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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Issor. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - ARETTE, 64 - ARAMITS, 64 - Bidos ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Restaurant dans la petite station de ski familiale de la Pierre St Martin dans les Pyrénées Béarnaises recherche pour sa saison d'hiver un/e aide de cuisine. (à partir de début décembre) Vous avez une expérience en saison sur ce poste. Vous avez des compétences en cuisine, poste aide cuisinier, commis de cuisine. Vous assurerez le service midi et soir dans une équipe de 5 personnes. Vous ferez de la préparation et assurerez les grillades. Le midi, le service est orienté snack (frites, grillades saucisses etc...) Le soir, le service est orienté restaurant et spécialité de montagne (plats tartiflette, fondues) Hébergement assuré par l'employeur.
*** CDD remplacement *** Au sein d'une maison de retraite, dans le cadre de remplacements, vous êtes autonome et préparez les repas d'environ 50 couverts (résidents et personnel). Vous préparerez aussi bien des plats traditionnels que des produits mixés. Vous travaillez en journée de 10 heures de 08h à 19h (1 heure de pause) + 1 weekend/2. Expérience en cuisine souhaitée et connaissance HACCP. Vous percevez la prime SEGUR + la prime de dimanche
CRIT recrute pour SAFRAN à Bidos un Opérateur préparateur pièces (H/F) Préparation de pièces aéronautiques avant peinture : - Préparation de surface - Mise en place caches peinture - Masquage de pièces Poste en horaires d'équipe 2x8. Compétences techniques : - Préparation de pièces avant peinture conformément aux référentiels techniques Compétences comportementales : - Goût pour le travail en équipe et la communication - Rigueur, autonomie, disponibilité, polyvalence - Dynamique, motivé - Sensibilisé aux résultats - Respectueux des consignes Santé-Sécurité-Environnement.
La Communauté de communes recrute un/e directeur/trice ALSH DIRECTEUR(RICE) ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT (ALSH) - H / F - LES AVENTURIERS DU BARETOUS CDD SEJOUR HIVER 2025 Animation du lundi 24 février au vendredi 28 février 2025 + temps de préparation en amont SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI D'ADJOINT D'ANIMATION (CATEGORIE C) La Communauté de Communes du Haut-Béarn accueille au sein de 4 sites ALSH (Josbaig, Barétous, Bedous, Lasseube) les enfants de 3 à 14 ans sur les vacances scolaires et les mercredis pour certains d'entre eux. Les ALSH contribuent au développement de l'accueil destiné aux enfants et aux jeunes en répondant aux besoins des familles. Ils proposent des actions favorisant l'apprentissage de la vie sociale et la responsabilité des plus grands dans une optique d'épanouissement et d'intégration dans la société. L'ALSH Les Aventuriers du Barétous, basé dans l'école primaire d'Arette, accueille les enfants de 3 à 14 ans. La structure recherche un directeur contractuel pour les vacances d'hiver du lundi 24 au vendredi 28 février 2025, sur la base d'un volume horaire quotidien de 10h. En amont de l'ouverture de l'ALSH, un temps de préparation est prévu sur les cinq semaines qui précèdent soit à partir du 20 janvier 2025 10h/semaine). Après le séjour du temps administratif est prévu (rangement, facturation, bilan...). Possibilité de pérennisation du poste par la suite. MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la coopératrice Enfance, le directeur d'ALSH : - Construit et propose et met en œuvre le projet pédagogique extrascolaire en lien avec le projet éducatif de la collectivité, - Assure l'animation d'activités auprès des enfants. - Assure la gestion administrative (inscriptions, relationnel familles, commande des repas, gestion des stocks, achat du matériel, etc.) et comptable de l'ALSH (INOE, CIRIL, etc.). - Veille au respect de la réglementation et des exigences du SDJES (Service Départemental à la Jeunesse à l'Engagement et aux Sports) et garantit la sécurité des enfants. - Organise le recrutement des animateurs saisonniers. - Encadre l'équipe d'animateurs. - Fait le lien avec la coopératrice enfance. PROFIL : Niveau requis : BPJEPS, BAFD ou équivalent. Qualifications et expériences professionnelles : Expérience similaire en ALSH. Sens de l'organisation, du travail en transversalité avec les différents acteurs. Disponibilité, autonomie, réactivité, qualité relationnelle. Discrétion et sens du service public. Permis de conduire. DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 30 novembre 2025 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn CS 20067 64402 OLORON STE MARIE CEDEX ou par courriel : accueil@hautbearn.fr Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame Marie APIOU, Coopératrice Enfance (marie.apiou@hautbearn.fr) et pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au 05 59 10 35 70.
La Communauté de Communes du Haut-Béarn accueille au sein de 4 sites ALSH (Josbaig, Barétous, Bedous, Lasseube) les enfants de 3 à 14 ans sur les vacances scolaires et les mercredis pour certains d'entre eux. Les ALSH contribuent au développement de l'accueil destiné aux enfants et aux jeunes en répondant aux besoins des familles. Ils proposent des actions favorisant l'apprentissage de la vie sociale et la responsabilité des plus grands dans une optique d'épanouissement et d'intégration dans la
AVIS DE RECRUTEMENT - LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT BEARN ANIMATEUR ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT LES AVENTURIERS DU BARETOUS SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI D'ADJOINT D'ANIMATION TEMPS NON-COMPLET 9 HEURES ANNUALISEES DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 30 novembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame APIOU, Coordinatrice Enfance (06 10 31 36 24). Pour tout autre enseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au 05 59 10 35 70 L'ALSH Les Aventuriers du Barétous, basé dans l'école primaire d'Arette, accueille les enfants de 3 à 14 ans, durant les vacances d'hiver (1ère semaine), de printemps (1ère semaine), d'été (5 semaines) et d'automne (1ère semaine). MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Enfance et sous l'autorité fonctionnelle du directeur de l'ALSH, l'adjoint d'animation : Accueille et encadre un groupe d'enfants dans le cadre de l'ALSH extrascolaire sous l'autorité de le/la directeur/directrice de l'ALSH. Conçoit et prépare des animations en lien avec le projet pédagogique de l'ALSH et la réglementation en vigueur. Encadrer et accompagner les enfants au sein de l'ALSH, en sortie et lors des mini-camps. Proposer des activités adaptées aux enfants et en cohérence avec le projet pédagogique de Planifier des temps d'animation dans le respect du rythme de l'enfant. Veiller à la sécurité physique et affective des enfants. Relayer les informations auprès de la direction et des parents. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Gestion du matériel de l'ALSH. En complément des missions listées ci-dessus, l'agent peut être amené à réaliser toute tâche utile pour le bon fonctionnement du service. PROFIL : BAFA ou équivalent Goût pour l'animation et rigueur vis-à-vis du respect des exigences réglementaires Expérience en collectivité et en animation souhaitée RYTHMES ET CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires irréguliers, avec amplitude variable. Rythme de travail et pic d'activité liés aux périodes d'ouverture extrascolaire. Rémunération selon la grille statutaire de la FPT, et le régime indemnitaire intercommunal en vigueur.
La Communauté de Communes du Haut-Béarn accueille au sein de 4 sites ALSH (Josbaig, Barétous, Bedous, Lasseube) les enfants de 3 à 14 ans sur les vacances scolaires et les mercredis pour certains d'entre eux. Les ALSH contribuent au développement de l'accueil destiné aux enfants et aux jeunes en répondant aux besoins des familles. Ils proposent des actions favorisant l'apprentissage de la vie sociale et la responsabilité des plus grands dans une optique d'épanouissement.
Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'œuvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricole, Agroalimentaire et des Espaces Verts. L'exploitation se situe en Vallée d'Aspe, et les troupeaux se composent de 900 brebis et de 100 vaches. Les principales tâches concernent le troupeau de brebis. Vous travaillerez en binôme. Vos missions : - Effectuer la traite mécanique des brebis matin et soir - Assurer les soins au troupeau : alimentation, paillage, agnelage - Entretenir les locaux et les clôtures - Envoyer les brebis pâturer - Aider ponctuellement sur le troupeau de bovins Votre profil : - Vous aimez travailler avec les animaux - Vous appréciez le travail en équipe - Vous avez une expérience en élevage ou souhaitez apprendre le métier - Vous possédez le permis B Conditions : - Temps plein 35 heures du lundi au vendredi - Repas du midi sur place, pris en charge - Poste à pourvoir à ESCOT (64) Avantages des salariés du GEIQ AGRI QUALIF : - Une intégration durable dans une entreprise à l'issue du contrat - Un financement de formations professionnelles et qualifiantes - Un accompagnement et un suivi individuel pendant le contrat - L'acquisition d'un savoir-faire technique
CRIT PAU RECRUT POUR SAFRAN LS à Bidos Au sein des Méthodes Centrales, le pilote de conception outillage est en charge de l'étude d'outillages, en respectant les objectifs assignés en termes de qualité, de délai, de coût, de sécurité, d'environnement et de communication (HSEQDC). Il est le garant du respect du planning d'étude des outillages dont il a la charge. En lien avec les préparateurs des lignes de fabrication, il participe aux analyses de risque SSE et aux analyses liées à la non-qualité. Il est force de proposition. Il aura la responsabilité de : - Planifier et assurer le respect du planning d'études des outillages - Recueillir le besoin et établir les cahiers des charges - Définir et piloter la sous-traitance d'études (identification de sous-traitants, passages de commandes, suivi des études) - Réceptionner et archiver les études en s'assurant de l'exhaustivité des livrables - Participer à la mise en route sur le terrain - Participer aux analyses de Résolution de Problèmes Opérationnels (RPO) - Capitaliser les bonnes pratiques en terme de conception d'outillage, via la rédaction/mise à jour des guides de conception - Participer à la définition et à la mise en oeuvre des investissements de son périmètre (participation Groupe de Travail) - Assurer une veille technologique sur son secteur d'activité, être force de proposition et d'innovation - Garantir la bonne application des règles SSE pour son secteur. Faire preuve d'exemplarité en matière de SSE. Spécificités du poste Poste en horaire de journée Professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle. - Connaissances en conception industrielle d'outillages ; - Maîtrise des outils de conception et de gestion de configuration (CATIA V5, Smarteam). - Connaissance et exemplarité dans le respect des règles SSE. - Autonomie et rigueur. - Ecoute et compréhension des autres, force de proposition. - Connaissance de la relation client/fournisseur. - Souci des résultats et la performance. Une expérience en conception sera appréciée.
Synergie recrute pour un de ses clients leader dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur d'usinage F/H.Vous devez effectuer les missions suivantes : Fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle. - Respecter et appliquer les règles SSE. - Préparer et organiser son poste de travail à partir des ressources techniques (outillages, moyens de contrôle ...) en s'assurant que l'opération précédente a été réalisée. - Réaliser des opérations d'usinage conformément à une instruction technique, - Assurer la traçabilité des opérations et des non-conformités sur le poste (QRAP) - Renseigner les relevés de contrôle et signaler les non-conformités - Contrôler le résultat de son travail visuellement ou à l'aide des moyens de contrôle adaptés ou demandés, en s'assurant de leur validité, dans le respect des procédures (auto-vérification) - Réaliser des opérations d'usinage dans les temps impartis dans le respect de l'organisation de production (flux, priorités, règles de manutention ...) - Contribuer à la performance du secteur et aux analyses TRS. - Participer à des résolutions de problèmes et/ou d'amélioration continue - Assurer un passage de consigne efficace et renseigner un suivi d'état d'avancement de son opération. - Former ou participer à la formation des nouveaux opérateurs lors de leur intégration sur un nouveau poste et les assister techniquement dans leur environnement - Maintenir le poste et son environnement propre et bien rangé - Assurer la maintenance de 1er niveau Vous devez posséder les compétences suivantes : De formation type : BAC Pro ou BTS Technicien d'usinage avec expérience mini 3 ans. - Maîtrise des techniques de tournage et/ou de fraisage sur machine numérique - Lecture de plan - Connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - Aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs machines...). - Rigueur - Aptitude pour le travail en équipe - Disponibilité Spécificités du poste Horaires en équipe 4X9 + NuitVos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT BEARN RECRUTE : **AGENT POLYVALENT ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT LES AVENTURIERS DU BARETOUS ** SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI D'ADJOINT TECHNIQUE TEMPS NON-COMPLET 1h45 ANNUALISEES La Communauté de Communes du Haut-Béarn accueille au sein de 4 sites ALSH (Josbaig, Barétous, Bedous, Lasseube) les enfants de 3 à 14 ans sur les vacances scolaires et les mercredis pour certains d'entre eux. Les ALSH contribuent au développement de l'accueil destiné aux enfants et aux jeunes en répondant aux besoins des familles. L'ALSH Les Aventuriers du Barétous, basé dans l'école primaire d'Arette, accueille les enfants de 3 à 14 ans, durant les vacances d'hiver (1ère semaine), de printemps (1ère semaine), d'été (5 semaines) et d'automne (1ère semaine). MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ALSH, l'adjoint technique réalise l'entretien quotidien des locaux de l'ALSH Les Aventuriers du Barétous à savoir : -au rez-de-chaussée : pièce d'activité (salle de motricité) et son bloc sanitaires, seconde salle d'animation (l'été), bibliothèque ainsi que le bloc sanitaire dans la cours de récréation. -au premier étage : salle de sieste. Nettoyage des sols, des sanitaires ainsi que des tables et chaises. Cette mission est à réaliser durant les périodes d'ouverture extrascolaires à savoir la première semaine des vacances de Toussaint, d'Hiver et de Printemps ainsi que cinq semaines l'été. En parallèle l'adjoint technique est en charge du suivi du stock des produits d'entretien et du lien avec le directeur de l'ALSH pour toute commande. En complément des missions listées ci-dessus, l'agent peut être amené à réaliser toute tâche utile pour le bon fonctionnement du service. EXIGENCES : Maîtriser les principes d'hygiène relatifs à l'entretien des locaux, du matériel et stockage des produits Connaissance des règles de sécurité. RYTHMES ET CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires de travail en fin de journée à la fermeture de l'ALSH. Rythme de travail et pic d'activité liés aux périodes d'ouverture extrascolaire. Rémunération selon la grille statutaire de la FPT, et le régime indemnitaire intercommunal en vigueur. DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 30 novembre 2024 à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn CS 20067 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame APIOU, Coordinatrice Enfance (06 10 31 36 24). Pour tout autre enseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au 05 59 10 35 70.
notre client, acteur du secteur de l'aéronautique, recherche un Référent qualité produit F/H Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en oeuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches...) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » Vous êtes titulaire d'un diplôme bac+2 mécanique complété par une formation en qualité. Vous avez une expérience de 1 an sur un poste similaire dans le domaine industriel idéalement en aéronautique. Vous êtes une personne volontaire, assidue et organisée.
vous êtes agent cynophile ou agent de sécurité Vous intervenez sur une aire de plein air. Vous effectuez des rondes, le contrôle d'accès. Vous travaillez en journée en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour comme de nuit. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le sst (à jour),le siaap Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
notre client, acteur du secteur de l'aéronautique, recherche un Référent qualité produit F/H Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en oeuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches...) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le su Diplôme d'Ingénieur, master Bac +5 minimum en QHSE 5 ans minimum d'expérience dans les domaines de l'environnement en milieu industriel et dans l'idéal vous avez déjà mis en place la norme ISO 14001 Maîtrise du management ISO 14001 et ISO 50001 Anglais professionnel courant Compétences techniques concernant l'eau, l'air le sol, les déchets, le bruit, l'énergie,
Synergie recrute pour Safran Landing leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs, un mécanicien monteur H/F. Vous devez effectuer les missions suivantes : Rattaché au chef d'atelier assemblage, vous devrez préparer et assembler des pièces pièces de trains d'atterrissage selon les fiches d'instruction. Pour cela, vous serez amené à lire et interpréter les plans afin de procéder à l'assemblage des pièces et des sous-ensembles de structures. Vous aurez également en charge la réalisation des opérations de pose des fixations (opérations de perçage, collage, vissage, alésage, fraisage, rivetage, taraudage et sertissage). Vous possédez une première expérience dans le montage ou assemblage dans l'industrie aéronautique ou en mécanique automobile. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
*** Remplacement maladie longue durée *** Au sein d'un EHPAD, vous travaillerez à temps plein, en journée de 10 heures: - par roulement de 2 semaines - 1 semaine de matin: 06h45 - 18h45 (pause de 11h à 13h) - puis 1 semaine d'après midi: 09h15 - 21h30 (2 heures de pause) - 1 weekend sur 2 travaillé Démarrage du contrat au plus tôt. Vous devez être en capacité de : - prendre en compte la personne, - d'effectuer les soins d'hygiène et les transferts, - d'aider les personnes dans la prise des repas, - de procéder aux couchers, - d'accompagner le résident dans son projet de vie. Vous percevrez la prime Segur + la prime grand Age Convention collective 51
CRIT PAU Nous avons un besoin pour la rentrée de septembre d'un soudeur aéronautique complémentaire jusqu'à, au moins, la fin de l'année 2024 pour notre client sur Gurmençon La personne recherchée doit maîtriser la soudure TIG manuelle et orbitale et être à jour de ses qualifications. Soudures de petites pièces de tôlerie fine (1mm max) , la matière est de l'Inconel. Nous attendons une personne minutieuse avec beaucoup de dextérité manuelle, une excellente vision. Ils évoluent en environnement Nadcap (aéronautique) . Les conditions de travail sont en équipe 2*8, dans un atelier propre et climatisé. C'est un travail de soudure très précis et propre qui est à réaliser. un parcours de qualification interne de la personne même expérimentée afin qu'elle puisse répondre aux exigences clients. La rémunération sera fonction du profil et de l'expérience. La rémunération minimale est de 23400 annuel sur 13 mois. A cette rémunération viennent s'ajouter des primes d'équipe et des indemnités de panier ainsi qu'une indemnité de transport. Cette personne sera recrutée dans un premier temps en contrat d'intérim de quelques mois avant peut-être d'envisager un recrutement définitif
CRIT Pau recrute pour SAFRAN LS à Bidos, un Monteur assembleur h/f pour une mission d'intérim. Activités : - le montage des trains ou sous-ensembles de trains d'atterrissage suivant gammes et notices, - la conduite d'essais, - du freinage, - l'enduction de PR, - l'enregistrement des repères des composants pour traçabilité. Horaire normal / 2*8 Profil mécanique, expérience en aéronautique souhaitée
Le poste : Votre agence intérim CARPEDIEM Interim est à la recherche pour l'un de ses clients basé près de Pau d'un SOUDEUR,TUYAUTEUR,MONTEUR H/F Tâches à réaliser: Réalisation gardes corps, balustrades, tuyauteries Réalisation d'outillages pour une société Aéronautique Souder et assembler Ajuster à la forme Profil recherché : Profil recherché: Soudeur,monteur,tuyauteur Autonome Savoir lire un plan Réaliser autocontrôle Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*** Contrat CDD Saisonnier du 07 décembre 2024 au 30 mars 2025, selon l'enneigement *** Sous l'autorité du responsable d'équipe du déneigement, le conducteur d'engins de déneigement réalise l'entretien, le déneigement et le salage de la voirie, dans un souci de respect de la réglementation et dans le souci de la qualité et du respect de son engin. Il participe à l'entretien courant de sa machine et assure sa vérification au quotidien. Votre profil : Vous avez une bonne expérience en TP sur la conduite d'engins de chantier ou conduite d'engins agricoles. Vous êtes habile dans l'utilisation et la manœuvre des chasse-neige. (ou manœuvre engins de chantier) Dans l'idéal, vous avez déjà fait une saison sur le même poste. Conditions de travail : Vous travaillez du du lundi au dimanche , 2 jours de repos par semaine. Transport assuré depuis Arette jusqu'à la station. *** POSTE NON LOGE ***
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile pour travailler dans un garage sur Asasp-Arros Vous serez en charge de l'entretien et réparation des véhicules jusqu'à 3,5 tonnes (entretien embrayage,courroie de distribution, vidange....). **Prise de poste dès que possible** Poste proposé : CDI 35h - possibilité de faire des heures supplémentaires. Poste du lundi au vendredi. Horaires : 9h-12h puis 14h-18h Salaire : entre 1650 et 2000 € net - selon expérience Profil recherché : De formation type CAP / BEP mécanique, vous avez de l'expérience - idéalement 1 an. Vous êtes polyvalent et autonome. Vous avez le permis B ; le permis C serait un plus.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recrute pour son client, acteur majeur opérant dans le secteur aéronautique, un Chargé de Recrutement H/F, dans le cadre d'un CDD pour une durée de 6 mois, basé à Gurmençon (64) Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous venez en renfort de l'équipe Ressources Humaines, et prenez en charge les missions suivantes : Confirmer le besoin de recrutement et le profil recherché avec les opérationnels,Rédiger et diffuser les offres d'emploi,Sourcer les candidats externes temporaireQualifier les candidats et réaliser les entretiens,Accompagner les opérationnels dans la décision,Mettre à jour le reporting recrutements en temps réel,Participer au développement de la marque employeur par des actions (salons, jobdating, partenariats écoles, etc.),Coordonner certains recrutements avec les partenaires (agence d'intérim et cabinet de recrutement). Votre profil Issu(e) d'une formation BAC+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années dans de recrutement dans l'idéal en milieu industriel, ou en agence/cabinet de recrutement. Connaissance du recrutement Savoir être : écoute active, communication claire, sens de l'organisation, réactivité, confidentialité et discrétion.A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
"""Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'œuvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricole, Agroalimentaire et des Espaces Verts./r/n/r/nL'exploitation se situe en Vallée d'Aspe, et les troupeaux se composent de 900 brebis et de 100 vaches. Les principales tâches concernent le troupeau de brebis. Vous travaillerez en binôme./r/n/r/nVos missions :/r/n- Effectuer la traite mécanique des brebis matin et soir/r/n- Assurer les soins au troupeau : alimentation, paillage, agnelage/r/n- Entretenir les locaux et les clôtures/r/n- Envoyer les brebis pâturer/r/n- Aider ponctuellement sur le troupeau de bovins/r/n/r/nVotre profil :/r/n- Vous aimez travailler avec les animaux/r/n- Vous appréciez le travail en équipe /r/n- Vous avez une expérience en élevage ou souhaitez apprendre le métier/r/n- Vous possédez le permis B /r/n/r/n/r/nConditions :/r/n- CDD de 8 mois avec opportunité de CDI/r/n- Temps plein 35 heures du lundi au vendredi/r/n- Repas du midi sur place, pris en charge/r/n- Poste à pourvoir à ESCOT (64)/r/n/r/n/r/nAvantages des salariés du GEIQ AGRI QUALIF :/r/n- Une intégration durable dans une entreprise à l'issue du contrat/r/n- Un financement de formations professionnelles et qualifiantes/r/n- Un accompagnement et un suivi individuel pendant le contrat/r/n- L'acquisition d'un savoir-faire technique"""
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client, acteur majeur opérant dans le secteur aéronautique, un Chargé de Recrutement H/F, dans le cadre d'un CDD pour une durée de 6 mois, basé à Gurmençon (64) Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous venez en renfort de l'équipe Ressources Humaines, et prenez en charge les missions suivantes :***Confirmer le besoin de recrutement et le profil recherché avec les opérationnels, * Rédiger et diffuser les offres d'emploi, * Sourcer les candidats externes temporaire * Qualifier les candidats et réaliser les entretiens, * Accompagner les opérationnels dans la décision, * Mettre à jour le reporting recrutements en temps réel, * Participer au développement de la marque employeur par des actions (salons, jobdating, partenariats écoles, etc.), * Coordonner certains recrutements avec les partenaires (agence d'intérim et cabinet de recrutement). Description du profil : Issu(e) d'une formation BAC+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années dans de recrutement dans l'idéal en milieu industriel, ou en agence/cabinet de recrutement. Connaissance du recrutement Savoir être : écoute active, communication claire, sens de l'organisation, réactivité, confidentialité et discrétion.
POSTE : Monteur Assembleur Aéro H/F DESCRIPTION : CRIT Pau recrute pour SAFRAN LS à Bidos, un Monteur assembleur h/f pour une mission d'intérim. Activités : - Le montage des trains ou sous-ensembles de trains d'atterrissage suivant gammes et notices, - La conduite d'essais, - Du freinage, - L'enduction de PR, - L'enregistrement des repères des composants pour traçabilité. Horaire normal / 2x8 Selon convention de l'entreprise PROFIL : Profil mécanique, expérience en aéronautique souhaitée
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous
Description du poste : Rattaché au responsable de fabrication, vous avez pour mission de fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle : - en réalisant des opérations de tournage/fraisage (CN et conventionnel) selon les fiches techniques dans les temps objectifs et dans le respect des règles Sécurité et Qualité. - en attestant les opérations réalisées. - en réalisant les opérations de retouche et d'aménagement des non-conformités sur CN et conventionnel. - en participant à l'amélioration continue du poste de travail et des produits. Vos compétences techniques sont de : - Maîtriser des techniques de tournage/fraisage sur machine conventionnelle et Numérique - La lecture de plan - La connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - l' aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs machines...). Vous acceptez de travailler en équipe 2*8 Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP / BAC Pro Technicien d'usinage avec expérience mini 5 ans, et vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'usinage. La rigueur, l'aptitude pour le travail en équipe et votre disponibilité seront des atouts indispensable sur ce poste. Une expérience en industrie aéronautique serait un plus.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionS'assurer de la mise en oeuvre et de l'utilisation optimale de toutes les ressources humaines et matérielles mises à la disposition du secteur afin de remplir les missions assignées en termes de : Sécurité, de santé et d'environnement, amélioration continue, Qualité, Coût et Délai SECURITE -Savoir placer la sécurité des personnes et des biens et le respect de l'environnement en préalable à toutes actions o Evaluer les risques du secteur o Bâtir et piloter le plan opérationnel de progrès SSE en collaboration avec tous les intervenants o Mettre en place une animation terrain pour monter en maturité SSE, 5S, Management visuel QUALITE -Garantir le respect de la qualité demandée par le client interne et externe o Etre garant de l'application des standards Qualité au poste, conformité des moyens et qualification des collaborateurs et la maintenance des moyens de production o Monter les opérateurs en maturité sur la résolution des problèmes opérationnels au poste o Etre garant de la qualité des informations relatives aux pointages pour permettre une analyse efficace des aléas de production et le plan d'action associé (dépassement, retouches, etc) o Etre force de proposition des actions d'amélioration du produit dans son secteur de responsabilité COUT -Produire au bon coût o Etre garant de la véracité des temps pointés et analyser les causes racines de non-respect des objectifs et bâtir le plan d'action pour éliminer les écarts o Faire pointer au juste temps o Anticiper les situations pouvant entraîner l'inactivité et prévoir des solutions pouvant l'éviter o Tenir le budget de fonctionnement en consommable, analyser les écarts et animer les actions pour revenir à une situation nominale en collaboration avec la Cellule technique DELAI -Fabriquer les produits demandés au moment demandé o Participer à la planification et assurer l'exécution sur les horizons journaliers, hebdos et mensuels en collaboration avec le gestionnaire de flux o Identifier et mener les actions de retour à l'heure en cas de dérive o Adapter l'organisation des flux série et retouche en fonction des évolutions process/produit (les règles de gestion, les stocks de désynchronisation)
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un OPÉRATEUR D'USINAGE (F/H). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat intérimaire.Rattaché au responsable de fabrication, vous avez pour tâche de fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle : - en réalisant des opérations de tournage/fraisage (CN et conventionnel) selon les fiches techniques dans les temps objectifs et dans le respect des règles Sécurité et Qualité. - en attestant les opérations réalisées. - en réalisant les opérations de retouche et d'aménagement des non-conformités sur CN et conventionnel. - en participant à l'amélioration continue du poste de travail et des produits. Vos compétences techniques sont de : - Maîtriser des techniques de tournage/fraisage sur machine conventionnelle et Numérique - La lecture de plan - La connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - l' aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs machines...). Vous acceptez de travailler en équipe 2*8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Pau, un manipulateur en radiologie médicale DE (F/H), comprenant un cabinet de radiologie en ville avec deux plateaux techniques au sein de 2 cliniques. Nous recherchons un manipulateur en radiologie (H/F) pour intervenir en radiologie conventionnelle, IRM, scanner, ostéodensitométrie. Vous utilisez le matériel suivant : 1 PROMAX 3D pano 1 Table PRESTIGE II GEMS 1 Table BRIVO GEMS 1 SENOGRAPHE essential GEMS 1 Table PRESTIGE II GEMS 1 Table DEIMOS MECALL 1 Table PRESTIGE GEMS 1 Table DEIMOS MECALL 1 SENOGRAPHE PRISTINA GEMS 1 ORTHOPANTOMOGRAMME OP 200 1 EOS EDGE Service scanner : Révolution Maxima SYST7ME M GEMS Service IRM/Ostéo'articulaire polyvalente : SIGNA EXPLORER système GEMS SIGNA EXPLORER système M GEMS Rémunérations : Taux horaire de 18€ de l'heure soit un brut mensuel de 2729 €. Temps de travail 35h hebdo soit mensuelles. Astreintes et gardes facultatives (600 € net la semaine et 900 € net si présence d'un jour férié entre le lundi et le vendredi). Prime à l'embauche de 2 000€ sous conditions. Avantages : 13ème mois. Prime d'avril. Prime d'intéressement. Titres restaurants. Chèques cadeaux et chèques vacances. Mutuelle. Reprise de l'ancienneté à 100 %. Vous êtes titulaire du diplôme de manipulateur en électro-radiologie. Votre activité s'exerce en station debout prolongée et parfois encore en lumière artificielle. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien "postuler en ligne" de cette annonce ou par mail . N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence : * Nicolas Voisin, Manon Bertin, Esorya Seremes, Elisa GEAY, : * Manon Bertin, Nicolas Voisin, Esorya Seremes, Elisa GEAY, :
Usineur F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie recrute pour un de ses clients leader dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur d'usinage devez effectuer les missions suivantes : Fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle. - Respecter et appliquer les règles SSE. - Préparer et organiser son poste de travail à partir des ressources techniques (outillages, moyens de contrôle ...) en s'assurant que l'opération précédente a été réalisée. - Réaliser des opérations d'usinage conformément à une instruction technique, - Assurer la traçabilité des opérations et des non-conformités sur le poste (QRAP) - Renseigner les relevés de contrôle et signaler les non-conformités - Contrôler le résultat de son travail visuellement ou à l'aide des moyens de contrôle adaptés ou demandés, en s'assurant de leur validité, dans le respect des procédures (auto-vérification) - Réaliser des opérations d'usinage dans les temps impartis dans le respect de l'organisation de production (flux, priorités, règles de manutention ...) - Contribuer à la performance du secteur et aux analyses TRS. - Participer à des résolutions de problèmes et/ou d'amélioration continue - Assurer un passage de consigne efficace et renseigner un suivi d'état d'avancement de son opération. - Former ou participer à la formation des nouveaux opérateurs lors de leur intégration sur un nouveau poste et les assister techniquement dans leur environnement - Maintenir le poste et son environnement propre et bien rangé - Assurer la maintenance de 1er niveau Vous devez posséder les compétences suivantes : De formation type : BAC Pro ou BTS Technicien d'usinage avec expérience mini 3 ans. - Maîtrise des techniques de tournage et/ou de fraisage sur machine numérique - Lecture de plan - Connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - Aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs ). - Rigueur - Aptitude pour le travail en équipe - Disponibilité Spécificités du poste Horaires en équipe 4X9 + NuitVos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Vous serez responsable de la mise en œuvre et du suivi des politiques de santé, sécurité et environnement sur notre site industriel. Vous jouerez un rôle crucial dans l'amélioration quotidienne de la sécurité des moyens et des personnes, ainsi que dans la conduite de notre certification ISO 14000. Votre périmètre d'intervention sera le site de Gurmençon (120 personnes) ainsi qu'un site de production ( 40pers.) situé à Serres-Castet Responsabilités : - Assurer la mise en œuvre des politiques HSE sur le site. - Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques de sécurité et environnementales. - Réaliser des audits internes et des inspections régulières pour identifier les risques et proposer des actions correctives. - Suivre les indicateurs de performance HSE et préparer des rapports pour la direction. - Coordonner les actions nécessaires pour obtenir et maintenir la certification ISO 14000. - Participer aux enquêtes sur les incidents et accidents, et mettre en place des mesures préventives. - Collaborer avec les équipes de production pour intégrer les exigences HSE dans les processus opérationnels.- Titulaire d'un Bac+4/5 dans le domaine de l' hygiène, sécurité et environnement ou dans un domaine connexe. - Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, dans le secteur industriel, - Connaissance approfondie de la réglementation HSE - Très bonnes capacités relationnelles et de communication, esprit d'équipe et qualités pédagogiques - Capacité à analyser les risques et à proposer des solutions pragmatiques. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la Construction aéronautique et spatiale et basé à GURMENCON (64400),en CDD de 18 mois un Responsable approvisionnement et planification (H/F). Notre client évolue dans un domaine stratégique et complexe et connaît de belles perspectives de développement. Rattaché au Responsable Supply Chain, vous supervisez et coordonnées les activités d'approvisionnement, ordonnancement et planification de l'usine. L'objectif est d'optimiser et coordonner les flux de produits et d'informations selon les besoin et les impératifs de coûts, délais, qualité, sécurité. Missions principales : - Elaborer le Plan Directeur de Production (PDP), - Piloter le Calcul des Besoins Nets (CBN), - Coordonner la chaine d'approvisionnement, - Superviser l'ordonnancement, - Réaliser les plans de rattrapage et en assurer la communication auprès des clients, - Participer à la sélection et la négociation avec les fournisseurs et sous-traitants, - Assurer le management transverse des équipes approvisionnement et gestion de production, - Piloter la performance du périmètre.Votre profil Nous recherchons un profil avec une solide expérience similaire (> à 7 ans) acquise dans un environnement industriel (type automobile, aéronautique); Vous avez une formation académique de type Licence Professionnelle en Logistique et Pilotage des Flux, Master en Supply Chain Management ou Diplôme d'ingénieur en logistique ou en gestion de production industrielle Vous êtes reconnus pour ces qualités : - Communication - Analyse et résolution de problèmes - Adaptabilité - Planification et organisation Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois Rejoignez notre client et participez à son développement passionnant au sein d'un environnement dynamique et innovant ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Description du poste : Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en œuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches.) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au cœur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en œuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées ; Déployer les méthodes et projets visant à l'amélioration de la performance qualité ; promouvoir les actions et chantiers d'amélioration continue ; Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité ; Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d'analyse et des outils de résolution de problème ; Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise ; Description du profil : Diplôme d'Ingénieur, master Bac +5 minimum en QHSE 5 ans minimum d'expérience dans les domaines de l'environnement en milieu industriel et dans l'idéal vous avez déjà mis en place la norme ISO 14001 Maîtrise du management ISO 14001 et ISO 50001 Anglais professionnel courant Compétences techniques concernant l'eau, l'air le sol, les déchets, le bruit, l'énergie,
Description du poste : Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en œuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches.) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au cœur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en œuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées ; Déployer les méthodes et projets visant à l'amélioration de la performance qualité ; promouvoir les actions et chantiers d'amélioration continue ; Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité ; Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d'analyse et des outils de résolution de problème ; Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise ; Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme bac+2 mécanique complété par une formation en qualité. Vous avez une expérience de 1 an sur un poste similaire dans le domaine industriel idéalement en aéronautique. Vous êtes une personne volontaire, assidue et organisée.
CRIT PAU recrute pour son client SAFRAN à Bidos un Inspecteur Fabrication H/F. Rattaché au Manager de Proximité du secteur, votre mission sera d'exécuter et faire vivre le plan de contrôle des produits par rapport à la définition donnée par le bureau d'études et conformément à nos procédures tout au long de la fabrication de nos produits. Vous interviendrez sur l'ensemble des boucles qualité. A ce titre, vous impulserez les évolutions du plan de contrôle en détectant les redondances de contrôles, les conformités et non-conformités répétitives afin de mener des études de capabilité. Dans le détail, vos missions seront les suivantes : - Contrôle dimensionnel pièce : - Réaliser l'ensemble des contrôles périodiques - Echanger avec le bureau d'étude afin de statuer sur l'acceptabilité de la pièce. - Assurer le suivi des contrôles par prélèvement Vous serez amené à valider les opérations d'usinage interne lors des évolutions de process de fabrication - Contrôle volant : Vous réaliserez le contrôle dimensionnel en cas de non-conformité, en veillant à : - Choisir l'outil adapté au contrôle de la non-conformité - Faire le contrôle dimensionnel de la zone non-conforme - Rédiger le rapport de non-conformité - Gérer la mise en quarantaine des pièces non-conformes - Réaliser le contrôle fin de procédés des produits : - Analyser les non-conformités signalées et leur traitement - Effectuer le contrôle dimensionnel du produit en cas de doute Réaliser le contrôle final du produit : - Effectuer le contrôle visuel du produit fini - Assurer le suivi des prélibations - Analyser la gamme papier afin de détecter et faire corriger les anomalies - Analyser l'état informatique afin de détecter et faire corriger les anomalies - Alerter en cas de défaut récurrent de mise à jour d'indices de documents
Description du poste : Vous devez effectuer les missions suivantes : Fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle. - Respecter et appliquer les règles SSE. - Préparer et organiser son poste de travail à partir des ressources techniques (outillages, moyens de contrôle ...) en s'assurant que l'opération précédente a été réalisée. - Réaliser des opérations d'usinage conformément à une instruction technique, - Assurer la traçabilité des opérations et des non-conformités sur le poste (QRAP) - Renseigner les relevés de contrôle et signaler les non-conformités - Contrôler le résultat de son travail visuellement ou à l'aide des moyens de contrôle adaptés ou demandés, en s'assurant de leur validité, dans le respect des procédures (auto-vérification) - Réaliser des opérations d'usinage dans les temps impartis dans le respect de l'organisation de production (flux, priorités, règles de manutention ...) - Contribuer à la performance du secteur et aux analyses TRS. - Participer à des résolutions de problèmes et/ou d'amélioration continue - Assurer un passage de consigne efficace et renseigner un suivi d'état d'avancement de son opération. - Former ou participer à la formation des nouveaux opérateurs lors de leur intégration sur un nouveau poste et les assister techniquement dans leur environnement - Maintenir le poste et son environnement propre et bien rangé - Assurer la maintenance de 1er niveau Description du profil : Vous devez posséder les compétences suivantes : De formation type : BAC Pro ou BTS Technicien d'usinage avec expérience mini 3 ans. - Maîtrise des techniques de tournage et/ou de fraisage sur machine numérique - Lecture de plan - Connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - Aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs machines...). - Rigueur - Aptitude pour le travail en équipe - Disponibilité Spécificités du poste Horaires en équipe 4X9 + Nuit
POSTE : Pilote Conception Outillages H/F DESCRIPTION : CRIT PAU RECRUT POUR SAFRAN LS à Bidos Au sein des Méthodes Centrales, le pilote de conception outillage est en charge de l'étude d'outillages, en respectant les objectifs assignés en termes de qualité, de délai, de coût, de sécurité, d'environnement et de communication (HSEQDC). Il est le garant du respect du planning d'étude des outillages dont il a la charge. En lien avec les préparateurs des lignes de fabrication, il participe aux analyses de risque SSE et aux analyses liées à la non-qualité. Il est force de proposition. Il aura la responsabilité de : - Planifier et assurer le respect du planning d'études des outillages - Recueillir le besoin et établir les cahiers des charges - Définir et piloter la sous-traitance d'études (identification de sous-traitants, passages de commandes, suivi des études) - Réceptionner et archiver les études en s'assurant de l'exhaustivité des livrables - Participer à la mise en route sur le terrain - Participer aux analyses de Résolution de Problèmes Opérationnels (RPO) - Capitaliser les bonnes pratiques en terme de conception d'outillage, via la rédaction/mise à jour des guides de conception - Participer à la définition et à la mise en oeuvre des investissements de son périmètre (participation Groupe de Travail) - Assurer une veille technologique sur son secteur d'activité, être force de proposition et d'innovation - Garantir la bonne application des règles SSE pour son secteur. Faire preuve d'exemplarité en matière de SSE. Spécificités du poste Poste en horaire de journée / PROFIL : - BTS (ou Bac +2) minimum ou équivalent, de type BTS Etude et Conception d'Outillages, Conception de Produits Industriels avec 3 ans d'expérience professionnelle ou BAC Professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle. - Connaissances en conception industrielle d'outillages ; - Maîtrise des outils de conception et de gestion de configuration (CATIA V5, Smarteam). - Connaissance et exemplarité dans le respect des règles SSE. - Autonomie et rigueur. - Ecoute et compréhension des autres, force de proposition. - Connaissance de la relation client/fournisseur. - Souci des résultats et la performance. Une expérience en conception sera appréciée.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?
POSTE : Opérateur d'Usinage H/F DESCRIPTION : Pour SAFRAN LANDING SYSTEMS, et pour son site de fabrication situé à Bidos (64), nous recherchons un Opérateur d'Usinage H/F. Vous serez en charge de fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle. 1.Réaliser les opérations de tournage/fraisage (CN et conventionnel) selon les fiches techniques, dans les temps objectifs et dans le respect des règles Sécurité et Qualité. 2.Attester les opérations réalisées. 3.Réaliser les opérations de retouche et d'aménagement des non-conformités sur CN et conventionnel. 4.Participer à l'amélioration continue du poste de travail et des produits Selon convention de l'entreprise PROFIL : BEP / Bac Pro Technicien d'usinage - Maîtrise des techniques de tournage/fraisage sur machine conventionnelle et Numérique - Lecture de plan - Connaissance des moyens de contrôle dimensionnel - Aptitude à s'engager dans les démarches Entreprise (Lean, Réduction des temps, pilotage de plusieurs machines).
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Référence : AA1212UD notre client, acteur du secteur de l'aéronautique, recherche un Référent qualité produit F/H Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en oeuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches.) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » Diplôme(s) requis : Bac+
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionProduct Manager en charge de l'applicatif Manufacturing Executive System (MES) déployé au sein des divisions Landing Gear et Wheel & Brake, vous serez rattaché au pôle Projet et Solution de la Direction des Systèmes d'Information de Safran Landing Systems sur le site de Bidos (64). A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : o Manager les différents projets (techniques ou fonctionnels) en lien avec l'application dont vous aurez la responsabilité. o Assurer la disponibilité de l'application sur les différents sites déployés. o Manager avec le business (principalement le product owner de l'application), l'équipe IS associée, le fournisseur de la solution ainsi que la construction des roadmaps produit et projet. o Anticiper les risques et problèmes liés à l'application aussi bien en phase projet qu'en phase RUN. A ce titre, il vous faudra décliner et piloter les plans d'actions associés. o Piloter les budgets IS/IT pour les projets et la RUN live de l'application en estimation et en suivi réel. o Piloter les équipes IS/IT Safran Landing Systems et le fournisseur pour obtenir le meilleur niveau de réponse vis-à-vis des différentes exigences (business, sécurité, techniques, Service Level Agreement, ...). o Etre le garant de la délivrance du produit applicatif au bon niveau d'exigences Qualité Coût Délai. o Piloter les projets selon la méthodologie projet Safran Landing Systems exigée. o Savoir challenger, de manière constructive, la vision produit du Product Owner métier. o Assurer le suivi et le pilotage des différentes réunions (steering comity, weekly, stand-up, design thinking, ....), avec les acteurs tels que l'IS, l'IT, les métiers ou bien encore le fournisseur de la solution applicative. A ce titre il faudra assurer la réalisation des comptes rendus associés avec les plans d'actions définis. Dans le cas où l'application est un produit externe, le Product Manager devra : o Organiser avec le Product Owner les revues régulières (tous les 6 mois) avec le fournisseur de la solution applicative afin de discuter la roadmap produit. o Analyser les impacts sur les besoins clients métier (et la backlog général applicatif). o Définir, avec le Product Owner et l'équipe Achat, le bon niveau de contrat avec le fournisseur de la solution applicative. o Faciliter les relations entre les différents acteurs intervenant dans la vie du Produit (autant en phase projet, qu'en RUN live)
Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients CONTROLEUR TRI-DIMENSIONNEL H/FVous aurez pour mission des contrôles sur machines à mesurer tri-dimensionnellesHoraires : journée ou équipe
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionAu sein de notre unité d'assemblage, nous recherchons un(e) Monteur(se) / Essayeur(se) pour assurer l'assemblage et les essais électriques et hydrauliques des trains d'atterrissage, en conformité avec les spécifications techniques et les exigences SSE (Sécurité, Santé, Environnement). Vos missions principales seront : - Assembler les trains d'atterrissage en suivant les instructions techniques de la gamme d'assemblage et en appliquant les règles d'auto-contrôle, - Réaliser des essais électriques (tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement), - Effectuer des opérations de serrage au couple, - Réaliser des opérations de freinage par fil frein ou Safe-T-Cable, - Appliquer du mastic aéronautique, - Procéder à des aménagements de surface et effectuer des retouches de peinture cosmétique de finition, - Assurer la traçabilité des opérations et des pièces via les applications informatiques dédiées.
POSTE : Ingénieur HSE H/F DESCRIPTION : notre client, acteur du secteur de l'aéronautique, recherche un Référent qualité produit F/H Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en oeuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées ; Déployer les méthodes et projets visant à l'amélioration de la performance qualité ; promouvoir les actions et chantiers d'amélioration continue ; Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité ; Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d'analyse et des outils de résolution de problème ; Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise ; PROFIL : Diplôme d'Ingénieur, master Bac +5 minimum en QHSE 5 ans minimum d'expérience dans les domaines de l'environnement en milieu industriel et dans l'idéal vous avez déjà mis en place la norme ISO 14001 Maîtrise du management ISO 14001 et ISO 50001 Anglais professionnel courant Compétences techniques concernant l'eau, l'air le sol, les déchets, le bruit, l'énergie,
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionAu sein du service Inspection, vous serez amené à réaliser des opérations de contrôle tridimensionnel par palpage sur une machine Tridimensionnelle WENZEL dotée du logiciel METROLOG * Mise en oeuvre de la machine tridimensionnelle * Réalisation des opérations de palpage * Analyse des listings après palpage * Analyses des rapports de palapage de la Société Elkar suite à des opérations de soustraitance * Rédaction des rapports de non-conformité * Rédaction d'avis de litiges ou de retouches avec croquis associés * Création de croquis si non existants dans Autofiler * Assurer l'entretien et la maintenance 1er niveau * Assurer la validité de contrôle métrologique des appareils de mesure * Exécuter les contre-mesures en manuel sur les non conformités issues du listing MMT
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionAu sein de la Division Trains d'atterrissage et intégration de Safran Landing Systems, rattaché au responsable de la transformation industrielle du site de Bidos, vous aurez en charge le pilotage et la coordination du plan d'investissement du site. Le site de Bidos de par ses productions et le renouvellement de ses moyens industriels génère des besoins en investissements de moyens complexes et de haute technicité. Les choix et les déploiements nécessite une vision long terme avec une prise de recul importante. C'est une des composantes importantes du poste proposé. L'élaboration et l'actualisation du plan d'investissement mais aussi sa bonne exécution est une des missions principales. Le plan existant est à faire évoluer sur la base des éléments recueillis auprès des différentes directions et de la stratégie du site quant à son contenu. Le responsable des investissements est un acteur important de la construction de cette stratégie. Le plan fait l'objet de partages avec les différents responsables des secteurs concernés et d'une validation par la direction des opérations et de l'établissement. L'exercice se fait avec la prise en compte des éléments de cadrage de la division. Le pilotage de la bonne exécution est quant à lui réalisé avec les pilotes de projets des différents secteurs. Il fait l'objet d'une animation spécifique dédiée à identifier les points durs et éventuellement à des ajustements de planning. Ce pilotage doit permettre d'anticiper les dérives et de proposer des alternatives si nécessaires. Par ailleurs vos compétences dans le pilotage de projet vous permettent de piloter en direct un ou des investissements. Interlocuteur de la direction industrielle de la division et des membres du CODIR impliqués dans les investissements vous éditez reporting et tableaux de bords adéquats.
Responsable et engagé, IDEA est un prestataire indépendant de supply-chain industrielle. Depuis , le groupe IDEA déploie des solutions logistiques sur-mesure et globales pour les industriels. Nous intervenons principalement dans les secteurs de l'aéronautique, de l'énergie, de la défense, de la construction navale, de la logistique de chantier et du vrac agroalimentaire. Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons construire ensemble des solutions responsables aux défis d'aujourd'hui et de demain. » Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l'ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c'est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant, en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d'évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. Dans cette ambition, la qualité de vie au travail est au cœur des préoccupations d'IDEA. Nous attachons une attention particulière à l'intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et d'intéressement très volontariste dans le groupe. En bref, l'aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu'à vous de la rejoindre :) Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Correspondant informatique H/F, le poste est basé sur notre site de Bidos. A ce titre, vos missions seront les suivantes : * Vous assurez le déploiement opérationnel sur site des outils et process (internes ou externes) informatiques en lien avec les équipes du service informatique, * Vous participez à l'audit informatique lors de démarrage de nouveaux sites, de nouvelles prestations, * Vous contribuez à la définition du besoin précis des opérationnels en matière de SI, * Vous participez au maintien du parc informatique du site en condition opérationnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre capacité d'adaptation et votre sens du service client. De formation Bac +2/ Bac +3, vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes capable d'apporter des solutions techniques et savez travailler en autonomie. Aisance, réactivité et agilité sont les qualités qui vous permettront de mener à bien vos missions. Si vous vous reconnaissez et que vous souhaitez faire partie de cette belle aventure, envoyez-nous votre candidature !
Nous recrutons pour le site de Gurmençon (64400) , un Chef de projet suivi programme client (H/F) en CDD de 9 mois minimum. Ce contrat pourra être renouvelé. Vous serez garant de l'OTD vis à vis de notre client. Pour se faire, vous serez rattaché(e) à l'équipe Supply Chain et positionné(e) au cœur de l'atelier afin de vous assurer de la réception dans les délais impartis, des matières premières, des composants nécessaires au déroulement des opérations de fabrication, au processus d'essai et de contrôle des sous- ensemble livrés au client. Vous devrez également veiller en lien avec le service supply à la gestion de la sous-traitance. Votre rôle d'interface entre le client , les opérateurs de fabrication, le responsable de l'atelier, la direction du site, le service qualité, fera de vous "l'homme-orchestre" de ce programme important pour notre site.Pour mener à bien cette mission si vous l'acceptez, vous devrez avoir une expérience confirmée (au moins 5 ans) de la gestion de projet complexe, vous connaissez parfaitement la gestion de la supply chain dans le secteur de l'aéronautique. Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles pour interagir en anglais au quotidien avec notre client tant à l'écrit qu'à l'oral. Votre bienveillance, votre tempérament de leader , vous permettront de travailler en symbiose avec l'ensemble des services afin de tenir les engagements vis à vis de notre client. Une solide formation en supply chain, gestion de projet et des bases techniques (mécanique) vous permettront de relever ce challenge.
Au sein du service Ingénierie composé de 8 personnes, vous aurez la responsabilité de réaliser le chiffrage RC et NRC des nouvelles affaires et de réaliser les consultations relatives à l'appel d'offre avec support des achats si nécessaire. Pour cela, - Vous travaillez à partir des appels d'offre clients, plans d'industrialisation, exigences clients et d'objectifs fixés par sa hiérarchie. - Vous êtes responsable des objectifs qualité, coût et délais lors de l'élaboration des devis. - Vous reportez le chiffrage à sa hiérarchie et au commercial pour validation lors des revues d'offres. - Vous êtes Responsable des consultations fournisseurs et sous-traitants en collaboration si nécessaire avec le service Achats. Vos activités au quotidiens seront de : Ø Prendre connaissance du dossier client (délai de réponse, spécifications techniques.), Ø Lister les déviations par rapport aux spécifications techniques client, Ø Définir les procédés de fabrication, Ø Evaluer et chiffrer les temps (Méthodes, Contrôle, Suivi d'affaire, Qualité, Production etc..) et les coûts de fabrication en relation avec les services concernés, Ø Réaliser la liste des approvisionnements pour consulter les fournisseurs, Ø Consulter les sous-traitants pour les outillages en collaboration avec les Achats si nécessaire, Ø Etablir un planning estimatif de démarrage d'affaire (suivant accord Client), Ø Renseigner le pack devis selon le standard du groupe AD Industrie, Ø Identifier, évaluer les risques du projet puis lister les actions correctives à mettre en œuvre, Ø Vérifier la capacité industrielle de l'unité de production afin de mener à bien le projet, Ø Respecter les engagements de prix cibles (quand définis et réalistes) et de délai convenus avec l'équipe commerciale pour l'élaboration d'un devis Ø Piloter la phase d'élaboration des devis : réunions technico-commerciales, réunions techniques avec les clients et les autres services ; revue d'offre interne ;Nous recherchons un candidat très expérimenté plus de 10 ans dans le domaine de l'Usinage , Vous êtes ingénieur en mécanique ou vous avez acquis après un bac+2/3 une expérience équivalent au sein d'un bureau d'études ou d'un service ingénieur dans l'industrie aéronautique ou mécanique utilisant les techniques de l'usinage. Vous êtes rigoureux, organisé le respect des délais et des priorités est votre ADN, Vos aptitudes relationnelles sont unanimement reconnue pour au quotidien échanger, négocier et rassurer votre client . Rejoignez la division Hydraulics de notre groupe sur le site de Gurmençon (64) en nous envoyer votre candidature
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionRattaché-e au directeur Supply Chain du site, vous avez en charge la coordination des flux d'approvisionnement et les stocks de produits en amont de la chaîne de production. Vous êtes garant-e de la livraison de produits conformes, aux échéances attendues et au coût attendu. Pour cela vous devrez: - Organiser et manager une équipe de pilotes d'approvisionnement: o Recruter, former et accompagner une équipe de pilotes d'approvisionnement o Organiser les livrables et les objectifs de chacun o Initier et piloter des projets d'amélioration et d'optimisation des process d'approvisionnement (automatisation des outils, déploiement Air Supply et Supply Chain Tower Control) - Définir les besoins : o Participer activement aux réunions du site afin d'alerter sur les contraintes fournisseurs mettant à risque les plans de production du site o Vérifier le paramétrage correct dans SAP des articles achetés sous sa responsabilité o Mettre à jour les données Approvisionnement dans SAP influençant le résultat du CBN o Valider avec la Direction Programme les quotas fournisseurs et les tableaux besoins ressources o Prendre part aux négociations avec les fournisseurs sur les sujets relatifs aux livraisons en liaison avec les équipes d'acheteurs. o Mettre en place avec les fournisseurs sélectionnés un plan d'approvisionnement sur la base des besoins et des contraintes exprimées par les clients internes. - Piloter des process et des prestataires : o Sélectionner les prestataires éventuels (pour l'activité d'expediting dans le cas de crises et de non performance chronique chez un fournisseur). o Superviser les opérations d'approvisionnement prises en charge par l'équipe des pilotes d'approvisionnement placés sous sa responsabilité. o Participer avec le service Achats au règlement des litiges avec les fournisseurs o Planifier et coordonner les transports de produits ou de marchandises (gestion des stocks, organisation cohérente des flux...) - Piloter les opérations d'approvisionnement : o Mettre en place des indicateurs clés et de tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées o S'assurer du respect des délais o Participer mensuellement aux revues de performance et annuellement avec la fonction SPM à la définition des « objectifs fournisseurs »
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un MONTEUR ASSEMBLEUR (F/H). Contrat de travail temporaire de plusieurs mois.Rattaché(e) à une ligne d'assemblage, vous devrez : - Monter et essayer les trains d'atterrissage dans le respect des procédures qualité et de sécurité - Assembler les composants et sous-ensemble de trains d'atterrissage d'après les plans et spécifications techniques - Saisir la traçabilité dans l'application informatique ad-hoc, - Contrôler la qualité des produits et compléter la documentation assurance qualité appropriée. - Effectuer les essais suivant les consignes société, - Appliquer les retouches de peinture si besoin, - Mettre en caisse les produits assemblés. Vous travaillez en horaire d'équipe. Le salaire est en fonction de la grille de rémunération de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport.
POSTE : Rectifieur - Rodeur H/F DESCRIPTION : L'agence CRIT PAU recherche un(e) RECTIFIEUR CN (H/F) pour l'entreprise SAFRAN à Bidos (64) Vos missions : - Réaliser des opérations de rectification et de rodage sur machine à commande numérique à partir de ressources techniques et conformes aux instructions de fabrication - Réaliser les opérations spécifiées dans des temps objectifs et dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité - Contrôler le résultat de son travail visuellement et à l'aide de moyens de contrôle adaptés - Participer à des groupes de résolutions de problèmes - Etre acteur dans les chantiers d'amélioration continue Travail en horaires équipe Non connus PROFIL : Compétences Techniques - Connaissance de la commande numérique - Lecture de plans - Connaissance des principes de rectification et/ou de rodage - Capacité à développer des polyvalences Compétences comportementales - Rigueur - Aptitude à travailler en équipe dans une cellule autonome - Aptitude à Piloter un ensemble de machines. - Disponibilité - Centré sur l'atteinte des objectifs et la satisfaction des clients Formation - Bac Pro avec expérience en rectification et rodage sur HVOF
notre client, acteur du secteur de l'aéronautique, recherche un Référent qualité produit F/H Vous évoluerez dans un environnement professionnel à taille humaine où vous pourrez développer une grande polyvalence sur la diversité de produits majeurs du secteur aéronautique à grande technicité. Vous serez en charge des missions suivantes : Participer à l'animation des activités Qualité dans le cadre du déploiement des nouveaux produits et existants ; Mettre en oeuvre le processus Nouveaux Produits (procédure DVI) ; Contribuer à l'établissement des indicateurs qualité et reporting associés ; Assurer la gestion et le traitement des non-conformités avec tous les services concernés (évènement de non qualité, dérogations, retouches...) ; Participer à l'animation des processus d'amélioration (QRQC, suivi actions correctives, résolution de problème et plan d'amélioration) ; A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 de Biarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; Gérer les dérogations aux clients ; Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité ; Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le su
Descriptif du poste: Compétences techniques : - Connaissance process MRP2 - Excel - SAP - Anglais courant Qualités comportementales : - Rigueur - Dynamisme - Relationnel - Pragmatisme Rattaché au Responsable de l'Unité Tiges Droites, vous êtes en charge du service Gestion de Production de l'unité. Pour cela : * Vous managez une équipe de gestionnaires et vous avez en charge : * La gestion et l'application des processus MRP (MPS / CRP / PAC) * La réalisation et le suivi des plans de production de l'UAP, ainsi que le suivi des encours de production (flux standard et hors flux). * La gestion des indicateurs de l'équipe Gestion, la définition des plans d'actions visant l'amélioration de la performance et la montée en maturité du CRP13. * Le maintien et la mise à jour des données système. * Le respect des leadtimes et la mise en place d'un plan d'actions pour maintenir et/ou réduire les cycles * La validation de la disponibilité des composants et le suivi du plan de lancement. * Le pilotage de plan de rattrapage sur les références critiques client * Vous êtes en interface avec le client et les fournisseurs de la ligne, vous établissez les prévisions de livraison hebdomadaires et participez aux réunions de coordination. * Vous pilotez les réunions d'ordonnancement avec les responsables des secteurs et assurez l'adhérence au plan ou alertez sur les écarts / dérives. * Vous pilotez la performance de l'activité Gestion de production de l'unité à travers le plan de progrès du secteur. * Vous êtes à l'aise dans le management transverse et dans la résolution de problèmes Profil recherché: Ingénieur généraliste. Expérience d'au moins 5 ans dans les métiers de gestion de production ou supply chain.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et o...
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionRattaché au Responsable de l'Unité Tiges Droites, vous êtes en charge du service Gestion de Production de l'unité. Pour cela : o Vous managez une équipe de gestionnaires et vous avez en charge : * La gestion et l'application des processus MRP (MPS / CRP / PAC) * La réalisation et le suivi des plans de production de l'UAP, ainsi que le suivi des encours de production (flux standard et hors flux). * La gestion des indicateurs de l'équipe Gestion, la définition des plans d'actions visant l'amélioration de la performance et la montée en maturité du CRP13. * Le maintien et la mise à jour des données système. * Le respect des leadtimes et la mise en place d'un plan d'actions pour maintenir et/ou réduire les cycles * La validation de la disponibilité des composants et le suivi du plan de lancement. * Le pilotage de plan de rattrapage sur les références critiques client o Vous êtes en interface avec le client et les fournisseurs de la ligne, vous établissez les prévisions de livraison hebdomadaires et participez aux réunions de coordination. o Vous pilotez les réunions d'ordonnancement avec les responsables des secteurs et assurez l'adhérence au plan ou alertez sur les écarts / dérives. o Vous pilotez la performance de l'activité Gestion de production de l'unité à travers le plan de progrès du secteur. o Vous êtes à l'aise dans le management transverse et dans la résolution de problèmes
CRIT Pau recrute un responsable contrôle de gestion pour une entreprise sur Gurmençon ! Missions : Assurer la performance de l'entreprise Assurer la remontée des informations Garantir le bon déroulement du processus budgétaire Apporter un appui technique en conseil de gestion Suivre et contrôler les achats Piloter avec la supply chain la réalisation des inventaires
En tant que Technicien de Maintenance Confirmé F/H, tu seras un pilier essentiel de notre équipe de maintenance . Ton rôle sera de garantir le bon fonctionnement de nos équipements industriels en réalisant des interventions de maintenance préventive et corrective. Tu participeras activement à l'optimisation de nos processus de production et à l'amélioration continue de nos installations. Ta journée type sera rythmée par des tâches variées, allant de la vérification des systèmes de sécurité à la réparation des pannes complexes. Tu travailleras en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise pour assurer une coordination efficace et une résolution rapide des problèmes. Dans un premier temps, ton poste sera en horaires de journée. Il pourra évoluer à moyen terme en équipe 2x8 pour t'offrir une flexibilité et une diversité dans tes horaires de travail. Rejoindre Motherson Aerospace , c'est l'opportunité de développer tes compétences techniques tout en contribuant à la performance de notre entreprise. Tu auras également l'occasion de participer à des projets d'innovation qui te permettront de te dépasser et de montrer l'étendue de ton expertise.Nous recherchons un Technicien de Maintenance Confirmé F/H avec une solide expérience de plus de 10 ans dans le domaine de la maintenance industrielle ( mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité et bases en automatisme). Tu dois être titulaire d'un BTS, DUT ou BUT en génie mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. Tes compétences techniques doivent être irréprochables, avec une maîtrise approfondie des systèmes de production et des équipements industriels. Tu dois être capable de diagnostiquer rapidement et efficacement les pannes, et de proposer des solutions innovantes pour les résoudre. La rigueur, le sens de l'organisation et une grande autonomie sont des qualités indispensables pour ce poste. Une bonne communication et un esprit d'équipe sont également essentiels, car tu devras travailler en étroite collaboration avec les équipes de production. Nous valorisons également les personnes proactives, capables de s'adapter rapidement aux évolutions technologiques et aux nouvelles méthodes de travail. Si tu es passionné par la maintenance industrielle et que tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, alors n'hésite pas à nous rejoindre Motherson Aerospace. Ensemble, nous construirons un avenir prometteur et innovant !
Aquila RH Biarritz est une agence de recrutement CDI, CDD et Intérim sur les secteurs industriels, logistique, transport, automobile et BTP/espaces verts.L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité.Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la production de poches souples, et de dispositifs médicaux, un opérateur de production (H/F) pour son site de St Pée sur Nivelle (64).Vos missionsMissions principales du poste :Réalisation des opérations de production selon les normes établies (collage, assemble, conditionnement, qualité)Détection et signalement des anomalies durant la productionRenseignement de la documentation de la productionPré-requisPour être retenu(e) pour ce poste, vous devez :Avoir la capacité à travailler en équipe (matin et après-midi)Être disponible sur des horaires 2x8 sur 8 moisProfil recherchéVous connaissez la méthodologie d'une ligne de production.Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de différentes machines automatisées ou semi-automatiques.Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité.Vous détectez les éventuels défauts des produits, et vous êtes en capacité de gérer une ligne de production.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Construction aéronautique et spatiale et basé à GURMENCON (64400),en CDD de 8 mois un Chef de Projet Supply Chain (h/f). Vous jouerez un rôle central dans la coordination et la gestion d'un projet stratégique pour notre client, acteur majeur du secteur de la construction aéronautique et spatiale. Votre rôle consiste à piloter et coordonner l'ensemble des flux de production, de la planification à la livraison. Vous serez également responsable du suivi de la production, du management transverse (Production, BE, qualité, Ingénierie méthodes, achats), ainsi que du suivi d'avancement du projet avec le client. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel avec au moins 4 ans d'expérience dans un poste similaire, titulaire d'un diplôme de type+5 Master en Supply Chain Management ou Diplôme d'ingénieur en logistique ou en gestion de production industrielle Vos qualités : - Communication - Analyse et résolution de problèmes - Prise de décision - Leadership Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'innovation et l'excellence opérationnelle ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
CRIT PAU Nous avons un besoin pour la rentrée de septembre d'un soudeur aéronautique complémentaire jusqu'à, au moins, la fin de l'année 2024 pour notre client sur Gurmençon La personne recherchée doit maîtriser la soudure TIG manuelle et orbitale et être à jour de ses qualifications. Soudures de petites pièces de tôlerie fine (1mm max) , la matière est de l'Inconel. Nous attendons une personne minutieuse avec beaucoup de dextérité manuelle, une excellente vision. Ils évoluent en environnement Nadcap (aéronautique) . Les conditions de travail sont en équipe 2*8, dans un atelier propre et climatisé. C'est un travail de soudure très précis et propre qui est à réaliser. un parcours de qualification interne de la personne même expérimentée afin qu'elle puisse répondre aux exigences clients.
Description du poste : A propos de Motherson Aerospace : Composé de 10 sites industriels en France et au Maghreb, Le Groupe fabrique des pièces à haute valeur ajoutée pour l'aviation civile et militaire, la Défense et de l'Industrie. Plus de 1 000 salariés détiennent un savoir-faire unique : soudure, ajustage, usinage, montage, contrôle... L'Exemplarité, l'Esprit d'Équipe, l'Innovation, l'Engagement et l'Excellence sont 5 valeurs qui représentent le mieux notre entreprise. Le site de Gurmençon fabrique des pièces très techniques injecteurs et vérins hydrauliques pour les plus grands donneurs d'ordre de l'aéronautique. Le site est composé de 120 salariés et situé à Gurmençon à 1.4 km de la gare SNCF de Bidos. En tant que Technicien de Maintenance Confirmé F/H, tu seras un pilier essentiel de notre équipe de maintenance . Ton rôle sera de garantir le bon fonctionnement de nos équipements industriels en réalisant des interventions de maintenance préventive et corrective. Tu participeras activement à l'optimisation de nos processus de production et à l'amélioration continue de nos installations. Ta journée type sera rythmée par des tâches variées, allant de la vérification des systèmes de sécurité à la réparation des pannes complexes. Tu travailleras en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise pour assurer une coordination efficace et une résolution rapide des problèmes. Dans un premier temps, ton poste sera en horaires de journée. Il pourra évoluer à moyen terme en équipe 2x8 pour t'offrir une flexibilité et une diversité dans tes horaires de travail. Rejoindre Motherson Aerospace , c'est l'opportunité de développer tes compétences techniques tout en contribuant à la performance de notre entreprise. Tu auras également l'occasion de participer à des projets d'innovation qui te permettront de te dépasser et de montrer l'étendue de ton expertise. Nous recherchons un Technicien de Maintenance Confirmé F/H avec une solide expérience de plus de 10 ans dans le domaine de la maintenance industrielle ( mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité et bases en automatisme). Tu dois être titulaire d'un BTS, DUT ou BUT en génie mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. Tes compétences techniques doivent être irréprochables, avec une maîtrise approfondie des systèmes de production et des équipements industriels. Tu dois être capable de diagnostiquer rapidement et efficacement les pannes, et de proposer des solutions innovantes pour les résoudre. La rigueur, le sens de l'organisation et une grande autonomie sont des qualités indispensables pour ce poste. Une bonne communication et un esprit d'équipe sont également essentiels, car tu devras travailler en étroite collaboration avec les équipes de production. Nous valorisons également les personnes proactives, capables de s'adapter rapidement aux évolutions technologiques et aux nouvelles méthodes de travail. Si tu es passionné par la maintenance industrielle et que tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, alors n'hésite pas à nous rejoindre Motherson Aerospace. Ensemble, nous construirons un avenir prometteur et innovant !
Votre agence Randstad d'Oloron Ste Marie recherche pour son client un cariste (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une tâche intérim de plusieurs mois.Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour tâches de : - réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - conduire un chariot élévateur de type 3, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur Caces 3. Dans le cadre de vos tâches, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Salaire: 11.65 euros/heure - Horaires : 08H00-16H00 AVEC 1H DE PAUSE / 6H00-13H00 OU 13H00-20H00 - Contrat intérim, pouvant évoluer sur un poste permanent. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
Description du poste : Vous devez effectuer les missions suivantes : Rattaché au chef d'atelier assemblage, vous devrez préparer et assembler des pièces pièces de trains d'atterrissage selon les fiches d'instruction. Pour cela, vous serez amené à lire et interpréter les plans afin de procéder à l'assemblage des pièces et des sous-ensembles de structures. Vous aurez également en charge la réalisation des opérations de pose des fixations (opérations de perçage, collage, vissage, alésage, fraisage, rivetage, taraudage et sertissage). Description du profil : Vous possédez une première expérience dans le montage ou assemblage dans l'industrie aéronautique ou en mécanique automobile.
En relation directe avec l'Expert-comptable et interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes le garant de la production des travaux d'expertise comptable. En tant que Chef de mission, vous menez à bien vos missions : - Assurer un conseil régulier auprès de nos clients ; - Réalisation et supervision des travaux de révision ; - Rédaction de la note de synthèse et préparation du projet de bilan ; - Présentation et analyse des éléments de pilotage type tableaux de bord ; - Rendez-vous de présentation du bilan ; - Participation à la montée en compétences des chargés de mission junior.Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, assortie d'avantages tels que des primes d'intéressement et de participation, des tickets restaurant, ainsi qu'une mutuelle et une couverture prévoyance.
Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Préparateur Méthodes Usinage (H/F). Le poste est à pourvoir depuis Bidos. Les missions proposées : - Réaliser, améliorer et maintenir les gammes de fabrication, - Participer au traitement des non-conformités, - Réaliser et mettre à jour les DVI/PPAP, - Réaliser des chaines de cotes, - Participer aux AMDEC Produits/Process. - Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac+2/Bac+3, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que Préparateur Méthodes en milieu industriel et/ou aéronautique. Vous maitrisez CATIA COMPOSER et CATIA V5. Vous avez des compétences en plans de chaines de cotes, plans de surveillance et assemblages mécaniques complexes de grande dimension. Vous avez des notions en contrôle métrologique. Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 26K et 32K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). - VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous so...
Description du poste : Rattaché(e) à une ligne d'assemblage, vous devrez : - Monter et essayer les trains d'atterrissage dans le respect des procédures qualité et de sécurité - Assembler les composants et sous-ensemble de trains d'atterrissage d'après les plans et spécifications techniques - Saisir la traçabilité dans l'application informatique ad-hoc, - Contrôler la qualité des produits et compléter la documentation assurance qualité appropriée. - Effectuer les essais suivant les consignes société, - Appliquer les retouches de peinture si besoin, - Mettre en caisse les produits assemblés. Vous travaillez en horaire d'équipe. Le salaire est en fonction de la grille de rémunération de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport. Description du profil : De formation technique de niveau CAP / BEP / BAC pro ou équivalent, vous possédez une expérience significative en milieu industriel Aéronautique. Le travail en équipe, la rigueur, le sens de l'analyse, l'écoute et la disponibilité, la capacité à résoudre des problèmes, seront appréciées. La connaissance de l'anglais serait un plus.
Nous recherchons un Supplier Performance Manager expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. sur le site de Gurmençon. Nous fabriquons des produits industriels pour l'aéronautique dans le domaine de l'injection et de l'hydraulique. Le/La candidat(e) sera garant(e) du respect des plans d'approvisionnement fournisseurs, des flux avec comme enjeu la ponctualité des livraisons dans le respect des spécifications produits et qualité définies. Responsabilités : - Suivre les flux, les plans d'approvisionnement, de livraisons - Suivre les plans d'amélioration continue pour les fournisseurs mis en place par les service Supply et Qualité. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes de performance des fournisseurs. - Effectuer des suivis réguliers des fournisseurs ( nombreux déplacements à prévoir) - Analyser les données de performance des fournisseurs et préparer des rapports pour la direction.- Bac +4/5, diplôme d'ingénieur généraliste ou Master en Supply Chain impératif Expérience de 8 ans minimum dans la gestion des performances des fournisseurs, dans le secteur de l'aéronautique. · - Notions de gestion de production, adéquation charge/capacité. - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous êtes rompu à la négociation . Vous savez , convaincre, engager les fournisseurs à relever des challenges ambitieux pour accompagner notre croissance très importante. - Capacité à analyser des données et à prendre des décisions basées sur les résultats. - Maîtrise des outils de gestion de la chaîne d'approvisionnement et des logiciels ERP.
Vous travaillez au sein de l'équipe du Bureau d'Etudes de la BU Hydraulics composée de 4 personnes. - Vous travaillez à partir d'un cahier des charges internes et externes et des procédures de conception, - Vous êtes garant de la bonne application des méthodes de conception, - Vous êtes garant de la conformité des rapports d'analyses, - Vous proposez des avant-projets de conception pour validation. Vous êtes garant de la qualité des maquettes numériques, chaînes de côtes et plans de définition ; Vous reportez à l'ingénieur produits et au responsable du bureau d'études. Pour cela, vous : - Analyser les données d'entrée internes et externes, - Echanger avec les clients ou les fournisseurs sur la partie définition, - Réaliser les analyses fonctionnelles de conception, - Réaliser les maquettes 3D et les plans de définition, - Préparer les livrables de définition, - Réaliser des analyses préliminaires, - Proposer des solutions et des concepts pour satisfaire aux exigences, - Rédiger les rapports de définition ; - Rédiger les plans d'essais et les rapports d'essais (QTP, QTR, ATP, ATR) ; - Participe à la gestion de configuration ; - Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise.BTS/DUT/BUT avec spécialisation en conception de produits mécaniques et/ou hydrauliques 5 ans d'expérience minimum au sien d'un bureau d'études dans une entreprise de l'industrie aéronautique Vous êtes à l'aise avec la langue anglaise tant à l'écrit qu'à l'oral . Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes rigoureux engagé, rejoignez vous sur le site de Gurmençon desservi par la ligne SNCF Pau -Bedous (gare à 1,3 km)
L'agence Adecco Oloron Ste Marie recherche pour son client un(e) FACTEUR (H/F) secteur Oloron et ses environs Les facteurs assurent 6 jours sur 7 la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. En tant que facteur vous avez pour tâches : - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée - Participer à la promotion et à la vente de produits et services - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité - Conduite avec une véhicule électrique la distribution des colis ou possibilité de distribution à vélo électrique stabilisé - Vous n'avez pas peur de travailler peu importe les conditions météorologiques ? Pluie, soleil, neige, vent ? Chaleur ? - Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans ? - Vous aimez être au contact des autres ? - Vous avez une capacité d'organisation pour la livraison des colis? Contrats à la semaine pouvant être renouvelé plusieurs semaines sur le secteur d'Oloron. Contrat à 35h/s (du lundi au samedi de 8h à 15h) avec un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche. Salaire 11.88€ + primes
**** CDD du 20 décembre 2024 au 4 janvier 2025 **** *** 4 postes *** Vous organisez l'accueil des visiteurs, la vente des billets, la distribution des patins, l'accompagnement des personnes et l'entretien de la piste selon les règles de sécurité. Pratique du roller souhaitée. Prévoir une amplitude horaire de 9h à 20h. Les candidats/es doivent être disponibles pour la formation liée à la gestion de la piste de roller le 20/12/24. Profil et compétences: Accueillir les personnes - Contrôler l'accès et la circulation des personnes - Encaissement - Nettoyer du matériel ou un équipement - Organiser les conditions d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public - Ranger et nettoyer un lieu d'attractions, de loisirs ou d'exploitation foraine - Renseigner un public, des usagers - Règles de sécurité des biens et des personnes - Vérifier le fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité et signaler les dysfonctionnements - Capacité d'adaptation - Travail en équipe - Bon relationnel
La Mairie d'Oloron recrute le.la futur.e animateur.trice, chargé.e de soutenir la gouvernance citoyenne du futur tiers-lieu d'innovation sociale, "La Friche" de la ville d'Oloron Sainte-Marie. ** CDD de 12 mois à partir de février /mars 2025 (contrat de projet) ** *** Date limite de dépôt des candidatures fixée au 22 novembre 2025 *** Missions: La personne recrutée sera dès son arrivée associée à la création de l'association gestionnaire de la Friche et travaillera en étroite collaboration avec la gouvernance de cette dernière. Elle prendra en charge dans cette première période de pré-lancement de la friche : - La création, la planification des premiers événements de la Friche et de la constitution du programme de septembre à décembre 2025, - La création des liens avec l'ensemble des partenaires et amis de la Friche, - La communication et la promotion des services globaux de la Friche, - La définition, la formalisation et la coordination des éléments de gestion générale de la Friche. La personne recrutée sera, une fois la Friche ouverte, chargée d'animer et coordonner avec rigueur et bienveillance le lieu et la communauté composée d'usagers occupants permanents ou occasionnels, utilisateurs et partenaires de la Friche dans le respect de l'esprit et de la mission de la Friche, en interface avec l'ensemble des acteurs de la gouvernance de cette dernière. Profil et qualités attendues : De formation supérieure Bac+2 à BAC+5 et/ou solide expérience similaire dans ce type de poste, Vous avez un profil polyvalent, les compétences et l'envie vous permettant d'assurer le lancement d'un tel projet innovant sur le territoire, Vous possédez une culture de la coopération, des projets participatifs, de l'économie sociale et solidaire et de la responsabilité sociétale et environnementale. Vous disposez : - D'expérience en organisation / conduite, montage et gestion de projet, - D'un sens naturel de l'organisation, - De la capacité à gérer de l'événementiel, - De la capacité à fédérer des acteurs divers et variés autour d'un projet, - De compétence en communication orale et écrite, - Du sens de la gestion des conflits, - De la connaissance des tiers-lieux et/ou expérience de gestion de projet dans le secteur socio-- culturel, - De compétence en animation de groupe en intelligence collective, - De connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales. Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae à Monsieur le Maire d'Oloron Ste-Marie avant le vendredi 22 novembre 2024 à : Monsieur Le Maire Hôtel de Ville 2 Place Clemenceau CS 30138 64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Les co-animateurs du projet, Mme Natacha CRAMPÉ, cheffe de projet Petite Ville de Demain, et M. Laurent PARIS, Directeur Général des Services, sont à votre disposition pour partager toutes informations qui pourraient être utiles à présenter votre candidature. Contact - Direction Générale - 05.59.39.99.04. - dg@oloron-ste-marie.fr
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Mutuelle et Prévoyance d'entreprise, Tickets restaurants, Prime sur objectifs Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Aujourd'hui, votre agence Temporis Mauléon recherche un(e) Chargé(e) clientèle d'administration des ventes ! Le Chargé Clientèle d'Administration Des Ventes réceptionne l'ensemble des besoins clients (commandes et programmes), l'intègre dans l'ERP et analyse le positionnement des besoins en veillant au respect des conditions commerciales négociées. Il est le contact privilégié du client pour définir le positionnement de l'en-cours et veiller au respect du délais de livraison. Il assure la livraison des matériels et la facturation associée. Vous serez responsable de la satisfaction client et garant de la qualité. Les compétences que nous recherchons : Une personne ayant un Bac + 2 ou école de commerce et/ou expérience en gestion de clientèle. Votre taux horaire sera compris entre 13.60 et 15€ brut/heure, qui se complètera avec différentes primes. Vous avez bien tout lu et êtes intéressé par cette annonce ? Alors nous attendons votre candidature avec impatience. A très vite dans votre agence TEMPORIS Mauléon. Elorri et Baptiste.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Prime Carte restaurant Mutuelle Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Lors de votre embauche, vous bénéficierez de tous les avantages mis en place dans l'entreprise: mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, primes... Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O19006
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Au cœur de l'expérience client, vous apportez votre bonne humeur à la vie du magasin et faites preuve d'une grande polyvalence : à chaque client, son accompagnement spécifique. Vous allez être incollable sur les services BUT et l'encaissement, c'est le b.a-ba. Nous vous proposons aussi de mettre à profit tous vos savoir-faire grâce à des tâches transverses ! Le montage des dossiers de financement, le suivi de ces dossiers en lien avec les organismes, la gestion des appels clients, la saisie des opérations sur les logiciels dédiés.et bien d'autres choses encore à découvrir. Pour cela, vous pouvez compter sur vos collègues,...chez BUT, le quotidien se vit toujours en équipe !
Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail.
Descriptif du poste : En tant que compteur vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de OLORON SAINTE MARIE. Vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. L'objectif est de permettre au client de mesurer le flux de voyageurs. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation. Afin de circuler librement dans les trains, nous vous mettrons à disposition un titre de circulation. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires : - Formation théorique obligatoire en ligne via l'envoi d'un questionnaire. Vous devrez aussi installer notre application de comptage et faire une saisie test. - Formation pratique dans un train obligatoire et rémunérée : Le lundi 2 décembre 2024 - Terrain : Du lundi 2 décembre au dimanche 8 décembre 2024 - Rattrapage potentiel du 9 au 15 décembre 2024 - Planning de 3h à 8h par jour - Terrain sur tous les jours de la semaine du lundi au dimanche. - Amplitude horaire : 5h-23h - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : - Salaire de 11€88 bruts de l'heure et majoré de 50% avant 6h, après 22h et le dimanche : 17€82 bruts de l'heure - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez BVA, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.... ).
Les viandes du Haut Béarn recherche son . sa opérateur/opératrice pour sa ligne d'emballage et étiquetage. L'agent d'emballage/étiquetage intervient sur la ligne d'emballage - poste en binôme Vos missions : - Réceptionner les viandes - Emballage - Mise sous vide des plats et viande selon les commandes - Etiquetage selon les commandes et suivi de traçabilité sur les lots - Respect des normes d'hygiènes alimentaires (port de gants, charlotte..) - Vous veillez au bon fonctionnement de la machine et alimentez en produit Au bout de la machine, vous réalisez l'étiquetage. - utilisation d'ordinateur pour appeler la commande et saisi du N° de lot. Contraintes liées au poste: prise de poste à 5H jusqu'à midi - port de charges (15 à 25 kgs) Envoyer candidature par mail
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Temps de travail hebdomadaire : 35H Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Square Habitat, réseau d'agences immobilières du Crédit Agricole, recrute un Gestionnaire Copropriété (H/F)au sein de l'agence de Oloron Sainte Marie et vous propose d'intégrer un groupe dynamique, imprégné de valeurs fortes. Tâches principales : Relation Client et commerciale - Planifier, préparer et animer les Assemblées Générales - Piloter les réunions avec les Conseils Syndicaux - Etre force de proposition auprès des copropriétaires - Etablir une relation de proximité avec les membres des conseils syndicaux, leur apporter son expertise lors des visites d'immeubles, apprécier l'état du patrimoine - Assurer le suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'Assemblées Générales - Incarner les marques Square Habitat et Crédit Agricole auprès du client et des tiers - Développer les synergies avec le Crédit Agricole Gestion Technique - Construire et proposer un plan pluriannuel de travaux aux copropriétaires - Etre le garant du respect du règlement des copropriétés - Gérer des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres Gestion Administrative, Juridique et Financière - Construire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et optimiser les dépenses après analyse - Rencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contrats - Assurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieux - Organiser le recrutement des employés d'immeubles pour le compte du syndicat de copropriété Votre profil : Diplômé d'une formation de type BAC+2 orientée immobilier ou juridique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire et vous maitrisez la réglementation (loi ALUR, loi 10 juillet 1965). Autonome, rigoureux et organisé, vous mettez un point d'honneur à développer la qualité de la relation client. Vous savez faire preuve d'une réelle capacité d'écoute et vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles. Déplacement en zone de montagne à prévoir.
Cadre d'intervention : Le Complexe du Gabarn accompagne 60 personnes handicapées psychiques et/ou déficientes intellectuelles (un Foyer d'Accueil Médicalisé 25 résidents et un Foyer de vie 27 résidents et 8 externes). Les personnes accueillies sont en en situation complexe de handicap et peuvent présenter : - un polyhandicap, - une psychose déficitaire, une déficience mentale avec troubles associés, - un autisme ou un trouble envahissant du développement, - d'autres déficiences consécutives à une pathologie d'origine inconnue ou neurologique acquise, - une maladie génétique et/ou une maladie rare avec déficience mentale. Missions : - Accompagner les personnes porteuses de handicap dans leur vie personnelle et sociale afin de maintenir et/ou développer leurs capacités d'autonomie, - Soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne : hygiène corporelle, aide à la prise des repas, gestion du linge, . - Accompagner et stimuler les résidents dans les différentes activités, - Veiller à la qualité de l'environnement immédiat et à la sécurité des personnes, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et à l'évaluation de leurs projets individuels (accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage), - Coopérer à la dynamique institutionnelle dans une démarche d'amélioration de la qualité des prestations. Profil recherché et Compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'AMP ou d'AES, - Bonne connaissance des problématiques des personnes présentant un handicap mental/psychique avec ou sans trouble du comportement, - Savoir développer une relation respectueuse et bienveillante de la personne, - Qualités relationnelles et capacités d'écoute, - Faire preuve de créativité et d'adaptabilité aux besoins de résidents, - Capacité à travailler et à coopérer au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - Autonomie et Rigueur, - Savoir rendre compte de ses activités, - Maitriser les outils informatiques et la transmission d'informations. Conditions : - 1 Contrat à Durée Indéterminée à Temps Complet (1 ETP), - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966, - Classification des postes : AMP pour adultes (H/F), sous réserves des exigences conventionnelles, - Rémunération selon les exigences conventionnelles, - Type d'horaires : Internat (horaires irréguliers incluant des services de soirée, de week-end et jours fériés) - Groupe 1. Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) le plus rapidement possible, à l'attention de Madame LARRIBITÉ - Directrice du Complexe du Gabarn : - par mail : gabarn.accueil@adapei64.fr - ou par voie postale : 12 Chemin de Laborde - 64400 OLORON- SAINTE-MARIE Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter l'établissement au : 05.59.39.18.82.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionAu sein de l'équipe maintenance du site, vos missions seront : - Garantir la bonne réalisation des interventions de maintenance sur l'ensemble du parc. - Manager une équipe de techniciens pluridisciplinaires. - Contribuer à l'amélioration de la disponibilité des équipements (notamment à travers le rôle dans les améliorations, le processus d'achats, le suivi de sous-traitance, le préventif...). Le détail de vos activités : * Management d'une équipe de techniciens de maintenance : - Animer l'équipe au quotidien : affectation sur les chantiers, suivi du temps de travail, et animation des réunions de communication (SQCDPI). - Fixer les objectifs pour l'équipe et s'assurer de leur réalisation. - Veiller au développement des compétences de l'équipe : formations, tutorat, etc. - S'assurer des conditions de travail en sécurité de son équipe : respect des procédures SSE, identification des anomalies et leur traitement. - Gérer le planning de présence de son équipe. - Animer la démarche amélioration et innovation avec son équipe. - S'assurer du bon remplissage de la GMAO et archiver les OT réalisés. * Organisation et suivi de la réalisation des interventions de maintenance corrective : - Prioriser les demandes d'intervention, les planifier, les affecter aux techniciens SLS ou aux sous-traitants concernés. - Assurer la bonne continuité d'activité des chantiers grâce aux transmissions de consignes entre techniciens. - Encadrer les chantiers correctifs sous-traités (plan de prévention, permis feu, suivi technique de la réalisation, réception et essais). * Interlocuteur principal des responsables de production : - Ajuster les chantiers en fonction des urgences. - Informer la production sur l'avancement des travaux et garantir le retour d'information en cas d'anomalie. - Animer et coordonner la revue quotidienne entre production et maintenance. - Collaboration avec l'ordonnancement pour la bonne réalisation des préventifs : - Se coordonner pour l'affectation des ressources et le planning. * Collaboration avec les Pilotes Performance Equipement : -Remonter les dysfonctionnements récurrents des moyens. - Participer aux RPO. - Participer aux analyses "bad actors". - *Interface dans le processus d'achats (ou remises en état) des pièces détachées : - Être l'interlocuteur entre les techniciens et les achats pour guider les commandes de pièces de rechange. - Orienter l'acheteur vers les fournisseurs souhaités. - Consulter directement les fournisseurs lorsque nécessaire. *Contribution à la vie de l'équipe maintenance : - Analyser les pannes de plus de 24 heures. - Participer au SQCDPI niveau 2. - Réaliser les analyses de risques SSE et les fiches de postes associées.
Description des activités significatives de l'emploi : A la recherche d'un nouveau challenge entre mer et montagne dans le sud-ouest ? Venez découvrir une opportunité riche d'expérience au coeur des Pyrénéennes à Oloron Ste Marie (64) à 30 minutes de Pau, 1h30 deBiarritz et de Bayonne. Le rôle du référent qualité produit (H/F) est d'être l'interface avec la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Ilintervient à tous les stades de la fabrication des produits de l'entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. En phase projet : · Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients ; · Gérer les dérogations aux clients ; · Identifier et piloter le traitement des NC internes ; Contribuer à l'établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés ; · Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en oeuvre des plans d'actions/progrès (PDCA) etde leur efficacité ; · Réaliser des audits internes selon les questionnaires d'audit définis ; · Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées ; · Déployer les méthodes et projets visant à l'amélioration de la performance qualité ; promouvoir les actions et chantiers d'améliorationcontinue ; · Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité ; · Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d'analyse et des outils de résolution de problème ; · Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise ;
Besoin d'une personne pour garder notre fille de 5 ans a notre domicile et déposer a l'école tous les matins plus les mercredis matins jusqu'à 13h30. nous habitons gurmençon cordialement simoes
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant toute une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle+ 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Description du poste : Dans le respect de la politique E. Leclerc et en collaboration avec votre Responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez les implantations des rayons, les animations, les relations avec les fournisseurs et luttez contre les ruptures. Dynamique et réactif, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce, votre capacité d'innovation et votre organisation. Poste à pourvoir immédiatement
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Pour vous le stockage, c'est tout un art ! Et pas seulement ! Être magasinier ou magasinière chez BUT ne se limite pas à connaitre chaque millimètre carré du dépôt mais aussi à évoluer quotidiennement au plus près des clients, des transporteurs et des livreurs. La polyvalence vous adorez. Pas de routine, c'est promis ! Votre journée va être animée par l'arrivée des marchandises à contrôler et à stocker, un passage en magasin pour monter et installer des nouveaux produits. Un client est arrivé, sa commande est prête, rendez-vous sur le parking pour lui remettre et l'accompagner. Au revoir et à très vite ! De retour au dépôt, vous préparez la prochaine réception de produits.. Vous l'avez compris, ce métier demande le sens du rythme !
Votre quotidien au sein de la structure: En tant que Superviseur de production (F/H), vous serez responsable de la gestion opérationnelle et du suivi quotidien des activités de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable de production et aurez pour mission de superviser les équipes de production sur l'activité aval (finition). Vos missions : * Assurer le bon déroulement des opérations de production dans le respect des objectifs journaliers, hebdomadaires et mensuels. * Gérer l'avancement des pièces de la fabrication jusqu'à la livraison. * Coordonner les équipes de production, assurer un management efficace et favoriser un environnement de travail positif. * Ordonnancer les tâches, anticiper les aléas, ajuster la planification et trouver des solutions rapides. * Assurer une communication fluide entre les équipes et les différents niveaux hiérarchiques. * Comprendre les différentes gammes de fabrication. * Relayer correctement les consignes aux équipes pour garantir une avancée fluide des flux. Les avantages: * Rémunération sur 13 mois, à partir de 35k * Horaires en 2x8, du lundi au vendredi : 5h-12h20 / 12h30-19h50 * Indemnités de panier (représente environ 300€ par mois) * Régime de modulation * Primes d'intéressement, participation, et système d'épargne salariale * PERCO * Après un an d'ancienneté 6 semaines de congés payés * Prime d'ancienneté dès 2 ans d'ancienneté
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
L'accueil de Loisirs Ó 4 Vents, accueille les enfants et adolescents âgés de 3 à 17 ans au sein du quartier de Légugnon à OLORON STE MARIE (64). Afin de compléter notre équipe nous recherchons une direction adjointe avec pour mission l'encadrement et l'animation du secteur jeunesse de l'ALSH. Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs ""Ó 4 Vents"" : -Vous serez garant.te des valeurs portées par le projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange et de la règlementation en vigueur auprès de mineurs. -Vous assurez l'accueil des enfants/jeunes dans le cadre de l'accueil de loisirs enfance et ados - Vous organisez et coordonnez la mise en place des activités - Vous contribuez à l'élaboration et au pilotage du projet pédagogique de la structure - Vous assurez la direction de la structure en cas d'absence de la direction Profil : 1 diplôme dans l'animation OBLIGATOIRE (BAFD, BPJEPS ou diplôme de direction) PSC1 Permis B (Obligatoire) Bonne Connaissance du public jeunesse et adolescent 11-17 ans Capacité d'adaptation Autonome et responsable Sens de l'organisation Sens du relationnel et de l'écoute active"
*** Poste à pourvoir rapidement.*** Missions: - Suivi et maintenance des dispositifs automatiques de contrôle et de gestion du réseau eau potable - Gestion et maintenance du dispositif de télétransmission du réseau - Maintenance électrotechnique des sites de production, de stockage, et de surpression - mesures préventives et correctives - Participation à la maintenance du système de chloration et de régulation - Participation au suivi et à la maintenance du dispositif télé relève compteurs - Participe en renfort aux travaux des équipes de réseaux - Participe à la mise en œuvre de protocoles d'intervention relatifs aux équipements et réseaux Profil/Compétences: Maîtrise de la lecture et élaborations de plans Être force de proposition dans l'élaboration de nouveaux process liés à son activité Savoir s'adapter aux demandes formulées par les usagers, élus et services Assurer une bonne gestion et un bon entretien du matériel confié Sens du travail en équipe, qualités relationnelles Être autonome Savoir rendre compte Sens de l'écoute Être rigoureux, dynamique et réactif Ponctualité, assiduité et disponibilité Attestation AIPR (exécuteur et projeteur) Capacité à travailler en milieu hostile (agents chimiques) Capacité d'adaptation (gestion de l'urgence) Permis VL Conditions d'exercice: Travail au bureau, en extérieur et en site confiné Port de charges Port des EPI Possibilité de travailler en horaires décalés, la nuit ou le week-end selon nécessité de service Astreintes
Adresser , avant le 19/12/2024, une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV à Monsieur le Maire d'Oloron Ste-Marie : Monsieur Le Maire Hôtel de Ville 2 Place Clémenceau CS 30138 64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendant(es) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
**POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT** Le Centre Leclerc Oloron recherche un correspondant informatique pour ses équipes. Vous : - Procéder à la création des articles ainsi qu'aux changements de prix et de tarifs. - Passer les commandes «SOGA». - Intégrer les bons de livraison informatique (B.L.I.) - Etablir les statistiques et contrôler les prospectus, les relevés de concurrences. - Retranscrire les informations relatives à la gestion commerciale et toute autre tâche qui incombe à votre travail. - Apporter une assistance technique aux utilisateurs. - Participe aux opérations d'inventaire. Savoir être et qualités requises : - Sens de l'accueil, du contact, de l'écoute et du conseil - Adaptabilité et sens de l'initiative - Dynamique et enthousiaste - Rigueur et méthode - Adaptation au évolutions techniques - Anticipation et prévision de besoin prime intéressement participation prime vacance prime annuelle
Vous encadrerez les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue, les concepts YAKO et/ou Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements) et leur proposerez les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces et les différentes prestations, mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser votre clientèle. Profil recherché Passionné de sport, vous êtes titulaire d'un diplôme (BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF) vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'éducateur sportif. Une expérience dans un poste similaire est souhaitée.
Le Complexe du Gabarn accompagne 60 personnes handicapées psychiques et/ou déficientes intellectuelles (un Foyer d'Accueil Médicalisé 25 résidents et un Foyer de vie 27 résidents et 8 externes). Les personnes accueillies sont en en situation complexe de handicap et peuvent présenter : - un polyhandicap, - une psychose déficitaire, une déficience mentale avec troubles associés, - un autisme ou un trouble envahissant du développement, - d'autres déficiences consécutives à une pathologie d'origine inconnue ou neurologique acquise, - une maladie génétique et/ou une maladie rare avec déficience mentale. Missions : - Accompagner les personnes porteuses de handicap dans leur vie personnelle et sociale afin de maintenir et/ou développer leurs capacités d'autonomie, - Soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne : hygiène corporelle, aide à la prise des repas, gestion du linge, . - Accompagner et stimuler les résidents dans les différentes activités, - Veiller à la qualité de l'environnement immédiat et à la sécurité des personnes, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et à l'évaluation de leurs projets individuels (accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage), - Coopérer à la dynamique institutionnelle dans une démarche d'amélioration de la qualité des prestations. Profil recherché et Compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'AMP ou d'AES, - Bonne connaissance des problématiques des personnes présentant un handicap mental/psychique avec ou sans trouble du comportement, - Savoir développer une relation respectueuse et bienveillante de la personne, - Qualités relationnelles et capacités d'écoute, - Faire preuve de créativité et d'adaptabilité aux besoins de résidents, - Capacité à travailler et à coopérer au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - Autonomie et rigueur, - Savoir rendre compte de ses activités, - Maitriser les outils informatiques et la transmission d'informations.
L'agence Adecco d'Oloron recherche pour son client LINDT un(e) Pilote de Flux (H/F) : Vos principales missions: - Analyser la disponibilité des stocks - Assurer la planification et le suivi logistique de nos partenaires co-packers et co-manufacturers - Ordonnancer les OF (Ordre de Fabrication) sur les horizons convenus avec nos prestataires - Analyser et déterminer les besoins d'approvisionnements et gérer les commandes Fournisseurs - Assurer la planification, le suivi administratif et logistique auprès des filiales - Assurer le suivi et l'optimisation logistique des flux import IC - Mettre à jour et relayer les informations relatives au service - Diplômé d'un Bac+2 / Bac+3 / Master dans le domaine de la logistique - Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou/et en gestion des ordonnancements, en planification de production. - Vous êtes à l'aise avec l'informatique SAP et/ou excel (tableaux croisés dynamiques) - Vous aimez le travail en équipe et vous faites preuve d'organisation. Avantages CE + FASTT
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique un(e) superviseur(se) de production sur la région Oloron-Sainte-Marie . Vous avez la charge de : - Assurer le management d'équipe de 10 à 30 opérateurs et techniciens en 2*8. - Veiller au respecter des règles, procédures, horaires et absences - Réaliser les entretiens annuels - Accompagner la montée en compétences de son secteur - Suivre l'approvisionnement des consommables - Suivre les résultats de production quotidiens - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité...) - Optimiser les process et flux de production - Apporter des améliorations de performances (standard, indicateurs etc.) - Ajuster le Plan de Production en fonction des aléas - Animer le QRQC quotidien - Être moteur de la communication ascendante et descente De formation technique type BTS/DUT (Assistance technique d'ingénieur/Génie Mécanique et Productique) ou, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel. Un profil d'ingénieur avec peu d'expérience peut aussi correspondre. Vous avez la maîtrise du pack office et la connaissance de l'anglais est un plus. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités organisationnelles, votre autonomie, votre rigueur, et votre bon relationnel.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
**prise de poste urgente ** Dans le cadre d'un remplacement de 2 mois, la société ANTONIETTI recherche un.une ramoneur.ramoneuse. Autonome, vous interviendrez auprès de particuliers pour : - le ramonage Poêle à bois - le ramonage de Poêle à granulets - entretien du poêle (montage et démontage) Intervention auprès de particuliers sur le secteur Navarrenx - Sauveterre , Oloron-Ste-Marie, Vallée d'Ossau, Vallée d'Aspe, Vallée de Baretous et ponctuellement sur Pau. L'entreprise vous fournit : véhicule de service avec équipement et protections (EPI) Profil : Expérimenté 6 mois sur le poste Bonne présentation Bonne expression orale Respect des particuliers Nettoyer le chantier Avantages : flexibilité de la planification des horaires Panier repas
Sur site industriel Vos missions : - Rondes - Filtrage - Contrôle d'accès. Vous savez travailler en équipe. vous devez avoir la carte professionnelle Poste en 12 heures principalement Vous serez amené à travailler en journée, en nuit, les week-ends. Des formations internes seront prévues.
Cadre d'intervention : L'Adapei des Pyrénées-Atlantiques est gestionnaire d'une quarantaine d'établissements et services et accompagne environ 1700 personnes en situation de handicap. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de l'Adapei des Pyrénées-Atlantiques www.adapei64.fr Porteuse des valeurs des associations parentales, l'Adapei des Pyrénées-Atlantiques inscrit son projet associatif dans une posture de valorisation réciproque des compétences : - Créer une culture et une organisation basée sur le partage des connaissances et des compétences, - Décloisonner les établissements et les services pour s'enrichir mutuellement des expertises de chacun (professionnels, personnes accompagnées, familles et partenaires), - Accompagner en valorisant les compétences de l'ensemble des acteurs, - Apprendre au niveau de son environnement en coopérant avec d'autres partenaires, - Investir dans la recherche, le développement et l'innovation. Le Complexe du Gabarn accompagne 60 personnes handicapées psychiques et/ou déficientes intellectuelles (un Foyer d'Accueil Médicalisé 25 résidents et un Foyer de vie 27 résidents et 8 externes). Les personnes accueillies sont en en situation complexe de handicap et peuvent présenter : - un polyhandicap, - une psychose déficitaire, une déficience mentale avec troubles associés, - un autisme ou un trouble envahissant du développement, - d'autres déficiences consécutives à une pathologie d'origine inconnue ou neurologique acquise, - une maladie génétique et/ou une maladie rare avec déficience mentale. Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'établissement, et sous l'autorité fonctionnelle du directeur administratif et financier du siège de l'association, vous aurez à cœur de réaliser l'ensemble des opérations comptables et administratives liées à l'activité de l'établissement au quotidien : - Enregistrement comptable : Saisir les opérations financières de l'entreprise, telles que les entrées et sorties d'argent, les factures fournisseurs et clients, les opérations bancaires, saisie des pièces d'achat, banque, caisse . etc.), - Gestion des documents : Classer et archiver les documents comptables et administratifs, tels que les factures, les relevés bancaires, les contrats, etc., - Suivi des paiements : Vérifier et enregistrer les paiements reçus et effectuer les relances en cas de retard de paiement, - Rapprochements bancaires : Concilier les relevés bancaires avec les enregistrements comptables pour assurer la cohérence des opérations, - Suivis budgétaires et alimentation des tableaux de bord en place, - Contribution à l'amélioration des procédures et flux comptables, en lien avec les services du siège et en réponse aux besoins spécifiques de la structure, - Préparation de la clôture des comptes de l'exercice (inventaires des stocks, contrôle des immobilisations, contrôle des comptes clients et fournisseurs, .) en application des procédures comptables associatives, - Respect des réglementations : Veiller au respect des règles et des normes comptables, fiscales et sociales en vigueur. - Utilisation des logiciels intégrés de comptabilité et administratif en lien avec les applications associatives dédiées, - Accueil et renseignement : Accueillir les visiteurs, répondre au téléphone, fournir des informations générales sur l'entreprise et diriger les appels vers les interlocuteurs appropriés, - Soutien administratif : Assister la direction, l'assistante RH et les autres membres du personnel dans diverses tâches administratives, telles que la planification de réunions, la gestion des agendas, la préparation de rapports, etc... -Gestion de la correspondance : Rédiger, traiter et classer le courrier de l'entreprise, tout en respectant la confidentialité de l'information traitée Profil recherché et Compétences
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert e.s, cadres et dirigeant e.s, recherche pour son client industriel en aéronautique, un profil d'un technicien bureau d'études mécanique pour un CDI sur la région d'Oloron-Sainte-Marie. Vos principales missions seront : - Travailler à partir d'un cahier des charges internes et externes et des procédures de conception - Garantir la bonne application des méthodes de conception et la conformité des rapports d'analyses - Proposer des avant-projets de conception pour validation. - Garantir de la qualité des maquettes numériques, chaînes de côtes et plans de définition - Reporter à l'ingénieur produits et au responsable du bureau d'études. - Analyser les données d'entrée internes et externes - Echanger avec les clients ou les fournisseurs sur la partie définition, - Réaliser les analyses fonctionnelles de conception et les maquettes 3D et les plans de définition, - Préparer les livrables de définition - Réaliser des analyses préliminaires - Proposer des solutions et des concepts pour satisfaire aux exigences - Rédiger les rapports de définition et les plans d'essais et les rapports d'essais (QTP, QTR, ATP, ATR) - Participer à la gestion de configuration - Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise. De formation Bac+2/3 en conception de produits mécaniques et/ou hydrauliques, vous avez une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Vous appréciez le travail en équipe, êtes rigoureux et organisé. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature !
2 Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez l'accueil des usagers, le filtrage et des rondes. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le SSIAP1(à jour), les certificats SST(à jour) et habilitations électriques H0B0 (à jour). Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
Les mesures de protection sanitaires liées au COVID19 sont mises en application au sein de notre entreprise.
Notre établissement recherche un(e) enseignant(e) de biologie/écologie avec complément de 2 heures en mathématiques (niveau seconde professionnelle) à 70% Contrat CDD du 04/11/2024 au 31/08/2025 Vous interviendrez auprès d'élèves des classes de collèges et lycées CV et lettre de motivation obligatoires Vos missions: Concevoir, programmer et mettre en oeuvre au sein d'une équipe enseignante des actions de formation en conformité avec les référentiels et programmes Mettre en place des actions pour favoriser l'engagement actif des élèves dans les situations d'apprentissage en vue de construire des compétences Mettre en oeuvre des évaluations Assurer le cadre disciplinaire dans la classe Participer à des réunions de concertation Préparer des communications avec les familles
L'ESPAC JELIOTE recrute son(sa) régisseur(euse) général(e) : sous l'autorité de la directrice de l'Espace Jéliote et en relation avec l'administratrice de L'Espace Jéliote : Poste à temps plein, basé à Oloron-Sainte-Marie (64) - Temps complet 35h par semaine annualisé Catégorie B - Technicien territorial, titulaire de la FPT ou à défaut, contractuel Déplacements à prévoir ; travail en soirée et week-end. Rémunération statutaire + IFSE OBLIGATOIRE : Les candidatures, sous forme de lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, sont à adresser au plus tard le 2 décembre 2024 minuit par courriel à : A l'attention de Mme la Présidente de l'établissement public administratif Espace Jéliote Adresse de contact : jeliote@hautbearn.fr Période d'entretien pour les candidatures retenues : du 9 au 13 décembre 2024 Prise de poste : 1er avril 2025 L'Espace Jéliote développe un travail de démocratisation culturelle au plus près des populations et propose chaque saison une programmation pluridisciplinaire axée plus spécifiquement sur les arts de la marionnette. Cet établissement public administratif prévoit son prochain passage en Etablissement public de coopération culturelle. L'Espace Jéliote est financé par la Communauté de communes du Haut Béarn, le Conseil départemental des Pyrénées-Atlantiques, la Région Nouvelle-Aquitaine et la DRAC NouvelleAquitaine. Il est doté d'un budget annuel de 1,3 M€ et l'équipe est actuellement composée de 11 personnes à temps plein. Pour mener à bien ses missions, l'Espace Jéliote bénéficie de la gestion de plusieurs équipements : une salle d'une jauge de 400 places (600 debout), une salle aménagée dans une chapelle, avec une jauge de 100 places un atelier de fabrication de marionnettes; des hébergements pour 4 à 6 personnes. VOS MISSIONS Le futur régisseur aura pour mission de : 1/ Assurer la régie technique générale : L'agent est chargé d'analyser et d'ajuster les fiches techniques en fonction : - des lieux d'accueil (Espace Jéliote, La Chapelle, sur le territoire intercommunal.), - de l'équipe technique nécessaire au bon déroulement de la manifestation, - du matériel disponible et nécessaire au bon déroulement de la manifestation. Il réalisera, en relation avec l'administratrice de l'Espace Jéliote, l'établissement des devis de location de matériel et/ou de prestations de services et l'élaboration des plannings du personnel technique du service et du personnel supplémentaire. Il établira une feuille de route technique par spectacle ou manifestation. 2/ Accueillir techniquement les activités : Il est chargé de l'accueil des équipes professionnelles et des manifestations hors programmation : pré montage, déchargement du matériel des compagnies, montage, réglage, répétition, représentation, démontage, rechargement. 3/ Suivre techniquement les bâtiments gérés par l'Espace Jéliote : L'agent a la responsabilité du bon fonctionnement de l'équipement technique des deux salles gérées par l'Espace Jéliote. Il est chargé de : - La surveillance du matériel son, lumière et informatique en place; - La maintenance de ce matériel - L'identification et l'évaluation des investissements à réaliser. 4/ Accueillir le public : L'agent est chargé : - de l'application des mesures de sécurité des biens et des personnes. - d'accueillir le public à l'entrée des lieux de représentations. COMPETENCES REQUISES : Savoir - lire et analyser les fiches techniques des compagnies professionnelles accueillies - maîtriser le matériel professionnel d'une salle de spectacle en son, lumière, vidéo - connaître les règles de sécurité liées aux accueils des spectacles. Savoir faire: - négocier et, si besoin, adapter les demandes techniques - établir des feuilles de route techniques par projet accueilli - transmettre les besoins et les informations techniques à ses collègues - Anticiper les besoins de la programmation des accueils dans les salles et en extérieur - application de la réglementation en matière de sécurité
L'Espace Jéliote, situé à Oloron-Sainte-Marie, compte parmi les sept établissements labellisés « Centre national de la Marionnette » (CNMa) en 2022 par le ministère de la Culture. Depuis 2002, le projet artistique et culturel de l'Espace Jéliote se déploie sur la Communauté de communes du Haut-Béarn, qui rassemble, au pied des Pyrénées, 48 communes et 32 000 habitants environ.
Le deviseur assure la réalisation des devis dans le respect des objectifs Qualité, Coûts, Délais, selon les exigences client transmises par l'équipe commerciale. ? Prendre connaissance du dossier client (délai de réponse, spécifications techniques...), ? Lister les déviations par rapport aux spécifications techniques client, ? Définir les procédés de fabrication, ? Evaluer et chiffrer les temps (Méthodes, Contrôle, Suivi d'affaire, Qualité, Production etc..) et les coûts de fabrication en relation avec les services concernés, ? Réaliser la liste des approvisionnements pour consulter les fournisseurs, ? Consulter les sous-traitants pour les outillages en collaboration avec les Achats si nécessaire, ? Etablir un planning estimatif de démarrage d'affaire (suivant accord Client), ? Renseigner le pack devis selon le standard du groupe AD Industrie, ? Identifier, évaluer les risques du projet puis lister les actions correctives à mettre en oeuvre, ? Vérifier la capacité industrielle de l'unité de production afin de mener à bien le projet, ? Respecter les engagements de prix cibles (quand définis et réalistes) et de délai convenus avec l'équipe commerciale pour l'élaboration d'un devis ? Piloter la phase d'élaboration des devis : réunions technico-commerciales, réunions techniques avec les clients et les autres services ; revue d'offre interne ;
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Construction aéronautique et spatiale et basé à GURMENCON (64400), un Supplier Commodidy Manager (H/F) Vous jouerez un rôle central dans la mise en oeuvre et le respect des plans d'approvisionnement fournisseurs, des flux avec comme enjeu la ponctualité des livraisons dans le respect des spécifications produits et qualité définies Vos responsabilités : - Suivre les flux, les plans d'approvisionnement, de livraisons - Suivre les plans d'amélioration continue pour les fournisseurs mis en place par les service Supply et Qualité. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes de performance des fournisseurs. - Effectuer des suivis réguliers des fournisseurs ( nombreux déplacements à prévoir) - Analyser les données de performance des fournisseurs et préparer des rapports pour la direction.Votre profil Profil : Nous recherchons un professionnel avec au moins 8 ans d'expérience dans un poste similaire répondant aux enjeux de la supply chain dans le secteur aéronautique, titulaire d'un diplôme de type+5 Master en Supply Chain Management ou Diplôme d'ingénieur en logistique Vous avez connaissance de la gestion de production et de l'adéquation charge/capacité. Vos qualités : - Communication - Analyse et résolution de problèmes - Prise de décision - Leadership Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'innovation et l'excellence opérationnelle ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialitéA propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Votre mission En tant que Responsable d'Atelier/Production, vous jouerez un rôle stratégique au sein leur usine de production et serez garant de la qualité et de la performance des opérations. Vous aurez pour mission d'encadrer et de coordonner les activités de production, dans le respect des délais, des standards de qualité, des coûts et des normes de sécurité. Vos principales missions seront : - Superviser et organiser les activités de production au quotidien. - Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de qualité, de délais et de coûts. - Piloter et optimiser les processus de fabrication dans un souci constant d'amélioration continue. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité, ainsi que des exigences aéronautiques. - Animer et coordonner une équipe de techniciens et d'opérateurs, en veillant à leur montée en compétences. - Collaborer avec les services supports (méthodes, maintenance, qualité, logistique) pour garantir le bon fonctionnement de l'atelier. - Participer à la mise en œuvre de projets d'industrialisation de nouveaux produits. -Analyser les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Votre profil Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac+2/3 en production, mécanique, ou équivalent. Minimum 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique ou une industrie de haute précision. Connaissance des procédés de fabrication (usinage, assemblage.), des outils d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.) et maîtrise des systèmes ERP. Solide expérience en gestion d'équipe et excellent leadership. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), orienté(e) résultats avec une forte capacité à gérer les priorités. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature ! A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique un(e) superviseur(se) de production sur la région Oloron-Sainte-Marie . Vous avez la charge de : - Assurer le management d'équipe de 10 à 30 opérateurs et techniciens en 2*8. - Veiller au respecter des règles, procédures, horaires et absences - Réaliser les entretiens annuels - Accompagner la montée en compétences de son secteur - Suivre l'approvisionnement des consommables - Suivre les résultats de production quotidiens - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité...) - Optimiser les process et flux de production - Apporter des améliorations de performances (standard, indicateurs etc.) - Ajuster le Plan de Production en fonction des aléas - Animer le QRQC quotidien - Être moteur de la communication ascendante et descenteVotre profil De formation technique type BTS/DUT (Assistance technique d'ingénieur/Génie Mécanique et Productique) ou, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel. Un profil d'ingénieur avec peu d'expérience peut aussi correspondre. Vous avez la maîtrise du pack office et la connaissance de l'anglais est un plus. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités organisationnelles, votre autonomie, votre rigueur, et votre bon ;A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE - Procéder à la création des articles ainsi qu'aux changements de prix et de tarifs. - Passer les commandes «SOGA». - Intégrer les bons de livraison informatique (B.L.I.) - Etablir les statistiques et contrôler les prospectus, les relevés de concurrences. - Retranscrire les informations relatives à la gestion commerciale et toute autre tâche qui incombe à votre travail. - Apporter une assistance technique aux utilisateurs. - Participe aux opérations d'inventaire. PROFIL RECHERCHÉ - Sens de l'accueil, du contact, de l'écoute et du conseil - Adaptabilité et sens de l'initiative - Dynamique et enthousiaste - Rigueur et méthode - Adaptation aux évolutions techniques - Anticipation et prévision de besoin
Le centre E.Leclerc d'Oloron-Sainte-Marie emploie 275 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque a...
Description du poste : En tant que Responsable d'Atelier/Production, vous jouerez un rôle stratégique au sein leur usine de production et serez garant de la qualité et de la performance des opérations. Vous aurez pour mission d'encadrer et de coordonner les activités de production, dans le respect des délais, des standards de qualité, des coûts et des normes de sécurité. Vos principales missions seront : - Superviser et organiser les activités de production au quotidien. - Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de qualité, de délais et de coûts. - Piloter et optimiser les processus de fabrication dans un souci constant d'amélioration continue. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité, ainsi que des exigences aéronautiques. - Animer et coordonner une équipe de techniciens et d'opérateurs, en veillant à leur montée en compétences. - Collaborer avec les services supports (méthodes, maintenance, qualité, logistique) pour garantir le bon fonctionnement de l'atelier. - Participer à la mise en œuvre de projets d'industrialisation de nouveaux produits. -Analyser les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Description du profil : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac+2/3 en production, mécanique, ou équivalent. Minimum 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique ou une industrie de haute précision. Connaissance des procédés de fabrication (usinage, assemblage.), des outils d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.) et maîtrise des systèmes ERP. Solide expérience en gestion d'équipe et excellent leadership. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), orienté(e) résultats avec une forte capacité à gérer les priorités. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature !
Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique! Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.L'agence PROMAN OLORON recherche pour l'un de ses clients OPERATEUR MMT H/FVos missions :- Mise en ouvre de la machine tridimensionnelle- Réalisation des opérations de palpage- Analyse des listings après palpage- Analyse des rapports de palpage - Redaction des rapports de non-conformité- Redaction d'avis de litiges ou de retouches avec croquis associésHoraires : poste en horaire 4x9 + nuit
Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique! Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.L'agence PROMAN OLORON recherche pour l'un de ses clients OPERATEUR EMMANCHEMENT - CALIBRAGE H/FVos missions :- Emmancheme: pre-assemblage de bagues, axes ou essieux par différence thermique- Calibrage: mise à la cote du plan des bagues ammanchées.- Aplication de mastic- Controle de la qualité du produit et renseignement des documents qualité associés- Respect des régles hygiéne/sécurité/environnement - Amélioration des process (équipement, outillages,...) en liaison avec la Cellule Technique et la Maitrise Atelier Horaires : poste en horaire équipe
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionVenez participer au dynamisme de ce site Safran Landing Systems situé entre la montagne et l'océan, porteur d'investissements importants et de programmes en fortes progressions. Ouvert à l'international, vous serez aux manettes d'un programme en Production. Pour un programme, le PPM (Production Program Manager) dirige les opérations pour son programme, il coordonne les activités entre l'équipe intégrée du programme (Commerce, Engineering) et les secteurs opérationnels que sont la Fabrication, l'Assemblage, les Achats/ Appros/ Performance avec un réseau de fournisseurs internationaux . Le PPM est responsable de l'amélioration continue des performances structurelles (Qualité, Délai, couts du programme). Lors d'une situation de crise (impact délai client, crise qualité), le PPM peut temporairement coordonner les plans d'actions en support des fonctions opérationnelles. Le/la PPM RAFALE MARINE aura par ailleurs les objectifs et missions spécifiques suivantes : Objectif : à partir de la validation de DASSAULT (T0), réussir à livrer le premier avion RAFALE MARINE dans les 24 mois. Missions : - Constituer une équipe plateau RAFALE MARINE (gestionnaires, qualiticiens, pilotes d'industrialisation, etc) - Structurer le projet en sous-projets et assigner les porteurs - Cadencer les activités de recherche de fournisseurs - Cadencer les activités de support technique - Cadencer les activités de validation industrielle - Assurer l'interface avec le plateau REACH - Assurer le reporting régulier d'avancement du projet - Alerter en cas de dérive et proposer des actions correctives - Piloter, en coordination avec le Responsable Programme, le budget NRC pour les opérations
Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients OPÉRATEUR PRÉPARATION DE SURFACEVos principales missions : - Participation à des activités de dégraissage des pièces- Habillage des pièces si nécessaire- Montage et démontage d'outillages Horaires : équipeSalaire : selon profil + Primes
Votre agence PROMAN d'Oloron-Sainte-Marie recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients GESTIONNAIRE DE PROGRAMME H/FVos principales missions : élaborer un plan d'action détaillé en collaboration avec les différents acteurs du projet en respectant un budget.gérer les ressources matérielles et humaines en lien avec la mise en place du plan d'action.suivre l'évolution du projet et évaluer l'atteinte des différents objectifs.Horaires : d'équipe Salaire : selon profil
Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients TOURNEUR CN Vos principales missions consisteront à : - Réaliser des opérations tournage / fraisage- Attester les opérations réalisées- Réaliser des opérations de retouche sur commande numérique- Contrôle de piecesHoraires : 2x8Salaire : selon profil + Primes
Description du poste : Vous encadrerez les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue, les concepts YAKO et/ou Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements) et leur proposerez les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces et les différentes prestations, mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser votre clientèle. Description du profil : Passionné de sport, vous êtes titulaire d'un diplôme (BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF) vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'éducateur sportif. Une expérience dans un poste similaire est souhaitée.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Construction aéronautique et spatiale et basé à GURMENCON (64400), un Supplier Commodidy Manager (H/F) Vous jouerez un rôle central dans la mise en oeuvre et le respect des plans d'approvisionnement fournisseurs, des flux avec comme enjeu la ponctualité des livraisons dans le respect des spécifications produits et qualité définies Vos responsabilités : - Suivre les flux, les plans d'approvisionnement, de livraisons - Suivre les plans d'amélioration continue pour les fournisseurs mis en place par les service Supply et Qualité. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes de performance des fournisseurs. - Effectuer des suivis réguliers des fournisseurs ( nombreux déplacements à prévoir) - Analyser les données de performance des fournisseurs et préparer des rapports pour la direction. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel avec au moins 8 ans d'expérience dans un poste similaire répondant aux enjeux de la supply chain dans le secteur aéronautique, titulaire d'un diplôme de type+5 Master en Supply Chain Management ou Diplôme d'ingénieur en logistique Vous avez connaissance de la gestion de production et de l'adéquation charge/capacité. Vos qualités : - Communication - Analyse et résolution de problèmes - Prise de décision - Leadership Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'innovation et l'excellence opérationnelle ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité
Donnez un nouvel élan à votre carrière avec l'agence Temporis Mauléon ! Aujourd'hui, votre agence recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) d'ingénieur. L'assistant(e) ingénieur produits assiste l'ingénieur produits pour réaliser les études et la documentation d'accompagnement lors du développement d'un produit. Il peut assurer l'interface avec le client, participer aux opérations de qualification du produit et suivre des essais Vos responsabilités au quotidien : - Analyser les données d'entrée internes et externes ; - Echanger avec les clients ou les fournisseurs sur la partie définition ; - Réaliser les analyses fonctionnelles de conception ; - Réaliser les maquettes 3D et les plans de définition ; - Préparer les livrables de définition ; - Réaliser des analyses préliminaires ; - Proposer des solutions et des concepts pour satisfaire aux exigences ; - Rédiger les rapports de définition ; - Rédiger les plans d'essais et les rapports d'essais (QTP, QTR, ATP, ATR) ; Pourquoi vous allez adorer travailler avec notre client : - Taux horaire : Entre 12€ à 14€brut/heure - Primes - Horaires de journée. Prérequis : Ce métier est accessible après un bac +3 Génie mécanique ou conception et une expérience en conception de produits. Cette mission vous plaît ? Tic Tac Tic Tac .... On attend votre CV ! Elorri et Baptiste pour l'agence Temporis Mauléon.
Donnez un nouvel élan à votre carrière - rejoignez une équipe gagnante! Nous recherchons un référent Design et calculs H/F. Il/Elle applique des méthodes et procédures pour réaliser le design, les calculs et la documentation de définition et de justification d'un produit « Build To Spec ». Il est référent au BE sur les thématiques cotation et modélisation Calculs par Eléments Finis. Les défis que vous relèverez : - Garant de la bonne application des méthodes de calculs, - Garant du bon pré-traitement et post-traitement des analyses de calculs, - Garant de la conformité des rapports d'analyses, - Propose des méthodes de calculs pour validation par le responsable BE, - Etabli et valide les méthodes de calculs statiques dans le domaine linéaire des petites déformations, - Etablit les procédures de calculs du service BE dans le domaine linéaire, - Garant des méthodes de cotation du BE, - Reporte au responsable BE les analyses et conclusions de calculs. Prérequis (diplôme, expérience.) : Ce métier est accessible après un bac +3 et une expérience en CEF Toujours partant ? Voici quelques informations à savoir sur le poste : Taux horaire : Entre 13.60 et 15 € brut/heure Horaires en journée. Alors à vous de jouer ! Venez nous voir ou postulez en ligne ! On vous attend chez Temporis Mauléon ! Elorri et Baptiste pour temporis Mauléon !
Aujourd'hui votre agence Temporis Mauléon recherche un(e) Deviseur(se) ! Le/la deviseur(se) assure la réalisation des devis dans le respect des objectifs : qualité, coûts, délais, selon les exigences client transmises par l'équipe commerciale. Quelques informations à savoir concernant vos missions : - Prendre connaissance du dossier client (délai de réponse, spécifications techniques.), - Lister les déviations par rapport aux spécifications techniques client, - Définir les procédés de fabrication, - Évaluer et chiffrer les temps (Méthodes, Contrôle, Suivi d'affaire, Qualité, Production etc..) et les coûts de fabrication en relation avec les services concernés, - Réaliser la liste des approvisionnements pour consulter les fournisseurs, - Consulter les sous-traitants pour les outillages en collaboration avec les achats si nécessaire, - Établir un planning estimatif de démarrage d'affaire (suivant accord Client), - Identifier, évaluer les risques du projet puis lister les actions correctives à mettre en œuvre, - Vérifier la capacité industrielle de l'unité de production afin de mener à bien le projet, - Respecter les engagements de prix cibles (quand définis et réalistes) et de délai convenus avec l'équipe commerciale pour l'élaboration d'un devis - Piloter la phase d'élaboration des devis : réunions technico-commerciales, réunions techniques avec les clients et les autres services ; revue d'offre interne ; - Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise. Compétences clés recherchées : Métier accessible avec un diplôme de niveau Bac +2 ou Bac +3, spécialité mécanique ou avec expérience de 5 ans sur un poste similaire. Informations relatives au poste : Taux horaire : Entre 13.60 et 15€ brut/heure + Primes. Horaires en journée et en semaine. Vous êtes disponible de suite ? Envoyez-nous votre CV à l'agence, ou mieux venez nous voir directement on sera ravies de vous recevoir autour d'un café. Elorri et Baptiste pour l'agence TEMPORIS.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
POSTE : Contrôleur Tridimensionnel H/F DESCRIPTION : En tant que Contrôleur Tridimensionnel, vous aurez pour principales missions : * La vérification de calibres de contrôle à l'aide d'une machine à mesurer MMT Zeiss, * La création des programmes de contrôle, * La conduite et le réglage de la machine à mesure tridimensionnelle, * L'analyse, l'interprétation et l'exploitation des mesures réalisées, * L'établissement des relevés d'anomalies détectées. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. PROFIL : Vous êtes rigoureux, autonome et vous maîtrisez la lecture de plans et de cotations. Au moins une première expérience similaire en contrôle tridimensionnel serait un véritable atout pour mener à bien vos missions.
Notre client, une entreprise de premier plan dans les laboratoires de métrologie et d'étalonnage en France, collaborant avec de grands Donneurs d'Ordres dans le domaine de l'aéronautique, recherche un Contrôleur Tridimensionnel pour l'un de ces Donneurs d'Ordres, poste basé à Oloron-Sainte-Marie.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +treizième mois + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. N°1 des fonctions d'atterrissage et de freinage, Safran Landing Systems équipe les flottes civiles, régionales, d'affaires et militaires de plus de 25 avionneurs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication à la maintenance et la réparation. Descriptif missionAu sein du service Moyens Généraux, Bâtiments-Travaux neufs, vous serez chargé(e) du : - Suivi du budget et gestion des Demandes d'Achats (ARIBA) du service - Suivi des dépenses et des consommations des utilités - Reporting des consommations - Suivi de la téléphonie fixe et mobile du site - Gestion des permis de construire et des déclarations de travaux - Relations avec les administrations locales ou institutions - Pilotage du réglementaire suivi par le service - Piloter des projets bâtiments dans le respect des règles de sécurité, de santé et d'environnement - Maîtriser , par le pilotage des sous-traitants, les délais, les coûts et la qualité des chantiers - Participer aux projets d'investissements du site - Définition des Cahiers Des Charges à partir des expressions de besoins des prescripteurs - Estimatifs et prévision des coûts - Consultation des entreprises, relations fournisseurs - Participation à la définition des plans de prévention et réalisation d'audit - Suivi sur le terrain des travaux et des sous-traitants / réceptions travaux - Mise à jour des plans du site suite aux travaux réalisés/ Gestion des archives
Offre d'emploi : Agent commercial en immobilier à OLORONORPI OLORON recrute un(e) agent commercial en immobilier sur le secteur d'OLORON. Idéalement, vous êtes bien intégré(e) dans la région, avec un bon réseau et une participation active à la vie associative. Poste à temps plein, ce poste vous offre une grande flexibilité. Pourquoi rejoindre ORPI ? Faire partie d'ORPI, c'est intégrer la marque préférée des Français, le premier réseau d'agences immobiliéres de France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs. Nous croyons en la force collective et mettons tous les outils en place pour garantir votre réussite dans un environnement bienveillant et coopératif. Rejoignez la #TeamOrpi et contribuez à l'avenir de l'immobilier.
Description du poste : En tant que comptable, vous êtes responsable de la bonne tenue de la comptabilité de la société et assurez le reporting mensuel. Vous organisez, coordonnez et contrôlez les obligations comptables, fiscales et légales de l'entreprise. - Suivi des opérations bancaire - Saisie des mouvements bancaires quotidiens - Gestion des différents comptes fournisseurs - Rapprochement des bons de commande, de réception et des factures - Mise à jour des prix - Facturation manuelle ponctuelle Description du profil : Vous maîtrisez les techniques comptables et les méthodes d'analyses financières, vous avez une bonne connaissance et pratique d'Excel. Vous êtes rigoureux, vous avez le sens de l'analyse et de la synthèse. Vous respectez les règles de confidentialité. Vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes fort d'une expérience réussie dans ce domaine. Une formation interne aux logiciels de la société sera mise en place. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, un(e) OUVRIER MÉTALLIER / POSEUR (F/H). Ce poste basé à Oloron (64) est à pourvoir dans le cadre d'une tâche intérim de longue durée.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aidez au montage, au renforcement et à la pose d'éléments métalliques. Vous procédez à l'assemblage par boulonnage, par perçage ou par soudure de tout élément métallique tel que charpentes, marches... Vous aidez au levage et au montage des éléments (manutention et guidage). Vous travaillez du lundi au vendredi Le salaire est à négocier selon votre expérience et votre diplôme. Prise de poste le lundi 22 juillet 2024.
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Pour être le champion de l'organisation et satisfaire pleinement nos clients, vous orchestrez avec brio l'activité du dépôt. La gestion des flux de marchandises, l'optimisation des espaces et la coordination des déplacements entre le dépôt, le magasin et le parking sont au cœur de votre quotidien. Et votre priorité absolue ? LA SÉCURITÉ bien sûr. Vous pilotez avec une efficacité maximale la gestion des stocks, des arrivages et des expéditions en veillant au respect des délais. Prêt(e) à relever le challenge ? On vous donne les clés du dépôt, c'est à vous de jouer !
À propos de TAMAN:Créé en 2020, TAMAN est un cabinet de recrutement Intérim, CDD, CDI. TAMAN est basé à Toulouse, spécialisé dans l'acquisition de Talent, nous travaillons sur tout le territoire Français. Chez TAMAN, nous aimons prendre soin de nos intérimaires en leur offrant des moments de convivialité. Nous sommes une équipe à l'écoute de nos collaborateurs et souhaitons vous apporter une nouvelle expérience dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour l'un de nos client du secteur BTP un Poseur Menuiserie (H/F) sur Oloron Sainte Marie (64). Vos principales missions seront de :Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium)Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelierVérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéitéRéaliser les finitions après la poseVos compétences: Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieuresNormes d'isolation phoniqueSavoir lire et interpréter un planPrise de mesuresMaîtriser les calculs et les chiffresRègles et consignes de sécurité pour la pose de fermeturesSalaire proposé: 1600 et 1800EUR net/mensuel + avantages.
Nous recherchons actuellement un futur Technicien de Maintenance H/F pour l'un de nos clients du secteur de l'énergie basé à Pau (64000). Ce poste à temps complet, vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques ainsi que votre esprit d'équipe afin de veiller au bon fonctionnement d'installations sur différents sites. Mission principale : Veiller au bon fonctionnement d'installations assurant la ventilation et la production de chauffage, d'eau chaude et de froid. Polyvalent, vous assurerez : - le pilotage des installations - le réglage des différents équipements et leur contrôle régulier - la réalisation d'interventions de maintenance courante (entretien courant, entretien simple et entretien complet des installations) Prérequis Bac Pro technique et première expérience dans la maintenance CVC. Horaires en journée Avantages : 13ème mois, prime vacances, panier repas
Le GEIQ DES INDUSTRIES TECHNOLOGIQUES D'AQUITAINE est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, créé par des entreprises de l'industrie technologique en Aquitaine. Notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable en proposant des contrats de travail en alternance aux demandeurs d'emploi, tout en permettant aux entreprises de répondre à leurs besoins en compétences. Nous sommes fiers de notre engagement pour l'emploi, la formation et la qualification.
Nous recherchons actuellement un futur Technicien de Maintenance CVC H/F pour l'un de nos clients du secteur de l'énergie basé à Oloron-Sainte-Marie (64440). A la suite d'une formation de 3 mois (POEC), ce poste en Contrat de Professionnalisation à temps complet, vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques ainsi que votre esprit d'équipe afin de veiller au bon fonctionnement d'installations sur différents sites. Avec cette formation ainsi que ce contrat de professionnalisation de 12 mois, vous bénéficiez d'une formation complète et sur mesure qui vous permettra d'acquérir de l'expérience tout en étant rémunéré. L'objectif ? Vous accompagnez vers un poste stable et valorisant. Mission principale : Veiller au bon fonctionnement d'installations assurant la ventilation et la production de chauffage, d'eau chaude et de froid. Intégré(e) dans une équipe de 6 personnes, vous intervenez sur les affaires du secteur Béarn : principalement des bâtiments communaux et à terme, réseau de chaleur à Oloron-Sainte-Marie. Polyvalent, vous assurerez : - le pilotage des installations - le réglage des différents équipements et leur contrôle régulier - la réalisation d'interventions de maintenance courante (entretien courant, entretien simple et entretien complet des installations) Prérequis Bac Pro technique et/ou première expérience dans la maintenance (industrielle ou CVC) Horaires en journée Avantages : 13ème mois, prime vacances, panier repas Le GEIQ DES INDUSTRIES TECHNOLOGIQUES D'AQUITAINE est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, créé par des entreprises de l'industrie technologique en Aquitaine. Notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable en proposant des contrats de travail en alternance aux demandeurs d'emploi, tout en permettant aux entreprises de répondre à leurs besoins en compétences. Nous sommes fiers de notre engagement pour l'emploi, la formation et la qualification professionnelle des jeunes et des demandeurs d'emploi. En intégrant notre entreprise, vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, qui travaille en étroite collaboration avec les entreprises partenaires pour offrir des opportunités de carrière à nos collaborateurs.
Dans le cadre du remplacement d'un arrêt maladie nous recherchons un/e vendeur/se sur les marchés. (contrat renouvelable) *** Prise de poste dès que possible *** Vous assurerez la vente sur les marchés du mercredi au samedi; Mercredi: marché de Navarrenx de 06H30 à 15H00 Jeudi: marché de Salies de Béarn de 05H30 à 15H30 Vendredi: marché d'Oloron Sainte-Marie de 06H00 à 15H30 Samedi: marché de Billère de 06H00 à 16H00 Vous assurez le chargement et déchargement du camion réfrigéré. Vous conduirez le camion que vous installerez sur les différents marché. Vous disposez les produits en vitrine et réalisez la vente et l'encaissement. Vous possédez le permis de conduire VL depuis + de 2 ans. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et le goût du contact client.
En tant que Responsable d'Atelier/Production, vous jouerez un rôle stratégique au sein leur usine de production et serez garant de la qualité et de la performance des opérations. Vous aurez pour mission d'encadrer et de coordonner les activités de production, dans le respect des délais, des standards de qualité, des coûts et des normes de sécurité. Vos principales missions seront : - Superviser et organiser les activités de production au quotidien. - Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de qualité, de délais et de coûts. - Piloter et optimiser les processus de fabrication dans un souci constant d'amélioration continue. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité, ainsi que des exigences aéronautiques. - Animer et coordonner une équipe de techniciens et d'opérateurs, en veillant à leur montée en compétences. - Collaborer avec les services supports (méthodes, maintenance, qualité, logistique) pour garantir le bon fonctionnement de l'atelier. - Participer à la mise en œuvre de projets d'industrialisation de nouveaux produits. -Analyser les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac+2/3 en production, mécanique, ou équivalent. Minimum 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique ou une industrie de haute précision. Connaissance des procédés de fabrication (usinage, assemblage.), des outils d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.) et maîtrise des systèmes ERP. Solide expérience en gestion d'équipe et excellent leadership. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), orienté(e) résultats avec une forte capacité à gérer les priorités. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature !
Vous serez chargé(e) de la préparation et cuisson des pizzas au feu de bois pour les services du midi et soir du mardi au vendredi + samedi soir. Ce restaurant assure des services de 30 à 80 couverts pour l'ensemble du restaurant (cuisine+ pizzas). Vous avez une première expérience dans la cuisson au feu de bois ou souhaitez vous reconvertir dans ce métier . Des candidatures de débutant/e/s seront bienvenues. Vous serez formé/e en interne. Une immersion professionnelle d'une semaine avant recrutement sera mise en place pour vous permettre de découvrir l'entreprise, le poste et les aptitudes et compétences nécessaires et vérifier votre intérêt pour vous engager sur cet emploi.
