Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bracieux située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bracieux. 115 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - HUISSEAU SUR COSSON, 41 - CHEVERNY, 41 - COUR CHEVERNY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre client, un établissement hôtelier haut de gamme, recherche son futur : Agent Technique H/F Huisseau-sur-Cosson (41) CDI En tant qu'Agent Technique, vous assurerez le bon fonctionnement quotidien des installations et la maintenance des infrastructures, tout en garantissant la sécurité et le confort des clients et des collaborateurs. Vos missions principales : - Assurer la maintenance et le suivi des installations techniques des établissements. - Effectuer des réparations diverses (électricité, plomberie, menuiserie, chauffage, peinture.). - Réaliser les interventions préventives et curatives selon les besoins et les rapports techniques. - Assurer la gestion des stocks de matériel et l'approvisionnement en équipements nécessaires. - Entretenir les espaces verts et gérer l'approvisionnement en bois pour les cheminées. - Assurer la maintenance du parc de vélos de l'établissement. - Gérer les interventions des prestataires extérieurs et valider les bons d'intervention. - Effectuer des comptes rendus réguliers aux managers et proposer des améliorations. - Travailler en roulement avec un collègue pour assurer une permanence technique continue. - Respecter les réglementations en vigueur et garantir la sécurité des infrastructures. Votre profil : Expérience en maintenance technique avec des compétences en électricité, menuiserie et plomberie. Sens du détail, rigueur et organisation. Capacité à anticiper les réparations et à prendre des initiatives. Bon relationnel et esprit d'équipe. Permis B obligatoire.
Nous recherchons un hôte ou une hôtesse dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le premier point de contact pour nos visiteurs, et votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience positive dès leur arrivée. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où votre sens de l'organisation et vos compétences en service client seront mis à profit. Contrat saisonnier 35h par semaine Travail week-end et jours fériés en demi journée Un week-end sur 3 en repos. Accueillir les visiteurs avec professionnalisme et courtoisie Gérer le standard téléphonique et orienter les appels vers les services appropriés Assurer la réception des clients et leur fournir les informations nécessaires Effectuer des tâches administratives variées, y compris la gestion de documents Utiliser les outils bureautiques, notamment Microsoft Office, pour réaliser des rapports et des présentations Maintenir un environnement de travail propre et organisé Collaborer avec les différents services pour assurer une communication fluide Notions en anglais, à l'oral comme à l'écrit
Restaurant La Rousselière GOLF DU CHATEAU DE CHEVERNY 41700 CHEVERNY Ouvert tous les midis et 3 soirs par semaine
Nous recherchons un vendeur / vendeuse en boulangerie pâtisserie Vous aurez en charge - l'accueil des clients - la vente - l'emballage et la mise en place des produits - le suivi des stock - le nettoyage de la boutique et des vitrines et le respect des normes d'hygiène. Une expérience dans ce domaine serait un plus Horaire de travail - 7h00 à 12h30 le mardi et mercredi et - 7h00 à 13h00 du jeudi au dimanche
Si vous êtes intéressé(e), vous pouvez vous présenter à la boulangerie ou adresser un mail à l'adresse suivante, geoffrey.renard@wanadoo.fr ou téléphoner au 0254203169.
Dans un hôtel familial qui veille sur le confort de travail de ses employés, vous serez amené(e) à : - nettoyer les chambres et les ranger - changer les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (serviettes...) - participer à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) et de l'espace piscine Vous travaillez au rythme de 4 jours sur 7 (repos samedi, jeudi, vendredi), de 9h à 14h pour la saison d'avril à mi-novembre. A votre salaire de 12€ brut / heure s'ajoutent 4.22€ d'indemnité repas par jour travaillé soit une rémunération de 1006€ brut mois (936€ + 70€ en indemnités repas).
Un hôtel de 19 chambres situé dans un village de caractère au cœur des châteaux de la Loire. Situé entre Chambord (8km) et Cheverny (10km), près des vignobles du Val-de-Loire et le zoo de Beauval, l'Hôtel du Cygne vous permet de découvrir la France royale avec ses châteaux féeriques et la Sologne si chaleureuse.
Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Offrir un accueil sur mesure et personnalisé à chaque client, et assurer un suivi jusqu'à leur départ. Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements. Répondre aux demandes des clients liées à la réception selon les procédures d'accueil et d'hospitalité définies par l'hôtel. Participer à la commercialisation des prestations de l'hôtel et mettre en avant nos services auprès des clients. Travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'hôtel. Assurer le suivi des informations et demandes particulières concernant les clients aux services concernés. Assurer le standard téléphonique et prendre des réservations.
Le Relais des Trois Châteaux****, hôtellerie de charme ouvert toute l'année est situé à 800m du Château de Cheverny et à 15km du centre-ville de Blois, Préfecture du Loir et Cher. Un hôtel de 36 chambres classées 4 étoiles, membre du réseau Les Collectionneurs accueillant une clientèle touristique nationale et internationale et un restaurant « Les Trois Marchands » de renommée régionale. Organisation de séminaires, journées d'étude, accueil de groupes. Établissement ouvert toute l'année
Description du poste : Nous recherchons un(e) réceptionniste dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un établissement hôtelier de qualité. En tant que réceptionniste, vous serez le point de contact principal pour nos clients et jouerez un rôle clé dans leur expérience de séjour. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes et travaillerez en horaires continus du soir du samedi au mercredi de 15h à 23h. REPOS JEUDI VENDREDI Missions principales : - Accueil et renseignement des clients : Vous accueillerez les clients, les informerez sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil en respectant la charte qualité de l'établissement. - Gestion des réservations : Vous effectuerez les réservations, planifierez les séjours, et traiterez le courrier et les demandes diverses. - Tâches administratives et comptables : Vous serez en charge de la gestion administrative des dossiers clients (enregistrement, vérification des informations) et des tâches comptables telles que la facturation et l'encaissement. - Supervision du personnel de réception : Selon les besoins, vous pourrez superviser et coordonner les activités du personnel de la réception, garantissant un accueil de qualité à tout moment de la journée. - Promotion de l'établissement : Vous participerez à la promotion de l'établissement en diffusant des informations aux clients (courriers d'information, brochures) et en contribuant à la stratégie commerciale (prospection, offres spéciales, stratégie tarifaire, etc.). Avantages : Horaires en continu : Vous travaillerez en horaires continus, le soir, du samedi au mercredi de 15h à 23h vous permettant ainsi de bénéficier de plages horaires équilibrées. 39h/ semaine. Repas fournis : Des repas seront fournis pendant vos heures de travail. Équipe de 2 : Vous ferez partie d'une équipe de 3 personnes pour gérer la réception, ce qui permet une organisation optimale et une ambiance de travail conviviale et dynamique. Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une expérience en accueil ou en gestion administrative dans le secteur hôtelier ou touristique. Vous avez une excellente présentation, un sens du contact développé et un fort esprit d'équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les tâches administratives et comptables. Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et capable de gérer plusieurs missions simultanément tout en garantissant un service client irréprochable. Si vous êtes une personne enthousiaste, dynamique et orientée vers le service client, rejoignez notre équipe pour offrir à nos clients un accueil chaleureux et professionnel. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe et contribuer à l'expérience de nos clients !
Affecté(e) à la direction générale des services, sous l'autorité de la cheffe du service de la sûreté et de la sécurité, vous assurez l'ensemble des missions liées à la sécurité, la sûreté, la prévention des incendies et l'assistance aux personnes au sein du monument et de ses abords. Activités principales : - La sécurité et la sureté au Poste de Contrôle et de Sécurité (PCS) - La prévention des incendies, la sensibilisation des salariés sur les risques d'incendie - L'assistance aux personnes - Les opérations d'entretien élémentaire des outils concourant à la sécurité - Les rondes de surveillance - La sureté du monument Profil du candidat : - Etre titulaire du diplôme SSIAP 1 - Etre à jour de l'habilitation H0B0 et PCS 1 ou SST - Carte professionnelle à jour - Intérêt pour le patrimoine et/ou l'histoire Qualités requises : - Aimer le travail en équipe - Avoir un bon relationnel - Faire preuve de rigueur, organisation et méthode - Avoir le sens des responsabilités Le poste requiert de travailler en journée et/ou nuit (selon planning défini à l'avance) + certains week-ends et jours fériés. A votre rémunération s'ajoutent des indemnités de travail les dimanches, les jours fériés, de nuit ainsi qu'une mutuelle et prévoyance, tickets restaurant et intéressement. ***Poste à pourvoir dés que possible jusqu'au 31 octobre 2025***
Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org
Le Relais de Chambord, hôtel 4 étoiles et membre de Small Luxury Hotels of the World est situé à quelques mètres d'un des joyaux du patrimoine. L'emplacement est unique, le restaurant et sa terrasse font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. L'hôtel est composé de: - 56 Chambres et Suites dont une toue cabanée - 1 Restaurant bistro "le Grand Saint Michel" - 1 Brasserie "Aux Armes du Château" - 1 Bar « Le Bar du Relais » - 1 Spa « Le spa du Relais » Nous recherchons un(e) agent technique H/F pour compléter notre équipe technique. Voici vos missions: - Assurer et effectuer le suivi de la maintenance des installations technique au sein du Relais de Chambord et des Armes du Château - Effectuer des réparations sur différents supports (électricité, plomberie, menuiserie, revêtement de sol, chauffage, peinture, ECS, SSI, CTA .) - Participer à la mise en œuvre des opérations préventives et curatives - En roulement avec son collègue, assurer la permanence technique des deux établissements - Effectuer les réparations selon les besoins des établissements et en fonction du rapport technique émis par OneCheck (répertoire des interventions techniques) - Effectuer un compte rendu journalier auprès des managers - Effectuer les travaux demandés dans les délais impartis - En collaboration avec les managers, effectuer des points réguliers pour assurer une maintenance optimale - Contacter les fournisseurs avec lesquels nous avons un contrat de maintenance quand un problème est constaté, signe les bons d'intervention conformément à la commande - Gérer les stocks du matériel (ampoules, piles, câbles informatiques, plomberies, bois etc.) - Assurer l'entretien des espaces verts (taillages des haies, tonte pelouses, entretien des parterres, ramassage des feuilles .) - Gérer l'approvisionnement du bois pour les cheminées des établissements - Gérer l'entretien du parc de vélos du Relais de Chambord - Participer au confort des clients ainsi que des collaborateurs (sécurité etc..) - Respecter les règlementations en vigueur - Participer à l'organisation du service en proposant des solutions (prise d'initiative) Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Votre profil: - Adapter son langage à la diversité des interlocuteurs - Maîtriser plusieurs domaines technique (électricité, menuiserie, plomberie, peinture etc..) - Connaissances électriques - Adopter un comportement conforme à sa mission et compatible avec le niveau de connaissances de ses interlocuteurs - Anticiper les réparations - Être force de proposition (prise d'initiative) - Sens du détail, de la rigueur - Avoir le sens de l'organisation - Savoir gérer son temps de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Vous êtes détenteur du permis B Vos avantages à rejoindre le Relais de Chambord: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit - CSE à disposition PARTICULARITE DU POSTE: Le poste d'agent technique implique des horaires variés en services continus. Pour le bon fonctionnement du service, vous serez amené(e) à travailler un week-end sur deux. Le poste est à pourvoir en CDI à effet immédiat. N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Relais de Chambord !
Activités principales : 1. Prospection : - En lien avec les objectifs stratégiques de l'établissement, mettre en œuvre des actions visant à développer les nouveaux cercles de mécènes - Rédiger des dossiers de présentation des projets selon quatre orientations : valorisation du patrimoine, projets éducatifs et sociaux, saison culturelle et artistique et transition écologique et biodiversité - Rechercher de futurs mécènes : entreprises, fondations, fonds de dotation, particuliers, grands donateurs, selon les projets de Chambord et de Rambouillet - Assurer une veille et répondre aux appels à projet 2. Gestion des relations avec les mécènes : - Rédiger des conventions, assurer le suivi et l'exécution des contreparties - Animer les réseaux de soutien - Élaborer des dossiers de bilans pour les mécènes 3. Gestion de la communication relative au mécénat : - Rédiger des contenus (communiqué de presse, publications réseaux sociaux, lettres aux mécènes) - Maîtriser l'outil CRM de l'établissement pour optimiser les campagnes de levée de fonds - Mettre à jour des supports promotionnels papier et digitaux - Assurer le suivi des insertions presse 4. Suivi administratif et juridique du mécénat : - Gérer les outils de collecte de fonds (Fondation du Patrimoine, Fondation du Roi Baudouin, Myriad, Fonds de dotation, Fondation Mansart) - Gérer la plateforme de dons en ligne - Élaborer les reçus fiscaux et courriers * Profil du candidat (H/F) - Expérience indispensable d'au moins deux ans dans le domaine de la levée de fonds, du marketing, ou en tant que chargé de mécénat au sein d'un établissement culturel - Expérience en événementiel (disponibilité pour les événements) - Connaissance parfaite du dispositif juridique du mécénat et du parrainage - Connaissance souhaitée du marché français du mécénat, intérêt et veille concernant l'actualité économique et la vie des entreprises - Expérience du fonctionnement des appels à projets de fondations - Connaissance des sujets de RSE et de développement durable En fonction des nécessités du service, vous pouvez être amené(e) à travailler en dehors des horaires habituels (le week-end, les jours fériés, en soirée). A votre rémunération (niveau 4 coefficient 56 de la grille salariale en vigueur) s'ajoutent un majoration des dimanches et jours fériés éventuellement travaillés, des titres restaurant / mutuelle et prévoyance / accord d'intéressement / Compte épargne temps / CSE. Poste à pourvoir dès que possible.
Au cœur des services de la commune composés d'une vingtaine d'agents et en étroite liaison avec la secrétaire générale de mairie, vous gérez et contrôlez l'ensemble des processus de déroulement de carrière et d'élaboration de la paie des agents fonctionnaires et contractuels de la collectivité en veillant à l'application des dispositifs législatifs et réglementaires. Vous participez à la sécurisation et à l'amélioration de ces processus. Au quotidien, au-delà de dossiers ponctuels, vous êtes donc chargé(e) de : - L'accueil, l'information et le conseil auprès des agents titulaires, contractuels de droit publics et de droit privé, - De la gestion des carrières et des contrats La rédaction des actes administratifs et de leur notification, la rédaction de courriers administratifs et attestations, Le contrôle et la saisie dans le logiciel métier des éléments liés à la situation de l'agent, La mise en œuvre et le suivi de la réglementation relative à la protection sociale (congé de maladie, AT, MP .), La saisine des instances consultatives (CAP et CCP) Le lien avec la médecine professionnelle, La préparation et le suivi des dossiers de retraite, La tenue des tableaux de bords et des dossiers des agents, Organiser la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents - De la gestion de la paie Structurer les échéanciers de paie et en garantir la bonne exécution Réaliser la paye (préparation des éléments variables, saisie dans le SIRH et contrôle des saisies). - De la gestion administrative du temps de travail (Organiser, sécuriser et adapter les dispositions relatives au temps de travail.) - De la prévention des risques et de la sécurité au travail des agents de la collectivité (agent de prévention) En outre, vous participez à la mise en œuvre des processus liés aux RH : document unique, règlement intérieur.
Commune du Loir et Cher , 1330 habitants, Nombreux services 2 écoles, 1 collège 15 agents municipaux pour assurer les missions des 5 services de la Commune ( Administratif, Enfance, Restauration, Comptabilité et Technique)
Le pôle marchés publics du Domaine national de Chambord fait partie du service administratif et financier du secrétariat général de l'établissement. Il est composé d'une personne, le présent recrutement permettant d'y adjoindre un deuxième salarié. Descriptif du poste : Rattaché(e) au pôle marchés publics du secrétariat général, le/la chargé(e) des marchés publics a pour mission d'assurer la passation des marchés publics en collaboration avec la cheffe du pôle chargée des achats publics. Activités principales : Marchés publics : - Accompagner les services prescripteurs dans le cadre des actes de la commande publique afin de sécuriser leur mise en œuvre - Participer à la programmation annuelle des marchés publics - Rédiger les pièces administratives des contrats et contrôler les pièces - Suivre ou superviser des procédures de publicité, de mise en concurrence et d'attribution - Préparer les négociations prévues dans les marchés - Assurer une veille juridique Affaires juridiques : - Vérifier la qualité rédactionnelle des contrats et conventions - Assurer le suivi des contentieux et des sinistres en assurance Qualités requises : - Maitrise du droit de la commande publique, des procédures précontentieuses et du droit public - Connaissances générales en droit administratif - Être force de proposition dans l'amélioration des procédures, documents types. - Connaissance d'une plateforme de marchés - Aptitude rédactionnelle - Connaissance des outils bureautiques - Capacité à gérer les périodes de forte activité et l'urgence Savoir être : - Autonomie dans l'organisation du travail, sens de l'initiative - Discrétion professionnelle - Rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse - Capacité à travailler en équipe Profil du candidat Diplôme : Bac +5 droit des contrats publics ou droit public Ou Bac+3 avec expérience sur un poste similaire en secteur public Catégorie du poste : CDI de droit privé à temps plein. Statut cadre / possibilité de télétravail partiel Rémunération : A partir de 2 430 € brut mensuel (niveau 5 coefficient 62 de la grille salariale en vigueur) selon profil. Titres restaurant / Mutuelle et prévoyance / Intéressement / Compte épargne temps / Retraite supplémentaire cadre Pour postuler, rendez-vous sur notre page recrutement en suivant le lien ci-dessous : https://jobs.layan.eu/fr/domaine-national-de-chambord?
A pourvoir de suite - Joli cadre de travail et bonne ambiance d'équipe - Maitrise de l'anglais Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Bagagiste/voiturier H/F pour son client expert dans la restauration bistronomique et l'hôtellerie de luxe situé à Chambord (41) Missions : - Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages et leurs voitures (stationnement des véhicules, ouvrir la portière du véhicule à son entrée devant l'hôtel, aider les passager à en sortir ouvrir et ferme la porte d'entrée de l'hôtel) - Faire en sorte que les clients se sentent bien dès l'arrivée et répondre à leurs besoins, effectuer les courses à l'extérieur demandées par les clients si besoin) - Diriger, reconnaître, guider et renseigner les clients lors de leur séjour - Ranger et stocker les bagages des clients dont vous avez la charge dans la bagagerie ou dans tout endroit susceptible de pouvoir les recevoir - Être garant de la propreté du hall d'entrée et du parking de l'hôtel Profil : - Savoir parler anglais, et avoir une première expérience est demandée sur un même type de poste - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité, les gestes et postures de manutention - Aimer le travail en équipe et le contact clientèle - Savoir gérer les réclamations clients et les communiquer à ses supérieurs Horaires : - 39h/semaine - En continu - Matin : 08-16h30 ou 10h00-18h30 et soir : 13h00-21h30 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
A pourvoir immédiatement - Savoir communiquer en anglais Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Responsable de restauration H/F pour son client proposant de la cuisine bistronomique situé à Chambord (41) Missions : - Gérer son équipe (planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération, congés payés, intégrer, former et développer les compétences des collaborateurs), animer et développer le service restauration - Contrôler la qualité du service délivrée au client aux clients dans l'établissement, - Elaborer des procédures internes du service restauration et tenue de leur bonne application, travailler avec le/la cheff(e) de cuisine sur le développement produit et la validation des cartes et fiches techniques et création de carte sur le support informatique - Développer le chiffre d'affaire restauration, piloter les indicateurs financiers, participer au budget du département, fixer et atteindre les objectifs mesurables, rechercher et mettre en compétition de nouveaux fournisseurs, gérer les encaissements et la bonne tenue des caisses - Maintenir en état d'hygiène irréprochables les espaces, le matériel de restauration et veiller la bonne tenue du personnel (HACCP) Profil : - Savoir parler couramment anglais (une deuxième langue est un plus) - Être à l'aise avec l'informatique, les chiffres - Avoir une bonne connaissances des produits et de la restauration - Aimer le management, encadrer une équipe - Capacité à prendre des décisions, le sens de l'initiative, les imprévus et des responsabilités Horaires : - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après-midi/soir : 11h00-19h30 ou 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Au sein de notre structure multi accueil, nous recherchons une aide auxiliaire de puériculture (CAP petite enfance). Vos missions : Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure, Préparer et donner le repas, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, Assurer l'entretien et le rangement du matériel et des jouets, CDD d'une durée de 2 semaines durant les vacances scolaires.
Situé à 15 km au sud de Blois, la Clinique est spécialisée dans la psychiatrie pour adultes.
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Responsable de la Restauration H/F Huisseau-sur-Cosson (41) CDI En tant que Responsable de la Restauration, vous serez en charge de superviser et de coordonner l'ensemble du pôle restauration, tout en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle et à garantir le bon fonctionnement du service. Vos missions principales : - Gérer les équipes : planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération et congés payés. - Animer et développer le service restauration en collaboration avec la direction. - Intégrer, former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences. - Élaborer et appliquer les procédures internes du service restauration. - Contrôler la qualité du service et des produits servis aux clients. - Collaborer avec le Chef de Cuisine sur le développement des cartes et la validation des fiches techniques. - Maintenir des espaces et du matériel en état d'hygiène irréprochable, conformément aux normes HACCP. - Superviser les encaissements et assurer la clôture des caisses de restauration. - Développer le chiffre d'affaires grâce à des animations, formules ou autres initiatives. - Piloter les indicateurs financiers du département et participer à l'élaboration du budget. - Rechercher des fournisseurs pour garantir des produits de qualité et optimiser la rentabilité. - Fixer et atteindre les objectifs mesurables en collaboration avec la direction. - Travailler en synergie avec la direction générale et les autres managers de l'établissement. Votre profil : Dynamique, rigoureux(se) et passionné(e) par la restauration et le service client. Expérience confirmée dans un poste similaire, dans un environnement hôtelier haut de gamme. Parfaite maîtrise de l'anglais (une seconde langue est un atout). Aisance avec les outils informatiques et excellente maîtrise des chiffres. Connaissance approfondie des métiers de la restauration, de l'accueil au service en salle, en passant par la cuisine. Leadership naturel et capacité à encadrer, motiver et gérer des équipes. Esprit d'initiative, sens des responsabilités et capacité à gérer les imprévus.
Notre client, un hôtel haut de gamme, recherche son futur : Bagagiste/Voiturier H/F Huisseau-sur-cosson (41) CDI Vos missions principales : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer la gestion et le transport des bagages entre les différents espaces de l'établissement. - Gérer le stationnement et la sécurité des véhicules des clients. - Assister les clients dans leurs déplacements au sein de l'hôtel. - Maintenir en ordre et en parfait état les espaces d'accueil et de stationnement. - Apporter un service personnalisé et répondre aux demandes spécifiques des clients. Votre profil : - Dynamique, rigoureux et passionné par le service client. - Anglais courant requis (une deuxième langue est un plus). - À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion hôtelière. - Permis B obligatoire. - Première expérience dans un établissement haut de gamme appréciée. Conditions et avantages : - Logement possible selon disponibilité. - Primes et avantages : mutuelle, 13ème mois, parking gratuit. - Environnement de travail prestigieux et équipe dynamique.
Notre agence Adéquat de BEAUGENCY recrute des Bagagistes, voituriers (F/H) en CDI Le bagagiste/voiturier (H/F) travaille sous la responsabilité du chef de réception. Il est la première impression de la maison. Il accueille les clients et les aide avec leurs bagages et leurs voitures, c'est lui qui fait en sorte que les clients se sentent bien dès l'arrivée. Il les dirige. Pendant le séjour il les reconnaît, les guide et les renseigne. Il range et stocke les bagages des clients dont il a la charge dans sa bagagerie ou dans tout endroit susceptible de pouvoir les recevoir. Les missions : -Assurer le meilleur accueil aux clients, faciliter leur séjour et satisfaire leurs demandes -Il a la responsabilité du stationnement des voitures que les clients lui confient -Ouvrir la portière du véhicule à son arrivée devant l'hôtel et aider les passagers à en sortir ouvrir et fermer la porte d'entrée de l'hôtel -Sortir les bagages du véhicule, et les transporter jusqu'à la chambre, qu'il fait visiter aux clients si le réceptionniste n'est pas disponible -Il est en faction dans le hall de l'hôtel, il dirige les clients vers la réception quand ils ont besoin de renseignements et transmet les messages internes aux clients -Il peut être amené ponctuellement à effectuer les courses à l'extérieur demandées par les clients (achats, courrier à expédier, lavage voiture, plein d'essence) -Il répond aux demandes de taxi, transferts et aux éventuelles demandes de renseignement touristique -Il est garant de la propreté du hall d'entrée et du parking de l'hôtel -Il peut être amener à remplacer les réceptionnistes durant une courte durée -Il répond au standard téléphonique -Allumer la cheminée du hall -Est formé au système de détection incendie -Il est en charge de la location et la propreté des vélos ainsi que les autres activités proposées par l'hôtel (Tennis, 2CV, ping-pong, voiturette) -Il est en charge d'installer les produits d'accueil dans les chambres -Il s'occupe des délogements Profil : -Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire -Vous êtes animé(e) par une réelle passion pour le service client et aspirez à évoluer dans un environnement hôtelier haut de gamme -Vous parlez couramment anglais (une deuxième langue est un atout) -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Rémunération : Le bagagiste/voiturier implique des horaires variés en service continus : Matin : 8h00-16h30 / 10h00-18h30 Soir : 13h00-21h30 Type contrat : CDI Temps de travail : 39h Salaire : 2 143,00 euros (avec les avantages en nature = 2 227,40 euros brut) Prise de poste immédiate Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Pour agrandir l'équipe, nous recherchons un aide cuisine / plongeur (H/F) pour notre restaurant bistronomique. Plonge batterie, vaisselle et aide cuisine. 3 jours de coupure, 2 continues. 5 jours par semaine. Repos fixe les mercredis et jeudis. Nous recherchons une personne pour intégrer notre restaurant familial et à l'ambiance chaleureuse et conviviale. Poste à pouvoir dès que possible.
Les Armes du Château, font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. Nous recherchons un(e) serveur(se) H/F pour compléter notre équipe de salle. Voici vos missions: - Accueil des clients et suivi de leur satisfaction - Prise de commande - Suivi des tables - Suivi des additions et des encaissements - Mise en place et nettoyage de la salle/VAE ainsi que de la terrasse - Réaliser un service en salle et en VAE - Participe à la vente additionnelle - Mise en place des menus du jour - En collaboration avec la cuisine, préparer les sandwichs, salades etc.. pour la vente à emporter Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Votre profil: - Bien connaître la maison et son historique - Maîtrise de l'anglais - Connaissance des procédures internes - Connaissance de l'organisation d'une salle de restaurant - Connaissance des techniques de service - Connaissance des plats et des produits et de la carte - Connaissance des accords mets et vins - A l'écoute - Organisé - Aptitude au travail en équipe - Précision et rapidité des gestes - Excellente mémoire Vos avantages à rejoindre les Armes du Château: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit Le poste de serveur(se) est proposé en contrat saisonnier (CDD) avec des horaires en continus avec les plages horaires suivantes : 9h00/17h30 - 10h/18h30 - 11h/19h30 (incluant 45 minutes de pause). Le petit + : Il n'y a pas de service le soir. Nous recherchons nos 2 saisonniers pour les périodes suivantes : - 1er mai au 30 septembre - 1er juin au 30 septembre N'hésitez plus, rejoignez l'équipe des Armes du Château !
Le Relais de Chambord, hôtel 4 étoiles et membre de Small Luxury Hotels of the World est situé à quelques mètres d'un des joyaux du patrimoine. L'emplacement est unique, le restaurant et sa terrasse font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. L'hôtel est composé de: - 56 Chambres et Suites dont une toue cabanée - 1 Restaurant bistro "le Grand Saint Michel" - 1 Brasserie "Aux Armes du Château" - 1 Bar « Le Bar du Relais » - 1 Spa « Le spa du Relais » Nous recherchons un(e) Second(e) de cuisine pour compléter notre équipe de la cuisine. Voici vos missions: - Mise en place du service et gestion des mises en place - Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration - Contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres - Faire reconnaitre son autorité en absence du chef de cuisine Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire - Vous êtes un excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade - Vous êtes méthodique, discipliné - Vous êtes un bon manager - Vous êtes un bon gestionnaire - Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène Vos avantages à rejoindre le Relais de Chambord: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit - CSE à disposition Le poste de Second(e) de cuisine implique des horaires variés en services continus : - Matin : 9h00 à 17h30 - Après-midi/Soir : 11h00-19h30 ou 15h15 à 23h45 Le poste est à pourvoir en CDI. N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Relais de Chambord !
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, un ou deux médecins (généraliste et/ou spécialiste) pour compléter notre équipe. Que vous soyez intéressé(e) par une collaboration ou une association, toutes les options sont envisageables.Opportunité pour Médecins près de Chambord et Blois Situés à quelques kilomètres du majestueux château de Chambord et à une dizaine de kilomètres de Blois, nous sommes une Équipe de Soins Primaires (ESP) dynamique et bien structurée. Notre collectif regroupe 2 médecins généralistes, 2 pharmacies, 1 cabinet infirmier, 1 kinésithérapeute et 1 sage-femme, offrant ainsi une prise en charge coordonnée et souple, sans lourdeurs administratives. - Un environnement de travail privilégié : une patientèle respectueuse et fidèle, favorisant une relation de confiance et des conditions d'exercice optimales. - Des locaux prêts à vous accueillir : deux cabinets aux normes ERP, intégrés à un pôle santé moderne. - Soutien à l'installation et à l'intégration : aide financière possible via le Conseil départemental du Loir-et-Cher et accompagnement pour l'emploi du conjoint grâce à l'Agence d'attractivité du territoire (BeLC41). Venez exercer dans un cadre exceptionnel, au sein d'une équipe engagée et conviviale ! Profil recherché Nous recherchons un ou deux médecins, Titulaires du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine + Inscription à l'Ordre national des Médecins (RPPS) . Votre mission, si vous l'acceptez Le médecin généraliste examine ses patients et établit un diagnostic selon ses observations et leurs symptômes médicaux. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Assurer la bonne prise en charge et le suivi médical - Participer et veiller à la bonne coordination des professionnels de santé - Mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients - Assurer avec vos confrères la permanence des soins - Participer à la démarche qualité et de certification, aux évaluations et aux audits qualité - Contribuer aux instances médicales et représentatives de l'établissement Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Sens des responsabilités et de l'organisation - Grande rigueur - Grande capacité d'écoute et d'empathie, envers le patient et envers son entourage, afin d'établir une relation de confiance - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe - Intéressé par le travail en équipe Quelques détails pratiques Locaux disponibles tous les jours, vous organisez votre emploi du temps à votre convenance. C'est pour quand ? Dès que possible
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur Second de Cuisine H/F En tant que Second de Cuisine, vous assistez le Chef de Cuisine dans ses missions et assurez le bon fonctionnement de la brigade en son absence. Véritable bras droit, vous contribuez à l'excellence du service et à la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et gérer l'organisation du service. - Réaliser les plats en veillant à l'équilibre entre qualité et rentabilité. - Sélectionner les produits et contribuer à l'évolution de la carte. - Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Encadrer, animer et motiver l'équipe en cuisine. - Assumer l'autorité en l'absence du Chef de Cuisine. Horaires : Service en continu avec des horaires variables : Matin : 07h00-15h15 / 08h00-16h30 / 09h00-17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Conditions et avantages : - Logement possible (contribution déduite du salaire). - Primes : blanchisserie, carburant, 13e mois. - Mutuelle prise en charge à 50 %, prévoyance, CSE. - Récupération des heures supplémentaires et pourboires mensuels. - Parking gratuit.
Pour compléter notre équipe en cuisine, nous recherchons un cuisinier H/F (commis/chef de partie). Ce poste est à pourvoir en coupure, les jours de repos fixes étant les mercredis et jeudis. ***Poste à pourvoir au 1er avril***
Restaurant bistronomique, convivial à Mont-Près-Chambord, ouvert depuis avril 2023.
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice d'anglais pour l'un de ses clients situé à Cheverny (41700). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice d'anglais. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Cheverny (41700) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement d'anglais et que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Woospeak est un organisme de formation de langues et de bureautique.
Affecté(e) à la direction des publics et de l'action culturelle, placé(e) sous l'autorité du chef du service des publics, vous conduirez des visites guidées en français et en langues étrangères. Vous pourrez également être amené(e) à assurer les missions d'accueil des visiteurs et de surveillance du monument. Vous concevez et conduisez des visites guidées en français et en langues étrangères (anglais + une autre langue souhaitée : allemand/espagnol/ italien) au profit du public individuel, des groupes adultes et scolaires. Activités secondaires : - Accueil et renseignements du public aux postes d'accueil - Surveillance dynamique et statique des espaces ouverts au public, orientation et renseignement des visiteurs dans le château Qualités requises : - Esprit d'équipe - Rigueur, organisation et méthode - Capacité d'adaptation - Respect des consignes et des règles établies - Sens de l'accueil et du contact humain - Capacité à s'adapter à tous les types de publics - Aisance orale et relationnelle Profil du candidat : - Intérêt pour le patrimoine et/ou l'histoire - Expérience dans le domaine de la médiation culturelle et de l'accueil du public Vous justifiez d'un BAC + 2 (L2 histoire de l'art, médiation culturelle, BTS Tourisme) et/ ou titulaire de la carte professionnelle de guide de conférencier. Le poste requiert de travailler les weekends et les jours fériés. En fonction des nécessités du service, vous pourrez occasionnellement être amené(e) à travailler en dehors de ses horaires habituels (soirée, nuit). A votre rémunération s'ajoutent une majoration des dimanches et des jours fériés travaillés, des titres restaurant / intéressement / CSE. Ce poste est à pourvoir du 26 mai 2025 au 02 novembre 2025.
Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un Réceptionniste tournant H/F pour son client. Le réceptionniste tournant H/F accueille les clients à leur arrivée, présente les différentes prestations proposées par l'hôtel en accompagnant les clients en chambre et se tient par la suite à leur disposition pour faciliter leur séjour. Lors du départ des clients, il s'assure que leur séjour s'est bien déroulé, procède à l'encaissement et au check out. La nuit, il est chargé de garantir le calme et la sécurité des clients ainsi que de vérifier l'ensemble des caisses effectuées au cours de la journée pour ensuite procéder à la clôture journalière. Les missions : -Accueillir, renseigner et assister nos clients, en personne ou par téléphone pour l'hôtel, le restaurant et le spa ainsi que les activités annexes de conciergerie -Effectuer les opérations de check in et check out -Collaborer efficacement avec les autres services -Assurer les encaissements, contrôler votre caisse et clôturer les opérations journalières -Veiller à la sécurité de l'établissement durant votre service de nuit, conformément aux procédures en vigueur -Prendre les réservations individuelles et gérer les mises à jour des dossiers clients Profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire - Vous êtes animé(e) par une réelle passion pour le service client et aspirez à évoluer dans un environnement hôtelier haut de gamme - Vous parlez couramment anglais (une deuxième langue est un atout) - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes à l'aise avec les chiffres Rémunération Le poste de réceptionniste tournant implique des horaires variés et structurés en services continus : Horaires : Soir : 15h00-23h30 Nuit : 23h30-07h15 Type de contrat : CDI ou CDD jusqu'au 11 novembre 2025 Temps de travail : 39h00 Salaire : 2 143,00 € (avec avantage en nature = 2 227.40 € brut) Date de prise de poste : immédiat Avantages : - Possibilité de logement - Prime de blanchisserie (18.20€/mois net) - Prime carburant (400.00€/an net) - Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit - Prime de nuit (40.00€/nuit) Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Chef de partie polyvalent H/F pour son client proposant de la cuisine bistronomique situé à Chambord (41) Vous serez responsable d'un secteur de la cuisine (garde manger, poissons, viandes, pâtisserie, banquets) sous la directive du chef de cuisine. Missions : - Réaliser la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. - Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur, veiller à la qualité et au respect des produits utilisés - Assurer auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire (recette, fiche technique ) - Garantir la conformité entre l production régularité et les demandes clients ainsi qu'assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine + pâtisserie) - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil : - Avoir de bonnes connaissance en cuisine et en pâtisserie - Maitriser les normes d'hygiène (HACCP) - Avoir une première expériences réussie sur un même type de poste Horaires : - En continu - 39h/semaine - travail le week-end - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après-midi/soir : 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Second de pâtisserie H/F pour son client expert dans la restauration bistronomique et l'hôtellerie de luxe situé à Chambord (41) Missions : - Mise en place du service et gestion des mises en place - Réaliser les desserts en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique et contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine - Choisir les produits qui serviront qui serviront à leur élaboration - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Animer l'équipe, aider au maintien de la motivation des membre et remplacer en cas d'absence le chef de pâtisserie Profil : - Avoir une bonne connaissance des normes d'hygiène et un attrait pour la gestion - Savoir coordonnées les équipes en l'absence du chef - Avoir une première expériences réussie sur un même type de poste d'au moins 1 an est exigée. Horaire : - En continu - 39h/semaine - travail le week-end - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après midi : 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffre d'affaire mensuel est renversé à chaque salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Second de Pâtisserie H/F En tant que Second de Pâtisserie, vous assistez le Chef Pâtissier dans l'élaboration des desserts et assurez la bonne gestion de la production sucrée en son absence. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et l'organisation du service. - Réaliser les desserts en garantissant l'équilibre entre qualité et rentabilité. - Sélectionner les matières premières et contribuer à l'évolution des créations. - Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Encadrer et motiver l'équipe pâtisserie. - Assumer l'autorité en l'absence du Chef Pâtissier. Service en continu avec des horaires variables : - Matin : 07h00-15h15 / 08h00-16h30 / 09h00-17h30 - Après-midi/Soir : 15h30-00h00
En tant que Chargé d'Étude Client, vous aurez un rôle central dans la gestion des projets, en intervenant à chaque étape, depuis l'analyse des besoins du client jusqu'à la création du devis et le suivi de l'avancement des travaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de chantier et assurerez une communication constante avec les clients pour garantir la réussite des projets. Votre mission principale sera de réaliser des études techniques approfondies sur les projets de rénovation et construction, en tenant compte des contraintes spécifiques à chaque chantier. Vous préparerez les devis en vous appuyant sur des outils numériques tels que Batigest, Optim, Autocad et Archicad, tout en garantissant la rentabilité des projets et le respect des délais. Ce poste est ouvert à un profil ayant une expérience significative dans le domaine du bâtiment et de la rénovation, notamment en maçonnerie et carrelage, ainsi qu'une maîtrise des logiciels mentionnés. Vous devrez démontrer une capacité à gérer des projets de manière autonome tout en restant un interlocuteur privilégié pour nos clients. La rémunération est à négocier selon diplômes et expérience.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence de Blois recherche un Technicien géomètre topographe/détection de réseaux (H/F) dans le cadre d'un accroissement d'activité afin de renforcer l'équipe détection de réseaux. En tant que Technicien géomètre topographe/détection de réseaux, vous serez amené(e)s à : Détecter les réseaux à l'aide de méthodes électromagnétiques et de géoradar. Effectuer le marquage au sol des réseaux détectés. Réaliser des rapports d'intervention et analyser les données collectées. Effectuer des levés topographiques (GPS, station robotisée) et géoréférencer les ouvrages. Se déplacer dans l'agglomération dans la région centre à la journée. Pourquoi nous rejoindre ? Pour prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. Pour participer à des projets stimulants. Pour rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. Pour s'épanouir au cœur d'un environnement de travail moderne et lumineux. Pour évoluer en toute autonomie au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Et l'équipe ? L'agence de Blois compte 15 personnes. Si vous décidez de tenter l'aventure, Jean-Philippe, directeur d'établissement, saura vous intégrer au sein de son équipe. La collaboration entre équipes n'est pas une fausse promesse mais une réalité. Profil Vous êtes titulaire d'un bac pro ou d'un bac+2 (BTS Géomètre-Topographe ou équivalent) et possédez une expérience dans le domaine. Vous devez, pour réussir dans vos fonctions : Faire preuve de rigueur, de précision et d'autonomie. Avoir un bon sens du relationnel commercial. Vous possédez une solide connaissance des réseaux et de la topographie. Vous maîtrisez les logiciels Autocad, Microstation, Covadis, Géovisual et Land2map. Vous possédez des habilitations électriques (H2V, B2V), et l'ADNT 3002 serait un plus. Vous maîtrisez l'utilisation des appareils de détection et de géolocalisation, tels que le détecteur électromagnétique (RD8000), le géoradar, le GNSS et la station totale. Le package chez GEOFIT : Temps de travail et flexibilités des horaires RTT Accord de télétravail Accord Qualité de Vie et de Travail Environnement moderne et confortable Formation Management de proximité Primes et avantages divers Prime de participation Prime de fin d'année Prime vacances Prime d'intéressement Participation aux frais de transports en commun (50%) Charte de mobilité douce Pack de déplacement (véhicule de service, téléphone professionnel, forfait repas et déplacement, carte carburant, prime découchage) CSE (Activité sociale et culturelle) Organisation de sorties / évènements conviviaux Site CSE-billetterie / vacances tarifs préférentiels Carte cadeau / paniers garnis Partenaires / jeux concours Mutuelle d'entreprise Le processus de recrutement Après avoir postulé, notre recruteuse Jessy prendra connaissance de votre candidature. Les différentes étapes : Échange téléphonique Entretien avec le responsable concerné Testing / vérification des références Retour sur la candidature Lancement du programme d'intégration Tenté(e) par l'expérience ? Postulez !
Société française de Géomètres-Experts créée en 1968 à Nantes, GEOFIT est aujourd hui un acteur référent du développement des territoires et de la ville, rassemblant plus de 1400 collaborateurs avec ses filiales.Notre métier consiste à mesurer, quantifier et analyser les données géospatiales pour les transformer en véritables outils d aide à la décision. En s appuyant sur ses hommes engagés, GEOFIT contribue chaque jour à accompagner et sécuriser les projets d aménagement et fonciers, en Fran
Notre client, un hôtel de prestige, recherche son futur : Réceptionniste Tournant H/F En tant que Réceptionniste Tournant, vous incarnerez l'image de l'établissement en offrant un accueil chaleureux et un service de qualité à chaque client. Vous serez à la fois l'interlocuteur privilégié pour répondre à leurs besoins et le garant d'un séjour agréable, tout en assurant les missions administratives et de sécurité de l'hôtel, de jour comme de nuit. Vos missions principales : - Accueillir les clients à leur arrivée, les accompagner et répondre à leurs demandes. - Présenter les prestations de l'hôtel et faciliter le séjour des clients. - Assurer les opérations de check-in, check-out et les encaissements. - Garantir la sécurité et le calme des clients pendant la nuit. - Préparer les dossiers clients en amont et tenir à jour les informations nécessaires. - Vérifier les caisses de la journée et procéder à la clôture journalière. - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité selon les procédures établies. - Effectuer des prises de réservation individuelle. - Signaler à son responsable hiérarchique toutes les remarques clients par la tenue d'un Daily report en vue de l'amélioration continue de la qualité du service Votre profil : Excellente présentation et sens de l'accueil : Vous êtes souriant(e), disponible et doté(e) d'un sens du service irréprochable. Organisation et rigueur : Vous savez gérer les priorités et traiter plusieurs tâches simultanément. Compétences techniques : À l'aise avec l'informatique, vous maîtrisez les logiciels hôteliers ou êtes prêt(e) à les apprendre. Flexibilité : Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés (jour et nuit) et savez vous adapter aux imprévus.
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Serveur H/F En tant que Serveur(se), vous assurez un service de qualité en salle et en vente à emporter, garantissant l'accueil et la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Accueillir les clients et assurer un suivi attentif de leur satisfaction. - Prendre les commandes et assurer le suivi des tables. - Gérer les additions et encaissements. - Effectuer la mise en place et le nettoyage de la salle, de la terrasse et du point de vente à emporter. - Assurer un service fluide et efficace en salle et en VAE. - Participer à la vente additionnelle et à la mise en place des menus du jour. - Collaborer avec la cuisine pour préparer des produits en vente à emporter (sandwichs, salades, etc.). Service en continu sur des créneaux de journée : 9h00-17h30 10h00-18h30 11h00-19h30 Conditions et avantages : Logement possible (contribution déduite du salaire). Primes : blanchisserie, carburant, 13e mois (sous conditions). Mutuelle prise en charge à 50 %, prévoyance, récupération des heures supplémentaires.
Devenir Directeur/ Directrice de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Nous recherchons pour notre Boutique de vente de produits locaux un(e) Vendeur/Vendeuse de glaces sur triporteur Vos Missions : Accueillir les clients Assurer la préparation et la vente de glaces Procéder à l'encaissement Réapprovisionner les produits Assurer le nettoyage des équipements et de l'espace de vente Respecter les règles d'hygiène Horaires de travail : 6 jours par semaine (Jour de repos à définir) de 11h à 19h 42 heures par semaine CDD AVRIL à OCTOBRE INCLUS
Nous recrutons pour notre client, reconnu dans le domaine du bâtiment, un Conducteur de Travaux GO/TCE H/F pour participer à des projets de grande envergure. Selon votre expérience, vous aurez la possibilité d'intégrer l'équipe à long terme ou d'évoluer vers un poste de Conducteur de Travaux Principal (si vous le souhaitez). Vos missions : - Collaborer avec vos collègues sur la préparation des chantiers et l'étude des dossiers - Élaborer le planning des travaux et en assurer le suivi - Gérer vos projets durant la phase travaux, en garantissant le respect des coûts, délais et qualité - Animer les réunions de chantier, piloter les entreprises et suivre les opérations jusqu'à la réception des travaux - Assurer le lien avec les clients et les différentes parties prenantes Votre profil : - Formation Bac +2 à Bac +5, avec une expérience au minimum de 2 ans en gestion de chantiers GO ou GO/TCE. Les profils confirmés sont également les bienvenus ! - Expérience en entreprise générale ou contractant général acceptées. - Vous êtes à l'aise sur le terrain et dans la gestion de chantiers. Les plus : - Une structure solide et dynamique avec de réelles perspectives d'évolution (ex : Conducteur de Travaux Principal, Direction de Travaux.) - Un environnement de travail humain, centré sur l'équipe et la collaboration - Des projets variés et intéressants Package salarial : salaire fixe + avantages + véhicule de fonction Poste basé région Centre. Les chantiers seront basés en région Centre essentiellement ou en IDF.
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
Le camping CLICOCHIC Les Saules de Cheverny, recherche un technicien polyvalent (H/F) pour la saison 2025. Vous assurez l'entretien des espaces verts, des locaux et les réparations des locatifs. *Vos missions : -Effectuer les réparations sur le terrain (eau, électricité, gaz) -Entretenir les espaces verts (tonte, débroussaillage, souffleur...) -Maintenir le camping propre (Ramassage des déchets, rangement du matériel...) -Assurer le bon fonctionnement des infrastructures du camping -Respect des règles de sécurité et port des EPI Votre profil : -Bonnes connaissances en électricité et en plomberie -Connaissances dans la gestion des bassins aquatiques -Conduite et utilisation d'engins de chantiers (tracteurs, tondeuses autoportées et autres engins permettant l'entretien des espaces verts du camping) ***Possibilité de logement sur le camping***
Notre agence de Blois, recherche un Géomètre Expert (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'une création de poste. Mission : En tant que Géomètre Expert, vous serez amené(e)s à endosser la responsabilité des activités foncières réalisées au sein de l'agence de Blois de plus, vous assurerez la direction de notre service foncier : Apporter une expertise métier Développer et optimiser les processus de réalisation des prestations foncières ( bornage ; divisions.). Assurer une veille sur les règles de l'art de la profession. Participer activement à l'exécution des missions et mobiliser les moyens humains adaptés pour garantir le succès des projets. Assurer un suivi rigoureux de la qualité tout au long des différentes phases des projets, de la planification à la livraison. Piloter et gérer des projets Garantir la qualité technique et financière des projets que vous pilotez, depuis leur lancement jusqu'à leur livraison. Appliquer et faire respecter des standards de sécurité rigoureux à chaque étape des opérations. Développer l'aspect commercial et la relation client Analyser les besoins des clients et rédiger des propositions sur-mesure. Maintenir une communication régulière et proactive avec vos interlocuteurs pour assurer leur satisfaction. Développer le portefeuille clients et établir des relations durables grâce à une approche commerciale dynamique. Encadrer l'équipe Transmettre votre expertise et vos bonnes pratiques pour accompagner la montée en compétences de vos équipes. Être un véritable leader, en valorisant les succès et en identifiant les axes d'amélioration. Pourquoi nous rejoindre ? Pour prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. Pour participer à des projets stimulants. Pour rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. Pour s'épanouir au cœur d'un environnement de travail moderne et lumineux. Pour évoluer en toute autonomie au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Et l'équipe ? L'agence de Blois compte 15 collaborateurs. Si vous décidez de tenter l'aventure, Jean-Philippe, directeur de l'établissement, saura vous intégrer au sein de son équipe. La collaboration entre équipes n'est pas une fausse promesse mais une réalité. Profil : Vous êtes Géomètre-Expert inscrit à l'OGE ou inscriptible. Vous avez une expérience significative de 5 à 10 ans dans le domaine du foncier. Vous avez un sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie. Vous avez un bon relationnel, une capacité à manager et un goût pour le travail en équipe. Vous avez une appétence pour le développement commercial. Le package chez GEOFIT : Temps de travail et flexibilités des horaires RTT Accord de télétravail Accord Qualité de Vie et de Travail Environnement moderne et confortable Formation Management de proximité Primes et avantages divers Prime de participation Prime de fin d'année Prime vacances Prime d'intéressement Participation aux frais de transports en commun (50%) Charte de mobilité douce Pack de déplacement (véhicule de service, téléphone professionnel, forfait repas et déplacement, carte carburant, prime découchage) CSE (Activité sociale et culturelle) Organisation de sorties / évènements conviviaux Site CSE-billetterie / vacances tarifs préférentiels Carte cadeau / paniers garnis Partenaires / jeux concours Mutuelle d'entreprise Le processus de recrutement Après avoir postulé, notre recruteuse Jessy prendra connaissance de votre candidature. Les différentes étapes : Échange téléphonique Entretien avec le responsable concerné Testing / vérification des références Retour sur la candidature
- Missions : Garant(e) de la convivialité, l'animateur(trice) - Organise les animations de la résidence - Mise en place de planning d'activités - Met en place différents ateliers ludiques (sportifs...) - Prévoit des sorties touristiques et culturelles - Prépare, met en place et suit les services à la carte proposés aux résidents - Gestion du club-house, du mini bus, de la chambre d'accueil - Développer le Club-House (bibliothèque, vidéothèque, expositions...) - Relation avec les contacts extérieurs (associations, intervenants divers, municipalité...) - Réalisation et édition de documents d'information nécessaires à la communication interne au sein de la résidence.... Profil recherché : - Expérience dans l'animation exigée - Sens du service et de l'écoute - Dynamique, organisé(e), esprit d'initiative - Excellent relationnel souhaité - Diplômes appréciés : BAFA, BJEPS, BEATEP, AFPS - Permis B exigé
Dans un restaurant de 300 à 350 couverts ,vous êtes chargé(e) d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Lavage manuel et machine .Vous assurez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et le débarrassage des poubelles . Service du midi uniquement .Travail du lundi au dimanche + jours fériés avec 2 jours de repos flexibles. Parking pris en charge par l'employeur.
La commune de Mont-Près-Chambord recherche un ou une agent(e) d'entretien des bâtiments. Elle ou il sera chargé(e) d'assurer le nettoyage et l'entretien des bâtiments de la commune, participer au service des repas des enfants de l'école maternelle et élémentaire, ainsi qu'aux réunions de régulation d'équipe. MISSIONS PRINCIPALES Entretien - Assurer l'entretien des bâtiments de la commune de Mont-près-Chambord en respectant les protocoles mis en place Service des repas - Participer au service des repas en maternelle et/ou élémentaire PROFIL RECHERCHE - Connaître les normes d'hygiène et de sécurité - Connaissance des fiches techniques et de sécurité des produits utilisés - Maîtrise du matériel, des techniques et des produits - Appliquer la méthode HACCP - Veiller au bon déroulement global du repas RELATIONNELLES - Disponible - Sens du travail en équipe et faire preuve de solidarité - Rapidité et qualité d'exécution Formations/Qualifications obligatoires : PSCI et/ou SST Expérience dans le domaine de l'entretien souhaitée
Mairie de Mont-Près-Chambord 4 place du 8 mai 1945 41250 Mont-Près-Chambord
Restaurant au pied du château de Chambord recherche serveurs pour service uniquement le midi 9H 18H30.Vous servirez une clientèle internationale . Vos missions: - Dresser les tables - Prendre les commandes ( digitale)- Servir les clients - Encaisser le règlement des clients et débarrasser Vous avez un niveau suffisant en anglais pour échanger avec les clients ( langage de la restauration) .L'allemand est un plus.. Polyvalence sur vente à emporter Contrat du 1er avril à fin Octobre.2 jours de repos par semaine et 1 week-end par mois.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) en contrat d'apprentissage CAP/BEP. Vous apprendrez notamment : - Hygiène et propreté des locaux et matériel. - Réception, stockage des marchandises. - Préparations de cuisine froides et chaudes. - Préparations de pâtisserie. 2 jours et demi de repos par semaine (dimanche après midi, lundi + un autre jour dans la semaine) Avantages: Mutuelle + prime d'intéressement + épargne salariale + prime d'été + prime de fin d'année
Entreprise de 4 salariés recherche un ouvrier paysagiste pour compléter son équipe: Vous intervenez auprés de particuliers sur un rayon de 20kms autour de Cour Cheverny du lundi au vendredi de 8h à 17h30 (16h30 le vendredi).Pause déjeuner dans local chauffé et équipé. Vous aurez pour mission: Entretien des jardins et création végétale. Les débutants son les bienvenus et seront formés.
Notre cabinet dentaire recherche un(e) assistant(e) dentaire. Vos missions seront les suivantes : - Assister le chirurgien-dentiste dans la réalisation des gestes avant, pendant et après les soins ; - Accueillir les patients et savoir communiquer avec eux ; - Informer et éduquer les patients dans le champ de la santé bucco-dentaire ; - Maîtriser la gestion du risque infectieux (instruments, etc.: stérilisation du matériel) et entretenir l'environnement de soins ; - Gérer et suivre un dossier patient ; - Recueillir et transmettre des informations, mettre en œuvre la traçabilité dans le cadre de la structure de soins ; - Accueillir et accompagner des assistants dentaires en formation ou nouveaux arrivants dans la structure et améliorer les pratiques professionnelles. Profil : - Vous avez le titre d'assistant(e) dentaire ou le bac et la formation vous sera proposée en alternance. - Station debout régulière. Horaires : 10h par jour : Vous travaillerez en binôme et tournerez une semaine sur deux : - Une semaine sur 3 jours et l'autre sur 4 jours. Il est possible de travailler un samedi sur deux (variable). Vous avez 7 semaines de congés.
Votre profil : - La relation client vous passionne, le sens du service est dans votre nature. - Vous êtes disponible et réactif, parce qu'un client satisfait est un client qui n'attend pas ! - Votre dynamisme à toute épreuve vous permet de gérer le rush du resto. - Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English fluently ! Votre mission : - Organiser votre pôle et encadrer votre équipe ; - Développer le CA du café-comptoir et assurer la satisfaction clientèle ; - Identifier les fournisseurs locaux et développer des partenariats ; - Assurer la production des pizzas, planches et crêpes dans le respect des process ; - Gérer les commandes et les stocks ; - Garantir et appliquer le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Faire preuve de polyvalence : en avant et en arrière-saison, vous participez à la mise en place et à l'hivernage du site ! Votre avenir chez Huttopia - Participez à notre formation pour devenir Chef de camp ou Adjoint - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - CDD pourvoir dès Mars 2025 - Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise 1. Envoyez votre candidature : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=98 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un Chef de camp 3. Bienvenue chez Huttopia ! Vous souhaitez faire la différence ? Envoyez-nous une vidéo de présentation à l'adresse : recrutementcadre@huttopia.com Explorez un monde grandeur nature, rejoignez Huttopia !
RESPONSABLE FOOD & BEVERAGE - Les Châteaux Devenir Responsable F&B sur un site Huttopia, c'est donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 135 sites dans 8 pays en 202
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. (poste : entrées ou plats ou desserts) Ouvert tous les midis et 3 soirs par semaine.
Au sein de la brigade, vous assurez le nettoyage et la désinfection des différents locaux de la cuisine ainsi que l'entretien de la vaisselle des restaurants et la batterie de cuisine. Vous participez à des tâches d'aide de cuisine et d'entretien général de la cuisine, et des espaces dédiés au personnel. Idéalement, vous disposez d'une expérience à un poste similaire.
Nous recherchons un(e) serveur/serveuse en contrat d'apprentissage CAP/BEP Hôtellerie-Restauration. Vos missions seront les suivantes : - accueil clients, - prise des commandes, - service, - débarrassage, nettoyage et redressage des tables 2 jours et demi de repos par semaine (dimanche après midi, lundi + un autre jour dans la semaine). Avantages : mutuelle + prime d'intéressement + épargne salariale + prime d'été + prime de fin d'année.
Au sein de notre établissement, vos missions seront les suivantes : - service des plats, dressage des tables - accueil et installation des clients - prise de commande - préparation des boissons - service en terrasse - encaissement Vous travaillez les midis et les soirs du 1er mai au 1er octobre (jusqu'à 23 heures le soir) et uniquement les midis pendant la saison creuse. Une formation vous est proposée en interne.
Vous assurez l'accueil et installation des clients. Vous effectuez le service au comptoir, en salle, au bar, en terrasse de boissons chaudes ou froides. Vous travaillez les midis et soirs pendant la saison d'été (du 1er mai au 1er octobre, jusqu'à 23 heures maximum le soir) et uniquement les midis pendant la saison creuse. Si vous êtes débutant, une formation est assurée en interne.
L'assistant(e) de vie intervient auprès de personnes fragiles à leur domicile et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne. Vos missions: - Entretien du logement, du linge. - Courses, sorties, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation et à la prise des repas. Débutants acceptés, vous êtes intéressé(e) par l'aide à domicile, vous aimez le contact et vous avez un bon relationnel. vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des particuliers. Contrat en alternance de 15 mois durant lequel vous serez mis à disposition d'une association d'aide à domicile trois jours par semaine, et préparerez un titre professionnel d'Assistant De Vie aux Familles, deux jours par semaine dans un centre de formation Aucun frais de formation à votre charge Vous êtes rémunérés dans le cadre de votre contrat de travail quand vous êtes en formation
Les Armes du Château (Brasserie), font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine H/F afin de compléter l'équipe de cuisine des Armes du Château pour la saison 2025. Voici vos missions: - Mise en place du service - Réalisation des préparations préliminaires et des mets simples - Dresser des plats - Appliquer les consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur - Intégrer petit à petit les différentes techniques de production culinaire Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Votre profil: - Savoir utiliser une fiche technique - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de cuisine : bases - Savoir organiser son travail - Qualités Rigoureux(se) / Régulier(ère) - Capable d'être à l'écoute - Autonome - Capable de travailler en équipe Vos avantages à rejoindre le Relais de Chambord: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Pourboire chaque mois - Parking gratuit Le poste de commis(e) de cuisine est proposé en contrat saisonnier (CDD) avec des horaires en continus de 8h30 à 17h00 (incluant 45 minutes de pause). Le petit + : Il n'y a pas de service le soir. Nous recherchons notre saisonnier(e) pour la période : Immédiatement au 30 septembre 2025. N'hésitez plus, rejoignez l'équipe des Armes du Château !
Le Relais de Chambord, hôtel 4 étoiles et membre de Small Luxury Hotels of the World est situé à quelques mètres d'un des joyaux du patrimoine. L'emplacement est unique, le restaurant et sa terrasse font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. L'hôtel est composé de: - 56 Chambres et Suites dont une toue cabanée - 1 Restaurant bistro "le Grand Saint Michel" - 1 Brasserie "Aux Armes du Château" - 1 Bar « Le Bar du Relais » - 1 Spa « Le spa du Relais » Nous recherchons un(e) chef(fe) de partie afin de compléter notre équipe de cuisine. - Responsable d'un secteur de la cuisine (garde-manger, poissons, viandes, pâtisserie, banquets .), il réalise la production culinaire selon les directives du Chef de Cuisine - Appliquer et faire appliquer aux commis les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur - Veiller à la qualité et respect des produits utilisés - Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Mise en place du service et gestion des mises en place - Il assure auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire (recettes, fiches techniques .) - Assurer la conformité entre la production régularité et les demandes clients - Assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine + pâtisserie) Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire - Vous avez une bonne communication et un sens relationnel - Vous êtes méthodique, discipliné - Vous avez un bon sens du management et respect de la hiérarchie - Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène - Vous avez une bonne connaissance de la cuisine ainsi que de la pâtisserie Vos avantages à rejoindre le Relais de Chambord: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit - CSE à disposition Le poste de Chef de partie (H/F) implique des horaires variés en service continus : - Matin : 07h00 à 15h15 - 08h00 à 16h30 - 09h00 à 17h30 - Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Le poste est à pourvoir en CDI. N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Relais de Chambord !
Au sein de l'équipe soignante pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement des patients dans les différents aspects de la vie quotidienne à travers l'ensemble des activités du dispositif de soins de la psychothérapie institutionnelle. Vos missions principales en collaboration avec l'équipe sont : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne, - Assurer l'aide à la toilette, à l'habillage, - Assurer une permanence dans le secteur de soins Au-delà de ces missions classiques, vous participez pleinement à la prise en charge institutionnelle collective à travers les réunions médicales et d'équipe, les réunions quotidiennes avec les patients, les activités et ateliers du club thérapeutique. Nous recherchons des candidats rigoureux(ses), intéressé(e)s par le travail en psychiatrie et ouverts à la dynamique du travail d'équipe. Profil : Vous êtes rigoureux (ses) et motivé(es), aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez vous adapter rapidement, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le salaire est fixé selon la convention collective de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002. - Prime Ségur 1 et 2 - Reprise d'ancienneté, - Prime de nuit, de week-end - Indemnité kilométrique, Un hébergement provisoire est possible au sein de l'établissement.
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Chef de Partie Polyvalent H/F En tant que Chef de Partie Polyvalent, vous assurez la gestion de votre secteur en cuisine (garde-manger, poisson, viandes, pâtisserie.) et garantissez la qualité des productions culinaires en collaboration avec l'équipe. Vos missions principales : - Assurer la production et le dressage des plats selon les directives du Chef de Cuisine. - Gérer les approvisionnements et les stocks de votre secteur. - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Former et encadrer les commis et apprentis. - Assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine et pâtisserie). - Veiller à la qualité et la régularité des plats selon les attentes clients. Service en continu avec des horaires variables : - Matin : 07h00-15h15 / 08h00-16h30 / 09h00-17h30 - Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Conditions et avantages : - Logement possible (contribution déduite du salaire). - Primes : blanchisserie, carburant, 13e mois. - Mutuelle prise en charge à 50 %, prévoyance, CSE. - Récupération des heures supplémentaires et pourboires mensuels. - Parking gratuit.
Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Poste à pourvoir sur Cour-Cheverny et ses alentours Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée Contrat et planning : CDI à temps partiel avec évolution possible en fonction de vos disponibilités et de votre mobilité Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150 brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Chèque cadeau de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein). - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents
Vitalliance est un service professionnel d'aide à domicile depuis plus de 15 ans, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. L'entreprise aide 24h/24 et 7j/7 des milliers de clients en France répartis sur les 65 agences.
Planning pour cette mission : Un passage tous les midis du lundi au vendredi 1/2 weekend un passage matin, midi et soir. Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons un/une auxiliaire de vie : Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées (exemple : auxiliaire de vie, aide à domicile, aide soignant(e), AMP, assistant(e) de vie aux familles.) Ponctualité, discrétion et bienveillance.
En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes : - Aider aux repas - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) Vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43). - Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités - Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année. - Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés - Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel) - Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions. - Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel) - Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation) - Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie, - Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade. - Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles. - Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun. - Déplacement sur les communes de : DHUIZON / NEUNG SUR BEUVRON - Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2
« Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. La Fédération ADMR du Loir et Cher située à Blois est présente sur tout le Département via ses 19 associations locales, 17 Maisons des Services et ses Services de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD). L'ADMR du Loir et Cher emploie plus de 1000 salariés sur l'ensemble du Département.
En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes : - Aider aux repas - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) Vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43). - Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités - Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année. - Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés - Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel) - Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions. - Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel) - Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation) - Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie, - Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade. - Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles. - Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun. - Déplacement sur les communes de : MONT PRES CHAMBORD - Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires et basé à CHAMBORD (41250), en Intérim de 2 semaines un Comptable (h/f). notre client est une entité prestigieuse opérant dans la préservation et la mise en valeur du patrimoine historique, offrant un cadre de travail unique au cœur de CHAMBORD. Enregistrement et comptabilisation des dépenses liées aux différents secteurs d'activité Enregistrer les factures dans le logiciel comptable, Distribuer les factures, Certifier les factures après visa du service gestionnaire Codification analytique des factures, Viser et éditer les bordereaux pour transmission à l'agence comptable Profil : Nous recherchons un professionnel rigoureux et organisé, capable de gérer les tâches comptables avec précision et minutie. La maîtrise des outils informatiques est essentielle pour ce poste. Une expérience de deux ans minimum est demandée sur un poste identique. Le contrat débutera le 7 avril 2025. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Rejoignez notre client pour contribuer à la préservation d'un patrimoine historique d'exception ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Relais de Chambord, hôtel 4 étoiles et membre de Small Luxury Hotels of the World est situé à quelques mètres d'un des joyaux du patrimoine. L'emplacement est unique, le restaurant et sa terrasse font face au Château de Chambord, édifice singulier qui forme le cœur du domaine éponyme. L'hôtel est composé de: - 56 Chambres et Suites dont une toue cabanée - 1 Restaurant bistro "le Grand Saint Michel" - 1 Brasserie "Aux Armes du Château" - 1 Bar « Le Bar du Relais » - 1 Spa « Le spa du Relais » Nous recherchons un(e) Chef de rang polyvalent(e) H/F pour compléter notre équipe de salle. Voici vos missions: - Participer activement à l'organisation et au bon déroulement des événement des clients en collaboration avec le service commercial - Préparer les manifestations dans les espaces séminaires de l'établissement (conférences, réunions et autres types de prestations.) - Préparer les manifestations dans les espaces restauration - Accueillir les clients - Garantir la qualité du service en salle et des prestations de restauration - Assurer la satisfaction client - Travailler en lien avec le service commercial et la cuisine - Assurer la bonne communication des informations aux équipes (briefing, débriefing avec le/la responsable de la restauration et la cuisine) - Assister aux réunions hebdomadaires des fiches de fonction avec le service commercial - Encadrer les équipes venant apporter un support et participer à leur formation (au besoin) - Assurer le service en salle - S'assurer du respect des procédures internes - S'assurer de la propreté des salles de séminaires et des espaces de restauration ou peuvent se dérouler les événements - Il/Elle contrôle les stocks, les commandes et les consommations du banquet à travers différents canaux : matière première, fourniture salon, produits d'accueil, matériel, location en communiquant avec le service commercial - Être force de proposition pour améliorer et optimiser le service - Lorsqu'il n'y a pas de manifestation, il/elle sera amené(e) à exercer des missions de chef de rang afin d'apporter son aide sur les services en flux important - Prendre des commandes et participer activement aux services - Gestion des stocks pour la préparation des événements - Entretenir d'excellentes relations transversales avec les autres départements de l'établissement Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres tâches. Vos avantages à rejoindre le Relais de Chambord: - Prime de blanchisserie - Prime carburant - Prime de 13ème mois (après 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit Le poste de Chef de rang polyvalent(e) implique des horaires variés en services continus : - Matin : 07h00 à 15h15 - 08h00 à 16h30 - 09h00 à 17h30 - Après-midi/Soir : 11h00-19h30 - 15h30-00h00 Le poste est à pourvoir d'avril à octobre 2025 Votre profil : - Connaissances approfondies de l'accueil, du service et du travail en salle - Être doté d'un sens très poussé du service client - Adaptabilité et réactivité - Esprit d'équipe - Excellente maîtrise du Français et de l'Anglais écrit/parlé - Capacité à résoudre les problèmes opérationnels - Être force de proposition - Avoir une bonne maîtrise de l'informatique N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Relais de Chambord !
Les travaux de carrosserie/peinture n'ont plus de secret pour vous ? Venez nous rejoindre en qualité de CARROSSIER PEINTRE H/F au sein de notre concession RENAULT/DACIA à BRACIEUX (41). Que ferez-vous ? En carrosserie : - Contrôlez les déformations de véhicule et intervenez sur les éléments de structure ; - Remplacez, ajustez et réglez tous types d'éléments ; - Transformez, redressez, réparez les éléments de carrosserie ; - Montez et adaptez tous équipements de carrosserie ; - Effectuez divers travaux de soudure, sellerie, vitrage. En peinture : - Protégez les surfaces ; - Mastiquez, poncez, apprêtez et marouflez ; - Réalisez les peintures. Qui êtes-vous ? Vous avez un diplôme en carrosserie - peinture et disposez d'une solide expérience professionnelle dans ce poste. Vous êtes rigoureux(se) et méticuleux(se) et êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans un travail de qualité.
Postes à pourvoir dès que possible en hospitalisation adulte. Au sein de l'équipe soignante pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement des patients dans les différents aspects de la vie quotidienne à travers l'ensemble des activités du dispositif de soins de la psychothérapie institutionnelle. Vous assurez vos missions infirmières en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Celles-ci comprennent notamment : - Soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène, - Distribution des traitements médicamenteux - Surveillance de l'état de santé des patients, - Préparation et suivi des consultations médicales, - Participation au suivi des dossiers des patients Au-delà de ces missions classiques, vous participez pleinement à la prise en charge institutionnelle collective à travers les réunions médicales et d'équipe, les réunions quotidiennes avec les patients, les activités et ateliers du club thérapeutique. Le salaire est fixé selon la convention collective de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002. Reprise d'ancienneté, prime de nuit, prime de week-end. Un hébergement provisoire est possible au sein de l'établissement. La clinique dispose par ailleurs d'une halte garderie et d'un centre de loisirs pour l'accueil des enfants du personnel. Nous recherchons des candidat(e)s intéressé(e)s par le travail en psychiatrie.
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : un Chef de Rang H/F En tant que Chef de Rang, vous garantissez un service de qualité en encadrant une équipe de commis et en assurant le bon déroulement du service en salle, tout en veillant à la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients tout au long de leur expérience. - Assurer la prise de commande et le suivi des tables. - Gérer les additions et encaissements. - Encadrer et former les commis de rang. - Effectuer la mise en place et le nettoyage de la salle et de la terrasse. - Réaliser le service en salle avec précision et efficacité. - Contribuer à la vente additionnelle et à la mise en place des menus du jour.
Dans un restaurant au pied du château de Chambord, vous accueillerez une clientèle internationale . Vos missions: -veiller au bon déroulement du service sur l'ensemble de ces tables. -faire le service à table et débarrasser aidé par des commis. -vérifier que rien ne manque ; -bien connaître la carte et les plats pour être en mesure de répondre aux questions des clients, connaître, maîtriser toutes les techniques de présentation et de découpage, voire de flambage. - s'assurer de la satisfaction des clients, présenter l'addition et faire encaissement Maîtrise de l'anglais, espagnol et allemand. Contrat du 1er avril à fin octobre , de 9h à 18h30 ( service du midi uniquement).Pas de coupure.2jours de repos/semaine et 1 week-end par mois
Le Relais des Trois Châteaux, hôtel-restaurant ( Les Trois Marchands) situé à 800m du Château de Cheverny et à 15km du centre-ville de Blois, Préfecture du Loir et Cher cherche un chef de Rang (H/F) pour son hôtel-restaurant. - Établir une commande et la transmettre en cuisine - Préparer la mise en place de la table - Assurer le service de l'eau et du vin, - Veiller au suivi des commandes, réclame des tables, - Informer le Responsable de salle des problématiques commandes clients : annulation ou non-conformité de commande, - Informer le Responsable de salle en cas de difficultés de service, - Organiser et s'assurer de la propreté des consoles au fur et à mesure du service, - Assurer le service de Bar
En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes : - Aider aux repas - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) - Aide à la toilette - Aide à la prise des repas Vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43). - Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités - Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année. - Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés - Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel) - Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions. - Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel) - Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation) - Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie, - Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade. - Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles. - Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun. - Déplacement sur les communes de : DHUIZON / NEUNG SUR BEUVRON - Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2
En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes : - Aider aux repas - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) - Aide à la toilette - Aide à la prise des repas Vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43). - Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités - Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année. - Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés - Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel) - Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions. - Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel) - Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation) - Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie, - Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade. - Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles. - Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun. - Déplacement sur les communes de : MONT PRES CHAMBORD - Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2
*Avec 15 000 salariés et 3 000 apprentis, le groupe Logis Hôtels & Citotel est le 1er employeur de l*'hôtellerie-restauration dans les territoires. Chacun des 2 400 établissements indépendants qui compose ce groupe construit chaque jour une hôtellerie-restauration moderne, déstandardisée et durable ; chaque hôtelier-restaurateur œuvre pour des expériences de consommation qui ont du sens, favorise entrepreneuriat et la transmission. Vous aussi, donnez du sens à votre métier et rejoignez l'aventure. Rencontrons-nous ! Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnu dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faite le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi rejoindre LOGIS HOTELS CITOTEL ? Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement, Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels & Citotel Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon charcuterie, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur votre stand en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! aucune expérience exigée. une premiere éxperience en vente serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Adwork's Contres recrute pour son client 1 Jardinier Paysagiste (H/F). Vous serez en charge principalement de travaux d'entretien : - Taille d'arbustes et tonte de gazon Pour ce poste il vous faut avoir obligatoirement le permis B. Horaires de journée 37,5 h/semaine Du lundi au vendredi Vous justifiez d'une expérience significative comme paysagiste ou agent d'entretien espaces verts
L'agent sera chargé d'intervenir sur les sites de nos client pour effectuer des opérations de nettoyage au sein de bureaux.Les tâches confiées :- Aspiration des sols- Balayage humide- Nettoyage et désinfection des sanitaires- Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais)- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.Votre sécurité et celle de nos clients sont essentielles. C'est pourquoi, dans le contexte actuel de crise sanitaire, vous serez formés comme chacun de nos salariés, aux matériels et protocoles de sécurité en lien avec votre fonction (gestes barrières, techniques d'équipement, etc.). Nous mettrons également à votre disposition les équipements nécessaires à la réalisation de vos prestations (masque, gel hydro alcooliquep>
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Employé rayons bazar et textile vous aurez à charge de gérer l'approvisionnement de vos rayons, de mettre en avant les promotions, d'effectuer les inventaires et de négocier avec les fournisseurs. Aucun diplome n'est demandé, une premiere experience dans le textile serait un plus. Des travaux de rénovation vont être réalisés prochainement dans notre magasin et nous souhaitons que ces rayons soient un points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, assurerez la gestion financiere de votre rayon. Participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec minimum 2 ans d'expérience en tant que chef ou second, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe négociable selon votre experience + variable + 50% de votre mutuelle d' entreprise et 5% de remise sur vos achats en magasin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Des travaux de rénovation vont être réalisés prochainement dans notre magasin et nous souhaitons que la boucherie et les autres rayons traditionnels soient nos points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Employé rayons parfumerie et Hygiène vous aurez à charge de gérer l'approvisionnement de vos rayons, de mettre en avant les promotions, d'effectuer les inventaires et de négocier avec les fournisseurs. Aucun diplome n'est demandé, une premiere experience dans la gestion d'un rayon serait un plus. Des travaux de rénovation sont en cours dans notre magasin et nous souhaitons que ces rayons soient un points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Poste en CDI - A pourvoir de suite - Jolie cadre de travail et bonne ambiance d'équipe - Maitrise de l'anglais Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Bagagiste/voiturier H/F pour son client expert dans la restauration bistronomique et l'hôtellerie de luxe situé à Chambord (41) Missions : - Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages et leurs voitures (stationnement des véhicules, ouvrir la portière du véhicule à son entrée devant l'hôtel, aider les passager à en sortir ouvrir et ferme la porte d'entrée de l'hôtel) - Faire en sorte que les clients se sentent bien dès l'arrivée et répondre à leurs besoins, effectuer les courses à l'extérieur demandées par les clients si besoin) - Diriger, reconnaître, guider et renseigner les clients lors de leur séjour - Ranger et stocker les bagages des clients dont vous avez la charge dans la bagagerie ou dans tout endroit susceptible de pouvoir les recevoir - Être garant de la propreté du hall d'entrée et du parking de l'hôtel Description du profil : Profil : - Savoir parler anglais, et avoir une première expérience est demandée sur un même type de poste - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité, les gestes et postures de manutention - Aimer le travail en équipe et le contact clientèle - Savoir gérer les réclamations clients et les communiquer à ses supérieurs Rémunération : - 2143 euros brut / mois (avec avantages : 2227 euros brut/mois) Horaires : - 39h/semaine - En continu - Matin : 08-16h30 ou 10h00-18h30 et soir : 13h00-21h30 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : CDI - 39h/semaine - A pourvoir immédiatement - Savoir communiquer en anglais Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Responsable de restauration H/F pour son client proposant de la cuisine bistronomique situé à Chambord (41) Missions : - Gérer son équipe (planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération, congés payés, intégrer, former et développer les compétences des collaborateurs), animer et développer le service restauration - Contrôler la qualité du service délivrée au client aux clients dans l'établissement, - Elaborer des procédures internes du service restauration et tenue de leur bonne application, travailler avec le/la cheff(e) de cuisine sur le développement produit et la validation des cartes et fiches techniques et création de carte sur le support informatique - Développer le chiffre d'affaire restauration, piloter les indicateurs financiers, participer au budget du département, fixer et atteindre les objectifs mesurables, rechercher et mettre en compétition de nouveaux fournisseurs, gérer les encaissements et la bonne tenue des caisses - Maintenir en état d'hygiène irréprochables les espaces, le matériel de restauration et veiller la bonne tenue du personnel (HACCP) Description du profil : Profil : - Savoir parler couramment anglais (une deuxième langue est un plus) - Être à l'aise avec l'informatique, les chiffres - Avoir une bonne connaissances des produits et de la restauration - Aimer le management, encadrer une équipe - Capacité à prendre des décisions, le sens de l'initiative, les imprévus et des responsabilités Rémunération : - 3000 euros brut/mois de base (avec avantages : 3084,40 euros brut/mois) Horaires : - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après-midi/soir : 11h00-19h30 ou 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous accompagner dans votre recherche. Notre client, un hôtel haut de gamme, recherche son futur : Bagagiste/Voiturier H/F Huisseau-sur-cosson (41) CDI Vos missions principales : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer la gestion et le transport des bagages entre les différents espaces de l'établissement. - Gérer le stationnement et la sécurité des véhicules des clients. - Assister les clients dans leurs déplacements au sein de l'hôtel. - Maintenir en ordre et en parfait état les espaces d'accueil et de stationnement. - Apporter un service personnalisé et répondre aux demandes spécifiques des clients. Votre profil : - Dynamique, rigoureux et passionné par le service client. - Anglais courant requis (une deuxième langue est un plus). - À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion hôtelière. - Permis B obligatoire. - Première expérience dans un établissement haut de gamme appréciée. Conditions et avantages : - Logement possible selon disponibilité. - Primes et avantages : mutuelle, 13ème mois, parking gratuit. - Environnement de travail prestigieux et équipe dynamique. Processus de recrutement : 1 - Étude de votre candidature. 2 - Échange téléphonique avec ARTUS. 3 - Présentation de votre dossier à l'entreprise. 4 - Entretien avec les managers de l'établissement.
Description du poste : Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Responsable de la Restauration H/F Huisseau-sur-Cosson (41) CDI En tant que Responsable de la Restauration, vous serez en charge de superviser et de coordonner l'ensemble du pôle restauration, tout en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle et à garantir le bon fonctionnement du service. Vos missions principales : - Gérer les équipes : planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération et congés payés. - Animer et développer le service restauration en collaboration avec la direction. - Intégrer, former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences. - Élaborer et appliquer les procédures internes du service restauration. - Contrôler la qualité du service et des produits servis aux clients. - Collaborer avec le Chef de Cuisine sur le développement des cartes et la validation des fiches techniques. - Maintenir des espaces et du matériel en état d'hygiène irréprochable, conformément aux normes HACCP. - Superviser les encaissements et assurer la clôture des caisses de restauration. - Développer le chiffre d'affaires grâce à des animations, formules ou autres initiatives. - Piloter les indicateurs financiers du département et participer à l'élaboration du budget. - Rechercher des fournisseurs pour garantir des produits de qualité et optimiser la rentabilité. - Fixer et atteindre les objectifs mesurables en collaboration avec la direction. - Travailler en synergie avec la direction générale et les autres managers de l'établissement. Votre profil : Dynamique, rigoureux(se) et passionné(e) par la restauration et le service client. Expérience confirmée dans un poste similaire, dans un environnement hôtelier haut de gamme. Parfaite maîtrise de l'anglais (une seconde langue est un atout). Aisance avec les outils informatiques et excellente maîtrise des chiffres. Connaissance approfondie des métiers de la restauration, de l'accueil au service en salle, en passant par la cuisine. Leadership naturel et capacité à encadrer, motiver et gérer des équipes. Esprit d'initiative, sens des responsabilités et capacité à gérer les imprévus.
Que ferez-vous ? En carrosserie : · Contrôlez les déformations de véhicule et intervenez sur les éléments de structure ; · Remplacez, ajustez et réglez tous types d'éléments ; · Transformez, redressez, réparez les éléments de carrosserie ; · Montez et adaptez tous équipements de carrosserie ; · Effectuez divers travaux de soudure, sellerie, vitrage. En peinture : · Protégez les surfaces ; · Mastiquez, poncez, apprêtez et marouflez ; · Réalisez les peintures.
Le Domaine régional de Chaumont-sur-Loire recherche un Agent de gestion comptable H/F en CDI. Placé sous l'autorité directe du Responsable Administratif et Financier, au sein d'un service comptabilité composé de 2 agents et en lien direct avec les services en charge de l'activité hôtelière et de restauration du Domaine, vous avez pour mission d'assurer le suivi de l'exécution budgétaire des dépenses pour le budget des Restaurants du Domaine, budget annexe de l'EPCC Domaine régional de Chaumont sut Loire. A ce titre, vous accompagnez les services dans l'établissement des commandes, vous saisissez les engagements, contrôlez et dématérialisez les factures. Vous gérez l'exécution comptable des marchés publics et renseignez les fournisseurs sur le règlement des factures. Vous vérifiez et contrôlez l'ensemble des informations comptables (imputations, tiers, marchés...) et procédez à l'ordonnancement des dépenses et des recettes par voie dématérialisée pour les sections de fonctionnement et d'investissement. Vous assurez le suivi des signatures et l'envoi en dématérialisation au Trésor Public. Vous êtes l'interlocuteur du Trésor Public sur le volet dépenses et recettes du budget des Restaurants du Domaine. Enfin, vous intervenez sur les opérations de fin d'exercice (travaux en régie, amortissements, reports, rattachements.) mais aussi sur l'inventaire (suivi, contrôle des immobilisations) et les déclarations de tva. Vous assurez une polyvalence dans le service en cas d'absence de vos collègues. Profil recherché Titulaire d'un diplôme de niveau bac+3, une expérience en qualité de comptable public sera appréciée. Outils de gestion : Y2- comptabilité publique (EKSAE), Hélios, Chorus Pro. Poste à pourvoir au 15 avril 2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿300,00€ à 2¿400,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/04/2025
La concession automobile, PEUGEOT BLOIS, recherche dans le cadre de son développement, un mécanicien H/F. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vos principales missions seront: - Effectuer la maintenance préventive et curative de l'ensemble des véhicules - Réaliser les différents diagnostics - Intervenir sur tous types de pannes mécaniques - Remonter les informations liées aux problèmes rencontrés en temps réel à sa hiérarchie - Veiller à l'état de présentation des véhicules en respectant les règles et consignes de l'entreprise - Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise De formation minimum CAP Maintenance des véhicules, vous possédez une expérience significative sur un poste de mécanicien, vous êtes organisé, rigoureux et autonome, n'hésitez pas postulez! Rémunération brute mensuelle à partir de 2000€. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités ! Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend ! Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : · Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, · Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, · Vous organisez la maintenance corrective et curative, · Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, · Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> « Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier « Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi . Votre temps de travail est annualisé. « Une rémunération fixe mensuelle à partir de 2500 euros complétée de multiples primes : o Une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, « Une tenue de travail fournie et entretenue, « Et beaucoup d'autres avantages : CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH. Si comme Mickaël, vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolution, direction ELIS Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre EHPAD La Maison Claude de France située à Chailles, près de Blois, recherche un cuisinier pour un CDD à temps plein disponible de suite. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de cuisine en préparant des repas adaptées autour du bien-être des résidents et de la santé. Vous serez responsable de la préparation des repas des résidents, dans le respect des normes de nutrition, de sécurité alimentaire et de bien-être. Vous participerez à la mise en place d'une offre alimentaire adaptée aux besoins spécifiques des personnes âgées tout en garantissant la diversité et la qualité des repas servis. Missions Principales : Préparation et cuisson des repas : Vous préparez et cuisinez les repas pour les résidents selon un menu équilibré et adapté à leurs besoins (régimes spécifiques, textures modifiées, allergies, etc.). Suivi des commandes et gestion des stocks : Vous participez à la gestion des approvisionnements, à la réception des livraisons et au contrôle de la qualité des produits. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : Vous veillez à respecter les normes HACCP (hygiène, sécurité alimentaire, gestion des températures), ainsi que les protocoles sanitaires stricts. Adaptation des menus : Vous proposez des menus variés et équilibrés en tenant compte des goûts et des besoins spécifiques des résidents. Participation à l'élaboration des menus : Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire (diététicien(ne), responsables de service) pour élaborer des menus diversifiés et en adéquation avec les besoins nutritionnels des résidents. Gestion des équipements et entretien de la cuisine : Vous assurez l'entretien des équipements de cuisine, en garantissant leur bon état et leur conformité avec les normes en vigueur. Sensibilisation au bien-être des résidents : Vous contribuez, par votre travail, à la qualité de vie des résidents, en leur offrant des repas qui soient à la fois savoureux, nourrissants et adaptés à leur santé. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD - Rémunération à partir de 2366 euros brut ( SEGUR 1): Reprise d'ancienneté à 100%, Heures supplémentaires majorées, Indemnité de dimanche et jours fériés, majoration des jours fériés, indemnité congés payés et de précarité. - Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Prime de transport (annuelle) - Chèque vacances - Prime d'habillage, tenue et chaussures fournies - Salle de sport - Restauration possible sur place: 3€ le repas et offert les weekends et jours fériés. Vous souhaitez faire des vacations à Claude de France? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement. Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code CDF41
Offre emploi Vétérinaire H/F en clinique sur Saint-Gervais-la-Forêt, proposant d'excellentes conditions d'exercices. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 66 57 09 29. Vétérinaire chirurgien H/F - Saint-Gervais-la-Forêt 41 Nous recrutons un(e) vétérinaire chirurgien H/F pour intégrer une clinique vétérinaire située à Saint-Gervais-la-Forêt, en région Centre-Val de Loire, dans le cadre d'un contrat en libéral ou salarié. Description et missions Vous rejoindrez une clinique récemment rénovée ayant pour objectif de développer le centre de référé tout en conservant sa gamme de services généralistes. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à assurer : - Les consultations et les chirurgies - La prise en charge des chirurgies des tissus mous - La réalisation des chirurgies orthopédiques - Le rôle managérial du service de chirurgie Rémunération - Rémunération basée sur la convention collective majorée d'au moins 15% - Intéressement sur le chiffre d'affaires - Prise en charge du CES envisageable Avantages - Contrat salarié ou collaboration libérale avec possibilité d'association - Plateau technique moderne - Équipe vétérinaire aux compétences complémentaires - Fort potentiel de développement du centre de référé - Environnement dynamique et collaboratif Profil recherché : Vétérinaire diplômé(e), vous justifiez d'une spécialisation ou d'une expérience en chirurgie et souhaitez évoluer dans un environnement favorisant le travail d'équipe et le développement des compétences managériales. Contactez-nous au : O7 66 57 O9 29 Référence de l'annonce : 9809 Titulaire du diplôme d'État de docteur vétérinaire (DEV)
Description du poste : Description SLASH Intérim, le réseau leader des recruteurs indépendants, est à la recherche d'un Chauffeur hydrocureur - H/F pour une PME dynamique basée à Cour-Cheverny (41700). Cette offre s'inscrit dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service dédié au curage en préparation de réhabilitations diverses. Vous interviendrez auprès d'une clientèle variée, composée aussi bien de particuliers que d'entreprises.***Responsabilités :** - Gérer de manière autonome les plannings de curage, - Assurer la conduite du véhicule léger et la manutention de l'équipement hydrocureur, - Interagir professionnellement avec les clients, en veillant à maintenir une bonne relation et en développant un léger aspect commercial.***Profil recherché :** - Titulaire d'un permis B, - Expérience préalable dans des fonctions similaires est appréciée, - Capacité à gérer son temps et ses priorités de manière efficace, - Bonne présentation et excellentes compétences relationnelles, - Orientation client et une légère aptitude commerciale.***Conditions de travail :** Vous bénéficierez d'un poste évolutif avec très peu d'astreintes et aucun découcher. Les déplacements sont principalement régionaux. La rémunération est compétitive et prendra en compte votre expérience. Si ce poste vous intéresse et que vous répondez aux critères énumérés, n'hésitez pas à envoyer votre CV à votre conseiller Slash Intérim.
Le Domaine de Chaumont-sur-Loire, site institutionnel et emblématique de la Région centre-val-de-loire réunit trois entités composantes d'un projet unique mêlant art contemporain, art des jardins et patrimoine. Le Centre d'Arts et de Nature invite chaque année des artistes de renommée internationale, plasticiens et photographes à venir créer sur le thème de la nature, des œuvres inédites et originales, "in situ" dans le château, les écuries et les bâtiments de la ferme, ou "in natura" au cœur des Parcs du Domaine. Le Festival International des Jardins présente un panorama étonnant de la création paysagère dans le monde. Depuis 1992, plus de 800 jardins ont été créés, prototypes des jardins de demain. Le Château qui domine la Vallée de la Loire classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO illustre l'architecture défensive de l'époque gothique et l'architecture d'agrément de la Renaissance, et s'enrichit chaque année de collections de meubles et objets rares. Ouvert 363 jours par an, le Domaine accueille plus de 500 000 personnes à l'année. 5 espaces de restauration ainsi qu'un hôtel-restaurant composent l'offre hospitalière de l'établissement permettant aux visiteurs de profiter plus longtemps de l'ambiance particulière du site et de son utopie artistique. Rattaché(e) à la Directrice du Domaine, en tant que Responsable Administratif et financier, vous serez en charge de la gestion financière, comptable et administrative de l'établissement. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes: Gestion budgétaire et comptable : - Élaboration, suivi et clôture des budgets annuels, - Reporting financier et gestion de la trésorerie, - Interface avec les services fiscaux et bancaires. Administration : - Préparation des conseils d'administration et suivi des décisions, - Gestion des partenariats publics et institutionnels, - Suivi des dossiers administratifs, fiscaux et des indicateurs d'activité. Management : - Supervision du pôle comptabilité et des marchés publics, - Collaboration avec la régie et coordination des équipes. Profil recherché: - Formation supérieure en gestion, finance ou comptabilité. - Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en EPIC, secteur public et/ou culturel. - Compétences en outils financiers et bureautiques (Eksae, Hélios, Pack Office). - Sens de l'organisation, rigueur et aptitude à travailler en équipe. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3¿750,00€ à 3¿950,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un Second de pâtisserie H/F pour son client. Le/La second(e) de pâtisserie est un/une pâtissier/re confirmé(e). Il/elle est sous la responsabilité du chef de pâtisserie. I/elle est l'assistant direct du chef de pâtisserie, son bras droit et celui qui le remplace en son absence. Les missions : -Mise en place du service et gestion des mises en place -Réalisation des desserts en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres -Faire reconnaitre son autorité en absence du chef de cuisine Description du profil : Profil : -Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire -Vous êtes un excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade -Vous êtes méthodique, discipliné -Vous êtes un bon manager -Vous êtes un bon gestionnaire -Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène Rémunération : Le poste de Second de pâtisserie (H/F) implique des horaires variés en service continus : Matin : 07h00 à 15h15 08h00 à 16h30 09h00 à 17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Type de contrat : CDI Temps de travail : 39h00 Salaire : 2 500,00€ (avec avantages en nature : 2 584.40 € brut) Date de prise de poste : Immédiate Avantages : - Possibilité de logement (une contribution logement est déduite du salaire) - Prime de blanchisserie (18.20€/mois net) Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage - Prime carburant (400.00€/an net 33.33€ net/mois) - Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N) Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N) - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - CSE à disposition - Pourboire chaque mois - Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté) - Parking gratuit Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Second de Pâtisserie H/F Huisseau-sur-Cosson (41) CDI En tant que Second de Pâtisserie, vous assistez le Chef Pâtissier dans l'élaboration des desserts et assurez la bonne gestion de la production sucrée en son absence. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et l'organisation du service. - Réaliser les desserts en garantissant l'équilibre entre qualité et rentabilité. - Sélectionner les matières premières et contribuer à l'évolution des créations. - Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Encadrer et motiver l'équipe pâtisserie. - Assumer l'autorité en l'absence du Chef Pâtissier. Horaires : Service en continu avec des horaires variables : Matin : 07h00-15h15 / 08h00-16h30 / 09h00-17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Votre profil : - Excellente maîtrise des techniques de pâtisserie. - Organisation, rigueur et discipline. - Aptitude au management et à la gestion d'équipe. - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. - Dynamisme et esprit d'initiative. Processus de recrutement : 1 - Réception et étude de votre candidature. 2 - Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond. 3 - Présentation du dossier de candidature à l'entreprise. 4 - Entretien physique avec les managers de l'entreprise.
Description du poste : MISSION La mission est gréée au sein du service Sûreté-Environnement-Essais (see) du CNEPE dans le groupe coordination Sûreté Ingénierie du Parc en Exploitation (CSI). Au sein de ce groupe, les activités confiées seront les suivantes : Ingénieurs Sûreté du groupe SEE/CSI. * Rédaction des modifications Temporaires * Appui sur les exigences de sûreté (Règles Application Spécifications Agressions, * Appui ou contribution au pré-pesage et á la caractérisation des contrats. * Liste non exhaustive Description du profil :***BAC+5, ingénieur généraliste, de préférence spécialisé dans les étude de sûreté nucléaire. * Connaisance du fonctionnement et des conventionnel. * Connaisance de la doctrine de sûreté á la conception IPE. * Connaisance de la doctrine des Règles Générales d'Exploitation (exploitation): Règles Application Spécification Agressions, Spécification Techniques d'Exploitation, Procédures de conduite accidentelle et Essais Péridodiques. * Compétences en analyse fonctionelle * Lecture de schémas mécaniques et électriques
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un AGENT TECHNIQUE H/F pour son client. Sous la direction du Directeur Général de l'établissement, l'agent technique est chargé du bon fonctionnement quotidien de l'établissement ainsi qu'à l'entretien, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés. L'agent technique (H/F) remplit diverses missions : -Assurer et effectuer le suivi de la maintenance des installations technique -Effectuer des réparations sur différents supports (électricité, plomberie, menuiserie, revêtement de sol, chauffage, peinture, ECS, SSI, CTA ) -Participer à la mise en oeuvre des opérations préventives et curatives -En roulement avec son collègue, assurer la permanence technique de deux établissements -Effectuer les réparations selon les besoins des établissements et en fonction du rapport technique émis par OneCheck (répertoire des interventions techniques) -Effectuer un compte rendu journalier auprès des managers -Effectuer les travaux demandés dans les délais impartis -Contacter les fournisseurs avec lesquels nous avons un contrat de maintenance quand un problème est constaté, signe les bons d'intervention conformément à la commande -Gérer les stocks du matériel (ampoules, piles, câbles informatiques, plomberies, bois etc.) -Assurer l'entretien des espaces verts (taillages des haies, tonte pelouses, entretien des parterres, ramassage des feuilles ) -Gérer l'approvisionnement du bois pour les cheminées des établissements -Gérer l'entretien du parc de vélos -Participer au confort des clients ainsi que des collaborateurs -Respecter les règlementations en vigueur Description du profil : Profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire -Vous êtes animé(e) par une réelle passion pour la restauration, le service client et aspirez à évoluer dans un environnement hôtelier haut de gamme - Vous parlez couramment anglais - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes à l'aise avec les chiffres - Vous avez une bonne connaissance des produites et des métiers de la restauration - Vous êtes capable d'encadrer une équipe tout en adoptant un bon management - Vous avez une capacité à prendre des décisions, le sens de l'initiative, les imprévus et des responsabilités Rémunération : Le poste d'agent technique implique des horaires variés en service continus. Pour le bon fonctionnement du service, vous serez amené(e) à travailler un week-end sur deux selon les horaires suivants : Semaine 1 : 39h00 sur 5j - 2 jours de repos 9h00/17h30 avec 45 minutes de pause Semaine 2 : 39h00 sur 4j - 3 jours de repos 8h30/19h00 avec 45 minutes de pause Attention : Des modifications peuvent être apportées sur la période de basse saison (novembre à février). Attention : travail un week-end sur deux Type de contrat : CDI ou CDD jusqu'au 16 novembre 2025 Temps de travail : 39h00 Salaire : 2 300.00 € (avec avantages en nature : 2 384.40 €) Date de prise de poste : immédiate Avantages : - Possibilité de logement - Prime de blanchisserie (18.20€/mois net) - Prime carburant (400.00€/an net) - Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté - Récupération des heures supplémentaires - Parking gratuit - Prime de nuit (40.00€/nuit) Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Notre client, un établissement hôtelier haut de gamme, recherche son futur : Agent Technique H/F Huisseau-sur-Cosson (41) CDI En tant qu'Agent Technique, vous assurerez le bon fonctionnement quotidien des installations et la maintenance des infrastructures, tout en garantissant la sécurité et le confort des clients et des collaborateurs. Vos missions principales : - Assurer la maintenance et le suivi des installations techniques des établissements. - Effectuer des réparations diverses (électricité, plomberie, menuiserie, chauffage, peinture.). - Réaliser les interventions préventives et curatives selon les besoins et les rapports techniques. - Assurer la gestion des stocks de matériel et l'approvisionnement en équipements nécessaires. - Entretenir les espaces verts et gérer l'approvisionnement en bois pour les cheminées. - Assurer la maintenance du parc de vélos de l'établissement. - Gérer les interventions des prestataires extérieurs et valider les bons d'intervention. - Effectuer des comptes rendus réguliers aux managers et proposer des améliorations. - Travailler en roulement avec un collègue pour assurer une permanence technique continue. - Respecter les réglementations en vigueur et garantir la sécurité des infrastructures. Votre profil : Expérience en maintenance technique avec des compétences en électricité, menuiserie et plomberie. Sens du détail, rigueur et organisation. Capacité à anticiper les réparations et à prendre des initiatives. Bon relationnel et esprit d'équipe. Permis B obligatoire.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique située en Loir et Cher, un médecin pneumologue (H/F) pour effectuer un remplacement.Nous avons besoin de vous aux dates suivantes : - Du 7 avril au 30 avril Les horaires sont de 8h30 à 18h30. Envoyez-nous vos disponibilités pour deux semaines minimum. Activité : Service de pneumologie composé de 66 lits et service de gériatrie de 33 lits. Les conditions proposées sont : - La rémunération est de 600€ par jour. - La mise à disposition d'un logement ; - Le remboursement des frais de transport.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un Second de cuisine H/F pour son client. Le second de cuisine est sous la responsabilité du chef de cuisine. Il est l'assistant direct du chef de cuisine, son bras droit et celui qui le remplace en son absence. Les missions : -Mise en place du service et gestion des mises en place -Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres -Faire reconnaitre son autorité en absence du chef de cuisine Description du profil : Profil : Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade Méthodique, discipliné Bon gestionnaire Bonne connaissance des normes d'hygiène Être à l'écoute du Chef de cuisine Savoir coordonnées les équipes en l'absence du Chef de cuisine Rémunération : Le poste de Second de cuisine (H/F) implique des horaires variés en service continus : Horaires : Matin : 07h00 à 15h15 08h00 à 16h30 09h00 à 17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Type de contrat : CDI ou CDD jusqu'au 16 novembre 2025 Temps de travail : 39h00 Salaire : 2 550,00€ (avec avantages en nature : 2 634,40€ brut) Expérience exigée : 1 an Date de prise de poste : Immédiate Avantages : - Possibilité de logement (une contribution logement est déduite du salaire) - Prime de blanchisserie (18.20€/mois net) Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage - Prime carburant (400.00€/an net 33.33€ net/mois) - Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N) Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N) - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - CSE à disposition - Pourboire chaque mois - Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté) - Parking gratuit Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Agent technique H/F pour son client situé à Chambord (41) dans un jolie cadre de travail situé à côté d'un des châteaux de la Vallée de la Loire Missions : - Sur 2 sites : Assurer et effectuer le suivi de la maintenance des installations techniques (préventives et curatives), la réparation sur différents supports (électricité, menuiserie, plomberie, sol, chauffage, peinture ), la permanence technique (en roulement), gérer l'entretien du parc - Effectuer un compte rendu journalier auprès des managers - Assurer l'entretien des espaces verts - Contacter les fournisseurs si il y'a un problème constaté, signer les bons d'intervention, gestion de stock du matériel et l'approvisionnement du bois pour les cheminées de l'établissement - Participer au confort des clients ainsi que des collaborateurs en terme de sécurité Description du profil : Profil : - Maitriser plusieurs domaines techniques (électricité, menuiserie, plomberie, peinture ) - Être force de proposition - Être rigoureux(euse), avoir le sens de l'organisation, du détail - Savoir gérer son temps de travail - Avoir l'esprit d'équipe Rémunération : - 2300 euros brut/mois + avantages Horaires : - 39h/semaine - Horaires variables - Travail un week-end sur 2 - Semaine 1 : 39h/5jours : 2 jours de repos consécutif, 09h00-17h30 - 45mn de pause - Semaine 2 : 39h/4 jours : 2 jours de repos consécutif : 08h30-19h00 - 45 mn de pause Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Nous avons besoin de vous aux dates suivantes : - Du 7 avril au 30 avril Les horaires sont de 8h30 à 18h30. Envoyez-nous vos disponibilités pour deux semaines minimum. Activité : Service de pneumologie composé de 66 lits et service de gériatrie de 33 lits. Les conditions proposées sont : - La rémunération est de 600€ par jour. - La mise à disposition d'un logement ; - Le remboursement des frais de transport. Description du profil : Vous êtes titulaire du DE de Médecine et d'un DES en qualité de médecin pneumologue ? Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins en tant que médecin pneumologue (H/F) ? Oui et oui, alors postulez dès maintenant à notre offre ! Si vous êtes intéressé(e) et/ou souhaitez avoir plus de renseignements, contactez nous au***ou vous pouvez nous écrire par mail à :***
Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux, avocats, petits commerces, etc.)Vos principales missions sont :Nettoyer, entretenir, désinfecter :- les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs),- les sanitaires,- les surfaces vitrées,- les meubles, équipements et appareils ménagersChanger le linge du lit,Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le lingeRepasser, plier et ranger le linge courant.Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine
Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux, avocats, petits commerces, etc.) Vos principales missions sont : Nettoyer, entretenir, désinfecter : les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs),- les sanitaires, - les surfaces vitrées, - les meubles, équipements et appareils ménagers Changer le linge du lit, Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le linge Repasser, plier et ranger le linge courant. Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine Vous bénéficiez si possible d'une expérience d'au moins 3 ans dans des postes équivalents. Dans le cas contraire vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées.
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : * Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial, * Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies, * Des perspectives d'évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL POLYVALENT en ELECTRICITE H/F à BLOIS. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : Prospection et Promotion : * Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients. * Promouvoir les nouveaux produits et solutions auprès des clients. * Mettre en avant les offres promotionnelles et l'actualité commerciale. Conseil et Expertise : * Accompagner et conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées à leurs besoins. * Proposer une offre conforme à la stratégie de l'entreprise. * Recueillir les retours des clients et utiliser ces informations pour améliorer les services et enrichir les bases de données. Vente : * Saisir, préparer et remettre les commandes aux clients. * Adapter les prix dans le cadre de la marge de manœuvre liée au pricing. * Animer les ventes en suivant les standards de l'entreprise. * Gérer les retours de produits défectueux ou inadaptés et faciliter les remplacements et remboursements. Gestion Opérationnelle : * Réceptionner les produits et assurer leur rangement dans les stocks. * Réapprovisionner les rayons en respectant les implantations des produits. Fidélisation : * Promouvoir les dispositifs d'animation en agence et les programmes de fidélisation. * Participer à l'organisation et à l'animation d'événements pour les clients. Ces missions vous tentent ? Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Polyvalent, vous trouverez : * Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !) * Le sens du service * De la réactivité mais aussi de l'ingéniosité * De l'organisation * Une bonne dose d'esprit d'équipe Et surtout, l'envie de partager nos succès ! Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV ! L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Envie d'en savoir plus sur nous ? Visitez notre site : www.soneparfrance.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿900,00€ à 2¿100,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Question(s) de présélection: * Avez-vous des connaissances en électricité ? Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : CDI - 39h/semaine - A pourvoir immédiatement Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Chef de partie polyvalent H/F pour son client proposant de la cuisine bistronomique situé à Chambord (41) Vous serez responsable d'un secteur de la cuisine (garde manger, poissons, viandes, pâtisserie, banquets) sous la directive du chef de cuisine. Missions : - Réaliser la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. - Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur, veiller à la qualité et au respect des produits utilisés - Assurer auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire (recette, fiche technique ) - Garantir la conformité entre l production régularité et les demandes clients ainsi qu'assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine + pâtisserie) - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Description du profil : Profil : - Avoir de bonnes connaissance en cuisine et en pâtisserie - Maitriser les normes d'hygiène (HACCP) - Avoir une première expériences réussie sur un même type de poste Rémunération : - 2275 euros brut/mois de base (avec avantages : 2359,40 euros brut/mois) Horaires : - En continu - 39h/semaine - travail le week-end - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après-midi/soir : 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie (18,20 euros net/mois + l'entreprise procure les uniformes à vous de les nettoyer) - Pour le service de la cuisine prise en charge des chaussures de sécurité à hauteur de 50 euros - Prime de carburant (400 euros/an net par salarié) - Récupération des heures supplémentaires sans condition d'ancienneté - Prime de 13 ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté (une fois juin et une autre en novembre) - Prime additionnelle (10% du dépassement du chiffres d'affaires mensuels est reversé à chaque salarié) - Logement mis à disposition (colocation de 250 euros/mois déduit du salaire + colocation de 2/3 personnes par appartement) - Parking gratuit - Plateforme CSE à disposition à l'arrivée du collaborateur Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Repère Sauvage revisite les codes du séjour haut de gamme à la campagne pour proposer un lieu ancré dans son territoire, ouvert aux petits et aux grands, joyeux et en mouvement. Plus qu'un hôtel restaurant, composé de 16 chambres et 20 lodges, c'est un domaine de curiosités de 42 hectares au cœur du Loir-et-Cher, dans lequel chaque séjour est jalonné d'expériences pensées comme des rencontres. Des rencontres humaines, mais aussi sensorielles, intellectuelles, organiques... plurielles ! Ouverture mai 2025 domaine de 42 hectares au nord de Vendôme proposant hébergement 4* et restauration bistronomique de 60 couverts hiver /100 été. Nous proposons 2 postes en CDI contrat de 39 heures. Vos missions : -Contrôler et ranger les marchandises de sa partie -Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie -Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Veiller à offrir au client des produits de qualité. Disponible les week-ends et jours fériés, 2 jours de congés consécutifs. Organisé, méthodique, connaissances approfondies en cuisine, esprit d'équipe. Salaire brut à partir de 2200 euros selon expérience + prime trimestrielle sur objectif. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Ouverture mai 2025 domaine de 42 hectares au nord de Vendôme proposant hébergement 4* et restauration bistronomique de 60 couverts hiver /100 été. Nous proposons 1 poste en CDI contrat de 39 heures. Vos missions : - Assurer le nettoyage et la désinfection de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisine - Aider à la préparation des plats en suivant les consignes du chef de cuisine - Assurer le nettoyage et le rangement de la cuisine et des espaces de travail - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé Disponible les week-ends et jours fériés, 2 jours de congés consécutifs. Entretien du matériel, des équipements et des postes de travail, préparation basique des aliments. Salaire brut de 2000 euros + prime trimestrielle sur objectif. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un foyer d'accueil situé à MONT PRES CHAMBORD qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une structure médicale à taille humaine, où la valorisation des efforts individuels et la stabilité sont au cœur de ses valeurs, offrant un environnement professionnel épanouissant et durable pour chaque collaborateur(trice). Comment souhaitez-vous contribuer, en tant qu'Infirmier de (F/H), au bien-être d'un foyer d'accueil ? Vous accompagnerez avec bienveillance les résidents dans un cadre sécurisé et chaleureux. - Assurer le suivi médical des résidents et établir un diagnostic infirmier pertinent - Administrer les soins infirmiers nécessaires en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire pour planifier et coordonner les soins des résidents Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 8/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Infirmier de (F/H) compétent et attentionné pour rejoindre un foyer d'accueil. - Un minimum d'un an d'expérience professionnelle est requis - Compétences éprouvées dans le suivi quotidien des patients - Diplôme d'État d'Infirmier requis pour ce poste - Excellentes qualités relationnelles et capacité d'écoute Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Claude de France, située à Chailles( 41), à 6 kms de Blois est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 87 places. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide soignant(e)s, un psychomotricen, des animatrices La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération à partir de 2660 euros brut ( SEGUR 1): Reprise d'ancienneté à 100%, Heures supplémentaires majorées, Indemnité de dimanche et jours fériés, majoration des jours fériés. - Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Prime de transport (annuelle) - Chèque vacances - Prime d'habillage, tenue et chaussures fournies - Salle de sport - Restauration possible sur place: 3€ le repas et offert les weekends et jours fériés.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Claude de France, située à Chailles( 41), à 6 kms de Blois est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 87 places. Nous recrutons actuellement un médecin pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide soignant(e)s, un psychomotricen, des animatrices La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Quelles sont vos missions ? Pilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers .), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc. Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Coordonne l'admission des résidents : validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI. - Reprise d'ancienneté à 100% - Pour toutes questions relatives au salaire contacter la résidence. - Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Prime de transport (annuelle). - Chèque vacances. - Salle de sport. - Restauration : 3€ le repas et offert les weekends et jours fériés.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Claude de France, située à Chailles( 41), à 6 kms de Blois est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 87 places. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide soignant(e)s, un psychomotricen, des animatrices La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD - Rémunération à partir de 2700 euros brut ( SEGUR 1-2): Reprise d'ancienneté à 100%, Heures supplémentaires majorées, Indemnité de dimanche et jours fériés, majoration des jours fériés, indemnité congés payés et de précarité. - Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Prime de transport (annuelle) - Chèque vacances - Prime d'habillage, tenue et chaussures fournies - Salle de sport - Restauration possible sur place: 3€ le repas et offert les weekends et jours fériés. Vous souhaitez faire des vacations à Claude de France? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés sur le secteur de Cour Cheverny un Chef de Rang (H/F). Vous aurez pour mission : préparer et dresser les tables avant chaque service (couverts, menus, sel, poivre, condiments, serviettes, etc.) ; accueillir les clients et les accompagner jusqu'à leur table ; présenter les menus et faire des suggestions, puis noter les commandes ; conseiller et informer les clients, communiquer certaines spécificités à la cuisine (allergies, demandes spéciales, etc.) ; servir les plats (éventuellement découper la viande ou le poisson, flamber un dessert, etc.) ; gérer les commis de salle, en leur indiquant les priorités à traiter (table à servir, pain ou boisson à apporter, etc.) ; Une expérience dans un hôtel 4 ou 5 étoiles est exigés.
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Directeur de crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est :***S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. * Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. * Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche :***Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. * Informer et rassurer les parents * Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. * Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. * Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Les + :***Tickets restaurant * Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous * Participation au transport en commun (50%) * Mutuelle * Comité d'entreprise Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Description du poste : En tant que Chargé d'Étude Client, vous aurez un rôle central dans la gestion des projets, en intervenant à chaque étape, depuis l'analyse des besoins du client jusqu'à la création du devis et le suivi de l'avancement des travaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de chantier et assurerez une communication constante avec les clients pour garantir la réussite des projets. Votre mission principale sera de réaliser des études techniques approfondies sur les projets de rénovation et construction, en tenant compte des contraintes spécifiques à chaque chantier. Vous préparerez les devis en vous appuyant sur des outils numériques tels que Batigest, Optim, Autocad et Archicad, tout en garantissant la rentabilité des projets et le respect des délais. Ce poste est ouvert à un profil ayant une expérience significative dans le domaine du bâtiment et de la rénovation, notamment en maçonnerie et carrelage, ainsi qu'une maîtrise des logiciels mentionnés. Vous devrez démontrer une capacité à gérer des projets de manière autonome tout en restant un interlocuteur privilégié pour nos clients. La rémunération est à négocier selon diplômes et expérience. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une formation de niveau Bac+2 minimum dans le domaine du bâtiment (DUT, BTS, licence professionnelle en génie civil ou construction, etc.) et une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Une expérience spécifique dans les domaines de la maçonnerie et du carrelage serait un plus. Une bonne maîtrise des logiciels Batigest, Optim, Autocad et Archicad est essentielle pour ce poste, ainsi qu'une capacité à analyser les projets sous l'angle technique et financier. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avec un excellent sens du relationnel et une capacité à travailler en équipe. Vous êtes également autonome, réactif(ve) et avez une forte capacité d'adaptation aux différents besoins des clients. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion et participer à des projets stimulants dans le secteur du bâtiment, postulez en ligne.
Nous recherchons un Chargé d'Étude Client (F/H) pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client spécialisé dans la rénovation et construction en maçonnerie et carrelage. Ce poste s'adresse à un professionnel motivé, capable d'allier compétences techniques et relation client. Vous serez en charge de l'analyse technique et financière des projets et de la préparation des devis, en utilisant des outils numériques spécialisés.En tant que Chargé d'Étude Client, vous aurez un rôle central dans la gestion des projets, en intervenant à chaque étape, depuis l'analyse des besoins du client jusqu'à la création du devis et le suivi de l'avancement des travaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de chantier et assurerez une communication constante avec les clients pour garantir la réussite des projets. Votre tâche principale sera de réaliser des études techniques approfondies sur les projets de rénovation et construction, en tenant compte des contraintes spécifiques à chaque chantier. Vous préparerez les devis en vous appuyant sur des outils numériques tels que Batigest, Optim, Autocad et Archicad, tout en garantissant la rentabilité des projets et le respect des délais. Ce poste est ouvert à un profil ayant une expérience significative dans le domaine du bâtiment et de la rénovation, notamment en maçonnerie et carrelage, ainsi qu'une maîtrise des logiciels mentionnés. Vous devrez démontrer une capacité à gérer des projets de manière autonome tout en restant un interlocuteur privilégié pour nos clients. La rémunération est à négocier selon diplômes et expérience.
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Devenir Directrice EJE chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. * S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. * Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. * Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Référent Technique :***Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.) * Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. * Informer et rassurer les parents * Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. * Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. * Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité. Les + :***Tickets restaurant * Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous * Participation au transport en commun (50%) * Mutuelle * Comité d'entreprise Processus de recrutement :***2 entretiens physiques * 1 test de personnalité * Prise de références * 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Vous êtes 50% terrain et 50% administratif Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Description du poste : Notre client, établissement bistronomique, recherche son/sa : Chef de cuisine H/F CDI A proximité de Blois (41) Finalité de la fonction Vous serez responsable de la gestion et de l'organisation de la production culinaire, du management de l'équipe cuisine et du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Enjeux du poste Vous aurez en charge la responsabilité de maintenir la qualité des plats, gérer les coûts tout en restant créatif et innovant pour répondre aux attentes des clients. Positionnement Vous serez rattaché(e) au Directeur d'établissement Principales missions Vous interviendrez principalement dans les domaines suivants : Production culinaire - Création des plats en fonction des saisons et des produits locaux - Élaboration des menus (carte, menu du jour, menus spéciaux, plats végétariens et sans gluten) - Mise en œuvre des normes HACCP - Recherche et gestion des fournisseurs Gestion des stocks et approvisionnement - Commandes et réception des marchandises avec contrôle qualité - Suivi des stocks et réalisation des inventaires - Négociation avec les fournisseurs Organisation et pilotage de la production - Suivi des ratios de production et gestion des coûts - Optimisation des process de production et utilisation des nouvelles technologies - Supervision du service et fluidité de l'envoi des plats Management et animation d'équipe - Recrutement, intégration et formation du personnel - Gestion des plannings et animation des briefings - Motivation et évaluation des compétences des collaborateurs Respect des normes et sécurité - Application des règles d'hygiène et de sécurité en cuisine - Entretien et maintenance du matériel - Prévention des risques et gestion des accidents du travail Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé(e) en restauration (CAP à Bac +2) doté(e) d'une expérience significative d'au moins 5 ans acquise en tant que chef de cuisine, chef cuisinier ou chef de partie. Expériences et compétences exigées Maitrise des bases culinaires Gestion des coûts et des ratios Management d'équipe Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Qualité recherchées Leadership Organisation Rigueur Autonomie Sens du service client Description du profil : Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé(e) en restauration (CAP à Bac +2) doté(e) d'une expérience significative d'au moins 5 ans acquise en tant que chef de cuisine, chef cuisinier ou chef de partie. Expériences et compétences exigées Maitrise des bases culinaires Gestion des coûts et des ratios Management d'équipe Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Qualité recherchées Leadership Organisation Rigueur Autonomie Sens du service client
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et éclairage public, son futur(e) Conducteur de travaux en réseaux aériens et souterrains H/F. Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable d'affaires, vous assurerez le suivi et l'avancement des chantiers. En collaboration avec les équipes terrain, vous aurez pour missions : Préparation et organisation des chantiers :***Élaborer le budget prévisionnel des chantiers, * Vérifier la faisabilité des projets, * Effectuer les déclarations de travaux et demandes d'autorisations de voiries, * Définir les besoins en matériel et organiser l'approvisionnement, * Présenter les objectifs et méthodes aux chefs d'équipe. Suivi et réception des chantiers :***Assurer le bon déroulement et le respect des plannings, * Coordonner les interventions avec les sous-traitants, * Effectuer des visites de suivi et anticiper les contraintes, * Veiller à la conformité des travaux et au respect des normes de sécurité, * Effectuer les mesures et essais prévus au contrat, * Remonter les éléments nécessaires à la facturation. Description du profil : Profil recherché : Formation : Titulaire d'un BAC/BAC+2 en Travaux Publics. Expérience : Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Compétences techniques : Connaissances en électrification rurale, réseaux aériens et souterrains. Qualités : Dynamisme, proactivité et esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour évoluer dans ce poste. Pourquoi rejoindre notre client ?***Intégrer une entreprise reconnue dans son domaine, * Travailler dans une équipe à taille humaine au sein d'un grand groupe, * Bénéficier de formations régulières pour monter en compétences. * Une rémunération attractive et de nombreux avantages Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. -Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Votre agence Start People de BLOIS, recherche un plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : PLAQUISTE (H/F) (H/F) Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes: -Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.). -Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. -Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. -Jointure et renforcement de la structure des panneaux. -Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit. -Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. -Lecture de plan. PROFIL : Diplômes souhaités : CAP/BP Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous avez le sens de l'organisation et serez amené à manipuler des charges lourdes. Prêt à vous lancer ? Contacter l'agence de Blois pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Notre agence Adéquat de BEAUGENCY recrute des nouveaux talents : Chef de partie polyvalent H/F Le chef de partie polyvalent est sous la responsabilité du Chef de cuisine et du Second de cuisine. Il encadre les commis et les apprentis. Le Chef de partie (H/F) remplit diverses missions : - Responsable d'un secteur de la cuisine -Appliquer et faire appliquer aux commis les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur -Veiller à la qualité et respect des produits utilisés -Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Mise en place du service et gestion des mises en place -Il assure auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire (recettes, fiches techniques ) -Assurer la conformité entre la production régularité et les demandes clients -Assurer une polyvalence entre les différentes parties Qualités/Compétences requises pour le poste : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire -Vous avez une bonne communication et un sens relationnel -Vous êtes méthodique, discipliné -Vous avez un bon sens du management et respect de la hiérarchie -Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène -Vous avez une bonne connaissances de la cuisine ainsi que de la pâtisserie Le poste de Second de cuisine (H/F) implique des horaires variés en service continus : Matin : 07h00 à 15h15 08h00 à 16h30 09h00 à 17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h0 Poste à pourvoir en CDI 39h/semaine Salaire : 2 275.00€ (avec avantages en nature : 2 359.40 €) Prise de poste immédiate Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'agence Petits-fils de Blois recherche une auxiliaire de vie H/F professionnel pour un poste (en CDI en temps partiel) à pourvoir auprès de ses clients sur la zone de Maslives (41250). Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Planning chez ses clients : Un passage le lundi de 10h à 18h Un passage le samedi et dimanche, un weekend sur deux. Les samedis de 10h à 15h30 et les dimanches de 10h à 18h En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants
Description du poste : Notre agence Adéquat de BEAUGENCY recrute des nouveaux talents : Chef de partie polyvalent H/F Le chef de partie polyvalent est sous la responsabilité du Chef de cuisine et du Second de cuisine. Il encadre les commis et les apprentis. Le Chef de partie (H/F) remplit diverses missions : - Responsable d'un secteur de la cuisine -Appliquer et faire appliquer aux commis les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur -Veiller à la qualité et respect des produits utilisés -Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Mise en place du service et gestion des mises en place -Il assure auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire (recettes, fiches techniques ) -Assurer la conformité entre la production régularité et les demandes clients -Assurer une polyvalence entre les différentes parties Description du profil : Qualités/Compétences requises pour le poste : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire -Vous avez une bonne communication et un sens relationnel -Vous êtes méthodique, discipliné -Vous avez un bon sens du management et respect de la hiérarchie -Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène -Vous avez une bonne connaissances de la cuisine ainsi que de la pâtisserie Le poste de Second de cuisine (H/F) implique des horaires variés en service continus : Matin : 07h00 à 15h15 08h00 à 16h30 09h00 à 17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h0 Poste à pourvoir en CDI 39h/semaine Salaire : 2 275.00€ (avec avantages en nature : 2 359.40 €) Prise de poste immédiate Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous ferez la cueillette des fraises sous tunnels au sol ou hors sols en respectant les consignes. Vous travaillerez de 6 h à 12h 30 du lundi au vendredi et dimanche. Attention en fonction de la météo et des retards de cueillette certains après midi peuvent être travaillés. Aucune expérience dans le domaine est exigée, débutant accepté mais vous devez être assidu(e), ponctuel(le), disponible et faire preuve de souplesse pour les horaires qui peuvent variés en fonction de la météo. Pas et aucun logement possible sur place. 10 postes à pourvoir CDD saisonnier 4 mois du 15 avril au 15 août / 35 H et plus / Taux horaire smic 15 postes à pourvoir CDD saisonnier 1 à 2 mois du 25 avril au 25 juin / 35 H et plus / Taux horaire smic et Tache
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Casa Job recrute pour un de ses clients spécialisé dans la mécanique agricole un Magasinier Vendeur réceptionnaire (H/F). Vos principales missions seront de : -Assurer le conseil et la vente de pièces et accessoires à une clientèle d'agriculteurs - Recevoir les marchandises ou les produits livrés par les fournisseurs (vérifier la conformité de la livraison). - Stocker les marchandises de manière ordonnée et efficiente dans les zones de stockage désignées. - Préparer les commandes en fonction des demandes internes ou des bons de commande. - Surveiller les niveaux de stock et signaler les besoins de réapprovisionnement. -Réalisation de mécanique de base (flexible, cardans...) Les compétences requises pour ce poste sont : -Vous êtes doté de compétences relationnelles -Vous avez une connaissance minimum dans la mécanique agricole - Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un poste similaire. - Bonnes compétences organisationnelles et de gestion du temps.
CASA JOB est un groupe régional d'agences de travail temporaire indépendant, implanté en région Centre depuis 2009. Nous sommes présents sur Blois, Vendôme, Contres, Lamotte-Beuvron, Orléans, Tours et Romorantin-Lanthenay. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Casa Job recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'entretien et la réparation d'engins agricoles, un Mécanicien Agricole (H/F). Vos principales missions seront : - Effectuer l'entretien préventif des équipements et des machines agricoles afin de minimiser les risques de pannes - Réparer les équipements et machines agricoles rapidement pour éviter tout retard dans les opérations agricoles - Diagnostiquer rapidement les problèmes mécaniques, électriques ou électroniques des équipements et des machines agricoles - Remplacer les pièces défectueuses des équipements et des machines agricoles, en utilisant des outils et des techniques adaptées - Proposer des améliorations ou des modifications des équipements et des machines agricoles afin d'optimiser leur efficacité et leur rendement - Former les utilisateurs des équipements et des machines agricoles aux bonnes pratiques d'utilisation et aux procédures de sécurité à respecter Les compétences requises pour ce poste sont : - La connaissance approfondie des machines agricoles et des systèmes mécanique - Des compétences en soudure, en usinage et en mécanique - La capacité à lire et à interpréter des schémas techniques et des plans - La connaissance de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement - Une grande capacité d'adaptation et de résolution de problèmes Les qualités nécessaires pour ce poste sont : - La rigueur et la précision - L'organisation et la planification - La capacité à travailler en équipe - La patience et la persévérance - La flexibilité et la réactivité
Le Service de Remplacement des Jeunes Agriculteurs du 41 recrute un ouvrier de grandes Cultures (H/F) dans le cadre d'un remplacement maladie. Sur une exploitation polyculture/élevage, vos missions principales seront : - la fenaison, - l'enrubannage, - le déchaumage. L'autonomie pour ce poste est essentiel car l'exploitant ne sera pas sur place. Vous devez également absolument posséder le permis afin de vous déplacer les parcelles.
Premier interlocuteur en matière de remplacement agricole sur notre territoire depuis bientôt 50 ans, Service de remplacement Loir-et-Cher est une association, groupement d'employeurs d'exploitations agricoles à vocation de remplacement dont l'objectif est d'assurer le remplacement de ses adhérents en cas d'absence (maladie, accident, maternité, congés), par la mise à disposition de salariés agricoles.
Nous recherchons plusieurs opérateurs de production H/F Poste en équipe alternante 2*8 (5h-13h / 13h-21h) possibilité d'équipe de nuit (21h-05h) Vous travaillez au sein d'une usine de plasturgie. Vous êtes en charge d'alimenter les machines en matière puis de réceptionner / contrôler le produit fini en sortie de machine et de le conditionner. Posture debout en prolongé, le poste demande le suivi d'une forte cadence. Mission de longue durée à prévoir. Taux Horaire 11,65EUR, 13ème mois, temps de pause payé. 37,50h / semaine, heures supplémentaires majorées dynamique, rigoureux
Description du poste : Sur ce poste, vos missions sont les suivantes Mettre en œuvre les procédures de réception : - Réaliser un contrôle quantitatif à réception - Mettre en œuvre les opérations de déchargement en utilisant des matériels de manutention - Identifier et renseigner les documents de livraison et de réception - Enregistrer les informations relatives à la réception dans l'outil informatique de l'entreprise Evaluer la qualité des Fruits et Légumes : - Evaluer la qualité des marchandises via un contrôle visuel, olfactif, gustatif ou via des outils de mesure - Détecter et évaluer toute anomalie ou non-conformité des marchandises contrôlées - Enregistrer les résultats des opérations de contrôle Gérer les stocks de marchandises : - Réaliser un état de stock quotidien (1 ère tâche chaque matin) et le porter au bureau du commerce - Choisir les zones de stockage en fonction des caractéristiques des produits - Organiser les zones de stockage en fonction des consignes de rangement et de conditionnement Horaires de travail flexibles en fonction de la saisonnalité. En saison basse : Du lundi au Vendredi 9h00 - 12h00 / 13h30 - 18h00 En saison haute : Du lundi au Vendredi 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30 En forte période de fraises (du 15/05 au 15/08), vous pouvez être appelé le dimanche matin à venir vider les camions et contrôler/stocker les marchandises. Ces horaires du dimanche seront majorés de 200%. Une formation adaptée en interne sera effectuée pour accompagner au mieux la personne sur sa prise de poste. Description du profil : Vous êtes motivé, curieux, rigoureux et vous disposez des caces 1 et 3. Vous saurez faire preuve d'organisation, de rigueur administrative et de polyvalence.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés sur le secteur de Vernou en Sologne un Barman (H/F). Vous aurez pour mission : -Approvisionner en produits le bar et ranger - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions - Effecteur l'inventaire des besoins journaliers - Réceptionner les produits et en effectuer le stockage - Réaliser la mise en place des produits et matériels selon les procédures de travail établies - Accueillir le client et préparer les boissons selon les fiches techniques établies - Servir les clients au comptoir, en salle, en terrasse / lounge -Procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations Une expérience dans un hôtel 4 et 5 étoiles est exigés. Habileté et rapidité d'exécution, Esprit d'équipe, Bonne mémoire. Une expérience dans un hôtel 4 et 5 étoiles est exigés.
