Offres d'emploi à Achères (78)

    Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Achères située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

    Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Achères. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - Conflans-Sainte-Honorine, 95 - HERBLAY SUR SEINE, 95 - CERGY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

    Liste des offres d'emploi et d'alternance à Achères

    Offre n°1 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Achères ()

    Poste de contractuel, catégorie C, jusqu'au 13/07/2025 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).

    Missions :
    -assistance à la direction d'un établissement scolaire
    -secrétariat courant
    -accueil
    -suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents -divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
    -gestion administrative (RH) du personnel
    -diffusion des informations
    -mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
    -gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
    -suivi de l'archivage

    Savoir-faire :
    -rendre compte
    -communication
    -anticiper
    -organiser et prioriser
    -travailler en équipe
    - respecter les délais
    - neutralité et discrétion

    Savoir :
    -services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
    -logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
    -outils de bureautique

    Formations

    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
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    Offre n°2 : Secrétaire d'intendance en établissement scolaire (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Conflans-Sainte-Honorine ()

    Poste de catégorie C, dès que possible et jusqu'au 31/05/2025 (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).
    Activités du poste :
    . Suivi des dossiers des personnels :
    - constitution des dossiers
    - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
    - suivi des contrats
    - constitution des dossiers de retraites,
    - validation des services auxiliaires de tous les personnels,
    - suivi des absences des personnels
    - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents.
    . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
    - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
    - courrier
    - accueil téléphonique et physique
    - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
    - Régies : encaissements, suivi, transfert
    - suivi des bourses
    Autres :
    - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
    - gestion du matériel
    - organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
    - participation au service de demi-pension
    - distribution et la restitution des manuels scolaires.
    . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi.
    Compétences et capacités requises :
    - connaître la réglementation RH
    - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
    - organisé
    - bon relationnel,
    - être discret et capacité d'adaptation,
    - être réactif et disponible,
    - connaître la procédure budgétaire

    Compétences

    • - Comptabilité générale

    Formations

    • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
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    Offre n°3 : Chauffeur Porteur Funéraire - Vacataire (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 15H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté - Expérience dans la santé souhaité
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    ETRE DISPONIBLE POUR LE JOBDATING AVEC L'EMPLOYEUR LE 24 AVRIL MATIN

    EXERCER LE METIER DE CHAUFFEUR PORTEUR FUNERAIRE LE TEMPS D'UN CONVOI (une vacation)

    3h45 par vacation / 2 vacations possibles par jour
    Durée hebdomadaire de travail : variable, en fonction du nombre de vacations
    20 vacations maximum par mois

    Bénéficier d'une formation lors de votre intégration pour maîtriser pleinement ce rôle essentiel
    Intervenez selon vos disponibilités

    Recrutement pour le poste de Chauffeur-Porteur Funéraire :
    - Accompagne et transporte le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation
    - Porte le cercueil
    - Met en place les articles funéraires, les fleurs
    - Assiste le maître de cérémonies pendant le déroulement des obsèques
    Port de charges lourdes

    Permis B Obligatire

    Compétences

    • - Planifier l'intervention et préparer les matériels et accessoires nécessaires à l'opération funéraire
    • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert
    • - Entretenir un outil ou matériel
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Piloter une activité
    • - Réaliser les opérations funéraires pour l'inhumation, la crémation ou l'exhumation
    • - Empathie
    • - Port de charges lourdes (30kg)

    Entreprise

    • PFG POMPES FUNEBRES GENERALES
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    Offre n°4 : Vendeur en produits animaliers POLYVALENT (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire exigé
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    C'est aux portes de Paris, plus précisément dans la zone de la "Patte d'Oie", que le magasin JMT Alimentation Animale de Pierrelaye a ouvert en janvier 2018.

    L'équipe du magasin met à disposition son savoir-faire et son expérience 7 jours sur 7 pour répondre aux besoins et aux attentes des animaux de sa clientèle.

    Vous trouverez chez JMT Pierrelaye un large choix d'aliments, d'accessoires et de produits de soin pour tous types d'animaux : à poils, à plumes ou à écailles.

    Le magasin recherche un Vendeur en produits animaliers polyvalent (H/F), vos missions seront les suivantes :

    - Encaissement
    - Conseil auprès des clients en fonction de leurs besoins
    - Vérification des stocks et passage de commande
    - Réception et contrôle des livraisons
    - Mise en rayon
    - Nettoyage de l'espace de vente

    Nous sommes ouvert 7 jours sur 7, les amplitudes horaires sont de 9h30 à 19h30.

    Port de charge lourde 25kg maximum.

    Permis B et véhicule indispensable car zone mal desservie par les transports en commun.

    Compétences

    • - Produits animaliers
    • - Vendre une prestation ou un produit
    • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux
    • - Port de charge lourde 25kg maximum
    • - Encaissement
    • - Conseil clientèle
    • - Connaissance des animaux appréciée

    Entreprise

    • JMT
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    Offre n°5 : Agent de Sécurité (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Nous recherchons pour un de nos clients (Siège industriel) situé à Cergy (95), un Agent de Sécurité H/F.
    Au sein de ce poste, vous serez en charge de la gestion des accès, des rondes pointées, du déclenchement d'astreinte sur incidents.
    Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST.
    Horaires variables : 7h-19h
    Rémunération : 2 087,24 euros brut par mois.
    CDI en temps complet à pourvoir immédiatement.
    Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
    Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication.
    REF : IDF

    Formations

    • - Prévention sécurité (TFP APS, Carte Pro + SST à jour) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • TORANN-FRANCE

      Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.

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    Offre n°6 : Travailleurs Sociaux Ecoutants 115 (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Le Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation (SIAO) du Val d'Oise intègre :
    Un service d'Urgence comprenant le 115, plateforme d'accueil d'écoute et d'orientation et une cellule intervient dès la mise à l'abri des ménages à l'hôtel pour réaliser une évaluation de leur situation. Cette évaluation a pour but de fluidifier leur parcours en identifiant rapidement les actions à mettre en place et les orientations à réaliser pour leur permettre l'accès à un hébergement ou logement pérenne.
    Un service Hébergement-Logement en charge du traitement des demandes d'hébergement et des orientations vers l'ensemble des dispositifs d'hébergement et de logement-intermédiaire, d'une mission-logement pour faciliter l'accès au logement et de la formation des professionnels.
    Des missions transversales, avec l'observation sociale départementale, la coordination des acteurs via l'organisation de groupes de travail et la rédaction de publication à destination des professionnels du secteur.

    PRINCIPALES MISSIONS :

    - Assurer l'écoute téléphonique du 115
    - Repérer les situations de détresse et les facteurs de vulnérabilité
    - Identifier, évaluer et traiter les demandes d'hébergement d'urgence
    - Orienter les personnes vers les lieux ressources, en fonction de leurs besoins
    - Etablir un diagnostic social
    - Assurer le suivi des dispositifs spécifiques
    - Renseigner les systèmes d'information
    - Participer à la coordination de la veille sociale avec les maraudes
    - Travailler en coordination avec l'équipe

    PROFIL REQUIS, COMPÉTENCES ET SAVOIR-FAIRE :

    - Bonne connaissance des dispositifs d'hébergement et droits des usagers
    - Organisé, rigoureux, méthodique
    - Capacités rédactionnelles
    - Distance professionnelle
    - Appétence à travailler en équipe
    - Bonne maitrise des outils informatiques
    - Notions d'anglais ou autres langues appréciées

    QUALIFICATION :

    - Formation en travail social souhaité

    CONDITIONS :

    CDI - Temps Plein 35 heures hebdomadaires / CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté
    Congés trimestriels supplémentaires, Titres-restaurant, CSE, mutuelle.

    POSTES A POURVOIR à compter du 14.04.2025

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Relayer de l'information

    Formations

    • - Travail social | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • ESPACE SOCIAL EDUCAT REINSERT FEFLEXION

      ESPERER 95 (6 pôles d'activités, 280 salariés) est une Association de réinsertion sociale engagée depuis plus de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion et la prévention de la récidive. Au service des personnes qui la sollicitent, elle agit dans le but de faciliter leur insertion sociale et professionnelle ainsi que l'accès et l'expression de leurs droits.

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    Offre n°7 : Secrétaire médicale Médecine du Travail (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - CONFLANS STE HONORINE ()

    L'assistance à l'équipe médicale et garantir à la bonne organisation de son travail ;
    La réalisation d'examens complémentaires à la demande du praticien;
    La session dans les dossiers les résultats des examens;
    Le classement et l'archivage des dossiers médicaux;
    L'envoi des fiches de suivi aux adhérents;
    Le traitement des courriers et mails venant des interlocuteurs internes et externes;
    Le remplacement ponctuel de la secrétaire médicale sur le centre ou sur d'autres sites ;
    La vérification des cabinets pour le bon déroulement des vacations;
    Le rangement et le recensement des livraisons de fournitures;
    L'ouverture et la fermeture du centre;
    La participation eux réunions;
    La session des résultats d'enquêtes menées par l'entreprise.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT
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    Offre n°8 : Educateur H/F en petite unité de vie avec nuits couchées (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 Mois
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    L'association Sycomore, créée en 2020, a pour ambition de proposer une réponse innovante aux jeunes placés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) qui ne trouvent pas, dans les grands collectifs d'hébergement, une proposition correspondant à leurs attentes et à leurs besoins.
    Sycomore souhaite leur offrir un accompagnement singulier, en petites maisons, pour leur permettre de s'inscrire dans une vie collective de type familial, d'y développer des interactions fraternelles et sécures, pour y gagner en confiance, en autonomie, et construire sereinement leur projet personnel d'insertion sociale et professionnelle.L'association a ouvert sa 1ère maison à Herblay-sur-Seine (95), à 20 mn de la gare Saint-Lazare, en décembre 2024. Elle accueille 7 jeunes de 15 ans et plus, en situation de décrochage ou d'échec scolaire, pour des séjours longs.

    Dans le cadre de cette ouverture, étape clé de son développement, l'association finalise la constitution de son équipe et a besoin de vous !
    Sous la responsabilité de la Responsable de maison, vous faites vivre et participez à l'évolution du projet éducatif dans le respect des valeurs portées par l'association. Vous aidez ces jeunes à retrouver confiance en eux et redevenir acteurs de leurs vies. Ils sont au centre du projet d'accompagnement que nous construirons !

    Au quotidien, votre travail inclut notamment :
    la garantie de la sécurité morale, physique et affective des jeunes ;
    l'accompagnement des jeunes dans leur quotidien et dans leur autonomisation ;
    l'organisation et l'animation du quotidien de la Maison ;
    la participation au développement partenarial du LVA ;
    l'organisation de projets, activités et séjours.

    PROFIL
    Reconnu pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'entraînement et votre engagement, vous êtes une personne de conviction et fondez votre action sur l'estime de l'autre, la bienveillance et l'authenticité.
    Vous avez un goût pour l'innovation et l'expérimentation, vous êtes force de proposition.
    Vous connaissez idéalement la pédagogie de Don Bosco et souhaitez « croire, espérer, aimer » !
    Vous intégrez une association en plein développement qui offre de réelles perspectives d'évolution et qui souhaite accompagner ses salariés dans leurs parcours de formation.

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Entreprise

    • CDT RELATIONS HUMAINES

      Situé dans l'ancienne maison de formation des Missionnaires Oblats de Marie Immaculée, adossé au Sanctuaire de Pontmain, le relais "Le Bocage" est une hôtellerie de 60 chambres qui accueille des individuels, des familles et groupes pour des retraites, vacances, séminaires ou colloques.La maison abrite également la communauté des frères aînés de la congrégation.

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    Offre n°9 : Téléconseiller appels entrants (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s) - Expérience réussi en téléconseil
      • 95 - Cergy ()

    Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Téléconseiller appels entrants (H/F)

    Dans le cadre de la gestion des utilisateurs des transport en commun , vos missions sont :
    - gestion des appels entrants
    - gestion des appels sortants
    - traitement des réclamations
    - saisie et mise à jour des informations

    Vous avez une première expérience (2 ans) en tant que téléconseiller(e) ou chargé(e) de clientèle, il vous tient à cœur d être à l'écoute afin d'apporter une solution immédiate ou différée.

    Entreprise

    • MANPOWER

      Agence d'Intérim.

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    Offre n°10 : Préparateur logistique F/H

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 5 An(s)
      • 95 - Cergy ()

    Notre client prestataire de la sous-traitance dédiée : logistique de distribution sur plateformes dédiées, logistique industrielle en implant usine, délégation de production, logistique de l'urgence. Environnement AéronautiqueNotre client prestataire de la sous-traitance dédiée : logistique de distribution sur plateformes dédiées, logistique industrielle en implant usine, délégation de production, logistique de l'urgence.

    Réception des OF pour préparer les pièces destinées à l'atelier, réception des pièces fournisseurs ou des pièces en interne, regroupement.
    - Conditionnement.
    - Mise en stocks avec saisie informatique.
    - Gestion informatique et physique des stocks, contrôle des références et documents.
    - Préparation de commandes.
    - Rangement et nettoyage du poste de travail.

    Horaire : Journée
    Salaire 12.80EUR/h + Prime + Ticket restaurant Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

    Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°11 : Surveillant en milieu scolaire (H/F) 7 heures par semaine

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 7H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois - auprès d'enfants
      • 78 - ORGEVAL ()

    Surveillant(e) en milieu scolaire dans la commune d'Orgeval (département 78). Poste à pourvoir en urgence.

    Horaires de travail : 11h45 - 13h30, 4 jours par semaines (le lundi, le mardi, le jeudi et le vendredi) = 7 heures de travail par semaine

    La commune d'Orgeval étant très mal desservie par les transports en commun, il est fortement souhaitable d'habiter à proximité et d'être véhiculé(e).

    Vos missions :

    Vous assurerez la surveillance des enfants dans la cour de récréation ou à la cantine à raison de 1h45min / jour : le lundi, le mardi, le jeudi et le vendredi. Vous veillerez à favoriser un environnement bienveillant, rassurant et cadrant. A la cantine vous aiderez également au service du repas des enfants.

    Vous devez pouvoir justifier d'une expérience professionnelle RECENTE, ou de bénévolat auprès d'enfants. Votre projet professionnel est orienté vers l'accompagnement en milieu scolaire.

    Compétences

    • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
    • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
    • - Repérer des dégradations ou incidents
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

    Entreprise

    • Cécile Boisgontier
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    Offre n°12 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 6H Travail le samedi
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - LE VESINET ()

    Vous avez envie de travailler dans une équipe à taille humaine, dynamique, compétente et qualifiée
    Alors, rejoignez notre équipe !!!
    Vous serez formé et accompagné lors de votre parcours d'intégration.
    Nous recherchons une/un secrétaire médicale afin de compléter l'équipe secrétariat pour notre Groupe.
    Le poste est à pourvoir pour plusieurs sites : La Celle Saint Cloud / Le Vésinet / Montesson / Chatou. Le site sera défini au préalable par un planning
    Le poste est travaillé uniquement le samedi de 8h à 14h pour un total mensuel de 24h.

    Vos principales missions :
    - Accueil physique et téléphonique de la patientèle ;
    - Prise de rendez-vous ;
    - Mise à jour de dossiers patients ;
    - Frappe de comptes-rendus ;
    - Tenue de la caisse journalière ;
    Le poste nécessite de faire preuve de réactivité, d'implication, d'organisation et communiquer les informations avec clarté.

    Qualités requises :
    - Rigueur et organisation ;
    - Discrétion et confidentialité :
    - Diplomatie ;
    - Sens du service.
    Informations complémentaires : 6 semaines de congés payés, tickets restaurants, 13ème mois, accord d'entreprise (primes diverses), chèques vacances et chèques cadeaux.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • SCM CTRE IMAGERIE MEDICALE HENRI CLOPPET
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    Offre n°13 : Cariste en préparation logistique F/H

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    Société spécialisée dans l'entreposage logistique de produits alimentaires frais et surgelés, sur un site en températures dirigées de 4° à -22°C.Notre client recherche pour plusieurs postes :
    -Préparateur de commandes CACES 1
    -Chargeur CACES 1

    Sous l'autorité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes :
    - Prélever les colis
    - Conduire les chariots de manutention autoportés type caces 1,
    - Charger les camions
    - Contrôler régulièrement le respect de la chaine de froid avec thermomètre,
    - Répondre aux objectifs de productivité et de qualité,
    - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire.

    Plusieurs postes à pourvoir ASAP !!

    Salaire : 11.90EUR brut/h + prime froid de 84EUR brut + prime de productivité de 250EUR brut (calculée selon des critères de productivité et d'absentéisme)
    + Avantages Synergie (voir ci-dessous)
    Horaires :
    Du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine
    Horaire de journée ou de nuit selon l'équipe dans laquelle vous êtes

    Amplitude horaire d'ouverture de l'entrepôt possible (heures supplémentaires possible). Savoirs / Savoir-faire :
    -Avoir le CACES 1 à jour
    - Réaliser un prélèvement
    - Préparer une commande
    - Réaliser une opération logistique
    - Réaliser un inventaire
    - Déplacer des charges avec un engin
    - Modalités de chargement / déchargement de marchandises
    - Procédures d'entretien d'engins de manutention
    - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
    - Règles et consignes de sécurité
    - Gestes et postures de manutention

    Savoir-être :
    Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°14 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 27H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 9 Mois - diplome aide à la personne
      • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

    Vous accompagnez un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée. Sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants (dont le référent handicap),
    Vous favorisez l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort.
    Les qualités requises pour ce poste sont l'écoute, la patience, l'empathie, un bon relationnel, de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, l'aptitude au travail d'équipe, le goût d'apprendre et de se former, le sens de l'organisation.
    une formation de 60 h vous sera dispensée pour une montée en compétences.
    Vous travaillerez entre 27 h par semaine, vous bénéficiez des vacances scolaires.

    Salaire brut à partir de 944 euros (1er degré)

    Compétences

    • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
    • - Accompagner des élèves handicapés
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
    • - Intérêt pour le travail avec les enfants et ado
    • - Travailler en équipe
    • - Capacités d'écoute et de communication

    Entreprise

    • CIRCONSCRIPTION 1ER DEGRE FRANCONVILLE
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    Offre n°15 : Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 8H Travail le samedi
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Poissy ()

    Offre d'Emploi - Formateur FLE

    Entreprise : Ressources Formation est un organisme de formation financé par l'OFII, spécialisé notamment dans l'évaluation et la formation linguistique des primo-arrivants signataires du Contrat d'Intégration Républicaine (CIR).

    Contexte : Formation Linguistique de l'OFII
    Votre mission : préparer et animer des séances FLE pour un groupe hétérogène composé d'adultes primo-arrivants signataires du CIR.

    Profil recherché :
    - Diplôme : Master 2 en FLE (Français Langue Étrangère).
    - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans l'enseignement du FLE auprès d'un public ADULTE primo-arrivant
    - Compétences : maîtrise de la pédagogie différenciée, connaissance ou maîtrise de la mallette pédagogique de l'OFII
    - Qualités : esprit d'équipe, empathie et capacité à rendre compte de son activité.

    Conditions du poste :
    - Type de contrat : CDD (8h/semaine) ou Freelance (7h/semaine)
    - Dates : du samedi 12/04/2025 au samedi 28/06/2025
    - Rythme de travail : samedi uniquement.
    - Horaires : de 09h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h00 (freelance jusqu'à 17h00).

    Envie de contribuer à l'intégration des primo-arrivants signataires CIR ?
    Envoyez votre CV Europass et rejoignez notre équipe pour mettre vos compétences en FLE au service d'un projet humain !

    Compétences

    • - Techniques pédagogiques
    • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

    Formations

    • - Français langue étrangère (Master 2 FLE / Sciences du langage) | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • RESSOURCES FORMATION

      Depuis 2004, RESSOURCES FORMATION dispense des certifications (SST, PCIE, HACCP, TCF), des formations pour les primo-arrivants, ainsi que des formations qualifiantes dans plusieurs secteurs d'activités (hôtellerie, restauration, sanitaire et social, numérique). Avec plus de 30 sites en Ile-de-France, RESSOURCES FORMATION s'engage à former et à accompagner ses apprenants pour devenir des professionnels compétents et opérationnels.

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    Offre n°16 : Travailleur social : Centre d'Hébergement d'Urgence (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Poste en CDI basé à Sartrouville

    Date de prise de poste souhaitée: dès que possible

    Le centre d'hébergement d'urgence de Sartrouville accueille et accompagne 64 hommes isolés hébergés en collectif dans des chambres doubles.

    MISSIONS ET ACTIVITÉS

    CONCEVOIR, COORDONNER ET EVALUER UN ACCOMPAGNEMENT SOCIAL INDIVIDUALISE

    * Accueillir les nouvelles admissions
    * Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en collaboration avec le responsable
    * Décliner un projet individualisé d'accompagnement en cohérence avec les besoins et la situation individuelle du bénéficiaire
    * Réaliser un accompagnement social des bénéficiaires : suivi des ressources, suivi des statuts des résidents en situation irrégulière, apporter une aide dans les démarches administratives, suivi sanitaire, contacter les organismes de logement en vue d'une réorientation etc
    * Réaliser régulièrement des entretiens individuels afin de suivre l'évolution de la situation du bénéficiaire
    * Accompagner le bénéficiaire dans l'exécution de démarches du quotidien : Pôle emploi, ouverture de droits, réorientation logement, renouvellement des papiers d'identité etc
    * Être à l'écoute des bénéficiaires et établir un lien de confiance avec eux

    REDYNAMISER LES ACCOMPAGNEMENTS DES BENEFICIAIRES EN VUE DE LEUR REORIENTATION ET METTRE EN PLACE DES OUTILS DE SUIVI SOCIAL

    * Redynamiser la prise en charge des situations ayant peu évolué en vue d'accélérer le processus de réorientation
    * Mettre en place des outils de suivi de l'accompagnement social : dossier individuel, tableau de suivi social commun
    * Tenir les outils de suivi social et de suivi d'activité à jour

    PROPOSER ET ANIMER DES ACTIONS COLLECTIVES

    * Recenser, en lien avec les résidents élus, les besoins en actions collectives : ateliers d'information, sorties, loisirs, sports. et proposer des projets en ce sens
    * Participer à l'animation de ces actions collectives
    * Rechercher des partenariats pour contribuer des actions collectives

    S'IMPLIQUER DANS LES DYNAMIQUES PARTENARIALES, INSTITUTIONNELLES ET INTER-INSTITUTIONNELLES

    * Développer et maintenir un travail et des actions en partenariat et en réseau
    * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des différents projets institutionnels

    CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES RISQUES

    * Contribuer à la mise en œuvre de l'accompagnement social individualisé lors des temps d'échange, des réunions de service ou d'équipe
    * Participer aux réunions d'équipes
    * Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet d'établissement

    REJOIGNEZ-NOUS !

    Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français.

    Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et orale permettant la transmission des informations essentielles.

    Prérequis :

    * Capacité d'analyse et de synthèse
    * Travailler en équipe et/ou en réseau
    * Connaissances en social dans son domaine d'intervention
    * Techniques d'accompagnement
    * Sens de l'écoute
    * Aisance relationnelle
    * Discrétion et confidentialité
    * Capacités rédactionnelles
    * Rigueur et autonomie

    - Diplôme exigé : Assistant(e) de Service Social, Educateur/Educatrice Spécialisé(e) ou Conseiller/ Conseillère en Economie Sociale Familiale

    - Permis B boîte manuelle obligatoire : un véhicule de service sera mis à votre disposition

    Compétences

    • - empathie
    • - écoute
    • - connaissance du secteur social

    Formations

    • - Assistance service social (AS; ES; CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • SAMU SOCIAL 78
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    Offre n°17 : Chauffeur / Chauffeuse SPL porte voitures (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - en porte-voiture
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    A partir des instructions fournies par votre supérieur hiérarchique, vous aurez pour mission d'assurer le transport et la livraison de véhicules dans le respect des réglementations en vigueur. Vous contrôlerez le chargement et déchargement dans le respect des conditions de sécurité. Vous participerez à la fidélisation de nos clients et remonterez les informations le cas échéant. Vous veillerez au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition.
    Titulaire permis EC, CQC à jour avec carte conducteur. Idéalement, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire ou au minimum de connaissances en dépannage ou porte-char (savoir caler/sangler des marchandises mobiles). Prise de poste : 6h en règle générale au départ de la région parisienne.

    Compétences :
    - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
    - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
    - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
    - Réaliser les opérations d'attelage
    - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
    - Formation Continue obligatoire (FCO)
    - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
    - Gestes et postures de manutention
    - Principes de l'éco-conduite
    - Techniques d'arrimage

    Compétences

    • - Règles de conduite et de sécurité routière
    • - Techniques d'arrimage
    • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
    • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
    • - Principes de l'éco-conduite
    • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
    • - Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
    • - Livrer une commande
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
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    Offre n°18 : Assistant MJPM (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
      • 95 - CERGY ()

    Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, Il/Elle assiste administrativement les mandataires judiciaires dans leur fonction.

    L'assistant(e) est capable d'initiatives. Il ou elle rend compte de sa production technique aux mandataires mais l'exercice de ses missions reste sous la responsabilité du délégué Mjpm et du chef de service.

    L'assistant(e) assure auprès des mandataires judiciaires :
    . une fonction bureautique et administrative
    . une fonction de relais avec le mandataire judiciaire en cas d'absence du mandataire
    . polyvalence des secrétaires : Dans le cadre de la continuité du service, les secrétaires ont pour obligation la polyvalence des fonctions afin d'assurer la réponse téléphonique et une présence nécessaire à l'accueil.
    . quelques tâches de comptabilité MJPM

    L'assistant(e) répond à l'urgence avérée quel que soit le service concerné, lors des périodes d'effectif restreint.

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Classer des documents
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Réaliser des opérations comptables

    Entreprise

    • UNION DEPART ASS FAMIL VAL OISE
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    Offre n°19 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 95 - CERGY ()

    Accueillir les clients à leur arrivée, leur fournir toutes les informations nécessaires sur les services de l'hôtel.
    Gérer les réservations et les check-in/check-out.
    Répondre aux demandes des clients (information, service, problèmes éventuels).
    Assurer la gestion des appels téléphoniques et des emails.
    Encaisser les paiements et réaliser les procédures administratives liées au séjour des clients.
    Veiller à la bonne tenue de la réception et à la conformité avec les normes de l'établissement.
    Assurer le service petit-déjeuner

    Compétences

    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Effectuer le suivi des réservations
    • - Identifier, traiter une demande client

    Entreprise

    • B&B HOTELS
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    Offre n°20 : Préparateur de commandes H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et la distribution, un(e) préparateur(trice) de commandes pour une mission en intérim de 6 mois à Cergy - 95800.

    Vous aurez pour mission de préparer les commandes et de veiller à leur bon acheminement dans les délais impartis.

    Horaires :
    - Matinale : 6h00 - 13h24
    - Après-midi : 11h30 - 19h00
    - Journée : 08h - 17h00
    - Soirée : 17h00 - minuit

    Il est impératif d'être disponible sur tous les créneaux horaires. Mission 37h avec possibilité d'heures sup.

    Le salaire proposé est entre 12 et 13EUR de l'heure pour 37 heures par semaine + primes.
    Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BEP/CAP sont requis pour ce poste. N'hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché.

    Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
    - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
    - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
    - Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
    - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
    - Application My Crit pour un suivi facile.
    - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
    Vous êtes sérieux, rigoureux, ponctuel
    Vous avez le sens du service, un bon état d'esprit et vous êtes polyvalent
    Vous avez de l'expérience dans ce domaine
    Vous êtes et vous avez envie de vous investir sur le long terme

    Si vous vous reconnaissez dans ces critères, alors vous êtes la personne que nous recherchons pour rejoindre notre équipe en tant que préparateur(trice) de commandes à Cergy.

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°21 : Préparateur de commandes H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Cergy ()

    Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et la distribution, un(e) préparateur(trice) de commandes pour une mission en intérim de 6 mois à Cergy - 95800.

    Vous aurez pour mission de préparer les commandes et de veiller à leur bon acheminement dans les délais impartis.

    Horaires :
    - Matinale : 6h00 - 13h24
    - Après-midi : 11h30 - 19h00
    - Journée : 08h - 17h00
    - Soirée : 17h00 - minuit

    Il est impératif d'être disponible sur tous les créneaux horaires. Mission 37h avec possibilité d'heures sup.

    Le salaire proposé est entre 12 et 13EUR de l'heure pour 37 heures par semaine + primes.
    Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BEP/CAP sont requis pour ce poste. N'hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché.

    Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
    - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
    - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
    - Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
    - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
    - Application My Crit pour un suivi facile.
    - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
    Vous êtes sérieux, rigoureux, ponctuel
    Vous avez le sens du service, un bon état d'esprit et vous êtes polyvalent
    Vous avez de l'expérience dans ce domaine
    Vous êtes et vous avez envie de vous investir sur le long terme

    Si vous vous reconnaissez dans ces critères, alors vous êtes la personne que nous recherchons pour rejoindre notre équipe en tant que préparateur(trice) de commandes à Cergy.

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°22 : AGENT(E) DE SERVICE INTERIEUR/ MAITRE-MAITRESSE DE MAISON (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 17H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ERAGNY ()

    Nous recherchons un maitre de maison (H/F) pour assumer dans une de nos maisons d'hébergement une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie.

    Vos Missions principales sont (à préciser et adapter avec l'équipe éducative de chaque maison) :
    - Entretien de la cuisine.
    - Entretien des locaux :
    - Entretien du linge.
    - Assurer la préparation des repas
    - Réaliser les achats
    - Tenue des stocks

    Profil recherché
    - Motivation pour travailler avec des adolescents (tes)
    - Faire preuve d'organisation au quotidien
    - Capacité d'adaptation (situations de travail, diversités des missions.)
    - Capacité d'autonomie et de rigueur
    - Bonne compréhension orale et écrite du français
    - Aptitudes relationnelles et bonne humeur

    Conditions de travail :
    - Poste en CDI, mi-temps (17h30/semaine).
    - 4 postes à pourvoir sur les communes d'Ambleville, Nucourt, Us et Conflans sainte Honorine.
    - Travail en journée, horaires selon planning.

    Horaires :
    - Du lundi au vendredi
    - Travail en journée

    Informations complémentaires
    - Casier judiciaire vierge ;
    - Certificat d'Honorabilité exigé (https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion)
    - La maîtresse de maison doit justifier d'une formation adaptée à la fonction (obligation de la CC 66) pour les CDI.
    - Rémunération : Selon la grille de rémunération de la convention collective 66 - à partir de 1020 € bruts mensuels selon qualification et expérience.

    Compétences

    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
    • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
    • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Préparer des plats culinaires
    • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

    Entreprise

    • CITE DE L'ESPERANCE

      La Maison d'Enfants à Caractère Social « Cité de l'Espérance » accueille des enfants placés par le juge des enfants et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du département du Val-d'Oise.

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    Offre n°23 : Agent de fabrication (F/H)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Chambourcy ()

    Dans un environnement artisanal valorisant la précision et la qualité, vous serez chargé d'assembler des couverts en respectant les méthodes traditionnelles. Une formation spécifique vous sera offerte pour maîtriser parfaitement ces techniques. Votre rôle sera crucial pour assurer la cohésion et l'efficacité de notre équipe, tout en contribuant activement à notre croissance continue.

    Avantages
    Nous proposons une rémunération attractive complétée par une mutuelle prise en charge à 100%, des RTT, et une prime ponctuelle. Horaires fixes du lundi au vendredi, de 07h30 à 16h00, permettant un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle.

    Entreprise

    • RANDSTAD

      Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

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    Offre n°24 : EMPLOYE POLYVALENT DE RESTAURATION ET DES SERVICES (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : DDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    INSERXO RECHERCHE des employés polyvalents de restauration en CDD d'Insertion (premier contrat de 4 mois possibilité de renouveler)
    au sein d'un collège.

    Temps de travail : 30 heures annualisées, modulables en fonction du calendrier scolaire et fermetures d'établissement, soit 35h effectives hebdomadaires sur 5 jours, de 6h30 à 15h30

    MISSIONS DU POSTE
    - Aide à la restauration
    - Préparer les entrées et les desserts et les disposer sur la ligne de self
    - Participer à la distribution des entrées et des desserts et au service des plats chauds
    - Participer au service de plonge
    - Nettoyer et remettre en état des locaux et du matériel du service de restauration
    - Nettoyage et entretien quotidien des locaux (salles de classes, circulations, sanitaires, locaux administratifs et de restauration)

    COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
    - Connaissance des règles de base de l'hygiène et de l'entretien des locaux
    - Connaissance des techniques des bases d'entretien et de nettoyage des surfaces (sols, murs, plafonds)
    - Savoir lire et écrire, comprendre et s'exprimer en français
    - Aptitude à communiquer et à rendre compte d'une situation
    - Savoir appliquer des règles d'hygiène et de sécurité en matière de restauration
    - Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de travail
    - Ponctualité et assiduité
    - Bonne présentation et amabilité

    CONTRAINTES
    - Station debout prolongée
    - Port des vêtements appropriés
    - Manipulation de matériels lourds

    Poste à pourvoir de suite

    Compétences

    • - Types de sandwichs
    • - Préparer, assembler des plats simples
    • - Préparer des plats culinaires
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - connaissance règles d'hygiène et sécurité
    • - première expérience en restauration
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    Offre n°25 : Assistant administratif (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Éragny ()

    Leader saint Ouen L'aumône, recherche, pour un de ses clients situé à ERAGNY (95), un Assistant administratif (h/f).

    Vos missions :
    -Analyser les commandes clients, planifier et ordonner,
    -Imprimer les étiquettes et les bons de livraison,
    - Saisir informatiquement les entrées et sorties des commandes.

    Maîtrise des outils informatiques et d'Excel. Capacité d'analyse et d'apprentissage rapide.
    Date de début du contrat : au plus vite
    Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe.
    Vous maitrisez les outils informatiques, notamment EXCEL!
    Vous avez une expérience en tant qu'assistant(e) administratif(ve) dans une entreprise logistique!
    Vous appréciez travailler en autonomie et que l'on vous confie d'autres tâches annexes!

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

    Entreprise

    • LEADER SAINT OUEN L'AUMONE 2079
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    Offre n°26 : Préparateur de commandes H/F (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Intitulé de poste : Préparateur de commandes H/F
    Lieu : Saint Ouen l'Aumône (95)
    Salaire : 12€/h + 13ème mois
    Durée effective : 35h/ semaine
    Horaires : 8h00-16h00
    Type de contrat : Mission d'intérim
    Date de démarrage : Dès que possible
    Notre client, société reconnue dans le domaine de la cosmétique recherche un préparateur de commandes H/F
    Vos Missions
    - Prélever les articles demandés et les déposer dans le colis approprié selon les indications obtenues via le système de radiofréquence.
    - Assurer les opérations de personnalisation liées à certains clients ou certaines commandes.
    - Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
    - S'assurer de la bonne qualité du produit mis dans le colis
    Profil

    - première expérience en préparation de commandes
    - bon esprit d'équipe
    - dynamique et volontaire

    Si ce poste corresponds à votre profil et vos attentes, n'hésitez pas à postuler et nous ne manquerons pas de revenir rapidement vers vous.
    Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.
    En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • GI GROUP
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    Offre n°27 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    En tant que Préparateur Polyvalent (H/F), vous serez un acteur clé au sein de leur équipe logistique.

    Vos principales missions seront :
    - Comprendre le fonctionnement de la chaîne logistique et découvrir leurs différentes gammes de produits.
    - Maîtriser rapidement les postes clés de la préparation des commandes :
    o Picking : Préparation des commandes
    o Expédition : Finalisation des commandes et gestion des envois via nos transporteurs.
    - Proposer des améliorations continues pour optimiser notre chaîne logistique et nos processus.

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • PROFILIA
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    Offre n°28 : Secrétaire d'intendance en établissement scolaire (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Poissy ()

    Poste de catégorie C, dès que possible et jusqu'au 31/05/2025 (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).
    Activités du poste :
    . Suivi des dossiers des personnels :
    - constitution des dossiers
    - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
    - suivi des contrats
    - constitution des dossiers de retraites,
    - validation des services auxiliaires de tous les personnels,
    - suivi des absences des personnels
    - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents.
    . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
    - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
    - courrier
    - accueil téléphonique et physique
    - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
    - Régies : encaissements, suivi, transfert
    - suivi des bourses
    Autres :
    - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
    - gestion du matériel
    - organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
    - participation au service de demi-pension
    - distribution et la restitution des manuels scolaires.
    . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi.
    Compétences et capacités requises :
    - connaître la réglementation RH
    - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
    - organisé
    - bon relationnel,
    - être discret et capacité d'adaptation,
    - être réactif et disponible,
    - connaître la procédure budgétaire

    Compétences

    • - Comptabilité générale

    Formations

    • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
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    Offre n°29 : Référent éducatif H/F - SARTROUVILLE (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 33H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    ELEMENTS CONTRACTUELS
    Lieu du poste : Sartrouville (78) - Quartier Plateau
    Contrat : CDI 33 h annualisées / CCN ECLAT
    Cadence de travail : Lundi au vendredi
    Avantages : chèques restaurants, chèques vacances

    Dites-nous tout !
    Vous avez l'art de confectionner et coordonner des projets ?
    Vous aimez transmettre votre âme sportive, artistique et/ou culturelle et travailler en équipe ?
    Vous avez envie de vous impliquer auprès d'enfants en fragilité éducative ?
    Vous avez des valeurs d'empathie et de rigueur ?

    Votre prochain projet sera peut-être de rejoindre l'équipe de Sartrouville en devenant Référent éducatif H /F chez Ma Chance Moi Aussi.

    CONTEXTE
    Fonda, la Directrice de l'établissement est à la recherche de son/sa prochain(e) référent(e) pour accompagner sur le plan éducatif les enfants les plus vulnérables.

    MISSIONS DU REFERENT EDUCATIF H/F
    Le référent éducatif joue un rôle clé dans l'équipe.
    Rattaché(e) à Fonda BENTOT, il/elle rédige le programme d'activités, en assure la mise en œuvre, et l'évaluation.
    Il/elle a en charge l'accompagnement d'un groupe de 12 enfants âgés de 5-6 ans, dans l'apprentissage des savoirs de base et du savoir-être ainsi que de celui des familles pour les sujets liés à la parentalité.

    En quelques mots, le/la référent(e) :
    - Assure l'accompagnement individuel et collectif des enfants et des familles de façon qualitative.
    - Anime le groupe d'enfants un à deux soirs par semaine et pendant la semaine des vacances scolaires
    - Conçoit, coordonne, met en œuvre et évalue les actions définies pour le groupe d'enfants
    - Recrute et suit les professionnels intervenants auprès de son groupe (enseignants, psychologue, intervenants en activités d'éveil).
    - Construit et coordonne un réseau de partenaires (Education nationale, clubs sportifs, associations, mécènes.).

    On continue ?
    Pour occuper ce poste, vous devez être capable de :
    - Animer un groupe,
    - Alterner entre temps d'apprentissage (renforcement scolaire, aide aux devoirs, ouverture au monde)
    - Gérer des projets
    - Connaître les techniques d'animation
    - Adapter son discours en fonction des différents interlocuteurs

    Alors, si vous avez une formation dans le secteur de l'insertion sociale, de l'éducation ou des Sciences Humaines et/ou un diplôme reconnu dans l'animation, minimum BAFA, vous êtes prêt à envoyer votre CV et lettre de motivation à Rosalie, notre Chargée des Ressources Humaines par mail

    Compétences

    • - Habilitation BAFA
    • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

    Entreprise

    • ASSOCIATION MA CHANCE MOI AUSSI

      Née en 2015, l association Ma Chance Moi Aussi accompagne jusqu à leur envol les enfants, en collaboration avec les familles et l école afin qu ils puissent grandir sereinement, se construire un avenir et trouver leur place dans la société, dans le respect des valeurs républicaines. Son objectif ? rétablir l égalité des chances pour ces enfants issus de familles fragilisées et retrouver une cohésion sociale durable. Ma Chance Moi Aussi est implantée en Île-de-France et en Auvergne-Rhône-Alpes

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    Offre n°30 : Gardien / Gardienne (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 47H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 24 Mois
      • 78 - LE PECQ ()

    Le cabinet AdB, SOGESYM, recrute son/sa gardien(ne) pour une résidence gérée sur la commune de LE PECQ (78230), proximité immédiate St Germain en Laye.

    Principales missions dans le respect de la convention des gardiens et employés d'immeuble:
    - Assurer l'entretien ménager des parties communes (halls d'immeubles, couloir chambres de bonnes, escaliers...) et abords des immeubles.
    - Assurer la petite maintenance technique (changement d'ampoules, petite serrurerie...).
    - Surveiller la chaufferie.
    - Effectuer un retour d'information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité.
    - Signaler toute anomalie.
    - Gestion des ordures ménagères et manutention des conteneurs (tracteur de containers).
    ...

    L'entretien des espaces verts est un + !
    Profil souhaité : CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d'immeubles.

    Compétences associées :
    - Expérience du service aux particuliers.
    - Expérience dans le nettoyage.
    - Bon relationnel et sens du service.
    - Rigueur et esprit d'équipes.
    - Utilisation smartphone pour envoi/réception SMS et mails

    Horaires:
    du lundi au vendredi: 8h-12h30 et 17h-19h (si espaces verts 15h-19h); samedi 8h-12h

    Salaire selon horaire et expérience.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Contrôler l'état du bâti
    • - Maintenir un environnement propre et accueillant
    • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

    Entreprise

    • SOGESYM
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    Offre n°31 : Educateur Spécialisé (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    L'APAJH Yvelines recrute pour le PCPE Trait d'Union (Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées situé à Sartrouville : 1 travailleur social (CESF, ASS ou Educateur spécialisé).

    Prise de poste : dès que possible

    Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées est un dispositif qui s'inscrit dans la démarche « une Réponse Accompagnée Pour Tous » liée au rapport Piveteau de 2014.

    Missions :
    Sous la responsabilité du Directeur de pôle et du chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social (H/F) sera chargé (e) des missions suivantes :
    - Évaluer la situation sociale des personnes ou de leurs familles
    - Réaliser des évaluations au plan éducatif (autonomies dans la vie quotidienne, la socialisation .) des enfants, des adolescents et des adultes afin d'établir un projet d'accompagnement global consolidé
    - Mettre en place des actions éducatives via des prestations directes ou indirectes
    - Assurer un soutien à la parentalité (guidance parentale, accompagnement dans diverses démarches)
    - Développer les partenariats en lien avec les PAG (éducateurs libéraux, ESMS.)
    - Rédiger des bilans éducatifs et autres écrits professionnels nécessaires (social, judiciaire ...)

    Profil
    - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans le champ du handicap et /ou sanitaire et /ou social
    - Connaissance du TSA, handicap psychique et handicap rare.
    - Connaissance de la protection de l'enfance.
    - Connaissance de la législation sociale relative au handicap
    - Permis B (véhicule de service)

    37h avec 12 RTT/ Tickets restaurant
    Véhicule de service


    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • APAJH COMITE DES YVELINES - PCPE
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    Offre n°32 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Dans le site de production à Saint Ouen l'Aumône, sous la supervision du responsable logistique et avec un autre préparateur de commandes, vous aurez la charge de :

    - Réceptionner et contrôler les marchandises
    - Préparer les commandes des clients
    - Gérer et organiser l'entrepôt, assurer la propreté du lieu
    - Charger les commandes
    - Veiller au bon entretien du chariot élévateur, diable et autres outils de travail
    - Reporter quotidiennement les différentes préparations et chargements sur nos outils logistiques

    Vous pouvez être amené(e) à réaliser des livraisons si nécessaire.

    Profil recherché:
    Nous recherchons quelqu'un d'enthousiaste, dynamique et curieux.
    Port de charges lourdes
    Bon relationnel.

    Le permis B avec au moins 2 ans de permis et le CACES sont obligatoires

    Compétences

    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - CACES

    Entreprise

    • SAS CINQ CIDRES
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    Offre n°33 : Agent/Agente de nettoyage d'un restaurant (H/F)

    • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 4H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Français (Exigée)
      • 95 - Éragny ()

    Nous recherchons 1 Agent / Agente de nettoyage (contrat CDI) pour un Restaurant à Eragny.

    Contrat à Temps Partiel : 4 Heures / Semaine - le Samedi et le dimanche en matinée.
    Début : Dès que possible.

    Si vous êtes consciencieux(e), sérieux(e), motivé(e) avec de l'expérience, et mobile facilement.
    Rejoignez nous !

    Compétences

    • - Caractéristiques des produits d'entretien
    • - Utilisation d'autolaveuses
    • - Appliquer les principes du bio-nettoyage
    • - Baliser les zones glissantes
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Définir des besoins en approvisionnement
    • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
    • - Doser des produits d'entretien
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir une surface, un sol
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Relayer de l'information

    Entreprise

    • GT2 Nettoyage
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    Offre n°34 : Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 4H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Souhaitée)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Le porteur accompagne et transporte le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou le crématorium. Il assiste le maître de cérémonie pendant les obsèques (disposition des fleurs et articles funéraires).

    Le porteur funéraire et le chauffeur funéraire travaillent en équipe sous la direction du maître de cérémonie. Ils intervient dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'au l'inhumation ou la crémation. En tant qu'agents d'exploitation funéraire, il n'est pas rare qu'ils cumulent les deux fonctions.

    Le chauffeur funéraire conduit le corbillard qui mène le cercueil jusqu'au cimetière ou au crématorium en passant le cas échéant par un lieu de culte religieux.

    L'équipe des porteurs funéraires (généralement une équipe de 4 personnes) est chargée du portage du cercueil, de disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises) lors de la l'exposition du défunt, de la cérémonie religieuse et au cimetière. En tout dernier lieu, pour les inhumations, les porteurs funéraires descendent le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes et procèdent à la fermeture de la tombe. Le porteur funéraire doit également assurer l'entretien et l'installation du matériel et remplir certaines démarches administratives.

    Porteur funéraire et chauffeur funéraire adaptent leur tenue (costume sombre) et leur comportement (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques.

    Porteur funéraire est essentiellement un métier masculin car selon la règlementation les femmes ne sont pas autorisées à porter des charges de plus de 25kg.

    Compétences

    • - Portage de cercueil
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un outil ou matériel
    • - Réaliser les opérations funéraires pour l'inhumation, la crémation ou l'exhumation
    • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert

    Entreprise

    • OGF
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    Offre n°35 : Employé de service polycompétent (h/f)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 6 Mois
      • 95 - Herblay-sur-Seine ()


    À propos de la mission

    Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un employé de service polycompétent. Vous effectuerez :
    - Service au self
    - Vérification journalière des DLC
    - Respect de la chaîne du froid
    - Respect des règles d'hygiène
    - Nettoyage du self et appareil de cuisson/frigo en utilisant les EPI
    - Plonge
    - Suivi de stock consommables


    Rémunération & Avantages

    Rémunération : 11,88 EUR par heure
    Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine
    Avantages :
    - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
    - Demandes d'acompte en 24h
    - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
    - Tous vos services dans une application
    - Accès rapide à tous vos documents sur notre application
    - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


    Profil recherché

    - Vous disposez d'une connaissance pointue des règles d'hygiène alimentaire en restauration collective.
    - Vous êtes très dynamique, autonome et prenez des initiatives. Votre sens du service, du détail et votre esprit d'équipe seront indispensables à la satisfaction des clients.

    - Expérience : Au moins 6 mois

    Entreprise

    • IZIWORK
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    Offre n°36 : Secrétaire maitrise des risques (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Dans le cadre de la réorganisation du Pôle MDR, plusieurs projets sont à déployer dans les prochains mois (archivage dématérialisé, préparation des enquêtes en contrôle sur place). Dans ce cadre, vous serez amené à :
    - Participer à l'organisation pratique de l'activité du service,
    - Réaliser des travaux de tri, classement et archivage des dossiers papiers puis en assurer la dématérialisation,
    - Réaliser les travaux spécifiques liés au service,
    - Préparer les enquêtes (consultation de portails),
    - Cumuler périodiquement des données pour établir des statistiques.

    Première expérience professionnelle de 2 ans dans le domaine du secrétariat
    La connaissance de nos outils institutionnels serait appréciée (NIMS - Portails)
    Pratique courante des outils bureautiques (Excel principalement),
    Bonne organisation et définition des priorités
    Qualités de rigueur, de discrétion et capacité à travailler en équipe.

    Compétences

    • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
    • - Classer des documents
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
    Postuler

    Offre n°37 : TECHNICIEN TELERECOUVREMENT H/F (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    ACTIVITES PRINCIPALES :

    A partir des listes des recouvrements envoyées par les CAF adhérentes, le(la) titulaire de l'emploi sera chargé(e) de :

    Préparer et analyser les dossiers des allocataires à recouvrer.
    Gérer la relation avec l'allocataire défaillant par l'émission, la réception d'appels/courriers et par sms.
    Notifier les décisions et mettre à jour les dossiers.
    Rédiger des notes internes à destination des CAF adhérentes en signalant les éventuelles incohérences dans les dossiers, les indus relevant d'un cas de fraude ou les indus injustifiés (après le contact téléphonique avec l'allocataire).

    PROFIL SOUHAITE :

    Savoir gérer une relation téléphonique.
    Savoir analyser des documents.
    Savoir rédiger.
    Bonne élocution.
    BAC exigé et expérience professionnelle (téléconseiller) d'un an minimum.

    CONDITIONS PARTICULIERES :

    Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidats qui obtiendront la moyenne seront reçus en entretien.

    Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation.

    Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.

    Nous rejoindre, c'est non seulement mettre vos compétences au service de nos usagers, mais aussi partager nos valeurs ! :

    - équité, solidarité, laïcité, neutralité et innovation ;
    - Accès à des conditions de travail de qualité favorisant la conciliation des vies professionnelle et personnelle et à de nombreux avantages sociaux ;
    - Accès à une multitude de métiers valorisant au sein de la Sécurité sociale ;

    Rémunération : 1808,34€ brut sur 13 mois
    Carte déjeuné, Mutuelle + avantages liés au Comité Social et Economique.
    Horaires variables.

    Compétences

    • - Techniques de vente par téléphone
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Formations

    • - Recouvrement créance | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
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    Offre n°38 : TECHNICIEN TELERECOUVREMENT H/F (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    ACTIVITES PRINCIPALES :

    A partir des listes des recouvrements envoyées par les CAF adhérentes, le(la) titulaire de l'emploi sera chargé(e) de :

    Préparer et analyser les dossiers des allocataires à recouvrer.
    Gérer la relation avec l'allocataire défaillant par l'émission, la réception d'appels/courriers et par sms.
    Notifier les décisions et mettre à jour les dossiers.
    Rédiger des notes internes à destination des CAF adhérentes en signalant les éventuelles incohérences dans les dossiers, les indus relevant d'un cas de fraude ou les indus injustifiés (après le contact téléphonique avec l'allocataire).

    PROFIL SOUHAITE :

    Savoir gérer une relation téléphonique.
    Savoir analyser des documents.
    Savoir rédiger.
    Bonne élocution.
    BAC exigé et expérience professionnelle (téléconseiller) d'un an minimum.

    CONDITIONS PARTICULIERES :

    Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidats qui obtiendront la moyenne seront reçus en entretien.

    Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation.

    Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.

    Nous rejoindre, c'est non seulement mettre vos compétences au service de nos usagers, mais aussi partager nos valeurs ! :

    - équité, solidarité, laïcité, neutralité et innovation ;
    - Accès à des conditions de travail de qualité favorisant la conciliation des vies professionnelle et personnelle et à de nombreux avantages sociaux ;
    - Accès à une multitude de métiers valorisant au sein de la Sécurité sociale ;

    Rémunération : 1808,34€ brut sur 13 mois
    Carte déjeuné, Mutuelle + avantages liés au Comité Social et Economique.
    Horaires variables.

    Compétences

    • - Techniques de vente par téléphone
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Formations

    • - Recouvrement créance | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
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    Offre n°39 : GESTIONNAIRE RH - ADMINISTRATION DU PERSONNEL H/F (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Rattaché(e) à la responsable de l'administration du personnel, vous travaillez au sein du service administration du personnel et contribuez à la mise en œuvre de la politique RH de l'organisme en gérant les données du personnel.

    ACTIVITÉS PRINCIPALES

    Une réflexion portant sur la répartition des activités étant actuellement en cours au sein du service, le périmètre défini ci-dessous est donné à titre indicatif et pourra être amené à évoluer.

    - Gérer un portefeuille de dossiers agents (gestion des temps, traitement des éléments de salaire, des frais de déplacement, absences, etc)
    - Accueillir, conseiller et informer les salariés sur leurs droits et obligations.
    - Contrôler et veiller à la bonne application des textes légaux, conventionnels et des règles applicables
    au sein de l'organisme en matière de relations individuelles avec les salariés.
    - Être l'interlocuteur privilégié du SNGP (Service National de Gestion de la Paie), et des différentes directions de la Caf.
    - Assurer des permanences et participer aux journées d'intégration
    - Contribuer à l'élaboration de différents process, modes opérationnels et supports.
    - Prendre en charge une partie des charges à payer de clôture de fin d'année.
    - Participer au suivi du recouvrement des Indemnités journalières.
    - Suivi et contribution à la délivrance des habilitations aux salariés pour l'exercice de leurs missions
    - Contribuer au suivi des indemnités journalières
    - Participer à toutes tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service administration du personnel.

    PROFIL RECHERCHÉ
    Idéalement issu(e) d'une formation bac+2 dans le domaine des ressources humaines (paie ou gestion administrative du personnel) ou de la comptabilité, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 3 ans. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et du travail en équipe.

    Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences et qualités personnelles suivantes :

    - Avoir le sens du service
    - Savoir faire preuve d'un bon esprit d'équipe
    - Être rigoureux(se), dynamique et organisé(e)
    - Respecter la confidentialité et le secret professionnel
    - Être capable de prendre des initiatives et de faire preuve d'anticipation
    - Être autonome et savoir rechercher l'information
    - Bon niveau de maîtrise d'Office 365 (Excel, Word, Outlook)
    - Bon niveau d'orthographe


    CONDITIONS PARTICULIÈRES

    Le dispositif de sélection se fera à partir d'une pré-sélection sur dossier, d'un cas pratique et d'un entretien de motivation.

    Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre, au plus tard le 08/09/2023.

    Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.

    La rémunération mensuelle est calculée sur une base brute annuelle de 26451,93€ (sur 14 mois),
    Une prime d'intéressement,
    Des horaires individualisés, sur une amplitude horaire 07h30- 18h30, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle,
    Jusqu'à 20 jours de RTT en fonction de la durée hebdomadaire de travail choisie
    La participation aux frais de transport à hauteur de 50%
    La possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
    Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 9,48€
    Une mutuelle et un régime de prévoyance,
    Le bénéfice des œuvres sociales du comité social et économique.

    Compétences

    • - Législation sociale
    • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
    • - Réaliser des déclarations réglementaires
    • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

    Formations

    • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
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    Offre n°40 : Chauffeur accomgnateur/ trice PERMIS D - SARTROUVILLE (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 15H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Souhaitée)
      • 78 - Sartrouville ()

    Nous recherchons des chauffeurs, seniors, pré-retraités ou retraités, titulaires du PERMIS D, pour assurer le transport de personnes en situation de handicap ou à mobilité réduite à bord de véhicules adaptés.
    Ce poste à temps partiel est idéal pour une activité flexible et valorisante.

    Vos missions :
    - Assurer le transport des usagers entre leur domicile et leur établissement spécialisé (1 aller-retour par jour).
    - Horaires : départ vers 9h, retour vers 16h.
    - Véhicule adapté fourni (entretien et carte de carburant inclus).

    Ce que nous offrons :

    - Formation à l'embauche (PMR, éco-conduite, sensibilisation aux handicaps).
    - Emploi à temps partiel, parfait pour compléter vos revenus ou garder une activité.
    - Poste stable et valorisant, avec des horaires réguliers.

    Rejoignez une équipe solidaire et contribuez à la mobilité inclusive !
    Postulez dès maintenant !

    Compétences

    • - Documents de bord d'un véhicule
    • - Réglementation du transport de personnes
    • - Adapter la conduite à la situation de mobilité des passagers
    • - Assister les personnes lors de l'embarquement et du débarquement
    • - Assurer la communication avec la centrale pour les mises à jour de trajet
    • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
    • - Conduire un véhicule léger
    • - Contrôler l'accès au véhicule pour assurer la sécurité
    • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
    • - Transporter des passagers

    Entreprise

    • GROUPE M. SERVICE
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    Offre n°41 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
    Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit.
    Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes (H/F) en CDI, sur un contrat de 35h.

    Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients.

    Vos missions :

    Au sein de notre site de Saint-Ouen-l'Aumône, et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission :

    - L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé.
    - Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire
    - Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés.
    - Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus.
    - Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement.

    Liste non exhaustive.

    Votre profil :

    Vous êtes disposés à parler et à écrire en français.

    Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents.

    Vous faites preuve :
    - De ponctualité et de fiabilité ;
    - De rigueur et d'organisation dans le travail ;
    - De respect des règles et des procédures ;
    - D'esprit d'équipe.

    Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous !

    Infos pratiques :

    - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité
    - Type de contrat : CDI
    - Temps de travail hebdomadaire : 35h
    - Horaires : Lundi, mardi et vendredi, de 07h00 à 14h00. Mercredi, de 07h00 à 15h00. Jeudi, de 07h00 à 15h30. (incluant une pause de 30 minutes par jour non rémunurée)
    - Rémunération : 1932 € bruts mensuels
    - Avantages : Tickets restaurant, Remboursement Navigo à 100%, Mutuelle avantageuse, Primes
    - Lieu : Saint-Ouen-l'Aumône

    Compétences

    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • SAVEURS ET VIE
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    Offre n°42 : Agent / Agente de nettoyage Polyvalent (e) (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Français (Exigée)
      • 95 - ERAGNY ()

    Bonjour,
    Nous recherchons un/une agent/agente polyvalent(e) mobil(e) et flexible.
    La personne sera amené(e) à se déplacer sur toute la région IDF selon un planning établi à l'avance.
    En qualité d'agent polyvalent Multisites, vous serez d'astreinte de 6h00 à 21h00 afin de pallier aux absences imprévues et susceptibles de recevoir par conséquent un nouveau planning le matin même.
    Vous êtes également amené(e) à être présent sur nos chantiers exceptionnels.
    Les missions :
    - Nettoyage chantier
    - Préparation du matériel
    - Nettoyage
    - Remplacement d'agent(s)
    - Vitrerie (hauteur)
    - Petit bricolage (montage / démontage distributeur(s))
    - Réception des marchandises (colis, palettes)
    - Manutention
    - Nettoyage et désinfection des bureaux, salles de réunion, et espaces communs (sanitaires, cuisines, etc.).
    - Entretien des sols (aspirateur, lavage, etc.) et des surfaces (poussières, désinfection des points de contact).
    - Gestion des poubelles et recyclage.
    - Approvisionnement des consommables (savons, papier toilette, essuie-mains).
    - Respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène.
    Si vous êtes une personne sérieuse, motivée et flexible, rejoignez nous !
    Le permis est indispensable et la possession du CACES est souhaitable.

    Compétences

    • - Caractéristiques des produits d'entretien
    • - Techniques de lavage mécanisées des sols
    • - Utilisation d'autolaveuses
    • - Utilisation de monobrosse
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Baliser les zones glissantes
    • - Définir des besoins en approvisionnement
    • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
    • - Doser des produits d'entretien
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
    • - Laver des vitres
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Relayer de l'information
    • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

    Entreprise

    • GT2 / ALPHA VITRES
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    Offre n°43 : Opérateur de saisie (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Missions principales :
    -Assurer diverses tâches polyvalentes en fonction des besoins de l'entreprise.
    -Prise de téléphone, saisie des commandes, assiste le service commerciale
    -Collaborer avec les différents services pour garantir une bonne organisation.
    -S'adapter rapidement aux demandes et aux priorités de l'équipe.
    -Participation active à l'amélioration des processus internes.
    -Gestion de petites missions administratives et logistiques.

    Profil recherché :
    -Capacité d'adaptation et esprit d'équipe.
    -Dynamisme et polyvalence.
    -Aisance relationnelle et sens de l'organisation.
    -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.).
    -Une première expérience en entreprise serait un plus.
    -Possibilité de travailler 5 à 6 samedis matin dans l'année

    Compétences

    • - Contrôler la conformité des données
    • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
    • - Organiser un rétroplanning
    • - Piloter une activité

    Entreprise

    • PROFILIA
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    Offre n°44 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 6 Mois
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    En tant qu'assistant(e) administratif(ve) (Service expédition), vous jouerez un rôle clé dans la gestion des processus administratifs liés aux expéditions et à la coordination des livraisons.

    Vos principales missions seront :
    - Assurer la gestion des documents d'expédition (bons de livraison, factures, bons de transport).
    - Préparer et suivre les dossiers des expéditions, en veillant à leur conformité et à leur traçabilité.
    - Mettre à jour les systèmes de gestion des expéditions et des stocks.
    - Coordonner les livraisons avec les transporteurs et suivre les plannings de départ.
    -Communiquer avec les clients et fournisseurs pour informer du statut des envois.
    - Gérer les retours et les réclamations liées aux expéditions.
    - Assister les équipes logistiques dans la préparation des commandes pour expédition.

    Profil recherché :
    - Expérience en gestion administrative, idéalement dans un environnement logistique.
    - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion des stocks.
    - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
    - Bonnes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral.
    - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Classer des documents
    • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données

    Entreprise

    • PROFILIA
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    Offre n°45 : Agent de production parfums (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    Leader Saint Ouen l'Aumône recherche un Agent de production de Parfums (h/f) pour rejoindre une équipe à Saint Ouen l'Aumône (95).

    Ce poste consiste à :

    - Réapprovisionner son poste de travail en composants pour fabrication,

    - Prélever les matières nécessaires pour élaborer un arôme spécifique en respectant les consignes de fabrication (pesée, grammage...),

    - Gérer le stocks de matières,

    - Vérifier le bon état des machines indispensable à la production.


    Horaires en alternance (35h/semaine) :

    - une semaine du matin (5h45/13h45),
    - une semaine d'après-midi (13h30/21h30).

    Ce contrat est d'une durée d'au moins 6 mois, avec des contrats à la semaine.

    Après un entretien validé avec le responsable de site, vous intégrez leur équipe dès que possible.

    Taux horaire proposé est de 12.56 EUR + 15euros de prime d'équipe/ jour travaillé + 13ème mois.

    Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et organisée, capable de travailler en équipe et de respecter les normes de qualité.
    Vous avez une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire, notamment en pesée de matières premières.
    Vous possédez des compétences solides en travail manuel, êtes capable de suivre des consignes précises.
    Vous avez votre Caces R489 Catégorie 3.

    Compétences

    • - Chiffrage/calcul de coût
    • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
    • - Documenter les procédures de fabrication
    • - Analyser un document de production

    Entreprise

    • LEADER SAINT OUEN L'AUMONE 2079

      L'agence de travail temporaire Leader saint Ouen l'aumône est reconnue pour son expertise dans la mise à disposition de personnel qualifié et fiable pour répondre aux besoins ponctuels en personnel des entreprises. Grâce à son réseau étendu de candidats et à sa réactivité, elle permet aux entreprises de trouver rapidement les profils adaptés pour leurs missions temporaires. Notre client fait partie d'un grand groupe mondialement implanté, spécialisé dans la fabrication de parfums de luxe.

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    Offre n°46 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Cabinet orthodontie situé à Saint Germain en Laye recherche un/une secretaire médical à temps plein
    Equipe actuelle composée de 2 orthodontistes et 3 assistantes dentaire.

    La/Le secrétaire médicale aura pour mission :
    - Accueil physique et téléphonique des patients et prise de RDV
    - Règlement et Facturation / Comptabilité
    - Suivi des dossiers patients
    - Lien avec la sécurité sociale
    - Logiciels : Doctolib et Logiciel OrthoAdvance (formation sur place)

    Poste CDI disponible dès avril- Temps plein du lundi au vendredi midi - 8 semaines de congés payés minimum / an

    Compétences

    • - Gestion des dossiers patients
    • - Rédaction de comptes rendus médicaux
    • - Gestion des urgences médicales
    • - Gestion des emails
    • - Organisation de l'agenda médical
    • - Suivi des dossiers d'assurance
    • - Grille de codification Sécurité Sociale
    • - Nomenclature des actes médicaux
    • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Assurer la confidentialité des informations médicales
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • BH ODF
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    Offre n°47 : Plongeur en restauration H/F

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Vos missions :
    Nettoyer la vaisselle et les locaux.

    Horaires : du mardi au jeudi de 10h à 15h et vendredi et samedi de 10h à 15h et 18h 23h
    Restaurant situé en face de la mairie de Fourqueux

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Réaliser la plonge

    Entreprise

    • DA TOMMASO
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    Offre n°48 : Salarié(e) agricole (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Vos missions :
    plantation
    entretien des cultures
    désherbage
    Récolte
    Conditionnement

    Vos conditions de travail :
    Vous travaillez du lundi au vendredi l'après-midi avec une amplitude horaire de 8h00-12h00 et de 13h00-17h00

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
    • - Définir le périmètre d'une zone d'intervention
    • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
    • - Conditionner des produits

    Formations

    • - Agriculture production végétale | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • SCEA BOURVEN
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    Offre n°49 : Agent Logistique Polyvalent H/F (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 95 - Montigny-lès-Cormeilles ()

    Notre client, jeune entreprise innovante spécialisée dans la fabrication de pâtes fraîches et gnocchis premium recherche, dans le cadre du lancement de son activité et de l'ouverture de son unité de production un : Agent Logistique Polyvalent H/F Ouest IDF.
    La société fabrique des pâtes fraîches et des gnocchis frais avec un positionnement premium et une qualité de fabrication inégalée sur le marché des produits alimentaires italiens haut de gamme à destination de restaurants, distributeurs, et commerçants. Elle fait partie d'un groupe constitué d'une société sœur, STORIA & SAPORI, distributeur de produits alimentaires à destination de la restauration italienne en IDF. Son positionnement, également premium en matière de qualité de produits, de services et d'accompagnement marketing a connu un développement fulgurant en quelques années depuis 2014 et sera son principal client.

    Sa vision est claire : Celle de devenir le fabricant (producteur/distributeur) de produits alimentaires italiens haut de gamme au service de ses clients restaurateurs, autres distributeurs et commerçants.

    Son positionnement : De la fabrication de produits italiens premium pour les Cafés, Hôtels, Restaurants, autres distributeurs et commerçants . Sa motivation est d'offrir à ses clients partenaires une expérience unique à travers la fabrication de produits authentiques de qualité dans la pure tradition italienne. Produits réalisés en France avec garantie d'une fraîcheur et d'une saveur inégalées, un service rapide et un bilan carbone positif en circuit court.

    Ses valeurs : La passion, le respect de l'Humain et l'esprit d'équipe, la créativité, le dépassement et la compétitivité, l'excellence et l'agilité, l'attention portée à la qualité et à l'environnement.

    Missions : Passionné(e) par la gastronomie italienne et le travail bien fait ? STORIA E OTTANTA PASTA recherche un Agent Logistique Polyvalent véritable bras droit du Directeur d'Exploitation pour l'accompagner dans les missions opérationnelles & administratives dont vous aurez la charge.
    Votre mission sera étendue à toute la chaine logistique :
    - Approvisionnements en fonction de l'évolution des stocks et des prévisions,
    - Gestion des entrepôts & stocks en conformité des réceptions et gestion des inventaires,
    - Consultation des fournisseurs en termes de disponibilité & délais,
    - Réception des marchandises, gestion des transports amont en accord avec les fournisseurs,
    - Préparation des commandes à expédier & manutention,
    - Facturation, traitement de commandes clients et l'administration du système.
    - Résolution des litiges avec les fournisseurs, les achats et les clients.
    - Vous serez également amené(e) à travailler en soutien sur l'activité de production.

    Profil : De niveau Bac+2 minimum dans le domaine Logistique / Achats / Approvisionnement, vous justifiez d'une expérience confirmée de 2 ans dans une fonction Supply Chain à dimension opérationnelle et si possible dans le domaine de produits alimentaires au sein d'une PME du secteur de la distribution ou du secteur industriel alimentaire de produits « périssables » avec une logistique intégrée.
    La maîtrise informatique Pack Office, ERP Métier est nécessaire tout comme la connaissance de l'Anglais. Le CACES 1-3 serait un plus.
    Vos qualités personnelles feront la différence : proactivité, goût pour la polyvalence, rigueur, réactivité/sens du résultat, gestion des priorités, sens de l'organisation, esprit d'équipe et excellente communication.

    Nous vous offrons pour cette création de poste : Une aventure entrepreneuriale dans une PME dynamique et ambitieuse, un poste opérationnel et polyvalent avec un fort niveau de responsabilité et d'autonomie, une intégration complète avec un package de 28/30 K€ + Primes sur objectifs à définir pendant la période d'essai.

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • EXPERTYS
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    Offre n°50 : Référent jeunes H/F

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - ACHERES ()

    Poste

    Vous exercez votre mission au sein du Pôle social du SIAO (Service intégré d'accueil et d'orientation). Le référent jeune assure une fonction d'appui à la recherche de solutions d'hébergement/logement concrètes et une mission de « suivi de cohorte », et de repérage en lien étroit avec les opérateurs CEJ JR et les missions locales.

    Vous exercez ces missions sous la responsabilité de la directrice du SIAO 78 ainsi que du chef de service du pôle social.

    MISSION 1 - Faciliter le parcours des jeunes signataires d'un CEJ JR vers l'hébergement/logement

    * Pour les jeunes signalés par l'opérateur CEJ JR, s'assurer que l'évaluation sociale réalisée par l'opérateur CEJ-JR couvre bien le volet logement et de manière assez approfondie pour qu'une orientation puisse être faite par le SIAO ;
    * Identifier les jeunes dont l'évaluation laisse apparaître une possibilité de bénéficier du « CEJ JR » et les signaler à la mission locale et à l'opérateur CEJ JR ;
    * Construire avec les partenaires et en lien étroit avec l'opérateur CEJ JR une solution logement accompagnement sur-mesure pour chaque jeune intégré dans le « CEJ JR » via, par exemple, l'animation de commissions partenariales d'orientation spécifiques.

    MISSION 2 - PARTICIPER AU DÉVELOPEMMENT TERRITORIAL

    * Identifier les dispositifs d'hébergement ou de logement adapté pour la cible jeune (FJT, RS, CHRS.) et associer leurs gestionnaires à la recherche de solution pour le public ;
    * Contribuer à la montée en compétence des acteurs de terrain : Soutenir les référents CEJ-JR sur la compréhension des dispositifs d'accès à l'hébergement/logement et les dispositifs de veille sociale, ainsi qu'à l'utilisation du logiciel SI-SIAO ;
    * Participer à la mission d'observation sociale du SIAO et servir d'appui à des créations d'offre spécifique.

    MISSION 3 -TRAVAILLER EN TRANSVERSALITÉ AVEC LES DIFFERENTS SERVICES DU SIAO

    * Participer à des réunions avec les différents services du SIAO (115, HL, pôle social, observatoire) ;
    * Assurer la transmission des informations, des situations, entre les différents services, pour une meilleure prise en compte des besoins du public ;

    Assurer des remplacements sur des missions spécifiques pour assurer une continuité de service 115, pôle social

    Compétences à mettre en œuvre ou à acquérir pour exercer le métier



    * Empathie, écoute
    * Connaissance du secteur AHI
    * Capacité d'analyse de situation en toute neutralité
    * Capacité à travailler en équipe
    * Capacité à demander un appui technique ou d'aide à la décision
    * Capacité à adapter son discours selon l'interlocuteur
    * Savoir faire preuve de pédagogie
    * Aisance rédactionnelle et orale
    * Maîtrise de l'outil informatique (mails, Excel, Word)

    Entreprise

    • SIAO

      Informations pratiques liées au poste 2 mn à pied de la gare RER : Achères ville

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    Offre n°51 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 5 An(s)
      • 78 - Conflans-Sainte-Honorine ()

    Manpower SAINT OUEN L'AUMONE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un(e) Agent de fabrication polyvalent(e) (H/F)

    -Réalisation des pesées et mélanges
    -Conduite de presse à comprimés
    -Lavage de l'ensemble du matériel nécessaire à la fabrication (cabine de lavage et petite laverie)
    -Réalisation d'Operations d'enrobage
    -Conduite de ligne automatisée blisters
    -Opérations de conditionnement
    -Réalisation des changements de format (démontage, nettoyage et contrôle des outillages)
    -Diagnostic des pannes et des dérives

    Formation : BAC à BAC 2 avec une expérience en production pharmaceutique

    Expérience : 5 ans à poste de fabrication ou conditionnement (débutant accepté selon profil)

    Compétences requises :
    -Connaissances techniques : procédés de production pharmaceutique
    -Connaissance des outils informatiques
    -Compétences humaines : autonomie, capacité de rédaction, proactif, sens de l'observation, esprit d'analyse
    -Disponible et flexible sur les horaires

    Entreprise

    • MANPOWER FRANCE

      Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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    Offre n°52 : Agent de maintenance (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - Sur expérience similaire
      • 78 - VERNEUIL SUR SEINE ()

    Pour son siège, HANDI VAL DE SEINE recherche un(e) Agent de Maintenance (H/F) pour le Pôle de Limay regroupant plusieurs établissements situés à Epône, Limay, Mantes la Jolie et Follainville-Dennemont.

    CONTEXTE

    Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, l'Agent de Maintenance , sous l'autorité du Chef d'entretien, aura pour principales missions :

    MISSIONS PRINCIPALES

    - Entretenir les installations et équipements intérieurs et extérieurs des établissements,
    - Diagnostiquer les dysfonctionnements des installations et équipements,
    - Effectuer des travaux de nettoyage et d'entretien courant (peinture et petits travaux de menuiserie, serrurerie, électricité.),
    - Suivre un plan de maintenance,
    - Suivre des chantiers,
    - Participer à la dynamique d'évolution du service.

    PROFIL

    Qualification niveau V minimum dans les métiers du bâtiment.
    - Expérience réussie dans la fonction d'ouvrier qualifié, d'agent d'entretien ou d'agent technique et connaissance des outils bureautiques logiciel courants,
    - Connaissance du monde du handicap souhaité,
    - Goût pour le travail en équipe et capacité à travailler en autonomie,
    - Permis de conduire indispensable.

    AVANTAGES

    Véhicule de service
    Tickets restaurants
    Mutuelle
    CET/PEE/PERECO


    Entreprise

    • HANDI VAL DE SEINE
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    Offre n°53 : Conseiller / Conseillère voyages (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H50 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 78 - POISSY ()

    Le(la) candidat(e) devra connaître les fonctions commerciales de base, de ventes, de conseils, de réservations, d'émissions de billets, de services et produits afférant au voyage, qui sont indissociables pour ce type de poste. Il (elle) sera capable, plus particulièrement, de commercialiser un produit au forfait, un produit à la carte et un produit groupe.

    L'emploi nécessite également des connaissances techniques suffisantes de la billetterie (SNCF et aérienne) pour de la billetterie de passage.
    l'agence est située à 850 mètres du RER A (4 minutes à pied). Un parking est mis à disposition gratuitement.
    Une prime d'embauche de 2000 € (50% à l'issue de la période d'essai - 50% après 12 mois) est prévue pour le(la) candidat(e) recruté(e).

    Compétences

    • - Logiciel professionnel Amadeus
    • - Concevoir un voyage à la carte
    • - Effectuer une réservation
    • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
    • - Vendre ou louer des produits ou des services

    Formations

    • - tourisme | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • D4A
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    Offre n°54 : Vendeur / Caissier H/F (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

    La boucherie du Bien-être est à la recherche de son vendeur / caissier H/F en CDI, contrat de 35h.
    Jours d'ouverture du mardi au dimanche matin avec 2 jours 1/2 de repos par semaine.
    Salaire à négocier.
    La connaissance en boucherie n'est pas exigée.

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Règles de tenue de caisse
    • - Utilisation de caisse enregistreuse
    • - Procéder à l'encaissement
    • - Accueillir, orienter et renseigner un client
    • - Gérer une caisse
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Participer à la gestion des commandes
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • BOUCHERIE DU BIEN ETRE

      Transmettre votre CV par mail sur les boîtes mail boucheriedubienetre@outlook.fr ET/OU chateau.christophe78@gmail.com

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    Offre n°55 : Gardien d'immeuble Herblay - non logé (h/f)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    Vous gérez le patrimoine sur votre périmètre en déclinant au niveau de chaque résidence les politiques du Groupe.

    A ce titre, vous :
    - Déployez les règles de sécurité sur votre patrimoine ;
    - Représentez la société dans les CLSPD, dans le cadre des comités de pilotage et de suivi GUP et aux instances techniques partenariales locales et assurez la relation avec les services de police ;
    - Accompagnez les collaborateurs dans le cadre du processus IAPR ;
    - Etes responsables des budgets sur votre secteur ;
    - Gérez les sinistres techniquement complexes et sinistres classiques sur les secteurs sans gardien ou gestionnaire de résidence ;
    - Assurez la relation locataire et met en oeuvre la politique qualité de service ;
    - Etes le référent du service commerces ;
    - Assurez la gestion des résidences en copropriétés et représentez la société dans le cadre de lots gérés en copropriété ;
    - Animez, motivez et fédérez votre équipe autour de la stratégie d'entreprise en veillant au développement de ses collaborateurs et à la qualité du climat social.

    Expérience professionnelle : Gardiennage
    Savoir : Aisance rédactionnelle
    Savoir-être : Bon relationnel et bon communiquant, esprit d'équipe, réactivité, initiative, autonomie.

    Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs : 6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle, remboursement Navigo 75%, intéressement, primes vacances.

    Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicape avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.



    Compétences

    • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Contrôler l'état du bâti
    • - Maintenir un environnement propre et accueillant
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public

    Entreprise

    • 1001 VIES HABITAT
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    Offre n°56 : Secrétaire médicale (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    La maison départementale de l'enfance (MDE) est un service de la direction enfance, santé, famille du département du Val d'Oise. Elle accueille, dans l'urgence et de façon inconditionnelle, des enfants âgés de quelques jours à 18 ans confiés à l'aide sociale à l'enfance (ASE) dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance.

    La MDE a une capacité globale d'accueil de 84 places et est composée de 5 maisons (Pouponnière, maison des petits, maison des pré-adolescents, maison des adolescents et les maisonnées).

    Au sein d'une équipe composée de trois infirmières, la Secrétaire assistant médico-sociale aura en charge la gestion administrative du service.

    Vous avez pour missions :

    La coordination des soins

    La régularisation des factures concernant les soins

    La saisie de comptes rendus médicaux

    La gestion de l'accueil du public et des appels téléphoniques du service médical

    Des déplacements occasionnels (pharmacie, accompagnement)

    Connaissances techniques (savoir et savoir-faire) : Classer des données, des informations, des documents de diverses natures

    Utiliser les outils bureautiques (Word-Excel) et les logiciels métiers.

    Profil : Vous disposez de qualités relationnelles et d'écoute. Organisé et réactif, vous avez les capacités de travailler en équipe. Ce poste à temps plein est ouvert aux titulaires d'un Diplôme niveau IV avec une première expérience, sur un poste similaire.

    Spécificités du poste : Permis B indispensable, Statut : Fonction publique hospitalière

    Type de contrat : CDD ou titulaire (par voie de mutation ou détachement)

    Rythme : en journée du lundi au vendredi : 35h00 heures par semaine

    Tous les postes du Conseil départemental du Val d'Oise sont handi-accessibles.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • MAISON DEPARTEMENTALE DE L'ENFANCE
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    Offre n°57 : SECRETAIRE MEDICALE EN IMAGERIE (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - LE PORT MARLY ()

    Vous maitrisez les terminologies médicales.Vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique des patients, la création et la facturation des dossiers ainsi que la frappe de compte-rendus.
    Vous installerez également les patients pour leurs échographies.

    Vous êtes dynamique et motivé avec une première expérience en secrétariat médical, n'hésitez pas à postuler.

    (1 jour ou 2 demi-journées de repos par semaine).
    Du lundi au vendredi (9h- 19h) avec 1 ou 2 samedis matins (9h-13h) par mois selon roulement.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • IMAGERIE MEDICALE LE PORT-MARLY
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    Offre n°58 : Secrétaire d'intendance en établissement scolaire (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 17H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Achères ()

    Poste de catégorie C, dès que possible, jusqu'au 02/06/25 (temps de travail annualisé : 803,5 H/an) avec 1.25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21h).
    Activités du poste :
    . Suivi des dossiers des personnels :
    - constitution des dossiers
    - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
    - suivi des contrats
    - constitution des dossiers de retraites,
    - validation des services auxiliaires de tous les personnels,
    - suivi des absences des personnels
    - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents.
    . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
    - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
    - courrier
    - accueil téléphonique et physique
    - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
    - Régies : encaissements, suivi, transfert
    - suivi des bourses
    Autres :
    - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
    - gestion du matériel
    - organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
    - participation au service de demi-pension
    - distribution et la restitution des manuels scolaires.
    . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi.
    Compétences et capacités requises :
    - connaître la réglementation RH
    - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
    - organisé
    - bon relationnel,
    - être discret et capacité d'adaptation,
    - être réactif et disponible,
    - connaître la procédure budgétaire

    Compétences

    • - Comptabilité générale

    Formations

    • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents
    • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
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    Offre n°59 : Conseiller / Conseillère voyages

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - Saint-Germain-en-Laye ()

    Poste à pourvoir immédiatement.
    Vos missions : - Accueillir les clients et le renseigner - Etablir les
    devis et relancer les factures - Conclure les ventes Par votre sens commercial et du service et vous
    fidélisez notre clientèle.
    Vous possédez idéalement un BTS de tourisme.

    Compétences

    • - Contrôler la conformité des données
    • - Effectuer une réservation

    Formations

    • - Tourisme | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • MALOUSO TRAVEL
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    Offre n°60 : Conditionneur (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'évènementiel, un(e) Adjoint(e) responsable conditionnement à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310

    En tant qu'Adjoint(e) responsable conditionnement, vous serez amené(e) à :
    - Assister le responsable dans la coordination des opérations de conditionnement
    - Contrôler la qualité des produits conditionnés
    - Participer à l'optimisation des processus de conditionnement
    - Assurer le suivi des indicateurs de performance
    - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène

    - Salaire : Entre 2500 et 2900EUR par mois
    - Contrat : CDI
    - Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues :
    - Formation BEP/CAP en conditionnement ou équivalent
    - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
    - Bonne connaissance des processus de conditionnement et des normes de qualité
    - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions
    - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
    - Maîtrise des outils informatiques

    Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°61 : Employé / Employée de maison (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 12H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - HOUILLES ()

    Vous serez en charge des tâches ménagères de la maison et de la garde des enfants.

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    Offre n°62 : Gestionnaire de copropriété junior (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - Gestionnaire de copropriété
      • 78 - CARRIERES SOUS POISSY ()

    Dans le cadre de notre développement et afin de répondre au mieux à l'attente de nos clients, nous lançons un appel à candidatures pour un poste au sein de notre Cabinet dans le secteur de Poissy (78300).

    Nous recherchons un(e) Gestionnaire de copropriété junior pour un portefeuille d'environ 30 Copropriétés.
    Tâches principales :
    - Rédaction des convocations et procès verbaux d'assemblées générales
    - Suivre la gestion financière des copropriétés
    - Budgets
    - Gestion des sinistres

    Qualification : Agent de maîtrise AM1
    2 jours de télétravail possibles par semaine.

    Les compétences requises sont : connaissances juridiques et techniques, maîtrise des chiffres et des outils informatiques, rigueur et organisation.
    Il faudra compléter ces compétences par un bon sens du relationnel, qualités rédactionnelles et aptitudes à la négociation, l'argumentation.

    Compétences

    • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
    • - Piloter la préparation de travaux

    Entreprise

    • GML IMMO
    Postuler

    Offre n°63 : Distributeur / Distributrice de prospectus et imprimés (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : LIB
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - MAISONS LAFFITTE ()

    Bien lire l'annonce.

    Recherche une personne fiable pour qq heures de travail ponctuel.
    Idealement une personne ayant besoin d'un complément de revenus, disposant d'un vélo ou d'une trotinette pour déposer des dépliants dans les BAL de la zone de Maisons laffitte dans un premier temps.
    Divers projets de déploiement en prévision. Le candidat sera susceptible d'y participer et de se voir confier dans un second temps d'autres tâches.
    Relation client. Communication, gestion de projets...
    D'autres villes et zones à venir sur les semaines et/ou mois suivants.
    Bonne présentation et discrétion exigées.

    Compétences

    • - Analyser un plan de distribution
    • - Distribuer des documents, des colis
    • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
    • - Organiser une tournée
    • - Planifier des itinéraires de distribution

    Entreprise

    • Kleis Paris
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    Offre n°64 : Préparateur de commandes (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Manpower SAINT OUEN L'AUMONE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un(e) Préparateur de commandes titulaire du CACES 2 OBLIGATOIRE (H/F)

    Vos missions :
    -Préparation des commandes selon les bons de commande.
    -Déchargement de camions
    -Utilisation du chariot de manutention CACES 2 IMPERATIF
    -Palettisation
    -Emballage, filmage et étiquetage des colis et palettes
    -Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité.

    Profil recherché :
    -Titulaire du CACES 2.
    -Expérience préalable en préparation de commandes souhaitée.
    -Rigueur, organisation et sens du détail.
    -Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

    Compétences

    • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 2A chariots à plateau porteur (capacité de charge < ou = à 2 tonnes)
    • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 2B chariots tracteurs industriels (capacité de traction < ou = à 25 tonnes)
    • - Préparer les commandes en suivant les procédures
    • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

    Entreprise

    • MANPOWER FRANCE

      Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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    Offre n°65 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Maisons-Laffitte ()

    Le Groupe Résonance Imagerie est un groupe créé par des radiologues pour des professionnels de santé. Fortement présent en région Parisienne, le groupe Résonance Imagerie recherche pour son centre d'Imagerie implanté au sein de la Clinique de Maisons-Laffitte, un / une secrétaire médicale (h/f).
    Conditions :
    Poste en CDI ( 4 jours par semaine / 35h du Lundi au samedi)
    - 13ème mois
    - Cartes restaurants + Mutuelle

    Vous êtes dynamique, polyvalent et avez l'esprit d'équipe ainsi qu'un bon sens relationnel, venez rejoindre le Groupe Résonance Imagerie, et prendre part à la construction du groupe en vivant une aventure riche et diversifiée ou l'humain est au coeur de toutes les préoccupations

    Compétences

    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Actualiser le dossier médical du patient
    • - Assurer la confidentialité des informations médicales
    • - Relayer de l'information
    • - Renseigner des documents médico-administratifs

    Entreprise

    • IMAGERIE CLAUDE BERNARD
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    Offre n°66 : Préparateur Livreur de commandes (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois - Expérience sur un même poste
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    PERMIS POIDS LOURD C OBLIGATOIRE
    CACES 1/3/5

    Nous recrutons un Préparateur Livreur de commandes (H/F)

    Missions :

    - Réceptionner un produit
    - Vérifier la conformité de la livraison
    - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc.
    - Charger des marchandises, des produits
    - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
    - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux
    - Ranger du matériel
    - Mettre à jour une documentation technique
    - Nettoyer du matériel ou un équipement
    - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
    - Conditionner un produit
    - Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés.
    - Déplacer des produits vers la zone de stockage
    - Contrôler la réception des commandes
    - Suivre l'état des stocks
    - Proposer un service, produit adapté à la demande client

    Lecture de plan de stockage
    - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, etc.)
    - Règles et consignes de sécurité
    - Modalités de stockage
    - Préparation d'une commande
    - Gestes et postures de manutention
    - Techniques d'inventaire

    - Livraison des marchandises

    - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
    Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
    Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)

    Travail en journée 9h 17h du lundi au vendredi

    Compétences

    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

    Entreprise

    • 2V DISTRIBUTION
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    Offre n°67 : Responsable de secteur (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un responsable de secteur (h/f) basé(e) sur notre agence de Sarcelles.

    Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine.
    Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, .).

    ACTIVITES PRINCIPALES:

    Le management d'une équipe de 10 gardiens environ
    - Organise et optimise ses ressources
    - Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives
    - Prépare et anime les réunions d'équipe
    - Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d'actions
    - Gère le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire
    - Contrôle le nettoyage des gardiens

    Le pilotage économique des activités dont il a la charge
    - Gère et respecte le budget alloué
    - Propose les actions d'optimisation

    La gestion de la vacance
    - Optimise le délai de relocation afin de réduire la vacance

    La gestion des logements occupés et des parties communes
    - Gère les sollicitations des locataires relatives aux demandes de travaux
    - Evalue les besoins
    - Passe les commandes auprès des entreprises prestataires, suit et réceptionne les travaux, avec l'appui de son équipe
    - Contrôle les équipements de sécurité des sites

    Le suivi des prestataires
    - Contrôle la qualité des prestations assurées par les entreprises, notamment en matière de nettoyage

    La gestion administrative des travaux
    - Suit le processus administratif mis en place dans le suivi des travaux
    - Réceptionne les factures, les contrôle et les valide
    - Participe à la programmation des travaux
    - Suit les travaux de réhabilitation

    Les travaux PMR (personnes à mobilité réduite)
    - Réalise le diagnostic lors d'une visite au domicile des locataires avec le conseiller social

    L'information et la communication
    - Décline les informations nécessaires auprès des locataires et partenaires
    - Organise et pilote les réunions auprès des amicales de locataires
    - Participe aux réunions en présence des élus locaux et partenaires
    - Reporte son activité auprès de son responsable hiérarchique

    Est le « référent local » du responsable de programmes et de la GPA

    Compétences

    • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
    • - Gérer des réclamations et litiges
    • - Analyser une demande de location
    • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public

    Formations

    • - immobilier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
    • - immobilier | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • OPAC VAL D OISE HABITAT
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    Offre n°68 : MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Le Pôle Hébergements Collectifs regroupe plusieurs structures d'hébergement et dispositifs répartis sur l'ensemble du territoire Valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées. Le Pôle hébergements Collectifs a accueilli et hébergé plus de 1 900 personnes au titre de la lutte contre l'exclusion. Les deux maisons relais, très proches l'une de l'autre, sont situées à Cergy :
    - La Maison Relais l'Ensemble accueille 30 personnes, hommes et femmes isolées ou en couple, en appartements individuels.
    - La Maison Relais Marjoberts accueille 28 personnes isolées, hommes et femmes, en appartement individuels.
    Le moniteur-éducateur (H/F) exercera ses missions au sein des deux Maisons Relais sous la responsabilité directe du chef(fe) de service. Il /elle intègrera une équipe pluriprofessionnelle.

    PRINCIPALES MISSIONS
    √ Assurer une surveillance de la structure durant la soirée,
    √ Assurer la gestion des situations d'urgence, médicales ou autres (accidents, comportements problématiques, conflits entre résidents, etc.),
    √ Maintenir une relation de confiance avec les habitants, en étant disponible et à l'écoute,
    √ Apporter une aide dans la gestion du quotidien,
    √ Proposer des temps conviviaux en soirée,
    √ Rédiger des comptes-rendus détaillés des événements ou incidents de la nuit.
    √ Assurer le suivi des dossiers des résidents pendant son service et communiquer les informations importantes,
    √ Interpeller l'astreinte ou le régulateur de nuit si besoin,
    √ Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour identifier les besoins spécifiques des habitants.
    √ Participer aux temps de réunion de service,
    √ Participer aux temps de travail collectif, en équipe pluridisciplinaire,
    √ Faire remonter tous les besoins en matériel/ outils de travail ou besoin de réparation,
    √ User avec un « sens partagé » des outils de travail (PC, équipements etc..),
    √ Vérifier que les habitants ont un environnement calme et sécurisé,
    √ Assurer la mise en place des dispositifs de sécurité nécessaires pour la nuit,
    √ Veiller au respect des règles de la structure en termes d'heures de visite.

    PROFIL REQUIS
    √ Diplôme d'État de Moniteur Éducateur
    √ Connaissance des publics en grande précarité et/ou en situation de handicap psychique.
    √ Appétence pour travailler en équipe.
    √ Qualités relationnelles : capacité d'écoute, de discrétion, d'empathie.
    √ Permis B souhaité

    CONDITIONS
    √ CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté, congés annuels + congés trimestriels (18 jours)
    √ Planning de soirée (avec 1 samedi par mois)
    √ Titres-restaurant, CSE, mutuelle. CDI temps plein
    √ LM et CV à l'attention de la Direction du Pôle Hébergement Collectifs, recrutement.hs@esperer-95.org

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Entreprise

    • ESPACE SOCIAL EDUCAT REINSERT FEFLEXION

      ESPERER 95 (6 pôles d'activités, 280 salariés) est une Association de réinsertion sociale engagée depuis plus de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion et la prévention de la récidive. Au service des personnes qui la sollicitent, elle agit dans le but de faciliter leur insertion sociale et professionnelle ainsi que l'accès et l'expression de leurs droits.

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    Offre n°69 : Gardien / Gardienne (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - GARDIEN/NE D'IMMEUBLE
      • 95 - MENUCOURT ()

    Sous l'autorité du Responsable de secteur, le Gardien a pour mission de garantir la satisfaction des locataires et d'assurer une qualité de service en apportant une réponse adaptée à leurs demandes quotidiennes et en gérant efficacement leur secteur.
    Il doit s'assurer de la bonne application du règlement intérieur défini par VOH et veiller à la conformité et au respect des procédures relatives à la sécurité des biens et de sûreté des personnes.

    Vos missions seront :
    - l'entretien de l'immeuble et des abords : nettoyage des parties communes, rotation des containers
    - l'accueil, l'information, l'orientation des locataires et des intervenants extérieurs : traitement des réclamations
    - la gestion administrative et locative : visites de logements vacants, états des lieux entrants et sortants
    - la maintenance du patrimoine
    - le reporting de votre activité auprès de votre responsable de secteur

    Compétences

    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
    • - Maintenir un environnement propre et accueillant
    • - Contrôler l'état du bâti
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public

    Formations

    • - Immobilier (CAP Gardien d'immeubles) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • OPAC VAL D OISE HABITAT
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    Offre n°70 : Secrétaire de direction (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Présentation générale de l'EPLEFPA : Établissement rural d'environ 350 élèves comprenant 5 centres constitutifs : lycée, CFPPAH, CFA, exploitation et atelier paysager,
    Les formations initiales proposées sont professionnelles, technologiques, générales ainsi que des formations supérieures courtes.
    Les pôles de compétences sont l'environnement et l'aménagement

    Traite, exploite et suit une partie des informations de l'établissement (correspondance courante, dossiers spécifiques), joue un rôle d'interface auprès de multiples et divers interlocuteurs et contribue à faciliter le quotidien des directeurs.
    - Assister le Directeur et l'équipe de direction dans les différentes missions administratives.
    - Traiter les contacts du directeur : filtrage des interlocuteurs, transmission des décisions
    - Diffuser les informations et documents en interne ou externe,
    - Rassembler, organiser, coordonner la transmission et la rédaction d'information (rédaction, de rapports, tableaux, de lettre administratives),
    - Elaboration de base de données, Recherche documentaire si nécessaire,
    - Classement et archivage des documents : courriers, notes, comptes-rendus, décisions.
    - Préparer des dossiers, les rendez-vous, les réunions des Directeurs
    - Reproduction des documents,
    - En collaboration avec la Directrice et/ou le Secrétaire Général, organisation et suivi des élections des représentants, des apprenants, des personnels et des parents d'apprenants.
    - Préparer les dossiers des différentes instances de l'EPLEFPA :
    * Envoi des convocations, courriers d'information
    * Secrétariat des documents préparatoires
    * Appui au secrétariat de séance, élaboration du compte-rendu, rédaction
    * Suivi des conseils des différents centres,
    * Suivi du Conseil d'Administration
    - Assister à des réunions et à la demande de la Direction afin de rédiger le compte rendu, saisir et mettre en forme tout document et tout particulièrement ceux à caractère confidentiel,
    Gérer le planning des salles de réunions.
    - Préparer les dossiers des différentes instances : Relation avec l'ensemble des personnels du site, relation avec les contacts extérieurs de l'EPLEFPA
    MAITRISE
    - Avoir des capacités rédactionnelles de lettres administratives et comptes rendus,
    - Capacités de rigueur dans l'application des règles, d'organisation et de priorisation,
    - Se tenir informé de l'évolution de la réglementation.
    - Maîtrise des logiciels Word, Excel, Power Point,
    - Savoir hiérarchiser les urgences, réactivité

    Maîtriser les méthodes de prise de note, savoir restituer et transmettre l'information sous forme synthétique.
    Savoir être EXPERT : Sens de l'organisation , Être rigoureux , Capacité d'adaptation , Discrétion, Intégrité, Conscience professionnelle aigue


    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Planification des tâches et gestion des priorités
    • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • - Assurer un accueil téléphonique
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    Offre n°71 : Travailleur Social Ecoutants 115 (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Le Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation (SIAO) du Val d'Oise intègre :
    Un service d'Urgence comprenant le 115, plateforme d'accueil d'écoute et d'orientation et une cellule intervient dès la mise à l'abri des ménages à l'hôtel pour réaliser une évaluation de leur situation. Cette évaluation a pour but de fluidifier leur parcours en identifiant rapidement les actions à mettre en place et les orientations à réaliser pour leur permettre l'accès à un hébergement ou logement pérenne.
    Un service Hébergement-Logement en charge du traitement des demandes d'hébergement et des orientations vers l'ensemble des dispositifs d'hébergement et de logement-intermédiaire, d'une mission-logement pour faciliter l'accès au logement et de la formation des professionnels.
    Des missions transversales, avec l'observation sociale départementale, la coordination des acteurs via l'organisation de groupes de travail et la rédaction de publication à destination des professionnels du secteur.

    PRINCIPALES MISSIONS :

    Assurer l'écoute téléphonique du 115
    Repérer les situations de détresse et les facteurs de vulnérabilité
    Identifier, évaluer et traiter les demandes d'hébergement d'urgence
    Orienter les personnes vers les lieux ressources, en fonction de leurs besoins
    Etablir un diagnostic social
    Assurer le suivi des dispositifs spécifiques
    Renseigner les systèmes d'information
    Participer à la coordination de la veille sociale avec les maraudes
    Travailler en coordination avec l'équipe

    PROFIL REQUIS, COMPÉTENCES ET SAVOIR-FAIRE :

    Bonne connaissance des dispositifs d'hébergement et droits des usagers
    Organisé(e), rigoureux(se), méthodique
    Capacités rédactionnelles
    Distance professionnelle
    Appétence à travailler en équipe
    Bonne maitrise des outils informatiques
    Notions d'anglais ou autres langues appréciées

    QUALIFICATION :

    Formation en travail social souhaité

    CONDITIONS :

    CDI - Temps Plein (35 heures hebdomadaires)
    CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté
    Congés trimestriels supplémentaires, titres-restaurant, CSE, mutuelle.

    POSTES A POURVOIR à compter du 24.03.2025

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Relayer de l'information

    Entreprise

    • ESPACE SOCIAL EDUCAT REINSERT FEFLEXION

      ESPERER 95 (6 pôles d'activités, 280 salariés) est une Association de réinsertion sociale engagée depuis plus de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion et la prévention de la récidive. Au service des personnes qui la sollicitent, elle agit dans le but de faciliter leur insertion sociale et professionnelle ainsi que l'accès et l'expression de leurs droits.

    Postuler

    Offre n°72 : Responsable rayon H/F (H/F)

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Villennes-sur-Seine ()

    Nous recherchons activement pour notre magasin à Villennes-sur-Seine (78), un ou une Responsable Rayon.

    Vos futures missions :

    * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons.
    * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi de ces indicateurs
    * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous !
    * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée

    Vos atouts :

    * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en en chien, chat, oiseau & rongeur.
    * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin.
    * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques !



    Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ».

    OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi.. :

    * Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique !
    * Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous.
    * Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution.
    * Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin
    * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux
    * Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs !



    Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant

    Entreprise

    • ANIMALIS
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    Offre n°73 : Conditionneur (H/F)

    • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Exigée)
      • 78 - ACHERES ()

    WEILBURGER France SAS entreprise spécialisée dans la fabrication de peintures industrielles essentiellement destinées à la décoration et la protection des emballages en verre et en métal recherche pour son usine située à ACHERES (78260) un conditionneur H/F.

    Poste : Après une période de formation, vos principales missions seront :

    - Conditionner les différents produits fabriqués
    - Être attentif(ve) au conditionnement de la bonne quantité de produit fabriqué
    - Transférer les produits conditionnés au magasin
    - Assurer le maintien de la propreté, et la gestion des déchets de son poste de travail (cuves de fabrication, machines, petit matériel.)
    - Respecter les consignes d'hygiène et sécurité qui vous seront enseignées.
    - Avoir des notions d'utilisation d'un ERP et de scanettes
    - Appliquer les procédures opérationnelles
    - Identifier les non-conformités et en informer le responsable production
    - Participer à la recherche et à l'analyse des causes des non-conformités

    Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur, êtes méthodique et organisé, vous savez faire preuve d'autonomie et aimez travaillez en équipe, vous savez faire passer l'intérêt général avant votre intérêt personnel, ce métier est donc fait pour vous.

    Vous travaillerez 37h par semaine du lundi au jeudi de 8h à 17h et le vendredi de 8h à 13h.
    Les avantages supplémentaires :
    - 12 RTT
    - Titres restaurant
    - Prime
    - Intéressement
    Rémunération : 23.619,96 € sur 13 mois + prime + intéressement

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Conditionner des produits
    • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

    Entreprise

    • WEILBURGER FRANCE SAS
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    Offre n°74 : Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)

    • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - Orgeval ()

    Public accueilli :
    12 Enfants en situation de handicap et ASE (Aide Sociale à l'Enfance) de 5 à 18ans ( 4 par maison de Vie)
    Type de contrat :
    CDI / CDD
    Rattachement hiérarchique :
    Directrice du Pôle par délégation le CDS
    Missions Principales :
    Gestion de la Vie Quotidienne :
    Entretien des Locaux :
    o Assurer la propreté et l'hygiène des locaux, incluant les chambres des
    enfants, les salles de bain, les espaces communs et les cuisines.
    o Effectuer le nettoyage régulier des surfaces, sols et équipements.
    Préparation des Repas :
    o Participer à la préparation des repas en tenant compte des régimes
    alimentaires spécifiques des enfants.
    o Veiller au bon déroulement des repas en termes d'hygiène et de
    convivialité.
    Gestion des Stocks et Approvisionnements :
    o Gérer les stocks de produits d'entretien, de nourriture et de matériel
    nécessaire à la vie quotidienne.
    o Effectuer les achats courants pour l'approvisionnement en denrées
    alimentaires et produits de première nécessité.
    Accompagnement des Enfants :
    Participation aux Actes de la Vie Quotidienne :
    o Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (toilettes,
    habillage, repas), en respectant leur rythme et leurs besoins
    spécifiques.
    o Encourager les enfants à participer aux tâches ménagères pour
    favoriser leur autonomie.
    Création d'un Environnement Familial :
    o Créer un climat familial et rassurant pour les enfants, en leur offrant un
    cadre structuré et bienveillant.
    Coordination et Communication :
    Collaboration avec l'Équipe :
    o Travailler en étroite collaboration avec l'équipe éducative et les autres
    professionnels de l'établissement.
    o Transmettre les informations pertinentes concernant les enfants et le
    fonctionnement de la maison via le cahier de liaison ou lors des
    réunions d'équipe.
    Participation aux Réunions :
    o Participer aux réunions de coordination et aux formations internes pour
    assurer une prise en charge cohérente et de qualité des enfants.
    Sécurité et Respect des Normes :
    Veille à la Sécurité :
    o Veiller à la sécurité des enfants et à la conformité des locaux avec les
    normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
    o Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement aux responsables de
    l'établissement.
    Compétences Requises :
    Compétences Techniques :
    Maîtrise des techniques de nettoyage et des produits d'entretien.
    Connaissance des normes HACCP (hygiène alimentaire).
    Compétences de base en cuisine et en gestion des stocks.
    Qualités Personnelles :
    Sens de l'organisation et rigueur.
    Bienveillance, patience et sens de l'écoute.
    Autonomie et esprit d'initiative.
    Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
    Formation et Expérience :
    Diplôme ou formation en entretien des locaux, hygiène, ou services serait un
    plus

    Compétences

    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

    Entreprise

    • APAJH COMITE DES YVELINES
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    Offre n°75 : Agent d'entretien polyvalent environnement propreté (H/F)

    • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - Aimer le travail en extérieur
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Au sein de la Direction des Services Techniques, l'agent sera rattaché directement au responsable environnement de la propreté urbaine.

    L'agent(e) sera chargé(e) au sein de l'équipe Environnement Propreté d'assurer l'ensemble des travaux de propreté des espaces publiques définis ci-après.
    Missions principales :
    - Accompagner le chauffeur poids lourds pour l'assister lors des manœuvres pour la pose de bennes et la collecte de dépôts sauvages au bras de grue afin que celles-ci soient réalisées en toutes sécurité,
    - Utilisation du véhicule équipé d'un nettoyeur haute pression pour des interventions ponctuelles : nettoyage du mobilier urbain, les tags, etc..,
    - Nettoyage des locaux poubelle dans les écoles, et des cours d'école
    - Renfort sur la collecte des dépôts sauvage dans la ville et dans la ZAE hors collecte poids lourd

    Missions annexes :
    En cas de nécessité de service (absence d'agent, congés, surcroît d'activité, etc..), les missions annexes sont les suivantes :
    - Au ramassage des feuilles mortes en autonome,
    - En période hivernale déneigement des abords de bâtiments administratifs et scolaires

    Lors de ces différents travaux l'agent sera amené à conduire des véhicules VL, petits utilitaires et utiliser des engins mécaniques tels que balayeuse de trottoirs, aspirateur à feuilles, nettoyeur haute pression, laveuse de trottoirs.

    Compétences requises :
    - Maîtrise des règles de sécurité et d'ergonomie au travail
    - Bonne aptitude et résistance physique pour ces travaux qui se déroulent en permanence à l'extérieur,
    - Être sur le terrain, l'observateur attentif des manquements à la sécurité et atteintes aux biens et aux personnes,
    - Efficacité et rapidité dans l'exécution des travaux tout en apportant beaucoup de soins.
    - Être disponible certains jours (samedis, dimanches et fêtes) lors de travaux exceptionnels pour défilés, élections, épreuves sportives, cérémonies.

    Les horaires sont : 8h - 12h / 13h15 - 16h45, du lundi au vendredi

    Compétences

    • - Utilisation d'outils de taille
    • - Techniques de nettoiement mécanisé
    • - Entretenir un espace urbain
    • - rigueur, assiduité et ponctualité

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°76 : Agent technique et manutentionnaire (H/F)

    • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Description des taches:

    Nettoyage des catalyseurs et filtres à particules (FAP):
    - Gestion des rapports de nettoyage
    o Nous attirons l'attention sur le fait que le candidat devra savoir rédiger quelques lignes manuscrites sur les rapports d'intervention.
    o Prise de photos Avant/Apres nettoyage
    o Saisie sur informatique
    - Gestion du nettoyage selon procédure cDem
    o Utilisation du « robot » de nettoyage
    o Manutention des catalyseurs et FAP
    o Surveillance du processus de nettoyage
    - Emballage des catalyseurs
    - Réception des transporteurs

    Gestion du stock:
    - Préparation des commandes
    - Rangement du stock
    - Réception des commandes fournisseurs
    - Participation aux inventaires intermédiaires
    - Livraison commandes en IDF

    Travaux mécaniques, sous la conduite du chef d'atelier :
    - Participation aux installations mécaniques (de l'échappement d'un moteur).
    - Participation aux installations électriques
    - Nettoyage de l'atelier
    - Interventions sur site occasionnelles.

    PROFIL recherché :
    - Personne motivée pour réaliser beaucoup de manutention.
    - Bac ou Bac+2 (sachant rédiger des rapports)
    - Ponctuel(lle), assidu(e) et motivé(e).

    Compétences

    • - Utilisation d'équipements mécanisés
    • - Utilisation de machines de nettoyage haute pression
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Relayer de l'information
    • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage

    Entreprise

    • CDEM
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    Offre n°77 : Téléconseiller(e) (H/F)

    • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - SI TITULAIRE BAC SINON EXPERIENCE
      • 95 - CERGY ()

    Au sein de la Direction en charge de la relation client et de l'accès à la santé, la plateforme de service téléphonique a pour mission la prise en charge des appels et les réponses aux demandes téléphoniques des assurés sociaux via le 3646. Au-delà de cette mission première, la plateforme de service téléphonique prend également en charge l'ensemble des informations relatives aux assurés, conseille sur l'utilisation des offres de
    services, tout en participant à la promotion de son image de marque. Dans ce cadre, nous recherchons un.e Téléconseiller.ère.
    Positionné.e en accueil de premier niveau, vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e des différents clients de l'assurance maladie.
    À ce titre, vous garantirez la prise en charge et le traitement des demandes de nos clients par téléphone en leur apportant des réponses fiables, adaptées et/ou en les orientant vers les interlocuteurs compétents.
    Vous contribuerez également à la promotion de l'offre de service de l'Assurance Maladie, en utilisant les outils bureautiques et les différents canaux d'informations mis à votre disposition.
    Titulaire d'un BAC validé et/ou possédant une expérience significative dans la relation client, vous saurez nous convaincre si :
    - vous avez le sens du service public et de la relation client
    - vous disposez de qualités relationnelles avérées
    - vous possédez de réelles capacités d'écoute, d'analyse, de conseil
    - vous êtes à l'aise dans la recherche d'informations et l'utilisation des outils informatiques.
    Parce qu'une intégration réussie passe par un bon accompagnement, vous bénéficierez à votre arrivée d'une formation métier suivie d'un accompagnement sur site où l'esprit d'équipe, la coopération et l'entraide contribueront à votre montée en compétences

    Compétences

    • - Techniques de vente par téléphone
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Entreprise

    • CAISSE PRIMAIRE ASSUR MALADIE VAL D'OI
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    Offre n°78 : Assistant petite enfance ou Auxiliaire de puériculture (H/F)

    • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

    Au sein d'une micro crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 4 ans.

    Vous contribuez à l'éveil et au bien-être des bébés toute la journée.

    Profil recherché :
    Vous disposez obligatoirement d'un diplôme : diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants ou CAP AEPE/petite enfance avec idéalement de l'expérience.
    Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
    Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.

    Vous travaillerez du lundi au vendredi.

    Compétences

    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
    • - Entretenir un logement
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
    • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
    • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
    • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

    Formations

    • - auxiliaire puériculture (ou Educateur de jeune enfant ) | Bac ou équivalent
    • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • OCEANE
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    Offre n°79 : Assistant(e) social(e) (H/F)

    • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - ANDRESY ()

    Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant de service social a pour mission de favoriser l'insertion sociale des personnes accueillies. Il informe sur les droits des usagers et de leurs familles et facilite toutes les formalités à effectuer pour obtenir les prestations et aides administratives, sociales et financières. Il s'inscrit dans la procédure d'admission.
    La fonction d'assistant de service social s'inscrit dans le cadre d'une éthique partagée et de la déontologie professionnelle propre à sa profession. Ainsi, il est tenu à la confidentialité et la discrétion la plus stricte dans l'exercice de son travail.
    L'assistant de service social dépend hiérarchiquement de la directrice et du chef de service. Il rend compte de son travail aux cadres de direction dont il dépend.
    Lien fonctionnel avec la Coordinatrice associative des ASS.

    Actions auprès des usagers, des familles et des proches aidants
    - Assurer le suivi et la gestion de l'admission en lien avec le secrétariat et la direction.
    - Accompagner la sortie et assurer le service de suite (durée de 3 ans)
    - Assurer le suivi et la gestion des orientations des jeunes vers des Foyers de vie, CAJ, etc.
    - Accompagner et soutenir, lors d'entretien individuels, collectifs ou visites à domicile, dans la vie quotidienne et l'accès aux droits des usagers avec les organismes : MDPH, administrations, services sociaux, éducation nationale, mandataires judiciaires (aides diverses, vacances adaptées...)
    - Accompagner et coanimer la mise en œuvre d'une intervention collective en favorisant la participation des personnes
    - Participer aux dispositifs de protection de l'enfance ou majeur vulnérable : repérer des situations à risque, évaluer des situations, être en lien avec les partenaires extérieurs.
    - Participer à la réflexion pluridisciplinaire.
    - Partager ses compétences sur des thématiques particulières.

    Vie institutionnelle et travail en équipe pluridisciplinaire
    - Contribuer à la compréhension des différentes situations auxquelles l'équipe doit répondre.
    - Participer aux réunions : synthèses des jeunes (PPA), réunions plénières, institutionnelles, d'insertion .

    Relation Interne avec l'ensemble des professionnels de l'établissement : direction, équipe éducative, pédagogique, thérapeutique et paramédicale, lien avec des groupes de travail internes.
    Relations Externes : lien avec les familles et proches aidants, les partenaires extérieurs, avec tous les services et établissements de l'APAJH, avec des groupes de travail inter-associatifs et externes.

    Votre profil:

    Vous êtes diplômé du DE ASS ou d'un DE CESF, idéalement vous pouvez justifier d'une expérience de 3 ans dans l'un de ces métiers.

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • - Relayer de l'information

    Entreprise

    • IMPRO LE MANOIR
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    Offre n°80 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

    • Publié le 20/12/2024 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - auprès des 11 - 17 ans.
      • 78 - MAURECOURT ()

    Pour l'espace jeune de la commune, vous aurez à vous occuper de groupes d'adolescents lors des vacances scolaires. Vous aurez à les accompagner en séjours. Les séjours d'été durent en moyenne 9 jours.
    VOUS ETES DIPLOME(E) BAFA COMPLET.
    Le permis B est obligatoire afin d'amener les adolescents sur les différentes activités extérieures et les séjours.

    Temps de travail :35 heures par semaine.
    Horaires de travail : 9H00 - 18H00 + certaine veillée jusqu'à 22H00, récupérables le lendemain.
    CONTRAT VACATAIRE EN FONCTION DES VACANCES SCOLAIRES.
    Si vous le souhaitez, vous pourrez faire le reste de l'année des vacations en périscolaire.

    Compétences

    • - Habilitation BAFA
    • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
    • - Prévenir et résoudre les conflits
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Utiliser les outils numériques
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
    • - Savoir prendre des initiatives et anticiper
    • - Avoir une expérience avec les 11-17 ans
    • - ETRE TITULAIRE DU BAFA COMPLET
    • - Etre ponctuel

    Entreprise

    • MAIRIE MAURECOURT
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    Offre n°81 : Vendeur / Vendeuse en meubles (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    Le magasin GAUTIER, spécialiste du meuble et design d'intérieur situé sur la Patte d'Oie d'Herblay, recherche un vendeur h/f à temps plein avec travail le week end et 2 jours de repos en semaine. Horaire de 10h-12h puis 14h-19h.
    Débutant accepté. Vous aimez le contact clientèle, donner des conseils et renseigner les clients avec le sourire et dynamisme,

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Réaliser la mise en rayon

    Entreprise

    • GAUTIER
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    Offre n°82 : OPÉRATEUR DE QUARTIER (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 27H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : DDI
    • Expérience : 6 Mois
      • 95 - Vauréal ()

    Vous effectuerez le nettoyage des cages d'escaliers, la rentrée et sortie des containers, gestion des encombrants et le nettoyage des appartements avant relocation.
    Une personne énergique, autonome et polyvalente (intervention sur les communes d'Osny et Vauréal).
    Poste à pourvoir au 14 avril 2025.

    Compétences

    • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
    • - Entretenir un espace urbain
    • - Organiser une tournée
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Repérer les dégradations des espaces publics

    Entreprise

    • NACRE SERVICE
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    Offre n°83 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Sous l'autorité du Responsable Postes et bassins, vous aurez pour missions :
    - Assurer l'entretien d'espaces verts publics et privés : tonte, taille de haies, débroussaillage, désherbage
    - Assurer le suivi et la maintenance courante du matériel

    Conditions de travail :
    39 heures par semaine
    Pas de télétravail possible
    Salaire négociable selon expérience


    Profils recherchés :
    Permis B requis
    Permis EB serait un plus
    Réactivité
    Respect des consignes et procédures
    Autonomie
    Travail en équipe
    Capacité d'adaptation, polyvalent

    Compétences

    • - Techniques d'engazonnement
    • - Réglementation phytosanitaire
    • - Techniques de débroussaillage
    • - Techniques de taille de végétaux
    • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
    • - Utilisation de produits phytosanitaires
    • - Utilisation d'outillage mécanique
    • - Utilisation d'outils de taille
    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Tailler les arbres
    • - Aménager, entretenir un espace vert
    • - Appliquer des traitements phytosanitaires selon la réglementation
    • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
    • - Effectuer l'entretien de végétaux
    • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
    • - Élaguer les branches d'un arbre
    • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
    • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
    • - Planter un arbre, une plante, un végétal
    • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
    • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
    • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
    • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
    • - Sécuriser le périmètre d'intervention

    Entreprise

    • SOCIETE TRAVAUX PUBLICS ET ENTRETIEN

      STPE est une entreprise familiale de Travaux Publics créée en 1987 à SAINT OUEN L'AUMONE, spécialisée en création et réhabilitation de Voirie et Réseaux Divers, ainsi qu'en travaux d'entretien divers.

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    Offre n°84 : Employé(e) polyvalent(e) en boulangerie-pâtisserie (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Poste du matin
    du lundi au vendredi de 6h15 à 14h15 pause 1h
    repos SAMEDI et DIMANCHE
    FERMETURE les 1er mai / 25 décembre et 1er janvier.
    Employé(e) Polyvalent(e) :
    A l'ouverture de la boutique vous serez en charge de la mise en place et de la vente des marchandises.
    Puis vous prendrez en charge de poste de fabrication de sandwiches et salé traiteur.
    Vous travaillerez seul(e) ou avec la patronne. Vous porterez une tenue correcte.
    Si vous êtes DYNAMIQUE, doté(e) d'un bon RELATIONNEL CLIENT et que vous êtes MOTIVE(E).
    Si vous avez au MINIMUM 1 AN D'EXPERIENCE EN BOULANGERIE n'hésitez pas à transmettre votre CV.

    Compétences

    • - Types de pain
    • - Types de pâtisserie
    • - Types de produits boulangers
    • - Types de sandwichs
    • - Utilisation de trancheuse
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
    • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Procéder à l'encaissement
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Répondre aux attentes d'un client
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • TOM CANNELLE
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    Offre n°85 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 32H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Poste du matin
    lundi de 6h15 à 13h30 pause 1h15
    du mardi au vendredi de 6h15 à 14h00 pause 1h15
    repos SAMEDI et DIMANCHE
    FERMETURE les 1er mai / 25 décembre et 1er janvier.
    Vous serez en charge de la mise en place et de la vente de la marchandise, du nettoyage des outils et du petit matériel.
    Vous travaillerez seul(e) ou avec la patronne. Vous porterez une tenue correcte.
    Si vous êtes DYNAMIQUE, doté(e) d'un bon RELATIONNEL CLIENT et que vous êtes MOTIVE(E).
    Si vous avez au MINIMUM 1 AN D'EXPERIENCE EN BOULANGERIE n'hésitez pas à transmettre votre CV.

    Compétences

    • - Types de pain
    • - Types de pâtisserie
    • - Types de produits boulangers
    • - Types de sandwichs
    • - Utilisation de trancheuse
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
    • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Procéder à l'encaissement
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Répondre aux attentes d'un client
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • TOM CANNELLE
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    Offre n°86 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie Yvelines (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Saint-Germain-en-Laye ()

    Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un(e) vendeur(euse) en CHARCUTERIE (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant.

    Vos missions :
    - Préparer et transformer les produits de charcuterie (découpe, tranchage, etc.)
    - Conseiller les clients sur les produits, les techniques de conservation et de cuisson
    - Garantir la propreté et l'attractivité du rayon
    - Appliquer les règles strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire
    - Assurer l'approvisionnement et la mise en valeur des produits

    Votre profil :
    - Titulaire d'un CAP, BEP ou VAE en charcuterie ou expérimenté en vente de ce type de produit
    - Expérience d'au moins 1 an en charcuterie artisanale ou grande distribution
    - Maîtrise des techniques de découpe, de fabrication et de présentation des produits
    - Sens du service client, excellent relationnel et capacité à fidéliser une clientèle exigeante

    Nous vous offrons :
    - Un poste à pourvoir immédiatement
    - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience
    - Primes IFM et congés payés payées mensuellement

    Compétences

    • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Retirer des produits non conformes
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    Offre n°87 : Assistant(e) Manager en Magasin - ALTERNANCE - Niveau BAC (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Travail le dimanche
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Devenez Assistant(e) Manager avec le Titre Assistant Manager d'Unité Marchande en Alternance (Niveau BAC)

    Qui Sommes-Nous ?

    Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008.

    All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles.

    L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

    Votre Entreprise :

    Nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager pour notre entreprise partenaire située à Sartrouville dans le domaine de la grande distribution.

    Vos principales missions :

    Gérer un point de vente
    Superviser une équipe
    Assurer la responsabilité et l'organisation des rayons commerciaux d'un espace de vente
    Mettre en place les actions commerciales pour le développement de son unité marchande
    Recrutement et intégration de nouveaux membres
    ...
    En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau BAC.

    Votre Formation :

    Obtenez un Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" de niveau 4 équivalent BAC
    Préparez-vous au métier d'Assistant Manager en magasin
    12 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans)
    28h/semaine en magasin
    7h/semaine en CFA
    Pas de frais d'inscription et de scolarité

    Pré-requis :

    CAP vente/commerce obtenu (ou équivalent)
    ou
    Niveau 1ère
    ou
    Justifier de 10 mois d'expérience professionnelle minimum dans le commerce/grande distribution
    +
    Validation des tests d'entrée du CFA

    Vos avantages :

    Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
    Un suivi tout au long de ton contrat par un formateur référent
    Débouchés Après la Formation :

    Adjoint Manager de Rayon
    Manager en Magasin
    Et Après ? Explorez le BTS Management Commercial Opérationnel (BAC+2) avec notre soutien !

    Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce !

    Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Planification des tâches et gestion des priorités
    • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • - Assurer un accueil téléphonique

    Entreprise

    • ALL TECHNICS COMMUNICATION
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    Offre n°88 : Employé(e) Libre Service/ Hôte(sse) de caisse - ALTERNANCE (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Travail le dimanche
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP)

    Qui Sommes-Nous ?

    Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008.

    All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles.

    L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

    Votre Entreprise :

    Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Sartrouville dans le domaine de la grande distribution.

    Vos principales missions :

    Conseil et Accueil client
    Encaissement
    Approvisionnement
    Tenue des réserves et des marchandises
    Préparation Drive
    ...
    En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP.

    Votre Formation :

    Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP
    Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse
    10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans)
    28h/semaine en magasin
    7h/semaine en CFA
    Pas de frais d'inscription et de scolarité

    Pré-requis :

    Expressions écrites et orales maîtrisées
    Niveau B1 minimum en Français
    Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

    Vos avantages :

    Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
    Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent
    Débouchés Après la Formation :

    Employé de libre-service
    Vendeur en alimentation
    Personnel de caisse
    Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) !

    Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce !

    Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

    Compétences

    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • ALL TECHNICS COMMUNICATION
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    Offre n°89 : Agent Magasinier - ALTERNANCE (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Travail le dimanche
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP)
    Qui Sommes-Nous ?

    Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008.
    All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile.

    L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

    Votre Entreprise :

    Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à Sartrouville dans le domaine de la grande distribution.
    Vos principales missions :
    - Réceptionner et contrôler les marchandises
    - Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits
    - Ranger les articles dans le stock
    - Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock
    - Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients
    - Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux
    - Prélever les articles dans le stock
    - Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport

    En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP.

    Votre Formation :
    - Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP
    - 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans)
    - 28h/semaine en magasin
    - 1 jour/semaine en CFA

    Pas de frais d'inscription et de scolarité

    Pré-requis :
    - Validation des tests d'entrées
    Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

    Vos avantages :
    - Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
    - Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent

    Débouchés Après la Formation :
    - Magasinier
    - Magasinier vendeur
    - Agent d'expédition
    - Magasinier gestionnaire de stock
    - Préparateur de commandes
    - Réceptionnaire

    Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac)

    Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce !

    Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • ALL TECHNICS COMMUNICATION
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    Offre n°90 : Aide de cuisine Plonge (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois - commis de cuisine
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    ETRE DISPONIBLE POUR LE JOBDATING A HEBRLAY LE 22 AVRIL APRES-MIDI

    Crêperie située à Herblay, recrute un Aide de Cuisine Plonge (H/F) :

    Vos missions :

    * Préparation des ingrédients pour les recettes
    * Epluchage des légumes
    * Aide à la mise en place des plats
    * Lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant.

    L'aide de cuisine travaille dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement

    Coupure de 14h30 à 18h.
    Restaurant fermé le lundi et mardi

    Nous recherchons quelqu'un d'organisé, dynamique, consciencieux et aimant travailler en équipe.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Réaliser la plonge
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Éplucher des légumes et des fruits
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • LE TRISKELL
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    Offre n°91 : Factotum (H/F) - IAE

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 2H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : DDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Vous assurez des charges multiples et variées :
    Prise en charge des petits travaux
    Déménagements
    Manutention
    Montage et démontage de mobilier.

    Vous êtes motivé.e et très bricoleur
    Vous pouvez travailler dans un lieu occupé.

    Compétences

    • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

    Entreprise

    • TILT SERVICES
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    Offre n°92 : VENDEUR EN MOBILIER DU JARDIN (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H50 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

    Vendeur secteur Mobilier Jardin (CDD) F/H

    Contrat
    CDD DUREE DETERMINEE

    Catégorie socio-professionnelle
    Employé

    Description de la mission
    Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux, maison
    Ce nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.

    Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel.
    Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin.
    Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif.
    Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation.
    Pour vous, mettre la main à la pâte, c'est évident
    Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin
    Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur.

    Profil
    Vous avez un niveau Bac, une expérience confirmée dans la vente. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client.
    Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux.
    Pour nous aussi, ce sont nos valeurs.
    Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • JARDILAND
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    Offre n°93 : Serveur/Serveuse (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois - en service en restauration
      • 78 - CONFLANS STE HONORINE ()

    Description du poste :
    Nous recherchons un(e) serveur/serveuse enthousiaste et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre restaurant L'Azur. Vous garantirez une expérience client exceptionnelle, en assurant un service rapide, courtois et de qualité.

    Responsabilités principales :

    - Accueillir les clients chaleureusement et les installer à leur table.
    - Présenter le menu, répondre aux questions des clients et faire des recommandations.
    - Prendre les commandes avec précision et les transmettre en cuisine.
    - Servir les plats et boissons dans un délai raisonnable.
    - Assurer le suivi des tables pour anticiper les besoins des clients.
    - Gérer les paiements et les encaissements.
    - Maintenir la propreté et l'organisation de la salle de restaurant.
    - Collaborer avec l'équipe en cuisine et les autres serveurs pour assurer un service fluide.
    - S'assurer que les clients repartent satisfaits de leur expérience.

    Profil recherché :

    - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.
    - Capacité à travailler sous pression dans un environnement rapide.
    - Esprit d'équipe et sens de l'initiative.
    - Présentation soignée et attitude professionnelle.

    Vous travaillerez du mercredi au dimanche et les jours fériés de 14H00 à 22H00 ou de 16H00 à minuit.


    Ce que nous offrons :

    - Un cadre de travail convivial et professionnel.
    - Une rémunération compétitive avec des pourboires avantageux.
    - Des possibilités de développement et d'évolution au sein de l'entreprise.

    Prise de poste en avril.

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • L'AZUR
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    Offre n°94 : Facteur H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale.
    Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur

    - Distribution du courrier et des colis secteur Poissy / Conflans Sté Honorine / Vernouillet ...
    - Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres.
    - Respect des délais de distribution et qualité du service.
    - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby

    - Horaires de travail: 35 heures par semaine.
    - Contrat en intérim de 6 mois.
    - Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR).
    - IMPERATIF : 2 ans de permis B

    - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
    - Titulaire d'un BAC Professionnel.
    - Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges.
    - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
    - Bon relationnel et sens du service client.
    - Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée.

    Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°95 : Responsable Chargé de Recrutement (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 4 An(s) - Expérience dans un poste similaire
      • 95 - PIERRELAYE ()

    Entreprise spécialisée dans la sécurité et la protection des biens et des personnes, située à Pierrelaye dans le Val-d'Oise (95) recrute Responsable Chargé de Recrutement (H/F) :

    Mission principale :
    Le Responsable Chargé de Recrutement a pour mission de gérer l'ensemble du processus de recrutement pour le compte de l'entreprise. Il garantit l'attractivité des postes à pourvoir et la qualité des profils recrutés, tout en respectant les valeurs et la stratégie RH de l'entreprise.

    Responsabilités et activités :

    1. Gestion du processus de recrutement :
    - Recueillir les besoins en recrutement auprès des différents départements.
    - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les canaux appropriés (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.).
    - Trier et analyser les candidatures reçues (CV, lettres de motivation).
    - Mener les entretiens de pré-sélection (téléphoniques, visio, en face à face).
    - Organiser et coordonner les entretiens avec les managers opérationnels.
    - Valider les profils candidats et soumettre les propositions aux managers.
    - Assurer le suivi des candidats tout au long du processus (feedback, négociation des offres).

    2. Gestion des relations avec les candidats :
    - Assurer une bonne expérience candidat, du premier contact jusqu'à l'intégration.
    - Répondre aux questions des candidats concernant les offres, le processus de recrutement et l'entreprise.
    - Garantir la communication avec les candidats non retenus de manière respectueuse et professionnelle.

    3. Développement de la marque employeur :
    - Participer à la mise en place de la stratégie de marque employeur pour attirer les meilleurs talents.
    - Participer à des événements de recrutement (salons, forums, partenariats avec des écoles/universités).
    - Promouvoir l'entreprise en tant qu'employeur de choix sur les réseaux sociaux et autres plateformes.

    4. Suivi et reporting :
    - Suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) du recrutement (taux de conversion, délai de recrutement, qualité des embauches).
    - Mettre à jour et maintenir la base de données des candidats.
    - Rédiger des rapports d'activité à destination de la direction des ressources humaines.

    Optimisation du processus de recrutement :
    - Proposer des améliorations au processus de recrutement afin de le rendre plus efficient.
    - Réaliser des analyses de marché pour identifier de nouveaux canaux de sourcing ou des tendances émergentes.

    6. Intégration des nouveaux collaborateurs :
    - Participer à l'organisation de l'intégration des nouvelles recrues.
    - Veiller à la bonne prise en charge administrative des recrutements.


    - > Compétences comportementales :
    - Excellente capacité d'écoute et de communication.
    - Sens de l'organisation et gestion des priorités.
    - Empathie et diplomatie dans les échanges avec les candidats.
    - Sens de la confidentialité et rigueur dans la gestion des données sensibles.

    Expérience : Minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique et en forte croissance.

    Compétences

    • - GRH
    • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • - Recruter et intégrer une personne
    • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
    • - Conseiller des entreprises
    • - Connaissance des législations
    • - Maîtrise des outils de sourcing et des plateformes
    • - Maîtrise des plateformes de recrutement
    • - Maîtrise techniques entretien/sélection candidats
    • - Connaissance pratiques en matière de recrutement.

    Formations

    • - Gestion ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
    • - Psychologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • THE UNIT SECURITE PRIVEE
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    Offre n°96 : Assistant planning (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans un secteur d'activité dynamique et en pleine croissance, un(e) Assistant(e) planning.

    En tant qu'Assistant(e) planning, les missions principales incluent :
    - Gestion et planification des plannings des techniciens
    - Constitution des dossiers techniques
    - Gestion des litiges
    - Participation à l'optimisation des processus internes


    Le poste est en CDI pour 35 heures par semaine avec un salaire entre 2000 et 2100 euros par mois + un variable de 100 EUR à 150 EUR suivant objectifs. Profil recherché :
    - Formation : BAC Professionnel
    - Expérience : 1 à 2 ans dans un poste similaire
    - Compétences :
    - Maîtrise des outils de planification
    - Capacité d'organisation et de gestion des priorités
    - Sens du travail en équipe et de la communication
    - Rigueur et autonomie
    - Très bon relationnel

    Rejoignez une entreprise en plein essor et participez à son développement en tant qu'Assistant(e) planning.

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°97 : Animateur / Animatrice de vente (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - POISSY ()

    Vous souhaitez faire partie de la création de notre boulangerie/pâtisserie, où se mêle passion, créativité et convivialité alors rejoignez notre équipe.

    Nous recherchons un(e) conseiller(e) boutique dans notre boutique à Poissy, dans les Yvelines.

    Les missions :
    - Accueil et conseil des clients.
    - Développer la fidélisation et maintenir un service de qualité
    - Approvisionnement de la marchandise en boutique au fur et à mesure de la journée
    - Communication avec l'équipe de production, pour garantir le remplissage de la boutique ainsi que la propreté en respectant les règles d'hygiène

    Profil recherché :
    - Titulaire d'un diplôme de vente (CAP, Bac pro...)
    - Respect des règles d'hygiène et celles de l'entreprise
    - Qui a l'esprit d'équipe, de partage et d'entraide
    - Volontaire, passionné(e), rigoureux(se) et dynamique

    Si vous souhaitez faire partie de cette belle aventure.

    Envoyez votre CV accompagnée d'une lettre de motivation.

    Entreprise

    • LEVESQUE
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    Offre n°98 : Hôte de caisse H/F (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 17H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Villennes-sur-Seine ()

    Nous recherchons activement pour notre magasin à Villennes-sur-Seine un ou une hôte de caisse en animalerie.

    Vos futures missions :

    * Effectuer les opérations d'encaissement des achats.
    * Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients.
    * Renseigner les clients sur les avantages et services proposés par le magasin.
    * Contribuer à la mise en rayon des articles.
    * Participer à la fidélisation des clients en mettant en avant les valeurs de notre enseigne.

    Vos atouts :

    Attentif et bienveillant, vous connaissez les procédures d'encaissement et aimez le contact avec la clientèle.

    Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin

    Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients !

    L'aventure Animalis, c'est aussi... :

    Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique !

    De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion.

    Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous.


    Des avantages concrets :

    * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI
    * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux.
    * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences.


    Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !

    Entreprise

    • ANIMALIS
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    Offre n°99 : ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - JOUY LE MOUTIER ()

    ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS
    Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte

    FONCTIONS :
    Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers
    Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation
    Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers

    TACHES :
    Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie
    Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages
    Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique
    Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations
    Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène :
    Participer activement aux réunions d'équipe
    Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs »
    Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...)
    Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour
    Participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel
    Aider au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail des agents de service
    Gérer le temps dans l'organisation de l'activité
    Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public
    Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail

    Périodes d'emploi : Aout
    Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 16 Août 2025 - 21 jours
    Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 23 Août 2025 - 28 jours
    Plusieurs sites disponibles en France.

    COMPETENCES REQUISES :
    Faculté d'adaptation et prise d'initiative
    Polyvalence dans la proposition d'activités variées
    Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question
    Connaissance du public adulte en situation de handicap mental
    Capacité à s'auto évaluer
    Respect du devoir de réserve

    FORMATION SOUHAITEE :
    Connaissances du handicap mental
    Formation sociales (ES, ME, AMP/AES.) et paramédicales (infirmier, kiné, ergo.)
    B.A.F.A spécialisé ou non
    Expérience préférable avec ce public


    REMUNERATION
    1475€ net pour les séjours de 28 jours
    1105€ net pour les séjours de 21 jours

    Repas fournis + Logement en centre de vacances
    Aquitaine, Bretagne, Grand-Est, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Occitanie, etc..

    CANDIDATURE
    CV + Photo
    Lettre de motivation

    Compétences

    • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
    • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
    • - Organiser et planifier une activité
    • - Transporter des passagers

    Entreprise

    • ASS CAP PICARDIE

      association vacances adaptées pour personne en situation de handicap mental adulte

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    Offre n°100 : Conseiller bancaire confirmé H/F (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 24 Mois
      • 95 - CERGY ()

    Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ?

    Devenez Conseiller bancaire confirmé dans une banque où vos talents vous permettront :
    - d'être l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille, en face à face ou à distance, et de répondre à leurs sollicitations sur leurs opérations de
    banque au quotidien.
    - d'être force de proposition en les conseillant et en commercialisant les placements, produits et services les plus adaptés à leurs besoins et à leurs projets
    de vie.
    - d'analyser la situation financière de vos clients et les risques associés aux opérations et placements que vous leur proposez.
    - de développer et de fidéliser votre portefeuille de clients.
    - de participer à des campagnes de promotion et de relever des challenges commerciaux.

    Et la rémunération ?
    C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte.
    Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages : jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances.

    Compétences

    • - Connaissance des produits financiers
    • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
    • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
    • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
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    Offre n°101 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ERAGNY ()

    Nous recherchons un plongeur /plongeuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en cuisine.
    Vous serez responsable de l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et de l'ensemble de l'espace de plonge. Ce poste est essentiel pour assurer la fluidité du service et maintenir un environnement de travail propre et organisé.

    Missions :

    Nettoyage de la vaisselle, des verres, des assiettes, des couverts et autres ustensiles de cuisine
    Veiller à ce que la plonge soit réalisée dans les délais impartis, afin de permettre une gestion optimale du service
    Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine et des espaces de travail
    Gérer l'entretien des machines à laver la vaisselle et s'assurer de leur bon fonctionnement
    Veiller à l'organisation et au rangement des équipements de cuisine et de la vaisselle.

    Profil recherché :

    Aucune expérience préalable n'est requise, mais une première expérience en restauration est un plus
    Sens de l'organisation et de la propreté
    Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique
    Esprit d'équipe et bonne humeur
    Dynamisme et réactivité

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Réaliser la plonge

    Entreprise

    • HIPPOPOTAMUS
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    Offre n°102 : Aide-comptable (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Vous serez en charge de de l'enregistrement des factures et des documents de banque. La clientèle est uniquement une clientèle d'entreprises.
    Vous avez de l'expérience dans le domaine de la saisie comptable .Personne en reconversion bienvenue. Des bases d'Anglais ou Italien serait un plus. Formation assurée. Poste évolutif pour des personnes motivées. Possibilité de temps partiel.

    Entreprise

    • UP FINANCE
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    Offre n°103 : Gestionnaire de Stocks (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    À propos du poste

    Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Magasinier(ère) / Gestionnaire de Stocks en CDI .

    Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA PARIS NORD (Saint Ouen l'Aumône).

    Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation.


    Vos missions principales :

    La répartition des missions liées au poste est de 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks :
    Réceptionner et vérifier la marchandise ;
    Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ;
    Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ;
    Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ;
    Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants etc.) ;
    Identifier et prélever les produits ;
    Participer au nettoyage et à la désinfection ;
    Contrôler la remise en service de chaque dispositif ;
    Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation.

    À propos du candidat

    Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences :

    Maîtrise de la gestion de stocks ;
    Aisance sur les outils informatiques ;
    Organisé(e), rigoureux(se) et autonome ;
    Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ;

    Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe !

    Avantages :

    Rémunération brute mensuelle à partir de 1801,80 euros ;
    Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
    Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ;
    Contrat de prévoyance ;
    Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux etc.) ;
    Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ;
    Formation et accompagnement lors de la prise de poste.

    Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler.

    Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

    Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/

    Entreprise

    • ASDIA

      Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Nous couvrons aujourd hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.

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    Offre n°104 : Vendeur / Vendeuse en animalerie (H/F) avec ACACED

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H50 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

    Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux, maison
    Ce nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.

    Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel.
    Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin.
    Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif.
    Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation.
    Pour vous, mettre la main à la pâte, c'est évident!
    Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin

    Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur.

    Profil
    Vous avez un niveau Bac pro ou un diplôme en animalerie, une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie.
    Vous avez la certification Attestation de Connaissances pour les Animaux de Compagnie d'Espèces Domestiques (ACACED)
    Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client.
    Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux.
    Pour nous aussi, ce sont nos valeurs.
    Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !



    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - ACACED

    Formations

    • - Vente en animalerie (ACACED demandé obligatoire) | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • JARDILAND
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    Offre n°105 : Assistant Social du Travail (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - ACHERES ()

    Information, conseil et accompagnement des salariés
    Participation et organisation d'actions d'information et de sensibilisation collectives
    Conseil auprès des entreprises, veille technique et réglementaire
    Réalisation des permanences sociales au seins des centres et/ou dans les entreprises

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT
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    Offre n°106 : Conducteur de bus (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail les week-ends et jours fériés
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Carrières-sous-Poissy ()

    Vous serez chargé :



    - d'accueillir, d'accompagner et d'informer les voyageurs.




    - de les transporter en respectant les règles de sécurité.




    - d'utiliser les outils de communication embarqués.




    - de gérer les titres de transport.




    - de veiller au bon état et au bon fonctionnement du véhicule.



    Nous sommes à la recherche de conducteurs de bus disponible le week-end.
    Vous devez:

    - Avoir le sens du service, des responsabilités


    - Aimez le contact avec les autres


    - Travailler en autonomie


    - Etre rigoureux et ponctuel


    - Avoir le respect de la réglementation du transport.


    Vous êtes titulaire du permis D et d'une FIMO Voyageur à jour.

    Entreprise

    • ACTUAL AULNAY 1210
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    Offre n°107 : Assistant Social du Travail (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ERAGNY ()

    Information, conseil et accompagnement des salariés
    Participation et organisation d'actions d'information et de sensibilisation collectives
    Conseil auprès des entreprises, veille technique et réglementaire
    Réalisation des permanences sociales au seins des centres et/ou dans les entreprises

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT
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    Offre n°108 : Chargé.e d'engagement et de suivi (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Cergy ()

    LHH READY FOR NEXT
    Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation.
    Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 30 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France grâce à nos 650 collaborateurs.

    Qui sommes-nous ?
    Nous sommes l'équipe Service Public de l'Emploi. Rejoindre notre BU, c'est intégrer un collectif fort, dynamique et en développement.

    Dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail ayant pour objectif d'accélérer le retour à l'emploi durable des cadres, le/la Chargé.e d'engagement et de suivi a pour missions de :
    - Contacter les cadres en recherche d'emploi par téléphone, mail et sms.
    - Présenter la prestation, ses objectifs et les bénéfices attendus pour convaincre les bénéficiaires.
    - Organiser avec eux la tenue d'un entretien de démarrage en adaptant la modalité en fonction des besoins des bénéficiaires.
    - Répondre à leurs questions et gérer le cas échéant les objections qu'ils peuvent avoir.
    - Utiliser les outils et logiciels de gestion des contacts pour suivre les différentes campagnes de prise de contact.
    - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour améliorer les stratégies de contacts.
    - Identifier les bénéficiaires en risque de décrochage, les contacter principalement par téléphone pour les remobiliser dans la prestation en proposant des actions adaptées.
    - Assurer un support de 1er niveau auprès des bénéficiaires (difficulté de connexion aux outils digitaux, accompagnement dans la planification d'un Webinaire ou Workshop, .).
    - Réaliser le suivi des plans d'actions définit avec le référent.

    Profil recherché :
    Formation : Bac + 2 minimum notamment en relation client ou ressources humaines.
    Expérience : expérience d'au moins 1 an en relation client ou en prospection téléphonique.

    Compétences :
    - Maîtriser parfaitement la communication orale et écrite.
    - Être en capacité à écouter activement et à gérer les objections.
    - Maîtriser des outils informatiques et des logiciels de gestion des contacts.
    - Être organisé, rigoureux et en capacité à travailler de manière autonome.
    - Collaborer efficacement en équipe.

    Qualités personnelles :
    - Dynamisme et proactivité.
    - Empathie et sens du service.
    - Patience et persévérance.
    - Capacité à s'adapter à différents interlocuteurs.

    Compétences

    • - Techniques de vente par téléphone
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Développer et fidéliser la relation client
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Formations

    • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents
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    Offre n°109 : Magasinier / Cariste (h/f)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 3 Mois
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    Au sein de l'entrepôt (environnement extérieur et intérieur), vous réalisez une mission polyvalente au contact du client intégrant la manutention et le rangement de nos produits, le chargement et le déchargement des commandes dans le respect des règles de sécurité.

    Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction.


    À propos de la mission

    - Accueil des clients dans la cour des matériaux
    - Préparation des commandes clients dans les différentes zones de stockages
    - Chargement/déchargement des véhicules de transport (utilisation du chariot / CACES 3)
    - Information des clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposition de vente de produits complémentaires
    - Réalisation quotidienne d'inventaires tournants
    - Rangement de la cour des matériaux


    Rémunération & Avantages

    Rémunération : 12,00 EUR par heure
    Avantages :
    - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
    - Demandes d'acompte en 24h
    - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
    - Tous vos services dans une application
    - Accès rapide à tous vos documents sur notre application
    - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


    Profil recherché

    - Connaissance des produits du bâtiment indispensable

    - Expérience : Au moins 3 mois


    Certificats requis

    - CACES 3 - R489

    Entreprise

    • IZIWORK
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    Offre n°110 : Facteur H/F

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - POISSY ()

    Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale.
    Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur

    - Distribution du courrier et des colis secteur Poissy / Conflans Sté Honorine / Vernouillet ...
    - Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres.
    - Respect des délais de distribution et qualité du service.
    - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby

    - Horaires de travail: 35 heures par semaine.
    - Contrat en intérim de 6 mois.
    - Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR).
    - IMPERATIF : 2 ans de permis B

    - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
    - Titulaire d'un BAC Professionnel.
    - Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges.
    - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
    - Bon relationnel et sens du service client.
    - Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée.

    Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°111 : Assistant communication (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Au sein de l'équipe dédiée à la communication (4 personnes), rattachée directement à la Direction Générale, vous apprendrez et participerez à toutes les actions de communication interne et externe. Vous aurez ainsi l'opportunité de travailler, sous la supervision du responsable du service, à la fois sur les réseaux sociaux, l'intranet les émissions vidéo, les reportages photos et sur les projets évènementiels.
    La Caf du Val d'Oise produit ainsi une quinzaine de vidéos chaque année, plus de 200 articles internes, et plusieurs centaines de posts sur les différents réseaux sociaux qu'elle gère. En interne, la Caf organise chaque année plus une dizaine d'événements dédiés à la cohésion d'équipe et au bien-être des collaborateurs.

    ACTIVITÉS PRINCIPALES

    Au sein de l'équipe dédiée à la communication (4 personnes), vous apprendrez et participerez à la conception, au tournage, à la réalisation et à la diffusion de vidéos à la fois en interne (salariés), et en externe (allocataires et partenaires).

    Vous participerez aussi activement à la communication externe de la CAF sur les réseaux sociaux, au développement des relations presse et des relations partenariales. Vous serez ainsi associé sur toute la conception graphique, de la prise de photos au design graphique.

    Enfin, vous serez associé(e) aux différents événements qui sont organisés au fur et à mesure de l'année (journée des familles, séminaires annuels, évènements autour du sport et de la culture).

    La proposition d'alternance dans notre structure vous permettra ainsi d'appréhender les reportages photos et vidéos, la communication écrite, la PAO (Photoshop, InDesign, Illustrator, etc ), la conception audio (podcasts) et l'évènementiel.

    PROFIL RECHERCHÉ

    Vous recherchez un contrat en alternance pour la validation de votre Bac+3 ou supérieur en communication, marketing ou en graphisme.

    Vous êtes passionné d'images, de graphisme et de vidéo ? Cette alternance est faite pour vous ! Nous recherchons une personne qui adore ces sujets, et nous nous chargeons de lui apprendre à utiliser les différents outils. Si vous savez déjà comment une partie de ces logiciels fonctionnent (suite Adobe, Canva, Da Vinci Resolve, Canva, etc ), ce sera du bonus pour votre candidature.

    Vous avez envie de rejoindre un organisme avec une mission qui a du sens ? Nous permettons à plus de 600 000 habitants du Val d'Oise de vivre dignement chaque année.

    L'alternance démarrera en septembre 2024, pour une durée de 2 ans minimum.

    CONDITIONS PARTICULIÈRES

    Le dispositif de sélection se fera d'abord via un entretien téléphonique, puis les candidats retenus seront reçus pour un entretien et un test écrit.

    Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.

    Compétences

    • - Rédiger le contenu d'un support de communication
    • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
    • - Concevoir des supports de communication visuelle
    • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
    • - Mettre en oeuvre des actions de communication

    Entreprise

    • CAISSE ALLOCATIONS FAMILIALES VAL D'OISE
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    Offre n°112 : TECHNICIEN CONSEIL RECOUVREMENT (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    ACTIVITÉS PRINCIPALES
    Rattaché(e) à la Responsable du SRC, vous contribuez au recouvrement des créances en veillant à l'application des textes.

    Vous aurez notamment pour mission de :
    - Mettre à jour les dossiers allocataires afin de permettre le recouvrement des créances ;
    - Identifier et encaisser les chèques ;
    - Traiter les accords de remboursement et les demandes de prélèvement ;
    - Traiter les mises en demeure et les accusés de réception ;
    - Établir les derniers avis avant poursuite et les contraintes ;
    - Solliciter l'intervention d'un huissier de justice ;
    - Préparer les dossiers pour une admission en non-valeur.

    PROFIL RECHERCHÉ
    Vous êtes doté(e) d'une aisance dans la gestion administrative, vous faites preuve de rigueur dans l'analyse et le traitement des dossiers. Appréciant le travail en équipe, vous participez activement à l'atteinte des objectifs fixés au sein de votre service. Aussi, vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique.


    ÉTAPES CLÉS DU RECRUTEMENT
    Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre au plus tard le 27/03/2024.

    Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidat(e)s qui obtiendront la moyenne seront reçu(e)s en entretien.

    Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.

    CONDITIONS PARTICULIÈRES
    L'organisme a engagé de nombreuses transformations visant à améliorer les engagements de service auprès des partenaires et des allocataires ainsi que les conditions de travail des collaborateurs en leur apportant une attention particulière :

    - Une rémunération mensuelle est calculée sur une base brute annuelle à partir de 25 316,83€ sur 14 mois ;
    - Une prime d'intéressement ;
    - Une participation aux frais de transport à hauteur de 50% ;
    - Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 9,65€ dont 60% pris en charge par l'employeur ;
    - Une mutuelle et un régime de prévoyance ;
    - Un aménagement RTT jusqu'à 20 jours par an (en fonction de la durée hebdomadaire choisie) ;
    - Des horaires variables facilitant la conciliation vie professionnelle et vie privée, un accord de télétravail ;
    - Un environnement de travail agréable ;
    - Le bénéfice des œuvres sociales du comité social et économique.

    Compétences

    • - Mettre en place des actions de prospection
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Recueillir et analyser les besoins client
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Entreprise

    • CAISSE ALLOCATIONS FAMILIALES VAL D'OISE
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    Offre n°113 : Référent(e) technique en comptabilité H/F (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Rattaché(e) à la Fondé de Pouvoir, vous veillerez à garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables.

    Les missions qui pourront vous être confiées sont :

    - Veillez à la sécurité et à la régularité des opérations comptables de l'organisme ;
    - Assurer le respect des échéances, la fiabilité et la sécurité des traitements ;
    - Ajuster et apurer les comptes ainsi que les dettes et créances y afférant ;
    - Vérifier les opérations de dépenses et de recettes des gestions budgétaires et techniques ;
    - Vérifier la concordance entre l'inventaire et la comptabilité ;
    - Saisir les écritures comptables et les faits générateurs ;
    - Recevoir les saisies attributions ;
    - Contrôler les états du bilan ;
    - Etablir des documents pour le rapport du Directeur Comptable et financier ;
    - Effectuer les opérations de trésorerie.

    Compétences

    • - Logiciels comptables
    • - Codifier une facture
    • - Codifier un mandat
    • - Codifier un titre
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
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    Offre n°114 : Référent(e) technique en comptabilité H/F (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Rattaché(e) à la Fondé de Pouvoir, vous veillerez à garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables.

    Les missions qui pourront vous être confiées sont :

    - Veillez à la sécurité et à la régularité des opérations comptables de l'organisme ;
    - Assurer le respect des échéances, la fiabilité et la sécurité des traitements ;
    - Ajuster et apurer les comptes ainsi que les dettes et créances y afférant ;
    - Vérifier les opérations de dépenses et de recettes des gestions budgétaires et techniques ;
    - Vérifier la concordance entre l'inventaire et la comptabilité ;
    - Saisir les écritures comptables et les faits générateurs ;
    - Recevoir les saisies attributions ;
    - Contrôler les états du bilan ;
    - Etablir des documents pour le rapport du Directeur Comptable et financier ;
    - Effectuer les opérations de trésorerie.

    Compétences

    • - Logiciels comptables
    • - Codifier une facture
    • - Codifier un mandat
    • - Codifier un titre
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

    Entreprise

    • ALLOCATIONS FAMILIALES DU VAL D'OISE
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    Offre n°115 : Aide-boulanger / Aide-boulangère (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Aide boulanger/e poste de 16H à 21H
    temps de travail 35 heures
    expérience de 2 ans demandée

    Entreprise

    • BOULANGERIE DES 3 FONTAINES
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    Offre n°116 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie Confirmé(e) (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    CONNECT est une enseigne implanté dans le val d'oise, avec 4 magasins, à Cergy, à Moisselles, à L'isle adam et à Osny. Spécialisé dans la réparation de tous le multimédia, la vente de produits reconditionnés ainsi qu'un large panel d'accessoires.

    Pour Son magasin de Cergy aux 3 fontaines, CONNECT recherche un nouveau talent pour poursuivre son développement ambitieux.

    Votre rôle en magasin :

    Accueillir les clients de manière personnalisée et identifier leurs besoins,
    Renseigner les clients sur nos produits multimédia, téléphoniques, objets connectés et nos services,
    Développer les ventes de produits et de services,
    Faire de la satisfaction client l'une de vos priorités
    Pour accompagner notre développement, nous recherchons un VENDEUR spécialisés en téléphonie, produits connectés et services dont l'expérience et le savoir-faire seront à la hauteur de nos objectifs ambitieux !

    Vos principales missions seront :

    Vous accueillez et renseignez efficacement les clients. Vous les conseillez et détecter leurs besoins,
    Vous présentez et vendez les produits et services du magasin. Pour cela vous en maîtrisez tous les aspects et faites preuve de curiosité sur les nouveautés,
    Vous suivez les plans d'actions et atteignez les objectifs fixés dans le respect des règles et des valeurs de notre entreprise,
    Vous organisez la mise en rayon des produits et assurez leur bon approvisionnement (commande et livraison),
    Vous effectuez le reporting demandé par votre responsable.

    PROFIL REQUIS

    Chez CONNECT, nous recrutons avant tout des personnalités !

    Vous êtes reconnu pour votre appétence pour le commerce et votre aisance relationnelle.

    De préférence, vous disposez d'une première expérience en vente REUSSIE OBLIGATOIREMENT

    Vous êtes dynamique et aimez remporter les défis ? Alors n'hésitez plus à rejoindre un concept innovant et une environnement de travail de qualité !

    Sachez que chaque candidature sera étudiée avec le plus grand soin et nous vous apporterons une réponse dans les plus brefs délais.

    Rémunération :

    Le salaire : Un fixe mensuel + une partie variable + Prime

    CDI 35h / Du lundi au dimanche

    Type d'emploi : CDI, Temps partiel

    Rémunération : à partir de 2180€ BRUT par mois

    Disponible le week-end
    Heures supplémentaires
    Périodes de travail de 8 heures
    Types de primes et de gratifications :

    Commissions
    Primes
    Expérience:

    Vente: 2 ans (Requis) et ( OBLIGATOIRE )
    Lieu du poste : A Cergy

    POSTE DISPO IMMEDIATEMENT

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Procédures d'encaissement
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Réaliser la mise en rayon

    Entreprise

    • CONNECT
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    Offre n°117 : Hôte(sse) de caisse (h/f)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 3 Mois
      • 95 - Pierrelaye ()


    À propos de la mission

    Au service du client, tu mets en oeuvre des actions qui simplifient sa vie. Pour ce faire, tu :
    - Contribues à la satisfaction du client grâce à une attitude positive : sourire, simplicité et proximité et une qualité de service irréprochable (fluidité du passage caisse...).
    - Accueilles le client, selon ses besoins, en magasin et par téléphone.
    - Assures l'encaissement des achats dans le respect des règles et procédures.
    - Proposes des services adaptés aux besoins du client (solutions de financement, SAV, livraison...).


    Rémunération & Avantages

    Rémunération : 11,90 EUR par heure
    Avantages :
    - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,40EUR
    - Demandes d'acompte en 24h
    - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
    - Tous vos services dans une application
    - Accès rapide à tous vos documents sur notre application
    - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


    Profil recherché

    - Ton grand sourire
    - Ton sens du service client
    - Ta rigueur et ta diplomatie
    - Ton esprit d'équipe

    - Expérience : Au moins 3 mois


    Certificats requis

    - Aucun certificat requis

    Entreprise

    • IZIWORK
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    Offre n°118 : Opérateur/Régleur production ou usinage (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    L'entreprise LISI AEROSPACE, spécialisée dans le secteur aéronautique, recrute des opérateurs(rices) régleurs de production et des opérateurs(trices) régleurs en usinage (H/F) sur son site de St Ouen l'Aumône.

    Il/elle se verra attribuer les missions suivantes :
    * Production :
    Garantir le bon fonctionnement de ses machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production.
    Contribuer à l'amélioration de la productivité de son secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques.

    * Qualité/Hygiène Sécurité Environnement (HSE) :
    Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement.
    Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail et participer au maintien de la propreté de son UAP.
    Garantir la traçabilité et la conformité des pièces.

    Poste en 2x8 sur planning tournant hebdomadaire: 5h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00

    Possibilité de passer en 3X8 en ajoutant un horaire de nuit une fois que vous serez formé(e) au poste sur la base du volontariat : 21h00 - 5h00

    Un moyen de locomotion autonome est nécessaire pour accéder sur site sur les horaires décalés.

    Si vous êtes de nature dynamique, méthodique, polyvalente avec une appétence pour le digital ; que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, écoresponsable régie par la sécurité et le bien-être au travail, n'hésitez plus, prenez part à notre ambition et rejoignez-NOUS !

    Compétences

    • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
    • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Relayer de l'information
    • - Organiser son espace et son poste de travail

    Entreprise

    • LISI AEROSPACE
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    Offre n°119 : Opérateur de production (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    L'opérateur de production (H/F) travaille au sein d'une équipe chargée de la préparation, fabrication, assemblage, contrôle.
    Vous avez pour missions:
    -Garantir le bon fonctionnement des machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et
    répondre aux obligations de cadence de production.
    -Alimentation de la ligne de production avec des matières premières.
    -Contrôle la conformité des pièces
    -Contribue à l'amélioration de la productivité et remonte les problématiques techniques.
    -Respecte les consignes et règles en matière de santé et sécurité au travail.
    Diplômé d'un bac pro type mécanique ou sans expérience/diplôme mais avec une expérience dans le secteur industriel obligatoire.
    Vous avez un esprit mécanique et une appétence pour le digital ? Rejoignez une entreprise innovante et régie par le bien-être au travail !
    Possibilité de formation interne sur chaque poste. Poste en 2x8 sur planning tournant ou 3*8 sur volontariat
    Avantages : 13ème mois / Prime d'assiduité / Prime équipe
    A propos d'ACTUAL : 5ème acteur de travail temporaire, nous rejoindre c'est la garantie d'une équipe proche de vous et qui vous suit tout au long de vos missions et toujours à votre écoute ! Un livret C.E.T avec placement à 12% (épargne possible de vos primes/IFM/CP) et une offre de parrainage !


    Entreprise

    • ERGALIS CERGY 3213
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    Offre n°120 : OUVRIER PAYSAGISTE (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Poissy ()


    Vous souhaitez rejoindre nos équipes dans le domaine des espaces verts ?
    Nous recrutons actuellement un Paysagiste H/F pour renforcer les équipes de l'un de nos clients.
    La structure est spécialisée dans la création d'espaces verts, vous pouvez aussi réaliser de l'entretien.

    Les tâches qui vous seront confiées sont :
    - Des travaux de taille de haies et de tonte
    - L'utilisation de la débroussailleuse, du souffleur et de l'ensemble des tondeuses (auto-portée et auto-tractée)
    - La réalisation de la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.)
    - La taille les arbres et arbustes
    - L'entretien des surfaces
    - La préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage,)
    - La plantation des boutures et semis
    - La réalisation d'aménagements bâtis
    - L'Intégration de solutions d'arrosage
    - Le maniement d'outils de jardinage
    Disposant d'une première expérience significative dans le domaine, vous savez et aimez travailler de manière autonome.
    En contact direct avec la clientèle, vous devrez faire preuve d'un bon relationnel saurez répondre aux questions de vos clients et leur apporter des conseils d'entretien.
    Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, et êtes respectueux des consignes de sécurité.
    Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, nous attendons votre CV avec impatience !

    Entreprise

    • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI
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    Offre n°121 : Magasinier Polyvalent Support Technico-Commercial(H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté - Le CACES serait un plus
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

    Prêt à jouer un rôle clé dans une entreprise où votre polyvalence technique sera valorisée chaque jour ?
    Rejoignez notre équipe où votre expertise fera la différence !

    POSTE ET MISSIONS :

    Véritable pivot de notre organisation, vous serez au cœur de notre activité en assurant la double fonction de magasinier polyvalent et de support technico-commercial dans notre entreprise spécialisée dans les équipements techniques pour le transport d'hydrocarbures.

    Volet Logistique (70% de votre temps)
    Réception des marchandises
    Contrôle et mise en stock.
    Expédition des marchandises
    Contrôle et sortie de stock
    Suivi des expéditions avec les différents transporteurs.
    Inventaire
    Gestion informatique des stocks sur SAGE 100

    Volet Technico-Commercial (30% de votre temps)
    Saisie des devis
    Enregistrement des commandes
    Suivi Administration des Ventes
    Interface avec la clientèle

    CE QUE NOUS VOUS OFFRONS:
    Contrat dans une structure à taille humaine.
    Formation approfondie sur nos produits techniques et un accompagnement de 3 mois en binôme avec le collaborateur actuel.
    Tickets restaurant d'une valeur de 8€.
    Prise en charge du CACES si vous ne l'avez pas déjà

    Environnement international au sein d'un groupe allemand reconnu.
    Formation sur nos outils informatiques (Sage 100)
    Autonomie et responsabilités dans un poste polyvalent.

    Profil
    Vous possédez une formation technique et/ou une expérience significative dans un environnement industriel.
    Vous avez déjà exercé des fonctions en logistique ou en commerce technique .
    Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation
    Votre esprit analytique vous permet d'identifier rapidement les problématiques techniques.
    Vous avez des notions d'anglais pour échanger occasionnellement avec notre maison-mère.
    Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et prêt à vous former sur notre ERP.
    Vous appréciez le contact client et savez adapter votre discours à un public technique.
    Le CACES serait un plus, mais une formation peut être envisagée.
    Votre polyvalence et votre adaptabilité sont des atouts essentiels pour ce poste hybride.

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Informatique pack office et Sage

    Entreprise

    • HAAR FRANCE
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    Offre n°122 : Assistant de service social (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - MONTESSON ()

    Pôle de psychiatrie adulte

    Temps complet

    Poste à pourvoir en CDD, CDI, mutation, détachement dès que possible

    Unités : RENOIR - MONET



    Présentation de l'unité Renoir :
    https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_AugusteRenoir.pdf
    L'hospitalisation temps plein est parfois nécessaire lorsque les troubles compromettent la poursuite de la vie quotidienne, les relations avec les proches, l'activité professionnel et les relations sociales.
    Le plus souvent l'indication est posée en concertation entre le patient et son médecin.
    Missions :
    - Diagnostic et soins
    - Aide et écoute (des patients et des familles)
    - Orientation du patient
    - Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but, de préparer au mieux la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes.
    L'admission est effectuée sur indication médicale posée par un médecin de l'établissement ou de ville.
    La prise en charge est assurée par une équipe pluridisciplinaire de façon individualisée et en référence au projet de soin établi avec le psychiatre hospitalier.
    - Soins individualisés
    - Entretiens médicaux
    - Entretiens d'aide et/ou de soutien infirmiers
    - Entretiens avec psychologues
    - Soins médicaux et infirmiers
    - Activités de médiations thérapeutiques en individuel et/ou en groupe
    Présentation de l'unité Monet :
    https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_ClaudeMonet.pdf
    L'hospitalisation temps plein est parfois nécessaire lorsque les troubles compromettent la poursuite de la vie quotidienne, les relations avec les proches, l'activité professionnel et les relations sociales. Le plus souvent l'indication est posée en concertation entre le patient et son médecin. Parfois les troubles abolissent le discernement du patient, l'hospitalisation peut lui être opposée (soins sans consentement).
    Missions :
    Diagnostic et soins ;
    Aide et écoute (des patients et des familles) ;
    Orientation du patient ;
    Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but de préparer la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes.

    Offre de soins :
    Prises en charge individualisées ;
    Entretiens médicaux ;
    Entretiens par des psychologues ;
    Entretiens de soutien infirmier ;
    Activités de médiation thérapeutiques ;
    Soins médicaux et infirmiers.


    Formation obligatoire :

    Etre titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social

    Un accompagnement à la prise de poste est proposé aux nouveaux arrivants.


    Pour toutes informations supplémentaires, visitez notre site internet :
    https://th-roussel.fr/

    Avantages :

    Prise en charge 75 % des frais de transport en commun
    Forfait mobilité durable
    RTT
    Comité social CGOS
    Animations diverses au bénéfice des personnels (action bien être, ciné-débats, tombolas, évènements conviviaux.)
    Occasions de participer à la vie de l'établissement : groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture..

    Accès :
    - En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy - Ligne de bus : B Rueil Malmaison - Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésine

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER THEOPHILE ROUSSEL

      Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie générale et en psychiatrie infanto-juvénile) assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes.

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    Offre n°123 : Assistant logistique F/H

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Société de PLV, articles publi-promotionnels, documentation, consommables et grâce à l'expertise acquise dans la logistique de picking, la société se développe ensuite sur tous les segments de la logistique : produits de grande consommation, objets connectés, box ADSL, cosmétique, équipements, produits alimentaires...En tant qu'assistant(e) logistique F/H vos missions sont :
    -Le suivi transports
    - Remplir tableaux reportings
    - Vous êtes le contact entre transporteurs et clients pour résolution de souffrances transport
    - Aider sur la gestion quotidienne des activités : ordonnancement et tri de commandes
    - Aide ponctuelle en entrepôt (validation de commandes avant expéditions, traitement de retours de colis par exemple) Avoir une expérience d'un an sur le même poste
    Maîtrise du Pack Office
    Etre capable de travailler en équipe

    Horaire de journée du lundi au vendredi
    Taux horaire : 11.91EUR brut par heure
    Ticket restaurantVos avantages Synergie:
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°124 : Chargé des relations sociales h/f

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - POISSY ()

    Sous l'autorité du Directeur des RH, vous participez à la mise en œuvre et au développement des relations sociales avec les partenaires sociaux et au bon déroulement des instances représentatives du personnel et du dialogue social.
    Instances et réunions sociales :
    - Préparation et coordination des instances et réunions sociales (CSE, F3SCT, intersyndicales) et présentation de dossiers :
    - Réunions avec les secrétaires des instances
    - Préparation de l'ordre du jour, tableau de suivi
    - Rédaction de comptes rendus
    - Suivi des votes et des engagements pris lors de l'instance
    - Suivi des arrêtés de désignation des membres du CSE et de la F3SCT
    - Gestion des alertes sociales et les DGI (registre) : coordination et préparation des projets de réponses aux alertes des organisations syndicales

    Gestion des grèves :
    - Suivi des mouvements de grèves locaux (suivi des revendications, participation aux réunions de négociation, rédaction de comptes rendus) et nationaux (procédure de gestion des grèves - diffusion des préavis - comptabilisation des grévistes.)
    - Elections professionnelles :
    - Participation au pilotage des élections et à l'élaboration des procédures et documents correspondants

    Temps syndical :
    Suivi du temps syndical et des moyens de fonctionnement des organisations syndicales (temps syndicaux locaux et des heures mutualisées départementales)
    Autres missions :
    - Rédaction de procédures en lien avec le périmètre d'activité
    - Coordination de l'élaboration du rapport social unique en lien avec la cellule paie
    - Participation à des missions transversales de la direction des ressources humaines
    Poste à pourvoir le 1er juin. Un diplôme RH avec une spécialité relations sociales seraient un plus. Profil débutant accepté si issu d'une formation en alternance


    Compétences

    • - Législation sociale
    • - Réaliser des déclarations réglementaires
    • - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
    • - Suivre le traitement des relations avec des instances légales
    • - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
    • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
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    Offre n°125 : Inventoriste Cariste H/F (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - POISSY ()

    En collaboration avec l'équipe logistique, vous contribuez, en tant qu'inventoriste cariste à la gestion précise des stocks et des inventaires d'articles pour nos clients prestigieux.

    Vos missions et responsabilités :

    - Participer aux opérations de réception et d'expédition d'articles en stock.
    - Procéder à l'inventaire des articles entrants pour mise en stockage : contrôle visuel et quantitatif.
    - Répertorier et réaliser les inventaires à l'aide de scan et tablette numérique selon les procédures internes (prise de dimension, photo, étiquetage.).
    - Réaliser des opérations de manutention en utilisant un matériel léger (transpalette, diable, caddie) et des opérations spécifiques de conditionnement et d'emballage.
    - Manipuler des produits fragiles et délicats avec soin et précision.
    - Participer à l'organisation et à l'optimisation des espaces de stockage.
    - Collaborer avec les équipes logistiques pour assurer une gestion efficace des stocks.
    - Respecter les procédures internes, les délais et les normes de sécurité.

    Votre profil :

    Rigoureux(se) et méthodique, avec une véritable attention aux détails, vous comprenez l'importance de votre rôle dans le bon fonctionnement de l'entreprise et êtes animé(e) par un réel sens des responsabilités.
    Votre professionnalisme se traduit par votre capacité à respecter les processus établis et à collaborer efficacement avec vos collègues, dans une démarche collective d'amélioration continue.
    Vous êtes à l'aise dans l'utilisation pour la mise en stock et la localisation informatique (scan).
    Votre savoir être est une force : vous êtes ponctuel(le), fiable et vous vous adaptez aisément aux besoins spécifiques du poste, y compris les horaires décalés ou les périodes d'inventaire intensives.
    Vous valorisez la communication ouverte et constructive, essentielle pour travailler en équipe dans une ambiance de respect et de solidarité.

    Une première expérience en gestion des stocks, logistique ou inventaire serait un atout, mais nous saurons reconnaître et accompagner votre potentiel si vous êtes motivé(e) à apprendre et à évoluer avec nous.

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Conditionner des produits
    • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
    • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
    • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Résoudre les problèmes logistiques mineurs
    • - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
    • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Suivre la gestion des zones de stockage

    Entreprise

    • GAMBLIN DEMENAGEMENTS

      GAMBLIN est une entreprise familiale indépendante, qui apporte depuis 90 ans des solutions de logistique urbaine, principalement aux entreprises implantées en Ile de France (transfert intra ou inter site, mouvements France et International, gestion de flux et mise à disposition de stocks mobilier et patrimoine), avec une spécialisation dans le secteur du luxe et de la mode.

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    Offre n°126 : Manoeuvre sur une installation pilote de recherche (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Souhaitée)
      • 78 - TRIEL SUR SEINE ()

    Service : Production / Préparation des intrants pour le méthaniseur.
    Localisation géographique : 78510 Triel-sur-Seine, 1 chemin de la Californie - accessible par train et/ou bus (arrêt près de l'entreprise)
    Horaires de travail : 09h-17h, avec pause déjeuner d'1h

    Missions :
    - Réception de fumier de cheval en Big-Bags / enregistrement du poids
    - Réception de la fraction organique résiduelle (FOR) / enregistrement du poids.
    - Prélèvement du fumier de cheval du big bag et broyage / pesée de la matière broyée.
    - Introduction du fumier de cheval et de la fraction organique résiduelle dans la trémie de dosage conformément au plan de production quotidien à l'aide d'un palan électrique et d'un transpalette électrique.
    - Travaux de nettoyage de l'installation
    - Coordination quotidienne avec le responsable de production (ou son adjoint).
    - Les tâches ne sont pas exhaustives et peuvent varier en fonction des circonstances. Celles-ci seront toutefois clarifiées au préalable avec la personne responsable.

    Compétences

    • - Techniques de levage et de manutention en hauteur
    • - Appliquer les techniques de levage et de manutention sécurisées
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
    • - Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies
    • - Travail à l'aide d'une machine de broyage

    Entreprise

    • FRANCE BIOGAZ VALORISATION

      Entreprise spécialisée dans la construction d?installations sur-mesure. France Biogaz Valorisation dispose d?une solide expérience dans le domaine de la méthanisation.

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    Offre n°127 : Responsable de magasin de détail (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Travail le samedi
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 78 - MAISONS LAFFITTE ()

    Notre ambition est d'inspirer nos clients à aimer le beau, jour après jour. Pour une prise de poste Septembre 2023.
    Et si vous participiez au développement de la boutique ?

    Artisan Commerçant à l'écoute et au service de chaque client, vous avez à cœur de faire de ton magasin un univers vivant coloré, marchand où achat rime avec plaisir ! Nous cherchons un manager attentif qui sait guider son équipe, la rendre efficace et créer une ambiance conviviale.

    Dans une logique d'excellence et de performance, vous mobiliserez ton équipe à l'atteinte de la satisfaction client en développant le professionnalisme de tous.
    Passionné(e) par la couleur et par la décoration, vous savez la rendre accessible et valoriser les produits par un merchandising et des univers attractifs.

    Profil recherché :
    - énergie à mettre le client au centre de nos choix
    - qualités relationnelles et ta capacité à faire grandir l'équipe
    - capacité à prendre du recul et à gérer les priorités
    - goût prononcé pour la couleur, les tendances et la décoration

    Les missions :
    - être présent sur le terrain et transmettre ton énergie à ton équipe et tes clients
    - faire grandir ton équipe en adoptant une posture de manager positif
    - fédérer l'équipe autour d'un objectif commun d'enchantement et de fidélisation du client
    - garantir un service de qualité
    - gérer l'organisation et les animations commerciales de votre magasin

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
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    Offre n°128 : Vendeur / Vendeuse rayon charcuterie (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    Conseiller client
    Fidéliser le client
    Dévelloper le chiffre d affaire
    Tenue du rayon

    Compétences

    • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Retirer des produits non conformes

    Entreprise

    • MONOPRIX

      Avec ses 21000 collaborateurs dont 18000 dans ses magasins, Monoprix est riche de compétences et représente tous les métiers du commerce. En 2013, plus de 3700 collaborateurs ont rejoint le Groupe Monoprix. Pourquoi pas vous ?

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    Offre n°129 : FORMATEUR EXTENSION CILS (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : LIB
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - Cergy ()

    Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de technicien(ne) extension de cils sur le secteur de cergy pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.

    Compétences

    • - Techniques pédagogiques
    • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

    Entreprise

    • FORMANAILS
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    Offre n°130 : Cariste réceptionnaire (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Vos missions :
    - Réception de la marchandise à l'aide de l'outil informatique
    - Déchargement des camions avec le CACES 1 et 3
    - Réintégration de la marchandise revenue en SAV
    - Transfert des contenants vers l'allée de stockage attribuée
    - Prise de rendez-vous avec les transporteurs pour organiser les réceptions
    - Assurer les réceptions de marchandises dans le respect des délais, des normes de qualité et des exigences clients
    - Respecter des processus de contrôle rigoureux

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • PROFILIA
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    Offre n°131 : AGENT DE FABRICATION H/F (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Intitulé de poste : Préparateur Polyvalent H/F
    Lieu : Saint Ouen l'Aumône (95)
    Salaire : 12.58€/h + 13ème mois + primes
    Durée effective : 35h/ semaine
    Horaires : 2*8 (05h45 13h45 /13h30 21h30)
    Type de contrat : Mission d'intérim
    Date de démarrage : Dès que possible
    Vos Missions
    - Appliquer les modes opératoires et bonnes pratiques de la production pour produire des ordres de fabrication
    - Faire le prélèvement des matières de l'ordre de fabrication selon les règles établies
    - Maintenir la disponibilité des matières au sein des différents stockages, physique et informatique
    - Réapprovisionner son poste en consommables
    Profil

    - première expérience en Fabrication / pesée
    - bon esprit d'équipe
    - dynamique et volontaire
    - Caces 3 obligatoire

    Compétences

    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Conditionner des produits
    • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

    Entreprise

    • GI GROUP
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    Offre n°132 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - Cergy ()

    Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Vendeur en Téléphonie (H/F).

    Vos missions consisteront à :
    -Présenter, informer et conseiller le client sur les produits. Ainsi que d'accueillir nos clients, de prendre en charge leurs dossiers SAV, de les accompagner et de les fidéliser.
    -Assurer l'encaissement. Ainsi que participer au développement du chiffre d'affaires de votre boutique, dans le respect des procédures.
    -Suivre l'état des stocks, effectuer la mise en rayon.

    Profil recherché :
    Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les procédures de vente et d'encaissement, vous savez accueillir et conseiller les clients. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre force de conviction, et votre sens du service et de l'écoute vous permettrons de travailler en équipe., vous savez respecter des consignes et des délais.
    Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Entreprise

    • PROMAN
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    Offre n°133 : Assistant logistique, achats (f/h)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

    Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des frais généraux et des services généraux de l'entreprise. À ce titre, vous serez amené(e) à :
    - Identifier, sélectionner et référencer les fournisseurs,
    - Assurer l'optimisation des assortiments et le suivi des approvisionnements jusqu'à l'entrepôt logistique,
    - Négocier les conditions d'achat (offres, prix, délais),
    - Gérer et suivre administrativement les commandes en veillant à leur bon traitement,
    - Être l'interface avec les différents services de l'entreprise,
    - Mettre en place et suivre les inventaires,
    - Organiser la maintenance des équipements et du matériel,
    - Gérer les interventions techniques.

    Ce poste est à pourvoir dans le care d'une mission de 3 mois avec une possibilité de poste fixe. La rémunération sera suivant profil et expérience.

    Formations

    • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • EXPECTRA

      Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.

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    Offre n°134 : Cariste en préparation logistique F/H

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 5 An(s)
      • 95 - Éragny ()

    Rejoignez-nous et relevons ensemble les défis de la logistique du futur, dans un
    environnement de travail de qualité et un climat de proximité.
    Intégrez une équipe internationale animée par la solidarité et l'esprit de conquête.
    Participez à la croissance d'un Groupe offrant de nombreuses perspectives d'évolution,
    tout au long de la vie professionnelle.En qualité de cariste polyvalent (1.2.3.5), rattaché au chef d'équipe, vous garantirez le bon déroulement des opérations de montées ou de descentes et de préparation (approvisionnement).

    Vos missions principales seront dans le respect règles d'hygiène et de sécurité la récupération des palettes livrées sur les quais et effectuer la montée et descente les palettes pour le réapprovisionnement des pickings.

    Vous devez maîtriser l'aspect général de la zone qui vous sera confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides

    Salaire de référence : 11.88EUR/h brut et primes productivité et qualités

    Horaires : travail en équipe - poste possible en 2*8 Vous souhaitez apporter vos connaissances, vos compétences au sein d'une entreprise à taille humaine ?
    N'hésitez pas à postuler, le poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie:
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°135 : Responsable de magasin H/F CDI - SARTROUVILLE (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - Sartrouville ()

    Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.

    Nous cherchons un/une Responsable de Magasin sur la boulangerie de SARTROUVILLE,

    Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Responsable de Magasin H/F sera en charge de :

    assurer la vente ;
    garantir le meilleur service aux clients (les servir et les conseillers) ;
    participer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie ;
    gérer les caisses ;
    fabriquer les produits vendus en magasin ;
    appliquer la politique commerciale de la société ;
    respecter les normes applicables ;
    contribuer au nettoyage du magasin ;
    assurer les fermetures des caisses et du magasin ;
    garantir l'efficacité et la motivation de son équipe.

    Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé impérativement une équipe d'environ 10 personnes.

    BAC à BAC +3/4.

    TERACT. Unis par la nature.

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • HOLDING LOUISE
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    Offre n°136 : Assistant de gestion du laboratoire de recherche universitaire (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H35 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - CERGY ()

    Contexte

    Créée en novembre 2024, la Maison de la recherche en Sciences Humaines et Sociales Annie Ernaux (MSHS) regroupe 12 laboratoires, et plusieurs centaines de chercheurs et de doctorants/post-doctorants. Elle a pour vocation de développer au sein de l'établissement, mais aussi avec d'autres établissements français et étrangers une recherche interdisciplinaire, sur des sujets de recherche en lien avec la société. Elle développe également une activité de dissémination des recherches vers le grand public ou les médias, ainsi qu'une activité de transfert des connaissances vers le milieu socio-économique en lien avec les services concernés au sein de CY Cergy Paris Université (CYU). En raison de sa création très récente, l'activité de la Maison de la recherche en SHS commence et sera amenée à évoluer dans les années à venir, en vue d'une demande de labellisation comme Maison des sciences de l'homme par le CNRS.

    Mission :

    Assistance et gestion administrative du laboratoire de recherche BONHEURS, du TECHSOLAB et de la Maison des Sciences Humaines et Sociales

    Participation à la mise en place de projets communs entre la MSHS et les chercheurs, les laboratoires, la Bibliothèque Universitaire, la Direction de la Recherche, le collège doctoral et le service communication.

    Activités principales

    Assistance et gestion administrative :

    Accueillir et renseigner les usagers (chercheurs permanents et chercheurs invités, doctorants et post-doctorant)

    Participer au suivi des dossiers administratifs (demandes de moyens, enquêtes, règlements et procédures qualité, dossiers de recrutement, etc.)

    Assurer le secrétariat courant du laboratoire BONHEURS et de la MSHS : rédaction et diffusion de notes et compte-rendus, réalisation de documents, suivi des publications des laboratoires, envoi des convocations aux réunions des organes de gouvernance (comité de pilotage, conseil scientifique), réservation des salles

    Participer à l'organisation de manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques.) : organisation logistique et matérielle

    Gestion financière :

    Procéder aux recherches de prestataires, devis, réservation, achats, commandes, missions, services faits, facturation, etc.

    Réaliser les états financiers pour les équipes, suivre le budget et les crédits de recherche

    Secrétariat pédagogique :

    Travailler en étroite collaboration avec l'école doctorale, l'administration, les responsables de parcours et les usagers pour le suivi administratif et pédagogique des doctorants,

    Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes (personnels) et externes (usagers) et répondre aux demandes d'informations

    Assurer tous les actes de gestion nécessaires au suivi des étudiants et stagiaires de formation continue dans le cadre du master Métiers de l'Enseignement, de l'Éducation et de la Formation, Mention Pratique et Ingénierie de Formation - Bien-être dans les organisations (formation à distance)

    Compétences

    • - Classer des documents
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • CY CERGY PARIS UNIVERSITE

      Enseignement supérieur

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    Offre n°137 : Chef de service Equipe Sociale Mobile et Accueil de jour(F/H)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
      • 78 - ACHERES ()

    Poste

    Le chef de service est intermédiaire entre la direction et les équipes socio-éducatives. Le chef de service éducatif joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers. Il veiller à la mise en œuvre du projet de service.

    Le chef de service interviendra sur deux dispositifs de l'AHI : Les Equipes Mobiles Samu Social situées à Achères et l'accueil de jour de Trappes.

    Missions :
    Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de service et de l'évaluation des besoins des usagers. Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés des usagers, Evaluer les actions menées par le service.

    Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer une équipe éducative, Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, Apporter un appui technique aux professionnels, Développer les compétences individuelles et collectives des membres du service, Identifier les besoins en matière de formation, Participer à la, réalisation des fiches de postes et au recrutement des équipes, Prévenir et gérer les conflits , Animer et conduire les réunions d'équipe, Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats

    Gestion administrative et budgétaire : Gérer, répartir et planifier les moyens et matériels et budgétaires du service, Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des usagers, Valider et superviser les écrits professionnels, Contrôler la qualité des activités réalisées, Elaborer le rapport d'activité du service.

    Communication interne : Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l'équipe ou des usagers, Diffuser les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires, Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain, Rendre compte à la direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires.

    Participation au projet de la structure : Contribuer à l'analyse de l'environnement du service avec l'équipe de direction, Analyser et transmettre à la direction les besoins des usagers, Proposer des orientations pour le service, Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet, Participer aux réunions d'équipe de direction.

    Identifier les partenaires directs et leur action, Développer les réseaux et les partenaires d'action, Mettre en relation et susciter les collaborations Représenter le service dans des instances extérieures

    Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence, Bonne connaissance de l'environnement, Maitrise de la méthodologie de projet, Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés, Bonne connaissance des droits et obligations des usagers (loi du 2 janvier 2002), Capacité à mettre en place des procédures et les faire respecter, Bases solides en technique de management, Bonne maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation, Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles, Capacité à élaborer un budget, connaissance de l'AHI et maitrise du SISIAO.

    Véhicule de service mis à disposition, Permis B obligatoire.

    Diplôme exigé : Master 1, Certificat d'Aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS)

    Salaire mensuel : à partir de 3000€ brut, selon profil et expérience

    Travail de 9h à 17h, du lundi à vendredi
    En moyenne, 1 semaine d'astreinte par mois

    Compétences

    • - écoute
    • - travail en équipe
    • - Management
    • - leadership
    • - sens du service social

    Entreprise

    • SAMU SOCIAL 78
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    Offre n°138 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois
      • 78 - POISSY ()

    Nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur-livreur(se) fiable et dynamique pour rejoindre notre équipe en CDI. En tant que chauffeur-livreur, vous serez responsable de la livraison efficace et sûre de nos produits à nos clients dans la région.

    **Responsabilités :
    - Conduire et entretenir le véhicule de livraison de manière sécuritaire et responsable.
    - Respect du code de la route
    - Livrer les produits aux clients dans les délais prévus.
    - Assurer la satisfaction du client en offrant un service aimable et professionnel.
    - Charger et décharger les produits en respectant les procédures de sécurité.

    **Exigences :
    - Permis de conduire valide catégorie B (2 ans de permis minimum) avec un excellent dossier de conduite.
    - Expérience préalable en tant que chauffeur-livreur est un avantage.
    - Bonne connaissance de la région et capacité à utiliser des systèmes de navigation.
    - Capacité à organiser sa tournée de la manière la plus efficace possible.
    - Capacité à communiquer efficacement en français.

    **Avantages :
    - Primes mensuelles de 300 euros sur la performance
    - Mutuelle
    - Contrat à durée indéterminée

    **Programmation :

    - Période de travail du Lundi au Samedi
    - Travail en journée
    -7 heures de travail par jour
    - Repos le week-end

    Si vous aimez la conduite et que vous avez un sens aigu du service à la clientèle, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et ambitieuse.

    Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !

    Compétences

    • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Livrer une commande
    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

    Entreprise

    • HOUSNI BROTHERS LOGISTICS
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    Offre n°139 : Assistant qualité (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 95 - Neuville-sur-Oise ()

    Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un(e) Assistant(e) qualité Opérationnel(le) (H/F).

    Au sein d'un service RAQA (assurance qualité et affaire réglementaire), vos missions sont :

    - participer au suivi du traitement des CAPA et non conformités (NCI)
    - participer à la rédaction des documents du système Qualité
    - contribuer au suivi des indicateurs Qualité,
    - gérer le traitement des non conformités
    - suivre les indicateurs de performances

    Vous avez une première expérience en Assistant(e) Qualité opérationnel(le), l'environnement médical vous attire tout particulièrement, il vous tient à cœur de participer au maintien de la qualité.

    Entreprise

    • MANPOWER

      Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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    Offre n°140 : Facteur H/F

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale.
    Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur

    - Distribution du courrier et des colis secteur Poissy / Conflans Sté Honorine / Vernouillet ...
    - Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres.
    - Respect des délais de distribution et qualité du service.
    - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby

    - Horaires de travail: 35 heures par semaine.
    - Contrat en intérim de 6 mois.
    - Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR).
    - IMPERATIF : 2 ans de permis B

    - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
    - Titulaire d'un BAC Professionnel.
    - Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges.
    - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
    - Bon relationnel et sens du service client.
    - Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée.

    Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité

    Entreprise

    • CRIT INTERIM
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    Offre n°141 : RESPONSABLE BOUTIQUE (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 24 Mois
      • 95 - CERGY ()

    Nous sommes à la recherche d'un Responsable Boutique en boulangerie passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe.
    En tant que Responsable Boutique, vous serez chargé(e) de la gestion de notre point de vente de boulangerie, de l'accueil de la clientèle, et de la supervision de notre équipe de vendeurs.
    Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice Réseau, vos principales responsabilités seront les suivantes :
    - Assurer la satisfaction de la clientèle en garantissant la qualité des produits et services offerts
    - Superviser l'équipe de vente et planifier les horaires de travail
    - Veiller à l'approvisionnement de la boutique
    - Gérer les stocks et les commandes
    - Participer à la mise en place des opérations commerciales et promotionnelles
    - Maintenir la propreté et l'hygiène de la boutique
    Le profil que nous recherchons doit avoir les qualifications et compétences suivantes :
    - Une expérience significative dans le domaine de la vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie
    - Une capacité de gestion d'équipe et d'organisation
    - Un excellent sens de la communication et du service client
    - Une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
    - Une passion pour les produits de qualité et une envie de partager cette passion avec notre clientèle
    Si vous êtes motivé(e) et que vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, envoyez-nous votre CV !
    Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de cette opportunité de carrière.
    Poste basé à Cergy et aux alentours
    Type de contrat : CDI
    Type d'emploi : Temps plein, CDI
    Rémunération : 2 300,00€ à 2 600,00€ par mois
    Horaires :
    Période de travail de 8 Heures
    Rémunération supplémentaire :
    Prime annuelle
    Primes
    Lieu du poste : En présentiel

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Réaliser la mise en rayon

    Entreprise

    • SHOW GOURMAND
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    Offre n°142 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 95 - CERGY ()

    Nous recherchons un plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle sera essentiel pour assurer la propreté et l'hygiène en cuisine.

    Missions :
    - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine
    - Veiller à la propreté des locaux et au respect des normes d'hygiène
    - Aider en cuisine pour certaines tâches simples si nécessaire
    - Gérer le rangement et l'organisation du matériel

    Profil recherché :
    - Dynamique, rapide et organisé
    - Esprit d'équipe et sens du service
    - Capacité à travailler sous pression
    - Expérience en plonge souhaitée, mais débutants acceptés

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Réaliser la plonge

    Entreprise

    • WEE-EAT
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    Offre n°143 : Employé polyvalent de Brasserie (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) polyvalent(e) de brasserie.
    Vous serez sous la supervision du responsable de production au sein d'une équipe de 8 personnes.

    Les missions principales seront:

    Piloter les équipements de conditionnement dans le respect de règles de sécurité, hygiène, et de qualité afin d'assurer le planning de production.
    Assurer le démarrage, l'arrêt et l'opération de machines et les changements de format en autonomie.
    Approvisionner les machines en matières premières sèches et emballages, nettoyer et ranger la zone de travail à la fin de chaque journée.
    Réaliser les contrôles au cours de production et remplir les documents pour assurer la traçabilité et le suivi qualité des produits.
    Assister les équipes de productions pour les brassins et préparation des produits.

    Vous participerez à la maintenance préventive et corrective des équipements de conditionnement.

    Profil recherché:
    Expérience préalable dans le domaine de la production ou du conditionnement
    Grande rigueur.
    Travail en équipe
    A l'aise avec la mécanique, le bricolage.

    Passionné.e par le milieu de la bière et de la boisson.

    Compétences

    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
    • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
    • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Magasinier/Opérateur(trice)

    Entreprise

    • SAS CINQ CIDRES
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    Offre n°144 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Nous sommes à la recherche d'un opérateur de ligne de conditionnement. Qui sera sous la supervision du responsable de production au sein d'une équipe de 5 personnes et qui aura la charge de piloter une ligne semi-automatique de bouteilles (4500btl) et d'enfûtage.

    Missions principales:

    - Piloter les équipements de conditionnement dans le respect de règles de sécurité, hygiène, et de qualité afin d'assurer le planning de production.
    - Assurer le démarrage, l'arrêt de l'opération de machines et les changements de format en autonomie.
    - Approvisionner les machines en matières premières sèches et emballages, nettoyer et ranger la zone de travail à la fin de chaque journée.
    - Assurer le rangement des produits consommables : bouteilles, cartons, étiquettes, scotch.
    - Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de conditionnement.

    Vous avez une expérience préalable dans le domaine de la production ou du conditionnement qui vous permettra de vous adapter rapidement.
    Vous faites preuve d'une grande rigueur.
    Le travail en équipe vous motive.
    Vous êtes à l'aise avec la mécanique, le bricolage.
    Vous êtes passionné(e) par le milieu de la bière et de la boisson.
    Si vous avez déjà utilisé des transpalettes électriques, gerbeurs , Fenwick c'est un plus.

    Compétences

    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
    • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
    • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Magasinier/Opérateur(trice)

    Entreprise

    • SAS CINQ CIDRES
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    Offre n°145 : Commis de cuisine-Plongeur (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - comme aide de cuisine
      • 78 - CONFLANS STE HONORINE ()

    Restaurant recherche pour la saison d'avril à octobre un Commis de cuisine-Plongeur (H/F). Vous travaillerez avec un cuisinier et un Pizzaïolo.
    Vous ferez les tâches d'un aide de cuisine, épluchage des légumes, préparation de plats chaud et froid et la plonge à la main et à la machine.
    Le restaurant en saison fait en moyenne 50 couverts par jour par service (midi et soir). Le restaurant est ouvert tous les jours de la semaine de 9H30 à 14H30 et de 18H00 à 22H00.

    Vous êtes intéressé ? Présentez vous au restaurant à partir de 10H00.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Préparer des ustensiles de cuisine
    • - Dresser des plats pour le service
    • - Éplucher des légumes et des fruits
    • - Manipuler des équipements de cuisine
    • - Préparer les viandes et les poissons
    • - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
    • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
    • - Assurer la propreté de la zone de travail
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • L ESCALE DE CONFLANS
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    Offre n°146 : Assistant logistique (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 6 Mois
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Nous recherchons un(e) Assistant(e) Logistique dynamique et polyvalent(e) pour assurer à la fois la gestion administrative et des missions sur le terrain. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des opérations logistiques et veillerez à leur bon déroulement.

    Vos missions :

    Gestion administrative :
    - Saisir et suivre les commandes, les livraisons et les stocks
    - Gérer les documents de transport et la facturation
    - Assurer le suivi des relations avec les fournisseurs et transporteurs
    - Effectuer des reportings et mettre à jour les tableaux de suivi

    Missions terrain :
    - Vérifier la conformité des marchandises réceptionnées et expédiées
    - Assurer la coordination entre les équipes logistiques et administratives
    - Participer à l'organisation et à l'optimisation des flux de marchandises
    - Veiller à l'application des règles de sécurité et de qualité

    Expérience en logistique et/ou en administration appréciée
    Aisance avec les outils informatiques (Excel, logiciels de gestion logistique)
    Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions
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    Offre n°147 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 10 An(s)
      • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

    Assistant(e) de Direction - Organisé(e) et Réactif(ve) !

    Vous aimez jongler entre les tâches administratives, comptables, logistiques, et la gestion des réseaux sociaux ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et prêt(e) à devenir le bras droit d'un dirigeant dans le secteur du bâtiment ? Alors ce poste est fait pour vous !

    Vos missions :

    - Gérer les appels, les e-mails et le courrier
    - Assurer la facturation fournisseurs & clients (Batappli, Pennylane, Excel, Chorus)
    - Collaborer avec le comptable (rapprochements, justificatifs, bilans mensuels)
    - Passer les commandes de matériaux en fonction des besoins du gérant
    - Gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, etc.)
    - Gérer diverses tâches administratives pour fluidifier le quotidien

    Votre profil :

    - Minimum 10 ans d'expérience sur un poste similaire
    - Maîtrise des outils informatiques et du pack Office
    - Sens aiguisé de l'organisation et capacité d'adaptation
    - À l'aise sous pression et capable de gérer les imprévus

    Ce que nous offrons :

    - CDI - Temps plein (35h/semaine)
    - 2500 à 3000€ brut/mois (selon profil)
    - Accessible en transport et en voiture (parking disponible)
    - Poste à pourvoir immédiatement

    Si vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Planification des tâches et gestion des priorités
    • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • - Assurer un accueil téléphonique

    Entreprise

    • E.S.R.M
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    Offre n°148 : Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

    En tant que Magasinier au sein de l'activité « Robotique de Défense », basée à Saint-Germain-en-Laye (78), vous assurez la gestion des stocks et la préparation des matières premières nécessaires à la production, tout en garantissant la bonne organisation et l'approvisionnement des ateliers de Production. Vous participez activement à la gestion des flux logistiques au sein de l'entreprise, tout en respectant les délais et les consignes de sécurité.

    Responsabilités et tâches principales

    Réception et contrôle des marchandises

    - Réceptionner les livraisons des matières premières et des produits finis,

    - Vérifier la conformité des commandes (quantité, qualité, état) et enregistrer les produits et les documents associés dans le système de gestion.

    Gestion des stocks

    - Assurer le stockage des matières premières et produits semi-finis,

    - Organiser les espaces de stockage selon les normes de sécurité et les impératifs de production.

    Préparation des commandes

    - Préparer les kits de production en fonction des besoins exprimés par les différents services (production, maintenance, etc.).

    Approvisionnement de la ligne de production

    - Fournir en temps et en heure les matériaux nécessaires à la production.

    - Garantir la disponibilité des pièces et matières pour éviter les arrêts de production.

    Inventaires et suivi des stocks

    - Réaliser des inventaires réguliers et garantir une gestion optimisée des stocks (rotation des produits, suivi des dates de péremption, etc.).

    Gestion des déchets

    - Assurer le tri et l'élimination des déchets en conformité avec les normes environnementales.

    Gestion des documents :

    - Tenir à jour les documents relatifs aux entrées, sorties et mouvements des stocks.

    Profil
    Formation : CAP/BEP en logistique, gestion de stocks, ou toute autre formation similaire. Une formation complémentaire en gestion des stocks ou en logistique est un plus.

    Expérience : Une première expérience en tant que magasinier, préparateur de commandes, ou dans un environnement de production est souhaitée.

    Compétences techniques :

    Connaissance des outils de gestion des stocks (logiciels ERP, gestion manuelle des stocks).
    Connaissance des procédures de sécurité et de qualité en milieu industriel.
    Qualités personnelles :

    Rigueur, organisation et sens du détail.
    Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.
    Dynamisme et réactivité face aux imprévus.

    Formation : CAP/BEP en logistique, gestion de stocks, ou toute autre formation similaire. Une formation complémentaire en gestion des stocks ou en logistique est un plus.

    Expérience : Une première expérience en tant que magasinier, préparateur de commandes, ou dans un environnement de production est souhaitée.

    Compétences techniques :

    Connaissance des outils de gestion des stocks (logiciels ERP, gestion manuelle des stocks).
    Connaissance des procédures de sécurité et de qualité en milieu industriel.
    Qualités personnelles :

    Rigueur, organisation et sens du détail.
    Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.
    Dynamisme et réactivité face aux imprévus.

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • EXAIL
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    Offre n°149 : Aide-comptable H/F (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - AIGREMONT ()

    Nous recherchons pour l'un de nos clients, un aide-comptable H/F, dans le cadre d'un CDI à Aigremont (78).

    Vos missions sont les suivantes :

    COMPTABILITE
    - Saisie des différentes opérations comptables quotidiennes sur plusieurs sociétés
    - Transfert et contrôle des ventes
    - Lettrage des comptes de tiers
    - Saisie des frais CB
    - Rapprochements bancaires, plusieurs banques et devises
    - Franchise de TVA (attestation aux fournisseurs)
    - Suivi des fournisseurs (attestation de vigilance, contrôle de conformité auprès des divers organismes)
    - Etablissements des états mensuels pour les commissions AGENTS

    GESTION ADMINISTRATIVE
    - Gestion des fournitures et du courrier
    - Gestion des contrats (fournisseurs, emprunts, crédits-bails)
    - Classement et archivage

    Vous êtes titulaire d'un bac+2 comptabilité et disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire (alternance comprise)

    N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.

    Compétences

    • - Logiciels comptables
    • - Codifier une facture
    • - Codifier un mandat
    • - Codifier un titre
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

    Entreprise

    • INADEN Recrutement
    Postuler

    Offre n°150 : AIDE Cuisinier (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 78 - SARTROUVILLE ()

    Le Restaurant Le Pavillon, réputé pour sa cuisine Franco-Italienne raffinée, recherche un aide cuisinier (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. vous travaillerez avec le cuisiner. pour sublimer les repas de nos convives. Vous participerez à l'élaboration de plats savoureux et serez respectueux des traditions et inspirés des cuisines française et italienne.
    Vous aiderez à préparer et cuisiner les plats en respectant les recettes et les standards de qualité du restaurant.
    Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine.

    Horaires :
    Service du midi : 10h30 - 14h30
    Service du soir : 18h 30 - 22h00
    Notre restaurant est ouvert tous les jours sauf le dimanche.

    Profil recherché :
    Passion pour la cuisine et créativité culinaire.
    Capacité à travailler en équipe.
    Sens du détail et de la présentation des plats.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Dresser des plats pour le service
    • - Éplucher des légumes et des fruits
    • - Préparer les viandes et les poissons
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • LE PAVILLON
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