Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Tampon située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 29 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Tampon. 121 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - ST PIERRE, 974 - Saint-Pierre, 974 - ENTRE DEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste de travail consiste aux missions suivantes : - récolter les tomates - entretien des cultures, - palissage, - effeuillage, - accompagner l'agriculteur dans les tâches quotidiennes de l'exploitation.
************* Offre Stade vers l'emploi du 18/11/2025************** Vous êtes tenté (e) par l'aventure de travailler dans une équipe de commerçants fous de sports ? Osez la responsabilité, venez exprimer vos talents Le Métier Vous aurez à gérer une équipe dans un rayon du magasin, vous superviserez la réception des marchandises et la conformité des livraisons. Vous organiserez et contrôlerez le stockage. Vous assurerez une gestion des stocks en flux tendus et organiserez les inventaires. Et vous conseillerez également vos clients sportifs dans leurs choix et répondez aux besoins de chacun d'entre eux. Un profil affuté Vous êtes vif, dynamique, vous aimez l'action, le sport fait partie de vos passions ! Vous avez une formation Bac+2 au minimum, de préférence avec une expérience significative en vente. Vous avez un gout prononcé pour le commerce, la satisfaction client est un véritable moteur pour vous. Votre entourage dit de vous que vous avez le contact facile, que vous êtes bon communiquant.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture pour rejoindre notre équipe sur une exploitation située à Bois-Court. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous serez en charge de diverses tâches agricoles, principalement liées à l'entretien et au nettoyage des parcelles ainsi qu'au désherbage des serres. Missions principales : Nettoyer les parcelles agricoles. Procéder au désherbage manuel et mécanique des serres. Assister dans les travaux de culture et d'entretien des plantations. Participer aux récoltes et au conditionnement des produits. Profil recherché : Expérience en maraîchage ou horticulture serait un plus. Capacité à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Aptitude à travailler en équipe.
"Vous conseillez, suivez, accompagnez des demandeurs d'emploi sur une ou deux agences du Sud. Vous réalisez des entretiens individuels en face à face, par téléphone.. Vous animez des ateliers collectifs. Vous possédez un diplôme Bac +3 à Bac +5. Envoyer votre CV et votre lettre de motivation sous format doc, odt, docx ou pdf (CV et lettre de motivation) en vous rendant sur le lien : https://cvip.sphinxonline.net/SurveyServer/s/AXERESSOURCECONSEIL/VotreCandidature/questionnaire.htm. Ne pas téléphoner. Ne pas se présenter."
Axe Ressource Conseil, depuis plus de 20 ans, via ses 11 agences, intervient dans le domaine de l'accompagnement de l'emploi, de l'orientation professionnelle, de la formation (softskills, vente, commerce,..)
Sous la responsabilité du Chef d'atelier SAV, les missions sont : -Assurer la prise de rendez-vous, -Accueillir le client, comprendre son besoin et le conseiller sur l'entretien de son véhicule (Auto ou Moto), -Chiffrer le devis et expliquer les travaux réalisés, -Assurer la relation client jusqu'à la restitution du véhicule et l'établissement de la facture, -Réaliser le suivi administratif de l'ensemble des dossiers, -Transmettre et expliquer les dossiers clients au chef d'équipe atelier, -Organiser et planifier l'activité mécanique, - Gérer les relations avec les experts et les assurances. SALAIRE :Selon grille de la convention/ motivante et expérience. Avantages (13ème mois, tickets resto )
Nous recherchons un(e) Responsable de Centre de Formation pour piloter et développer notre activité de formation et d'accompagnement pédagogique. Missions principales : - Organiser et planifier les cours, les plannings et les intervenants - Gérer les inscriptions, le suivi administratif et la relation avec les familles - Suivre la progression des apprenants et assurer la qualité pédagogique - Organiser les événements, bilans, évaluations et comptes rendus d'activité - Développer l'activité du centre et proposer des actions d'amélioration - Veiller au respect des procédures et de la qualité de service Profil recherché : - Sens de l'organisation et autonomie - Aisance avec le contact public, les familles et les intervenants - Capacité à piloter une équipe et gérer plusieurs tâches en même temps - Rigueur, ponctualité et respect des process - Goût du challenge et de la réussite collective - Expérience dans la formation, l'éducation ou l'accompagnement serait un plus Rémunération : - Fixe + variables selon résultats et objectifs Secteur : - Poste basé sur l'île de La Réunion
Vous accueillez les clients au sein d'un garage; Vous réaliser le bordereau d'entrée auprès des personnes venant déposer leur véhicules pour des révisons, entretiens : réparations moteurs ou carrosseries; Vous travaillez en collaboration avec l'équipe des mécaniciens intervenant sur les réparations et l'équipe administrative qui réalise les factures. Vous disposez des savoir faire et des qualités pour communiquer avec les clients et être le trait d'union avec l'atelier; Vous avez une aisance avec les outils informatiques; Vous saissez les bordereaux de sorties des véhicules et valider les encaissements avec les clients après les réparations.
Nous recrutons : Assistant(e)s de Vie aux Familles / Aides à Domicile Vous avez le sens du contact et aimez prendre soin des autres ? Rejoignez une équipe bienveillante et investie au service du maintien à domicile ! Poste : Assistant(e) de Vie aux Familles / Aide à Domicile Contrat : CDD Temps partiel en replacement Secteur : Le Tampon / Plaine des cafres / Saint-Pierre Vos missions principales : Accompagner les personnes âgées, en situation de handicap ou en convalescence dans les actes essentiels du quotidien (aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, etc.) Aider à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et le linge Apporter écoute, réconfort et présence bienveillante Participer au maintien de l'autonomie et du lien social Profil recherché : Diplôme ADVF, DEAES, ou expérience significative dans l'aide à la personne Permis B et véhicule souhaités Bienveillance, ponctualité et sens du service indispensables
Type de contrat : CDD Lieu : ST PIERRE Prise de poste : du 10/11/25 au 30/11/25 Missions principales Vous assurez la propreté, l'entretien et le bon état général des parties communes d'un ou plusieurs immeubles. Vos missions comprennent notamment : Le nettoyage quotidien des halls, escaliers, ascenseurs, paliers, vitres et locaux techniques. La sortie et rentrée des conteneurs pour la collecte des ordures ménagères. Le ramassage des déchets autour des bâtiments. Le signalement des dysfonctionnements (ampoules, fuites, dégradations, etc.). L'entretien des espaces extérieurs (petit désherbage, balayage, arrosage si nécessaire). L'accueil et l'orientation des résidents ou des prestataires intervenant dans l'immeuble.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant(e) de Vie aux Familles sur le secteur de Salazie ! Vos missions : Soutien quotidien : Aider les personnes dans les activités et actes essentiels de la vie quotidienne. - Entretien du domicile : Maintenir un logement propre et ordonné : rangement, nettoyage des sols, vitres, dépoussiérage, sanitaires, salle de bains, vaisselle. Prendre soin du linge : lavage, repassage, rangement. - Aide à la vie quotidienne : Faire les courses. Préparer les repas et aider à leur prise. Assister aux déplacements à l'intérieur de la maison. Accompagner à l'extérieur du domicile. Accompagner à la toilette et aider à la toilette non médicalisée Aider aux démarches administratives simples et à l'accomplissement de tâches administratives à domicile. Compétences du poste : Aider des personnes dans leur cadre de vie - indispensable Aider à la préparation des repas équilibrés - indispensable Effectuer les courses d'une personne - indispensable Entretenir le linge - indispensable Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - indispensable Respecter les règles d'éthique et de déontologie - indispensable Surveiller l'état de santé d'une personne - indispensable Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) Principes de l'ergonomie au travail Techniques de repassage éco-responsables
Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance. Nous valorisons le développement professionnel et offrons un environnement de travail collaboratif et bienveillant. Postulez dès maintenant et faites la différence au quotidien !
Vos missions seront les suivantes: - Réceptionner, organiser et planifier les interventions. Restituer le véhicule à fin des travaux .S'assurer avant la prise en charge du véhicule de faire un tour complet avec le client et de relever les brèches, rayures, fêlures ou autres dommages constatés sur le véhicule. - - Affecter, suivre et contrôler les activités confiées aux collaborateurs . Savoir et reconnaître selon les travaux les compétences de l'équipe . S'assurer de la nature des différents travaux à effectuer et de procéder à la vérification des travaux réalisés: qualité des prestations fournies ; propreté, remise en bon état le véhicule du client - Réaliser les interventions de maintenance sur véhicules - Mettre à jour, transmettre et classer la documentation professionnelle et commerciale -Appliquer et faire appliquer les règles, normes et procédures en matière de qualité de service, droit du travail, d'hygiène et sécurité et respect de l'environnement
Vous serez chargé de l'accueil physique et téléphonique et de gerer les relations clients. Vous rédigerez les devis sur EBP et suivez les règlements des clients. Vous traiterez les dossiers administratifs et commerciaux en lien avec la direction. Vous êtes motivé, autonome et polyvalent. Les entretiens se dérouleront sur le Port Merci de candidater par mail à l'adresse suivante melanie@icp-roto.com CV + LETTRE DE MOTIVATION
Venez construire la marque de référence des rhums de l'île de la Réunion ! 2025, La Maison Isautier fête ses 180 ans ! L'histoire de la Maison Isautier commence en 1845, ce qui en fait la plus ancienne distillerie de rhum de la Réunion, et la plus ancienne entreprise encore en activité de l'île. Une longévité qui s'appuie sur des valeurs familiales, de savoir-faire, de tradition et d'innovation. Une histoire de succès qui a donné naissance à un catalogue de produits de qualité (rhums blancs, rhums vieux, arrangés et autres liqueurs) qui rendent hommage à la diversité et à l'intensité de la Réunion, et qui séduisent de plus en plus de consommateurs. Emblématique sur son marché d'origine, la Maison Isautier a aussi conquis le marché français, notamment en étant pionnier sur les arrangés reconnus comme incontournables. L'ambition reste forte avec la volonté de continuer à accélérer, de gagner en notoriété, de recruter de plus en plus de consommateurs, et ainsi de devenir la marque de référence des Rhums de la Réunion en accélérant sur toutes les catégories du rhum (rhums blancs, rhums vieux, arrangés et autres liqueurs) et tous les canaux de distribution (grande distribution (GD), caviste, CHR & e-commerce). Vous avez le goût du challenge et souhaitez participer à cette aventure entrepreneuriale dans laquelle œuvrent plus de 50 collaborateurs engagés et fiers de leur île ? Rejoignez l'aventure Isautier en intégrant notre équipe dynamique en Logistique en tant que : CHARGE LOGISTIQUE (H/F) Votre mission ? Le/la chargé(e) de la logistique coordonne les flux d'acheminement et les stocks de produits en amont et en aval de la chaîne de production. Il/elle assure la disponibilité des marchandises ainsi que la fiabilité des stocks. Il/elle veille au respect des coûts et des délais. Vos missions clés : o Superviser les opérations d'approvisionnement et de réapprovisionnement o Planifier et coordonner les transports de produits ou de marchandises (gestion des stocks, organisation cohérente des flux, gestion des expéditions) o Gérer un portefeuille de fournisseurs multi-activités o Editer et suivre la bonne exécution des commandes o Garantir les approvisionnements en délai et qualité aux clients (service production .) o S'assurer de la constitution des dossiers d'approvisionnement Import en vue d'établir le calcul du prix de revient o S'assurer du bon déroulement des opérations de déchargement des conteneurs et de la mise en stock (physique et informatique) et de la conformité des données d'achats (quantité et qualité) o Coordonner et réaliser des inventaires complets et tournants o Être garant(e) de la mise à jour rigoureuse du système d'information o Prendre en charge l'organisation du stockage des marchandises o Veiller à l'organisation de l'espace de stockage o Garantir la mise à disposition des stocks de produits finis auprès de notre partenaire de distribution o Assurer le suivi des expéditions Export en lien avec le ou les transitaires o Garantir la mise à jour permanente du système d'informations et tout autres documents de suivi Compétences requises : o Maîtriser les règles juridiques et fiscales du transport o Maîtrise des ERP (idéalement Sage X3) et outils bureautiques (Excel). o Rigueur, organisation et sens du détail. o Capacité à prioriser et à respecter les délais o Gérer les priorités o Bon relationnel pour travailler avec les différents services Profil recherché : o Bac +3 en Logistique o Expérience confirmée : 3 ans minimum
Particulier employeur cherche jardinier H/F polyvalent pour entretien surface 2 000 mètres carrés 4H par semaine paiement CESU+ 15€/H Tonte, débroussaillage et élagage.
Ladysushi est une franchise qui propose la vente sur place, à emporter et en livraison de cuisine Japonaise. Il est l'un des leaders en Métropole Ladysushi recherche pour son unité de Saint Pierre un livreur polyvalent H/F à temps partiel, en 15h30/semaines. Vos Missions: - Conception de sushis - Gestion de la prise de commandes - Livraison en Scooter - Etre responsable du véhicule mis à sa disposition pendant le service - Respect des délais de livraison et de la qualité du service client - Aide en caisse : préparation et contrôle des sacs - Diverses tâches relatives au fonctionnement de la boutique (rangement des marchandises, entretien,courses...) Profil recherché: -Dynamique, rapidité et efficacité - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Sens du service et de la relation commerciale - BSR - Bonne présentation - Respect de la confidentialité
Le poste : URGENT- Nous recherchons pour l'un de nos clients un Logisticien avec Caces 1-3-5 Mission principale: planifie, organise et contrôle tout ou partie des opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes..) Profil recherché : Logisiticien caces 1-3-5 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un Monteur de Meubles Réfrigérés H/F pour notre client à Saint-Pierre pour une mission d'intérim à pourvoir en urgence. Vos missions principales : - Préparer et assembler les meubles frigorifiques à partir de plans ou schémas techniques (panneaux, étagères, portes, systèmes thermiques) ; - Installer sur site les équipements (meubles de vente, chambres froides, armoires réfrigérées) selon les instructions du fabricant ; - Mettre en service et tester les installations : vérification des températures, pressions, étanchéité et bon fonctionnement ; - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements pour garantir sécurité et performance énergétique ; - Respecter les normes liées aux fluides frigorigènes, aux contraintes électriques et aux dispositifs de sécurité. Profil recherché : - Solides compétences techniques : lecture de plans, montage d'équipements de froid, soudure et utilisation d'outils électriques et manuels - Capacité à diagnostiquer, régler et entretenir les systèmes - Autonomie, rigueur, précision et sens de l'organisation - Bon esprit d'équipe et réactivité face aux imprévus - Bonne condition physique : manutention de charges, travail sur sites variés et parfois en position inconfortable Si le profil recherché vous correspond et que vous êtes disponible immédiatement, n'attendez plus, vous êtes fait(e) pour cette mission !
Le poste de logisticien H/F, métier magasinier/magasinière, en intérim dans le secteur BTP consiste à gérer les flux de matériaux et d'outillages entre dépôt et chantiers. Missions principales : réception et contrôle des livraisons, étiquetage et stockage, préparation des commandes et émissions de bons de sortie, gestion des stocks et participation aux inventaires. Le rôle inclut l'utilisation d'outils informatiques de gestion des stocks et de moyens de manutention, ainsi que la coordination avec les équipes de chantier et les fournisseurs pour assurer la disponibilité des matériaux dans les délais. Le respect des consignes de sécurité, des procédures qualité et des règles de prévention sur site est requis. Poste en intérim, avec horaires et durées variables selon les besoins des chantiers. Bonne aisance informatique, maîtrise du logiciel EXCEL Être titulaire du CACES R482 CATEGORIE F (chariot télescopique) pour pouvoir organiser le stock sur site
L'agence Adecco de Saint Pierre, recrute pour un de ses clients sur Saint Pierre
ADECCO SAINT PIERRE recrute pour l'un de ses clients un logisticien H/F secteur SUD pour une mission en intérim. Vous aurez pour missions : -suivi et mise à jour informatique du stock de matériel - organiser l'espace de stockage - rangement de matériel à l'aide du chariot télescopique (R482) Vous êtes méthodique, organisé(e), rigoureux(se), n'hésitez pas à postuler
Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de commandes en agroalimentaire pour rejoindre notre équipe dynamique. Au sein de notre équipe, vous serez responsable de diverses tâches liées à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Vos principales missions incluront : - La réception des marchandises, - Le stockage des produits en respectant les procédures internes, - La gestion et la tenue des stocks, - La préparation des commandes, - L'expédition des marchandises dans le respect des délais, - Le respect des procédures qualité, des normes d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : vous évoluerez dans un environnement de travail en chambre froide, tant positive que négative. Compétences et qualifications requises : - Le CACES 1.3.5 est obligatoire pour ce poste. - Vous êtes rigoureux(se) et respectez scrupuleusement les règles de sécurité et d'hygiène. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à un environnement exigeant. Horaires : L'activité peut être réalisée à des horaires décalés, y compris les weekends, jours fériés et la nuit. Profil recherché : - Une expérience en préparation de commandes ou dans le secteur agroalimentaire serait un plus. - Dynamisme, autonomie et sens de l'organisation. Si vous êtes motivé(e) par ce poste et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
EXEL ACADEMY est un centre de formation par l'apprentissage. Nous sommes situés à la POSSESSION, ST LOUIS et STE CLOTILDE. Nous recrutons pour notre partenaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage des femmes/hommes de 18 ans à 23 ans
Le monde de la mode et des bijoux vous fascinent, Rejoignez une équipe dynamique pour participer à la commercialisation des différents produits de bijouterie pour les fêtes de fin d'années Travailler en période festive avec des challenges sera très motivant : Accueillir les clients, Leur proposer les produits de la bijouterie, Les guider dans leur choix, et conclure la vente. Respecter les procédures du magasin Plusieurs postes sont à pourvoir dans le SUD. Ce contrat d'extra est prévu pour renforcer les équipes en place mais pourra certainement faire l'objet de remplacements futurs ou même de CDI. Vous avez cette approche dynamique avec un Relationnel aisé, une Force de vente, candidatez et venez nous rejoindre : Attention, la première phase de recrutement se fera à St Paul dans l'ouest et vous serez affecté(e) au magasin de votre zone géographique !
Mission :Vous gérez la réception de la résidence. - Surveiller les entrées et les sorties de la résidence - Accueil téléphonique de la copropriété - Accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services - Participation à l'animation de la résidence - Participation à la commercialisation locative - Conseils aux résidents sur les formalités administratives - Distribution du courrier et des messages pour les résidents - Travail de secrétariat pour le régisseur - Gérer l'affichage des noms des résidents sur les portes des appartements et du visiophone - Tenue du carnet de bord de la copropriété - - Profil - Profil recherché : - Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie - Expérience exigée de 1 an - Sens de l'accueil et du contact avec les seniors - Aisance relationnelle et téléphonique - Sérieux, rigueur et ponctualité - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...) Temps de travail = temps partiel les vendredis, samedis et dimanches, un week-end sur deux soit 18 heures par quinzaine + remplacements ponctuels
Vous souhaitez vous engager au sein d'une équipe soudée spécialisée dans l'aide et l'accompagnement domicile auprès des personnes âgées en perte d'autonomie et des personnes en situation de handicap; Vous intervenez en priorité dans la région SUD de l'île. Vous faites preuve de bienveillance, d'empathie, de patience, de courage de persévérance qui constituent vos qualités et atouts; Vous justifiez d'une qualification dans les métiers de Services à la personne; Vous êtes mobile et autonome dans vos déplacements; Vous êtes disponible et volontaire pour rejoindre notre équipe.
Rattaché(e) au Département de Gestion Locative, vous assurez des travaux de gardiennage, de surveillance ou d'entretien dans le groupe d'habitations auquel vous serez affecté(e). Vous participez à la sécurisation des résidents et êtes le représentant de la SODEGIS au sein de la résidence Vous justifiez d'une expérience réussie auprès d'un bailleur social ou privé, en lien direct avec la gestion de proximité. Vous serez chargé(e) de l'entretien et du nettoyage des parties communes et vous veillerez au respect des règles de vie, de sécurité et d'hygiène au sein de la résidence, vous établirez le lien entre les résidents et le bailleur et représenterez le bailleur dans vos relations avec les prestataires externe lors de leur intervention dans la résidence, vous ferez les états des lieux d'entrée et de sortie vous effectuerez aussi les relances pour les impayés. Vous êtes diplomate et en capacité de gérer des situations conflictuelles, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et avez le sens du contact.
************* Offre Stade vers l'emploi du 18/11/2025************** Vous êtes tenté (e) par l'aventure de travailler dans une équipe de commerçants fous de sports ? Osez la responsabilité, venez exprimer vos talents Le Métier Vous réaliserez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles de sport. Vous pourrez être amener à effectuer le réassort des articles de sport en magasin. Vous accueillez, écoutez et dialoguez avec nos clients sportifs pour répondre à leurs attentes. Un profil affuté Vous êtes vif, dynamique, vous aimez l'action, le sport fait partie de vos passions ! Vous avez une formation Bac au minimum, de préférence avec une expérience significative en vente. Vous avez un gout prononcé pour le commerce, la satisfaction client est un véritable moteur pour vous. Votre entourage dit de vous que vous avez le contact facile, que vous êtes bon communiquant.
Brioche Dorée, enseigne de restauration rapide à la Française. Notre enseigne compte 16 établissements répartis aux 4 coins de l'Ile, RECRUTE Un(e) Responsable de Point de Vente Votre mission : Sous l'autorité du Responsable Réseau, vous serez en charge : *GESTION COMMERCIALE* - Organiser et participer à la vente à proprement dite - Réaliser les objectifs fixés mensuellement - Mise en œuvre des différentes opérations commerciales dans votre point de vente en fonction des objectifs définis par la Direction - Respecter et faire respecter la procédure d'encaissement et de conservation des fonds - Mettre à jour les tableaux de bord de gestion au quotidien *GESTION DE LA PRODUCTION* - Participer à la préparation, cuisson et finition des produits et savoir montrer le bon exemple - Procéder aux commandes de matières premières, d'emballage, de boissons auprès du dépôt et des fournisseurs référencés dans les délais impartis - Contrôler les livraisons et les stockages - Réaliser mensuellement l'inventaire physique des matières et produits ainsi que son chiffrage *HYGIENE* - Inspecter au quotidien la qualité des produits - Être garant de l'application et du respect des règles d'hygiène et des normes HACCP *MANAGEMENT* - Être le moteur de son équipe - Etablir les plannings en fonction des délais légaux et faire signer les feuilles d'émargement - Veiller aux besoins en personnel pour les remplacements de salariés absents ou pour accroissement d'activités et les transmettre au service RH - Préparer et animer des réunions d'équipe régulièrement *COMMUNICATION* - Transmettre toutes les informations utiles aux équipes - Assurer la confidentialité des données internes BTS Assistant de Gestion / Assistante Commerciale ou cinq ans d'expériences en tant que Responsable d'un point de vente Compétences techniques : - Connaître les éléments de base en gestion commerciale, comptable, managériale - Maîtriser les règles d'hygiène - Maitriser l'outil informatique Compétences relationnelles : - Être à l'écoute - Être volontaire - Être organisé(e) - Être rigoureux(se) - Capacité à générer de l'envie et du progrès Informations rémunération : Salaire selon expérience CSE Convention SNARR
Vous aurez pour missions principales : Accompagner et assister les personnes y compris des personnes âgées et des personnes porteuses de handicap, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, tels que la mobilité, la toilette et l'alimentation. Aider les personnes dans les tâches courantes de la vie quotidienne, y compris les courses, la préparation des repas et les travaux ménagers. Soutenir et encourager les personnes dans leurs activités sociales et relationnelles, en stimulant les interactions sociales et en les accompagnant dans leurs loisirs. Coordonner les actions avec l'ensemble des autres intervenants. Fournir une aide aux bénéficiaires pour les actes essentiels de la vie quotidienne, comme la toilette, l'habillage et l'alimentation. Accompagner les bénéficiaires dans leurs déplacements et leurs activités sociales. Offrir un soutien moral et une écoute attentive. Participer à l'entretien courant du domicile. Collaborer avec les familles et les autres professionnels de santé et du secteur social. Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Mention Complémentaire Aide à Domicile (MCAD), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS), Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide à Domicile (CAFAD) ou Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP). Expérience souhaitée dans un poste similaire. Sens de l'écoute, patience et empathie. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Si vous êtes motivé(e) et passionné(e) par l'aide aux autres, nous serions ravis de vous rencontrer !
Ouvrier bâtiment polyvalent placo électricité et plomberie maconnerie Poste à responsabilité Devenez associé rapidement si profil compatible
Le Groupe Bourbon Finances fédère, à travers ses filiales, près de 550 collaborateurs œuvrant dans des secteurs d'activités diversifiés, dont le transport de voyageurs porté par sa holding Bourbon Cars Investissements (Charles Express, Transport Balaya, Transport Bourbon Fontaine, Start OI, Bourbon Car Évasion). Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien direct avec la Responsable Paie, vous évoluerez au sein d'une équipe investie, où la polyvalence et l'entraide sont de mise. Vos principales missions seront les suivantes : ADMINISTRATION DU PERSONNEL - Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, DPAE, dossiers du personnel, suivi des périodes d'essai et fins de contrat) ; - Gérer les relations avec les organismes et instances sociales (mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, retraite, Pôle emploi, etc.) ; - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés pour leurs questions administratives ; - Traiter les documents et courriers RH (attestations, démissions, procédures disciplinaires ou de rupture, etc.). GESTION DE LA PAIE - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, congés, acomptes, titres-restaurants) ; - Participer à l'établissement et au contrôle des bulletins de salaire dans le respect de la législation et des conventions collectives ; - Réaliser les déclarations sociales (DSN, mutuelle, prévoyance, retraite) et assurer le lien avec les organismes concernés. CREATION ET AMELIORATION DES PROCEDURES RH - Participer à la création, l'optimisation et la mise à jour des procédures RH ; - Contribuer à la digitalisation des processus administratifs et paie ; - Concevoir et suivre des outils de gestion RH (tableaux de bord, suivis administratifs, intégration, etc.). De formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines ou Paie , vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion administrative du personnel et en élaboration de la paie. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word et Excel, et vous êtes à l'aise avec les outils numériques. La connaissance du logiciel Silae constituerait un véritable atout pour ce poste. Doté(e) d'une grande rigueur et d'un excellent sens de l'organisation, vous savez faire preuve de précision dans le traitement des données et le suivi administratif. Vous appréciez le travail en équipe et disposez d'un bon relationnel, tout en sachant faire preuve de discrétion professionnelle. Enfin, votre réactivité et votre capacité à gérer les priorités vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement dynamique et exigeant.
Recherche un(e) conseiller/ère en vente pour une boutique de maillots de bains, tenues de plage, femme, homme, enfant. Poste à pourvoir en boutique en centre ville, ouverte du mardi au samedi. Travail de 25h/semaine. Horaires à déterminer. Critères : Connaissance et expérience dans le vente, souriante, esprit d'initiative, fibre commerciale, dynamique... Missions : Conseiller les clients/ vente/ ouverture, fermeture du magasin/ gestion de la caisse/ réassort/ réalisation de vitrine et de facing. * prise de poste immédiate *
Multiservices Réunion c'est des personnes expérimentées et motivées pour rejoindre une équipe en tant qu'Aide Ménager (ère) à domicile pour les particuliers ou pour l'entretien de locaux professionnels et locations saisonnières. En tant qu'Aide Ménager (ère), vous serez responsable d'assurer un environnement propre, ordonné et confortable pour nos clients. Vos Missions : Réaliser les tâches de nettoyage et d'entretien de manière professionnelle et efficace au domicile de nos clients, Effectuer le dépoussiérage, le nettoyage des sols, le lavage des vitres, et d'autres tâches ménagères selon les besoins, Organiser et ranger les espaces de vie de manière soignée, Respecter les préférences et les exigences spécifiques des clients en matière de nettoyage et d'entretien, Maintenir une communication claire avec les clients et l'équipe pour garantir la satisfaction du service. Votre profil : Connaissance approfondie des techniques de nettoyage et d'entretien. Avoir le souci du détail et de la qualité du travail accompli. Etre autonome et savoir gérer son temps efficacement. Avoir le sens de la communication et du service à la clientèle. Faire preuve de Fiabilité et discrétion dans toutes les interactions avec les clients. Vous devez obligatoirement avoir le permis et être véhiculé Votre secteur géographique sera principalement de Etang Salé à St Joseph en passant par le Tampon
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication et marketing digital pour rejoindre notre équipe et développer la stratégie digitale. Dans ce rôle, vous serez responsable de la création et de la gestion des contenus sur nos différents canaux de communication, ainsi que de l'analyse des performances de nos campagnes marketing. Vos missions principales seront : * Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale de l'entreprise. * Créer et gérer les contenus des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, etc.). * Rédiger des articles, newsletters et autres supports de communication. * Analyser les performances des campagnes marketing et proposer des améliorations. * Collaborer avec les différents services pour assurer une cohérence dans la communication interne et externe. * Participer à l'organisation d'événements et à la création de supports print et digitaux. En tant que Chargé(e) de communication et marketing digital, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre image de marque et de notre présence en ligne. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique. Rejoignez une entreprise engagée dans l'insertion professionnelle et la formation. * Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 ou plus, idéalement dans les domaines de la communication ou du marketing. Passionné(e) par le digital et les nouvelles technologies, vous maîtrisez les principaux outils du web (réseaux sociaux, SEO, Google Analytics.) ainsi que les logiciels de création graphique tels que Photoshop, Illustrator ou Canva. Fort(e) d'une première expérience réussie dans un poste similaire, vous savez faire preuve de créativité, de rigueur et d'organisation. Votre esprit d'analyse et votre autonomie vous permettent de mener à bien vos missions avec efficacité. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une plume assurée, vous aimez communiquer et partager vos idées. Curieux(se) et proactif(ve), vous aimez relever de nouveaux défis, prendre des initiatives et vous adapter à un environnement en constante évolution.
Le Régiment du Service Militaire Adapté de La Réunion à St Pierre recherche un(e) aide moniteur / monitrice à la conduite Prérequis : - être âgé entre de 20 ans minimum et de 25 maximum (contrat statut militaire oblige) - être titulaire du permis B - Aimer la vie en collectivité. - Seconder le formateur dans les cours théoriques et pratiques suivant : - Code de la route - Conduite Il faut être passionné et autonome sur son poste de travail, être ponctuel, savoir se rendre disponible et volontaire, être pédagogue et avoir le sens du travail bien fait ainsi que le sens du relationnel. Contrat : CDD de 1 an sous statut militaire renouvelable 4 fois. Possibilité d'être logé sur place. Le 1er mois du contrat est dédié à la formation militaire avant d'intégrer le poste d'aide moniteur/monitrice à la conduite.
Au sein d'une exploitation agricole située Bassin Martin à Saint-Pierre: Vous travaillerez sous serres ainsi que dans la bananeraie. Vous effectuerez les récoltes , l'effeuillage, le palissage , le training. Travail en plein champ pour couper et entretenir les bananes. Avoir une expérience préalable dans le travail sous abri est indispensable. horaires :6h00- 14h00 L'exploitation n'est pas desservie par les transports en commun.
Vous serez chargé(e) de la vente d'accessoires en téléphonie mobile. Vos principales missions seront : - d'accueillir le client - de le conseiller et lui proposer un produit adapté - de conclure la vente - de procéder à l'encaissement.
Nous recrutons pour notre entreprise cliente un Crêpier H/F. Vous serez chargé la préparation et de la cuisson des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes organisé et autonome sur le poste.
Au sein d'un magasin de Prêt à porter Haute Gamme, vous préparerez un diplôme en apprentissage soit BAC et/ou BAC+2 en fonction de votre profil. Vous serez chargé(e) des taches courantes du métier. (accueil, clientèle, conseil, promotion de la gamme de vêtements..... conclusion de la vente, encaissement). Vous êtes à l'aise avec la clientèle et vous justifiez d'une expérience significative en vente prêt à porter. Vous serez également chargé de développer la relation clientèle et du développement du portefeuille clients, vous devez impérativement maitriser l'outil informatique et la communication et tous tous les outils afférents Ce poste poste requiert rigueur et implication, commercial dans l'âme et ayant une sensibilité aux produits" haut gamme", à terme gérerez le magasin en toute autonomie. Vous représentez l'image de marque de la société. A noter qu'une POE Préparation Opérationnelle à l'emploi est prévue avant embauche en contrat d' apprentissage.
Garde de fratrie à domicile - H/F Lieu : Le Tampon (97430) Date de début : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps partiel (entre 32h et 48h/mois) Description du poste : Nous recherchons une personne de confiance pour s'occuper de quatre enfants (7 ans, 6 ans et deux jumeaux de 4 ans) dans une famille située au Tampon. Le planning est variable, avec des horaires principalement tôt le matin et/ou en fin d'après-midi. Ce poste est idéal pour les personnes disponibles sur des créneaux spécifiques, autonomes, et ayant l'habitude de gérer plusieurs enfants. Vos missions : Réveil des enfants, aide au Petit déjeuner, préparation pour l'école Gestion des trajets domicile/école Accueil en fin de journée, jeux, goûter, bain Création d'un environnement rassurant et organisé Profil recherché : Expérience indispensable avec les enfants ou en collectivité Bonne gestion du stress et de la fatigue (horaires matinaux) Sérieux(se), organisé(e), bon relationnel Permis B + véhicule recommandé Conditions : CDI temps partiel avec horaires anticipés chaque mois Rémunération horaire motivante + indemnités Missions stables sur du long terme Encadrement par notre agence Avantages : Compatible avec autres missions ou activités Travail de proximité dans une atmosphère familiale
Garde d'enfants à domicile - H/F Lieu : Le Tampon (secteur Sud 974) Date de début : Début décembre ou début janvier Type de contrat : CDI - Temps partiel évolutif (entre 36h et 45h/mois) Description du poste : Notre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile recherche un(e) intervenant(e) diplômé(e) pour assurer une garde régulière au domicile d'une famille au Tampon. Deux enfants sont à prendre en charge : un nourrisson et un enfant de 7 ans. Ce poste demande une attention particulière pour les jeunes enfants, dans un cadre sécurisé et bienveillant. Parfait pour une personne souhaitant un emploi stable, enrichissant et à forte valeur humaine. Vos missions : Assurer la garde des enfants à leur domicile en toute sécurité Proposer des activités d'éveil et de détente adaptées à leur âge Donner les repas/goûters, participer à l'hygiène (change, toilette, etc.) Accompagner les enfants dans leur quotidien avec bienveillance Maintenir une communication fluide avec les parents Profil recherché : Diplôme dans le domaine de la Petite Enfance exigé Expérience vérifiée en garde d'enfants, notamment avec les bébés Sens des responsabilités, douceur et ponctualité Permis B + véhicule indispensable Conditions : CDI à temps partiel (planning fixe + quelques soirs) Rémunération attractive + indemnités Accompagnement personnalisé par l'agence Missions proches de votre domicile Avantages : Travail valorisant, humain et utile Compatible avec d'autres activités (temps partiel, études.)
Activités principales - Accueil et information : Accueillir les clients à leur arrivée avec professionnalisme et courtoisie. Effectuer les formalités d'enregistrement (check-in) et de départ (check-out). Fournir des informations sur l'hôtel, les services disponibles et les activités locales. Répondre aux demandes et aux réclamations des clients avec efficacité. - Gestion des réservations : Gérer les réservations (téléphone, e-mail, plateformes en ligne). Vérifier la disponibilité des chambres et tenir à jour le planning. Traiter les modifications et annulations. - Facturation et encaissement : Établir les factures clients. Procéder aux encaissements (espèces, carte bancaire, virement, etc.). Assurer la clôture de caisse en fin de service. - Communication et coordination : Transmettre les informations aux autres services (étage, maintenance, restauration.). Participer aux réunions de service. Maintenir un bon relationnel avec les collègues et la hiérarchie. - Sécurité et conformité : Respecter les procédures internes et les consignes de sécurité. Assurer la confidentialité des informations clients. Tenir le poste de travail propre et accueillant. Compétences et qualités requises : Excellente présentation et sens du service client. Bonne communication orale et écrite. Maîtrise des outils informatiques et logiciels hôteliers (GHM, word, excel, canva...). Bonne gestion du stress et des priorités. Notions de comptabilité et de gestion de caisse. - Qualités personnelles : Sens de l'accueil et de l'écoute Rigueur et organisation Esprit d'équipe Discrétion et fiabilité Polyvalence et adaptabilité Une première expérience sur le poste serait appréciée.
Garde périscolaire à domicile - H/F Lieu : Saint-Pierre (974) Date de début : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps partiel (16h/mois) Description du poste : Notre agence recherche un(e) intervenant(e) pour effectuer les sorties d'école et d'activités sportives auprès de deux enfants à Saint-Pierre. Mission régulière sur 3 jours par semaine, idéale pour une personne à la recherche d'un complément d'activité. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école ou aux activités Proposer des moments de détente ou de jeu Assurer les trajets en toute sécurité Être un relais fiable et ponctuel auprès de la famille Profil recherché : Expérience en garde d'enfants ou babysitting Personne autonome, attentive et sérieuse Permis B + véhicule obligatoires Disponible les fins de journée Conditions : CDI à temps partiel (environ 16h/mois) Horaires fixes sur 3 jours Rémunération attractive + prise en charge des déplacements Missions stables et encadrées Avantages : Travail adapté à une activité secondaire Environnement familial et respectueux
Nous recherchons un(e) Conseiller/ère en Insertion Professionnelle (H/F) dans le cadre d'apprentissage pour rejoindre notre équipe. Vous serez amené(e) à favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes en recherche d'emploi Vos missions principales seront : * Accueillir, informer et accompagner les bénéficiaires vers les dispositifs adaptés à leur situation à distance; * Mener des entretiens individuels et/ou ateliers * Proposer des offres d'emploi * Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours d'insertion professionnelle, en les aidant à élaborer et mettre en œuvre leur projet professionnel ; * Assurer le suivi individuel des personnes accompagnées en prodiguant des conseils adaptés * Améliorer des outils de recherches d'emploi... * Vous avez à minima un diplôme Bac + 2 à Bac + 3. * Vous êtes motivé(e) et avez un intérêt pour l'insertion sociale et professionnelle. * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). * Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). * Vous avez un bon relationnel, le sens de l'organisation et savez faire preuve de discrétion. * Vous avez une bonne capacité d'écoute, un sens des responsabilités et de l'observation.
Nous recherchons un chef de service chargé(e) de piloter, coordonner et animer les équipes éducatives du foyer (20 personnes) dans une dynamique de projet et de qualité d'accompagnement. Vos missions : - Encadrement et coordination équipe : animer, superviser et soutenir les équipes pluridisciplinaires, organiser le travail et planifier les activités, veiller au respect du cadre réglementaire. - Communication : entretenir un réseau partenarial local, représenter le service auprès des partenaires, participer à la communication interne et externe - Administratif : assurer la gestion administrative, garantir la conformité des procédures internes et le respect des obligations légales Prise de poste rapide. Diplôme CAFRIUS exigé.
Garde d'enfants à domicile - H/F Lieu : secteur Sud de l'île (Saint-Pierre / Saint-Louis / Tampon / saint-Leu / Entre-Deux .) Date de début : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps partiel évolutif Description du poste : Notre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile recherche un(e) intervenant(e) pour assurer des missions de garde au domicile des familles à Saint-Pierre et ses alentours. Idéal pour un complément d'activité ou pour une personne recherchant un emploi à temps partiel flexible, ce poste permet de travailler auprès des enfants dans un cadre sécurisé, bienveillant et valorisant. Vos missions : Assurer la prise en charge des enfants à leur domicile (sorties d'école, garde à la maison, accompagnement aux activités) Proposer des jeux et activités adaptées à leur âge Donner les repas, participer à la toilette si besoin Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'éveil des enfants Profil recherché : Vous avez une première expérience dans la garde d'enfants (professionnelle ou familiale) Vous êtes ponctuel(le), fiable et à l'écoute Vous avez un bon contact avec les enfants et les familles Vous avez le permis B et le véhicule Conditions : CDI à temps partiel (planning selon vos disponibilités) Rémunération horaire attractive + frais de déplacement Missions à proximité de votre domicile Avantages : Idéal pour les étudiants, retraités actifs, parents à temps partiel ou personnes recherchant un complément de revenu
Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour un de ses clients, situé dans le sud, un.e Responsable Point de Vente. Vos missions seront les suivantes : -Assurer la gestion opérationnelle et commerciale du point de vente. -Garantir la satisfaction client en assurant un service de qualité. -Manager et animer l'équipe en place en veillant à la bonne répartition des tâches. -Piloter les indicateurs de performance et assurer l'atteinte des objectifs commerciaux. -Veiller à la mise en place et au respect des procédures internes. -Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement du magasin. -Traiter les éventuelles anomalies (ruptures, erreurs de stock, problèmes de livraison, etc.). -Analyser les performances du point de vente et mettre en place des actions correctives si nécessaire. -Organiser des réunions d'équipe pour assurer une bonne communication et dynamiser les ventes. -Veiller à la mise en avant des produits et à l'optimisation du merchandising. -Suivre les évolutions du marché et adapter l'offre commerciale en conséquence. Profil recherché : -Vous êtes une personne dynamique, organisée et rigoureuse. -Vous possédez une expérience significative en gestion de point de vente et en management d'équipe. -Vous avez un excellent sens du relationnel et de la communication. -Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion (Excel, logiciels de gestion commerciale, etc.). -Vous êtes réactif(ve) et force de proposition pour améliorer la performance du magasin. -Qualification : Agent de maîtrise, 35h/semaine, Niveau 2 Echelon A.
ADECCO SAINT PIERRE recrute pour l'un de ses clients un Conseiller clientèle téléphonie H/F secteur SUD en intérim. Vous aurez pour missions : -Traiter les réclamations - Assurer le suivi de clientèle, les demandes d'information - Accompagner la demande des clients -Analyser les besoins, identifier et proposer une solution adaptée à leurs attentes -Concrétiser la vente d'un produit ou d'un service le cas échéant Profil recherché : Titulaire d'un BTS/ BUT Techniques de commercialisation ou GACO (gestion administrative et commerciale des organisations), vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Vous avez un excellent sens du service, vous êtes organisé(e) et avec un bon esprit d'équipe, n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à SAINT PIERRE des opérateurs de production H/F produisant du porc et du bœuf. Vous serez amener à travailler devant un tapis roulant à la chaine à: - Mettre des étiquettes sur des barquettes - Peser des barquettes - Rangement de caisses - Mettre de la viande en barquettes - Alimenter le tapis roulant de barquettes vide pour le remplissage. Pas de diplôme obligatoire. Une première expérience est préférable (exemple : préparation de commande, travail en usine de production, restauration rapide, cuisine, boucherie, charcuterie, manutention, travail en entrepôt logistique) Vous êtes dynamiques, vous pouvez porter des charges lourdes, , manipuler tous types de viandes et n'êtes pas sensible aux odeurs et à la vue du sang. POSTE AU FROID Ce poste vous intéresse, nous attendons votre candidature !
SERVICE INTERIM, l'un des acteurs majeurs du travail temporaire d'insertion à La Réunion, répond, depuis 1999, à un véritable besoin des entreprises et des candidats dans tous les secteurs d'activités de l'Île ; sa finalité sociale se trouve au c?ur de ses valeurs : de simplicité, de proximité, d'humanité, d'excellence et de solidarité. Sa devise : agir, accompagner et réussir.
Vous interviendrez au domicile de nos clients particuliers dans le sud de l'ile (Saint-Joseph, Tampon, Saint-Louis, Saint-Pierre, Mont Vert, Petite Ile...) Vous effectuerez le ménage essentiellement. Vous pourrez aussi faire du repassage Le nombre d'heures de travail est fonction de nos clients. Vous devrez vous déplacer d'un client à un autre.
Missions En tant qu'agent ménager au sein de notre résidence, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos résidents en vous appuyant sur les valeurs de respect et de solidarité qui nous animent; Vos principales missions : assurer l'entretien courant du linge et du logement pour garantir un cadre de vie agréable et sécurisé. Savoirs et savoir-faire Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien des espaces de vie Utilisation appropriée des produits d'entretien dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène Compétence en lavage, repassage et rangement du linge Capacité à communiquer clairement et avec patience Écoute active pour bien comprendre les besoins et préférences des séniors. Patience, fiabilité, ponctualité et sens de l'organisation Discrétion, très bon relationnel Expérience Référence exigée : Femme de chambre/Gouvernante de maison/Aide à la personne Ménage chez les particuliers/CESU Horaires o Flexibles (adaptation des jours et heures de ménage selon emploi du temps). Du lundi au vendredi, soit en 4 demi-journées de 4h et une journée de 6h Un véhicule et le permis B peuvent être demandés en fonction des zones d'intervention, Profil - Profil recherché : Formation de CAP agent de propreté appréciée Expérience exigée de 1 an Aisance relationnelle Sérieux, rigueur et ponctualité
Vous participerez au bon fonctionnement quotidien du refuge, à la prise en charge des chiens et des chats, et à l'entretien des infrastructures. - Assurer les soins de base aux animaux (alimentation, abreuvement, nettoyage des box, suivi de l'hygiène). - Participer à l'accueil et à l'information du public, des adoptants et des bénévoles. - Veiller au respect du bien-être animal et des protocoles sanitaires. - Effectuer des travaux courants d'entretien des locaux, espaces verts et installations. - Participer aux opérations de capture, transport, accueil et suivi des animaux recueillis. - Contribuer à l'administration simple : tenue des registres d'entrées/sorties, suivi des adoptions aide aux formalités. - Travail en extérieur et en intérieur, parfois par tous temps. - Horaires variables incluant week-ends et jours fériés. - Port d'équipements de protection individuelle. - Expérience souhaitée dans le domaine animalier, agricole, ou entretien des espaces verts. - Formation en soins animaliers, hygiène ou sécurité appréciée. - Permis B recommandé (déplacements, transport d'animaux).
************* Offre Stade vers l'emploi du 18/11/2025************* recherche un TECHNICIEN ATELIER (H/F) sur son magasin de Saint-Pierre En nous rejoignant, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées. Un VRAI emploi où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer. Ça y est, vous vous y voyez ? Parfait. On vous attend ! Par la réalisation de prestations atelier de qualité et la vente de produits / services, vous garantissez durablement la satisfaction des clients et utilisateurs ainsi que les performances économiques et environnementales. Vous réalisez les prestations d'entretien, de réparation et de personnalisation et vous enchantez vos clients. Profil recherché Passionné(e) par un ou plusieurs process, vous maîtrisez les modes opératoires et les gestes techniques des prestations associées. Vous êtes rigoureux(se) pour proposer des prestations de qualité et garantir la sécurité de vos clients sur leur matériel réparé. Vous êtes force de proposition auprès de vos clients pour promouvoir un usage durable et sécurisé de votre matériel sportif. Vous êtes empathique (vous savez vous mettre à la place de votre client), vous avez une attitude positive, vous trouvez des solutions. Vous proposez et vendez des services complémentaires pour faciliter la pratique sportive.
Nous recherchons un(e) pâtissier(ière) talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la réalisation de nos produits de pâtisseries maison, dans le respect des recettes traditionnelles et de l'innovation.
Laboratoire d'analyses environnementales basé dans le sud recherche un(e) technicien(ne) en microbiologie. Titulaire d'une formation de filière scientifique liée au laboratoire préférentiellement dans le domaine agroalimentaire et environnement (BAC STL, DUT génie biologique ; BTS GEMEAU.. .). Vous exercerez vos fonctions dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 35heures hebdomadaire. Sous la responsabilité du Responsable Technique, et inscrit dans un Système de Management de la Qualité, vos missions seront : - La saisie des échantillons, - La réalisation des analyses, - De garantir le suivi de la traçabilité, - Maintenir la propreté des équipements et des locaux, - La réalisation des ensemencements et des pesées Motivé(e), dynamique, ayant un esprit d'équipe!. Une action de formation interne sera mise en place. Type contrat : CDD 12 mois
MICROLAB, une entreprise familiale, profondément réunionnaise, au service de la sécurité sanitaire des Réunionnais. Depuis 2004, les hommes et les femmes de MICROLAB ont à cœur d'accompagner le développement de notre région. Les quelques 50 collaborateurs de l'entreprise n'ont qu'un seul objectif : vous satisfaire en apportant la preuve de leur savoir-faire.
Nous avons besoin de renforcer nos équipes dans le domaine du merchandising ! Nous recrutons 1 Employé(e) de rayon /Merchandiseur (H/F) en CDD, sur le secteur SUD et OUEST de l'île, qui saura offrir une identité visuelle particulière à nos points de vente et mettre en valeur nos produits au sein de grandes enseignes. Sous la responsabilité du Commercial référent ainsi que du Responsable commercial, vous serez en charge de : - Faire du facing, de la mise en rayon, et du réassort - Participer à l'implantation des nouveautés - Réaliser et suivre des mises en avant promotionnelles - Réaliser l'étiquetage des produits - Gérer les produits DLV (Liste des missions non exhaustive) Les qualités recherchées pour ce poste : * Etre rigoureux, autonome * Savoir travailler en équipe * Avoir un bon relationnel et le sens du service *** PERMIS B obligatoire, attribution d'un véhicule de service + téléphone portable ***. CDD de 6 mois, SMIC horaire, secteur Sud de l'île 39 heures hebdo du lundi au samedi Expérience souhaitée : 6 mois minimum Poste à pourvoir le plus tôt possible
Dans le cadre de travaux de génie civil (ouvrages d'art, ponts, tunnels, centrales, barrages, etc.), vous interviendrez sur : - Le montage et la mise en place de coffrages métalliques ou traditionnels pour ouvrages en béton armé - Le ferraillage et la pose d'armatures - Le coulage et le vibrage du béton - Le décoffrage et la finition des ouvrages réalisés - Le respect strict des plans d'exécution et des règles de sécurité chantier
AXION, SOCIÉTÉ D INTÉRIM ET DE RECRUTEMENT CDD/CDI À LA RÉUNION. Créée en 1984 et précurseur de l intérim à la Réunion, AXION par le biais de ses agences accompagne les entreprises réunionnaises dans leurs constantes évolutions en répondant à leurs stratégies d emploi.
SALAFIT est une holding dynamique en plein développement, intervenant dans différents secteurs d'activité. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) expert(e) digital(e) chargé(e) de piloter et renforcer notre stratégie de communication externe. Mission principales : -Elaborer et mettre en œuvre la stratégie digitale du groupe. -Gérer la communication externe sur différent support. -Créer du contenue attractif et cohérent avec l'image de la société. -Suivre et analyser les performances des actions de communication. Notre offre, se porte sur un contrat POEI suivis d'un CDD.
Nous recherchons pour la période de novembre à janvier, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Vendeur(se) en Cosmétique et Parfumerie pour intervenir sur le secteur Nord/Ouest de l'île. Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats de produits de beauté, parfums et soins. Valoriser les produits et garantir la mise en avant des nouveautés. Réaliser des ventes additionnelles et contribuer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux. Participer à la bonne tenue du point de vente (merchandising, réassort, propreté, stock). Profil recherché : Nous recherchons une personne : Dynamique, souriante et motivée par le contact client. Faisant preuve d'aisance relationnelle et d'une excellente présentation. Professionnelle, organisée et dotée d'un sens aigu du service. Capable de travailler en équipe et de s'adapter rapidement aux besoins du magasin. Ayant le goût du challenge commercial et de la vente conseil. Une expérience dans le domaine de la cosmétique, parfumerie ou vente sélective serait un atout. Conditions : Disponibilité : de novembre à janvier Secteur : Nord / Ouest de La Réunion Type de contrat : mission temporaire
APPRENTIS AUTEUIL OCEAN INDIEN recherche un Educateur spécialisé F/H passionné et dévoué pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire au sein de la Villa ADO à la Ravine des Cabris. La Villa Ado accueille 5 adolescents dits en « situations complexes » (déscolarisation, hospitalisations régulières, reconnaissance d'un handicap et conduites à risque). La Villa ADO se distingue par son approche expérimentale et partenariale visant à fournir un environnement sécurisé et structurant pour favoriser leur stabilisation et leur réintégration sociale et professionnelle. Rattaché au Chef de service de la Villa ADO, vous accueillez et accompagnez les adolescents dans un cadre sécurisé et sécurisant en offrant une réponse éducative et médicale adaptée à leurs besoins en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Votre rôle est multidimensionnel qui combine les aspects éducatifs, thérapeutiques et de coordinations des soins et des intervenants. Voici les principales missions associées à ce poste : 1. Accueil sécurisé et éducatif : - Accueillir les adolescents avec bienveillance et proposer un cadre sécurisant - Développer un projet éducatif individualisé pour favoriser leur intégration sociale 2. Stabilisation et acquisition des repères : - Aider les adolescents à retrouver des repères temporels et spatiaux - Travailler sur les comportements sociaux et les savoirs nécessaires à la vie en collectivité 3. Suivi médical et paramédical : - Collaborer avec les institutions médicales et médico-sociales pour assurer un suivi adapté et favoriser une intégration progressive - Organiser et accompagner les adolescents lors des rendez-vous médicaux et d'activités thérapeutiques (équithérapies, musicothérapies, etc.) 4. Préparation à la sortie : - Elaborer des projets de sortie personnalisés en collaboration avec les familles et les partenaires concernés - Faciliter l'orientation vers des solutions adaptés (cadre familial, thérapeutique, parcours médico-social, insertion professionnelle, famille, TDC.) 5. Documentation et administratif : - Tenir à jour les dossiers des adolescents et rédiger des rapports sur les interventions, les observations - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à la réflexion collective Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé et vous avez acquis 4 ans d'expérience dans l'accompagnement d'adolescents en difficulté, de préférence avec des profils psychiatriques ou déficience intellectuelle. Compétences et qualités recherchées : - Capacité à établir une relation de confiance et à travailler en équipe pluridisciplinaire - Connaissances des troubles psychologiques et du comportements et des approches éducatives adaptées - Flexibilité, adaptabilité et résilience face aux défis rencontrés (besoins changeants des adolescents et aux situations d'urgence) - Bonne gestion du temps et capacité à organiser son travail de manière autonome - Connaissance des techniques éducatives et des approches thérapeutiques adaptées aux adolescents en difficulté. Ce que nous vous proposons : - Un environnement de travail stimulant et enrichissant au sein d'une équipe dynamique - La possibilité de contribuer à un projet novateur et d'impact positif sur la vie des adolescents en difficulté Une rémunération mensuelle à partir de 2 217€ brut en fonction de l'expérience et selon la grille de classification en vigueur. Une prime vie chère de 15% s'ajoute à votre salaire de base brut.
Success Formation recrute un-e Coordinateur-trice Pédagogique ! Dans le cadre de notre développement, Success Formation, organisme de formation par apprentissage (OFA) spécialisé dans les titres professionnels Commerce, Management et Logistique, renforce son équipe. Véritable pilier de l'organisation pédagogique, vous serez au cœur de la réussite de nos apprenants et de nos formateurs. Vos principales missions : - Coordonner la mise en œuvre des parcours de formation (planning, intervenants, outils, suivi) - Accompagner les formateurs dans la qualité pédagogique et le respect des référentiels - Suivre la progression des apprentis et contribuer à leur réussite aux examens - Participer activement à l'amélioration continue de nos dispositifs Profil recherché : - Expérience en coordination ou gestion pédagogique, idéalement dans un OFA - Rigueur, sens de l'organisation et excellentes qualités relationnelles - Esprit d'équipe et envie de contribuer à un projet en pleine croissance Poste basé à Saint-Pierre, capitale du Sud CDI / temps plein Prise de poste : dès que possible Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à direction@successformation.re
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Vendeur(se) H/F pour un contrat en alternance pour notre magasin de St Pierre. Nous vous formons à un métier valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées. Vos Missions : -Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin -Evaluer les besoins du client et lui donner des conseils sur les produits correspondant à ses attentes en utilisant un argumentaire de vente. -Calculer une surface au m2 par rapport à un plan et à un produit -Réaliser les bons de commande de vos clients -Réaliser un chiffre d'affaire demandé -Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin. D'abord en binôme puis de manière autonome. -Être garant de la propreté et du rangement de sa zone de travail Qui êtes-vous ? Vous êtes un véritable challenger pour réaliser votre chiffre d'affaire et satisfaire vos clients. Bon communiquant(e), vous aimez travailler en équipe Créatif(ve), dynamique et ambitieux(se), vous souhaitez intégrer une entreprise où la performance est récompensée et où l'esprit d'équipe prime. L'objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et être totalement autonome.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Vendeur(se) H/F pour un CDD de 6.5 mois pour notre magasin de St Pierre. Nous vous formons à un métier valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées. Vos Missions : -Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin -Evaluer les besoins du client et lui donner des conseils sur les produits correspondant à ses attentes en utilisant un argumentaire de vente. -Calculer une surface au m2 par rapport à un plan et à un produit -Réaliser les bons de commande de vos clients -Réaliser un chiffre d'affaire demandé -Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin. D'abord en binôme puis de manière autonome. -Être garant de la propreté et du rangement de sa zone de travail Qui êtes-vous ? Vous êtes un réel challenger pour réaliser votre chiffre d'affaire et satisfaire vos clients. Bon communiquant(e), vous aimez travailler en équipe Créatif(ve), dynamique et ambitieux(se), vous souhaitez intégrer une entreprise où la performance est récompensée et où l'esprit d'équipe prime. L'objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et être totalement autonome.
Nous sommes à la recherche, pour le compte du dépôt de notre enseigne spécialisée dans la fourniture de matériel pour le compte de professionnels, d'un(e) Magasinier(e) (H/F). Sous la responsabilité du chef de dépôt , vos missions sont les suivantes : - Réceptionner et stocker les marchandises destinées à la livraisons - Contrôler la conformité des marchandises et l'état du stock - Préparer les commandes en adéquation avec les bons de commandes et de livraisons - Participer aux inventaires - Veiller à la bonne tenue du dépôt dans le respect des normes de sécurités et d'hygiènes Votre profil : Organisé(e) et dynamique vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un dépôt. Vous avez une bonne connaissance des principes de stockage et d'entreposage. Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter des délais impartis. N'hésitez plus et postulez ! Type d'emploi : Temps plein
Vous fabriquerez les éléments en aluminium d'équipement de l'habitat, selon les règles de l'art : fenêtres, portes, vérandas, baies vitrées, façades vitrées, garde-corps, cloisons, pergolas, portails. Vous travaillerez en atelier. Une expérience dans le domaine est souhaitée.
FABRICATION ET POSE DE MENUISERIE ALUMINIUM
Au sein d'une nouvelle boulangerie située au Tampon, vous exercerez toutes les tâches liées au poste. Vous avez une première expérience réussie sur le poste.
Nous recrutons pour le compte de notre client dans le secteur des hypermarchés situé au Tampon, un Vendeur en Gros Ménagers H/F pour une mission en intérim. Vos missions principales : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de produits de gros électroménager (réfrigérateurs, lave-linge, fours, etc.) ; - Mettre en valeur les produits en rayon et veiller à la bonne présentation de l'espace de vente ; - Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés ; - Participer à la gestion des stocks (réassort, inventaire, réception de marchandises) ; - Assurer un service client de qualité, avec un suivi après-vente si nécessaire. Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans le domaine du gros électroménager ou en grande distribution - Vous êtes à l'aise avec les produits techniques et savez vulgariser les informations pour conseiller efficacement la clientèle - Dynamique, souriant(e) et à l'écoute, vous aimez le contact client et le travail en équipe Si vous aimez le commerce, le contact client et les défis, n'attendez pas longtemps, envoyez votre candidature dès maintenant !
Adecco Saint-Pierre recherche pour l'un ses clients du Sud un(e) opérateur(rice) Boucher(ère) industriel(le) (H/F) En tant qu'opérateur(rice) bouche(ère), vous serez responsable de la préparation et de la découpe de viandes, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre rôle consistera à assurer la transformation des produits carnés, ainsi que la gestion des stocks. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production afin de garantir l'efficacité et la qualité des produits finis. Une bonne connaissance des techniques de découpe et un sens aigu du bon goût seront des atouts majeurs pour ce poste. Profil recherché : Vous disposez d'un à trois ans d'expérience sur un poste similaire. Vous possédez des compétences en découpe, désossage et préparation des produits carnés. La maîtrise des techniques de conservation et de présentation est indispensable. La rigueur, le respect des normes d'hygiène et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. La polyvalence et l'autonomie dans le travail seront des atouts majeurs. Une connaissance des différents types de viandes et des produits dérivés est appréciée.
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant, nous recherchons un(e) Responsable de bar rapidement (prise de poste mi-novembre). Vos missions sous la responsabilité du Maître d'hôtel / Direction : Garantir la qualité et la cohérence de l'offre bar du restaurant Osmose. Superviser la production des boissons, assurer la gestion du bar et encadrer l'équipe afin de créer une expérience client fluide, conviviale et soignée. Responsabilités et tâches principales 1. Gestion opérationnelle du bar Préparer, contrôler et assurer le service des boissons (cocktails, vins, bières, softs). Maintenir le bar propre, ordonné et approvisionné. Créer et actualiser la carte des boissons en accord avec l'identité du restaurant. Gérer les stocks, les commandes et les inventaires du bar. 2. Management et formation Encadrer et former les barmans et apprentis. Répartir les tâches et veiller au bon déroulement du service. Garantir une bonne communication avec la salle et la cuisine. 3. Relation client Accueillir et conseiller les clients au comptoir ou en salle. Valoriser les produits, notamment les cocktails maison, vins et bières sélectionnées. Gérer les demandes particulières et s'assurer de la satisfaction client. 4. Hygiène et sécurité Appliquer les règles HACCP et les normes de sécurité liées à la manipulation des boissons. Maintenir un environnement de travail propre et conforme. Compétences et qualités requises Excellente maîtrise des techniques de bar et mixologie. Organisation, sens du détail et autonomie. Leadership et capacité à motiver une équipe. Bonne culture des vins, bières et spiritueux. Sens commercial et esprit d'accueil. Conditions de travail Horaires en continu, du mercredi au dimanche. Salaire selon profil + avantages. Participation à l'élaboration des cartes de saison
Perspective RH, cabinet de recrutement et de conseil RH du groupe Integral recrute pour son client, acteur majeur de la distribution spécialisée à la Réunion : Un Responsable de Magasin H/F 1 poste en CDI - Sud de la Réunion En tant que Responsable de Magasin, vos missions principales sont les suivantes : -Force d'alerte et de propositions, vous participez activement à l'atteinte des objectifs et à l'animation de la politique commerciale de l'enseigne, -Vous assurez la gestion quotidienne de votre point de vente : KPI et suivi des indicateurs commerciaux, organisation de l'équipe, gestion des stocks, validation et réception de la marchandise etc, -Doté d'un bon esprit d'analyse, vous proposez des plans d'actions afin d'améliorer les performances du magasin, -Véritable ambassadeur de l'enseigne, vous développez et formez votre équipe afin de répondre au mieux aux attentes de la clientèle. Profil idéal Passionné par la vente et la distribution, vous témoignez d'une première expérience sur un poste similaire. De par vos capacités d'analyse et d'anticipation, vous êtes organisé et réactif. Doté d'un excellent relationnel et d'un dynamisme indéniable, vous faites preuve de leadership et savez-vous adapter à tout type d'interlocuteur.
- Montage et suivi des dossiers administratifs pour les particuliers et les professionnels (mairie, demandes de subventions, demandes de raccordement EDF, Consuel). - Réalisation de plans 2D et de modélisations 3D (SketchUp, AutoCAD ou équivalent). - Assurer le SAV à distance des centrales photovoltaïques auprès des clients. - Participer à la réalisation de schémas électriques et aux notes de calcul/dimensionnement photovoltaïque. - Échanger avec les équipes commerciales et techniques pour assurer le suivi des dossiers.
Dans le cadre de la prise en charge éducative des mineurs, vous interviendrez en Unité Educative d'Accueil de Jour situé à Saint-Pierre et intervenant principalement sur le secteur Sud de l'île. Vos missions seront : Participer à l'intervention éducative : - Construire et utiliser des outils pédagogiques en les adaptant au public accueilli - Mettre en œuvre en interdisciplinarité des actions pédagogiques individuelles et collectives, et les évaluer - Assurer la maintenance des installations relevant de votre spécialité en veillant à l'actualisation de vos connaissances techniques - Participer à l'aide à la décision judiciaire/collaborer aux écrits professionnels - Favoriser les processus de valorisation et de socialisation, l'acquisition de savoirs et de technique - Construire avec les mineurs et leurs représentants légaux le projet individualisé d'insertion sociale, scolaire et professionnelle - Développer les partenariats diversifiés pour faciliter l'accès aux dispositifs de droit commun et la découverte du monde du travail - Restituer au mineur et à sa famille le bilan de son parcours d'apprenant Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel : - Contribuer à faire respecter les dispositions relatives à la protection des jeunes travailleurs (travaux interdits et réglementés) - Échanger au sujet de l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille - Apporter à l'équipe éducative les éléments d'information et d'analyse afin d'adapter la prise en charge à l'évolution de la situation du mineur - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de l'unité, au projet de service ou d'établissement
Le Régiment du Service Militaire Adapté de La Réunion à St Pierre recherche un/une Couturier tailleur / Couturière tailleuse. Prérequis : - être âgé entre 18 ans minimum et 25 ans maximum (contrat statut militaire oblige) - Placé au sein d'un magasin d'habillement qui gère l'équipement et l'habillement des 1400 militaires du régiment, vos principales missions seront : - La réparation d'effets d'uniformes militaires - La réalisation de divers travaux de broderie (patchs, bandes patronymiques, etc.) - L'entretien/création d'éléments textiles (housse, rideaux, etc.) Engagé sous statut militaire vos missions secondaires seront : - La participation aux services courants - La participation à la vie régimentaire (activités de cohésion, etc.) - Titre professionnel de niv 3 minimum dans le domaine de la couture - Pas d'expérience préalable requise - Pas de permis requis (possibilité de passer le permis au régiment) CAP/BEP/BAC PRO accepté Savoir faire - Savoir être: - Rigueur, autonomie, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation. NB : cette offre d'emploi implique la signature d'un contrat de volontaire technicien du SMA. NB 2 : rémunération 1100€ min, nourri, logé. Possibilité de passer le permis de conduire. Contrat : CDD de 1 an sous statut militaire, renouvelable 4 fois. Le 1er mois du contrat est dédié à la formation militaire avant d'intégrer le poste.
Le Régiment du Service Militaire Adapté de La Réunion à St Pierre recherche un(e) électricien Prérequis : - être âgé entre de 18 ans minimum et de 25 maximum (contrat statut militaire oblige) - être titulaire du permis B - au minimum. CAP électricien avec une expérience de 2 ans hors période d'apprentissage. - Aimer la vie en collectivité. - Seconder le formateur dans les cours théoriques et pratiques suivant : - Séance de sport ; - Encadrer les stagiaires en formation professionnelle ; - Encadrer les travaux pédagogiques Il faut être passionné et autonome sur son poste de travail, être ponctuel, savoir se rendre disponible et volontaire, être pédagogue et avoir le sens du travail bien fait ainsi que le sens du relationnel. Contrat : CDD de 1 an sous statut militaire renouvelable 4 fois. Le 1er mois du contrat est dédié à la formation militaire avant d'intégrer le poste d'électricien.
Finalité : - Forme des professionnels paramédicaux et organiser les conditions de leurs apprentissages ; - Réalise des actions de formation concernant les soins (techniques, pratique, management, pédagogie des soins, etc.) - Participe à la formation initiale, à l'enseignement théorique et clinique et à l'évaluation continue des étudiants masseurs kinésithérapeute et des autres étudiants des IES selon les expertises - Participe à la coordination pédagogique avec l'Université - Participe au partenariat avec les terrains de stages et les établissements de santé - Assure la promotion des formations en santé des IES du CHU - Assure des actions de formation dans le cadre de la coopération internationale du CHU - Développe la recherche en soins paramédicaux. Missions principales : - Assure l'enseignement théorique et pratique des étudiants, les évaluations continues : évaluations écrites, orales, pratiques, voire mise en situation professionnelle simulée au sein de l'institut (Le volume d'heures partagé est avec les autres formateurs et au proratat de la quotité de temps). - Participe aux épreuves de sélection avec l'Université de la Réunion (UFR Santé - LPASS/LAS - Licence STAPS et Biologie) : Enseignement théorique, podcast et épreuves de sélection - Participe aux épreuves du diplôme d'Etat - Participe à l'élaboration des projets de formation : projet pédagogique, projet de compétence, projet d'enseignement, dispositif des évaluations, règlement intérieur - Assure le suivi pédagogique des étudiants - Assure le lien entre l'institut et les terrains de stage - Participe aux évaluations cliniques et à l'analyse réflexive des étudiants en lien avec les terrains de stage - Participe à l'accompagnement pédagogique adapté des tuteurs de stage - Participe à la gestion et la planification des stages et des parcours cliniques - Assure la formation continue des professionnels de santé du CHU et de la Région, notamment dans le cadre des actions de formation au tutorat - Participe aux actions de formation continue des IES du CHU, ainsi qu'aux actions de coopération internationale - Participe aux actions de communication des IES du CHU - S'engage dans la démarche qualité des IES - Participe aux démarches et projets de recherche en soins paramédicaux. Activités principales Compétence pédagogique - Conception du projet pédagogique en équipe - Coordination des programmes / des projets / des activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des étudiants - Entretiens individuels de suivis pédagogiques personnalisés - Enseignement : - Animation des cours magistraux, travaux dirigés, travaux pratiques, recherches et études - Aide à la réflexion personnelle et à l'analyse de l'étudiant - Elaboration et mise en œuvre du dispositif d'évaluations - Contrôle des connaissances et des compétences des étudiants formés en regard de ses objectifs personnels et ceux de l'institution Réalisation d'un diagnostic pédagogique et de remédiation conformément au dispositif validé - Préparation des étudiants à la mise en stage et exploitation avant et après le stage - Elaboration des objectifs de stage en concertation avec les terrains - Encadrement des étudiants en stage - Réalisation d'études et de travaux de recherche dans son domaine de compétence - Veille spécifique à son domaine d'activité. Diplômes (et expérience éventuelle) exigés Diplôme d'Etat de masseur kinésithérapeute avec une expérience professionnelle diversifiée, de soins, d'encadrement d'une équipe professionnelle et pédagogique Diplôme de cadre de santé Diplôme universitaire de grade MASTER souhaité Domaine d'expertise clinique souhaitée Maitrise de l'outil informatique (word, excel, power-point, .) requise
POSTE NON PERENNE Activités principales en lien avec les compétences requises : Compétences pédagogiques - Enseignement, animation des travaux pratiques, travaux dirigés, recherches et études - Aide à la réflexion personnelle et à l'analyse de l'étudiant - Réalisation d'un diagnostic pédagogique et de remédiation conformément au dispositif validé et en lien avec les deux formateurs référents de l'aide à la réussite - Vérification de l'acquisition des connaissances et des capacités de l'étudiant ou élève en regard de ses objectifs personnels et ceux de l'institution - Développement des compétences professionnelles des étudiants et élèves - Elaboration et mise en œuvre des évaluations - Préparation des étudiants / élèves avant le stage et exploitation après le stage - Encadrement des étudiants / élèves en stage, toutes filières concernées - Entretien de suivi pédagogique personnalisé - Participation à la recherche en soins infirmiers à travers le suivi des travaux des étudiants /élèves. Compétences organisationnelles - Formalisation, mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique et projet d'enseignement en lien avec l'IFAS Nord - Organisation, planification et évaluation des séquences d'enseignement théorique et clinique - Organisation des stages cliniques en liaison avec les responsables des terrains de stage - Participation aux épreuves de sélection pour l'admission aux IFAS du CHU - Organisation de la diffusion de l'information Compétences managériales - Veille au respect des valeurs professionnelles, du secret médical et des droits des patients - Veille au respect de l'application du règlement intérieur auprès des différents publics - Prévention des risques auprès des étudiants / élèves des IES - Gestion des groupes d'étudiants / élèves ou autres stagiaires - Gestion des outils, matériels pédagogiques - Maîtrise des techniques de communication - Maîtrise des outils d'évaluation Compétences relationnelles - Instauration d'une distance pédagogique et professionnelle auprès des étudiants / élèves - Implication dans le travail en équipe (inter-filières et inter-établissements) - Relations avec les collaborateurs externes - Transmission des informations - Veille à la convivialité, l'harmonie et au respect des personnes dans les relations professionnelles - Conseil et ingénierie pédagogique auprès des professionnels, instances et tutelles Activités ponctuelles et/ou transversales : - Participation aux épreuves de sélection et diplômes IDE, AS, AP et ambulancier du département et zone limitrophe (préparation, participation et correction des épreuves, surveillance) - Participation aux groupes de réflexion professionnelle CHU, ainsi qu'avec les autres instituts de la zone Océan Indien - Mise en place d'actions de formation continue auprès du personnel du CHU et de tout public professionnel de santé extérieur à l'établissement en lien le cadre supérieur de santé responsable des formations continues des IES. - Participation à la mise en place de la VAE aide-soignante, - Recherche dans le domaine des soins et des activités paramédicales - Veille professionnelle : maintien et réajustement de connaissances professionnelles - Représentation des IES dans différentes manifestations (forums des métiers, journées de santé publique.), congrès, groupes de travail extérieurs à l'Institut et au CHU. - Diplôme de Cadre de Santé, - Diplôme d'Etat d'Infirmier, - Titre Universitaire de niveau VI à finalité professionnelle en lien avec la santé, les sciences de l'éducation ou les sciences humaines. - Diplôme d'Etat d'aide-soignant ET être titulaire d'un titre universitaire à finalité professionnelle de niveau 6 (Bac +3 / Bac +4) en lien avec la santé, les sciences de l'éducation ou les sciences humaines.
La Brioche Dorée à Saint Pierre recherche pour son LABO un(e) pâtissier(e) passionné(e) pour renforcer son équipes durant la période des fêtes de Décembre à Janvier. Vous serez en charge de préparer et confectionner les produits sous la Responsabilité du Responsable Laboratoire et/ou du Responsable du point de vente, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vos missions : - Sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des produits - Assembler et cuire les préparations en fonction des fiches techniques - Effectuer le montage et la décoration des produits - S'adapter à des postes de fabrication différents (viennoiserie, salés, pâtisserie, sandwichs, salades, quiches, pizzas, etc.) - Respecter les plannings de fabrication (fiche de production) - Effectuer la plonge, la vaisselle Identifier les besoins en approvisionnement : - Réceptionner les marchandises, les produits et les ranger en réserve (froide, négative, positive et ambiant) en tenant compte des rotations de stocks (FIFO, premier entré-premier sorti) - Respecter les règles d'hygiène (HACCP et planning de nettoyage) et de sécurité - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, des outils et les locaux - Participer à la mise en place des produits en vitrine et au bon maintien de la propreté de l'espace de vente. Profil recherché : Vous possédez idéalement un CAP Cuisine/Pâtisserie OU une expérience d'au moins 2 ans dans le métier. Vous avez un excellent relationnel, et le sens du service client est une de vos priorités. Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et vous aimez travailler en équipe. Une connaissance des produits de boulangerie et pâtisserie Un job dating est prévu le 14 novembre 2025 à l'agende Saint-Pierre
SHOCK ETT SUD, recherche pour un de ses clients sur SAINT PIERRE et sur SAINT GILLES LES BAINS, un.e Electricien confirmé. Vos missions principales seront les suivantes : -Creuser des saignées -Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré -Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires -Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires -Positionner une armoire électrique industrielle -Équiper une armoire électrique industrielle -Fixer des éléments basse tension -Raccorder des éléments basse tension -Câbler un matériel -Mettre sous tension une installation électrique -Contrôler une installation électrique
Vous assurerez la maintenance de chauffe-eau solaires, ferez de la réparation sur les chantiers.
Vos missions : - Diagnostiquer les pannes sur les machines et réaliser des tests, - Lister les pièces défectueuses ou pour les futures interventions, - Effectuer les mises en route de machines neuves et des entretiens réguliers, - Rédiger des rapports détaillés de chaque intervention, - Effectuer la maintenance et les réparations de tous types de matériels de travaux publics, - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur des systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques embarqués, - Intervenir principalement sur le département Réunion pour assurer les réparations sur site, et ponctuellement sur Mayotte, Madagascar et Seychelles avec conditions de déplacement inclus - Utiliser des outils de diagnostic de dernière génération et vous appuyer sur un fourgon atelier avec outillages complets et documentations, -Participer à des formations pour développer vos compétences techniques et contribuer à la satisfaction client. Le contrat peut être pérennisé. Horaires de travail : -du lundi au jeudi : 7h30-12h & 13h30-17h -vendredi : 7h30-12h & 13h30-16h Possibilité de travail de nuit en industrie (avec rémunération en conséquence). Avantages : - Panier repas de 5€ par jours lors des interventions hors de l'atelier - Véhicule de service (camion d'intervention équipé) + carte carburant - Prise mutuelle en charge à 100% Salaires : A partir de 1700€ net sur 12 mois / négociable selon profil, expériences et compétences.
Vos missions : - Assurer les opérations de vidange et d'entretien courant sur les sites clients - Détecter et réparer les pannes mécaniques, électriques sur engins TP - Contrôler et réparer les systèmes hydrauliques - Rédiger des rapports détaillés de chaque intervention - Rendre compte au Chef d'Equipe des résultats des visites techniques réglementaires et des pannes rencontrées - Intervenir principalement sur le département Réunion pour assurer les réparations sur sites et ponctuellement sur Mayotte, Madagascar et Seychelles avec conditions de déplacement inclus. Le contrat peut être pérennisé. Horaires de travail : -du lundi au jeudi : 7h30-12h & 13h30-17h -vendredi : 7h30-12h & 13h30-16h Avantages : - Panier repas de 5€ par jours lors des interventions hors de l'atelier - Véhicule de service (camion d'intervention équipé) + carte carburant - Prise mutuelle en charge à 100% Salaires : SMIC sur 12 mois / négociable selon profil, expériences et compétences.
Recherche coiffeur mixte polyvalent 5 ans minimun d'expérience apres BP. Pour un poste de 36h00 semaine en contrat CDI. Poste à pourvoir au Tampon dans une galerie commerciale.
Dotée d'une solide expérience en massages bien-être, la Spa Praticienne H/F incarne les valeurs de détente, de professionnalisme et de bienveillance de l'établissement. Elle assure la prise en charge complète du client, de l'accueil jusqu'à la fin du soin, en garantissant une expérience sensorielle de qualité, conforme aux protocoles du Spa du Dimitile Hôtel & Spa. Sous la responsabilité de la Spa manager et en coordination avec les autres praticiennes et l'équipe de la réception. travail en semaine et les we, en CDD ou en indépendant/e du 15/12/2025 au 15/01/2026. Missions principales : -Réaliser des massages relaxants et du monde : lomi-lomi, ayurvédique, californien, balinais, etc. -Assurer la prise en charge complète du client : accueil, accompagnement, soin, conseil et remise en forme après la séance. -Exécuter les soins en solo ou en duo avec une autre praticienne, dans le respect des protocoles internes et du niveau d'exigence du spa. -Garantir la propreté, l'hygiène et la mise en ambiance de la cabine avant, pendant et après chaque soin. -Participer à la promotion des prestations du spa et à la mise en avant des produits utilisés Qualités et compétences requises : -Excellente maîtrise des techniques de massages relaxants et du monde. -Sens de l'accueil, de l'écoute et du service. -Discrétion, empathie et bienveillance envers la clientèle. -Sens de l'organisation et de l'autonomie. -Présentation irréprochable et posture professionnelle. -Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité. -Esprit d'équipe, fiabilité et sens du détail.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication et marketing digital (H/F) dans le cadre d'un contrat en alternance (4 jours en entreprise et 1 jour de formation à distance) pour rejoindre notre équipe et préparer un diplôme Bac +3 à 5 reconnu par l'état. Vos missions principales seront : * Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale de l'entreprise. * Créer et gérer les contenus des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, etc.). * Rédiger des articles, newsletters et autres supports de communication. * Analyser les performances des campagnes marketing et proposer des améliorations. * Collaborer avec les différents services pour assurer une cohérence dans la communication interne et externe. * Participer à l'organisation d'événements et à la création de supports print et digitaux. En tant que Chargé(e) de communication et marketing digital, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre image de marque et de notre présence en ligne. V * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 ou plus, idéalement dans le domaine de la communication, du marketing ou des sciences humaines. * Vous avez une bonne maîtrise des outils digitaux (réseaux sociaux, SEO, Google Analytics, etc.) et des logiciels de création graphique (Photoshop, Illustrator, Canva, etc.). * Vous avez une expérience préalable dans un rôle similaire ou des stages en communication digitale serait un atout. * Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et organisé(e), avec un bon sens de l'analyse et une capacité à travailler de manière autonome. * Vous avez un bon relationnel et une excellente capacité rédactionnelle. * Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et les tendances du marketing digital. * Vous avez le sens de l'initiative et une forte capacité d'adaptation.
Passionné(e) par le make-up ? Viens rejoindre notre nouvelle équipe Kiko et participe activement au développement du magasin ! Nous sommes unis par un objectif commun : Soyez ce que vous voulez Tes missions : - Accueillir et accompagner nos clients avec style et professionnalisme - Donner des conseils personnalisés sur l'image et les produits fidéliser les clients - Assurer la mise en place du merchandising et le réassort du magasin - Maintenir le magasin impeccable, tant en termes de tenue que de propreté. Véritable « Beauté Addict », tu es idéalement issu(e) d'une formation en maquillage / cosmétique / esthétique, associée à une première expérience dans la vente en distribution spécialisée. Tu aimes te surpasser pour atteindre les objectifs fixés. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton esprit d'équipe te permettront de briller dans ce poste. Si tu es prêt(e) à relever ce challenge excitant et à offrir une expérience shopping inoubliable à nos clients, alors rejoins-nous dès maintenant ! Nous avons hâte de te voir en action. Lieu : Saint-Pierre Horaire : 35h, temps plein Le Groupe Ghanty s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.
Rejoignez FRAIS IMPORT, une entreprise agroalimentaire engagée et reconnue pour ses pratiques responsables, labellisée RFAR (Relations Fournisseurs et Achats Responsables). Chez nous, l'humain est au cœur de tout : du lien avec nos producteurs à la qualité des produits que nous livrons chaque jour à nos clients. Ici, la fonction Achats est bien plus qu'un poste - c'est un acteur clé de la stratégie, au service d'une performance durable, éthique et responsable. => Vos missions En lien étroit avec les équipes commerciales, marketing, logistiques et qualité, vous pilotez les achats avec rigueur, vision et impact : o Identifier les besoins produits et coordonner les équipes internes via notre ERP o Piloter le sourcing en France et à l'international, en intégrant contraintes logistiques et réglementaires o Anticiper les risques (ruptures, délais, conformité, géopolitique) et renforcer la résilience de la supply chain o Contribuer au développement de nouvelles gammes produits en lien avec les tendances marché et les attentes clients o Sélectionner et développer des fournisseurs engagés alignés avec nos standards RSE o Négocier des contrats orientés performance globale : coût, qualité, délais, impact environnemental o Garantir la disponibilité et la rentabilité des gammes grâce à une gestion optimisée des stocks et flux o Participer aux appels d'offres et à l'amélioration continue des processus achats => Profil recherché Vous êtes à la fois stratège, rigoureux-se et curieux-se, avec une vraie passion pour les produits et la durabilité. Vous aimez travailler en équipe, dans un environnement où les relations humaines comptent autant que les résultats. - Expérience confirmée dans les achats, idéalement en agroalimentaire - Maîtrise des processus achats dans des environnements réglementés et exigeants - Compétences solides en négociation, analyse de risques, gestion des coûts et pilotage de la performance - Bonne compréhension des enjeux supply chain / import-export, notamment pour les zones insulaires (La Réunion) - Forte sensibilité RSE et capacité à intégrer les critères durables dès la phase de sourcing - Excellentes aptitudes en communication, organisation et coordination interservices - Anglais souhaité (oral et écrit) - un atout pour les échanges avec certains fournisseurs internationaux => Envie de donner du sens à vos achats ? Envoyez votre CV via le lien suivant : https://frais-import.factorial.fr/job_posting/acheteur-acheteuse-en-agroalimentaire-262763
Diagnostique les pannes et effectue les réparations nécessaires Conseille les clients sur les meilleures pratiques d'utilisation et d'entretien des systèmes Optimise les performances des installations pour garantir leur efficacité énergétique
Nous recrutons un Vendeur au rayon Charcuterie-Coupe H/F en intérim pour notre client dans le secteur des hypermarchés situé à Saint-Pierre. Vos principales missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients ; - Préparer et mettre en valeur les produits au rayon (tranchage, présentation.) ; - Veiller à la fraîcheur des produits et au respect des règles d'hygiène ; - Participer à la gestion des stocks ; - Nettoyer la surface de vente. Profil recherché : - Sens du service client et bonne aisance relationnelle - Connaissance des produits de charcuterie appréciée - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Une première expérience en vente ou en grande distribution est un plus Si vous aimez le contact client et que vous êtes à la recherche d'une nouvelle mission, n'attendez pas ! Envoyez votre candidature de suite !
'Agence Réunionnaise de l'Insertion, contribue à l'insertion des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles en leur permettant de travailler occasionnellement.(Insertion par l'Activité Economique). Merci de vérifier votre éligibilité auprès de France Travail Nous sommes à la recherche de manœuvre polyvalent Les missions principales: Manœuvre maçonnerie : démolit, terrasse, approvisionne et mélange les matières premières, monte les parpaings Manœuvre Voiries de Réseaux Divers (VRD) : pose les pavés, met en place la signalisation, déblaye le chantier
L agence Réunionnaise de l Insertion contribue à l insertion et au retour à l emploi des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, en leur permettant notamment de travailler occasionnellement pour le compte d utilisateurs (particuliers, associations, collectivités locales, fondations, entreprises ). Pour favoriser votre retour à l emploi, des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement, seront mises en place individuellement.
Nous recherchons une personne titulaire du CACES R486 - catégorie B, indispensable pour la conduite d'une nacelle articulée. Vos principales missions : - Assister le soudeur lors de l'installation d'extracteurs d'air, - Conduire et manœuvrer une nacelle articulée sur le site.
Un recrutement sur mesure
MISSIONS PRINCIPALES : Management : Assurer, par délégation, l'intégration, la formation et le développement de ses collaborateurs. Garantir le maintien ou le développement d'une motivation optimale au sein du magasin par son attitude et sa solidarité vis-à-vis de ses collaborateurs, incluant notamment la mise en œuvre du système d'évaluation de l'entreprise Organise le travail, délègue, et gère les équipes en fonction du flux client Est force de proposition Ressources Humaines : Participe au recrutement des équipes et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Anime son équipe : entretiens individuels, entretiens annuels, réunions,... Respecte les obligations légales et conventionnelles en droit social Gestion : Assure la gestion quotidienne des ratios : CA, stocks, marge, panier moyen,... Participe à la construction des assortiments Exerce un contrôle sur l'ensemble des flux marchandises, surveille l'état des stocks Se soucie du taux de démarque et veille à le maintenir au plus bas Assure les inventaires et maîtrise les différentes procédures liées au fonctionnement du magasin Commercial : Contribue au développement du chiffre d'affaire et de rentabilité du magasin Supervise les opérations commerciales et tend à promouvoir l'image de l'enseigne et des produits distribués Assure la bonne tenue du magasin Assure le contact clientèle, améliore, recherche le meilleur service COMPETENCES PRINCIPALES : Avoir l'esprit « coach » et la fibre commerciale Etre un manager confirmé Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse avec une capacité de reporting Etre gestionnaire Avoir une bonne connaissance des produits Avoir une qualité d'écoute, du dynamisme, de l'organisation et de la rigueur
Notre entreprise familiale, acteur majeur du secteur de la location de voitures à La Réunion et Mayotte, met un point d'honneur à offrir un service de qualité à ses clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Contrôleur de Gestion Junior pour compléter notre équipe financière composée de 5 collaborateurs. Vous souhaitez : * Piloter la finance et la gestion d'une entreprise en pleine expansion ? * Jouer un rôle clé dans les décisions stratégiques d'une organisation dynamique ? Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e), proactif(ve), doté(e) d'un bon relationnel et que vous aimez travailler en équipe, cette opportunité est faite pour vous ! Un intérêt marqué pour la data et la performance financière sera également un atout. Placer sous la direction direct du Directeur Administratif et Financier vos missions seront les suivantes : * Comptabilité & Finance : - Superviser et garantir la fiabilité des opérations comptables. - Gérer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. - Établir et analyser les états financiers. * Contrôle de gestion : - Élaborer, suivre et analyser les budgets. - Mettre en place des outils de reporting et des indicateurs de performance. - Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations. * Pilotage & accompagnement : - Fournir des analyses financières pour éclairer les décisions stratégiques. - Participer à la mise en place de projets et évaluer leur viabilité économique. - Conseiller la direction sur les investissements et les financements. * Management : - Encadrer et collaborer avec l'équipe comptable. - Animer les réunions et favoriser une communication fluide. - Contribuer au développement des compétences de l'équipe. Particularités du poste : - Déplacements professionnels sur les différents sites de l'île (1 à 2 fois par mois). - Une matinée de travail le samedi, toutes les quatre semaines. Vous êtes titulaire au minimum d'un diplôme de niveau Bac+3 en comptabilité, finance ou gestion. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que collaborateur comptable, en entreprise ou en cabinet. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Microsoft Office 365: Excel, ...) et les logiciels comptables et de gestion (Sage, Power BI, ...). Rejoignez-nous en tant que Contrôleur de Gestion Junior et contribuez activement à la performance financière de notre entreprise !
Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et êtes motivé(e); Vous êtes diplômé(e) d'un CAP ou équivalent en pâtisserie; Vous êtes à l'aise dans la production de wedding cake, le travail du chocolat et la décoration; Vous justifié d'une expérience d'au minimum 2 ans en pâtisserie;
Présenter la carte aux clients en connaissant l'ensemble des plats. Mettre en place la salle (nettoyage, dressage etc.). Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer l'approvisionnement, la mise en place et le service au bar Promouvoir les produits de l'établissement Contribuer à la fidélisation et au développement de la clientèle.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Pizzaiolo polyvalent(e). Missions : - Préparation des garnitures - Préparation de la pâtes à pizza, étaler la pâte à pizza à laminoire - Préparation des pizzas et poses des garnitures en fonction de la carte - Faire entrer et sortir les pizzas - Nettoyage de son poste de travail en application des règles d'hygiène en vigueur dans la restauration Travail midi, soir et les week-end.
Le CER (Centre éducatif renforcé) La Plaine des Cafres accueille des mineurs délinquants placés au titre de l'ordonnance du 02 février 1945. Il s'agit de séjours de rupture de cinq à six mois, en internat, avec une prise en charge intensive et encadrée, en alternative à l'incarcération. Dans l'exercice de sa fonction éducative, le travailleur social : - Conçoit avec le jeune, sa famille et les partenaires les projets personnalisés qu'il écrit et conduit dans le cadre du projet de service, - Anime la construction de projets d'activités individuels ou collectifs, - Soutient techniquement les collègues de travail, en référence aux bonnes pratiques professionnelles et aux problématiques liées à l'éthique et à la déontologie, - Intègre et dynamise une organisation, - Développe des compétences au service d'actions individuelles et collectives, - Participe à la communication interne du service ainsi qu'à la circulation de l'information en direction des jeunes, de leur famille et des partenaires, en utilisant les outils mis à sa disposition et dans le respect du droit des personnes, - Assure et développe la qualité de ses interventions éducatives. Tâches permanentes et prioritaires : - L'Educateur a la responsabilité éducative des jeunes accueillis dans l'Etablissement et dans ce cadre, il doit : - Assurer l'accompagnement dans la gestion des comportements sociaux (Alimentation, Hygiène, Convivialité, Argent, Vestimentaire, Transport, Santé), - Assurer l'accompagnement dans la construction et le déroulement du projet personnalisé (Construction, Evaluation, Relations avec les intervenants internes et externes, relations avec les familles), - Assurer protection et la sécurité des jeunes (Surveillance et Prévention des situations à risque, Signalement et Information), - Organiser, animer, entretenir le cadre de vie (Recherche de la participation à la qualité du lieu d'accueil, Mise en place d'activités éducatives, ludiques et sportives, Fonctionnement des règles de vie), - Tenir régulièrement les documents administratifs (Cahier de liaison, Cahier de Réunion, Cahier des effectifs, Carnet de bord des véhicules), - Produire des écrits professionnels (Projets, Rapports, Notes d'incidents, Notes de situation...), - Participer aux réunions internes (Projets, Bilans, Fonctionnement, Analyse des pratiques...), - Participer à des réunions externes (Bilans, I.T.E.C., Synthèses...) et aux audiences - Animer les week-ends et vacances, Poste à pourvoir dès que possible
L'Association Aide et Protection de l'Enfance et de la Jeunesse (A.A.P.E.J.) Groupe SOS : Fondée en 1936 à la Réunion, l'A.A.P.E.J. assure la prise en charge d'enfants, d'adolescents, de jeunes majeurs et de tout public en situation sociale difficile, en vue de leur insertion, et ce, avec l'aide des pouvoirs publics. Afin de répondre au mieux à ses objectifs, l'association gère des structures avec ses 263 salariés parmi lesquelles figurent plusieurs établissements
Brioche Dorée, enseigne de restauration rapide à la Française. Notre enseigne compte 18 établissement répartis aux 4 coins de l'Ile. Votre mission : Sous l'autorité du Responsable du Point de Vente, vos principales missions seront de : *GESTION DE LA PRODUCTION* -Réaliser la production, l'assemblage des produits de pâtisserie, viennoiserie, sandwichs, salades et salés selon les normes et recettes Brioche Dorée -Maitriser les cuissons des différents produits -Respecter les plannings de production *HYGIÈNE QUALITÉ SÉCURITÉ* -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Contrôler l'état et la conservation des produits périssables -Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail, des parties communes et du matériel -Effectuer l'entretien journalier des appareils et installations -Porter la tenue fournie par le Responsable et veiller au bon entretien de celle-ci *GESTION DE L'APPROVISIONNEMENT* -Réceptionner les marchandises, les produits et les ranger en réserve (froide, négative positive, ambiant) en tenant compte des rotations de stocks (FIFO, premier entré / premier sorti) -Approvisionner régulièrement le laboratoire et la vente en matières premières et en denrées alimentaires Expérience : CAP Cuisine / Pâtisserie exigé et 1 an d'expérience souhaitée Compétences clés : - Cuire des produits de pâtisserie, de viennoiserie ou de boulangerie - Sélectionner, doser et mélanger les ingrédients pour la réalisation des produits - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretenir un poste de travail - Nettoyer du matériel ou un équipement - Gestion des stocks et des approvisionnements Qualités professionnelles : - Sens de l'organisation - Autonomie
Vous élaborerez le projet éducatif ou d'animation sportive selon les orientations de la structure. Vous informerez le public sur la pratique de la discipline équine et les modalités d'organisation des séances. Vous évaluerez le niveau de départ du pratiquant et déterminerez les objectifs sportifs. Vous serez amené (e) à valider les galops des élèves. Vous concevrez la séance selon le niveau du public et préparerez le matériel ou les équipements. Vous présenterez l'exercice aux pratiquants et apporterez un appui technique. Vous effectuerez le suivi du matériel ou des équipements sportifs tels que l'entretien des box. Vous organiserez des manifestations sportives et les concours. Vous effectuerez des démarches appropriées. Vous réaliserez le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposerez des évolutions. Vous serez amené(e) à travailler tôt le matin dès 7h et le soir jusqu'à 20h week-end compris par roulement.
SHOCK ETT SUD, recherche pour un de ses clients dans le secteur SUD de l'île un.e Conducteur.trice d'engin expérimenté.ée. Vos missions : Conduite et utilisation d'engins de chantier pour le transport et la mise en place de matériel Participation aux travaux de manutention. Appui aux équipes sur site en fonction des besoins Profil recherché : -Motivé(e), sérieux(se) et rigoureux(se) -Autonome, respectueux(se) des consignes de sécurité -Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle -Capable d'intervenir sur chantier avec dynamisme -AIPR, CACES et Visite Médicale e à jour.
Les Terres australes et antarctiques françaises (TAAF) sont formées par l'archipel Crozet, les îles Kerguelen, les îles Saint-Paul et Amsterdam, la terre Adélie et les îles Eparses. Sur chacun des 5 districts formés par ces territoires, une base permet aux contractuels, scientifiques et militaires de séjourner plusieurs mois. Afin de sécuriser les bases contre un incendie, il est important de mettre à niveau les installations. Pour ce faire les TAAF ont initié des travaux en vue de remplacer l'intégralité du système de sécurité incendie et de gestion technique centralisée de la base de Kerguelen. Ces travaux ont déjà débuté il y a plusieurs mois. Aujourd'hui il reste du tirage de câble (fibre optique et cuivre), de la mise en place de matériel (goulotte, détecteurs, etc). Placé sous la responsabilité du chef centrale, l'ouvrier doit être en mesure d'effectuer les travaux de passage de câbles, de pose de fibres optiques, de mise en place des détecteurs et des centrales. Sur place un soutien lui sera apporté notamment pour effectuer des tranchées pour passer les câbles ainsi que sur la connaissance du terrain. Il participera aux tâches liées à la vie commune sur base et hors base. ACTIVITES PRINCIPALES Mise en place d'un système de détection incendie et de gestion technique centralisé. SPECIFICITES-CONTRAINTES-SUJESTIONS Grande aptitude à la vie en collectivité et en milieu confiné et très isolé. Rythme de travail irrégulier car soumis aux conditions climatiques changeantes. SUPERIEUR HIERARCHIQUE Chef centrale (sous-officier de la Marine Nationale) DIRECTION Direction des Services Techniques DUREE DE LA MISSION Départ prévu par le Marion Dufresne le 28 novembre 2025 et retour le 10 avril 2026 à La Réunion. COMPETENCES REQUISES - Attestation de formation contre les risques électriques en basse tension ; - Apte aux travaux en hauteur - Connaissance en réseau de communication ; - Capacité à travailler en site isolé et en autonomie - Maîtrise des règles de l'art (normes et DTU) ; - Préparer son chantier ; - Disponibilité, polyvalence, rigueur, organisation ; - Capacité à travailler en équipe, grande faculté d'adaptation. Les candidatures (lettre de motivation à l'attention de M. le Préfet, administrateur supérieur des Terres australes et antarctiques françaises et CV détaillé) sont à adresser au service des ressources humaines à l'adresse recrutement.rh@taaf.fr en mentionnant impérativement en objet du message : CANDIDATURE Ouvrier pour l'installation d'un système de sécurité incendie et de gestion technique centralisé / NOM Prénom
Sous l'autorité de la Directrice du service et de son agent coordonnateur encadreur, votre mission sera : Préparer la collecte terrain à travers la tournée de reconnaissance. L'agent recenseur s'occupe seul des adresses à recenser qui lui sont confiées (environ 130 adresses). Effectuer la collecte terrain (e-recensement, recensement en ligne, interviews, dépôt et retrait des imprimés). L'agent recenseur se voit confier un ensemble d'adresses à recenser et en cas d'enquête papier, dépose les questionnaires, puis les récupère une fois remplis et vérifie qu'il y a autant de bulletins individuels que de personnes annoncées. Classer et comptabiliser l'ensemble des documents collectés et préparer les bordereaux d'ilots de transmission des imprimés à l'INSEE. ***Une formation au recensement de deux demi-journées est prévue par l'INSEE et la CIVIS en janvier 2026*** Vous devez respecter les délais, les procédures et la réglementation en vigueur et faire le nombre de visites nécessaires pour trouver à leur domicile les personnes qu'il doit recenser. ****************************PERIODE DE RECENSEMENT DU 06 JANVIER 2026 AU 15 MARS 2026 ****************************** VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT AVOIR UNE BONNE CONNAISSANCE DU TERRITOIRE (commune ST PIERRE). L'agent recenseur doit être capable d'assimiler les concepts et règles contenus dans le manuel qui lui est destiné. Véhicule indispensable Rémunération : Paiement AU FEUILLET, prime de résultat, Prime de déplacement
Vous exercerez des tâches d'ouvriers en espaces verts dans le domaine spécifique de l'agroécologie, vous serez amené(e) à apprendre les fondamentaux de l'agroécologie, et les mettre en pratique. Une formation est obligatoire pour vous permettre de vous approprier les éléments du patrimoine culturel immatériel réunionnais (musique, la langue créole, les plantes médicinales, la cuisine) et dans un deuxième temps vous devrez les transmettre à un public varié (jeunes, adultes, scolaires, étudiants).Vous êtes motivé(e)par un travail de transmission culturel acceptant de porter les valeurs de l'association et ses objectifs. Vous êtes motivé(e) pour porter un projet d'insertion professionnelle et sociale dans le cadre d'un chantier d'insertion et devez nécessairement être bénéficiaire du RSA.
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients des soudeurs industriel Vos missions : prendre connaissance des éléments sur lesquels vous devez intervenir préparer et véridier votre matériel Effectuer les soudures prévues en respectant le procédé établi assurer le respect des paramètres avec les documents de soudage et contrôler visuellement l'état des soudures réalisées Remplir et signer des fiches techniques d'intervention Profil recherché : formation type CAP ou BC PRO en chaudronnerie métallerie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Alterego recrute pour son partenaire, une usine agroalimentaire, un.e technicien.ne de maintenance expérimenté.e en froid, électricité et traitement de l'eau. Vous êtes à jour de vos habilitations électriques ainsi que du CACES Nacelle, vous êtes à l'aise pour travailler dans un environnement réfrigéré et en milieu agroalimentaire ; alors adressez nous votre candidature.
Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients, situé dans le Sud, un.e Coordinateur Logistique. Vos missions seront les suivantes : **Qualité, Hygiène, Sécurité Alimentaire (QHSE) -Veiller au respect des cahiers des charges des matières premières. -S'assurer de la réception et du suivi des résultats d'analyses liés aux approvisionnements. -Respecter et faire respecter les procédures documentaires du système qualité. -Appliquer les consignes de sécurité et les règles d'or en vigueur. **Gestion des Approvisionnements & Achats -Identifier les besoins en matières premières, produits de négoce et pièces détachées, en accord avec les besoins commerciaux et industriels. -Négocier et challenger les fournisseurs sur les commandes et les contrats d'achat. -Assurer une veille sur les sources alternatives d'approvisionnement (back-up sourcing/fournisseurs). -Établir les commandes et mettre à jour les outils de pilotage (base SNOP). -Suivre les entrées en stock valorisées et justifier les écarts éventuels. -Mettre à jour et classer les documents internes relatifs aux commandes et aux approvisionnements. -Gérer la logistique métropole/Réunion en optimisant les coûts (transport, transit, douane). -Régler les litiges simples liés aux livraisons ou aux stocks. -Contrôler physiquement (ou faire contrôler) les marchandises à leur arrivée. -Mettre en place et suivre les contrats et dates dans les cahiers des charges fournisseurs. **Suivi des Subvention -Établir et suivre les demandes de subventions et de soutiens aux intrants et exportations. -Assurer la veille réglementaire liée à ces dispositifs. -Suivre les aides OEADOM et autres dispositifs d'aides économiques. Profil recherché : **Savoir-faire : -Formation en Supply Chain, Logistique ou Achats. -Bonne connaissance des procédures douanières et des réglementations liées aux transitaires. -Maîtrise des outils informatiques (tableurs, logiciels de gestion logistique, ERP). -Capacité à gérer des projets et à coordonner plusieurs dossiers simultanément. -Bonne aisance rédactionnelle et orale. **Savoir-être : -Rigueur, professionnalisme et sens de l'organisation. -Capacité à prioriser et à gérer les urgences. -Bon relationnel, esprit d'équipe et communication claire. -Force de proposition et de persuasion, enthousiasme dans les échanges. -Respect strict des consignes internes de sécurité. -Sens du service et engagement dans la réussite collective.
Nous sommes à la recherche d'un Braseur Cuivre H/F pour notre client à Saint-Pierre pour une mission d'intérim à pourvoir en urgence. Vos missions principales : - Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder ; - Régler les paramètres de soudage selon les matériaux et les exigences techniques ; - Réaliser des opérations de brasage au chalumeau ; - Nettoyer, contrôler et valider la qualité des soudures réalisées. Profil recherché : - Expérience obligatoire en tant que Braseur - Maîtrise du brasage cuivre au chalumeau - Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel - Capacité à effectuer des contrôles qualité sur les pièces soudées - Rigueur, précision et sens du travail bien fait Vous aimez le travail en équipe et vous souhaitez mettre vos compétences en pratique ? N'hésitez pas, cette mission est pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un Frigoriste H/F pour notre client à Saint-Pierre pour une mission d'intérim à pourvoir en urgence. Vos principales missions : - Installer et entretenir les équipements frigorifiques (froid commercial, industriel, climatisation, conditionnement d'air) ; - Assurer la mise en service et le dépannage des installations selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur ; - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires ; - Optimiser les performances énergétiques des systèmes frigorifiques ; - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements ; - Intervenir sur des installations spécifiques telles que le froid maritime ou en recherche et développement (R&D) (selon profil). Profil recherché : - Formation en froid et climatisation ou expérience équivalente dans le domaine - Maîtrise des systèmes frigorifiques et des principes de régulation - Rigueur, autonomie et sens du service client - Connaissance des normes de sécurité et de la manipulation des fluides frigorigènes Si vous aimez les défis techniques êtes disponible immédiatement, ne tardez pas ! Déposez votre candidature de suite !
Le Groupe Kin Siong, présent dans plusieurs secteurs d'activité (grande distribution, retail, boulangerie, restauration.), s'engage au quotidien en faveur de la qualité, de la sécurité alimentaire et du développement durable, avec une approche alliant innovation et exigence. Nous recherchons un(e) Responsable QHSE pour notre pôle grande distribution et retail pour piloter et renforcer notre démarche qualité et sécurité sur nos sites, points de vente et unités de production. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour mission principale de garantir la conformité réglementaire et opérationnelle en matière de QHSE, notamment dans un environnement exigeant et normé. - Déployer, suivre et faire évoluer la politique QHSE de l'entreprise - Assurer la mise en conformité avec les exigences réglementaires et normatives (HACCP, IFS, BRC, ISO 9001, ISO 22000, etc.) - Animer les audits internes/externes et assurer le suivi des plans d'actions - Coordonner les actions de prévention des risques professionnels et environnementaux - Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques QHSE - Assurer une veille réglementaire permanente Profil recherché : - Formation Bac+4/5 en QHSE - Leadership, rigueur, autonomie et pédagogie - Maîtrise des normes qualité, hygiène et sécurité - Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) en QHSE dans le secteur de la grande distribution - Bonne connaissance des outils d'audit, de gestion documentaire et de communication interne Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant et dynamique - Une réelle autonomie dans les missions confiées - Des possibilités d'évolution et de formation continue - Une entreprise engagée dans une démarche RSE forte Comment postuler ? Complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/ejlcqti4hzpbfzjldn
INTERSPORT RECRUTE UN(E) ASSISTANT(E) ACHAT / APPROVISIONNEUR(SE) Rattaché(e) au service Achats, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des approvisionnements pour nos magasins du groupe INTERSPORT. Votre objectif sera de garantir la disponibilité des produits, au bon moment et au meilleur coût, tout en soutenant la performance commerciale du réseau. Vos principales missions : - Répondre aux sollicitations des magasins concernant les produits, les commandes et les stocks. - Diffuser les informations d'achat, les référencements, les tarifs et les opérations commerciales. - Mettre à jour les outils internes : fiches produits, tableaux de suivi et supports de communication. - Suivre les commandes fournisseurs, contrôler les délais et relancer en cas d'anomalie. - Organiser et suivre les transferts de stock entre nos 8 points de vente. - Analyser les niveaux de stock et proposer des actions d'optimisation. - Produire des tableaux de bord hebdomadaires et mensuels sur la performance achat. - Participer à la sélection produits, à la préparation des collections et aux rendez-vous fournisseurs. Profil recherché Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez une fibre commerciale développée. Vous aimez analyser les chiffres, comprendre les tendances et proposer des solutions. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les magasins et les fournisseurs. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en gestion, achats ou logistique et disposez idéalement d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre INTERSPORT, c'est intégrer une équipe passionnée, un réseau dynamique et une enseigne leader sur le marché du sport. Vous participerez activement à la performance d'un groupe multi-magasins, en lien direct avec le terrain et les acteurs clés du commerce.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Électricien H/F pour une mission située dans le sud. Vous aurez pour mission : - Intervenir sur les réseaux d'éclairage public - Câblage Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES nacelle B, de l'habilitation hauteur et électrique. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. N'hésitez pas, rejoignez-nous !
ENTREPRISE DE TRAVAIL TEMPORAIRE (INTÉRIM)
Nous recherchons pour le compte d'un client des Monteur(ses) charpente métallique // panneaux photovoltaïques. Les compétences techniques recherchées : Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture, bac, acier... pour la mise en œuvre hors d'eau et tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation selon les règles de sécurité. Poser les systèmes d'intégration sur lequel vont venir reposer les panneaux photovoltaïques. Tirage des câbles Pose et de la charpente métallique/ couverture en tôle... Respecter les consignes données par le chef d'équipe Connaitre les normes et règles de sécurité Profil recherché : Savoir travailler en équipe Supporter les aléas climatiques (soleil, pluie, vent) Savoir lire un plan et l'interpréter Maitriser les différents outils de chantier SECTEUR SUD ET OUEST Obligatoire pour le poste : Habilitation travail en hauteur valide
Nous sommes à la recherche d'un(e) Pizzaiolo polyvalent(e). Missions : - Préparation des garnitures - Préparation de la pâtes à pizza, étaler la pâte à pizza à laminoire - Préparation des pizzas et poses des garnitures en fonction de la carte - Faire entrer et sortir les pizzas - Nettoyage de son poste de travail en application des règles d'hygiène en vigueur dans la restauration Travail uniquement le soir et les week-end. salaire 1900.00 brut mensuel
Le CFA Réunion Apprentissage recrute pour ses entreprises partenaires, des personnes en CONTRAT D'APPRENTISSAGE. Missions principales : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle autour des produits Nespresso - Effectuer les ventes et encaissements - Réaliser les dégustations et mettre en avant les nouveautés - Participer à la gestion des stocks, au réassort et à la mise en rayon - Maintenir la boutique propre et attractive Vos savoir-faire: - Maîtrise des techniques de vente et de conseil client - Utilisation d'un terminal de caisse - Gestion des stocks et mise en rayon - Présentation et valorisation des produits (merchandising) Vos qualités professionnelles : - Excellente présentation - Sens du service client - Aisance relationnelle - Dynamisme et autonomie - Goût du travail en équipe Vous aurez 1 jour de formation par semaine à l'ETANG-SALE Nous échangerons et verrons ensemble votre projet professionnel. A bientôt !
Le CFA Réunion Apprentissage recrute pour ses entreprises partenaires, des personnes en CONTRAT D'APPRENTISSAGE. Postes disponibles sur LA RIVIERE, ST LOUIS, ST PIERRE et LE TAMPON Missions principales : Accueil / conseil client Service à la pompe Mise en vitrine Caisse Entretien de l'espace de vente Vous avez 1 jour de formation par semaine à l'ETANG-SALE Nous échangerons et verrons ensemble votre projet professionnel. A bientôt !
Notre client, acteur majeur et reconnu dans le domaine de l'énergie, recherche un Chargé de projet en électricité avec une expérience en tant que conducteur de travaux H/F pour renforcer son équipe au sein du service raccordement. En véritable pilote de chantiers et de projets, vous aurez la responsabilité d'un portefeuille d'affaires à suivre de A à Z, depuis la conception jusqu'à la mise en service des ouvrages électriques. Vous serez garant de la bonne réalisation technique, financière et organisationnelle des travaux. Assurer la conception technique des ouvrages électriques (dimensionnement, études préalables, choix des solutions). Planifier, organiser et coordonner les différentes phases des chantiers. Superviser les équipes de terrain, encadrer les sous-traitants et contrôler la bonne exécution des travaux. Garantir le respect des délais, de la qualité et des coûts. Mettre en œuvre les procédures de contrôle qualité et de réception des travaux. Suivre l'avancement des chantiers et assurer un reporting régulier Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires tout au long du projet. Garantir leur satisfaction par un suivi rigoureux et une communication claire. Les qualifications requises Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique, génie électrique, génie civil, travaux publics ou équivalent. Une expérience significative dans la conduite de travaux électriques ou de projets d'infrastructures est fortement appréciée. Le profil attendu Au-delà du parcours académique ou professionnel, nous recherchons une personnalité engagée, curieuse et motivée par les enjeux énergétiques de demain. Commentaires Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'Armeflhor, l'Institut Technique Agricole de l'Océan Indien ! Forts de notre ancienneté de plus de 30 ans, nous sommes un lieu où l'innovation se fonde sur l'écoute et la proximité humaine. Membres de l'Economie Sociale et Solidaire, nous conjuguons performance et engagement éthique pour l'utilité social. Si nos valeurs vous parlent, venez transformer la recherche appliquée en solutions concrètes et efficaces, directement au service de l'agriculteur. Nous offrons un environnement dynamique pour ceux qui veulent lier l'expertise technique à un impact réel sur le terrain. Le projet Nouv'AFER (Nouvelles méthodes de transfert pour l'Autonomie Fourragère des Elevages Réunionnais) est une initiative collective et multi partenariale visant à développer et transférer des solutions techniques pour l'autonomie fourragère des élevages de ruminants de La Réunion. Ce projet ambitieux est piloté par l'ARMEFLHOR (Chef de file) en collaboration étroite avec l'institut de l'Elevage (Idele) (Chef de projet). Il fédère une douzaine de partenaires (instituts techniques, recherche, enseignement agricole, coopératives) autour de trois actions majeures : le transfert direct auprès des collectifs d'éleveurs, la formation des techniciens et enseignants, et la capitalisation des connaissances dans un centre de ressources. Votre rôle est essentiel et déterminant : vous intégrez le projet à mi-parcours pour le mener à sa finalisation (jusqu'en avril 2027). Votre mission consistera à accompagner des collectifs d'éleveurs sur la mise en place de leviers pour l'autonomie fourragère ; mettre en place des essais terrain et participer à l'animation de la co-construction d'un centre de ressource. Rattaché(e) au Directeur technique, vous aurez les missions générales d'un ingénieur agronome avec la responsabilité de : - Planifier, conduire et suivre la dernière vague des essais de démonstration sur le terrain (sur les thématiques collections variétales, sursemis, légumineuses, exploitation). - Finaliser les livrables du projet, notamment les Fiches leviers multi filières et la constitution du Centre de Ressources. - Assurer l'animation et le transfert des résultats techniques auprès des collectifs d'éleveurs et des partenaires. - Suivre deux groupes d'éleveurs pour un transfert et dissémination des leviers d'optimisation de l'autonomie protéique pour le projet Cap Proteine Plus. - Contribuer à l'organisation de événements majeurs de transfert (ex: Journée Sup'herbe) et des modules de formation pour les techniciens et enseignants. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant l'ARMEFLHOR, vous bénéficierez de conditions motivantes et d'un cadre de travail stimulant, avec en plus : Un impact concret et essentiel : Vous contribuerez directement à des enjeux fondamentaux d'autonomie fourragère pour les élevages de l'Île de La Réunion. Une dimension collective et partenariale unique : Vous travaillerez au cœur d'un vaste réseau (plus de 12 partenaires) sous la coordination de l'ARMEFLHOR et l'Institut de l'Élevage (Idèle) , favorisant le partage et la convivialité. Un contrat : CDD (durée à déterminer selon la date de prise de poste rapide, jusqu'à avril 2027). Rémunération : Rémunération brute annuelle de 30 132 € sur 12 mois, complétée par l'indemnité précarité Un poste concret et dynamique : Déplacements fréquents sur toute l'île (Permis B obligatoire), au plus près des agriculteurs et des réalités du terrain. Conditions avantageuses : 39 heures par semaine, 25 jours de congés payés et 24 jours de RTT, mutuelle santé attractive.
Nous recherchons des Manœuvre H/F secteur BTP. Vous participerez à diverses tâches de maintenance des bâtiments, contribuant ainsi à la qualité et à la sécurité des infrastructures. Ce poste en intérim vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique. Vous travaillerez sous la supervision de professionnels qualifiés et bénéficierez d'une formation sur le terrain. Rejoignez nous pour participer activement à des projets passionnants et diversifiés dans le domaine de la construction.
Spécialiste du bulletin de paie, incollable sur les chiffres et dans votre élément devant un tableau excel ? Rejoignez notre pôle Social ! Société multi-enseignes implantée dans l'économie réunionnaise depuis plus de 30 ans, nous sommes à la recherche de notre future Gestionnaire de paie (H/F). Rattaché(e) au service RH, vos missions sont diverses et variées : - Gestion complète du processus de paie (saisie / contrôle / DSN) - Collecter et vérifier des éléments de variables - Traiter la paie en s'assurant du respect de l'ensemble des procédures internes (environ 450 paies) - Effectuer le suivi des absences et des arrêts de travail - Assurer la communication avec les différents services (RH et comptabilité) De formation RH / Paie, vous présentez une expérience réussie au sein du service paie d'une entreprise. Vous avez une bonne maitrise de SAGE et d'Excel. Organisé(e) et autonome, vous êtes capable de gérer des périodes de fortes demandes où vous serez fortement sollicité(e). Bon(ne) communiquant(e), vous êtes à l'aise au sein d'une équipe et arrivez à faire circuler les bonnes informations. N'hésitez pas à postuler ! recrutement@locate.fr
Les missions principales: Sous la responsabilité des vétérinaires épidémiologistes : - Participation à l'animation du plan global de maîtrise sanitaire bovin : accompagnement des élevages en cours d'assainissement (visites d'élevages, production de synthèse de résultats, vulgarisation de l'information sanitaire auprès des éleveurs et des coopératives agricoles, des vétérinaires .) - Participation à la conduite d'enquêtes épidémiologiques et à l'animation de la surveillance des maladies par le GDS : élaboration de protocoles d'enquêtes ou de surveillance, organisation et animation de la collecte des données, analyses des données et présentation des résultats) Ces missions impliquent un travail en étroite collaboration avec les services de l'État, les techniciens sanitaires du GDS, les coopératives d'élevages et les vétérinaires praticiens.
Nous recherchons une personne de ménage pour effectuer des tâches de nettoyage et d'entretien au domicile, disponible les mercredis matin de 8h30 à 11h30. Missions : Nettoyage des sols, vitres (incluant 3 terrasses et jardin occasionnellement) Rangement des pièces du domicile Assistance en cuisine de manière occasionnelle Repassage Entretien du salon, WC et salle de bain
MISSIONS PERMANENTES Le directeur ou la directrice d'exploitation sous statut cadre est chargé(e) de superviser, piloter et d'organiser les services opérationnels de l'aérodrome (Pôle Clients, Piste, Trafic, Fret, Carburants, PSLCI et AFIS) dans le respect des dispositions règlementaires applicables à l'aérodrome. RESPONSABILITES S'assurer de la conformité des installations aéroportuaires : aérogare et aire de mouvement Veiller au bon déroulement du traitement des aéronefs, des passagers, des échanges avec les usagers et les compagnies en lien avec l'assistance en escale en charge de la supervision de ces opérations Suivre en lien avec les services techniques les interventions sur la plateforme Proposer, mettre à jour et s'assurer de l'application des dispositions du manuel et des procédures d'exploitation en liaison avec le responsable de la surveillance de la conformité Assurer la rédaction, la mise à jour la mise en œuvre du plan local d'urgence aérodrome dans le cadre de la gestion de crise en lien avec l'ensemble des services (internes/externes) S'assurer de la mise en œuvre des dispositions spécifiques ORSEC aérodrome en lien avec les services de La Préfecture de la région Réunion. Assurer le management et la gestion du personnel sous sa responsabilité Effectuer les entretiens annuels d'évaluation des personnels cadres et/ou chefs de service sous sa responsabilité S'assurer de l'adéquation des ressources humaines (dimensionnement/compétences formations) et matérielles (dimensionnement/entretien/conformité), des prévisions budgétaires sous l'autorité du dirigeant responsable Assurer la cohérence des informations et données aéronautiques en lien avec la référente fournitures des données aéronautiques S'assurer de l'application des mesures de sûreté qui sont applicables à son domaine ainsi que du report des incidents liés à la sûreté en lien avec la responsable Sûreté Gérer le programme FOD (foreign object debris) Participer à la Commission Consultative de l'Environnement de l'aérodrome de Saint-Pierre - Pierrefonds SYSTEME DE GESTION DE SECURITE S'assurer de la mise en œuvre des procédures relatives à la gestion de la sécurité S'assurer de la compétence des personnels qui lui sont rattachés et assure la mise en œuvre du plan de formation Participer au maintien de la conformité de son service en collaboration, avec le RSC (définition et mise en œuvre des actions correctives et préventives en lien avec les activités de son service, supervision de la mise à jour de la documentation de son service...) Participer à promouvoir la notification des événements de sécurité Superviser les dossiers liés aux changements du service technique (travaux, infrastructures) COMPETENCES et QUALITES REQUISES Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité aéroportuaire et d'infrastructure Maîtrise de l'anglais (écrit, parlé) Technique de prévention et de gestion des conflits Management Comprendre les enjeux et les risques et en tenir compte dans son activité Respecter et faire respecter les normes et procédures en vigueur Organiser une veille sur l'évolution de la réglementation Réactivité, rapidité, anticipation, logique, disponibilité, attitude positive, initiative, travail en équipe, adaptabilité, sens des responsabilités et du management. PERMIS / HABILITATION Titre de circulation sur l'aérodrome
MISSIONS PERMANENTES Le ou la Responsable technique du Syndicat Mixte de Pierrefonds pilote et organise l'ensemble de l'activité du site aéroportuaire de Pierrefonds, sur le plan technique (maintenance), selon les règles de sûreté et de sécurité aéroportuaires et aéronautiques et les objectifs d'optimisation et de développement économique. Le Responsable Technique est un personnel désigné auprès de la DGAC dans le cadre de l'exploitation d'aérodrome. RESPONSABILITES Assurer le suivi technique et la planification de l'activité du service technique Superviser les opérations des services dont il a la charge (Maintenance Spécialisée, et les Services Généraux) Proposer au président du Syndicat Mixte de Pierrefonds les projets prioritaires en matière de travaux de maintenance et d'entretien des bâtiments, équipements, chaussées aéronautiques et installations de balisage Superviser le suivi et renouvellement des contrats de maintenance Garantir la mise en place et le suivi du plan pluriannuel pour les travaux et la maintenance du domaine technique Garantir l'application, le suivi, le contrôle et le renouvellement des marchés liés aux travaux et équipements techniques en liaison avec le gestionnaire des marchés publics Garantir la planification et la mise en œuvre des travaux et opérations d'investissement Garantir l'organisation et le suivi des prestataires et sous-traitants Elaborer et mettre en œuvre le budget du service technique (Fonctionnement et Investissement) avec la collaboration des services compétents Garantir le respect des prévisions budgétaires en contrôlant la consommation et proposant le cas échéant les rectifications nécessaires Assurer le management et la gestion du personnel sous sa responsabilité Effectuer les entretiens annuels d'évaluation des personnels cadres et/ou chefs de service sous sa responsabilité Garantir l'application des normes et des dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail et mettre en œuvre toute mesure permettant leur amélioration SYSTEME DE GESTION DE SECURITE S'assurer de la mise en œuvre des procédures relatives à la gestion de la sécurité S'assurer de la compétence des personnels qui lui sont rattachés et assure la mise en œuvre du plan de formation Participer au maintien de la conformité de son service en collaboration, avec le RSC (définition et mise en œuvre des actions correctives et préventives en lien avec les activités de son service, supervision de la mise à jour de la documentation de son service...) Participer à promouvoir la notification des événements de sécurité Superviser les dossiers liés aux changements du service technique (travaux, infrastructures) COMPETENCES REQUISES Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité aéroportuaire et d'infrastructure Pratique de l'anglais technique Technique de prévention et de gestion des conflits Management Comprendre les enjeux et les risques et en tenir compte dans son activité Garantir l'exécution des contrats de Maintenance et veiller aux intérêts commerciaux et économiques de I 'aéroport Respecter et faire respecter les normes et procédures en vigueur Organiser une veille sur l'évolution de la réglementation Réactivité, rapidité, anticipation, logique, disponibilité, attitude positive, initiative, travail en équipe, adaptabilité, sens des responsabilités et du management. PERMIS / HABILITATION Titre de circulation sur l'aérodrome Habilitation électrique
Vos missions : - Préparer, garnie et cuire des pizzas à emporter - Assurer la qualité et la régularité des produits - Gérer les pâtes, garnitures et fours avec rigueur - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité - Participer à l'organisation et au bon déroulement du service Vous travaillerez uniquement le soir de 18h à 21h30 tous les jours (jours de repos répartis sur l'équipe).
Agent de propreté et d'hygiène sur voie publique Missions principales L'agent de propreté et d'hygiène sur voie publique assure l'entretien, la propreté et la salubrité des espaces extérieurs. Il intervient sur les voies, trottoirs, places, parkings, zones piétonnes ou espaces verts afin de garantir un cadre de vie propre et agréable. Ses missions consistent à : - Ramasser les déchets manuels et vider les corbeilles publiques. - Balayer, souffler, nettoyer et désherber les espaces publics. - Collecter, trier et transporter les déchets selon les consignes environnementales. - Nettoyer le mobilier urbain, les abords des bâtiments et les zones de passage. - Signaler toute anomalie ou dégradation constatée sur le terrain (objets dangereux, dépôts sauvages, signalétique abîmée). - Entretenir le matériel utilisé (balai, pelle, chariot, souffleur, balayeuse, véhicule). Responsabilités et autonomie L'agent est garant de la qualité du nettoyage et du respect des règles de sécurité. Il : - Applique les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Utilise les équipements de protection individuelle (gants, chaussures, gilet, masque). - Fait preuve de rigueur, de ponctualité et d'un comportement respectueux envers les usagers. - Rend compte à son chef d'équipe de son activité et des incidents observés. Conditions d'exercice Le poste s'exerce principalement en extérieur, dans des conditions météorologiques variables (chaleur, pluie, vent). L'activité implique une station debout prolongée, des gestes répétitifs et parfois le port de charges légères. L'agent peut utiliser des engins motorisés (souffleur, nettoyeur haute pression, balayeuse). Il travaille seul ou en binôme, sous la responsabilité d'un chef d'équipe, dans le respect des règles de sécurité routière et environnementale. Conditions horaires Les horaires sont variables selon le chantier : - Matin (5h à 12h), après-midi (12h à 18h), parfois soirée, week-end ou jours fériés lors d'événements ou d'opérations spéciales. - Temps de travail hebdomadaire moyen : 35 heures, avec possibilité d'heures supplémentaires. Environnement et profil requis L'agent exerce au sein d'une collectivité territoriale ou d'une entreprise de propreté urbaine. Il collabore avec le chef d'équipe, les collègues et parfois le public. Le poste demande une bonne condition physique, le sens du service public, le goût du travail en extérieur, ainsi qu'un esprit d'équipe et une attitude exemplaire. Une formation initiale en hygiène et sécurité ou en propreté urbaine est un plus.
Contexte : Logipren, éditeur de logiciels à destination des établissements hospitaliers, recrute un(e) Directeur(trice) Technique (CTO) pour accompagner sa croissance, notamment à l'international. En lien direct avec la Direction Générale et membre du comité de direction, vous jouerez un rôle clé dans la structuration de la stratégie technologique et l'évolution des solutions logicielles. Vos missions : - Définir et mettre en œuvre la stratégie technique en cohérence avec les besoins du marché de la santé. - Encadrer les responsables des équipes Conception/Qualité et Développement. - Structurer les processus internes et renforcer la collaboration entre les équipes techniques. - Piloter l'architecture fonctionnelle et technique des solutions logicielles. - Garantir la qualité, la performance, la sécurité et l'évolutivité des produits. - Assurer la conformité réglementaire (CE, ISO 13485, RGPD) et la cybersécurité des solutions. - Développer la stratégie d'interopérabilité avec les systèmes d'information hospitaliers (SIH), en lien avec les standards du secteur (HL7, FHIR, IHE). - Contribuer à l'adaptation des solutions aux besoins des marchés internationaux. - Participer à la roadmap produit, en anticipant les évolutions technologiques et réglementaires. - Travailler en lien étroit avec les équipes scientifiques, commerciales, opérations et déploiement. Profil recherché : - Formation supérieure en informatique (Bac+5 minimum). - Expérience confirmée (15 ans minimum) dans le développement logiciel, dont 5 ans en encadrement de managers ou de responsables d'équipe. - Bonne maîtrise des enjeux d'interopérabilité dans des contextes hospitaliers et/ou réglementés. - Excellente capacité de structuration, de communication, et de leadership. - Compétences techniques solides : Java (Spring, Hibernate, Camel), JavaScript (Angular/React), base de données MySQL. - Maîtrise de l'anglais écrit et oral, niveau professionnel. - Appétence pour l'innovation et la transformation numérique dans le secteur de la santé. Lieu de travail : Saint-Pierre - 97410 (La Réunion) Contrat : CDI Rémunération : Selon profil
Missions : Mise en place d'un site web non marchand La création de visuels pour les réseaux sociaux (Instagram, Facebook.) La déclinaison de chartes graphiques pour nos différents clients La réalisation de supports print (flyers, affiches, menus.) La création de maquettes de packagings street food Des propositions créatives lors des brainstormings Le rôle du poste sera de mettre en place une charte graphique, un site web non marchand et les réseaux sociaux associés pour développer l'image de l'entreprise. Apporter son talent et ta créativité Structurer son travail Apprendre à s'assister de l'IA Contrat CUI CAE, vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller. Vous serez accompagné/e sur l'obtention du titre ASCA (niveau 4) avec le CNED.
Nous recherchons des sculpteurs indiens du Tamil Nadu Stapathy pour montage et sculpture de pierres taillés. Diplôme et B. Sc. en architecture de temple. Diplômé de l'école d'arcchitecture de Mamallapuram ; Spécialiste de Silpy Saastram. Expérience exigée. 3 postes à pourvoir.
Nous sommes à la recherche d'un Pizzaiolo H/F pour un de nos clients dans la grande distribution situé à Saint-Pierre pour une mission en intérim. Vos principales missions : - Préparer et cuire les pizzas selon les recettes définies par l'enseigne ; - Assurer la mise en place du poste de travail et l'approvisionnement en matières premières ; - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Conseiller et fidéliser la clientèle avec sourire et professionnalisme. Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience en tant que Pizzaiolo/Pizzaiola - Vous êtes rigoureux (se), autonome et dynamique - Vous aimez le travail d'équipe et le contact client - Une formation en boulangerie, pâtisserie ou restauration serait un plus Vous avez de l'expérience en cuisine ou en boulangerie ? Vous êtes prêt(e) pour une nouvelle mission ? N'attendez pas, envoyez-nous votre candidature !
Alterego, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses partenaires en bâtiment, un.e logisiticien.ne expérimenté.e. Vous êtes à l'aise pour la vérification des stocks, mettez en place des outils de gestion des entrées et sorties de matériel, achat de fournitures... et vous mettez en place des outils de communication pour faire respecter les mouvements de matériel. A l'aise sur les outils informatiques de bureautique notamment Excel ; fort.e d'une expérience similaire même dans un autre domaine, vous êtes réactif.ve, et rigoureux.se dans vos missions, aussi vous possédez ou devez recycler le CACES R482 CAT F pour organiser le stock des matériaux ; alors nous étudierons avec intérêt votre candidature.
PRENEZ PART A NOTRE EVOLUTION ! Le groupe POTIER spécialisé depuis plus de 50 ans dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, travaux publics agricoles et poids lourds. Aujourd'hui nous recherchons pour notre entité IRRIPISCINE, distributeur d'équipements et de produits pour piscine, spa & arrosage à St pierre, « Technicien SAV Piscine et Spa (H/F) » VOTRE FUTUR RÔLE EN QUELQUES MOTS . Au sein de IRRIPISCINE en tant que Technicien SAV Piscine et Spa, sur notre matériel piscine et jardin, vous serez le point de contact principal pour fournir un soutien technique et des conseils à nos clients - Accueillir et diagnostiquer les besoins des clients - Installation et/ou dépannage chez le client - Livraisons des produits - Concrétiser les ventes et les optimiser par des ventes additionnelles - Assurer l'encaissement des clients - Superviser l'installation du matériel chez le client - Répondre aux problèmes techniques des clients concernant nos produits et services dans le cadre du SAV - Effectuer la maintenance SAV sur le terrain auprès de nos clients en garantissant une résolution rapide et satisfaisante - Former les clients sur l'utilisation correcte de nos produits et services - Effectuer la réception des marchandises et le dépotage des containers en contrôlant la qualité et la quantité - Superviser l'organisation et le stockage des marchandises en entrepôt - Veiller aux règles de sécurité et au maintien de votre outil de travail VOTRE PROFIL Vous possédez des compétences en maintenance de matériel de piscine et/ou de jardin. La détention d'une habilitation électrique est un atout supplémentaire. Commerçant dans l'âme, vous considérez le SAV comme le pilier d'une relation commerciale réussie. Votre autonomie, votre organisation et votre aisance relationnelle sont vos points forts. Vous savez faire preuve d'analyse et de réactivité. Alors, rejoignez-nous ! EN CONTRIBUANT A L'HISTOIRE DE NOTRE SAGA FAMILIALE, VOUS BENEFICIEREZ AU SEIN DU GROUPE POTIER : - D'un environnement de travail stimulant et bienveillant qui prône des valeurs dont nous sommes fiers : Esprit d'équipe, Ethique, Engagement & performance - D'une protection sociale proposée (mutuelle et prévoyance) - De tickets restaurant - D'une prime de 13-ème mois - De formations tout au long de votre parcours
Vous êtes expérimenté en tant que frigoriste, cette offre vous concerne Vous aurez pour tâches : - MONTAGE : Montage de panneaux de chambres froides positives et négatives , Réalisation des raccordements frigorifiques (ligne liquide et aspiration) Brasure, dudgeons, emboiture, raccordements électriques tout ou rien / pump down , lecture d'un schéma électrique, le tirage au vide , la mise en route avec prise des mesure frigorifique ( sous-refroidissement, surchauffe, delta sur condenseur et évaporateur), le Contrôle du bon fonctionnement des équipements et tests des sécurité, les Réglage BP HP. - MAINTENANCE : Etre capable : D'entretenir une installation frigorifique et/ ou électromécanique, d'assurer le resserrage connections, resserrage mécanique , le graissage des parties mécaniques., le contrôle du bon fonctionnement des équipements et test des sécurités. DEPANNAGES :Remplacement compresseur/évaporateur ou tout autre organe sur un équipement frigorifique., diagnostiquer un dysfonctionnement électrique, frigorifique ou électromécanique, et apporter une solution technique. Un téléphone + véhicule seront mis à votre disposition. Vous serez rattaché à la structure de Saint Pierre Une formation peut être mise en place avant embauche si vous ne maitrisez pas totalement les fonctions demandées
Nous recherchons un(e) formateur(trice) tertiaire pour intervenir sur des formations dans le domaine administratif, gestion et services. Vous animerez des sessions de formation visant l'acquisition de compétences professionnelles pour l'obtention de Titres Professionnels tertiaires (ex. , Assistant(e) de direction, Employé(e) administratif(ve) et d'accueil, Secrétaire, Gestionnaire de paie, secrétaire comptable...). Missions principales : -Préparer et animer des modules de formation adaptés aux adultes et à leurs niveaux. -Accompagner les apprenants dans la compréhension et l'application des compétences professionnelles. -Évaluer les acquis et suivre la progression des stagiaires. -Participer à l'élaboration et à l'amélioration continue des supports pédagogiques. -Favoriser un environnement d'apprentissage motivant et inclusif. Profil recherché : -Expérience confirmée dans la formation professionnelle tertiaire. -Maîtrise des méthodes pédagogiques adaptées aux adultes et aux publics variés. -Compétences en communication, organisation et suivi pédagogique. -Capacité à accompagner et motiver les apprenants vers la réussite.
EMPLOI DISPONIBLE ! Opérateur (trice) Pré-presse en ALTERNANCE SECTEUR : Saint-Pierre DOMAINE : Commerce REF : 361 Centre de formation : CEFORA Le Port Obtenez votre BAC +2 Graphiste en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE ! Notre partenaire, spécialisé dans l'impression numérique et offset sur divers supports recherche un (e) opérateur (trice) pré-presse, ayant une expérience sur métier et souhaitant évoluer vers la création progressivement. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Être dynamique et réactif - Avoir le sens du détail et de l'observation - Avoir déjà manipulé des machines d'impression - Avoir déjà une expérience dans le domaine de la presse - Formation interne prévue concernant le pilotage des machines VOTRE MISSION : - Assurer l'entretien des machines - Contrôler la qualité des impressions - Contrôler les fichiers avant impression - Convertir les fichiers pour impression - Participer aux finitions LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de GRAPHISTE de niveau 5 au centre de formation CEFORA. - Obtenez votre BAC +2 en 1 jour /semaine de formation - Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois. - Cumulez 16 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics.
cabinet d'expertise comptable Recrute en CDI un(e) Secrétaire comptable expérimenté(e) Lieu : Tampon Disponibilité : Immédiate Bénéficiant d'une compétence reconnue sur le Tampon notre cabinet d'expertise-comptable à taille humaine cherche à renforcer son équipe avec un(e) Secrétaire de direction ayant déjà une expérience significative en comptabilité idéalement en cabinet d'expertise comptable À propos de nous : Notre cabinet se distingue par son environnement de travail agréable en petit groupe (3 personnes). Nous sommes déterminés à offrir à nos collaborateurs une charge de travail raisonnable et équilibrée, ainsi que des conditions de travail flexibles et adaptées à leurs besoins. Ce que nous recherchons : Sur le plan humain en priorité : Des personnalités naturellement de bonne humeur et ayant le sourire Facilement a l'aise dans la relation avec les clients et l'échange avec les collègues Ayant Plaisir dans l'apprentissage et l'esprit d'équipe Sur le plan des compétences techniques : Vous devez impérativement avoir une très bonne expression orale en français Vous devez impérativement savoir manipuler Windows / Fichiers/ répertoires/Internet parfaitement Savoir faire preuve d'acharnement jusqu'à obtenir un résultat lorsque c'est nécessaire Etre confortable avec un fonctionnement sous forme de check list et de messagerie interne Vous devez avoir une Expérience avérée en comptabilité idéalement en cabinet d'expertise comptable Maîtrise des tâches de saisie comptable et de lettrage clients et fournisseur Idéalement Connaissance de l'outil Microsoft Sharepoint, jedeclare.com, jesigexpert.com, Cegid Quadratus comptabilité, Cegid ImageBox Ce que nous offrons : Une Culture d'entreprise qui nous démarque de nos concurrents : Des valeurs fortes orientées vers la confiance des clients, la qualité du travail et le conseil au quotidien Un environnement convivial, particulièrement attractif pour tous ceux pour qui vie professionnelle rime avec plaisir au travail. Flexibilité du temps de travail : Nous offrons des possibilités de flexibilité des horaires permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle selon les besoins et les profils. Formation et développement professionnel : Pour les collaborateurs en quête d'évolution et de perfectionnement, nous proposons des opportunités de formation continue et de développement personnel et professionnel (en direct avec l'expert-comptable ou via des modules de formation dédiés). Nous nous engageons à accompagner chaque membre de l'équipe dans son parcours de progrès à son rythme et à lui offrir des perspectives de diversification de ses compétences. Technologie et innovation : Nous sommes toujours a la pointe dans l'utilisation des outils technologiques et des solutions innovantes en matière de comptabilité (dématérialisation, double écran, automatisation de la saisie comptable, signature électronique, Intranet SharePoint) Rémunération : un salaire basé sur l'expérience qui pourra être accompagnée d'avantages en nature Comment postuler : Si vous êtes ouvert(e) sur le contact avec les autres et si le conseil aux entreprises a du sens pour vous, et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès commun !
Lieu : Saint-Pierre Type de contrat : CDD / Temps plein Date de début : Immédiatement Missions principales : En tant que Responsable de magasin, vous êtes garant(e) de la bonne gestion opérationnelle, commerciale et humaine du point de vente. Vous veillez à atteindre les objectifs de chiffre d'affaires tout en assurant une excellente expérience client. Profil recherché : - Expérience expérience en management et gestion d'équipe - Maîtrise des outils d'analyse des indicateurs commerciaux - Sens commercial, goût du challenge - Excellent relationnel, sens du service et leadership naturel - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative
Le restaurant CAP Méchant recherche un(e) Boulanger + Pâtissier(ère) créatif(ve) et passionné(e) pour rejoindre son équipe et participer à la création de produits de qualité qui font la renommée de l'établissement. Vos missions principales : Assurer la production de pains, viennoiseries et pâtisseries selon les standards de l'entreprise. Planifier et organiser la production (pétrissage, cuisson, dressage). Participer à l'innovation et l'évolution de la carte, en proposant de nouvelles recettes. Conditionner les produits pour leur présentation en vitrine ou en service. Gérer les approvisionnements, le stockage et les inventaires des matières premières. Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Profil recherché : Expérience de 2 ans Passion pour la boulangerie et la pâtisserie, créativité et sens du détail. Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à gérer les contraintes de production. Bonne connaissance des techniques de panification et de pâtisserie. Vous devrez être véhicule et/ou au vu des horaires de service
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un responsable administratif H/F pour notre atelier de maintenance d'engins BTP et agricoles. En collaboration avec l'équipe dirigeante, vos missions seront : - d'encadrer une équipe - de gérer le planning d'intervention (entretien, SAV, ...) - d'assurer un service de qualité aux clients afin de fidéliser leur confiance De formation Bac à Bac + 3, vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans minimum en management d'atelier. Vous maîtriser les outils bureautique (notamment le tableur Excel), faîtes preuve d'une bonne aisance rédactionnelle et possédez obligatoirement des connaissances techniques en mécanique. Vous possédez des qualités d'organisation et de planification.
Activités techniques : - Réaliser des diagnostics complexes en utilisant les outils du service après-vente (Appareil de diagnostic, outils spécifiques, outils informatiques PUMA etc.) ou lors d'essai routier, - Echanger avec le service technique du constructeur en cas de difficulté mais aussi remonter des informations, - Maîtrise de l'utilisation des équipements et des modes de diagnostic et de contrôle, y compris à distance, - Signaler, au responsable hiérarchique les résultats du diagnostic pour connaître les suites à donner, - Accompagner les mécaniciens et les techniciens dans leurs interventions et leur expliquer les meilleures pratiques issues des directives du constructeur ou des règles de l'art, - Remise en état complet des systèmes électriques / électroniques / pneumatiques / hydrauliques et optiques assurant la conduite, le confort et la sécurité du véhicule, - Interventions sur les véhicules électriques, hybrides et spécifiques, ou sur équipement si habilitation valide, Organisation & gestion de la maintenance : - Prise en charge du véhicule, - Vérifier l'exactitude du kilométrage porté par le chargé de clientèle sur l'OR et le corriger le cas échéant, - Poser les protections du véhicule si absentes (housse, tapis, protège volant), - Réaliser les essais avec les clients, apporter des conseils techniques et d'utilisation auprès de la clientèle, - Réaliser, dans certains cas, une partie du contrôle final ou des essais finaux en fonction de l'importance de l'intervention, - Traiter les réclamations et/ou insatisfactions des clients. - Réception et transmission d'informations à caractère technique auprès des services du constructeur et/ou de l'équipementier, - Planification des interventions complémentaires en cas de besoin de démontage suite au diagnostic, - Veiller à l'entretien, au maintien de l'ordre et à la propreté de son poste de travail en particulier et de l'atelier en général, - Respecter les règles de rangement des outils spéciaux, - Participation ponctuelle, en relais du chargé de clientèle, aux opérations d'accueil clientèle et de restitution des véhicules, - Evaluer les droits à la garantie ou à une participation commerciale suite au contrôle du véhicule, Directives - Connaître et veiller à l'application des processus et procédures qualité prévues dans l'entreprise, - Respecter les procédures internes et le règlement intérieur - Participer aux inventaires - Respecter les dispositions légales, conventionnelles, contractuelles et administratives, - Respecter les règles de sécurité et de tri des déchets, - Signaler au Responsable hiérarchique les outils défectueux / manquants, - Veiller au respect des préconisations du constructeur en particulier Retails Standards.
Description du poste : -Préparation et sécurisation du chantier -Montage des structures de support pour panneaux photovoltaïques -Pose et fixation des panneaux solaires photovoltaïques selon les plans et normes en vigueur -Passage et fixation des câbles jusqu'à l'onduleur -Raccordement électrique -Contrôle qualité de l'installation et nettoyage de fin de chantier -Application stricte des consignes de sécurité Profil recherché : -Expérience souhaitée en photovoltaïque -Déplacements sur les chantiers à prévoir -Travail en équipe (En hauteur, respect des règles de sécurité) -Sens du travail en équipe, rigueur, ponctualité Vous travaillerez sur la zone sud ouest de l'île. Les déplacements peuvent être assurés depuis le siège social de l'entreprise au Tampon.
Description du poste : - Installation, entretien et maintenance de chauffe-eau solaires chez des particuliers ou entreprises - Lecture de plans, raccordements hydrauliques, électriques - Travail en équipe (En hauteur, respect des règles de sécurité) - Mise en service et explications au client Profil recherché : - Expérience en plomberie, solaire thermique ou électricité - Connaissance des normes locales - Autonomie, rigueur, sens du relationnel Vous travaillerez sur la zone sud ouest de l'île. Les déplacements peuvent être assurés depuis le siège social de l'entreprise au Tampon.
Vous avez déjà une expérience dans le domaine de la Boulangerie ou vous souhaitez découvrir ce secteur d'activité ? Rejoignez le groupe ! L'aventure a démarré en 1980 avec le restaurant historique de Saint Philippe. Aujourd'hui , c'est plus d'une quarantaine de points de vente sur toute l'île ! Vos principales missions : - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse - Conduire une fermentation - Diviser la masse de pâte en pâtons - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons - Confectionner des viennoiseries - Cuire des pièces de viennoiserie - Cuire des pâtons - Défourner des pains et viennoiseries - Décorer des produits culinaires - Nettoyer le matériel et entretien du poste de travail - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Autonome et organisé (e) - Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre sens de l'initiative et votre esprit d'équipe qui feront la différence - Salaire à négocier en fonction de l'expérience Poste à pourvoir au sein du C'CANNELLE de la Plaine des Cafres.
Restaurant
Le Groupe Bourbon Finances fédère, à travers ses filiales, près de 550 collaborateurs œuvrant dans des secteurs d'activités diversifiés, dont le transport de voyageurs porté par sa holding Bourbon Cars Investissements (Charles Express, Transport Balaya, Transport Bourbon Fontaine, Start OI, Bourbon Car Évasion). Nous recrutons des Conducteur de de bus (H/F) pour rejoindre nos équipes sur le secteur de Saint-Pierre. Vos missions : Assurer en toute sécurité les circuits scolaires confiés. Participer occasionnellement à des services de transport de personnes (sorties, voyages, événements). Veiller au respect des règles de sécurité et au confort des passagers. Travail possible les week-ends et jours fériés. Profil recherché : Permis D obligatoire (avec ou sans expérience). Carte conducteur et FCO à jour. Ponctualité, sérieux et sens du contact.
L'Équipier polyvalent de restauration rapide travaille principalement en fast-food, garantissant un service rapide et de qualité. Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène Gère les commandes et le stock de produits frais Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail Peut effectuer des livraisons en respectant les délais promis Fournit un service clientèle rapide et courtois Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente
Nous recherchons un(e) apprenti(e) en tant que Employé polyvalent (H/F) pour notre partenaire : Un centre de loisirs situé à Saint-Pierre & Saint-Leu. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre de différents parcours de formation : - Bac +2 : Manager d'unité marchande (18 mois) - Bac : Conseiller de vente (12 mois) à ce poste, vous aurez pour mission : - Accueil physique et téléphonie. - Prendre et préparer les commandes en restauration. - Contribuer à l'aménagement, l'attractivité et à la propreté des espaces de jeu. Profil recherché : Dynamique avec un sens de l'organisation, tout en faisant preuve d'implication dans l'accomplissement des missions. Débutant(e) accepté(e) Si vous êtes intéressé.e par cette opportunité d'apprentissage, veuillez nous adresser votre candidature.
Vous préparez et confectionnez divers produits de boulangerie selon les consignes et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se), avez l'esprit d'équipe et la connaissance des règles HACCP. Vous êtes qualifié(e) et connaissez les horaires liés à la profession. Les horaires se font en planification tournante: prise de poste à 1h30 du matin, 9h , 11h ou 17h. ***¨Poste à pourvoir des que possible*** Transmettez votre CV à : lamidorecatp@gmail.com
Vos missions : - Prendre le volant de votre poids lourd pour assurer la livraison de produits frais sur l'ensemble de l'île. - Charger et décharger les marchandises avec soin, dans le respect des normes de sécurité et de la chaîne du froid. - Vérifier quotidiennement l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie. - Garantir un service de qualité auprès des clients lors des livraisons. Votre profil : - Vous êtes titulaire du permis C ou CE et disposez d'une carte conducteur à jour. - Vous avez une expérience significative en transport PL. - Vous êtes autonome, ponctuel et appréciez le travail bien fait. - Votre FIMO est à jour (obligatoire). - Vous avez le sens des responsabilités et veillez à la sécurité sur la route comme lors des livraisons. Conditions : Contrat : CDD Rémunération : selon profil et expérience Horaires : variables selon les tournées Candidature : Envoyez votre CV à administratif@vivea.re ou postulez directement sur France Travail.
Vous exercerez en tant que Vendeur (H/F). Vous serez chargé(e) de la vente de module de cuisine (kit) et vous maitriserez rapidement un logiciel de conception de cuisine sur mesure. Vous êtes, de naturel, un bon conseiller - vendeur et vous vous avez une sensibilité à l'aménagement et à la décoration intérieure (cuisine).
Nous recherchons un Conseiller - Vendeur en ameublement dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. PROFIL EXPERIMENTE sur le poste. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services - Identifier les besoins des clients et leur proposer des produits adaptés - Développer les ventes et la satisfaction client - Vous disposez d'une aisance relationnelle et d'une bonne communication - Vous êtes autonome mais appréciez également travailler en équipe - Vous êtes réactif et dynamique - Vous savez être attentif aux besoins des clients
Le Groupe Bourbon Finances fédère, à travers ses filiales, près de 550 collaborateurs œuvrant dans des secteurs d'activités diversifiés, dont le transport de voyageurs porté par sa holding Bourbon Cars Investissements (Charles Express, Transport Balaya, Transport Bourbon Fontaine, Start OI, Bourbon Car Évasion). Rattaché(e) à la Responsable Comptable, vous participez activement à la tenue quotidienne de la comptabilité et au suivi administratif et financier de l'entreprise. Vous travaillerez en lien étroit avec les différents services internes (RH, exploitation, commercial.). Vos principales missions seront les suivantes : - Saisir et contrôler les opérations comptables quotidiennes (factures, journaux d'achats et de ventes, rapprochements bancaires) ; - Préparer les déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés, etc.) ; - Participer à l'élaboration du bilan et à la clôture des comptes ; - Gérer la comptabilité fournisseurs et clients (saisie, suivi des règlements, relances, lettrages) ; - Suivre la balance comptable et les stocks ; - Assurer la gestion du courrier administratif de l'entreprise ; - Gérer un portefeuille en supervision avec un comptable. Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 en comptabilité ou en gestion (BTS Comptabilité Gestion, DUT GEA option gestion comptable et financière ou équivalent). Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous maîtrisez le logiciel QUADRA ainsi que les outils bureautiques du pack Office (Word, Excel). Vous faites preuve de rigueur, de précision et d'un solide sens de l'organisation. Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer efficacement avec vos collègues. Vous savez également gérer les priorités et respecter les délais. Nous vous offrons un poste polyvalent au sein d'une entreprise dynamique, dans un environnement de travail collaboratif.
DESCRIPTION La Société Foncière de la Plaine, promoteur immobilier et aménageur foncier, recherche un-e Comptable général H/F capable de combiner expertise technique, rigueur et sens du dialogue. Ce poste s'adresse à une personne méthodique, autonome et force de proposition, qui aime se confronter à des dossiers techniques variés et participer à la structuration financière d'un groupe multi-sociétés. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où vous pourrez contribuer à des projets stratégiques et techniques, tout en travaillant en étroite collaboration avec la Responsable Administrative et Financière , l'assistante de direction, l'assistante administrative, et le cabinet d'expertise comptable. MISSIONS - Superviser la mise en place d'un logiciel de comptabilité - Tenue de la comptabilité quotidienne : enregistrement, classement et suivi des écritures comptables, des comptes clients, fournisseurs et analytiques. - Gestion de trésorerie et paiements : suivi des flux financiers, rapprochements bancaires et préparation des virements de salaires, en vérifiant tous les éléments de paie. - Analyse des comptes et reporting : pointage et contrôle des comptes, préparation des éléments nécessaires pour le bilan, participation à l'élaboration des budgets et production de reporting pour la direction. - Supervision de l'assistante administrative : encadrement des travaux de saisie et révision de ses opérations pour garantir la fiabilité et la qualité des données. - Déclarations fiscales : préparation et suivi des déclarations fiscales en lien avec le cabinet comptable (dossiers crédit d'Impôt, TVA, taxes foncières, déclarations foncières, déclaration taxe d'aménagement.) - Veille réglementaire : suivi des évolutions comptables et fiscales afin d'assurer la conformité des pratiques et anticiper leurs impacts sur l'activité. - Suivi des engagements contractuels (assurances, prestataires financiers, baux...) - Suivi des recettes locatives, relance impayés, révision des loyers, régularisation de charges. - Élaboration et suivi des budgets par société, chantier et programme immobilier. - Gestion des stocks : contrôler et effectuer les mouvements de stock (patrimoine foncier) PROFIL - Titulaire d'un Bac+2/3 en comptabilité ou gestion (BTS, DUT, DCG ou équivalent) - Minimum 3 ans d'expérience, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multisociétés. - Maîtrise des normes comptables et fiscales ainsi que des logiciels métiers (Sage apprécié) - Rigoureux-se, organisé-e et autonome, tout en étant à l'aise pour collaborer et communiquer avec les équipes - Capacité à rester calme et analytique face aux situations complexes - Discrétion, diplomatie et sens du service INFOS COMPLÉMENTAIRES - CDI, basé à Saint-Pierre - Déplacements ponctuels à prévoir - 35 heures par semaine, du lundi au vendredi - Rémunération attractive : de 32 000 € à 38 000 € brut selon profil et expérience. - Poste stimulant offrant des missions variées, avec un réel impact sur le fonctionnement du groupe
