Consulter les offres d'emploi dans la ville de Groix située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Groix. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - LARMOR PLAGE, 56 - Larmor-Plage, 56 - PORT LOUIS ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour compléter une équipe pluri professionnelle un ou une assistant (e) d'accueil en CDD 35 H LIEU DE TRAVAIL : MICRO CRECHE BULLE DE REVES LARMOR-PLAGE VOS PRINCIPALES MISSIONS : -Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accompagner les besoins physiologiques de l'enfant (change, préparation des repas, sommeil). -Proposer des activités d'éveil variés adaptées aux besoins et aux capacités de chacun. -Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis -Assurer l'entretien, l'hygiène, la désinfection des locaux en suivant les protocoles. Vous travaillerez en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. COMPETENCES REQUISES - Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant - Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence - Aptitude au travail en équipe - Qualités relationnelles, d'écoute, de disponibilité et de discrétion professionnelle - Autonomie, sens de l'organisation et prise d'initiatives en lien avec le poste. EXPERIENCE REQUISES : Etre titulaire du diplôme CAP PETITE ENFANCE ou équivalent.
Vous aurez pour mission: - Le marquage routier sur petite machine airless - Le marquage en résine à chaud avec fondoir - Le marquage en intérieur : bâtiment sportif... - La pose de panneaux police/directionnel/mobiliers urbains... - La pose de balisage de chantier - Une aide sur des chantiers de pose de verticale panneau Vous appréciez le travail en équipe, le travail en extérieur comme en intérieur. Vous êtes à l'aise avec la lecture et la compréhension de plan dans le cadre d'une implantation de chantier. Vous maitrisez les avoirs de base : lecture, écriture et communication Permis B exigé, le Permis EB serait un vrai plus.
Vous êtes en charge du transport de personnes à mobilité réduite en véhicule adapté. Vous vous déplacez en local et en régional. Le service a lieu 7/7 jours et vous avez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Permis B sur boîte manuelle depuis plus de trois ans exigé et Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC 1) exigé. Permis taxi serait un plus. Un extrait de casier judiciaire vous sera demandé. Une visite médicale est à effectuer devant un médecin agréé par la préfecture : spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes. Une formation interne est assurée par l'entreprise. Prise de poste immédiate
Missions de nuit ou de jour à pourvoir en contrat d'intérim, à la date et en fonction de vos disponibilités et des demandes de remplacement de l'établissement. Plusieurs dates sont disponibles en décembre, contactez nous ! L'établissement est basé sur l'île de Groix (56), idéalement vous disposez d'un pied à terre sur l'île ou vous pouvez faire la navette entre le continent et l'île entre vos 2 missions (prise en charge de vos allers retour en bateau - durée de traversée 45 minutes) ou l'établissement peut également vous mettre à disposition un hébergement sur place. Vous souhaitez offrir une prise en charge globale au patient dans les meilleures conditions de soins et dans toutes les dimensions de la personne humaine : physique, psychologique, sociale, familiale. Vos missions: Vous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste car vous travaillerez en binôme avec une personne de l'établissement. Votre profil: Travail en équipe Sens de la communication Sens de l'organisation Rigueur Empathie Titulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant (H/F) OBLIGATOIRE pour cet établissement ou AES/AMP
Poste à pouvoir dès maintenant. Nous recherchons pour notre bar restaurant un serveur (H/F) expérimenté. Votre profil : Vous êtes polyvalent.e et justifiez d'une expérience de minimum de 1 an Vous intégrerez une petite équipe de 3 personnes Vos missions : - Passer les commandes - Réaliser les cocktails - Assurer le service en salle - Gérer le stock Jours d'ouverture : lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi Vous aurez 2 jours de congés dans la semaine.
Poste à pouvoir dès que possible Nous recherchons pour notre restaurant un(e) pizzaiolo expérimenté(e). Votre profil : Vous êtes polyvalent.e et justifiez d'une expérience de minimum 1 an Vous intégrerez une petite équipe de 3 personnes Vos missions : Prépare, assemble et cuit des produits culinaires spécifiques (pizzas et burger) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Horaires : 10h à 14h et de 18h à 21h (mercredi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche) Vous aurez 2 jours de congés dans la semaine. Salaire défini selon votre expérience
Vous êtes : - comptable et vous voulez donner un nouveau souffle à votre carrière, ou - consultant et vous souhaitez rejoindre une petite structure locale avec la puissance d'un Groupe de 140 salariés Le Groupe ADINFO recrute pour son agence de Larmor-Plage : un(e) consultant(e) formateur(trice) pour mettre en place les solutions de comptabilité et gestion commerciale Sage et EBP pour nos clients PME du Morbihan et du Finistère. REJOINDRE LE GROUPE ADINFO C'EST : - Intégrer une équipe dynamique, - Suivre un parcours d'intégration pour faciliter votre prise de poste, - Développer ses compétences grâce à des formations (internes ou externes), - Avoir de la diversité dans son travail : travail au bureau, intervention clients, assistance téléphonique = pas de routine - Partager des moments de convivialité LES MISSIONS CONFIÉES : - Le diagnostic technique, installation et paramétrage du produit ; - La formation des utilisateurs (nécessite le permis B pour se déplacer en clientèle) - L'assistance technique (par téléphone). VOTRE PROFIL : De formation BAC +2 minimum, avec : - Une expérience probante d'utilisateur (comptable unique notamment), - Et/ou formateur sur un/des logiciels de comptabilité, gestion commerciale, paye. - Les logiciels de comptabilité, gestion commerciale ou paie n'ont pas de secret pour vous - Vous êtes à l'aise avec Excel (TCD, création de tableau...), vous maîtrisez les imports - exports de données. -Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et aimez travailler en équipe. CE QUE NOUS PROPOSONS : - Un salaire établi selon notre Convention Collective entre 28 et 35K€ selon votre parcours, - Une prime de participation variant selon les résultats de la société, - Une prime de vacances - Une mutuelle couvrant salarié + enfants à partir de 31€ par mois - Un véhicule de service pour vos déplacements domicile-travail (le coût de carburant ne sera plus un souci pour vous), - Un accord de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) - Une équipe lorientaise et un Groupe à votre écoute pour vous accompagner dans votre prise de poste. Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Dès que nous aurons votre candidature : 1- Axel, le Responsable RH vous contacte pour un premier échange téléphonique. L'objectif est de faire connaissance et vous présenter l'organisation du Groupe. 2- Ensuite, vous serez invité à 2 entretiens sur site (d'environ 1h30) afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable technique, directeur et autres personnes du Groupe. Vous pourrez échanger sur : les missions qui vous seront confiées, l'organisation du service. Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement, vous recevrez une réponse de la part du service RH (par mail ou téléphone).
Recherche crêpier/crêpière pour CDD de trois mois. Vous confectionnerez des crêpes de blé noir et de froment. 35 heures semaine Repos Mardi et Dimanche, horaires : 06h00-14h00 Expérience exigée
Vous réalisez : - les crèmes pâtissières, crèmes mousselines, bavaroises, mousses, feuilletages, fonçages, pâtes à choux, tartes et tartelettes, croissants, entremets, glaces. Du mardi au dimanche. Horaires : 5h - 12h 4h -12h (samedi/dimanche) Que vous soyez expérimenté(e), tout juste diplômé(e) et / ou débutant(e) en pâtisserie, n'hésitez plus et postulez ! Une formation interne pourra être mise en place en fonction de votre profil. Possibilité de logement provisoire sur place, pris en charge par l'employeur ! Poste à pourvoir dès que possible
En équipe, vous assurerez la préparation des produits de boulangerie, préparation de pâtes à pain et viennoiserie, pétrissage, tournage, cuisson... Formation souhaitée : CAP Boulanger Horaires 04h - 11h En complément du salaire, vous avez également la prime panier pour la tenue vestimentaire, heures de nuit payées et dimanche (25% supplémentaire pour les dimanches). Un logement provisoire sera mis à votre disposition gratuitement. Prise de poste dès que possible
Nous recherchons pour nos clients des auxiliaires de vie motivé(e)s, dynamiques, autonomes, souriant(e)s. Plusieurs postes à pourvoir dans le bassin de Lorient. Vous aurez en responsabilité de l'aide à la préparation des repas, accompagner la personne dans ses déplacements si nécessaire, effectuer la toilette des personnes si besoin, effectuer des tâches ménagères... Contrat possible de 20 à 35h selon vos disponibilités. Prise en charge partielle de la mutuelle entreprise, ticket restaurant, perspectives d'évolution, remboursement des transports en commun, planning adapté aux contraintes
Poste à pourvoir immédiatement sur Groix Nous recherchons un.e conducteur.rice de pelle : - canalisations - connaissance topographique souhaitée - Caces Permis VL et Permis Poids Lourds exigés Avec expérience 1 an minimum souhaitée Les avantages : Salaire négociable selon profil et expérience. Vous travaillerez uniquement sur l'île de Groix, possibilité de logement gratuit, transport (bateau) et repas du midi pris en charge.
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, vous exercerez votre activité dans un salon de coiffure qui se veut familial au sein d'une équipe de 2 personnes. Vous avez une expérience significative de 3 années minimum dans le domaine de la coiffure. Contrat à temps plein, vos plages horaires seront à échanger avec l'employeur. En plus de votre salaire vous aurez une prime sur vos ventes et sur le Chiffre d'Affaire. Pourboires attractifs. Vos missions : Accueil de le clientèle Gestion des rendez-vous Encaissements Techniques professionnelles : diagnostic capillaire couleurs brushing défrisage permanente Vous serez amené à conseiller et vendre des produits capillaires. Vous maîtrisez les différentes techniques de coupe pour homme/femme/enfant
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels, un Electricien Industriel N2 P2 H/F. Vous interviendrez sur un chantier dans le secteur de Larmor-Plage (56260). Vos missions principales : Pose de câbles et d'appareillages Raccordements électriques Tirages de câble Taux horaire : selon l'expérience Horaires : 08h00-12h00/13h00-17h00 du Lundi au Jeudi ou Vendredi selon le planning Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Larmor-Plage (56). Contrat à la semaine. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine d'activité. Habilitations électriques ainsi que votre Caces Nacelles 3B à jour et obligatoires. Bonne maitrise des normes de sécurité et les règlements techniques. Vous êtes minutieux, autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour nos clients des aides ménager/ménagères motivé(e)s, dynamiques, autonomes, souriant(e)s. Plusieurs postes à pourvoir dans le bassin de Lorient. Vous aurez en responsabilité le ménage courant du domicile des particuliers. Contrat possible de 20 à 30h selon vos disponibilités.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre société recrute en CDI un agent d'entretien . Rigoureux, sens du travail bien fait. Ponctuel
Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité. Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs. Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteur...
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description : Lavage en plonge et en cuisine Entretien du poste de travail et des locaux du restaurant en général Réception et stockage des denrées alimentaires Profil recherché : Autonome et efficace
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle PROFIL RECHERCHÉ _Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon._ _Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle._ 1ère expérience réussie dans la fabrication de pizzas et vente. Compétences : Vente et service à la clientèle (coupe) Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre
Le centre E.Leclerc de Larmor-Plage emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants,...
Description du poste : Au sein de l'équipe de caisses de l'Hypermarché CDD - 36h45/semaine (Pauses comprises) - Travail 5 jours/7 Disponibilité immédiate Description du profil : Organisé(e) et rigoureux(se), vous participez au bon fonctionnement de la ligne de caisses. Vous êtes l'image du magasin et la satisfaction des clients est votre priorité.
Description du poste : Nous recherchons un employé(e) libre-service (h/f) sur le secteur PGC (épicerie, liquide, droguerie) L'employé libre-service contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il peut être également amené à renseigner et conseiller les clients. MISSIONS PRINCIPALES***Mise en rayon des produits, remplissage, balisage, accueil et renseignement du client * Rangement réserve et nettoyage * Gestion des commandes après intégration et formation Poste CDI/ Temps complet du Lundi au Samedi. Prime de fin d'année + intéressement + participation + mutuelle Description du profil : Dynamique, organisé, rigoureux et ponctuel, vous avez le sens du commerce, de l'accueil et du service client. Une expérience réussie en grande distribution est souhaitable.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Pourquoi nous rejoindre ? Sous la responsabilité du chef de cuisine, le plongeur est chargé d'assurer et de veiller au nettoyage de la vaisselle et du matériel utilisé lors du service (casseroles, fours, batteurs.). Il assure également le nettoyage des locaux de cuisine et assure le débarrassage des poubelles et ordures. Le plongeur peut être amené à exécuter des tâches d'appoint en cuisine ou en salle. Vos missions seront : Nettoyage de la vaisselle Nettoyage du matériel utilisé lors du service Nettoyage des locaux Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on attend de vous : Discipline et rigueur Connaissance parfaite des normes d'hygiènes Vous êtes : Organisation Autonome Rigoureux Dynamique et organisé Polyvalent Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Ce cabinet composé d'une vingtaine de collaborateurs propose un environnement de travail très attractif avec : * 2 jours de Télétravail (3 jours avec de l'ancienneté) * Rémunération entre 30K€ et 35K€ + Prime d'intéressement & 13e Mois * Contrat sur 35h (possibilité d'avoir son mercredi ou vendredi après-midi) * Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% * Environnement dématérialisé avec des outils performants * Travail et réunions en équipe Au sein d'une équipe 5 personnes supervisée par la Responsable Social, vous prenez en charge de manière autonome un portefeuille de 300 paies multiconventionnelles et le conseil auprès de vos clients. Vos atouts majeurs se caractérisent par votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre sens de la relation client. Autonome, vous recherchez de la variété dans vos missions et vous tenez à accompagner les entreprises dans leurs projets. Après avoir postulé à cette offre, nous avons un 1er échange durant lequel je vous transmets toutes précisions concernant cette opportunité. Vous rencontrerez ensuite notre client Expert-Comptable qui sera ravi de moduler un poste autour de vos compétences et vos envies. Alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce pour que je prenne contact avec vous. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Maxime, Consultant spécialisé en Expertise Comptable, et je recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) pour notre client basé à Larmor-Plage (56).
Ingénieur/re Support Logiciel de Niveau 3 F/H Description de poste Chez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques, vous rejoignez nos équipes à Larmor-Plage en tant que'Ingénieur(e) Support Logiciel de Niveau 3. Data intelligence (RPA/IA), chatbots, IoT, offres hyper personnalisées. Nos équipes accompagnent les acteurs du luxe et retailers dans la définition de nouvelles stratégies pour accélérer leur transformation et proposer une expérience client unique. Nos équipes, basées à Larmor-Plage, ont en charge l'hébergement des solutions Retail Suite pour nos clients de la grande distribution, depuis la gestion du data center, des hyperviseurs et du réseau, jusqu'à la maintenance en condition opérationnelle des middleware (serveurs d'application, bases de données, .). Fonctions et responsabilités Au sein du services Opérations et Support, et dans le respect des bonnes pratiques ITIL, votre rôle consiste à réaliser les services suivants : - Gestion des incidents logiciel CGI retail Suite de Niveau 3 : Contourner les incidents escaladés par les équipes de support de niveau 1 et 2 et rendre le service aux utilisateurs de CGI Retail Suite dans le respect des engagements de service ; - Gestion des problèmes : reproduction et documentation des bugs du logiciel à faire corriger par les équipes de développement. Test des correctifs livrés par les équipes de développement ; - Gestion des changement : organiser les changements logiciels (installation release applicative, installation Hotfix) à opérer chez les clients ; - Gestion des connaissances : documenter et transmettre les connaissances pour aider à la montée en autonomie des groupes de support de niveau 1 et 2. Vos responsabilités et missions principales : - Participation aux mêlées quotidiennes de gestion des incidents ; - Traitement des incidents et demandes de services qui vous sont affectés ; - Documentation et reproduction des bugs du logiciel ; - Documentation des solutions de contournement pour montée en autonomie des groupes de support de niveau 1 et 2. En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Qualités requises pour réussir dans ce rôle Nous recherchons pour ce poste des profils ayant un sens du service élevé et une bonne capacité de travail en équipe. Compétences techniques en SQL souhaitées avec potentiel pour savoir lire du code afin de faciliter l'analyse des bugs du logiciel. Une connaissance des métiers de la grande distribution serait un plus.* CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et des hommes ainsi qu'au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde. A compétences égales,
Développeur(se) FullStack ReactJS - NodeJS F/H Description de poste Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Larmor-Plage et accompagnez nos clients en tant qu'analyste fonctionnel. Nos équipes, basées à Larmor-Plage, ont en charge l'hébergement de la Business solutions CGI Retail Suite pour nos clients de la grande distribution, depuis la roadmap d'évolution de la solution jusqu'au maintien en condition de service en passant par les projets d'intégration de nos clients. En tant que Développeur Expert en ReactJS au sein de notre équipe, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de nos applications web en utilisant ReactJS. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de développement pour garantir des produits de haute qualité, répondant aux normes de performance et de convivialité. Fonctions et responsabilités Sur la partie front-end : - Concevoir, développer et maintenir des applications web performantes en utilisant ReactJS, - Interpréter des maquettes et prototypes depuis Figma, en assurant une mise en œuvre précise et fidèle au design, - Collaborer étroitement avec les équipes de conception et de produit pour garantir une expérience utilisateur optimale, - Utiliser notre framework interne de composants ReactJS pour assurer une cohérence dans le développement, - Travailler avec la dernière version de React et participer activement à la mise à jour des outils et des technologies au sein de l'équipe, - Prendre des initiatives dans l'optimisation du code, la résolution de problèmes et la proposition de solutions innovantes, - Être au courant des dernières nouveautés en matière de JavaScript et de React, et partager activement ces connaissances avec l'équipe, - Participer à la revue de code pour assurer la qualité du code au sein de l'équipe, - Etre en capacité de prendre un rôle de tech lead. Sur la partie Back-end : - Concevoir, développer et maintenir des API performantes en utilisant Node.js avec le framework NestJS et TypeScript, - Participer activement à la conception et à l'architecture des solutions backend au sein d'une équipe d'experts, - Implémenter des tests unitaires et participer à la revue de code pour assurer la qualité du code, - Travailler sur l'optimisation des performances, la sécurité et la scalabilité des applications backend, - Mettre en œuvre des communications asynchrones et développer une expertise dans le pattern SAGA, - Posséder de l'expérience pratique avec Temporal.io pour la gestion des workflows asynchrones, - Prendre des initiatives dans l'identification et la résolution proactive des problèmes, - Être au courant des dernières tendances et nouveautés en matière de Node.js, NestJS, TypeScript, communications asynchrones et pattern SAGA. En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Qualités requises pour réussir dans ce rôle - Expérience significative d'au moins 3 ans en développement back-end avec Node.js. - Expérience significative d'au moins 3 ans en développement ReactJS. - Maîtrise avancée de Javascript, TypeScript, HTML, CSS. - Bonne compréhension des bases de données SQL PostgreSQL et des ORM. - Connaissance approfondie des concepts RESTful API. - Expérience avec des communications asynchrones et le pattern SAGA. - Expérience avec un pattern ou framework pour la gestion des workflows asynchrones, tel que Temporal.io - Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec des développeurs frontend. - Excellentes compétences en résolution de problèmes et en prise d'initiatives. - Excellentes compétences en communication, y compris la capacité à s'exprimer en anglais CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et des hommes ainsi qu'au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et u
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Notre agence TEMPORIS est à la recherche un(e) commis(e) de cuisine pour rejoindre notre client situé sur le bassin Lorientais. Tu souhaites travailler dans un cadre idyllique, alors cette offre pourrait te correspondre ! tes missions : - Contrôle et stockage des marchandises lors de la livraison - Rassemblement des ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Épluchage, découpe et éminçage des légumes - Respect des fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participation à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Entretien de la cuisine et du matériel Tu connais le milieu de la restauration et tu adores cela. Tu es capable de t'adapter et tu es réactif(ve) devant les imprévus, Salaire compris entre 2160€Brut et 2300€Brut Mensuel (IFM/ICP compris) Horaires en coupure, poste du lundi au dimanche (repos prévue dans la semaine selon les plannings) Tu aimes travailler dans une bonne ambiance, avec une très bonne équipe ? Alors n'attends plus et candidates !! Nous c'est LA TEAM TEMPORIS LORIENT et nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande toutes les semaines Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Des conseils personnalisés en fonction de votre parcours Un café et un sourire lors de votre inscription N'hésite pas à consulter nos offres d'emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vitalis Médical Lorient, agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute pour son client, établissement de santé public, un AIDE SOIGNANT diplômé H/F Missions de nuit ou de jour à pourvoir en contrat d'intérim, à la date et en fonction de vos disponibilités et des demandes de remplacement de l'établissement.Plusieurs dates sont disponibles en décembre, contactez nous! l'établissement est basé sur l'île de Groix (56), idéalement vous disposez d'un pied à terre sur l'Île ou vous pouvez faire la navette entre le continent et l'île entre vos 2 missions (prise en charge de vos allers retour en bateau - durée de traversée 45 minutes) ou l'établissement peut également vous mettre à disposition un hébergement sur place. Vous souhaitez offrir une prise en charge globale au patient dans les meilleures conditions de soins et dans toutes les dimensions de la personne humaine : physique, psychologique, sociale, familiale et spirituelle. Vos missionsVous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste car vous travaillerez en binôme avec une personne de l'établissement. Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant (H/F) OBLIGATOIRE pour cet établissement ou AES/AMP Profil recherchéTravail en équipeSens de la communicationSens de l'organisationRigueurEmpathie Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 15.19 € - 18.38 € par heure
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOUS ÊTES UN/E COMMERÇANT/E DANS L'ÂME ET DISPOSEZ D'UNE EXPÉRIENCE RÉUSSIE DANS LE MANAGEMENT EN GRANDE DISTRIBUTION. VOUS ÊTES UN PROFESSIONNEL DE TERRAIN, AVEZ L'ESPRIT D'ÉQUIPE ET LE SENS DU SERVICE CLIENT. VOTRE MISSION Sous la direction du Directeur Commercial, Vous aurez la responsabilité : * de garantir le pilotage du rayon et l'atteinte des objectifs commerciaux fixés (chiffre d'affaires, marge, productivité, politique de prix, stocks) * d'appliquer et de faire appliquer les décisions prises par votre hiérarchie * d'animer l'équipe du rayon en termes de performance commerciale, de satisfaction client, de suivi individuel, de formation, d'information et d'organisation du travail * de vous assurer de la bonne communication et des bonnes relations entre l'équipe du rayon et les équipes des autres rayons * de garantir le respect de la culture de l'enseigne (système de valeurs, excellence dans la relation client) et des procédures en vigueur dans l'entreprise Par votre exemplarité, vous serez force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en place et serez opérationnel/le sur toutes les taches du rayon (achats, vente, merchandising). PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac +2, vous avez une parfaite maîtrise du français parlé et écrit. * Vous avez une expérience significative et réussie dans la distribution * Vous avez des capacités à manager une équipe Vos savoir-faire * Distribuer, coordonner et contrôler la réalisation des tâches * Animer une équipe (réunion, briefing, entretiens individuels...) * Gérer les plannings (grille d'horaires, congés) * Passer les commandes aux fournisseurs extérieurs * Optimiser la gestion des stocks * Définir la politique de prix (achats / vente) pour répondre aux objectifs de marge Vos savoir-être * Aptitude au management d'équipes * Le sens de l'organisation et une très bonne gestion des priorités * Qualités de gestion de centre de profit (expérience réussie) * Impliqué, rigoureux/se * Prise de recul / Analyse / Anticipation * Force de proposition
Notre agence TEMPORIS est à la recherche un(e) commis(e) de cuisine pour rejoindre notre client situé sur le bassin Lorientais. Tu souhaites travailler dans un cadre idyllique, alors cette offre pourrait te correspondre ! tes missions : - Contrôle et stockage des marchandises lors de la livraison - Rassemblement des ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Épluchage, découpe et éminçage des légumes - Respect des fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participation à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Entretien de la cuisine et du matériel Tu connais le milieu de la restauration et tu adores cela. Tu es capable de t'adapter et tu es réactif(ve) devant les imprévus, Salaire compris entre 2130€Brut et 2300€Brut Mensuel (IFM/ICP compris) Horaires en coupure, poste du lundi au dimanche (repos prévue dans la semaine selon les plannings) Tu aimes travailler dans une bonne ambiance, avec une très bonne équipe ? Alors n'attends plus et candidates !! Nous c'est LA TEAM TEMPORIS LORIENT et nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande toutes les semaines Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Des conseils personnalisés en fonction de votre parcours Un café et un sourire lors de votre inscription N'hésite pas à consulter nos offres d'emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Donnez des cours particuliers à domicile à LARMOR PLAGE. Description du cours : Anglais en Supérieur à raison d'1h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 27,42 € à 35,82 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A convenir. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LORIENT et sa région. Notre agence : 11 boulevard du Général Leclerc 56100 LORIENT.
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. 1ère expérience réussie dans la fabrication de pizzas et vente. Compétences : Vente et service à la clientèle (coupe) Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre
TEMPORIS LORIENT recherche un(e) commis(e) de cuisine pour rejoindre notre client. Tu souhaites travailer dans un cadre idyllique, alors cette offre pourrait te correspondre ! tes missions : - Contrôle et stockage des marchandises lors de la livraison - Rassemblement des ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Épluchage, découpe et éminçage des légumes - Respect des fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participation à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Entretien de la cuisine et du matériel Tu connais le milieu de la restauration et tu adores cela. Tu es capable de t'adapter et tu es réactif(ve) devant les imprévus, Salaire compris entre 2130€Brut et 2300€Brut Mensuel (IFM/ICP compris) Horaires en coupure, poste du lundi au dimanche (repos prévue dans la semaine selon les plannings) Tu aimes travailler dans une bonne ambiance, avec une très bonne équipe ? Alors n'attends plus et candidates !! Nous c'est LA TEAM TEMPORIS LORIENT et nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande toutes les semaines Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Des conseils personnalisés en fonction de votre parcours Un café et un sourire lors de votre inscription N'hésite pas à consulter nos offres d'emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Description : Afin de renforcer l'équipe de cuisine de notre restaurant bistronomique nous recherchons un commis de cuisine. Vous serez coaché au quotidien par un chef de cuisine sur site. Notre cuisine ? un savant mélange des saveurs, un respect du produit, une alliance juste qui saura révéler les produits frais, de saison issus de producteurs majoritairement locaux. Ainsi, vos missions principales seront : * Participer au contrôle et au stockage des marchandises * Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats * Éplucher, couper ou émincer les légumes * Suivre les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires * Réaliser certaines cuissons et sauces au besoin * Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel * Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité de l'HACCP Poste à 39h semaine avec 2 jours et demis de repos consécutifs afin de garder une qualité de vie. Profil recherché : Vous êtes passionné par la cuisine. Vous êtes dynamique, flexible, polyvalent. 1 an d'expérience minimum exigé. Poste évolutif en fonction du profil. CDI à pourvoir dès que possible.
Au sein d'ECR Environnement, Nos équipes de géomètres topographes réalisent tous types de travaux topographiques, cartographiques et de prestations sur réseaux, pour des clients publics ou privés. Au sein du service Topographie/Cartographie, vous réaliserez diverses missions : Relevés terrains sur les prestations régulièrement réalisées au sein du service ; Traitement des données Scanner 3D / ortho-images / LIDAR en vue de réaliser les plans finaux Levés corps de rue, levés surfacique, Traitement bathymétrie mono-faisceau Implantation de sondages / implantation de bâtiments ; Plans de récolement - Vous assurez le travail de terrain, le traitement au bureau et la livraison au client. Vous serez responsable de vos dossiers de l'ouverture du chantier jusqu'à la facturation. Des déplacements dans la région jusqu'à une semaine peuvent vous être ponctuellement demandés. Matériel utilisé : - Détecteur électromagnétique (VIVAX / RIDGID), - Géoradar, - Station totale Leica, - Récepteur GNSS Leica, - Tablette PANASONIC, - Scanner 3D - Drone aérien, drone bathymétrique. Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à la Topographie - Cartographie - SIG - Auscultation. Vous avez une formation dans le domaine de la topographie et justifiez idéalement d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome et rigoureux et la qualité des rendus est votre préoccupation quotidienne. Connaissances indispensables : Autocad / Microstation. Connaissances appréciées : Geovisual, Covadis et Atlas Carto 200. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : - Prime de vacances - Mobilité interne - Formations régulières - Prise en charge des frais de déplacement - Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) - Prévoyance - Chèques-cadeaux en fin d'année - Horaires de journée, du lundi au vendredi - 8 RTT - Journées de cohésion
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 400 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 26 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la r...
Pour accompagner les acteurs publics et privés qui ont le souhait de préserver l'environnement dans leurs opérations de construction et d'aménagement, ECR Environnement propose un large éventail de missions d'études, de conseils et d'expertises. Nous cherchons un profil spécialisé pour réaliser dans le domaine des Sites et Sols pollués : - Des études documentaires (historiques et environnementales) ; - Des diagnostics de pollution des sols et des eaux souterraines ; - Des dimensionnements de souillures ; - Des Interprétations de l'État du Milieu. En tant que chargé(e) d'études en sites et sols pollués (SSP) vous êtes en charge ses missions des phases diagnostics au plan de gestion, soit le suivi complet des études : - Etablissement des devis/ appels d'offres et propositions techniques; - Réalisation de la phase terrain et rédaction des rapports techniques. Vous avez le souhait de vous investir dans le développement de l'activité. Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études environnementales. De formation Bac + 3 à Bac + 5 dans le domaine de l'environnement, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans les Sites et Sols Pollués (étude et terrain). Notions en SIG, études de risques sanitaires et mission de maîtrise d'œuvre serait un plus. Des déplacements sont à prévoir et se font essentiellement en région. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : - Prime de vacances - Tickets restaurant - Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi matin) - Mobilité interne - Formations régulières - Prise en charge des frais de déplacement - Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) - Prévoyance - Chèques-cadeaux en fin d'année - Horaires de journée, - 8 RTT - Journées de cohésion
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 450 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la r...
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDI - 35h - Travail 5 jours/7 Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. 1ère expérience réussie dans la fabrication de pizzas et/ou vente. Compétences : Fabrication de pizza Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,.) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre
Description du poste : Kangourou kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) en garde à domicile diplômé(e) dans le domaine de la petite enfance sur Larmor Plage pour s'occuper de 2 enfants de 15 mois et 3 ans. Votre planning : Lundi, Mardi, Jeudi de 17h45 à 19h30 Votre mission : Veiller à la sécurité, assurer le trajet école / domicile, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, activés et jeux adaptés à l'âge des enfants, assurer les soins de confort et d'hygiène, accompagnement dans le développement de l'autonomie, éveil - Indemnités km et assurance auto mission pour les trajets avec enfants. - Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre Conseillère Petite Enfance - Participation à des formations - Mutuelle d'entreprise - Carte avantage CE Description du profil : > Diplôme dans le domaine de la petite enfance . > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) hors cercle familial > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Idéal complément de revenus, cumul de temps partiels
Description du poste : Kangourou Kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) en garde à domicile diplômé(e) dans le service à la personne ou dans la petite enfance pour s'occuper d'un enfant de 15 mois Votre planning : Garde selon planning de 16h30 à 21h30. Votre mission et activités du poste : Veille à la bonne santé de l'enfant Réalise des soins courants de la vie quotidienne Prépare et aide à la prise des repas, effectue la toilette, habille, change et couche l'enfant S'assure de la sécurité de l'enfant à tout moment) Veille à l'éveil et à la socialisation de l'enfant Initie et participe à des activités ludiques et éducatives Respecte les horaires et le rythme de l'enfant. Plusieurs propositions Description du profil : Diplômé(e) dans le domaine du service à la personne ou dans la petite enfance obligatoirement Consciencieux(se), ayant le sens des responsabilités Ponctuel(le) Professionnel(le) - Accompagnement au quotidien par nos équipes - Mutuelle d'entreprise - Transport
Description du poste : Kangourou Kids est à la recherche d'un(e) nouvel(le) Équipièr(e) pour garder 4 enfants de 10 ans, 8 ans, 6ans et 2 ans au domicile de ses parents à Larmor plage. Votre mission se déroulera sur les matins et/ou les soirs (35H/mois) . Vous vous occuperez des petits en fonction des directives validées ensemble : Devoir, promenade, bain/douche, repas, jeux convenant à la tranche d'âge des enfants. Vous vous assurerez de leur bien-être et de leur sécurité. Description du profil : Vous devez être obligatoirement diplômé(e)s du monde de la Petite Enfance (CAP, BEPA ...) Vous devez justifier d'expériences dans la garde d'enfants significatives et vérifiables. Vous devrez veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques ( domicile, promenade). Vous devez être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre vos qualités relationnelles, vous devez savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. En rejoignant l'agence Kangourou Kids, vous décidez de :***signer un CDI à temps partiel***rejoindre une équipe de professionnelle***carte avantage privés***de profiter d'une mutuelle.
Description du poste : Kangourou Kids de Lorient recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 8 ans , 6 ans et 2 ans)selon un planning matin et/ou soir (35h/mois) Votre mission sera de vous occuper des enfants au domicile des parents, gérer le petit déjeuner , le repas, , la toilette, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil :***Diplôme dans le petite enfance exigé***Expérience professionnelle significative et vérifiable***Fiabilité et ponctualité
Analyste Fonctionnel F/H Description de poste Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Larmor-Plage et accompagnez nos clients en tant qu'analyste fonctionnel. Nos équipes, basées à Larmor-Plage, ont en charge l'hébergement de la Business solutions CGI Retail Suite pour nos clients de la grande distribution, depuis la roadmap d'évolution de la solution jusqu'au maintien en condition de service en passant par les projets d'intégration de nos clients. Nous recherchons un analyste fonctionnel dynamique pour rejoindre notre équipe d'édition au sein d'un éditeur de logiciel spécialisé dans les solutions de back office magasin et de caisse. En tant qu'analyste fonctionnel, vous serez responsable de la relation avec les clients pour comprendre leurs besoins, concevoir des spécifications fonctionnelles détaillées, et travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer la mise en œuvre réussie des fonctionnalités. Fonctions et responsabilités 1. Rédaction des Spécifications Fonctionnelles : - Analyser les besoins des utilisateurs et traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles claires et précises. - Collaborer avec les parties prenantes pour définir les exigences fonctionnelles des systèmes. 2. Contribution à l'UX : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes UX/UI pour garantir une expérience utilisateur optimale. - Participer à la conception d'interfaces utilisateur conviviales et intuitives. 3. Réalisation du Feature Mapping : - Identifier, documenter et cartographier les fonctionnalités nécessaires à la réalisation des objectifs du projet. - Assurer la cohérence des fonctionnalités avec les besoins métier et les objectifs de l'entreprise. 4. User Flow - : Développer des user flows pour visualiser les parcours utilisateurs et optimiser les interactions avec les systèmes. - Collaborer avec les équipes de développement pour garantir la mise en œuvre correcte des user flows. 5. Collaboration - Travailler en étroite collaboration avec les architectes fonctionnels pour aligner les solutions avec l'architecture globale des systèmes. - Collaborer avec les analystes techniques pour garantir la faisabilité technique des solutions proposées. En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Qualités requises pour réussir dans ce rôle - Expérience démontrée en rédaction de spécifications fonctionnelles - Maîtrise des principes de l'UX et capacité à contribuer à la conception d'interfaces utilisateur - Connaissance souhaitée du monde du retail - Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral en anglais CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et des hommes ainsi qu'au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences e
Analyste Fonctionnel F/HDescription du poste :Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Larmor-Plage et accompagnez nos clients en tant qu'analyste fonctionnel. Nos équipes, basées à Larmor-Plage, ont en charge l'hébergement de la Business solutions CGI Retail Suite pour nos clients de la grande distribution, depuis la roadmap d'évolution de la solution jusqu'au maintien en condition de service en passant par les projets d'intégration de nos clients. Nous recherchons un analyste fonctionnel dynamique pour rejoindre notre équipe d'édition au sein d'un éditeur de logiciel spécialisé dans les solutions de back office magasin et de caisse. En tant qu'analyste fonctionnel, vous serez responsable de la relation avec les clients pour comprendre leurs besoins, concevoir des spécifications fonctionnelles détaillées, et travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer la mise en œuvre réussie des fonctionnalités.Fonctions et responsabilités :1. Rédaction des Spécifications Fonctionnelles : - Analyser les besoins des utilisateurs et traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles claires et précises. - Collaborer avec les parties prenantes pour définir les exigences fonctionnelles des systèmes. 2. Contribution à l'UX : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes UX/UI pour garantir une expérience utilisateur optimale. - Participer à la conception d'interfaces utilisateur conviviales et intuitives. 3. Réalisation du Feature Mapping : - Identifier, documenter et cartographier les fonctionnalités nécessaires à la réalisation des objectifs du projet. - Assurer la cohérence des fonctionnalités avec les besoins métier et les objectifs de l'entreprise. 4. User Flow - : Développer des user flows pour visualiser les parcours utilisateurs et optimiser les interactions avec les systèmes. - Collaborer avec les équipes de développement pour garantir la mise en œuvre correcte des user flows. 5. Collaboration - Travailler en étroite collaboration avec les architectes fonctionnels pour aligner les solutions avec l'architecture globale des systèmes. - Collaborer avec les analystes techniques pour garantir la faisabilité technique des solutions proposées. En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...).Qualités requises pour réussir dans ce rôle :- Expérience démontrée en rédaction de spécifications fonctionnelles - Maîtrise des principes de l'UX et capacité à contribuer à la conception d'interfaces utilisateur - Connaissance souhaitée du monde du retail - Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral en anglais CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et des hommes ainsi qu'au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.Compétences :AnglaisÀ propos de nousFondée en 1976, CGI figure parmi les plus importantes entreprises de services numériques et de conseil au monde. Nous sommes guidés par les faits et axés sur les résultats afin d'accélérer le rendement de vos investissements.CGI est certifiée Great Place To WorkCette certification souligne notre volonté de « Créer un environnement où nous avons du plaisir à travailler ensemble », et notre engagement à faire de CGI un endroit où chaque personne se sent valorisée, respectée, reconnue pour sa contribution unique et encouragée à être pleinement elle-même. Welcome to the Jungle - Découvrez notre culture ! SECTEUR Informatique - ServicesDATE DE CRÉATION 1976SITE WEB
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Lorient. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Lorient des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids de Lorient recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 8 ans, 6 ans et 2 ans)selon un planning matin et/ou soir (35h/mois) Votre mission sera de vous occuper des enfants au domicile des parents, gérer le petit déjeuner, le repas,, la toilette, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme dans le petite enfance exigé - Expérience professionnelle significative et vérifiable - Fiabilité et ponctualité
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) en garde à domicile diplômé(e) dans le service à la personne ou dans la petite enfance pour s'occuper d'un enfant de 15 mois Votre planning : Garde selon planning de 16h30 à 21h30. Votre mission et activités du poste : Veille à la bonne santé de l'enfant Réalise des soins courants de la vie quotidienne Prépare et aide à la prise des repas, effectue la toilette, habille, change et couche l'enfant S'assure de la sécurité de l'enfant à tout moment) Veille à l'éveil et à la socialisation de l'enfant Initie et participe à des activités ludiques et éducatives Respecte les horaires et le rythme de l'enfant. Plusieurs propositions PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) dans le domaine du service à la personne ou dans la petite enfance obligatoirement Consciencieux(se), ayant le sens des responsabilités Ponctuel(le) Professionnel(le) - Accompagnement au quotidien par nos équipes - Mutuelle d'entreprise - Transport
RESPONSABILITÉS : Kangourou kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) en garde à domicile diplômé(e) dans le domaine de la petite enfance sur Larmor Plage pour s'occuper de 2 enfants de 15 mois et 3 ans. Votre planning : Lundi, Mardi, Jeudi de 17h45 à 19h30 Votre mission : Veiller à la sécurité, assurer le trajet école / domicile, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, activés et jeux adaptés à l'âge des enfants, assurer les soins de confort et d'hygiène, accompagnement dans le développement de l'autonomie, éveil - Indemnités km et assurance auto mission pour les trajets avec enfants. - Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre Conseillère Petite Enfance - Participation à des formations - Mutuelle d'entreprise - Carte avantage CE PROFIL RECHERCHÉ : > Diplôme dans le domaine de la petite enfance. > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) hors cercle familial > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Idéal complément de revenus, cumul de temps partiels
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids est à la recherche d'un(e) nouvel(le) Équipièr(e) pour garder 4 enfants de 10 ans, 8 ans, 6ans et 2 ans au domicile de ses parents à Larmor plage. Votre mission se déroulera sur les matins et/ou les soirs (35H/mois). Vous vous occuperez des petits en fonction des directives validées ensemble : Devoir, promenade, bain/douche, repas, jeux convenant à la tranche d'âge des enfants. Vous vous assurerez de leur bien-être et de leur sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Vous devez être obligatoirement diplômé(e)s du monde de la Petite Enfance (CAP, BEPA...) Vous devez justifier d'expériences dans la garde d'enfants significatives et vérifiables. Vous devrez veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques ( domicile, promenade). Vous devez être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre vos qualités relationnelles, vous devez savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. En rejoignant l'agence Kangourou Kids, vous décidez de : - signer un CDI à temps partiel - rejoindre une équipe de professionnelle - carte avantage privés - de profiter d'une mutuelle.
Descriptif du poste: ECR Environnement intervient auprès des acteurs privés et publics de la construction et de l'aménagement pour des missions de conseils, d'assistance ou de maîtrise d'œuvre VRD. Nos missions VRD peuvent s'étendre en tout ou partie de l'étude de faisabilité jusqu'à la phase réception des travaux et comprendre d'éventuelles missions complémentaires portant sur la géotechnique, l'environnement ou la topographie. Dans ce cadre, vous serez en charge de la réalisation des projets d'aménagement urbain (des études de faisabilité jusqu'aux plans DCE). Vous aurez également en charge la relation client et les réponses aux appels d'offres. Vous devrez : * Mener et suivre les études techniques des projets sur toutes les phases : élaboration, présentation et validation auprès du client, conception (EP, AVP, PRO, DCE) et suivre la réalisation. * Réaliser le suivi contractuel des opérations (suivi technique, administratif et financier), puis en rédiger les comptes rendus. Vous êtes formé(e), autonome, rigoureux(se), volontaire. Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à l'ingénierie VRD Profil recherché: Vous avez un diplôme d'Ingénieur ou d'un Master (ou équivalent) dans le domaine des Travaux Publics ou Génie Civil, et avez une expérience de 5 ans minimum en gestion de projets, ou, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez une grande connaissance d'attribution des marchés publics et des techniques en ingénierie VRD. Compétences requises : * Connaissances des techniques en ingénierie VRD * Gestion d'affaires * Maîtrise des logiciels Autocad et Covadis * Connaissances des contraintes techniques réglementaires liées à la conception de l'aménagement urbain. Vous accordez de l'importance aux relations humaines et vous souhaitez vous investir dans une société en développement. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : * Prime de vacances * Tickets restaurant * Mobilité interne * Formations régulières * Prise en charge des frais de déplacement * Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) * Prévoyance * Chèques-cadeaux en fin d'année * 4 jours et demi, horaires de journée, du lundi au vendredi midi * 8 RTT * Journées de cohésion
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 400 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 26 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réactivité f...
Description du poste : Au sein du rayon Boulangerie Pâtisserie CDI - 36h45 (Pauses comprises) - Travail 6 jours/7 Démarrage 5h le matin Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Autonome et rigoureux, vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle.
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe de la Boulangerie s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes :***Confectionner les produits mis en vente***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon***Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle***Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix***Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues***Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 ou 24 mois à compter du 02/09/2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_122410 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BAC PRO Boulanger pâtissier ou CAP Boulanger Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_122410"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_121891 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP cuisine Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_121891"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118513 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP ARTS DE LA CUISINE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118513"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118514 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP cuisine Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118514"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115275 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : Mention complémentaire Boulangerie spécialisée Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115275"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115274 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP Boulanger Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115274"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115273 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP Boulanger Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115273"
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (25 h/semaine) sur LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Nous recherchons un Médecin Généraliste h/F du 30 Décembre 2024 au 3 janvier 2025 à mi-temps Vous travaillerez en pluridisciplinarité avec les médecins psychiatres et les équipes de la clinique. Vous aurez pour missions : Effectuer un examen clinique et bilan d'entrée à l'admission des patients sur la clinique Assurer le suivi médical des patients pendant leur séjour et la tenue du dossier médical Rédiger, dans les délais légaux, les compte rendus d'hospitalisation et tout courrier adressé aux collaborateurs et prescripteurs, Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation. Vous possédez également de réelles aptitudes managériales et relationnelles.
La Clinique Saint-Vincent est un établissement privé de psychiatrie générale. Notre établissement assure - dans le cadre d'une hospitalisation libre - le traitement psychiatrique et psychothérapeutique des troubles psychiques de l'adulte, et notamment les troubles addictifs et les dépressions chroniques. L'établissement compte 80 lits en hospitalisation complète et 12 places pour l'hôpital de jour.
Poste disponible pour un Etudiant en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à LARMOR-PLAGE (56260 , Morbihan - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_123942 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BAC PRO Boulanger pâtissier ou BP Boulanger ou CAP Boulanger Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_123942"
Domaliance Lorient fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Appel à candidatures Poste d'Agent d'entretien au centre culturel et de loisirs Océanis (H/F) Direction du développement culturel et sportif Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux Poste non permanent en CDD à 80% ETP Contrat renouvelable de 4 mois à pourvoir à partir du 06 janvier 2025 Placé sous l'autorité de la direction de l'établissement. 4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur. Centre névralgique de l'activité sociale, culturelle et de loisirs de la commune, le centre Océanis accueille ainsi plus de 100 000 usagers par an. Vous y intégrerez un collectif de 20 agents municipaux intervenant quotidiennement au sein de l'établissement afin d'assurer l'accueil des usagers dans des conditions optimales de confort et sécurité. Missions - Entretenir l'ensemble des locaux de l'établissement (centre aquatique, salle de spectacles, salles de réunions, administration, loges, communs.) - Appliquer les protocoles d'intervention du bâtiment (nettoyage, règlement intérieur.) - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (centre aquatique, salles) - Assurer la continuité de service en cas d'absence d'agents (entretien / accueil) - Conseiller et orienter les usagers - Contrôler en permanence l'équipement (hygiène, sécurité, activité.) - Assurer le réassort des consommables (savon, essuie-mains, papier toilettes.) - Intervenir en cas de besoin (casiers, sanitaires, douches.) - Gérer les espaces du hall durant les manifestations Profil - Capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle - Réactivité et capacité d'adaptation au fonctionnement de l'établissement - Dynamisme et autonomie dans les tâches. - Sens du service public - Notions de 1er secours - Expérience en entretien souhaitée (utilisation de machines) - Disponibilité - Aisance aquatique Informations complémentaires - Travail certains week-end et jours fériés par roulement - Rémunération statutaire, RIFSEEP. - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables Comment candidater ? Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 13/12/2024 à Monsieur le Maire A l'adresse suivante : recrutement@ploemeur.net
L'I.M.E. de KERDIRET - PLOEMEUR Adapei du MORBIHAN - LES PAPILLONS BLANCS Recrute 1 personnel éducatif de Niv 3 ou 4 à 1 ETP en CDI à compter du 2/01/2025 Missions : - Accompagnement d'enfants et adolescents avec trouble du développement intellectuel, trouble du spectre de l'autisme - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, déplacement, loisirs, ....) - Accompagnement à l'autonomie et à la vie sociale en lien avec les Projets Personnalisé d'Accompagnement - Soutien des apprentissages scolaires des jeunes accompagnés, développement de leur développement cognitif et leur inclusion sociale, scolaire et professionnelle - Participation à l'évaluation et à l'élaboration de projet - Intervention en pluridisciplinarité avec d'autres professionnels - Transmission quotidiennes à l'interne (dossier informatisé de l'usager) et avec les partenaires extérieurs dans le cadre des accompagnements partagés. Profil : - Diplôme de niveau 3 ou 4 (type DEAES, DEAS, DEME,..) - Professionnel avec connaissances ou aspirations et motivations pour : o Le public : TDI, TSA o Les méthodes et outils d'éducation structurée, de Communication Augmentée et la gestion des comportements défi - Des formations seront proposées et mises en œuvre pour accompagner le professionnel au développement de ses compétences - Permis B obligatoire Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 Adresser candidature, de préférence par mail, avant le 22/11/2024 à : Monsieur Matthieu OCHIN, Responsable IME Kerdiret, 9 rue Dupuy de Lôme - 56270 PLOEMEUR Tel 02 97 37 26 80 - e-mail : imekerdiret@adapei56.net
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) pour assister un praticien dans son activité (mise en place des protocoles, gestion du planning et des objectifs, stérilisation, assistanat au fauteuil ...). Vous viendrez compléter une sympathique équipe composée d'une secrétaire médicale, de deux assistantes dentaires qualifiées et trois praticiens. Les qualités requises pour ce poste sont : dynamisme, écoute, bienveillance, esprit d'équipe et d'initiative. Contrat de 25h susceptible d'évoluer sur un 30h. Poste à pouvoir début janvier 2025
Le(a) secrétaire médical(e) travaille en étroite collaboration avec la Direction, les médecins et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Les tâches décrites ci-dessous sont susceptibles d'évolution en fonction des besoins du CAMSP.Accueil :- Réalise l'accueil physique et téléphonique des familles et des partenaires- Recueille la demande des parents, renseigne la fiche d'adtâche- Délivre les informations utiles à la mise en place du dossier de l'enfant et au bon déroulement de la prise en charge- Assure la surveillance des entrées et sorties de l'établissement, veille à la bonne tenue de la salle d'attenteGestion de l'activité clinique :- Crée et tient le dossier informatisé de l'enfant- Prépare les rendez-vous et les dossiers en amont du rendez-vousSecrétariat :- Dactylographier les comptes rendus médicaux, réaliser des mailings- Gestion documentaire- Traitement du courrier- Etablir des tableaux de suivi et des statistiques liés à l'activité de la structure- Gérer les données informatisées sur les logiciels métiers- Gestion des courriers électroniques et papiers
RESPONSABILITÉS : Le(a) secrétaire médical(e) travaille en étroite collaboration avec la Direction, les médecins et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Les missions décrites ci-dessous sont susceptibles d'évolution en fonction des besoins du CAMSP. Accueil : - Réalise l'accueil physique et téléphonique des familles et des partenaires - Recueille la demande des parents, renseigne la fiche d'admission - Délivre les informations utiles à la mise en place du dossier de l'enfant et au bon déroulement de la prise en charge - Assure la surveillance des entrées et sorties de l'établissement, veille à la bonne tenue de la salle d'attente Gestion de l'activité clinique : - Crée et tient le dossier informatisé de l'enfant - Prépare les rendez-vous et les dossiers en amont du rendez-vous Secrétariat : - Dactylographier les comptes rendus médicaux, réaliser des mailings - Gestion documentaire - Traitement du courrier - Etablir des tableaux de suivi et des statistiques liés à l'activité de la structure - Gérer les données informatisées sur les logiciels métiers - Gestion des courriers électroniques et papiers PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme de secrétariat médical ou équivalent - Capacités rédactionnelles, maitrise de l'orthographe - Maitrise des outils informatiques (logiciel métier Orgamedi, Word, Excel) - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'accueil et capacités d'écoute - Bonne communication écrite et orale - Discrétion, autonomie, sens de l'organisation et capacités d'adaptation - Intérêt pour les problématiques de la petite enfance et pour le relationnel avec enfants et parents. - Travail en équipe pluridisciplinaire - Horaires liés à l'accueil du public (présence impérative le mardi)
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d'accompagnement mutualistes de proximité en région. Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l'ensemble de la population locale. Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et ...
RESPONSABILITÉS : L'association APPROCHE, association d'intérêt général, créée en 1991, a pour principale mission de promouvoir les nouvelles technologies (robotique, électronique, domotique, technologies de l'information et de la communication, ...) au service des personnes en situation de handicap quel que soit l'âge et le milieu de vie. L'association réunit un réseau clinique de 25 centres de Médecine Physique et de Réadaptation répartis sur le territoire national ainsi que des partenaires cliniciens, chercheurs, industriels et représentants d'usagers. Missions La personne titulaire du poste participe à la définition de la stratégie mise en place par l'association et à la mise en œuvre des orientations définies. · Accompagner la mise en œuvre des stratégies auprès des adhérents de l'association et animation du réseau. · Veiller à l'adaptation des dispositifs existants et être force de proposition pour la création de nouveaux dispositifs dans le but d'accompagner la création, la pérennisation et/ou le perfectionnement des services que l'association propose à ses adhérents. · Contribution à la création et au développement des outils de communication internes et externes. Actualisation du site internet de l'association, rédaction des rapports d'activité. · Préparation des colloques annuels : organisation des modalités logistiques, financières et de communication, en lien avec les équipes des centres qui accueillent l'évènement. · Préparation des formations (participation à l'élaboration des programmes, gestion administrative, logistique et financière) en collaboration avec les centres et prestataires de formations partenaires · Préparation des réunions (bureaux, conseils d'administration, assemblée générale...) et la réalisation des comptes rendus. · Suivi de la comptabilité, en lien avec le comptable et le trésorier de l'association · Montage des dossiers pour soumission à des appels d'offres, recherche de financements PROFIL RECHERCHÉ : Compétences / Savoirs être Dans l'exercice des missions qui lui seront confiées, la/le chargé(e) de missions devra faire preuve d'anticipation, être organisé(e), synthétique, disponible et cultiver le sens des relations. Elle/Il devra de surcroît savoir mener une analyse, organiser des recherches et témoigner d'une aptitude particulière pour le travail en équipe et en réseau. Elle/Il devra être en mesure de prendre efficacement la parole en public et d'animer, selon les besoins, des groupes de travail et/ou réunions en lien avec les actions menées par l'association. Elle/il devra maîtriser parfaitement l'outil informatique et particulièrement Microsoft Office. Maîtrise de l'anglais souhaitée.
L'entreprise Challancin recherche un Agent d'entretien en CDI à temps partiel du lundi au samedi en contrat 34 heures à Larmor Plage. Pour ce poste, vous serez en charge du nettoyage des locaux. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 34 heures par semaine : Poste du matin : du lundi au samedi de 06h45 à 08h45 ; Poste du midi (bureaux) : du lundi au samedi de 12h00 à 13h30 ; Poste du soir (laboratoires) : Du lundi au samedi de 16h30 à 18h30 ; Le lundi (réserve) 1h. Lieu du poste : En présentiel Rigoureux(se), autonome et organisé(e).
Au sein de l'IEM AR MEN vos missions seront de:Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d'autonomie au moment des repas.Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage.Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux.Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.Poste à Temps plein de 4 joursCCN51-FEHAP.Au sein d'un établissement médico social accueillant des enfants en situation de handicap, vous rejoindrez une équipe de 3 agents hôteliers le temps de la formation de l'une d'entre elles. 3 jours en horaires 9h30-16h30 (5.6 et 18 novembre) et le dernier jour (19 novembre) en 7h30-14h
Au sein de l'IEM Ar Men, vous aurez pour mission :Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d'autonomie.Apprécier l'état clinique des personnes.Réaliser des soins adaptés.Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes.Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage.Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicosociaux.Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.Conditions de travailTemps pleinCCN51L'IEM Ar Men est un établissement géré par le pôle enfance de VYV3 Bretagne, qui fait partie intégrante de la filière Handicap. C'est un établissement d'une capacité d'accueil de 50 places :- 30 places en hébergement : internat de semaine- 20 places en accueil de jour.L'IEM accompagne les enfants, adolescents et jeunes adultes de 8 à 20 ans, en situation de handicap moteur, dont le besoin en soins en stabilisé.Remplacement à temps plein de la titulaire en formation 3j, horaires à préciser entre 6h45 et 21h30
2 Postes à pourvoir dès janvier 2024 Missions - Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d'autonomie. - Apprécier l'état clinique des personnes. - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents. - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes. - Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage. - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicosociaux. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes. - Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets individuels. - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence. Diplôme DE AES ou AMP ou AS Temps de travail Temps partiel 75% et 60% CCN51
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin et basé à PLOEMEUR (56270), en CDI un gestionnaire Logistique (h/f). Notre client est un leader mondial dans le secteur de la production de matériaux à base de minéraux. Il se distingue par son engagement envers l'innovation, la durabilité et l'excellence opérationnelle. En tant que gestionnaire en Logistique (h/f), vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l'activité transport au départ d'un ou plusieurs sites Vos missions consisteront à :***Consolide les commandes clients et coordonne avec la Production la mise à disposition de la marchandise * Confirme la disponibilté de la marchandise dans SAP Organise le transport dans SAP et assure la Gestion opérationnelle du flux (aléas divers) * Est garant de la conformité des coûts d'achat transport avec les tarifs négociés en vigueur * Demande des cotations transport dans les cas prévus * Est garant de la conformité des provisions transport du mois * Contrôle les factures transport en cas d'écarts Selon les sites, accueille les conducteurs et garantit la conformité des opérations de chargement / déchargement * Contrôle visuel de la propreté des camions * Pesée des camions -Gestion documentaire * Est garant de la livraison du bon produit dans les délais et au bon endroit Description du profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études minimum BAC+2. La maîtrise des opérations logistiques, la saisie des bons de livraison, ainsi que la gestion des flux et des litiges sont essentielles pour ce poste. Compétences attendues :***Forte orientation client * Rigueur, autonomie, organisation, gestion des priorités * Réactivité et souplesse lors des pics d'activité. * Esprit d'équipe * Capacité à dialoguer avec interlocuteurs de tous services internes et externes En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des primes, des tickets restaurants, un 13ème mois, des intéressements, des chèques-restaurant, ainsi qu'une mutuelle avantageuse. La date de début du contrat est dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée, vous permettant ainsi d'équilibrer vie professionnelle et personnelle tout en contribuant au succès de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre de la préparation de votre diplôme, vous assistez l'équipe d'exploitation en réalisant les missions suivantes : - Gestion administrative : Courriers, appels, organisation des agendas et rendez-vous. - Suivi des dossiers clients : Création/mise à jour des fichiers, gestion des commandes et facturation. - Support commercial : Préparation des offres, devis, relances clients et prospection. - Reporting : Préparation des rapports et suivi des indicateurs. - Coordination interne : Collaboration avec les équipes commerciales, logistiques et financières. - Formation : Gestion, administration et commerce (BTS GPME, SAM ou équivalence). - Compétences informatiques : Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint). - Compétences relationnelles : Bon relationnel, sens du service client, aisance orale et écrite. - Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs tâches avec précision. - Adaptabilité : Proactivité et flexibilité. - Motivation : Envie d'apprendre et de s'impliquer dans une entreprise dynamique. Envie de rejoindre une équipe dynamique et d'acquérir une expérience enrichissante ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.
Challancin, fondée en 1933, est une entreprise française spécialisée dans les services aux entreprises et collectivités. Elle propose des prestations de propreté, sécurité, accueil et maintenance technique. Forte de son expertise et de son engagement pour la qualité, Challancin met l'accent sur l'innovation et le respect des normes environnementales, se positionnant comme un acteur clé des services externalisés en France.
Manpower LORIENT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manœuvre (H/F). Les tâches confiées sont : -Aide auprès de l'électricien pour les pauses d'illuminations de Noel - Ports des guirlandes Horaires : Horaires de de travail prévus : 8h-12h00/13h00-17h00 Avantages et rémunération : - Rémunération entre 11.65 et 11.93 bruts, par heure - 13ème mois - Paniers et indemnités de petit déplacement - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500, Chèques vacances... ) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous pouvez travailler en hauteur (Formation Port du harnais et travail en hauteur validée) et possédez le Caces nacelle et les habilitations suivantes :B0/H0V et B1V ? N'hésitez pas à postuler à cette offre afin que nous puissions échanger à propos de votre projet professionnel.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une auto-école familiale, vous aurez les missions : - Assurer les cours de conduite - Assurer les cours de code - Assurer la gestion de votre planning - Pédagogie avec les élèves et relationnel important Jours travaillés : du mardi au samedi sur l'agence de Ploemeur et sur l'agence de Merville. Le planning est à définir avec l'employeur.
POSTE : Equipier Polyvalent 30H H/F DESCRIPTION : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir un supermarché propre et agréable, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. PROFIL :
Chez LIDL responsabilité, innovation et performance sont dans notre ADN. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'opportunités de carrière diversifiées et de formations personnalisées. Intégrez dès aujourd'hui une équipe ambitieuse et dynamique dans un environnement stimulant !
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Lorient fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
POSTE : Agent de Propreté H/F DESCRIPTION : Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients. Vous serez en charges des missions suivantes : - Entretenir les locaux de travail au quotidien ; - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) ; - Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Horaires : Du lundi au vendredi de 12h à 14h30 & 19h à 20h. PROFIL : Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez ! Compétences : Sens du service, Autonomie, Rigueur
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces...
Description du poste : Vous assurez la gestion de l'activité transport au départ d'un ou plusieurs sites de l'entreprise. Selon incoterm de la commande, vous veillez au bon déroulement de l'enlèvement/livraison client en quantité et en conformité avec les attentes du Client (OTIF). Vous consolidez les commandes clients et coordonnez avec la production la mise à disposition de la marchandise en cohérence avec dates requises par les Clients. Vous confirmez la disponibilité de la marchandise dans SAP. Vous organisez le transport dans SAP et assurez la Gestion opérationnelle du flux (aléas divers). Vous garantissez la conformité des coûts d'achat transport avec les tarifs négociés en vigueur. Vous demandez des cotations transport dans les cas prévus. Vous êtes garant(e) de la conformité des provisions transport du mois (Comptabilisation des charges transport au dernier jour du mois). Vous contrôle les factures transport en cas d'écarts. Vous accueillez les conducteurs et garantissez la conformité des opérations de chargement / déchargement. Vous contrôlez visuellement la propreté des camions + pesée des camions. Gestion documentaire (tickets de pesée / CMR / BL). Vous participez à l'amélioration de la performance des prestataires en relayant les process opérationnels (utilisation de Transwide) et en formalisant des réclamations fournisseurs si nécessaire. Vous participez également au développement de la compétence logistique au sein du service et, du ou des, sites. Vous êtes garant(e) de la livraison du bon produit dans les délais et au bon endroit. Indicateurs : Gestion des réclamations clients En cas de réclamation Client, vous menez les investigations nécessaires et prenez les actions correctives. En cas de retour, vous organisez et assurez le suivi du retour. Horaires de journée, du lundi au vendredi. Statut agent de maitrise. Prime de vacances, 13ème mois, mutuelle, TR, ... Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Forte orientation client Rigueur, autonomie, organisation, gestion des priorités Réactivité et souplesse lors des pics d'activité. Esprit d'équipe Capacité à dialoguer avec interlocuteurs de tous services internes et externes Connaissance de la réglementation logistique/transport/commerce international Appétence IT (Google environnement / SAP / Transwide). Anglais opérationnel Poste possiblement délocalisé du lieu de chargement mais avec de fortes interactions externes (transporteurs) et internes (mail et téléphone).
"""Sur le secteur de Ploemeur, vous interviendrez sur 2 exploitations pour assurer les travaux de cultures./r/nVous interviendrez en appui de nos adhérents dans le fonctionnement quotidien de leurs exploitations. Vous serez en mesure de prendre des responsabilités lors des absences des exploitants. Vous êtes motivé(e) et vous savez faire preuve d'implication et de professionnalisme. Vos priorités seront l'écoute et la satisfaction des exploitants adhérents. Poste à temps plein à pourvoir dès accord."""
Vous cherchez un poste stimulant qui allie vos compétences relationnelles et commerciales ? Tout cela en intégrant une entreprise en pleine croissance ? Au sein du showroom Mister Menuiserie de Lorient, vous intégrez un business model unique basé sur la proactivité et la créativité commerciale. Vous serez challengé.e au quotidien avec des défis commerciaux et devrez faire preuve de méthode, de rigueur et d'autonomie dans vos actions commerciales. Vos missions quotidiennes au sein du showroom seront rythmées par : - L'accueil du client de manière proactive - Prendre et honorer vos rendez-vous physiques avec les clients - Accompagner le client jusqu'au bout de son projet (conseil, choix des matériaux et dimensions, devis, proposition d'artisans.) - Prospection client via téléphone et visio - Le suivi SAV, en lien avec notre service SAV basé en Normandie - Le reporting de vos activités via le CRM Salesforce Si la vente B to C n'a plus de secret pour vous et que vous êtes curieux(se), rigoureux(se), possédez un excellent relationnel avec l'âme d'un challenger(euse) et orienté(e) résultats, nous vous attendons dans votre futur showroom sur Lorient. Être commercial au sein de votre showroom Mister Menuiserie vous laissera l'opportunité de mettre en œuvre des actions commerciales et de pouvoir évoluer en total autonomie. Une bonne connaissance des outils informatiques est nécessaire pour être parfaitement à l'aise sur votre poste. Avantages : - Salaire fixe + commissions (package annuel de 45 000 / 50 000 €) - Variable déplafonné - Challenges commerciaux réguliers - Formation de 15 jours (en magasin et au siège social) - Pc portable et outils performants Liens entreprise : https://www.facebook.com/mistermenuiserie/ https://www.linkedin.com/company/3201779 https://careers.werecruit.io/fr/mistermenuiserie
Mister Menuiserie c'est 150 magasins à proximité de vous partout en France, spécialisés dans la vente d'équipements extérieur et intérieur de la maison (portail, fenêtre, pergola...) Notre savoir faire c'est une expérience client unique tant en digital qu'au sein de nos magasins connectés où vous pourrez concrétiser vos projets en bénéficiant du meilleur accompagnement. Vous pouvez désormais retrouver l'intégralité de nos produits à travers des shop in shop ...
Appel à candidatures Poste de Responsable des espaces verts et naturels (H/F) Direction des Services Techniques - Service Espaces Publics Grades : Technicien, Technicien principal 2ème et 1ère classe Poste permanent à pourvoir dès que possible Placé sous l'autorité du Directeur de secteur Espaces Publics 4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur. Au sein de la collectivité, la Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents) participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en oeuvre des orientations définies par les élus. Les Services Techniques Municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine des secteurs patrimoine Bâti et Espaces Publics. Ce poste de Responsable des espaces verts et naturels est rattaché au Directeur de secteur Espaces Publics. Missions: En charge de l'encadrement et de la coordination des équipes d'espaces verts et naturels composées de 22 agents, vos missions consisteront à : - Encadrer 5 chefs d'équipes espaces verts et naturels dont les missions de coordination et d'entretien portent sur les domaines suivants : - Les espaces verts - Les espaces naturels communaux - Les espaces sportifs extérieurs - Les cimetières - Encadrer un chargé d'étude et de travaux environnement A ce titre, vous assurerez l'animation, l'organisation et la coordination des activités, la création et le suivi des tableaux de bord ainsi que le suivi et le contrôle de l'activité du service. Sur le volet technique, vous assurerez la mise en oeuvre et le suivi des orientations de la politique municipale en lien avec les thématiques du secteur (gestion différenciée, gestion du patrimoine arboré, fleurissement.) ce qui inclue notamment de : - Coordonner les demandes de travaux et de particuliers en lien avec le déploiement des nouveaux logiciels métiers (GMAO notamment) - Programmer les investissements et le suivi budgétaire des lignes ou compte de gestion dont vous avez la responsabilité - Rédiger les cahiers des charges techniques et participer à la préparation des pièces de DCE - Suivre l'exécution des marchés de travaux - Gérer la relation avec les autres services de la collectivité et autres partenaires dont institutionnels sur la thématique du secteur. Profil: - Formation technique en espaces verts et naturels (BAC+2/3 selon profil) - Forte expérience en encadrement et management d'équipes - Esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et organisation - Aisance rédactionnelle Connaissances professionnelles: - Techniques de management - Gestion de projet - Connaissances réglementaires du secteur et des marchés publics - Maitrise des outils informatiques (bureautique, SIG) Informations complémentaires - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Adresser une lettre de candidature et un C.V jusqu'au 05/01/2025 inclus à Monsieur le Maire A l'adresse suivante : recrutement@ploemeur.ne
Appel à candidatures Poste d'aide à domicile C.C.A.S. - Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile Cadre d'emplois des agents sociaux Poste en CDD à pourvoir du 23 décembre 2024 au 3 janvier 2025 Placé sous l'autorité du directeur par intérim du CCAS. 4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur. Le Centre communal d'action sociale (CCAS) de Ploemeur est un établissement public administratif. Il propose un ensemble de prestations pour remédier aux situations de précarité ou de difficulté sociale touchant notamment les familles, les personnes âgées, les personnes sans emploi et les personnes en situation de handicap. Le CCAS se mobilise principalement dans la lutte contre l'exclusion et le soutien au logement par l'intermédiaire du fonds social pour le logement. Le CCAS met également en oeuvre des actions de prévention (notamment des personnes âgées et des familles en difficultés). Au sein de la collectivité, le service Aide et Accompagnement à Domicile (22 agents), rattaché à la Direction du Centre Communal d'Action Sociale, aide les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne par l'intervention d'une aide à domicile qualifiée, favorise le bien-être de la personne en améliorant les conditions de vie, d'hygiène et de sécurité au domicile de la personne, lutte contre l'isolement et sauvegarde le lien social. Missions Accompagnement et aide de la personne dans la vie quotidienne - Aider à l'habillage et au déshabillage de la personne et veiller à la propreté du linge - Apporter un soutien lors de la toilette - Effectuer les achats alimentaires - Préparer le repas, et apporter un soutien lors du repas - Accompagner les déplacements médicaux Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Effectuer les tâches ménagères courantes (repassage, nettoyage, etc.) Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Stimuler les échanges sociaux - Stimuler la participation de la personne à des activités (culturelles, intellectuelles, ludiques) - Accompagner la personne lors des promenades - Aider dans les démarches administratives Profil - Adaptabilité et disponibilité - Rigueur et sens de l'organisation, patience et ponctualité - Être réactif dans des situations d'urgence - Maîtrise des techniques d'entretien et de nettoyage - Connaissance des règles d'hygiène et de diététique Informations complémentaires - Organisation et conditions de travail : non complet (28/35ème), possibilité de travailler le week-end et jours fériés. - Rémunération : régime indemnitaire, complément de traitement indiciaire (SEGUR) - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables.
Adresser une lettre de candidature et un C.V dès à présent à Monsieur le Président A l'adresse suivante : recrutement@ploemeur.net
Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire ! Pour ce faire, nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'extraction et la gestion de carrière sur le secteur de Lorient (56), un Agent de fabrication (H/F). Vos missions : Sous le contrôle du contremaître, vous conduisez les installations de conditionnement ou de traitement des produits. Vous appliquez les règles de sécurité du site. Vous participez aux réunions de résolution des problèmes. Vous effectuez la maintenance de premier niveau des machines. Un CACES 482 chargeuse est souhaité. Horaires en 3x8 Prime vacances, 13e mois, panier repas. Avantages Sup' : CET 5% Participation aux bénéfices
Vous avez de l'expérience dans le métier, vous souhaitez travailler en équipe et dans une entreprise pérenne ? Nous recherchons du personnel pour répondre à la demande croissante d'entretien de jardin. Principalement des jardins de particuliers, vous aurez avec votre binôme un carnet de clients réguliers à satisfaire. Tonte, taille de haie et des végétaux isolés, plantations, nettoyage de massifs,... Vous apporterez votre vision du jardin et vous assurerez le professionnalisme de notre entreprise. Nous cherchons du personnel motivé, sincère et prêt à intégrer une équipe bienveillante. Véhicule et matériels fourni. Zone de travail : Morbihan et sud Finistère. Travail du Lundi au Vendredi.
Un parcours de golf atypique trentenaire qui ne vous laissera pas insensible à la beauté du paysage, 17 trous sur lesquels l'océan atlantique est visible, le golf Bluegreen de Ploemeur Ocean recherche actuellement un(e) Chargé(e) de clientèle Acceuil/Proshop en CDD. VOS MISSIONS : De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; Maîtriser l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop,) ; Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; Gérer les réservations et encaissements ; Fidéliser les clients potentiels ou existants ; Animer l'univers accueil et pro-shop (mise en avant des produits, organisation et diffusion d'informations) ; Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint.) ; VOTRE PROFIL : Formation commerciale / vente Bac+2 Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, powerpoint) Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat Permis B Poste à pourvoir début décembre 2024, fin octobre 2025 Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production et la transformation des mineraux industriels, des Conducteurs d'Engin H/F. Vous interviendrez à la production au sein d'une carrière dans le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Conduire et manoeuvrer la chargeuse de manière sécurisée sur le site de la carrière Charger et décharger les camions conformément aux procédures Respecter les normes de sécurité Horaires en 3*8 : Matin : 06h00-13h00 Après-midi : 13h00-21h00 Nuit : 21h00-06h00 Taux horaire : 12.07€ Avantage(s) : prime vacances, prime 13ème mois et panier repas. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Ploemeur (56). Contrat de 15 jours pour démarrer. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous possédez votre Caces C1 à jour. Vous êtes rigoureux, autonome et organisé dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une Auxiliaire de Vie pour accompagner nos bénéficiaires dans les actes du quotidien. Il s'agira de personnes âgées ou en situation de handicap. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements), - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture.
Vitalliance : des experts dans l'aide à domicile... La volonté de nos 70 agences est d'accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur maintien à domicile. Grâce à notre savoir-faire et la qualité de nos interventions, nous sommes en forte croissance depuis 17 ans et la 20ème entreprise française créatrice d'emploi (Etude Xerfi publiée en 2014).
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en lien avec le chef d'équipe du territoire vos principales missions seront : l'Entretien, la Maintenance des bâtiments et des équipements : - Contrôler et effectuer la maintenance des matériels et bâtiments existants, compléter les documents relatifs à ces contrôles - Diagnostiquer une panne sur une installation - Remplacer des éléments cassés ou défectueux (serrurerie, menuiserie, électricité.) - Effectuer une maintenance préventive sur différents appareils (sanitaires, chauffage, véhicules.) - Effectuer des travaux de rafraîchissement de peinture, de papier peint.seul ou avec l'appui des autres professionnels de l'équipe - Réaliser le suivi des contrats de maintenance, les contrôles périodiques - Accueillir les prestataires intervenant sur les machines et/ou bâtiments et effectuer le suivi des travaux. - Ces missions peuvent s'exercer de façon ponctuelle sur un autre établissement Adapei 56 et hors Adapei 56 en cas de prestations. Les compétences requises : - Capacité à trouver des solutions aux problèmes rapidement, polyvalence, - Autonomie en matière d'organisation, et de gestion des priorités. - Sens du service et bon relationnel - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des outils bureautique (Outlook, Excel) Profil recherché : - Formation initiale : CAP en lien avec les métiers techniques (électricien, plombier..) ou qualification acquise par une pratique du métier. - Permis B obligatoire - Forte dimension sociale et relationnelle Poste ouvert aux personnes bénéficiaires d'une RQTH Salaire mensuel de base : 1909 € brut Merci d'adresser CV et lettre de motivation avant le 21/11/2024 Entreprise adaptée CEM56 ADAPEI du Morbihan Paula Lelièvre-Abreu ZA les Landes du moulin- 8 rue Marie Curie -56800 PLOERMEL Email : plelievre@adapei56.net
Nous recherchons un ouvrier. paysagiste avec une expérience en : - Tonte / Débroussaillage - Taille de haies / arbustes - Désherbage Un Poste évolutif : Chef d'équipe. Le permis B est obligatoire car vous serez amené(e) à conduire des véhicules type camionnette. Salaire 2324e Brut + Paniers .
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients un peintre en bâtiment h/f N2/N3 pour la préparation des supports (décaper les vieilles peintures, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Sécurisation du chantier Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier Chantiers neufs ou rénovation région Lorientaise
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé les travaux de concassage en carrière, un Conducteur d'Engin H/F. Vous interviendrez au sein d'une carrière sur Ploemeur ( 56270) Vos missions principales : Concassage Conduite de Pelle (CACES R482) Catégorie B1 Conduite de Chargeuse (CACES R482) Catégorie C1 Taux horaire : selon expérience Horaires : 7h30-12h00/13h00-19H00 variables Certains vendredis non travaillés Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur PLOEMEUR (56270). Profil recherché : Vous avez des compétences en conduite d'engins de chantiers TP. Vous disposez de vos CACES 2 et 4 à jour et possédez de l' experience dans la conduite de Pelle et de Chargeuse. CACES R482 Vous êtes dynamique, polyvalent et autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Spécialisé depuis plus de 20 ans en fabrication et pose en chaudronnerie, tuyauterie industrielle et serrurerie, C.T.I.S. est une PME familiale travaillant essentiellement en sous-traitance et appels d'offres pour des industriels (agro-alimentaire, pétrochimie, carrières, .) et des collectivités territoriales du grand Ouest. Reconnu pour notre savoir-faire, C.T.I.S produit à la demande. Notre activité tuyauterie industrielle prend en charge les études et devis, la préfabrication, le montage et l'installation de réseaux industriels des transports de fluide sur des supports variés comme l'acier, l'inox, le galvanisé, le PVC ou le cuivre. Pour poursuivre le développement de cette activité, C.T.I.S. recherche son (sa) : CHARGE D'AFFAIRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE (H/F) En lien étroit avec la Direction Générale, vous prenez en charge la réalisation des devis et chiffrages, le suivi des chantiers avec l'encadrement des équipes de pose et de sous-traitance, ainsi que la préparation des chantiers et les relations avec les fournisseurs et la clientèle. Vous gérez en toute autonomie les coûts, la qualité et les délais de réalisation des affaires, en garantissant et en sensibilisant les équipes aux règles de sécurité. Vous assurez également le reporting financier de votre activité et vous cherchez à fidéliser votre clientèle par une veille active.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production et la transformation des mineraux industriels, des Conducteurs d'Installation H/F. Vous interviendrez au sein d'une carrière dans le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Vous interviendrez à la station de lavage au sein d'une carrière : presse, broyage et tamisage Vous adaptez le processus en cours de production si besoin Vous assurez l'exécution des contrôles conformément aux normes établies Vous savez identifier, signaler et communiquer de manière efficace des incidents potentiels Vous maitrisez les interfaces informatiques Vous assurez la maintenance 1er niveau si besoin Horaires en 3*8 : Matin : 06h00-13h00 Après-midi : 13h00-21h00 Nuit : 21h00-06h00 Avantage(s) : prime vacances, prime 13ème mois et panier repas de 14€. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Ploemeur (56). Contrat de 15 jours pour démarrer. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes rigoureux, manuel et autonome dans votre travail. Dans l'idéal, vous disposez du caces C1 R482 & 3 chariot élévateur en R489 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise L'Omnium de l'Entretien, créée en 1978 et basée à Quéven (56), recherche un(e) agent(e) de propreté (H/F) débutant pour un CDI à compter du 4 novembre 2024 . L'agent(e) sera chargé(e) d'intervenir sur le site de notre client à Ploemeur pour effectuer des opérations de nettoyage au sein d'un cabinet médical : collecte et évacuation des déchets - dépoussiérage du mobilier, salle d'attente - nettoyage et désinfection des cabinets de consultation et sanitaires - aspiration et lavage des sols. Horaires et jours d'intervention : 1h30 le mardi matin de 6h à 7h30 ou le lundi soir de 19h15 à 20h45, le jeudi soir de 19h15 à 20h45 ou vendredi matin de 6h à 7h30 en fonction de vos disponibilités. Travail 3h par semaine. Rémunération : 12,17 euros brut par heure (au 1er juillet 2024) + 0,19 euro net par heure d'indemnité de transport (ou participation abonnement transport IZILO) + primes conventionnelles et légales.
Vous recherchez de nouveaux défis professionnels au sein d'une entreprise dynamique et innovante ? Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d'activité porteur, accompagné d'une équipe bienveillante ? Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez nous ! Devenez notre prochain : Chef de chantier en électricité industrielle H/F Rattaché à notre service Industrie de Bretagne sud, situé à Ploemeur, sous la responsabilité du responsable d'activité ou d'affaires, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources. Personne de terrain, vous épaulez le conducteur de travaux dans la conduite de chantiers en milieu industriel. Vous garantissez le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI.) tout en assistant votre équipe (2 à 10 personnes) dans la réalisation des tâches confiées. Vous faites preuve d'agilité et savez animer une équipe. Vous serez amené à : - Préparer des chantiers, - Aider au chiffrage, - Accompagner votre équipe dans la réalisation des tâches confiées, - Piloter des réunions de chantier, - Contrôler la qualité et l'avancement des travaux, - Accueillir des nouveaux arrivants et effectuer le suivi des sous-traitants. De formation électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience avérée d'au moins 5 ans à un poste similaire. Vous alliez sens des responsabilités, force de proposition et leadership. Au-delà de votre expérience, votre savoir-être fera la différence : votre autonomie, votre implication et votre sens du service seront des atouts majeurs pour une réussite commune. Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique avec un fort potentiel d'évolution et vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=zuEaHNSBcp8&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=20 MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d'ancienneté, chèques CESU, primes liées au chantier, IPD
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Bâtir un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de flûte traversière pour dispenser des cours dès à présent à PLOEMEUR (56270). Ces cours s'adressent à un élève adulte au niveau débutant. Profil souhaité : Vous disposez d'une expérience en enseignement musical, et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique se positionne comme la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner au quotidien dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33644600624 en précisant la référence de l'offre : 74009
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client Un technicien(ne) transport et logistique F H Rattaché au Responsable Logistique du site, vous serez responsable de coordonner les projets du périmètre en terme de logistique sur différents sites. Vous serez basé sur le site de l'agglomération Lorientaise. Vos missions seront les suivantes : Gérer l'organisation des livraisons clients route et chargements Assurer les transferts de produit entre les sites, dépôts et clients. Mener des activités pour améliorer le processus logistique en collaboration avec les autres départements,Détecter les anomalies dans le processus d'expédition des produits et assurer les transferts de produit entre usines. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 +3 en logistique, planification et vous disposez d'une expérience significative de 3 ans sur un poste similaire. Doté d'une réelle capacité à travailler en équipe, vous faites preuve de discernement et d'analyse. Une bonne capacité à gérer le stress et à communiquer est primordiale Salaire Fixe + 13eme mois et avantages. Contrat : CDI (2024-11-30) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 3 année(s) Salaire Annuel : 30000 €
Ton agence TEMPORIS Lorient est à la recherche d'un(e) technicien(ne) de maintenance chaudière pour rejoindre un de nos clients sur Plœmeur. Tu seras responsable de l'entretien, et la réparation des systèmes de chauffage, notamment des chaudières. Tes missions seront les suivantes: - Réaliser l'entretien préventif et curatif des chaudières (gaz, fioul, etc.) - Identifier les pannes et proposer des solutions de réparation adaptées - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des installations - Conseiller les clients pour une utilisation optimale de leur chauffage - Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur Le profil recherché: Formation -> Maintenance industrielle, génie climatique ou domaine similaire Connaissances -> Expertise des divers types et marques de chaudières Qualités recherchées -> Autonomie, précision, et orientation service client Compétences -> Maîtrise des dispositifs de chauffage et de leur maintenance /Aptitude à comprendre et analyser des plans techniques / Compréhension des réglementations actuelles (sécurité, normes environnementales, etc.) Contrat temps plein sur des horaires de journée Salaire : Salaire compris entre 2130€Brut et 2300€Brut Mensuel (IFM/ICP compris) Démarrage rapide et possibilité de Mission longue durée. Tu te reconnais dans ce profil ? Postule vite en ligne avec un CV actualisé ! Nous c'est LA TEAM TEMPORIS LORIENT et nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande toutes les semaines Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Des conseils personnalisés en fonction de votre parcours Un café et un sourire lors de votre inscription N'hésite pas à consulter nos offres d'emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Antea Group est une société internationale d'ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales. En France, Antea Group est l'un des acteurs majeurs de l'ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l'acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer - ainsi qu'à l'international. Rejoindre Antea Group c'est l'opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d'une entreprise ouverte et engagée. Rattaché(e) au Responsable de l'équipe Ingénierie « Ouvrage et structure » du pôle régional Grand Ouest de la Direction Infrastructures France, vos missions consisteront à : * Contribuer à la réalisation technique des études et missions d'ingénierie ainsi que des missions de maîtrise d'œuvre dans les domaines de génie civil, à savoir les ouvrages d'arts et les ouvrages maritimes (pont, digues, moles, quai,.) ; * Apporter votre appui aux responsables de projet pour la réalisation des diagnostics, des notes de calculs et des études de projets, ainsi que pour la rédaction des rapports ou cahiers des charges ; * Contribuer au suivi de travaux des métiers du pôle infrastructure. Le poste est basé à Ploemeur (56) avec des déplacements sur le périmètre de la Région Grand Ouest. Des déplacements ponctuels sur le territoire national ou à l'étranger est à envisager. Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ) Profil recherché : De formation école d'ingénieur ou universitaire en génie civil ou équivalent (bac +3 à bac + 5), idéalement dans le domaine des ouvrages d'art et des ouvrages maritimes et portuaires, une première expérience dans le domaine du génie civil, de préférence sur chantier ou en bureau d'études, serait appréciée. Compétences attendues : * Bonnes connaissances techniques et réglementaires ; * Dynamisme et disponibilité sont indispensables à la réussite du poste et de son évolution ; * Bon relationnel avec de réelles capacités d'écoute et de synthèse et avez le goût du contact et du travail en équipe ; * Réactif et doté de capacités d'adaptation permettant d'être efficace et pertinent dans un contexte de mission spécifique ; * Expérience dans le domaine des études préalables (diagnostic, avant-projet) et du suivi de travaux souhaitée ; * Maîtrise de l'utilisation des logiciels de calcul de structure (ROBOT, SCIA Engineer ou équivalent) et bonne connaissance des logiciels de CAO (AutoCad ou Microstation) et des normes en vigueur (Eurocode). Nous vous offrons : * Une souplesse dans l'organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ; * De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ; * Des possibilités de mobilité en France et à l'international grâce à un vaste maillage territorial ; * Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ; * L'opportunité d'intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus : https:choosemycompany.com/fr/avis-certifies/84407.antea-group/salaries https:www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d97&o=12757
Antea Group est une société internationale d'ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales. En France, Antea Group est l'un des acteurs majeurs de l'ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l'acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer - ainsi qu'à l'international. Rejoindre Antea Group c'est l'opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d'une entreprise ouverte et engagée. En lien avec le Responsable de l'équipe « Génie civil et structures » du Pôle régional Grand Ouest de la Direction Infrastructures France, vos missions consisteront à : * Prendre en charge la gestion de projets d'ouvrages d'art (ponts, passerelles) et d'ouvrages divers en génie civil de l'eau ou industriel (production, suivi financier et contractuel des contrats) ; * Assurer des missions d'études diverses (inspection, diagnostic, expertise technique, recalcul d'ouvrages) et de maîtrise d'œuvre (conception et réalisation) ; * Participer activement à l'activité commerciale du métier (élaboration d'offres, suivi et entretien de clientèle en fonction de vos compétences et vos souhaits). Le poste est basé à Lorient (56) avec des déplacements sur le périmètre de la Région Grand Ouest. Des déplacements ponctuels sur le territoire national ou à l'étranger est à envisager. Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ) Profil recherché : De formation école d'ingénieur ou équivalent (bac +5), vous justifiez d'une expérience minimale de 10 ans dans le domaine de la maitrise d'oeuvre d'ouvrages d'art (ponts, franchissements) sur des ouvrages neufs ou sur des ouvrages existants (réhabilitation). Compétences attendues : * Très bonnes connaissances techniques et réglementaires ; * Dynamisme et disponibilité sont indispensables à la réussite du poste et de son évolution ; * Expérience significative dans le pilotage et la réalisation d'ouvrages neufs ou la réhabilitation d'ouvrages existants avec une réelle autonomie et une capacité à piloter une équipe de projet ; * Maîtrise de l'utilisation des logiciels de calcul de structure (ROBOT, SCIA Engineer ou équivalent) et bonne connaissance des logiciels de CAO (AutoCad ou Microstation) et des normes en vigueur (Eurocode) ; * Doté(e) d'un bon relationnel avec de réelles capacités d'écoute et de synthèse et avez le goût du contact et du travail en équipe. Votre capacité d'organisation, vos qualités relationnelles et votre aisance rédactionnelle sont reconnues. Nous vous offrons : * Une souplesse dans l'organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion; * De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance; * Des possibilités de mobilité en France et à l'international grâce à un vaste maillage territorial; * Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées; * L'opportunité d'intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus : https:choosemycompany.com/fr/avis-certifies/84407.antea-group/salaries https:www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d97&o=12757
Antea Group est une société internationale d'ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales. En France, Antea Group est l'un des acteurs majeurs de l'ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l'acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer - ainsi qu'à l'international. Rejoindre Antea Group c'est l'opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d'une entreprise ouverte et engagée. Rattaché(e) au Responsable d'activité Ouvrages d'art et Génie civil, vous contribuez à la réalisation de tout ou partie d'une mission de projet de conception dans le domaine des Ouvrages d'art et du Génie civil. Vos missions principales consisteront à : * Etablir les plans, documents graphiques, cartes et supports d'analyse d'un projet en utilisant les outils informatiques adéquats (DAO/CAO/SIG/BIM) ; * Participer aux choix des méthodes et outils pour la production ; * Ajuster si besoin l'utilisation des outils et méthodes ; * Sécuriser les fichiers informatiques et documents graphiques produits ; * Modéliser les objets du projet dans une maquette numérique ; * Incorporer la maquette à son environnement existant ; * Phaser les objets dans la maquette en fonction du planning ; * Fournir les quantités issues de la maquette ; * Remonter les conflits entre les objets ou les maquettes ; * Proposer des solutions d'optimisations du projet ; * Contrôler la conformité et la précision graphique de la production avec les sortants attendus ; * Assurer le contrôle qualité des plans et des maquettes éventuelles ; * Participer à des missions de terrains pour la réalisation de diagnostic d'ouvrage de génie-civil (accompagnement d'un profil confirmé). Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez également être amené à : * Proposer des solutions d'optimisations du projet?; * Produire les plans issus des maquettes ; * Produire les nomenclatures ; * Importer des nuages de points ; * Tenir à jour la gestion électronique des maquettes et documents techniques du projet ; * Gérer les gabarits Antea Group ; * Gérer des bases de données, notamment la bibliothèque d'objets / familles BIM des objets paramétriques Antea Group ; * Participer à des suivis spécifiques d'opération de travaux. Le poste est à pourvoir au sein de notre implantation de Ploemeur (56), proche de Lorient avec des déplacements à prévoir sur le périmètre Grand-Ouest. Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ). Profil recherché : De formation Bac +2/3 en Génie civil, bâtiment, bureau d'études et/ou conception technique, vous justifiez d'une connaissance d'au moins 5 ans avec une maîtrise des outils informatiques et du domaine des ouvrages d'art. Compétences attendues : * Connaissance des normes et règles de l'art technique et organisationnel du domaine considéré ; * Maîtrise des outils informatiques de CAO/DAO : AutoCAD, REVIT, Civil 3D, Infraworks. et des outils informatiques bureautiques : Word, Excel. ; * Volonté d'apprendre, curiosité, capacité d'analyse et d'organisation, rigueur et esprit d'équipe ; * Maîtrise des imports/exports IFC et assemblage de maquettes numériques qui proviennent de divers logiciels ; * Connaissance des normes, standards et procédures QSSE ainsi que la réglementation en vigueur applicable sur ce secteur. Nous vous offrons : * Une souplesse dans l'organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ; * De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ; * Des possibilités de mobilité en France et à l'international grâce à un vaste maillage territorial ; * Un accompagnement dans le développem
Description du poste : Vous êtes passionné par la sureté électronique ? Vous recherchez un poste qui allie terrain et relationnel ? Alors ce poste est fait pour vous ! GIF Pays de la Loire recrute pour un de ses clients un Technicien de maintenance SSI / Courant faible (H/F) en itinérance pour son agence de Ploemeur (56). VOS MISSIONS : Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous travaillerez en installation et maintenance des systèmes de sécurité incendie. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Accompagne en doublon un technicien pour la maintenance de la détection incendie ( collèges/ lycée / hôpital / etc.) - Réalisation de maintenances correctives ( dépannages ). - Prises d'éléments pour la réalisation de devis minutes - Effectuer des travaux de mise en place de nouvel installation SSI ( notion de câblage / tirage de câble / raccordement ) GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : VOTRE PROFIL : Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre autonomie, votre bon relationnel et esprit d'équipe. De formation Bac pro ou BTS spécialisé en électricité /électrotechnique. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la manipulation de EXCEL. Vos habilitations électriques à jour : Niveau BR / B1V et vous possédez le permis B REMUNERATION ET AVANTAGES : Rémunération : 14.60€ /brut panier repas 14€ + indemnités trajets Véhicule à disposition
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des minéraux industriels et basé à Ploemeur (56270), 2 CONDUCTEURS D'INSTALLATION DE PRODUCTION h/f) en Intérim. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des minéraux industriels. Elle est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité de ses produits. En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Dans le cadre d'une augmentation de production, notre client recherche des Agents de production (h/f) pour renforcer ses équipes. Votre rôle consiste à participer à toutes les étapes du processus de production. Vous serez en charge de la préparation des matières premières, de l'utilisation et de la surveillance des machines, du contrôle qualité et de l'emballage des produits finis. Description du profil : Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire ou en industrie. - Vous acceptez de travailler dans un environnement poussiéreux. - Vous êtes rigoureux, avez l'esprit d'équipe et savez vous adapter facilement aux changements. - Vous êtes organisé et respectez les consignes de sécurité. - Vous maîtrisez les outils de production et connaissez les normes de sécurité. - Vous avez la capacité à utiliser des machines et à résoudre des problèmes. - Vous connaissez les procédures de contrôle qualité. Ce poste est en horaire de 3x8 ( 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h ) avec une majoration des heures de nuit à 30%, et 40h/semaine dont 5 heures payées en heures supplémentaires majorées à 25%. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un taux horaire attractif de 12,07€, ainsi que d'un 13ème mois, d'une prime vacances et d'un panier repas. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous commencerez par un premier contrat de 15 jours qui sera prolongé plusieurs mois. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : MISSIONS: Conduire les installations de conditionnement ou de traitement des produits de l'atelier en fonction du programme transmis par le contremaître Appliquer les règles de sécurité du site, individuelles comme collectives, et proposer des améliorations Respecter et prendre soin de son environnement de travail et de ses collègues S'informer sur les valeurs et priorités du groupe et de l'usine Satisfaire les standards de rangement en début et fin de poste Participer aux réunions de résolution de problèmes Appliquer les procédures et alerter en cas d'anomalie Effectuer la maintenance de premier niveau Participer à l'amélioration de l'atelier au quotidien : sécurité, productivité, environnement. Description du profil : L'opérateur/trice de production devra avoir: Intérêt et de l'expérience en industrie Culture sécurité importante Autonomie et rigueur Sens des responsabilités Travail d'équipe...
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Logistique du site, vous serez responsable de coordonner les projets du périmètre en terme de logistique sur différents sites. Vous serez basé sur le site de l'agglomération Lorientaise. Vos missions seront les suivantes : Gérer l'organisation des livraisons clients route et chargements Assurer les transferts de produit entre les sites, dépôts et clients. Mener des activités pour améliorer le processus logistique en collaboration avec les autres départements,Détecter les anomalies dans le processus d'expédition des produits et assurer les transferts de produit entre usines. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 / +3 en logistique, planification et vous disposez d'une expérience significative de 3 ans sur un poste similaire. Doté(e) d'une réelle capacité à travailler en équipe, vous faites preuve de discernement et d'analyse. Une bonne capacité à gérer le stress et à communiquer est primordiale Salaire Fixe + 13eme mois et avantages.
Description du poste : Accompagner Jacques dans la transmission de son patrimoine à ses enfants, aider Sarah et Louis à constituer une épargne financière et immobilière . Au quotidien, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients en les accompagnant dans la gestion et l'optimisation de leur patrimoine, de sa création jusqu'à sa transmission. Concrètement, vous serez amené à : - Conseiller vos clients et optimiser la gestion de leur patrimoine en proposant des services et produits adaptés à leur besoin (immobilier, assurance vie, épargne et prévoyance, transmission de patrimoine, etc.) - Maîtriser les risques liés aux opérations - Rechercher et rencontrer de nouveaux clients patrimoniaux (particuliers ou professionnels) - Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques clients (particuliers, professionnels, entreprises) - Faire de la veille sur les évolutions réglementaires, juridiques et fiscales spécifiques au secteur bancaire - Contribuer au développement commercial de l'agence Description du profil : - Vous avez le sens du contact et êtes à l'écoute des besoins de vos clients - Rigoureux et méthodique, vous avez également un bon esprit de synthèse - Le secteur bancaire, ainsi que ses spécificités juridiques, fiscales et financières n'ont plus de secret pour vous - Vous êtes en veille permanente sur les évolutions de la législation (droit de la famille, valeurs mobilières, fiscalité, etc.) (Junior) : Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en gestion de patrimoine ou droit des opérations patrimoniales, avec une première expérience en gestion de portefeuille clients (stage, alternance, CDD) Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous serez amené(e) à passer la certification AMF. (Expérimenté) : Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en gestion de patrimoine ou droit des opérations patrimoniales, avec plusieurs années d'expérience en gestion de portefeuille clients - Poste nécessitant la certification AMF - Déplacements fréquents à prévoir sur votre périmètre
Vos missions : * Réaliser des missions d'audit légal et contractuel pour un portefeuille varié de clients (PME, grandes entreprises, associations) * Participer à l'analyse des états financiers et évaluer les risques * Vérifier la conformité des processus financiers aux normes et aux réglementations en vigueur * Rédiger des rapports d'audit détaillés et proposer des recommandations concrètes * Collaborer étroitement avec les équipes comptables et fiscales pour garantir un service de qualité à nos clients Mais pourquoi rejoindre ce cabinet ? : * Un environnement stimulant et humain * Des missions variées et enrichissantes * Une évolution rapide * Un cadre de travail flexible * Des avantages attractifs Notre client recherche un profil : * Diplômé(e) d'un Master en audit, finance ou comptabilité * Une première expérience en cabinet d'audit ou d'expertise comptable est un plus * Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients Prêt(e) à rejoindre une équipe où le défi est quotidien et où vous pouvez réellement faire la différence ? Envoyez-nous votre CV. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Vous cherchez à relever de nouveaux défis dans un cabinet reconnu pour son excellence et son esprit d'équipe ? Notre client recrute un Auditeur Financier pour renforcer son équipe d'experts sur le secteur de Ploemeur (56).
RESPONSABILITÉS : Le centre de Kerpape recrute un Attaché de Recherche Clinique (ARC) au sein du Département Innovation Recherche (DIR) et de l'Association Approche. POSTE d'ARC 0,8 ETP au DEPARTEMENT INNOVATION RECHERCHE / CENTRE DE KERPAPE ACTIVITES : ARC investigateur et moniteur Assure le suivi et la qualité scientifique, technique et réglementaire des projets de recherche clinique dont le Centre de Kerpape est promoteur, sous la responsabilité du chef de projet et du coordinateur médical. - Participation à l'élaboration des documents de projets de recherche clinique (protocole, consentement, CRF, budgétisation, ...) - Mise en place des études (documentation, réunion de mise en place, formation des personnels aux BPC...) avec tous les intervenants - Suivi et coordination des études avec tous les intervenants : planning, inclusions, visites, monitoring, fourniture des matériels, dispositifs médicaux, etc...) - Participation à la clôture des projets d'un point de vue technico-réglementaire, et archivage des projets. - Accompagnement et soutien des équipes investigatrices et des partenaires - Participation à l'élaboration des bases de données et saisie de données Accompagne et soutien des équipes d'investigation du Centre de Kerpape pour tous les aspects relatifs à la mise en œuvre des activités de recherche clinique. - Mise en œuvre de procédures, de protocoles - Sélection et identification des patients - Organisation de la vérification des données afin de garantir la qualité des données en vue du monitoring POSTE d'ARC 0,2 ETP à l'ASSOCIATION APPROCHE Missions : La personne titulaire du poste participe à la définition de la stratégie mise en place par l'association et à la mise en œuvre des orientations définies. - Promotion de la recherche dans le domaine des nouvelles technologies au service du handicap: gestion des aspects réglementaires, financiers, logistiques, administratifs, organisationnels et humains. Montage, mise en place, suivi, coordination et clôture des recherches multicentriques dont l'association est promoteur. - Participation aux activités de valorisation scientifique des études (publications, présentations) - Participation à des actions de formation, aux évènements de l'association (rencontres scientifiques, colloque annuel). - Préparation des réunions du Comité scientifique de l'association et réalisation des comptes rendus. - Montage des dossiers pour soumission à des appels d'offres, recherche de financements PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES REQUISES Compétences techniques : - Validation des Bonnes Pratiques Cliniques - Maîtrise de la réglementation relative au déroulement des études cliniques - Connaissances de la terminologie médicale - Maitrise de l'anglais scientifique - Utilisation des outils bureautiques classiques (pack office, messagerie électronique). - Maîtrise des différents outils eCRF et autres logiciels de recherche clinique Aptitudes professionnelles : - Autonomie, Rigueur, Capacité d'organisation, Qualités rédactionnelles - Qualités relationnelles et comportement adaptés dans l'environnement hospitalier - Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire - Respect de la confidentialité et le secret professionnel FORMATION OU QUALIFICATIONS REQUISES : - Niveau scientifique bac + 3 ans minimum. - Formation en recherche clinique - Expérience professionnelle requise minimum de 6 mois de terrain (stage ou emploi salarié)
Rejoindre VYV3 c'est intégrer le premier acteur de santé de l'économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d'une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.
Manpower LORIENT BTP recherche pour son client, un Electricien (H/F) pour la mise en place des illuminations de Noel dans divers commune du Morbihan. Le poste est à pourvoir à compter du 05 novembre 2024 jusqu'au 06 décembre 2024 au départ de Ploemeur. Les tâches confiées sont : -Préparation et installation des illuminations de Noel -Travail en hauteur (utilisation d'une nacelle) Horaires : Horaires de de travail prévus : 8h-12h00/13h00-17h00 Avantages et rémunération : - Rémunération entre 12€ et 12.50€ bruts, par heure - 13ème mois - Paniers et indemnités de petit déplacement - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500€, Chèques vacances...) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Vous pouvez travailler en hauteur (Formation Port du harnais et travail en hauteur validée) et possédez le Caces nacelle et les habilitations suivantes :B0/H0V et B1V ? ?N'hésitez pas à postuler à cette offre afin que nous puissions échanger à propos de votre projet professionnel. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower LORIENT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manœuvre (H/F). Les tâches confiées sont : -Aide auprès de l'électricien pour les pauses d'illuminations de Noel - Ports des guirlandes Horaires : Horaires de de travail prévus : 8h-12h00/13h00-17h00 Avantages et rémunération : - Rémunération entre 11.65€ et 11.93€ bruts, par heure - 13ème mois - Paniers et indemnités de petit déplacement - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500€, Chèques vacances...) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Vous pouvez travailler en hauteur (Formation Port du harnais et travail en hauteur validée) et possédez le Caces nacelle et les habilitations suivantes :B0/H0V et B1V ? N'hésitez pas à postuler à cette offre afin que nous puissions échanger à propos de votre projet professionnel. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LORIENT recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) en CDI sur Ploemeur.POSTE :Technicien de maintenance (H/F)Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les compléments alimentaires, un technicien de maintenance H/F. En tant qu'agent de maintenance, vous garantissez le bon fonctionnement et la maintenance préventive de nos équipements et installations. Vous exercez votre fonction sous la supervision du responsable maintenance. Vos Missions : - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements selon les procédures établies.- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés sur les équipements.- Assurer la disponibilité des équipements en effectuant des interventions rapides et efficaces.- Maintenir les registres de maintenance et de réparation à jour.- Proposer des améliorations pour optimiser les performances des équipements. Le poste est basé à Ploemeur (fabrication) et à Kervignac (conditionnement et expédition).Travail du lundi au vendredi de 9 heures à 17 heures.PROFIL :Vous bénéficiez d'une expérience pertinente dans un poste similaire, de préférence dans un environnement agroalimentaire et maitrisez les compétences elec, auto....Vous maîtrisez les normes de sécurité et d'hygiène. Vous avez de bonnes compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe.Vous êtes rigoureux, ponctuel et force de proposition. La pratique de l'anglais serait un plus. Prime annuelle. Mutuelle, prévoyance, avantages CSE, carte tickets restaurant. Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Salaire selon expérience.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : Poste à pourvoir en décembre 2024 au sein de l'ESAT de Kerlir à Ploemeur (56). Missions Sous l'autorité du directeur adjoint de l'ESAT, le moniteur ou la monitrice est responsable de l'encadrement et l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'un atelier d'horticulture et vente, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Dans ce cadre, les missions sont : · Etre référent(e) des personnes en situation de handicap en collaboration avec l'équipe social, veille au suivi personnalisé de chacun, au développement de leurs compétences en particulier sur le plan professionnel. · Gestion d'une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'activité floriculture et horticulture de l'ESAT, · Maitrise de l'outil informatique, gestion d'une caisse. · Adaptation des taches en fonction des capacités des usagers en production et en vente. · Travail en équipe pluridisciplinaire, · Préparation et organisation de la production, en respectant le cadre des normes d'hygiène et de sécurité, et de délai. · Assurer la relation avec les fournisseurs et les clients : Gestion des stocks et réception de marchandises conseil et vente aux clients. temps plein CCN 66 PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises / Diplômes · Vous êtes sensible au travail avec des personnes handicapées une expérience du médico-social serait un plus. · Vous avez de l'expérience en floriculture ou horticulture ou possédez une bonne capacité d'apprentissage et d'adaptation. · Vous possédez un bon sens de la communication et aimez-vous adapter. · Vous possédez des qualités de pédagogue, d'écoute et d'animateur · Vous avez une capacité de rendu compte oral comme écrit . Vous avez une maîtrise de l'outil informatique · Vous possédez le Permis B sans restriction (conduite de véhicule 9 places) . Vous êtes titulaires du titre de Moniteur d'Atelier si possible · Une Connaissance du handicap serait un plu
Poste à pourvoir en décembre 2024 au sein de l'ESAT de Kerlir à Ploemeur.MissionsSous l'autorité du directeur adjoint de l'ESAT, le moniteur ou la monitrice est responsable de l'encadrement et l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'un atelier d'horticulture et vente, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Dans ce cadre, les missions sont :· Etre référent(e) des personnes en situation de handicap en collaboration avec l'équipe social, veille au suivi personnalisé de chacun, au développement de leurs compétences en particulier sur le plan professionnel.· Gestion d'une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'activité floriculture et horticulture de l'ESAT,· Maitrise de l'outil informatique, gestion d'une caisse.· Adaptation des taches en fonction des capacités des usagers en production et en vente.· Travail en équipe pluridisciplinaire,· Préparation et organisation de la production, en respectant le cadre des normes d'hygiène et de sécurité, et de délai.· Assurer la relation avec les fournisseurs et les clients : Gestion des stocks et réception de marchandises conseil et vente aux clients.cditemps pleinCCN 66
Poste à pourvoir dès le 14/2/2024 Missions - Vous réalisez les soins d'hygiène et de confort au domicile des patients - Vous favorisez le maintien à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap psychique dans le respect du lieu de vie - Vous participez à la continuité des soins (aide au suivi des traitements) - Vous travaillez en collaboration avec l'IdeC et l'Ide de suivi du SSIAD Qualités requises - Expérience du domicile serait un plus - Permis de conduire (B) indispensable, déplacements quotidiens Diplôme Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (ou équivalence) ou AMP ou IDE Temps de travail 75% 8h 12h / 16h30 19h30 CCN BAD
- Poste à pourvoir dès que possible - CDD 6 mois temps partiel 80% (possibilité d'heures complémentaires) - CCN 51 - Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d'autonomie. - Apprécier l'état clinique des personnes. - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents. - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes. - Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage. - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicosociaux. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes. - Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets individuels. - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence. Temps de travail Temps partiel 80% (possibilité d'heures complémentaires) CCN51
Le centre de Kerpape recrute un Attaché de Recherche Clinique (ARC) au sein du Département Innovation Recherche (DIR) et de l'Association Approche.POSTE d'ARC 0,8 ETP au DEPARTEMENT INNOVATION RECHERCHE / CENTRE DE KERPAPEACTIVITES : ARC investigateur et moniteurAssure le suivi et la qualité scientifique, technique et réglementaire des projets de recherche clinique dont le Centre de Kerpape est promoteur, sous la responsabilité du chef de projet et du coordinateur médical.Participation à l'élaboration des documents de projets de recherche clinique (protocole, consentement, CRF, budgétisation, .)Mise en place des études (documentation, réunion de mise en place, formation des personnels aux BPC.) avec tous les intervenantsSuivi et coordination des études avec tous les intervenants : planning, inclusions, visites, monitoring, fourniture des matériels, dispositifs médicaux, etc ...)Participation à la clôture des projets d'un point de vue technico-réglementaire, et archivage des projets.Accompagnement et soutien des équipes investigatrices et des partenairesParticipation à l'élaboration des bases de données et saisie de donnéesAccompagne et soutien des équipes d'investigation du Centre de Kerpape pour tous les aspects relatifs à la mise en œuvre des activités de recherche clinique.Mise en œuvre de procédures, de protocolesSélection et identification des patientsOrganisation de la vérification des données afin de garantir la qualité des données en vue du monitoringReprographie, anonymisation des résultats et envoi des données aux centres de gestion de chaque recherche cliniqueRelevé et suivi des événements indésirables graves (EIG) en lien avec l'investigateurOrganisation et réalisation des visites de suiviSuivi des consommables et des stocks liés à la recherche clinique (contrôle et commande)Gestion et archivage de la documentationAccueil, assistance, mise en œuvre des demandes de corrections et plans d'actions formulés par les promoteurs d'essais cliniques.POSTE d'ARC 0,2 ETP à l'ASSOCIATION APPROCHEL'association APPROCHE, association d'intérêt général, créée en 1991, a pour principale tâche de promouvoir les nouvelles technologies (robotique, électronique, domotique, technologies de l'information et de la communication, .) au service des personnes en situation de handicap quel que soit l'âge et le milieu de vie. L'association réunit un réseau clinique de 26 centres de Médecine Physique et de Réadaptation répartis sur le territoire national ainsi que des partenaires cliniciens, chercheurs, industriels et représentants d'usagers. Le siège social est hébergé par le Centre de Kerpape. L'attachée de recherche clinique intègre une équipe avec un 0.8 ETP de chargée de tâche et 1 ETP de doctorant. L'attachée de recherche travaille sous la responsabilité de la présidente de l'association, médecin de MPR au Centre de Kerpape et en lien avec le conseil d'administration de l'association.tâches : La personne titulaire du poste participe à la définition de la stratégie mise en place par l'association et à la mise en œuvre des orientations définies.Promotion de la recherche dans le domaine des nouvelles technologies au service du handicap: gestion des aspects réglementaires, financiers, logistiques, administratifs, organisationnels et humains. Montage, mise en place, suivi, coordination et clôture des recherches multicentriques dont l'association est promoteur.Participation aux activités de valorisation scientifique des études (publications, présentations)Participation à des actions de formation, aux évènements de l'association (rencontres scientifiques, colloque annuel).Préparation des réunions du Comité scientifique de l'association et réalisation des comptes rendus.Montage des dossiers pour soutâche à des appels d'offres, recherche de financementsEncadrement des stagiaires
Nous recherchons un(e) agent de fabrication (F/H) pour le compte de notre client, IMERYS, qui est une Exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin. MISSIONS: Conduire les installations de conditionnement ou de traitement des produits de l'atelier en fonction du programme transmis par le contremaître Appliquer les règles de sécurité du site, individuelles comme collectives, et proposer des améliorations Respecter et prendre soin de son environnement de travail et de ses collègues S'informer sur les valeurs et priorités du groupe et de l'usine Satisfaire les standards de rangement en début et fin de poste Participer aux réunions de résolution de problèmes Appliquer les procédures et alerter en cas d'anomalie Effectuer la maintenance de premier niveau Participer à l'amélioration de l'atelier au quotidien : sécurité, productivité, environnement. L'opérateur/trice de production devra avoir: Intérêt pour l'industrie Culture sécurité importante Autonomie et rigueur Sens des responsabilités Travail d'équipe...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Domaliance Lorient fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d\'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d\'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l\'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d\'un excellent relationnel, de capacités d\'adaptation et d\'une grande bienveillance, vous avez envie d\'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d\'un diplôme relatif au métier d\'auxiliaire de vie ou de 3 années d\'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS... * D\'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu\'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D\'autres avantages comme : notre mutuelle d\'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d\'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_123462 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP Boulanger Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_123462"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_121366 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP cuisine Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_121366"
Description du poste : Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Viens chez nous si ça te branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si tu as la fibre audacieuse et un haut débit de passion, deviens notre prochain : APPRENTI TECHNICIEN DE MAINTENANCE MULTITECHNIQUE H/F Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur, et tu interviendras sur un site basé à Ploemeur. Chez SPIE Facilities, une technicienne de maintenance Multi techniques en apprentissage devra pouvoir, à l'issue de sa formation : - Assurer principalement la maintenance préventive du second œuvre (plomberie, sanitaire, serrurerie, .) ainsi que des installations en CVC (Chauffage, ventilation, climatisation) et en électricité (Courant fort et courant faible). - Identifier l'origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les interventions correctives de 1er niveau. - Réaliser les travaux induits (P5) - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration - Renseigner des rapports d'intervention sur la GMAO et assurer votre rôle de conseil - Remonter les informations nécessaires aux devis - Travailler en sécurité Description du profil : Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si : - Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance, - Tu as un haut débit de passion pour nos métiers, - Tu as envie de diversité dans ton métier, - Tu as la fibre audacieuse, - Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur nos sites clients, - Tu souhaites préparer un BAC +2 dans le domaine de la maintenance CVC, comme le BTS FED Alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE. ¿ Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.¿
"Apprentissage cuisine Recherche apprenti(e) pour un poste en cuisine niveau BP ou bac pro afin de débuté début juillet ou début septembre Référence Bretagne Atlernance : OFF_116756"
Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans les domaines du génie électrique, mécanique et climatique, de l'énergie et des réseaux de communication ? Manpower LORIENT BTP recherche, pour son client, un Monteur Câbleur industriel (H/F). La mission est à pourvoir sur Ploemeur, à partir du lundi 25 novembre 2024. Au cours de la mission, les tâches suivantes vous seront confiées : - Fabrication de tableaux électriques selon les plans ; - Lecture de plans d'implantation de matériel ; - Montage de châssis et enveloppes modulaires et/ou coffrets industriels ; - Montage d'appareillages sur armoires ; - Câblage selon schémas unifilaires. Horaires de travail prévus : 8h-12h / 13h30-16h30 Avantages et rémunération : - Rémunération entre 12 et 14 bruts, par heure - 13ème mois - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500, Chèques vacances... ) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous possédez les habilitations électriques B0 et H0 à jour ? Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? N'attendez plus : postulez en ligne ou venez nous rencontrer directement à l'agence !
L'Etablissement de Santé Le Divit recherche un(e) IDE de nuit pour son service de Soins de Suite et Réadaptation. Horaires journaliers de 7h30, 10h ou 11h45 Connaissances du logiciel OSIRIS appréciée Salaire selon la convention FEHAP CCN51 Type d'emploi : Temps plein, Durée du contrat : CDI Programmation : Travail de nuit Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/12/2024
Au sein d'un centre de rééducation, vous fournirez des soins thérapeutiques adaptés aux besoins individuels des patients en vue de leur réhabilitation physique. - Élaborer des programmes de rééducation personnalisés en fonction des diagnostics médicaux - Superviser et adapter les exercices thérapeutiques durant les sessions de rééducation - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins prodigués aux patients - Conseiller les patients et leurs familles sur les meilleures pratiques pour favoriser le rétablissement à domicile - Assurer le suivi administratif des dossiers des patients en respectant les protocoles de l'établissement Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 2 semaines - Salaire conventionnel + reprise de l'ancienneté
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région lorientaise un maçon traditionnel N3/N4 h/f pour Effectuer la préparation des fondations et des coffrages selon les plans et les spécifications techniques. Réaliser la pose de structures en béton armé, de murs, de piliers.. Assembler et positionner des éléments, couler du béton, monter les murs par maçonnage. Réaliser des enduits, des ouvertures de portes ou fenêtres et lisser les joints Travailler de manière autonome, avec un sens du détail et de la qualité Respecter les normes de sécurité sur les chantiers Chantiers rénovation et/ou neufs
Manpower LORIENT BTP recherche pour son client, un Electricien (H/F) pour la mise en place des illuminations de Noel dans divers commune du Morbihan. Le poste est à pourvoir à dès que possible jusqu'au 06 décembre 2024 au départ de Ploemeur. Les tâches confiées sont : -Préparation et installation des illuminations de Noel -Travail en hauteur (utilisation d'une nacelle) Horaires : Horaires de de travail prévus : 8h-12h00/13h00-17h00 Avantages et rémunération : - Rémunération entre 12 et 12.50 bruts, par heure - 13ème mois - Paniers et indemnités de petit déplacement - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500, Chèques vacances... ) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous pouvez travailler en hauteur (Formation Port du harnais et travail en hauteur validée) et possédez le Caces nacelle et les habilitations suivantes :B0/H0V et B1V ? N'hésitez pas à postuler à cette offre afin que nous puissions échanger à propos de votre projet professionnel.
