Consulter les offres d'emploi dans la ville de Grézieu-la-Varenne située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Grézieu-la-Varenne. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Champagne-au-Mont-d'Or, 69 - Oullins-Pierre-Bénite, 69 - Messimy ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de la mission - Accueillir le client au comptoir. - Procéder à l'enlèvement des colis informatiquement. - Gérer le service après-vente informatiquement. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- TR Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre de l'ouverture d'une de ses nouvelles boutiques à Oullins, notre client recherche en renfort une vendeuse ou un vendeur en pâtisserie/chocolaterie pour une maison familiale renommée. VOS MISSIONS : - Accueillir et conseiller la clientèle en matière de pâtisserie et chocolaterie - Assurer la mise en rayon des produits et la présentation de la vitrine - Effectuer les encaissements et veiller à la bonne tenue de la caisse - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire CONTRAINTES DU POSTE : - Gestion du stress en période d'activité intense (fêtes de fin d'année...) CONDITIONS : - Poste 30h/35h (heures supplémentaires possibles), du lundi au dimanche, avec deux jours de congé payé. - Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris les weekends et jours fériés, selon les besoins de la boutique. - Le poste est à pourvoir immédiatement. - Mission pour 2 mois minimum VOUS DISPOSEREZ AUSSI DES AVANTAGES CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 an dans la vente en pâtisserie, chocolaterie ou boulangerie. - Capacité à conseiller et orienter la clientèle. - Sens de l'accueil et du service client. - Rigoureux.se, organisé.e et dynamique.
Manpower LYON PHARMA recherche pour Notre client, une entreprise renommée dans le secteur pharmaceutique, recherche un(e) secrétaire assistant(e) pour une mission temporaire au sein de son Pôle Projets. Cette mission est essentielle pour assurer la continuité des activités durant l'absence d'un membre clé de l'équipe. Le/la secrétaire assistant(e) sera responsable de la gestion administrative et organisationnelle du Pôle Projets. Les principales missions incluent : -Gestion du budget : Suivi et contrôle des dépenses, préparation des rapports financiers. -Organisation des réunions : Planification, coordination, et rédaction des comptes rendus. -Gestion de l'agenda : Coordination des rendez-vous et des déplacements professionnels. -Contrats avec les experts : Préparation, suivi et gestion des contrats. -Communication en anglais : Capacité à lire et comprendre des documents en anglais. -Utilisation des outils informatiques : Maîtrise des logiciels de bureautique et des outils collaboratifs. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative en tant que secrétaire assistant(e), idéalement dans un environnement similaire. Les compétences requises incluent : -Maîtrise des outils informatiques : Excel, Word, PowerPoint, et outils collaboratifs. -Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. -Compétences en communication : Excellente communication écrite et orale, en français et en anglais. -Rigueur et autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les procédures internes.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'association CAPSO recrute pour sa MECS La Maison située à Charbonnières-les-Bains, accueillant 59 enfants orientés par l'Aide Social à l'Enfance. La MECS a une capacité d'accueil de 59 enfants, âgés de 3 à 18 ans, répartis en groupes en fonction de leur âge respectif. Missions : * Veiller à la sécurité, au confort, au bien-être et au sommeil des enfants durant la nuit. * Assurer la surveillance de l'établissement (lieux et biens), et effectuer des rondes de prévention et détection des risques. * Garantir la continuité de l'accompagnement éducatif dans le respect du projet d'établissement. * Restituer et transmettre à l'équipe éducative, y compris par des écrits, les informations et incidents significatifs. * Préparation des petits déjeuners. * Prendre toutes les décisions utiles qui s'imposent en cas d'urgence en lien avec le cadre d'astreinte. Rémunération selon la Convention collective 1966. CDI à compter du 01/07/2025. Candidature à envoyer à lamaison@capso.eu Profil recherché : * Certificat de formation de surveillant de nuit souhaité. * Une expérience avec une population "enfant" serait un plus. * Permis B. Qualité(s) professionnelle(s) : * Bon relationnel. * Autonomie. * Esprit d'initiative. * Réactivité. * Disponibilité.
La Colline est un centre d'hébergement financé par la Métropole de Lyon accueillant des familles monoparentales composées de femmes avec enfant(s) de moins de 3 ans (190 places) à Lyon 5ième (proche Gorge de Loup). Ce dispositif, dont l'ouverture est prévue en juin, est porté par la Fondation de l'Armée du Salut et l'association Le Mas. Dans ce cadre, nous proposons une gestion commune et partagée du projet avec la volonté de construire ensemble un projet d'accueil et d'accompagnement social global par la fusion de nos pratiques socio-éducatives et managériales, ainsi que de nos réseaux respectifs. Une équipe pluridisciplinaire de 10 personnes, supervisée par 2 cadres assurent la gestion du service. Ainsi, le service met en œuvre : * Un hébergement collectif (chambre individuelle, sanitaires et cuisines collectives) * L'accès aux moyens de subsistances (hygiène, alimentation, etc.) * Un accompagnement social global (accès à la santé, à la scolarité, aux droits, etc.) * Un projet innovant et collaboratif Le service s'appuie sur une équipe composée de 2 cadres, 8 travailleurs sociaux, 1 animateur et 1 factotum. Missions principales: 1 - Entretien et réparations: * Réaliser des petites réparations et travaux de bricolage selon les priorités définies. * Signaler tout dysfonctionnement ou défaillance pouvant affecter la sécurité des personnes ou le bâtiment. * Se coordonner avec l'équipe de maintenance de la Fondation pour les pannes nécessitant une expertise spécifique ou un chantier important. 2 - Gestion des stocks et équipements: * Établir et maintenir une liste de stocks pour les petits approvisionnements nécessaires à l'entretien. * Prévenir de tout manque de matériel lié à l'entretien du bâtiment. * Prévoir les commandes des produits hygiène. * Organiser et débarrasser les encombrants des couloirs avec l'aide des résidents et selon les consignes de l'équipe éducative et la Cheffe de Service. 3 - Appui logistique et espaces collectifs: * Aider à la réception des livraisons de la Banque Alimentaire, trier les produits, éliminer ceux périmés, trier les cartons et sortir les poubelles. * Participer ponctuellement aux tâches de nettoyage des espaces collectifs et extérieurs en appui aux agents d'entretien. * Tenir la bagagerie : accompagner les résidents dans le dépôt et la récupération de leurs affaires personnelles. * Gestion des clés 4 - Communication et collaboration: * Favoriser une bonne communication avec l'équipe socioéducative pour coordonner les tâches et les priorités. * Participer à la dynamique d'équipe en appuyant les projets collectifs et les besoins opérationnels du centre. Profil attendu: * Compétences techniques : Capacité à effectuer des travaux de bricolage et petites réparations. * Organisation : Gestion des priorités, anticipation des besoins en matériel et logistique. * Collaboration : Esprit d'équipe, capacité à communiquer efficacement avec des professionnels socioéducatifs et des résidents. * Sens des responsabilités : Vigilance concernant la sécurité des équipements et des personnes. * Polyvalence : Aptitude à effectuer des tâches variées, allant de l'entretien à l'accompagnement des résidents Une expérience dans un rôle similaire est un atout. Sensibilité aux problématiques sociales et capacité à travailler dans un environnement multiculturel. Prise de poste prévue pour fin mai 2025. Salaire selon convention collective CHRS, groupe 4, de 2000€ à 2400€ brut mensuels.
L'agence d'emploi ACTUAL située sur Brignais recrute un Assistant polyvalent H/F pour un de ses clients situé sur le Sud-Ouest lyonnais. Dans le cadre de votre fonction, il vous sera confié : - la saisie de données informatique sur CRM - la prise en charge des commandes clients par téléphone - la saisie des commandes - la saisie des rapports technicien - la saisie des devis et facturation - l'édition et l'envoi des factures - la relance des impayés.... Lieu du poste : Brignais Type de contrat : Intérim dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité Durée du contrat : 4 mois 1/2 environ. Doublon de 15 jours avec l'assistante qui part en congé maternité Dates du contrat : Début juillet à mi-novembre Horaire de travail : Journée du lundi au vendredi Rémunération : 11.88 euros brut/heure + ticket restaurant valeur faciale à 11.97 Si ce poste correspond à vos attentes, nous vous invitons à nous transmettre votre CV à jour en postulant directement sur l'offre ou par mail à : actual.brignais(a)actualgroup.com Consultante en charge de cette offre : Carine - *** (voir postuler) Vous pouvez également vous inscrire sur notre site https://www.groupeactual.eu/inscription En travaillant pour le Groupe ACTUAL, vous pouvez bénéficier : - D'un Compte épargne Temps au taux de 12% - D'acomptes à la semaine gérés en toute autonomie sur votre espace personnalisé Myactual - De Parrainage - D'une mutuelle dès la première heure de travail avec la Mutuelle des intérimaires - De nombreux services complémentaires tels que aide au logement, location de voiture, garde d'enfants - D'entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel A très vite . Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques. Réactivité, rigueur, aisance relationnelle, organisation sont des qualités essentielles pour ce poste
Nous recherchons un Moniteur Auto-École H/F motivé.e pour rejoindre notre établissement. Vous aurez la tâche de former les futurs conducteurs en leur transmettant les compétences nécessaires pour une conduite sécurisée et responsable. Missions principales : - Dispenser des cours de conduite. Nos véhicules sont uniquement équipés d'une boîte manuelle. - Préparer les élèves aux examens théorique et pratique du permis de conduire. - Assurer un suivi personnalisé de chaque élève et adapter les cours en fonction de leurs progrès. - Respecter et promouvoir les règles de sécurité routière. Conditions de travail : Contrat : nous vous proposons selon votre préférence: un CDI, travailleur indépendant ou possibilité de faire une contrat d'apprentissage Durée : 35 heures par semaine, avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Salaire : 15,70€ de l'heure. Profil recherché : Diplôme de moniteur auto-école obligatoire. Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles. Capacité à travailler avec des élèves de différents niveaux. Planning à définir ensemble.
PARTICIPEZ au JOBDATING SPECIAL HOTELLERIE et RESTAURATION Jeudi 9 Avril de 9h à 12H à la Maisons des arts à Villeurbanne Matinée spéciale entretiens flash pour les postes qui vous intéressent. *** INSCRIPTION en cliquant sur le bouton POSTULER --> Vous serez dirigé vers la page "Mes événements emploi" de France Travail avec le choix d'horaire d'entrée à 9h ou 10h30. Inscrivez-vous 1 SEULE FOIS même si d'autres postes vous intéressent. *** -------------------------------------------------------------- Vous souhaitez une expérience dans l'hôtellerie. Vous souhaitez rejoindre notre groupe Hôtelier « LOUVRE HOTELS GROUP» Faire partie une équipe de 20 personnes. Vous avez le sens de l'accueil et des responsabilités. 2 jours repos hebdomadaire Travail en journée continue Salaire de base 12.28€ /heure + avantage en nature Descriptif de poste : Prise de réservations téléphoniques Accueil clients hôtel & séminaire Check in & check out Gérer la facturation, l'encaissement et respecter les offres commerciales de la marque Gestion plannings hôtels & séminaire Clôture de caisse Traitement du courrier et courriel Veille à la bonne « e-réputation » Avantage CSE Louvre Hotels Group (chèque cadeau, avantage CE...) 13e mois de salaire (1 an d'ancienneté) Mutuelle Remboursement des transports en communs Avantage nourriture
Le PRADO agit quotidiennement en Auvergne Rhône-Alpes pour accompagner des enfants, des jeunes et leurs familles, des adultes en situation de fragilité, quelle qu'en soit la cause, pour les soutenir dans la meilleure réalisation possible de leur potentiel. Rejoindre les équipes pluridisciplinaires du Prado c'est s'inscrire dans une dynamique enrichissante d'accompagnement actuelle et novatrice ou chacun apporte et apprend de l'autre en s'inscrivant dans des valeurs communes. En lien avec l'équipe de direction et sous la responsabilité de la Directrice Déléguée de territoire et du directeur des établissements : - Garantit la qualité, la continuité et la mise en perspective du parcours et de l'accompagnement éducatif - Organise l'accueil du jeune dans les meilleures conditions possibles. - Garantit l'élaboration des projets personnalisés, leur mise en œuvre, leur suivi et leur évaluation dans les différents domaines : santé, scolarité, insertion, accès à l'autonomie, activités culturelles et sportives, ... - Supervise et valide les écrits professionnels et s'assure du respect des échéances. - Coordonne le calendrier des différentes réunions/temps forts - Veille à la tenue du dossier individualisé unique numérisé des personnes accueillies (NEMOWeb) - Est garant de la bientraitance des personnes accueillies - Apporte une extrême vigilance aux éventuelles situations de maltraitance et des conduites à risques (prostitution, addictions, harcèlements, ... ), - Met en place des actions de prévention relatives aux problématiques des personnes accueillies - Informe le directeur de toute situation d'alerte. - Démarche d'amélioration continue de la qualité - Met en œuvre la participation des personnes accueillies - Met en œuvre les outils de la Loi 2002-2 ACCOMPAGNEMENT DE L'EQUIPE ÉDUCATIVE ET BIEN-ETRE DES JEUNES : o Pilote la réalisation de l'activité prévisionnelle du service. o Renseigne et valide les états de présence mensuels nécessaires à la facturation (présences et absences des jeunes, admissions et sorties), le directeur valide la facturation, o Rédige le rapport d'activité en mobilisant et impliquant les professionnels et les personnes accueillies du service. o Contrôle les données saisies dans NémoWeb o Participe aux formations des différents outils mis en œuvre au sein du Prado - Ressources humaines Est le manager de proximité de l'équipe dont il a les responsabilité en étant en cohérence à la ligne managériale du Prado qu'il porte. o Accompagne et contrôle le travail des équipes. o Favorise le développement des compétences individuelles et collectives et identifie les besoins de formation. o Organise et contrôle le temps de travail des salariés par le logiciel Octime dans le respect de la réglementation en vigueur o Respecte et fait respecter les dispositions légales, réglementaires et conventionnelles. o Respecte et fait respecter les protocoles et procédures associatifs en veillant à leur appropriation par les salariés. o Informe le directeur de situations RH, concourt en cas de problème à leur résolution notamment en participant aux points RH. o Planifie, anime les réunions, s'assure de la rédaction de compte-rendu qu'il valide. o Organise et s'assure de la participation des salariés aux réunions de l'analyse de la pratique professionnelle. o En lien avec le secrétariat, il renseigne et/ou valide les éléments variables de paie. VOTRE PROFIL : - Diplôme CAFERUIS (ou équivalent dans la fonction) - Goût des relations humaines et sens du travail d'équipe, - Expérience de l'encadrement, - Compétences rédactionnelles, - Force de proposition et capacité à développer et conduire des projets, - Disponibilité et sens des responsabilités Cadre classe 2 niveau 2 Convention collective du 15 mars 1966
Nous recherchons un(e) Secrétaire Médical(e) expérimenté(e) pour intégrer notre équipe. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et force de proposition ? Vous maîtrisez la télétransmission et la gestion administrative d'un cabinet médical ? Ce poste est fait pour vous ! Missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des dossiers médicaux et télétransmission - Prise de rendez-vous et organisation des plannings - Suivi administratif et encaissements - Coordination avec les professionnels de santé Profil recherché : - Expérience en secrétariat médical requise - Maîtrise des outils informatiques et de la télétransmission - Capacité à prendre des initiatives et à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens du relationnel et du travail en équipe Avantages : - Environnement de travail dynamique et bienveillant - Possibilités d'évolution et de formation continue - Mutuelle, tickets restaurant, primes selon conditions Envoyez votre CV et lettre de motivation
Centre de Santé Medico Dentaire de Oullins Cabinet situé à côté de la station de métro Oullins Centre (Metro B)
Vous souhaitez vous former avec le Groupe IMT, leader de la formation industrielle pharmaceutique/cosmétique ? Nous recherchons un alternant pour notre entreprise partenaire BOIRON (site de Ste Foy Les Lyon) afin de préparer le Titre de Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (H/F), certification reconnue de niveau 4 (équivalent BAC en sortie de formation). Missions : Vous assurez, dans le respect des règles et consignes de qualité et de sécurité, la transformation et la production de médicaments homéopathiques. - Fabrication et conditionnement de préparations magistrales sur ordonnance (sous forme de granules, d'ampoules, de gouttes homéopathiques.) - Prendre connaissance des commandes - Peser et mélanger les matières premières - Effectuer les étapes de fabrication (notamment dilution homéopathique) - Effectuer le conditionnement manuel dans le respect des modes opératoires - Effectuer l'étiquetage manuel - Faire la Traçabilité documentaire Qui êtes-vous ? - Vous êtes à minima titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP - Vous aimez travailler en équipe. - Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique - Vous êtes à l'aise avec le calcul, les dosages et les conversions La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir sur Ste Foy les Lyon (69). Le rythme de l'alternance est le suivant : 1 mois en formation, 3 mois en entreprise. Horaires en entreprise : du lundi au Vendredi 6h/14h Retrouves toutes les informations et visuels de cette formation sur www.groupe-imt.com
Tu es passionné(e) par l'Italie, ses saveurs et son ambiance conviviale ? Bonne nouvelle : Mamma Focaccia, après le succès de son premier restaurant, ouvre son deuxième établissement 2025 et cherche à construire une squadra de choc pour partager la vraie street food italienne ! Ici, pas de grande cuisine compliquée, mais beaucoup d'amour pour les bonnes choses ! On propose des focaccia authentiques, des plats maison, des panini, sandwichs, ..., avec des produits de qualité. Nous recherchons 1 employé(e) polyvalent(e) qui assurera le service, la vente et l'aide en cuisine. Vos missions principales : - En cuisine : Préparation des sandwichs et plats italiens à partir de produits frais et de qualité. - En vente et service : Accueil des clients, prise de commandes, gestion de la caisse et présentation des produits. Vos horaires de travail provisoires sont du lundi au vendredi, de 8h à 15h et/ou de 18h à 23h. Ces horaires seront à définir lors de l'entretien et en fonction de vos disponibilités. Profil recherché : - Ambitieux(se) et désireux(se) d'apprendre - Passionné(e) de la culture et de la gastronomie italienne - Ponctuel(le) et organisé(e) - Dynamique, avec une bonne énergie - Sens du commerce et de l'accueil client - Disponible dès février/mars pour nous aider à préparer cette ouverture grandiosa ! Ce que nous offrons : - Travailler dans un cadre moderne mais avec l'âme de l'Italie dans chaque plat. - Faire partie d'une aventure où la bonne humeur et les bons produits sont au cœur de tout. - Apprendre ou perfectionner ton savoir-faire dans une ambiance chaleureuse et familiale. Nous vous proposons une immersion professionnelle pour confirmer votre projet professionnel ou votre prise de poste ! Lieu : Saint Genis Laval Les horaires d'ouvertures (provisoire) : du lundi au vendredi - de 8h à 14h/15h et les soirs du jeudi et du vendredi - de 18h à 23h. Rejoins-nous pour partager la dolce vita avec des focaccia croustillantes et un accueil chaleureux. Benvenuto nella famiglia Mamma Focaccia !
Mamma Focaccia 38 route de Brignais 69230 ST GENIS LAVAL
Bonjour, Vous êtes actuellement en poste et vous recherchez un emploi pour le compléter dans la petite enfance, nous vous proposons un CDD des que possible jusqu'au vendredi 1 aout 2025. Nous proposons un 8h/semaine en RENFORT mais nous pouvons potentiellement adapter vos jours de travail si par exemple vous avez déjà un emploi actuelle que vous cherchez à compléter. Le groupe de micro crèches « les Bambins d'abord » recherche pour l'un de ses établissements situé à PIERRE BENITE , un ( e) assistant ( e) accueil petite enfance. En collaboration avec l'équipe vous avez en charge les missions principales suivantes : - Accueillir un groupe de 11 enfants en inter âges - Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Assurer les soins quotidiens et accompagner les enfants sur les temps forts de leur journée - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif - Cultiver la relation avec les familles et participer à l'accompagnement à la parentalité De formation CAP AEPE ou équivalent de type BEP ASSP, ou encore toute personne ayant une expérience significative de plus de 3 ans dans un établissement d'accueil d'enfants de moins de 6 ans, vous êtes riche de qualités humaines essentielles et saurez partager les valeurs de notre entreprise : bienveillance, plaisir et responsabilité. Vos capacités relationnelles, d'adaptation, votre sens de l'écoute empathique sont les qualités primordiales de nos collaborateurs. Si vous voulez donner du sens à votre vie professionnelle, rejoignez l'aventure des Bambins d'abord.
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C. Nous recherchons pour notre site à Craponne (69), un assistant administratif H/F en CDI pour relever plusieurs défis, dans un contexte de croissance et de changement. Sous la responsabilité de la Responsable Approvisionnements et au sein d'une équipe de gestionnaires approvisionnements dynamiques vous vous verrez confier les missions suivantes : - Traitement des accusés de réception - Pointage des réceptions - Relances fournisseurs - Saisie de factures Profil De formation Bac/Bac+2 en Assistanat de gestion, vous avez une première expérience en gestion administrative. Vous maitrisez l'anglais écrit. Dynamique, doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe dans un open-space. Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office) et êtes à l'aise avec l'informatique. Nous recherchons une personne dynamique, impliquée et rigoureuse et ayant un fort esprit d'équipe. Vous bénéficierez d'un parcours et plan d'intégration comprenant un accompagnement à la compréhension de notre marché. Avantages : - Prime d'intéressement - Titres-restaurant à 9€ par jour, prise en charge employeur à 60% (carte Swile) - Mutuelle prise en charge à hauteur de 79% par employeur - Prise en charge de 75% de l'abonnement transports publics - Télétravail : 1 jour par semaine après 6 mois d'ancienneté - Chèque cadeau, culture et vacances Pourquoi choisir Thermcross : - Une démarche RSE qui se met en place. - De nombreux évènement tout au long de l'année: Arbre de Noël, Soirée pétanque, Escape Game ainsi que d'autres événements tels que Courir pour Elles, collecte pour la Banque alimentaire... - Une vraie communication, une bonne ambiance avec une manager sympa qui donne les clés pour réussir ! Rejoignez l'équipe Thermcross !
* Poste réservé aux personnes titulaires d'une RQTH * En tant que factotum, vous aurez une pluralité de missions, à savoir : Entretien des locaux : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de stockage Veiller à la propreté et à l'ordre des lieux Gestion des fournitures : Suivre les stocks de fournitures de bureau et passer des commandes si nécessaire Organiser et ranger les fournitures pour un accès facile Support logistique : Aider à l'organisation d'événements internes (réunions, séminaires, formations) Préparer les salles de réunion (installation de matériel, disposition des sièges) Acheminement des produits vers et depuis les salles de réunion Maintenance technique : Effectuer des petites réparations et de l'entretien préventif sur le matériel et les équipements. (poignées de porte, imprimantes) Signaler les problèmes techniques aux services compétents Gestion des déchets : Assurer le tri et l'élimination des déchets conformément aux normes environnementales Mettre en place des pratiques de recyclage au sein de l'organisation Assistance administrative : Aider à des tâches administratives de base (classement, archivage, saisie de données) Répondre aux demandes d'information des employés Accueil et orientation : Accueillir les visiteurs et les orienter vers les services appropriés Fournir des informations sur l'organisation et ses activités. Sécurité et sûreté : Veiller à la sécurité des locaux (contrôle des accès, surveillance des équipements) Participer à la mise en œuvre des procédures de sécurité. Coordination avec les prestataires externes : Collaborer avec des entreprises de nettoyage, de maintenance ou de services techniques Suivre l'exécution des contrats de service Rapport et communication : Rendre compte de l'état des locaux et des équipements à la direction Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement des services Aménagement et déménagement de mobiliers : Mise en place de bureaux pour les nouveaux collaborateurs Déplacement de mobiliers vers le Stock au CLP2 Dresser un inventaire hebdomadaire des états de stock Ces missions peuvent varier en fonction de l'organisation et des besoins spécifiques. L'agent joue un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien de l'environnement de travail Nous recherchons une personne avec : Expérience dans le nettoyage (souhaitée, mais non obligatoire) Une bonne condition physique est nécessaire pour réaliser ces tâches de manière régulière Une bonne connaissance de l'informatique Atouts supplémentaires : Disponible, ponctuel et rigoureux Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles Esprit de "bricoleur" Informations complémentaires Horaires : Principalement en journée Temps plein Poste en CDD 4 mois Rémunération :1820,83 € BRUT Avantages : Mutuelle d'entreprise, prévoyance, 1% logement, assistance sociale, CE, tickets restaurant à 7,90 €
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C. Parce que nous sommes convaincus que notre métier est celui du service, nous participons activement à la transformation digitale du secteur en apportant des solutions à forte valeurs ajoutées de la logistique au diagnostic d'installation et/ou dépannage. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Webmarketing en alternance. MISSIONS PRINCIPALES : Rédaction de contenus SEO : - Formation aux outils Semrush / Google seach / Analytics - Recherche des mots clés - Rédaction des contenus en vu de se positionner sur les mots clés sélectionnés - Suivi des résultats Etude concurrentiel / relevés de prix : - Sur des gammes de produits concurrentiel effectuer des relevés de prix produits et frais de port - Synthèse MISSIONS COMPLEMENTAIRES : - Création de pages CMS sur Wordpress et PrestaShop - Création de visuels - Participation à des projets d'évolution de nos sites VOUS ETES... - En formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du commerce/marketing - A l'aise sur les outils bureautiques - Rigoureux(euse), persévérant(e), adaptable - Bon communicant(e) - Force de conviction - Autonome AVANTAGES : - Prime d'intéressement - Tickets restaurants : 9€/jour dont 60% pris en charge par l'employeur (carte swile) - Chèques cadeau : 170€ - Chèque culture : 100€ - Chèques vacances : 300€ dont min 50% pris en charge par l'employeur - Mutuelle Santé financée à 79% par l'employeur - Prise en charge de 75% de l'abonnement transports publics - Congés payés : 5 semaines Pourquoi choisir Thermcross : - Une démarche RSE qui se met en place. - De nombreux évènement tout au long de l'année: Arbre de Noël, Soirée pétanque, Escape Game ainsi que d'autres événements tels que Courir pour Elles, collecte pour la Banque alimentaire... - Une vraie communication, une bonne ambiance avec une manager sympa qui donne les clés pour réussir ! Vous êtes prêt(e)s à relever des défis, tout en évoluant dans une PME familiale en pleine croissance? Rejoignez l'aventure Thermcross ! Plus d'info sur: https://www.thermcross.fr/fr/
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C.
Vous aimé travailler en extérieur ? Vous êtes manuel et aimez travailler de vos mains ? Vous appréciez le grand air ? Cette offre est pour vous ! MISSIONS : Sous la responsabilité d'un technicien territorial vos missions seront : - Exécution de divers travaux d'entretien courant, - Réparation des voies et espaces publics afin d'en assurer des conditions de sécurité et de confort définis, En binôme : - Propreté et entretien des chaussées, des accotements et fossés, - Propreté urbaine, - Réalisation de petits travaux de maçonnerie et VRD (bordures, canalisations, petits aménagements), - Petit élagage, taille, - Astreintes hivernales (déneigement et salage) nuit et week-end, astreintes techniques à l'étude. Missions annexes : - Nettoyage du marché, - Intervenir en renfort en cas de besoin des équipes espaces verts ou bâtiments, - Participation aux interventions pour manifestations, - Assurer l'entretien courant des matériels et engins. PROFIL : - Permis B et Permis PL exigé, - CACES, tractopelle et épareuse souhaités, - Sensibilité aux problèmes de sécurité, - Avoir des connaissances techniques et mécaniques, - Habilitations électriques et nacelle souhaitées, - Compétences en espaces verts souhaitées (tailles, petits élagages, tontes) appréciées - Autonome et esprit d'initiative, - Aptitude à la polyvalence et au travail en équipe, - Sens du service public, discrétion, rigueur et motivation, - Expérience souhaitée au sein d'un service technique. LIEU DE DÉTACHEMENT : - BRINDAS Horaires : 35 Heures sur un cycle de travail de 37.5 heures avec 14 jours de RTT Juillet et août (et périodes « canicule » sur avis préfecture) : 6H00-13H30 Reste de l'année : 7H30-11H30/13H-16H30 PRISE DE FONCTION : 01/04/2025 - CDD avec possibilité de perspective selon résultat
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche une vendeuse ou un vendeur en pâtisserie/chocolaterie pour une maison familiale renommée, située à Tassin. VOS MISSIONS : - Accueillir, conseiller et servir les clients sur les produits. - Assurer la mise en rayon des produits et la présentation de la vitrine. - Effectuer les encaissements et veiller à la bonne tenue de la caisse. - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. CONTRAINTES DU POSTE : - Gestion du stress en période d'activité intense CONDITIONS : - Poste à temps plein - 35h. - Disponibilité pour travailler les weekends et jours fériés, selon les besoins de la boutique. - Le poste est à pourvoir dès que possible - Mission intérimaire de longue durée VOUS DISPOSEREZ AUSSI DES AVANTAGES CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 an dans la vente en pâtisserie, chocolaterie ou boulangerie. - Capacité à conseiller et orienter la clientèle. - Sens de l'accueil et du service client. - Rigoureux.se, organisé.e et dynamique. - Profil étudiant
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de nuit, dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que premier point de contact pour nos clients, vous serez responsable de l'accueil, de l'information et de la gestion des demandes des clients tout au long de leur séjour. Vous travaillerez au sein d'une équipe passionnée, et aurez un rôle essentiel dans le confort et la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : - Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée (check-in), et les assister lors de leur départ (check-out) ; - Fournir des informations sur l'hôtel, les services disponibles et les attractions locales ; - Gérer les réservations et effectuer les modifications nécessaires (annulations, prolongations, etc.) ; - Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes par e-mail avec professionnalisme ; - Assurer le bon déroulement du séjour des clients en répondant à leurs besoins (réservation de taxis, conseils touristiques, etc.) ; - Encaisser les paiements et émettre les factures ; - Veiller à la propreté et à l'ordre de la réception, des extérieurs et des parties communes de l'hôtel ; - Aider au nettoyage des chambres si besoin ; - Préparer le buffet petit déjeuner ; - Participer à la gestion administrative quotidienne (rapport de caisse, transmission des messages, gestion des clés, etc.) ; - Assurer des rondes régulières et garantir un environnement calme, propice à un sommeil de qualité pour les clients. Profil recherché : Une première expérience en réception d'hôtel ou dans un poste similaire est un plus, mais les débutants.e.s motivé.e.s et souriant.e.s sont également les bienvenu.e.s. Compétences : - Bonne maîtrise de la langue française, la maîtrise de l'anglais est un plus - Sens du service client, bonne gestion du stress et capacité à travailler de manière autonome - Excellentes qualités de communication et de présentation - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion hôtelière (expérience avec un PMS un atout) - Qualités personnelles: accueillant(e), réactif(ve), organisé(e), avec un bon esprit d'équipe Candidature : Si vous souhaitez rejoindre notre équipe et apporter votre contribution à l'accueil de nos clients, merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante : h2593-re@accor.com Nous avons hâte de vous rencontrer ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Travail de nuit par période de 8 Heures
Nous recherchons pour notre client FEDEX Pierre Bénite un chauffeur-livreur (H/F). Nous vous proposons une tournée régulière sur le secteur de VILLEFRANCHE BEAUJOLAIS. Le tri et le chargement de la tournée se fera sur le site de FEDEX PIERRE-BENITE. Le volume de clients à livrer est entre 40 et 50 clients environ par jour. Une petite tournée de ramasses complètera la tournée. Le samedi est travaillé 1 fois sur 2 au moins, et est payé en heures complémentaires. Une expérience de plusieurs années dans la messagerie sera un + indéniable.
Un complément avec une mission d'inventaire le : - 29 AVRIL 2025 - 30 postes à pourvoir (Pensez au covoiturage) - Horaire : à partir de 20H00 pour environ 5h de travail. Nous recherchons des personnes ponctuelles, dynamiques et rigoureuses pour réaliser le comptage des articles marchands d'un magasin. Pas d'expérience ? Aucun souci ! Nous vous formerons à nos méthodes et à nos outils, il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
KELYPS INTERIM ROANNE recrute pour son client, Pâtissier Chocolatier de renom à Tassin-La-Demi-Lune, un Vendeur en Chocolaterie H/F. VOS MISSIONS : Accueillir et conseiller la clientèle Garantir la présentation des produits et de la boutique Gérer les encaissements Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients Maintenir un haut niveau d'hygiène et de propreté dans la boutique LE POSTE : Contrat : 35h/semaine - Longue durée. Horaire : boutique ouverte du lundi au dimanche matin, repos selon planning. VOTRE PROFIL : Expérience en vente ou service client, idéalement en alimentaire Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation Goût du travail en équipe et capacité d'adaptation Vous aimez le contact client et souhaitez évoluer dans un univers gourmand et raffiné ? Ce poste est fait pour vous ! VENEZ NOUS RENCONTRER !
KELYPS ROANNE 9 avenue gambetta 42300 Roanne France Venez nous rencontrer ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h au 9 avenue Gambetta 42300 Roanne Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement sur cette annonce et n hésitez pas à nous contacter au 04 51 00 92 40 pour plus d informations.
Le Complexe Orée des Balmes regroupe l'accueil de Jour (26 places), le Foyer de Vie (46 places) et le Foyer d'Accueil Médicalisé (36 places). Situé à quelques kilomètres de Lyon, au sein d'un parc arboré, ce complexe accueille des adultes, en situation de handicap mental pouvant présenter des troubles associés. Le poste se situe sur le Foyer de Vie. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure de l'économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : rejoignez-nous ! Missions: Le/la veilleur.use de nuit, conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69 aura pour principales missions : - Veiller au bien être des résident.es et à leur sécurité durant la nuit - Effectuer une veille active et être disponible - Participer aux temps de relève avec les équipes de jour - Assurer la sécurité des locaux et des biens de l'établissement - Connaître et appliquer toutes les consignes de sécurité Profil - Certificat de surveillant de nuit qualifié (souhaité) Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Une connaissance de la population en situation de handicap mental est souhaitée. Vous possédez de bonnes aptitudes à travailler en équipe. CDI à temps partiel (17.5h par semaine) - Poste en internat
Nous recherchons un(e) Etudiant(e) en Pharmacie inscrit(e) en 4ème année pour un CDI à temps partiel (20 h/semaine) à STE FOY LES LYON, avec une expérience de plus de 350 heures en officine. Vos missions seront les suivantes : - Back Office : réception de commandes, rangement, périmés ; - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension par les patient(e)s et à l'absence d'interaction médicamenteuse, apporter les conseils associés ; - Avoir un rôle d'écoute et de conseil, afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes ; - Veiller à la bonne circulation de l'information ; - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing...) ; - Mettre à jour les étiquettes-prix. Rémunération : coefficient en fonction de la grille de la convention collective Diplôme indispensable : être inscrit(e) en 4eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie Emploi du temps à définir avec la direction.
LA SOCIÉTÉ Vous avez le goût du défi ? Vous aimez travailler en autonomie et jouer un rôle clé ? Alors voici une opportunité qui devrait vous plaire ! La société Lyonnaise de Travaux Publics (SLTP) est un des acteurs majeurs sur le territoire Auvergne- Rhône-Alpes dans le domaine de la démolition, du terrassement et de la dépollution. En pleine expansion nous avons ouvert notre première agence à Annecy en janvier 2024, afin de répondre aux opportunités sur le secteur des deux Savoies. Pour soutenir notre équipe exploitation basée à notre siège social de Brignais (69), nous recherchons en CDI un(e) dispatcheur (H/F). LE POSTE En collaboration avec le Directeur de Travaux et la Direction, vous serez en charge des missions suivantes : Elaborer et coordonner le planning quotidien et long terme des moyens matériels et humains Optimiser les ressources matérielles pour la bonne marche des chantiers, Adapter les types d'engins à mettre en œuvre sur les chantiers en fonction des demandes de travaux à réaliser, Programmer les interventions préventives, les entretiens, le suivi des contrôles techniques et réparations des machines en fonction du planning, Suivre et faire réaliser les visites techniques du parc matériel, Assurer la gestion des camions de la société et les locatiers, Pour assurer le bon fonctionnement de l'activité vous êtes présent(e) sur une amplitude 8h00 / 18h00.
Entreprise localisée à Brignais, nous sommes spécialisés dans les travaux de démolition et terrassement sur le département du Rhône.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les prothèses dentaires un contrôleur(euse) qualité F/H.Vos missions seront diversifiées il s'agira de : - contrôler les pièces réceptionnées des fournisseurs+ contrôle finale de la production interne - S'assurer l'état et du bon fonctionnement des ECME pour le contrôle -Initier les fiches de non conformités - Isoler les produits qui seront non conformes - Gerer la tracabilité des produits via les logiciels informatiques - Assister au besoin les autres services Vous serez également amené a faire des taches supplémentaires sur d'autres postes. Les + : * Poste à pourvoir dès que possible en intérim et sur du long terme * Horaires : 8h-16h45 avec 45 minutes de pause * Rémunération : SMIC ou selon profil Compétences souhaitées : - Connaissance en métrologie - Savoir déchiffrer un plan de production - Rigueur et précision demandée. - Savoir utiliser un appareil binoculaire - savoir utiliser un pied a coulisse - savoir utiliser un micromètre Si vous cochez toutes les cases et qu'en plus vous avez de la minutie, de la patience, alors n'hésitez plus c'est vous que nous attendons !!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, Azergo recrute un.e Gestionnaire ADV sur son site de Chaponost. Azergo est le leader Français de l'aménagement ergonomique des postes de travail, avec un positionnement tourné vers le haut de gamme, l'innovation et la performance. Vous avez une formation en Gestion d'Entreprise, Maintenance, Service ou une expérience professionnelle significative en la matière : - Rejoignez une équipe de 185 personnes, dynamique et soudée. - Participez au développement d'une entreprise innovante à l'esprit startup, en croissance. - Exercez un métier enrichissant au service des autres, avec une grande autonomie. Notre activité : Nous intervenons auprès des entreprises clientes et des utilisateurs pour : - Identifier et proposer les solutions techniques concrètes et pérennes. - Mettre à disposition, dans le cadre d'un essai, la solution matérielle définie. - Accompagner et former le(s) salarié(s) concerné(s), dans les réglages et l'utilisation du matériel et dans l'organisation de son poste de travail. Missions du poste : Votre rôle est de contribuer à la bonne tenue de nos engagements, et à la bonne exécution de notre activité sur la partie logistique : - Contrôle des réceptions - Vérification des listes de prélèvement - Préparation et conditionnement des commandes (colis et palettes) - Gestion des stocks (réceptions, inventaires, saisie des mouvements) - Organisation, rangement et tenue de l'espace de stockage Votre rôle est de garantir de la qualité et la conformité des expéditions, afin de contribuer à la satisfaction de nos clients. Qualités requises : Ayant une appétence pour la qualité et la performance, vous avez une grande conscience professionnelle et êtes capable de vous adapter rapidement aux nouvelles situations, vous aurez également besoin des qualités suivantes afin de vous épanouir dans votre fonction : - Autonomie - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Esprit d'initiative et audace, goût d'entreprendre - Sens du service - Ethique et honnêteté
Notre mission : Construire des espaces de travail plus humains, quel que soit l'environnement de travail ou les tâches exécutées, grâce à des conseiller.e.s passionné.e.s
Fusion RH, cultivateur de talents recrute pour son client Origami & Co, un Assistant administratif / Chargé de clientèle H/F. Créé en 2017, Origami & Co fournit des conseils et des préconisations personnalisés et sur-mesure destinés principalement aux chefs d'entreprises, professions libérales et expatriés leur permettant de bénéficier de leur retraite de la façon la plus avantageuse. Avec un fort taux de croissance depuis sa création, le cabinet souhaite aujourd'hui se positionner comme la référence nationale en matière d'expertise retraite. Pourquoi rejoindre Origami & Co ? - Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine avec des valeurs du travail bien fait et qui met l'humain au centre de ses préoccupations en veillant à la satisfaction de ses clients, - Véritable pilote dans la coordination de vos dossiers, vous avez envie d'occuper un rôle central où vous faite l'interface entre les clients, les experts retraites et les caisses de retraites afin d'assurer aux clients l'obtention intégrale de leurs droits, - Vous souhaitez travailler dans une entreprise innovante qui détient une expertise solide et développer des compétences dans un secteur de niche, Rattaché(e) à la dirigeante d'Origami & Co, vous jouez un rôle central dans la coordination des opérations entre les clients, les experts internes et les caisses de retraite. Vous assurez un accompagnement personnalisé pour garantir à vos clients une parfaite connaissance et obtention de leurs droits à la retraite. Vos responsabilités : - Assurer la gestion administrative des dossiers de retraite, - Être l'interlocuteur privilégié des clients, répondre à leurs demandes, les rassurer en cas d'inquiétudes, les tenir informés de l'avancement de leur dossier, - Collecter et centraliser les documents nécessaires à l'étude des dossiers de retraite (relevés de carrière, bulletins de paie, déclarations fiscales, etc.) pour les transmettre aux experts internes, - Effectuer les démarches administratives auprès des caisses de retraite et autres institutions, - Suivre l'avancement des dossiers et coordonner les échanges entre clients, institutions et experts, - Gérer la facturation des prestations (réalisation des factures, envoie des informations, suivi des paiements, relances), - Clôturer les missions (envoie d'un tableau synthèse et un questionnaire de satisfaction). Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (Bac à Bac +2) et justifiez d'une expérience professionnelle dans des fonctions polyvalentes mêlant administratif et relation client, idéalement dans des prestations de conseil haut de gamme ou sur des postes d'assistant de direction, assistant administratif. Une connaissance du secteur des retraites serait un plus, mais c'est avant tout votre agilité et votre curiosité qui seront valorisées. Aisance avec les outils informatiques indispensable. Ce qu'Origami&Co vous offre : CDI - 35h / Statut ETAM / Salaire fixe selon profil et expérience + prime sur objectifs communs / Tickets restaurants / Horaires : 9h - 17h. Poste basé à Dardilly (69), pas de déplacements. Processus de recrutement : - Premier entretien avec Cindy Rousseau / Fusion RH - Second entretien avec la Dirigeante d'Origami&Co
Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.
Nous recherchons un.e Responsable de Secteur pour rejoindre notre équipe DOMIDOM SAINT GENIS LAVAL. - Dans cette mission à temps plein, vous serez chargé.e de la gestion quotidienne des opérations sur votre secteur ; - Vos tâches inclurons la supervision des équipes de terrain, la coordination des interventions et l'assurance de la qualité des services rendus ; - Vous serez également responsable de la satisfaction des bénéficiaires et du respect des normes en vigueur ; - Ce poste est en présentiel et basé à Saint Genis Laval. PROFIL RECHERCHE / QUALIFICATIONS : - Compétences en gestion du personnel : expérience en management d'équipe, capacité à motiver et former les employés ; - Compétences en coordination : aptitude à organiser et planifier des services, à gérer des plannings et à optimiser les ressources ; - Compétences en communication : excellentes aptitudes relationnelles pour interagir avec les bénéficiaires et les équipes ; - Compétences en gestion de la qualité : veiller au respect des normes et amélioration continue des services ; - D'autres qualifications utiles incluent la connaissance des outils informatiques de gestion et une expérience préalable dans le secteur des services à la personne.
Agence spécialisée dans le maintien à domicile des personnes dépendantes sous l'enseigne DOMIDOM. Implantée depuis 13 ans sur le secteur de Saint Genis Laval.
Rattaché au Responsable Hôtelier : Vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents. Vous participez à la distribution et au service des repas. Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication. Arrêt de bus à 10-15mn à pied. Endroit agréable bordé d'espaces verts. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Nos maisons Korian sont des espaces de vie pensés pour les aînés, où la qualité des soins et les relations humaines sont au coeur de nos priorités. La résidence KORIAN Les Jardins d'Hestia située à Grézieu-La-Varenne en pleine campagne permet à nos 95 résidents de profiter pleinement de ce cadre. Le personnel de la résidence a à coeur de satisfaire au mieux ses résidents et de leur faire profiter au maximum d'un environnement paisible, dans la bienveillance et la bonne humeur.
VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche, la seule structure française à former à la fois des vétérinaires, des ingénieurs agronomes et des inspecteurs de santé publique vétérinaire dans une approche globale des questions de santé. Au cœur des enjeux du vivant, l'établissement développe ses activités de formation, de recherche et d'expertise sur ses deux campus - basés aux portes de Lyon et Clermont-Ferrand - dans une approche One Health, à l'interface des santés humaine, animale et environnementale. (En savoir + : https://www.vetagro-sup.fr) Basé sur notre campus de Marcy l'Etoile, vous travaillerez aux côtés d'environ 450 personnels et 900 étudiants dans un cadre privilégié aux portes de Lyon et à proximité immédiate du Parc de Lacroix Laval. Votre rôle et missions. Vous intégrerez le service de la DEVE - Direction de l'Enseignement et de la Vie Etudiante. L'équipe actuelle est composée de 5 gestionnaires administratives + 1 adjointe + 1 + coordinatrice vie étudiante. Vous serez l'interlocuteur principal des étudiants (inscriptions, stages, examens, etc.) et des enseignants. Gestion administrative d'une promotion de 170 étudiants : Gestion et vérification des inscriptions des étudiants en début d'année universitaire. Gestion des emplois du temps en lien avec les enseignants. Suivi de la scolarité des étudiants : notes aux examens, stages, etc. Organisation des examens en lien avec les enseignants (récupération des sujets auprès des enseignants ou paramétrage du sujet en ligne, surveillance des étudiants, etc.) Accueil physique et téléphonique du service de la scolarité Vos atouts Connaitre et savoir mettre en œuvre les différentes techniques du domaine de compétence Maîtriser les outils informatiques, dont Excel et Word Avoir une connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur serait un plus. Avoir des qualités relationnelles et organisationnelles indispensables Avoir des qualités rédactionnelles nécessaires pour adapter chaque réponse écrite à la question de l'étudiant ou de l'enseignant Savoir travailler en équipe Avoir une capacité d'adaptation Être autonome et rigoureux Formation souhaitée : Bac+2 en gestion administrative. Expérience sur poste similaire souhaitée Nous vous offrons : Poste catégorie B ouvert aux titulaires (et, à défaut, aux contractuels - CDD 1 an). Temps plein de 38h/semaine. Poste vacant au 01/09/2025 Modulation horaire du temps de travail possible et semaine à 4.5 jours selon les nécessités de service. Restauration subventionnée et sur site. Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH. Activités sportives et culturelles. Prestations sociales. Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expérience. Pour candidater : Candidatures (CV + LM) à transmettre avant le 20/04/2025 Modalité de candidatures : poste n°49014 Pour les fonctionnaires, joindre une copie d'un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et votre corps d'appartenance, nommé : Arrêté NOM Prénom Pour les candidats internes au ministère de l'Agriculture : le dépôt des candidatures est dématérialisé dans AGRIMOB
VetAgro Sup est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère de l'agriculture et de l'alimentation. Pôle d'excellence, il a pour objectif principal de former des ingénieur(e)s agronomes, des docteur(e)s vétérinaires et des inspecteur(ice)s de santé publique vétérinaire. Il contribue à la production de connaissances scientifiques pour le maintien et le développement de la santé globale de l'Homme, des animaux, des végétaux et de leur environnement.
Horaires 11h-17h Lundi mardi et jeudi vendredi Pré-requis : être inscrit sur SIATEN service en ligne qui permet aux établissements scolaires de gérer les contrats des assistants d'éducation Vos missions: Surveillance et encadrement : - Assurer la surveillance des entrées et des sorties - Assurer la surveillance de l'établissement (cour, classe, réfectoire, internat, foyer...) - Assurer en permanence des actions de médiation - Assurer l'encadrement des élèves lors de tous les déplacements. Participation à la vie scolaire: - Consulter les listes d'appel et repérer les absences - Réceptionner, regrouper et consulter les justificatifs d'absence - Assurer la mise à jour de la base de données informatique - Signaler aux familles les absences - Rendre compte aux personnes ressources - Assurer des taches administratives liées à la vie de l'établissement - Aider à l'étude et aux devoirs Prise de poste immédiate. Poste 20h/semaine
L'Agence Adecco Confluence recrute un profil : Assistant administratif & d'appels d'offres (H/F) pour son client situé à Ecully. notre client est une entreprise renommée qui se distingue par son expertise dans le domaine du conseil pour les affaires et autres conseils de gestion. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. Voici les principales missions : Pour assister les consultants dans leurs missions commerciales, administratives, productives, pédagogiques, managériales.Vous rejoignez, une équipe de 7 assistantes. Vos missions principales consistent à : - Contribuer aux réponses à des Appels d'Offres Publics, - Administrer le suivi contractuel des affaires (actes d'engagement ; conventions ; sous-traitance .), - Assurer la traçabilité des dossiers traités, - Gérer le suivi administratif des formations (Qualiopi), - Traiter diverses données administratives sur des courriers, rapports, enquêtes., - Mise à jour de base de données, - Reporting des activités et résultats à la Coordinatrice d'équipe. Informations utiles : Localisation : Écully (69), accessible en TCL et avec parking disponible. Début : Dès que possible (ASAP). Contrat : 35 hrs / Intérim (3 à 5 mois), évolutif vers un CDI. Rémunération : Négociable selon profil + 8,50 TR + prise ne charge transport 50% + IFM + ICCP. Niveau BAC+2. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en assistance administrative. La maîtrise des réponses aux appels d'offres, acquise idéalement au sein d'une société de services, serait un atout. Vos qualités pour réussir dans ce poste : Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, Power Point.) et orthographe Autonomie, disponibilité, écoute et travail en équipe Pourquoi postuler ?. - Cadre convivial : entreprise familiale avec une belle cohésion d'équipe. - Évolution : possibilité d'embauche en CDI. Processus de recrutement : - Entretien préliminaire avec L'agence Adecco. - Entretien Physique avec l'équipe RH et Responsable.Alors n'hésitez pas à postuler rapidement en joignant votre CV !
Poste à pourvoir immédiatement en Contrat d'apprentissage. Préparation du Titre professionnel Conseiller de vente - formation dispensée par l'Ecole Chaussea Alternance 4 jours en magasin + 1 jour de repos + 1 jour de formation ou préparation d'un CAP Vente avec l'école de votre choix Missions : - Réapprovisionnement des rayons - Réception des marchandises - Aide à la recherche des produits par le client - Rangement du magasin - Vente et encaissement Horaires seront établis lors de l'entretien Ouverture du magasin Lundi au vendredi de 9h30 à 12h30 et 14h00 à 19h00 - Samedi de 9h30 à 19h00 non-stop Espace de restauration sur place pour le repas du midi
Au sein d'un établissement scolaire, nous sommes à la recherche d'un Surveillant périscolaire H/F à temps partiel durant les périodes scolaires. DESCRIPTIF DU POSTE - Assurer par sa présence la sécurité des flux d'élèves, veiller à l'application et au respect des règles de sécurité, au respect des consignes par l'ensemble des élèves. - Surveillance dans la cour et garderie. FORMATION ET PROFIL - Pédagogie, adaptation, discernement et bon sens du relationnel avec les enfants - Travail en équipe - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité LIEU DE TRAVAIL - Messimy HORAIRES - 11h15 - 13H45 les lundis, mardis, jeudis, vendredis Soit 10 heures hebdomadaires hors vacances scolaires - CDD de remplacement
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de CHAMPAGNE AU MONT D'OR. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Bonjour, Le groupe de micro crèches « les Bambins d'abord » recherche pour ses établissements situés à PIERRE BENITE, un ( e) assistant ( e) accueil petite enfance: DES QUE POSSIBLE: - pour 15 jours au minimum -35h dans l'idéal - planning fixe (pas d'horaires en coupés mais il fait être disponible entre 7h30 et 18h45/ 19h). En collaboration avec l'équipe vous avez en charge les missions principales suivantes : - Accueillir un groupe de 11 enfants en inter âges - Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Assurer les soins quotidiens et accompagner les enfants sur les temps forts de leur journée - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif - Cultiver la relation avec les familles et participer à l'accompagnement à la parentalité De formation CAP AEPE ou équivalent de type BEP ASSP, ou encore toute personne ayant une expérience significative de plus de 3 ans dans un établissement d'accueil d'enfants de moins de 6 ans, vous êtes riche de qualités humaines essentielles et saurez partager les valeurs de notre entreprise : bienveillance, plaisir et responsabilité. Vos capacités relationnelles, d'adaptation, votre sens de l'écoute empathique sont les qualités primordiales de nos collaborateurs. Si vous voulez donner du sens à votre vie professionnelle, rejoignez l'aventure des Bambins d'abord.
Depuis 2007, la SARL ABC Borne est spécialisée dans les travaux d'Etanchéité, de Bardage ainsi que de Couverture en neuf, en rénovation et en dépannage. Nous intervenons sur l'ensemble de la région Rhône-Alpes-Auvergne. Nos clients sont des particuliers, des collectivités, des régies, des promoteurs, des entreprises, etc. Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction dynamique et motivé(e) et rigoureux (se) pour rejoindre nos équipes. Description du poste : - Assurer une assistance administrative, - Gérer les courriers, mails et documents en garantissant une stricte confidentialité - Participer à la gestion des agendas, - Organiser des réunions, - Rédiger des compte-rendu, - Assurer l'archivage et le classement de documents, - Participer à l'accueil physique et téléphonique ; filtrer, aiguiller, renseigner et accueillir, - Gérer des commandes de fournitures administratives, suivi des stocks, - Préparer les réunions : invitation des participants, mise en forme et cohérence des documents présentés (ordre du jour, supports de réunions), rédiger les comptes rendus le cas échéant. - Suivre les contrats, devis et demandes diverses. Profil : - Excellentes compétences en organisation et gestion administrative - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur - Techniques de classement et archivage - Discrétion et sens de la confidentialité - Bon relationnel et esprit d'équipe - Réactivité et capacité d'adaptation et d'anticipation
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Vous souhaitez développer vos compétences RH au sein d'une équipe dédiée, dans un environnement bienveillant, ayant une forte culture d'entreprise ? Rejoignez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines de BASF France Division Agro (environ 260 collaborateurs) sur le site d'Ecully (proche de Lyon) ! Immergé dans le quotidien du service RH, vous serez amené à gérer des activités variées, incluant la formation, la gestion des alternants, l'intégration et la conduite de projets RH sur l'ensemble de la population dédiée. A ce titre, vous : - Participez à l'élaboration du Plan de développement des compétences annuel, animez et suivez les actions de formation en collaboration avec le service support formation ; - Contribuez à l'établissement des déclarations annuelles et au suivi des indicateurs (bilan social, KPI, etc.) ; - Etes l'interlocuteur privilégié des alternants (recrutement, intégration, off-boarding, contacts écoles, établissement des contrats, suivi de la facturation avec les OPCO) ; - Préparez l'intégration des nouveaux collaborateurs (plateforme digitale, visite médicale, événement d'intégration) - Contribuez aux actions de communication RH (notes internes, mise à jour de l'organigramme) ; - Apportez votre soutien sur divers sujets du Département (suivi de la maladie, stages, intérim, etc.) et participez à la mise en œuvre de projets RH transversaux et d'actualités pour la Division. Ces missions sont évolutives en fonction de votre profil.
La Communauté de communes des Vallons du Lyonnais (CCVL) recherche pour son service technique : un agent technique polyvalent H/F CDD 12 mois (renouvelable) 35h sur 4 jours 1/2 à pourvoir dés le 2 mai 2025 - Poste permanent ouvert au personnel de la fonction publique. L'agent H/F participe à l'entretien général et à la maintenance des bâtiments, équipements et infrastructures communautaires (implantés sur le périmètre de la CCVL 8 communes Yzeron, Thurins, Messimy, Brindas, Grézieu-la-Varenne, Pollionnay, Sainte Consorce et Vaugneray). Il a en charge la gestion logistique de la collectivité et des manifestations communautaires (festival, manifestations associatives .). Il participe également à l'entretien des espaces extérieurs communautaires (entretien espaces verts .). Sous l'autorité du responsable du service technique opérationnel et au sein d'une équipe de 4 agents techniques, vos missions seront les suivantes : 1>>> Participer à l'exploitation technique des installations de la piscine intercommunale à Vaugneray 2 >>> Réaliser des petits travaux d'entretien et de maintenance de premier niveau des équipements - Effectuer les entretiens courants : électricité, plomberie, maçonnerie, plâtrerie, peinture, travail du bois (rayonnage, étagère, etc...) 3 >>> Entretenir et mettre en valeur les installations et équipements extérieurs (espaces verts - aires de jeux- espaces sportifs -piscine) 4 >>> Assurer l'entretien courant des matériels et engins (materiels roulants - auto laveuses - robots) 5 >>> Réaliser des travaux d'amélioration des installations 6 >>> Aider à la préparation de diverses manifestations : Interval, fête du lac. (Préparer les salles, installation de barnums / tables / chaises . manutentions diverses) Poste basé à Vaugneray au centre technique communautaire (20 chemin du stade à Vaugneray) Particularités : déplacements permanents, travail le plus souvent seul au sein d'une équipe, horaires réguliers, parfois décalés avec astreinte le weekend, activités soumises à une saisonnalité avec des pics d'activité, port de vêtement de travail adaptés, métier exposé à une pénibilité du travail, habilitation électrique et CACES souhaités, permis B, formation aux engins (nacelle, chariot élévateur, mini pelle et tracteur), travail en hauteur Avantages sociaux : - Prime de fin d'année - Titres restaurant d'une valeur faciale de 7€ par jour (prise en charge employeur de 4€ par titre) - Participations aux Mutuelles Santé et Prévoyance - Association du personnel - Prise en charge 75% des frais trajet domicile-travail en transports en commun - Régime indemnitaire (RIFSEEP/CIA) - Autorisations spéciales d'absence - Compte-Epargne Temps Caractéristiques souhaitées pour tenir le poste : Formation : BTP, niveau IV (bac), compétences en plomberie, électricité, soudure, petite maçonnerie, pose de carrelage, plâtrerie, peinture, entretien espaces verts, maniement petits engins Qualification ou Certification particulière : formation aux engins (nacelle, chariot élévateur, mini pelle et tracteur..), habilitation électrique, savoir nager Expérience professionnelle souhaitée dans l'entretien des piscines
La Communauté de Communes des Vallons du Lyonnais (CCVL) recherche pour son service technique un agent H/F en charge de l'entretien de la piscine, des tennis et des espaces verts. 1 poste est à pourvoir au 1° mai 2025 et un à compter du 1° juillet 2025 CDD 12 mois - 35h - travail le week-end par roulement (1 weekend travaillé sur 3). Postes permanents ouverts au personnel de la fonction publique Cycle de travail hors période estivale (sauf exception) : 5h à 13h - En période estivale la prise de poste à 6h. Sous l'autorité du chef d'équipe entretien, vos missions seront les suivantes : 1 >>>Nettoyer et entretenir les locaux du centre nautique et des tennis communautaires - Assurer et préserver l'hygiène et la propreté des locaux de la piscine intercommunale : vestiaires, plages, sanitaires, douches, hall, circulations, escaliers, locaux annexes. - Utilisation d'autolaveuse, de monobrosse, d'aspirateur à eau, etc. - Procéder aux actions de nettoyage correctif en présence du public (selon le planning d'occupation des locaux) et préventif (entretien régulier : désinfection des plages, nettoyage des locaux de service, nettoyage du mobilier, nettoyage des vitres, etc.) - Contrôler la qualité des eaux de baignade : effectuer les analyses réglementaires, assurer la traçabilité de l'information (inscription des résultats sur le livret sanitaire), informer les agents de maintenance des anomalies de fonctionnement - Procéder aux actions de nettoyage durant les fermetures techniques : nettoyage des bassins, des équipements des bassins, nettoyage approfondi de l'ensemble des locaux - Faire remonter au responsable hiérarchique les dysfonctionnements apparents liés aux installations (Mobilier, éclairage, plomberie, chauffage.) - Interventions ponctuelles sur d'autres équipements communautaires 2 >>>Entretenir et nettoyer les espaces extérieurs - Entretenir et nettoyer les espaces extérieurs du centre nautique et les abords des équipements communautaires. - Tonte, débroussaillage, soufflage, désherbages, arrosage, petite taille, entretien des massifs fleuris. - Evacuation les déchets, balayage des aires de jeux et de détente 3 >>>Assurer une navette entre les médiathèques du territoire - Chargement, transport et dispatching de caisses de livres dans les différentes médiathèques du réseau communautaire, 2 à 3 fois par mois. Compétences requises : - Savoir nager - Permis B - Maitrise appréciée des règles d'utilisation des produits et matériels et des règles d'hygiènes spécifiques et entretien des piscines Discrétion - Faire preuve de rigueur, d'organisation et de méthode, respect des procédures et règles de sécurité. - Sens du service public et du travail en équipe - Contacts fréquents avec les usagers/administrés, savoir garantir la bonne image de la collectivité
L'agence LIP Office recherche pour l'un des ses clients un assistant administratif H/F. Spécialiste dans la distribution de matériel médical, vos missions : - Saisie des nouvelles données dans l'ERP Navision - Respect de la conformité des données et interprétation commerciale - Suivi de la facturation Poste en 37h du lundi au vendredi Horaires : 8h45 - 12h30 / 13h30 - 17h15 Vous avez pu évoluer sur un poste en saisie et êtes à l'aise avec l'informatique et les données chiffrées. Une première expérience sur une mission similaire. Le dynamisme, la rigueur administrative, ainsi qu'une bonne gestion du temps et des priorités, sont des qualités essentielles sur ce poste. Animer par le respect des processus et des règles, vous êtes curieux et avez une aisance pour communiquer et vous intégrer facilement.
Pourquoi ne pas exploiter votre passion au sein d'un établissement médico-social comme Accompagnant éducatif et social ? Rejoignez un environnement médico-social dynamique pour offrir un soutien essentiel aux résidents, en favorisant leur bien-être global. - Offrir une aide quotidienne aux tâches de vie en assurant le bien-être physique et moral des résidents - Maintenir l'hygiène et le confort des résidents en adaptant les soins selon leur autonomie - Participer activement aux activités éducatives et veiller au respect des protocoles de l'établissement Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 14.4 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes.
Depuis notre établissement en 2005, PAG Accueil s'est forgé une réputation solide en tant que prestataire de services d'accueil. Notre Vision : Professionnalisme : La qualité est notre norme. Chaque membre de l'équipe PAG est un ambassadeur du professionnalisme, fournissant un service qui dépasse les attentes et reflète notre engagement envers la qualité. Esprit Collectif : Chez PAG, nous formons une équipe unie où l'entraide et la communication transparente sont essentielles. Nous soutenons le succès collectif à chaque étape. Dans le cadre du développement marketing de la galerie commerciale Ecully Grand Ouest du Groupe KLEPIERRE , nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing H/F en CDI à temps complet à partir de septembre 2025 Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des stratégies pour animer la galerie marchande, attirer de nouveaux clients et fidéliser les visiteurs existants. - Gérer les réseaux sociaux de la galerie (Facebook, Instagram, etc.) et développer une présence sur des plateformes émergentes comme TikTok . - Réfléchir à de nouvelles initiatives digitales et actions marketing innovantes pour accroître la visibilité de la galerie. - Assurer le respect du cahier des charges marketing. - Coordonner les différents intervenants pour la bonne mise en place des actions marketing et des animations en galerie. Profil recherché : - Créatif , capable de proposer des idées originales et de développer des campagnes engageantes. - Autonome et adaptable , à l'aise avec des responsabilités variées dans un environnement dynamique. - Solides compétences en orthographe et en rédaction. - Bonne maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux , avec une curiosité pour les nouvelles plateformes comme TikTok . - Capacité à travailler en équipe et à coordonner des projets avec plusieurs parties prenantes. - De formation à partir de Bac +3, marketing et communication avec 2 ans d'expériences dans ce domaine. Rémunération et avantages : - Salaire : 28 000 € brut annuel. - Avantages : Possibilité d'un jour de télétravail par semaine. - Horaires : Temps complet, du lundi au vendredi. Vous pourrez également intervenir les week-ends durant les évènements. - Formation : Vous serez formé sur les outils internes comme WIZVILLE, UNIFORM, MAPPEDIN Comment votre candidature va être étudiée ? 1. Vous déposez votre candidature (CV et lettre de motivation). 2. Votre candidature sera analysée par notre service Ressources Humaines. 3. Si celle-ci correspond aux attentes du poste et du niveau de formation exigé, vous serez contacté dans le cadre d'un entretien téléphonique avec l'équipe de recrutement. 4. Dans un second temps, vous rencontrerez un manager opérationnel, un représentant du groupe KLEPIERRE. 5. Un retour positif ou négatif vous sera fait. Besoin d'information supplémentaire ? N'hésitez pas à lire présentations métiers https://www.pag.fr/nos-metiers-accueil-securite-formation/ et sur les réseaux LinkedIn... A bientôt à la PAG !
Créée en 2005, PAG ACCUEIL est une société auvergnate dont le siège social est basé à Clermont-Ferrand. Ses activités sont : L' Accueil Tertiaire, Industriel & Hospitalier Le Standard Téléphonique Le Tourisme (Guide, Interprète) L' Événementiel La Gestion Globale de Billetterie Le Transport avec Chauffeur La Conciergerie d Entreprise
Traitement des opérations liées à l'instauration et à la gestion des dossiers de crédits pour tous types de clients. Réaliser des opérations de production, en garantissant en permanence la qualité des services fournis dans le respect des procédures établies et des délais impartis. Veiller à la conformité, à la qualité et au respect des échéances des documents. Un programme de formation et un accompagnement personnalisé vous permettront de prendre en main vos nouvelles missions dans les meilleures conditions. Vous rejoignez une équipe dynamique, reconnue pour son sens du service client et la qualité de ses réalisations. Vous développerez vos compétences techniques en travaillant avec une clientèle composée d'entreprises et de professionnels, tout en mettant en avant votre esprit d'équipe.
Poste à pourvoir en CDI- Brignais (69), à 20mn au SO de Lyon - 23.400 € annuel- Prise de poste immédiate. Nous recherchons 1 Agent / Agente Logistique (H/F) pour rejoindre notre division SAFETY TECH. Vous travaillerez au sein du département Logistique avec une équipe de 5 personnes et serez rattaché(e) au Chef d'équipe logistique. Votre mission principale ? Assurer l'opérationnel et l'administratif d'un(e) Cariste-Manutentionnaire en vue de tenir les objectifs Qualité/Sécurité/Coûts/Délais. Vous contribuez à ce que le niveau de service soit à la hauteur des exigences du secteur automobile, dans un contexte de forte activité. Votre périmètre ? Vous évoluerez aux Expéditions, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de notre bâtiment historique. Responsabilités : Partie opérationnelle (90% du poste) : - Réception et expédition : Chargement/déchargement des camions, accueil chauffeurs, contrôle des marchandises et consommables, remplissage des CMR - Stockage et organisation : Rangement du parc extérieur (palettes, racks, déchets, consommables,.) et de l'intégralité des consommables (intérieurs/extérieurs) - Manutention et logistique interne : Tri et évacuation des déchets/palettes/bennes, ventilation des réapprovisionnements (cartons/palettes) vers la production, préparation et acheminement des consommables - Maintenance et réparations : Entretien et réparation des palettes/caisses en bois cassées (pied de biche, visseuse.) - Polyvalence et renfort : Coursier interne (entre nos bâtiments), aide aux Expéditions (emballage, conditionnement , édition BL, demandes transporteurs) Partie administrative (10 % du poste) : - Saisie sur Excel et Navigation dans l'ERP pour éditer les BL - Connection aux sites logistiques pour commander les transports Compétences attendues : - Vous avez une expérience en logistique (réception/préparation/expédition) en milieu industriel - Vous avez déjà travaillé dans un environnement exigeant avec une forte activité et des aléas permanents - Vous êtes organisé, minutieux et pro actif : vous avez les yeux partout, anticipez les besoins et travaillez soigneusement pour faciliter le travail des co équipiers/transporteurs et maintenir un espace de travail propre et sécurisé - Vous avez impérativement le CACES 3, idéalement le 1B ainsi que le permis B - Vous êtes en mesure d'échanger quelques mots en anglais -Vous avez les bases informatiques (emails, ERP, saisie sur Excel) Pour réussir dans ce poste vous êtes très manuel, rigoureux, aimez la polyvalence et le travail en extérieur. L'équipe fonctionne en horaires journée 7h30-16h du lundi au vendredi midi avec un système de modulation le vendredi en fonction de l'activité. Salaire et autres avantages : 23.400 K€ brut annuel 36h sur 4,5 jours du Lundi au vendredi midi (avec modulation) Tickets restaurant d'une valeur de 10€ (pris en charge à 60%),Mutuelle familiale (prise en charge à 78%) Remboursement abonnement transport (50%) / Indemnité transport (entre 22€ et 42€/mois) Prime intéressement (varie selon les années) et prime de performance selon objectifs à partir de 6 mois d'ancienneté (jusqu'à 315€ par trimestre) Gare de Brignais à 5 mn à pied Processus de recrutement : 1 courte pré qualification téléphonique + 1 entretien Il vous sera demandé de présenter de façon synthétique notre activité
Nous recherchons actuellement un poste polyvalent pour l'accompagnement véhiculé, la livraison de repas et de l'aide à domicile (H/F). Les missions sont double : 1/ accompagnement véhiculé : Vous avez pour objectif d'aider les personnes âgées, handicapées ou rencontrant des difficultés passagères dans leur déplacement. Vous assurez la prise en charge de la personne à partir de son lieu de vie, son transport jusqu'au lieu de destination et son retour. Vous aidez les personnes à se vêtir et se dévêtir, assister la personne au départ de son lieu de vie en vérifiant la fermeture des portes, fenêtres..., porter les bagages ou sacs, aider à l'installation dans le véhicule, rester avec la personne jusqu'à sa prise en charge, suivre administrativement les prestations réalisées. 2/ livraison de repas et de courses à domicile Vous effectuez la livraison de repas et livrez les courses alimentaires et non alimentaires (comme des médicaments...). Votre rôle dans la livraison de repas est de : Préparer les commandes Charger le véhicule, planifier et organiser sa tournée Livrer les repas au domicile en respectant la chaîne du froid S'occuper de la gestion du réfrigérateur (jeter les produits périmés). Remettre les documents (menus, documentations.) et les récupérer dans les délais demandés Maintenir le lien social avec les clients Charger et décharger le véhicule, ranger, nettoyer le matériel et le véhicule Profil recherché : - Expérience dans le domaine du service à la personne (3 ans minimum). - Permis B Avantages : mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise de La Poste, véhicule de société fourni pour effectuer les missions d'accompagnement et de livraison de repas. Type d'emploi : Temps plein, CDI . Possibilité temps partiel. Rémunération : à partir de 1 820.04 € brut par mois pour 151.67h par mois.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administrative motivé(e) et consciencieux(se) pour rejoindre notre équipe au sein de notre entreprise spécialisée dans les services à la personne, et plus particulièrement, dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées. Missions principales : - Accueillir les clients et les partenaires, en personne ou par téléphone, répondre à leurs demandes ou orienter vers le bon interlocuteur, planifier les RV. - Gérer la saisie et la mise à jour des données dans le système de gestion interne, - Faire les devis pour nos bénéficiaires, - Assurer l'élaboration des dossiers clients et leur suivi, - Aider la responsable de secteur pour le suivi et la transmission des plannings, - Vérifier et mettre à jour les heures d'intervention sur l'outil de télégestion des intervenants, - Diffuser les menus aux clients et saisir les commandes de repas sur l'outil de commande. - Dans le cadre de l'évaluation externe de l'agence, aider l'équipe encadrante dans la formalisation de documents. Profil recherché : - Vous disposez d'une première expérience réussie en assistanat administratif, idéalement dans le secteur des services à la personne. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint). - Capacité d'organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des tâches administratives. - Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit. - Sens de l'écoute, patience et capacité à travailler avec des personnes fragiles ou en situation de dépendance. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Sens du service client et capacité à gérer des situations diverses avec calme et professionnalisme. - Bon esprit d'équipe et aptitude à travailler dans un environnement collaboratif. Nous proposons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe soudée. - Club Avantages du groupe. - Mutuelle d'entreprise Si vous êtes une personne organisée, avec un bon sens du relationnel et souhaitez travailler dans un domaine où l'aide aux personnes âgées est le cœur de métier, n'hésitez pas à postuler ! Rémunération brute mensuelle : 1 316.20 € Pour candidater : présentez votre CV et lettre de motivation !
La paroisse Notre Dame de l'Espérance à Rillieux la Pape, recherche son/sa nouveau(elle) assistant(e) paroissial(e) H/F. En lien avec l'équipe et des interlocuteurs variés, vous prenez en charge différentes missions : - Accueil et secrétariat général Accueillir et orienter les visiteurs, gérer les appels téléphoniques, courriers et emails. Fournir des renseignements divers et répondre aux demandes spécifiques et ponctuelles. Collaborer avec la comptabilité pour le suivi des factures. Tenir à jour les plannings d'occupation des salles paroissiales et des églises. Superviser le calendrier des célébrations, des célébrants et les plannings des différentes équipes (baptême, mariage, funérailles, catéchèse, etc.). - Communication paroissiale Coordonner chaque mois une réunion avec les acteurs de la communication paroissiale et répartir les informations à diffuser selon les médias existants. Préparer et diffuser la feuille d'annonces hebdomadaire et la newsletter numérique. Tenir à jour le site internet et, si possible, les réseaux sociaux. Mettre à jour les informations sur Messeinfo. Préparer des affiches, tracts et annonces pour les événements paroissiaux. Avoir le contact de la presse locale et, si besoin, la solliciter. - Gestion des dossiers sacramentels Assurer la gestion administrative des baptêmes, mariages et funérailles : réception des demandes, prise de rendez-vous, suivi des dérogations et invitations aux temps de préparation. Travailler avec le notaire paroissial pour le suivi des dossiers, des registres et des actes. Soutenir les équipes (baptême, mariage, funérailles) dans leur organisation, matériel et inscription aux formations. - Administratif et soutien aux équipes Administrer la base de données paroissiale (Enoria) et suivre l'équipe des accueillants. Collaborer avec l'intendant de la paroisse pour la gestion des locaux et leur entretien. Préparer les feuilles de chants et les documents pour les célébrations. Profil: Diplôme en secrétariat ou assistanat (niveau Bac à Bac+2). Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Capacité à rédiger divers documents avec rigueur et précision. Autonomie, sens de l'organisation et gestion des priorités. Sens du respect de la confidentialité dans le cadre du travail au sein de la paroisse. Capacité à s'adapter à des tâches variées et à travailler en équipe. Connaissance ecclésiale : Une bonne connaissance de l'environnement ecclésial serait un atout. Type de contrat : cdi Temps de travail: 20h par semaine Rémunération : 1067 euros mensuel brut Poste à pourvoir au plus tôt: si vous êtes organisé(e), polyvalent(e), et souhaitez contribuer à la vie d'une paroisse, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Tout nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Diocèse de Lyon, érigé au IIe siècle, est un territoire riche d?histoire et de foi, regroupant les paroisses de l?agglomération lyonnaise, du département du Rhône et du bassin roannais. Il comprend plus de 550 églises et chapelles, organisées au sein de 80 paroisses et ensemble paroissiaux. Ce territoire est animé par une équipe engagée, composée de plus de 300 prêtres, d?une centaine de diacres, et de 160 collaborateurs laïcs, tous unis pour assurer un accompagnement spirituel et pastoral.
Tu envisages de suivre un BTS MUM (Manager d'Unité Marchande) ou un MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance ? Rattaché(e) à la responsable de magasin, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, - Proposer et vendre les chaussures et articles de maroquinerie de façon personnalisé aux clients afin de les fidéliser, - Réaliser les encaissements, - Mettre les produits en valeur et participer à la mise en place de la vitrine du magasin - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. - Réceptionner les marchandises - Participer aux inventaires - Maintenir la propreté du magasin. - Participer aux achats des produits - Mettre à jour le site internet - Participer aux publications sur les réseaux sociaux Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. Date de début du contrat : Septembre 2025 Type d'emploi : Alternance. Durée du contrat : 2 ans Salaire : de 750,00 € à 1 802,00 € brut par mois (selon votre âge, voir grille salariale alternance). Horaires du magasin : lundi : de 14h à 19h mardi : de 9h à 13h et de 14h à 19h mercredi : de 9h à 13h et de 14h à 19h jeudi : de 9h à 13h et de 14h à 19h vendredi : de 9h à 13h et de 14h à 19h samedi : de 9h à 13h et de 14h à 19h Merci de préciser l'organisme de formation et votre rythme d'alternance
NELLY CHAUSSURES 149 GRANDE RUE 69310 OULLINS-PIERRE-BENITE Accès Métro B arrêt Oullins centre , Bus C10, 63, 88 (...) arrêt Oullins Mairie
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Chauffeur accompagnateur / d'une Chauffeuse accompagnatrice pour un poste en CDI à temps partiel, afin de rejoindre notre équipe dès que possible. Votre rôle sera d'assurer un service de qualité, et de veiller à ce que chaque livraison se fasse dans les meilleurs délais. Vos interventions se feront dans Lyon et l'Ouest Lyonnais. Vos Missions : -Transporter des personnes fragiles lors de rendez-vous médicaux -Courses -Sorties Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, organisée, autonome qui a un certain sens du service, qui sait faire preuve de fiabilité et de respect, avec un permis de conduire valide. Si vous vous reconnaissez dans cette description vous êtes alors la personne que nous cherchons ! -Niveau expérience : Débutant accepté -Type de contrat : CDI (Période d'essai : 2 mois) + Temps partiel soit 20h -Rémunération : 12.11 € brut/heure -Horaire: Travaille en semaine de 8 h à 18 h -Localisation: Lyon et l'Ouest Lyonnais Les avantages que Alfred vous propose : - Tickets restaurants - Chèques vacances --Prise en charge d'une mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% --Voiture de l'entreprise mis à votre disposition afin d'effectuer vos accompagnements Infos complémentaires - A propos de nous : Spécialiste du service à la personne depuis 2015, Alfred est une structure qui accompagne les particuliers dans les évènements de la vie courante. Alfred, c'est aussi cet ami que tout le monde a besoin pour nous rendre service et faciliter la vie de la famille. En commençant par du ménage, du jardinage, du maintien à domicile, de la garde d'enfant et bien d'autre encore. Bienveillant et à l'écoute, il veille à ce que toute son équipe travaille dans les meilleures conditions dans une démarche collaborative et prévenant auprès de ses bénéficiaires. Ce qui fait de lui une personne de confiance. Si vous partagez les mêmes valeurs qu'Alfred, alors venez rejoindre notre équipe dynamique et bienveillant, vous y trouverez votre équilibre vie privée/professionnelle. Chez Alfred, notre devise est simple : « Prendre soin de chaque collaborateur, comme nous prenons soin de nos clients ». Nos compétences : -Management bienveillant -Ambiance parfaite au sein de l'équipe - Conditions d'emploi très avantageuses
C'est par notre dynamisme et notre écoute auprès de nos salariés que nous exprimons notre différence. Alfred s'est bâti sur un manifeste de valeurs fortes que nous véhiculons par tous nos intervenants, assurant à nos clients un service de qualité. Exigent dans notre recrutement, nous mettons en place une politique sociale de qualité permettant à chacun de s'épanouir dans l entreprise.
Nous recherchons un Collaborateur / une Collaboratrice pour assurer un temps partiel (25h/semaine ou plus), à raison de trois ou quatre jours par semaine dont le mercredi et un samedi sur deux. Les horaires et autres jours de travail sont à définir avec l'équipe. En tant que Préparateur en pharmacie (F/H), vos missions seront les suivantes : - Maîtrise des bonnes pratiques de dispensation des médicaments en officine ; - Conseil auprès des patients ; - Gestion des stocks ; - Utilisation du logiciel Leo (depuis octobre 2024, nous sommes encore en phase d'adaptation). Profil recherché : - Excellent sens du relationnel pour conseiller les patients avec empathie ; - Sens aigu de l'organisation et de la gestion des stocks ; - Diplôme d'État de Préparateur en Pharmacie requis pour exercer ce poste, avec ou sans expérience. Nous aimons la micro nutrition, la photo et l'aromathérapie. Nous sommes une petite structure avec une patientèle très agréable et très facile. Une pièce est disponible à l'étage pour déjeuner et se reposer. L'officine est fermée de 12h30 à 14h15. N'hésitez pas à postuler !
Sous la direction de la directrice Générale des services et le responsable des services techniques, vous serez principalement en charge des bâtiments travaux de première intention et des espaces verts de la commune. Le poste nécessite de la polyvalence sur la voirie. Les activités et tâches liées au poste seront les suivantes : - Travaux d'entretien des espaces verts (tontes, fauchage, désherbage...) - Travaux d'entretien et plantation des arbres, arbustes, vivaces (taille, binage, fertilisation, désherbage sélectif...), - Entretien et arrosage des massifs de plantes (fleurs et vivaces), des jardinières de fleurs. - Entretien des voies de circulation et réseaux divers (désherbage, curage de réseaux, réfection...), - Propreté (enlèvement des détritus, vidage des poubelles, balayage des aires de jeux et allées), - Manutention pour le déménagement de classes dans le cadre des travaux de rénovation énergétique du groupe scolaire et de la salle d'animation rurale. - Surveillance de tous les équipements (jeux, clôtures, mobiliers...). - Travaux d'entretien des bâtiments : contrôle visuel des bâtiments, test du bon fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite et détermination des travaux à effectuer pour la remise en état. - Exécution de petits travaux de serrurerie, maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie. - Suivi de la chaufferie bois : maintien en état de fonctionnement et régulation CDD 6 mois pour remplacement - poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin aout 2025 - Temps complet 35h par semaine (un après-midi vaqué) Travail en extérieur - Expérience souhaitée Permis B - Nécessité de déplacements sur le territoire de la commune, à la Communauté de Communes des Vallons du Lyonnais et chez différents fournisseurs. Savoirs : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Savoir reconnaître les végétaux - Tailler des arbustes et arbres. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Capacité à effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie * Maîtriser les diverses techniques d'entretien des bâtiments dans la plomberie, peinture Savoirs faire : Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Entretenir le cimetières et la cour de l'école. * Participer à la viabilité hivernale des routes et aux travaux de première intention sur la voirie Savoir être : * Savoir rendre compte de son activité. * Sens de l'organisation * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public. Candidatures à adresser avant le 04/02/2025
ENSEIGNANT DE LA CONDUITE ET DE LA SECURITE ROUTIERE Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite (BEPECASER/TPECSR) pour intégrer notre équipe. Vous dispenserez des leçons de conduite et animerez si vous le souhaitez des séances pédagogiques théoriques (cours de code, rendez-vous pédagogiques) Compétences requises: - Former à la conduite d'un véhicule - Renseigner sur le déroulement des cours - Règles de conduite et de sécurité routière - Évaluer la conduite d'un élève - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage Qualités requises: Capacité d'adaptation Sens de la communication Travail en équipe Type d'emploi : CDI Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes
Acteur incontournable de la génétique bovine française, engagé pour la durabilité des élevages, des races et des territoires, AURIVA-Elevage c'est : 8 coopératives adhérentes, plus de 19 000 éleveurs fondateurs, 17 programmes de sélection en races bovines et caprines, 32 départements des Pyrénées aux Alpes, 2,3 millions de doses bovines diffusées, 30 % de l'activité caprine française, une génétique exportée dans plus de 50 pays. Reconnue en France et à l'international pour la fiabilité de sa génétique, AURIVA-Elevage affiche une identité à part grâce à la diversité de son offre et de ses services. Génétique haut de gamme à un coût juste, biotechnologies de pointe, solutions politiques R&D et digitale volontaristes : nous délivrons aux éleveurs des produits et des services sur-mesure, au plus près de leurs préoccupations et de leurs enjeux. Engagés et passionnés, l'implication de nos 80 collaborateurs est sans faille. Nous croyons en la durabilité de l'élevage et de ses composantes, nous croyons que la qualité est l'avenir, nous croyons que la recherche d'amélioration via la génétique est l'une des grandes réponses aux défis de demain. Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Stocks en laboratoire pour intégrer l'équipe en place sur le site de Brindas (69). CDI à pourvoir dès que possible (36h sur 4.5 jours + 5 RTT) Vous aurez en charge : Pour la LOGISTIQUE : - la préparation et le conditionnement des commandes, - la réception des livraisons, - les inventaires et agencements des stocks, - la préparation des colis et des enlèvements - l'entretien des niveaux d'azote liquide des réservoirs de stockage. - la bonne tenue du laboratoire Pour l'ADMINISTRATIF : - la saisie informatique et le suivi des entrées et sorties de stock, - l'interface avec l'Administration des Ventes Le poste comporte des manipulations en laboratoire avec de l'azote liquide. VOTRE PROFIL : Maîtrise de l'informatique Pack Office. La connaissance d'un WMS (logiciel de gestion des stocks) serait un plus. Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) autonome et doté(e) d'un bon relationnel.. La connaissance du monde agricole serait un plus LA REMUNERATION : 24 000 € brut annuel (sur 13 mois), œuvres sociales, intéressement Société non desservie par les transports en commun, merci de bien vérifier votre mobilité avant de postuler.
Lyon Métropole Habitat, c'est 700 collaborateurs engagés au service d'une mission d'utilité sociale auprès de 65 000 locataires. Premier bailleur public de la métropole de Lyon, nous sommes un acteur de la ville qui fait référence sur l'ensemble de ses champs d'expertise : construction, réhabilitation, aménagement, gestion locative Forts d'un réseau de 7 agences de proximité, nous œuvrons au quotidien pour loger le plus grand nombre, développer l'offre de logements et accompagner nos locataires dans toutes les étapes de leur vie. Lyon Métropole Habitat recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes, l'agence de Porte de l'ouest située à Oullins recherche un(e) chargé(e) de clientèle (H/F). Rattaché(e) à un(e) responsable d'équipe sectorisée, vous contribuez à l'optimisation de la réponse apportée aux locataires, prospects et demandeurs en conformité avec la mission sociale de Lyon Métropole Habitat. Vos activités principales seront : Réaliser la commercialisation des logements et annexes, Réaliser les tâches administratives dont le recueil des pièces, le montage et la préparation des dossiers présentés à la CAL, Favoriser l'accompagnement apporté aux clients en conformité avec la mission locative, sociale et commerciale de Lyon Métropole habitat, Contribuer à l'amélioration de la satisfaction du client et à la qualité de vie des résidences, Lutte contre les impayés de loyer : relances téléphoniques et courriers, convocations, mise en place et suivi de plans d'apurement pour locataires en dette, Participer à l'accueil physique des clients en agence. Connaissances nécessaires : Connaissance de l'environnement du logement social, Expérience traitement des impayés serait un plus. Profil recherché : Idéalement de formation BTS/Licence pro en Professions Immobilières avec stages ou un Bac si expériences professionnelles d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Votre formation ainsi que vos expériences vous ont permis d'acquérir une bonne connaissance de la législation et du droit immobilier, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques. Vous savez appliquer les méthodes de commercialisation standardisées en ayant une prise de recul par rapport aux situations rencontrées et dans le respect de la confidentialité des informations. Vous avez un sens de la relation client, une aisance à gérer une activité diversifiée et une sensibilité certaine aux enjeux sociaux. Travailler à Lyon Métropole Habitat, c'est aussi : - Intégrer une entreprise publique avec une mission d'intérêt général déployée sur tout le territoire de la métropole de Lyon et engagée socialement dans une démarche RSE - Travailler dans des équipes à taille humaine actives et motivées, avec des interlocuteurs et des dossiers très variés - Avoir la possibilité de télé travailler un jour par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté - Pouvoir disposer d'un aménagement de son temps de travail (annualisation sur cinq jours, quatre jours et demi, alternativement quatre et cinq jours ou forfait annuel en jours) et six semaines de congés payés - Avoir la possibilité d'être formé(e) régulièrement, comme l'ensemble de nos collaborateurs. - Structure de rémunération : fixe annuel avec treizième mois + intéressement + avantages CSE + Tickets restaurant + participation mutuelle + indemnités de transport.
Lyon Métropole Habitat, c'est 34 000 logements, près de 67 000 locataires, des centaines de logements construits chaque année qui font de nous un acteur de référence du logement social de la Métropole. Fort d'un réseau de 7 agences de proximité, nous travaillons à améliorer continuellement la qualité de nos services et de nos logements. Conscients de notre responsabilité sociétale, nous agissons collectivement pour le développement durable et le dynamisme économique des territoires.
Il s'agit d'un poste polyvalent comprenant des missions d'intendance liées au site ramdam et de missions liées à l'activité du lieu (ERP de catégorie 4L) Le site ramdam est une ancienne menuiserie achetée en 1995, transformé depuis en lieu de travail pour les artistes, toutes disciplines confondues. Un espace pour la création et la recherche artistiques où peuvent se déployer et s'essayer des projets ouverts à l'expérimentation et au partage d'expériences. Ramdam, un centre d'art est une association dont la gouvernance est assurée de façon collégiale et bénévole par le Conseil de Projet. Il s'agit d'un conseil permanent de 10 membres qui a en charge la définition, les orientations et l'activation du projet. Il établit les horizons philosophiques et artistiques du lieu. Les activités du lieu : - Résidence d'équipes artistiques. Ces résidences donnent souvent lieu à des ouvertures publiques. - RAMDAM, UN CENTRE D'ART est organisme de formation professionnelle (toutes disciplines artistiques) - RAMDAM, UN CENTRE D'ART accueille ponctuellement des spectacles ouverts au public. En relation avec la coordinatrice de Ramdam et en accord avec le Conseil de Projet, l'INTENDANT-E DU SITE aura à assurer les missions suivantes : - Suivi et entretien de l'état général des bâtiments et des espaces extérieurs. - Entretien et maintenance du lieu, des installations techniques, électriques et des équipements. - Coordination des travaux et petits entretiens, demandes de devis, établissements de tableaux comparatifs. - Gestion des stocks, achats et commandes en lien avec la coordinatrice (hygiène, petits équipements, maintenance). - Accueil des équipes en résidence, préparation technique et logistique des résidences et formations, - Maintenance des espaces et du parc technique - Présence requise à toutes les ouvertures publiques. - Mise en application des règles d'hygiène destinées aux collectivités, des normes ERP et du règlement intérieur. - L'intendant-e du site sera référent-e du Conseil d'Intendance (questions liées directement à l'intendance du site, maintenance, travaux d'aménagement et d'amélioration). PROFIL RECHERCHÉ Désir d'implication et d'engagement dans un projet porté par une gouvernance artistique et collégiale Polyvalence technique importante (bricolage, électricité, soudure, régie de spectacle). Maîtrise des outils informatiques et d'internet. Qualification dans le domaine de la sécurité des spectacles (possibilité de financement d'une formation SSIAP) Autonomie et rigueur. Sens de l'organisation, capacités d'initiatives, de collaboration et d'adaptation. Expérience à des postes similaires bienvenue. Permis B (véhiculé de préférence). Merci de joindre CV et LETTRE DE MOTIVATION.
Le contrat de professionnalisation est une formation en alternance réalisée sur le site d'Écully. Vous serez en alternance en salle de formation pour acquérir des connaissances liées au métier, et ensuite mis en situation en caisse avec les horaires applicables au magasin, à savoir possible jusqu'à 21H30, les samedi voire dimanche. => Vérifiez votre mobilité pour accéder au magasin, peu de transports en commun le soir après 22 H <= Cette formation vous permettra de valider les savoirs-être exigées par Carrefour. Vous intégrerez les fondamentaux de l'enseigne, les modalités d'encaissement spécifiques à la grande distribution pour valider une formation CQP Employé(e) de commerce. Votre Profil : - Vous avez le goût du commerce. - Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Vos Missions : - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement. - Gérer un fond de caisse. - Accueillir et orienter les client(e)s. - Transmettre les remarques et suggestions des client(e)s. Rémunération : Grille de rémunération spécifique du contrat de professionnalisation : % du Smic selon l'âge et la qualification.
Vous êtes passionné(e) par l'économie de la construction et êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Lisez la suite ! LYNX RH Villefranche sur Saône, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, , un assistant chef de projet H/F. Spécialisée dans la construction de bâtiments industriels, cette entreprise est située à DARDILLY. Vos missions: En soutien direct de 5 chefs de projet, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le suivi des opérations : Gestion administrative (2/3 du poste) : - Organisation et suivi des consultations - Gestion des marchés de travaux - Suivi administratif des chantiers Appui technique & économique (1/3 du poste) - Accompagnement des chefs de projet sur les aspects techniques - Participation aux études et à l'analyse des coûts de construction - Suivi et consolidation des documents techniques Votre profil: - Formation ou expérience en BTP, économie de la construction, assistanat technique ou équivalent - À l'aise avec l'administratif, mais aussi curieux(se) sur la dimension technique des projets - Sens de l'organisation et rigueur à toute épreuve - Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métier (une connaissance en CAO serait un plus) Pourquoi les rejoindre ? - Un secteur porteur : des projets concrets et variés dans l'industrie - Un poste évolutif : une montée en compétences possible vers plus de technique - Un vrai rôle de soutien : vous ne serez pas un simple exécutant, mais un maillon essentiel Poste à pourvoir dans les prochains mois. Le chalenge vous plait ? Lancez vous !
Au sein d'une équipe dynamique, vous veillez à la tenue de la propreté des cuisines. Vos missions : - aide à la réception et au rangement des marchandises - nettoyage des espaces de stockage et de cuisine - nettoyage des ustensiles de cuisine - nettoyage de la vaisselle et couverts Possibilité d'évolution et de formation vers des postes de commis de cuisine.
L'agence Adecco d'Oullins recherche pour un client spécialisé dans la gestion des consommations d'eau, de chauffage et d'énergie, un Assistant Planificateur H/F pour son service Maintenance : Poste basé à Brignais (69) Rattaché au responsable exploitation Vos principales missions : - Planifier, optimiser et préparer les interventions (analyse, validation des plans de charge, vérification des ressources nécessaires) - Suivre la planification (avancement, analyse des retours, mise en place d'actions correctives si anomalies.) - Prendre en charge les appels entrants et sortants, créer les tickets de maintenance nécessaire - Gérer la relation client sur votre périmètre - Être garant des délais de réponse et de la qualité - Répondre aux différentes problématiques clients en collaboration avec les différents services - Utilisation des différents outils informatiques internes - Travailler en interface avec le responsable, le chef d'équipe et les différents services Longue mission à pourvoir immédiatement Votre Profil : Vous justifiez d'une expérience significative dans la planification ou en exploitation vous maîtrisez parfaitement le pack office, vous avez le sens du service et êtes à l'aise avec la relation client. Vous faites preuve d'analyse, d'organisation et d'anticipation. Vous avez l'esprit d'équipe, Un Gout prononcé pour la technique, Réactivité. Salaire : 2200€bruts/mensuel Prime objectif an : 3% Tickets restaurants 12 RTT Intéressement/Participation Horaire : 8h30 - 17h00 (vendredi 8h30 16h00) avec 1 heure de pause - 37H/semaine Merci de postuler en ligne si vous correspondez au profil
Présentation de Rexel : L'énergie d'un leader Rexel, expert en distribution multicanale pour le monde de l'énergie, accompagne les professionnels dans la mise en place de solutions innovantes et durables. Présent dans 24 pays et coté en bourse, nous nous engageons pour une croissance durable à travers la digitalisation et l'innovation. En France, nos 5000 collaborateurs, 500 agences et 8 centres logistiques génèrent un chiffre d'affaires de 3,7 milliards d'euros (2023). Handi- accueillante, l'entreprise REXEL pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Missions : Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Commercial Agence, vous serez le premier contact de notre clientèle professionnelle et jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions seront : Relation client Accueillir nos clients avec convivialité et professionnalisme, tout en offrant des conseils personnalisés Participer à rendre l'agence attractive en mettant en place un merchandising dynamique Satisfaction client Proposer des solutions et services créateurs de valeur ajoutée pour répondre aux besoins de nos client Promouvoir nos offres digitales et notre site e-commerce pour renforcer la digitalisation de notre service client Respect des règles et procédures Soutenir et participer activement aux animations commerciales. Gérer les éventuels litiges clients et le service après-vente (SAV) avec rigueur et réactivité Profil recherché : Un(e) pro de l'électricité sous tension positive Chez Rexel, nous valorisons avant tout les compétences, l'expérience et les qualités personnelles : Formation et expérience : Vous préparez une formation commerciale et/ou technique, et vous avez un intérêt aux secteurs de l'électricité, de la domotique ou de la maîtrise d'énergie. Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre envie de faire la différence. Avantages : Des circuits de carrière bien isolés Package de rémunération attractif : Salaire sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle, et prévoyance. Évolution interne : En 2022, 915 collaborateurs ont évolué au sein de Rexel en France et à l'international. Culture d'entreprise dynamique : Environnement innovant, digitalisé et stimulant où 86 % de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur. Rexel : Un engagement durable pour un futur électrisant Rejoindre Rexel, c'est faire partie d'une entreprise qui investit dans l'énergie renouvelable et la transition écologique, tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa démarche. Prêt(e) à rallumer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez Rexel, où chaque talent éclaire l'avenir. Branchez-vous sur l'aventure Rexel ! Notre processus de recrutement : Un échange de 30 minutes avec notre équipe Recrutement Un entretien avec votre futur Responsable Parfois, un dernier entretien avec le Directeur de Pôle ou la RRH Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour candidater => Envoyez votre CV sur l'offre et inscrivez vous au FORUM CULTIVE TON ALTERNANCE en vous rendant sur le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/392473/venez-rencontrer-les-entreprises-qui-recrutent-au-forum-cultive-ton-alternance-lyon La Boutique COCKPIT vous propose un poste en ALTERNANCE en vente et/ou en communication marketing. RYTHME ATTENDU DE L'ALTERNANCE : 1 semaine/3 semaines ou 1 semaine/2 semaines Au sein de notre boutique, vous accompagnerez la gestion de l'activité en pleine expansion chez COCKPIT. Vous travaillerez dans une démarche constante de croissance et maximisation des ventes. Vos missions sont les suivantes : - Maximiser les ventes en développant une base de données client - Suivi des stocks et des approvisionnements - Se surpasser et relever des challenges de vente - Être soucieux de l'organisation du stock - Mise en avant des produits de la boutique en fonction de leur disponibilité, des meilleures ventes et des nouveautés - Développer sans cesse vos connaissances en matière de vintage - Partager vos passions et votre culture mode - Vous contribuerez à la bonne tenue et à la gestion du magasin - Vous suivez les préconisations merchandising - Vous mettrez en valeur les articles (vitrine, mannequin.) - Vous promouvez le magasin à travers les réseaux sociaux Profil recherché : Avoir un bon esprit d'équipe. Être flexible et adaptable pour répondre aux besoins de l'entreprise. Avoir pour ambition de dépasser les attentes et évoluer au sein de la boutique. Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine.
La ville de Brignais recrute pour son école Claudius Fournion un(e) directeur(-trice) d'accueil de loisirs remplaçant jusqu'au 7 juillet 2025 inclus. Missions 1) Diriger l'équipe animation : gestion, recrutement, suivi du temps de travail... 2) Mettre en place le projet pédagogique : élaboration et mise en œuvre, garantie de la sécurité et du bien-être des enfants... 3) Assurer les missions d'animateur en cas de besoin sur les temps périscolaires Profil recherché - Diplôme en animation (BPJEPS LTP minimum) - Capacité d'animation et de travail en équipe - Sens des responsabilités et organisation - Bonne expression orale et écrite - Dynamique et créatif(-tive) Conditions d'exercices - Contrat à Durée Déterminée de remplacement jusqu'au 4 juillet 2025 - Rémunération statutaire : cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B, filière animation) - Temps complet ou partiel (80 ou 90 %) - Planning selon le calendrier scolaire, extrascolaire et les rythmes scolaires - Télétravail tous les mercredis matin, une fois une autonomie suffisante acquise
MAIRIE DE BRIGNAIS 28 rue du général de gaulle 69530 BRIGNAIS
Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 10 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Nous recherchons des employés(ées) de maison pour réaliser des prestations de ménage et de repassage sur le secteur suivant : Saint Genis Laval, Brignais, Chaponost, Montagny... Vous disposez d'une expérience dans le domaine du service à la personne, et dans le secteur de l'hôtellerie. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva ; - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser ; - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers ; - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Vous intervenez sur le secteur de St Genis Laval et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable ; - Sens du relationnel ; - 1 an d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie ; - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus. Vos avantages : - Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre nouveau mode de vie ; - Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité ; - Vous percevez un salaire attractif ; - Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes tout au long de votre carrières ; - Nous nous occupons de mettre en place votre planning. Horaire et zone géographique: Les horaires de travail ainsi que la zone de travail pour exercer les prestations de ménage sont décidés par l'employé de maison, le planning est établi en fonction des envies de l' intervenant(e). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Rémunération : A partir de 16,00€ Brut par heure Travail en journée Déplacements fréquents
Notre bar-tabac "Des 5 Elements" , est un établissement convivial et dynamique situé au cœur de Saint Genis Laval. Nous proposons à notre clientèle une large gamme de boissons, des produits de tabac et des jeux de la FDJ PMU. Description du poste : Nous recherchons un(e) serveur/serveuse motivé(e) et souriant(e) pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : Accueillir et servir les clients avec courtoisie et efficacité. Prendre les commandes et assurer le service des boissons Réapprovisionnement des boissons Maintenir la propreté et l'ordre général de la salle et du comptoir. Gérer les encaissements et la caisse. Conseiller et vendre les produits du tabac et les tickets de la Française des Jeux. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherché : 2 ans d'expérience en tant que serveur/serveuse Excellente présentation et sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Disponibilité pour travailler en horaires décalés, jours fériés et week-end possible Maîtrise de la gestion de caisse et des transactions. Nous offrons : Un environnement de travail agréable et une équipe bienveillante. Une formation sur les produits et procédures de notre établissement. Un salaire attractif et des avantages sociaux. Vos horaires : Du Lundi au Vendredi de 6h30 à 11h30 et 15h30 à 18h00. Mutuelle Entreprise.
Pour notre client implanté dans l'ouest lyonnais, nous proposons d'occuper un poste de Conducteur de ligne h/f pour travailler sur une machine récente de 18m, au sein d'un atelier lumineux, calme, propre, avec une équipe composée de 15 personnes. Ouverte depuis plus de 3 ans, notre agence Aquila RH Dardilly prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, quelque soit votre niveau d'études, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers de l'industrie, de l'automobile, de la logistique, du commerce et de l'administratif. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous occupez un poste charnière dans la production et avez pour missions: - Chargement des composants dans la ligne selon les ordres de mission - Surveillance de la machine et maintenance de 1er niveau - Contrôle des anomalies de fabrication sur écran - Soudure électronique à l'étain pour ajouter des composants complémentaires Votre profil: Attiré par le secteur de l'industrie, vous justifiez d'une expérience en conduite de lignes et idéalement de connaissances en électronique. Votre vivacité d'esprit et votre dynamisme vous permettront de suivre facilement la cadence de production. Minutieux et aguerri, vous avez le sens du détail et du travail bien fait. La machine étant programmée en anglais, vous serez plus à l'aise avec une bonne compréhension de l'anglais. Horaires de journée entre 7h30 et 15h45 2 semaines de fermeture en août Mission de plusieurs mois Blouse de travail fournie
Pour le compte de notre client, PME en plein essor du secteur du e-commerce, nous recherchons un(e) : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F) : Contrat d'intérim longue durée Pourquoi pas vous ? Rattaché(e) au Service Logistique, vous serez en charge des missions suivantes : - Préparation des expéditions selon les bons de commandes - Picking des articles dans les stocks - Conditionnement des articles avant expédition - Réception des marchandises et rangement dans les stocks Contrat : Contrat d'intérim longue durée Horaires : 35h / semaine (Horaires de journée : amplitude maximale 7h - 17h, selon planning, du lundi au vendredi) Localisation : Sud Ouest Lyonnais Salaire : SMIC Entreprise desservie par les Transports en Commun. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein essor et travailler dans une ambiance de travail stimulante ? Vous êtes volontaire et intéressé par les métiers de la logistique ? Alors ce poste est fait pour vous !
Teclab est une société d'informatique créée en 2012. Nous accompagnons les particuliers et les entreprises avec des solutions adaptées à leurs problématiques. Vous rejoindrez l'équipe Teclab, composée de 5 personnes, afin de participer activement au développement des magasins. Basé à Tassin-la-Demi-Lune (69160), vos missions seront les suivantes : 1. Gestion administrative - Rédaction, mise en forme et envoi de courriers, e-mails et comptes rendus - Gestion des appels téléphoniques - Classement et archivage des documents numériques - Saisie et mise à jour des bases de données et fichiers clients/prospects - Gestion des fournitures de bureau et des commandes diverses - Préparation et suivi des notes de frais - Organisation et planification des réunions, déplacements et événements professionnels - Suivi des contrats, abonnements et échéances administratives 2. Support commercial - Gestion et mise à jour des fichiers clients et du CRM - Élaboration et envoi de devis, bons de commande et factures - Suivi des paiements et relances clients en cas d'impayés - Rédaction et mise en forme de propositions commerciales - Gestion des appels d'offres et réponse aux consultations - Préparation des supports de communication et de vente (brochures, présentations, offres spéciales) - Organisation des rendez-vous clients et suivi des dossiers en cours - Gestion du back-office (stocks, création de produits, traçabilité) - Coordination avec les équipes commerciales pour assurer le suivi des leads et des opportunités 3. Relation client et service après-vente - Accueil et renseignement des clients (par téléphone, e-mail ou en présentiel) - Suivi des réclamations et gestion des litiges - Traitement des demandes d'information et envoi de documentation - Coordination avec les équipes techniques ou logistiques pour assurer le bon déroulement des prestations ou livraisons 4. Gestion financière et comptable - Préparation des éléments comptables et collaboration avec l'expert-comptable Nos clients sont des particuliers et des professionnels. Nos valeurs : respect, bienveillance et honnêteté. En rejoignant Teclab, vous intégrerez une équipe soudée où les échanges sont basés sur la confiance et le partage. Nous recherchons une personne ouverte aux retours, valeur essentielle au sein de notre équipe qui permet une amélioration constante. Quelles sont les perspectives d'évolution ? Notre objectif est de renforcer l'équipe dans le cadre du développement des deux magasins sur la partie administrative et commerciale. Le poste pourra évoluer vers davantage de responsabilités à court ou moyen terme. Discutons-en ensemble ! Êtes-vous notre prochain Assistant Administratif et Commercial Polyvalent ? Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an dans le domaine administratif et commercial en entreprise. Une expérience en vente et dans une entreprise issue du secteur informatique serait un atout. Connaissances techniques : - Maîtrise des outils bureautiques - Gestion des impayés - Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants - Gestion des relations fournisseurs - Gestion des services généraux - Gestion de la facturation - Gestion commerciale - Gestion du SAV - Gestion financière et comptable Savoir-faire : - Bonne organisation - Autonomie dans le cadre défini - Aisance téléphonique - Communication orale et écrite Savoir-être : - Excellentes compétences relationnelles - Rigueur et discrétion - Esprit d'équipe Des déplacements ponctuels à Craponne sont à prévoir. Vous travaillez du mardi au samedi.
2 postes a pourvoir Vous intervenez sous la responsabilité du chef d'équipe sur des chantiers d'entretien d'espaces verts. Vous êtes en capacité de : - Utiliser le matériel nécessaire à vos chantiers (débroussailleuse, tondeuse, taille-haies,...) - Une aptitude à être en terrain extérieur et à la station debout Permis B est un plus pour conduire les véhicules de l'entreprise. Poste évolutif selon motivation et aptitude Dans le cadre de l'obligation d'emploi à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires d'obligation d'emploi
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Saint Foy lès Lyon. - Site: Magasin de Grande Distribution / MAGASIN ALIMENTAIRE - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - CDI Temps Plein - prise de poste au 01 Avril 2025 - Qualification : Employé - Coefficient : 140 Vos missions : - Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies - Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence,- - Organiser les premiers secours en cas de malaise - Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie - Entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité. Vos plannings : - Ils sont délivrés au mois - Les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour - Possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnelle avec l'accord de votre chef de site / responsable hiérarchique. Votre salaire : - Coefficient 140 - 1912.24€/mois - Prime panier conventionnelle - Prime habillage conventionnelle - Prime d'assiduité - Les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité (majoration de 10% tous les trimestres).
Notre bar à champagne, lieu d'exception au cœur de Lyon, recherche des personnalités dynamiques et motivées pour rejoindre son équipe. Ouvert du lundi au samedi, de 22h à 5h, notre établissement offre une expérience unique à une clientèle exigeante, dans une ambiance à la fois festive et raffinée. Vos missions : Accueillir et accompagner notre clientèle avec élégance et discrétion. Assurer un service irréprochable et personnalisé. Profil recherché : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une présentation soignée. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'initiative. Vous êtes disponible pour travailler de nuit, jusqu'à 5h du matin Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s, une formation complète sera assurée sur place. Nous vous offrons : Un cadre de travail agréable, convivial et festif. Des horaires et un contrat flexibles, adaptés aux contraintes de chacun(e). Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et évoluer dans un environnement stimulant, envoyez-nous votre candidature !
Nous recrutons un (e) agent (e) de sécurité pour un pub situé dans le 5ème arrondissement de Lyon. Vous êtes titulaire du CQP APS Prise de poste immédiate. Vos missions: - Information des usagers - Vigilance et prévention - Système de vidéo-surveillance - Faire preuve de patience - Vérifier les sacs si besoin - Capacité à gérer des situations de conflits - Bon relationnel avec les usagers et le personnel Vous travaillez les vendredis et les Samedis (20h à 1h du matin) Frais de nuit , majoration de 10% Salaire évolutif selon expérience
Nous recherchons 1 agent de nettoyage pour travailler en CDI : - 4h par jour de 6h à 10h du lundi au samedi - 24h /semaine - 104 h / mois - Libre immédiatement - Secteur PIERRE BENITE - Expérience souhaitée de 6 mois minimum - Sérieux et dynamique
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production Vrac à Marcy L'Etoile (H/F) La mission décrite ci-dessus doit s'exercer dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement du site. -Réceptionner et contrôler les matières premières -Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées -Effectuer les contrôles environnementaux (prélèvement, suivi, saisie informatique) -Entretenir les appareillages de travail pour mettre à disposition des équipements fiables en réalisant des opérations courantes de contrôles et de suivi et en tenant à jour les cahiers de route du matériel -Documenter le dossier d'enregistrement de chaque lot, les registres d'équipement, de nettoyage pour assurer la traçabilité des opérations -Contribuer à des projets d'amélioration continue -Réaliser des bionettoyages -Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 scientifique / Chimie / biochimie / biotechnologies. -Vous avez de l'expérience dans le secteur de la pharmaceutique et dans la purification. -Vous avez connaissance des BPF et HSE. -Vous avez des capacités à travailler en équipe. -Vous êtes capable de respecter les procédures et de prendre des initiatives. -Vous êtes polyvalent(e) et adaptable. -Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e), autonome, et vous avez un esprit d'équipe.
Lieu de travail : Lyon 5ème Rythme de travail : 39h, coupure ou journée continue (7 à 8 services par semaine) Rejoignez l'équipe du premier grand buffet lyonnais ! Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine passionné(e) et motivé(e) pour intégrer notre établissement unique à Lyon. Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à la création d'une expérience culinaire exceptionnelle pour nos clients, dans une ambiance conviviale et gourmande. Vos missions principales Assister les chefs de partie dans la préparation des plats (épluchage, découpe, dressage). Veiller au bon approvisionnement des postes de travail. Participer à la mise en place des buffets avant le service. Maintenir une hygiène irréprochable dans la cuisine, en respectant les normes HACCP. Contribuer à la bonne organisation des espaces de stockage (réception, rangement, rotation des stocks). Votre profil Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et aimez travailler en équipe. Une première expérience en cuisine est un plus, mais nous sommes également ouverts aux débutants motivés. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire souhaitée. Si nécessaire, nous pouvons proposer : Une formation préalable de 150h est assurée par l'organisme de formation Une Faim d'Apprendre à Lyon 9ème et une formation interne de 105h est assurée par l'entreprise dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi L'opportunité de rejoindre une équipe chaleureuse et professionnelle. Un environnement de travail moderne et dynamique. Des possibilités d'évolution et de formation. Des horaires adaptés pour un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Le grand buffet lyonnais est une adresse incontournable pour les amateurs de cuisine généreuse et raffinée. Nous mettons un point d'honneur à valoriser la richesse gastronomique de la région tout en offrant un service de qualité. Venez vivre une aventure humaine et professionnelle unique dans un cadre inspirant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) par email à lepalaissaintjean@gmail.com, ou déposez-la directement à notre établissement : Le Palais Saint Jean 40, rue Saint Jean Lyon 5ème Nous avons hâte de vous accueillir dans notre brigade et de partager avec vous notre passion pour la gastronomie lyonnaise ! À bientôt au Grand Buffet Lyonnais !
Manpower OULLINS recherche pour son client trois Opérateur d'essais production Horaires journée, Brignais (69) (H/F) Rejoignez un leader de l'innovation aéronautique, et contribuez à la qualité de nos produits en tant que Contrôleur Essai Pression ! Au sein de l'atelier, vous serez en charge de : -S'assurer de la disponibilité, de la traçabilité et rassembler tous les éléments nécessaires à l'exécution de sa tâche (vérifier le nombre de pièces..) ; -Lancer les essais et contrôler leur bon déroulement ; -Identifier et localiser les anomalies d'étanchéité des pièces (contrôle à 100%) ; -Isoler les non conformités et les reporter sur support informatique ; -Sécher la totalité des pièces interne/externe et contrôler l'absence d'humidité ; -Reporter les éléments de traçabilité indiqués dans l'ordre de fabrication -Gestion des priorités avec les supports informatiques mis en place -Remonter les informations à son responsable hiérarchique concernant les problèmes de sécurité, EPI, matière, production et de maintenance -D'un niveau CAP /BEP, vous avez une première expérience réussie en métallurgie -Votre expérience dans l'industrie vous a permis de développer votre rigueur ainsi que votre capacité à communiquer sur des enjeux qualité -Vous êtes fiable et minutieux (se) dans votre travail -Vous connaissez les techniques, procédés et moyen de contrôle -Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement exigeant -Horaire journée pouvant évoluer sur du 2/8 si l'activité le justifie Salaire : -12 à 12,50/H brut -13ème mois (selon conditions) -Ticket Restaurant Nous avons hâte de recevoir votre candidature mise à jour sur manpower.fr ! L'avenir démarre aujourd'hui !
Notre agence Alliance Recrutement située à Bron (69500) recherche un Préparateur de commandes Caces 3 H/F. Notre client est spécialisé dans la fabrication de tissus techniques. Missions : Préparation des commandes selon les bons de commande Utilisation du chariot élévateur CACES 3 pour déplacer les marchandises Gestion des stocks et réapprovisionnement des produits Vérification de la conformité des produits préparés Emballage et expédition des commandes Profil recherché : Titulaire du CACES 3 Expérience en préparation de commandes, idéalement dans un environnement logistique Rigoureux(se), dynamique et autonome A l'aise avec l'utilisation des chariots élévateurs et des outils informatiques de gestion de stock Conditions : Taux horaire : 12€ Tickets restaurant de 9€ par jour travaillé
Nous recrutons pour un de nos clients, un cabinet d'expertise-comptable, un Gestionnaire de Paie (H/F). VOS MISSIONS - Établissement des contrats de travail, des bulletins ; - Réalisation des documents de début et de fin de contrat ; - Paramétrage des données retraite, prévoyance, mutuelle, etc. ; - Établissement de la DSN et suivi des retours ; - Réalisation des déclarations périodiques, caisse des congés payés, taxe sur les salaires, . ; - Conseil social aux clients. VOTRE PROFIL Vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. N'hésitez plus à postuler. Votre CV sera étudié en toute confidentialité par notre cabinet. WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
WIICO, cabinet de recrutement travaillant par domaine d'activité vous propose une vision moderne du recrutement pour vous guider dans votre recherche d'emploi. WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Au sein d'un atelier de montage de machines spéciales d'assemblage, vous êtes amené sous l'autorité du Responsable Logistique, à réaliser l'ensembles des flux physiques et informatiques - Réceptionner tous les entrants de l'entreprise. - Contrôler la réception de tous les entrants de l'entreprise. - Créer les Bulletins de Réception Contrôle de tous les entrants. - Ranger les composants et matériels réceptionnés dans les emplacements de stockage. - Préparer et approvisionner à l'atelier de montage les sous-ensembles mécaniques selon les besoins de la production. - Réapprovisionner les composants dits : « consommables » dans les chariots à disposition de l'atelier montage. - Gérer les composants clients informatiquement et physiquement. - Participer à l'emballage et à l'expédition des machines. - Expédier les colis. - Gérer les déchets aussi bien d'emballages que les composants à retourner aux clients (bons et mauvais). - Pouvoir travailler au Magasin Electrique. - Réaliser les inventaires.
Ce que nous vous proposons : * Un CDI temps plein, 37h30/semaine * Des horaires fixes : 13h30 - 19h15, du lundi au samedi (dimanche toujours OFF) * Un environnement artisanal et une équipe à taille humaine Votre rôle au quotidien : * Accueillir et conseiller les clients avec attention * Mettre en valeur les produits en vitrine et veiller à leur réassort * Encaisser et tenir votre caisse de manière autonome * Assurer la fermeture complète de la boutique : nettoyage, rangement, gestion des invendus * Participer à l'entretien de l'espace de vente : frigos, cuisson ponctuelle, rangement. Les avantages à nous rejoindre : * Salaire : entre 1 800 € et 2 000 € brut/mois selon votre expérience * 30 % de réduction sur nos produits * Participation aux frais de transport commun * Mutuelle d'entreprise * Un rythme régulier, sans horaires changeants chaque semaine * Vous êtes passionné.e par les bons produits, capable de transmettre ces valeurs à nos clients et de les accompagner dans leurs choix avec professionnalisme. * De plus, vous avez une expérience réussie (d'environ 3 ans) en vente, idéalement dans les secteurs de la boulangerie, de la restauration ou de la grande distribution et Une formation en vente ou commerce (BEP, Bac Pro ou équivalent). * Vous faites preuve d'un véritable sens du service client : accueil chaleureux, disponibilité et capacité à instaurer une relation de confiance. * Autonome, rigoureuse et impliquée, vous êtes à l'aise dans la gestion d'une boutique en fin de journée et savez travailler avec méthode pour laisser un espace propre et prêt pour le lendemain. * Vous appréciez les plannings stables et les horaires d'après-midi. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez avec votre CV : si votre profil correspond, nous vous contacterons rapidement.
Nous recherchons Vendeuse/Vendeur en boulangerie/pâtisserie sur St Genis Laval, pour travailler le Mercredi matin, Contrat de 7h30. Mercredi : 6h00-13h30 Dans une ambiance sympathique et chaleureuse, vous devrez : - Veiller à ce que tout soit parfait à tout au long de la journée et jusqu'à votre départ, - Vendre pain, viennoiseries, pâtisserie et produits salés .. - Garantir un accueil convivial et gracieux auprès de notre clientèle (conseils, prise de commandes, préparation, encaissement) - Entretenir le point de vente afin qu'il reste toujours propre et attrayant. - Etre agréable et à l'écoute. - Etre motivé(e)! Si vous êtes une personne ponctuelle, active, à l'écoute, avec une bonne communication, respectueuse, dynamique et surtout avec une réelle motivation, rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI Salaire : 12,02 de l'heure Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées, Prime de fin d'année. Des extrats éventuels seront évoqués à l'avance.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production 3 Milieux et Solutés à Marcy L'Etoile (H/F) Intitulé du poste: Opérateur 3 - zone milieux - V14 Lieu: Marcy l'Etoile Hiring Manager: Virginie GAMBINO (Adjoint Encadrement) À propos du poste Principales responsabilités: Votre travail, en tant qu'opérateur en zone milieux au sein du bâtiment V14, sera de : Réaliser les opérations de contrôle (prélèvements de suivi environnemental, suivi de nettoyage, suivi des eaux et vapeur) dans la zone Assurer la traçabilité des activités en renseignant les dossiers de lot, registres Réaliser le nettoyage des zones, des postes de travail. Assurer le tri et le transfert des déchets Garantir la traçabilité des opérations réalisées : registres, cahiers de route, fiches de cycle, dossiers de lot Participer à l'amélioration continue de la zone, alerter de toute anomalie dans la zone Formation : Niveau Bac ou équivalent Expérience : Expérience en industrie pharmaceutique Savoir être et savoir-faire: Connaissances / Remplissage de données qualité souhaitée. Rigueur, esprit d'initiatives, force de proposition. Esprit d'équipe, bonne communication. Connaissance de maintenance niveau 1
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons : AGENT ENTRETIEN PROPRETE IMMEUBLES H/F HORAIRES DE TRAVAIL : ETRE DISPONIBLE POUR UNE PRISE DE POSTE DE 4h30 / 5h LE MATIN JUSQU'A 12h / 12h30 Vous possédez IMPERATIVEMENT UNE EXPERIENCE CONFIRMEE dans l'entretien des parties communes des immeubles. Le PERMIS B est nécessaire pour ce poste nécessitant des déplacements. Vous aurez pour missions : - la sortie des poubelles - le nettoyage des halls d'entrée - le nettoyage des boîtes aux lettres - le nettoyage des escaliers (maximum 5 étages) - le nettoyage des vitres Votre planning est défini à l'avance et est régulier. Vous interviendrez sur les arrondissements de Lyon et/ou Villeurbanne. Un véhicule vous sera fourni pour les déplacements, ainsi que l'équipement nécessaire (vêtements et produits et matériels d'entretien). Les qualités requises pour occuper ce poste : - Être organisé.e et méthodique - Avoir un bon relationnel : politesse, discrétion, honnêteté - Avoir une bonne capacité d'adaptation
L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une formation + une entreprise pour la rentrée de septembre 2025. Tu veux une expérience terrain dans un restaurant dynamique, tout en obtenant un CAP Équipier Polyvalent reconnu par l'État ? Tu es au bon endroit. Rejoins une équipe dynamique qui t'accueillera, t'accompagnera et te formera à chaque étape. TES MISSIONS Tes responsabilités au sein de l'équipe : - Accueillir et servir les clients avec dynamisme et bienveillance - Travailler en équipe et participer à la vie du restaurant - Préparer les commandes avec précision et efficacité - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la mise en place, au nettoyage et à l'organisation de la salle Ce poste est une véritable opportunité d'apprendre sur le terrain, en étant entouré(e) et guidé(e), dans une ambiance qui valorise le travail bien fait. et l'entraide. TON APPRENTISSAGE En intégrant ce parcours en alternance, tu développeras : - Ton sens du service et ta relation client - Ta réactivité dans un environnement dynamique - Ta capacité à travailler en équipe - Tes connaissances en hygiène, sécurité et gestion d'un espace de restauration Et ce n'est pas tout : cette alternance te prépare à un véritable métier avec de belles perspectives d'évolution. LE PROFIL RECHERCHÉ - Tu es éligible au contrat d'apprentissage - Tu veux apprendre un métier utile, dynamique et valorisant - Tu es rigoureux, aime la satisfaction client et a l'esprit d'équipe - Tu veux un diplôme et une vraie expérience professionnelle Pourquoi tu devrais postuler ? - Un CAP reconnu par l'État - Une alternance en entreprise dès septembre 2025 - Une porte d'entrée vers l'emploi, l'évolution. voire un CDI
----- URGENT Prise de poste immédiate ------ Priorité aux candidatures Titulaire au moins d'un diplôme de niveau III ou équivalent ou expérience significative dans l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi. La Mission Locale des Monts d'Or & Monts du Lyonnais recrute un(e) conseiller (ère) en insertion sociale et professionnelle CISP. Dimension sociale importante dans ce poste. Une expérience souhaitée auprès d'un public en grande précarité, ayant travaillé en foyer ou dans le champ du handicap. MISSIONS à Temps partiel 80% soit 28h hebdomadaire ° Recevoir le public en entretien ° Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu ° Informer et aider à l'orientation du public cible ° Être référent dans un domaine spécifique ° Accompagner le public dans son parcours d'insertion ° Informer, recueillir la demande et orienter ° Assurer un suivi administratif ° Assurer une veille sur l'activité d'insertion ° Organiser des réunions techniques internes et externes ° Mettre en œuvre des projets ° Participer à l'élaboration de supports de communication SAVOIR-FAIRE ATTENDUS - Capacité à organiser et animer des ateliers collectifs - Connaissance des dispositifs liés à l'insertion professionnelle souhaitée - Aptitude à agir en respectant une modalité d'approche globale - Maitrise de la conduite d'entretien individuel avec un public éloigné des dispositifs d'accompagnement - Capacité d'écoute et de reformulation des demandes - Maitrise de l'outil bureautique (Word, Excel, Outlook) la pratique d'I-Milo serait un plus - Autonomie dans la recherche d'informations - Capacités rédactionnelles QUALITES RECHERCHEES - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité d'écoute et de bienveillance - Sens du travail en équipe - Initiative et autonomie - Capacité à une analyse critique de sa pratique et à se remettre en question - Respect de la confidentialité et des informations à caractère personnel - Aptitude au travail partenarial CONDITIONS ET AVANTAGES Vendredi après-midi non travaillé Tickets-restaurants valeur 9 euros Mutuelle et CNAS Prise de fonction immédiate Candidature avec lettre de motivation à joindre avec son CV sur le site de France Travail.
Adecco L'arbresle recherche pour son client un hôte de vente (h/f): Dans un environnement particulier de la restauration à emporter, vous aurez pour mission la préparation des sandwichs et des salades et autres plats. Vous serez également responsable de la tenue de caise et vente des produits. Il faudra assurer le réapprovisionnement des rayons. les horaires sont du lundi au dimanche avec un planning définissant les jours travaillés Le secteur de la vente vous intéresse !!! vous êtes respectueux des normes d'hygiène et de santé. Vous avez éventuellement une 1ére expérience dans la restauration et dans la vente vous savez travailler de façon autonome et efficace et vous pouvez être force de proposition mission proposée pour la saison estivale juin juillet août on compte sur vous, postulez vite !!
Nous recherchons un opérateur de production H/F sur Lentilly pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de cosmétiques. Vous recherchez un poste durable où vous pourrez travailler en toute autonomie après avoir été formé dans un environnement agréable ? Prenez donc une minute pour lire cette offre et postuler. Vos missions : -Lancement des machines / appareils / cuve -Approvisionnement des matières premières et suivi des modes opératoires -Pesée des matières premières -Surveillance et pilotage, contrôles intermédiaires en cours de fabrication -Maintenance de premier niveau -Renseignement des documents de travail -Prise et passage de consignes par écrit et oral -Travaux de manutention Rémunération : 12,23 brut de l'heure prime d'équipe de 1,27 brut de l'heure un ticket restaurant de 10/J. Horaires : équipe 2*8 : 5h45-13h30 / 13h15-21h Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), dynamique et polyvalent(e) ? Vous avez une première expérience en industrie et idéalement en salle blanche ? Vous souhaitez trouver un poste durable ? Alors vous êtes fait pour ce poste. Déposez votre candidature en ligne; notre équipe Manpower L'Arbresle vous rappelle pour échanger sur le poste en l'entreprise. Occuper ce poste s'est aussi rejoindre Manpower et bénéficier de nombreux avantages, Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres, aide au logement : mobili-pass/loca-pass, prêt bancaire, mutuelle, collaboration sur du long terme, compte épargne temps rémunéré à 8%
Rejoignez l'équipe Tasia Glam's pour du Live Shopping ! Vous aimez la mode et êtes à l'aise devant la caméra ? Tasia Glam's, une petite entreprise dynamique et soudée, recherche des personnes motivées pour présenter ses collections de vêtements féminins et accessoires en vente live shopping ! Votre mission : - Présenter nos articles (du 36 au 50) en direct sur les réseaux sociaux - Mettre en valeur les vêtements avec une belle présentation - Échanger avec notre communauté dans une ambiance conviviale Profil recherché : - Majeur(e), sans limite d'âge - À l'aise avec son image et la prise de parole - Bonne élocution et présentation soignée - Aucune exigence physique spécifique : petite, moyenne ou grande taille, vous êtes la bienvenue ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe bienveillante et soudée - Une ambiance chaleureuse où votre personnalité est un atout - Une belle opportunité pour gagner en confiance et évoluer dans le monde du live shopping Retrouvez-nous sur TikTok, Facebook et Instagram : Tasia Glam's Découvrez nos collections sur notre site internet ! Envie de tenter l'expérience ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Tasia Glam's ! Temps plein ou mi-temps.
Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 10 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du service à la personne, et dans le secteur de l'hôtellerie. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva ; - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser ; - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers ; - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Vous intervenez sur le secteur de Sainte-Foy-lès-Lyon et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable ; - Sens du relationnel ; - 1 an d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie ; - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus. Vos avantages : - Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre nouveau mode de vie ; - Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité ; - Vous percevez un salaire attractif ; - Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes tout au long de votre carrières ; - Nous nous occupons de mettre en place votre planning. Horaire et zone géographique : Les horaires de travail ainsi que la zone de travail pour exercer les prestations de ménage sont décidés par l'employé de maison, le planning est établi en fonction de vos envies. Type d'emploi : CDD (Contrat à Durée Déterminée) à temps plein ou à temps partiel (selon vos disponibilités). Rémunération : A partir de 15,38€ Brut par heure Travail en journée Déplacements fréquents
Invenio-rh cabinet de recrutement basé à Villefranche sur Saône. Nous recherchons un magasinier Chauffeur Poids Lourd (H/F) pour notre client spécialisé dans le bois de construction, basé à Champagne au Mont d'or. Votre mission est de préparer les commandes et livrer les clients (particuliers et professionnels) dans les délais et en toute sécurité. En cela vous servez les clients lorsqu'ils se présentent et effectuez la préparation des livraisons (utilisation du chariot élévateur et de la grue auxuliaire ), vous assurez la conduite du véhicule poids lourds et manipulez la grue auxiliaire. Vos tâches : Gérer la préparation de commandes et la manutention Servir le client Opérer une grue pour le chargement et le déchargement des marchandises Assurer la conduite sécuritaire de camions lourds Équilibrer les charges pour garantir la stabilité du véhicule Fournir un service client de qualité Gérer les aspects logistiques des transports Effectuer des tâches administratives liées aux livraisons Profil : Vous êtes en possession du permis C + fimo. Idéalement vous justifiez du caces grue auxilaire et du caces 3. Vous avez quelques années d'expérience sur un poste similaire et aimez le contact client, alors rejoignez notre client et postulez!
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Qui sommes-nous ? Evi Hob est une start-up dynamique et à taille humaine, où qualité et ambiance conviviale sont au cœur de notre ADN. Spécialisés dans le secteur de l'hôtellerie en milieu rural, nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail agréable au sein de notre siège social à Saint-Genis-Laval. 1. Mission principale L'Office Manager avec une forte orientation en contrôle de gestion et finance joue un rôle clé dans la gestion administrative, financière et organisationnelle de l'entreprise. Il/elle assure la fluidité des opérations quotidiennes tout en apportant un soutien stratégique à la direction sur les aspects budgétaires, financiers et de contrôle de gestion. 2. Responsabilités principales A. Gestion financière et contrôle de gestion - Élaborer, suivre et analyser les budgets en collaboration avec la direction financière. - Assurer le suivi de la trésorerie et anticiper les besoins en financement. - Produire des tableaux de bord financiers et opérationnels pour le pilotage de l'entreprise. - Analyser les écarts entre le budget prévisionnel et les réalisations, et proposer des actions correctives. - Gérer la facturation, le suivi des paiements et relancer les impayés. - Assurer un reporting financier régulier à la direction. - Participer à l'élaboration des prévisions financières et à la mise en place de nouveaux outils d'analyse. B. Administration et organisation - Superviser l'ensemble des tâches administratives et assurer un support aux équipes. - Gérer les contrats, abonnements et fournisseurs en optimisant les coûts. - Mettre en place et suivre les procédures internes pour assurer une bonne organisation de l'entreprise. - Gérer les besoins en équipements et fournitures de bureau. C. Ressources humaines et paie - Coordonner les processus RH tels que le recrutement, l'onboarding et le suivi administratif des salariés. - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, congés, absences, etc.). - Collaborer avec le service paie pour garantir un traitement efficace des salaires. - Participer à la mise en place d'outils RH et d'indicateurs de suivi. D. Support à la direction - Assister la direction dans la gestion des priorités et la prise de décision. - Préparer des présentations, analyses et synthèses financières. - Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus stratégiques. 3. Profil recherché Formation et expérience - Bac +3 à Bac +5 en finance, contrôle de gestion, comptabilité ou administration d'entreprise. - Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire avec une dimension financière marquée. Compétences techniques - Excellentes compétences en gestion financière, budgétaire et analytique. - Bonne maîtrise des outils bureautiques et ERP (Excel avancé, logiciels de gestion comptable). - Capacité à gérer plusieurs tâches de front avec rigueur et organisation. - Connaissance des bases juridiques et fiscales serait un plus. Aptitudes comportementales - Esprit d'analyse et capacité à prendre du recul. - Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. - Bon relationnel et aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés. - Autonomie, discrétion et rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine avec une ambiance conviviale. Un poste clé offrant de la diversité et de l'autonomie. Un environnement où vos idées et votre proactivité seront valorisées. Télétravail 2 jours par semaine. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production Vaugneray (69) (H/F) Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? Alors la mission est faite pour vous ! Vous serez chargé : -De poser les joints de portes ; -Aider sur les machines d'usinage ; -Poser la quincaillerie (vise, poignet, serrure, etc.) sur les panneaux de portes. Tout en respectant les procédures de sécurité et de productions. Il peut avoir des charges lourdes et des gestes répétitifs. Horaire équipe : Semaine A : 5h-13h // Semaine B : 13h-21h Taux horaire : 11.88/ heure prime équipe (6.91/jours) Vous êtes une personne qui aime bricoler ? Et vous êtes à l'aise avec les travaux manuels ? Alors n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant sur Manpower.fr avec un cv à jour ! Bon bricoleur/bricoleuse bienvenue ! Pas forcement de diplôme juste de la dextérité ! Petit rappel : notre quartier général à Vaugneray n'est pas desservi par les transports en commun ! En plus d'une expérience enrichissante, rejoindre notre équipe vous offre des avantages tels que l'accès au Comité d'Entreprise, une participation aux bénéfices, et la possibilité de placer vos IFM rémunérées à un taux avantageux de 8 %
Nous recherchons un ambulancier H/F ayant le DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou le CCA (certificat de capacité d'ambulancier) pour notre équipe de nuit. Vous travaillez exclusivement de nuit (22h00 - 6h00) Travail du lundi au dimanche, avec des jours de repos variable. Le planning est communiqué un mois à l'avance. Expérience d'un an exigé. Les heures de nuit sont majorées. Salaire de base: 2000€ brut + diverses primes. Toute notre flotte est équipée d'ambulances en boite automatique Les tenues de travail sont fournies par nos soins
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie Pharmaceutique, un(e) Opérateur(trice) de production à Messimy. Nous sommes à la recherche d'employé(e) qualifié(e) de Production pour le service OSCILLOCOCCINUM du site de Messimy. Description de la mission dans les grandes lignes : En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE), et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à conduire une ou plusieurs lignes de conditionnement. Vous devrez notamment prendre en charge tout ou partie des activités suivantes : - Préparer, alimenter et conduire la ligne de conditionnement seul (remplisseuse) - Effectuer les différents contrôles de démarrage et en cours. Les enregistrer dans le dossier de lot ou l'application informatique - Réaliser/vérifier les opérations de vide de ligne - Renseigner informatiquement sous PAS X le dossier de lot électronique - Identifier et répertorier les incidents de production. - Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau - Communiquer avec les services supports (magasin, maintenance, AQ.) et l'encadrement Expériences souhaitées : - Connaissance des règles pharmaceutiques et/ou une expérience en production. - La maîtrise de changements de formats complexes Horaires : Posté 6h/13h - 13h/20h Samedis travaillés (volontariat) POSTULEZ vite ce poste est fait pour vous !
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez-vous ? Vous interviendrez chez deux de nos adhérents, dont les exploitations agricoles sont situées à Meys et Messimy (69). Installé en maraîchage, production de plants de légumes et petits fruits, nos adhérents produisent une grande variété de légumes, de plants mais aussi de petits fruits. Vous travaillerez en équipe avec le chef d'exploitation et ses salariés. Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : - La préparation et l'entretien des sols ; - La réalisation des semis ; - La récolte des légumes et des fruits ; - La préparation des marchés... Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous avez idéalement une première expérience en maraîchage et/ou arboriculture ; - Vous appréciez le travail en extérieur et le travail en équipe ; - Vous possédez impérativement le permis B pour vous rendre sur l'exploitation. Dans quel cadre ? - Lieu de travail : Meys et Messimy (69) - Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi, horaires variables selon la saison - Nature du contrat : CDI à temps plein - Rémunération : SMIC horaire - Date de prise de poste : Dès que possible - Avantage : accès au comité d'entreprise, la mutuelle, chèques cadeaux à noël et d'autres surprises !
AGRI EMPLOI 69 est une association à but non lucratif, créée en 2013 pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre des agriculteurs du Rhône. Notre mission consiste à mettre à disposition des salariés chez un ou plusieurs agriculteurs d'un même secteur. Nous facilitons les démarches administratives des agriculteurs en endossant à leur place le rôle d'employeur. Cela nous permet de vous proposer des empois partagés à la carte, selon vos projets et compétences. Rejoignez la team !
Manpower OULLINS recherche pour son client un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Nous recherchons des opérateurs de production pour rejoindre une équipe dynamique dans l'industrie agroalimentaire. Vous serez responsable de diverses tâches essentielles à la fabrication et au conditionnement des produits alimentaires. Vos missions principales : Production : -Préparation des matières premières. -Surveillance et contrôle des machines de production. -Assemblage et conditionnement des produits finis. Qualité : -Contrôle qualité des produits en cours de fabrication. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Participation aux audits qualité. Maintenance : -Entretien et nettoyage des équipements de production. -Signalement des dysfonctionnements et assistance aux réparations. Logistique : -Gestion des stocks de matières premières et produits finis. -Préparation des commandes et expéditions. Vous êtes une personne avec : -Expérience en industrie agroalimentaire souhaitée. -Débutants acceptés. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. -Capacité à travailler en équipe. -Flexibilité sur les horaires. -Rigueur et sens du détail. -Important : Pas d'arrêt TCL à proximité. N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur Manpower avec un CV à jour ! Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! * IFM prime de fin de contrat ou l'indemnité de fin de mission
Dans le cadre du développement de la société, nous recherchons un agent administratif H/F au sein de notre bureau à CHAPONOST. Vous participerez aux nombreuses missions du quotidien ainsi qu'aux différentes actions en cours. Pour cela, vous serez amené.e à : Assurer l'accueil téléphonique Rédaction et traitement du courrier Traitement du courrier électronique Classement Archivage Mise à jour des documents administratifs Profil : Vous disposez de qualités rédactionnelles avec une véritable maîtrise de l'orthographe Vous savez utiliser les outils informatiques Pack Office (Word, Excel), SAGE POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Programmation : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Rattaché au Pôle Finances, composé de 3 agents, et sous l'autorité de sa responsable : MISSIONS PRINCIPALES Assurer la gestion comptable et budgétaire des dépenses et des recettes : - Réalisation de bons de commande ; - Affectation des factures reçues via chorus pro au service signataire ; - Contrôles préalables au mandatement des dépenses et à l'émission des titres de recettes, réalisation des écritures comptables correspondantes ; - Suivi des engagements non soldés ; - Gestion de la base tiers ; - Saisie des immobilisations dans le logiciel finances ; - Suivi de la dette (mandatement et tableau de bord) ; - Classement, archivage des pièces et documents comptables ou financiers ; - Participation à la mise en place et au suivi de tableaux de bord financiers et d'outils de gestion. Assurer un suivi financier et comptable des marchés publics : - Enregistrement des marchés publics dans le logiciel finances et réalisation des engagements comptables ; - Vérification des factures en lien avec les services de la collectivité, réalisation du calcul de révision de prix, des avances et acomptes ; - Mandatement des dépenses ; - Organisation et suivi de la levée des cautions et retenues de garantie ; - Suivi financier des marchés publics. Réaliser un suivi des lignes de crédits et des différents états : - Savoir identifier et signaler les écarts significatifs entre prévisions et réalisations ; - Savoir identifier un problème sur une opération comptable. MISSIONS TRANSVERSES : - Régisseur d'avances et de recettes de la régie du service financier ; - Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services et partenaires extérieurs (trésorerie) ; - Gestion des fournitures administratives. VOTRE PROFIL : - Formation comptable niveau BAC - Expérience sur un poste similaire COMPÉTENCES TECHNIQUES APPRECIEES : - Maîtrise des règles budgétaires et comptables (M57) - Connaissance de la réglementation des marchés publics et de la comptabilité publique locale - Connaissance de l'environnement administratif et juridique des collectivités - Maîtrise des logiciels métiers (Chorus, Ciril finances, Hélios) et bureautiques (Excel, word) APTITUDES PROFESSIONNELLES - Capacités d'analyse et de synthèse - Qualités relationnelles, être réactif et rigoureux SPECIFICITES LIEES AU POSTE - Cadres d'emplois : adjoint administratif et rédacteur - Horaires : 37h30 par semaine - Possibilité de travailler sur 4.5 jours ou 5 jours - Télétravail possible 1j/semaine - Lieu de travail : Mairie de Chaponost - 5, Avenue Maréchal Joffre - 69630 CHAPONOST Venir à Chaponost en modes doux : ligne TCL n°11 (Gare d'Oullins -> Thurins), ligne TCL n°12 (Gare d'Oullins -> Saint Genis 2), ligne TER n°21 (Lyon-Saint-Paul -> Brignais) Rémunération statutaire (selon expérience) + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS + tickets restaurants + participation prévoyance et mutuelle CONTACT Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, par courrier ou par courriel à l'attention de monsieur le Maire
Collectivité Territoriale (secteur public)
Vous travaillerez au service du collectifs des 28 établissements de l'enseignement agricole public d'Auvergne-Rhône-Alpes. - Vous accompagnerez le Directeur Opérationnel de la structure à la préparation du budget et des décisions modificatives, et dans certaines tâches administratives. - Vous réaliserez au quotidien les opérations comptables et l'imputation analytique des recettes et des dépenses du réseau en lien avec le Directeur et les porteurs de projets. - Vous réaliserez le suivi des contrats et conventions tant d'un point de vue administratif que comptable (hors sujet RH). - Vous viendrez en appui administratif et comptable à la personne en charge des mobilités internationales des apprenants dans la mise en œuvre sa mission. >>> La rigueur est indispensable, Connaitre les bases de la comptabilité est souhaitable, la faculté d'adaptation et de compréhension face à la nouveauté peut être une force. Vous exercerez dans nos locaux de Dardilly sur le Techlid, au nord de Lyon (accès en transport en commun ou véhicule personnel), dans des locaux agréables. Le service comporte 12 personnes sont 10 sur site, au sein d'un lycée à taille humaine qui l'héberge. Le poste est à temps incomplet négociable entre 50 et 80% pour une durée d'un an. A l'issue, selon les évolutions en cours de la structure, un renouvellement pourra éventuellement être proposé. Télétravail ponctuel possible une fois la découverte du poste solide. Le salaire indiqué sur l'annonce est négociable en fonction de l'expérience et des qualifications. Il est indiqué pour une quotité de 100%, il convient de le proratiser en fonction du temps incomplet conjointement défini. Prise en charge partielle abonnement transports en commun pour le trajet domicile-travail ou « forfait mobilité durable ». Mutuelle employeur avec prise en charge partielle des coûts selon barème national.
I-TEN, Powering a new dimension ! : Imaginez une entreprise avec un produit révolutionnaire de la taille d'une micro-puce mais d'une incroyable puissance. Récompensée au CES début 2024 et membre pour la deuxième année de la FrenchTech, notre ambition est de devenir le leader dans le domaine des micro-batteries tout solide. Fondée pour répondre aux besoins de stockage d'énergie des industriels, ITEN propose des produits ultra-compacts, puissants et plus durables. Descriptif du poste : Dans le cadre d'un remplacement / contexte de forte croissance, ITEN recherche un(e) Approvisionneur/ordonnanceur pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous assurez le bon déroulement du plan de production en garantissant les flux logistiques nécessaires. Dans un contexte de développement de nos organisations, vous êtes force de proposition et participez à la mise en place de nos processus. A ce titre, vos principales missions sont : - Piloter les approvisionnements pour la production et pour l'ensemble du site - Ordonnancer la production dans les ateliers en cohérence avec le plan de production défini. - Participer à l'amélioration continue de nos processus, sur le terrain comme dans l'ERP - Assurer la satisfaction client en organisant les expéditions dans les délais convenus - Suivre et améliorer nos performances à travers les indicateurs clés (OTD fournisseurs, fiabilité des stocks, valorisation des stocks...) Profil recherché : - Idéalement de formation Bac+3 en logistique avec une expérience significative sur un poste similaire, vous pratiquez la gestion de stocks en environnement industriel et savez utiliser les systèmes ERP. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre curiosité intellectuelle. Vous avez une forte orientation service, tant pour nos clients externes qu'internes - Vous parlez un anglais courant vous permettant de communiquer efficacement avec nos fournisseurs. Ce que nous offrons : Chez ITEN, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Si vous êtes motivé(e) par les challenges et l'impact environnemental positif, ITEN est l'endroit idéal pour propulser votre carrière. Au sein d'ITEN, nous favorisons l'intégration de tous nos collaborateurs ainsi que l'esprit d'équipe et la coopération. Vous bénéficierez notamment d'un cadre de travail agréable, de chèques déjeuner, d'une prévoyance prise en charge à 100%. Rejoignez-nous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et participez à l'aventure ITEN !
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie un Bijoutier en Joaillerie H/F sur LENTILLY Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie. Elle se distingue par son savoir-faire artisanal et son engagement envers la qualité et l'innovation. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où l'excellence est au cœur de chaque réalisation. Vos missions principales seront : - Réaliser et monter ( ou assembler ) une pièce complète nécessitant la combinaison de plusieurs opérations complexes conformément au cahier des charges du client - Fabrication de la pièce ou de la série à l'aide de l'outillage et à l'aide de machine appropriés - Contrôle de l'état et de la qualité de la pièce ou de la série avant rattrapage des éléments Salaire: smic + tickets restaurant + indemnité de déplacement Horaire en 2*7 : 6H00 - 13H30 / 13h20 - 20h40 et vendredi 13h20-19h50 ou journée Longue Mission Vous avez un CAP , BEP ou BMA en bijouterie métiers d'arts de la bijouterie joaillerie ou à défaut une expérience professionnelle dans un métier proche nécessitant de la minutie, de la dextérité manuelle. Formation assurée en interne, tenant compte du niveau du candidat : méthodes, outils, gestes et postures. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, et votre réactivité feront la différence.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes (H/F). Rejoignez une entreprise familiale historique ! Présente sur le territoire lyonnais depuis 1880, l'entreprise est fière de perpétuer les traditions de la marque et de préserver son savoir-faire unique. Intégrez une équipe passionnée et contribuez à au succès en tant qu'ouvrier dans l'industrie agroalimentaire ! Vos principales missions : -Réception des marchandises : Vérifier et enregistrer les produits reçus. -Stockage : Organiser et ranger les produits dans les zones de stockage appropriées. -Préparation des commandes : Sélectionner les produits selon les commandes des clients, en respectant les quantités et les spécifications. -Emballage : Emballer les produits de manière sécurisée pour éviter les dommages pendant le transport. -Étiquetage : Apposer les étiquettes nécessaires sur les colis, incluant les informations de destination et les codes-barres. -Contrôle de qualité : Vérifier que les produits sont conformes aux normes de qualité avant l'expédition. -Gestion des stocks : Tenir à jour les inventaires et signaler les niveaux de stock bas. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Assurer un environnement de travail propre et sécurisé, en respectant les règles d'hygiène spécifiques à la salaison. -Expédition : Préparer les documents d'expédition et organiser le transport des commandes vers les clients. liste de taches non exhaustive Profil recherché : -Expérience : Une expérience préalable en préparation de commande est souhaitée. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité : Vous connaissez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité. -Organisation et rigueur : Vous maintenez un atelier propre et ordonné, et nettoyez votre poste de travail et les outils après usage. -Maîtrise technique : Vous savez utiliser et entretenir correctement les machines, ainsi que monter et démonter les équipements selon les besoins. -Travail en équipe : Vous avez la capacité à travailler en équipe et à remplir les feuilles de suivi et les rapports hebdomadaires. Lieu de travail : Thurins (69) Salaire : 11,88 Horaire : Lundi au Jeudi : 06H00 - 13H45 Vendredi : 07H00 - 12h00 Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % !
Venez rejoindre une petite équipe sympathique et dynamique. les horaires de travail laissent la place à une vie personnelle lundi de 13h à 19h mardi mercredi jeudi de 9h à 17h30 (2fois maxi par semaine jusqu'à 19h )vendredi 9h 16h samedi 8h 13h vous n'avez pas d'administratif et pouvez vous consacrer à votre cœur de métier : l' enseignement de la conduite et de la sécurité routière Poste à temps plein avec voiture fournie mutuelles prime de lavage de fin d'année carte carburant
entreprise familiale 2 salariés
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, cing Opérateurs de production Horaires 2/8 Brignais (69) (H/F) Rejoignez une entreprise à la pointe de la technologie et faites partie de l'innovation de demain ! Votre missions au sein de l'atelier : -Assemblage de produits : Suivre les modes opératoires pour assembler des produits de haute technologie, en particulier des solutions connectées pour la gestion des bâtiments -Contrôle qualité : Assurer la qualité des produits en identifiant et isolant les non-conformités, garantissant ainsi des performances optimales -Lancement informatique : Gérer les lancements informatiques avec précision, en utilisant les dernières technologies de Distech Controls -Maintenance préventive : Effectuer des vérifications régulières et des entretiens pour prévenir les pannes et assurer le bon fonctionnement des équipements -Amélioration continue : Participer activement aux initiatives d'amélioration continue pour optimiser les processus de production et augmenter l'efficacité Les Horaires : -Semaine A : 06h00-15h00, fin le vendredi à 13h45. -Semaine B : 12h00-21h00, fin le vendredi à 18h45. -Compétences informatiques : À l'aise avec les logiciels et l'utilisation d'un ordinateur. -Qualités relationnelles : Bonnes capacités de communication. -Organisation et rigueur : Méthodique et organisé. -Travail en équipe : Apprécie la collaboration avec les collègues. -Habileté manuelle : Habile de ses mains. -Disponibilité à long terme : Prêt à s'engager sur le long terme. Informations Complémentaires : -Mobilité requise : Zone non desservie par les TCL. -Salaire : 12 brut/heure. -Primes : -Qualité : 20 brut par mois. -Production : 40 brut mensuel. -Équipe : 70 brut mensuel. -Avantages : Tickets restaurants 13e mois. -Inclusivité : Nous encourageons les candidatures des personnes en situation de handicap (RQTH). Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous aimez les défis et souhaitez vous impliquer pleinement dans vos missions ? N'attendez plus ! Postulez dès maintenant sur www.manpower.fr avec un CV à jour ! Faites le premier pas vers une carrière enrichissante et innovante !
Le centre de santé recherche un(e) secrétaire comptable - gestionnaire de tiers payant dont les missions sont définies ci-dessous : Gestion de tiers Payant - Effectuer les télétransmissions, le traitement des rejets et re-télétransmission, l'envoi des factures aux RC et RO, les relances d'impayés auprès des organismes et des patients. - Téléphoner aux organismes sécurité sociale (problèmes de droits, divers, bordereaux manquants). - Traitement des relances et des impayés et Suivi du recouvrement - Traitement des rejets de factures sécurité sociale et mutuelle - Répondre aux appels des patients ainsi que des différentes caisses de sécurité sociale, - Classer et archiver les dossiers. Comptabilité - Identification et enregistrements des règlements perçus, lettrage des comptes et rapprochements bancaires - Contrôle quotidien des caisses et préparation hebdomadaire des remises chèques et espèces à la banque. - Transmission au cabinet comptable des informations relatives au calcul des rémunérations des praticiens. - Préparation des virements bancaires à faire valider par la direction, - Relation avec les fournisseurs et les administrations, Travail administratif : - Suivi des visites médicales et déclarations à la médecine de travail, - Transmission des arrêts maladies au cabinet comptable, - Suivi des compteurs congés CP et RTT, - Classement des factures fournisseurs et pièces justificatives "comptables" validées par la direction dans l'ordre chronologique, - Contact avec les différents services de la structure, Dépouiller le courrier, se déplacer éventuellement à la banque ou à la poste, - Centraliser l'ensemble des litiges clients, fournisseurs, prestataires de service, administrations, en informer la direction et en assurer le suivi administratif, - Gestion du stock et des commandes des fournitures bureautiques. Vous possédez une maîtrise parfaite des outils bureautiques et logiciels de gestion. Vous êtes doté de bon sens, méthodique, rigoureux(e), organisé(e). Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de polyvalence et disposez d'un réel esprit d'équipe et avez un bon relationnel. Travail du lundi au vendredi. Amplitude horaires 9h-17h
Equipe matin : 5h30-13h45 Equipe après-midi : 13h30-21h45 Nuit fixe : lundi au jeudi 21h30-5h45 et vendredi 21h30-3h25 Conduite de machine automatisée pour répondre aux différentes exigences clients dans les meilleures conditions de qualité et délais requis en s'adaptant à la diversité des produits, en effectuant les préparations correspondantes, en réalisant le réglage des équipements en fonction des spécifications de l'Ordre de Fabrication (OF). Réalise les contrôles de démarrage, en cours, et de fin de production Effectue les vides de ligne et contrôles des vides de ligne pour éviter tout mélange de lots. Effectue les vérifications produits et/ou éléments (objets de conditionnement, produits répartis...) pour obtenir des produits et/ou éléments conformes : Respecte les procédures et modes opératoires en vigueur, les critères de conformité et d'acceptabilité. Participe et propose des améliorations lors du +QDC1.Alimente la ligne en articles de conditionnement (notices, étuis, vignettes) Alerte en cas de dysfonctionnement son manager. Suit la productivité de la ligne à travers le TRS et en concourant à l'obtention des objectifs TRS du service Est capable d'analyser les causes d'arrêt majeurs sur sa ligne et sur son périmètre d'activité (synthèse pertes horaire et de poste) Assure un rendement et une productivité selon les standards Procède à des interventions courantes tout au long du processus pour éviter un arrêt prolongé des machines. Effectue les opérations de réglages simples (recentrages, déblocages d'éléments, ...) et les changements d'articles (PVC, PET) Réalise la maintenance de premier niveau (MN1) et le nettoyage des outils de scellages, découpes) Participe aux changements de format en support des techniciens de maintenances. Met tout en œuvre pour réduire les temps d'arrêt sur la ligne. Applique et fait appliquer les règles HSE.
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Marcy l'étoile (69) un ou une Coordinateur(trice) Projets. Mission d'intérim à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 novembre 2025. Le bâtiment V14 est en charge des activités de production des produits intermédiaires du Tetanos, produits stratégiques de Sanofi. En tant que Coordinateur projets en production au sein de l'APU V14, vous prendrez en charge la gestion des Change Control du bâtiment. Principales responsabilités: Vous aurez en charge de: Piloter les petits projets de changement, amélioration continue et remédiation Contribuer à la gestion des Change Control : priorisation, pilotage, définition des plans d'action, coordonner les différentes parties prenantes Rédiger les documents de production: spécification besoin utilisateur, instructions, procédure. Contribuer aux CAPA HSE et Qualité Maitriser l'outil et le processus de Change Control Profil recherché Formation : Bac +5 Pharma / Quali-Valid / Biotechnologie (fermentation, purification dans du procédé de fabrication) Expérience : 2 années d'expérience Expérience en environnement biotechnologique et gestion de change control ; connaissance en amélioration continue est un plus Savoir être et savoir-faire : engagement, rigueur, autonomie, force de proposition, organisé, savoir travailler en transverse Anglais : Documentation technique
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, Azergo recrute un.e Gestionnaire de Stock et Transport sur son site de Chaponost. Azergo est le leader Français de l'aménagement ergonomique des postes de travail, avec un positionnement tourné vers le haut de gamme, l'innovation et la performance. Vous avez une formation en Logistique ou en Transport ou une expérience professionnelle significative en la matière : - Rejoignez une équipe de 185 personnes, dynamique et soudée. - Participez au développement d'une entreprise innovante, en croissance. - Exercez un métier enrichissant au service des autres, avec une grande autonomie. Notre activité : Nous intervenons auprès des entreprises clientes et des utilisateurs pour : - Identifier et proposer les solutions techniques concrètes et pérennes. - Mettre à disposition, dans le cadre d'un essai, la solution matérielle définie - Accompagner et former le(s) salarié(s) concerné(s), dans les réglages et l'utilisation du matériel et dans l'organisation de son poste de travail. Mission du poste : Votre rôle sera d'optimiser la gestion des stocks et des flux logistiques afin d'assurer une disponibilité efficace des produits tout en minimisant les coûts et en améliorant la rotation des stocks : - Gérer et optimiser les stocks des entrepôts déportés avec les équipes terrain - Piloter et déployer les inventaires - Coordonner et optimiser les stocks seconde vie et déstockage (Siège social) - Optimiser les flux de transports - Investiguer et identifier les erreurs et écarts de stocks Qualités requises : Ayant une appétence pour le challenge, tout en étant rigoureux.euse et organisé.e, vous avez une grande conscience professionnelle et êtes capable de vous adapter rapidement aux nouvelles situations, vous aurez également besoin des qualités suivantes afin de vous épanouir dans votre fonction : - Aptitude au travail en équipe - Aptitude à comprendre, décomposer et décrypter une problématique - Adaptation du discours aux différents interlocuteurs - Esprit d'initiative - Polyvalence et capacité d'adaptation - Sens du relationnel et du service Profit recherché : Vous justifiez d'une première expérience en logistique, gestion de stock. Vous avez le sens de l'organisation et Vous avez une connaissance des outils ERP (SAP ou autre logiciel) idéalement Des déplacement sur nos stocks déportés en France sont à prévoir.
Votre profil : - Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. - Vous avez le goût du commerce - Une expérience similaire sur un poste de drive est demandée Vos missions : - Préparer et conditionner les commandes des clients - Accueillir le client et charger son coffre - Être garant-e de la qualité et de la fraicheur maximum des produits livrés - Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité. - Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son/sa hiérarchique - Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés) Les avantages Carrefour : Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté Intéressement + participation Mutuelle/prévoyance Offres CSE 6 semaines de Congés Payés 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP certificat de qualification professionnelle), qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé-e de commerce. Votre contrat est un CDD de 35h00 d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation par semaine. Vous serez encadré(e) et suivi(e) par un tuteur. Tout profil est le bienvenue, débutant-e ou en reconversion. Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. Vos missions: - Réapprovisionner les rayons - Maintenir l'attractivité des rayons en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits - Accueillir et conseiller les clients du rayon Salaire et avantages: - Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) - Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation - Mutuelle et prévoyance - 10% de remise sur achat Amplitude horaire: entre 5h00 et 6h00 - 21h30, vérifier votre mobilité pour accéder au magasin. Bus C19, C20 et 14 (arrêt Francheville Taffignon) + tramtrain de l'ouest lyonnais. Travail le samedi obligatoire. Prise de poste le au plus vite. Fin du contrat mi septembre. Pas de congés possible sur l'été.
À propos de la mission Dans ce cadre, vos missions consistent à : - Gérer efficacement son emploi du temps, organiser ses déplacements en France et/ou à l'étranger et garantir le suivi administratif des frais de déplacement. - Organiser la logistique des réunions et assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes. - Organiser les événements structurants de la Direction (comités de direction, séminaires...) et en assurer le feedback (compte rendu, circulation de l'information). - Consolider et suivre les données significatives liées au périmètre du Directeur en vue des comités divers ou de tout autre temps fort de l'activité. - Préparer les présentations et dossiers nécessaires en vue des diverses réunions. - Relayer les informations avec discernement, discrétion et fiabilité et assurer un rôle d'interface, de centralisateur et de dispatcheur. - Assurer la gestion et le suivi des messages informatiques et téléphoniques du Directeur. - Réaliser les demandes d'achats et assurer leur suivi. - Participer au suivi du budget. - Prendre en charge la délégation en matière de gestion des temps pour les personnes rattachées au Directeur et éventuellement la gestion du processus d'évaluation annuelle. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,80 EUR - 16,20 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,70EUR - 19,60EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Rémunération sur 13 mois - Participation Profil recherché - Formation Bac + 2 type Assistant(e) de Direction avec expérience confirmée dans l'emploi d'Assistantde Direction - Bonne maitrise de l'anglais - Bonne connaissance du fonctionnement et de la complexité d'un Groupe International - Gestion des priorités, organisation rigoureuse, fiabilité, - Grande réactivité et proactivité, autonomie pour gérer les événements inopinés en prenant les initiatives appropriées - Qualités relationnelles, tact, diplomatie et discrétion, sens de la confidentialité, compréhension des enjeux - Capacité d'écoute et de conseil afin d'orienter efficacement ses interlocuteurs, capacité d'analyse, de synthèse et capacité à être force de proposition - Aisance avec les outils informatique - Maîtrise du Pack Office, Outlook, et, à terme des outils Groupe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Immergé dans un environnement exigeant et stimulant, sous la responsabilité du Directeur Général, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction et les différents départements du Comité de Direction pour accompagner la mise en œuvre des projets stratégiques de l'entreprise. Au cœur de l'entreprise, vos missions : - Stratégie de l'entreprise : Participer activement à la mise à jour et au suivi de la feuille de route stratégique à l'horizon 2030; Aider à la coordination des travaux du Comité de Direction en vue des conventions stratégiques et opérationnelles de l'entreprise; Assurer le suivi des KPIs et des indicateurs de performance pour garantir l'atteinte des objectifs. - Gestion / coordination projet : Contribuer à la déclinaison des projets mondiaux et européens du groupe au sein de la division Agro en France (Differenciated Steering / Winning Ways); Effectuer une veille proactive sur les sujets en cours au sein du Comité de Direction, afin de coordonner les échanges et d'identifier les points urgents. - Communication : Contribuer à la communication de la stratégie du groupe en interne en travaillant sur les messages à transmettre et en identifiant les canaux de communication appropriés; Préparer divers supports de communication attractifs pour le compte de la Direction Générale.
Dans le cadre de l'ouverture de son magasin à Dardilly pour mi-mai 2025, la Boulangerie Louise recrute sa future équipe et recherche 4 vendeurs préparateur H/F Une formation d'équipe et de cohésion d'une durée de 3 semaines liée à l'ouverture est assurée avant le démarrage du contrat. Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et de servir les clients. A ce titre, vous serez en charge de : - participer activement à la vente proprement dite ; - garantir le meilleur service aux clients ; - contribuer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie ; - gérer la caisse ; - fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ; - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.) ; - contribuer au nettoyage du magasin. Recrutement sans CV : Vous serez évalué par la Méthode de recrutement par simulation (MRS) sur les aptitudes nécessaires pour réussir sur le poste : avoir l'esprit commerçant et le goût du challenge. Pour postuler : Venez à la réunion d'information collective en présence de l'employeur le lundi 07/04/2025 en vous inscrivant via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/422347/recrutement-sans-cv-via-methode-mrs-vendeurs-preparateur-h-f-preparateurs-en-boulangerie-h-f-responsable-de-l-equipe-vente-h-f-tassin-la-demi-lune ou téléphonez au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 Vous serez évalué sur une demi-journée le 09/04 ou le 10/04. Vous aurez besoin de parler, lire et écrire français pour réaliser les mises en situation à l'oral et à l'écrit, niveau de français B1 minimum. Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël ;10% de remise sur vos achats personnels et une baguette par jour travaillé. Salaire négociable en fonction de votre profil. Horaires d'ouvertures de la boulangerie de 6h30 à 20h00 du lundi au samedi. Arrêt de bus TCL : Techlid Le Paisy (Bus 89-89D et Bus GE4).
Restaurant traditionnel dans le Vieux Lyon (40 à 80 couverts/j), recherche un-e plongeur-se en restauration. Horaires en coupures (10h-14h et 19h-23h), avec 2 jours de repos consécutifs (samedi et dimanche). Vous aurez pour principales missions : Assurer le nettoyage de la vaisselle ainsi que le matériel utilisé en cuisine (casseroles , marmites, plats, .) Assurer la réception des marchandises Nettoyer les locaux de cuisine
Le Vieux Lyon à St Jean
Aquila RH La Mulatière, agence spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en vous proposant des opportunités adaptées à votre profil et à vos attentes. Nous assurons un suivi personnalisé et mettons en avant des entreprises engagées envers leurs salariés. Vos missions: ? Poste à 35h/semaine en horaires de journée ? Rémunération 12.53 brut ?13 ème mois ? Embauche en CDI après une période en intérim Vos missions : - Régler et conduire les machines de mise sous enveloppe ?? - Effectuer l'entretien courant des équipements - Connaître et appliquer le tri en fonction des tarifs postaux - Maîtriser la mise sous pli manuelle et les prestations associées - Assurer le pliage sur machine avec précision Votre profil: Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et ayant de bonnes connaissances en mécanique générale. Une première expérience en conduite de machines ou en conditionnement est appréciée. ? Poste à 35h/semaine en horaires de journée ? Rémunération 12.53 brut ?13 ème mois ? Embauche en CDI après une période en intérim
Nous recherchons un vendeur vendeuse en boulangerie pâtisserie Poste à pourvoir au 10/04/2025 Horaires: - du mardi au vendredi 9h 13h et 15h à 19h30 - 1 Week end sur 2 : Samedi et dimanche de 7h00 à 13h00 Magasin et fournil neuf, bonne ambiance. Boutique accessible en transports en communs. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation latelierdanalou@hotmail.com Ou se présenter au magasin
Synergie Lyon Ouest recrute un opérateur de production (F/H) pour son client basé à Horaires : 6h30-14h une semaine 14h-21h30 la semaine suivante Salaire : 1800EUR brut mensuel, primes diverses En tant qu'Opérateur de Production F/H, vos taches seront de : - Réalisation des opération de production - Contrôle et signaler les anomalies - Renseignement des documents de production - Vérification et contrôle qualité Vous voulez faire partie d'une entreprise en pleine expansion Vous avez une expérience réussie dans l'industrie médicale , pharmaceutique ou chimique, vous avez déjà travaillé en salle blanche ? N'hésitez pas à postuler!!!!Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Et si votre prochain emploi donnait vraiment du sens à votre quotidien ? Vous êtes sensible aux valeurs humaines, vous appréciez accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap, et vous souhaitez travailler dans un environnement bienveillant et à l'écoute ? Si vous possédez un diplôme ADVF, DEAES ou une expérience d'au moins 3 ans, vous êtes sûrement notre futur(e) collègue ! Rejoignez notre équipe sur le secteur de Dardilly pour vivre une aventure humaine riche et valorisante. Vos missions (si vous les acceptez !) : Accompagner les personnes dans leurs tâches quotidiennes Aide à la mobilité et à la toilette Courses et préparation des repas Stimulation et activités au quotidien Pourquoi nous rejoindre ? Un CDI 35hrs Des missions proches de votre domicile Un parcours d'intégration et de formation adapté à votre profil Une équipe soudée, un suivi personnalisé et des échanges réguliers Rémunération attractive : 11,91€ à 12,41€/heure selon votre profil Tickets restaurant de 7,50€ (prise en charge à 50%) Indemnisation kilométrique (0,47€/km) Téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 50%, primes d'intéressement et de participation Un jour de repos fixe par semaine et un week-end libre sur deux Avantages du CSE pour votre bien-être au quotidien Prêt(e) à rejoindre une équipe où votre humanité fera toute la différence ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous recherchons un / une commis de cuisine pour venir renforcer nos équipes au sein de notre Café Restaurant du 5e arrondissement de Lyon. Attention ! Le statut indépendant est requis pour pouvoir postuler à cette offre. Vous devez avoir la capacité de vous adapter à la diversité de la clientèle et aux différents flux d'activité. Vous assisterez vos supérieurs dans des missions de préparation telles que : - Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons.) - Réalisation de mets simples - Organisation du poste de travail - Dressage, distribution - Entretien de la cuisine et des locaux annexes Rémunération : 15,50€ net de l'heure Travail en journée Les horaires sont susceptibles d'être modifiés en raison de la disponibilité du candidat.
WIICO, recrute pour son client, un cabinet d'expertise-comptable et d'audit de 50 collaborateurs, un Gestionnaire de Paie (H/F) situé dans la ville de Brignais (69530). Sous la supervision d'un responsable social au sein d'un pôle paie, vous gérez en autonomie un portefeuille multi-conventions. Vous serez en charge de l'établissement de 200 à 250 bulletins, et de l'administration du personnel : gestion des salariés de leur entrée à leur sortie, maladie, absences et conseillez vos clients. Le profil : Diplômé(e) de formations sociales, RH et gestion de paie, vous avez au moins 2 ans d'expériences en cabinet (alternance compris). Vous êtes capable d'évoluer au sein d'un environnement dynamique et exigeant, en mouvement. La maîtrise de SILAE serait un plus. Informations contractuelles : WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Cabinet de recrutement indépendant.
Aquila RH Lyon Sud, implantée à La Mulatière, est une agence d'emploi reconnue pour son expertise dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, principalement dans les domaines de l'industrie, de la mécanique et du bâtiment. Nous mettons un point d'honneur à cultiver des valeurs fortes telles que l'écoute, la proximité et la transparence, pour garantir une expérience de recrutement unique et adaptée à vos besoins. Grâce à un accompagnement personnalisé, nous vous aidons à trouver l'opportunité professionnelle qui correspond à vos compétences, vos aspirations et vos ambitions. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre réussite est notre priorité ! Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur de Production H/F sur le secteur de Brignais. Cette entreprise, spécialisée dans la tôlerie, souhaite renforcer ses équipes. Vos missions: Assemblage de composants : Vous serez chargé(e) d'assembler différentes pièces à l'aide d'outils manuels, en respectant les plans et instructions de travail. Sertissage : Manipulation précise des outils de sertissage pour garantir un montage de qualité. Contrôle qualité : Vérification visuelle et fonctionnelle des produits assemblés avant leur validation. Maintenance de premier niveau : Assurer le bon état des outils utilisés. Votre profil: Vous êtes motivé(e), manuel(le), et vous aimez le travail minutieux. Une première expérience dans l'assemblage ou la manipulation d'outils manuels est un plus. Vous savez travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité. Vos Avantages en Intérim chez Aquila RH Chez Aquila RH, nous mettons à votre disposition des avantages attractifs et une rémunération compétitive pour nos intérimaires : Acomptes : Effectués deux fois par semaine, le mardi et le jeudi, pour vous offrir plus de flexibilité financière. Indemnités : Bénéficiez d'une augmentation de 10 % sur vos indemnités compensatrices de congés payés (ICCP), ainsi qu'une prime de fin de mission (IFM) correspondant à 10 % de votre salaire brut. Avantages santé : Accédez à une couverture mutuelle pour protéger votre bien-être. Fidélité récompensée : Profitez du programme My Bonus, qui vous permet d'épargner 5 % de vos IFM et ICCP, avec une prime de fidélité allant jusqu'à 200 EUR selon votre ancienneté. Réductions avantageuses : Avec Couleur CE, bénéficiez de remises sur la billetterie, les parcs de loisirs, ainsi que sur des événements culturels et artistiques. Services complémentaires du FASTT : Formations, réductions sur la location de véhicules, services de garde d'enfants, et bien plus encore.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie H/F pour un poste en CDI à temps partiel afin de rejoindre notre équipe dès que possible. Vous interviendrez aux domiciles de nos différents bénéficiaires afin de les aider à maintenir leur autonomie et leur qualité de vie. Vos interventions se feront dans Lyon et l'Ouest Lyonnais. Vos missions : - Aide au lever - Aide à la toilette - Aide aux courses - Entretien du logement - Préparation et aide à la prise de repas - Compagnie et écoute - Sorties extérieures Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, patiente, ayant un réel goût pour le contact humain! Vous êtes motivé(e) et vous avez réellement envie de faire une différence dans la vie des bénéficiaires. Vous êtes également doté(e) d'une forte empathie, d'un sens du service et d'une réelle volonté de contribuer au bien-être des autres, vous êtes alors la personne que nous cherchons ! Niveau de formation requis : Expérience appréciée Type de contrat : CDI (Période d'essai : 2 mois) Rémunération: 12.11 brut/heure Horaire : En semaine sur une plage horaire compris de 8 h à 14 h + 1/2 week-end Localisation : Lyon et l'Ouest-Lyonnais Les avantages que Alfred vous propose : - Tickets restaurants - Chèques vacances - Remboursement de 50% de votre carte de transport ou d'une partie de vos frais kilométriques - Prise en charge d'une mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% Infos complémentaires A propos de nous : Spécialiste du service à la personne depuis 2015, Alfred est une structure qui accompagne les particuliers dans les évènements de la vie courante. Alfred, c'est aussi cet ami que tout le monde a besoin pour nous rendre service et faciliter la vie de la famille. En commençant par du ménage, du jardinage, du maintien à domicile, de la garde d'enfant et bien d'autre encore. Bienveillant et à l'écoute, il veille à ce que toute son équipe travaille dans les meilleures conditions dans une démarche collaborative et prévenant auprès de ses bénéficiaires. Ce qui fait de lui une personne de confiance. Si vous partagez les mêmes valeurs qu'Alfred, alors venez rejoindre notre équipe dynamique et bienveillant, vous y trouverez votre équilibre vie privée/professionnelle. Chez Alfred, notre devise est simple : « Prendre soin de chaque collaborateur, comme nous prenons soin de nos clients ». Nos compétences : - Management bienveillant - Ambiance parfaite au sein de l'équipe - Conditions d'emploi très avantageuses
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie H/F pour un poste en CDI à temps partiel afin de rejoindre notre équipe dès que possible. Vous interviendrez aux domiciles de nos différents bénéficiaires afin de les aider à maintenir leur autonomie et leur qualité de vie. Vos interventions se feront dans Lyon et l'Ouest Lyonnais. Vos missions : - Aide au lever - Aide à la toilette - Aide aux courses - Entretien du logement - Préparation et aide à la prise de repas - Compagnie et écoute - Sorties extérieures Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, patiente, ayant un réel goût pour le contact humain! Vous êtes motivé(e) et vous avez réellement envie de faire une différence dans la vie des bénéficiaires. Vous êtes également doté(e) d'une forte empathie, d'un sens du service et d'une réelle volonté de contribuer au bien-être des autres, vous êtes alors la personne que nous cherchons ! Niveau de formation requis : Expérience appréciée Type de contrat : CDI (Période d'essai : 2 mois) Rémunération: 12.11 brut/heure Horaire : En semaine de 8 h à 20 h + 1/2 week-end Localisation : Lyon et l'Ouest-Lyonnais Les avantages que Alfred vous propose : - Tickets restaurants - Chèques vacances - Remboursement de 50% de votre carte de transport ou d'une partie de vos frais kilométriques - Prise en charge d'une mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% Infos complémentaires A propos de nous : Spécialiste du service à la personne depuis 2015, Alfred est une structure qui accompagne les particuliers dans les évènements de la vie courante. Alfred, c'est aussi cet ami que tout le monde a besoin pour nous rendre service et faciliter la vie de la famille. En commençant par du ménage, du jardinage, du maintien à domicile, de la garde d'enfant et bien d'autre encore. Bienveillant et à l'écoute, il veille à ce que toute son équipe travaille dans les meilleures conditions dans une démarche collaborative et prévenant auprès de ses bénéficiaires. Ce qui fait de lui une personne de confiance. Si vous partagez les mêmes valeurs qu'Alfred, alors venez rejoindre notre équipe dynamique et bienveillant, vous y trouverez votre équilibre vie privée/professionnelle. Chez Alfred, notre devise est simple : « Prendre soin de chaque collaborateur, comme nous prenons soin de nos clients ». Nos compétences : - Management bienveillant - Ambiance parfaite au sein de l'équipe - Conditions d'emploi très avantageuses
VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère de l'Agriculture. Basé sur notre campus de Marcy l'Etoile, vous travaillerez aux côtés d'environ 450 personnels et 900 étudiants dans un cadre privilégié aux portes de Lyon et à proximité immédiate du Parc de Lacroix Laval. Vous intégrez l'équipe de l'ENSV-FVI, service actions internationales. Activités principales (liste non exhaustive) : Assurer l'organisation et la gestion administrative, logistique et financière des activités liées aux projets (missions d'experts, accueil de délégations, formations), en respectant les procédures bailleurs. Préparer et contrôler les dossiers administratifs et financiers pour les instances de suivi des projets (comités de pilotage, rapports trimestriels, audits financiers). Contribuer au partage d'expériences et à l'actualisation des procédures de gestion des projets. Suivre et contrôler la gestion budgétaire des projets en lien avec le responsable administratif et financier (budgets, opérations pluriannuelles, saisies sur logiciels budgétaires et RH). En lien avec les pilotes techniques des projets, vous serez responsable de : Gestion administrative et logistique des projets : Organisation et suivi des missions d'expertise (logistique, ordres de mission, frais, rémunérations, justificatifs) ; Accueil et gestion administrative des délégations étrangères ; Suivi des conventions, facturations et paiements des partenaires et prestataires ; Gestion des cartes régie et des reliquats d'honoraires d'expertise. Suivi financier et contrôle de gestion : Contrôle des données saisies dans les bases 4D pour les rapports d'activité et la gestion financière des relations avec les partenaires ; Suivi et contrôle des opérations budgétaires en lien avec le responsable administratif et financier ; Utilisation des outils de gestion VetAgro-Sup (PEP Premium, CWT, etc.); Gestion de 5 à 10 projets, de 10 000 € à plusieurs millions d'euros. Communication et support opérationnel : Contribution à la visibilité des actions du service (mise à jour du site internet) ; Soutien logistique au chef de service (réservations de salles, réunions, etc.). Vos atouts Maîtrise des compétences en gestion administrative et financier dans un établissement public Maîtrise des outils informatiques de gestion administrative et financière (Pep Premium, CWT, etc.) Anglais courant indispensable pour les interactions avec les partenaires internationaux. Compréhension des enjeux et sujets techniques liées à la santé publique vétérinaire Aisance informatique Capacité rédactionnelle Collaborer à un collectif Sens des relations humaines, communication Être rigoureux, sens de l'analyse. Diplôme souhaité : Niveau Bac+5 dans le domaine de la gestion administrative et financière. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Nous vous offrons : CDD de 1 an temps plein (38h/semaine) - catégorie B Poste disponible au 01/05/2025 Restauration subventionnée et sur site Modulation horaire du temps de travail possible. Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH Prime mobilité durable Activités sportives et culturelles. Prestations sociales. Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expérience. Pour candidater : CV et LM à envoyer au plus tard le 08/04/2025
ANTONIO ET MARCO RECRUTE UN(E) COMMIS DE CUISINE H/F en CDI Restaurant Antonio&Marco, 76 Av. Charles de Gaulle, 69160 Tassin-la-Demi-Lune Restaurant Antonio&Marco, 1 Rue Joliot Curie, 69005 Lyon Restaurant Antonio&Marco, 19 Rue Thomassin, 69002 Lyon Restaurant Antonio&Marco, 4 Quai Clemenceau, 69300 Caluire-et-Cuire Restaurant Antonio&Marco, 11 Chemin de l'Industrie, 69570 Dardilly Gelatoria GLORIA da Antonio e Marco, 2 Rue Grenette, 69002 LYON Qui sommes-nous ? Antonio & Marco, c'est l'histoire de 2 frères issus de la famiglia MORREALE, une famille de restaurateurs italiens à Lyon. Après avoir étudié à l'institut Paul Bocuse, ils décident de créer la trattoria Antonio & Marco. Antonio & Marco, c'est le désir de partager les valeurs italiennes avec des pizzas artisanales, des antipastis à partager entre amis, le tout accompagné d'une bière ou d'un cocktail italien. L'idée est d'apporter cette touche de jeunesse et de folie à l'italienne tout en gardant ce côté familial. Notre mission est de partager la chaleur des trattorias italiennes. Chacun de nos restaurants racontent une histoire. ANTONIO & MARCO c'est une squadra qui cherche avant tout à faire vivre à ses clients leur "best life culinaire". Tu as un projet professionnel de vie ? Tu souhaites évoluer dans ta carrière ? Tu recherches l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec de la flexibilité ? Véritable ambassadeur de notre Groupe, vous ferez vivre l'expérience familiale d'Antonio & Marco à nos clients en les laissant repartir avec un petit bout d'Italie. Pour nos trattorias, nous recherchons des pépites de commis de cuisine ayant pour missions : Préparation (épluchage et découpe des légumes ; mise en place ; nettoyage des plans de travail etc) et la cuisson des aliments Vérification de la présentation des plats Participation à la gestion des commandes des ingrédients et des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité Encore plus de bonnes raisons de rejoindre l'équipe . Nos valeurs principales sont : méritocratie, qualité et entrepreneuriat, afin d'accompagner le Groupe dans sa croissance. L'entreprise Antonio & Marco propose des postes en CDI avec la possibilité de travailler sur 4 jours avec 3 jours de repos dans la semaine. Bénéficiant de 5 restaurants distincts, tu auras la possibilité d'évoluer, le groupe privilégiant la promotion interne. L'entreprise propose des formations internes afin que tu puisses évoluer avec le groupe et réaliser tes projets de vie. La rémunération est constituée d'une partie fixe et d'une partie variable sur investissement au travail et participation aux frais de transport. Ce poste est à pourvoir au plus tôt sur la région lyonnaise. Ayant des nouveaux projets en tête, viens nous rejoindre pour nous aider à atteindre nos objectifs et adresse-nous ton CV !
ANTONIO ET MARCO RECRUTE UN(E) PLONGEUR (E) H/F en CDI Restaurant Antonio&Marco, 76 Av. Charles de Gaulle, 69160 Tassin-la-Demi-Lune Restaurant Antonio&Marco, 1 Rue Joliot Curie, 69005 Lyon Restaurant Antonio&Marco, 19 Rue Thomassin, 69002 Lyon Restaurant Antonio&Marco, 4 Quai Clemenceau, 69300 Caluire-et-Cuire Restaurant Antonio&Marco, 11 Chemin de l'Industrie, 69570 Dardilly Gelatoria GLORIA da Antonio e Marco, 2 Rue Grenette, 69002 LYON Qui sommes-nous ? Antonio & Marco, c'est l'histoire de 2 frères issus de la famiglia MORREALE, une famille de restaurateurs italiens à Lyon. Après avoir étudié à l'institut Paul Bocuse, ils décident de créer la trattoria Antonio & Marco. Antonio & Marco, c'est le désir de partager les valeurs italiennes avec des pizzas artisanales, des antipastis à partager entre amis, le tout accompagné d'une bière ou d'un cocktail italien. L'idée est d'apporter cette touche de jeunesse et de folie à l'italienne tout en gardant ce côté familial. Notre mission est de partager la chaleur des trattorias italiennes. Chacun de nos restaurants racontent une histoire. ANTONIO & MARCO c'est une squadra qui cherche avant tout à faire vivre à ses clients leur "best life culinaire". Tu as un projet professionnel de vie ? Tu souhaites évoluer dans ta carrière ? Tu recherches l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec de la flexibilité ? Véritable ambassadeur de notre Groupe, vous ferez vivre l'expérience familiale d'Antonio & Marco à nos clients en les laissant repartir avec un petit bout d'Italie. Pour nos trattorias, nous recherchons des plongeurs ayant pour missions : Nettoyage des assiettes et des plats pendant les services et de tous les ustensiles de cuisine Nettoyage et entretien des locaux Gestion des poubelles Respect des normes HACCP et entretien de l'espace plonge Encore plus de bonnes raisons de rejoindre l'équipe . Nos valeurs principales sont : méritocratie, qualité et entrepreneuriat, afin d'accompagner le Groupe dans sa croissance. L'entreprise Antonio & Marco propose des postes en CDI avec la possibilité de travailler sur 4 jours avec 3 jours de repos dans la semaine. Bénéficiant de 5 restaurants distincts, tu auras la possibilité d'évoluer, le groupe privilégiant la promotion interne. L'entreprise propose des formations internes afin que tu puisses évoluer avec le groupe et réaliser tes projets de vie. La rémunération est constituée d'une partie fixe et d'une partie variable sur investissement au travail et participation aux frais de transport. Ce poste est à pourvoir au plus tôt sur la région lyonnaise. Ayant des nouveaux projets en tête, viens nous rejoindre pour nous aider à atteindre nos objectifs et adresse-nous ton CV.
1. Description de l'entreprise : 6Nergies est spécialisée dans le domaine des énergies renouvelables depuis 10 ans. Bien implantée sur la région Lyonnaise, l'entreprise propose des solutions sur mesure et clés en main, du diagnostic, à la conception et à la pose de pompes à chaleur et de systèmes solaires photovoltaïques pour le compte de particuliers et de professionnels. Innovantes, ses solutions s'appuient les nouvelles technologies et sont au service de ses clients et de l'environnement. 6Nergies s'appuient ainsi sur les marques référentes du marché (Sunpower, Nibe, Panasonic ) reconnues par la profession pour leurs qualités et pour leur performance. Forte de sa croissance, de son savoir-faire, de ses résultats, de son engagement et de la confiance de ses clients, 6Nergies recherche un(e) assistant(e) de direction afin d'accompagner son développement sur le secteur rhônalpin. 2. Vos missions : Votre mission est de gérer l'interface entre les clients et notre entreprise, vous serez la première voix, le premier sourire d'un prospect et en même temps la personne qui s'occupera d'organiser les agendas, gérer les processus administratifs, les demandes d'aides, les inscriptions en ligne de nos produits, la satisfaction client Vous êtes force de proposition et recherchez les meilleures solutions pour notre organisation. Vous représentez l'entreprise auprès des prospects, des clients, parfois des fournisseurs et des partenaires. Vous favorisez les liens de proximité et entretenez des relations de confiance et vous inscrivez dans la durée. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des projets et de la satisfaction des clients. Vous participerez activement à la vie de l'équipe et de l'entreprise. Les missions principales sont les suivantes : - Prises de rendez-vous suite à une demande de contact du client ( pas de prospection) - Inscriptions des clients dans l'ERP et suivis - Montage de dossier administratifs ( déclarations en mairie, consuel, dossier Enedis ) - Suivis des dossiers 3. Profil recherché : Vous êtes Assistant(e) de direction et disposez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous vous appuyez sur de solides compétences administratives et réglementaires en gestion de portefeuille clients. Expert(e) de la relation client, à l'écoute permanente, vous avez le sens du service. Vous détectez les besoins et accompagnez le processus en étant force de proposition et de conseil. Autonome, vous gérez les priorités et avez un vrai tempérament de leader. Engagé(e), vous avez le sens du résultat. Vos qualités relationnelles et votre ténacité seront autant d'atouts déterminants pour réussir dans le challenge proposé. Vous êtes à l'aise avec l'informatique en général et les réseaux sociaux. Un système de rémunération attractif vous est proposé afin de vous associer aux résultats de l'entreprise : - Salaire : 30k€ BRUT + Variables jusqu'à 250€/MOIS - 39H - Mutuelle BTP
Centre Social & Socioculturel de Brignais RECRUTE : 1 Directeur / Directrice de Séjour pour encadrer deux séjours à Montrevel-en-Bresse destiné aux enfants de 6 à 11 ans. Profil recherché : - Titulaire au minimum du BAFD ou en cours. - Expérience en animation et en encadrement de séjours. - Compétences en gestion d'équipe et en organisation d'activités. - Sens des responsabilités, autonomie et bienveillance. - Capacité à assurer la sécurité physique et affective des participants. Missions : - Organiser et encadrer les séjours en assurant le bon déroulement des activités. - Manager et coordonner l'équipe d'animation. - Assurer le lien avec les familles et le centre social. - Veiller au respect des règles de vie et des normes de sécurité. - Gérer le budget et la logistique du séjour. Informations pratiques : - Dates des séjours : Du 15 au 19 Juillet et du 21 au 25 Juillet - Lieu du séjour : Montrevel-en-Bresse pour le premier le deuxième reste à déterminer - Contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) - A noter qu'une semaine de préparation et des réunions avec les parents seront prévue Conditions de travail et avantage(s) Type de contrat (CDD/CEE) Horaires de travail 35h / hebdomadaire 20 jours en juillet et 14 jours en août (plus préparation) Rémunération : CEE ou CDD payé à l'heure en fonction du profil (soit CEE à 82€ par jour ou 13€ brut de l'heure)
Le Centre Social et Socioculturel est une association d'Education Populaire présente sur Brignais depuis 1975. A l'écoute des habitants et de leurs besoins et initiatives, vecteur de lien social, le Centre Social compte une crèche, un accueil de loisirs, un secteur jeunes, un secteur apprentissage, des actions socioculturelles, des actions pour les parents et les Seniors. Le Centre Social est ouvert à tous et chacun peut y trouver sa place !
Nous recherchons un(e) alternant(e) pour l'une de notre entreprise partenaire Biomérieux afin de préparer le Titre de Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles H/F, certification reconnue de niveau 4 (équivalent BAC en sortie de formation). Voici vos futures missions : Au sein du département Production du site de Marcy L'Etoile, vous serez chargé(e) d'assurer la fabrication des cônes et cartouches. Après une période de formation, vous devrez : - Préparer les solutions (centrales de pesée, balances, dissolution, préparation matières premières) pour la répartition aux cônes et cartouches - Saisir les matières premières et les commandes sur le MES - Réaliser les étapes de production en appliquant les modes opératoires et en respectant les procédures liées au process et au service - Respecter les règles Assurance Qualité, Environnement et Sécurité en vigueur - Renseigner les documents liés aux différentes étapes de production - Assurer la préparation de son poste de travail et l'approvisionnement en matériels et consommables - Effectuer le nettoyage et le vide de chaîne de son poste de travail - Informer son manager de tous les dysfonctionnements rencontrés en cours d'opérations de production - Assurer des tâches de maintenance de premier niveau - Proposer des idées d'amélioration de l'activité Qui êtes-vous ? - Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe - Vous possédez à minimum une formation de niveau 3 (CAP/BEP) La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir à Marc L'Etoile. Le rythme de l'alternance est le suivant : 1 mois en formation, 3 mois en entreprise. - Horaire en Entreprise : Travail en horaires décalés (5h-13h/13h-21h) - Horaire en Centre de Formation : 9h/17h
Synergie recrute pour son client basé à Lentilly un assistant logistique Salaire : selon profil et expérience Horaires : 2/8 de 6h-13h20 semaine 1 et 13h20-20h40 semaine 2 Site accessible en transports en communVos responsabilités : - Sortir les commandes et servir les lignes de production en composants - Utiliser le module "LogisticJOA" et vérifier les commandes réalisables dans la journée - Gérer les ordres de fabrication pour 5 lignes de production (50 ordres par jour) - Gérer les ordres de faBrication à expédier selon les lignes de production En complément, un point journalier est fait avec le manager sur les composants manquants. Un inventaire mensuel est réalisé Vous avez une expérience au poste de picking ou avez travaillé dans la personnalisation des cartes bancaires. Rigueur - Aisance informatique - Esprit d'équipe Poste pouvant évoluer sur un CDISigner un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication de structures techniques, un Opérateur de Production - Assemblage Cadre H/F pour un poste en intérim à Brignais. Ce poste exige une grande rigueur et une bonne maîtrise des opérations mécaniques d'assemblage. Aquila RH La Mulatière est un cabinet de recrutement spécialisé dans les secteurs de l'industrie, de la logistique et de l'automobile. Nous accompagnons nos candidats dans leur évolution professionnelle en leur proposant des missions adaptées à leurs compétences et ambitions. Vos missions: Préparer les cadres et les vitres en appliquant des protections pour éviter les rayures. Découper les protections pour qu'elles s'adaptent parfaitement aux surfaces. Assembler les différentes pièces en suivant des instructions précises. Effectuer le polissage des vitres pour assurer une finition impeccable. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail. Veiller à la propreté et au rangement de son poste pour travailler dans de bonnes conditions. Signaler tout problème rencontré et proposer des améliorations si nécessaire. Se déplacer chez les clients pour des petites réparations ou ajustements si besoin. Votre profil: Vous aimez le travail manuel et êtes minutieux. Vous avez des notions en assemblage mécanique et savez utiliser des outils simples. Vous êtes rigoureux et appliqué dans votre travail. Vous aimez travailler en équipe et suivre des consignes précises. Une expérience en industrie ou en fabrication est un plus, mais débutants motivés acceptés ! Être à l'aise avec des gestes précis et techniques. Pouvoir lire et suivre des instructions de fabrication. Être disponible immédiatement. Accepter de se déplacer ponctuellement chez des clients. Vous cherchez un poste stable avec de vraies perspectives d'évolution ? Postulez dès maintenant ! ????
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuro-moteurs, de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo aujourd'hui : 1100 personnes accompagnées, 1100 salariés et 150 bénévoles dans 35 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura. Trois valeurs phares guident les actions d'Odynéo : le respect, la solidarité et l'engagement. L'Etablissement d'Accueil Médicalisé l'Etang Carret accueille, 365 jours par an, 48 résidents qui présentent un handicap neuromoteur de naissance et pour la plupart une paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés. Composé de 4 unités de vie de 12 résidents, notre établissement refait à neuf en 2016 dispose d'équipements modernes. 5 usagers sont accueillis en journée au SAJM. Nous recherchons pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé l'Etang Carret un(e) Maitre(sse) de maison en CDI à temps complet. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Moniteur(rice) éducateur(rice), AMP-AES, ASD...) dans une unité de vie et sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous assurez les missions suivantes : - Assurer le service des repas auprès de nos résidents en lien avec le prestataire : aide au petit-déjeuner et rangement, dressage de tables, service restauration, plonge - Réceptionner et contrôler les marchandises livrées par le prestataire - Mettre en application les normes HACCP - S'occuper de l'interface avec la lingerie : réception, contrôle et rangement du linge en lien avec notre lingère et le prestataire - Participer à la qualité de vie des résidents et au cadre de vie collectif. Qualification: Diplôme de niveau V dans le secteur sanitaire et social et/ou certification Maîtresse de maison. Expérience auprès du public IMC et du travail en équipe en milieu médico-social seront appréciés. Vous faites preuve de bienveillance, d'un bon relationnel et vous savez travailler en équipe. Horaires de travail en internat avec matin (à partir de 8h-15h) / soir (de 14h à 21h) et 1 week-end sur 3 travaillé (samedi 8h30-14h30, dimanche 8h30-20h30) Rémunération à partir de 2040 € brut mensuel incluant l'indemnité « métiers socio-éducatifs » (Salaire selon CCN66 et expérience) Avantages : 1 week-end sur 3 travaillé ; Compte épargne temps ; Activités sociales et culturelles du CSE Etablissement non desservi par les transports en commun. Type d'emploi : Temps complet, CDI Salaire : à partir de 2040€ par mois Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de son plan de développement commercial, MARCAPAR, pionnier de la coloration végétale et des soins capillaires naturels depuis 1991, recherche Chargé(e) de développement commercial et ADV. Poste basé à VAUGNERAY (69670). Type de poste : CDI - temps plein 39 h. Poste à pourvoir immédiatement. Missions principales : - Assurer à distance l'ensemble des contacts entrants téléphoniques / mails des clients relatifs au passage de commandes produits. - Contacter de manière proactive un portefeuille de clients afin de les accompagner dans leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées, en soutien commercial des technico-formateurs déployés sur le terrain. - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis. - Créer les comptes des nouveaux clients : saisir les dossiers (propositions commerciales, devis, commande). - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), recouvrement des factures et relances clients en cas de retard de paiement. - Mettre à jour les dossiers des clients : saisir toutes les informations clients relatives à leur activité et nécessaires à la livraison et à la facturation. - Gérer les ventes depuis les commandes jusqu'aux livraisons en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes. - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique. Formation et expérience : - Formation commerce de niveau Bac +2/3 (BTS, BUT, DUT, Licence professionnelle) - Expérience dans une fonction similaire de minimum 3 ans Aptitudes techniques : - Aptitude à la gestion d'un accueil téléphonique - Maîtrise des techniques de vente à distance et de négociation - Connaissances en gestion et en statistiques - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique et instantanée) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Bonne connaissance des logiciels de gestion commerciale : CRM et ERP - Anglais professionnel est un plus mais non un prérequis Aptitudes professionnelles : - Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles - Sens de l'écoute et de la communication - Organisation et rigueur, capacité à prioriser - Polyvalence, proactivité, initiatives, agilité - Esprit d'équipe - Autonomie et réactivité.
Notre client, acteur majeur dans la fabrication de luxe alliant raffinement et précision, est en pleine croissance. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un opérateur en apprêtage H/F pour intégrer une équipe de production passionnée et engagée. Chez Aquila RH Lyon Ouest, nous plaçons l'humain au coeur de notre démarche. Avec une approche personnalisée et qualitative, nous mettons à votre disposition notre expertise, notre savoir-faire et notre parfaite connaissance du marché local pour vous aider à concrétiser votre projet professionnel. Faites le choix d'une carrière qui brille de mille feux ! Vos missions: Nous recherchons un opérateur en apprêtage H/F pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la fabrication de produits de haute précision. Vos missions : Dégrapper de leur plaque les pièces découpées et assurer des travaux de finition : polissage mécanique, taraudage... Assurer un contrôle visuel des pièces pour garantir la qualité et la précision des produits finis Compter et peser les produits pour répondre aux attentes demandées sur les ordres de fabrication Veiller au respect des délais impartis pour chaque opération et optimiser la production tout en s'assurant de la bonne application des règles de sécurité. Votre profil: Nous recherchons une personne minutieuse et rigoureuse. Vous serez faire preuve d'une grande attention aux détails dans votre travail manuel, en veillant à respecter les normes de qualité. Une première expérience dans le domaine du contrôle qualité serait un plus, afin d'assurer un suivi optimal des produits. Si vous êtes passionné par le travail bien fait et que vous avez une expérience ou un intérêt pour l'industrie, nous serions ravis de vous rencontrer.
Notre client est une industrie en pleine expansion fabriquant des produits luxueux et de grandes précisions. Afin de contribuer au développement de la société, nous recrutons un Opérateur en bijouterie h/f pour rejoindre les équipes de production. Notre agence Aquila RH Lyon Ouest vous accompagne avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous vous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel. Delphine, spécialisée dans le secteur de l'industrie, sera à votre écoute pour vous orienter vers les emplois qui vous correspondent. Vos missions: Rattaché au responsable d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Contrôler le bijou (vérifier les déformations, etc.) - Choisir la pierre adaptée au motif et la monter selon les techniques qui vous seront apprises - Coller et mettre au four le bijou - Nettoyer le bijou (enlever les résidus de colle et passer à la vapeur) Votre profil: Une expérience professionnelle en atelier de production est appréciée mais n'est pas indispensable. Votre rigueur et votre minutie vous permettront de prendre rapidement les bons reflexes sur le poste. Le poste est répétitif et nécessite de savoir garder son attention et sa concentration durant toute la fabrication des pièces. Vous êtes sensible au respect des modes opératoires et à l'utilisation des matériaux nobles, ainsi qu'un esprit d'équipe et un sens de l'éthique à toute épreuve ! Horaires de journée
ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET LOGISTIQUE (H/F) CDI Directement rattaché(e) à notre Responsable Supply Chain, vous êtes en charge de la bonne gestion des flux internes, en assurant des missions polyvalentes (logistique / approvisionnement / laboratoire), dans un environnement BPF (Bonnes Pratiques de Fabrications). A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Réceptionner et enregistrer les colis d'échantillons pharmaceutiques et fournisseurs, dans notre ERP (LIMS), - Gérer le rapatriement des échantillons et des consommables/réactifs/solvants en fonction des besoins des laboratoires du site, - Gérer les stocks des consommables au laboratoire, - Participer aux inventaires de stocks, - Réaliser le nettoyage et le contrôle des équipements et paillasses (Etuves, PSM, incubateurs,..), - Assurer le nettoyage de la verrerie, - Gérer les commandes des consommables via notre logiciel interne, - Gérer l'enlèvement des déchets avec les prestataires externes, - Préparer et envoyer les colis à expédier, - Archiver les certificats fournisseurs, - Participer à la bonne gestion des documents qualités. Profil recherché Issu(e) de formation CAP/BEP/Bac scientifique minimum, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise en laboratoire de microbiologie ou industriel. Vous possédez un goût prononcé pour la logistique et l'approvisionnement et connaissez les outils bureautiques (Pack Office). La connaissance de l'environnement BPF et du LIMS (ERP) est recommandée. L'anglais (lu, écrit) est un plus. Vous êtes motivé(e), dynamique et curieux (se). Autonome et rigoureux (se), vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées. Vous avez un bon relationnel, l'esprit orienté vers la satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LTY/AAL/25 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com
Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.
Le groupe FLOCA recrute pour l'une de ses structures : Le restaurant Les Lyonnais recrute un Commis de cuisine (H/F) Le restaurant Les Lyonnais, véritable bouchon lyonnais situé dans le 5e arrondissement de Lyon, recherche un Commis de cuisine passionné pour rejoindre son équipe. Spécialisé dans la cuisine traditionnelle lyonnaise, notre établissement propose une carte 100 % faite maison, mettant à l'honneur les produits du terroir et des spécialités emblématiques, notamment à base de porc, comme l'andouillette ou bien le tablier de sapeur et les grattons. Un cadre authentique pour apprendre un savoir-faire unique Travailler aux Lyonnais, c'est l'opportunité de se former à une cuisine riche en technique et en exigence, tout en intégrant une équipe passionnée. Vous apprendrez les bases de la cuisine lyonnaise, de la découpe des viandes aux cuissons et assaisonnements, dans le respect des traditions. Vos missions En tant que Commis de Cuisine, vous serez un soutien essentiel pour l'équipe et participerez activement à la préparation des plats. Vos principales responsabilités : - Assister le Chef et les Chefs de Partie dans la mise en place et les préparations - Réaliser les découpes et préparations préliminaires des ingrédients - Apprendre et appliquer les techniques de la cuisine lyonnaise - Assurer l'entretien du poste de travail et des équipements - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché - Première expérience en cuisine appréciée, mais débutants motivés acceptés - Envie d'apprendre, curiosité et rigueur - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du Chef - Intérêt pour la cuisine traditionnelle et les produits du terroir Conditions et avantages - Contrat CDI, 35h/semaine - Planning en coupure, le restaurant étant ouvert 7j/7 - Poste basé dans le 5e arrondissement de Lyon - stationnement difficile, transports en commun à privilégier - Environnement formateur, idéal pour évoluer dans un établissement de renom Si vous souhaitez mettre votre talent au service d'un restaurant où la cuisine lyonnaise est une véritable passion, envoyez votre candidature !
L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Sociaux, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie. Elle développe une diversité de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Nous recherchons un.e Animateur.trice Jeunesse en CDI à temps plein, disponible dès que possible, pour accompagner et dynamiser les projets dédiés aux 11-17 ans. MISSIONS PRINCIPALES - Favoriser, soutenir et accompagne les initiatives et les projets des jeunes - Animer l'Espace Jeunes du Centre Social Moreaud (lieu ressources, de loisirs et d'accompagnement de projets pour les 14-17 ans) et en faire un lieu dynamique et attractif - Encourager la participation active des jeunes dans les différentes actions mises en place - Participer à la conception, l'organisation et l'encadrement des ACM et des séjours, en veillant à leur bon déroulement. - Évaluer les projets et actions en réalisant des bilans et des suivis. - Participer aux réunions internes et aux actions transversales de l'ACSO - Participer aux réunions des différentes instances locales en lien avec ses missions - Contribuer aux réponses aux appels à projets (PDV, FPT, VVV.). - Gérer un budget (suivi des dépenses, demandes d'avance, achats, justificatifs.) PROFIL RECHERCHÉ Savoir-être et compétences : - Dynamisme, motivation et esprit d'initiative - Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle avec le public jeune et capacité d'écoute - Force de proposition et créativité dans l'animation - Compétences artistiques ou sportives appréciées - Disponibilité pour travailler en horaires adaptés au public jeune (soirées, week-ends.). Qualifications et expérience : - Diplôme de niveau 4 minimum requis (BPJEPS, UC direction...) - Permis B obligatoire - Expérience obligatoire d'au moins un an avec les jeunes de plus de 14 ans. - Expérience avérée dans la mise en œuvre de projets participatifs. - Expérience en centre social appréciée CONDITIONS - Contrat : CDI à temps plein - Rémunération : selon la Convention collective ALISFA, pesée 80 - 2 250 € brut minimum - Poste à pourvoir immédiatement POUR POSTULER Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : Mme Marie Dejeu, Directrice Adjointe, direction.adjointe@csoullins.com Date limite de candidature : 04/04//2025
L'Association des centres sociaux d'Oullins gère deux agréments, dont un sur un quartier Politique de la Ville. Elle est positionnée sur chaque tranche d'âge avec deux crèches, 3 accueils de loisirs de 3 à 17 ans, et un secteur adultes/familles.
L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Sociaux, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie. Elle développe une diversité de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Nous recherchons un.e Animateur.trice Jeunesse en CDI à temps plein, disponible dès que possible, pour accompagner et dynamiser les projets dédiés aux 11-17 ans. MISSIONS PRINCIPALES - Favoriser, soutenir et accompagne les initiatives et les projets des jeunes - Animer l'Espace Jeunes du Centre Social Moreaud (lieu ressources, de loisirs et d'accompagnement de projets pour les 14-17 ans) et en faire un lieu dynamique et attractif - Encourager la participation active des jeunes dans les différentes actions mises en place - Participer à la conception, l'organisation et l'encadrement des ACM et des séjours, en veillant à leur bon déroulement. - Évaluer les projets et actions en réalisant des bilans et des suivis. - Participer aux réunions internes et aux actions transversales de l'ACSO - Participer aux réunions des différentes instances locales en lien avec ses missions - Contribuer aux réponses aux appels à projets (PDV, FPT, VVV.). - Gérer un budget (suivi des dépenses, demandes d'avance, achats, justificatifs.) PROFIL RECHERCHÉ Savoir-être et compétences : - Dynamisme, motivation et esprit d'initiative - Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle avec le public jeune et capacité d'écoute - Force de proposition et créativité dans l'animation - Compétences artistiques ou sportives appréciées - Disponibilité pour travailler en horaires adaptés au public jeune (soirées, week-ends.). Qualifications et expérience : - Diplôme de niveau 4 minimum requis (BPJEPS, UC direction...) - Permis B obligatoire - Expérience obligatoire d'au moins un an avec les jeunes de plus de 14 ans. - Expérience avérée dans la mise en œuvre de projets participatifs. - Expérience en centre social appréciée CONDITIONS - Contrat : CDI à temps plein - Rémunération : selon la Convention collective ALISFA, pesée 80 - 2 250 € brut minimum - Poste à pourvoir immédiatement POUR POSTULER Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : Mme Marie Dejeu, Directrice Adjointe, direction.adjointe@csoullins.com Date limite de candidature : 04/04/2025
L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Sociaux, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie. Elle développe une diversité de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Pour assurer le remplacement temporaire de notre animatrice Jeunesse, nous recherchons une personne dynamique et engagée pour intégrer notre équipe dès que possible. MISSIONS PRINCIPALES - Favoriser, soutenir et accompagne les initiatives et les projets des jeunes - Animer l'Espace Jeunes du Centre Social Moreaud (lieu ressources, de loisirs et d'accompagnement de projets pour les 14-17 ans) et en faire un lieu dynamique et attractif - Encourager la participation active des jeunes dans les différentes actions mises en place - Participer à la conception, l'organisation et l'encadrement des ACM et des séjours, en veillant à leur bon déroulement. - Évaluer les projets et actions en réalisant des bilans et des suivis. - Participer aux réunions internes et aux actions transversales de l'ACSO - Participer aux réunions des différentes instances locales en lien avec ses missions - Contribuer aux réponses aux appels à projets (PDV, FPT, VVV.). - Gérer un budget (suivi des dépenses, demandes d'avance, achats, justificatifs.) - PROFIL RECHERCHÉ Savoir-être et compétences : - Dynamisme, motivation et esprit d'initiative - Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle avec le public jeune et capacité d'écoute - Force de proposition et créativité dans l'animation - Compétences artistiques ou sportives appréciées - Disponibilité pour travailler en horaires adaptés au public jeune (soirées, week-ends.). Qualifications et expérience : - Diplôme de niveau 4 minimum requis (BPJEPS, UC direction...) - Permis B obligatoire - Expérience obligatoire d'au moins un an avec les jeunes de plus de 14 ans. - Expérience avérée dans la mise en œuvre de projets participatifs. - Expérience en centre social appréciée CONDITIONS - Contrat : CDD à temps plein - Rémunération : selon la Convention collective ALISFA, pesée 80 - 2 250 € brut mensuel - Poste à pourvoir immédiatement POUR POSTULER Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : Mme Marie Dejeu, Directrice Adjointe, direction.adjointe@csoullins.com Date limite de candidature : 04/04/2025
L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Socioculturels, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie et développe une large gamme de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Dans le cadre du renouvellement de nos projets sociaux et familiaux et pour assurer le remplacement temporaire de notre Coordinatrice Jeunesse, nous recherchons une personne dynamique et engagée pour intégrer notre équipe dès que possible. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe de l'ACSO, le/la Coordinateur-trice Jeunesse aura pour mission de : - Contribuer au renouvellement et à l'élaboration des projets sociaux, familiaux et jeunesse - Piloter le projet éducatif et actualiser les projets pédagogiques destinés aux jeunes (11-13 ans et 14-17 ans). - Encadrer et manager l'équipe jeunesse (2 permanents et vacataires en période de vacances) : recrutement, accompagnement, gestion des plannings et animation des réunions d'équipe. - Concevoir, organiser et encadrer des projets jeunesse : ACM et séjours (11-17 ans) en assurant la direction, gestion de l'Espace Jeunes (lieu de ressources, loisirs et accompagnement de projets pour les 14-17 ans), chantiers jeunes, etc. Dans ce cadre, il/elle peut être amené.e à encadrer des actions de terrain. - Assurer le suivi administratif et financier du secteur : suivi budgétaire, réponses aux appels à projets, réalisation de bilans, respect des réglementations, déclarations administratives, et veille législative. - Développer les actions inter secteurs et promouvoir les valeurs de l'association : création d'un lien de confiance avec les jeunes et leurs familles, favoriser l'engagement et la participation active des jeunes. - Représenter l'ACSO dans les instances locales liées à la jeunesse. - Développer le partenariat afin d'offrir des réponses adaptées aux besoins et attentes des jeunes. PROFIL RECHERCHÉ Savoir-être et compétences : - Dynamisme, motivation et capacité d'adaptation - Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative - Rigueur, organisation et méthodologie - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication - Sens de l'écoute, de l'analyse et force de proposition - Créativité et innovation dans la conception de projets - Bonne connaissance des politiques jeunesse, des partenaires et des réalités des quartiers Politique de la Ville - Maîtrise des outils informatiques (bureautique et internet) - Disponibilité pour des horaires adaptés au public jeune (soirées, week-ends.) Qualifications et expérience : - Diplôme de niveau 5 (anciennement niveau III) : DUT Carrières sociales, DEUST Animation, DEFA. - Permis B obligatoire - Expérience d'au moins 3 ans auprès des adolescents. - Expérience en montage et gestion de projets collectifs. - Expérience en centre social appréciée. CONDITIONS - Contrat : CDD à temps plein - Rémunération : Selon la Convention collective ALISFA, pesée 163 - 2630 € brut mensuel - Poste à pourvoir immédiatement POUR POSTULER Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : Mme Marie Dejeu, Directrice Adjointe, direction.adjointe@csoullins.com Date limite de candidature : 04/04/2025
L'Association Rayon de Soleil de l'Enfance du Lyonnais recherche pour sa MECS Clair Matin de Vaugneray (69) un(e) Directeur(rice) Adjoint(e). La Maison d'Enfant à Caractère Social Clair Matin est un établissement privé géré par l'association loi de 1901 « Rayon de Soleil de l'Enfance du Lyonnais ».La MECS est agréée pour accueillir,365 jours par an,36 enfants,33 enfants accompagné en collectif et 3 enfants auprès d'assistants familiaux. Les enfants,filles et garçons, sont âgés de 3 à 18 ans. La MECS Clair Matin est habilitée pour accueillir 36 enfants de 3 à 18 ans relevant du service Départemental de la famille et de l'enfance,en difficulté sociale ou en danger moral dont le retrait du milieu familial s'impose. La MECS accueille prioritairement les jeunes issus du «nouveau Rhône». Au titre de l'article 375 du Code Civil, la Maison d'Enfants accueille des enfants dans le cadre : Du «Placement direct» par le juge des enfants Du «Placement indirect» qui permet au juge de confier l'enfant à l'Aide Sociale à l'Enfance (A.S.E) qui se charge de trouver une structure adaptée De «l'Accueil Provisoire», résultant d'un accord entre les responsables légaux du mineur et l'A.S.E LE POSTE En lien et sous l'autorité du Directeur général,au sein d'une équipe de cadres,en appui sur le siège associatif, vous serez responsable: Du bon fonctionnement général de l'établissement dans le cadre de l'agrément de la MECS,du projet d'établissement et du projet associatif Du bon déroulement du processus d'admission et du respect de l'activité définie pour les services au budget prévisionnel De la qualité de la gestion globale de l'établissement et des services Du respect,au sein de l'établissement,de la réglementation,notamment celle relative aux droits des usagers,au droit du travail et à toutes les obligations d'hygiène et de sécurité De l'ensemble du personnel placé sous votre autorité et de la communication interne de l'établissement Du respect des valeurs de l'association et de l'image de l'établissement Du développement de la coopération avec les partenaires extérieurs A ce titre vous assurerez,en appui sur le siège associatif, les missions suivantes: - Élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet d'établissement - Gestion budgétaire et financière - Management, gestion, animation et encadrement des ressources humaines - Mise en œuvre de la démarche qualité et prévention des risques - Garantir le respect et l'application des conditions de travail de sécurité et d'hygiène - Veille, Recherche et Développement, animation des partenariats Convention collective applicable: CCNT 66 Rattachement Hiérarchique: Directeur Général Responsabilité Hiérarchique Directe: Chefs de service,Psychologue,Equipe administrative/Logistique-Services Généraux Relations Fonctionnelles: Services du Siège associatif,Directeurs des autres établissements PROFIL Titulaire du CAFERUIS ou équivalent,vous avez une expertise reconnue dans l'ensemble des domaines de gestion d'un établissement.Vous possédez une bonne connaissance du secteur social et de la Protection de l'Enfance en particulier.Vous disposez d'une expérience réussie dans le management d'équipes et dans l'ensemble des domaines de gestions afférents à la fonction (Ressources Humaines,Budgétaire,Risque,Qualité.) Vous accordez une place essentielle au relationnel avec vos équipes,à la qualité de vie au travail et vous êtes extrêmement attentif à la qualité d'accueil,de suivi et d'accompagnement des enfants et de leurs familles Vos atouts sont : La rigueur, l'organisation, l'anticipation L'attrait pour le travail en équipe La capacité à convaincre et susciter l'adhésion La capacité à créer un climat de confiance et de bienveillance La capacité d'adaptation Le devoir de réserve et de confidentialité Dans chaque situation où cela est possible, vous managez vos équipes sur un mode participatif CDI temps plein (39h) Prise de fonction 10/07/25
Dans le cadre du renforcement de nos équipes administratives, nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire RH H/F généraliste au siège de Tassin la Demi-Lune. Sous la supervision de la RRH siège mais bénéficiant d'une forte autonomie, tu intègreras une équipe de cinq collaborateurs en central, chargés de la gestion administrative et paie des collaborateurs. Tu seras chargé d'un ou plusieurs dossiers complets à gérer dans leur ensemble . Tu seras l'interlocuteur privilégié des opérationnels sur le terrain, qui te transmettront les informations et auxquels tu fourniras un appui technique sur la partie administrative et managériale. Les principales missions récurrentes seront orientées vers : Gestion des dossiers administratifs des salariés (documents embauche, suivi arrêts, carrière et événements) de leur entrée et jusqu'au départ des effectifs. Suivi des arrêts médicaux et des visites périodiques ou de reprise. Recueil et traitement des éléments de paie en vue de leur intégration dans le logiciel Sage Édition et vérification des bulletins de paie Réponse aux demandes des salariés sur la partie RH Suivi des dossiers de mutuelle et prévoyance Appui aux procédures disciplinaires Réponse aux courriers des salariés Participation au CSE et préparation des éléments en lien avec le DRH Tu intégreras une équipe dynamique et exerceras tes fonctions dans un univers en constante évolution avec des outils de gestion dédiés. Poste à pourvoir en CDI 39h dès que possible. formation interne assurée . horaires de bureau du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 ( temps de pause non réductible) avec aménagement en télétravail 1à 2j/semaine après période de formation. Rémunération brute 2500€ X 12 mois + primes sur objectif. Notre profil idéal ? Tu es passionné par les ressources humaines, tu es issu d'une formation initiale ou d'une première expérience dans ce domaine. Tu as le sens de l'organisation et le gout du travail bien fait. Ton entourage te décrit comme une personne réactive et consciencieuse. Tu es la personne qu'il nous faut !
CAP AEPE : FORMEZ-VOUS EN 1 AN AVEC FAMILY PLUS - 100% FINANCÉ ET UN EMPLOI SALARIÉ Mission Vous avez pour projet professionnel d'obtenir un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance et de vous orienter dans la garde d'enfants à domicile ou en collectivité. Nous recherchons nos alternants dans le cadre de contrats d'apprentissage ou de professionnalisation sur l'année scolaire 2025/2026. Vous suivrez une formation en 1 an au CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance avec notre partenaire ACADELY (anciennement ASAF). Vous effectuerez en alternance des missions de garde d'enfants périscolaire chez nos familles clientes. Votre rôle chez Family + : Trajets école-domicile : Accompagner les enfants pour aller et revenir de l'école en veillant à leur sécurité A la maison : Veiller au bien-être des enfants et participer à leur éveil en proposant des activités créatives et ludiques. Horaires : Formation : 8h30-15h15 entre 3 et 4 jours par semaine au sein de notre centre de formation partenaire (ACADELY) Alternance : Vous travaillez chez Family Plus entre 12h à 20h par semaine, les fins de journée à partir de 16h30 et/ou le mercredi toute la journée. Missions de garde d'enfants : Lyon et son agglomération _____ Date de début de contrat : 01/09/2025 Date de fin de contrat : 31/08/2026 Profil Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole auprès des enfants. Les "plus" de Family Plus : Une équipe encadrante de proximité qui vous accompagne. Un esprit d'équipe familial. Une entreprise dans laquelle il fait bon travailler : d'après un récent sondage réalisé en interne, 92 % de nos salariés sont épanouis dans leur travail. Conditions : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Rémunération selon les grilles entre 51 et 100% du SMIC Formation 100% financée Indemnisation transport (jusqu'à 100% de l'abonnement aux transports en commun) Mutuelle d'entreprise 1% logement Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) ___ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap. REF : INDCAP VOUS POUVEZ VOUS PRESENTER LE MARDI 18 MARS FRANCE TRAVAIL DE LYON 9 A 14 H POUR UN ENTRETIEN
Family + est une entreprise de services aux familles depuis 2008 et dispose de 7 agences sur la région Rhône-Alpes et Paris. Nous proposons des emplois à temps choisi , dans la garde d enfant, le ménage/repassage, le soutien scolaire et les cours d informatique. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien être de nos clients et de nos salariés!
