Consulter les offres d'emploi dans la ville de Terres-de-Caux située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Terres-de-Caux. 75 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - TROUVILLE, 76 - VALLIQUERVILLE, 76 - ALLOUVILLE BELLEFOSSE ... .
Vendeur(se) expérimenté(e) vous êtes une personne dynamique, impliquée avec un gout pour le travail d'équipe et les relations clientèles. Vos missions : - Accueillir et accompagner notre clientèle, fidéliser cette clientèle par des conseils adaptés et personnalisés, - Contribuer au développement de l'image de la boutique en offrant un service unique et prestigieux, - Développer le chiffre d'affaires en valorisant nos produits (les matières, les qualités, la fabrication, etc) - Assurer la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté, valorisation des produits, etc) Vous avez de bonnes connaissances des réseaux sociaux pour mettre en avant la boutique. Vous avez une très bonne présentation, et avez un sens développé de l'esthétique. Vous avez une première expérience réussie dans la vente prêt à porter de haut de gamme. Travail du mardi au samedi.
Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins. C'est pourquoi une présentation irréprochable et des qualités relationnelles sont demandées. Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir. Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Conditions d'emploi : Contrat : 1 week-end travaillé sur 2 Amplitude horaire : 09h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production calandreur (H/F) -Préparer les outillages et ajuster les paramètres pour lancer la production. -Exécuter les tâches de production, y compris le calandrage et la conduite de chariots élévateurs. -Contrôler la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure et de contrôle. -Assurer l'entretien courant et la maintenance de base des équipements de production. -Gérer les stocks de matières premières et de produits finis, et signaler les besoins de réapprovisionnement. -Collaborer avec les membres de l'équipe et les services internes pour garantir une production fluide. -Appliquer les normes de sécurité, d'hygiène et de qualité sur le lieu de travail. -Renseigner les documents de production et rapporter toute anomalie ou dysfonctionnement. -Expérience en tant qu'opérateur de production et en conduite de chariots élévateurs. -Utilisation du CACES 3 et 5 depuis au moins 2 ans. -Horaire : 2 x 8. Informations supplémentaires -Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. -Comité d'Entreprise Régional : chèques cadeaux pour la rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Compte Épargne Temps rémunéré jusqu'à 8%. Si ce poste vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Entreprise dynamique et familiale recherche une personne de confiance pour assurer l'entretien des espaces verts et la création de massifs chez des particuliers et professionnels. *Vous assurez la gestion globale des chantiers en autonomie : Plantation et entretien de massifs, tonte, taille d'arbustes/haies avec escabeau. Travail en hauteur pour les haies. *Véhicule fourni par entreprise pour vos déplacements chez les clients secteur Yvetot et alentours. Il est nécessaire de savoir manœuvrer avec une petite remorque. Permis B obligatoire. *Logement possible sur place si nécessaire. *Vous travaillerez 4 ou 5 jours/semaine dans le cadre d'un contrat temps plein - travail de journée - horaires/jours négociables. Possibilité heures supplémentaires si souhaitez. *2 postes à pourvoir (1 saisonnier, 1 en CDI avec période d'essai). *Salaire selon convention collective, compétences et/ou qualifications. Panier repas de 10 euros selon convention. Intéressé(e), contacter l'entreprise directement par téléphone (pas de SMS pour candidater).
CREA Services propose une grande variété de services pour les particuliers et les entreprises, notamment la création et l'entretien de jardins, l'aménagement paysager, la taille de haies et d'arbres, la tonte de pelouse, l'installation d'arrosage automatique et bien d'autres. Les professionnels de Crea Services ont une grande expérience dans leur domaine et travaillent avec soin afin de fournir des travaux de qualité supérieure. Ils sont également très à l'écoute de leurs clients.
Vous serez en charge de l'aménagement paysager (tontes, engazonnement, tailles, plantation, semis ...).
Leader Gruchet recrute : Agent d'entretien espaces verts sur le secteur de Trouville-Alliquerville. Dans un premier temps, vous serez en période de formation d'une durée totale de 6 jours aux côtés de la personne actuellement en poste. Cette phase d'accompagnement vous permettra de se familiariser avec l'environnement de travail, d'adopter les bon gestes et de comprendre les attentes du poste. Ensuite, vous serez en autonomie pendant 3 jours pour réaliser à bien votre mission. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Lecture et suivi des fiches de tournée afin d'organiser efficacement votre journée - Arrosage des plantes vertes - Dépoussiérage et entretien des espaces dédiées - Contact régulier avec les particuliers INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE Formation au préalable - Mission de 9 jours, débutant en Mai et se terminant en Juin - Temps plein - Rémunération : Entre le SMIC et 12EUR50 COMPÉTENCES - Ponctualité - Sens de l'organisation - Minutie - Fiabilité - Communication EXIGENCES - Une première expérience réussie dans ce domaine - Entretien des espaces verts - Gestion des outils et équipements Le permis de conduire est indispensable en raison des nombreux déplacements chez les particuliers, notamment sur le secteur du Havre, de Rouen et de Caen.
Nous recherchons un(e) Ouvrier Agricole motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre client en CDI. Vous serez en charge des tâches suivantes : Préparation de commandes Chargement de camions (PL) Gestion de stocks (informatisée) Étiquetage Surveillance des machines Contrôles qualité Maintenance et bricolage Connaissances en mécanique, menuiserie et maçonnerie En saison l'ouvrier agricole participera activement aux travaux dans les champs, de la récolte à la manutention autour des plants de pommes de terre, Lin, du blé, du colza, et de la betterave sucrière) avec du travail en extérieur. Profil recherché : Faire preuve de concentration et de rigueur Capacité à travailler en équipe Polyvalence et autonomie Connaissances en mécanique, menuiserie et maçonnerie Conditions : Contrat : CDI Lieu : Pays de Caux Salaire : de 13,00 à 15,00 EUR / heure selon profil Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Vous avez en charge le secteur serre chaude comprenant l'ensemble des végétaux d'intérieur tels que les plantes, caches-pots et autres. Rattaché au responsable de secteur, au sein de l'équipe Végétaux d'Intérieur, vous êtes garant du succès commercial de votre rayon et de son attractivité. Vous optimisez avec votre équipe le service et la satisfaction client, par le suivi des approvisionnements, des stocks, et l'animation de votre rayon. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil
Au sein de NaturaPôle, Établissement public d'Enseignement Agricole de Seine-Maritime, l'activité du CFA et du CFPPA se répartit sur 5 campus, eux-mêmes réunissant un ou plusieurs sites de formation. Les sites de Fauville-en-Caux et de Mont-Saint-Aignan constituent le Campus Hortithèque. Sur ce campus, seules les voies de l'apprentissage et de la formation continue sont mobilisées, principalement sur une offre de formation basée sur les métiers du paysage, de l'horticulture/maraîchage et du commerce (jardinerie). L'espace pédagogique de Fauville-en-Caux est l'un des principaux sites mobilisés par l'EPLEFPA pour l'apprentissage et la formation continue, accueillant environ 230 apprentis par année scolaire et mobilisant 8 certifications ou diplômes. Pour sa plus grande partie, ce site est propriété de la Région Normandie. Une activité de formation continue répondant aux besoins des entreprises et des porteurs de projet est également dispensée par le Campus Hortithèque, sous divers formats et envers des publics variés (insertion, compétences clés, montée en compétence.) Le site de Fauville-en-Caux regroupe plusieurs infrastructures et plateaux techniques et héberge l'antenne « Pays de Caux » de la Chambre d'Agriculture. Le site exploite un bâtiment administratif, un internat F/G, un externat pour la pédagogie, une cantine fonctionnant en prestation de service et divers plateaux techniques. Le site fait actuellement l'objet d'un programme de restructuration complet, avec extension et reprise des bâtiments et des surfaces, intégralement financé par la Région, qui a débuté en décembre 2024 et se déclinera sur 5 ans. Vos missions seront les suivantes Accompagnement pédagogique et éducatif - Encadrement et animation de l'équipe pédagogique. - Organisation et suivi des formations (planification, évaluation, moyens pédagogiques). - Gestion des temps de travail, entretiens d'évaluation et évolution des collaborateurs. - Suivi des apprenants (discipline, relation avec entreprises et familles, médiation en cas de conflits). - Participation aux réunions pédagogiques et bilans. Relations extérieures et promotion : - Représentation du Campus auprès des partenaires et instances. - Coordination de l'offre de formation et participation aux appels d'offres. - Organisation des actions de communication (portes ouvertes, salons, documentation). Gestion du site - Supervision des locaux, équipements et période de restructuration (2024-2029). - Coordination avec la Région Normandie pour l'exploitation du site. - Suivi budgétaire, hygiène et sécurité, et interventions des prestataires. - Respect du règlement intérieur et gestion des travaux. Participation à la stratégie de la FCA et de l'EPLEFPA - Contribution aux projets collectifs et stratégiques de l'établissement. - Développement des formations en lien avec les partenaires académiques et financiers. - Engagement dans la démarche qualité (certifications Qualiopi/Qualiformagri).
Vous serez en charge du montage et de la pose de bâtiment ainsi que la pose de clôture. Des déplacements ponctuels à la semaine sont à prévoir.
Sous la responsabilité du coordinateur d'essais sur site, vous serez chargé(e) d'assister les techniciens dans la conduite des études sous le référentiel BPE. Description du poste Participer à la mise en place des essais Réaliser les applications des produits testés Réaliser des notations et prélèvements Suivre les essais et enregistrer les données brutes Qualifications Travail en extérieur. Une formation en agronomie/agriculture/travaux paysagers ou équivalent serait un plus. Une expérience dans l'expérimentation serait appréciée. Attentif/attentive, rigoureux/euse, et méthodique. Goût pour le terrain et le travail d'équipe. A l'aise avec l'outil informatique. Bon niveau scolaire en anglais (lu et écrit). FORMATION: Issu d'une formation en Agronomie de type licence en expérimentation du végétal
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) dépanneur(euse) pour compléter notre équipe dynamique. Vous êtes une personne passionnée, vous aimez le contact humain, travailler en extérieur et l'imprévu ne vous fait pas peur (et oui, pas de routine dans ce job) Vous êtes titulaire d'un diplôme réparation auto/PL ou agricole et idéalement détenteur(trice) du permis C. Vous êtes une personne soigneuse avec le matériel confié (c'est plus agréable de travailler avec un camion propre et entretenu). Vous êtes une personne motivée, rigoureuse, autonome, vous avez le sens de l'initiative et l'esprit d'équipe ce poste est fait pour vous !!! - Formation interne assurée si débutant(e). - Entreprise à taille humaine avec une équipe dynamique et soudée, prête à vous accueillir et vous accompagner - Poste avec permanence nuit/week-end, planning à l'avance Rémunération à discuter de vive voix lors d'un rdv. Cv par mail p.le-breton@lebreton-assistance.fr
Vous serez polyvalent sur différents postes : cuisine, service au bar, plonge et entretien de la salle. Travail le Week end avec un jour de repos le lundi et un autre jour à définir.
*Vous travaillez pour un établissement médio-social * Vous serez en charge de missions élémentaires dans la comptabilité comme la saisie des opérations comptables quotidiennes, imputation des comptes de charges et de produits, pointage des rapprochements bancaires,.. *Horaires en journée, *Poste à pourvoir dès que possible
Acteur incontournable de l'immobilier français, le réseau Laforêt c'est 31 ans d'expérience dans l'accompagnement des entrepreneurs avec 720 agences sur le territoire. C'est aussi l'enseigne numéro 1 de la confiance depuis 13 années consécutives et le réseau Meilleure Franchise 2023 et Meilleur Employeur Capital 2022. Pour accélérer sa croissance, notre agence immobilière implantée depuis 16 ans à Fécamp et reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier Vente (H/F). En nous rejoignant vous bénéficierez de : - d'un accompagnement de montée en compétences en interne et externe ( formations reconnues) - La notoriété d'une marque leader, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une formation initiale et continue personnalisée, pour vous faire monter en compétences, - Des outils marketing et commerciaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance. Vos missions : Au sein de l'agence, vous aurez la charge de rechercher, suivre, et vendre un stock de biens immobilier : Trouver : - Recherche de nouveaux biens - Découverte de prospects / projets vendeurs - Estimation de la valeur d'un bien - Prise de mandat de vente Suivre : - Suivi des informations issues de la recherche terrain - Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs - Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire Vendre : - Découverte des acquéreurs, de leurs besoins et de leur projet - Visite de biens. Analyse et conclusion - Recueil des offres et négociation Votre profil : Vous disposerez d'un excellent sens du relationnel et du service. Vous êtes autonome et organisé(e). Curieux(se), avec de bonnes capacités d'apprentissage, vous avez le goût du challenge. Votre sens du résultat, votre persévérance et votre sens du travail en équipe seront les atouts de votre réussite. 2 statuts de collaboration proposés: CDI ou statut indépendant.
La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre recrute un(e) cuisinier saisonnier pour son accueil de loisirs d'Ourville en Caux pour un contrat d'un mois Missions principales: Concevoir et préparer des repas, les conditionner, les stocker et les distribuer dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective Gérer les approvisionnements, les achats et les équipements Privilégier les denrées de saison Privilégier l'achat de produits en circuit court Activités spécifiques: Organisation de repas thématiques en lien avec le projet pédagogique Préparation des goûters (maison de préférence) Formation - prérequis CAP Cuisinier Expérience confirmée dans le poste Gestion de personnel de service (1 agent) Avoir suivi la formation sur l'hygiène alimentaire en production de repas (HACCP) Connaissances Gestion budgétaire et comptable Informatique Hygiène et sécurité Techniques de service et de restauration Savoir-faire Proposer de nouvelles recettes Maitrise de la pâtisserie Privilégier le fait maison Appliquer et remplir les documents de contrôle Qualités - Aptitudes Capacité d'adaptation Autonomie Rigueur et réactivité Horaires Du lundi au vendredi de 7h à 14h Période : du 7 juillet au 1 aout 2025 Avec une semaine (du 7 au 11 juillet) avec le chef cuisinier Lieu d'activité Cantine scolaire de Ourville en Caux Contraintes de Service Exposition au froid et à la chaleur Manutention de charges Station debout Matériel Fours rational combi master Rational vario cooking center Plaque 4 éléments à induction
Entreprise de couverture recherche urgent un(e) aide couvreur(se), vous devez avoir une expérience en bâtiment, ne pas avoir le vertige : vous travaillerez sur un toit. Vous avez idéalement des notions de couverture. Vous devez posséder le permis B, car vous êtes susceptible d'utiliser le véhicule de l'entreprise.
Leader Gruchet recrute : Aide maçon sur le secteur de Saint-Aubin-de-Crétot. Vous serez en charge d'assister le maçon en préparant le chantier, en transportant les matériaux et en exécutant diverses tâches de maçonnerie sous supervision. VOS MISSIONS : - Préparation de chantier, manutention, et nettoyage - Mélange et application de matériaux, extraction de déchets, et aide générale à la construction - Réalisation de fondations et création d'ouvertures - Maçonnerie en agglos et construction de bâtiments (appuis de baies, seuils) - Pose de revêtements en plaquettes et préparation de dalles - Embellissement d'une grange et rejointement de briques - Réhabilitation de salle polyvalente : destruction de faux plafonds, revêtements de sol, et dépose de blocs portes et placards - Doublage intérieur et dépose de revêtements muraux INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE : Dès que possible - Mission longue durée - Temps plein - Rémunération en fonction du profil COMPÉTENCES - Rigueur - Ponctualité - Adaptabilité - Dynamique - Travail en équipe EXIGENCES - Contact avec les clients et professionnels - Utilisation d'outils et d'équipements spécifiques Le permis de conduire est indispensable pour se déplacer sur les différents chantiers selon le planning établi.
Vos missions : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Vérifier les charges, veiller à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème Déplacer et stocker les produits dans les réserves Etre en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Profil recherché : Connaissances des gestes et postures de manutention Savoir gérer des approvisionnements et des stocks Maîtrise des logiciels de gestion de stocks Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES 3 ET 5 afin de pouvoir accomplir les missions demandées Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.
Vous serez en charge de travaux de menuiserie comme la pose de bordures, allées et dalles.
Tu es motivé(e), ponctuel, aime le travail en équipe, à la recherche d'un poste de conducteur (H/F) ? Chez SOUDRY, on te propose un poste en CDD en tant que conducteur poids lourd ! Fondée en 1959, la maison SOUDRY est un acteur majeur de proximité spécialisé dans la distribution de fruits et légumes, dont l'activité d'origine de l'entreprise était la vente de fruits et légumes sur des étales de marchés. Petit à petit, d'autres boutiques ont vu le jour un peu partout en Seine-Maritime. En 2025, SOUDRY compte 18 magasins sous l'enseigne « Verger de Provence », pour répondre à la demande client tant particuliers que professionnels. En parallèle, l'activité négoce s'est développée et l'entreprise compte désormais plus de 650 clients allant de la restauration à la fourniture de fruits et légumes aux hôpitaux et en passant par la GMS. Si tu rejoins nos équipes voici un bref descriptif des tâches qui t'attendent : Conduire un véhicule de société pour effectuer les livraisons et les enlèvements de marchandises sur courte distance. Préparer les commandes client et magasin. Respecter et faire respecter les normes de sécurité réglementaire et internes en vigueur dans l'entreprise. Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution. Participer aux chargements et déchargement chez les clients et dans les magasins. Utiliser des engins de manutention adaptés et pour lesquels il a reçu une formation et une autorisation de conduite. Livrer la marchandise chez les clients professionnels. Récupérer les caisses des magasins. Contribuer activement à la bonne tenue de l'entrepôt en termes d'hygiène, de propreté et de rangement. S'assurer de la bonne utilisation, du bon entretien des camions et des machines utilisés par ses soins. Alors si cette offre te donne la banane et que tu as envie de nous rejoindre n'hésite pas à nous transmettre ta candidature !
SOUDRY est un acteur de proximité pour professionnels et particuliers dans la vente de produits en direct du champ. La société est à taille humaine, avec des équipes réparties sur 16 magasins dans la région.
Nous recherchons un(e) Chaudronnier spécialisé(e) en inox pour intégrer notre atelier. Vous serez en charge de la fabrication, de l'assemblage et du montage de pièces en acier inoxydable, en respectant les plans et les spécifications techniques. Vous travaillerez principalement en atelier. À propos de la mission Missions principales : - Préparer et découper les feuilles de métal inox selon les plans - Façonner et assembler les pièces par différents procédés (pliage, soudure, rivetage, etc.) - Effectuer des opérations de montage et de soudure sur les pièces inox - Contrôler la qualité des pièces fabriquées et s'assurer de leur conformité avec les normes en vigueur - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de l'atelier - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour respecter les délais de production Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 EUR - 17,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15EUR - 20,57EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un poste en atelier, avec des projets techniques variés - Un environnement de travail dynamique et des équipements modernes - Des possibilités de formation continue et d'évolution professionnelle Profil recherché - Expérience en chaudronnerie, avec une spécialisation en inox - Maîtrise des techniques de formage, découpe et soudure sur inox - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, précision et respect des règles de sécurité en atelier - Esprit d'équipe et sens de l'organisation - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un Chaudronnier (h/f). Vos missions incluront: - Réalisation de la fabrication, l'assemblage et la réparation de pièces métalliques - La lecture de plans et schéma - Découpe au chalumeau des pièces métalliques - Réalisation de travaux de soudure Vous êtes titulaire d'un BAC professionnel TCI et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous possédez les compétences suivantes: - Soudure - Découpe au chalumeau - Lecture de plan - Maîtrise des outils de mesure - Connaissance des matériaux Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein sur Fauville en Caux ( 76). Mission en Grand déplacement et rémunération selon profil. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée, et aurez l'opportunité de contribuer à des projets variés et stimulants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Fécamp recherche pour son client, expert dans la fabrication et l'installation de tuyauterie industrielle, 1 Soudeur H/F Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Identifier les matériaux ( Inox, carbone et acier) et les différentes soudures appropriées ( TIG /ARC /semi-auto) - Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Licence à jour Vous êtes titulaire d'un BAC TCI ou équivalent et vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous avez obligatoirement licence 135, TIG et ARC en soudure en cours de validité. La maîtrise de la lecture de plans, ainsi que la connaissance des matériaux métalliques sont des compétences essentielles pour ce poste. Vous devez : - Avoir une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.). - Maîtriser de la lecture de plans et des documents techniques. - Manier des appareils de métrologie, de gabarit, chalumeau, scie électrique, ponceuse, cellules robotisées de soudage à l'arc, machines à souder par faisceau d'électrons, etc. - Utiliser de techniques de découpe thermique, de mécanique générale et de métallurgie. Le poste est à pourvoir dès que possible, à temps plein, début en intérim avec possibilité de CDI par la suite. Prise de poste sur Fauville en Caux( 76) puis Grand déplacement et rémunération selon profil. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, innovante et engagée à atteindre l'excellence dans le domaine de la réparation d'ouvrages en métaux ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Fécamp recherche pour son client, expert dans la fabrication et l'installation de tuyauterie industrielle, 1 Tuyauteur H/F Sous la responsabilité du Responsable de site, vos missions seront les suivantes : Travaux de tuyauterie - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Réaliser les débits tous profilés - Découper les éléments et les mettre à dimensions ( scie circulaire) - Préparer les embouts et les bords à souder, à viser et les ajuster Épreuves hydrauliques - Préparer les épreuves hydrauliques - Suivre les épreuves hydrauliques lors du passage de l'organisme validant celles-ci - Démonter les épreuves - Préparer les pièces pour livraison ou peinture Montage avant livraison - Assembler les éléments de tuyauterie selon les plans - Réaliser les finitions - Tracer les éléments montés Travail divers - Réaliser le montage sur site des éléments de tuyauterie - Effectuer l'entretien de base du matériel - Nettoyer et ranger son poste de travail - Nettoyer et ranger le parc et de l'atelier en coordination avec ses collègues - Remplir les documents nécessaires au suivi du temps de travail Missions Qualité Santé Environnement - Contribuer à la bonne mise en oeuvre de la Politique SSE en entreprise ainsi que de l'atteinte des objectifs fixés. - Alerter la Direction et/ou Responsable QSE en cas de détection de risques/ situations dangereuses - Respecter scrupuleusement l'ensemble des consignes SSE en entreprise ainsi qu'en chantier - Réaliser les tâches confiées en assurant sa propre sécurité ainsi que celle des collaborateurs - Contribuer à la bonne mise en oeuvre de la Politique Qualité en entreprise ainsi que de l'atteinte des objectifs fixés. - Respecter les procédures, modes opératoire et fiches d'instruction lors de la réalisation des taches quotidiennes Vous êtes titulaire d'un BAC TCI ou équivalent et vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. En tant que tuyauteur H/F, vous devez être capable : - Identifier les risques des produits véhiculés par les tuyaux, - Lire des plans isométriques et des dessins industriels (projections, report de mesures, trigonométrie), - D'utiliser divers d'outils : niveau laser, fil à plomb, meuleuse, scie, chalumeau et autres Le poste est à pourvoir dès que possible en journée, à temps plein (35/semaine). Lieu de mission sur Fauville en Caux puis grands déplacements du Lundi au Jeudi. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage et l'aide à domicile (toilette, préparation des repas) dès maintenant sur le secteur de Fauville en Caux. Avantages: - Un téléphone pro avec télégestion mobile - Des échanges par mail pro - Une mutuelle - Un CSE - On rembourse vos frais kilométriques entre deux interventions
Nous recherchons un carrossier avec des connaissances en mécanique pouvant être sollicité pour apporter un renfort mécanique ponctuel si besoin. Le poste implique principalement la réparation de carrosseries de véhicules légers de particuliers. Compétences et exigences : - Minimum 2 ans d'expérience dans le métier de carrossier - Des connaissances en mécanique sont appréciées - Des connaissances en peinture automobile seraient un plus - Permis de conduire obligatoire (déplacement des véhicules). Rejoignez notre équipe pour une opportunité stable et enrichissante. Vous travaillerez dans un environnement convivial et bénéficierez d'horaires fixes permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. (Horaires du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30). Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Envie d'évoluer dans un environnement stimulant, dynamique avec des opportunités intéressantes à la clé ? Postulez vite chez Intérim Qualité ! Nous recrutons pour notre client un Chaudronnier (H/F) Vos missions ? Analyser les plans/schémas conformément à la conception du projet Préparation et fabrication des pièces Vérification de la conformité des pièces Réalisation de structures métalliques à partir de plans Assemblage par soudure de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement Rémunération : selon le profil Démarrage : Dès que possible Vous possédez une formation : Une expérience sur ce type de poste, Une formation de type Niveau CAP Chaudronnerie - Bac Pro ou BTS chaudronnerie industrielle Ce poste est fait pour vous, postulez. Vous avez envie d'un nouveau challenge dans une société qui sait allier proximité, esprit de conquête, et qui répondra à vos attentes, rejoigniez nous ! Poste ouvert aux personnes disposant d'une RQTH
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur le secteur de Fauville en Caux un chaudronnier (h/f). Vos missions sont les suivantes : - Lecture de plans/schéma, - Techniques d'usinage, - Techniques et procédés d'assemblage, - Modification de structures, - Utilisation d'outillages manuels, utilisation d'outillages électroportatifs, - Techniques de découpe de matériaux, - Découpe, préparation, accostage. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e) et rigoureux(se). Profils débutant acceptés.
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Le poste : Notre client a besoin d'un soudeur TIG-MIG pour son atelier Profil recherché : Personne minutieuse, sérieuse et motivée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Préparer et fabriquer des pièces métalliques Réaliser des structures métalliques à partir de plans Procéder au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement Profil recherché : - Capacité à se concentrer - Méthodique - Patience - Rigueur
La résidence BOUIC-MANOURY, Etablissement public d'Hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) située à TERRES-DE-CAUX, comprend un secteur de soins conventionnels de 76 places, une unité de vie protégée de 24 places, un SSIAD de 35 places, un accueil de jour de 10 places ainsi qu'une plateforme de répit et de soutien aux aidants. Cet établissement est en Direction Commune avec la Résidence A-F LE BOULTZ de GRAINVILLE LA TEINTURIERE. La Résidence BOUIC-MANOURY recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat, avec ou sans expérience ; ayant le sens du travail en équipe pluridisciplinaire. En tant qu'infirmier(e), vous serez amené(e) à intervenir au sein de l'EHPAD auprès des Résidents accueillis dans le secteur de soins conventionnels ainsi que dans l'unité de vie protégée. Vous travaillerez ainsi en collaboration avec une équipe soignante composée d'AS, ASG, AMP, ASHQ, ergothérapeute, psychologue, diététicienne, professeur APA, médecin coordonnateur. Le poste est à pourvoir en CDD sur une base horaire de 12heures par jour de travail avec 1 week-end par mois travaillé (selon planning). Rémunération selon grille statutaire et profil.
La résidence BOUIC-MANOURY est située à TERRES-DE-CAUX, elle comprend un secteur de soins conventionnels de 76 places, une unité de vie protégée de 24 places, un SSIAD de 35 places, un accueil de jour de 10 places ainsi qu'une plateforme de répit. Le poste est à pourvoir au sein de l'EHPAD, vous serez amené à intervenir auprès des 100 résidents accueillis dans le secteur de soins conventionnels ainsi que dans l'unité de vie protégée.
Entreprise familiale, dans un esprit ouvert, recherche son futur carrossier peintre (H/F). Vous avez idéalement une expérience réussie en carrosserie peinture et êtes autonome sur le poste. Vous travaillez sur des véhicules de particuliers. Vous êtes rigoureux et minutieux, organisé dans votre travail. Vous travaillez du lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h ou de 13h30 à 17h30 selon votre souhait.
Entreprise recherche un(e) maçon(e) qualifié(e) dans le cadre de chantier neuf ou rénovation. Vous êtes autonome et avez une expérience réussie dans ce domaine, idéalement vous avez une expérience d'au moins 3 ans. Le permis B est indispensable pour se rendre sur les chantiers.
Ou aide-couvreur, voire bon manoeuvre sachant travailler en hauteur avec possibilité de formation courte en tutorat dans l'entreprise pour monter en compétences. Travail en équipe, chantiers de rénovation ardoise et tuile.
Nous recherchons un(e) serveur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant de 60 couverts. Le poste proposé est un CDI à temps plein, de 35 heures par semaine. Vous travaillerez du lundi au vendredi pour le service du midi et le vendredi soir. Profil recherché : - Minimum 5 ans d'expérience en brasserie - Autonomie dans l'exécution des tâches - Ponctualité et sérieux Compétences en service en salle et préparation de la salle (aucune aide en cuisine requise) Nous sommes impatients de trouver quelqu'un de passionné et expérimenté pour enrichir notre équipe. Si vous êtes dynamique, avez un fort sens du service client et aimez travailler dans un cadre agréable, contactez-nous dès aujourd'hui pour candidater !
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier poseur (H/F) -Pose de menuiserie extérieure : Vous serez responsable de la pose de menuiseries extérieures de haute qualité. -Pose de parquet : Vous devrez poser du parquet avec une précision extrême. -Réaliser des travaux de menuiserie en bois et aluminium, y compris la fabrication d'escaliers. Vous serez responsable de la création et de l'installation de divers éléments de menuiserie, en assurant une qualité et une précision irréprochables. -Lire et interpréter des plans techniques pour garantir une installation précise et conforme aux spécifications. Votre capacité à comprendre et à appliquer les plans techniques est essentielle pour la réussite des projets. -Assurer la qualité et la précision des assemblages. Vous devrez veiller à ce que chaque assemblage soit réalisé avec soin et minutie, respectant les standards de qualité élevés de notre client. -Installer des éléments de menuiserie directement sur les chantiers. Vous serez amené à travailler sur différents sites, en assurant une pose parfaite des éléments de menuiserie. -Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les sites de travail. La sécurité est une priorité, et vous devrez suivre scrupuleusement les protocoles de sécurité établis. -Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans la pose de menuiserie extérieure et de parquet, ainsi que dans la menuiserie bois et aluminium. Une expérience dans le secteur du BTP est indispensable. -Compétences : -Maîtrise des techniques de pose de menuiserie extérieure et de parquet. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Autonomie et rigueur dans votre travail. -Souci du détail et de la qualité du travail réalisé. Si ce profil vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Nous recherchons pour notre client, concepteur, fabricant et intégrateur de machines spéciales, un Technicien SAV itinérant H/F Vous êtes électromécanicien ou électrotechnicien de métier ? Vous êtes un mordu de la technique ? La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise à taille humaine et bienveillante ? Alors ce poste est fait pour vous ! Le poste : Soutenu(e) par le Responsable SAV, vous intervenez dans un périmètre dédié auprès d'une clientèle GMS/Retail. Votre mission : installer, mettre en service, diagnostiquer et dépanner des équipements industriels sur sites clients. Vous assurez le curatif sur votre secteur. Votre périmètre géographique : Le Mans, Domfront, Laval, Alençon Vous devez prendre en compte les attentes des clients, la faisabilité de l'intervention et le dossier technique des matériels, dans le respect du cahier des charges du client (délai, projet...). Vous assurez la rédaction des rapports d'intervention et rendez compte en interne et auprès du client de l'avancée des opérations. Vous assurez une relation de proximité avec vos clients et former les opérateurs aux machines. Profil recherché : Idéalement vous êtes issu(e) à d'une formation technique dans le domaine de la maintenance (électromécanique, électrotechnique, maintenance industrielle). Vous justifiez d'une première expérience significative en SAV dans le secteur industriel. Si vous avez une expérience sur des machines spéciales, c'est encore mieux ! Vous avez des compétences de base en électricité. Vous êtes capable d'anticiper les risques et possédez un très bon sens relationnel. Méthodologie, souci du travail bien fait et autonomie vous caractérisent ? Cette opportunité suscite votre curiosité - Alors n'attendez plus et adressez nous vite votre candidature ! Chez Cabéo RH, nous nous engageons à vous offrir un process simple et rapide : - Entretien téléphonique avec notre équipe CABEO RH pour bien comprendre vos attentes et vous présenter en détail le projet. - Entretien physique chez notre client pour rencontrer votre futur manager. De bonnes raisons de les rejoindre : - Un rythme sur 4 jours et demi du lundi au vendredi midi, - Chaque heure effectuée est prise en compte en heure supplémentaire, - Un allègement dans votre planning géré par le service hotline, - Une organisation en région pour concilier vie privée et vie professionnelle, - Des frais pris en charge à 100 % par l'entreprise ainsi qu'une indemnité de découchage à la nuitée passé à l'hôtel - Une intégration formation prévue dès votre arrivée, - Une réactivité du service dans les demandes, - La possibilité d'intégrer un groupe en constante progression avec une volonté de faire grandir ses effectifs. - La mise à disposition d'un véhicule récent et d'un portable En 3 mots : Réactivité, Intégration et considération Poste 100 % en déplacement du lundi au vendredi sur le secteur Ouest avec 50 à 70 % de découchage selon votre localisation (une moyenne de 8 découchages par mois est à prévoir). Contrat de 40h /SEM -Statut technicien - Rémunération fixe + avantages liés au découchage + primes
CABEO RH
Description du poste : Le cabinet TRIANGLE TALENT recherche pour son client, acteur dans la maintenance aéronautique un CHARGE DEVIS FACTURATION (F/H) sur le secteur de YVETOT (76) pour un contrat en CDI. Dans le cadre de son développement et déploiement à l'international, vous assurerez les missions suivantes : - Élaborer, structurer et mettre à jour les devis et factures en conformité avec les termes des contrats. - Analyser et s'assurer du respect des informations contractuelles des clients, y compris la gestion des escalades. - Identifier et interpréter les besoins et exigences des clients. - Collecter, traiter, vérifier et valider toutes les informations et documents saisis dans l'ERP. - Mettre à jour les tableaux de bord et de suivi internes (suivi des affaires, réclamations, etc.). - Vérifier et analyser les écarts entre les devis et la facture finale (notamment pour les cas HLP). - Assurer l'archivage des dossiers, comprenant les factures, devis et tous les documents associés. - Contribuer aux audits planifiés. Conditions : -Rémunération en fonction du profil et de l'expérience -Environnement international & dynamique -CSE -Accord participation -Restaurant d'entreprise -Mutuelle/prévoyance -Prime d'ancienneté -Site accessible en transports (bus) Description du profil : Formation et expérience : - Formation : Bac à Bac+3 en comptabilité, gestion, finance ou domaine similaire. - Expérience : Une expérience préalable dans un poste lié à la comptabilité ou à la gestion financière est souhaitée, avec une bonne compréhension des enjeux de performance économique. - Compétences requises : oConnaissances solides en comptabilité et une bonne compréhension des aspects liés à la performance économique. oPratique des outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office et les ERP. oMaîtrise de l'anglais technique et opérationnel, notamment dans un contexte professionnel.
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. - Isolation extérieure de façade - Pose de polystyrène - Préparation du chantier Permis B OBLIGATOIRE Expérience obligatoire dans le domaine du bâtiment
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Groupe Triangle Solution RH agence du Havre recherche pour un de ses clients des TOLIERS TRACEURS H/F Vos mission : Fabrication en atelier de boites pour le calorifugeage Vous sortez de l'école et vous souhaitez débuter votre carriere de tolier traceur? Alors n'hésitez pas à nous contacter !
CIN'EQUIP, filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, est depuis 40 ans un acteur reconnu pour la réalisation de ses équipements scéniques destinés aux salles de cinéma, studios d'enregistrement, salles de vision, théâtres, auditoriums, salles de conférence... Grâce à son savoir-faire de métallier, CIN'EQUIP conçoit, fabrique et installe des équipements scéniques (cadres d'écran, patiences, supports audio...), effectue la maintenance, dépanne et remplace ceux-ci. Dans le cadre du développement de l'activité, nous recrutons un Monteur métallier sur chantier (H/F). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, en autonomie ou en binôme, vos missions consistent à : - Réaliser des travaux de montage de structures métalliques au sein de salles de cinéma. - Intervenir dans le respect des règles de sécurité. - Effectuer des reporting quotidiens de votre activité au chef d'équipe. - Participer à l'assemblage et au soudage des structures dans notre Atelier lorsque l'activité sur chantier diminue. Grand déplacement à la semaine. Départ lundi matin, avec un véhicule de société, depuis nos locaux situés à Fauville en Caux (76). Vous êtes notre candidat idéal si... - Vous êtes autonome, curieux, manuel, minutieux et polyvalent. - Vous n'avez pas peur de travailler en hauteur. - Idéalement, vous savez souder l'aluminium et/ou l'acier. Dans le cas contraire, nous vous formerons. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.
Poste à pourvoir en CDI à BOLBEC (76) En tant que partenaire de fret aérien et maritime intercontinental, DACHSER Air & Sea Logistics offre une vaste gamme de produits et de services adaptés à des flux mondiaux avec des achats/distribution globalisés dans l'ensemble des secteurs de l'industrie. Composées d'experts, nos équipes conçoivent des services personnalisés et individualisés incluant conseils, qualité et sécurité. Elles mettent leurs nombreuses années d'expérience au service du pilotage de la chaîne logistique de nos clients. Vous souhaitez travailler avec des experts du pilotage des flux mondiaux de marchandises ? Au sein de notre agence de BOLBEC (76) spécialisée dans le transport maritime de fret Industriel, vous serez directement rattaché(e) au responsable douane. En tant qu'agent de déclarant en douane H/F, Vos missions seront les suivantes : Etablir les déclarations douanières import / export permettant la libération et le transport des marchandises Communiquer avec les autres services d'exploitation afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de service Respecter la réglementation douanière, les procédures et suivre les SOP Etre un support technique au Commerce Accueillir les personnels des Douanes et se déplacer en Douane le cas échéant Gérer et suivre les litiges douaniers, les encours clients avant liquidation, Mettre en place les procédures de nouveaux clients en collaboration avec le service commercial Défendre les intérêts de l'entreprise et des clients en cas de contestation douanière Etre l'interface entre les clients et les administrations douanières De formation supérieure déclarant en douane, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 années qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise dans le domaine. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Vous maîtrisez les techniques et outils Métier : Connaissance de l'environnement Transport et Commerce International, Maîtrise interface portuaire SOne, Incoterms, classement et statuts douaniers Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens du service. Vous faîtes preuve de respect des règles, d'organisation et méthode, ténacité. Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ... - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, ... Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale !
Description du poste : Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. -20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. - Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. VOTRE MISSION En tant que Tôlier Traceur (H/F), vous interviendrez sur la réalisation de pièces métalliques à partir de plans et schémas techniques. Vos principales missions seront : - Tracer et reporter les cotes sur les matériaux (acier, inox, aluminium, etc.). - Effectuer la découpe, le formage et l'assemblage des tôles en atelier. - Réaliser des opérations de roulage, pliage et ajustage selon les spécifications. - Assurer les finitions et le contrôle qualité des pièces produites. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Description du profil : VOTRE PROFIL: - Expérience en traçage et formage de tôles sur plan. - Maîtrise des outils de découpe, pliage et roulage. - Bonne compréhension des plans et des schémas techniques. - Esprit méthodique, rigueur et précision. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Le cabinet TRIANGLE TALENT recherche pour son client, acteur dans la maintenance aéronautique un RESPONSABLE DE LA SECURITE DES SI (F/H) sur le secteur de YVETOT (76) pour un contrat en CDI. Dans le cadre de son développement et déploiement à l'international, vous serez rattaché directement au Directeur des systèmes d'information et des données Groupe. Vous assurerez la sécurité de l'ensemble des systèmes d'information du Groupe. Vos principales missions : Implémentation et déploiement de la stratégie de sécurité des SI : - Assurer le suivi et la mise en oeuvre de la Roadmap de sécurité des SI. - Piloter le plan d'actions pour renforcer la sécurité des SI. - Définir et mettre en place le plan de gestion des risques, en adressant les menaces sur les données, programmes et systèmes. - Gérer la politique de sécurité des SI et mettre à jour les procédures associées. - Promouvoir la culture de la cybersécurité au sein du service et de l'entreprise (sensibilisation et formation des collaborateurs). - Organiser, planifier et réaliser des audits internes et externes sur la sécurité des SI. - Piloter le plan de reprise d'activité en cas de sinistre majeur. - Assurer une veille technologique dans le domaine de la sécurité des SI. Analyse, gestion et mise en place des dispositifs de sécurité : - Mettre en place des dispositifs anti-intrusion et de gestion de vulnérabilité pour garantir la sécurité des systèmes et réseaux. - Déployer un système d'accès distant sécurisé (VPN) pour les postes de travail nomades et le télétravail. - Solutions de sécurité et de filtrage : Implémenter des solutions de filtrage d'URL et d'anti-spam. - Déployer des solutions de protection antivirus, anti-spyware, anti-malwares, etc. - Mettre en place des dispositifs de journalisation des événements. - Assurer des solutions de sauvegarde, tant internes qu'externes. Gestion de la sécurité et des accès : - Déployer des solutions d'authentification multi-facteurs et de bastion pour sécuriser les accès aux systèmes. - Auditer régulièrement Active Directory et Azure Active Directory, en assurant la gestion des objets (comptes utilisateurs, ordinateurs, groupes de sécurité, etc.). Formation et expérience : Le candidat recherché possède une expertise approfondie en systèmes, réseaux et technologies cyber, associée à des compétences en gestion de projet, gestion de budget et en suivi de prestataires. Il maîtrise l'ingénierie des équipements réseau tels que les commutateurs Ethernet (switchs), les bornes Wifi (access Point) et les boîtiers spécifiques (Ucopia, IP Diva). Il est également compétent dans la gestion des solutions Cloud Microsoft Office 365 (Exchange, Teams, OneDrive, SharePoint) et des systèmes de sauvegarde et restauration comme On Premise et Clous. Vous avez également une expérience dans la participation à des migrations de systèmes pour l'entreprise et ses filiales, ainsi qu'une veille technologique constante sur les systèmes d'exploitation serveurs et les équipements réseaux. Conditions : - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience - Statut Cadre - Environnement international & dynamique - Formation en interne avec tutorat sur le secteur aéronautique - CSE + Cadeaux de fin d'année pour les collaborateurs - Accord participation - Restaurant d'entreprise - Mutuelle/prévoyance - Prime d'ancienneté - Site accessible en transports (bus)
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la maintenance et les travaux neufs en tuyauterie, un(e) soudeur qualifié tig et arc sur carbone et tout tig sur inox (f/h), titulaire de ses licences à jour.Vous aurez pour tâche d'effectuer en atelier, des travaux de soudure de tubes de divers diametres en inox ou carbone selon un cahier des charges spécifique, et d'en effectuer la pose sur chantier. Vous travaillez en horaire de jour.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. - 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. - Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. VOTRE MISSION En tant que Tôlier Traceur (H/F), vous interviendrez sur la réalisation de pièces métalliques à partir de plans et schémas techniques. Vos principales missions seront : - Tracer et reporter les cotes sur les matériaux (acier, inox, aluminium, etc.). - Effectuer la découpe, le formage et l'assemblage des tôles en atelier. - Réaliser des opérations de roulage, pliage et ajustage selon les spécifications. - Assurer les finitions et le contrôle qualité des pièces produites. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. VOTRE PROFIL: - Expérience en traçage et formage de tôles sur plan. - Maîtrise des outils de découpe, pliage et roulage. - Bonne compréhension des plans et des schémas techniques. - Esprit méthodique, rigueur et précision. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Vos Missions : Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, masticage) Application des peintures selon les règles de l'art (pistolet, finition) Réalisation des travaux de carrosserie (réparation, remplacement de pièces endommagées) Contrôle qualité des interventions pour un rendu impeccable Travail en équipe pour garantir le meilleur service client Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
"""Nous sommes une exploitation agricole (polyculture) située dans le secteur de Fauville-en-Caux en Seine Maritime, nous cultivons des pommes de terre, le lin et des céréales (maïs, blé...)/r/n/r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e)/r/n/r/nLes missions qui vous seront confiées :/r/nConduite d'engins agricole travaux des champs/r/nEntretiens du matériel/r/nTravaux Moisson/r/nConduite de chariot élévateur/r/nParticipation au conditionnement des pommes de terre/r/n/r/nProfil souhaité : vous êtes autonome, responsable, vous aimez travailler en équipe vous disposez d'une expérience sur un poste similaire ou bien vous avez la volonté pour progresser et apprendre rapidement./r/n/r/nNous proposons un contrat à durée indéterminé à temps plein (35heures par semaine)/r/n/r/nRémunération mensuelle brut de 1801.84€ + heures supplémentaires/r/n(évolutif selon profil)"""
"""Située dans un charmant village en Normandie situé entre Fauville en Caux et Fécamp. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui se consacre à l'élevage de Prim'Holstein, et pour la partie grandes cultures, nous cultivons du blé, de maïs, des betteraves, colza, lin. /r/nNous recherchons un(e) Agent Agricole polyvalent(e) pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Traite robotisée, astreinte 1 week-end sur 3/r/n Alimentation des veaux (taxi-lait motorisé)/r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Nettoyage des logettes/paillage /r/n Vérification et réparation des clôtures /r/n/r/nCultures : Participation aux travaux de plaines :/r/n Préparation des sols/r/n Récolte : Conduite de différents engins agricoles/r/n Entretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité /r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurités /r/nProfil recherché :/r/nExpérience souhaitée : minimum 1an /r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées et votre esprit d'équipe seront prioritaires sur les critères d'expérience/r/n /r/nPermis B obligatoire /r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut :1801.84€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution selon l'expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
Le cabinet TRIANGLE TALENT recherche pour son client, acteur dans la maintenance aéronautique un TECHNICIEN AU SUPPORT CLIENT (F/H) sur le secteur de YVETOT (76) pour un contrat en CDI. Dans le cadre de son développement et déploiement à l'international, vous serez rattaché directement au Responsable Support clients. Vous serez responsable du support et du suivi technique des équipements auprès des clients. Vos principales missions : - Effectuer une inspection visuelle préliminaire des équipements clients. - Assurer le suivi technique des dossiers en cours et fournir un reporting régulier sur l'avancement et les risques techniques. - Gérer les demandes de dérogation - Participer aux réunions techniques avec les clients (conférences téléphoniques) - Analyser et préparer les revues techniques clients. - Contribuer aux revues de facturation et à la préparation des missions. - Traiter les non-conformités internes et externes. - Participer aux revues de contrats pour garantir leur conformité technique. - Examiner et interpréter les documentations techniques opérationnelles, notamment les CMM Conditions : - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience sur 14 mois - Du lundi au vendredi 37H, poste de journée (horaires plages variables) - Environnement international et dynamique - Formation en interne avec tutorat sur le secteur aéronautique - CSE + Cadeaux de fin d'année pour les collaborateurs - Accord participation - Prime de 13ème et 14ème mois - Restaurant d'entreprise - Mutuelle/prévoyance - Prime d'ancienneté - Site accessible en transports (bus) Formation et expérience : De formation BAC+2 en mécanique générale, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans l'industrie et idéalement dans le secteur aéronautique. Vous possédez des connaissances en procédés traitements de surface et machines-outils. Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Office, ERP). Compétences requises : - Anglais requis : technique, lu, écrit, parlé - Si connaissance du secteur aéronautique, cela est un gros plus - Connaissance réglementation aéronautique serait un gros plus - Rigueur, esprit d'équipe, confidentialité
Au sein d'une équipe de juristes et d'assistants juridiques répartis sur l'ensemble de nos agences, tu interviens auprès de nos clients TPE/PME :- Tu conseilles les clients de Cerfrance (artisans, commerçants, sociétés de services.), réalises des études de faisabilité de montages et traites leurs impacts fiscaux- Tu accompagnes les clients sur : les créations, les restructurations et les acquisitions/cessions,.- Tu rédiges des actes juridiques et plus généralement, tu assistes nos clients dans toutes leurs démarches juridiques, en collaboration avec les autres métiers du service du client.- Tu partages également ton expertise avec tes collègues exerçants sur d'autres fonctions- Tu rassures les comptables et les conseillers sur les questions juridiques en travaillant avec eux en étroite collaboration
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Assistant technicien d'expérimentation (H/F) Sous la responsabilité du coordinateur d'essais sur site, vous serez chargé(e) d'assister les techniciens dans la conduite des études sous le référentiel BPE. Description du poste - Participer à la mise en place des essais -Réaliser les applications des produits testés -Réaliser des notations et prélèvements -Suivre les essais et enregistrer les données brutes Qualifications -Travail en extérieur. -Une formation en agronomie/agriculture/travaux paysagers ou équivalent serait un plus. -Une expérience dans l'expérimentation serait appréciée. -Attentif/attentive, rigoureux/euse, et méthodique. -Goût pour le terrain et le travail d'équipe. -A l'aise avec l'outil informatique. -Bon niveau scolaire en anglais (lu et écrit). PROFIL : Issu d'une formation en Agronomie de type licence en expérimentation du végétal Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
"""Nous sommes une CUMA située entre Goderville et Fauville en Caux en Seine Maritime. /r/n/r/nNous recherchons un(e) conducteur(rice) d'engins agricole pour réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de la CUMA. /r/nLes missions qui vous seront confiées :/r/n Conduite de l'arracheuse de lin et de la écapsuleuse/r/n Conduite arracheuse intégrale de betterave /r/n récolte lin et betteraves/r/n Entretiens du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité /r/n Connaissance en mécanique agricole /r/n/r/nProfil souhaité : expérience de plus 1an, être motiver, dynamique et sérieux, être apte à travailler seule /r/nConnaissance en mécanique agricole /r/nPermis B obligatoire/r/n/r/nNous proposons un contrat à durée indéterminées avec période d'essai /r/nTemps de travail 35 heures /semaine + 4 heures supplémentaires minimum par semaines/r/nRémunération mensuelle brut à partir 2123.38€ (14€brut/ heure) + heures supplémentaires./r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez nous rejoindre !"""
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano à TROUVILLE (76210), dès maintenant. Les cours s'adressent à un·e élève adulte ayant un niveau débutant et désirant se concentrer sur des leçons de style plutôt classique. Votre profil : Vous devez avoir une expérience dans l'enseignement musical et, de préférence, posséder un diplôme de fin d'études en musique. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, prêts à vous accompagner chaque jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797035 en précisant la référence de l'offre : 77513
Nous recrutons pour notre client un Chaudronnier en atelier H/F à Fauville en Caux en interim. Notre Client: Spécialiste dans le secteur d'activité de l'installation de structures métalliques et de l'industrie Les Missions: - Lire et interpréter les plans et les schémas techniques pour réaliser les pièces demandées. - Découper, plier, assembler et souder des pièces métalliques. - Vérifier la conformité des pièces fabriquées par rapport aux spécifications techniques et aux normes de qualité. - Entretenir et réparer les outils et les machines utilisés en atelier. - Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation des outils et des équipements de chaudronnerie. Votre profil : Chaudronnier de métier ou titulaire d'un BAC Professionnel en Chaudronnerie vous justifiez d'une ou plusieurs expériences à votre actif. Rémunération / Avantage: 12.50€/h Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi Pour nous contacter : - Par téléphone : - Par mail : Avantages agence: Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher. Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Offre emploi IDE de nuit dans un Institut de Soins de Suite et de Réadaptation sur Bolbec proposant les meilleures conditions de travail. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 49 91 78 20 Infirmier de bloc opératoire h/f - Bolbec 76 Nous recrutons un IBODE H/F pour une clinique à proximité de Bolbec (Seine-Maritime) en CDI temps plein. Description et missions - Prise en charge des patients en bloc opératoire - Actes de l'IBODE : instrumentation, aide opératoire, gestion des dispositifs médicaux - Collaboration avec l'équipe chirurgicale et anesthésique - Amélioration des pratiques et formation des nouveaux professionnels ADN de la structure Clinique moderne avec plateau technique performant et équipe bienveillante. Environnement favorable à la formation continue. Bloc opératoire varié : ophtalmologie, coloscopie, coelioscopie, césariennes, forte activité ambulatoire. Rémunération À partir de 2900EUR net, selon expérience et diplôme. Avantages - CDI temps plein - Rémunération attractive - Environnement technique moderne - Formation continue - Mutuelle et avantages CSE - Primes diverses Profil recherché IBODE H/F ou infirmier(e) avec expérience en bloc opératoire. Contact : O7 49 91 78 2O Référence : 9730 Profils recherchés : Infirmier- Diplomé(e) Infirmier d'Etat
Fed Médical (anciennement Fed Santé), cabinet de recrutement dédié aux professionnels du secteur médical, paramédical et médicosocial, recherche pour son client - un EHPAD privé de 111 lits dont 20 en Unité Protégée - un Aide-soignant de jour en 12h. CDI à temps plein (en roulement semaine : 6h15-17h15 7h45-20h45 8h-20h30) avec un week-end travaillé sur deux. L'établissement est situé à Trouville-sur-Mer (14360). Vous intégrerez un EHPAD récent de 111 lits dont 20 en Unité Protégée disposant de grands espaces lumineux, d'équipements modernes, d'espaces conviviaux aménagés ainsi que de chambres individuelles équipées. Rattaché au cadre infirmier, vous rejoindrez une équipe pluriprofessionnelle (médecin coordinateur, cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeute, animateurs, psychologue, éducateurs APA, ergothérapeute, équipe hôtelière) pour qui le bien être des résidents et leurs parcours de vie sont au c ur de leur préoccupation. En qualité d'aide-soignant, vous êtes au c ur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Votre enjeu majeur sera de participer pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. CONTRAT ET HORAIRES : CDI à temps plein (en roulement semaine : 6h15-17h15 7h45-20h45 8h-20h30) avec un week-end travaillé sur deux. L'établissement est situé à Trouville-sur-Mer (14360). SALAIRE ET AVANTAGES : - Rémunération fixe selon profil et expérience (à minima 26K€ bruts an). - SEGUR 1 et 2. - Prime de participation annuelle. - Soutien à l'acquisition ou location d'un logement. - Accompagnement et perfectionnement par des formations régulières (interne ou externe). - CSE (réductions sur les vacances, les achats, les sorties etc.). - Parking salarié à disposition. - Accès exclusif à une variété de services (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, etc.). Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS), vous avez idéalement une première expérience en EHPAD et ou au sein d'un service gériatrique (SSR gériatrique, Médecine gériatrique, HAD, SSIAD, etc.). Le poste reste tout de même ouvert aux candidats sans expérience dans l'un de ces domaines mais souhaitant s'y spécialiser et faisant preuve d'une réelle sensibilité pour la personne âgée. Vous êtes rigoureux(se) et organisé, empathique et à l'écoute des résidents, bienveillant et pédagogue. Vous aimez à la fois le contact humain, le travail en équipe pluriprofessionnelle, et l'accompagnement de la personne âgée ? Alors n'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez contacté par Jennifer Kuassi, Consultante au sein du cabinet de recrutement Fed Médical (anciennement Fed Santé), pour un 1er échange avant de rencontrer dans un second temps l'IDEC et le directeur de l'établissement. Contrat : CDI Salaire : 25000 à 33000 € par an
Fed Medical est un cabinet de recrutement temporaire et permanent dédié aux métiers du médical, du paramédical et du médico-social. Agiles, audacieux et experts de leur marché, nos consultantes et consultants ont à cœur de proposer à leurs candidats des opportunités qu'ils n'auraient jamais imaginées. Que vous recherchiez un CDD, un CDI, une vacation ou une mission en intérim, venez-nous rencontrer à Paris ou Aix-en-Provence !
Le cabinet TRIANGLE TALENT recherche pour son client, acteur dans la maintenance aéronautique un RESPONSABLE MÉTHODES OPÉRATIONNELLES (F/H) sur le secteur de YVETOT (76) pour un contrat en CDI. Dans le cadre de son développement et déploiement à l'international, vous serez rattaché directement au Directeur des Opérations. Vous pilotez l'équipe de chefs de projets afin d'optimiser les ressources des ateliers et garantir une production conforme aux exigences de sécurité, qualité, délai et coût. Vous contribuez à l'amélioration de l'ergonomie et de la sécurité des postes de travail. En fixant des objectifs de performance et en veillant au respect de la réglementation, vous fédérez votre équipe autour d'une démarche d'amélioration continue, visant la satisfaction des clients internes et externes. Vos principales missions : Pilotage de l'activité : - Communiquer clairement les enjeux opérationnels de l'entreprise et les décliner concrètement dans les différents centres. - Définir les moyens et actions nécessaires pour atteindre les engagements pris. - Mettre en place des outils, indicateurs et instances pour piloter la performance opérationnelle et financière du service. - Identifier rapidement les dérives opérationnelles et mettre en oeuvre des actions correctives pour atteindre les objectifs. Satisfaction des clients internes et externes : - Représenter l'entreprise et le Centre d'Excellence auprès des clients, fournisseurs, sous-traitants et autorités. - Piloter les plans opérationnels assurant la performance nécessaire pour respecter les engagements. - Collecter et résoudre les non-conformités. - Analyser, proposer, chiffrer et déployer des solutions d'amélioration des processus. - Piloter des projets en analysant les risques, en chiffrant les solutions et en vérifiant régulièrement la maîtrise des budgets. - Identifier les causes racines des dysfonctionnements. - Accompagner le développement des réparations des produits de la ligne. - Assurer la communication avec les constructeurs pour toute demande de modification ou clarification de documentation. Atteinte des objectifs financiers du Centre Accompagnement des équipes vers l'autonomie Formation et expérience : De formation technique, vous avez des connaissances générales en mécanique, mesures physiques, matériaux, chimie, conception des processus industriels, ainsi que dans les domaines électrique et hydraulique. Vous possédez des compétences solides en gestion de projets et une bonne maîtrise des outils d'amélioration continue (5S, résolution de problèmes, analyse de flux). Vous maitrisez les processus et flux de production et disposez de compétences managériales. Une bonne connaissance du secteur aéronautique est également un plus. Compétences requises : - Capable de communiquer en anglais à l'oral et à l'écrit, à la fois de manière opérationnelle et technique. - Si connaissance du secteur aéronautique, cela est un gros plus - Rigueur, esprit d'équipe, confidentialité - Outils bureautiques et informatiques (Office, ERP). Conditions : - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience - Statut Cadre - Environnement international & dynamique - Formation en interne avec tutorat sur le secteur aéronautique - CSE + Cadeaux de fin d'année pour les collaborateurs - Accord participation - Restaurant d'entreprise - Mutuelle/prévoyance - Prime d'ancienneté - Site accessible en transports (bus)
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils d'Yvetot recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : * Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : * Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées * Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : * Rémunération : 13,27€ / heure * Horaires : jour / nuit Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 13,27€ par heure Horaires : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre agence Adéquat de Cany Barville recrute un chef d'équipe menuisier plaquiste pour une mission située à terre de Caux Vos futures missions : .- Assurer la lecture des plans et des schémas pour une exécution précise des projets - Encadrer une équipe composée de menuisiers/plaquiste - Maîtrisez les normes et la pose de menuiseries intérieures, extérieures, ICD, - Veiller à ce que toutes les activités soient réalisées dans le respect des normes de qualité et de sécurité - Communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins et attentes Description du profil : Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant que chef(fe) d'équipe menuisier/plaquiste * Capacité à diriger une équipe tout en favorisant un environnement collaboratif * Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail * Autonomie dans le travail * Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au***
Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : Faire de votre rayon le pécher mignon de vos clients Vos créations reflètent tout autant votre talent que votre personnalité. Votre vitrine regorge d'entremets pour le plus grand plaisir des gourmands. Préparation de diverses pâtisseries / Création de recettes innovantes Conseil aux clients Gestion des marchandises / Gestion des commandes clients / Attractivité du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous êtes fier de travailler dans une enseigne qui met la main à la pâte dans votre développement professionnel. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de pâtissier, suivez le lien -> https://urlr.me/LbGwT Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par l'art de la pâtisserie, vous proposez des desserts traditionnels et innovants Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes traçabilité alimentaire sur le bout des doigts Méthodique, votre sens du détail fidélise votre clientèle Titulaire d'un CAP Patissier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? **Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux** Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un (e) : chaudronnier / soudeur (MIG) pour de l'atelier. Il faut etre autonome Lecture de plans. Durée de la mission : 1 mois 1/2 environ Salaire : selon votre expérience, pas de déplacement ni panier de repas (cuisine sur place) Jours de travail : Lundi au jeudi : de 8h à 12h / 13h à 17h Vendredi de 8h à 12h / 13h à 16h Début mission à partir du LUNDI 24/02/2025. Votre expérience sur le poste : Vous possédez une expérience significative dans ce domaine Vos qualités au travail : Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d'écoute, de compréhension et de concentration au travail. Vous devez aimer l'autonomie ainsi que la polyvalence. Vous possédez des qualités de communication
Norman Recrutement, membre du groupe JTI Avec plus de 90 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Depuis 2006, Norman Recrutement se développe avec le Groupe JTI (www.groupejti.com) et étend aujourd'hui son réseau d'agences sur toute la Normandie et l'Ille et Vilaine.
À propos du poste Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe production en maçonnerie paysagère pour superviser, coordonner, et assurer les activités de production uniquement en extérieur au sein de notre entreprise. Vous serez responsable de garantir l'efficacité des opérations tout en maintenant des standards élevés de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne dynamique Responsabilités * Superviser, coordonner, participer à la production avec les équipes de 2 à 3 personnes pour atteindre les objectifs quotidiens * Assurer la conformité des processus de production avec les normes de qualité et de sécurité Profil recherché * Expérience significative en maçonnerie * Capacité à s'adapter aux nouvelles technologies et à intégrer des solutions innovantes dans le processus de production Si vous êtes passionné(e) par les aménagements urbains de qualité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez notre équipe pour contribuer au succès de notre entreprise ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ à 35¿000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 24/03/2025
Offre emploi chirurgien orthopédique dans une clinique privée sur Lillebonne proposant les meilleures conditions de travail. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08 Emploi Chirurgien orthopédique H/F - Lillebonne 76 Nous recrutons un chirurgien orthopédique H/F afin d'intégrer une clinique privée située à Lillebonne (Seine-Maritime), dans le cadre d'un poste en libéral. Description En tant que chirurgien orthopédique, vous effectuerez des consultations et des interventions chirurgicales dans un environnement moderne et à taille humaine. Vous serez libre d'exercer à temps complet ou temps partiel, à raison de 1 ou 2 jours par semaine pour des consultations et 1 journée dédiée à la chirurgie. ADN de la structure La clinique, située au sein d'un centre hospitalier à Lillebonne, possède plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la chirurgie. Elle dispose de : - Un service d'hospitalisation de 30 lits de chirurgie - Un service de Chirurgie ambulatoire de 24 lits - Un plateau technique comprenant 5 salles d'opération et 1 salle de réveil - Un pôle de consultations ouvert du lundi au vendredi, de 9h à 18h Rémunération Les redevances avantageuses seront à définir et négociées directement, lors de votre entretien. Avantages - Statut libéral, secteur 1 ou 2 - Logement pris en charge par la clinique - Structure familiale et à taille humaine - Autonomie professionnelle - Équipe pluridisciplinaire compétente Profils recherchés : Chirurgien orthopédique diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 8838 Médecin gynécologue titulaire du DE de docteur en médecine ou du DES en allergologie en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au conseil national de l'ordre des médecins en France
Dans une entreprise de négoce agricole familiale, rattaché(e) à votre responsable de dépôt, vous assurez les missions suivantes : * Préparer des commandes d'agrofournitures * Réceptionner, contrôler les livraisons * Gérer les stocks : rangement, bonne conservation, inventaire * Participer à la collecte de céréales pendant la moisson, chargement des camions * Effectuer des livraisons d'aliments et d'agrofournitures * Veiller au bon déroulement du chargement / déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport) Exigences : - Permis B valide - CACES, maîtrise des équipements de manutention (chariots élévateurs, télescopique) SALAIRE NÉGOCIABLE SELON PROFIL. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿800,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
➢Mettre en oeuvre la politique Sécurité Santé Environnement ➢Auditer et déployer les règles Sécurité Santé Environnement ➢Planifier et organiser les contrôles réglementaires et les mesures de prélèvements. ➢Analyser les risques dans les différents secteurs de l'entreprise, élaborer et mettre à jour le document unique. ➢Animer la mise à jour du DUERP sur son secteur et domaine d'activité. ➢Elaborer les supports de formations sur son domaine d'activité. ➢Former et sensibiliser sur l'hygiène, sécurité et/ou l'environnement. ➢Réaliser les audits hygiène et sécurité et/ou environnement interne par rapport à la réglementation et aux procédures. ➢Réaliser les enquêtes à la suite d'un accident et presque-accident. ➢Accompagner l'élaboration des plans de prévention et permis spécifiques. ➢Animer les accueils des nouveaux arrivants. ➢Animer les réunions SSE dans les secteurs et departements. ➢Elaborer ou mettre à jour les procédures qui concerne son pôle d'activité. ➢Renseigner les indicateurs de son secteur. ➢ Piloter les actions du plan d'amélioration SSE en collaboration avec les autres membres de l'équipe. ➢ Participer à la veille réglementaire de son domaine d'activité. ➢ Garantir des directives, procédures et formulaires SSE de son domaine d'activité. ➢Supporter la coordination des contrats des prestataires annuel SSE de son secteur, avec son responsable de pole. ➢ Coordonner les contrôles réglementaires sur le terrain et (réalisation et suivi du plan d'action / amélioration). ➢Force de proposition dans le domaine de l'hygiène et sécurité et/ou de l'environnement. Révision 00 du 18/10/2023 ➢Participer à l'amélioration et la mise en oeuvre du plan d'urgence usine.RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION Prendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service -Déploie la politique SSE site. -Participe à l'application de la réglementation ICPE sur site. -Fait des préconisations à son manager sur la mise hors service d'un moyen en cas d'urgence pour la sécurité des individus ou des biens. -Piloter les causeries et analyses de problèmes à la suite d'évènements. -Suivi des plans d'action correctifs et préventifs. -Mission de formation et de conseil. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Connaissances des règlementation code du travail, partie IV , ICPE, REACH. - Connaissance du contexte réglementaire SSE-SEVESO. - Connaissance du système de management de la sécurité : SGS, ISO, OSHAS. - Connaissance sur la gestion d'un plan d'urgence ou plan d'opération interne. - Connaissance des outils de résolution de problème : 5 Pourquoi, QQOQCCP, ISHIKAWA, 7M, Arbres des Causes, 8D, Noeud papillon. - Connaissance en gestion de projets - Connaissance générale des principes de l'amélioration continues. - Connaissances du facteur Humain. - Connaissance des règles d'ergonomie de projet et d'aménagement de poste. - Connaissance des outils de communication. - Anglais : technique/opérationnel. - Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP)
➢Mettre en oeuvre la politique santé au travail. ➢Procéder à l'accueil et aux premiers soins pour les personnes blessées ou malades. ➢Organiser avec le médecin du travail le suivi médical des salariés REVIMA CEC, NAS et REVIMA Groupe. ➢Former et sensibiliser sur les formations liées à la santé et au risque d'exposition des salariés, ➢Planifier et assurer les entretiens infirmiers annuels. ➢Planifier et organiser les visites médicales prioritaires, les examens complémentaires et règlementaires (code du travail, référentiels qualité aéronautique .). ➢Etablir les différents protocoles avec le médecin du travail. ➢Garantir le maintien opérationnel du matériel de premiers secours (rince oeil, trousse de secours et produit spécifique). ➢Participer aux enquêtes à la suite d'un accident et presque-accident, en se basant sur les outils mise en place. ➢Etablir les déclarations d'accidents du travail et le suivi des dossiers auprès de la CPAM. ➢Réaliser des études de poste avec le support HSE et méthode. ➢Etablir les dossiers de maladie professionnelle. ➢Procéder à des actions de prévention santé (addiction, bruit, risque chimique.). ➢Etablir les fiches d'expositions règlementaires des salariés. ➢Contacter les organismes spécialisés pour les demandes de subventions d'aménagement de poste pour assurer le maintien dans l'emploi. ➢Participer à la cellule de gestion de situation de crise (POI, RPS, QVT, .). ➢Coordonner la prestation médicale de santé au travail (médecin, psychologue du travail, ergonome). ➢Participer aux missions du service SSE associées à la santé et à la sécurité au travail (enquêtes accident, causerie sécurité, audit, campagne de mesures d'exposition, mise à jour du document unique .). ➢Assurer la communication-site sur les sujets santé au travail ➢Être force de proposition sur le volet bien-être au travail. ➢Participer au système de management du service (système documentaire, indicateurs .). ➢Développer et piloter des projets d'amélioration QVT en lien avec la politique santé site. ➢Animer les analyses de problèmes à la suite d'accidents.RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION Prendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service -A autorité pour renvoyer une personne vers la médecine de soins en cas d'impossibilité temporaire à tenir son poste. -Prend toutes les décisions nécessaires à la prise en charge médicale des salariés dans le cadre de la tenue de leur poste de travail. -Garant des déclarations d'accidents et maladies professionnelles. -Garant du suivi santé des collaborateurs du site. -Mission de formation santé au travail et de conseil. -Suivi des plans d'actions. -Pilote les animations santé et bien-être sur le site. -Suit les KPI santé au travail. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Connaissance de la règlementation santé au travail - Connaissance du facteur Humain - Connaissance des attendus santé au travail - Connaissance des outils de résolution de problème : 5 Pourquoi, QQOQCCP - Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP) DIUST ou Licence Santé au Travail exigé
Activités techniques liées au secteur d'appartenance - Piloter l'activité de son secteur sur des sujets opérationnels et/ou fournir un appui aux membres de son équipe Pilotage de l'activité - Communiquer une vision des enjeux opérationnels de l'entreprise et de leurs déclinaisons concrètes dans son secteur. - Définir les moyens et actions nécessaires à la tenue des engagements pris. - Assurer le dimensionnement de l'équipe par rapport à la charge. - Mettre en place les outils, instances et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance opérationnelle et financière - Identifier les dérives opérationnelles et proposer toute action nécessaire à la tenue des objectifs - S'assurer de la tenue des délais et du respect des jalons, les communiquer. Alerter ses clients internes sur les risques de non tenue des engagements pris, et proposer des solutions alternatives. - Piloter au quotidien :les plans opérationnels à mener, la performance financière (respect du budget et des standards), la réduction des non-qualités dans le respect des standards aéronautiques. - Participer à la remontée des événements qualité et SSE et à leur analyse. Mettre en oeuvre les actions associées. Promouvoir et mettre en oeuvre l'excellence opérationnelle - Promouvoir et déployer la démarche d'amélioration continue. - Animer la dynamique d'excellence opérationnelle au travers des indicateurs de performance. - Faire émerger, analyser et sélectionner les idées nouvelles contribuant à l'excellence opérationnelle. - Mettre en place avec l'équipe les actions structurelles (moyens, compétences, .) permettant d'améliorer et optimiser la performance du secteur. Animer, coordonner les différentes activités de l'équipe sous sa responsabilité - Communiquer et faire respecter les règles QHSE auprès de son équipe (port des EPI, règlement intérieur, .). - Animer son équipe (réunions, rituels, reporting, .) et assurer le maintien d'un climat permettant à chacun de s'exprimer et de contribuer à la vie de l'équipe. - S'assurer de la participation dans les délais aux actions de formation au poste (OJT), obligatoires et réglementaires des membres de son équipe. - Motiver, faire grandir ses collaborateurs dans une démarche de responsabilisation individuelle et collective. - Reconnaître la contribution des membres de son équipe, donner du feedback. - Accompagner le développement des compétences et de la polyvalence. - Réaliser les entretiens individuels et professionnels. Prendre part aux entretiens de recrutement. Nota : Les missions et activités indiquées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'aménagements en fonction des besoins du service, de l'activité.Connaissances générales en fonction du secteur (exemple : mécaniques et/ou électriques et/ou hydrauliques ou autres). Connaissances des processus et des flux de production. Connaissances et pratiques managériales. Anglais : conversationnel et technique.
Piloter l'activité ➢Communiquer la vision des enjeux opérationnels de l'entreprise et assurer leurs déclinaisons concrètes dans les secteurs des centres, ➢Définir les moyens et actions nécessaires à la tenue des engagements pris, ➢Assurer le dimensionnement de l'équipe par rapport à la charge, ➢Mettre en place les outils, instances et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance opérationnelle et financière du service, ➢Identifier les dérives opérationnelles et mettre immédiatement en oeuvre toute action nécessaire à la tenue des objectifs, Assurer la satisfaction de nos clients externes et internes ➢Représenter REVIMA et le Centre d'Excellence auprès des Clients, autorités, Fournisseurs, sous-traitants ➢Piloter les plans opérationnels permettant d'assurer la performance nécessaire à la tenue des engagements pris. ➢Collecter et résoudre les Non-qualités ➢Analyser, proposer, chiffrer et mettre en place des solutions d'améliorations des processus oCréer la documentation technique et centraliser les savoir-faire. oAccompagner (Guider/Conseiller/Assurer) le support technique des ateliers et le suivi des Non-qualité sur le terrain. oMettre en place des outils informatiques nous permettant d'optimiser et simplifier les processus. oS'assurer que les nouvelles méthodes techniques moyens demandés sont conformes et applicables en opération oContrôler le suivi de la conformité des procédés en place et prendre part aux Audits en tant que référant des données approuvées. oGérer la documentation liée aux procédés et le savoir-faire opérationnel en garantissant la conformité avec les exigences constructeurs (OEM). ➢Construire et piloter des projets, analyser, étudier, évaluer les risques, chiffrer les solutions, et vérifier de façon régulière la réalisation et la maitrise du budget oElaborer les cahiers des charges en fonction des nouveaux projets à réaliser ainsi que leurs évolutions oPiloter (organisation/animation/déploiement) la qualification des procédés oAssurer le reporting et la construction des livrables ➢Identifier les causes racines des dysfonctionnements ➢Accompagner les développements de réparations des produits de la ligne ➢Assurer l'interface avec les constructeurs pour demande de modification ou clarification de leur documentation ➢Capitaliser sur le déploiement des bonnes pratiques ➢Contribuer au pilotage et à l'aboutissement du projet Permettre au centre d'atteindre ses objectifs financiers ➢Définir et respecter les budgets des frais généraux et investissements Accompagner les équipes vers une plus grande autonomie ➢Mettre en oeuvre les moyens pour garantir la sécurité des personnes ➢Motiver, faire grandir ses collaborateurs dans une démarche de responsabilisation individuelle et collective ➢Mettre en place les outils, instances et indicateurs nécessaires à la compréhension et à l'appropriation par les équipes des enjeux et objectifs du service ➢Favoriser les échanges et la communication entre les équipes de l'entreprise afin que les informations circulent au plus proche des opérations. ➢Promouvoir et déployer la démarche d'amélioration continue ➢Réaliser les entretiens individuels et professionnels ➢Favoriser le travail collaboratif au sein du service et en transverse dans l'entreprise afin que les actions soient prises au plus proche des opérations -Connaissances approfondies de la gestion de projets et des connaissances générales des outils d'amélioration continue (5S et résolution de problèmes, analyse de flux ...) -Connaissances générales en mécanique et/ou mesures physiques et/ou matériaux et/ou chimie et/ou conception des processus industriels et/ou électrique, hydraulique. -Connaissances des processus et des flux de produc
L'Association recrute un(e) Educateur Spécialisé / Educatrice Spécialisée pour le Foyer d'Hébergement dans le cadre d'un CDI temps plein (1 ETP). Missions principales : - Aide et accompagne les résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, - Conçoit, conduit, évalue et adapte les projets individuels des résidents, - Veille à la sécurité, la santé et l'hygiène des résidents et les accompagne en fonction de leurs potentialités, - Est interlocuteur privilégié des familles, mandataires et autres partenaires autour du résident, - Développe une fonction de veille et d'analyse qui le conduit à être force de propositions pour l'analyse des besoins et la définition des orientations du projet d'établissement, - Participe à l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi du projet d'établissement, - Participe à la vie institutionnelle. Poste à pourvoir dès que possible. Diplôme souhaité : DEES ou DEETS
L'Association ARCAUX gère 54 établissements et services médico-sociaux. Dans le cadre de ses missions, elle accompagne près de 180 adultes en situation de handicap mental et de déficience intellectuelle et emploie environ 70 professionnels pluridisciplinaires.
La SARL Jean-Marc MALO, société de conditionnement et de transformation de pommes de terre dynamique, recrute un conducteur de ligne de production (H/F). Le poste est basé à Goderville (76). Les missions attachées au poste : Rattaché directement au Responsable de Production, vous aurez plusieurs activités, variables selon les commandes prévues au sein de nos deux ateliers de 1èer et 4è gamme : Activité n°1 : calibrage et tri : * préparer la ligne de production, * assurer la continuité du flux de produits à l'aide des chariots élévateurs, * trier les pommes de terre sur lignes automatisées (gestion par automate), * réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines, Activité n°2 : conditionnement et palettisation : * régler et conduire les machines en utilisant les bons consommables, * s'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble de la ligne, * pré-diagnostiquer un dysfonctionnement, * corriger les paramètres en cas de dérive constatée, * être garant du colisage et de la palettisation des produits (qu'elle soit manuelle ou automatisée), * manipuler les produits à l'aide des outils adéquats (transpalette, chariot élévateur...) * s'assurer de la bonne qualité et de la conformité des produits finis : intégrité, étiquetage, traçabilité, etc., * signaler toute anomalie constatée à l'encadrement de production, * identifier les pistes de gain et les proposer à l'encadrement, * réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines, Activité n°3 : * préparer les commandes selon les bons fournis, * vérifier la cohérence de la traçabilité BC/préparation, * réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines. Profil : * rigoureux / disponible / polyvalent, * sens du travail en équipe, * formation initiale agroalimentaire exigée, * expérience en industrie agroalimentaire exigée. * Rémunération : selon profil et expérience. Type d'emploi : CDI. Avantages : * Intéressement, * Epargne salariale, * Salle de restauration. Programmation : * du lundi au vendredi, * travail de journée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à 14,00€ par heure Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 14/04/2025
"""Nous sommes une exploitation agricole polyculture élevage. Nous cultivons du blé, du maïs, des betteraves, du lin textile. Nous élevons de magnifiques vaches Normandes et Prim'Holsteins dans les vertes prairies de la région d'Yvetot en Seine Maritime. Nous avons un atelier de transformation de produits laitiers où nous fabriquons nos glaces, beurre, crème crue entière, yaourts brassés nature ou sur lit de fruits, faisselle, crème dessert que nous revendons dans notre boutique à la ferme./r/nNotre ferme nous permet d'adopter une démarche citoyenne plus responsable que nous souhaitons continuer à faire évoluer./r/nNous recherchons un(e)agent en transformation laitière pour rejoindre notre super équipe./r/nVos missions seront les suivantes :/r/n-Ecrémage/r/n-Préparation de recettes/r/n-Conditionnement/r/nEntretien : du matériel et des locaux dans le respect des normes d'hygiènes alimentaire et de sécurité /r/nProfil recherché :/r/nDébutant (e) accepté(e)/r/nConnaissances en hygiène alimentaire/r/nAvoir le sens de l'observation et de l'organisation/r/nÊtre rigoureux(se)/r/nPermis B/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée déterminée de 7 mois à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut :1801.84€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution selon l'expérience)"""
CONTROLEUR NON DESTRUCTIF NON CERTIFIE -Vérifier que l'identification de la pièce correspond au suivi de travaux et au planning -Vérifier que toutes les étapes précédentes ont été tamponnées sur le suivi de travaux. -Vérifier le moyen de transport (bâti, caisse, ...) et alerter sur les constatations anormales (casses, manquants, .) -Réaliser et enregistrer les contrôles journaliers/hebdomadaires liés aux moyens et process utilisés (Maintenance 1er niveau, contrôles règlementaires, .) sous la supervision d'un opérateur certifié niveau 2 -Sortir l'instruction de travail correspondante (gammes, IT, .) -Réaliser les contrôles suivant la méthode CND à appliquer en utilisant les bonnes pratiques et/ou les moyens/outillages préconisés spécifiques sous la supervision d'un opérateur certifié niveau 2 de cette même méthode oContrôler les pièces selon la gamme de process utilisé -Rechercher les défauts sur les pièces en fonction de la méthode à utiliser. -Repérer les indications de non-conformité sur les pièces inspectées. -Prendre en photo les défauts. -Alerter et informer les services concernés sur le défaut observé si la pièce est non conforme -Enregistrer et valider les tâches effectuées dans l'ERP, -Réaliser les travaux de dégraissage selon process. oAppliquer et renseigner les modifications demandées (Feuille application AD/CN, SB, CS,.) oPrendre connaissance et appliquer les spécificités client (CS, quick, change, .) -Protéger et ranger les pièces sur/dans les moyens adaptés (chariot, caisses, boites,) standards et/ou spécifiques -Collecter et compiler les éléments de traçabilité documentaires des pièces, constituants, ingrédients utilisés (Recap, Stickers, .) -Valider au fur et à mesure les opérations de « métier » réalisées (récapitulatif, check-list, .) -Réaliser le pointage de production dans l'ERP et valider les documents associés -Assurer le passage de consigne CONTROLEUR NON DESTRUCTIF CERTIFIE MONO-METHODE FRANTB Sur la méthode certifiée FraNTB : -Inventorier, contrôler et alerter sur tout outillage défaillant -Apporter un support technique sur la méthode -Participer aux et/ou réaliser les audits planifiés -Participer au diagnostic et à la caractérisation de l'origine d'une anomalie/dysfonctionnement -Mettre en oeuvre des solutions et alerter si nécessaire sur la méthode -Participe au plan d'action pour résoudre toute anomalie /Dysfonctionnement -Conseiller, accompagner et faire évoluer les pratiques et méthodes -Gestion métrologie, ingrédients, planning -Pour l'activité atterrisseur utilisation possible de la Méthodes Barkhausen -Participer à l'industrialisation d'un nouveau produit au travers des fiches méthodes par pièces -Identifier les causes racines des dysfonctionnements CONTROLEUR NON DESTRUCTIF CERTIFIE PLURI-METHODES FRANTB Sur les méthodes certifiées FraNTB : -Inventorier, contrôler et alerter sur tout outillage défaillant -Apporter un support technique sur la méthode -Participer aux et/ou réaliser les audits planifiés -Participer au diagnostic et à la caractérisation de l'origine d'une anomalie/dysfonctionnement -Mettre en oeuvre des solutions et alerter si nécessaire sur la méthode -Participe au plan d'action pour résoudre toute anomalie /Dysfonctionnement -Conseiller, accompagner et faire évoluer les pratiques et méthodes -Gestion métrologie, ingrédients, planning -Pour l'activité atterrisseur utilisation possible de la Méthodes Barkhausen -Participer à l'industrialisation d'un nouveau produit au travers des fiches méthodes par pièces -Identifier les causes racines des dysfonctionnements Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Offic
➢Analyser les données techniques du constructeur, le contrat et les spécificités du client. ➢Réaliser une inspection visuelle et interpréter les défauts caractérisés sur les pièces internes du moteur à l'aide d'un endoscope. ➢Déterminer les travaux sur l'APU et les LRU à réaliser suivant l'expertise réalisée➢Elaborer les rapports d'expertises au client sur l'avancement (preliminary finding Report, teardown report, inspection report et shop finding report) et les risques techniques de son affaire ➢Piloter le support technique lors du process de réparation des moteurs / pièces ➢Analyser, traiter et transmettre les requêtes techniques clients Justification technique auprès des clients des travaux supplémentaires, des coûts majeurs ➢Alerter les services concernés sur les dérives contractuelles (Coût, Marge Qualité, Délai) ➢Piloter la Commission d'Expertise afin d'assurer une analyse technique et d'optimiser les coûts ➢Contrôler et valider le devis et la facture sur son champ d'expertise métier ➢Analyser les rejets au Banc d'Essais et déterminer les travaux correctifs ➢Définir et mettre à jour les StandardsPrendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses. Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS. Contribuer à la démarche d'amélioration continue. Assurer une continuité de service. SUPPORT TECHNIQUE CLIENTS APU -Suivi et gestion technique du process de réparation des APU/LRU -Définition du workscope de l'affaire -Expertise technique et arbitrage du remplacement/réparation de pièces, montage -Décision sur les demandes de garanties -Apporte un appui technique /organisationnel collectif -Validation technique et commerciale/Arbitrage/Optimisation des devis
Sur son périmètre et selon les orientations du Business Plan Performance ➢Piloter la rentabilité de son programme ➢Piloter le pool associé (LDG). ➢Assurer le Reporting programme vers les instances décisionnaires. Développement de l'activité ➢Réaliser les analyses et la veille marketing pour identifier les opportunités. ➢Elaborer les Business Plan détaillés et piloter son plan d'action commerciale associé. ➢Mettre en place les propositions standards (APU). ➢Construire avec les sales les propositions client des offres compatibles avec les objectifs économiques. ➢Appuyer le commerce dans les négociations avec le client et mettre en place avec les sales le contrat en cas de sélection. ➢Gérer son pool d'asset (ATT), Co Gérer son pool d'asset en collaboration avec l'asset manager (APU). ➢Gérer les contrats flotte associés à ses programmes. ➢Négocier/ contractualiser les conditions commerciales avec les OEM. ➢Assurer la veille concurrentielle. Leadership ➢Partager la vision pour son/ses programme(s) et embarque les équipes en transverse (pluridisciplinaires et multiculturelles) autour d'un projet commun. ➢Accompagner et soutenir les équipes dans le plan de transformation de l'activité. ➢Structurer et piloter le développement de l'activité.Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service Respecter les règles de sécurité lors des déplacements Respecter le port des EPI dans les ateliers (chez Revima et chez nos clients/fournisseurs) -Responsabilité du compte de résultat de son programme -Responsabilité de la stratégie et de son exécution -Responsabilité de management transverse pluridisciplinaire -Garant de la rentabilité, le chiffre d'affaires le taux de rotation des assets et le taux de booking -Connaissances générales en négociation dans un environnement technique. -Connaissances générales en gestion de projet. -Connaissances générales en finances. -Connaissances juridiques approfondies (droit des contrats). -Connaissances générales qualité Part145 -Anglais : courant/technique/conversationnel/contractuel. -Connaissances générales des outils bureautiques et informatiques (Office et ERP).
APRS Pièces ➢Vérifier la revue de commande et le lancement dans l'ERP ➢Vérifier que tous les travaux demandés par le client ont été effectués d'après la commande client, les données approuvées et suivant les procédures de l'Organisme d'Entretien ➢Analyser les écarts entre demandes clients/workscope/travaux réalisés ➢Vérifier l'application des demandes dérogations OEM (mémos/concessions/déviations) ➢Contrôler que les documents d'enregistrement sont correctement renseignés conformément aux procédures en vigueur et qu'ils sont visés par des personnes habilitées ➢Analyser les dossiers de travaux et vérifier qu'ils contiennent tous les documents permettant d'assurer la traçabilité des constituants ➢Contrôler que les pièces à vie limitée n'ont pas dépassé leur potentiel ➢S'assurer de la cohérence entre la documentation valide et les travaux libératoires ➢S'assurer que les consignes de Navigabilité (AD et CN) sont appliquées et vérifier le standard de modification ➢Vérifier que le matériel est correctement identifié et inspecter visuellement le matériel à rendre navigable avant de délivrer la remise en service ➢Vérifier que les résultats des tests réalisés sont conformes aux valeurs de la charte d'essais ➢Evaluer le statut de libération en fonction des travaux réalisés ➢Etablir et signer le(s) Certificat(s) Libératoire(s) Autorisé(s) correspondant(s) à la réglementation applicable sur les pièces (applicable à l'exercice du HLP) ➢Mettre à jour le tableau de suivi (activity report pièces) ➢Faire respecter les règles Qualité et aéronautiques ➢Reporter à la production et la qualité opérationnelle les défauts de processus relevés lors de la libération et action à entreprendre ➢Être support aux audits internes, clients et autorités ➢Participer aux réunions de coordination ➢Participer activement à la résolution des anomalies et l'établissement du plan d'action ➢Identifier, diagnostiquer et caractériser l'origine d'une anomalie APRS SOUS ENSEMBLE (en addition des activités pièces) ➢Etablir et signer le(s) Certificat(s) Libératoire(s) Autorisé(s) correspondant(s) à la réglementation applicable sur les sous-ensembles ➢Compléter les documents associés à la libération (delivery report) ➢Contrôler les méthodes de travail dans les ateliers ➢Créer et gérer le release package et le dossier d'archivage d'une affaire ➢Conseiller, accompagner et faire évoluer les pratiques et méthodes ➢Elaborer les alertes et mettre en oeuvre les actions curatives associées APRS ENSEMBLE COMPLET (en addition des activités sous-ensemble) ➢Etablir et signer le(s) Certificat(s) Libératoire(s) Autorisé(s) correspondant(s) à la réglementation applicable sur les ensembles complets ➢Valider les potentiels de PVL et ensembles après passage banc ➢Compléter les documents associés à la libération (livret moteur) ➢Contrôler les conditions de finition avant expédition et transport, faire le contrôle visuel sur bâti ou en caisse ➢Faciliter l'industrialisation d'un nouveau produit ➢Participer au retour d'expérience des anomalies aux opérations en fournissant les donnéesPrendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service Cette responsabilité est formalisée par la signature d'un ou plusieurs Certificat libératoire Autorisé pour la remise en service -Décision finale pour la libération ou non des matériels -Autonomie pour la gestion des dossiers
➢ Prise en compte du moteur oVérification de la conformité du moteur, identification, les données via ERP, PFR, logbook, plaquettes. oVérification du passage des pièces au CND via les récapitulatifs. oS'assurer que les standards SB sont générés et vérifier si des AD/CN sont à appliquer oS'assurer que les étapes précédentes du routing moteur sont signées ➢Anticiper les expressions de besoin /inspection au démontage (au cas par cas) ➢Traiter les pièces prioritaires (tridim/process réparations long .) ➢Contrôler les pièces selon les préconisations constructeurs et clients. oRéaliser un contrôle visuel et dimensionnel selon gammes de contrôles / IT Appliquer les AD/CN, SB (.) demandés, les pointer et les statuer oStatuer sur la réparabilité des pièces oRemonter les anomalies oDéfinir les travaux à réaliser ➢Saisir les données dans ERP (état pièces, P/N, S/N, heures et cycles) ➢Sélectionner le flux de réparation adapté pour chaque pièce ➢Compléter le fichier « inspection » ➢Compléter les demandes de dérogation process (DAA/RFE) (si applicable) ➢Vérifier le calcul des heures et cycles PVL et renseigner le fichier de suivi ➢Réaliser les expressions de besoins (ROT/SVC/NEW) suite au rebut des pièces ➢Retoucher les pièces selon les gammes (au cas par cas) ➢Editer les différents certificats ➢Initier les Bluekangoo et participer à leur résolution avec le service Qualité ➢Participer activement à l'industrialisation des nouveaux produits ➢Effectuer le contrôle final : oContrôler la bonne sortie des pièces oVérifier que les SB sont bien pointés oVérifier que les PVL sont bien renseignés oVérifier que toutes les pièces sont bien passées au CND oVérifier que les AD/CN sont bien signés et fichiers complétés oVérifier que les roulements ont été traités oRanger et protéger les pièces à l'aides de moyens adaptés oSigner le routing et pointer la check-list de fin ➢Communiquer la fin d'inspection ou autres statuts ➢Nettoyer/ranger son poste de travailPrendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses. Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS. Partage son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Anglais : technique/opérationnel
Au sein de la direction MRO dans l'équipe Programme Trains d'atterrissage, la/le responsable de programme garanti le développement commercial sur les lignes de produit dont elle/il est en charge tout en assurant la rentabilité globale du programme et des investissements associés.· De formation Bac+5 de type ingénieur ou école de commerce, · Une première expérience (5ans) réussie dans l'aéronautique (si possible dans le monde du MRO), · Anglais courant, · A l'aise avec les données financières, · Esprit d'équipe et capacité à mobiliser une équipe pluridisciplinaire en pilotage transverse, · De nature curieuse et capable de proposer de solutions innovantes, · Goût prononcé pour la négociation dans un environnement technique, · Forte capacité d'adaptation, · Autonome.
§ Suivre ses affaires et les ruptures de stock en assurant l'approvisionnement en pièces dans les délais pour assurer le planning de montage des trains d'atterrissage ou des moteurs APU. § Analyser les devis reçus avant le passage des commandes. § Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur (suivre, relancer les commandes en retard et alerter si besoin). § Traiter le suivi et la résolution des litiges. § Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme, en respectant les objectifs de TAT, taux de service, rotation et niveaux de stocks associés. § Analyser et suivre le tableau de bord sur son programme. § Assurer la maintenance de l'ERP (création de PN, mise à jour des coûts standards, paramètres de réapprovisionnement). § Suivre son panel de fournisseurs et sous-traitants (emails, points téléphoniques, visites, missions, indicateurs). § Travailler en étroite collaboration avec les services de l'inspection, reconstitution, engineering, ADV, logistique, magasins et achats sur son programme. § Prospecter et gérer les besoins en pièces serviceables pour l'amélioration des marges sur affaires. A coordonner avec le responsable des pièces serviceables. § Être acteur dans l'amélioration continue (participation aux réunions, force de propositions et idées de chantiers, QRQC, 5P, mise en place et suivi des instructions et procédures). § Définir les priorités avec la Direction Achats en termes de contrats à mettre en place § Collaborer avec Safran ou autres fournisseurs dans le cadre du partage de données § Réaliser toutes les autres tâches à la demande de sa hiérarchie dans le cadre de sa mission § Formation de niveau Bac +2 minimum ou équivalent avec une expérience professionnelle dans l'approvisionnement. § Anglais lu, écrit, parlé. § Connaissance des flux logistiques d'une entreprise. § Maitrise des outils bureautiques. § Maitrise d'un ERP (Idéalement Oracle, JDE serait un plus). § Adaptabilité, ténacité et réactivité. § Capacité à travailler multi-affaires, engagement, rigueur. § Simplicité, bonne humeur et esprit d'équipe. § Bon relationnel, sens du contact et capacité à dialoguer avec tous les acteurs de la chaine logistique. § Connaissance du secteur aéronautique serait un plus.
Rattaché au chef de service éducatif, en qualité de moniteur d'atelier, vous co-définissez et assurez l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en situation de handicap accompagnées dans le cadre d'activités techniques de production de biens ou de services et /ou d'apprentissage. Le poste à pourvoir est en atelier Espaces Verts. Vous serez chargé(e) des travaux d'entretien d'espaces verts avec une équipe de 6 travailleurs en situation de handicap. - Tontes, tailles de haies, débroussaillages... Vous devrez : - Assurer la sécurité des travailleurs tant sur le site de l'ESAT que lors des interventions chez les clients (port des EPI, balisage des zones à risques, prévention des TMS en adoptant les bonnes postures) - Être garant de la bonne exécution technique et qualitative des chantiers. - Utiliser les engins mécaniques nécessaires. - Favoriser l'autonomie des personnes en développant leurs compétences - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement. - Participer à des réunions pluridisciplinaires visant à accompagner au mieux les usagers et optimiser les actions de l'établissement - Participer à l'entretien de la relation client/ fournisseurs et à l'élaboration des devis - Préparer les éléments de facturation et les transmettre au service administratif - Faire remonter les observations des clients auprès de votre Responsable. Vous avez une expérience confirmée en espaces verts. Si vous n'avez pas le permis poids lourd C1 ou C1E (pour la conduite du véhicule pour transporter le matériel d'espaces verts), vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir cette qualification. Déplacements quotidiens dans un rayon de 40 km. - Vous êtes titulaire du titre de Moniteur d'Atelier ou d'un diplôme en espaces verts (CAP + 7 ans d'expérience ou BEP + 5 ans d'expérience). - Vous avez idéalement une première expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes une personne dynamique et vous appréciez le travail en équipe. - Vous maitrisez les règles de sécurité spécifiques aux espaces verts.
L'association ARCAUX gère 4 établissements et services médico-sociaux (ESAT, Foyer d'Hébergement, Atelier de jour, SAVS). Dans le cadre de ses missions, elle accompagne près de 200 adultes en situation de handicap mental et de déficience intellectuelle et emploie environ 70 professionnels pluridisciplinaires. 564, ROUTE DU CHATEAU DE BOIS HIMONT 76190 BOIS-HIMONT secretariat@arcaux.com
Dans le cadre de vos missions, vous intervenez au sein de l'EHPAD auprès de personnes en situation de handicap vieillissant et des personnes fragilisées. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident. Vous serez en relation avec le résident, le médecin coordonnateur, les médecins traitants et l'équipe pluridisciplinaire. Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou en groupe permettant d'améliorer et de maintenir l'autonomie des résidents. Vous serez personne ressource pour la construction des parcours avec les partenaires du domicile et / ou des autres ESMS du secteur. .
Peintre préparateur : ➢Vérifier que l'identification de l'ensemble correspond au suivi de travaux ➢Vérifier que toutes les étapes précédentes ont été tamponnées sur le suivi de travaux. ➢Vérifier l'état de propreté de la pièce ➢Dégraisser les pièces en cabine. ➢Masquer (protéger avec scotch et/ou papier) les parties à ne pas peindre sur les pièces en fonction de leur géométrie et des gammes de peinture associées ➢Réaliser les mastics suivant le plan de gamme de peinture. ➢Protéger et ranger les pièces sur/dans les moyens adaptés (chariot, caisses, boites, .) standards et/ou spécifiques ➢Réaliser le pointage de production dans l'ERP et valider les documents associés ➢Nettoyer/ ranger son poste de travail Peintre : ➢Prendre connaissance et appliquer les gammes de process, les notices techniques ingrédients et fiches sécurités associées, ➢Réaliser les tâches de peinture en utilisant l'instruction de travail correspondante (gammes, IT, .) et les bonnes pratiques et/ou les moyens/outillages préconisés spécifiques, sous supervision d'un peintre confirmé ➢Etuver les pièces selon process. ➢Démasquer les pièces après application. ➢Appliquer des retouches peinture si nécessaire. ➢Contrôler la conformité des pièces en sortie de process (Visuel et dimensionnel avec prise d'épaisseur). ➢Inventorier, contrôler et alerter le peintre référent sur tout outillage défaillant ➢Identifier les anomalies/dysfonctionnements et alerter le peintre référent ➢Protéger et ranger les pièces sur/dans les moyens adaptés (chariot, caisses, boites, .) standards et/ou spécifiques ➢Réaliser les tâches complexes de peinture nécessitant des moyens particuliers (Outillages spécifiques du matériel, .) ➢Réaliser les marquages sur pièces ➢Appliquer au minimum deux des produits divers suivants selon matière et spécificité pièce : -et/ou Everlube/Sandstrum -et/ou Bandes de Chauffe, ➢Faire les premières constatations sur les défauts anormaux ➢Inventorier, contrôler et alerter le peintre référent sur tout outillage défaillant ➢Identifier et caractériser l'origine d'une anomalie/dysfonctionnement ➢Mettre en oeuvre les solutions et alerte si nécessaire ➢Conseiller, accompagner et apporter un support techniquePrendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service Peintre préparateur : -Applique des solutions sous contrôle fréquent Peintre : -Adapte des solutions identifiées sous contrôle fréquent CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP) Peintre préparateur : -Connaissances professionnelles essentiellement pratiques en peintre -Pontier Elingueur Peintre : -Connaissances professionnelles théoriques et pratiques en peintre -Maitrise des techniques de peinture et d'application des produits type mastics.
Activités significatives ➢Collecter la documentation nécessaire avant l'ouverture de l'affaire. ➢Faire la revue de commande et l'accusé de réception au client. ➢Ouvrir l'affaire et la suivre dans l'ERP en fonction du type de matériel, des contrats, du motif de dépose. ➢Organiser et animer la réunion de lancement, rédiger dans l'ERP et diffuser le compte rendu en interne. ➢Assurer le suivi des systèmes ERP de la société et mise à jour des tableaux suivi/pilotage (ERP, Oracle, HAL, bilan .), ➢Contrôler le devis et la facture sur son champ d'expertise métier ➢Animer et coordonner les réunions avec les clients pour le suivi des affaires. ➢Etablir les tableaux de suivi (reporting) pour les clients. ➢Alerter les services concernés sur les dérives contractuelles (Coût, Marge, Qualité, Délai) et assurer le suivi des priorités clients ➢Effectuer les relances des retards de paiement clients sur demande du service recouvrement. ➢Créer la fiche client et préparer le démarrage du contrat sous l'ERP. ➢Analyser, traiter, transmettre aux services concernés les requêtes clients. ➢Clôturer l'affaire et déclencher le transport. Responsabilités exercées et Latitude d'action -Maintenir la satisfaction client (tel, Call, meeting, ..) -Garantir l'exécution du contrat (qualité, coûts, délais) -Modifier des solutions partiellement identifiées avec validation à l'initiative d'un tiers (avoirs, traitement des demandes de garanties, organisation des transports, propositions d'échanges de pièces, ..) -Anglais technique/opérationnel/conversationnel/contractuel (lu, écrit, parlé) -Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP) -Connaissances générales des outils d'amélioration continue -Connaissance de la réglementation aéronautique PART 145 -Connaissance du flux de réparation
§ Assurer le traitement administratif et le suivi des affaires dont vous aurez la charge. § Lancement des commandes, suivi dans l'ERP en fonction du type de matériel, des contrats, du motif de dépose. § Renseigner les clients sur l'état d'avancement des travaux, le niveau et le montant de réparation, § Et être garant du respect des délais. § Etablir les tableaux de suivi (reporting) pour les clients. § Préparer et animer les points de « rencontre » avec les clients (appels téléphoniques ou vidéo). § Répondre à toute demande du client dans la journée, traitement des AOG, réquisitions, et participation à l'astreinte. § Veiller à la bonne application des contrats dans l'intérêt des parties ; prendre avec l'équipe les décisions justes afin d'assurer le meilleur résultat financier possible dans le respect des délégations internes. § Suivre et contrôler les marges sur chaque affaire, contrôler et valider la facture finale. § Assurer le suivi administratif des demandes de garanties et des réclamations clients (qualité). § Suivre les retards de paiement clients et effectuer les relances en liaison avec le service recouvrement. § Assurer l'interface avec les différents services internes pour tout problème lié à l'activité. Nota : Les missions et activités indiquées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'aménagements en fonction des besoins du service, de l'activité. Formation et Diplômes requis : § Formation Bac + 2 Type BTS/DUT ou expérience équivalente. Expérience requise : § 2 ans minimum. § Anglais courant indispensable. § Bonne connaissance des environnements ERP (JDE / IFS). § Maitrise des outils de bureautique (MS Excel, Word, Powerpoint).
➢Assurer et contrôler la fourniture des pièces (neuves, d'occasion, ou en sous-traitance) en respect de la documentation aéronautique dans les délais impartis afin de respecter les plannings de production et ainsi contribuer à la tenue des objectifs de l'entreprise ➢Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme en veillant au taux de service, taux de rotation et niveaux de stocks associés ➢Contrôler la qualité des stocks (dormants et morts) ➢Lancer des cotations, analyser les retours, négocier prix et délais et commander selon les spécificités clients (OEM, brokers) ➢Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur et ou sous-traitant ➢Relancer des commandes en retard et alerter les services en interne si impact planning ➢Identifier et suivre les indicateurs suivants : taux de service, commandes en retard, .. ➢Traiter le suivi et la résolution des litiges en collaboration avec les services assurance Qualité fournisseurs ➢Créer et modifier les références dans l'ERP (JDE) ➢Contribuer aux décisions de mise en place et gestion des contrats et/ou fournisseurs actuels. ➢Mettre en place et suivre les instructions et les procédures ➢Rechercher des solutions sur les points bloquants des approvisionnements ➢Participer dans le choix des fournisseurs selon les critères techniques en collaboration avec le service achats ➢Analyser la carcasse côté APU : intérêt de réintégrer la pièce en stock en fonction besoin et de la consommation historique ➢Participer à l'amélioration continue : participer aux réunions, en étant force de propositions et d'idées de chantiers, acteur de QRQC (Quick Response Quality Control) et 5P ➢Analyser et communiquer les prévisions de consommation par PN aux fournisseurs/sous-traitants et assurer les reportings et analyses en fonction des demandes ➢Animer des réunions sur des sujets transverses ➢Assurer une veille technologiqueRESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION Prendre connaissance et appliquer les instructions en matière de sécurité et les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et des préparations dangereuses Respecter les règles aéronautiques et se conformer à la politique Sécurité, Qualité et SGS Partager son expérience et ses connaissances Contribuer à la démarche d'amélioration continue Assurer une continuité de service -Garant de l'approvisionnement des pièces et de la recherche de solutions pour les points bloquants. -Garant de la qualité du stock en magasin (stocks dormants/morts ...) -Engage sa responsabilité dans le passage des commandes jusqu'au seuil défini par la Direction dans le respect des contrats, de la stratégie et de la politique des achats -Modifie des solutions partiellement identifiées avec la validation à l'initiative d'un tiers CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES -Connaissances générales en Supply Chain et/ou flux logistiques -Anglais : opérationnel & conversationnel -Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Office) -Connaissances d'un ERP
Préparer, négocier, Suivre des contrats d'achats : ➢Gérer un portefeuille fournisseurs/sous-traitants : benchmarking, respect de la politique qualité/achat/coût ➢Négocier les termes et conditions des contrats de fourniture de pièces ou de sous-traitance ➢Établir des relations et des partenariats durables avec les fournisseurs ➢Planifier et organiser des réunions et des ateliers avec les fournisseurs ➢Participer à l'amélioration de la satisfaction des clients ➢Analyser les rapports et les bilans de performance des produits et des fournisseurs (risque financier/risque qualité produits). ➢Participer à des réunions de planification et de revue des projets ➢Assurer le suivi des contrats et des commandes critiques avec les fournisseurs ➢Suivre et contrôler les coûts des produits aéronautiques et les prix des fournisseurs ➢Assurer le suivi des réclamations fournisseurs ➢Réaliser une surveillance sur les marchés aéronautique ➢Participer aux audits internes et externes pour garantir la conformité des produits ➢Coordonner les différents acteurs afin de trouver la meilleure solution Achat Développer le Panel Fournisseurs : ➢Rechercher de nouveaux fournisseurs et produits et participer aux foires et salons aéronautiques pour promouvoir la société et étoffer le panel fournisseur ➢Identifier les opportunités d'optimisation des coûts et des processus ➢Analyser, comparer les différentes offres et proposer un fournisseur Apporter un support aux approvisionneurs : ➢Apporter son soutien aux approvisionneurs pour la livraison des équipements aéronautiques ➢Évaluer les performances de ses fournisseurs ➢Gérer des risques ➢Assurer le respect des normes et des règlements en vigueur ➢Planifier, organiser des exercices d'essais et valider des produits (First Article Inspection) ➢Participer à des projets d'amélioration continue et à des initiatives de qualité et de sécurité ➢Contrôler et assurer le respect des normes aéronautique, qualité, et des procédures de sécurité - Connaissances approfondies en Achats et techniques de négociation - Connaissances du marché aéronautique - Anglais opérationnel et conversationnel (acheteur aéronautique) et contractuel (acheteur aéronautique référent) - Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office, ERP)
Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage dès maintenant sur le secteur de Valmont. Vos missions : -Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Dans le cadre de vos missions vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites.
Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage et l'aide à domicile (toilette, préparation des repas) dès maintenant sur le secteur de Valmont. Avantages: - Un téléphone pro avec télégestion mobile - Des échanges par mail pro - Une mutuelle - Un CSE - On rembourse vos frais kilométriques entre deux interventions
