Consulter les offres d'emploi dans la ville de Clerlande située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Clerlande. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - RIOM, 63 - ST BEAUZIRE, 63 - CHAPPES ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de l'ouverture d'un tabac presse jeux nous recherchons un vendeur F/H à temps partiel. Vos missions : - Accueil, renseignement et encaissement de la clientèle - Remise de colis - Application de la réglementation (Francaise des Jeux, Tabac, presse) Vos horaires seront une semaine sur deux, soit : lundi 6h30 9h00, mardi 6h30-9h00, mercredi 6h30 11h15, jeudi 6h30 9h00, vendredi 6h30-9h00, samedi 7h00-11h00 Soit : mercredi 6h30-12h15 et jeudi 13h30-19h00 Prise de poste le 3 juin 2024
Après avoir qualifié et produit les premiers lots sur la ligne 1, c'est au tour de la ligne 2 d'être qualifiée. Nous recherchons des conducteurs de ligne afin de nous accompagner dans cette nouvelle étape ! Qui êtes-vous ? Idéalement, vous avez une expérience en industrie pharmaceutique en tant que conducteur de ligne. Votre petit plus ? Vous connaissez les formes injectables. Travaillez dans un environnement structuré, normé et soumis à de nombreuses règles d'hygiène et de sécurité vous stimule au quotidien. Le travail en équipe est essentiel pour vous. Vous êtes prêt à travailler en 2*8 et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Au-delà de vos expériences, nous recherchons des personnes motivées à rejoindre notre entreprise et prêtes à se former aux exigences de l'industrie pharmaceutique. Quelles seront vos missions ? Floriane ou Corentin, manager de production, vous accueillerions dans leurs équipes. Vous travaillerez avec d'autres conducteurs de ligne et des techniciens de production. En fonction du planning de production votre quotidien sera rythmé par : La conduite de ligne de répartition automatisée & l'utilisation du lyophilisateur La préparation du matériel pour les opérations de production L'inspection visuelle des unités produites Le nettoyage des équipements et de l'environnement de travail La participation à la rédaction ou la création des dossiers de fabrication et des documents de production Les contrôles qualités : effectuer des prélèvements microbiologiques Pourquoi postuler chez CARBOGEN AMCIS ? Vous évoluerez dans un environnement de travail stérile. Vous ne connaîtrez jamais la routine : nous fabriquons des médicaments différents à forte valeur ajoutée pour nos clients. Vous serez au cœur de la production de traitements innovants qui permettront de sauver des vies ! Avantages : Primes de poste avantageuses Bonus annuel Carte titres restaurants Chèques cadeaux pour les occasions particulières Evènements d'équipe tout le long de l'année Une assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel CSE : tarifs préférentiels pour le cinéma, locations de vacances et les parcs d'attraction avec la carte Cézam
CARBOGEN AMCIS est un prestataire de services leader dans le domaine du développement de produits et de procédés, allant jusqu'à la production à échelle commerciale de principes actifs pour les industries pharmaceutique et biopharmaceutique. Notre succès entrepreneurial repose sur la haute compétence professionnelle et personnelle de nos collaborateurs.
SABI AGRI est une jeune entreprise industrielle et innovante en pleine croissance, engagée pour accompagner la transition vers l'agriculture durable et le fabriqué en France. Nous recherchons un.e Alternant.e service client pour une durée de 2 ans. Quelles sont vos missions ? Au sein du pôle service client, vous aurez pour missions : - La création et la diffusion de supports techniques à destination de nos distributeurs : document de formation, manuel de réparation. - La participation au développement d'outils d'aide au diagnostic (base de données) ; - La diffusion des bonnes pratiques jusqu'aux clients finaux ; - L'appui à nos forces de terrain pour les démonstrations et mises en route. Quel est le profil ? - Engagé dans un cursus Bac +3 ou supérieur, vous avez une appétence forte pour la robotique et les systèmes électriques ; - Vous êtes à l'aise avec les principaux outils informatiques, en particulier avec Office ; - Vous appréciez la relation client et les différentes pratiques agricoles vous intéressent ; - Vous aimez prendre en main des projets, de l'idée à sa concrétisation ; - Vous aimez être au contact des équipes techniques et des utilisateurs ; Ce que nous offrons ? - Un fort potentiel d'évolution et d'autonomie au sein d'une start-up française en pleine croissance. - Une équipe bienveillante et dynamique avec des compétences diversifiées ! - Un poste sur des technologies d'avenir. Poste basé à Saint-Beauzire (63), avec déplacements ponctuels sur le territoire. Avantages : Prime de vacances. Mutuelle d'entreprise. Rémunération : Selon grille de salaire des apprentis.
L'escape Game La Synapserie : La Synapserie est un complexe d'Escape Game qui a ouvert ses portes au public le 1er février 2022 sur Riom au 26 Bis avenue George GERSHWIN à RIOM. (A 300m de la sortie d'autoroute). 3 salles sont proposées aux joueurs. Une belle équipe solide et investie est déjà en place mais l'une d'entre nous va nous quitter dans les jours qui viennent. En prévision de son remplacement un nouveau poste de Game Master est proposé. La mission de la Synapserie est de proposer une expérience humaine enrichissante. Nous aurons réussi si les joueurs partent avec le sentiment d'avoir grandi et appris sur eux et leur partenaires. Notre priorité est que les joueurs passent un très bon moment dans nos murs. Les missions : Accueil des joueurs, Briefing des joueurs. (Présentation des règles et explications de leur mission) Animation, accompagnement et suivie de sessions de jeu via caméra et moyen de communication. Débriefing en fin de partie, photo d'équipe, et recueil des avis Remise en place de la salle, diverses petites réparations. Entretien des locaux. Animation des réseaux sociaux et préparation des diverses animations. Participation à l'amélioration des scénarios en place et à l'élaboration et la construction des futurs salles. Les compétences : Les compétences attendues sont davantage des savoir-être que des savoir-faire. Pas de diplôme demandé. Une formation en tutorat au métier de Game Master sera donnée durant les premiers jours. Une liste, non exhaustive, des qualités qui feront de vous un ou une GM apprécié(e) pourrait être celle-ci : Bienveillant(te), Souriant(te), Dynamique, Attentif(ve), Motivé(ée), Organisé(ée), Débrouillard(de) et Autonome. Travail en équipe et communication sont indispensables pour les GM comme pour les joueurs. Des compétences en bricolage de base sont un plus. Le contrat : C'est un CDI de 24h / semaine qui commencerait début mai. Toute l'équipe de la Synapserie vous attends. Les horaires sont les suivants : 2 soirées par semaines du mardi au vendredi (Les jours changent chaque semaine selon un planning établi) de 17h00 ou 18h30 à 22h ou minuit environ. Tous les samedis et dimanches, selon les semaines, de 9h30 à 16h30 ou de 15h30 à minuit (21h les dimanches) Salaire : SMIC/Horaire
Confort plein air, entreprise de 30 années d'expérience, recherche pour renforcer les équipes 1 Agent d'entretien de piscines. Vous effectuez le nettoyage des bassins, des interventions sur le matériel techniques (pompe, filtre...). La formation sera assurée en interne. Véhicule de service et téléphone fournis. Possibilité d'heures supplémentaires. Vous travaillez du lundi au vendredi.
Pisciniste depuis 30 ans
A partir du 17 mai 2024 et jusqu'au 19 juillet 2024, (avec prolongation éventuelle jusqu'au 5 août 2024) au sein de notre structure multi-accueil de MOZAC, vous réaliserez les missions suivantes: Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Respecter les règles d'hygiènes et de propretés (espace de vie, linge des enfants) Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, ..
Vous assistez la responsable du magasin. Vos missions seront : - Accueil et conseil de la clientèle - Mise en rayon - Mise en boite, garnissage. - Assurer le réapprovisionnement, anticiper les ruptures en passant commande au laboratoire. - Faire la rotation des produits Vos Horaires : 9h00 - 12h30 / 14h30 - 19h00 Vous travaillez un dimanche matin sur deux. Pour candidater présentez vous directement avec votre CV.
Recherche serveur/serveuse au service du Bar et du Restaurant (cuisine avec des produits frais, circuit court) CDI 35h par semaine soit 151.67 h par mois Planning tournant, journée continue ( pas de coupure), week-end, jours fériés. Vous êtes dynamique et motivé(e) Envoyer CV et lettre de motivation par mail
Nous recrutons des agents de conditionnement pour notre client spécialisé dans la production agroalimentaires de pain de mie des agents de conditionnement, sur du long terme. Vos missions principales : - Réceptionner les pains qui arrivent sur la ligne de production - Mettre les produits en cartons - Empiler les cartons sur la palette - Filmer la palette EGALEMENT - Approvisionner la machine en cartons - Empiler les cartons Normes d'hygiène + HACCP doivent être respecter à la lettre. Horaire : 3*8 obligatoires : 21h00-05h00 / 13h00-21h00 / 05h00-13h00 Roulement par semaine. Taux horaires : SMIC + Prime habillage + IFM + CP Vous êtes une personne impliquée, manuelle, dynamique et organisée et vous souhaitez un poste sur du long terme ce poste est fait pour vous !
Recherche un enseignant (H/F) de la conduite catégorie B et/ou catégorie motos, avec Titre Pro ou BEPECASER. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans une entreprise familiale. Du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine
Vous exercerez un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale. Nous vous proposons d'intégrer nos ateliers de maroquinerie au sein desquels vous effectuerez toutes les opérations de montage d'articles de maroquinerie. Autonome, doté(e) de réelles aptitudes manuelles, vous aspirez à un travail manuel de précision dans le respect de la qualité, des délais et des consignes. Une formation de 400 heures est programmée préalablement au recrutement . Vous serez invité(es) à une information collective le 03 ou 04 Juin 2024 en amont afin de suivre le processus de recrutement. Suite à l'information collective les personnes intéressées réaliseront les pré tests. En cas de réussite vous continuerez le processus de recrutement et réaliserez les tests MRS ( Méthode de Recrutement par Simulation) Entrée en formation prévue Novembre 2024. Vous recevrez par mail votre invitation fin mai 2024
Le Resort thermal &spa de Châtel-Guyon recrute un/e hôte/esse d'accueil et de planification. Affecté à l'accueil cures thermales du Resort, vous serez en charge de l'accueil, de la planification et de l'orientation des clients, afin de garantir que leurs soins thermaux et leurs séjours se déroulent le mieux possible. Vos principales missions seront les suivantes : - Planification des soins de cures thermales, - Préparation, édition et remise des plannings de cure, - Gestion des paiements et de la facturation des soins de cure, - Traitement des e-mails, - Accueil physique et téléphonique : vous serez proactif afin de fournir toute aide, conseil ou orientation nécessaire à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle, - Réalisation et suivi des dossiers d'interruptions ou d'annulations de cures thermales, - Vente de prestations annexes (restauration, soins SPA, activités sportives, conférences, etc), - Participation à la bonne marche de l'établissement pour garantir un haut niveau de prestations. Profil recherché : - Maitrise de l'outil informatique et capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux logiciels, - Expérience précédente en tant qu'hôte/esse d'accueil fortement appréciée, - Appétence commerciale, - Maitrise de la langue anglaise fortement appréciée, - Excellente présentation, dynamisme, - Discrétion et professionnalisme, - A l'écoute, souriant(e) et disponible, - Sens du relationnel et du service. Contrat CDD de type saisonnier à terme imprécis (avec période d'essai) Notre saison court de avril à décembre 2024 environ Vous êtes une personne organisée, accueillante, dynamique et dotée de bonnes compétences en informatique ? Postulez !
Le Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : Un établissement thermal conventionné Un spa thermal Premium Un spa bien-être Un restaurant Un centre de recherche médical sur le microbiote Une résidence de tourisme 4 * Une résidence pour personnes âgées, indépendante du Resort.
SABI AGRI est une entreprise innovante et industrielle engagée pour accompagner pour le fabriqué en France et la transition vers l'agriculture durable. Fort de notre croissance, nous ouvrons un poste pour accompagner notre gestion des services généraux. Embarquez dans l'aventure en mettant vos compétences de gestionnaire et votre sens du relationnel pour veiller à la mise en œuvre d'une organisation optimale des moyens et des services de l'entreprise. Nous recherchons une personne capable de prendre des initiatives et mener les sujets dans leur entièreté en défendant les intérêts de l'entreprise. Chez SABI AGRI, l'esprit d'équipe est très important. Vous serez donc amené.e à travailler en lien avec nos équipes de gestion et nos partenaires externes. MISSIONS En lien direct avec la Responsable de gestion, vous travaillez en autonomie pour assurer la continuité des opérations. Pour cela vos missions consisteront : - Assurer l'accueil physique et téléphonique ainsi que l'administration du courrier et des mails ; - Gérer la logistique organisationnelle (gestion du parc automobile, déplacements, accueil sur site, parc informatique, ... ) ; - Gérer les relations avec les prestataires externes lié aux infrastructures (maintenance, utilisation des espaces, propreté, sécurité, fonctionnalité) ; - Réaliser les achats de fournitures, matériels, meubles ou bureautique ; PROFIL - De formation Bac +2, vous disposez d'une première expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum. - Vous disposez de bonnes capacités d'observation et de prises d'initiative, - Vous êtes dynamique et rigoureux.se, et faites preuve de discrétion, - Vous faites preuve d'adaptabilité en passant aisément d'un sujet à un autre et en adaptant vos priorités, - Vous savez défendre votre position et atteindre les objectifs donnés, - Ce poste requiert d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, une bonne orthographe ainsi qu'une bonne maîtrise des outils bureautiques. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un temps d'intégration et de formation interne pour permettre la bonne prise en main de votre poste, dans le respect des pratiques de l'entreprise. Statut employé - CDI 35h en semaine - De 27 000 € à 30 000 € brut annuel selon profil Les plus : Prime de vacances Equipe accueillante et bienveillante Engagement dans un projet d'entreprise ambitieux et dynamique
GREENTECH recrute un nouveau talent pour occuper le poste de Assistant(e) Administration des Ventes (H/F), à Saint-Beauzire (63). Rattaché(e) au Responsable Commercial de Greentech, vous serez plus particulièrement chargé(e) de : Gérer la relation clients au travers des différents canaux que nous utilisons ; Enregistrer les commandes via notre ERP ; Gérer les stocks et vérifier la disponibilité des produits et de leur production en lien avec les usines et les différents sites de stockage de la marchandise ; Planifier et suivre les livraisons en lien avec les transporteurs et le service logistique ; Établir des devis et facturations ; Et de manière plus générale, de participer à toutes les opérations nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Contrat de 39h/semaine. Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi. Nos salariés bénéficient de : - Une prime de participation - Une semaine supplémentaire de repos - L'accès au restaurant inter-entreprises sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise ainsi qu'une crèche - Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50% - Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h Profil Disposant d'une formation minimum Bac+2/+3 en NDRC, MUC ou Commercial et Relation Client, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans une industrie. La maîtrise de l'anglais est nécessaire, et la connaissance du logiciel SAGE 100 est souhaitée. La rémunération sera définie en fonction de l'expérience et des compétences. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Vous animerez un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous êtes fun et doté d'un excellent relationnel Vous aimez donner le sourire aux adultes et aux enfants. Vous êtes dynamique et force de proposition. Vous aimez faire le show et être sur le devant de la scène. Soyez prêt, votre prise de poste sera intense ! Nos clients sont exigeants et notre mission est de les satisfaire. QUE FEREZ-VOUS ? Votre priorité est l'animation des vacanciers et leur satisfaction. Vous serez chargé de l'animation du camping pour tous les publics. Pour les enfants, vous organiserez des activités manuelles et/ou sportives, des grands évènements en famille, des événements liés au monde de Farfarolle. Pour les adolescents, vous animerez les rencontres du club ados (meeting, escape game, repas, etc.). Pour les adultes, vous organiserez des rencontres sportives (pétanque, basket, football, etc.), des cours de renforcement musculaire/stretching, des initiations danses. Vous participerez à l'animation des soirées (mousse, spectacle des saisonniers, show des animateurs, pot d'accueil, etc.). Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. La gestion des Hommes est au cœur de nos préoccupations : attirer, fidéliser et faire évoluer notre personnel est passionnant. Nous vous donnons les moyens de travailler (scène, matériels sons et lumières, costumes, mascottes, etc.) et nous investissons en continue dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents.
CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d'une équipe restreinte, jeune et très dynamique. Nous sommes propriétaires de 160 campings en France et à l'international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes ! Nous investissons massivement dans nos campings chaque année. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Vous trouverez chez nous de l'ind
Au sein de notre agence de Riom, sous l'autorité du Responsable du Service Social, vous accompagnez les locataires concernés par des opérations de démolition ou de réhabilitation et assurez la coordination entre les différents acteurs internes et externes (collectivités locales, les partenaires sociaux ). Vos principales missions sont : - Réaliser le diagnostic social au domicile de chaque locataire, - Assurer le suivi administratif : constitution du dossier de demande de logement pour le passage en commission d'attribution et réalisation des simulations APL., - Proposer les dossiers en commission d'attribution, - Assurer le suivi des logements (mobilisés et /ou vacants), - Proposer, organiser et participer aux visites des logements en vous assurant de la réalisation des travaux de remise en état des logements en lien avec le(la) responsable de secteur, - Organiser les déménagements et l'entrée dans le nouveau logement, - Apporter votre expertise, votre analyse et vos conseils aux différents intervenants internes et être force de proposition, - Tenir à jour les outils de suivi des relogements et assurer un reporting selon les objectifs établis, PROFIL - De formation Bac+2/3 ou équivalent dans le domaine social (CESF) ou de la gestion immobilière, vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans le domaine du logement social. - Disposant d'un bon relationnel, vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience, autant de qualités qui vous permettront d'accompagner au mieux un public en difficultés. - Autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, de rigueur et de réactivité dans l'exercice de vos missions. - Vous maîtrisez le Pack Office et vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer. - Vous possédez le permis de conduire. LES + OPHIS Flexibilité du temps de travail. Carte tickets restaurant. Mutuelle et prévoyance : garanties et prise en charge avantageuses. Dispositifs d'épargne salariale : prime d'intéressement, PEE, PERCO. Compte Epargne Temps. 29 jours de congés + 20 jours de RTT (pour une année complète) CSE : subventions loisirs, chèques vacances.
Vous exercerez un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale. Nous vous proposons d'intégrer nos ateliers de maroquinerie au sein desquels vous effectuerez toutes les opérations de montage d'articles de maroquinerie. Autonome, doté(e) de réelles aptitudes manuelles, vous aspirez à un travail manuel de précision dans le respect de la qualité, des délais et des consignes. Une formation de 400 heures est programmée préalablement au recrutement . Vous serez invité(es) à une information collective début Avril 2024 en amont afin de suivre le processus de recrutement. (Méthode de Recrutement par Simulation: MRS) . Suite à l'information collective les personnes intéressées réaliseront les pré-tests . Entrée en formation prévue en MAI 2024 OU NOVEMBRE .
Le service « Enfance-Jeunesse » gère différents équipements répartis sur le territoire.Il recherche son Responsable d'Accueil de loisirs pour le site des Ancizes-Comps et référent adolescents H/F. Définition et finalité du poste : - Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. - Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. - Administre le centre sous sa responsabilité (volets administratif et financier) - Construit et anime le pôle adolescent Temps de travail du poste : poste à temps complet. Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Emploi du temps pouvant inclure des week-ends (notamment pour des sorties ou matinées pédagogiques, anniversaires ou soirées). Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur les communes de Prompsat/Teilhède. Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : - Travail en équipe pluridisciplinaire, dans des structures différentes, voire hors structures (séjours) - Déplacements fréquents - Grande disponibilité - Horaires contraignants - Discrétion professionnelle - Devoir de réserve et sens du service public - Conduite de mini-bus Relations fonctionnelles : - Relations permanentes avec les enfants et leurs parents - Relations ponctuelles avec d'autres services de la collectivité (service administratif, RH, cantine, service sportif, service technique) - Partenariat avec d'autres acteurs culturels, sportifs, éducatifs, Activités et tâches principales du poste: - Assurer l'encadrement d'une équipe d'animateurs: Gère et coordonne les activités Organise et anime les réunions d'équipe Garantit le respect de la législation du travail, les règlements de la Collectivité, veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel, veille au respect des règles d'hygiène Veille à la bonne circulation de l'information Gère et encadre les stagiaires Rend compte immédiatement à sa hiérarchie de toute anomalie ou incident - Elaborer et valoriser le projet pédagogique, dans le respect des orientations politiques et projets du service: Elaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif, en fonction des problématiques identifiées, Mène des bilans réguliers et des évaluations du projet pédagogique Participe à l'organisation des activités supports autour des thématiques retenues Elabore et organise les projets d'animation et le programme d'activités - Assurer la gestion du volet administratif Recueil et mise à jour des pièces administratives, registre de présence, Peut être amené à effectuer des achats et des règlements Rédige un bilan qualitatif et quantitatif d'activités - Participer à la vie de la collectivité Rendre compte de son activité au Responsable de service, travailler en transversalité avec les autres services de la collectivité Participer à des réunions de service ou de la collectivité, Participe aux évènements et temps forts de la collectivité. Diplôme obligatoire : BAFD, BPJEPS LTP ou BPJEPS APT avec UC de direction (équivalence) avec expérience. Poste à pourvoir immédiatement.
Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à Mme Julie TORREGROSA - Responsable service enfance-jeunesse - 21-23 rue Victor Mazuel - 63410 MANZAT ou par mail à alsh@comcom-csm.fr
Employé polyvalent CDD 35H00 du lundi au vendredi Missions : -participer à la production (mise en bocal, conditionnement, manutention.) -participer aux tâches ménagères du laboratoire de production culinaire -effectuer la plonge Vous êtes organisé et polyvalent Compétences : Mise en bocaux, fermeture, étiquetage Gestes et postures de manutention Entretenir, nettoyer les différents espaces de notre laboratoire de production
1 Descriptif de poste et principales missions Le serveur au sein du restaurant du Resort est en charge de l'accueil / placement et prise de commande des clients pour garantir que leurs repas se déroulent dans les meilleures conditions possibles. À ce titre, il a pour missions de : - Assurer les opérations de prise en charge d'un client (placement, prise de commande, service, facturation, encaissement...), - Dresser et débarrasser les tables, assurer la plonge, le nettoyage et la remise en état de la salle et de l'office en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. - Participer à la bonne marche du restaurant en participant à la gestion des stocks, réactif par rapport aux variations d'activité, pour garantir un haut niveau de prestations indépendamment des contraintes du service, - Assurer le lien et la bonne communication avec l'équipe de cuisine 2 Compétences nécessaires Pour satisfaire son client, le serveur doit notamment faire preuve : - Amabilité et sens du service, dans ses rapports avec le client, - Professionnalisme, pour assurer au client une expérience agréable à l'occasion de son repas dans notre établissement, - Capacité de conseil, de par sa maitrise des principes diététiques appliqués au Resort et leur intégration dans l'expérience client, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses besoins (menus adaptés, boissons, plats supplémentaires - Esprit d'initiative et sens des responsabilités pour optimiser le nombre de couverts servis à chaque service et gérer tout imprévu - Maitrise des logiciels de facturation, de gestion et Excel Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos clients requiert une véritable volonté d'engagement de votre part et un attrait certain pour l'univers de la restauration. En contrepartie de votre implication, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie est souhaitée car elle faciliterait votre intégration. Contrat CDD type saisonnier à terme imprécis Saison de avril à décembre environ Vous possédez soit de l'experience ou un diplôme en lien avec le service en restauration.
Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : - Un établissement thermal conventionné - Un établissement thermal Premium - Un SPA thermal - Un restaurant nutri-gastronomique - Un centre de recherche médical sur le microbiote - 1 résidence de tourisme 4 *
1 Descriptif de poste et principales missions Le serveur au sein du restaurant du Resort est en charge de l'accueil / placement et prise de commande des clients pour garantir que leurs repas se déroulent dans les meilleures conditions possibles. À ce titre, il a pour missions de : - Assurer les opérations de prise en charge d'un client (placement, prise de commande, service, facturation, encaissement...), - Dresser et débarrasser les tables, assurer la plonge, le nettoyage et la remise en état de la salle et de l'office en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. - Participer à la bonne marche du restaurant en participant à la gestion des stocks, réactif par rapport aux variations d'activité, pour garantir un haut niveau de prestations indépendamment des contraintes du service, - Assurer le lien et la bonne communication avec l'équipe de cuisine 2 Compétences nécessaires Pour satisfaire son client, le serveur doit notamment faire preuve : - Amabilité et sens du service, dans ses rapports avec le client, - Professionnalisme, pour assurer au client une expérience agréable à l'occasion de son repas dans notre établissement, - Capacité de conseil, de par sa maitrise des principes diététiques appliqués au Resort et leur intégration dans l'expérience client, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses besoins (menus adaptés, boissons, plats supplémentaires - Esprit d'initiative et sens des responsabilités pour optimiser le nombre de couverts servis à chaque service et gérer tout imprévu - Maitrise des logiciels de facturation, de gestion et Excel Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos clients requiert une véritable volonté d'engagement de votre part et un attrait certain pour l'univers de la restauration. En contrepartie de votre implication, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie est souhaitée car elle faciliterait votre intégration. Contrat CDD type saisonnier à terme imprécis Vous possédez soit de l'expérience ou un diplôme en lien avec le service en restauration. Vous interviendriez essentiellement pour les services petit déjeuner et de midi ( Pas de coupure). Vous pourrez intervenir éventuellement sur le service du soir.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à RIOM (63 - située dans le département du Puy-de-Dôme, en région Auvergne-Rhône-Alpes) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un RÉCEPTIONNAIRE APRES-VENTE POIDS LOURD - H/F en CDI, à temps plein, soit 35H00 du lundi au vendredi de 08H00 - 12H00 - 14H00 17H00. En nous rejoignant : - Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. - Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : - Accueil téléphonique des clients après-vente - Prendre les rendez-vous par téléphone et les planifier - Coordonner l'intervention de réparation mécanique - Développer le commerce et conseiller le client sur les prestations à effectuer Les avantages : - Une carte SWILE pour les titres restaurant - Des perspectives de mobilité interne - Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances Vous : - Disposez idéalement d'une expérience sur des fonctions similaires - Etes rigoureux, autonome avec un très bon sens relationnel - Possédez un fort esprit d'équipe et un bon sens commercial - Etes titulaire du permis C afin de tester et déplacer les véhicules dans et hors de l'atelier Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
**** URGENT ***** Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie Vos missions : - accueil clientèle, - vente et encaissement - nettoyage du point de vente Vous travaillerez du mardi au samedi + les dimanches matins. ( 1 dimanche de repos par mois )
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez chargé(e) de: -accueillir le client et prendre en compte son besoin, -proposer des produits complémentaires, -clôturer la vente par l'encaissement, -gérer les réclamations clients -prendre et préparer une commande -participer à la gestion des stocks et à l'inventaire, -gérer l'ouverture et la fermeture de la boulangerie, -mettre en valeur le magasin et les produits. **Vous préparer un CAP Vente, Bac Pro commerce, Durée du contrat de 12 à 24 mois en fonction du diplôme préparé** Postuler et venez rencontrer l'employeur directement le 11 octobre.
FEUILLETTE, 2 univers : boulangerie-pâtisserie, restauration rapide. La boutique : Ouverture en continu 7j/7j de 7h à 20h. Le concept architectural : Un lieu de vie où règnent convivialité et confort. Les produits : Des pains à l'ancienne issus de farine de qualité sans aucun additif. Une large gamme de viennoiseries et pâtisseries originales. Des créations signées FEUILLETTE (brioche feuilletée, macarons). Un choix important de produits de snacking et de sandwichs.
Nous recherchons : Des BPJEPS ANN, des BNSSA, et des surveillants de baignade (H/F) au sein de nos Campings ! CDD saisonnier de 2 mois. Professionnel et fun à la fois, les missions principales seront d'assurer la surveillance des lieux de baignade, d'être garant de la sécurité des vacanciers et d'animer nos espaces aquatiques (Aquafun, waterpolo ) pour ravir nos clients. Avantages : Aide au logement Programmation : - Tous les week-ends - Travail en journée
CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d'une équipe restreinte, jeune et très dynamique. Nous sommes propriétaires de 160 campings en France et à l'international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes ! Nous investissons massivement dans nos campings chaque année. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients.
Le Référent Médico-Social exerce ses fonctions sous l'autorité du Président de l'association et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'association, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le Référent Médico-Social est chargé : - De la prise en charge des personnes de plus de 60 ans et aidants qui lui sont orientées : o Accueil et information des personnes ; o Evaluation multidimensionnelle des besoins de la personne, en prenant en compte l'ensemble de son environnement ; o Définition d'un plan d'action, en accord avec la personne ou son représentant légal ; o Accompagnement de la mise en place du plan d'action, en assurant la coordination des dispositifs et interventions nécessaires ; o Suivi de l'application du plan d'action préconisé ; o Veille médico-sociale pour les situations complexes ; o Soutien des professionnels de terrain dans l'analyse médico-sociale des situations et dans les préconisations ; o Accompagnement et saisie des dossiers ViaTrajectoire, puis suivi des demandes ; o Saisie de l'ensemble des suivis sur le logiciel-métier interne. - Des évaluations dans le cadre du dispositif OSCAR des Caisses de Retraite : o Sur commande, évaluation multidimensionnelle des besoins des retraités GIR 5-6, relevant du dispositif OSCAR ; o Elaboration du plan d'aide pris en charge dans le cadre d'OSCAR ; o Saisie des données sur la plateforme prévue à cet effet. - De l'aide à la complétude des dossiers de demande MDPH et du suivi de l'instruction. Le Référent Médico-Social participe aux réunions de service et à d'autres réunions, selon les besoins. Le Référent Médico-Social travaille en étroite collaboration avec la Directrice ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe, et est soumis aux règles relatives au secret professionnel. Pour toutes les missions qui lui sont confiées, le Référent Médico-Social peut s'appuyer sur les compétences de l'ensemble de l'équipe. Pour accomplir ses missions, le Référent Médico-Social se rend au domicile des personnes ou les reçoit en rendez-vous individuels - au CLIC ou dans un bureau mis à disposition sur le territoire.
Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de la mise en place de la saison : Vous préparerez les mobil homes en faisant leur déhivernages. Vous installerez les kits dans les nouveaux mobil homes afin qu'ils soient prêts pour la location. Vous veillerez à ce que les inventaires des hébergements soient complets et constituerez vos stocks pour passer la saison sereinement. Vous veillerez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité. Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le Samedi et le dimanche, entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage ). Programmation : Disponible le week-end Horaires flexibles Travail en journée
*URGENT* Au sein d'une pizzéria vos missions seront : - Préparation des salades, - Nettoyage de la vaisselle, - Nettoyage de l'espace de travail. Fermeture de l'établissement le dimanche midi. 2 jours de repos consécutifs.
*** URGENT ** Poste à pourvoir au plus vite Vous préparez des pizzas (cuisson, étalage et garniture chargement sur pelle), prise de commande, accueil clientèle. Poste de 16h à 22h du mardi au samedi - Jours de repos les dimanches et lundis Vous effectuerez 30h mais vous serez rémunéré sur une base de 35h Débutant(e) accepté(e)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e), ayant une appétence pour les environnements techniques, en ligne avec nos projets de conception et de fabrication de machines spéciales pour nos clients internationaux des industries pharmaceutique et biotechnologique. Vous serez rattaché(e) au Responsable Achats et évoluerez dans une équipe motivée et dynamique. La fonction Achats est un pilier de la performance économique de notre entreprise. Ce cadre responsabilisant et formateur vous permettra de développer efficacement vos compétences d'acheteur. Vous seconderez le Responsable Achats sur l'ensemble de son périmètre et vous prendrez en charge un portefeuille et une famille d'achats. Les missions suivantes vous seront notamment confiées : - Rechercher et sélectionner des nouveaux fournisseurs pour sécuriser l'approvisionnement de l'entreprise (double sourcing). - Participer aux appels d'offres, réaliser des études comparatives multicritères (coût, qualité, délai, sécurité) et mener les négociations. - Réaliser les achats et les approvisionnements pour assurer les différents besoins de l'entreprise et notamment du volet Production. - Maintenir à jour les différentes données Achats dans les outils de gestion. - Suivre et traiter les réclamations fournisseurs. - Piloter la campagne annuelle d'évaluation des fournisseurs. - Participer aux audits fournisseurs. - Animer la démarche RSE : Charte fournisseurs / évaluation RSE des fournisseurs. Vous intégrez en septembre 2024 une formation en alternance de niveau Master 1/2 orientée vers la fonction Achats, par exemple en école de commerce ou d'ingénieurs. DEPOT DE CANDIDATURE : CV et lettre de motivation à l'attention de Philippe BATIER, Responsable Achats.
VERDOT Ips² (21 M€ et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans l'industrie de la santé. Cette entreprise en forte croissance développe et produit des équipements de bio production pour les laboratoires pharmaceutiques à l'international (90%) et en France.
Nous recherchons afin de compléter nos effectifs un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments. Vous intervenez en équipe pour la réalisation ou la maintenance dans des domaines tel que : la peinture, le placo, la serrurerie, la plomberie... Notre clientèle est majoritairement professionnelle : hôtellerie, restauration, boulangerie. Nos interventions sont régulièrement sur site occupé, ce qui demande rigueur, discrétion et respect dans nos interventions. Une expérience ou un diplôme dans un domaine du bâtiment sera un plus. Possibilité d'un complément de formation si nécessaire en fonction de votre profil et de votre motivation.
Le groupe Icare propose depuis près de 30 ans, des prestations permettant à ses clients d'avoir l'assurance que le dispositif médical ou le produit de santé fabriqué mis sur le marché est conforme aux exigences règlementaires ou normatives. Du concept, au contrôle de la production, le Groupe Icare guide chaque client à chaque étape de la vie des produits de santé. Présent à Clermont-Ferrand, Bordeaux, en Suisse et au Brésil, le Groupe Icare emploie plus de 200 collaborateurs. Rejoindre Icare, c'est travailler au sein d'un Groupe International, dans une dynamique de croissance et Expert dans la Sécurité des Produits de Santé. Nous sommes une équipe à taille humaine et partageant des valeurs de collaboration, solidarité et excellence opérationnelle au service du client. La mission d'Icare fait sens pour vous et vous souhaitez contribuer à cet objectif ? DETAIL DE L'OFFRE Pour nos différentes unités : Tests de stérilité, Bioburden et Endotoxines/Contamination microbienne, nous recherchons des techniciens de laboratoire avec une spécialisation en biologie/microbiologie. En nous rejoignant, vous serez amenés à : - Rédiger des protocoles / modes opératoires / instructions et autres documents qualité - Préparer les analyses attribuées - Manipuler - Lire et interpréter les résultats - Rédiger les données brutes d'essais - Rédiger les rapports d'essais La polyvalence et diversité des activités chez Icare donne tout son sens au métier de technicien de laboratoire ! Il est prévu un accompagnement permettant au nouvel arrivant de devenir progressivement autonome sur le poste. Spécificités de nos postes : - Le travail peut s'effectuer en conditions d'asepsie en salle blanche et nécessite la maîtrise de la contamination. Vous manipulerez les produits de nos clients en tenue adaptée (combinaison intégrale stérile). (Unité tests de stérilité notamment) - Horaires de travail en posté (roulement matin/après-midi) Votre profil : Ce poste est destiné à une personne rigoureuse, calme et méthodique, sachant faire preuve d'adaptation et appréciant de travailler en équipe. Vous êtes issu d'une formation scientifique (Type BTS, DUT, DEUG : Bac +2) avec une spécialisation en microbiologie et/ou biologie. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes curieux de découvrir les différentes unités au sein du laboratoire ou avez déjà une préférence pour rejoindre un service en particulier ? Déposez votre candidature et nous vous présenterons ICARE avec plaisir ! Nos avantages : Mutuelle familiale prise en charge à 100% par la Société Plan épargne entreprise avec abondement Chèques cadeaux et chèques vacances via le CSE Chèques CESU (170€/mois pris en charge à 90% par la Société)
La commune de Marsat recherche un agent d'entretien polyvalent (H/F). L' agent réalisera les tâches suivantes : - Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien de l'ensemble des locaux municipaux (école, salle polyvalente, mairie, bibliothèque,...) - Nettoyer et entretenir les mobiliers et matériels Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'entretien et savez appliquer les protocoles d'entretien. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez vous adapter facilement à un nouvel environnement de travail. Travail du lundi au vendredi 20 heures par semaine en coupure. Le poste est à pourvoir rapidement. Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'adresse suivante: nathalie.quidel@marsat.fr
Vous souhaitez obtenir un BAC Pro vente en alternance. Vous êtes passionné(e) par le milieu de la beauté. Vous serez formé(e) en alternance entre notre magasin de vente de produits capillaires et esthétiques. Souriant(e), dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le), motivé(e), ...
Afin de renforcer notre équipe, nous vous proposons de nous rejoindre dans le cadre d'un CDI. Au-delà des activités habituelles de confection de bouquets et de composition florales, vous serez amené à participer à la préparation et l'installation des éléments de décoration florale dans le cadre de mariages. Vous serez formé aux méthodes de travail de notre magasin pour être à l'aise dans l'ensemble des activités sur lesquelles vous interviendrez. Vous faites preuve de souplesse dans les horaires de travail exigés par notre activité (un dimanche matin travaillé par mois). Vous bénéficierez cependant d'un week-end de 3 jours (samedi, dimanche , lundi) une semaine sur 2. Prise de poste immédiate.
Dans les locaux du centre de santé sexuelle : - Accueil sans rendez-vous (le mercredi après-midi) ou sur rendez-vous de personnes mineures (et majeures sans couverture sociale) de façon anonyme et gratuite, sur les questions relatives à la relation avec les pairs, la vie familiale ou de couple, la parentalité, la sexualité, les dépistages des infections sexuellement transmissibles, l'information sur la contraception et la prévention de grossesses non désirées, l'orientation sexuelle et le questionnement sur l'identité de genre en lien avec la Sage-Femme du Centre de Santé Sexuelle. - Recevoir des personnes ou des couples présentant une demande d'aide, liée à une difficulté personnelle, conjugale ou familiale, sexuelle afin d'assurer l'écoute de chacun, de favoriser l'échange en offrant un cadre spatio-temporel structurant, d'analyser leur demande, d'aider à une élaboration psychique et de les orienter. - Entretien pré - interruption volontaire de grossesse. Orientation vers une structure de soins pratiquant l'IVG - Dépistage des situations de violences ou de vulnérabilité particulière. - Accueillir des professionnels demandant des renseignements sur ces sujets pour enrichir leurs pratiques professionnelles et leurs connaissances - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques et veille sur ce domaine d'activité - Accueil de stagiaires Conseillères Conjugales et Familiales, étudiants en Master « Education et Santé Publique ». - Tenue à jour des données/des fichiers relatifs au domaine d'activité tout en garantissant l'anonymat des patients - Rédactions de bilans d'activités réguliers pour la direction du CH Guy Thomas et du Conseil Départemental du Puy de Dôme, service de la Protection Maternelle et Infantile Au sein des établissements d'enseignement ou sociaux ou médicosociaux : - Animations d'interventions collectives sur la Vie Affective Relationnelle et Sexuelle en milieu scolaire (élémentaires, collèges, lycées généraux et professionnels), extra-scolaires (Mission Locale auprès de jeunes majeurs, personnes en réinsertion) ou en Centre Provisoire d'Hébergement, établissements sociaux et médico-sociaux. - Participation à des journées d'action en promotion de la santé relationnelle ou sexuelle - Soutien de projets transversaux dans les établissements scolaires ou autres lieux d'accueil Savoir-faire requis : - Conduire un entretien d'aide, individuel et aussi de couple - Ecouter et accueillir les émotions déposées, sans s'en laisser envahir et permettre aux personnes d'exprimer ce qu'elles n'osent dire, ou se dire - Analyser avec les personnes le sens d'une prise de risque, d'un désir ou d'un non-désir de grossesse, d'un désir ou d'un non-désir d'enfant - Connaître la conduite à tenir et savoir orienter les personnes en situation de prises de risque - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Capacités de travailler avec diverses équipes pluridisciplinaires. - Animer des interventions adaptées à divers publics en Education Vie Affective Relationnelle et Sexuelle et de Développement des Compétences Psychosociales. - Analyser la dynamique des groupes
Le CH de Riom compte 340 lits: médecine polyvalente,médecine à orientation cardio,soins continus en cardio, Chirurgie HC, chirurgie ambulatoire, hôpital de jour de médecine et court séjour gériatrique et EHPAD. L'établissement dispose d'un plateau technique constitué d un bloc opératoire,un service de stérilisation,un service d'imagerie(scanner,mammographie et imagerie conventionnelle,ortopanthomogramme et ostéodensitométrie),un laboratoire de biologie médicale et une pharmacie à usage intérie
La Ville de RIOM recrute Par voie contractuelle (CDD jusqu'au 31.12.2024) Un technicien du Spectacle (H/F) Temps complet Missions et activités du poste : Réaliser la mise en œuvre technique des activités dans les différents lieux : préparer les moyens techniques et logistiques nécessaires à la conduite des spectacles et des manifestations organisés par le Pôle Saison Culturelle et le Pôle Evènementiel et Vie Associative. Activités principales : - Assurer les montages, démontages, exploitations et conduites de régie lumière, son, vidéo, plateau. - Installer les matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles de la Saison Culturelle, des évènements (Fête de la Ville, Spectacles de l'été, Forum des associations, Lancement des illuminations, des manifestations associatives ). - Concevoir, réaliser et adapter les plans de feux. - Participer à l'installation Son d'un spectacle et pouvoir assurer une balance et/ou conduite Son. - Participer aux montages et démontages des décors / Accroches et Levage. - Participer aux installations scéniques et plus généralement aux différents lieux de représentations dans la ville et à l'ensemble des activités. - Assurer la régie lumière, son et vidéo de certains spectacles (notamment associatifs) - Gérer l'inventaire, le rangement, l'entretien, la maintenance et le maintien en conformité des équipements, du parc scénique et de la machinerie. - Assurer le suivi du stock de consommables scéniques. - Accueillir, informer et orienter le public. - (Faire) Respecter et Appliquer les règles de sécurité et contribuer au suivi de la bonne utilisation des matériels. - Savoir évaluer les risques et prendre les mesures de sécurité nécessaires vis-à-vis du personnel, des artistes et du public. - Veille à la conformité des installations aux règles de sécurité incendie. - Accompagner les équipes techniques (Intermittents, stagiaires ) lors du montage, de l'exploitation et du démontage des évènements. - Participe à la définition des besoins en matériels et équipements scéniques en accord avec le régisseur général. Activités annexes : Participation technique au déroulement d'autres évènements de la Ville de Riom. Caractéristiques du poste : -Travail les soirs et week-ends avec horaires variables en fonction de l'activité et du planning d'occupation des salles. -Port de charges lourdes -Travail en hauteur -Exposition régulière au bruit Compétences : -Titulaire du permis B -Habilitation électrique -Savoir travailler en hauteur -Connaissance de l'informatique et des outils bureautiques -Sécurité des ERP -Formation aux équipements de premiers secours -Connaissance des matériels et spécificités techniques d'un lieu de spectacle -Maîtrise des réglementations en matière de spectacle vivant -Régie de spectacle -Autonomie -Travail en équipe -Sens du service public -Sens de l'organisation -Accueil et information des usagers -Disponibilité -Capacité à travailler en situation de stress et de tension - - - - - - - - - - - - Rémunération statutaire. Collectivité engagée dans une démarche éco responsable proposant un Plan de déplacement administration (prise en charge du titre de transport collectif, plateforme de covoiturage, vélo à disposition des agents). Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Anthony PIESSAT, Responsable de la Régie Culture au 04 73 63.26.62 ou Monsieur Eric ALDIGIER, Responsable Recrutement Formation GPEC au 04 73 33 42 37. Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé, pièces d'identité) sont à adresser à : Monsieur le Maire de RIOM, Direction des Ressources Humaines 23, Rue de l'Hôtel-de-Ville BP 50020 63201 RIOM Cedex Ou par mail : drh@ville-riom.fr
Vous effectuerez le service des plats à l'intérieur de l'établissement et en terrasse. Disponible et agréable avec la clientèle vous démarrerez votre contrat début mai jusqu'à mi-octobre. Ouverture du restaurant du mercredi soir au dimanche soir. Vous bénéficiez de jours de repos le lundi, mardi et mercredi matin . Les horaires sont en coupure : - de 10h00 à 15h00 - de 18h30 à 23h00. Contrat évolutif.
Vous serez en charge de fabriquer des produits salés. Horaires de travail : 11h30 -19h00 Respect des règles d'hygiène et de sécurité : - appliquer les consignes d'hygiènes relatives au personnel, matériel - vérifier l'état du matériel et l'équipement des locaux - contrôler la qualité des produits. Les qualités requises pour ce poste : - passion du métier - sens du client - qualités organisationnelles et relationnelles - dynamisme, rapidité d'exécution - respect hiérarchique - disponibilité.
Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la pose de véranda, porte , fenêtre, stores... un menuisier poseur pvc / alu h/f Vos missions : - Lecture de plans - Préparation des supports - Découpe, réglage et délignage des pièces, des tôles - Pose de menuiseries extérieures alu, métal, PVC - Pose et réglage de bâtis, ouvrants et quincaillerie - Pose de joints compribandes, silicones Vous intervenez auprès d'une clientèle de particulier. Départ tous les matins du dépôt de Mozac Vous avez une forte expérience réussie dans le même domaine Vous êtes soucieux(se) du respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Vous aimez le challenge, travailler en équipe et êtes rigoureux dans votre travail ? Postulez à cette offre, cet emploi est pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un(e) mécanicien(ne) agricole expérimenté(e) pour l'un de nos clients sur le secteur de Riom (63). En tant que mécanicien agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance préventive des équipements agricoles. Vous travaillerez sur une variété de machines, allant des tracteurs aux moissonneuses-batteuses. Vos missions : - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques sur les équipements agricoles. - Effectuer l'entretien préventif des machines pour assurer leur bon fonctionnement. - Identifier et commander les pièces nécessaires pour les réparations. - Maintenir des dossiers précis des travaux effectués et des pièces utilisées. Rémunération selon expérience Votre profil : - Diplôme en mécanique agricole ou expérience équivalente. - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électriques des équipements agricoles. - Expérience pratique dans la réparation de tracteurs, moissonneuses-batteuses et autres machines agricoles. - Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre rapidement les problèmes. - Souci du détail et respect des normes de sécurité. Vous correspondez au profil recherché ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Votre agence Adecco de Riom recherche des ouvriers agro-alimentaires (H/F) sur Saint-Beauzire (63360). Vos missions : - Superviser et exécuter les différentes étapes de la production de produits de boulangerie (panification) conformément aux normes de qualité et de sécurité. - Gestion des Lignes de Production : assurer le bon fonctionnement des équipements de panification industrielle, en effectuant des ajustements et des réparations mineures au besoin. - Contrôle de la Qualité : appliquer les procédures de contrôle de la qualité pour garantir la conformité des produits aux spécifications établies. - Des connaissances en boulangerie sont un plus Votre profil : - Vous avez idéalement une première expérience en boulangerie et en industrie - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous êtes quelqu'un de dynamique, sérieux et motivé Nous vous proposons : - Une mission d'intérim pouvant allez jusqu'à plusieurs mois - Une formation à la conduite de ligne - Des horaires en 3x8 (5h-13h, 13h-21h, 21h-5h) - Du lundi au samedi matin Cette mission vous intéresse ? Postulez en ligne
Adecco, recherche pour l'un de ses clients des ouvriers agroalimentaires (h/f) sur le secteur de Riom (63000). Vos missions : - Chargement et déchargement de la marchandise - Manutention et port de charges - Respect des règles d'hygiène agroalimentaire - Gestion de la traçabilité du produit - Salaison du jambon cru - Le conditionnement des produits : mise en carton, étiquetage, palettisation Votre profil : - Vous êtes quelqu'un de dynamique, sérieux et motivé - Vous tenez compte des règles d'hygiène et sécurité - Vous ne craignez pas de manipuler de la viande Nous vous proposons : - Une mission avec des horaires de journée uniquement (6h -13h ou 7h - 15h) - Sur du long terme - Ce poste est très polyvalent et ouvert aux débutants Vous correspondez au profil ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Vous intégrez l'équipe sous la responsabilité de la Responsable du point de vente de la boutique Calzedonia. Vous serez chargé(e) de la réception et du contrôle des marchandises, de l'étiquetage et de la mise en place des articles dans l'espace de vente, du conseil, de la vente, des encaissements, de la gestion des stocks et réassort. Bon savoir être : dynamique, souriant, avec un bon relationnel. Poste du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine. Fermeture les dimanches. Prise de poste le 13 mai.
SABI AGRI est une jeune entreprise industrielle et innovante en pleine croissance, engagée pour accompagner la transition vers l'agriculture durable et le fabriqué en France. Dans le cadre d'une création de poste, SABI AGRI recherche un.e Expert.e technique produit en CDI. Quelles sont vos missions ? Au sein du pôle déploiement produit / service client, vous aurez pour mission : - Le support au lancement de nos nouveaux produits par : o L'animation de formation technique à destination de nos distributeurs ; o La création et la diffusion de supports techniques : document de formation, manuel de réparation. - L'accompagnement au déploiement des produits de haute technologie - robotique / système de géolocalisation - en participant aux campagnes de démonstration et de formation des utilisateurs et concessionnaires ; - La participation à l'amélioration continue de nos machines, par des remontées documentées au bureau d'étude via : o Le suivi des modèles en phase de présérie ; o L'analyse des tickets après-vente et des composants en défaut afin de perpétuer la qualité des nouveaux produits et de ceux existants ; - Le déploiement de la maintenance prédictive par l'analyse des données de suivi à distance de nos machines ; - L'appui technique à distance de nos distributeurs et le développement de nouveaux outils d'aide au diagnostic ; Quel est votre profil ? - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 en mécanique ou agroéquipement ; - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques comme avec les outils de diagnostic et mécanique ; - Vous êtes curieux et comprenez aisément les systèmes techniques (électrique, hydraulique, mécanique) ; - Vous aimez prendre en main des projets, de l'idée à sa concrétisation ; - Vous avez le sens du contact et êtes à l'aise devant un public ; Ce que nous offrons ? - Un fort potentiel d'évolution et d'autonomie au sein d'une entreprise française en pleine croissance. - Une équipe bienveillante et dynamique avec des compétences diversifiées ! - Un poste sur des technologies d'avenir. Poste basé à Saint-Beauzire (63), avec déplacements ponctuels sur le territoire. Avantages : Prime de vacances. Mutuelle d'entreprise.
Vous aurez en charge 3 fois par semaine l'entretien d'un magasin, vous êtes dynamique, serieux(se), autonome, Les horaires sont les suivantes: mardi: 19h à 21h jeudi: 19h à 21h samedi 19h à 21h
Rejoignez un réseau national de laboratoires spécialisés dans le contrôle qualité de la construction. Le poste à pourvoir se situe à Ménétrol (63) au sein de notre entreprise LD CONTROLES AUVERGNE. Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'une structure implantée dans son secteur d'activité qui vous permettra de mettre en application vos compétences et connaissances afin de vous apporter une nouvelle expérience enrichissante. Dans le cadre du développement de notre société, nous recrutons un/une opérateur/opératrice de laboratoire. Grâce à vos compétences, vous : - Récupérez et enregistrer les échantillons ; - Réalisez les essais « béton », « granulats » et « sol » ; - Analysez les résultats avec le responsable de section concernée en cas de doute, ou d'anomalie ; - Assurez le suivi des consommables de sa section et déclenchez les demandes de commande si besoin, auprès du responsable d'agence ; - Assurez l'entretien de son poste de travail. Vous avez envie de nous rejoindre ? Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine du bâtiment ou vous bénéficiez d'une expérience à des fonctions similaires. Nous vous offrons un CDD de 6 mois au sein d'une entreprise dynamique en pleine expansion et assurons votre formation. Vous êtes sérieux(se), méthodique et avec de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre sens du volontariat vous permettent de travailler en autonomie. Enfin, vous faites preuve d'organisation dans votre travail. Merci de nous envoyer votre lettre de motivation et CV à l'adresse suivantes : contact@ldcontroles.fr. Site internet : www.ldcontroles.fr Une aptitude au bricolage serait appréciée. Conditions du poste : Type de contrat : CDD de 6 mois à temps partiel minimum de 15 heures par semaine. Poste à pourvoir immédiatement Permis de conduire indispensable Salaire : base SMIC Perspectives d'évolution
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Riom grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible. Activités techniques : -Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. -Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. -Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. -Traçage réseaux eau potable. -Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. -Nettoyage de réservoirs. Compétences et connaissances requises : -Capacités relationnelles avérées. -Sens du Service Public et des relations à l'usager. -Bonne capacité de propositions et partage d'informations. -Connaissances techniques de la métrologie et des branchements d'eau potable. -Connaissance du territoire appréciée. -Notion de plomberie. -Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. -Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité) Si vous avez la moindre question, n'hésitez pas à contacter Célia ! Qualités requises : -Autonome. -Dynamique. -Bonne capacité d'investissement personnel. -Rigoureux. -Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte. -Polyvalence. Profil recherché : -De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. -De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Permis C et C1 seraient un plus. CACES R482 cat A, C1 et G seraient un plus.
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible.
Vous ferez le ménage des chambres, approvisionnement du linge, etc Vous devrez aussi assurer le petit déjeuner. REPOS LE DIMANCHE Qualités requises : autonomie goût du travail appliqué discrétion
HOTEL RESTAURANT BELLEVUE
Notre entreprise recherche un(e) jardinier(e) paysagiste pour assurer l'entretien de jardins chez nos clients particuliers. Missions et matériel : - La taille de haies et d'arbustes (taille haie, sécateur, ébrancheur...) - Le désherbage (gouge, sarcleuse, sarcleuse à roue, binette ...) - La tonte (tondeuse tractée) - Le débroussaillage (débroussailleuse) - La coupe de végétaux (tronçonneuse) - La préparation des potagers (motobineuse, bêche) - Le nettoyage du chantier (souffleur) - L'évacuation des déchets verts... - L'affûtage de vos outils et entretien de base L'entretien des jardins, occasionnel ou régulier, est un métier passionnant si l'on aime s'occuper des végétaux,et technique sur certains aspects. Nous cherchons quelqu'un qui aime ce qu'il fait. Notre clientèle s'attend à ce que le chantier soit impeccable après notre passage. Vous aimez travailler au grand air Vous êtes appliqué(e) et organisé(e) Vous êtes capable de travailler seul(e) ou à plusieurs Vous saurez être courtois(e) avec notre clientèle Reconnaissance des espèces à acquérir au fur et à mesure si non maîtrisée totalement Vous serez capable de devenir autonome rapidement et vous connaissez les végétaux de base. Être débrouillard(e) et bricoleur(se) est un plus Avoir une première expérience est également bienvenue Salaire selon compétences Paniers repas Possibilité de prime
NSE recrute un(e) Technicien(ne) de Planification pour son site de Riom (63). En tant que Technicien de Planification (H/F) vous coordonnerez et développerez les actions de planification de la Production nécessaires à la réalisation des commandes dont le Service Supply Chain à la charge. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous aurez pour principales missions : - Analyser les résultats de la planification à partir du CBN et créer les Ordres de Fabrication nécessaires, - Vérifier la disponibilité des approvisionnements, - Consolider le suivi et le retour des informations pour en faire une transmission synthétique à un client interne ou externe, - Mettre en place le process de suivi et de livraison de ces matériels en fonction des exigences clients, - Suivre les avancements en production et les directives du PDP (Plan Directeur de Production). Profil recherché : Formation technique de type Logistique ou Gestion de Production. Une expérience comprise entre 5 et 8 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - D'un ERP (analyse de la planification, nomenclatures, gammes.), - Système MRPII, - Des outils bureautiques (Pack Office), Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Aisance relationnelle, - Esprit d'analyse et de synthèse, - Réactivité et sens de l'organisation, - Capacité de travail en équipe.
*URGENT* Au sein d'une pizzéria vos missions seront : - Accueillir les clients et les installer - Service - Encaissement - Remise des commandes à emporter - Nettoyage de l'espace de travail Fermeture de l'établissement le dimanche midi. 2 jours de repos consécutifs. Expérience souhaitée en service.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à RIOM (63 - située dans le département du Puy-de-Dôme, en région Auvergne-Rhône-Alpes) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CARROSSIER-PEINTRE POIDS LOURD - H/F en CDI, à temps plein, 35H00 du lundi au vendredi de 08H00 - 12H00 - 14H00 17H00. En nous rejoignant : - Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. - Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) - Remise en forme d'éléments de la carrosserie - Réfection d'éléments composites - Remplacement ou réparation de tout vitrage - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie Les avantages : - Titre restaurant - Aide à l'installation avec l'aide Mobili'Pass - Travailler dans un atelier récent 2019 avec un équipement neuf et moderne Vous : - Etes diplômé d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), CQP (carrosserie) - Disposez d'une expérience professionnelle sur le même type de poste - Etes titulaire du permis B afin de déplacer les véhicules
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recrutons des Equipiers Polyvalents H/F Vous êtes minutieux(se), dynamique, souriant(e) et enthousiaste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation l'esprit d'équipe et un bon relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe qui vous entourent. Sur place ou à emporter, au comptoir, au service à table ou en cuisine, vous assurez la satisfaction des clients. Vous exécuterez l'intégralité des taches relatives à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Travaille les soirs et week-end.
travail pour un hôtel restaurant, service du midi et du soir et WK, 42h00 hebdomadaire poste logé
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la construction de travaux publics, un Technicien D 'études Techniques, H/F. Le candidat sera chargé de réaliser des études techniques dans le domaine de la construction en collaborant avec les ingénieurs et les autres membres de l 'équipe. Vous participez à l 'élaboration des plans et des schémas techniques pour les projets de construction. Vous réalisez des études de faisabilité et des analyses techniques pour évaluer la viabilité des projets. Vous utilisez des logiciels de conception assistée par ordinateur pour créer des modèles et des dessins techniques. Vous effectuez des relevés sur site en recueillant les données nécessaires à la réalisation des études. Profil recherché : Vous devez justifiez d une expérience préalable sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de la construction ou des travaux publics. Vous avez un diplôme d'études collégiales en génie civil, en dessin de bâtiment ou dans un domaine connexe. Vous avez une bonne maitrise des logiciels CAO et des outils informatiques. Vous savez lire et interpréter des plans et des spécifications techniques. Vous aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Securitas France recrute son futur Agent de sécurité mobile H/F, vous souhaitez participer à la sécurité de plusieurs sites clients basés à RIOM. Vous avez pour missions : - Effectuer des circuits de vérification et signaler toute anomalie constatée ; - Prévenir ou faire prévenir les services ou personnes concernés en mesure de faire cesser le trouble ; - Mettre en œuvre des mesures conservatoires et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes et/ou les instructions des clients (rondes d'ouverture, fermeture, surveillance, assistance aux clients) ; - Intervention sur alarme (effectuer une levée de doute). Vous pourrez travailler de jour et de nuit avec des horaires variables. Profil: Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité à jour et le permis de conduire et n'êtes plus jeune conducteur.
Poste obligatoirement logé Poste en CDI CADRE POSTE A POURVOIR TRES RAPIDEMENT
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1413.54 €) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1766,92) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI 2024
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1766,92 €) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI 2024
Suite à son développement d'activité, La Société Auvergnes Piscines & Spas, entreprise de création, rénovation et entretien de piscines située à Riom (63) recherche un technicien / technicienne piscine, polyvalent(e) et motivé(e). Description du poste : - La mise en service des piscines, leurs hivernage, le traitement de l'eau, l'ajustement de produits chimiques, l'entretien et le nettoyage des équipements du local technique - Implantation et mise en œuvre des structures du bassin. - Création de l'ensemble du système hydraulique et électrique. - Installation des couvertures automatiques immergées et hors sol - Le diagnostic et dépannage des installations électrique, hydraulique et tout autre équipement lié à la piscine. - Assurer la sécurité des clients en respectant les normes de sécurité et en signalent tout problème potentiel . - Fournir un excellent service client en répondant aux questions et en offrants des conseils avisés.
Adecco Riom, partenaire incontournable de vos recherches d'emplois, Intérim, CDD, CDI, recrute pour l'un de ses clients, un Chef d'équipe (H/F) en intérim. Au sein de l'atelier de production vous avez pour principales missions: - l'organisation de votre équipe composée de 20 personnes, - l'animation des objectifs de production - l'affectation des tâches afin de remplir les objectifs - Vous faites respecter les règles de l'entreprise notamment sur la partie santé, sécurité et environnement Vous pilotez la production et tenez à jour des tableaux de bords avec les indicateurs demandés par la direction. Vous suivez vos collaborateurs et les fidélisez. Vous disposez d'une expérience significative dans le management, idéalement dans le domaine industriel. Vous êtes rigoureux et mettez un point d'honneur à respecter les consignes de sécurité. Vous êtes animé par l'atteinte des objectifs. Il s'agit d'une mission de travail temporaire de plusieurs mois. Il s'agit d'un poste fixe de nuit. La rémunération pour ce poste sera définie en fonction du profil. Vous correspondez à ce profil, postulez dès à présent en ligne.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité lié aux événements "mariage", nous recherchons un(e) fleuriste sur un CDD de 6 mois. Au-delà des activités habituelles de confection de bouquets et de composition florales, vous serez amené à participer à la préparation et l'installation des éléments de décoration florale dans le cadre de mariages. Vous serez formé aux méthodes de travail de notre magasin pour être à l'aise dans l'ensemble des activités sur lesquelles vous interviendrez. Vous faites preuve de souplesse dans les horaires de travail exigés par notre activité (un dimanche matin travaillé par mois). Vous bénéficierez cependant d'un week-end de 3 jours (samedi, dimanche , lundi) une semaine sur 2. Prise de poste a partir du mois de juin.
*URGENT* Nous recherchons un Conducteur de car (H/F) pour des voyages touristiques. Vos missions : - Préparer le véhicule - Accueillir les passagers - Conduire des passagers selon un parcours prédéfini - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Effectuer le nettoyage du véhicule Découcher possible. travail le week-end possible Permis D, carte FIMO conducteur + carte conducteur obligatoire Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le transport voyageurs Contrat en CDI mais selon votre situation, un CDD peut-être proposé
Nénot est une entreprise familiale de transport voyageurs. Créée en 1984 par Rémy Nénot, l'entreprise a de multiples activités qui permettent a chacun de trouver sa place selon ses goûts. Transports réguliers urbains et interurbains sur Clermont Ferrand et proche banlieue, services occasionnels pour les entreprise, les associations, les écoles, dans toute la France, services touristiques en France, en Europe. L'entreprise de 42 collaborateurs,dispose d'une flotte de véhicules de 9 à 63 sièges.
Nous recherchons pour notre client Auvergnat un(e) technicien(ne)s de maintenance sur du long terme. Vos principales tâches : - Eviter la panne et l'interruption de la production grâce à la maintenance préventive - Intervenir sur les pannes au plus vite - Etablir des diagnostics et effectuer les opérations qui s'imposent - Changer les pièces défectueuses - Modifier les réglages, corriger les données si besoin - Chercher constamment à améliorer l'outil de production - Etre force de proposition - ........ Les horaires sont variables selon nos clients : Du lundi au Vendredi - journée / 3x8 / 2x8 Taux horaires selon expérience à partir de 14.00EUR et plus. Avantages selon entreprise, nous vous les proposerons lors de notre échange téléphonique ! Vous êtes une personne qui souhaite s'investir sur du long terme Vous avez une expérience débutante, confirmée ou experte. Profils électromécanique, mécanicien généraliste, maintenance électrique... Ce qui peut être un plus : habilitations électriques, caces nacelle. Vous vous décrivez comme une personne qui a une capacité d'analyse, d'adaptation, débrouillard et qui aime les challenges POSTULEZ, nous serons ravis d'échanger avec vous ! inst
Nous recherchons pour notre client implanté depuis 1 an sur RIOM un(e) conducteur/trice de ligne finition. L'entreprise en pleine expansion est connu pour leur gage de qualité, d'ambition, d'innovation dans le milieu de l'industrie métallurgique. Sur le site de RIOM, il produise une gamme de panneau d'isolent performent. De ce fait, il recherche leur futur(e) collaborateur/trice pour mener à bien ce projet et l'implantation de l'entreprise. Vos principales tâches : - Compréhension et application des standards définis pour l'ensemble des tâches à réaliser - Réalisation du travail en autonomie tout en tenant compte des instructions quotidiennes - Gestion des consommables - Anticipation, préparation et réalisation des changements de série - Réalisation de l'ensemble des réglages nécessaires - Entretien des outillages spécifiques - Réalisation et traçabilités requis dans SAP - Réalisation des contrôles de qualité Horaire 3*8 : Sem 1 - 13h00/21h00 Sem 2 - 05h00/13h00 Sem 3 21h00/05h00 Taux horaire : Selon expérience + IFM + CP Contrat : intérim puis CDI Nous recherchons une personne ayant une bonne expérience en conduite de ligne, qui souhaite s'investir dans un nouveau projet et dans une entreprise en pleine expansion. Les connaissances d'outils de mesure sont recommandé. Le travail en équipe et la cohésion sont des éléments importants. Vous êtes une personne avec de l'ambition, impliquée, rigoureuse, avec un bon sens de l'organisation, flexible et réactif N'attendez plus : POSTULEZ !
NSE recherche un(e) Technicien(e) Systèmes et Réseaux pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest ou de Riom, votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement de l'entreprise en contrôlant à la fois le parc informatique mais également l'ensemble du réseau de télécommunication. Rattaché(e) directement au Responsable Infrastructure Groupe, vos missions seront les suivantes : - Installation, Tests et Recettes : o Effectuer l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (applications, matériel micro, matériels de téléphonie et péritéléphonie), o Installer les mises à jour, o Télédistribuer les applications suivant un plan de déploiement, o Effectuer les tests et recettes utilisateurs des équipements informatiques et/ou téléphoniques. - Exploitation : o Exécuter les travaux informatiques et restituer les résultats de la production dans le respect des plannings et de la qualité attendue, o Suivre le fonctionnement des ressources des sites, l'exploitation des systèmes et outils de production ainsi que les applicatifs, o Contrôler la gestion de la qualité des résultats, o Traiter les incidents sur micros, serveurs, réseaux et téléphonie, Gérer l'exploitation sur incident (diagnostic et traitement), o Gérer le parc informatique connecté au réseau. -Gestion des incidents et de la sécurité : o Gérer les incidents de la sécurité (diagnostic, intervention, alerte), o Effectuer la maintenance applicative, serveur et poste de travail de dépannage de 1er et 2ème niveau, o Effectuer les escalades aux Administrateurs Systèmes et Réseaux pour les dépannages et MCO de 3ème niveau, o Informer les utilisateurs. -Maintenance, Administration et Sécurité : o Suivre l'évolution de l'équipement, o Administrer la messagerie sur la partie cliente du poste de travail (connexion, exploitation), o Définir les données de télédistribution (cibles, profils, dépendances ) et de télémaintenance, o Contrôler la conformité des équipements avec les référentiels. -Maintien en condition opérationnelle : o Superviser et maintenir la sauvegarde, la réplication et l'archivage opérationnelle, o Gérer les supports magnétiques (disques, robots, automates), o Gérer les ressources matérielles nécessaires, o Superviser la disponibilité de l'ensemble des actifs critique, l'état des serveurs à jours, o Superviser, analyser, traiter les alertes en cours et escalade le cas échant, o Superviser et maintenir l'état Antiviral du parc informatique. Profil recherché : Formation spécialisée en Informatique (Systèmes et réseaux) ; Idéalement vous justifiez d'une expérience significative dans la fonction. Autodidacte, vous maîtrisez plusieurs technologie et outils : -Environnement Microsoft Windows / Active Directory, -Virtualisation de serveurs VMWARE, -Administration de réseaux (switch, VLAN ) et stockages (NAS QNAP et ISCSI), -Systèmes de messagerie Microsoft Exchange, sauvegarde VEEAM, téléphonie Alcatel. Des notions de base seront appréciées sur : -Les environnements Linux Debian, -Les outils de supervision Centreon, -La sécurité informatique, -La compréhension de l'anglais technique est un prérequis dans le cadre de vos missions. Des déplacements ponctuels sur les sites du groupe sont à prévoir (en France). Informations complémentaires sur le poste : Sur le site d'Abrest (03) ou Riom (63) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine -Plages horaires du service : 8h-18h -Temps de travail : 35h
Le Groupe NSE (700 salariés) est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie.
NSE recrute un(e) Technicien(ne) Qualité pour son site de Riom (63). En tant que Technicien Qualité (H/F) vous veillerez à l'application des procédures garantissant la qualité dans le process de fabrication des produits ainsi qu'au respect des exigences clients. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour principales missions : Qualité programme : - Être le garant de l'avancement qualité du projet (programme), - Valider la conformité du produit, - Être le garant de l'application des exigences contractuelles, - Piloter le traitement des réclamations clients, - Piloter les chantiers résolution de problème produits, - Autoriser la livraison des produits, Qualité système : - Participer aux audits clients, - Proposer des actions préventives et correctives issues des résultats des audits, - Proposer des chantiers d'amélioration. Profil recherché : Formation technique de type Qualité. Une première expérience idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Des méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques ), - Des outils et méthodes de gestion de projet, - Des outils bureautiques (Pack Office), - De la norme ISO 9001 (des connaissances EN9100 seraient un plus). Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, - D'un ERP (pointages, suivi des temps, ), - Des domaines mécaniques et/ou électroniques. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Rigueur et méthode, - Goût pour la résolution de problèmes, - Sens de l'écoute et de communication, - Capacité de synthèse et d'analyse, - Qualités relationnelles, - Esprit d'équipe, - Autonomie et esprit d'initiative.
Notre client implanté depuis de nombreuses années sur RIOM, recherche son/sa futur(e) boucher/chère pour la gestion de son magasin de Riom. Au coeur du centre ville, vous serez autonome et en charge de la gestion du magasin : - Coupe, préparation de la viande - Préparation de la partie traiteur - Mise en place dans le magasin de la viande / plats / étiquettes ... - Accueil et conseil des clients - Tenue de la caisse - Gestion des commandes fournisseurs / arrivage des commandes - Fidélisation des client(e)s Taux horaire : selon expérience + prime diverses. Horaires : Travail du Mardi au Samedi 07h30-12h30 / 15h00-19h30 Vous êtes boucher(e) de métier, autonome sur la gestion de l'encaissement, rendu de monnaie... Le travail et la proximité des clients est important pour vous Postulez !
La Municipalité de Chatel Guyon recrute une personne pour intervenir en tant que technicien piscine . Vos missions : Mise en eau et en service du bassin Entretien des filtrations et de l'installation technique Analyse de l'eau et traitement de l'eau Apporter les corrections en cas de besoin Amplitude horaire de 7h à 20H Travail 1 Week End sur 2 Des connaissances en traitement des eaux de piscine seront un plus, l'employeur est prêt à former sur le volet technique. Vous devrez être autonome. Prise de poste rapide
Nous recrutons un(e) agent de panification pour notre client spécialisé dans la fabrication de pain de mie, sur du long terme. Vos missions principales : - Port de charges des matières premières - Lancement des recettes - Vérification de la production - Surveillance de la ligne - Préparation de la future fabrication Vous serez en lien direct avec le produit donc les normes d'hygiène doivent être respecter à la lettre : HACCP... Horaire : 3*8 obligatoires : 21h00-05h00 / 13h00-21h00 / 05h00-13h00 Roulement par semaine. Taux horaires : SMIC + Prime habillage + IFM + CP Vous êtes une personne impliquée, manuelle, dynamique et organisée et vous souhaitez un poste sur du long terme ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement d'une salariée, nous recherchons un(e) repasseur(se) Nous vous offrons de bonnes conditions de travail. Pas de produit chimique, matériel de travail moderne, pas chaleur excessive, une bonne ambiance. Votre profil : de préférence avec expérience mais si vous êtes motivé(e), minutieux(se), souriant(e) (en contact avec la clientèle), nous sommes prêts à vous former en interne. Tenue correcte exigée. Vous travaillez du Mardi au Samedi les matins de 9h à 13h (ou14h) OU les soirs de 14h à 19h Vous venez renforcer une équipe de 2 personnes. Pendant leurs congés, votre quotité hebdomadaire pourra évoluer sur du 32h hebdo.
CO PRESSING
ENTREPRISE Pionnier des biotechnologies, GREENTECH crée des ingrédients actifs de haute technologie depuis des sources naturelles issues des mondes végétaux. Adressées à de grands marchés (cosmétique, pharmacie, nutraceutique), les innovations de GREENTECH représentent des solutions naturelles performantes, à la pointe de la recherche et s'appuyant sur des filières durables fondées sur la protection de la biodiversité et des liens humains. Des innovations au service des générations futures. C'est en sourçant la nature que nous ressourçons le futur. GREENTECH est une PME de 130 salariés, spécialisée en biotechnologies et fondatrice du Groupe GREENTECH. Implantée dans le Puy-de-Dôme et rayonnant dans le monde entier, GREENTECH bénéficie d'une belle croissance et recrute aujourd'hui de nouveaux talents ! Pour prendre mieux connaissance de nos activités, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : https://www.greentech.fr/ POSTE Rattaché(e) au Directeur de Production et sous la responsabilité, vos principales missions seront de : - Assurer les opérations de la production (démarrage de production, macération, séparation, clarification, stérilisation, séchage, réajustement, assurer la fin de production.) selon les BPF, procédures de qualités, règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise ; - Réaliser les préparations complexes (process sensibles, équipements complexes.) nécessitant des adaptions en fonction de paramètres en cours de production ; - Effectuer le conditionnement ; - Nettoyer les machines, et ranger votre zone de travail ; - Éditer et renseigner l'ensemble de la documentation nécessaire. Contrat de 39h/semaine Poste à pourvoir dès que possible Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 13h30-17h30 du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 13h30-16h30 le vendredi. PROFIL Titulaire d'une formation Bac +2/3 en chimie, biologie, technique ou génie des procédés vous justifiez idéalement d'une 1 ère expérience similaire au sein d'une société issue du marché cosmétique, pharmaceutique ou alimentaire. Les candidatures de jeunes diplômés seront également considérées. Au-delà de vos réalisations professionnelles, nous serons sensibles à votre autonomie, votre rigueur et votre réactivité. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Missions principales : Placé sous la responsabilité du responsable de secteur, vous assurerez la surveillance et la maintenance du réseau et des ouvrages d'eau potable. Activités techniques : - Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. - Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. - Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. - Traçage réseaux eau potable. - Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. - Nettoyage de réservoirs. Compétences et connaissances requises : - Capacités relationnelles avérées. - Sens du Service Public et des relations à l'usager. - Bonne capacité de propositions et partage d'informations. - Connaissances techniques de la métrologie et des branchements d'eau potable. - Connaissance du territoire appréciée. - Notion de plomberie. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité) Qualités requises : - Autonome. - Dynamique. - Bonne capacité d'investissement personnel. - Rigoureux. - Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte. - Polyvalence. Profil recherché : - De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. - De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Permis C et CE seraient un plus. CACES R482 cat A, C1 et G seraient un plus.
Missions principales Dans le respect des procédures et consignes du service, le spécialiste réseau organise son activité. Il exploite les réseaux d'eau potable, les équipements de réseau. Il saisit son activité en temps réel dans le système d'information de l'entreprise. Il respecte et fait respecter les règles générales, procédures, instructions et consignes de sécurité. Activités techniques Organiser son activité : - Maitriser le fonctionnement global du réseau sur lequel il est affecté ; - Manœuvrer les vannes et équipements de régularisation afin d'assurer le bon fonctionnement des réseaux et la sécurité des interventions d'entretien ou de réparation ; - Tracer les réseaux sur les chantiers ; - Organiser les chantiers d'entretien ou de réparation (arrêtés de circulation, DICT, planification, ordonnancement, besoin en approvisionnement en matériaux et matériels, mise en sécurité du chantier, .) ; - Piloter un binôme et peut encadrer un agent réseau eau. Exploiter les réseaux d'eau potable et /ou d'irrigation : - Localiser les réseaux avant l'intervention ; - Approvisionner en matériaux et matériels ; - Effectuer les travaux de réparation ou renouvellements des réseaux et branchements ; - Effectuer les « petites » interventions dans l'environnement des compteurs particuliers ; - Effectuer les opérations d'entretien des ouvrages, dont le nettoyage et la désinfection des réservoirs, purges réseau ; - Vérifier le bon fonctionnement des réseaux après intervention. Exploiter les équipements de réseau et ouvrages : - Réaliser un diagnostic de premier niveau sur les anomalies de fonctionnement des réseaux et équipements de régulation ; - Assurer la relève des compteurs de sectorisation ; - Approvisionner en matériels ; - Réaliser les interventions d'entretien sur les équipements de réseaux ; - Effectuer les travaux de renouvellements sur le réseau et les ouvrages ; - Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule affecté et/ou suit les fréquences d'entretien ; - Assurer le suivi du fonctionnement des appareils spécifiques mis à disposition. Compétences et connaissances requises - Capacités relationnelles avérées ; - Sens du Service Public et des relations à l'usager ; - Bonne capacité de propositions et partage d'informations ; - Connaissance du territoire appréciée ; - Notion de plomberie ; - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers ; - Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité). Qualités requises - Autonome ; - Dynamique ; - Bonne capacité d'investissement personnel ; - Rigoureux ; - Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte ; - Polyvalence. Profil recherché - De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. - De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Formation AIPR obligatoire. CACES R489 catégorie A C1 obligatoire. Permis BE, C, CE seraient un plus. CACES G serait un plus.
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront : Réaliser l'implantation de la zone de chantier Procéder aux travaux de ferraillage/bétonnage Réaliser le coffrage, coulage et décoffrage des ouvrages en béton Assembler et positionner les éléments préfabriqués Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans en tant que coffreur génie civil. Vous savez lire un plan, êtes rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Mission intérim de plusieurs mois à pourvoir dès maintenant ! Salaire horaire selon expérience et grille TP + panier repas + trajet + transport Postulez dès maintenant en envoyant votre CV par mail : maeva.durand@startpeople.fr
Nous recherchons pour le compte de notre client basée à Saint Beauzire (63), chez son client spécialisé dans l'agroalimentaire et recrute des OPERATEURS DE CONDITIONNEMENT (f/h). -Approvisionner les lignes en matières premières selon un ordre de fabrication -Contrôler la qualité des produits et surveillance de lignes -Manutentions diverses (changement de format, pesée, mise en cartons, étiquetage) Vous devez être titulaire d'un diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience. -Respect des exigences en termes de qualité du produit, d'hygiène et de sécurité -Rigueur, Minutie -Ponctualité -Travail en équipe
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au c?ur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Entreprise = Pionnier des biotechnologies, le Groupe GREENTECH crée des ingrédients actifs de haute technologie depuis des sources naturelles issues des mondes végétaux, marins et microbiens. Adressées à de grands marchés (cosmétique, pharmacie, nutraceutique, agro-alimentaire, agronomie et environnement), les innovations du Groupe GREENTECH représentent des solutions naturelles performantes, à la pointe de la recherche et s'appuyant sur des filières durables fondées sur la protection de la biodiversité et des liens humains. Des innovations au service des générations futures. C'est en sourçant la nature que nous ressourçons le futur. GREENTECH, PME de plus de 100 salariés, spécialisée en biotechnologies et fondatrice du Groupe GREENTECH, produit et valorise des ingrédients actifs végétaux pour les marchés cosmétiques, pharmaceutiques et nutraceutiques. Implantée dans le Puy-de-Dôme et rayonnant dans le monde entier, GREENTECH bénéficie d'une belle croissance et recrute aujourd'hui de nouveaux talents ! Pour prendre mieux connaissance de nos activités, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : https://www.greentech.fr/ Poste = GREENTECH recrute un(e) Commercial(e) Export (H/F), afin de compléter son équipe sur la zone Europe Middle-East Africa (EMEA). Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous serez principalement chargé(e) de : - Suivre et développer les ventes de nos produits cosmétique auprès de nos clients et distributeurs sur la zone confiée ; - Prospecter de nouveaux clients ; - Établir des rapports périodiques d'activité commerciale ; - Collaborer à l'élaboration de la documentation commerciale ; - Collaborer avec le service R&D pour suivre les projets de développement de produits ; - Former et motiver les équipes commerciales de nos distributeurs dans les différents pays ; - Initier des actions commerciales en collaboration avec nos distributeurs ; - Participer aux salon internationaux. La liste des pays dont vous aurez la charge : UK ; Belgique ; Luxembourg ; Pays-Bas ; Finlande ; Danemark ; Suède ; Islande ; Irlande ; Afrique Centrale (Côte d'Ivoire, Cameroun, Sénégal...) ; Moyen Orient (Israël, Iran, Émirat Arabes...) ; Égypte ; Russie ; Ukraine Contrat de 39h/semaine. Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi. Nos salariés bénéficient d'une prime de participation, d'une semaine supplémentaire de repos et ont accès à un restaurant et une crèche interentreprise sur le biopôle, à 300 mètres de l'entreprise. Profil = - Titulaire d'une formation de base scientifique, vous justifiez idéalement une 1ère expérience commerciale réussie dans l'industrie des matières premières cosmétiques. - La maitrise de l'anglais professionnel est indispensable. - Cette fonction demande également une grande disponibilité pour les déplacements sur votre zone (environ 40% du temps). - Au-delà de vos réalisations professionnelles, nous serons sensibles à votre sens du service, votre rigueur et votre flexibilité. Le salaire sera défini en fonction de vos expériences et compétences. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Nous recherchons un(e) fleuriste OU une personne avec des connaissances dans les techniques florales. - Vous serez chargé(e) de la préparation et de la vente des fleurs et plantes du magasin. - Vous avez le sens du service clients, de l'accueil, vous êtes motivé(e), dynamique et aimer travailler dans une ambiance conviviale en équipe. - Réception des marchandises , composition des bouquets, conseil auprès de la clientèle . Vous êtes autonome sur votre poste. Une formation en interne est possible si vous êtes débutant(e) et titulaire du CAP fleuriste. Horaires : du lundi au dimanche entre 8h00 et 20h00 dimanche et jours fériés : entre 8h00 et 19h00 En fonction de votre planning - travail le week-end par roulement, - repos en semaine ou le week-end. Prise de poste immédiate.
Carrément Fleurs à Mozac
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez le service en bar, au restaurant, glaces et crêpes. Contrat saisonnier de début mai à fin octobre. Fermeture de l'établissement : lundi 2 jours de repos hebdomadaire, consécutifs autant que possible. Heures supplémentaires rémunérées. Pour postuler veuillez téléphoner en dehors des services ou vous présenter au Glacier avec votre CV.
Le Glacier 9 Avenue Baraduc, 63140, Châtel-Guyon
* URGENT * Vous effectuerez le service au bar, la vente de tabac et l'encaissement. Vous travaillerez en binôme. Une connaissance des différentes boissons serait un plus. Amplitude horaire 8h00-21h00. Organisation du travail par roulement : - 1 semaine avec repos le week-end - 1 semaine avec travail le samedi ou le dimanche - 1 semaine avec travail sur la totalité du week-end Possibilité d'être formé(e) au poste de travail .
La ville de Châtel-Guyon recherche deux Assistants Temporaires de Police Municipale, sous l'autorité du Responsable de Police Municipale et l'autorité du Maire, l'agent(s) assurera des missions de prévention et de sécurité publique en lien avec l'équipe de la Police Municipale. Missions : - Accompagner les Agents de la Police Municipale dans leurs différentes missions de surveillance générale de la voie publique - Veiller au bon ordre, à la sécurité et la tranquillité publiques - Veiller au respect des arrêtés municipaux - Surveillance des manifestations - Solliciter si nécessaire les différents services de secours (Police Nationale, Sapeurs-Pompiers, .) - Renseigner et orienter les citoyens, analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées - Accueil physique et téléphonique (renseigner et orienter, recueillir les doléances des administrés) Profils et connaissances : - Disponibilité, rigueur, discipline, discrétion, maîtrise de soi et sens du service public - Capacités d'observation, d'analyse, d'adaptation, d'intervention et de restitution d'informations à la hiérarchie - Esprit d'initiative, sens du dialogue et de l'écoute - Connaissance de base de l'outil informatique - Qualités rédactionnelles - Respect de la hiérarchie, de la déontologie, du devoir de réserve - Application des règles de sécurité et port de l'uniforme « A.T.P.M » - Tenue correcte exigée, comportement exemplaire et intègre - Expérience dans les métiers de la sécurité publique appréciée. Candidats seprédestinant à un des métiers de la sécurité publique, y compris sans expérience. Type de contrat : CDD de 2 mois Temps de travail : 35h (semaine modulable en fonction des besoins du service, saisonnier, du 1er juillet au 31 août 2024).
La ville de Châtel-Guyon recherche un policier municipal. Placé(e) sous la responsabilité du Chef de service de la Police Municipale et au sein d'une équipe de 5 agents. Vous serez chargé d'exécuter les missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité,de la sécurité et de la salubrité publiques. Missions : - Surveiller l'ensemble du territoire communal ; - Appliquer et faire respecter les pouvoirs de police du Maire ; - Assurer la protection des personnes et des biens ; - Lutter et intervenir contre les incivilités, les troubles à l'ordre et à la tranquillité publique ; - Faire appliquer les dispositions légales et règlementaires en matière de Code de la Route, Code Rural, Code de la Santé Publique, Code de l'urbanisme, Code de l'Environnement. ; - Veiller à garantir la sécurité publique lors des manifestations et des cérémonies officielles ; - Développer et entretenir une relation de proximité avec les administrés, les commerçants. ; - Agir selon les sollicitations et assurer une remontée des informations auprès de la hiérarchie ; - Rédiger des écrits professionnels (Mains-Courantes, Rapports, Procès-Verbal.) ; - Utiliser l'outil de vidéoprotection et traiter les réquisitions judicaires ; - Travailler en coordination avec les forces de sécurité de l'Etat et participer aux opérationsconjointes ; - Sécuriser les points écoles et participer à la prévention routière dans les établissements ; - Assurer l'accueil au poste et les relations avec les différents publics. Profils et connaissances : - Sens du service public, sens du contact et du travail en équipe, rigueur et discrétion professionnelle ; - Maîtrise de soi et réelles aptitudes à la médiation et à la gestion des conflits ; - Connaissances de la réglementation en matière de Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire ; - Posséder des qualités rédactionnelles et savoir maîtriser l'outil informatique ; - Titulaire du permis B obligatoire ; Moyens mis à disposition du service : - 2 véhicules légers, 2 VTT - Des gilets pare-balles et des gilets tactiques individuels - Radios numériques individuelles - Logiciels métiers Municipol - Gérald - PVe (smartphone individuel) - Armement catégorie D - Cinémomètre, sonomètre - Centre de supervision urbain - A moyen terme : accès SIV/FNPC _ Caméras-piétons _ Arme Cat B- Éthylotest _ Extension de la vidéoprotection Temps de travail : 35 heures par roulement - Horaires d'été - Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées ou écupérées le dimanche/jours fériés et soirée Rémunération : TBI statutaire + primes mensuelles + prime de fin d'année Prise de poste au 01/07/2024
En quête de manager une équipe dynamique et passionnée de vélo comme vous l'êtes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Notre enseigne MONDOVELO située à Riom est en plein essor et recherche son prochain responsable de magasin (H/F). Garant de la bonne gestion de l'équipe vous serez amené(e) à être polyvalent(e) et à effectuer diverses missions au quotidien. En rayon, vous diagnostiquez les besoins clients, les aidez dans leur choix, et concrétisez les ventes. Vos connaissances diverses (VTT, vélo électrique, vélo de ville.) acquises par vos expériences professionnelles et personnelles vous permettent d'être garant de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils techniques. A l'atelier, vous assurez la gestion courante : montage, réglage, préparation et réparation des cycles. Vous développerez l'ensemble des rayons grâce à l'analyse des indicateurs de ventes. Diplôme souhaité : CQP Cycle Votre rémunération sera établie selon votre profil et vos précédentes expériences (1 an minimum sur un poste similaire). Vous souhaitez postuler ? Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Sous la responsabilité de Cédric, notre Directeur Assurance Qualité & Affaires Réglementaires, vous contribuerez à l'exécution de la veille réglementaire et normative en accompagnant les services concernés, au suivi de l'exploitation des documents qualité externes et internes et à la gestion du management de la qualité. Principales missions : Assurer la veille réglementaire et normative et organiser la transmission des informations dans les services concernés Réaliser la gestion et le suivi des maitrises de changements, des contrats clients et prestataires, Préparer, animer et suivre des audits/évaluation et inspections Sensibiliser l'ensemble du personnel au fonctionnement de l'Assurance Qualité (formation des nouveaux collaborateurs notamment) Votre profil : Vous êtes idéalement pharmacien(ne) junior mais nous étudierons aussi votre candidature si vous avez un bac +2 minimum en qualité/réglementation ou expérience dans le domaine. Vous avez une première expérience dans l'industrie pharmaceutique et/ou des dispositifs médicaux (alternance comprise). Vous avez une connaissance de la réglementation de la santé industrielle pharmaceutique et dispositifs médicaux (BPF, GMP, FDA, PE, ISO 17025) Vous maitrisez les principaux logiciels de bureautique (office) Vous faites preuve de proactivité, autonomie et rigueur Nos avantages : Mutuelle familiale prise en charge à 100% par la Société Plan épargne entreprise Chèques cadeaux et chèques vacances via le CSE Chèques CESU (170€/mois pris en charge à 90% par la Société)
LABORATOIRE ICARE
Descriptif de poste et principales missions Un(e) Spa Praticien(ne)/Esthéticien(ne) prend en charge un client pour lui délivrer des soins esthétiques afin de lui offrir un moment de détente inoubliable. Sous la responsabilité de la responsable du Spa vous avez pour missions de : - Accueil et prise en charge de la clientèle, - Pratiques de différents massages de bien être, soins visages et soins corps selon les protocoles fixés par la hiérarchie - Pratiques des différents soins d'hydrothérapie conformément à la carte des soins - Réaliser les soins thermaux dans le cadre des orientations thérapeutiques de l'établissement (Rhumatologie, appareil digestif) - Assurer un service client de haut niveau offrant des conseils et recommandations sur les soins et les produits appropriés pour le fidéliser et s'assurer de sa totale satisfaction, notamment en l'informant de la possibilité de soins complémentaires et en lui présentant l'offre, - Assurer la propreté de la cabine et des équipements thermaux et autres et appliquer les règles d'hygiène. Compétences nécessaires Pour satisfaire son client, le Spa praticien/Esthéticien doit notamment faire preuve de : - Détenteur d'un diplôme d'esthéticien(ne) ou du CQP de spa praticien(ne) ou d'un diplôme d'hydrobalnéologue - Expérience préalable en tant que praticienne spa, avec une connaissance approfondie des techniques de massages et de soins du corps - Excellente présentation, politesse et amabilité et, lors de l'accueil et la prise en charge du client - Professionnalisme et compétence, pour assurer au client une expérience inoubliable à l'occasion de son séjour dans notre établissement et garantir la parfaite exécution des soins, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses souhaits en prestations complémentaires et produits cosmétiques. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes d'hygiènes strictes Vous êtes dotés d'une excellente présentation adaptée à l'univers du spa, vous avez un très bon sens du contact, du service et de l'accueil face à une clientèle exigeante. Si vous êtes passionné(e) par le monde du bien-être et que vous souhaitez contribuer à offrir des expériences de spa exceptionnelles, rejoignez notre équipe dynamique ! Nous attendons avec impatience de vous accueillir au sein de notre spa pour offrir à nos clients des moments de détentes inoubliables Si vous êtes titulaire du CQP d'agent thermal et que vous souhaitez développer de nouvelles compétences dans l'univers du bien-être, votre candidature sera étudiée avec la plus grande attention. Contrat CDD saisonnier à terme imprécis avec période d'essai et période d'emploi minimale de 2 mois (saison de mars à décembre)
Vous êtes prêt(e) à rejoindre l'équipe Morpho, une agence d'architecture engagée dans la conception écoresponsable avec des idées qui fusent dans tous les sens (peut-être un peu trop parfois !). Nous recherchons pour accroître notre développement, un ingénieur fluide et ou un thermicien bâtiment passif. Vous travaillez en lien avec les architectes et dessinateurs de l'agence. Votre rôle sera d'effectuer les calculs de dimensionnement, calculs thermiques, calcul STD, calcul bâtiments passifs. Vous réaliserez la rédaction des CCTP et établirez la note de synthèse ACT pour les lots fluides. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise portée par de fortes valeurs environnementales, où vous pourrez donner du sens à votre métier, - Une forte autonomie avec un mode de management basé sur la confiance, - Une ambiance de travail conviviale avec un solide esprit d'équipe, Expérience souhaitée : 3 ans minimum d'expérience similaire Vous êtes autonome et motivé(e). Bien sûr, vous appréciez travailler en équipe et surtout être positif(ve) et de bonne humeur. Parce que chez MORPHO, on sourit quand c'est lundi. - Poste en CDI, à pourvoir dès que possible - Salaire selon niveau d'expérience. - Avantages : Tickets restaurants, télétravail, horaires choisis, PEE.. - 35 heures - Poste situé à Riom
Vos missions dans le cadre d'un contrat CDD renouvelable : - Mise en service et contrôle de la thermoformeuse - Vérification des joints d'étanchéités - Chargement de la matière (chariot élévateur) - Lancement de la production - Contrôle visuel des pièces (épaisseur, aspect) - Pré-usinage des pièces - Conditionnement et palettisation des pièces - Changement de moules (chariot élévateur) - Entretien (1er niveau) de la thermoformeuse - Nettoyage et respect du poste de travail Vous devez être titulaire des CACES 3 et 5. Une première expérience en conduite de machine est appréciée. Les horaires de travail sont variable selon les besoins de production 1/ 6h-10h/10h30-13h30 2/ 8h-12h/12h30-15h30 3/ 10h-13h/13h30-17h30 .
Nous sommes actuellement à la recherche d'un Chef d'Équipe compétent pour superviser les travaux dans le domaine de la charpente métallique, de la couverture et du bardage, principalement axés sur les bâtiments agricoles et ombrières photovoltaïques. Le candidat idéal sera capable de prendre en charge la gestion autonome d'un chantier, en collaboration avec son binôme. Les déplacements sont réguliers et seront effectués à l'aide d'un véhicule de fonction, couvrant les régions d'Auvergne Rhône Alpes, Bourgogne, Franche-Comté et Nouvelle Aquitaine. Le travail est prévu du lundi au vendredi, offrant ainsi une stabilité et une régularité dans l'emploi.
Vous effectuez le service à l'assiette dans un restaurant traditionnel proposant des spécialités régionales. Ouverture du restaurant du mardi au dimanche. Les jours de repos sont fixés en fonction du contrat. A noter : - Les horaires sont négociables en fonction de vos disponibilités et contraintes. - Possibilité d'effectuer un CDD selon vos souhaits.
Restaurant LA MANGOUNE Clermont-Ferrand et Riom
J'ai décidé de créer mon agence immobilière ORPI, il y a bientôt 8 ans, pourquoi ? Parce que je suis une passionnée de ce métier, de la marque. J'aime les gens, accompagner les clients à réaliser le projet de leur vie. Alors, si comme moi, vous avez envie de vivre de votre passion. Bienvenue ! Je recherche des collaborateurs qui ont envie de s'épanouir dans leur métier, de progresser, de bénéficier de mon savoir-faire, de la bienveillance de Sarah et Clément, ainsi que des outils et de la notoriété ORPI. A très bientôt j'espère ! Elisabeth Vos missions : Prospecter avec méthode : - Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente - Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact direct Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : - Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible ! - Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille - Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur Accompagner la signature : - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire - Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence ! Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier une assistante commerciale et la directrice Avez-vous le profil ? Probablement ....
Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) Technicien Instrumentation & Automatismes. Prise de poste mars 2024 Rattaché(e) à l'Ingénieur Automatismes & Electricité senior au sein de notre Bureau d'Etudes Automatismes (5 personnes), vos missions seront les suivantes : Instrumentation - Assister les opérationnels dans la définition des spécifications des instruments (établissement des spécifications sheets et des IO lists) - Procéder au contrôle réception des instruments - Etalonner, ajuster et mettre en service les instruments et boucles d'asservissement sur la base de procédures préalablement définies - Valider les instruments par rapport aux spécifications techniques - Assister le service Qualification au cours des Factory Acceptance Tests (FAT) - Assurer une partie des câblages - Former les clients et collaborateurs au paramétrage des instruments - Contrôler les instruments finis/montés - Participer et documenter les diagnostics et les actions préventives, curatives et correctives en cas d'anomalies Automatismes - Mettre en service et démarrer les équipements en FAT / Site Acceptance Test (SAT) - Ponctuellement, programmer programmation des API R&D - Effectuer des tests de qualification - Participer au choix du matériel - Assurer une veille technologique PROFIL Bac +2 de type BTS (Contrôle Industriel et Régulation Automatique, DUT Mesures Physiques ). Une première expérience de 2 à 3 ans dans un domaine similaire est requise à minima. Anglais lu, parlé, écrit. QUALITES PERSONNELLES - Rigueur - Méthode - Autonomie - Capacité à prioriser Candidature à l'attention de David FERAL, Ingénieur Automatismes & Electricité sous la référence interne OFR-DIR-4852-00.
Les missions : Pour une exploitation en élevage de volailles avec commercialisation des produits de la ferme, nous recherchons un(e) agent(e) d'élevage avicole F/H. Vous effectuerez les missions suivantes : - Mise en place des poussins à leur arrivée ; - Alimentation et soins des volailles ; - Curage manuel et lavage des bâtiments d'élevage ; - Participations aux missions liées à la vente, aux livraisons et aux marchés. Vous serez accompagné(e) pour la prise de poste par l'exploitante sur l'ensemble des missions. Profil recherché : Vous êtes réactif(ve), motivé(e), et vous disposez d'expériences réussies sur des exploitations similaires. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable - Temps de travail : 35 heures/semaine / 1 samedi sur deux (1 vendredi après-midi sur deux non travaillé). - Lieu de travail : Secteur Riom (dpt.63) - Rémunération : Selon la CCN - Palier 2 - Prise de poste : Dès que possible
Groupement d'employeurs agricoles du Puy-de-Dôme
Vous effectuez des appels sortants avec pour objectif la prise de rendez vous pour le traitement de charpentes. Une formation au produit et au techniques d'appel sera réalisée au sein de l'entreprise. Vous devez avoir une bonne expression orale et être à l'aise avec l'outil informatique. Une première expérience est un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Possibilité de prendre vos repas sur place.
Poste = Vous souhaitez avoir du sens dans votre travail et rejoindre une entreprise innovante, responsable et dynamique ? GREENTECH recrute un(e) Commercial(e) Cosmétique France - Zone Nord et Paris (H/F), basé(e) sur son site de Saint-Beauzire (63). Rattaché(e) au Directeur Commercial France vous serez plus particulièrement chargé(e) : - D'assurer la promotion de nos ingrédients actifs naturels à destination du monde de la Cosmétique, ainsi que le suivi commercial de nos clients ; - De prospecter et d'identifier les opportunités d'affaires notamment par des visites clients régulières ; - De développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du portefeuille clients ; - D'analyser le marché, son évolution et l'activité de la concurrence ; - D'accompagner les clients sur des projets de développement en R&D ou sur des points réglementaires en lien avec nos services internes dédiés ; - De répondre aux appels d'offres en utilisant les outils proposés ; - D'entretenir la relation client et s'assurer des engagements contractuels et tarifaires ; - D'établir des rapports d'activité commerciale suite à la visite des clients et des prospects et d'assurer un reporting régulier à la hiérarchie ; - De participer aux différents événements commerciaux (salons, congrès, ) ; - De participer à l'élaboration de la stratégie marketing ; Il vous sera demandé(e) de réaliser, en moyenne, une trentaine de visites clients par mois. L'équipe Commerciale France en place est actuellement constituée de son Directeur, 3 commerciaux et 2 assistantes commerciales. Le secteur sur lequel vous seriez amené(e) à intervenir est sur le tiers Nord de la France. Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi. Contrat de 39h/semaine, en CDI. Statut : cadre Le salaire sera en fonction de vos expériences et compétences, à partir de 3000€ bruts mensuels. Vous disposerez également d'un véhicule de fonction, d'un téléphone et un ordinateur portable (nous travaillons sous l'environnement Apple). Nos salariés bénéficient de : - Une prime de participation - Une semaine supplémentaire de repos (sous condition d'ancienneté d'1 an) - L'accès au restaurant inter-entreprises sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise ainsi qu'une crèche - Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50% - Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h Profil = De formation bac +5, vous êtes idéalement diplomé(e) d'une école d'ingénieur en commerce et/ou en biologie et/ou en chimie appliquée à la cosmétique. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie d'au moins deux ans sur un poste similaire dans le monde des ingrédients naturels à destination de l'industrie cosmétique, pharmaceutique ou alimentaire. Votre personnalité est affirmée et combative avec un réel sens de la relation client et des résultats. La connaissance de l'univers de la cosmétique serait un atout indéniable pour votre candidature. Au-delà de vos réalisations professionnelles, votre esprit d'initiative, votre persévérance et votre réactivité seront appréciés. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Nous recherchons notre futur Directeur Financier afin de nous accompagner dans le développement de notre société dans un contexte de croissance et de démarrage de notre nouveau site à Saint-Beauzire. Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire avec une dimension managériale et vous avez idéalement avec une expérience en contrôle de gestion. Vous avez évolué dans un environnement de filiale de groupe industriel international. De ce fait, vous maîtrisez l'anglais tant à l'écrit qu'à l'oral. En plus d'être le garant du respect des obligations, vous aimez faire parler les chiffres, mettre des actions en place pour faciliter le pilotage de la performance économique de l'entreprise et instaurer une culture financière. Quelles seront vos missions ? En tant que membre du Comité de Direction, le Directeur Financier jouera un rôle aussi bien dans la prise des décisions stratégiques que dans la structuration des processus financiers et dans la mise en place d'actions visant à maximiser la performance économique de l'entreprise. Vos missions seront de : Garantir la conformité des comptes avec les normes françaises et internationales IFRS Piloter et contrôler la performance financière de l'entreprise et d'en assurer la conformité en matière fiscale Assurer la fiabilité et ponctualité du reporting pour la direction locale et le Groupe Etre le garant du respect des règles corporate Communiquer de manière efficace les sujets critiques et fournir les éléments d'aide à la décision à la direction locale et corporate Assurer la gestion de la trésorerie, prévisionnelle et suivi du CAPEX Comprendre, évaluer et mettre en place les procédures et actions afin de garantir le respect des principes de contrôle interne à travers l'organisation Développer et structurer la fonction contrôle de gestion Assurer le management de l'équipe Finance (3 personnes), promouvoir un environnement collaboratif positif avec des objectifs ambitieux en face avec la stratégie de la société Instaurer une culture finance à travers l'organisation Gérer la relation avec les banques, CAC, l'administration et le conseil en droit d'affaires Gérer différents projets : finances locaux, projets corporate Gérer les dossiers de subventions, d'assurance etc. Effectuer une veille réglementaire : suivre l'évolution de la législation et des normes françaises et internationales En tant que véritable Business Partner vous vous intéressez aux enjeux de l'entreprise et du marché afin d'anticiper les conséquences financières et des proposer des actions. Pourquoi postuler chez Carbogen ? Vous allez pouvoir transmettre votre savoir-faire à une équipe jeune et dynamique Vous allez mettre en place une culture financière Vous développerez votre transversalité en raison de vos nombreuses interactions Vous allez évoluer dans un environnement international Avantages : Bonus annuel Carte titres restaurants Chèques cadeaux pour les occasions particulières Evènements d'équipe tout le long de l'année Une assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel Vous avez une cause qui vous tient à cœur ? Notre comité de sponsoring est là pour soutenir financièrement les projets humanitaires/associatifs des collaborateurs CSE : tarifs préférentiels pour le cinéma, locations de vacances et les parcs d'attraction avec la carte Cézam !
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Chef d'Atelier de Montage. Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions seront : - Définir et assurer les objectifs de production avec le Responsable de Production. - Manager une équipe de 4 opérateurs et techniciens. - Assurer la liaison entre l'équipe Montage, la production et les fonctions support (assurance qualité, méthodes ). - Suivre les ratios de productivité, les rendements et prendre les décisions adaptées. - Veiller au stockage des équipements et consommables. - Garantir la maintenance des équipements et du matériel. - Analyser les non-conformités et les destructions, et mettre en place des actions correctives. - Concevoir, définir et suivre des plans de validation, créer ou modifier des procédures. PROFIL - Une spécialisation en gestion d'atelier dans le domaine du montage mécanique industriel est privilégiée. - Néanmoins, les spécialisations en gestion d'atelier de production mécanique pourront être prises en compte. Une expérience d'au moins 5 ans en management d'équipe de montage est requise. Bases d'anglais écrit. QUALITES PERSONNELLES - Gestion et animation d'équipe - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Capacité d'organisation PRISE DE POSTE : dès que possible CDI : Rémunération de départ : 34 000€ à 38 000€ bruts annuels suivant profil (révisable selon expérience) + prime de performance + plan d'intéressement. DEPOT DE CANDIDATURE : Candidature à l'attention de Mickaël FLIZAR, Responsable Production
VERDOT (21 M € de chiffre d'affaires et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans les machines spéciales destinées à l'industrie de la santé. Cette entreprise en forte croissance conçoit, développe et produit des équipements de séparation par chromatographie liquide basse pression et de filtration tangentielle et frontale destinés à la fabrication de molécules thérapeutiques issues du vivant (anticorps monoclonaux, vaccins, thérapies géniques, ...) .
Homme ou Femme de terrain ? Nous recherchons notre futur ingénieur process pour accompagner le service transposition industrielle dans le déploiement de nouveaux projets. Qui êtes-vous ? Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous maîtrisez les BPF. Votre petit plus ? Vous avez des connaissances dans le domaine du stérile. On dit de vous que vous êtes un expert dans les procédés de fabrication et que vous savez résoudre les problèmes ! Vous êtes à l'aise en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral. En dehors, de vos compétences techniques, nous recherchons une personne adaptable, curieuse et rigoureuse. Quelles seront vos missions ? Vous reporterez à Eléa, responsable du service transposition industrielle. En étroite collaboration avec les équipes production, projet et développement, vous serez garant du transfert réussi de nouveaux produits sur notre site. Vos missions au quotidien seront de : Définir les process de transferts techniques de nos nouveaux produits Avoir un rôle d'expert technique en interne et en externe Prendre part aux analyses de risque process Participer à l'évaluation des impacts pour tous les changements concernant les processus. Créer et suivre les changes control Rédiger la documentation liée au transfert d'un nouveau produit : protocoles, fiches techniques etc. Diriger les processus d'investigation dans le cadre des déviations, mettre en place des actions préventives et correctives Participer à la formation des équipes de production Au-delà de vos missions nous comptons sur vous pour apporter un soutien technique aux équipes de production. Pourquoi postuler chez CARBOGEN AMCIS ? Chez Carbogen, nous ne connaissons pas la routine ! Nous sommes une CDMO, nous fabriquons des produits différents tous les jours ! Vous développerez votre transversalité du fait de vos nombreuses interactions avec les différents services et avec les fournisseurs. Vous serez au cœur de la production de traitements innovants qui permettront de sauver des vies ! Nos lignes de productions sont neuves, vous travaillez avec des équipements de haute technologie Besoin d'une pause ? Nous vous mettons à disposition thé & café ! Vous n'aurez plus qu'à vous installer dans nos canapés afin de profiter d'un moment de partage & de convivialité avec vos collègues ! Avantages : Bonus annuel Carte titres restaurants Chèques cadeaux pour les occasions particulières Évènements d'équipe tout le long de l'année Une assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel Vous avez une cause qui vous tient à cœur ? Notre comité de sponsoring est là pour soutenir financièrement les projets humanitaires/associatifs des collaborateurs CSE : tarifs préférentiels pour le cinéma, locations de vacances et les parcs d'attraction avec la carte Cézam !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un animateur support production afin d'accompagner les équipes de production au quotidien. Qui êtes-vous ? De formation ingénieur ou pharmacien, vous avez une expérience en industrie pharmaceutique sur un poste similaire. Votre petit plus ? Vous connaissez les formes injectables et le travail sous isolateur. Travailler dans un environnement structuré et normé vous stimule au quotidien. Vous aimez être au plus proche de la production et vous savez faire preuve d'initiative et d'adaptation. Travailler ponctuellement en 2*8 ne vous dérange pas. Do you speak English ? Le poste demande très bon niveau d'anglais tant à l'écrit qu' à l'oral. Quelles seront vos missions ? Vous reporterez au Responsable de production et vous travaillerez en transversal avec Floriane et Corentin, managers de production. Les missions de l'animateur support production seront : D'assurer le back-up des managers de production : qui managent une équipe 8 personnes chacun : conducteurs de ligne et technicien de production et assurent la planification des activités de production, gèrent les évènements Maîtriser les processus de formation en production et garantir le suivi et l'avancement des dossiers des conducteurs de ligne et techniciens de production : s'assurer du respect des deadlines et apporter des actions correctrices si nécessaire Maîtriser la documentation qualité de production, en assurer sa cohérence et gérer les modifications - supervision et/ ou rédaction ( fiches de compagnonnage, de procédure) Participer et faire preuve de proactivité sur les analyses de risques & sur les investigations en lien avec le CQ et l'AQ Mettre en place des Key performances Indicators pour son périmètre de responsabilité et assurer le suivi et l'analyse de KPI de production. Etre référent pour la production sur l'ERP et participer au déploiement et qualifications des mises à jour Piloter et/ou participer à des projets d'amélioration continue, de fiabilisation etc En tant qu'expert métier, vous présentez vos activités et celles de la production lors d'inspections réglementaires, qualité, EHS, autres ainsi que lors de visites et échanges avec les clients. Au-delà de ces missions, vous serez l'interlocuteur privilégié sur des sujets transverses comme la stratégie du mirage semi-automatique par exemple. Pourquoi postuler chez CARBOGEN AMCIS ? Vous ne connaîtrez jamais la routine : nous fabriquons des médicaments variés, à forte valeur ajoutée pour nos clients Vous serez au cœur de la production de traitements innovants qui permettent de sauver des vies ! Nos lignes de production sont neuves, vous travaillerez avec des équipements de haute technologie Vous développerez votre transversalité du fait des nombreuses interactions avec les différents services Créatif et avec un fort esprit entrepreunarial, vous pourrez proposer des idées nouvelles et avoir un véritable champ d'actions et de responsabilisation. Besoin d'une pause ? Nous vous mettons à disposition thé & café ! Vous n'aurez plus qu'à vous installer dans nos canapés afin de profiter d'un moment de partage & de convivialité avec vos collègues ! Avantages : Bonus annuel Carte titres restaurants Chèques cadeaux pour les occasions particulières Evènements d'équipe tout le long de l'année Des Afterworks mensuels sont organisés pour profiter de moments conviviaux Une assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel Vous avez une cause qui vous tient à cœur ? Notre comité de sponsoring est là pour vous accompagner CSE : tarifs préférentiels pour le cinéma, locations de vacances et les parcs d'attraction avec la carte Cézam !
API Restauration recrute un.e Cuisinier/ère dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON (63). Vos missions seront les suivantes : - participer à la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - réaliser le service et le nettoyage de la cuisine - être force de proposition dans les recettes et la mise en valeur des plats - connaissances HACCP - connaissances en pâtisserie Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir (suivant planning) Travail 1 week-end sur deux en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur un établissement de type traditionnel haut de gamme Vous avez une expérience en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
Directement rattaché(e) au Directeur Commercial Europe & Asie, vous gérez un portefeuille de projets de conception et de fabrication d'équipements pour nos clients de l'industrie pharmaceutique. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle, depuis la lecture du cahier des charges des appels d'offres jusqu'à la validation des équipements sur les sites de production des clients. Votre profil : De formation Ingénieur, spécialité Génie Mécanique avec une forte sensibilité pour les sciences de la vie, ou spécialité Génie Biologique avec une forte sensibilité pour la mécanique, vous souhaitez concilier sur le terrain les dimensions techniques et commerciales. La gestion de projets permettant la mise en application de votre savoir initial au service d'autres sciences vous motive et vous disposez déjà d'une première expérience. Vous maîtrisez impérativement l'anglais comme langue de travail. Ce poste requiert de bonnes connaissances techniques, de l'organisation et de l'agilité. Un fort sens de l'écoute et une sensibilité commerciale seront également appréciés. Une moyenne d'un déplacement par mois est à prévoir (Europe, Amériques, Asie). Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Stéphane MAGNAUD, Directeur Commercial Europe et Asie : marie-claude.kouassi@verdot-biotechnologies.com
VERDOT(21M€ CA et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans l'industrie de la santé. Cette entreprise développe et produit des équipements de séparation par chromatographie liquide basse pression et de filtration tangentielle et frontale destinés à la fabrication de molécules thérapeutiques issues du vivant pour les laboratoires pharmaceutiques et les sociétés de biotechnologies dans le monde entier.
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir? L'industrie vous attire? L'alternance est pour vous. Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à SAINT IGNAT, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle en alternance (H/F). Nous vous proposons de prépare run CQPM Technicien en Maintenance Industrielle (H/F) de niveau 4. Cette formation sera réalisée en contrat de professionnalisation. Inscription et scolarité gratuites. Durée du contrat : 12 mois Vos Missions: Éviter l'apparition de pannes ou de dysfonctionnements (maintenance préventive), Faire en sorte que l'équipement en panne soit remis en service aussi vite que possible (maintenance corrective), Améliorer le rendement des équipements industriels en contribuant à leur évolution (maintenance améliorative). Votre Profil: Être capable de transmettre des informations techniques et scientifiques Être sensibilisé au développement durable, à la consommation énergétique et à la préservation de la planète, tout tenant compte des contraintes économiques et commerciales Apprécier le travail d'équipe pour mener à bien un projet technique, Aimer être en contact avec les clients et savoir communiquer facilement.
Rejoignez notre équipe du restaurant qui propose une cuisine raffinée (produits frais, circuit court,...) Style bistronomie En tant que chef de partie H/F, vous ferez parti(e) d'une équipe passionnée et professionnelle. CDI 39h/semaine. Envoyer CV +lettre de motivation
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, vous apporte une expérience nouvelle et innovante pour votre recherche d'emploi. SLASH Intérim Clermont-Ferrand recrute pour l'un de nos partenaires, entreprise spécialisée dans les établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, deux Aides-Soignants Diplômés H/F en CDI sur le secteur de Châtel-Guyon. Contactez Solène LOTTE au 07.70.31.40.17 Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et volontaire. Missions : Vous aurez la charge de différentes tâches, notamment : - Soins d'hygiène et de confort : aider les résidents à se laver, s'habiller, et accomplir leur toilette quotidienne. - Distribution des repas : Assister les résidents pendant les repas et parfois les aider à manger. - Aide à la mobilité : Aider les résidents à se déplacer, que ce soit à pied ou en fauteuil roulant. - Soutien psychologique : Écouter et converser avec les résidents pour les soutenir moralement. - Gestion des urgences : Intervenir en cas d'urgence et d'appliquer les premiers soins si nécessaire. - Coordination avec l'équipe médicale : Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers, médecins et autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge optimale des résidents. Rémunération : Selon le profil et les compétences du candidat. Tranche horaire : 8h-20h (dont 2 heures de coupure réparties sur la journée) Poste en CDI à pourvoir courant mai 2024, à la suite de deux départs en retraite. Faisant-Fonction accepté si plus de 5 ans d'expérience. Si cette opportunité correspond à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV dès maintenant.
Notre agence LIP recrute pour son client, un Électricien du bâtiment H/F. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe et dans le respect des consignes et règles de sécurité inhérentes au chantier vous aimez mener à bien votre travail. Vous aurez pour missions : - Raccorder différents appareils électriques - Tirer des câbles - Poser des luminaires - Faire des saignées dans tous types de murs - Pose de chemins de câbles, de goulottes - Pose d'appareillages - Raccordement et câblage - Travaux en courant fort et courant faible de câbles - Divers raccordements électriques - Incorporation - Mise en sécurité Vous êtes : - Rigoureux(se) - Organisé(e) - Soucieux(se) des règles de sécurité et environnementales. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Vos habilitations électriques sont à jour.
Vous êtes connaisseur des techniques de préparation des pizzas - Vous savez rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des pizzas et préparer à l'avance son poste de travail - Vous Participez à l'élaboration, à la réception, au contrôle et au stockage des commandes de matières premières . Pizzéria ouverte du mardi au samedi .Service du midi et du soir. Les horaires seront à définir avec l'employeur. Vous pourrez être formé en interne par l'employeur.
Vous avez de bonnes compétences techniques Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. L'équipe technique varie de 3 à 10 personnes avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l'évolution du camping : Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d'importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l'entretien et la rénovation ne nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, ). Vous contrôlerez l'état général et la sécurité des infrastructures avant l'ouverture du camping. Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping : Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts.
Le service informatique de la cour d'appel de Riom a en charge la gestion des équipements, des implantations et de la formation informatique, sous la direction du responsable de la gestion informatique (RGI), qui coordonne les activités de la responsable adjointe de la gestion informatique, de deux ambassadeurs de la transformation numérique et de la cellule informatique de proximité (1 responsable, 2 correspondants locaux informatiques, 3 techniciens informatiques de proximité). Le/la technicien(ne) de proximité exerce ses fonctions au sein de la cour d'appel de Riom. Cette juridiction comprend 97 magistrats, fonctionnaires et agents contractuels. Description du poste : Dans le cadre de la maintenance préventive et corrective de premier niveau : s'assurer du bon fonctionnement du matériel lors de son installation et du paramétrage initial optimal selon les besoins formalisés. En qualité d'intervenant de premier niveau de la chaine de soutien : assurer le diagnostic et le dépannage et le cas échéant transférer au second niveau d'intervention par déclaration des incidents et des demandes sur l'outil de ticketing, suivi de la résolution (intervention locale en liaison avec le DIT ou les prestataires externes (infogérants, service national de maintenance), validation des solutions techniques (attestation de service fait). Dans le domaine de la gestion du parc matériel et logiciel : suivre les implantations et l'inventaire du parc informatique (matériel, logiciel), recenser les besoins en matériel et logiciels au profit de la hiérarchie, réceptionner les matériels livrés, communiquer les bons de livraison, suivre les renouvellements, organiser les opérations de suppression des matériels réformés (effacement des données sur les disques durs, gestion des sorties du parc). Dans le domaine de la gestion des droits et accès : à l'aide des outils mis à disposition par le ministère, gérer les comptes et boîtes aux lettres (créations, modifications, transferts, suppressions), gestion des habilitations et droits d'accès sur les logiciels métiers et les équipements d'impression et de numérisation. Pour ce qui relève de l'assistance utilisateurs : assurer d'une part une assistance personnalisée des utilisateurs sur les logiciels utilisés (Windows, logiciels bureautiques, cas les plus simples sur les logiciels métiers ou orienter les utilisateurs vers le support fonctionnel compétent), d'autre part une assistance technique : aide à la prise en main, formation à l'utilisation, assistance sur sollicitation pour l'utilisation des matériels informatiques, de visioconférence, de téléphonie, de numérisation et d'impression en réseau, le cas échéant recenser les besoins de formations. Concernant la sécurité informatique : sensibiliser les utilisateurs en matière de sécurité informatique, diffuser les consignes, bonnes pratiques et informations, être l'interlocuteur des utilisateurs pour toutes les difficultés rencontrées (spams, hameçonnage, failles de sécurité, etc.). Relayer les informations auprès du référent SSI (Sécurité des Systèmes d'Informations) et du RSN (Responsable de la Sécurité Juridique) de la DSJ (Direction des Services Judiciaires). Enfin, sur le plan des interventions techniques, selon les préconisations du DIT et à l'aide des outils autorisés par le ministère : paramétrer les postes de travail, périphériques, matériels réseau ; installer des logiciels bureautiques et métiers sur autorisation de la hiérarchie ; paramétrer les comptes, BAL et tout accès au réseau et au RIE ; paramétrer les applicatifs métiers et les fichiers de configuration ; gérer les accès aux ressources partagées et raccourcis pour les accès aux applications ; gérer les baies de brassage et tous les éléments de connectique (câblage, câbles, prises RJ, bornes wifi)
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un ouvrier paysagiste H/F. Vos missions : - Réalisation et entretien de massifs - Tonte - Taille de végétaux (arbres, buissons, haies...) - Pose de clôtures ... Vous devez avoir une première expérience sur un poste similaire.
Aquila RH est à la recherche d'un assembleur monteur H/F pour l'un de ses client, en vue de renforcer les équipes en place. Cette opportunité s'ouvre au sein d'une entreprise basée à Riom (63). Si vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité au sein d'une entreprise dynamique et axée sur l'excellence, ce poste pourrait être votre prochaine étape professionnelle enrichissante. Lisez et postulez ! Vos missions: Voici votre quotidien au sein de l'équipe : - montage et assemblage de machines spécialisées - câblage électrique d'armoire (hors tension) - suivi de process internes stricts (normes iso) - utilisation d'outils spécifiques pour faire le montage complet des machines (perceuse, tournevis, pinces notamment) Horaire de journée. Taux horaire : entre 12.50EUR et 13.00EUR selon profil Votre profil: Ce qu'il faut pour bien intégrer ce poste : - lecture de plans et d'écrasés - lecture de schémas électriques A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous êtes réputé pour : - votre profil bricoleur, manuel - votre rigueur absolue dans le respect des process - votre aisance en traçabilité numérique (saisie sur tablette) Si vous avez un diplôme en maintenance c'est un plus. Avoir une habilitation électrique est un atout.
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Riom. Vous travaillerez les week ends et les soirs. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
Prise de poste dès à présent. Vos missions : - Accompagner le chef de cuisine dans les préparations culinaires - Effectuer les mises en place, fabriquer et dresser les plats froids et chauds, savoir préparer et cuire les viandes, poissons et légumes - Réaliser les commandes clients à partir des ordres de fabrication - Contrôle rigoureux de la conformité et de la qualité des commandes avant les départs sur manifestations - Participation aux contrôles des marchandises. - Gestion des stocks. - Nettoyage des locaux et du matériel. En contact avec nos clients, vous êtes à l'aise dans l'échange et le partage. La précision, la rapidité des gestes et la connaissance des bases techniques de cuisine sont demandées. Vous êtes en mesure de prendre la responsabilité du service d'un groupe en banquet (minimum 50 personnes). Vous maitrisez le respect des normes HACCP. Vous vous déplacez avec un véhicule camion sur les réceptions pour servir nos clients et vous pouvez être amené(e) à effectuer des livraisons. Vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation. Votre rigueur, votre assiduité, votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre dynamisme seront de forts atouts pour le poste. Conditions de travail : * 2 jours de repos hebdomadaire * Travail en une fois sans coupure. Mutuelle d'entreprise + avantage en nature repas
Disponible sur des temps périscolaires (tôt le matin et/ou fin de journée) sur le secteur de **Châtel-Guyon** **et alentours** ? Votre mission consiste à accompagner des enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..) Nous vous proposons: - un contrat **CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité - un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; - des missions au plus proche de votre domicile; - des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - **une rémunération brute horaire de 11,79 euros** - **des tickets restaurants ;** - **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros****/kilomètre;** - **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** - **primes de participation et d'intéressement;** - **un CSE vous proposant de nombreux avantages.** Dynamique, créatif, et vous avez envie de partager des rires, des moments de joie au quotidien, tout en assurant la sécurité des enfants ? Venez rejoindre notre équipe de Nounous à domicile
CARBOGEN AMCIS est le spécialiste de la production de médicaments injectables destinés aux patients atteints d'un cancer, qui fournit des laboratoires pharmaceutiques et sociétés de biotechnologies de santé à travers le monde. Implanté sur le Biopôle Clermont-Limagne, il multiplie ses capacités de production par dix avec l'ouverture de sa nouvelle usine à la pointe de la technologie en février 2023. L'équipe de maintenance industrielle chez CARBOGEN AMCIS travaille : aussi bien sur les machines que les utilités (traitement air, eau PPI.), sur un site à la pointe de la technologie avec un bâtiment et des équipements neufs, de la documentation à jour, des interventions réalisées avec les fabricants et parfois des technologies dernier cri (lunettes connectées, vidéos.), dans un environnement structuré, normé et soumis à de nombreuses règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Vous interagirez beaucoup avec les équipes Production, Qualité et HSE et votre travail aura un impact direct sur le quotidien des équipes, de manière soudée où la bienveillance et la communication sont valorisées. DISHMAN CARBOGEN AMCIS est un groupe international qui emploie actuellement 125 personnes en France, sur le site de Saint-Beauzire, à proximité de Clermont-Ferrand (63). L'entreprise souhaite intégrer un cinquième technicien de maintenance qui bénéficiera d'un parcours de formation spécifique à son intégration. Qui êtes-vous ? Vous avez une expérience d'au moins 2 ans (en emploi ou en alternance) en maintenance de systèmes automatisés. Idéalement de formation BTS ou licence, vous avez de solides connaissances en automatismes et informatique industrielle. En effet, vous serez le référent automaticien de votre équipe pluridisciplinaire. Vous avez des notions en anglais suffisantes pour échanger avec des fournisseurs étrangers en intervention sur site et étudier de la documentation technique. Vous êtes méthodique, précis et avez un esprit analytique. Votre capacité à travailler dans un environnement particulièrement normé est essentielle. Vous partagez les valeurs de l'entreprise qui sont l'expertise, la réactivité, la polyvalence et la bienveillance. Vous aimez travailler et communiquer en équipe. Quel sera votre rôle ? Votre manager sera Sylvain, Leader maintenance. Vos missions quotidiennes sont : - Effectuer la maintenance préventive et corrective - Tracer vos différentes activités de maintenance dans les documents de maintenance et de qualité - Accompagner les entreprises extérieures lors de leurs interventions - Surveiller le stock de pièces détachées de maintenance - Participer à l'élaboration des gammes de maintenance - Participer à l'amélioration continue Sur un roulement de 5 semaines, vous travaillerez 3 semaines en journée avec des horaires individualisés en dehors des plages fixes, et 2 semaines en 2x8 (6H-14H ou 13H-21H). Le poste sera en 3x8 à moyen terme (06H-14H ou 14H-22H ou 22H-06H). Le travail s'effectue en semaine, du lundi en vendredi et le changement de poste s'effectue de manière hebdomadaire. Ce poste nécessite environ 1 semaine par mois d'astreinte (soirs, week-end et jours fériés) pour chaque membre de l'équipe. Salaire fixé selon profil et expérience Avantages de l'entreprise : - Bonus annuel - Carte / Ticket restaurants - Chèques cadeaux - Evènements d'équipe - Assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel - Comité de sponsoring pour vous accompagner dans une cause qui vous tient à cœur - CSE Processus : Après une qualification téléphonique avec la consultante pour apprécier vos motivations et répondre à vos questions, vous échangerez par téléphone avec Mélina, Responsable recrutement & développement RH. Vous pourrez ensuite rencontrer Sylvain, Leader maintenance (N+1) et Christophe, Responsable ingénierie et maintenance (N+2) sur site.
CRIT BTP Clermont-Ferrand recrute pour son client : ELECTRICIEN (H/F). Vos missions : - Installer les installations électriques - Raccorder les appareils électriques dans toutes sortes de bâtiments en construction ou rénovation - Positionner et câbler des armoires ou des tableaux de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et raccorder aux équipements - Fixer et raccorder des équipements de basse tension (interrupteurs, prises de courant) - Raccorder des câbles d'équipements électriques industriels aux machines, points d'éclairage ou prises de courant - Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles - Appliquer et respecter les normes d'hygiène et de sécurité Horaire de journée variable de 7h à 18h. Votre profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un titre de formation Electricien - Habilitation électrique à jour - Expérience souhaitée - Sérieux, fiabilité, autonomie Avantages : - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, prix avantageux vacances, remboursement d'une partie des chèques vacances, etc. - Titulaire d'un CAP ou d'un titre de formation Electricien ou plus - Habilitation électrique à jour - Expérience souhaitée - Sérieux, fiabilité, autonomie
Suite à son développement d'activité, La Société CREA JARDIN, entreprise de création et d'entretien d'espaces verts situé à RIOM (63) recherche plusieurs ouvriers / ouvrières paysagiste polyvalent(e) et motivé(e). Description du poste : - Travaux d'aménagements paysagers : Clôtures, terrassement, enrochement, gabions, terrasse en bois, dallage pierres naturelles, gazon synthétique .... - Travaux d'entretien paysager : Taille, tonte, élagage, désherbage ... Capacité et compétences recherchées : - Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, polyvalente et capable de travailler en équipe - Etre capable de diriger une équipe de plusieurs personnes et de prendre des initiatives - Diplôme en espaces verts ou expérience souhaitée - Permis EB souhaité
Au sein d'une pizzéria située à Riom, nous recherchons un pizzaïolo ou aide pizzaïolo H/F dans le cadre d'un nouveau recrutement. Vos missions : - préparation des salades, - élaboration de la pâte à pizza, - préparation des pizzas, Formation en interne possible si nécessaire. Une expérience serait un plus. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Travail midi et soir.
PIZZERIA ANGELO à Riom
Nous sommes à la recherche de 1 aide-soignant à 90% H/F Sous l'autorité de l'adjointe de direction du FAM, vous travaillerez avec une équipe à taille humaine composée d'environ 30 professionnels (Aide-soignant(e)s, AMP, Agents de soins, IDE ) pour apporter une aide de proximité à 30 résidents en situation de handicap moteur. Votre travail s'inscrira dans un environnement orienté vers la qualité de vie au travail (rails de transfert, nombreux matériels d'aide au transfert, APP, PRAP, travail sur les RPS). Vos missions : Vous dispenserez des soins liés aux actes de la vie quotidienne accompagnerez aux soins d'hygiène et de confort, recueillerez et transmettrez des observations par oral et écrit pour assurer la continuité de la prise en charge du résident . Profil : Titulaire du DIPLOME D'ETAT AIDE SOIGNANT. Un week-end sur 2 travaillé. horaires 7h-14h30 et 14h-21h30.
Nous recherchons un aide-soignant H/F à 50% pour un CDD Sous l'autorité de l'adjointe de direction du FAM, vous travaillerez avec une équipe à taille humaine composée d'environ 30 professionnels (Aide-soignant(e)s, AMP, Agents de soins, IDE ) pour apporter une aide de proximité à 30 résidents en situation de handicap moteur. Votre travail s'inscrira dans un environnement orienté vers la qualité de vie au travail (rails de transfert, nombreux matériels d'aide au transfert, APP, PRAP, travail sur les RPS). Vos missions : Vous dispenserez des soins dans l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne. accompagnerez aux soins d'hygiène et de confort, recueillerez et transmettrez des observations par oral et écrit pour assurer la continuité de la prise en charge du résident . Profil : Titulaire du DIPLOME D'ETAT AIDE SOIGNANT. Un week-end sur 2 travaillé. horaires 7h-14h30 et 14h-21h30.
NSE recrute un(e) Coordinateur(rice) Qualité pour son site de Riom (63). En tant que Coordinateur Qualité (H/F) vous effectuerez le pilotage de la métrologie et assurerez la mise en œuvre, le suivi et le contrôle du système qualité en termes de procédures, de réclamations et d'audits. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour principales missions : - Piloter la Métrologie, - Coordonner les données qualité pour proposer des chantiers d'amélioration, - Participer aux chantiers d'amélioration en lien avec la qualité, - Organiser, planifier et réaliser des audits processus, - Participer aux audits clients, - Piloter les plans d'action, moyen et long terme en suivant leurs efficacités, - Piloter l'avancement des réclamation clients. Profil recherché : Formation technique de type Qualité. Une expérience de 2 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Des méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques.), - Des outils et méthodes de gestion de projet, - Des outils d'amélioration continue - Des outils bureautiques (Pack Office), Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, - D'un ERP (pointages, suivi des temps, .), - Des domaines mécaniques et/ou électroniques, - De la norme ISO 9001 (des connaissances EN9100 seraient un plus), L'anglais courant (écrit, parlé, lu) est indispensable. Aptitudes professionnelles : - Rigueur et méthode, - Goût pour la résolution de problèmes, - Sens de l'écoute et de communication, - Capacité de synthèse et d'analyse, - Qualités relationnelles, - Esprit d'équipe, - Autonomie et esprit d'initiative.
API Restauration recrute un/une Commis (e) - Cuisinant (e) dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON (63). Vos missions seront les suivantes : - participer au service et au nettoyage en fin de service - réaliser la plonge - venir en aide à l'équipe de cuisinant - réaliser des préparations culinaires Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir (selon planning) à l'exception des repos et des congés des collaborateurs Travail un week-end sur deux en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur une établissement de type traditionnel haut de gamme Vous avez une expérience dans en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
API Restauration recrute un.e Second / Seconde de Cuisine dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON Vos missions seront les suivantes : - élaborer une cuisine traditionnelle de qualité - participer à la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - réaliser le service et le nettoyage de la cuisine - être force de proposition dans les recettes et la mise en valeur des plats Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir à l'exception des repos et des congés des collaborateurs 1 week-end sur 2 en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur un établissement de type traditionnel haut de gamme. Vous avez une expérience en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
Atalian propreté recherche Agent de service d'entretien h/f afin d'effectuer un remplacement sur un site à Pessat Villeneuve. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amenés à : Effectuer nettoyage des locaux (bureaux, salles de réunion, circulations, sanitaires....) Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Veiller à la bonne utilisation et l' entretien du matériel et des produits mis à disposition. Doté de connaissances en entretien, vous maitrisez les techniques du métier. Du Lundi au vendredi de 16h à 18h DATES : 22 Avril du 29 Avril 2024 Vous devez être mobile sur le site Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 12,04€ par heure
Vous cherchez à relever des défis et vous challenger ? GREENCELL recrute un nouveau Technico-commercial spécialisé dans l'Environnement (H/F) pour la zone Sud France avec également des visites clients au Nord de la France. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vos missions principales seront de : - Prendre en charge le développement du portefeuille produits dans toutes ses composantes, de l'origine d'un projet jusqu'à sa commercialisation auprès des distributeurs, en passant par les études de marché, les composantes techniques et réglementaires, l'approche marketing et le déploiement commercial ; - Promouvoir les ventes et entretenir les relations de confiance avec la clientèle dans le but de son développement et de sa fidélisation ; - Gérer le portefeuille produit dans sa globalité afin de trouver des pistes de croissance ; - Rédiger les offres techniques et commerciales attendues par les clients et dans l'intérêt de l'entreprise ; - Établir des reporting régulier de votre activité auprès de la Direction ; - Assurer la veille concurrentielle technique et réglementaire ; - Participer activement aux actions marketing tel que salon, lancement, réunion et formation clients. Contrat de 39h/semaine en CDI. Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi. Nos salariés ont accès à un restaurant inter-entreprise à 300 mètres sur le Biopole. Le salaire sera défini en fonction de vos expériences et compétences il comprend une partie fixe et une partie variable. Vous disposerez également d'un véhicule de fonction, d'un téléphone et d'un ordinateur portable. Profil Vous êtes issu(e) d'une formation Ingénieur en microbiologie avec une motivation pour tout ce qui touche au traitement des déchets et des effluents. Vous justifiez d'une expérience significative de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous connaissez les acteurs et les technologies du secteur du traitement de l'eau ou du traitement des eaux usées ou des sols, sites pollués et la bio-ingénierie. Vous avez envie d'agir pour le monde de demain et de participer au développement de solutions innovantes et respectueuses de notre planète. Vous maitrisez l'anglais professionnel. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
GRAND STEPHANE à Saint Myon recherche son ouvrier paysagiste qualifié (f/h) dès maintenant. Poses de bordures, création d'allées, réalisations de clôture, de massifs, entretien des végétaux, etc Conduite avec remorques (permis EB) Vous devez être autonome. Travail en équipe de deux personnes. AVANTAGES : - Travail sur 4 jours : du lundi au jeudi - Paniers repas Pour postuler, veuillez envoyer lettre de motivation (exigée) et CV.
GREENTECH recrute un nouveau talent pour occuper le poste de Technicien de laboratoire en Phytochimie (H/F) sur son site de Saint-Beauzire (63). Directement rattaché(e) à la Responsable de Laboratoire Phytochimie de GREENTECH, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des extractions, des analyses physicochimiques dans le respect des protocoles définis et dans le respect des exigences de sécurité et d'hygiène ; - Développer de nouveaux ingrédients végétaux ; - Maitriser l'utilisation de l'appareillage ; - Renseigner les différents documents conformément aux dispositions établies ; - Organiser son travail en fonction du planning communiqué ; - Rendre compte de son activité. Contrat de 39h par semaine, en CDI. Nos horaires sont fixes : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi. Nos salariés bénéficient de : - Une prime de participation - Une semaine supplémentaire de repos - Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h - L'accès au restaurant inter-entreprises ainsi qu'une crèche sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise - Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50% De formation scientifique BAC+3 à 5 en Biochimie ou Phytochimie, vous justifiez idéalement d'une 1 ère expérience similaire réussie au sein d'une société issue du marché cosmétique ou pharmaceutique. Au-delà de vos réalisations professionnelles, nous serons sensibles à votre autonomie, votre esprit d'initiative, votre rigueur et votre réactivité. La rémunération sera définie en fonction de l'expérience et des compétences. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Vos missions dans le cadre d'un CDD renouvelable : - Mise en service et contrôle du centre d'usinage à commandes numériques - Lecture de l'ordre de fabrication - Mise en place du gabarit de découpe - Contrôle visuel de la pièce à usiner - Mise en place de la pièce sur le gabarit - Lancement du programme d'usinage - Récupération et contrôle de la pièce usinée - Emballage et conditionnement de la pièce - Entretien (1er niveau) du centre d'usinage - Nettoyage et respect du poste de travail Les horaires de travail sont variables selon les besoins de production : 1/ 6h-10h/10h30-13h30 2/ 8h-12h/12h30-15h30 3/ 10h-13h/13h30-17h30 .
Notre activité étant en plein développement, nous recherchons un Responsable de Production pour nous accompagner dans la mise en place et dans la définition de la stratégie de production de nos deux lignes de production. Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'une dizaine d'années d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement le domaine du stérile et de la lyophilisation. Reconnu pour votre leadership vous avez eu l'opportunité d'encadrer une équipe dont des managers et de les faire grandir. Do you speak English ? Fluent English is essential for this job ! En dehors, de vos compétences techniques, nous recherchons une personne adaptable prête à travailler en horaire décalé de manière ponctuelle. Votre petit plus ? Vous êtes certifié Green Belt ! Quelles seront vos missions ? Directement rattaché au Directeur des opérations pharmaceutiques, votre rôle consistera à superviser la production dans son ensemble. Nos activités de production sont organisées en 2*8, vous aurez la gestion quotidienne d'une équipe d'une vingtaine de personnes dont 2 managers et 1 animateur support production. Nos activités étant en plein essor, votre périmètre va se développer par 2 voire par 3. Véritable pilier de la production, nous comptons sur vous pour superviser, organiser et accompagner la production dans son ensemble. Fort d'une vision stratégique vous avez à cœur d'optimiser les processus et de faire grandir les équipes ! Au quotidien vos missions sont de : * Participer à la définition et mettre en œuvre la stratégie de production dans le respect de la réglementation et de la qualité, des règles d'hygiène et sécurité, environnement des coûts et délais prévus. * Organiser l'activité de production grâce à la définition des moyens/ressources à mettre en place afin d'assurer le bon déroulement de la production * Garantir l'atteinte des objectifs de production * Superviser votre périmètre : gérer, optimiser et suivre les budgets * Etre garant de la performance de la production à travers l'analyse des KPI adaptés et de la mise en place de plans d'action dans une démarche d'amélioration continue * Définir la stratégie de formation du service : définir les moyens à mettre en œuvre, effectuer un suivi et apporter des actions correctives * Participer activement à l'établissement de la stratégie de qualification des équipements * Coordonner les activités avec les services supports et transverses * Intervenir durant les audits pour présenter, expliquer et justifier les processus de production Pourquoi postuler chez CARBOGEN AMCIS ? * Vous contribuerez au développement de la stratégie de Carbogen Amcis ! * Chez Carbogen, nous ne connaissons pas la routine ! Nous sommes une CDMO, nous fabriquons des produits différents tous les jours ! * Vous serez au cœur de la production de traitements innovants qui permettront de sauver des vies ! * Notre ligne de production est high-tech, vous travaillerez avec des équipements de haute technologie * Besoin d'une pause ? Nous vous mettons à disposition thé & café ! Vous n'aurez plus qu'à vous installer dans nos canapés afin de profiter d'un moment de partage & de convivialité avec vos collègues ! Avantages : * Bonus annuel * Carte titres restaurants * Chèques cadeaux pour les occasions particulières * Evènements d'équipe tout le long de l'année * Une assurance voyage professionnelle utilisable à titre personnel * Vous avez une cause qui vous tient à cœur ? Notre comité de sponsoring est là pour soutenir financièrement les projets humanitaires/associatifs des collaborateurs * CSE : tarifs préférentiels pour le cinéma, locations de vacances et les parcs d'attraction avec la carte Cézam !
CARBOGEN AMCIS est un prestataire de services leader dans le domaine du développement de produits et de procédés, allant jusqu'à la production à échelle commerciale de principes actifs pour les industries pharmaceutique et biopharmaceutique. Notre succès entrepreneurial repose sur la haute compétence professionnelle et personnelle de nos collaborateurs. Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'une dizaine d'années d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement le domaine du stérile e
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. Votre profil Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. Vos missions, en toute autonomie Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Ce que nous vous proposons - Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. - Des indemnités kilométriques à 0,47 centimes par kilomètre - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! - Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Et après ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
L'agence Azaé Clermont-Ferrand du Groupe A2micile société de service à la personne spécialisée dans le ménage et/ou repassage, la garde d'enfants, le maintien à domicile et le jardinage recrute pour son agence de Clermont-Ferrand des aides à domicile. Planning adapté par secteur géographique. Nombre d'heures évolutif.
API Restauration recrute un.e Chef.fe de cuisine dans le cadre de son développement aux alentours de RIOM (63) Vos missions seront les suivantes : - Assurer la production culinaire, seul ou en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser des plats et des recettes à partir de fiches techniques - Réaliser le service et le nettoyage de la cuisine en fin de service - Rechercher la mise en œuvre de nouveaux plats ou procédés de fabrication, permettant d'améliorer la prestation. - Etre garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc..) Travail du matin ou du soir à l'exception des repos et des congés des collaborateurs 1 week-end sur 2 en coupure Vous avez une expérience significative dans la restauration collective sur un poste équivalent. Vous êtes passionné.e par votre métier et vous mettez en avant les produits frais dans vos préparations. Organisation, rigueur et efficacité sont vos maîtres mots. Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre capacité à manager et vos qualités relationnelles. API Restauration est une entreprise familiale dans le secteur de la restauration sur un établissement de type traditionnel. Ce qui nous anime : l'art culinaire (produits locaux, frais et de qualité), le partage, la convivialité et le bien être de nos salariés. Intégrer une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. L'accompagnement de proximité et l'évolution interne sont les maîtres mots. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer. CUISINONS L'AVENIR AVEC PASSION, REJOIGNEZ NOUS !!!
Recherchons Masseurs-kinésithérapeutes Pour massage sous eau thermale Dans le respect des protocoles de soins, et protocoles d'hygiène Sous la direction des responsables des soins, Dans une équipe dédiée aux soins thermaux Contrat 35h avec modulation du temps de travail (horaires variables) Amplitude des soins du lundi au samedi, travail les jours fériés. Pas de soins le dimanche
Le Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : Un établissement thermal conventionné Un spa thermal Premium Un spa bien-être Un restaurant Une résidence de tourisme 4 *
Le Chef de rang H/F au sein du restaurant du Resort est en charge de : - superviser l'équipe des serveurs et remplacer le responsable de salle en son absence, - assister le responsable de salle dans ses missions opérationnelles (garantir la qualité et la conformité des prestations, ajuster la configuration du service en fonction du niveau d'activité, procéder aux commandes, l'état de la salle) - l'accueil / placement et prise de commande des clients. À ce titre, il a pour missions de : - Assurer les opérations de prise en charge d'un client (placement, prise de commande, service, facturation, encaissement,..), - Participer à la bonne marche du restaurant en étant réactif par rapport aux variations d'activité, pour garantir un haut niveau de prestations, - Dresser et débarrasser les tables, assurer la plonge, le nettoyage et la remise en état de la salle et de l'office en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. Pour satisfaire son client, le Chef de Rang H/F doit notamment faire preuve de : - Amabilité et sens du service, dans ses rapports avec le client, - Professionnalisme, pour assurer au client une expérience agréable à l'occasion de son repas dans notre établissement, - Capacité de conseil, de par sa maitrise des principes diététiques appliqués au Resort et leur intégration dans l'expérience client, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses besoins (menus adaptés, boissons, plats supplémentaires,..), - Esprit d'initiative et sens des responsabilités pour optimiser le nombre de couverts servis à chaque service et gérer tout imprévu, - Capacité d'organisation en vue de garantir la continuité de service, - Capacité managériale. Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos clients requiert une véritable volonté d'engagement de votre part et un attrait certain pour l'univers de la restauration. En contrepartie de votre implication, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie est souhaitée car elle faciliterait votre intégration. Contrat CDD saisonnier à terme imprécis, d'une durée de 7 mois maximum (avec période d'essai)
Le Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : Un établissement thermal conventionné Un établissement thermal Premium Un SPA thermal Un restaurant nutri-gastronomique Un centre de recherche médical sur le microbiote 1 résidence de tourisme 4 *
Autonome, méthodique et volontaire. - vous assurerez les travaux d'installation/réparations électriques logement et tertiaire Vous devez être apte à travailler en autonomie et prendre des décisions. Diplôme non obligatoire si expérience de plus de 5 ans. Salaire et véhicule à négocier selon compétences.
Au sein de la branche Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Infrastructures Loire Auvergne exerce son activité dans les métiers des réseaux électriques en extérieur. Elle recherche pour son agence de Riom (15) un-e : Monteur-euse réseaux (F/H) HTA/BT CDI Rattaché-e au Chef d'équipe, vous intervenez sur les réseaux secs basse tension aérien et souterrain et procédez au raccordement de ces réseaux. A ce titre vos missions sont les suivantes : Pour le réseau aérien : Préparer la zone de travail, Creuser des trous à l'aide d'un engin de chantier pour planter les poteaux, Assurer l'implantation de support bois ou béton Assurer la construction de réseau HTA ou BT, Effectuer le raccordement de ERAS BT ou HTA, BR, Effectuer la dépose de réseau et support. Pour le réseau souterrain : Préparer le chantier souterrain à blanc (coffret, branchement, etc.) Dérouler les câbles, Poser des connexions ou dérivations, Effectuer la connectique et l'étiquetage selon les normes en vigueur, Assurer la mise en service du réseau. VOTRE PROFIL : Vous possédez au moins 3 ans d'expérience en qualité de Monteur-euse électricien-ne. L'habilitation B2T serait un plus. Votre rigueur, votre sérieux et votre sens de l'organisation vous permettront de contribuer à la qualité et à la fiabilité du réseau électrique ; par le respect des normes et réglementations en vigueur ainsi que des consignes de sécurité, d'environnement et de qualité. Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #EspritDeFamille #HumanPerspective Rejoignez-nous !
Durant cette mission, vous travaillez en équipe et réalisez les travaux de dépose des sols, coulage de chape, ragréage et pose des nouveaux matériaux que ce soient des carreaux de carrelage ou de la faïence et selon le calepinage requis. Vous apportez du soin au détails, notamment lors de l'application des joints de carrelage. Vous savez contrôler la qualité de votre travail et rendre un chantier propre. La semaine se déroule du lundi au vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez chargé(e) de: - cuire des pièces de viennoiseries - diviser la masse de pâte en pâtons - défourner des pains et viennoiseries, - entretenir un poste de travail, - sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure ...) pour la réalisation des pâtes à pain, - pétrissage **Vous préparer un CAP ou un BP Boulanger/Boulangère H/F - Durée du contrat de 12 à 24 mois en fonction du diplôme préparé**
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez chargé(e) de: Réaliser une pâte : - levée, feuilletée, brisée, sucrée, à choux, à brioche, Réaliser une pâte à biscuit : - cuillère, joconde, génoises, macaronés, .... Réaliser des masses : - nougatine, ganache, toutes garnitures à macarons Fabriquer des pâtisseries sucrées, salées, Réaliser des desserts simples, Réaliser des spécialités chocolatées, glaces, sucrées ou régionales. **Vous préparer un CAP ou un BP Pâtissier / Pâtissière H/F - Durée du contrat de 12 à 24 mois en fonction du diplôme préparé**
Nous sommes à la recherche d'un(e) chaudronnier(ère) qualifié(e) pour l'un de nos clients sur Riom (63). En tant que chaudronnier, vous serez responsable de la fabrication, de la modification et de la réparation de pièces métalliques variées. Vous travaillerez sur des projets divers, allant de la construction métallique à la fabrication de pièces spécifiques. Vos missions : - Lecture et interprétation des plans et des schémas techniques. - Découpe, mise en forme et assemblage de pièces métalliques. - Soudage et brasage selon les normes de sécurité. - Contrôle de la qualité des pièces fabriquées. - Réparation et entretien des équipements métalliques.. Rémunération selon expérience Votre profil : - Formation en chaudronnerie ou expérience équivalente. - Maîtrise des techniques de soudage et de brasage. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Lecture aisée des plans techniques. - Souci du détail et respect des normes de sécurité Votre profil correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant ! Un(e) de nos chargé(e) de recrutement vous contactera par la suite.
Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) électronique pour l'un de nos clients sur le secteur de Riom (63). En tant que technicien électronique, vous serez responsable de la maintenance, du dépannage et de l'amélioration des systèmes électroniques au sein de l'entreprise. Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre les problèmes électroniques sur les équipements. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes électroniques. - Installer, configurer et mettre à jour les composants électroniques. - Collaborer avec l'équipe de conception pour le développement de nouveaux produits. - Maintenir des rapports détaillés sur les interventions et les mises à niveau effectuées. Rémunération selon expérience Votre profil : - Diplôme en électronique et expérience équivalente. - Connaissance approfondie des principes électroniques et des composants. - Expérience dans le dépannage et la réparation d'équipements électroniques. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Vous correspondez au profil recherché ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
CRIT BTP Clermont-Ferrand recrute pour son client : MENUISIER/MENUISIERE BOIS (H/F). Vos missions : - Façonner et assembler des pièces de bois destinées à l'agencement (cloisons, etc.) ou à la construction (fenêtres, etc.) manuellement ou à l'aide de machines - Mise en place et montage des structures réalisées sur site Horaires de journée variable entre 7h et 18h. Avantages : - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, prix avantageux vacances, remboursement d'une partie des chèques vacances, etc. - Aides diverses : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Compte Epargne Temps (CET) : Epargne simple et rentable, déblocable à tout moment - Application My Crit pour rester connecté : accès contrats, nombre d'heures, solde CET, attestation pôle emploi, etc. - Prime de parrainage : « parrainez et gagnez 75EUR » (sous conditions) - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin Votre profil : - De formation menuisier - Expérience significative dans le domaine de la menuiserie - Autonomie, minutie, goût du travail bien fait
Vous recherchez un emploi stable compatible avec votre vie personnelle : ESTIA est LA solution. Nous recherchons des assistants ménagers H/F pouvant intervenir essentiellement sur Châtel-Guyon / Riom, et son agglomération, afin de gérer l'entretien du domicile de personnes actives en manque de temps : * ménage * repassage * entretien du linge * nettoyage des vitres. Nos Avantages : - Horaires de journée du lundi au vendredi - Planning sans coupure avec une petite pause le midi pour déjeuner - Peu de temps de trajet entre chaque client (indemnisation prévue) - planning régulier - Salaire fixe + indemnisation kilométrique Formation, accompagnement et suivi assurés par notre formatrice CDI entre 20 h et 35h selon vos besoins.
Estia est une société spécialisée dans l'entretien du domicile des particuliers, elle ne propose pas de taches d'auxiliaire de vie
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à RIOM. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Clermont-Ferrand recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail : - un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - un salaire à partir de 13,63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - une indemnité à chaque déplacement - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiées à nos Auxiliaires de vie Ouihelp : Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Vous serez intégré(e) à une superbe équipe d'auxiliaire de vie déjà présente et soudée au sein de Ouihelp. Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité ! Nous proposons au domicile des bénéficiaires les missions suivantes : - aide à la toilette - transferts (levers, couchers) - préparation des repas / aide à la prise de repas - entretien du logement - sorties, activités, compagnie - courses N'hésitez plus, REJOIGNEZ-NOUS ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez rencontrer Giulia, Mélissa et Julie qui vous expliqueront avec grand plaisir notre fonctionnement ! Les diplômés acceptés (liste non exhaustive) : - Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles - BEP / BP Accompagnement Soin et Services à la Personne - BEP Carrières Sanitaires et Sociales - Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale - Diplôme d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social - Diplôme d'Etat d'Aide Soignant - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Infirmier Diplômé d'Etat - Mention Complémentaire d'Aide à Domicile
La Boulangerie ANGE recherche son BOULANGER (f/h) Au sein d'une équipe de 3 boulangers titulaires et de 2 apprentis, Vous assurez la fabrication quotidienne de pains de façon artisanale, le pétrissage, le façonnage et la cuisson. Poste demandant méthode, propreté, rapidité. * Horaires en roulement de 3h à 10h ou 13h30 à 20h30, une semaine sur 2. * Travail du Lundi au Samedi. * 2 jours de repos dont le dimanche.
Adecco Riom, partenaire incontournable de vos recherches d'emplois, intérim, CDD, CDI recrute pour l'un de ses clients un CARISTE (H/F) pour une mission de travail temporaire sur le secteur de Riom (63) Vous avez pour principales missions : - Le chargement et déchargement de camions - le contrôle des marchandises - Nettoyage de cuve avec utilisation de produits d'entretien - tâches diverses Vous conduisez un chariot élévateur nécessitant les caces 1,3 et 5. Votre profil : - Vous disposez d'une expérience significative en tant que cariste. - Vous êtes titulaire des caces 1 3 et 5 à jour - Votre rigueur et votre comportement sécurité sont des qualités indispensables pour cette mission Il s'agit d'un poste en horaires postés fixes sur une équipe. Vous correspondez à ce profil ? postulez dès à présent en ligne !