Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bérigny située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bérigny. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST CLAIR SUR L ELLE, 50 - ST PIERRE DE SEMILLY, 50 - Saint-André-de-l'Épine ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillez au sein d'un cabinet dentaire de deux praticiens et une assistante dentaire. Votre activité: vous effectuez l'accueil physique et téléphonique de la patientèle, vous gérez et tenez à jour les dossiers administratifs ( transmissions CPAM, mutuelles, encaissement ..) Vous pourrez être formé sur les logiciels spécifiques mais vous devez avoir une maîtrise parfaite de l'outil informatique. Vos horaire lundi 08h30-12h30 14h00-16h30 Mardi : 8h30-12h30 Mercredi : 8h30-12h Vendredi : 8h30-12h30 14h-16h La ponctualité est une nécessité et les horaires ne peuvent pas être modifiés A pourvoir fin avril Par mail uniquement, ne pas se déplacer au cabinet
Nous recherchons une(e) assistant(e) technique et administratif : Vous commencerez par un CDD de 3mois, votre mission en binôme avec la personne que vous allez remplacer. Vos missions : Accueil téléphonique - Traitement courrier - Rédaction compte-rendu de chantier - Contact clients/entreprises/mairies - Réception et traitement centralisé des mails pour l'entreprise (dispatching à tous) et classement ensuite - Envoi des réponses à appels d'offres - Envoi des bons de paiement - Poste à prendre dès que possible.
Manpower SAINT LO recrute pour son client, des opérateurs de production H/F. Ce poste est basé à SAINT ANDRE DE L'EPINE, 50680, France. Notre client est spécialisé dans la fabrication d'emballages en matières plastiques. Il est reconnu pour son savoir-faire et l'innovation dans son domaine. Il s'agit d'une mission d'intérim débutant au plus vite pour une durée indéfinie. Poste en horaires 3x8 à 39h Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Préparer et monter les clichés. -Vérifier l'état et la propreté des clichés. -Effectuer les collages nécessaires. -Régler les machines avant production. -Approvisionner les bacs de travail. -Peser les bobines avant leur utilisation. -Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Vos avantages : -Rémunération de 12.01 brut de l'heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Expérience solide dans un environnement industriel souhaitée. Rigoureux et minutieux, vous êtes capable de suivre des procédures strictes.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie (H/F) pour un homme en situation de handicap à Sainte Marguerite d'Elle. MISSIONS : - Aide à la toilette - Entretien du logement JOURS ET HORAIRES : Interventions pour quelques heures en semaine et un week-end sur deux de 10h à 11h30 en binôme avec une collègue pour l'aide à la toilette. Taux horaire : 14.07 brut + 10 % de CP et indemnités kilométriques. Merci de nous contacter au 02.31.51.80.03
ASSOCIATION MANDATAIRE (pour des particuliers employeurs)
Description du poste : Nous recherchons un(e) agent d'entretien pour assurer le nettoyage des mobil-homes dans un camping les samedis. Votre rôle sera essentiel pour garantir la propreté et le confort de nos vacanciers. Mission les samedis à partir de début avril et pour toute la saison !!! Missions principales : - Nettoyage des mobil-homes (intérieur et extérieur) entre chaque location. - Désinfection des surfaces (cuisine, salle de bain, chambres, etc.). - Gestion des produits d'entretien. - Vérification du bon état des équipements et signalement de toute anomalie. Profil recherché : Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Expérience dans le nettoyage souhaitée, mais non obligatoire. Dynamisme et réactivité. Respect des consignes d'hygiène et de sécurité.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Saint-Lô recrute des nouveaux talents : un sableur (F/H) sur le secteur de Guilberville. Missions : - Sablage sur des pièces de chaudronnerie Profil : - Expérience exigée - Motivé et autonome Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence TRIANGLE INTERIM DE BAYEUX recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de la confiserie, un(e) AGENT(e) DE CONDITIONNEMENT (H/F). Vos principales missions : - Mise en sac des confiseries, - Mise en cartons, - Mise sur palette, - Approvisionnement de chaîne de conditionnement. Le tout dans le respect strict des consignes de sécurité Informations complémentaires : Horaires postés : 6h00-13h30 ou 13h30-21h00 Du Lundi au Vendredi Prime d'habillage + panier Travail en équipe
Acteur Régional de l'emploi, CDD et CDI, GROUPE REGIONAL INTERIM participe chaque jour à l'activité économique de ses clients en recherchant leurs futurs collaborateurs. Une équipe riche d'une collaboration de plus de 10 ans, proche de ses intérimaires comme de ses clients et en constante évolution, avec aujourd'hui plus de 41 agences dans le Grand Ouest.
Nous recherchons des Agents de sécurité H/F pour un camping A partir de mai carte professionnel obligatoire
Deux postes sont à pourvoir. Le poste consistera à la gestion d'un carnet client attitré pour de la taille; de la tonte et du maintien de massifs( arbustes, rosiers, vivaces etc..), Les compétences requises sont la connaissance des végétaux, des différents savoirs faire technique de l'entretien. En basse saison l'équipe sera transférée sur la fonction en création (terrasses, clotures et aménagement de massifs et gazon) Le poste est à pourvoir dès que possible
Au sein d'une exploitation laitier bio, vous aurez à participer à : - la traite des vaches, - pailler, - nourrir les veaux, génisses, - entretenir la stabule, - poser les clôtures mobiles pour le pâturage tournant Poste idéalement à temps plein mais peut être à temps partiel (de 14h à 19h) selon vos disponibilités.
Garant d'un Espace Aquatique Sécurisé, et grâce à une attitude rigoureuse et professionnelle, le Responsable Piscine permet à tous nos clients de profiter pleinement de leurs vacances dans une infrastructure saine, sécurisée et fun. Vos missions : - Assurer le contrôle de la qualité de l'environnement de l'espace piscine (eau, plages, sanitaires...) - Gérer les matériels et jeux aquatiques : vérifie l'état et leur fonctionnement - Assurer l'application du règlement intérieur et de la règlementation Splash en vigueur dans notre société - Superviser le contrôle des Fun-pass (réalisé par l'équipe piscine ou le contrôleur fun pass ou un agent de sécurité en haute saison) - Coordonner les intervenants internes et externes de l'espace aquatique - Recenser et organiser la surveillance et le contrôle de toutes les zones, en particulier celles à risques - Préparer et planifier toutes les procédures de sécurité, réalise ou fait réaliser tous les affichages règlementaires et aménagements nécessaires - Faire respecter les horaires d'ouverture et fermeture de l'espace aquatique
Espaces de loisirs présentant autant de plaisir et de convivialité que de risques qu'il faut pouvoir supprimer par une attitude rigoureuse, stricte et professionnelle. Permettre ainsi à tous nos clients de profiter pleinement de leurs vacances dans une infrastructure saine et sécurisée.
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Balleroy, recherche un(e) Ouvrier(e) d'élevage laitier bovin en CDI à temps partiel (24h/semaine soit 3 journées de 8h). Cette exploitation est composée de 60 vaches laitières avec robot de traite, ainsi que quelques bœufs et génisses. Au total, environs 120 bêtes se trouvent sur l'exploitation. Les cultures principales sont : blé, colza et lin. Vous assumerez les missions suivantes : - Vous effectuerez la surveillance et le suivi des deux robots de traite (Gestion des données informatiques, surveillance des vaches au passage du robot et branchement de celles non détectées, désensibilisation des génisses) - Vous réaliserez les soins aux animaux (abreuvement des veaux, alimentation...) - Vous serez amené(e) à effectuer de la conduite d'engins agricoles pour réaliser divers travaux sur les cultures (travail du sol, suivi, récolte) Les horaires seront à définir avec l'exploitant agricole. Le salaire est à 12.17€ brut de l'heure minimum. Il est négociable selon le profil du candidat. Le permis B est souhaité sur ce poste étant donné les missions de conduite d'engins agricoles. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps partiel, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si cette offre vous intéresse et que vous pensez correspondre, n'hésitez plus = Postulez !
Envie de profiter d'un terrain de jeu aux paysages préservés et diversifiés pour partager votre passion de la randonnée et des activités de pleine nature ? Isigny-Omaha Intercom recrute un référent randonnée et activités de pleine nature (F/H). Doté de missions variées, l'agent intégrera le service tourisme et exercera ses fonctions au sein d'un pôle animation dynamique, sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et de la Directrice de l'Office de tourisme. Missions : - Assurer le suivi des projets d'aménagement et de l'entretien des chemins de randonnée et équipements pour la mobilité active (pédestre, cyclo, équestre.) - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du programme annuel des animations thématiques pour la clientèle individuelle (randonnées cyclo et pédestres, sorties kayak, découverte du littoral / visite des parcs à huitres.) - Assurer des prestations pour les groupes : reprise des prestations existantes (visites des parcs à huitres.) et conception de nouvelles offres, suivi des réservations et de la facturation en lien avec la responsable du pôle groupes ; - Participer à la réalisation de tout support valorisant l'offre de randonnée et de mobilité active ; participer à la rédaction des contenus des supports de promotion des animations et à l'accueil des correspondants de presse sur place ; répondre à des interviews pour la radio ; - Participer à l'organisation d'événements touristiques et/ou sportifs en lien avec la chargée d'événementiel. - Participer à l'organisation des animations sportives pour les scolaires : Cross des écoles, épreuves d'athlétisme. ; - Carte professionnelle à jour et CQP kayak ; - Appréciée : formation d'animateur marche aquatique côtière ; - Recyclage PSC1 datant de moins de 2 ans ; Date de prise de poste : 4 août 2025 Date de limite de candidature : 15/04/2025 Temps de travail : temps complet à 35/35ème du lundi au vendredi avec possibilité de travail en soirée et les week-ends, selon le calendrier d'animations (temps de travail annualisé). Lieu de travail : Antenne d'Isigny sur Mer (pendant 2 mois) puis à la Maison de la Forêt à Montfiquet avec de nombreux déplacements sur l'ensemble du territoire (véhicule de service mutualisé à disposition).
Le service de remplacement des Balleroy (SR14), association à but non lucratif, recrute pour un de ses adhérents des agent(e)s de remplacement polyvalent(e) en CDD Agent(e) de Remplacement en élevage bovins lait F/H - CDD Missions: - Missions sur différentes exploitations déplacements fréquents , zone géographique à définir en fonction des besoins - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Traite des vaches ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations ; Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ; - Maitrise du matériel agricole, conduite de tracteur - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. Lieu de travail selon la mission sur le secteur Temps de travail semaine ou weekend . Salaire selon profils
Le service de remplacement du Calvados compte 13 associations locales déployées sur l'ensemble du département du Calvados. Nous collaborons avec 205 agents, leur mission est d'assurer le remplacement de tous les agricultrices et agriculteurs pour divers motifs.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Nous rejoindre c est travailler avec des équipes motivées, des outils modernes, un cadre de travail agréable, un accompagnement réel de votre carrière interne, dans uneentreprise en pleine évolution.
Sous le contrôle et l'appui du trésorier et de la directrice Comptabilité Générale : - Tenue des journaux - Trésorerie et rapprochements bancaires - Remise à l'encaissement : chèques bancaires, CESU, Chèques Vacances, espèces. - Saisie des factures fournisseurs, préparation et enregistrements des règlements - Préparation de la clôture Social : - Comptabilisation et suivi des salaires - Contrôle des charges sociales trimestrielles et déclarations Prévoyance - Gestion financière des formations - Formalités de fin de contrat (avec la directrice) Sous le contrôle et la responsabilité de la directrice Administratif : - Suivi des règlements familles et relances éventuelles - Gestion des démarches liées aux arrêts maladies - Gestion des démarches liées aux contrats aidés vous pouvez travailler en journée ou demi-journée selon votre disponibilité.
Sous le contrôle et l'appui du trésorier, vos missions seront : Comptabilité Générale : - Tenue des journaux - Trésorerie et rapprochements bancaires - Remise à l'encaissement : chèques bancaires, CESU, Chèques Vacances, espèces - Saisie des factures fournisseurs, préparation et enregistrements des règlements - Préparation de la clôture Social : - Comptabilisation et suivi des salaires - Contrôle des charges sociales trimestrielles et déclarations Prévoyance - Gestion financière des formations - Formalités de fin de contrat (avec la directrice), vous pouvez travailler en journée ou demi-journée selon votre disponibilité.
Missions : - Accompagner la personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (soins nursing) - Suivre l'état de santé de la personne - Respecter les règles d'hygiène et de propreté - Transmettre les informations en équipe pluridisciplinaire Cycle sur 4 semaines. Salaire selon convention collective.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous assurez la fabrication de la pâtisserie, tourage du croissant et du feuilletage. Vous devez gérer votre temps de travail car vous serez seul/e au poste de pâtissier/ère. Vous serez en double pendant environ 2/3 semaines avec le salarié en poste. Vous travaillez du mardi au dimanche pour 39h de travail par semaine. Vous êtes titulaire d'un CAP avec expérience d'au moins 3 ans ou d'un BP. Vous serez le/la tuteur/trice d'un futur apprenti/e à partir de septembre.
Nous faisons principalement de la construction en agglo., un peu de pavillons mais sommes surtout spécialisés dans le domaine du bâtiment industriel, murs coupe-feu inclus. Nous travaillons essentiellement à 5 ou 6 mètres de hauteur. Nous avons à la fois des chantiers quotidiens sur une centaine de kilomètres autour d'agneaux et une équipe en déplacements à la semaine. Les paniers de déplacements se font à partir du lieu le plus éloigné de chez vous (2 sites) même si le départ se fait à partir d'Agneaux. Nous pouvons également venir vous chercher si vous habitez près de Carentan. Un coefficient 210 est attendu au minimum pour ce poste.
Le poste : L'agence PROMAN de Saint-Lô recherche pour l'un de ses client à Cerisy la Foret (50), 1 ELECTRICIEN ECLAIRAGE PUBLIC H/F Vos missions principales seront les suivantes : Vous déroulez les câbles. Vous réalisez des petites maçonneries. Vous posez des fourreaux et des massifs. Vous assistez un monteur réseaux qualifié. Vous effectuez les essais. Vous installez les armoires de commande. Vous réalisez les raccordements électriques. Votre profil : Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du service et savez gérer les imprévus. Vous possèdez l'habilitation électrique H1/B1 avec CACES nacelle catégorie B, AIPR et carte BTP. Expérience requise : 1 an. Horaires : A définir. Taux horaire : A définir. Contrat de travail temporaire. Profil recherché : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Surveillance des résidents. Réaliser les rondes prévues - Répondre à tous les appels malades - Réaliser les tâches hôtelières conformément aux fiches spécifiques (nettoyage des sols, utilisation auto-laveuse etc.) Vous travaillez en binôme avec un soignant diplômé.
Notre agence TRIANGLE INTERIM DE BAYEUX recherche pour l'un de ses clients un(e) PLAQUISTE H/F Au sein d'une entreprise spécialisée dans le bâtiment et sous la responsabilité du chef de chantier vous aurez pour missions : - Pose de placo rail bandes enduit, - Montage des cloisons des sols des doublages en panneaux ou des faux-plafonds - Manutentions diverses Informations complémentaires : * Travail sur chantier * Rémunération : selon la grille du BTP
C'est dans un cadre agréable, au cœur de la campagne et à deux pas de Saint-Lô, que notre entreprise familiale évolue depuis 1973. Forte d'un beau projet d'extension, nos collaborateurs bénéficient d'un environnement de travail et de locaux neufs. Aujourd'hui, dans le cadre d'un départ en retraite nous recherchons notre futur : Responsable(e) Maintenance (H/F) Vos missions : Votre rôle consiste à garantir le bon fonctionnement, la conformité et la disponibilité de l'ensemble du parc machine de l'entreprise, composée de quatre ateliers de production. En dehors du suivi, vous veillez à l'amélioration et l'adaptation de l'outil de production et assurez le suivi réglementaire des installations. Vous avez la charge du management des équipes de maintenances organisées en 2*8, horaire de journée et planning d'astreinte. Vous pilotez l'ensemble des activités de maintenance, accompagné par un adjoint. En relation avec des entreprises/fournisseurs extérieurs, vous avez la charge du magasin stock pièces détachées machine : achats, optimisation, inventaire, etc. Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer une équipe, votre rigueur et votre implication sont de vrais atouts pour notre entreprise. Profil recherché Nous recherchons un profil issu d'une formation minimum BTS, DUT voire licence : Automatisme, MSMA, MI, MAI, Électrotechnique...avec une solide expérience et compétences techniques dans un environnement industriel. Un anglais niveau intermédiaire est requis.
Nous sommes une société industrielle familiale employant près de 200 personnes sur 2 sites spécialisé dans la fabrication d'emballages plastiques souples.
Vos missions : - Vous réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies.. - Vous contribuez à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge. - Vous coordonnez les A.S, les stagiaires et les A.S.H de votre secteur de soins. - Vous participez aux projets de l'établissement (projet de soins, démarche qualité ). Planning : 4 jour Lundi - mardi - jeudi et vendredi amplitude 7h30 à 15h30 - Équipe de 3 infirmiers : sous la responsabilité de l'IDEC Poste à pourvoir dès à présent
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin Lamaison.fr de St Clair sur L'Elle (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Expertise technique sur les produits agricoles * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Mai 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain * Vous possédez le certiphytos et un permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous recherchons pour un de nos clients un aide extrudeur (h/f). Vos missions seront les suivantes : - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité, - Gère l'approvisionnement des machines en matières premières (colorants, additifs..), - Participe à la mise en route des commandes, - Vérifie le bon déroulement des commandes en fabrication, - Participe au réglage des extrudeuses , - Assure la propreté générale du matériel, Poste en 3*8 / 39H/semaine. Vous avez déjà une expérience en industrie.
Festou Intérim est une entreprise à dimension humaine et innovante socialement qui développe un portefeuille de clients privilégiés, qui bénéficient en priorité de nos compétences et des intérimaires de notre réseau. Rémunération et avantages Festou intérim: - CET à 5% - Accès à Morgan services Loisirs - Acompte de paie 1 fois/semaine si besoin (en fonction des relevés d'heures) - Accès au FASTT, aides dédiés aux intérim...
1 - Aide au démarrage, réglage et suivi de la production - Les attributions ne peuvent être limitatives, il doit être progressivement apte à : * régler et conduire tous les matériels à sa disposition, * effectuer tous les travaux d'impression, du calage au tirage, en passant par les contrôles, ceci des plus simples tirages pour arriver aux plus complexes. - Il doit veiller par son implication, afin de devenir le plus possible autonome, à : * maîtriser toutes les étapes et techniques du processus d'impression, * acquérir un savoir-faire et l'habilité manuelle nécessaire afin d'améliorer sa qualification personnelle. - Il participe à toutes les tâches et effectue les contrôles définis par le système qualité de façon à respecter les exigences des clients. Il complète les fiches suiveuses. 2 - Qualité - Contrôle - Propreté - Il effectue les nettoyages du matériel, l'approvisionnement des encres, solvants, matériaux à imprimer. - Il doit signaler immédiatement toutes les anomalies rencontrées : - soit sur les fabrications, - soit sur les matériels. - Il est sous la responsabilité de l'animateur d'équipe impression. - Il s'oblige à respecter et à faire respecter toutes les consignes d'hygiène et de sécurité destinées à protéger les biens et les personnes et à faire en sorte que le matériel qui lui est confié soit toujours en parfait état de fonctionnement et en conformité avec les normes de sécurité en vigueur. Il signalera toutes anomalies à son responsable de service ou d'atelier. - Il a le respect et fait respecter l'ensemble des référentiels et des systèmes qualité de l'entreprise (ex : HACCP, BRCGS Packaging...), les procédures et instructions qui y sont rattachées. - Il a conscience de ses responsabilités en ce qui concerne l'application des exigences du référentiel BRCGS Packaging qui lui incombe (respect des règles d'hygiène, maitrise des risques alimentaires). - Il suit les conseils, les instructions et aide les imprimeurs avec lesquels il fait équipe. Il n'est donc pas rattaché obligatoirement à une seule machine. - Comportement - Aptitude personnelle - Il veille à porter tous les équipements de protections individuels nécessaires à ses fonctions. - Il collabore obligatoirement avec les autres services de l'entreprise à chaque fois que cela est nécessaire et dans le but d'améliorer l'efficacité générale du travail. - Il s'engage à une totale confidentialité, vis-à-vis de tous les tiers de l'entreprise avec lesquels il peut se trouver en relation professionnelle ou privée. - Il respecte les horaires de travail applicables dans le service et à ce titre il exerce son travail selon un horaire posté en 3*8.
Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité d'Agent Clientèle - Compteurs d'eau, vos missions seront les suivantes : Vous vous déplacez quotidiennement chez nos abonnés/usagers afin de réaliser : - la lecture et relève des index des compteurs d'eau deux fois par an chez les abonnés - Les actions de contrôle des index - La saisie sur portable informatique des index - La gestion des portables (vérification des anomalies, des batteries.) - La vérification sommaire du compteur et des pièces associées, détection et signalement de toute anomalie à l'abonné ou au supérieur hiérarchique - Le conseil auprès des abonnés sur les équipements, le règlement, les états de consommation - La saisie et suivi des informations techniques liées au branchement : localisation exacte, matériau (avant et après compteur, présence plombage, présence clapet anti-retour...) Vous êtes garant de la fiabilité des informations relevées et appliquez les règles de sécurité et les procédures en vigueur dans l'entreprise. Disponible, vous serez amené a réalisé des astreintes afin d'assurer la continuité de nos services. VOTRE PROFIL Titulaire d'un BEP/CAP plomberie, ou expérience professionnelle équivalente, vous bénéficiez avantageusement d'une première expérience. Toutefois une formation en interne est dispensée si vous êtes extérieur à ce métier. Vous avez une appétence pour les interventions techniques, le travail manuel et à l'extérieur. Disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous apprécierez de travailler seul(e) ou en équipe. Permis B obligatoire, déplacements quotidiens avec véhicule de service. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base entre 24 395 et 27930€ brut versé sur 13 mois (annuel) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise de fabrication plastique, un OPERATEUR DE PRODUCTION(H/F) en contrat Intérim. En tant qu'opérateur, vous serez un acteur clé dans le processus de production de notre client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production afin de garantir une fabrication de haute qualité. Vos missions : - Assurer la production selon les consignes et les spécifications techniques - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication - Effectuer des réglages et des ajustements sur les machines - Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes : - Expérience précédente en tant qu'opérateur (H/F) dans un environnement de production - Bonne compréhension des processus de fabrication et des machines
Triangle Solutions RH BTP, industrie, tertiaire, transport... tant de secteurs accessibles selon vos envies car notre spécialité est de ne pas en avoir ! Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les talents recherchés par nos entreprises clientes est notre challenge au quotidien. Nos équipes sont animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous Notre agence TRIANGLE INTERIM DE BAYEUX recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de la confiserie, un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos principales missions : - Mise en sac des confiseries, - Mise en cartons, - Mise sur palette, - Approvisionnement de chaîne de conditionnement. Le tout dans le respect strict des consignes de sécurité Informations complémentaires : Horaires postés : 6h00-13h30 ou 13h30-21h00 Du Lundi au Vendredi Prime d'habillage + panier Travail en équipe Vous disposez d'un première expérience en industrie agro-alimentaire et/ou souhaitez découvrir cet environnement ? Ce poste peut vous correspondre ! Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV par mail et/ou à prendre contact avec notre agence. Carine, Virginie, Magali et Juliette vous donneront de plus amples informations concernant cette mission. A bientôt !
Nous recherchons pour notre client un Manutentionnaire Horaires: 10h00/18h00 POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Description du posteFabricant de pièces en matière plastique, bois et carton, pour l'agencement de magasins, nous recherchons un opérateur commandes numériques. Vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale, à taille humaine. En étroite collaboration avec le responsable du pôle commandes numériques et lasers, vos principales missions seront : - Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour la production - Lancer les programmes de production en fonction du planning de production - Contrôler la conformité des pièces en sortie - Nettoyer les pièces en sortie machines - Respecter les consignes de sécurité - Entretenir et nettoyer le poste de travail - Réception des matières et autres consommables et rangement Compétences : lecture des plans, consignes et fiches d'instructions, utilisation des logiciels FAO, permis CACES Poste à pourvoir en CDI sur le secteur de CAEN 14000. 35 H hebdomadaires sur 5 jours. Salaire à négocier en fonction des compétences et de l'expérience Type d'emploi : temps plein en présentiel Types de primes et gratifications : . 13eme mois sur réalisation du CA objectif . 14eme mois sur performance personnelle Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 1767,00€ par mois Programmation : -Heures supplémentaires -Travail en journée Types de primes et de gratifications : -Prime annuelle Formation: -CAP / BEP (Optionnel) Expérience: -Production: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Signaler l'offre PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est un établissement médical situé à ST LO, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement qui met l'accent sur de fortes valeurs humaines, l'innovation et des sujets stimulants pour garantir l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateur(trice)s dans leur quotidien. Quel défi majeur vous attend en tant que Manipulateur en radiologie médicale (F/H) en hôpital ? Au sein d'un établissement de santé, vous garantirez l'acquisition et l'interprétation d'images médicales de haute qualité - Effectuer l'exécution technique des examens d'imagerie, incluant scanner, IRM et radiologie conventionnelle - Assurer le bon fonctionnement des équipements, y compris leur entretien régulier et les contrôles de qualité indispensables - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale en fournissant des informations diagnostiques précises et fiables Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 23 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Les candidats doivent posséder une expertise avérée en radiologie médicale et une expérience professionnelle pertinente. - Maîtrise des techniques d'imagerie, incluant le scanner et l'IRM - Solide expérience en radiologie conventionnelle, avec un minimum d'un an d'expérience - Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale requis - Aptitude à travailler avec précision et rigueur dans un environnement hospitalier Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Nous recherchons pour notre client un(e) technicien(ne) d'études réseaux électriques Vous devrez : -> Réaliserer les différents levés et plans (plans d'implantation, plans d'exécution, calculs, schémas) ->Participerer aux réunions avec les clients et les organismes susceptibles de fournir des indications utiles à la réalisation technique des affaires. ->Transmettre le projet au service travaux pour exécution. ->Elaborerer les différents plans de récolement géo référencés -> formation BAC+2 (BTS ou DUT) ->Une maîtrise des outils informatique spécifiques (ATLAS, ERAS, GEOVISUAL) et des techniques de géo référencement serait un plus.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans l'impression sur plastique, un(e) régleur(se) en contrat intérim. Vous serez en charge de régler des machines de production. Vous êtes une personne rigoureuse et avez le souci du détail ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Régler les machines en fonction des spécifications techniques - Effectuer les contrôles de conformité des pièces produites - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Renseigner les supports de suivi de production et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés Compétences attendues : - Expérience en réglage de machines de production (minimum 2 ans) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, minutie et sens de l'organisation - Bon esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement Avantages du poste : - Formation continue - Possibilité de mission longue durée
Réglage machine, Contrôle des opérations, détection et signalement des anomalies, Renseignement des documents de production, Vérifications et contrôles de qualité, Alimentation du poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel, vérification de leur conformité, Nettoyage et entretien des machines (machines conventionnelles et assistées, machines à commandes numériques, unités de montage, assemblage...). Horaires : 3*8
Description du poste : Notre agence recherche pour son client basé à Saint-André de l'Epine et spécialisé dans l'imprimerie un(e) OPERATEUR COLORISTE CLICHE (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Mesurer les couleurs des échantillons à reproduire - Etudier les possibilités de mélanges proposées par le logiciel dédié - Choisir la formulation d'encre la plus adaptée en prenant en compte les critères qualité / coût / environnement - Procéder à la fabrication de la quantité d'encre suffisante pour la commande du client - Analyser les phénomènes d'impression sur films plastiques Poste à pourvoir dès que possible Mission longue durée Travail en 3*8 / Salaire : SMIC HORAIRE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une expérience réussie sur un même poste et ayant des connaissances sur les règles de sécurité/hygiène en agroalimentaire. Vous êtes dynamique, sérieux(se) et polyvalent. Vous acceptez les horaires décalées et vous souhaitez vous investir sur du long terme. Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO, nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, vous pouvez nous contacter au***ou postulez directement en ligne. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
Votre agence Supplay de Saint-Lô recherche un régleur (H/F) pour son client à Saint-André de l'Epine. Vous avez une expertise en réglage de machines et recherchez un poste technique dans un environnement industriel ? Rejoignez-nous ! Vos missions : En tant que Régleur (H/F), vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement des machines de production en effectuant les réglages nécessaires pour garantir la qualité et la continuité de la fabrication. Vos principales responsabilités : - Effectuer le réglage des machines en fonction des consignes de production et des spécifications techniques. - Assurer les changements de série et les ajustements pour optimiser la production. - Contrôler la conformité des pièces produites et effectuer les ajustements si nécessaire. - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements techniques afin de minimiser les arrêts de production. - Effectuer la maintenance de premier niveau et assurer la propreté des équipements. - Collaborer avec les opérateurs de production et les services techniques pour garantir la performance des lignes de production. - Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité en vigueur. - Formation technique en mécanique, électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience souhaitée en réglage de machines en milieu industriel. - Maîtrise de la lecture de plans et des outils de mesure. - Rigueur, réactivité et capacité à résoudre des problèmes techniques. - Bon esprit d'équipe et capacité d'adaptation aux exigences de la production. Conditions du poste : - Mission longue durée, avec possibilité d'évolution. - Horaires en équipe. - Poste basé à Saint André de l'Epine.
Affecté(e) dans le secteur "Tôle" de l'entreprise, vous serez amené(e) à travailler, en partenariat avec notre bureau d'études, sur les missions suivantes : Vos principales activités se feront sur les moyens de production de type machine à découpe laser (BYSTRONIC), presses et plieuses à commande numérique (AMADA et BOUTILLON), Pour cela, vous aurez à : - Effectuer la mise en place des outils, réaliser le programme de la machine découpe laser / pliage avec la mise en mémoire des réglages et contrôler les pièces, - Assurer le pliage des tôles sur les presses plieuses à commande numérique pour obtenir les pièces attendues. - Contrôler la qualité des pièces fabriquées, respecter les règles de sécurité, assurer une maintenance de premier niveau des moyens de production utilisés. Issu(e) d'une formation initiale de type BAC PRO et / ou BTS, vous possédez à minima une première expérience en métallurgie et/ou en découpe laser et/ou pliage. Après formation en interne, vous aurez à disposition toutes les conditions pour être autonome et permettre une intégration au sein de la société. Vous devez être à l'aise en lecture de plans. Conditions : 39 h / semaine dont 4 heures supplémentaires, du lundi au vendredi (vendredi après-midi généralement chômé), travail en journée, repos le weekend.
Il est sous la responsabilité du responsable sacherie. - Il s'oblige à respecter toutes les consignes d'hygiène et de sécurité générales et spécifiques à son travail. Il prend toutes les précautions pour que le matériel qui lui est confié soit toujours en parfait état de fonctionnement. Il signalera toutes anomalies à son supérieur hiérarchique. - Il a le respect et fait respecter l'ensemble des référentiels et des systèmes qualité de l'entreprise (ex : HACCP, BRCGS Packaging...), les procédures et instructions qui y sont rattachées. - Il a conscience de ses responsabilités en ce qui concerne l'application des exigences du référentiel BRCGS Packaging qui lui incombe (respect des règles d'hygiène, maitrise des risques alimentaires). - Il prend connaissance de chacun des dossiers techniques des fabrications à réaliser et en lit tous les détails sans exception pour faire un réglage complet. - Il est en formation avec le régleur de son équipe afin de parfaire ses connaissances sur machine. - Il intervient sur les petits dépannages machine, et fait appel au personnel de maintenance désigné pour le service, pour une intervention plus importante. - Il recherche et propose des solutions techniques pour l'amélioration du process et la réduction des déchets. - Il veille à améliorer le rendement du matériel et à le faire travailler à sa vitesse optimum en fonction de la qualité du produit fabriqué. - Il est en liaison permanente avec l'animatrice de groupe pour organiser la production dans un esprit de collaboration, il en est de même avec le service qualité. - Il aide au chargement des bobines sur machine et à la manutention si nécessaire. - Il a le souci permanent de la rentabilité de son travail. - Il collabore obligatoirement avec les autres services de l'entreprise à chaque fois que cela est nécessaire et dans le but d'améliorer l'efficacité générale du travail. - Il respecte les horaires de travail applicables dans le service et à ce titre il exerce son travail selon un horaire posté en 3*8. Cette définition de fonction n'est pas limitative et peut évoluer selon les besoins de la société. De plus cette définition ne peut être totalement exhaustive, il devra donc veiller à prendre en compte dans sa gestion de sa mission tout autre demande de la direction concernant le suivi d'un dossier particulier. Vous avez une expérience dans le domaine industriel Vous respectez les horaires de travail applicables dans le service et à ce titre vous exercez votre travail selon un horaire posté en 3x8. Vous êtes débutant Nous recherchons aussi des débutant, envoyez vite votre candidature
1. CDI 2. Temps plein 3. Planning : du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2 travaillé 4. Salaire : mensuel base brut de 1 750€ (sans reprise d'ancienneté pour un temps plein) Avantages : indemnités classiques, prime (Ségur 1 et 2 soit 225€), ancienneté annuelle (1% par année d'anciennement, autres avantages sociaux (chèques vacances et chèques cadeaux), -Prime semestrielle versée en juillet et en décembre, représentant 5% du salaire. -Accès aux offres de formation -Mobilité interne Aide-soignant (H/F) affecté de jour. Une première expérience en EHPAD sera appréciée.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien de maintenance (F/H)Il est sous l'autorité du Responsable Technique Matériel et du Responsable Maintenance. - Il s'oblige à respecter et à faire respecter toutes les consignes d'hygiène et de sécurité générales et spécifiques à son atelier. Il prend toutes précautions pour que le matériel qui lui est confié soit toujours en parfait état de fonctionnement. Il signalera toutes anomalies à son responsable de service. - Il a le respect et fait respecter le système qualité de l'entreprise, les procédures et instructions qui y sont rattachés. - Il a en charge la responsabilité de la maintenance préventive et curative du ou des services qui lui sont affectés. - Il est chargé sur indications sommaires et en relation avec la maîtrise de réaliser la réparation, l'adaptation, la transformation de sous ensembles ou de machines. Il effectue tous les travaux de préparation et d'exécution s'y rapportant. - Il tient à jour ou fait tenir à jour les plans et dossiers techniques des machines. - Il recherche et propose des solutions d'amélioration des matériels pour en améliorer la fiabilité, la production et qualité des produits fabriqués. - Il raisonne pour tous les travaux de remise en état et de création avec un esprit de sécurité et de conformité avec les normes en vigueur. - Il informe et conseille sur le plan de la sécurité. - Il a en charge d'intervenir en urgence ou d'organiser une intervention selon les impératifs de production et quel que soit l'horaire, en s'adaptant aux besoins. - Il s'organise pour réduire au maximum les temps d'arrêt des installations. - Il encadre le personnel mis à sa disposition en cas de besoin, prépare leur travail et assure leur formation. - Il prépare, met à jour, réalise ou fait réaliser le plan de maintenance préventif par machine en veillant d'avoir le stock minimum, mais indispensable de pièces détachées. - Il suit et relance éventuellement les commandes de pièces détachées auprès de son Responsable. - Il assure le rangement pendant et après les travaux de maintenance autour des machines, le rangement des accessoires et contrôle en permanence le bon ordre de ceux-ci. - Il signale à son responsable, toutes anomalies sur les machines de production. - Il participe au système d'astreinte général à toute l'usine. - Il collabore obligatoirement avec les autres services de l'entreprise à chaque fois que cela est nécessaire et dans le but d'améliorer l'efficacité générale du travail.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la plasturgie, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI. Les horaires sont de 40 heures par semaine, en 2*8. - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions techniques nécessaires - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Description du profil : - Formation BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Première expérience réussie en maintenance industrielle - Connaissances en électromécanique, pneumatique, hydraulique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Nous recherchons des opératrices et opérateurs pour nos services Sacherie et Impression : POSTERéglage machine, Contrôle des opérations, détection et signalement des anomalies, Renseignement des documents de production, Vérifications et contrôles de qualité, Alimentation du poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel, vérification de leur conformité, Nettoyage et entretien des machines (machines conventionnelles et assistées, machines à commandes numériques, unités de montage, assemblage...). PROFILCompétences : Rigueur dans l'exécution Aptitude à vous conformer aux objectifs de la production Capacité à contrôler et à rendre compte de votre travail Type de contrat : CDI avec 3 mois de période d'essai Avantages : panier à 6,80€ net/jour + prime de nuit 18,50€ brut/nuit + mutuelle familiale et prévoyance complémentaire Statut : ouvrier Horaires : 3*8 PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR DE MONTAGE (H/F) effectuer tous les types de collages suivant les éléments fournis (dossier technique, plan deplacement, ou échantillon), en multiposes et quadri. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description de poste: Aperçu du poste: Nous recherchons un Boulanger (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de la préparation et de la cuisson de divers produits de boulangerie. Responsabilités: - Préparer et cuire une variété de pains et viennoiseries selon les normes établies - Assurer la qualité des produits finis en respectant les recettes et les procédures - Maintenir un environnement de travail propre et sûr - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux demandes des clients Qualifications: - Expérience préalable dans la manipulation des aliments, de préférence en boulangerie-pâtisserie - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des bonnes pratiques de fabrication - Capacité à travailler efficacement en équipe - Capacité à travailler dans un environnement rapide et dynamique Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée par la création de produits artisanaux de qualité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé sur l'axe Isisgny - saint Lô qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, un établissement en pleine croissance et reconnu pour ses fortes valeurs humaines, offre une opportunité unique d'épanouissement professionnel et de contribution à une vision tournée vers l'amélioration des soins de santé. Comment exercer vos compétences d'infirmier(ère) dans un établissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous veillerez au bien-être et à la santé des résidents. - Assurer la qualité des soins quotidiens pour l'ensemble des résidents, en tenant compte de leurs besoins spécifiques - Coordonner et superviser le travail des équipes soignantes au sein des unités ouvertes et protégées - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des plans de soins individualisés en collaboration avec les médecins et thérapeutes Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation à la journée en fonction de vos disponibilités - Durée: 14/jours au mois de Mai en journée de 10 heures - Salaire: euros/heure avec reprise d'ancienneté Nous recherchons un(e) infirmier(ère) doté(e) d'une première expérience pour un établissement pour personnes âgées. - Excellente capacité d'adaptation au sein d'une unité avec 62 résidents - Solide expérience collaborative avec une équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des soins en unité protégée et services ouverts - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis pour ce poste Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Nous recherchons pour un de nos clients un géomètre topographe (H/F) Des déplacements sur chantier sont à prevoir. Vos missions : - Effectuer les relevés topographiques et procéder à la mise en station ; - Réaliser et contrôler les implantations - Calculer les cubatures et contrôler les quantités ; - Participer à l'analyse des plans fournis et conception des plans d'exécution ; - Réaliser des plans de récolement en fin de chantier (géo référencés, levés et dessins) ; - Préparer les fichiers pour le guidage 3D / GPS des engins ; - Participer à la rédaction des documents techniques (plans de phasage, Mémoire technique.) ; - Être en appui technique pour l'élaboration des dossiers (fiches techniques, méthodes). Issu(e) d'une formation de niveau BAC à BAC+2 orienté Géomètre Topographe. Idéalement vous avez 1 ans d'expérience sur un poste similaire. Salaire selon profil et expérience.
RESPONSABILITÉS : Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : · Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... · Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire · Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...) · Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : · Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) · Un emploi du temps adapté et annualisé · Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme · Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées · Des déplacements indemnisés selon la convention collective: 0.40 cts du kilomètre · Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir · Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés · De la qualité de vie au travail : intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi AVANTAGES : · Un smartphone professionnel · Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur · Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI · Aide financière en cas d'invalidité ou de décès · Des congés et primes d'ancienneté · Des congés enfant malade · Des congés évènements familiaux rémunérés · Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) · Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...) · Un CSE de grande échelle · Un compte épargne temps PROFIL RECHERCHÉ : · DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité · BAR PRO SAPAT OU ASSP · Autonomie · Sens de l'organisation · Sens de la communication · Discrétion
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 80 ans. La Fédération ADMR de la Manche, compte près de 1350 salariés et oeuvre au quotidien auprès des personnes âgées, des familles, des personnes en situation de handicap et des enfants.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de SAINT-LÔ recrute pour un de ses clients : un Électricien (H/F). - débutants acceptés ! Qui est notre client ? Créée en 1920, l'entreprise a essentiellement une activité orientée vers les travaux de bâtiments et de génie civil ainsi que sur les réseaux humides. Notre client se diversifie en 1975 avec la création de la branche réseaux de télécommunications puis en 1980 avec la création de la branche réseaux secs. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Réaliser des installations électriques sur divers chantiers. Travailler en hauteur avec utilisation de la nacelle. Respecter les normes de sécurité en vigueur. Possibilité d'évolution vers une équipe aérienne. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Port des équipements de protection obligatoire. Travail en hauteur. Quel est le profil idéal ? Habilitations électriques H0V/B2V/BR requises. Permis B indispensable. CACES Nacelle obligatoire Motivation et envie d'évoluer vers une équipe aérienne. Votre rémunération : Taux horaire selon qualifications. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Comment exercer vos compétences d'infirmier(ère) dans un établissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous veillerez au bien-être et à la santé des résidents. - Assurer la qualité des soins quotidiens pour l'ensemble des résidents, en tenant compte de leurs besoins spécifiques - Coordonner et superviser le travail des équipes soignantes au sein des unités ouvertes et protégées - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des plans de soins individualisés en collaboration avec les médecins et thérapeutes Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation à la journée en fonction de vos disponibilités - Durée: 14/jours au mois de Mai en journée de 10 heures - Salaire: 15.18 euros/heure avec reprise d'ancienneté Description du profil : Nous recherchons un(e) infirmier(ère) doté(e) d'une première expérience pour un établissement pour personnes âgées. - Excellente capacité d'adaptation au sein d'une unité avec 62 résidents - Solide expérience collaborative avec une équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des soins en unité protégée et services ouverts - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis pour ce poste Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Description du poste : Notre client possède un atelier de mécanique de précision qui dispose de centres d'usinage et vient d'enregistrer l'arrivée d'un tour numérique Mazak pour élargir son offre. Ainsi, vous aurez en charge la programmation et la conduite d'un tour MAZAK QT-300 ML. Vous procéderez au montage et aux réglages des outils de coupe, du positionnement, du maintien de la pièce et des paramètres d'usinage, en respectant les tolérances géométriques et exigences qualités. L'identification des anomalies sera également de votre responsabilité, ainsi que le contrôle des pièces réalisées. Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ: Vous avez un diplôme dans le domaine de l'usinage. Vous avez de l'expérience dans le domaine de la métallurgie et plus précisément dans le métier de tourneur. Vous maîtrisez incontestablement la lecture de plan et le langage Mazatrol. Votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe sont les éléments clés de réussite pour ce poste. DATE D'ENTRÉE Dès que possible. RÉMUNERATION Selon le profil. LIEU DE TRAVAIL Saint Jean de Savigny (50680). TYPE DE CONTRAT Contrat à durée indéterminée (CDI). AVANTAGES SOCIAUX Titres restaurant - Prime d'intéressement - Prime sur objectif mensuel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLAQUISTE (H/F) travail en équipe, pose de placo avec bandes sur différents chantiers neuf ou de rénovation PROFIL : Compétences : -Connaissance des normes de construction -Déterminer les caractéristiques de l'ouvrage et les techniques de mise en oeuvre -Lecture de plan, schéma, document technique -Fixer l'ossature et y poser des plafonds suspendus, sols -Poncer, enduire les supports et poser les appuis de fixation -Monter des cloisons et des doublages en panneaux -Réaliser les joints de finition -Réaliser et fixer les huisseries, encadrements en fonction des réservations et ouvertures -Utiliser un lève plaque Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous proposons actuellement un poste de : Hôte/hôtesse de caisse polyvalent Nous considérons l'hôte/hôtesse de caisse comme le dernier maillon de l'expérience et de la fidélisation client, d'où l'importance que nous attribuons à ce poste. Vous êtes dynamique, consciencieux(se), vous avez un sens aigu de l'accueil, vous souhaitez intégrer durablement une équipe passionnée par son métier, nous vous proposons de vous accompagner dans vos fonctions et nous espérons que vous pourrez révéler vos talents et compétences. Vous serez en lien direct avec le responsable et son adjointe et vos missions consisteront à : - gérer les opérations liées au fonctionnement d'une caisse (encaissements, échanges, avoirs.), - proposer le programme de fidélité, - accueillir et renseigner le client dans le respect et la bienveillance, - remonter toute information utile liée au produit et/ou à l'expérience client. . mise en rayon Horaires d'ouverture du magasin : de 10h00 - 12h00 et 14h00 - 19h00 du lundi au samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI, 35 heures. Programmation : Travail le samedi (indispensable) Repos hebdomadaire fixe à l'année
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 656 €, après 1 an : 1 714€, après 2 ans : 1 773€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'industrie recrute dans le cadre de son développement un(e) assistant(e) RH. Vos missions seront les suivantes : - Suivre le processus d'intégration des salariés - Transmettre les variables de paie - Apporter un soutien dans le traitement de la paie - Mettre à jour les tableaux de bord - Accompagner au quotidien les collaborateurs et les managers - Participer aux projets RH (diversité et inclusion) - Gestion des intérimaires - Gestion et suivi de la formation - Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et accords applicables - Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail) - Assurer la gestion administrative des relations avec les instances représentatives du personnel (organisation élections professionnelles, réunions) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire à minima d'un Bac +2 en Gestion des Ressources Humaines (spécialité paie et administration du personnel) avec une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. La connaissance des logiciels Kélio (gestion des temps) et Cegid (paie) serait un plus. A l'écoute et rigoureux(se), vous avez le goût du contact et aimez travailler en équipe. Votre capacité à prendre du recul et votre agilité vous permettent de conduire les actions adaptées, dans l'intérêt commun. Votre engagement et votre autonomie font de vous un partenaire important dans l'accompagnement des équipes. Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO, nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, vous pouvez nous contacter au***ou postulez directement en ligne. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
Description du poste : Voici les missions qui vont seront confiés sur le site de St Amand: - Administration du personnel (attestations, dossiers embauches, déclaration AT.) - Répondre aux demandes des salariés (demande acompte, renseignement compteurs.) - Soutien dans la gestion des temps (saisie des demandes d'absences dans notre logiciel HOROQUARTZ, suivi des arrêts maladie, classement dans les dossiers du personnel.) - Gestion administrative de la formation (constituer les dossiers papiers et informatiques des formations faites sur site) - Gestion de l'intérim (lors de remplacements) - Affichage et communication - Classement et archivage Voici les détails de l'opportunité : Contrat: Intérim Durée: Longue mission Salaire: Selon profil Description du profil : Vous devez être titulPour effectuer cette mission, vous devez: - être titulaire d'un diplôme dans le domaine - faire preuve de rigueur, ponctualité et dynamisme - avoir un bon relationnel et un bon esprit d'équipe - maîtriser les outils RH
En soutien à la Responsable Ressources Humaines, votre rôle consistera à : - Suivre le processus d'intégration des salariés - Transmettre les variables de paie - Apporter un soutien dans le traitement de la paie - Mettre à jour les tableaux de bord - Accompagner au quotidien les collaborateurs et les managers - Participer aux projets RH (diversité et inclusion...) - Gestion des intérimaires - Gestion et suivi de la formation - Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et accords applicables - Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail) - Assurer la gestion administrative des relations avec les instances représentatives du personnel (organisation élections professionnelles, réunions...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Voici les missions qui vont seront confiés sur le site de St Amand: - Administration du personnel (attestations, dossiers embauches, déclaration AT.) - Répondre aux demandes des salariés (demande acompte, renseignement compteurs.) - Soutien dans la gestion des temps (saisie des demandes d'absences dans notre logiciel HOROQUARTZ, suivi des arrêts maladie, classement dans les dossiers du personnel.) - Gestion administrative de la formation (constituer les dossiers papiers et informatiques des formations faites sur site) - Gestion de l'intérim (lors de remplacements) - Affichage et communication - Classement et archivage
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI Intérimaire. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein d'une exploitation maraichère, vos missions : - Plantation des fraises et des salades sous serre en activité principale, - Epluchage des poireaux en laverie en complément, - Récolte des navets en champs en complément, Pas de logement possible. Vous travaillerez en journée avec une petite équipe du lundi midi au vendredi soir. 2 postes sont à pourvoir dès maintenant. Possibilité de prolongement en cas de surcroit d'activité.
Dans le cadre d'un besoin temporaire de 6 mois minimum, notre société recrute un(e) Assistant(e) Exploitation F/H. Rattaché(e) au Responsable Exploitation, votre mission est de participer au quotidien à la gestion des opérations de transport, dans le respect des exigences de qualité et de délais. Vos principales activités sont les suivantes : - Assurer les prises d'annonces (commandes clients) ; - Editer les bons de livraison ; - Saisir informatiquement les ordres de transports ; - Contrôler les saisies ; - Déterminer les solutions techniques permettant le transport de marchandises ; - Planifier, affecter et contrôler l'activité des ressources ; - Organiser, suivre le départ des conducteurs et veiller au bon déroulement de l'acheminement des marchandises. Volontaire, dynamique, autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez allier efficacité, organisation et rigueur dans votre travail. Doté d'une forte capacité d'adaptation ainsi que d'un excellent sens du service, et maitrisant l'outil informatique de base (pack office), vous avez à cœur d'évoluer dans une entreprise dynamique et familiale ? Alors ce poste est fait pour vous !
Leader de son marché, le Groupe PRIMEVER développe des solutions dans les domaines du transport et de la logistique auprès de ses clients, concentrés sur deux secteurs d'activités particuliers : Le primeur (fruits/légumes) et l'industriel. Le Groupe familial se positionne comme un partenaire majeur au service du développement de ses clients, capable d'intervenir sur l'ensemble de la chaîne logistique. Fort de sa position de le...
- Aider aux préparations avant soudures - Assurer les soudures MIG-MAG sur châssis - Réglage des paramètres de soudage, nettoyage, contrôle et polissage de la soudure. Horaires du lundi au jeudi 8h - 12h et 13h30- 17h30 et le vendredi 8h - 12h et 13h30 - 16h30. Poste à pourvoir sur du long terme. Une entreprise familiale, en plein développement.
Samsic Emploi, toujours plus proche de vous. Notre réseau de près de 200 agences nous permet d'être présents partout en France. Pour vous, c'est l'assurance d'être accompagné au quotidien par des équipes qui connaissent parfaitement le tissu économique et social de votre ville et de votre région. Vous bénéficiez ainsi des meilleures opportunités de travail. Samsic Emploi, c'est près de vous, près de chez vous !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la carrosserie, un soudeur H/F en contrat Intérim. Vous êtes passionné-e par le domaine de la soudure et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assembler les pièces métalliques par soudure selon les plans et les procédures définis - Contrôler la conformité des pièces soudées - Effectuer les réglages nécessaires pour obtenir une soudure de qualité - Entretenir et maintenir en bon état les équipements de soudure - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Pour ce poste, nous recherchons un-e candidat-e avec les compétences suivantes : - Maîtrise des techniques de soudure (TIG, MIG, MAG, etc.) - Bonne connaissance des matériaux utilisés en carrosserie - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe et bon relationnel
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise de carrosserie, un monteur de hayons élévateur (H/F) en contrat intérim. Dans le cadre de cette mission, vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à l'assemblage et à l'installation de hayons élévateurs sur divers types de véhicules. Une formation en interne vous sera dispensée pour vous familiariser avec les outils et les méthodes de travail spécifiques à l'entreprise. Vos missions : - Assembler les différents composants des hayons élévateurs selon les plans et instructions techniques - Effectuer les raccordements électriques nécessaires - Tester le bon fonctionnement des équipements installés - Assurer la maintenance préventive et corrective des hayons élévateurs - Rédiger des rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires à votre responsable Compétences attendues : - Expérience préalable en montage mécanique et/ou électrique - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Sens de la précision et de la rigueur - Bonne capacité de communication et esprit d'équipe - Autonomie et sens des responsabilités
Le contrôleur métrologue (F/H) aura pour missions principales de : · Réaliser les contrôles (dimensions, aspect, documentaire.) à partir d'instructions techniques et à l'aide d'instruments de mesure, sur les produits semi-finis ou finis, ou en retour de sous-traitance · Choisir les instruments et appareils nécessaires, en vérifiant leur étalonnage et bon fonctionnement · Valider la conformité des pièces et établir les rapports de contrôle · Réaliser les R&R (Répétabilité et Reproductibilité) des moyens de contrôle · Identifier les non-conformités, les isoler, puis analyser avec la production et les services supports · Contrôler les instruments de mesure et établir les rapports de vérification · Saisir les informations de suivi dans l'ERP · Respecter les procédures qualité et sécurité · Respecter les normes et les spécifications techniques · Accompagner les différents interlocuteurs en cas de questionnement concernant la Qualité · Proposer des actions préventives et correctives dans le cadre de l'amélioration continue : Identifier les sources de progrès à partir de données significatives (non-conformités, coûts.) · Mission supplémentaire possible si COFREND 1 ou après formation : assurer le ressuage des pièces à partir de la gamme opératoire· Homme ou Femme de terrain avec première expérience en tant que métrologue · Savoir se représenter des volumes dans l'espace · Maitriser la lecture de plan, la métrologie et les outils bureautiques (Excel notamment) · Une connaissance sur l'utilisation de Machine à mesurer Tridimensionnelle (MMT) serait un plus · Avoir de bonnes connaissances en dessin industriel · Connaitre les normes ISO 9001, 14001, 9100, IATF 16949 seraient un + · Une expérience dans le secteur de la métallurgie serait appréciée · Diplômé par exemple d'un BTS Mesure Physique, DUT Techniques physique, d'un diplôme en mesure métrologique · Vous êtes autonome, impliqué(e), dynamique, rigoureux(se) · Type de contrat : CDI · Temps de travail : 35 heures sur 5 jours · Salaire brut annuel : 22 à 28K€ sur 13 mois, selon le profil Avantages : · Participation · Intéressement · CSE externalisé · Travail varié et intéressant · Mutuelle familiale avantageuse · Prévoyance 100% financée par l'employeur · Tutorat, parcours d'intégration, et accompagnement à la prise de poste · Salle de pause avec possibilité de prendre son repas (frigo, micro-ondes, tables intérieures et extérieures) et café frais gratuit Notre processus de recrutement : - Un entretien sur site ou en Visio (selon le choix du candidat) avec la responsable ressources humaines et le responsable du service concerné - Une visite d'entreprise, et un échange avec l'équipe de travail
Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un Agent Exploitation F/H. Rattaché(e) au Responsable Exploitation et en lien direct avec les clients, votre mission est d'assurer et d'optimiser au quotidien la gestion des opérations de transport, dans le respect des exigences de qualité et de sécurité. Vos principales activités sont les suivantes : - Réceptionner, rechercher et traiter les commandes de transport. - Déterminer les solutions techniques permettant le transport de marchandises. - Planifier, affecter et contrôler l'activité des ressources. - Organiser, suivre et veiller au bon déroulement de l'acheminement des marchandises. - Faire respecter les consignes de sécurité et les réglementations sociales. - Piloter la qualité de service et prévenir les litiges. - Garantir la satisfaction des clients. - Renseigner des tableaux de bords et utiliser les outils mis en place. Travail 1 samedi sur 3. Idéalement de formation Bac +2/3 Transport/Logistique, vous possédez une première expérience dans le secteur. Volontaire, dynamique, autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez allier efficacité, organisation et rigueur dans votre travail. Doté d'un réel goût pour votre métier, d'une forte capacité d'adaptation ainsi que d'un excellent sens du service, vous avez à cœur d'évoluer dans une entreprise dynamique et familiale ? Alors ce poste est fait pour vous !
Leader de son marché, le Groupe PRIMEVER développe des solutions dans les domaines du transport et de la logistique auprès de ses clients, concentrés sur deux secteurs d'activités particuliers : Le primeur (fruits/légumes) et l'industriel. Rejoindre PRIMEVER, c'est intégrer un Groupe familial de plus de 3000 collaborateurs et 60 sites, fort de ses valeurs et en plein développement grâce à l'implication quotidienne de son personnel. Rejoignez-nous !
Missions : - Préparer le lieu des travaux, - Monter un échafaudage et le démonter en fin de travaux, - Savoir régler la machine à projeter, - Savoir faire le mélange du produit avec la machine à projeter, - Nettoyer le chantier en fin de travaux - Vider des sacs de 25kg de la palette à la machine L'entreprise peut vous recevoir en immersion et vous adapter au poste si vous êtes issu du bâtiment et avez déjà travaillé en extérieur (coffreur-bancheur, aide-maçon). De même, si vous êtes autonome sur votre poste, POPULAIRE peut vous proposer des activités complémentaires comme les finitions. Poste à pourvoir de suite, du lundi au vendredi. Départ de St Amand. Vous devez être ponctuel pour respecter les horaires de l'équipe.
Description du poste : Notre agence SAMSIC EMPLOI STLO, recherche pour son client basé à Saint Amand et spécialisé dans la fabrication de de carrosseries poids lourds un(e) Electricien.***Réaliser les différents diagnostics des systèmes électriques et électroniques sur les véhicules,***Démonter les éléments défectueux et les remplacer,***Réaliser tous les travaux de raccordement électriques sur les véhicules (camera, feux...)***Réaliser les test, réglage et mises au point,***Effectuer les actions d'entretien préventif et curatif sur l'ensemble du matériel et des équipements électriques,***Lire les plans et interpréter les schémas électriques,***Le travail en équipe et le sens des responsabilités sont indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Horaires du lundi au jeudi 8h - 12h et 13h30- 17h30 et le vendredi 8h - 12h puis 13h30 - 16h30. Les débutants sont acceptés. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Professionnel dans le domaine de l'électricité, vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'électricien. Vous maîtrisez les normes électriques en vigueur et avez de solides compétences en électricité. Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO, nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, vous pouvez nous contacter au***ou postulez directement en ligne. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un Conducteur Routier SPL en alternance. Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous serez accueilli et formé à la conduite de Camion SPL. Vous bénéficierez d'une formation adaptée et d'une première expérience dans ce métier : En centre de formation : - Vous préparerez et passerez les permis C/EC ainsi que la FIMO. Au sein de notre entreprise : Vous serez accompagné d'un tuteur afin de découvrir le métier de conducteur routier, et acquérir l'autonomie et la confiance indispensables à la fonction. En lien direct avec les clients, vous aurez progressivement pour missions principales de : - Assurer les enlèvements et livraisons selon les impératifs ou attentes clients, - Participer aux chargements et déchargements, - Garantir la qualité de service et la satisfaction de nos clients, - Respecter la législation sociale et routière. Vous êtes attiré par le métier de conducteur routier, titulaire du permis B depuis au moins 2 ans, respectueux du matériel et soucieux de la tâche qui vous est confiée. Volontaire, dynamique, autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez allier efficacité, organisation et rigueur dans votre travail. Vous avez à cœur d'exercer cette fonction et d'évoluer dans une entreprise dynamique et familiale ? Alors ce poste est fait pour vous ! Doté d'un réel goût pour votre métier, d'une forte capacité d'adaptation ainsi que d'un excellent sens du service, vous avez à cœur d'accompagner l'entreprise dans son processus d'amélioration continue ? Alors ce poste est fait pour vous !
HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur Livreur Poids Lourds H/F basé à Saint AMAND, centre Manche pour nous accompagner sur la saison ! Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous chez France Boissons pour la saison ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique et convivial ! Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients cafés/hôtels/restaurants/collectivités. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Vous savez utiliser le transpalette électrique et le hayon. Nous vous proposons les conditions suivantes: - Essentiellement en horaires de matinée : du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail...) Vous serez accompagné(e) pendant 15 jours minimum par un chauffeur-livreur PL expérimenté qui vous formera aux process de France Boissons. Vous êtes dynamique et avez le goût de l'effort. Ce poste nécessite une forte activité de manutention. Vous possédez obligatoirement le permis C/FIMO/FCO et la carte conducteur. Nous nous engageons à vous fournir: - Une rémunération fixe à partir de 1850€ Brut - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 150€ brut (en fonction de vos objectifs) - Une gratification annuelle s'élevant à 92% d'une rémunération fixe mensuelle (équivalent 13ème mois) - Prime d'intéressement - Couverture « frais de santé » /prévoyance - Tickets restaurants/ paniers repas - Avantages CSE Ce poste est ouvert en contrat saisonnier, à partir de début avril pour une durée de 6 mois ! Notre petit plus : Chez France Boissons, nous prenons un soin particulier pour que nos produits et notre offre de services répondent à toute la diversité de nos clients et satisfassent tous les consommateurs. Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c'est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine. N'attendez-plus, rejoignez une entreprise inclusive !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise de carrosserie, un électricien poids lourd H/F en contrat intérim. Nous recherchons un(e) électricien(ne) poids lourd dynamique et motivé(e) pour rejoindre une équipe passionnée. En tant qu'électricien(ne) poids lourd, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'installation des systèmes électriques sur les poids lourds. Vous interviendrez sur des véhicules variés et apporterez votre expertise technique pour assurer leur bon fonctionnement. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements électriques sur les poids lourds - Effectuer les réparations et les remplacements de pièces nécessaires - Installer et configurer les équipements électriques - Réaliser les tests et les contrôles de bon fonctionnement - Assurer la maintenance préventive des systèmes électriques - Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Compétences attendues : - Formation en électricité automobile ou poids lourd - Expérience significative en tant qu'électricien(ne) poids lourd - Bonne connaissance des systèmes électriques des poids lourds - Capacité à lire et interpréter les schémas électriques - Rigueur, précision et sens du détail - Esprit d'équipe et bonne communication
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, une entreprise de carrosserie, un(e) peintre carrossier H/F en contrat intérim. Vous êtes passionné(e) par le domaine de la carrosserie et la peinture automobile ? Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de mettre en valeur vos compétences techniques. Vos missions : - Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, masticage, etc.) - Application des peintures, vernis ou laques selon les spécificités requises - Réalisation de retouches et finitions pour assurer un rendu impeccable - Nettoyage et entretien des outils et de l'espace de travail - Respect des normes de sécurité et des procédures de qualité Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de peinture et de préparation des surfaces - Bonne connaissance des différents types de peintures et vernis - Précision et minutie dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Sens des responsabilités et du respect des normes de sécurité
Description du poste : Notre agence SAMSIC EMPLOI STLO, recherche pour son client basé à Saint Amand et, spécialisé dans la fabrication de remorques et de carrosseries poids lourds un(e) Opérateur Monteur Soudeur. Vos missions seront les suivantes : - Assemblage de différents éléments pour constituer la caisse séche du véhicule - Fixation de plancher bois - Préparation de piéce avant soudure - Débit, perçage, pliage - Ponçage et soudure - Préparation avant peinture - Raccordements electriques - Veiller à la propreté du poste de travail Horaires du lundi au jeudi 8h - 12h et 13h30- 17h30 et le vendredi 8h - 12h puis 13h30 - 16h30 Les débutants sont acceptés. Contrat à la semaine renouvelable, en vue de long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne manuelle, bricoleuse, autonome et polyvalente. Vous êtes titulaire d'une formation technique en soudure, menuiserie, peinture ou électricité? Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO, nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, vous pouvez nous contacter au***ou postulez directement en ligne. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
Mission principale : Sous la responsabilité du directeur des sports, du directeur adjoint des sports et en étroite collaboration avec le responsable de l'équipe événementielle, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique de soutien au bénéfice de la vie sportive sur le territoire de Saint-Lô Agglo. Vous assurez le transport et l'installation des matériels nécessaires à l'organisation des compétitions et manifestations sportives et manifestations événementielles sur le territoire communautaire. Vous assurez le contrôle de la conformité des mobiliers sportifs. Vos missions particulières ou ponctuelles : Assurer les travaux de première maintenance, de réparations, de remise en état et de pose sur les mobiliers sportifs Livrer et installer différents matériels (tentes, podiums, tables...) pour l'organisation des manifestations ou actions soutenues par Saint-Lô Agglo Assurer le traçage des terrains de sports , de grands jeux et de pleins airs Assurer la surveillance des équipements et des usagers et veille au respect des normes de sécurité Assurer la pose de différents mobiliers sportifs divers (buts, abris de touche...) sur des terrains de grands jeux et équipements sportifs couverts Assurer le contrôle visuel et mécanique de la conformité du matériel sportifs (décret 96-495). Votre profil : Titulaire du permis B et E Sens du travail en équipe Autonomie et prise d'initiative en cas d'urgence Bonne condition physique, aptitude à la manipulation de charges lourdes fréquentes stations debout prolongées Aptitude au travail en hauteur Aptitude à la réalisation de travaux manuelles divers (perçage, meulage, perçage,,,) Connaissance des réglementations hygiène et sécurité dans les ERP Connaissance du décret 96-495 relatif aux buts Disponibilité et adaptabilité aux usagers Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo : Rythme de travail ouvrant droit aux RTT, prime mensuelle, affiliation au COS Normand (organisme de prestations sociales), adhésion à l'amicale du personnel contre contribution, carte restaurant (8€ par jour travaillé dont 50% pris en charge par l'Agglo), participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance. Vos conditions de travail : Statut : -vous êtes titulaire de la fonction publique territoriale : nous vous recrutons dans le cadre d'une mutation -vous n'êtes pas fonctionnaire : vous le deviendrez en rejoignant l'agglo ! Organisation du travail : 37h30 hebdomadaires avec 15 jours de RTT par an Lieu de travail : Le Clos Binot 50000 Saint-Georges-Montcocq Prise de poste : Dès que possible Sujétions particulières liées à la fonction : Horaires irréguliers, avec amplitude variable, week-ends compris, en fonction des obligations du service public 4 jours travaillés / 1 jour de repos Travail un week-end sur 2 à 4 en fonction des manifestations sportives Astreintes d'exploitation et de sécurité hebdomadaires en fonction du calendrier semestriel.
L'entité Eiffage Energie Systèmes CLEVIA Normandie, spécialisée dans la conception, la réalisation, l'intégration, la maintenance et la mise en service d'équipements dans le secteur Industrie et Tertiaire et située à Saint-Lô (50), recherche dans le cadre de son développement : Apprenti Frigoriste F/H Vos missions sont les suivantes : * Vous assisterez votre tuteur dans la maintenance préventive et corrective des équipements de climatisation, de conditionnement d'air et de réfrigération, tout en respectant les procédures, les délais et les règles de sécurité. * Vous participerez à la mise en service des équipements et à la vérification de leur bon fonctionnement. * Vous apprendrez à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions adaptées sous la supervision de votre tuteur. * Vous contribuerez à la rédaction des comptes rendus d'intervention via un outil de GMAO afin d'assurer le suivi et la traçabilité des interventions. VOTRE PROFIL A compter de septembre 2025 vous préparez un BTS FED option B et/ou un BTS Maintenance des Systèmes - Option Systèmes Energétiques et Fluidiques sur 2 ans avec opportunité de CDI à la fin du contrat d'apprentissage. Intégrer Eiffage c'est aussi : * Rejoindre un groupe dynamique au sein duquel chacun est invité à se surpasser. * Des opportunités de carrière stimulantes dans un environnement en croissance. * Adhérer à des valeurs humaines fortes. * Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, l'intéressement/participation et paniers repas. Conditions d'admission : Vous êtes curieux de découvrir le métier et motivé pour apprendre ? Alors n'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature (CV + synthèse de votre projet professionnel + Bulletins de notes + Détails/Programme/Calendrier de la formation). Rémunération : selon Convention Collective TP (40% à 80%) du SMIC Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #EspritdeFamille Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Votre rôle : En tant que laveur de vitres, vous assurez des prestations d'entretien courant (manuel et mécanisé) et de remise en état auprès de nos clients. Vous intervenez sur plusieurs sites tout au long de votre journée en autonomie. Vos missions : * Entretenir les surfaces vitrées, les enseignes et les boiseries de nos clients * Mettre en œuvre des protocoles de remise en état : * Vitrerie, lavage mécanisé, décapage et pose d'émulsion, entretien et rénovation des surfaces textiles, nettoyage de cuisine de collectivité, béton, parquet * Utiliser l'équipement manuel ou mécanisé et les produits adéquates * Réaliser l'autocontrôle de votre prestation Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps partiel (35h par semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront répartis du lundi au vendredi de 7h à 14h. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon expérience. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP. À propos de notre agence JBS Propreté : Située à Saint Lô, notre agence se distingue dans le secteur de la propreté en offrant des services de qualité depuis de nombreuses années. Nous sommes fiers de créer un environnement de travail positif et inclusif, favorisant le développement professionnel de nos collaborateurs. Philippe, Responsable d'Agence ainsi que Audrey, Myline et Nicolas, Responsables de Secteur seront ravis de vous accompagner au quotidien. Chiffres clés de notre agence : * Plus de 20 années d'expérience dans le secteur * Une équipe passionnée de professionnels dévoués * Un engagement envers l'excellence et la satisfaction client
Votre nouvelle agence Aquila RH Coutances, acteur local et indépendant du recrutement en Intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients (secteur de Saint Lô) un Chaudronnier (H/F). Notre objectif ? Vous guidez vers de nouvelles opportunités professionnelles en vous trouvant le poste et l'entreprise qui vous correspondent ! Nos atouts :Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ;Vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ;Vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne Couleur CE (abonnements sportifs, culturels ; promos et bons plans ; réductions groupées ; parcs loisirs et attractions, vacances) ;Vous bénéficiez des avantages du FASTT ; Vos missionsPour renforcer l'équipe de notre client, vous serez sous la responsabilité du Chef d'atelier. Les missions suivantes vous seront confiées : Lecture de plan et/ou de schéma techniquePréparation et installation des machines-outils suite à l'analyse du dossier technique ou du planFabrication de structures, sous-ensembles et ensembles métalliques à partir des plans définisRéaliser les techniques suivantes : Découpage, traçage, formage et assemblage.Contrôler la qualité du produit fini et réaliser les finitionsMaîtriser les outils manuels, machines et outils informatiquesMaintenance des pièces métalliques fabriquées et suivi de la conformité dans le tempsTravailler dans le respect des procédures qualité, sécurité de l'entreprise. Les aspects du contrat :Type de contrat : Intérim.Temps de travail: Temps plein.Jours de travail : Du Lundi au vendrediHoraires : Journée.Salaire : selon expériences et compétences.Compléments : + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés. Pré-requisNotre client recherche principalement que :Vous soyez titulaire d'un CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle, CAP Construction d'ensembles chaudronnés, Bac pro Réalisation d'ouvrages chaudronnés et de structures métalliques ou que vous possédiez une expérience professionnelle sur un poste similaire.Vous sachiez aussi bien travailler en autonomie qu'en équipeVous connaissez les règles de sécurité Profil recherchéVous faites preuve d'adaptabilité et de précision dans votre travail. Nous recherchons un candidat qui a de l'ambition et qui souhaite réussir et progresser. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
Vous êtes attiré(e) par le monde des médias et de la publicité ?? Société du groupe SIPA Ouest France, ADDITI propose aux annonceurs une offre publicitaire unique, basée sur des médias puissants et des solutions digitales ciblées.? ADDITI réunit plus de 750 salariés sur 50 départements et fédère les savoir-faire de régies publicitaires dédiées par marchés et secteurs d'activité, de sites d'annonces, de radios et d'affichage. ADDITI, expert en communication locale, recherche pour la zone Manche (50)?: un ?Conseiller en communication BtoB H/F. Vous vous appuierez sur des marques de presse fortes, y compris sur le digital et sur des solutions numériques incontournables (Facebook, Google et Ad4food) pour des marchés divers tels que les commerces et loisirs, l'habitat ou encore l'alimentation Rejoignez-nous et ADDITIonnons nos talents !? ? Vos futures missions ? * Reprendre un portefeuille de clients / prospects et le développer en construisant des recommandations Media pertinentes, les plus adaptées aux attentes de vos interlocuteur.ice.s professionnel.le.s. * Promouvoir auprès de prospects et clients toutes les solutions de communication adéquates (solutions novatrices de publicité digitale, solutions print, marketing direct, affichage .), * Détecter les besoins de vos interlocuteurs et?proposer des solutions adaptées, dans une relation de confiance et de proximité, * Mener une?prospection active?pour conquérir de nouveaux clients, * Organiser votre?veille marché?en fonction de l'activité et de l'actualité. Au-delà des compétences que vous pourrez acquérir, de votre investissement local, c'est votre bonne humeur et votre enthousiasme qui feront la différence. ? Votre profil ? * Une première expérience dans la vente de solutions BtoB, idéalement pour des solutions numériques publicitaires * Bonne connaissance et?compréhension des leviers publicitaires numériques tels que le programmatique, les Social Ads et Google Ads. * Avoir la capacité à établir et à entretenir des relations clients solides * Etre doté.e d'excellentes compétences en communication * Etre orienté.e vers les résultats et avez une capacité à atteindre et à dépasser les objectifs de vente. ? Notre proposition : * Un poste en?CDI * Etre idéalement basé.e à Saint Lô et alentours avec un système de présence terrain * Une rémunération annuelle sur 13 mois composé d'un fixe et d'un variable attractif * Des tickets restaurant de 9,50 €/jour * 27 jours de CP + 12 JNT * Un véhicule de fonction * Des avantages CSE : chèques vacances, chèques noël Additi étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'entité Eiffage Energie Systèmes LAFOSSE - Normandie, spécialisée dans la conception, la réalisation, l'intégration, la maintenance et la mise en service d'équipements dans le secteur Industrie et Tertiaire et située à Saint-Lô (50), recherche dans le cadre de son développement : Apprenti Agent de maintenance - CVC F/H Vous accompagnerez nos techniciens sur nos chantiers et serez amené(e) à réaliser les diverses missions de maintenance préventive et curative en génie climatique, selon les demandes de nos clients, et gagnerez en autonomie au fil de votre alternance pour pouvoir effectuer les missions suivantes : Vos missions sont les suivantes : * Vous assurerez la maintenance préventive, corrective et petits travaux induits sur des équipements et installations de climatisation, conditionnement d'air et chauffage dans le respect des procédures, des délais et de la sécurité. * Vous serez amené(e) à intervenir sur différents types de sites (industriels, tertiaires, santé, logements collectifs), sur du dépannage, de la maintenance préventive, ou du petit montage, petits travaux. * Vous rédigerez vos rapports sur un outil de GMAO afin d'assurer la traçabilité de vos interventions. VOTRE PROFIL A compter de septembre 2025 vous préparez un BTS FED option A et/ou un BUT Génie Thermique et Energie sur 2 ans avec opportunité de CDI à la fin du contrat d'apprentissage. Intégrer Eiffage c'est aussi : * Rejoindre un groupe dynamique au sein duquel chacun est invité à se surpasser. * Des opportunités de carrière stimulantes dans un environnement en croissance. * Adhérer à des valeurs humaines fortes. * Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, l'intéressement/participation et paniers repas. * Conditions d'admission : Vous êtes curieux de découvrir le métier et motivé pour apprendre ? Alors n'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature (CV + synthèse de votre projet professionnel + Bulletins de notes + Détails/Programme/Calendrier de la formation). Rémunération : selon Convention Collective TP (40% à 80%) du SMIC Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #EspritdeFamille Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le secteur de la couverture: un manoeuvre manutentionnaire (H/F) -débutant accepté. Qui est notre client ? Notre client réalise tous les travaux de finition intérieure d'un bâtiment, du sol à la peinture en passant par la vitrerie. Mais l'entreprise possède également une activité extérieure riche en technicité lui permettant d'assurer des travaux de ravalement et d'isolation par l'extérieur. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'une équipe et rattaché au responsable d'atelier, la finalité de votre poste consiste à : trier, ranger et préparer les échafaudages en atelier. Au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes : - Ranger les matériaux (échafaudages...) ; - Plier de ZINC, ALU et GALVA ; - Préparer les échafaudages. Quels sont les avantages du poste proposé ? - Indemnité de panier jour Quel est le profil idéal ? Votre expérience, votre parcours : Une 1ère expérience dans l'environnement du bâtiment et de la peinture serait un plus- Votre attitude : Vous êtes une personne sérieuse et motivée.- Votre rémunération : taux horaire de 11.88 EUR Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Votre nouvelle agence Aquila RH Coutances, acteur local et indépendant du recrutement en Intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les métiers de l'industrie et du BTP, recherche pour l'un de ses clients (secteur de Saint-Lô) un carreleur (H/F). Notre objectif ? Vous guidez vers de nouvelles opportunités professionnelles en vous trouvant le poste et l'entreprise qui vous correspondent ! Nos atouts :Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ;Vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ;Vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne Couleur CE (abonnements sportifs, culturels ; promos et bons plans ; réductions groupées ; parcs loisirs et attractions, vacances) ;Vous bénéficiez des avantages du FASTT. Vos missionsPour renforcer l'équipe de notre client, vous serez sous la responsabilité du Chef de chantier. Les missions suivantes vous seront confiées : Etudier, mesurer et préparer les surfaces à carreler.Façonner et poser les carreaux de carrelage.Réaliser les jointures et contrôler la pose du carrelage.Colmater des joints de carrelage.Découper du carrelage.Maintenir la propreté des espaces de travail. Les aspects du contrat :Type de contrat : Intérim, possibilité d'évolution.Temps de travail : Temps plein.Jours de travail : Lundi au VendrediHoraires : Journée.Salaire : Selon expériences et compétencesCompléments : + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés. Pré-requisCe que notre client recherche avant tout, c'est que : Vous soyez titulaire d'un CAP Carreleur ou vous avez une première expérience sur un poste similaire.Vous avez le goût du relationnel avec une clientèle de particuliers et professionnels. Profil recherchéNous recherchons une personne minutieuse, soucieuse du travail bien fait et qui sache faire preuve d'initiatives et qui souhaite intégrer une belle entreprise locale sur le territoire normand sur le long terme. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
Aquila RH Coutances, agence locale et indépendante spécialisée dans le recrutement en Intérim, CDD et CDI, met en avant son expertise dans les métiers du BTP, recherche activement pour l'un de ses clients(secteur de Saint Lô) un Manœuvre Bâtiment (H/F). ?Notre principal objectif est de vous accompagner vers de nouvelles opportunités professionnelles en identifiant le poste et l'entreprise qui correspondent parfaitement à votre profil. Les avantages Aquila RH:Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous !Des aides et services dédiés grâce au FASTT ( mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)Une dématérialisation de vos contrats et de vos fiches de paies.Les avantages du CE dès la première heure de travail. Vos missionsVous ferez partie intégrante d'une équipe passionnée par son métier, où l'excellence du travail est une priorité constante. Vous travaillerez sous l'autorité hiérarchique du Chef de chantier, vous serez chargé(e) des missions suivantes: Participer à la mise en place du chantier en installant les panneaux de signalisation, les barrières de sécuritéAider à décharger les matériaux livrés sur le chantier, que ce soit des matériaux de construction, des équipements lourdsParticiper aux travaux de terrassement en utilisant des pelles, des pioches, des brouettesPréparer les matériaux en les coupant, les mesurant, ou en effectuant d'autres tâches nécessaires.Suivre les consignes du chef de chantier et s'assurer que les tâches sont effectuées conformément aux exigences.Suivre strictement les protocoles de sécurité sur le chantier pour prévenir les accidents. Les composantes du contrat :Type de contrat : IntérimTemps de travail: Temps plein.Jours de travail : Du lundi au VendrediHoraires : Journée.Salaire : entre 11,88€ Brut de l'heure et 12,22 € + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés.Compléments : Paniers + trajets selon zone du chantier Pré-requisNotre client recherche principalement que :Vous soyez issu d'une formation dans le secteur du Bâtiment.Vous soyez ponctuel et fiable dans l'exécution des tâches assignéesVous ayez de bonnes compétences de communication pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe. Profil recherchéNous recherchons pour ce poste un personne Capable de prendre des initiatives et d'accomplir des tâches assignées sans supervision constante et habile dans l'utilisations d'outils manuels et légers. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec l'équipe. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Entreprise à taille humaine, la polyvalence est de mise. Vous renforcerez également la ligne de caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Offre emploi Médecin généraliste H/F à Saint-Lô. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Cardiologue H/F - Saint-Lô 50 Nous recrutons un cardiologue H/F afin d'intégrer un établissement situé à proximité de Saint-Lô (Manche), dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel. Détails du poste - Poste en CDI, à temps plein ou partiel (0,8 à 1 ETP) - Suivi des patients atteints de pathologies cardiovasculaires - Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets médicaux et d'établissement - Contribution à la démarche qualité, gestion des risques et certification - Équipe pluridisciplinaire composée de 8 médecins, 17 IDE, 17 AS, et 2 cadres de santé - Établissement disposant de 70 lits et 10 places en hôpital de jour Rémunération Salaire fixe attractif, avec rémunération des astreintes. Avantages - 25 jours de congés payés et 13 à 14 RTT selon l'année - Possibilité de garder une activité en parallèle - Participation et plan d'épargne salariale - Possibilités d'évolution géographique ou de prise de responsabilités Profils recherchés : Médecin cardiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9445 Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France ou obtenu en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Médecin généraliste H/F à Saint-Lô. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Médecin Généraliste H/F - Saint-Lô 50 Nous recrutons un médecin généraliste H/F afin d'intégrer un établissement situé à proximité de Saint-Lô (Manche), dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel. Détails du poste - Poste en CDI, à temps plein ou partiel (0,8 à 1 ETP) - Suivi des patients et continuité des soins - Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets médicaux et d'établissement - Contribution à la démarche qualité, gestion des risques et certification - Intégration dans une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, IDE, AS et cadres de santé - Établissement spécialisé dans la réadaptation cardiovasculaire avec 70 lits et 10 places en hôpital de jour Rémunération Salaire fixe attractif, avec rémunération des astreintes. Avantages - 25 jours de congés payés et 13 à 14 RTT selon l'année - Possibilité de garder une activité en parallèle - Participation et plan d'épargne salariale - Possibilités d'évolution géographique ou de prise de responsabilités Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un doctorat de médecine générale en France, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9444 Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France ou obtenu en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Sage-femme H/F en clinique privée sur Saint-Lô, proposant d'excellentes conditions de travail. Plus d'informations sur ce poste Contactez-nous au 07 49 18 48 59. Emploi Sage-femme H/F Saint-Lô 50 : REF 3441 Nous recrutons un(e) sage-femme pour une clinique privée située à Saint-Lô, dans le département de la Manche. À taille humaine, misant sur l'ambulatoire, la technique et la proximité, elle travaille sur les flux, le parcours du patient, les protocoles et la satisfaction réelle de sa patientèle. Avec 113 lits dont 30 en soins de suite et de réadaptation, elle dispose d'un plateau technique chirurgical complet et de deux centres de consultations. Vous exercerez auprès d'équipes accueillantes et sympathiques, et serez chargé(e) de missions nombreuses et variées. Vous percevrez une rémunération attractive en fonction de votre profil et de votre expérience. Avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel - Rémunération de 3200EUR brut/mois maximum - Équipe agréable et dynamique - Collaboration entre les praticiens - Équipement complet - Proche de toutes commodités Localisation : Saint-Lô50 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile JoberGroup. Profils recherchés : Sage-femme diplômé(e) d'État, Inscrit(e) à l'Ordre des Sages-femmes Type de contrat : CDI, temps plein ou partiel Contactez-nous au : 07 49 18 48 59 Sage-femme H/F diplômé(e) d'État, Inscrit(e) à l'Ordre des Sages-femmes
Votre nouvelle agence, Aquila RH Coutances, se présente comme un acteur local et indépendant du recrutement, spécialisé dans les métiers du BTP, offrant des solutions flexibles en Intérim, CDD et CDI. Nous travaillons avec des entreprises locales dont nous partageons les valeurs, afin de répondre à leurs besoins en matière de personnel. Actuellement, nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, (secteur de Saint Lô) un Maçon (H/F). Nos privilèges :Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ;Vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ;Vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne Couleur CE (abonnements sportifs, culturels ; promos et bons plans ; réductions groupées ; parcs loisirs et attractions, vacances) ;Vous bénéficiez des avantages du FASTT ; Vos missionsPour accompagner notre client dans ses activités actuelles, rattaché au chef de chantier. Vous devrez accomplir les missions suivantes : Analyser les plans, et les spécifications du projetMettre en place les dispositifs de sécuritéCreuser les fondationsCouler le béton pour avoir une base solideMonter les murs en briques, blocs en béton, parpaings.Effectuer des réparations sur des structures existantesCréer des ouvertures pour les portes et les fenêtres en respectant les dimensions et les alignements Les critères du poste :Type de contrat : Intérim.Temps de travail: Temps plein.Horaires : Journée.Jours de travail : Du lundi au vendrediSalaire : selon expériences et compétences + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés.Compléments : paniers + trajets selon zone du chantier. Si les grands déplacements vous intéresse, n'hésitez pas à postuler, nous avons également d'autres clients qui recherchent ! Pré-requisNotre client accorde une importance à ce que : Vous soyez titulaire d'une formation CAP/BEP, BAP PRO ou un Titre Pro en maçonnerie ou que vous possédiez une expérience professionnelle sur un poste similaire .Vous ayez une bonne connaissance des techniques de maçonnerie.Vous ayez connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. Profil recherchéNous recherchons une personne minutieuse, aimant le travail de précision afin d'assurer la stabilité structurelle. Une personne autonome disposant d'une expérience sur un poste similaire. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
Votre nouvelle agence Aquila RH Coutances, acteur local et indépendant du recrutement en Intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les métiers du BTP, recherche pour l'un de ses clients (secteur de Torigny sur Vire) un Maçon (H/F). Nos avantages :Vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ;Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ;Vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne Couleur CE (abonnements sportifs, culturels ; promos et bons plans ; réductions groupées ; parcs loisirs et attractions, vacances) ;Vous bénéficiez des avantages du FASTT ; Vos missionsVous serez au sein d'une équipe passionnée par son métier et dont le travail soigné est la priorité et sous la responsabilité du Chef de chantier, vous effectuerez les missions suivantes: De mettre en place tout type de type de bordureD' assurer l'empierrement et le scellement des ouvragesParamétrer et poser le laserSuivre les niveaux de terrassementGuider le conducteur d'engins dans ses manœuvresRemblayer une tranchéeTravaux de terrassement et fondationsSécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations)Positionnement des repères pour les ouvrages à construire.Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles)Poser les réseaux soupleContrôler et corriger les niveaux des éléments posésPose de regards et de bordures Les caractéristiques du poste :Type de contrat : Intérim.Temps de travail: Temps plein.Horaire : Journée.Salaire : selon expériences et compétences.Compléments : + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés. Si vous êtes également intéressé par des chantiers en grand déplacement à la semaine, n'hésitez pas à postuler, ils peuvent être proposés au sein de cette entreprise ! Pré-requisNotre client recherche principalement que :Vous soyez titulaire d'un CAP Constructeur de routes ou Maçon VRD ou Constructeur en ouvrages d'art, ou BEP Travaux publics, ou Bac professionnel Travaux publics (pour l'encadrement d'équipe), ou que vous possédiez une expérience professionnelle sur un poste similaire.Vous soyez réactifs, polyvalents et aimez travailler en équipe. Profil recherchéNous recherchons un candidat qui a de l'ambition et qui souhaite réussir et progresser. Vous êtes passionné par le métier et souhaitez démarrer une nouvelle mission sur la durée. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Agent de Production et de Maintenance H/F. Le poste : En tant que Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement du site de production. Vous serez en charge de la maintenance mécanique et électrique des équipements, tout en intervenant en support à la production lorsque nécessaire. Participer aux opérations de production (préparation, conditionnement, contrôle qualité). Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (lignes de fabrication, machines de conditionnement). Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires (électrique, mécanique). Participer à l'amélioration continue des process de production. Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité sur le site Travailler en étroite collaboration avec le responsable de production et le reste de l'équipe pour garantir la continuité des opérations. Votre profil :***Expérience préalable en production dans le secteur agroalimentaire (ou similaire). * Compétences techniques en maintenance électrique et mécanique. * Capacité à diagnostiquer rapidement une panne et à intervenir efficacement. * Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en milieu agroalimentaire. * Esprit d'équipe, autonomie, et rigueur dans l'exécution des tâches. * Sens de l'initiative et capacité à travailler sous pression. Prise de poste le matin à 5h45
Vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Le salaire se discutera lors de l'entretien selon l'expérience. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Manpower SAINT LO recrute pour son client, un Plaquiste H/F, pour une mission basée à Moyon Villages (50860). Cette entreprise se spécialise dans les travaux de menuiserie bois et PVC. Elle compte une équipe de 21 collaborateurs dédiés à la qualité et à l'innovation dans leurs réalisations. Type de contrat : Travail temporaire, débutant le 31/03/2025 pour une durée environ de 6 mois. 39h horaire de journée du lundi au vendredi Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : - Poser des cloisons sèches et des faux plafonds. - Assurer l'isolation phonique et thermique des espaces. - Effectuer le montage et la fixation de menuiseries extérieures. - Réaliser des mesures sur site pour préparation en atelier. - Appliquer les enduits et réaliser les joints. - Respecter les plans et les spécifications de construction. - Assurer la maintenance de premier niveau de votre équipement de travail. - Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier. Expérience en pose de menuiseries et plaquisterie requise. Capacité à lire des plans techniques. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés et RTT - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Au sein d'une commune nouvelle composées de 3 communes déléguées, le(a) gestionnaire Finances, accompagné(e) par le Maire et la DGS, sera en charge de la gestion financière et budgétaire. Missions : Saisie des mandats et des titres ; - Traitement et suivi des factures liées aux dépenses d'investissement et de fonctionnement ; - Réception, vérification et classement des pièces comptables, traitement comptable des recettes ; - Versement des subventions aux associations ; - Suivi des locations, baux administratifs et loyers des logements communaux, saisie des titres ; - Suivi des services faits et des conditions de recouvrements comptables ; - Suivi des immobilisations et de la dette ; - Gestion des amortissements, de la TVA et FCTVA ; - Écritures comptables de fin d'année : les restes à réaliser et les rattachements de fin d'exercice ; - Gestion des opérations de clôture ; - Participation à la gestion des dossiers de demandes de subventions ; - Suivi de l'exécution financière des marchés publics ; - Relations avec la Trésorerie et les fournisseurs ; - Participation à l'élaboration et à la saisie des différents budgets et exécutions budgétaires de la commune (du budget général et des budgets annexes) ; - Participation et saisie du Rapport d'Orientations Budgétaires ; - Remplacement occasionnel des collègues durant leurs absences. Horaires : 35 h / semaine, du lundi au vendredi. CNAS/Participations Mutuelle et Prévoyance.
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Missions : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Savoir rendre compte de son activité. Poste nécessitaient une bonne condition physique, travail en extérieur
Description du poste : Andréa Consultant au sein du cabinet Fed Ingénierie en Ile-de-France, recherche pour son client, spécialisé dans les fournitures et équipements industriels, un Technicien itinérant F/H basé en France Directement rattaché(e) au responsable SAV, ce poste nécessite d'installer et de mettre au point des machines « presses offset ». Vous avez pour objectif de résoudre et prévenir d'éventuels problèmes techniques et effectuer l'entretien. Vous apportez les solutions techniques selon les impératifs de qualité et de délais. Vos missions principales sont : Conduire les installations et la mise en service des machines jusqu'à leur réception par le client Assurer les contrats de services Effectuer des tâches de maintenance corrective (dépannage et réparations) et préventive Effectuer des contrôle qualité sur les machines chez les clients Description du profil : Issue(e) d'une formation de type Bac ou BAC +2, vous bénéficiez de solide compétence technique en électricité et en électronique ainsi que de bonnes bases en informatique. Vous êtes également flexible en termes de disponibilité. Vous pouvez par ailleurs être basé n'importe où en France. Une voiture de fonction vous permettra d'être mobile principalement dans la France entière.
Notre établissement a ouvert ses portes en 2018. D'un standing hôtelier et moderne, ce lieu chaleureux et convivial est situé sur la commune de Caumont l'Eventé (20 min de Saint-Lo / 25 min de Bayeux / 30 min de Caen / 35 min de Vire / 45 min de Carentan et d'Avranches). Notre Résidence accueille 113 résidents répartis en deux secteurs : 85 résidents dans le secteur traditionnel et 28 dans l'unité protégée (2X14). Nous recherchons pour notre établissement un médecin coordonnateur à 80% (choix des jours de présence). En tant que médecin coordonnateur(trice), vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec l'IDEC et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. - reprise ancienneté, CE, mutuelle, prime de participation en 2023, formation continue annuelle, chèque cadeau Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : A négocier
Vous contribuez au développement de votre rayon : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur votre stand en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoinsVous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clientsVous mettez en place des stands attractifs et animez votre rayon pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.)Vous veillez à l'approvisionnement de votre rayon tout au long de la journéeVous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireVous commandez votre marchandise pour approvisionner votre rayonVous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, aimant le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Tous les types de profils sont acceptés : cuisinier, charcutier, boucher, traiteur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
"""Notre exploitation de polyculture-élevages est à la recherche d'un ou d'une agent(e) agricole polyvalent(e) dans le cadre du départ du salarié actuel. Elle possède 130 vaches de race Prim'Holstein ���� ainsi que de 145 hectares de cultures (blé, lin, maïs ����, etc.) avec des bâtiments récents et pensés pour travailler dans de bonnes conditions./r/n/r/nVos missions :/r/n- Vous serez amené à faire la traite de notre troupeau en 2*12 postes, soit le matin débutant à 5 heures 30, soit celle de fin de journée finissant à 19 heures./r/n- Vous soignerez nos animaux, notamment, en réalisant le paillage, l'entretien des logettes ou en distribuant l'alimentation à l'aide d'un mélangeur./r/n- Vous conduirez des engins agricoles ���� pour effectuer les travaux de culture allant du semis à la récolte en passant par l'ensilage d'herbes./r/n/r/nProfil recherché :/r/nIdéalement, vous disposez d'une première expérience dans le domaine agricole./r/n/r/nCaractéristiques du contrat :/r/nPour cela, nous vous proposons un CDI à temps plein (40h/semaine). Vous serez amené à travailler 1 week-end sur 2, les horaires et la répartition du travail seront à définir avec l'exploitant. Vous serez rémunéré à un taux horaire brut de 11,88 € qui pourra évoluer selon votre profil./r/n/r/nSi notre proposition vous intéresse, si vous être curieux d'en savoir plus, n'hésitez pas à postuler pour venir nous rencontrer, nous nous ferons un plaisir de vous accueillir et vous faire visiter notre entreprise !"""
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Gustave Courbet, située à Caumont l'Eventé est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Notre Résidence accueil 113 résidents répartis en deux secteurs : 85 résidents dans le secteur traditionnel et 28 dans l'unité protégée (2X14). Notre établissement a ouvert ses portes en 2018. D'un standing hôtelier et moderne, ce lieu chaleureux et convivial est situé sur la commune de Caumont l'Eventé (20 min de Saint-Lo / 25 min de Bayeux / 30 min de Caen / 35 min de Vire / 45 min de Carentan et d'Avranches). Nous recrutons actuellement des auxiliaires de vie pour compléter notre équipe de soins pour la période estivale (juillet et août) en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Nous possèdons une balnéothérapie, une salle de kinésithérapie et une salle snoezelen. L'établissement avec ses locaux fonctionnels et ses espaces de vie très agréable, permet à l'équipe de professionnel de s'épanouir dans l'exercice de ses fonctions. Vous souhaitez travailler en équipe ? Autour de notre médecin coordonnateur à mi-temps , notre Idec et 3 infirmières sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Une équipe complète pour une neuropsychologue et une ergothérapeute. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR EN JUILLET ET AOUT 2025: - CDD - Rémunération 1801.80 euros brut + 206 euros ( SEGUR 1) -Heures supplémentaires majorées +Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Horaires - Un travail en 10h
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Gustave Courbet, située à Caumont l'Eventé est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Notre Résidence accueil 113 résidents répartis en deux secteurs : 85 résidents dans le secteur traditionnel et 28 dans l'unité protégée (2X14). Notre établissement a ouvert ses portes en 2018. D'un standing hôtelier et moderne, ce lieu chaleureux et convivial est situé sur la commune de Caumont l'Eventé (20 min de Saint-Lo / 25 min de Bayeux / 30 min de Caen / 35 min de Vire / 45 min de Carentan et d'Avranches). Nous possèdons une balnéothérapie, une salle de kinésithérapie et une salle snoezelen. L'établissement avec ses locaux fonctionnels et ses espaces de vie très agréable, permet à l'équipe de professionnel de s'épanouir dans l'exercice de ses fonctions. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et 3 infirmières sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Une équipe complète pour une neuropsychologue et une ergothérapeute. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. CDD 1972,92 euros brut / mois Heures supplémentaires majorées +Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Gustave Courbet, située à Caumont l'Eventé est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Notre Résidence accueil 113 résidents répartis en deux secteurs : 85 résidents dans le secteur traditionnel et 28 dans l'unité protégée (2X14). Notre établissement a ouvert ses portes en 2018. D'un standing hôtelier et moderne, ce lieu chaleureux et convivial est situé sur la commune de Caumont l'Eventé (20 min de Saint-Lo / 25 min de Bayeux / 30 min de Caen / 35 min de Vire / 45 min de Carentan et d'Avranches). Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Nous possèdons une balnéothérapie, une salle de kinésithérapie et une salle snoezelen. L'établissement avec ses locaux fonctionnels et ses espaces de vie très agréable, permet à l'équipe de professionnel de s'épanouir dans l'exercice de ses fonctions. Vous souhaitez travailler en équipe ? Autour de notre médecin coordonnateur à mi-temps , notre Idec et 3 infirmières sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Une équipe complète pour une neuropsychologue et une ergothérapeute. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2075 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Prime d'assiduité mensuelle - Prime de participation 2024 -Heures supplémentaires majorées +Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés -Formation continue annuelle. - CE ,chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences - Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - Un travail en 10h avec 1 week-end sur 2 et 1 week-end de 3 jours tous les 15 jours
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle+ prime, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, Véritable artisan, sous la responsabilité du chef boucher, vous façonnerez et innoverez, dans le but de rendre toujours plus attractif le rayon. Vous êtes en charge de la réception des carcasses et des pièces de viandes, de la découpe ainsi que de la préparation (désossage, parage). Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe. Véritable artisan, sous la responsabilité du chef boucher, vous façonnerez et innoverez, dans le but de rendre toujours plus attractif le rayon. Vous êtes en charge de la réception des carcasses et des pièces de viandes, de la découpe ainsi que de la préparation (désossage, parage). Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! -Maîtrise des spécificités des produits à transformer et en vente -Maîtrise des étapes de fabrications de produits proposés -Rigoureux, sens de l'organisation, autonomie Salaire selon expérience Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Dans le cadre d'une ouverture d'agence sur le secteur de Saint-Lô Vos missions - Accueillir les clients, les renseigner (face à face, téléphone et mails) - Gestion administrative : planning, devis, contrats, factures, suivi et relances clients, gestion des PV - Réaliser des ventes additionnelles - Préparation esthétique du parc automobile (nettoyage intérieur/extérieur, vérification des niveaux) - Convoyage / livraison sur site de véhicules - Développer le portefeuille « clients » et fidéliser la clientèle Poste à pourvoir dès que possible
Dans une association de 6 salariés et sous la responsabilité de la directrice, vos missions principales seront : - Assurer l'accueil physique et téléphonique ; - Assurer le secrétariat, le suivi administratif et l'archivage des dossiers ; - Veiller à la bonne circulation de l'information ; - Assurer la gestion comptable et la transmission des informations sociales. Le Permis est demandé car vous pourrez être amené.e à conduire le véhicule de la structure + vous pourrez également devoir utiliser un véhicule personnel vous permettant de transporter du matériel de manière ponctuelle au sein de la commune. Possibilité de réduire à un mi-temps sur demande. Avantages : - 9 semaines de congés payés dont 5 en juillet-août ; - mutuelle prise en charge à 60 % ; - ouverture du service sur 4 jours et demi (fermé le mercredi après-midi) ; - paniers repas ; - horaires flexibles.
Cette association a pour but d?apporter aux personnes déficientes visuelles des ressources humaines et des moyens matériels favorisant leur inclusion scolaire, leur insertion sociale et professionnelle. Elle s'engage à travailler pour une meilleure accessibilité dans tous les domaines de la vie quotidienne et à agir pour améliorer le regard du grand public sur les réalités de la déficience visuelle.
Vos missions principales : Accueil physique des partenaires et des usagers, Traitement du courrier, Création, saisie et mise en page de documents, Gestion administrative, Complétude, suivi et envoi des dossiers administratifs (de renouvellement de droits.), Suivi des remboursements de soins, Mettre à jour le logiciel métier. Compétences : Très bonne maîtrise de l'outil informatique indispensable, Maitrise de l'orthographe et rigueur exigées, Connaissance des droits liés à la santé et au social. CDD jusqu'au 31/10/2025 Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac +2. Une expérience dans le social est appréciée. Prise en charge par l'employeur à hauteur de 60 % des tickets restaurants et de 73 % de la mutuelle
L'agence Adecco de St Lô recherche pour un de ses clients du secteur de l'industrie un Assistant RH (h/f) Voilà ce que nous vous proposons : Rattaché(e) au Responsable RH, vous serez en charge de : - Administration du personnel (attestations, dossiers embauches, déclaration AT.) - Répondre aux demandes des salariés (demande acompte, renseignement compteurs.) - Soutien dans la gestion des temps (saisie des demandes d'absences dans notre logiciel HOROQUARTZ, suivi des arrêts maladie, classement dans les dossiers du personnel.) - Gestion administrative de la formation (constituer les dossiers papiers et informatiques des formations faites sur site) - Gestion de l'intérim de 2 sites lors de congés - Affichage et communication - Classement et archivage Titulaire d'une formation BAC+2 à BAC+3 dans le domaine des ressources humaines, vous possédez idéalement une première expérience en assistanat RH. Vous serez amené(e)à travailler sur différents logiciels. Bon relationnel, rigueur et travail d'équipe vous permettront de mener à bien vos missions. Concrètement : Contrat intérimaire Salaire selon expérience Mission secteur ST LO Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne ou sur l'appli adecco&moi !
En tant que vendeur comptoir vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Notre client, une entreprise dynamique et en pleine croissance, valorise ses collaborateurs en offrant un environnement stable, des opportunités d'évolution et une ambiance de travail propice à votre épanouissement professionnel. Nous recrutons un préparateur de commandes (F/H) pour renforcer ses équipes ! Votre rôle : En tant que Préparateur de commandes F/H, vous contribuerez à différentes tâches de manutention dans un environnement de production en journée, 2*8 ou nuit. Vos missions incluront : - Utilisation des CACES R489 catégorie 1B/3/5 - Préparation des commandes - Manutention Avantages du poste : - Taux horaire attractif, selon expérience et la grille salariale de notre client (de 12,15€/h à 12,50€/h) - Primes d'équipe et de panier - Un cadre de travail agréable et dynamique, où votre travail fait la différence
Moissons Nouvelles recrute pour son établissement de Saint Lô, un(e) Surveillant(e) de Nuit en CDD Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Surveillance des personnes des lieux et des biens ; - Intervenir sur les différents sites ; - Rassurer les jeunes et éviter les différents débordements ; - Contrôle des entrées et de sorties des personnes et des biens ; - Vérification des accès, des lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes,) des équipements et des systèmes de sécurité et de prévention ; - Repérage des anomalies, incidents et alerte des forces de l'ordre (si nécessaire) et /ou appel du cadre d'astreinte ; - Aide et assistance au public accueilli dans le respect des procédures d'évacuation ; - Information régulière à son supérieur hiérarchique et/ou fonctionnel de toute suggestion, anomalie, problèmes rencontrés - Rendre compte quotidiennement des incidents ou évènements survenus pendant la nuit. Votre profil : - Une expérience avec le public des MNA serait un atout - Vous faites preuve d'une grande qualité relationnelle. - Capacité à travailler de manière autonome - Capacité à rendre compte. Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition. Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire de la Manche. Coefficient selon CCN du 15 mars 1966
"Travailler au GRETA Côtes Normandes c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés." Missions Sous la responsabilité de la direction administrative et financière, vous aurez en charge les missions suivantes : Administration - Gestion et saisie des dépenses de fonctionnement (fournisseurs, prestataires et cotraitants) - Suivi des dépenses - Gestion des frais de déplacement ; rédiger les ordres de mission, réceptionner, vérifier les pièces justificatives et verrouiller les éléments sur l'intranet Vous êtes en relation avec les fournisseurs et les prestataires. Comptabilité budgétaire - Engagement, contrôle du service fait, liquidation et mandatement des dépenses de fonctionnement Compétences et profil attendus En qualité d'assistant-e de gestion, vous avez les aptitudes professionnelles afférentes au domaine de la gestion administrative et financière : - Faire preuve de méthode, de rigueur et d'autonomie - Faire preuve de discrétion, de confidentialité et avoir le sens du service public - Avoir le sens de l'organisation et capacité d'adaptation - Maitrise des systèmes d'information métiers : ProgrE, CHORUS, YPAREO, GFC, Intranet - Maitrise des outils bureautiques et numériques Idéalement diplômé-e d'un Bac + 2 avec expérience dans le domaine de la comptabilité et/ou secrétariat. Statut et rémunération - CDD de droit public, agent non titulaire de l'Etat, à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre 2025 (avec possibilité de renouvellement tacite au 1er janvier de chaque année) - Rémunération selon grille indiciaire
Le Greta Côtes Normandes est la structure de l'Éducation Nationale qui œuvre dans le champ de la formation continue et à ce titre, porte les valeurs de service public en facilitant l'accès à la formation de toutes les personnes en reconversion ou en recherche d'emploi. Nos valeurs réaffirmées par notre label qualité EDUFORM sont caractérisées par le sens du service, l'équité et l'égalité d'accès à l'ensemble des services proposés, la recherche de la satisfaction des objectifs individuels.
Devenez Négociateur Immobilier et transformez votre carrière ! Vous rêvez d'indépendance, de flexibilité et d'un métier stimulant basé sur l'humain ? Faites de votre reconversion une réussite en rejoignant un réseau dynamique et en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté & Flexibilité Travaillez à votre rythme et organisez vos journées comme vous le souhaitez. Profitez d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Opérez depuis chez vous et sur le terrain, en toute autonomie. * Un accompagnement sur-mesure Accédez à une formation complète dès votre intégration, en présentiel et à distance. Bénéficiez du soutien d'un mentor et d'experts en immobilier, commerce, juridique et digital. Travaillez avec des outils performants pour estimer, promouvoir et gérer vos biens avec succès. * Une rémunération attractive Percevez des commissions pouvant aller jusqu'à 87 % ! Lancez votre activité sans apport financier initial. Accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet, de la prospection à la signature. Développez votre propre équipe et générez des revenus complémentaires. Vous êtes ambitieux, motivé et prêt à vous investir ? Nous vous accompagnons vers le succès ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus !
Nous recherchons un intérimaire qui puisse réaliser de la relève de compteurs d'eau, pour notre service réseaux basé à ST LO => relève d'après une tournée préprogrammée à fins de facturation ensuite. => Permis B indispensable, nous fournissons le véhicule de service. Horaires de travail : 7h / jour, du lundi au vendredi Nous recherchons un intérimaire qui puisse réaliser de la relève de compteurs d'eau, pour notre service réseaux basé à Argentan. => relève d'après une tournée préprogrammée à fins de facturation ensuite. => Permis B indispensable, nous fournissons le véhicule de service. Horaires de travail : 7h / jour, du lundi au vendredi
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Saint-Lô en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Ouverture Septembre 2025 d'un Cabinet Dentaire en périphérie de St Lô. Constitué de 2 omnipraticiens, le cabinet recherche des assistant(e)(s) dentaires qualifié(e)(s) ou non (contrat de professionnalisation). La structure sera constituée de plusieurs salles de soins ainsi que d'un bloc opératoire. Activités : omnipratique, implantologie, chirurgie parodontale, orthodontie. Missions : - Assistanat au fauteuil pendant les soins dentaires - Préparation, stérilisation, rangement des instruments - Nettoyage et désinfection du matériel et du fauteuil - Accueil, secrétariat, gestion administrative, organisation des plannings - Gestion des stocks de matériel et commandes auprès des fournisseurs Profil recherché : - Sens de l'accueil, de l'organisation, et structuration dans le travail - Dynamisme, empathie, polyvalence, flexibilité - Travail en équipe, sens de la communication, professionnalisme - Respect des consignes et des protocoles du cabinet - Aisance avec l'informatique CDI à temps plein réparti sur 4 jours par semaine (jours et horaires à définir en fonction des praticiens). Postes à pourvoir dès mi-Août 2025. Salaires à 13,72€/h brut minimum, réévalué selon expérience Volonté de bien-être et de cohésion d'équipe au cabinet, des formations et activités pourront être proposées régulièrement
Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire Saisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporaires Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 3 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h30-12h30 et 13h30-18h30 du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Le bon profil ? C'est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients, Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence . ce sera TOI !
L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Nous gérons 18 établissements et services organisés en 3 pôles : Enfance, Vie Professionnelle et Habitat-Vie Sociale. L'APEI CENTRE-MANCHE RECRUTE Pour l'IME La Fresnelière à Saint-lô UN EDUCATEUR SPORTIF (H/F) en Contrat à Durée Déterminé à 0.40 E.TP Vos missions : - Développer et organiser les activités physiques et sportives de manière adaptée à chaque jeune (initiation, enseignement, animation, encadrement) en lien avec les structures de droit commun (club sportif) et/ou les structures adaptées (Fédération Sport Adapté; Handisport, ...) à l'échelon local, départemental. - Faciliter l'ouverture sur l'environnement social global, préparer les jeunes à participer ou à s'intégrer dans une activité en milieu ordinaire - Participer à l'élaboration du projet individuel et à la mise en œuvre des plans d'actions. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer au regard de vos compétences / appétences et des besoins des services.
Travailler au GRETA Côtes Normandes c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés. CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Missions : Placé(e) sous la responsabilité du Chef d'Etablissement Support et de la DRH, au sein du Service RH vous aurez pour missions d'assister la DRH dans ses fonctions. - Vous gérez l'intégralité d'un portefeuille de personnels de l'embauche à la fin de la contractualisation et serez l'interlocuteur privilégié des personnels que vous accompagnez. - Vous organisez et assurez la gestion administrative de tous les agents dont vous avez la charge : gestion des carrières (mobilité, avancement d'échelon, arrêtés, .), recrutement, suivi de la contractualisation, suivi des formations, des congés, des autorisations d'absences, des entretiens annuels, des dossiers maladie et santé au travail et retraite.. - Vous favorisez l'interface avec le service Paie (collecte et vérification des éléments administratifs pour l'élaboration de la paie, .) en relation avec la Responsable Paie. - Vous participez à la démarche d'amélioration continue Compétences et profil attendus : Savoir faire Vous êtes force de proposition, autonome et organisé(e) Vous faites preuve de capacité d'analyse et de synthèse Disponible, vous savez résoudre les problèmes quotidiens, suivre l'évolution des dossiers en cours et gérer les dossiers conjoncturels. Compétences numériques et informatiques Savoir être Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, avez le sens du service public et des responsabilités Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, ténacité et sens de la discrétion La connaissance du statut de la fonction publique et du traitement de la paie serait un plus. Etre diplômé(e) d'un BAC +2 Statut et rémunération : CDD de droit public (agent non titulaire de l'État) à temps complet 100%. Poste à pourvoir à compter du 14 avril 2025 jusqu'au 31 juillet 2025 Rémunération selon grille indiciaire.
Le Greta Côtes Normandes est la structure de l'Éducation Nationale qui œuvre dans le champ de la formation continue et à ce titre, porte les valeurs de service public en facilitant l'accès à la formation de toutes les personnes en reconversion ou en recherche d'emploi. Nos valeurs réaffirmées par notre label qualité EDUFORM sont caractérisées par le sens du service, l'équité et l'égalité d'accès à l'ensemble des services proposés, la recherche de la satisfaction des objectifs individuels
QUI SOMMES NOUS ? L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérent de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Vie Professionnelle et Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'APEI Centre Manche recherche pour l'EANM l'Envol (secteur Saint-Lô et Condé sur Vire) un ou une surveillant de nuit qualifié(e) en CDD temps plein FINALITE DU POSTE Auprès de la Direction adjointe et de la Cheffe de service, vous garantissez la sécurité des résidents (foyer de vie et foyer d'hébergements) et des biens dans le respect des personnes accueillies sur l'Alternative à l'Hébergement. VOS MISSIONS Réaliser des activités de veille de nuit dans les différentes résidences de nos usagers (adultes en situation de handicap) ; Apporter une assistance aux résidents ; Garantir les conditions de repos des résidents ; Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire en assurant notamment les relais avec les personnels de jour ; Vérifier les systèmes d'alerte et appliquer les procédures prévues en cas de problème majeur ; Assurer la distribution des médicaments des résidents ; Aider au coucher et au lever des résidents ; Préparer les petits déjeuner ; Pendant les temps calmes où les résidents dorment, contribuer à l'entretien des espaces communs des bâtiments et à leur hygiène, surtout en période de crise sanitaire. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer au regard de vos compétences / appétences et des besoins du service. COMPETENCES ATTENDUES Titulaire du Certificat de Surveillant de Nuit Qualifié ou du diplôme d'AES ou d'AS ; Expérience souhaitée de 1 à 3 ans dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental ; Capacités relationnelles et humaines et bonne maîtrise de l'outil informatique ; Capacités à partager ses observations avec l'équipe pluridisciplinaire ; Aptitude au travail de nuit ; Permis B. NOS AVANTAGES : Formation tout au long de la carrière, évolutions professionnelles, une belle équipe ! _ LE POSTE _ Contrat : Contrat à Durée Déterminée en vue de remplacements (opportunité en CDI à moyen terme) Temps de travail : Temps plein Horaire de travail : Selon planning Statut : Non cadre Rémunération : Grille OQ - CCTN 66 Établissement : EANM L'Envol, secteur Condé sur Vire et Saint-Lô Date prise de poste : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 1 mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'APEI Centre-Manche gère aujourd hui 17 établissements et services, avec près de 492 professionnels. Elle accueille environ 766 enfants et adultes en situation de handicap, de 3 ans à la fin de vie, pour un nombre d environ 1 000 places (une même personne pouvant occuper deux places). Sa mission principale est de répondre aux besoins et attentes des personnes en situation de handicap. Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à consulter notre site internet :
Dans le cadre du Pole Hébergement d'urgence pour demandeur d'asile, vous êtes soit: éducateur spécialisé H/F, intervenant social, moniteur-éducateur, conseiller en insertion, CESF, assistant de service social. Débutant accepté ou avec une première expérience dans l'accompagnement social serait appréciée. A pourvoir immédiatement. Vos principales Missions seront : L'accueil, l'hébergement, et la domiciliation des demandeurs d'asile, L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques, L'accompagnement sanitaire et social Le développement de partenariats avec les collectivités locales et le tissu associatif, L'accompagnement à la sortie du centre d'accueil pour demandeurs d'asile, notamment vers le logement. Vous travaillerez sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe présente. Vous devez respecter les délais légaux de dépôts des dossiers et de sorties des résidents du dispositif en fonction des délais légaux, une totale confidentialité des informations recueillies auprès du public et des procédures internes de Coallia
vos missions : Vous accueillez le client, Conseil, vous délivrez les médicaments, ou tout autres besoins de la clientèle, Encaissement, Entretien de votre espace de travail. Vous travaillez un samedi sur deux.
Qualifications - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social obligatoire (présenter les justificatifs) Temps de travail - Base 35h (7H30/JOUR, 14 RTT) Le Centre Hospitalier de Saint-Lô recherche actuellement un(e) assistant(e) de service social (h/f) à temps plein en CDI pour intégrer l'équipe du service social composée de 6 assistantes sociales et 1 secrétaire. Les secteurs d'activité sont très divers au regard des spécialités médicales proposées sur l'établissement : Médecine (Unité de médecine spécialisée, cardiologie, gastroentérologie, neurologie, EMEG, EMSP), HAD, Urgences, Chirurgie (orthopédie, vasculaire, digestif), Obstétrique (maternité, gynécologie), Pédiatrie et Néonatologie), SSR et EHPAD. » La fonction d'assistant(e) de service social fait l'objet d'une attente très forte en termes d'excellence, conformément aux orientations du projet d'établissement. Le niveau d'exigence est donc très élevé sur le recrutement des professionnels. Missions principales o Accueil des usagers (patient et/ou son entourage) susceptibles d'avoir recours au service social o Tenue d'entretien (patient et/ou son entourage) : bilan de la situation administrative, familiale, économique et des conditions de vie o Transmission d'informations claires et précises au patient et/ou son entourage en lien avec ses droits et ses devoirs, les recours possibles au regard de la situation o Organisation de la sortie de la structure hospitalière selon l'état de santé, le handicap, l'état de dépendance du patient : retour à domicile en mettant en place les aides nécessaires ou admission en structure d'hébergement temporaire (ex : SSR) ou définitive (ex : EHPAD) o Proposition de solutions les plus adaptées aux intérêts conjoints du patient/de l'entourage et de l'établissement par une médiation globale et concertée o Protection des individus par la formalisation de signalement, par la proposition de mise en place de mesure de protection en concertation avec l'équipe soignante o Initiation de démarches favorisant l'accès aux prestations et avantages sociaux, l'accès aux soins o Ecoute et soutien du patient et/ou de son entourage en valorisant autant que possible les capacités de la personne à faire face aux situations rencontrées o Transmission des informations nécessaires à la prise de relai des partenaires extérieurs o Traçabilité de l'intervention sociale dans le dossier social institutionnel Savoir-faire requis Epouser les valeurs décrites dans le projet d'établissement : humilité, engagement dans le collectif, respect, professionnalisme, souci de l'intérêt général, recherche d'efficience, souci de la bonne utilisation des deniers publics et humour !
Dans le cadre d'un remplacement, SIST Ouest Normandie recrute un(e) Responsable de Secteur pour encadrer les Assistant(e)s d'équipe Santé Travail, les Agents d'accueil et les Infirmier(e)s D.E. Santé Travail. Le poste est en forfait jour sur une base de 210 jours annuels et est à pourvoir à compter du 10 février 2025. L'affectation administrative est à Saint-Lô. Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Médico-Technique et des Ressources Humaines, vous encadrez en proximité et animez l'équipe composée d'une vingtaine de personnes réparties sur 4 centres fixes. Principalement, vos missions seront les suivantes : - Gérer l'équipe des Assistant(e)s d'équipe, Agents d'Accueil et Infirmier(e)s D.E. Santé Travail - Suivre les activités de l'équipe et en établir le bilan - Actualiser et faire vivre les outils à disposition - Participer à l'organisation et à l'animation des réunions - Harmoniser les tâches : équilibre des secteurs, réflexion sur les pratiques et propositions - Mener la réflexion sur l'évolution de l'équipe et en définir les besoins - Mener les entretiens individuels - Définir et participer à la validation des besoins en formation de l'équipe - Suivre les formations, les colloques et les groupes de travail - Ecouter et faire remonter les informations et dysfonctionnements au sein de l'équipe - Participer aux recrutements - Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants - Gérer et suivre le temps de travail de l'équipe (les présences et absences) Vous êtes titulaire du permis B obligatoirement, des déplacements avec un véhicule de service dans le centre du département sont à prévoir régulièrement.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O60127
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Bien sûr, vous suivez et pilotez des indicateurs de performance de votre magasin au quotidien... mais deux choses vous animent encore plus : le bien être de votre équipe et la satisfaction de vos clients. Vous pilotez votre magasin avec une très belle énergie communicative et vous intervenez sur des sujets très variés dans une même journée. Accueillir un client, accompagner un collaborateur, recevoir un candidat, échanger avec un fournisseur, programmer une formation, mettre en place un nouveau merch ou une nouvelle communication, lancer un projet, élaborer un budget, contrôler les stocks... On continue ou vous vous y voyez déjà ? Expérience Vous sentir porté par la confiance que l'on vous témoigne décuple votre énergie. Autonomie, agilité et la réussite collective en ligne de mire : en bref, tout vous ! Le plus ? Vous commencerez votre parcours chez BUT en bénéficiant d'une période d'intégration et de formation, adaptée selon votre profil. Des opportunités de mobilité dans tout le réseau vous permettent de prendre la direction d'un magasin au terme de votre formation ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être directeur ou directrice de magasin chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iadnRejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron.nPourquoi nous rejoindre ?nLiberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires.nFormation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé.nOutils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc.nÉquilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs.nCommunauté dynamique : Un réseau collaboratif et international.nVos missionsnProspection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur.nConseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier.nNégociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs.nSuivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature.nDéveloppement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international.nRejoignez iad et réalisez votre indépendance.n*Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-Lô (50000 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. , CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais. L'agence TEMPORIS Caen BTP (Interim, , CDD) recherche pour l'un de ses clients un "Chef d'équipe en entretien paysagers" H/F Vos aurez pour tâches : Réalisation des tournées en autonomie complète : Tonte Taille Débrousaillage Desherbage Profil recherché : - 5 ans d'expérience significatives - BE nécéssaire Poste à pourvoir immédiatement Postulez sur ou appelez-nous au . A bientôt ! L'équipe TEMPORIS CAEN BTP
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous aurez pour mission de réaliser la mise en rayon, sur l'ensemble du point de vente, contrôler le bon étiquetage des produits, réaliser les rotations pour les produits frais, faire le facing. Vous pouvez être aussi amener à encaisser les achats de nos clients. Vous êtes dynamique, faites preuve d'initiative, consciencieux et méticuleux dans votre travail. Poste en CDI, 36h45 Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 15 marques automobiles, 2 marques de moto, 2000 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 10 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 120 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste Vous appréciez la polyvalence et le contact avec des interlocuteurs variés ? Chez GCA, vous serez en charges de la bonne constitution des dossiers administratifs de la commande à la livraison du véhicule en veillant à maintenir un niveau élevé de satisfaction clients. En collaboration avec le conseiller commercial, vous veillez à la livraison administrative du véhicule, assurez l'enregistrement et l'encaissement des factures VN/VO, effectuez les démarches administratives obligatoires et assurez tout le suivi de la commande du client jusqu'à la livraison du véhicule. Vos missions : Contribuer activement à ce que le service commercial soit un endroit accueillant, agréable, à l'écoute du client, Accompagner le client dans ses démarches administratives, coordonner la communication, Traiter les réclamations et la gestion des litiges, S'assurer de la bonne constitution les dossiers VN / VO tout en respectant les démarches administratives obligatoires, Assurer le secrétariat de l'activité commerciale, Tenir à jour le fichier clients, Élaborer les statistiques commerciales et rapports réguliers de l'activité. N'hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique au sein de notre concession ! Issu(e) d'une formation de type Assistant de Gestion et/ou commerce (Bac+2/3), vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e) dans votre travail. Une expérience dans le secteur de l'automobile serait un plus. CDD Temps plein Mutuelle entreprise offrant divers avantages sociaux (abonnements sportifs, vacances, scolarité etc.) Intéressement aux résultats de l'entreprise / plan d'épargne d'entreprise (PEE) Rémunération négociable selon profil et expérience Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque BMW ! 15 concessions France, 1511 véhicules vendus en 2022.
Vos missionsVous intervenez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers BIC/BNC/BA. Quelles sont vos missions ? Tenue comptable des dossiersDéclarations de TVADéclarations fiscales (IR, IS)Préparation du bilan et pré-révision sur les petits dossiersRéponse aux questions basiques des clients avec l'appui des collaborateurs Le logiciel utilisé est CEGID.Les avantages Tickets restaurantParticipation au transportPrimesTélétravail Le profil que nous recherchonsTitulaire d'un BAC+2/3 en comptabilité (BTS CG, Licence CCA), vous justifiez d'une expérience de 3 à 4 ans en cabinet d'expertise comptable qui vous permet d'être entièrement autonome sur votre poste.Vous êtes le profil que nous cherchons ? Postulez ! La confidentialité de votre candidature est assurée.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la grande distribution recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) employé libre service. Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner les marchandises - Assurer la mise en rayon - Contrôler la qualité des produits - Assurer la propreté du rayon Contrat à la semaine renouvelable du lundi au samedi. Salaire : SMIC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne idéalement expérimentée en mise en rayon, motivée et dynamique. Vous acceptez le travail du matin jusqu'au samedi ? Alors cette offre est faite pour vous ! Contactez votre agence SAMSIC EMPLOI ST LO au***ou postulez en ligne. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
#SIMSAINTLO L'agence SIM recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Saint-Lô un/e Préparateur(ice) de commandes H/F pour un poste à pourvoir dès le lundi 31/03. Pour ce poste, les missions sont les suivantes : - Organiser les commandes clients - Emballer et conditionner les produits ; - Etiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification ; - Valider les bons de livraison et de transport avec le livreur ; - Finaliser la commande en transférant le colis dans la zone d'expédition ou en le chargeant ; - Contrôler et rapporter les anomalies de marchandise dans le stock ; Dans l'idéal, vous possédez les CACES 1&3. Vos horaires sont de journée ! Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commandes que ce soit en drive, industrie... Vous êtes polyvalent, organisé et sérieux Oui
CARRIERE RH est un regroupement de partenaires RH orientés vers l'emploi. Ce panel d'entreprises indépendantes vous propose plusieurs services et des formules de recrutement adaptés à la taille de votre entreprise recherche UN COMMERCIAL INDEPENDANT EN FORMATION H/F. Le poste : - Participation active a des salons emploi/formation. - Création d'événements (Webinaires /Mini Salon/ Café rencontres /Opération Flyers) - Prospection et présentation vers les entreprises Pme/Tpe. - Proposition d'actions nouvelles sur des aspects commerciaux. - Participation et représentation dans des réseaux d'entreprises locaux. Prestations : Bilan de Compétences, Recrutement, Vae, Formations, Outplacement, Création Entreprise. Offre de mission assez large et évolutive pour une personne avec un statut indépendant/freelance . Autonomie et valeur de travail avec un réseau de partenaires. Rémunération / Commission/Contrat de prestation. Complément d'activité. Profil recherché : Autonomie et valeur de travail avec un réseau de partenaires. Rémunération / Commission/Contrat de prestation. Complément d'activité.
CARRIERE RH
LTd - Expert en Recrutement et Travail Temporaire dans les Travaux Publics, VRD, Topographie et Télécoms Depuis plus de 20 ans, LTd s'impose comme un acteur incontournable dans le secteur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les domaines des Travaux Publics (TP), de la Voirie et Réseaux Divers (VRD), de la Topographie, et des Télécoms. Grâce à notre savoir-faire unique et notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients à travers toute la France dans la recherche de talents qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Nous mettons à votre disposition une expertise fine et une grande réactivité pour répondre aux enjeux du secteur, que ce soit pour des missions de courte ou longue durée, ou pour des recrutements en CDI, en intérim ou en placement direct. Le poste : Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous effectuez avec rigueur les consignes du chef de chantier. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite et maintenance légère de votre matériel spécialisé. - Conduite de foreuse (40 à 80t), Pompe à Béton, pelle 8 à 20T - Contrôle et exécution des travaux demandés. - Remontée d'informations à votre supérieur directe. - Respect des règles de sécurité et environnementales. - Participation aux interventions mécaniques lourdes sous la conduite de l'équipe de maintenance. Profil recherché : Profil : - Formation Caces R482 B1, B2.. AIPR, VM à jour - Sens du travail d'équipe. - Assiduité et ponctualité sont indispensables pour le poste.
LTd
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s'impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c'est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d'être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd'hui, nous sommes très fiers d'avoir fait d'iad l'acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l'immobilier. Avec une croissance constante sur le marché français et un développement rapide à l'international, iad se positionne aujourd'hui comme le 1er réseau européen de conseillers immobilier indépendants avec : - Plus de 350 collaborateurs et 18 000 conseillers dans 8 pays - Près de 90 000 biens en ligne - Plus de 800 000 projets immobiliers réalisés Alors, que vous soyez à la recherche d'un bien, passionné par l'immobilier ou plus simplement à la recherche d'un nouveau challenge professionnel' Nous vous souhaitons la bienvenue sur notre page Linkedin ! iad est aujourd'hui le 1er réseau immobilier français de mandataires en immobilier** en nombre de conseillers* ! *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I__D France, immatriculés au RSAC. I__D France S.A.S RCS Melun n°503 676 421 ** Source Meilleurs réseaux - Novembre 2021 - https://meilleursreseaux.com/immobilier/mandataires/ Le poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I__D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I__D France. Profil recherché : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions - Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience - iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous - Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
I@D FRANCE
Description du poste : Responsable Stocks H/F Vous serez rattaché au Directeur Général. Votre mission : Prendre en charge la gestion des stocks (dans un premier temps des pièces détachées automobiles) centralisée pour les 4 sites de l'enseigne, situés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine. Gestion des stocks physiques et informatiques. Passage de commandes et réappros. Réception des marchandises, contrôles en qualité et quantités. Gestion des collections. Suivi des ventes et des prévisions pour les 4 sites. Réaliser les inventaires, mesurer les écarts et mettre à jour le système d'information. Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance (rotation des stocks, délais de livraison, seuils de réappro, stocks de sécurité.). Optimiser les approvisionnements, le stockage et la logistique. Participer à la mise en place du nouvel ERP du groupe. Assister les utilisateurs des sites dans la gestion des stocks et l'utilisation de l'ERP. CDI 35h hebdo. Statut Agent de Maîtrise. Salaire brut annuel entre 30K€ et 35K€. Poste basé à Saint-Lô ou Saint Hilaire du Harcouet. Avantages sur l'achat des pièces, mutuelle 100 %, participation. Description du profil : BAC ou BTS Logistique ou Gestion de Production Minimum 4 ans d'expérience en gestion de stocks Excellente organisation Bonne maîtrise des outils informatiques, ERP, Excel. Une expérience en négoce et dans l'industrie serait un plus.
RESPONSABILITÉS : Le/la référent.e de secteur a pour mission l'organisation et la planification de l'activité des professionnels d'intervention en lien avec le service coordination des prestations et les bénévoles s'ils sont présents sur un secteur défini. Il/Elle assure la relation entre les publics accompagnés et les intervenants, assure la continuité des interventions. Le/La référent.e de secteur transmet aux personnes accompagnées et aux professionnels d'intervention les informations relatives aux interventions et nécessaires au bon déroulement (particularités, horaires, planning...). Le/la référent.e de secteur exerce des activités administratives et techniques liées à sa mission (contrat de travail, de prestation...). Il/Elle a également pour mission la gestion du secteur de son binôme en l'absence de ce dernier. Il/Elle participe à la gestion des urgences sur le département les samedi/dimanche/ férié selon un planning établi à l'avance (maximum 12 par an) PROFIL RECHERCHÉ : Bac +2/3 (type BTS SP3S/Licence RH) Connaissance du secteur de l'aide à domicile Rigueur et organisation Sens relationnel
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi : 07H - 15H 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Au sein de la Plateforme Logistique, rattaché.e au Responsable Magasin, nous recrutons un.e : Agent Logistique (F/H). A l'aide des moyens de manutention et chariots à votre disposition, tout en respectant les règles de sécurité, vous serez chargé.e, de : - Recevoir et veiller à la conformité des livraisons internes et/ou externes ; - Assurer le rangement des produits ; - Assurer l'expédition des produits en interne ; - Stocker les produits en respectant les instructions de l'entreprise ; - Enregistrer et tracer les produits en stocks ; - Effectuer les inventaires.Vous disposez d'une formation logistique ou d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre organisation. Vous possédez idéalement les CACES 1-2-3-5. Travail en équipe posté 2x8
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la cheffe de service coordination des prestations, le responsable participe à la mise en œuvre de la coordination des prestations des Services Autonomie à Domicile (SAD Aide et SAD Mixte (aide et soin)) Pour mener à bien sa mission, il construit un réseau relationnel avec les partenaires, médicaux et sociaux et travaille en étroite collaboration avec le réseau associatif ADMR ainsi qu'avec les autres responsables et chefs de service de la structure. Qualité : Organiser le suivi des interventions à domicile afin que les personnes accompagnées soient correctement prises en charge et informées de leurs droits et devoirs Organiser la gestion des réclamations et des contentieux avec les personnes accompagnées. Identifier les différents composants d'un problème, d'une situation et les liens qui les unissent en vue de leur traitement, mettre en place les actions correctives. Participer au développement (activité, services, technologie...). Faciliter les liens avec les partenaires des différents secteurs par l'organisation de présentation des services, de projets communs. Etablir, alimenter les tableaux de bord et de statistiques, produire des états veillant à la cohérence des chiffres et à leur analyse. Participer à l'élaboration du rapport d'activité. Participer à la mise en œuvre la démarche qualité en participant à l'élaboration d'outils, de procédures et de protocoles communs et à leur appropriation Participer au développement d'actions de prévention : participation et/ou organisation de réunions ou d'atelier Organiser des réunions d'échanges et de concertation sur des thématiques définies, en concertation avec les encadrants et/ou les équipes soins et aide. Organisation des temps de coordination. S'assurer de la mise en œuvre des modalités de coordination. S'assurer du traitement des déclarations et des EIG. Coordination d'équipe : Accompagner les salariés des services dans la résolution des situations problématiques. Veiller à l'articulation du service avec les autres services et autres pôles (ressources humaines, facturation, comptabilité, vie associative...) Veiller à l'application de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité. Accompagnements des équipes dans l'appropriation des outils dans le cadre du virage numérique : DUI, logiciel de gestion des plannings Soutien aux encadrants aide et soin lors de difficulté de coordination pour des problématiques individuelles. Impulser une dynamique de travail collaboratif aide et soin. PROFIL RECHERCHÉ : - Bac + 3 Champ de l'action sociale - Expérience dans la gestion de projet - Sens du travail en équipe, capacité à fédérer, très bonnes capacités relationnelles et de communication
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.) - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 26h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1448,63 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O83410
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de voitures et de véhicules automobiles légers et basé à ST LO (50000), en CDI un Magasinier (h/f). Votre rôle consistera à :***Conseiller les clients sur les pièces détachées et autres accessoires (clients particuliers et professionnels) * Commander les pièces de rechange * Réceptionner et vérifier les commandes, gérer les expéditions * Gérer l'inventaire (l'état des stocks) pour éviter les ruptures * Référencer et enregistrer les pièces par le biais de l'outil informatique Description du profil : Nous recherchons un Magasinier (h/f) ayant une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Un BAC professionnel ou technologique est requis pour ce poste. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
