Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chèzeneuve située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chèzeneuve. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - BOURGOIN JALLIEU, 38 - ST JEAN DE BOURNAY, 38 - L ISLE D ABEAU ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Centre Endo Nord Isère recrute un(e) secrétaire médical(e) en contrat à durée indéterminée à temps plein. Au sein d'une équipe de 10 secrétaires, vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique des patients, de la facturation des actes et de la gestion des comptes rendus médicaux. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'une expérience significative, vous participez au quotidien à la bonne marche du service. Amplitude horaire de travail du lundi au vendredi entre 7h30 et 19h selon planning défini.
Vous recherchez actuellement un emploi en CDI près de chez vous ? Nous avons la solution ! Intégrez dès à présent une entreprise dynamique au service de ses clients depuis plus de 40 ans. Milee, filiale d'HOPPS Group spécialisée dans la distribution de courriers en boîte-à-lettres vous propose un emploi de Messager(e). Votre future mission de Messager(e) Milee : * prendre en charge la distribution de courriers (adressés et non adressés) en boîte-à-lettres sur une zone géographique définie dans le respect des délais demandés, à l'aide d'une badgeuse mobile. Nous vous proposons : * un emploi en CDI accessible sans condition de diplôme, * une indemnité kilométrique * une activité à temps partiel modulé * de l'autonomie et des horaires flexibles * des avantages : mutuelle d'entreprise, prime d'ancienneté * des équipes et un parcours de formation pour vous accompagner dès votre arrivée * des perspectives d'évolution à nos côtés dans le domaine du transport et de la logistique, ou vers d'autres métiers selon votre projet Devenir messager / messagère pour Milee, c'est aussi rejoindre nos 15 000 collaborateurs présents partout en France dans l'un de nos 250 centres de distribution ou relais, et intégrer une entreprise handi-engagée, ouverte à tous les profils et toutes les compétences. Cette opportunité vous correspond ? N'hésitez pas à postuler, nous serons ravis d'apprendre à vous connaître ! Votre profil : * Vous recherchez un emploi responsabilisant avec de l'autonomie Distribution sur Bourgoin et ses alentours.
CDD dans le cadre de remplacements / vacations à temps partiel ou temps plein. Missions : Participer à l'entretien des chambres, des locaux et des parties communes de l'établissement, en respectant les règles de bio-nettoyage Réaliser des travaux de vaisselle et d'entretien de la salle de restauration et des locaux annexes Participer à la distribution / distribuer les petits-déjeuners et les goûters des patients Assurer le circuit d'évacuation du linge et des déchets (en lien avec le service technique) Travailler en collaboration et en complémentarité avec les équipes pluridisciplinaires, et transmettre ses observations pour garantir la sécurité & la continuité de la prise en charge. Conditions de travail : Travail en 6h ou 7h (type 7h45-15h05 et 14h45-20h45) ; cycle de travail de 4 semaines avec 1 weekend sur 2 de repos. Pré-requis : Expérience en milieu restauration souhaitée et en bionettoyage Autonomie sur le poste Préparation des chariots de ménage ,bionettoyage des parties communes -salles à manger , chambres en suivant les protocoles d'hygiène. Plonge vaisselle, vérification des contenus des chariots repas , et de la remise en température Faire preuve du sens du service, d'un bon relationnel, d'une grande capacité d'écoute Savoir utiliser une autolaveuse et un nettoyant vapeur Connaître les règles d'hygiène en milieu hospitalier Respecter les consignes de l'adjoint(e) de direction et de la référente ASL Avantages : Participation au Transport Parking gratuit pour les salariés Restaurant d'entreprise Rémunération selon la CCN 51 FEHAP + ancienneté reprise + indemnité dimanches/jours fériés + prime mensuelle décentralisée de 5% + indemnité forfaitaire Ségur sur la base de 238€ bruts pour un temps plein + indemnités de fin de contrat (congés payés et précarité).
Poste non salarié, 5 h/semaine, aucun frais à prévoir. *Responsabilités* : - Gérer la facturation aux familles, le suivi financier, la préparation comptable de l'établissement - Gérer en lien avec la cheffe d'établissement le suivi financier des temps forts de l'établissement (dossiers d'inscription, préparation de la rentrée, voyages scolaires, .) - Assurer la communication avec les familles, si besoin, dans le cadre du suivi de facturation (Portail Ecole Directe) *Qualifications* : - Expérience préalable souhaitée dans le secrétariat administratif et comptable - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Maîtrise des outils informatiques standard (MS Office, traitement de texte, tableur, etc.) - Une connaissance de l'outil Charlemagne serait un plus ! - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre collaboratif de l'équipe Si vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client, nous serons ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant en envoyant votre cv et vos références professionnelles Type d'emploi : Temps partiel, Indépendant / freelance Salaire : 20,00€ à 25,00€ par heure Nombre d'heures : 5 par semaine, évolutif
Membre à part entière de l'équipe du magasin, vous devez avoir le sens du contact client . les chiffres ne vous font pas peur, vous tiendrez la caisse pour 90% du temps Vous travaillez du lundi au samedi sans coupure, un jour de repos tournant dans la semaine en plus du dimanche. Vous devez être à l'aise avec les chiffres et avoir un bon contact client. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Avantages : prime de participation/intéressement, dispositifs d'épargne salariale diversifiés, mutuelle performante, tickets restaurant, comité social et économique, carte de réductions de 20% en magasin, prestations 1% logement - Formation mise en œuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer votre savoir-faire - Politique de promotion interne et possibilité d'évolution (mobilité régionale requise) Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
1 poste en cdd et 1 poste en cdi Membre à part entière de l'équipe et affecté à un univers produit (Textile, Maison, Hygiène/Beauté, Jouets), polyvalence et réactivité rythment votre quotidien. Véritable acteur du magasin, vous : - participez au réassort quotidien des rayons - préparez la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage - réalisez l'encaissement des achats par roulement - aidez au rangement et à l'entretien de la surface de vente - orientez les clients pour faciliter l'achat UNE FORMATION INTERNE EST POSSIBLE POUR LES CANDIDATS DEBUTANTS INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Avantages : prime de participation/intéressement, dispositifs d'épargne salariale diversifiés, mutuelle performante, tickets restaurant, comité social et économique, carte de réductions de 20% en magasin, prestations 1% logement - Formation mise en œuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer votre savoir-faire Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Vous avez envie de vous laisser tenter par une nouvelle expérience, un besoin de reconnaissance et de vous sentir utile, cette annonce est faite pour vous. Vous avez besoin d'un métier au contact des personnes, ou vous pourrez être accompagné, intégrer et former. Vous accompagnerez un public en perte d'autonomie dans tous les gestes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, hygiène corporelle, aide à l'habillage, entretien du logement et du linge, aide au repas, courses...) Nos cadres d'emploi : Un emploi de proximité Un management direct Un temps de travail choisi (partiel ou temps plein), un planning construit avec son manager et son équipe Un métier à forte utilité sociale Un travail en équipe Une intégration formatrice Travaille un week-end sur trois, mutuelle entreprise, CSE, frais kilométrique pris en charge entre chaque bénéficiaire sur toute la journée, cohérence et régularité. Salaire en fonction des compétences, diplômes et expérience, reprise d'ancienneté (convention collective BAD) Poste ouverts aux personnes sans expérience, formation assurée Vous devez être véhiculé L'association recrute toute l'année, n'hésitez pas à vous renseigner !
Notre client, situé à Bourgoin, recrute des Employés Libre Service (H-F). Poste du lundi au samedi inclus, temps plein/partiel, horaires possibles 05h-11h // 13h-20h. Rémunération SMIC, longue mission. Vous aurez en charge un rayon, et réapprovisionnement. Vous êtes dynamique et méthodique.
Vendeur/Vendeuse sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. ***** expérience en boulangerie obligatoire***** Vous travaillerez dans une ambiance familiale , vous manipulerez des produits uniquement Fait Maison dans un magasin neuf avec une clientèle agréable. Nous proposons un contrat CDI 25h/semaine. Repos samedi après-midi, dimanche, et mardi. Horaires 6h30 -> 9h30 et 2 jours en 6h30 -> 12h Vous devrez savoir rendre la monnaie , savoir effectuer des Ouvertures et Fermeture . Le poste est disponible IMMÉDIATEMENT ********Vous devez avoir une expérience en tant que vendeur/Vendeuse en Boulangerie Pâtisserie.******** Vous devrez savoir rendre la monnaie , savoir effectuer des Ouvertures et Fermeture .
Boulangerie pâtisserie traditionnelle située au cœur de Bourgoin-Jallieu. Ambiance familiale, respectueuse de ses salariés. Magasin neuf, fermé le dimanche.
La région de gendarmerie Auvergne- Rhône-Alpes recherche pour son site de BOURGOIN-JAILLIEU, 1 EMPLOYÉ DE RESTAURATION . Il s'agit d'un contrat gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée de 8 ans maximum. COMPÉTENCES Compétences techniques et particulières : - CAP ou BEP minimum ou, à défaut, justifier d'une expérience professionnelle en rapport direct avec l'emploi sollicité - Être capable de travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie, capacité d'adaptation - Le permis de conduire B serait un plus Savoir-être : - Faire preuve de réactivité et d'initiative - Être disponible - Travailler en équipe - Avoir le sens des relations humaines CONDITIONS À REMPLIR POUR CE POSTE - Être de nationalité française et être âgé de moins de 26 ans au jour du dépôt de dossier - Carte nationale d'identité en cours de validité - Avoir effectué sa journée d'appel à la défense (JDC/JAPD) - Être de bonne moralité AVANTAGES DE L'EMPLOI - Salaire d'environ 1400 euros net par mois (allocation alimentation et prime d'activité comprises) - Hébergement gratuit charges comprises, sans taxe d'habitation - 45 jours de congés par an dès la deuxième année - Possibilité de passer le permis B - 75% de réduction sur le tarif SNCF toute l'année partout en France - Accès trois fois au concours interne de sous-officier après un an de service
Synergie les Avenières recherche un porteur funéraire F/H pour le secteur de Bourgoin et alentours Vous intervenez avant, pendant et après les obsèques. Vous serez amené à conduire le véhicule. smic + prime si astreinte Vous êtes une personne discrète mais néanmoins proactive. De nature calme, sachant prendre du recul. Contrat temps partiel ou temps plein selon vos disponibilités Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description du poste En tant qu'animateur des ventes, vous avez pour objectif d'insuffler un état d'esprit positif au sein de l'équipe. Votre rôle consistera gérer les opérations quotidiennes tout en priorisant nos clients et l'expérience d'achat en magasin. Voici la liste de vos futures missions : - Observer et encadrer les équipes, poussant chacun à aller au-delà des objectifs et des priorités quotidiens du magasin. - Analyser les KPI du magasin, suivre les performances quotidiennes afin d'encourager activement les membres de l'équipe à générer des ventes - Superviser le flux de stock sur la surface de vente pour s'assurer que le client et l'équipe de vente ont le bon produit au bon moment. - Coacher les équipes de vente sur notre culture de la vente, du service client, de la présentation de la marque et du merchandising visuel. - Prendre en charge de l'intégration de nouveaux collaborateurs dans le magasin. - Être en mesure d'ouvrir/fermer le magasin en autonomie Profil recherché -Vous justifiez d'une expérience similaire réussie dans le domaine de la vente et avez l'envie de découvrir la Maison Ralph Lauren ainsi que le monde du Luxe et ses codes. -Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour l'univers du luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour prendre en main votre rôle de superviseur - Évoluant dans un environnement international, la maitrise de l'anglais est fortement appréciée. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Organisme de formation spécialisé dans le monde du transport, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en Alternance. NIVEAU DE FORMATION : Titulaire d'un baccalauréat, nous vous proposons de réaliser un BTS Gestion de la PME en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire. MISSIONS PRINCIPALES : - Gestion des appels et des emails - Suivre administrativement les prestations de formation (conventions, convocations, attestations de formation, etc.) - Préparer les dossiers des formateurs - Facturation client et/ou financeur (transmettre les documents en respectant les procédures administratives prescrites) - Relance commerciale pour le recyclage des formations COMPÉTENCES : - Vérifier, enregistrer et transmettre des informations - Comprendre et savoir appliquer une procédure - Rédiger et mettre en page des documents - Classement et archivage des documents - Connaissance des outils bureautiques / Pack Office - Savoir utiliser des outils collaboratifs (logiciel OF, calendrier partagé, réseaux sociaux, etc.) SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL : - Sens de l'organisation - Rigueur - Respect de la confidentialité Poste à pourvoir en septembre 2024 à Bourgoin-Jallieu (38) pour candidater allez sur salon en ligne apprentissage alternant du 03 avril 2024 en journée à bourgoin jallieu
FCE ARRIMAGE est une entreprise française de consulting en sécurisation des charges dans les transports routiers, ferroviaires et maritimes. Nous vous accompagnons dans la compréhension des différentes réglementations et dans leur mise en application grâce à nos différents types de prestations. Nous proposons des formations « Arrimage et calage des charges » pour tous les domaines d'activité.
Lieu : BOURGOIN JALLIEU Type de contrat : Longue mission d'intérim Salaire : 1840 euros brut pour 151H67, 13ème mois, prime de vacances (33% du treizième mois), prime quart d'heure d'équipe, majoration nuit à 35%, prime EPI de 32,15€/mois, restaurant d'entreprise. Heures supplémentaires. Début : Dès que possible Expérience : Une première expérience en industrie pharmaceutique serait un plus OPÉRATEUR DE PESÉE PHARMACEUTIQUE H/F Vous avez une première expérience en industrie agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique en fabrication ? Vous êtes prêt(e) à vous investir au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Kelly, bureau de Saint Quentin Fallavier, recrute pour son client, leader mondial dans la sous-traitance pharmaceutique (développement et fabrication de produits pour l'industrie pharmaceutique et biotechnologique), et plus précisément son site français situé à Bourgoin-Jallieu des préparateurs de matières premières H/F pour une longue mission d'intérim. Tâches et Responsabilités : Dans le respect des règles qualité , le préparateur de pesée réalise les pesées de matières premières et semi-finis. Il réalise : -la pesée en utilisant le système informatique -la vérification de l'aspect des matières premières, -la détection de pollution ou d'anomalie à l'ouverture du contenant, -le rassemblement des matières premières pesées par lot de fabrication, -les nettoyages du matériel, des équipements de pesées, des palettes, des contenants de Matières Premières, -l'édition de documents de production (utilisation et remplissage des documents de production) -Il archive les documents supports de traçabilité, édite et remplit les documents vierges servant aux contrôles. Certaines des pesées sont réalisées en boite à gants (environ 2h30/jour). Il s'agit d'un poste assez physique. Le port du casque ventilé est requis pour effectuer les pesées des matières premières. Horaires : journée, 2 X 8, 3 X 8, travail le samedi possible Profil recherché : BAC, Titre de Technicien en Pharmacie Industrielle, Titre d'Opérateur Technique en Pharmacie Industrielle, Certificat de Qualification Professionnelle reconnu par la branche "industrie pharmaceutique" ou niveau terminale + expérience dans l'industrie pharmaceutique, idéalement en centrale de pesée et/ou en prélèvement Sens de l'organisation, adaptabilité, esprit d'équipe, autonomie, rigueur. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus, postulez de suite !
L'Hôtel LEMAND 2* avec 30 chambres est situé à Villefontaine et recherche pour compléter son équipe, un(e) Réceptionniste H/F en CDI 10h/hebdo Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil des clients - Effectuer les formalités administratives liées à leur séjour - Prendre les réservations - Mettre à jour le planning d'occupation des chambres - Répondre aux attentes des clients tout au long de leur séjour - Réaliser les encaissements et la facturation des clients - Assurer le service des petits-déjeuners - Entretien des parties communes et la salle des petits-déjeuners Vous travaillez les samedi et dimanche de 6h30 à 11h30 Salaire 12€ brut/heure Vous aimez relever des défis, vous êtes automne? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Acteur incontournable dans l'univers du sommeil et du cocooning, Dodo compte parmi les leaders européens de la production d'articles de literie. Très attaché à sa production française, DODO est implanté sur 4 sites industriels en France et est reconnu depuis 80 ans pour la qualité de ses couettes, oreillers et sa protection literie. Vous devez impérativement être disponible pour travailler le dimanche du 15 juin à fin septembre (1 jour de travail payée 2 jours) Vos objectifs sont les suivants : - Réaliser auprès des clients la présentation, description et démonstration des produits, - Conclure les ventes sur l'espace de vente et atteindre les objectifs de vente, - Suivre les réassorts, - Définir les produis les plus pertinents, - Assurer la bonne tenue de l'espace de vente et des produits (merchandising et PLV) Amplitude horaire du lundi au dimanche : 10h à 20h Rémunération : SMIC+ primes sur objectif + tickets restaurant et prime de transport après 3 mois de présence. Horaires : amplitude 10h - 20h, travail le week-end avec 2 jours de repos dans la semaine *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Acteur incontournable dans l'univers du sommeil et du cocooning, Dodo compte parmi les leaders européens de la production d'articles de literie. Très attaché à sa production française, DODO est implanté sur 4 sites industriels en France et est reconnu depuis 80 ans pour la qualité de ses couettes, oreillers et sa protection literie. Pour assurer les remplacements de congés d'été du 01 juillet au 15 août 2024. Vous devez impérativement pouvoir travailler le samedi et le dimanche sur cette période. Vos objectifs sont les suivants : - Réaliser auprès des clients la présentation, description et démonstration des produits, - Conclure les ventes sur l'espace de vente et atteindre les objectifs de vente, - Suivre les réassorts, - Définir les produis les plus pertinents, - Assurer la bonne tenue de l'espace de vente et des produits (merchandising et PLV) Amplitude horaire du lundi au dimanche : 10h à 20h Rémunération : SMIC+ primes sur objectif + tickets restaurant et prime de transport après 3 mois de présence. Horaires : amplitude 10h - 20h, travail le week-end avec 2 jours de repos dans la semaine *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
2 postes Rattaché.e à notre responsable de Boutique, vous serez Ambassadeur.drice de nos Marques (propres et sous licence). Vos Missions : - Accueillir, conseiller le client et conclure les ventes - Fidéliser la clientèle en lui offrant un Service client d'excellence - Participer aux encaissements, aux ouvertures et fermetures de caisse - Réceptionner les marchandises, pointer, étiqueter, mettre en rayon - Procéder au rangement des stocks - Mettre en valeur les produits, participer au merchandising - Participer quotidiennement à la bonne tenue de la boutique Votre Profil : L'univers de la vente vous passionne, vous avez le sens de l'écoute et du service, vous êtes dynamique et accueillant, Vous êtes commerçant et faites preuve d'esprit d'équipe, Vous êtes sensible à l'univers de la décoration d'intérieur Faites-nous parvenir votre dossier de candidature Avec ou sans expérience, votre appétence pour la vente est la garantie d'une belle expérience
En tant qu'animateur.rice d'un GEM, vous intervenez auprès d'un public en souffrance psychique ou porteur de handicap afin d'instaurer une philosophie d'entraide. Vous accueillez, informez et accompagnez les personnes à élaborer des projets. Poste soumis au secret professionnel. Horaires flexibles en fonction des activités du lundi au samedi. Missions principales : -Accueillir les adhérents pendant les heures d'ouverture du GEM. -Accueillir les nouveaux adhérents, leur faire découvrir le fonctionnement du GEM et les accompagner dans leur intégration au sein de l'association. -Développer des activités au sein du GEM en impliquant les adhérents. -Établir le planning d'activités mensuelles en collaboration avec les adhérents. -Animer des ateliers et activités au sein du GEM. -Accompagner les adhérents à mettre en place et réaliser les activités qu'ils souhaitent animer (encourager les adhérents à proposer des ateliers). -Accompagner et motiver les adhérents à prendre part aux activités et au fonctionnement du GEM. -Accompagner les sorties et éventuellement les séjours prévus. -Instaurer une relation de confiance avec les adhérents et entretenir la relation (lorsqu'un adhérent ne vient plus au GEM, le contacter, prendre de ses nouvelles), être attentif au bien-être de chacun. -Participer à faire connaître l'association et diffuser le planning d'activités au prêt des partenaires. Compétences attendues : -S'adapter aux spécificités des personnes fréquentant le GEM, à leurs demandes et à leurs rythmes en faisant preuve de tolérance. -Être disponible, à l'écoute et bienveillant. -Savoir prendre de la distance et du recul face à des situations difficiles. -Être force de proposition, prendre des initiatives, tout en respectant les souhaits des adhérents. -Savoir animer des temps collectifs. -Savoir rendre compte de ses activités et des difficultés rencontrées. -Savoir gérer les conflits et maintenir une harmonie au sein du groupe. Mutuelle prise en charge Salaire : 1790 euros brut mensuels + prime Ségur Convention collective ECLAT CDD de 3 mois du 1er juin 2024 au 31 août 2024
Poste: Le poste est à pourvoir en CDI 14h/ semaine. Au sein de l'équipe de vente et sous la responsabilité de tes managers, tu seras l'ambassadeur(rice) des marques et participeras au développement du chiffre d'affaires du point de vente. Aucune de tes journées ne se ressemblera mais, pour te donner un aperçu, voici ce que pourraient être tes missions : \- Dès ton arrivée, tu seras briefé(e) sur les objectifs de la journée, et les challenges à relever ! \- La journée durant, tes conseils, ton expertise et ton relationnel fidéliseront la clientèle. Le tout leur fera vivre un petit moment de bonheur : véritable ambassadeur des marques, tu les embarqueras dans cet univers professionnel et audacieux ! \- Tu participeras à la mise en place d'actions de fidélisation, d'opérations merchandising, de campagnes promotionnelles, et de challenges commerciaux On te donnera les grandes lignes, à toi de jouer et de les déployer en magasin ! \- Tu contribueras à la bonne tenue du point de vente, en veillant constamment à la propreté, la clarté des linéaires, et au réassort tu seras garant(e) de l'image des marques distribuées. Ton quotidien sera riche en missions et te donnera l'occasion de déployer tes multiples talents ! Ce que nous attendons de toi : B onne maîtrise des techniques de vente et de la Relation Client : tu justifies idéalement d'une première expérience et d'une formation dans ce domaine de type CAP / BTS commerce - vente. Esprit d'équipe : la cohésion et l'entraide font partie de tes valeurs. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Intégré(e) à l'équipe de vente et rattaché(e) au Responsable de Magasin, tu participeras au développement et à la progression du chiffre d'affaires du point de vente dans le cadre des objectifs fixés et en respect des procédures magasin. Dans ce cadre, le conseiller de vente (h/f) Accueille et fidélise la clientèle Conseille et accompagne la vente des produits Participe à la mise en place d'actions pour fidéliser le client en créant une shopping expérience unique Réalise la mise en valeur du produit (tenue de la boutique, réception de marchandises et réassort, merchandising), pour garantir l'attractivité du point de vente dans le respect de la politique de la marque) Réalise la mise en place des opérations commerciales et services de la marque. Sois l'ambassadeur de marque auprès des clients. Première expérience en vente/ appétence pour le monde de la cosmétique *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Lieu : Bourgoin-Jallieu Type de contrat : Intérim Salaire : 1840€ euros bruts pour 151H67 + 13e mois + prime de vacances (soit 2044€ brut/mois) + prime quart d'heure d'équipe + Heures supplémentaires majorées, majoration de nuit à 35%, panier nuit de 7,10€/nuit et restaurant d'entreprise + prime EPI de 60€/mois. Début : Dès que possible Expérience : : Une première expérience en industrie pharmaceutique serait un plus Horaires : 2*8 (5H-12H30 ou 12H30-20H) ou 3*8 (05h-13H ou 13H-21h ou 21h-05h) Kelly, bureau de Saint Quentin Fallavier, recrute pour son client, leader mondial dans la sous-traitance pharmaceutique (développement et fabrication de produits pour l'industrie pharmaceutique et biotechnologique), et plus précisément son site français situé à Bourgoin-Jallieu des Agent de tri de produit pharmaceutique H/F en intérim. En tant qu'Agent de Tri en Industrie Pharmaceutique, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production. Vos principales responsabilités incluront le tri, la vérification et l'inspection des produits pharmaceutiques afin de garantir la conformité aux normes de qualité les plus strictes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et de contrôle qualité pour assurer l'efficacité des opérations. Profil : Vous êtes rigoureux, organisé et avez l'esprit d'équipe et d'analyse. Vous vous reconnaissez dans ce profil? N'attendez plus, postulez de suite!
Magasin spécialisé dans le domaine du prêt-à-porter masculin recrute un(e) vendeur/euse. Vous aurez en charges les missions suivantes : Activité n°1 : Accueillir les clients - Accueillir le client - Informer sur les promotions actuelles du magasin - Proposer ses services au client Activité n°2 : Conseiller et vendre - Renseigner et orienter les clients avec courtoisie - Conseiller et orienter les clients sur le choix des produits en fonction de ses attentes - Traiter les demandes clients selon les règles de l'enseigne - Remonter à son responsable les demandes spécifiques sur les produits - Remonter tout problème ou difficulté rencontré avec la clientèle Activité n°3 : Encaisser les clients - Procéder aux tâches relatives à l'ouverture et à la fermeture de la caisse - Respecter et appliquer les règles d'encaissements (bons cadeaux ) - Expliquer les promotions appliquées sur le ticket de caisse - Connaître les règles de service après-vente (échanges ) Activité n°4 : Agencer l'espace de vente - Réceptionner, contrôler et déballer les commandes - Traiter et mettre en rayon les produits - Réaliser le réapprovisionnement de l'espace de vente - Réaliser le merchandising en fonction des consignes de l'enseigne *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Raison d'être:- Assurer le suivi des commandes clients (de la réception à la facturation) - Communiquer avec le client de manière proactive concernant des changements relatifs à ses commandes - Informer les interlocuteurs internes des demandes spécifiques des clients Activités :- Mettre les prévisions de ventes et les commandes dans SAP - Confirmer au client la date de mise à disposition de ses commandes, ainsi que les modifications éventuelles au cours de processus de fabrication - Suivre la mise à disposition des produits par rapport à la demande clients - Coordonner les expéditions produits - Procéder à la facturation des commandes et des prestations de service - Archiver les dossiers de commandes clients - Etablir et mettre à jour les listes de distribution répertoriant les contraintes clients lors de la préparation physique des expéditions - Suivre l'approvisionnement des composants fournis par le client - Assurer le reporting interne et le reporting clients - Gèrer les changements d'articles de conditionnements avec le client - Gérer la communication quotidienne avec les clients Profil requis : - Formation supérieure de type Bac + 2. - Expérience minimum de 2 ans confirmée au sein d'un service clients - Bonne orientation client et aptitude à la négociation - Connaissance de SAP (module SD appréciée) - Bonne gestion du stress - Capacité organisationnelle, gestion des priorités, rigueur - Anglais maîtrisé, à l'écrit et à l'oral.
Nous recrutons 1 agent de sécurité rondier intervenant sur BOURGOIN-JALLIEU. Vos missions seront de faire des rondes de fermeture et/ou ouverture et/ou surveillance sur plusieurs sites/clients selon une feuille de route journalière. Les objectifs sont de dissuader, prévenir et lutter contre les vols, dégradations, nuisances.... Vous serez amené aussi à intervenir suite à des déclenchements d'alarme intrusion et/ou incendie et/ou technique. Vous devrez faire des levées de doute. Le service s'effectue en tenue à bord d'un véhicule sérigraphié et un suivi du service est assuré par une application sur téléphone. En semaine, travail de nuit uniquement et H24 les week-ends. Coefficient 150. Primes nuits, dimanches et jours fériés. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles (matchs, concerts, gardiennages...) afin de diversifier vos missions et faire des heures supplémentaires.
ely-securite.recrutement@orange.fr
URGENT Votre mission consistera à accompagner au quotidien un apprenti ayant des troubles d'apprentissage. CDD, 18 heures / semaine, lors des semaines de présence en centre de formation de l'apprenti : semaines du 25/03, du 13/05, du 27/05 et du 03/06/2024 Le contrat pourra être renouvelé pour toute l'année scolaire 2024-2025, lors de chaque semaine de présence en centre de formation de l'apprenti
VALLON-BONNEVAUX regroupe 3 pôles d'activité la formation initiale (COLLEGE-LYCEE) la formation continue (FORMATION-CONSEIL) l'animation du territoire (INITIATIVE-TERRITOIRE) Crée en 1949, l'association est sous contrat avec le Ministère de l'agriculture.
Lieu : BOURGOIN JALLIEU Type de contrat : Longue mission d'intérim Salaire : 1840€ euros bruts pour 151H67 + 13e mois + prime de vacances (soit 2044€ brut/mois) + prime quart d'heure d'équipe + Heures supplémentaires majorées, majoration de nuit à 35%, panier nuit de 7,10€/nuit et restaurant d'entreprise. Début : Dès que possible Expérience : Une première expérience en industrie pharmaceutique ou en agroalimentaire serait un plus Horaires : 2*8 (5H-12H30 ou 12H30-20H) ou 3*8 (05h-13H ou 13H-21h ou 21h-05h) du lundi au vendredi + (travail le samedi possible) Opérateur de conditionnement pharmaceutique H/F Vous avez une première expérience en tant que conditionneur pharmaceutique ou une formation en lien avec les métiers de l'industrie pharmaceutique? Vous êtes prêt(e) à vous investir au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Kelly, bureau de Saint Quentin Fallavier, recrute pour son client, leader mondial dans la sous-traitance pharmaceutique (développement et fabrication de produits pour l'industrie pharmaceutique et biotechnologique), et plus précisément son site français situé à Bourgoin-Jallieu des opérateurs de conditionnement H/F pour une longue mission d'intérim. Vos missions : Assurer la production dans le respect des règles d'hygiène, qualité et délais impartis Approvisionner la ligne en articles semi-finis pour réaliser les opérations de conditionnement Réaliser et enregistrer les contrôles en cours de production Renseigner les documents liés à la production : Participer au diagnostic et intervenir sur la maintenance de premier niveau Réaliser le nettoyage des installations et des outillages Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus, postulez de suite !
Depuis 1967, la Maison Ralph Lauren diffuse son style intemporel, preppy et sportswear chic. Leader du Luxury Lifestyle, notre réseau comprend aujourd'hui plus de 100 boutiques à travers l'Europe et de nouveaux projets verront le jour dans les semaines à venir. Si vous souhaitez commencer votre histoire au sein de la maison Ralph Lauren , où la culture, la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos valeurs, et dans laquelle nous considérons nos collaborateurs comme notre plus grande richesse, alors REJOIGNEZ NOUS ! Description du poste La Maison Ralph Lauren recherche un(e) stockiste pour sa boutique située à VilleFontaine, à pourvoir dés que possible. En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoive une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre d'affaire. Vous aurez pour mission de fidéliser une clientèle exigeante et internationale, en créant avec elle une relation privilégiée grâce, entre autres, à votre parfaite connaissance de la Maison et de ses collections. Profil recherché Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie de vente au sein d'une Maison de Luxe qui vous a permis d'affirmer votre capacité à développer les ventes. Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour le Luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Bon niveau d'anglais requis, la maîtrise d'une seconde langue est appréciable. Envie de rejoindre la famille Ralph Lauren ? Nous attendons votre candidature ! *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Bienvenue chez Colruyt, une entreprise familiale où tout le monde se tutoie. Colruyt c'est 2500 collaborateurs, 100 magasins, 3 centres de distribution et 1 siège social basé à Rochefort Sur Nenon dans le Jura. Chez Colruyt, nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place et s'épanouisse dans sa mission. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale et les possibilités d'évolution. Rejoignez notre magasin en tant qu'employé(e) de commerce Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : - Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage - Réaliser les opérations de contrôle en magasin (Prix, Date limite de Consommation, ) - Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins - Encaisser les clients - Préparer les commandes Collect&Go - Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds Vous êtes : - Dynamique et souriant(e) - Reconnu(e) pour votre serviabilité - Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent Nous offrons : - Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant - Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés - Environnement de travail convivial et bienveillant - Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée - Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés - Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! D'un camion acheté en 1928 pour se lancer dans le commerce de gros à une entreprise de 30 000 collaborateurs, Colruyt est devenue le numéro 1 de la grande distribution alimentaire en Belgique. Colruyt ne manque pas de projets et favorise la mobilité interne dans toutes ses activités : Immobilier, Magasin, Boucherie, Boulangerie, Supply Chain, services support. Vous trouverez forcément un projet qui vous intéresse.
La CHENERAIE, Association gestionnaire d'EHPAD dans le Nord Isère (proximité Lyon), 180 ETP salariés.ées, 3 établissements. Vous effectuez le remplacement du personnel absent (vacations). Réaliser l'entretien des locaux et la distribution des repas. Remplacements en EHPAD classique de 51 lits. Indemnité SEGUR versée.
LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.
Réaliser les tâches techniques missionnées par le responsable SAV et le conducteur de travaux. SAV - MAINTENANCE (80% du temps) Intervention de mise en route et hivernage Intervention changement de sable Intervention SAV sur piscine, spas et abri de piscine INSTALLATION CHANTIER (20% du temps) pose filtration pose tuyauteries enterrées pose liner pose spa et abri de piscine pose volets et couverture de piscine pose accessoires pose pompe à chaleur, nage à contre-courant, balnéothérapie . Montage piscine hors sol - Niveau, type de formation et compétences Niveau CAP / BEP BEP ou CAP électrotechnique Compétences en plomberie - Expérience dans la profession Souhaitée mais Non indispensable - la motivation à vous former peut primer sur l'expérience Soigné, rigoureux, consciencieux et motivé, aimable, bon relationnel, dynamique, ponctuel. Bonne aptitude physique, Aimant le travail en extérieur. Si pas d'expérience dans la profession : Pendant la période de formation de 18 mois SMIC horaire + SMIC horaire majoré 25% de 35 à 39 heures + prime panier Evolution du salaire au bout de 18 mois CDD (39 heures / semaines) sur 6 mois + evolutif sur du long terme
Marie recherche une personne sérieuse et disponible pour Du lundi au vendredi de 8h00 à 8h30 - Sortir son petit chien (10 mn), - Vérifier la préparation du petit déjeuner - Vérifier la prise de médicaments - Échanger et discuter. Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 13h00 - Sortir mon petit chien (10 mn) - Faire réchauffer le déjeuner qui est déjà cuisiné, - Vérifier la prise du repas - Vérifier la prise des médicaments - Aide à la vaisselle et au rangement de la cuisine - Et ressortir le petit chien (10 mn) avant de repartir du lundi au vendredi de 19h à 19h30 Sortir son petit chien Faire chauffer le diner (déjà prêt) vérifier la prise de médicaments échanger et discuter Vous avez de l'expérience auprès des personnes âgées Vous avez de l'empathie et vous serez engager la conversation. Pas d'utilisation du téléphone portable pendant les interventions.
L'équipe FAGUO est à la recherche d'un(e) conseiller(e) de vente en contrat à durée déterminée pour la boutique Villefontaine, afin de rejoindre une équipe motivée et engagée dans la réduction des émissions de carbone. Le poste est à pourvoir dès maintenant, au cœur des équipes RETAIL et des enjeux commerciaux et en support des Responsables de Boutique. En postulant à ce poste chez FAGUO saches que nous te demanderons d'être le plus apte à : Réaliser ta mission au sein de l'entreprise, en tant que Conseiller(e) de Vente Réaliser la mission de FAGUO : comment engager notre génération contre le dérèglement climatique Plus concrètement, en tant qu'ambassadeur de FAGUO, tu interviens sur ces différents aspects : - Le développement du CA et la réalisation des objectifs fixés chaque jour en travaillant au mieux les indicateurs de performance retail - La fidélisation de notre clientèle à travers une expérience authentique et personnalisée - La transmission aux clients de la mission de FAGUO et de l'engagement carbone positif - La gestion optimale des stocks et la mise en application de notre politique commerciale - Le respect de l'identité visuelle et l'application de notre politique merchandising - L'encaissement et la bonne tenue de toutes les opérations liées à la caisse - La tenue impeccable du point de vente *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Pour notre boutique située dans le centre commercial The Village - Parc du Couvent - 38090 Villefontaine, nous recherchons une personne motivée dont les missions seront les suivantes : - Accueillir les clients, et participer activement à la vente en magasin; - Assurer le réassort optimum réserve / magasin, la mise en rayon, le rangement cohérent et l'étiquetage du magasin; - S'assurer de la bonne tenue des différents espaces de la boutique et organiser les vitrines; - Gérer la caisse du magasin; - Préparer les commandes clients tout fournisseur et le réassort des produits Blanc des Vosges; - Respecter et appliquer toutes directives et documentations exigées par la Direction. Vous porterez en particulier une tenue correcte dans le magasin; - Respecter la planning de travail.
Notre société est spécialisée dans la fabrication et la distribution de linge pour la maison. Fort de plus de 175 années d'expérience, Blanc des Vosges est un acteur incontournable sur le marché de la distribution sélective de linge de maison. Notre développement national et international est basé sur la créativité de nos collections, et sur le savoir faire unique de nos couturières, coupeurs, brodeuses pour fabriquer des produits innovants de qualité 100% française.
Vous serez chargé(e) de la mise en rayon, de l'étiquetage et de la mise en place des produits Vous travaillez sur différents rayons Vous êtes titulaire d'une expérience d'un an dans le secteur du commerce, vente ou grande distribution. Vous devez impérativement être disponible le samedi. Vous avez le sens du contact client. Poste à pourvoir à partir de mars 2024
pour une Boulangerie traditionnelle. Vous ferez la vente de produits de boulangerie, pâtisserie, l'entretien du magasin et la fermeture seul(e). Vous respecterez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous avez le sens du contact client. horaires : Mardi : 16h -> 19h15 Mercredi : 14h45 -> 19h15 Jeudi et vendredi : 15h -> 19h15 Samedi : 14h45 -> 19h15 Dimanche : 9h15 -> 12h30 Se présenter au magasin avec votre CV entre 9h et 14h
Vous intervenez au domicile de personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne - aide à la toilette, - change de protection, - préparation des repas, - accompagnements extérieurs, - tâches ménagères. Vous intervenez également au domicile de personnes actives pour accomplir le repassage et les tâches ménagères courantes. Travail parfois le weekend. - Votre planning est établi en fonction de vos contraintes horaires raisonnables (ex : 2 soirées par semaine / 1 w.e par mois ) et de votre lieu d'habitation - Mutuelle d'entreprise - Prêt véhicule service 7 jours max - Matériel fourni (blouse, gants, gel, masques) - Un smartphone pour faciliter votre travail au quotidien
Poste en remplacement d'un salarié en arrêt maladie; L'EHPAD de La Barre recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) aide cuisine. Vous serez en charge de participer à la préparation des repas avec l'équipe déjà présente pour nos 133 résidents. Vous avez déjà une première expérience en restauration, idéalement collective. Vous êtes avant tout motivé(e) et prêt(e) à participer à l'élaboration de plat. L'équipe sera là pour vous accompagner à cette mission. Poste à temps plein. Horaires : 7h-14h Travail un samedi et un week-end dans le mois Rémunération à partir de 2200 € bruts par mois selon profil
Etablissement comprenant un seul site de 133 lits décliné en trois services, dont une unité spécialisée ALZHEIMER de 30 lits.
Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Être référent.e famille - animateur.trice adulte famille à Villefontaine, c'est être une personne ressource pour les habitants, convaincu.e de l'intérêt de créer du lien et d'accompagner les familles sur des enjeux actuels. C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! DECOUVREZ VILLEFONTAINE MISSION Auprès de la directrice de la Maison Pour Tous Denise Tronchet, vous assurez la coordination du secteur adulte-famille par la proposition d'actions collectives et d'accompagnements individuels s'inscrivant dans le contrat de projet du centre social. Vous participez à la vie du centre social en proposant des animations adaptées au public famille. Au sein de la collectivité, vous participez à des actions transversales portées par la direction territoire et jeunesse. ACTIVITES - Assurer la coordination du secteur adulte-famille : - Participer au diagnostic de territoire puis à l'écriture du projet famille et du contrat de projet du centre social ainsi qu'à son évaluation en impliquant les habitants à sa réalisation. - Proposer des actions collectives (dans et hors les murs) et des accompagnements individuels en adéquation avec les enjeux définis dans le contrat de projet (l'éducation, le soutien à la parentalité, la fracture numérique, l'éducation au numérique et l'accès au loisirs) - Assurer la coordination avec les agents d'accueil, l'animatrice sociale et l'agent d'animation, pour la mise en ?uvre des activités. - Proposer des actions autour de la parentalité. - Organiser et participer aux sorties loisirs. - Animer les réunions secteur famille de la M.P.T. - Développer/s'inscrire dans un réseau de partenaire pour pouvoir orienter les familles vers des actions existantes et s'inscrire dans une dynamique de territoire en fonction de leur demande. - Participer à la commission famille organisée avec l'ensemble des secteurs adulte-famille des 3 maisons pour tous de la commune. - Assurer le suivi budgétaire et les tâches administratives inhérentes à la coordination du secteur (rédaction de notes, plans d'action, comptes-rendus de réunions, bilans, dossiers de demandes de subventions). Participer à la vie du centre social - Proposer et participer à des animations pour tous publics au sein du centre social. - Assurer l'accueil du public (1/2 journée par semaine) - Participer aux réunions d'équipe. Participer à des actions transversales portées par la direction territoire et jeunesse - Proposer et participer à des actions transversales portées par la direction visant à dynamiser le territoire (ex : journée des droits des femmes, « la bascule », journée sur les violences faites aux femmes etc. ) ENVIRONNEMENT Poste basé à la Maison Pour Tous Denise Tronchet avec déplacements ponctuels (dans et hors de la commune).
Le préparateur de pesée met à disposition des ateliers de production les Matières Premières en qualité et quantité nécessaire et en temps utile.En suivant les procédures, les modes opératoires écrits et les plannings établis, il exécute : - les contrôles journaliers permettant le maintien de la qualité des opérations, - les approvisionnements des ateliers de fabrication et de conditionnement, - l'approvisionnement du Centre de Pesée,, - les lancements d'ordre de fabrication dans le logiciel de pesée, l'édition de picking list, - les pesées de Matières Premières et semi-finis, - la vérification de l'aspect des Matières Premières, - la détection de pollution ou d'anomalie à l'ouverture du contenant, - le rassemblement des Matières Premières pesées par lot de fabrication, - les nettoyages du matériel, des équipements de pesées, des palettes, des contenants de Matières Premières, - l'édition de documents de production. - Utilisation, nettoyage et changement de format sur le DEC Il archive les documents supports de traçabilité, édite et remplit les documents vierges servant aux contrôles. Il informe les services concernés et le responsable atelier en cas d'anomalies sur les plannings, matières, documents ou les systèmes informatiques. Il participe à l'analyse et à la résolution des anomalies rencontrées, émet des AQ et diffuse les informations. Il participe à la formation des nouveaux opérateurs, dispense son savoir-faire. Il applique les BPF et les consignes H&S. Il contribue à la gestion des urgences en informant les autres ateliers. Situé dans le processus de réalisation du produit, l'opérateur a en charge toute la phase de préparation et de livraison des matières sur les ateliers de fabrication. Premier maillon de la fabrication et tenu au respect des plannings, l'opérateur organise ses activités en fonction des demandes ateliers et des déblocages des matières premières. Il occupe efficacement et par rotation les trois pôles composant son poste au CDP : - opérateur cariste, - opérateur affecté au bureau, - opérateur affecté en cellule de pesée. Réactif, il est prompt à modifier par lui-même son travail, sans assistance de sa hiérarchie, afin de répondre aux urgences ou changements de plannings. Il rend compte de toute anomalie à sa hiérarchie
PATHEON, membre du groupe Thermo Fisher Scientific, leader mondial dans la sous-traitance pharmaceutique (développement et fabrication de produits pour l'industrie pharmaceutique et biotechnologique) Thermo Fisher Scientific Inc. est le leader mondial au service de la science, affichant un chiffre d'affaires annuel d'environ 40 milliards de dollars. Notre mission est de permettre à nos clients de rendre le monde plus sain, plus propre et plus sûr.
HORAIRE CONTINU : SERVICE MIDI OU SOIR Dans le cadre de son développement, restaurant type brasserie recherche afin de compléter son équipe 2 plongeurs (H/F). Vos missions : - Réaliser la plonge - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine - Entretenir un poste de travail Poste : Jour de repos 2 jours fixes par semaine à convenir avec l'employeur. Horaire continu (service midi ou soir) Profil : Débutants acceptés, poste en station debout et cadence à respecter
Le groupe IFPA recherche un-une formateur-trice confirmé-ée pour intervenir sur une prestation permettant aux bénéficiaires demandeurs d'emploi de définir et/ou de valider un projet professionnel. Vous aurez pour objectifs de : - Définir un ou plusieurs projets professionnels des bénéficiaires - Définir les étapes et actions à mettre en œuvre pour réaliser le projet des bénéficiaires. Vous devez posséder : - Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi, - La capacité à aider le bénéficiaire à concevoir et planifier un parcours de formation à partir de ses ressources et capacités, - Une connaissance du marché du travail, - Des connaissances techniques et méthodologiques variées sur l'analyse du parcours professionnel, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles. Vous assurez les entretiens individuels ainsi que l'animation des ateliers. Lieu : Bourgoin-Jallieu Poste à pourvoir à partir du 15 avril au 30 juin 2024 - volume proposé de 17h50 hebdo CDD d'usage 2 mois renouvelable ou indépendant Qualification D2 - Palier 12 de la CCN des organismes de formation soit 2123.40 € brut mensuel pour un temps plein. Profil Vous êtes autonome, dynamique, réactif et mobile. Vous possédez un excellent relationnel, et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les rendus administratifs. Pour postuler sur notre offre, vous devez impérativement correspondre au prérequis suivant : Vous possédez un niveau de formation minimal 5 (bac+2) dans le domaine de l'insertion professionnelle, ou de l'accompagnement au développement de carrière, avec une éventuelle expérience professionnelle dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle. Ou sans qualification spécifique dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière mais présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 années dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle
Sous la responsabilité du chef d'équipe de fabrication, vous aurez pour missions: - la pesée des ingrédients - La préparation des recettes en respectant le processus de fabrication. - Appliquer les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Assurer le nettoyage du matériel de fabrication et votre poste de travail Vous aimer travailler en équipe. Taux horaire : 11,83€ évolutif au fur et à mesure de la formation
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne; Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Vous serez en charge de : - L'accueil client, - Dispenser des heures de conduites aux clients, - Maintenance du véhicule - Faire passer l'examen du permis de conduire avec l'inspecteur voiture de fonction + mutuelle Être diplômé du CCP ECSR Horaires à définir avec l'employeur.
Villefontaine, commune de 19 078 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. MISSION Sous l'autorité du maître d'apprentissage, vous participez à l'accueil et à l'encadrement en toute sécurité des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. ACTIVITES Participer en équipe à la conception et à la préparation des activités adaptées à l'âge des enfants sous votre responsabilité. Proposer et mettre en œuvre les activités d'animation et de loisirs éducatifs tout en rendant compte de son activité auprès des responsables. ENVIRONNEMENT Poste basé au sein des Accueils Collectifs de Mineurs de la commune avec possibilité de mobilité. MODALITES D'EMPLOI - Poste à temps complet (annualisé avec modulation du temps de travail) à compter du 30 août 2024. - Alternance formation/lieu d'apprentissage en fonction du calendrier prévu par l'établissement scolaire - Être inscrit dans un organisme préparant le diplôme professionnel du CPJEPS mention animateur.trice d'activités de vie quotidienne
Au sein d'une équipe de 5 personnes en agence, votre mission est de gérer et développer un portefeuille de clients particuliers qui vous sera confié, en veillant au respect des procédures internes en vigueur. Vous serez ainsi amené à : - Gérer les contrats en cours - Analyser les besoins et profils des clients et proposer les solutions d'assurances adéquates - Assurer le développement commercial par opérations ciblées sur votre en vue de multi-équiper la clientèle en place et mener des actions sur prospects qualifiés - Veiller à la fidélisation des clients étroitement liée à leur satisfaction - Suivre et relancer les « dossiers sinistres » des clients auprès des services de Gestion Sinistre -Compagnies correspondantes - Participer à la vie de l'équipe (contribuer à maintenir une bonne communication et un bon fonctionnement au sein de l'équipe)
Vous êtes débutant dans le métier et souhaitez vous orienter dans métier de Jardinier (h/f) Vos missions seront les suivantes : - Réaliser quotidiennement des chantiers d'entretien en tenant compte des exigences de la gestion différenciée des espaces verts, notamment : - Tondre les pelouses avec différents types de tondeuses, - Participer au fleurissement du centre-ville et à la préservation du patrimoine arboré (mise en culture, préparation des massifs, plantation des annuelles, vivaces, mise en place des suspensions, paillage, désherbage manuel, plantation des arbustes et arbres, arrosage ) - Entretenir et pailler les massifs existants, - Tailler des haies, arbustes et des arbres avec du matériel thermique et électrique, - Débroussailler des espaces en herbe et en friche avec du matériel thermique et électrique, - Abattre des arbres sans contraintes avec des tronçonneuses, - Broyer des branches avec des broyeurs thermiques, - Désherber des espaces avec de l'outillage à mains, - Participer aux actions de lutte contre les espèces invasives (chenilles processionnaires, ambroisie ) - Réaliser des petits aménagements paysagers, Entretenir et effectuer la maintenance de 1er niveau des matériels Assurer la traçabilité des opérations (remplir les fiches d'heures ) Alerter son responsable des risques (arbres à risques, ambroisie, accidents ), des dysfonctionnements et des anomalies Participer au ramassage des papiers, dépôts sauvages et autres déchets Participer aux astreintes de viabilité hivernale de déneigement Rémunération statutaire + RIFSEEP Autres avantages : Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des oeuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions. Cette offre vous intéresse ? Candidatez par mail pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée). Aucune expérience ni diplôme exigé.
LIP Intérim Bourgoin Jallieu recrute pour un de ses clients un ouvrier paysagiste (H/F) autonome en entretien. Vous devrez réaliser la tonte, la taille de haies, le débroussaillage chez des particuliers et professionnels, mais également le désherbage manuel. Vous savez utiliser le souffleur. Vous avez un CAP/BEP ainsi qu'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de conditionnement caces 3 (H/F) L'Opérateur de conditionnement a pour mission le conditionnement, l'emballage, la palettisation des commandes clients selon les modes opératoires en vigueur, dans le respect des délais et des procédures sécurité, qualité et environnement. --Contrôle la conformité des produits et optimise les palettes -Conditionne/emballe les commandes selon les modes opératoires connus -Edite les étiquettes transports correspondantes -Assure le PRO de la zone de travail (propreté, rangement, ordre) -Respect strict des règles de sécurité et souci de la qualité. -Capacité à travailler de manière autonome et à collaborer efficacement au sein d'une équipe. -CACES 3 à jour -Horaire : 2*8. -Rémunération : 12,27/h 5,60 TR 13ème mois Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV mis à jour en répondant directement à cette offre."
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de conditionnement caces 3 (H/F)
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client un Préparateur de commandes CACES 1 - 38300 Nicolas -Vermelle (H/F) En tant que préparateur de commande CACES 1, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de livraison de nos produits à nos clients. Votre CACES 1 (Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité) atteste de votre expertise dans la manipulation de chariots élévateurs de catégorie 1. Vous serez responsable de l'organisation, de la préparation et de l'expédition des commandes en toute sécurité et en temps opportun, veillant à ce que nos produits soient livrés à nos clients conformément à nos normes de qualité élevées. Vous serez mené à : -Préparation précise des commandes en suivant les directives et les listes de produits. -Vérification de la qualité et de la quantité des produits avant l'expédition. -Emballage et étiquetage des produits conformément aux normes de l'entreprise. -Utilisation d'équipement de manutention et de logiciels de suivi des stocks. -Respect des procédures de sécurité et des normes de santé au travail. -Communication efficace avec l'équipe pour garantir un flux de travail fluide. Vous serez mené à travailler sur des horaires de journées : 12h- 19h horaires fixes Vous possédez une Certification CACES 1, une expérience préalable en préparation de commandes et utilisation du chariot élévateur CACES 1 est un atout. Vous avez : -Une capacité à travailler de manière efficace dans un environnement de logistique en constante évolution. -Des compétences organisationnelles exceptionnelles et souci du détail. -Une capacité à soulever des charges lourdes de manière sécuritaire. -Une connaissance de base des logiciels de gestion des stocks est un plus. -Un esprit d'équipe et engagement envers l'excellence. Vous pensez avoir les compétences requises ? Transmettez-nous vite votre candidature, ce poste est pour vous ! Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : placement de vos IFM sur un compte rémunéré, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire?). Votre équipe Manpower.
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client un Préparateur de commandes CACES 1 - 38300 Nicolas -Vermelle (H/F)
Jean BOUVIER distributeur de matériels agricoles / espaces verts recherche un employé polyvalent pour son magasin de Saint-Savin (38) Vos missions : -faire des livraisons -chargement et déchargement de machines au magasin -manutention -conseil clientèle -encaissement. L'entreprise étudie les différents profils - pas besoin de qualification précise si ce n'est de la motivation et du dynamisme
Restaurant de cuisine du monde à taille humaine recherche un plongeur / aide de cuisine (H/F) afin de compléter son équipe. Vos missions : - Réalisation de la plonge durant le service - Aide à la mise en place du service (découpe de légumes) - Aide au dressage des assiettes durant le service Mardi/Mercredi / Jeudi / Vendredi / Samedi Midi + Soir Repos Dimanche + Lundi + Mardi midi Profil : Débutants acceptés - Motivé et autonome
Pour un client dans le secteur de vente de produits informatiques et du high-tech, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Bourgoin Jallieu (38) Il s'agit d'un poste en magasin, ni gardiennage ni de nuit Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Nous recrutons pour notre client, spécialiste de la vente en gros en agroalimentaire, un(e) hôte(sse) de caisse polyvalent(e) sur la commune de Bourgoin Jallieu. Vos missions : - Accueil clients - Encaissement - réassort des rayons - facing - Etiquetage des produits Vous aimez le contact clients, vous appréciez le secteur de l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous. Vos horaires : Du lundi au vendredi avec un jour de repos dans la semaine : 8h30-12h / 13h30-18h Samedi matin : 8h30-14h Votre salaire sur 39h : 11.65EUR /hre Vos avantages : repas du midi offerts + prime de participation annuelle + mutuelle et prévoyance Ce poste est à pourvoir dès que possible et ce pour une longue mission N'attendez plus et transmettez nous votre CV. Hôte de caisse H/F expérimenté Aimant le sens du contact client
Vos missions seront les suivantes : - Faire vivre une expérience client unique et personnalisée - Etre le/la garant.e de la bonne tenue du point de vente : respect des guidelines visuel merchandising, réception et traitement des livraisons, gestion rigoureuse des stocks, encaissement Primes mensuelles selon les objectifs de la boutique, tickets restaurants, 50% remboursement titre de transport, réduction sur les marques, mutuelle d'entreprise..
L'APAJH Isère, association loi de 1901, gère 17 établissements et services, emploie environ 330 salariés, accompagne près de 1000 personnes en situation de handicap, dont 250 enfants. Elle fonde son action sur le respect des personnes et entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en œuvrant pour leur épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Le SAMSAH Autisme est basé à Bourgoin Jallieu. Le service accompagne des personnes autistes de 18 à 60 ans. Les professionnels interviennent à domicile des personnes, sur le territoire Nord-Isère (de Péage-de-Roussillon à Morestel) pour accompagner et soutenir le projet de vie des personnes dans tous les champs (professionnel, santé, loisirs, vie quotidienne ) en articulation avec les partenaires. L'équipe est pluridisciplinaire : éducateurs spécialisés, infirmiers, psychologues, médecin psychiatre. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) de service social est chargé(e) d'accompagner les personnes dans l'accès aux droits en matière de prestations sociales. Vous serez chargé(e) de : - Accompagner les personnes dans la constitution de leur dossier MDPH. - Contacter, en coordination avec le chef de service et le psychiatre, les personnes sur la liste d'attente du service pour faire une première étude de leur dossier. - Participer à la procédure d'élaboration de projet et d'accompagnement des usagers du service. - Participer aux actions de groupe proposées aux usagers du service
Vous aurez les missions suivantes : Vente : -Accueillir, conseiller une clientèle exigeante, - S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté), - Fidéliser cette clientèle par des conseils adaptés et personnalisés - Vendre pour développer le chiffre d'affaires Merchandising : - Assurer la bonne tenue de la boutique - Agencer la surface de vente et disposer nos produits selon les directives de la société *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Sous la direction du responsable de la boutique, vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vos missions principales sont les suivantes : Faire vivre à nos clients l'expérience unique : - Accueillir et accompagner le client tout au long de sa visite en assurant un service personnalisé, - Conseiller le client en valorisant notre savoir-faire traditionnel et les caractéristiques de nos produits grâce à un argumentaire maîtrisé, - Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle, - Optimiser le chiffre d'affaires et les performances commerciales du point de vente, - Participer au merchandising et à la mise en place des vitrines en respectant les standards de la marque, - Participer à la gestion du magasin dans le respect de l'image de la marque, - Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort, - Participer à la propreté du point de vente. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Au sein de la boutique, vous aurez pour mission : -Accueillir et assurer les ventes - Encaisser la clientèle - Ranger le stock et le magasin Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez le sens du service Vous devez impérativement pouvoir travailler le samedi et le dimanche *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
La FNAC est une enseigne emblématique dédiée à la culture, à l'électronique et aux loisirs. En recherche d'un(e) vendeur(se) en produits techniques passionné(e) pour rejoindre l'équipe. Responsabilités clés : - Accueillir et conseiller les clients - Maintenir un niveau de connaissance élevé - Assurer la présentation attractive des rayons et des produits. - Gérer les commandes spéciales et les demandes des clients. Exigences : - Excellentes compétences en communication et en service client. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les collègues. - Expérience en produits multimédia est un plus
Vous travaillerez les soirs du lundi au samedi, pas de service le midi. Au sein d'un petit restaurant asiatique de cuisine familiale, vous travaillerez directement avec le chef de cuisine. vous l'aiderez dans les préparations de base, les dressages et assemblage des assiettes et la plonge. salaire selon les compétences poste ouvert l'alternance salaire selon la grille de l'alternance pour postuler allez sur salon en ligne
Vous aurez pour missions principales : - Le conseil et la vente auprès de la clientèle. - Merchandisage et approvisionnement des rayons - La fidélisation de la clientèle. - L'optimisation du CA selon les objectifs définis par la direction - Le respect du merchandising et la tenue du magasin. Profil recherché: A l'écoute Posture commerçante Sérieux(se) Patience Savoir conseiller Le savoir-être sera votre atout principal. Horaires: travail le samedi - possibilité de travailler le dimanche payé double avec repos compensateur dans le mois Roulement sur horaires avec 1h de pause le midi jour de repos fixe Avantages: tickets restaurant 13eme mois prime sur 150 euros par mois sur objectif *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vous aurez pour missions principales entre DU 02 MAI AU 30.09.2024 - Le conseil et la vente auprès de la clientèle. - Merchandisage et approvisionnement des rayons - La fidélisation de la clientèle. - L'optimisation du CA selon les objectifs définis par la direction - Le respect du merchandising et la tenue du magasin. Profil recherché: A l'écoute Posture commerçante Sérieux(se) Patience Savoir conseiller Le savoir-être sera votre atout principal. Vous devez impérativement être disponible de mars à fin septembre et pouvoir travailler le week-end (y compris le dimanche) Horaires: travail le samedi - possibilité de travailler le dimanche payé double avec repos compensateur dans le mois Roulement sur horaires avec 1h de pause le midi jour de repos fixe Avantages: tickets restaurant 13eme mois prime sur 150 euros par mois sur objectif *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 6 mois à partir de début avril 2024 , vous travaillez dans l'un des rayons du magasin (6 postes pour différents rayons) pour préparer un CQP Employé de Commerce en Magasin (formation via l'école Carrefour) Vous aurez pour mission : - Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Effectuer le remplissage des rayons. - Réaliser des contrôles d'hygiène. Compétences requises : - Savoir lire, écrire et avoir la maîtrise de la langue française - Rigueur et organisation - Sens du service client - Adaptabilité et réactivité - Capacité à travailler en équipe - Port de charges lourdes sur certains rayons Horaires flexibles du lundi au samedi : 6h - 21h Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Comment se passe la formation ? * pendant 6 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation * les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;) * parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation : vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMIC. Si vous êtes intéressé(e), vous aurez un 1er entretien téléphonique avec le recruteur après avoir candidaté sur l'offre.
Vous aurez pour mission : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer les livraisons de marchandises - Assurer l'encaissement Les horaires sont à définir avec l'employeur mais vous devez pouvoir travailler les samedi et dimanche Contrat de travail de 6 semaines *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour notre boutique de Villefontaine. Ambassadeur/Ambassadrice de notre marque, vos principales missions seront les suivantes : 1. Vente : - Accueillir et accompagner notre clientèle exigeante, - Fidéliser cette clientèle par des conseils adaptés et personnalisés, - Contribuer au développement de l'image de marque en offrant un service unique et prestigieux, - Développer le chiffre d'affaires en valorisant nos produits (les matières, l'histoire du produit, etc.). 2. Merchandising : - Assurer la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté etc.), - Agencer la surface de vente et disposer nos produits selon les directives de la société. Profil recherché : De formation supérieure en commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de produits de prêt-à-porter haut de gamme. Vous êtes passionné(e) par la mode et disposez d'une forte connaissance du secteur et de ses tendances. Vous êtes par ailleurs dynamique, impliqué(e), vous avez le goût pour le travail d'équipe et aimez conseiller une clientèle exigeante. Vous faites preuve d'un important relationnel client et d'un tempérament commercial développé. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique et en croissance offrant des perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vous aurez pour mission : - Accueillir et accompagner le client - Réaliser les ventes et faire l'encaissement - Assurer la tenue du magasin (rangement, réassort, ménage) - Traiter les livraisons et les retours - Assurer l'ouverture et la fermeture Vous devez impérativement pouvoir travailler le samedi et dimanche Prime sur objectif de 200 euros bruts (après 3 mois d'ancienneté)/Dotation, tickets restaurants, Mutuelle *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez au sein de notre établissement de restauration situé au village des marques. Vous aurez pour missions l'accueil des clients, le service en salle ou la préparation des plats. Responsabilités principales : Accueillir et servir les clients avec professionnalisme ; Prendre les commandes et conseiller sur le menu ; Servir plats et boissons avec efficacité ; Maintenir propreté et ordre dans les espaces ; Aide à la préparation et au nettoyage. Profil recherché : Nous recherchons des personnes dynamiques, organisées et rigoureuses, ayant un fort esprit d'équipe. Si vous aimez les bons produits, le partage avec les autres et que vous souhaitez travailler dans une ambiance agréable, alors vous avez toutes les qualités pour faire plaisir à nos futurs clients et devenir membres de notre équipe. Conditions : Temps plein ou temps partiel Horaires continus Rémunération attractive Possibilité d'évolution au sein du groupe. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au responsable logistique, tes missions seront les suivantes : - Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité - Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité - Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules - Effectuer la découpe sur mesure du bois Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à L'Isle-d'Abeau. Rémunération de 1 790 à 2 050€ bruts en fonction de l'expérience + (intéressement et participation). Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
L'entrepôt du bricolage, filiale du groupe Samse (groupe indépendant de distribution de matériaux de construction pour l'habitat créé en 1920, 5000 collaborateurs, 300 points de vente, 38 départements, CA 1 142 M?
LES MISSIONS DU POSTE Suite au développement de l'activité de notre entreprise, ainsi que notre démarche de proximité auprès de nos clients, nous recherchons un(e) assistant(te) administratif(ve) service client (H/F). Les missions du poste sont les suivantes : - Accueil téléphonique et / ou physique ; - Facturation ; - Gestion du planning ; - Gestion des mails et du courrier ; - Résoudre et solutionné des dysfonctionnements à distance ; - Recouvrement ; - Création et gestion des dossiers clients. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'un profil confirmé en relation client, en comptabilité mais vous n'avez pas d'expérience dans la sécurité ? Pas de panique, nous vous offrons une formation technique complète ainsi qu'un parcours d'accompagnement vous permettant d'avoir l'ensemble des clés pour une prise de fonction sereine. Vous êtes orienté(e) solutions : votre débrouillardise vous permet de trouver des réponses adaptées aux problématiques que vous rencontrez. Vous avez le sens des responsabilités : vous respectez vos engagements et faites preuve d'investissement pour aller au bout de ces derniers ! OUTILAGE PROFESSIONNELS - Poste de travail avec ordinateur et logiciel nécessaire à l'activité
Notre boutique implantée sur The Village et spécialisée en prêt-à-porter homme/femme est à la recherche de 2 vendeurs.ses. Vos missions : - Accueil et conseil auprès de notre clientèle - Tenue de caisse, encaissement des ventes - Mise en rayon, tenue des rayons - Merchandising - Réassort au niveau de toute la boutique - Réception et vérification des livraisons - Etre en veille sur les stocks En interne, vous serez formé sur notre application informatique Rémunération + carte restaurant + tenue de travail + mutuelle d'entreprise + remise employé.e *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Rattaché(e) directement au chef et adjoint de magasin, vous êtes en charge de : - De réaliser les encaissements, - De réceptionner et contrôler les marchandises - D'assurer l'approvisionnement au fur et à mesure des ventes et de signaler les besoins éventuels sur les articles manquants - D'entretenir quotidiennement le magasin afin que celui-ci soit toujours dans un état de propreté et de veiller aux rangements et à la bonne présentation des produits. - De mettre en application la politique et les directives qui sont données et plus généralement les procédures de la société, et ce, sous l'autorité de votre supérieur. - D'assurer le rôle de conseil, vente et fidélisation de la clientèle en appliquant strictement la politique commerciale de la marque. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Sous la direction du/de la responsable du point de vente, vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux. Véritable ambassadeur.rice The Kooples, vos missions principales sont les suivantes : 1. Faire vivre à nos client.e.s l'expérience unique The Kooples : - Accueillir et accompagner en assurant un service personnalisé ; - Conseiller en valorisant notre savoir-faire traditionnel et les caractéristiques de nos produits grâce à un argumentaire maîtrisé ; - Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle. 2. Contribuer au développement du chiffre d'affaires de votre point de vente : - Maîtriser et optimiser les indicateurs de performance ; - Assurer le suivi des stocks et en garantir la fiabilité ; - Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort. 3. Mettre en avant nos collections à travers un visuel merchandising inspirant : - Réaliser le visuel merchandising dans le respect des directives The Kooples ; - Veiller à la bonne tenue du point de vente. De formation commerciale Bac à Bac+2, vous justifiez d'une première expérience dans la vente, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter ou du service haut de gamme. Passionné/e par la mode, vous disposez d'une forte sensibilité produit et avez de bonnes connaissances du secteur et de ses tendances. D'un tempérament commercial développé, vous avez la culture du résultat et le goût du travail en équipe. La maîtrise de l'anglais est fortement appréciée. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Sous la responsabilité directe du Directeur(rice) de magasin, du directeur(rice) adjoint(e) au sein de l'équipe de vente, Il travaille selon les contraintes du magasin. Mission : - Présent en magasin, sa mission principale est liée à l'accueil, le conseil, la vente et l'encaissement des transactions. En complément il participe à l'exécution de tâches administratives, merchandising et de gestion de stock. Formé aux techniques et au cérémonial de vente ainsi qu'aux valeurs de la marque, il en est un ambassadeur et assure l'accueil, le conseil, l'après-vente auprès de la clientèle. A cet effet, il maitrise les collections et les argumentaires de vente. D'une excellente présentation, en conformité avec les codes de la marque, il est sensible au style et à la mode et est animé par un fort sens commercial. Il participe activement au développement du chiffre d'affaires et à l'atteinte des objectifs commerciaux. - Préparation de la boutique (merchandising, réassort, rangement) - Respecte le dress code - Accueil - Identification des besoins - Conseil, argumentation - Fidélisation - Vente (et maitrise des ventes additionnelles) - Services (prise de retouche, broderie, Clic & Collect, e-réservation, octipass ) - Encaissement, renseignements CRM, créations fiches clients - Raccompagnement (prise de congés des clients) - Applique les conditions générales de vente de la marque - Participation aux évènementiels de la boutique - Assure les fermetures de la boutique *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Notre enseigne Timberland recherche un vendeur/une vendeuse à plein temps : Vous serez en charge : -d'accueillir, renseigner et conseiller les clients, -Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle, -Participer de manière active à la vie du point de vente, -Réceptionner les marchandises (pose d'antivol, étiquetage) -Réaliser le merchandising des produits. Vos compétences : -Vous avez une attitude proactive et positive -Vous êtes ouvert(e) et vous aimez le contact avec les gens, vous savez vous exprimer, écouter et comprendre vos clients -Vous faites preuve d'un véritable intérêt pour les modes de vie actifs, la mode ou les tendances de vente -Vous apprenez vite et vous aimez relever des défis. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vous préparerez un CAP Au sein de nos micro-crèches Callihop et en tant qu'apprenti agent d'accueil petite enfance, vous travaillerez sous la supervision d'une équipe de professionnels diplômés et à l'écoute. Nos structures accueillent des enfants de 10 semaines à 6 ans. Vous pourrez ainsi effectuer diverses missions, toujours accompagné(e) de votre maître d'apprentissage : - Assurer la surveillance et la sécurité des enfants, tout en leur offrant des activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge ; - Assister les enfants dans leur développement physique, social et émotionnel en les aidant à acquérir des compétences de base telles que la motricité, la communication, la socialisation et l'autonomie ; - Assurer la maintenance d'un environnement propre, sûr et sain pour les enfants en veillant à leur bien-être physique et émotionnel ; - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pédagogique pour organiser des activités éducatives et ludiques et communiquer efficacement avec les familles. pour les communes de Chavanoz- La Tour du Pin, Morestel, St Chef et Bourgoin-Jallieu NOUS SERONS PRESENTS LORS DU SALON DE L'APPRENTISSAGE LE 03 AVRIL DE 10H A 19H AU SALON GRENAT DU STADE PIERRE RAJON A BOURGOIN
Notre agence Inside Staffing by ADEQUAT St Quentin Fallavier recrute pour son client - activité Préparation de commandes de produits alimentaires avec ou sans Caces 1B (H/F) en CDI. Vos missions : - Garantir la préparation des colis/produits commandés par les points de vente - Préparer les colis selon les points de ventes - Ranger scrupuleusement les produits par poids, tailles, destination - Respecter les règles de préparations, de sécurité et d'hygiène - Travaux de manutention - Contrôle qualité Vos horaires : - Horaires du matin, journée ou nuit- Lundi au samedi (1 jours de repos dans la semaine)- Heures supplémentaires possibles (rémunérées) Votre profil : - Savoir appliquer les procédures de préparation et maitriser des outils de manutention- Sérieux, ponctuels, dynamiques, organisés et rigoureux - Esprit d'équipe et sens du service demandé
Messa'GE, acteur dynamique et engagé au sein de l'ESS, nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement bienveillant tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre du développement d'un service dont l'objet est la mise en œuvre de lieux d'hébergement pour des jeunes MNA, nous recherchons : 1 Travailleur Social (H/F) Description du poste : L'objectif principal du dispositif est d'effectuer l'accueil et l'accompagnement social global individuel et collectif du public MNA en hébergement partagé diffus (ouverture de droit, budget, insertion sociale, scolarité) et, de faciliter l'autonomie des mineurs non accompagnés en prenant appui sur un projet personnalisé. Ce dernier est défini en concertation avec l'usager afin notamment de renforcer ses capacités à régulariser sa situation administrative au terme de sa minorité. Missions spécifiques : - Instaurer une fonction de repère et d'étayage auprès des jeunes - Intervenir régulièrement dans les appartements - Réaliser les écrits professionnels - Accueillir, écouter, effectuer un diagnostic sur les situations - Accompagner et conseiller les jeunes dans leurs démarches, notamment administratives - Évaluer, soutenir et mettre en œuvre le projet des jeunes accueillis - Assurer un travail de relais et de collaboration auprès d'autres services et intervenants - Orienter vers les institutions appropriées, les informer sur l'accès à leurs droits - Travailler sur l'apprentissage de l'autonomie Profil recherché : Titulaire de CESF - AES - ME - ES Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et d'accueil de mineurs non accompagnés appréciés. Capacité à construire et rédiger des analyses, proposer des solutions, développer des projets, créer et animer des réseaux de professionnels.
Vous aurez pour mission : - Accueillir la clientèle - Réaliser les ventes - Ranger le stock - Assurer le nettoyage de la boutique Vous êtes à l'aise avec la clientèle haut de gamme En plus de votre salaire fixe, vous pourrez avoir une prime mensuel sur objectifs Poste à 24 h où 30 h selon disponibilités *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vous aurez pour mission : - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Rangement des stocks - Mise en rayon Vous travaillez de 10h à 20h du lundi au dimanche (jour de repos à définir) 20h possible 24h Primes intéressement et CA *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F) Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous aurez en charge les missions suivantes : Accueil du client, Conseil des clients, Ouverture et fermeture de caisse, encaissement *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Rejoignez le magasin de Villefontaine, en tant que Vendeur.se Polyvalent.e CDI 35H OU 7H. Un factory outlet dédié à notre marque iconique, dans lequel vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes managériales, vente, stock et visual merchandising. Le magasin est ouvert du lundi au dimanche. Votre goût du terrain et du conseil client vous servira à développer les ventes de votre périmètre, dans un souci constant d'amélioration de l'expérience achats de nos clients fans de sportwear et de mode. Vous assurez au quotidien le réapprovisionnement et l'attractivité du rayon. Vous serez également en charge des opérations de caisse et vous participez au traitement des livraisons de marchandises. Vous êtes passionné.e de sport, et plus particulièrement de running, et de commerce - Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité : - Vous cherchez constamment à développer vos connaissances et compétences - Proactivité, énergie et esprit d'équipe font partie de votre personnalité - Votre niveau d'anglais (B1 idéalement) vous permet d'interagir avec notre clientèle internationale. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vos missions : -Développer les ventes de la boutique -Proposer une expérience client incroyable et unique -Maximiser les ventes en développant une base de données client -Se surpasser et relever des challenges de vente pour atteindre les KPI's et objectifs chiffrés. - Etre attentif(ve) aux détails - Etre fier(e) de l'apparence de votre point de vente ; - Respecter les guidelines de visual merchandising et la propreté du magasin - Participer à la gestion du backoffice (livraisons, réassort ) - Etre soucieux(se) de l'organisation du stock - Apprendre avec enthousiasme : - Développer sans cesse vos connaissances produits - Assister à des sessions de formation sur les techniques de vente et l'ADN de la collection - Partager vos passions et votre culture mode - Avoir un esprit d'équipe et être prêt(e) à soutenir et aider vos collègues - Etre flexible et adaptable pour répondre aux besoins de l'entreprise - Avoir pour ambition de dépasser les attentes et évoluer au sein de la marque
Vos missions : -Développer les ventes du point de vente : -Proposer une expérience client incroyable et unique -Maximiser les ventes en développant une base de données client -Se surpasser et relever des challenges de vente pour atteindre les KPI's et objectifs chiffrés. - Etre attentif(ve) aux détails : - Etre fier(e) de l'apparence de votre point de vente ; - Respecter les guidelines de visual merchandising et la propreté du magasin - Participer à la gestion du backoffice (livraisons, réassort ) - Etre soucieux(se) de l'organisation du stock - Apprendre avec enthousiasme : - Développer sans cesse vos connaissances produits - Assister à des sessions de formation sur les techniques de vente et l'ADN de la collection - Partager vos passions et votre culture mode - Avoir un esprit d'équipe et être prêt(e) à soutenir et aider vos collègues - Etre flexible et adaptable pour répondre aux besoins de l'entreprise - Avoir pour ambition de dépasser les attentes et évoluer au sein de la marque *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Notre client, spécialisé dans la téléphonie mobile et les nouvelles technologies, recrute dans le cadre de son développement un Conseiller(ère) Client pour la boutique située à L'ISLE D'ABEAU. Mission avec prolongation possible sur longue durée. En tant qu'Ambassadeur de la marque, vous serez formé(e) en conseil, solutions et méthodes de vente, suite à cela, vos missions seront les suivantes : - Accueillir le client et établir une relation de confiance durable. - Écouter, comprendre le client et s'intéresser à ses usages. - Créer de la valeur à chaque contact client et piloter le parcours client omnicanal. - Faire la promotion des services digitaux au client : mobile, internet, fixe, tv, banque, assurance.... - Travailler en équipe et au service du collectif. Votre profil: - Première expérience de vente en boutique en solutions digitales ou en téléphonie. - Savoir établir des devis et conseiller le client - Connaitre les étapes de vente en magasin - Formation prévue sur les produits et services. - Maitrise des outils informatiques (TCD/Excel) - Connaissance d'un CRM de gestion commerciale. Vos avantages : - Démarrage: au plus vite. - Rémunération suivant l'expérience + primes/objectifs + tickets restaurants. - Planning du lundi au samedi avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés. Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème , est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).
Vous connaissez les objectifs de vente et les KPI du magasin ainsi que vos objectifs individuels de performance, vous vous les appropriez et utilisez toutes les ressources disponibles dans le magasin pour les atteindre ou les dépasser v Vous mettez en œuvre les standards de service à la clientèle pour répondre aux besoins des clients, voire dépasser leurs attentes v Vous êtes un Ambassadeur de la Marque et vous incarnez en permanence ses Valeurs et Attitudes v Vous utilisez efficacement vos connaissances sur la Marque et les produits (formations saisonnières) au cours du processus de vente v Vous communiquez clairement les caractéristiques, les bénéfices et les arguments de vente uniques des produits afin de répondre aux besoins des clients et renforcer leur attachement à la Marque v Vous adhérez à toutes les règles et procédures établies v Vous mettez en place et maintenez les standards définis en matière de Visual Merchandising et de Communication In Store v Vous traitez les livraisons de marchandises rapidement et efficacement et réapprovisionnez constamment les rayons afin que la totalité de l'offre produit du magasin soit présentée sur la surface de vente v Vous effectuez les opérations de caisse rapidement et correctement v Vous minimisez les pertes à la fois dans la réserve et sur la surface de vente v Vous réalisez toutes les opérations en magasin de manière sécurisée et efficace v Vous travaillez avec les membres de l'équipe de manière productive et respectueuse v Vous parachevez tous les programmes de formation applicables et mettez en pratique les connaissances acquises de manière efficace dans votre travail v Vous recherchez des opportunités de coaching et d'apprentissage pour améliorer continuellement votre performance
Vous aurez pour mission : Travailler en collaboration étroite avec le Store manager pour atteindre les objectifs de vente du magasin - Accueillir la clientèle, lui fournir la meilleure assistance et la fidéliser, en accord avec les directives internes d'ODLO - Garantir le traitement complet des livraisons de marchandises - Veiller au suivi du réapprovisionnement et des réassorts - Respecter les standards introduits par la marque concernant le Visual Merchandising, les promotions, les directives internes et les directives de vente - Comprendre les valeurs ODLO, et donner l'exemple - Promouvoir l'image de la marque et du magasin Horaires variables sur une amplitude horaire allant de 10h à 20h Tickets restaurants (11 euros, la moitié à la charge de l'employeur Expérience dans le commerce bienvenue mais débutant accepté *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Rejoignez l'équipe Converse Converse explore les potentiels, brise les barrières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez Converse, chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à faire évoluer son équipe dans un monde complexe et en constante évolution. Vos missions seront les suivantes : - Mettre à profit votre expertise du service de qualité et votre connaissance des produits pour servir et offrir aux consommateurs et consommatrices une expérience de marque premium - Contribuer à la bonne marche des différents services (par exemple, tenir la caisse, gérer les entrées et sorties de marchandises, réapprovisionner les produits en magasin, organiser les présentoirs) et recommander des produits adaptés pour atteindre les objectifs de vente - Utiliser votre connaissance des appareils numériques pour faire le lien entre les achats en ligne et en magasin ou les services en magasin - Informer les consommateurs et consommatrices, mais aussi les nouveaux et nouvelles collègues sur les produits et services Converse - Améliorer vos propres connaissances grâce à nos outils et à nos formations pour rester à la page. Mais aussi : chercher à mieux comprendre les tendances de vente, les produits, les services et la culture de Converse
Présentation d'entreprise Depuis 1967, la Maison Ralph Lauren diffuse son style intemporel, preppy et sportswear chic. Leader du Luxury Lifestyle, notre réseau comprend aujourd'hui plus de 100 boutiques à travers l'Europe et de nouveaux projets verront le jour dans les semaines à venir. Si vous souhaitez commencer votre histoire au sein de la maison Ralph Lauren , où la culture, la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos valeurs, et dans laquelle nous considérons nos collaborateurs comme notre plus grande richesse, alors REJOIGNEZ NOUS ! Description du poste La Maison Ralph Lauren recherche un(e) conseiller(e) de vente pour sa boutique située à VilleFontaine, dans le cadre d'un contrat CDI, à pourvoir dés que possible. En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoive une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre d'affaire. Vous aurez pour mission de fidéliser une clientèle exigeante et internationale, en créant avec elle une relation privilégiée grâce, entre autres, à votre parfaite connaissance de la Maison et de ses collections. Profil recherché Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie de vente au sein d'une Maison de Luxe qui vous a permis d'affirmer votre capacité à développer les ventes. Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour le Luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Bon niveau d'anglais requis, la maîtrise d'une seconde langue est appréciable. Envie de rejoindre la famille Ralph Lauren ? Nous attendons votre candidature !
Rejoignez l'équipe NIKE, Inc. ! En tant qu'Athlete (terme désignant vendeur (h/f) , vous aurez pour mission de : - Mettre à profit votre expertise du service de qualité et votre connaissance des produits pour servir et offrir aux consommateurs et consommatrices une expérience de marque premium - Aider les Leads et Coachs à former les nouveaux et nouvelles employées - Contribuer à la bonne marche des différents services (par exemple, tenir la caisse, gérer les entrées et sorties de marchandises, réapprovisionner les produits en magasin, organiser les présentoirs) et recommander des produits adaptés pour atteindre les objectifs de vente - Utiliser votre connaissance des appareils numériques pour faire le lien entre les achats en ligne et en magasin ou les services en magasin - Informer les consommateurs et consommatrices, mais aussi les nouveaux et nouvelles collègues sur les produits et services NIKE Améliorer vos propres connaissances grâce à nos outils et à nos formations pour rester à la page. Mais aussi : chercher à mieux comprendre les tendances de vente, les produits, les services et la culture de NIKE Les avantages : - Un salaire attractif qui évolue en fonction du marché et de l'expérience - La possibilité de recevoir des primes mensuelles - Des réductions avantageuses pour les employés valables en ligne et en magasin - Un ensemble d'avantages intéressants - Des opportunités exceptionnelles de développement et de carrière - Des formations régulières sur la vente et les produits - Un environnement dynamique et motivant, peu hiérarchisé et valorisant la diversité, l'équité et l'inclusivité (DE&I) - Une tenue vestimentaire du personnel pour représenter NIKE et favoriser l'esprit d'équipe - Un accès aux activités sportives - Des opportunités pour participer à des événements NIKE uniques Compétences requises : - Avoir la passion pour NIKE et/ou du sport - Disposer d'une expérience en vente serait un plus - Être capable de s'exprimer de manière professionnelle - Mettre l'accent sur les consommateurs et consommatrices - Être capable de travailler en équipe - Démontrer une attitude proactive, ouverte d'esprit et motivée - Être suffisamment flexible pour travailler par roulement et pendant les week-ends *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vos missions : - Renseigner, conseiller les clients et valoriser auprès d'eux les outils de fidélisation dans le respect de règles définies par la Direction - Identifier les erreurs prix (articles ne passant pas en caisse), en informer son supérieur hiérarchique - Informer la direction de l'ensemble des remarques, positives et négatives, des clients - Informer des opérations promotionnelles, conformément aux consignes de son supérieur hiérarchique - Prendre une caisse et procéder à l'encaissement selon les procédures en vigueur au sein du Point de Vente - Assurer la propreté de son poste de travail - Participer à l'animation du secteur caisse dans le cadre d'opérations commerciales spécifiques Vous serez amené.e à effectuer en renfort des tâches d'Employé.e de Libre-Service. Poste qui requiert de la polyvalence : 80% du temps sur le poste d'hôtesse de caisse et 20% du temps sur les missions d'Employé.e de libre service. Horaires : - 25 h ou 30h/semaine, - réparties dans la journée selon un planning défini 7 jours à l'avance, - amplitude horaire : après-midi. Si vous êtes intéressé.e par le poste, vous pouvez envoyer votre candidature à l'adresse mail mentionnée, ou vous présentez au magasin NETTO de VILLEFONTAINE.
nouvelle promotion de couturières/ couturiers 2024 vous souhaitez découvrir et apprendre un nouveau métier ? Nous recrutons et formons des roulotteurs(euses) Vous accordez une attention particulière à la minutie, à la finesse , réalisation artisanale au sein d'un atelier de confection. Vous possédez le goût du travail bien fait. Matières nobles et délicates telles que la soie qui nécessitent une intervention minutieuse et soignée à chaque étape de la confection du produit. Les notions de cadence, production, tâches répétitives sont à considérer dans votre quotidien Vous serez accompagnés(es) lors d'une formation avant la prise de poste, formation en tutorat dans l'entreprise : AFPR - de 250 heures tests pratiques de sélection - être demandeur d'emploi - information collective- test couture - entretien RH - immersion - afpr *** session de recrutement le 24 avril matin 08h45 ** avec présence de l'employeur pour participer inscription en répondant à l'offre ou sur événements emplois MEE https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/253506
On te parle de nous ? Aujourd'hui, la Fondation Georges BOISSEL regroupe 8 établissements spécialisés dans la sante mentale, le handicap psychique et la réinsertion des personnes en difficulté d'insertion sociale. L'Etablissement de Santé Mentale des Portes de l'Isère (ESMPI) occupe le secteur Nord-Isère. Il couvre cinq secteurs de psychiatrie adulte et un secteur de psychiatrie infanto-juvénile sur le territoire du Nord Isère à l'Isère Rhodanienne, avec deux sites d'hospitalisation complète, l'un sur le Médipôle de Bourgoin-Jallieu et l'autre sur le site de l'hôpital Lucien Hussel, à Vienne, ainsi que plusieurs structures ambulatoires d'accueil des patients. Ton quotidien ? Au sein de l'équipe RH, vous travaillerez aux côtés de la Responsable recrutement et intégration, vous apporterez progressivement un réel appui : Recrutement En participant au sourcing et au suivi des recrutements sur les métiers de soins & du paramédical : - Qualification des besoins - Sourcing sur les différents jobboards - Rédaction d'annonces - Sélection des CV - Entretien RH (en binôme avec le Cadre de Santé et/ou la Responsable recrutement). Communication RH & Développement - Participer au déploiement de la marque employeur et à l'amélioration l'expérience collaborateur - Développement des partenariats avec les écoles et les centres de formation - Participer à des événements (salon de l'emploi, job dating). Missions transverses RH - Développement des Fiches de fonction (en collaboration avec l'équipe des Cadres de Santé) - Contribuer à l'amélioration continue de nos outils et méthodes de recrutement - Participer à la campagne Alternance 2024. En fonction des priorités du pôle, de vos envies et appétences, vous pourrez être amené à prendre en charge d'autres missions transverses RH. Ce poste permet de t'offrir une variété de missions stimulantes, où aucune journée ne se ressemble. Et si le poste était fait pour toi ? - Tu prépares un diplôme Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines et tu souhaites approfondir tes compétences dans le domaine du Recrutement et de Communication RH ? - Tu es motivé.e, autonome avec un excellent sens relationnel et une aisance orale et rédactionnelle ? - Tu es curieux(se) et force de propositions ? - Tu as une forte appétence pour l'animation des réseaux sociaux, le développement de projets de communication RH ? Ce qui t'attend : - Un manager qui te suit et t'accompagne au fil de ton alternance (parce qu'une graine de talent, ça demande de l'attention) - Une certaine autonomie dans tes missions (parce que nous considérons qu'avec un tuteur, tu grandiras dans la bonne direction ) - Un welcome pack. Le poste t'intéresse ? Tu souhaites rejoindre une équipe jeune et dynamique ? Alors n'hésite plus et viens nous rejoindre !
La Fondation Georges Boissel est spécialisée dans les domaines de la santé mentale, du handicap psychique et de l'accompagnement des personnes en difficulté d'insertion sociale. Elle compte aujourd'hui 7 établissements et 800 professionnels déployant chaque jours leurs compétences et leur savoir-faire. Garantissant à toutes celles et ceux qu'elle accompagne, une prise en charge sans distinction d'âge de genre, de situation mais aussi un respect de leurs droits.
2 postes à pourvoir Vos missions: -Vous êtes en charge de la sécurité et de la surveillance d'un magasin. -L'accueil et le contrôle d'accès du magasin -La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel Votre profil: Vous êtes impérativement titulaire d'une carte professionnelle et SST à jour Vous êtes réactif(ve), vigilant(e), rigoureux(se) et vous aimez travailler en équipe.
ATHENA SECURITE - MR NOUREDDINE BOUSLAH
Ambassadeur(trice) de la marque, vous réalisez les ventes auprès d'une clientèle exigeante en respectant les codes et objectifs commerciaux de l'enseigne. Vous aurez pour mission : - Accueillir les clients et identifier leurs besoins - Présenter les produits et proposer des accessoires complémentaires - Conseiller l'essayage en donnant un avis professionnel - Concrétiser l'acte de vente, emballer les produits et faire l'encaissement - Accompagner le départ du client pour assurer la fidélisation - Ranger les cabines - Réceptionner et ranger les marchandises en réalisant des contrôles de conformité - Etiquetage et mise en place des produits - Rangement de la réserve et réassort - Réaliser les inventaires Vous maitrisez les techniques de vente, avez un bon sens du service client et participez activement au développement du chiffre d'affaires du point de vente. Votre savoir être professionnel est un atout pour ce poste. Vous devez impérativement pouvoir travailler le dimanche 30h ou 35heures/semaine Notre besoin porte sur un CDD pour remplacement de congés des membres de l'équipe (période avril/mai, puis période estivale ; à définir précisément), et avec travail le dimanche sur la période. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Le/la Conseiller(e) de vente représente la marque FURLA de par son hospitalité, sa tenue, sa qualité de services et son souci d'excellence. Il/elle doit mettre en place ces actions/gérer ces activités : -Savoir transmettre les valeurs de la marque FURLA, son savoir-faire et son histoire. -Veiller à l'accueil du client et être disponible pour conseiller et satisfaire chaque visiteur. -Connaître et appliquer la politique commerciale et les services accordés aux clients par la société FURLA -Optimiser le CA par le développement des indicateurs de performances. -Participer et veiller à l'image du point de vente, de l'ouverture à la fermeture : propreté, rangement, réassort après chaque vente. -S'informer de l'évolution des règles de merchandising et savoir les appliquer -Identifier les caractéristiques des produits FURLA et savoir les valoriser lors d'une démonstration commerciale -Savoir appliquer les réflexes de fidélisation clientèle. Le/la candidat/e idéal/e a les caractéristiques suivantes : - Il/elle a une excellente connaissance de l'Anglais et la maîtrise d'une autre langue serait fortement appréciée - Il/elle organisé(e) dans l'élaboration de missions périphériques: gestion de livraisons, optimisation des stocks, inventaires tournant, retours de fin de collection - Il/elle est doté(e) de qualités relationnelles et d'un bon esprit d'équipe, s'adapte facilement à des environnements et à des interlocuteurs divers. Le contact et la vente le/la motive - Il/elle est dynamique et rigoureux (se), son goût du challenge et son attrait pour la maroquinerie haute gamme sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Votre rôle : - Vous vivez Levi's comme LA marque denim originale et iconique - Vous dynamisez la performance du magasin en dépassant les objectifs de ventes journaliers et en créant une croissance durable - Vous proposez une expérience shopping exceptionnelle en satisfaisant les besoins des clients et en accroissant leur fidélité à l'égard de la marque - Vous respectez et démontrez en permanence les valeurs de la marque Levi's® - Vous assurez une présentation visuelle des produits et un agencement fonctionnel du magasin irréprochables - Vous inculquez à votre équipe la culture du succès et la valorisation de l'excellence tout en lui donnant les moyens d'y parvenir Vos compétences PRODUIT - Démontre une compréhension transversale de LS&Co., de son histoire et de son patrimoine - Possède une excellente connaissance des produits - Veille au maintien de l'aspect du magasin conformément aux normes de présentation visuelle des Levi's® Stores et aux procédures d'entretien générales PERSONNEL - Fournit un service exceptionnel aux clients en matière d'accueil, d'écoute, d'information et de formulations d'offres aux clients an fonction de leurs besoins et de leurs demandes - Communique ouvertement et constructivement avec les autres membres de l'équipe, l'équipe de direction du magasin et les clients COMPORTEMENT - Respecte les politiques et procédures de LS&Co. - Réalise ou dépasse quotidiennement les objectifs de performance et de vente fixés au niveau individuel ou à l'égard du magasin - Respecte les recommandations concernant le traitement des espèces fixées pour les magasins Levi's® - Respecte les programmes relatifs à la sûreté, la sécurité et la prévention des pertes du magasin - Participe au service des retouches (prise de mesure, contact avec le retoucheur, livraison et réception des articles) - Participe au réapprovisionnement, au marquage de sécurité, à l'étiquetage des prix et à l'inventaire physique de la marchandise - Participe au maintien de l'aspect du magasin conformément aux normes de présentation visuelle des Levi's® Stores et aux procédures d'entretien générales - Entretien le magasin et les cabines d'essayage - S'occupe des opérations de caisse - Délivre les indicateurs clés de performance du magasin (sales coefficient, average spend, conversion rate and turnover) ***Offre dans le cadre du salon en ligne "Participe au succès du village des Marques***
Ambassadeur(rice) du style français, vous êtes passionné(e) par la mode et souhaitez offrir une expérience unique à nos clients ? En tant que Responsable votre rôle sera de : - Représenter l'image de marque afin d'assurer une expérience hors pair aussi bien à nos clients qu'à votre équipe - Faire rayonner nos collections, notre savoir-faire et nos produits auprès de la clientèle, - Contribuer à un environnement positif et inclusif - Assurer la gestion du point de vente et l'application de notre politique commerciale : animation d'équipe, administratif, gestion des stock, fidélisation - Développer le chiffre d'affaires et les indicateurs de performance,Recruter, former et challenger votre équipe *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Ambassadeur(rice) du style français, vous êtes passionné(e) par la mode et souhaitez offrir une expérience unique à nos clients ? En tant que Conseiller(e) de vente, votre rôle sera de : - Entrer en contact avec tous nos clients par le biais de questions ouvertes afin de cibler leurs besoins, - Représenter l'image de marque afin d'assurer une expérience hors pair à nos clients, - Contribuer à un environnement positif et inclusif, - Faire rayonner nos collections, notre savoir-faire et nos produits auprès de la clientèle, - Contribuer au développement du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance, - Participer activement au bon fonctionnement du point de vente : réception des livraisons, gestion des stock, rangement, propreté *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Vous serez en charge de la plonge du restaurant, nettoyage cuisine, dressage dessert. Vous aurez le dimanche et un autre jour fixe par semaine en repos.
CDI Temps plein - CCN 51 Statut Cadre Le/la Directeur/rice Administratif et Financier, de par sa mission et en sa qualité de membre de l'équipe de direction, intervient sur les trois sites que constitue le Centre de Soins de Virieu - Mas des Champs, à savoir : Val de Virieu, Bourgoin-Jallieu et Saint Prim. Remplacement dans le cadre d'un départ à la retraite. Poste à pourvoir dès juin 2024 pour permettre un tuilage. Missions principales : Membre du comité de direction, vous développez une vision stratégique de la fonction gestion et finances et de son organisation au service du projet associatif. - Réaliser toutes les opérations administratives et comptables et garantir la qualité du processus comptable et de fiabilisation des comptes. - Mettre en œuvre la réforme de financement SMR. - Mettre en place et piloter le suivi des différents budgets de fonctionnement de l'établissement, selon les orientations financières de la Direction et de la Direction Générale de l'ORSAC. - Assurer la gestion administrative du personnel pour tous les aspects financiers en lien avec l'Adjoint de Direction Ressources Humaines (établissement des budgets RH, provisions, évaluation des risques, etc.), - Etablir un suivi financier des projets architecturaux en lien avec le responsable technique et le Directeur d'établissement, - Poursuivre le déploiement du contrôle interne et de gestion, l'optimisation de la politique des achats (rationalisation, suivi des stocks, etc.), - Développer les outils de reporting et d'aide à la décision, - Entretenir la qualité du dialogue avec les financeurs, - Négociation et suivi de la convention avec l'Hôpital de Bourgoin Jallieu, - Optimiser les recettes en collaboration avec l'équipe des admissions et de la facturation, - Analyser et suivre l'activité et réaliser des études médico-économiques, en coopération avec le service de soin concerné (notamment avec le DIM) - Management opérationnel des équipes comptables - achat- accueil/ admissions/ facturation. Niveau de formation requis : - Master ou niveau équivalent en finances ou en comptabilité gestion. - Expérience de DAF indispensable, idéalement dans le secteur de la santé. Compétences requises : - Management : fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances, piloter, animer, communiquer et fédérer les équipes - Gestion budgétaire, financière et comptable - Maîtrise et contrôle des règles de facturation - Maîtrise du droit fiscal et social - Contrôle de gestion et comptabilité analytique - Stratégie organisationnelle et conduite du changement / conduite de projet - Système d'information comptable et financier et outils bureautiques - Capacité d'analyse médico économique - Conduite et animation de réunions Contraintes et avantages liés au poste : - Participation aux astreintes administratives (roulement établi à l'année) - Déplacements réguliers sur chacun des 3 sites - Mise à disposition d'un véhicule - Grande autonomie d'action Rémunération selon la CCN 51 et l'expérience des candidats.
Le CSV-MDC est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) privé à but non lucratif, basé sur 3 sites en Isère, d'une capacité totale de 201 lits (71 à Virieu, 73 à Bourgoin et 57 à St Prim). Il appartient à l'association ORSAC, et forme le Pôle SSR ORSAC Nord-Isère. Il accueille en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées.
Au sein d'une plateforme de logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, gestion des transporteurs et des accès au site etc). 2 postes à pourvoir. En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun. Un poste en temps plein 35h/semaines - De 05h à 13h - Ou de 13h à 21h ET Un poste en temps partiel 15h/semaines soit 60h/ mois Diplômes nécessaires : Carte professionnelle + SST impérativement à jour TENUE VESTIMENTAIRE FOURNIE SALAIRE CONVENTIONNEL + MAJORATION NUIT / FÉRIE + PRIME HABILLAGE HEURES SUPPLÉMENTAIRES RÉMUNÉRÉES LE MOIS EN COURS + EPARGNE SALARIALE
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons pour le service du Centre maternel Nord Isère un CDD à temps complet de 12 mois dès le 01/05/2024. Le Centre Maternel accueille et accompagne, au titre de la protection de l'enfance, le(s) parent(s) avec leur(s) enfant(s) de moins de 3 ans, lorsque les parents ont besoin d'un soutien dans l'exercice de leur fonction parentale. Pour répondre à cet objectif, le Centre Maternel propose un accompagnement global et personnalisé. Le but est de soutenir la famille dans ses projets de vie, et de favoriser son autonomie. Cet accompagnement global s'assoit sur des compétences différentes et multiples des professionnels référents séjour, des professionnels de nuit et de l'équipe transversale. Domaines d'accompagnement : soutien à la parentalité et au développement de l'enfant, suivi de grossesse et accompagnement autour de la périnatalité, accès aux droits et démarches administratives, accompagnement dans le logement, accompagnement à l'insertion sociale, professionnelle, culturelle, co-construction du projet de sortie. Missions principales : - Soutenir la parentalité et le développement de l'enfant dans un cadre protection de l'enfance - Assurer la référence séjour des familles et favoriser l'acquisition d'une certaine autonomie dans leur vie quotidienne des familles accompagnées - Co-construire un projet d'accompagnement pour la famille puis un projet de sortie - Favoriser l'accès aux droits - Accompagner dans le logement - Accompagner l'insertion sociale, professionnelle, culturelle des familles et orienter vers l'extérieur en fonction des besoins et des problématiques repérés - Participer au travail de gestion, d'élaboration et de régulation de l'activité du service Qualités attendues : - Connaissance générale des champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social et de la petite enfance - Connaissance du droit des usagers - Qualités relationnelles - Compétence rédactionnelle et à l'utilisation de base de l'outil informatique - Curiosité, inventivité, adaptabilité - Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte de son action - Capacité au travail en réseau - Être titulaire du permis B Rémunération FPH + Segur + reprise ancienneté.
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures.
Au sein d'une plateforme de logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, gestion des transporteurs et des accès au site etc). 2 postes à pourvoir. En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun. Un poste en temps plein 35h/semaine - De 05h à 13h - Ou de 13h à 21h ET Un poste en temps partiel 15h/semaines soit 60h/ mois Diplômes nécessaires : Carte professionnelle + SST impérativement à jour TENUE VESTIMENTAIRE FOURNIE SALAIRE CONVENTIONNEL + MAJORATION NUIT / FÉRIE + PRIME HABILLAGE HEURES SUPPLÉMENTAIRES RÉMUNÉRÉES LE MOIS EN COURS + EPARGNE SALARIALE
Sous l'autorité du Responsable hygiène, restauration collective et protocolaire, vous assurez l'entretien des bâtiments communaux et effectuez le service des repas dans les groupes scolaires. -Effectuer le nettoyage et l'entretien des surfaces (sols, murs, vitres, mobiliers, équipements) au sein des groupes scolaires et/ ou des bâtiments communaux. -Contribuer à l'hygiène des locaux (lavage à plat ou passage de la mono brosse ). -Assurer l'accueil, le service et la surveillance des enfants dans le cadre de la restauration scolaire. -Comptabiliser, préparer et chauffer les repas, mettre en place la salle de cantine. -Remettre en état la salle de cantine et désinfecter la cuisine. PROFIL RECHERCHE : Justifier d'une expérience professionnelle confirmée et réussie en tant qu'agent d'entretien Faire preuve d'efficacité et de rigueur S'organiser en fonction du travail à effectuer et prendre des initiatives S'adapter à différentes équipes de travail ENVIRONNEMENT Poste basé au sein des différents bâtiments de la commune. MODALITES D'EMPLOI Poste à temps non complet : 14 heures hebdomadaires minimum. Horaires de travail : Entretien des bâtiments et groupes scolaires municipaux : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 6h à 8h30 et Mercredi : de 6h à 12h. Restauration scolaire : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 10h à 14h30 Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD d'une durée de 3 mois pouvant être renouvelé.
IFPA GROUPE, développe les compétences des individus, entreprises et territoires depuis 1978. Fort de notre expérience et de nos partenariats, nous répondons efficacement aux besoins des territoires BFC et AURA. Nos filiales Formation et Certifications des compétences (IFPA), Apprentissage (IFP Alternance) et Conseil (IFPA Compétences) complètent utilement nos capacités d intervention. Nous rejoindre, c est la possibilité d exercer un métier porteur de sens et de s épanouir professionnellement
Vous dispensez des cours de conduite auprès des élèves de l'auto-école. Vous assurez également la gestion du planning et travaillez en autonomie. Vous travaillez du lundi au samedi (jour de repos dans la semaine à définir). Vous êtes impérativement titulaire du BEPECASER. Poste à temps complet ou temps partiel (selon souhait du futur salarié).
Vous aurez pour missions principales entre mars et fin septembre : - Le conseil et la vente auprès de la clientèle. - Merchandisage et approvisionnement des rayons - La fidélisation de la clientèle. - L'optimisation du CA selon les objectifs définis par la direction - Le respect du merchandising et la tenue du magasin. Profil recherché: A l'écoute Posture commerçante Sérieux(se) Patience Savoir conseiller Le savoir-être sera votre atout principal. Vous devez impérativement être disponible de mars à fin septembre et pouvoir travailler le week-end (y compris le dimanche) Horaires: travail le samedi - possibilité de travailler le dimanche payé double avec repos compensateur dans le mois Roulement sur horaires avec 1h de pause le midi jour de repos fixe Avantages: tickets restaurant 13eme mois prime sur 150 euros par mois sur objectif *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Au sein d'un salon de toilettage bien implanté en nord-Isère, vous occuperez le poste de toiletteur canin h/f (responsable de salon ) Vous êtes titulaire du certificat de toiletteur canin ou expérience significative, vous travaillez en autonomie (bain, brushing, tonte, coupe ciseaux, épilation...) Vos responsabilités : - Création d'un environnement de bien-être pour les animaux - Identifier et ou conseiller la demande (tonte, coupe ciseaux, ...) du propriétaire de l'animal. - Procéder aux coupes de toilettage - Conseiller le client sur les articles destinés aux animaux et procéder à la vente, - Entretenir votre poste de travail. - encaissement des clients Salaire en fonction du profil et de l'expérience, à partir de 1800,00€ par mois
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le manager de cuisine. Animé(e) par un fort esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et la préparation des garnitures pour satisfaire nos clients. Vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP. Vos missions consisteront à : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill en veillant scrupuleusement à l'application des normes d'hygiène, dans le respect des délais - Exécuter les préparations des plats - Dresser les plats et les transmettre au personnel de salle - Assurer la conservation hygiénique des denrées alimentaires - Effectuer les rangements, l'entretien du poste de la cuisine et des locaux dynamique et motivé(e) - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation - Contrat en alternance pour préparer un cap cuisine merci de vous présenter au FORUM DE L'ALTERNANCE LE MERCREDI 03 AVRIL DE 10H A 19H AU SALON GRENAT AU STADE PIERRE RAJON
Le restaurant Memphis Coffee propose une carte de burgers riche en contenu pour satisfaire tous les goûts et toutes les envies. L'engagement qualité chez Memphis, c'est d'offrir au client : - un hamburger, composé de viande fraîche cuite à la demande et accompagné de produits frais, limité en matière grasse, - du boeuf garanti 100% français, - des frites rustiques les plus légères du marché, Memphis Coffee se positionne comme un véritable restaurant américain des années 50.
Ambassadeur(trice) de la marque, vous réalisez les ventes auprès d'une clientèle exigeante en respectant les codes et objectifs commerciaux de l'enseigne. Vous aurez pour mission : - Accueillir les clients et identifier leurs besoins - Présenter les produits et proposer des accessoires complémentaires - Conseiller l'essayage en donnant un avis professionnel - Concrétiser l'acte de vente, emballer les produits et faire l'encaissement - Accompagner le départ du client pour assurer la fidélisation - Ranger les cabines - Réceptionner et ranger les marchandises en réalisant des contrôles de conformité - Etiquetage et mise en place des produits - Rangement de la réserve et réassort - Réaliser les inventaires Vous maitrisez les techniques de vente, avez un bon sens du service client et participez activement au développement du chiffre d'affaires du point de vente. Votre savoir être professionnel est un atout pour ce poste. Vous devez impérativement pouvoir travailler le dimanche 30h ou 35heures/semaine Prime de 150 euros si atteinte des objectifs collectifs. Notre besoin porte sur un CDD pour remplacement de congés des membres de l'équipe (période avril/mai, puis période estivale ; à définir précisément), et avec travail le dimanche sur la période. *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Rattaché(e) à la directrice adjointe petite enfance, vous serez chargé(e) d'informer les parents et les professionnels de la petite enfance sur les modes d'accueil du jeune enfant existant sur le territoire de la CAPI, d'offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles. Vous assurerez la gestion administrative du RPE et contribuerez à la cohésion d'équipe et à la cohérence des pratiques parmi les 7 RPE de la CAPI. Vos missions : Accueillir, informer et orienter les familles en matière de mode d'accueil du jeune enfant sur le territoire de la CAPI Favoriser l'accès aux droits des usagers et faciliter leurs démarches en matière de recherche d'un mode de garde Favoriser la mise en relation des familles et des professionnels dans la recherche de mode d'accueil, Accompagner les familles dans leur statut d'employeur et dans l'élaboration des contrats de travail, Animer un lieu d'échanges et de liens à destination des professionnels de l'accueil à domicile, des enfants et des parents favorisant le développement du jeune enfant Organiser des temps d'activité et d'animation (ateliers d'éveil) pour les enfants accompagnés par les assistants maternels, Contribuer à la professionnalisation de l'accueil individuel en incitant à la formation continue, à la construction d'une identité et en valorisant la fonction, auprès des parents et des différents partenaires. Elaborer et suivre le projet de fonctionnement et les bilans annuels, en lien avec la CAF. Assurer un travail partenarial en réseau dans le tissu social local afin de définir une stratégie partagée, Participer à une fonction d'observation des conditions locales d'accueil des jeunes enfants. Participer aux temps de travail des animatrices de RPE de la CAPI
Faire acte de candidature au service "Ressources Humaines" de la CAPI (rappeler la référence 0285 sur le courrier) Joindre obligatoirement : lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes + copie du dernier arrêté de position administrative pour les candidats de la fonction publique Offre consultable sur le site : www.capi-agglo.fr
Au sein de la MFR et d'une équipe dynamique dotée de valeurs. Descriptif du poste : Assurer la formation dans les domaines suivants : - Expression / ESC - Documentation - Histoire Géographie - Monde contemporain - Anglais (uniquement en 4/3ème et peut être facultatif) - Education du consommateur en classe de 4ème - Activités liées à l'alternance : correction des Etudes de stage, . Participer, en termes de construction pédagogique, de planification, de suivi de la progression pédagogique et d'évaluation, à la responsabilité de modules de formation. Vous assurez également les relations avec les jeunes, les familles et maitres de stage. Vous réaliserez des services, qui correspondent à des temps de travail en dehors des cours pour l'accompagnement éducatif des apprenants. Vous assurerez donc principalement des cours auprès des jeunes de 4/3, Bac Pro CGEA, Agroéquipement et de CAP(a) Métiers de l'Agriculture. Profil souhaité : Minimum BAC+2 avec ou sans expérience(s) dans l'enseignement. Vous avez des aptitudes à la pédagogie et à l'animation d'équipe, vous permettant de vous intégrer dans une structure d'enseignement par alternance. - Diplôme de niveau 5 minimum (BTS sinon Master, Ingénieur,...). - Maîtrise des outils bureautiques (suite Office : Powerpoint, Word, Excel) du lundi au vendredi 8H30/12H30 et 14H à 18H. Selon les semaines, des services de midi (12H30 à 14H ou 18H à 19H) ou soir peuvent être demandés ; en contrepartie ½ journée de libre. CDD de remplacement pouvant être renouvelé
Rattaché au Directeur juridique et sous la responsabilité de la Responsable juridique urbanisme et environnement, le juriste a pour missions : * Appui et conseils aux collaborateurs de la société - rédaction de consultations juridiques * Rédaction et adaptation de modèles d'actes * Rédaction et adaptation des contrats de maîtrise foncière (lettres d'intérêt, promesses, baux emphytéotiques, baux ordinaires, conventions d'occupation temporaire du domaine public et constitutions de servitudes) et de prestations de services (mesures environnementales, agricoles, .) * Relecture et rédaction des avis, réponses, rapports, courriers, dossiers, demandes à adresser aux administrations et à tout autre interlocuteur externe ou interne * Echanges juridiques oraux avec des interlocuteurs internes et externes * Réalisation d'une veille juridique et règlementaire * Réalisation d'une veille concurrentielle. * Participation aux audits juridiques Titulaire d'un Master 2 en de droit public, droit de l'environnement ou droit de l'urbanisme et de l'aménagement, vous avez une expérience de 2 à 5 ans en cabinet d'avocats ou au sein d'une entreprise similaire à TSE. Une expérience en matière de relations avec les administrations serait un plus. Qualités personnelles et professionnelles suivantes : * Méthode et rigueur * Sens du détail * Sens du relationnel et de la communication * Pédagogie * Capacités rédactionnelles * Facultés d'analyse et de synthèse * Discrétion * Capacité à gérer plusieurs projets de front
Notre client est un groupe industriel international. Rattaché à la DSI France et à la direction des services digitaux, vous interviendrez sur les périmètres suivants : Conception / Evolution du SI - Accompagner le programme de transformation de la direction des services digitaux et prendre en charge des projets d'évolution ou de modernisation des SI. - Harmonisation et optimisation des processus et des règles de gestion. - Bonne intégration fonctionnelle des solutions avec les autres modules du SI. - Coordonner les différents acteurs (internes et externes) sur la totalité du cycle de vie des applications. Mise en œuvre des applications - Coordonner les activités d'évolution, de maintenance technique et le support utilisateurs. - Participer au développement de l'usage des applications, animer et participer aux programmes de formation des utilisateurs, écoute et prise en compte des demandes d'évolutions. - Être un support efficace pour les partenaires internes. - Animer les comités de suivi, piloter l'avancement des évolutions, le planning et les ressources. Qualité des applications (performances, cohérence, coûts, délais) - Coordonner et animer les acteurs intervenant dans le fonctionnement des applications métiers. - Animer les sessions de recette applicatives. - Être responsable du contrôle des règles de fonctionnement et d'utilisation des applications. - Être responsable de la documentation des applications. Gestion du portefeuille de projets : - Préparation et participation à l'animation des instances de direction. - Préparation et participation à la gestion du portefeuille de projets. - Dentification des risques liés au portefeuille de projet. - Collaboration avec les principales parties prenantes : chefs de projet, directeurs de compétence, experts techniques, autre entités/départements du groupe en France ou à l'international. Méthodologie projet : - Contribution à la réflexion autour de la gouvernance et des méthodes de gestion de projet - Amélioration des méthodologies de gestion de projet (Agile et cycle V) - Recherche d'outils supportant les process mise en place et déploiement (France et groupe) - Accompagnent des chefs de de projet et être le garant de la méthodologie de projet pratiquée (gouvernance, tenue des livrables, suivi des bonnes pratiques, process...) - Consolidation du suivi des activités projets et amélioration des tableaux de bord du département PMO (automatisation, passage vers du temps réel.) - Elaborer les tableaux de bord (indicateurs de performance, planning, suivi budgétaire...) permettant la prise de décision et l'animation des instances clés de l'organisation - Communication de l'activité PMO auprès des collaborateurs Conditions du poste : - Contrat CDI - Salaire : Entre 50k et 75k selon profil et expérience - Primes d'intéressement et de participation - Package de congés : 43 jours (CP + RTT + jours de repos supplémentaires) - Télétravail partiel : 2 jours/semaine - Cantine entreprise - Contexte international, technique et passionnant - Ambiance et cadre de travail convivial et agréable Profil De formation supérieur de niveau Bac+4/+5, vous possédez une expérience significative réussit dans des fonctions similaires. Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, d'organisation, de méthode et un sens des responsabilités. Vous possédez un background technique certain. Autonome et rigoureux, vous êtes reconnu pour vos qualités et appréciez le travail en équipe. Force de proposition et sens du services sont vos atouts. Vous maitrisez l'anglais écrit et oral.
Nous recherchons 3 Serveur/Serveuse pour notre salle évènementielle de l'Isle d'Abeau, clientèle "Cérémonie Mariage" et "Séminaires" Il vous sera demandé de travailler du mercredi au dimanche, avec 2 jours consécutifs de repos. Horaires variables: 18h à 3h ou 4h, selon la fin du service. Remise en place de la salle après service. Pour ce poste, nous exigeons une expérience sur un poste équivalent et proposons une rémunération nette de 1700 euros pour un horaire moyen hebdomadaire de 35 heures.
Rattaché(e) au Responsable de rayon, vos missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, - Proposer et vendre des matériaux en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients, - Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, - Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. - Vous serez amené à conduire des engins de manutention
POLE FAMILLE - SEMO site de BOUGOIN- Activité MJIE Le Pôle Famille est constitué d'un Service Educatif en Milieu Ouvert (SEMO) qui exerce ses missions à partir de 4 sites que sont Fontaine, Bourgoin-Jallieu, Villefontaine et Vienne, d'une Action de Promotion du Milieu Voyageur (APMV) située à Fontaine, Bourgoin Jallieu et à Roussillon, d'un Espace de Rencontre Parents/Enfants et d'un service de médiation familiale situé à Fontaine. Les professionnels du SEMO suivent des mesures destinées à la protection des mineurs dans le domaine de l'AEMO, l'AEMO renforcé, l'AED, l'AGBF, l'AESF, et la MJIE. L'APMV exerce une action sociale et socio-éducative auprès des gens du voyage de l'Isère, son activité s'exerce en milieu ouvert. Vous souhaitez vous investir dans une association à dimension humaine, rejoignez nous à la Sauvegarde Isère ! Le SEMO intervient principalement sur ordonnance du Juge des Enfants et sur prescription de l'A.S.E, au titre des dispositifs de protection de l'enfance sur l'ensemble de l'Isère. Le poste est basé sur le sud du département. La MJIE vise, sur une durée de 6 mois, à fournir au magistrat des éléments sur la situation de mineurs dans leur famille et sur un danger éventuel. Le service propose le cas échéant, une orientation en vue d'assurer leur protection. Mise en œuvre de la mesure : - Observation et analyse du fonctionnement familial en lien avec les parents et les mineurs, - Échanges avec les partenaires (service social de secteur, établissements scolaires, CMPE... ), - Visites à domicile et entretiens au service, - Rédaction de rapports/notes à destination du Juge des Enfants, L'intervention s'exerce en conformité avec les valeurs associatives et le projet de service. L'organisation des horaires sera fixée en fonction des exigences du travail éducatif. LE PROFIL Diplôme d'état d'Éducateur Spécialisé ou Assistante de Service Social ou éducateur de jeune enfant ou CESF (si expérience dans la protection de l'enfance) Niveau 5 - EXIGE - Discrétion, capacité à travailler en équipe, autonomie, capacité d'adaptation, capacités rédactionnelles Ouverture à de nouvelles pratiques, Capacité à organiser des activités collectives et à mener des entretiens dirigés Expérience : débutant accepté REMUNERATION & AVANTAGES Salaire brut annuel : A partir de 20 116€ Accord télétravail Tickets restaurant Congés trimestriels et ancienneté Actions sociales et culturelles CSE
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites dans toute l'Isère. Dans le cadre d'un CDI, nous recrutons un(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM), pour notre antenne de Bourgoin. Sous la responsabilité de la directrice d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivée, vous aurez la responsabilité du suivi de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences vous serez chargé(e) notamment de : - Assurer la prise en charge de la protection juridique des personnes protégées ; - Assurer la gestion patrimoniale, administrative et financière en conformité avec la législation en vigueur ; - Assurer la relation avec les personnes protégées : accueil physique, téléphonique, visite du lieu de vie ; - Développer des partenariats autour de la personne protégée ; - Assurer la continuité de service ; - Participer à la mise en œuvre de la politique de l'association et du service ; - Rendre compte à sa hiérarchie et favoriser le lien avec les instances judiciaires. Profil du / de la candidat(e) : Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Sens des responsabilités et de la discrétion. Aisance rédactionnelle. Maîtrise de l'informatique et de la bureautique. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Débutant(e) accepté(e). Première expérience dans le social souhaitée. Diplômes & formations : Bac+2 exigé, diplôme d'Etat de travailleur social (AS, CESF). Bac +3/+4 action sociale ou droit souhaité, titulaire du CNC souhaité. Caractéristiques du poste : Permis B obligatoire en raison de déplacements départementaux. Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h). Plages flexibles (7h30-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30). Possibilité de télétravail sur une journée hebdomadaire. Ordinateur portable fourni. Salaire suivant CCN66. Possibilité de reprise d'expérience professionnelle. Prise de poste : au 24/01/2024. Avantages : 12 jours de repos. Mutuelle renforcée en optique et dentaire, comité d'entreprise, 27 ouvrés de congés payés, titres de transport remboursés à 50%.
ADF38 est une association Iséroise qui accompagne, depuis plus de quarante ans, les familles avec enfants mineurs. Nous intervenons dans le champ de l'action sociale avec la CAF et de la protection/prévention de l'enfance avec le Conseil Départemental de l'Isère. Notre action est répartie sur 4 antennes au sein du département (Grenoble et agglomération, Voiron, Vienne et l'Isle d'Abeau). Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse dans une association où l'entraide, la solidarité, la bienveillance et le respect sont des valeurs fortes. Nous recherchons pour notre service d'aide à domicile de L'Isle d'Abeau un.e Responsable de Secteur. Temps de travail : Temps plein, 24h/hebdo Poste à pourvoir : en CDD de 4 mois dès que possible ; antenne de L'Isle d'Abeau Secteur : Isle d'Abeau; Morestel; La Tour du Pin. Missions : - Sous la responsabilité de la directrice adjointe, vous aurez en charge une équipe de TISF (Techniciens d'Intervention Sociale & Familiale) - Participer à l'organisation et au fonctionnement du service : o Evaluation des demandes /accueil et réponses auprès des familles o Rencontre avec les familles / analyse de la demande : Visites à domicile o Mise en œuvre des interventions (PPE) et évaluation des actions o Management des équipes en lien avec un trinôme (Assistante et autre RS) o Animation des réunions d'équipe (plan de travail) et soutien individuel des intervenants - Participer à la représentation interne et externe du service : o Interne = Réunions mensuelles des responsables de secteurs, réunions de groupes de travail thématiques ou de commissions avec le siège o Externe = Rencontres institutionnelles avec les partenaires - prospection et développement de l'activité sur son secteur & Actions collectives o Zone d'intervention : Grenoble Sud Conditions d'accès et de travail : - Diplôme : DE CESF, DE Assistante sociale, DE Educateur Spécialisé, Diplôme de travail social, CAFERUIS ou RC SAD - Du lundi au vendredi, 24h/semaine. Compétences : - Maîtrise d'Office 365 et pack office - Rédaction d'écrits - Bon sens de l'organisation et de l'initiative - Polyvalence et autonomie - Management d'équipe - Connaissance de la législation sociale et des dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance Qualités : - Adaptation - Discrétion - Rigueur - Réactivité - Sens du service client - Communication - Travail d'équipe Les + : - Temps d'analyse de la pratique auprès d'un/e professionnel/le (supervision) - Pas de travail le week-end ni les jours fériés. - Horaires compatibles avec la vie familiale - Kilomètres remboursés et/ou abonnement transport pris en charge à 50% - Mutuelle à 60% prise en charge par l'employeur
MISSIONS : Réalisation des opérations techniques d'aménagement et d'entretien des espaces verts, des terrains de sports et des bordures de voirie - Entretien général en fonction des particularités paysagères du site - Création de massifs - Préparation des sols (terrassements, désherbage.) - Plantation des végétaux, mise en place, tonte et entretien des gazons - Taille des arbres et arbustes, élagage - Entretien courant de la voirie, nettoyage, curage des fossés, signalisation et sécurisation des chantiers - Gestion et maintenance de l'outillage et du matériel, petits travaux de mécanique - Travaux occasionnels : préparation de manifestations, manutention COMPETENCES ET APTITUDES : - Maîtriser les techniques de plantation et d'entretien des arbres, des arbustes et des massifs floraux - Maîtriser les techniques de taille, d'élagage et d'abattage - Maîtriser les techniques de mise en place et d'entretien d'un gazon - Maîtriser les techniques de désherbage - Savoir exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement d'après un plan et un programme de travail - Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits HORAIRES : Du lundi au vendredi 8H00-12H00/13H00-16H00
CENTRAKOR Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recherchons ADJOINT DIRECTEUR DE MAGASIN F/H pour notre magasin de DOMARIN (38) d'une superficie de 1800 m². Missions : Rattaché(e) au directeur de magasin, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin. Vos missions principales sont : - Animer et encadrer une équipe de 10 personnes. - Organiser les tâches de travail, et participer à la gestion du personnel. - Animer la politique commerciale du magasin. - Coordonner et participer aux implantations, la mise en rayon, le balisage et à la bonne tenue de votre secteur. - Organiser le magasin pour les opérations saisonnières. - Mettre en place et suivre des opérations pub. - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale (gestion de litiges, SAV ). - Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des réceptions, inventaires) et les règles financières (contrôle de caisse, dépôt en banque) - Prendre en charge les missions du directeur en son absence. Profil : Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (Bac ou BAC + 2), vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon). La connaissance de notre univers produits est vivement recherchée pour le poste Une expérience terrain (Mise en rayon, conseil clientèle, gestion de stock ) est demandée pour ce poste. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation.
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la CPTS, le/la Chargé.e de mission santé participe au développement de la CPTS et coordonne les actions des missions qui lui sont confiées en collaboration avec les autres professionnels de la CPTS. Mission principale : Le/la Chargé.e de mission santé participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique territoriale et du projet de santé de la CPTS. Il assure la conduite du(es) projet(s) confié(s) dans le cadre du champ santé. Le Directeur de la CPTS intervient en appui. Il peut être constitué un binôme avec un référent de projet spécifiquement dédié, professionnel de santé, administrateur, personne ne ressource sur une thématique. Missions et activités : Mission 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS : Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et des partenaires du territoire.; Encourage et développe les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné. Il peut être amené à représenter la CPTS, ou accompagner le Directeur de la CPTS, dans les instances institutionnelles, territoriales. Il assure des reportings réguliers auprès de la direction de la CPTS sur ses activités. Mission 2 : Animer la vie associative de la CPTS : Il participe à la communication, aux activités de marketing, aux journées événementielles de la CPTS, force de proposition pour les outils à déployer; il participe aux réunions d'équipe et assure un feedback sur ses activités dans un esprit collectif Il participe à l'élaboration du rapport d'activité annuel de la CPTS Mission 3 : Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS : Il apporte aux adhérents et partenaires appuis, conseils, orientations dans l'offre de soin du territoire et dans les parcours patients. Il a pour mission de mettre à jour la base de connaissance des acteurs santé du territoire et de l'offre de soins. Il réalise une veille concernant les actions de prévention sur le territoire Il participe à la mise en place et/ou à la coordination des actions de prévention, à la coordination des parcours Il organise, planifie, anime, rédige les comptes-rendus des groupes de travail Il réalise des enquêtes, recherche les données, tient compte du diagnostic territorial initial pour conduire ses projets Il favorise la dynamique pluriprofessionnelle Il crée les outils nécessaires à la mise en œuvre de ses projets Il vérifie la coordination des actions et la cohésion d'ensemble Il accompagne la mise en application des actions et des protocoles Il relève régulièrement les mesures des indicateurs définis et assure un feedback au groupe de travail Il effectue des reportings réguliers avec le Directeur de la CPTS Il est force de proposition de nouvelles activités Les prérequis pour le poste : Les « savoirs » : Connaissance du système et des acteurs santé, des professionnels de santé libéraux, de l'ambulatoire, de la vie associative Les « savoir-faire » : Gestion et animation de réunions pluriprofessionnelles; Méthodologie et conduite de projet, capacités rédactionnelles; Maitrise des outils bureautiques Les « savoir-être » : Capacité d'écoute et relationnelle, dialogue, diplomatie, d'adaptation aux situations, à différents interlocuteurs, d'analyse et de synthèse, force de proposition Sens du travail collaboratif et en partenariat; Rigueur, organisation Disponibilité, mobilité : Déplacement sur le territoire de la CPTS; Disponibilité occasionnelle en soirée Contrat en CDI, Stage et/ou en alternance en 1 ETP
Société de fabrication de palettes sur mesure et rénovation de palettes d'occasion. Vos missions : - Fabrication de palettes selon bon de commande - Tri de palettes Travail du Lundi au Vendredi de 6h45 à 15h45 (vendredi 14h45)
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS ANNEQUIN des Conducteurs-receveurs / Conductrices-receveuses pour l'année scolaire 2023-2024. Nous recherchons des contrats en CDI : en CPS liés à la période scolaire (contrat de travail à temps partiel 90 ou 110h) pour assurer du ramassage scolaire en priorité, et des occasionnels, évolutif temps complet en fonction des besoins.Mais également des contrats à temps complet en fonction de votre expérience. Vous assurerez des services inter urbain, des sorties péri scolaires, des sorties à la journée, des occasionnels, des billets collectifs. Vous êtes polyvalent(e) et vous aimez la diversité , ce poste est fait pour vous ! Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport , taux horaire 12.80 Euros = Primes diverses , possibilité de 145V selon compétences Vous êtes Titulaires du permis D + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur à jour obligatoires, mais avec possibilité de remise à jour de la (carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO ) Vous souhaitez devenir conducteur , la formation peut être prise en charge par l'entreprise. Prévoyance, Mutuelle familiale, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.
Nous recherchons pour un établissement scolaire basé sur Bourgoin-Jallieu, un(e) Agent de service cantine/propreté. Votre mission est de nettoyer le matériel de cuisine (gastro), faire la plonge industrielle, ranger après le service. ATTENTION : Poste physique. Vous serez également en charge de l'entretien des sols dans les toilettes et parties communes de l'établissement, vous pourrez être en charge également de la surveillance des élèves de l'établissement. Mission à TEMPS PARTIEL : 25h à 28h/semaine. Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudis et vendredis : de 10h30 à 17h. Les mercredis après-midi de 13h à 17h. Rémunération 11.65€/h brut Nous recherchons une personne possédant une 1ère expérience dans ce domaine et/ou motivée, volontaire.
Nous proposons un CDD de 6 semaine à partir du 2 avril. Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, - Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, - Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité.
Au sein d'un restaurant gastronomique, vous assurez la mise en place et le service auprès des clients. Vous travaillez du mardi au samedi en service du midi et soir (30 couverts/service). Horaires : de 9h30 à 14h00 et de 18h00 à 22h30. expérience en restaurant gastronomique souhaité
Nous recrutons pour notre client spécialiste de la vente agroalimentaire auprès des professionnels un(e) commercial(e) itinérant(e) pour un poste en CDI. Vous aurez en charge de développer le secteur allant de GRENOBLE à LYON et démarcher de nouveaux clients. Vos prospects seront les markets, les restaurants et pizzerias, les boulangeries, les bureaux de tabac etc....dans un rayon de 100km maximum autour de Bourgoin Jallieu. Votre rémunération : 2200EUR brut / mois + frais kilométriques + prise en charge du repas du midi. Vous avez la fibre commerciale avec une appétence pour le domaine de l'agroalimentaire, vous appréciez le contact client, vous êtes un challenger dans l'âme, cette opportunité est faite pour vous. Envoyez-nous votre candidature Commercial avec expérience
La Mutualité Française Isère est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire à but non lucratif. Elle propose, à travers 6 pôles opérationnels représentant 35 établissements et services, une offre de soins et de services accessibles et innovants (Personnes Âgées, Handicap, Addictologie, Habitat Jeunes, Insertion Aide a domicile, Tutelle). La Mutualité Française Isère regroupe 1280 salariés. Le Pôle Habitat Insertion Jeunes de la MFI-SSAM accueille 650 jeunes sur le département de l'Isère au sein des Résidences de Jeunes Travailleurs. Le poste recherché est un CDD à mi-temps de 6 mois. Périmètre d'intervention : Nord-isère. Agent technique de maintenance Missions : - Maintenance générale de notre parc de logement / bâtiments... - Dépannage : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie... - Manutention de mobilier - Peinture - Recueillir, vérifier et transmettre les informations aux différents services - Veiller sur le bâti - Lien avec le personnel d'accueil, de service et les résidents - Achat matériel / mobilier / fournitures - Suivi entretien véhicule
La Mutualité Française Isère Services de Soins et d Accompagnement est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire à but non lucratif qui propose, à travers 7 pôles opérationnels représentant 35 établissements et services, une offre de soins et de services accessibles et innovants (Personnes Âgées, Handicap, Addictologie, Habitat Jeunes, Insertion et Aide a domicile, Tutelle). La Mutualité Française Isère regroupe 1280 salariés.
Entreprise basée sur Bourgoin-Jallieu recherche un opérateur de sciage bois (H/F) Utilisation principalement d'une machine de coupe type scie à paquet. Vos missions a réaliser en autonomie : - aller chercher son bois (en chariot élévateur) - marquer le paquet pour préparer la coupe - placer le paquet sur la machine - utiliser la machine électroniquement Le poste ne prends pas 100% du temps, vous pouvez être amené à : - décharger des camions de bois - réaliser la production de petites palettes à l'aide d'une machine donc pas d'utilisation de cloueurs. Profil : Vous avez une première expérience dans la découpe de bois. Vous êtes minutieux et autonome sur votre poste de travail. Poste : Lundi au Jeudi 6h45 - 15h45 Vendredi 6h45 - 14h45
Votre mission : s'assurer de la bonne maintenance du site A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Maintenance préventive et curative du site - Maintenance électrique 1er niveau - Maintenance bâtiment aussi bien maçonnerie, plomberie. Contrat en CDI Horaire variable en fonction des besoins, possible travail le week-end Rémunération entre 2200 et 2300EURbrut/mois + Primes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - diplôme en maintenance des bâtiments ou expérience dans le domaine - Habilitation électrique à jour - Dynamique et aimant le travail en équipe Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
En étroite collaboration avec le chef d'entreprise, vous serez chargé(e) d'accomplir tous travaux nécessaires dans une ferme pluridisciplinaire biologique : maraichage, petit élevage, vente directe et livraison. Ce poste nécessite d'être autonome et polyvalent. Des expériences dans le milieu agricole seraient bienvenues. Les horaires de travail peuvent varier en fonction de la période et de vos disponibilités. Véhicule fourni pour les livraisons.
On peut vous raconter ce qu'on veut, mais on préfère laisser la parole à nos équipes : - Très bonne rémunération déplafonnée. - Débutants acceptés et des possibilités d'évolution en permanence. - Une deuxième famille. Labellisé « HappyTrainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 ». Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure c'est : être formé, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer très rapidement et intégrer des équipes soudées.Et tout ça, peu importe vos diplômes et vos expériences. Alors, prêt-e à réussir ? Après une formation de plusieurs semaines au sein de la Verisure Academy, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque pour réaliser les devis et installations de vos prospects. Nos avantages : - Rémunération de 2 500 € à 4 500 € bruts et plus par mois avec prime variable non plafonnée - Avec salaire minimum garanti de 2 020 € bruts - En plus, des primes annuelles d'intéressement et participation, avec abondement de l'entreprise (environ 1 mois de salaire) - Et des challenges incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux...) - Des rendez-vous fournis par nos équipes marketing et un accompagnement régulier de votre manager - Une voiture de fonction 5 places, une tablette et un smartphone - De nombreux avantages : indemnité repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël ) Ce qu'on attend de vous ? Une envie de réussir sans limite, un esprit d'équipe incroyable et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Vous êtes titulaire du permis B car vous assurez les visites clients. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si vous voulez en savoir plus sur le n°1 en France et en Europe, c'est par ici : https://carriere.verisure.fr/
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Villefontaine des Prospecteurs f/h en temps plein ou temps partiel Vous vous déplacez sur le secteur prédéfini par le responsable dans un premier temps, vous faites de la prospection en porte à porte et vous présentez l'entreprise et les offres commerciales qui s'y rattachent. Vôtre rôle principal étant de prendre des rendez-vous pour les commerciaux. Vous avez une bonne élocution et une bonne capacité relationnelle. Une première expérience en prospection serait un plus pour appréhender le poste. Le taux horaire est à négocier selon l'expérience (prime d'objectif en mensuel) et vous devez utiliser votre véhicule personnel (frais kilométrique pouvant être remboursé à la semaine). Pour le temps plein 10h30 14h00 et 16h00 18h30 avec le samedi possible avec 6h jour Pour le temps partiel soit matin 11h00 14h00 soit 16h00 18h30 Un accompagnement les premiers jours est prévu pour vous permettre de vous former au poste.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous vous déplacez sur le secteur prédéfini par le responsable dans un premier temps, vous faites de la prospection en porte à porte et vous présentez l'entreprise et les offres commerciales qui s'y rattachent. Vôtre rôle principal étant de prendre des rendez-vous pour les commerciaux.
Dans nos magasins NIKE, on utilise des intitulés spéciaux pour nos postes : par exemple, « Head Coach » pour un ou une responsable de magasin, « Assistant Head Coach » pour un ou une assistant-e responsable de magasin. De même, « Coach » est le terme employé pour un ou une responsable de service, « Lead » pour un ou une responsable d'équipe et « Athlete » désigne les vendeurs et vendeuses. Rejoignez l'équipe NIKE, Inc. ! En tant que Lead, vous aurez pour mission de : Mettre à profit votre expertise du service de qualité pour servir et offrir aux consommateurs et consommatrices une expérience de marque premium Coordonner, encadrer et motiver les employé-e-s de votre rayon et assurer une ambiance de travail agréable Soutenir la gestion des activités quotidiennes de votre rayon pour atteindre les objectifs de vente (y compris les services numériques, le merchandising visuel, la surface de vente) Identifier et résoudre les problèmes en collaboration avec la direction de votre magasin Être ambassadeur/drice de la marque pour les initiatives NIKE Veiller à ce que le magasin respecte toutes les normes et directives de NIKE Plus précisément, la structure de nos magasins se compose des 3 rôles de Lead ci-dessous : COMMERCIAL Soutenir une équipe capable d'assurer une réception efficace des produits, la précision des stocks et le respect des normes de présentation visuelle Veiller au bon déroulement de tous les inventaires afin de garantir une surface de vente toujours approvisionnée, présentable et conforme aux normes de la marque Collaborer avec les responsables de service qui superviseront les différentes phases (réception des produits et présentation visuelle) tandis que vous serez responsable de l'exécution du merchandising visuel. Se charger des lancements d'initiatives mensuels dans les délais et fournir un retour régulier Utiliser nos outils de reporting et collaborer avec les responsables de service pour prendre les meilleures décisions commerciales Montrer l'exemple pour réaliser un inventaire précis et répondre aux commandes en ligne EXPÉRIENCE DES ATHLETES Veiller au bon équipement de l'équipe afin d'offrir une expérience de la plus haute qualité aux Athletes (Objectif) Collaborer avec le ou la responsable de service afin de planifier l'implication de l'équipe dans les activités NIKE Community Ambassador Participer en collaboration avec la direction du magasin aux processus d'embauche, y compris l'accueil des nouveaux et nouvelles employé-e-s Travailler avec le ou la responsable de service pour mettre en place les plannings, y compris la disponibilité, le déploiement et l'affichage Collaborer avec l'équipe du magasin pour mettre en place et maintenir une culture NIKE positive EXPÉRIENCE CONSOMMATEURS/TRICES Donner l'exemple et assurer la prestation de notre service de vente tout en donnant vie au parcours du consommateur ou de la consommatrice Fournir les ressources nécessaires à l'équipe pour lui permettre d'acquérir une bonne connaissance de la marque concernant tous les aspects du service aux consommateurs et consommatrices, y compris les outils du service numérique Suivre une formation spécifique et partager les acquis avec les services Athlete Utiliser les données et les analyses pour dégager des perspectives et établir des partenariats en vue d'une amélioration continue avec la direction du magasin Les avantages : Un salaire attractif qui évolue en fonction du marché et de l'expérience La possibilité de recevoir des primes mensuelles Des réductions avantageuses pour les employé-e-s, valables en ligne et en magasin Un ensemble d'avantages intéressants Des opportunités exceptionnelles de développement et de carrière Des formations régulières sur la vente et les produits Une tenue vestimentaire du personnel pour représenter NIKE et favoriser l'esprit d'équipe *** Offre dans le cadre du salon en ligne « Participe au succès du village de Marques***
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire de flux Nuit - 38300 Bourgoin-Jallieu (H/F) Au sein d'une usine de production spécialisée en plasturgie vous integrez les ateliers du lundi au vendredi en horaires de nuit 21h 5h Vos tâches principales seront : -Approvisionner et évacuer l'atelier de tous les composants nécessaires à la production -Approvisionner en matière première la salle de commande, mettre en place les big bag, -Évacuer les produits fabriqués de l'atelier de production -Préparer les éléments de conditionnement, montage de carton, caisse de transport etc -Évacuer les déchets de production -Effectuer des opérations de manutention et de manipulation à l'aide du caces 3 -Saisir en informatique des données liées à l'approvisionnement et stock Les compétences requises sont : -Conduite de chariot élévateur type caces 3 -Savoir lire, écrire et compter, -Saisie informatique -polyvalence et aisance de manutention diverse Vous serez en horaire d 'équipe de nuit de 21h à 5h votre disponibilité sur le long terme sera un plus pour ce poste Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : placement de vos IFM sur un compte rémunéré, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire?). Votre équipe Manpower.
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire de flux Nuit - 38300 Bourgoin-Jallieu (H/F)
FICHE POSTE MEDIATEUR SOCIAL PAR LE SPORT - DISPOSITIF ADULTE RELAIS Le Ring Berjallien recrute un médiateur social dans le sport - dispositif adulte relais pour intervenir sur les quartiers de CHAMPARET et CHAMPFLEURI à Bourgoin Jallieu, deux quartiers prioritaires. Il aura pour mission d'assurer une médiation sociale de proximité dans le sport par sa présence à travers divers actions incitant et favorisant l'accès à une pratique sportive régulière, une pratique pugilistique. A ce titre il bénéficiera d'un accompagnement par le biais d'une action de formation. Accueillir, écouter et concourir au lien social - En repérant et fidélisant des publics en difficultés, isolés - En ciblant et proposant un accompagnement aux familles, aux jeunes pour les aider dans leur quotidien et leur faciliter un accès au milieu associatif, à une pratique sportive, à une vie associative, au bénévolat. - En accueillant et accompagnant des familles et des jeunes au cours des divers séances, des déplacements sportifs, des sorties culturelles, des temps forts organisés par le club au cœur des quartiers et en extérieur. - Informer les habitants sur les actions possibles en qualités de bénévole - Animer et contribuer à renforcer la vie sociale et associative de proximité et s'inscrire dans des partenariats sur un territoire en étant force de proposition. Prévenir, aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne - Rappeler et expliquer les règles communes au civisme - Veiller au respect des principes et valeurs véhiculés par le sport, l'association, la maison de quartier et inhérents à l'activité - Lutter contre les incivilités, veiller au respect de soi, au respect des autres et lieu de travail - Contribuer au maintien d'un climat serein aux abords de l'espace public, des établissements scolaires du quartier, des maisons de quartiers, du club. Favoriser l'accès à la citoyenneté par des actions d'accompagnement - Informer les familles sur les actions du Ring Berjallien, du quartier - Informer et accompagner les familles, les habitants dans leurs démarches ( inscription - carte Tatoo - Carte Pass Région - Aide CAF - Pass SPORT - services publics ..) - Soutenir et accompagner les jeunes, les familles dans leur projet de vie, leur projet sportif et éducatif (scolaire/professionnel) - Participer à toute action favorisant la citoyenneté, les valeurs de la République et de la cohésion sociale - Être l'interface entre les jeunes, les familles, les parents isolés, les licenciés et les institutions publiques ou privées Compétences - Bonne connaissance de l'environnement social - Bonne connaissance du milieu associatif et sportif - Bonne connaissance de l'activité pugilistique Savoir-être : - Bon relationnel, sens de l'écoute et du dialogue - Capacité à convaincre et à amener à la concertation, savoir gérer les situations conflictuelles - Capacités à travailler en équipe - Autonomie, dynamisme, disponibilité, rayonnement - Bon esprit d'équipe Diplômes - Baccalauréat ou équivalent - Assistant prévôt ou Prévôt fédéral MENTION BOXE en cours - PSC1 Conditions Obligatoires - Être éligible au dispositif adulte-relais - Être âgée d'au moins 30a - Être sans emploi ou bénéficier d'un CAE sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat - Résider dans le périmètre du quartier prioritaire de la politique de la ville. Poste à pourvoir rapidement à partir du 15 avril 2024