Consulter les offres d'emploi dans la ville de Craon située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Craon. 29 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - MAISONNEUVE, 79 - Thénezay, 86 - CHERVES ... .
Vous avez un intérêt particulier pour le poste d'agent d'entretien ? Vos principales missions : - Maintenir la propreté des locaux (sols, vitres, meubles...). - Dépoussiérer les surfaces. - Trier et évacuer les déchets courants. - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits fournis par la société. - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations. - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. Vous être autonome dans votre travail ? Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux ? A l'écoute et respectueux face aux différents interlocuteurs que vous serez amenés à rencontrer ? Nombre d'heures : 4 à 6 heures par semaine, répartis sur 2 jours (par exemple : 3h le lundi et 3h le jeudi) à définir lors du contrat Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Permis B + véhicule indispensable
FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Toujours dans une démarche positive, FIRSTPELLETS est ouvert à toutes candidatures. Expérimenté(e) ou non, vous avez la motivation ? Envoyez-nous votre CV et faites partie de l'aventure ! Vous avez un intérêt particulier pour le poste d'opérateur de production polyvalent ? Vos missions principales : - Produire des Big Bag en fonction des commandes - Approvisionner la trémie en granulés - Piloter la ligne d'ensachage sur écran - Charger/Décharger les camions Vous pourrez également être amené(e) à assister le Directeur ou la responsable production. Travailler à nos côtés, c'est : - En équipe - Horaires : 2x8 ou 3x8 défini par le contrat de travail du lundi au vendredi (repos le week-end et jours fériés) - Dans le respect des bonnes pratiques Et dans la bonne humeur ! - Permis B + véhicule obligatoire - Permis EB - B96 ou C serait un + Vous être autonome dans votre travail ? Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux ? A l'écoute et respectueux face aux différents interlocuteurs que vous serez amenés à rencontrer ? Le petit + ? Vous disposez de vos caces et/ou avez des compétences en mécanique ? Vous répondez à tous (ou une grande partie de) ces critères ?
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer la maintenance mécanique sur différents équipements. -Intervenir sur les composants électriques des machines. -Réaliser des maintenances de premier niveau et préventives. -Planifier les interventions avec les différents intervenants. -Assurer la continuité et la qualité de la production. -Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions. -Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. -Maintenir un environnement de travail sécurisé et propre. - compétences mécaniques et électriques - habilitation électrique - capacité à planifer les intervenants extérieurs
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'intérim territorial du CDG86 recherche un profil de cuisinier en restauration collective pour l'école de Cherves. En tant que cuisinier de restauration collective, vous avez pour principales missions de : - Préparer les matières premières alimentaires (lavage, épluchage, coupe...) selon le menu du jour - Cuisiner les plats à partir des fiches techniques mises à votre disposition - Assurer le service de la cantine pour le repas du midi auprès des enfants - Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien de la cantine (débarrassage, vaisselle, ménage) - Gérer les stocks de denrées alimentaires et passer les commandes en conséquence Savoir : - Techniques de préparations culinaires à partir de fiches techniques - Connaissance des règles de sécurité alimentaire, d'hygiène des locaux et des matériels - Connaissance des règles d'encadrement des enfants et de sécurité en établissement scolaire - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales Savoir-faire : - Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP) - Lire et comprendre les instructions données sur les produits utilisés - Savoir utiliser les produits mis à disposition pour entretenir les locaux Savoir être : - Rigueur, polyvalence, disponibilité et autonomie - Sens de l'organisation et adaptabilité - Sens du service public Mission en intérim à pourvoir du 05/05/2025 au 06/06/2025 (1 mois)
Poste à pouvoir dans le cadre d'un congé de maternité a pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 août 2025. Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, et la supervision de la Directrice du multi-accueil, l'éducateur-trice de Jeunes Enfants assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. MISSIONS Il/Elle veille à la mise en œuvre adaptée du projet pédagogique pour chaque enfant : - Accueil de l'enfant et sa famille dans sa singularité et en cas de situation complexe - Observation de chaque enfant, identification des besoins et adaptation de la pédagogie en fonction de l'évolution de chaque enfant. - Garantit la sécurité physique, morale et affective de l'enfant au sein du groupe. Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant : - Prise en compte des besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Veille aux bonnes applications des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Met en œuvre et encadre des activités éducatives garantissant l'éveil et l'autonomie de l'enfant. Il/Elle accompagne les familles : - A la fonction parentale - Assure la transmission avec les parents et en particulier dans les situations plus sensibles - Peut encadrer des actions parents/enfants - Assure les ouvertures et/ou fermetures des temps d'accueil selon la règlementation en vigueur. Il /Elle aide à la supervision RH et peut assurer de la continuité de direction : - Peut encadrer des stagiaires, personnel de restauration, intervenants ou prestataires - Transmissions à toute l'équipe du multi-accueil - Participation aux réunions d'équipe - Optimisation du planning des présences des enfants en collaboration avec la directrice. PROFIL Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Educateur-trice de Jeunes Enfant. Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance, Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant, Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants, Connaissance des activités et jeux Savoirs-faire (pratiques) : Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant, Savoir analyser un problème, une situation et y remédier. Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu. Travailler en équipe et coordonner des missions pédagogiques. Travailler avec des parents. Savoir utiliser les outils informatiques Savoir-être (comportements) : Avoir d'excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie. Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel. Savoir anticiper et prendre des initiatives. Savoir rendre compte à la direction. Être rigoureux et disponible. Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. Avoir un grand sens de l'observation
L'association est basée à Thenezay et œuvre sur un territoire de 10 communes et communes limitrophes pour proposer différents services à la population : - Des accueils enfants et adolescents (crèche, périscolaire, accueil de loisirs, points jeunes, séjours, .), - Des ateliers de pratiques amateurs physiques et de loisirs pour tous les publics, - Une animation de la vie locale à travers des évènements festifs et culturels, - L'accompagnement d'initiatives et projets d'habitants.
Nous recherchons un ou une ouvrier(e) agricole pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'ouvrier ou ouvrière agricole, vous participerez activement aux différentes tâches liées à la culture et à la récolte des produits agricoles, tout en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. Nous sommes à la recherche d'un ouvrier agricole H/F pour une exploitation agricole de 400HA, située dans la Vienne (86). Vos missions principales : - conduite d'engins agricole - Divers travaux agricole de l'exploitation - Entretien du matériel agricole Travailler à nos côtés, c'est : - Plein temps / CDI - Salaire selon profil Compétences et aptitudes requises : - Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées - Dynamisme, réactivité et prise d'initiatives - Écoute et respect des différents interlocuteurs - Autonomie et ponctualité - Polyvalence Si vous êtes passionné(e) par le milieu agricole et que vous souhaitez contribuer à un projet collectif, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Vous répondez à tous (ou une grande partie de) ces critères ? Envoyez-nous votre CV !
FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Pourquoi pas vous ? Toujours dans une démarche positive, FIRSTPELLETS est ouvert à toutes candidatures. Expérimenté(e) ou non, vous avez la motivation ? Envoyez-nous votre CV et faites partie de l'aventure ! Vous avez un intérêt particulier pour le poste de chauffeur routier H/F? Vos missions principales : Livraisons de granulés ou miettes en vracs, Big Bags, palettes ou bottes de paille de notre entreprise vers nos clients/fournisseurs ou inversement. Véhicules sur site : camion vis, taut liner, plateaux. Travailler à nos côtés, c'est : - Horaires en journée. - Lundi au Vendredi - repos le week-end. - Découchés occasionnels par an. Et dans la bonne humeur ! - FIMO/FCO à jour, carte conducteur. Les Caces seraient un plus. Vous êtes attentif à la bonne relation client, à la qualité et soucieux de maintenir votre véhicule en bon état. Vous aimez la polyvalence et êtes respectueux du bon fonctionnement de l'entreprise. Contrat interim ou CDD en période d'essai en vu d'un CDI Salaire à négocier selon expérience. Vous répondez à tous (ou une grande partie de) ces critères ? Envoyez-nous votre CV !
FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Pourquoi pas vous ? Toujours dans une démarche positive, FIRSTPELLETS est ouvert à toutes candidatures. Expérimenté(e) ou non, vous avez la motivation ? Envoyez nous votre CV et faites partie de l'aventure ! Vous avez un intérêt particulier pour le poste d'OPERATEUR USINE GRANULATION ? Vos missions principales : - Surveiller la qualité des granulés en sortie de presse - Approvisionner le broyeur en matière première (paille) - Piloter la ligne de granulation sur écran - Devoir alerter en cas de non conformité - Maitriser les CCP (contrôler température et humidité) - Notions en mécanique - Graissage des machines - Entretien du Télesco - Nettoyer son poste de travail - Maintenir le système de production opérationnel Vous pourrez également être amené(e) à assister le Directeur ou la responsable production. Travailler à nos côtés, c'est : - CDD 1 semaine renouvelable (le temps de la formation) puis CDI WEEK-END UNIQUEMENT avec remplacement ponctuel en semaine si besoin ! - Permis B + véhicule obligatoire !
Envie de faire partie d'une équipe dynamique, travailler dans une ambiance agréable, être à l'écoute des clients et du bien-être animal ? FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Pourquoi pas vous ? Toujours dans une démarche positive, FIRSTPELLETS est ouvert à toutes candidatures. Expérimenté(e) ou non, vous avez la motivation ? Envoyez-nous votre CV et faites partie de l'aventure ! Vous avez un intérêt particulier pour le poste de responsable de production polyvalent ? Vos missions principales : - Superviser les équipes - Gérer le planning de production - Veiller au bon déroulement de la production - Contrôler la qualité des produits - Assister le Directeur / Rendre compte - Superviser la Logistique - Charger/Décharger les camions Travail : Travail de journée 40h / semaine Contrat Intérim ou CDD évolutif vers CDI Salaire selon profil Profil : Permis B Caces ( 3, 9 serait un plus ) Autonomie / Rigueur / Organisation et Prise d'initiative Des connaissances en mécanique serait un plus ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim, CDD Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager ! Français (Requis) Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Le poste est à pourvoir à compter du 18 mais. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la vente au rayon Boucherie/Charcuterie/Traiteur (bien que le poste nécessite de la polyvalence dans tout le magasin, une première expérience dans la vente au rayon boucherie/charcuterie/traiteur est exigée). - Effectuer la mise en rayon (réapprovisionnement de tous les rayons du magasin) - Orienter et conseiller la clientèle Répartition du temps de travail : Du lundi au dimanche midi, avec un jour de repos dans la semaine. Et une semaine sur deux, vous terminez le samedi à midi (vous avez le samedi après-midi et le dimanche en repos).
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant achats et approvisionnements (H/F). Vos missions: -Assister le directeur des opérations dans le contrôle qualité et sécurité des opérations sur les dépôts de stockages (MMR, surveillance, transport ADR). -Assister le directeur des opérations dans le suivi administratif des documents nécessaires à l'exploitation (livraison, inventaires, contrôle technique outillage). -Gérer les clients (gestion commandes et planning) et les fournisseurs (commande, réception, contrôle conformité des produits). -Contrôler les stocks de matières premières et de marchandises. -Planifier les approvisionnements et la production. -Recueillir les besoins du service commercial et proposer le programme de fabrication au responsable logistique. -Réceptionner les approvisionnements et la production. -Mettre en place les transports, les approvisionnements, les transferts entre les dépôts et les livraisons des clients. -Enregistrer les retours clients. -Formation Bac2 en logistique ou équivalent, ou expérience de 3 à 4 ans dans un poste similaire. -Connaissance des outils informatiques et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). -Rigueur et capacité à gérer le travail en équipe. -Compétences en anglais (lu, parlé, écrit) serait un plus Ce poste vous correspond ? N'attendez plus pour postuler ! Dès à présent, répondez à cette annonce en joignant votre CV
Nous recherchons un(e)chef (fe) d'équipe en maçonnerie pour rejoindre notre entreprise de Thénezay ! Poste à pourvoir de suite. Vos missions sont les suivantes : Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation principalement sur le secteur de Thénezay et à plus ou mois 60 Kms (département 79 et 86). Vous réalisez des travaux de maçonnerie mais aussi des travaux de couverture. Un profil expérimenté est recherché. Vous devez pouvoir travailler en autonomie. Vous aurez à gérer vos équipes composées de plusieurs salariés Le permis B est exigé. Le CACES R482 catégorie F (conduite d'un télescopique) serait un plus. Rémunération mensuelle est à négocier selon votre profil. N'attendez plus et transmettez nous votre candidature par mail : ncrenov.adm@gmail.com
Vous assurez le lien entre le bureau d'études, l'atelier de production et le service administration des ventes. Vous déterminez les processus de fabrication pour optimiser les moyens de production. Vos objectifs étant de réduire les coûts de production et d'optimiser la productivité. Vous validez la faisabilité industrielle des études (vérification des informations dans l'ERP : formats, compositions, FSC, fiches techniques, plans d'impressions). Vous suivez les analyses des tests COBB. Vous résolvez les problématiques industrielles en apportant votre expertise auprès de la Production. Vous êtes le back up du service Production et Bureau d'Etudes. Vous effectuez la mise à jour régulière du CDC machines. Vous devez être force de proposition et participer au développement et à l'amélioration des outils et processus existants tout en respectant les règles en vigueur en matière de Santé, Sécurité, Qualité, Hygiène & Environnement et de vie en collectivité au sein de l'entreprise. La connaissance théorique et pratique de la « production » du carton ondulé serait un plus. Connaître les outils de conception, d'infographie et de bureautique ArtiosCad Illustrator serait un plus.
Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, et la supervision de la Directrice du multi-accueil, L'assistant-e éducatrice assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. Missions : Il/Elle animer et encadre les différents temps d'accueil de l'EAJE - Soins d'hygiène corporels à partir d'observations et de consignes - Mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil - Suivi des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Aide à la prise des repas (réchauffe, découpe des aliments, .) et l'animation de ces temps - Respect des parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Communication et transmission de toute information jugée utile Il/Elle participe, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet d'accueil du jeune enfant dans le respect du cadre réglementaire des EAJE - De bonnes transmissions à toute l'équipe - Entretien courant des équipements et du matériel - Participation aux réunions d'équipe - Travail en collaboration étroite avec les autres professionnels Profil recherché : Diplôme requis : CAP Petite Enfance Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants Connaissance des activités et jeux Savoirs-faire (pratiques) : Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu Travailler en équipe, travailler avec des parents Savoir-être (comportements) : Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel Savoir anticiper et prendre des initiatives Être rigoureux et disponible Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. Statut : CDD de remplacement. Rémunération brute de 12, 59€/H pour un 30H/semaine, Emploi repère « Animation Petite-enfance » de la Convention Collective Alisfa.
Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Emploi à temps partiel (32H00 hebdomadaire). Sous la responsabilité de la Directrice et la supervision de la Directrice du multi-accueil, L'auxiliaire de puériculture assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. MISSIONS Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant : - Prise en compte des besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Veille aux bonnes applications des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Met en œuvre et encadre des activités éducatives garantissant l'éveil et l'autonomie de l'enfant. Il/Elle accompagne les familles : - Respect des parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Favorise la communication et la transmission de toute information jugée utile - Participe aux temps d'échanges avec les familles ainsi qu'à leur accueil (réunion, moment convivial) et être ressource en termes éducatifs - Assure les ouvertures et/ou fermetures des temps d'accueil selon la règlementation en vigueur. Il /Elle participe aux réunions d'équipe et au bon fonctionnement de l'accueil : - Optimisation du planning des présences des enfants en collaboration avec la directrice. - Travailler en collaboration avec la direction, l'infirmière et/ou le médecin de crèche à l'élaboration de protocoles d'hygiène divers PROFIL : le diplôme d'auxiliaire de puériculture est requis. Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : - Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance. Connaissance des activités et jeux. - Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant - Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants Savoirs-faire (pratiques) : - Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant - Savoir analyser un problème, une situation et y remédier. Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu - Travailler en équipe et coordonner des missions pédagogiques - Travailler avec des parents - Sait utiliser les outils informatiques Savoir-être (comportements) : - Avoir d'excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie - Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel - Savoir anticiper et prendre des initiatives - Savoir rendre compte à la direction - Être rigoureux et disponible - Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. - Avoir un grand sens de l'observation Statut : CDD de remplacement congé maternité. Rémunération brute mensuelle de 1876,95€ pour un 32H/semaine, correspondant à une pesée de 37 points sous l'emploi repère « Accompagnement Petite-enfance et parentalité » de la Convention Collective Alisfa. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 Août 2025.Adressez vos candidatures, CV et lettre de motivation dès que possible, à l'attention de Mme La Présidente de l'association : - Par courrier, à : Association Créa'Gâtine, 8 rue des écoles 79390 THENEZAY - Ou par mail, à direction.creagatine@orange.fr
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Configurer et régler la ligne de production -Surveiller le bon fonctionnement des machines -Effectuer des contrôles de qualité des produits -Intervenir en cas de dysfonctionnement -Maintenir la propreté de l'espace de travail -Respecter les consignes de sécurité -Documenter les opérations effectuées -Collaborer avec les équipes pour optimiser la production Compétences et qualifications : - BAC PRO MSMA ou PSPA ou Titre pro CIMA souhaité - Expérience solide en milieu industriel - capacité à travailler en autonomie Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Parthenay vous attend et est impatiente de vous connaitre !
Entité du Groupe BMA, AURIAU est une entreprise dynamique, spécialisée dans la vente et la réparation de matériels agricoles neufs et d'occasion. Concessionnaire FENDT, JCB, et Valtra, AURIAU rayonne sur 5 sites et 3 départements. Rejoignez une entreprise reconnue dans son secteur d'activité, en pleine évolution et partagez vos compétences, nous saurons vous faire grandir dans un cadre bienveillant. Pour travailler au plus près de vos clients, en tant que Commercial(e) Matériel - Exclusif marque FENDT, vous réaliserez les missions suivantes : Organisation et planification de votre activité et vente de matériel, Démarchage et prospection méthodique, régulière sur l'ensemble de votre secteur, Participation aux foires et manifestations mettant en avant les produits de la marque, Identification des besoins du client, présentation des produits et conseil (choix, coût...), Étude technique lors de la vente d'équipements particuliers, Démonstrations des produits auprès des clients, Établissement, avec le client, des modalités de financement d'une commande, Suivi des commandes et proposition de solutions en cas de dysfonctionnement, Suivi de la clientèle. Vous aurez à disposition voiture de service, PC et téléphone portable. Votre profil : Vous possédez une expérience significative et réussie en commerce de matériel et / ou une bonne connaissance de la clientèle agricole du territoire couvert. Votre autonomie, votre goût pour le challenge et votre sens de l'organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir dans la fonction. Vous possédez un sens pointu de la relation commerciale. Précisions sur le poste : Statut VRP - Rémunération attractive composée d'une partie fixe et d'une partie variable (pourcentage sur ventes), selon expérience et compétences. Un fixe qui intègre une avance sur commission garantie la 1ère année. Prime Participation et Mutuelle prise en charge à 100%
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Craon. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
BMA est un groupe dynamique composé de 4 entités - AURIAU, RIVET, CENTRAL GARAGE et BOISUMAULT - concessions spécialisées dans la vente et la réparation de matériel agricole neuf et d'occasion et également TP/BTP ou Viticole selon les spécialités de ses concessions. Le Groupe BMA c'est 270 collaborateurs présents sur 17 points de ventes dans l'ouest du territoire qui apportent avec énergie, passion et implication la meilleure qualité de service possible à ses clients. Rejoignez une entreprise reconnue dans son secteur d'activité, en pleine évolution et partagez vos compétences, nous saurons vous faire évoluer dans un cadre bienveillant. Postes a pourvoir sur les secteurs 16 - 17 - 79 - 86 - 87 Au sein d'un atelier à dimension humaine et rattaché au Responsable d'Atelier, vous assurez: Le diagnostic, le dépannage et l'entretien des tracteurs et machines agricoles au sein de l'atelier ou directement chez les clients, La préparation du matériel neuf destiné à la vente et/ou aux démonstrations, Les tests et essais sur les matériels réparés. Pour mener à bien votre mission chez les clients vous disposez d'un véhicule d'intervention équipé, d'outils de diagnostic adaptés et d'un téléphone portable. Des formations régulières sur les nouvelles fonctionnalités et technologies vous permettront d'évoluer au sein de l'entreprise. Votre profil Issu(e) d'une formation en mécanique - CAP à Bac +2 - vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la maintenance (équipements agricoles, Travaux Publics, Poids Lourds). Vous êtes autonome et possédez un bon esprit d'équipe. Vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures. Précisions sur le poste Poste à pourvoir en CDI - Temps plein - Itinérant selon compétences Rémunération attractive, selon expérience et compétences Primes / Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié
Entité du Groupe BMA, AURIAU est une entreprise dynamique, spécialisée dans la vente et la réparation de matériels agricoles neufs et d'occasion. Concessionnaire FENDT, JCB, et Valtra, AURIAU rayonne sur 5 sites et 3 départements. Rejoignez une entreprise reconnue dans son secteur d'activité, en pleine évolution et partagez vos compétences, nous saurons vous faire grandir dans un cadre bienveillant. Nous recherchons pour le site de La Grimaudière (86) un profil spécialisé Entretien - Révision. Au sein d'un atelier à dimension humaine et rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurerez: L'entretien et les révisions périodiques des tracteurs et machines agricoles au sein de l'atelier, La préparation du matériel neuf destiné à la vente et/ou aux démonstrations, Les tests et essais sur les matériels réparés. Des formations régulières sur les nouvelles fonctionnalités et technologies vous permettront d'évoluer au sein de l'entreprise. Pour mener à bien votre mission vous disposez d'outils de diagnostic adaptés. Votre profil : Issu(e) d'une formation en mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la maintenance (équipements agricoles, Travaux Publics, Poids Lourds). Vous maîtriser l'outil informatique - logiciel = nécessaire à la programmation des matériels. Vous êtes autonome et possédez un bon esprit d'équipe. Vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures. Précisions complémentaires: Poste en CDI - 39h -déplacements ponctuels pour dépannage client. Rémunération attractive selon expérience et compétences Indemnité astreintes / Prime Participation / Prime Moisson / Prime Bilan / Mutuelle prise en charge à 100%
EHPAD RESIDENCE DE LA PLAINE recherche un(e) infirmier(ère) à temps partiel de 50 à 90% par semaine pour une prise de poste le plus rapidement possible. Etablissement EHPAD territorial de 61 lits avec 14 places de PASA et 10 Accueil de jour Réhabilitation des locaux en 2015 20 minutes de Parthenay /40 minutes de Poitiers Facilité d'accès à un logement sur la commune. Equipe pluridisciplinaire : 1 médecin coordonnateur, 5IDE, 1 logisticienne chargée du circuit du médicament, 90% des agents de soins diplômés AS AMP AES, 1 IDEC, 1 AS Référente, Ergo Moniteur APA Coordinatrice vie sociale Moniteur APA Organisation : 4 IDE sur Site à 90% + 1 IDEC Conditions : Etre titulaire d'un DE d'infirmier avec ou sans expérience et avoir un intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées. Travail 1 Week end sur 4 Horaires : Matin 6H45-14H45 Soir 10H45 19H Week end en horaire en coupure 8H-19H (Coupure 13H30 à 15H30) Période de travail de 10 heures Période de travail de 8 Heures Rémunération : Reprise d'ancienneté + Primes FPT + Primes Ségur. Salaire : entre 2200 et 2800 euros net (avec primes précarité) à négocier selon expérience. Orientations de l'établissement : Qualité de vie au travail des personnels (Coaching activités physiques, fauteuils de massage, Actions de de prévention des risques liés à l'activité physique) Matériels de prévention de TMS, Fauteuil de massage en accès libre Repas possible sur site. Dossier de soins informatisé : NET SOINS Télémédecine Rails plafonniers dans 50% des chambres Management Astreintes par direction et IDEC 24H/24 Accompagnement de 3 à 5 AS sur leurs missions de soins
Notre client recrute un Employé Magasin (H/F/D), sur le secteur de Craon. Vous souhaitez découvrir un environnement dynamique et convivial où votre passion pour la décoration et le jardinage s'exprime pleinement ? Rejoignez notre client pour enrichir l'expérience shopping de leurs clients. En tant qu'employé magasin, votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement du magasin. Les missions attendues du poste : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de décoration, articles de jardin, fleurs et plantes. - Réaliser les ventes et promouvoir les produits auprès des clients. - Assurer l'encaissement des achats avec précision et efficacité. Si vous êtes prêt à relever ce défi et que vous avez envie de vous investir dans un domaine qui vous passionne, n'hésitez plus à postuler. Travail en horaires de journée + travail le samedi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant achats et approvisionnements (H/F). ? Vos missions: - Assister le directeur des opérations dans le contrôle qualité et sécurité des opérations sur les dépôts de stockages (MMR, surveillance, transport ADR). - Assister le directeur des opérations dans le suivi administratif des documents nécessaires à l'exploitation (livraison, inventaires, contrôle technique outillage). - Gérer les clients (gestion commandes et planning) et les fournisseurs (commande, réception, contrôle conformité des produits). - Contrôler les stocks de matières premières et de marchandises. - Planifier les approvisionnements et la production. - Recueillir les besoins du service commercial et proposer le programme de fabrication au responsable logistique. - Réceptionner les approvisionnements et la production. - Mettre en place les transports, les approvisionnements, les transferts entre les dépôts et les livraisons des clients. - Enregistrer les retours clients. ? - Formation Bac+2 en logistique ou équivalent, ou expérience de 3 à 4 ans dans un poste similaire. - Connaissance des outils informatiques et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). - Rigueur et capacité à gérer le travail en équipe. - Compétences en anglais (lu, parlé, écrit) serait un plus ?Ce poste vous correspond ? N'attendez plus pour postuler ! Dès à présent, répondez à cette annonce en joignant votre CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client, basé à 20 kilomètres de PARTHENAY, offre des services de conseil en gestion pour aider les entreprises dans leurs activités de siège social.Comment souhaiteriez-vous exploiter votre talent en tant qu'Agent administratif (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer la gestion quotidienne des tâches administratives essentielles, tout en optimisant les processus d'approvisionnement et de planification. - Coordonner les achats et gérer les approvisionnements pour garantir l'efficacité opérationnelle - Organiser et suivre le planning quotidien afin de maximiser la productivité - Maitriser les outils informatiques pour soutenir efficacement les activités administratives Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: selon profil Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
TEMPORIS Châtellerault, une agence ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer une entreprise au poste de COMMERCIAL.E ITINERANT.E H/F Secteur : NORD 86 + SUD 37 Poste long terme Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Commercial Itinérant (H/F) spécialisé dans le secteur agricole. Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez en charge de : - Développer et fidéliser un portefeuille clients composé d'exploitants agricoles, CUMA et entreprises de travaux agricoles. - Assurer la prospection terrain sur le Nord Vienne et le Sud Indre-et-Loire. - Présenter et vendre une gamme complète de matériels agricoles, équipements et services associés. - Conseiller techniquement vos clients sur les solutions adaptées à leurs besoins. - Assurer un suivi régulier et personnalisé pour garantir la satisfaction client. - Participer aux salons et événements professionnels du secteur. VOTRE PROFIL : - Vous avez une première expérience réussie en tant que commercial(e) itinérant(e) dans le domaine agricole, du machinisme ou de l'agrofourniture. - Vous connaissez bien le tissu agricole local sur les secteurs 86 et 37. - Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez le contact terrain. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre capacité à convaincre sont des atouts majeurs. - Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation en agriculture, agroéquipement ou commerce. Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Comment nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av du Président Wilson 86100 CHÂTELLERAULT
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le domaine de la céréale ? Notre client basé sur CRAON, recrute des Opérateurs de Fabrication (H/F) pour renforcer ses équipes. Description du poste : En tant qu'Opérateur de Fabrication, vous serez un maillon essentiel du processus de production. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et aurez des horaires en 3x8, assurant ainsi la continuité de la chaîne de production. Les missions attendues du poste : - Assurer la réception des matières premières. - Manipuler des charges de 20 à 25 kg. - Participer activement aux opérations de manutention. - Veiller au bon fonctionnement des équipements de fabrication. - Contribuer à la qualité du produit final par un contrôle rigoureux. - Conduite de ligne Informations supplémentaires Salaire : 12,52heure + panier repas. Horaires : Travail en 3x8 (5h-13h, 13h-21h, 21h-5h)SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Tu aimes les challenges et tu as une première expérience réussie dans le secteur commercial ou dans le domaine agricole ? Nous te proposons les missions suivantes :Développer et fidéliser un portefeuille de clients auprès d'une clientèle d'exploitants agricoles,Commercialiser une vaste gamme de produits : assurance de biens et de personnes, épargne, banque au quotidien,Mener une prospection active sur ton futur marché pour conquérir de nouveaux clients sur un secteur géographique donné,T'engager sur l'atteinte d'objectifs commerciaux concrets et la satisfaction de tes clients. Véritable acteur(trice) auprès de tes clients, tu sauras détecter leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées dans une relation de confiance et de proximit
"""Exploitation agricole avec activité de stockage et de négoce de céréales cherche chef de silo./r/nNous recherchons un chef de silo ou une cheffe de silo pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des opérations liées au stockage et à la production des matières premières. Vous veillerez à garantir la qualité des produits tout en respectant les normes de sécurité alimentaire et les procédures HACCP./r/n/r/nResponsabilités/r/n/r/n Superviser les opérations de stockage et de conditionnement des produits./r/n Assurer le respect des normes HACCP et de sécurité alimentaire./r/n Gérer l'approvisionnement et le suivi des stocks dans le silo./r/n Effectuer des contrôles réguliers sur la qualité des produits stockés./r/n Utiliser un chariot élévateur./r/n Savoir communiquer auprès des clients et des prestataires./r/n Assurer le transport des marchandises vers les sites de collecte./r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/n Expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire./r/n Connaissance des normes HACCP et de sécurité alimentaire./r/n Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie./r/n Permis de Ec maîtrise de la conduite de chariot élévateur./r/n Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail./r/n/r/nSi vous êtes volontaire et que vous aimez le travail au grand air. /r/nJ'aurais a cœur de vous offrir un poste épanouissante dans une ambiance conviviale ./r/n/r/nType d'emploi : Temps plein/r/n/r/n/r/nHoraires :/r/n/r/n Du lundi au vendredi/r/n Travail en journée"""
"""Entreprise en élagage abattage basé sur Plaine et Vallées recherche un grimpeur élagueur H/F pour un CDI temps plein H/F./r/n/r/nMission et savoir faire :/r/n/r/n- Abattre un arbre (indispensable)/r/n- Système de rétention d'un arbre - indispensable/r/n- Technique de grimpe - Indispensable/r/n- Élaguer les branches d'un arbre - indispensable/r/n/r/nSavoir être :/r/n/r/n- Faire preuve de rigueur et de précision /r/n- Faire preuve d'autonomie /r/n- Travailler en équipe/r/n/r/nPERMIS B EXIGÉ + EXPÉRIENCE EN GRIMPE ET ÉLAGAGE EXIGÉE"""
OÙ ? : St Jean de Sauves (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantMais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste :
« Vous rêvez de donner une nouvelle vie aux bâtiments.en les détruisant ? »Rejoignez la team Allia !Nous recherchons un Chef de chantier démolition/déconstruction H/F pour l'un de nos clients basé sur Angers et sa périphérie proche.En Allia Intérim à satisfait plus de intérimaires et 508 clients, pourquoi pas vous ? Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, en CDD ou en CDI. Vos missionsVos missions si vous l'acceptez :Organisation des opérationsEncadrement d'une équipe démolition/déconstructionVeiller à la bonne réalisation des opérationsPose de clôtures, préparation des alimentations en énergie et mise en place des installations de chantierDéconstruction intérieureAssistance à l'abattage et veille de sécuritéGestion des déchets et recyclage
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Craon. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Laval fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 316 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Afin de compléter son équipe, Garage de Millac, carrosserie agréée, recherche un carrossier peintre expérimenté. Vos principales missions : Démonter et Remplacer les éléments endommagés Procéder à des opérations de débosselage, planage, ponçage Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertise 35h/semaine, du lundi au vendredi Possibilité CDD, temps partiel suivant votre disponibilité Vous êtes autonome, soucieux de la qualité de votre travail CAP/BEP CARROSSIER Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 600,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes passionné par le domaine du Bâtiment - BTP et vous recherchez un nouveau défi ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Nous recherchons activement un Electricien à compter de lundi 17/03, pour un mois sur le secteur de CRAON. En tant qu'Electricien, vous aurez pour mission de : - Effectuer de la pose de chelin de câbles Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers afin de garantir le bon déroulement des travaux. Rejoignez notre entreprise et contribuez à des projets d'envergure qui vous permettront de développer vos compétences et votre carrière dans le secteur du Bâtiment - BTP ! Habilitations electriques à jour obligatoires ! Horaires de journée.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Maçon H/F DESCRIPTION : Aquila RH Niort, expert en recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche activement un maçon N3 ou N4 (H/F) pour l'un de ses clients, situé à Assais-les-Jumeaux. Vos missions Réaliser des travaux de maçonnerie générale sur des chantiers de construction, de rénovation et d'agrandissement. Intervenir sur des travaux de couverture et de pose de plaques de plâtre (placo) selon les besoins des chantiers. Assurer le respect des plans et des consignes de sécurité sur le chantier. Pré-requis Niveau N3P1 minimum en maçonnerie. Maîtrise des techniques de maçonnerie, de couverture et de placo. Permis B souhaité pour les déplacements sur chantiers. Profil recherché Maçon qualifié avec une expérience significative, autonome et polyvalente. Capacité à effectuer des travaux de couverture et de placo. Ponctualité, autonomie et bon savoir-être sont indispensables. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 2300 € par mois PROFIL :
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. remplacement de conges 22/04 au 28/04 conges de avril a la soregie de vivonne Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
