Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lussault-sur-Loire située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lussault-sur-Loire. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Nazelles-Négron, 37 - REUGNY, 37 - Amboise ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Nous recrutons pour une blanchisserie spécialisée dans l'entretien du linge des EHPAD et hôpitaux. Vos missions: Tri du linge en fonction des catégories et des besoins spécifiques des structures médicales Entretien du linge (lavage, séchage, repassage, pliage) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Vérification et contrôle de la qualité du linge avant la livraison Participation au bon fonctionnement de l'équipe et aux activités quotidiennes de la blanchisserie Avantages CET 5% Fin de mission 10% CP 10% CE Bulletins de salaire et contrats de travail dématérialisés Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le sens du travail bien fait Expérience dans un environnement de blanchisserie, de préférence dans le secteur hospitalier ou médico-social (non obligatoire) Vous aimez travailler en équipe et êtes respectueux(se) des normes d'hygiène Autonomie et ponctualité sont des qualités essentielles Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Château Louise de la Vallière recrute pour la Saison un VEILLEUR DE NUIT H/ F en CDI dès que possible Au cœur de la vallée des rois de France, proche d'Amboise et de Tours, le Château Louise de la Vallière, hôtel d'exception de 20 chambres et suites dont la décoration est signée par le maitre décorateur Jacques Garcia, vous promet une véritable plongée dans l'Histoire, celle des favorites royales. Au sein d'un parc de 15 hectares, le Château offre à ses clients un cadre exceptionnel avec son restaurant gastronomique, son Bar à Champagnes, son Spa et son lieu de réception. Rejoindre le Château Louise de la Vallière à Reugny (37) c'est : - Un cadre de travail unique et fabuleux au cœur de la région choisie par les Rois de France, la Touraine. - Un poste à temps plein, sans coupures et deux jours de repos consécutifs - Poste de jour puis de nuit - Une intégration au sein d'une équipe magique et professionnelle - Rémunération attractive Rejoindre le Château Louise de la Vallière est pour vous une évidence si : - Vous avez toujours rêvé d'intégrer un cadre d'exception alliant le luxe et l'élégance à la française. - Vous êtes de nature très dynamique et vous recherchez des missions polyvalentes avec de l'autonomie. - Vous avez à cœur de faire vivre une expérience tout à fait unique en répondant et en anticipant tous les souhaits de nos clients par vos actions au quotidien. - Vous êtes un professionnel de la réception et connait les missions de night auditor - Vous êtes souriant (e), bienveillant (e), attentionné(e), organisé (e), rigoureux (se) et votre niveau d'anglais est courant - Vous disposez d'une première expérience réussie - Votre anglais est courant Nous en sommes convaincus, Vous êtes le talent, le collègue, le/ la collègue que nous recherchons pour nous rejoindre dès que possible ! Et des embauches en CDI sont possibles !
1) Entretien du bâtiment Passage de l'aspirateur dans les zones de circulation (zone de déchausse, vestiaires, accueil, espace de convivialité, etc.) Passage de la monobrosse et de l'autolaveuse dans les zones de circulation (plages, vestiaires individuels et collectifs, accueil, espace de convivialité, etc.) Désinfection des locaux et parties utilisées par le public Nettoyage et désinfection des sanitaires (WC, douches, etc.) Nettoyage et désinfection des casiers, bancs, etc. Participation à l'entretien des locaux dédiés au personnel Mise en place le robot aspirateur dans les bassins Sortie du robot aspirateur des bassins et nettoyage des filtres des robots Entretien des vitres, miroirs, tablettes et autres surfaces avec des produits adaptés 2) Aide aux opérations de maintenance de l'équipement Réalisation des analyses chimiques pour vérifier la qualité de l'eau Tenue du cahier sanitaire 3) Participer au fonctionnement global du Centre Aquatique Faire respecter le règlement intérieur Accueil des usagers Ouverture et fermeture de l'équipement MISSIONS POUVANT ETRE REALISEES EN TRAVAIL A DISTANCE (PERIODE DE CRISE) Aucune MISSIONS POUVANT ETRE REALISEES EN TELETRAVAIL Pas de mission possible en télétravail COMPETENCES Savoir-faire (atouts mais non obligatoires pour la prise de poste) : Habiletés techniques dans les domaines variés : plomberie, électricité, chaufferie, maçonnerie, peinture, espaces verts. Habileté dans la manutention d'objets lourds et encombrants. Savoir-être (critère principal lors du recrutement) : Savoir travailler en équipe Être volontaire et motivé.e Apprendre rapidement et faire preuve de curiosité pour maîtriser son poste Patience et amabilité auprès des usagers SITUATION DE TRAVAIL - 37h/semaine - 1 week-end complet sur 3 (samedi : 6h30-12h45 et 13h45-16h30 / dimanche : 7h30-12h45 et 13h45-16h30) Précisions : Horaires de matinée dès 6h30 Horaires de soirées jusqu' à 22h00 Possibilité d'être sollicité sur certains évènements
Manpower AMBOISE recherche pour son client un (e) assistant polyvalent (H/F) En tant que secrétaire vous serez le contact privilégié de nos clients. Profil recherché : - Savoir-faire : -Gestion de la relation clients : répondre à leurs demandes (mails et téléphone) -Gestion du planning : prise de rdv clients, -Préparation des dossiers clients (mise à jour données, anticipation commandes.) -Préparation des devis / facturations clients -Gestion des encaissements clients et tenue de la caisse Ces tâches ne sont pas exhaustives et pourront être complétées par des missions ponctuelles en fonction des besoins de l'entreprise. - Savoir être : -Avoir un bon sens de l'organisation et de la communication. -Faire preuve d'autonomie, de méthode et de rigueur. -Avoir des qualités relationnelles et le sens du travail en équipe ; -Savoir s'adapter aux imprévus -Être force de proposition et curieux/se. Une expérience de minimum 2 ans sur un poste d'assistanat avec maitrise du pack office et du logiciel EBP. Durée du travail : 35h hebdomadaire du lundi au vendredi
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco Amboise, recrute pour son client, basé sur Amboise (37) : DES ASSISTANTS CONSEILLER APPORTEUR H/F pour une mission de 3 mois - Prise de poste le 02 décembre 2024 vous aurez pour missions : - Assurer la continuité du service, - Offrir une image de qualité de service homogène auprès des agents d'assurance. - Participer à l'évolution des processus de traitement en identifiant et communiquant sur des dysfonctionnements rencontrés. Pour rédiger et préparer les contrats et mettre en oeuvre tous les actes de gestion. - Localiser et extraire des informations - Trier divers documents selon les instructions reçues - Transmettre des données émanent de documents et/ou tableaux - Vérifier l'exactitude des informations contenues dans les documents - Analyser les données - S'assurer de la présence de documents justificatifs - Corriger des anomalies Vous êtes issu(e) d'un Bac ? Ou vous disposez d'une expérience similaire dans la gestion administrative et la relation clients internes et externes ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Vous êtes de nature autonome, rigoureuse , organisée. Rémunération et avantages - Salaire annuel 23 909 € (13€13/h) 35 hres Hebdo du Lundi au Vendredi - Tickets restaurant 8€ - Horaires flexibles, (après formation et autonomie sur le poste) entre 8h et 18h du lundi au vendredi avec des plages fixes (de 9h à 11h30 et de 14h à 16h30) avec une pause déjeuner de 45 minutes entre 11h30 et 14h - Bonne ergonomie des postes de travail (double écran,...) - Espace de restauration (indoor et outdoor) - Politique RH prenant en compte la qualité de vie et les conditions de travail - Télétravail possible selon l'autonomie sur le poste Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez en ligne !
Afin d'assurer le secrétariat et la comptabilité du syndicat, le Pays Loire Touraine recrute un(e) secrétaire comptable - gestionnaire à temps complet pour remplacer l'agent en poste partant à la retraite. Un premier contrat à pourvoir de février à mai 2025 permettra d'assurer un temps de tuilage et de formation en interne. Dès le 1er juin, date de départ à la retraite de l'agent actuel, le poste permanent sera à pourvoir en toute autonomie. Sous l'autorité du Président, de la responsable d'équipe et au sein d'une équipe de 7 agents, le/la secrétaire comptable - gestionnaire aura pour missions : Secrétariat : - Accueil physique et téléphonique - Traitement du courrier, des mails - Travaux de bureautique (rédaction des délibérations/décisions, mise à jour du tableur des coordonnées, diffusion des informations, appui logistique aux agents, gestion du véhicule de service.) - Gestion des contrats de services et de fournitures (contrats d'assurance, maintenance informatique, gestion des stocks, commandes de fournitures et de matériels.) - Préparation et suivi des réunions des instances du Pays (réservation des salles, envoi des convocations, suivi des présences, relance téléphonique, mise en forme des comptes-rendus.) - Archivage Exécution et suivi comptable : - Enregistrement et contrôle des factures par rapport aux devis et aux commandes - Saisie des mandats de dépenses et titres de recettes - Berger-Levrault - Appui comptable sur la régie de recettes du Pays d'art et d'histoire - sous-régisseur de la régie de recettes - Gestion de la trésorerie du syndicat Gestion des paies et des carrières : - Mise en œuvre des procédures de paie des agents du syndicat - bulletins de paie, déclarations des charges sociales par téléprocédure. - Suivi de la carrière des agents en lien avec le Centre de gestion - Traitement des absences et saisie des frais professionnels - Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - Et des procédures liées à la gestion des ressources humaines en lien avec la responsable Élaboration du budget : - Élaboration des documents budgétaires et financiers du syndicat - ROB, compte financier unique, décisions modificatives, délibérations budgétaires..., de simulations budgétaires pour aider la prise de décisions des élus en lien avec la responsable et l'équipe du Pays - Suivi des subventions et des ressources du syndicat - Veille juridique et réglementaire et ajustement des procédures selon évolution réglementaire Gestion du programme européen Leader : - Accompagnement des porteurs de projet dans leur dossier de demande de paiement en lien avec l'animatrice Leader - Participation aux réunions du comité de programmation Fonctionnement général de la structure : - Participation aux réunions du Pays - Bureau, Comité syndical. - Et aux outils de communication du Pays Profil recherché : - Formation en comptabilité, administration des collectivités ou expérience professionnelle significative - Connaissance des bases des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale - Et des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique Savoir-faire et savoir-être : - Capacité relationnelle, aptitude au travail en équipe et capacité d'adaptation - Maîtrise de l'expression écrite et orale et aisance avec les chiffres - Organisation, efficacité et rigueur - Discrétion et respect de la confidentialité des informations - Maîtrise des outils informatiques et de bureautique - Berger-Levrault souhaitable ( formation interne si nécessaire) - CDD de 4 mois à pourvoir à partir du 3 février 2025 (période de tuilage) - autre contrat à prévoir pour occuper l'emploi permanent à compter du 1er juin 2025 - Réunion certains soirs (Heures Supplémentaires récupérées) - Permis B et véhicule personnel souhaitable *** Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation***
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des activités administratives au sein de l'établissement - Accueil, information et orientation au sein de l'établissement - Gestion d'activités spécifiques au secrétariat médical au sein de l'établissement en lien avec la transformation du système de santé - Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au parcours de l'usager Profil : Diplôme de Secrétaire Médicale ou titre prof. SAMS (secrétaire assistant médicosocial) Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Rigueur Qualités rédactionnelles Autonomie et discrétion Véritables capacités relationnelles Sens de l'écoute
Vous interviendrez dans une équipe sous la responsabilité du chef de culture d'un domaine viticole sur Montlouis. ce poste polyvalent demande une connaissance des travaux de la vigne au sol (taille, ébourgeonnage..) et la conduite de tracteur qui sera votre mission principale de mars à juillet. Dans l'idéal, vous avez toutes ces compétences à minima, vous savez tailler. Des formations en internes peuvent être envisagées. Le salaire indiqué (13.50 euros de l'heure) est le salaire minimum ; il est négociable en fonction de votre profil. 37h par semaine annualisées. 13ème mois + autre prime
Le Domaine de Cray, domaine familial de 80 ha, situé en AOC Montlouis sur Loire et AOC Touraine, recherche ouvrier H/F viticole, pour intégrer son équipe de 8 personnes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Travail sur la vigne (l'ébourgeonnage, l'accolage, la taille, les vendanges.) - Travail sur la chaîne de production du vin possible (mise en bouteille, étiquetage etc). - Conduite d'engin possible Votre profil : - Vous avez idéalement une expérience viticole ou en espaces verts / horticulture. - Vous aimez travailler en extérieur par tous les temps. - Vous appréciez le travail en équipe comme en autonomie - Vous êtes dynamique, polyvalent(e), ponctuel(le) Conditions de travail : - Tenue de travail fournie - Équipements récents - Espace restauration dédié (avec frigos + micro-ondes) - Du lundi au vendredi (8h- 16h30) Salaire selon compétences
La commune d'Azay-sur-Cher fera l'objet d'un recensement de sa population en début 2025. Pour ce faire, la collectivité recrute 6 agents recenseurs du 06 janvier 2025 au 17 février 2025. Deux demi-journées de formations obligatoires auront lieu entre le 06 et le 16 janvier 2025 (dates non connues à ce jour), ainsi que la tournée de reconnaissance, puis le recensement débutera à compter du 16 janvier 2025 et se clôturera le 15 février 2025. MISSIONS : Sous l'autorité du coordonnateur communal et du Maire, vous assurerez les opérations de recensement de la population d'un secteur géographique de la commune d'Azay-sur-Cher : - L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser. - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. Il effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - Il collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. Il déterminera la catégorie de chaque logement. Il déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés et les vérifiera. - Il rencontrera régulièrement le coordonnateur communal, à la mairie, fera le point avec lui sur l'avancement de sa collecte, lui fera part de ses éventuelles difficultés et lui remettra les questionnaires qu'il aura collectés. - Les personnes retenues pour exercer ces missions bénéficieront de 2 séances de formation obligatoires, qui seront dispensées par l'INSEE. PROFIL RECHERCHE / QUALITES REQUISES : - Capacité rédactionnelle : L'agent recenseur devra assimiler les concepts et les règles contenus dans le manuel de l'INSEE, qui lui sera remis. - Capacité relationnelle : l'agent recenseur devra être à l'aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables. - Capacité informatique : l'agent devra maîtriser les outils bureautiques, Internet et le téléphone portable. - Moralité et neutralité : l'agent recenseur sera au contact de la population et pourra être invité à entrer dans le logement des personnes recensées. Il ne devra en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuellement engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il devra être d'une parfaite moralité. - Discrétion : l'agent recenseur devra respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il sera habilité à collecter. - Stabilité dans la fonction : l'agent recenseur devra s'engager pour la durée totale des opérations de collecte. - Mobilité : posséder un moyen de transport. Le permis auto B sera fortement conseillé. Ordre et méthode sont des qualités requises pour la bonne exécution des opérations, en particulier pour : - la tournée de reconnaissance, qui sera à effectuer entre les deux séances de formation obligatoires, - la numérotation des questionnaires ; - le classement des imprimés de collecte, - la tenue de son carnet de tournée. - Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur devra terminer son travail le plus vite possible. Pour atteindre un maximum de foyers, il devra s'organiser et moduler son temps de travail sur la journée (matin, après-midi, voire début de soirée, week-end) - Ténacité : l'agent recenseur devra faire le nombre de visites nécessaires pour trouver à leur domicile les personnes qu'il devra recenser. NOMINATION DE L'AGENT RECENSEUR : L'agent recenseur sera nommé par arrêté du Maire. Il sera porteur d'une carte d'agent recenseur. L'agent devra posséder un téléphone portable personnel pour télécharger l'application afin de suivre les réponses du recensement. REMUNERATION : Selon le nombre de bulletins individuels remis et de logements recensés + forfait formation + déplacement et téléphone
Vous occupez le poste d'Animateur coordonnateur d'activités jeunesse (H/F) à Amboise. Vous travaillez du mardi au samedi en modulation horaires. Vous travaillez jusqu'à 18h30 et parfois en soirée. MISSIONS : 1. Animation/accompagnement de projets individuels et collectifs En soirée + mercredi AM + Samedi AM + Vacances scolaires +séjours - Accueillir et aller à la rencontre des jeunes (quartiers, cité scolaire.) - Animer des temps d'échanges, de discussions, de débats : o Mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives, proposer des lieux, jours, horaires et des formats adaptés afin d'organiser des rencontres avec les jeunes. o Organiser et animer des espaces de discussion dématérialisés via les réseaux sociaux ou d'internet o Être promeneur du net : Présence éducative sur les réseaux sociaux Information et prévention en lien avec les partenaires Animation physique d'intervention au sein des établissements scolaires - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - Accompagner de projets Jeunes dans le cadre du programme Erasmus + (accueils / départs internationaux) 2. Coordination/direction Coordonner, élaborer, valoriser, évaluer et s'assurer de la cohérence des projets pédagogiques avec le projet associatif de la MJC - Programmer, planifier, diriger, animer et évaluer l'accueil de jeunes en extrascolaire (samedis, soirées, vacances) et périscolaire (mercredis) - Élaborer les projets pédagogiques et de fonctionnement avec les équipes d'animation en cohérence avec la politique éducative - Assurer la responsabilité et le rôle de direction avec l'encadrement d'une équipe d'animateurs (participation aux recrutements des équipes vacataires) - Développer des partenariats et mettre en valeur les projets et activités du secteur jeunes - Accueillir et encadrer les stagiaires et services civiques - Participer à l'élaboration du projet éducatif de territoire en lien avec les différents partenaires 3. Animations partenariales - Mise en lien des activités et projets du secteur jeunes, avec les autres pôles de la MJC sur la réalisation de projets - Maintenir et développer des actions de partenariat avec les structures : o Institutionnelles : Communauté de communes, Mairie d'Amboise, CAF, SDJES o Associatives : autres associations du territoire intercommunal, autres MJC (Mise en place de projets communs / Participation aux projets d'Animation Locale) o Éducatives : Établissements scolaires collèges et lycées (interventions au sein des établissements) - Actions de prévention, d'orientation et participation à des temps de réflexion sur la jeunesse (Ex. animer des débats dans le cadre de l'exposition « comprendre et dire non à la haine ») 4. Communication interne - Gérer les réseaux sociaux pour la promotion du pôle jeunesse - En lien avec l'équipe, participation à la réalisation et diffusion de la newsletter de l'association - Gestion et mise à jour des contacts et listes de diffusion interne et externe - Contribution à l'organisation et mise à jour du site internet de l'association - Contribution à la réalisation des outils de communications associatifs (plaquettes, affiches.) 5. Autres missions transversales - Contribution à l'élaboration du projet associatif - Participation ponctuelle à la réalisation d'autres missions/projets/actions de l'association - Participation aux groupes de travail de l'association - Tutorat ponctuel - Participation à la dynamique collective de l'équipe associative (réunions institutionnelles, outils de travail collaboratifs.) - Participation à la vie associative : préparation et à l'animation des temps forts de l'association
La commune de Lussault-sur-loire fera l'objet d'un recensement de sa population en début 2025. Pour ce faire, la collectivité recrute 2 agents recenseurs du 06 janvier 2025 au 15 février 2025. Deux demi-journées de formations obligatoires auront lieu entre le 06 et le 16 janvier 2025 (dates non connues à ce jour), ainsi que la tournée de reconnaissance, puis le recensement débutera à compter du 16 janvier 2025. MISSIONS : - L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser. - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. Il effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - Il collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. Il déterminera la catégorie de chaque logement. Il déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés et les vérifiera. - Il rencontrera régulièrement le coordonnateur communal, à la mairie, fera le point avec lui sur l'avancement de sa collecte, lui fera part de ses éventuelles difficultés et lui remettra les questionnaires qu'il aura collectés. - Les personnes retenues pour exercer ces missions bénéficieront de 2 séances de formation obligatoires, qui seront dispensées par l'INSEE. PROFIL RECHERCHE / QUALITES REQUISES : - Capacité rédactionnelle : L'agent recenseur devra assimiler les concepts et les règles contenus dans le manuel de l'INSEE, qui lui sera remis. - Capacité relationnelle : l'agent recenseur devra être à l'aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables. - Moralité et neutralité : l'agent recenseur sera au contact de la population et pourra être invité à entrer dans le logement des personnes recensées. Il ne devra en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuellement engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il devra être d'une parfaite moralité. - Discrétion : l'agent recenseur devra respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il sera habilité à collecter. - Stabilité dans la fonction : l'agent recenseur devra s'engager pour la durée totale des opérations de collecte. Ordre et méthode sont des qualités requises pour la bonne exécution des opérations, en particulier pour : - la tournée de reconnaissance, qui sera à effectuer entre les deux séances de formation obligatoires, - la numérotation des questionnaires ; - le classement des imprimés de collecte, - la tenue de son carnet de tournée. - Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur devra terminer son travail le plus vite possible. Pour atteindre un maximum de foyers, il devra s'organiser et moduler son temps de travail sur la journée (matin, après-midi, voire début de soirée, week-end) - Ténacité : l'agent recenseur devra faire le nombre de visites nécessaires pour trouver à leur domicile les personnes qu'il devra recenser. NOMINATION DE L'AGENT RECENSEUR : L'agent recenseur sera nommé par arrêté du Maire. Il sera porteur d'une carte d'agent recenseur. L'agent devra posséder un téléphone portable personnel pour télécharger l'application afin de suivre les réponses du recensement. REMUNERATION : Les agents recenseurs seront rémunérés sur la base d'un forfait de 1500 € brut pour la durée de la mission.
Notre entreprise de production maraîchère conduite en agriculture biologique recherche un vendeur/une vendeuse polyvalent(e) pour la saison (mars jusqu'à fin octobre) : Vous effectuez de la vente sur les marchés une à deux fois par semaine. Vous devez avoir une expérience avec les produits végétaux de manière générale, savoir en prendre soin. Vous avez le goût pour la cuisine afin de conseiller les clients. Vous effectuez également de la préparation de commande pour nos clients (magasins locaux), ainsi que de la préparation de paniers (vente directe). Ce poste nécessite une bonne connaissance des produits, des techniques de conditionnement et des techniques de vente. Ce poste est manuel (port de charges) et il est soumis aux conditions climatiques. Dynamisme, l'envie de travailler en équipe et prise d'initiative sont indispensable. Possibilité de contrat renouvelable. Prise de poste en janvier 2025.
Vous occupez le poste d'employé de conditionnement au rayon boucherie (H/F). Prise de poste dès que possible. MIISSIONS : Vous aiderez le boucher pour la mise en barquette des produits viande pour la préparation du rayon en libre service, pas de découpe à faire. Conditionnement emballage des saucisses, viande boucherie diverses, mise en broche pour brochettes,... Vous serez formé(e) à la machine pour la traçabilité des produits. (étiquettes provenance). CONDITIONS DE TRAVAIL : Vous travaillerez 6 jour sur 7 : du lundi au samedi de 6 h à 12h en moyenne par jour. (pas le dimanche)
Poste à pourvoir du 6 janvier 2025 jusqu'au 31 mai 2025. Sous la responsabilité de la Directrice, au sein d'une petite équipe soudée, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'association. Vos qualités relationnelles, votre appétence pour les usages du numérique et les médias sociaux ainsi que votre solide sens pratique sont des atouts essentiels pour ce poste. Vos missions : -- Vous concevez et animez des actions collectives, dans les domaines où se forge l'émancipation des jeunes (logement, alimentation, santé, accès aux droits, mobilité,.) avec l'objectif de favoriser l'autonomie de chacun(e) -- Vous favorisez leur participation à la vie de la structure en faisant vivre le Conseil de Vie Sociale et en favorisant leur participation dans des projets collectifs, interne à la résidence et/ou ouverts sur le territoire -- Vous assurez le suivi de la communication numérique de la structure : création de supports, animation des réseaux, actualisation du site,. -- Vous contribuez au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats -- Vous contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet socio-éducatif de l'association Expérience, formation souhaitées et qualités requises : - Diplôme minimum de niveau 5 (anciennement niveau III : Bac +2/3) de type DE du social ou de l'éducation populaire (DEES, DEASS, DEFA, DEJEPS, DUT carrières sociales .) - Maîtrise des outils digitaux et bonne connaissance de la culture web - Maîtrise des techniques d'animation et de la méthodologie de projet - Connaissance des publics jeunes, des acteurs et dispositifs jeunesse, action sociale et logement - Autonomie, rigueur, sens des priorités, goût pour le travail en équipe, dynamisme et créativité Salaire indicatif : CCN Habitat et Logement Accompagnés, Emploi-repère 10 (1897.88 € sur 12 mois + 13e mois + Prime Ségur), reprise d'ancienneté possible Horaire : Du lundi au vendredi, exceptionnellement le samedi. CV + lettre de motivation avant le 05/12/2024 Entretiens prévus le 11/12/2024 : présence physique requise. Aucun renseignement ne sera donné par téléphone
GSF leader dans le secteur de la propreté recherche un/une agent/agente d'entretien pour une prestation de nettoyage dans le secteur Tertiaire et industriel. Planning : Du lundi au samedi ( contrat de 07h30 / semaine) Zone non desservie par les transports en commun. Vous serez formé et accompagné par un de nos encadrants. Vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux, d'assurer l'entretien des surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. H/F dynamique, motivé(e), vous êtes soucieux(euse) du travail bien fait, et vous souhaitez rejoindre un groupe leader sur son marché. Votre sens du service ainsi que votre engagement seront des atouts indéniables pour réussir dans vos missions. L'entreprise GSF: Depuis près de 60 ans, le Groupe GSF a fait du service sur mesure aux entreprises sa spécialité. Propreté, hygiène, gestion des déchets, entretien des espaces verts, courrier, préparation de salles de réunions, de véhicules. La mission de GSF est de faciliter la vie aux entreprises pour qu'elles puissent se concentrer sur leurs missions essentielles. Nous sommes des facilitateurs au quotidien grâce à des équipes engagées et compétentes. Plus de 40 500 collaborateurs œuvrent en France et à l'International et partagent les mêmes valeurs : respect des équipes, professionnalisme, sens du service et indépendance. Des engagements qui nous ont permis, au-delà d'assurer l'hygiène et la propreté dans de nombreux secteurs, de proposer de nombreuses autres prestations à ses clients. Le tout grâce à une organisation proche des clients et des équipes avec plus de 141 établissements.
Rejoignez notre Équipe en tant qu'employé(e) polyvalent en restauration ! Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe qui aura en charge le service, mais qui devra également aider au poste froid en cuisine lorsqu'il y aura des besoins. Nous proposons donc un poste polyvalent dans lequel vous pourrez vous épanouir. Si votre cœur bat à l'unisson avec le rythme effréné de la restauration et que vous êtes prêt(e) à offrir des performances cinq étoiles à chaque service, envoyez-nous votre CV .
Au sein du service d'aide aux familles, Votre mission principale sera la suivante : - Assurer le suivi des missions dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance, Vous serez également en charge de : - Intervenir au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères en lien avec une grossesse, une naissance ou un état de santé d'un membre de la famille, - Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne (tâches courantes du domicile) et dans l'éducation des enfants (soutien à la fonction parentale), - Accompagner ces familles afin de les maintenir dans leur environnement et qu'elles retrouvent leur autonomie. Le profil : * Avoir une expérience auprès de ce public serait appréciée. * Etre titulaire du diplôme d'état TISF, DE moniteur éducateur, DE éducateur spécialisé , BTS ESF ou CESF * Faire preuve d'adaptation, rigueur, autonomie, dynamisme, sens de l'écoute, discrétion, esprit d'initiative Catégorie TAM - à partir de 13,60€/h Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
GSF leader dans le secteur de la propreté recherche un/une agent/agente d'entretien pour une prestation de nettoyage dans le secteur Tertiaire et industriel. Planning : Du lundi au samedi ( contrat de 07h15 / semaine) Zone non desservie par les transports en commun. Vous serez formé et accompagné par un de nos encadrants. Vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux, d'assurer l'entretien des surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. H/F dynamique, motivé(e), vous êtes soucieux(euse) du travail bien fait, et vous souhaitez rejoindre un groupe leader sur son marché. Votre sens du service ainsi que votre engagement seront des atouts indéniables pour réussir dans vos missions. L'entreprise GSF: Depuis près de 60 ans, le Groupe GSF a fait du service sur mesure aux entreprises sa spécialité. Propreté, hygiène, gestion des déchets, entretien des espaces verts, courrier, préparation de salles de réunions, de véhicules. La mission de GSF est de faciliter la vie aux entreprises pour qu'elles puissent se concentrer sur leurs missions essentielles. Nous sommes des facilitateurs au quotidien grâce à des équipes engagées et compétentes. Plus de 40 500 collaborateurs œuvrent en France et à l'International et partagent les mêmes valeurs : respect des équipes, professionnalisme, sens du service et indépendance. Des engagements qui nous ont permis, au-delà d'assurer l'hygiène et la propreté dans de nombreux secteurs, de proposer de nombreuses autres prestations à ses clients. Le tout grâce à une organisation proche des clients et des équipes avec plus de 141 établissements.
Entreprise dans le domaine viticole, recherche son ADV export H/F Poste à pourvoir dès que possible. Poste rattaché à l'assistante commerciale Vos activités : Accueil téléphonique et physique Saisie et confirmation des commandes clients Transmission des informations aux transporteurs pour l'organisation des chargements Etablissement des documents de chargement et documents douaniers, certificat d'origine etc . Préparation et envoi des échantillons Diverses tâches administratives Votre profil : Débutant(e) accepté(e) - formation assurée Bon niveau d'anglais Une connaissance des documents douaniers serait un plus Conditions de travail Poste sédentaire Horaires : 8 h 00 - 12 h 30 / 13 h 30 - 17 h 00 (vendredi 16 h 00) 13ème mois après un an de présence Ticket restaurant Contrat : CDI 35 heures travail en journée + 4 heures soit 39 heures par semaine Salaire brut : mensuel de 1 801.80 € à 2 000 € pour 169 heures travaillées selon expérience Ticket restaurant Mutuelle
Mission - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques publiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif Adapei d'Indre et Loire et du projet d'établissement, - Au regard du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, ce(tte) professionnel(le) contribuera, dans le cadre de missions qui lui seront confiées, à l'éveil, à l'éducation et à la socialisation et l'autonomie des enfants accueillis, par un soutien quotidien à leur épanouissement, - Il(elle) travaillera au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. Profil - Titulaire du diplôme de maitre(sse) de maison ou équivalent - Polyvalence dans l'organisation du cadre de vie : entretien des locaux, lingerie, tâches ménagères, ., - Savoir accompagner l'usager dans les actes de la vie quotidienne (réveil, toilettes, petit déjeuner, hygiène corporelle...), - Avoir le sens de l'écoute et de la communication, - Respecter l'intégrité des personnes accueillies et les informations confidentielles.
Vous aurez pour missions : Entretien Ecole - Vidage des corbeilles papiers - Dépoussiérage des bureaux et des sanitaires - Aspiration et lavage sols Jours et heures de travail : 10h par semaine Lundi : Apres 17h30 / 2,5h Mardi : Apres 17h30 / 2,5h ou Mercredi Jeudi : Apres 17h30 / 2,5h Vendredi : Apres 17h30 / 2,5h ou Samedi Pas d'entretien pendant les vacances scolaires
La Petite VILLETTE recrute ! Nous recherchons pour notre boucherie, charcuterie et traiteur située à Amboise un vendeur/vendeuse en charcuterie. Le poste est à pourvoir dès que possible, contrat jusqu'au 31/12/2024. Evolution possible. Vos missions : - Accueillir et conseiller notre clientèle à travers l'écoute de leurs besoins. Goût prononcé pour le service client. - Garantir de la bonne tenue du magasin : nettoyage, respect des règles d'hygiène, etc. - Procédures d'encaissement - Vente en boucherie / Charcuterie / Fromages Votre profil : - Vous êtes débutant ? Une formation en interne est assurée dès votre arrivée. - Vous avez le goût du service client Jours et horaires de travail : Du lundi au samedi de 8h à 19h30 (2 heures de pause) Dimanche matin travail jusqu'à 13h. 1 jour et demi de congé par semaine (consécutifs) Les heures supplémentaires sont payées ou récupérées. Si vous êtes titulaire du diplôme CAP/BEP, le salaire est fixé selon convention collective, et négociable selon compétences.
Vous pouvez aussi vous présenter directement avec un CV.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que : - Quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté - Prime de transport annuelle de 200 euros net, versée au bout d'un an d'ancienneté - Prime blanchissage versée chaque mois - Avantage nature repas par jour - Prime de coupure de 8 euros - Minimum un week-end non travaillé par mois - Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin - Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté - Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
La Pizzeria El Calzone propose une restauration traditionnelle italienne ( pâtes, salade et viandes) en plus des pizzas à emporter. Le restaurant accueille 25 couverts en intérieur et 25 couverts en terrasse. Au sein d'une petite équipe de 3 personnes et d'une ambiance familiale, vous êtes en charge d'aider sur la partie cuisine traditionnelle italienne avec des produits frais et locaux. Vos missions: Vous travaillez devant la clientèle et savez la satisfaire. Vous aidez à préparer les plats Vous préparerez également des salades ainsi que des desserts "fait maison". Vous participez à la gestion du stock. Vous nettoyez votre poste de travail en respectant les règles élémentaires d'hygiène. Votre profil: Vous détenez une expérience en restauration d'au moins 6 mois. Vous êtes autonome, créatif(ve) et passionné(e) . Vos conditions de travail: Vos congés seront déterminés en fonction des plannings et vous aurez une coupure entre 14h et 17h à minima. Les horaires seront déterminés en commun accord.
INTERMARCHE POCE SUR CISSE recrute un employé commercial (H/F) pour son rayon Bazar. CHANGEMENT DE DIRECTION, A VOS CV ! Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. PROFIL : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle (5% de remise sur vos achats) - Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! - Horaires variables et planning fourni 3 semaines à l'avance. Travail le samedi matin - Lieu de travail non desservi par les transport; vous devez être autonome dans vos déplacements.
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez-nous !
INTERMARCHE POCE SUR CISSE recrute un employé commercial (H/F) pour son rayon crémerie/frais CHANGEMENT DE DIRECTION, A VOS CV ! Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. PROFIL : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle (5% de remise sur vos achats) - Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! - Horaires variables et planning fourni 3 semaines à l'avance. Travail le samedi matin - Lieu de travail non desservi par les transport; vous devez être autonome dans vos déplacements.
INTERMARCHE POCE SUR CISSE recrute un employé commercial (H/F) pour son liquide. CHANGEMENT DE DIRECTION, A VOS CV ! Postes à pourvoir dès que possible. MISSIONS : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. PROFIL : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle (5% de remise sur vos achats) - Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! - Horaires variables et planning fourni 3 semaines à l'avance. Travail le samedi matin - Lieu de travail non desservi par les transport; vous devez être autonome dans vos déplacements.
Le Responsable Agence Adjoint contribue au pilotage de l'agence. Il participe au bon fonctionnement de l'équipe, de la rentabilité du centre de profit et du développement commercial de son agence à travers la promotion des différentes offres (travail temporaire, CDI CDD....) . Vos missions seront les suivantes : - Le pilotage et le management : Vous participez à la définition de la stratégie de l'agence et le plan de développement de l'activité, vous accompagnez la montée en compétence de l'équipe et optimiser la rentabilité de l'agence. - Le développement commercial : la prospection, le développement et le suivi de votre portefeuille client font partie de votre quotidien ! - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...Vous accompagnez et suivez les missions des intérimaires. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vos avantages : Véhicule, Tickets restaurants, Avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance... Rémunération : Base fixe + variable Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans le travail temporaire. Le leadership, le challenge et le développement commercial vous animent ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, le sens du service et votre capacité d'adaptation ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Notre client basé dans l'agglomération de Tours, PME en plein expansion est à la recherche de ses futurs : grutiers (H/F) pour ses chantiers de Tours. Nous recherchons un contrat intérimaire en temps complet, contrats sur une base d'une semaine, renouvelable en fonction des besoins. Chantiers sur Tours et alentours. Les principales missions sont : Définir le tracé de la voie de déplacement des charges, participer au montage de la grue et à sa mise en route en début de chantier, Vérifier la stabilité du dispositif, Distribuer les charges aux emplacements prévus. Il est également tenu d'entretenir sa grue, de détecter les pannes et réparer les avaries simples. Mais aussi du travail au sol Vous êtes: minutieux, Rigoureux, Précis, créatif et aimer le travail en équipe La rémunération varie en fonction des profils, allant de 11,65EUR/Heure à 14EUR/Heure. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour l'un de nos clients des agents(es) de conditionnements. Sous le responsable de la ligne de production vos missions principales seront les suivantes : Alimenter la chaîne de production, Surveiller le bon déroulement des opérations, Trier les produits, Emballer les produits, Conditionner et étiqueter les produits finis, Gérer les impératifs de production, Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous avez déjà une expérience dans le domaine, le poste est fait pour vous. Il recherche une personne dynamique, rigoureuse, autonome, aimer travailler en équipe. Il vous reste plus qu'a postuler et nous vous mettrons directement en lien avec la société.
Vous intégrez une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vos missions : - Aide au lever/coucher ; - Toilette mixte lavabo/douche/lit ; - Changes mixtes ; - Entretien du cadre de vie / Repassage si besoin ; - Réalisation de courses au profit des bénéficiaires ; - Préparation des repas et aide aux repas ; - Accompagnement/Stimulation. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous selon vos disponibilités ; Un parcours d'intégration en binôme dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA ; Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages ; 1% Logement ; Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner et de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur; internet, imprimantes) ; Tout le matériel de protection est fourni.
ARTUS INTERIM Tours recherche un collaborateur pour : - rassembler et vérifier les échantillons - d'organiser votre activité selon les délais attendus des clients - vérifier la conformité des contrôles - mettre en œuvre les méthodes de contrôles selon les produits (analyses physico-chimiques, bactériologiques, etc) - utiliser les procédures d'appareils - transmettre les résultats des contrôles - effectuer la documentation selon les résultats
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER ET VENDRE DES ANANAS COUPES AVEC LA TRANCHEUSE SUR INTERMARCHE BLERE (37) LES 23 ET 24 DECEMBRE. EXPERIENCE SOUHAITEE EN ANIMATION FRUITS ET LEGUMES. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures et basé à AMBOISE (37400), en Intérim de 3 mois un Opérateur (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant qu'opérateur à la préparation peinture (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Participer à la production de pièces métalliques conformément aux normes établies. - Assurer le contrôle visuel de la qualité des pièces produites. - Réaliser l'assemblage et l'installation des différentes structures métalliques. - Effectuer des opérations de découpe et de pose d'adhésifs. - Procéder à des retouches si nécessaire pour garantir la conformité des pièces. Profil : Nous recherchons un profil dynamique et motivé, avec un fort esprit d'équipe et une capacité à travailler dans un environnement exigeant. Une première expérience en industrie est requise. - Masquage des pièces avec pose d'Adhésifs - Contrôle Visuel - Retouche Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise innovante et en plein essor, offrant des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel. Venez faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la réussite de notre client! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un/une Technicien / Technicienne viticole consciencieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la filtration Kieselguhr/Presse, de prestation de tirage et ponctuellement dégorgement et d'autres tâches complémentaires. Profil recherché : - Idéalement expérience en filtration, tirage et dégorgement (sinon la formation sera assurée en interne) - Les permis BE + C serait un plus (sinon formation prise en charge) - Des connaissances en viticulture et œnologie seraient appréciées - Le + : Permis CACES Cat A - Rigoureux(se), organisé(é) et autonome Conditions : - Poste basé à Vernou-Sur-Brenne - CDI, 35h annualisée avec un pic d'activité pendant la période des vendanges (septembre à novembre) - Salaire selon profil + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%
Description du poste : Nous recherchons un agent commercial free-lance/ indépendant passionné et dynamique pour rejoindre l'équipe de La Fabrique Héritier, distillerie artisanale spécialisée dans la production de gins, pastis, whiskys, et brandy. L'agent commercial sera chargé de représenter et de promouvoir nos spiritueux auprès de différents points de vente (cavistes, bars, restaurants, etc.) à l'échelle nationale ou internationale, selon les besoins. Missions principales : - Développer et entretenir un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux partenaires commerciaux (distributeurs, détaillants, etc.). - Négocier des accords commerciaux et conclure des ventes pour assurer la présence de nos produits dans différents établissements. - Assurer le suivi des commandes, des livraisons et des paiements. - Promouvoir l'image et les valeurs de La Fabrique Héritier lors de salons, événements professionnels et dégustations. - Rendre compte régulièrement des résultats, des tendances du marché et des attentes des clients à la direction. Profil recherché : - Expérience : Minimum 1 ans dans la vente de produits spiritueux ou agroalimentaires de préférence. Une expérience dans le secteur des spiritueux artisanaux est un atout. - Compétences commerciales : Excellentes aptitudes à la négociation, à la prospection et à la fidélisation des clients. - Connaissance du marché des spiritueux : Bonne compréhension des produits et des tendances du secteur des boissons alcoolisées, notamment des spiritueux premium. - Passion pour les spiritueux : Connaissance approfondie ou forte curiosité pour le monde des spiritueux, notamment le gin, le whisky, le pastis et le brandy. - Mobilité : Être prêt à se déplacer fréquemment pour rencontrer des clients et participer à des événements professionnels. - Autonomie et proactivité : Capacité à travailler de manière indépendante tout en restant en lien avec la direction. - Maîtrise des outils numériques : CRM, outils de suivi de commandes et de communication. Avantages : - Collaboration avec une distillerie reconnue pour son savoir-faire artisanal et la qualité de ses produits. - Possibilité de participer à des événements de prestige et de travailler avec des clients de renom. - Rémunération attractive basée sur les performances (commissions sur ventes). - Environnement de travail dynamique et convivial, porté par la passion des spiritueux. - Commission : 10 % du montant total hors taxes des ventes réalisées. - Un bonus de 4 % supplémentaire est accordé pour toute vente dépassant 1200 euros de chiffre d'affaires mensuel.
L'entreprise "Les Façades de Touraine" recherche son nouveau Façadier / sa nouvelle façadière ! Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vous intervenez sur du gros œuvre pour des chantiers neufs et des rénovations en Indre et Loire. Vous travaillez en équipe à 2 ou 3 façadiers. Vos missions : Vous préparez le support et réalisez l'application ou la projection de produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses selon les règles de sécurité. Principales tâches : - Talochage, lissage, ragréage et enduisage - Mise en œuvre de ciment gâché, béton ou mortier frais - Décapage chimique (surfaces, façades ) - Manutention de matériels et matériaux (échafaudages, ...) - Préparation de la peinture - Effectuer l'entretien des matériaux en fin de chantier Votre profil : Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine, vous appréciez le travail en équipe. Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi - Horaires : 8h - 12h / 13h - 17h sauf le vendredi 16h - Prime panier + Prime trajet - Vous vous déplacez avec le camion de l'entreprise sur les chantiers.
Nous recrutons un cuisinier (H/F) pour notre établissement de restauration rapide situé à BLERE Vous maitrisez l'élaboration du couscous et des beignets orientaux au miel Vos horaires seront de 11h à 18h du Mardi au samedi. Possibilité de travailler le lundi en heures supplémentaires.
Cuisinier autonome pouvant gérer seul l'envoi des snackings et salades environ 20 couverts par service. repos lundi et mardi service du mercredi midi au dimanche midi, travaille uniquement en soirée le vendredi soir jusqu'à 21h30 et menu unique samedi et dimanche midi (brunch a emporter) 35h par semaine 1500 euros net a négocier selon profil et expérience. poste a pourvoir dés le 25 novembre.
Pour un magasin de vente et négoce de produits phytosanitaires, nous recherchons un vendeur en jardinerie. Des connaissances et une appétence pour le domaine de la vigne, de la culture céréalière ainsi que du jardinage seraient un plus. Travail du Mardi au samedi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 18h. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Une formation sera nécessaire afin de connaitre au mieux notre environnement de travail et nos produits.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Etes-vous prêt à remporter la médaille du meilleur recruteur ? En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une aventure professionnelle inspirée des Jeux Olympiques ! Tel un athlète en quête de médailles, donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire tourné vers l'humain. Embarquez dans cette conquête à la manière des athlètes olympiques, car nous sommes à la recherche de talents exceptionnels ! Votre mission débutera mi-décembre pour une durée de 3 mois en CDD. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable Nous recherchons une personne ayant le sens du contact, n'ayant pas peur d'aller à la rencontre des candidats et de nos clients. Une première expérience en intérim sera un réel plus.
Quels défis motivants l'attendent en tant qu'Opérateur régleur (F/H) dans notre établissement? Vous participerez à la production de pièces mécaniques de haute précision en utilisant des machines-outils modernes - Réglage et programmation des machines-outils - Contrôle qualité des pièces usinées selon les normes en vigueur - Maintenance préventive et corrective des équipements Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure évolutif selon profil Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre : - Avantages CSE - Prime d'équipe - Tickets restaurants et 13 eme mois En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'Opérateur de Machine Ferroviaire a son poste de travail pour la majeure partie du temps à côté de la machine : - Signaler les éléments ferroviaires (installations électriques, câbles, installations mécaniques) situés dans la voie et qui pourrait empêcher l'avancement de la machine ou la détériorer - S'occuper du balai de la machine qui ramasse et évacue le ballast - Contrôle de l'extérieure de la machine lors de l'acheminement sur le chantier - Participer à l'entretien et la maintenance de la machine (contrôle des niveaux, vérifier les organes mécaniques, graissage et remplacement de pièces, nettoyage de la machines...) Il a également pour mission de : - Contrôler le fonctionnement du matériel, - Réaliser les essais et tests de fonctionnement - Localiser et diagnostiquer les pannes - Procéder au changement ou la réparation d'un élément ou d'un ensemble défectueux - Réaliser les tests de fonctionnement - Réaliser la mise en conformité du matériel - Renseigner les supports des suivis d'interventions pour assurer la traçabilité des interventions effectuées sur les machines Horaires : Horaires variables de jour, de nuit, de week-end ou jours fériés.
Nous recherchons un Jardinier Paysagiste (H/F) qualifié(e) pour prendre soin des jardins de nos clients particuliers. Vos missions : - Taille de haies, d'arbres fruitiers et d'arbustes au sécateur - Plantations et entretien des massifs - Tonte (tondeuse autoportée et autotractée) - Travaux de débroussaillage - Travaux de désherbage (manuel, thermique, mécanique ou à l'utilisation de biocontrôle) - Remise en état de jardin - Nettoyage d'allée et de terrasse à la brosse rotative - Broyage de branches - Petits travaux d'aménagements (plantations, engazonnement, pose de bordures.).* Votre profil : Vous êtes dynamique, sérieux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre savoir être. De formation BTS Aménagement Paysager, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire et possédez de solides compétences dans l'entretien des espaces verts. Vous disposez d'une expérience réussie dans un poste similaire et possédez de solides compétences dans l'entretien des espaces verts pour assurer une parfaite qualité des prestations. Il est indispensable de reconnaître les végétaux et d'avoir des connaissances sur ces derniers afin de répondre aux besoins de nos clients. Permis B obligatoire et permis BE est un plus. Vous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez ! ? Rejoignez une entreprise passionnée et dynamique. Les conditions de travail : Temps plein + prime paniers repas le midi. Programmation : - Du lundi au vendredi *** Poste à pourvoir dès que possible ***
Au sein d'une nouvelle blanchisserie qui ouvre en janvier 2025 : Vous serez en charge de : - Tri du linge ; - Lavage, séchage, repassage ( équipement professionnel) ; - Traitement du linge plat et éponge (draps et serviettes) ; - Pliage, stockage ; - Livraison du linge à hauteur de 2 jours par semaine en moyenne Votre profil recherché : vous possédez une première expérience réussie en blanchisserie et / ou pressing, vous êtes rigoureux (se), soigné(e) et respectueux (se) de l'hygiène. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Les conditions de travail : - Lundi au vendredi : de 8h30 -16h30 ( pause méridienne 1h) - Poste à pourvoir pour Janvier 2025 - Espace de repos équipé pour le déjeuner
Sous l'autorité du Responsable Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients. Après formation auprès du Responsable magasin, vous aurez également la charge de la bonne gestion de ce rayon, et en particulier : - assurer la propreté et le bon fonctionnement, la mise en linéaire des produits et le remplissage constant de l'ensemble du rayon, développer les ventes par votre action sur la mise en valeur des produits, - veiller à l'évolution des gammes, animer les promotions, - proposer des solutions pour améliorer les performances, - assurer le bon approvisionnement, passer les commandes, gérer les ruptures et réceptionner les marchandises, - suivre l'évolution des gammes de produits (techniques). Vous contrôlerez le respect des procédures en matière de paiement et de lutte contre la démarque. Vous serez responsable de la tenue des chiffre d'affaires et des marges de votre rayon, par rapport aux objectifs fixés par la direction. Vous maîtriserez toutes les opérations d'encaissement des marchandises. Notre équipe est courte, une polyvalence totale est essentielle pour le bon fonctionnement du magasin, vous interviendrez donc régulièrement dans les autres rayons du magasin. PROFIL : Vous avez une expérience de la vente d'au moins 1 an dans un environnement technique et êtes au minimum titulaire d'un Bac + 2 orienté commerce. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et maîtrisez les outils bureautiques. Votre passion pour le service au client, votre autonomie, votre prise d'initiatives et votre capacité à travailler en équipe feront la différence. Vous êtes ouvert au changement mais aussi force de proposition.
L'association AGEVIE recherche 1 accompagnant(e) éducatif et social pour son service d'accueil de jour Missions : - Accompagnement individuel et collectif des personnes accueillies, - Préparation des repas et service, - Ménage et entretien des locaux, - Transport - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Analyser la situation et les besoins de la personne - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre et d'accompagnement Travail à la journée/ Pas de week-end travaillé. Reprise d'ancienneté possible. Permis B indispensable pour transporter les résidents.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans l'élevage de pintades, recherche un agent agricole pour rejoindre son équipe basée à Amboise. Les missions principales pour ce poste incluent la réalisation de travaux d'élevage : alimentation et soins des pintades, pesées, ramassage des oeufs, paillage, vides sanitaires. Vous réalisez le nettoyage et la désinfection des équipements. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - Curiosité pour le milieu de l'élevage. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités appréciés. Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée par le secteur agricole !
Rejoignez notre Équipe en tant que Serveuse/Serveur ! Nous recherchons un serveur ( se) pour renforcer notre équipe. Ambiance Dynamique et jeune: Flexibilité : Nous valorisons votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec des horaires adaptés à vos besoins. Votre Mission, si vous l'acceptez : Soyez le visage accueillant qui guide nos clients à travers leur voyage culinaire, en leur recommandant vos coups de cœur. Assurez une synchronisation parfaite entre la cuisine et les tables, veillant à ce que chaque plat soit servi à la perfection. Répondez aux besoins de nos clients avec une attention particulière, les faisant se sentir uniques et valorisés. Vigilant au Détail : Maintenez un environnement propre et ordonné, assurant une expérience agréable pour tous. Expérience dans le service client ou la restauration appréciée, mais les nouveaux talents sont également les bienvenus. Vous êtes un(e) communicateur(trice) né(e), capable de jongler avec plusieurs tâches en gardant votre cool. Passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de partager cette passion avec les autres.
Missions Au regard du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez aux missions suivantes : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne - Observer et comprendre la situation des personnes accueillies - Prendre en compte leurs attentes et leurs besoins - Veiller au bien-être et au confort de la personne - Savoir donner un sens aux actions quotidiennes - Se rendre disponible et établir une relation d'aide en partageant des moments individuels et collectifs - Mettre en œuvre des aides adaptés aux âges et différentes situations de handicap - Participer à la dynamique de l'équipe et gérer les relations à l'intérieur de celle-ci et contribuer à un bon esprit d'équipe - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés - Connaitre et utiliser les différents supports institutionnels de communication (dossier usager, cahier de liaison ogyris .) Profil - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'AES-AMP - Débutant accepté - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Avoir un très bon relationnel et la volonté de travailler en réseau. . - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire et du projet d'établissement
Mission : - Accompagner des personnes polyhandicapées dans les actes de la vie quotidienne. - Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités tout en mettant en place des aides humaines et techniques. - Assurer les soins de nursing, d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies. - Maintenir un environnement sain et adapté (ex. : locaux, tenue vestimentaire) en mettant en œuvre les règles d'hygiène pour la personne accueillie. - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées. - Mettre en œuvre les actions en situation d'urgence avec le matériel adapté. - Assurer la sécurité des résidents. - Prendre connaissance des protocoles d'urgence et techniques. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'AES-AMP - Débutant accepté - Savoir transmettre des informations permettant le suivi de la personne. - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques publiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif Adapei d'Indre et Loire et du projet d'établissement.
Missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement dans le but d'assurer la continuité et la qualité du parcours des personnes accompagnées, vous assurez les missions suivantes : - Procéder à l'évaluation des patients/usagers - Organiser les activités administratives et assurer le reporting - Gérer le personnel paramédical, organiser les plannings et les activités - Gestion du parcours de soin des personnes accompagnées - Gérer les risques et la qualité Profil : Diplôme d'Etat d'infirmier + formation infirmier coordinateur Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Disposition à gérer, coordonner et suivre des projets Autonomie et sens de l'organisation Maitrise des outils informatiques Faire preuve d'empathie, respect et dignité dans les relations Pouvoir communiquer de manière claire et précise Sens de l'écoute et discrétion
Missions : - Vous effectuez les travaux d'entretien et de nettoyage et la désinfection de l'ensemble des locaux en présence des résidents en situation de handicap intellectuel - Vous agissez dans le respect des normes et règlement sanitaire en vigueur Profil - Agent d'entretien des locaux - Permis B obligatoire - Débutant accepté - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques publiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif Adapei d'Indre et Loire et du projet d'établissement.
Poste à pourvoir en janvier 2025. Au sein d'un restaurant/brasserie/crêperie repris depuis 2019, vous assurez : - le service à l'assiette, la présentation de la carte, le service des boissons, - Pas de plonge. - horaires en coupure: 10H30 à fin de service / 18H30 à fin de service - 3 jours de repos par semaine: Dimanche, Lundi et Mercredi - Repas fourni par l'établissement. Vous serez formé(e) si besoin. Pour postuler, merci de contacter le restaurant par téléphone.
Crêperie, restaurant, proposant une suggestion du jour, des galettes gourmandes et moules frites le samedi. Toutes les préparations sont Maison. Le restaurant est reconnu pour la rapidité de son service.
Le poste à pourvoir est un emploi non-permanent, à temps complet, annualisé sur 1607h. Le recrutement s'effectue dans le cadre du remplacement d'un agent pendant la durée de son congé maternité du 6 janvier 2025 au 14 mai 2025 (possibilité de prolongation selon la situation). Jours de travail : Lundi / Mardi / Jeudi / Vendredi Horaires de travail : de 07h40 à 17h40 Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service scolaire, vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Accueil et accompagnement des enfants durant le temps scolaire - Surveillance des enfants lors de la pause méridienne et de la sieste - Assistance de l'enseignement - Aménagement et entretien des locaux - Participation aux projets éducatifs - Encadrement durant le transport scolaire Profil recherché Ce poste est ouvert aux débutant(e)s ou personnes expérimentées. Vos qualités et compétences personnelles - Vous faites preuve d'organisation et d'initiatives, tout en respectant votre position d'assistant de l'enseignant - Vous avez une bonne capacité d'adaptation - Vous êtes dynamique et avez un bon sens de la communication - Vous êtes à l'écoute et particulièrement empathique avec les enfants - Vous aimez travailler en équipe et apporter votre soutien Compétences techniques liées au poste - Être titulaire ou lauréat(e) du concours d'ATSEM (souhaité) - Être diplômé(e) du CAP petite enfance
Tu as envie de rejoindre l'aventure ? Parfait car nous cherchons 1 personne dès que possible pour un contrat CDI 35h Travail du mercredi après midi au Lundi soir. (Week-end compris) Repos : 1jours et 1/2 par semaine (mardi et mercredi matin) Descriptif: Tu assures tous les services inclus dans le commerce (Tabac, PMU, FDJ, Pain, Colis). Tu es polyvalent(e) dans toutes les tâches. Ta mission: - Accueillir les clients et prise de commandes - Assurer le service au Bar, Tabac, FDJ, Dépôt de pain et service inclus au commerce - Assurer le suivi d'un contrôle de caisse et l'encaissement - Effectuer la gestion du stock - Assurer le nettoyage des locaux - Savoir conseiller le client Tu es à l'aise à l'oral, souriant, dynamique, organisé, rigoureux. Tu aimes la polyvalence et le travail en équipe, tu sais t'adapter et tu as l'esprit d'initiative. Tu te reconnais dans ces qualités, alors le poste est fait pour toi.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Présente sur le marché depuis une vingtaine d'années, AF Maintenance met à la disposition de ses clients le savoir-faire et les connaissances approfondies de ses spécialistes en pose et réparation de portes et de barrières automatiques. Intervenant dans tout l'Ouest de la France, ses agences basées à Nantes, Le Mans, Rennes, Vannes, Rouen, Caen, Avranches, Cherbourg, Guingamp, Tours, Brest et Argentan se démarquent par la qualité remarquable de leur travail. Intervenant uniquement auprès des professionnels, AF Maintenance a su relever un défi sans cesse renouvelé, celui d'atteindre l'excellence et de se forger un nom à travers l'hexagone Sous la responsabilité de votre responsable d'Agence, vous êtes responsable de la gestion et du management d'une équipe de techniciens pour la pose et la maintenance de portes automatiques dans un secteur géographique défini. Vous êtes le garant de l'entretien, le contrôle et le dépannage (travaux correctifs) des installations. Vous interviendrez chez une clientèle uniquement de professionnels. Issu(e) d'une formation de maintenance des moyens industriels ou Electrotechnique, vous disposez d'une d'expérience dans un service de maintenance. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. L'esprit de service est un atout pour réussir au sein de cette entreprise où la satisfaction du client est au cœur des priorités. Vous possédez des bases solides en électricité et des notions en automatisme, système hydraulique. Vous êtes en capacité de produire et interpréter des schémas électriques. Vous maitrisez l'utilisation des logiciels GMAO pour renseigner les différents rapports d'interventions.
Au sein d'une petite équipe et d'une ambiance familiale, vous réalisez le service dans notre pizzeria à Bléré. Poste à pourvoir de suite. PROFIL : Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le contact avec les clients ainsi que le travail en équipe. Vous avez de l'expérience en service au minimum une saison et/ou un diplôme en restauration. MISSIONS : * Accueil des clients : physique et téléphonique * Prise de commandes * Encaissement * Entretien du restaurant * Plonge * Préparation des emballages (cartons pizza) * Aide en cuisine (éplucher, trancher, couper) - nous vous formons à cette tâche CONDITIONS DE TRAVAIL : - Congés le mardi et mercredi. - Vous travaillez en coupure de 10h30 à 14h et de 18h30 à 22h - Repas pris sur place - Salaire selon votre expérience et vos compétences
Nous recherchons un cuisinier pour faire de la petite restauration pour cet hiver et développer au printemps sur l'extérieur avec grillades, le poste sera évolutif comme nos projets car nous sommes aussi caviste. Service le midi et le soir. Les horaires seront assez souples sauf le jeudi, vendredi et samedi soir. Il est possible qu'un deuxième cuisinier soit embauché dans un deuxième temps avec possibilité de travaillé un Week end sur deux. Nous sommes ouverts à la discussion dans les limites du raisonnable. Salaire évolutif selon résultat.
Manpower TOURS INDUSTRIE recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de jeux de plein air et de structures sportives, un Chaudronnier métallier soudure tig (H/F) Au quotidien, vous êtes amené/e à interpréter des plans complexes, à découper avec précision les pièces métalliques et à les assembler en structures finales. La maîtrise des techniques de soudure Tig garantit la solidité et la durabilité des équipements produits. Les horaires en équipe 2x8 permettent une flexibilité et une continuité dans le travail. Ce rythme favorise également une meilleure coordination au sein des équipes, renforçant ainsi l'efficacité collective. L'engagement et la passion pour le métier sont des atouts indéniables pour réussir dans cette fonction et faire la différence. Super-héros de la chaudronnerie, tuyauterie et soudure TIG recherché : précision métallique, esprit d'équipe soudé. Prêt pour l'aventure 2x8 ! Bonus si capable de souder les liens d'équipe avec autant de précision que l'acier ! Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est aussi de nombreux avantages toute l'année comme: - des chèques vacances, des remboursement cotisation sportives, remboursement voyage et location - chèque cadeaux - chèque de parrainage de 150 euros - un compte épargne temps à un taux de 8% Exceptionnel et pleins d'autres avantages encore
Notre salon d'Amboise dédié au conseil, au bien-être, aux tendances, au digital et à la création, recherche un manager h/f dans le cadre de son développement. Vous voulez faire partie de l'aventure? Vous êtes organisé(e) et aimez mener une équipe à la victoire? Vous êtes passionné(e), professionnel(le)? En tant que manager, vous serez amené(e) à : - Gérer une équipe, - Assurer le bon fonctionnement d'un salon, - Accueillir la clientèle, - Consulter et accompagner le/la client(e) dans ses choix, - Réaliser les techniques de coupe, - Fidéliser la clientèle Variable : 15% sur chiffre d'affaires +10% sur la vente + prime de management. Stages de perfectionnement et nouveautés proposés toute l'année Planning aménageable et possibilité de SAMEDI de repos Matériel mis à disposition (ciseaux compris) Réductions collaborateurs. Une mutuelle efficace prise en charge à 60%
INTERMARCHE POCE SUR CISSE recrute un employé commercial (H/F) pour son poissonnerie. CHANGEMENT DE DIRECTION, A VOS CV ! Postes à pourvoir dès que possible. MISSIONS : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. PROFIL : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle (5% de remise sur vos achats) - Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! - Horaires variables et planning fourni 3 semaines à l'avance. Travail le samedi matin - Lieu de travail non desservi par les transport; vous devez être autonome dans vos déplacements.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de 13 personnes, de bénévoles et sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé.e d'assurer la conception, le pilotage et la mise en œuvre de l'ensemble des animations collectives familles du projet social de l'association. MISSIONS Vous serez ainsi amené.(e) en lien avec la directrice, à : 1 - CONCEVOIR ET PILOTER LE PROJET ANIMATIONS COLLECTIVES FAMILLES (ACF) # Elaborer le diagnostic partagé du secteur animations collectives familles en lien avec le projet social. # Rédiger le projet ACF en déterminant les objectifs du secteur et les actions afférentes. # Assurer une veille sociale et d'expertise ainsi qu'une veille réglementaire dans son domaine. # Elaborer et assurer le suivi du budget du secteur ACF. # Mettre en place les outils de suivi permettant l'évaluation périodique du secteur ACF. # Articuler les objectifs et actions du projet ACF avec les autres secteurs de l'association. # Participer à la fonction « accueil » du Centre Social. # Favoriser l'implication des familles à la définition des objectifs du secteur ACF. 2 - ANIMER DES ACTIONS D'ANIMATIONS COLLECTIVES# Proposer des actions et animations collectives en direction des familles sur l'ensemble du territoire d'intervention.# Identifier et accompagner les dynamiques de groupes. # Renforcer la cohérence territoriale des actions du secteur ACF. # Favoriser l'implication et la participation des familles aux actions du secteur ACF. 3 - CO-PILOTER ET PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS (Champs de la famille et de la parentalité) # Co-piloter et animer le Réseau d'Ecoute, d'Appui, et d'Accompagnement de Parents (REAAP) du territoire. # Identifier et mobiliser les partenaires du territoire pour mieux répondre aux besoins identifiés. # Représenter le Centre Social au sein d'instances partenariales du territoire en fonction des délégations. 4 - ASSURER LA GESTION MATERIELLE ET ADMINISTRATIVE DU SECTEUR # Contribuer à la rédaction des dossiers de subventions, rapports d'activités, dossiers administratifs du secteur ACF. # Assurer la gestion du matériel du secteur ACF (Commandes, entretien, inventaires.). # Appliquer la réglementation en vigueur relative à l'utilisation des locaux, du matériel, à l'hygiène et à la sécurité des personnes dans le cadre du secteur ACF. COMPETENCES Une expérience significative dans l'animation sociale et la conduite de projets est indispensable. Des compétences rédactionnelles, numériques, pédagogiques (associées à l'éducation populaire), organisationnelles sont souhaitées. QUALITES Autonome - Aisance relationnelle - Capacité d'écoute et d'adaptation. Capacités à travailler en équipes pluridisciplinaires et dans une dynamique partenariale. Candidature à adresser à M. Le Président du CSC La Passerelle par courriel jusqu'au 15 décembre inclus sur direction@csc-lapasserelle.fr
A PROPOS DE NOUS Entreprises familiales solidement implantées, AMBOISE PAYSAGE et JARDILOIRE SERVICES évoluent autour de 2 activités : - La conception et la réalisation d'aménagements paysagers sur mesure - L'entretien des espaces paysagers des professionnels et des particuliers Nos locaux sont situés à Nazelles-Négron, près d'Amboise. Notre savoir-faire, notre sérieux et notre professionnalisme nous ont permis de devenir un acteur reconnu sur notre secteur géographique. VOS MISSIONS : Nous recherchons un Jardinier Paysagiste (H/F) qualifié pour prendre soin des jardins de nos clients particuliers. - Taille de haies, d'arbres fruitiers et d'arbustes au sécateur - Plantations et entretien des massifs - Tonte (tondeuse autoportée et autotractée) - Travaux de débroussaillage - Travaux de désherbage (manuel, thermique, mécanique ou à l'utilisation de biocontrôle) - Remise en état de jardin - Nettoyage d'allée et de terrasse à la brosse rotative - Broyage de branches - Petits travaux d'aménagements (plantations, engazonnement, pose de bordures.). VOTRE PROFIL : Vous êtes dynamique, sérieux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre savoir-être. De formation BTS Aménagement Paysager, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire et possédez de solides compétences dans l'entretien des espaces verts. Vous disposez d'une expérience réussie dans un poste similaire et possédez de solides compétences dans l'entretien des espaces verts pour assurer une parfaite qualité des prestations. Il est indispensable de reconnaître les végétaux et d'avoir des connaissances sur ces derniers afin de répondre aux besoins de nos clients. Permis B obligatoire et permis BE est un plus. Rémunération selon profil et expérience. Vous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez ! ? Rejoignez une entreprise passionnée et dynamique. Type d'emploi : Temps plein, CDI 35 heures avec prime paniers repas le midi. Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel. Poste basé à Nazelles-Négron (37), au 1 rue des Ormes, à pourvoir dès que possible.
Nous sommes une entreprise de maraîchage biologique de 5 ha proche de Tours sur deux sites, un à la ville aux dames et un à Montlouis sur Loire. Nous commercialisons en demi-gros (magasins spécialisés) et vente directe (paniers, amap, marchés). Pour compléter notre équipe de 4 salariés permanents, nous recherchons un OUVRIER DE PRODUCTION EN MARAICHAGE BIO F/H qui puisse participer à l'ensemble des travaux de cultures du semis aux récoltes. Vous réalisez l'ensemble des tâches liées à la production : semis, plantation, arrosage, entretien, désherbage, taille, récolte, en plein champ et sous abris, seul ou en équipe, conduite de tracteur, préparation de terrain. Rigueur, adaptabilité, bonne condition physique et aptitude à travailler en équipe sont des conditions indispensables. Une forte motivation pour l'agriculture biologique est nécessaire. Possibilité de renouvèlement du contrat. prise de poste en Janvier 2025.
La Fabrique Héritier est une distillerie artisanale installée dans une cave troglodyte en Touraine. Fondée par deux frères passionnés, nous allions tradition familiale et innovation pour créer des spiritueux uniques et authentiques. Notre gamme comprend du gin, du pastis, du whisky et du brandy, tous élaborés avec des ingrédients soigneusement sélectionnés et distillés avec un savoir-faire exceptionnel. Chaque bouteille reflète notre engagement à offrir des produits d'une grande qualité.
Vous occupez le poste de technicien assainissement (H/F) à Amboise. Prise de poste dès que possible. Vous travaillez avec le gérant. Vous intervenez dans un rayon de 40kms autour d'Amboise. PROFIL : - Vous avez le PERMIS C - Vous avez un excellent contact avec les clients et êtes rigoureux - Travail en autonomie (après formation) - Capacité rédactionnelle (facturation) - Port de charges régulières (notamment les tuyaux env. 5kg) MISSIONS : Vous intervenez chez nos clients (professionnels et particuliers) d'après un planning établi pour effectuer les missions suivantes : - Vidange toutes fosses - Pompage de fosses (débouchage et curage, éliminer les obstructions et les accumulations dans les canalisations, permettant ainsi un flux fluide et ininterrompu) - Entretien poste de relèvement et entretien régulier pour prévenir les problèmes potentiels et maintenir un flux continu des eaux usées. - Inspection vidéo des canalisations pour détecter les problèmes - Débouchage de fosse et canalisation (Matières agglomérées, racines et branches, objets, effondrements) - Curage et désinfection pour maintenir un système sain et fonctionnel. - Elaborer les factures (avec la grille de facturation fournie) chez les clients particuliers CONDITIONS DE TRAVAIL : - Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 16h30 - Astreintes après autonomie sur le poste - Contrat évolutif dans le temps - Formation à la prise de poste par le gérant - Salaire sur 13 mois, prime entretien, intéressement
Assainissement Centre Loire est au service des installations pour toute intervention de vidange de fosses, entretien, débouchage, curage, désinfection et inspection de vos réseaux d'assainissement en Région Centre-Val-de-Loire.
Société spécialisée en négoce de rayonnage de stockage d'occasion recherche : Un manutentionnaire caces nacelle R486 cat. A et B et chariot R489 cat.3 et 5 souhaités. Il sera encadré par un chef de chantier. Polyvalent, sachant utiliser l'électroportatif, dynamique et débrouillard. Frais d'hôtel et de repas pris en charge par LS Partenaire. Avoir une expérience en manutention industriel. Profil : issu du BTP, charpentier, couvreur, monteur de rack et autres assimilés Poste à pourvoir de suite Vous êtes dynamique, volontaire et bon bricoleur(euse)
Nous recherchons un chef d'équipe couvreur expérimenté (H/F) en CDI. Prise de poste dès que possible. Venez ajouter votre talent à notre équipe, pour réaliser des chantiers diversifiés qui vous surprendront par leur technicité. Nous intervenons dans le cadre de chantiers neufs et rénovations et sur des marchés publics et privés. Nos chantiers sont principalement dans un rayon de 20 minutes autour de Nazelles-Negron, Nous nous déplaçons ponctuellement jusqu'à 45minutes de Nazelles. Vos missions : - Vous encadrez votre équipe et veillez à la montée en compétence de vos collaborateurs. - Vous réalisez tout type de couverture et de travail de l'ardoise, la tuile, le zinc - Vous réalisez en autonomie les différents travaux d'isolation et de bardage. - Vous êtes garant de la qualité et de la sécurité de votre chantier. Rémunération et avantages : - Vous travaillez du LUNDI AU JEUDI sur une durée de 35h. Tout en ayant la possibilité d'effectuer un volume intéressant d'HEURES SUPPLEMENTAIRES majorées. - Salaire attractif et évolutif selon compétence et expérience - Avantages : Semaine de 4 jours / Intéressement / Prime / Vêtements professionnels et EPI / Autonomie / Formations / Réfectoire / Mutuelle Profil recherché : - Vous aimez organiser / optimiser le travail de votre équipe. - Vous êtes reconnu pour votre savoir-faire et vos compétences. - Vous avez le goût du travail bien fait et de la rigueur, dans un souci permanent de satisfaction de nos clients. - Le permis B est fortement apprécié. Vous souhaitez faire partie de l'aventure ? Contactez-nous !!
Rattaché(e) à la BU Energie et environnement de notre division Développement Systèmes vous intervenez directement sur le site d'un de nos clients basé en Indre-Et-Loire , acteur dans le secteur de la gestion de l'eau et des déchets en tant que PMO. Dans le cadre du renouvellement sur 3 ans des postes de travail en Windows 11 en autopilot (INTUNE) chez un de nos clients stratégique Nous recherchons un PMO qui travaillera en relation avec le chef de projet et la direction de projet. Il sera capable : - de concevoir l'outil de suivi du déploiement et de reprise - de synthétiser et prendre en compte les contraintes techniques et métiers - d'élaborer ou optimiser le planning de renouvellement, - de réaliser le listing des postes à préparer - de réaliser le listing des postes à récupérer - de suivre la migration jusqu'à son terme, - de participer activement aux comités - d'organiser des comités de suivi opérationnels avec les différents acteurs du projet (MRS, SIP, APPRO) - de suivre la migration jusqu'à son terme (24 mois) De formation Bac+2 à Bac+3, vous disposez d'une expérience de chef de projet, déploiement et renouvellement de poste Vous maîtrisez les outils Excel, et Power BI Vous avez un niveau d'anglais professionnel impératif Qualités requises : Autonomie, esprit de synthèse, organisé (e), rigoureux Les raisons de nous rejoindre : * Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
Les missions du poste : Vous recherchez un emploi enrichissant et êtes passionné(e) par le domaine de la garde d'enfants ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de l'agence Assadia, spécialisée dans la garde d'enfants intelligente à domicile. Nous recrutons actuellement un(e) Garde d'enfants à domicile à Vouvray pour s'occuper de deux enfants (5 ans et 9 ans) tous les mercredis (sauf pendant les vacances scolaires) de 07h30 à 18h30. Vos missions consisteront principalement à accompagner et encadrer les enfants dans leurs activités quotidiennes tout en assurant leur sécurité et leur bien-être. Vous serez amené(e) à aller chercher les enfants à l'école ou aux activités périscolaires, préparer et donner le goûter, et organiser des activités ludiques adaptées à leur âge. De plus, vous veillerez au bon déroulement des devoirs scolaires si nécessaire et gérerez certains aspects pratiques comme la toilette, le rangement des espaces utilisés, ainsi que la mise en place du dîner. Il est crucial que chaque enfant se sente accompagné et encouragé dans son développement personnel, moral et social ; c'est pourquoi votre rôle englobe également d'être une présence chaleureuse, rassurante et positive. Vous travaillerez étroitement avec les familles afin de respecter leurs attentes spécifiques concernant l'éducation de leurs enfants. Si cette mission vous inspire et que vous souhaitez faire partie d'une entreprise qui valorise les interactions humaines basées sur la confiance et le respect mutuel, nous serions ravis d'explorer cette possibilité avec vous Compétences recherchées : - Expérience préalable en garde d'enfants ou dans un secteur similaire - Sens des responsabilités et capacité à garantir la sécurité des enfants - Aptitude confirmée à organiser des activités éducatives enrichissantes - Excellentes compétences en communication avec les enfants et parents - Sens fort de l'écoute active auprès des besoins individuels - Capacité à faire preuve d'autonomie tout en respectant les directives fournies par la famille - Certification appropriée (BAFA etc.) ou équivalent souhaitable mais non obligatoire
L'établissement recherche des profils sérieux et investis ! Rejoindre le Relais & Château, « le Château Louise de la Vallière » son Restaurant gastronomique et son magnifique SPA à Reugny (37) c'est : - Un cadre de travail unique et fabuleux au cœur de la région choisie par les Rois de France, la Touraine. - Un poste sans coupure si vous le souhaitez - Une intégration au sein d'une équipe magique et professionnelle - La possibilité d'un hébergement - Des indemnités repas - Une rémunération vraiment attractive - De nombreux avantages .promis on vous dira tout ! Rejoindre le Relais & Château, « le Château Louise de la Vallière » son Restaurant gastronomique et son magnifique SPA est pour vous une évidence si : - Vous avez toujours rêver d'intégrer un cadre d'exception alliant le luxe et l'élégance à la française. - Vous souhaitez devenir un(e) véritable expert de l'entretien des chambres - Vous avez à cœur de faire vivre une expérience tout à fait unique en répondant et en anticipant tous les souhaits de nos clients. - Vous êtes de nature souriant (e), bienveillant (e), attentionné(e), - Vous êtes organisé (e), Rigoureux (se) et appréciez le travail en équipe Nous en sommes convaincus, Vous êtes le talent, le/ la collègue que nous recherchons pour nous rejoindre dès que possible ! La localisation du poste n'est pas desservie transports en commun Nous attendons votre candidature !
ADECCO, votre partenaire en recherche d'emploi CDI, CDD et intérim recrute pour l'un de ses client, situé à Amboise, des profils de plieurs (H/F) confirmés pour une longue mission en intérim. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la tôlerie fine et l'assemblage d'éléments, vous êtes chargé(e) de réaliser les opérations de pliage par commande numérique de tous types de tôles. Vos principales missions : - Etudier les dossiers de fabrication et la lecture de plans - Programmer la machine à commande numérique - Installer les outils et procéder au réglage avant le pliage - Contrôler les pliages réalisés De formation BEP/CAP, vous justifiez d'une expérience au minimum de 2 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez parfaitement la lecture de plan et vous êtes complètement autonome dans vos tâches. Vous savez fournir un travail de précision mais vous êtes également intéressé par la polyvalence des tâches au sein d'un atelier de production. Le poste sera à pourvoir dès que possible Travail en horaire de journée pour un taux horaire de 12,51€ Cette opportunité vous intéresse, nous vous remercions de candidater en ligne en joignant votre CV à jour.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous occupez le poste de Valet / Femme de chambre (H/F) jusqu'au 3 janvier. 1 poste à pourvoir dès que possible MISSIONS : Vous effectuez l'entretien des chambres et des parties communes dans un hôtel de 70 chambres : - Vous intégrez une petite équipe dans une ambiance conviviale - Vous assurez le nettoyage des chambres, salles de bain et les parties communes en respectant les procédures d'hygiène et de nettoyage de l'établissement, changer les draps, refaire les lits (mise à blanc ou recouche) et remplacer le linge de toilette - Vous aidez à la montée du linge PROFIL : - Vous êtes rapide et organisé(e), vous aimez le travail bien fait dans le but de satisfaire les clients. - Vous appréciez travailler en équipe et êtes rigoureux/se. - Vous connaissez les règles hygiène et de propreté. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail en station debout, - Port de charges (linge, aspirateur) - Travail les weekends et jours féries, - 2 jours de repos variables par semaine, planning affiché de 15 jours à 3 semaines à l'avance - Horaires de travail : Contrat hebdomadaire de 30h, de 9h à 15h45 (dont 45 minutes de repas) - Salaire 11.90€ + indemnités nourriture (9,44€/jour) - Lieu de travail non desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements
Vous occupez le poste de peintre industriel (H/F) en CDD de 12 mois. 4 postes sont à pourvoir après une formation pratique et théorique et le passage du CQPM « Peintre industriel ». La formation est financée et rémunérée à Amboise ou Tours et commencera le 13/01/25. COMMENT POSTULER ? ** Le recrutement se fera par la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) : aucun diplôme ou expérience exigée. Pour participer à la réunion d'information du 2/12, postulez directement sur l'offre OU inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi. ** HORAIRES / REMUNERATION / AVANTAGES : - Horaires : 2 X 8 du lundi au vendredi de 6h à 13h ou 13h à 20h. - Possibilité d'heures supplémentaires : 5h le matin ou 21h le soir - Salaire SMIC sur 13 mois - 6ème semaine de CP - Tickets restaurants 9.6€/ jour travaillé - Primes d'équipe - CSE MISSIONS APRÈS LA FORMATION : Votre mission principale : vous réalisez les opérations de préparation (ponçage, dégraissage et masquage) et d'application de peinture conformément à la gamme de fabrication et aux procédés spéciaux. - Vous assurez le masquage, la peinture, et le vernissage des pièces. - Vous contrôlez l'indice des documents mis à sa disposition. - Vous identifiez les produits non conformes, détectez les défauts et les déclarez à votre responsable. - Vous contrôlez le produit (fiche de self) en utilisant de l'outillage contrôlé et du matériel de contrôle valide.- - Vous contribuez à l'amélioration des procédés dans un souci de productivité et de qualité. - Vous informez votre responsable sur les stocks minimums de peinture et de vernis dans les stocks. - Vous informez votre responsable des évènements susceptibles de porter préjudice à votre travail. - Vous renseignez les documents, fiches suiveuses, fiche d'auto-contrôle, bons de travail, fiches de surveillance, cahier de consignes. - Vous assurez la propreté des postes de travail et le maintien en état des outils qui vous sont affectés. - Vous respectez les consignes de sécurité, d'environnement et les procédures qualité. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Port d'un EPI (Équipement de Protection Individuel) - Gestes répétitifs - Station debout Faîtes vous-aussi partie de cette aventure humaine et technologique : Rejoignez le leader mondial dans la Mécanique de Haute Précision et participez à la croissance d'un groupe innovant.
Quel rôle stimulant l'Assistant logistique, achats (F/H) jouera-t-il dans notre équipe dynamique ? Vous serez chargé(e) de coordonner et d'optimiser les processus logistiques et d'approvisionnement afin de garantir l'efficacité des opérations. - Participer aux revues de contrat, comités de pilotage et réunions de lancement des dossiers de fabrication confiés - Collaborer avec les chefs de projets pour réaliser et suivre les rétroplannings de production et de développement - Garantir l'approvisionnement en composants nécessaires à la fabrication, incluant sous-traitance et emballages - Contrôler le processus de fabrication pour assurer le respect des délais et proposer des solutions d'optimisation - Suivre et contrôler les départs de marchandises, incluant livraisons sous-traitance et client, et promouvoir les valeurs RSE Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD 40h par semaine - Durée: 4/mois - Salaire: entre 25200€ et 30000€/an selon expérience Le candidat(e) idéal(e) possède au minimum un an d'expérience en logistique et achats, avec un sens aigu de l'organisation et de la coordination. - Capacité à participer efficacement aux revues de contrat et réunions de lancement de production - Compétence pour élaborer et suivre les rétroplannings de production avec rigueur - Maîtrise de l'approvisionnement des composants nécessaires à la fabrication - Aptitude à contrôler le processus de fabrication et proposer des solutions de sous-traitance efficaces - Excellence dans le suivi et le contrôle des livraisons, tout en incarnant les valeurs RSE Formation requise : Diplôme de niveau Bac+2 en logistique ou gestion des achats.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Au sein du service d'aide aux familles, vous intervenez au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères : grossesse, naissance, souci de santé d'un parent ou d'un enfant, décés.. Apporter un soutien principalement matériel en réponse à l'incapacité des personnes aidées à assumer temps les tâches matérielles de la vie quotidienne : - Entretien du linge ; - Courses ; - Préparation de repas ; - Ménage courant ; Formation : DE AES / AVS souhaité Vous faîtes preuve d'autonomie, de rigueur, de disponibilité et de réactivité. Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
L'agence Petits-fils de TOURS permet aux personnes âgées dépendantes de rester à domicile aussi longtemps que possible. Pour cela, nous avons besoin de VOUS ! Profil recherché : * Diplôme dans le secteur de l'aide à la personne (DEAVS, DETISF, Assistante de vie aux familles, BEP carrières sanitaires et sociales, CAP/BEP/BAC services à la personne, CQP d'Employé familial polyvalent, Titre professionnel d'Assistante de vie aux familles) * Expérience d'au moins 3 ans auprès de personnes âgées Nous recherchons des auxiliaires de vie à domicile (H/F) pour les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne : * soins d'hygiène * aide aux repas / aide aux courses * entretien du cadre de vie * compagnie / accompagnement Pour que vous puissiez prendre soin des personnes âgées, NOUS PRENONS SOIN DE VOUS : * un planning fixe qui permet de créer un lien durable avec les personnes âgées * des horaires flexibles qui s'adaptent à vos disponibilités * une équipe disponible et à votre écoute * un salaire attractif Secteur Nord: ROCHECORBON - VOUVRAY - VERNOU-SUR-BRENNE Du lundi au dimanche : en journée ou de nuit. Planning à établir en fonction de vos disponibilités Contrat en temps complet ou temps partiel
Que diriez-vous de contribuer activement en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous serez responsable de diverses tâches manuelles au sein d'une équipe collaborative. - Réaliser des opérations de collage et de montage avec précision en utilisant des outils comme le pistolet à colle, le scotch et le cutter - Participer activement à l'assemblage des composants en respectant les procédures établies pour garantir la qualité du produit final - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pendant la journée pour optimiser le flux de travail et respecter les délais de production Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours voir plus - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
ADECCO, votre partenaire en recherche d'emploi CDI, CDD et intérim recrute pour l'un de ses client, situé à Amboise, un secrétaire comptable (H/F) pour une longue mission. Au sein d'une entreprise du BTP, vous êtes en charge de l'enregistrement des flux comptable. Les missions attendues sur ce poste : 1. La saisie de la comptabilité fournisseurs, vérification des factures (rapprochement BL) . Saisie des factures fournisseurs, préparation des règlements et prise en charge des réclamations. 2. Le suivi de la comptabilité clients saisie des factures de vente, suivi des règlements et relance. 3. La saisie des banques, rapprochement bancaire, déclaration de la TVA mensuelle 4. le suivi des chantiers : approvisionnements, achats,, imputation des comptes 5. assurer le lien entre les chantiers et les responsables De formation en comptabilité, vous justifiez d'une expérience sur un même poste. Vous êtes de nature dynamique, rigoureuse, organisée et fiable et vous êtes capable de faire face à des situations d'urgence. Poste à pourvoir au plus vite à 35h par semaine du lundi au vendredi. Salaire négociable Cette opportunité vous intéresse, nous vous remercions de candidater en ligne en joignant votre CV à jour
Nous recrutons 1 personne pour le poste de valet/femme de chambre. VOS MISSIONS: Veiller au bon entretien et à la propreté des chambres, des couloirs et des lieux publics de l'hôtel. Faire les chambres à blanc et les recouches. Peut être amené à aider au service annexe de l'hôtel (petit-déjeuner ). Respecte les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement selon les chartes de l'établissement Ranger la livraison du linge (entreprise extérieure) et doit veiller que celui-ci revienne dans sa globalité en bon état (à compter à chaque réception)- Gérer les stocks des lingeries et effectuer les inventaires sur demande Préparer et entretenir le chariot d'étage Vous n'avez pas d'expériences dans ce domaine ? un doublon sera assuré à votre prise de poste (15 jours max) Vos horaires: 9H à 15H - pause de 1H pour déjeuner 25h hebdomadaire hors saison et temps complet durant la saison estivale. Repas non fournis et donc sans déduction du salaire 2 jours de repos consécutifs
Adecco recherche pour un client, spécialiste dans la conception, l'ingénierie, la fabrication, et l'assemblage de pièces : DES OPERATEURS REGLEURS SUR COMMANDE NUMERIQUE (FRAISEURS) H/F. Pour leur unité de production d'Amboise (Indre et Loire), vous serez chargé de : - réaliser des opérations d'usinage sur machine-outil à commandes numériques à partir de la gamme de fabrication sur des petites séries. - d'identifier toute non-conformité et participer à la recherche des causes et actions correctives à engager - de garantir le réglage des outils que vous préparez - d'assurer la maintenance 1er niveau et informer votre responsable de tout incident - de contribuer à l'amélioration du procédé dans un souci de productivité et de qualité. Vous justifiez d'un niveau CAP BEP ou Bac Pro Productique ou d'une expérience réussie dans le domaine. Vous connaissez les langages NUM / FANUC / GANTRY 5 axes / ISO sur Armoire MAZAK / MAZATROL. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Horaires du lundi au vendredi, sur des horaires en 2x8, ou nuit. Salaire selon compétences, Ticket Restaurant (8.80€/jour) Prime 13ème mois versé tous les mois. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un cv à jour !
Nous recherchons un/une ouvrier pâtissier / ouvrière pâtissière. Vous avez en charge le montage des entremets, le fonçage, la préparation du magasin et de la partie traiteur et l'entretien des locaux. Vous devez savoir travailler en équipe, être force de proposition et capable de gérer votre stress et le flux des demandes clients. CAP pâtissier obligatoire, le BTM serait souhaitable. Poste en 35h hebdomadaire avec majoration des heures le dimanches, les nuits et les jours fériés. Horaire : de 4h à 12h. Poste à pourvoir immédiatement
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Léonie et Mahé âgées de 1 an et 3 ans à Vouvray. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Le permis et le véhicule sont indispensables. Les besoins : Lundi, mardi et vendredi de 16h30 à 19h30 , soit 9h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Tours, Saint Avertin, Saint Cyr sur Loire, Fondettes, Joué les Tours, Saint Pierre des Corps, Chambray Les Tours, La Riche, Notre Dame d'Oé, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,05€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé
Missions Au regard du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez aux missions suivantes : - Répondre aux Projets personnalisés dans la recherche de partenariat et la mise en place de réponse/ aide à la coordination des soins - Se positionner en tant qu'interlocuteur privilégié auprès des partenaires, créer un réseau, (GEVA /PP) et garantir la cohérence des Projets Personnalisés et des activités - Aider à la gestion de l'emploi du temps et mise en lien permanente avec le chef de service pour une organisation optimum - Accompagner tous les écrits/ répondre aux obligations légales - Participer à la gestion des budgets « délégués » - Assurer un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans les activités de la vie sociale et de loisirs en fonction des besoins de chacun et en lien avec le projet personnalisé. - Veiller à favoriser l'autodétermination et à encourager l'autonomie des personnes accompagnées, dans leur vie sociale, relationnelle, affective - Assurer la sécurité des résidents - Travailler en équipe et participer à la dynamique de groupe Profil - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Débutant accepté - Connaissance du handicap et aptitudes dans l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles avec ou sans troubles associés sont requises - Avoir le sens de l'organisation, de la coordination - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Avoir un très bon relationnel et la volonté de travailler en réseau. - Savoir utiliser les outils informatiques
Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur et d'avenir.
On s'agrandit et on grandit, donc il est temps d'avoir un second de cuisine pour épauler notre Cheffe ! Notre Cheffe met un point d'honneur à cuisiner les produits frais, de saison et en recherchant de nouveaux goûts, de nouvelles textures dans les cuisines du monde et en utilisant la richesse des épices et des condiments ! Tout en gardant un rapport qualité prix imbattable que ce soit pour la nourriture du midi en semaine, pour nos pizzas, mais aussi les menus du week-end pour un repas gourmet en famille ou pour les groupes ! Alors : - si vous partagez cette philosophie - si vous avez un peu d'expérience, de la volonté, envie d'apprendre et être responsable - si vous vous dites que le cadre de la verdure de notre établissement est inspirant et apaisant pour donner le meilleur de vous même, Il est temps qu'on se rencontre ! Votre Savoir être : le respect, l'envie et un peu d'humour ! Conditions : - Travail du week-end alterné - Salaire attractif - Démarrage Décembre 2024 Venez nous montrer votre motivation ! Attention, c'est un petit village très sympas et dynamique qui n'est pas desservi par les transports en commun.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Animer et superviser les équipes. - Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. - Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. - Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. - Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas t'apporte sur un plateau, des formations à chaque étape de ton parcours et des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. AREAS recrute, en partenariat avec France Travail et AJC INGENIERIE de futurs Manager h/f via le dispositif de la POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle). Nous vous proposons d'intégrer une formation de managment, gestion et de vente qui vous permettra d'être opérationnel sur le poste sur lequel vous serez sélectionné. Vous bénéficierez d'une formation intensive de 41 jours et 10 jours de tutorat en immersion sur le terrain, entièrement financée, afin de devenir un Manager. A l'issue de cette formation vous intégrerez les équipes Areas en CDI (après validation des acquis de la formation). Profil et prérequis : - Tu es inscrit(e) à France Travail. - Tu as l'esprit d'équipe. Tu aimes les challenges, tu es responsable, curieux, enthousiaste. - Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé (e) à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.
Vous occupez le poste de Valet / Femme de chambre (H/F) Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2024. MISSIONS : Vous effectuez l'entretien des chambres et des parties communes dans un hôtel de 70 chambres : - Vous intégrez une petite équipe dans une ambiance conviviale - Vous assurez le nettoyage des chambres, salles de bain et les parties communes en respectant les procédures d'hygiène et de nettoyage de l'établissement, changer les draps, refaire les lits (mise à blanc ou recouche) et remplacer le linge de toilette - Vous aidez à la montée du linge - Employé petit-dejeuner: accueil et gestion du buffet -Effectuer l'entretien des parties communes et du restaurant PROFIL : - Vous êtes rapide et organisé(e) et polyvalent, vous aimez le travail bien fait dans le but de satisfaire les clients. - Vous appréciez travailler en équipe et êtes rigoureux/se. - Vous connaissez les règles hygiène et de propreté. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail en station debout, - Port de charges (linge, aspirateur) - Travail les week-ends et jours féries, - 2 jours de repos variables par semaine, planning affiché de 15 jours à 3 semaines à l'avance - Horaires de travail : De 8h à 14h la semaine et de 10h à 16h le week-end - Salaire SMIC + indemnités nourriture + mutuelle - Lieu de travail non desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements
Vous êtes ou vous n'êtes pas encore détenteurs du permis D, vous voulez travailler au contact du public dans les transports en commun. Société familiale dynamique située sur le bassin du Blanc (36), spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour se former et intégrer notre société en CDI à temps partiel (20 heures par semaine pendant les périodes scolaires). Votre mission sera de transporter les élèves vers leurs établissements scolaires matin et soir (le midi pour le mercredi). Nous disposons d'une flotte de véhicules neufs et de local de pause à disposition des conducteurs et des conductrices. Nos salariés perçoivent un 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté et sont rémunérés au taux horaire brut de 12,79€. Des postes sont ouverts sur les secteurs de l'Indre, de la Vienne, de l'Indre-et-Loire et de la Haute-Vienne. Contactez-nous, vous êtes un(e) de nos futur(e)s conducteurs(trices) !
Vous aurez à commercialiser des produits Patifrais (viennoiserie, plats cuisinés, patisserie) auprès d'une clientèle fidèle ou à fidéliser. Vous aurez à offrir un service de qualité en conseillant la clientèle sur l'ensemble du catalogue et en promouvant de la façon la plus efficace la vente des produits. Vous consacrerez quotidiennement une partie de votre journée à la recherche de nouveaux clients afin d'étoffer votre fichier clientèle et développer votre secteur. Vous êtes à l'écoute de votre clientèle pour créer un lien de confiance avec elle. Pour réaliser ces missions, vous jouissez d'une grande autonomie sur le terrain: gestion de l'offre et du portefeuille client notamment Ainsi vous gérez l'ensemble de votre activité, notamment la gestion de votre stock et de votre fichier client, comme si c'était la votre. Vous interviendrez dans un rayon de 80 kms autour de Montlouis. Vous disposez d'un véhicule magasin. Vous avez un fort tempérament commercial, vous aimez les gens, vous êtes un commercial de proximité. Vous vous dépasserez jour après jour, en gardant toujours le sourire. La clé de notre réussite est de posséder un esprit familial, commercial et commerçant, des valeurs fortes, une remise en question permanente Vous travaillez du mardi au samedi à partir de 7h du matin. Statut VRP exclusif.
Depuis bientôt 40 ans, la maison Patifrais confectionne et distribue des produits frais auprès d'une clientèle de particuliers, directement chez eux en camion magasin. De l'entrée au dessert, nous avons plus de 100 références renouvelées chaque mois. Notre vocation : faire retrouver à nos clients le goût authentique grâce à des recettes spécialement conçues pour eux. Nous avons aussi à cœur de leur apporter un service de qualité ! Toujours à l'écoute, nous les conseillons et nous sommes toujours
Chef de rang Saisonnier (H/F) : Le Relais & Château « Château Louise de La Vallière », avec ses 20 suites, son Spa et son restaurant gastronomique est niché dans une forêt au cœur de la Touraine, à quelques minutes de Tours et d'Amboise. Ce lieu d'exception, qui fut la demeure de la Duchesse de La Vallière offre à ces clients une immersion totale dans l'histoire de France, sublimé par le design intérieur du maitre décorateur Jacques Garcia. A partir du 15 avril pour un CDD saisonnier de 6 mois nous vous proposons de nous rejoindre ! Vous avez une première expérience on continue à vous former, vous êtes confirmé on vous propose des opportunités de vous développer encore. Rejoindre le Relais & Château, « le Château Louise » Restaurant gastronomique et SPA à Reugny (37) c'est : Rejoindre un cadre de travail unique et fabuleux au cœur de la région choisie par les Rois de France, la Touraine. Etre garant de la bonne marche des déjeuners bistronomique et/ou des diners gastronomique. Avoir un poste sans coupure si vous le souhaitez Intégrer une équipe magique et professionnelle Recevoir une rémunération vraiment attractive Possibilité de logement Rejoindre le Relais & Château, « le Château Louise » restaurant gastronomique et SPA est pour vous une évidence si : Vous avez toujours rêver d'intégrer un cadre d'exception alliant le luxe et l'élégance à la française. Vous êtes un(e) véritable expert (e) du service en restaurant gastronomique et bistronomique. Vous possédez des connaissances culinaires et en sommellerie. Vous connaissez la clientèle haut de gamme et ses exigences. Vous êtes rigoureux (se), souriant (e) et vous possédez un fort esprit d'équipe. Vous savez guider et accompagner l'équipe de commis de salle. Vous êtes avant tout passionné (e) par votre métier, et vous disposez d'une première expérience réussie Restauration étoilée. Nous en sommes convaincus, Vous êtes le talent, le/la collègue, que nous recherchons pour nous rejoindre dès que possible notre restaurant l'Amphitryon ! Nous attendons votre candidature : Cv + lettre de motivation + Date de disponibilité
Votre agence de Tours recrute pour son client, société en activité depuis 8 ans, un ÉLECTRICIEN DÉPANNAGE DOMESTIQUE F/H qualifié. Vous aurez pour principales tâches des interventions électriques et/ou interphonies sur logements collectifs : * Assurer le diagnostic des pannes, * Procéder au remplacement d'éléments défectueux, * Pose d'équipements électriques et raccordement, * Effectuer les modifications nécessaires (raccordement, création de lignes, etc.) sur les tableaux électriques, * Effectuer de petits travaux de finition (enduisage, peinture) * Remettre des installations existantes en condition de sécurité, * Tester l'installation et faire valider votre intervention. Particularités à prendre en compte : déplacement quotidiens à prévoir dans tout le département du 37. * Lieu de prise de poste : 10 km de Tours. NB : vérifiez que le lieu de mission est accessible en transports en commun. * Horaires de travail : 35 h / semaine. Horaires variables dans l'amplitude 8h-18h. * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 4 mois * EPI et outils requis : chaussures, gants, casque, caisse à outils métier. Vous êtes diplômé d'une CAP / BEP / Bac pro en électricité avec une expérience du dépannage et de la maintenance auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels ? Assiduité, ponctualité, écoute, échange et respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres-mots ? Cette mission est faite pour vous !
Le poste est à pourvoir au plus tôt. Vos missions : - Conseiller les clients et clientes en fonction de leur besoin. - Réaliser les activités de coiffure : coupes, colorations, soins... - Ventes de produits capillaires - Encaissement des prestations Vos conditions de travail : - Ouverture du salon du mardi au samedi. - Salon fermé dimanche et lundi. - Fermeture à 16h le samedi. - Horaires variables. - Certains samedis seront non travaillés. - CE -Salaire négociable selon expérience
Postuler et rejoignez le groupe CARPY Coiffeur Coloriste. Pourquoi choisir de réaliser votre apprentissage au sein du Groupe CARPY ? - Formation technique + coupe: perfectionnez vos compétences et votre expertise métier au sein de l'école de Formation CARPY à Tours en plus de l'enseignement dispensé dans le centre de formation des apprentis. - Ambiance conviviale et chaleureuse d'une équipe engagée au sein d'un groupe familial et humain - Qualité de Vie au Travail : découvrez un fonctionnement bienveillant, valorisant avec un manager de salon à l'écoute et disponible pour vous faire progresser - Projets artistiques stimulants : contribuez aux collections, shooting, shows, rencontres et séminaires du Groupe CARPY - Perspectives professionnelles : tracez votre propre histoire, saisissez les opportunités au sein d'un groupe en développement - Utiliser des produits d'excellence pour nos clients et nos équipes : CARPY a choisi la qualité AVEDA depuis 2014 Participez aux engagements sociétaux : ''un avenir écologique et humain, CARPY#2030'' Rejoignez-nous dans cette aventure unique où l'art capillaire rencontre le bien-être au quotidien On vous attend, ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans l'univers des salons CARPY Vous envisagez de faire un BP en coiffure ? rejoignez-nous !
Explorez les coulisses de l'excellence CARPY depuis 1978, intégrez une équipe dynamique passionnée et motivée. On vient chez Carpy pour se ressourcer dans une ambiance de détente et nos professionnels sont à votre écoute. Les salons CARPY Coiffeur Coloriste ont choisi de vous proposer les produits botaniques AVEDA dans toutes leurs gammes capillaires, soins du visage et du corps. Notre salon de coiffure est situé dans le centre ville d'Amboise.
Révélez votre talent, rejoignez le Groupe CARPY. Vous avez du talent, Vous aimez votre métier, Vous aimez la diversité, Vous avez besoin d'autonomie dans votre travail, C'est vous que nous voulons dans notre salon CARPY d'Amboise! Saisissez l'opportunité, un poste de coiffeur(se) en CDI, vous travaillerez avec une marque de produits premiums naturels (AVEDA), vous aurez des perspectives d'évolution (management, formation coupe, formation technique, formation développement, .), mais aussi la possibilité de participer à de nombreux évènements du groupe CARPY tels que la création de nos collections, nos shows, nos séminaires et autres actualités. Bénéficiez d'une rémunération avantageuse, un fixe, une reversion mensuelle indexée à votre chiffre d'affaires et des primes trimestrielles. Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP coiffure ! Nous acceptons les jeunes diplômés(es) mais nous sommes aussi ouvert au profil expérimenté.
Vos missions: Réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction à la réfection des routes, des voies piétonnes ... Vous réalisez notamment les revêtements pavés ou dallés, maçonne de petits ouvrages en béton, pose de bordures et des caniveaux. Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.), Vous possédez l'AIPR. Avantages : 10% IFM + 10% CP + 8% CET Acompte de paie à la semaine si besoin Montée en compétences via formation CE
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, médecins, infirmières coordinatrices..), vous aurez pour mission : - participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de soi - participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de soins du patient - réaliser des soins techniques au domicile des patients pris en charge par l'HAD. Le profil : * Faire preuve d'autonomie, rigueur, disponibilité et réactivité, apprécié le travail en équipe Poste à pourvoir en horaire de jour ou de nuit Horaires journée : de 7h à 18h ou de 9h à 20h avec 1 heure de pause Horaires nuit: de 17h à 2h et de 2h à 7h en astreinte Catégorie TAM - degré 2 (anciennement cat E ) - à partir de 16,35€/h + primes Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
Au sein du service d'Hospitalisation à domicile, vous aurez pour mission : - Intervenir au domicile de personnes âgées et / ou handicapées en perte d'autonomie pour assurer les soins d'hygiène, de confort et les soins préventifs. Les conditions : - Un week-end sur deux travaillé Le profil : - Etre Titulaire du diplôme d'état Aide-Soignant(e) - Faire preuve d'autonomie, rigueur, disponibilité et réactivité, apprécier le travail en équipe Catégorie Employé - degré 2 (anciennement cat C ) - à partir de 12,87€/h + primes Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
Nous recherchons un MONTEUR EBENISTE H/F pour le compte de notre client, atelier spécialisé dans l'agencement haut de gamme et l'ébénisterie situé dans l'agglomération tourangelle. Vous assurerez la qualité de réalisation des ouvrages et composants dans les délais prescrits. Vous choisissez la matière première et les machines adaptées, vous assurez les réglages nécessaires, le contrôle et la maintenance des machines, le contrôle qualité esthétique. Vous maîtrisez votre budget. Rémunération selon profil
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine de la finition, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'aménagement intérieur, de l'isolation et de la décoration.
Rattaché au service électrique travaux intérieurs vous intervenez en grand déplacement sur différents points de vente avec pour missions ; la maintenance des éclairages intérieurs et extérieurs sur site pétrolier (ex: station service), le câblages électriques et informatiques des équipements, la mise en service des équipements électroniques.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.
Le magasin Intermarché de BLERE recherche son futur Boucher en formation pour le mois de septembre. Au sein d'un dispositif de formation de 1 an, vous commencerez votre expérience par une formation théorique et pratique de 3 mois dans notre centre de formation de TREMOREL en Bretagne. Vous rejoindrez ensuite votre magasin Intermarché pour 9 mois de formation directement au sein du rayon boucherie. Vous serez accompagné par votre tuteur et par nos formateurs. A la fin de votre formation, votre embauche définitive vous sera proposée au sein de votre magasin. Tous les frais de scolarité seront pris en charge par votre magasin. Durant votre phase de formation initiale, vous serez logé en cottage dans un camping à proximité du centre de formation. La formation initiale est rémunérée au smic en vigueur selon les barème des contrats de professionnalisation. Une fois embauché, vous ferez partie de l'équipe de bouchers de votre magasin et bénéficierez d'un salaire avantageux et d'autres avantages ! Profil recherché Vous souhaitez apprendre un métier d'avenir ? Vous vous lancez dans la vie active ou vous souhaitez engager une reconversion professionnelle ? A l'issue de votre formation, vous serez capable d'assurer la réception, le travail à façon, la transformation et la préparation des différentes viandes (bœuf, porc, volailles, agneau). La gestion des stocks et la mise en valeur des produits n'auront plus de secrets pour vous. Les conseils et la relation avec vos clients animeront votre quotidien. Lors de votre formation vous apprendrez également à respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les différentes procédures internes du magasin. Vous serez également en capacité de maîtriser la traçabilité des produits et réaliser leur pesée et leur emballage. Vous aimez le travail en équipe. AVANTAGES : L'obtention d'un CQP Une embauche en CDI au sein de l'enseigne Intermarché Vos frais de vie (logement, déplacement, nourriture . ) pris en charge lors des 3 mois de scolarité De nombreux avantages (primes, etc. ) Prime annuelle sur CA 13ième mois
Poste en autonomie Vous êtes en charge de la production du mardi au samedi de 6h à 13h. Vous assurez : - L'approvisionnement - La rotation des marchandises - La marche en avant Vous êtes en charge de la production : - Des crudités - Des plats cuisinés - De la pâtisserie-traiteur - De la charcuterie Vous participez au nettoyage des locaux. CDD de 4 mois dans un 1er temps avec possibilité d'évolution.
L'agence Optineris Tours recherche pour un de ses clients, un conducteur engins CACES B1 et si possible F H/F sur Montlouis-sur-Loire. Vos missions principales seront : - Conduite et Manœuvre des Engins : Maîtriser les différentes techniques de manœuvre en fonction des tâches à réaliser. - Entretien des Engins : Réaliser les contrôles quotidiens des machines (niveaux d'huile, carburant, état des pneus ou des chenilles). - Assurer le nettoyage et l'entretien régulier des engins pour garantir leur bon fonctionnement. - Respecter les règles de sécurité sur le chantier. - Signaler immédiatement toute anomalie ou dysfonctionnement des machines. - Veiller à la sécurité des autres travailleurs sur le site en utilisant correctement les engins. - Transporter et disposer correctement des matériaux de construction et des déchets. - Assurer le tri des matériaux pour le recyclage lorsque c'est possible Caces R482 B1 et si possible F Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Votre agence de Tours recrute pour son client , société en activité depuis 4 ans, un PLOMBIER EN RÉNOVATION F/H qualifié. Vous aurez pour principales tâches : * Faire de la rénovation ou neuf selon les chantiers * Désinstaller les anciens sanitaires et installer les nouveaux * Faire les raccordements cuivre ou multicouches * Installer des chauffe*eaux électriques ou au gaz * Entretien, dépannage et réparation de l'installation * Compétences TCE appréciées en faïence, retouche peintures, placo. * Lieu de prise de poste : Amboise NB : vérifiez que le lieu de mission est accessible en transports en commun. * Horaires de travail : Journée * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 4 mois * EPI et outils requis : chaussures, gants, casque, caisse à outils métier Vous êtes plombier diplômé avec une expérience minimum de 6 mois. ? Assiduité, ponctualité, écoute, échange et respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres-mots ? Cette mission est faite pour vous !
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel, - Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
Seriez-vous inspiré(e) par les défis stimulants du poste de Tuyauteur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à intervenir sur des projets de modification de systèmes de tuyauterie pétrolière. - Participer à l'analyse des plans de tuyauterie pour évaluer les besoins en modifications. - Superviser l'installation et l'ajustement des éléments de tuyauterie conformément aux exigences techniques du projet. - Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires pour garantir le respect des normes de sécurité et de qualité. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Poste Itinérant Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel, - Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. SECTEUR MONTLOUIS/ LARCAY/ VERETZ/ LA VILLE AUX DAMES
Vos missions : - Pose de Menuiserie Aluminium - Pose de portes, de fenêtres, - Manutention et port de charges - Aide aux compagnons sur le chantier
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. - Discrétion professionnelle ; - Savoir repérer l'évolution des capacités / comportements des personnes aidées ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. SECTEUR REUGNY / CHANCAY / NOISAY / VERNOU
Notre salon de coiffure situé à Pocé sur Cisse, reconnu pour son ambiance chaleureuse et son service personnalisé recherche son/sa futur/e collaborateur/rice. Soucieux de maintenir une proximité avec notre clientèle, nous recherchons un/e coiffeur/se confirmé/e pour rejoindre notre petite équipe dynamique et dévouée. Missions : - Accueillir les clients et comprendre leurs besoins - Répondre aux demandes, aux envies des clients tout en proposant des conseils personnalisés. - Réaliser des coupes de cheveux pour hommes, femmes et enfants - Effectuer divers services techniques, tels que les colorations, mèches, balayages, permanentes et lissages. - Participer activement à l'entretien du salon et au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. - Contribuer à la gestion des stocks et à la vente de produits capillaires de qualité. - Effectuer la vente et le conseil de produits capillaires - Saisir la prise de rdv - Encaissement des prestations Profil recherché : - Diplôme CAP ou BP Coiffure avec une expérience. - Maîtrise des techniques de coupe, de coloration et de coiffage. - Sens de l'écoute, du conseil et du service client. - Créativité, sens du détail et réactivité. - Capacité à s'adapter facilement aux besoins d'un petit salon et à travailler en collaboration avec une petite équipe. Conditions de travail : - Salon fermé dimanche et lundi. - Fermeture à 16h le samedi - Possibilité de roulement sur la journée du samedi (à voir lors de l'entretien) - Rémunération négociable selon votre expérience
Le salon Lydia & Christophe André Coiffure recherche une personne motivée pour intégrer son équipe de 3 personnes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : -Accueil de la clientèle -Shampooing / soins -Application couleur et rinçage couleur -Montage permanente -Coupe et coiffage Mixte -Entretien du salon et du linge Le profil : Au minium vous détenez le BP Coiffure et possédez une expérience ( 2 ans souhaitée) Les Conditions de travail : - Vous travaillez du mardi au samedi. -Amplitude horaires : 09h - 19h (vous pouvez terminer à 18h en fonction des jours / pause méridienne de 2h en fonction des jours) -Demi-journée accordée le mercredi ou jeudi (à convenir) -Repas du midi le samedi pris en charge, une salle de pause est à disposition. - prime : % sur les ventes. Pour postuler : Vous pouvez vous présenter au salon muni de votre CV ou envoyer votre candidature par mail
L' agence PARTNAIRE de Tours recrute pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de loisirs et d'espaces ludiques de haute qualité. Reconnus pour son savoir-faire et son engagement en faveur de la sécurité et de l'innovation, notre client crée des aires de jeux qui combinent durabilité et plaisir. Dans le cadre de leur croissance, ils sont à la recherche d'un Soudeur Plieur H/F pour renforcer leur équipe de production à Vouvray (37). En tant que Soudeur Plieur, vous participerez activement à la fabrication de nos produits en assurant l'assemblage et la mise en forme des pièces métalliques. Vous serez en charge de souder et plier les matériaux conformément aux plans et aux normes de qualité, tout en respectant les règles de sécurité en vigueur dans l'atelier. Vos principales missions : Réaliser des opérations de soudage (MIG/MAG et TIG) sur des pièces métalliques selon les exigences techniques. Exécuter des opérations de pliage de tôles et autres éléments métalliques en suivant les plans de fabrication. Effectuer des contrôles qualité sur les pièces soudées et pliées. Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène dans l'atelier. Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et maintenir une productivité élevée. Le besoin du client est sur une période de 3 mois et le premier contrat est établi sur 1 semaine. Salaire proposé : 12EURbrut/h Pour aller plus loin, voici les compétences qui vous seront indispensables sur votre poste: Formation : CAP/BEP ou Bac Pro en chaudronnerie, soudure, métallerie ou équivalent. Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire, idéalement en environnement industriel. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de soudure MIG/MAG et TIG, bonne compréhension des plans de fabrication et d'assemblage. Qualités personnelles : Personne rigoureuse, autonome, avec un souci constant de la sécurité et de la qualité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Pour la suite du recrutement, une fois votre candidature étudiée, vous serez contacté par un.e chargé.e de recrutement de l'agence PARTNAIRE de Tours puis reçu sur le site de l'entreprise pour un entretien et une visite de site. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Graines et compétences recrute pour un de ses clients ! Nous recherchons un Chef d'équipe création paysagère H/F pour rejoindre notre client, entreprise aux valeurs humaines fortes et ancrée sur le territoire, spécialisée dans l'aménagement paysager. MISSIONS : - Encadrement d'une équipe d'une ou deux personnes - Suivi de la bonne réalisation et de l'avancement du chantier - Pose de clôture, aménagement de massifs, bordures, allées, terrasses, portails Les déplacements sur chantier seront locaux, 1h de route maximum. PROFIL : - Première expérience sur un poste de responsable d'équipe - Connaissance des techniques de création et d'aménagement paysager plus généralement - Capacité à travailler en équipe et à coordonner les différentes tâches - Permis B obligatoire et BE serait un réel + ! CONDITIONS DU POSTE : - CDI - Rémunération selon profil - Le temps de travail est annualisé, vous bénéficierez des primes MG et des primes paniers de jour - Horaires : 8h/17h - Prise de poste à 7h45 au dépôt À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
L'assistant(e) de vie intervient auprès de personnes fragiles à leur domicile et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne. Vos missions: - Entretien du logement, du linge. - Courses, sorties, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation et à la prise des repas. Débutants acceptés, vous êtes intéressé(e) par l'aide à domicile, vous aimez le contact et vous avez un bon relationnel. vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des particuliers. Contrat en alternance de 15 mois durant lequel vous serez mis à disposition d'une association d'aide à domicile trois jours par semaine, et préparerez un titre professionnel d'Assistant De Vie aux Familles, deux jours par semaine dans un centre de formation Aucun frais de formation à votre charge Vous êtes rémunérés dans le cadre de votre contrat de travail quand vous êtes en formation
Missions Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous assurez les missions suivantes : Soins techniques de bases : prélèvements sanguins, suivi de gastrostomies, Surveillance des paramètres vitaux Surveillance globale du résident Accompagnement des résidents Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Préparation des consultations médicales Participation aux réunions, aux groupes de travail, à la vie institutionnelle Participation aux activités diverses Profil Diplôme d'Etat d'infirmier Candidats nouvellement diplômés acceptés Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Disposition à gérer, coordonner et suivre des projets Autonomie et sens de l'organisation Maitrise des outils informatiques Véritables capacités relationnelles, en particulier avec les familles Sens de l'écoute
Missions - Evaluer les besoins des personnes accompagnés afin de définir leur projet d'accompagnement - Veiller à la santé psychique des usagers qui sont accueillis en prêtant une attention particulière aux manifestations de mal-être. - Réaliser des entretiens individuels aux adultes en situation de handicap avec une visée de soutien psychologique - Réaliser des bilans psychologiques afin d'évaluer et comprendre le fonctionnement psychologique, cognitif, affectif et sensoriel des usagers. - Echanger avec les familles pour une meilleure compréhension du handicap - Garantir le lien avec les professionnels de santés extérieur (Rédiger les bilans psychologiques - des notes de situations) - Guider le travail des professionnels pour un éclairage clinique - Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'intervention. - Intervenir auprès des équipes pluri professionnelles internes. - Participer aux différentes instances institutionnelles (réunion d'équipe, transmissions, échanges informels) - Animer des fonctions transversales (recherche- études) Profil - Titulaire d'un Master 2 de psychologie ou équivalent - Avoir une expérience auprès du public porteur d'un handicap mental - Avoir une connaissance des problématiques liées au vieillissement des personnes handicapées. - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire et des projets d'établissements.
- Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités tout en mettant en place des aides humaines et techniques. - Assurer les soins d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies - Maintenir un environnement sain et adapté (Ex : locaux, tenue vestimentaire) en mettant en ?uvre les règles d'hygiène pour la personne accueillie. - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées. - Mettre en ?uvre les actions en situation d'urgence avec le matériel adapté - Aider lors du coucher de la personne - Assurer la sécurité des résidents - Assurer le bien-être et de la satisfaction de la personne et de ses proches, - Prendre connaissance des protocoles d'urgence, techniques et des listes récapitulatives des numéros à contacter en cas de problème, - Savoir transmettre des informations permettant le suivi de la personne, - Assurer la bonne tenue de l'ensemble des espaces collectifs de l'établissement Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) - Expérience souhaitée - Connaissance du public handicapé - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire et du projet d'établissement.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle ? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF, DEAES ou Aide soignant ? Et si vous étiez notre futur(e) ***A******uxiliaire de vie (h/f)*** ? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur d'AMBOISE et ses alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f). Vos missions si vous les acceptez : - Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; - Aide à la mobilité; - Aide à la toilette; - Aide aux courses, préparation des repas; - Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; - ***une rémunération brute horaire de 11,87 euros, à 12,13 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages.*** Permis B et véhicule personnels indispensables pour se rendre en prestations chez les clients. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous recherchons une personne qualifiée pour rejoindre notre équipe à taille humaine. Vos missions : - Réaliser un diagnostic - Réaliser des vidanges - Procéder aux réparations du véhicule ( embrayages, moteur, boite de vitesse etc... ) - Accueillir et conseiller les clients - Trier, organiser et ranger son poste de travail. Le profil : Diplômé(e) en mécanique et avec une expérience réussie de 5 ans minimum. Les conditions de travail: - Mutuelle - Primes liées à l'activité - Salaire déterminé en fonction de l'expérience - Amplitude horaires : 8h-12h et 14h-17h / du Lundi au vendredi
Votre rôle et missions : L'assistant manager assiste au quotidien le manager, responsable du point de vente en assurant le bon fonctionnement de son périmètre au quotidien. - Service Client et Vente : Vous serez en première ligne pour accueillir, servir et satisfaire nos clients, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle. - Gestion de l'Offre : Vous contribuerez à la mise en place de notre offre et à son approvisionnement, en veillant à la qualité des produits et au respect des normes. - Entretien et Propreté : Vous assurerez que notre point de vente reste impeccable en termes de propreté et de respect des affichages obligatoires. - Production Culinaire : Selon les besoins, vous contribuerez à la préparation des plats, en vous assurant du respect des normes de production. - Encadrement d'Équipe : Vous animerez votre équipe au quotidien, en les intégrant, les formant et en gérant les situations délicates Nous recrutons, en partenariat avec France Travail et AJC INGENIERIE de futurs Assistant Manager h/f via le dispositif de la POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) Nous vous proposons d'intégrer une formation de vente et d'animation d'équipe qui vous permettra d'être opérationnel sur le poste sur lequel vous serez sélectionné. Vous bénéficierez d'une formation intensive de 41 jours et 10 jours de tutorat en immersion sur le terrain, entièrement financée, afin de devenir un Assistant Manager. A l'issue de cette formation vous intégrerez les équipes Areas en CDI (après validation des acquis de la formation). Profil et prérequis : - Tu es inscrit(e) à France Travail. - Tu as l'esprit d'équipe, tu aimes les challenges, tu es responsable, curieux, enthousiaste. - Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé (e) à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.
Le garage REPARETONAUTO.COM, situé dans la commune de Vernou-sur-Brenne (37), recherche **un(e) mécanicien(ne) automobile expérimenté(e)** POSTE À POURVOIR POUR NOVEMBRE. Missions : - Réaliser la check list des points de contrôle définis selon les standards du constructeur, - Effectuer les opérations de diagnostic, de recherche de pannes, de passage à la valise, de maintenance et de réparation sur les véhicules légers et véhicules utilitaires, - Effectuer des travaux de mécanique générale (changement de pièces, vidanges,...), - Effectuer des travaux de mécanique lourde (changement de la courroie de distribution, de l'embrayage, du moteur, du joint de culasse, du filtre à particule, de la vanne egr,...), - Assurer un travail consciencieux (sécurité, délais d'exécution, contrôle qualité), - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur, - Participer à la gestion des stocks et des commandes de pièces, - Contribuer à la satisfaction des clients en offrant un service de qualité. Compétences attendues : - Autonomie, rigueur, discrétion, réactivité, sens de l'organisation, esprit d'équipe. - Vous êtes passionné(e) par votre métier et diplômé(e) au moins d'un CAP mécanique. - Vous savez travailler en toute sécurité, de manière autonome et en équipe. La satisfaction client post-réparations est primordiale. Des formations internes et du constructeur vous permettront de développer vos compétences. Alors, si vous êtes passionné.e par la mécanique automobile, que vous aimez relever les défis et que vous êtes à la recherche d'un environnement de travail dynamique, n'hésitez plus, rejoignez-nous chez REPARETONAUTO.COM !
Vous occupez le poste de Façadier-peintre H/F en CDI à La croix en Touraine. Prise de poste dès que possible. Vous vous déplacez à 90% chez des particuliers dans un rayon d'environ 50km autour de La Croix en Touraine. Vos missions : - Monter les échafaudages - Réaliser les ravalements de façade et la peinture extérieure - Respecter les consignes de sécurité Conditions de travail : - Travail du lundi 8h au vendredi 12h - Véhicule d'entreprise fourni / Permis B souhaité Profil : - Confirmé(e) ou débutant(e) ayant envie d'apprendre - Formation interne au poste de travail possible - Expérience ou diplôme en batiment apprécié mais non exigé - Bon travail en équipe, sens des responsabilités et sens de l'organisation indispensable - Autonomie dans les déplacements jusqu'à la croix en Touraine (dépôt)
Start people recrute pour l'un de ses clients un peintre industriel confirmé dans le cadre d'un contrat intérimaire avec possibilité de contrat en CDI ensuite. Dans une société industrielle néanmoins à taille humaine où se déroule l'intégralité du processus de fabrication du produit brut au produit fini vos mission seront les suivantes: Dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de sûreté ainsi qu'environnementales, et en adéquation avec le système qualité certifié : - Consulter le planning de production et les tâches de production de manière à regrouper les pièces de même teinte et suivre les indications de production- Regarder les spécificités demandées via les plans- Consulter les instructions sur Tâches de production - Peinture- Préparer les surfaces à peindre selon la VI_2003 - Préparer les mélanges suivant les fiches techniques du fabriquant - Mettre en peinture les pièces : couche d'apprêt, finition, selon la VI_2003 - Renseigner le suivi de peinture via la fiche en vigueur (« Rapport de suivi et de contrôle de peinture » (SAP)) - Réaliser une éprouvette de contrôle pour chaque affaire - Contrôler l'accrochage sur l'éprouvette, contrôler les épaisseurs et la brillance sur les pièces - Effectuer un auto-contrôle des opérations réalisées - Pointer les temps effectués par tâche de production sous SAP - Suivre la consommation des consommables (peintures et apprêts en particulier) sous SAP - S'assurer d'être en adéquation entre les temps prévus et les temps réalisés - Sortir les pièces terminées afin de les mettre en zone de stockage (gros volumes = CACES) - Effectuer les retouches après montage si nécessaire ou post-contrôle - - Effectuer la maintenance de premier niveau du matériel, nettoyer l'espace de travail et en particulier entretenir le matériel de peinture et la cabine suivant les spécifications internes (autonomie) : changement des filtres, nettoyage de la cabine - Respecter les gammes de travail et les spécifications techniques Horaires: LMaMeJ 08:00-12:00/12:30-17:00 - V 08:00-11:30 Profil Vous êtes soigneux(se) , méticuleux(se) , rigoureux(se) , doté d'un fort esprit d'équipe, n'hésitez pas, postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe du CFAI d'Amboise, nous sommes à la recherche d'un(e) : Formateur / Formatrice en Electrotechnique En tant que formateur/ formatrice, votre mission principale sera d'accompagner les apprenants de la filière électrotechnique en formation initiale, avec la possibilité de prendre en charge des stagiaires en formation continue ainsi que des demandeurs d'emploi. Vous interviendrez essentiellement dans un cadre professionnel, à travers des séquences d'atelier et des cours théoriques. Vos responsabilités : Élaborer des progressions pédagogiques en accord avec les référentiels des diplômes Préparer les supports nécessaires à la réalisation de vos cours. Animer les séances de face à face pédagogique en théorie et pratique. Préparer les épreuves de CCF (Contrôle en Cours de Formation). Assurer la gestion de l'atelier (maintenance du matériel, commande consommables et organisation du plateau technique.).
Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut
Rattaché(e) au directeur général, vous assurez les installations- réparations et les entretiens des équipements sanitaires des canalisations de distribution de gaz et d'eau chez des particuliers, ou dans des logements collectifs pour les lots de chauffage, climatisation, plomberie, ventilation. Vous intervenez dans un rayon de 40kms autour d'Amboise. Vous intervenez seul sur les chantiers. Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous appréciez travailler en autonomie et en équipe. - Connaissances de la réglementation et référentiels thermiques. Conditions de travail : - Du lundi au jeudi : 8h/12h - 13h/17h - Le vendredi : 8h/12h - 13h/16h - Indemnités de paniers et de trajets - Véhicule de l'entreprise
Rattaché(e) au directeur général, vous occupez le poste d'électricien (H/F). Prise de poste immédiate. Vous intervenez dans un rayon de 40kms autour d'Amboise. Vous intervenez seul ou en équipe sur les chantiers. Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire et de vos habilitations électriques. - Diplôme en électricité demandé - Vous appréciez travailler en autonomie et en équipe. Missions : - Effectuer l'installation et la mise en service des équipements électriques - Effectuer la réparation des compteurs électriques - Faire les dépannages et maintenance des installations - Effectuer le raccordement des installations basse tension (téléphonie, alarme, ...) Conditions de travail : - Du lundi au jeudi : 8h/12h - 13h/17h / Le vendredi : 8h/12h - 13h/16h - Indemnités de paniers et de trajets - Véhicule de l'entreprise
Nous recherchons pour notre magasin Intermarché Bléré un boucher (H/F). Prise de poste dès que possible. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous savez utiliser un ordinateur, nous vous formerons à notre logiciel interne. Description du poste: - Découper, préparer et vendre les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, - Conseiller les clients avec plaisir - Assurer la mise en valeur des produits et du rayon... Conditions de travail : - Vous travaillez 6 jours par semaine avec un roulement sur 3 semaines : * 2 semaines du matin (prise de poste possible à partir de 5h) * 1 semaine de l'après-midi (fin possible jusqu'à 19h30) - Vous travaillez 1 dimanche matin / 4 (de 7h30 à 12h30)
Mettez votre talent au service d'un groupe familial engagé pour l'emploi. Nous recherchons un(e) étancheur / étancheuse en Intérim pour notre client basé à TOURS (37000) spécialiste en bâtiment. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Vos missions : Réalisation des travaux d'étanchéité sur toitures et terrasses à base de bitume Application des membranes bitumineuses par collage ou soudure Assurer l'isolation thermique et la protection contre les intempéries Identification des fuites et réalisation des réparations nécessaires sur les surfaces bitumées Respect strict des normes de sécurité sur les chantiers Profil recherché : Expérience significative dans les travaux d'étanchéité au bitume Maîtrise des techniques de pose et de soudure des membranes bitumineuses Bonne condition physique et aptitude à travailler en hauteur Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité Permis B souhaité VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 12 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Vous êtes boulanger(ère) et vous aurez pour mission de réaliser la fabrication des produits mis en vente. Il /Elle veille à : - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe - Assurer la fabrication et la qualité des produits mis en vente dans le respect des recettes et des procédures établies par l'entreprise - Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et garantir la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées PRODUCTION - Prendre connaissance et suivre les fiches de fabrication journalières - Préparer les matières premières et les produits semi-finis et s'assurer de leur disponibilité (quantité) et de leur conformité (qualité)... QUALITÉ PRODUITS - Contrôler la qualité des produits finis - Identifier les principales causes de dysfonctionnements, et alerter... HYGIÈNE, SANTE ET SÉCURITÉ - Veiller à l'application stricte de toutes les règles d'hygiène - Assurer le nettoyage des espaces de production et des zones de stockage... GESTION DES STOCKS - Participer à la réception et au contrôle des marchandises livrées - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits lors du rangement et de leur utilisation... MAINTENANCE ET ENTRETIEN DES EQUIPEMENTS ET DES ACTIFS - S'assurer du bon fonctionnement des équipements de son poste - Assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage... PROCEDURES D'ENTREPRISE - Appliquer les procédures liées à son poste - Respecter les recettes de fabrication... Vous avez un jour ou deux de repos par semaine. Le magasin est fermé les dimanches, ainsi que la plupart des jours fériés. Vous devez pouvoir vous rendre sur le lieu du magasin par vos propres moyens (prise de poste à 02h30 ou 04h00).
Nous recherchons un(e) aide-Soignant(e) de jour diplômé(e) d'état à temps plein, au sein d'un Ehpad regroupant 70 lits, avec une unité protégé de 16 lits. CDD à pourvoir dès que possible pour un remplacement congé maternité. Vos missions sous la responsabilité de l'IDEC : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Assurer les surveillances (prise de température, identification des changements des comportements du résident.), - Surveiller et aider à l'alimentation, à l'hydratation, - Entretenir l'environnement immédiat du résident. - Apporter une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne. - Participer à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins. - Travaille en étroite collaboration avec les IDE - Encadre les étudiants prise en soins des résidents en nursing environ 6 à 7 résidents en nursing Conditions de travail : - Amplitude horaires de 12h, 10h de travail effectif (3 horaires: 6h45 -18h45, 8h15 - 20h15) - Reprise d'ancienneté selon convention - Rémunération selon la CCN51 - prime Ségur - Prime décentralisée (5% du montant brut versé en juin et décembre) - CSE avec chèques cadeaux et chèques vacances - Prime grand âge Profil : - Les qualités requises pour réussir sur ce poste sont l'écoute, l'empathie et des capacités d'organisation. - Aide-soignant(e) diplômé d'État ou ASH faisant fonction
Vous êtes coiffeur(se) expérimenté(e) +15 ans Expert en coiffure dames. Vous souhaitez vos week-ends ? (7 samedis travaillés par an uniquement). Vos horaires du lundi à13H au jeudi - Congés d'été 3 semaines _ Jours fériés non travaillés- Matériel fournis- Formations- Salon aux normes TMS et RSE labellisé "mon coiffeur s'engage" Parking gratuit et travail avec une super équipe professionnelle et conviviale de 4 personnes avec une clientèle très agréable.
Le plaquiste a pour rôle de poser des cloisons et des faux plafonds. Monter sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) des plaques préfabriquées. Puis les enduits, les lisse et les jointe. Il est également chargé de l'isolation (thermique et phonique) et du passage des gaines techniques. - Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps antichute et lignes de vie - Pose des panneaux préfabriqués - Montage des cloisons, des sois, des doublages en panneaux ou des faux plafonds - Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants - Jointure et renforcement de la structure des panneaux
Le Dispositif Enfance de l'Association LA BOISNIERE Recrute un(e) : Psychomotricien à Nazelles Negron. CDD remplacement congé maternité - 1 ETP - CDD du 04/11/2024 au 11/02/2025 Le SESSAD de Nazelles-Négron est un service ambulatoire qui favorise son intervention dans les dispositifs de droit commun (lieu de scolarité, lieu de socialisation, lieu d'inscription à des activités sportives, etc.). Les usagers accompagnés ont entre 3 et 20 ans, ils présentent une déficience intellectuelle et/ou des troubles du comportement et de la conduite et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme. MISSIONS : - Sous l'autorité hiérarchique directe du chef de service du site et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous conduisez une action médico-sociale auprès des enfants afin de favoriser leur inclusion scolaire et sociale. - Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrice et tonico-émotionelles. - Réaliser des accompagnements individuels/collectifs en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Utiliser et/ou élaborer des supports et outils adaptés à l'enfant. - Co-construire des projets d'intervention dans tous les lieux de vie habituels de l'enfant (en classe, en accueil périscolaire, à la cantine, au domicile .). - Participer activement à la vie de l'enfant au sein de l'école, de sa classe. - Observer et analyser les attitudes et comportements des enfants, vous participez à l'évaluation de leurs besoins, compétences et potentialités et à la construction des programmes. - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'enfant au handicap, prévenez les situations complexes. - Réaliser les bilans, comptes rendus et les documents nécessaires au suivi de la situation de l'enfant. - Travailler en collaboration étroite avec les familles (entretien parentaux et familiaux). - Votre action s'inscrit en interaction et en complémentarité avec les membres de l'équipe médico-sociale. PROFIL : - Titulaire d'un DE Psychomotricien - Dynamique et organisé - Qualités relationnelles, organisationnelles et d'anticipation - Faire preuve de compétence en termes de représentation du service, de l'institution « hors les murs ». - Capacité de travailler en équipe. - Qualité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique. - Connaissance du public TSA et des troubles neuro-développementaux - Permis B (déplacements avec le véhicule de l'entreprise. CONDITIONS RATTACHEES AU POSTE : Horaire de journée du lundi au vendredi Convention-collective/rémunération : CCN 66 : Ets pour pers. Inadaptées ou handicapées Avantages : Mutuelle avec prise en charge partielle employeur, Contrat de prévoyance, Œuvres sociales
Le magasin INTERMARCHE POCE SUR CISSE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Prise de poste immédiate. CHANGEMENT DE PROPRIETAIRE. MISSIONS : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. PROFIL : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. CONDITIONS DE TRAVAIL : Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, (et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force.
Pour un remplacement d'un de nos personnels qui partira en congés maternité, Eiffage Rail recrute : CDD - Gestionnaire Administration du Personnel Chantier - (F/H) VOS MISSIONS : Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT : Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser, entretenir, maintenir et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises. VOS PRINCIPALES MISSION : Sous la responsabilité de la Responsable administration du personnel, vous effectuez : Préparer l'arrivée d'un collaborateur en lien avec les différents services, Initier le processus d'accueil et d'intégration du collaborateur : démarches administratives, contrat, signature, parcours d'intégration., Suivre les attributions individuelles dans le cadre des entrées/sorties Suivre les échéances (période d'essai, CDD, saisie des temps, congés.), Compléter/ modifier le dossier administratif du collaborateur (données personnelles et contractuelles, affectation, organisation,. ), Transmettre les éléments variables et administratifs au CSP, Saisir ou réviser les informations (temps de travail, indemnités, absences.) dans les outils informatiques, Gérer la sortie du collaborateur, Préparer des documents administratifs divers, Réaliser la gestion administrative et le suivi de l'intérim. VOTRE PROFIL : Formation : Vous disposez d'une formation Bac+2 en Paie. Expérience : Vous disposez d'une première expérience sur des fonctions similaires, idéalement au sein d'une entreprise du BTP. Horaires : Journée Type de Contrat : CDD du 01/02/2025 au 30/09/2025 Rémunération : Salaire selon profil sur 13 mois + RTT + Ticket Restaurant DOP RAIL : Au sein de la Division OPérationnelle ferroviaire d'Eiffage Génie Civil, vous travaillerez dans une organisation décentralisée. Vous aurez l'autonomie dans votre travail, des responsabilités, la puissance d'un grand groupe pour progresser (techniques réalisées, innovations, équipes, collègues plus expérimentés, formations internes) et la possibilité d'agir sur des grands chantiers. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Rail : sur les voies d'une mobilité durable et responsable Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises.
Alvest Equipment Services (AES), une société du groupe Alvest, offre un panel complet de service d'excellence pour le matériel d'assistance en escale, en environnement aéroportuaire. Ces services comprennent la location d'équipement, la gestion de flotte, la mise en commun d'équipements, les services de maintenance, la remise à neuf et la vente d'équipement d'occasion. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Intégré(e) à l'équipe maintenance, vous intervenez en France et à l'étranger auprès des clients pour effectuer la maintenance du matériel aéroportuaire : - Réaliser des interventions de maintenance préventive ou curative chez les clients dans le respect des plans de maintenance - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic en suivant des procédures logiques et méthodologiques. - Changer ou réparer les pièces, organes défectueux et procéder aux essais et réglages. - Réaliser la mise à jour et/ou l'installation d'options sur les matériels - Renseigner toutes les activités dans notre logiciel de GMAO afin d'assurer un suivi des temps et un retour d'expérience optimum - Être le contact privilégié de notre client sur le terrain et notre véritable ambassadeur Profil recherché : Vous disposez d'une formation initiale CAP / BEP / Bac pro technique / BTS maintenance machines agricoles ou travaux publics, poids lourds ou automobile ou expérience équivalente. Vous avez des connaissances techniques en : électrique, mécanique, hydraulique, systèmes automatisés. Vous connaissez les techniques d'analyse et de résolution de problèmes, recherche de panne. Un anglais professionnel est préférable (B1). Vous êtes autonome et rigoureux. Vous faites preuve d'initiative, de réactivité, d'organisation. Vous avez un bon esprit d'analyse, de bonnes capacités de synthèse et un excellent relationnel.
ALVEST EQUIPMENT SERVICES
