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Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arques. 61 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - Laissac-Sévérac l'Église, 12 - LAISSAC SEVERAC L EGLISE, 12 - PONT DE SALARS ... .
Missions : Exploitation agricole bovine de 45 vaches laitières (Label BIO). - Assurer les travaux de mise en culture, récolte, entretien, réalisation de clôtures en lien avec le chef de culture. - Participer aux soins des animaux (traite une fois par jour, alimentation, litière.). - Gérer le matériel, en assurer l'entretien et la réparation en lien avec le chef de culture. Profil du candidat : Diplôme exigé : CAPA Métiers de l'agriculture - Elevage ruminants / BAC PRO Conduite et gestion d'entreprise agricole ou équivalent. Expérience souhaitée : 1 an Aptitude au travail en équipe et en transversalité. Autonomie et capacité à rendre compte Soin dans le travail et l'accomplissement des tâches Comportement exemplaire en présence des jeunes accueillis sur l'exploitation Capacité d'organisation et d'adaptation face aux imprévus Titulaire du permis B Conditions du poste : Travail en équipe selon un planning établi (WE travaillé en alternance). Lieu de travail : Séverac l'église Accueil d'élèves en CAPA Métiers de l'agriculture au sein de l'exploitation en lien avec le chef de culture. Poste à pourvoir : Dès que possible Base horaire : 35 heures + paiement des heures supplémentaires le cas échéant Rémunération : Selon la convention collective nationale agricole du 15 septembre 2020 Mutuelle d'entreprise Avantages CSE (chèques vacances, chèques noël, avantages divers)
Missions : Conformément au référentiel de Moniteur Educateur. - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis. - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés. - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association. - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEME ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église - Poste à pourvoir : Dès que possible - CDD remplacement renouvelable - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 - Planning fixe du lundi au vendredi / organisation annualisée sur 208 à 210 jours
Missions : Conformément au référentiel de Moniteur Educateur. - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis. - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés. - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association. - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEME ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église - Poste à pourvoir : Dès que possible - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 / reprise d'ancienneté / Mutuelle / CSE - Planning fixe du lundi au vendredi / organisation annualisée sur 208 à 210 jours
Missions et Profil du candidat : - Se situer dans le cadre global de l'institution et au sein de l'équipe pluri-professionnelle. - Assurer permanence relationnelle, attention, soins et responsabilité éducative au quotidien de la personne accueillie selon ses besoins. - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie dans son domaine de compétences en adaptant sa pratique professionnelle aux besoins de la personne. - Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche individualisée. - Favoriser l'intégration de la personne dans la famille d'accueil en fonction de son âge et de ses besoins, et veiller à ce qu'elle y trouve sa place. - Assurer un accueil à domicile garantissant la sécurité de la personne accueillie. - Inscrire son action dans le cadre du projet du service. Profil du candidat : - Etre titulaire du DEAF (Si le candidat retenu n'a pas suivi la formation d'assistant familial et ne possède pas le DEAF, le suivi d'une formation sera obligatoire après la prise de poste). - Agrément d'Assistant familial en cours de validité. - Connaissance du public ITEP - Expérience sur un poste similaire de 12 mois minimum. - Aptitude au travail en équipe. - Disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité. - Compétences relationnelles et techniques liées aux missions exercées. - Titulaire du permis B + véhicule Conditions du poste : - Lieu de travail : Secteur 30 Km autour de Séverac l'église - Poste à pourvoir : Dès que possible Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 et le cadre légal applicable.
Au sein de la Ligue de l'Enseignement de l'Aveyron, fédération d'Education Populaire, dans le cadre d'un dispositif d'hébergement et d'accompagnement de Mineurs Non Accompagnés (MNA) à Pont de Salars, nous recherchons un moniteur éducateur / monitrice éducatrice. Vous partagez les valeurs éducatives de la Ligue de l'Enseignement. Sous la responsabilité des chefs de service : - Vous aurez pour mission principale l'accompagnement social des mineurs isolés étrangers, dans le respect du droit des usagers. Vous participerez à la prise en charge globale des jeunes (volets administratifs, juridiques, éducatifs, santé ). Vous accompagnerez les jeunes dans les différents temps de vie quotidienne afin de favoriser l'apprentissage de l'autonomie et les préparer à leur majorité et à la sortie du dispositif. - Vous veillerez à leur sécurité et à leur bien-être. Vous gérerez également les aspects matériels de la vie du jeune. - Vous exercerez également des fonctions d'animation sociale et socio-éducative. Pour cela, vos missions seront : concevoir, proposer, organiser, mettre en œuvre, animer et suivre les projets d'animation en cohérence avec les projets d'accompagnement personnalisés. Vous aurez en charge l'animation, le développement, l'organisation et la conduite de projets visant l'épanouissement, l'autonomie, la socialisation et l'inclusion des MNA. - Vous participerez à la vie collective du centre, aux réunions d'équipe et à la dynamique partenariale. - Vous rédigerez les écrits professionnels. - Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évaluation. Savoirs et savoir-faire : - Connaissance du public MNA - Connaissance du cadre de l'action, sociale - Organisation et animation d'activités - Gestion de la vie quotidienne et collective - Elaboration de projet personnalisé - Mise en place et suivi des démarches sociales et éducatives - Mise en place et suivi des relations partenariales : éducation, organisme formation, entreprises Savoir être professionnel : - Rigueur, dynamisme et créativité - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Aptitude à la prise de recul - Autonomie - Capacité rédactionnelle Formation : - DE de Moniteur Educateur CONDITIONS Contrat à Durée Déterminé avec possibilité de renouvellement 35 heures / semaine Horaires d'internat (sans nuit) comprenant des levers et/ou des soirées et un week-end sur deux travaillé. CCN du 16 mars 1966 Salaire : selon CCN 66 avec possibilité de reprise d'ancienneté comme le prévoit la CCN66 Poste à pourvoir dès que possible.
assistance stratégique, opérationnelle et conseil au maire et aux élus dans l'administration générale de la collectivité. Pilotage budgétaire et financier, élaboration de la stratégie financière pluriannuelle en collaboration avec le chargé de gestion financière, recherche de financements, préparation et suivi des demandes de financements. Management opérationnel du service administratif et supervision des autres service en collaboration avec les élus référents Gestion des affaires générales de la collectivité, conseil municipal, élections, affaires sociales, recensement de la population, relations avec les élus. Conception et conduite des programmes de développement et d'investissement Gestion administrative du personnel en binôme avec le chargé de gestion RH Organisation et réalisation d'une veille juridique et administrative cdd pouvant aller jusqu'à 6 ans
L'Association Accueil Millau Ségur, maison d'enfants à caractère social, recrute un.e éducateur.trice spécialisé.e ou moniteur.rice- éducateur.trice pour son service Villa accueillant des adolescents de 14 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. 2 CDD temps plein proposés : un de 5 mois et l'autre de 3 mois pour les remplacements des congés annuels. - Poste situé à Millau - Convention collective du 15 mars 1966 - Prime d'internat + dimanche Profil : - Titulaire du DEME ou du DEES - Expérience en protection de l'Enfance souhaitée - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire - Permis B exigé Attendus : - Accompagnement des adolescents dans le quotidien (internat) - Accompagnement à la scolarité et à l'insertion professionnelle - Propositions d'activités sportives, culturelles et de loisirs - Participation à une dynamique d'équipe réflexive Le poste est à pourvoir à partir du 28 avril 2025. Les candidats doivent adresser à la directrice de la MECS une lettre de motivation accompagnée d'un CV et d'une photocopie du diplôme par mail à « accueil-millau-segur@ams12.fr »
Au sein de la Ligue de l'Enseignement de l'Aveyron, fédération d'Education Populaire, dans le cadre d'un dispositif d'hébergement et d'accompagnement de Mineurs Non Accompagnés (MNA) à Pont de Salars, nous recherchons un moniteur éducateur / monitrice éducatrice. Vous partagez les valeurs éducatives de la Ligue de l'Enseignement. Sous la responsabilité des chefs de service : - Vous aurez pour mission principale l'accompagnement social des mineurs isolés étrangers, dans le respect du droit des usagers. Vous participerez à la prise en charge globale des jeunes (volets administratifs, juridiques, éducatifs, santé ). Vous accompagnerez les jeunes dans les différents temps de vie quotidienne afin de favoriser l'apprentissage de l'autonomie et les préparer à leur majorité et à la sortie du dispositif. - Vous veillerez à leur sécurité et à leur bien-être. Vous gérerez également les aspects matériels de la vie du jeune. - Vous exercerez également des fonctions d'animation sociale et socio-éducative. Pour cela, vos missions seront : concevoir, proposer, organiser, mettre en œuvre, animer et suivre les projets d'animation en cohérence avec les projets d'accompagnement personnalisés. Vous aurez en charge l'animation, le développement, l'organisation et la conduite de projets visant l'épanouissement, l'autonomie, la socialisation et l'inclusion des MNA. - Vous participerez à la vie collective du centre, aux réunions d'équipe et à la dynamique partenariale. - Vous rédigerez les écrits professionnels. - Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évaluation. Savoirs et savoir-faire : - Connaissance du public MNA - Connaissance du cadre de l'action, sociale - Organisation et animation d'activités - Gestion de la vie quotidienne et collective - Elaboration de projet personnalisé - Mise en place et suivi des démarches sociales et éducatives - Mise en place et suivi des relations partenariales : éducation, organisme formation, entreprises Savoir être professionnel : - Rigueur, dynamisme et créativité - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Aptitude à la prise de recul - Autonomie - Capacité rédactionnelle Formation : - DE de Moniteur Educateur CONDITIONS Contrat à Durée Indéterminé 35 heures / semaine Horaires d'internat (sans nuit) comprenant des levers et/ou des soirées et un week-end sur deux travaillé. CCN du 16 mars 1966 Salaire : selon CCN 66 avec possibilité de reprise d'ancienneté comme le prévoit la CCN66 Poste à pourvoir dès que possible. Veuillez accompagner votre CV d'une lettre de motivation personnalisée à M. Le Président.
Restaurant familial (40 à 50 couverts) recherche un(e) plongeur(se) en restauration Vos missions seront les suivantes : - Vous effectuerez la plonge : vaisselle/cuisine - Vous serez amené ponctuellement à éplucher les légumes, aider en cuisine à mettre les assiettes en place... Travail du Dimanche midi au vendredi midi avec 2 jours de repos en semaine Service uniquement le midi. Prise de poste vers 10h00 Le restaurant ferme 1 semaine aux vacances de la Toussaint + 1 semaine aux vacances de noël
Créé en 2015, Ciela Village est un groupe familial, en pleine expansion, spécialisé dans l'hôtellerie de plein air haut de gamme. Nos clients profitent de séjours et d'activités en famille, à ciel ouvert dans des lieux d'exceptions, en pleine nature. Au fil des années, Ciela Village a su se positionner comme un acteur incontournable du secteur de l'Hôtellerie de Plein Air, grâce à la qualité de ses installations haut de gamme 4 et 5*, ses positionnements géographiques, mais aussi et surtout grâce à la qualité de ses équipes. ** Contexte et descriptif des missions : Le Camping 4* Le Caussanel (135 locatifs - 142 emplacements) situé dans en Aveyron à CANET DE SALARS recrute 1 AGENT TECHNIQUE POLYVALENT pour la saison 2025. Rattaché(e) directement au Responsable technique et entretien, vous assurez l'entretien technique quotidien du camping, dans le respect des normes de sécurité et de conformité d'un établissement touristique. ** En lien avec votre Responsable, vos missions principales : - Vous effectuez les réparations dans les mobil-homes et les parties communes - Vous veillez à la propreté générale des parties communes de l'établissement et ces abords - Vous assurez toutes les opérations de maintenance des équipements, des bâtiments et du parc locatif - Vous assurez l'entretien quotidien et la maintenance des piscines du Camping - Vous assurez la gestion des matériels et des outillages - Vous assurez l'entretien des espaces verts (aménagement et entretien des massifs, tailles des haies, tonte des pelouses, débroussaillage, désherbage) - Vous assurez les petits travaux techniques (électricité, plomberie.), l'entretien du camping (poubelles, tour de propreté...), le rangement des locaux et des espaces de stockage ainsi que la gestion optimisée du matériel en location (barbecues, frigos,) : récupérer, entretenir et répartir. ** Profil recherché : - Vous êtes une personne motivée, bricoleur(se), autonome et polyvalent(e), capable de travailler dans des conditions physiques variées - Une personne adaptable, volontaire, réactive, méticuleuse, ponctuelle et disponible - Vous devez être capable d'accomplir vos missions en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques - Vous devez être disponible pour travailler les week-ends pendant la saison touristique, de mai à septembre. - Un collaborateur appréciant particulièrement le travail en équipe. - Discret et soigné. L'ordre, la propreté et la qualité sont importants pour vous. - A l'aise avec le contact client - Vous avez, idéalement, connu le monde de l'hôtellerie de plein air. - Le permis B est requis pour ce poste. *** Nous proposons : Un CDD Saisonnier du 17/03/2025 au 21/09/2025 à temps complet, sur une base de 35h /hebdomadaires Pour faire face au pic d'activité, le temps de travail est modulé sur l'année ou la durée du contrat. Il est important de prévoir de travailler les weekends et jours fériés au moment de la saison. Ce poste vous intéresse alors rejoignez-nous pour vivre une Aventure Humaine dans un groupe dynamique dont les valeurs sont tournées vers la satisfaction client et à la fidélisation de nos collaborateurs.
Le poste : Nous recherchons un agent polyvalent du 01 avril au 30 septembre 2025 afin d'assurer l'entretien des locaux, des sanitaires et des locatifs, ainsi que la maintenance et l'entretien des espaces verts du camping. Vous êtes à la fois capable de travailler en équipe et de manière autonome. Vous savez prendre des initiatives lorsque cela est nécessaire. Vos missions : - Nettoyage avant et après saison - Effectuer le nettoyage complet des locatifs, sanitaires et espaces communs - Assurer la remise en état des équipements intérieurs et extérieurs des locatifs - Préparer les locatifs, sanitaires et espaces communs à l'hivernage - Entretien en Saison - Assurer le nettoyage des locatifs après le départ des vacanciers - Maintenir la propreté des sanitaires et des installations communes - Veiller à l'hygiène des locaux de travail du personnel du camping - Respect des Normes d'Hygiène - Suivre les procédures de nettoyage conformément aux normes d'hygiène en vigueur - Utiliser les produits d'entretien de manière sécuritaire et efficace - Entretien des espaces verts et maintenance - Assurer l'entretien des espaces verts (tailler les haies, ramasser les feuilles et les branches) - Petite maintenance du camping (petites réparations des locatifs, entretien de la piscine.) - Collaboration - Coopérer avec les membres du personnel pour un environnement propre et accueillant - Rapporter toute anomalie à la réception ou besoin de réapprovisionnement en matériel Compétences requises : - Energique, consciencieux (se) et rigoureux (se) - Grande capacité d'adaptation Programmation : - Type d'emploi et durée du contrat: Temps partiel, CDD de 6 mois - Rémunération : SMIC - Nombre d'heures : 20h/semaine - Lieu du poste : En présentiel N'hésitez pas à nous déposer votre CV si vous êtes intéressé(e) info@la-grange-de-monteillac.com
Le camping La Grange de Monteillac est un camping familial 4 étoiles de 100 emplacements, situé en Aveyron près de Rodez dans le sud de la France. Le camping propose une variété d'hébergements, allant des emplacements de camping traditionnels aux mobil-homes, tentes et chalets.
Nous recherchons un Agent d'entretien polyvalent (h/f) pour rejoindre notre équipe du Camping du Soleil levant à Canet de Salars. Si vous êtes un bon bricoleur avec des compétences diverses, cette opportunité est faite pour vous ! Sous l'autorité et en collaboration avec la gouvernante et le directeur technique vous réalisez les tâches suivantes : - Entretien des espaces verts : tonte, désherbage, taille, plantation, etc. - Travaux de maintenance des mobile-homes : réparations diverses, entretien général. - Petits travaux de maçonnerie : réparation de murs, créations de petits ouvrages, etc. - Dépannage électrique : résolution de petits problèmes électriques, remplacement d'ampoules, etc. - Autres tâches diverses selon les besoins. Profil recherché : - Issu du secteur du bâtiment, des espaces verts ou de l'agriculture. - CAP dans les domaines des espaces verts, bâtiments, ou agriculture. - Bon bricoleur avec une grande polyvalence. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigoureux, autonome et organisé. - Titulaire du permis B Nous offrons : - Un Contrat à durée déterminée (CDD) d'avril à fin septembre - Un environnement de travail dynamique en plein air. - Une équipe accueillante et collaborative. - Une opportunité de développer diverses compétences techniques. - Vous pensez être le candidat idéal ? Rejoignez-nous et contribuez à maintenir la qualité et la beauté de notre site ! >>> Poste non logé <<< Contraintes : - port de charge lourde possible Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Créé en 2015, Ciela Village est un groupe familial, en pleine expansion, spécialisé dans l'hôtellerie de plein air haut de gamme. Nos clients profitent de séjours et d'activités en famille, à ciel ouvert dans des lieux d'exceptions, en pleine nature. Au fil des années, Ciela Village a su se positionner comme un acteur incontournable du secteur de l'Hôtellerie de Plein Air, grâce à la qualité de ses installations haut de gamme 4 et 5*, ses positionnements géographiques, mais aussi et surtout grâce à la qualité de ses équipes. Le Camping 4* Le Caussanel (135 locatifs - 142 emplacements) situé dans en Aveyron à CANET DE SALARS recrute 1 réceptionniste - bilingue H/F pour la saison 2025. Situé dans un écrin de verdure au bord du Lac du Pareloup, le camping Le Caussanel regroupe sportifs, amoureux de la nature et familles. Nos valeurs : - Confiance - Ecoute - Entraide - Bienveillance - Convivialité - Dynamisme Nous souhaitons que chacun se développe au sein de l'entreprise et laissons donc une grande autonomie à nos collaborateurs. Vos missions : Vous accueillerez les vacanciers dans un des plus beaux campings de votre région. Le relationnel client est un mot d'ordre chez nous, afin d'accueillir une clientèle française et internationale, familiale, exigeante et curieuse de découverte : - Accueillir les clients en français et en langues étrangères - Traiter les e-mails et les appels - Gérer sa propre caisse - Suivre des procédures internes - Gérer des litiges - Informer et conseiller le client durant son séjour - Gérer la relation client et être garant de la satisfaction et fidélisation client - Gérer l'e-réputation - Assurer une bonne communication avec les autres services et la direction - Assurer une bonne tenue de l'hygiène et de la propreté de la réception Vos petits + : - Vous avez une expérience similaire en réception - Vous avez un très bon relationnel et êtes soucieux du bien-être des autres - Vous êtes toujours de bonne humeur et diplomate - Vous savez gérer le stress et trouver des solutions - Vous êtes organisé(e), les "to do list" ça vous connaît ! - Vous maitrisez l'anglais (et éventuellement le hollandais ) - Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, CANVA, réseaux sociaux.) - La connaissance de Naxi est appréciée Nos petits + : - Une opportunité de se former et d'évoluer au sein du camping et du groupe - Une équipe dynamique et soudée. Des rencontres inoubliables, dans un cadre de travail exceptionnel Le poste : - Ce poste est à pourvoir en CDD Saisonnier de la mi-mai 2025 jusqu'au 22 septembre 2025, à temps complet, sur une base de 35h hebdomadaires modulables. Il est important de prévoir de travailler les weekends et jours fériés au moment de la saison - Rémunération : à partir de 1855 € brut - Logement sur place possible - Accès gratuit aux différentes activités et infrastructures du camping - Remise de 10% sur la restauration Qualités requises : Diplômé(e) d'une formation de réceptionniste en hôtellerie ou dans le tourisme, vous justifiez idéalement d'une expérience similaire dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. Vous maitrisez plusieurs langues vivantes à l'oral comme à l'écrit : dont Anglais (exigée) Vous êtes avenant(e), avez le sens du service, et aimez la polyvalence. Vous êtes une personne motivée, disponible et autonome. Maitrise de Naxi (souhaité) Vous avez le sens du service. Aimez la polyvalence et travailler en équipe. Ce poste vous intéresse alors rejoignez-nous pour vivre une Aventure Humaine dans un groupe dynamique dont les valeurs sont tournées vers la satisfaction client et la fidélisation de nos collaborateurs.
L'ITEP de Grèzes recherche un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) en CDI Missions : Conformément au référentiel d'éducateur spécialisé. - Assurer l'éducation, l'accompagnement et le développement des jeunes dans son domaine de compétences. - Est garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe éducative, par un accompagnement quotidien, répondant aux objectifs d'autonomie individuelle, dans le cadre des valeurs de l'Association du centre de Grèzes. - En lien avec le chef de service, vous assurez une mission de coordination au sein des équipes éducatives dans le cadre de la construction et l'accompagnement d'une démarche de projet d'établissement. Ainsi, vous serez amené à préparer et organiser l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec les partenaires institutionnels et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité. - Evoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEES ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église - Poste à pourvoir : dès que possible - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 / reprise d'ancienneté / Mutuelle
L'ITEP de Grèzes recherche un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) pour son Dispositif EXternalisé d'Accompagnement Transversal (DEXAT) Missions : Conformément au référentiel d'éducateur spécialisé. - Assurer l'éducation, l'accompagnement et le développement des jeunes dans son domaine de compétences. - Est garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe éducative, par un accompagnement quotidien, répondant aux objectifs d'autonomie individuelle, dans le cadre des valeurs de l'Association du centre de Grèzes. - En lien avec le chef de service, vous assurez une mission de coordination au sein des équipes éducatives dans le cadre de la construction et l'accompagnement d'une démarche de projet d'établissement. Ainsi, vous serez amené à préparer et organiser l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec les partenaires institutionnels et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité. - Evoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEES ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique - Titulaire du permis B Conditions du poste - Lieu de travail : Séverac l'église / Déplacements fréquents au niveau départemental. - Contrat CDI mi-temps + avenant complément d'heures jusque fin 2025. - Amplitude horaire 8h-21h / planning évolutif selon les accompagnements réalisés organisés du lundi au vendredi. - Poste à pourvoir : Dès que possible. - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966
Vous avez envie d'un environnement de travail stimulant, porteur de sens, animé par une équipe dynamique qui met les relations humaines au centre de ses missions, alors : REJOIGNEZ -NOUS ! Vous êtes rattachée à l'infirmière coordinatrice et intégrée à une équipe de soignants composée d'agents de service logistique, d'aide-soignant, d'infirmières et de cuisiniers. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Le midi en semaine, vous réalisez la plonge, rangez la vaisselle, assurer l'entretien et le rangement du local plonge et assurez le nettoyage de la salle de restauration. Vous pouvez être amené à aider vos collègues ASL , si besoin sur des ativités de ménage. Vous appliquez les bonnes pratiques d'hygiène en collectivité. Vous saurez adopter une posture bienveillante envers les résidents CDI A POURVOIR AU 24/03/2025, A TEMPS PARTIEL 50% Salaire indicatif Pour un équivalent temps plein : Mensuel de 2039 euros brut par mois (dont prime Ségur) + possibilité de prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% Durée hebdomadaire de travail POSTE DE JOUR - 17.5H HEBDO EN MOYENNE - TRAVAIL EN SEMAINE DU LUNDI AU VENDREDI DE 11h15 A 15h15. POSSIBILITE D'HEURES COMPLEMENTAIRES EN FONCTION DES BESOINS.
EHPAD RÉCENT (2010), A TAILLE HUMAINE (64 LITS), SOUS STATUT PRIVE ASSOCIATIF, IDEALEMENT SITUE AU CŒUR DU VILLAGE ET FACILE D'ACCES (COMMERCES, ECOLES ET COLLEGE A PROXIMITE). ETABLISSEMENT RECONNU POUR LA QUALITE DE SES CONDITIONS DE TRAVAIL (Matériel en nombre et adapté, locaux spacieux, système anti-fugue, bâtiment sécurisé ) ET DE SES PRESTATIONS (Cuisine réalisée sur place et pouvant s'adapter aux besoins de chacun, service à l'assiette, projets de vie ). EQUIPE DYNAMIQUE ET INVESTIE
Le restaurant du camping « le Caussanel » 4* Ciela Village, à Canet de Salars, situé entre Rodez et le Viaduc de Millau dans un cadre naturel d'exception au bord du lac de Pont Salars. Recherche pour la saison 2025 en contrat saisonnier 39h00 : - A partir de mi-mai 2025 Un serveur(se) dynamique et sociable pour enrichir notre équipe. Le poste requiert un excellent relationnel, une capacité à travailler sous pression et un esprit d'équipe. Missions : - Accueil et installation des clients. - Présentation du menu et prise de commande. - Service des plats et des boissons. - Gestion de l'encaissement et du débarrassage. - Nettoyage du restaurant et de la terrasse - Service au bar selon les besoins Profil : - Créer une relation avec les clients - Habilité à travailler dans environnement au rythme dynamique - Travailler en équipe. - La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue serait un plus - Expérience en service souhaitée.
L'Hôtellerie de Plein Air ***** Le Caussanel, membre du Groupe Les Castels, accueille une clientèle française et européenne au cœur d'un parc paysagé de 10ha situé sur les rives du Lac de Pareloup. Notre volonté d'améliorer la qualité de nos équipements et de nos prestations nous conduit à définir régulièrement de nouveaux projets dont la mise en œuvre est le fruit d'un travail commun qui réunit, en saison, près de 30 collaborateurs permanents et saisonniers.
Jubil Intérim Rodez recherche un MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pont de Salars (12). Vos missions seront : - Empilage et tri des planches - Alimentation des machines (broyeur, raboteuse) - Conduite d'un chariot élévateur - Respect des règles de sécurité POSTE A POURVOIR EN CDI - Horaires de journée du lundi au vendredi midi - 35 à 40 h/semaine Vous avez de l'expérience en tant que manutentionnaire et êtes motivé, prêt à vous investir sur le long terme dans une entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! La possession du CACES R489 Catégorie 3 serait un plus.
Jubil Intérim recrute en CDD et CDI dans les secteurs de l'industrie, du BTP, logistique, transport, aéronautique, services et tertiaires.
Notre magasin Point Vert propose des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en Libre-Service Agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l'esprit coopératif » et constitue les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par la coopérative NATERA VOS MISSIONS : Rôle commercial : o Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services o Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, .) o Présentation des produits et mise en avant o Entretien quotidien et arrosage o Tâches administratives Rôle économique : o Réception des livraisons de marchandise o Etiquetage des produits et mise à jour des prix o Encaissement des vente VOTRE PROFIL : Formation et/ou expérience dans la vente ; Connaissance en jardin et végétal Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ; Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Service Bulle d'air - Service de répit aux proches aidants. Ce service intervient sur tout le département de l'Aveyron pour prendre le relais de l'aidant et lui permettre de quitter son domicile en toute sérénité, en confiant son proche à un « relayeur » de l'équipe Bulle d'air. Ce service s'adresse aux aidants et leur proche fragilisé par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous aimez prendre soin des autres ? Vous recherchez un complément d'activité et vous avez la fibre sociale ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre équipe de relayeurs ! Votre rôle : Interventions à domicile auprès d'une personne âgée. Vos missions : - Surveillance, - Aide à la personne, - Aide aux déplacements (transferts à l'aide du déambulateur) - Préparation des repas (faire réchauffer, Mme mange seule) - Proposition de loisirs/ activité. Votre profil: - Être diplômé dans les métiers de l'aide à la personne (Assistant de vie aux familles, Auxiliaire de vie sociale, Aide soignants, Infirmier(ère), - Avoir une expérience significative dans l'aide aux personnes fragilisées - Être titulaire du permis B - Être autonome et volontaire - Faire preuve de bon sens et de professionnalisme - Faire preuve de discrétion professionnelle CDD 1mois renouvelable pour les mercredis de 14h00 à 17hh00 - Forfait kilométrique de 4 à 12 Euros par déplacement en fonction de la distance Quelques informations complémentaires : - Découvrez le rôle du relayeur sur le site repit-bulledair.fr - Ce poste convient aux personnes recherchant un complément d'activité ou des missions ponctuelles. - Convient aux salariés à temps partiel, retraités ou étudiants justifiant d'une expérience. - Vous dépendez de la Convention Collective Nationale des salariés du particulier-employeur - Vous êtes accompagné / soutenu par une équipe professionnelle de l'ADMR
Missions détaillées : - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale - Aider à la prise des repas - Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante - Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Compétences exigées : - Posséder un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) ou une expérience significative sur le poste - Flexibilité d'adaptation aux horaires variables - Capacité de travailler en équipe dans le respect des procédures de l'établissement - Patience, bienveillance et empathie
Vous travaillez dans une boulangerie traditionnelle au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous êtes idéalement titulaire du CAP boulangerie. Nous acceptons les candidatures de débutants si autonome sur le poste. Fermeture le mercredi et de repos un week-end sur 3 et un jeudi sur 3. Selon planning définit à l'avance, vous serez amenez à travailler du matin ou de l'après-midi. Fermeture 10 jours en avril. Fermeture 20 jours en aôut. Horaires de 4h à 12h Pour les profils débutants, possibilité d'effectuer une période d'immersion avant la prise de poste. Profil expérimenté : salaire à négocier selon profil et expérience. Prime de fin d'année après un an dans l'entreprise. Au besoin, beaucoup d'offres en locatif pour un emménagement sur le Laissagais. Pour candidater, merci de transmettre votre CV en répondant à cette annonce. Pour plus d'informations merci de nous contacter par téléphone à la boulangerie.
Jubil Intérim Rodez, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un POSEUR DE MENUISERIE (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pont-de-Salars. Vos missions : Installer des menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC). Lire des plans et prendre des mesures précises. Ajuster et fixer les éléments avec précision. Respecter les consignes de sécurité et le cahier des charges. Horaires : 07h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 - POSTE A POURVOIR EN CDI Vous avez une expérience en pose de menuiseries, idéalement dans le bois, l'alu ou le PVC. Vous êtes précis(e), autonome et avez un bon sens du détail. La lecture de plans et la prise de mesures n'ont aucun secret pour vous. Vous respectez les consignes de sécurité et travaillez en équipe, alors ce poste est fait pour vous !
Le poste : Votre agence PROMAN de Rodez recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'Industrie du Bois , un Ouvrier de Scierie F/H sur Pont de Salars. Vos missions consisteront à : Empiler des planches et réaliser un control visuel Tri de différentes pièces. Travail en extérieur Manutentions diverses. Utilisation du chariot élévateur Poste à pourvoir à pourvoir dès que possible Profil recherché : Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la scierie et dans la manutention Vous êtes volontaire et aimez le travail du bois en extérieur Vous devez savoir appliquer les instructions et les consignes de sécurité Vous avez l'esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***Missions détaillées : -Assurer la surveillance des bassins et zones de baignade afin de garantir la sécurité des vacanciers, intervenir rapidement en cas d'incident, appliquer et faire respecter le règlement intérieur de la piscine, appliquer les gestes de premier secours, travailler en coordination en cas d'incident ***Compétences exigées : - Connaissance des gestes de premier secours, maîtrise des règles de surveillance *** Votre profil : Niveau d'études ou diplôme attendu : Titulaire du BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique) obligatoire *** Conditions : - Type de contrat :Contrat saisonnier de mois - Date de prise de poste : 11/07/2025 - Durée de travail : 39h / semaine - Lieu de travail : Canet-de-Salars - Rémunération : 2035€ Brut mensuel
L'EHPAD La Résidence du Lac recrute un(e) aide-soignant(e). Chambres équipées de rails de transfert Tablettes équipées du logiciel Net Soins Horaires : - Postes en 12h de présence (7h/19h ou 8h/20h) - + Environ 5 coupés par mois (7h-13h/17h45-21h) - Travail un week-end sur 2 EHPAD rattaché au CCAS (fonction publique territoriale) Poste à pourvoir dès que possible
Le Camping Soleil Levant situé à Canet de Salars est à la recherche d'un(e) animateur/trice enfants pour la période de juillet à août. Vous travaillerez en collaboration avec l'animateur en charge de l'animation adultes ** Vos missions principales : Concevoir et planifier des activités adaptées aux enfants (jeux, ateliers créatifs, activités sportives, etc.) - Préparer le matériel nécessaire pour chaque activité - Assurer la sécurité des enfants durant les activités Animation et gestion de groupe : - Animer et encadrer les activités pour les enfants de différentes tranches d'âge - Favoriser la participation active et veiller au bien-être des enfants - Gérer les dynamiques de groupe et les éventuels conflits - Activités en journée et en soirée, incluant 5 soirées d'animation par semaine Communication et collaboration : - Travailler en étroite collaboration avec l'animateur en charge de l'animation adultes - Informer les parents sur le déroulement des activités et répondre à leurs questions - Assurer une communication fluide avec les autres membres du personnel du camping ** Profil recherché : Vous devez être titulaire du BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) au minimum Vous êtes dynamique, créatif(ve) et passionné(e) par l'animation pour enfants Vous avez une capacité à travailler en équipe et à s'adapter à divers horaires Vous êtes disponible weekend et jours fériés pendant la période de juillet et aout ** Descriptif du poste : Contrat : CDD de 2 mois sur la période de juillet et août Temps de travail : 35 heures par semaine Animation continue 7 jours sur 7 avec rotation au sein de l'équipe pour les jours d'intervention ** Avantages : Hébergement : Possibilité d'hébergement sur place Si ce poste vous intéresse, veuillez nous rencontrer au TAF de Rodez avec votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
L'entreprise VERBUS recherche un(e) Conducteur(trice) d'autocars sur le secteur de Pont-de-Salars (12). Type d'emploi : - CDI à pourvoir dès que possible ; - Temps partiel : 70H/mois Au quotidien, vous aurez pour missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; - Accueillir, conseiller et informer les passagers ; - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; - Participer au développement de l'image de l'entreprise. Profil recherché : Titulaire du permis D + FIMO/FCO, vous êtes ponctuel(le) et doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes adepte de la conduite préventive et rationnelle dans toutes les conditions de conduite. Avantages : - CSE ; - 13ème mois.
Au sein de notre EHPAD, en tant qu'AIDE-SOIGNANT AVEC OU SANS DIPLÔMÉ vous êtes amené(e) à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir et maintenir la santé, l'autonomie et le bien-être du résident. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une Infirmière coordinatrice. CDD POSTE DE JOUR - 35H HEBDO EN MOYENNE - TRAVAIL EN 10H REPRÉSENTANT 3 à 4 JOURS DE TRAVAIL PAR SEMAINE DONT 1 WE SUR 2. Éléments salariaux: Mensuel brut pour un temps plein de 2200 € minimum par mois (dont prime Ségur + majoration pour 2 dimanche et jours fériés ) + prime de précarité + prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50%
Ehpad récent (2010), à taille humaine (64 LITS), sous statut associatif, situé au cœur du village et facile d'accès (commerces, écoles et collège à proximité). Etablissement reconnu pour la qualité de ses conditions de travail (Matériel en nombre et adapté, locaux spacieux, système anti-fugue et bâtiment sécurisé ) et de ses prestations (cuisine réalisée sur place, service à l'assiette, projets de vie personnalisés ). Équipe dynamique et investie.
Au sein de notre EHPAD, vous êtes amené(e) à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir et maintenir la santé, l'autonomie et le bien-être du résident. Vous devez être titulaire du diplôme d'aide soignant. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une IDEC. POSTE DE JOUR - 35H HEBDO EN MOYENNE - TRAVAIL EN 10H REPRESENTANT 3 à 4 JOURS DE TRAVAIL PAR SEMAINE DONT 1 WE SUR 2. Salaire indicatif: Mensuel de 2300 euros brut par mois ( dont prime Ségur et majoration dimanche / jour férié) + prime décentralisée (assiduité basée sur le temps de présence, versée en 2 fois) + prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% + reprise possible d'ancienneté
Le Camping du Soleil Levant, bénéficiant d'une clientèle internationale, recherche un(e) réceptionniste pour la saison estivale. Sous la supervision du responsable de la réception, vos missions principales seront : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec le sourire - Réaliser le fast check-in / fast check-out - Fournir des informations sur les services du camping et les activités locales. - Promouvoir les animations, activités (pédalo, canoë) et restaurant du camping - Assurer la gestion des réservations et répondre aux demandes de renseignements par téléphone et par email. - Gérer les plaintes et résoudre les problèmes des clients avec professionnalisme. - Vérifier le nettoyage des mobil home par les équipes de ménage - S'assurer que les clients respectent le règlement intérieur, - Faire en sorte de créer une expérience client unique Profil recherché : - Anglais courant ou très bon indispensable pour répondre à notre clientèle étrangère - Connaissance d'une langue supplémentaire fortement appréciée : allemand ou néerlandais - Maîtrise de l'outil informatique - Expérience dans un poste similaire recommandée. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe. Conditions : - CDD de mi-juin à mi-septembre 2025. - Travail en horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés. - Salaire selon profil et expérience.
Missions détaillées : - Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Saisir les écritures comptables selon les plans comptables et analytiques - Préparer les dossiers comptables de plusieurs clients, en tenant compte de leurs spécificités (comptabilité d'engagement ou de trésorerie, activité, forme juridique, ...). - Solliciter les clients pour obtenir les pièces ou justificatifs manquants. - Préparer et réaliser les déclarations TVA - Assister les comptables dans l'élaboration des déclarations et des comptes annuels : gestion de la TVA, révision des comptes de tiers, écritures d'inventaire. Compétences exigées : Autonome, dynamique, ponctuel/ponctuelle, assidu(e) et organisé(e), vous faites preuve de rigueur dans votre travail et d'un bon relationnel auprès des clients et de vos collègues. Vous faites également preuve d'adaptabilité et respectez la confidentialité des informations qui vous sont transmises. Ce que nous proposons : - un contrat CDD 3 MOIS temps plein - un salaire de : minima débutant : 1 954.67€ / mois - Autres éléments de rémunération : chèques déjeuner, chèques vacances - Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur - 28 jours de congé/an pour 1 ETP
L'ADMR du Lévézou recrute un(e) aide à domicile. Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur les communes d'Arvieu et de Trémouilles Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. Conditions : CDI de 120h - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - La possession d'un véhicule personnel est souhaitée pour le poste, avec remboursement des frais kilométriques. - Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel).
Au sein d'une équipe de 3, vous intervenez sur le secteur du Levezou. Les missions sont les suivantes: - Assurer l'étanchéité à l'eau des bâtiments - Préparer les surfaces à couvrir en fonction des matériaux choisis - petits éléments (ardoises, tuiles.), ou feuilles métalliques (zinc, cuivre, acier, aluminium.) - Réaliser tous les travaux de collecte et d'évacuation des eaux pluviales et assurer l'étanchéité à proximité des points singuliers ; - Metttre en œuvre les isolants thermiques en sous toiture et en façades et réalise les bardages métalliques. Avantage : mutuelle
Sous la responsabilité directe du Responsable de l'agence de Laissac, vous intervenez en appui des équipes comptables sur tous types de dossiers (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales.). Vos missions consistent à : - Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Saisir les écritures comptables selon les plans comptables et analytiques - Préparer les dossiers comptables de plusieurs clients, en tenant compte de leurs spécificités (comptabilité d'engagement ou de trésorerie, activité, forme juridique, ...). - Solliciter les clients pour obtenir les pièces ou justificatifs manquants. - Préparer et réaliser les déclarations TVA - Assister les comptables dans l'élaboration des déclarations et des comptes annuels : gestion de la TVA, révision des comptes de tiers, écritures d'inventaire.
L'ADMR du Lévézou recrute un(e) aide à domicile : Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur les communes d'Arvieu et de Trémouilles Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. - Débutant accepté Conditions : CDI de 120 h mensuel à pourvoir au 01/04/2025. - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques) - Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, .) Candidature à adresser par mail : servicerecrutement@fede12.admr.org
Le restaurant du camping « le Caussanel » 4* Ciela Village, à Canet de Salars, situé entre Rodez et le Viaduc de Millau dans un cadre naturel d'exception au bord du lac de Pont Salars. Recherche pour la saison 2025 en contrat saisonnier 39h00 : - A partir de mi-mai 2025 Nous recherchons un cuisinier rigoureux pour préparer les plats du menu et de la carte. Le candidat doit être capable de travailler efficacement sous pression. Missions : - Élaboration et préparation des plats. - Gestion des stocks et des commandes. - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Profil : - Méthodique et organisé. - Soutien de la cadence du service et habilité à travailler sous stress. - Créativité dans les réalisations culinaires. - Allier rapidité et exécution parfaite Qualifications : - Diplôme de base : CAP cuisine. - Expérience en cuisine requise.
Le poste : Nous recherchons un employé (e) de ménage du 01 avril au 30 septembre 2025 afin d'assurer l'entretien des locaux, des sanitaires et des hébergements. En tant qu'employé(e) de ménage, vous serez responsable du nettoyage des locatifs et des différents locaux. Vous êtes à la fois capable de travailler en équipe et de manière autonome. Vous savez prendre des initiatives lorsque cela est nécessaire. Vos missions : - Nettoyage avant et après saison - Effectuer le nettoyage complet des locatifs, sanitaires et espaces communs - Assurer la remise en état des équipements intérieurs et extérieurs des locatifs - Préparer les locatifs, sanitaires et espaces communs à l'hivernage - Entretien en Saison - Assurer le nettoyage des locatifs après le départ des vacanciers - Maintenir la propreté des sanitaires et des installations communes - Veiller à l'hygiène des locaux de travail du personnel du camping - Respect des Normes d'Hygiène - Suivre les procédures de nettoyage conformément aux normes d'hygiène en vigueur - Utiliser les produits d'entretien de manière sécuritaire et efficace - Collaboration - Coopérer avec les membres du personnel pour un environnement propre et accueillant - Rapporter toute anomalie à la réception ou besoin de réapprovisionnement en matériel Compétences requises : - Energique, consciencieux (se) et rigoureux (se) - Grande capacité d'adaptation Programmation : - Type d'emploi et durée du contrat: Temps partiel, CDD de 6 mois - Rémunération : SMIC - Nombre d'heures : 20h/semaine - Lieu du poste : En présentiel N'hésitez pas à nous déposer votre CV si vous êtes intéressé(e) info@la-grange-de-monteillac.com o
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage des mobil-homes et des sanitaires au sein de notre camping. ** Sous la responsabilité de la gouvernante, vos missions seront les suivantes : Assurer le nettoyage des mobil home avant et après le départ des vacanciers, appliquer les procédures de nettoyages, respect du sens de nettoyage, gestion du stock de produits, signaler toutes anomalies ou problèmes techniques dans les mobil home, veiller au bon rangement et à la propreté des locaux, avoir une bonne communication entre les différents services afin de donner la meilleure expérience aux clients ** Profil recherché : . Expérience souhaitée dans un poste similaire. . Connaissance des techniques de nettoyage. . Sens de l'organisation et rigueur. . Rapidité et efficacité, adaptabilité . Capacité à travailler en équipe. ** Conditions : . CDD de 35 heures par semaine. . Durée : Du 1er mai au 30 septembre 2025 . Travail durant les week-ends et jours fériés possible. . Salaire selon profil et expérience. >>> poste non logé <<<
Lieu : Chantiers régionaux (déplacements réguliers) Type de contrat : CDI Salaire : À négocier selon expérience Vous avez une solide expérience dans la pose de vérandas et de menuiseries aluminium-verre et aimez coordonner des équipes ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef Poseur ! Vos missions : - Encadrer une équipe : Pilotez et organisez l'équipe de pose pour garantir la qualité et la sécurité des chantiers. - Coordination et expertise : Lisez des plans 3D, réalisez des métrés laser et assurez une installation parfaite. - Relation client : Garantissez la satisfaction client tout en gérant les retours et les demandes. - Gestion de chantier : Assurez la conformité des normes QHSSE et maintenez les chantiers propres et bien organisés. Votre profil : - Expérience significative en pose de vérandas ou menuiseries aluminium-verre et management d'équipe. - Formation BP Menuisier Aluminium-Verre, Titre Professionnel Chef Poseur ou équivalent. - CACES Nacelle 3B et R489 catégorie 3 (un plus). - Leadership, sens du service et rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? - Projets variés : Travaillez sur des chantiers sur-mesure et innovants. - Équipe dynamique : Rejoignez une équipe collaborative et passionnée. - Évolution : Formations et perspectives de carrière. - Rémunération attractive : Salaire compétitif et matériel de qualité. Envie de relever ce défi ? Merci de transmettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Faites partie d'une entreprise en pleine expansion, où votre expertise fait la différence !
L'ITEP de GREZES recherche un ou une Psychologue: - Accompagner des enfants et adolescents accueillis sur le pôle en lien avec les équipes thérapeutiques, éducatives et pédagogiques et leurs familles. - Recueillir les données, réaliser des entretiens et des évaluations visant à établir un diagnostic psychologique des troubles de la personne accompagnée (tests psychométriques et psychologiques). - Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils tant au niveau des pathologies que des besoins identifiés. - Travailler en coordination et collaboration étroite avec les professionnels en interne et en externe à l'association, afin de garantir le projet du jeune. - Favoriser la participation de la personne accompagnée aux différents ateliers et modalités d'accompagnement programmés au regard des besoins posés. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité (Espace d'apaisement, Transfert hors les murs, etc.). - Favoriser les relations fonctionnelles et partenariales dans le but de répondre aux objectifs de travail fixés. - Rédiger des écrits professionnels (observations / interventions / bilans) en lien avec l'accompagnement mené. - Compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Associer les parents afin de favoriser la fonction parentale en lien avec le coordinateur de parcours et le chef de pôle. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un MASTER 2 Psychologie clinique. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en partenariat avec le secteur social, éducatif, pédagogique et thérapeutique. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique (Word, OUTLOOK, Dossier de l'usager) - Titulaire du permis B Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église - Poste à pourvoir : Dès que possible - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 (statut cadre) Ouverture de l'établissement 5J/7 - 208 à 210 jours/an Lettre de motivation et CV à adresser à Mme Stéphanie SPONNE - Directrice Générale
-Nous recherchons 1 personne pour travailler en hauteur et participer au montage et à l'installation de la structure. Vos missions : Montage et assemblage de charpente Pose de couverture et travaux de toiture Respect des consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : - Habilitation Travail en Hauteur obligatoire - Expérience en charpente et/ou couverture appréciée - Capacité à travailler en équipe et autonomieSigner un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Entreprise de 3 salariés, nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe couvreur pour rejoindre notre petite entreprise familiale spécialisée dans les chantiers de lauze et ardoise. Profil recherché : Diplôme : CAP couvreur obligatoire Annualisé 35h (40h/semaine) Salaire à discuter ensemble Avantages : - RTT - Repas du midi pris en charge par l'entreprise - Mutuelle Pro BTP - Ambiance de travail familiale et conviviale Missions principales : - Responsabilité du chantier - Dresser l'inventaire des matériaux et outils - S'assurer de la sécurité du chantier et respecter strictement les consignes et les règles de sécurité - Installation du chantier - Prévoir la gestion des déchets - Déposer la couverture, zinguerie, bardage, étanchéité ancienne le cas échéant - Poser les matériaux de couverture, zinguerie, bardage, étanchéité - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux couverture/zinguerie/bardage/étanchéité - Disposer les éléments de couverture/zinguerie/bardage/étanchéité - Démonter toutes les installations en fin de chantier - Repli de chantier, nettoyage, etc. - Assurer le compte rendu de son intervention à sa hiérarchie - Suivre les directives de sa hiérarchie directe N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un/une COIFFEUR/EUSE H/F Missions principales : Vous coupez, colorez et soignez les chevelures pour sublimer chaque client. Vos missions incluent : - Accueillir et conseiller les clients en fonction de leur style et de leurs attentes. - Réaliser des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu. - Proposer et effectuer des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux. - Gérer les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon. Conditions : Contrat à durée déterminée de début juin à septembre. Temps plein ou temps partiel, avec un minimum de 24 heures par semaine Salon ouvert du lundi au samedi. Nous recherchons une personne passionnée et expérimentée, prête à rejoindre notre équipe pour assurer la continuité de nos services pendant ce congé maternité. Si vous avez le souci du détail et l'envie de travailler dans un environnement dynamique, contactez-nous! Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail
Description du poste : Jubil Intérim Rodez recherche un MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pont de Salars (12). Vos missions seront : - Empilage et tri des planches - Alimentation des machines (broyeur, raboteuse) - Conduite d'un chariot élévateur - Respect des règles de sécurité POSTE A POURVOIR EN CDI - Horaires de journée du lundi au vendredi midi - 35 à 40 h/semaine Description du profil : Vous avez de l'expérience en tant que manutentionnaire et êtes motivé, prêt à vous investir sur le long terme dans une entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! La possession du CACES R489 Catégorie 3 serait un plus.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. AChez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos missions principales seront : - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale - Aider à la prise des repas - Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante - Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD en jour à pourvoir dès que possible - Durée : 1/mois renouvelable et évolutif sur du long terme - Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme) - Spécificités horaires : Horaires variables en fonction du planning Description du profil : Nous recherchons pour notre client un(e) Aide soignant(e) (F/H) avec une première expérience, prêt(e) à travailler en horaires variables dans un Établissement pour Personnes Âgées. - Posséder un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) ou une expérience significative sur le poste - Disponible pour travailler en horaires variables - Savoir faire preuve de compassion et d'empathie - Capacité à travailler en équipe Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont contrôler votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance et vous contacter par la suite.
Votre mission : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Assurer la maintenance préventive et curative électromécaniques, - Intervenir en respectant les bonnes pratiques d'intervention de maintenance et de sécurité alimentaire;- Participer aux réglages machines, aux essais, aux changements de process en collaboration avec les exploitants si nécessaire;- Respecter les procédures de saisie de GMAO;- Informer de l'avancement des travaux planifiés et les problèmes rencontrés;- Assurer la surveillance et la maintenance des outils de détection, régulation, informatique, marquage et téléphonie.Vous pouvez être amené à travailler en 3*8 ou en 4*8.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim Rodez recherche un MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pont de Salars (12). Vos missions seront : - Empilage et tri des planches - Alimentation des machines (broyeur, raboteuse) - Conduite d'un chariot élévateur - Respect des règles de sécurité POSTE A POURVOIR EN CDI - Horaires de journée du lundi au vendredi midi - 35 à 40 h/semaine Vous avez de l'expérience en tant que manutentionnaire et êtes motivé, prêt à vous investir sur le long terme dans une entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! La possession du CACES R489 Catégorie 3 serait un plus.
Notre client est un établissement situé à LAISSAC SEVERAC L EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos tâches principales seront : - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale - Aider à la prise des repas - Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante - Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD en jour à pourvoir dès que possible - Durée : 1/mois renouvelable et évolutif sur du long terme - Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme) - Spécificités horaires : Horaires variables en fonction du planning
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Notre magasin Point Vert propose des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en Libre-Service Agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l'esprit coopératif » et constitue les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par la coopérative natera. Nous recherchons notre futur(e) : CONSEILLER COMMERCIAL MAGASIN F/H Poste basé à Pont de Salars (12) CDI à temps complet A pourvoir dès que possible VOS MISSIONS : - Rôle commercial : o Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services o Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, .) o Présentation des produits et mise en avant o Entretien quotidien et arrosage o Tâches administratives - Rôle économique : o Réception des livraisons de marchandise o Etiquetage des produits et mise à jour des prix o Encaissement des vente ****** VOTRE PROFIL : - Formation et/ou expérience dans la vente ; - Connaissance en jardin et végétal - Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ; - Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O88306
Vous avez envie d'un environnement de travail qui met les relations humaines au centre de ses missions, pour apporter le meilleur aux résidents, REJOIGNEZ -NOUS ! Vous bénéficierez : - D'un management participatif et de proximité, avec un accompagnement personnalisé et un sens de la solidarité entre soignants - De conditions de travail de qualité : bâtiment récent de 2010, locaux spacieux et bien aménagés, matériel en nombre et adapté - D'une politique de développement des compétences( incluant la formation au diplôme d'aide-soignant pour les personnes faisant fonction AS qui seraient intéressées) Vous apprécierez d'évoluer dans une structure de taille moyenne (64 lits), attaché aux valeurs associatives, située au cœur d'un village typiquement aveyronnais, dynamique et facile d'accès (commerces, bus, train, écoles.). Vos missions : - Vous êtes amené à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative, et palliative, visant à promouvoir et maintenir la santé, l'autonomie et le bien-être du résident - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une IDEC Votre planning : Vous travaillez en journée de 10h de travail effectif; représentant 3 à 4 jours de repos par semaine, et 1 WE sur 2.
Sous la responsabilité directe du Responsable d'agence, vous intervenez en appui des équipes comptables sur tous types de dossiers (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales.). Vos missions consistent à :Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique de l'agenceSaisir les écritures comptables selon les plans comptables et analytiquesPréparer les dossiers comptables de plusieurs clients, en tenant compte de leurs spécificités (comptabilité d'engagement ou de trésorerie, activité, forme juridique, ...).Solliciter les clients pour obtenir les pièces ou justificatifs manquants.Préparer et réaliser les déclarations TVAAssister les comptables dans l'élaboration des déclarations et des comptes annuels : gestion de la TVA, révision des comptes de tiers, écritures d'inventaire.
Le client: Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client un Comptable (H/F) à Laissac en CDI. Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est un cabinet de conseil et d'expertise comptable, fort de 190 collaborateurs répartis dans plusieurs agences. Notre client intervient dans divers domaines tels que le conseil, l'expertise comptable, le droit et la fiscalité, ainsi que la gestion de patrimoine. Les missions: Sous la responsabilité directe du Responsable d'agence, vous gèrerez un portefeuille clients composé d'artisans, d'agriculteurs, de commerçants de TPE et de professions libérales. Vous disposerez d'une réelle autonomie dans la gestion de ce portefeuille clients. Missions principales : Établir une comptabilité jusqu'à la réalisation de la liasse fiscale et des comptes annuels. Rédiger l'ensemble des déclarations obligatoires. Présenter une analyse des résultats chez le client afin de lui permettre de se situer. Détecter et intégrer les futurs projets des clients. Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services. La réalisation des missions nécessite des déplacements sur le terrain. Conditions : Rémunération de 25 à 30 K€ bruts par an selon profil et expérience. Autres éléments variables de rémunération : prime d'intéressement, prime de performance, participation, chèques déjeuner, chèques vacances. Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur. 28 jours de congé par an. 35 heures annualisées (6 mois en période haute à 5 jours/semaine & 6 mois en période basse à 4 jours/semaine). Accord télétravail possible. Poste basé à Laissac (12) au sein d'une équipe dynamique et conviviale.
Sur nos structures de Agen d'Aveyron et de Ste Radegonde, nous recherchons un animateur / animatrice de centre de loisirs. Vous devez être diplômé(e) du BAFA. Contrat à Durée Indéterminée. Temps complet. Poste divisé entre nos deux structures (Mercredis et Vacances à Sainte Radegonde, périscolaire à Agen d'Aveyron). Rémunération : environ 1930€ brut par mois. Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, être disponible, être ponctuel , avoir un grand sens de l'observation.
Le client Vous êtes passionné par le travail du bois et avez un œil pour les détails ? Nous recherchons un OPERATEUR CN H/F pour rejoindre l'atelier taille en CDI aux portes de Rodez. Si vous travaillez actuellement sur chantier avec des déplacements et que vous souhaitez vous sédentariser en atelier, pour retrouver un équilibre vie personnelle / professionnelle ce poste est fait pour vous ! Les missions -Vous contribuez à des projets variés et passionnants dans un atelier chauffé avec des outils de production moderne. -Vous intervenez au sein de l'Atelier Taille Vous utilisez la scie à commande numérique pour débiter les pièces - Vous effectuez des opérations de montage et assemblage de poteaux, et plus occasionnellement de murs ossature bois - Vous vous formez sur les 2 machines de taille à commande numérique pour plus de polyvalence et afin de remplacer les opérateurs machine en cas de besoin - Vous veillez à ce que les outils et les machines soient en bon état de fonctionnement en effectuant des opérations de maintenance préventive et en signalant tout problème éventuel - Vous respectez les procédures, instructions et plans qualité / sécurité - Vous êtes en mesure de guider un manutentionnaire en cas d'appui ponctuel
Notre client, basé à AGEN D'AVEYRON, recherche un charpentier bois pour travailler en atelier à la construction de poutres lamellées collées.Saisissez l'occasion de transformer l'ordinaire en extraordinaire en tant que Charpentier bois (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la transformation du bois grâce à votre savoir-faire technique et votre polyvalence. - Utilisez et maîtrisez la scie à commande numérique pour débiter des pièces avec précision - Réalisez des montages et assemblages de poteaux, en intervenant ponctuellement sur des murs ossature bois - Formez-vous sur des machines de taille à commande numérique pour assurer une polyvalence optimale et remplacer les opérateurs au besoin Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/jours - Salaire: 15 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Réceptionniste d'Hôtel (H/F) - Accueillez Nos Clients avec le Sourire ! Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que réceptionniste ! Vous serez le premier point de contact pour nos clients, assurant un 1 accueil chaleureux et professionnel. Vos missions incluront : Accueil et information des clients. Gestion des réservations et des arrivées/départs. Traitement des demandes et des réclamations. Gestion de la caisse et des facturations. Assurer la bonne communication avec les autres services de l'hôtel. Profil recherché : Excellentes compétences relationnelles et sens du service. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation. Bonne présentation et sens de l'organisation. Maîtrise du français et de l'anglais (autres langues appréciées). Disponibilité (horaires variables, week-ends et jours fériés). Nous offrons : Un environnement de travail agréable. Des opportunités de développement professionnel. Une rémunération compétitive. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@caussecomtal.com ou deposez votre CV directement a l'hotel Causse Comtal
Hôtel ***, composé d une centaine de chambres, d un espace de détente avec piscine, d un bar, d un restaurant, d une cafétéria et de plusieurs salles de réunion, accueillant une clientèle aussi bien professionnelle que touristique.
Rattaché au responsable du service CVC votre mission consiste à réaliser l'ensemble des plans et dimensionnement nécessaires à la réalisation des installations de chauffage / sanitaire / ventilation dans le cadre des projets de construction des bâtiments qui nous sont confiés, en particulier logements, bâtiments tertiaires, ERP, etc. Vous serez notamment en charge de : - Notes de calculs, Dimensionnement. - Plans chauffage / sanitaire / ventilation - Etude Thermique RT 2012, STD - Rédaction des CCTP et DPGF - Plans d'exécution - Suivi de Travaux - Pilotage de projeteurs CVC Formation Technique Bâtiment (Bac + 5). Expérience minimum de 5 Ans souhaitée. Poste en CDI à pouvoir sur notre agence de Gages,
IB2M est un bureau d'études créé en 2008 à Gages dans les domaines Structure, CVC, Electricité et Bois. Présent dans tous les secteurs de la construction, sa bonne réputation et son ambiance familiale ont soutenu sa croissance. Aujourd'hui, IB2M compte 43 collaborateurs répartis dans 5 agences : Toulouse, Rodez, Mende, Figeac et Aurillac.
Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et souhaitez apporter votre touche créative et gourmande ? Nous recherchons un(e) Pâtissier/Pâtissière talentueux(se) pour compléter notre équipe en cuisine et participer à notre quête d'excellence culinaire. * Vos principales missions : Assurer une qualité et une présentation soignée des desserts servis, en respectant les standards de notre établissement. Gérer les approvisionnements et les stocks de matières premières, et collaborer étroitement avec le chef de cuisine pour les commandes nécessaires. Analyser les coûts de production, contrôler les ratios de dépenses, et optimiser les ressources pour maintenir la rentabilité de la pâtisserie. Innover et proposer de nouvelles créations pâtissières, élaborer des recettes originales et saisonnières, et contribuer à la conception des cartes des desserts et mignardises avec le chef de cuisine. Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire selon les normes HACCP. * Votre profil : Minimum de 6 mois à 1 an d'expérience en pâtisserie. Titulaire d'un diplôme en pâtisserie (CAP, Bac Pro, BM) obligatoire. Bonne maîtrise des techniques de base et des différentes préparations de pâtisserie, en pâtisserie fine et desserts gastronomiques. Créativité et capacité à réaliser des desserts innovants et de haute qualité, sens de l'esthétique et de la présentation. Vous êtes autonome, avec un fort esprit d'équipe. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Sens aigu de la qualité et du détail. * Ce que nous proposons: Contrat CDI à temps plein (39h) ou CDD selon vos disponibilités 2 jours et demi de repos (samedi matin, dimanche et un jour dans la semaine) Horaire en continu excepté lors des banquets et événements spécifiques Poste à pourvoir dès que possible. Environnement de travail stimulant et convivial. Opportunité de laisser libre cours à votre créativité et de voir vos créations dégustées et appréciées par notre clientèle. * Informations complémentaires : Notez que notre établissement n'est pas desservi par les transports en commun, une solution de transport personnel sera donc nécessaire. Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe passionnée par l'excellence culinaire, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et commencez une aventure professionnelle gourmande et enrichissante avec nous ! *** Pensez à joindre LETTRE DE MOTIVATION, confirmant disponibilité sur les jours et horaires, mobilité... "
*** 2 POSTES A POURVOIR *** Missions principales Nettoyage et entretien des chambres: Refaire les lits, changer le linge de toilette et de lit. Nettoyer et désinfecter les salles de bains. Aspirer, balayer et laver les sols. Dépoussiérer le mobilier et les équipements. Réapprovisionner les produits d'accueil. Entretien des parties communes: Nettoyage des couloirs, ascenseurs, et autres espaces communs. Service client: Répondre aux demandes des clients (linge supplémentaire, produits d'accueil...). Signaler les dysfonctionnements techniques. Gestion du linge: Trier le linge sale et le préparer pour la blanchisserie. Contrôler et ranger le linge propre. Profil recherché Compétences: Rigueur et sens de l'organisation. Souci du détail et de la propreté. Discrétion et respect de la vie privée des clients. Capacité à travailler en équipe. Bonne condition physique. Qualités personnelles: Présentation soignée. Sens du service client. Dynamisme et efficacité. Flexibilité horaire. Expérience (facultatif): Une expérience préalable dans un poste similaire est un plus.
Praticien(ne) SPA Passionné(e) - Offrez un Moment de Bien-Être Inoubliable ! Description du poste : Rejoignez notre équipe dédiée au bien-être et offrez à nos clients une expérience de détente unique. Vos missions incluront : Réaliser des soins du corps et du visage (massages, gommages, enveloppements...). Conseiller les clients sur les soins et produits adaptés. Assurer la propreté et l'hygiène des cabines et du matériel. Créer une atmosphère relaxante et apaisante. Fidéliser la clientèle par un service personnalisé. Profil recherché : Diplôme en esthétique/cosmétique ou formation spécialisée en SPA. Maîtrise des techniques de massage et des protocoles de soins. Sens du service client et excellente présentation. Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Connaissance des produits cosmétiques et des huiles essentielles. Nous offrons : Un cadre de travail luxueux et relaxant. Des formations continues sur les nouvelles techniques. Une clientèle haut de gamme. Une rémunération attractive.. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@caussecomtal.com.
Nous recherchons *** 2*** serveurs/serveuses dynamiques et souriants(es) pour rejoindre notre équipe chaleureuse. Vous serez responsable de : Accueillir les clients et les installer confortablement. Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos plats et boissons. Assurer un service rapide et efficace. Préparer les tables et veiller à la propreté de la salle. Gérer les encaissements. Profil recherché : Expérience souhaitable mais débutants motivés acceptés. Excellent sens du relationnel et esprit d'équipe. Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Maîtrise du français, la connaissance d'autres langues est un plus. Disponibilité en soirée et week-ends. Nous offrons : Un cadre de travail agréable et stimulant. Une équipe soudée et conviviale. Des possibilités d'évolution. Une rémunération attractive. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@caussecomtal.com ou déposez-les directement au restaurant. Hotel Restaurant et Spa Causse Comtal
