Consulter les offres d'emploi dans la ville de Camarès située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Camarès. 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - GISSAC, 12 - BELMONT SUR RANCE, 12 - SYLVANES ... .
Activité principale: l'activité s'effectuera principalement au sein de la structure, cependant le/la conseiller/ conseillère pourra être amené/e à se déplacer (dans une entreprise, chez un partenaire...) dans une zone géographique déterminée. Le / la CIP conseillera et proposera des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion de personnes en contrat CDDI. Missions principales: - Participer aux entretiens d'embauche adu public en parcours d'insertion. - Recevoir le public en entretien individuel - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reç - Informer et aider l'orientation du public - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion - Coopérer avec des partenaires extérieurs. - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif - Etablir le bilan de fin de contrat, le bilan annuel de l'action d'insertion - Participer au compte rendu du dialogue de gestion... Profil attendu: - Capacité d'analyse - Méthode d'élaboration de projet professionnel - Technique de conduite d'entretien - Capacité à activier ou réactiver les motivations des personnes - Aisance relationnelle et capacité à s'exprimer clairement - Sens de l'écoute, du dialogue et de la médiation - Connaissance du public en insertion - Autonomie dans l'accomplissement de ses missions - Esprit d'équipe - Adaptabilité Le / la CIP travaillera sous la responsabilité du Président de l'association et collaborera avec la coordinatrice et les encadrants techniques.
Au sein du siège de l'association, vous assurerez des missions de gestion administrative : constitution de dossiers, vérification de pièces, rédaction de courriers et documents, réalisation de facturation, suivi et reporting, et relance éventuelles. Vous participerez également à l'accueil téléphonique, à la gestion du courrier, et à l'archivage. Sens du service et du détail. Autonome, rigoureux(se), organisé(e). Maîtrise de l'outil informatique. Une formation en comptabilité serait un plus. Rémunération brute selon CCN 66. Congés supplémentaires
Mission : Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, établissement accueillant des personnes présentant un polyhandicap mental et psychique, vous assurerez une continuité de la prise en charge des résidents de l'établissement sur les soirées et les nuits. A ce titre, vous effectuerez une surveillance des résidents et interviendrez en fonction des besoins et attentes des personnes selon les protocoles fixés. Vous veillerez à apporter les conditions favorables au repos des personnes pendant la nuit et vous procéderez à des actes de confort et de la vie quotidienne auprès des résidents. Vous alerterez et traiterez les urgences si nécessaires. Vous effectuerez également l'entretien des parties communes. Enfin, membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Profil : - Idéalement Qualification de « Surveillant de nuit ». - La connaissance du handicap mental et/ou psychique serait un plus. - Ecoute attentive et posture bienveillante. - Autonomie, bon relationnel et discrétion. Conditions : - Rémunération mensuelle brute pour un temps plein selon CCN 66 (de 2010€ à 2435€ selon ancienneté et qualification). - Travail par roulement en semaine et les week-end (prime de travail sur dimanche en plus de la rémunération mentionnée). - Congés supplémentaires et repos compensateur.
Poste à pourvoir à compter du 17 mars 2025 jusqu'au 16 novembre 2025. CDD saisonnier à temps complet. Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous mettrez en pratique vos connaissances en Médiation culturelle pour valoriser le patrimoine de l'Abbaye de Sylvanès, Centre Culturel de Rencontre et développer la boutique librairie attachée au site. Vos missions : - Valorisation du patrimoine, interprétation et transmission des connaissances historiques relative à l'Abbaye de Sylvanès - Gestion et développement de la boutique-librairie MISSIONS PRINCIPALES 1- Accueil // Médiation du patrimoine : - Conduire les visites commentées dans l'Abbaye (en direction d'individuels et de groupes) - Accueillir, orienter et informer les visiteurs et les publics - Actualiser les informations disponibles dans les espaces d'accueil sur le site et au sein des réseaux touristiques - Suivi des réseaux (Club des sites de l'Aveyron, Sites d'exception en Languedoc...) - Mise à jour du fichier tourisme - Développement de la prospection régionale // nationale - Coordination de l'équipe tourisme (stagiaires, bénévoles) 2- Librairie // Boutique - Commande de produits, réception et vérification des marchandises, gestion des stocks, mise en place boutique - Accueil et conseil auprès des clients, enregistrement des ventes PRINCIPALES COMPÉTENCES REQUISES - Formation Bac +2 minimum dans les secteurs du tourisme et/ou médiation du patrimoine - Connaissance des techniques de communication et de mise en valeur des sites patrimoniaux - Connaissances du secteur d'activité du tourisme - Expression orale et art de la narration - Maitrise des logiciels de bureautique - Maitrise des outils bureautiques- Sens de l'accueil, du relationnel - Autonomie, polyvalence, coordination d'équipe, ponctualité, curiosité et rigueur. - Pratique de langues étrangères souhaitée CONDITIONS - CDD saisonnier - Convention collective CCN EAC - Grille indiciaire groupe 6 - Temps complet 35h par semaine - Disponibilité impérative les week-ends et jours fériés et en soirée pour certains événements ponctuels (juillet-août) - 2 jours de repos en semaine - Véhicule personnel indispensable RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES L'Abbaye de Sylvanès se situe en Région Occitanie, au sud du Département de l'Aveyron (12) et du Parc N aturel Régional des Grands Causses. Elle est limitrophe du territoire Causses et Cévennes classé au Patrimoine Mondial de l'Unesco (paysage culturel de l'agro-pastoralisme méditerranéen). Description de la structure Véritable témoin de l'architecture cistercienne, nichée dans une vallée dans un cadre naturel et patrimonial d'exception, l'ancienne abbaye de Sylvanès est aujourd'hui connue pour être un modèle pertinent et original de développement économique et social du territoire rural par le tourisme et la culture. Classée Monument Historique, l'abbaye est membre du réseau régional Grands Sites d'Occitanie et reçoit en 2015 le label national et européen Centre culturel de rencontre (ACCR) sur la thématique de la musique et du dialogue des cultures. Avec pour objectifs majeurs « expérimenter, partager, transmettre », son projet se décline à l'année autour de la valorisation du patrimoine (visites libres et guidées), de la musique (concerts et spectacles), de la formation vocale et musicale (stages) et de l'éducation artistique (ateliers et visites pour groupes scolaires).
Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Laborantin (H/F) Le technicien de laboratoire agroalimentaire prend en charge les activités suivantes : -nettoyage et installation du matériel de laboratoire ; -collecte et préparation des prélèvements ; -organisation de tests standardisés, mesures et prélevés ; -réalisation d'analyses microbiologiques, nutritionnelles, chimiques, de matériaux, thermiques, etc. ; -analyse des résultats ; -commande des fournitures du laboratoire ; -organisation du stockage. Il porte un équipement de protection industrielle (gants, masque, blouse). Travail en journée avec planning tournant comprenant certains week-ends Rigoureux, méthodique et précis, vous disposez de bonnes connaissances techniques et scientifiques : -mesures physiques, métrologie, normes environnementales, qualité -règlementation hygiène sécurité environnement -règlementation sanitaire -techniques d'analyse et de laboratoire -analyses biologiques -travail d'équipe Diplômes : -Brevet professionnel industries agroalimentaires -BAC sciences et technologies de laboratoire -BTS transformation laboratoire d'analyses ou biotechnologies ou bio analyses et contrôles ou qualité dans les industries agroalimentaires et bio-industries -BTSA analyses agricoles, biologiques et biotechnologique -DUT génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien : http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Mission : Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, établissement accueillant des personnes présentant un polyhandicap mental et psychique, vous accompagnerez les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne en veillant à leur bien-être et en leur apportant les soins nécessaires. Vous favoriserez également le développement ou le maintien de l'autonomie, la sociabilisation et l'épanouissement des personnes accueillies par le biais d'actions et/ou d'activités déterminées en équipe pluridisciplinaire. Enfin, vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé (projet de vie) des résidents et vous assurerez la référence de certains résidents. Profil : Diplôme d'Aide-Soignant(e) ou d'AMP/AES obligatoire - Capacité à travailler en équipe - Bon relationnel, discrétion, écoute et capacité d'adaptation - Permis B obligatoire. Conditions : Rémunération mensuelle brute pour un temps plein selon CCN 66 (de 2010€ à 2610€). Travail par roulement en semaine et les week-end (prime de travail sur dimanche en plus de la rémunération mentionnée). Congés supplémentaires (3 semaines)
L'association A.B.S.E.A.H., Association au service de la personne handicapée, créée en 1961, gère 6 établissements couvrant un vaste champ dans le domaine du handicap. L'ABSEAH est située à Belmont sur Rance, à 1h30 de Toulouse et de Montpellier, au cœur du Rougier de Camarés.
L'EHPAD Le SHERPA recherche pour ses établissement EHPAD situés à Belmont-sur-Rance et Camarès, un(e) Aide-soignant-e (ou AMP ou AES) de jour dans le cadre de remplacements. Prise de poste rapide. Temps partiel, 24 à 28h/semaine Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice : -Accueillir, informer, accompagner les résidents et leur entourage -Participer à l'accompagnement du projet de vie du résident -Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation -Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination -Observer l'état de santé du résident -Entretenir le matériel et l'environnement du résident -Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins -Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. L'équipe de soins est composée de 4 AS et IDE en journée. Rémunération basée sur la grille de la Fonction Publique Hospitalière. Contrat renouvelable. Contrat 80% (selon besoins)
L EHPAD Le sherpa est un établissement associatif privé à but non lucratif, il se compose de 2 sites similaires accueillant depuis 2011, 36 résidents chacun. L établissement dispose de chambres individuelles de plein pied donnant toutes sur l extérieur. Engagé depuis de nombreuses années dans une démarche QVT, toutes les chambres sont équipées de rails de transfert.
** Recherche Infimier-ière Diplomé-e d'Etat** Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice : - Recueil des don-nées cli-ni-ques, des besoins et atten-tes de la per-sonne et de son entou-rage - Information, réalisation, contrôle des soins infir-miers et accom-pa-gne-ment de la per-sonne et de son entou-rage - Établissement du projet de soins et de la pla-ni-fi-ca-tion des acti-vi-tés infir-miè-res - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents - Rédaction et mise à jour du dos-sier du résident - Accueil et enca-dre-ment péda-go-gi-que des sta-giai-res et du per-son-nel soignant - Gestion et contrôle des pro-duits, des maté-riels et des dis-po-si-tifs médi-caux - Assurer une prise en charge qualitative des résidents ainsi que le lien avec leurs familles - Participer à la démarche qualité, d'évaluation et de certification ** Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre autonomie seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement ** Expérience en EHPAD appréciée
L'EHPAD Le SHERPA recherche pour son établissement EHPAD situés à Belmont sur Rance, un(e) Aide-soignant-e (ou AMP ou AES) de nuit en CDD évolutif. Deux contrats possibles : 80% (28h/semaine) et 85% (29h45/semaine) Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice : -Participer à la surveillance des nuits -Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation -Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination -Observer l'état de santé du résident -Entretenir le matériel et l'environnement du résident -Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins -Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. L'équipe de soins est composée d'AS et IDE Rémunération basée sur la grille de la Fonction Publique Hospitalière.
Reste 1 poste à pourvoir pour compléter l'équipe ! La société de transport Milkytrans en collaboration avec la coopérative laitière Aveyron Brebis Bio, leader français du lait de brebis bio équitable, proposent un poste de chauffeur routier (H/F). Vous effectuez la collecte quotidienne de lait en porteur au sein de nos 35 fermes en Aveyron sur la base d'un planning anticipé. (travail sur certains WE et jours fériés) Pourquoi travailler pour Milkytrans sur la tournée d'Aveyron Brebis Bio ? Vous travaillez avec du matériel récent et intégrez une jeune équipe, engagée, à taille humaine. Vous êtes accompagné dans votre formation par l'équipe Aveyron Brebis Bio et Milkytrans. Vous bénéficierez d'un assistant smartphone pour simplifier vos tâches et le contrôle qualité du lait. Profil recherché: Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs partagées : respect de la parole donnée, équité et solidarité. Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous avez des affinités avec le monde agricole et de l'élevage. En collectant un lait de qualité supérieure pour des produits bio d'exception, vous êtes fier de permettre à une agriculture familiale et locale qui participe à la vie de nos territoires ruraux. Permis C et CE + FIMO/FCO en cours de validité Contrat: Prise de poste rapide jusqu'en Mai 2025 (juin possible selon l'activité) Départ possible MONTLAUR, ST SERNIN SUR RANCE et ALBAN 169 heures mensuelles (temps partiel possible). Heures supplémentaires à envisager Rémunération 12.14 (2052 € mensuel) + majoration week-end + repas 18,80 € salaire évolutif Mutuelle + avantages coopérative Aveyron Brebis Bio + prime de satisfaction mensuelle Convention collective nationale des transports routiers Poste CDD avec évolution possible en CDI
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, établissement accueillant des personnes présentant un polyhandicap, vous assurez la prise en charge et le suivi médical des personnes accueillies. A ce titre, vous observez l'état de santé et le comportement des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et réalisez les soins selon le rôle propre de l'infirmier(e) et/ou la prescription établie par le médecin. Vous organisez et gérez la préparation des médicaments et des stocks. Vous organisez, planifiez et réalisez les accompagnements aux rendez-vous médicaux. Enfin, vous préservez l'autonomie de la personne par des actes de soin éducatif, préventif, curatif et/ou palliatif. Travail en équipe pluridisciplinaire. Participation aux réunions institutionnelles. Rémunération brute selon CCN 66 (prime de travail sur dimanche et jour férié en plus de la rémunération mentionnée). Travail en moyenne 1 week-end sur 3. 17 jours de congés supplémentaires. Vous pouvez nous contacter pour tout renseignement complémentaire. Plusieurs postes à pourvoir, CDD CDI.
Description du poste : Missions : Déplacement de poutres de bois et autres matériaux au sein de la scierie. Chargement des poutres dans le chariot pour les acheminer vers les différentes zones de production. Participation à l'entretien et à la propreté de l'atelier. Collaboration avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace. Description du profil : Profil recherché : Aucune expérience requise, débutants bienvenus ! Motivation et volonté d'apprendre. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
Le syndicat mixte Tarn-Sorgues-Dourdou-Rance recrute un(e) chargé(e) de mission « Animation Agriculture » CONTEXTE ASSOCIÉ AU POSTE Le Syndicat mixte Tarn-Sorgues-Dourdou-Rance (Sm TSDR) créé en janvier 2020 est compétent sur la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations (GEMAPI) sur les bassins versants de la Sorgues, du Dourdou, du Rance et sur l'axe Tarn, allant de la confluence avec la Muse (à Montjaux) à la confluence avec le Rance (à Curvalle). Le territoire regroupe 73 communes, situées en partie sur 9 communautés de communes (6 aveyronnaises et 3 tarnaises). L'objectif du SmTSDR est de concilier les usages de l'eau sur son territoire et la préservation des milieux aquatiques. Pour cela, il met en oeuvre des actions dans plusieurs domaines, à l'échelle du bassin versant Tarn-Sorgues-Dourdou-Rance (1800km2 de superficie, 2000 km de cours d'eau, environ 27000 habitants) : - gestion intégrée, - milieux aquatiques, - agriculture et forêt, - risques et prévention des inondations. OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE Accompagner les acteurs agricoles dans la préservation des milieux aquatiques et humides. Il s'agit d'encourager la mise en place d'actions favorisant l'infiltration de l'eau dans les sols pour rendre les territoires et l'agriculture plus résilients face au changement climatique : réduction de l'impact des sécheresses, réduction du ruissellement, de l'érosion des sols et des inondations. MISSIONS Le (la) chargé(e) de mission « Agriculture », sous l'autorité de la direction, travaillera en étroite collaboration avec la référente GEMAPI du syndicat avec pour rôle de mener toute action permettant de mettre en oeuvre la politique opérationnelle du syndicat en matière d'eau et d'agriculture. Au cours des années 2025 et 2026, dans le cadre des programmes pluriannuels portés par le syndicat, le (la) chargé(e) de mission « Agriculture » aura en charge comme missions principales : - participer à l'élaboration du volet agricole du futur contrat de rivière Tarn-Sorgues-Dourdou-Rance : co-construction de plans d'action volontaires visant à réduire les pollutions diffuses (azote, pesticides, matières en suspension) et favorisant le ralentissement dynamique des écoulements (couverture permanente des sols, implantation et gestion des haies, bandes tampons,.), - animer et coordonner le volet agricole du Contrat de Rivière 2025-2030 en lien avec les élus, les agriculteurs, acteurs économiques, acteurs associatifs et partenaires techniques et institutionnels, - mettre en oeuvre le partenariat avec le lycée agricole La Cazotte (Saint-Affrique) : accompagnement de pratiques innovantes (agroforesterie, sylvopastoralisme, implantation de haies sur courbes de niveau, restauration de mares) et suivi de leurs impacts sur la ressource en eau ; appui à l'établissement sur des formations liant agriculture et environnement, - mettre en oeuvre le programme Zones Humides en partenariat avec la Cellule d'Assistance Technique Zones Humides de l'Aveyron (Adasea d'Oc) et faire monter en puissance cette thématique au sein du syndicat (au sein de ce programme, une formation spécifique pourra être proposée avec des acteurs compétents) Plus généralement, le (la) chargé(e) de mission « Agriculture » devra : - assurer le suivi et la diffusion des pratiques innovantes en termes de lutte contre l'érosion des sols menées par les agriculteurs du territoire (groupe d'agriculteurs pilotes déjà identifié, à accompagner en termes de dynamique territoriale), - développer les partenariats existants et en créer de nouveaux, - déployer sur le territoire les dispositifs d'accompagnements agricoles adaptés (MAEc, PSE.), - identifier des sources de financement des actions agricoles (répondre à des appels à projets.), - assurer le suivi, la gestion et la restauration des zones humides (mares, prairies humides agricoles, forêts humides), - apporter une expertise et proposer des solutions à des problèmes techniques, - élaborer des documents de sens...
Description du poste : Soins d'hygiène, transfert, aide à la toilette, à l'habillage, aux repas des personnes âgées handicapées dans un petit établissement rural. Accompagnement des gestes du quotidien.***missions ponctuelles ou durables en fonction de vos disponibilités, possibilité de logement gratuit***Contact Laure / FTI Lacaune Description du profil : esprit d'équipe et bienveillance Profil débutant ou AVS accepté si intérêt pour les soins à la personne
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à BRUSQUE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Êtes-vous prêt(e) à investir vos compétences d'Aide soignant (F/H) au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées ? Nos établissements accueillant des personnes âgées recherche une personne dévouée pour des tâches quotidiennes fondamentales : - Assurer le confort physique et moral des résidents. - Participer à des activités d'éveil et de stimulation cognitive. - Effectuer les soins d'hygiène et de prévention. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Durée : 4/jours (variable selon les besoins de l'établissement et vos disponibilités) - Salaire : à partir de 11.88 Euros/heure, selon ancienneté au diplôme Vous pouvez également profiter de cet avantage exclusif : - Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FAST TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. 11.88 Horaire PROFIL : Pour le poste d'Aide soignant (F/H) en établissement pour Personnes Âgées, notre client recherche une personne dotée d'une première expérience et d'une adaptabilité aux horaires variables. - Première expérience en tant qu'Aide soignant attestée - Flexibilité face aux horaires variables - Détention du Diplôme d'Etat d'Aide soignant - Sens du relationnel maximisé en contexte gériatrique. Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement situé à BRUSQUE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Êtes-vous prêt(e) à investir vos compétences d'Aide soignant (F/H) au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées ? Nos établissements accueillant des personnes âgées recherche une personne dévouée pour des tâches quotidiennes fondamentales : - Assurer le confort physique et moral des résidents. - Participer à des activités d'éveil et de stimulation cognitive. - Effectuer les soins d'hygiène et de prévention. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Durée : 4/jours (variable selon les besoins de l'établissement et vos disponibilités) - Salaire : à partir de 11.88 euros/heure, selon ancienneté au diplôme Vous pouvez également profiter de cet avantage exclusif : - Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FAST TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable du rayon Charcuterie Libre Service À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Laborantin (H/F) Le technicien de laboratoire agroalimentaire prend en charge les activités suivantes : - nettoyage et installation du matériel de laboratoire ; - collecte et préparation des prélèvements ; - organisation de tests standardisés, mesures et prélevés ; - réalisation d'analyses microbiologiques, nutritionnelles, chimiques, de matériaux, thermiques, etc. ; - analyse des résultats ; - commande des fournitures du laboratoire ; - organisation du stockage. Il porte un équipement de protection industrielle (gants, masque, blouse). Travail en journée avec planning tournant comprenant certains week-ends Rigoureux, méthodique et précis, vous disposez de bonnes connaissances techniques et scientifiques : - mesures physiques, métrologie, normes environnementales, qualité - règlementation hygiène sécurité environnement - règlementation sanitaire - techniques d'analyse et de laboratoire - analyses biologiques - travail d'équipe Diplômes : - Brevet professionnel industries agroalimentaires - BAC sciences et technologies de laboratoire - BTS transformation laboratoire d'analyses ou biotechnologies ou bio analyses et contrôles ou qualité dans les industries agroalimentaires et bio-industries - BTSA analyses agricoles, biologiques et biotechnologique - DUT génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien : http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vosmissions seront les suivantes :User de votreplus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleuxclientsMettre à profitvotre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développerle travail d'équipe au sein du restaurantPréparer etservir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène etsécurité)Manipuler avecprudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez :Un espritd'équipe bien cuitUn sourire àpointUne capacitéd'adaptation saignanteUne envie bleuede grandir Une sympathiedébordante et un sens de l'humour aiguiséNous avons :Une ambiance defeu Notre délicieuxWHOPPER® Des emplois dutemps flexiblesDe bellesopportunités d'évolution Etce n'est qu'un début ! Pour vous etentre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®,notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui,ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votrecandidature.Sachez que chez BURGER KING®on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postessont handi-accueillants. Compétences Flexible Esprit d'equipe Adaptabilité Sens de l'humour Sens de l'organisation
Description du poste : Êtes-vous passionné(e) par le soin aux personnes âgées et prêt(e) à assumer le rôle d'Infirmier(e) dans notre établissement ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, nous cherchons une personne capable d'assurer des soins infirmiers avec des horaires variables : - Assurer la qualité de soins auprès des résidents - Participer à la mise en œuvre des projets de soins individuels - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des actes techniques infirmiers - Gérer les dossiers médicaux et l'administration des médicaments. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDI à 90% ou 92% - Horaires en 12 heures - Salaire : à partir de 12,82 euros brut /heure, évolutif selon ancienneté Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) ayant une première expérience qui sera capable de s'adapter aux horaires variables dans notre établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Expérience auprès des personnes âgées appréciée - Grande capacité d'adaptation aux horaires variables - Aptitude à travailler en équipe Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Notre client est un établissement situé à quelques minutes de BELMONT SUR RANCE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Êtes-vous passionné(e) par le soin aux personnes âgées et prêt(e) à assumer le rôle d'Infirmier(e) dans notre établissement ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, nous cherchons une personne capable d'assurer des soins infirmiers avec des horaires variables : - Assurer la qualité de soins auprès des résidents - Participer à la mise en œuvre des projets de soins individuels - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des actes techniques infirmiers - Gérer les dossiers médicaux et l'administration des médicaments. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : contrat à 90% ou 92% - Horaires en 12 heures - Salaire : à partir de 12,82 euros brut /heure, évolutif selon ancienneté
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, une maison d'accueil spécialisée pour adultes polyhandicapés dans le sud de l'Aveyron, est à la recherche de son/sa futur (e) kinésithérapeute pour un remplacement à partir du 30 décembre pour la durée de votre choix. A compter du 30 décembre 2024, au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous effectuerez des bilans et des diagnostics kinésithérapiques, ainsi que des soins adaptés. Principales responsabilités : - Réaliser les bilans kinésithérapiques respiratoire, fonctionnelle, neurologie et participer aux diagnostics - Prodiguer des soins de kinésithérapie adaptés aux pathologies des résidents - Renseigner le dossier des patients et transmettre les informations aux équipes soignantes Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois à plusieurs mois - Salaire: € de l'heure selon votre expérience professionnelle - Logement individuel Le Masseur kinésithérapeute (F/H) doit être rigoureux, bienveillant et avoir une aptitude pour le travail en équipe. - Possession du Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute - Compétences en réalisation de bilans kinésithérapiques (respiratoire, fonctionnelle, neurologie) - Capacité à prodiguer des soins adaptés aux pathologies des résidents - Evaluation et transmission des informations dans le dossier des patients Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est une maison d'accueil située près de MURASSON qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont mises en avant, garantissant stabilité et valorisation des efforts individuels, idéal pour s'épanouir professionnellement dans le secteur médical. Désirez-vous exercer en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'une MAS épanouissante ? Dans cette Maison d'Accueil Spécialisée, nous recherchons une personne prête à jouer un rôle fondamental dans la dispensation de soins de kinésithérapie de grande qualité aux résident(e)s Travail en équipe pluridisciplinaire. - Assurer la rééducation fonctionnelle et physique des patient(e)s - Établir des programmes de traitement adaptés à chaque patient(e) - Participer activement à l'élaboration du projet de soins de l'établissement - Assurer le suivi des patient(e)s et ajuster les traitements en fonction de l'évolution de leur état de santé - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe médicale pour optimiser les soins prodigués. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: CDI - Salaire: 2200 euros /mois + segur En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Véhicule de service Le futur Masseur kinésithérapeute (F/H) en MAS sera diplômé(e) d'État, avec une première expérience, et consacré(e) à un temps plein d'engagement. Bon relationnel - Autonome, rigoureux(se), organisé(e). - La connaissance du handicap mental et/ou psychique est un plus - Un Diplôme d'État de masseur kinésithérapeute (ou équivalent) ainsi que l'autorisation d'exercice et inscription valide ou en cours au conseil de l'ordre des kinés - Une première expérience réussie dans une MAS ou similaire - Un engagement à temps complet en accord avec l'éthique professionnelle - Une connaissance approfondie des techniques de rééducation - La capacité de collaborer efficacement avec l'équipe de l'établissement Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de Boeuf - Désosser et Parer les morceaux, Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction, Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis, Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel, Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail, Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Avantages : - Prime habillage - Panier repas - Heures de nuit Horaires de travail : 6h/16h du lundi au vendredi. Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). Vous ne craignez pas les milieux salissants. Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. Débutants(es) acceptés(es). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Villefranche sur Saône, Tignieu-Jameyzieu, Bourg-en-Bresse et Mâcon, recherche pour u...
CRIT Castres recherche pour son client basé à Murasson un chauffeur livreur (H/F). Votre mission consiste à transporter et à livrer sur différents sites des marchandises en respectant les itinéraires fixés et les horaires aussi. Vous travaillerez aussi au sein de l'usine, vous effectuerez la découpe et la préparation de la charcuterie. Ce poste est à pourvoir sur du long terme. Vous avez de l'expérience dans ce domaine. Vous appréciez l'autonomie et la conduite. Vous savez faire preuve de polyvalence. Vous êtes idéalement titulaire d'un permis C, de la FIMO/FCO, d'une carte chrono en cours de validité.
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
