Consulter les offres d'emploi dans la ville de Guilherand-Granges située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Guilherand-Granges. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - VALENCE, 26 - Valence, 26 - Bourg-lès-Valence ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Cabinet d'orthopédie indépendant spécialiste de l'appareillage orthopédique sur-mesure et de série (semelles orthopédiques, attelles de mains, ceintures , corsets et bien plus encore.) présent depuis 2014 sur VALENCE (site principale) et Centre Claude Bernard (Clinique Pasteur) Notre équipe est composée de 3 orthésistes. Et nous recherchons un secrétaire/assistant H/F afin de nous accompagner au mieux dans la prise en charge de nos patients. CDI temps plein/ débutant accepté Nous attendons de vous que vous soyez notre AMBASSADEUR et interlocuteur H/F privilégié(e) de nos patients Vous assurerez : - L'accueil , renseignerez les patients (physiquement et par téléphone) et professionnel de santé - La prise de RDV , la gestion les dossiers médicaux et renseignerez les données médico-administratives - La saisie des actes et encaissements des examens, dispositifs médicaux - L'organisation du planning des orthésistes, l'activité administrative et comptable - La gestion des commandes de fournitures et de matériel médical Qui êtes-vous ? - Doté(e) d'un bon relationnel , de nature curieuse et créative avec un intérêt pour la communication - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) - Avec un réel sens d'esprit d'équipe - Vous savez faire preuve d'empathie et le respect du secret professionnel est une valeur essentielle pour vous Vous travaillez du lundi au vendredi de 09h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 en présentiel (sans possibilité de télétravail). A négocier avec l'employeur : possibilité de travailler 4 jours sur 5 à temps plein en effectuant des amplitudes horaires plus grandes. Vous vous reconnaissez dans cette annonce !!! Alors n'hésitez pas a nous faire part de votre candidature et VENEZ REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE!!!
ORTHOplus est un cabinet d'orthopédie-orthèses et podologie spécialisé proposant différentes gammes d'appareillage orthopédique de série et sur-mesure : Semelles orthopédiques, Attelles de main, Ceintures et corsets, Prothèses mammaires externes, Et plus encore. Nous concevons, fabriquons et adaptons spécialement pour vous nos produits au sein de notre cabinet.
Notre agence Adéquat Valence recrute un(e) employé(e) libre service h/f pour une mission longue durée située à Valence pour son client spécialisé en vente de fruits et légumes Vos futures missions : - Accueil clients - Dépotage de palettes, tri des fruits et légumes, mise en rayon avec mise en avant des promotions, étiquetage, rangement en chambre froide, nettoyage de la surface de vente, rotation et contrôle des DLC de marchandises -Conseils clients et encaissement. Le Profil Adéquat : - Vous avez le sens du service clients, - Une première expérience en vente de fruits et légumes Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne passionnée prête à incarner nos valeurs au quotidien. Si vous débordez d'énergie et possédez un esprit d'équipe à toute épreuve, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour la rentrée de septembre 2025, notre boutique propose un contrat d'apprentissage pour la réalisation d'un BTS MCO en 2 ans avec l'école EDUKA. Descriptif du poste : Rattaché directement à la Responsable, le Conseiller de Vente applique les directives de la société sur le point de vente. En tant que Conseiller de Vente (H/F), votre rôle sera de : - Vendre avec passion : accueillir les clients, comprendre leurs besoins, leur offrir des conseils sur mesure ; - Être un expert des produits et des marques : présenter les caractéristiques techniques, maîtriser le storytelling ; - Assurer les opérations d'encaissement : faire preuve de rigueur et d'efficacité, fidéliser la clientèle ; - Être ambassadeur et garant des valeurs de l'entreprise : renforcer la notoriété de COULEUR BAGAGES ; - Travailler main dans la main : chaque membre de l'équipe est essentiel pour atteindre les objectifs communs ; - Participer à l'animation du magasin : implanter les produits, assurer un merchandising épuré et attractif ; - Contribuer à l'organisation des actions commerciales : préparer les ventes privées et les soldes ; - Gérer l'entretien de votre espace de travail : maintenir un environnement de vente attractif, ordonné et propre ; Des formations des produits, des marques, des procédures internes et du logiciel d'encaissement vous seront dispensées. Profil recherché Vous justifiez d'une formation commerciale et/ou d'une expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur de la mode. Dynamique, avec une excellente présentation, vous êtes doté d'un sens commercial développé, sensible au milieu de la mode et au sens du service personnalisé. Vous êtes un véritable acteur de la cohésion et de la convivialité, rigoureux et prêt à relever de nouveaux défis. Postulez avec lettre de motivation manuscrite et CV.
VOS MISSIONS : au sein d'une équipe de 7 personnes spécialisée dans l'accompagnement des copropriétés, vous : - Développez et mettez en œuvre des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage auprès des copropriétés du territoire souhaitant monter un projet de rénovation énergétique : o Proposition d'offres de services personnalisées aux copropriétés ; o Évaluation de la faisabilité financière des opérations de rénovation, en fonction du profil des copropriétaires, du potentiel technique et des aides financières disponibles, réaliser des plans de financement collectifs et individuels ; o Organisation d'actions de communication permettant la mobilisation des copropriétaires autour de leur projet, et in fine le vote en assemblée générale ; o Accompagnement des instances de gestion (syndic, conseil syndical), sur les différentes étapes de montage du projet. - Participez à des opérations publiques d'accompagnement de copropriétés en difficulté : o Réalisation de diagnostics multicritères de copropriété, proposition d'une stratégie de redressement et d'accompagnement adaptée à chaque copropriété ; o Mise en œuvre des stratégies de redressement en lien avec les instances de gestion, les copropriétaires et les partenaires concernés ; o Expertise et accompagnement sur les sujets de l'organisation juridique, du redressement financier, de la mobilisation des instances de gestion et des copropriétaires ; o Accompagnement au montage de projets de réhabilitation et de rénovation énergétique dans ces copropriétés. Qualités requises Bon relationnel, capacité de communication et d'animation/médiation Esprit d'analyse et de synthèse Rigueur et sens de l'organisation Qualités rédactionnelles, bonne maîtrise d'Excel Aptitude au travail en équipe Esprit d'initiative et autonomie Goût pour les missions d'intérêt général Diplôme et expérience Bac+5 en urbanisme, gestion des villes, sciences politiques, sociologie, droit immobilier ou architecture Ou Diplôme dans les métiers de l'immobilier et du syndic de copropriété Et expérience significative dans les opérations d'amélioration des copropriétés ou la gestion de copropriété
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Adecco Onsite recrute pour son client Leroy Merlin, plateforme logistique, enseigne leader du bricolage et de l'amélioration de l'habitat. Une confiance accordée à chacun et une entreprise dans laquelle chaque collaborateur participe, vraiment, à l'écriture de la stratégie de l'entreprise. Pour soutenir notre croissance, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes avec le CACES 1B passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. **Vos missions, si vous les acceptez :** - Préparer avec soin les commandes de nos clients, en assurant une précision exemplaire. - Gérer les stocks avec efficacité et contribuer à l'organisation optimale de notre espace de travail. - Collaborer avec une équipe enthousiaste, où l'entraide et le partage d'idées sont à l'honneur. - Respecter les normes de sécurité et garantir un environnement de travail sain. - Filmage et cerclage de palettes **Ce que nous recherchons :** - Une expérience dans un poste similaire est un plus, mais votre motivation et votre envie d'apprendre sont essentielles ! - Un esprit d'équipe et un goût prononcé pour le travail bien fait. - Un bon sens de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Une maîtrise des outils informatiques basiques pour la gestion des commandes. **Pourquoi nous rejoindre ?** - Une ambiance de travail conviviale - Des avantages attractifs, tels que prime ancienneté et TR selon les conditions, - Rémunération de 12.69€ brut de l'heure, 1925€ brut par mois - Horaire en 2*8 du lundi au vendredi - Mission sur du long terme **Prêt(e) à relever le défi ?** Envoyez-nous votre CV Faisons de la préparation de commandes une aventure passionnante ensemble !
« Rejoignez l'aventure des Stations de la Drôme et participez à dynamiser notre image afin de faire rayonner notre territoire toute l'année ! » Sous l'autorité du chargé de promotion et de commercialisation, vous assurerez les missions suivantes pour l'EPIC les Stations de la Drôme : Communication : - Mise à jour, rédaction contenu et amélioration référencement du site internet, - Planification, création et gestion des publications sur les réseaux sociaux (Facebook, Google business, Instagram, linkedin.), - Mise en avant offres stations sur différents supports (fiche APIDAE, webcams, site internet.), - Outil Gestion Relation Clients, o Saisie de nouveaux contacts sur le logiciel, o Création de newsletter. - Questionnaire de satisfaction hiver et été, - Réalisation d'édition simple via canva (affiche, flyer...). Commercial : - Création et suivi de produits touristiques sur les stations de la Drôme - Réalisation devis client groupes et suivi, prospection, rencontre, - Montage, test et déploiement de produits été et hiver (nouveautés.). Promotion : - Village de Noël et salon du tourisme : participation à l'organisation et le week-end sur place, - Pot d'accueil dans les hébergements été et hiver pour mettre en avant l'offre stations.
L EPIC « Les stations de la Drôme » a été créé en 2018. Il a pour mission de gérer la délégation de service public liée à l'exploitation des stations du Département de la Drôme en vue de maintenir une activité économique indispensable au territoire, tout en répondant à des objectifs de solidarité territoriale et de promotion touristique du Département.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le GRETA Ardèche Drôme recherche un(e) Chargé(e) de Communication dynamique et créatif(ve) pour rejoindre son service communication. Avec l'appui d'une assistante communication, vous aurez pour principales missions de : - Suivre le plan de communication en cours, mettre en œuvre les actions et en assurer le reporting - Concevoir et réaliser des supports de communication corporate et promotionnels - Créer du contenu visuel et éditorial impactant (graphisme, vidéos, publications web, etc.) - Maintenir la cohérence de l'identité visuelle de l'organisation - Produire des visuels fixes et animés, ainsi que des vidéos métiers - Assurer le référencement et la mise à jour des formations sur les plateformes et le site web - Couvrir et organiser des événements, représenter le GRETA Ardèche Drôme lors de ceux-ci - Veiller à la bonne logistique des supports de com vers l'ensemble des sites - Assurer le suivi budgétaire des actions de communication Compétences et qualités attendues : - Excellentes qualités organisationnelles - Esprit d'initiative, rigueur et autonomie - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Capacité à rendre compte de son activité - Dynamisme et créativité Prérequis et compétences techniques : - Expérience en gestion de projets - Connaissance des aspects légaux et conventionnels de la formation professionnelle - Maîtrise des outils de PAO et retouche (Suite Adobe, logiciels de montage vidéo) - Bonnes compétences en outils bureautiques et web Formation requise : - Niveau Bac+3 à Bac+5 (École de communication, web, multimédia) - Expérience a minima de 2 ans sur poste similaire requise Déplacements ponctuels sur le périmètre de la structure avec véhicule de service mis à disposition. 39 heures hebdomadaire avec acquisition de JRTT Contractuel de l'Education Nationale, vous bénéficierez d'un contrat CDD de 9 mois (jusqu'en décembre 2025) à pourvoir dès que possible. Rémunération brute mensuelle selon grille indiciaire de l'Education Nationale à partir de 21655 euros. Vous vous reconnaissez dans ce poste, rejoignez une équipe qui œuvre au quotidien dans le développement de la richesse humaine.
Sous la responsabilité des maitresses de maison, vous devrez assurer le nettoyage du linge des résidents afin de favoriser un confort de vie agréable : - Assurer le nettoyage et le repassage du linge des résidents - Veiller à l'entretien de la lingerie et son rangement - Transmettre tout élément significatif sur les résidents à l'équipe médicale CDD du 5 mai 2025 au 30 juin 2025. Horaires : 8H/12H 14H/17H Expérimenté(e) ou débutant(e) dans le secteur de la blanchisserie, vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées dépendantes et vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets !
Sous la responsabilité des maitresses de maison, vous devrez assurer le nettoyage du linge des résidents afin de favoriser un confort de vie agréable : - Assurer le nettoyage et le repassage du linge des résidents - Veiller à l'entretien de la lingerie et son rangement - Transmettre tout élément significatif sur les résidents à l'équipe médicale Poste à 35H en CDD du 5 mai 2025 au 30 juin 2025. Horaires : 8H/12H 14H/17H Votre profil : Expérimenté(e) ou débutant(e) dans le secteur de la blanchisserie, vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées dépendantes et vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.
Vous recherchez un métier diversifié, qui a du sens, au service des agriculteurs et de l'agriculture de demain Nous vous proposons un emploi stable et riche en défis, de l'autonomie et de la flexibilité dans vos missions, une ambiance de travail collaborative, tout en respectant l'équilibre vie privée vie professionnelle. Vous serez chargé(e): D'accompagner les conseillers de l'équipe dans l'organisation de leurs missions (gestion des devis et facturation, suivi financier, appui à l'organisation de formations et à l'organisation de l'équipe) De gérer et suivre la mise en œuvre administrative de stages entre cédants et repreneurs, De mettre en avant les formations de l'équipe auprès des agriculteurs et d'assurer leur organisation matérielle. D'assurer le suivi administratif et financier du dispositif de formation CertiCrea Nous comptons sur vous pour: Epauler l'équipe dans la mise en œuvre de ses actions Promouvoir les expertises Apporter votre dynamisme et votre expérience à l'équipe (et réciproquement) et au groupe des assistantes Être à l'écoute des dynamiques et évolutions (y compris phoning) Travailler dans le respect de la confidentialité Vous disposez d'un bac +2 assistant de manager ou équivalent Vous maitrisez bien les outils informatiques courants pack office 365, gestion de mail et sms groupés. Une expérience de travail avec un outil type CRM serait un plus. Votre entourage dit de vous que vous avez le contact facile et l'esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise au niveau rédactionnel, organisé(e) et rigoureux(se) Vous êtes force de proposition et vous savez vous adapter à de nouvelles situations Environnement de travail : Entrée en fonction : début juin 2025 Avantages, semaines de congés payés et 23 RTT + 13 ème mois Accord télétravail : 60 jours/an maximum Tickets restaurants, Mutuelle d'entreprise
Vous êtes dynamique et passionnée(e) par les métiers de la logistique ? Alors vous apprécierez évoluer en tant que PREPARATEUR DE COMMANDES DRIVE H/F. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Préparer les commandes des clients en respectant les consignes de préparation et les délais impartis. - Vérifier la qualité et la conformité des produits avant de les emballer. - Organiser les commandes par ordre de retrait pour garantir un envoi fluide. - Assurer la gestion des stocks et signaler toute rupture de stock. - Participer à l'entretien de la zone de préparation et au rangement des produits dans les rayons. - Être en contact avec les clients lors de la remise de leurs commandes, avec un service irréprochable. Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Bourg-lès-Valence (26). Amplitude horaire : 5h-20h - samedis obligatoirement travaillés Le profil que nous recherchons : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe. Vous avez un bon sens du relationnel et êtes attentif(ve) aux besoins des clients. Vous êtes dynamique, autonome et capable de gérer des tâches multiples dans un environnement rapide. Une première expérience dans la préparation de commandes ou dans un poste similaire est un plus, mais débutants acceptés. La maîtrise des outils informatiques et la connaissance des normes de sécurité sont appréciées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Co-animer une équipe de 3 vendeurs / vendeuses, organiser le travail, former et développer les compétences de l'équipe - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Participer à l'animation de la surface de vente et la gestion des ventes - Assurer la satisfaction et fidélisation de la clientèle, la gestion des conflits clients - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Co-assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2, vous avez acquis une 1ère expérience significative en management - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 37h/semaine - Statut : Agent de maîtrise - Poste à pouvoir mi mai 2025 - Rémunération : 2117.65€ bruts/mois + primes sur objectifs + prime transport + prime samedi + participation/intéressement Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors envoyez-nous votre CV !
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Notre mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, qu'elles soient saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche un(e) standardiste H/F prêt à intégrer une structure conviviale et à taille humaine. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD saisonnier de 5 mois à temps partiel à pourvoir dès le 06 Mai 2025. Après une formation sur votre poste, vous travaillerez avec le pôle « coordination » de notre association. Vous aurez en charge les missions suivantes : Accueil : o Tenu du standard téléphonique o Accueil physique des salariés et des agriculteurs Gestion administrative annexe : o Traitement de documents (enregistrement, tri, diffusion et archivage) o Classement et archivage de documents : courriers, comptes rendus, dossiers du personnel o Affranchissement du courrier Compétences pour ce poste : - Vous êtes à l'aise, tant à l'oral qu'à l'écrit pour communiquer les valeurs de notre association - Vous avez envie de polyvalence et d'adaptabilité - Vous avez le sens du service et de l'esprit d'équipe Profil souhaité : - Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire - Vous utilisez professionnellement le pack Office et êtes à l'aise avec l'outil informatique Détails du contrat : - CDD de 5 mois à temps partiel du lundi au vendredi (10h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00) - Prise de poste au Mardi 6 Mai 2025 - Rémunération : 11.88€ brut - Lieux de travail : Portes Les Valence Si vous souhaitez rejoindre une équipe accueillante et dynamique, n'hésitez pas à envoyer votre CV à Madame LE PECHOUX Morgane par mail : contact@agriemploi26.fr
AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
Dans le cadre de l'ouverture d'un entrepôt, votre agence PROMAN VALENCE recherche un AGENT DE TRI H/F pour l'un de ses clients, leader européen en logistique, sur le secteur de Portes les Valence (26). A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Chargement et déchargement des camions en toute sécurité - Manutention des marchandises : tri, rangement, et préparation des palettes (manutentions diverses) Contrôle qualitatif et quantitatif des produits à réception et expédition Veille au respect des consignes de sécurité et de la bonne gestion des stocks Participation à l'entretien et à la propreté de l'entrepôt. Différents postes sont à pourvoir en horaires de matin (5h-12h30) ou d'après-midi (11h-18h), du mardi au samedi. Voici le profil que nous recherchons : Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Une expérience en tant qu'agent de quai est un plus Rigueur, organisation et respect des procédures de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower TOURNON recherche pour son client un Vendeur (H/F) Nous recherchons un hôte de vente pour notre client Activités exploitées: carburant, boutique, restauration Le poste proposé est polyvalent: - Assurer l'accueil des clients. - Assurer l'encaissement des marchandises et des carburants / services. - Veiller à la bonne tenue de la boutique et restauration (approvisionnement, propreté des rayons, connaissance des promotions). - Entretenir l'ensemble des locaux, des matériels (distributeurs automatiques, lavages.) et des linéaires de la boutique / restauration. - Aider à la réception et au contrôle des livraisons de marchandises. - Participer à la promotion des ventes de produits et de services - Respecter et faire respecter les règles en matière de sécurité, sureté et de gestion des fonds. - Respecter les normes d'hygiène et respecter les modes opératoires. Vous serez amené à faire des nuits lors des remplacements de congés. Horaires : -Disponible le week-end -Heures supplémentaires -Travail de nuit -Travail les jours fériés
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Prise de poste au plus tôt- Date limite des candidatures le 17/04/2025 CV à jour et lettre de motivation obligatoire : Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. Le CAP AEPE "petite enfance" est obligatoire pour ce poste. ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives. Rattaché-e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement de « couleur grenadine » sur Pont de L'Isère (agrément pour 20 berceaux), vous assurez les remplacements au sein des crèches drômoises, auprès des enfants, sur le poste d'agent d'entretien ou restauration et participez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement. Vous travaillez occasionnellement sur d'autres sites, en fonction des nécessités de service, en qualité d'assistante petite enfance ou sur tout autre poste (y compris poste d'entretien des locaux ou de restauration). Vous êtes garant-e de la propreté et l'hygiène des locaux (réfectoire, structure), des matériels et du linge dans le respect du protocole HACCP et des consignes d'hygiène et de sécurité établies dans la structure. MISSIONS : *Accueil - Participe à l'accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme d'alimentation, de sommeil, de l'éveil et de la sécurité affective) - Participe à l'accueil des familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles - Participe au suivi quotidien des enfants et établit une relation de confiance avec la famille, apporte un soutien à la parentalité *Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants *Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie *Concours au bon fonctionnement de l'établissement *Réception des repas livrés - Préparation des repas - Mise en place et service des repas *Entretien de la cuisine, de la salle de repas et du matériel de cuisine MISSIONS SPECIFIQUES : - Participe à l'entretien annuel des locaux - Participe aux réunions de travail (en soirée) - Réceptionne les repas livrés PROFIL: CAP Petite enfance exigé Expérience significative sur un poste similaire au sein d'une structure médico-sociale (crèche, hôpital.) Formation HACCP souhaitée Certaines vaccinations sont obligatoire pour le poste INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : CDD jusqu'au 20 juillet 2025, en remplacement d'un agent indisponible pour maternité CDD de 4 mois avec rémunération de 2120€ brut mensuels par référence à la catégorie C de la filière médico-sociale Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants - Indemnité annuelle due aux fonctions itinérantes du pool : 615 € (au prorata du temps de travail et du temps de présence au sein de la collectivité) - Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur. - Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail (de 100 à 300€ selon le nombre de jours d'utilisation d'un mode de déplacement éligible). En fonction des nécessités de service, des remplacements pourront être effectués sur différents postes (y compris poste d'entretien des locaux et poste en cuisine) et avec la possibilité de travailler sur d'autres crèches de ARCHE AGGLO. Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des condamines CS9602 07300 MAUVES
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 58 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature. ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils
Le cabinet dentaire recherche un(e) assistant(e) dentaire en contrat alternance : professionnalisation ou apprentissage. Prise de poste dès que possible. Le cabinet compte 4 dentistes, 5 Assistantes et 2 secrétaires. Vos missions : > effectuer la stérilisation du matériel médical > assister les dentistes ; travail au fauteuil > accueillir les patients > renseigner les patients sur le déroulement de la consultation > informer les médecins sur les dossiers des patients vus en rendez-vous > tenir à jour les dossiers En cas d'absence du/de la secrétaire ou en cas de forte influence, vous gérerez les activités suivantes : > répondre au téléphone > accueillir les patients > prendre les rendez-vous > gérer les encaissements Le centre de formation est Formation & Santé à Lyon.
Le service Communication & Marketing, composé de 2 chargées de communication & marketing, 1 maquettiste infographiste, 1 responsable recherche son nouvel alternant pour la rentrée 2025. Accompagné de la responsable du service, ses activités seront les suivantes : MISSION / ACTIVITES : Créer et mettre à jour les supports de communications (flyers, affiches, dossiers de presse) dans le respect de la charte graphique Réaliser des vidéos, de la rédaction du script au montage Animer la page LinkedIn de la CPAM Animer la communauté Liam Drôme (réseau social d'entreprise) Réaliser la mise en page web de certains supports de communication Participer à : o la conduite de projets o la gestion et animation d'un groupe de travail o la définition d'un plan de communication o l'organisation d'évènementiels réguliers : tenues de stands, interviews, prise de photos. o l'évaluation de campagnes COMPETENCES : Impliqué et doté d'un bon relationnel, tu as le sens du travail en équipe, tu es soucieux de la qualité du service rendu. Ton rédactionnel est maîtrisé (orthographe, syntaxe), tu es capable de produire des écrits attractifs et structurés. Tu es dynamique, sociable et créatif. CONDITIONS PARTICULIERES : Le candidat sélectionné devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI) et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité de neutralité, d'impartialité, d'égalité de déontologie en vigueur dans notre organisme et de respect du secret professionnel. Déplacements occasionnels à prévoir Permis B exigé FORMATION : Titulaire d'un BAC +2, en cours de préparation d'un BAC+3 en communication & marketing PRISE DE FONCTIONS : 8/09/2025 au 31/08/2026 REMUNERATION : En fonction de la tranche d'âge, à laquelle s'ajoutent : o Gratification annuelle (13ème mois) & prime d'intéressement au prorata temporis o Tickets restaurant 11.51€/jour (part salariale 4.60€) o Participation abonnement transport 50% employeur o Partenariat Action logement avec subvention possible pour paiement du loyer o Avantages CSE (cinéma, loisirs, voyages.) MODALITES DE SELECTION : Un tri sera effectué à partir de l'étude des candidatures.
Le CHRS ST DIDIER, établissement du Diaconat Protestant recrute un Secrétaire (H/F) en CDI, à temps complet (35 heures hebdomadaires). MISSIONS ET ACTIVITÉS - Assurer le secrétariat du service, dans le respect des statuts et des normes : filtrage des informations et des appels, affectation du courrier, rédaction de correspondances. - Préparer et organiser les différents évènements institutionnels liés au service ; - Apporter une aide permanente au Chef de service, en termes d'organisation, de gestion administrative, de communication et d'information ; - Effectuer les opérations de transmission des informations, nécessaires à la bonne marche du Service et à ses relations internes et externes ; - Participer à la gestion budgétaire et RH du service - Participer au déploiement et à la gestion des outils informatiques auprès des équipes du service Le Secrétaire informe son supérieur hiérarchique de tout problème rencontré afin de pouvoir exécuter ses tâches dans le respect des procédures mises en place dans l'association. Comme tout salarié de l'établissement, il peut être amené à réaliser des tâches non prévues dans la fiche de poste mais nécessaires au bon déroulement de l'action. COMPETENCES - Connaissance du milieu associatif - Capacité à gérer plusieurs actions simultanément - Maitrise des outils de bureautique (Pack Office, Internet, logiciels internes.). - Maitrise de la rédaction administrative, des techniques de secrétariat et d'organisation.
Le CROUS recherche un agent d'approvisionnement H/F pour le restaurant Derodon. Dans le cadre de vos fonctions vos missions principales seront : - Seconder le responsable de l'approvisionnement que vous pouvez être appelé à suppléer, - Prendre en charge les opérations de réception, de rangement, de stockage et de distribution des denrées alimentaires, des matériels et des fournitures, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, - S'assurer de la qualité des livraisons (sur plusieurs sites situés à Valence) - Assurer sous l'autorité du responsable de l'approvisionnement la réception, le stockage et la distribution des différentes livraisons - Vérifier la conformité de la livraison (qualité, quantité, DLC) aux bons de commande et de livraison. - Assurer la tenue des stocks entrées-sorties, - Assurer la bonne tenue des zones de réception et de stockage, - Vérifier la conformité des produits allotis avec les bons de livraison et les plannings de livraison, - Assurer la livraison des produits, - Veiller au strict respect de la chaîne du froid, - Informer son responsable de toutes anomalies, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, - Veiller au nettoyage et au bon entretien du véhicule placé sous sa responsabilité. - Participer aux activités de distribution des repas *** Poste urgent*** Contrat de 2 mois évolutif du lundi au vendredi de 7h à 15h
CONTACT RH VALENCE recherche pour un de ses clients partenaires, spécialisé dans la vente de matériaux de construction, un(e) Préparateur(trice) de Commandes avec CACES 3. Le poste est à pourvoir en mission d'intérim longue durée sur Valence et Pizancon (26). En tant que Préparateur(trice) de Commandes avec CACES 3, vous assurez la réception, le stockage et la préparation précise des matériaux. Vos missions principales : - Réception et expédition des marchandises : vous assurez le chargement et le déchargement des camions dans le respect des règles de sécurité. Vous veillez à la bonne réception des matériaux et participez à leur rangement méthodique sur le parc. - Préparation des commandes clients : vous préparez avec rigueur les commandes selon les besoins clients, en effectuant si nécessaire le déconditionnement des palettes. Vous êtes dans un environnement où le port de charge est récurrent. - Organisation et gestion des stocks : à l'aide du CACES 3, vous participez à la mise en stock et à la bonne organisation du parc. Vous veillez à maintenir un environnement de travail propre, ordonné et sécurisé. Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur le site de Pizancon. Le profil recherché Vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'univers des matériaux de construction, en tant que préparateur de commandes, magasinier ou cariste. Vous êtes titulaire du CACES 3, que vous avez déjà utilisé dans vos précédentes missions. Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez respecter les consignes de sécurité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le contact avec les clients et savez faire preuve de professionnalisme dans vos échanges. Infos complémentaires Temps de travail hebdomadaire de 39h par semaine. Une semaine du lundi au vendredi 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h45 et une semaine de 4 jours (planning annuel avec jour de repos tournant = lundi repos, prochain repos le mardi puis le mercredi etc).
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Entreprise dans la distribution de denrées alimentaires pour boulangerie pâtisserie, recherche préparateur de commandes de nos boulangers pâtissiers h/f Vous devez avoir le CACES 1 OBLIGATOIREMENT horaires 11h-18h30 environ
Manpower TOURNON recrute pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de glaces et sorbets, un agent de fabrication Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Mettre en pot les glaces 500ml -Fermer les couvercles des pots -Étiqueter les produits finis -Emballer les produits pour l'expédition -Ranger les produits sur palettes -Assurer la propreté de l'espace de travail -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité -Participer à l'amélioration continue des processus de production Titulaire du CACES 1B idéalement ou disposé à suivre une formation. Expérience en agroalimentaire appréciée. Vous êtes: Dynamique, polyvalent (e) Horaire : 10h - 17h30 Osez l'aventure! Envoyez moi votre candidature!!! Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission.
Missions : Vous encaissez les carburants et les produits de la boutique. Vous réceptionnez et contrôlez les livraisons. Vous effectuez de la mise en rayon. Vous êtes amené(e) à travailler le weekend, de matin, de soir et de journée selon votre planning.
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de fruits et légumes, un Préparateur de Commandes H/F. Au sein de l'équipe logistique, vous serez amené à : -Préparer les commandes conformément aux instructions reçues, -Effectuer diverses tâches de manutention, -Assurer le nettoyage des zones de travail, -Respecter scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur, -Contrôler la qualité des produits avant expédition, -Organiser l'espace de stockage pour optimiser l'efficacité, -Participer à l'inventaire des stocks, -Utiliser des équipements de manutention légère. Vous travaillerez du Mardi au samedi en horaire 14H 22H. Vous avez la connaissance des méthodes de chargement/déchargement d'une plateforme logistique. Pour ce poste, vous devez avoir une expérience de minimum 1 an sur un poste similaire. Caces 1 fortement recommandé Les personnes qui se plaisent dans ce métier : -aiment travailler en équipe -aiment un environnement de travail très dynamique et réactif -sont consciencieux(ses), ont le sens du détail et sont organisées -aiment être reconnu(e) pour leur professionnalisme et leurs qualités d'organisation
L'enseigne Flunch de Guilherand Granges recherche son employé polyvalent de restauration H/F Votre mission principale est de régaler les clients, petits et grands, de leur faire plaisir grâce à un accueil et un service de qualité. Vous êtes rattaché au Directeur de Restaurant et aurez pour objectifs : - Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, préparant les plats, buffets ; - Garantir la bonne tenue du restaurant ; - Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène.) en vigueur chez flunch ! Ci-dessous le détail des différents pôles dans lesquels vous êtes amené à évoluer : - Secteur Fabrication : froid/pâtisserie, plats cuisinés, grillades, planchas, burgers Préparer et dresser des mets simples ou chauds par assemblage des différents éléments nécessaires, en se conformant à des procédures de fabrication. Procéder au ravitaillement en salle ou en cuisine et assurer un service- conseil auprès de la clientèle. - Secteur Caisse / Flunch café: Accueillir le client Réaliser les commandes Tenir la caisse et assurer un service/conseil auprès de la clientèle. - Secteur Salle / Laverie : Débarrasser, nettoyer, ranger la salle et participer au lavage de la vaisselle. L'objectif est d'être, à terme, polyvalent ! Ce poste est accessible sans condition particulière de formation préalable ou d'expérience. Une formation théorique et pratique sera assurée par l'entreprise. Des possibilités d'évolution (moniteur / animateur de service / adjoint de direction.). Nous sommes des fervents pratiquants de la promotion interne. Quelques informations de type organisation du travail : - Poste en coupure* : 2 coupures max par semaine, + si volontariat (rémunéré 8€ par coupure supplémentaire dans la semaine) - Maximum 3 soirs travaillés par semaine, + si volontariat - 2 jours de repos non consécutifs par semaine - planning tournant - 1 week-end de repos (samedi & dimanche) minimum toutes les 4 semaines - Repas pris en charge à hauteur de 14€ par l'entreprise - Contrat CDI - Base horaire à définir (25h à 35h) - Annualisation du temps de travail - Rémunération évolutive au fur et à formation des formations (polyvalence) - Salaire brut sur 12 mois + Gratification (prime annuelle croissante en fonction de l'ancienneté jusqu'à atteindre l'équivalent d'un mois de salaire au bout de la troisième année) *Coupure = service du midi - pause sur l'après-midi - service du soir
FLUNCH
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine des assurances, des gestionnaires relation assuré H/F. Au sein d'un service dédié à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Traitement des sinistres automobile et habitation - Renseigner le question de déclaration de sinistre avec le client - Reporting et mise à jour des fiches clientes Après une période de formation, vous interviendrez en toute autonomie sur votre poste de travail. Vous avez une bonne aisance rédactionnelle (orthographe/syntaxe). Vous êtes d'un naturel empathique et à l'écoute. Horaire: 9h - 17h ou 9h30 17h30
Service œuvrant dans le champ de l'accompagnement administratif et budgétaire. La mission consiste à apporter une action éducative et budgétaire dans le respect des missions confiées par le département et Action logement. - Aide et conseil dans la gestion administrative et financière des personnes accompagnées, CDD à temps complet pour remplacement maternité. Diplôme de Travailleur Social exigé. Si CESF serait un plus. Rémunération déterminée en fonction de la Convention Collective 15 Mars 1966 et selon ancienneté et expérience sur poste équivalent.
La Plateforme LOGEMENT D'ABORD recrute : un(e) Secrétaire (H/F) o Contrat à durée déterminée - 6 mois o Temps partiel - 17.5 heures hebdomadaires o Diplôme souhaité : Bac, BTS Missions Sous la responsabilité de la Chef de service, le/la Secrétaire accompagne l'organisation du Pôle. o Actes administratifs et de gestion courante (statistiques, suivi de l'activité du service) o Préparation et suivi de dossiers o Gestion et organisation : planning, courrier, agendas o Recueil, traitement et circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement du Pôle o Information et orientation des interlocuteurs internes et externes Profil o Polyvalence, rigueur, dynamisme et enthousiasme dans l'investissement professionnel. o Être sensible et intéressé aux problématiques des personnes accueillies et des dispositifs mis en place. o Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter. o Sens des priorités, esprit d'initiative.
ACE HOTEL Valence recrute dans le cadre de son développement, un(e) RÉCEPTIONNISTE DE NUIT EN CDI à Temps partiel 24h/Hedomadaire. Postes de 22 heures à 6 Heures. Nuits du Vendredi/Samedi/Dimanche Poste à Pourvoir dès que possible - Accueil et encaissement des clients, - Élaboration buffet petit déjeuner : cuisson viennoiseries et dressage du buffet - Nettoyage des espaces communs - Tâches annexes et contrôles des locaux
Sur le secteur de St Péray et alentours Soyons, Guilherand Granges, Cornas, Mauves Nous recherchons des employé(e)s de maison qualifié(e)s en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Nous vous offrons la possibilité de concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail. Nous pouvons vous proposer des missions auprès de familles selon votre emploi du temps: Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. - Prestations à 20 minutes maximum de votre domicile pour une durée minimum de 2h - Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Plusieurs postes à pourvoir à temps plein ou temps partiel.
Le Pôle Actions sociales de Valence recrute : un Secrétaire (H/F) o Contrat à durée déterminée - 18 mois o Temps partiel (0.5 ETP, 17h30 hebdomadaires). Temps complet (35 heures) temporaire jusqu'au 30/06/2025 en raison d'un remplacement. o Diplôme souhaité : Bac, BTS Missions sous la responsabilité du directeur de Pôle, le/la Secrétaire accompagne l'organisation du Pôle. o Actes administratifs et de gestion courante o Préparation et suivi de dossiers o Gestion et organisation : planning, courrier, agendas o Recueil, traitement et circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement du Pôle o Information et orientation des interlocuteurs internes et externes Profil o Polyvalence, rigueur, dynamisme et enthousiasme dans l'investissement professionnel. o Être sensible et intéressé aux problématiques des personnes accueillies et des dispositifs mis en place. o Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter. o Sens des priorités, esprit d'initiative.
Manpower VALENCE INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant de gestion administrative (H/F). Au sein de l'agence, vous serez directement rattaché(e) au chef d'agence. Dans le cadre d'un remplacement en intérim, vous assurerez la gestion quotidienne des opérations comptables et apporterez un soutien sur certaines tâches administratives liées à la gestion du personnel et des chantiers. Vous serez formé(e) aux procédures internes et aux outils de gestion avec pour objectif de devenir rapidement autonome sur l'ensemble des missions ci-dessous : Comptabilité Client : - Etablissement des factures clients suivi & récap - Suivi des lettres d'éclatements - Relances clients Gestion et suivi administratif des chantiers : - Ouverture de l'affaire - Suivi contractuel (Convention de groupement, suivi des sous-traitants, caution AF / RG etc.) Administratif Agence : - Tableau de suivi QPE - MAJ administratif (e-attestation etc.) - Suivi formation - Suivi des visites médicales - Diverses commandes (Lyréco, EPI etc.) Communication auprès du personnel (Vacances, note de service.) Vous serez amené(e) à travailler en contact direct avec les salariés de l'entreprise, ainsi que les différents organismes externes (médecine du travail, organismes sociaux.). Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve de rigueur dans l'exécution de vos tâches. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre autonomie sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous êtes également reconnu(e) pour votre discrétion, notamment dans la gestion des informations sensibles. Prérequis : - Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de l'assistanat administratif / Gestion PME ou vous justifiez d'une expérience dans une fonction similaire serait un plus. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, en particulier Excel. - Votre capacité d'adaptation vous permet de prendre en main rapidement de nouveaux logiciels et processus. - La connaissance des marchés publics serait un plus pour ce poste.
La crèche « La Pitchouline » est l'une des 30 structures d'accueil gérée par la Direction des Familles de Valence Romans Agglo. La structure est composée d'une crèche et d'un RPE. La crèche, située à Portes-Les-Valence, accueille 40 enfants répartis en 2 unités. Elle est ouverte de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. Missions du poste Sous l'autorité de la responsable de la structure vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage des locaux et ponctuellement du linge de la crèche. Activité principale : Dans le respect des règles d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées (accueil nourrisson, enfants de moins de 3 ans, adultes), vous assurerez avec votre collègue, l'entretien des locaux, du linge et de la vaisselle en utilisant les machines et le matériel à votre disposition. Votre travail sera suivi par le responsable de la structure, à qui vous pourrez vous référer en cas de problème. Votre travail sera suivi par le responsable de la structure, à qui vous pourrez vous référer en cas de problème. Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant le planning de travail ainsi que les consignes orales et écrites. Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces. Nettoyer les surfaces vitrées et miroirs à hauteur d'enfants. Nettoyer les meubles et les accessoires (structure de motricité, barrières, jeux, etc). Assurer l'entretien du linge (lavage, séchage, pliage, distribution) Trier et évacuer les déchets courants. Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits mis à disposition. Identifier les différents produits, respecter les consignes d'utilisation, effectuer le choix et le dosage en fonction des surfaces à traiter. Savoir-faire : Compétences et technicité, aptitudes demandées des techniques et protocoles de nettoyage, Compétences des règles d'hygiène et de sécurité Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Autoévaluation de son travail, Maitriser les règles d'application du tri sélectif, Contraintes et difficultés particulières du poste : Respect des horaires. Rythme de travail soutenu. Station debout prolongée, utilisation de matériel (aspirateur, auto laveuse, nettoyeur vapeur...). Utilisation de produits détergents et de produits à manipuler avec précaution. Gestes répétitifs. Conditions de recrutement : Ø Remplacement à pourvoir de suite Ø Travail à temps complet (horaires de travail : 12h à 19h30 sauf mercredi 12h-19h) Ø Contrat à Durée Déterminée renouvelable Ø Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C) Ø Lieu de travail : Crèche La Pitchouline à Portes-Les-Valence
Inva, société de nettoyage spécialisée aux services des autoroutes de la France recherche un encadrant/Encadrante technique d'insertion Sous la responsabilité de sa hiérarchie l'encadrant organise une activité de production dans le cadre de l'entretien/nettoyage des aires d'autoroutes et accompagne dans sa réalisation des salariés en insertion, leur intégration au sein du groupe, définit les modalités d'intervention de chacun, organise leur temps de travail et leur apprentissage de techniques diverses. IL peut coordonner l'activité d'une équipe. Il travaille en étroite collaboration avec les Conseillers en Insertion Professionnelle afin de réaliser le suivi des salariés en insertion. Missions : - Organiser le travail. - Gérer les équipes. - Diriger les salariés. - Rendre compte du comportement des salariés. - Remplir les feuilles de présence. - Conduire les travaux. - Faire des propositions d'aménagement. - Etablir, périodiquement des comptes rendus. - Partenariats avec les entreprises (Offres d'emplois, PMSMP..). - S'assurer du bon entretien et du suivi du matériel. - Assurer, en cas de besoin, des modules de formation Qualités personnelles : - Sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe. - Capacité à encadrer et à accompagner des publics en insertion. - Patience, pédagogie et sens du relationnel. - Adhésion aux valeurs de l'économie sociale et solidaire. L'encadrant/l'encadrante sera amené à travailler tous les week end Salaire de 13.98 de l'heure brut
SYNERGIE VALENCE recrute pour son client, spécialisé dans la logistique, un assistant administratif polyvalent (F/H) pour une durée de 4 mois minimum ! Vos missions seront les suivantes : - Aider à la préparation de commandes - Suivre et valider administrativement et informatiquement les commandes - Effectuer le suivi administratif et informatique des flux - Assurer la relation client Le salaire : 12.00 EUR brut/heure Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein du service AEMO H qui accompagne des enfants et adolescent de 0 à 18 ans, l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un assistant familial, salarié du service. - Sous l'autorité de la Directrice de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission principale sera d'accueillir un ou plusieurs enfants dans le contexte du répit et/ou en réponse à une crise, d'apporter vos observations et analyses sur le comportement de l'enfant, ses habitudes de vie etc - Veillerez à la continuité du projet personnalisé de l'enfant - Participerez à l'accompagnement social et éducatif - Participerez à des temps collectifs entre les différents accueillants - Participerez à des réunions du service Profil : Professionnel ayant une expérience accueil familial et en protection de l'enfance serait un plus Esprit d'initiative Capacité à travailler seul et en équipe Rigueur Permis de conduire obligatoire
Présentation de l'association : L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche. L'association met en oeuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés..
Vous intervenez en tant qu'assistant petite enfance H/F sur l'une de nos crèches sur VALENCE ou GHUILHERAND GRANGES. Vous possédez le CAP PETITE ENFANCE (ou équivalent) ou BAC PRO SAPAT ( service aux personnes et animation dans les territoires) Vos missions seront : - D'aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). - De mettre en place des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). - D'effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants. Vous serez attentif ( tive) à: - Proposer un accueil de qualité aux enfants et aux familles - Vous adapter aux besoins diversifiés des familles - Permettre aux familles de concilier vie professionnelle et vie familiale - Créer un environnement où les enfants pourront s'épanouir et s'éveiller en toute sécurité. Les avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle entreprise (50%) - Prime assiduité - Chèques vacances Planning tournant sur deux semaines, 7 h par jour (ouverture de la crèche de 7h à 19h30) Salaire: SI CDD = SMIC HORAIRE 11.68
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 salariés, vous exercerez les mesures suivantes : - Contrôle judiciaire socio-éducatif : accompagnement socio-éducatif, évaluation des situations et rédaction d'écrits professionnels à destination des magistrats ; - Sursis probatoire : suivi du respect des obligations, consolidation de la situation socioprofessionnelle dans une perspective de non-réitération des faits, production d'écrits ; - Enquêtes sociales rapides : vérification de la situation matérielle, familiale et sociale sous mandat du Procureur de la république et rédaction de rapports succincts. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, motivée et passionnée par l'humain dans sa globalité, travailler au coeur des enjeux de prévention de la récidive et de la restauration des liens sociaux ; vous êtes compréhensif mais rigoureux, disposant d'un bon esprit de synthèse, vous faites preuve d'une capacité d'adaptation et une polyvalence nécessaires à l'activité professionnelle envisagée. Expérience de 6 mois sur un poste similaire souhaitée (stage ou CDD au sein d'un SPIP, à la PJJ, au sein d'un service mandataire ou d'une association du secteur socio-judiciaire). 2 postes : - temps plein - 80% CV et Lettre de motivation
Adecco Saint Marcel les Valence recherche pour l'un de ses clients basé sur Valence, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de coulis de fruits, des agents de production agroalimentaire (H/F). Rattaché(e) au responsable de production vous serez en charge : -d'étiqueter la marchandise -de scanner les codes barres des cartons -d'approvisionner les machines -de palettiser des bidons -d'utiliser un transpalette électrique -de tracer manuellement ou informatiquement certains élément Pour ces postes qui nécessitent rigueur et autonomie, nous recherchons des candidats possédant une première expérience sur un poste similaire. Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + paniers + 13ème mois proratisé Rythme de travail : en équipe 3X8 Type de contrat : Contrat de travail temporaire Vous souhaitez intégrer une société en plein développement? Vous recherchez une stabilité professionnelle? Ce poste est fait pour vous! Merci de postuler en ligne.
En tant que Préparateur de Commandes Drive, vous serez chargé(e) de préparer les commandes des clients qui ont fait leurs achats en ligne et de les rendre prêtes à être récupérées dans les meilleures conditions. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et serez en contact avec une large gamme de produits, de l'alimentaire aux produits non alimentaires. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Préparation des commandes : Collecter, rassembler et préparer les produits commandés en ligne par les clients, en suivant les listes de commandes et en respectant les quantités et les critères de qualité. Vous serez amené(e) à utiliser une scannette. - Vérification des produits : Vérifier la conformité des produits (date de péremption, qualité, etc.) et signaler toute anomalie ou rupture de stock. - Conditionnement des commandes : Emballer les produits avec soin afin de garantir leur sécurité et leur bonne présentation pour la collecte par les clients. - Respect des délais : Assurer la préparation des commandes dans le respect des délais impartis, afin que les clients puissent récupérer leurs produits en temps et en heure. - Gestion des stocks : Participer au contrôle des stocks, à la réception des marchandises et à leur rangement dans les zones appropriées. - Service client : Assurer un service de qualité en veillant à ce que chaque commande soit parfaitement préparée et prête pour la collecte dans le Drive. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Appliquer rigoureusement les normes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de sécurité au travail. Amplitude horaire : 5h-20h / Samedis obligatoirement travaillés Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Valence (26). Profil recherché : Formation : Aucune formation spécifique n'est exigée, mais une première expérience dans un environnement de préparation de commandes, de logistique ou de grande distribution est un plus. Compétences : Organisation, rigueur, et capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément. Polyvalence : Vous êtes capable de vous adapter à un environnement de travail variable, de la gestion des stocks à la préparation des commandes. Sens du service client : Vous avez à cœur de fournir un service de qualité et de répondre aux attentes des clients. Travail d'équipe : Vous aimez travailler en équipe, vous êtes réactif(ve) et capable de maintenir une bonne communication avec vos collègues. Environnement : Vous êtes capable de supporter des périodes de travail debout et d'effectuer des tâches de manutention (port de charges, marche rapide dans le magasin). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Vous assurez la conduite et la surveillance rapprochée des opérations de production sur les installations ainsi que la maintenance de 1er niveau, - Vous êtes en charge du chargement des matières premières, de la conduite d'appareil, des analyses en cours et de la manutention, - Vous êtes responsable de la propreté de votre poste de travail, vous veillez en permanence à la bonne application des instructions de sécurité, qualité, hygiène et production. - Vous possédez de bonnes connaissances techniques. Titulaire d'une formation dans les domaines suivants : - Agroalimentaire - Chimie - Electrotechnique - Productique Vous possédez une première expérience significative de 1 an en fabrication/production sur un site industriel, idéalement dans les domaines pharmaceutiques, cosmétiques, chimiques ou agroalimentaires. Vous êtes habitué aux horaires d'équipes et acceptant les 2*8 sur 5 jours et sur 4 jours ainsi que le 3*8. Vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme dans l'application et le suivi des consignes de production, de sécurité et de qualité. Vous savez démontrer votre capacité d'adaptation. La sécurité est au cœur de vos préoccupations et vous savez respecter toutes les consignes afin de garantir la qualité de vos actions.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Livron Sur Drôme et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans conception, la fabrication et la commercialisation d'ingrédients 100% naturels d'origine végétale , un/une OPERATEUR DE PRODUCTION H/F
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire Pont de l'Isère (H/F) Rattaché au Chef d'équipe, vous réalisez les crèmes, les ganaches et les pates à macarons ainsi que des pâtisseries sans gluten. Pour cela vous : -Procédez à la préparation des pâtes, des crèmes, des produits, des matières premières selon un mode opératoire de production. -Respectez des informations issues des ordres de fabrication (quantités et références de matières premières) pour préparer les matières premières nécessaires à la production. -Contrôlez visuellement la conformité des préparations en lien avec la spécification définie. - Approvisionnez les machines et les lignes en respectant la traçabilité, l'identification et les bonnes pratiques de fabrication. -Contrôlez et enregistrez l'intégrité du matériel et des équipements utilisés. -Connaissez les points de contrôles et les CCP de votre unité. - Rangez et nettoyez votre zone de travail, évacuez les déchets en respectant les règles de tri -Vous travaillez à temps plein en horaires de 2X8 Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe, vous êtes dynamique, ayant le sens de responsabilités et appréciez la polyvalence. Vous appréciez et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Débutant(e) accepté(e), nous vous formons en interne mais une expérience et/ou une formation en pâtisserie seraient un plus pour vous démarquer.
Nous recherchons un PRÉPARATEUR DE COMMAN DES H/F pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication de produits carnés. Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Pont de l'Isère (26). Voici quelques unes de vos missions : - Préparer les commandes de produits carnés en suivant les instructions précises de nos clients. - Effectuer l'emballage des produits en respectant les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. -Vérifier la conformité des produits (qualité, quantité, emballage) avant expédition. -Assurer un stockage approprié des produits dans les zones de préparation et de stockage. - Organiser les commandes pour faciliter leur livraison ou leur retrait. - Respecter les délais de préparation tout en garantissant un service de qualité. - Participer à l'entretien et à la propreté de la zone de travail en veillant à respecter les règles sanitaires strictes. Vous serez en poste du Lundi au Vendredi en horaires de nuit (20h- 3h20) dans un environnement froid positif (4°C). Taux : 11.86h. + prime d'assiduité et prime de pénibilité + paniers repas. Poste avec port de charge de 5 à 20 kilos. Le profil que nous recherchons est le suivant : Vous avez une première expérience dans la préparation de commandes, idéalement dans un environnement alimentaire ou de produits carnés. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du détail. Vous êtes consciencieux(se) en matière de respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes capable de travailler en équipe et sous pression pour respecter les délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower TOURNON recherche pour son client, une entreprise reconnue sur le marché des packagins de luxe, des Agents de fabrication (H/F) Sa forte valeur ajoutée se retrouve à travers sa large gamme de services, la qualité de ses décors, et ses offres spéciales des petites aux grandes séries. -Montage des flacons sur la ligne de production -Contrôle qualité des produits - Sérigraphie Poste en horaire 2X8, du lundi au vendredi Profil recherché : -Vous êtes dynamique, ayant le sens de responsabilités et appréciez la polyvalence -Que vous ayez de l'expérience ou non, votre profil nous intéresse !
Sur le secteur de Guilherand - St Peray (07) Vous aurez pour mission de nettoyer les locaux: - Bureaux - Sanitaires - Réféctoire Horaire : lundi au vendredi 18h30-20h
Vous réalisez le transport sanitaire et l'accompagnement des patients vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous avez impérativement effectué la formation d'auxiliaire ambulancier. Vous êtes à jour de l'AFGSU 2. Possibilité de contrat à temps partiel. Indemnité repas comprise entre 10 euros minimum et 15,30 maximum par jour. La mutuelle et la prévoyance sont prises en charge à 100 %. Pour candidater CV + lettre de motivation
Dans le cadre d'une alternance d'1 an pour préparer une Licence 3 ou un Master 2 MISSIONS/ACTIVITES Accompagné(e) par la responsable d'unité, vous serez intégré(e) au cœur des Affaires Juridiques et participerez à la vie de l'unité en collaborant avec les 7 autres membres de l'équipe. L'apprenti(e) aura pour mission d'accomplir les activités suivantes : - Réaliser des recherches juridiques - Soutenir le suivi administratif de dossiers (courriers, constitution de dossiers.) - Soutenir la rédaction des mémoires Commission de Recours Amiable et des conclusions - Mettre en œuvre une expérimentation de rationalisation des contestations CRA auprès du public « assurés » - Soutenir la gestion des dossiers de faute inexcusable de l'employeur - Etre en constante relation avec les parties prenantes (avocats, greffe des juridictions, assurés) - Il pourra être proposé à l'étudiant de participer à des audiences au pôle social du tribunal judiciaire de Valence. Cette alternance vous permettra de découvrir les missions des affaires juridiques au sein d'une grande entreprise. Vous vous verrez confier tout au long de votre alternance des activités variées qui vous permettront de découvrir plusieurs facettes du métier. Sera attendu du candidat une montée en compétence sur le droit de la Sécurité sociale et une autonomie dans les missions confiées. COMPETENCES - Capacité d'analyse et de rigueur - Aisance dans les outils informatiques - Connaissance de la terminologie juridique et contentieuse - Connaissance de l'organisation de l'ordre judiciaire Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire, syntaxe). Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'écoute et des responsabilités. CONDITION PARTICULIÈRE : Le candidat sélectionné devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI) et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité de neutralité, d'impartialité, d'égalité de déontologie en vigueur dans notre organisme et de respect du secret professionnel. Un tri sera effectué à partir de l'étude des CV et lettre de motivation. Les personnes intéressées devront adresser leur candidature au plus tard le 30/05/2025
Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs au centre de ses préoccupations. Établissement MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique) de 360 lits et places, l'Hôpital Privé Drôme Ardèche est né en 2005 du regroupement de la Clinique Pasteur et de la Clinique Générale. Il s'agit du 1er établissement privé du bassin Drôme Ardèche. Vous êtes assistant(e) qualité et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel, dynamique, bienveillant et adapté à votre équilibre vie pro/perso ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Le poste : Nous recrutons en CDI un(e) Assistant(e) qualité au sein du service qualité pour rejoindre l'Hôpital Privé Drôme Ardèche situé au cœur de la région Valentinoise. Rattaché(e) à la Responsable Qualité et Gestion des Risques, vos missions seront, notamment, de : GESTION DOCUMENTAIRE en collaboration avec la Responsable Qualité : - Assurer un soutien méthodologique pour formaliser les documents auprès des responsables de service et des équipes. A la demande de la Responsable Qualité, elle participe à l'animation de groupes de travail pour aider à l'élaboration des documents, - Etre en charge de la gestion de la base documentaire (saisie, mise en forme, circuit de validation, diffusion, archivage et suivi des révisions), - Etre en charge de la gestion des documents diffusés via l'Intranet HPDA partie Qualité - Etre en charge de la saisie de documents divers (échéanciers, rapports d'activité, bilans, comptes rendus, notes de service,.). INDICATEURS QUALITE en collaboration avec la Responsable Qualité : - Procéder à l'analyse hebdomadaire des fiches d'évènements indésirables et prépare des tableaux de bord, notamment dans le cadre de la Cellule opérationnelle des Risques. - En ce qui concerne les questionnaires de satisfaction patient, assurer la mise en forme graphique des résultats ainsi que leur diffusion dans les services tous les trimestres. (la collecte et la saisie des questionnaires relève de la mission de la personne en charge des impression au service facturation) - Assurer également l'analyse des Verbatims ainsi que la diffusion auprès de l'encadrement, et optimiser la mise en œuvre d'actions correctives liées à ces Verbatims. - Procéder la saisie hebdomadaire des adresses mails patients via la plateforme e-satis - Participer aux audits annuelles liés aux IQSS HAS - Participer à l'analyse des données avec les responsables d'engagement concernés en vue d'établir les plans d'actions qualité. SUIVI DES ACTIONS en collaboration avec la Responsable Qualité - Etre en charge de la relance et le suivi des actions correctives et préventives (suivi des fiches de déclaration d'événements indésirables, suivi des plans d'action, suivi des audits internes, externes,.) - Participer au suivi de la Certification HAS (mise à jour des cartographies et plans d'actions). AUDITS / EVALUATIONS - Programmer et participer à la réalisation des audits internes en lien avec les pilotes de processus - Assurer la communication des résultats aux équipes après validation du responsable qualité COMMUNICATION / SENSIBILISATION - Participer à l'organisation des animations et actions de communication qualité gestion des risques (affichage, semaine sécurité patient, chambre des erreurs, etc.) - Participer au déploiement de la culture qualité au sein de l'établissement.
Nous recherchons un(e) passionné(e) prêt(e) à incarner nos valeurs au quotidien. Si vous avez une énergie débordante et un esprit d'équipe à toute épreuve, nous serions ravis de vous rencontrer. Descriptif du poste : Rattaché directement à la Responsable, le Conseiller de Vente applique les directives de la société sur le point de vente. En tant que Conseiller de Vente (H/F), votre rôle sera de : - Vendre avec passion : accueillir les clients, comprendre leurs besoins, leur offrir des conseils sur mesure ; - Être un expert des produits et des marques : présenter les caractéristiques techniques, maîtriser le storytelling ; - Assurer les opérations d'encaissement : faire preuve de rigueur et d'efficacité, fidéliser la clientèle ; - Être ambassadeur et garant des valeurs de l'entreprise : renforcer la notoriété de COULEUR BAGAGES ; - Travailler main dans la main : chaque membre de l'équipe est essentiel pour atteindre les objectifs communs ; - Participer à l'animation du magasin : implanter les produits, assurer un merchandising épuré et attractif ; - Contribuer à l'organisation des actions commerciales : préparer les ventes privées et les soldes ; - Gérer l'entretien de votre espace de travail : maintenir un environnement de vente attractif, ordonné et propre ; Des formations des produits, des marques, des procédures internes et du logiciel d'encaissement vous seront dispensées. Profil recherché Vous justifiez d'une formation commerciale et/ou d'une expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur de la mode. Dynamique, avec une excellente présentation, vous êtes doté d'un sens commercial développé, sensible au milieu de la mode et au sens du service personnalisé. Vous êtes un véritable acteur de la cohésion et de la convivialité, rigoureux et prêt à relever de nouveaux défis. Les horaires de travail seront du mardi au samedi, de 10h à 19h, avec un jour de congé à définir et une matinée de travail de 10h à 13h. Tous les samedis seront travaillés. Postulez avec lettre de motivation manuscrite et CV.
Vous aurez pour missions d'accompagner des personnes en situation de handicap léger depuis leur domicile jusqu'à leur établissement le matin et retour en après-midi. Formation assurée. Vous travaillerez du lundi au vendredi matin 8h00 et soir 17h30 La ponctualité, la disponibilité, et l'écoute sont les fers de lance de notre métier. Prérequis: Détenir le permis B depuis plus de 3 ans Un contrôle du casier judiciaire sera effectué par l'employeur.
Au sein de la direction Prévention des Risques, l'unité Prévention/ERP est constituée de 2 agents. Les principales missions de cette unité sont : La gestion des Etablissements Recevant du Public (ERP) présents sur le territoire communal, en matière de sécurité et d'accessibilité ; La sécurisation des manifestations autorisées à se dérouler sur le territoire de la commune, en collaboration avec les directions Ville Événementielle et des Sécurités, ainsi que la préfecture et la Police Nationale ; La gestion de la Défense Extérieure Contre l'Incendie (DECI) sur le territoire ; Dans le cadre d'une convention avec Valence Romans Agglo, l'intervention sur certains dossiers tels que l'instruction des autorisations de travaux des communes adhérentes au service ADS. Sous la responsabilité de la directrice, les principales tâches sont : Le suivi des ERP sur le territoire communal pour les compétences de sécurité et d'accessibilité (instruction, autorisations de travaux, visites ERP) ; L'instruction des demandes de manifestation sur le domaine public en regard de la sécurité civile. Suivi des ERP dans la ville : Autorisations de travaux : Conseil en amont auprès des pétitionnaires (particuliers, architectes, bureaux d'études...) ; Contrôle de la recevabilité du dossier (complétude) ; Instruction et étude des projets et des pièces présentées en matière d'accessibilité ; Rédaction et délivrance des documents et autorisations nécessaires ; Gestion administrative. Commissions sécurité et accessibilité : Gestion des commissions communales d'accessibilité : ordres du jour, animation, comptes rendus, ou procès-verbaux ; Participation aux différentes commissions et groupes de visites ; Suivi des avis défavorables émis par les groupes de visite : vérification de la mise en conformité des ERP. Autres tâches : Renfort pour l'instruction des autorisations de travaux des communes de Valence Romans Agglo ; Réalisation de visites inopinées d'ERP : participation à des contrôles interservices, audits, rapports et suivi de la levée des prescriptions par les établissements. Contribution à la sécurisation du domaine public : Manifestations sportives et culturelles : Participation aux réunions et instruction des demandes concernant la sécurité incendie, l'accessibilité, et la sûreté, en lien avec les services compétents ; Liaison avec les centres d'incendie et de secours et le service Prévision du SDIS pour les modalités d'accès des secours lors de grands événements ; Délivrance des avis ou autorisations nécessaires. Participation aux activités de la direction Prévention des Risques : Renfort sur les dossiers de la direction ; Intégration dans les procédures de sauvegarde et de gestion de crise. Profil requis : Diplômes et/ou certifications obligatoires : Niveau BAC+2 ; Une formation en sécurité incendie et/ou en urbanisme serait un plus. Conditions d'exercice : Contact avec le public ; Travail sur écran et déplacements sur le terrain ; Interventions sur des sites parfois dégradés et insalubres ; Possibilité de travail le week-end, en soirée ou la gestion d'astreintes pour des plans communaux spécifiques ou des visites d'établissements.
Notre agence Adéquat de TOURNON recrute pour son client basé à Pont de l'Isère des Préparateurs de commandes - Caristes cat.1 et 3 (F/H) Rejoignez une entreprise familiale, fondé en 1975 à Pont de l'Isère et qui compte aujourd'hui près de 300 collaborateurs ! Premier fabricant français indépendant de matériel d'ascenseurs, la société est implantée en France et à l'étranger. Rattaché au Responsable Logistique vos missions principales sont les suivantes : - Conduite de chariots élévateurs - Préparation de commandes - Manutention diverse - Assurer la propreté dans sa zone d'intervention. Poste en horaire journée du lundi au vendredi midi (vendredi après-midi pas travaillé) 8h00-12h00/13h00-16h30 et le Vendredi 8h00-13h00 Taux horaire fixe + Prime de transport soumise à conditions (barème EU) Salle de sport mise à disposition (selon règlement intérieur de l'Ets) Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - Vous possédez vos CACES 1 et 3 - La connaissance du logiciel SAP et de l'utilisation d'une douchette serait un plus Rémunération et avantages : - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le Groupe ADEQUAT, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, est aujourd'hui présent sur tout le territoire national avec un réseau de plus de 200 agences. Fort de ses 29 ans d'expérience, le groupe offre une prestation RH globale et de proximité, dans tous les secteurs et tous les métiers. Plus de 18 000 candidats sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 750 recruteurs spécialisés.
Nous recherchons Un(e) Réceptionniste Tournant(e), motivé(e) et polyvalent(e). -Vos principales missions seront : - Accueillir les clients dans le respect des standards 3* et contribuer à sa fidélisation. - Assurer les opérations liées à l'accueil et au départ des clients. - Renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel. - Gérer l'encaissement, la facturation et le fonds de caisse qui vous est confié pendant votre service. - Répondre aux demandes des clients tout en rajoutant des recommandations et une touche personnelle pour gagner la satisfaction du client. - Produire un service exceptionnel pendant le séjour de tous nos clients. - CDD saisonnier 6 mois - Statut du poste : Employé. Type d'emploi : contrat saisonnier Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 12,08€ par heure Nombre d'heures : 25h par semaine Horaires : Disponible le week-end Travail en journée, matin et soir Travail en coupure Expérience: Réception: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/04/2025
Aujourd'hui EASY CASH recherche pour sont magasins de Saint Marcel Les Valence son nouveau conseiller de vente (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin. ## TES MISSIONS Véritable acteur ou actrice de ton rayon tu développes tes talents et ta passion pour la vente en étant proactif dans : * Le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash, sites partenaires), * La satisfaction et la fidélisation de tes clients, * L'identification, les tests, la qualification et la certification des produits que tu mettras en vente, * La gestion optimale de ton stock ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, * La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion. ## Pourquoi choisir Easy Cash ? : * Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, * Un parcours d'intégration, dès ton arrivée, grâce à une plateforme de e-learning et de nombreuses formations dispensées en salle de formation, * Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, * Des possibilités d'évolution diverses tout au long de ton parcours en magasin. ## TON PROFIL **Ce qu'ils recherchent chez toi** * Ils ont besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, * Ils vont aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge, * Ils recherchent ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation, * Ils t'accompagneront pour que ta passion pour les nouvelles technologies (téléphonie, informatique, photo, Hi-fi, gaming...) te permette de devenir autonome dans ton rayon et travailler avec une grande autonomie Type d'emploi : Temps plein, CDI
Créée en 2001, EASY CASH est le premier réseau français d'achat vente de produits de seconde main. Son ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à ses clients tout en boostant la performance des rayons pour conforter sa place de N°1 du secteur. Sa mission ? Permettre à ses clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec EASY CASH, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection
La mairie de La Roche de Glun recherche deux surveillants de baignade diplômés du Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) pour l'été 2025. La piscine de La Roche De Glun est une piscine (3 bassins) entourée de nature. **Poste et profil: Vous êtes titulaire du brevet d'État de maître-nageur sauveteur (MNS) ou BEESAN / BPJEPS AAN / PSE1 & PSE2 Durée du poste : 2 mois juillet-août (possibilité pour un mois) Quotité de travail : 35h00 Horaires : 11h00 - 19h00 Contrat : CDD saisonnier Disponibilité : semaine, certains week-end et jours fériés Vous pouvez donner des cours en dehors de vos horaires (natation, gymnastique aquatique...) **Missions: -Vous surveillez les bassins de baignade ainsi que les plages pour garantir la sécurité de tous. -Vous appliquez et faite respecter les règles d'hygiène et de sécurité du POSS, ainsi que du règlement intérieur. -Vous assurez chaque jour un nettoyage général du matériel, des plages en vue de toujours avoir un espace conforme à la législation en vigueur, à la réglementation hygiène interne et aux exigences des usagers. -Vous accueilliez et informez les baigneurs. Vous veillerez à ce qu'ils aient une tenue adéquate au RI. -Vous portez assistance aux baigneurs en difficulté, assurer les premiers secours en cas de nécessité et faire la liaison avec les équipes de secours. -Vous informez la collectivité et les secours de tout incident constaté au sein de l'espace aquatique. -Vous tenez chaque jour un cahier des incidents. -Vous vous assurez du bon état et du bon fonctionnement du matériel de sauvetage. -Vous vérifiez les niveaux de Ph et chlore et les reporter sur le cahier prévu à cet effet. **Qualités professionnelles: Vous êtes réactif(ve) et savez intervenir efficacement en cas de nécessité, Vous avez le sens des responsabilités, Vous êtes attentif(ve) et rien n'échappe à votre champ de vision, Vous êtes ponctuel et rigoureux, Vous avez un excellent relationnel, Vous savez faire respecter le règlement pour garantir l'hygiène et la sécurité de tous, La connaissance de l'anglais serait un plus
La Roche De Glun est une petite ville de verdure au bord du Rhône disposant de tous les commerces essentiels à proximité ainsi que les axes principaux de circulation (autoroute et gare TGV).
Nous sommes à la recherche d'un assistant dentaire F/H Petit cabinet avec une dentiste en omni pratique, vous serez seul(e) avec la dentiste. Vous ferez : - La stérilisation - Travail à 4 mains - Le secrétariat Personne motivée qui a envie d'apprendre, polyvalence et sens du travail bien fait sont requis. Nous pouvons accueillir des personnes voulant se former en apprentissage ou professionnalisation sur ce métier. ( école a Grenoble 1 jour par semaine ) Travail du lundi au vendredi Salaire à définir ensemble selon expérience et compétences. CV et Lettre de motivation obligatoire pour l' apprentissage.
Le Département de la Drôme recherche un(e) Agent(e) de voirie H/F pour le Centre d'Exploitation Départemental de Valence et ce dès le 1er mai 2025. Poste en CDD 3 mois (avec possibilité de renouvellement). Au sein de la Direction des déplacements, les Centres d'Exploitation Départementaux (CED) assurent l'entretien courant d'un linéaire de routes départementales (fauchage, ouvrages, chaussée,...), sa gestion et son exploitation (déneigement notamment). En qualité d'agent de voirie, vous mettrez en œuvre les tâches d'entretien dans le respect du Schéma Directeur de l'Entretien et de l'Exploitation des Routes Départementales (SDEERD) du Conseil Départemental de la Drôme. Vos principales activités seraient : -Assurer le fauchage, le débroussaillage, l'élagage, l'entretien du réseau pluvial, l'entretien courant des chaussées et des ouvrages d'art, la signalisation verticale, le balayage des chaussées... -Connaître, surveiller et mettre en œuvre des mesures d'exploitation du réseau : patrouilles de surveillance, astreintes, interventions, déneigement ... Intervention possible sur un CTD voisin en cas de besoin. -Participer à la gestion des stocks et du matériel. -Appuyer le responsable de CED notamment pour le recueil d'éléments nécessaires à la gestion du domaine public, le suivi des chantiers en régie ou confiés à l'entreprise. -Participer aux démarches d'évaluation du SDEERD. -Participer activement à l'organisation de la surveillance du réseau : tournée de surveillance, astreintes, interventions, déneigement, éventuellement sur l'ensemble de la zone. Profil : Vous êtes titulaire du Permis poids lourds en cours de validité, requis pour l'exercice des missions liées au poste. Vous avez les CACES 2, 4, 8 (appréciés). Vous avez suivi une formation en Bâtiment, Travaux Publics ou Espaces Verts. Vous avez de l'expérience dans les métiers de l'entretien, de la gestion ou de l'exploitation de la Route en DIR ou dans une collectivité locale, ou dans les métiers du BTP dans une entreprise privée. Une expérience en maçonnerie est souhaitée et des connaissances en mécanique VL/PL seront appréciées. Vous savez partager et faire remonter l'information, et vous savez communiquer avec divers interlocuteurs (agents du Service, de la Direction, d'autres services départementaux, élus). Vous êtes respectueux des consignes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes appréciez de travailler en équipe et vous êtes dynamique et rigoureux. Venez rejoindre l'équipe du CED de Valence ! --------------------------------------------- Poste et rémunération correspondant au grade d'adjoint technique territorial (catégorie C). Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Sandrine CARRET , Conseillère recrutement mobilité, au 06.07.30.84.24 Date de clôture des candidatures : 13-04-2025
Description du poste Vous rejoindrez notre équipe dynamique au sein d'une base logistique située dans un environnement stimulant, à la pointe de l'innovation en tant qu'Agent Logistique Polyvalent h/f - 8 postes à pourvoir. Vos principales missions seront les suivantes : Réception : Assurer la réception des marchandises : accueil des transporteurs, déchargement des colis/palettes/pincées, soit en manutention manuelle, soit à l'aide des différents moyens d'aide à la manutention mis à la disposition des collaborateurs (transpalettes, chariots.), Réaliser un contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises réceptionnées, relever les éventuelles anomalies et appliquer la procédure « Qualité » correspondante, Palettiser les différents colis en optimisant la palette, filmer les palettes, Imprimer et coller les étiquettes, Mettre en stock les marchandises dans les espaces définis, à l'aide du logiciel WMS, en respectant les règles de sécurité et en optimisant les espaces de stockage. Préparation et expédition des commandes : Préparer quantitativement et qualitativement les commandes de façon optimale, conformément aux procédures définies et en veillant à l'intégrité des marchandises. Palettiser les différents colis en optimisant la palette, filmer les palettes, Imprimer et coller les étiquettes. Stocks : Participer aux inventaires. Remballage : Procéder au remballage des produits dont l'emballage extérieur a été endommagé, conformément au cahier des charges prédéfinies, en utilisant le matériel adapté. Entretien des locaux et du matériel : Entretenir les locaux (entrepôt, dépendances, locaux sociaux, etc.), Vérifier le bon état de marche du matériel utilisé (chariots, transpalettes, etc.), Maintenir la zone de travail propre, rangée et organisée. Profil recherché Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), adaptable et savez planifier vos tâches. Rejoignez-nous ! Chez CTLOG International, nous valorisons le talent et nous vous offrons un environnement où vous pourrez grandir et évoluer. Ici, votre adaptabilité, votre rigueur, et votre esprit d'équipe feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Évolution et Formation : Nous investissons dans votre développement professionnel avec des opportunités d'évolution et de formation continue. Bien-être au Travail : Nous croyons en un environnement de travail sain, où la collaboration et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre succès. Poste en Rotation d'Équipes : Vous travaillerez en rotation (Matin/Après-midi/Nuit) avec des week-ends et jours fériés compensés, vous offrant ainsi une flexibilité dans l'organisation de votre vie personnelle. CTLOG International, c'est l'alliance de l'excellence et de l'innovation dans un cadre de travail stimulant et bienveillant. Rejoignez-nous et participez à l'aventure !
Chez CTLOG International, nous sommes plus qu'un simple acteur de la logistique. En tant que partenaire agile et expert en performance Supply Chain, nous optimisons les flux de nos clients grâce à des solutions sur mesure, implantées stratégiquement pour maximiser l'efficacité. Nous accompagnons nos partenaires à travers une gamme de services intégrés et diversifiés, portés par des équipes engagées et passionnées, le tout dans le respect de nos valeurs fondamentales d'innovation, de réactivité,
Au sein du CROUS de Valence, pour notre Restaurant Universitaire Briff'O, nous recherchons un Responsable de Plonge H/F Missions: - Responsable du fonctionnement des machines et équipements de plonge, - Encadre son équipe, Activités principales : - Assurer l'encadrement de son équipe, - Alimenter et vérifier les machines et équipements de plonge, - S'assurer du bon fonctionnement et de la sécurité des machines dont il est responsable, - Surveiller la propreté de la vaisselle, - Assurer l'approvisionnement en produits de nettoyage de la plonge, - Gérer les stocks de produits d'entretien et de vaisselle, - Veiller et participer au nettoyage des machines et des locaux, - Assurer la maintenance de premier niveau, identifier l'origine des dysfonctionnements et les signaler, - Gérer la légumerie, - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur - Appliquer et faire appliquer le Plan de Maîtrise Sanitaire et le dispositif d'économie d'énergie. Temps de travail annualisé avec des semaines en période haute et des semaines en période basse. Avantages salariaux : 1 semaine de congé à chaque petites vacances 8 semaines de congés en été Avantage en nature : repas du midi Offre d'action sociale diversifiée (repas, frais médicaux, activités culturelles ou sportives, frais de garde d'enfant, frais d'hébergement pendant les vacances, chèques de rentrée scolaire et de fin d'année), contribution à la mutuelle / aux frais de transport et participation aux frais de « mobilité douce » Prise de poste au 01/04/2025
Le CAMPUS FORMATION de la CCI DROME situé à Valence et spécialisé dans les métiers du tertiaire propose des formations en alternance. Dans ce cadre, nous sommes à la recherche pour nos entreprises partenaires d'un ou une alternant(e) souhaitant intégrer notre formation Assistant de Gestion et d'Administration des Entreprises en OCTOBRE 2025. Cette formation de niveau BAC+2 se réalise en 1 an. Elle est ouverte aux personnes titulaires d'un bac et ayant au moins 1 an d'expérience professionnelle ou aux personnes ayant le niveau BAC et au moins 3 ans d'expérience professionnelle. Rythme de la formation : 3 jours en entreprise/2 jours au centre de formation Exemples des missions : * participer à l'optimisation du fonctionnement interne sur les plans administratif et organisationnel de l'entreprise * opérer le suivi administratif et des conditions de travail du personnel de l'entreprise * préparer et suivre les éléments de gestion comptable et budgétaire de l'entreprise * participer au développement commercial de l'entreprise. 1 postes à pourvoir
Poste polyvalent : vous faites l'entretien et le nettoyage des locaux, et la plonge. Vous travaillez pour le service du midi et du soir.
Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison pour rejoindre nos services. Le personnel de l'hôtel préfectoral assure le service et la logistique de la résidence de M. le Préfet. Au sein d'une équipe composée d'un cuisinier-intendant et de deux employés de maison, vous serez particulièrement chargé(e) : - de l'entretien et du ménage, de l'inventaire et l'approvisionnement des produits ménagers - de l'aide à la préparation des repas, avec l'intendant-cuisinier de la résidence - du service à table lors des réceptions ou des repas officiels : de l'organisation de la table et des espaces des espaces de réception à la gestion de la vaisselle En qualité d'agent de résidence, vous apportez votre aide au préfet et à sa famille dans les actes de sa vie quotidienne compte tenu de ses contraintes professionnelles. Votre lieu de travail est à la fois un lieu public et un domicile privé. Cette particularité exige tact, mesure et discrétion.
PRESENTATION DU POSTE Notre futur(e) collaborateur(trice) sera garant(e) de l'image de nos agences. A l'accueil, il/elle sera au service de nos clients et prospects pour répondre au mieux à leurs besoins. Vos missions principales : - L'accueil et l'information des clients/prospect sur notre agence de Valence - L'accueil téléphonique - Le traitement des mails - La gestion des demandes clients particuliers et entreprises - Diverses tâches administratives - Découverte des besoins du client et ventes de nos solutions d'assurances (auto, habitation, santé et prévoyance) - L'accompagnement et suivi des dossiers sinistres - Vous assisterez l'Agent dans son activité commerciale VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ayant un profil polyvalent et rigoureux, à forte dominante gestionnaire. Une expérience dans le secteur de l'assurance serait un vrai plus. Vous devez savoir travailler en autonomie, être curieux(se), aimer partir à la recherche d'informations et avoir le sens des responsabilités. Le conseiller(ère) devra gérer efficacement les appels téléphoniques ainsi que les tâches administratives et informatiques. Nous recherchons une personne dynamique, motivée avec une personnalité positive. La disponibilité et l'esprit d'équipe sont également indispensables pour ce poste, afin de rester fidèle à l'ambiance de l'entreprise. Pourquoi nous rejoindre ? - une rémunération fixe + variable allant jusqu'à 32 000€ brut par an selon expérience - variable non plafonné - des chèques cadeaux toute l'année en fonction des challenges - des chèques vacances pris en charge à hauteur de 70% - un intéressement collectif motivant - une complémentaire santé et une prévoyance collective avantageuses - l'abonnement au parking QPARK à 2mn de l'agence pour plus de confort
A partir du 10 Mai et jusqu'à début Juin vous effectuerez les cueillettes de fruit (cerises). A partir de juin jusqu'au 10/07: vous interviendrez sur les travaux en vert de la vigne : relevage, épillonnage et cisaillage, ainsi que sur la cueillette d'abricots. Période creuse de mi-juillet à mi-août. Puis de mi-août à début septembre ramassage prunes et vendanges. Deux postes sont à pourvoir. Une première expérience serait un plus. Suivant les conditions météo les horaires de travail peuvent varier. Logement mis à disposition pour deux personnes si besoin sur la commune.
En adéquation totale avec les nouveaux concepts de restaurants McDonald's, votre mission s'accorde autour du service client. Sur des postes de service ou de cuisine dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, vos missions seront : - Organiser, préparer et entretenir les zones de service ou de cuisine - Prendre et servir les commandes Vous prenez du plaisir dans la relation client, la satisfaction du client est au cœur de vos préoccupations. Disponible, réactif (ve), et polyvalent(e), vous faites preuve de rigueur et vous respectez les procédures établies que ce soit en salle comme en cuisine. Poste en CDI 24H00. Prise de poste les matins à 8H. Deux jours de repos consécutifs dans la semaine. Rémunération : smic horaire + primes + mutuelle + repas gratuit.
Interventions dans le cadre de mesures AED ou AEMO permettant une intensification de l'intervention éducative (8 dossiers familiaux/1ETP) pour « faire avec » les usagers. Inscrire son action dans une démarche de soutien à la parentalité, veiller au bon développement de l'enfant, articuler son action dans une démarche de co-intervention avec l'éducateur référent, évaluer en équipe pluridisciplinaire et rendre compte de l'évolution des situations aux mandants. Diplôme exigé de CESF/ES/ AS/EJE Compétences et expérience professionnelle requises : -Connaissances et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance -Aptitude à travailler en équipe et en réseau avec les partenaires extérieurs Qualités requises : - Capacité d'initiatives et d'organisation dans la gestion des différents dossiers familiaux. - Capacités relationnelles avec des publics en difficulté (enfants et adultes parents) - Capacité de synthèse et bonne maîtrise du compte rendu écrit. - Capacité de travail en équipe
Pôle Interventions en Milieu Ouvert - AEMO Valence
JUBIL INTERIM ROMANS recherche un commercial sédentaire (H/F) pour travailler dans un Call center dans le domaine de l'industrie pièce automobile. Horaires 08h00-12h00/14h00-18h00 secteur Bourg de péage Connaissance et expérience demandées dans le domaine de l'automobile.
MARVETING IFMG, un des leaders du Field Marketing en Europe, poursuit son développement avec les hommes et les femmes de talent qui l'accompagnent. Au service de grandes entreprises et des jeunes pousses en devenir, nous mettons en place des solutions assurant la performance commerciale et marketing. Marvesting recrute aujourd'hui un Conseiller vendeur itinérant H/F pour un client prestigieux dans le domaine des télécommunications. Description du poste : Le rôle principal du Conseiller vendeur sera de promouvoir et vendre l'offre Orange Fibre sur un truck, c'est à dire un camion itinérant, ou un stand. Missions : - Assurer la commercialisation de l'offre et l'animation de l'activité du truck / du stand - Conseiller nos clients et développer la notoriété de la marque & ses produits - Mettre en œuvre les actions permettant d'atteindre les objectifs de vente du truck / stand - Veiller au bon respect du cahier des charges, des normes et process de vente et entreprise - Être un véritable ambassadeur de la société et du client Profil recherché : - Vous disposez d'une première expérience reconnue en vente magasin, vente BtoC et/ou prospection - Vous êtes un véritable négociateur et vos compétences sont reconnues - Vous êtes autonome et rigoureux avec un excellent relationnel - Vous avez un goût développé pour les challenges et avez une véritable culture du résultat Prérequis : - Titulaire du Permis B - Mobilité géographique régionale / Nuitées à prévoir Rémunération et avantages : - Salaire fixe + variable (déplafonné, sur performance commerciale) + 10% prime de précarité + 10% congés payés - Voiture de service + Carte essence - Panier repas - Formation produits / Techniques de ventes - Perspectives d'évolution au sein du groupe IFMG Vous souhaitez renforcer votre expérience commerciale et mettre à profit votre savoir-faire au service d'un groupe de dimension internationale ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Notre agence Adéquat Valence recrute un responsable d'agence F/H pour une longue mission évolutive située à Valence, pour son client spécialisé en structures modulaires. Vos futures missions : - Mise en oeuvre de la politique commerciale de l'entreprise - Assurer la gestion administrative et budgétaire ainsi que le contrôle logistique des établissements - Manager les équipes Le Profil Adéquat : - Vous avez des connaissances techniques du secteur de la construction modulaire - Vous maitrisez les logiciels de bureautique et de gestion - Vous avez des connaissances des outils de planification - Vous connaissez le code des marchés publics - Vous avez le sens de l'organisation et de bonnes aptitudes en communication Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Cherche agent de sécurité ,démarqueurs sachant travailler en équipe ayant un bon relationnel . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales: - le contrôle d'accès du site et des visiteurs, - la gestion des alarmes et des levées de doutes, - les rondes de sécurité sur l'ensemble du site, - la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité. PRESENTATION DE L ENTREPRISE: Nous nous engageons a offrir des services de qualité afin d'obtenir une réelle satisfaction par le biais de nos prestations. en venant nous rejoindre vous bénéficiez d'une prise en charge a hauteur de 50% du ticket de transport et de la mutuelle entreprise.
Pour une mission de remplacement de 6 semaines sur Avril et Mai. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureaux, réfectoire, et locaux sociaux( vestiaires, sanitaires, douches) chez un de nos clients situé dans la zone de Briffaut à Valence. Vous interviendrez du lundi au vendredi entre 5h00 et 08h30. Vous serez accompagné et formé au cahier des charges sur site par notre responsable secteur.
PHARMAT, est le spécialiste du matériel médical de maintien à domicile et le partenaire exclusif du pharmacien depuis 40 ans. Réparti dans tout l'est de la France, PHARMAT compte 24 agences et 280 collaborateurs. Pour assurer l'accroissement de son activité, PHARMAT, recherche un livreur-installateur (H/F) de matériel médical pour son établissement de VALENCE. Missions : - La préparation de commandes patients - La livraison, l'installation, la mise en service du matériel à domicile - La récupération - La vérification du matériel médical et la désinfection Profil : Vous aimez le travail en équipe ? Vous avez des qualités relationnelles ? Alors contactez-nous ! Une première expérience dans le secteur médical serait un plus. Le permis B est obligatoire pour le poste. Formations assurées en interne Salaire indiqué en brut. Pour postuler, merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
LIBERI est une association, qui œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et dispose pour ce faire, de plusieurs établissements au niveau national. L'association recherche un agent technique polyvalent pour ses établissements de la Drôme Missions : Dans le cadre de l'entretien de nos lieux de vie, vous interviendrez dans des contextes variés : Entretien et maintenance de biens immobiliers Rénovation et aménagement tout corps d'état Dépannages : plomberie, électricité, couverture, serrurerie,... Travaux divers : peinture, carrelage, plâtrerie, maçonnerie, etc. Entretien des extérieurs Profil : Vous êtes sérieux, dynamique et autonome. Vous possédez des compétences variées dans les métiers du bâtiment (plomberie, maçonnerie, électricité, peinture, etc.). Vous êtes rigoureux, polyvalent et avez le sens du service. Permis B obligatoire.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Notre mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, qu'elles soient saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche un(e) assistant(e) ressources humaines H/F prêt à intégrer une structure conviviale et à taille humaine pour travailler à Portes Lès Valence. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 5 mois à temps partiel (28h) à pourvoir dès que possible. Après une formation de plusieurs semaines, vous travaillerez avec le pôle « gestion » de notre association. Vous aurez en charge les missions suivantes : Gestion des embauches des saisonniers : o Réalisations du processus complet d'embauches des saisonniers : - Déclaration d'embauche, - Réalisation des contrats et feuilles d'heure - Paramétrage des salariés dans le logiciel de paie - Envoi des contrats et des feuilles d'heures Gestion des visites médicales d'embauche des saisonniers : o Réaliser la demande de visite médicale pour les salariés saisonniers concernés auprès de la MSA o Enregistrer le suivi dans le logiciel o Etablir le suivi et les relances nécessaires auprès des adhérents et des salariés Soutien administratif : o DPAE sans embauche o Réalisation des attestations chômage o Aide à la mise en place des dossiers mutuelle des saisonniers o Envoi de documents demandés par les salariés o Gestion des retours des contrats de travail signés (YOUSIGN) o Mise à jour des données salariés sur le GED et logiciel de paie o Gestion de la boite mail du PG et de la messagerie instantanée (Slack) Compétences pour ce poste : o Vous êtes organisé(e) et vous aimez travailler avec rigueur o Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe Profil souhaité : o Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire ou administratif o Vous utilisez professionnellement le pack Office et êtes à l'aise avec l'outil informatique Détails du contrat : o CDD temps partiel 28h hebdomadaire les lundi, mardi, jeudi et vendredi (09h30 - 12h00 / 13h00 - 17h30) o Prise de poste souhaitée : à partir du 23 avril 2025 o Rémunération : 11.88 € brut o Lieux de travail : Portes-Lès-Valence o Disponible jusqu'au 30 septembre 2025 Si vous souhaitez rejoindre une équipe accueillante et dynamique, n'hésitez pas à envoyer votre CV à Madame FAURE Cécile par mail : contact@agriemploi26.fr.
Vos missions principales : - Vous effectuerez la préparation esthétique de véhicules neufs et d'occasion (nettoyage intérieur/extérieur) selon un protocole de nettoyage précis. - Vous interviendrez dans des concessions automobiles pour récupérer les véhicules puis les livrer sur Valence et Romans Sur Isère. Le Permis BE serait un plus à votre candidature.
Le Département de la Drôme recherche un(e) Conseiller(e) en prévention des risques professionnels pour le pôle Prévention rattaché au service Santé et Prévention au Travail dès que possible. Poste en CDD 1 an, basé à Valence. Au sein de la Direction des ressources humaines, le Pôle prévention participe à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. En qualité de Conseiller(e) prévention des risques professionnels, vos principales activités seront : -Contribuer à l'amélioration de la santé et de la sécurité au travail des agents dans la collectivité -Contribuer au respect des obligations réglementaires de l'employeur en matière de santé sécurité au travail (réduction des risques juridiques) -Assister et conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels -Coordonner les acteurs de la prévention, de la santé et de la sécurité dans la collectivité -Renforcer le pôle prévention dans le projet global 2024-2026 d'évaluation des risques professionnels Profil : Vous avez un Master2 ou équivalent, un Bac+5 ou diplôme d'ingénieur avec une spécialisation hygiène et sécurité. Une première expérience sur un poste similaire en collectivité sera appréciée. Vous maitrisez la réglementation sur la santé et la sécurité, sur la sécurité incendie, sur les techniques de protection et de prévention, sur les habilitations et formations obligatoires. Vous maîtrisez les méthodes d'analyse de risques. Vous êtes en capacité d'animer des réunions, de former les agents. Vous êtes réactif(ve) et vous savez prendre du recul. Vous faites preuve de pédagogie, d'écoute et d'autonomie. Venez rejoindre l'équipe du Pôle prévention ! Permis B requis. ------------------------------------------------- Poste et rémunération répondant au grade d'ingénieur ou d'attaché territorial (catégorie A). Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Marie-Ange BERTRAND , Conseillère recrutement mobilité, au 07.60.96.04.57 ------------------------------------------------- Vos avantages en rejoignant notre collectivité : -Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT. -Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste. -Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale. -Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et une prime de fin d'année. -Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité). -Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc. -Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions). -Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables). -La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme et à des évènements au Château de Grignan. Localisation : VALENCE Date de clôture des inscriptions : 30-04-2025
MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un AGENT DE SOINS H/F en intérim pour un EHPAD situé à Valence. INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : 1 mois Rémunération : 11,88€/h brut + primes selon convention Horaires : 12h ou 7h de missions Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. Diplôme BEP ou CAP OBLIGATOIRE VOS MISSIONS : Vous êtes le soutien direct des AS et les premières oreilles des résidents. Votre accompagnement dans les gestes du quotidien sont pour eux un réel besoin.
Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre magasin au centre ville de Valence, nous recherchons plusieurs employé(e)s libre service en CDI. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap Pour postuler c'est ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/421396/recrutement-employe-e-s-libre-service-polyvalent-normal-valence
Pionnier de la biodynamie, la Maison Chapoutier cultive les plus beaux terroirs dans le respect des équilibres naturels pour créer des vins d'exception. Pour assurer l'entretien de nos vignes, nous cherchons des Ouvriers Viticoles F/H pour travailler sur nos domaines aux appellations Saint Péray et Cornas. Contrat saisonnier à compter de début mai 2025 pour une durée de 2 mois. Vous aurez pour mission principale d'effectuer l'ensemble des travaux en vert de la vigne : - Attachage, - Ebourgeonnage, - Epillonage, - Ecimage et rognage manuel - Application en biodynamie, - Débroussaillage, - Entretien du palissage, - Autres travaux viticoles. Vous avez une première expérience dans les vignes ou en entretien d'espaces verts, vous êtes rigoureux, polyvalent et avez toujours envie d'apprendre. Les EPI sont fournies. Localisation : Saint Péray (07130) Contrat : Saisonnier - 2 mois minimum Début : 5 mai 2025 Rémunération : à partir de 11,88€/h brut Avantages : primes selon travaux et pénibilité
Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : Assurer le financement de la protection sociale au quotidien Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques L'Urssaf Rhône-Alpes recrute 1 poste en CDD en qualité de Conseiller en offres de service (H/F) basé sur le site de Valence à compter du 12/05/2025. ACTIVITES PRINCIPALES : Le poste proposé consiste en la gestion de la relation téléphonique et multimédia : Réception des appels entrants d'employeurs sur la plateforme locale Réponse de 1er niveau à apporter en utilisant les scripts téléphoniques de la branche recouvrement Au bout de quelques mois, une activité de réponse aux courriels des employeurs pourra être confiée en fonction des besoins de l'organisme COMPETENCES CLES ACQUISES : Une excellente expression orale et écrite est exigée. Capacité d'apprentissage et d'adaptation Disponibilité Sens de la relation avec les cotisants Intérêt pour la législation sociale Faculté d'appréhender des cas complexes et de trouver des solutions adaptées Savoir travailler en équipe et en synergie avec les autres acteurs de l'organisme Aisance sur les outils informatiques PRE REQUIS : Bac à Bac+2 : Relation à distance / relation clientèle et/ou Gestion comptabilité Une expérience dans la relation client est nécessaire et idéalement sur un plateau téléphonique. Expérience dans le domaine banque/assurance, mutuelle serait un plus CONDITIONS D'EXERCICE PARTICULIERES : La prise de fonction est accompagnée d'une formation obligatoire, d'une durée de 1 à 3 semaines. Le métier est soumis à des horaires spécifiques planifiés et aux nécessités de service (périodes de congés.), en lien avec les dispositions liées à l'horaire variable. Type de contrat : CDD de 6 mois, temps plein à 36h sur 5 jours. Avantages entreprise et conditions de travail : Plateforme téléphonique ouverte du Lundi au Vendredi de 9H00/17H00 Possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire sous conditions Titre-restaurant avec 60% de part patronale, Prime d'intéressement, Primes de permanences téléphoniques Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale Mutuelle entreprise (facultative), Mobilité durable/RSO : Participation au transport (vélo, transport en commun et co-voiturage) Prise en charge des abonnements mensuels transports en commun à hauteur de 75%
Vous êtes organisé(e), aimez l'action et avez le sens du service ? Devenez chargé(e) de compte directement implanté chez notre client et venez vivre l'aventure Adéquat. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera rythmé entre le suivi de votre client et de son activité, des candidats, des intérimaires et par la gestion quotidienne de l'agence. Découvrez les missions de votre futur poste : - Réaliser l'accueil physique, téléphonique et numérique de l'agence en répondant aux demandes de vos interlocuteurs ( - Participer au sourcing, recrutement et à la fidélisation des intérimaires de l'agence pour servir les différentes commandes de notre client. - Gérer l'ensemble des éléments administratifs : relevé d'heures, contrat de travail, visite médicale ; - Assurer l'intendance et la communication de l'agence : commandes des équipements de protection individuelle, réseaux sociaux Vous êtes l'ambassadeur(rice) d'Adéquat chez notre client et vous garantissez la meilleure expérience clients, candidats et salariés. Ce poste de chargé(e) de compte en agence est fait pour vous si : - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes polyvalent(e). Vous savez vous organiser pour prendre en charge plusieurs dossiers. - Vous avez un bon relationnel et vous avez l'envie d'échanger avec des interlocuteurs aux profils variés. - Vous êtes rigoureux(se) et faites attention aux détails. Vous avez le sens du service et vous êtes attentif(ve) à la satisfaction de vos interlocuteurs. - Vous recherchez l'autonomie et appréciez travailler en équipe. Ce que nous vous proposons : - 1900€ + prime individuelle trimestrielle - CDD de 35H par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% ou 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre (futur(e) manager/N+2). - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Sur la commune de Malissard (26) : Nous recherchons un(e) ANIMATEUR(rice) PERISCOLAIRE, pour accompagner les enfants des écoles maternelles et élémentaires de Malissard, durant la pause méridienne (cantine). ** Le poste est à pourvoir immédiatement ** Le BAFA ou équivalent est exigé (Cap petite enfance, Licence 2 STAPS...). Le volume horaire est de 8h15min/semaine. Vous travaillerez les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h20 à 13h20 ou 11h35 à 13h35, uniquement les jours d'école (hors vacances scolaires). Le contrat est de type CDD jusqu'au vendredi 4 juillet 2025, avec possibilités de prolongation. Qualités attendues : rigueur, dynamisme, sens de l'accueil. >> Merci d'envoyer au plus tôt votre candidature et votre C.V. détaillé à M. le Responsable Accueil Périscolaire : par email à : periscolaire@malissard.fr ou téléphoner au 06 69 18 62 41
Association Parentale pour les Activités Périscolaires (Ecole de Malissard).
Adecco recherche pour l'un de ses clients un(e) ASSISTANT COMMERCIAL H/F Au sein d'une agence spécialisée dans la location d'engins, vos missions seront les suivantes: Tenue du standard Accueil physique des clients Effectuer les devis, les encaissements et la facturation Gérer le planning des locations D'autres tâches administratives pourront vous être confiées Vous avez une première expérience dans le domaine commercial/administratif. Vous savez travailler en autonomie TEMPS PARTIEL 20H PAR SEMAINE Les jours de présence sont à définir. Horaires flexibles Salaire selon profil
Le poste s'effectue en horaires postés (2x8) selon un planning de production défini. Il implique le contrôle et la vérification des matières premières, ainsi que la pesée et le mélange des recettes conformément aux procédures établies. Le conditionnement des produits finis (big-bag ou sacs) est réalisé en sortie de production. Le nettoyage du matériel, des équipements et des locaux fait partie intégrante des missions, tout comme le respect strict des consignes de qualité et la bonne utilisation du matériel et des infrastructures. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et dynamique, disponible sur la durée. Le candidat doit faire preuve de rigueur et d'autonomie. Aucune contre-indication médicale liée aux allergies ou au port de charges n'est requise. Une expérience en agroalimentaire serait un plus, mais n'est pas obligatoire. Les débutants sont les bienvenus. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : Opérations de production : gérer les équipements de tri, broyage, tamisage, mélange et conditionnement en atmosphère contrôlée, en veillant à la qualité et à la traçabilité. Maintenance et optimisation : assurer le bon fonctionnement des machines et proposer des améliorations pour optimiser la production. Respect des normes : appliquer strictement les règles d'hygiène, sécurité, et qualité (HACCP). Collaboration : travailler en équipe avec opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, dans une organisation en 2x8 ou 3x8. Engagement écoresponsable : intégrer les pratiques durables au sein d'un environnement industriel moderne Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Expérience : Une expérience antérieure en conduite de ligne ou dans l'industrie agroalimentaire est souvent requise. Maîtrise des machines : Savoir régler, entretenir et optimiser le fonctionnement des lignes de production (tri, broyage, tamisage, mélange, conditionnement). Normes qualité : Connaissance des standards HACCP, ISO ou autres protocoles d'hygiène et sécurité. Outils informatiques : Maîtrise des logiciels de supervision et de suivi de production (GPAO ou similaires). Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
La Ferme BIO MARGERIE recherche un(e) Assistant(e) administratif(ive) et commercial(e) sédentaire Mission en CDD 24h/ hebdo / Du lundi au mercredi / De 08h à 12h et de 14h à 18h/ Durée 2 mois renouvelables. A pourvoir au plus tard le 28 Avril. Directement rattaché(e) à la gérante de l'entreprise, vous intervenez sur des missions liées aux différents flux et assistez les membres de l'équipe en place. - ADMINISTRATION GENERALE Gestion du standard et de la boite mail centrale; Accueil physique et téléphonique; Mise à jour de bases de données (clients et fournisseurs) ; Assister l'équipe en place dans des tâches courantes d'administration des ventes, des achats ou de l'entreprise; Tâches et dossiers divers (dont classement). - ADMINISTRATION DES VENTES Gestion des tâches quotidiennes avec le reste de l'équipe commerciale (3 personnes) =>ADV de nos jus de fruits (Marque La Ferme Bio Margerie); Gestion d'administration des ventes aux clients professionnels (BtoB) : Prise et enregistrement de commandes (Mail/téléphone + Logiciel Dédié), Organisation des Expéditions et de leur suivi. Vous accordez une importance au service client. Vente boutique : Vous pouvez être amené(e) à participer à la gestion du coin boutique : vente de nos produits sur le lieu de production à destination des particuliers (BtoC) : Accueil physique des clients et gestion du corner : Mise en rayon, enregistrement des règlements, commandes de réassort. 5 passages/jour en moyenne. La ponctualité est nécessaire car vous assumez des horaires d'ouverture
Une entreprise leader dans l'industrie agroalimentaire, recherche des talents pour rejoindre son équipe de conduite de ligne. En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable de veiller à ce que les processus de production fonctionnent de manière fluide et efficace, garantissant la qualité constante des produits. Responsabilités Principales : Opérer et surveiller les machines de production selon les procédures établies pour garantir un fonctionnement optimal. Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour assurer la conformité aux normes de l'entreprise. Identifier et résoudre rapidement les problèmes techniques ou de qualité qui pourraient survenir pendant le processus de production. Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pour assurer une communication claire et une coordination efficace. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène alimentaire tout au long du processus de production. Expérience préalable dans un environnement de production, de préférence dans l'industrie alimentaire. Capacité à suivre des procédures opérationnelles et à travailler de manière autonome. Bonne aptitude à la résolution de problèmes et à la prise de décision rapide. Engagement envers la qualité, la sécurité et les normes d'hygiène alimentaire. Flexibilité pour travailler par quarts et capacité à s'adapter à un environnement de travail dynamique. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
MEDICOOP France, l'intérim coopératif et solidaire, recrute pour une de ses agences, située à VALENCE, un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F, pour un CDD de remplacement suite à un arrêt maladie, à pourvoir dés que possible. Vos missions : En tant qu'ambassadeur (rice) MEDICOOP France sur votre territoire, vous êtes le garant de l'accueil des coopérateurs (établissements médico-sociaux et établissements sanitaires), des candidats et des collaborateurs intérimaires, et de la qualité de vos échanges professionnels. Vous prenez soin de constituer des dossiers administratifs tripartites complets, dans le cadre de nos obligations et de la législation en vigueur. Vous intervenez sur toutes les étapes du recrutement. Vous rédigez les annonces en suivant les spécificités des études de postes réalisées avec votre coopérateur. Vous effectuez le tri des candidatures reçues, et répondez aux demandes de remplacements, par la mise en poste des profils en adéquation. Vous réalisez des actions de sourcing sur les jobboards partenaires pour repérer de nouveaux talents. Vous êtes force de proposition auprès de vos coopérateurs, pour intégrer ces talents dans leur structure, et pérenniser la relation de confiance des collaborateurs et des intérimaires par des actions d'accompagnement dans leur vie professionnelle. Votre profil : Vous avez la volonté d'être acteur de votre vie professionnelle, et souhaitez développer des compétences dans le domaine du recrutement. Vous possédez une aisance relationnelle, et vous avez le goût du travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable et humaine, très sensible à l'équilibre vie privée / vie professionnelle de ses collaborateurs. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes sans aucun doute prêts à nous rejoindre, et nous sommes impatients de vous rencontrer ! Compléments d'informations : Type de contrat CDD : remplacement temporaire d'un arrêt maladie Début de contrat : dés que possible Temps de travail : 35 heures du lundi au vendredi Rémunération brut mensuelle : 1928 euros brut/mois
Nous recherchons un agent de propreté H/F pour un magasin sur le secteur de Bourg les Valence Horaire: Du lundi au samedi à partir de 5h jusqu'à 8h30 et le samedi 12h30 à 17h30 .
Nous recherchons un agent de propreté de bureaux H/F sur le secteur de Bourg les Valence Horaire: Du lundi au samedi à partir de 5h jusqu'à 8h30.
Missions principales : - Vous enseignerez aux élèves la conduite de véhicule léger en vue de l'obtention du permis B. - Vous avez un bon contact clientèle et des aptitudes pédagogiques. * BEPECASER ou Titre Pro impératif * Possibilité d'évolution du temps de travail d'un 30h vers un 35h. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos à définir. Possibilité d'évolution du poste. La mention 2 roues serait un plus.
Recherche agent d'entretien sur valence pour deux chantiers - un centre esthétique centre ville de 19H à 20H45 du Lundi au samedi inclus bureaux , sols , dépoussiérage des surfaces , poubelles sanitaires et cuisine -et un site de démonstrations culinaires de 7H30 à 9H le mardi et samedi sols, nettoyage de surfaces (plan de travail) , cuisine et sanitaires. Et divers tâches liées au métier
Au sein d'un pressing vos missions seront: - Accueil des clients et livraison - Traitement du linge (lavage, repassage ,rangement....) Amplitude d'ouverture : de 9h à 20h du lundi au samedi (travail du matin ou de l'après-midi) Vous n'avez jamais exercé ce métier et vous seriez prêt (e) à vous former en interne sur le poste ? Rencontrons nous !
L'ENTREPRISE : Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! LE TERRITOIRE : Le territoire Drôme - Ardèche, avec environ 150 salariés, gère des exploitations ainsi que des installations en eau potable et assainissement. LES MISSIONS : Nous vous formons dans le cadre d'une licence professionnelle métiers de l'eau préparée sur 12 mois en contrat d'apprentissage. Vous participerez aux missions suivantes : - Accompagner le responsable d'équipe dans ses missions - Planification des interventions - Gestion administrative des travaux - Préparation de chantier - Établissement des DICT (déclaration intervention) - Participation au reporting via les outils internes (CANOPÉ) - Participation à l'établissement de devis - Participation aux tâches d'exploitation : exploitation et maintenance des réseaux d'eau potable, soutien aux campagnes de recherche de fuites, intervention client / abonné (relève et changement de compteur) - Appliquer les consignes de sécurité LE PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un BTS / DUT "technique" (métiers de l'eau, chimie, électrotechnique) - Permis B - Compétence informatique, rédactionnelle et organisationnelle - Polyvalence et capacité d'apprentissage - Curiosité et qualités relationnelles POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un accompagnement quotidien de l'alternant sur le terrain par le tuteur d'apprentissage - Une rémunération selon les critères légaux - Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages, etc.) En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Expert de l'eau, Veolia maîtrise le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau, du prélèvement dans la ressource naturelle jusqu'au rejet dans le milieu. Le groupe innove pour réduire les prélèvements à la source et favoriser le recyclage et la réutilisation de l'eau.
Offre d'Emploi : Alternance Commercial & Communication Lieu : Valence (26) A propos de nous : En tant que véritable ambassadeur/rice, vous relevez les challenges pour promouvoir les services de Synsafe auprès de nos entreprises clientes. Vous représentez l'image positive de notre structure spécialisée dans l'externalisation des services administratifs et financiers. Rigueur, autonomie, proactivité et une aisance relationnelle vous permettent de mener à bien vos missions. Nous sommes une équipe soudée qui travaille avec passion, et serions ravis de vous accueillir parmi nous. Responsabilités : Sous la supervision de la direction, vos principales missions seront les suivantes : - Administration des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) - Collaborer avec l'équipe pour l'organisation d'événements, salons professionnels et autres activités de promotion. - Communication de l'entreprise en interne et en externe - Prospection et identification de nouvelles opportunités clients - Participation à la gestion de la relation client - Appui à la mise en place d'actions commerciales et partenariats Cette liste est adaptable et non exhaustive Profil recherché : - Etudiant(e) en formation supérieure en commerce, marketing ou communication - Créatif(ve) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en équipe, mais également de manière autonome et proactive - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de conception graphique (Canva, Adobe, etc.) Informations complémentaires : - Type de contrat : Alternance - Durée : 1 an (année diplômante) - Rythme : 3 semaines d'entreprise et 1 semaine d'école - Lieu : En présentiel Avantage : - Titre restaurant Date de début prévue : 01/09/2025 Si vous souhaitez vous investir dans des projets stimulants et développer vos compétences en communication et commerce au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Poste en CDD à pourvoir fin avril pour une durée de 5 mois. Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Dans le cadre d'un surcroit d'activité cet été, notre agence Adéquat de VALENCE, composée de 5 personnes, recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Accueil physique & téléphonique - Participer au recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Horaires: 9h 12h / 14h 18h ou 8h 12h / 14h 18h sur 4,5jrs Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : - Des outils innovant sur lesquels vous serez formé(e) ; - L'expertise des services supports du siège ; - Vos collègues sympathiques et engagés en agence comme en région. Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ? - Des tickets restaurant, accès CSE, une prime légale transport, une mutuelle prise en charge à 100% pour vous et votre famille. - Pour mieux concilier votre vie pro/vie perso, Adéquat expérimente actuellement 5 jours de congés supplémentaires/an en plus des congés légaux - Travail sur 4,5jrs ou 5jrs - Une formation aux outils et au métier pour bien vous intégrer. - Un environnement de travail motivant au sein d'une agence à taille humaine Chez Adéquat, nous travaillons sérieusement mais sans nous prendre au sérieux. Alors si vous voulez vivre une belle aventure humaine, sourire et bonne humeur sont de rigueur !
L'association du Schuss valentinois, club sportif affilié à la Fédération Française de Ski (FFS) et à la Fédération Française Handisport (FFH), recrute un(e) secrétaire comptable basé(e) sur Valence. Sous la responsabilité du président de l'association, vous serez en charge des missions suivantes : Secrétariat - Comptabilité o Traitement du courrier (suivi et rédaction) o Suivi administratif et financier des fournisseurs et clients (facturation, contrat, .) o Saisie comptable en lien avec le cabinet comptable o Préparation et mise en banque des chèques et espèces o Classement, archivage et organisation du local Relationnel - Communication o Accueil téléphonique et physique au local de l'association. o Enregistrement et suivi des adhésions, o Inscriptions aux diverses activités proposées aux adhérents, o Mise à jour du site web, des réseaux sociaux et supports de communication o Participation aux évènements (Foire aux skis, Assemblée générale.) Gestion administrative du chalet o Coordination des séjours et week-end en montagne. o Planification des interventions des prestataires externes (artisans, société de ménage, etc) o Suivi et relance des réservations o Déclaration des taxes de séjours
En tant qu'Employé Libre-Service, vous serez responsable de la mise en rayon des produits, du réassort des étagères, de l'accueil des clients et du maintien de la propreté du magasin. Votre rôle est essentiel pour garantir une expérience d'achat fluide et agréable pour nos clients. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Mise en rayon des produits : Disposer et organiser les produits sur les étagères, en veillant à leur bonne présentation et à la conformité des prix. - Réassort des stocks : Vérifier les niveaux de stocks et effectuer les réassorts pour que les rayons soient toujours approvisionnés, en tenant compte des promotions et des produits en rupture. - Contrôle de la qualité : Vérifier la date de péremption des produits, retirer ceux qui sont périmés et signaler les anomalies. - Accueil et conseil clients : Être à l'écoute des clients, répondre à leurs questions sur les produits et les orienter si nécessaire dans le magasin. - Gestion de l'étiquetage : Vérifier et mettre à jour les étiquettes de prix et les promotions sur les produits. - Maintien de la propreté du magasin : Veiller à ce que le magasin reste propre, en particulier les rayons, et assurer la gestion des déchets. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir un environnement de travail sain et sécurisé. Ce poste est à pourvoir sur Valence (26) Les horaires sont essentiellement de matinée, travail 6 jours sur 7 (du lundi au samedi inclus). Cette mission comporte du port de charge assez conséquent et une exposition possible au froid (selon les rayons). Profil recherché : Formation : Aucune formation spécifique n'est exigée, mais une première expérience dans le secteur de la grande distribution ou dans un poste similaire serait un plus. Compétences : Sens de l'organisation, rigueur, et bonne gestion du temps. Sens du service client : Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et avez à cœur de rendre le magasin agréable pour les clients. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en équipe et êtes réactif(ve) face aux besoins du magasin. Environnement de travail : Vous êtes capable de porter des charges légères à moyennes et de rester debout pendant plusieurs heures. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeurs agricoles départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, des ouvriers viticoles H/F pour des travaux en vert de la vigne sur la commune de PONT DE L'ISERE (26). Les postes sont à pourvoir début mai 2025 dans le cadre d'un contrat saisonnier d'une durée de deux mois à temps plein. Travail du lundi au vendredi ( le samedi pourra être travaillé en cas d'intempéries) les horaires seront à définir avec l'employeur ( 45min de pause le midi) Les missions seront les suivantes : - Travaux en vert de la vigne ( parcelles en côteaux) - Entretien de parcelles et de bâtiments Les postes sont à pourvoir dans le cadre d'un CDD saisonnier à temps plein. Des déplacements sont à prévoir Rémunération au smic N'hésitez pas à postuler directement à cette offre A très vite !
La saison approche, nous recherchons pour notre restaurant traditionnel un.e serveur.se / bar Vous avez une expérience significative sur ce poste. Vous aurez en charge le bar, le service à l'assiette, mise en place de la salle, l'encaissement etc... Vous travaillerez 5 services par semaine du lundi au vendredi, 17h00 - 23h30. (environ) De ce fait, vous disposerez du samedi et dimanche de repos. Rejoignez nous !
Le Café-bistrot Les Chassis est un restaurant chaleureux et convivial qui vous accueille tous les jours de la semaine pour un déjeuner professionnel ou entre amis. Le soir venu, l'établissement incontournable de la Nationale 7 a su garder sa notoriété depuis les années 1970 grâce à son histoire.
Les DOMAINES JABOULET recherchent des ouvriers viticole. 20 postes sont à pourvoir en contrat saisonnier, à partir du 15/04/2025. Vous effectuez les travaux en vert de la vigne : effeuillage, ébourgeonnage, relevage, épamprage, éclaircissage, palissage, rognage. Les vignes des domaines sont en plaines et en coteaux. Vous travaillez en équipe, vous êtes ponctuel et vous effectuez un travail soigné. Les horaires de travail sont adaptés en fonction de la météo et de la chaleur; au plus chaud de 6h à 14h.
Le Briand sur Valence recherche un serveur H/F Vous connaissez impérativement le métier et êtes assez autonome pour gérer une salle de 40 couverts. Le poste est à pourvoir immédiatement. Les estimations d'heures de travail : - du lundi au samedi midi : 11h30 - 14h45/15h (un lundi sur deux ouvert) - jeudi soir : 19h-22h - vendredi soir :19h - 22h30 - samedi soir : 19h - 23h00
En tant que véritable ambassadeur/rice, vous relevez les challenges pour promouvoir les services de Synsafe auprès de nos entreprises clientes. Vous représentez l'image positive de notre structure spécialisée dans l'externalisation des services administratifs et financiers. Rigueur, autonomie, proactivité et une aisance relationnelle vous permettent de mener à bien vos missions. Responsabilités : - Coordination de dossiers - Suivi administratif de dossiers clients - Suivi de la trésorerie - Relance clients - Préparation des règlements fournisseurs - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques financières et administratives de l'entreprise - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la conformité aux réglementations en vigueur et assurer la précision des données financières. Cette liste est adaptable et non exhaustive. Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité (Excel etc.) - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe. Avantages : - Travailler au sein d'une équipe passionnée et collaborative - Tickets restaurant - Du lundi au vendredi? Lieu du poste : En présentiel? Date de début prévue : Dès que possible
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : 1900EUR brut par mois et 13 ème mois Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE et abonnement de transport en commun remboursé à 75%. Prise de poste en mars 2025 / Durée du CDD 6mois. Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Ouvert à tout niveau d'expériences, vous justifiez au minimum d'un bac+2 en ressources humaines, gestion ou commerce et êtes motivé à rejoindre le secteur du travail temporaire. - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, organisationnelles, mais aussi pour votre autonomie, votre réactivité et votre force de conviction. - Habile dans la gestion de plusieurs tâches à la fois, vous êtes à l'écoute et aimez le travail en coopération. Vous pensez que ce poste est fait pour vous : Alors postulez ! Créé en 2002, le Groupe Menway se déploie autour de quatre métiers complémentaires : Conseil RH & Santé QVCT (Latitude RH - Prévia - Ma Bonne Fée - Pros-Consulte), Management de transition (NIM Europe - MCG Managers), Travail temporaire (Menway Emploi - Enthalpia Lux), Recrutement (MacAnders - Yupeek - Altigapharma). Pour contribuer à l'élimination de toute discrimination en matière d'emploi et de profession (6ème principe du Pacte Mondial) nous sommes signataire de la Charte de la Diversité depuis 2006. Cet engagement s'inscrit dans une démarche sociétale active depuis 2012, évaluée annuellement par l'organisme Ecovadis. Retrouvez notre politique RSE sur le site Groupe Menway, rubrique Notre responsabilité sociétale.
L'Auberge de Crussol à St Péray, c'est une cuisine 100% locavore au feu de bois, pour une ambiance familiale et chaleureuse. La cuisine est généreuse, avec des produits de saison, accompagnés d'une carte des vins de plus de 150 références région et hors région. Ouverte en mai 2019, référencée au Guide Michelin, l'Auberge recrute en CDD saisonnier pour l'été de Juin à Septembre. Serveur H/F, sous la responsabilité du responsable de salle et de ses assistants, vous faites du Run, boissons et plats. Vous aimez les produits locaux, gourmands. Conditions de travail : 2 types de contrats possibles : soit de 39h, soit de 42h par semaine, 3 coupures, 2 continus, 2 jours de congés consécutifs. entre 90 et 120 couverts par service midi et soir. Poste non logé L'expérience est un plus, la motivation et la bonne humeur essentielle ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois
Vous assurez le service des clients, la vente des produits, et l'entretien de votre poste de travail. Ponctuellement, vous aidez au snacking. Vous aimez le contact client et la polyvalence. Vous êtes en repos 2 dimanches par mois et vous bénéficiez de 2 jours de repos par semaine. Lieu de travail partagé entre Bourg les valence et Pont de l'Isère.
Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs au centre de ses préoccupations. Établissement MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique) de 360 lits et places, l'Hôpital Privé Drôme Ardèche est né en 2005 du regroupement de la Clinique Pasteur et de la Clinique Générale. Il s'agit du 1er établissement privé du bassin Drôme Ardèche. Vous êtes assistant(e) social(e) et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel, dynamique, bienveillant et adapté à votre équilibre vie pro/perso ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Le poste : Nous recrutons en CDD un(e) Assistant(e) social(e) au sein du service des soins de support pour rejoindre l'Hôpital Privé Drôme Ardèche situé au cœur de la région Valentinoise. Rattaché(e) à la Responsable des Soins de Supports, vos missions seront, notamment : - d'intervenir auprès des personnes pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales et médico-sociales, économiques, culturelles. Aussi, vous visez à l'autonomie des personnes, au développement de ses potentialités pour rendre chacun acteur de son propre changement, - Conseiller, orienter et soutenir des personnes hospitalisées, - Faciliter l'accès et la continuité des soins pour tous, - Informer le patient de ses droits potentiels au sens large et l'aider à les faire valoir, - Préparer et organiser la sortie du patient en collaboration avec les différents professionnels de santé (médecins, paramédicaux, encadrement). Pourquoi nous rejoindre ? Qualité de vie et équilibre personnel : Micro crèche à proximité de notre établissement avec des places réservées pour notre personnel Couverture mutuelle familial : 60% pris en charge par l'employeur Dispositif d'accueil dédié pour accompagner nos futurs salariés et leurs familles dans le cadre d'une éventuelle mobilité Self sur place avec tarif avantageux Rémunération et avantages : Reprise d'ancienneté pour déterminer votre salaire Salaire selon la CCN + prime établissement Cotisations retraite sur la totalité de votre rémunération annuelle brute Un cadre de vie idéal : Vous aimez la diversité des paysages et des activités ? La région Valentinoise est faite pour vous ! Entre montagnes, mer et grandes villes (Lyon, Grenoble, Montpellier, Marseille), vous bénéficiez d'un cadre de vie exceptionnel. Un processus de recrutement transparent et humain. Lors de votre entretien, nous vous proposons : Une visite du service pour découvrir votre futur environnement de travail et rencontrer votre future équipe ! Une rencontre avec la responsable du service pour mieux comprendre le poste Un entretien avec le service RH avec remise d'une proposition salariale personnalisée Vous êtes titulaire du Diplôme d'Assistante Sociale Vous êtes dynamique, organisé(e), avec le sens du travail en équipe. Vous disposez de qualités humaines et relationnelles et faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et de polyvalence. Envoyez votre CV dès maintenant et rencontrons nous ! A très bientôt dans notre équipe !
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement des patients vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous êtes impérativement en possession du diplôme d'état d'Ambulancier. Possibilité de temps partiel. Indemnité repas comprise entre 10 euros minimum et 15,30 maximum par jour. La mutuelle et la prévoyance sont prises en charge à 100 %. Pour postuler CV + lettre de motivation
Pour la ville de VALENCE (26) : Sous l'autorité hiérarchique du/de la responsable de la Cellule Administrative et Financière de la Direction de l'Aménagement Urbain et fonctionnelle de la cheffe de projet PRU, le référent administratif et financier assure la gestion administrative et financière du Projet de Renouvellement Urbain. Il s'agit notamment de : -Piloter la stratégie de demande de subventions auprès de l'ANRU (gestion des dates limites d'acomptes et de soldes, ajustements à l'avancement opérationnel, compilation des états de dépenses et pièces justificatives) -Être l'interlocuteur privilégié de l'ANRU et de la DDT pour la contractualisation : Utilisation de l'outil de gestion déployé par l'ANRU, rédaction des avenants, reporting « enquête chantier » biannuelle -Organiser et animer les instances de coordination et de suivi financier interservices (Convention DMOA, MPGP, exécution budgétaire) -Elaborer le budget du PRU et assurer son exécution (dépenses d'études, communication et concertation, gardiennage des chantiers - recettes ANRU et Banque des Territoire pour toutes les opérations de travaux du PRU) -Rédiger des documents contractuels et administratifs : convention et avenants ANRU en lien avec l'agglo et la DDT, délibérations, courriers Une quote-part de 95% de l'ETP est attribuée aux activités principales du poste liées au dispositif PRU et 5% aux activités secondaires. 1) Missions financières, budgétaires et comptables (logiciels Démabox, E sedit) -Réaliser et gérer les dossiers de demandes de subvention, en lien avec la DDT (IODA) -Réaliser la préparation budgétaire (Coordination avec les services maitrise d'ouvrage, compilation, préparation des arbitrages...) -Assurer le suivi du budget, la mise en place et la gestion des lignes budgétaires et des Autorisations de Programme en lien avec le PRU -Réaliser les bons de commandes, saisir les engagements et pré-mandatements, liquidations, émission de titres de recettes -Suivre l'exécution des marchés portés par le PRU (hors marchés travaux) (GED, logiciels AWS, E marchés) 2) Gestion administrative : -Gérer le courrier du PRU, selon l'organisation de la DAU : organiser le classement, les chronos et l'archivage, utiliser Acropolis pour la gestion du courrier -Garantir la logistique et l'organisation des réunions (comité de pilotage, technique.) -Elaborer des documents de reporting et les renseigner de façon régulière (délais, statistiques, avancement financier et opérationnel.) -Réaliser, corriger et mettre en forme tout type de documents, en assurer la diffusion ainsi que le classement et l'archivage -Suivre le cheminement des délibérations, décisions, conventions (utilisation du logiciel Webdélib) Activités secondaires (DAU - 5%) Dans le cadre de la création de la Cellule Administrative et Financière et afin de maintenir la continuité de service de la Direction, le/la référent(e) peut être amené(e) à assurer des missions transversales telles que : -Assurer le suivi administratif et/ou l'accompagnement à la passation des marchés -Assurer un relais sur des missions administratives et financières pour la DAU (gestion du courrier, saisie de bons de commandes, participation à des réunions en cas de nécessité de service.) - Poste à temps complet, ouvert à tous les fonctionnaires, à défaut recrutement par voie contractuelle (CDD d'un an, renouvelable) - Cadre d'emplois des rédacteur territoriaux (B) - Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + prime annuelle - Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration - Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 16 Avril 2025.
Vous réalisez les travaux en vert de la vigne : éclaircissage, relevage, épillonnage, cisaillage... Démarrage du contrat pour fin avril. Une quinzaine de postes sont à pourvoir. Les horaires de travail sont : 6h30 - 12h et 12h30 - 14h30 du lundi au jeudi puis 6h30 - 11h30 le vendredi. Les heures supplémentaires sont majorées.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, 50 ouvriers viticoles H/F pour réaliser les travaux en vert de la vigne pour une durée de 2.5 mois sur les commune de CORNAS et CHATEAUBOURG. La mission débuterait entre fin avril et début Mai. Du lundi au vendredi pour une durée de 35h avec possibilité d'heures supplémentaires si besoin. Les repas et logement ne sont pas fournis et les personnes débutantes sont acceptées. Permis B indispensable ! N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
Vous assurez le service des clients, la vente des produits, et l'entretien de votre poste de travail. Ponctuellement, vous aidez au snacking. Vous aimez le contact client et la polyvalence. Vous travaillez les vendredi samedi soit de 5h45 à 14h30 ou de 11h à 19h et le dimanche de 09h à 17h.
Le domaine viticole situé à la Roche de Glun (26) recherche des ouvriers/ouvrières pour les travaux en vert de la vigne : - Ébourgeonnage (épamprage) - Palissage/Attachage - Éclaircissage Prise de poste en Mai ; besoin entre 2 et 4 personnes. A partir du mois de Juin besoin de 8 personnes. Les horaires de travail sont définies en fonction des conditions météo. Des heures supplémentaires peuvent être effectuées, et sont rémunérées. Par la suite, un poste pour les vendanges pourra être envisageable, à partir de Septembre.
Pour un poste de gouvernant(e) de gites, Vos missions : - Le nettoyage des gites - La mise en place des équipes pour les gites nécessitant plusieurs personnes - Le contrôle des gites effectué par les équipes - La préparation des équipes Vous êtes mobile pour vous rendre sur les sites
Missions principales : Vous effectuez des travaux de réparations et restaurations de bijoux en SAV. Vous intervenez de la simple soudure jusqu'aux interventions plus complexes intégrant la soudure laser.
Blanchisserie Industrielle spécialisée dans la vente de vêtements de travail et d'EPI, nous recherchons un(e) Secrétaire Comptable (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable des tâches administratives et comptables suivantes : - saisie des pièces comptable dans le logiciel EBP Compta - rapprochement bancaire - déclaration de TVA - pointage des comptes - relances clients - diverses tâches administratives Vous travaillerez du lundi au vendredi dans la bonne ambiance de 08h30 à 12h30 et de 14h00 à 17h00
BLANCHISSERIE INDUSTRIELLE - PRESSING - VENTE DE VÊTEMENTS DE TRAVAIL
Vous encadrez des enfants (entre 3 et 11 ans) en accueil de loisirs durant les vacances d'avril du 22 avril au 2 mai. Vous êtes titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA. Vous utilisez des supports d'animation, jeux, pratiques artistiques, sport, loisirs créatifs pour animer votre groupe d'enfants. Vous êtes placé sous la responsabilité d'un.e directeur.trice professionnel.le de l'animation et intégré à une équipe d'animateurs professionnels permanents dans la structure. Permis B souhaité. Salaire journalier : entre 50 et 70€ selon qualification.
La MJC Centre Social de Portes-lès-Valence est une association d'Education Populaire affiliée à la Fédération « Les MJC en Rhône Alpes » agréée Centre Social. Elle s'adresse à la population de Portes-lès-Valence dans son ensemble et plus largement à la population de l'agglomération valentinoise en fonction des projets qu'elle anime. Elle développe un projet éducatif envers l'enfance, la jeunesse, les familles et adultes.
Description du poste Collaborateur/trice Administratif & Financier (H&F) A propos de nous : En tant que véritable ambassadeur/rice, vous relevez les challenges pour promouvoir les services de Synsafe auprès de nos entreprises clientes. Vous représentez l'image positive de notre structure spécialisée dans l'externalisation des services administratifs et financiers. Rigueur, autonomie, proactivité et une aisance relationnelle vous permettent de mener à bien vos missions. Responsabilités : - Suivi administratif de dossiers clients - Suivi de la trésorerie - Relance clients - Préparation des règlements fournisseurs - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques financières et administratives de l'entreprise - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la conformité aux réglementations en vigueur et assurer la précision des données financières. Cette liste est adaptable et non exhaustive. Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité (Excel etc.) - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe. Ce que nous offrons : - Travailler au sein d'une équipe passionnée et collaborative - Tickets restaurant Programmation : - Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/03/2025
Vous serez amené.e à travailler sur divers secteurs (préparation des matières premières, contrôle visuel, conditionnement, palettisation). Dès votre entrée dans l'entreprise, vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et de sécurité au poste. 1. Poste Déconditionnement - Préparation des matières premières : Déplacer des palettes, Déconditionner les denrées selon les bonnes pratiques de fabrication (port de charges lourdes 10kg), Suivre une procédure informatique, Respecter les modes opératoires de préparation (recettes et dosages) 2. Secteur conditionnement : Surveiller et réguler la constance du flux de produits, Contrôler la qualité du produit (visuel et pondéral) Alimenter des étuis, Respecter les ordres de fabrication, les modes opératoires (détecteurs de métaux, pesée ), Traiter un arrêt machine. Effectuer de la palettisation. Vous assurez l'entretien des postes de travail et du matériel utilisé. Salaire de base + Prime d'assiduité, prime d'ancienneté, participation aux bénéfices, indemnité habillage/déshabillage, CSE, chèques cadeaux, mutuelle, épargne salariale. Vous travaillez en alternance & semaine le matin/1 semaine l'AM (6h-14h11 et 14h16-22h27 ou 6h40-14h51 et 14h56-23h07)
Pour renforcer ses équipes du service production, l'entreprise SOLEMIO spécialisée dans la FABRICATION et la distribution de PIZZAS surgelées cuites au feu de bois, recherche 1 AGENT POLYVALENT DE PRODUCTION (H/F). Vous serez responsable de diverses tâches liées à la production et à l'emballage. Vous bénéficiez d'une intégration / formation adaptée à votre profil vous permettant de monter progressivement en compétences et d'évoluer sur les différents secteurs. Dès votre entrée dans l'entreprise il faudra respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaires et de sécurité au poste. 1 - Garnissage ------------------ Travail sur ligne avec cadences Garnir les pizzas en respectant les quantités et le visuel Contrôler la qualité après machine Ajuster le garnissage Alimenter des machines en ingrédients 2 - Contrôle de la pâte ---------------------------- Travail sur ligne avec cadences Alimenter des machines Contrôler visuellement le format Ajuster la taille de la pâte en cas de non-conformité 3 - Déconditionnement : préparation des matières premières ------------------------------------------------------------------------- Déplacer des palettes Déconditionner les denrées selon les bonnes pratiques de fabrication (port de charges max : 10kg) Suivre une procédure informatique Préparer les garnitures en respectant les modes opératoires de préparation (recettes et dosages) Respecter le protocole de nettoyage 4 - Secteur conditionnement ------------------------------------ Travail sur ligne avec cadences Surveiller et réguler la constance du flux de produits Contrôler la qualité du produit fini Alimenter les machines en étuis, film plastique, cartons Respecter les modes opératoires (détecteurs de métaux, pesée .) Intervenir sur un arrêt machine Palettiser et filmer manuellement les palettes (port de charges max : 5kg) Rémunération et avantage Du lundi au vendredi en 2*8 Une semaine 6h-14h11 & une semaine 14h16-22h27 (secteur production) Une semaine 6h38-14h49 & une semaine 14h56-23h07 (secteur conditionnement) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
En en tant que secrétaire aide-comptable polyvalente, vous serez en charge de : - la gestion clients, - gestion des fournisseurs - gestion, suivi des commandes - suivi qualification formations (sécurité protection) des salariés - préparation des documents pour le cabinet comptable Le temps de travail sera de 15 à 22 heures, soit 2 à 3 jours hebdomadaire à convenir Le petit plus..., vous avez idéalement de l'expérience secteur du bâtiment ou génie civil Rémunération selon compétences et expérience. Envoyer CV et LM
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE VALENCE TGV (26) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de Valence et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 18/03/2025 ou 19/03/2025. - Période de travail : du jeudi 20/03/2025 au jeudi 27/03/2025 - Rattrapage : du vendredi 28/03/2025 au samedi 05/04/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : entre 20h et 30h sur la semaine selon les plannings Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Vous préparez en alternance avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence : => Un Titre Pro Conseiller de Vente Au sein de l'entreprise Sostrene Grene située dans le centre Victor Hugo de Valence, vous assurez les missions de : - La caisse - La mise en rayon - Le conseil client - Rangement et ménage dans le magasin - Faire les prix - Remplissage des rayons Poste à pourvoir immédiatement.
Au sein d'un établissement médicalisé pour personnes âgées vous serez en charge: - Des réparations et des opérations de maintenance courante de la résidence ( Plomberie, électricité, peinture..) - De l'entretien des espaces verts - De la veille et du contrôle des installations - De la manutention, des livraisons et du transport des résidents Compétences : - Habilitation électrique obligatoire . Merci de l'indiquer dans votre CV - Connaissance du public des personnes âgées dépendantes - Aisance avec l'outil informatique (email, internet) pour échanger avec les prestataires Aptitudes : - Aisance relationnelle - Rigueur sur la gestion des documents (registre de sécurité...) Habilitation électrique obligatoire . Merci de l'indiquer dans votre CV
Le Département de la Drôme recherche un(e) travailleur(se) social(e), titulaire du diplôme d'Accompagnant éducatif et social ou d'Aide médico-psychologique pour le pôle adolescents-internat de sa Maison Départementale de l'Enfance. Poste en CDD, basé à Bourg-lès-Valence. La Maison Départementale de l'Enfance (MDE) a pour mission d'assurer la protection immédiate des mineurs confiés en urgence au Département et de proposer une orientation pour chacun d'eux à l'issue d'une période d'observation déterminée. Elle accueille les enfants, à la journée ou en hébergement avec l'un des parents, et accompagne et soutient les parents dans leur relation avec leur enfant. En qualité de travailleur(se) social(e), vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et accompagner un enfant ou un adolescent en urgence, organiser sa vie quotidienne dans le groupe et participer activement au travail d'observation, dans le service Adolescence. Accueillir et accompagner les parents pendant le séjour de leur enfant, dans l'objectif d'évaluer la situation de danger, en mettant en oeuvre pour chaque situation un plan d'actions partagées respectant l'autorité parentale et prenant en compte les besoins fondamentaux des enfants. Mettre en oeuvre les objectifs du Projet Pour l'Enfant (PPE) et du Plan d'Action Partagé (PAP). Apporter des éléments de réponse et formuler des propositions d'orientation ou de son retour à domicile à l'autorité administrative ou à l'autorité judiciaire. Conditions particulières d'exercice : Travail le week-end (1/3) Profil : Vous avez le diplôme d'État d'Accompagnant éducatif et social ou d'Aide médico-psychologique. Vous connaissez et savez appliquer le cadre réglementaire relatif à la protection de l'enfance. Vous êtes en capacité de créer une relation éducative personnalisée. Vous connaissez les partenaires sociaux et institutionnels. Vous savez réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Vous êtes dynamique, disponible et vous savez prendre du recul sur les situations suivies. Vous êtes à l'écoute et avez le sens du travail en équipe. Une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance sera appréciée. Venez rejoindre l'équipe de la Maison Départementale de l'Enfance ! Permis B requis. ----------------------------------------------------------------------- Poste et rémunération répondant au cadre d'emplois des Aides médico-psychologiques (FPH) Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Nicole RIOU au 04 75 79 82 30 Localisation : BOURG LES VALENCE Date de clôture des inscriptions : 05-04-2025
LA VILLE DE VALENCE (DRÔME) se situe au centre d'une agglomération de 227 000 habitants. Participer au développement de la Ville de valence vous motive ? Faites partie des 1000 agents de la Collectivité qui mettent leurs compétences au service de la Ville. Au sein du département Attractivité Proximité, la direction prévention des risques a pour mission la coordination et mise en œuvre d'actions de prévention et de gestion des risques, ainsi que l'emploi des pouvoirs de police du Maire dans plusieurs domaines de la sécurité civile. Missions : Sous la responsabilité de la directrice, assure le pilotage de l'unité gestion des risques de Valence et à ce titre : Manage 3 personnes ; Élabore, pilote, coordonne des dispositifs de prévention des risques majeurs, de planification des secours et de sécurité civile, de protection des biens et des personnes sur le territoire communal ; Conseille, accompagne les autorités en situation de crise ; Est le garant des procédures administratives et juridiques mises en œuvre (arrêté de mise en sécurité dans le cadre des périls, réalisation de travaux d'office.) ; Gère les budgets de fonctionnement et investissement liés aux dossiers portés. Dispositifs principaux pilotés par l'unité : La mise en œuvre opérationnelle de l'astreinte communale et du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) : procédures, documentations, formations, exercices. ; La coordination et ou la participation aux dispositifs de sécurisation d'évènement de sécurité civile survenant sur le territoire en fonction de l'ampleur (fuite de gaz, incendie, alerte météorologique d'importance, menace d'effondrement.) ; La mise en œuvre du pouvoir de police spéciale du Maire relatif à la protection des biens et des personnes en cas de menace d'effondrement de tout ou partie d'immeuble en lien avec le service juridique ; Dans le cadre d'une convention passée avec Valence Romans Agglo, intervient à l'agglo sur la mise en œuvre de certains dispositifs de gestion de crise.) Peut être amené à assurer, au même titre que ses collaborateurs, les missions liées à l'activité de son service. Activités secondaires Participation aux autres activités de la direction en renfort de la directrice : Le suivi des Etablissements Recevant du Public (ERP) présents sur le territoire communal au titre des compétences sécurité et accessibilité ; La sécurisation des manifestations autorisées à se dérouler sur le territoire de la commune ; La gestion de la Défense Extérieure Contre l'Incendie (DECI) sur le territoire. Profil Diplômé(e) en gestion des risques ou équivalent, vous faites preuve d'un intérêt certain pour la prévention des risques et vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales. Partenariats: Administrations publiques (préfecture, DDT, DREAL.) ; Acteurs du handicap, associations de sécurité civile ; Services de police et de secours ; Services municipaux et de l'agglo ; Usagers et pétitionnaires ; Élus Autres informations - Poste à temps complet - Recrutement ouvert aux fonctionnaires, à défaut CDD d'un an renouvelable, cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux (catégorie A) - Interventions sur sites parfois dégradés et insalubres ; - Le cas échéant, peut être amené à travailler le week-end ou en soirée ; - Astreinte - Temps de travail hebdomadaire de 39h donnant droit à des RTT - Rémunération selon la grille de fonction publique territoriale + prime annuelle - Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance ainsi qu'aux titres de restauration - Lieu d'exercice : Valence Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 12 Avril 2025.
Besoin urgent ! Recherche chauffeur, avec 3 ANS de permis pour assurer du transport scolaire, conduite de mini bus sur boite auto, Départ de Saint Georges les bains à destination du bassin valentinois. 30h semaine, Départ de 7H45 retour 10H30 , Reprise 16H 18H30, repos dimanche, le samedi est travaillé en rotation avec l'équipe. Vous êtes sérieux, respectueux des personnes et des biens, nous attendons votre candidature !
Pour un poste sur Valence, Vos missions : - Réaliser des travaux d'entretien spécifiques type décapage, remise en état - Nettoyer les vitres - Assurer le nettoyage des locaux - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité des chantiers - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôle - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation. Vous vous déplacerez avec le véhicule de l'entreprise.
Pour un client dans le secteur de la vente de déstockage , nous recherchons un agent de sécurité à Saint-Peray (07) Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous assurez sur un ou plusieurs sites l'entretien des parties communes et l'évacuation des ordures ménagères le cas échéant, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous servez de correspondant(e) de D.A.H sur les sites et au service des locataires. Missions principales : - Nettoyer les sols, vitres, boîtes aux lettres, miroirs, portes/murs des parties communes des immeubles : halls, cages d'escaliers, paliers d'étage, ascenseurs - Nettoyage de sous-sols, parkings, locaux de collecte des déchets - Entretien des espaces verts et extérieurs en fonction des caractéristiques du patrimoine. - Petits travaux de maintenance des parties communes - Contrôler les travaux suite à l'intervention des entreprises dans les parties communes, dans les logements vacants ou chez certains locataires absents. - Accueillir et renseigner les locataires. - Assurer l'entretien de son matériel et le renouvellement de son stock de produits.
Drôme Aménagement Habitat est un bailleur social départemental dont le patrimoine immobilier compte près de 10 000 logements sociaux répartis sur 156 communes de la Drôme. Drôme Aménagement Habitat a structuré son organisation pour être au plus près des clients et des territoires. Cette proximité, à travers la qualité de service rendu aux locataires, constitue l un des socles des valeurs défendues par Drôme Aménagement Habitat.
Au sein du Service Enfance-Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité « Information-Prévention » et travaillez en transversalité avec les autres unités du service (« Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse »). La mission générale du service est d'accompagner le bon développement des enfants et jeunes pour qu'ils deviennent des adultes épanouis, autonomes et investis dans le vivre ensemble et le développement harmonieux de l'Agglo. L'unité Information-Prévention informe, accompagne et oriente les jeunes de 11 à 30 ans du territoire, en prenant en compte leur familles. Elle réunit au sein d'une même équipe, des éducateurs spécialisés et des informateurs Info-Jeunes. Le rôle des éducateurs spécialisés, pour les jeunes de 11 à 17 ans des communes de moins de 5000 habitants de l'Agglo, est de prévenir, voire débloquer, certaines difficultés et d'aider à l'insertion des jeunes, en passant parfois par un accompagnement des parents. Pour cela, la dimension du travail en partenariat est très importante, notamment avec les établissements scolaires. Les éducateurs de prévention sont répartis sur deux pôles, appelés « PIJ » (Prévention Information Jeunesse) : à Romans (pour le secteur Nord de l'Agglo) et à Valence (pour le secteur Sud de l'Agglo). Activités : Actions collectives : -En tant qu'éducateur spécialisé, vous êtes identifié comme référent du service Enfance-Jeunesse dans les établissements scolaires de votre secteur géographique : o Présence régulière dans les collèges et lycées (abords, cour, représentation dans les instances, etc.). o Mise en œuvre d'actions collectives, en fonction des besoins identifiés avec les jeunes et les équipes éducatives -Organisation et animation d'actions collectives d'information et de prévention avec le PIJ et/ou les partenaires (interventions en structures médico-social, éducatives, Missions locales, Mission de Lutte contre le Décrochage Scolaire.) -Organisation d'actions collectives de prévention en lien avec l'unité Animation Jeunesse : présence auprès des jeunes dans les Points jeunes et aux alentours (identification ou analyse de problématiques éventuelles en appui de l'animateur, co-construction d'actions collectives de prévention en fonction des besoins.) Accueil et accompagnement individuels : -Les jeunes en besoin d'accompagnement sont repérés par les éducateurs lors de leurs actions collectives, ou orientés par les partenaires (établissements scolaires, CMS.) ou les collègues du service (Points Jeunes, Accueil de loisirs Ado, PIJ.) -L'éducateur spécialisé mène des entretiens individuels avec les jeunes et/ou leurs parents, pour : o établir un diagnostic de la situation o l'accompagner sur un temps court o et/ou orienter vers les partenaires ou dispositifs adaptés à la situation, si un accompagnement plus spécifique est nécessaire Qualifications requises : -Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé indispensable -BAFA et PSC1 appréciés -Permis B indispensable Conditions d'exercice : -Rythme de 36h hebdomadaires (générant 6 jours de RTT) -Postes situés au PIJ de Romans-sur-Isère -Déplacements fréquents sur le territoire de l'Agglo -Travail en journée continue, une à deux par semaine -Travail en soirée (occasionnel) CV et lettre de motivation à adresser avant le 5 avril
Sous l'autorité de la Cheffe des services sociaux, vous serez notamment chargée(e) des missions suivantes: -Sauvegardez les intérêts matériels et moraux de la personne protégée en assurant une gestion prudente, diligente et avisée dans le seul intérêt de la personne protégée, - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection d'adultes vulnérables, - Assurer l'assistance, le contrôle, ou la représentation de la personne protégée selon la nature du mandat, - Favoriser le bienêtre de l'usager et son épanouissement en la conduisant autant que possible vers un maximum d'autonomie. Bac+3 dans le domaine juridique et ou diplôme travailleur social EXIGE. CNC souhaité mais non obligatoire. CDD à temps complet pour remplacement maladie sur Valence (Drôme) à pourvoir au plutôt. Possibilité de travail sur 4 jours et demi. Horaire du matin à définir entre 8H et 9H. Déplacements réguliers. Rémunération déterminée en fonction du diplôme et de l'expérience selon les dispositions de la Convention Collective du 15 Mars 1966. (MINIMUM 2100 Brut/mensuel)
Le Siège social du Diaconat Protestant recrute : Un Chargé des Moyens Généraux (H/F) - Statut non cadre - Bac+2 Immobilier ou Administratif requis - 3 ans d'expérience minimum sur poste similaire Missions - Administration du parc immobilier (locations et propriétés) et de la flotte de véhicules - Gestion des locaux du Siège - Mise en œuvre d'une politique de massification des achats - Gestion des contrats Energie et Fluides : ouverture, résiliation, participation aux négociations commerciales - Gestion des parcs informatique, téléphonie, fibre et print avec pilotage des prestataires et des contrats - Gestion des sinistres - Optimisation des outils Profil - Connaissances en gestion locative, de la règlementation relative à la sécurité, à l'accessibilité - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word et PowerPoint) et des outils de communication collaboratifs (Teams) - Sens de l'écoute, de la reformulation et du travail en équipe - Sens de la négociation et bonnes capacités d'organisation - Capacité d'analyse et de reporting - Méthodologie de travail en mode projet
Au sein d'un hôtel/restaurant, vous aurez en charge l'accueil des clients, la facturation, le secrétariat. Vous travaillez soit du matin soit du soir (amplitude entre 6h et minuit). Poste à pourvoir au plus tôt.
Pour accompagner ses projets de développement, AU PRIMEUR DU CHANTRE recrute : Employé.e polyvalent.e pour son rayon « produits régionaux » - 1 personne en CDD pour 3 mois Encadré.e et soutenu.e par la Responsable des Produits Régionaux, votre quotidien sera rythmé par les missions principales suivantes : - Réceptionner les produits et contrôler la conformité des bons de livraison - Mettre en stock et organiser les réserves en assurant la rotation FIFO des produits selon les procédures - Réaliser des inventaires de stocks - Adopter les règles de conditions de stockage et de traçabilité en place - Garantir la bonne tenue des rayons produits régionaux (tri, réassort, DLC, état général du produit.) - Veiller (et alerter le cas échéant) à la normalisation des étiquetages (code barre, liste des ingrédients sur le produit.) - Créer et préparer des paniers garnis à la demande des clients et les encaisser - Conseiller, orienter, servir les clients par votre présence et disponibilité - Réaliser des mises en avant des produits et des offres sous l'impulsion de la Responsable de rayon - Entretenir, nettoyer, dépoussiérer les étagères, les présentoirs, les réserves et le magasin. Dans l'esprit PME, vous travaillez avec l'ensemble de l'équipe, des employés de caisse à la direction. Les expériences dans les domaines de service ou de relation client idéalement dans le commerce alimentaire de détail, l'hôtellerie ou la restauration sont de bonnes bases pour assurer le poste. Le poste est proposé à temps plein, heures supplémentaires rémunérées. Le magasin est ouvert du mardi au samedi de 9H à 19H30 et le dimanche de 9H à 12H. Les dimanches peuvent être travaillés selon les besoins. Le lieu est non chauffé l'hiver et climatisé l'été. Salaire selon expérience. Vous avez un goût prononcé pour les métiers de bouche, le domaine alimentaire et agricole, vous êtes sensible aux fabrications et aux transformations des produits ? Vous avez une appétence pour la gastronomie, la cuisine et les spécialités régionales ? Vous savez suivre une procédure, vous avez le sens du commerce, et vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaire ? Ne poireautez-pas, postulez !
Envie de rejoindre une entreprise dynamique, ambitieuse, aux valeurs humaines importantes et qui place le client aux centres de ces priorités ? N'hésitez pas à rejoindre les équipes DRT SERVICES ... Nous recherchons un.e intervenant.e pour assurer l'entretien des vitres, encadrements, volets roulants, etc.... chez les particuliers sur Valence et alentours. Vos missions : * Entretien des surfaces vitrées - Lavage de vitres, toutes hauteurs, encadrements, volets roulants, ... - Utilisation de perche - Utilisation de l'eau pure (H2O) serait un plus * Remise en état - Entretien mécanisé des sols (monobrosse, autolaveuse, balayeuse, etc.) - Remise en état des sols. - Dépoussiérage et détachage des surfaces. - Préparation, entretien et contrôle du matériel. Vous êtes autonome pour vous rendre chez les clients, organisé.e et appliqué.e pour respecter le cahier des charges, et ponctuel.le. Votre bienveillance, votre sourire et votre professionnalisme seront des atouts indispensables pour intégrer nos équipes. Poste en CDI, à temps partiel (minimum 130h/mensuelles) ou temps plein. Permis B vivement recommandé
Sous la responsabilité du magasinier en charge de la réserve et du chef du point de vente, vous assurez la bonne tenue de la réserve, la mise en rayon, et la mise en valeur des produits en magasin, ainsi que l'étiquetage des articles. Vous préparez les commandes des clients et aidez à leur chargement. Vous assurez les opérations de caisse au besoin. Horaires de travail répartis du lundi au samedi de 9h à 12h et de 13h30 à 19h.
Rejoignez la MSA Ardèche Drôme Loire et donnez du sens à votre carrière ! La MSA, deuxième régime de protection sociale en France, accompagne la profession agricole en matière de santé, retraite, famille et cotisations. Engagée dans des valeurs de solidarité, responsabilité et démocratie, elle contribue au dynamisme des territoires ruraux. La MSA Ardèche Drôme Loire couvre 169 415 ressortissants, dont 107 255 salariés et 62 160 non-salariés, et compte près de 430 collaborateurs sur les sites de Valence, Privas et Saint-Priest-en-Jarez. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer la MSA Ardèche Drôme Loire, c'est : * Contribuer à un maillon essentiel de la solidarité en France ; * Profiter d'un environnement dynamique et formateur avec de réelles opportunités d'évolution ; * Collaborer avec des experts aux compétences variées et enrichissantes ; * Travailler au sein d'un organisme de droit privé, réactif et en perpétuel mouvement. POSTE : Nous recherchons un Assistant Achats (F/H) en CDD à temps plein pour une durée de 04 mois au sein du Département des Ressources Opérationnelles sur le site de Valence. Poste à pourvoir au plus tôt. Au sein du Département des Ressources Opérationnelles (achats, gestion immobilière, informatique, sécurité.), vous serez rattaché(e) au Responsable de Département et son adjoint. VOS MISSIONS : Gestion administrative des achats : * Constituer les dossiers pour la mise en paiement des factures; * Saisir et suivre les devis, bons de livraison et factures sous un logiciel dédié; * Suivre budgétairement les contrats, conventions et marchés publics. Gestion des biens et du matériel : * Réaliser l'inventaire du matériel; * Prendre en charge des dossiers spécifiques confiés par le Responsable; Collaboration & reporting : * Contribuer à la coordination entre services * Assurer un suivi et un reporting régulier de votre activité * Effectuer des déplacements ponctuels dans les départements Ardèche, Drôme et Loire NOUS VOUS PROPOSONS : * Rémunération : 1 801,80 € brut/mois ; * Prime d'intéressement ; * Titres restaurant (10 €) ; * Transport en commun pris en charge à 100 % ; * Mutuelle & prévoyance ; * 13e mois ; * Avantages CSE. PROFIL : Diplôme : Bac +2 en comptabilité ou expérience équivalente. Compétences & qualités : * Esprit d'analyse et de synthèse * Rigueur, autonomie et réactivité * Discrétion et respect du secret professionnel * Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word.) PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation. Engagée pour l'égalité des chances, la MSA Ardèche Drôme Loire accueille toutes les candidatures, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou d'âge.
Dans le cadre de son développement, la société 2ms Nettoyage, filiale du groupe ISOR, recherche pour la région de Valence et ses alentours un responsable de secteur afin d'accroître son activité liée au domaine de la Propreté et des services associés. Sous la Direction du Directeur d'Agence, vous serez en charge de : - La Gestion d'un portefeuille Client avec pérennisation de la relation client en proposant des prestations annexes supplémentaires. - La Gestion et le management d'une équipe d'Agent de services ainsi que d'ouvriers qualifiés dans leur domaine de compétences. Vous assurez donc le suivi administratif et les relevés de pointages des collaborateurs placés sous vos ordres. - Assurer l'approvisionnement des chantiers en matériel et consommables. - Veiller à la qualité des sites et à la mise en place de plan d'action correctives si cela s'avère nécessaire. - Veiller à la sécurité des sites afférant à votre secteur. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire au sein du secteur de la propreté. Vos compétences en communication verbale et écrite ainsi que votre sens du relationnel sont avérées. De plus, vous avez une aisance dans l'aptitude à analyser des données chiffrées tel que tableaux de bord et reportings. Vous maîtrisez le pack office tel que Word, Excel et Outlook. Une connaissance sur l'ERP Trynet serait un plus. Volontaire, polyvalent et ambitieux, vous n'avez pas peur de relever des défis ? Cette offre d'emploi est faite pour vous.
Dans une société à taille humaine couvrant l'ensemble du territoire national, venez vous immerger au sein d'une équipe de professionnels dans le domaine de la sécurité incendie. Voici les missions qui vous serons confiées : - la gestion du standard, - les relances des impayés, - la facturation, - la rédaction des devis, - la planification, - la gestion des stocks, - la préparation du matériel. Cette offre est ouverte à tous ; que vous soyez homme, femme, employé(e) de bureau ou non, en reconversion professionnelle. Alors n'hésitez plus, prenez contact avec nous et laissez-vous séduire par notre offre. Une seule condition à l'entrée, être détenteur d'un bac +2 de type BTS L'action de formation préalable à l'embauche que nous vous proposerons vous permettra de découvrir des domaines dont vous ne pouviez avoir connaissance. Cette formation se déroulera au sein de notre siège social à Escaudain. Le but n'étant pas de vous noyer dans des tâches les plus diverses les unes que les autres mais de vous apporter une vue d'ensemble de ce qu'est de nos jours le secrétariat et par la suite, vous proposer un poste qui vous corresponde au mieux et dont, vous apprécierez, il n'en fait aucun doute les tenants et aboutissants. Ensemble, participons à la protection des entreprises, des collectivités locales et même des particuliers contre l'incendie.
Rejoignez une entreprise où les perspectives d'évolution sont variées et nombreuses ! Prodeval vous propose un parcours d'intégration de 3 jours dès votre arrivée dans l'entreprise pour vous accompagner dans votre prise de poste. Prodeval vous formera les premiers mois à toutes les spécificités de ses métiers, puis régulièrement pour accompagner votre progression professionnelle. Avec la croissance et l'augmentation du nombre d'installations vous pourrez être amené.e à évoluer au sein de l'entreprise et/ou ses filiales à l'étranger (USA, Italie, Canada, Espagne, Allemagne.). Le groupe PRODEVAL, fondé il y a un peu plus de 30 ans, est le leader mondial de l'épuration membranaire et de la valorisation du biogaz issu de la méthanisation de déchets organiques. Construit autour du monde agricole et d'un esprit de filière fort, nous disposons d'une expertise unique et d'un esprit de conquête. Prodeval se positionne comme un acteur clé pour apporter des solutions concrètes, pragmatiques et immédiates aux grands enjeux de demain dans le domaine des énergies renouvelables, de la souveraineté énergétique et de la mobilité verte. Prodeval opère sur 4 domaines d'activité industrielle interdépendante : l'épuration du biogaz, la mobilité verte (BioGNV, BioGNL), la liquéfaction du CO2, et le service à l'exploitant (maintenance, formation, etc.). Avec près de 400 collaborateurs répartis sur plus de 5 pays, Prodeval est en forte croissance. POSTE : Au sein du service Approvisionnement, vos missions principales seront : Gérer les ordres d'achat : o Traiter les différentes étapes d'un OA (saisie, envoi, relance, clôture éventuelle) en vérifiant le respect des conditions d'achats négociées par le service achats (prix, délai, qté) en s'assurant le cas échéant de la présence des informations techniques et contractuelles nécessaires à l'OA o Lire les données issues du CBN dans l'ERP o Identifier et anticiper l'origine d'un besoin dans l'ERP o Suivre les délais de livraison des commandes passées chez les fournisseurs et sous-traitants, gérer les retards et litiges éventuels, effectuer les relances fournisseurs par téléphone. o Réaliser toute tâche administrative ou de gestion en lien avec les approvisionnements (saisie et gestion des AR, BL, gérer la bonne réception de la documentation qualité, logistique des commandes passées si nécessaire). Maintenir à jour et contrôler les données ERP liées aux approvisionnements : o Mettre à jour et contrôler les paramètres Approvisionnements des fiches articles (délai de livraison, minimum et multi de commande, calcul de stock de sécurité, suivi des stocks afin de ne pas tomber en rupture) Gérer la traçabilité du matériel : o Être garant du respect des délais et lieux de livraison Gérer les prévisions de commande : o Mettre à jour les prévisions de commandes envoyées aux fournisseurs o Diffuser ces prévisions aux fournisseurs concernés CDI - 35h Salaire selon expérience + prime de participation Basé à Valence TGV (Châteauneuf sur Isère) Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. PROFIL RECHERCHE : Cet emploi est accessible avec une formation initiale en gestion, approvisionnement ou logistique industrielle. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Vous êtes autonome, méthodique et organisé(e), et savez identifier et prioriser les tâches. Vous êtes réactif.ve et adaptable à un marché dynamique, avez le sens du détail et êtes adeptes du travail en équipe. Un grand sens de l'anticipation est demandé. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et un ERP, idéalement Sage X3. Vous parlez un anglais opérationnel. Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, rigoureuses, dynamiques qui aient le sens de l'engagement et du service.
Adecco Tertiaire recherche pour l'un de ses clients basé à Châteauneuf sur Isère, un(e) assistant(e) ordonnancement H/FSous la responsabilité des ordonnanceurs, vos missions seront les suivantes: - Gérer les ordres de fabrication Réaliser des OF de reprise et de production dans l'ERPAssurer la qualité des données d'entréeGarantir le respect des objectifs de délaisRéaliser un suivi de l'état d'avancementTransmettre les bons de préparation / bons de livraisonClôturer les affaires livrées - Assister les ordonnanceurs Contribuer à l'analyse des variations de charges et des besoins de l'entreprise en lien avec le planificateurAppuyer l'équipe d'ordonnancementRéaliser la mise à jour des processus et procédures d'ordonnancement sur demandeRéaliser diverses tâches administrativesModifier Description de la mission Profil recherchéNous recherchons une personne ayant une première expérience en planification, supply chain, ordonnancement.Vous êtes titulaire d'un BAC+2 ou plusSalaire selon le profilTemps pleinHoraire de journée, 35h par semaine
Vous aimez résoudre des problèmes techniques complexes ? Vous cherchez un poste où chaque projet est unique et stimulant ? La réponse est Oui ? Cette opportunité est pour vous ! Implantée en France et rayonnant à l'international, notre société a su garder un esprit humain tout en développant des solutions innovantes dans son domaine. Depuis près de 50 ans, nous construisons notre succès grâce à des collaborateurs passionnés et un savoir-faire qui fait notre renommée dans le monde entier. Ici, chaque projet est unique, et les idées de chacun comptent. Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où la convivialité, l'entraide et l'envie d'apprendre sont au cœur de notre quotidien. Si vous cherchez une entreprise engagée pour ses collaborateurs et son environnement, vous êtes au bon endroit. Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons pour notre bureau d'études notre Chargé d'études mécaniques F/H Vous travaillerez en collaboration avec d'autres chargés d'affaires et en partenariat avec les autres services de l'entreprise. En intégrant notre bureau d'études, vous serez au cœur de projets techniques passionnants. Vous serez chargé de : - réaliser les pré-études d'implantation et dimensionner les éléments mécaniques adaptés. - élaborer plans d'installation, nomenclatures, ordres de fabrication et données pour nos équipes internes. - traiter les affaires selon notre planning et collaborer sur des projets types tels que pylônes ou structures spéciales. - intégrer et gérer les données dans nos systèmes informatiques internes. - travailler en binôme sur des projets complexes, résoudre des problèmes techniques, et répondre aux besoins de nos clients. Ces missions peuvent nécessiter ponctuellement des déplacements. Nous recherchons une personne ayant une formation Bac+2 ou Bac+3 en conception de produits industriels, avec une maîtrise impérative d'AutoCAD en 2D. Que vous soyez débutant ou expérimenté, votre passion pour la technique et votre envie d'apprendre seront vos meilleurs atouts. Ce que nous attendons de vous : Esprit d'équipe et excellent relationnel. Rigueur, organisation et autonomie. Curiosité pour résoudre des problématiques techniques innovantes. Un goût pour le service client et le développement de solutions sur mesure Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une société leader dans son domaine et reconnue à l'internationnal pour la qualité de ses systèmes. Une rémunération attractive sur 13 mois en fonction de votre profil (2300 euros à 2600 euros bruts). Horaires flexibles et formation personnalisée dès votre arrivée. Tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 80%. Vous bénéficierez d'une indemnité de transport, calculée en fonction des kilomètres entre votre domicile et lieu de travail. Accès à des équipements et services uniques : salle de sport avec coach, salle de repos (ping-pong, baby-foot) et garage automobile solidaire. Un CSE actif avec de nombreux avantages : cartes cadeaux, locations de matériels, et plus encore ! Vous vous reconnaissez ? À vous de jouer ! Envoyez-nous dès maintenant votre candidature et devenez un acteur clé au sein de notre bureau d'études mécaniques.
