Consulter les offres d'emploi dans la ville de Groisy située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 18 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Groisy. 132 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - ALLONZIER LA CAILLE, 74 - Villaz, 74 - ARGONAY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) / téléconseiller pour notre réseau Universal Pare Brise. Vous serez un(e) véritable ambassadeur/drice de notre société. Vos missions seront les suivantes : - réceptionner des appels entrants et sortants, - convaincre vos interlocuteurs en trouvant une solution adaptée à leurs besoins - compléter la base de données - traiter les demandes clients par mail, d'effectuer des appels sortants (qualification de lead) afin de poser des rendez-vous pour 2 centres. 35 heures Rémunération : 1 500 € net + primes CDI Profil recherché : - une expérience significative dans la relation client - Dynamique, autonome, persuasif - sens du commerce - organisation, - bonne élocution. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00 € net par mois Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : Primes
Nous recherchons un Préparateur de commandes (H/F) pour notre client, leader mondial des fournitures scolaires et de bureau. C'est 1600 collaborateurs qui élabore des produits plus durables, qui font rêver et qui donnent envie à tous les enfants d'apprendre. Une entreprise responsable, inventive, citoyenne, sincère et audacieuse. Vos missions: - A la fin de la chaîne de production, vous rassemblez les cartons et les cerclez ensemble. - A l'aide d'un chariot élévateur de catégorie 1B, vous effectuez le transfert des palettes. - Vous effectuez la préparation de commandes en fonction des bons. - Vous aidez à l'emballage des cartons. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires 2*8 (05h/13h - 13h/21h) Salaire horaire SMIC Primes d'équipe + Panier Vous êtes expérimenté dans le domaine de la logistique. Vous êtes polyvalent.e, dynamique et rigoureux.se. Vous appréciez travailler en équipe. Poste basé sur Allonzier-la-caille (74350) Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Agence située au 10 ter Avenue de Genève - Annecy
Contrat CDI Salaire attractif : de 1820 € et 2275 € en équivalent temps plein, Participation au transport en sus.Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités Vos missions Entretenir le domicile : Aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée Vos compétences Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...). HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Annecy et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Avantages et conditions: Contrat CDISalaire attractif : de 1820 € et 2275 € en équivalent temps plein, Participation au transport en sus.Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée Vos compétences Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...). HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Annecy et ses alentours.
Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1820 et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transportHeures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités Vos missions Entretenir le domicile : Aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée Vos compétences Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...). HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Villaz et ses alentours.
MENTECH Intérim & Recrutement accompagne les entreprises de la Logistique de Savoie et Haute-Savoie dans leurs projets de développement, par l'anticipation de leurs besoins en compétences, et la mise à disposition de personnel qualifié dans les métiers techniques. Notre client : leader mondial de la commercialisation et de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration recherche pour la saison d'hiver : 10 PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Votre mission : Exécuter les opérations de préparation : préparation de commandes, réapprovisionnement des pickings, filmage, chargement/déchargement. Effectuer les tâches confiées avec rigueur afin de garantir la fiabilité du stock et la qualité du service clients Information du responsable hiérarchique de toutes anomalies relatives à la chambre froide, aux produits ou au matériel utilisé, Nettoyer et entretenir les locaux intérieurs : balayage, nettoyage et rangement de son poste de travail, et entretenir les locaux intérieurs et extérieurs : balayage, nettoyage et rangement de son poste de travail, des chambres de stockage ainsi que les quais et abords extérieurs, Respecter les règles de sécurité des aliments, d'hygiène et la chaine du froid ( iso 22000) Respecter les règles de sécurité notamment par le port des EPI et l'application des consignes Nous recherchons pour ce postes, des personnes MOTIVÉES, ASSIDUE, aimant le TRAVAIL D'EQUIPE ! Travail de nuit Travail en environnement ambiant, frais ou surgelé CACES 1 apprécié Rémunération intéressante - Primes de froid & d'habillage Si vous êtes intéressé, merci de venir vous présentez directement à l'agence avec votre CV ! - Primes - Horaires de nuit - +10% IFM + 10% CP, - Prime Participation + CET à 6%, - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité un Chargé de recrutement H/F en alternances ur ST Martin Bellevue Dans un premier temps, vous vous familiarisez avec le métier : Vous apporterez votre support dans les phases de recueil des besoins, rédaction et diffusion des annonces, sourcing des managers de transition sur les Jobboards, pré- sélection / sélection, organisation et mise en place des plannings d'entretiens, présentations des candidats aux clients, suivi des différentes étapes du processus jusqu'à l'intégration des profils ; Vous participez aux actions de développement commercial : fidélisation clients, actualisation et développement fichier prospects ; Vous assisterez l'équipe sur la partie administrative : rédaction de proposition commerciale et contrat, ainsi que le suivi notre offre de formation suivant le système qualité Qualiopi. Dans un second temps, votre projet sera de développer l'activité du management de transition : Assister le développement et la promotion du management de transition ; Fidéliser et proposer une offre de services aux managers de transition ; Effectuer la veille juridique sur les tendances sociétales des profils de cadre. Profil recherché : - Vous êtes issu d'un Bac +3 idéalement en cursus commercial ou ressources humaines et vous intégrez à la rentrée prochaine un Master en Ressources Humaines, - Vous maitrisez le Pack Office notamment Word et Excel et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, - Vous avez des compétences rédactionnelles et de synthèse, - Vous savez vous adresser à différents interlocuteurs avec aisance, - Votre rigueur, votre engagement et votre pro activité sont les garanties de votre succès sur ce poste. Le plus de l'offre : Il s'agit d'un poste en alternance offrant de l'autonomie dans le travail, tout en bénéficiant au quotidien du soutien d'une équipe dynamique. Vous collaborerez avec des profils de management de transition, à haute valeur ajoutée. L'entreprise est en fort développement, offrant un cadre de travail privilégié. Merci de joindre à votre candidature votre CV, lettre de motivation ainsi que votre rythme d'alternance.
Vous aurez pour missions (liste non exhaustive) : 1/ Gérer les départs en formation des salariés de l'ACEPP74-73 - d'assurer la prise en charge administrative des départs en formation des collègues, en lien avec le coordinateur et le plan de développement des compétences - suivre les remboursements de notre OPCO UNIFORMATION -https://www.uniformation.fr/ - connaitre les dispositifs de prise en charge de la Branche 2/ Gérer le suivi administratif de notre organisme de formation et participer à sa diffusion et son déploiement sur la Haute-Savoie et la Savoie - En lien avec notre responsable pédagogique, s'occuper de la sortie de notre catalogue de formation annuel (lien avec les formateurs, gérer l'agenda, proposer des nouvelles thématiques de formation petite enfance, lien avec l'agence de communication qui s'occupe de la mise en page, etc.) - Veillez à l'attractivité de nos formations - Proposer une offre de formation sur site sur mesure pour nos crèches - Suivre administrativement le déroulement de l'action de formation : envoi des convocations, conventions de formation, établir la liste des documents à fournir lors du jour J, accueil des stagiaires et du formateur, analyse des feuilles d'évaluation, suivi des règlements des stagiaires, etc - S'assurer de toujours être dans les normes QUALIOPI 3/ Autres missions - Accueil téléphonique, gestion du courrier, prise de Rendez-Vous - Aide à la saisie de pièces comptables Vous devrez : - Bien connaitre le circuit de financement de la formation Pro - Avoir eu de l'expérience significative dans le monde de la formation Pro continue - Etre à l'aise avec l'outil informatique et la mise en page - Donner envie de faire connaitre notre organisme de formations et notre offre - Télétravail ponctuel autorisé - Souplesse dans les horaires - 6,5 semaines de congés payés par an - Une équipe dynamique !
Principales activités : Pour le recrutement - Gérer administrativement le processus de recrutement - Réaliser des entretiens de recrutement - Établir les formalités administratives liées à l'embauche - Participer/Améliorer le sourcing en proposant des actions nouvelles - Participer aux forums emploi et actions vis-à-vis des écoles partenaires - Participer à l'organisation du séminaire d'intégration - Assurer le Reporting Pour l'aspect formation - Contribuer au déploiement et à la planification des actions de formation internes et/ou externes en lien avec les organismes de formation (formations métiers et règlementaires) - Assurer le traitement et le suivi administratif des dossiers formation des salariés - Contribuer à la construction du plan prévisionnel de développement des compétences pour 2023 - Participer à la construction de nouveaux dispositifs de formation pour la rectification et le tournage / fraisage - Participer au retour d'expérience des dispositifs de formation existants en vue de leur amélioration - Assurer le reporting
EPDA Le Village du Fier, Etablissement relevant de la Protection de l'Enfance, recrute un(e) Chauffeur(se)à 100%, pour assurer les transports individuels ou collectifs des enfants accueillis sur le site d'ARGONAY (école, rendez-vous médicaux, visite familiale, centre de loisirs...).Horaires coupés du lundi au vendredi 07h00 / 10h00 et 14h00 / 18h00 selon besoins. Prise de poste le plus rapidement possible au plus tard le 20/05/2024. CDD de 1 mois pour un remplacement (du 27 mai au 26 juin 2024). Adresser lettre de motivation et CV avant le 15/05/2024.Permis de conduire B obligatoire. Véhicule de service fourni ainsi que téléphone et télé badge autoroute si besoin.
Les missions du poste: Nous recherchons un(e) Femme / Valet de chambre pour rejoindre l'équipe dévouée et professionnelle de notre client. En tant que Femme / Valet de chambre, vous serez responsable de maintenir un niveau élevé de propreté et de confort dans nos chambres et espaces communs. Vous jouerez un rôle essentiel dans l'offre d'un service exceptionnel à nos clients, en veillant à ce que leur séjour soit agréable et sans souci. Vos missions principales seront les suivantes : - Nettoyer et ranger les chambres, salles de bains et espaces communs selon les standards de l'établissement - Changer les draps, les serviettes et les fournitures nécessaires dans les chambres - Réapprovisionner les produits d'accueil et les fournitures dans les chambres - Passer l'aspirateur, dépoussiérer et nettoyer les surfaces - Vérifier et signaler les éventuels dommages ou dysfonctionnements dans les chambres - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service fluide et efficace - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'établissement Horaires du Lundi au Dimanche de 8h00 à 13h00 - 2 jours de repos selon planning. Le profil recherché Nous recherchons une personne possédant les compétences suivantes : - Expérience préalable en tant que Femme / Valet de chambre, de préférence dans un établissement hôtelier - Excellente attention aux détails et souci du travail bien fait - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps de manière efficace - Discrétion et respect de la confidentialité des clients - Bonne communication et capacité à travailler en équipe
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Arbusigny (74), un Préparateur de commande (H/F). Vos missions: Vos principales missions sont les suivantes : - Vous procédez au conditionnements des marchandises - Vous posez les étiquettes sur les cartons. Informations complémentaires : Poste du lundi au vendredi sur base 35h : de 6h à 15h Avantages : Prime équipe Indemnité transport Parking gratuit Entreprise à taille humaine Très bon environnement de travail Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Formations et/ou expériences : Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire.
Vos missions : Optimiser la tenue de la ligne de caisse, du point d'accueil et du coffre. Coordonner le travail de quelques employés et être amené à remplacer son supérieur hiérarchique. Assurer l'inventaire du coffre, contrôler les moyens de paiements, assurer la remise des fonds et procéder à la préparation de la saisie des écritures comptables. Participer aux opérations d'enregistrement et d'encaissement des achats des clients. Contribuer à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité. Accueillir, renseigner et servir le client, y compris sur les services complémentaires (gaz, station service, carte fidélité, location et reprise de véhicule, relais colis, préparation des commandes pour livraisons à domicile, etc.) et les retours produits. Valoriser les outils de fidélisation. Être amené à travailler en rayon et/ou vendre des produits alimentaires.
En collaboration avec la gérante et une libraire expérimentée, vous effectuerez toutes les activités du métier de libraire et sur tous les rayons : accueil, conseil client, vente, prise de commandes, commandes de réassort et de nouveautés, réception et mise en rayon, renouvellement des tables et des vitrines, organisation des animations, rédaction de coups de cœur. Vous aurez ainsi l'opportunité de participer au développement d'une nouvelle librairie indépendante généraliste, de participer à l'ensemble des tâches et sur l'ensemble des rayons, et de travailler dans un environnement de village agréable et attachant. Vous travaillerez du mercredi au samedi (le samedi 3 semaines sur 4) Vos horaires seront les suivants : 9 H 15 / 12 H 30 ET 14 H / 18 H 45 REJOIGNEZ NOUS!
Nous recherchons pour travailler au sein de notre PUI un(e) Préparateur(rice) en Pharmacie dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps complet Les missions principales du Préparateur(rice) en Pharmacie sont : Gestion des commandes : Passage des commandes aux fournisseurs Vérification et rangement des commandes Validation des commandes sur informatique Création des nouveaux produits et modification si nécessaire Recherche de nouveaux produits Suivi des commandes : . reliquats . retour / erreur Vérification et rangement des médicaments La distribution : Dispensation nominative pour préparation quotidienne des piluliers et approvisionnement du chariot d'anesthésie au bloc 2 fois par semaine. Distribution des médicaments et matériels aux différentes unités de soins Gestion des urgences en dehors des distributions normales pendant les heures d'ouverture Distribution des toxiques Assurance de la dotation de la pharmacie d'urgence (pour les soins ambulatoires) Dispensation nominative sur prescription médicale d'Antibiotiques référencés et liste validée en COMEDIMS ainsi que de tous les médicaments prescrits en sus du GHM. Remise à dotation des armoires de service MISSIONS PONCTUELLES : - Au renouvellement du marché, contrôle des nouvelles références du marché NIVEAU DE RESPONSABILITES : - Respect du Règlement intérieur - Respect du secret professionnel Liaison hiérarchique : Pharmacien gérant Pharmacien Adjoint COMPETENCES REQUISES : Formation et/ou qualification : BP de Préparatrice en pharmacie Expérience professionnelle souhaitée : En milieu hospitalier Diplômé PPH Préparatrice en Pharmacie Hospitalière Qualités professionnelles requises : - Bonne adaptabilité - Rapidité - Efficacité - Discrétion - Savoir gérer les urgences - Bonne condition physique (manutentions lourdes et importantes) RISQUES PROFESIONNELS LIES A L ACTIVITE : Risque physique : mal de dos (TMS : Trouble Musculo-Squeletique) - Utilisation de produits chimiques MESURES DE PREVENTION PRISES FACE A CES RISQUES : - Etude de charge par le médecin du travail sur risque physique - Charges lourdes montées par le personnel de logistique au bloc opératoire - Achat de chariots spécifiques - Fiches de données de sécurité Poste à pourvoir en CDI à 100%, dès à présent. La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- L'agent de stérilisation assure le nettoyage, l'entretien, et le conditionnement de l'instrumentation médico-chirurgicale et l'entretien des locaux de la stérilisation dans le respect des procédures et modes opératoires déterminés. - Il participe au contrôle qualité des différentes étapes de stérilisation et aux actions d'évaluation. -Il participe également au bon fonctionnement des appareils qui équipent le service : ALD, bac à ultrasons, autoclaves, soudeuse, etc . - Il participe activement à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires et nouveaux arrivants. - L'agent de stérilisation, de par ses compétences et son comportement tient une place essentielle dans le respect des règles d'hygiène et participe aux bonnes prestations de soins de l'établissement. - Il se doit de respecter le règlement intérieur de l'établissement et est tenu au secret professionnel sur tout ce qu'il pourrait entendre ou voir pendant son exercice. L'agent de stérilisation assure : - La réception, tri, nettoyage et traitement - La vérification de l'état de propreté du matériel - Le séchage, contrôle et conditionnement - La traçabilité des actions et archivages - Les contrôles au cours de la stérilisation - Le signalement des non-conformités - Le nettoyage et la désinfection des chariots de pré-désinfection - Le bio nettoyage et la désinfection des locaux de la stérilisation - La gestion de l'évacuation des déchets Liaison hiérarchique : - Responsable de production en stérilisation - Pharmacien gérant pour les bonnes pratiques de stérilisation Liaisons de collaboration : * En interne : * Préparatrice en pharmacie * Agents de stérilisation * Bloc opératoire * Service biomédical * Service technique * En externe : * Radiologie * Services de soins Horaires et équipe : * 9,5 ETP présents du lundi au vendredi, 4 jours par semaine * 3 en zone lavage et 4 en zone conditionnement en fonction des repos des agents : * Lavage : 7h30 / 16h45 - 10h45 / 20h00 * Conditionnement : 7h30 / 16h45 - 10h45 / 20h00 Formation et/ou qualification : -Diplôme d'AS ou d'Agent de stérilisation recommandé -Formation interne spécifique à l'hygiène et à la stérilisation Connaissances particulières requises : - Connaissance des modes opératoires relatifs à la stérilisation Qualités professionnelles requises : -Rigueur et organisation - Honnêteté professionnelle - Résistance -Dynamisme -Souci permanent de bien faire -Conscience professionnelle et conscience de ses responsabilités Vaccination contre l'hépatite-b obligatoire !!
Notre client, acteur majeur dans l'aéronautique, allie fabrication industrielle et services logistiques intégrés. Il conçoit et propose des solutions à valeur ajoutée pour l'aéronautique et l'industrie. Il recrute un Assistant logistique/Magasiner H/F. En tant qu'Assistant logistique/Magasiner H/F, vos missions, si vous les acceptez seront les suivantes : -le stockage des matériaux, la préparation, le conditionnement ; -la réception et la documentation des marchandises pour la livraison ou le renvoi ; -le tri et le placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles ; -la prise en charge des marchandises à partir du centre de distribution et le transport en toute sécurité des matériaux jusqu'au quai d'expédition ; -le recensement de tout matériel manquant, perdu ou endommagé et la notification immédiate à son superviseur ; -la coordination de la manutention du fret, du mouvement des ouvriers et des petites réparations si nécessaire ; -la consultation et la coopération avec les superviseurs et les collègues de travail. Vous possédez une expérience de 3 ans réussie sur un poste similaire, Vous êtes reconnu pour votre autonomie et réactivité face aux imprévus. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine. Alors nous attendons votre candidature !
Notre client, acteur majeur dans l'aéronautique, allie fabrication industrielle et services logistiques intégrés. Il conçoit et propose des solutions à valeur ajoutée pour l'aéronautique et l'industrie. Il recrute un Assistant logistique/Magasiner H/F.
Au sein d'une entreprise artisanales et familiale de fabrication de salaisons et de charcuteries depuis 3 générations, vous aurez comme mission principale la préparation de commandes. Les produits manipulés sont des salaisons, charcuteries, viandes fraîches, plats cuisinés, sous différentes présentations (entiers, tranchés...). Le poste demande une grande aptitude à la prise en compte des diverses informations spécifiques, spécifications clients ou produits, emballages... Il demande d'être capable de soutenir un rythme de travail élevé suivant les moments, de bien prendre ne compte toutes les directives. Les qualités attendues pour ce poste sont la rigueur, l'écoute, la mémorisation des différentes informations, un comportement social exemplaire. horaires en journée continue, 38h par semaine.
Crit recrute pour l'un de ses clients situé à Allonzier-la-Caille, un préparateur de commande H/F Durant votre mission, vous serez en charge de : - Emballage et préparation des colis - Contrôle de la conformité des produits à livrer - Chargement des commandes Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, et vous aimez travailler en équipe N'hésitez plus, postulez ! 2 postes à pourvoir
Avec 11 500 collaborateurs, 140 sites en France et 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires, le Groupe POMONA est aujourd'hui le leader de la distribution livrée de produits alimentaires et non alimentaires aux professionnels de la restauration et aux commerces de proximité. Basé à Allonzier-la-Caille (74), vous rejoignez le site TerreAzur qui distribue des fruits, légumes et produits de la mer frais sur les deux Savoie pour un poste de Préparateur de commandes h/f en CDI basé à proximité d'Annecy. Sous la responsabilité du Responsable d'Entrepôt et après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits et nos méthodes, vous : - devrez effectuer la préparation des commandes pour nos de la Restauration ou de la Distribution - assurez la réception des produits livrés par transporteurs - assurez le réapprovisionnement du picking en fin de poste - respectez les règles de sécurité dans l'Entrepôt Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la préparation de commandes ou de la manutention acquise idéalement dans l'environnement alimentaire. Vous maîtrisez la conduite de chariot autoporté. Sensibilité produits, rigueur et rapidité sont des qualités essentielles. Informations complémentaires : Horaire d'après-midi : 13h30-21h30 du dimanche au vendredi Pas de transport en commun pour accéder à la Zone industrielle sur les horaires de travail, un mode de transport autre est donc nécessaire.
Terre Azur Groupe Pomona, distribue des fruits, légumes, produits de la mer frais et élaborés à une clientèle de professionnels de la restauration commerciale et collective, sur la région des 2 Savoie.
Au sein d'une petite structure jeune et dynamique située dans la commune d'Arbusigny, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par le monde canin. Nous proposons un emploi plutôt atypique car vous êtes amené à travailler aussi bien au sein d'un petite pension qu'au sein d'une meute de chiens nordiques car nous proposons en parallèle des activités en lien avec le métier de musher. Nous cherchons une personne pouvant s'occuper de la partie pension (nettoyage des boxes, sortie des pensionnaires, soins éventuels et séances câlins) L'esprit d'équipe et le respect de chacun sont des qualités essentielles demandées si vous choisissez de venir travailler dans notre structure. Expérience dans le milieu animalier requise (minimum 1an) pour ce poste. Taux d'activité : 4 jours de 8h par jours. Horaire journalier : 8h00 à 12h00 - 14h00 à 18h00 Poste non logé Permis de conduire obligatoire Merci de postuler en ligne en envoyant votre CV.
Nous recherchons un(e) Secrétaire Polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Taches : - Relances téléphoniques auprès des assurances - Suivi des procédures d'injonction de payer pour les différents centres de notre réseau Profil : - Personne consciencieuse - Maîtrise des outils bureautiques (MS Office, traitement de texte, tableur) - Bonne organisation et souci du détail Si vous êtes une personne motivée, organisée ,nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique ! Type d'emploi : CDI temps plein Rémunération : 1 600,00 € net par mois Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Opérateur de production (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans tous les domaines du soudage. Acteur majeur dans le monde du faisceau d'électrons et présent depuis plus de 60 ans, cette entreprise développe un ensemble de solutions grâce à leur expertise dans la conception et fabrication de machines spéciales. Vos missions : - Vous accompagnez le conducteur de lignes de production sur la conduite et la surveillance du bon fonctionnement des lignes de soudage en continu selon les instructions de travail - Vous contribuez à la réalisation des bandes soudées conformes aux exigences qualité dans le respect des contraintes sécurité, environnement, délai et productivité - Vous effectuez le chargement et le déchargement des lignes de soudage en utilisant les moyens de manutention adaptés (dépalettisation et mise en place des bobines, raboutage, emballage des bandes soudées) - Vous respectez les procédures de préparation et d'emballage - Vous détectez les dysfonctionnements et alertez - Vous comprenez les signaux d'alerte émis par la machine - Vous participez à l'entretien et à la maintenance des machines et outillages - Vous maintenez votre poste de travail et les machines en bon état de rangement et de propreté Horaire en équipe 3*8 Salaire selon profil + 13ème mois, RTT, Titre-restaurant Vous êtes titulaire d'un CAP/BAC avec une expérience similaire. Vous êtes titulaire des CACES 3, 5 (chariot élévateur, gerbeur), R484 (pontier). Avoir une habilitation électrique serait un plus. Vous avez des connaissances et compétences dans le domaine de la mécanique. Vous faites preuve de rigueur, de transparence, d'esprit d'équipe et vous savez vous adapter. Vous êtes capables d'amener des améliorations. Poste basé à Argonay. Vous pensez correspondre à ce profil Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Votre agence MENTECH spécialisée dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients : 1 MONTEUR (H/F) Vos tâches principales seront : - Montage des pièces avant traitement selon les plans. - Vissage manuel ou à l'aide de clés adaptées. - Montage sur supports appropriés ou dans des caissettes. - Mise en place des éléments d'épargne conformément aux plans (adhésif, bouchon vissé, bouchon silicone...). - Contrôle visuel des pièces avant et après traitement. - Conditionnement des pièces dans des caisses navettes ou des cartons. Horaires : Sur une base de 35h/semaine répartis sur 4 jours. Du lundi au mercredi de 8h00 à 12h00 et de 12h30 à 17h30, et le jeudi de 8h00 à 12h00 et de 12h30 à 16h30. Rémunération : 12€ de l'heure, plus une indemnité de transport de 3€ par jour travaillé et une indemnité de repas de 6€ par jour travaillé.
Vous êtes Educatrice/Educateur Jeunes Enfants ou Auxiliaire de puéricultrice de crèche ou Infirmière/Infirmier ou Psychomotricienne/Psychomotricien? Rejoignez vite notre structure, nous vous attendons avec hâte! Rattaché(e) à la direction, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de : - Accueillir au quotidien les enfants et leurs familles, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Apporter bienveillance et empathie dans votre accompagnement. - Garantir la sécurité et assurer les soins d'hygiène quotidiens dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant et de leur rythme individuel, tout en respectant les protocoles mis en place dans la structure, - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Compétences requises - Gérer un groupe d'enfants, - Connaissance des soins d'hygiène et de sécurité, - Savoir-faire et savoir être face à l'urgence, - Actif dans la pédagogie, - Respect du secret professionnel, - Sens des responsabilités. Niveau d'expérience requis : Débutant accepté. Type d'emploi : Temps plein/ Temps partiel Type de contrat : CDI Congé : 5 semaines CP+ 8 jours CPS Salaire estimatif : Selon profil en prenant en compte la réévaluation de la branche ALISFA - Convention collective nationale des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d'accueil de jeunes Avantages : - Cartes ticket restaurants ; - 2 primes annuelles ; - formations professionnelles individuelles à hauteur de 2 fois par an par professionnel ; - 3 journée pédagogique - Analyse de la pratique ; Si vous souhaitez travailler dans une richesse pluridisciplinaire, au plus près des familles, en accompagnant l'exercice de la parentalité, en animant quotidiennement les projets mis en place au sein de la structure et en contribuant au bien-être des enfants, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins et des médiations éducatives auprès des jeunes enfants sont vos atouts ? Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez notre crèche associative les P'Tiouts Envoyer votre candidature (Cv + lettre de motivation) par mail.
L'association les P'Tiouts est une association lois 1901 composée de parents depuis plus de 20 ans. Cette association gère une structure d'accueil petite enfance pour les enfants de 2 mois et demi à 3 ans. La structure à une capacité de 21 place d'accueil (11 grand et 10 moyens, petits mélangés). Nous bénéficions d'un extérieur ou la nature est présente.
Synergie recrute un Agent de maintenance bâtiment sur site industriel (f/h) pour son client basé à Argonay.Au sein du service de maintenance, vous aurez pour principales missions : - Gérer opérationnellement les installations générales (chauffage, incendie, CLA), - Assurer la réception des produits ADR (matières dangereuses) tels que l'azote, le méthanol, NH3, etc. - Suivre les expéditions des déchets et des matières dangereuses. - Assurer la livraison des différents produits chimiques à la production. - Effectuer des rondes de suivi des installations BIGE. - Effectuer la maintenance préventive et les dépannages du secteur. - Mettre en œuvre des actions dans le cadre du plan d'amélioration du secteur. - Réaliser des travaux pendant les congés en août et/ou à la semaine 52. - Effectuer des travaux d'entretien des bâtiments et installations du site. Horaires : 2x8 + 1 week-end/mois Rémunération : à partir de 13.50EUR/h + primes diverses Compétence maintenance Compétence métallerie Compétence productionVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La commune de Cruseilles recrute un agent de restauration dans le cadre du remplacement d'un agent indisponible à compter du 29/04 au 19/05/2024 inclus au niveau de la cantine du collège Louis Armand (durée qui variera en fonction de l'indisponibilité de l'agent). Le temps de travail est de 36h00 hebdomadaires répartis sur les plages horaires suivantes : - Lundi/mardi/jeudi/vendredi de 7h00 à 16h30 Missions attendues du poste : préparation des repas/ service au self du collège et nettoyage.
Contact : mairie@cruseilles.fr
CADRE DE L'EMPLOI Sur la commune de Villaz (74370), la FOL74 à la gestion de l'accueil périscolaire (matin/soir), du centre de loisirs (mercredis et vacances) et de l'accueil jeunes. MISSIONS : L'animateur/trice participe par le biais des activités qu'il/elle met en place, au développement des enfants, à leur accompagnement vers une citoyenneté active, suscite leur créativité, leur curiosité, leur intérêt et inscrit son action dans le projet pédagogique de l'accueil de mineurs. L'animateur/trice donne vie au groupe, il/elle s'adapte et communique, il/elle est responsable des enfants et garant du projet pédagogique. COMPÉTENCES REQUISES - Savoir travailler en équipe et en réseau - Sens de la communication et de la gestion d'un groupe d'enfants - Volonté d'apprendre, de se former - Être capable de participer à l'élaboration du projet pédagogique et de le mettre en application - Capacité à veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. - Être à l'écoute, partager pour construire ensemble - Ponctualité, sérieux, disponibilité, patience, rigueur - Faire preuve d'autonomie et de responsabilité dans les projets d'activités - Compétences en techniques d'animations et en démarche pédagogique - Connaissance et/ou intérêt pour les activités sportives, artistiques et culturelles LES OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES DU SERVICE ENFANCE JEUNESSE - Favoriser le vivre ensemble et le collectif - Développer l'autonomie et la responsabilisation - Sensibiliser à l'environnement et son respect Notre devise : « l'enfant est un être humain à part entière, il est le citoyen de demain... » DIFFÉRENTS POSTES À POURVOIR - Périscolaire matin et soir, mercredis et vacances scolaires 95 % - Vacances scolaires et mercredis 64 % - Vacances scolaires 39 % - Périscolaire matin et soir 30 % - Périscolaire soir avec préparation goûters 26 % - Mercredis 25 % - Périscolaire soir 21 %
Le poste : L'agence PROMAN ANNECY recherche pour un de ses clients spécialisé dans la distribution de produits alimentaires frais, surgelés et épicerie pour les professionnels de la restauration un PRÉPARATEUR DE COMMANDES H/F Vos missions : - Préparer les commandes, assurer le ramassage des produits en chambre froide - Contrôler, emballer et étiqueter les produits - Mettre en palettisation / ranger/ organiser les flux / entreposer -Travailler en équipe et préparer des colis en fonction de bons de commandes Horaires de travail : Nuit 17h - 1h du lundi au vendredi Avantages : Heures supplémentaires payées. Paniers Pime de froid Prime d'habillage Mission longue Profil recherché : Compétences requises : Maitriser les procédures de préparation de commandes. Formation : - CACES 1a ou 1b Description du profil : Vous êtes rigoureux et appréciez le travail de nuit Vous êtes dynamique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Etablissement médico social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Thorens-Glières (Fillière). Vous bénéficiez d'un cadre rural et verdoyant au pied du plateau des Glières avec toutes les commodités à proximité. L'établissement offre la possibilité aux profils sans diplôme de se former dans l'accompagnement du public accueilli ( doublure et formation prévue en interne) Vos missions: Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne( toilettes, repas) et accompagnement des activités éducatives. Conduites des activités journalières Suivi de l' évolution des résidents Réalisation de projets +bilan Référence de résident et de son projet personnalisé 5 postes sont à pouvoir. Les valeurs fortes de l'établissement sont la prise en considération du patient, sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives. -un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des patients. -un accompagnement à la prise de votre poste avec un tuteur désigné, une formation et un livret d'accueil, de la formation continue Salaire donné à titre indicatif au premier échelon à négocier selon profil/expériences + 18 jours de RTT *********ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS*****
Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur incontournable et international du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Opérateur de production sur Presse à injection - Allonzier-la-Caille (H/F) en équipe. Au sein de cette belle entreprise, vous aurez pour missions : -Le travail sur presse à injecter ; -L'alimentation des machines ; -Le contrôle des pièces en sortie ; -La petite manutention. Vous avez une bonne dextérité et aimez les défis ? Une bonne expérience sur machine similaire ou dans un milieu industriel ? Vous souhaitez contribuer à l'écriture d'un monde nouveau ? Postulez dès maintenant !
Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur incontournable et international du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Opérateur de production sur Presse à injection - Allonzier-la-Caille (H/F) en équipe.
Synergie recrute des agents de montage-assemblage (F/H) pour le compte de son client, leader mondial sur le marché des roulements mécaniques destinés à l'aéronautique.Vos missions seront : - Assurer l'assemblage manuel de composants mécaniques en fonction des plans techniques (petite série), - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle, détecter et signaler les anomalies, - Renseigner les documents de production, - Assurer en autonomie le poste de production en assurant le nettoyage et l'entretien de votre poste. Horaires en 2x8 Mission longue durée Rémunération : à partir de 13.90EUR bruts/h + primes diverses Vous avez : - une première expérience en industrie souhaitée - une aptitude à se conformer aux objectifs de la production - de la rigueur, respect des exigences qualitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Audrey et Mélissa vous accueillent dans votre agence Partnaire Annecy. Notre métier : l'intérim, le placement en CDI & CDD dans les secteurs de la Logistique, l'Industrie, le BTP et le Tertiaire. Nous avons le poste qu'il vous faut ! Nous recherchons, pour un client du secteur de la logistique et du transport, des agents de quai H/F à Allonzier La Caille Notre client spécialisé et reconnu dans le secteur du transport et de la logistique, recherche pour la saison à renforcer ses équipes. Vos missions en tant qu'agent de quai : Chargement et déchargement des camions arrivant et sortant du site Manutention à la main des cartons Avec une autorisation de conduite interne, ou la formation Caces 1B ou 3, vous êtes amené à manipuler les chariots électriques et transpalettes. Vous êtes garant du bon déroulement des opérations dans le temps imparti. De plus, vous veillez à la bonne organisation, et le rangement de l'entrepôt. Horaires fixes du matin ou de l'après midi. Matin : 4H-12h Après midi : 13h30- 21h Paniers repas pris en charge par le client à hauteur de 60% Travail à temps plein du lundi au vendredi. Pour rejoindre cette jeune équipe dynamique, nous recherchons des profils très motivés, qui n'ont pas peur des cadences soutenues et du port de charges (environ 15/20 kilos par colis à porter à la main) Vous êtes organisé, et avez un esprit équipe et de solidarité, ce poste est fait pour vous. Alors n'attendez plus, postulez ! Bien plus que des compétences, nous recherchons des personnes avec un excellent savoir être et très motivées. L'agence Partnaire, 31 rue du Jourdil - Cran Gevrier est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. Appelez nous, ou venez nous rencontrer. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'ESAT Ferme de Chosal recherche un/une : ASSISTANT DE DIRECTION H/F Placé sous l'autorité de la directrice adjointe et en relation avec les collaborateurs du service administratif et ceux du siège social, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des tâches administratives diverses : secrétariat de Direction, mise en place et gestion de procédures (internes et via trajectoire par ex), gestion des commandes de matériels, prestations et contrôle, suivi des conventions et contrats de maintenance, gestion des assurances, du parc informatique, téléphonie et photocopieurs, participation et rédaction de compte rendu de différentes réunions, accueil téléphonique, suivi des présences, ... - Réaliser des tâches relatives à la gestion commerciale de l'ESAT : suivi/contrôle des caisses, suivi de dossier européen Alcotra (remontée de dépenses, etc.), Réponses aux appels d'offres - Réaliser des tâches relatives au domaine des ressources humaines : suivi des formations et de la médecine du travail, préparation accueil nouveaux salariés, gestion des applicatifs informatique (Octime : gestion du temps et absences), préparation des variables de paie et contrôle des bulletins de salaire. - Suivre les dossiers MDPH et MSA - Participer activement à la mise à jour du volet administratif de notre logiciel dossier informatisé de l'usager IMAGO et se servir de toutes ses possibilités afin d'automatiser certaines tâches et développer son usage à l'ESAT - préparer la migration du serveur - Participer activement à tous les projets et démarches collectives du groupe administratif. Ainsi que toutes taches et mission nécessaires à la bonne marche du complexe selon les évolutions et/ou nécessité de service. - Poste à pourvoir en CDD à temps plein (35h) 1 ETP sur Copponex (74) dès que possible - Diplôme Bac +2 assistanat de direction ou gestion administrative exigé - Expérience dans une fonction similaire minimum 5 années - Capacités relationnelles, d'organisation, d'autonomie, de souplesse et de discrétion - Très bonne maîtrise de Microsoft Office et connaissance de l'environnement Mac souhaitée - Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et votre capacité à travailler en équipe - Votre rigueur et votre sens du service feront la réussite de votre poste - Rémunération selon CCN de 1966 + Mutuelle / CSE
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy un/une Employé.e Commercial.e niveau 2 rayon LIQUIDE/CHIEN ET CHAT Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES 2 jours de repos par semaine, horaires flexibles et un weekend par mois Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
NTN EUROPE est leader mondial pour les roulements, joints de transmission, modules linéaires, galets de distribution, pièces de suspension, services et formations associées. Nous concevons, développons et industrialisons nos produits. Nos marques font figure de référence, aussi bien sur les marchés constructeurs qu'en rechange. L'innovation est au cœur de nos préoccupations, sur de nombreux secteurs : aéronautique, automobile, cimenterie, éolien, ferroviaire, machines-outils, machines textiles, machinisme agricole, machines de construction, mines et carrières, pompes à vide, sidérurgie. Intégré(e) au site d'Argonay ou Meythet, vous devrez mettre en œuvre des activités diversifiées pour maintenir en état les bâtiments, les équipements, les utilités et installations générales. Pour cela, vos missions principales seront : - Suivre, intervenir, diagnostiquer et maintenir à la référence les diverses installations du site: la CLA, les réseaux de fluides, air comprimé, chauffage. - Réaliser des missions d'environnement opérationnel : gestion de l'enlèvement des déchets et de la réception des produits chimiques. - Réaliser les contrôles périodiques des installations de protection contre incendie. - Préconiser des ajustements, des améliorations et contribuer à la modernisation de ces équipements. - Solliciter des prestataires extérieurs pour les travaux spécifiques. - Approvisionner les pièces de rechange, consommables, produits, nécessaires au fonctionnement des installations générales. - Communiquer régulièrement avec les clients internes sur le respect du délai d'intervention et s'assurer du bon redémarrage des équipements. - Rendre compte et formaliser ses interventions à travers les outils métiers interne. Et si c'était vous ? Des connaissances techniques seront primordiales (mécanique, chaudronnerie, plomberie etc) et/ou une expérience dans la maintenance industrielle/bâtiment. Vous êtes à l'aise avec l'outils informatique et avez un bon sens du relationnel. Autonome, rigoureux et sérieux. Les conditions : Un poste en horaire journée ( possibilité de plage variable ("horaires flexibles")) et un poste en 2x8 (05h 13h00 13h 21h15) Site : Meythet ou Argonay ( 2 postes sont à pourvoir) Des RTT en plus des 5 semaines de congés payés Rémunération selon profil et expérience
MISSION GLOBALE ET PEERMANENTE : L'agent de service au bloc opératoire a pour mission le nettoyage des salles d'opération, de la SSPI, de l'endoscopie et des locaux communs au bloc opératoire. - bio nettoyage des salles d'opération par secteur de salles et traçabilité du bionettoyage (avant, entre, et en fin de programme) - acheminement des bacs de décontamination propres de la stérilisation vers les différentes salles d'opération - évacuation des bacs comprenant les instruments souillés de la salle d'opération vers la stérilisation ainsi que des sacs de déchets - entretien des sabots et des lingettes - entretien quotidien des vestiaires, de la salle détente, des communs et de la zone de lavage endoscopie -bionettoyage de la SSPI en début de journée (zone de dépôt de sang, vidoir de la SSPI, bureau des MAR) - préparation des salles d'opération pour les interventions du lendemain RELATION AVEC LES SERVICES : Liaison hiérarchique : - chef du bloc opératoire - référente du bloc opératoire Liaison de collaboration interne : - infirmier(e) 'endoscopie - IDE de bloc opératoire - Aide-soignant(e) d'endoscopie - Médecins - IADE - Brancardiers Horaires et équipes : 7h / jour du lundi au vendredi COMPETENCES REQUISES : qualités professionnelles : - disponibilité - rigueur - attention, organisation - être à l'écoute, faire preuve de discrétion NIVEAU DE RESPONSABILITES : - rigueur dans l'application des procédures et modes opératoires relatifs au bio nettoyage des salles - respect des tenues et du circuit défini au bloc opératoire - respect du secret professionnel - respect de l'intimité du patient - respect du règlement intérieur de la Clinique RISQUES PROFESSIONNELS LIES A L'ACTIVITE : risque infectieux : exposition au sang et au liquides biologiques Mesures de prévention : gants et combinaison. Poste à pourvoir en CDD de remplacement, au bloc opératoire ou en endoscopie à 100%. La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste polyvalent : Serveur H/F dans un restaurant italien. Service à l'emporter et sur place (12 places intérieur et 12 extérieur). Responsabilités : - Accueil et service client à l'emporter et sur place - Entretien du restaurant (salle + cuisine) - Travail en équipe dans une bonne ambiance - Gestion des stocks Horaires : Du mercredi au samedi 11h00-14h30 et 18h00-22h30 + Dimanche 17h45 - 22h30
Pour les restaurants, nous recherchons un serveur (H/F) qualifié(e) et expérimenté(e). L'objectif est de valoriser les produits du terroir et les spécialités savoyardes sous toutes les formes et de donner la priorité aux produits frais et bio, aux circuits courts et acteurs locaux. Deux offres sont proposées : - CÔTÉ BISTRO, cuisine traditionnelle et saveurs authentiques Capacité d'accueil : 65 couverts - Carte courte (12 à 15 plats maximum) - CÔTÉ RESTAURANT SEMI-GASTRONOMIQUE Capacité d'accueil : 24 couverts intérieurs - Carte de saison, 3 entrées, 3 plats et 3 desserts. ****Poste nourri.**** Logement déduit du salaire Poste à pourvoir dès que possible
Votre poste sera d'assister les responsables, seconder et remplacer ceux-ci en cas d'absence Vous devrez effectuer les tâches administratives, recevoir la clientèle, seconder et aider à tous les postes comme un vrai dirigeant d'entreprise. Toutes les décisions seront à valider avec la direction pour que le fonctionnement soit optimiser et favorable aux entreprises . Vous devrez être disponible et surtout respectueux(e) du fonctionnement et des équipes. 2 jours de repos consécutifs à définir en fonction du planning.
Poste d'Agent des Services Hospitaliers dans un EHPAD public autonome accueillant 80 personnes âgées. La philosophie de l'établissement est axée sur le lieu de vie et liberté des personnes accueillies. Horaires par roulement : 7h-14h30 / 14h-21h + Travail 1 week-end sur 2. Missions : - soins de nursing - accompagnement de 7 résidents - aides aux repas - aides aux levers et couchers - activités avec les résidents La personne recherchée doit faire preuve de dynamisme et d'esprit d'entraide. Les projets son nombreux et innovants chaque agent, et tout agent peut être référent dans des domaines divers (bien-être, animation, chute, incontinence, bucco-dentaire, soins palliatifs). Contrat à durée déterminée initial de 8 mois, et possibilité à moyen terme d'intégrer la fonction publique hospitalière. Les personnes sans expérience peuvent candidater, elles seront formées en interne. Salaire net : à partir de 1890€ par mois (+ supplément familial en fonction du nombre d'enfants et ancienneté) Durée du contrat : 8 mois
Pour plus d'informations, vous pouvez vous rendre sur notre site Internet www.ehpadsaleveglieres.fr
Recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) Dans une pizzeria à emporter principalement dont quelques places assises, sur la commune de Charvonnex. Vous serez en charge du planning, prise de commande sur place ou au téléphone ainsi que l'encaissement et la remise des commandes. Vous pourrez être amené.e à vous occuper des clients en salle (12 places assises). Dynamique, souriant(e), patient(e), savoir alterner plusieurs tâches en même temps pendant le service et être capable de maîtriser son stress, respect des normes d'hygiène sont les qualités essentielles pour se travail. Vous pourrez être aussi amené.e à faire de la plonge. CDD 3 mois évolutif si souhaité. Rémunération : taux horaire smic. Contrat 21h par semaine. Lundi, mardi, jeudi : 18h/21h Vendredi, samedi, dimanche : 18h/22h Jour de repos mercredi. Avantage: 1 pizza/jour Dans l'avenir le contrat pourrait augmenter le nombre d'heures pour effectuer de la mise en place. Ce travail peut être effectué en complément d'un autre.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest ! Au menu... Produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur ! Newrest Restauration recrute un(e) Commis de Cusine pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. MISSIONS : Vous aidez à l'élaboration de la production chaude ou froide. Vous effectuez le service et veillez à la satisfaction des convives. Vous aidez à la préparation et au dressage des plats. Vous aidez aux réceptions de marchandises et rangement par produits et zone de stockage. Vous appliquez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: EHPAD Horaires: En continu semaine et un week-end sur trois en coupure Nombre de repas: 50 couverts Effectif de l'équipe: 3 personnes Profil Maîtrise des bases en cuisine (un diplôme de type CAP cuisine serait un plus) Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d'adaptation, travail en équipe. Goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
L'établissement de Dassault Aviation situé à Argonay en Haute-Savoie lance son École de la Mécanique Dassault Aviation (EMDA) afin de former de nouveaux collaborateurs aux métiers du montage. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation d'une durée de 6 mois à partir du 3 juin 2024 alternant formation théorique et mise en pratique, avec une perspective d'embauche en fin de parcours. 6 postes sont à pourvoir. Cette formation est certifiante dans le cadre d'un Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM). À l'issue de la formation, vous serez capable de : - Réaliser les opérations de montage et réglage d'équipements mécaniques, à l'aide d'outils standards et spécifiques, et ce, conformément aux fiches d'instruction. - Appliquer la documentation spécifique liée à l'équipement - Respecter les contraintes méthodologiques (technique de montage), de qualité et de productivité. - Réaliser, après une expérience significative en montage, les essais fonctionnels des équipements hydrauliques et mécaniques. Votre profil : - Avoir quelques notions en mécanique, - Avoir une bonne dextérité, minutie et représentation dans l'espace, - Avoir envie d'apprendre le métier de Monteur, - Avoir un sens de l'organisation et de responsabilité - Faire preuve de dynamisme, de méthodologie, de rigueur et d'autonomie
Le restaurant BEEF & CO est à la recherche d'un(e) serveur/ serveuse pour rejoindre son équipe : Nous vous proposons un CDI 35h00 ou 2 mi-temps. Date de prise du poste: 1er juin. Poste du mardi au samedi 12h00 - 15h00 / 19h00 - 23h00 Fermé dimanche et lundi 80 couvert par jour Nous acceptons les débutants que nous pourrons former en interne ! salaire : 1400€ NET + pourboires Rejoignez notre petite équipe familiale !
Aujourd'hui, le talent recherché est un(e) Soudeur (H/F) pour notre client spécialisé dans la mécanique et la construction d'ensembles mécaniques pour les secteurs tels que le militaire, l'aéronautique... Vos missions : - Souder suivant cahier de soudage et gamme de soudage sur des pièces de gros gabarit - Utiliser le métal d'apport approprié à la fabrication (voir DMOS) - Vérifier la conformité de chaque pièce - Maintenir en l'état l'outillage et assurer la maintenance de premier niveau Opération : soudure TIG Matériaux à souder : INOX , ACIER Vous vous engagez sur un contrat de longue durée en horaires de journée et vous acceptez de pouvoir passer en horaires d'équipe. Vous êtes diplômé(e) d'un CAP, BEP ou BAC PRO Chaudronnnier - Soudeur OU vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous êtes autonome, minutieux(se) et rigoureux(se). Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Nous recherchons un Monteur câbleur (H/F) pour notre client spécialisé dans la fabrication de matériel électronique. Vous devez assembler les pièces mécaniques, électriques et électroniques. Vos missions : -Préparer l'ordre de fabrication et s'approvisionnant des composants nécessaires dans le stock ; -Lire et respecter les étapes de montages décrites sur les gammes de montage ; -Utiliser l'outillage manuel adapté à l'étape de montage (sertissage, soudure, câblage, vissage, perçage) ; -Lire et Respecter les étapes de test décrites sur les gammes ; -Remplir et vérifier les critères de test d'un produit ; -Respecter les consignes de sécurité ; -Contrôler visuellement ; -Isoler Les non-conformités ; -Conditionner les ensembles selon leurs caractéristiques. Horaires de journée Salaire selon profil Maitrise des outils et des techniques de base ; Habilitation BR - Mise en sécurité du poste. Poste basé à Allonzier-la-Caille (74350). Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, envoyez votre CV ou venez nous rencontrer en agence ! Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
A propos de nous : Nous sommes un petit collège et un internat situé dans la campagne idyllique de Cruseilles, en Haute-Savoie. Nous accueillons 25 adolescents de 11 à 14 ans, dont la plupart sont internes. Nos valeurs: - Cultiver le plaisir d'apprendre et la confiance en soi - Favoriser l'autonomie et la coopération - Apprendre à vivre ensemble - Développer la sensibilité aux autres et à soi-même et le respect de l'environnement. Responsabilités : accompagnement des adolescents dans leurs projets de fin d'année en histoire et en géographie. Le poste est idéal pour une personne qui suit une formation Montessori 6-12 ou 12-18 car il permet une immersion dans une communauté d'adolescents. Une formation Montessori est souhaitée mais n'est pas nécessaire pour ce poste. C'est aussi l'occasion de découvrir un autre fonctionnement pour toute personne passionnée de pédagogie. Compétences requises - Expérience préalable de l'enseignement - Capacité à diriger un groupe de plusieurs niveaux - Capacité de travailler en mode projet - Grande capacité d'adaptation, d'écoute, d'ouverture d'esprit et de remise en question. - Esprit d'initiative, attitude positive, enthousiaste et bienveillante Conditions de travail : - temps plein, CDD de remplacement - soutien pédagogique - une équipe pédagogique chaleureuse et conviviale - salaire suivant convention des écoles hors contrats Horaires de travail : 24 h de présentiel avec les jeunes jours travaillés : lundi, mardi, jeudi, vendredi , 6h par jour Avantages : - hébergement possible dans une chambre privée si besoin - 2 repas par jour. Peut déboucher sur une offre d'emploi à terme Merci d'adresser vos questions, ainsi que votre CV et votre lettre de motivation au format pdf à Nadia MICHOUSTINA michoustina@gmail.com
Nous recherchons pour notre supermarché situé sur Saint Martin Bellevue un employé(e) libre-service polyvalent H/F. Une équipe de passionnés vous attend avec pour mots d'ordre satisfaction client, proximité, engagement et dynamisme ! Vous avez du bon sens et de l'envie, Rejoignez-NOUS ! Au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont : Réceptionner les produits ; Approvisionnement et tenue de rayon Participation au nettoyage de la surface de vente Encaissement des clients Contrat : CDI Vos qualités relationnelles, d'écoute, d'autonomie et votre sens du commerce sont des atouts indispensables. Poste à pourvoir rapidement. Magasin ouvert le dimanche matin. Poste en CDI, 35h00. Rémunération sur 13 mois selon profil et expérience.
Tu es soigneux (se) et tu as a cœur de veiller à ce que la marchandise que tu manipules satisfasse tes clients. Tu manies la scie numérique et la plaqueuse avec facilité et tu as un compas dans l'œil. Alors ce poste d'Opérateur (trice) de fabrication est fait pour toi ! On en recherche un (e) pour l'agence Mauris Bois d'Argonay (74) la plus grande agence de l'enseigne. Avec une équipe dynamique de plus de 80 personnes, elle possède une surface d'exploitation de près de 30 000 m ² et propose plus de plus 5 000 produits en stock. Tu seras rattaché (e) au Responsable de l'Atelier. Tes missions principales seront : - Réaliser la production de tout type de commandes clients (ameublement, dressing, cuisine,...), - Travail sur scie numérique HOMAG, plaqueuse de chant et centre d'usinage BIESSE et HOLZHER, - Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines. De formation CAP, BAC ou BTS Menuisier ou opérateur machine découpe. Tu as une première expérience en commande numérique ou centre d'usinage dans le domaine de la mécanique, métallurgie, plastique ou bois. Dans notre atelier tu concevras des aménagement sur mesure pour notamment des cuisines, des dressings. Ta connaissance en bois et panneaux serait un plus. Si en plus tu es soigneux(se) et que tu a coeur de veiller à ce que la marchandise que tu manipules satisfasse tes clients ce poste est fait pour toi. Nous te proposons : - un poste en CDI - temps plein (35 h par semaine), - la possibilité de travail en horaire posté suivant la charge de travail. - basé à Argonay (74). - une rémunération à partir de 1900 € brut mensuel suivant profil, - une épargne salariale (intéressement, participation)? - une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu bénéficieras d'un parcours personnalisé encourageant le développement de tes compétences. Et au-delà... MAURIS BOIS s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement.
Votre agence MENTECH spécialisée dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients : 1 RESPONSABLE QUALITÉ ET DÉVELOPPEMENT (H/F) Le responsable qualité et développement définit et met en œuvre le processus qualité globale de l'entreprise. Il est garant de la conformité des produits de l'entreprise selon les exigences, les besoins et le niveau de qualité attendu par le client. Il organise et maintient le système de management de la qualité et supervise sa déclinaison à tous les niveaux de l'entreprise. Activités principales : Système qualité & environnement de l'entreprise : - Identifie et pilote les axes de croissance de l'entreprise en assurant la veille normative, règlementaire et concurrentielle. - Il promeut les plans d'amélioration de la performance, la culture d'amélioration continue, et les meilleures pratiques auprès des collaborateurs. - Il prépare les démarches de certification et assure la pérennité des certifications en vigueur. Qualité opérationnelle et système : - Réalisation des exigences clients. Pour ce faire, il vérifie la qualité rendue par la production et alerte le client en cas d'actions de non-conformité. Il analyse les non-conformités et propose des actions correctives. - Conception d'outillage (méthodes), modification et amélioration des postes de travail. Communication : - Chargé de la communication digitale et événementielle (mise à jour du site web, événements d'entreprise...). - Définit et déploie le plan de communication de la politique qualité en s'assurant de la bonne compréhension et de l'application des procédures et démarches qualité à travers les formations et l'assistance méthodologique. Horaires : Du lundi au jeudi de 8h à 12h / 13h30 à 17h30. Le vendredi de 8h à 12h. Profil recherché et prérequis : - Savoir gérer les problèmes. - Maîtriser les normes, la certification ou la labellisation choisie. - Assurer une veille technologique et règlementaire systématique. - Communiquer et négocier avec différents interlocuteurs. - Élaborer et suivre des tableaux de bord pertinents. - Être capable de s'intégrer dans une équipe et faire preuve de coopération. - Être autonome. - Être capable de mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues, sa hiérarchie, et ses clients/prospects.
Manpower ANNECY recherche pour son client, La Poste, 10 agents de traitement colis sur Argonay (H/F). La Poste Groupe change, les métiers évoluent. La fin d'année est une période de très forte activité à La Poste pour livrer notamment les cadeaux de noel ! 65 000 facteurs sillonnent les routes de France, 6 jours sur 7, pour aller à la rencontre des Français et leur garantir bien plus que la distribution du courrier et de la presse Vous participez au bon fonctionnement des Plateformes industrielles en traitant les flux de courrier. -Traiter les flux de courrier pour atteindre les objectifs dans le respect des normes de production -Respecter les consignes de sécurité -Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements. Vous êtes basé sur la plateforme de tri d'Argonay Votre rémunération -11,61 euros / heure soit 1760.88 euros brut par mois sur 35heures - 8 euros en Tickets restaurant par jour dont 4,80 euros pris par l'entreprise -Complément familial à partir de 2 enfants à charges -10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission -10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés -Vous possédez un CAP/BEP ou le Brevet des Collèges ? -Vous êtes organisé et rigoureux ? -Vous possédez le sens de la relation client ? -Vous êtes dotés d'un esprit d'initiative et d'entraide ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Postuler, c'est simple répondez à cette offre ou participez à notre jobdating le mercredi 25 octobre dès 14h. Vite contactez Manpower Annecy ! Travailler avec Manpower, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Deux Comité d'Entreprise : CSE Régional et CSEC (aide location vacances, billets d'avion remboursables à hauteur de 30%, rentrée scolaire, abonnement sportif... ), - le placement de vos Indemnités de Fin de Mission sur un CET rémunéré à 8%, - une mutuelle d'entreprise - le Fastt, ... et bien d'autres surprises !
Manpower ANNECY recherche pour son client, La Poste, 10 agents de traitement colis sur Argonay (H/F). La Poste Groupe change, les métiers évoluent. La fin d'année est une période de très forte activité à La Poste pour livrer notamment les cadeaux de noel ! 65 000 facteurs sillonnent les routes de France, 6 jours sur 7, pour aller à la rencontre des Français et leur garantir bien plus que la distribution du courrier et de la presse
- Paramétrer et saisir les équipements dans l'outil GMAO - Créer et mettre à jour les gammes opératoires de maintenance préventive - Planifier la maintenance préventive - Fiabiliser les équipements (indicateurs, analyse des pannes, .) - Définir et suivre le stock des pièces de rechange en GMAO - Approvisionner les pièces de rechange et envoyer en réparation - Réaliser les plans de prévention avec les entreprises extérieures - Rédiger les documents de maintenance (procédures, modes opératoires etc.) - Proposer des améliorations au niveau des équipements - Gérer la documentation technique - Gérer les contrôles périodiques réglementaires et le traitement des non-conformités - Vérifier sur le terrain les actions mises en place - Gérer l'outillage du service Maintenance - Être en appui technique aux opérateurs de maintenance - Participer à la réception et à la mise en service des équipements - Préparer les travaux lors des fermetures - Participer ponctuellement aux interventions de maintenance - Participer à l'amélioration continue de la politique de maintenance
Pour compléter son équipe le Spa des Lys recherche praticien(ne) bien-être. Effectuera en priorité les soins : Massage bien-être du corps ( Pierre chaudes, Femmes enceintes, californiens, les gommages ), possibilité de formation LPG et minceur à partir de 6 mois d'ancienneté. Vous serez amené à effectuer l'accueil des clients et à respecter les protocoles d'hygiène et entretien des espaces de soins et de bien-être. Si vous êtes diplômé d'un CAP d'esthétique vous pourrez effectuer des soins visages et des prestations esthétiques. Marques : BAIJA, PHYSIODERMIE Date d'embauche rapidement. Type d'emploi : mi-temps travail sur 4 jours Salaire 32h à 1 626 € Brut par mois sans les primes Si volontariat pour travailler les week-ends complets Samedi + Dimanche : 200 brut/mois en plus.
Soudeurs MIG / MAG, ARC avec électrode, TIG (occasionnellement), épaisseurs de 3 à 150 mm Filiale du Groupe Gonzales, le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue, en tant que fabricant de machines spéciales (ensembles complexes, prototypes, lignes de production...). Notre équipe, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus des marchés normés et complexes pour secteurs de l'énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, Oil and Gas) et outillage de construction. Notre développement requiert de compléter notre atelier en accueillant des: Missions Rattaché au Responsable de production et au sein de l'équipe soudure, vous réaliserez des soudures sur des ensembles mécano-soudés, en acier, inox et aluminium. Vous travaillerez sur des pièces unitaires ou des petites séries, destinées à de grands donneurs d'ordres. La qualité de production doit répondre à de hautes exigences de fabrication où les soudures sont systématiquement qualifiées. Tâches Assembler et pointer des éléments mécano-soudés complexes sur plan Mettre en œuvre l'outillage nécessaire à la réalisation des ensembles Souder suivant le cahier de soudage en respectant la gamme de soudage Utiliser le métal d'apport approprié à la fabrication Etre le garant de la conformité des pièces Réaliser des qualifications de soudage en fonction des exigences liées aux affaires en question Horaires et rémunération annuelle Poste en journée 39h/semaine (dont 4h payées à 25%) Lundi au jeudi 7h-12h 13h-16h30 vendredi 7h-12h 34k€ à 45k€ sur 13 mois (en fonction de vos compétences et des heures supplémentaires effectuées*) + Prime annuelle + Ancienneté + Prime transport + Chèques cadeaux + Mutuelle + Programme de cooptation *Devenez acteur de votre rémunération ! En plus de votre salaire de base, boostez vos revenus en effectuant des heures supplémentaires rémunérées, sur la base du volontariat. Votre profil Titulaire BEP CAP BAC PRO métallerie / soudure / chaudronnier Expérience de 7 ans et plus Vous souhaitez travailler sur des pièces uniques, à haute technicité, au sein d'une équipe capable de vous accompagner pour devenir un référent technique ? N'hésitez pas à postuler. Un plus si Maîtrise de plusieurs procédés de soudage Si qualifié en soudure (QS) Si qualifié en mode opératoire de soudage (QMOS) Votre métier vous passionne, nous aussi ! Venez partager votre expérience et votre savoir faire au sein de notre équipe de soudeurs qualifiés !
Ferme maraîchère en agriculture biologique à Groisy 74, tournée vers l'agroécologie, l'agroforesterie (projet en cours + mise en place de petits fruits) recherche à partir de mai 2024 un ou une maraîcher/ère // ouvrier/ère agricole pour la saison 2024 (mai à décembre). Possibilité d'évolution de contrat à la suite du CDD en CDI. Logement possible. Travail organisé du mardi au vendredi + une permanence par mois le samedi matin Profil autonome, expériences indispensables. Ponctualité, rigueur, dynamisme recherchés Poste polyvalent, travail en équipe récoltes, préparation, entretien, plantation, suivi, vente en magasin de producteurs, mise en place de projet, petites réparations etc La maîtrise des tracteurs et matériels est un plus.
Au volant d'un véhicule, vous assurez l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises générales sur une tournée prédéfinie et attitrée. Cela représente une vingtaine de points de livraisons pour une poignée de clients. Vous effectuerez les opérations de chargement et de déchargement. Tout en respectant les délais de livraison, vous vous conformez aux procédures en vigueur et respectez les règles de sécurité. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené (e) à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Etablissement médico social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Thorens-Glières (Fillière). Vous bénéficiez d'un cadre rural et verdoyant au pied du plateau des Glières avec toutes les commodités à proximité. L'établissement recherche un(e) agent pour le nettoyage quotidien des unités de vies et des espaces communs Nettoyage des sols, murs Nettoyage des vitres Réfection des lits Tri du linge des résidents Vous êtes partie intégrante de l'équipe éducative et du quotidien des résidents ( participation des résidents de certaines tâches) Le poste est en 38h/semaine avec un week-end sur 2 travaillé ( prime de dimanche). Vous bénéficiez de 18 RTT à l'année + 25 congés
Le poste est situé sur la commune de Sales dans le cadre d'une convention entre la commune de Sales et la FOL 74. Il s'agit d'un nouveau centre qui ouvrira en septembre 2024. Nature du Contrat Salarié de la FOL74 Contrat à durée indéterminée (CDI) temps plein, Cf accLa FOL 74 de Haute Savoie recrute un coordinateur/trice pour l'accueil périscolaire d'Andilly Saint-Blaise. Cadre de l'emploi Le poste est situé sur la commune de Sales dans le cadre d'une convention entre les communes d'Andilly et de Saint-Blaise avec la FOL 74. Nature du Contrat Salarié de la FOL74 Contrat à durée indéterminée (CDI) temps plein, Cf accord entreprise - Cf Convention Collective du Tourisme Social et Familial. Niveau de rémunération 8 (2172€ brut/mois pour 100%) de la grille salariale de la FOL en fonction de l'expérience acquise 13ème mois de salaire. Temps de travail 36,5 heures hebdomadaires lissées sur l'année (dont 34 jours de congés payés annuels) Tâches et missions Sous la responsabilité du directeur du Directeur du secteur animation du réseau de la FOL 74 (siège), le coordinateur/trice aura pour mission : - Diriger un ACM les mercredis (15 enfants) et les matins, midis (110 enfants) et soirs (60 enfants) en périscolaire dans le cadre de la réglementation de la SDJES - Encadrer et animer les temps d'animation - Organiser toutes les missions administratives liées au fonctionnement d'un accueil de loisirs - Recrutement et suivi des animateurs - Rédiger le Projet Pédagogique en lien avec l'équipe et les bilans - Animer le comité de pilotage FOL - Mairie Compétences requises Poste de confiance, bon relationnel Capacité à travailler en équipe Ponctualité et sérieux Intérêts pour les vocations sociales, éducatives et d'Education Populaire Maitrise logiciels informatiques Niveau de formation et diplômes BPJEPS ou équivalence PSC1 ord entreprise - Cf Convention Collective du Tourisme Social et Familial. Niveau de rémunération 8 (2172€ brut/mois pour 100%) de la grille salariale de la FOL en fonction de l'expérience acquise 13ème mois de salaire. Temps de travail 36,5 heures hebdomadaires lissées sur l'année (dont 34 jours de congés payés annuels) Tâches et missions Sous la responsabilité du directeur du Directeur du secteur animation du réseau de la FOL 74 (siège), le coordinateur/trice aura pour mission : - Diriger un ACM (36 enfants) les mercredis et les vacances scolaires dans le cadre de la réglementation de la SDJES - Encadrer et animer les temps d'animation - Organiser toutes les missions administratives liées au fonctionnement d'un accueil de loisirs - Recrutement et suivi des animateurs - Rédiger le Projet Pédagogique en lien avec l'équipe et les bilans - Animer le comité de pilotage FOL - Mairie Compétences requises Poste de confiance, bon relationnel Capacité à travailler en équipe Ponctualité, sérieux, grande disponibilité Intérêts pour les vocations sociales, éducatives et d'Education Populaire Maitrise logiciels informatiques Niveau de formation et diplômes BPJEPS ou équivalence PSC1 (Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2024). Les candidatures retenues recevront une convocation à un entretien d'embauche.
Etablissement médico social accueillant des enfants polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Argonay. L'établissement recherche un(e) agent pour le nettoyage quotidien des unités de vies et des espaces communs Nettoyage des sols, murs Nettoyage des vitres Réfection des lits Tri du linge des résidents Vous êtes partie intégrante de l'équipe éducative et du quotidien des résidents ( participation des résidents de certaines tâches) Le poste est en 38h/semaine avec un week-end sur 2 travaillé ( prime de dimanche). Vous bénéficiez de 18 RTT à l'année + 25 congés
Vous souhaitez vous former aux métiers de l'industrie aéronautique ? Synergie vous propose, en partenariat avec NTN EUROPE, de suivre une formation pour apprendre les métiers du montage, de l'assemblage et de la rectification. Les sélections se font sans CV !Découvrez LEARN, un programme innovant qui vous ouvre les portes vers une carrière professionnelle dans le secteur industriel aéronautique ! Avec LEARN, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation sur mesure, conçu pour vous permettre d'acquérir les compétences nécessaires en seulement 13 mois. Pendant 12 mois, vous alternerez entre apprentissage en entreprise et formation théorique, pour obtenir un Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM) à la fin de votre parcours. Mais ce n'est pas tout ! LEARN vous offre bien plus qu'une simple formation. C'est également une opportunité exceptionnelle de décrocher un contrat à durée indéterminée (CDI) chez NTN EUROPE à Argonay. Rejoignez-nous dès maintenant et construisez votre avenir avec confiance et succès grâce à LEARN ! Savoir lire et écrire le français Savoir compter Être disponible pour travailler en 2x8Formation rémunérée dans le cadre d'un CDI 10 postes à pourvoir
Crit recrute pour l'un de ses client situé à Argonay un Tourneur/Fraiseur (H/F). Durant votre mission vous aurez en charge : -Réaliser des pièces de série sur machine CN et conventionnelles (fraiseurs et tours) à partir d'un cahier des charges. - Maîtriser l'utilisation d'armoires de commandes numériques et être autonome sur machine conventionnelle. - Régler le moyen de production, contrôler la production et ramener le réglage à la normale. -Réaliser le programme de certaines pièces simple. - Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau. En nuit ou en week-end Profil recherché : - Savoir lire un plan de pièce unitaire complexe. - Avoir de bonnes connaissances en fraisage et tournage CN et conventionnel. - Avoir de bonnes connaissance de spécifications géométriques, de leur application et leur contrôle ainsi qu'une bonne représentation dans l'espace. - Avoir un esprit d'équipe.
Tâches : animation d'un atelier « Chant » auprès d'enfants et d'adultes en cours individuels ou en duos, présentation du travail des élèves en décembre et en fin d'année Lieu de travail : Thorens-Glières Type de contrat : CDI Formation : DEM, DUMI ou DE chant ou expérience avérée Expérience : exigée d'une année minimum Qualification : agent de maîtrise Salaire : base de 28 € de l'heure (négociable) avec possibilité de valoriser en plus l'expérience du candidat Qualités requises : bienveillance, souplesse, adaptabilité, dynamisme, esprit d'équipe Durée du travail : minimum de 2 heures hebdomadaires (jours de la semaine à définir avec une préférence pour les mardi et samedi)
Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité un Chargé de recrutement H/F. Vos missions principales seront : Sourcer et sélectionner des managers de transition, candidats et formateurs sur nos métiers clés : publication d'annonce, entretiens, organisation et participation rendez-vous client, suivi de mission ; Assurer le placement pro actif auprès des clients et prospects ; Organiser et participer aux entretiens avec les clients ; Gérer la partie administrative : propositions commerciales, contrats de prestations de service et de sous-traitance, gestion des temps, ainsi que le suivi notre offre de formation suivant le système qualité Qualiopi ; Participer à la promotion du management de transition : évènements, partenariat, réseau ; Fidéliser et proposer une offre de service aux managers de transition.
Conduire en parfaite autonomie des opérations de type : - Ébavurage / Ajustage de pièces unitaires - Assemblage / Ajustage de sous-ensembles mécaniques de petites et moyennes dimensions - Rodage / Superfinition de pièces unitaires Assurer les contrôles dimensionnels et fonctionnels associés, en se basant sur un cahier des charges constitué de fiches d'instructions méthodes en respectant les normes internes de productivité, qualité et de maîtrise des procédés.
Au sein de l'atelier d'usinage de pièces primaires et plus spécifiquement au secteur Pôle de Mesures, vous serez chargé de : - Choisir les moyens de mesure adaptés et définir les méthodes de mesure pour contrôler des pièces usinées complexes - Effectuer des mesures manuelles à l'aide de moyens conventionnels - Effectuer des mesures de rugosité - Créer des programmes et effectuer des mesures de profil sur machine MITUTOYO CONTRACER - Créer des programmes et effectuer des mesures tridimensionnelles sur MMT ZEISS avec le logiciel CALYPSO - Créer des programmes et effectuer des mesures tridimensionnelles optique sur Scanner 3D GOM - Analyser et synthétiser les résultats de mesure - Respecter les gammes de contrôle
Procéder à l'affûtage et à la réalisation d'outils coupants, à l'aide de machines et de plans. Participer avec le préparateur "outils", à la conception d'outils spéciaux. Affûter les outils sur machines ou manuellement. Réparer par brasage, planage. les parties des éléments endommagés. Évaluer visuellement ou à l'aide d'appareils de métrologie les défauts et usures. Procéder aux contrôles de côtes et de conformité des outils et instruments.
Réaliser en parfaite autonomie, des pièces de série sur machines CN et conventionnelles (fraiseurs et tours) à partir d'un cahier des charges constitué de fiches d'instructions et en respectant les procédures internes de productivité, de qualité et de maîtrise des procédés. Maîtriser l'utilisation d'armoires de commandes numériques et être autonome sur machine conventionnelle. Régler le moyen de production, contrôler la production et ramener le réglage à la normale. Réaliser les programmes de certaines pièces simples. Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau. Assurer le suivi des outils. Ponctuellement, assurer une production en temps masqué sur un moyen conventionnel. Le poste est à pourvoir en équipe de nuit ou de weekend.
Sous l'autorité du responsable de l'entité Approvisionnements de la Direction Générale des Opérations Industrielles de l'établissement d'Argonay, les missions consistent à : - Assurer la disponibilité des pièces primaires et composants nécessaires aux besoins des unités de productions - Piloter un portefeuille de fournisseurs en garantissant la tenue des délais de livraison avec la qualité requise (émission des commandes, pilotage des accusés réception des commandes, relance des fournisseurs, identification des dérives) - Anticiper les actions nécessaires pour garantir la ponctualité des livraisons - Résoudre les litiges avec les fournisseurs et promouvoir les initiatives d'amélioration associées Activités : - Établir les analyses et plans d'actions d'adéquation charge/capacité avec les fournisseurs sur la base des commandes encours et prévisions - Traiter les messages MRP, conversion des besoins en commandes, mise à disposition des composants aux fournisseurs - Définir et valider le positionnement des commandes conformément aux dispositions contractuelles de manière à satisfaire les besoins industriels des usines - Être force de proposition vers l'acheteur stratégique pour fluidifier l'exécution du contrat - Assurer le suivi de réalisation spécifique aux articles nouveaux et/ou articles soumis à une évolution de configuration - Piloter, lors des revues d'avancement de production avec les fournisseurs, la réalisation des commandes aux conditions (délai et quantité) initialement convenues - Mener les actions nécessaires de rattrapage pour garantir la disponibilité des articles aux usines en cas d'aléas impactant l'engagement initial - Gérer les retours et re-livraisons de pièces non conformes ou endommagées - Traiter les litiges (Comptables, Réception...) - Collaborer avec les Unités de production pour leur garantir la disponibilité quotidienne des pièces pour les productions en cours - Contribuer à la maitrise des stocks et en-cours (optimisation des niveaux de stocks, inventaires, etc) - Détecter les dérives, risques ou opportunités industriels des fournisseurs, et contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre des actions conjointes avec le SPM (Supplier Performance Manager) - Participer à l'amélioration continue des processus internes & externes, et au déploiement des outils collaboratifs avec les fournisseurs
Sous l'autorité du responsable de l'entité Approvisionnements de la Direction Générale des Opérations Industrielles de l'établissement d'Argonay, les missions consistent à : - Assurer la disponibilité des pièces primaires et composants nécessaires aux besoins des unités de productions - Piloter un portefeuille de fournisseurs en garantissant la tenue des délais de livraison avec la qualité requise (émission des commandes, pilotage des accusés réception des commandes, relance des fournisseurs, identification des dérives) - Anticiper les actions nécessaires pour garantir la ponctualité des livraisons - Résoudre les litiges avec les fournisseurs et promouvoir les initiatives d'amélioration associées Activités : - Établir les analyses et plans d'actions d'adéquation charge/capacité avec les fournisseurs sur la base des commandes encours et prévisions - Traiter les messages MRP, conversion des besoins en commandes, mise à disposition des composants aux fournisseurs - Définir et valider le positionnement des commandes conformément aux dispositions contractuelles de manière à satisfaire les besoins industriels des usines - Être force de proposition vers l'acheteur stratégique pour fluidifier l'exécution du contrat - Assurer le suivi de réalisation spécifique aux articles nouveaux et/ou articles soumis à une évolution de configuration - Piloter, lors des revues d'avancement de production avec les fournisseurs, la réalisation des commandes aux conditions (délai et quantité) initialement convenues - Mener les actions nécessaires de rattrapage pour garantir la disponibilité des articles aux usines en cas d'aléas impactant l'engagement initial - Gérer les retours et re-livraisons de pièces non conformes ou endommagées - Traiter les litiges (Comptables, Réception...) - Collaborer avec les Unités de production pour leur garantir la disponibilité quotidienne des pièces pour les productions en cours - Contribuer à la maitrise des stocks et en-cours (optimisation des niveaux de stocks, inventaires, etc) Détecter les dérives, risques ou opportunités industriels des fournisseurs, et contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre des actions conjointes avec le SPM (Supplier Performance Manager) - Participer à l'amélioration continue des processus internes & externes, et au déploiement des outils collaboratifs avec les fournisseurs
FRAMEX, entreprise de nettoyage industriel familiale, recherche un/e agent/e de nettoyage de bureaux pour son client basé à Charvonnex (74), en Haute-Savoie. Le poste à pourvoir est un CDI, avec une prise de poste immédiate. Horaire(s) : 17h30 - 20h 30 le mardi et jeudi et 8h - 11h le samedi. (9h/semaine)
FRAMEX, entreprise de nettoyage industriel familiale, recherche un/e agent/e de nettoyage de bureaux pour son client basé à Cruseilles (74), en Haute-Savoie. Le poste à pourvoir est un CDD jusqu'au 15 mai 2024, avec une prise de poste immédiate. Horaire(s) : après 18h le mardi et jeudi OU avant 9h le mercredi et vendredi. (2h/semaine)
FRAMEX, entreprise de nettoyage industriel familiale, recherche un/e agent/e de nettoyage de bureaux pour son client basé à Thorens (74), nouvellement Fillière, en Haute-Savoie. Le poste à pourvoir est un CDI, avec une prise de poste immédiate. Horaire(s) : après 18h le mercredi OU avant 9h le jeudi. (1h/semaine)
La micro crèche les Galopins Du Père Noel, recherche pour compléter son équipe un-e Accompagnant-e éducative petite enfance dynamique et bienveillante. Lundi : 8h-18h Mardi : 11h-19h Mercredi : 7h15-14h Jeudi : 7h15-14h Vendredi : 11h-19h
Vous intégrez une équipe de professionnelles petite enfance afin d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie quotidienne, de l'autonomie, des règles quotidiennes de la vie en collectivité, ainsi que sa famille.Vous travaillerez dans des locaux neufs adaptés à la petite enfance et à l'accompagnement à la parentalité. Vous serez référent pédagogique dans une section et favoriserez l'autonomie ainsi que l'éveil de l'enfant dans son quotidien,par la mise en place d'activités, d'animations, de jeux adaptés, tout en assurant l'application du projet pédagogique et le respect de ses valeurs, et ce dans la continuité des projets en cours. Vous assurerez également des soins d'hygiène, de confort et d'alimentation, auprès d'enfants entre 2 et 3 ans. Ce poste est ouvert au personnes ayant un Diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfants. Poste en CDD à temps plein (35h en 4 jours) A pourvoir dès 1er juin 2024 Nous sommes une crèche associative à gestion parentale et accueillons 45 enfants par jour.
La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un Agent d'entretien et d'hygiène H/F pour un poste basé au sein du Lycée Louis Lachenal à Argonay (Haute-Savoie). Vous assurerez l'entretien et le nettoyage de l'établissement, des mobiliers ainsi que la mise et remise en ordre de l'ensemble des locaux et participer aux travaux liés à la restauration dans les établissements d'enseignement en tenant compte de la présence d'élèves. Activités principales : - Effectuer l'entretien courant des locaux et des espaces publics (travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers) - Nettoyer les sanitaires - Trier et évacuer les déchets courants - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer systématiquement le responsable des problèmes rencontrés et des dégradations Ponctuellement : - Participer au service du repas : mise en place du réfectoire et de la chaîne, distribution des plats, nettoyer la vaisselle, le matériel de cuisine - Participer à la préparation de produits de base, de plats sous la surveillance du cuisinier
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année selon les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Rejoignez nous ! Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants sur la commune de Cruseilles pour la garde d'un enfant de 29 mois. Démarrage dès que possible et pour toute l'année scolaire. Planning : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 5h15 à 7h30. Mission cumulable avec d'autres pour cumuler un plus gros volume d'heures. Mission: Veille à la sécurité, jeux, activités, accompagnement extra-scolaire. Expérience hors cadre familiale vérifiable, permis B nécessaires.
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy 2 étudiants pour renforcer notre secteur caisse être disponible juillet ET aout Missions : Vous effectuez l'encaissement mais peut être amené a faire de la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon.
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy un/une Employé.e Commercial.e niveau 2 rayon Libre service. 10/20 par semaine travail de weekend uniquement Missions : Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy un/une Employé.e Commercial.e niveau 2 rayon charcuterie coupe. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES 1 weekend par mois Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
Vous souhaitez intégrer une entreprise savoyarde spécialisée dans la construction bois depuis plus de 20 ans. Vous avez une appétence pour le secteur industriel, le bois et êtes motivé pour obtenir une formation qualifiante. Nous vous proposons un parcours de formation et de qualification en alternance de 12 mois. A terme, vos missions seront les suivantes : - Consulter le mode opératoire d'après l'ordre de fabrication - Charger le programme sur la machine - Installer et régler les outils - Surveiller le bon déroulement de l'usinage - Contrôler à la sortie de machine la qualité des pièces taillées et si besoin manuellement apporter des petites corrections( ponçage, masticage, petite taille...) - Réaliser les opérations de maintenance et d'entretien courantes Vous serez accompagné par un tuteur durant tout le temps de votre montée en compétences et connaissances. Salaire : 1766.92€ bruts/mois + mutuelle +TR Travail posté en 2/8 Vous souhaitez vous former, vous qualifier et travailler durablement dans l'environnement industriel. Vous êtes curieux d'apprendre, organisé, rigoureux , attentif et avez l'esprit d'équipe.
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à cœur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel , nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Brin de Malice", d'une capacité de 40 berceaux, située à CRUSEILLES, (74). Vous êtes titulaire du diplôme d'Éducatrice de Jeunes Enfants, vous débutez dans votre vie professionnelle, ou au contraire vous souhaitez donner un nouvel élan à votre vie professionnelle déjà riche d'expériences? Alors n'hésitez plus et candidatez! Le poste est à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Le planning peut être établi sur 4 jours Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance directement intégré au salaire de base, Tickets Restaurant, Chèques vacances, Mutuelle professionnelle, prime(s) annuelle(s), prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. Vous assurerez le bien-être moral et physique de l'enfant en tenant compte de son individualité; Vous mettrez en œuvre tous les moyens permettant à l'enfant d'accéder à l'autonomie par le plaisir et le désir de la découverte; Vous participerez à tous les actes de la vie quotidienne; Vous veillerez à l'hygiène de la structure et des enfants. Auprès de l'équipe, vous mettrez en place une réflexion conduisant à la rédaction d'un projet pédagogique innovant et serez garante dudit projet; Vous participerez et animerez des réunions d'équipe; Vous aurez un rôle de formateur et de mobilisateur.
Nous recherchons un chauffeur livreur (H/F) en véhicule léger au départ de Allonzier La Caille. Afin d'assurer des livraisons en messagerie (nombre de points/position journalier variable) à destination de particuliers, professionnels collectivités locales. Le candidat doit OBLIGATOIREMENT justifier d'une expérience concrète auprès de donneurs d'ordres comme GLS, EXAPAQ, CHRONOPOST, TNT. Le secteur de livraison sera le Chablais. Une connaissance du secteur est un plus. Amplitude horaire : 7h30 jusqu'à 16h30 avec une coupure pendant 12h
Nous recherchons actuellement un(e) Aide pizzaiolo (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous aiderez à la préparation des aliments, l'étalage de la pâte et garnissage de nos pizzas. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif, avec un chef pizzaiolo et un(e) serveur(se), où vous contribuerez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Résumé du poste : - Manipulation des aliments et préparation de A à Z des pizzas. - Maintenir la propreté et l'ordre dans les espaces de travail - Travailler en équipe avec les autres membres du personnel pour assurer un service efficace Qualifications : Aucune expérience requise. Formation en interne. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui !
au sein d'une entreprise artisanale et familiale depuis 3 générations, vous aurez comme missions les différentes étapes de fabrications de salaisons sèches: - désossage jambon frais, fabrication (salage, manutention, graissage), désossage (jambon sec), moulage (noix de jambon), emballage. Très bon environnement de travail, outil de production récent très bien équipé. Possibilité de formation en interne. Journée de travail en continue, du lundi au vendredi, 38h semaine.
L'Auberge des Glières recherche un SPA praticien (F/H) pour son SPA l'Edelweiss, pour la saison été 2024 Temps plein de 35h ou plus. CDD saisonnier de 3 mois. Poste avec possibilité de logement. Travail en autonomie, avoir le sens des responsabilités. Vous effectuerez les massages, soins corps, soins visage, et autre soins esthétiques. Ainsi que la vente des produits Saint Gervais et Douceur du Lac. (Convention de l'hôtellerie). Accueil de la clientèle, entretien et nettoyage du SPA.. Travail en collaboration avec un salon esthétique sur Saint Jean de Sixt Disponible semaine et week-end. Horaire de 10H à 12H et 15H à 20H. 2 jours de congés hebdomadaire Travail en bonne collaboration avec le reste de l'équipe.
L'AAPEI - L'EPANOU et ses environs, recrute pour l'établissement d'Hébergement des Hauts de Chosal situé à Cruseilles 74350, UN/UNE: DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) (H/F) (CDI - Cadre classe 2 Niveau 2 - Rémunération selon CCN 66) TEMPS PLEIN Les missions sont les suivantes : Placé(e) sous l'autorité du Directeur de Complexe, vous aurez en charge : Le management et la coordination d'équipes pluridisciplinaires et de toutes les activités des 3 services (Appartements de soutien, Foyer d'Hébergement et PUV PHV), notamment en vue de : o fédérer et animer les équipes et organiser leurs plannings via OCTIME o garantir la qualité d'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles au regard des projets personnalisés et le dialogue avec les familles et tuteurs o assurer la bientraitance des personnes accompagnées et le bien vivre au travail des salariés o mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement o favoriser autodétermination et inclusion Le pilotage administratif, humain et financier de l'établissement au regard du projet d'établissement et du budget de l'établissement tout en assurant un reporting de qualité, notamment en o Assurant le recrutement nécessaire et la préparation des variables de paies o Optimisant les budgets et leur emploi o Organisant la formation o Veillant au bon usage d'IMAGO (logiciel de gestion informatisée du Dossier Usager) o Garantissant une bonne communication o Supervisant l'entretien et la maintenance des bâtiments o Soutenant la démarche RSO La collaboration et l'articulation avec l'ESAT de la Ferme de Chosal au travers de : o Réunion de comité de direction du complexe et Interservices o Organisation des accueils temporaires des travailleurs de l'ESAT o Participation à l'organisation des évènements et actions culturels du complexe o Logistique adaptée à l'accompagnement des travailleurs internes d'un ESAT fonctionnant 7/7 d'avril à octobre. Vous pourrez vous appuyer sur une Cheffe de service à temps plein et collaborer avec la Directrice Adjointe de l'ESAT. Profil : - Formation niveau 2 obligatoire CAFERUIS ou équivalent - Expérience importante de management médico-social de type Chef(fe) de service ou direction adjointe. - Aptitudes avérées pour le management d'équipe, la gestion des plannings collectifs et individualisés, l'organisation du travail, la gestion budgétaire et financière, le suivi des caisses. - Grandes capacités d'écoute, relationnelles et de synthèse - Rigueur et sens des responsabilités - Utilisation des outils informatiques en environnement mac Rémunération : Selon convention collective du 15 mars 1966. Début de grille coefficient 770 + astreintes (1semaine sur 4/intervention en moins de 30 mn) + indemnité Laforcade + indemnités de sujétion.
Le Groupe Pomona (4,6milliards d'Euros de CA, 11 500 collaborateurs) est leader de la distribution livrée de produits alimentaires auprès des professionnels de la restauration et des commerces spécialisés de proximité. Basé à Allonzier-la-Caille (74), vous rejoignez TerreAzur (3000 personnes, CA 930 M€), notre réseau d'experts en fruits et légumes et produits de la mer frais sur les deux Savoie pour un poste de Commercial Fruits et Légumes H/F en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Commercial Distribution, vous venez renforcer notre équipe commerciale dédiée à la GMS et aux commerces de proximité. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits et nos méthodes, nous vous confions le suivi personnalisé, la fidélisation et le développement d'un portefeuille de professionnels de la distribution. Dans le cadre de votre mission, vous - Commercialisez une large gamme de fruits et légumes - Développez le référencement et négociez les volumes et les prix dans le respect des objectifs de CA, de marges et de la politique commerciale du groupe - Menez des actions de prospection et développez notre présence sur la zone de chalandise en ouvrant de nouveaux comptes - Assurez la relation commerciale avec les chefs de rayons - Réalisez le reporting de votre activité - Assurez le suivi des litiges et des règlements De formation commerciale ou agroalimentaire, vous justifiez d'une première expérience significative dans la commercialisation de produits alimentaires à la GMS La connaissance des produits serait un réel avantage. Sensibilité produits, sens du commerce et autonomie sont des qualités essentielles.
Missions : - Organiser, encadrer et contribuer à la réalisation des actions de police de la pêche des SAPL dans le département - Former et encadrer les gardes pêches particuliers (formation initiale, formation continue, aide à la rédaction des procédures, veille réglementaire, accompagnement sur le terrain, sorties commune ) - Produire des outils permettant de faciliter le travail des GPP bénévoles (modèles procédures, documents de terrains ) - Animer et créer un réseau avec les partenaires institutionnels concernés (gendarmeries, OFB, - Participer à la surveillance du milieu aquatique (collecte de données de terrain, établissement de rapports de constatation aux pollutions ) - Participation aux activités fédérales (manifestations, études halieutiques, pêches électriques...)
La Fédération de Haute-Savoie pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique regroupe 6 associations de pêche (AAPPMA) et emploie actuellement 9 salariés (4 chargés, d'études, 2 techniciens, 1 animateur, 1 juriste et 1 assistante administrative). Elle a pour missions la gestion des ressources piscicoles, la protection des milieux aquatiques et l'organisation de l'activité pêche sur l'ensemble du département de la Haute-Savoie.
Nous recrutons un/e technicien/ne poseur/se de pare brise. Vous réaliserez différentes prestations de réparation et remplacement de vitrage automobile. Vos missions : - Réparation d'impact - Remplacement de pare-brise, vitres latérales, lunettes arrières et optiques - Rénovation d'optiques - Accueil de la clientèle et prise de rendez-vous - Entretien courant de l'atelier, du matériel et des véhicules Poste et Rémunération selon expérience CDI à temps complet Profil recherché: Rigueur, Autonomie et Sens des responsabilités. Vous êtes manuel/le minutieux/se et avez un gout prononcé pour le travail de qualité. Vous aimez la relation clientèle et l'automobile. Permis B obligatoire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ net par mois Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées & Primes Lieu du poste : En présentiel
Synergie recherche pour son client leader sur le marché mondial des fournitures scolaires et de bureau, un cariste (F/H) avec CACES 1, 3 et 5 à Allonzier-la-Caille.Vous vous assurez que les livraisons clients se fassent dans les temps tout en respectant la procédure : - Déchargement/Chargement des camions - Réceptionner, stocker et préparer les commandes - Composer les palettes - Saisie sur informatique Poste disponible du Lundi au Vendredi. Horaires : 2*8 (5h-13h et 13h-21h). Prime d'équipe + Prime de panier. Mission longue jusqu'à fin Juillet 2024. Rémunération en fonction des compétences et de l'expérience. Profil : -Expérience préalable en tant que cariste est fortement recommandée. -Titulaire d'un permis de conduire valide pour les chariots élévateurs, CACES 1, 3 et 5 obligatoire -Connaissance des règles de sécurité relatives à la manipulation des chariots élévateurs. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Capacité à travailler dans un environnement dynamique. -Fiabilité et ponctualité. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans dans la distribution alimentaire de produits frais, surgelés et épicerie aux professionnels de la restauration commerciale, un Chauffeur PL H/F, pour effectuer les missions suivantes : - Contrôle de votre marchandise et vérification des bons de livraison - Assurer la livraison quotidienne de la marchandise en respectant les process en vigueur (15-20 points de livraisons) - Livraison de tous types de denrées alimentaires: fruits et légumes, produits en conserve, tous types de viandes, boissons (dont alcool) - Déchargement et dépotage à prévoir chez les clients - Respect de la conduite et des consignes de sécurité - Entretien du camion (1 nettoyage complet / semaine) Prise de poste entre 3h00 et 5h00 du matin en fonction de la tournée, heures de nuit majorées + primes diverses (volume livré, livraison/récupération de congélateurs..) Prise de poste à Argonay Vous possédez une carte conducteur à jour et vous justifiez d'une première expérience significative en qualité de Chauffeur Livreur PL. Ponctuel et organisé, vous assurez vos livraisons consciencieusement. Doté de qualités relationnelles, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et la satisfaction de vos clients vous tient à cœur.
Spécialisé dans le recrutement depuis 15 ans, le GES74+ met son expertise à disposition des entreprises de Haute-Savoie en leur présentant les meilleurs talents. Accompagnés tout au long du processus de recrutement, le candidat et l'entreprise se choisissent pour une nouvelle aventure professionnelle enrichissante. Et si ce candidat, c'était vous ? VOS MISSIONS - Effectuer l'entretien des chambres, - Exécuter des opérations de nettoyage à partir des instructions données, - Renseigner les fiches de suivi des opérations de nettoyage ou d'entretien, - Prendre soin du matériel, - Nettoyer et ranger en se référant systématiquement aux consignes et procédures mises en place. VOTRE PROFIL - Vous êtes ponctuel/le et rigoureux/se. - Vous avez le sens du travail bien fait. - Le travail physique ne vous fait pas peur. - Vous aimez travailler en équipe et êtes autonome. - Vous maitrisez le français (lu, parlé et écrit). NOTRE OFFRE - Poste basé à GROISY : * À 15mn en train depuis Annecy et accessible en navette depuis la gare de Groisy ou 20mn en voiture. - CDD avec possibilité de prolongation. - 35h hebdomadaires. - 12,10 € bruts de l'heure. LES AVANTAGES - Mutuelle du groupement. - Interlocuteur de confiance expert dans les Ressources Humaines. - Équipe de professionnels dynamiques. Au GES74+, toutes les candidatures sont le début d'une opportunité de carrière. Envoyez-nous la vôtre !
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Biotechnologie Prévention Santé et Environnement (PSE). Le poste est à pourvoir sur un collège ou lycée de la commune dArgonay pour un temps de travail de 3h hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour missions : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes. - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves. - Concevoir les évaluations. - Renseigner les bulletins scolaires. - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves. - Participer aux réunions pédagogiques, à l'information des parents d'élèves. - Contacter les entreprises et structures et organiser les périodes de formation en milieu professionnel. Assurer le suivi individuel des élèves lors des périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) et évaluer dans le cadre du contrôle en cours de formation. Profil recherché : BAC+3 au minimum, ou bac+2 et 5 ans minimum d'expérience professionnelle. - Diplôme d'état de Conseiller en ESF, Licence professionnelle Biologie appliquée, Ingénieur maître Biotechnologie Bio-industries, DUT Génie biologique. - Licences : Alimentation Nutrition, Microbiologie et hygiène, Biologie santé environnement. - BTS : ESF (+DECESF conseillé), Métiers Service à l'environnement, Biotechnologies, Qualité dans les Industries Agro-alimentaires et les biotechnologies, diététique (+ licence souhaitée). BTSA Analyse biologiques et Biotechnologie et expérience professionnelle de 5 ans minimum. - DUT Biologie appliquée et expérience professionnelle de 5 ans minimum. - Diplôme cohérent avec les enseignements du PLP BSE. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 063 € brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser la référence de l'annonce dans la lettre de motivation.
Tout ce que vous devez savoir sur le poste : Sous la responsabilité du technicien, vous intervenez sur les chantiers particuliers afin d'aider à la pose de fenêtres ALU/PVC, portes, portes de garages. Vous utilisez des outils électro portatif (visseuse, perceuse, etc.) Travail en hauteur si besoin. Port de charge et manutention diverses. Intervention en équipe sur les chantiers, rendez-vous tous les matins au dépôt, puis vous vous déplacer avec le véhicule de service pour aller sur les chantiers. Contrat : intérim 3 mois 39h/semaine 1 semaine sur deux de 4 jours Salaire : à définir selon votre expérience + panier repas + prime collective et individuelle Vêtement de travail fourni par l'entreprise.
Etablissement médico social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Thorens-Glières (Fillière). Vous bénéficiez d'un cadre rural et verdoyant au pied du plateau des Glières avec toutes les commodités à proximité. Vos missions: Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et accompagnement des activités éducatives. Les valeurs fortes de l'établissement sont la prise en considération du patient, sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives. -un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des patients. -un accompagnement à la prise de votre poste avec un tuteur désigné, une formation et un livret d'accueil , de la formation continue Salaire donné à titre indicatif au premier échelon à négocier selon profil/expériences + 18 jours de RTT *********ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS***** Salaire brut indicatif à négocier selon profil et expérience. Diplôme Aide-soignant exigé -temps plein et temps partiel possible
Vous intégrez une micro crèche qui privilégie la bienveillance et l'intégration dans l'entreprise. Votre mission : - Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants et de leurs familles - Participer avec l'équipe au bien-être et à l'éveil des enfants accueillis - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants dans le respect du groupe - Mettre en application le règlement de fonctionnement et le projet d'établissement - Mettre en place les ateliers psychomoteurs, manuels ou artistiques Idéalement, vous avez soit le Cap petite enfance, soit le diplôme d'accompagnement petite enfance soit d'auxiliaire puéricultrice mais le poste est ouvert aux personnes non diplômées si vous avez une expérience dans ce domaine ou une volonté certaine d'exercer dans ce secteur Vous travaillez à plein temps sur 4 jours entre entre 7h30 et 18h30 dont le jour de repos le vendredi + week-end Vous bénéficiez de 6 semaines de congé et de journées pédagogiques de formation
Au sein d'une micro crèche qui accueille 10 enfants de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi
Vous intégrez une micro crèche qui privilégie la bienveillance et l'intégration dans l'entreprise. Poste jusqu'à fin juillet avec possibilité de pérennisation Votre mission : - Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants et de leurs familles - Participer avec l'équipe au bien-être et à l'éveil des enfants accueillis - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants dans le respect du groupe - Mettre en application le règlement de fonctionnement et le projet d'établissement - Mettre en place les ateliers psychomoteurs, manuels ou artistiques Idéalement, vous avez soit le Cap petite enfance, soit le diplôme d'accompagnement petite enfance soit d'auxiliaire puéricultrice mais le poste est ouvert aux personnes non diplômées si vous avez une expérience dans ce domaine ou une volonté certaine d'exercer dans ce secteur Vous travaillez à plein temps sur 4 jours entre entre 7h30 et 18h30 avec jour de repos le lundi +week-end Vous bénéficiez de 6 semaines de congé et de journées pédagogiques de formation Rémunération selon diplôme
Réaliser en parfaite autonomie, des pièces de petite série sur rectifieuse cylindrique inter/exter, plane ou par coordonnées CN ou classique à partir d'un cahier des charges constitué de fiches d'instructions en respectant les procédures internes de productivité, de qualité et de maîtrise des procédés. Maîtriser l'utilisation d'armoires de commandes numériques et être autonome sur rectifieuse conventionnelle. Régler le moyen de production, contrôler la production et ramener le réglage à la normale. Réaliser les programmes de certaines pièces simples. Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau. Assurer le suivi des outils. Appliquer les consignes de sécurité au poste. Ponctuellement, assurer une production en temps masqué sur un moyen conventionnel.
Nous cherchons, pour notre micro-crèche "LA GRANDE OURSE" à CHARVONNEX , un(e) professionnel(le) petite enfance titulaire d'un CAP accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme auxiliaire de puériculture qui aura la charge de : . Assurer la sécurité physique et affective des jeunes enfants - Prendre en charge un petit groupe d'enfants sous la responsabilité des supérieurs hiérarchiques en veillant au bon respect du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique ; - Veiller au bien-être physique et moral de l'enfant ; - Adopter une attitude de non-jugement, accueillante, disponible, souriante ; - Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne ; - Observer l'enfant dans son développement et répondre à ses besoins selon son propre rythme ; - Surveiller : comportement, température, etc. - Avertir la référente technique des éventuels incidents sanitaires survenus durant l'accueil ; . Assurer les soins et l'hygiène quotidienne - Respecter le rythme de l'enfant au cours des différents moments de la journée : - Accueillir l'enfant et son parent ; - Assurer le change et la toilette ; - Préparation des repas selon le protocole en vigueur et accompagner l'enfant pendant les repas - Accompagner l'enfant dans sa période d'endormissement ; - Administrer les médicaments selon les protocoles en vigueur ; - Assurer l'éveil, le bien-être et le développement de l'enfant - Proposer des ateliers ludiques et éducatifs adaptés à l'âge et aux besoins de l'enfant, en lui laissant le choix d'y participer ou non , et en restant disponible ; - Veiller au bon déroulement des ateliers : préparation, rangement, évaluation ; - Observer l'enfant, être à son écoute, et l'accompagner dans son jeu libre ; - Être force de proposition pour de nouveaux thèmes d'ateliers ou réflexions autour du projet pédagogique, en lien avec ses collègues, la référente technique et les parents ; - Transmettre les valeurs éducatives en lien avec le projet pédagogique ; . Assurer un bon accueil de toutes les familles - Les inciter à entrer dans la salle d'activité et à prendre du temps avec son enfant et son environnement ; - Participer activement à l'implication des parents dans la vie de la structure ; - Échanger sur les divers moments de la journée de leur enfant ; - Faire le lien entre la vie de l'enfant à la crèche et à la maison dans une optique de continuité éducative. Poste à pourvoir dès que possible
-Vous avez de l'expérience en management ? -Vous avez des compétences en développement commercial et gestion de projet ? -La communication et l'aisance relationnelle font partie de votre ADN ! Nous recherchons VOTRE profil pour notre client, un acteur dans le secteur de l'assurance, afin de piloter 7 de ses agences et 12 de ses collaborateurs sur un poste de Responsable commercial H/F, en CDI. Secteur géographique couvrant un rayon de 30 min autour de Cruseilles. Gestion commerciale de votre secteur : -Mise en place des actions commerciales à partir de la politique de l'entreprise afin de développer et fidéliser la clientèle -Pilotage de l'activité en tenant compte des différents KPI et en veillant au respect de la politique tarifaire -S'assurer de la qualité du service et du respect des engagement envers le client Gestion humaine : -Animation des collaborateurs du secteur par des actions d'accompagnement terrain -Transformation des méthodes de travail établies pour optimiser les performances -Développement des compétences et savoir-faire des 8 collaborateurs expérimentés et 3 collaborateurs juniors Vous êtes expérimenté(e) dans le management d'équipe et aimez le challenge commercial ! L'engagement et la cohésion font partie de vos valeurs. La connaissance de l'assurance n'est pas un prérequis puisqu'un parcours d'intégration sur mesure est prévue, avec en bonus, un accompagnement de proximité avec le N1. Conditions de travail : -Poste cadre au forfait jour avec RTT -Salaire à partir de 50K annuel brut Autres avantages : voiture de fonction (avec redevance kilométrique pour l'usage privé) 13ème mois primes d'intéressement et participation CSE
Vous avez de l'expérience en management ? Vous avez des compétences en développement commercial et gestion de projet ? La communication et l'aisance relationnelle font partie de votre ADN ! Nous recherchons VOTRE profil pour notre client, un acteur dans le secteur de l'assurance, afin de piloter 7 de ses agences et 12 de ses collaborateurs sur un poste de Responsable commercial H/F, en CDI. Secteur géographique couvrant un rayon de 30 min autour de Cruseilles.
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L' ADMR recherche un(e) : Aide à domicile (H/F) - Secteur Cruseilles et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Stimulation sociale et activités : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées, et en encourageant la participation à des événements sociaux. - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) - Aide aux repas Si vous le souhaitez, vous pouvez également évoluer vers des missions d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'habillage, à la toilette) ou vers le métier d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Votre profil : - Diplômé(e) dans l'emploi ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Vous possédez le permis B et un véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Une prime de bienvenue de 500€ brut après 3 mois d'ancienneté (Contrat de 24H/Semaine minimum) - Remboursements frais kilométriques professionnels - Possibilité d'évolution de carrière et de salaire rapide - Accès à la formation dès l'embauche et pour une évolution de carrière - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L' ADMR Gros Chêne Vieran recherche un(e) : Aide à domicile (H/F) - Secteur Argonay, Pringy, Meythet, Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Stimulation sociale et activités : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées, et en encourageant la participation à des événements sociaux. - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) - Aide aux repas Si vous le souhaitez, vous pouvez également évoluer vers des missions d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'habillage, à la toilette) ou vers le métier d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Votre profil : - Diplômé(e) dans l'emploi ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Vous possédez le permis B et un véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels - Possibilité d'évolution de carrière et de salaire rapide - Accès à la formation dès l'embauche et pour une évolution de carrière - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Comme un (e) sportif (tive) de haut niveau tu poursuis un objectif précis et recommence sans cesse le même exercice pour en faire un automatisme et réussir. Devenir commercial (e) impose une grande capacité d'adaptation, d'ailleurs tu es à l'aise en toute circonstance, détendu (e), souriant (e) et cela facilite les relations commerciales. Alors tu as tout pour réussir chez nous et notamment en ALTERNANCE. Notre agence MAURIS BOIS d'Argonay (74 - Haute-Savoie) spécialiste régional de la distribution de bois, de panneaux et de dérivés, propose d'accompagner un (e) étudiant (e) et pour cela tu intégreras l'équipe en place avec pour objectif de seconder l'équipe commerciale. Tu seras rattaché (e) au Chef d'Agence, et tes missions seront : - Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, - Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, - Réaliser des devis des offres de prix, des bons de commandes, - Assurer le suivi des commandes clients, relancer les devis, - Assurer le suivi d'un portefeuille client et le développement de la prospection suivant vos capacités, - et surtout participer activement à la vie de l'agence. Tu es titulaire d'un BTS ou DUT, nous te proposons de préparer un Bachelor Technicien Commercial Produits bois t matériaux associés en contrat de professionnalisation. Ton aisance relationnelle, ta réactivité, ton sens du service, ton travail en équipe, ton organisation sont tes atouts pour réussir à ce poste. Dans le cadre de notre développement, l'objectif de cette alternance est de te former afin d'intégrer pleinement la société sur un poste d'Attaché(e) Technico-commercial(e) en CDI, dans l'une de nos agences. Nous te proposons : - un contrat en alternance d' 1 ou 2 ans à partir de septembre 2024, - basé à Argonay (74). - une rémunération selon ton profil, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras tout au long de ta formation un tuteur ou tutrice qui te guidera sur ce parcours professionnel. Et au-delà... Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement.
Vous intégrerez une équipe professionnelle petite enfance afin d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie quotidienne, de l'autonomie, des règles quotidiennes de la vie en collectivité, ainsi que sa famille et ce, dans de nouveaux locaux. Le poste s'effectue dans la section des " enfants moyens-grands". Poste de remplacement congé maternité à pourvoir au plus vite, jusqu'à fin juillet 2024 à 100% en 4 jours. Vous assurerez des soins d'hygiène, de confort et d'alimentation. Vous favoriserez l'éveil des enfants par la mise en place d'activités, de jeux adaptés, de projets appropriés, tout en assurant l'application du projet pédagogique et le respect de ses valeurs. Nous sommes une crèche associative à gestion parentale et accueillons 45 enfants par jour de 2.5 mois à 3 ans.
Contrat CDD de 10 mois septembre 2024 à début juillet qui pourra être prolongé Horaires de 11h20 à 13h05 pour le service de la cantine Horaire annualisé : 5h49
contrat CDD de 10 mois septembre 2024 à début juillet qui pourra être prolongé horaires de 11h20 à 13h05 pour le service de la cantine Et de 16h15 à 17h45 pour la surveillance de la garderie Horaire annualisé : 10.22
Vous êtes un vrai expert(e) de la sécurité et vous êtes doté(e) d'une qualité relationnelle indéniable et savez faire preuve de patience et de calme. La maîtrise de soi est un élément indispensable à l'exercice de votre fonction. Vous êtes autonome, rigoureux(se) organisé(e) et savez être vigilent(e). Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre bonne gestion du stress. Véritable professionnel(le) de la relation clients, votre rôle est de garantir la sécurité des biens et des personnes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Gestion des flux - Gestion des conflits - Surveillance générale - Sécurité technique et incendie (prévention des incendies, alerte et accueil des secours, évacuation du public ) - Vérification des moyens d'extinction - Secours aux personnes, protection et alerte en cas d'accidents ou d'événements exceptionnels Vous devez obligatoirement être titulaire d'une carte professionnelle, du SST, du H0B0 et du EPI. ARTEMIS SECURITY est acteur dans le recrutement et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Ce poste est donc ouvert à compétence égale aux personnes en situation de handicap. Horaires : Lundi au vendredi Permis B + véhicule obligatoire
Au sein d'une entreprise jeune, dynamique et en pleine évolution, nous recherchons dans le cadre de notre activité de restaurant/traiteur un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) H/F Vous travaillerez sur 4 jours, du mercredi au samedi, dont 3 soirs par semaine dans notre établissement situé à Villy Le Pelloux (74). Missions : - Préparation d'entrée, plat et dessert (découpe de légumes, cuisson des aliments...) - Dressage des assiettes - Nettoyage du poste de travail Vous avez soif d'apprendre et souhaitez obtenir votre CAP Cuisine ? Vous souhaitez découvrir une cuisine locale et faite maison ? Alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Contrat : Contrat d'apprentissage dès Septembre 2024 Rémunération selon barème d'apprentissage.
Etablissement médico-social accueillant des enfants polyhandicapés et/ou déficients intellectuels, situé dans la commune de Thorens-Glière -FILLIERE) 2 postes sont à pourvoir Plusieurs postes disponibles en MAS (maison d'accueil spécialisé) et EAM (Etablissement d'accueil spécialisé) Salaire indicatif au 1er échelon, reprise d'ancienneté possible selon profil + 18 jours de RTT Possibilité temps plein et temps partiel Vos missions: Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne(repas, toilettes...) et prise en charge éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire. De nombreuses activités sont proposées aux résidents comme l'équitation, des sorties piscine, des sorties en extérieures .. Les valeurs fortes de l'établissement sont: -la prise en considération du patient , sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives. -un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des résidents. -un temps d'accompagnement à la prise de poste.
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy un/une Employé.e Commercial.e niveau 2 rayon Libre service. 10H/20H par weekend Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market Groisy un/une Hôte.sse de Caisse. Vous contribuez à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité Vous effectuez l'enregistrement et l'encaissement des achats des clients et assurez le bon déroulement du passage en caisse.. Vous accueillez, renseignez et servez le client, y compris sur les services complémentaires (gaz, station service, location et reprise de véhicule, relais colis, too good too go). Vous valorisez les outils de fidélisation. Lors de période creuse, aide à la mise en rayon, audit de prix et facing. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de GROISY un/une Manager de Rayon Fruits et Légumes. Avec un fort esprit commerçant, le Manager de rayon pilote l'activité globale de son ou ses rayons sous l'autorité du Directeur, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes garant de la réalisation des objectifs quantitatifs (chiffre d affaires, résultats de gestion) et qualitatifs (audits, satisfaction clients), dans le respect de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA, tout en maîtrisant les coûts et en respectant les procédures. Vous êtes responsable de l'animation et de l'organisation de l'activité de votre équipe (environ 3 personnes), dans le respect de la politique sociale du Groupe PROVENCIA. Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
NTN EUROPE est leader mondial pour les roulements, joints de transmission, modules linéaires, galets de distribution, pièces de suspension, services et formations associées. Nous concevons, développons et industrialisons nos produits. Nos marques font figure de référence, aussi bien sur les marchés constructeurs qu'en rechange. L'innovation est au cœur de nos préoccupations, sur de nombreux secteurs : aéronautique, automobile, cimenterie, éolien, ferroviaire, machines-outils, machines textiles, machinisme agricole, machines de construction, mines et carrières, pompes à vide, sidérurgie Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ou reconversion professionnelle ? Vous êtes intéressé(e) par les métiers porteurs de l'industrie automobile ou aéronautique ? Vous avez envie de vous perfectionner en industrie ? Nous vous formons à nos métiers : assemblage, usinage / rectification. Plusieurs postes sont à pourvoir. Nous vous garantissons un parcours d'intégration et de formation structuré et progressif à travers notre dispositif LEARN. Mais LEARN, c'est quoi ? : - Une formation professionnelle individualisée aux métiers industriels de 13 mois (dont 12 en alternance en contrat en professionnalisation) - Avec l'obtention d'un Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM) au bout de13 mois. - Mais surtout, la possibilité d'obtenir un CDI ! sur notre site d'Argonay, spécialisé pour la fabrication de roulement pour l'aéronautique. Mais LEARN, comment ça fonctionne ? - Informations collectives : 2 et 7 mai 2024. - Test MRS à France Travail ( 1 demi journée) - Entretien individuel de motivation avec nos managers - Début de la formation : Le 3 JUIN 2024 Mais LEARN, c'est pour qui ? - Seules votre motivation, votre curiosité, votre envie de vous former à nos métiers comptent sur du long terme. - Aucune expérience ni diplôme ne sont demandés. - Disponible pour travailler en horaires d'équipes : 2X8 (05h 13h00 13h 21h15)
Nos micro-crèches Mes Premiers Pas, sont implantées en Haute-Savoie. C'est une entreprise fleurissante, 4 établissements ont ouvert depuis 2019. Nous recherchons une auxiliaire de crèche pour notre micro-crèche du Sappey, joli petit hameau localisé dans les pentes de notre belle montagne du Salève, pour compléter notre équipe en temps complet. Votre équipe sera constituée de 4 auxiliaires de crèche. Vous serez sous la responsabilité d'une référente technique et aurez en charge un groupe d'une douzaine d'enfants. Notre projet d'établissement s'inspire des nouvelles méthodes pédagogiques d'éducation. Il a pour vocation de mettre en avant le lien intergénérationnel, l'ouverture sur la nature, avec la libre circulation intérieure/extérieure et l'éveil des sens. Vous serez pleinement impliqué(e) dans la mise en place de ce projet, accompagné(e) et guidé(e) par la référente technique. Une belle aventure vous attend ! Vos missions : - Vous contribuerez à l'éveil et au développement des enfants - Vous veillerez à la sécurité et aux bien-être des enfants - Vous participerez de façon active à la mise en place du projet d'établissement - Vous participerez aux tâches quotidiennes de la vie de la crèche - Vous serez en contact avec les parents Profil recherché : - Qualités requises : bon relationnel, passionné(e) de la petite enfance, calme et patience, esprit créatif et d'équipe, capacité d'adaptation, sens de l'organisation. La maitrise de la communication positive est un plus. - Diplômes : CAP petite enfance, Bac Pro SAPAT, ASSP ... - Type d'emploi : CDI à temps plein, en annualisation pour davantage de flexibilité Tickets restaurants et 6 semaines de congés payés, mutuelle, annualisation Date de début de contrat souhaitée : A convenir
Pour les restaurants, nous recherchons : un second de cuisine qualifié et expérimenté (h/f). L'objectif est de valoriser les produits du terroir et les spécialités savoyardes sous toutes les formes et de donner la priorité aux produits frais et bio, aux circuits courts et acteurs locaux. - CÔTÉ RESTAURANT SEMI-GASTRONOMIQUE Capacité d'accueil : 24 couverts intérieurs - Carte de saison, 3 entrées, 3 plats et 3 desserts. ***Poste logé et nourri *** Poste à pourvoir dès que possible.
Fédération des établissements d'accueil de jeunes enfants associatifs à gestion parentale de Haute-Savoie.
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel, nous vous proposons de rejoindre nos équipes de CRUSEILLES au sein de la crèche "Brin de Malice", constituée de 40 berceaux. Le poste est à pourvoir de suite en CDI à temps partiel, (25h hebdo) Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance de 180€ mensuels pour un temps plein, Tickets Restaurant, Chèques vacances, Mutuelle professionnelle, prime(s) annuelle(s), Prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. Vous aurez diverses missions auprès des enfants, comme les prendre en charge à leur arrivée, répondre à leurs besoins fondamentaux, ( change, alimentation, sommeil, soins d'hygiène...). Vous devrez encadrer les enfants sur les temps de jeux libres et proposer des activités. Vous veillerez à l'hygiène et à l'organisation matérielle de la structure. Au sein de l'équipe, vous collaborerez à la mise en place d'une réflexion commune pourrez vous appuyer pour cela sur l'Auxiliaire de Puériculture et/ou l'Éducatrice de Jeunes Enfants.
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à cœur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel , nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Brin de Malice", d'une capacité de 40 berceaux, située à CRUSEILLES, (74). Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, vous débutez dans votre vie professionnelle, ou au contraire vous souhaitez donner un nouvel élan à votre vie professionnelle déjà riche d'expériences? Alors n'hésitez plus et candidatez! le poste est à pourvoir immédiatement en CDD à mi-temps pour une période de 1 mois. A votre rémunération s'ajoute un complément de salaire spécifique Petite Enfance de 180€ mensuels pour un temps plein ainsi qu'une prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement Vous aurez diverses missions de terrain auprès des enfants, notamment les accueillir lors de leur arrivée, identifier leurs différents besoins, les accompagner dans les divers apprentissages, leur donner les repas, les soins requis, être en contact avec des parents et avec l'équipe. Vous collaborerez avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration et la mise en place de projets éducatifs et pédagogiques. Vous devrez veiller au respect et à l'application des règles de soin et d'hygiène
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel , nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Brin de Malice", d'une capacité de 40 berceaux, située à CRUSEILLES, (74). Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, vous débutez dans votre vie professionnelle, ou au contraire vous souhaitez donner un nouvel élan à votre vie professionnelle déjà riche d'expériences? Alors n'hésitez plus et candidatez! 2 postes sont à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein . Les plannings peuvent se faire sur 4 jours Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance directement intégré au salaire de base, Tickets Restaurant, Mutuelle-Henner, prime(s) annuelle(s), prime de vie chère de 10% du salaire de base propre à cet établissement, prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. Vous aurez diverses missions de terrain auprès des enfants, notamment les accueillir lors de leur arrivée, identifier leurs différents besoins, les accompagner dans les divers apprentissages, leur donner les repas, les soins requis, être en contact avec des parents et avec l'équipe. Vous collaborerez avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration et la mise en place de projets éducatifs et pédagogiques. Vous devrez veiller au respect et à l'application des règles de soin et d'hygiène *** Plusieurs postes à pourvoir ***
Boulangerie artisanale recherche boulanger / Boulanger Au sein d'une petite équipe familiale préparation des recettes, pétrissage, façonnage, viennoiserie, cuisson Congé le mercredi + 1 dimanche sur 2 Horaire : 5h-12h Salaire : 2100€ brut + prime de fin d'année Congé prévue du 22/04 au 05/05 et du 12/08 au 01/09
Le Groupe Pomona (4,6milliards d'Euros de CA, 11 500 collaborateurs) est leader de la distribution livrée de produits alimentaires auprès des professionnels de la restauration et des commerces spécialisés de proximité. TerreAzur (3000 personnes, CA 930 M€), notre réseau d'experts en fruits et légumes et produits de la mer frais recrute pour son site situé à proximité d'Annecy (74), un Commercial RHD en CDI. Engagé(e), vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein d'un groupe en pleine croissance ! Vos missions seront les suivantes : - vous développez un portefeuille de clients de la Restauration Hors Domicile sur un secteur très porteur avec l'appui d'un commercial sédentaire afin d'atteindre vos objectifs de C.A et marges, - vous prospectez, dans un contexte de forte concurrence, afin de développer nos parts de marché, - vous fidélisez vos clients en analysant leurs besoins et en leur proposant des produits adaptés à leurs attentes. - vous établissez le reporting de votre activité auprès de votre responsable, - au quotidien, vous disposez d'un outil informatique de gestion de la relation client. De formation supérieure commerciale ou agroalimentaire, vous disposez d'une solide expérience de commercialisation de produits frais dans le secteur de la restauration, collective ou commerciale. Vous êtes audacieux(se) et tenace et les challenges quotidiens vous stimulent. Vous disposez de bonnes aptitudes à la négociation, du sens du service et du travail en équipe. Profil : De formation BAC+3 à BAC+5, vous justifiez d'une expérience significative (au moins 5 ans) dans la distribution alimentaire, idéalement acquise dans le secteur des produits frais. Qualités attendues : Vous avez le sens du commerce, êtes doté d'un excellent relationnel et d'une forte capacité à travailler en équipe. La rigueur et l'envie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Les atouts de notre groupe : Enrichir le parcours professionnel de chaque collaborateur/trice est une des priorités du groupe Pomona. Pour cela, nous développons vos compétences grâce à des formations régulières et un accompagnement au quotidien.
EPDA Le Village du Fier, Etablissement relevant de la Protection de l'enfance, recrute 1 Educateur/trice Spécialisé(e) ou un Moniteur (trice) Educateur à 100% pour un service de type MECS de 10 jeunes enfants âgés de 10 à 15 ans sur ARGONAY (74370), composé d'une équipe de 6 Educateurs. Possibilité de logement sur le Bassin Annécien au loyer préférentiel. Prise de poste dès que possible au plus tard le 15 mai 2024. CDD de 6 mois renouvelable et évolutif vers une titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière. Adresser lettre de motivation et CV avant le 10 mai 2024. Permis B indispensable pour déplacements avec les jeunes. Diplôme Educateur Spécialisé, Educateur de Jeunes Enfants ou Moniteur Educateur souhaité.
L'ADMR est le premier réseau associatif national du service à la personne, en Haute-Savoie, ce sont 44 associations dont l'association ADMR Petite Enfance regroupant 4 micro-crèches qui accompagnent des enfants de 2 mois à 3 ans dans les activités de la vie quotidienne. nous proposons un poste d'Assistant technique (H/F) à temps partiel, pour 21 heures hebdomadaires, du mercredi au vendredi, au sein de notre micro-crèche à Saint Martin Bellevue. La prise de poste est prévue pour le 27/03/2024. Les missions englobent : - L'ensemble des tâches inhérentes à l'accueil et aux besoins des enfants et la communication avec les parents - Participation à l'action éducative et/ou à l'animation et/ou à l'organisation de la vie quotidienne des enfants ainsi qu'aux projets de la structure - Elaboration des interventions avec l'équipe de travail et votre hiérarchie dans le cadre du projet pédagogique de la structure. - Accompagnement des familles dans le cadre du soutien à la fonction parentale - La réalisation de tâches administratives associées à votre poste Votre profil : Vous êtes obligatoirement titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou Moniteur éducateur Vous êtes créatif(ve), attentionné(e), patient(e), à l'écoute et doté(e) d'un bon relationnel Vous appréciez le travail d'équipe Nous vous proposons : Un CDI à temps partiel Rémunération 1 295€ brut à l'embauche, évolutif suivant profil et ancienneté Mutuelle d'entreprise Intéressé(e) ? Rencontrons-nous !
Dans le cadre du projet éducatif de l'association l'animateur(rice), participe au développement des enfants, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet pédagogique mis en place. ROLE: -organisation et animation des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives auprès d'enfants de 3 à 11 ans. -mise en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, -respect et mise en oeuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel et les locaux utilisés. Temps plein CDI : périsco + extra scolaire Avantages : *chèques vacances *chèques kadéos *prime anuelle *participation frais transport en commun.
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année selon les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Rejoignez nous ! Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants sur la commune de Beaumont pour la garde de 2 enfants de 3 ans et 4 ans. Démarrage dès que possible et pour toute l'année scolaire. Planning : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30 une semaine sur deux. Mission cumulable avec d'autres pour cumuler un plus gros volume d'heures. Mission: Veille à la sécurité, jeux, activités, accompagnement extra-scolaire. Expérience hors cadre familiale vérifiable.
Nous recherchons un profil d'aide-soignant(e) d'anesthésie, rattaché au service du bloc opératoire. MISSIONS GLOBALES : Veiller à la présence et la disponibilité du matériel lié aux actes d'anesthésie, défini et formalisé dans un protocole par les médecins anesthésistes Préparer la mise en service quotidienne du matériel et des équipements d'anesthésie selon un protocole formalisé et validé par les médecins anesthésistes-réanimateurs Assurer le confort des patients après une intervention chirurgicale, durant leur passage en Salle de Surveillance Post-Interventionnelle (SSPI), ainsi que le flux patient selon les protocoles formalisés Assurer les commandes et le rangement de la pharmacie (hors médicaments) pour la partie anesthésie MISSIONS PERMANENTES : Contrôles obligatoires de l'environnement et du matériel d'anesthésie à l'ouverture des salles et des sas Bio médical/ Mise en service et vérification du matériel Diverses missions en salle de réveil, en pharmacie Hygiène et désinfection du secteur anesthésie Anticipation de l'activité d'anesthésie Liaison hiérarchique : Responsable du bloc opératoire / Adjointe Directeur des soins Liaisons de collaboration : En interne : Médecins anesthésiste et réanimateur (MAR), Infirmier(e)s anesthésiste (IADE), Chirurgiens, Panseuses, Infirmières unités de soins, Infirmières SSPI, Aides-soignants, Brancardiers, Service de stérilisation Agents de service Service qualité Service entretien Ingénieur biomédical Service ressources humaines Informaticien COMPETENCES REQUISES : Formation et/ou qualification : Diplôme d'état d'aide-soignant(e) (DPAS) Connaissances particulières requises : Matériels anesthésie Connaissances en réanimation, USC, SSPI Expérience professionnelle souhaitée : Salle de Surveillance Post-Interventionnelle (SSPI) / Réanimation / Urgence / USC Qualités professionnelles requises : Rigueur, Disponibilité, Dynamisme, Attention, A l'écoute du patient , Discrétion, Organisation, Gestion du stress RISQUES PROFESSIONNELS LIES A L'ACTIVITÉ Risque d'exposition au sang, Exposition aux radiations Violence du patient (risque d'agitation au réveil). MESURES DE PRÉVENTION CONNUES ET A APPLIQUER FACE A CES RISQUES Formation au poste regroupant l'utilisation de tous les équipements d'anesthésie et la préparation des chariots Mode opératoire « Suivi d'un patient sous cell-saver en Salle de Surveillance Post-Interventionnelle (SSPI) » - (SPI MO 12). Dosimétrie trimestrielle contrôlée par le médecin du travail et l'Institut de radioprotection et de sureté nucléaire, Lors de radiographie : éloignement des AS et sortie des femmes enceintes de la SSPI Poste à pourvoir à compter du 31.05.24 ou avant, en CDI 100% La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Notre agence Monsieur&Madame LIP intervient auprès des particuliers, pour leur apporter un service de confort au quotidien. Nous cherchons un(e) employé(e) de maison pour intervenir au domicile de nos clients, situés à Groisy Chez chacun de vos clients, vous devrez : - Nettoyer les espaces de vie et les chambres, - Faire briller la cuisine, - Dépoussiérer le mobilier, - Entretenir les sols, - Sur demande de vos clients, vous pouvez être amené(e) à vous occuper du linge et / ou repassage En rejoignant l'équipe Monsieur&Madame LIP, vous bénéficierez : - d'un CDI adapté à vos disponibilités - d'Indemnités kilométriques ou participation à vos frais de transports en commun, - de panier repas pour chaque journée travaillée, - d'une Mutuelle. Notre agence gère plus de 30 intervenants en CDI, et nous sommes fiers de pouvoir proposer à nos collaborateurs : - Une ambiance conviviale et dynamique, pleine d'entraide et de bienveillance, - Une agence chaleureuse, basée à Lyon à votre disposition pour la pause déjeuner, un café, et échanger avec vos chargées d'affaires, - Un planning régulier, avec des clients adaptés à vos compétences, - Des évolutions possibles et un accès à la formation.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Votre agence MENTECH ANNECY, recherche pour un de ses clients, un POSEUR DE GARDE CORPS (F/H). Missions principales : Effectuer tous travaux de pose Installation et montage de menuiseries, structures métalliques et agencement divers. Attributions : Pose de garde-corps / poutre / ossature acier Pose de verrières Pose de pergolas Pose de brise vue Connaissances : Lire un plan Se servir des appareils de mesure Utiliser des outils électroportatifs Compétences : Respect des exigences qualité, sécurité, environnement Organisé.e Minutieux.se Précis.e Infos : Horaire de journée Semaine de 4 jours (Du lundi au Jeudi) Si vous êtes intéressé par cette annonce, merci de nous envoyer votre candidature !
Rattaché(e) aux chargés d'affaires. Vous aurez pour mission l'étude et la conception de : - terrassement/VRD d'immeubles ; - projets de lotissements et de ZAC ; - projets d'aménagements urbains. Vous interviendrez en relation avec le MOA et les différents intervenants, sur les missions suivantes : . la réalisation des pièces graphiques sur AUTOCAD et COVADIS ; - les métrés des différents éléments du dossier ; - la rédaction des pièces écrites (CCTP, BPU, DQE,.) ; 39 h du lundi au vendredi midi Salaire selon votre profil Prime / ticket restaurant / mutuelle Poste évolutif à moyen terme.
Le SPA des Lys à Argonay à 5 min d'Annecy, RECRUTE pour compléter son équipe un(e) Esthéticien(ne) Spa praticien(ne) (H/F). Pratique des soins visage, soins corps (gommages et massages), Minceurs drainage/LPG ( non obligatoire formation possible). La maîtrise de l'esthétique et un plus mais non obligatoire. Marques : BAIJA, OPI, PHYSIODERMIE, LPG Expérience exigée de minimum 3 mois en SPA ou centre de massages bien-être, salaire selon expérience. Possibilité de travailler 4 jours et demi. Horaires de l'établissement du Lundi au Vendredi 9h30-20h, le Samedi et Dimanche 9h30-19h30. Dimanche non obligatoire (prime si volontariat), Tickets restaurants + prime vente et CA mensuel. Parking gratuit devant le SPA à 10 min d'Annecy centre.
Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe pour 20h / 915€ net . Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes. Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients. Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus. Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent. L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme : -Mutuelle entreprise de qualité -Salaire attractif -Respect de votre vie de famille -Prime de qualité -Prime d'assiduité
Poste d'infirmier dans un EHPAD accueillant 80 personnes âgées dans une équipe dynamique et complète de 7 infirmiers (2 par journée), à contrat à durée déterminée de 12 mois à pourvoir immédiatement. A l'issue de ce contrat, possibilité d'intégrer la Fonction Publique Hospitalière. Vos missions sont : Réaliser des soins techniques et des soins d'urgence selon le protocole de soins, Réaliser ou superviser les soins d'hygiène et de confort, Distribuer les médicaments, Surveiller les constantes, Contrôler les changements de situation clinique, Contribuer à la continuité et la traçabilité des soins, Contribuer à la bonne mise en place du projet de soins par la supervision du travail de l'équipe soignante. Nous recherchons un infirmier qui fait preuve de dynamisme, de sens des responsabilités dans un établissement ayant des projets multiples et innovants. Dans le cadre de vos fonctions, vous disposerez de temps dédié pour être référent sur une de vos spécialités (soins palliatifs, nutrition, chute...), et vous pourrez si vous le souhaitez, former les agents de la structure sur ce thème. Horaires : 1 week-end sur 2 ou 3, de 6h30 à 18h30 ou de 9h-21h (travail en 12 heures) Grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, avec un salaire net débutant de 2220 euros par mois Possibilité travail à temps partiel Pour plus de renseignements sur notre établissement, vous pouvez vous rendre sur notre site ehpadsaleveglieres.fr et notre page Facebook ehpad du saleve
Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe. Notre entreprise recherche un ou une employé(e) "Pool Remplaçant Ménage" à 1775€ pour 35h / hebdomadaire, pour compléter ses équipes. Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients. Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe sera un plus. Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent. Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme : -Mutuelle entreprise de qualité -Salaire attractif -Respect de votre vie de famille
Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe. Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison à 35h/1600€ net pour compléter ses équipes. Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients. Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus. Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent. L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme : -Mutuelle entreprise de qualité -Salaire attractif -Respect de votre vie de famille -Prime de qualité -Prime d'assiduité
Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe pour 35h / 1600€ Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes. Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients. Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus. Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent. Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme : -Mutuelle entreprise de qualité -Salaire attractif -Respect de votre vie de famille -Prime de qualité -Prime d'assiduité
Vous souhaitez travailler sur des pièces uniques, à haute technicité, au sein d'une équipe capable de vous accompagner pour devenir un référent technique ? N'hésitez pas à postuler. Filiale du Groupe Gonzales, le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue, en tant que fabricant de machines spéciales (ensembles complexes, prototypes, lignes de production...). Notre équipe, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus des marchés normés et complexes pour secteurs de l'énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, Oil and Gas) et outillage de construction. Notre développement requiert de compléter notre atelier en accueillant des: Fraiseurs CN Missions: Travailler sur une Fraiseuse à commande numérique (CN), à montant mobile, de moyenne à grande capacité. Réaliser des pièces unitaires, taillées dans la masse ou mécano-soudées. Choisir sa gamme d'usinage, ses outils et programmer en conversationnelle sur HEIDENHAIN. Horaires: 39h/semaine Travail en poste (équipe 2x8) Rémunérations annuelles possibles : De 32000€ brut à 39000€ brut sur 13 mois (en fonction de vos compétences et des heures supplémentaires effectuées*) + 1600€ net de panier / an + Prime transport + Mutuelle + Programme de cooptation *Devenez acteur de votre rémunération ! En plus de votre salaire de base, boostez vos revenus en effectuant des heures supplémentaires rémunérées, sur la base du volontariat. Profil: De formation technique, en productique et génie mécanique. Expérience de 5 ans au poste. Vous travaillez sur Heidenhain. Curieux et rigoureux. Garant de la bonne atmosphère de travail. Un parcours de formation complémentaire est prévu. Vous savez travailler en équipe au sein de groupes de travail visant à améliorer les performances.
MENTECH - Votre agence d'emploi spécialisée dans les métiers du bâtiment, recherche pour un de ses client un CHARPENTIER (F/H) Votre mission : - Lire les plans - Réaliser le traçage sur le bois - Couper et façonner les différents éléments de la charpente - Assembler les pièces et les ajuster - Détecter les éléments à changer - Réparer ou remplacer les éléments défectueux - Vérifier et contrôler la qualité de son travail Vous êtes titulaire d'un CAP Charpentier bois / CAP Constructeur bois Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même poste. Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur. De nature organisée, disciplinée, soucieux du rendu de votre travail. Envoyez-nous votre CV à jour !
Vous serez amené-e à: - Appliquer des revêtements d'étanchéité sur les surfaces appropriées - Préparer les surfaces en nettoyant, en enlevant les débris et en appliquant des produits d'étanchéité - Réparer les fuites et les dommages existants - Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une étanchéité efficace - Suivre les schémas et les plans pour garantir une installation précise - Expérience préalable en tant que plaquiste, dans la construction ou dans des domaines similaires - Connaissance du soudage et de la maçonnerie - Capacité à lire et à interpréter les schémas et les plans - Compétences en plomberie pour effectuer des réparations mineures si nécessaire - Capacité à porter et à soulever des charges lourdes - Compétences en menuiserie pour effectuer des ajustements si nécessaire
Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, métal). Installer, poser les fermetures intérieures et extérieures. Vérifier la bonne installation de ces dernières ainsi que l'étanchéité. Remplacer les systèmes d'ouverture/fermeture. Réaliser les finitions après la pose. Réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques.
Advance Emploi Annecy recherche pour son client spécialisée dans les travaux publics un maçon VRD. Voici les principales missions qui vous seront confiées : - Lecture de plans - Réglage béton - Pose de bordures - Pose de pavés - Nettoyage de fonds de fouille, pose de fourreaux - Mise à niveau de tampons et de regards - Fabrication de petits ouvrages de génie civil et dallage béton (regards, cunettes, murs de soutènements) - Intervention sur des opérations de réseaux ou d'assainissement
Notre client situé à quelques kilomètres d'Annecy, entreprise spécialisée en électricité, énergie renouvelable et chauffage est à la recherche d'un(e) électricien(ne) tertiaire H/F Vos missions : Le tirage de câbles Raccordement réseau Mise sous tension de l'installation électrique Rémunération et avantages : - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience - Indemnités de déplacement - Paniers repas - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Des services sur mesure (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Vous êtes en possession de vos habilitations électriques. si vous vous reconnaissez au sein de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Nous vous recontacterons au plus vite ! Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h 10 ter. Avenue de Genève, 74000, Annecy.
Notre client spécialisé dans l'aluminium, créateur de la gouttière aluminium en continu recherche un(e) couvreur zingueur H/F. Vos principales missions sont : * Effectuer la pose et l'assemblage d'éléments de zinguerie (gouttières, descentes, caniveaux encastrés), * Exécuter des couvertures métalliques comme des tablettes de fenêtres, couvertines et joints debout, * Réaliser l'habillage d'éléments en aluminium, * Effectuer pliages selon schéma à notre atelier, * Charger, décharger les matériaux. Compétences requises : Esprits d'équipe et d'initiative, réactif(ve), précis(e), rigoureux(s), ponctuel(le), assidu(e) et organisé(e), Aimer travailler à l'extérieur et ne pas avoir le vertige. Horaires : 39 heures du lundi au jeudi 7h/12h - 12h30/16h Vendredi 7h/12h Rémunération à convenir selon expérience. Panier repas journalier Prise en charge de la Mutuelle à hauteur de 100 % Vendredi après-midi non travaillé. Fermeture 3 semaines l'été (août), 1 semaine à Noël, 1 semaine à votre convenance. Vous vous reconnaissez au sein de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Nous vous recontacterons au plus vite ! Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h 10 ter. Avenue de Genève, 74000, Annecy.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise familiale basée dans le bassin annécien, et spécialisée en terrassement et TP, un Conducteur d'Engins TP Tombereau H/F Vos missions : -Conduire le Tombereau - Préparer le chantier - Déblayer le terrain - Transporter des matériaux - Entretenir les engins dont vous serez responsable - Aide sur chantier si besoin - Conduire les engins de carrière - Assurer l'approvisionnement du concasseur Lieu de mission : Argonay Rémunération : Selon expérience + Panier repas + autres primes Durée : 6 mois minimum. Travail en environnement très bruyant. - Vous avez une formation de type CAP/BEP conducteur d'engin, ou expérience équivalente. - Vous êtes titulaire du Caces 8 - Vous avez des connaissances de base en mécanique générale - Vous êtes rigoureux et savez travailler aussi bien avec autonomie qu'en équipe - Vous êtes respectueux des règles de sécurité et de l'environnement Vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences au sein d'une entreprise locale qui ne cesse de se développer.
vous serez responsable de la construction, de la réparation et de l'entretien de structures en bois. - évaluation des plans de construction - couper, tailler et façonner le bois - assemblage des pièces de charpente - l'utilisation des matériaux, tels que l'acier, le métal, le béton, le plastique et le zinc - le suivi et le respect des réglementations et des règles de sécurité établies pour maintenir un environnement sûr et propre
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Allonzier la Caille (74350), un Conducteur PL H/F pour une société spécialisée dans la mise en place des solutions logistiques et de transport national et international. Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Messagerie H/F. Prise de service à Allonzier la Caille (74350). Prise de poste entre 6h30 et 7h30. Du lundi au vendredi. Vos missions seront: - Conduite d'un poids lourd en trafic régional - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation - Opération de chargement et de déchargement - Assurer la livraisons de marchandises diverses palettisées. - Utilisation transpalette électrique - Possibilité de livraisons en stations - Mise à quai - Gestion du hayon - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer l'entretien du véhicule - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel(le), autonome et rigoureux(se), sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Savoir être. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Frais et prime selon convention - Panier repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Etablissement médico-social accueillant des adultes polyhandicapés déficients intellectuels sévères (autisme, TED, ...) recherche: un(e) moniteur (trice) spécialisé (e) pour la structure EAM ou MAS à Thorens-Glières (Filliere) Vos missions principales sont: - Accompagnement de tous les actes de la vie quotidienne: vous intervenez sur l'autonomie des personnes dans la vie au quotidien (prise de rendez vous, repas, ménage,...) - Conduite d'activités éducatives adaptées: vous proposez des ateliers, des animations et des sorties pour entretenir les liens sociaux Connaissances des méthodes de communication adaptées souhaitées. En vue de pérenniser le poste. Salaire indicatif au premier échelon à négocier selon profil - Reprise ancienneté + 18 jours de RTT Les valeurs fortes de l'établissement sont: -la prise en considération du patient , sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives. -un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire ,ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des résidents. -un temps d'accompagnement à la prise de poste *****ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS*****
