Offres d'emploi à Luant (36)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Luant située dans le département 36. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Luant. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 36 - Velles, 36 - ST MAUR, 36 - Saint-Maur ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Luant

Offre n°1 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1A (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - Velles ()

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients situé à Velles (36), un(e) préparateur(trice) de commandes possédant le CACES R489 1A.

Vos missions principales seront :
- la préparation de commandes clients en lien avec les bons de commandes
- la mise en place des commandes sur les rolls
- l'étiquetage
- le filmage des palettes Une expérience significative dans le domaine de la logistique et le CACES R489 Catégorie 1A est exigé.
Vous devez être de nature organisée et polyvalente.

Entreprise

  • OPTINERIS INDRE

Offre n°2 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 36 - ST MAUR ()

À propos de Staffmatch
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.

Vos missions
- Accueillir et accompagner la clientèle
- Utiliser le logiciel de caisse
- Scanner et enregistrer les produits à l'aide d'un lecteur code-barre
- Promouvoir les valeurs de l'entreprise
- Valider le panier et encaisser le client.

Profil recherché
- Vous êtes dynamique et souriant(e)
- Vous maîtrisez les procédures d'encaissement, de remboursement, de mise en attente ticket et de solde
- Vous aimez le contact avec la clientèle
- Vous disposez d'une première expérience concluante sur un poste similaire.

Poste à pourvoir en intérim au 05/04 - 12h - 19h45 - Établissement de vente en bazar.

Rejoignez-nous dès à présent et profitez du programme de fidélité Staffmatch
C'est très simple : plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus !
Avec 4 statuts, de Bronze à Platinium, notre programme vous récompense tout au long de vos missions.

N'hésitez plus et rejoignez nous dès maintenant !
Julie des équipes Staffmatch.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 5

    À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.

Offre n°3 : Responsable adjoint de magasin H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 36 - ST MAUR ()

Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !
Alors, viens travailler au coeur de l'Action !

Tu seras amené(e) à :
- Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin
- Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
- Être un membre actif de l'équipe d'encadrement
- Veiller au développement et à la renommée du magasin
- Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses...)
- Participer au recrutement des futurs collaborateurs

Ce que nous pouvons t'offrir
- Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maîtrise
- Des avantages salariaux tels que :
- Le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
- Une prime de participation
- Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- Des avantages sociaux tels que :
- Ticket restaurant
- Une remise du personnel
- Des cartes cadeaux
- Des avantages grâce à un CSE dynamique
- Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
- Une formation théorique et pratique
- Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.
- Et bien d'autres...

Profil de candidat(e) recherché(e) :
- Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts
Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.
- Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.

Enfin, ce poste est également disponible en alternance.






Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Gérer une caisse
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACTION FRANCE

Offre n°4 : Surveillant de nuit qualifié (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Le secteur Enfance-Adolescence, constitué d'un IME et d'une Unité Autiste, accueille des enfants et adolescents atteints de troubles autistiques, TED et troubles associés.
Vous participez à la mise en œuvre de la stratégie définie dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement.
Vous assurez la surveillance des personnes durant la nuit, dans le respect des usagers.
Vous intervenez auprès d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels et TSA.
Vous êtes garant de la sécurité des personnes et des biens ainsi que des conditions de repos.
Vous êtes amené à gérer des situation d'urgence et de tension.
Impliqué dans la vie du service, vous participez au projet d'établissement et de service et contribuez à la mise en œuvre des projets personnalisés. Vous assurez le relais avec les équipes de jour et leur transmettez des informations ciblées nécessaires au suivi des personnes.

Formation surveillant de nuit qualifié exigée ou DE AES
Connaissance du handicap, TSA.
Capacité à travailler en équipe.

Mesures COVID-19:
selon les mesures gouvernementales, le Passe vaccinal est obligatoire.

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Relayer de l'information
  • - Montrer des qualités d'écoute, de disponibilité,
  • - posture bien-traitante et bienveillante

Formations

  • - Santé (CQP Surveillant de nuit qualifié) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (DE AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS

Offre n°5 : Vendeur / Vendeuse en articles de fête (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - Saint-Maur ()

Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s.

Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre.

Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche.

Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de SAINT MAUR. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous :
- Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements.
- Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun.
- Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné.
- Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme.

- Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année.
Profil recherché
Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe.

Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s.

Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°6 : Vendeur mode (h/f)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en vente mode
    • 36 - ST MAUR ()

Vous serez en charge du suivi et de la mise en rayon, de la vente et du réassort.
Vous devez maitriser les techniques de merchandising et avoir impérativement de l'expérience en vente en rayon mode uniquement.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente distribution | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SPORT 2000

Offre n°7 : PEINTRE / FACADIER / PLAQUISTE H/ F (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Vous êtes peintre- façadier H/F et cherchez une opportunité dans une entreprise à taille humaine, à l'écoute de ses salariés?
Votre salaire sera adapté aux responsabilités du poste.

Notre entreprise est spécialisée dans la rénovation énergétique et intervient dans les domaines suivants:
- L'isolation thermique des murs par l'extérieur et par l'intérieur
- L'isolation des combles perdus
- L'isolation des planchers bas
- L'aménagement des combles aménageables
- Ravalement de façade
- Traitement de toiture
- Peinture intérieure

Vous travaillez du lundi au vendredi.
Vos avantages: Panier repas, Mutuelle, Prime

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Procédés de fixation collée
  • - Procédés de fixation mécanique
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de talochage
  • - Techniques d'isolation thermique et acoustique
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Adapter son intervention au type de paroi à isoler et à la technique d'isolation à mettre en oeuvre
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Appliquer des peintures
  • - Calfeutrer les baies et traiter les joints de dilatation ou les panneaux préfabriqués
  • - Corriger un support à enduire
  • - Élaborer le plan de pose pour préparer la mise en place de l'isolation
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...
  • - Préparer et appliquer un revêtement d'imperméabilité non-armé
  • - Préparer et poser un revêtement d'imperméabilité armé en toile de verre
  • - Régler et utiliser le matériel par lavage haute ou basse pression
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle

Entreprise

  • ISOLA-CENTRE

Offre n°8 : Chargé / Chargée de paie (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()


Vous aurez pour mission d'assurer le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il la vérifie en fonction de la législation, de la convention collective et du contrat de travail.

Ses missions :
- Traiter les événements liés à l'absence du salarié (Attestations de salaires CPAM, dossiers prévoyance)
- Répondre aux demandes des salariés relatifs à la paie ;
- Préparer les éléments nécessaires aux différents contrôles. ;
- Organiser le traitement des bulletins de paie ;
- Collecter et contrôler les paramètres de la paie ;
- Collecter et contrôler les variables de paie des salaires ;
- Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie courants ;
- Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques ;
- Collecter, contrôler et établir les déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles ;
- Collecter, contrôler les données et établir les déclarations sociales annuelles.
- Déclarations Sylaé, ASP
- Suivi des saisies arrêts

Formations

  • - Traitement paie | Bac+2 ou équivalents

Offre n°9 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Le FAM "Renée Gilbert" accueille 20 résidents présentant une déficience motrice, avec ou sans troubles associés, en axant la prise en charge sur le soutien et l'assistance dans la vie quotidienne en visant un niveau d'autonomie optimum en cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement et dans une démarche éducative et sociale globale.
Vos missions sur ce poste :
-Mener des accompagnements individuels en tant que référent (projet personnalisé) et s'inscrire dans l'accueil et l'animation au sein d'une unité de vie collective
-Accompagner les personnes accueillies dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne afin de favoriser leur développement et leur épanouissement
-S'impliquer dans l'organisation de l'unité de vie
-Participer à la dynamique de l'équipe (réunion d'unité, analyse de la pratique )
-Favoriser l'accès aux ressources de l'environnement

Contraintes : horaires d'internat, travail week-end et jours fériés;

Titulaire du DEAES / DEAMP / DEAS, vous souhaitez découvrir le secteur du Handicap moteur, vous savez vous intégrer dans une équipe pluridisciplinaire, vous avez le sens des responsabilités et êtes fiable dans le suivi des missions.

Formations

  • - Travail social (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS

    Répartis sur 4 sites géographiques, les 15 établissements et services gérés par l Adapei 36 sont organisés au sein de 3 secteurs d activités : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent l accueil et l accompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.

Offre n°10 : Référent de parcours - Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Au sein du Foyer d'Hébergement Odette RICHER du Pôle Adultes de notre Association, vous occuperez les fonctions d'Éducateur Spécialisé

En lien avec le cadre socioéducatif, les principales missions de l'éducateur spécialisé seront les suivantes :
- Coordonner les différentes étapes du processus de réalisation du projet personnalisé de chaque
résident, en veillant à la cohérence du projet et en favorisant l'autodétermination de la personne et
dans des projets inclusifs.
- Contribuer à la mise en œuvre d'actions éducatives individuelles et collectives, en accord avec les
projets personnalisés et les parcours de chaque résident.
- Posséder des connaissances approfondies sur le handicap et démontrer une compétence dans
l'accompagnement des personnes accueillies.
- Assurer un soutien dans les activités essentielles de la vie quotidienne, ainsi que dans les activités
sociales et de loisirs, en fonction des besoins et des droits de la personne.
- Préserver ou rétablir l'autonomie des résidents en les valorisant à travers un accompagnement collectif
et/ou individuel, en fournissant un soutien relationnel, en organisant des activités socio-éducatives, et
en collaborant avec les familles.
- Développer une collaboration efficace au sein de l'équipe de travail.
- Maîtriser l'utilisation des outils informatiques.

Travaille le week-end selon planning

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - connaissance du milieu du handicap

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS D

Offre n°11 : Moniteur / Monitrice d'atelier Bois en établissement spécialisé (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

L'Adapei 36 recrute pour le Secteur Travail (2 ESAT et 1 EA favorisant l'emploi pour plus de 200 personnes en situations de handicap) :

Moniteur d'Atelier Bois (h/f)

Palettes et caisserie
Emballage bois sur mesure
Fabrication de palettes toutes dimensions

Missions :
- Vous accompagnez et animez une équipe de travailleurs handicapés pour les activités de sous-traitance au sein des unités de production de nos clients partenaires ;
- Vous participez à la production, vous êtes soucieux de la qualité du service et des délais fixés par le client ;
- Vous veillez au respect des règles de sécurité ;
- Vous gérez la gestion de production sur informatique ;
- Vous accompagnez les travailleurs handicapés dans leur apprentissage et avez en charge le suivi de leur projet personnalisé
- Vous rendez compte spontanément de votre exercice auprès de la direction, sous forme verbale et/ou écrite (bilan d'évaluation, suivi des absences, évènement indésirable, etc.) ;
- Vous êtes garant de l'image de l'établissement auprès des clients.

Compétences requises :
Niveau brevet professionnel menuisier
Expérience exigée de 5 ans en menuiserie, charpente, agencement ou technico commercial en lien avec les métiers du bois
Bonne maîtrise de l'outil informatique
Appétence pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le cadre de leur professionnalisation

Modalités :
La rémunération est calculée selon la grille Moniteur d'Atelier 2nde classe de la Convention collective du 15 mars 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées.
1er échelon coefficient 411 :

Compétences

  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Formations

  • - Menuiserie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS D

    Répartis sur 4 sites géographiques, les 15 établissements et services gérés par l Adapei 36 sont organisés au sein de 3 secteurs d activités : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent l accueil et l accompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.

Offre n°12 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Vous interviendrez au sein du DAME les Martinets et plus particulièrement sur la SIPFP (Section d'Initiation et de Première Formation Professionnelle) qui accueille des adolescents présentant des troubles du développement intellectuel.
L'accompagnement proposé par la SIPFP se décline autour de plusieurs axes : préprofessionnel, apprentissage d'une meilleure autonomie et du vivre ensemble.
La SIPFP prépare à l'orientation vers le secteur adulte, notamment l'entrée en ESAT, en EA ou en milieu ordinaire.

Vous serez intégré à une équipe pluriprofessionnelle composée d'éducateurs spécialisés, accompagnement éducatif et social, enseignant spécialisé, assistante sociale, psychologue, orthophoniste . Vous pourrez intervenir seul(e) ou en co-intervention.
Vous veillerez à vous inscrire dans le projet de service afin de développer dans le respect du projet d'accompagnement personnalisé de chacun et dans les dynamiques actuelles d'inclusion, un accompagnement favorisant l'auto détermination des PA.
Vos missions seront des missions de terrain et d'accompagnement à l'inclusion sociale dans une dynamique d'apprentissage, dans le développement des notions de travail, en les accompagnant à faire des choix, à gagner en autonomie, à vivre en collectivité et dans le monde qui nous entoure sont les priorités de cette section. La SIPFP permet de développer des compétences en autonomie personnelle, domestique et sociale au travers des activités de soutien ainsi que des compétences préprofessionnelles au sein d'ateliers dirigés par des éducateurs techniques spécialisés.

Vos missions principales seront de :
- Créer une relation éducative personnalisée ;
- Assurer l'accompagnement éducatif de la personne ou du groupe ;
- Participer à la conception et conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
- Construire un cadre d'analyse et d'expertise des pratiques éducatives et sociales ;
- Assurer les fonctions de coordination : participer à l'organisation du service, à la dynamique d'équipe, l'animation des réunions de service ;
- Assurer une veille professionnelle sur les politiques sociales ;

Compétences complémentaires pour mener des partenariats dans les dispositifs d'inclusion sociale et scolaire.
Poste à pourvoir le 1er avril 2025

Qualité :
- capacité pédagogiques

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Diplôme d'état ES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS D

    Répartis sur 4 sites géographiques, les 15 établissements et services gérés par l Adapei 36 sont organisés au sein de 3 secteurs d activités : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent l accueil et l accompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.

Offre n°13 : Moniteur / Monitrice d'atelier en espaces verts (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

L'Adapei 36 recrute pour son ESAT

Vous favorisez, en toutes circonstances, l'intérêt de la personne accueillie ainsi que son bien-être et son autonomie.
L'adhésion au Projet Associatif et au Projet d'Etablissement est indispensable.

Prérequis :
Bonne maîtrise de l'outil informatique ;
Connaissance du secteur médico-social appréciée.

Missions :
- Vous accompagnez et animez une équipe de travailleurs handicapés accueillie en ESAT dans le cadre de différentes activités socio-professionnelles (Restauration collective - self, Nettoyage des Locaux, sous-traitance industrielle) ;
- Vous travaillez en équipe pluri-professionnelle en participant aux projets d'accompagnement personnalisés des ouvriers dont vous aurez la responsabilité ;
- Vous veillez au respect des règles de sécurité et vous participez à la réalisation du travail avec les ouvriers ;
- Vous êtes soucieux de la qualité du service et des délais fixés par le client ;
- Vous rendez compte spontanément de votre exercice auprès de la direction, sous forme verbale et/ou écrite (bilan d'évaluation, suivi des absences, évènement indésirable, etc.) ;
- Vous utilisez les outils mis en place dans le cadre du suivi des activités socio-professionnelles ;
- Vous êtes garant de l'image de l'établissement auprès des clients.

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS D

    Répartis sur 4 sites géographiques, les 15 établissements et services gérés par l Adapei 36 sont organisés au sein de 3 secteurs d activités : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent l accueil et l accompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.

Offre n°14 : Mécanicien de Maintenance VUI (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Le Groupe BROCHARD recherche, pour sa filiale CENTRE VEHICULES INDUSTRIELS (IVECO) site de CHATEAUROUX, un MÉCANICIEN Véhicules Industriels et Utilitaires.

Rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez à notre succès !

Votre profil :
- Diplôme : CAP à BTS en mécanique
- Expérience : une expérience en tant que mécanicien poids lourds (PL) sera un atout

Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez en charge de la maintenance et de l'entretien des véhicules poids lourds et utilitaires.
Vos principales missions incluent :
- Effectuer l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective pour l'entretien courant ou périodique des véhicules
- Localiser et diagnostiquer les pannes mécaniques
- Réaliser les réglages, mises au point et essais
- Maintenir l'ordre et la propreté de votre poste de travail
- Assurer l'entretien courant du matériel routier : vidange, graissage, purge, contrôle
- Remettre en état les pièces, organes, équipements ou éléments défectueux par échange ou réparation
- Veiller à la composition et à l'état de l'outillage mis à disposition
- Respecter les procédures, modes opératoires et règles de sécurité
- Effectuer des dépannages lors des astreintes

Pourquoi rejoindre le Groupe BROCHARD ?
- Égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés, à compétences égales.
- Salaire attractif : à négocier selon profil

Avantages :
o Tickets Restaurant
o Mutuelle / Prévoyance prise en charge à 100%
o Primes d'astreintes (au volontariat)

Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature

Rejoignez notre équipe et participez activement à notre développement en tant que spécialiste de la maintenance des véhicules industriels et utilitaires. Votre expertise est la clé de notre succès !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GROUPE BROCHARD

Offre n°15 : Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - VELLES ()

Description du poste :
Manpower CHATEAUROUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Télévendeur (H/F) En véritable binôme avec le responsable de secteur, développer le portefeuille de clients grâce à votre force de conviction et votre tempérament commercial
Prendre en charge les commandes de produits de nos clients (appels entrants et sortants), dans une démarche de vente et de conseil sur nos gammes de produits et services
Développer la vente additionnelle au travers de nos promotions, produits de la semaine, cours du frais, offres spécifiques, opérations commerciales ?.
Contribuer à la fidélisation de nos clients en instaurant une relation de confiance
Travailler dans un véritable esprit d'équipe et intervenir si besoin en soutien sur d'autres portefeuilles
Au contact quotidien de nos clients, vous établissez une véritable proximité avec ces derniers et êtes l'ambassadeur de l'image de notre entreprise Nous sommes ouverts à toutes les histoires de vie et à tous les parcours, votre tempérament, votre personnalité et votre envie étant le plus important.
De préférence de formation initiale BAC à BAC+2 orientée techniques de vente et de commercialisation.
Goût du challenge, sens du service aux clients, esprit d'équipe, excellent relationnel, réactivité, rigueur et organisation Expérience dans une fonction commerciale.
Capacité à gérer un portefeuille clients en déployant une stratégie commerciale à court et moyen terme, dans le cadre de la politique commerciale de l'entreprise.
La maîtrise des outils bureautiques indispensable.
Votre travail avec votre binôme est déterminant pour relancer les prospects, clients
Gourmand(e) et passionné(e), vous êtes persuadé(e) que la vente par téléphone n'est pas un frein à la solidité des relations commerciales
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°16 : Télévendeur H/F

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 36 - VELLES ()

Grâce à sa couverture nationale Transgourmet est l'un des leaders français de la distribution pour les professionnels de la restauration commerciale, collective et la boulangerie pâtisserie.
Avec une offre étendue de produits alimentaires et d'hygiène, couvrant tous les besoins de ses clients et un concept logistique 100% multi-température (frais, ambiant, surgelés), Transgourmet est le fournisseur de près de 67.000 clients indépendants et organisés.
Partager le meilleur est notre mission et résume la passion et l'expertise des hommes et femmes qui travaillent dans un seul objectif : faciliter le quotidien de nos clients.
Ce défi, nous le relevons grâce à des outils logistiques les plus modernes du marché, et grâce aux éleveurs, fournisseurs et partenaires choisis sur un seul critère :l'excellence de leurs produits.
Toujours à la pointe de l'innovation, nous sommes précurseurs de solutions web et développons des services qui offrent à nos clients des moyens de faciliter et développer leur activité.
Dans notre académie, nous formons chaque année des collaborateurs avec le souci permanent de la qualité de service et de la sécurité.
Notre Groupe a également été distingué du label « Meilleur Employeur 2024 » dans son secteur d'activité par le magazine Capital !
Signataire de la charte de la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez découvrir notre univers dédié aux plaisirs des saveurs en visitant notre site www.transgourmet.fr

Rattaché(e) au Responsable Service Clients, après une période de formation à nos produits et à nos méthodes de vente, vous gérez un portefeuille de clients professionnels de la Restauration ou de la Boulangerie-Pâtisserie.

Plus qu'un(e) télévendeur(euse), nous recherchons un(e) véritable commercial(e) sédentaire, capable d'accompagner nos clients et d'innover avec eux. Booster pour Transgourmet et ses clients, votre autonomie et votre fibre commerciale vous permettront de prendre en charge les principales missions suivantes :

En véritable binôme avec le responsable de secteur, développer le portefeuille de clients grâce à votre force de conviction et votre tempérament commercial,

Prendre en charge les commandes de produits de nos clients (appels entrants et sortants), dans une démarche de vente et de conseil sur nos gammes de produits et services,

Développer la vente additionnelle au travers de nos promotions, produits de la semaine, cours du frais, offres spécifiques, opérations commerciales ....

Contribuer à la fidélisation de nos clients en instaurant une relation de confiance,

Travailler dans un véritable esprit d'équipe et intervenir si besoin en soutien sur d'autres portefeuilles,

Au contact quotidien de nos clients, vous établissez une véritable proximité avec ces derniers et êtes l'ambassadeur de l'image de notre entreprise

Rémunération et avantages sociaux  :
Durée du travail : temps plein et horaire compatible avec votre vie familiale
Salaire attractif : fixe + variable
Avantages : prime de fin d'année + intéressement

Nous sommes ouverts à toutes les histoires de vie et à tous les parcours, votre tempérament, votre personnalité et votre envie étant le plus important.

De préférence de formation initiale BAC à BAC+2 orientée techniques de vente et de commercialisation.

Goût du challenge, sens du service aux clients, esprit d'équipe, excellent relationnel, réactivité, rigueur et organisation
Expérience dans une fonction commerciale.

Capacité à gérer un portefeuille clients en déployant une stratégie commerciale à court et moyen terme, dans le cadre de la politique commerciale de l'entreprise.

La maîtrise des outils bureautiques indispensable.

Votre travail avec votre binôme est déterminant pour relancer les prospects, clients dormants et animer la base de clients.

Gourmand(e) et passionné(e), vous êtes persuadé(e) que la vente par téléphone n'est pas un frein à la solidité des relations commerciales

Entreprise

  • Transgourmet Selectionnez votre agence

Offre n°17 : Agent de Conditionnement (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - VELLES ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Nous recherchons pour le compte de notre client des agents de conditionnement dynamiques pour intégrer les lignes de production et procéder à la mise en barquettes de divers produits en intérim.

En tant qu'Agent de Conditionnement (H/F), vous rejoindrez une équipe motivée et participerez activement à la bonne marche de la production. Vous serez responsable de garantir un conditionnement conforme aux normes de qualité, de sécurité et de la réglementation HACCP.

Vos missions :

-Mettre en barquettes les produits.
-Vérifier la qualité des produits avant leur conditionnement
-Respecter les cadences de production ainsi que les normes d'hygiène irréprochable et de sécurité HACCP
-Travailler en équipe pour optimiser le processus de conditionnement
-Maintenir un poste de travail propre, organisé et conforme aux normes d'hygiène

Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) de respecter les normes de sécurité et d'hygiène, rejoignez notre équipe et contribuez à la qualité de notre production !

- Dynamisme et rapidité d'exécution
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur et sens du détail
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Entreprise

  • INTERACTION CHÂTEAUROUX

Offre n°18 : Technicien industries agro-alimentaires (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - VELLES ()

Description du poste :
Nous rechercons pour notre client, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire son/sa futur(e) technicien(ne) de maintenance.
Vos missions seront les suivantes :***Maintenance préventive et curative,***Traitement des non-conformités sur l'ensemble du site,***Actions de maintenance préventive selon planning des opérations de maintenance préventive et divers contrôles périodiques,***Suivi et réapprovisionnement magasin de pièces détachées,***Connaissance et application des règles d'hygiène et sécurité alimentaire,***Connaissance et application des recommandations IFS,***Etre force de proposition pour l'amélioration du service et des process***GMAO (utilisation),***Respect des consignes du responsable de maintenance,***Nettoyage méthode 5S,***Application des directives, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des objectifs, des procédures et instructions de travail,***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Les compétences que nous recherchons :
- Rigueur
- Autonomie
- Organisation
- Réactivité
- Aisance avec l'outil informatique
- Sens de la confidentialité
- Flexibilité
Les horaires sont adaptés en fonction des besoins de la production
1 Samedi sur 2 de travaillé par mois

Offre n°19 : Inventoriste (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :***Vous recherchez une expérience dans le domaine de la vente et du commerce ? Alors devenez inventoriste et rejoignez notre équipe !***Vos missions seront les suivantes :***Réaliser l'inventaire des stocks du magasin***Utiliser des outils informatiques pour relever les quantités de produits***Effectuer des comptages physiques des marchandises***Vérifier la conformité des données inventoriées avec la réalité du stock***Participer aux opérations de réapprovisionnement***Signaler les écarts de stock ou les anomalies constatées***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le profil que nous recherchons possède les qualités suivantes :***Rigueur et précision***Maîtrise des outils informatiques***Sens du détail***Capacités de communication***Esprit d'analyse***Aisance avec le comptage physique***Esprit d'équipe***MISSION SUR ST MAUR 19H15/23H30 (SELON AVANCEMENT)

Offre n°20 : conseiller clientèle saint maur 34h (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter féminin, un(e) conseiller(ère) de vente pour son magasin basé à SAINT MAUR.

Contrat 34h à compter du 07/04 jusqu'au 19/04 dans le cadre d'un remplacement

Vos missions:
Vous procédez aux encaissements,
Vous accueillez et accompagnez la clientèle tout au long de l'acte de vente,
Vous réceptionnez les produits et effectuer la mise en rayon,
Vous veillez à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée.

Vous êtes autonome et polyvalent(te) Vous avez de l'expérience, dévoué(e) et bienveillant(e) ; Vous maitrisez les encaissements .

Vous avez le sens du commerce, vous êtes réactif(ve), doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe.

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°21 : conseiller clientèle saint maur 30h (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter féminin, un(e) conseiller(ère) de vente pour son magasin basé à SAINT MAUR.

Contrat 30h à compter du 07/04 jusqu'au 19/04 dans le cadre d'un remplacement

Vos missions:
Vous procédez aux encaissements,
Vous accueillez et accompagnez la clientèle tout au long de l'acte de vente,
Vous réceptionnez les produits et effectuer la mise en rayon,
Vous veillez à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée.

Vous êtes autonome et polyvalent(te) Vous avez de l'expérience, dévoué(e) et bienveillant(e) ; Vous maitrisez les encaissements .

Vous avez le sens du commerce, vous êtes réactif(ve), doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe.

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°22 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 16/01/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Créée en 2001, on est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main,
Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur.
Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec cette entreprise, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé !
Nous rejoindre c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable.
Aujourd'hui on recherche son nouveau Vendeur en Alternance (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de BOURGES.
TA MISSION AU QUOTIDIEN***Le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce & sites partenaires)
* La satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement,
* La gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits,
* La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion
* Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation.
* Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé.
* Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente.
* Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin.
Pourquoi nous choisir ? :
Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès,
Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités,
Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions.
Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie.
Description du profil :
Ce que nous aimerons chez toi :
Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients,
Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge
Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Nous t'accompagnerons pour que ta passion pour les livres et la culture en générale te permette de devenir le patron ou la patronne de ton rayon et de travailler avec une grande autonomie.

Offre n°23 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - ST MAUR ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.

Notre client est un établissement à CHATEAUROUX proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de leur vision.

Comment contribueriez-vous à l'épanouissement des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ? En tant que professionnel(le) de la petite enfance, vous contribuerez au bien-être et au développement des enfants dans un environnement sécurisé et stimulant. - Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles en garantissant une atmosphère chaleureuse et bienveillante - Participer activement aux activités éducatives et ludiques visant à favoriser l'épanouissement cognitif et psychomoteur des enfants - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité en respectant les protocoles établis par l'établissement - Collaborer avec l'équipe éducative pour planifier et organiser des projets pédagogiques adaptés aux besoins individuels de chaque enfant - Observer et rapporter tout changement dans le comportement ou la santé des enfants afin de permettre un suivi adéquat et personnalisé Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 1500 euros/mois

L'Auxiliaire de puériculture (F/H) sera chargé(e) de contribuer à l'épanouissement des enfants dans un environnement sécurisé. - Détenir le Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture est impératif - Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins un an - Faire preuve d'empathie et de sensibilité envers les besoins des enfants - Maîtriser les normes d'hygiène et de sécurité en milieu infantile - Démontrer d'excellentes compétences en communication avec les parents et l'équipe éducative Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Entreprise

  • Agence Appel Médical de Chateauroux

Offre n°24 : Vendeur / Vendeuse de cuisines (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Chez Schmidt,
- vous CONCEVEZ au millimètre près,
- vous VENDEZ des projets sur-mesure de cuisines équipées, de meubles et de rangements,
- vous accueillez chaleureusement vos clients, vous les écoutez avec attention,
- vous leur proposez des solutions astucieuses, tout en respectant leurs contraintes,
- vous co-construisez un projet qui leur ressemble dès le premier Rdv
- vous les accompagnez jusqu'à la fin de cette aventure !
Vous serez également en charge de la prospection auprès de professionnels et de la relance clients.
En somme, vous êtes le commercial unique et le super chef de projet qui aime son client, l'écoute, lui propose des solutions créatives et ultra-personnalisées. Vous prenez soin de lui dès la première rencontre, du café jusqu'au verre de champagne une fois son rêve réalisé !
Votre plus : ne jamais cesser de chercher, innover, même bousculer pour inventer une nouvelle manière de vivre l'habitat.
Description du profil :
Et vous ?
Vous avez déjà fait de la vente ? Ou de la conception ? Vous avez des aptitudes techniques ? Mais surtout vous êtes ultra motivé(e) pour apprendre un nouveau métier ?
Les qualités qui font la différence : passion et enthousiasme, empathie et écoute, curiosité et anticipation, ténacité et combativité, audace et partage, un grand sourire et beaucoup d'envie.
Notre proposition : pour vous aussi c'est du sur-mesure !
- Une formation personnalisée selon vos besoins, soit en magasin avec votre tuteur et votre équipe, soit au sein de la Schmidt Groupe Academy qui forme plus de 3.000 personnes par an.
- Des outils pédagogiques innovants (plateforme de formation en ligne)
- Des outils de travail digitaux : configurateur 3D, tablettes, lunettes immersives...
- Des supers moments à partager : chaque jour avec votre équipe des temps forts en magasin ! Les lancements de campagnes, les nouveautés produits et services à découvrir, et aussi des séminaires de vente, des voyages, des événements à fêter !
- Une rémunération attractive où votre performance se traduit dans votre part variable.
A réception de votre candidature, vous recevrez un mail qui vous invitera, si vous le souhaitez, à compléter votre dossier par une vidéo. Une façon personnalisée de nous exprimer votre motivation en images et d'aider nos recruteurs à mieux vous connaitre.
Vous aurez l'opportunité de rejoindre le groupe CREALIE CONSEILS, une entreprise dynamique qui évolue depuis plus de 15 ans et qui maîtrise parfaitement ses processus. Vous serez soutenu par notre service SERENITE, qui s'occupera de toutes les tâches administratives et commerciales, vous permettant ainsi de vous concentrer sur la vente tout en réduisant le stress.
Nous avons mis en place une politique de rémunération attractive et évolutive, et chaque magasin dispose d'une voiture de service électrique pour faciliter vos déplacements. De plus, vous bénéficierez de 5 jours de récupération par an, en plus de vos congés habituels. Dans chacun de nos magasins, nous avons créé un espace commun convivial dédié aux repas. Cet espace est conçu pour favoriser les échanges et renforcer les liens entre les membres de l'équipe. Côté santé, vous profiterez d'une mutuelle avantageuse avec l'assurance santé Alan, qui vous accompagne au quotidien. Vous aurez accès à plus de 80 professionnels de santé, 7 jours sur 7, sans rendez-vous, avec 100% des frais pris en charge et un remboursement rapide. Tout cela est accessible via une application unique, pour une expérience simplifiée et agréable.

Offre n°25 : JARDIPLAY - Responsable de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Notre magasin Jardiland Saint-Maur (36) recrute
Un responsable rayon serre chaude (H/F)
Vous serez en charge de missions variées, au service de nos clients :
Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon serre chaude
Gestionnaire dans l'âme, vous contribuez au développement des ventes et réalisez les commandes des produits de votre rayon,
Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté de votre rayon,
Vous organisez et montez les opérations commerciales,
Vous disposez d'une formation végétale (Bac Pro ou BTS Horticole ou équivalent) et d'une première expérience sur un poste similaire,
Vous maîtrisez l'outil informatique,Vous êtes pédagogue et aimez plus que tout transmettre avec passion et générosité votre savoir et partager vos expériences.
Vous êtes dynamique et rigoureux-se, vous avez le goût du challenge, un esprit de service développé et vous aimez le travail en équipe... alors n'hésitez plus...rejoignez-nous!
Modalités : CDI temps plein (annualisation base 37,5H par semaine) - Travail 1 dimanche sur 2 (majoration de 50%) - heures supplémentaires majorées
Date de démarrage ? mai 2025
Avantages : 13ème mois, participation, intéressement, CSE, CET
Rémunération : selon profil

Entreprise

  • JARDIPLAY

    En 1978, l'entreprise crée sa première jardinerie sous enseigne Jardiland. Après plusieurs agrandissements et transferts de site, la filiale Jardiplay exploite, depuis 2017, 12 magasins Jardiland qui offrent à la clientèle un large choix de plantes intérieures et extérieures, animaux de compagnie et objets de décoration, dans un cadre qualitatif et agréable. Les magasins exploités par la société Jardiplay sont très représentatifs sur les zones d'implantation suivantes : ...

Offre n°26 : NORAUTO - Responsable de magasin d'accessoires de la personne (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Tu crois qu'être responsable vente chez Norauto c'est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne !
Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable.Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain.
Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du directeur de centre.
Une journée en magasin c'est :
Du management :
Animer une équipe comprise entre 5 et 20 conseillers de vente, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...).
Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation,...).
Du commerce :
Être le garant de la satisfaction client : tes projets sont orientés vers le succès commercial de ton magasin.
Mettre en place les opérations commerciales, le merchandising,...
Suivre les objectifs et veiller à l'atteinte de ces derniers ; ton côté novateur et ton esprit entrepreneurial sont essentiels bien-sûr !
De la gestion :
Gérer ton portefeuille produits, les stocks de ton périmètre, et effectuer les commandes de pièces.
Participer auprès de ton directeur de centre à l'atteinte du chiffre d'affaires.
Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour le commerce.
Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d'ancienneté :
Primes d'objectifs
Primes d'intéressement
Primes de participation
Plan épargne entreprise
Mutuelle
Prévoyance
Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto
Carte UpDéjeuner
Participation aux transports en commun
Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile.)
Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.)
Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto !
Enthousiaste ?
Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV !
Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Entreprise

  • NORAUTO

    Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...

Offre n°27 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Rejoignez leur équipe et façonnez l'avenir du bois !
Vous êtes un artisan du bois dans l'âme ? Vous aimez transformer des matériaux nobles en créations sur mesure et offrir un travail de qualité irréprochable ? Alors, nous avons une place pour vous au sein de leur équipe !
CRIT recherche pour son client, un Menuisier Poseur (H/F) passionné(e) et méticuleux(se) capable de faire le lien entre la création et la perfection en atelier et le terrain. Vous êtes un(e) expert(e) de la pose, du montage et de l'ajustement des menuiseries intérieures et extérieures. Vous savez travailler le bois, mais aussi manipuler d'autres matériaux comme l'aluminium, le PVC ou encore le verre.
Vos missions :
- Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages, etc.) en respectant les normes de sécurité
- Installer et ajuster des automatismes de fermetures
- Assurer l'entretien, la réparation et le remplacement des éléments posés ainsi que de leurs systèmes de fermeture
Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 3 mois et se situe à Saint-Maur (36250). La rémunération horaire est comprise entre 11.88 et 13 euros brut de l'heure.
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez également des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Possibilité d'obtenir un acompte de paie hebdomadaire si nécessaire.
- Accès à diverses aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Utilisation de l'application My Crit pour un suivi simplifié.
- Avantages du Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc
Description du profil :
Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie, ainsi que d'une formation de niveau BEP/CAP.
Compétences nécessaires :
- Maîtrise des techniques de fabrication et de pose d'éléments en bois
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
L'art de la menuiserie n'a pas de secret pour vous ? Rejoignez-nous et laissez votre empreinte dans des projets uniques !

Offre n°28 : Technicien(ne) itinérant(e) maintenance SAV (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en maintenance
    • 36 - ST MAUR ()

Pour notre entreprise, vous vous déplacez en clientèle et effectuez des réparations au sein de notre atelier.

Au quotidien, vous assurez les missions suivantes :
- Pose et entretiens de dosage et d'hygiène
- Devis et réparation du matériel électrique (auto laveuse aspirateur et mono brosse)
- Facturation des réparations
- Envoi de toute documentation en fonction des besoins
- Assurer la maintenance technique et commerciale de tous les produits et matériels commercialisés par l'entreprise
- Assurer la responsabilité du service atelier et du service après-vente
- Procéder à des réparations de matériels chez les clients, ou établir un diagnostic de façon à chiffrer l'étendu et le montant des réparations
- Effectuer des démonstrations de matériels à chaque fois que l'intérêt commercial l'exigera
- Effectuer des mises en route de matériels chez les clients

Vous êtes amenés à vous déplacer sur 13 départements.
Chaque semaine vous travaillez une journée au siège de l'entreprise afin de réaliser les commandes de matériels, les réparations et la définition de votre planning.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • LR PRO HYGIENE

Offre n°29 : Installateur Robot Saint Maur (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - Saint-Maur ()

Vos missions :

Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous :
- Vous installerez les robots chez les clients (devis et installation)

- Vous effectuez la maintenance périodique des matériels du parc
- Assurer le réglage du matériel
- Faire remonter les informations pertinentes

Vos atouts :
- Autonome
- Ayant le sens du contact
- Polyvalent
- Vous partagez les valeurs de l'entreprise

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs

Entreprise

  • HOLDING GROUPE CLOUE

    Fondé en 1905. Acteur majeur dans la distribution d agroéquipements depuis plus de 113 ans sur 14 départements (l Indre, l Indre-et-Loire, la Vienne, Le loir-et-Cher, l Allier, le Cher, L Eure-et-Loire, le Loiret, la Creuse, le Maine-et-Loire, la Loire-Atlantique, Les Deux-Sèvres, la Vendée et la Sarthe), le Groupe Cloué compte aujourd hui 20 magasins spécialisés dans la distribution, l entretien de matériels agricoles, viti et vinicoles, espaces verts et équipements d élevage.

Offre n°30 : Technicien / Technicienne d'équipements de piscine (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Vous êtes à la recherche d'un métier qui change tous les jours ?
Alors nous vous recherchons !

Auprès d'une entreprise d'installation de piscine, spa, sauna, vos missions seront les suivantes :
- maçonnerie
- montages de piscine (en doublon avec votre tuteur)
- installations d'équipements (volets roulants, bâche, abris etc)
- entretiens piscines/espaces verts, etc.

Si vous êtes conducteur d'engins, c'est un grand plus !

Vous souhaitez vous engager auprès d'une équipe familiale, êtes prêts à vous engager pour un emploi durable et diversifier, postulez !

Compétences

  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Façonner des matériaux divers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Formations

  • - Chantier BTP | CAP, BEP et équivalents

Offre n°31 : PEINTRE EXTERIEUR H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 36 - ST MAUR ()

Planett/Jobandtalent recrute pour son client secteur bâtiment un peintre extérieur ayant de l'expérience en isolation par l' extérieur.
Vos missions:
- Préparation des surfaces à peindre (nettoyage...)
- Application de la peinture au rouleau
- Réalisation de travaux d'isolation thermique par l'extérieur( pose d'isolants, enduit, finition) - Respect des consignes de sécurité et délais.

FORMATION PEINTURE EXTERIEUR /ISOLATION PAR L'EXTERIEUR OU EXPERIENCE SIGNIFICATIVE SUR UN POSTE SIMILAIRE. MAITRISE DES TECHNIQUES D'APPLICATION AU ROULEAU RIGOUREUX,AUTONOME,AIMANT LE TRAVAIL EN EQUIPE

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - CAP peintre applicateur de revêtements
  • - CAP Peintre en bâtiment
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer des peintures
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Identifier la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réaliser un traitement biocide en maîtrisant les différents modes d'application (pulvérisation, application manuelle)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • PLANETT

    Jobandtalent est une plateforme d'intérim nouvelle génération qui a pour mission de transformer le marché de l'emploi pour le rendre plus efficace et plus juste. Jobandtalent assure constamment à sa communauté de travailleurs des nouvelles opportunités et un développement professionnel à long terme.

Offre n°32 : Boucher H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - ST MAUR ()

POSTE : Boucher H/F
DESCRIPTION : OPTINERIS recherche pour l'un de ses clients un Boucher(ere).

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable Boucherie, vous serez en charge de :

La réalisation des tâches nécessaires à la fabrication des produits proposés à la vente du rayon boucherie
La participation à la vente au rayon boucherie traditionnelle
L'approvisionnement de votre rayon dans le respect des implantations, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (traçabilité, procédures de nettoyage et de désinfection)
La mise en valeur des produits et la lisibilité des informations (prix, promotions)
L'accueil et le renseignement de la clientèle
-
PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP Boucherie.
- Vous maitrisez les spécificités des produits que vous transformez : de la matière première à la présentation finale.
- Vous avez le sens du commerce, de l'organisation et une aisance relationnelle.
- Vous savez organiser votre travail de façon autonome et vous faites preuve de polyvalence.
- Vous êtes force de proposition quant aux choix des produits en fonction des besoins du client et en proposant les produits adaptés.

Entreprise

  • Optineris

    Fort d'une expérience de 50 ans, le groupe OPTINERIS vous accompagne : intérim, CDD, CDI. L'agence d'Optineris Châteauroux est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi dans le domaine industriel, du transport, du tertiaire Rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes à situation d'handicap.

Offre n°33 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI.
Nous avons accompagné ce cabinet tout au long de son développement et avons d'excellents retours des candidats que nous avons mis en relation.
L'Expert-Comptable est très organisé et disponible pour ses collaborateurs, le poste proposé est enrichissant au plan technique et propose un terrain d'expression très large, l'ambiance est conviviale et les locaux agréables.
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable vous prendrez en charge vos dossiers clients composés de TPE et PME tous secteurs d'activités et assurerez les missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille principalement en révision ;
- Établissement des déclarations fiscales ;
- Établissement des bilans et des liasses fiscales ;
- Établissement de situation et de prévisionnels ;
- Conseil à la clientèle.
Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°34 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Qualité et créativité sont les valeurs qui définissent le mieux notre Client.
La quête de l'excellence guide chacun des pas de cette entreprise à taille humaine vers l'innovation et la réussite.
Dans le cadre d'une création de poste et pour renforcer son équipe composée de 50 collaborateurs, cet acteur majeur du secteur du luminaire d'extérieur, recrute un Conducteur de Ligne de Production Commandes Numériques H/F en CDI.
Sous l'autorité de la Direction Opérationnelle, vous aurez les responsabilités suivantes :
Vos missions :***Lecture des Cahiers des charges et des plans de fabrication
* Sélection et métrage des pièces
* Identification des contraintes techniques
* Lancement en production (chargement tôle, mise en place outillage, lancement du programme)
* Optimisation de la matière
* Réalisation des découpes et des mises en forme (pliage, cintrage, roulage, soudage...)
* Contrôle qualité en amont et en aval des opérations de découpage et de formage
* Utilisation des fonctionnalités des logiciels mis à disposition
* Aide à la réalisation de prototypes pour le Bureau d'Etudes
* Réalisation de la maintenance de 1er niveau
* Réaliser le conditionnement des pièces finies
Description du profil :
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation technique de type Bac à Bac+2 en Génie Mécanique, Outillage ou autre, vous possédez une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes capable de lire des dessins techniques et connaissez les outillages et machines de fabrication de l'industrie.
Une formation interne et un accompagnement vous seront proposés à votre arrivée.
Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : bon relationnel, rigueur, autonomie, minutie, adaptabilité
Salaire à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Vous souhaitez intégrer un entreprise Française aux savoir-faire artisanaux et industriels d'excellence ?
N'hésitez pas à nous adresser votre CV !

Offre n°35 : Technicien agricole à St Maur (36) (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - Saint-Maur ()

Vos missions :
Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous :
- Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole
- Vous réalisez la réparation
- Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques
- Vous déterminez les solutions techniques de remise en état.

Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous :
- Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier
- Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients

Vos atouts :
- Autonome
- Ayant le sens du contact
- Polyvalent
- Vous partagez les valeurs de l'entreprise

Expériences:
- Issu ou passionné du milieu agricole
- BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • HOLDING GROUPE CLOUE

    Fondé en 1905. Acteur majeur dans la distribution d agroéquipements depuis plus de 113 ans sur 14 départements (l Indre, l Indre-et-Loire, la Vienne, Le loir-et-Cher, l Allier, le Cher, L Eure-et-Loire, le Loiret, la Creuse, le Maine-et-Loire, la Loire-Atlantique, Les Deux-Sèvres, la Vendée et la Sarthe), le Groupe Cloué compte aujourd hui 20 magasins spécialisés dans la distribution, l entretien de matériels agricoles, viti et vinicoles, espaces verts et équipements d élevage.

Offre n°36 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Nous recrutons sur notre Foyer d'Accueil Médicalisé (20 résidents handicapés)

Vous serez chargé de :
- Observer et recueillir des données cliniques
- Réaliser les soins de confort et de bien-être
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes
- Réaliser les soins et activités à visée diagnostique et thérapeutique
- Coordonner et organiser des activités de soins
- Contrôler et assurer la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Former et informer les nouveaux personnels et stagiaires
- Assurer la veille professionnelle et la recherche

Diplôme : DE Infirmier exigé et AFGSU actualisé
Conditions d'exercice : Travail samedi et dimanche selon astreintes (rémunérées cf. CCN66)

Qualités professionnelles
Communication - Réactivité -Rigueur

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS D

Offre n°37 : MACON (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - Saint-Maur ()

Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur de la construction situé à Saint-Maur (36) un MAÇON (H/F).

Vous serez en charge, selon les chantiers, de travaux de gros oeuvre, second oeuvre, de travaux de rénovation ou de réhabilitation, voire de simples finitions.

Parmi ses principales missions, vous serez amené à :

dessiner les plans ou étudier ceux fournis par les architectes ;
assurer la bonne préparation et réalisation des fondations (traçage, coulage de dalle) ;
monter les murs et les cloisons ;
appliquer les enduits ;
poser des planchers. maîtriser les techniques de construction, les matériaux et leurs propriétés ;
connaître les normes de sécurité (tant sur le chantier qu'en termes de construction) ;
maîtriser l'utilisation des outils et machines nécessaires ;
maîtriser le traçage et le repérage ;
savoir lire et interpréter des plans ;

Expérience similaire exigée.
Permis B obligatoire car vous serez amené à vous déplacer avec les équipes de chantiers à chantiers et/ou du dépôt aux chantiers.

Entreprise

  • OPTINERIS INDRE

Offre n°38 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - Saint-Maur ()

Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients un chef d'équipe (H/F) sur le secteur de saint maur (36).

Rejoignez cette grande équipe de plus + de 50 000 collaborateurs sur toute la France, notamment si vous vous retrouvez dans ces valeurs : performance ; responsabilité et proximité.

Au sein de la région Centre-Val-de-Loire de notre direction opérationnelle, votre challenge sera d'assurer le bon déroulement des travaux dans les domaines suivants : éclairage public, l'électrification rurale, les marchés de réseaux électriques HTA/BT Enedis, les activités Smart city (VPU, électromobilité)


Parce que vous avez de réelles compétences organisationnelles et relationnelles, vous serez chargé de :

o Garantir le bon déroulement du chantier

o Veiller à la qualité d'exécution des travaux et au respect des délais

o Assurer de disposer des équipements et matériels nécessaires

o Entretenir une relation client de proximité


Parce que vous aimez travailler en équipe, votre mission consistera aussi à :

o Manager une équipe de 1-2 personnes

o Reporter à votre supérieur l'avancement des travaux

o Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et le respect de l'ensemble des normes sur les chantiers


Contrat : intérim

Rémunération : taux horaire selon profil + 13ème mois + indemnités de déplacements et repas...

Horaires : de journée 08h00 - 18h00 variable selon les chantiers et les besoins Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ?

Si vous avez une formation CAP/BEP à Bac Pro Électricité et avez les connaissances techniques dans le domaine des travaux électriques sur réseaux en techniques aéros-souterraines ainsi que les opérations sous-tension, alors candidatez dès aujourd'hui !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°39 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - Saint-Maur ()

Le poste :
Votre agence PROMAN CHATEAUROUX recherche pour l'un de ses clients un PLAQUISTE CONFIRME H/F Vos missions consisteront à : Préparer le chantier ainsi que les matériaux et outils a utiliser Poser les cloisons, les sols et les faux plafonds Réaliser les joints ; Isoler les murs ; Nettoyer et ranger le chantier, le matériels 39h / semaine Salaire selon profil Ce poste est à pourvoir dès que possible Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play


Profil recherché :
Vous possédez une expérience significative en tant que Plaquiste H/F ou une formation qualifiante dans le domaine ? Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) des consignes de sécurité et de travail ? Vous utilisez les outils pour votre métier et contrôler les normes de qualité Vous savez vous organiser et respecter des délais Rejoignez nos effectifs Proman !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°40 : Électricien du bâtiment H/F - En Alternance

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - Saint-Maur ()

Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LOIRET, recrute pour une de ses entreprises adhérentes, un Électricien / Électricienne du bâtiment - H/F en alternance.

Les missions proposées :

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez :

- préparer l'espace de travail
- installer des réseaux d'énergie et les équipements courants forts dans les bâtiments
- installer les réseaux de communications, les équipements courants faibles et solutions d'efficacité énergétiques dans les bâtiments
- poser des pieuvres, passer des gaines, installer des boîtes de dérivation et raccorder des tableaux électriques
- mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment
- poser des luminaires, prises et interrupteur

Le profil recherché :
Être âgé de 18 ans minimum

Prérequis :
Ponctualité, dynamisme, fort esprit d'équipe...
Il doit donc être minutieux, assidu, vigilant, et respecter les normes de sécurité.

Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • GEIQ BTP LOIRET

    Le Geiq est un Groupement d Employeurs pour l Insertion et la Qualification, une association pilotée et gérée par ses entreprises adhérentes, mobilisées pour favoriser l insertion des personnes éloignées du marché du travail sur un territoire.

Offre n°41 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Technicien méthodes et industrialisation H/F
Vous recherchez un emploi en CDI? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche!
ARTUS Recrutement recherche un Technicien méthodes et industrialisation H/F pour une entreprise dans le secteur de Châteauroux.
L'entreprise que vous rejoindrez a de fortes ambitions: export, digitalisation, usine du futur. L'amélioration continue de la qualité et du service représente l'ADN de cette société depuis plus de 100 ans.
Rôles et Responsabilités :
1- Faisabilité
- Étudier et définir les gammes de fabrication prévisionnelles en déterminant les procédés et modes opératoires les plus pertinents, mais aussi les cadences et moyens humains nécessaires.
- Utiliser un logiciel de CAO pour étudier les pièces et proposer, en fonction du process interne, des améliorations.
- Mener si nécessaire des essais de faisabilité avec les compétences disponibles en production
- Identifier les besoins en conditionnement / emballage
2 - Chiffrage
- Effectuer des simulations d'imbrications pour optimiser le besoin matière
- Définir les temps de fabrication en fonction de la gamme retenue, peut nécessiter l'utilisation de logiciel de programmation des machines à commande numérique
- Estimer / consulter les outillages nécessaires à la fabrication
3 - Industrialisation
- Codifier les articles et créer les gammes / nomenclatures dans l'ERP
- Définir les outillages si nécessaire
- Réaliser les fiches d'instruction si nécessaire
- Réaliser la programmation des machines à commande numérique (Optionnel)
- Assister le technicien d'atelier lors de la mise au point
- Définir la méthode de conditionnement / d'emballage des produits
- Définir et suivre le planning d'industrialisation de ses produits
4 - Production
- Assister la production dans les premières productions et la montée en cadence.
5 - Vie série
- Contribuer à la résolution des problèmes rencontrés en phase série
- Assister la qualité en cas de réclamation client
La liste des missions qui précède ne saurait être considérée comme exhaustive ; elle vise à indiquer les missions les plus fréquentes relatives au poste visé. Ces missions seront susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.
Profil recherché :
- Formation technique, idéalement Bac +2 Génie Mécanique, Etudes et Réalisation d'Outillages
- Expérience en Méthodes / Industrialisation (Profil junior accepté)
- Lecture de plans techniques
- Forte appétence technique
- Connaissance des procédés de formage / découpe laser / soudure
- Logiciel CAO (Lecture document)
- Très bon relationnel, rigueur, autonomie, humilité, adaptabilité
- Respecter les procédures qualité, hygiène, sécurité et environnement
Une expérience minimum se 3 ans en chiffrage et/ou Bureau d'Etudes, conception sous Solidworks, connaissance en conception et réalisation d'outillages et en anglais serait un plus.
Salaire: entre 25 et 35 K€ brut/an selon expérience
Entreprise Handi accueillante, poste ouvert RQTH
Processus de recrutement:
1- Réception et étude de votre candidature
2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise

Offre n°42 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Notre client est un établissement médico-social situé à ST MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et porteur de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel épanouissant pour construire une carrière solide.Comment contribuer en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre innovant établissement médico-social ?
Dans un établissement médico-social, vous contribuerez au bien-être et à la santé des résidents.
- Assurer la prise en charge globale des patients en respectant les protocoles médicaux en vigueur
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir un suivi efficace et personnalisé des soins
- Effectuer des activités de prévention et d'éducation à la santé pour les résidents et leurs familles
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 19/jours
- Salaire: 16 euros/heure
Notre client offre des avantages attractifs :
- Frais de transport en commun
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.

Offre n°43 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - ST MAUR ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé.
Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.
En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salariés et la valorisation des efforts individuels sont au c ur de leur vision.
Quelle contribution apporterez-vous en tant qu'Infirmier au sein de notre établissement médico-social ?
Dans un environnement médico-social, vous apporterez un soutien essentiel aux résidents à travers des soins personnalisés et une écoute attentive.
-Assurer la gestion et l'administration précise des traitements médicaux prescrits
-Contribuer à l'élaboration des plans de soins adaptés aux besoins des résidents
-Coordonner avec l'équipe multidisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale
-Maintenir à jour les dossiers médicaux avec une documentation rigoureuse et fidèle
-Encadrer et former le personnel auxiliaire en respectant les bonnes pratiques de soin
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1 mois
-Salaire:
2200 € mois
Nous recherchons un Infirmier (F H) compétent pour rejoindre un établissement médico-social, avec une première expérience professionnelle réussie
-Vous détenez le Diplôme d' tat d'Infirmier
-Maîtrise des soins infirmiers de base et avancés
-Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
-Excellentes compétences en communication et relation interpersonnelle
-Sens de l'organisation et rigueur essentielle dans l'exécution des tâches
Processus de recrutement
Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance.
On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Localité : St Maur 36250
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2025-06-02

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°44 : Recrutement Réseau Renault - Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à CHATEAUROUX (située dans le département de l'Indre en région Centre-Val de Loire - 36) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F.
Nous recherchons un MÉCANICIEN AUTOMOBILE CONFIRMÉ- H/F
en CDI, à temps plein
soit 35h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00.
En nous rejoignant :
Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer.
Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd
Voici les défis et les missions qui vous attendent :
Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation
Documenter et commander les pièces de rechange
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace et de qualité aux clients
Vos avantages :
Des titres restaurant
Des Avantages CSE
Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière
Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe
De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir.
Vous :
Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA)
Disposez d'une expérience dans le poste d'au moins 3 ans
Etes titulaire d'un permis B afin de déplacer et tester les véhicules dans et hors de l'atelier
Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°45 : Infirmier de (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - ST MAUR ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à ST MAUR qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez notre établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être des salariés et cultive de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant.
Comment pourriez-vous enrichir votre carrière en tant qu'Infirmier(F H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Vous serez responsable de fournir des soins infirmiers attentifs et adaptés aux besoins des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées
-Assurer la surveillance médicale quotidienne des résidents et administrer les traitements prescrits
-Participer activement à l'élaboration des plans de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe médicale
-Maintenir des dossiers médicaux précis et actualisés tout en garantissant la confidentialité des informations recueillies
Et voici les modalités de l'offre :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
14 jours
-Salaire:
16 € heure
En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
-Frais de transport en commun
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
L'infirmier recherché doit posséder une expertise en soins gériatriques avec une première expérience.
-Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour ce poste
-Aptitudes avérées en communication et empathie envers les personnes âgées
-Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire au sein de l'établissement
-Compétence en gestion des urgences médicales et soins quotidiens des résidents
Processus de recrutement
Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance.
On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Localité : St Maur 36250
Contrat : intérim
Durée : 14 jour(s)
Date de début : 2025-05-19

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°46 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé.
Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salariés et la valorisation des efforts individuels sont au c ur de leur vision.
Comment l'opportunité d'influer positivement au sein d'un établissement médico-social vous inspire-t-elle ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous assurez des soins de qualité et accompagnez les résidents dans leur parcours de santé.
-Coordonner les soins pour garantir le bien-être des résidents
-Effectuer des évaluations médicales régulières et adapter les plans de soins
-Superviser et accompagner l'équipe soignante dans ses missions quotidiennes
-Assurer la liaison avec les familles et les spécialistes de santé externes
-Contribuer à la gestion des dossiers médicaux et au respect des protocoles sanitaires
Voilà ce que notre client vous propose :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1 mois
-Salaire:
1700 € mois
Nous recherchons un infirmier(ère) ayant au moins un an d'expérience pour un poste dans un établissement médico-social.
-Détenir le Diplôme d' tat d'Infirmier(ère) est indispensable
-Faire preuve d'une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les patients
-Posséder des compétences organisationnelles et une gestion efficace des priorités
-Avoir la capacité de travailler en équipe et de collaborer avec différents professionnels de santé
-Maîtriser les protocoles de soins et les procédures médicales courantes
Processus de recrutement
Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante.
C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Localité : St Maur 36250
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2025-05-05

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°47 : MÉDECIN GÉNÉRALISTE (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier situé dans l'Indre, des médecins généralistes (H/F) pour effectuer une tâche.La tâche se déroulera aux dates suivantes :
- Du 22 avril au 9 mai
- Tout le mois de juillet , août, septembre, octobre
Activité :
La tâche se déroulera en centre pénitentiaire.
tâche :
tâche : Prise en charge médicale des détenus
Gestion des urgences médicales
Prévention et promotion de la santé
Suivi psychologique et de santé mentale
Coordination avec les autres professionnels de santé
Gestion de la santé publique en milieu carcéral
Rédaction des dossiers médicaux.
La rémunération est de 587€ par jour
Un logement est mis à disposition

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°48 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI.

Nous avons accompagné ce cabinet tout au long de son développement et avons d'excellents retours des candidats que nous avons mis en relation.
L'Expert-Comptable est très organisé et disponible pour ses collaborateurs, le poste proposé est enrichissant au plan technique et propose un terrain d'expression très large, l'ambiance est conviviale et les locaux agréables.

Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable vous prendrez en charge vos dossiers clients composés de TPE et PME tous secteurs d'activités et assurerez les missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille principalement en révision ;
- Établissement des déclarations fiscales ;
- Établissement des bilans et des liasses fiscales ;
- Établissement de situation et de prévisionnels ;
- Conseil à la clientèle.

Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°49 : Chef de mission comptable (H/F)

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F

Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :

- le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
- la gestion d'un portefeuille de clients variés
- la révision
- l'établissement des liasses et du bilan
- l'accompagnement et le conseil client
- la gestion des rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°50 : Chef de mission comptable (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F
Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :
- le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
- la gestion d'un portefeuille de clients variés
- la révision
- l'établissement des liasses et du bilan
- l'accompagnement et le conseil client
- la gestion des rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille.
Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°51 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
La mission se déroulera aux dates suivantes :
- Du 22 avril au 9 mai
- Tout le mois de juillet , août, septembre, octobre
Activité :
La mission se déroulera en centre pénitentiaire.
Mission :
Mission : Prise en charge médicale des détenus
Gestion des urgences médicales
Prévention et promotion de la santé
Suivi psychologique et de santé mentale
Coordination avec les autres professionnels de santé
Gestion de la santé publique en milieu carcéral
Rédaction des dossiers médicaux.
La rémunération est de 587€ par jour
Un logement est mis à disposition
Description du profil :
Vous devez être titulaire du DE de Médecine et primordialement inscrit à l'ordre des médecins en tant que médecin généraliste (H/F).
Si vous êtes intéressé(e) et/ou souhaitez avoir plus de renseignements,
contactez nous au***ou vous pouvez nous écrire par mail à :***

Offre n°52 : Psychiatre (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Vous serez affecté au service de psychiatrie adulte en hospitalisation complète, hôpital de jour.
Nous avons besoin de vous durant les mois d'avril, mai, juin, juillet et août 2025.
Envoyez-nous vos disponibilités pour une semaine minimum.
Aucune astreinte n'est à prévoir.
Rémunération de 587 euros bruts par jour.
Description du profil :
Vous devez être titulaire du DE de Docteur en Médecine et du diplôme d'études spécialisées de psychiatrie.
Vous devez être obligatoirement inscrit à l'ordre en tant que médecin psychiatre (H/F).
Si vous êtes intéressé(e), merci de nous contacter au***ou par mail :***

Offre n°53 : MÉDECIN PSYCHIATRE (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 26/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un établissement de santé proche de Châteauroux (36), un médecin psychiatre (F/H) pour un remplacement intérim.Vous serez affecté au service de psychiatrie adulte en hospitalisation complète, hôpital de jour.
Nous avons besoin de vous durant les mois d'avril, mai, juin, juillet et août 2025.
Envoyez-nous vos disponibilités pour une semaine minimum.
Aucune astreinte n'est à prévoir.
Rémunération de 587 euros bruts par jour.

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°54 : Infirmier f:h (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - ST MAUR ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Notre client est une maison d'accueil située à ST MAUR qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au c ur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.
Quelles responsabilités enrichissantes d'Infirmier(ère) en MAS souhaitez-vous découvrir ?
Au sein d'un établissement spécialisé, vous contribuez activement au bien-être des résidents en dispensant des soins adaptés à leurs besoins.
-Assurer l'administration des traitements médicaux en respectant rigoureusement les prescriptions des médecins
-Veiller à l'hygiène et au confort des résidents en appliquant les protocoles appropriés
-Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'élaborer des plans de soins individualisés
-Participer activement aux réunions de suivi pour évaluer l'évolution de l'état de santé des résidents
-Accompagner et soutenir moralement les résidents et leurs familles, en restant à l'écoute de leurs attentes et préoccupations
Et voici les modalités de l'offre :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1 mois
-Salaire:
1500 € an
Nous recherchons un Infirmier de (F H) motivé, rigoureux et empathique pour intégrer notre MAS, aucun besoin d'expérience préalable.
-Posséder un Diplôme d' tat d'Infirmier pour exercer légalement dans cet établissement
-Faire preuve de compétences en soins adaptés aux personnes en situation de handicap
-Démontrer une grande capacité d'écoute et de communication avec les résidents et leurs familles
-Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale
-Faire preuve de patience et de bienveillance dans l'accompagnement quotidien des résidents
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance.
Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagés à vous répondre en toute transparence.
Alors, prêt à sauter dans l'aventure ?
Localité : St Maur 36250
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2025-06-08

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°55 : INFIRMIER (F:H) (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 14/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Notre client est une maison d'accueil située à ST MAUR qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Quelles responsabilités enrichissantes d'Infirmier(ère) en MAS souhaitez-vous découvrir ?
Au sein d'un établissement spécialisé, vous contribuez activement au bien-être des résidents en dispensant des soins adaptés à leurs besoins.
- Assurer l'administration des traitements médicaux en respectant rigoureusement les prescriptions des médecins
- Veiller à l'hygiène et au confort des résidents en appliquant les protocoles appropriés
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'élaborer des plans de soins individualisés
- Participer activement aux réunions de suivi pour évaluer l'évolution de l'état de santé des résidents
- Accompagner et soutenir moralement les résidents et leurs familles, en restant à l'écoute de leurs attentes et préoccupations
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 1500 euros/an

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  • Appel Medical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Offre n°56 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 14/12/2024 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - ST MAUR ()

Notre client est un établissement médico-social situé à SAINT MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez notre établissement en pleine croissance qui garantit stabilité et épanouissement professionnel grâce aux challenges stimulants et à l'engagement constant pour l'amélioration des soins prodigués aux patient(e)s.Comment désirez-vous contribuer activement au bien-être au sein d'un établissement médico-social en tant qu'Infirmier(e) ?
Dans un établissement médico-social, vous serez chargé(e) d'assurer la qualité et la continuité des soins prodigués aux patients.
- Assurer la prise en charge globale des patients
- Gérer l'administration des traitements et des soins médicaux
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets de soins personnalisés
- Assurer la coordination avec les différents intervenants de l'équipe pluridisciplinaire
- Suivre et évaluer l'état de santé des patients et mettre en place des actions appropriées
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 1700 euros/mois

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.

Offre n°57 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 07/09/2024 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - ST MAUR ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable de centre auto et du chef d'atelier, vous prenez en charge le véhicule des clients.
Vous évaluez les dommages, procédez à des diagnostics sur les moteurs, et équipements automobiles.
Vous procédez aux différentes opérations d'entretien, de réparation et de montage d'accessoires.
Vous indiquez tous les suppléments de montage effectués sur l'ordre de réparation.
Vous êtes garant de la qualité du travail effectué et des délais de réalisation et testez l'installation après le montage.
Vous expliquez le fonctionnement de l'équipement installé à votre client.
Vous respectez les règles relatives à l'hygiène, la propreté et la sécurité des personnes, des matériels et locaux de travail (port obligatoire de la tenue de travail, protection systématique des véhicules des clients avant toute intervention).
Description du profil :
CAP mécanique indispensable, vous maîtrisez les principes de base de l'électricité, l'électronique et l'hydraulique, vous êtes passionné d'automobile.
Vous bénéficiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, vous mettez vos compétences techniques au service de nos clients.
Salaire selon profil et expérience.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°58 : Alternance Responsable adjoint de magasin - Saint-Maur (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 18/02/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 36 - NIHERNE ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grande enseigne de Mode Homme Femme et enfants, un Responsable adjoint de magasin en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Rattaché à la Direction du Magasin, vos missions s'articuleront autour de 4 pôles :
Ressources humaines :
Détecter et intégrer les futurs talents, les sensibiliser aux valeurs de l'entreprise, Identifier les talents des collaborateurs interne afin de développer le potentiel et la mobilité transversale, veiller au bien-être des collaborateurs et donner la liberté et les moyens d'agir à chacun, fédérer l'équipe, être co-acteur du bonheur au travail, garantir une application équitable de la politique humaine du magasin, créer des conditions de réussite des équipes, et des collaborateurs en transverse.
Commerce et politique clients :
Animer la stratégie commerciale de l'équipe afin de l'engager dans la mise en ?uvre d'actions pour séduire les clients, Développer un commerce réactif, agile, et efficace pour fidéliser toujours plus les clients et créer leur attachement à la marque, Définir des objectifs, un cap à tenir pour le magasin (ventes/fidélisation...)
Merchandising :
Faire vivre la stratégie de la marque afin que chaque collaborateur devienne un ambassadeur et puisse développer la notoriété de la marque, Créer et Développer les compétences Mode et merchandising des équipes afin de garantir un magasin séduisant pour les clients. Développer en local la marque.
Créer de la valeur :
Identifier des talents et les mettre au service du collectif, Prendre des responsabilités sur les ouvertures, les fermetures et les permanences du magasin, et sur la gestion du coffre, Partager ses expériences avec ses pairs afin nourrir l'entreprise, veiller et créer de la valeur humaine et économique, s'investir dans des projets qui vont au-delà du périmètre d'action demandé.
Profil :
Vous souhaitez devenir ambassadeur d'une marque à forte notoriété, alliant audace, engagement et sens du service client.
Vous souhaitez révéler de nouveaux talents et les mettre à profit du magasin.
Vous souhaitez mettre votre bienveillance, votre esprit d'équipe et votre volonté de fédérer au service du magasin.
Vous aimez travailler en équipe, et vous investir dans le développement commercial et humain d'un magasin.
Opportunité d'un réel tremplin vers l'emploi !Plusieurs poste à pourvoir : pour les magasins de Limoges ( 87000, 87100, 87280 ) , Poitiers ( 86000 ), Périgueux ( 24000 ), Châteauroux ( 36044 ), Angoulême ( 16000 , 16400 ), Montluçon ( 03100 ) et Brive la Gaillarde ( 19031 ).Rémunération selon niveau d'études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°59 : Conducteur de travaux TP / Responsable d'affaires H/F

  • Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - NIHERNE ()

L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire.
Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, un conducteur de travaux TP / Responsable d'affaires H/F en CDI,
HORAIRES: Du lundi au VendrediTravail de journée
RÉMUNÉRATION: Salaire négociable selon profil

Vos missions- Commercial : développer l'activité soit par une action de prospection, de réponses aux appels d'offres et de chiffrages, et/ou de fidélisation du portefeuille clients existants.- Management : coordonner et superviser ses équipes (conducteur de travaux, chefs de chantier ou chefs d'équipes ; internes, intérimaires ou sous-traitants) et il participe aux réunions de chantiers avec les autres corps d'états.- Gestion : garant de son chiffre d'affaires, de la rentabilité ainsi que de la tenue des délais de ses chantiers. Il lui est souvent demandé de rendre compte à ce sujet de façon mensuelle ou hebdomadaire auprès de sa hiérarchie.- Technique : être force de proposition pour l'optimisation technique des installations lors des études de prix et d'exécution. Il doit également être capable d'anticiper et de gérer les problèmes rencontrés lors de l'exécution. Enfin, il participe au choix et à l'achat du matériel.
Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ?Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au cœur de ses priorités.Une équipe de consultants spécialisés par secteur avec un interlocuteur unique qui vous reçoit sur RDV pour échanger sur votre parcours, cerner vos compétences, et surtout comprendre vos attentes et motivations.Votre consultant s'occupe de vous : il rédige votre contrat de travail, saisi vos heures et vos demandes d'acomptes, et surtout, reste joignable directement et à votre écoute.
> Un super club avantages : COULEUR' Accès à de nombreuses offres promotionnelles, loisirs et bons d'achats dans toute la France dès votre 1ère heure de mission. > Un CET avec un avantage fidélité qui déchire : MYBONUS'Avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCPVotre épargne rémunérée à 5% par anUne prime de 200€ brut à partir de 10 mois de mission sur 1 anGratuit et sans engagement
> Ainsi que Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% à partir de la 414ème heure travailléeBénéficiez d'aides et de services dédiés grâce au FASTT (location de véhicule, aide au logement, financement de projets .).Parrainez en nous présentant vos proches et recevez 40€ pour le parrain/40€ pour le filleul dès 70 heures travaillées
Votre salaire est versé entre le 10 et 12 du mois suivant, avec une possibilité d'acomptes deux fois par semaine.
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.  BREF, chez Aquila RH, on vous chouchoute car on est passionnés par notre métier et que c'est grâce à vous qu'on écrit de belles histoires !
Alors prêts ? 1, 2, 3, postulez, le café est offert !

Pré-requisPolyvalenceAutonomieCapacités d'adaptationOrganisationSens de l'écoute et de communicationDiplomatieSens de la négociationDisponibilitéEsprit d'équipeCapacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires

Profil recherchéNiveau d'études: Bac +32 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire

Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°60 : Conducteur de travaux tp / vrd (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - NIHERNE ()

Description du poste :
L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire.
Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, un conducteur de travaux TP / Responsable d'affaires H/F en CDI,
HORAIRES:***Du lundi au Vendredi
* Travail de journée
RÉMUNÉRATION:***Salaire négociable selon profil
Vos missions
- Commercial : développer l'activité soit par une action de prospection, de réponses aux appels d'offres et de chiffrages, et/ou de fidélisation du portefeuille clients existants.
- Management : coordonner et superviser ses équipes (conducteur de travaux, chefs de chantier ou chefs d'équipes ; internes, intérimaires ou sous-traitants) et il participe aux réunions de chantiers avec les autres corps d'états.
- Gestion : garant de son chiffre d'affaires, de la rentabilité ainsi que de la tenue des délais de ses chantiers. Il lui est souvent demandé de rendre compte à ce sujet de façon mensuelle ou hebdomadaire auprès de sa hiérarchie.
- Technique : être force de proposition pour l'optimisation technique des installations lors des études de prix et d'exécution. Il doit également être capable d'anticiper et de gérer les problèmes rencontrés lors de l'exécution. Enfin, il participe au choix et à l'achat du matériel.
Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ?***Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au cœur de ses priorités.
* Une équipe de consultants spécialisés par secteur avec un interlocuteur unique qui vous reçoit sur RDV pour échanger sur votre parcours, cerner vos compétences, et surtout comprendre vos attentes et motivations.
Votre consultant s'occupe de vous : il rédige votre contrat de travail, saisi vos heures et vos demandes d'acomptes, et surtout, reste joignable directement et à votre écoute.
> Un super club avantages : COULEUR'
Accès à de nombreuses offres promotionnelles, loisirs et bons d'achats dans toute la France dès votre 1ère heure de mission.
> Un CET avec un avantage fidélité qui déchire : MYBONUS'***Avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP
* Votre épargne rémunérée à 5% par an
* Une prime de 200€ brut à partir de 10 mois de mission sur 1 an
* Gratuit et sans engagement
> Ainsi que ...***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% à partir de la 414ème heure travaillée
* Bénéficiez d'aides et de services dédiés grâce au FASTT (location de véhicule, aide au logement, financement de projets .).
* Parrainez en nous présentant vos proches et recevez 40€ pour le parrain/40€ pour le filleul dès 70 heures travaillées
Votre salaire est versé entre le 10 et 12 du mois suivant, avec une possibilité d'acomptes deux fois par semaine.
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
BREF, chez Aquila RH, on vous chouchoute car on est passionnés par notre métier et que c'est grâce à vous qu'on écrit de belles histoires !
Alors prêts ? 1, 2, 3, postulez, le café est offert !
Description du profil :
Pré-requis***Polyvalence
* Autonomie
* Capacités d'adaptation
* Organisation
* Sens de l'écoute et de communication
* Diplomatie
* Sens de la négociation
* Disponibilité
* Esprit d'équipe
* Capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires
Profil recherché
Niveau d'études: Bac +3
2 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°61 : CHAUFFEUR PL TRAVAUX PUBLICS H/F Niherne (36)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - NIHERNE ()

Sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Chef d'Equipe, vous intervenez dans le cadre de chantiers Gaz et/ou réseaux secs.

Dans ce cadre, vos missions seront :

- Conduire les camions 8x4 pour approvisionner les chantiers en matériaux et matériels
- Assurer l'entretien du véhicule qui vous sera affecté : rangement, propreté , tenue générale
- Participer au balisage sur le chantier
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)

Vous avez minimum 3 ans d'expérience dans la conduite de PL/SPL dans un environnement de chantier TP.Vous êtes titulaire du permis CE et idéalement du CACES Grue. L'expérience en conduite d'un ampliroll est nécessaire.Votre comportement routier est exemplaire.Vous êtes sérieux(se) et investi(e) et vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ?Idéalement domicilié dans le 41 ou le 37

Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°62 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de la clinique Le Haut Cluzeau à Chasseneuil, vous aurez pour missions principales :

Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial
Construire un plan d'aide approprié
Conseiller et assister les patients et leur entourage
Accompagner les patients dans les démarches administratives
Echanger avec les structures en amont et en aval concernant un retour à l'autonomie, un placement en structure adaptée, l'insertion sociale et professionnelle
Organiser des activités et des soins
Participer à la démarche qualité de la Résidence


Rémunération : Selon profil + Prime ségur + Avantages groupe (Prime dite de 13ème mois + Titres restaurant + Prime d'intéressement)

Horaires : 9h-17h



L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.



Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CLINIQUE DU HAUT CLUZEAU

Offre n°63 : Commis / Commise de cuisine de collectivité

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.



CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€ brut)

horaire: 08h30-20h00 ou 08h00-16h15 (roulement de 7h) et 1/2 weekend travaillé




VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du.de la Second.e de Cuisine ou du.de la Cuisinier.ère, vous aurez pour missions principales :

Participer à la réception et au rangement des livraisons
Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits
Confectionner et dresser les préparations froides
Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif
Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre
Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP)
Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne
Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine
Assurer le service de plonge manuelle
Participer à la démarche qualité et de certification.
QUI SOMMES-NOUS ?

emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée.

Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.



Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • RIVE ARDENTE

Offre n°64 : Commis / Commise de cuisine de collectivité (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.



CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil + reprise d'ancienneté + Prime ségur (206€)

Horaire : Travail en roulement: semaine paire mercredi et jeudi. Semaine impaire lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche. De 8h30 à 20h



En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Prime dite de 13ème mois
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité


VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du.de la Second.e de Cuisine ou du.de la Cuisinier.ère, vous aurez pour missions principales :

Participer à la réception et au rangement des livraisons
Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits
Confectionner et dresser les préparations froides
Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif
Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre
Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP)
Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne
Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine
Assurer le service de plonge manuelle
Participer à la démarche qualité et de certification.


QUI SOMMES-NOUS ?

emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée.

Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.



Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • CLINIQUE DU HAUT CLUZEAU

Offre n°65 : Infirmier / Infirmière de Nuit (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e infirmier.ère de nuit diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés !En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
Rémunération selon profil (+Ségur I et II soit 260€ brut) + sujétions de nuit + reprise à 100% de l'ancienneté
Horaires: 20h - 7h15
Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
Titres Restaurants (à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité


En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :
Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient
Conduire les entretiens infirmiers et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique.
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener...
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE DU HAUT CLUZEAU

Offre n°66 : Commis de cuisine en CDD - Chasseneuil (36) H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€ brut)
horaire: 08h30-20h00 ou 08h00-16h15 (roulement de 7h) et 1/2 weekend travaillé

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du.de la Second.e de Cuisine ou du.de la Cuisinier.ère, vous aurez pour missions principales :
Participer à la réception et au rangement des livraisons
Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits
Confectionner et dresser les préparations froides
Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif
Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre
Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP)
Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne
Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine
Assurer le service de plonge manuelle
Participer à la démarche qualité et de certification.

QUI SOMMES-NOUS ?
emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée.
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Titulaire d'un CAP Cuisine, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes motivé.e et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • Emeis

    Au coeur d'un grand parc, la Résidence "Rive Ardente" est une maison de retraite accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en longs séjours (EHPAD 80 lits).

Offre n°67 : Médecin Coordonnateur.trice - Chasseneuil en Berry (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD.

En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :
Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidence
Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution
Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies
Animer le programme de formation du personnel
Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libéraux
Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la Direction
Organiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillis
Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certification
S'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants
Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine, vous possédez une expérience sur un poste similaire. Vous disposez également d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur (ou en cours de formation).
Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation.

Entreprise

  • Emeis

    la Résidence "Rive Ardente" est une maison de retraite accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en longs séjours (EHPAD 80 lits). Notre établissement dispose également d'une unité de vie spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés (1 USA de 36 lits) ainsi que d'"une unité grands dépendants (10 lits).

Offre n°68 : Infirmier.ère de nuit - Chasseneuil en Berry (36) (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e infirmier.ère de nuit en CDD diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés !
CE QUE NOUS OFFRONS

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Rémunération selon profil (+Ségur I et II soit 260€ brut) + sujétions de nuit + reprise à 100% de l'ancienneté
CDD de 3 mois renouvelable dans le cadre d'un remplacement
Horaires: 20h - 7h15
Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
Titres Restaurants (à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

VOS MISSIONS:

En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier :

Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient
Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique.
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener...

LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ:

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

#LI-EB1
Titulaire d'un diplôme IDE, vous êtes intéressé.e par la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ?

Entreprise

  • Emeis

    Située à Chasseneuil, au coeur d'un parc arboré de six hectares, la Clinique du Haut Cluzeau est un établissement de santé psychiatrique, habilité à recevoir des patients adultes en hospitalisation libre.

Offre n°69 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - CHASSENEUIL ()

La culture avec un grand AAAH !


Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE.


Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle !


Nous t'accompagnerons pour ta réussite et ta professionnalisation grâce à :





des missions enrichissantes pour développer ton potentiel,


un management bienveillant et à l'écoute,


un style de leadership basé sur l'autonomie, la collaboration et la performance,


la possibilité de te nourrir de ta passion dans ton environnement professionnel





Pour toutes ces raisons, nous avons été élus Entreprise où il fait bon travailler et Lauréate « Best Workplace » dans la catégorie 2500 salariés et plus.


Pourquoi nous rejoindre ?


Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir !


Tu souhaites :





Rejoindre une équipe passionnée, soudée et enthousiaste qui n'a qu'une mission : Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre


Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne


Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale


Participer à de nombreux événements culturels (dédicaces, concerts, salons, expos.)





Tu aimes les produits culturels ?
Tu as le sens du commerce et du service client ?


Au sein de l'équipe Service (Caisse, Accuei et Presse) , tu :


* Accueilles, renseignes et orientes les clients dans le magasin.
* Encaisses les clients et veilles constamment à leur satisfaction par une posture souriante, à l'écoute et professionnelle.
* Assures la promotion et la vente des différents services : billetterie, cartes cadeaux, ateliers, commandes en ligne...


* Tu garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.)
* Cultives le goût du travail en équipe.


Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (instrument de musique, beaux-arts, écriture, couture, .).



#enthousiame #rigueur #travail en équipe #pédagogie #passion #créativité


Envie de nous rejoindre ?
On a hâte de te rencontrer !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°70 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e infirmier(ère) motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire !

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil + reprise d'ancienneté + Ségur + Prime dimanche et jours fériés

Horaire : 7h30-18h30 ou 8h30-19h30


En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :

Un 13ème mois
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RIVE ARDENTE

Offre n°71 : Infirmier en CDD en psychiatrie (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - hors intérim
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Adecco Médical recherche pour son client, une clinique psychiatrique située à proximité de St Marcel (36), un infirmier diplômé d'État (H/F) pour un poste en CDD jusqu'à la fin d'année. Cette clinique spécialisée en santé mentale accueille des patients adultes en hospitalisation libre et dispose de 62 lits en psychiatrie générale ainsi que 10 places en hôpital de jour. Nichée au cœur d'un parc arboré de six hectares, elle offre un cadre de soins apaisant et propice à la réhabilitation.



Vous intégrerez une équipe bienveillante et pluridisciplinaire, composée de 3 infirmiers et 3 aides-soignants en journée, ainsi que de 2 infirmiers la nuit.



Conditions et avantages
Contrat : CDD - Temps plein - prise de poste au plus tôt jusque novembre / décembre
Horaires : 07h - 19h30 / 07h30 - 20h (1wk sur 2)
Rémunération : Grille interne selon profil + Ségur I et II (+260€ brut) + sujétions de nuit + reprise à 100% de l'ancienneté
À partir de 3 mois d'ancienneté, vous aurez accès aux titres restaurants ou à une restauration sur place à tarif préférentiel.



Vos missions :

Assurer le suivi et l'accompagnement des patients en coordination avec l'équipe soignante.
Conduire des entretiens infirmiers et mettre en place des stratégies de soins adaptées.
Evaluer l'état de santé des patients et adapter les interventions.
Garantir la traçabilité et la sécurité des soins dispensés.
Profil recherché
Titulaire du diplôme d'État d'infirmier, vous êtes motivé(e) par la prise en charge de patients en santé mentale et appréciez le travail d'équipe ? Vous souhaitez vous investir dans un établissement offrant un cadre de soins dynamique et structuré ? Ce poste est fait pour vous !



Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO MEDICAL

Offre n°72 : Aide-soignant.e de Nuit - Chasseneuil (36) (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : Selon profil + Prime de Nuit + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel

Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e
Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !

Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.
Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Entreprise

  • Emeis

    Au coeur d'un grand parc, la Résidence "Rive Ardente" est une maison de retraite accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en longs séjours (EHPAD 80 lits).

Offre n°73 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil
Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres
Vous surveillerez la prise de médicaments
Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)
Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)
Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ?
Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°74 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Notre client est une clinique située à CHASSENEUIL qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de leur vision.

Souhaitez-vous relever le défi en tant qu'Infirmier de (F/H) dans notre clinique? Au sein d'un environnement soignant de haute qualité, vous serez chargé(e) de dispenser des soins infirmiers complets et personnalisés aux patients. - Assurer la préparation et l'administration des traitements prescrits aux patients. - Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé pour optimiser la prise en charge médicale. - Effectuer une surveillance rigoureuse de l'état des patients et ajuster les soins selon les besoins. - Participer à l'éducation des patients et de leurs familles concernant les traitements et les soins à domicile. - Garantir une tenue précise et quotidienne des dossiers médicaux des patients. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 1 euros/an Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Frais de transport en commun

Le candidat idéal pour ce poste d'Infirmier de (F/H) devra posséder une expérience solide en soins infirmiers, assurée par une année d'expérience. - Détenir le Diplôme d'État d'Infirmier est indispensable - Faire preuve d'une grande empathie et d'écoute active - Maîtriser les protocoles de soins en milieu clinique - Savoir travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Sérieusement respecter les normes d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Entreprise

  • Agence Appel Médical de Chateauroux

Offre n°75 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Notre client est un établissement situé à CHASSENEUIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, la valorisation des efforts individuels, de fortes valeurs humaines et une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision pour offrir un environnement de travail épanouissant et stimulant.

Comment aimeriez-vous vous épanouir en tant qu'Infirmier/ère dans un Établissement pour Personnes Âgées ? En tant que professionnel médical, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé des résidents âgés. - Veiller à la distribution sécurisée et précise des médicaments aux résidents - Assurer le suivi des dossiers médicaux et effectuer les soins nécessaires - Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour élaborer et ajuster les plans de soins personnalisés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Vacation - Durée: 6/jours - Salaire: 16 euros/heure

Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour intégrer un établissement pour personnes âgées. - Expérience préalable dans un environnement similaire fortement souhaitée - Capacité d'empathie et de communication avec les personnes âgées - Compétence avérée en soins infirmiers et respect des protocoles médicaux - Diplomatie et aptitudes à travailler en équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Entreprise

  • Agence Appel Médical de Chateauroux

Offre n°76 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Notre client est une clinique située à CHASSENEUIL qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, la valorisation des efforts individuels, de fortes valeurs humaines et une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision pour offrir un environnement de travail épanouissant et stimulant.Comment contribuer aux soins d'une clinique en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) ?
L'objectif principal du poste est d'assister les patientes et patients dans leurs soins quotidiens au sein de l'établissement
- Apporter un soutien direct aux patientes et patients dans leurs activités de la vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer le suivi des soins personnalisés
- Contribuer à l'hygiène et au bien-être des personnes soignées en respectant les protocoles établis
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 8/jours
- Salaire: 15 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Frais de transport en commun
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°77 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Notre client est un établissement situé à CHASSENEUIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, la valorisation des efforts individuels, de fortes valeurs humaines et une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision pour offrir un environnement de travail épanouissant et stimulant.Comment aimeriez-vous vous épanouir en tant qu'Infirmier/ère dans un Établissement pour Personnes Âgées ?
En tant que professionnel médical, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé des résidents âgés.
- Veiller à la distribution sécurisée et précise des médicaments aux résidents
- Assurer le suivi des dossiers médicaux et effectuer les soins nécessaires
- Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour élaborer et ajuster les plans de soins personnalisés
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Vacation
- Durée: 6/jours
- Salaire: 16 euros/heure

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Offre n°78 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique.
7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France !
Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est une clinique située à CHASSENEUIL qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salariés et la valorisation des efforts individuels sont au c ur de leur vision.
Souhaitez-vous relever le défi en tant qu'Infirmier de (F H) dans notre clinique?
Au sein d'un environnement soignant de haute qualité, vous serez chargé de dispenser des soins infirmiers complets et personnalisés aux patients.
-Assurer la préparation et l'administration des traitements prescrits aux patients.
-Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé pour optimiser la prise en charge médicale.
-Effectuer une surveillance rigoureuse de l'état des patients et ajuster les soins selon les besoins.
-Participer à l'éducation des patients et de leurs familles concernant les traitements et les soins à domicile.
-Garantir une tenue précise et quotidienne des dossiers médicaux des patients.
Voici les détails de l'opportunité :
-Contrat:
CDD
-Durée:
1 mois
-Salaire:
1 € an
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
-Frais de transport en commun
Le candidat idéal pour ce poste d'Infirmier de (F H) devra posséder une expérience solide en soins infirmiers, assurée par une année d'expérience.
-Détenir le Diplôme d' tat d'Infirmier est indispensable
-Faire preuve d'une grande empathie et d'écoute active
-Maîtriser les protocoles de soins en milieu clinique
-Savoir travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
-Sérieusement respecter les normes d'hygiène et de sécurité
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape.
Localité : Chasseneuil 36800
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2025-06-02

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°79 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Notre client est un établissement situé à CHASSENEUIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client offre à ses collaborateur(trice)s un environnement de travail valorisant, axé sur de fortes valeurs humaines, des sujets stimulants et des défis excitants, propice à un épanouissement professionnel dans le secteur médical.

Quelles compétences déploierez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans cet environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous assurerez le bien-être et la santé des résidents. - Assurer la surveillance médicale des résidents en tenant compte de leurs pathologies et besoins spécifiques - Administrer les soins quotidiens avec soin et précision, incluant les traitements médicaux prescrits - Collaborer avec l'équipe médicale et soignante pour garantir un accompagnement holistique et personnalisé des résidents Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Vacation - Durée: 31/jours - Salaire: 2300 euros/mois

Infirmier(e) de passion recherché(e) pour l'EHPAD; dispensant soins de qualité aux résidents âgés. - Posséder un Diplôme d'État d'Infirmier(e) reconnu - Excellentes compétences en communication interpersonnelle - Capacité d'adaptation en milieu gériatrique - Sens aigu de l'organisation et du travail en équipe Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Entreprise

  • Agence Appel Médical de Chateauroux

Offre n°80 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil
Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres
Vous surveillerez la prise de médicaments
Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)
Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)
Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ?
Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°81 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e infirmier.ère de nuit en CDD diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés !
CE QUE NOUS OFFRONS
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
Rémunération selon profil (+Ségur I et II soit 260€ brut) + sujétions de nuit + reprise à 100% de l'ancienneté
CDD de 3 mois renouvelable dans le cadre d'un remplacement
Horaires: 20h - 7h15
Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
Titres Restaurants (à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
VOS MISSIONS:
En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier :
Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient
Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique.
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener...
LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ:
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.
#LI-EB1
Titulaire d'un diplôme IDE, vous êtes intéressé.e par la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ?

Offre n°82 : Infirmier - Chasseneuil (36) H/F

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Nous recherchons un.e infirmier(ère) motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire !
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : Selon profil + reprise d'ancienneté + prime Ségur + Prime dimanche et jours fériés
Horaire : 7h30-18h30 ou 8h30-19h30

En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :
Prime dit13ème mois
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)

Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.

VOS MISSIONS
Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier :
* Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité
* Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées
* Contrôler et gérer les matériels et les produits
* Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante

LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
- Au sein de nos cliniques de santé mentale
- Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.
#LI-EB1
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ?
Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Entreprise

  • Emeis

    Au coeur d'un grand parc, la Résidence "Rive Ardente" est une maison de retraite accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en longs séjours (EHPAD 80 lits).

Offre n°83 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Votre missionAdecco Médical recherche pour son client, une clinique psychiatrique située à proximité de St Marcel (36), un infirmier diplômé d'État (H/F) pour un poste de nuit en CDI. Cette clinique spécialisée en santé mentale accueille des patients adultes en hospitalisation libre et dispose de 62 lits en psychiatrie générale ainsi que 10 places en hôpital de jour. Nichée au cœur d'un parc arboré de six hectares, elle offre un cadre de soins apaisant et propice à la réhabilitation.



Vous intégrerez une équipe bienveillante et pluridisciplinaire, composée de 3 infirmiers et 3 aides-soignants en journée, ainsi que de 2 infirmiers la nuit.



Conditions et avantages
Contrat : CDI - Temps plein
Horaires : 20h - 07h15 (1 week-end sur 2 travaillé)
Rémunération : Grille interne selon profil + Ségur I et II (+260€ brut) + sujétions de nuit + reprise à 100% de l'ancienneté
Après 6 mois d'ancienneté, vous pourrez bénéficier d'une prime équivalente à un 13e mois. À partir de 3 mois d'ancienneté, vous aurez accès aux titres restaurants ou à une restauration sur place à tarif préférentiel.



Vos missions :

Assurer le suivi et l'accompagnement des patients en coordination avec l'équipe soignante.
Conduire des entretiens infirmiers et mettre en place des stratégies de soins adaptées.
Evaluer l'état de santé des patients et adapter les interventions.
Garantir la traçabilité et la sécurité des soins dispensés.


Profil recherché
Titulaire du diplôme d'État d'infirmier, vous êtes motivé(e) par la prise en charge de patients en santé mentale et appréciez le travail d'équipe ? Vous souhaitez vous investir dans un établissement offrant un cadre de soins dynamique et structuré ? Ce poste est fait pour vous !



Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.Votre profilProfil diplomé.e d'état A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°84 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - CHASSENEUIL ()

Description du poste :
Quelles compétences déploierez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Dans cet environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous assurerez le bien-être et la santé des résidents.
- Assurer la surveillance médicale des résidents en tenant compte de leurs pathologies et besoins spécifiques
- Administrer les soins quotidiens avec soin et précision, incluant les traitements médicaux prescrits
- Collaborer avec l'équipe médicale et soignante pour garantir un accompagnement holistique et personnalisé des résidents
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Vacation
- Durée: 31/jours
- Salaire: 2300 euros/mois
Description du profil :
Infirmier(e) de passion recherché(e) pour l'EHPAD; dispensant soins de qualité aux résidents âgés.
- Posséder un Diplôme d'État d'Infirmier(e) reconnu
- Excellentes compétences en communication interpersonnelle
- Capacité d'adaptation en milieu gériatrique
- Sens aigu de l'organisation et du travail en équipe
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Offre n°85 : Ouvrier/e de scierie (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - MEOBECQ ()

sélection des grumes (essence, qualité, dimension) en fonction de la commande du client, déterminer et marquer les découpes, éliminer les corps étrangers (éléments métalliques ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billon, bille)
Alimenter une machine industrielle en matière ou produits
sélectionner les outils (lames de scie, couteaux...) les monter ou les régler (position, tension)
contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
A compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail »

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)
  • - Réceptionner des grumes (classement, triage, ...) et les stocker selon l'essence et l'utilisation
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - polyvalence / autonomie

Entreprise

  • SCIERIE DU PARC

    Entreprise Adaptée SAS SCIERIE DU PARC 11 ROUTE DE MEZIERES 36500 MEOBECQ

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