Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Blanc-Mesnil située dans le département 93. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Blanc-Mesnil. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 93 - AULNAY SOUS BOIS, 95 - Garges-lès-Gonesse, 93 - Romainville ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez chargé(e)s du chargement et du déchargement des marchandises. Vous veillez à ce que les expéditions soient correctement emballées et étiquetées. Répalletisation. Vous assurez le rangement et la propreté du quai. Port de charges lourdes journalières, utilisation d'un transpalette électrique Une expérience dans le secteur du transport routier serait un plus. Le Caces cariste est souhaité. Pour société spécialisée dans le transport routier et la logistique. Horaires de 7h à 15h ou 9h à 18h Mission pouvant être renouvelée.
Missions attribuées - Accueil et orientation des personnes physiquement et téléphoniquement - Création des plannings d'interventions - Vérification et validation des factures - Bonne maîtrise des outils de bureautique (Office 365) - Compétences rédactionnelles - Sens du relationnel - Rigueur et sens de l'organisation - Création des devis et factures
Nous recherchons notre futur(e) Plongeur(euse) en Restauration pour l'ouverture du restaurant d'entreprise KRONOS situé à Romainville (93), le 20 janvier 2025. Poste à pourvoir en CDI, à temps complet. Horaires du lundi au vendredi, de 7h à 15h. Découvrez le job que vous voulez ! Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plonge ». Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif. #LeJobQueJeVeux
Le DPHRS (Dispositif Provisoire d'Hébergement pour Réfugiés Statutaires), est un dispositif ad hoc de type CPH (Centre Provisoire d'Hébergement). Il a pour finalité de favoriser les parcours d'inclusion sociale et d'intégration des bénéficiaires d'une protection internationale ou subsidiaires sortant des Centres d'accueil pour demandeurs d'asile parisiens, des Hébergements d'urgence pour demandeurs d'asile et des plates formes parisiennes. Le dispositif bénéficie d'une capacité d'accueil de 400 places sous la forme d'appartements partagés en diffus sur toute l'Ile de France. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de plus d'une vingtaine de personnes et sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service, vous élaborez avec l'usager et mettez en œuvre son projet global et individualisé d'insertion. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueil de l'usager sur le logement ; - Identification des besoins de l'usager ; - Orientation et accompagnement de l'usager vers les services dédiés ; - Entretien individuel avec l'usager ; - Organisation de réunions, d'ateliers, d'activités ; - Animation d'activités, d'ateliers, d'évènements ; - Rédaction, modification d'écrits professionnels ; - Information de l'usager et mise en œuvre de l'accès aux droits ; - Classement et archivage de dossiers, de documents administratifs ; - Identification et entretien d'un réseau partenarial ; - Organisation, accompagnement de l'usager dans ses activités ; - Visite à domicile de l'usager ; - Renseignement, utilisation de logiciels, de base de données, de tableurs ; - Organisation, gestion de la sortie du dispositif de l'usager. Formation : Niveau de diplôme Bac +3 dans une filière des sciences sociales, sciences humaines, travail social. Diplôme de type conseiller en économie sociale et familiale (CESF), conseiller en insertion professionnelle (CIP) ou assistant de service social (ASS) très appréciés. Expérience : Expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire appréciée. Compétences : Vous savez instaurer une relation avec une personne, analyser et évaluer ses besoins. Vous maitrisez des techniques d'entretien en face à face et d'animation par la dynamique de groupe. Vous maitrisez les techniques et outils d'élaboration d'un projet d'insertion professionnelle et d'accès au logement. Vous savez collecter et traiter des informations. Vous êtes titulaire du permis B. Connaissances : Vous avez de bonnes connaissances sur les obligations légales et réglementaires du secteur de l'asile ainsi que sur les champs du travail et de l'action sociale. Vous connaissez les enjeux, les acteurs et les publics du champ social, de l'insertion et de l'asile. Vous avez une bonne connaissance, au minimum, de l'anglais.
N°1 en France du marketing terrain et fort de 20 ans d'expertise en événementiel, KEEMIA est un réseau de 12 agences implanté sur toute la France. Agence de marketing opérationnel, KEEMIA imagine, conçoit et produit des dispositifs d'activation terrain autour de 5 pôles : Hors media & solutions OOH (street marketing, medias tactiques, affichages mobile, diffusion) Shopper Marketing (trade marketing, brand activation, retail marketing) Event & expérientiel (road show, Event grand public et BtoB) Digital activation (digital media, interaction digitale.) Campus (activations spécifiques sur la cible étudiante) Nos clients viennent de très nombreux secteurs : agroalimentaire, prêt-à-porter, cosmétique, immobilier, automobile, banques, GSS/GMS, réseaux d'enseignes, collectivités territoriales, institutionnel, culture/loisirs etc. Pour plus de renseignements : (www.keemia.fr) Pour faire face à sa croissance, Keemia recrute un chef.fe de projet confirmé.e! Missions: En lien direct avec les directeurs de clientèle, le chef de projet est responsable de la mise en place et du suivi des opérations évènementielles dont il a la charge (opérations nationales de street marketing et/ou d'animation commerciale et/ou de road-show et/ou tournées des bars, pubs, night-club.). Vous êtes l'interface entre les différentes cellules opérationnelles internes (la logistique, les Ressources humaines, les directeurs de clientèle.), les fournisseurs/sous-traitants et les différents lieux d'intervention. Vous êtes le contact dédié du client et des responsables d'établissements où se déroulent les évènements. Vous résolvez les problématiques opérationnelles diverses en temps réel et serez amené à vous rendre sur le terrain pour coordonner, vérifier, accompagner notre client. Vous êtes le garant de la qualité des opérations. Profil recherché De formation généraliste (bac + 3 ou plus), vous avez impérativement une bonne expérience en agence de marketing opérationnel ou/en organisation/gestion de soirées ou d'évènements festifs. Une expérience de régisseur terrain est un plus. Vous êtes organisé(e), polyvalent(e), dynamique, rigoureux et avez le sens des responsabilités. Vous savez vous adapter rapidement et suivre plusieurs dossiers en même temps. L'anglais serait plus. Conditions: Contrat : CDI à pourvoir dès que possible sur un rythme du lundi au vendredi Rémunération : 30-36K€ selon expérience et profil + 50% ticket restaurant + mutuelle d'entreprise Lieu : Montreuil (93)
Nous recherchons une personne pour accompagner un garçon en classe de 5e au collège Aretha Franklin. La personne sera empathique, sérieuse et fiable avec des connaissances en autisme. Il faudra un niveau scolaire suffisant pour suivre et aider en classe de 5e. Supervision assurée par un psychologue spécialisé dans le TSA, TDHA. Intervention axée sur l'adaptation et la structuration des activités scolaires et du développement de l'autonomie dans le travail et les activités de loisir ainsi que l'entrainement des compétences sociales. Prise de fonction dès que possible.
Nous recherchons pour notre hôtel 3 étoiles du 93 d'Aulnay Sous Bois, afin de renforcer notre équipe de nuit, un(e) Réceptionniste de nuit en extra pour assurer le bon déroulement des opérations nocturnes. Vos missions seront : - Accueil des clients : Gérer les arrivées et départs (check-in/check-out) pendant la nuit. - Gestion administrative : Effectuer la clôture des opérations du jour et préparer les rapports pour l'équipe du matin. - Service client : Répondre aux demandes des clients et assurer un service de qualité. - Sécurité : Veiller à la sécurité de l'établissement et des clients durant la nuit. - Gestion des réservations : Traiter les réservations de dernière minute et les modifications. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à l'excellence de notre service. Les horaires sont susceptibles d'être modifiés en fonction des disponibilités du candidat. 17€ net de l'heure.
Diagonal recherche son ou sa futur.e employé.e libre service afin de renforcer son équipe. Vous devrez travailler en week end , le magasin étant ouvert 7/7. Vous aurez 2 jours de repos par semaine . L'amplitude horaire est de 8h30 à 21h en semaine, et de 9h à 20h le dimanche. Ce poste sera plus spécifiquement sur les horaires après midi/fermeture. Vos principales missions seront: - La mise en place et l'entretien de votre rayon - L'accueil et le conseil auprès des clients - Le contrôle et la réception des marchandises -La mise en rayon magasin (rayons animalerie, outillage, déco, pot, agencement ) - Le balisage des prix - La gestion de la caisse Profil recherché - Dynamique, souriant(e),motivé(e),volontaire, aimant le travail en équipe. -Vous êtes également à l'aise avec les clients pour les conseiller. -Vous appréciez le travail d'équipe, tout en faisant preuve d'autonomie et d'organisation dans la réalisation de vos missions. Vous avez une première expérience d'au moins1ans minimum sur un poste similaire. Rémunération: 1770.00 BRUT Mutuelle Entreprise
Nous recherchons un(e) auxiliaire ambulancier(e) pour travailler en ambulance ou VSL Les missions sont les suivantes : - Transport de patients vers les centres hospitaliers et centre de dialyse en toute sécurité - Installation et brancardage du patient - Gestion des formalités administratives du transport (bon de transport, numéro de sécurité sociale et mutuelle) - Entretien du véhicule et du matériel - Communication avec la régulation, les services hospitaliers et les patients/famille des patients Nous recherchons quelqu'un de dynamique, poli et ponctuel. De préférence qui a déjà une expérience en ambulance sur Paris Diplômes à jour : attestation d'auxiliaire ambulancier, permis de conduire-avis médical et AFGSU2. Sans ces documents, nous ne pouvons pas vous recruter. En alternance accepté
Qui sommes-nous ? Gynea accompagne les femmes à tous les moments importants de leur vie : puberté, maternité, post-partum, ménopause - sur le terrain physique mais aussi mental. Les espaces Gynea sont des lieux chaleureux dans lesquels les professionnels de santé et thérapeutes travaillent ensemble et dans la bienveillance afin de proposer une prise en charge optimale. Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que secrétaire médical(e) chez Gynea, vous serez bien plus qu'un visage derrière le comptoir ou une voix au téléphone. Vous serez le premier point de contact des patientes, l'allié(e) des praticiens et le garant(e) d'un environnement fluide et bien organisé. Concrètement, voici comment vous ferez la différence : - Accueillir les patientes : vous les renseignerez sur l'offre de soins proposée au cabinet, en leur fournissant les informations nécessaires pour se sentir à l'aise dès leur arrivée. - Gestion des rendez-vous : utilisez Doctolib pour organiser les plannings, valider les données administratives et assurer une expérience fluide pour chaque patiente. - Collecte d'informations médicales : vous recueillerez les antécédents médicaux des patientes, garantissant une prise en charge personnalisée et adaptée. - Soutien administratif : vous assurerez le codage, l'encaissement et la télétransmission des consultations et actes effectués par les praticiens (formation prévue à cet effet). - Stérilisation des instruments médicaux : vous veillerez à la stérilisation d'instruments médicaux pour assurer la sécurité des soins (formation prévue à cet effet). - Assistance lors d'interventions médicales : vous apporterez votre aide aux professionnels de santé lors de certaines interventions, devenant un maillon essentiel de l'équipe. - Organisation et rangement : vous participerez à l'organisation du stockage, du rangement des fournitures, ainsi qu'à la gestion du courrier. - Création d'un environnement accueillant : vous vous assurerez que le cabinet reste un lieu agréable pour les patientes en procédant à des rangements et nettoyages tout au long de la journée. - Coordination avec les services administratifs : Vous contribuerez à une communication fluide et à une collaboration efficace entre les différents services administratifs du cabinet. Votre profil, celui qu'on recherche : Chez Gynea, nous savons que le talent, ce n'est pas seulement une question de diplôme, mais aussi de personnalité et de savoir-être. Voici ce que nous attendons de vous : - Première expérience significative en secrétariat : vous avez déjà travaillé dans un contexte où vous deviez gérer un flux important de client (+120 patients par jour) et savez maintenir un service de qualité, même sous pression. - Vous êtes à l'aise avec des logiciels de gestion médicale (ex. Doctolib) et vous savez faire preuve de rigueur dans la gestion des dossiers administratifs. - Vous avez à cœur d'offrir une expérience positive aux patientes. Vous savez réagir avec calme et bienveillance face à des situations délicates (ex. gestion des retards de consultations ou patientes en situation de stress). - Capacité à travailler en équipe : vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues, et savez faire preuve de solidarité et d'adaptabilité dans une équipe pluridisciplinaire. - Disponibilité horaire : vous pouvez vous rendre facilement au cabinet (à Pantin). Vous êtes disponible pour travailler à des horaires variables (début dès 8h/8h30 certains jours, et jusqu'à 19h30 d'autres jours). Ce que vous trouverez chez nous : Un poste en CDI à temps plein (35h sur 4 ou 5 jours) , dans un cabinet moderne et bienveillant. Une équipe dynamique et soudée, où l'entraide est un véritable moteur. Des formations pour vous permettre de maîtriser les outils Un environnement de travail axé sur l'humain
Le Groupe City One recherche pour ses clients accueil entreprise situés à Roissy des hôtes et hôtesses d'accueil en remplacement de nos hôtes et hôtesses d'accueil titulaires pour assurer les missions suivantes: - Accueil physique, orientation clients - Accompagnement des visiteurs - Réception des appels téléphoniques et transmission des messages - Tri du courrier, des plis et colis - Création de badges d'accès - Réservation des salles de réunions - Réservation de taxis - Tâches administratives (statistiques.) - Gestion de la consigne à bagages Contrats : CDD ponctuels du lundi au dimanche sur une amplitude horaire comprise entre 4h45 et 00h. Rémunération : 11,88€ brut/h + Indemnité 50% frais transport en commun + Panier repas de 4,05 € nets/jour
Le Cabinet CETI IMMOBILIER, Cabinet de gestion locative, totalement indépendant des grands groupes, situé dans le XIXème arrondissement recrute un(e) secrétaire polyvalent(e) en agence immobilière. Sous la responsabilité du dirigeant, vous l'accompagnez dans la conduite et le suivi administratif et technique des lots en gestion. Vos principales missions seront : - Renseigner la clientèle par téléphone, prendre les messages, - Gérer les dossiers d'assurances (sinistres) et les petits contentieux, - Gérer les interventions d'entreprises pour le compte des propriétaires, - Gérer la tenue des dossiers, depuis les devis jusqu'au classement. - Gérer les annonces mises en ligne et réceptionner les dossiers des candidats De formation Bac + 2 minimum de type BTS Professions Immobilières, assistanat ou équivalent, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur cette fonction. Vous bénéficiez d'une réelle capacité d'adaptation, d'un très bon sens commercial et savez gérer les priorités. Réactivité, esprit d'équipe et sens de l'organisation seront des atouts indispensables à votre réussite sur ce poste. Vous êtes familiarisé avec les bases élémentaires des logiciels de traitement de texte. Vous devez également être ponctuel et rigoureux dans votre travail. Rémunération : 24 k€ Tickets restaurant + mutuelle complémentaire + remboursement à 50 % du pass Navigo
Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie. Dans une pharmacie, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock - Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires Pour candidat AYANT DEJA COMMENCE LE DEUST, et souhaite CHANGER D'EMPLOYEUR
Vous accompagnez le défunt et les personnes en deuil durant toutes les étapes de la prise en charge du défunt jusqu'à son inhumation ou sa crémation. Vous aurez en charge la préparation des cercueils, la mise en bière et la fermeture des cercueils. Vous conduirez le convoi funéraire suivant le parcours défini par les familles Vacations en contrat à durée indéterminée, dix vacations par mois . Durée de la vacation 2 à 3 heures rémunérée 50 Euros Poste ouvert aux étudiants et retraités actifs
Agrobio recherche des personnes qui aiment rouler, qui ont une aisance relationnelle et de l'énergie à revendre! Devenez auditeur préleveur en restauration collective (vidéo de présentation du métier) : https://youtu.be/vioxi-NwhKw?si=KQa-25yyois94FvA Si vous êtes issu(e) du secteur de la restauration, du laboratoire, de la qualité l'hygiène sécurité environnement, de la diététique et que vous avez le permis B en boîte manuelle, vous avez toutes vos chances!
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, évoluant dans le domaine aéronautique, un.e Gestionnaire Service Clients H/F pour une mission d'intérim de 9 mois à pourvoir fin décembre 2024. LIEU : La Courneuve (93) CONTRAT : Intérim (remplacement congé maternité + congé parental) REM : Selon profil Vous rejoignez l'équipe métier Customer Service. Vous contribuez à la satisfaction du client en assurant une communication régulière et proactive dans le cadre de la gestion administrative des contrats et commandes. Vous êtes l'interface entre le client, le service commercial, le programme, la production, la supply chain et la finance. Vous êtes acteur de la déclinaison des objectifs contractuels et pilotez le traitement des commandes jusqu'à la facturation. Vos missions principales : - Saisie et contrôle des commandes client - Facturation - Suivi des litiges - Suivi des retours de matériels "Zéro Heure" - Vous avez un Bac+3 minimum - Vous avez une expérience similaire de3 ans minimum dans le service clients au niveau international - Vous maîtriser l'anglais à l'oral - Vous aimez le travail d'équipe - Vous êtes autonome, proactif et rigoureux - Vous avez une bonne communication écrite et orale - Vous maîtrisez l'Export
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Poste à pourvoir immédiatement. CDD de remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie, le contrat pourra être reconduit en fonction de la durée de l'absence de notre salarié. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance prise en charge par l'employeur
La mission du préparateur en pharmacie consiste à accomplir les tâches suivantes : - identification de la demande et délivrance des médicaments, traitements, gaz médicaux, stupéfiants, matériels sur ordonnances nominatives ; - fabrication de médicaments pour les traitements particuliers ; - conditionnement de produits pharmaceutiques ; - mise à jour des dossiers médico-administratifs des patients (suivi des dossiers auprès de la sécurité sociale et des mutuelles) ; - actualisation de l'ordonnancier ; - suivi de l'état des stocks et élimination des produits périmés ; - établissement des commandes ; - réception, contrôle et stockage des commandes ; - gestion des retours produits et destruction des déchets pharmaceutiques. Il y a quelques variantes propres au secteur dans lequel le préparateur en pharmacie évolue : -en pharmacie d'officine, il gère également le conseil aux clients et la vente de médicaments ; -en milieu hospitalier, le préparateur en pharmacie délivre les médicaments, non pas aux malades, mais aux différents services. Il a, en outre, en charge la stérilisation du matériel médical, la préparation de traitements, l'encadrement et la formation de personnel ; en industrie pharmaceutique, son rôle consiste à contrôler des matières premières avant conditionnement. Contrat 3 jours par semaine et 1 samedi sur 2
Nous recherchons pour notre hôtel 5* étoiles situé au cœur de Paris, offre à sa clientèle un service haut de gamme dans un cadre élégant et raffiné. Afin de renforcer notre équipe de nuit, nous recherchons un(e) Night Auditor en extra pour assurer le bon déroulement des opérations nocturnes. Vos missions seront : - Accueil des clients : Gérer les arrivées et départs (check-in/check-out) pendant la nuit. - Gestion administrative : Effectuer la clôture des opérations du jour et préparer les rapports pour l'équipe du matin. - Service client : Répondre aux demandes des clients et assurer un service de qualité. - Sécurité : Veiller à la sécurité de l'établissement et des clients durant la nuit. - Gestion des réservations : Traiter les réservations de dernière minute et les modifications. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à l'excellence de notre service. Les horaires sont susceptibles d'être modifiés en fonction des disponibilités du candidat. 17€ net de l'heure.
ADECCO HUB ROISSY Aero recrute pour l'un de ses clients basé sur l'aéroport Roissy CDG, un agent administratif (H/F) avec des notions en comptabilité. Votre mission sera de vous assurer que la saisie des ventes et des couts est renseignée et logique. Il faudra vérifier les fichiers avant facturation pour s'assurer que les champs de saisie des couts et de facturation sont remplis et ensuite générer et transmettre les factures aux clients. Taches : - Effectuer et superviser les taches liées a la saisie des couts et aux revenus - Contrôler la facturation des clients et la transmettre - Contrôler la facturation interne et remonter les anomalies - Contrôler la facturation des fournisseurs et remonter les anomalies - Réclamer les avoirs aux fournisseurs si besoin - Gérer les réclamations - Effectuer la clôture de fin de mois - Dispo 7J/7 24/24 en horaires décalés - Notions d'anglais impératif - Notions de comptabilité nécessaires - Notions de fret aérien serait un plus Mission en intérim à pourvoir sur CDG. Vous êtes motivé(e) et possédez les compétences requises, merci de postuler dès maintenant.
Nous recherchons un(e) secrétaire dynamique et motivé(e). Ce poste est une excellente opportunité pour une personne récemment diplômée ou avec une première expérience dans le domaine administratif. Poste basé à Montreuil ( 93) Les missions principales seront les suivantes : - Saisie et mise à jour de documents - Classement et archivage de dossiers - Accueil physique et téléphonique - Gestion de la correspondance - Rédaction de compte rendu - Diverses tâches administratives selon les besoins Profil recherché : Formation de type Bac ou Bac+2 en secrétariat ou dans un domaine similaire Une expérience dans le domaine du BTP est un plus. Profil junior avec une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Bon relationnel et sens de l'accueil Horaires de travail du lundi au vendredi. ( 37h) Type de contrat : Intérim de 3 mois, avec possibilité de CDI à l'issue de la mission Si vous êtes à la recherche d'une première expérience ou d'une nouvelle opportunité dans le domaine administratif, Postulez !
Description du poste : La Galerie Montmartre recherche un agent technique polyvalent. CDI plein temps Travail samedi et dimanche, deux jours consécutifs de récupération en semaine Missions principales : - Gestion de l'accueil et des flux de visiteurs - Aide à la manutention des œuvres et à la bonne tenue de la réserve - Divers petits travaux d'entretien (hors ménage) - Réception des livraisons et suivi des expéditions Qualifications : - Expérience dans l'accueil du public - Expérience dans un service logistique, ou technique - Excellente présentation - Pratique de l'anglais serait un plus - Disponibilité, ponctualité Nous recherchons un candidat qui souhaite s'investir et progresser dans une fonction diversifiée, aimant le contact avec le public et le travail en équipe. Nous offrons : - Salaire de départ : 1800 euros bruts sur 12 mois - Poste à évolution - Missions stimulantes dans un environnement de travail artistique enrichissant - Déplacements sur les salons nationaux et internationaux
En liens étroits avec l'équipe opérationnelle qui intervient auprès des femmes en situation de grande précarité, et sous la responsabilité de la directrice générale, par voix de délégation de la Cheffe de service, vous assurez la gestion des locaux (petites réparations), la gestion et le suivi de l'entretien du parc de véhicules, de la collecte et du stockage des dons en nature, et des approvisionnements nécessaires au bon fonctionnement des activités de l'association. Vous êtes également amené(e) à réaliser les maraudes sur le terrain en qualité de conducteur, et à assurer à ce titre la sécurité des équipages lors des transports et des stationnements. Selon les sites, vous serez amenés à participer activement aux maraudes avec les équipages. Vous êtes plus particulièrement en charge : - Du maintien des lieux d'activités dans un cadre opérationnel et sécurisé, du suivi des travaux et entretiens nécessaires au bon fonctionnement des espaces Barbès et Saint Ouen - Des approvisionnements, du stockage, des entrées et les sorties de produits (achats, dons, etc.) en lien avec la responsable de la communication et de la collecte - Des relations avec les partenaires fournisseurs de dons en nature en coordination avec la responsable de la communication et de la collecte - De l'approvisionnement et de la maintenance des biens matériels de l'association - De la gestion et de l'entretien du parc de véhicules de l'association - De la conduite des véhicules de l'ADSF lors des maraudes - La mise à jour et le suivi des protocoles de sécurité et d'hygiène dans les locaux de l'ADSF et sur les lieux d'intervention de l'association - De la préparation logistique d'évènements ou de journée spécifiques de sensibilisation ou de distribution de dons - De la rédaction de rapports et process liés à la mission - Et de toute autre activité relevant du champ de compétence des missions de l'ADSF PROFIL Formation : Minimum BAC+2 dans le secteur de la logistique Expérience : - Minimum 3 ans d'expérience professionnelle - Une expérience associative et/ou professionnelle dans le domaine de l'exclusion sociale et du secteur médico-social, de l'exil et de la migration et/ou des violences faites aux femmes ou encore pour des publics en situation de précarité est souhaitable. Compétences : - Permis B obligatoire - Maîtriser et respecter la règlementation de maintenance, de stationnement, de circulation des véhicules - Maitrise des logiciels bureautiques (Pack Office) - Maîtriser les outils informatiques de planification et de gestion des stocks - Suivre l'application des règles de sécurité et d'hygiène - Être en capacité d'assurer des travaux de maintenance et de réparation du 1er niveau serait un plus - Fournir un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3) Savoir-être : Adaptabilité, flexibilité, réactivité, sens de l'éthique, force de proposition, sens pratique, organisé, respectueux des délais, rigoureux, précis, aptitude à travailler en équipe, aisance relationnelle, sens des responsabilités, engagement et sensibilité concernant les droits des femmes et les violences faites aux femmes. CONDITIONS : - CDD de 1 an , temps partiel (21h/semaine réparties sur 3 jours par semaine : de 9h à 17h du mardi au jeudi) statut employé non cadre - travail ponctuel les week-ends et en soirée qui feront l'objet de récupération - Rémunération : à partir de 1082 € brut/mois (pour 0,6 ETP) + Prime SEGUR + Prime d'assiduité représentant 7,5% du salaire brut annuel (versée en 2 fois, juillet et décembre) + Possibilité de reprise de l'ancienneté selon parcours professionnel - Avantages : tickets restaurant - Poste à pourvoir : dès que possible Pour candidater : Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse mail indiquée en précisant la référence suivante : LOG2024
Ouverture ou fermeture du point de vente Vente et encaissement de tabac et accessoires au comptoir, Service boissons au comptoir et en salle + encaissement Nettoyage et entretien des locaux
Un particulier propose un poste d'auxiliaire à domicile afin d'accompagner un adulte atteint d'autisme. Vous avez pour missions principales: - Activités manuelles - Aide pour manger - Aider à conserver une forme d'autonomie - Promenades et sorties culturelles - Jeux de société et lecture - Aide aux gestes de la vie quotidienne - Éveil -Activités adaptées à la situation de handicap Profil: Maitrise de la méthode A.B.A exigée OU bien une expérience professionnelle significative auprès des personnes atteintes d'autisme. Emploi au domicile de l'employeur Du lundi au vendredi
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOPATH, composée de 380 collaborateurs. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur Aéroportuaire, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) .- Gestion administrative quotidienne (classement, archivage, rédaction de courriers/ rapports AUDIT) - Accueil téléphonique et physique des visiteurs - Suivi des dossiers qualité / sécurité/environnement - Préparation de documents et rapports - Participation à l'organisation d'événements internes/ AUDIT - Salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR - Contrat en intérim de 9 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Formation Bac ou équivalent - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Excellentes capacités organisationnelles et de communication - Autonomie, rigueur et sens du service - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités La langue anglaise est un plus Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) seront valorisées et développées.
**** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR ***** Vous aurez pour missions: -Vérifiez le bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition et assure son chargement dans le véhicule - Réalisez le nettoyage des aéronefs - Respectez les procédures de nettoyage - Utilisez les produits préconisés en fonction des tâches à réaliser - Appliquez les consignes suivant les cahiers des charges clients. - Évacuez les déchets ramassés à bord des avions - Participez à la fouille des aéronefs en recherchant la présence d'objet prohibés - Rendre compte au chef d'équipe de toutes anomalies - Rangez le matériel en fin de vacation - Identifiez le matériel défectueux selon les procédures Vous serez formé.e au poste d'agent.e de nettoyage avion en contrat de professionnalisation de 6 mois à 12 mois à temps plein ou temps partiel. ** Avoir obligatoirement un extrait de casier judiciaire vierge pour répondre aux critères d'éligibilité du badge aéroportuaire. *** Être véhiculé ou habité en zone Filéo au vu des horaires décalés. - Carte d'identité encours de validité pendant toute la durée du contrat - Savoir lire, écrire et compter
Syndicat Professionnel - Paris 19ème (75) - CDD 9 mois - Renouvelable SECRETAIRE Polyvalent Nous recherchons pour janvier 2025, en vue d'un CDD de 9 mois renouvelable 9 mois, un SECRETAIRE polyvalent H/F pour un syndicat professionnel situé dans le 19ème arrondissement de Paris. Votre poste s'articule autour de 3 axes : Assurer le secrétariat pour les équipes : courrier, rédaction, comptes-rendus des réunions, mise en forme et classement des documents, soutien administratif des groupes de travail, suivi de dossiers, gestion des déplacements. Assurer le secrétariat général et courant de la fédération : accueil téléphonique et physique des adhérents, des fournisseurs, gestion du courrier, classement et archivage, soutien dans l'organisation des évènements internes et externes à la fédération : niveau national ou international. Assurer la logistique de la structure : organisation des sessions de branche, suivi du budget et gestion des stocks. Pratique des logiciels Word, Excel Vous êtes organisé, méthodique ce qui vous permettra de gérer efficacement votre travail et vous avez une bonne orthographe. Ce poste requiert une véritable capacité à travailler en autonomie tout en priorisant les tâches urgentes. Votre sens relationnel développé vous permettra de communiquer avec n'importe quel interlocuteur qu'il soit interne ou externe. Mission à pourvoir début janvier 2025 Situé Paris 19ème Salaire 28.5 K€/an sur 13 mois soit 2 192 € brut x 13 mois Titre de transport pris en charge à 100 % Restaurant d'entreprise Vous aimez être un soutien pour une entité et vous êtes capable d'être multitâche ? Ce poste en PME est fait pour vous ! Rejoindre l'aventure BWO c'est avant tout. Trouver un emploi qui VOUS ressemble.
ADECCO HUB ROISSY Aero recrute pour l'un de ses clients basé sur l'aéroport Roissy CDG, des agents de piste aéroportuaire expérimentés (H/F) Votre mission principale consiste à assurer l'ensemble des opérations de chargement et de déchargement des avions équipés de soutes mécanisées ou non dans le respect des règles de sécurité. Tâches : - L'application des procédures pour une approche de l'avion en sécurité - L'ouverture et la fermeture des portes de soutes - Le contrôle, le chargement et le déchargement des ULD et du vrac - L'utilisation en toute sécurité des moyens et systèmes de chargement Profil recherché : Titulaire de l'ensemble des modules de formation agent de piste + PERMIS B Disponibilité : - Du Lundi au Dimanche - Horaires décalés - Travail Jour/Nuit - Travail les Jours Fériés - Travail le Week-end Il est impératif d'avoir toutes vos formations à jour. Mission en intérim à pourvoir sur CDG Vous êtes motivé(e) et possédez les compétences requises, merci de postuler dès maintenant.
Votre environnement professionnel : - Activités du service : Au sein du secrétariat général (SG), la DEPAFI prépare, négocie et suit l'exécution du budget de l'ensemble des services du ministère. - Composition et effectifs du service : Le bureau de gestion des contrats et des commandes est composé d'un chef de bureau et de son adjoint et d'une équipe de 25 agents qui se répartissent en trois sections. : section management des contrats, section pilotage des marchés de déplacement et section administration des commandes et des factures. La répartition par corps et catégorie est la suivante : - Gendarmes : 1 , - Civils : 21 = Cat A = 9 , Cat B = 9, Cat C = 4, - Contractuels : 2 - Apprenti : 1 - Liaisons hiérarchiques : N+1 : chef de pôle adjoint au chef de section chef de section (personnel administratif de catégorie B) N+2 : adjoint au chef de bureau (personnel administratif de catégorie A) N+3 : chef de bureau (personnel administratif de catégorie A) - Liaisons fonctionnelles : Autres bureaux de la sous-direction de l'achat et des sous-directions équipements et logistique du SAILMI Directions et services centraux du Secrétariat général du MI Directions et services actifs de la PN Direction des opérations et de l'emploi de la GN Sous-direction des moyens nationaux de la SC Établissements centraux de la PN, de la GN et de la SC et les structures territoriales de la PN et de la GN (SGAMI, Régions de gendarmerie). Centre de prestations financières (CPFi) CHORUS du Ministère ; SCBCM Fournisseurs. Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Sous l'autorité du chef de section, le gestionnaire assure la passation des commandes relevant du périmètre du SAILMI (équipements des forces de police et de gendarmerie nationales et commandes de la DGSCGC en particulier). Dans le cadre de ses fonctions, il doit : - effectuer le contrôle juridique des commandes au regard de l'application des clauses du marché ; - suivre les seuils de passation des marchés et participer à la tenue des outils de planification des commandes ; - saisir les expressions de besoin formulées par les bureaux prescripteurs, via l'outil informatique CHORUS FORMULAIRE ; - traiter tous les actes de gestion courante liés à ces commandes (notamment le paiement des avances et des factures, les formalités douanières, les services faits, les dossiers de TVA à adresser au Service des impôts des entreprises, la rédaction de lettres de commande, de courriers et de certificats administratifs). Ce travail s'effectue en relation avec les fournisseurs du ministère de l'intérieur (dont l'UGAP et la NSPA, agence spécialisée de l'OTAN), le Centre de prestation financière, ainsi que les services du DCM. Outils informatiques utilisés : Chorus formulaire, CHORUS et l'outil logistique LOG MI. Une formation CHORUS FORMULAIRE et CHORUS (Consultation) est prévue sur le poste.
Nous recherchons une personne souriante avec un sens du commerce, une appétence pour la cuisine et souhaitant mettre à profit son goût pour la gastronomie, son plaisir à cuisiner et son enthousiasme avec les clients. Qualification: Employé qualifié Profil recherché: Expérience: 1 an d'expérience sur un poste similaire Compétences recherchées: * Savoir et surtout aimer cuisiner : préparation de plats et sandwichs tous les jours * Faire preuve d'initiative et d'autonomie * Accueillir la clientèle et la fidéliser * Entretenir un espace de vente : réception et mise en valeur des produits sur le lieu de vente * Entretenir un poste de travail * Autonomie et prise d'initiative * Suivi des stocks/commandes/inventaires Jours et horaires de présence Mercredi, jeudi et vendredi : 16h -20h Samedi : 10h- 14h / 16h -20h Dimanche : 10h - 14h => CDI TEMPS PARTIEL Contrat total de 26h avec les temps de mise en place: il est demandé d'arriver 10min avant chaque ouverture et rester après la fermeture pour le rangement et nettoyage. Salaire : smic horaire à 2000e (en fonction de l'expérience) Quartier Place Edith Piad, Ligne 3 Porte de Bagnolet
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la protection sociale, un Assistant des Services Généraux H/F. Ce poste est à pouvoir à Paris 20. Vous êtes rattaché à la Direction de l'Environnement de Travail et sous la responsabilité du Responsable des Services Généraux du Centre de Service de Paris. L'Environnement de Travail est l'ensemble des conditions matérielles, services et moyens mis à disposition des salariés pour la réalisation de leur travail. Nos équipes sont les garants de la performance sociale, économique et environnementale. Par leurs missions, ils garantissent la santé, la sécurité, et la qualité de vie au travail des salariés. Ils veillent également à l'application et au respect des réglementations environnementales (performance énergétique, gestion des déchets, etc.). Missions confiées En support et sous la responsabilité du Responsable Services Généraux actuellement présent sur le Centre de Services de Paris, vos missions ont pour objectif d'assurer le bon fonctionnement des installations et équipements techniques du site, réaliser les opération de petit entretien et maintenance, suivre la bonne réalisation des interventions réalisées par des prestataires et permettre à l'ensemble des collaborateurs de disposer d'un environnement de travail fonctionnel notamment en matière de téléphonie, informatique, courrier, archives, reprographie, accueil, restauration, hygiène, et propreté. Identifier et évaluer les besoins de moyens et de services (maintenance, entretien, aménagements de bureaux...). Réaliser ou superviser l'exécution des activités en veillant au respect des plannings. Contrôler et évaluer la bonne exécution des actions menées. Superviser l'entretien des matériels nécessaires à l'activité. Recevoir et informer les fournisseurs et/ou prestataires. Participer au dispositif de sécurité et d'incendie. Préparer les dossiers de facturation. Suivi administratif, financier de votre périmètre. Réalisation de reporting et tableaux de bord. Participer aux réunions et groupes de travail en appui technique. Vous justifiez d'une expérience similaire en tant qu'Assistant des Services Généraux. Vous êtes organisé et rigoureux dans la réalisation de vos tâches, avec un esprit d'équipe et une aisance relationnelle nécessaires à la bonne exécution de votre activité. Vous êtes polyvalent et en capacité de réaliser des interventions techniques de premier niveau et vous disposez d'une bonne maitrise des outils informatiques (pack office notamment). A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
CDI - Préparateur de commandes Type de contrat : CDI Date : décembre 2024 Durée : à durée indéterminée Lieu : Paris 18ème Rémunération : SMIC + remboursement de 50% du passe Navigo Créé en 2018, The Brand Collector est la première solution d'approvisionnement et de distribution dédiée aux professionnels du luxe de seconde main. Travaillant déjà avec plusieurs centaines de partenaires (marketplaces, grands magasins, dépôts-vente, personal shoppers, etc), The Brand Collector agrandit son réseau de jour en jour avec un objectif simple : devenir le leader mondial de la distribution d'articles de luxe de seconde main entre professionnels. Conscient des enjeux environnementaux et de l'impact des modes de consommation actuels, The Brand Collector souhaite proposer une alternative plus responsable et plus accessible à l'univers tant convoité du luxe. Responsabilités : En collaboration avec ton manager, tes missions seront les suivantes : Gestion des envois et réceptions des colis via les différentes plateformes de ventes de The Brand Collector Assemblage de commandes Préparation de commandes Gestion des stocks de chaque fournisseur Tenue et respect des process en place Profil recherché : Connaissance des outils informatiques de base, notamment le pack Office. La maîtrise de l'anglais est obligatoire pour accomplir tes missions. Une appétence pour l'univers du luxe, son actualité, ses codes, serait un plus. Au-delà des compétences, nous cherchons avant tout un profil dynamique, rigoureux et autonome. Nous recherchons une personne qui ose, qui à soif d'apprendre et se creuser la tête pour trouver LA solution. Tu devras donc être force de proposition afin de faire évoluer ton équipe. L'ambition, la créativité et l'organisation sont les mots d'ordre chez The Brand Collector. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre une entreprise en pleine croissance et vivre un stage très formateur La possibilité d'être force de proposition pour participer au développement de l'entreprise. Un management flexible et ouvert, capable d'adhérer rapidement à de nouvelles idées. Une super ambiance de travail avec une équipe très fun et 100% à ton écoute. Si tu souhaites rejoindre l'aventure The Brand Collector, c'est très simple, envoie-nous à l'adresse mail suivante : hello@thebrandcollector.com ton CV + un court texte expliquant pourquoi tu veux travailler avec nous. Pas besoin de lettre de motivation, chez The Brand Collector, nous aimons être surpris. À très bientôt ! Hippolyte & Antoine
Rejoignez notre équipe à "La Savonnerie de Montmartre" ! VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT PARLER L'ANGLAIS COURAMMENT ET UNE DEUXIÈME LANGUE : ESPAGNOL, PORTUGAIS OU ITALIEN. Êtes-vous passionné(e) par les cosmétiques de Provence, les produits pour le bain, l'eau de toilette et la lavande authentique de cette région ensoleillée ? Si oui, nous avons une opportunité pour vous ! Nous recherchons activement des vendeurs et vendeuses dynamiques pour se joindre à notre équipe chaleureuse et passionnée à "La Savonnerie de Montmartre". Vos responsabilités : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Faire découvrir nos produits de qualité, fabriqués avec amour et tradition. Participer à la mise en valeur de notre boutique et de nos produits. Contribuer à maintenir un environnement accueillant et propre. Ce que nous offrons : Une ambiance de travail conviviale dans un cadre authentique. Une rémunération compétitive avec des possibilités d'évolution. Une formation approfondie sur nos produits et nos techniques de vente. La chance de représenter une marque renommée et appréciée. Compétences requises : Maîtrise de plusieurs langues (français, anglais, etc.). Capacité à travailler dans un quartier touristique dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'univers des cosmétiques de Provence et que vous souhaitez partager cette passion avec notre clientèle internationale, rejoignez-nous dès maintenant à "La Savonnerie de Montmartre" ! Lieu : 46, rue du Chevalier de la Barre, 75018 Paris Poste : CDD à temps plein Pour postuler, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : lasavonneriedemontmartre@gmail.com Ne manquez pas cette opportunité de faire partie de notre équipe et de contribuer à l'expérience unique de nos clients chez "La Savonnerie de Montmartre". Rejoignez-nous dès aujourd'hui !
RECHERCHE DES MANUTENTIONNAIRES H/F, PLUSIEURS POSTES A POURVOIR CHARGEMENT/DÉCHARGEMENT DE CAMIONS A LA MAIN POUR UN SITE SUR AULNAY-SOUS-BOIS HORAIRES : DU LUNDI AU SAMEDI 05H -08H DU LUNDI AU DIMANCHE 11H-21H 16H-21H 21H-04H30 MERCI DE VOUS PRÉSENTER DANS NOS LOCAUX DU MARDI AU JEUDI DE 10H00 A 11H30 AVEC LES DOCUMENTS SUIVANTS : CV, PIECE D'IDENTITE,CARTE VITALE,JUSTIFICATIF DE DOMICILE,RIB
Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Aulnay sous Bois dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : Conseil et Accueil client Encaissement Approvisionnement Tenue des réserves et des marchandises Préparation Drive ... En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Bobigny dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : Conseil et Accueil client Encaissement Approvisionnement Tenue des réserves et des marchandises Préparation Drive ... En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Direct Marketing France, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (85 M € de CA). Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrains prêts à vendre sur le terrain auprès des particuliers et/ou professionnels des offres Fibre Optique Votre mission : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Faire adhérer un maximum de prospect aux offres proposées - Être l'ambassadeur/ambassadrice d'une grande marque en privilégiant la fidélisation et la relation client Quel type de profil nous cherchons ? - Vous êtes issu du domaine commercial ou pas, et souhaitez développer vos connaissances du métier, sur un nouveau secteur pour une reconversion professionnelle. - Vous aimez le challenge, vous surpasser et êtes reconnu(e) pour votre autonomie Plus qu'une offre d'emploi, il s'agit ici d'une opportunité professionnelle alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous vous offrons : - CDI - Une rémunération motivante et non plafonnée - Primes, bonus et participation - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution rapide - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente Tout niveau d'expérience accepté ! D'ici là, prenez quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 « Motivez-vous et devenez avec nous, la meilleure version de vous même !! votre rémunération va exploser »
Sous la responsabilité du Chef de Service, l'Agent d'Accueil et logistique est chargé de l'accueil des résidents, de l'entretien des locaux dans un environnement d'hébergement collectif. Il veille à assurer un service de qualité en matière d'accueil, et de maintenance des espaces. Ce poste est un engagement quotidien au service des personnes vulnérables, pour contribuer à leur accueil et leur orientation dans un environnement sécurisé et respectueux. Missions principales : * Gestion Administrative et Organisation. * Mise à jour des informations : Assurer la mise à jour des listes de chambres des hébergés en sollicitant, si nécessaire, une nouvelle liste auprès de l'équipe des Travailleurs sociaux. * Répartition des tâches : Organiser avec l'équipe de service les tâches à accomplir durant la journée et assurer un suivi de leur réalisation. * Gestion des Stocks et Fournitures * Suivi des produits : Noter les produits qui s'épuisent dans le cahier de transmission pour anticiper les besoins de commande. * Gestion des déchets : Préparer et sortir les poubelles (cartons de livraison de repas, etc.) suivant le calendrier de collecte prévu, et les entreposer dans le lieu de ramassage désigné. * Gestion des livraisons : Le salarié est responsable de la réception des livraisons de marchandises. Il doit s'assurer de la conformité des produits livrés par rapport aux bons de commande, en vérifiant la qualité, la quantité et l'état des articles reçus. Il effectue un contrôle rigoureux des quantités et des références, signale toute anomalie ou non-conformité, et prend les mesures nécessaires pour résoudre les écarts. Ensuite, il procède au stockage des produits dans les zones appropriées en respectant les procédures de gestion des stocks et d'organisation des espaces de stockage. Il veille à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, et à optimiser les flux logistiques pour garantir une gestion efficace des stocks. * Communication et Coordination * Transmission d'informations : Ecrire de manière détaillée dans le cahier de transmission tout événement ou information pertinente concernant le déroulement de la journée (incidents, absences de résidents, etc.). * Échange de jour de travail : En cas de besoin, coordonner les échanges de jour de travail entre collègues, avec l'accord du Chef de service. * Accueil physique des résidents et gestion des cartes d'accès * Contrôle et gestion des cartes d'accès : Contrôler et garantir la bonne attribution des cartes d'accès au public accueilli. Mettre à jour les tableaux de suivi d'attribution des cartes. Créer et plastifier les nouvelles cartes, remettre en état les cartes abîmées. Compétences requises : * Sens de l'organisation : Capacité à gérer les priorités, à respecter les horaires et à assurer un service efficace. * Autonomie et rigueur : Savoir travailler de manière autonome, tout en respectant les procédures et les consignes de sécurité. * Sens du contact et de l'accueil : Être à l'écoute des résidents, faire preuve de discrétion et de professionnalisme. * Bonne gestion des imprévus : Savoir réagir face à une situation imprévue (absence de résidents, produits manquants, etc.). * Esprit d'équipe : Capacité à collaborer avec les différents membres de l'équipe pour assurer un service fluide et efficace.
Recherche un/une vendeur/vendeuse motivé.e, dynamique, très bonne élocution qui parle plusieurs langues couramment : français, anglais, allemand, hollandais, espagnol. Le contact avec le client est très important. À l'écoute du client.
Nous sommes une société de logistique funéraire basée à Saint-Denis, nous recherchons des candidats ou candidates pour un poste en CDI de Chauffeur(e)Porteur(eues) Funéraire. Vous travaillerez en équipe dans Paris, et une partie de l'Ile de France. Vous accompagnerez les familles lors des cérémonies funéraires selon leurs types (religieuses ou civiles). Mais également, vous devrez réaliser des routes sur le territoire national. Par conséquent, il est demandé une présentation irréprochable au niveau de l'apparence (vestimentaire). En contact avec les familles vous devrez avoir le sens de l'écoute et de l'attention, la discrétion sera de rigueur. La possession du permis B est indispensable pour le poste. Conditions : Contrat CDI avec salaire fixe SMIC et une part variable trés importante
SERIS recherche plusieurs Agents(e) de sûreté aéroportuaire (H/F) en contrat d'apprentissage (avoir moins de 29 ans). Vous souhaitez vous former au métier d'agent de sûreté aéroportuaire ? SERIS vous offre cette possibilité dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 10 mois pendant lequel vous serez formé pour passer la certification Typologie 7. L'agent de sûreté aéroportuaire a pour missions principales : 1.L'accueil et le contrôle d'accès du site et des zones frontières (côté ville, côté piste, ZSAR, PCSZAR) 2.Empêcher l'introduction d'objets interdit par l'inspection filtrage : des personnes, des objets transportés, des bagages de cabine, des bagages de soute, du fret,des véhicules,des approvisionnements de bord et du courrier,des avions, et leur surveillance. 3.Contribuer à la régulation des flux de contrôle. Vous serez en charge de la sûreté sur une plateforme aéroportuaire. Le salaire s'élève à 1 928 € BRUT pendant la formation et une fois sur le terrain (donc après validation de la formation), le salaire passe automatiquement à 2 028 € BRUT - Être de nationalité française ou européenne - satisfaire aux conditions du badge aéroportuaire, casier judicaire vierge - Horaires décalés week-end et jours fériés ***Permis B ou être desservie par Filéo***
Vous aurez à charge d'effectuer des tâches de sûreté aéroportuaire à Roissy : filtrage des passagers et du personnel ; contrôle bagages de soute et frêt. Salaire selon convention collective au K 160 (taux horaire 13,37€ / h + prime de nuit 25% prime du dimanche 50% et indemnités panier 5.76/j). Poste à pourvoir rapidement pour 6 mois. Nécessaire être à jour carte pro + double agrément + CQP + certification + attestation formation initiale et périodiques. 10 postes à pourvoir. Contactez-nous au 01 84 25 44 90
Vous aimez tout ce qui touche au tourisme et au Back Office ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et à taille humaine ? Les missions seront : - Répondre aux demandes clients booking.com - La gestion des modifications et annulations (CRM) - La gestion des éloges booking.com - Le traitement des encaissements courriers Ce dont vous avez besoin dans votre valise de compétences et de connaissances : Expérience en backoffice Maîtrise de l'anglais oral et écrit Dynamisme et rigueur sont des atouts nécessaires Aimer le travail en équipe Être polyvalent Maîtrise du Pack office (Word, Excel, Powerpoint) Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise - Télétravail
Notre crèche associative de 66 berceaux est gérée par la Croix-Rouge Française. Vous interviendrez auprès des enfants de manière quotidienne et pourrez être amené/e à travailler auprès de toutes les tranches d'âges. Vous évoluerez en équipe, en lien avec les éducateurs de jeunes enfants et une équipe pluri disciplinaire. Vous travaillerez en collaboration avec tous les acteurs de l'équipe afin de nourrir et de respecter le projet d'établissement tourné autour de l'individualité au sein du collectif, de la bienveillance, du respect de l'estime de soi et de la nature. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir l'enfant et sa famille (adaptation, transmissions, rencontre avec les parents) - Réaliser des soins adaptés à l'enfant et satisfaire ses besoins fondamentaux. - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne en partenariat avec les parents. - Etablir une relation de confiance avec l'enfant dans les soins, la verbalisation et les activités ludiques au quotidien et s'assurer de la continuité des soins. - Assurer le nettoyage et la désinfection de l'environnement direct des enfants et de l'établissement en respectant les protocoles d'hygiène. Compétence du poste : - Etablir un échange et une relation bienveillante et de qualité avec l'enfant et sa famille - Transmettre des informations pertinentes à l'accompagnement des familles et à l'organisation du service par voir orale et/ou écrite aux personnes concernées et aux responsables - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux EAJE - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Travailler dans une équipe pluri professionnelle Vous possédez obligatoirement l'un des diplômes suivants : CAP Petite Enfance ou CAP AEPE ou Certificat de travailleur familial ou Bac pro ASSP ou bac pro SAPAT ou BEP AAP ou BEP CSS ou DETISF Avantages salariaux : carte ticket restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux, indemnité transport en commun. CDD renouvelable.
Notre crèche porte des valeurs de partage, de collaboration, de bienveillance et cela avec beaucoup de bonne humeur. Nous cherchons donc des professionnels qui souhaitent travailler de manière dynamique, impliquée et collaborative ! Notre crèche est spacieuse, présente de grands espaces de travail et surtout un très grand jardin avec un poulailler. Nous serons ravis de rencontrer des professionnels investis et passionnés !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Nous recherchons un conseiller social F/H en CDI pour notre agence située à Sarcelles Vos principales missions seront : Les interventions sociales individuelles lors de l'accès au logement - Réaliser un diagnostic social des candidats à la location présentant des problématiques socio-économiques en vue de l'attribution de logement et présenter leurs dossiers lors des Commissions d'Attributions Logement (CAL). - Activer les dispositifs sociaux, si nécessaire. - Participer au suivi de la gestion des baux glissants en réalisant les diagnostics sociaux en lien avec les associations partenaires. Les interventions sociales individuelles lors du maintien dans le logement - Réaliser un diagnostic social des locataires en situation d'impayé. - Définir un projet d'intervention avec les locataires, notamment un plan d'apurement. - Mettre en place des dossiers FSL, surendettement, aide sur quittance en activant les différents dispositifs sociaux internes et/ou externes. - Assurer des permanences en antenne et sur site. - Participer à la gestion des dossiers de mutations dans le cadre de la mobilité résidentielle et réglementaire. Les interventions sociales individuelles pour les personnes à mobilité réduite (PMR) en lien avec le Responsable de secteur Les interventions sociales collectives (thématiques : cadre de vie, consommation, insertion sociale et professionnelle, alimentation et santé, .) - Travailler avec le service attributions pour le relogement des locataires présentant des difficultés socio-économiques lors des opérations de démolition ou réhabilitation. - Participer à la gestion des troubles de santé mentale, dans le cadre de la protection des personnes vulnérables. - Activer les réseaux existants dans le cas de situation d'insalubrité détectée. La participation à différentes commissions et le développement de partenariats (commission locale d'impayé, CCAPEX, CDAPL, FSL, CAF.) La proposition et la préparation des dossiers d'aides avec le service politique sociale en vue du passage en commission sociale et solidaire La participation aux actions de sensibilisation au cœur des quartiers en lien avec le CDSU et/ou le service politique de la ville Le reporting de votre activité
Sous l'autorité du Responsable de secteur, le Gardien a pour mission de garantir la satisfaction des locataires et d'assurer une qualité de service en apportant une réponse adaptée à leurs demandes quotidiennes et en gérant efficacement leur secteur. Il doit s'assurer de la bonne application du règlement intérieur défini par VOH et veiller à la conformité et au respect des procédures relatives à la sécurité des biens et de sûreté des personnes. Vos missions seront : - l'entretien de l'immeuble et des abords : nettoyage des parties communes, rotation des containers - l'accueil, l'information, l'orientation des locataires et des intervenants extérieurs : traitement des réclamations - la gestion administrative et locative : visites de logements vacants, états des lieux entrants et sortants - la maintenance du patrimoine - le reporting de votre activité auprès de votre responsable de secteur
L'agence CRIT Colombes recrute pour l'un de ses clients situés à Tremblay-en-France (93) un manutentionnaire. Vos missions : - Charger et décharger les camions - Déplacer et stocker les marchandises dans l'entrepôt - Préparer les commandes pour expédition - Veiller au respect des consignes de sécurité - Bonne condition physique - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et respect des consignes - Expérience en manutention est un plus, mais pas obligatoire
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuerez à la promotion et à la vente des produits. Votre accueil chaleureux permettra de réaliser des ventes, souscriptions et modifications de contrats pour une clientèle principalement composée de particuliers.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Secoana, agence de recrutement agréée ESUS, recherche pour ses clients de l'ESS de nombreux.ses candidat.e;s (encadrant.e.s techniques, CIP, directeur;rice;s, technicien.nes, assistant.e;s.). Dont le suivant : CDI CHARGE D'ACCOMPAGNEMENT SOCIOPROFESSIONNEL- H/F - VILLENEUVE LA GARENNE 92 Notre client est engagé depuis près de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion sociale. Ce Groupe associatif d'économie sociale et solidaire de plus de 200 salariés développe et anime des dispositifs d'Insertion par l'activité économique, des actions de formation et d'éducation populaire au cœur des quartiers politique de la ville. Aujourd'hui, ses activités se déploient en Île-de-France (7 sites dont le siège social), Normandie et PACA et plus selon les besoins des territoires. La structure recherche pour son entreprise d'insertion et son chantier d'insertion un.e chargé.e d'accompagnement socioprofessionnel confirmé.e. (30 personnes accompagnées par an) MISSIONS GLOBALES Vous avez envie de vous engager dans le développement d'une structure de l'économie sociale et solidaire ? Vous souhaitez vous investir dans le développement économique des Quartiers Politique de la Ville ? Sous l'autorité de la Responsable de l'accompagnement, vous interviendrez sur : - L'accueil, le recrutement et l'accompagnement des salariés (diagnostic à l'entrée, et tout au long du parcours d'insertion), - Le suivi social et professionnel pendant la durée du parcours, - La mise en œuvre des actions de formation individuelle et de recherche d'emploi, - L'animation d'un réseau de partenaires sociaux et professionnels, - Les études de postes et le suivi de l'évolution des salariés en insertion, - La production d'outils de reporting de votre activité, notamment en lien avec les exigences du FSE et de Qualiopi. -La participation aux réunions de coordination et de bilan en lien avec les partenaires externes. COMPETENCES ET PROFIL RECHERCHES Profil recherché : + 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire - Titulaire d'un diplôme de Niveau Bac+3 ou supérieur, (secteurs de la formation, des ressources humaines, de la psychologie, des sciences sociales, . ) - Excellente connaissance des techniques de recherche d'emploi - Connaissance du public en difficulté et du réseau de partenaires socioprofessionnels Compétences requises : - Bon contact humain et sens de l'écoute - Sens de la pédagogie - Aisance rédactionnelle et de restitution d'activité à l'appui d'outils de bureautique - Maîtrise de la bureautique (WORD, EXCEL, .) - Connaître les bases du Droit du travail et de la législation de la formation professionnelle - Avoir de bonnes connaissances des institutions et du fonctionnement du Service Public de l'Emploi - Intérêt et pratique professionnelle de travail en équipe et en réseaux partenariaux - Bonnes capacités organisationnelles - Esprit d'analyse et de synthèse CONDITIONS Type de contrat : CDI à 35h hebdomadaires Disponibilité : Dès que possible Lieu : Villeneuve la Garenne 92 Déplacements : Ile de France Horaires : du lundi au vendredi - De 9h à 17h Salaire brut mensuel : 2300 € brut. Avantages : prise en charge à hauteur de 50 % du Navigo + et de 50 % pour la mutuelle sur le panier de base. CONTACT Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation
Classeos est un cabinet de recrutement et un organisme de formation professionnelle spécialiste des métiers en tension. Pour les entreprises, Classeos est la solution qui permet de trouver des salariés long-terme : identification des candidats, formation professionnalisante, gestion administrative des financements, coaching et supervision de l'intégration. Pour les salariés, Classeos est la solution pour s'orienter ou se réorienter dans un métier de manière durable : support à l'orientation, formation professionnalisante débouchant sur un diplôme ou un titre national, coaching. Les missions seront les suivantes - Gestion administrative et comptable de la structure, en lien avec la direction et l'expert-comptable - Organisation et suivi des formations dispensées par le réseau (gestion logistique, suivi des plannings, suivi des apprenants) - Déplacements, conseils d'administration, notes de frais - Suivi administratif des dossiers auprès des principaux financeurs - Support Interne : Gestion des services généraux, appui sur la gestion des appels entrants, suivi des projets entreprise - Gestion des plannings et agendas des dirigeants, suivi des avancées des projets en relation avec les principales entreprises clientes Formation : - La formation Classeos Assistant de direction / Office Manager en Alternance est obligatoire pour ce poste - Un an de contrat en apprentissage ou en Contrat Pro en entreprise / centre de formation - Niveau Bac +2 en un an, équivalent orienté pratique professionnelle des BTS GPME et SAM - Aucun frais n'est à prévoir pour les candidats, la formation est prise en charge par notre collectivité et le candidat est rémunéré (la rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'étude du candidat).
Dans le cadre du développement de STERNE FRANCE, spécialisée dans le transport régulier et la logistique de documents et colis, nous recrutons au sein de notre agence, un PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F) basé à Garonor. Horaires du poste : 10h00 / 18h00 avec 1/2 heure de coupure Les principales responsabilités du préparateur de commandes sont d'assurer la conformité de l'expédition à la commande du client et une livraison en bonne condition. Il travaille sous la responsabilité d'un responsable d'exploitation. - Localiser les références commandées dans l'entrepôt et optimiser le trajet de prélèvement ; - Garantir le transport sécurisé de la marchandise ; - Emballer et conditionner les produits ; - Étiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification ; - Valider les bons de livraison et de transport avec le livreur ; - Finaliser la commande en transférant le colis dans la zone d'expédition ou en le chargeant ; - Contrôler et rapporter les anomalies de marchandise dans le stock ; - Gérer les stocks et s'assurer de la disponibilité des produits et du bon approvisionnement auprès des fournisseurs. - Déchargement des camions - Chargement des camions - Traitement des déchets DEEE CACES 1 apprécié Vous êtes dynamique et souhaitez intégrer une entreprise en pleine expansion, n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons un assistant RH (H/F) en charge de finaliser la mise en place de l'outil Eurecia et finaliser le paramétrage sur l'ensemble des sites (14 sites - 500 salariés). Vous serez amener à vous déplacer sur l'ensemble des établissements. Une formation au logiciel Eurecia vous sera dispensée. Le poste consiste à : Etablir les cycles de travail et roulement sur l'ensemble des établissements Définir et établir les profils salariés S'assurer de la fiabilité des informations salariés Paramétrage de l'acquisition des CP, RTT, CT. Mise en place du coffre fort numérique et de l'entretien professionnel Travailler en lien avec les chefs de service des établissements pour recueillir les cycles et roulements des équipes Piloter le déploiement de l'outil EURECIA sur l'ensemble des établissements Assurer la phase de test des compteurs Garantir les données importées dans l'outil Respecter les dispositions légales, règlementaires, conventionnelles (notamment CCNT 66, droit du travail et droit social) Contrôler le respect des dispositions légales, conventionnelles et contractuelles par les salariés employés en matière de durée du travail Systèmes d'information Connaissance d'un SIRH et GTA Assurer la relation avec le prestataire du logiciel et faire évoluer les paramétrages Former les chefs de services OBLIGATIONS : Travail avec les personnels du Siège et les Directeurs de Pôles et chefs de services Rapports écrits, compte rendu et bilans Procédures et notes Gestion et respect du matériel mis à disposition Respect des règles d'hygiène et de sécurité Permis B Indispensable afin de se rendre dans tous les établissements DEVOIR DE RÉSERVE : Obligation de confidentialité Obligation d'adhérer aux méthodes et aux projets de l'Association et des établissements Respect des valeurs et orientations associatives Promotion de l'image et de l'action de l'association et de ses structures Principes à respecter Respect des règlements de l'Association Efficacité, contrôle et évaluation des procédures internes Organisation et optimisation Respect des collègues de travail Respect de la personne en situation de handicap
Vous accompagnerez un jeune homme dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, toilette, sortie...) et aide ménagère. l 'emploi du temps sera géré par l'aidant et la renumération sera effectuée par une association. L'association pourra vous proposer d'autres missions si vous le souhaitez. prise de poste : 01 décembre 2024 salaire horaire 10.80 euros Net
Recherche secrétaire médical(e) dans un centre dentaire en pleine croissance situé à Pantin : - Poste à pourvoir le plus tôt possible - Contrat de 35h - Horaires variables - Travail le samedi - Accueil des patients - Création des dossiers - Gestion du standard - Gestion des plannings - Devis et facturation... Ce poste nécessite un investissement personnel, des qualités d'organisation et de gestion, être flexible et avoir le sens du relationnel.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de la maintenance technique/ physique du parc des logements, voir des bureaux d'un établissement ou d'un dispositif.Vos missions principales sont les suivantes :- Identification des besoins pour la mise en l'état d'un appartement et/ ou d'un local (nettoyage, lessivage, peinture, petite menuiserie ...) ; - Transport et manutention d'équipements lors de l'installation, du déménagement des usagers, de bureaux et/ ou de locaux ; - Intervention technique de maintenance de premier niveau (réparation, dépannage, ajustement, contrôle d'équipements et de matériels) ; - Aménagement physique des hébergements (équipements, mobiliers...) ; - Réalisation des achats, suivi du stock et approvisionnement d'un appartement et/ ou d'un local en équipements, produits, petits matériels et/ou fournitures ; - Entretien et vérification technique des véhicules de service ; - Contrôle du bon usage et du bon état des équipements et matériels, du respect des règles de sécurité au sein des appartements et/ou des locaux professionnels (conformité, détecteurs de fumée, extincteurs, aération/ventilation .) ; Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées. Conditions d'exercice - Déplacements professionnels à prévoir. - Liens fréquents avec les usagers. - Gestes et postures de précaution. - Permis B obligatoire.
Exécuter des travaux administratifs courants, recevoir, rédiger, et transmettre les courriers et les courriels. Réaliser l'accueil physique et téléphonique. Réaliser les formalités d'embauche ( Déclaration unique d'embauche, contrat de travail, gestion des absences) et les formalités de sortie du salarié ( Certificat de travail, solde de tout compte et attestation destinée au pôle emploi) Faire l'intermédiaire entre la société et le cabinet comptable pour la transmission des documents comptables.
Distribution prospectus, publicité, logistique, manutention, bâtiments
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS LE LABO, composée de 150 collaborateurs et de 18 biologistes. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Vous êtes à l'aise avec la communication sur les réseaux sociaux et avez des compétences en vente. Vous avez le sens de l'organisation et une bonne maîtrise du pack office, rejoignez notre équipe pour prendre en charge les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion des devis et de la facturation - Promotion de nos offres sur les réseaux sociaux - Communication régulière sur les différentes plateformes en ligne - Gestion des planning des leçons - Classement et organisation des dossiers - Traitement des mails - Gestion administrative - Promotion de nos services auprès des clients Des formations vous seront délivrées sur les logiciels utilisés en interne
Nous recrutons des Conducteurs de Ligne (H/F) pour l'un de nos clients. Responsabilité(s): Dans le cadre de ce poste vous avez pour missions : - Assurer l'alimentation continue des lignes et chargeurs en articles - Intervenir sur les réglages de 1er niveau sur les lignes - Réaliser la validation des lignes - Contrôler la conformité du conditionnement des produits - Participer aux changements de séries - Remplacement ponctuel de conditionneurs - Réaliser manuellement certaines étapes de conditionnement - S'assurer du nettoyage des lignes Profil: Respect des Bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène et de sécurité. Profil: - Expérience significative sur un poste similaire - Connaissance des BPF; Horaires : 06h00-20h00. Horaires variables, travail posté en 2x8, fixe du matin ou fixe d'après-midi
Fabricant Français depuis plus de 20 ans, LTA Médical a développé une gamme complète de qualité de brosses et écouvillons, en version réutilisable ou à usage unique pour les dispositifs médicaux de toutes spécialités. LTA Médical commercialise et développe des solutions innovantes pour la Stérilisation Centrale. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement. Finalité du poste : L'assistant comptable et administratif (H/F) assiste le Responsable Administration et Finances en effectuant des tâches comptables et administratives de base pour l'entreprise. Ses tâches comprennent l'enregistrement, l'organisation et la comptabilisation des factures, des paiements et d'autres transactions comptables, ainsi que l'aide à la préparation des rapports mensuels. Principales missions : Collaborer avec le Responsable Administration et Finances et autres collègues pour mener à bien diverses tâches comptables, comme suit : - Organiser, enregistrer et imputer les documents comptables régulièrement et tenir la comptabilité à jour. - Mettre à jour et conserver les rapports sur les dettes et les créances. - Identifier les divergences dans la comptabilité, remonter à la source et fournir un résumé pour examen par le Responsable Administration et Finances. - Préparer et comptabiliser les informations relatives à la paie. - Préparer les provisions comptables mensuelles pour examen et traitement. - Coordonner et gérer les détails de paiement et de facturation des prestataires de services externes, des contractants et des fournisseurs. - Comptabiliser paiements et des dépôts effectués sur les comptes bancaires de la société. - Préparer et traiter les rapprochements bancaires. - Créer des rapports pour la direction et les membres de l'équipe. - Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure.
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). Les postes sont à pourvoir sur les sites de Bobigny, La Plaine Saint Denis & Aulnay Sous Bois. Horaires du Poste : de 07h00 à 14h00 environ Travail du Lundi au Samedi - Vous serez en repos 1 samedi sur 2 Profil recherché : Le permis B est Obligatoire. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Pratique du vélo et bonne condition physique indispensables (distribution courrier en Vélo à Assistance Électrique). Environnement et prise de poste : Un accompagnement sera mis en place lors de votre prise de poste. Une formation de 5 jours minimum sera mise en place avec 2 jours de formation sur les gestes métiers, la santé et la sécurité au travail, et 3 jours en doublure avec un tuteur. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Venez faire partie de l'équipe GOOD Intérim ! Poste à pourvoir en CDI ou en intérim (H/F) Lieux : Ile de France. Connaissance de la mise en rayon en supermarché, Connaissance de la D.L.C, de la mise en avant des produits et de la technique du facing. Sens du service et de l'accueil indispensable. 4 ans d'expérience souhaités Merci de nous joindre au 01 84 78 18 98 44 bis rue pasquier 75008 PARIS
Être capable d'occuper un poste polyvalent au sein d'une entreprise de transport. Savoir gérer les opérations courantes à l'entreprise. Etre un véritable collaborateur autonome et impliqué du service exploitation, l'agent administratif, occupera des fonctions larges et variées. Il devra donc faire œuvre de polyvalence et de capacité d'adaptation. Poste sur 35h pouvant évoluer à 39h par semaine du lundi au vendredi.
Accueil des patients en jour de consultation à l'Hôpital Européen la Roseraie. Facturation des consultations sur logiciel Doctolib. Dictée des comptes rendus.
L'agent magasin / manutentionnaire assure la réception, la manutention, le stockage et la préparation des expéditions en magasin. Activité : - Assure la réception, la livraison, le contrôle quantitatif et qualitatif - Etiquetage des marchandises, tri - Assure les inventaires magasin Respect des Procédures : - Traitement du fret dans le respect des procédures de sûreté et de sécurité. - Respect des modes opératoires - Respect du matériel de conduite Avoir idéalement le CACES 3. Horaires décalés, véhicule souhaité car horaires de travail ne correspondant pas aux horaires desservis par les lignes de bus, ou zone Filéo. Permis B exigé car vous pouvez être amené à aller sur piste. Satisfaire aux conditions d'obtention du badge. Avantages : panier repas + Transport.
La Fédération c'est : - Un mouvement d'éducation populaire - Une fédération d'associations - Un acteur de l'économie sociale et solidaire - Un acteur du débat public, interlocuteur privilégié des institutions Nous agissons pour : - Une éducation complémentaire à l'École, - Le développement de la vie associative parisienne, - L'accès de tou-tes à la culture, au sport et à des loisirs de qualité, - La formation et la mobilisation des citoyen-nes, - L'engagement et la participation des jeunes. Définition du poste Sous la responsabilité de la Direction du Centre Paris Anim' Mathis et du Centre Paris Anim' Rébeval, elle/il aura pour missions essentielles : - Accueil du public, inscription des usager-ères, renseignements téléphoniques, suivi des listes d'attente pour les activités ; - Etablissement des factures, classement des dossiers d'inscriptions, encaissement des chèques et des espèces ; - Saisie des inscriptions activités, stages et sorties ; - Tri, classement et organisation de divers documents administratifs ; - Participation à l'organisation d'événements ; - Mission de contrôle de l'état des présences ; - Veille à la bonne tenue et à l'image du centre : rangement de l'accueil, rangement des revues, des flyers ; - Création d'outils de communication : élaboration des affiches, flyers etc. ; - Ouverture et fermeture des locaux suivant les préconisations de la direction ainsi que le suivi des mesures de sécurité en relation avec un ERP. D'autres missions pourront lui être confiées en fonction des besoins de la structure. Profil - Sens de l'organisation - Sens de l'anticipation - Autonomie - Dynamisme - Esprit d'équipe - Sens de l'accueil et du relationnel - Respect des horaires - Respect des consignes de sécurité Conditions - Lieu : Centre Paris Anim' Mathis / Centre Paris Anim' Rébeval - 75019 Paris - Date d'embauche prévue : dès que possible - Type de contrat : CDD d'un mois renouvelable (remplacement longue maladie) - Temps de travail : Temps partiel ; 19.45 heures hebdomadaires réparties comme suit : lundi (17h-22h30), mercredi (11h-19h), samedi (9h30-18h15) - Rémunération : Groupe D de la convention collective nationale de l'animation ; Indice total de 320 pour un salaire mensuel brut de 1251.23€. - Avantages : 36 jours de congés payés, tickets restaurant 10€ par jour travaillé, remboursement à 80% mutuelle d'entreprise Adresser lettre de motivation et CV par mail recrutement75@ligueparis.org
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). Horaires du Poste : de 07h00 à 14h00 environ Travail du Lundi au Samedi - Vous serez en repos 1 samedi sur 2 Profil recherché : Le permis B est Obligatoire. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Pratique du vélo et bonne condition physique indispensables (distribution courrier en Vélo à Assistance Électrique). Environnement et prise de poste : Un accompagnement sera mis en place lors de votre prise de poste. Une formation de 5 jours minimum sera mise en place avec 2 jours de formation sur les gestes métiers, la santé et la sécurité au travail, et 3 jours en doublure avec un tuteur. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Le Foyer Pelleport, foyer de la protection de l'enfance à Paris 20, recherche recherche un.e maître.sse de maison pour compléter son équipe. Le Foyer Pelleport accueille 13 jeunes filles entre 13 et 18 ans, placées au titre de l'aide sociale à l'enfance et confiés au département de Paris. La maîtresse de maison contribue au bien-être physique et matériel des jeunes accueillis par l'instauration d'un cadre de vie convivial, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de l'intimité, de l'espace de vie de l'enfant et du cadre budgétaire. Conditions de travail - Horaires d'internat : 8-16h, interventions ponctuelles le week-end - Lieu de travail : Foyer Pelleport et appartement rue des Rigoles - Moyens mis à disposition : matériel d'entretien des locaux, cuisine équipée Eléments de commentaire : La maîtresse de maison fait pleinement partie de l'équipe éducative. A ce titre, elle participe en partie aux réunions, peut animer des ateliers avec les jeunes (cuisine, hygiène, etc.). Ses missions s'articulent avec le travail de l'ensemble de l'équipe éducative (éducateurs, chef de service, maîtresse de maison et surveillants de nuit) et du psychologue de l'établissement. Activités principales - Assurer et maintenir la qualité de la prestation hôtelière : - Prestation de restauration : élaborer et préparer des menus équilibrés et attractifs, prenant en compte les carences dont ont souffert les enfants accueillis. - Entretenir les locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en collectivité ; -- Entretenir le linge en lien avec les jeunes et les éducateurs - Assurer des travaux d'intendance : - Faire des achats alimentaires, préparer des commandes de produits (hygiène, entretien.) en lien avec le chef de service et dans la limite du budget alloué ; - Gérer des stocks ; - Suivre les dépenses engagées en lien avec le chef de service - Participer à l'apprentissage à la vie quotidienne dans le champ de leurs compétences : - Contribuer, dans son champ de compétence, à l'évaluation des besoins des enfants ; - Soutenir les apprentissages des enfants en matière d'hygiène corporelle, vestimentaire, et alimentaire ; - Accompagner dans le cadre d'activités éducatives, pédagogiques ou d'animation : entretien des chambres avec les jeunes, ateliers cuisine, décoration, propositions de menus . - Accompagner occasionnellement des enfants à l'extérieur de l'institution : écoles, courses, activités, séjours de vacances. - Participer à la vie de groupe : - A la demande du Chef de service du foyer assister aux réunions d'équipe ; - Contribuer aux événements institutionnels et de groupe : fêtes, anniversaires. COMPETENCES NECESSAIRES POUR LE POSTE : Compétences Techniques - Savoir utiliser le matériel et les produits suivant les techniques appropriées - Réaliser les achats alimentaires et composer des menus - Elaborer des plats, des repas - Techniques de blanchisserie - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Savoir organiser, prioriser les tâches - Entretenir les locaux et le linge des usagers - Evaluer les situations de danger, de conflits - Réagir aux situations d'urgence - Apporter son éclairage aux autres professionnels lors des réunions - Utiliser les nouvelles technologies pour les achats : « drive » plateforme. - Organiser et mener des ateliers soutenant l'apprentissage des activités domestiques avec les usagers - Signaler les dysfonctionnements rencontrés - Entretenir le matériel Compétences générales et fonctionnelles - Ethique et déontologie du travail. - Connaissance des techniques culinaires - Connaissances des techniques de nettoyage et de désinfection des locaux et du linge - Connaissance des produits, du matériel et leurs règles d'utilisation - Règles d'hygiène et de sécurité Contrat en CDI à temps plein, rémunération selon la CCN66, prime ségur
ATTENTION, pour postuler : adresser exclusivement votre candidature sur le site de Passerelles : https://www.passerelles.economie.gouv.fr/offre-de-emploi/emploi-gestionnaire-administratif-missions-de-recouvrement-force-et-comptables-h-f_20411.aspx Gestionnaire administratif H/F au sein du Service Recouvrement contentieux des organismes de la Direction Spécialisée des Finances Publiques pour l'AP-HP, la personne sera en charge de missions de recouvrement forcé et comptables concernant des personnes morales (mutuelles, assurances, Caisse Primaire d'Assurance Maladie et débiteurs divers). A ce titre, elle aura principalement en charge : - l'intégration dans le système d'information d'éléments nécessaires à la mise à jour de dossiers clients, - des poursuites et actions contentieuses en vue de recouvrer les sommes dues par les organismes de santé (mutuelles, assurances, organismes divers), - des émargements d'encaissements, - des traitement et réponses apportées aux courriers et courriels des organismes. - le traitement de listes de dossiers nécessitant une action en recouvrement. Mobilisée sur une mission essentielle de service public, elle participera donc à la conduite actions en recouvrement de qualité portant auprès d'organismes d'assurance maladie. Soucieuse du délai de traitement des informations, elle y fera preuve de dynamisme et d'investissement afin de développer ses compétences et sa maîtrise d'un outil informatique partagé entre l'AP-HP et la DSFP. Les particularismes de l'environnement informatique du poste de travail conduiront le (a) candidat (e) à exercer ses missions dans un premier temps en présentiel avec le soutien d'un tuteur. Le poste proposé sera ensuite télétravaillable sur deux jours maximum par semaine.
Nous recherchons quatres Auxiliaires petite enfance en CDI sur la crèche IGESA PARIS 20 ème - Poste à pourvoir le 03/02/2025. La capacité d'accueil de notre crèche est de 30 Berceaux. Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes : Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant(e) éducatif (ve) travaille en équipe pluridisciplinaire. Il est amené à recevoir des consignes de l'Educateur(trice) de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il collabore. Il répond de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé. Profil Savoir faire: Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante Participer à l'identification des besoins fondamentaux de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique Savoir être : Patience Disponibilité Attitude empathique Dynamisme Travail en équipe Créativité / Sens de l'innovation Capacité à gérer le stress Bienveillance Diplômes / Qualifications : Certificat d'Aptitude Professionnelle Petite Enfance ou du Certificat d'Aptitude Professionnelle d'Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE). Conditions de travail : Contrat en CDI Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 8h00/18h00 Rémunérations: 27 600€ € Brut/ Annuel selon expérience 13eme mois inclus Prime région parisienne incluse Avantages Prime exceptionnelle de 1350€ Brut (versement de 1/2 le jour de la signature et de 1/2 à la fin de la période d'essai) 25 CP + 10 jours de congés supplémentaires Evolution salariale automatique tous les 2 ans 1 formation métier offerte dès la 1ère année de contrat Chèques déjeuners tous les mois Mutuelle familiale d'entreprise Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages. Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
Sous la supervision du Directeur des Opérations vous aurez pour missions principales : l'amélioration et du suivi des accélérateurs de Positiv dont vous assurez la meilleure qualité. Plus spécifiquement, vous interviendrez sur les aspects suivants : Déploiement : * Déployer des sessions de formation en coordination avec les équipes terrain, * Appui à l'inscription, le suivi et la finalisation de l'entrée et la sortie des apprenants dans les sessions de formation * Participer à l'animation de modules de formation * Recruter et intégrer des animateurs et des formateurs dans le cadre de la formation Développement et Représentation : * Participer aux différents évènements pertinents pour l'association afin d'y présenter les offres de Positiv et développer la formation, * Développer le Pôle formation via l'amélioration constante de nos outils : révision périodique des supports, évolution des méthodes et des outils si nécessaires Qualité de service et formation: * Mettre des actions d'audit et de suivi impératives dans le cadre des référentiels Qualiopi et France Compétences. * Participer activement à la montée en compétence des conseillers de Positiv. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins et enjeux de la structure. Vous souhaitez : * Travailler et vous investir dans une organisation ayant un impact social important * Rejoindre une équipe dynamique et audacieuse * Contribuer à la croissance d'une structure en plein développement Vous êtes : * Dynamique, réactif/réactive * Rigoureux/rigoureuse et organisé/organisée * Empathique, à l'écoute, doté/dotée d'un excellent sens du relationnel * Un bon communicant/communicante à l'oral et à l'écrit * Créatif/créative avec une capacité d'adaptation * Capable d'élaborer une stratégie commerciale, de diriger et de fixer des objectifs Vous possédez: * Niveau Bac+3 ou équivalent, de préférence « métiers de la formation professionnelle », « gestion de projet », RH * Solide expérience dans la coordination de formatons pour adultes * Connaissance des obligations réglementaires et du formalisme administratif (émargement, contrat, questionnaires, etc.) liés à la formation professionnelle * Expérience dans la mise en œuvre des actions liées aux démarches qualité QUALIOPI Les +: * Une expérience entrepreneuriale * Une expérience dans l'accompagnement d'entrepreneurs * Une expérience en communication et en collaboration avec des partenaires locaux publics et privés (associations, collectivités, chefs d'entreprise) * Une connaissance globale des dispositifs et structures de financement et d'aide à la création d'entreprises Ce poste est fait pour vous ! Conditions: * Type de contrat : CDD * Durée du contrat : 12 mois renouvelables * Durée hebdomadaire : 37 heures / semaine * Prise de poste : dès que possible * Salaire : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an * Poste basé à: Paris 20ème mais déplacements obligatoires sur la France entière Les avantages : * Participation à l'abonnement aux transports en commun (50%) * Mutuelle d'entreprise (60%) * Titres restaurant (d'une valeur de 9€) * 12 RTT par an * Plateforme d'avantages CSE * Forfait mobilité Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si votre profil match, voici le processus de recrutement: * Entretien RH * Entretien avec un manager opérationnel Rejoignez l'aventure Positiv.
Vous interviendrez auprès de personnes handicapées moteurs pour tous les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, habiller) et les actes ménagers. Vous les accompagnez dans leurs déplacements extérieurs (faire les courses, démarches administratives.) et leurs déplacements professionnels. Jours et horaires de travail variables. Etre disponible les week-end. Salaire mensuel : 1824 € NET pour 152 H mensuel (Congé payé 10% inclus)
Particulier -Employeur spécialisé dans l'aide à la personne.
Premier interlocuteur des clients, vous avez la responsabilité complète de votre groupe immobilier. Vous serez chargé de représenter les intérêts de notre Société tant à l'égard de nos clients que des organismes extérieurs sur nos sites présents sur toute l'Ile de France. Dans ce cadre : - Vous faites de l'accueil commercial, communiquez avec les locataires, et participez aux réunions gardiens organisées au sein du site, - Vous assurez une intervention de premier niveau avec médiation en cas de conflit de voisinage, - Vous faites appliquer les clauses du contrat (état des lieux entrant, visite-conseil, état des lieux sortant avec refacturation), - Vous prenez en charge les logements vacants (visites clients), - Vous surveillez les travaux et gérez le suivi de leur réalisation effectuée par les prestataires extérieurs, - Vous participez à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine et veillez à la sécurité des équipements sur votre site, - Vous effectuez l'entretien courant du patrimoine (entretien des parties communes, entrée et sorties des conteneurs etc.) et vous assurez une mission de contrôle sur la propreté de votre site. De niveau minimum CAP/BEP, idéalement titulaire d'un CAP Gardien d'Immeubles, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous connaissez la réglementation en matière de sécurité. Vous êtes motivé par ce métier de terrain qui conjugue polyvalence et responsabilité. Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Dynamique et organisé, votre sens du service et votre diplomatie vous permettront, au quotidien, de vous faire apprécier de vos clients.
Au sein de notre officine vos misions seront: - Préparation d'ordonnances - Vérification du stock - Relation clientèle - Vérification de commandes Possibilité de temps partiel
L'institut d'enseignement à distance est une composante de l'Université Paris 8 qui compte près de 4500 étudiants, répartis dans quatre disciplines (Droit, Psychologie, Sciences de l'éducation et Informatique). Au sein de la cellule inscription de l'institut d'enseignement à distance, la personne recrutée contribuera au traitement des dossiers d'inscription tout au long de la période des inscriptions. Notre objectif est de permettre à tous nos inscrits d'assister aux cours sur la plateforme dès le premier jour de la rentrée 2024-2025 Organisation du travail : La répartition des heures de travail sur la semaine sera déterminée par l'IED selon les calendrier et horaires des épreuves pour lesquels les surveillants auront été convoqués DESCRIPTION DE LA FONCTION : Les personnes recrutées comme SURVEILLANT D'EXAMEN devront : - Préparer la salle d'examen et le matériel d'examen avant l'épreuve - Accueillir les candidats en salle (vérification d'identité, rappels du cadre de déroulement de l'épreuve) - Surveiller les épreuves, faire respecter le règlement et la discipline pendant l'épreuve, distribuer le matériel d'examen supplémentaire nécessaire - Récupérer les copies après émargement en fin d'épreuve - Gérer les cas de fraude selon le règlement Les personnes recrutées comme SURVEILLANT D'EXAMEN-CHEF DE SALLE devront : - Encadrer à titre principal l'activité des surveillants afin de garantir le bon déroulement de l'épreuve - Veiller à la distribution ordonnée des sujets avant les épreuves et à la mise en sécurité des copies après les épreuves - Exercer les missions de surveillance d'examen décrites précédemment - Informer sans délai l'administration de l'IED des difficultés Périodes d'examen nécessitant le recrutement des surveillants : du 6 janvier 2025 au 18 janvier 2025 - session de janvier Du 22 avril 2025 au 30 avril 2025 - session d'avril Du 2 juin 2025 au 14 juin 2025 - session de juin
Agent de transit aérien , vous serez principalement en charge de nos envois vers la chine et Taiwan, Vous traiter un dossier de bout en bout, vous serez le contact privilégié de nos clients étrangers d'Asie. Vous parlez et écrivez couramment le chinois et le mandarin, ainsi que l'anglais pour les autres lignes. Pas de télétravail.
SES INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé sur la zoir de l'aeroport de Roissy CDG Des magasiners H/F pour des missions d'interim en vu d'un CDI, véhicule obligatoire Vous avez précédemment occupé un poste de magasinier ? Vous appréciez le travail d'équipe ? Vous aimez planifier votre activité ? Consultez le détail de cette offre ! Dans le cadre d'une création de poste, sous la responsabilité du directeur des opérations, vos missions sont les suivantes : - Réceptionner, ranger, préparer les matières premières. - Contrôler la conformité des produits réceptionnés pour les mettre à la disposition de la production, - Gérer les stocks (contrôler la rotation des produits, vérifier leur disponibilité, gérer les approvisionnements), - Effectuer la manutention, le transfert et le rangement des produits, contenants et palettes
En tant qu'agent de sécurité H/F nous vous proposons une belle opportunité d'exercer vos talents. Vos missions sont : - Contrôle d'accès des passagers à l'avion, - Vérifier le dimensionnement des bagages cabine, - Vérifier le poids du bagage correspond aux normes exigées par la compagnie, - Orienter le passager vers sa compagnie en cas de besoin, - Protéger et alerter en cas d'accident/d'incident et/ou d'événement exceptionnel - Effectuer les contrôles essentiels à la surveillance du site et à la prévention des risques. - Vous êtes obligatoirement titulaire du Certificat de qualification professionnel Agent de Prévention et de Sécurité (CQP APS) et de la carte professionnelle en cours de validité Le contrat : CDI temps complet (151.67h/mois) lundi au dimanche (Plages Horaires : 4h15 - 00h vacations de 8h) : - Vous avez un moyen de locomotion (ou zone Filéo) car la zone est difficile d'accès sans véhicule
Vous souhaitez vous former au métier d'agent de sûreté aéroportuaire? Vous avez un casier judiciaire vierge, la nationalité européenne et vous êtes inscrit comme demandeur d'emploi. Recrutement par simulation MRS ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Voici les principales missions qui vous sont confiées : Assurer le contrôle d'accès à l'aéronef Prévenir toute intrusion de personne non habilitée au sein de l'aéronef et du périmètre qui l'entoure, Assurer le contrôle physique de sûreté complémentaire des bagages à main à l'aide de dispositifs automatiques de contrôles appropriés (ETD) ou de fouilles Réaliser la surveillance des périmètres avions, des visites de sûreté de la cabine et des soutes Assurer la régulation des flux de contrôle : passagers, bagages lors de l'embarquement Procéder à la vérification et à l'analyse de documents complexes tels que les documents de voyage des passagers au départ. Les attentes en terme de recrutement - soft skills Ponctualité Présentation impeccable Sens de la responsabilité Esprit d'équipe Communication claire Gestion du stress Les attentes en terme de recrutement - hard skills Capacité d'apprentissage rapide Sens de l'observation Respect des consignes Connaissance basique de l'anglais Rigueur et attention aux détails SECURITAS AVIATION est une entreprise inclusive. Peu importe l'âge , la provenance, le handicap. . Nous recrutons des talents !
Recherche un(e) secrétaire administratif(ve) pour auto-école à temps plein. Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique, de la gestion des documents administratifs (devis, facture, contrats...) de la prise de rendez-vous, du suivi pédagogique des candidats et de présenter les offres proposées par l'auto école. Compétences obligatoires: Accueillir une clientèle Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité Planifier des rendez-vous Réaliser la gestion administrative du courrier Saisir des documents numériques Maîtrise outils informatiques ( EDOF,CPF..)
Copropriété et Formation, l'institut de formation de l'ARC, est un organisme de formation professionnelle spécialisé dans la gestion de la copropriété. Nous recherchons un(e Chargé(e) de formation H/F. CDI- Temps plein Poste basé à Paris 19ème MISSIONS Vous serez chargé(e) d'assurer en totale autonomie la gestion administrative des formations dans le respect du processus qualiopi. Vous assurerez la prospection client, l'élaboration des propositions commerciales et vous effectuerez la construction pédagogique des contenus de formation en collaboration avec les équipes Vous serez chargé d'assurer la communication de l'organisme de formation et de développer vos offres de formation en direction de tous les acteurs professionnels de la copropriété. Votre profil : Titulaire d'un Bac +3/4 minimum dans le domaine de la formation. Autonome, force de proposition sont des qualités demandées ainsi qu'une expérience significative dans un organisme de formation. Bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse Maîtrise de Word Excel PowerPoint Conditions du poste : CDI - Temps plein - 35 h - RTT Prise de poste : dès que possible Poste basé à Paris 19 - Salaire : à partir de 32 000€ bruts par an à négocier selon profil 13ème mois- Tickets restaurant - Mutuel
Au sein d'une société spécialisée dans la maintenance auprès d'une clientèle professionnelle , vos missions principales au sein de notre établissement seront les suivantes : - Gestion des plannings - Suivi des interventions - Facturation - Ecrire, lire et parler le Français car rédaction de mails et échanges avec les clients.
Mission : Traiter des dossiers de demandes d'aides financières avant la mise en paiement en aide à des gestionnaires d'action sociale et solidaire - Vérifier le contenu et la recevabilité des dossiers (dossiers papier et logiciel de gestion) - Constituer des lots par type d'aide - Procéder au typage et à la validation des aides - Analyser les demandes et procéder à leur saisie au niveau de l'outil de gestion - Effectuer les demandes de pièces justificatives si nécessaire - Fournir ponctuellement un renfort suite à charge de travail exceptionnel aux autres services en cas de besoin Compétences et qualités requises : L'opérateur doit : -être rigoureux dans les tâches qui lui sont assignées. - être capable de s'adapter à l'utilisation du logiciel de l'entreprise -maîtriser le tableur Excel
Bonjour, Nous recherchons un couple en qualité de Gardiens d'immeubles, en contrat à durée indéterminée à compter du 1er trimestre 2025 pour une copropriété située rue du Borrego à Paris 20è. Il y a un temps complet et un temps partiel (service permanent). La copropriété est constitué de 89 logements, 2 ascenseurs et 1 chaufferie, de 300 m2 d'espaces libres et 300 m2 d'espaces verts. Le logement de fonction est un studio de 25 m2. Du lundi matin au samedi midi.
Avant de postuler, veuillez vérifier auprès de votre conseiller France Travail votre éligibilité au parcours d''Insertion par l'Activité Economique. Description du poste : - Procéder au lavage-séchage des végétaux, - Effectuer la pesée et la mise en pot, - Conditionner un produit - Transporter les pots vers la zone de stockage, - Entretenir un poste de travail, les locaux - Consigner des données d'activité - En fonction des aptitudes peut-être amené à imprimer les bons de livraison - Préparer les commandes et organiser la tournée - Livraison en Ile-de France minimum 2 fois par semaine - Mise en rayon en supermarché Peut être amené à participer aux autres tâches de la ferme urbaine : Culture de micro-pousses : préparation de la terre, semis, entretien, arrosage, récolte fleurs et feuilles comestibles : récolte Profil recherché et prérequis : Poste ouvert aux personnes possédant le Permis B, recherchant un poste Polyvalent et ayant envie de travailler en équipe. Attention, certaines tournées de livraison doivent démarrer le matin au plus tard à 6H20.
ALMI Logistique, spécialisée dans la livraison du dernier kilomètre et le transport sur mesure en Île-de-France, est à la recherche d'un(e) Agent Logistique pour renforcer son équipe. Engagée dans la fiabilité et la sécurité des livraisons, notre entreprise propose des solutions logistiques adaptées aux besoins de nos clients, notamment pour le transport d'objets de valeur et les livraisons de précision. Description du poste : En tant qu'Agent Logistique, vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de livraison. Vous interviendrez sur diverses missions opérationnelles afin d'assurer une gestion optimale des marchandises et des tournées. Vos missions principales seront : Réceptionner, vérifier et organiser les routes Préparer suivre sur un dashboard les chauffeurs en s'assurant de leur conformité et de leur qualité. Suivre et optimiser le planning des livraisons en collaboration avec l'équipe. Gérer et résoudre les éventuels incidents ou anomalies (dommages matériels, retours). Assurer une bonne communication avec les chauffeurs et les partenaires. Participer à la maintenance de l'équipement logistique (véhicules, matériel de stockage). Profil recherché : Expérience en logistique et gestion des chauffeurs (une première expérience est un plus). Sens de l'organisation, rigueur et attention aux détails. Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés. Bon relationnel et sens du travail en équipe. Maîtrise des outils informatiques basiques (Excel, logiciels de gestion logistique). Ce que nous offrons : Une intégration et une formation au sein de notre équipe. Un environnement de travail dynamique et stimulant. Des perspectives d'évolution et de développement de compétences. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise en pleine expansion dans le secteur de la logistique, envoyez votre CV et lettre de motivation
Au sein de l'établissement Hôtel de Préfecture, vous aurez à : - Assurer le nettoyage complet et la remise en ordre des chambres et des parties communes de l'établissement, - Faire les lits des chambres à blancs et en recouches, - Vider les chambres qui se libèrent, - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge, - Nettoyer les douches et wc, - Contrôler l'état des équipements (luminaires, tv, téléphone, linge, mobilier) - Contrôler le stock des produits d'entretien, du linge d'hôtel et des équipements, - Assurer le suivi d'état des chambres, - Effectuer les petits travaux divers type bricolage,... - Accueillir les clients et tenir la réception de l'établissement.
Qui sommes nous ? La savonnerie de Montmartre à ouvert sa première boutique Parisienne il y plus d'un an maintenant, continue de se développer et de faire partager au monde sa vision du consommer mieux, plus localement et de manière responsable. En proposant cosmétiques et savons artisanaux solides à partir d'ingrédients biologiques, respectueux de la peau et de l'environnement avec des formulations simples. Les missions Vous apprendrez à argumenter, générer des ventes complémentaires et faire progresser le panier moyen, indispensable à la réalisation des objectifs de chiffre d'affaires du magasin. Vous serez chargé(e) de la tenue de la boutique et de la mise en rayon tout en respectant le merchandising mis en place par la direction. Vous réaliserez les encaissements, l'ouverture et fermeture du magasin en respectant les consignes. Notre objectif Remettre au gout du jour le savon solide tout en valorisant un artisanat et un savoir-faire français. Vous permettre de vous épanouir et d'évoluer pour devenir un(e) véritable ambassadeur(rice) de la Savonnerie de Montmartre et embarquer dans un univers coloré et sensoriel. Profil recherché: Passionné(e) par le domaine de la cosmétique et de la naturalité Vous appréciez la relation client et travail en équipe Vous aimez les challenges et objectifs commerciaux Vous parlez l'anglais, l'italien, l'espagnol ou le portugais
Nous recherchons un vendeur (H/F) pour notre fromagerie parisienne. Vous avez le sens du commerce et vous avez une excellente qualité relationnelle. Description des missions : - Mettre en place les produits sur le lieu de vente, - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Contrôle qualité des produits à leur arrivée et mise en place de la traçabilité, - Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel, * Travail du mardi au samedi et 2 dimanche par mois Poste pour NOVEMBRE 2024. Nous vous proposons un poste en CDD en 35h. PROFILS DÉBUTANTS BIENVENUS, UNE FORMATION INTERNE SERA PROPOSÉE.
Transformer un espace réel dans un établissement scolaire avec une approche ludique et pédagogique. Ce programme permet aux jeunes d'explorer l'univers du design de leur environnement, dont la démarche intervient sur l'espace de vie des citoyens en plaçant les préoccupations environnementales et sociales au cœur de sa pratique. Les élèves conçoivent et réalisent un projet de design d'espace dans le but de créer un legs pour leur communauté scolaire et celle de leur quartier. Pour y arriver, les jeunes complètent une analyse du milieu ainsi qu'une consultation publique, puis conçoivent leur projet à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet. Le coordinateur sera le chef d'orchestre du projet. Pour atteindre son objectif, il sera accompagné tout au long de son parcours à Fusion Jeunesse, afin d'avoir en main tous les outils pour exceller. Développer des compétences communicationnelles et de leadership en éveillant les passions des jeunes, voilà le projet ! Par la mise en place d'ateliers et de visites interactives, il guide les jeunes à travers les étapes de la réalisation d'un projet de design d'espace créatif et motivant. Une collaboration avec les équipes enseignantes permet de développer et d'animer des activités en classe pour rendre les apprentissages scolaires plus impactant. MODALITÉS - Période : Mi-janvier 2025 à fin juin 2025 ; - Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif (13h30 /semaine) ou prestation de service; - Secteur : Bobigny (93000); - Rémunération : 13,50 € brut / heure ; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : intervention en classe / télétravail ; - Pendant les vacances scolaires : télétravail ; - Planning : o lundi : 8h-10h (réunion en distanciel) o 2 interventions en classe par semaine (2h/classe). La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel ; - Formation d'intégration (présentiel): 2 jours RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Accompagner les jeunes dans leur analyse de site et leur choix de problématique en aménagement d'espace; - Être en mesure de dessiner, designer et construire un projet d'aménagement avec les jeunes et la communauté; - Animer des activités liées au verdissement du terrain de l'école ou du site ciblé dans la communauté; - Concevoir les projets à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES : - Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école; - Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès; - Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable; - Superviser les jeunes et assurer leur sécurité; - Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES : Scolarité - Formation en lien avec le domaine du design (architecture, paysagisme, aménagement, ou tout secteur du bâtiment). Expérience - Expérience de travail et habiletés avec les jeunes; - Aptitude à élaborer un projet de design (conception, dessin, maquette, réalisation, etc.); - Au moins 1 logiciel parmi les suivants : a) Sketchup; b) Autocad; c) Tinkercad;
Notre association recherche un.e Auxiliaire.e de Vie Sociale : Vous travaillez auprès d'enfant handicapé de 3 à 20 ans Vous assurez l'accompagnement des jeunes dans la prise de repas Vous les aidez dans les actes de la vie quotidienne et dans des sorties. Une première expérience en milieu scolaire sera appréciée, ainsi qu'un réel intérêt aux situations de handicap. Nous proposons un CDD de 6 mois à temps partiel dans le cadre d'un CUI-CAE (PEC) Merci de bien vouloir vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle Emploi.
L'Assistant Administratif et RH Généraliste (H/F) dans le secteur du BTP a pour mission d'assurer le bon fonctionnement des tâches administratives quotidiennes ainsi que la gestion des ressources humaines au sein de l'entreprise. Il/Elle intervient sur les aspects administratifs liés à la gestion du personnel, la paie, le recrutement, et l'organisation interne des chantiers, tout en respectant les exigences légales et réglementaires spécifiques au secteur du BTP. Responsabilités principales : 1. Gestion administrative générale Gestion documentaire : Traitement des courriers entrants et sortants, classement, archivage des documents administratifs et RH (contrats, attestations, factures, etc.). Gestion des appels et e-mails : Réception des appels téléphoniques et des courriers électroniques, prise de messages, gestion des urgences. Suivi des fournitures et équipements : Gestion des commandes de fournitures de bureau et du matériel pour les chantiers ou les bureaux. Gestion des réunions et déplacements : Organisation des réunions internes, prise en charge des déplacements professionnels des équipes (réservation, logistique, etc.). 2. Gestion des Ressources Humaines (RH) Recrutement : Préparation et publication des offres d'emploi pour les postes en chantier et en bureau, tri des candidatures, organisation des entretiens. Gestion des contrats de travail : Rédaction et gestion des contrats de travail (CDD, CDI, intérim) et avenants, en conformité avec les conventions collectives du BTP. Suivi des visites médicales : Planification et suivi des visites médicales obligatoires pour les salariés (aptitudes médicales pour travailler sur les chantiers). Suivi des formations : Organisation des formations obligatoires (sécurité, habilitations spécifiques, etc.) et gestion des dossiers de formation. Gestion des plannings de chantiers : Suivi des absences (congés, maladies, RTT) et des remplacements temporaires sur les chantiers. Gestion des éléments de paie : Collecte et vérification des éléments variables (heures supplémentaires, primes de chantier, absences) pour la paie, et transmission des éléments au service comptabilité ou cabinet de paie. 3. Gestion de la sécurité et conformité Veille réglementaire : Suivi des obligations légales liées à la sécurité sur les chantiers et la santé des travailleurs. Gestion des accidents de travail : Récupération et suivi des déclarations d'accidents de travail, préparation des documents nécessaires à la déclaration. Suivi des équipements de sécurité : Gestion des stocks de matériel de sécurité (casques, gilets, protections, etc.) et suivi des renouvellements des équipements de sécurité. 4. Suivi administratif des chantiers Dossier administratif des chantiers : Préparation et mise à jour des documents administratifs liés à chaque chantier (documents de chantier, fiches de sécurité, attestations, etc.). Suivi des sous-traitants : Vérification des documents administratifs des sous-traitants (attestations d'assurance, contrats, qualifications, etc.). Rapports de suivi : Préparation des rapports administratifs mensuels pour le suivi des coûts, des plannings et des indicateurs RH. Compétences requises : Compétences administratives : Organisation, rigueur, autonomie, gestion du temps et des priorités. Connaissances en ressources humaines : Bonne maîtrise des aspects administratifs et légaux en matière de gestion du personnel (contrats, droit du travail, paie, etc.). Connaissances spécifiques au BTP : Connaissance des spécificités réglementaires du secteur du BTP (sécurité, habilitations, certifications). Profil recherché : Formation Licence Pro ou master en Gestion des Ressources Humaines, Administration ou équivalent, avec une spécialisation ou expérience dans le secteur du BTP. Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou dans une entreprise ayant une activité en lien a
Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Electricien multitechnique H/F pour une mission d'intérim de 6 mois renouvelables. Le poste est basé à Aix en Provence sur site posté . Vos missions : - Installation technique en courant fort et faible - Pose de câbles et de cheminement - Lecture de schémas - Appareillage et câblage - Respect des règles de sécurité - Remplacer un siphon, remplacer un groupe de sécurité, remplacer un mécanisme de chasse d'eau, réparer des petites fuites d'eau - Serrurerie, poignée de porte, réglage de porte Votre profil : - Issu d'une formation CAP à Bac en électricité ou équivalent, vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine de l'électricité. - Habilitations électriques - Permis B obligatoire - Bonne conduite, dynamique et motivé, avec un savoir être irréprochable Salaire proposé : 1900 - 2400€ bruts par mois
Dans le cadre du pic d'activité saisonnier pour le Black Friday, notre client recrute des préparateurs/trices de commandes, flexibles sur les horaires, dynamiques, minutieux/ses et motivé/ées.Plusieurs tâches : Activité co-packing: monter des boites et ajouter dans celles-ci 2/ 3 items, fermer les boites et mise sur palettes jusqu'à constitution de la palette. Respect de consignes simple type : garder certains cartons et certaines boites ouvertes; suivre une palettisation sur une palette. Préparation de commandes / Conditionnement et contrôle. Horaires 5h-12h30 équipe matin / 12h-20h30 équipe après-midi. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions : Accueillir, orienter les passagers au sein du terminal Vérifier les cartes d'embarquement. Gérer le flux des passagers aux différents contrôle d'accès Nous vous proposons : Une formation théorique et pratique de 3 jours (dont Sensibilisation badge) Un environnement de travail dynamique et multiculturel. Des perspectives d'évolution CDD jusqu'au 31/03/2025 - 30h/semaine. Disponibilité du lundi au dimanche sur l'amplitude 04h00-00h00 Planning Non fixe (horaires décalés à prévoir) Rémunération : 1574.43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) ou accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas Profil - Niveau d'anglais B2 minimum à C2 OBLIGATOIRE - Ponctuel/le et dynamique - Sens du service clients
Nous recherchons un.e Assistant.e Administrati.ve motivé.e et organisé.e pour soutenir nos opérations quotidiennes. Le ou la candidate idéale sera une personne proactive, capable de gérer plusieurs tâches simultanément et ayant une grande attention aux détails. Responsabilités : Gérer les appels téléphoniques et les courriels entrants, et assurer la communication interne et externe. Organiser et planifier des réunions, des déplacements et des événements d'entreprise. Préparer et éditer des documents administratifs, des rapports et des présentations. Assurer la gestion et le suivi des dossiers clients et fournisseurs. Collaborer avec les différentes équipes (commerciale, technique, R&D) pour garantir le bon fonctionnement des opérations. Assurer le suivi des commandes et des livraisons. Gérer les stocks de fournitures de bureau et passer les commandes nécessaires. Participer à l'amélioration des processus administratifs. Profil recherché : Bac +2 en gestion administrative, secrétariat ou domaine similaire. Expérience préalable de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des logiciels ou de la technologie. Maîtrise des outils bureautiques (MS Office : Word, Excel, PowerPoint). Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des priorités multiples. Bonnes compétences en communication écrite et orale. Sens du service client et esprit d'équipe. La connaissance de logiciels de gestion administrative (ERP, CRM) est un plus. Nous sommes un éditeur de logiciels spécialisé dans le développement de solutions innovantes pour le calcul de structures. Nos produits sont utilisés par des professionnels de l'ingénierie civile et de la construction pour concevoir des structures multi-matériaux. Nous sommes une entreprise dynamique et en pleine croissance, toujours à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe.
La Fédération c'est : - Un mouvement d'éducation populaire - Une fédération d'associations - Un acteur de l'économie sociale et solidaire - Un acteur du débat public, interlocuteur privilégié des institutions Nous agissons pour : - Une éducation complémentaire à l'École, - Le développement de la vie associative parisienne, - L'accès de tou-tes à la culture, au sport et à des loisirs de qualité, - La formation et la mobilisation des citoyen-nes, - L'engagement et la participation des jeunes. Nous rejoindre, c'est aussi ça : - Co-construire ensemble le projet associatif et fédéral de la Fédération de Paris Ligue de l'Enseignement, - Apporter sa vision et ses créations aux projets qui animent notre quotidien : Zéro déchet, Qualité de Vie au Travail, Formation 4.0, Gestion Prévisionnelle des Emplois et des compétences, - C'est également donner du sens à ses interventions et ses engagements militants. Sous la responsabilité de la Direction du Centre Paris Anim' Curial elle/il aura pour missions essentielles : - Accueil du public, inscription des usager-ères, renseignements téléphoniques, suivi des listes d'attente pour les activités ; - Etablissement des factures, classement des dossiers d'inscriptions ; - Gestion des remboursements et des impayés ; - Saisie des statistiques lors des évènements ; - Utilisation de la base informatique, saisie des inscriptions activités, stages et sorties ; - Tri, classement, et gestion du courrier ; - Participation à l'organisation d'événements ; - Mission de contrôle de l'état des présences ; - Participer aux procédures d'évacuation du public ; - Assurer la sécurité du public ; - Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture du centre. D'autres missions pourront lui être confiées en fonction des besoins de la structure. Compétences requises : - Bonne maîtrise des outils de bureautique et informatique - Sens de l'écoute, de la communication et de la confidentialité - Capacité à s'adapter à chaque interlocuteur - Disponibilité, rigueur, polyvalence - Connaissances des règles de sécurité - Gestion d'un public difficile Conditions : - Lieu : Centre Paris Anim' Curial - 75019 Paris - Date d'embauche prévue : dès que possible - Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable (remplacement maladie) - Temps de travail : 35 heures réparties du lundi au vendredi (horaires de soirée à prévoir les lundis jusqu'à 22h) - Rémunération : Groupe D de la convention collective nationale de l'animation ; Indice total de 320 pour un salaire mensuel brut de 2217.37 € - Avantages : tickets restaurant, mutuelle, remboursement frais de transport, 36 jours de congés payés
Entreprise L'Université Sorbonne Paris Nord (USPN) constitue un pôle majeur d'enseignement et de recherche situé au nord de Paris. Elle compte cinq campus, répartis sur les deux départements de la Seine-Saint-Denis et du Val-d'Oise : Villetaneuse, Bobigny, Saint-Denis, la Plaine Saint-Denis et Argenteuil. L'Université Sorbonne Paris Nord est une université pluridisciplinaire dont l'offre de formation est structurée autour de cinq grands domaines : droit, sciences politiques et sociales / sciences économiques et de gestion / sciences et technologie / santé, médecine, biologie, sports / lettres, langues, sciences de l'homme et société, culture et communication. Elle compte aujourd'hui plus de 25 000 étudiants en formation initiale ou continue, répartis sur ses 5 campus, au sein de 9 composantes (5 UFR, 3 IUT, 1 institut). La recherche est développée au sein de 30 unités de recherche, certaines associées au CNRS ou à l'Inserm, des structures fédératives de recherche, des plateformes de recherche, 2 écoles doctorales, 2 écoles universitaires de recherche (EUR PNGS M&CS et EUR SIePS) ; plusieurs LabEx et EquipEx complètent le dispositif. Intitulé du poste : Chargé.e de gestion individuelle RH - IUT de Villetaneuse - F/H Catégorie : B Quotité d'affectation sur le poste : 100% Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction des ressources humaines (DRH) / Service enseignant Composition du service (effectifs) : 12 Fonction d'encadrement : non Rattachement hiérarchique : Responsable du service enseignant Description du poste : missions et activités Assurer la gestion administrative individuelle * Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers administratifs des agents titulaires et contractuels * Préparer les arrêtés de gestion individuelle (classement, disponibilité, détachement, mutation.), * Préparer les contrats de travail et avenants des agents contractuels, * Assurer la gestion des congés des agents de son portefeuille, * Assurer la gestion des situations particulières des agents en congé ordinaire de maladie /longue maladie/longue durée/accident de travail/maladie professionnelle, * Rédaction des courriers administratifs, * Accueil, information et conseil des agents sur tout changement de leur situation administrative Assurer la gestion administrative financière * Assurer la gestion de la paie des agents de son portefeuille, * Assurer la gestion financière des situations particulières des agents en congé ordinaire de maladie /longue maladie/longue durée/accident de travail/maladie professionnelle, * Rédaction des courriers administratifs, * Accueil, information et conseil des agents sur tout changement de leur situation administrative. Contrôler la cohérence des données de gestion administrative et financière * Saisir les éléments liés à la carrière et à la paie et mettre à jour le logiciel SIRH * Participer aux ateliers de la fiabilisation des données dans le SIRH. Outils spécifiques à l'activité Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré : SIHAM : Gestion administrative et financière SEPIA : Consultation des services enseignants SAPHIR : Application de gestion de la PEC des ATER WIN PAIE : Consultation Logiciels courants : Word, Excel Modalités de recrutement Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Poste réservé aux contractuels (CDD d'un an). Candidatures (CV et lettre de motivation) via le formulaire dans les meilleurs délais. Les candidat(e)s retenu(e)s seront auditionné(e)s par un jury, composé a minima de l'opérationnel recruteur et d'un représentant de la DRH.
Pour un Multi Accueil composé de 55 berceaux, situé dans le 18ème arrondissement dans un quartier mixte et dynamique, nous recherchons une Aide auxiliaire petite enfance H/F en CDI à temps plein. Critère obligatoire: Etre éligible au contrat unique d'insertion (CUI) La crèche : Locaux neufs, très lumineux avec espace extérieur, pataugeoire et mur d'escalade. Projet pédagogique basé sur l'itinérance ludique, la motricité libre, le soutien à la parentalité, la prévention des écrans, « grandir à l'extérieur » et la nature à la crèche. Vous participez à l'accueil des enfants et des parents. Vous êtes force de proposition quant à l'animation de l'équipe et mettez en place des activités d'éveil et des actions d'animation, dans le respect du projet d'établissement. Vous savez travailler en équipe et avez un excellent relationnel. Vous êtes garant-e de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun. Profil: Tout niveau d'expérience accepté y compris débutant. Avantages sociaux : Chèques vacances, chèques cadeaux, et... Plan d'épargne entreprise 6 semaines de congés payés et 5 jours de RTT 35H semaine Type d'emploi : Temps plein, CDI
Groupe Alternance La Défense, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaire, dans une auto-école, sur Paris 18e, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client en alternance sur un poste de conseiller(ière) client, tout en étant étudiant au sein de Groupe Alternance La Défense. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : Avoir le goût du challenge Esprit d'équipe Autonomie Sens des responsabilités Bon relationnel Respect du client en toute circonstance Envie de se dépasser et d'évoluer Missions : Relation clients (accueil, conseil.) Négociation/vente Prospection Gestion du portefeuille clients Rendez-vous client Suivi client Gestion du fichier clients Organisation et participation aux évènements Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance La Défense vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS MCO ou NDRC. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Le/la chargé(e) de mission prévention de la délinquance assure l'animation et le suivi des différents dispositifs, et la veille juridique liée aux mesures de prévention et de sécurité participant à la tranquillité publique. Il/elle participe à la mise en œuvre des actions qui en émanent en lien avec les services municipaux et les acteurs locaux (Education Nationale, Police Municipale, Gendarmerie nationale, Justice, bailleurs sociaux). Suivi du CLSPDR, en lien avec la cheffe de service : - Préparation de la séance plénière annuelle, en lien avec la cheffe de service - Animation et suivi des séances restreintes et des groupes opérationnels - Suivi du Fonds interministériel de la prévention de la délinquance et de la radicalisation en lien avec les services de l'Etat - Mise en œuvre du Plan local de prévention de la délinquance Pilotage des dispositifs de prévention de la délinquance et de la récidive : - Animation du Conseil pour les droits et devoirs des familles et du Groupe de prévention et de suivi de la délinquance des mineurs - Elaboration de réponses coordonnées aux difficultés repérées, en lien avec la cheffe de service - Suivi des mesures de réparation pénale effectuées au sein des services - Suivi du FIPDR - Point et suivi avec la police municipale - Veille juridique et propositions Coordonner les actions de prévention de conduites à risque : - Coordination avec les partenaires, des actions de prévention dans les quartiers en direction des jeunes, en fonction des besoins identifiés - Supervision des actions de prévention dans les quartiers - Pilotage des réflexions thématiques et transversales avec l'ensemble des partenaires - Réponse aux appels à projets (contrat de Ville, quartier d'été, PDASR.) - Collaboration aux projets portés par le service, en lien avec les mineurs et la prévention Diplôme(s) ou formation(s) obligatoire(s) : - Permis B exigé Diplôme(s) ou formation(s) souhaité(es) : Formation supérieure dans le domaine juridique, de la prévention et la sécurité, de la Politique de la Ville Connaissances : - Connaissance des secteurs de la prévention, de la sécurité et de la Justice - Connaissance des dispositifs Politique de la Ville - Connaissance de l'environnement territorial Compétences techniques : - Animation de réunion - Pilotage de groupes de travail - Elaboration de diagnostics et préconisations - Prise de parole en public - Aptitude au travail en partenariat - Maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise de l'écrit
Vous serez chargé de l'accueil et l'accompagnement du public, de la promotion, de tâches administratives nécessitant de connaissances de base de l'informatique, du rangement des espaces d'accueil et d'autres éventuelles missions en fonction du profil du candidat. Perspectives d'évolution selon le profil du candidat. Possibilité d'évolution vers un plein temps. Compétence requise : bonne capacité rédactionnelle. Saint-Denis à 5 min du métro St-Denis Université, CDD de 10 mois dans le cadre du PEC (ancien CUI- Contrat unique d'insertion). 20 heures hebdomadaires. Expérience de 2 ans requise (dans le métier ou un autre métier proche). Toute demande de renseignements doit se faire par le site de Pôle emploi. Merci de NE PAS TELEPHONER. Si cette offre vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature (CV + LM) à adresser à : Madame la Directrice Association Accion Artistica
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Numérisation des documents - Identification, classification (indexation) et saisie des informations à traiter sur logiciels (logiciel interne) - Contrôle des informations en fonction des procédures établies - Contrôle de dossiers - Analyse de documents - Accompagnement des opérateurs - Enregistrement des reportings : saisie sous Excel Plus en détails, sur ce poste, vous triez et scannez des documents. Ensuite, vous traitez les documents qui arrivent sur votre écran après scan, un par un, vérifiez s'ils sont bien passés au scan, analysez la nature du document, recherchez une ou plusieurs informations à saisir (par exemple la date) et vous l'enregistrez. Les documents sont divers, selon nos clients, par exemple des documents RH, financiers ou techniques. Vous êtes amené/e également à contrôler des dossiers que nous recevons directement par mail, contrôler les pièces jointes et vérifier que les données saisies soient correctes. Toutes les semaines vous mettez à jour les tableaux de bords pour votre responsable, Enfin, vos qualités humaines font que vous êtes à l'aise dans la transmission de vos connaissances, êtes en capacité d'aider les opérateurs administratifs - sur cette mission vous intervenez finalement comme un référent d'équipe. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'études administratives ou avez occupé un poste en lien avec la gestion de documents (document contrôler, opérateur/trice GED ou même assistant(e) administratif(ve)). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, l'univers Windows, la création d'une arborescence, copier/coller des documents, les renommer, réaliser de la saisie, vérifier des données. Vous aimez travailler en équipe, sur ce poste vous êtes en open-space et pouvez avoir des contacts réguliers avec vos collègues. Vous aimez la polyvalence, avez une réelle capacité de concentration, êtes rigoureux. Vous avez une certaine capacité de décision, effectivement c'est vous qui validez le fait d'enregistrer le document sous tel ou tel dénomination. Vous savez respecter les procédures et les consignes de travail, savez mémoriser des informations. Vous faites preuve de patience, d'écoute, de bienveillance à l'égard de vos collègues, nécessaire sur la partie accompagnement au poste des autres opérateurs. Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires (amplitude horaire 8h 16h42) Salaire : 1838.76 brut mensuel + panier repas 6.10€ par jour Avantages : - Formation au poste de 1 à 2 semaines - Parcours d'intégration (on y va petit à petit) - Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences) - Intéressement adossé à un PEE avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (soit 21.68 € à votre charge) - CSE - RTT (7 par an) - Remboursement de 50% de l'abonnement transport postuler au poste via le lien: https://salonenligne.francetravail.fr/candidat/?salonId=2672 la semaine de l'industrie en IDF du 15 au 29 novembre 2024
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Numérisation des documents - Identification, classification (indexation) et saisie des informations à traiter sur logiciels (logiciel interne) - Contrôle des informations en fonction des procédures établies - Contrôle de dossiers - Analyse de documents - Accompagnement des opérateurs - Enregistrement des reportings : saisie sous Excel Plus en détails, sur ce poste, vous triez et scannez des documents. Ensuite, vous traitez les documents qui arrivent sur votre écran après scan, un par un, vérifiez s'ils sont bien passés au scan, analysez la nature du document, recherchez une ou plusieurs informations à saisir (par exemple la date) et vous l'enregistrez. Les documents sont divers, selon nos clients, par exemple des documents RH, financiers ou techniques. Vous êtes amené/e également à contrôler des dossiers que nous recevons directement par mail, contrôler les pièces jointes et vérifier que les données saisies soient correctes. Toutes les semaines vous mettez à jour les tableaux de bords pour votre responsable, Enfin, vos qualités humaines font que vous êtes à l'aise dans la transmission de vos connaissances, êtes en capacité d'aider les opérateurs administratifs - sur cette mission vous intervenez finalement comme un référent d'équipe. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'études administratives ou avez occupé un poste en lien avec la gestion de documents (document contrôler, opérateur/trice GED ou même assistant(e) administratif(ve)). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, l'univers Windows, la création d'une arborescence, copier/coller des documents, les renommer, réaliser de la saisie, vérifier des données. Vous aimez travailler en équipe, sur ce poste vous êtes en open-space et pouvez avoir des contacts réguliers avec vos collègues. Vous aimez la polyvalence, avez une réelle capacité de concentration, êtes rigoureux. Vous avez une certaine capacité de décision, effectivement c'est vous qui validez le fait d'enregistrer le document sous tel ou tel dénomination. Vous savez respecter les procédures et les consignes de travail, savez mémoriser des informations. Vous faites preuve de patience, d'écoute, de bienveillance à l'égard de vos collègues, nécessaire sur la partie accompagnement au poste des autres opérateurs. Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires (amplitude horaire 8h 16h42) Salaire : 1838.76 brut mensuel + panier repas 6.10€ par jour Avantages : - Formation au poste de 1 à 2 semaines - Parcours d'intégration (on y va petit à petit) - Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences) - Intéressement adossé à un PEE avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (soit 21.68 € à votre charge) - CSE - RTT (7 par an) - Remboursement de 50% de l'abonnement transport postuler via le lien suivant: https://salonenligne.francetravail.fr/candidat/?salonId=2672 la semaine de l'industrie en IDF salon en ligne du 15 au 29 novembre 2024
le service Prévention développe une politique d'actions visant à préserver la santé et la sécurité des salariés, et à améliorer leurs conditions de travail, dans les entreprises Dans chaque département, les Contrôleurs de sécurité, sous l'autorité d'un Ingénieur-Conseil, mènent dans les entreprises et sur les chantiers BTP, des actions afin de réduire les risques d'accidents du travail et maladies professionnelles L'antenne du Val de Marne est rattachée à la Direction des Services Extérieurs de la Direction Régionale des Risques Professionnels. Sous la responsabilité de l'Ingénieur Conseil Responsable de l'antenne et de la Responsable d'Unité, le(la) candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de : - Réaliser les missions qui lui seront confiées pour renforcer l'équipe de secrétariat (classement, saisie.). Celles-ci peuvent nécessiter l'utilisation d'outils informatiques spécifiques au service prévention des risques professionnels. L'équipe du service prévention du 93 est composée de 3 Ingénieurs Conseils, 12 contrôleurs de sécurité et 4 administratifs. Profil Aptitude à travailler en équipe Qualités relationnelles Aptitudes rédactionnelles Maîtrise de l'orthographe Maîtrise des outils informatiques Word et Excel Rigueur Capacité d'adaptation Respect de la confidentialité Des tests bureautiques (Word) pourront être organisés dans le cadre du process de recrutement. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme Dans le cadre de sa politique RSE, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Autres avantages : - Rémunération sur 14 mois - Intéressement - Tickets restaurants - Prime de crèche - Participation aux frais de transports, dont mobilité durable - Télétravail en application du protocole d'accord local - CSE
BERIM, Société d ingénierie pluridisciplinaire indépendante (330 personnes) intervient dans la construction, l aménagement, l énergie et l environnement en tant que maître d œuvre de conception et de réalisation. Recherche un(e) Assistant de projets (H/F) pour son siège social. Il /elle assure le secrétariat des chefs de projet/conducteurs de travaux/ingénieurs spécialistes pendant toute la durée du projet (prise de rendez-vous, montage de réunions, rédaction et frappe courrier, accueil téléphonique). A chaque phase (études et travaux) s'occupe de la réalisation des notes internes, notes de rendus, comptes-rendus et de leur envoi. Se charge de mettre en forme les différents documents de rendus de dossiers, d'établir les courriers d'accompagnement, transmettre les OS, les demandes d'agréments et les états d'acomptes dans le cadre de la gestion financière des chantiers pour validation, de récupérer l'ensemble des pièces nécessaires et de transmettre les éléments pour facturation, de classer au fur et à mesure les pièces devant être conservées. PRINCIPALES MISSIONS Traite et enregistre le courrier selon la procédure. Rédige les courriers à partir des informations données par les ingénieurs. Assure l'accueil téléphonique, la prise de rendez-vous et le montage de réunions. Est responsable de la coordination de la saisie et de la mise en forme des dossiers, des comptes-rendus de réunions, et de tout document tels que Visas, PV, OPR, Réserves, etc. et de la rédaction des lettres d'accompagnement. Vérifie et s'assure auprès des partenaires internes et externes d'avoir tous les documents administratifs et pièces nécessaires. Assure le suivi financier, établit les OS, les états d'acompte et les envoie au maître d'ouvrage pour paiement. Assure le classement des projets en appliquant les procédures Assure l'archivage des projets (papier et informatique) après validation de l'archivage par la secrétaire du RCGA Coordonne les dossiers d'études avec les sous-traitants MISSIONS COMPLEMENTAIRES Assure la continuité du secrétariat. Peut assurer le remplacement momentané d'une secrétaire RCGA Participer à la mise en place de trame de document VOTRE PROFIL : Nous recherchons un(/e) collaborateur(/trice) impliqué(e). Ponctuel(le), dynamique, organisé(e), sens du relationnel, rigoureux(/se) et très bonne orthographe. La qualité rédactionnelle ainsi que la connaissance du pack office sont indispensables pour mener à bien vos missions. EXPERIENCE SOUHAITEE : 1 à 3 ans FORMATION : Bac+2 ou équivalent Secrétariat assistanat
Avant de postuler, veuillez vérifier auprès de votre conseiller France Travail votre éligibilité au parcours d''Insertion par l'Activité Economique. Description du poste Au sein de l'équipe animation et jardin, l'animateur - trice a pour mission : - de co-encadrer des animations auprès de différents publics : écoliers (maternelle et élémentaire en priorité), familles, associations, entreprises. à la ferme, dans les écoles ou dans les structures partenaires. - de participer à la conception d'animation et à la création de supports pédagogiques - de participer à la construction d'aménagements paysagers écologiques et pédagogiques - de participer à l'organisation des différents évènements de l'association (portes ouvertes, ...) - de s'impliquer, en fonction des besoins, dans les diverses activités de la ferme (gestion du potager pédagogique, du poulailler...). Profil requis : Maîtrise du français (écrit-oral), inclinaison pour la pédagogie, le jardinage et l'accompagnement d'enfants - Débutant-e accepté-e, une formation accélérée leur sera proposée. Déplacement en vélo cargo à prévoir
Créée en 2018, The Brand Collector est la première solution d'approvisionnement et de distribution dédiée aux professionnels du luxe de seconde main. Travaillant déjà avec plusieurs centaines de partenaires (marketplaces, grands magasins, dépôts-vente, personal shoppers, etc), The Brand Collector agrandit son réseau de jour en jour avec un objectif simple: devenir le leader mondial de la distribution d'articles de luxe de seconde main entre professionnels. Conscients des enjeux environnementaux et de l'impact des modes de consommation actuels, The Brand Collector souhaite proposer une alternative plus responsable et plus accessible à l'univers tant convoité du luxe. Vos missions : Suivi journalier des flux marchandises fournisseurs Pilotage des flux de marchandises en interne Suivi des stocks ( inventaires, préparation de commande, organisation des stocks ) Vous l'aurez compris, bien plus qu'un métier, nous vous proposons une aventure humaine et professionnelle intense et unique. Profil désiré : De formation Bac+3 minimum, école de commerce/université. Connaissance des outils informatiques de base, notamment le pack Office. Une bonne connaissance de tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise La maîtrise de l'anglais est obligatoire pour accomplir tes missions Une appétence pour l'univers du luxe, son actualité, ses codes, serait un plus Au-delà des compétences, nous cherchons avant tout un profil dynamique, rigoureux et autonome. Nous recherchons une personne qui ose, qui à soif d'apprendre et se creuser la tête pour trouver LA solution. Vous devrez donc être force de proposition afin de faire évoluer votre équipe. Vos avantages : Rejoindre une entreprise en pleine croissance La possibilité d'être force de proposition et de t'exprimer librement pour participer au développement de l'entreprise. Un management flexible et ouvert, capable d'adhérer rapidement à de nouvelles idées. Une bonne ambiance de travail avec une équipe à votre écoute.
Pour l'un multi-accueil de 42 berceaux situé proche de la Mairie du 18ème arrondissement, nous recherchons : Un/une aide auxiliaire - titulaire du CAP petite enfance à temps complet. Vous êtes garant(e) du développement psychomoteur et affectif de l'enfant en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Vous prodiguez les soins adaptés et de confort (change, repas, sommeil). Vous êtes également garant(e) du respect de l'enfant dans son individualité, au sein de la structure. Vous accueillez l'enfant et sa famille en favorisant un climat de confiance Tout niveau d'expérience accepté y compris débutant. Avantages sociaux : Chèques vacances, chèques cadeaux, et... Plan d'épargne entreprise 6 semaines de congés payés et 5 jours de RTT
Multi accueil associatif de 30 berceaux, situé dans un quartier mixte du 18ème arrondissement, nous avons à cœur d'accueillir toutes les familles et enfants du quartier. Nous mettons beaucoup d'importance à maintenir une mixité sociale pour le bien-être de tous. Nous recherchons Un/une aide auxiliaire - titulaire du CAP petite enfance à temps complet. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles. Vous êtes garant-e de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun. Vous mettez en place des activités d'éveil adaptés aux enfants. Vous savez travailler en équipe et avez un excellent relationnel. Tout niveau d'expérience accepté y compris débutant. Avantages sociaux : Chèques vacances, chèques cadeaux, et... Plan d'épargne entreprise 6 semaines de congés payés et 5 jours de RTT 35H semaine Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pour une halte-garderie de 18 berceaux situé dans le 18ème arrondissement, nous recherchons une Aide Auxiliaire de puériculture H/F. Multi accueil associatif de 18 berceaux, situés dans un quartier mixte nous avons à cœur d'accueillir toutes les familles et enfants du quartier. Nous mettons beaucoup d'importance à maintenir une mixité sociale pour le bien-être de tous. Nous mettons beaucoup d'importance à maintenir une mixité sociale pour le bien-être de tous. Compétences du poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles. Vous êtes garant-e de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun. Vous mettez en place des activités d'éveil adaptés aux enfants. Vous savez travailler en équipe et avez un excellent relationnel. Profil: Tout niveau d'expérience accepté y compris débutant. Diplôme exigé CAP Petite enfance Avantages sociaux : Chèques vacances, chèques cadeaux, etc... Plan d'épargne entreprise 6 semaines de congés payés et 5 jours de RTT 35H semaine Poste à pourvoir dès que possible
À propos de la mission - Travail en équipe - Clôture de dossier - Placement/rangement - Traitement de texte - Définir des besoins Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 mois
Lieu : Paris (75) - 19ème arrondissement Poste : CDD de 12 mois - 35h. A pourvoir en septembre 2024. Salaire brut : 2.066,25 € bruts mensuels (selon CC Alisfa) Diplôme animation requis : minimum BPJEPS Planning hebdomadaire : Du mardi au samedi pendant les temps scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Missions : Sous la responsabilité du responsable du centre social et culturel et en lien étroit avec l'animateur-coordinateur du secteur jeunes : - Aller à la rencontre et mobiliser les jeunes notamment par des actions hors les murs ; - Accueillir et animer les temps de loisirs (accueil collectif de mineurs) et de prévention ; - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen (dans le domaine de la solidarité locale et du développement durable) ; - Accompagner la scolarité des collégiens. Ces actions s'appuient sur le projet social du centre social et sur les axes thématiques définis à l'échelle de l'association : médiation culturelle, lutte contre les discriminations, éducation à la santé, éducation populaire & citoyenneté, parentalité. Elles impliquent un travail en lien avec : - les familles, - les autres secteurs du centre social et culturel, - les partenaires : montage de projets et échanges avec les associations, le bailleur social Paris habitat, le club de prévention, la mairie d'arrondissement, le centre d'animation Curial, etc. - ses homologues des autres centres de l'association. Tâches : dans le respect de la réglementation Jeunesse et Sports : - Préparer un programme d'activités les mercredis après-midi, et les samedis après midi, ainsi que pendant les vacances scolaires et animer ces temps de loisirs : ateliers, sorties pour un public de 11 à 16 ans - Animer et accompagner des collègiens dans des activités d'accompagnement scolaire & périscolaire. - Mobiliser les ressources internes et ou externe pour animer des séances de prévention auprès des jeunes (prévention santé, prévention écran notamment) - Concevoir et animer des animations hors les murs dans le quartier en direction des jeunes et dans une logique intergénérationnelle et inter partenariale - Animer des temps de réunion avec les jeunes pour préparer des projets - Etablir une relation avec les jeunes dans une démarche de participation active et en prenant en compte leur environnement social et familial - Gérer les situations conflictuelles - Repérer les jeunes susceptibles de s'impliquer dans la vie de l'association et les orienter vers le responsable de centre - Participer à la vie d'équipe et de l'association et à des temps d'échanges collectifs. - Participer au dispositif Promeneur du net Compétences : Savoirs : - Connaître les caractéristiques du public jeune de 11 à 16 ans - Connaissance des réseaux sociaux et de leur utilisation par les jeunes - Connaître les principes de la démarche participative Savoir-faire : être capable de : - réaliser un diagnostic auprès de et avec son public - positionner son intervention auprès des différents acteurs et la promouvoir - organiser des interventions auprès des jeunes dans les lieux qu'ils fréquentent - favoriser la participation et la prise de parole de tous les jeunes Savoir-être : - Disponibilité - Accessibilité - Posture « d'aller vers » Profil : - titulaire d'un diplôme de niveau 4 de l'animation ou du travail social (BPJEPS minimum.) - expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de projet en direction des adolescents souhaitée Envoyer candidature (lettre de motivation + CV)
Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique en pleine expansion ? Fournisseur en épicerie, nous recherchons notre futur Préparateur de commande de jour H/F. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Développement professionnel : Nous investissons dans votre formation et votre développement professionnel, avec des opportunités de formation interne et externe. Des valeurs fortes : vous évoluerez dans un environnement où l'esprit d'équipe, la communication, le soutien, la conscience professionnelle, le dynamisme et le sens du service sont les maîtres mots. Environnement de travail positif : Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement de travail positif et collaboratif, où chaque membre de l'équipe est valorisé et soutenu. Entreprise spécialisée dans le domaine du fruits et légumes, Nous recherchons un préparateur de commandes jour (H/F) : 08h/12h30 13h00/15h30 CDD 3 mois renouvelable puis CDI Missions : - Il réceptionne les bons de commande qu'il doit mettre en cartons ou sur des palettes, en fonction de la nature et des volumes des produits à expédier. - Il veille au bon conditionnement des produits, en essayant de les ranger au mieux dans le carton qu'il aura jugé le plus adapté au volume à expédier. - Il contrôle chaque préparation, la pèse si nécessaire et réalise les palettes (ou carton) en vue de l'acheminement par camions. - Il remplit les papiers administratifs pour lancer l'expédition. - Il assure le déplacement de ses préparations jusqu'aux quais de livraison. - Il respecte les consignes de sécurité Infos complémentaires : Mutuelle Salaire : 2000€ Brute 13e mois (en deux fois) Remboursement Navigo 50% Prime de transport si véhicule personnel 40€ Primes liés à l'activités Fériés (Sauf Noel et jour de l'an) travaillé 5h 150€ Brut Le profil recherché - Maîtrise de la langue française (lu/écrit/parlé) - A l'aise avec le calcul mental simple - Dynamique et disponible - Organisé et soucieux de la qualité - Capacité d'adaptation et de mémorisation rapide - Productif et assidu
L'assistant(e) d'agence assure en binôme : La réponse aux appels téléphoniques (partenaires, clients, intérimaires) L'enregistrement administratif des dossiers intérimaires et clients Gestion administrative des salariés (contrat, visite médicale, absence, accident de travail ou arrêt de travail sur prescription médicale etc.) L'édition des contrats de missions et de mise à disposition, déclaration URSSAFF La saisie des heures travaillées et leur suivi La facturation aux entreprises Gestion des fiches de paies Traitement du courrier Classement et archivage des dossiers Tâches administratives diverses pour les salariés intérimaires (télécharger attestation droits mutuelle ; rdv préfectures pour renouvellement titre de séjour ; etc.)
Cabinet dentaire recherche un(e) Gestionnaire de Tiers payants, Facturation FSE /DRE et de demande de prise en charge électronique avec une formation en informatique ( logiciel dentaire Veasy ,visiodent ,Rdv-imagine et Pyxvital, logiciel de caméra optique intra-oral). Véritable reflet du cabinet vous aurez pour missions la gestion informatique de celui-ci Vous intégrerez une équipe conviviale et bienveillante pour qui le bien être des patients et du personnel est une priorité. Cabinet très bien équipé situé dans un quartier agréable. Vous êtes rigoureux (se) et souriant(e) ? N'hésitez pas à postuler. De l'expérience en Gestion informatique et Utilisation du Logiciel de gestion de cabinet dentaire Veasy et Visiodent L100/L500 et Rsv- imagine est requis pour ce poste. - Gestion de la facturation électronique FSE et DRE.. - Gestion des demandes de prise en charge électronique RO et RC. - Gestion des Tiers payant. - Gestion des retours Noémie. - Gestion et traitement des rejets. - Gestion de logiciel Pyxvital. - Gestion des paramètres généraux (Patient, tiers, AMC, nomenclature, courriers et nomenclature) - La Signature électronique. - Gestion de logiciel d'imagerie 2d et 3d. - Gestion des sauvegardes de données logiciel de gestion et de l'imagerie. - Dépannage et intervention informatique en cas de problème sur les logiciels et différents matériels informatiques de cabinet. - Gestion de parc informatique du cabinet. Profil : - Maîtrise du Logiciel gestion de cabinet dentaire Veasy et Visiodent L100 /L500 - Maîtrise du Logiciel Rsv-Imagine de Radiologie. - Maîtrise de logiciel Pyxvital . - Maîtrise de logiciel Ezdent-i de vatech. - Maîtrise de de système et réseau informatique et gestion de sauvegarde des données. - Maîtrise de logiciel de caméra optique intra-oral. Diplôme et Expériences - Diplôme en informatique et une très bonne expérience dans la gestion et l'utilisation des différents modules de logiciel de gestion de cabinet dentaire Veasy , Visiodent et le logiciel d'imagerie Rsv-imagine. Logiciel Dentaire - Veasy . - Visiodent L100/L500. - Pyxvital. - Rsv-imagine. - Logiciel de caméra optique intra-oral. - Ezdent-i de vatech Poste en 35 heures, horaires modulables selon les besoins du cabinet .
SES INTERIM recherche pour l'un de ses clients, restaurant de comité d'entreprise à fort volume, basé sur la zone de l'aéroport de Roissy CDG de nombreux extras H/F : -DES AGENTS(TES) POLYVALENTS(TES) DE RESTAURATION H/F Votre profil: vous êtes issu(e) des métiers de la restauration avec une expérience d'un an minimum. De nombreuses missions peuvent être proposées. N'attendez plus, postulez !
Vous êtes à la recherche d'une formation TP Assistant(e) RH Bac+2 en alternance. For me forma est un CFA basé à Roissy en France, qui recherche des personnes titulaires au minimum d'un bac ou diplôme équivalent de niveau 4, pour suivre une formation d' Assistant Ressources Humaines en alternance reconnue par l'état de niveau bac +2 pour une durée d'un an en alternance. Vous serez en alternance au sein du CFA For me forma ou d'une de nos entreprises partenaires, avec pour principales missions : - Collecter, vérifier et traiter les données relatives aux salaires des employés. - Calculer les rémunérations, cotisations sociales et autres déductions. - Assurer la production de la paie en respectant la loi, la convention collective et les éventuels accords d'entreprise. - Contrôler les bulletins de paie. Résumé : - Nom de la formation : TP Assistant(e) Ressources humaines - Pré requis : bac ou diplôme équivalent minimum - Type de contrat : contrat d'apprentissage - Début : 6/01/2025 - Durée : 1 an - Salaire : 774,77€ à 1 801,80€ (voir le lien suivant : https://www.servicepublic.fr/particuliers/vosdroits/F2918) - Lieu : Roissy en France - Rythme : 1 jour formation / 4 jours entreprise - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Type d'emploi : Temps plein, Alternance
En tant que Réceptionniste de nuit H/F, vous contribuez à la satisfaction des clients en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et des procédures. Vous aurez pour principales missions: Gérer les appels téléphoniques des clients en respectant les fondamentaux de la marque. Assurer le check in et check out des clients Etablir la facturation des clients Être garant du calme et de la sécurité de l'hôtel pendant la nuit et vous êtes capable de réagir rapidement en cas d'urgence. Assurer quotidiennement la clôture hôtelière et le reporting. Préparer les informations destinées aux différents services afin que chaque ouverture de service soit optimale. Contribuer à la fidélisation de la clientèle en valorisant le programme de fidélité du Groupe. Respecter les procédures internes de contrôle et de sécurité du chiffre d'affaires. Contribuer à la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre service. Profil: Excellent relationnel Forte autonomie Orienté solution et service clients Capacité à travailler en équipe Maitrise de l'anglais
En tant qu'établissement public, l'ensemble des dépenses et des recettes est soumis au contrôle d'un agent comptable. Placé sous l'autorité de la Directrice Administrative et Financière et sous la responsabilité de la Responsable du service paie et de son Adjointe le.la comptable paie intervient en soutien auprès des six comptables paie pour assurer l'établissement des paies de l'ensemble des salariés de l'établissement tout en veillant au respect des procédures et de l'échéancier arrêté. Il.elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe constituée et a pour missions: Pour la gestion de la paie : - Collecte, analyse et traitement des données relatives à tous les salariés de l'établissement (CDI/CDD/CCDU, Intermittents du spectacle, etc..) pour calculer la rémunération et établir les bulletins de paie, - A l'aide du logiciel de paie (Talentia): saisie/intégration des données, calcul et édition des bulletins de paie dans le respect de la règlementation et des délais en vigueur, - préparation des virements ; - production des documents de fin de contrats (AER, AEM et Certificats Emploi Congés spectacles), Pour la gestion des charges sociales : - à l'aide des différents documents (livres de paie, journaux de cotisations, requêtes): contrôle de l'ensemble des déclarations sociales et fiscales, pour la validation des résultats de la Déclaration Sociale Nominative mensuelle. - les relations avec les organismes sociaux. Pour la prise en charge comptable : - à l'aide du logiciel comptable (Sir-EPA), saisie des acomptes et/ou avances sur salaire, saisie des demandes de paiement des charges sociales. - contrôle exhaustif OD paie avant intégration dans le système comptable. - lancement de l'interface paies-écritures budgétaires et comptables.
A PROPOS DE MOISSONS NOUVELLES Moissons Nouvelles est une association nationale à but non lucratif de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion. Depuis 1941, nous aidons les enfants, les adolescents, les jeunes adultes et les familles, démunis, isolés, en difficultés d'adaptation ou d'insertion, à se construire et à trouver leur place dans la société. L'association ne cesse de se développer avec l'ouverture de nouveaux établissements chaque année sur tout le territoire métropolitain. Aujourd'hui, ce sont plus de 1000 collaborateurs engagés qui agissent au quotidien dans toute la France pour « construire l'avenir de tous, la vie de chacun ». Rejoindre Moissons Nouvelles c'est : - Contribuer à la protection des enfants, des jeunes et des adultes en difficultés - Rejoindre des équipes engagées et implantées depuis 80 ans - Accompagner l'important développement de l'association sur tout le territoire Nous recrutons pour accroissement temporaire d'activité au Siège social, un(e) assistant(e) chargé(e) de gestion d'inventaire immobilier (H/F) en CDD de 3 mois à temps plein, à pourvoir dès que possible. MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice administrative et financière, l'assistant(e) chargé(e) de gestion d'inventaire immobilier (H/F) réalise une base de données des biens immobiliers de l'association. Il(elle) collecte, répertorie, classe les données et contribue à leur fiabilisation. Il(elle) travaille en lien avec les Directeurs des pôles administratifs de l'association, les notaires, les services de l'urbanisme et les agences immobilières. Il(elle) se déplace occasionnellement sur les établissements et services du pôle. Vos missions principales : - Collecter les données d'identification et de description des biens immobiliers (adresse, activité, surface., travaux à prévoir.) ; - Collecter des documents administratifs, juridiques et contractuels (titre de propriété, bail, déclaration d'urbanisme.), par la réalisation de démarche auprès des notaires, mairies (.) et pôles administratifs de l'association ; - Collecter les données comptables et financière (valeur comptable des biens immobiliers et travaux significatifs, valeur vénale par sollicitation d'agents immobiliers, emprunts et subvention attachés au bien .) ; - Réaliser pour chaque bien immobilier une fiche descriptive générale, juridique et financière ; - Procéder à l'archivage dématérialisé des données ; - Participer à la fiabilisation des données par des rapprochements (Impôts fonciers, loyers comptabilisés, contrat d'assurance habitation (.) et des vérifications sur site. L'inventaire pourra s'étendre aux conventions et contrats portant sur des biens meubles le cas échéant. PROFIL Diplômé(e) d'un Bac+2 de type BTS Assistant de gestion PME ou équivalent Une première expérience professionnelle d'un an minimum sur un poste similaire, Rigueur, organisation, discrétion et réactivité demandés pour réussir à ce poste. TYPE DE CONTRAT CDD d'accroissement temporaire d'activité à temps plein pour un durée de 3 mois, à pourvoir dès que possible. Coefficient selon CCN 66, grille conventionnelle Technicien supérieur.
La Direction des services départementaux de l'éducation nationale de Seine Saint Denis recherche un(e) Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap (AESH) Les AESH interviennent en classe auprès d'un ou plusieurs élèves en situation de handicap (reconnu par la Maison départementale des personnes handicapées) en concertation avec l'enseignant. Vos missions : - Accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles - Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale, et relationnelle - Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne, assurer les conditions de sécurité et de confort Les pré-requis : - Vous devez être titulaire du Baccalauréat OU d'un autre Diplôme de niveau IV exigé (attestation de comparabilité de diplôme demandée pour les diplômes obtenus à l'étranger) OU d'un Diplôme dans le domaine de l'aide à la personne OU d'une expérience de 9 mois minimum auprès de personnes en situation de handicap - Aisance relationnelle et rédactionnelle CDD de 36 mois 2 postes sont à pourvoir.
La Direction des services départementaux de l'éducation nationale de Seine Saint Denis se déploie dans trois domaines principaux: la scolarité des élèves (vie scolaire et action éducative), la gestion des personnels travaillant dans les écoles et les établissements publics (personnel et ressources humaines), la définition, l'attribution et le contrôle des moyens délégués (gestion d'établissement et organisation scolaire).
ADEF HABITAT recrute son Chargé de gestion locative sociale (H/F), En CDI, à temps complet, sur nos établissements de Montreuil (93) et Aubervilliers Ponceaux (93), Au sein de la Direction des opérations, rattaché au Responsable de résidence, vous êtes un acteur essentiel de l'établissement. Au cœur de notre activité, vous participez à l'atteinte des objectifs et au bon fonctionnement de la résidence dans une volonté d'amélioration continue. Vos missions : - Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative sociale. - Assurer quotidiennement la relations avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL). - Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.). - Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par les Responsables de résidence. - Piloter éventuellement des réunions internes (réunions de concertation, etc.). Les clés de votre succès : * Rigueur, méthodologie * Sens du service * Capacité à dialoguer, pédagogie * Culture du résultat * Curiosité, pro-activité Le petit plus : connaissance du progiciel ULIS NG Vos horaires : poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires * Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00 * Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 - après-midi libre * Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 Rejoindre ADEF HABITAT c'est : Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée. Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS. Mais pas seulement, nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs. En parrainant les candidatures de leurs réseaux, ils sont récompensés par un système de primes en cas de recrutement. De formation Bac +2 minimum en immobilier ou sciences humaines, vous avez une première expérience en gestion locative ou hébergement social ? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent. A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Acteur du logement social en Seine-Saint-Denis et membre de la SAC TERRES D'ENVOL HABITAT, l'OPH de DRANCY (6000 logements et compte 120 collaborateurs) vise à diversifier ses activités en proposant des produits variés pour tous types de clients, tels que des locaux commerciaux et des foyers pour personnes âgées. Notre OPH a su tisser des liens étroits avec les collectivités locales pour valoriser son patrimoine et offrir les meilleurs services à ses locataires. Dans le cadre d'un renforcement des équipes et pour améliorer la qualité des services destinés aux locataires, nous recrutons un ASSITANT CHARGES. Rattaché au responsable des charges locatives, vous serez chargé des missions suivantes : - Traitement et suivi des charges d'eau mensuelles - Ventiler les factures par programme et suivi des tableaux de bords - Suivre la cohérence du montant des charges (trop élevé ou faible) - Calculer le montant des charges par immeuble et le ventiler par logement - Traiter les réclamations et communiquer des informations en lien avec les charges
Au sein de l'atelier vous aurez en charge le contrôle qualité des pièces plastiques (vérifier que tout est au norme, sans défaut, sans rayure...), le nettoyage des pièces fabriquées, l'emballage (mise sous plastique et sur palette) et l'entretien courant des locaux. Vous devez être minutieux, consciencieux et polyvalent. Vous avez une 1ère expérience dans le contrôle qualité ou dans l'industrie.
Située à Stains depuis 1974, Abaqueplast distribue et transforme des demi-produits (plaques, tubes, batons, profilés...) en matières plastiques (PMMA, polycarbonate, PVC...). Notre PME est reconnue sur son secteur pour ses compétences, sa réactivité et la qualité de son service et de ses produits.
Nous recherchons un agent polyvalent au sein de notre établissement de Romainville Vos missions : -Nettoyage parties communes - Contrôle des chambres - Rangement linge dans lingerie - Aide petit déjeuné - Petites maintenances - Nettoyages des chambres en cas de besoin. CDD de remplacement
- Accueillir et orienter les candidats et les salariés intérimaires - Mise en ligne des annonces et sourcing sur les sites d'emploi - Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative (saisie des fiches candidats et fiches clients) - Effectuer la présélection téléphonique des candidats et intérimaires ainsi que les entretiens physiques - Traiter les commandes clients, déléguer les intérimaires - Participer au suivi et à la fidélisation des salariés intérimaires - Saisir les contrats de mission et gérer le planning intérimaires Profil: Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum et vous avez occupé un poste similaire au sein d'une agence de travail temporaire.
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Nous recrutons des hôtes et hôtesses d'accueil pour notre pôle aéroportuaire. Vous serez au cœur de l'action, côté piste de l'aéroport de Roissy, avec des missions clés pour garantir une expérience passager fluide et sécurisée. Saisissez cette opportunité de faire décoller votre carrière avec City One ! Vos missions: - Accueillir, orienter et gérer le flux des passagers - Vérifier les cartes d'embarquement. - Informer les passagers concernant les mesures de sûreté Nous vous proposons : - Une formation théorique et pratique de 6 jours - Un environnement de travail stimulant et diversifié - Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine expansion CDI 30h/semaine Disponibilité du lundi au dimanche sur l'amplitude 04h00-00h00 (horaires décalés à prévoir) Etre impérativement en zone Filéo ou véhiculé(e) Rémunération : 1574.43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) ou accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas Profil: - Niveau d'anglais B2 minimum à C2 OBLIGATOIRE - Ponctuel/le et dynamique - Sens du service clients
Nous recherchons un(e) secrétaire comptable polyvalent(e) et bilingue, maîtrisant le chinois et le français, pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) idéal(e) devra être capable de communiquer et rédiger efficacement dans ces deux langues, et posséder de solides compétences en gestion administrative et comptabilité. Missions : Assurer la gestion des documents administratifs et comptables de l'entreprise. Gérer le suivi des dossiers clients et fournisseurs, y compris la facturation et les relances. Effectuer les opérations de saisie comptable (factures, paiements, rapprochements bancaires). Rédiger des correspondances et rapports en chinois et en français. Assurer la traduction de documents administratifs et comptables entre le chinois et le français. Communiquer avec des partenaires en Chine et en France, en oral et en écrit. Profil recherché : Bilingue français-chinois, avec des compétences avancées en communication écrite et orale dans les deux langues. Expérience dans un poste similaire en comptabilité ou administration (souhaitée). Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables. Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Conditions de travail : Type de contrat : CDI Lieu de travail : PARIS 18 Horaires : 39h/semaine Salaire : SMIC Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et disposez des compétences linguistiques et comptables nécessaires, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation en français et en chinois à recrutements.supermarche.m@gmail.com.
Service. Prise de commande. Nettoyage des plans de travail. Accueil client. Accueil téléphonique. Prise des réservations par téléphone. Encaissement. Vérification du stock.
STRUCTURE : L'association Enfance et Musique travaille sur l'éveil artistique et culturel du très jeune enfant : animation d'un centre de formation, réseau national d'acteurs de l'éveil artistique, secteur spectacle très jeune public. Le poste est au sein du centre de formation : pluridisciplinaire (musique, danse, arts plastiques, littérature, etc.), il s'adresse à tous les professionnels (petite enfance, culture, médico-social, artistes, etc.) qui agissent ou souhaitent agir auprès des tout-petits. POSTE : Assistant(e) administratif(ve) du Centre de formation Enfance et Musique. Sous l'autorité de la directrice du centre de formation, la personne aura en charge le suivi administratif du centre de formation. PRINCIPALES MISSIONS : Accueil : - Accueil téléphonique et physique - Renseignement sur l'offre de formation et les conditions d'accès - Analyse et transmission des messages si l'interlocuteur ne peut être joint - Participation aux ouvertures des sessions de formations et accueil des participants Suivi administratif des formations : 1/ Accueil téléphonique, mail/courrier, envoi de documentations 2/ Établissement des dossiers administratifs de formation : - En lien avec la responsable du centre de formation, réception et étude des demandes de formation - Transmission aux formateurs des demandes de formations sur mesure - Élaboration et responsabilité de la gestion des documents obligatoires liés au parcours de formation : devis, conventions, convocations, attestations de suivi de formation, etc. - Création et gestion du suivi des sessions de formation dans le logiciel de formation - Saisie et actualisation de l'offre de formation sur les sites Internet de référencement des formations 3/ Échanges avec les formateurs : - Suivi des actions de formation avec les formateurs et la responsable du centre de formation - Gestion de la logistique concernant les déplacements des formateurs en province (réservations hôtel, billets de train, envoi de matériel pédagogique, réalisation des dossiers formateurs). - Gestion du planning annuel des formateurs - Traitement des notes de frais des formateurs 4/ Gestion du suivi en cours de formation et post-formation : - Suivi et traitement de plusieurs dossiers de formation en parallèle - Facturation des actions - Classement et archivage des dossiers - Gestion du suivi des processus liés à la certification Qualiopi 5/ Divers : - Participation à des salons professionnels en Île-de-France ou en province (3 ou 4 fois par an). - Participation à la vie générale de l'association en relation avec les collègues des autres secteurs pour un fonctionnement en cohérence avec le projet de la structure. PROFIL RECHERCHÉ Qualifications : - Formation diplômante en secrétariat et/ou administration - Expérience dans le domaine du secrétariat ou de l'administration d'au moins 3 ans - Une expérience dans le secteur formation professionnelle et/ou associatif et/ou culturel serait un plus Compétences : - Maîtrise des outils informatiques (suite bureautique pack office, google workspace) et bonne adaptation aux nouveaux logiciels (logiciel de formation, portails publics de dépôts de factures) - Qualité relationnelle en interne et avec les clients - Savoir travailler en autonomie au sein d'une équipe - Grande organisation, rigueur, efficacité. - Savoir mener de front plusieurs dossiers, hiérarchiser les urgences, gérer les imprévus - Esprit de synthèse et d'analyse - Goût du travail en équipe. - Un intérêt pour les champs artistiques et petite enfance est le bienvenu Horaires : lundi 8h30-13h 14h-18h, mardi 9h-13h 14h-18h, mercredi 9h-13h 14h-18h, jeudi 14h30-18h, vendredi 9h-13h 14h-18h. Soit 36h/semaine, dont 1h de rtt (soit 47h de rtt/an). Congés : 5 semaines par an dont 3 obligatoirement en août aux dates de fermeture de l'association. Avantages : chèques déjeuner, mutuelle, 50% pass navigo.
Valoriser les professionnels de l'Association par de l'accompagnement et de la montée en compétences est une priorité pour l'équipe de direction. Nous croyons en un développement au bon moment, quand le salarié est prêt et que des opportunités se présentent (postes vacants). Suite à des mobilités internes, aujourd'hui, nous recrutons 3 référents de parcours pour rejoindre notre équipe ! Rejoignez Parcours Santé 93 Sud, Association Loi 1901, porteuse du Dispositif d'Appui à la coordination (DAC) sur le territoire Sud de la Seine-Saint- Denis et venez travailler dans une organisation dynamique, innovante, ou la qualité de vie au travail et la prise en soin des patients est une priorité. Vous êtes : Titulaire d'un diplôme d'Etat : Infirmier, Assistant de service social, éducateur spécialisé, psychomotricien, ergothérapeute, psychologue. Vous êtes : Autonome, organisé(e), rigoureux(se), empathique. Vous avez : Un sens de l'analyse, un esprit de synthèse, des capacités relationnelles et aussi d'adaptation, une facilité à la communication ainsi qu'une agilité à l'utilisation des outils numériques. Une connaissance des organisations sanitaire, sociales et médico-sociales est indispensable. Vous appréciez : Travailler en équipe, avec des capacités pour animer des groupes de travail, des instances. une appétence certaine pour le partage des connaissances et des savoirs. Tous ces atouts vous permettront de réaliser un travail de qualité dans le respect des droits de la personne et de participer activement et de manière constructive aux travaux conduits en équipe pluridisciplinaire. Vous dépendrez de la Convention Collective Fehap CCN 51 et votre rémunération sera basée sur la grille conventionnelle de ladite convention. Ces postes sont à pourvoir à temps plein, sur une base de 35h/semaine avec 1 jour de télétravail fixe, en CDI. Vous bénéficierez d'une période d'intégration accompagnée par les professionnels du DAC sur 7 jours. Vous pourrez profiter d'une carte restaurant avec contribution employeur journalière de 5.30 €, une mutuelle employeur, un véhicule de service pour les déplacements professionnels (permis B obligatoire). Les locaux sont situés sur la commune de Rosny sous-bois (proximité de la gare RER E). Merci d'adresser votre CV + LM sur les mails suivants : Lydia.levavasseur@dac93sud.fr
GSF recrute en CDD , des agents de service H/F. Postes à temps partiel . Votre formation est assurée. Vos principales fonctions : Sur les sites de nos clients et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection de locaux, d'assurer l'entretien des surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Vous assurerez, grâce à l'excellence de vos prestations, la satisfaction quotidienne de nos clients et êtes garant(e) de l'image de l'entreprise. Vous êtes sérieux(se) et rigoureux(se), vous faites preuve d'autonomie et possédez un réel sens du service. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. Vos besoins spécifiques seront pris en compte le cas échéant.
La ville de Montfermeil recrute un Agent manutentionnaire évènementiel H/F. Sous la responsabilité du Responsable Festivité et Logistique, nous recherchons un Agent Manutentionnaire Événementiel . Vous participerez à l'organisation et à l'installation d'événements locaux, en manipulant et installant divers équipements (scènes, buffets, mobilier, structures scéniques Nous recherchons des personnes rigoureuses, polyvalentes, dotées d'un excellent sens du service et prêtes à relever des défis variés au sein d'une équipe conviviale. Si vous êtes disponible, ponctuel, et avez un vrai sens du relationnel, rejoignez-nous pour faire de chaque événement un succès ! Installation des événements et des réunions Monter et installer les équipements (tables, chaises, podiums, barnums, etc.) avec soin et efficacité ; Manipuler des équipements de portage (chariots, transpalettes, gerbeurs) ; Garantir un chargement et déchargement de véhicule sécurisé et optimisé ; Participer aux installations extérieures : scènes, structures scéniques, buffets, etc. Assurer la mise en place des buffets pour les événements municipaux et aussi les livraisons de matériel aux associations. Gestion des stocks et rangement des matériels Veiller au rangement des équipements dans les espaces dédiés ; Gérer le stockage des denrées dans le respect strict des normes sanitaires ; Assurer l'organisation et le rangement de la vaisselle. Maintenance et entretien Nettoyer et entretenir le matériel utilisé pour les événements ; Prendre soin des véhicules de service ainsi que des locaux techniques ; Participer à la maintenance des équipements audio et informatiques (sonorisation, vidéoprojecteurs, ordinateurs). PROFIL RECHERCHE Diplôme de niveau Bac ou Bac professionnel requis ; Respect strict des consignes de sécurité pour la manipulation des produits ; Maîtrise des techniques de conduite de véhicules et d'engins ; Connaissance des techniques de levage et de portage de charges lourdes et volumineuses ; Application des gestes et postures professionnels adéquats ; Bonne connaissance des équipements de protection individuelle (EPI) ; Possession des différentes habilitations nécessaires ; Détention du CACES 2 et PEMP (nacelle) obligatoire ; Une formation polyvalente dans différents corps de métier serait un atout ; Aisance dans la communication et sens du dialogue ; Capacité d'écoute envers l'équipe, les enfants et les familles ; Excellent relationnel ; Ponctualité et grande disponibilité : possibilité de travail en soirée, le week-end et les jours fériés. AVANTAGES -Régime indemnitaire favorable -RIFSEEP -Prime de fin d'année -ARTT -Compte épargne temps -Bilan de compétences -Programme de formation -Prise en charge mutuelle -Adhésion CNAS
Dans le cadre d'un dispositif HABITAT INCLUSIF accueillant 5 locataires en situation de handicap psychique, dans des logements regroupés. Placé (e) sous la responsabilité du chef de service et du directeur « Habitat Inclusif », vous serez chargé (e) de : - Évaluer les besoins des habitants et construire leur Projet Personnalisé d'Accompagnement - Co-élaborer le Projet de Vie Sociale et Partagée avec les personnes accueillies - Mettre en place des projets afin de développer l'autonomie des personnes, leur participation, leur inclusion sociale. - Animer éducativement, socialement et réguler la vie collective tout en veillant à sécuriser leur vie quotidienne, les aider dans leurs participations sociale et citoyenne, et soutenir la convivialité - Tisser et entretenir les partenariats nécessaires avec différents interlocuteurs (associations, collectivités, etc.) afin de favoriser la réalisation du PVSP
Ajassociés société d'administrateurs judiciaires regroupant 8 associés et plus de 90 salariés répartis au sein de 25 études implantées en France métropolitaine et en outre-mer recrute : ASSISTANT EXPLOITATION JUNIOR H/F CDI Lieu : Bobigny (93) Date de prise de poste : Dès que possible Salaire : 25 000 € à 35 000 € bruts/an, selon profil et expérience -Ticket-restaurant - participation aux frais de transport en commun - CSE Temps plein : 35h/semaine Sous la responsabilité de l'administrateur judiciaire de l'étude, en lien direct avec les collaborateurs chargés de missions, vous serez à titre principal chargé de la gestion et du suivi des exploitations des dossiers confiées par les juridictions, notamment les procédures de sauvegarde, redressements judiciaires, liquidations judiciaires avec poursuite d'activité, les administrations provisoires de sociétés commerciales ou civiles in bonis, les liquidations amiables : Au quotidien, les fonctions consisteront à : Suivre et contrôler les journaux de banque fournis par les entreprises sous mandat, Suivre et contrôler le bon établissement des bulletins de paie et leur règlement, Suivre et contrôler les déclarations sociales et fiscales des entreprises sous mandat, Suivre et contrôler les contrats en cours et les procédures de revendication, Valider les règlements, tant physiques que dématérialisés (co-signature des moyens de paiement) Assurer au quotidien le suivi de l'activité avec les organes de direction, les co-contractants, les créanciers, les établissements de crédit Correspondre avec l'expert-comptable et les conseils des entreprises sous mandat, Suivre le provisionnement et le recouvrement des honoraires de l'Etude, Participer à l'établissement des demandes de taxation des émoluments du professionnel, A titre secondaire, vous aurez également pour mission de : Suivre les plans de sauvegarde ou de redressement et l'établissement des demandes d'honoraires et leur recouvrement, L'assistance aux collaborateurs dans la conduite de leurs missions, Rédaction de notes de synthèse et comptes-rendus. Profil recherché : Profil junior BAC + 2 : BTS Assistant PME/PMI - BTS Comptabilité, Contrôle de gestion BAC + 3 : DCG - Licence en droit Des connaissances en droit permettront d'appréhender plus facilement les règles et les enjeux des procédures judiciaires pour lesquelles l'Etude intervient ; Une formation en gestion et comptabilité et une courte expérience au sein d'un service financier d'entreprise sont privilégiés. La rigueur, le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, la réactivité et, l'aisance numérique sont des atouts indispensables. Goût du contact et de l'accompagnement des entreprises et de leurs dirigeants en difficulté.
L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2023, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 149 personnes Dispositif Le Centre d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) de l'ADN 93 dispose de 165 places d'hebergement sur des structures collectives et en diffus dédiés aux femmes isolées ou avec enfants, victimes de prostitution et/ou autres violences sexistes et sexuelles. L'équipe pluridisciplinaire, supervisée par 2 coordinatrices, une cheffe de service, sous la direction de la Directrice territoriale, réalise un accompagnement global des ménages visant à la reconstruction et à l'accès à l'autonomie matérielle et sociale. Les familles sont hébergées dans des appartements partagés dans le diffus ou dans des structures collectives. Lieu de travail Vous intervenez sur 3 CHU : Epinay-sur-seine, Saint-Ouen et Saint-Denis. MISSIONS - Accueillir les résident.es et prévoir leur installation dans les hébergements, - En étroite collaboration avec l 'équipe socio-éducative, vous accompagnez les personnes hébergées pour la gestion domestique tant en individuel qu'en petits groupes, - S'assurer des besoins de première nécessité des personnes accueillies, - Assurer le suivi logistique et veiller au bon aménagement des locaux d'accueil et d'hébergement, - Mener des actions collectives, d'informations et de conseils, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans les locaux d'accueil et d'hébergement, - Produire les écrits professionnels demandés, - Transmettre toute information utile au responsable de pole et à l'équipe. PROFIL, COMPETENCES, QUALITES - Niveau de formation requis : BTS ESF, ME. - Expérience auprès des publics en difficultés sociales : Bon contact, - Bonne maîtrise des techniques d'animation et de gestion domestique du quotidien et de l'économie familiale : sens de l'organisation - Permis B souhaité (véhicule de service mis à disposition) pour les déplacements CONDITIONS Contrat : CDI Sous la hiérarchie de La cheffe de service Rémunération Selon la grille de salaires de la convention collective CCN 66 Avantages - 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels - Ticket restaurant (7€/ jour financés par l'employeur à hauteur de 50%) - Remboursement Navigo (50%) et Vélib (100%) - Une mutuelle employeur avec une prise en charge employeur de 50% pour l'adhésion du- de la salarié-e - Véhicule de service pour les déplacements professionnels - CSE et œuvres sociales Lieu de travail EPINAY-SUR-SEINE, SAINT- OUEN et SAINT-DENIS Date de commencement Début Novembre 2024 POUR CANDIDATER Démarche Envoyer CV et lettre de motivation via le formulaire ci-dessous (1mo max par fichier pdf) Nom de la personne référente Vanessa AVERDY Date limite de candidature 30 novembre 2024
NOUS RECHERCHONS UN(E) SECRÉTAIRE MAITRISANT L'OUTIL INFORMATIQUE, RAPIDITÉ EN SAISIE INFORMATIQUE SUR LOGICIEL, TRAITEMENT DU COURRIER, CLASSEMENT DES DOSSIERS...
Nous recherchons un préparateur/préparatrice de commande pour effectué de la mise en rayon dans une pharmacie. Contrat à temps partielle. 15/sem.
ÊTES-VOUS PRÊT(E) POUR UN NOUVEAU DÉFI ? Le cabinet de recrutement Eureca recherche pour une organisation aéronautique, un EXECUTIVE ASSISTANT H/F BILINGUE ANGLAIS. Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine avec des valeurs fortes centrées sur la qualité et l'innovation et vous souhaitez évoluer dans un environnement multiculturel ? Ce poste est fait pour vous ! Poste cadre en CDD (durée d'un an) avec perspectives de transformation en CDI. Poste basé à Saint-Denis (proche transports en commun). LA MISSION QU'ON VOUS PROPOSE : Au sein d'une équipe multiculturelle et en étroite collaboration avec la Direction, vous contribuez aux missions suivantes : 1. Soutien à l'activité de l'équipe - Vous êtes le point de contact de l'équipe pour les commandes de fournitures et les expéditions. Vous participez aux projets d'aménagement de l'espace et vous vous assurez que l'équipement informatique est adéquat. - Vous gérez les relations et les contrats avec les prestataires externes. - Vous assurez l'accueil des nouveaux arrivants et facilitez leur intégration en préparant leur arrivée dans l'équipe, vous accueillez les visiteurs au bureau et gérez les principales lignes téléphoniques. 2. Communication avec les entreprises membres - Vous communiquez avec les entreprises en vue de leur adhésion à l'organisation. - Vous gérez la communication avec les adhérents et informez les entreprises de l'activité des groupes de travail. 3. Soutien à la Direction - Vous participez activement à l'organisation des réunions et des évènements de l'entreprise. Vous réservez les voyages et assurez la coordination avec les différentes parties prenantes. - Vous participez à la rédaction de contenu notamment pour le Rapport Annuel, le blog, etc. - Vous contribuez à la conception de présentations en vue de l'Assemblée générale. 4. Qualité de vie au travail - Vous assurez le suivi des contrôles obligatoires (électriques, incendie, etc.) - Vous prenez part au management de la qualité et participez aux audits. VOUS AIMEREZ - L'opportunité de tisser des liens au sein d'une équipe multiculturelle. - Une formation sur la qualité et la normalisation durant toute votre phase d'intégration. VOUS RÉUSSIREZ À CE POSTE SI : - Diplômé(e) d'une formation universitaire, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en office management ou assistanat administratif. - Vous avez une excellente maîtrise du français comme de l'anglais, à l'oral et à l'écrit. - Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques et êtes capable d'échanger avec des interlocuteurs de haut niveau. - Votre expérience dans des structures à taille humaine vous a permis de mettre à l'épreuve votre capacité à planifier, prioriser et anticiper les actions. - Autonome et diplomate, vous êtes force de proposition et avez un grand sens de la confidentialité. - Enfin, vos qualités rédactionnelles et votre aisance relationnelle seront des atouts indéniables pour réussir à ce poste. Vous aimez être un interlocuteur incontournable sur de nombreux sujets de fond ? Envoyez-nous votre candidature !
Niveau de diplôme préparé : BUT ou licence 3, animation socio-culturelle ou médiation culturelle. Missions principales : Animer les campus universitaires et les résidences étudiantes du Crous de Cachan. Initier et concevoir des projets et événements culturels, en assurer la médiation et l'animation. Accompagner les associations étudiantes et les résidents sur des projets fédérateurs. Ouverture, accueil et gestion du lieu de vie des résidences du Crous de Cachan. Assurer l'instruction technique des demandes de financement du dispositif Culture-Actions (initiatives étudiantes). Compétences : Avoir le sens de l'accueil. Prendre des initiatives. Travailler en équipe. Conditions particulières : Déplacements possibles au niveau départemental et académique. Evénements se déroulant en soirée au sein des résidences.
1) Traitement des Dossiers Sociaux Etudiants (DSE) : - Instruction des DSE,génération des notifications conditionnelles de bourse - Examen d'avis fiscaux, de jugements de divorce, de documents liés à la scolarité, de documents donnant les ressources (bulletins de salaire, notifications Pôle Emploi, notifications de retraite, relevés CAF, etc). - Traitement des remontées informatiques d'inscription dans l'enseignement supérieur, génération des notifications définitives de bourse - Réception des dossiers bourse/logement/social et assurer le lien en interne avec les services concernés - Gestion des différentes typologies d'aides financières (bourses, complément mérite, bourse de la culture, bourse de l'agriculture, ARPE, GEN, ANM ) 2) Réponses aux sollicitations étudiantes : - Renseigner les étudiants sur leur DSE et les aides existantes, leur permettre de faire valoir leurs droits - Réponses aux mails des étudiants. - Entretiens téléphoniques (prise d'appels, rendez-vous téléphoniques). Compétences : - Sens du travail en équipe. - Autonomie. - Qualité d'écoute, réactivité, aptitudes rédactionnelles. - Adaptabilité à un nouvel environnement de travail. - Appliquer les nouvelles réglementations. - Connaissance des aides directes et indirectes dévolues aux étudiants. - Connaissance des cursus dispensés en université appréciée. - Expérience administrative exigée.
Contexte Contrat CDI La Direction de la Protection des Mineurs Isolés Etrangers pilote 20 dispositifs sur 5 départements dont les missions vont de l'urgence (maraude et mise à l'abri), au premier accueil (évaluation sociale et mise à l'abri temporaire), à la prise en charge pérenne des jeunes bénéficiant d'une mesure de protection. Elle vient également en appui à ces dispositifs et aux professionnels qui les composent via le production d'outils et de support professionnels. Enfin, elle est force de proposition en matière de plaidoyer à l'échelle locale, nationale, mais aussi européenne, pour qu'une protection effective soit mise en œuvre dans l'ensemble des États membres. La Maison d'accueil et d'orientation pour mineurs isolés étrangers accueille des mineurs isolés étrangers de 14 à 18 ans sur une période d'environ trois mois pour une évaluation de leurs besoins en vue de leur orientation vers les structures d'autonomie. Elle offre également des prestations d'accueil, d'accompagnement éducatif, d'accompagnement administratif et juridique, de suivi scolaire, de suivi médical et psychologique. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...). Vos missions principales sont les suivantes : Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ; Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations, sur un lieu de séjour, d'hébergement, écoles, associations partenaires ...) ; Conduite d'entretiens individuels avec un usager (pré-admission, recueil d'informations, présentation du dispositif et des institutions, élaboration et suivi du Projet Pour l'Enfant...) ; Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (accès logement, santé, transports, compte bancaire, scolarité ...) ; Rédaction, modification d'écrits professionnels ; Elaboration, organisation, mise en œuvre et animation de manifestations et/ou d'évènements ; Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager ; Animation d'activités ludiques, sportives, culturelles et d'ateliers d'informations collectives internes / externes ; Formalisation et suivi du contrat Jeune Majeur (renseignements, objectifs, évaluation ...) ; Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (portail new mips, indicateurs et statistiques) ; Identification et entretien d'un réseau partenarial ; Organisation de la fin de prise en charge de l'usager et gestion de sa sortie du dispositif. Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end. Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées. Contrat CDI
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Chargé de recouvrement H/F basé à Roissy (95). Au sein du service recouvrement, vos fonctions sont les suivantes : - Assurez la relance de tout encours échu - Négociez et validez un échéancier avec le client - Identifiez et qualifiez la nature du litige en vérifiant la bonne application des conditions contractuelles De formation Bac+2 en finance, vous justifiez d'une expérience de 5 ans en recouvrement dans le domaine hospitalier. La maîtrise de SAP serait un plus pour le poste. Mission urgente jusqu'au 31/12/24 (renouvelable). Un régime de télétravail de 4 jours par semaine est possible. Le salaire proposé se situe entre 42K€ et 45K€ en fonction du profil et de l'expérience. Vous avez le sens du travail d'équipe, sens du contact et le sens des responsabilités, le poste est fait pour vous.
