Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Bouilladisse située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Bouilladisse. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Peynier, 13 - TRETS, 13 - Trets ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette société à vocation internationale basée sur la zone industrielle de Rousset (13) est spécialisée dans le secteur de l'imagerie multispectrale. Forte de son expertise dans les micro-technologies pour l'optique et de son aptitude à innover, l'entreprise développe depuis 20 ans des produits de micro-optique à façon pour l'industrie de la photonique et la recherche académique. Ses activités couvrent la fabrication de composants pour le domaine des lasers scientifiques (lasers Pétawatts), de l'astronomie (télescopes VLT, ELT), du spatial (mission EUCLID) et des grands instruments scientifiques (accélérateurs de particules, détecteurs de rayonnements cosmiques, Z-machines). La société a également développé au cours des 10 dernières années une technologie unique de caméras multispectrales pour voir ce que l'œil ne peut déceler. Leurs caméras sont utilisées dans de nombreux domaines : en agriculture pour détecter très tôt les maladies des plantes, dans le domaine du recyclage pour trier les déchets, en dermatologie pour le suivi de maladies telles que le psoriasis ou la détection précoce de mélanomes, dans le spatial pour l'observation de la Terre ou d'autres planètes (Mars, Vénus.) et d'autres.
EYCO est une entreprise industrielle innovante experte dans la conception sur mesure et la fabrication en masse de smart circuits d'aujourd'hui et de demain. Chez EYCO, nous cultivons au quotidien la bonne humeur, la communication positive et l'entraide entre collaborateurs. Nous avons pleine conscience de la richesse et de l'efficience d'une organisation centrée sur l'humain et l'épanouissement personnel. Nous recrutons des Pilotes de lignes de production dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POE). Il s'agit d'une formation rémunérée /indemnisée sous réserve de droits ouverts à France Travail, qui conduit à l'obtention d'un CQP Équipier d'Unité Autonome de Production Industrielle. A l'issue de cette formation, vous intégrez Eyco en CDI sans période d'essai sur un poste de Pilote de lignes niveau débutant. Nous vous accompagnons ensuite dans le passage des niveaux (de 1 à 4) au sein de l'Eyco Academy. Vous êtes disponible car le démarrage de la formation se fera rapidement avec l'organisme de formation principalement dans les locaux de l'entreprise à Trets - Vous intégrez en cours de parcours le premier bloc et le deuxième bloc sera dispensé au sein de l'entreprise en formation continue dans les mois suivant embauche. Des compétences de base en Électricité, Mécanique ou Automatismes sont demandées. Vous êtes titulaire d'un bac pro technique et/ou justifiez d'une expérience équivalente. A l'issue de la formation, vous serez en capacité de : - Procéder à la mise en route les machines - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Réaliser les opérations de production - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser les entretiens et maintenances de premier niveau de son outil de production - Participer à des chantiers de résolution de problème et d'amélioration continue - Participer à des projets de R&D - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Participer au projet EYCO Academy : passage des niveaux, de 1 à 4 Les savoir être : - Aime le travail méticuleux - Accorde une place importante au rangement, nettoyage de son espace de travail - Capable d'écouter et de communiquer - A une forte appétence pour le travail en équipe - A un goût prononcé pour l'innovation et les nouvelles technologies - Rigoureux et organisé pour évoluer dans une entreprise en fort développement - Agile et capable de se remettre en cause - Capable de détecter une anomalie et d'informer- Est force de proposition dans toutes situations de travail - Ponctualité et respect du règlement intérieur et du code éthique de l'entreprise Conditions : Travail en journée actuellement, puis travail posté par roulement en 5X8 à prévoir, y compris la nuit selon accord d'entreprise en vigueur. Volume hebdomadaire : 35H Rémunération : 1850 euros brut sur 13 mois à l'intégration niveau débutant +150 €/mois sur 12 mois (dans le cadre du travail posté). Évolution possible dans le cadre d'un plan de développement de compétences, rémunération selon niveau acquis suivant grille. N'hésitez plus et participez au démarrage de cette aventure industrielle passionnante en postulant . rejoignez-nous !
Les valeurs de notre enseigne qui font la différence sont l'amour des animaux, le commerce de proximité et le conseil aux clients. PROFIL : Vous avez une grande passion pour les animaux et leur bien-être. Vous souhaitez partager vos connaissances des produits. Vous aimez le contact client, vous souhaitez mettre en avant vos conseils avisés et vos qualités relationnelles. ***Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le milieu des animaux*** MISSIONS PRINCIPALES : - L'accueil, la vente et le conseil aux clients. - L'encaissement et la tenue de la caisse comprenant l'ouverture et la clôture de la caisse. - La réception des marchandises et le suivi administratif. - La gestion des produits en rayon et dans la réserve, la gestion du stock. - La manutention des produits et du matériel nécessaire à l'activité. - L'étiquetage des produits en magasin. - Le respect des règles de sécurité du magasin. - Le signalement des éventuelles anomalies. - L'ouverture et la fermeture du point de vente. - L'entretien des locaux et du matériel. - La gestion des devis et commandes clients. Nous sommes commerçants donc nous travaillons tous les samedis. Nous avons à cœur de former nos équipes tout au long de leur parcours professionnel
Nous recherchons un(e) AIDE SOIGNANT DIPLOME (H/F) ou INFIRMIER ( E) DIPLOME pour intervenir au domicile d'une personne en situation de handicap. Vous aurez en charge sa toilette et réaliserez des tâches ,activités quotidiennes. Vous effectuerez 1X 20 h de travail effectif
Dans le cadre de remplacements, la commune de Peypin recherche des candidats pour son service animation. Poste de contractuel remplaçant du 1er/01/2025 au 30/06/2025 soit en 35h annualisées ou en 29h30 annualisées. - Cycles de travail variables en fonction des périodes scolaires et de congés scolaires - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis durant le temps inter-cantine et au périscolaire soir dans les écoles - Les mercredis toute la journée - Durant les vacances scolaires : toute la journée du lundi au vendredi Postes accessibles sans conditions de diplôme. Une priorité sera tout de même donnée aux candidats titulaires du CAP Petite Enfance ou du BAFA. CV et lettres de motivation à adresser à Mme GOMEZ
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour rejoindre notre équipe. Notre activité principale est la gestion des Résidences Services Seniors ainsi que la promotion immobilière. En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable, vous serez responsable de diverses tâches administratives et comptables pour soutenir nos opérations. Missions/taches : - Appels de fonds, charges et travaux, - La gestion des demandes et des relations avec les fournisseurs - Traitement et vérification des factures fournisseurs récurrents - Vérification de l'exhaustivité des comptes fournisseurs (étude de relevé de comptes) - Apurement des comptes d'attente en comptabilité - Rapprochements bancaires, - Gestion des relances - Les différentes étapes de la clôture mensuelle - Préparation des situations comptables pour les bilans - Gérer les tâches administratives telles que la gestion des appels téléphoniques, la gestion du courrier, la planification des réunions, etc - Aider à la budgétisation et à la gestion des dépenses Exigences : - Bonne maîtrise du français oral et écrit - Connaissance en comptabilité et en gestion administrative - Compétences avancées en bureautique (MS Office - Word, Excell etc) - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Travail du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous avez une expérience en comptabilité et en administration, nous serions ravis de discuter avec vous.
Dans le cadre d'un remplacement, la commune de Peypin recherche des candidats pour son service animation. Poste : un vacataire remplaçant jusqu'au 20/12/2024 à pourvoir dès que possible - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis durant le temps intercantine et au périscolaire soir dans les écoles : 11h30 - 13h30 puis 16h30-19h - Les mercredis toute la journée : amplitude de 10h Poste accessible sans conditions de diplôme. Une priorité sera tout de même donnée aux candidats titulaires de CAP Petite Enfance ou du BAFA. CV et lettre de motivation à adresser à Mme GOMEZ
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Pour gestion vente produits de tabac, PMU jeux , et presse, au sein d'un bar tabac, vous serez, occasionnellement à faire du service (boissons).
VOUS ACCUEILLEZ LES CLIENTS,VOUS EFFECTUEZ LES OPERATIONS D ENCAISSEMENT ... VOUS RENSEIGNEZ NOS CLIENTS , VOUS VOULEZ INTEGRER UNE EQUIPE DYNAMIQUE REJOIGNEZ NOUS
SOLANO Aubagne spécialisée dans l'industrie et dans la logistique recherche pour un de ses clients un technicien de production en électronique sur Gréasque (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Vos missions seront : - Lecture de plan / ordre de mission - Collage d'étiquette - Vis - Assemblage de pièces électroniques Les conditions : - Poste répétitif - Pièces qui changent tous les jours - 10 à 50 pièces par jour Rémunération : - 13.18 € + TR 8 € - Horaire : 8h 45 12h15 - 13h30 17h Profil Votre profil : - Diplôme en électronique - Rigoureux et minutieux Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
mise en rayon, encaissement et confection de plateau horaires soit de 9h à 13h ou de 15h à 19h du mardi au samedi respect des normes d'hygiène
Pour le recensement qui débutera début 2025, la Mairie recherche des profils pour réaliser la mission auprès des habitants dépendant de la commune. Vous serez formés/ées aux concepts et aux règles du recensement, - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - Suivre l'avancement de la collecte et les réponses par internet, - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - Rencontrer le coordonnateur communal au moins une fois par semaine. - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Qualités requises : Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, il doit contacter l'ensemble des habitants à recenser dans son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit avoir la capacité de se rendre dans toutes les adresses d'habitation à recenser dans son secteur à différentes heures de la journée, du lundi au samedi. Une partie de la population est accessible en soirée, mais de nombreuses personnes sont aussi joignables en journée (retraités, personnes en horaires décalés, personnes sans emploi.). Il est indispensable qu'il soit pleinement disponible sur toute la durée du recensement. Par ailleurs, la présence aux séances de formation est obligatoire (elle a lieu dans les quinze jours qui précèdent le démarrage de la collecte du recensement). Capacité à assimiler les concepts : Il doit assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles qui lui sont détaillés lors de sa formation. Il doit savoir se repérer et lire un plan. Il doit savoir remplir un formulaire administratif simple. Compétences relationnelles : Il doit être à l'aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre et argumenter, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires, répondre à leurs questions. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables. Une bonne connaissance de la commune est un plus, pour faciliter à la fois le repérage des adresses et le contact avec les habitants. Moralité, neutralité et discrétion : Il est au contact de la population et peut être invité à pénétrer dans le logement des personnes recensées. Il ne doit en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuels engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il doit être d'une parfaite moralité. Il doit respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il est habilité à collecter, mais aussi de toutes les autres informations qui pourraient lui être communiquées lors des échanges avec les habitants Ordre et méthode sont des qualités requises pour la bonne exécution des opérations à effectuer, en particulier pour : - La tournée de reconnaissance qui est à effectuer entre les deux séances de formation, - La numérotation des logements et son report sur les documents du recensement, - L'organisation de son planning de visites, - Le suivi des réponses internet et papier et la relance des ménages non-répondants, - La bonne tenue de son carnet de collecte, - Le classement des questionnaires papier collectés. Ténacité et stabilité : Il effectue le nombre de visites nécessaire pour trouver à leur domicile les personnes qu'il doit recenser. Pour des personnes peu présentes, il devra se déplacer plusieurs fois, sur des jours de la semaine et à des horaires différents, afin de maximiser les chances de les rencontrer. L'agent recenseur doit se montrer persévérant pour éviter de classer à tort un logement comme vacant. Sensibilisation à internet : Il doit proposer de répondre par internet
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Ecoute la personne, recueille les informations la concernant dans le respect de la libre parole de la personne - Instaure une relation de confiance - Apprécie les besoins et capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales - Participe en qualité de référent à l'élaboration, la mise en place et l'évaluation du projet personnalisé Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Dispense des soins d'hygiène et de confort selon les capacités de la personne - Assiste la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) - Adapte son intervention en fonction des besoins et de l'autonomie de la personne - Stimule, favorise et accompagne l'aménagement et l'entretien de l'espace privatif par la personne - Veille à l'état général de santé de la personne Développement et stimulation de l'autonomie - Accompagne la personne dans la prise en charge de son traitement - Met en œuvre des aides adaptées à l'âge et à la situation de handicap de la personne - Favorise la participation de la personne à l'élaboration de son projet personnalisé et à la mise en oeuvre de son plan d'accompagnement - Soutien la personne a apprécier régulièrement ses limites et ses potentialités, afin de réajuster si nécessaire les objectifs du projet personnalisé et le plan d'accompagnement - Veille à solliciter au quotidien les potentialités et capacités de la personne - Accompagne aux démarches administratives Animation socio-culturelle - Organise et anime des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante - Accompagne la personne à l'extérieur pour stimuler et maintenir sa vie sociale - Favorise la participation citoyenne du résident - En fonction des capacités de chacun, accompagne la personne à organiser ses sorties - Garantit la sécurité et le bien-être de chaque résident dans le collectif - Contribue à la gestion des éventuels conflits au sein de la vie collective Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Communique, échange les informations et interagit au sein de l'équipe pluri-professionnelle - Participe aux réunions d'équipe pluri-professionnelle - Respecte et met en œuvre le plan d'accompagnement élaboré en équipe et avec le résident - Participe à la mise en œuvre des objectifs du projet personnalisé - Renseigne les supports de suivi d'activité
ET APRES SERVICES est une petite entreprise située à Marseille (13). Notre société est axée sur le relationnel et la collaboration. L'équipe sur Marseille est composée de plusieurs intervenants éducatifs et de 2 coordinateurs pour vous accompagner au quotidien, le bureau est situé dans le 4ème arrondissement de Marseille. L'esprit d'équipe est primordial et l'entraide se fait au quotidien. Pour ce poste, plusieurs secteurs d'interventions auront lieu entre Fuveau, Gardanne, Aix-en-Provence, Cabriès. Vous aurez pour mission : - Accompagnement spécialisée dans le maintien et gain d'autonomie des personnes. - Être force proposition dans l'organisation et le maintien du projet personnalisé de la personne. - Proposition d'une guidance parentale lors des liaisons ou si la famille rencontre des difficultés. - Communiquer avec les partenaires institutionnels qui accompagnent également la personne. - Proposition d'activités et organisation d'un planning d'activité pour favoriser la socialisation des personnes accompagnées.
Poste d'ASH Horaire 11h-19h Du lundi au vendredi Liste des tâches à effectuer Nettoyage : - des salles de rééducation - des escaliers - du self - des bureaux - des sanitaires - des couloirs
L'opérateur(trice) de conditionnement a pour mission de conditionner les œufs et de fluidifier la ligne de production Conditionnement des œufs - Mise en boites des œufs - Mise en cartons des boites - Filmage des palettes - Triage des œufs - Stockage des palettes Propreté de la zone : - Nettoyage des zones de stockage - Triage des œufs déclassés Savoir faire requis: Rigueur, précision, travail en équipe
Adecco Onsite Salon de Provence recherche un technicien d'exploitation facilities (H/F) pour l'un de ses clients acteur majeur dans la microélectronique basé à ROUSSET. Vous serez au sein d'une équipe de 16 techniciens et rattaché/e au manager Exploitation. Vous serez accompagné/e pour mener les missions suivantes : EXPLOITATION - Assure la conduite des installations électriques, HVAC, gaz, produits chimiques, rejets liquides et gazeux : - S'assure en permanence de l'adéquation entre la capacité des installations et le besoin des clients. - En cas de dérive, réalise des diagnostics et intervient avec la réactivité adaptée (Majorité de diagnostiques électrotechniques) - Met à disposition les installations pour la réalisation de maintenances préventives et correctives. - Configure les installations afin d'optimiser la consommation énergétique. - Assure la traçabilité de ses interventions et réalise le passage de consigne avec les autres équipes, spécialistes et managers. - Est l'interlocuteur/trice privilégié/e de nos clients MAINTENANCE - Réalise des maintenances préventives - Réalise des diagnostics avancés (identification de la cause d'une défaillance) - Réalise des maintenances correctives QUALITE ET SECURITE - Assurer ses différentes missions en respectant les règles qualité et sécurité requises par les spécifications. - BAC + 2 Electrotech ou équivalent - Rigueur d'exécution : toute action peut avoir un impact sur l'ensemble de la production. - Bonne capacité à faire un diagnostic - Facilité de communication à l'écrit et à l'oral. - Esprit d'équipe - Connaissance des outils informatiques : Excel, Word, PowerPoint Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez !
*Attention: les conditions d'exercice du métier d'Ambulancier(e) étant soumises à une réglementation stricte, aucune candidature ne mentionnant pas l'obtention du Diplôme d'Etat d'Ambulancier ou du Certificat de Capacité d'Ambulancier ne pourra être étudiée* Nous sommes actuellement à la recherche d'un Ambulancier Diplômé d'État ou titulaire du Certificat de Capacité d'Ambulancier F/H pour compléter notre équipe exceptionnelle dans notre agence de Saint Zacharie. En tant qu'Ambulancier chevronné F/H chez Ambulances Saint Zacharie, vous aurez pour missions de : Mettre en œuvre vos compétences approfondies pour assurer des transports médicalisés impeccables. Dispenser des soins avancés et des interventions d'urgence avec professionnalisme et compassion. Collaborer étroitement avec les professionnels de la santé pour garantir une coordination efficace des soins. Avantages : En tant que membre précieux de notre équipe, vous bénéficierez de : Un emploi stable avec des conditions de travail équilibrées : 4 jours de travail par semaine, avec des jours de repos fixe sur l'année, sans dimanche ni nuit. L'opportunité de partager votre expertise avec une équipe dévouée et motivée.
Dans votre fonction d'agent à domicile (H/F), dans le but de faciliter le maintien à domicile des personnes vulnérables, et en fonction de votre qualification, vous pourrez être amené(e) à : - réaliser l'entretien des logements de nos personnes accompagnées - réaliser les accompagnements aux courses ; - leur préparer, voire les aider à prendre leur repas - les aider à s'habiller ou se déshabiller - les accompagner aux promenades et sorties diverses (médecin, banque, coiffeur, etc). De grandes qualités d'écoute, d'adaptation, de fiabilité et de discrétion sont nécessaires pour intégrer notre équipe gérée par une responsable de secteur, et épaulée par une assistante. Par ailleurs, une astreinte est assurée durant les heures de fermeture des bureaux afin de garantir une écoute en cas d'urgence. Vous serez amené(e) à travailler un weekend sur deux. Le poste nécessite de pouvoir se déplacer en toute autonomie chez les différents bénéficiaires dans le respect des horaires fixés. Nos avantages : - Une mutuelle d'entreprise - Indemnisation des frais kilométriques inter-vacations à hauteur de 0.50 cm du km - Possibilité de reprise d'ancienneté *** Prise de poste immédiate***
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour l'activité Electronique de notre client, basée sur le site de ST Microelectronic Rousset en sous-traitance, vous assurez la continuité de distribution de l'ensemble des fluides sur le site client, dans le respect des spécifications et des règles sécurité du client et du groupe, soit les missions suivantes: - Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive des systèmes de distribution en coordination avec le process client. - Proposer une assistance/expertise pour toute demande du client. - Maintenir à niveau le stock des pièces détachées nécessaires aux maintenances. - Gérer et mettre en sécurité les installations pendant les travaux des sous-traitants ou des équipes Travaux Neufs. - Réaliser les opérations de maintenance curative des systèmes de distribution dans les meilleurs délais. - Intervenir dès que la continuité de fourniture et/ou la qualité de fourniture et/ou la sécurité du site pourraient être menacées ou sur demande du client. - Effectuer la métrologie des différents appareils de mesure installé. - Contribuer à l'élaboration du Reporting Client. - Définir, proposer et tester des améliorations à apporter sur les installations existantes ou à venir (sécuriser, fiabiliser, optimiser les plans de maintenance). Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : Prime de transport, allocation de fin d'année Profil recherché - De formation BTS Mesures Physiques, ou Maintenance, vous possédez déjà une expérience en maintenance (pétrochimie, gaz, ou nucléaire). - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Appel Intérim recherche pour son client UN AGENT D ENTRETIEN H/F Vos missions : - Port de charges lourdes - Nettoyage de hall d'entrée, cages d'escalier, et de copropriétés - Utilisations de produits d'entretien Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. L'entreprise : La LISAPL offre une large gamme de produits, articles, matériels et équipements indispensables au jardinage : de végétaux, d'alimentation animale, d'activités de plein air, piscine... Elle fait partie du Groupe CAPL. La LISAPL dispose de 47 magasins de vente aux amateurs sous l'enseigne Espace Jardin (marque déposée) répartis sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un vendeur /vendeuseb en jardinerie H/F pour notre magasin de TRETS. Missions : En tant que conseiller (e) vendeur (se) en jardinerie, vous serez responsable d'accueillir et d'assister les clients dans leurs achats. Vos principales responsabilités incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits en vente ; particuliers et professionnels dans le respect des normes et consignes relatives aux gammes et types de produits - Effectuer des opérations d'encaissement et assurer un service client de qualité - Entretien du végétal - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente - Mettre en avant et ranger les produits - Préparer des commandes - Gestion des stocks - Charger et décharger un camion - Participer au développement du CA du magasin Le poste nécessite une excellente connaissance des végétaux. Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e), possédez une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage, vous aimez communiquer, conseiller et collaborer avec votre entourage. Vous devrez faire preuve d'autonomie et pourrez rester seul(e) sur le site pendant les absences de votre responsable. Vous maîtrisez l'outil informatique. La connaissance du milieu agricole ainsi qu'une expérience de la vente et du commerce serait un plus. Diplômes et autres Certificats : - Diplôme secteur agricole/jardinerie souhaité - BTSA. - Certificat individuel vente et CACES 3 souhaités - Connaissances en végétaux exigés - Permis B exigé Type de contrat : - CDD de 6 mois Avantages : Intéressement et participation, 13ième mois, mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité social Economique, soutien à la mobilité, école de formation interne A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Postuler : Si vous êtes passionné (e) par le domaine agricole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL(H/F) Maison d'Accueil Spécialisé « Le Pigeonnier », Rousset Accueillant 40 personnes en situation de polyhandicap Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe dynamique et créative à dimension humaine dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (AES) vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous : - Aidez et accompagnez les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, - Assurez une assistance permanente de proximité, - - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées - - Veillez à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral, - - Adaptez son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son - autonomie, - Participez à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés en lien avec leur parcours professionnel en ESAT, - - Participez activement au travail d'équipe pluriprofessionnelle et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. POSTE - poste en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 010 € mensuel brut / 24.1K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 4, AS) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un DEAES ou DEAMP exigé et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vieillissantes vulnérables. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail: formations, groupe éthique, matériels adaptés pour faciliter l'accompagnement. - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .)
L'agence Emprem recherche pour l'un de ses clients, un Manutentionnaire H/F pour une mission: Principales missions : - Manutention (domaine de la métallerie) - Aide aux équipes - Rangement - Port de charge moyennement lourde L'ambiance de travail est agréable et l'équipe est dynamique. Poste à pourvoir du lundi 18 novembre. Démarrage 8H au dépôt. Postulez-vite !
OPERATEUR DE PRODUCTION Après une période de formation sur le poste de travail : - Conditionner les produits chimiques - Respecter les consignes de travail. - Le poste de travail doit toujours être rangé et propre - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protections (tenue, chaussure, lunette, masque..) - Faire en sorte que son poste de travail puisse fonctionner (prévoir les approvisionnements). - S'assurer que le travail est bien fait selon les règles à appliquer (qualité, sécurité, conformité). - Contrôler les quantités des produits - Contrôler la qualité des emballages et des produits. - Contrôler la conformité des informations sur les emballages selon les règles Qualité. - Faire les relevés et des mesures liées aux appareils de conditionnements (machine, balance de pesée..) - Prévenir sa hiérarchie de tout risque impactant la qualité des produits, de la sécurité ou de la sureté - Faire la mise en marche, l'arrêt, le redémarrage des machines - Connaitre les quantités en matières premières et consommables pour produire - Renseigner les fiches d'activités et de production Savoir lire et écrire. Savoir respecter strictement les consignes. Être très rigoureux Savoir rester concentré Esprit d'équipe Avantages : prime d'habillage prime de pause indemnités de transport tickets restaurant ou indemnités de repas RTT Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail posté Rémunération supplémentaire majorées Sur le site de Peypin: être véhiculé et autonome pour se rendre au travail.
CARLO ERBA Reagents est un groupe privé présent dans le domaine de la chimie pour le laboratoire et l'industrie, le matériel et consommable de laboratoire ainsi que dans les sciences de la vie. Basée à Cornaredo (Milano), en Italie, CARLO ERBA Reagents est directement active dans quatre pays (Italie, France, Allemagne et Espagne) et dessert les marchés du monde entier. Deux usines de production (chimie) et des fonctions export sont implantées en France avec un effectif de 230 personnes
Notre agence d'Aubagne spécialisée dans l'industrie et la logistique recrute pour l'un de ses clients un/une un agent de nettoyage industriel (H/F) pour une mission d'intérim. Vos missions : Nettoyer et ranger des bacs et des ustensiles industriels Assurer la propreté du matériel et des espaces Alimenter la chaine de production en ustensiles nettoyés et assurer leur disponibilité en continu Caractéristiques du poste : Basé sur Trets pendant 3 mois, déménagement ensuite à La Ciotat 35h par semaine 6h - 15h Salaire : à partir de 11.88 €/ heure Profil Votre profil Personne autonome organisée et visuelle Faire preuve d'anticipation Faire preuve de dynamisme et de rigueur Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un magasinier H/F. Vos missions consisteront à : - Réceptionner et vérifier une livraison ; - Transporter des marchandises dans les entrepôts ; - Renseigner un suivi de commande ; - Entretenir le matériel ; - Rangement et nettoyage du dépôt. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez préparer une commande, connaissez les modalités de stockage et êtes habitués aux postures de manutention. Vous êtes polyvalent et en possession des CACES logistiques 1 et 3, ce poste est fait pour vous! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Marseille recrute pour l'un de ses clients, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Le technicien de maintenance à la charge de: - Assurer les opérations de maintenance corrective au quotidien des secteurs Fabrication & Conditionnement : v Effectue les diagnostics de panne, réalise les dépannages appropriés et les essais nécessaires après interventions en tenant compte des contraintes de la Production. v Informe son responsable des dysfonctionnements observés et des pièces nécessaires à commander. v Informe les opérateurs / conducteurs de ligne et leurs hiérarchies des opérations qu'il effectue pour que les mesures appropriées soient prises afin qu'il n'y ait pas d'impact sur la qualité du produit. - Assure le changement de format des lignes, le réglage des équipements après format et tout au long de la production si nécessaire dans le respect des règles BPF, HSE et dans les temps et délais impartis. - Réalise les travaux de maintenance préventive nécessaires (décidés par la hiérarchie) : entretien, nettoyage, changement de pièces, contrôles, modification. - Peut également être amené à suivre des opérations de maintenance réalisées par des prestataires extérieurs en accord avec sa hiérarchie. - Etre force de proposition sur les actions de maintenance préventive à mener. - Doit respecter et faire respecter la qualité, la sécurité et les conditions de travail dans tout l'environnement production (Fabrication & Conditionnement). - Renseigne les documents nécessaires au fonctionnement du service (cahier de consignes, suivi des cahiers de formats, suivi du stock des pièces détachées, etc.). Veille au maintien en bon état des pièces de format (nettoyage, rangement, intégrité mécanique) et de son outillage. S'assure également du rangement et de la propreté des locaux utilisés par la maintenance. (Ateliers de maintenance, stock de pièces détachées, laveries). Quelles sont les compétences attendues :. - Connaissance des synoptiques pour machines - Connaissance des langages de programmation - Connaissance des logiciels informatiques (GMAO, Excel) - Connaissance des outils d'analyse des modes de défaillance et leur criticité - Notions des coûts de maintenance et coûts travaux - Connaissance des règles de sécurité spécifiques aux interventions de maintenance Quelles sont les qualités attendues :. - Rigueur - Méthode - Bon relationnel - Anticipation - Autonomie, réactivité, disponibilité, capacité à expliquer. PROFIL : - Formation technique de type BTS + 2 ans d'expérience (ou Bac + 4/5 ans d'expérience) en maintenance en milieu industriel dans un service de production d'une industrie d'assemblage, agroalimentaire, cosmétique ou pharmaceutique. Ceux que nous proposons : - Poste basé à Allauch : horaire journée, 2X8. Si le poste vous correspond, n'hésitez pas à postuler en ligne !
En tant que technicien de maintenance H/F votre rôle est d'assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. Vous travaillez en équipe (3X8) . Votre quotidien impliquera des compétences en électricité et en mécanique. Vos missions: - planifier et appliquer le plan de maintenance préventive ; - surveiller le fonctionnement des machines en cours de production en écoutant et questionnant les utilisateurs; - diagnostiquer et dépanner les dysfonctionnements, notamment à l'aide des plans et schémas - renseigner les interventions dans le logiciel de GMAO - intervenir sur les machines en respectant les règles sécurité, environnement et qualité du site ; - proposer des améliorations et mettre en œuvre avec l'accord de votre responsable des solutions d'éradication des défaillances et d'optimisation des coûts ; - participer à l'implantation de nouveaux matériels de production. De formation niveau Bac+2 type Electrotechnicien ou électromécanicien, et/ou expérience significative d'au moins 2 ans dans une fonction similaire dans un environnement industriel. (des compétences en automatisme serait un plus, un bac pro avec de l'expérience peut convenir). Connaissance Anglais Technique. Rémunération : à partir de 30000€ sur 13 mois selon profil et expérience Avantage : Mutuelle pris en charge à hauteur de 60% , 13ème mois, chèque déjeuner, Intéressement Collectif (moyenne des 3 dernières années : autour de 2300 €) participation aux bénéfices.
Pour répondre à la croissance de ses marchés, IBS recherche actuellement un(e) Technicien(ne) logisticien international en CDD pour une durée de 6 mois Vous assurerez principalement le suivi des livraisons vers les chantiers tant à l'importation qu'à l'exportation en assurant une interface entre les fournisseurs, les prestataires de transport et les clients. MISSIONS : Vos missions principales seront : - Préparer les opérations - back-up services wafers ; - Analyser les bons de commande transmis et organiser le traitement des commandes ; - Vérifier, analyser et préparer les documents, certificats et autorisations nécessaires ; - Coordonner et assurer le suivi des dossiers ; - Gérer les documents de transit, d'import/export et les documents douaniers ; - Être l'interface avec les différents partenaires logistiques, les fournisseurs et les clients ; - Veiller au respect des coûts et des délais ; - Suivre les litiges - RMA non-conformités ; - Effectuer la saisie des opérations sur l'outil de suivi interne; - Opérer la désinstallation des équipements : manutention, crating, transport. PROFIL : De formation Bac+ 2 à Bac+ 3 ou équivalent en logistique, vous avez acquis une première expérience réussie dans un secteur d'activité similaire. Vous avez le sens du service, le sens de l'organisation, un bon relationnel et un esprit d'équipe. Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) avec les fournisseurs, les prestataires et les clients et faites preuve de rigueur. Implication et précision dans la gestion des documents. L'anglais courant serait un plus.
Softway Medical recrute son futur Technicien de Maintenance Bâtiment, à Fuveau ! Rattaché au service Assistanat de Direction, vous assurez la gestion courante des locaux et le pilotage des prestataires "Services Généraux". Voici vos futures missions : - Gestion courante des locaux : - Réparations courantes ; - Déménagement et réaménagement ; - Dépannage et maintenance des installations électriques, éclairages et sanitaires ; - Contrôle et suivi des cahiers d'entretiens ; Référent sécurité : - Gestion des accès physiques : badges et clés de bureaux ; - Gestion des centrales incendies, animation des exercices d'évacuation ; - Référent prestataires et travaux "Services généraux" : - Support au choix et à la gestion des contrats et des prestataires ; - Demande de devis et aide à la sélection, contrôle des travaux et de la qualité ; - Organisation des visites, contrôle des factures, suivi des rapports d'intervention et des actions / engagements pris par le prestataire. - Assistance à l'installation et au déploiement de postes informatique et des périphériques. Á noter : ce poste comporte des déplacements ponctuels.
Chez Elis, nos Agents d'Entretien de Maintenance œuvrent pour le bon état de nos usines : - Vous nettoyez les machines de production, - Vous participez à la maintenance préventive et veillent au risque incendie, - Vous assurez la petite maintenance d'équipements mécaniques, - Vous assurez la vidange et le graissage des équipements de production, - Vous réalisez divers travaux d'entretien des bâtiments (petite maçonnerie, peinture, .). De l'autonomie et des responsabilités progressives au sein d'une boite solide, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici o Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier o Une semaine de travail du lundi au vendredi de 21h à 5h00 o Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, o Une tenue de travail fournie et entretenue, o Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations.), mutuelle d'entreprise. Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.
Elis recrute un Technicien de maintenance industrielle en alternance : 1 semaine en centre au CFAI d'Istres et 3 semaines en entreprise. Contrat de 12 mois à compter de septembre/octobre 2024. Obtention d'un Titre pro de niveau 4. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous avez la charge de la maintenance de nos équipements de production. Vous avez pour mission de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux. A ce titre, vous avez la charge de : - la connaissance et la compréhension technique des équipements suivants : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, - l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, - l'organisation de la maintenance corrective, - la mise en place des interventions demandées : mise en route et arrêt des machines, contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, - le suivi des consignes associées de sécurité et d'hygiène. Pré-requis : Vous avez de préférence une formation Bac Pro à BTS Maintenance, électrotechnique, mécanique ou des compétences en électrotechnique ou électricité sont reconnues. Les avantages : Formation gratuite, diplômante, rémunérée, statut salarié. Information collective le 17 juillet à 9h
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous ? Vous voulez être un relais essentiel au public en assurant le transport en toute sécurité mais aussi l'accueil, l'information et le conseil aux usagers ? Vous aimez le contact et êtes matinal(e) et ponctuel(le) ? Que vous soyez en reconversion ou en reprise d'activité, venez rejoindre les équipes KEOLIS en tant que CONDUCTRICE / CONDUCTEUR DE CARS DANS L'INTERURBAIN et accompagner la vie quotidienne de milliers de voyageurs. Basé sur le dépôt de TRETS, en toute autonomie, vous serez en charge de : - Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - Utiliser les outils de communication embarqués - Assurer le bon état / utilisation du véhicule - Appliquer les consignes de manière précise - Appliquer les procédures en cas d'incident technique et savoir réagir rapidement face à l'imprévu Votre profil : - Vous avez le sens du service, des responsabilités - Vous aimez le relationnel et le contact aux autres - Vous aimez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) - Vous avez plus de 24 ans - Vous avez le permis B Vous serez formé.e au métier (softskills + permis D + Fimo voyageurs) : du 16/12/2024 au 11/04/2025 avec embauche au 14/04/2024. *** Inscription à la réunion d'information du 4/12 à 9h à Gardanne via l'offre ou via le site "mes événements emploi" *** : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/354556?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Rémunération : 12.79 euros brut / heure Vos avantages : - Tickets restaurants - Heures supplémentaires/ complémentaires majorées - Diverses primes : 13ème mois, prime habillage, prime de service - Une équipe conviviale et solidaire Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n0 2017-757 du 3 mai 2017 La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap.
L'association LE&C Grand Sud cherche un directeur ou une directrice ALAE pour la commune de Gréasque. Le poste est proposé en Contrat d'Apprentissage dans le cadre d'une formation au BPJEPS Loisirs Tout Public. Vous suivez la formation en alternance avec du temps de travail en ALAE. Vous travaillez en ALAE du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30 et le mardi et vendredi soir de 16h15 à 18h. Le mercredi vous travaillez de 8h à 17h. A cette organisation se rajoute des temps de préparation et de réunions. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services et de la coordination locale, la direction enfance devra : - Élaborer le projet pédagogique et en assurer le pilotage, - Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique avec les équipes, - Assurer la conduite, le suivi et l'évaluation des actions, - Rédiger les bilans de projets et en rendre compte à la direction de LE&C, - Participer à l'encadrement et à l'animation auprès du public - Être garant de la qualité de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis, - Participer à la gestion administrative du personnel, - Assurer un relais quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services. - Garantir le respect des procédures comptable et administrative Vous aimez le travail en équipe, savez faire preuve de discrétion, rigueur, diplomatie et d'adaptabilité envers différents publics. Vous disposez également d'une bonne aisance relationnelle, vous avez une connaissance de la législation, vous maîtrisez les outils de communication écrite et les techniques de management. Par votre comportement et votre attitude, vous véhiculez une image positive du service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client, entreprise française spécialisée dans l'installation et la maintenance d'infrastructures de télécommunication, un(e) NEGOCIATEURTELECOM H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une longue mission intérim de 6 mois à pourvoir au plus vite, basé à Rousset. Rattaché au Responsable du Pôle Négociation, votre mission consiste à prendre en charge un dossier à partir des critères définis par un opérateur Telecom. - Effectuer la recherche et la prospection de sites télécoms - Concevoir et mettre en place une stratégie en fonction des sites sélectionnés - Contacter le ou les propriétaires des sites - Participer aux négociations en vue de l'obtention du bail d'occupation - Organiser les visites avec les différents acteurs : Concepteur, panoramiques, CSPS, ENEDIS, . - Réaliser l'ensemble des dossiers administratifs liés aux projets : assurer le développement et les différentes étapes du dossier en relation avec les différents - interlocuteurs internes et externes, être responsable de la bonne marche du process, du suivi des demandes et de leur reporting - Vous êtes le garant(e) de l'obtention des sites sélectionnés et de la rentabilité des projets négociés. Profil : De formation Bac+2 à Bac+5 en télécom, immobilier ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience à un poste similaire. Vous avez des connaissances générales en électricité et êtes familier de la réglementation en vigueur. Vous avez des connaissances en droit immobilier et/ou urbanisme, des marchés des Télécoms (clients, concurrence, législation, ...) Vous avez des connaissances commerciales/de négociation Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) En dehors de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour vos sens du service, et votre capacité à gérer les priorités.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications
Cave coopérative située dans les Bouches du Rhône au pied de la montagne Sainte Victoire vinifiant un peu plus de 20 000 hL en appellations : AOP Côtes de Provence « Sainte Victoire », AOP Côtes de Provence et IGP Méditerranée. La majorité de la production est orientée sur le vin rosé avec un placement haut de gamme et diversifié (HVE, BIO/NOP, VEGAN). Nous recherchons un aide caviste dynamique sous la direction du maître de chai et du directeur. Les missions qui vous seront confiées : Pendant les vendanges : conduire et suivre l'ensemble du process de la réception du raisin jusqu'au soutirage. Vous serez amené à gérer une équipe de saisonnier et à travailler en autonomie. Hors vendanges : Suivi des vins, assemblages, filtration, préparation des vins aux mises en bouteilles et BIB, chargement de citernes. Suivre les règles s'appliquant à la norme HACCP en étant notamment vigilant sur le respect des consignes d'hygiènes et sur la maintenance de l'ensemble du matériel. Vous serez amené à certaines occasions à effectuer des livraisons, le réassort du caveau de vente et du petit entretien. Profil recherché Nous recherchons une personne dotée d'excellentes qualités de savoir-être, autonome, dynamique, motivée, organisée, avec un fort esprit d'équipe, douée dans la maintenance de base. Pas d'obligation d'expérience. Nous cherchons quelqu'un qui s'inscrive dans le futur. Une évolution peut être envisagée sur ce poste. Vous serez formé en interne à l'ensemble des travaux demandés. Niveau d'étude : autodidacte, formation en œnologie ou autres. Semaine de 4 jours de janvier à août. Semaine de 5 jours de la fin des vendanges jusqu'à fin décembre. Heures supplémentaires rémunérées pendant les vendanges. CDI avec période d'essai. Salaire selon convention collective. Détails complémentaires : 13eme mois, Intéressement, Avantages en nature.
Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception ! À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité. Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence. Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert. Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels. Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait. Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques. Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme. Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience. Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission. Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois ! Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Missions : Assurer l'ensachage des semences : Mettre en sachets des semences (comptage manuel et machine, procédure d'utilisation de balance) Mettre en zone de stockage des sachets de semences Assurer la traçabilité des lots grâces aux étiquettes et documents fournis Réapprovisionner le picking pour la préparation de commandes Autres missions en fonction de l'activité de l'entreprise : préparation de commandes, expédition ... Profil recherché : Compétences : Être organisé : suivre des procédures et respecter les règles de sécurité Être à l'aise avec les outils informatiques Réaliser des tâches répétitives en station debout prolongée Utiliser des outils propres à la logistique : gerbeur, transpalette et cercleuse (nous vous formons) Manutentionner nos sachets de graines, dont le poids varie de quelques grammes jusqu'à 30kg Capacité de calcul de conversions simples. Aptitudes : Esprit d'équipe, ponctuel, dynamique et efficace, rigoureux et appliqué Travailler dans un entrepôt tempéré (température ressentie entre 3°c et 17°c) Maintenir son poste de travail propre et rangé Participer à l'amélioration continu Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence PROMAN AIX OLLONE recherche pour l'un de ces clients qui est une maison semencière militante, et indépendante, spécialisée dans les semences maraîchères certifiées 100 % biologiques et reproductibles.
Nous recherchons pour notre nouvel établissement situé à la Bouilladisse un/une rotisseur/rotisseuse. Vous serez en charge du bon fonctionnement du four à rôtisserie, De l'entretien de ce dernier (du démarrage jusqu'à l'arrêt), Du nettoyage de celui-ci, De la bonne cuisson de tout type viande (Poulet, Porc, Agneau), De la préparation des commandes pour emportés et livraisons, De l'accueil et de l'encaissement des clients . Vous travaillerez de 09h00 à 21h30 (23h00 le vendredi, samedi et possibilité le dimanche) avec coupures. Les jours de repos seront déterminés au choix du collaborateur le jour de votre entretien. En fonction des horaires, merci d'être PARFAITEMENT autonome dans vos déplacement. Une formation sur place sera effectuée afin de vous rendre parfaitement opérationnel(le)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons trois agents de sécurité pour assurer la sécurité d'une grande surface alimentaire. Date de début : 02 janvier 2025 Vous travaillerez du lundi au samedi de 10H15 à 20H15 et le dimanche de 09H15 à 13H15. Coeff 140 voir 150 selon expérience Heures supplémentaires payées chaque mois. Majoration de 10% le dimanche. Carte professionnelle obligatoire. SST à jour
CARTE PROFESSIONNELLE EN COURS DE VALIDITE Rejoignez notre Groupe AES, entreprise de prévention et sécurité depuis 1988, implantée dans le Sud de la France (Régions paca, Languedoc-Roussillon, Occitanie et Auvergne). Nous représentons 300 collaborateurs sur l'année. Forte de notre expérience, notre atout majeur est la proximité avec nos collaborateurs grâce à un personnel d'encadrement qualifié, indispensable pour entretenir une parfaite cohésion des équipes, et une Direction avec leur service administratif à l'écoute. Vous devez être titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Débutant qualifié, acceptée. Aussi d'autres postes à proposer dans le Sud Est du Var. Nous recherchons des agents de sécurité mêmes intéresses pour faire du ponctuel (extra) . Plusieurs dates sont à proposer. Vos missions principales: Assurer la surveillance générale du site ; Effectuer des rondes de surveillance aléatoires pour prévenir des malveillances et des risques détectables (intrusion, incendie, etc), Respecter les consignes de sécurité; Veiller à la sécurité des biens et des personnes Prévenir ou faire prévenir les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné . - Avantages de l'entreprise pour le poste : Tenues fournies, logement 1% patronal, horaires flexibles. - Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité, confidentialité, capacité à gérer les conflits, etc. N'hésitez pas à m'envoyer un message, je vous répondrai dans les plus brefs délais.
Au sein d'une résidence seniors non médicalisée, vous assurerez les taches suivantes du vendredi au dimanche (voir planning) : de 20h à 22h : Travail actif : débarrassage des plateaux en étages et leur plonge + nettoyage salle de restaurant, vérification que tout est fermé. de 22h à 7h : Astreinte sur place dans logement de fonction : répondre téléphone (alarmes des résidents) et autres demandes si nécessaire. En cas d'intervention sur les horaires d'astreinte, des heures sont payées en complément. de 7h à 9h : Travail actif : vidage des container poubelle, livraison des petits déjeuners, entretien des parties communes. Profil souhaité : réactivité, sang froid, calme, organisé, bonne présentation. Etre à même de réagir rapidement et de façon coordonnée sur tout type d'évènements le nécessitant. Et surtout vous recherchez uniquement un temps partiel. Les planning proposés ne permettent pas de travailler en complément sur toute la semaine. Vous travaillerez par roulement : 1 semaine 7h (vendredi) et 1 semaine 21h (vendredi, samedi, dimanche) Première expérience avec les personnes âgées et diplôme de 1er secours appréciés.
Recrutement qui se déroule via la Méthode de recrutement par simulation, postes ouverts à tous, les prérequis sont savoir lire, écrire et compter. **** Nombreux postes à pourvoir en CDI avec formation qualifiante financée de 600h ***** Vous serez formé(e) pour réaliser la création des murs, des façades, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, ) selon les règles de sécurité. Maçonnerie des structures horizontales (chapes, dalles..), réalisation de différents coffrages et éléments de ferraillage, étanchéité et l'isolation des locaux. Possibilité d'avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier Habilitations : - Respecter des normes et consignes - Exécuter des gestes avec dextérité - Se représenter un objet dans l'espace - Travailler en équipe.
Positionnement du poste : Rattaché au Service Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du Directeur de service. Annualisation du temps de travail en fonction des périodes. Travail : du lundi au vendredi, les vacances scolaires. Statut : titulaire ou contractuel de la fonction publique territoriale Qualifications requises : BPJEPS direction ACM ou Loisirs Tous Publics ou diplôme équivalent Expérience similaire souhaitée Missions principales : - Être garant de la conformité des établissements d'accueil avec la législation en vigueur. - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le PEDT. - Garantir la qualité de l'accueil des familles et des enfants dans les établissements. - Travailler en collaboration avec les directeurs des écoles et les équipes enseignantes. - Assurer le management et la gestion des équipes du personnel municipal. - Assurer la gestion administrative des établissements. Savoir-faire et savoir être : - Sens du travail d'équipe - Bon relationnel (équipe / enfants / usagers) - Adaptabilité - Maitrise de soi - Connaissances des besoins de l'enfant - Connaissances de la législation - Connaissances techniques (gestion des outils informatiques / gestion financière)
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'agence Adecco Hubsite de Salon de Provence recrute pour l'un de ses clients, un des principaux fabricants mondiaux de semi-conducteurs, des opérateurs de production en salle blanche (H/F) à Rousset Au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement High-Tech, vous aurez en charge la fabrication de composants électroniques. Vos missions consisteront à gérer le lancement des lots, assurer le contrôle qualité des équipements et des lots, suivre les ordres de fabrication, et veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en salle blanche, avec un équipement spécialisé, au sein du service production. Vous intégrerez une équipe qui travaille en horaires postés (journée, semaine, nuit ou week-end à définir dès la session de recrutement) Salaire très intéressant avec primes équipe + petits déplacements. Nous recherchons peut-être votre profil : - BAC Technique avec ou/sans expérience industrielle - Vous possédez une expérience réussie dans le domaine de l'industrie - Vous avez un sens aigu du travail en équipe - Vous vous sentez à l'aise avec l'outil informatique - Vous êtes organisés et avez le sens des priorités Vous vous distinguez par votre sérieux, votre ponctualité, votre capacité à vous intégrer, votre rigueur et votre respect des procédures et consignes. Ces postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. L'expérience candidat est au centre de nos priorités, allant du sourcing à l'évaluation, sans oublier la fidélisation et la formation. Adecco garantit la qualité de ses recrutements grâce à une approche professionnelle fondée sur des critères objectifs et factuels, tout en respectant la réglementation sur la lutte contre les discriminations.
LYNX RH, Cabinet de Recrutement, recherche pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'équipements et de composants électroniques, un Ingénieur Maintenance H/F. Vos missions: Sous la responsabilité du responsable de la maintenance, vous assurez la maintenance nécessaire pour garantir la disponibilité des équipements de production dans le périmètre défini et mettez en oeuvre des améliorations pour augmenter la performance. - Réaliser les interventions techniques sur les équipements - Analyser les défaillances des équipements, élaborer, coordonner et mettre en oeuvre les actions de correction et d'amélioration - Utiliser et enrichir les méthodologies et procédures de maintenance - Elaborer les gammes de maintenance préventive et des supports d'aide au diagnostic - Proposer des solutions et outils permettant d'améliorer l'efficience de la maintenance et/ou réduire les couts de maintenance Votre profil: Vous êtes idéalement issu d'une formation de niveau Ingénieur/BAC+5 en maintenance, méthode/ amélioration continue, génie mécanique ou équivalent. Vous maitrisez l'anglais de manière technique. - Maîtrise des outils GMAO (SAP) et des logiciels de bureautique (Excel, Word, PowerPoint). - Fortes compétences relationnelles et de communication, avec une capacité à animer et fédérer autour d'idées innovantes. - Capacités d'analyse, rigueur, et qualités rédactionnelles pour la réalisation de rapports techniques. - Autonomie et capacité à travailler en réseau, en étant proactif dans la recherche de solutions concrètes et réalisables.
recherche vendeur(se) en boulangerie à temps complet. Vous êtes motivé(e), souriant(e) et dynamique, Venez rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la vente des produits qui garnissent les rayons, de l'accueil de la clientèle et de la bonne tenue du magasin en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 099 € à l'embauche et 2 233 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : Fonctions support et administratives Ingénierie de l'industrie et de la construction Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour son client, spécialiste des déploiements des réseaux télécom, courant faible et courant fort, un PLANIFICATEUR DE CHANTIER H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim d'1 mois renouvelable sur le secteur de Rousset. Vous serez en charge de la gestion administrative des chantiers : - Réaliser les demandes d'études auprès des sous-traitants - Faire les demandes d'arrêtés de circulation auprès des mairies, administrations, etc. - Monter les dossiers administratifs de chantier - Suivre l'avancement et l'achèvement des chantiers - Contacter les prestataires pour les tests de compactage - Gérer les plannings et pointages horaires des équipes Profil recherché : De formation minimum Bac+2 en planification et/ou ordonnancement, vous disposez déalement d'une première expérience sur chantier. En dehors de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour vos sens du service, et votre capacité à gérer les priorités.
LYNX RH, Cabinet de Recrutement, recherche pour un de ses clients spécialisé en pharmaceutique basé sur Rousset et pour un poste en CDI, un Régleur Mécanique H/F Vos missions: - Assurer le bon fonctionnement des équipements - Assurer la gestion et le suivi des changements de format de l'atelier conditionnement - Piloter les urgences à la suite des réunions planning, informations des chefs équipes conditionnement ou des responsables. - Contrôler la « bonne exécution » des actions de changement de format - Faire réaliser ou réaliser les changements de format dans les temps et délais impartis avec un redémarrage de ligne optimal - Analyser le comportement d'un système, identifier ses éléments critiques et proposer des améliorations Votre profil: Idéalement un profil avec un Bac en Mécanique. Vous avez idéalement des connaissances techniques solides (réglages mécaniques, changements de formats, pneumatique, hydraulique, cellules) mais aussi le sens du travail en équipe et le travail soigné. - Compétences en diagnostic et réparation des équipements de production - Connaissances solides en électricité, mécanique et automatismes industriels
Clinique psychiatrique recherche un(e) deuxième assistant(e) sociale pour répondre aux missions de réhabilitation, réadaptation et réinsertion de l'établissement. Sous l'autorité de la direction, l'assistante de service sociale contribue à la mise en place et au suivi des projets de vie des patients, en coordination avec l'équipe médicale et en lien avec les familles et/ou services tutélaires. L'Assistante Sociale H/F doit pouvoir évaluer, avec les patients, leurs besoins et leurs ressources afin de définir un projet adapté et mettre en place un accompagnement individualisé. L'intervention de l'Assistante sociale se situe dans des domaines diversifiés tels que l'ouverture et le maintien des droits, demandes de logements ou hébergement, orientation vers des services ou établissements spécialisés, aide aux démarches administratives, préparation à la sortie de l'établissement en partenariat avec les structures avales. Les exigences requises sont: -Etre titulaire du DEASS -Avoir une bonne capacité d'écoute et d'adaptation -Avoir l'esprit d'équipe et de travail en réseau -Pouvoir assurer une veille sociale Le salaire sera négociable selon ancienneté et expérience.
Poste à pourvoir à partir du 6 Janvier Espace culture et loisirs d'Auriol (ECLA), Pôle culturel Moulin Saint Claude, AURIOL (13) Suite à un départ à la retraite, nous recherchons à partir de Janvier, un professeur de karaté (H/F) pour assurer les cours suivant en période scolaire : Jeudi : -17h-18h : 4 - 6 ans -18h-19h : 7 - 12 ans - 19h-20h30 : ados / adultes Samedi : - 09h30-11h30 : ados / adultes Total : 5,5 heures / semaine Rémunération : 25€ / heure
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur d'Aubagne un MENUISIER ALUMINIUM H/F Vous effectuez la fabrication et l'assemblage de profils aluminium. Profil : Avoir de l'expérience sur le poste en atelier Permis B rigueur et sens de l'organisation Type d'emploi : Intérim longue durée Taux horaire : 14€/H Horaires : 35h / hebdomadaire
La structure Jeunesse de Gréasque recrute un-e animateur-trice. Sous l'autorité de la direction de la structure et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur/ l'animatrice jeunesse devra : - Assurer l'accueil physique de publics et des familles. - Concevoir et mettre en œuvre de projets - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. - Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique. - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Évaluer et rendre compte de ses activités. - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions. - Entretenir au quotidien de bonnes relations avec les différents partenaires. - Assurer le relais des informations. - Veiller à la bonne utilisation du matériel et des locaux. En période scolaire : - de 11h20 à 13h20 les lundis, mardis, jeudis et vendredis - de 14h15 à 15h15 les mardis - de 14h à 19h les mercredis + 2h de prépa - de 18h à 22h les vendredis En période de vacances scolaires : - 7h/jour - Automne : 10 jours - Hiver : 10 jours - Printemps : 5 jours - Été : 20 jours
Biologement connus depuis 2007 pour notre engagement écologique et aussi pour la haute qualité technique et esthétique des peintures et enduits que nous proposons à nos clients professionnels et particuliers. Nous recrutons un/une préparateur/préparatrice de commande pour notre atelier Profil requis: Vous êtes ponctuel, disponible, organisé, méthodique et bricoleurs Vos responsabilités : Vous aurez à conditionner les produits et emballer les différentes commandes. Gérer les départs et les arrivés des marchandises. Assurer la propreté et l'organisation globale de l'atelier. Une première expérience dans la préparation de commande serait un plus. Vous serez formé au poste de travail. Horaires: 8h-13h/14h30-17h30 le Lundi, mardi, jeudi, Vendredi et le samedi 10h-13h
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale,nous recrutons pour renforcer notre équipe en place un.e vendeur.euse en boulangerie pâtissoire? vous serez en charge de la vente et la mise en vitrine des pâtisseries et viennoiseries. Vous intervenez au sein d'une équipe de 19 personnes. Horaires à négocier avec l'employeur ( L'amplitude horaire de 6h à 20h ). 2 jours de repos par semaine, dont le mardi fixe. Poste à pourvoir immédiatement. CDI TEMPS PARTIEL 24H Avantages : mutuelle et prime annuelle
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale,nous recrutons pour renforcer notre équipe en place un.e vendeur.euse en boulangerie pâtissoire? vous serez en charge de la vente et la mise en vitrine des pâtisseries et viennoiseries. Vous intervenez au sein d'une équipe de 19 personnes. Horaires à négocier avec l'employeur ( L'amplitude horaire de 6h à 20h ). 2 jours de repos par semaine, dont le mardi fixe. Poste à pourvoir immédiatement. CDI TEMPS PLEIN 35H Avantages : mutuelle et prime annuelle
Notre garage recherche un chef d'atelier mécanique et carrosserie expérimenté. Vous serez en charge d'une équipe de 10 personnes Vos missions : gérer l'activité de l'atelier, planification, suivi et contrôle qualité du travail réalisé dans l'atelier Vous travaillez du lundi au vendredi.
Présentation Ifac Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue. Mission Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la crèche, l'agent de service assure quotidiennement le nettoyage et l'entretien des locaux et du matériel de l'ensemble de la crèche. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire. L'agent de service assure également la préparation au repas des enfants. Activités principales - Organiser et effectuer les opérations de nettoyage, de service et de rangement en respectant les protocoles ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité règlementaires en collectivité d'enfants ; - Suivre le stock des produits d'entretien ; - Travailler en collaboration étroite avec l'ensemble du personnel et la direction de la crèche ; - Être capable de remplacer l'agent de service en cuisine ; Connaissances et qualités requises - Connaissance des techniques d'entretien et des normes HACCP en collectivité (possibilité de formation interne) ; - Connaissance des fiches produits et de l'utilisation des produits ; - Rigueur, ponctualité, disponibilité, assiduité ; - Tenue correcte exigée ; - Capacité d'organisation dans le travail ; - Communication et sens du travail en équipe ; Niveau de qualification ou diplôme Formation HACCP ou expérience
Vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous ? Vous voulez être un relais essentiel au public en assurant le transport en toute sécurité mais aussi l'accueil, l'information et le conseil aux usagers ? Vous aimez le contact et êtes matinal(e) et ponctuel(le) ? Que vous soyez en reconversion ou en reprise d'activité, venez rejoindre les équipes KEOLIS en tant que CONDUCTRICE / CONDUCTEUR DE CARS DANS L'INTERURBAIN et accompagner la vie quotidienne de milliers de voyageurs. Basé sur le dépôt de TRETS, en toute autonomie, vous serez en charge de : - Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - Utiliser les outils de communication embarqués - Assurer le bon état / utilisation du véhicule - Appliquer les consignes de manière précise - Appliquer les procédures en cas d'incident technique et savoir réagir rapidement face à l'imprévu Votre profil : - Vous avez le sens du service, des responsabilités - Vous aimez le relationnel et le contact aux autres - Vous aimez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) Vos qualifications : - Vous êtes titulaires du permis D, de la FIMO Voyageurs et de la carte chronotachygraphe - Vous détenez un titre professionnel Rémunération : 12,79€ / heure brut Vos avantages : - Tickets restaurants - Heures supplémentaires/ complémentaires majorées - Diverses primes : 13ème mois, prime habillage, prime de service - Une équipe conviviale et solidaire Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n0 2017-757 du 3 mai 2017 La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap.
Missions : Le Vétérinaire est engagé en qualité de Docteur Vétérinaire chargée de la surveillance sanitaire et médicale de trois centres animaliers (pensions, refuges, fourrière). - Assurer le suivi sanitaire des animaux présents - Stérilisation et petite chirurgie - Prophylaxie médicale et médecine collective - Identification, vaccination des animaux avant transfert à une Association de Protection Animale (L 211-25 II) ou restitution au propriétaire. - Soins conservatoires sur les animaux blessés ou malades - Suivi des animaux en soin - Mise en place de procédure sanitaire pour la gestion des animaux en collective (règlement sanitaire) - Diagnose et évaluation comportementale - Titulaire du mandat sanitaire des structures sous sa responsabilité - Gestion administrative en relation avec le suivi vétérinaire (certificats de bonne santé, diagnose, éval comportementale, procédure chien/chat mordeur, livret de santé, Icad ) Formation : Diplôme Vétérinaire Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (Clinique vétérinaire, Centre Animalier ). Junior Accepté. Compétences et qualités requises : Dynamisme, Rigueur, diplomatie et travail en équipe. Connaissance des animaux essentiellement Chiens, Chats & Nacs Type et durée du contrat : CDI Lieu d'exercice : Trets et Marseille Horaires : 35 heures hebdomadaires selon besoin du secteur Date de prise de fonction : Novembre 2024
Notre association recherche un(e)Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance pour assurer ses missions au sein de notre structure et multi accueil "Le jardin des pommes". Encadrement des enfants et entretient du matériel et des locaux sont les principales missions. CDD de 6 mois à 30 heures hebdomadaires réparties sur les 5 jours. ( possibilité de cdd de 25h hebdomadaire)
4 postes à pourvoir, 3 postes en préparation magasin (6h-13h25) avec port de charges et 1 poste en préparation de commandes web (8h-16h) PROFIL TYPE - Pas de formation initiale requise, - Lecture, calcul, expression orale et écrite COMPETENCES GENERALES - Notions de gestion de stock - Connaissance des règles de sécurité, de rangement et de propreté - Pratique de l'outil informatique - Goût de la performance - Compétences techniques métier - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation et à respecter des process - COMPETENCES LOGISTIQUES SPECIFIQUES - Connaissance des modes Opératoires et Process des différents périmètres d'affectation : réception, expédition, préparation de commande et Descriptif du poste : Rattaché au Chef d'Equipe, l'agent logistique polyvalent exerce les missions liées à l'ensemble de la chaine logistique. Au-delà des tâches opérationnelles de rangement, conditionnement, manutention et remise en conformité incombant au poste d'Opérateur, l'agent logistique polyvalent participe à l'amélioration continue de son poste et fait preuve d'une plus grande polyvalence sur l'ensemble des tâches. ACTIVITES RECEPTION / EXPEDITION : - Charger/décharger des containers, manipuler des charges (vrac/palettes), vérifier les documents de livraison ou les bons de chargement des colis et des palettes. Il suit les plans de chargement et peut être amené à les contrôler - Accueillir les transporteurs avec les consignes de sécurité en vigueur. - Participer au contrôle de la qualité et quantité des commandes. - Participer aux inventaires et autres documents administratifs liés aux marchandises. PREPARATION DE COMMANDES - Constituer les colis destinés aux clients (picking/packing). - Réaliser toutes opérations de conditionnement, sur chaînes ou non, en respectant le cahier des charges des clients et les directives de son supérieur hiérarchique - Connaître et appliquer la procédure dans le cas d'articles manquants ou abîmés - Prélever le bon article, dans la bonne quantité, au bon moment pour le bon destinataire - Contrôler la référence, la quantité et le destinataire des articles préparés - Connaître et utiliser les documents relatifs à la préparation de commandes - Préparer les colis selon les références des commandes des clients - Palettiser, si besoin filmer les palettes constituées - Effectuer le réapprovisionnement des bases picking, - Réaliser l'asilage des colis et conditionner les produits - Garantir le rangement des produits aux bons emplacements - Nettoyer et ranger la zone de travail. - Assurer l'entretien courant du matériel. GESTION ET CONTROLE DE LA MARCHANDISE RECEPTIONNEE ET/OU EXPEDIEE - Réaliser les opérations de contrôle physique et informatique des marchandises ainsi que le suivi documentaire associé permettant leur traçabilité et le traitement administratif des litiges. SECURITE - Veiller au respect des mesures préventives visant à améliorer la sécurité du travail - Adopter en toutes circonstances, une attitude évitant les risques d'accidents pour les autres et pour lui-même. - Informer ses responsables dès la constatation d'une situation dangereuse ou d'un matériel Non-Conforme. - Respecter scrupuleusement les prescriptions du règlement intérieur, ainsi que les consignes de sécurité. Cette fonction est décrite de manière non exhaustive
Boulangerie l'Atelier située dans une zone industrielle sur Trets recherche un(e) vendeur(euse) en boulangerie afin de dynamiser les ventes en rendant le service au client Vous aurez également pour missions la mise en place en vitrines et l'entretien/nettoyage des locaux et du matériel Etre polyvalent, dynamique
Dans un cadre agréable, entouré de verdure, avec une facilité d'accès et de stationnement, le Pôle Germaine POINSO-CHAPUIS est composé d'un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap et d'un EEAP, accueillant 50 enfants et adolescents, en situation de polyhandicap. Les établissements sont situés à Belcodène et une antenne à Aix-en-Provence. Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs : CSE, mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours par semaine selon le profil et après une période d'adaptation) et aux congés supplémentaires en plus des congés payés - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes Vos missions : Ce poste cadre travaille étroitement avec l'équipe d'encadrement du Pôle de Belcodène regroupant l'EEAP (secteur enfance) et la Résidence Germaine POINSO-CHAPUIS (secteur adulte). Sous l'autorité de la direction, le responsable technique est en charge de la gestion des services techniques, des services généraux et de la gestion de l'économat du pôle, et supervise une équipe d'environ 15 personnes (adjoint d'économat, ouvriers d'entretien et agents de service Intérieur) et coordonne les différentes prestations avec les fournisseurs. Des missions variées, stimulantes constituent ce poste et vous permettront de vous épanouir : Service technique : - Coordonner et organiser l'entretien, la réfection, l'aménagement, la modification des locaux et leurs abords - Garantir l'installation, la maintenance, les contrôles et la gestion des matériels et des réseaux de l'établissement, - Assurer la sécurité des personnes accueillies et des salariés dans l'exercice de leur activité, en lien avec la règlementation ERP en vigueur. Economat et informatique : - Proposer une politique d'achat optimisée, en lien avec le siège - Gérer et effectuer le suivi des ressources des établissements (investissements, achats, approvisionnements) - Assurer la bonne organisation des activités des établissements ainsi que le suivi et le renouvellement du parc informatique Services généraux : - Assurer l'interface avec les sous-traitants (entretien du linge, entretien des locaux, restauration, service hôtelier) pour apporter une réponse qualitative aux besoins de la structure, des personnels et des usagers Des interventions ponctuelles sont possibles sur d'autres établissements de l'association. Votre profil : - Diplôme ou titre de niveau 6 (Bac+3), avec une spécialisation dans le suivi des travaux en ERP et en achats. Une formation complémentaire de type QHSSE serait appréciée. - Connaissances des normes et procédures règlementaires (conformité des équipements, normes HACCP, vérifications règlementaires, sécurité du travail.) - Expérience réussie en encadrement d'équipe pluridisciplinaire attendue - Maîtrise de l'outil informatique indispensable - Adaptabilité et priorisation des activités face aux évolutions et aux contraintes de l'organisation - Rigueur, organisation et sens des responsabilités au regard des personnes accueillies - Implication dans les missions confiées et goût du travail en équipe et en réseau - Vous êtes habilité.e à conduire Classification du poste établie en référence à la CCNT des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel)
Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management BAC+5 avec ou sans expérience en management Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 43 399 € brut annuel à l'embauche, 48 857 € à la prise de poste, 51 270 € après 1 an et 53 536 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse.
Vous assurez l'entretien et le nettoyage des locaux (pharmacie). Vos missions: - dépoussiérage - désinfection des surfaces - aspiration - passage de la serpillère - nettoyage des sanitaires - Gestion des poubelles Le volume d'heures hebdo peut être amené à évoluer Horaires: 8h-11h de préférence
Vous intervenez sur des chantiers de rénovation et neufs. Pose de parquets bois et stratifié, pose de terrasse en bois Savoir lire un plan, schémas et calepinage. Vous êtes minutieux, rigoureux, appliqué et exécutez un travail de précision. Poste évolutif - travail en équipe - Vous vous rendez sur les chantiers avec les véhicules de société. renfort chantier au départ
Description de l'entreprise : Association SAGA est une organisation dédiée à fournir un soutien vital et une assistance à domicile à des individus fragiles, notamment les personnes âgées et/ou handicapées. Notre mission est de permettre à nos bénéficiaires de maintenir leur indépendance et leur qualité de vie dans le confort de leur propre foyer. Description du poste : Nous recherchons actuellement un(e) employé(e) à domicile, également connu(e) sous le titre d'Assistant(e) de Vie, pour rejoindre notre équipe dévouée. En tant qu'employé(e) à domicile, vous serez responsable de fournir une assistance quotidienne à nos bénéficiaires, en veillant à leur bien-être et à leur confort. Les principales responsabilités incluent l'entretien du domicile, les courses, l'aide à l'alimentation et aux actes de la vie quotidienne. Responsabilités : Effectuer l'entretien du domicile de manière efficace et professionnelle. Aider nos bénéficiaires dans leurs courses et leurs besoins d'approvisionnement. Assister à l'alimentation et aux autres activités de la vie quotidienne selon les besoins individuels. Fournir un soutien émotionnel et social aux bénéficiaires, favorisant ainsi leur bien-être global. Exigences : Diplôme ou titre ADVF Expérience préalable dans le domaine de l'aide à domicile ou des soins aux personnes fragiles, de préférence. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles et les directives établis. Sensibilité et empathie envers les personnes âgées et/ou handicapées. Fiabilité et ponctualité dans l'exécution des tâches assignées. Disponibilité pour travailler les week-ends (1/2 généralement) avec un jour de repos dans la semaine. vous vous déplacez de manière autonome Créneaux horaires : entre 08h00 et 21h00 du Lundi au Dimanche avec un jour de repos dans la semaine. Avantages : Formation et soutien continu pour développer vos compétences professionnelles. Opportunité d'évolution vers un contrat à temps plein en fonction de la demande et de la performance. Impact direct sur la vie des individus fragiles, en leur offrant un soutien essentiel à domicile. Les plannings seront établis de manière intelligente, prenant en compte la répartition des bénéficiaires en fonction des temps de trajet des lieux d'habitation des intervenant(e)s. Si vous êtes passionné(e) par le soutien aux personnes fragiles et que vous cherchez à faire une différence significative dans la vie des autres, nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique chez Association SAGA. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !
L'association SAGA est une organisation dédiée à fournir un soutien vital et une assistance à domicile à des individus fragiles, notamment les personnes âgées et/ou handicapées. Notre mission est de permettre à nos bénéficiaires de maintenir leur indépendance et leur qualité de vie dans le confort de leur propre foyer.
Nous recrutons un(e) Technicien de Maintenance (H/F) en CDI à Trets ! Expert en maintenance électromécanique, vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement ? Rejoignez notre client, en tant que Technicien de maintenance (H/F) en CDI à Trets. Vos missions au quotidien : Au sein d'une équipe dédiée, vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production, intégrant des technologies variées (mécanique, électrotechnique, pneumatique, automatisme, etc.). Vos responsabilités incluent : La maintenance corrective et préventive, en respectant les exigences en matière de coûts, de délais, de sécurité, de qualité et d'environnement. La participation aux démarches d'amélioration continue en utilisant des outils comme la GMAO, SMED, ou encore le 5S. L'organisation des interventions complexes en toute autonomie, en prenant les initiatives nécessaires pour mobiliser les ressources adéquates. Le tutorat et l'accompagnement des agents et techniciens en formation. Ce poste est fait pour vous si : - vous avez une formation de niveau Bac +2 en maintenance industrielle / électromécanique - vous faites preuve de rigueur, organisation et de goût pour l'innovation. Type de contrat : CDI Lieu : Trets Rémunération : 35K € Temps de travail : 35h Astreintes : Environ une fois tous les 2 mois. Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez participer activement à la croissance d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Nous recherchons pour notre client situé à La Bouilladisse, un Préparateur en pharmacie H/F, diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie pour un poste en CDI de 35h. Mission : Parfaitement intégré à l'équipe en place, vous participez activement à la vie quotidienne de l'officine et à sa performance. Sous la responsabilité du pharmacien, vous délivrez des ordonnances en veillant à leur compréhension et vous conseillez la clientèle au comptoir. Vous veillez à ce que l'association de plusieurs médicaments ne soit pas dangereuse pour le patient et conseillez les clients sur les conditions optimales de la prise des traitements. En bon gestionnaire vous gérez les stocks, passez les commandes, gérez les fournisseurs et assurez également la gestion administrative : feuilles de soins, transmissions des informations à la sécurité sociale, mutuelles. Enfin, vous proposez et conseillez sur les produits en parapharmacie et y assurer la bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du Brevet de Préparateur en Pharmacie, vous êtes passionné(e) par votre métier, vous avez le sens de l'écoute et du conseil. Vous êtes autonome et faites preuve de polyvalence. Une bonne maîtrise du logiciel SmartRX serait un plus. Informations pratiques : Pharmacie de village à la patientèle fidèle et régulière Bel espace de vente avec un beau rayon de parapharmacie Délivrance de conseils Parking à proximité Proche de toutes commodités Horaires de la pharmacie : du lundi au samedi 8h30-20h Travail en journée continue Poste proposé en CDI à temps plein. Expérience de 4 à 5 ans minimum exigée sur le même type de poste Rémunération selon expérience = 2123/2730 € brut mensuel
Résidence autonomie de 60 résidents votre rôle est d'assurer la production sous la direction du chef de cuisine. Vous devez concevoir, organiser et dresser l'ensemble des prestations de restauration dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions : Organiser et entretenir le poste de travail et les équipements -Respecter les règles d'hygiènes (protocoles HACCP ) - Connaitre le plan de maitrise sanitaire (PMS) et le mettre en application Réaliser le nettoyage de la cuisine et de la plonge batterie Compétence(s) du poste : Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Contrôler le dressage des plats Dresser des plats pour le service Superviser la préparation des aliments Veiller au respect des procédures de travail Formation : BEP/CAP Cuisine Horaires : 7h30-19h30 avec une pause de 2 heures - roulement en 10 h - un week-end sur 2 Type d'emploi : Temps plein, CDD Restaurant d'entreprise Formation : CAP / BEP Rémunération : à partir de 1 766,96€ par mois Débutant accepté
Notre agence d'Aubagne spécialisée dans l'industrie et la logistique recrute pour l'un de ses clients un/une un conducteur de ligne (H/F) pour une mission d'intérim. Vos missions : Conduire la ligne semi-automatisée, Alimenter régulièrement la ligne de conduite, Réaliser les contrôles en cours de fabrication, Effectuer un contrôle qualitatif sur les produits éjectés, Effectuer la maintenance de premier niveau, Analyser toute dérive sur le déroulement des opérations et proposer des actions correctives, Nettoyer le matériel et les locaux selon les procédures définies. Caractéristiques du poste : Basé sur Trets pendant 3 mois, déménagement ensuite à La Ciotat 35h par semaine 6h - 15h Salaire : à partir de 12.5€/ heure Vous avez 2 ans d'expérience en conduite de ligne, en agroalimentaire idéalement Personne curieuse, autonome organisée et visuelle Être habile de ses mains : rapidité d'exécution et précision Faire preuve d'anticipation Vous travaillez dans le respect des exigences coûts/délais, hygiène/sécurité/qualité et protection de l'environnement. Vous serez formé(e) et accompagné(e) afin de maîtriser les outils et méthodes de production. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Vous devrez réceptionner les appels entrants pour répondre aux demandes et aux déclarations de pannes de clients sur des produits de grandes marques d'électroménager et de multimédia. Vous établissez un diagnostic (quel type de panne), vous conseillez et informez les clients. En fonction de la panne, vous pourrez être amené/e à orienter le client vers un technicien pour une intervention à domicile. Une formation technique sur les produits sera assurée après ce recrutement Horaires variables : soit semaine 8h30/17H soit 11h/19H (1 semaine sur 3 - planning communiqué en avance). Travail 1 samedi sur 2. Prise de Poste : 18/11/2024 AVANTAGES: Package rémunération attractive : fixe + prime sur objectifs Nombreux avantages : retraite supplémentaire, plan d'épargne salariale, compte épargne temps, chèques restauration, chèques vacances, mutuelle, prévoyance... Évolution de carrière possible
Comment votre expertise en tant que Technicien de maintenance (F/H) peut-elle transformer nos opérations ? Dans le cadre d'un rôle technique crucial, vous serez responsable de la maintenance des lignes de production d'une PME industrielle spécialisée en microélectronique. - Planifier et exécuter les opérations de maintenance préventive et curative - Surveiller le fonctionnement des équipements et interagir avec les utilisateurs pour identifier les anomalies - Diagnostiquer les dysfonctionnements en utilisant schémas et plans, et effectuer les réparations nécessaires - Documenter les interventions dans le logiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur - Proposer des améliorations pour éliminer les défaillances et optimiser les coûts des opérations de maintenance Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDI - Salaire: 30000 euros /an
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que candidat en maintenance, profitez de notre expertise pour trouver votre prochain défi professionnel.
Vos missions : Etablissement d'accueil du jeune enfant. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 3 ans. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de crèche, vos missions seront les suivantes : - Organiser et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Accueillir les enfants et les parents - les soutenir et les aider dans leur rôle de parents. Votre profil : - Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture et/ou Titulaire du CAP AEPE - Connaissance de la législation et de la réglementation liée à la petite enfance - Connaissance des règles d'hygiène et des consignes de sécurité - Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service public - Capacité à s'investir dans la vie de la structure => Vous disposez d'un esprit méthodique et rigoureux. Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Informations complémentaires : - 36H30 par semaine. Horaires variables en fonction des besoins de service - Amplitude horaire : de 7H30 à 18H30 du lundi au vendredi - Congés fixes aux dates de fermeture de la structure - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Vous aurez en charge l'entretien courant, les courses, la préparation des repas afin de faciliter le quotidien des personnes chez qui nous intervenons. De nature rigoureuse et dynamique, vous êtes autonome et aimez le travail bien fait alors n'attendez plus pour déposer votre candidature. Le personnel administratif de l'agence sera à votre écoute pour vous accompagnez dans votre quotidien. En fonction de vos disponibilités, vous aurez la possibilité d'évoluer en heures sur votre contrat.
L'entreprise : LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 43 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d'entrepôts. Depuis sa création il y a 20 ans, LOG'S connaît une évolution soutenue et compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET qui compte désormais plus de 200 clients, 2 millions de m² d'entrepôts, pour un CA de 500 millions d'euros. Nous recrutons sur notre site basé à Fuveau (13), un chef d'équipe réception pour un CDD. Vos missions : Rattaché au Directeur de Site ou au Responsable d'Exploitation, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre. Contrôler les activités logistiques - Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients - Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc) selon les consignes en vigueur - Assurer le 1er niveau de réponse opérationnelle au client - Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité,) - Etre garant de la qualité de service, du respect des process et de la production Animer la sécurité - Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail Manager les équipes - Fédérer et animer au quotidien son équipe afin de garantir la performance de celle-ci : veille au respect de la réglementation du travail (durée du travail, repos, pauses etc), gestion des activités et des temps, mise en place de communication managériale de proximité, (brief, réunion), gestion de situations conflictuelles - Accueillir les nouveaux collaborateurs et former l'équipe afin d'être garant du respect des process - Proposer des actions d'amélioration continue (évolution, innovation et optimisation les procédures et outils) Profil recherché : - Capacité managériale - Rigueur - Réactivité - Ecoute active - Autonomie - Capacité d'adaptation - Goût de la performance - CACES - Connaissance de WMS (si possible Reflex) - Maitrise du Pack Office Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et une expérience de 2 ans minimum en management d'équipe.
Venez découvrir ce métier en vous inscrivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/346440/decouverte-des-metiers-de-l-immobilier-gardanne Vos missions : - prospection - recherche nouveau bien pour mise en vente - développement du portefeuille client - bénéficie du réseau et de la notoriété - secteur privilégié . Vous bénéficierez d'un accompagnement quotidien et de formations internes. Plusieurs secteurs à pourvoir (Mimet, Cadolive , Trets, Rousset, Meyreuil, Fuveau, St Savournin)
Vous serez en charge, au sein d'une équipe de deux personnes, du nettoyage des locaux administratifs et commerciaux (bureaux, salle de repos, vestiaires/sanitaires, caisses, sols et bordures, etc...) d'une grande surface de vente alimentaire située à ROQUEVAIRE dans la zone industriel de SAINT ESTEVE. Les jours de travail sont du lundi au samedi de 6h30 à 8h30 au taux horaire de la convention collective du nettoyage : 12.04€ brut/heure.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans l'industrie de précision, un Technicien de production de pièces mécaniques H/F dans le cadre d'une embauche CDI. Poste basé à proximité de Fuveau 13. Sous la responsabilité du chef d'atelier et après une période de formation, vous aurez à réaliser des opérations de production de pièces pour des machines spéciales destinés à la médecine. Vous construisez et testez les composants des pièces créer. Vos missions : - Fabriquer et tester les composants - Renseigner le système d'information SAP - Réaliser les contrôles finaux des composants Radio fréquence - Contrôler les cavités selon les spécifications, effectuer les réglages - Réalisation, fabrication et contrôle des résonnateurs - Opérer des reprises mécaniques. - Réaliser des opérations de brasage. - Participer à l'industrialisation et au prototypage des produits du service Votre profil : Formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou mécanique de précision Vous avez de forte connaissance en milieu industriel. Niveau d'anglais professionnel indispensable. Savoir être : Rigueur et précision. Capacité à travailler en équipe. Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Autonomie et sens des responsabilités.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans l'industrie de précision, un Opérateur assembleur de pièces mécaniques et électrotechniques H/F dans le cadre d'une embauche CDI. Poste basé à proximité de Fuveau 13. Sous la responsabilité du chef d'atelier et après une longue période de formation, vous aurez à réaliser l'assemblage des pièces mécanique pour des machines spéciales destinés à la médecine. Vous serez le garant de la conformité des pièces et du bon enregistrement des données de production. Vos missions : - Assembler et Régler les paramètres des équipements et des machines - Contrôler un produit fini - Assurer une maintenance Votre profil : De Formation : CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, électrotechnique, électronique, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérimenté - Autonome et dynamique - Expérience dans l'industrie obligatoire. - Lecture de plan maîtrisée Vous savez Utiliser des outils et d'équipements de montage et de câblage. Vous êtes Ouvert au travaille en horaires postés : 6h-13h ou 13h-20h30
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la crèche, l'auxiliaire de puériculture assure la prise en charge des enfants, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien- être. Activités principales : -Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif et un soutien à la parentalité -Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis -Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique, participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .) -Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants -Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques -Echanger et transmettre à l'équipe et aux parents les informations concernant les enfants pour assurer un suivi -Participer à l'élaboration du projet pédagogique, réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe -Promouvoir la santé physique et psychique des enfants accueillis. Qualités requises : -Être organisé -Faire preuve de discrétion -Être patiente -Savoir travailler en équipe Interlocuteurs : Parents Equipe pluridisciplinaire Vous êtes obligatoirement diplômée du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles de l'hôtellerie et de la restauration et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : Ils réceptionnent et trient les articles. Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier - Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 7h à 14h 30 ou de 14h30 à 22h* - Une rémunération fixe mensuelle complétée de multiples primes : - Une prime d'ancienneté et une prime vacance après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, - Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise et boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... A NOTER : Horaires : en 35 heures / 7h00 14h30 en 40 heures / 7h00 15h30 ou 10h00 18h30 Attention possibilité de travailler le samedi. Navette possible pour les personnes non-véhiculées habitant Marseille au départ de la Capelette 5h50 et Saint Charles 6h05 Co-voiturage possible via l'application https://www.karos.fr/ ou avec les autres salariés de l'entreprise.
I.B.S. ion Beam Services est une société de haute technologie internationale, implantée près d'Aix-en-Provence (zone industrielle de Peynier-Rousset), aux Etats-Unis, en Ecosse et à Singapour. La société réalise un chiffre d'affaires de 15M€ et a un effectif de 80 collaborateurs.- IBS recherche actuellement un(e) team leader. MISSIONS : En tant que responsable d'activité vous avez à la fois un rôle opérationnel et technique, ainsi qu'un rôle de coordination d'équipe. Vous avez pour mission de la guider et de la soutenir dans l'atteinte de ses objectifs et travaillez en étroite collaboration avec votre hiérarchie. Vos missions principales seront : Assurer la mise en œuvre des activités de production, en conformité avec les objectifs de volume, de qualité, dans le respect du budget fixé ; - Planifier et gérer l'équipe de production en veillant à anticiper et à résoudre tout type de situation pouvant entraver la production avec des solutions connues, ou construire d'autres solutions suivant les impératifs de production ; - Analyse permanente des situations et difficultés humaines et techniques, en veillant à faire remonter les observations, l'analyse effectuée et la proposition de solutions ; - Capitaliser sur l'expérience acquise pour ajuster, modifier ou mettre en place un ensemble de procédures, méthodes de travail compatibles avec la politique de la société ; - Mesurer la performance ; - Créer des indicateurs et les suivre ; - Participer à l'élaboration des offres de services et entretenir la relation client. PROFIL : Cet emploi est accessible à partir d'une formation du niveau études supérieures, complétée par une expérience réussie d'au minimum 5 ans dans l'industrie dans un rôle de manager. Rigueur, organisation, esprit analytique, pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute sont indispensables. Forte orientation en amélioration continue. Compétences en résolution de problèmes.
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de crèche. Mission Principales : - Assurer la coordination pédagogique entre les professionnels des sections d'enfants, en vue de favoriser les liens avec les familles, les auxiliaires de puériculture et l'équipe d'encadrement - Etre responsable de la mise en œuvre de l'accueil des enfants et de sa famille et de l'accompagnement à la séparation parents/enfants - Accompagner les auxiliaires de puériculture dans leur travail au quotidien - Faire vivre le projet pédagogique et travailler à son évolution - Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement. Profil et qualités requises : - Diplôme d'Etat exigé, expérience souhaitée et bonnes connaissances du développement psychomoteur de 0 à 3 ans - Sens des responsabilités et du travail en équipe, aptitude à l'encadrement, - Sens de l'organisation et de la rigueur, capacité d'écoute, bon relationnel, discrétion - Sens de l'initiative, des responsabilités et aptitude à l'encadrement. Rémunération : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle. - 36h30 hebdomadaires sur 5 jours - Salaire brut: 2190 € mensuel
Descriptif du poste : Rattaché au Chef d'Equipe, le Cariste Polyvalent exerce les missions liées à l'ensemble de la chaine logistique et conduit des engins automoteurs de manutention avec une autorisation de conduite interne obligatoire ainsi que les CACES. CONDUITE D'ENGINS : Conduire des engins automoteurs de manutention dans le respect des règles de circulation et de sécurité suivant les catégories d'engins. Veiller au bon fonctionnement des engins utilisés et complète les fiches de suivies, il veille à l'entretien des engins. Effectuer tout mouvement de marchandises (palettes, racks, etc.) dans l'enceinte de l'entrepôt : chargement, déchargement, stockage, déstockage. Être responsable de la mise en charge des engins de manutention. Être en charge de la sécurité et de la prévention des accidents, il doit déclarer tout incident survenu lors de sa prestation de travail. RECEPTION / EXPEDITION : Charger/décharger des containers, manipuler des charges (vrac/palettes), vérifier les documents de livraison ou les bons de chargement des colis et des palettes. Il suit les plans de chargement et peut être amené à les contrôler Accueillir les transporteurs avec les consignes de sécurité en vigueur. Participer au contrôle de la qualité et quantité des commandes. Participer aux inventaires et autres documents administratifs liés aux marchandises. GESTION ET CONTROLE DE LA MARCHANDISE RECEPTIONNEE ET/OU EXPEDIEE Réaliser les opérations de contrôle physique et informatique des marchandises ainsi que le suivi documentaire associé permettant leur traçabilité et le traitement administratif des litiges. PREPARATION DE COMMANDES Il peut intervenir sur plusieurs activités de la chaine logistique. Il constitue les colis destinés aux clients (picking/packing). Il réalise toutes opérations de conditionnement, sur chaînes ou non, en respectant le cahier des charges des clients et les directives de son supérieur hiérarchique. Il palettise, si besoin filme les palettes constituées. Il effectue le réapprovisionnement des bases picking, réalise l'asilage des colis et conditionne les produits. Il remet en conformité des produits détériorés. Il nettoie et range la zone de travail. Il assure l'entretien courant du matériel. Cette fonction est décrite de manière non exhaustive. Le (la) salarié (e) pourra être amené(e) à effectuer des tâches correspondant à des fonctions de niveaux inférieurs ou exceptionnellement à réaliser des travaux relevant d'une autre fonction. 2 postes à pourvoir.
TEAM INTERIM Marseille recherche pour l'un de ses clients, entreprise leader en électricité IRVE, un Electricien chef d'équipe confirmé F/H dans le cadre d'un recrutement en CDI. MISSION - Installation de bornes électriques de recharge pour véhicule, intervention en entreprise et stations services sur la région sud est - Formation IRVE assurée - Maîtrise des chemins de câblages, - Utiliser des outils et des appareils de mesure pour vérifier les performances des systèmes électriques. - Lire et interpréter les plans et les schémas électriques. - Respecter les normes de sécurité lors de l'installation - Déplacements à prévoir PROFIL Titulaire d'un CAP/ BEP Electricité ou autres (avec habilitations électriques à jour), vous avez une expérience significative en électricité bâtiment (6 ans). Vous aimez les déplacements, vous êtes autonome, responsable et organisé Compétences techniques : - Electricité courant fort - Lecture de plan, de schéma. - Normes de sécurité électrique. - Règles et consignes de sécurité sur les chantiers. AVANTAGES - 13 -ème mois - Véhicule de service - 26 RTT - Mutuelle - Intéressement.
Vous effectuez des coupes homme et taille/rasage de barbe. Vous travaillez à temps plein du mardi au samedi. Horaires du salon: 9h à 18h30
Family Sphere Aubagne est votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Le monde magique de la garde enchantée : Devenir le super - héros des familles : Etes-vous prêt(e) à embarquer pour une aventure pleine de rires, de découvertes et de créativité avec des enfants ? Nous recherchons un(e) intervenant(e) dynamique, imaginatif(ve) et bienveillant(e) pour rejoindre notre compagnie de super nounous en tant que Gardien(ne) d'Aventures Enfantines à domicile. Jours et horaires des gardes : Lundi, mardi et jeudi en semaine impaire De 6h15 à 8h20 et Lundi, jeudi et vendredi semaine paire De 18h à 20h. Pour une petite princesse bientôt âgée de 3 ans Les super -pouvoirs du/ de la gardien(ne) d'aventures : - Assurer la garde des enfants avant ou après l'école - Proposer des jeux et des activités adaptés à l'âge des kids - Assurer la douche, le dîner - Veiller à la santé physique, morale et affective de la fillette. - Communiquer de manière régulière et transparente avec les parents sur les gardes, les activités réalisées et l'évolution de leur petit bout de chou. Le profil féérique requis : - Vous êtes diplômé(e) de la petite enfance ou vous avez de l'expérience vérifiable avec les enfants auprès de particuliers (périscolaire / babysitter / babysitting) ou en collectivité (animateur, animatrice en centre aéré, colonies, BAFA, chef scout, AESH, Atsem,) et vous êtes véhiculé(e). - Temps partiel, job étudiant, complément de revenus ou complément de retraite, vous êtes motivé(e), impliqué(e) et sérieux(se), n'hésitez pas à nous contacter ! Les trésors cachés de Family Sphere : - Un contrat adapté à VOS disponibilités (attestation employeur pour adapter votre planning étudiant) - Nos offres sont cumulables avec d'autres offres selon le nombre d'heures recherchées. - Un emploi au sein d'une entreprise spécialisée dans la garde à domicile et un suivi régulier. - Possibilité de réaliser des formations (Premiers Secours, CAP Petite Enfance AEPE, Montessori, .). - Remboursement de vos frais kilométriques . Si vous êtes prêt(e) à sauter tel un kangourou dans cette aventure extraordinaire et à être le compagnon préféré des familles et de leurs kids, envoyez-nous votre CV et obtenez une réponse sous 48h !
Votre mission principale sera d'aider et soutenir la personne dans ses activités/gestes de la vie quotidienne en toute sécurité. Activités : Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives Gestes : Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Etre diplômé(e) d'Etat d'accompagnant éducatif et social ou avoir 3 ans d'expériences comme aide à la personne *Poste disponible immédiatement*
Votre mission principale sera d'aider et soutenir la personne dans ses activités/gestes de la vie quotidienne en toute sécurité. Activités : Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives Gestes : Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Etre diplômé(e) d'Etat d'accompagnant éducatif et social ou avoir 3 ans d'expériences comme aide à la personne (ou 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne rémunérée de 14h en e-learning à distance en dehors des heures de travail) *Poste disponible immédiatement*
LIP Solutions RH, pôle Tertiaire et Ingénierie du groupe LIP recherche pour son client, un(e) Comptable Unique dans le cadre d'un contrat en CDI. Vous aurez pour missions : - Gestion de la comptabilité - Gestion sociale - Gestion administrative RH Vous avez une expérience significative dans le domaine de la comptabilité. Vous êtes rigoureux et avez le sens des responsabilités.
Devenez Conducteur(trice) de Travaux en Création ! Vous êtes passionné(e) par les espaces verts et expert(e) en gestion de chantiers ? Si vous souhaitez faire partie d'une équipe où votre talent sera reconnu, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux en Création des Espaces Verts pour l'un de nos clients, une entreprise leader dans le secteur du paysage. Rejoignez-les pour participer à l'embellissement et à la préservation des espaces verts de nos clients. Vos missions : - Supervision des chantiers : Organisez et gérez les projets de création des espaces verts, en garantissant une exécution parfaite. - Gestion d'équipe : Dirigez les équipes sur le terrain, répartissez efficacement les tâches et veillez à la qualité du travail réalisé. - Planification des interventions : Assurez-vous que chaque étape soit respectée dans les délais tout en optimisant les ressources disponibles. - Relation client : Maintenez une communication proactive avec les clients pour assurer leur satisfaction et répondre à leurs besoins spécifiques. - Normes de sécurité : Veillez à ce que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et les pratiques environnementales durables. Profil recherché : - Expérience confirmée : Vous avez une solide expérience en conduite de travaux, idéalement dans la création des espaces verts. - Compétences en gestion : Vous êtes reconnu(e) pour vos solides compétences en gestion de projets et votre amour pour la nature. - Leadership : Vous avez un leadership naturel, capable de motiver et de diriger une équipe avec succès. - Expertise technique : Bonne connaissance des techniques d'entretien paysager et des outils spécifiques. - Permis B : Indispensable pour vos déplacements sur les chantiers. Ce que nous vous offrons : - Contrat CDI - Temps plein : Un emploi stable et gratifiant au sein d'une entreprise dynamique. - Date de début : Dès que possible - nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! - Rémunération : Un salaire compétitif en fonction de votre expérience, avec des perspectives d'évolution. - Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, et des opportunités de formation continue pour progresser dans votre carrière. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous souhaitez allier passion et professionnalisme dans un poste où chaque jour apporte un nouveau défi. Votre travail aura un impact direct sur la beauté et la durabilité des espaces verts que vous créerez. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et rejoignez une équipe dynamique qui partage votre passion pour la nature et l'excellence. À compétences et qualifications égales, nous privilégions les candidatures de personnes en situation de handicap.
Prenez les rênes de l'entretien paysager en devenant Chef(fe) d'Équipe Paysagiste ! Vous êtes passionné(e) par la préservation et la mise en valeur des espaces verts ? Vous aimez encadrer, motiver, et créer un environnement de travail positif ? Cette opportunité est faite pour vous ! Pourquoi rejoindre cette aventure ?En tant que Chef(fe) d'Équipe Paysagiste spécialisé(e) en entretien, vous serez au cœur de la gestion et de la valorisation des espaces naturels, tout en pilotant une équipe dédiée vers l'excellence. Vos missions : un mélange d'encadrement et d'action sur le terrain - Gestion d'équipe : Encadrez, motivez et dynamisez une équipe de 1 à 5 personnes pour garantir des prestations irréprochables. - Supervision du matériel : Veillez à l'entretien et à l'utilisation optimale des outils, pour assurer des interventions efficaces et soignées. - Organisation des chantiers : Planifiez les tâches, coordonnez les opérations, et respectez les délais et exigences des clients. - Sécurité en priorité : Faites appliquer strictement les consignes de sécurité pour protéger votre équipe et garantir un environnement de travail serein. - Intervention directe : Participez activement aux travaux d'entretien (taille, tonte, désherbage, nettoyage), tout en guidant votre équipe à chaque étape. Votre profil : alliez expertise et leadership - Formation : CAPA, BEPA ou Bac Pro Aménagement Paysager. - Expérience : Au moins 3 ans dans un poste similaire, avec une expertise en entretien paysager. - Leadership naturel : Rigoureux(se), dynamique et motivé(e), vous savez diriger vos collaborateurs et gérer les imprévus avec sérénité. - Esprit d'équipe : Vous êtes un(e) leader qui inspire et fédère, garantissant un climat de travail positif et productif. Ce que nous vous offrons : - CDI à temps plein : Une stabilité pour vous épanouir dans une entreprise en pleine croissance. - Prise de poste immédiate : Dès que possible, pour commencer à transformer des espaces dès aujourd'hui. - Rémunération valorisante : 2200 € brut par mois, en reconnaissance de votre expertise et engagement. - Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, et la satisfaction de préserver des espaces verts magnifiques. Pourquoi ce poste est unique ?C'est plus qu'un simple emploi : c'est l'opportunité de laisser votre empreinte sur des projets d'entretien exceptionnels, d'encadrer une équipe motivée, et de travailler dans un secteur où chaque détail compte. Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la préservation et de la beauté des espaces verts ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Chef(fe) d'Équipe Paysagiste - Donnez vie à vos idées et façonnez des espaces uniques ! Vous rêvez de transformer des terrains en véritables œuvres d'art paysagères ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'Équipe Paysagiste spécialisé(e) en création, prêt(e) à diriger des projets ambitieux et à inspirer une équipe pour sublimer chaque espace. Vos missions : des responsabilités aussi variées qu'inspirantes ! - Encadrez votre équipe (1 à 5 personnes) : Favorisez la cohésion, motivez vos collaborateurs et insufflez une dynamique créative. - Gérez le matériel : Assurez la disponibilité et le bon état des outils pour garantir des réalisations impeccables. - Supervisez les chantiers de A à Z : Du terrassement aux plantations en passant par la maçonnerie paysagère, pilotez chaque étape. - Sécurisez les travaux : Faites respecter les consignes pour assurer la sécurité de tous sur le terrain. - Apportez votre expertise : Participez activement à la réalisation des projets en guidant votre équipe vers l'excellence. Votre profil idéal : un mélange de passion et de leadership ! - Formation : CAPA, BEPA ou Bac Pro Aménagement Paysager. - Expérience : Minimum 3 ans en création d'espaces verts, avec des compétences solides en gestion de projet. - Leadership naturel : Rigoureux(se), motivé(e), vous savez mobiliser et inspirer votre équipe pour atteindre des objectifs ambitieux. - Créativité paysagère : Vous avez un sens du design qui transforme des idées en aménagements extraordinaires. Ce que nous offrons : - CDI à temps plein : Bénéficiez d'une stabilité et d'un cadre propice à des projets d'envergure. - Démarrage immédiat : Rejoignez-nous dès maintenant pour commencer à transformer des paysages. - Rémunération valorisante : 2200 € brut/mois, en reconnaissance de votre expertise. - Avantages pratiques : Indemnités de déplacement, panier repas, et la satisfaction de voir vos idées prendre vie ! Pourquoi rejoindre notre équipe ?Ce poste est bien plus qu'un simple travail : c'est une opportunité de laisser votre empreinte sur des projets uniques, de faire partie d'une équipe qui valorise votre créativité et votre expertise, et de travailler dans un secteur où chaque jour apporte un nouveau défi. Postulez dès maintenant et devenez l'architecte de paysages qui marquent les esprits ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Tests et contrôles de produits électroniques Domaine de la microélectronique Profil minutieux avec des connaissances en informatique serait un plus Débutant(e) accepté(e) si formation BAC + 2 (électronique, électrotechnique, informatique, mécanique ) Formation sur le poste assurée par l'entreprise
Salon installé depuis plus de 30 ans dans une galerie commerciale à taille humaine, nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) coiffeur(se) Vous êtes autonome dans le métier et connaissez les techniques de coupe de coiffage ( homme et femme ) ainsi que les techniques de coloration. Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez une bonne conscience professionnelle ce poste sera parfait pour vous. Travail le samedi
SOLANO Aubagne spécialisée dans l'industrie et dans la logistique recherche pour un de ses clients un(e) Serrurier Métallier (H/F) pour une longue mission. Vos missions seront : Lecture de plan en autonomie Traçage et découpe Assemblage, soudure Finition des pièces Pose sur chantiers Fabrication d'ouvrage en atelier (porte, garde-corps, portail) Ouvrages neuf et/ou en rénovation Les conditions : - Travail du lundi au vendredi - 35 heures/semaine - Rémunération en fonction du profil (A partir de 12€/heure) - Déplacement et pose sur chantier possibles (panier de chantier) Poste à pourvoir immédiatement
Dans votre fonction d'auxiliaire de vie social (H/F), dans le but de faciliter le maintien à domicile des personnes vulnérables, et en fonction de votre qualification, vous aurez pour mission d'assister des personnes dans les tâches de leur vie quotidienne. Cela peut passer par la préparation des repas, les tâches ménagères, la toilette, mais aussi les démarches administratives. Au-delà de l'aide physique, l'auxiliaire apporte un véritable soutien moral à la personne et crée un lien social avec elle. Il peut ainsi l'aider à se coiffer, se maquiller, choisir ses vêtements ou encore participer à des activités et des loisirs. Il veille ainsi à son bien-être et à ce qu'elle ne s'isole pas complètement du reste de la société. De grandes qualités d'écoute, d'adaptation, de fiabilité et de discrétion sont nécessaires pour intégrer notre équipe gérée par une responsable de secteur, et épaulée par une assistante. Par ailleurs, une astreinte est assurée durant les heures de fermeture des bureaux afin de garantir une écoute en cas d'urgence. Vous serez amené(e) à travailler un weekend sur deux. Le poste nécessite de pouvoir se déplacer en toute autonomie chez les différents bénéficiaires dans le respect des horaires fixés. Nos avantages : - Une mutuelle d'entreprise - Indemnisation des frais kilométriques inter-vacations à hauteur de 0.50 cm du km - Possibilité de reprise d'ancienneté *** Prise de poste immédiate***
Nous recherchons un chef de cuisine à temps plein dans une résidence Services Seniors BEAUPRES DU REAL à Saint Zacharie Vous serez en charge de préparer les repas MIDI et SOIR (100 résidents environ) inspirés de la cuisine traditionnelle et dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire, des engagements contractuels et des valeurs de l'entreprise. Vos missions : - Elaborer des menus, préparer et organiser la production des repas en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène (traçabilité des produits, étiquetage DLC, relevé de température .) ainsi que les préconisations médicales (régimes alimentaires, textures modifiées.) - Participer activement à la gestion de l'approvisionnement : commande et réception de marchandises, réalisation des inventaires, gestion des stocks et préparation des commandes fournisseur. - Assurer l'entretiens des locaux de la cuisine et de ses équipements et la gestion du personnel cuisine, salle - Etre garant(e) de la qualité de la prestation (gustative et visuelle), en vue de la satisfaction des convives et des clients. Profil : De formation CAP/BEP cuisine minimum, une expérience déjà réussie sur un poste de cuisinier(e) en restauration traditionnelle ou collective. La connaissance du secteur santé serait appréciée. L'autonomie, l'organisation, la réactivité et la polyvalence sont les qualités attendues pour le poste. Vous travaillez un week-end sur 2. Jour de repos fixe + un week-end sur deux. Vos horaires : de 7h30 à 13h00 et 13h30 à 15h Contrat de remplacement congé longue maladie. Un CDI pourra être proposé à terme.
Filiale d'un groupe international, la société TAM GROUPE est reconnue comme l'un des principaux fournisseurs français de produits et accessoires pour le béton, pour les secteurs de la Construction, du Génie Civil et de la Préfabrication. Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un Technico Commercial H/F pour notre agence de ROUSSET, qui aura pour mission le développement commercial du département des Alpes- Maritimes, de Monaco et de la Corse. Sous la responsabilité du Directeur Régional, vos missions seront les suivantes : - Vendre, Promouvoir, Développer la gamme des produits auprès de la clientèle, - Prospecter et assurer le développement de nouveaux marchés par contacts permanents avec les clients les plus importants, - Est chargé de détecter toute évolution ou tout nouveau besoin de la part des clients, - Assurer le suivi des délais de paiement des clients, - Analyse les statistiques de vente, - Gérer les réclamations clients, - Surveiller la concurrence et remonter les informations à la direction. Profil recherché : Profil expérimenté avec 5 à 10 ans d'expérience à un poste de commercial Vous êtes autonome et aimez les challenges. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre organisation et votre rigueur sur le terrain, vous avez la capacité de vous adresser à une clientèle variée et vous appréciez les produits techniques. Le poste est à pourvoir ASAP - Rémunération selon profil : Salaire fixe 2100 euros brut par mois + variable - Véhicule de fonction 5 places + téléphone + PC portable -Prime vacances (sur salaire fixe) - Prime d'objectif annuel - Statut : CADRE au forfait jours (214 jours)
Poste IDE de nuit en EHPAD, capacité de 80 résidents. Temps plein, CDI. 1 IDE + 2 AS + 1 ASH /nuit, horaires 19h30-7h30. Roulement fixe en 12h, avec 1 Week-end sur 2. Semaine off toute les 6 semaines. Prime segur + 63.56 des 2 dimanches + ancienneté. Contact par mail ou téléphone au 04 42 65 63 88.
Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder des enfants à partir de 2.5 ans, en périscolaire. Une expérience auprès d'enfants et une affinité pour l'animation sont souhaitées. Nous recrutons aussi bien pour des Jobs étudiants, des compléments d'activité ou des professionnels de la petite enfance. 1 Poste à pourvoir Votre mission consistera à garder les sympathiques enfants de nos clients : sorties d'école, sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités, etc. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : à partir de 15,68€ brut (CP inclus) Horaires : En fonction de vos disponibilité : les lundis, mardis, jeudis, vendredis à partir de 16H30. Le mercredi en journée. Lieu de travail : domicile du client Début de la mission : Au plus tôt Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. Véhicule indispensable __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia s'est donné comme mission "d'aider les enfants à construire le monde de demain". Assadia est une entreprise agréée de garde d'enfants et ménage à domicile avec 40 agences de proximité un peu partout en France. Dont une agence près de chez vous. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.
Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder des enfants à partir de 4 ans, en périscolaire. Une expérience auprès d'enfants et une affinité pour l'animation sont souhaitées. Nous recrutons aussi bien pour des Jobs étudiants, des compléments d'activité ou des professionnels de la petite enfance. 1 Poste à pourvoir Votre mission consistera à garder les sympathiques enfants de nos clients : sorties d'école, sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités, etc. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : à partir de 13,07€ brut (CP inclus) Horaires : En fonction de vos disponibilité : les lundis, mardis, jeudis, vendredis à partir de 16H30. Le mercredi en journée. Lieu de travail : domicile du client Début de la mission : Au plus tôt Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. Véhicule indispensable __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia s'est donné comme mission "d'aider les enfants à construire le monde de demain". Assadia est une entreprise agréée de garde d'enfants et ménage à domicile avec 40 agences de proximité un peu partout en France. Dont une agence près de chez vous. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.
Votre rôle Un rôle clé dans la gestion et la maintenance des ponts roulants : vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des installations, tout en participant aux projets de revamping et d'installation de matériel neuf. Vos principales missions - Maintenance : Réaliser la maintenance électrique, électromécanique et automatique des ponts roulants. - Diagnostic : Identifier et résoudre les pannes techniques sur sites. - Revamping : Participer à la modernisation des équipements existants. - Installation : Collaborer à la mise en service de nouveaux ponts roulants. - Sécurité : Garantir la conformité des interventions avec les normes de sécurité et de qualité. - Reporting : Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi de la maintenance. Votre profil - Formation : Bac Pro à Bac+2 en électrotechnique, maintenance industrielle, ou équivalent. - Expérience : Une première expérience sur des équipements similaires (ponts roulants, grues, ascenseurs.) est fortement appréciée. - Compétences techniques : Maîtrise des systèmes électriques, hydrauliques et mécaniques. Des notions en automatisme et programmation seraient un plus. - Autonomie et proactivité : Capacité à travailler de manière indépendante avec un esprit solutionneur. - Esprit d'équipe : Aptitude à collaborer avec différents services internes (méthodes, production, sécurité). - Mobilité : Poste itinérant, déplacements fréquents chez nos clients (région PACA). Ce que nous offrons - Environnement dynamique : Travaillez dans une équipe innovante, au cœur de projets techniques variés et stimulants. - Formation continue : Développez vos compétences à travers des formations régulières. - Rémunération : Un salaire adapté à votre expérience et votre profil, des primes vacances 2 fois dans l'année ainsi que des chèques vacances vous seront proposés. Vous souhaitez vous investir au sein d'une PME dynamique, en plein développement et avec de réelles opportunités de carrière, alors rejoignez-nous ! N'hésitez pas à consulter notre site internet https://www.lmd-sudest.com/ Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Pâtissier (H/F) au sein de notre boulangerie. Vos missions : Concocter des gourmandises à partir de produits frais et de qualités Soigner la présentation pour attiser la curiosité de vos convies Vous avez votre CAP Pâtisserie ou une expérience significative en pâtisserie. Passionné(e), connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!! Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Possibilité d'adapter votre planning avec 2 jours de repos.
Petite entreprise familiale, respectant la tradition du boulanger et l'utilisation de produits Français, locaux et de qualité. Nous privilégions un management bienveillant et de proximité ou toutes les idées sont les bienvenus.
Quels défis captivants inspire le rôle de Comptable unique (F/H) au quotidien ? Dans le cadre d'une entreprise dynamique, vous serez responsable de la gestion complète des opérations comptables et administratives pour assurer le bon fonctionnement financier. - Réceptionner, enregistrer et saisir précisément les documents comptables nécessaires au suivi financier - Remettre les factures aux responsables et services adéquats pour validation conformément aux procédures établies - Saisir les factures en respectant les consignes et délais impartis tout en garantissant l'intégrité des données - Gérer efficacement la comptabilité fournisseur et client, incluant l'établissement et l'actualisation des reportings - Participer à l'élaboration des situations comptables et réaliser une veille réglementaire et stratégique pour les évolutions juridiques Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: 38000 euros /an
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
*** LA CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANT PACA RECRUTE POUR UNE DE SES ENTREPRISES PARTENAIRES **** Vos Missions : Vous intervenez sur des chantiers de rénovation et de gros œuvre - Effectuer le renforcement de structures, au montage de murs en agglomérés - Effectuer l'étanchéité et l'isolation de toits et de locaux - Réaliser des coffrages en béton armé ou en coffrages métalliques (banches) - Réaliser des dalles en béton, des escaliers - Construire des murs, des façades, des cloisons - Maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre... - Positionner et assembler des éléments d'armature de béton - Appliquer les mortiers et réaliser des enduits - Terrasser et niveler la fondation - Effectuer de la maçonnerie de chapes, dalles. - Être en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres Connaissances : Connaître et appliquer les règles de sécurité Lire des plans et des croquis Réaliser des tracés
Pour la Boucherie du Forum, à l'entrée de ZI Rousset Nous recherchons un boucher(e) dont les missions seront : Préparation de viandes et services. Débutant accepté
Notre agence Skills Office de Brignoles recrute un Cariste H/F sur Fuveau (13). Conduite d'un chariot élévateur CACES 1,3,5 R 489 Gestion des stocks 35H/ semaines + Heures supplémentaires Votre profil : Posséder le CACES R 489 Type 1,3,5 Être rigoureux(se) et méthodique Pouvoir porter des charges.
SOLANO Aubagne spécialisée dans l'industrie et dans la logistique recherche pour un de ses clients un de nos clients un tourneur conventionnel (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Vous serez amené(e) à : Tenir le 1/100 sur du conventionnel et du numérique. Lire des plans, Prendre des cotes au 1/100. Choisir les outils, leurs vitesses de coupe et d'avance, Faire des montages Trouver les solutions d'usinage Connaître les matériaux Utiliser une visu
Nous recrutons des employés(es) de ménage pour répondre aux besoins de ménage et repassage de nos clients. Voici les compétences à maîtriser : - Maîtrise des techniques d'entretien et de nettoyage et/ou de repassage - Connaissance des règles d'hygiène et de propreté, des procédures de nettoyage Profil : - Travail en autonomie - Travail polyvalent et en relation avec la clientèle - Sens du service et de l'initiative Votre planning sera adapté en fonction de vos disponibilités et vous travaillerez sur des prestations proches de votre domicile. Votre secteur d'intervention sera établi en fonction de votre lieu d'habitation. Les secteurs d'interventions possibles sont Trets, Peynier, Rousset, Fuveau, Châteauneuf-le-Rouge, Pourrières, Puyloubier, Gardanne, Cabries, Meyreuil...
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine de la gestion et de l'optimisation des équipements CVC, un CHARGE D'AFFAIRES FROID, dans le cadre d'un CDI sur Rousset (13) MISSION Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion d'un portefeuille clients - Devis dépannage et petits travaux - Planification dépannage et travaux en main d'œuvre propre ou en sous-traitance - Etudes techniques / relevés sur site en liaison avec le bureau d'études - Suivi administratif, gestion contractuelle et financière - Déclenchement de la facturation auprès de l'Assistante d'Agence - Recouvrement - Développer, suivre et assurer la relation commerciale avec les clients - Répondre à des appels d'offres sur des marchés privés ou publics - Chiffrer en autonomie tout type d'affaire - Maîtriser techniquement les installations lors de la conception, réalisation et maintenance - Assurer le suivi des chantiers en cours (réunions de chantier, situations d'avancement.) - Manager les équipes dédiées au chantier et établir le planning prévisionnel
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dans la sélection et le placement en CDI et intérim de profils Haute Compétence. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'Ingénierie, l'Informatique et les Fonctions Support & Administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ces clients spécialisé dans le domaine du nucléaire, un Projeteur CVC H/F. Ce poste est à pouvoir en CDI dès que possible à Rousset. Vos missions sont les suivantes : - Etude d'outillages d'intervention - Etude de maintenance et d'exploitation des machines de chargement, équipements de manutention, etc. - Analyse du cahier des charges - Chiffrage des projets - Mise en place de solution technique Profil recherché : Diplômé d'une formation type BTS/DUT en bureau d'études CVC et justifiez d'une première expérience réussie de minimum 1 an sur un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances dans le secteur du froid, de la climatisation ou du génie thermique. Le poste est à pourvoir immédiatement. Salaire selon profil. Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé(e). On vous reconnaît des aptitudes pour le travail en équipe.
Au sein d'une équipe IA, vous serez en charge de la conception et du développement des algorithmes. Les tâches : Analyser et préparer les données Implémenter, entrainer et valider des modèles Concevoir, prototyper et mettre en production des algorithmes Mettre en place le monitoring des algorithmes et modèles Participer au développement des logiciels en lien avec l'activité de l'équipe IA Rédiger de la documentation technique et les manuels utilisateurs Vous serez en charge également de la rédaction des projets de développement et des spécifications Soit planifier des projets de développement comprenant les partenaires industriels et académiques et avec répartition des tâches, élaborer les spécifications techniques et fonctionnelles des projets, collaborer et participer au brainstorming avec les équipes en charge des expérimentations, rédiger les comptes rendus des études et projets et les présenter aux équipes puis analyser les contraintes liées aux designs élaborés (consommation, intégrabilité, langage, puissance de stockage et de calcul nécessaire .) Vous interviendrez également sur le support client où vous serez amené à rédiger le contenu des fiches techniques (logiciels), accompagner les commerciaux dans leurs démarches avant-vente et accompagner les clients à l'intégration des algorithmes dans leurs systèmes. Vous ferez de la veille technologie : Réaliser de la veille régulière sur les évolutions et innovations dans le domaine de l'IA Rédiger les parties techniques des communications scientifiques et professionnelles
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Intégration vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons une personne pour assurer les prestations de ménage et de repassage au domicile de nos clients sur le secteur de ROQUEVAIRE et ses environs. Nous adaptons le planning à vos disponibilités. Afin de vous satisfaire, AXEO SERVICES s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des avantages sociaux : prise en charge des frais de déplacement, possibilité de première assiduité, comité d'entreprise Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : à partir de 11,68€ par heure
Le GARAGE TONNA JOHN, Agent RENAULT-DACIA à La DESTROUSSE recrute pour son atelier un(e) Mécanicien(ne) en CDI 39 H. Vous avez le sens du travail en équipe et l'esprit d'équipe Vous êtes consciencieux/se, organisé/e, rigoureux/se, dynamique Vous effectuez votre métier avec passion Vous faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité Vous avez une expérience similaire d'un minimum de 5-10 ans dans l'automobile Le permis B est indispensable !! Vos missions seront les suivantes : Intervenir sur l'entretien courant des véhicules Essai des véhicules Diagnostiques des véhicules Exécuter les opérations de remise en état (Changement de pneus, disques-plaquettes de frein, changement de filtres.). Procéder aux points de contrôles. Respecter les règles de sécurité. Pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés. Changement : Courroie distribution, embrayage. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler ! Salaire mensuel compris entre 2 200 euros net et 2 500 euros net avec évolution (selon compétences et qualifications de la personne)
L équipe d une trentaine de personnes dynamiques, est constituée d'expérience Designers, de Customer Care Representatives, d'agents de réservations et comptables qui partagent le goût du service et de la satisfaction de leurs clients. Nous travaillons en distanciel et nous nous retrouvons une fois par semaine au bureau les mardis qui est notre journée collective. Pour autant, la collaboration et la transversalité sont au cœur de l'entreprise. - Vous intégrez l'équipe des Customer Care Representatives composée actuellement de 6 personnes. Après une formation sur site de 2 à 3 semaines, vos propres dossiers vous sont confiés. La qualité étant notre premier objectif, vous participez activement au contrôle de votre activité avec vos collègues et manager. - Vous aimez l'autonomie et ne confondez pas autonomie et indépendance. Le mardi est la journée collective sur site; le reste du temps vous travaillez chez vous (ou au bureau si cela vous est plus facile) en collaboration constante avec vos collègues de travail. La collaboration et le soutien entre collègue est au cœur de l'entreprise. - Création de contrat - Supervise les opérations quotidiennes d es service s vendu s - Etre à l'écoute des agents/clients & prestataires - Optimise le service et la gestion des clients en suivant les différents process de production , de qualité et de service à la clientèle - Veille à la satisfaction des clients en fournissant des ressources nécessaires pour la résolution des problèmes - Travailler en collabor ation avec les différents départements de l'agence - Capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément - Rester calme sous la pression - Assurer un excellent suivi des services aux clients pendant et après vente du voyage
Pour accompagner notre développement, IBS recherche actuellement un(e) technicien de production, en équipe postée matin/après-midi semaine, pour piloter les équipements de production. Il/Elle a pour mission principale de mettre en œuvre les commandes clients selon le cahier des charges et la méthodologie établis. MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Préparer et configurer les équipements de production pour la mise en œuvre des commandes clients ; - Réaliser les étapes de fabrication en respectant les spécifications pour chaque opération, dans le respect d'un planning de fabrication ; - Mettre à jour les documents de suivi et réaliser le reporting quotidien ; - Participer à la requalification des équipements après les opérations de maintenance. PROFIL : Le poste s'adresse à un(e) profil d'expérience équivalente en environnement industriel et est accessible à partir de niveaux Bac+2 (BTS, DUT) ou niveau Bac avec expérience professionnelle dans le domaine de la production. Une première expérience en Salle Blanche serait un plus. Rigueur, Adaptabilité, précision (pour la manipulation de produits fragiles), bon esprit d'équipe sont indispensables. Tous niveaux d'expérience acceptés, si motivés par l'apprentissage d'un nouveau métier.
Pour accompagner notre développement, IBS recherche actuellement un(e) câbleur/monteur. Véritable spécialiste de l'armoire électrique et de la carte électronique, vous êtes un élément clé de l'entreprise, particulièrement de l'industrie ! MISSIONS : Vos missions principales seront : - Étudier le schéma de montage et réaliser le câblage et montage des composants - Installer des cartes et/ou composants électriques et procéder à leur connexion - Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles - Réaliser une connexion électrique - Contrôler la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Faire du montage de pièce mécanique et du réglage de ces dernières - Faire de la petite mécanique, perçage, taraudage etc. - Communiquer sur son activité aux services ou personnes concernés PROFIL : Le poste s'adresse à un profil électrotechnique et est accessible à partir de niveaux Bac professionnel Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés ou Bac professionnel Systèmes électroniques numériques ou Bac+2. Ce poste nécessite de de respecter des règles de sécurité, de manipuler des outillages électroportatifs et d'utiliser des appareils de mesure électrique. Rigueur, organisation, dextérité, et communication font parties des qualités requises.
Rejoignez notre équipe et découvrez un monde de glamour et d'opportunités exceptionnelles ! Vous envisagez une carrière dans le luxe ? Vous êtes passionné(e) par la parfumerie ? Vous avez le don de faire briller la confiance intérieure des autres ? Alors vous ne pouvez pas passer à côté d'Oïa Beauté. Devenez un pilier au sein de notre entreprise et transformez votre passion en une carrière épanouissante. En tant que conseiller(ère) esthéticien(ne), vous serez bien plus qu'un(e) employé(e). Vous serez une source d'inspiration pour nos clients, les aidant à découvrir leur véritable beauté. Votre rôle consistera à offrir des conseils personnalisés, à partager vos connaissances sur les dernières tendances et produits de beauté, et à créer des expériences inoubliables pour chaque personne que vous rencontrerez. Doté d'un réseau de 34 parfumerie en France, Oïa Beauté est une entreprise familiale à taille humaine. La proximité avec nos magasins et l'écoute des besoins de nos collaborateurs font notre force ! Vos avantages à nous rejoindre : Récompenses & Reconnaissance de votre travail à sa juste valeur, à travers un système de primes gratifiant, gagnant / gagnant ; des cadeaux et avantages produits. Épanouissement professionnel : - Vous travaillerez avec des gammes de produits de beauté de haute qualité, ce qui vous permettra d'offrir à vos clients uniquement le meilleur. - Vous bénéficierez de formation par des expert de l'industrie pour développer vos compétences, ce qui vous permettra d'évoluer professionnellement et personnellement. - Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de la société à l'aide d'opportunités de carrière régulières. - Vous pourrez concilier vie professionnelle et vie personnelle, grâce à une flexibilité et adaptabilité des plannings en fonction de vos besoins, dans la mesure du possible. Vie de la société : vous aurez la possibilité de participer au développements de projets. Communauté : rejoignez une communauté dynamique et passionnée qui partage votre amour pour la beauté. Vous aurez la chance d'avoir un accompagnement terrain de proximité. Participation à des comités organisés par le siège, destinés à développer des projets de l'entreprise. Nous recherchons des personnes passionnées, enthousiastes et appréciant le contact avec la clientèle. Si vous rêvez d'une carrière qui allie passion et opportunités de développement, ne cherchez pas plus loin. Postulez dès maintenant et commencez votre voyage vers une carrière rayonnante et gratifiante ! Description des attributions : Accueillir le client et maitriser les étapes de vente. Procéder à des soins sur le visage et sur le corps. Contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs. Assurer la qualité du service client. Développer la fidélisation et le service client. Être expert(e) des techniques de soins esthétiques et de maquillage. Compétences professionnelles : Diplômé(e) en Esthétique. Conseiller(ère) de vente en magasin et institut. Maitrise des étapes de vente et des différentes techniques institut. Salaire négociable selon profil
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, afin de renforcer notre équipe de pâtissiers, dans le cadre d'un remplacement de départ à la retraite nous recrutons notre nouveau collaborateur . Vos missions: Préparation des pâtisseries, montages, entremets, mousses, chocolats, glaces.. Horaires de travail de 5h à 13h. 2 jours de repos par semaine. Salaire débutant avec formation CAP obtenue : 1700 - 2000€ net Salaire personne avec plusieurs années d'expérience : 2000 - 2600€ net Le salaire est à négocier avec l'entreprise selon l'expérience et les compétences Poste à pourvoir immédiatement. Avantages entreprise : mutuelle + prime annuelle
Le CePES recherche un-e Psychologue cognitiviste pour son EEAP l'Aigue Vive, en CDI, à temps partiel (0.43 ETP), à pourvoir immédiatement. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. Vos missions Evaluation psychologique et réalisation de diagnostics : Observer l'individu, apprécier son environnement social, familial et évaluer son stade de développement psychologique Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble et analyser les besoins d'intervention Rédiger des synthèses et participer à l'élaboration du dossier de soin ou du projet personnalisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire Accompagnement psychologique de l'individu et de son entourage : Echanger les informations recueillies au sein de l'équipe pluridisciplinaire et les exploiter Construire et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative pour l'individu et si besoin son entourage Participer, si besoin, à l'orientation de l'individu vers les placements ou les milieux spécialisés Participation à la vie institutionnelle : Sensibiliser le personnel médical, social et éducatif, et l'encadrement, à la dimension psychologique des usagers Développer et entretenir un réseau professionnel Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre Titre de Psychologue (DESS, Master 2 en Psychologie - Niveau I) Expérience exigée auprès d'enfants polyhandicapés CDI temps partiel (10h30 / semaine), à pourvoir immédiatement Cadre Classe 3 Niveau 2, grille Psychologue Coefficient de base 800 - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires).
Doté (e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute de la clientèle et avez le sens du conseil. Nous vous assurons, une formation régulière (développement artistique et développement personnel), Conditions salariales avantageuses (objectifs mesurés et atteignables) Horaires aménageables. Leviers de motivations supplémentaires Défis attractifs à réaliser. Rejoignez la Just hair Family !!!
Nous cherchons un mécatronicien automobile expérimenté pour rejoindre notre équipe chez General Tech Auto. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience en réparation, maintenance et diagnostic de véhicules automobiles modernes. Le candidat doit posséder des compétences en mécanique automobile, électronique et diagnostic, ainsi qu'une expertise en reprogrammation des systèmes électroniques des véhicules. Responsabilités: Diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques et électroniques des véhicules automobiles Effectuer la maintenance et l'installation de pièces mécaniques et électroniques Reprogrammer les systèmes électroniques des véhicules pour pour résoudre les problèmes de compatibilité entre les composants électroniques du véhicule Respecter les délais de réparation et assurer la qualité du travail Maintenir l'ordre et la propreté dans l'atelier et les équipements. Exigences: Diplôme en mécanique automobile, électronique automobile ou formation équivalente Au moins 3 ans d'expérience en réparation, maintenance et diagnostic de véhicules automobiles modernes Solides compétences en mécanique automobile, électronique et diagnostic Expertise en reprogrammation des systèmes électroniques des véhicules.
Notre garage recherche un carrossier. Vous interviendrez au sein d'une équipe de 3 personnes. Vos missions : carrosserie, débosselage, peinture. Vous travaillez du lundi au vendredi.
L'un de nos clients, spécialisé dans la signalisation ferroviaire recherche un Chef d'équipe en Génie Electrique et Génie Civil F/H/X sur Rousset et en déplacement national. Vos missions principales : - Assurer l'encadrement des ouvriers sur le métier génie électrique et génie civil - Réaliser les travaux de Génie Civil et Génie Electrique sur les projets de signalisation conformément aux directives de travaux de signalisation - Réaliser la pose des installations sur site exploité : dérouler des câbles, poser des équipements en voie ou sur point de manœuvre en campagne conformément aux directives de travaux de signalisation - Respecter les procédures techniques et qualité : connaitre les directives de travaux de signalisation ferroviaire, appliquer les procédures techniques nécessaires à la réalisation du projet, connaitre les différentes fiches de qualité liées aux travaux en qualité. - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement : Connaitre les risques ferroviaires PROFIL : Nous recherchons une personne possédant les compétences suivantes : - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Poser une armoire électrique - Poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Poser des câbles de signalisation et d'alimentation Une première expérience dans le ferroviaire est obligatoire
Rattaché(e) à une équipe , vos missions seront les suivantes : -maintenance CVC -plomberie générale -pose et entretien de climatisation - Veiller au respect des consignes de sécurité, - Apporter une véritable expertise technique sur les installations de cvc, - Avoir un esprit collaboratif et de management d'équipes et sous-traitants - Représenter les valeurs de l'entreprise et doter d'un bon relationnel clients - Assurer le reporting des interventions réalisées Profil : Issu(e) d'un CAP/BEP Plomberie - Chauffage ou équivalent, vous : - Avez une expérience réussie et un très bon savoir-faire technique. - Êtes autonome, rigoureux(se), disponible, doté(e) d'un bon relationnel et du sens du service. Formation prévue en interne pour connaitre l'entreprise et les clients
Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons un Responsable Technico-Commercial H/F pour le secteur de TRETS (13). Missions : Après une formation à nos produits et à nos méthodes, vous serez en charge d'un fichier d'adhérents et/ou clients existants et à développer. Vous serez responsable de la relation globale avec vos adhérents et/ou clients et de la réalisation des objectifs techniques, économiques et commerciaux fixés avec votre responsable hiérarchique dont vous recevrez l'appui technique et commercial. Vous serez plus particulièrement chargé(e) : - D'appliquer la politique commerciale de l'entreprise - De travailler en étroite collaboration avec les sites de proximité, et plus particulièrement en ce qui concerne la gestion des approvisionnements, - De transmettre à votre responsable hiérarchique l'ensemble des informations intéressant la vie de la société et/ou ses filiales, - Des encaissements des comptes dont vous avez la responsabilité, - Vous pourrez être amené(e) à titre occasionnel de participer à la tenue du site. Formation : De formation Bac +2 ou +3 minimum en agriculture ou de niveau ingénieur avec la connaissance des cultures et notamment des produits de santé végétale. Une spécialisation en vigne, maraîchage et/ou arboriculture serait un plus. Type de contrat et rémunération : - CDI - Rémunération : définie selon votre profil (sur 13 mois) avec une prime d'objectifs motivante - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation - Vous disposerez d'un véhicule, d'un ordinateur et d'un téléphone portable - Déplacements : fréquents selon secteur - Permis B exigé - Prise de poste : dès que possible Postuler : Si vous êtes passionné (e) par le commerce et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
nouvel acteur industriel français dans la filière micro-électronique européenne. Au coeur de la French Silicon Valley, son expertise et son usine 5.0 permettent de répondre aux besoins de smart circuits pour toutes les applications digitales d'avenir. Notre client recherche un(e) technicien de maintenance en CDI. Au sein d'une équipe, assurer le bon fonctionnement des équipements de production comprenant plusieurs technologies (mécanique, électrotechnique, pneumatique, automatisme, entretiens généraux etc.) en participant à leur mise en oeuvre ainsi qu'à leur amélioration. Ceci en assurant les interventions de maintenance corrective, et préventive, dans le respect des exigences coûts / délais / sécurité & qualité / environnement. Participer aux démarches d'amélioration continue par l'utilisation quotidienne des outils (GMAO, SMED, 5S...). Organiser les interventions de maintenance complexes en prenant les initiatives nécessaires en toute autonomie (ressource et moyens). Le profil recherché Initiatives Autonomies : Capacité à prendre les décisions adaptées à la situation professionnelle, à entreprendre de son propre fait les actions nécessaires. Sens pratique / Organisation / Méthode / Rigueur : Capacité à préparer et construire des actions spécifiques limitées dans le temps en optimisant les ressources et en respectant les engagements pris. Adaptation et anticipation : Capacité à prévoir et adopter les comportements, attitudes et méthodes de travail les plus adaptées face au contexte. Réactivité : Capacité à faire faces aux urgences et à adapter ses actions afin de gérer dans les meilleurs conditions les situations de travail rencontrées. Esprit d'équipe : Capacité à conduire ses activités en interaction constructive avec autrui. Coordination : Capacité à adopter un comportement facilitant la coordination et les échanges entre les services (maintenance, production, qualité etc.) Animation : Capacité à assurer en rôle d'entrainement, d'assistance, de conseil et d'information. Sécurité, Hygiène et environnement : Capacité à appréhender les risques liés à la sécurité, à l'hygiène et à l'environnement. Savoir adopter un comportement correct vis-à-vis d'un risque. Maintenance et développement d'installation : Capacité à maitriser les fonctionnements des installations. Capacité à identifier et à diagnostiquer des pannes, à réparer, à effectuer des travaux complexe de maintenance corrective et préventive. Procédés : Capacité à mémoriser et à appliquer des modes opératoires complexes Capacité d'analyse : Capacité à établir un diagnostic sur l'origine des pannes importantes. Capacité à mettre en oeuvre les méthodes d'analyse et de résolution de panne. Communication écrite : Capacité à rédiger un rapport en français ou en anglais Capacité à participer à la rédaction de cahier des charges pour des interventions extérieure Infos complémentaires environnement start up astreinte 1 semaine tous les 2 mois travail sur 35h idéalement de 8h à 16h mutuelle remboursement des transports
POINT P recrute un/une Magasinier Conseil L'équipe de l'agence POINT.P de TRETS CENTRE recherche son Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est souhaité. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil. Poste en CDD - 35 heures
Vos futures missions : - Résolution des incidents techniques remontant de la supervision ou des appels clients, - Diagnostic, traitement et suivi des demandes clients dans le respect de nos engagements (GTI, GTR), - Communication régulière et réalisation de comptes rendus auprès des clients dans la gestion et le traitement des incidents et des demandes, - Mise à jour des versions des différents produits, - Assistance des techniciens et prestataires de maintenance sur site, - Participation à la mise à jour des procédures liées à votre activité. Il est important de préciser que les horaires de ce poste sont en 3x8, avec le roulement suivant : 1 Semaine du matin : 5h - 13h 1 Semaine d'après-midi : 13h - 21h 1 Semaine de nuit : 21h - 5h Les compétences requises pour ces postes : - Une formation en informatique et une première expérience dans l'exploitation, - Connaissance des environnements Linux et Microsoft Windows, - Connaissance en réseaux (LAN, WAN, TCP/IP...) - Connaissance des bases de données Oracle et MSSQL - Connaissance du serveur Web Apache Enfin, au-delà des compétences acquises dans le cadre de vos expériences, ce sont votre capacité de communication écrite, orale et votre relationnel client qui pourront faire toute la différence !
Vous travaillerez en atelier. Vos tâches : - Lecture de plans, coupe/débit, montage - Fabrication d'objet de métallerie (garde corps, portail, grille à ventelle), menuiserie métallique acier et aluminium. Vous travaillez de 7H à 12H et de 13H à 16H30 du lundi au jeudi, de 7H à 12H le vendredi L'entreprise se situe sur la ligne de bus gratuite Saint Zacharie Aubagne, à 100 m de l'arrêt de bus. Un accompagnement au poste par une formation interne pourra être envisagée, si débutant avec formation initiale dans le domaine.
