Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chevenoz située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chevenoz. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - PUBLIER, 74 - ABONDANCE, 74 - EVIAN LES BAINS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un conseiller vendeur ( H/F) en arts de la table et articles culinaires : Vos missions : - Assurer l'accueil, le conseil et la vente - Réceptionner la marchandise, la contrôler et la mettre en rayon - Tenir la caisse - Entretenir et participer à la gestion de l'espace de vente et de la réserve Nous exigeons 6 mois d'expérience en vente (tous secteurs) et vous devrez avoir un fort intérêt pour l'art de la table et la cuisine.
Magasin de 250m2 spécialisé en ustensiles de cuisine et art de la table haut de gamme.
Nous recherchons pour notre établissement, une personne polyvalente pour notre établissement. Vous aidez à la préparation des plats. Vous préparez les légumes. Vous effectuez la plonge.
Vous intégrez un groupe d'envergure nationale, en tant que gardien de déchetterie . Vous aurez pour missions: - l'ouverture et la fermeture du site - maintenir la bonne tenue de la déchetterie - L'accueil et l'orientation des usagers - l'application des règles de sécurité - l'organisation de l'évacuation des déchets Travail le samedi possible. Vous êtes une personne consciencieuse, dynamique, motivée et vous êtes doté d'un très bon relationnel.
Nous cherchons un employé commercial H/F en grande distribution sur le secteur d'Evian les Bains. Dans le cadre de votre poste, vos missions seront les suivantes : Vous garantissez l'attractivité des rayons, vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement. Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité. En parallèle, vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, vous encaissez et enregistrez leurs achats dans le respect des règles, vous assurez l'exactitude de votre caisse. Vous êtes une personne dynamique qui veille au bon déroulement des taches, et en prenant bien compte les directives transmises. Vous vous projetez sur un rythme de travail rapide. Votre autonomie et sens de l'écoute sont importants pour l'organisation du travail. Polyvalence et réactivité sont des qualités requises pour ce poste.
Votre mission : Assurer la collecte des déchets sur le secteur d'Evian. Pour cela vous réalisez une tournée en équipe (un chauffeur ainsi qu'un deuxième ripeur). Votre mission est de vider les déchets ménagers des poubelles dans le camion collecteur. C'est un poste avec du port de charge. Poste pouvant être en temps partiel ou en temps pleins. Horaire du matin: 6h - 13h00 Rémunération au SMIC Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une personne ponctuelle, volontaire et dynamique (le rythme peut parfois être intense). Vous rechercher un poste uniquement du matin, avec des jours flexibles. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous intégrez l'équipe Réception de l'hôtel Royal*****palace en qualité de Night Audit et vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous êtes garant(e) de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique des clients de nuit. Vous effectuez les Check in / Check out Vous établissez la fermeture des opérations de comptabilité du jour de la réception Vous répondez aux demandes clients Vous faites la ronde des lieux Vous contrôlez les accueils et réservation au lendemain Vous triez les facturettes Vous suivez et passez Vous effectuez un compte rendu de la nuit et transmettez les demandes des clients à la réceptionniste Vous garantissez le calme et la sécurité des clients Vous contrôlez les tarifs des réservations individuelles et groupes les commandes des stocks de la réception Vous assurez le room service la nuit Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type BAC/ BTS ou équivalent et/ou avez acquis une expérience significative d'au minimum 2 ans dans un poste similaire, Vous êtes motivé(e), autonome dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit et faites preuve de curiosité. Vous avez une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle et faites preuve d'initiatives. Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue souhaitée. La connaissance du logiciel OPERA est appréciée. 1 Poste en contrat à durée Indéterminé à pourvoir dés que possible Nos avantages : 39h/semaine Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Vous intégrez le service hébergement de l'Evian Resort en qualité de Femme/ Valet de chambre. Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous assurez le nettoyage et la remise en ordre des chambres, des salles de bain et sanitaires en départ ou en recouche. Vous êtes en charge du réapprovisionnement des produits d'accueil et des serviettes. Vous êtes garant de la propreté des étages, de la tenue de vos chariots et du stockage dans les offices. Vous êtes en relation avec la clientèle. Vous informez votre hiérarchie des détériorations constatées. Vous êtes capable d'évaluer votre travail. Votre profil : Vous avez acquis une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes motivé(e), dynamique, résistant(e), vous faites preuve d'initiatives et d'une aisance relationnelle. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. En contact avec nos clients, votre présentation se doit d'être soigné(e). Vous êtes souriant(e), discrèt(e) et avez le souci du détail. Vous avez de bonnes connaissances en anglais un plus. Plusieurs postes de saison à pourvoir du du 01/07/2024 au 31/08/2024 Nos avantages : 30h/semaine (poste en journée) Prime d'upsell Prime d'habillage Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Être Agent de service chez Babilou, c'est faire partie d'une équipe de professionnels petite enfance, en contact tous les jours avec les enfants. Vous êtes en charge de la préparation et du service des repas, de l'hygiène du linge et de l'entretien des locaux en fonction des besoins de la crèche, dans le respect des normes en vigueur. Grâce à votre implication, vous contribuez aux bonnes conditions d'accueil des enfants et des familles. 100% des établissements Babilou sont engagés dans une démarche d'amélioration continue, sur la base du référentiel ELSA. Il garantit que nous accueillons les enfants dans un Environnement Ludique Sécurisé et Apprenant et incite chaque équipe à mener les projets qui leur tiennent à cœur. Toutes nos crèches Babilou sont « GREEN » ! Pour le bien-être des enfants, des familles et des professionnels qui les accueillent, l'entretien des locaux est effectué exclusivement avec des produits d'hygiène respectueux de l'environnement et inoffensifs pour l'Homme. Vous avez envie d'évoluer professionnellement ? Nous vous accompagnons grâce à de nombreux dispositifs de formations (Accompagnement VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, ) Babilou, c'est aussi : des tickets restaurants, le remboursement des transports en commun à hauteur de 60 %, des congés et primes d'ancienneté, des chèques vacances, des places en crèche . Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un CAP Employé polyvalent ou avez une expérience en collectivité Réactif et dynamique vous savez anticiper les besoins. On vous reconnait de grandes qualités d'écoute et un réel sens du service. CDD dans le cadre d'un arrêt maladie qui sera reconduit. L'entreprise a à cœur de pérenniser ses salariés.
Restaurant sur la commune d'Evian-les-Bains ayant une bonne réputation (cuisine Orientale) et une excellente clientèle, recherche un Serveur / Serveuse avec ou sans compétences (possibilité de formation interne) . Jours de fermeture : dimanche soir et lundi toute la journée CDD 6 mois : d'avril à octobre 2024 Salaire : 1900 euros net mensuel Poste non logé, uniquement nourri.
Nous recherchons pour la saison d'été 2024, à partir du 8 juillet et jusqu'au 17 aout, 2 employé/es polyvalent/es, pour un centre de vacances pour enfants à Bernex (74). Le contrat peut être prolongé en fonction de l'activité. Le poste comprend: - Nettoyage quotidien des locaux (chambres, communs, etc...), - Service des repas (matin, midi, soir) en salle, intérieure ou extérieure selon la météo - Vaisselle après service (machine) - Entretiens divers - 35h/ semaine en coupure, libre l'après midi de 13h30 à 18h30 -1800€ brut/mois - Nourri - Logé en chambre individuelle avec SDB - Cadre de travail agréable en pleine nature
La Villa Borghese recherche 1 nouveau collaborateur (H/F) dont les missions seront les suivantes : - Offrir un service de qualité, courtois, souriant et efficace pour optimiser le bien être du client, et assurer une bonne cohésion entre la salle et la cuisine. - Bonnes connaissances du bar (cocktails simples). Vous êtes au bénéfice d'un diplôme professionnel ou d'une bonne expérience dans le secteur (expérience exigée à noter dans votre cv), Langue italienne et/ou anglaise est un plus. Poste en CDD 6 mois d'avril à septembre à temps complet.
Villa Borghese est un restaurant-pizzeria 100% italien, situé le long des quais à Évian les bains à coté du Palais lumière. Nous cultivons l'art d'une authentique cuisine italienne. Venez ouvrir les portes de l'Italie au bord du lac Léman
Vos responsabilités principales : - Assurer un excellent service - Encadrer le travail des commis Votre métier : - Vous veillez au bon déroulement du service sur l'ensemble des tables. Sous l'autorité du maître d'hôtel vous assurez le service à table et débarrassez aidé par vos collaborateurs. Lors de la mise en place des tables, vous vérifiez que rien ne manque ; au moment du service, vous devez parfaitement bien connaître la carte et les plats pour être en mesure de répondre aux questions des clients, connaître, maîtriser toutes les techniques de service. À la fin du repas, vous vous assurez de la satisfaction des clients, effectuez l'addition et encaissez leur règlement. Vos qualités principales : - Allure, distinction et maîtrise parfaite des codes de la relation avec les clients - Connaissances approfondies des règles et des techniques du service - Manager d'équipe - La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères est un plus - Souriant et convivial Vos diplômes et niveaux de formation : - BTS hôtellerie-restauration - Bac professionnel services et commercialisation ou bac technologique hôtellerie - CAP restauration Evolution : - En salle, vers le métier de maître d'hôtel
En qualité de Femme/Valet de chambre : Vous assurez le nettoyage et la remise en ordre des chambres, des salles de bain et sanitaires en départ ou en recouche. Vous êtes en charge du réapprovisionnement des produits d'accueil et des serviettes. Vous assurez le nettoyage des lieux communs Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle et vous aimez le travail en équipe. Poste à pourvoir dès que possible.
hôtel de France **
Veiller à la sécurité (physique, affective et morale) des enfants sur le temps méridien : Accueillir les enfants à partir de 11h30 Veiller à ce que tous les enfants inscrits soient présents Surveiller les enfants dans la cour une fois le repas terminé jusqu'à l'arrivée des enseignants Participer au bon déroulement des services en veillant à ce que les enfants mangent dans de bonnes conditions : Servir les enfants à table S'assurer que les enfants goûtent tous les aliments S'assurer des besoins des enfants Adopter une posture professionnelle et éducative
Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique. Notre établissement de 1800m² est composé d'un restaurant, un espace bien-être et de 21 chambres. Vos principales missions seront d'assurer une parfaite propreté des chambres et des lieux publics et le suivi de nos procédure destinées à ce poste. Poste du 01.07.2024 au 01.09.2024 Poste logé
Restaurant Situé à Evian les bains, recherche 2 personne motivées. Postes en CDI à partir de début Juin. 1 poste en 35 heures - Salaire 2150 euros brut 1 poste en 39 heures - Salaire 2390 euros brut Horaires en coupures Le restaurant est fermé le dimanche soir, le lundi et le mardi. Vos missions : Préparer la salle de restauration ainsi que les tables, Accueillir les clients et les installer, Prendre les commandes des clients et les servir, S'assurer que le repas se passe bien, Débarrasser et nettoyer les tables, Encaisser les clients, Débutants acceptés. Vous bénéficiez idéalement d'un diplôme en hôtellerie-restauration (BEP/CAP).
Le secteur industriel vous intéresse ? Ne bougez plus, ce poste est fait pour vous ! Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute des nouveaux talents : ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F) pour un de ses client sur PUBLIER. Missions Commerciale :- Assurer une bonne communication au sein de l'entreprise. - Réceptionner les mails et les transmettre aux différents destinataires (direction, qualité, laboratoire, comptabilité, responsable atelier, maintenance). - Préparer les demandes de prix pour le chiffrage. - Saisir les offres de prix, les envoyer par mail, les classer. - Relancer par téléphone les offres de prix, les clients. - Préparer et suivre les dossiers clients pour les commerciaux (liste des offres, liste des commandes, CA annuel ou mensuel, liste des EI réalisés). - Réceptionner des commandes de pièces nouvelles (transmis par le service logistique). - Préparer la revue de contrat des pièces nouvelles (recherche d'offre). - Saisir les commandes, création d'OF - Participer aux différentes réunions quotidiennes - Saisir les divers courriers. Mission Logistique : - Saisir les commandes clients sur la GPAO. - Saisie de la liste en cours des pièces plus le suivi. - Saisir et éditer les offres de fabrications. - Saisir et éditer les bons de livraisons après libération des lots par le contrôle final. - Saisir les gammes de fabrication rédigées ou modifiées par le responsable d'atelier. - Planifier, organiser les transports des chauffeurs. - Saisir et éditer la liste de colisage. - Edition des documents pour l'atelier (feuille de production, entrée zone stock client, étiquettes.). - Passer des commandes de fournitures de magasin et argent. - S'occuper du standard téléphonique, du portail. - Classer et archiver les documents logistiques. - Renseigner les clients sur l'état d'avancement des commandes. Profil : - Connaissance en gestion commerciale - Autonome - Dynamique - Motivé - A l'aise avec les logiciels Horaire du lundi au vendredi Contrat 39h00 12.5 euros bruts/ heure Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Le Slow tourisme au cœur de la stratégie touristique du territoire. Au sein de paysages exceptionnels, l'Office de Tourisme pays d'Évian - vallée d'Abondance intervient sur l'ensemble de son territoire, des rives sud du Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel font la richesse du territoire et une destination de renom international. L'Office de Tourisme (18,5 ETP) recrute ses conseiller.es en séjours itinérants pour ses six bureaux d'information touristique de son domaine de compétence pour un contrat saison de mi-juin à mi-septembre. Cette mission devra se faire dans le cadre de la stratégie de transition écologique et de développement durable comme des fils rouges de la stratégie de diversification touristique du territoire 2021-2027 : immersion, rencontre, authenticité, découverte, durabilité. L'office de tourisme recrute plusieurs conseiller(e) en séjour itinérant sur la vallée d'Abondance, le plateau de Gavot ainsi que sur les bords de Lac pour un contrat saison de mi-juin à mi-septembre pour ses bureaux d'information touristique.
Nous recherchons pour compléter notre équipe serveur/serveuse, contrat en CDD, service en coupure, 2 jours de repos consécutifs.
Hôtel restaurant 3 étoiles sur Evian les Bains recherche pour l'entretien des chambres, des communs, le service au petit déjeuner, lingerie, femme de chambre ou valet de chambre avec horaires continus de 7 h à 15.30 h, repas sur place en temps plein Personne motivée et rigoureuse demandée. Salaire : 1700 euros net mensuel Poste non logé.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Commis de salle polyvalent H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) commis de salle polyvalent effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Service : Assister le chef de rang durant le service et rester à sa disposition, Assurer la mise en place et le débarrassage des tables, Aller chercher les plats en cuisine et les servir, Entretenir la salle de restaurant, la terrasse et l'office, Ranger et nettoyer le matériel de travail. - Relation clientèle : Accueillir les clients : proposer et expliquer le fonctionnement du buffet, S'assurer de la satisfaction du client tout au long du service. Que recherchons-nous ? Un(e) commis de salle polyvalent travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant - Excellente présentation exigée - Première expérience en hôtellerie-Restauration - Formation hôtelière ou équivalent Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif, - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 7 500 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2023 « The Great place to Work » : en postulant chez Hilton Hotels & Resorts, vous rejoignez un groupe où l'environnement de travail est optimal.
Une équipe plurielle qui a plaisir à travailler ensemble, dans une ambiance chaleureuse & respectueuse où le soutien & l'entraide sont les maîtres-mots
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Commis de salle polyvalent / Plagiste H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Commis de salle polyvalent / Plagiste effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Service : - Assister le chef de rang durant le service et rester à sa disposition, - Prendre part à la mise en place du Tikka Bar et répondre aux directives de ses supérieurs, - Nettoyage et mise en état de la piscine extérieure et intérieure du Spa, - Aller chercher les plats en cuisine et les servir, - Entretenir la salle de restaurant, la terrasse et l'office, - Ranger et nettoyer le matériel de travail, - Respecter et faire respecter les règles en matière de sécurité et d'hygiène, - Assurer la propreté, la qualité du service et les standards Hilton - Relation clientèle : - Assurer l'accueil des clients, - Adopter une attitude commerciale en répondant aux attentes de nos clients, - S'assurer de la satisfaction du client tout au long du service, - Etre attentif aux attentes des clients et les satisfaire au mieux et qualitativement Que recherchons-nous ? Un(e) Commis de salle polyvalent / Plagiste travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant - Excellente présentation exigée - Première expérience en hôtellerie-Restauration - Bon relationnel - Rigoureux - Motivé et dynamique Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue - des jours de repos consécutifs - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 7 500 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Aide de Cuisine H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Un(e) Aide de cuisine chez Hilton Hotels & Resorts sera en charge du nettoyage, du rangement, de l'entretien de la vaisselle, du matériel de cuisine et garant de la propreté des équipements et des locaux. Vous assistez la cuisine dans les tâches d'épluchages, de préparations, de confections culinaires selon les directives du superviseur en fonction. Vous respectez rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène (HACCP) Que recherchons-nous ? Un(e) Aide de Cuisine travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Dynamique, - Rigoureux, - Polyvalent et doté d'un fort esprit d'équipe Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 7 500 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2023 « The Great place to Work » : en postulant chez Hilton Hotels & Resorts, vous rejoignez un groupe où l'environnement de travail est optimal.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Responsable de la réception H/F en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle? En tant que responsable de la réception, vous êtes responsable du bon déroulement du service FO au niveau organisationnel et humain. Plus particulièrement, vous serez responsable des tâches suivantes dans le respect des plus hauts standards: - Coordonner les activités à la réception en agissant en lien avec les clients et la Direction de l'hôtel afin de fournir efficacité, rapidité et pro activité. - S'impliquer dans la commercialisation de l'hôtel. - Veille au bon fonctionnement du hall de réception dans toutes ses attributions. - Organise et coordonne le travail de l'accueil/réception, de la caisse/facturation, du planning de réservation prévisionnel et quotidien du standard des bagages - Coordonne son service "le front office" avec "le back office " et la gouvernante ainsi qu'avec le ou les restaurants et le ou les bars. - Contrôle et est le garant du bon fonctionnement de chacun dans son équipe sur la base des procédures établies - Exerce une autorité sur l'ensemble des personnels de réceptions, informations, bagages. Dans ce cadre : animer, dirige et encadre ses équipes. Motive et forme l'ensemble de son équipe pour en limiter le turnover et assurer à chacun un développement de ses compétences. Effectue les plannings de ses équipes en s'assurant de la stricte application des lois en matière de gestion du temps de travail. - Assurer la mise en place des standards et des procédures du groupe et spécifiques au Hilton Evian-les-Bains, de leurs mises à jour et de leurs suivis. Que recherchons-nous ? En tant que responsable de la réception, vous travaillez constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres d'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants: - Excellente présentation exigée - Expérience équivalente dans un établissement de catégorie similaire - Compétences clés : Esprit entrepreneurial, créativité, organisé, management d'équipes, goût pour les Challenges - Langues : Français & Anglais lu, parlé, écrit Quels seront mes avantages ? Vos avantages comprendront un salaire de départ compétitif. En tant qu'employé, vous deviendrez membre du GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires.
L'esprit d'équipe, l'esprit d'entreprise, le dynamisme la réactivité comme qualités. Expériences en saison demandées. Le port du plateau, le débarrassage, le port de 3 assiettes et le suivi du service doivent être maîtrisés. Commandes avec PAD, rendu de monnaie également. Poste non logé. Formation/tutorat interne possible. Contrat du 01.03.2024 au 31.10.2024
Restaurant panoramique au cœur du Port d'Evian
Nous recherchons pour l'un de nos sites situé sur EVIAN LES BAINS (74) 1 employé(e) de restauration H/F, où vous rejoindrez une équipe de 40 personnes. Vos missions : - Elaborer les préparations froides et aider à la préparation des desserts, - Constituer les chariots pour les repas des patients et les distribuer, - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. NOTRE PROPOSITION : - prise de poste : dès que possible - travail du lundi au vendredi et 1 week end sur 2 - amplitudes horaires : 8 H / 16 H ou 13 H 30 / 20 H - conditions et rémunération : Poste à pourvoir en CDI, 1 800 € Brut mensuel - avantages : 13ème mois, 10 RTT, CSE, Repas pris en charge, des perspectives d'évolution à travers des formations et notre politique de mobilité. Une offre formation personnalisée en lien avec votre entretien professionnel et de vos perspectives d'évolutions.
Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job c'est faire partie d'une aventure humaine ! Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennent plus que de simples collègues. Nos actions quotidiennes ont un plus grand impact. Que nous nourrissions, nettoyions, maintenions, nous faisons une différence positive pour nos clients, nos consommateurs, nos communautés et et la planète. Rejoindre Sodexo c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR et de GRANDIR
Nous recherchons 7 animateurs/animatrices d'enfants A l'écoute/Attentionné(e)/Dynamique/Responsable Aimant : jouer, partager, animer et travailler en équipe "Doté d'un petit grain de folie et un côté aventurier" Missions : Encadrement d'enfants Élaboration des programmes d'activités Animations Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 60,00€ par jour
poste urgent
Poste en Polyvalence, vous êtes emmené à tout faire suivant les besoins .
Employé de restauration rapide, à pouvoir rapidement.
Le collège et lycée Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en Sciences de la Vie et de la Terre (SVT) à temps complet au 1er septembre 2024 pour l'année scolaire entière. Vous enseignerez la SVT au collège et au lycée.
Votre mission :Au sein d'une résidence hôtelière, vous serez en charge de la maintenance du bâtiment. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Vos missions : - Réaliser les travaux d'entretien et de rénovation de l'établissement, - Répondre au dépannage clients de manière efficace et dans un délai rapide, - Suivre les différents intervenants techniques opérant sur le site, - S'assurer par une ronde quotidienne du maintien en état des éléments techniques de l'établissement (chaufferie, installation piscine, cuisine, électricité, ...) en fonction du planning de travail, - Assurer l'entretien et la propreté des espaces extérieurs (plantations et espaces verts). Poste en CDI - Horaires selon planning (weekend possible) - Primes - Paniers repas suivants conditions - Formation interne Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Avoir le sens de l'accueil et du service - Observation - Organisation, logique - Disponibilité - Habileté, manuelle Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et connaissez tout de l'art du dressage des plats ? Intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de commis de cuisine! Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous appliquez de manière constante les principes d'éthique professionnelles, vous tenez votre poste de travail dans un état de propreté, vous prenez toutes les précautions d'hygiène pour l'élaboration des préparations culinaires, vous remplissez les fonctions et tâches qui vous sont déléguées par le Chef de partie ou vos supérieurs. Vous êtes organisé(e) pour réaliser les mises en place et les mets commandés dont vous avez la charge dans le temps imparti, vous minimisez les pertes et respecter la meilleure utilisation des matières premières. Vous participez également au nettoyage de votre plan de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. Vous respectez le matériel et votre outil de travail. Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire ou dans une collectivité. Compétences requises Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle et faites preuve d'initiatives. Plusieurs postes en CDD de saison à pourvoir de suite jusqu'au 10/11/2024 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Vous intégrez l'équipe réception de l'hôtel Royal***** palace en qualité de réceptionniste et vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous êtes garant(e) de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique des clients. Vous êtes en charge des opérations de réservation durant la fermeture du service réservation. Vous effectuez les formalités des clients (check-in/ check-out / facturation). Vous êtes en charge des visites de l'établissement et de l'accompagnement en chambre. Vous vous assurez du bon déroulement du séjour du client. Vous assurez l'information auprès des clients et coordonner les demandes auprès des différents départements. Vous êtes en charge de la gestion du Room Plan et de l'anticipation et du contrôle des arrivées. Vous êtes garant(e) du contrôle de la facturation et de la clôture des caisses. Vous assurez le room service durant la nuit. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type BAc+2/3 ou équivalent ou avez acquis une expérience significative d'au minimum 2 ans dans un poste similaire, Vous êtes motivé(e), autonome dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit et faites preuve de curiosité, Vous avez une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle et faites preuve d'initiatives. Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue souhaitée. Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. La connaissance du logiciel OPERA est appréciée. 2 postes en CDD de saison à pourvoir du 13/05/2024 au 10/11/2024 Nos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Contrat de MAI à SEPTEMBRE 2024 **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé, vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener a bien les taches a effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse mais efficace.. Parfois seul et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison
Snack Bar situé sur les bords du lac leman, au beau milieu d'un parc naturel. Nous proposons une offre de snacking sucrée salée originale, avec pour ADN, les Ice Rolls. ces glaces thaïlandaises sont fabriquées sous les yeux des clients sur une plancha réfrigérée à - 30°C avec de de délicieux fruits frais. Alors, prêt pour devenir l'unique Ice roller du chablais? Rejoins notre équipe!
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Assistant(e) Gouvernant(e) Général(e) H/F en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Assistant(e) Gouvernant(e) Général(e) H/F en CDI effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assister son supérieur hiérarchique dans ses fonctions et répondre aux directives de la Direction - Coordonner les activités du service des étages en agissant en accord avec son supérieur hiérarchique et en coordination les autres départements de l'Hôtel et les demandes clientèle afin de fournir efficacité, rapidité et pro activité - Organiser et assurer le suivi au quotidien des tâches de l'ensemble du service et du travail de ses équipes, contrôler le respect de l'hygiène et de la sécurité - S'enquérir de la satisfaction des clients - Encadrer, conseiller, évaluer, développer et contrôler l'équipe des étages et des communs - Suivre le planning de son équipe en s'assurant de la stricte application des lois en matière de gestion du temps de travail - Assurer la mise en place et l'application des standards et des procédures du groupe et spécifiques au Hilton Evian-les-Bains ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité, les contrôler et en être la garante Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et peut être modifiée en fonction de l'évolution du poste. La totalité des tâches confiées restent sous la supervision de la Gouvernante Générale. Que recherchons-nous ? un(e) Assistant(e) Gouvernant(e) Général(e) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Excellente présentation exigée - Expérience équivalente dans un établissement de catégorie similaire - Compétences clés : Esprit entrepreneurial, organisé, management d'équipes, goût pour les Challenges - Langues : Français parlé, lu, écrit et Anglais conversationnel Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif, - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires Mais aussi : - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) d'hôtellerie. Ce poste est partagé en deux fonctions : il consiste à faire le ménage dans les communs et les sanitaires en journalier le matin pour ensuite faire le service à table lors des repas (service aux plats ) ainsi que les nettoyages à blanc lors des départ . Poste à pourvoir à compter de mi mai 2024 jusqu'à fin aout 2024 35h hebdo 2 jours de congés par semaine (hors week-end) 7h30 13h30 et le soir 18h30 20h30 . Poste nourrit logé (chambre individuelle SDB et WC partagés)
Garant du réglage et de la production de sa machine en termes de qualité et de productivité Respect du planning de production Renseigne les enregistrements de l'atelier Signale les dysfonctionnements ou les anomalies Prend en charge la conduite d'une presse manuelle en production. Responsable de sa fabrication : en termes de qualité, traçabilité, productivité en suivant les instructions sur poste. Signale les problèmes de fabrication au Service Qualité ainsi qu'aux régleurs. Responsable de la propreté de son poste de travail. Garant des machines qu'il conduit et des pièces conditionnées. Responsable de sa fabrication : traçabilité, respect du FI-FO, productivité, rapport de l'évènementiel. Responsable du « lien qualité » entre l'injection et le service qualité : doit prévenir le service qualité et/ou le régleur de tout évènement survenant pendant la production. Responsable de la propreté de l'atelier : nettoyage machine, tapis, vidage des poubelles. Réalise la transmission des consignes au changement d'équipe avec l'équipe suivante. Dextérité, bonne acuité visuelle, concentration, organisation
Le collège Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en Anglais à temps partiel (10h), possibilité de compléter avec des heures de documentation (CDI de l'établissement). Vous enseignerez l'anglais (LV1) de la 6ème à la 4ème.
Afin de seconder le chef, nous recherchons quelqu'un de motivé et polyvalent Vous êtes organisé, rigoureux et dynamique Notre restaurant traditionnel propose une petite carte à base de produits frais Service du midi et du soir, du mardi au dimanche midi Vous participerez à la production et préparation culinaire, Vous serez en charge de la plonge et de l'entretien du poste de travail Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité Possibilité de logement sur place
La Communauté de Communes du Haut Chablais recrute un(e) chargé(e) de mission "Espaces Naturels et Agricoles" à Temps Non Complet à 80% en remplacement de congé maternité du 15 juin 2024 au 04 janvier 2025. Rattachement hiérarchique : sous la responsabilité du Directeur Général des Services MISSIONS Procédure Natura 2000 - Animation du site Natura 2000 du Roc d'Enfer : - mise en œuvre du plan d'action (coordination des sorties scolaires, formation des professionnels) - Accompagnement des projets soumis à évaluation d'incidences, - Dossiers de subventions - Animation générale de la procédure Natura 2000 (COPILS, communication, bilans annuels d'activité) Encadrement de l'équipe Ecogardes (2 ETP) - Coordination de la médiation pastorale et environnementale des écogardes - Coordination des actions de préservation du milieu effectuées par les écogardes - Animation des réunions d'équipe hebdomadaire - Gestion des plannings - Communication Contrat de territoire espaces naturels sensibles - Suivi financier du marché public de l'étude - Lancement des actions du contrat, en coordination avec les écogardes et les services du département de haute-Savoie Projet agro-environnemental et climatique (PAEC) - Suivi technique, financier et administratif en lien avec le porteur de projet (SIAC), - Avis environnemental sur la mise en œuvre des MAEC Plan pastoral territorial du Roc d'Enfer (PPT) - Suivi de l'étude de renouvellement du PPT - Coordination de l'animation et organisation des COPILS - suivi technique, financier et administratif du projet - accompagnement préalable aux projets pastoraux Agriculture - Lancement de l'étude pré-travaux de débroussaillement (réouverture) Merci d'adresser vos cv et lettre de motivation à rh@hautchablais.fr ou rh2@hautchablais.fr
HEINEKEN FRANCE recrute pour le compte de sa filiale de distribution France BOISSONS un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDI temps partiel, pour notre site de Publier (74) Sous la responsabilité du Responsable de site vous serez chargé(e) de : L'accueil physique sur le site La réception, la distribution et l'envoi du courrier La gestion des flux de marchandises « retours de tournées » en lien avec le service distribution Le suivi et la gestion des relations fournisseurs et centrales d'achats (éditions des statistiques clients sous accords, prise de rdv, suivi des demandes etc ) La gestion des chèques et espèces remis par les chauffeurs La gestion des enquêtes de satisfaction pour les nouveaux clients Passer les commandes de fournitures de bureau, des repas et boissons pour les évènements internes et la réservation des hôtels et transports pour l'équipe commerciale La gestion de l'affichage obligatoire sur le site Extraction de statistiques avec les outils désignés. Assistance au montage de réunion, Comité, organisation de salons, gestion du « back office » (invitations, émargement des présences, etc..) Toutes tâches en lien avec le commerce, la logistique ou la direction visant à faciliter l'exécution l'opérationnel. Vos atouts : De formation en gestion et administration de niveau Bac à Bac+2, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Outlook, Powerpoint ) La connaissance de SAP est un plus. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Poste à pourvoir dès que possible Notre petit plus : Chez France Boissons, nous prenons un soin particulier pour que nos produits et notre offre de services répondent à toute la diversité de nos clients et satisfassent tous les consommateurs. Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c'est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine. N'attendez-plus, rejoignez une entreprise inclusive !
Notre société FRANCE BOISSONS, est la filiale du groupe HEINEKEN. France Boissons est le partenaire incontournable des professionnels au sein du marché dit « hors domicile » notamment le secteur des Cafés, Hôtels, Restaurants (CHR).Son objectif est de garantir une qualité totale au bénéfice des clients et des consommateurs. France BOISSONS est la 1ère entreprise nationale, en chiffre d'affaires, spécialisée dans la distribution de boissons pour la Consommation Hors Domicile.
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et connaissez tout de l'art du dressage des plats ? Intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de commis de cuisine! Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous appliquez de manière constante les principes d'éthique professionnelles, vous tenez votre poste de travail dans un état de propreté, vous prenez toutes les précautions d'hygiène pour l'élaboration des préparations culinaires, vous remplissez les fonctions et tâches qui vous sont déléguées par le Chef de partie ou vos supérieurs. Vous êtes organisé(e) pour réaliser les mises en place et les mets commandés dont vous avez la charge dans le temps imparti, vous minimisez les pertes et respecter la meilleure utilisation des matières premières. Vous participez également au nettoyage de votre plan de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. Vous respectez le matériel et votre outil de travail. Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire ou dans une collectivité. Compétences requises Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle et faites preuve d'initiatives. Plusieurs postes en CDD de saison à pourvoir du 15/04/2024 au 10/11/2024 Vos avantages : Possibilité de logement avec wifi gratuit Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Considéré comme l'un des plus beaux Resort du Monde, dominant le Lac Léman, l'Evian Resort allie modernité et élégance à travers ses Hôtels, Royal***** et Ermitage****, son mythique parcours de Golf qui accueille le tournoi The Evian championship, son académy, ses Spas, son Casino et ses Thermes. Pour plus d'informations : www.evianresort.com
Les ESPACES MJC EVlAN privilégient l'épanouissement de la personne par l'accès à l'éducation et à la culture, afin que chacun dispose des moyens d'exercer pleinement sa citoyenneté et participe à la construction d'une société plus solidaire, et ce à travers ses différents sites: la Maison Pour Tous, l'Ethic Étapes «Côté Lac », la Résidence Accueil Jeunes, la Galerie 29 - espace culturel et la Base Kayak. Dans le cadre de son action enfance/jeunesse conventionnée avec la ville d'Evian, une équipe d'animateurs intervient auprès des 3-17 ans sur l'ensemble du territoire de la ville. Sous la responsabilité directe du.de la coordinateur.trice enfance/jeunesse, et sous le contrôle de la directrice adjointe des Espaces MJC Évian, responsable de la MPT, l'ANIMATEUR.TRICE JEUNESSE est amené à animer les actions en direction des 11/17 ans. Il a la charge d'animer des espaces d'accueil de jeunes et d'accompagner les projets jeunesse sur le territoire. 1. MISE EN ŒUVRE DU PROJET JEUNESSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique du secteur enfance/jeunesse ; - Accueillir et animer les jeunes de 11/17 ans du territoire ; animer des temps d'accueil jeunes ; - Aller chercher le public, développer des actions hors-les-murs et utiliser les outils numériques pour mobiliser et fédérer les jeunes ; - Construire des actions innovantes dans des thématiques variées : actions culturelles, scientifiques et techniques, sportives, artistiques et de loisirs ; - Organiser et encadrer des sorties, séjours, camps construits avec les jeunes ; assurer la continuité de direction d'ACM sur ces temps ; - Favoriser l'émergence de projets collectifs, accompagner les jeunes dans leurs réalisations ; Valoriser les projets et les pratiques des jeunes ; - Favoriser l'engagement citoyen, la participation active et la responsabilisation des jeunes ; - Animer des outils de médiation citoyenne et culturelle auprès du public jeune (expositions, malles pédagogiques, etc) ; - Utiliser l'outil Webradio des Espaces MJC avec le public jeunes (micros-trottoirs, interviews, débats) ; Construire des émissions régulières et animer des projets ponctuels autour de problématiques sociétales diverses ; - Mettre en œuvre des projets d'animation dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité ; - Développer les partenariats locaux sur le territoire et les actions au cœur des établissements scolaires ; - Participer à la recherche de financements et réaliser les évaluations de projets. 2. PARTICIPATION AUX ACTIONS TRANSVERSALES - Faire vivre la continuité entre les publics enfance/jeunesse en participant aux actions transversales avec l'accueil de loisirs ; - Impliquer les familles dans les projets (construction, présentation, animation ou restitutions). 3. PARTICIPATION ET CONTRIBUTION A L'ANIMATION GLOBALE DE L'ASSOCIATION - Participer à la vie associative de la MJC au travers des actions, des animations et des évènements proposés par l'association sur le territoire d'Evian à destination du tout public - Organiser et animer des projets transversaux PROFIL RECHERCHE - Connaissance du public jeune, du cadre réglementaire et législatif des accueils collectifs de mineurs ; - Aisance relationnelle avec les publics, sociabilité et facilité à aller vers l'autre ; - Maîtrise des outils d'animation ; - Posture professionnelle ; - Bonne qualité rédactionnelle, d'analyse ; rédaction et évaluation de projets ; - Bon relationnel, confidentialité et discrétion, partage des valeurs de l'association ; - Qualités humaines : écoute, esprit d'équipe, dynamisme et force de proposition. CONDITIONS - poste à pourvoir au 1er avril - Travail du mardi au samedi - interventions régulières en soirée et le we - CDI - temps plein - modulation du temps de travail - Groupe C - coefficient 285 CANDIDATURES Envoi CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à responsable@mjcevian.com
Les ESPACES MJC EVlAN privilégient l'épanouissement de la personne par l'accès à l'éducation et à la culture, afin que chacun dispose des moyens d'exercer pleinement sa citoyenneté et participent à la construction d'une société plus solidaire. Association de loi 1901, créée en 1978 et ouverte à tous, elle regroupe les sites suivants : la Maison Pour Tous, Le Centre International de Séjour Éthic étapes « Côté Lac », la Résidence Accueil Jeunes, la Galerie 29 - espace culturel et la Base Kayak.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Agent d'entretien polyvalent chambres et communs H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) agent d'entretien polyvalent chambres et communs effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assainir, entretenir et nettoyer les espaces communs et les chambres de l'Hôtel conformément aux directives de son supérieur hiérarchique. - Veiller à la propreté des locaux. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Que recherchons-nous ? Un(e) agent d'entretien polyvalent chambres et communs travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Sens de l'organisation, - Souci du détail, - Ponctualité Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif, - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires Mais aussi : - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 7500 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2023 « The Great place to Work » : en postulant chez Hilton Hotels & Resorts, vous rejoignez un groupe où l'environnement de travail est optimal.
Vous intégrez l'équipe du Kid's Resort de l'Evian Resort en qualité d'Animateur.trice BAFA Votre rôle : Vous êtes en charge d'assurer l'accueil des enfants. Vous créez des activités dans le respect du projet pédagogique. Vous rendez compte de la journée aux parents. Vous travaillez en collaboration avec les autres animateurs. Vous encadrez, animez et accompagnez un groupe d'enfants / adolescents lors des différentes activités. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous effectuez le rangement suite aux activités. Profil Vous êtes Titulaire du BAFA et idéalement du BPJEPS Vous avez développé des connaissances dans les domaines liés à la musique et au sport Vous faites preuve d'aisance relationnelle et êtes patient Vous savez travailler en équipe et faites preuve de créativité Vous maitrisez l'anglais, pour une clientèle internationale 4 postes en CDD à pourvoir du 10/02/2024 au 10/03/2024 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement avec Wifi gratuit Prime d'habillage Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Avantages nourritures Tenues partiellement fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise
Poste à pourvoir au 27/05/2024 - CDD d'un an puis stagiairisation possible dans la fonction publique. Descriptif de l'établissement : Le Centre Sportif de la Cité de l'Eau est un véritable complexe pour la pratique omnisport : des salles de danse, d'arts martiaux, de gymnastique, un mur d'escalade, un terrain de basket, une salle conçue pour la pratique des sports acrobatiques et la grande salle Olympe dédiée aux sports de raquettes, mais surtout un espace remarquable capable d'accueillir de grandes manifestations. Missions : Au sein du centre sportif de la Cité de l'Eau et sous la responsabilité du Directeur du service des sports, vous intervenez en binôme avec un autre agent d'entretien sur les missions suivantes : - Entretien quotidien des sanitaires, vestiaires, lieux de circulation et des salles de sports. - Petite manipulation et rangement de matériel. Vous serez amené(e) à utiliser une petite auto-laveuse, un aspirateur, et un chariot complet de ménage. Profil : Expérience dans le domaine de l'entretien souhaitée. Disponible et souple pour répondre aux besoins du service. Sens des relations humaines, sérieux et ponctualité, minutie et application dans les tâches confiées. Spécificités du Poste : Temps de travail /Planning : 20 H hebdomadaires : Lundi : 6h-11h, Mardi à jeudi : 6h-10h, Vendredi : non travaillé et Samedi : 6h30-9h30 NB : pendant les vacances scolaires d'été : lundi au vendredi 6h30-10h30 (samedi non travaillé). Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales).
FINALITE DU POSTE : Sous la responsabilité du Responsable Electricité et Automatisme, le technicien de maintenance en automatisme a la charge de la maintenance des machines automatisées / supervisions de l'usine. Il assure le bon fonctionnement et la performance des installations électriques/automatismes et acquiert l'expertise technique sur les équipements du site. Il assure le développement des compétences des équipes de dépanneurs par le biais de formations / ou d'informations sur le terrain. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : - Applique les règles SQSAE liées à l'utilisation des lignes sur lesquelles il intervient (cf. les standards) et aux personnes (cf. le règlement Intérieur et le règlement sécurité, bonnes pratiques d'hygiène, NQA), et fait respecter aux personnes dont il a la charge. - Recueille les besoins des exploitants et construit les solutions techniques adaptées - Conçoit, assemble et câble ses propres modifications - Modifie/améliore ou créé des programmes sur tous types de langages (ST/LIST/SFC) - Intervient sur des automates Siemens, B&R et Schneider - Etudie et assure le suivi des améliorations, il est moteur dans la fiabilisation des équipements - Propose des améliorations, des solutions pour améliorer la sécurité et les performances des équipements et est en mesure de les mettre en œuvre - Participe à l'amélioration des méthodes de maintenance - Est capable de superviser et organiser les chantiers de sous-traitants - Contacte en direct des fournisseurs en français comme en anglais - Assure la veille technologique en automation, robotique et informatique industrielle - Doit entretenir ses compétences techniques et être capable de transférer son savoir-faire - Est capable de monter un module de formation et d'en assurer le déploiement - Assure la gestion et la mise à jour de la documentation technique électrique et automatisme (programme et schémas) - Rend compte et formalise son activité selon les modalités définies - Participe aux opérations de modification des machines ou des installations, montages, essais, démarrages d'installations nouvelles - Est référent technique lors des groupes de travail - S'assure de recueillir les informations concernant les sujets dont il (elle) a la charge - Est garant de la transmission des informations techniques concernant les sujets dont il (elle) a la charge - Consigne son travail afin que ses collègues proches aient le même niveau d'information que lui HORAIRES : Journée PROFIL DU (DE LA) CANDIDAT(E) RECHERCHE(E) : BTS ou DUT génie électrique ou 2 ans minimum d'expérience en maintenance/projets électrique, électronique, automatisme, informatique industrielle Connaissances avancées en informatique industrielle et réseaux informatiques industriels (Profinet/Profibus/Ethernet) Expérience des outils de supervision (Siemens TIA portal, Copa data Zenon, Schneider VijeoDesigner, Proface GPPro) Notions de données (SQL) Esprit d'équipe, bon relationnel, capacités relationnelles et rédactionnelles De nature curieuse, esprit logique, de réflexion Autonomie, force de proposition et d'initiative Rigueur, méthode, sens de l'organisation
CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable des énergies et infrastructures, dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur, ainsi que dans un souci de productivité et de fiabilisation : Assure la maintenance corrective sur l'ensemble du parc FLUIDES (eau minérale, eau gla cée, eau industrielle, air comprimé BP et HP, traitement d'air.) Prépare et réalise la maintenance préventive Prépare ses chantiers et interventions en autonomie (consignes, gammes, contacts) Contribue à l'amélioration et l'évolution des gammes de maintenance préventive Participe à l'amélioration et à la fiabilisation du matériel et des équipements Reporte précisément ses interventions avec les outils de la GMAO Est acteur dans les démarches de progrès technique (amélioration de la maintenabilité, optimisation du préventif, économies d'énergie.) Participe si besoin à des groupes de travail, des projets HORAIRES : JOURNEE PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHE : Expérience de mécanicien dans le domaine industriel Connaissances en électrotechnique seront un plus Autonomie, rigeur, méthode, sens de l'organisation Sens aigu de la sécurité Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité à communiquer Force de proposition et d'initiative
FINALITE DU POSTE : - Rattaché(e) au Chef d'équipe Magasin Général qui pilote une équipe de 5 personnes, vous jouez un rôle clé dans l'usine en fiabilisant l'outil de production via la mise à disposition des pièces détachées stratégiques dans le respect des règles de sécurité, des délais et coûts, du taux de service, des procédures qualité et environnement. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : - Respecte les règles et standards SQCDME, applique et fait appliquer les procédures et bonnes pratiques définies. Propose et réalise des travaux d'amélioration et d'optimisation. - Maintient et améliore le niveau général de son secteur (zoning) : ordre, propreté et rangement. - Assure les différentes activités du magasin : o Réceptions (ZPM & ZGS) o Expéditions (pièces et échantillons) o Mise en rayon o Inventaire o Kitting (préparation physique des pièces pour les révisions) o Validation des besoins réappro stock (demande d'achat) o Règle les litiges des fiches de ruptures de stock o Réapprovisionnement des pièces en stock ainsi que modification des libellés articles et des emplacements - Gère les litiges et relances fournisseurs, - Participe à la démarche d'amélioration continue et assure l'avancement des plans d'action définis dans le respect des règles de sécurité, des délais et coûts, du taux de service, des procédures qualité et environnement : o Suivi et optimisation des stocks (Pièces détachées, EPI, Fournitures diverses.), o Assure le suivi des pièces obsolètes en relation avec la Maintenance o Dépannage de pièce en urgence (coursier) o Etc. - Travaille en étroite collaboration avec les équipes de maintenance ainsi que les autres services de l'usine. HORAIRES : Journée PROFIL DU (DE LA) CANDIDAT(E) RECHERCHE(E) : CAP / BEP ou expérience équivalente Connaissances mécaniques ou électrotechniques ou entretien général Connaissance des principes d'amélioration continue de la performance Formation interne : HSA, WISE, Déversement Produits Chimiques, Equipier 1ère intervention Habilitation Cariste (type 3) et Gerbeur/Transpalette Maîtrise des applicatifs bureautiques/informatiques (SAP, Excel.) Bonne connaissance visuelle des pièces, bonne logique des emplacements magasin et des produits dangereux afin d'en filtrer les demandes et la distribution Capacité à analyser, prioriser et résoudre les problèmes en autonomie Poste physique (manutention) Capacités d'observation, de diagnostic, d'organisation, et de communication Rigueur et pragmatisme Réactivité et capacité d'adaptation Enthousiasme et force de proposition Esprit d'équipe
Enjeux et missions La Communauté de Communes Pays d'Evian-Vallée d'Abondance est une collectivité en pleine évolution et riche en projet structurant. Dans cet environnement, le méthaniseur démontre l'attachement de la collectivité à l'écologie et au développement durable. Cet infrastructure, positif pour tous ses acteurs permet de générer du biogaz tout en fournissant de l'engrais de qualité aux agriculteurs du territoire. Sous l'autorité directe de la directrice du méthaniseur, vous assurez la bonne prise en charge des intrants à traiter et le suivi des produits sortants du site en collaboration étroite avec le gestionnaire Process. Vous assurez la planification des interventions de réparation, de maintenance préventive et contrôles réglementaires des engins et des équipements jusqu'au Prémix (hygiénisation, trémie, chaudière, pompes, compresseurs, moteurs, armoires électriques, sécheurs, etc.) Vous assurez le contrôle de la quantité et la qualité de tous les intrants et piloterez l'incorporation des effluents agricoles (via la trémie, la fosse à lisier et la cuve à hygiénisation). Vous conduirez quotidiennement des engins du site dans le cadre de l'exploitation et de la fabrication de compost. Vous piloterez le fonctionnement optimal du processus d'hygiénisation. Vous superviserez le conducteur d'engins et les chauffeurs collecte dans leurs missions quotidiennes. Vous utiliserez la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) et la supervision, sur place et à distance. Vous garantirez la propreté et la sécurité du site, incluant la dératisation en collaboration avec le conducteur d'engins. Vous effectuerez également des interventions électriques basiques. Profil De formation technique ou agricole, vous avez une connaissance approfondie de ces milieux. Une connaissance en mécanique et en bricolage est fortement appréciée. Vous faites preuve de bonnes capacités techniques et administratives notamment dans l'utilisation d'outil informatique (outil de supervision). La possession de CACES pour conduite d'engins, d'une habilitation électrique et/ou habilitation ATEX serait fortement appréciée. Vous disposez d'un bon esprit d'équipe permettant de bien vous intégrer et de communiquer efficacement. Vous faites preuve d'une intelligence relationnelle et organisationnelle qui vous permettra de contribuer à la réussite des projets de la CCPEVA. Vous vous décrivez comme autonome, motivé, bienveillant et à l'écoute. Vous vous projetez dans une organisation en pleine évolution et vous ne craignez pas les défis. Vous recherchez une collectivité en pleine expansion qui propose un beau cadre de travail et une ambiance positive. Vous disposez d'un permis B. La sécurité est l'une de vos priorités dans le cadre de vos missions. Vous aimez travailler dehors même si cela implique de travailler par tous les temps. Conditions de travail Lieu d'affectation : 704 route de sur la Rupe, 74500 Vinzier Service d'affectation : régie Métha'PEVA Temps de travail : Poste de 37 heures et 30 minutes sur 5 jours avec jours ARTT - horaires variables - du lundi au vendredi - 25 jours de congé ordinaire et 13 jours de RTT Salaire : Rémunération selon profil (fourchette brute de 30'000 € à 35'000 € annuel) Action sociale : Chèques déjeuners + mutuelle de collectivité + amicale du personnelle - Cadre d'emploi des techniciens territoriaux. Si cette offre vous intéresse, merci de transmettre votre candidature par mail à l'adresse suivante : rh@cc-peva.fr.
En tant que Chef Rayon Marée, vos missions seront de : - Optimiser l'organisation et la gestion du rayon poisson traditionnel et saurisserie tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients. - Etre garant du compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges, pertes, gestion du personnel) - Etre responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Animer et gérer une équipe de plusieurs salariés - Assurer la découpe et la préparation des produits - Assurer la mise en place et la vente des produits - Renseigner les clients sur les produits ou recettes de cuisine. - Assurer la gestion des marchandises - Etre présent sur le terrain. - Gérer les achats en direct. - Respecter les concepts de l'enseigne. Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Chef Rayon Marée ou Second Rayon Marée dans un Hypermarché ou Supermarché. - Vous avez une parfaite connaissance des produits, de la réglementation en vigueur et vous maitrisez les recettes de cuisine. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00525
VOS MISSIONS : Réalisation - standard ou personnalisée - de tableaux électriques et d'armoires tertiaires et industrielles. VOTRE PROFIL : - Habilitations électriques à jour - Horaires : journée - Rémunération : Selon profil Poste à pourvoir au plus vite. Personne sérieuse, autonome, en possession des habilitations électriques à jour. Vous êtes disponible en journée et détenteur du Permis B. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et travaillez avec rigueur. N'attendez pas et envoyez nous vos CV ou appelez-nous!
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute 1 nouveau talent : Assistant ADV / Logistique (F/H) pour un de ses client situé sur Publier. Vos missions consisteront : Saisie de commande sur ERP : - Diffuser les accusés de reception de commandes clients (ARC), le cas échéant les bulletins de livraison (BL) - Intégrer les commandes EDI et les traiter - Saisir les commandes de sur mesure (France + Export) - Saisir les commandes de standard (France + Export) Traitement Administratif et Logistique - Respecter l'engagement de 48h de traitement - Gestion et planification des départs journaliers nationaux (Messagerie / Monocolis) - Gestion et planification des expéditions pour l'export (demande d'enlèvement, suivi d'expédition) en collaboration directe avec le service commercial export. - Contrôler et notifier les commandes restées à quai Chiffrage et gestion des affrètements - Gérer les réclamations clients (transports, délais et problème quantitatif et qualitatif du matériel expédié). Profil :- Rigueur dans la saisie et le suivi des dossiers Mémoire Méthodes (gestion des priorités, organisation.) - Fiabilité - Esprit d'analyse - Capacité à se concentré et à travailler en équipe - Travailler sur ERP (Proconcept) - Aptitude à la négociation Contrat en CDI 35h du lundi au vendredi. Rémunération comprise entre 2100 et 2200 euros bruts. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Adéquat, Simplement pour vous !
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Votre mission : Au sein de l'équipe de pose, vous interviendrez sur différents chantiers basés sur le chablais A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Pose de Vérandas - Pose de menuiseries, verrières, mur-rideaux Longue mission intérimaire 39h/semaine Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une expérience réussie en tant que poseur de minimum 5ans - Connaissance en fermetures ( Volets roulants, BSO, Stores, automatismes...) - Maitrise des finitions (joints, silicones) et des étanchéités - Coupe de vitrage Le profil recherché doit faire preuve d'autonomie, de rigueur ainsi qu'un bon esprit d'équipe. Le permis B est obligatoire car le poste est en itinérance Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous intégrez une PME située à proximité de Thonon les bains spécialisée dans l'industrie. En tant que soudeur TIG vos principales missions seront : - lecture du plan - soudure TIG - soudure sur tuyauteries Travail en atelier dans le secteur de la métallurgie. Les horaires sont 07h-12h /12h45-16h du Lundi au Jeudi, possibilité d'heures supplémentaires le vendredi matin. Mission intérimaire longue durée Salaire selon profil Vous avez une première expérience en soudure TIG dans le milieu de la métallurgie, vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Boulangerie Pâtisserie artisanale "Au grenier d'Abondance" située à Abondance recherche un/une vendeur(se). Vos missions : - Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser notre clientèle en assurant au quotidien un service de qualité. - Assurer la tenue du magasin : achalandage, présentation, préparation de produits, rangement, approvisionnement, propreté... - Garantir le respect des règles de d'hygiène et de sécurité en vigueur Poste à pourvoir immédiatement en CDD, CDI selon motivation Contrat de 169 heures ; Travail le week-end et jours fériés ; Salaire mensuel net 1700 € (hors dimanches et jours fériés)
Vous êtes un professionnel des achats passionné par le challenge de la gestion multisites ? Rejoignez une grande industrie du secteur (leader mondial dans son secteur d'activité) et apportez votre expertise pour optimiser leurs processus d'approvisionnement et stimuler leur croissance. Nous sommes à la recherche d'un Responsable Achat H/F expérimenté. Les missions pour le poste : -Manager une équipe de 5/6 personnes, les accompagner dans la montée en compétences. -Impulser et mettre en place une Politique Achats en lien avec la stratégie d'entreprise. -Elaborer et suivre les budgets. -Gestion des groupements d'achats et en développer de nouveaux. -Piloter le portefeuille achat de produits chimiques, transports et dossiers stratégiques. -Rédaction des cahier des charges, connaissance des marchés, lancement d'appels d'offres, négociation, contractualisation, suivi, gestion des réclamations, évaluation fournisseur, interface privilégiée avec les fournisseurs et clients internes, pilotage ERP. -Mettre en place un plan de communication achats. -En collaboration avec le service approvisionnements, garantir les approvisionnements de matières et de transports dans le respect des délais, des quantités et des cahiers des charges. Surveiller et optimiser les niveaux de stock amont et leur coût. Vous êtes le profil qu'il nous faut : Vous avez un Bac 5 avec une spécialisation en achat et une expérience de 6 ans minimum idéalement en industrie avec la gestion de plusieurs sites. -Achat de matières premières -Anglais (Niveau C1) -Management d'équipe -Déplacements ponctuels à prévoir Avantages : Accompagnement dans la mobilité/déménagement, Statut cadre, 10 RTT...
Vous êtes un professionnel des achats passionné par le challenge de la gestion multisites ? Rejoignez une grande industrie du secteur (leader mondial dans son secteur d'activité) et apportez votre expertise pour optimiser leurs processus d'approvisionnement et stimuler leur croissance. Nous sommes à la recherche d'un Responsable Achat H/F expérimenté.
Entreprise artisanale, spécialisée dans le Patrimoine (nombreuses chapelles et églises) nous recherchons un charpentier couvreur, possédant au minimum le CAP ou expérience équivalente dans ce domaine, motivé par son métier. Couverture : réfection et neuf, tuiles, ardoises, tuiles MH... Charpente : charpentes traditionnelles taillées au sein de l'entreprise (outils portatifs !)
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Économie et Gestion option Economie-Gestion Communication. Le poste est à pourvoir sur un collège ou lycée de la commune d'Évian les Bains pour un temps de travail de 18h hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour mission : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes; - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves ; - Concevoir et mettre en pratique les évaluations ; - Renseigner les bulletins scolaires ; - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves, à travers des réunions pédagogiques et l'information des parents d'élèves ; - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 229€ brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Primes liées à l'éducation prioritaire ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser la référence de l'annonce dans la lettre de motivation.
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Éducation Musicale. Le poste est à pourvoir sur un collège de la commune d'Évian les Bains pour un temps de travail total de 10h + 1h en SEGPA (dans le même établissement) soit un total de 11h hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour mission : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes; - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves ; - Concevoir et mettre en pratique les évaluations ; - Renseigner les bulletins scolaires ; - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves, à travers des réunions pédagogiques et l'information des parents d'élèves ; - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 254 € brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser dans la lettre de motivation la référence de l'annonce.
Edgar People, cabinet de recrutement recherche pour son client, industrie agro-chimique basée à Evian les Bains : Un(e) Assistant(e) Ingénieur(-re) Avant- Projets (F/H) Missions : Rattaché(e) la Directrice Commerciale de notre client et au sein du service commercial, vous intégrerez l'équipe Avant Projets (4 ingénieurs) et serez amené à effectuer les missions suivantes : Mise en plans : Schéma de principe Plan d'implantation et schéma d'ensemble Analyse de contraintes et étude d'intégration dans les bâtiments clients Rédaction des documents techniques liés à la production des offres : Participation à l'analyse d'un cahier des charges et des spécifications techniques et élaboration des listes de clarifications / déviations Participation à l'élaboration des listes matériels et vérification de conformité Consultation et comparatif Fournisseurs (Caractéristiques / prix / délais) Rédaction des plannings projets Calcul de consommations et comparatifs énergétiques Rédaction de comparatifs entre différentes solutions possibles Profil Recherché : De Formation DUT ou Bachelor en conception mécanique ou génie énergétique, vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Maitrise du logiciel Topsolid. Maîtrise de l'anglais courant indispensable. Expérience dans le domaine pharmaceutique ou le chiffrage d'équipements de process est un vrai plus.
Edgar People, cabinet de recrutement recherche pour son client, industrie agro-chimique basée à Evian les Bains : Un(e) Superviseur(-e) Travaux en Atelier F/H Missions : Rattaché(e) à notre Responsable production et achats et au sein du service production, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : Organiser, encadrer et effectuer les travaux de montage à réaliser dans le respect du cahier des charges techniques. Effectuer et encadrer le remontage des machines chez les clients (International compris). Veiller au respect du planning et du budget-temps et informer le chef de service des dérives. Être à l'écoute de son équipe, remonter et proposer des solutions techniques aux éventuels problèmes. Assurer le feed-back auprès du responsable de production. Lire et interpréter un schéma de principe et un schéma électrique. Connaître et faire appliquer les règles de l'autocontrôle. Garantir le suivi des non-conformités, des contrôles non destructifs, des procédures et des enregistrements. S'assurer du respect des normes, des règles de l'art et des consignes de montage du bureau de conception. Contrôler et garantir la qualité du travail de l'équipe de montage incluant les sous traitants. Garantir le respect des consignes de sécurité. Veiller à la sécurité des équipements sur lesquels vous intervenez. Participer à l'amélioration continue de l'entreprise. Profil Recherché : De formation de type Ingénieur Polytech ou Bac +2/3 en maintenance industrielle, électrotechnique/électromécanique, vous avez acquis une expérience minimum de 5 ans dans le pilotage d'équipe pour la réalisation de travaux neufs. Vous avez eu antérieurement une expérience significative sur une fonction de monteur électromécanicien (2 ans minimum). Vous avez des connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatisme. Niveau d'anglais : A2-B1 Avantages : Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable, soit un salaire annuel brut compris entre 38 000€ et 48 000€. - Une Mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvre toute votre famille. - Votre rémunération est complétée par une participation au résultat de la société. - En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels. - Déplacements occasionnels internationaux à prévoir
Edgar People, cabinet de recrutement recherche pour son client, industrie agro-chimique basée à Evian les Bains : Un(e) Responsable Planification F/H en CDI Rattaché(e) au Responsable production et achats et au sein du service production, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : Collecte auprès des différents services toutes les informations relatives au planning Planification de la charge des commandes fermes : achat et approvisionnement, fabrication, montage et chantier pour toutes les machines (incluant les unités de laboratoire) Gestion des buffers de délai sur la globalité du projet : Etude, achats, approvisionnements, fabrication et montage. Information auprès de tous les services des décalages. Mise en évidence des problèmes de charge ou de capacité et proposition de solution et d'arbitrage Planification dans le détail des jalons de fabrication et de production Intégration et évaluation des impacts des manquants Intégration et évaluation des impacts des absences du personnel Organisation de la gestion de la production et coordination des tâches pour en assurer le bon fonctionnement Tenir à jour le planning en saisissant les informations dans le logiciel dédié Participe activement aux bilans de production Fournir au service commercial les informations nécessaires et les aider dans la détermination des dates de livraison Participer aux réunions planning magasin, fabrication et montage pour s'assurer du respect des jalons Animer la réunion hebdomadaire de revue des projets Profil Recherché : De formation supérieure de type ingénieur (ou Bachelor à minima) en génie industriel avec idéalement des connaissances dans les domaines du génie énergétique et/ou génie des procédés et/ou mécanique. Maîtrise de l'anglais courant indispensable.
Le poste est basé sur la commune de Publier dans le cadre d'un marché public entre la commune et la F.O.L. 74 pour le développement de la politique enfance-jeunesse locale confiant à la FOL 74 la gestion du service. Nature du contrat Salarié de la FOL Contrat à durée indéterminée. (CDI) Temps à temps plein - cf. accord d'entreprise. cf. Convention Collective du Tourisme Social et Familial. Niveau de rémunération en fonction du niveau de formation, de la grille salariale de la F.O.L. (à minima 1778 € brut mensuel) et de l'expérience acquise de l'animateur/rice + 13 ème mois Temps de travail CDI tps plein - 1593 h- soit 36h50 hebdomadaires lissées sur l'année selon l'activité - 34 jours de CP Tâches, missions Sous la responsabilité du directeur du Service Enfance Jeunesse Animation, l'animateur/rice aura pour mission : Encadrer, organiser et animer les temps d'accueil périscolaire le matin et le soir Faire vivre et être garant du projet éducatif et pédagogique des accueils de loisirs Intervenir sur les temps d'accueil de loisirs extrascolaire selon un calendrier établi avec le directeur (mercredis et vacances scolaires) Participer à l'organisation administrative et à la préparation des activités sous sa responsabilité Être garant de la sécurité physique, affective et morale du public accueilli Participation à l'organisation et à l'animation d'activités socioculturelles transversales dans la commune Profil recherché Poste de confiance Bon relationnel Capacité à travailler en équipe Expérience du travail avec les enfants Ponctualité, sérieux, grande disponibilité et capacité d'adaptation Compétences d'animation, d'organisation du travail, de prise de responsabilité Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L - Connaissance et maîtrise d'activités manuelles, scientifiques et culturelles Niveau de formation et diplômes BAFA ou CAP Petite Enfance indispensable Diplôme professionnel d'animation souhaité (BAPAAT ou CPJEPS)
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Descriptif du travail (de avril à octobre) : Nettoyage et entretiens des installations (pontons et digue) Nettoyage des bateaux (Fréquents) Accueil clients Etablissement des contrats de location Formalités de départ et de retour des locations Prise en main des bateaux Explications des instructions de sécurité Qualités requises : - Capacités dans le bricolage et l'entretien - Permis bateau souhaité - Ponctualité - Rigueur - Sérieux - Sens de l'accueil , sens commercial, sourire. - Anglais parlé et autres langues serait un plus - Engagement dans le travail - Le travail exige de travailler les week-ends
Nous recrutons pour un hypermarché de Amphion les bains : Dans le cadre de la préparation d'un Certificat de Qualification Professionnelle: Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation 35h semaine - Objectif: permettre l'insertion des candidats dans les métiers de la branche professionnelle commerce - Cadre: contrat de professionnalisation - Préparation CQP Conseillè(re) de vente de produits alimentaires - Durée: 6 mois - 35h - Horaires sur 6 jours, à partir de 5h00 au plus tôt le matin, ou l'après-midi jusque 20h30. - Formation: 266 heures - Public: F, H de - de 26 ans, ou de + de 26 ans inscrits à pole emploi - Salaire selon âge et diplôme - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : L'employé(e) de rayon de rayon - Remplit son rayon - Range, conditionne, réalise et contrôle l'étiquetage - Trie et enregistre les marchandises non vendables - Réalise les comptages de stocks - Renseigne les clients Vos compétences : - Rigueur et propreté - Sens de l'organisation et des priorités - Sens du contact et du service client - Adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe - Disponibilité horaire Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous savez effectuer des opérations arithmétiques - Vous avez le goût du contact client et du commerce Votre formation : Nous vous proposons ce contrat, vous permettant d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle « Employé de magasin » reconnu par la branche de la grande distribution (FCD) Formation certifiante. Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Petite Enfance, vous êtes chargé(e) de professionnaliser les assistants maternels et les gardes à domicile, d'accompagner les parents dans leur recherche de mode d'accueil et de participer à l'animation territoriale. Pour ce faire, vous mettrez en place et animerez des temps collectifs et des réunions à destination des professionnels et des parents, tout en favorisant l'éveil de l'enfant et en développant une documentation pédagogique. Vous devrez valoriser et encourager, par des méthodes innovantes, la professionnalisation des professionnels de l'accueil individuel du territoire en individuel et en collectif. Vous accompagnerez les parents et futurs parents dans leur recherche de mode d'accueil en les informant sur les possibilités qu'offre le territoire et en les soutenant dans cette étape de leur vie (soutien à la parentalité, information sur la relation contractuelle.), en individuel et en collectif Vous mettrez en place des projets à l'échelle du territoire en direction des familles et des professionnels de la petite enfance afin de valoriser leur métier, de permettre une cohésion et de se retrouver autour d'intérêt commun. Vous participerez aux autres missions du service (accueil du public, gestion administrative du RPE, tâches liées au bon fonctionnement et à l'organisation du service.) Vous pourrez être associé.e aux dispositifs du contrat local de santé et à la convention territoriale globale dans la limite votre champs de compétence Vous participerez l'évaluation des actions mises en place par le relais afin d'alimenter les documents annuels et de proposer un suivi aux membres du bureau communautaire. En collaboration avec les agentes du service, vous vous impliquerez également dans la gestion administrative du RPE. Vous participerez à l'élaboration des plannings des temps collectifs, à la création d'outil facilitant la gestion administrative. Vous serez également force de proposition dans l'amélioration constante du service. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR-FAIRE et ETRE REQUIS - Vous justifiez d'un diplôme ou d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine de la professionnalisation des acteurs de la petite enfance et de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social pour partager avec l'équipe vos compétences et expériences - Permis B obligatoire pour assurer l'itinérance du poste sur le territoire - Bonnes qualités relationnelles car vous travaillerez en équipe et serez face au public quotidiennement - Sens du travail en équipe pour construire ensemble les animations et les orientations du service - Savoir Être avec une réelle capacité d'écoute, de bienveillance et de diplomatie - Transversalité pour profiter des ressources de la collectivité à des fins de bon fonctionnement et de propositions - Autonomie dans la mise en œuvre des projets - Capacité à animer un groupe (activité préparatoire/animation/compte rendu et analyse) - Prise d'initiatives pour faire profiter l'équipe de vos qualités - Disponibilité pour des réunions en soirée et pour accueillir le public en fin de journée et le samedi (1 fois par mois) - Capacité d'analyse et de remise en question pour construire en équipe le service - Être force de propositions - Bonne connaissance des besoins et du développement de l'enfant afin d'ajuster nos propositions, de répondre aux besoins de l'enfant, d'accompagner les familles et les professionnels de l'accueil individuel - Capacité à maintenir une veille sur les recherches et les politiques des modes d'accueil pour être au fait de l'actualité en matière de petite enfance et en parentalité
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année selon les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Rejoignez nous ! Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants sur la commune de Publier pour la garde de 2 enfants de 3 ans et 13 mois. Démarrage dès que possible et pour toute l'année scolaire. Planning : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Mission cumulable avec d'autres pour cumuler un plus gros volume d'heures. Mission: Veille à la sécurité, jeux, activités, accompagnement extra-scolaire. Expérience hors cadre familiale vérifiable, permis B nécessaires.
Piloter le processus Méthodes Connaissance norme IATF et outil qualité industrielle ( AMDEC, APQP) Gestion de projet (proto/ industrialisation) Veille technologique Être responsable de la revue de contrat des pièces nouvelles (adéquation des éléments de la commande avec ceux de l'offre de prix associée, faisabilité) en collaboration avec le responsable d'atelier, le commercial et la logistique. Participer à la mise en place dans l'atelier de la documentation produit process (fiches d'instructions). Assurer la gestion des outillages d'attache et tonneaux (devis, suivi, prévisions, rangement) et spécifiques au bain mort. Réaliser le traitement intégral (enregistrement, suivi, clôture des actions et retour client) des dossiers d'Echantillons Initiaux. Participer à l'amélioration continue des ateliers (5S, outils de résolution de problèmes, optimisation des moyens de production, ergonomie des postes de travail, plans d'expérience.). Impliquer le personnel dans le respect de la productivité. Etre l'interlocuteur privilégié de certains donneurs d'ordre pour le suivi des actions en cours. Gérer le suivi et la mise à jour des plans et spécifications client. Classer et archiver les normes associées aux plans clients.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Sales Coordinator en CDI H/F. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Représenter l'image de l'établissement, faire connaître, promouvoir et vendre l'Hôtel Hilton Evian-les-Bains selon un programme établi et dans le cadre de la politique commerciale de l'Hôtel. Un(e) Sales Coordinator travaillera sous la supervision du responsable des ventes et sous la direction du responsable commercial. Segments de marchés : Majoritairement la clientèle corporate locale et séminaire. Les zones géographiques visées sont principalement la région Chablaisienne et la Suisse. Mais en tout état de cause, tout segment et zone géographique représentant un potentiel d'affaires pour l'Hôtel Hilton Evian-les-Bains. Activités principales : - Suit un plan d'action spécifique à la promotion de l'Hôtel Hilton Evian-les-Bains et adapté à la clientèle visée. - Sollicite et prospecte régulièrement de nouveaux clients sur les marchés et les segments qui lui sont attribués par des déplacements, des appels téléphoniques, des salons (.), la recherche de nouveaux fichiers, afin d'atteindre le chiffre d'affaires budgétisé de l'Hôtel. - Prépare et envoi les devis et/ou contrats à ses prospects corporate - Exécute et contrôle les activités de ventes et de promotions de son plan d'actions commerciales. - Suggère des promotions ponctuelles adaptées aux besoins des marchés et des segments qui lui sont attribués et en assure un suivi statistique. - Se tient informée en permanence des actions mises en place par les concurrents, des tendances de marché et des commentaires clients; les résume, les analyse, les transmet au Responsable du Développement Commercial et y réagit. Que recherchons-nous ? Un(e) Sales Coordinator travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et avez des qualités d'écoute très développées, - Vous êtes force de proposition et de persuasion, - Vous avez le sens de l'organisation et êtes rigoureux (se), - Vous êtes tenace, énergique et persévérant(e), et savez mener une prospection active de clients B to B et B to C - Vous maîtrisez le Français et l'anglais à l'écrit et à l'oral - Permis B et véhicule requis - Diplôme minimum BAC +2.
savoir enseigner avec pédagogie être ponctuel(le)travailler en équipe ,respecter les consignes donner par l'employeur
Titulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes Enfants et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d'orchestre » pédagogique : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités - Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, ) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, ) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! « Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! »
Poste à pourvoir pour restaurant /pizza personne sachant se débrouiller en cuisine en plus de faire des pizzas 35h par semaine. Connaitre les règles d'hygiène. Savoir organiser son temps de travail. Horaires à définir ensemble
Pour compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un vendeur (H/F). Rattaché(e) à la Direction du point de vente, vous assurerez l'accueil d'une clientèle exigeante. En tant qu'ambassadeur(drice) de la maison, vous gérez et développez les ventes en assurant un service d'exception. Vos missions : - Accueil, vente et suivi-clientèle - Prise et Rendu du service après-vente - Partage de vos connaissances Votre profil : - Excellente présentation - Bonne élocution - Dynamique et Motivé(e) - Impliqué(e) - Soif de connaissances Vous pouvez directement vous présenter au siège social (70 rue national à Evian-les-Bains), le mercredi et le jeudi uniquement à partir de 17h.
A propos de nous Le service des moyens généraux est au cœur des événements et animations proposées par la ville. Le travail y est varié, dynamique et riche en rencontre et relations humaines. Le service contribue à des projets très variés et valorisants tant culturels, sportifs, festifs, éducatifs ou solidaires. Vous travaillez en transversalité avec l'ensemble des services de la ville ainsi qu'avec de nombreux partenaires. Votre mission, si vous l'acceptez En tant qu'agent technique polyvalent vous participez activement au bon déroulement des manifestations en assurant la logistique lors des événements et contribuez à l'image de marque de la ville. Vous assurez le transport de divers prêts de matériels ainsi que la mise en place des salles mises à disposition pour les manifestations. Le profil idéal selon nous, Titulaire du permis B, le SSIAP serait un plus, vous avez des notions de bricolage et d'entretien, et avez une bonne condition physique qui vous rend apte à la manutention et au port de charge. Pour ce poste, le sens du travail en équipe ainsi que des qualités relationnelles sont indispensables. De plus, compte tenu de la diversité des manifestations, vous devez faire preuve d'initiative et de polyvalence. Le travail en autonomie est régulier sur ce poste. Votre travail étant lié aux événements organisés sur la ville d'Evian il vous faudra être disponible les soirs et week-end. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre la ville d'Evian pour porter cette mission dans un cadre de travail privilégié ? N'hésitez plus et envoyez votre CV et votre lettre de motivation. Poste à temps complet - 40h hebdomadaire avec 28 jours de RTT -prise de poste au plus tôt. Fiche de poste détaillée disponible sur demande à carriere@ville-evian.fr Rémunération statutaire (barème des traitements de la fonction publique) Avantages : participation employeur cotisation mutuelle et prévoyance, possibilité de se faire rembourser les frais de transport en commun domicile -travail à hauteur de 75% ainsi qu'un forfait mobilité jusqu'à 300 € par an - Diverses prestations d'actions sociales au bénéfice des enfants d'agents (circulaire interministérielle n°TFPF2237724C du 30 décembre 2022).
La Ville d'Evian-les-Bains est située dans le Département de Haute Savoie (74) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte 9 400 habitants. Station thermale et touristique internationale, surclassée 20/40 000 habitants, elle est le pôle majeur de la Communauté de Communes du Pays d Evian et Vallée d Abondance, composée de 22 communes. Elle est située en bordure des rives du Lac Léman, au pied des Alpes et au cœur de la Haute-Savoie, à 45 minutes de Genève et Lausanne.
Les centres de loisirs péri et extra scolaire de Familles Rurales Marin recrutent un animateur/trice. Vous rejoignez l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs 3 - 11 ans et assurez une fonction d'animateur sur les accueils périscolaires et extrascolaires. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique du centre. Vous avez le sens du travail en équipe, une bonne capacité d'écoute et d'initiative, et de gestion de conflits, une grande capacité relationnelle avec les enfants, les parents et l'ensemble du personnel de la structure d'accueil, et une grande disponibilité horaire en fonction des besoins des publics et des activités d'animation. Vous travaillez uniquement les mercredis (possibilité de travailler durant les vacances scolaires) Vous êtes titulaire du BAFA (ou stagiaire BAFA), ou avez de l'expérience dans l'animation. *** Contrat de Avril à Juillet 2024 ***
AFR Marin est une association loi 1901. Son activité principale est l'accueil de loisirs extra et périscolaire. De 15 à 55 enfants accueillis tout au long de l'année.
Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants sur Larringes pour des enfants âgés de 7, 12 et 13 ans. Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 12,67 ? brut (10% CP inclus) Début de la mission : dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Assadia est une société de ménage, repassage et de garde d enfants à domicile qui propose des services innovants et intelligents. En tant qu'intervenant(e) au sein de la société Assadia, une mallette de jeux sera à votre disposition afin d'offrir une garde d'enfants ludique. Pour les prestations de ménage et repassage, les produits ménagers sont fournis auprès des clients.
Vous intégrez l'équipe du room service de l'hôtel Royal***** Palace en qualité d'Assistant(e) Maître d'Hôtel. Vos missions : Sous la responsabilité du responsable room service vous garantissez la qualité du service et des prestations de restauration dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service - Vous avez sous votre responsabilité les chefs de rang, les commis, les stagiaires et alternants - Vous Assistez le responsable room service dans la gestion et le suivi des stocks - Vous participez à l'organisation et à la coordination du service en chambre - Vous garantissez un niveau de satisfaction conforme aux standards - Vous transmettez votre savoir- faire et les valeurs de l'entreprise - Vous êtes force de proposition pour promouvoir les ventes additionnelles - Vous assurez la satisfaction client et gérez les demandes spécifiques - Vous participez à l'organisation et a la mise en place des accueils - Vous êtes garant du bon rangement de la marchandise selon les principes d'organisation en vigueur dans les offices et les zones de stockages Diplômes ou Formations Requis : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises : Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. Une connaissance des logiciels Opéra et MC serait fortement appréciée. Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dés le 15/04/2024. Vos avantages : Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Les ESPACES MJC EVlAN privilégient l'épanouissement de la personne par l'accès à l'éducation et à la culture, afin que chacun dispose des moyens d'exercer pleinement sa citoyenneté et participe à la construction d'une société plus solidaire, et ce à travers ses différents sites: la Maison Pour Tous, l'Ethic Étapes «Côté Lac », la Résidence Accueil Jeunes, la Galerie 29 - espace culturel et la Base Kayak. Dans le cadre de son action enfance/jeunesse conventionnée avec la ville d'Évian, une équipe d'animateurs intervient auprès des 3-17 ans sur l'ensemble du territoire de la ville. Sous la responsabilité directe de la coordinatrice enfance/jeunesse, et sous le contrôle de la directrice adjointe des Espaces MJC Évian, responsable de la MPT, l'ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE est amené.e à animer les actions du secteur enfance en direction principalement des 3/5 ans. MISSIONS 1. Mise en œuvre du projet en direction de l'enfance, pour ce faire il/elle : - Participe à la définition des orientations du projet éducatif enfance/jeunesse s'inscrivant dans le projet associatif de l'association ; ainsi qu'à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques du secteur enfance, pilotés par la coordinatrice enfance/jeunesse. - Accueille et anime le public enfance sur des temps d'accueil périscolaire. - Référent du public 3-5 ans, organise l'accueil et anime le public petite enfance sur les temps extrascolaires et mercredis. - Construit et anime des projets d'animation socioculturelle variés : sorties, séjours, camps construits avec l'équipe pédagogique et les enfants ; activités socioculturelles ; projets multimédias ; animation de soirées ; projets d'intégration sociale ; projets urbains de développement local Ainsi que des actions innovantes autour de thématiques variées (médias, culture, scientifiques et techniques, sports, arts, loisirs). - S'approprie et anime l'outil Webradio des Espaces MJC avec le public enfant. - Favorise l'émergence de projets collectifs ; accompagne et valorise les pratiques et projets des enfants. - Anime des actions hors-les-murs afin d'aller à la rencontre des enfants et des familles du territoire. - Élabore et rédige les évaluations de projets et les bilans d'activités. 2. Mission animation : - Fait vivre la continuité entre les publics enfance/jeunesse. - Implique les familles dans les projets (construction, présentation, animation ou restitutions). - Intègre le public enfance dans les projets de secteurs des Espaces MJC ainsi qu'au cœur des projets des partenaires du territoire. 3. Participation et contribution à l'animation globale de l'association, pour ce faire il/elle : - Participe à la vie associative de la MJC au travers des actions, des animations et des évènements proposés par l'association sur le territoire d'Évian à destination du tout public. - Organise et anime des projets transversaux en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. PROFIL RECHERCHE - Connaissance du public enfance, du cadre réglementaire et législatif des accueils collectifs - Maîtrise des outils d'animation - Posture professionnelle - Bonne qualité rédactionnelle, d'analyse ; rédaction et évaluation de projets - Bon relationnel, confidentialité et discrétion, partage des valeurs de l'association - Qualités humaines : écoute, diplomatie, esprit d'équipe, dynamisme et force de proposition - Capacité d'adaptation et disponibilité - Travail constant avec le reste de l'équipe des différents pôles et les partenaires du territoire CONDITIONS - Travail du lundi au vendredi - interventions régulières le samedi (réunions, animations) - CDI - temps plein - régime de la modulation du temps de travail - Groupe C - coefficient 280 - Convention collective ECLAT CANDIDATURES Envoi CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à responsable@mjcevian.com
Placé sous la responsabilité hiérarchique de la direction, vos principales missions seront: - Gestion du laboratoire - Support production - Superviser les analyses des bains réalisées par les opérateurs des chaines. - Superviser les réajustements des bains vis-à-vis des lancements de production en collaboration avec le responsable de production (audit de chaine, si nécessaire). - Gérer la destruction des produits périmés, des bains usés, des BHM et des produits solides souillés chimiquement (containers, cartouches de filtres, rafles de maïs, etc.). - Gérer la station d'épuration, vérifier que les documents soient remplis et viser en collaboration avec le responsable de production. - Gestion des Analyses - Gestion des stocks/Achats de produits chimiques
Afin de renforcer son équipe l'oranger recherche serveur(se) pour cdd de 6 mois 35h par semaine. Poste à pourvoir à compter de début avril. Horaire en continu : lundi, mardi, mercredi, vendredi et samedi de 11h à 19h Poste non logé
MISSION PRINCIPALE N°1 : CONTROLE DIMENSIONNEL DES PIECES PRODUITES Contrôle dimensionnel des pièces en sortie d'usinage - Utilisation des moyens traditionnels pour effectuer le contrôle des pièces en sortie de l'atelier d'usinage. - Validation de l'opération de contrôle sur la gamme de fabrication. - Saisie de la quantité et solder OF dans l'ERP. - Saisie des Non Conformités en cas de besoin. - Liaison avec atelier usinage pour retouches mineures (manque ébavurage ). - Faire suivre les pièces vers l'opération suivante selon gamme de fabrication. Utilisation de la MMT pour le contrôle en série - Mise en place des pièces sur la machine de contrôle automatique et lancement du programme de mesure. - Edition des rapports et classement dans notre ERP. - Validation de l'opération de contrôle sur la gamme de fabrication. MISSION PRINCIPALE N°2 : CONTROLE DIMENSIONNEL DES PIECES SOUS-TRAITEES - Idem mission principale n° 1. MISSIONS SECONDAIRES - Assurer le contrôle des oxycoupages reçu en soutien du magasinier. - Assurer le contrôle des pièces mécano soudées en soutien du responsable d'atelier. - Suivre la gestion des moyens de contrôle (identification, date de validité ) - Assurer le classement et l'archivage des dossiers.
CDD saisonnier du 06 juillet 2024 au 25 août 2024 La Plage d'Amphion est une plage aménagée, située sur les bords du lac Léman, dans un parc de plusieurs hectares, convivial et animé. On y trouve un chalet poste de secours, un restaurant. Le périmètre matérialisé à surveiller est de 30m de profond sur 50m de long, avec une délimitation pour le petit bain. Nous disposons également d'un rescue-board pour la surveillance sur le lac. Le Centre nautique de la Cité de l'Eau à Amphion comprend un bassin sportif de 25 mètres, 1 bassin ludique à vagues, 2 jacuzzis, 1 fosse à plongeon, 1 toboggan de 100 m, et 1 pataugeoire. Dans un environnement très agréable entre lac et montagne, l'établissement qui fonctionne en régie municipale compte 175 000 entrées par an, accueille de nombreux scolaires du secteur et propose des activités telles que le jardin d'eau, l'école de natation, aquagym. Missions : Rattaché au Centre Nautique de la Cité de l'Eau et sous l'autorité du Responsable de l'établissement et du Chef de Poste de la Plage vos missions sont : * Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics fréquentant la plage * Garantir la sécurité des nageurs en portant assistance aux baigneurs en difficulté et en assurant les premiers secours * Veiller au respect de la règlementation du site * Connaître les consignes du POSS, savoir les mettre en application et se charger de les faire respecter * Contrôler la bonne tenue de l'établissement et veiller au respect des normes en matière d'hygiène et de sécurité * Installer, ranger et entretenir le matériel de secours et sauvetage Profil : * Titulaire du diplôme BNSSA avec PSE1 ou PSE2 à jour * Rigueur et sens des responsabilités * Bonne condition physique * Disponibilité et adaptabilité * Aptitude au travail en équipe * Sens du service public * Sens de l'observation Planning : * 36h de repos hebdomadaires : 1 jour et demi fixe consécutif chaque semaine * Travail tous les week-ends * Travail les jours fériés 14 juillet et 15 août * Amplitude de travail 12h30-19h30 Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire (2155.78€ bruts mensuels pour un contractuel), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé.
Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.
Salarié(e) du Service de Remplacement du Chablais, vous aurez en charge sur des exploitations bovin-lait et polyculture : - La traite - L'alimentation - Les soins au troupeau Expérience dans le domaine agricole souhaitée. Qualités requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation Rémunération : selon profil (1786€ - 2124€ brut mensuel) + indemnisation des frais de déplacement Secteur : (Sciez, Vinzier, Bellevaux, Abondance, Saint Paul en Chablais )
Le Service de Remplacement de Haute-Savoie (SR 74) est une association qui met à disposition des agriculteurs des agents de remplacement pendant leurs absences
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 170 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un restaurant traditionnel Français "Le RIVA", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un SPA TAAJ ainsi qu'un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Bagagiste H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Bagagiste effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Accueillir les clients et les orienter vers la réception de l'hôtel ou les différents points de vente et s'assurer qu'ils soient pris en charge, - S'occuper de leurs bagages et/ou de leur véhicule en accord avec ceux-ci et la réception, - Répondre aux attentes des clients et en assurer le suivi, de manière efficace et qualitative, - Appliquer et respecter les standards et les procédures Hilton, - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène Que recherchons-nous ? Un(e) Bagagiste travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Faire preuve de courtoisie, - Faire preuve de politesse, - Etre à l'écoute Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif, - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 7 500 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2023 « The Great place to Work » : en postulant chez Hilton Hotels & Resorts, vous rejoignez un groupe où l'environnement de travail est optimal.
Préparation des ingrédients Savoir étaler la pâte à la main Être autonome Travailler en équipe
Votre Fonction : - Cuisinier(e), Chef(fe) de partie - Placé(e) sous les ordres du chef cuisinier, du second, vous serez en charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, la mise en place du garde manger, le dressage des mets, assisté(e) des collaborateurs vous assurez le nettoyage de la cuisine. Ses qualités principales : - Forte motivation - Sens de la discipline - Aptitudes à travailler en équipe Principaux diplômes et niveaux de formation : - Les diplômes de base sont le CAP Cuisine - Un enseignement poussé comme une MC, un BP, un Bac Pro restauration ou Techno hôtellerie ou encore un BTS peut faciliter une évolution professionnelle plus rapide.
L'entreprise NEA est spécialisée dans la prestation de services dans le domaine du bâtiment et du second œuvre, de la communication et de l'impression, de la propreté, des services bureautiques ou encore de la sous-traitance industrielle. Nous sommes une entreprise adaptée qui porte un projet entrepreneurial ambitieux de resocialisation des personnes en situation de handicap. Les candidatures ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé seront donc privilégiées. Le groupe NEA c'est : - 550 collaborateurs - 75 % de personnes en situation de handicap - 20 % de salariés formés en un an - Une égalité professionnelle Femme / homme Dans le cadre du développement de notre marque NEA PUR, nous recherchons un(e) Agent(e)s d'Hygiène et de Propreté sur le secteur d'Evian-les-Bains / Thonon Dans le cadre de vos missions : - Vous serez en charge de l'entretien des locaux, des surfaces, des sanitaires, des vitres, et des équipements (salle de réunion, bureau, salle de restauration) - Vous serez garant du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Vous nous représenterez auprès de notre client - Vous serez amené à faire les horaires suivants : Lundi, Mardi, Jeudi et Samedi :11h-12h Mercredi et Vendredi : 11h-12h et 18h-20h00 Vous bénéficierez d'une belle attractivité salariale : - Taux horaire : 11.92 € / brut - Mutuelle haut de gamme (60% prise en charge par l'employeur) - Intéressement - Remboursement à 50 % de l'abonnement de transport en commun - CSE : chèque cadeau, tarif préférentiel des places de cinéma / piscine, une carte de réduction valable dans plusieurs commerces - 1% logement : facilite l'accès à la location ou à l'acquisition - Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées selon convenance - Possibilité de candidater pour devenir sociétaire après un an d'ancienneté puisque l'entité SCOP NEA est une Société Anonyme de Forme Coopérative Postuler chez nous, c'est intégrer une entreprise humaine, qui prendra en considération votre handicap, et qui sera en mesure de vous accompagner au quotidien sur tout type de handicap : moteur, visuel, auditif, psychique, intellectuel ou encore invalidant. Opter pour NEA, c'est opter pour la bienveillance, la qualité de vie au travail, l'esprit d'équipe, la confiance mutuelle, la valorisation et l'évolution de vos compétences. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une forte conscience professionnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie. Et si nous étions l'entreprise dans laquelle vous pourriez vous épanouir ? Nous rejoindre, c'est intégrer un milieu de travail ordinaire qui concilie travail et handicap.
Le service Urbanisme/Foncier, rattaché à la Direction des services techniques, est encadré par un Responsable urbanisme et est composé de deux instructeurs urbanisme. De plus, une équipe support de deux agents accueil/administratif, polyvalents et mutualisés pour tous les services techniques, assiste le service urbanisme sur des tâches de premier niveau (renseignements aux usagers, certificats d'urbanisme, ...). (Pour information, quelques chiffres moyens par an sur la période 2018-2022 : 60 PC (hors permis modificatifs et transferts), 170 DP, 220 CU, 130 DIA, et 18 AT E.R.P.). Votre rôle sera d'assurer en autonomie l'instruction technique et administrative des diverses demandes d'autorisation en matière d'urbanisme dans le respect des délais et contraintes règlementaires et juridiques. Selon vos compétences et l'évolution possible, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres missions (suivi des contentieux, procédures PLU ). - Accueillir, orienter et informer les constructeurs, architectes, maîtres d'ouvrage et particuliers - Vérifier la complétude et la conformité des demandes et dossiers d'urbanisme - Enregistrer les dossiers et saisir les étapes liées à l'instruction dans le logiciel d'urbanisme - Instruire les déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme : lecture et analyse des différents types de plans et documents d'urbanisme - Assurer la gestion administrative des dossiers (rédaction des arrêtés et tous types de courriers, suivi DOC, DAACT, conformité .) - Suivre l'évolution de la règlementation en matière d'urbanisme - Contrôler la conformité des constructions et assurer la gestion des contentieux en lien avec le responsable (recours, P.V d'infraction, arrêté interruptif de travaux .) - Possibilité d'intervenir en renfort du pôle administratif des services techniques Votre profil : - Profil juridique niveau Bac +2 - Connaissances en urbanisme exigées - Expérience similaire, notamment en collectivité, souhaitée - Capacité de synthèse et qualités rédactionnelles avérées - Savoir analyser les textes juridiques - Capacités à lire et analyser des plans - Maîtrise des outils informatiques (la connaissance du logiciel OXALYS serait un plus) Vos qualités : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Capacité à gérer la relation avec le public - Polyvalence et adaptabilité - Disponibilité, réactivité et discrétion Conditions du poste : Temps de travail : 39 h donnant droit à 22 jours de RTT par an Rémunération : Rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), prime de fin d'année, participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire labellisé, amicale du personnel (donnant accès au CNAS : organisme de prestations sociales). Poste à pourvoir au 11/03/2024
Dans le cadre de sa mission de recrutement, COFID'JOB recherche pour son client un Responsable comptable et administratif expérimenté : Présentation de la société : Établissement d'enseignement privé catholique, fondé en 1948, Sainte Croix des Neiges est une véritable PME avec un fort développement à l'international. Situé à Abondance en Haute-Savoie dans l'environnement exceptionnel des Portes du Soleil, l'établissement regroupe 300 élèves, internes et externes de la maternelle au Post Bac. Dans le cadre du départ à la retraite de son actuel titulaire, l'établissement recrute un responsable comptable et administratif pour une prise de poste rapide. Venez rejoindre une équipe attachée aux valeurs de l'établissement et à la réussite de chacun. Description du poste : Poste : Responsable comptable et administratif Rôle : Sous l'autorité directe du chef d'établissement et du président de l'association, vous aurez pour objectif de définir et superviser la gestion administrative et financière selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et les réglementations. Poste stratégique au sein de l'établissement, vous évoluerez au plus proche des élèves et de leurs familles ainsi que des équipes administratives et pédagogiques exigeantes et bienveillantes. Vous organiserez, superviserez et contrôlerez : - la comptabilité courante en appliquant la règlementation comptable de droit commun et spécifique aux associations, - la clôture annuelle des comptes et bilan - la réalisation de la facturation des familles, - les règlements des familles et des fournisseurs et le recouvrement des créances. - la gestion du personnel et la paie Vous élaborerez le budget de fonctionnement et le budget annuel d'investissement. Vous assurerez le suivi des tableaux de bord et réaliserez un contrôle budgétaire. Vous assurerez la gestion du personnel ainsi que le traitement de la paie. Tâches et responsabilités : - Supervision de la comptabilité générale de l'établissement - Réalisation de la gestion budgétaire et financière de l'établissement - Mise en œuvre de la gestion de trésorerie de l'établissement et application des règles fiscales propres aux secteurs associatifs et de l'éducation - Gestion du personnel - Traitement de la paie et des formalités y incombant - Financement des travaux - Contrôle de gestion Lieu de travail : Abondance Durée du travail : temps plein Nature du contrat : CDI Statut : Cadre Date d'entrée en poste : dès que possible Profil recherché : Exigences : - Bac +2 en Comptabilité ou équivalent - Expérience de 5 années dans un poste similaire appréciée - Maîtrise des logiciels bureautique : Word, Excel - La maîtrise du logiciel Charlemagne serait un plus - Anglais si possible Qualités personnelles et professionnelles recherchées : - Savoir analyser et rendre compte - Être autonome, organisé, méthodique et réactif - Être garant de la confidentialité des informations Avantages sociaux : Le temps de travail est annualisé et vous aurez la possibilité de travailler sur 4 ou 5 jours par semaine. Vous bénéficierez de 6 semaines de congés payés ainsi que d'un contrat de frais de santé. Possibilité de mise à disposition d'un logement à loyer préférentiel.
Pour faire face à la nouvelle saison d'été 2024, nous vous proposons de rejoindre notre équipe sur les mois de juillet et aout. Vous avez votre permis D + FIMO et souhaitez vivre un quotidien varié au travail ? Notre société GAVOT Tourisme, entreprise familiale de transport de voyageurs située à Saint Paul en Chablais, renforce ses équipes. Poste à pourvoir rapidement. Nous vous proposons un poste polyvalent grâce à notre activité qui s'articule autour du transport touristique, des transferts, des services scolaires, du renfort en transport saisonnier skibus et des lignes interurbaines. Notre parc de véhicules a une moyenne de 3 ans d'âge. Nos avantages : 13ème mois/primes mensuelles/Plan Épargne Entreprise/CSE, LOGEMENT. N'hésitez pas à nous adresser votre CV et lettre de motivation par email à l'adresse indiquée
A l'écoute//Dynamique/Responsable Aimant : partager, animer et travailler en équipe Missions : Encadrement d'équipe d'animateurs, d'enfants Élaboration des programmes d'activités, des camps, animer des réunions... Taches administratives Animations Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : 1 000,00€ à 1 200,00€ par mois
Dans le cadre du développement de notre société, notre équipe de conducteur s'agrandit. Vous avez votre permis D + FIMO et souhaitez vivre un quotidien varié au travail ? Notre société GAVOT Tourisme, entreprise familiale de transport de voyageurs située à Saint Paul en Chablais, renforce ses équipes. Poste à pourvoir rapidement. Nous vous proposons un poste polyvalent grâce à notre activité qui s'articule autour du transport touristique, des transferts, des services scolaires, du renfort en transport saisonnier skibus et des lignes interurbaines. Notre parc de véhicules a une moyenne de 3 ans d'âge. Nos avantages : 13ème mois/primes mensuelles/Plan Épargne Entreprise/CSE. N'hésitez pas à nous adresser votre CV et lettre de motivation par email à l'adresse indiquée
Centre Services, entreprise de services aux particuliers depuis plus de 15 ans, recherche un Jardinier (H/F) pour son agence de Thonon-les-Bains. Si vous êtes intéressé et possédez déjà une expérience dans l'entretien des espaces verts, cette annonce est faite pour vous ! Pour les besoins de ce poste, vous serez aussi amené à vous déplacer aux alentours du secteur de Thonon-les-Bains. Descriptif du poste : De 9h00 à 18h00, en fonction des clients et des saisons, vous vous rendrez aux domiciles de particuliers pour y effectuer des petits travaux de jardinage (tonte, arrosage, élagage d'arbustes, etc.) Nous vous proposons un contrat intermittent rémunéré à partir de 12 € brut/heure ainsi qu'une mutuelle. Le planning de travail pourra varier selon les saisons, les demandes des clients et vos impératifs familiaux. Nous effectuons une présélection par téléphone avant de faire venir les candidats retenus dans notre agence Centre Services Thonon-les-Bains. Cela nous permet de vérifier vos expériences ainsi que vos compétences dans le domaine du jardinage. Vous passerez également un entretien en groupe puis en individuel afin de nous donner l'occasion de mieux vous connaître. Nous vérifierons vos références, qu'elles soient professionnelles ou personnelles. Au-delà de votre sérieux, de votre polyvalence et de votre savoir-faire, nous recherchons un Jardinier (H/F) qui saura répondre aux attentes de tous nos clients. Si vous savez vous adapter, connaissez les plantes et leurs besoins et avez une réelle passion pour le jardinage : vous êtes la personne que nous recherchons ! Chez Centre Services, nous donnons sa chance à tout le monde, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Centre Services Thonon-les-Bains est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Recherche serveur / serveuse, employé(e) polyvalent(e) dans une pizzeria. Service du soir uniquement 17h- 23h du Mercredi au Dimanche. Service en terrasse dans le jardin de la pizzeria, à 50m du lac Léman. Poste à pouvoir de suite pour la saison estivale.
En tant qu'animateur des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : 1. Montée en compétences de l'équipe : - Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) - Assurer une intégration efficace des nouveaux. 2. Coordination logistique : - Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. - Gestion efficace du stockage des produits - Optimiser les flux logistiques 3. Mise en rayon et respect des normes de sécurité : - Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. - S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. - Tu disposes d'une expérience de 1 an minimum dans la logistique et/ou le management, - Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, - Ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues, - Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. CDI temps pleins. Basé à Amphion (74 - Haute Savoie) Rémunération : de 29 k à 35 k € bruts annuel (fixe + primes) Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Ta mobilité et notre stratégie de promotion interne dynamiseront ta carrière. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement. 2558 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Le Centre nautique de la Cité de l'Eau à Amphion comprend un bassin sportif de 25 mètres, 1 bassin ludique à vagues, 2 jacuzzis, 1 fosse à plongeon, 1 toboggan de 100 m, et 1 pataugeoire. Dans un environnement très agréable entre lac et montagne, l'établissement qui fonctionne en régie municipale compte 175 000 entrées par an, accueille de nombreux scolaires du secteur et propose des activités telles que le jardin d'eau, l'école de natation, aquagym, et aquajogging. Missions : Au sein du Centre Nautique de la Cité de l'Eau et sous l'autorité du Responsable de l'établissement et du Chef de bassin, vous intégrez une équipe de 10 MNS avec pour missions principales : * Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics fréquentant le Centre Nautique toute l'année * Veiller au respect du règlement intérieur * Encadrer les séances scolaires et les activités de l'Ecole de natation en période scolaire (activités de découverte, groupes d'Apprentissage et d'Initiation, Natation pour Adultes, Aquagym...) * Participer à des animations ponctuelles ou participer à l'animation générale du Centre Nautique * Connaître les consignes du POSS, savoir les mettre en application et se charger de les faire respecter * Contrôler la bonne tenue de l'établissement et veiller au respect des normes en matière d'hygiène et de sécurité * Mettre, ranger et entretenir le matériel (lignes d'eau, aquabike, planches ) * Prévenir, alerter et secourir dès que nécessaire et gérer le matériel destiné aux secours Profil : * Titulaire d'un diplôme conférant le titre de MNS (BEESAN, BPJEPS AAN ) - Être à jour des recyclages obligatoires * Pédagogue et Maîtrise des activités aquatiques en musique * Bonne connaissance de l'environnement juridique et règlementaire des activités * Bonne condition physique * Disponibilité et adaptabilité * Sens de l'organisation, du service public et du travail en équipe Spécificités du Poste : * réunion de concertation du secteur : thématique définie sur l'année / Présence du Directeur du Service des Sports et-ou du responsable d'établissement selon les thématiques ou le besoin * préparation individuelle incluse dans le temps de travail * possibilité de dispenser des leçons particulières de natation en tant que travailleur indépendant : 20% du temps de travail (convention avec la Mairie de PUBLIER). Planning : * 36h de repos hebdomadaires : 1 jour et demi fixe consécutif chaque semaine * week-end travaillé en rotation 6/15 * jours fériés non travaillés (à l'exception du 15 août) * temps de travail réparti entre surveillance et enseignement * Durée maximale des périodes de surveillance : 4h * Rotation de poste de surveillance : toutes les 30 mn à 1h. * En période scolaire : prise de service au plus tôt à 8h15 / fin de service au plus tard à 21h15 (18h15 le week-end) * Durant les périodes de vacances scolaires : prise de service au plus tôt à 9h30 / fin de service au plus tard à 20h30 (le week-end : 8h45 au plus tot - 18h15 au plus tard) * Amplitude variable en fonction des nécessités de service Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire et indemnité de résidence (2 301,42 € bruts mensuels pour un contractuel), prime de fin d'année (ancienneté supérieure à 6 mois), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales). Poste en CDD d'un an à temps complet (35 heures hebdomadaires) à pourvoir à compter du 30/09/2024
Le Centre nautique de la Cité de l'Eau à Amphion comprend un bassin sportif de 25 mètres, 1 bassin ludique à vagues, 2 jacuzzis, 1 fosse à plongeon, 1 toboggan de 100 m, et 1 pataugeoire. Dans un environnement très agréable entre lac et montagne, l'établissement qui fonctionne en régie municipale compte 175 000 entrées par an, accueille de nombreux scolaires du secteur et propose des activités telles que le jardin d'eau, l'école de natation, aquagym, et aquajogging. Missions : Au sein du Centre Nautique de la Cité de l'Eau et sous l'autorité du Responsable de l'établissement et du Chef de bassin, vous intégrez une équipe de 10 MNS avec pour missions principales : * Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics fréquentant le Centre Nautique toute l'année * Veiller au respect du règlement intérieur * Encadrer les séances scolaires et les activités de l'Ecole de natation en période scolaire (activités de découverte, groupes d'Apprentissage et d'Initiation, Natation pour Adultes, Aquagym...) * Participer à des animations ponctuelles ou participer à l'animation générale du Centre Nautique * Connaître les consignes du POSS, savoir les mettre en application et se charger de les faire respecter * Contrôler la bonne tenue de l'établissement et veiller au respect des normes en matière d'hygiène et de sécurité * Mettre, ranger et entretenir le matériel (lignes d'eau, aquabike, planches ) * Prévenir, alerter et secourir dès que nécessaire et gérer le matériel destiné aux secours Profil : * Titulaire d'un diplôme conférant le titre de MNS (BEESAN, BPJEPS AAN ) - Être à jour des recyclages obligatoires * Pédagogue et Maîtrise des activités aquatiques en musique * Bonne connaissance de l'environnement juridique et règlementaire des activités * Bonne condition physique * Disponibilité et adaptabilité * Sens de l'organisation, du service public et du travail en équipe Spécificités du Poste : * réunion de concertation du secteur : thématique définie sur l'année / Présence du Directeur du Service des Sports et-ou du responsable d'établissement selon les thématiques ou le besoin * préparation individuelle incluse dans le temps de travail * possibilité de dispenser des leçons particulières de natation en tant que travailleur indépendant : 20% du temps de travail (convention avec la Mairie de PUBLIER). Planning : * 36h de repos hebdomadaires : 1 jour et demi fixe consécutif chaque semaine * week-end travaillé en rotation 6/15 * jours fériés non travaillés (à l'exception du 15 août) * temps de travail réparti entre surveillance et enseignement * Durée maximale des périodes de surveillance : 4h * Rotation de poste de surveillance : toutes les 30 mn à 1h. * En période scolaire : prise de service au plus tôt à 8h15 / fin de service au plus tard à 21h15 (18h15 le week-end) * Durant les périodes de vacances scolaires : prise de service au plus tôt à 9h30 / fin de service au plus tard à 20h30 (le week-end : 8h45 au plus tot - 18h15 au plus tard) * Amplitude variable en fonction des nécessités de service Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire et indemnité de résidence (2 301,42 € bruts mensuels pour un contractuel), prime de fin d'année (ancienneté supérieure à 6 mois), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales). Poste en CDD d'un an à temps complet (35 heures hebdomadaires) à pourvoir à compter du 02/09/2024
L'établissement Saint-Benoît (Fondation Apprentis d'Auteuil) recrute un Moniteur Educateur/Educateur spécialisé H/F pour son service d'internat Amasya situé à Publier. Le service Amasya accueille des enfants de 4 à 18 ans. Vous travaillez sous la responsabilité du Chef de service éducatif dans un environnement de travail très agréable. Missions : Vous accompagnez au quotidien la situation des jeunes confiés et coordonnez avec vos collègues et les services transversaux les différentes actions utiles et nécessaires à la bonne évolution de l'enfant (prise en charge quotidienne, santé, soins, lien à la famille, scolarisation, etc.). Pour cela : - Vous conduisez toute la phase d'observation et d'évaluation des besoins de l'enfant ; - Vous assurez, en y intégrant la participation de l'enfant et de sa famille, l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Parcours Personnalisé du Jeune ; - Vous assurez la rédaction des différents écrits professionnels ; - Expert de la relation éducative, vous menez des entretiens éducatifs ; - Vous créez et entretenez des relations de partenariats avec les acteurs associatifs, institutionnels et du soin. 9 jours de RTT Prime Ségur
Vous intégrez l'équipe de la restauration d'un des hôtels de l'Evian Resort en qualité d'Assistant(e) chef de Bar. - Vous êtes en charge de la réalisation de cocktails et de boissons diverses en fonction de la demande. - Vous conseillez nos clients et répondez à leurs exigences. - Vous contribuez au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. - Vous êtes le bras droit du Chef Barman - Soucieux de la satisfaction de notre clientèle, vous participez à leur fidélisation au quotidien. - Vous offrez un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. - Ambassadeur(drice) de l'Evian Resort, vous accueillez notre clientèle et aimez créer un contact privilégié avec les clients dans un souci de satisfaction optimale de ces derniers. - Vous participez également au nettoyage du matériel, au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. Diplômes ou Formations Requis : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS avec une mention complémentaire bar, vous justifiez d'une expérience significative en qualité d'assistant(e) chef Barman, dans un hôtel 4* ou 5*. Compétences requises : - Vous avez un sens inné du service et êtes passionné(e) par votre métier Vous êtes désireux(se) de relever le challenge de l'excellence - Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. - Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. - Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dés que possible Vos avantages : Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Vous intégrez l'équipe hébergement de l'hôtel Royal***** palace en qualité de Gouvernant(e) d'étages Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous encadrez et animez une équipe de femmes/valets de chambre Vous avez en permanence le souci du détail pour une qualité optimale de services pour viser l'excellence au quotidien tout en respectant les budgets établis. Vous êtes attentifs aux évolutions à apporter à l'outil de travail. Vous assurez le suivi administratif (contrôle, planification). Vous participez au développement de la stratégie commerciale Diplômes ou formations requises : De formation Hôtelière en gouvernant(e) vous avez une solide expérience en l'hôtellerie et de son mode de fonctionnement. Compétences requises : Vous avez une aptitude forte à travailler en transversal et faites preuve de leadership. Vous avez acquis une expérience significative dans un poste similaire , vous êtes motivé(e), dynamique, résistant(e), vous faites preuve d'initiatives et d'une aisance relationnelle. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. En contact avec nos clients, votre présentation et votre tenue se doivent d'être soignées. Vous êtes souriant(e), discret(e) et avez le souci du détail. Vous avez de bonnes connaissances en anglais. 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible Vos avantages : 39h/semaine Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Prime d'upsell Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Avantages nourritures Tenues fournies Mutuelle CSE Réductions sur nos différents points de ventes
Nous recherchons pour l'un de nos clients un manoeuvre H/F. Votre principale mission sera de la démolition. Pour cela, vous pourrez être amené à: Démolir Percer des cloisons Mettre en place des bâches de protection Monter des échaffaudages Mission d'une semaine. Salaire au SMIC + Paniers + transports et trajets selon zone.
En plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est devenue une société incontournable dans le domaine des services à domicile (ménage/repassage, garde d'enfant, petit bricolage, jardinage.). Pour répondre aux besoins de nos clients, l'agence Thonon-les-Bains recrute en ce moment un Jardinier (H/F). Le poste proposé : À 74500 Publier et ses environs, vous irez au domicile de particuliers pour faire des travaux de jardinage simples : arrosage, ramassage de feuilles, petit élagage, désherbage. Vous vous déplacerez le matin et/ou l'après-midi mais cela peut évoluer avec l'augmentation de la clientèle. Votre planning sera établi entre vous et l'agence Centre Services afin qu'il s'accorde avec votre vie personnelle. Il s'agira d'un contrat de travail Intermittent d'une base de 11.65, avec un volume horaire selon les besoins des clients. La mutuelle est incluse. Pour le recrutement, nous effectuons une vérification de vos qualifications et de vos compétences puis nous vous contactons par téléphone. Pour terminer, vous aurez deux entretiens physiques : l'un, en groupe et un autre, individuel. Votre profil : Vous êtes expert dans l'art du jardinage ? Vous voudriez un travail proche de chez vous et adapté à vos disponibilités ? Vos atouts sont le dynamisme, le professionnalisme, le sens de l'organisation et de la discrétion ? Si vous appréciez aussi le contact humain, ce pourrait bien être pour vous le travail idéal. Pour rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute, envoyez donc votre candidature immédiatement !
Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique en tant que cuisinier / cuisinière polyvalent Nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. Jours travaillés (saison estivale) mardi, mercredi, vendredi, samedi : midi et soir jeudi, dimanche : midi lundi congés Jours travaillés (hors période estivale) mardi, mercredi, jeudi, dimanche : midi vendredi, samedi : midi et soir lundi : congés Poste à pouvoir de suite. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV jetliri@msn.com ou contacter notre équipe au numéro 0679463381
Rattaché(e) au Manager Rayon Boulangerie, vous serez en charge de produire l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Assurer et garantir la fabrication du pain blanc, des pains spéciaux et des viennoiseries * Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes * Suivre les fiches techniques : sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, le faconnage, la pousse contrôlée, la cuisson * Confectionner les viennoiseries (découpe, garniture, dorage, ...) * Effectuer la décoration des produits (pépites de chocolat, graines de sésame, sucre, nappage, ...) après refroidissement * Contrôler l'état et la conservation des produits périssables * Gérer le cadencier de fabrication * Préparer et participer à l'inventaire du magasin * Suivi des DLC * Informer le responsable en cas de ruptures de stock * Informer sur les traçabilités * Accueillir et informer les clients * Transmettre et garantir l'image de Cora par sa présentation générale * Orienter le client en fonction de ses besoins * Conseiller et vendre * Gérer les commandes et les réservations clients * Remonter les informations clients à son manager * Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux * Prise des températures à chaque changement de poste : enregistrement * Suivi des nettoyages * Trier les déchets (cartons, plastiques, poubelles ) Qualifications -De Formation type CAP/BEP boulanger, CAP/BEP Pâtisserie, CQP... vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste -Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (variétés de pains, viennoiseries, pâtisseries, biscuiteries, chocolat : le pétrissage, le façonnage, la pousse contrôlée, la cuisson) -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Informations complémentaires La rémunération et les avantages chez Cora France : -Rémunération sur 12 mois -Prime annuelle* -Prime vacances* -Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* -Participation aux bénéfices* -Intéressement* -Remise sur achats collaborateur -Compte épargne temps -Mutuelle -Prévoyance -Action logement -Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté
Enseigne française, regroupant 18 000 collaborateurs au sein de 61 hypermarchés, Cora a su intégrer le paysage quotidien des territoires d Alsace, de Lorraine et du Nord de la France. Depuis notre création en 1969, le pouvoir d agir nous anime. Cora recrute et reconnaît tous ses Talents! Alors, si pour vous aussi le pouvoir d'agir est également clef de la réussite, rejoignez-nous !
La Crêperie Pédalo propose à ses clients des recettes de galettes et de crêpes réalisées avec des produits issus de circuit court (de préférence bio ou locaux), une gamme de bières artisanales et une cidrerie qui ont fait la renommée de l'établissement. Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) afin de rejoindre une équipe jeune et dynamique, le tout dans une ambiance familiale. Mission et responsabilités: >Cuisinier (H/F) (Crêpier(H/F)) > Réaliser la mise en place des produits avant le service > Réalisation des plats avec soins et attention > Assurer le nettoyage du poste de cuisine > Contribuer au bon développement du service > Travailler en respectant les règles de sécurité et d'hygiène > Dynamisme, polyvalence et réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste Nous sommes à la recherche d'une personne ponctuelle, qui a envie de travailler dans la bonne humeur avec une équipe conviviale. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois Programmation : Disponible le week-end Période de travail de 8 Heures Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Prime annuelle Expérience: Cuisinier H/F: 1 an Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons pour un hypermarché de Amphion les bains : Dans le cadre de la préparation d'un Certificat de Qualification Professionnelle: - Objectif: permettre l'insertion dans les métiers de la branche professionnelle - Cadre: contrat de professionnalisation - Préparation CQP Employé de Magasin - Horaires sur 5 jours, entre 7h45 et 21h15. - Formation: 256 heures - Public: F, H, arrivants sur le marché de l'emploi ou avec expérience - Salaire entre 55 et 100% du Smic selon âge et diplôme - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : - Accueillir les clients - Réaliser les opérations d'encaissement - Renseigner et informer correctement le client - Créer une relation privilégiée Vos compétences : - Rigueur et soin - Bon relationnel et sens commercial - Rapidité, adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous avez une certaine aisance avec les chiffres - Vous avez le goût du contact client et du commerce - Vous avec une bonne disponibilité horaire Votre formation : Nous vous proposons un CDD de 6 mois vous permettant d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle « Employé de Magasin » reconnu par la branche de la grande distribution (formation théorique animée en magasin de 256 heures). Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Restaurant au pied des pistes de BERNEX cherche un cuisinier/re pour sa saison d'été. Cuisine traditionnelle, avec des produits frais. Personne sachant être autonome dans la préparation des plats, des desserts ainsi que de la tenue de la cuisine. POSTE NON LOGÉ. Travail uniquement le midi. Partage des pourboires avec l'équipe de salle. Bonne ambiance et esprit d'équipe. Au plaisir de vous rencontrer
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Aide à domicile (H/F) - Secteur Larringes et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Stimulation sociale et activités : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de société ) - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) - Aide aux repas Si vous le souhaitez, vous pouvez également évoluer vers des missions d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'habillage, à la toilette) ou vers le métier d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Votre profil : - Diplômé(e) dans l'emploi ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Permis B - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Rémunération de 1777€ brut à 1970€ brut selon ancienneté dans l'emploi - Une prime de bienvenue de 500€ brut après 3 mois d'ancienneté (Contrat de 24H/Semaine minimum) - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels ou Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Possibilité d'évolution de carrière et de salaire rapide - Accès à la formation dès l'embauche et pour une évolution de carrière - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Aide à domicile (H/F) - Secteur Lugrin et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Stimulation sociale et activités : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de société ) - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) - Aide aux repas Si vous le souhaitez, vous pouvez également évoluer vers des missions d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'habillage, à la toilette) ou vers le métier d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Votre profil : - Diplômé(e) dans l'emploi ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Permis B - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Rémunération de 1777€ brut à 1970€ brut selon ancienneté dans l'emploi - Une prime de bienvenue de 500€ brut après 3 mois d'ancienneté (Contrat de 24H/Semaine minimum) - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels ou Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Possibilité d'évolution de carrière et de salaire rapide - Accès à la formation dès l'embauche et pour une évolution de carrière - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Vous êtes AVS, vous souhaitez exercer près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) - Secteur Lugrin Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles de publics fragilisés et dépendants : personnes âgées, personnes en situation d'handicap et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Vous contribuez à la qualité de vie de la personne, au développement et/ou au maintien de la personne à son domicile - Participer à la prévention de la dépendance à la stimulation de la personne : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de sociétés ) - Aider ou faire à la place de la personne des actes essentiels du quotidien : lever, coucher, toilette, prise de repas - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) Votre profil : - Diplômé(e) DEAVS, DEAES, BEP- BAC PRO service à la personne ou expérience convaincante dans l'emploi en tant que Faisant-Fonction - Expérimenté(e) ou débutant(e) récemment diplômé(e) dans l'emploi - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, analyse des situations - Permis B + Véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Une prime de bienvenue de 500€ brut après 3 mois d'ancienneté (Contrat de 24H/Semaine minimum) - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels et/ou Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Possibilité d'évolution vers un poste de référent(e) métier - Accès à des formations complémentaires dès l'embauche - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Aide à domicile (H/F) - Secteur Abondance et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Stimulation sociale et activités : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de société ) - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) - Aide aux repas Si vous le souhaitez, vous pouvez également évoluer vers des missions d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'habillage, à la toilette) ou vers le métier d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Votre profil : - Diplômé(e) dans l'emploi ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Permis B + Véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Rémunération de 1777€ brut à 1970€ brut selon ancienneté dans l'emploi - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels - Possibilité d'évolution de carrière et de salaire rapide - Accès à la formation dès l'embauche et pour une évolution de carrière - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Sous la responsabilité de la Responsable Assurance Qualité vous aurez en charge : - ouverture non-conformité interne - suivi non-conformité interne - suivi de la veille réglementaire - mise à jour et diffusion de documents qualité - participation Amdec procédés et processus - suivi du tableau de bord qualité
Vous assurez la préparation et la réalisation des pains Vous pouvez débuter sur le poste si vous êtes diplômé(e) 2 jours de congés Horaires variables à convenir avec l'entreprise Salaire selon la convention de la boulangerie-pâtisserie et en fonction de votre expérience.
Véritable coach, tu fédères et animes ton équipe et supervise l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Pour cette opportunité, tu es mobile géographiquement sur notre magasin d'Amphion (74 - Haute Savoie). Véritable animateur(trice) de ton équipe, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager logistique, tes missions seront les suivantes : - Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), - Coordonner la réception et la préparation des commandes en veillant au stockage des produits et à l'optimisation des flux de marchandises, - Superviser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, - Veiller au respect des règles de sécurité. Tu disposes d'une première expérience dans l'encadrement d'une équipe logistique. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à Amphion. Rémunérations de 29K à 35K euros bruts en fonction de l'expérience (fixe + variable). Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Ta mobilité et notre stratégie de promotion interne dynamiseront ta carrière. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement. 2558 collaborateurs (trices), 37 magasins en France. Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage tient de la rencontre, la belle rencontre avec toutes celles et ceux qui la composent, l'animent et la dynamisent. Une entreprise vivante de ses 2558 collaborateurs (trices) " acteurs (trices) ", aux valeurs fortes et incarnées de partage, de confiance et de bienveillance. Notre vocation d'entreprise place au coeur la qualité de la relation à l'autre et à soi. Notre vitalité t'offre l'opportunité de révéler tes talents et de t'épanouir. Nous sommes impatients de faire connaissance et de construire ensemble un chemin partagé. Intègre la filiale Bricolage du Groupe Samse, expert reconnu depuis plus de 100 ans dans la distribution de matériaux de construction pour le bâtiment et l'habitat !
Implanté dans toute la France et passé expert dans le domaine des services à domicile, Centre Services fournit à des particuliers des prestations de ménage, de repassage, de bricolage, de jardinage et plus encore. Pour répondre aux besoins de notre agence Thonon-les-Bains, nous recrutons actuellement un(e) Homme/Femme toutes mains expérimenté(e). Le poste : Au quotidien, vous vous déplacerez chez des clients résidant à 74500 Publier ou dans des communes alentour pour effectuer du petit bricolage : montage/pose/installation de meubles. Votre travail pourra se faire le matin et/ou l'après-midi car votre amplitude horaire dépend des besoins et de l'évolution de la clientèle. Votre planning sera défini avec notre agence afin que vous puissiez facilement concilier vie personnelle et professionnelle. Comprenant une mutuelle, votre contrat de travail sera de type Intermittent (11.65). Le nombre d'heures sera déterminé en fonction de la demande que nous avons. Le recrutement regroupe la vérification de votre expérience professionnelle, un entretien par téléphone puis deux autres entretiens : un collectif et un individuel. Votre profil : Vous ne vous lassez jamais de bricoler ? Vous êtes perfectionniste dans l'âme et vous aimeriez partager votre savoir-faire avec les autres ? Si vous êtes doté d'un réel esprit d'initiative, que vous êtes organisé(e), énergique et que vous savez aussi faire preuve de discrétion, c'est le moment de nous faire parvenir votre candidature ! Notre agence Thonon-les-Bains ne tardera pas à vous répondre !
Accompagner des personnes âgées ou handicapées en accomplissant les tâches de la vie quotidienne qui leur sont devenues difficiles, en assurant une présence régulière Soutenir le maintien à domicile dans de bonnes conditions morales et physiques en stimulant la personne, en lui permettant de conserver ou de recouvrer son autonomie Etre le lien entre la personne âgée, la famille, le personnel de la Résidence Autonomie pour les personnes y demeurant, les intervenants médicaux et le service Savoir informer sa hiérarchie de toutes situations qui pourraient contrevenir au bon déroulement de la mission Apporter aux personnes âgées et handicapées soutien moral et réconfort régulier
Vous avez idéalement une expérience dans la vente Débutant(e) accepté Formation interne assurée Cadre de travail et ambiance agréable ainsi qu'une clientèle chaleureuse Horaires de travail en continu (avec pauses) de 4h30 à 12h30 ou de 12h00 à 20h00 Jours travaillés : à convenir
FINALITE DU POSTE : Assure le bon fonctionnement et la performance des installations de production mécaniques, électriques, automatismes, robotiques et hydrauliques en effectuant des interventions de maintenance correctives, préventives et amélioratives. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : Réalise la maintenance corrective des équipements Participe à la Maintenance Préventive des équipements Participe à l'amélioration et à la fiabilisation du matériel et des équipements Reporte précisément ses interventions sous SAP Garantit le passage de consignes Participe à des groupes de travail, des projets, des résolutions de problèmes HORAIRES : Equipe 2X8 (5H30/13H30 puis semaine d'après 13H30/21H30) PROFIL DU (DE LA) CANDIDAT(E) RECHERCHE(E) : BTS ou DUT Technique avec expérience significative en maintenance industrielle. Capacité d'organisation, rigueur, autonomie. Capacité à formaliser sous SAP et rendre compte. Capacité d'animation. Compétences en automatisme, robotique, informatique industrielle.
L'association Chablais inter emploi recherche un manoeuvre pour une entreprise de BTP sur la commune de Evian les Bains. Vos missions seront : - Manutention - Nettoyage - Aide maçon Vos qualités : volontaire, ponctuel, sérieux et assidu Contrat d'une durée de 15 jours renouvelables sur une durée hebdomadaire de 39 heures Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 17h Pas de déplacements Afin de vérifier votre éligibilité à cette missions, nous vous invitons à consulter notre site web : https://chablaisinteremploi.fr/
Chablais Inter Emploi est une Association Intermédiaire qui propose à des personnes en recherche d'emploi et en difficulté d'insertion professionnelle des missions de travail occasionnel, chez des particuliers, entreprises et/ou collectivités. Elle offre un soutien dans les démarches en lien avec le projet socio-professionnel.
Nous recherchons une personne pour intégrer notre équipe aux P'tits Mouzets. Micro crèche accueillant 10 enfants par jour, poste est à pourvoir immédiatement en CDD jusqu'au 02/08/2024. Poste à 37h30/ semaine sur 5 jours ou 30h/semaine sur 4 jours à convenance. Salaire selon grilles revalorisées ALISFA Micro crèche adhérente à la CCN ALISFA et à l'ACEPP. Micro crèche à gestion associative disposant d'une très grande cour extérieure. Ouverte de 7h45 à 18h30. Jamais de travail seul Vous pourrez bénéficier d'un logement contre contribution
La Villa Borghese est un restaurant italien où nous cultivons l'art de l'authentique cuisine italienne. Notre objectif est d'apporter une cuisine créative mais authentique. Notre société est professionnelle, créative et axée sur la collaboration. Situé au bord du lac à Evian nous bénéficions d'une agréable terrasse avec vue sur le lac. Nous recherchons un CUISINIER (H/F) dont les missions seront les suivantes : - Offrir un service de qualité, professionnel, efficace pour optimiser le bien être du client, et assurer une bonne cohésion entre la pizzeria et la cuisine. - Très bonne connaissance de la cuisine italienne Vous êtes au bénéfice d'un diplôme professionnel ou d'une bonne expérience dans le secteur (expérience exigée à noter dans votre cv), Vous êtes capable de gérer en parfaite autonomie ? N'hésitez pas à nous contacter. Nous attendons votre CV Décompte des heures avec badgeuse. Heures supp majorées Jours fériés majorés Langue italienne est un plus.. Type d'emploi : Temps plein, CDD de avril à août 2024 Avantages : Épargne salariale
Villa Borghese est un restaurant-pizzeria 100% italien, situé le long des quais à Évian les bains à coté du Palais lumière. Venez ouvrir les portes de l'Italie au bord du lac Léman
Dans le cadre de son action enfance/jeunesse conventionnée avec la ville d'Évian, une équipe d'animateurs intervient auprès des 3-17 ans sur l'ensemble du territoire de la ville sur différents temps d'accueil. L'animateur.trice. périscolaire enfance est amené.e à élaborer et animer les temps d'actions périscolaires du secteur enfance. 1. Animation du projet en direction de l'enfance, pour ce faire il/elle : - Partage les orientations du projet éducatif enfance/jeunesse s'inscrivant dans le projet associatif de l'association ; et participe à la mise en œuvre du projet pédagogique du secteur enfance. - Accueille et anime le public enfance 3/11 ans sur des temps d'accueil périscolaires. - Met en place un cadre afin d'apporter sécurité physique et affective aux enfants. - Construit et anime des projets d'animation variés ainsi que des actions innovantes. - Élabore et rédige les projets écrits, les évaluations de projets et les bilans d'activités. - Favorise l'émergence de projets collectifs ; accompagne et valorise les pratiques et projets des enfants. 2. Participation aux actions transversales, pour ce faire il/elle : - Fait vivre la continuité entre les publics enfance/famille/jeunesse ; - Implique les familles dans les projets (construction, présentation, animation ou restitutions). - Intègre le public enfance dans les projets de secteurs des Espaces MJC ainsi qu'au coeur des projets des partenaires du territoire. 3. Participation et contribution à l'animation globale de l'association, pour ce faire il/elle : - Participe à la vie associative de la MJC au travers des actions, des animations et des évènements proposés par l'association sur le territoire d'Évian à destination du tout public. - Organise et anime des projets transversaux en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Intervention sur les temps périscolaires du lundi au vendredi (hors mercredis), de 16h15 à 18h30. Possibilité de compléments d'heures d'animation sur d'autres temps à la MJC ou au sein des accueils périscolaires animés par la ville d'Evian (animation des mercredis, 10H par jour). Contrat CDII (CDI Intermittent), vacances scolaires non travaillées. Modulation du temps de travail, volume d'heures annuel : 390h Salaire lissé sur 12 mois. Sous l'autorité directe de la Coordinatrice enfance/jeunesse puis de la Directrice adjointe, Responsable de la Maison Pour Tous.
Organisation et gestion du Service public d'assainissement non collectif (SPANC) : - Contrôle des installations existantes, neuves ou à réhabiliter, - suivi et animation du programme de réhabilitation, - accompagnement et conseil des différents acteurs, - mise à jour de la base de données informatique dans le logiciel dédié au service, - conception et diffusion des supports de communication, d'information et de sensibilisation aux usagers, - rédaction des rapports de visite et documents administratifs divers, - aide à l'élaboration du budget Gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations (GEMAPI) : - référent technique de la gestion des crises et en charge de l'entretien courant des ouvrages et des cours d'eau, - référent technique pour le contrat rivière GIFFRE / RISSE. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon expérience CDD d'un an avec possibilité de renouvellement Lettre de motivation et CV obligatoires à envoyer à rh@hautchablais.fr / rh2@hautchablais.fr
FINALITE DU POSTE : Sous la responsabilité du Responsable Electricité et Automatisme, le technicien méthodes est le référent technique électrique des différentes machines de l'usine. Il est garant de l'élaboration des gammes d'entretiens préventifs, de les faire évoluer et gérer leur réalisation (planning, suivi, retour) ainsi que de préparer et suivre les EPS et révisions. Il assure aussi le suivi du stock de pièces détachées en valeur et en besoin. Il s'assure d'obtenir les meilleurs tarifs / délais sur tout achat de pièces détachées. Il gère les obsolescences de pièces avec le constructeur ou en interne conjointement avec les autres personnes de son service. Il gère les différents contrats de maintenance ainsi que la venue des sous-traitants. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : - Applique les règles SQSAE liées à l'utilisation des lignes sur lesquelles il intervient (cf. les standards) et aux personnes (cf. le règlement Intérieur et le règlement sécurité, bonnes pratiques d'hygiène, NQA), et fait respecter aux personnes dont il a la charge. - Travaille en étroite collaboration avec l'équipe automatisme pour concevoir, développer et maintenir les installations du site - Contribue à la préparation des révisions de lignes en identifiant les éléments à réviser, en établissant un plan de maintenance préventive et en coordonnant les opérations - Assure une veille technologique sur les évolutions de la maintenance (obsolescence des composants, nouvelles technologies, nouveaux fournisseurs) - Commande les pièces-détachées hors stock magasin au meilleurs prix / délais en fonction des besoins - Optimise le niveau de stock de pièces détachées (création d'articles, niveau de ré-appro, élimination) - Participe à la sélection du matériel électrique nécessaire pour les projets, en tenant compte des besoins spécifiques, de la fiabilité et de la disponibilité sur le marché - Gère les contrats de maintenance - Est donneur d'ordre et coordonne les sociétés sous-traitantes sur les aspects techniques et administratifs (permis de travail, permis de feu.) - Est support technique du dépannage, une aide pour trouver le produit adéquat le plus rapidement - Doit être capable de toujours trouver une solution à chaque problématique de matériel (technique / délai / prix / obsolescence) - Assure la gestion et la mise à jour de la documentation technique - Etablit et fait évoluer les gammes d'Entretiens Préventifs Systématiques à partir des données constructeurs, des retours d'expériences et de l'obsolescence des composants - Est référent GMAO de toutes pièces électriques - Participe à l'élaboration de procédures pour nos installations, en veillant à ce qu'elles soient conformes aux réglementations en vigueur - S'assure de recueillir les informations concernant les sujets dont il (elle) a la charge - Est garant de la transmission des informations techniques concernant les sujets dont il (elle) a la charge - Consigne son travail afin que ses collègues proches aient le même niveau d'information que lui - Est au service de la maintenance corrective et préventive afin d'assurer une réactivité en cas de besoin de pièces urgent HORAIRES : Journée PROFIL DU (DE LA) CANDIDAT(E) RECHERCHE(E) : BTS Electrotechnique / DUT Génie Electrique ou expérience équivalente Formations : HSA, WISE, Donneurs d'ordre, HACCP, Permis Feu, Habilitation Electrique, Consignation et Condamnation Maîtrise les applicatifs informatiques Autonome, force de proposition et d'initiative, A la capacité à formaliser et rendre compte Fixe le bon niveau d'exigence et prioriser notamment vis-à-vis des fournisseurs et sous-traitants Est capable de demander et de donner du feedback Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité à communiquer Rigueur, méthode, sens de l'organisation
Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique et consciencieuse pour rejoindre notre équipe au Centre de Loisirs du Pays de Gavot. Le poste implique les fonctions suivantes : - Travail à la cantine : mise en chauffe des plats, service aux enfants et nettoyage à la fin du service repas. Une connaissance des règles HACCP serait un avantage. - Ménage dans 4 salles de classes à partir de 17h00, ainsi que dans un bureau. Si vous êtes motivé(e), aimez travailler en équipe et avez de l'expérience dans la restauration collective et le nettoyage, nous serions ravis de vous accueillir. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation.
Sous l'autorité du Maire et des élus délégués vous assumerez notamment les missions suivantes : Gestion du personnel des Services Techniques, Organisation, gestion et coordination des Services Techniques, Suivi des approvisionnements nécessaires aux différents travaux à réaliser, Déneigement des voies communales, des trottoirs et des parkings, Entretien des espaces verts et fleurissement, Entretien et maintenance des bâtiments communaux, Entretien des outils et du matériel, Aide à la manutention pour les manifestations communales.
Chauffeur / Chauffeuse Poids Lourd Expérience camion benne
Bienvenue à la Résidence des Sources ! Nous recherchons notre futur Infirmier Diplômé d'Etat H/F pour rejoindre notre équipe de soins ! - Le poste - CDI temps plein - Horaires : 7h00 - 19h00 OU 8h00 - 20h00 (2h de VRAIES pauses déjeuner) - Semaines de 4 jours / 3 jours ; 1 week-end / 2 travaillé - L'établissement - 84 résidents - 3 Unités de Vie à tailles humaines : 1 Unité Protégée (maladie d'Alzheimer et troubles apparentés) et 2 Unités classiques - Par jour : une quinzaine de soignants pour 84 résidents - Diplôme d'Etat - Vous êtes dévoué(e), bienveillant(e), et vous épanouissez dans le travail en équipe ! - Vous aimez le relationnel, et aimez le partage. - Les Jeunes Diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s ! - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap - Restauration possible sur place - CSE - Participation et intéressement - Mutuelle - Montée en compétences
Centre Services, entreprise notamment spécialisée dans le domaine du ménage et du repassage à domicile, recherche activement un-e employé-e de ménage pour rejoindre son équipe à l'agence Thonon-les-Bains située à 74500 Évian-les-Bains. Le poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous vous rendrez de manière régulière ou ponctuelle chez des particuliers attitrés résidant à proximité et à 74500 Évian-les-Bains. Vous serez en charge des tâches ménagères courantes, du rangement et/ou du repassage du linge. Nous vous proposons un contrat à temps partiel, pour une durée hebdomadaire de 25h (évolutif en temps plein si vous le désirez). Vous serez rémunéré-e à partir de 11.65 € de l'heure et pourrez bénéficier de plusieurs avantages : mutuelle, congés payés, remboursement des frais de déplacement, accompagnement lors de votre prise de poste. En rejoignant notre agence Centre Services Thonon-les-Bains, vous aurez la possibilité d'adapter votre emploi du temps en fonction de vos disponibilités et de votre vie personnelle. Votre planning pourra être amené à changer avec l'arrivée de nouveaux clients et les éventuels remplacements que vous aurez à effectuer. Profil recherché : Nous recherchons un-e employé-e de ménage expérimenté-e, avec un réel savoir-être afin de renforcer notre équipe. Si, en plus de cela, vous êtes autonome, motivé-e, capable de vous adapter et que vous n'avez pas peur de prendre des initiatives, vous pourrez correspondre parfaitement à la personne que nous recherchons pour rejoindre Centre Services Thonon-les-Bains !
Notre TPE recherche 2 maçons / maçonnes expérimenté.e.s en maçonnerie traditionnelle pour la réalisation de murs en agglomérés et d'enduits. Contrat CDD de 2 mois sur juin et juillet 2024.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Agent de ménage (H/F) pour plusieurs missions ponctuelles. Suite au départ des clients, vous serez en charge de réaliser "les appartements ou studios à blanc". Vous êtes de nature soignée, méticuleuse, vous avez à cœur d'exécuter vos missions avec soin et méthode. Mission d'une journée, de 8h à 15h Rémunération brute horaire : 11,65 Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Postulez dès maintenant ! Diplôme : ouvert à tous type de profils / quel que soit votre parcours, votre motivation sera la clé de la réussite. Contactez votre agence Manpower de Thonon et déposez votre CV en ligne. Devenir intérimaire chez Manpower, c'est plus qu'une mission de travail temporaire : c'est également bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif, d'aides aux logement ou à la mobilité et la possibilité d'un placement rémunéré jusqu'à 8%
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Agent de ménage (H/F) pour plusieurs missions ponctuelles.
Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule peut être fourni par la société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir de suite
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel, clientèle française et étrangère ouverture midi et soir, travail le dimanche menu simple à base de produits frais, vous êtes minutieux sur la présentation de vos plats, vous êtes dynamique, créatif, et aimé le travail en équipe vous êtes autonome et gérer votre cuisine vous êtes agréable, poli et gérer votre stress vous gérez les commandes fournisseurs, vous respectez les normes d'hygiènes HACCP possibilité de logement
DESCRIPTIF DU POSTE : Envie de rejoindre une entreprise leader dans les services énergétiques et dont son activité répond aux enjeux climatiques ? Vous avez une expérience en maintenance d'équipements CVC ? Bonne nouvelle : nous recrutons pour notre Centre opérationnel Energies Services un Référent Technique CVC H/F sur un important site industriel. Vos missions : - Le pilotage de l'activité de maintenance & dépannage CVC (chauffage, ventilation, climatisation, production de chaud et production de froid, air comprimé ) sur un important site industriel situé à Evian-les-Bains, - Vous intervenez en tant qu' appui sur des interventions de maintenance et ou travaux : entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations. Par délégation d'un manager de secteur, vous êtes amené à : - Réaliser les interventions de maintenance préventive ,curative, ronde sur le parc matériel génie climatique et les mesures conservatoires appropriées, - Proposer des suggestions susceptibles d'améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client, et la sécurité, - Gérer la relation clients, - Rédiger des procédures simples, - Préparer et organiser des arrêts techniques (hors DSP), - Analyse P1 et appui technique. Vous veillez au respect de l'application des règles relatives à la Qualité, la sécurité et l'environnement. Vous êtes capable de tenir l'astreinte (prime associée). Le poste se décompose de missions œuvrantes (réalisation et accompagnement sur site) et bureau. PROFIL : De formation BAC à BAC+2 ou équivalent dans le domaine des systèmes énergétiques et climatiques et/ou électrotechnique et/ou électromécanique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste dans le domaine de la maintenance. Deux possibilités de temps de travail s'offrent à vous : Contrat 35 H : - Posté Matin - 05H30 - 13H00 - Journée - 08H00 - 16H45 / Vendredi - 08H00-15H00 - Posté Après-Midi :14H00 - 21H30 / Vendredi - 14H30-21H30 Contrat 37,20 H : - Posté Matin : 05H30 - 13H06 - Journée : 08H00 - 16H45 / Vendredi - 08H00-16H00 - Posté Après-Midi : 14H00 - 21H36 Vous êtes reconnu pour vos compétences techniques, vos aptitudes relationnelles, organisationnelles, votre rigueur, votre réactivité et votre autonomie. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, digitaux et numériques. Parce que les hommes et les femmes de Dalkia sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu'une entreprise. En intégrant Dalkia, vous rejoigniez un collectif de femmes et d'hommes passionnément engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain : - Un travail utile, qui a du sens et qui valorise vos compétences. - L'employabilité des parcours professionnels pour évoluer, des possibilités d'apprendre et de progresser. - L'innovation - une culture d'entreprise centrée sur l'audace, l'agilité et la transformation. - Rémunération attractive + éléments variables. - Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Peintre industriel en cabine (H/F) Vous aurez pour principale mission de peindre des éléments de production (Garde corps, portes... ) au sein de la cabine prévue à cet effet. Vous êtes de nature soignée, méticuleuse, vous avez à cœur d'exécuter vos missions avec soin et méthode. Vous avez une solide expérience idéalement en qualité de peintre industriel en cabine, Poste à pourvoir de suite Horaires de journée. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté : CSE et CSEC (ex CE et CCE), chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore..
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Peintre industriel en cabine (H/F)
Manpower Thonon recherche pour son client, une entreprise de travaux publics spécialisée dans la construction de tous types de réseaux humides et secs, intervenant sur le nord-est de la Haute-Savoie, des Chauffeurs PL et SPL H/F sur le secteur du Chablais. Qu'il pleuve, qu'il vente ou que le soleil tape, vous aimez votre métier ! Professionnel de la conduite, vous avez de l'expérience du chantier (réseau, terrassement... ) et êtes à jour de vos permis C et C-E.. Vous serez en charge du transport de matériaux et d'engins vers les différents chantiers et vous aurez des tâches de manutention à réaliser. Les CACES 4 et 10 seraient un réel avantage. Rémunération selon expérience. Vous êtes réactif, adaptable et vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes prêt à aider les équipes (et donc parfois descendre de la cabine). Votre esprit d'équipe fera la différence. Ce poste vous correspond ? Postulez en ligne Devenir intérimaire chez Manpower, c'est plus qu'une mission de travail temporaire : c'est également bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif (locations, chèques cadeau naissances, mariage, rentrée scolaire, abonnement sportif... ), aides à la mobilité et au logement, et la possibilité d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Manpower Thonon recherche pour son client, une entreprise de travaux publics spécialisée dans la construction de tous types de réseaux humides et secs, intervenant sur le nord-est de la Haute-Savoie, des Chauffeurs PL et SPL H/F sur le secteur du Chablais.
Nous recherchons un/une chef de partie qualifié, passionné, créatif, qui à le sens des responsabilités, bonne maîtrise de l'hygiène, qui peut travailler indépendamment, aider par un commis, dans un restaurant spécialités savoyarde avec une trentaine de couverts, produit local et frais. Service midi et soir 5 jour par semaine dont le weekend,
Notre client, une entreprise du secteur d'Evian Les Bains, recherche pour compléter son équipe un poseur H/F. Vous interviendrez sur tout le secteur du Chablais auprès d'une clientèle mixte constituée de professionnels et de particuliers. Vos missions principales consisteront en la pose de portes de garage, d'entrée, de sécurité et de portails. Vous serez secondé par un(e) aide- poseur et interviendrez donc toujours en binôme sur les chantiers. 35h du lundi au jeudi. Possibilité de faire des heures supplémentaires ponctuellement le vendredi matin. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la pose. Vous êtes autonome, dynamique et manuel. Vous avez le sens du travail bien fait et de la satisfaction de la clientèle.
L'association Chablais Inter Emploi recherche un agent d'entretien en entreprise F/H pour des bureaux sur la commune de Evian les Bains. Cette mission de deux fois deux semaines se déroule en équipe de 7h00 à 15h30 (dont une heure de pause non rémunérée) du lundi au vendredi : - du 29/04 au 03/05 sauf le 1er mai - du 13 au 17/05 Vos tâches seront de : - entretien général des locaux - remettre en ordre Afin de valider si votre profil peut prétendre à travailler pour notre association, nous vous invitons à consulter notre site web : https://chablaisinteremploi.fr/
Vous intégrez une des équipes restauration de l'Evian Resort en qualité de commis de restaurant (F/H) Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous offrez un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. Vous assurez le passage des mets entre la cuisine et la salle Vous assurez la mise en place de la salle, des buffets et participez aux réapprovisionnements. Vous êtes le garant(e) de l'ordre dans les offices et les zones de stockages. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une première expérience dans le domaine de la restauration. Vous êtes motivé(e), dynamique, vous possédez un sens développé du service, une aisance relationnelle et vous aimez le travail en équipe. Plusieurs postes en CDD à pourvoir de suite jusqu'au 10/11/2024 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous assurez l'accueil de la clientèle et la prise en charge du client de son arrivée à son départ pour son escale bien-être. Vous effectuez les soins esthétiques et massage selon les protocoles du SPA Vous assurez la mise en place des cabines de soins et maintien de la propreté de ces dernières selon les protocoles du SPA Vous assurez les ventes et conseils des produits et soins Vous réalisez les Massages traditionnels et du monde (spécialisés), Soins visage et corps, Epilations, Beauté des mains et des pieds, Vous gérez les inventaires et la gestion des stocks Vous maitrisez le vermis semi permanent (un atout) Votre profil : Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé(e) en Esthétique, d'une formation de type BTS/ BP ou vous avez acquis une expérience significative d'au minimum 2 ans dans un établissement similaire. Compétences requises : Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit, vous avez une capacité d'adaptation. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et d'un sens commercial. Vous aimez le travail en équipe. L'anglais professionnel est exigé. 2 postes en CDD à pourvoir de suite jusqu'au 10/11/2024 Vos avantages : 37h/semaine Prime sur les ventes additionnelles Possibilité de logement avec wifi gratuit (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Vous intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de Chef de partie, vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous réalisez la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. Vous évaluez la qualité des produits de base, réalisez des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur, et vous organisez le travail des commis. Vous êtes moteur dans l'élaboration de la carte des mets et du respect et de la continuité des dressages établis. Vous maitrisez les techniques de bases de la gastronomie dans l'élaboration des mets. Vous êtes sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. Vous participez également au nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks notamment des chambres froides. La brigade dispose d'une belle synergie active, orientée sur la polyvalence. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Vous êtes passionné(e) par la cuisine, dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle. Vous êtes soigné(e), vif(ve) et attentif(ve). Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe Plusieurs postes de saison à pourvoir de suite jusqu'au 10/11/2024 Vos avantages : Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Edgar People, cabinet de recrutement recherche pour son client, industrie agro-chimique basée à Evian les Bains : Un(e) Technicien(-ne) SAV F/H en CDI Rattaché au Responsable du service clients, vous avez pour mission la maintenance préventive, curative et améliorative du parc de machines installées. Vous prenez en charge le suivi de vos interventions, les rapports et les communications avec les clients. Vous réaliserez également le traitement administratif des offres et commandes des pièces de rechanges. Vous participerez également au montage, à l essai, à l installation et à la mise en service des unités de laboratoires. L envergure internationale du groupe vous amènera à vous déplacer sur l ensemble de ses sites clients, en France et à l étranger (60 à 70% du temps). Principales actions : Réaliser des opérations de maintenance préventives, correctives et amélioratives sur site client Mettre en service une installation après une opération de maintenance Réaliser des tests Etablir des comptes rendus et des notes techniques (notice, protocole) Lire et interpréter un PID, une analyse fonctionnelle et un schéma électrique Réaliser des modifications de câblage sur les armoires électriques et les périphériques Être l interface avec le client et parler anglais Réaliser des offres et des listes de pièces détachées Profil Recherché : Formation Bac +2 : Electrotechnique ou maintenance industrielle. Des connaissances en automatisme sont un réel avantage. Anglais requis : lu, parlé, écrit. Qualités requises pour le poste : rigueur, adaptabilité, capacité relationnelle et autonomie.
Nous recherchons quelqu'un d'expérimenté, capable de gérer une terrasse d'une cinquantaine de places accueil, prise de commandes, service vous avez de bonnes connaissances en œnologie et en mixologie vous êtes capables de réaliser des cocktails et des boissons classiques vous êtes autonome, dynamique et êtes capable de travailler en équipe (communication) Clientèle étrangère majoritairement, anglais obligatoire poste logé sur place - 35 h vous travailler le soir en semaine et le dimanche midi
Centre Services est une entreprise de services à la personne spécialisée dans le ménage et repassage à domicile, le jardinage et bien d'autres choses encore. Nos interventions se font directement chez nos clients pour leur assurer un confort maximal. L'agence Centre Services Thonon-les-Bains recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) qui interviendra directement au domicile des clients qui lui seront attribués. Ces interventions s'effectueront dans la ville de Évian-les-Bains et ses alentours. Votre emploi consistera à effectuer différentes tâches ménagères (ménage, lavage des vitres, repassage, dépoussiérage.) directement chez des particuliers qui vont auront été affectés. Vous serez amené à vous déplacer à Évian-les-Bains au quotidien entre 08:00 et 19:00, à noter que ces horaires peuvent varier en fonction de l'afflux des clients. Votre emploi du temps peut être fait sur-mesure si vous avez des impératifs dans votre vie privée et sera optimisé pour réduire votre temps de déplacement. Vous bénéficierez de formations régulières et d'un accompagnement pour favoriser le développement de vos compétences. Plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis pour vous évaluer lors de votre entretien. Le salaire horaire est de 11.65 € (avec une mutuelle) dans un contrat de 18h par semaine. À noter que vous aurez la possibilité de faire un temps-plein et que vous disposerez des congés payés et du remboursement de vos frais de transport. Autonomie, dynamisme, esprit d'initiative et rigueur sont les principales qualités que nous recherchons. Comme vous exercerez au domicile de nos clients, adaptabilité, discrétion, courtoisie, respect de la vie privée ainsi que respect du logement sont évidemment indispensables.
