Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marbache située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marbache. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - POMPEY, 54 - CHAMPIGNEULLES, 54 - FROUARD ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute: Un assistant administratif Restauration h/f Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux (cat. C) Le Bassin de Pompey produit au sein de sa Cuisine Centrale environ 500 000 repas destinés à la Restauration Collective du Territoire (scolaires, accueils collectifs de mineurs, structures d'accueil petite enfance intercommunales, résidence autonomie, Restaurant Inter Entreprise.).et souhaite à ce titre renforcer sa plateforme de facturation d'un poste d'assistant(e) administratif restauration en charge de la facturation. Au sein de la Direction Restauration Collective et Nutrition, et sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour mission principale la facturation mensuelle de l'ensemble des prestations repas de la restauration collective ainsi que différents services pour les 13 communes du Bassin de Pompey. Vos missions principales - Assurer la gestion du Portail Familles - Établir mensuellement les journaux de facturation, vérifier, exporter adresser les factures de la restauration Collective et des services péri et extra-scolaires pour les communes du Bassin de Pompey conformément aux procédures en vigueur - Assurer le suivi des factures émises et notamment les opérations liées aux régularisations, au traitement des rejets de prélèvements - Répondre aux demandes de renseignements des usagers liées à la facturation, - Gérer les réclamations (accueil physique et téléphonique, rédaction de courriers ou courriels), - Élaborer et compléter mensuellement les outils de suivi de facturation, - Suivre les tableaux de bord des impayés en lien avec le Centre des Finances Publiques, - Contribuer à la démarche Qualité Sécurité Environnement de la collectivité, en particulier les engagements de la Charte d'Accueil du Public et la réalisation d'enquêtes de satisfaction - Assurer le tri, le classement et l'archivage des documents Missions occasionnelles - Prendre en charge la facturation « petite enfance » en cas d'absence ou de besoin de renfort - Contribuer à la préparation de la campagne de rentrée scolaire annuelle Profil : - Formation diplômante de niveau Bac ou Bac+2, assistant manager, assistant de direction ou comptabilité - Expérience significative sur un poste similaire souhaitée - Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et des EPCI appréciée, - Maîtrise des techniques de l'écrit et de l'oral pour l'accueil et la correspondance administrative - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Adobe) et capacités à utiliser les outils informatiques - Capacités à produire un travail fiable et régulier, être réactif, disponible, disposer d'une aisance relationnelle contribuant à favoriser le travail collectif Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et aux frais de déjeuner, amicale du personnel
Nous sommes actuellement à la recherche d' opérateur maintenance et nettoyage industriel H/F pour notre client basé sur Champigneulles. L'entreprise est spécialisée dans le nettoyage industriel à très haute et ultra haute pression grâce à ses moyens matériels de dernière génération. Les missions : - Le curage ou nettoyage des réseaux : canalisations d'eaux pluviales ou industrielles, gros collecteurs, chambre, décantations, fosses... - Les interventions sur des installations mettant en oeuvre de la pression : échangeurs, collecteurs, colonnes de distillation, fosses, bacs, décanteurs, dégrilleurs, réacteurs, chaudières... - Le pompage des eaux de nettoyage ou des déchets si nécessaire, - Le pompage des installations ou d'équipements industriels le nécessitant (fosses, bacs, rétentions, cuves, silos..), - L'exécution de travaux pouvant sortir du cadre habituel de l'activité (nettoyage manuel, lavage de surface, nettoyage d'aéroréfrigérants, hydrodémolition), - Le transport du déchet vers des installations de traitement. Vous effectuez l'entretien courant du véhicule et vous veillez à toujours travailler en sécurité. Les horaires : - Du lundi au vendredi sur des horaires de journée Eléments de rémunération : - Taux horaire : 12 à 12,50EUR - Diverses primes Si ce poste correspond à votre profil et que vous êtes prêt(e) à vous investir dans une mission intérimaire, nous vous encourageons à envoyer votre CV. Débutant accepté Vous êtes titulaire du permis B? (déplacement sur les sites clients) Vous ne connaissez pas ces métiers et les activités ? Pas d'inquiétude ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, et ce, tout au long de votre carrière !
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente. En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.
Nous sommes à la recherche d'un/e Assistant/e Technique Informatique pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'informatique, que vous avez une aisance relationnelle, une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler. Responsabilités : Gestion des appels techniques : Vous serez responsable de la prise d'appels techniques, de l'identification des problèmes et de la transmission des informations aux équipes techniques concernées. Gestion des incidents techniques clients : Vous serez en charge de l'ouverture et du suivi des incidents techniques des clients jusqu'à leur résolution. Facturation : Vous assurerez la facturation des services et produits fournis aux clients. Suivi des livraisons : Vous suivrez les livraisons de matériel et de logiciels, et vous assurerez de leur bonne réception. Gestion du planning technique : Vous gérerez le planning technique de l'équipe, en organisant les interventions et les rendez-vous. Suivi des inventaires : Vous serez responsable du suivi des inventaires internes et clients, en veillant à leur mise à jour régulière. Gestion du parc automobile : Vous gérerez le parc automobile de l'entreprise, en assurant le suivi des véhicules et de leur entretien. Gestion des renouvellements de licences clients : Vous assurerez le suivi et la gestion des renouvellements de licences des clients. Compétences requises : Intérêt marqué pour l'informatique Aisance relationnelle et excellente communication Capacité à travailler en équipe Bonne gestion du stress et des priorités Rigueur, organisation et autonomie Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Permis B pour utilisation du véhicule de service (dépôt colis chronopost..) Salaire négociable selon profil Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : obas@lmisolutions.fr
Prêt(e) à relever des défis passionnants en tant que Chef d'équipe logistique (F/H) ? Nous recherchons une personne capable de garantir une opération logistique efficace, orientée vers l'optimisation des processus et le développement d'une équipe soudée. - Supervision du processus logistique, incluant la réception, la préparation, l'expédition tout en veillant au respect de la réglementation et des consignes de l'hygiène et de sécurité. - Gestion des compétences et du développement de collaborateurs, y compris le recrutement, l'intégration et la supervision des parcours de carrière et évolution. - Assurer le suivi continu de l'activité logistique à travers la gestion des tableaux de bord d'exploitation, l'identification des dysfonctionnements et la mise en œuvre d'actions préventives et correctives tout en garantissant une utilisation optimale des moyens mis à disposition. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim renouvelable - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre expertise logistique assure une expérience de recrutement pertinente pour un poste adapté à vos compétences.
Pendant les périodes scolaires sur les temps du repas de midi les lundi mardi jeudi et vendredi 2h30 jour possibilité de faire des heures complémentaires pour les besoins du service Placé sous la responsabilité hiérarchique d'un(e) coordinateur/trice des accueils de la commune, l'animateur/trice prépare et met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil du temps de restauration, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants sur ce temps du midi. Sur son site d'animation, un adjoint pédagogique accompagne ses missions. L'animateur, l'animatrice : -Accueille les enfants et les familles -Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés -Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil -Prépare, organise, planifie et anime des projets d'activités cohérents avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant -En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (Matin, pause méridienne-restauration, soir, mercredi) -Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités -Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient Travail en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants )
Le poste : Vos missions : - Expedition de commande - Effectuer les déchargements des retours agences et les dispatcher selon la nature - S'assurer de la conformité du conditionnement - Flasher les contenants d'expedition Profil recherché : Preparation de commande Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif H/F pour rejoindre notre équipe. En tant qu' assistant(e) administratif H/F, vous serez responsable de fournir un soutien administratif essentiel à notre équipe et d'assurer le bon fonctionnement de nos opérations quotidiennes. Responsabilités: - Numériser des documents, médias ou support techniques - Utiliser les outils bureautiques - Etablir, mettre à jour un dossier, une base de données - Faire preuve de rigueur, de précision et d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Accueillir, orienter, informer une personne au téléphone Qualifications: - Maîtrise de Office et des logiciels bureautiques courants - Sens de l'organisation et souci du détail - Expérience administrative - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Nous offrons un environnement de travail dynamique et une opportunité d'apprendre et de grandir au sein de notre entreprise. Si vous êtes motivé(e) et organisé(e) , nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en envoyant votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDD Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La commune de Saizerais recrute un animateur(trice) périscolaireH/F, Période du 14 au 21 mai 2024 pour remplacement : Vos missions : - Encadrement et accueil le mercredi pour les enfants de 3 à 11 ans - Accueil périscolaire fin de journée - Accueil restauration scolaire du midi - Accueil centre aéré petites et grandes vacances (1 semaine petites vacances, 2 semaines grandes vacances)
Nous recherchons pour la commune de Liverdun, un Animateur service périscolaire /service jeunesse H/F, pour une durée de 2 semaines minimum, dans le cadre d'un remplacement. Descriptif des missions du poste : Sous la responsabilité de la directrice de l'ACM, vous aurez pour missions de : - Accueil périscolaire le mercredi récréatif - Préparer des activités en liaison avec le référent pédagogique, mettre en œuvre des activités en respectant le projet d'activités - Organiser des ateliers de loisirs selon la demande des enfants - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants - Animer les ateliers d'animations - Encadrer un groupe d'enfants - Restauration scolaire : - Prendre en charge les enfants fréquentant la restauration scolaire. - Réaliser le pointage des enfants dès leur prise en charge, prendre le cas échéant les mesures nécessaires en cas d'absence d'un enfant - Assurer la surveillance d'un groupe d'enfant Profil recherché : BAFA exigé ou équivalence, expérience souhaitée Service d'affectation : service périscolaire et service jeunesse Temps de travail : TEMPS NON COMPLET : 18 H 30 par semaine (dont 30 minutes de préparation d'activités) SERVICE PERISCOLAIRE et RESTAURATION : Lundi : 11h40-13h40 Mardi : 11h40-13h40 Jeudi : 11h40-13h40 vendredi : 11h40-13h40 SERVICE JEUNESSE : Mercredi : 8h-18h Les horaires sont fixes : oui Envoyer CV et lettre de motivation : - Soit par courriel à ressourceshumaines@ville-liverdun.fr - Soit par courrier postal à MAIRIE DE LIVERDUN 1, place François Mitterrand 54460 LIVERDUN
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en boulangerie pour assurer les missions suivantes : - Accueil des clients - Renseignements, prise de commandes - Emballage des produits - Encaissement - Rendu de monnaie Vous devez impérativement avoir une expérience en rendu de monnaie. Vos plages de travail sont tournantes et variables : 6h -13h ou 15h30 -19h15 ou 8h30 -15h30. Travail les week-ends. Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein d'une maison intercommunale de la petite enfance dynamique constituée de 4 structures multi-accueil, d'1 micro-crèche, d'une crèche familiale, d'un relais petite enfance et d'un lieu d'accueil enfants-parents, la crèche Archipel située à Pompey partage un projet pédagogique harmonisé et tourné notamment vers l'éveil culturel, aquatique, corporel et musical. Afin de poursuivre ces objectifs transversaux, le Bassin de Pompey recherche un directeur de cette crèche accueillant 60 enfants dans un cadre de travail agréable intégrant un atrium et un espace aquatique intérieurs ainsi qu'un jardin de 300m2. Missions : Placé(e) sous l'autorité du Directeur Enfance-Jeunesse-Famille, vous aurez pour missions de : Assurer le management des 19 agents de la crèche suivant des objectifs de cohésion et d'esprit d'équipe, en lien avec les 2 adjointes-éducatrices de jeunes enfants, Mettre en œuvre le projet éducatif de l'établissement et participer à son évolution, Assurer le suivi de la gestion et de l'occupation de la structure suivant les objectifs fixés, Assurer l'accueil administratif et la communication avec les familles Organiser les soins et la prévention de la santé pour les enfants en relation avec le pédiatre et les familles Coordonner la sécurité des enfants dans les locaux en orientant notamment les assistantes d'accueil Profil : Diplôme de puéricultrice et expérience mini de 3 ans dans des fonctions de direction d'un établissement d'accueil du jeune enfant exigés Maîtrise de la réglementation relative aux structures d'accueil petite enfance et du développement du jeune enfant Compétences managériales affirmées Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales Maîtrise des outils informatiques (une connaissance du logiciel ABELIUM sera appréciée) Sens des responsabilités, capacité d'organisation, être force de proposition, discrétion professionnelle et capacité à favoriser le travail collectif Avantages : régime indemnitaire, RTT (23 jours sur une base hebdomadaire de 39h00) participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-travail (transports en commun, vélo ou covoiturage) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle à compter du 1er octobre 2023.
Notre client est une plateforme logistique alimentaire qui propose des produits frais. Nous recherchons des préparateurs de commandes. À propos de la mission Votre mission consistera à : - Préparer des commandes de produits frais, tels que légumes, poissons et fruits de mer. - Utiliser le CACES 1 A pour la manutention et le déplacement des produits. Les horaires de travail sont les suivants : - Du lundi au samedi, avec un jour de repos variable en semaine. - De 13h30 à 22h45 du lundi au vendredi. - De 12h30 à 20h00 le samedi. La température du dépôt variera entre 2 et 8 degrés selon les zones. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,79 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,27EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Majoration des heures de nuit - 2,25 heures supplémentaires par semaine - Panier 4,20EUR par jour - Prime de production (300EUR maximum par mois) Profil recherché - Expérience en préparation de commandes - Caces 1 serait un plus - Capacité à travailler en environnement frigorifique - Capacité à tenir des cadences de production - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un Vendeur Multi Métiers (H/F) pour intégrer un contrat de professionnalisation à compter du 1er juillet 2024 en CDD de 9 mois (35h hebdomadaire) au sein du magasin COLRUYT de DIEULOUARD Bienvenue chez Colruyt Prix Qualité, une entreprise familiale ou tout le monde se tutoie. Colruyt c'est plus de 2500 collaborateurs, plus de 100 magasins, 3 centres de distribution et 1 siège social base a Rochefort-Sur-Nenon dans le Jura. Nous sommes attachés a ce que chacun trouve sa place et s'épanouisse dans sa mission. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale et les possibilités d'évolution. Principales missions : - Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage - Réaliser les opérations de contrôle en magasin (prix, date limite de consommation, ...) - Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins - Encaisser les clients - Préparer les commandes Collect&Go - Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds Vous travaillerez 5 jours sur 7 sur une amplitude horaire de 7h à 20h au plus tard. Pas de travail le dimanche. Vous serez formé(e) au métier d'employé(e) de magasin. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle Employé de Magasin (CQP). Cette qualification est reconnue par la CCN (Convention Collective Nationale de la branche) - RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié(e) à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : 05 juin 2024 dans les bureaux de Eurocom Stratégies à Metz Une convocation vous sera adressée par mail une semaine avant. Salaire : % SMIC selon l'âge et le diplôme Prérequis : - Accessible aux jeunes, âgés de 18 à 25 ans révolus, et aux demandeurs d'emplois (inscrits à France Travail) de plus de 26 ans. - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà validé le CQP Employé de Magasin, vous n'êtes pas éligible. Avantages sociaux : - Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée - Prime de fin d'année + Tickets restaurant - Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés - Environnement de travail convivial et bienveillant - Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée - Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien-être associés Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !
Adecco Pont à Mousson recherche pour un de ses clients situé à Loisy, un employé polyvalent (h/f) sur une aire d'autoroute. Nous recherchons principalement une personne pour faire Hôte de caisse mais vous serez amené/e à faire d'autres tâches dans votre poste. Le démarrage est prévu le 22/04 Accueil / Qualité / Entretien : - Assurer l'accueil des clients. - Veiller à la bonne tenue de la boutique et/ou restauration (approvisionnement, propreté des rayons, connaissance des promotions). - Entretenir, régulièrement ou ponctuellement en fonction de l'organisation du site, l'ensemble des locaux ( sanitaires.), piste et îlots, des matériels (distributeurs automatiques, lavages.) Vente et encaissement - Préparer et vérifier l'ensemble du matériel nécessaire à la bonne tenue de la caisse. - Assurer l'encaissement des marchandises et des carburants ou prestations délivrées à la clientèle, sur les postes disponibles. - Contrôler la validité des moyens de paiement - Participer à la promotion des ventes de produits et de services (cartes Comptoir des arômes, fidélisation Total, cartes lavage) - Etablir un document de poste (à chaque fin de quart) pour justifier son activité d'encaissement. - Etre vigilant sur la démarque connue et inconnue. Participation à la gestion commerciale - Vérifier la date de péremption des produits et retirer toute marchandise avant que la date limite de vente ou de consommation ne soit atteinte. - Signaler toute anomalie dans le respect des obligations légales en matière de prix, publicité des prix et hygiène, - Aider à la réception et au contrôle des livraisons de marchandises, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Aider à la réalisation des activités de gestion, en appui de sa hiérarchie : inventaires, commandes de marchandises et tenue de divers documents. - Réapprovisionner les Distributeurs Automatiques, et les linéaires dans le respect de la politique commerciale définie par la Société, et des consignes de sa hiérarchie. - Contribuer à la mise en place de la politique commerciale et promotionnelle d'Argédis, en appui de sa hiérarchie. - Respecter l'organisation des réserves. Activité Restauration - Prendre des commandes selon la démarche commerciale existante et service des repas et des collations. - Préparer et mettre en place les produits figurant à la carte dans le respect des modes opératoires et fiches de calibrage. - Participer aux actions liées à l'activité restauration (plonge, nettoyage de la salle, réapprovisionnements des vitrines.). - Réceptionner les livraisons des marchandises, en respectant la chaine du froid, et les règles d'hygiène et de sécurité.. Nous recherchons une personne polyvalente et dynamique. Vous devez disposer d'un moyen de locomotion pour vous rendre au lieu de travail. Si vous disposez d'une première expérience en caisse, c'est un plus. CONTEXTE ET ENVIRONNEMENT - Activité 7/7. amplitude : 5h45 à 22H30 - S'adapter à des interlocuteurs et clients différents et parfois exigeants. - Travail fréquent les week-ends et jours fériés..
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons pour notre établissement, Carrefour Contact, situé à Bouxières Aux Dames, Un Employé Polyvalent de libre service H/F : Vos missions : - Accueil clientèle - Caisse - Conseil clientèle - Vente - Entretien de l'espace de travail - Gestion des stocks horaires de travail : Planning à définir lors de l'entretien Vous avez un sens commercial , une grande motivation et le goût du relationnel clientèle Poste à pourvoir dès que possible
Nous recrutons pour la commune de Lay St Christophe un/une Animateur / Animatrice enfance jeunesse BAFA H/F pour un contrat allant du 13 mai 2024 jusqu'au 7 juillet 2024 (+ possible année scolaire 2024/2025) : o Accueil périscolaire matin, midi, soir et mercredi récréatif demi-journée : - Faire respecter les règles de savoir-vivre en collectivité - Accompagner les enfants sur le trajet de l'école aux locaux du périscolaire et aux lieux d'animations - Proposer et concevoir des activités d'animation - Participer à la mise en place des animations conformément aux règles d'hygiène et de sécurité - Animer les ateliers d'animations - Faire respecter le calme pour le bon déroulement des activités - Repérer les enfants en difficulté et alerter les services compétents o SERVICE DES REPAS, SURVEILLANCE DES ENFANTS PENDANT LA CANTINE : -Accompagner les enfants sur le trajet de l'école aux locaux de la cantine -Garantir la bonne hygiène des enfants (lavage des mains avant et après le repas ou passage aux toilettes par exemple) -Faire respecter les règles de savoir-vivre en collectivité -Assurer le service des repas en salle dans le respect des règles d'hygiène et sécurité - Développer le goût et la diversité alimentaire par la pédagogie Horaires : Lundi/Mardi/Jeudi/Vendredi : - 7h30-8h30 périscolaire élémentaire - 11h25-13h30 cantine - 16h25-18h30 périscolaire maternelle Mercredi : - 7h30-13h mercredi récréatif Profil recherché : BAFA exigé Volontaire, dynamique, travail collectif, esprit d'initiative. Expérience appréciée
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) Temps partiel L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
vous êtes polyvalent, vous assurez entre autre la préparation des plats, vous réalisez l'entretien de votre poste de travail. Vous êtes autonome dans vos déplacements car le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun en soirée travail en équipe. vous êtes disponible au mois de juillet et aout.
Le poste : VOTRE AGENCE PROMAN NANCY RECHERCHE POUR SON CLIENT : DES PREPARATEURS DE COMMANDES / CARISTE VOS MISSIONS - Préparation de commandes - Utilisation de chariot élévateur - Conditionner correctement le produit prélevé en fonction de sa typologie - Déposer les produits à l'emplacement dédié sur le quai d'expédition Ce poste nécessite d'être titulaire : - CACES 1 ( R 489 ) - Possibilité recyclage de formation sous conditions Profil recherché : Vous disposez d'une expérience dans la logistique , vous savez travailler en autonomie ? Contactez nous pour plus d'information Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre établissement Les Madeleines de Liverdun, un/une Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse polyvalent : Vos missions : - Préparation de commandes - Livraisons - Mise en place des produits en magasins Les horaires : - 6h / 14H30 du lundi au jeudi - 6h / 13h30 le vendredi Prime annuelle + Panier repas Prise en charge à 100% de la mutuelle par l'entreprise Une expérience en grande distribution serait un plus. Le poste nécessite l'obligation du permis B. Prise de poste dès que possible.
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé. Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. De nombreux postes à pourvoir sur le Sud de la Meurthe-et-Moselle en milieu rural et urbain (Territoires de Nancy, Lunéville, Toul et Pont-à-Mousson). Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Intervention le week-end par roulement. Possibilité temps plein ou temps partiel. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Prise en charge des km (0.38€/km)
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Sous la responsabilité du Manager ou du Leader d'agence, vous appliquez les directives commerciales de l'entreprise et mettez tout en œuvre pour réaliser vos objectifs, tant du point de vue du volume que de la qualité des ventes. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser la clientèle, - Respecter les procédures et consignes applicables au sein du point de vente, - Participer à la bonne tenue du magasin dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise, - Gérer le SAV. Profil recherché Diplôme, formation ou expérience dans le commerce, la vente ou un domaine technique, nous recherchons avant tout une personne ayant un goût prononcé pour les nouvelles technologies et dotée d'un excellent relationnel. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute et votre dynamisme sont indispensables pour ce poste. La cohésion d'équipe et l'entraide au quotidien sont de réels atouts au sein de nos points de vente. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans ce secteur d'activité, une intégration, un accompagnement et des formations seront prévues. Conditions d'emploi Contrat à durée indéterminée de 39 heures par semaine réparties sur 5 jours avec des horaires ajustés de 9h à 20h. Vous pourrez être amené à travailler ponctuellement sur 6 jours, le dimanche et les jours fériés. Une part variable est prévue en fonction des objectifs et de la performance individuelle. Des challenges sont organisés régulièrement avec des gains à la clé. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous avez entre 16 et 29 ans ou sans limite d'âge si vous bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé, souhaitez réaliser une alternance et préparer un BTS aménagement paysager ou équivalent? - Vous êtes autonome, curieux.se et rigoureux.s, vous disposez d'un très bon relationnel, vous aimez travailler à l'extérieur, le travail en équipe et souhaitez participer activement à l'entretien des espaces verts et à des projets d'aménagement ... alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Au sein du service des espaces verts et sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, vos missions seront : . Conception de projet, . Entretien des espaces verts (tonte, traitement et arrosage ...), . Taille des haies, rosiers, arbustes et arbres, . Confection des massifs arbustifs et floraux et suivre le fleurissement, . Entretien courant du matériel, . Veille et participation à la propreté urbaine, . Application des règles de sécurité collective ou individuelle dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils et produits. Objectifs visés : . Participer ou conduire les travaux d'aménagements paysagers et leur entretien, . Avoir des connaissances et des compétences techniques élevées dans le domaine des aménagements extérieurs, en particulier dans le champ du végétal et dans la précision des plans de réalisation, . Etre autonome pour exercer sa mission en fonction de la taille de l'entreprise et à la complexité de l'aménagement, . Représenter l'entreprise dans les missions qui lui sont confiés.
Nous recherchons des opérateurs régleur H/F pour notre client basé sur CUSTINES. Leader dans la fabrication de cannette en aluminium, vous intégrerez une entreprise a taille humaine. Leurs principales clients : Coca Cola, Perrier, Heineken ... Les plus grands de la boisson en France ! Vous travaillez sur des horaires en 5*8, votre planning est fixé pour l'année complète. Votre mission : Surveillance de la ligne de production, intervention lors de panne, réglage selon la gamme produite, maintenance des équipements. Eléments de rémunération : - Taux horaire : 11.65EUR brut/ h - prime 5*8 : 400EUR/mois - prime semestriel - ind panier - Ind panier nuit - Ind déplacement - IFM et ICCP Vous aurez également la possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps). Profil souhaité avec de l'expérience dans le domaine de la mécanique automobile (professionnel ou hobbies).
Notre agence CRIT Industrie et Logistique recrute pour l'un de ses clients un Monteur-câbleur (H/F) situé sur Pompey. L'entreprise est le premier fournisseur de services d'infrastructures télécoms en Europe. Sous la responsabilité de son chef d'équipe, le monteur-câbleur (H/F) assure l'exécution du chantier. Son environnement est fonction de l'activité : au sommet des pylônes, châteaux d'eau, toits, terrasses ou autres points hauts pour les réseaux radioélectriques, chez le client abonné, dans les centraux téléphoniques, en bord de route et d'autoroute, et parfois en sous-terrain pour les réseaux câblés. Vous prenez connaissance du matériel à installer et des moyens à utiliser en se référant au descriptif technique de l'installation. Vous mettez en sécurité le site de manière systématique. Vous effectuez les travaux de tirage et/ou raccordement de câbles conformément aux règles d'hygiène et de sécurité du travail. Vous informez le chef d'équipe de toute difficulté ou dérive dans les réalisations confiées. Travail en grand déplacement ponctuellement. Horaires : horaires de journée Rémunération à convenir selon le profil. Le poste est à pourvoir en intérim, sur de la longue durée. Savoirs faire : manuel et bricoleur, lecture parfaite des couleurs, travailler en hauteur Savoirs-être : rigueur, sérieux Savoirs : connaissances en mécanique et en électricité
En tant que Chef d'équipe H/F, vous serez tenu(e) de veiller au bon fonctionnement de la production en conditions salle propre. Vous êtes l'interface privilégiée entre la production sur le terrain et les autres services en lien avec la fabrication des produits. Vos missions seront les suivantes : PRODUCTION : - Respecter et faire respecter le planning de production, - Être garant de la répartition du travail en fonction des disponibilités et des compétences, - Être attentif au respect des modes opératoires, des plans et des consignes, - Faire appel aux techniciens régleurs pour assister les agents en cas de besoin et difficultés techniques, - Effectuer le suivi des stocks et mettre à disposition des agents les consommables, - Coordonner les flux de produits entre la production et le contrôle, - Signaler les dysfonctionnements aux collaborateurs concernés, - Assurer la gestion des produits périssables. MANAGEMENT : - Participer au recrutement du personnel, - Accueillir les nouveaux arrivants et leur apporter les consignes des conditions salle propre, - Faire respecter les consignes de sécurité et agir en cas de situation dangereuse, - Faire respecter les consignes d'hygiène, de rangement et de nettoyage, - Assurer la vérification de l'identification et la traçabilité des produits, - Être attentif aux heures de pause et horaires de travail de vos collaborateurs, - Vérifier les enregistrements des produits, - Superviser les besoins et valider la formation des agents, - Animer des réunions d'information et superviser les actions d'amélioration, - Réaliser les entretiens individuels, - Proposer des solutions d'amélioration des conditions de terrain et des documents nécessaire liés à l'organisation de la production. Poste à pourvoir dès que possible en CDI dès que possible sur le secteur de Frouard. Rémunération selon profil environ 30K annuel brut. Divers avantages liés au groupe. Horaires postés : 2*7 / Possibilité de VSD. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans en management d'équipe. Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles et avez le sens des priorités. Vous maîtrisez les outils informatiques et vous disposez d'une expérience sur un ERP. Si vous souhaitez intégrer une structure investie et engagée pour le bien-être de ses salariés, alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Synergie recherche pour son client, un agent de maintenance F/H !Vos missions principales : - Assurer le diagnostic et veillez à l'entretien et la surveillance des équipements : électrique, mécanique ou hydraulique. - Participer à l'amélioration de la maintenance en réalisant des actions programmées et régulières comme le nettoyage, le changement de pièces, le graissage des systèmes mécaniques, les réglages divers et variés. - Contrôler le fonctionnement des machines. - Participer à la gestion des pièces détachées. - Intervenir sur les urgences de la production Formation de journée : 1 à 2 semaines du lundi au vendredi puis intégration d'une équipe en 3*8 (samedi inclus) Taux horaire : selon profil Horaire : 3*8 N'attendez plus, et faites nous parvenir votre CV à jour si ce poste vous intéresse !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En qualité de Conducteur-receveur vous serez rattaché à un dépôt et aurez en charge les missions suivantes : Transport scolaire ou interurbain selon activité. Vous possédez le permis D et avez une FIMO / FCO transport de voyageurs à jour. Vous êtes aussi titulaire de la carte conducteur. Vous travaillerez sur Nancy et sa banlieue . Poste à temps complet Permis D, Carte de qualification FIMO / FCO transport de voyageurs, carte conducteur, Vous êtes sérieux et avez le sens du relationnel. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Le Syndicat Intercommunal Scolaire de la Vallée de l'Esch recrute 1 agent de restauration. Vos missions : - Préparation des repas - Distribuer et servir les repas - Accompagner les enfants pendant le temps du repas - Nettoyer les locaux et entretenir le matériel - Animer un cycle d'activités périscolaires - Prendre en charge des enfants et encadrer des animations - Aider à la réalisation des préparations culinaires simples et des cuissons rapides dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène. - Participer à la démarche qualité. - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène. - Avoir une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le temps du repas. - Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir. - Appliquer les conditions d'utilisation des produits de nettoyage. - Utiliser l'ensemble des moyens matériels mis à disposition et veiller à leur entretien. - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et à la curiosité alimentaire. - Respecter et faire respecter les consignes générales d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Rendre compte de son activité à sa hiérarchie. - Optimiser les ressources. - Travailler, partager et échanger avec l'équipe. - Transmettre son savoir et son savoir-faire. - Avoir une attitude bienveillante. Horaires de travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 10h30 à 14h30.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Préparateur de commandes (H/F) étudiant. Situé sur le secteur de Custines; Vos missions : - Préparation de commandes produits frais et surgelé - Utilisation scanne et casque vocale - Filmage et emballage Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Préparateur de commandes (H/F) étudiant. Situé sur le secteur de Custines; Vos missions : - Préparation de commandes produits frais et surgelé - Utilisation scanne et casque vocale - Filmage et emballage
Il/elle règle et commande des machines à commande numérique pour fabriquer des pièces. - Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage.) à partir de programmes informatiques ou de plans de fabrication - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique - Suivre et respecter les instructions ainsi que les recommandations du chef d'atelier - Suivre et respecter les exigences qualités, sécurité, et environnement Qualités personnelles et professionnelles requises: Lecture et interprétation de plans - Connaissance des techniques d'usinage - Bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe Ce poste est accessible par formation interne et/ou externe - Respect des exigences qualité, sécurité et environnement par l'apprentissage. - Maîtrise des moyens de mesure et de contrôle
Nous recherchons, pour l'un de nos clients un Agent de fabrication (H/F) sur le secteur de Pompey. Vos missions seront les suivantes : - Contrôle de la conformité des produits - Suivre les procédures de fabrication - Vérifier la concordance des pièces - Assurer l'évacuation des produits fabriqués Profil : - Première expérience sur un poste similaire ou dans le domaine médical - Travaille en salle blanche - Rigoureux, esprit d'équipe et minutieux Eléments complémentaires : - Intérim - Taux horaire : 11.41 EUR / heures - Horaires : 6h-13h / 13h-20h Si vous correspondez à ce profil et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, alors envoyez votre candidature !
L'assistant(e) SAV est amené(e) à assister le responsable SAV dans le suivi administratif de son service, dans un objectif de qualité de services auprès des clients de l'entreprise. Les missions : - planification des techniciens - facturations - gestion et facturation dépannage - enregistrement des commandes - gestion des bons de livraisons travaux - gestion du standard du service - commandes - envoie des contrats - gestion des mails Type : Intérim Horaires : Journée (35h) Salaire : selon profil Maîtriser les outils informatiques : Pack Office, X3, Gmail apps Google Capacité d'adaptation, Sens de la communication Savoir accueillir, prendre des initiatives .
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef d'équipe (H/F) sur le secteur de Pompey. Vos missions seront : - Superviser l'organisation du travail des agents de fabrication en respectant le planning de production, - Être responsable de la gestion des produits périssables entrés en salle propre (alcool, colle, solvants,...), - Veiller au respect des consignes de fabrication des produits (modes opératoires, plans,...), - Signaler tout dysfonctionnements (matériel, documentaire, management,...), - Respecter la conformité réglementaire produits (qualité, sécurité, hygiène, environnement, Profil : - Vous possédez une expérience sur un poste similaire dans l'industrie - Vous avez des connaissances managériales - Rigoureux, réactif, autonome et un bon relationnelle - Vous aimez travailler en équipe Contrat : Horaires : 2*7 Type : CDI Salaire : entre 30 et 33KEUR sur 12 mois Avantages : Prime d'intéressement, prime d'ancienneté, chèque vacances
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur assainissement (H/F). Le poste est situé sur Dieulouard. (54) Vos missions seront les suivantes : - Réaliser du curage, pompage, nettoyage de canalisation, fosses septiques et séparateurs à hydrocarbures - Respecter les règles de sécurité et les procédures - Assurer l'entretien de son matériel et du véhicule - Conduite du camion (20% de conduite) Profil : - Expérience sur un poste similaire ou en tant que manoeuvre - Titulaire du Permis C - Manuelle, réactif et qui aime travailler en équipe
La devise de CRIT c'est de travailler ensemble... et si on construisait ensemble aussi ! Et bien viens chez nous ! Ambiance grands groupes ; entreprises familiales ou tu ne tiens pas en place et préfères les dépannages on a forcément un poste qui peut te correspondre. Nous recherchons justement un Menuisier Poseur (h/f) pour une entreprise familiale en vue d'embauche. Durant ta mission, tu seras amené à : - Prendre des mesures et des côtes - Fabriquer des meubles et les installer - Poser des fermetures (portes ; fenêtres) - Raboter des éléments en bois - Poser des vitrages - Poser des serrureries sur les portes et les fenêtres Et si aucune des tâches à effectuer ne te parle mais que tu t'es imaginé(e) devenir menuisier pas d'inquiétude, CRIT BTP c'est aussi des formations qualifiantes donc n'hésites pas à postuler on va te former et t'aider à percer dans le métier ! Tu connais des Pros du BTP Parraines-les et gagne 100 euros. Les parrainages sont illimités !
Société indépendante de 20 salariés spécialisée depuis plus de 30 ans en génie climatique et froid mais aussi dans les travaux de plomberie associés, nous accompagnons et conseillons une clientèle variée de professionnels (banques, assurances, santé et médical, industrie.) et de particuliers, à chaque étape de leurs projets pour leur apporter des solutions complètes (étude, conception, installation et maintenance). Partenaires des constructeurs de climatisation de grandes marques, nous prônons des valeurs essentielles : qualité, réactivité, professionnalisme et respect de l'environnement. Reconnus pour notre expertise grâce à notre équipe qualifiée et certifiée de techniciens aux compétences complémentaires qui s'investissent avec passion, nous sommes sensibles à leur bien-être et leur offrons de bonnes conditions (rémunération attractive, camionnette équipée, CE, prise en charge à 100% de la mutuelle). Nous pratiquons un management de proximité, encourageons le développement des compétences, l'écoute et l'autonomie et favorisons la convivialité. Dans le cadre du développement d'une nouvelle activité, et de la création d'une nouvelle équipe, nous créons un poste de Metteur au point CVC F/H. Professionnel-le de terrain, rattaché-e directement au Chef d'Entreprise et en lien étroit avec nos Chargés d'Affaires, vous effectuez la mise en service, le réglage et le dépannage de nos installations (climatisation, ventilation, pompe à chaleur) pour le compte de notre clientèle de professionnels issue du secteur tertiaire et industriel. Vous menez également à bien la mise en service de nos pompes à chaleur à destination des particuliers. Intervenant sur des lots techniques, vous : - Mettez en service et paramétrez les installations de climatisation (VRV, eau glacée) et de ventilation double flux, - Effectuez les dépannages techniques, - Assurez le bon paramétrage et le suivi des sites sensibles gérés par l'entreprise, - Vous préconisez les améliorations techniques sur les installations existantes. Issu-e d'une formation technique (Plomberie, Electrotechnique, Génie Climatique), vous disposez de l'habilitation à la Manipulation des Fluides Frigorigènes et justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire. Dynamique et volontaire, vous possédez les qualités en rapport avec les besoins du poste : aisance relationnelle et esprit d'équipe, goût pour le travail bien fait et sens du service client, rigueur et réactivité, respect des règles de sécurité et du matériel. Nous vous offrons un poste en CDI et des conditions de rémunération attractives, au sein d'une PME indépendante et dynamique, conviviale et ambitieuse, à taille humaine et en bonne santé.
Vous êtes passionné.e par les enjeux environnementaux et aspirez à mettre votre carrière au service de vos convictions. Vous possédez une expertise dans la gestion de projet dans le domaine hydraulique. Alors rejoignez mon client pour intégrer une structure en parfaite adéquation avec vos valeurs. Dans le but de favoriser la collaboration entre les différents services pour les sujets environnementaux, RSE et les énergies renouvelables, mon client recherche son futur Chargé d'opérations Études & travaux H/F à Pompey. Votre principale mission sera de piloter des opérations de rénovation, d'optimisation et de sécurisation des réseaux d'eau potable et des infrastructures connexes, tout en répondant aux objectifs d'aménagement durable. Pour accomplir votre mission : Vous réalisez les études préliminaires techniques et financières des projets assignés à votre service, Vous êtes amené.e à répondre à des appels d'offres, Vous assurez le suivi de la bonne réalisation des chantiers, réalisés par votre équipe ou des sous-traitants et dont vous avez la responsabilité, Vous participez à l'élaboration de projets d'envergure. Issue d'une formation de niveau Bac+3, avec une spécialité hydraulique et possédant une expérience significative sur un poste similaire, Maîtrise des réglementations en matière de travaux dans le domaine des infrastructures et des techniques de conception et de gestion des réseaux d'eau, d'assainissement et des ouvrages associés. De préférence, vous avez connaissance du fonctionnement institutionnel des collectivités territoriales et des marchés publics, Vous avez une bonne capacité à exploiter les outils informatiques (SIG, MSPorject) ainsi que le logiciel Autocad, Postuler dès maintenant via l'offre d'emploi, par mail ou par téléphone au 06.27.79.85.92.
Nettoyage de locaux (Dépoussiérage, Lavage, Sanitaires...) Expérience exigée de 6 mois JOURS ET HORAIRES: Lundi de 14h00 à 15h30. Mardi au Jeudi de 9h30 à 11h00. Soit 6h00 par semaine travaillées et 26h00 par mois travaillés. CONTRAT: CDD de Remplacement du 06/05/2024 au 13/05/2024. TAUX HORAIRE : 12.04€ Brut
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Custines (54670) un conducteur d'engin (H/F). Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Votre mission principale au quotidien sera d'effectuer le tri de déchets papiers / cartons / plastiques / bois / ... ) à l'aide d'une pelle sur divers chantiers de la région. Vous devez travailler en toute autonomie sur le poste dans le respect des règles de sécurités. Vous devez également garantir la propreté de votre pelle mise à votre disposition. Nous cherchons un candidat ayant le caces pelle B1 et ou F obligatoirement Semaine de 35h Alors n'hésitez plus et postulez ! A très vite chez Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'entreprise a été créée en 1994, entre Nancy et Metz, à proximité de Pont-à-Mousson, elle est spécialisée en Lorraine de l'entretien et du diagnostic des réseaux d'assainissement. Ses clients sont les entreprises, les industries, les services publics et les particuliers. Nous cherchons pour notre client un technicien H/F en charge du contrôle des réseaux neufs d'assainissement. Vous serez en charge de réaliser des prestations variées comme : - le contrôle de l'étanchéité - l'inspection vidéo - la maintenance de 1 er niveau et diagnostic des réseaux existant, diagnostiquer les pannes et disfonctionnement du matériel - la préparation du chantier avant intervention en fonction des commandes clients - la réalisation des rapports suite aux traitements des informations collectées avec préconisation et mise à jour du schéma des réseaux inspectés - calcul du prix de l'intervention Vous assurez également l'entretien de votre véhicule et matériel. Nous cherchons un candidat H/F ayant le sens du contact et du service. Vous devez être rigoureux, efficace dynamique. Permis B obligatoire Semaine de 40h Mes avantages : 12 EUR de l'heure 9.50 EUR panier 13 -ème mois prime trimestrielle variable - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Nous recherchons un Technicien analytique H/F, basé sur Champigneulles (54). Vous avez la charge d'assister le service technico-commercial en optimisant les processus et calculant les risques financiers. Votre mission principale est de chiffrer le cout des moteurs et du temps d'étude fait par appel d'offre des clients. Plus précisément, vous avez la charge des estimations en phase d'avant projet ; d'assurer la mise en contrôle des engagements en sécurisant les coûts ; d auditer l'adéquation des coûts entre les prévisions et réalisations au travers de SAP ; . Vous assurez le contrôle grâce aux traceurs des coûts mensuels et annuels. Horaires de journée. Salaire entre 35 et 40K annuel. Nous recherchons une personne diplômée a minima d'un DUT Génie mécanique et productique. Pour cette mission, une bonne connaissance du logiciel Excel est demandée, ainsi qu'une connaissance des moteurs électriques et de la lecture de plan. La rigueur, le relationnel et l'adaptabilité sont nécessaire pour ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. Nous recherchons un technicien en électronique (H/F) sur le secteur de Champigneulles. Au quotidien, vous réalisez les opérations de tests sur bancs avec des appareils de mesure spécifiques. Vous réalisez également des diagnostics et des dépannages de cartes électroniques. Poste accessible en horaires de journée flexibles. Titulaire d'un Bac + 2 en électronique, vous possédez des compétences en électronique analogique. Vous justifier d'une expérience réussie dans le secteur d'activité. Les qualités pour ce poste sont la rigueur, les capacités d'analyse, une autonomie permettant d'exploiter pleinement ses compétences techniques. Vous H/F serez amené à travailler en équipe. Mes avantages : Taux horaire 12.27EUR brut + 13ème mois + tickets restaurants + indem transport - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. Vous H/F êtes chargé de créer le champ tournant de la machine tout en respectant les objectifs qualité et sécurité. Le poste de bobinier est le point clé de la chaîne de production. Vous H/F serez amené à lire des plans, utiliser de l'outillage relatif au bobinage, machine-outil, maîtriser des techniques de soudure, d'isolation et de découpe. Vous avez des connaissances en électricité, électromécanique et électronique, notamment dans les normes de sécurité électrique,. Il est important de respecter les consignes EHS et d'être garant de la qualité du produit. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP électricité ou électrotechnique ou mécanique Vous avez au moins 1 an d'expérience Vous devez être proactif, être précis et rigoureux. Vous devez avoir le sens du travail en équipe. Il est nécessaire d'avoir une habilitation conduite de permis pont Mes avantages : Taux horaire selon profil + primes - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Spécialiste reconnu de la climatisation réversible, de la pompe à chaleur et du froid depuis plus de 25 ans, notre client assure l'étude, le conseil, l'installation, l'entretien et le dépannage de solutions de traitement d'air (climatisations, ventilations, pompes à chaleur...) chez les professionnels et les particuliers en Meurthe-et- Moselle. Nous recherchons pour notre client un chef d'équipe (H/F) possédant de l'expérience en pose de climatisation sur le secteur de Custines. Au quotidien vous serez en charge de la pose de climatisation, ventilation, chauffage, plomberie chez des particuliers et professionnel de Meurthe et Moselle. Poste en 39h/ semaine de journée du lundi au vendredi de 7h30 à 12h / de 13h à 16h30. Taux horaire selon expérience + panier Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire ou vous avez de bonnes connaissances en plomberie / chauffage / ventilation. Vous avez à coeur la sécurité alors le poste est fait pour vous ! Taux horaire selon expérience + panier Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Notre client recherche un agent de tri (H/F) sur le secteur de CUSTINES avec un CACES 3. Votre mission est d'effectuer le tri des déchets sur le site, puis de charger et décharger à l'aide de votre chariot élévateur. Vous l'aurez compris, il s'agit d'une mission à 70% de manutention et 30% de conduite. Horaires de journée Salaire en fonction du profil + 7EUR de panier repas. Votre profil Vous possédez le CACES 3 à jour obligatoirement avec de l'expérience. Les odeurs de déchets ne vous dérangent pas La manutention et le port de charge ne vous font pas peur Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! A très vite chez Partnaire Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client est spécialisé dans la fabrication de mouchoir, papier toilette, sopalin sur le secteur de Frouard. Le site possède une activité papeterie, qui transforme la cellulose vierge en pâte à papier, ainsi qu'une unité de transformation. Il possède 26 usines qui emploient environ 6760 salariés. Nous recherchons un conducteur de ligne (H/F). Vous serez en charge de la ligne de production, du réglage de la machine, de la maintenance de base préventive et curative ainsi que du contrôle qualité : - conduire une ligne pliés du dévidoir jusqu'aux convoyeurs - effectuer les changements de lames sur la scie et régler l'affutage - changer les pièces d'usure ne nécessitant pas de réglages - faire un changement de référence simple (du dévidoir aux convoyeurs) - appliquer les standards de maintenance autonome dans son périmètre et sait utiliser la supervision - interpréter les indicateurs de performance Horaire 5x8 Taux horaire 12,39 EUR Prime d'assiduité Prime 13ème mois Prime 5x8 Nous recherchons une personne possédant de l'expérience dans l'industrie sur une ligne de production. Motivé, dynamique et sérieux Caces 1 Gerbeur et Pont roulant souhaité Taux horaire 12,39 EUR Prime d'assiduité Prime 13ème mois Complément 5x8 Prime 5x8 Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client est un opérateur global de dimension internationale des services à l'environnement, aux entreprises et aux collectivités. Ses activités se répartissent en deux branches distinctes : la division Environnement et la division Multiservices. Toutes deux reposent sur un même socle de valeurs et partagent une ambition commune : Servir les Hommes tout en protégeant leur environnement Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier polyvalent (H/F) sur le secteur de Champigneulles. Au quotidien, vous serez chargés de la réception des livraisons des camions et de la redirection sur site pour vider au bon endroit les différentes matières, du déferrage, de la réparation des bennes, du nettoyage des bennes et du tri sur site. Possibilité de conduire les véhicules d'entreprise (permis B requis) Mission 35h/semaine du lundi au vendredi (pas de weekend) de 8h à 12h et de 13h à 17h Taux horaire 12EUR + tickets restaurant 9EUR Le permis B est requis car conduite de véhicule d'entreprise. Etre titulaire du caces B1 serait un plus mais pas obligatoire. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et autonome. Le travail manuel ne vous fait pas peur. Vous avez a coeur le respect des règles de sécurité, alors le poste est fait pour vous ! N'hésitez plus postuler. Taux horaire 12EUR + tickets restaurant 9EUR Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'initiative « Territoires d'Industrie », lancée fin 2018, s'inscrit dans une stratégie de l'Etat de reconquête industrielle et de développement des territoires. Le Bassin de Pompey a souhaité renouveler son engagement en faveur de l'industrie en déposant sa candidature à la nouvelle labellisation 2023-2027 annoncée par le Président de la République. Cette dernière a vu le périmètre du Territoire d'Industrie Val de Lorraine s'élargir, associant la Métropole du Grand Nancy et la Communauté de Communes du Pays du Sel et du Vermois à cette démarche coconstruite. Afin de développer et animer le nouveau programme d'actions (Transition écologique, Recrutement, Innovation et Foncier) présenté aux industriels, élus du Territoire d'Industrie Val de Lorraine et partenaires, le Bassin de Pompey, recrute un/une Chef/Cheffe de projet Territoire d'Industrie sous contrat de projet pour une durée initiale de 3 ans. Sous la responsabilité du Responsable Economie - Attractivité, vous serez chargé(e) de : - Développer une expertise fine de l'écosystème industriel territorial et de ses enjeux - Organiser et participer aux réunions d'animation du réseau et de pilotage de la démarche - Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'Industrie Val de Lorraine - Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions - Être force de proposition dans la définition de projets collectifs - Assurer une veille et sensibiliser les porteurs de projet sur les dispositifs en faveur du soutien industriel et contribuer à l'accompagnement des projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements - Établir un reporting régulier de l'avancée de la démarche sur le territoire et participer à son évaluation (rapport d'activité annuel) - Promouvoir et communiquer sur le programme - Participer aux actions d'animation de la communauté Territoires d'Industrie aux niveaux régional et national - Veiller à sa sécurité et à sa santé au travail, ainsi qu'à celles de ses collègues Autres missions ponctuelles : - Préparer et participer aux différentes manifestations organisées par le service économie-attractivité Profil : Bac +3 minimum spécialisé en aménagement et développement territorial, développement économique, urbanisme et expérience sur une fonction similaire Intérêt et connaissances du secteur de l'industrie et des collectivités territoriales Connaissance des acteurs et des dispositifs dans le champ économique Savoir accompagner les porteurs de projet Connaître les techniques de communication et les différents supports Disponibilité, Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements du domicile au lieu de travail (covoiturage, vélo ou transport en commun), et aux frais de déjeuner, amicale du personnel, télétravail Recrutement par voie statutaire ou contractuelle. Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V avant le 01/06/2024
Le Commercial est rattaché au Dirigeant Le Commercial est responsable de la prospection de nouveaux clients et de la relation avec les clients existants. Il est en capacité de calculer les prix de vente en considérant : - Les besoins matière - Le type d'opérations - La quantité de main d'œuvre - La sous-traitance - Le transport - Les marges définies par catégorie par le RAF Les demandes gagnées étant converties en commandes dans des délais très courts, il s'assure de la disponibilité des matières, et de la faisabilité de l'atelier, en termes de capacité et de capabilités. Il est en relation directe avec le bureau d'étude. En interface directe avec les clients, il a un rôle essentiel de représentation de l'entreprise et de sa réputation. Il en porte les valeurs et communique de manière positive sur la société, tout en respectant les règles d'usage en termes de confidentialité. Son action contribue au chiffre d'affaires de différente manière : - Le calcul d'un prix qui prend en compte toutes les charges de l'entreprise - L'application des taux de marge convenus sur les différents postes - La compréhension des affaires non conclues Il entreprend une démarche active pour stimuler les marchés en ciblant et démarchant des clients potentiels selon un rythme défini avec sa hiérarchie (5 à 10 contacts par semaine). Il trace et suit dans un fichier l'avancement de cette prospection et met en place une mesure d'efficacité en suivant : - Le nombre de contacts hebdomadaires - Le nombre de nouvelles commandes générées par cette prospection - Le montant commandé avec ces nouvelles commandes Compétences Savoir-faire - Savoir lire des plans. - Suite Microsoft, en particulier Excel - Gérer les situations : anticiper, planifier, réaliser, analyser les écarts, ajuster, vérifier. - Savoir suivre et communiquer la performance de son activité. - Savoir communiquer par oral et par écrit convenablement. Savoir être - Travailler avec l'esprit d'équipe (entraide, confiance, respect des engagements). - Communiquer avec l'ensemble des personnes en interface, horizontalement et verticalement. - Etre capable de communiquer avec les clients dans le cadre d'une démarche de prospection. - Etre exemplaire.
En tant qu'Agent d'extrusion, vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et suspendre des tubes ; - Savoir manipuler des lames à rasoir ; - Identifier les produits non-conformes et en informer le Responsable ; - Mémoriser une suite de consignes, de gestes et de contrôles ; - Exécuter des opérations de production et à appliquer les consignes techniques et réglementaires. Poste à pourvoir : le plus rapidement possible en intérim. Lieu de la mission : Custines. Horaires : 13h-20h. Taux horaire : 11.74EUR. Avantages liés au poste : primes, Tickets restaurants. De nature polyvalente et dynamique Vous avez une première expérience réussie en industrie. Vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse. C'est avant tout votre sérieux et votre motivation qui feront la différence.
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41000 habitants, recrute un/e : Conseiller numérique France Service H/F Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (cat C) Poste à 39H hebdomadaire (avec RTT) Au sein de la Direction Générale, et sous l'autorité de la Responsable Emploi, économie sociale et solidaire inclusion, vous aurez pour missions de : - Soutenir les usagers dans leurs usages quotidiens du numérique : découvrir et utiliser les outils de messagerie électronique, les réseaux sociaux, les logiciels de communication sur les outils numériques, etc. - Accompagner les usagers dans la réalisation de démarches administratives en ligne : trouver un emploi ou une formation, suivre la scolarité de son enfant, accéder aux services en ligne intercommunaux de l'enfance, etc. - Sensibiliser les usagers aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques : lutte contre les fausses informations en s'informant, protection des données personnelles, maitrise des réseaux sociaux, gestion des mécanismes addictifs, etc. - Accompagner de nouveaux publics (publics jeunes, personnes âgées, public éloigné) à l'utilisation de nouveaux services en ligne au sein des bibliothèques et médiathèques du territoire, en lien avec l'adhésion à la Bibliothèque Numérique LIMEDIA du Sillon Lorrain. Profil : - Expérience ou diplôme dans le secteur de la médiation numérique apprécié - Connaissances des usages du numérique - Motivation, bonne capacité à communiquer - Disponibilité : possibilité de travail le samedi et en fin de journée - Faire preuve de patience, de pédagogie et de clarté Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, mobilités douces et aux frais de déjeuner, amicale du personnel. En parallèle de cette candidature, il est demandé à chaque candidat de s'inscrire aussi sur la plateforme dédiée au recrutement des conseillers numériques : https://www.conseiller-numerique.gouv.fr/
Groupe Industriel dynamique et indépendant, nous sommes reconnus depuis plus de 30 ans auprès de grands comptes prestigieux et PME pour notre expertise dans le domaine de l'ingénierie, de la maintenance, des travaux neufs et du transfert industriel. Leader régional sur notre cœur de métier et présents sur l'ensemble du territoire national mais également à l'étranger, nous allions réactivité, haut niveau de technicité, qualité et sécurité pour répondre aux exigences des plus grands donneurs d'ordre. Engagés dans une démarche responsable dès la phase de préparation et tout au long de nos travaux, nous œuvrons pour une réduction maximale des impacts sur l'écosystème (faune et flore), des nuisances sur l'environnement (riverains, commerces.) et veillons à une application stricte des règles d'hygiène et de sécurité vis-à-vis de notre personnel. Grâce à l'appui de notre groupe auquel nous appartenons, nous disposons des moyens et des ressources nécessaires pour garantir de bonnes conditions de travail à nos collaborateurs. Dans le cadre d'un accroissement de notre activité, nous recherchons aujourd'hui notre futur-e Animateur-trice QHSE. Rattaché à notre Responsable QHSE et en collaboration étroite avec les responsables de site, vous proposez, mettez en place, animez et contrôlez nos procédures et nos actions QHSE pour l'ensemble des sociétés de notre groupe, en veillant au respect des objectifs fixés et de la réglementation en vigueur. Plus spécialement, vous : -Travaillez en priorité sur l'application stricte et sur le suivi des règles de sécurité -Participez à l'élaboration et à la mise à jour du système documentaire de l'entreprise (notamment document unique de l'évaluation des risques professionnels) -Animez et sensibilisez le personnel à la politique et aux orientations QHSE (formation, création de supports, communication.), pilotez et faites des plans d'actions d'amélioration, suivez l'avancement des différentes étapes et contrôlez leur performance -Veillez au respect des procédures QHSE par les différents services (audits internes, définir et suivre des actions préventives/correctives) et signalez toutes anomalies et dysfonctionnements -Garantissez le bon niveau d'habilitation du personnel mobilisé sur chantier et le suivi du matériel soumis à contrôle périodique en lien avec les services internes et les organismes de contrôles -Suivez et analysez les évènements QHSE (remontées d'informations, situations dangereuses) -Conseillez et accompagnez le personnel d'encadrement dans l'organisation des chantiers (plans de prévention, PPSPS, analyse de risques, suivi d'affaires, satisfaction client) -Vous informez sur les risqués liés aux interventions et alertez en cas de risque nouveau -Participez à la réalisation des audits permettant de garantir l'application de ces procédures -Garantissez la mise à jour des indicateurs QHSE, les analysez et adaptez votre démarche en conséquence -Assurez l'élaboration et la mise à jour des manuels, procédures et formulaires nécessaires au management QHSE -Appliquez les processus de veille réglementaire et d'évaluation de la conformité réglementaire sécurité, santé et environnement -. De formation Qualité Sécurité Environnement, vous justifiez d'une expérience sur une fonction similaire et vous avez une connaissance des normes ISO9001, ISO45001, MASE. Personne de terrain et véritable animateur / animatrice, vous faites preuve de conviction et possédez les qualités indispensables à votre fonction : sens de l'analyse et force de propositions, aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur et organisation. Vous vous montrez disponible pour des déplacements nationaux. Nous vous offrons un poste à responsabilité et beaucoup d'autonomie, des projets motivants et un véritable challenge au sein d'un groupe reconnu dans son domaine d'expertise.
En tant que Dessinateur Projeteur H/F, vos missions seront les suivantes : -Collecte des informations nécessaires à la réalisation de l'étude, au près du Chargé d'affaires et des clients, -Ouverture du dossier d'étude et préfabrication (collecte de l'ensemble des informations nécessaires notamment les critères d'acceptations, temps alloués, délais, etc...), -Gestion charge et planning atelier de préfabrication et du bureau d'études avec émission du planning hebdomadaire de la charge (Atelier / Bureau Technique / Logistique / Qualité), -Suivi de la bonne réalisation des affaires en atelier (délai, qualité), -Relevés de côtes sur site si nécessaire en collaboration avec le chef de chantier (10% des côtes principales seront revérifiées pour validation du relevé), -Exécution des plans d'ensemble et de détails, -Etablissement des nomenclatures d'approvisionnement et d'expédition, -Mise à jour du dossier technique de l'affaire, -Présentation de son dossier pour vérification auprès du Responsable du Bureau Technique, -Présentation de son dossier pour approbation auprès du client, -Constitution du dossier d'atelier (plans de fabrication, nomenclature d'approvisionnement, cahier de soudage, contrôle CND à effectuer, traitement de surface, contrôle dimensionnel à réaliser). Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil : entre 2500 EUR et 3500 EUR brut mensuel et divers avantages liés au groupe. Issu(e) d'une formation de type BAC + 2 / + 3 dans le secteur industriel, idéalement expérimenté(e) en conception/dessin en tuyauterie/serrurerie/supportages. Vos logiciels de prédilections sont Autocad / Solidworks. Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Dans un contexte de développement rythmé des compétences de l'intercommunalité, le Bassin de Pompey, fort de près de 300 agents permanents, a coconstruit et met en œuvre un projet d'administration afin de fédérer les équipes et intégrer la Responsabilité Sociétale de l'Etablissement au cœur de politiques publiques. La Direction des Ressources Humaines, composée de 10 agents, accompagne ces projets et souhaite recruter un Responsable Emploi et Compétences. Expérimenté dans le domaine des Ressources Humaines, votre parfaite connaissance du statut et des collectivités territoriales vous permet d'avoir une vision globale des enjeux actuels RH. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, au sein du Pôle Ressources et Prospectives, vous participez au développement d'une gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et compétences (GPEEC) et aux différents projets de service, définissez et mettez en œuvre les stratégies liées au recrutement ainsi qu'à la formation. Missions principales Piloter la Gestion Prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences, en lien notamment avec le SIRH et assurer une veille active sur l'évolution des métiers et l'adaptation des postes Participer à la gestion des effectifs et notamment des fins de carrière, conseiller les agents et formaliser leur dossier de retraite Elaborer et déployer le Plan de Formation en lien avec les responsables de services, organiser des actions de formation (inter, intra) et leur évaluation Participer à l'élaboration et à l'animation du plan de formation mutualisé avec les référents formations des communes Piloter les procédures de recrutement, en lien hiérarchique avec une Chargée de recrutement et des parcours professionnels et en transversalité avec le service Emploi FL Job du Bassin de Pompey Accompagner les agents et les managers dans la gestion des ressources humaines et contribuer à la démarche Qualité Sécurité Environnement de la collectivité Profil : Formation supérieure (Bac +3 mini) et expérience professionnelle souhaitée dans le champ des Ressources Humaines de 3 ans minimum Expérience managériale souhaitée Maîtrise du Statut de la Fonction Publique Territoriale, des dispositifs RH et de l'environnement institutionnel Aptitude et facilité à utiliser et exploiter un progiciel RH et les outils informatiques (expérience sur CIRIL appréciée) Aptitudes relationnelles afin de favoriser l'esprit d'équipe et accompagner les agents et les encadrants Fiabilité et rigueur, disponibilité et autonomie dans l'organisation de son travail Avantages : régime indemnitaire, congés payés et RTT (23 jours), horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, aux mobilités douces et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle dès que possible. Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V avant le 17 mai 2024 à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Bassin de Pompey Rue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEY Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Nous recherchons un Collaborateur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Collaborateur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'accompagnement de notre clientèle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'agent général et ses collaborateurs(trices). Votre mission principale consiste à entretenir et développer une relation commerciale avec les clients actuels et potentiels de l'agence. Vos activités sont principalement : - l'accueil, l'information et l'orientation des clients ; - la recherche et l'identification des besoins des clients ; - la présentation et la valorisation des offres de l'agence ; - l'exploitation du portefeuille client (suivi, relance téléphonique...) ; - la fidélisation de la clientèle ; - la prospection de nouveaux clients. Selon l'organisation de l'agence, vous pourrez aussi intervenir dans : - la gestion des sinistres ; - la mise en œuvre de la stratégie digitale de l'agence (réseaux sociaux, site internet .) ; - le traitement des leads. Compétences requises : - Une première expérience dans le domaine des assurances est un plus - Bonne maîtrise des outils informatiques - Bonnes capacités à l'oral ainsi qu'à l'écrit - Assimilation rapide - Compétences en communication et en travail d'équipe en présentiel.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Collaborateur (H/F). Un environnement de travail stimulant et dynamique Opportunités de développement professionnel Rémunération compétitive
La Brasserie du Camping "Les Boucles de la Moselle" à Liverdun prépare sa saison estivale et recrute 1 second de cuisine H/F. Vos missions : - Seconder le/la cuisinier(e) aisément en toute autonomie ou en binôme sur les plats proposés sur la carte de brasserie du camping pendant les horaires d'ouverture (18.00 /21.00) - Nettoyer la cuisine et l'outil de travail après la fin du service, en suivant la réglementation et les règles d'hygiène pour la manipulation et le stockage de la marchandise nécessaire à l'élaboration des menus - Inventorier les besoins et passer commande auprès de la direction 4 mois, poste de juin jusqu'à fin août 2024, en soirée exclusivement (17.30 à 22.00, horaires variables selon la saison) Poste de 6 jours par semaine (week-ends et jours fériés compris) Conventions collectives de l'Hôtellerie de plein air applicables Dynamisme, bonne humeur et adaptabilité requises Rémunération : base de 2179 ? bruts par mois, selon expérience, sur une base de 35 heures par semaine.
Restaurant avec une équipe à dimension humaine situé au cœur de Champigneulles. Lieu de retrouvaille du midi par excellence pour une clientèle fidélisée, les Prés dans le plat sont une invitation à passer un moment agréable et de détente autour d'une cuisine élaborée à partir de produits frais. N'hésitez à rejoindre l'équipe des prés dans le plat et mettre vos compétences au service d'une clientèle attachante, et qui vous permettra de vous épanouir. Tâches et missions : Vous aurez à assurer les tâches suivantes : - accueillir les clients - placer les clients - prise de commande - savoir conseiller le client, l'aider dans ses choix plats et vins - utilisation caisse enregistreuse et encaissement TPE La connaissances des vins est primordiale. Le restaurant est ouvert du lundi au vendredi midi et les vendredis soirs. Fermé les week-ends
Situé à Champigneulles face à la gare, le restaurant a une capacité de 80 couverts et propose une restauration traditionnelle à base de produits frais. Ouvert tous les midis du lundi au vendredi et le vendredis soir. Fermé le dimanche.
Sous l'autorité du responsable du service environnement, vous réaliserez : Des missions techniques en espaces verts (aménagement paysager, fleurissement.) Des missions courantes en espaces verts (tonte, taille, désherbage.) Des activités polyvalentes au sein du Centre Technique Municipal (participation aux manifestations et sur des chantiers divers et ponctuels.) Des astreintes techniques et de déneigement.Niveau BEPA ou BAC professionnel option « aménagement des espaces verts Connaissances techniques des végétaux et du paysage Expérience dans le domaine des espaces verts ainsi que dans la conduite d'engins et de camions (tondeuse portée, chariot élévateur, tractopelle) souhaitée Travail en extérieur tous temps, toutes saisons Horaires réguliers du lundi au vendredi (8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30) avec amplitude variable en fonction des nécessités de service (astreintes, soirée) Travail en équipe. Selon grille indiciaire des adjoints techniques, régime indemnitaire, prime de service + astreintes (à partir de 1900 € brut/ mois) 25 jours de congés annuels + 2 jours de congés fractionnés + 15 jours de RTT Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales (billetterie, etc.) Possibilité de restauration sur place ou accès au restaurant collectif
Merci d'adresser votre candidature complète : lettre de motivation et curriculum vitae au plus tard pour le 3 MAI 2024 Monsieur le Maire 1, rue de l'hôtel de Ville 54250 Champigneulles c.bertinet@mairie-champigneulles.fr
Si vous êtes prêt à vous plonger dans une aventure où le travail acharné et la créativité se rencontrent, rejoignez-nous ! Description du poste : En tant qu'ouvrier pisciniste, vous serez responsable de la réalisation de travaux de qualité conforme aux normes et aux attentes de nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer la réussite de chaque projet. Responsabilités : - pose de liners et de membranes armées avec précision et expertise. - Être un artisan polyvalent : gestion des incorporations, lecture de plans, collages, PVC souple et PVC pression. - Travailler en symbiose avec nos équipes pour que chaque projet soit une réussite. - Être le gardien de la sécurité et de la qualité, garantissant des résultats à la hauteur de nos standards élevés. - Faire de chaque interaction client une expérience exceptionnelle, avec un professionnalisme et une communication impeccable. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), curieux(se), assidu(e) et volontaire, avec un état d'esprit de franche camaraderie et partage. - Vous êtes un bricoleur/manuel dans l'âme, prêt à plonger dans le monde de la construction de piscines, même sans expérience préalable. - Vous avez le souci du détail et le sens de la précision dans l'exécution des tâches. - Vous êtes avide d'apprendre et de vous adapter aux nouvelles techniques et technologies. - Une expérience préalable dans le domaine de la piscine est un plus, mais pas une nécessité. La passion et la détermination priment. Conditions de travail : - Poste à temps plein basé à Bouxieres aux dames (54760). - Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels. - Salaire compétitif entre SMIC et 2200€ brut selon profil, avec possibilité d'évolution. - Opportunité de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Ambiance de travail stimulante et conviviale, où l'esprit d'équipe est roi. Comment postuler : Si vous êtes prêt à relever le défi et à plonger dans l'univers passionnant de la construction de piscines, envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Rejoignez-nous chez Nature Piscine et aidez-nous à créer des espaces aquatiques de qualité supérieure pour nos clients !
Dans un contexte de développement rythmé des compétences de l'intercommunalité, le Bassin de Pompey, fort de plus de 300 agents permanents, a élaboré et met en œuvre un projet de territoire à l'horizon 2030. La Direction des Ressources Humaines, composée d'une équipe de 7 agents, accompagne ces projets et recrute un(e) gestionnaire carrière-paie afin d'assurer les missions fondamentales d'une gestion des ressources humaines. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines au sein du Pôle Ressources et Prospectives, vous aurez pour missions de : Assurer la gestion de la paie, de l'établissement à la liquidation suivant les échéances fixées et en lien avec la Trésorerie, et procéder au paiement des charges et des cotisations Assurer le suivi des carrières (rédaction des arrêtés, suivi des évènements administratifs des agents) Suivre la finalisation des procédures de recrutement et faciliter l'intégration des agents Gérer les contrats de mutuelle et de prévoyance et assurer l'information des agents Informer et conseiller les personnels et les encadrants Participer à la mise en œuvre des outils de gestion des ressources humaines (tableaux de bord) Maintenir une veille réglementaire Profil : Formation supérieure (Bac +2 mini) et expérience professionnelle souhaitée dans le champ des Ressources Humaines de 3 ans minimum Maîtrise du Statut de la Fonction Publique Territoriale, des dispositifs RH et de l'environnement institutionnel exigée Maîtrise des règles et techniques de paie Aptitude et facilité à utiliser et exploiter un progiciel RH et les outils informatiques (expérience sur CIRIL appréciée) Aptitudes relationnelles afin de favoriser l'esprit d'équipe Fiabilité et rigueur, disponibilité et autonomie dans l'organisation de son travail Avantages : régime indemnitaire, congés payés et RTT (23 jours), horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et mobilités douces, aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle dès que possible sur le cadre d'emplois des adjoints administratifs. Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V avant le 10 mai 2024 à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Bassin de Pompey Rue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEY Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Dans le cadre de sa compétence Santé et Nutrition, de son projet de territoire et, face aux enjeux des transitions alimentaire et environnementale, la Communauté de communes du Bassin de Pompey s'est dotée fin 2016 d'une Cuisine Centrale intercommunale exploitée en régie directe. Plus de 500 000 repas ont été produits en 2023, à partir de matière première de qualité, issue à 30% d'approvisionnements en circuit-court pour des sites de restauration scolaire et extrascolaire, des personnes âgées (résidence autonomie, portage de repas), les 5 structures d'accueil Petite Enfance intercommunale, ou encore un restaurant inter-entreprises. Le Bassin de Pompey recrute aujourd'hui un Directeur d'Exploitation de la Restauration Collective, à compter du 1er juin prochain, ayant en charge la responsabilité de la gestion administrative et financière de la Cuisine Centrale et du Restaurant Inter Entreprise et le management de ses équipes. Vous dirigez, planifiez et contrôlez la production et la distribution des repas principalement en liaison froide, en optimisant les moyens et les organisations, dans le respect des orientations politiques, normes légales et procédures internes. Votre périmètre d'action s'étend aux sites satellites des 13 communes de la Communauté de Communes. Vos missions principales Piloter l'exploitation des équipements dans une approche globale et transversale en collaboration avec les services concernés Organiser, planifier l'activité des agents en veillant à l'adéquation charges/moyens et suivre les interventions en fonction des niveaux de service à atteindre Optimiser la production et la logistique des équipements en fonction des objectifs de performance et de service client définis Organiser l'accès, l'accueil, l'information des usagers Contribuer par son expertise métier aux différentes phases des appels d'offres Veiller globalement à l'exécution des contrats, au respect des délais, de la productivité pour garantir la continuité et la qualité du service Assurer la gestion administrative et financière de la Cuisine centrale et du Restaurant Inter Entreprise : préparation des budgets, suivi budgétaire, contrôle et optimisation des coûts de production Gérer dans le respect des normes et règles liées à l'activité et aux conditions de travail, les ressources humaines : élaboration des plannings d'activité, recrutement, intégration à la prise ou reprise de poste, recensement des besoins de formation, développement des compétences, définition des objectifs annuels et évaluation des performances Manager vos équipes composées d'environ 25 collaborateurs, en faisant preuve d'exemplarité, d'empathie et d'équité pour les engager en favorisant leur esprit de service, d'équipe et de progrès. Profil : Diplôme supérieur dans le domaine de la Restauration (Bac+2 mini) Expérience significative en gestion d'une unité de production similaire Expérience significative en management d'équipe Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Maitrise des outils bureautiques Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée Disponibilité et sens des responsabilités Qualités relationnelles et capacités à travailler en équipe Capacité d'analyse, d'organisation et d'adaptation Capacité à gérer les aléas et situations d'urgence Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements, et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle à partir du 1er juin 2024 (cadre d'emplois : techniciens territoriaux) Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Bassin de Pompey Rue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEY Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Nous recherchons pour notre établissement Les Madeleines de Liverdun, un(e) Pâtissier-chocolatier / Pâtissière-chocolatière : Vos Missions : - Fabrication des pâtes - Production - Dressage des madeleines - Vérification des cuissons - Démoulage - Enrobage Les Horaires : 6h / 13H30 OU 14H30 avec 30 mn de pause du lundi au vendredi Prime annuelle + Panier repas Prise en charge à 100% de la mutuelle par l'entreprise Formation possible à l'entreprise Salaire à définir en fonction de l'expérience Poste à pourvoir immédiatement en 39H
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 2 ans nous recrutons un/une Serveur / Serveuse pour le restaurant de notre hôtel. Formation Ecole Henri Bazin à Nancy 2 jours et demie de repos Logement possible
Vous effectuez les opérations de service des plats, dressage des tables, accueil et installation des clients, prise de commandes, ...au sein de notre restaurant selon la charte qualité et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Débutant accepté assurons une formation sur place 2 jours et demie de repos Logement possible
Afin d'offrir une offre de garde pour les familles installées sur le territoire, le Bassin de Pompey a ouvert au cours de ces dernières années trois structures multi-accueil, une micro-crèche, une crèche familiale ainsi qu'un relais d'assistants maternels et un lieu d'accueil parents-enfants dans le cadre du déploiement de la Maison Intercommunale de la Petite Enfance. Cette dynamique permet le déploiement d'une politique publique au plus proche des familles et permettant notamment un véritable soutien à la parentalité autour de 5 établissements d'accueil du jeune enfant, d'un RPE et d'un LAPE. Dans ce cadre, le Bassin de Pompey recherche un(e) Assistant(e) d'accueil petite enfance H/F pour la structure multi-accueil l'Archipel basée à Pompey, à compter du 1er juillet 2024. Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi accueil, vous aurez pour missions de : Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations Participer à l'accueil et à l'information des parents Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant Sens du travail en équipe Disponibilité (horaires de travail par rotation de 7h30 à 18h30) Discrétion et dynamisme Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle dès le 1er juillet 2024. Contrat de 39h par semaine (compensée par des RTT) Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, mobilités douces et aux frais de déjeuner, amicale du personnel
Le territoire du Bassin de Pompey a accompli la mutualisation des polices municipales des communes membres au sein d'un service commun de police municipale à caractère intercommunal. Placé(e) sous l'autorité du chef de la brigade de police, vous êtes chargé(e) de la mise en oeuvre des pouvoirs de police du Président de l'EPCI et des maires des communes membres sur le territoire intercommunal. Le Bassin de Pompey recrute aujourd'hui 4 policiers municipaux (H/F). Au sein d'une brigade intercommunale de police municipale, vous aurez pour missions de : Mettre en oeuvre l'ensemble des activités de terrain de la brigade (activités de police de proximité, activités liées aux besoins des services intercommunaux, activités brigades vertes et activités prévention routière). Assurer un reporting et rendre compte de votre activité Effectuer les tâches administratives liées à l'activité de police Profil : Titulaire du concours de police et sur un poste similaire en priorité Maîtrise des codes régissant la police municipale (code pénal, code de procédure pénale, code de la route, code de la voirie routière, code de la santé publique, ) Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Word, Excel, logitud) et capacités à rédiger des rapports et arrêtés de police Stage armement et autorisation du port d'arme catégorie D souhaités Maîtrise de soi, aptitude à gérer les conflits et les situations d'urgence Discrétion professionnelle et respect strict des principes déontologiques Disponibilité (y compris week-end et soirée suivant nécessités de service) Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-lieu de travail (transport en commun, covoiturage et vélo) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement à pourvoir dès que possible.
Afin d'offrir une offre de garde pour les familles installées sur le territoire, le Bassin de Pompey a ouvert au cours de ces dernières années trois structures multi-accueil, une micro-crèche, une crèche familiale ainsi qu'un relais d'assistants maternels et un lieu d'accueil parents-enfants dans le cadre du déploiement de la Maison Intercommunale de la Petite Enfance. Cette dynamique permet le déploiement d'une politique publique au plus proche des familles et permettant notamment un véritable soutien à la parentalité autour de 5 établissements d'accueil du jeune enfant, d'un RPE et d'un LAPE. Dans ce cadre, le Bassin de Pompey recherche un(e) Assistant(e) d'accueil petite enfance H/F pour la structure multi-accueil Mirabelle basée à Liverdun, à compter du 1er juin 2024. Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi accueil, vous aurez pour missions de : Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations Participer à l'accueil et à l'information des parents Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant Sens du travail en équipe Disponibilité (horaires de travail par rotation de 7h30 à 18h30) Discrétion et dynamisme Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle dès le 1er juin 2024. Contrat de 39h par semaine (compensée par des RTT) Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, mobilités douces et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi ou à cette adresse: Monsieur le Président Communauté de Communes du Bassin de Pompey Rue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEY
Nous recherchons pour la commune de Saizerais, Période du 13 mai au 24 mai 2024, pour remplacement, un(e) ATSEM H/F : Vos missions : - Assister les enseignants dans l'encadrement des activités des enfants accueillis dans les écoles maternelles, - Accompagner les enfants dans leurs apprentissages, - Participer à des temps d'accueil périscolaire, - Ranger et nettoyer les locaux et le mobilier scolaire. Prise de poste le 13 mai
* La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * Le passage des commandes, * L'animation de l'équipe sur le terrain. Vous êtes : * Un véritable commerçant, * Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, * Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. vous serez formé dans notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Vous pouvez être amené.e à prendre votre poste à 05h (répartition horaire du matin ou de l'après-midi). Les missions nécessitent du port de charge.
Vous souhaitez prendre du plaisir dans votre travail ? Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, jeune et dynamique. LMI Solutions recherche, pour son site de Millery (entre Nancy et Metz), un opérateur(trice) hotline (H/F) en informatique. Intégré(e) au Service Technique, vous aurez notamment en charge : - la prise en compte des appels techniques ; - l'assistance téléphonique des utilisateurs ; - la résolution de tickets de niveau 1 ; - le suivi des incidents ; - le suivi des sauvegardes de nos clients ; - le déploiement de stations de travail/imprimantes ; - Le suivi des alertes de supervision ; - Le déploiement des solutions antivirales ; - Le déploiement utilisateurs et l'assistance pour les solutions Microsoft 365 ; - le suivi des interventions de l'équipe. Votre sens de l'écoute et de l'analyse vous permettent d'apporter une réponse adaptée à vos interlocuteurs. Réactivité, aisance relationnelle et sens du service client sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. Expérience exigée de 2 ans, maitrise parfaite du français à l'écrit. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : Salaire fixe (entre 22,8 K€ à 30 K€ annuel selon expérience), primes et intéressement d'entreprise. Véhicule, téléphone, matériel informatique à disposition. Date d'entrée : Immédiate.
Contrat à Durée Déterminée de 4 mois Le Groupement d'Employeurs pour l'Emploi Durable, GE LORRAINE, recrute pour une de ses entreprises adhérentes de Pompey (54). Vous aimez le travail d'équipe et en extérieur, et souhaitez réaliser des ouvrages ? POSTULEZ à l'offre de Maçon VRD H/F ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Construire et entretenir des réseaux de voiries (routes, parkings, pistes cyclables ) ; - Poser des éléments de voiries (bordures, dalles, pavés, trottoirs, caniveaux, mobiliers urbains ) ; - Exécuter par épandage et réglage, la finition de la couche d'enrobé (en fonction des besoins). Le profil recherché : - Prérequis : Ponctualité, dynamisme, réactivité, autonomie, goût du travail en extérieur - Respect des consignes de sécurité et être rigoureux sur le port des EPI - Mobilité : savoir se rendre sur les chantiers Le lieu de travail : Secteur de la Meurthe-et-Moselle La formation : Vous suivrez une formation par alternance : hébergement et restauration à notre charge. La rémunération : SMIC + paniers et déplacements en chantier. Nous attendons votre candidature ! contact@geiqlorraine.fr
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Réaliser une prévisite sur le site su chantier - Animer les temps de travaux, accompagner les bénévoles dans leurs apprentissages, définir les rythmes du travail, répartir les tâches - Sensibiliser les volontaires à la sécurité sur le chantier (gestes, équipements ) - Respecter le cahier des charges et rédige un bilan technique à l'issue du chantier - Participer à la vie collective du chantier (repas et organisation générale du camp) - Valoriser le travail effectué par les jeunes (population locale, presse, élus ) - Suivre les relations avec le représentant du bailleur d'ouvrage et la coordination ECEnCi LE PROFIL - Savoir-faire en maçonnerie et/ou espaces verts, constructions en bois - Pédagogie, savoir 'faire faire' - Communication avec le public adolescent - Titulaire du permis B - Disponibilité toute la durée du séjour - Niveau d'anglais : bonne compréhension & bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus LE CONTRAT - CDD 35h/semaine aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 11,65€ brut/heure > Négociable selon expérience - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER ADOS (14 - 17 ANS) : - Pompey, du 4 au 22 août (17 jours de chantier), hébergement sous tente, 10 jeunes : donner vie au château de l'Avant-Garde et reconstruction d'un mur ancien maçonné, chantier objectif 100% écologique
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Appliquer la réglementation ACM - Responsabilité du groupe de mineurs - Animer la vie de groupe et assurer la médiation de conflit si besoin - Proposer et mettre en place des animations et des sorties pour et avec le groupe de bénévoles - Coordonner la vie collective du séjour (menus, courses, budget, matériel...), en incluant les bénévoles - Travailler en équipe avec l'animateur-ice technique qui encadre les travaux - Créer du lien avec la population locale et les bénévoles français et internationaux - Rédiger un projet pédagogique pour le séjour, puis un bilan de vie collective à l'issue du chantier LE PROFIL - Etre titulaire du BAFA, BAFD ou équivalent - Être motivé-e et dynamique - Avoir de l'expérience en animation - Appétence à vivre une expérience dense de 2 semaines en gestion directe en milieu rural - Autonomie, prise de responsabilités, participation active des jeunes - Avoir le permis B - Niveau d'anglais : bonne compréhension, bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus LE CONTRAT - Contrat d'Engagement Educatif aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 55€ brut/jour > Négociable selon expérience - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER (13 - 17 ANS) : - Pompey, du 4 au 22 août (17 jours de chantier), hébergement sous tente, 10 jeunes : donner vie au patrimoine ancien en pleine nature, chantier objectif 100% écologique
Sous l'autorité du responsable de production, vous veillerez au bon fonctionnement de la production dans la salle propre. Vous aurez un rôle clé dans toutes interactions entre la production sur le terrain et les services avec lesquels vous collaborerez pour mener à bien la fabrication de nos produits. Vos missions seront les suivantes : 1) Maintien de la productivité : - Superviser l'organisation du travail des agents de fabrication en respectant le planning de production, - Être responsable de la gestion des produits périssables entrés en salle propre (alcool, colle, solvants,...), - Veiller au respect des consignes de fabrication des produits (modes opératoires, plans,...), - Signaler tout dysfonctionnements (matériel, documentaire, management,...), - Respecter la conformité réglementaire produits (qualité, sécurité, hygiène, environnement, formation), - Coordonner les flux de produits entre la production et le service contrôle. 2) Management des équipes de production : - Participer au recrutement des agents de fabrication (lecture CV, entretien d'embauche), - Accueillir les nouveaux arrivants et leur dispenser les formations générales (habillage, travail en salle propre,...), - Faire respecter les horaires de travail et être garant du règlement intérieur et des règles de sécurité (EHS), - Faire respecter les consignes d'hygiène, de rangement, de nettoyage et de conditions d'accès aux différentes salles et SAS, - Vérifier l'identification, la traçabilité et la préservation des produits en salle propre, - Animer des réunions d'information et de synthèse sur l'activité du service, - Superviser les actions d'amélioration décidées en accord avec le responsable de production, - Superviser le besoin et valide la formation des agents de fabrication, - Réaliser leurs entretiens individuels. Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible et en horaires postés (2x7 : 6h/13h - 13h-20h).
Adecco Pont-à-Mousson recherche pour un de ses clients, situé à Dieulouard, un Technicien polyvalent en assainissement/chauffeur PL (h/f) Vos missions seront les suivantes: - Réaliser des prestations variées : curage, pompage, nettoyage de canalisation, fosses septiques, bacs à graisses, séparateurs à hydrocarbures - Respecter les règles de sécurité en prenant compte les consignes et les procédures mises en place par l'entreprise - Assurer l'entretien de son véhicule et de son matériel Avantages: - 12€ bruts/heure - 13e mois - Panier repas de 9,90€/jour - Prime d'astreinte - Prime sur objectifs : 250€/trimestre - Variable possible : 1000€/an - Prime d'ancienneté versée après 2 ans d'ancienneté - Mutuelle et prévoyance Horaires variables de journée, astreintes à prévoir Vous avez le sens du contact et du service ? Vous appréciez le travail en équipe? - Respect des règles de sécurité - Autonomie - Résistance au travail physique (espace confiné, en hauteur) - Permis B et C Postulez sans plus attendre!
- Réaliser l'installation, le câblage et la mise en service d'équipements actifs Télécoms (FH, baie radio, etc) - Prendre les consignes du conducteur de travaux, vérifier le dossier travaux et respecter le planning établi - Effectuer les réglages correspondants, poser les connecteurs sur les câbles et réaliser l'étanchéité - Effectuer les éventuels petits travaux d'infrastructures - Raccorder les divers équipements au TGBT - Contrôler la conformité et le bon fonctionnement de l'installation - Rédiger les compte-rendu d'intervention et les PV de mise en service - Réceptionner les travaux - Assurer la sécurité autour de chaque intervention (balisage, port des EPI, veille au bon état du matériel) - Réaliser les travaux en respectant les règles de sécurité, qualité et environnement de l'entreprise et du client
Vous assurez l'accueil, le conseil à la clientèle, le service en salle. Vous débarrassez et dressez les tables Vous travaillerez le vendredi et samedi soir. Contrat 10 h hebdomadaire Horaires : 18h30 - 23h30
Nous recherchons des serveurs H/F pour l'ouverture de notre restaurant LA REFUGE mi-février 2024 dans les locaux de l'ancien COURTEPAILLE, 8 rue de NERBEVAUX à FROUARD. Restaurant traditionnel de 150 couverts, vous assurez l'accueil, le conseil à la clientèle, le service en salle, encaissement. Vous débarrassez et dressez les tables. Fermeture le dimanche et lundi Rémunération : 1900 net mensuel
Afin d'offrir une offre de garde pour les familles installées sur le territoire, le Bassin de Pompey a ouvert au cours de ces dernières années trois structures multi-accueil, une micro-crèche, une crèche familiale ainsi qu'un relais d'assistants maternels et un lieu d'accueil parents-enfants dans le cadre du déploiement de la Maison Intercommunale de la Petite Enfance. Cette dynamique permet le déploiement d'une politique publique au plus proche des familles et permettant notamment un véritable soutien à la parentalité autour de 5 établissements d'accueil du jeune enfant, d'un RPE et d'un LAPE. Dans ce cadre, le Bassin de Pompey recherche un(e) Auxiliaire de puériculture H/F pour sa micro-crèche l'Hirondelle basée à Custines. Sous la responsabilité de la Référente technique de la micro-crèche , vous aurez pour missions de : - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés - Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins - Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations - Participer à l'accueil et à l'information des parents - Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé - Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant - Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant - Sens du travail en équipe - Disponibilité (horaires de travail par rotation de 7h30 à 18h30) - Discrétion et dynamisme Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle dès le 28 avril 2024. Contrats de 39h par semaine (compensées par des RTT) Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, mobilités douces et aux frais de déjeuner, amicale du personnel
Le Bassin de Pompey, EPCI composé de 13 communes avec près de 41 000 habitants, recrute : Un/une chargé(e) de programmation budgétaire H/F Cadre d'emploi des attachés territoriaux (Cat A) ou des rédacteurs territoriaux (Cat B) Poste à 39 h hebdomadaire basé à Pompey (54) Sous l'autorité du Directeur des Finances et de l'Evaluation, au sein de la Direction Générale Ressources et des Prospectives, vous aurez pour missions de produire les documents budgétaires, dans le cadre de la programmation pluriannuelle qu'il convient d'animer, notamment en matière d'investissements et de leurs financements, en lien étroit avec les différents services communautaires La collectivité dispose d'un budget principal & 7 budgets annexes totalisant 115 M€ - Animer le cycle de préparation budgétaire annuel en concevant la méthode, en accompagnant les directions, en synthétisant et analysant leurs projets budgétaires et en préparant les réunions d'échanges et d'arbitrages ; - Produire les documents budgétaires (délibérations, maquettes des Budgets Primitifs, Décisions Modificatives, Comptes Administratifs et leurs annexes), avec l'aide des référentes comptable des budgets annexes au sein de la direction. - Opérer le suivi de la programmation pluriannuelle par la mise à jour des Autorisations de Programmes, en lien avec la revue de projets trimestrielle. - Piloter le suivi du budget en s'assurant que les délibérations, décisions et marchés ont fait l'objet d'engagements et organisant leur mise à jour en cours d'année et en fin d'exercice. - Organiser la recherche et la mobilisation des financements, en identifiant lors de la préparation budgétaires les subventions à solliciter et en priorisant les demandes, ainsi qu'en opérant un suivi mensuel des subventions (notifiés / recouvrées). - Contribuer à la planification des marchés et son suivi, en opérant le visa financier des dossiers de consultation et rapports d'attribution et en participant à la saisie des contrats dans l'application financière. Profil : - Niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion / management public ; - Maîtrise des finances publiques et de l'environnement territorial ; - Maîtrise des outils bureautiques (excel, word, powerpoint) et connaissance éventuelle du logiciel Ciril Finances ; - Forte capacité d'analyse, de synthèse, et rédactionnelle ; - Méthodologie & rigueur, Aisance relationnelle & sens de la pédagogie Conditions d'exercices : - Disponibilité requise lors des périodes d'arbitrages budgétaires. Avantages 23 RTT pour 39H de travail hebdomadaire, participation employeur aux déplacements en transport en commun domicile - lieu de travail et aux frais de déjeuner, amicale du personnel, télétravail. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle à partir du 29 avril 2024.
Dans un environnement de travail CONVIVIAL, au sein d'une TPE de 7 personnes, avec son JARDIN et ses repas BARBECUE, son espace détente, vous travaillerez dans des locaux neufs, parmi une équipe jeune et dynamique et vous aurez le choix d'une semaine sur 35H ou 39H majorées ou récupérées, en flexibilité. Vos missions seront alors : * participation aux études, à l'édition de l'analyse fonctionnelle, réalisation de la programmation, la mise en service et la réception de systèmes d'automatisation et de contrôle énergétique des bâtiments, avec le support de vos collaborateurs du bureau d'études. * Rédaction des rapports de mise en service et complétude des dossiers techniques en y apportant les informations et précisions liées à vos observations. * Compte rendus de vos interventions et établissement du procès-verbal de chacune d'elles à votre responsable avec les différents problèmes qui ont pu être rencontrés. * Accompagnement du client dans la prise en main du système en apportant votre expertise et vos conseils
Nous recrutons un chef d'équipe Bâtiment H/F. Vos missions : - Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. - Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), - Réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, - Effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. - Peut construire des ouvrages particuliers - Aura en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. - Encadrera une équipe Temps de travail : 39 heures hebdomadaires. Déplacements : chantiers principalement sur 54 - 57 - 88 mais déplacements occasionnels dans toute la région Grand Est. Date de prise de poste : dans les plus brefs délais.
Nous recrutons 1 maçon COFFREUR BANCHEUR H/F Vos missions : - Procéder à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité. - Réaliser les coffrages et procéder à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint. Déplacements à prévoir sur les départements 54-57-88 et plus occasionnellement dans tout le Grand Est Vous devez avoir au minimum une formation CAP dans le domaine du BTP Poste à pourvoir au plus vite
Fort de ses multiples compétences (voirie, éclairage public, eau et assainissement, gestion des eaux pluviales, mobilités, aménagement, déchets, protection et mise en valeur de l'environnement, production d'énergies renouvelables, etc.), le Bassin de Pompey a créé en 2023 un service « Etudes & Travaux » (5 personnes) chargé notamment du déploiement opérationnel des Plans Pluriannuels d'Investissements (PPI) adoptés par la collectivité dans le domaine des infrastructures (plus de 27 millions d'euros sur 4 ans). Ces PPI portent des ambitions d'aménagement durable (comme la systématisation d'une gestion intégrée des eaux pluviales ou la recherche constante d'une moindre empreinte environnementale) et de mobilisation de techniques innovantes qui traduisent le positionnement affirmé du Bassin de Pompey comme territoire engagé transition écologique (3 étoiles). Dans ce cadre, le service recrute un chargé d'opérations afin de piloter préférentiellement les opérations de rénovation, optimisation et sécurisation de ses réseaux d'eau potable et ouvrages associés. Sous l'autorité de la responsable du service Etudes et travaux au sein du pôle Aménagement durable et transitions territoriales, vous aurez pour missions : - La mise en œuvre et le suivi technique et financier des projets confiés au service (études préalables, suivi ou réalisation des études de maîtrise d'œuvre, dimensionnement, dessins techniques sous Autocad ) - La rédaction des pièces des marchés et consultations, le lancement et le suivi des appels d'offres en coordination avec le service « Administration Générale et Achats Publics » - Le suivi technique, administratif et financier des chantiers (participation aux réunions de chantiers, vérification des factures et de la qualité des travaux exécutés) - La participation à l'étude des projets d'aménagement pilotés par les missions « Ingénierie de projets complexes » et « Aménagement et équipements », notamment ceux d'intérêt communautaire - La participation à la rédaction des avis sur les dossiers de demande d'urbanisme - Le contrôle des travaux réalisés par des tiers en vue d'une future rétrocession au domaine publique intercommunal Profil : - Formation diplômante de niveau Bac+3 minimum, spécialité hydraulique - Expérience sur un poste similaire en collectivité ou en bureau d'études de 5 ans minimum exigée - Maîtrise de la réglementation en matière de travaux dans le domaine des infrastructures et des techniques de conception et de gestion des réseaux d'eau, d'assainissement et des ouvrages associés - Maitrise des marchés publics - Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et des EPCI, - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Adobe), d'Autocad et capacités à exploiter les outils informatiques du service (SIG, MSProject) - Habilitations AIPR, CATEC et certification au port et à l'utilisation des EPI antichute appréciées - Implication, autonomie, rigueur, curiosité pour les techniques innovantes, capacités à travailler en équipe et à favoriser le travail collaboratif Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-travail (transport en commun, covoiturage ou vélo) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel, télétravail
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute un/une: Agent de Police municipal - Adjoint au Chef de brigade H/F Cadre d'emploi des agents de Police Municipale (cat C) Sous l'autorité du chef de Brigade, et en étroite collaboration avec lui, vous aurez pour missions de : - Assurer l'organisation du travail journalier du personnel du bureau de police et en assurer le suivi - Participer à l'élaboration du planning et de l'organisation générale - Mettre en œuvre l'ensemble des activités de terrain de la brigade (activités de police de proximité, activités liées aux besoins des services intercommunaux, activités brigades vertes et activités prévention routière). - Mettre en œuvre les orientations liées à la politique de sécurité au niveau territorialisé - Assurer un reporting et rendre compte de votre activité Conditions d'exercice : armement de Catégorie D avec formation GTPI assurée à raison de 2 séances par mois , caméra piéton, vélo à assistance électrique et flotte de véhicule électrique . Profil : - Titulaire du concours de police et sur un poste similaire en priorité ou Gendarme ou Gendarme Adjoint Volontaire ou Policier National. - Expérience et compétences managériales fortement souhaitées - Maîtrise des codes régissant la police municipale (code pénal, code de procédure pénale, code de la route, code de la voirie routière, code de la santé publique, ) - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Word, Excel, logitud) et capacités à rédiger des rapports et arrêtés de police - Stage armement et autorisation du port d'arme catégorie D souhaités - Maîtrise de soi, aptitude à gérer les conflits et les situations d'urgence - Discrétion professionnelle et respect strict des principes déontologiques - Disponibilité (y compris week-end et soirée suivant nécessités de service) Avantages : IAT et prime de police, 23 RTT, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-lieu de travail (transport en commun, covoiturage et vélo) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel
Sofratel offre des solutions intégrées et connectées pour manager la sécurité. Nous installons, maintenons et télésurveillons des systèmes interopérables pour une sécurité connectée, simple et efficace. Depuis maintenant 37 ans, nous accompagnons quotidiennement les dirigeants et leurs équipes dans leurs projets, qu'ils soient artisans, commerçants, responsables d'une PME ou d'un groupe implanté nationalement. Écoute, qualité des services et innovation constituent depuis plus de 30 ans l'ADN de SOFRATEL et expliquent la forte croissance que connaît la société. Forte de son expérience et de son savoir-faire, SOFRATEL a, au fil des années, su saisir des opportunités sur le secteur tertiaire en développant deux nouvelles activités. Nous recherchons un Technico-commercial (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Technico-commercial, vous serez responsable de la vente de nos produits et services, ainsi que de la gestion des relations avec nos clients. Vos missions : - Développer votre propre portefeuille clients - Prospecter une clientèle professionnelle (terrain/téléphone) afin d'identifier de nouveaux prospects. - Assurer la fidélisation et la satisfaction des clients existants de Sofratel à travers des contacts téléphoniques et physiques réguliers, ainsi qu'en tenant à jour son fichier clients - Identifier et cibler de nouveaux prospects via des actions de prospections digitales. - Personnaliser et maîtriser notre processus de vente de A à Z. - Réaliser la gestion administrative liée à la prospection et à la signature des contrats. - Assurer la gestion des courriers de réclamation et de demande des clients de Sofratel, en assurant une prise de rendez-vous systématique chez ces clients et en effectuant un compte-rendu à son responsable commercial Devenir l'interlocuteur unique sur votre secteur : - Développer et entretenir des relations solides et de qualités avec les clients existants - Présenter et promouvoir nos produits et services aux clients potentiels - Négocier les conditions commerciales avec les clients - Assurer le suivi des ventes et des commandes - Devenir le(la) référent(e) sécurité sur votre secteur. Poste rattaché à l'agence de POMPEY. Informations complémentaires : -Déplacement sur les départements limitrophes, à définir selon le profil En nous rejoignant, vous bénéficierez : - D'une équipe technique de proximité sur laquelle vous pourrez vous appuyer, équipe composée d'un coordinateur technique et de 3 techniciens. - D'un véhicule de fonction professionnel et d'un téléphone - Remboursement de frais de vie - D'une formation théorique et pratique complète lors de votre intégration - D'une rémunération attractive se composant d'un fixe complété par un variable déplafonné. Qualifications : - Expérience dans la vente, de préférence dans un rôle technique, ayant menée des actions de prospection commerciale (téléphonique et/ou porte à porte). - Excellentes compétences en communication et en négociation - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps - Bonne maîtrise des outils bureautiques tels que Microsoft Office - Vous appréciez-vous dépasser pour des objectifs aussi bien communs qu'individuels. - Votre curiosité vous permet d'être force de proposition et audacieux dans la construction de votre activité commerciale. Vous êtes motivé(e), orienté(e) vers les résultats et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez-nous dès aujourd'hui en postulant à cette offre d'emploi. Des vacances d'été déjà programmées ? Aucun problème, n'hésitez pas à nous en faire part durant l'entretien ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à définir Avantages : Véhicule de fonction et téléphone professionnel Programmation : Du lundi au vendredi, travail en journée Expérience : Technico-commercial h/f ou similaire : 3 à 5 ans Langue : Anglais Permis B
Vous recherchez un premier emploi dans le domaine de la propreté ? Ou une formation ? Le GEIQ Propreté Grand-Est (Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification) recherche des agents (es) de propreté pour répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes, sur le secteur de Champigneulles. Les missions si vous les acceptez : - Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux - Nettoyer les locaux intérieurs (bureaux, sanitaires, cuisine) en respectant méthodiquement le planning - Nettoyer les extérieurs (hall d'accueil ) - Nettoyer les meubles et les accessoires à hauteur d'homme - Effectuer des prestations de vitrerie - Effectuer des remises en état Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible Une qualification n'est pas indispensable car nous proposons une formation en alternance ( 7h/semaine). Une première expérience dans le secteur du nettoyage est un réel plus. Zone de mobilité : Champigneulles Lieu du Centre de Formation : Maxéville Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap
Afin de favoriser la gestion patrimoniale d'un établissement assurant la gestion directe de 35 bâtiments et équipements en lien avec ses compétences (équipements aquatiques et sportifs, bâtiments tertiaires, crèches, équipements de restauration, déchetterie, composterie), le Bassin de Pompey recrute un technicien bâtiments, en charge de la gestion des travaux d'entretien, de rénovation et de maintenance du patrimoine bâti et de la mise en œuvre de la politique d'optimisation énergétique. L'objectif est de conforter et d'entretenir la démarche d'amélioration continue de la collectivité valorisée par les certifications ISO 14001, 9001,45001, et le label « Territoire engagé transition écologique » et de participer à l'ambition forte de notre établissement public d'assurer le confort des usagers tout en œuvrant pour la transition énergétique. Au sein du Pôle Aménagement Durable et transitions territoriales, et sous l'autorité du Responsable du service Patrimoine, vous aurez pour missions de : Piloter le déploiement de la « Smart Energy » dans les bâtiments communautaires, assurer le suivi énergétique des bâtiments par le relevé et l'analyse des consommations Assurer le suivi des prestataires intervenant sur le patrimoine bâti, une attention particulière est requise sur le domaine du génie climatique. Suivre la réalisation des travaux sur l'ensemble du patrimoine bâti Assurer la passation et le suivi des appels d'offre des contrats de maintenance, d'entretien et de travaux Participer à l'élaboration d'une stratégie patrimoniale du bâti Profil : Bac+2 minimum (BTS/DUT Génie civil ) Expérience de 2 ans sur un poste similaire souhaitée Une appétence pour l'énergie et des connaissances sur le thématique sont attendues Maîtrise de la réglementation et connaître les techniques d'entretien des bâtiments Savoir élaborer des cahiers des charges techniques Savoir assurer le suivi opérationnel des chantiers Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée Rigueur et aptitude à travailler en équipe et à favoriser le travail collaboratif. Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Bassin de Pompey Rue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEY Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Être Auxiliaire de vie chez LOUVEA du groupe DESTIA? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Auxiliaire de vie ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous ! Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage et déshabillage - Aide à la Toilette et change Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique du groupe DESTIA. Nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations.) - Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) - Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Diplôme d'auxiliaire de vie ou Diplôme Aide médico psychologique souhaité Remboursement des frais kilométriques pour les interventions Nous travaillons avec confiance, respect et écoute de nos salariés. Nous mettons en place une organisation d'équipes autonomes" sectorisées inspirée du modèle "Buurtzorg". Possibilité de mettre en place PMSMP (Période de mise en situation en milieu professionnel) et/ou AFPR (Action formation préalable au recrutement) A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi, article L.5212-2 du code du travail.
Vous êtes un expert en gestion budgétaire, et vous avez le souhait de relever de nouveaux défis ? Vous êtes prêt à jouer un rôle clé dans la gestion financière stratégique d'un acteur public ? Alors rejoignez mon client ! Dans le but d'accompagner l'ensemble de ses projets d'envergures, mon client, une collectivité située à proximité de Frouard, recherche son futur Chargé de programmation budgétaire H/F. Vous serez responsable de la coordination et de la gestion des processus budgétaires, de la préparation des budgets, de l'analyse des données financières et de la création de rapports pour soutenir les prises de décisions stratégiques. Vos responsabilités : En collaboration constante avec les différents services, étudier la faisabilité économique, la planification et l'allocation pertinente des ressources aux projets, Assurer le suivi des dépenses et des revenus, en identifiant les écarts et en proposant des ajustements si nécessaire, Analyser les tendances financières et fournir des recommandations pour optimiser les performances, Rédiger des rapports financiers réguliers pour la direction et les parties prenantes internes et externes, Contribuer, avec les équipes opérationnelles, au développement des stratégies visant à atteindre les objectifs financiers de l'entreprise. Nous recherchons une personne : Issue d'un Bac+3 à Bac+5 en gestion et/ou en management et possédant une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez connaissance des réglementations en matière de finances publiques et de l'environnement territorial, Vous manipulez aisément les logiciels bureautiques de base ainsi que le logiciel Ciril Finances. Au-delà de vos compétences, ce sont vos qualités humaines qui feront la différence. Recrutement par voie statutaire.
Nouvelle concession moto sur Nancy cherche son mécano ! Pour son ouverture en mai, la concession TBM recherche son futur mécano moto. Qui sommes-nous ? Nous sommes une concession moto tout-terrain, route, quad et vélo, prête à tout pour satisfaire nos clients et leurs machines. Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) moto diplômé(e) pour rejoindre notre équipe. Ton travail consistera à donner vie à ces bécanes en effectuant des mises en route, des réparations, des réglages et des ajustements pour qu'elles rugissent comme jamais auparavant ! Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et convivial La possibilité de travailler sur une variété de véhicules Des horaires aménageables Un salaire compétitif et des avantages à faire vrombir de bonheur. Peu importe votre parcours, que vous soyez un(e) vétéran(e) chevronné(e) ou un(e) novice enthousiaste avec une passion pour la mécanique, nous voulons vous entendre ! Nous croyons que la bonne attitude et la motivation sont plus importantes que le CV parfait.
OUVERTURE NOUVEAU GARAGE MOTO
URGENT ! Poste à pourvoir ! HOME ALLIANCE, entreprise indépendante 100% lorraine, leader des multi-services à domicile haut de gamme depuis 2008 compte aujourd'hui plus de 1300 clients, 120 collaborateurs et 4 agences implantées à Nancy, Metz et Pont-à-Mousson. Dans le cadre de son développement, Home Alliance recrute des aides-ménagers H/F à Frouard et ses alentours. Occuper un emploi au sein de notre agence vous permettra d'intégrer un cadre de travail chaleureux et convivial. VOS MISSIONS : Vous assurerez l'entretien du domicile de nos clients tel que le ménage, le repassage, ... Les missions vous seront confiées du lundi au vendredi entre 8h et 18h selon votre mobilité, vos possibilités et vos capacités. VOTRE PROFIL : - Politesse, amabilité et ponctualité - Discrétion et bonne présentation - Autonomie et organisation - Expérience professionnelle exigée AVANTAGES : - CDI à temps partiel susceptible d'évoluer vers un temps plein - Missions stables pour des clients haut de gamme - Participation aux frais de transports - Mutuelle
Nous recherchons pour notre établissement un Agent de propreté des locaux H/F. Dans une banque de LIVERDUN, du 13/05 au 25/05 vous aurez pour missions : - Désinfection sanitaire, dépoussiérage, lavage des sols, aspiration, vidage poubelles Horaires à réaliser du Mardi au Samedi : - 2H par jour, 6H15 à 8H15 Vous devez être en capacité de vous déplacer sur les différents lieux en toute autonomie. Possibilité de compléter avec des missions supplémentaires.
URGENT ! Poste à pourvoir ! HOME ALLIANCE, entreprise indépendante 100% lorraine, leader des multi-services à domicile haut de gamme depuis 2008 compte aujourd'hui plus de 1300 clients, 120 collaborateurs et 4 agences implantées à Nancy, Metz et Pont-à-Mousson. Dans le cadre de son développement, Home Alliance recrute des aides-ménagers H/F à Champigneulles et ses alentours. Occuper un emploi au sein de notre agence vous permettra d'intégrer un cadre de travail chaleureux et convivial. VOS MISSIONS : Vous assurerez l'entretien du domicile de nos clients tel que le ménage, le repassage, ... Les missions vous seront confiées du lundi au vendredi entre 8h et 18h selon votre mobilité, vos possibilités et vos capacités. VOTRE PROFIL : - Politesse, amabilité et ponctualité - Discrétion et bonne présentation - Autonomie et organisation - Expérience professionnelle exigée AVANTAGES : - CDI à temps partiel susceptible d'évoluer vers un temps plein - Missions stables pour des clients haut de gamme - Participation aux frais de transports - Mutuelle
Vous êtes soucieux du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association Alys recherche de nouveaux profils. Vos missions principales: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène (selon compétences du candidat) - l'aide à la toilette (selon compétences du candidat) Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles. Déplacements sur Landremont et ses alentours
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Landremont et ses environs Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Sainte-Geneviève et ses environs Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
Vous êtes soucieux du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association Alys recherche de nouveaux profils. Vos missions principales: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène (selon compétences du candidat) - l'aide à la toilette (selon compétences du candidat) Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles. Déplacements sur Sainte Geneviève et ses alentours
Vous pourrez accompagner nos Bénéficiaires dans leur quotidien : aide au lever, à l'hygiène, aux repas, à l'entretien de leur domicile, aux courses, à la vie sociale, ... Vos qualités d'adaptation, votre dynamisme et votre sens des responsabilités seront de véritables atouts pour réussir votre mission. Une équipe administrative toujours à l'affût de votre bien être. Au rendez-vous seront donc présents: une écoute sans faille, un accompagnement personnalisé, des formations, des plannings sectorisés, des évènements facultatifs (repas, animations, sorties, etc.) pour encore plus partager Notre vocation ! Chez Senior Compagnie Nancy, vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités et de votre secteur d'habitation. Avantages : - Mutuelles employeur - Heures supplémentaires majorées - Frais kilométrique
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Jezainville et ses environs Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
Vous êtes soucieux du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association Alys recherche de nouveaux profils. Vos missions principales: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène (selon compétences du candidat) - l'aide à la toilette (selon compétences du candidat) Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles. Déplacements sur Jezainville et ses alentours
Prêt(e) à faire vibrer votre potentiel en tant que Technicien(ne) logistique (F/H) pour relever de nouveaux défis ? Notre client recherche une personne motivée et dynamique pour gérer efficacement la réception, la préparation et l'expédition des produits tout en respectant les procédures, les objectifs qualitatifs et quantitatifs du centre logistique. Les responsabilités du poste incluent: - Assurer la coordination optimale de la réception, la préparation et l'expédition des produits selon les standards de qualité et de productivité - Se charger de la conduite d'un chariot élévateur R 489 CACES 1 en appliquant rigoureusement les normes de sécurité et de conduite - Respecter strictement les règles et consignes d'hygiène et de sécurité au sein du centre logistique. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 1800 euros/mois Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre expertise logistique assure une expérience de recrutement pertinente pour un poste adapté à vos compétences.
L'agence Manpower NANCY TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie agroalimentaire, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) - Préparer les recrutements : communication du besoin au service RH, transmission des CV, organisation des rendez-vous de recrutement, convocations et réponses sous la supervision de la RRH. - Gérer les nouveaux entrants : collecte des informations administratives et transmission au service RH, préparation des contrats sous la supervision du RRH. - Gérer les convocations à visites médicales (embauches, reprises.) et collecte des arrêts maladie sous la supervision de la RRH. - Être le relais du service paie sous la supervision de la RRH : -Collecter et suivre les CP (tableau communiqué aux chefs de service) -Collecter les demandes d'avances et d'acomptes et les transmettre au Service Paie -Recueillir les informations relatives aux salariés (départs, arrêts et accidents) et les transmettre au service Paie -Renseigner le tableau mensuel transmis par le Service Paie (variables de paie et présences) Etablir les tableaux de reporting RH sous la supervision du RRH pour la Direction - Gérer l'intérim (recueil des besoins, envoi aux agences, collecte des CV et transmission aux responsables, collecte des contrats, gestion des heures des intérimaires, vérification des factures sous la supervision de la RRH - Gérer les vêtements de travail et les EPI, et suivre le contrat ELIS - Gérer les dossiers informatisés du personnel, créer les profils users pour l'informatique, et les suivre - Gérer l'attribution des badges pour les accès Nous sommes ouverts aux profils peu expérimenté (minimum un an d'expérience dans un poste avec des missions similaires). Vos connaissances du droit du travail ainsi que votre sens des priorités seront vos meilleurs alliés. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) avec un don pour la communication, nous souhaitons vous rencontrer!
L'agence Manpower NANCY TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie agroalimentaire, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)
Dans le cadre de la réouverture de notre hôtel, nous recrutons 2 ou 3 Valet / Femme de chambre pour l'entretien et le nettoyage des chambres et des communs Poste uniquement le matin de 8h à 11h du lundi au samedi
Au sein d'Adecco Toul, nous recrutons pour notre client un PREPARATEUR PEINTURE (H/F) pour l'un de nos clients basé à CHAMPIGNEULLE. C'est peut-être vous ? Votre mission si vous l'acceptez est : - Réaliser les travaux préparatoires à l'intervention peinture (traitement de surfaces, masticage, ponçage ect..) Concrètement: - Poste à pourvoir rapidement, sur du long terme - horaire de journée Vous êtes titulaire d'une première expérience sur un poste similaire ? TOP ! C'est un atout pour cette mission. Nous recherchons des profils industriels ou ayant le goût pour la production. Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne
Au sein d'Adecco Toul, nous recrutons pour notre client un PEINTRE INDUSTRIEL (H/F). C'est peut-être vous ? Votre mission si vous l'acceptez est : - Appliquer la peinture au pistolet sur les pièces aéronautiques - Lecture de fiche technique Concrètement: - Poste à pourvoir rapidement, sur du long terme - horaire de journée Vous êtes titulaire d'un CAP Peinture en carrosserie ou d'une expérience similaire au poste ? Top ! C'est un atout pour cette mission. Pour accomplir ses tâches, le peintre industriel doit maîtriser les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures, Vous avez le goût du travail en équipe et êtes minutieux alors n'hésitez plus a postuler !
Recherche Cuisinier / Cuisinière pour notre laboratoire traiteur. Missions : - Assurer la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Veiller au strict respect l'hygiène et de la sécurité alimentaire, lors des préparations. - Dressage assiettes Lundi au vendredi horaires journée. Si souhait possibilité de faire des extras le week-end. Débutant(e) accepté(e) avec CAP/BEP cuisine ou formation école hôtelière , formation en interne en tutorat (possibilité de mettre en place une AFPR : action de formation préalable au recrutement)
Recherche Serveur / Serveuse Missions : - Dressage table - Service à table Extra de mai à septembre
Au sein d'Adecco TOUL nous recherchons des MANUTENTIONNAIRES H/F pour l'un de nos clients situé à CHAMPIGNEULLE. Prêt à relever le défi ? Votre mission, si vous l'acceptez est : - Assemblage et montage de caisse en bois - Lecture de plan - Manutention manuel Concrètement: - Poste à pourvoir rapidement sur du long terme - Horaire de journée (7H20-12H/13H20-16H30) Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Top ! C'est un atout pour cette mission. Le port de charge ne vous fait pas peur ? Alors n'hésitez plus a postuler ce poste est fait pour vous
FINITION CARREE, entreprise spécialisée dans le domaine du bâtiment et travaux publics depuis plus de 10 ans recherchent un Métreur H/F afin de compléter son équipe. Le métreur effectue les métrés et établit les devis quantitatifs et estimatifs d'ouvrages à réaliser dans le cadre d'une opération de construction. Il prépare les dossiers d'exécution des travaux et effectue le suivi des chantiers. MISSIONS - Analyser les dossiers de construction ; - Réaliser les relevés sur chantier (dimensions, surfaces...) ; - Déterminer les besoins de consommables ; - Déterminer le volume d'heures de travail pour un ouvrage ; - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires ; - Contrôler la réalisation d'une prestation ; - Chiffrer et suivre les coûts de fabrication d'un chantier ; - Établir des devis ; - Commander les matériaux et fournitures en prenant compte des délais de livraison ; - Calculer et analyser les résultats des chantiers. COMPÉTENCES - Calcul, techniques de métré - Tracé de croquis - Chiffrage/calcul des coûts - Maîtrise des normes de la construction - Maitrise du logiciel SketchUp - Maîtrise du logiciel Autocad - Connaître les matériaux de construction PROFIL RECHERCHÉ - Sens de l'organisation et des responsabilités - Aptitude au commandement et aisance relationnelle - Travail en équipe - Disposer d'une première expérience dans le domaine - Permis B CONDITION DE L'EMPLOI Vous travaillerez sous la hiérarchie du chef d'entreprise. Vous serez amené à vous déplacer fréquemment d'un chantier à l'autre, chez les fournisseurs, chez les clients et parfois même à l'étranger.
Le Cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur spécialisé en travaux d'étanchéité et bardage, un Dessinateur projeteur (H/F) en CDI. Sous l'autorité du dirigeant, le dessinateur projeteur conçoit et réalise des documents graphiques (carnets de détails, dossiers techniques.) destinés à mener à bien les projets de construction que les clients ont confiés à l'entreprise. Travaillant en étroite collaboration avec les maitres d'œuvre, il joue un véritable rôle d'interface pour répondre au mieux aux besoins des clients. Ainsi, vos missions sont les suivantes : -Expertise et conception des éléments graphiques et cartographiques informatiques fournis par les maitres d'œuvre externes et les sous-traitants (vérification de la conformité des avants-métrés, avec le cahier des charges établi par les conducteurs d'opérations) -Réalisation et vérification des métrés -Participation à l'élaboration des devis -Réalisation et actualisation de plans -Réalisation de carnets de détails, de calepinage, de dimensionnement, de réservations -Préparation du chantier, sur la base du cahier des charges et des éléments graphiques expertisés, les pièces jointes aux dossiers techniques (plans de situation, carnets de détails) -Participation aux réunions préparatoires de chantier -Consultation des fournisseurs et commande de matériel -Accompagnement si nécessaire des ouvriers pour le déroulement des chantiers Diplômé d'une formation type BTS en enveloppe du bâtiment, génie civil, vous disposez d'une première expérience en bureau d'études. Vous avez ainsi des compétences sur Autocad. Vous êtes en maitrise de sujets tels que la lecture de plan, la prise de mesure, la rédaction d'un DOE. La société vous formera sur la spécialisation de l'étanchéité et du bardage. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. Le rythme est de 39h par semaine.
Le Cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur spécialisé en travaux d'étanchéité et bardage, un Dessinateur projeteur (H/F) en CDI.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un boulanger en capacité d'assurer tout le process du façonnage à la mise au four : - Elaboration des pâtes, le façonnage, la gestion de la fermentation, et le tourage - Elaboration de croissants, pâtes lorrain, tourtes etc... Vous savez travailler en autonomie et êtes disponible dès maintenant ! Planning à la semaine. Jour de repos le mercredi et le dimanche après midi. Formation exigée et débutant(e)s accepté(e)s.
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur PL grue auxiliaire pour notre client basé sur Dieulouard, spécialiste de la livraisons de matériaux aux particuliers. Horaires de journée. Vos principales missions seront : - Préparation de commandes (palettisation) et préparation de votre tournée à l'aide d'outils dédiés. - Utilisation de mini-pelle et chargeuse de manière ponctuelle. - Livraisons de chantiers pour des particuliers à l'aide de la grue-auxiliaire. - Manutention sur chantier. - Nettoyage et rangement de manière ponctuelle. Vous êtes expérimenté avec l'utilisation de la grue auxiliaire (CACES R490 obligatoire). Vous êtes polyvalent, autonome et vous avez une bonne connaissance des TP et chantiers divers. Vos documents de conduite sont à jour. Poste pouvant évoluer rapidement.
La Brasserie du Camping "Les Boucles de la Moselle" de Liverdun prépare sa saison estivale et recrute 1 Cuisinier H/F. Vos missions : - Cuisiner en toute autonomie (ou en binôme en juillet-août) les plats proposés sur la carte de brasserie du camping pendant les horaires d'ouverture du restaurant : 18h00 /21h00. - Nettoyer la cuisine et les outils de travail après la fin du service, en suivant la réglementation et les règles d'hygiène pour la manipulation et le stockage de la marchandise nécessaire à l'élaboration des menus. - Respecter les normes sanitaires et procéder au relevé des températures. - Inventorier les besoins et passer commande auprès de la direction ou des fournisseurs, gérer les stocks. Poste à partir du 26/04 jusqu'à fin septembre en soirée exclusivement (17.30 à 22.00) Poste de 6 jours par semaine (week-ends et jours fériés compris) Convention collective de l'Hôtellerie de plein air applicable Dynamisme, bonne humeur et adaptabilité requis Rémunération : 2564 € bruts par mois, selon expérience, sur une base de 35 heures par semaine. Dans le cadre de la semaine du Tourisme, Venez rencontrer l'employeur du Camping Les Boucles de la Moselle, qui recrutent pour la période estivale sur différents postes en contrat saisonnier. Vous possédez des compétences sur des postes comme "Serveur", "Serveur en Brasserie", "Cuisinier" ou "Second de Cuisine" ? Vous souhaitez réaliser des contrats allant de 2 à 5 mois ? Vous avez des notions basiques en anglais ? Vous aimez le travail en équipe et montrez une grande motivation ? Alors n'hésitez plus, inscrivez-vous ! Lien d'inscription : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/244478
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Custines (54670) un conducteur d'engin (H/F). Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Votre mission principale au quotidien sera d'effectuer le tri de déchés (papiers / cartons / plastiques / bois / ... ) à l'aide d'une pelle sur divers chantiers de la région. Vous devez travailler en toute autonomie sur le poste ainsi qu'en ayant connaissance des règles de sécurités. Vous devez également garantir la propreté de votre pelle mise à votre disposition. Nous cherchons un candidat ayant le CACES F obligatoirement Vous devez respecter avec attention les règles de sécurité. Vous n'avez pas peur de vous salir et le travail manuel ne vous fait pas peur ? Vous voulez être un acteur majeur pour préserver l'environnement ? Semaine de 35h Le poste peut évoluer sur du long terme Alors n'hésitez plus et postulez ! A très vite chez Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste de Professeur / Professeure en Génie Électrique option Électrotechnique (H/F) : - LP LYC BERTRAND SCHWARTZ à POMPEY : 20h50 Poste à pourvoir à compter de ce jour jusqu'au 09/06/2024 Vous aurez pour missions: - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes et référentiels nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis, en liaison avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Contribuer au processus d'orientation et d'insertion des jeunes. - Construire les compétences prévues par les programmes. - Maîtriser la conduite d'une classe et susciter l'intérêt et la participation des élèves. - Adapter son enseignement à la diversité des élèves, en apportant à chacun l'appui nécessaire et mesurer leur acquis. - Chercher et sélectionner les ressources documentaires pédagogiques. - Travailler en équipe avec les autres membres de la communauté éducative. - Programmes et référentiels nationaux dans une discipline ou spécialité - Notions fondamentales de didactique dans une discipline ou spécialité - Psychologie de l'adolescence - Réglementation et fonctionnement de l'éducation nationale - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs Candidature à déposer sur la plateforme ACLOE : https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe/do/candidat
Mise en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) Assemblage et le positionnement des éléments d'armature d'un béton Fabrication et la pose des coffrages ; couler du béton et autres mortiers Maçonnerie des murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) Préparation et l'application des enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) Réalisation des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) Votre profil Vous êtes un maçon (H/F) traditionnel expérimenté Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an Vous êtes titulaire du permis B Nous vous proposons Nous vous proposons un contrat en intérim sur un poste de maçon sur Nancy et ses environs Vous êtes disponible dès maintenant du Lundi au Vendredi Rémunération A définir selon profil + prime de déplacement + Panier repas
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Réaliser une prévisite sur le site su chantier - Animer les temps de travaux, accompagner les bénévoles dans leurs apprentissages, définir les rythmes du travail, répartir les tâches - Sensibiliser les volontaires à la sécurité sur le chantier (gestes, équipements ) - Respecter le cahier des charges et rédige un bilan technique à l'issue du chantier - Participer à la vie collective du chantier (repas et organisation générale du camp) - Valoriser le travail effectué par les jeunes (population locale, presse, élus ) - Suivre les relations avec le représentant du bailleur d'ouvrage et la coordination ECEnCi LE PROFIL - Savoir-faire traditionnels autour du bois - menuiseries - Pédagogie, savoir 'faire faire' - Communication avec le public adolescent - Titulaire du permis B - Disponibilité toute la durée du séjour - Niveau d'anglais : bonne compréhension & bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus LE CONTRAT - CDD 35h/semaine aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 11,65€ brut/heure > Négociable selon expérience - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER ADOS (14 - 17 ANS) : - Pompey, du 4 au 22 août (17 jours de chantier), hébergement sous tente, 10 jeunes : donner vie au château de l'Avant-Garde et reconstruction d'un mur ancien maçonné, chantier objectif 100% écologique
Vos missions : - Aide à la préparation de tous types d'enduit : lisse, granulé, coloré ou neutre - Être en mesure d'appliquer tous types d'enduits à l'identique sur toute la façade - Aide à la pose de l'enduit de manière homogène et rapide pour un séchage optimal - Aide à l'installation des enduits ornementaux intérieurs - Aide à la pose des éléments d'étanchéité - Monter un échafaudage en toute sécurité (formation si nécessaire) - Implanter et sécuriser une zone de chantier
FINITION CARREE, entreprise spécialisée dans le domaine du bâtiment et travaux publics depuis plus de 10 ans recherche un Aide-Façadier H/F afin de compléter son équipe. Vous interviendrez sur des façades anciennes en pierre, brique, terre crue et colombage ou construction neuve.
Rattaché au responsable commercial et au responsable technique, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : Entretien de la ventilation : Réaliser le dépoussiérage et la désinfection des gaines de ventilation ainsi que des bouches et des extracteurs/centrales de traitement de l'air Gérer le remplacement des courroies, poulies, manchons, filtres. Dégraissage de hottes : Assurer le dégraissage de l'extracteur; de la hotte et des conduits d'évacuation des buées grasses. Nettoyage des appareils de production de froid : Entretien et désinfection de climatisation, chambres froides et évaporateurs Prérequis : Vous aimez le travail en équipe, êtes manuel, rigoureux et avez un bon relationnel. Vous êtes autonome et disponible. Vous serez amené à travailler en hauteur ainsi qu'à faire des déplacements de manière assez fréquentes. Travail principalement en binôme
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en agroalimentaire et situé à Millery un Comptable H/F Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, tes missions sont les suivantes : - Contrôle et ouverture des nouveaux comptes clients, - Contrôle de la facturation et édition des factures et relevés pour les clients spécifiques, - Imputation des règlements, - Suivi des en-cours et revue des balances, - Relance auprès des clients et des commerciaux, - Suivi des litiges, - Gestion des dossiers contentieux et de l'assurance-crédit, - Gestion des conditions arrières-clients (contrats, provisions, comptabilisation), 38h/semaine Salaire fixe à partir de 2100,00EUR par mois sur 13 mois + Prime annuelle + Participation + intéressement + Mutuelle de Groupe + Restaurant d'entreprise Mission de 2 mois renouvelable jusqu'en septembre Un BAC +2 en comptabilité est demandé et une première expérience sera appréciée. Avant tout, c'est ta personnalité qui fera la différence ! Rigoureux, autonome, tu as de bonnes qualités relationnelles et de communication. Tu sais être réactif(ve) et tu as le sens de la rigueur. Enfin, tu aimes travailler au sein d'une équipe à taille humaine et tu as le goût du challenge !
Adecco Heillecourt recrute pour l'un de ses clients basé sur le nord de Nancy, des caristes CACES 3 (H/F) Vos missions : - évacuer les produits finis et mise en stocks. - déchargement et chargement des camions. Vous justifiez d'expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste de cariste. Vous maîtrisez les engins de manutention et connaissez les procédures sécurité. Vous êtes titulaire obligatoirement des CACES 1B et 3. Cette mission nécessite de la rigueur et de la disponibilité. Horaires postés en 5X8 Taux horaire : 12.922 € + primes assiduité, 13ieme mois, prime de poste. Ce poste est à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 15/09/24. Vous êtes disponible dès maintenant ? alors merci de postuler en ligne.
Sous l'autorité du dirigeant, les principales missions du dessinateur projecteur sont : Concevoir et réaliser des documents graphiques (carnets de détails, dossiers techniques.) destinés à mener à bien les projets de construction que les clients ont confiés à l'entreprise. Travailler en étroite collaboration avec les maitres d'œuvre afin de jouer un véritable rôle d'interface pour répondre au mieux aux besoins des clients. Les missions proposées : - Expertise et conception des éléments graphiques et cartographiques informatiques fournis par les maitres d'œuvre externes et les sous-traitants (vérification de la conformité des avants-métrés, avec le cahier des charges établi par les conducteurs d'opérations) - Réalisation et vérification des métrés - Participation à l'élaboration des devis - Réalisation et actualisation de plans - Réalisation de carnets de détails, de calepinage, de dimensionnement, de réservations - Préparation du chantier, sur la base du cahier des charges et des éléments graphiques expertisés, les pièces jointes aux dossiers techniques (plans de situation, carnets de détails) - Participation aux réunions préparatoires de chantier - Consultation des fournisseurs et commande de matériel - Accompagnement si nécessaire des ouvriers pour le déroulement des chantiers Le profil recherché : - Vous disposez d'une formation Bac + 2 minimum (BTS enveloppe du bâtiment, DUT Génie Civil..) ou une expérience sur un poste similaire. - Vous maîtrisez des logiciels de CAO-DAO tels que Autocad ainsi que les normes en vigueur au sein de ce secteur d'activité (règles professionnelles, DTU) - Vous êtes en mesure de lire de plans et prendre des mesures ainsi que de calculer la quantité de matériaux nécessaires - Vous êtes impliqué, rigoureux, réactif et vous aimez le contact humain et le travail en équipe.
ETANCHEUR (H/F) Le Groupement d'Employeurs pour l'Emploi Durable, GE LORRAINE, recrute pour une de ses entreprises adhérentes de CUSTINES. Vous aimez le travail d'équipe et en extérieur, et souhaitez réaliser des ouvrages ? POSTULEZ à l'offre de Etancheur H/F ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Nettoyer les surfaces, réaliser des petits travaux de maçonnerie et entretenir les toits-terrasses ; - Poser du revêtement en fusion (ou du préfabriquée), des systèmes d'évacuation des eaux pluviales ; - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement ; - Réaliser des travaux d'étanchéité et de couverture. Le profil recherché : - Prérequis : Ponctualité, dynamisme, respect des consignes de sécurité, réactivité, autonomie, goût du travail en extérieur - Mobilité / permis B et véhicule de préférence pour vous rendre sur les chantiers Le lieu de travail : Secteur de la Meurthe et Moselle La rémunération : selon profil. Nous attendons votre candidature !
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Custines (54670) un conducteur d'engin avec permis poids lourd (H/F). Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Votre mission principale sera d'effectuer le tri, le chargement et déchargement de camions concernant les différents déchets présent sur le site (papiers / cartons / plastiques / bois / ... ), le plus souvent sur la région. Vous H/F serez également amené a effectuer des décroches-raccroches et de la manutention associée (ouverture des bennes, pose de filet ...) pour la conduite de benne, semi et ampliroll. Au dépôt vous êtes le garant de la propreté de vos bennes ainsi que du camion. Vous devez donc effectuer leur nettoyage. Le poste est à pourvoir de journée. Taux horaire selon profil. Panier 7.50 EUR Nous cherchons un candidat ayant le permis C / CE obligatoirement ainsi que le caces TP B1 et ou C1 obligatoirement et le F serait un plus. Vous devez respecter avec attention les règles de sécurité. Semaine de 39h Le poste peut évoluer sur du long terme Alors n'hésitez plus et postulez ! A très vite chez Partnaire ! Taux horaire selon profil. Panier 7.50 EUR Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. Vous devrez assurer l'assemblage des tôles magnétiques afin de former la masse magnétique d'un rotor ou d'un stator par des opérations de pressage et ou de soudage, brasage. Vous devrez également réaliser la mise en place des outillages et respecter tous les process pour réaliser l'empilage conforme. Vous êtes en charge de plusieurs missions : - Etudier la gamme de travail et le dossier de fabrication afin de choisir l'outillage nécessaire. - Vérifier la perpendicularité et l'équerrage - Renseigner la documentation qualité et d'auto contrôle - Signaler les anomalies - Est responsable de la conformité et de la qualité de la pièce Vous possédez de connaissances en électricité ou mécanique. Vous avez 2 ans d'expérience dans ce domaine. Vous H/F êtes autonome et rigoureux. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez idéalement le permis ponts roulants Vous avez des connaissances générales des règles et processus EHS en vigueur Vous devez faire preuve de vigilance et respecter les règles de sécurité Travail posté (5*8,2*8) Taux horaires selon profil + primes diverses Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. Vous devez assurer l'usinage c'est-à-dire la finition (et non l'ébauche) des parties tournantes du rotor à l'aide d'un tour parallèle ou d'une rectifieuse et en conformité avec le plan et les objectifs qualité prévus. Le tournage s'effectue sur des pièces allant de 2 tonnes à 20 tonnes. Il est nécessaire de prendre des cotes, d'utiliser un tour parallèle et une rectifieuse, se servir du matériel tel que les pieds à coulisses, palmer, comparateurs, jauge d'alésage et millitron et l'utilisation de capteurs électroniques. Vous devez être titulaire d'un cap/ bac pro tourneur ou mécanique Vous êtes précis, patient, rigoureux et résistant. Vous H/F serez amené à passer le permis pont roulant. Poste en 3*8 Taux horaire selon profil Primes diverses Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. Nous recherchons un technicien de maintenance (H/F). Au quotidien vous assurez la maintenance préventive et curative des machines. Ces machines sont industrielles, elles permettent de réaliser des étapes différentes dans la fabrication de moteurs électriques. Vous serez également le garant de la propreté de votre poste de travail. Vous possédez de l'expérience en technicien de maintenance Vous possédez les habilitations Travail en hauteur, CACES 1B et 3B (nacelles), permis Ponts roulants, Habilitations électriques : H2, B2V, BR, BC + formation L0-T0. Taux horaire en fonction de l'expérience + diverses primes Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client est spécialisé dans l'Assainissement le Curage de réseaux, la Vidange de toutes fosses et dégraisseurs, le Nettoyage et la désinfection de réservoirs d'eau potable, le Dégazage de cuve et l'Inspection de réseaux d'assainissement Nous recherchons un chauffeur Pl assainissement (H/F) Au quotidien, vous serez en binôme avec un opérateur d'assainissement, vous serez en charge de la conduite du camion sur les différents site d'intervention dans la région. Vous réaliserez également de la manutention liée à ce poste (port de charge, maintien de la lance haute pression,... Nous recherchons une personne possédant le permis C Vous H/F êtes motivé, dynamique et volontaire Vous respectez les règles de sécurité et vous aimez travailler en équipe N'hésitez pas à postuler Horaires 7h15 -17h00 variable selon les interventions Taux horaire 11.65 EUR Panier repas 9.40 EUR / jour Primes de salissures 2EUR/ jour Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client applique la science et les systèmes de conversion d'énergie pour aider à conduire la transformation électrique de l'infrastructure énergétique mondiale. Concevoir et fournir des technologies avancées de moteur, d'entraînement et de contrôle qui font évoluer les processus industriels d'aujourd'hui pour un avenir plus propre et plus productif, il sert des secteurs spécialisés tels que l'énergie, la marine, l'industrie et tous les services connexes. L'opérateur H/F a pour mission d'assurer l'assemblage et le montage des pièces du moteur à partir d'un plan et d'un dossier de fabrication. Vous devrez réaliser différentes missions : - Etudier le plan et le dossier de fabrication - Calage du stator dans la carcasse (après mise en chauffe de la carcasse) avec un tube en acier à l'aide du pont roulant - Refroidissement de la carcasse par température ambiante pour qu'elle se rétracte sur le stator - Goupillage : perçage carcasse et stator - Vérification des cotes du rotor : pied à coulisse, palmer - Montage des paliers et fond paliers - Montage des faux paliers sur la carcasse (pont) - Insertion du rotor dans le stator avec tube (pont) - Contrôle fer à fer (s'assurer que le rotor est aligné avec le stator) et entrefers (s'assurer que le rotor est bien centré) - Montage de la capoterie - Pose du caisson (sert à brasage d'air et hydro) Et procéder à d'autres processus de vérification pour respecter les objectifs de qualité Vous devrez également réaliser un suivi administratif pour chaque pièce et assurer la sécurité de vos collaborateurs Vous devez êtes titulaire d'un CAP/BEP construction mécanique ou Bac pro construction mécanique / maintenance des équipements industriels. Vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de manutention. Un permis point roulant est souhaité Il est nécessaire d'être précis, patient et rigoureux. Vous devez être capable de lire et d'interpréter des plans, de savoir prendre des cotes et utiliser un pied à coulisse. Taux horaire selon profil Primes diverses Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un plaquiste H/F. Envie de faire partie d'une équipe dynamique et engagée, rejoindre une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leurs compétences, ne cherchez pas plus loin. Intégrez une société en pleine croissance, qui place l'humain, la formation et l'écoute au cœur de ses valeurs, favorisant ainsi des partenariats gagnant-gagnant. Notre réussite sera également la vôtre ! Nous vous offrons un accueil chaleureux avec tout ce dont vous avez besoin pour commencer du bon pied : un bon café, des sourires, des collègues motivés, ainsi que tous les équipements nécessaires. Vous avez une première expérience réussie comme plaquiste professionnel, qualifié vous êtes rigoureux, fiable et apportez un soin particulier aux détails et à la finition. Les profils polyvalents, curieux et entreprenants seront valorisés. Votre futur challenge en CDI est peut-être chez nous, pour le savoir, faites nous parvenir votre CV! Salaire: 1800€ brut par mois Conditions de travail : -Du lundi au vendredi -Période de travail de 8 Heures -Permis B -Déplacement régional très régulier, prévoir des découchés presque chaque semaine. -Travail en journée Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: -Plaquiste: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Notre client, est le 2e producteur de papier en Europe, basé sur le secteur de FROUARD (54390) il recherche un Pontier-Mandrineur (H/F) afin de développer sa productivité. Votre mission est d'être un des piliers de la production. Vous êtes en charge de conduire la machine et de s'assurer de son bon fonctionnement. Pour cela, vous devez être capable d'effectuer de la maintenance de premier niveau (graissage, serrage, encollage...) et si besoin, de remplacer des consommables. Vous devez également aider le machiniste sur son poste, ainsi que d'effectuer le réapprovisionnement à l'aide de votre pont roulant. Pour finir, vous êtes en charge également du nettoyage de votre machine, mais également de votre poste et du matériel utilisé. Le poste à pourvoir est en 5x8. Vous l'aurez compris, vous serez donc un véritable couteau suisse ! Pour cela, vous devez avoir une expérience dans le milieu industriel, notamment sur des lignes automatisées. Il faut également avoir des connaissances en mécanique basique afin d'effectuer le remplacement des pièces. Il faut également être détenteur du CACES Pont roulant. Alors si vous cochez toutes ces cases ou une grande partie (pas de crainte, une formation en interne vous sera faite) ! N'hésitez pas à postuler ! A très vite chez Partnaire ! Mes avantages : - Taux horaire en fonction du profil - Prime assiduité - Prime 13e mois - Prime 5x8 - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client est un opérateur global de dimension internationale des services à l'environnement, aux entreprises et aux collectivités. Ses activités se répartissent en deux branches distinctes : la division Environnement et la division Multiservices. Toutes deux reposent sur un même socle de valeurs et partagent une ambition commune : Servir les Hommes tout en protégeant leur environnement Nous recherchons pour l'un de nos clients un chauffeur PL polyvalent (H/F) sur le secteur de Champigneulles. Au quotidien, vous serez chargé de la conduite de benne ampliroll sur le secteur de Nancy et agglomération, de la réception des livraisons des camions et de la redirection sur site pour vider au bon endroit les différentes matières, du déferrage, de la réparation des bennes, du nettoyage des bennes et du tri sur site. 20% conducteur et 80% manoeuvre Permis C obligatoire Mission 35h/semaine du lundi au vendredi (pas de weekend) de 8h à 12h et de 13h à 17h Taux horaire 12.50EUR + tickets restaurant 9EUR Vous êtes titulaire du permis C, vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et autonome. Le travail manuel ne vous fait pas peur. Vous avez à cœur le respect des règles de sécurité, alors le poste est fait pour vous ! Possèder le caces B1 serait un plus mais pas obligatoire. N'hésitez plus postuler. Taux horaire 12.50EUR + tickets restaurant 9EUR Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un Menuisier Poseur (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura de l'expérience dans la pose de portes, des volets, des portails et de tout types de fermetures. Si vous êtes passionné par la construction et la rénovation, le contact client, ce poste est fait pour vous! Responsabilités: - Effectuer la pose de portes, fenêtres et d'éléments de menuiserie - Lire et interpréter des prises de côtes - Collaborer avec l'équipe pour garantir des installations de haute qualité Qualifications: - Expérience préalable en pose de menuiserie - Capacité à travailler efficacement en équipe Cette position offre une opportunité passionnante pour un Menuisier Poseur (H/F) talentueux qui souhaite contribuer à des projets variés. Nous travaillons dans un rayon local (autour de Dieulouard) Prise de poste à 7h30 le matin, départ en camionnette aménagée Travail en équipe
Vous êtes débuutant chauffage froid et climatisation, vous avez un CAP/BEP ou une première expérience en plomberie, nous recrutons une/e Plombier / Plombière chauffagiste Froid et Climatisation. Intervention chez des particuliers. Vos missions : - entretien chaudière à gaz et PAC - dépannage chaudière à gaz et PAC - installation système chaudière à gaz et PAC Immersion avant prise de poste Et possibilité de mettre en place une AFPR avec France travail (action de formation préalable au recrutement) : formation interne en tutorat
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute : un/une technicien/technicienne eau et assainissement F/H Cadre d'emploi des techniciens territoriaux (cat B) Sous l'autorité du Directeur de l'Eau et de l'Assainissement, vous aurez pour missions : - D'assurer l'instruction des demandes de branchement d'eau potable et d'assainissement des usagers particuliers - D'établir les projets de raccordement sur les réseaux publics en lien avec les pétitionnaires et d'établir les plans pour la consultation des prestataires - D'instruire les avis de consultation des demandes d'urbanismes (PC, DP, et CU) en lien avec l'eau et l'assainissement - De participer à la cartographie des réseaux - De réaliser des contrôles de conformité d'assainissement - Élaborer les pièces des marchés en lien avec les activités de la Direction - De garantir le respect des plannings - De répondre aux DT/DICT/ATU pour les réseaux gérés en régie - D'assurer le suivi des chantiers afin de contrôler la conformité des travaux exécutés (participation aux réunions de chantiers, vérification des factures et de la qualité des travaux exécutés) Vous assurerez ces missions dans un souci d'amélioration continue dans le cadre de la certification Qualité, Sécurité et Environnement.
Le Centre E. Leclerc de Frouard recherche un boulanger pour un remplacement. Au sein de l'équipe de boulangers, vous êtes chargé de la préparation et de la cuisson des pains et viennoiseries afin de garantir l'approvisionnement du rayon. Principales missions : - Assure les tâches de fabrication, de transformation, de cuisson et de présentation des produits de boulangerie de de viennoiserie. - Assure la réception des matières premières. Assure la traçabilité des produits. - Veille au respect des règles de conservation des produits, d'hygiène et de sécurité. Vous êtes boulanger de formation et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative. Vous avez la passion du métier. Compétences et qualités attendues : -Talent particulier pour la fabrication des pains et viennoiseries (pesée, pétrissage, façonnage) - Maitrise et passion du métier. - Sens de l'organisation. - Autonome avec un esprit d'équipe. - Excellente connaissance des règles d'hygiène et de propreté. Modalités : - CDD à temps plein 36h45, renouvelable - Salaire mensuel brut à partir de 1 864.50 euros. - Travail les après-midis uniquement - Poste à pourvoir dès à présent. Avantages : - Remises en magasins, - Complémentaire santé et prévoyance, - Prise en charge des titres de transport à 50%.
Le Centre E.Leclerc de Frouard recherche un(e) professionnel(elle) enthousiaste et impliqué(e) pour son laboratoire pâtisserie. Principales missions : - Assure les tâches de transformation, de fabrication et de présentation des produits de pâtisserie. - Assure la réception des matières premières. - Assure la traçabilité des produits. - Assure le nettoyage des équipements, du laboratoire et de la chambre froide. - Veille au respect des règles de conservation des produits, d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participe aux inventaires. Titulaire du CAP pâtisserie, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience similaire. Vous avez une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes de réalisation.. Compétences et qualités attendues : - Talent particulier pour la fabrication de tous types de pâtisseries - Maitrise et passion du métier. - Force de proposition et capable de faire preuve de créativité - Sens de l'organisation. - Autonome avec un esprit d'équipe. - Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Modalités : - CDI à temps complet - Salaire mensuel brut à partir de 1 864.50 euros et selon profil. - Travail sur 5 jours par semaine (repos hebdomadaire fixe le dimanche et le samedi par roulement) - Horaires du matin avec prise de poste à partir de 04h30 - Travail en station debout et en milieu réfrigéré - Poste à pourvoir à compter du mois d'avril Avantages : - 13ème mois, - prime de bilan, - prime d'intéressement et de participation aux bénéfices, - remises en magasins, - complémentaire santé et prévoyance, - prise en charge des abonnements de transport à 50%, - bons de Noël, - chèques vacances, - tenue professionnelle fournie.
Le Centre E. Leclerc de Frouard recherche 2 collaborateurs(trices) en CDI pour ses rayons Boucherie Traditionnelle & Libre-Service. Au sein du rayon et sous la direction de votre responsable, vous avez la charge de l'élaboration, la mise en rayon et la vente des produits. Principales Missions : - Effectuer les préparations nécessaires à la transformation des produits élaborés (rôtis, paupiettes, cordons, saucisses.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Disposer les produits en rayon en veillant à leur attractivité. - Accueillir, renseigner et servir les clients du stand. - Veiller à la propreté de l'espace de travail (laboratoire et stand). Modalités : - CDI à temps complet - Salaire mensuel brut à partir de 1900.00€ selon profil. - Horaires de matin ou d'après-midi en fonction des semaines (roulement) - Travail en station debout et port de charges - Postes à pourvoir dès à présent Avantages : - 13ème mois, - prime de bilan, - prime de participation et intéressement aux bénéfices, - complémentaire santé et prévoyance, - prise en charge des titres de transport à 50%, - remises en magasins, - chèques vacances, - bons de Noël - tenue professionnelle (vêtements, chaussures) fournie.
Nous recherchons un cuisinier saisonnier pour effectuer des missions d'envoi/service, à raison de 39 heures par semaine sur une durée de 5 mois. Le poste est à pourvoir dès le mois de mai. En tant que cuisinier au Domaine du Val Fleuri, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et créatif, où la qualité des produits et la satisfaction des clients sont nos priorités. Votre rôle consistera à préparer des plats exquis en utilisant des ingrédients frais et de saison, tout en respectant les normes élevées de notre établissement. Responsabilités : - Préparer et cuisiner des plats en suivant les recettes. - Assurer la qualité, la présentation et la saveur des plats servis. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour maintenir une cuisine organisée et propre. - Contribuer à l'élaboration des menus en proposant des idées créatives et innovantes. Profil recherché: - Expérience en cuisine traditionnelle et/ou moderne - Maîtrise des techniques de cuisson et de présentation - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Motivation et dynamisme Possibilité de repos le lundi et mardi Travail du mercredi au samedi soir et le dimanche midi Pour postuler: CV et lettre de motivation par email à contact@domaineduvalfleuri.com Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez au Domaine du Val Fleuri et nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature.
Notre client a su se faire une place en Lorraine et sur le territoire français notamment en se développant dans le transport multimodal offrant des prestations par voie ferrée ou fluviale. Notre client effectue de la livraison de pièces automobiles diverses chez des concessionnaires sur la région Alsace/Lorraine et connait actuellement un accroissement d'activité. Votre rôle consiste à : - Effectuer le chargement/déchargement de votre camion, en conformité avec les protocoles de sécurité de nos clients - Assurer la conduite de poids lourds dans le respect des règles de sécurité routière. - Effectuer des manœuvres avec un véhicule poids lourd. - Gérer les temps de conduite et de repos selon la réglementation en vigueur. - Livrer les marchandises dans les délais impartis, la contrôler et contrôler les bons de livraisons - Entretenir et vérifier l'état du véhicule. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois en conduite de poids lourds et en messagerie. - Vous êtes rigoureux(se), responsable et autonome. - Vous possédez le permis de conduire poids lourd + FIMO + carte conducteur et avez une connaissance des règles de sécurité routière. - Vous avez une capacité à effectuer des manœuvres avec un véhicule poids lourd et une expérience dans la conduite de camions de grande taille - Vous êtes capable de gérer les temps de conduite et de repos selon la réglementation en vigueur. - HORAIRES DE NUIT : prise de poste à 2h30 - Livraison environ 10 clients / manutention et port de charge à prévoir Nous offrons: - Un salaire à partir de 11,65 euros brut par heure + Heure de nuit majorées à 25% + 20% CP/IFM - Un panier repas/jour travaillé. Le contrat débute dès que possible. Les horaires de travail sont de nuit et à temps plein. Rejoignez notre client et participez à leur développement dans le domaine du transport et de la logistique ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'un groupe reconnu pour son expertise et son dynamisme. Alors, prêt à relever ce nouveau défi passionnant ? Postulez avec un CV à jour !
Pour accompagner sa croissance, VINCI Energies, recrute pour sa filiale, Omexom, basée à Nancy, ses futurs Responsables Chantiers Electriciens F/H. Rattaché au Conducteur de travaux et au Responsable d'affaires, le Responsable de Chantier F/H est le garant et le responsable de la bonne marche de nos chantiers. Vos principales missions seront : 1. La maîtrise et l'application de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement : Vous assurez la préparation et l'ouverture des chantiers. Vous êtes le principal interlocuteur des intervenants externes (entreprise, intérimaire et sous-traitant). Vous mettez en œuvre la politique sécurité de l'entreprise sur le terrain (causerie sécurité, remontée de presqu'accident, fiche de non-conformité, etc.) 2. La préparation des besoins en matériel, outillage et ressources humaines. 3. Le respect des objectifs d'heures, de dépenses, de la qualité et du planning : Vous gérez votre équipe et les intérimaires Vous assurez un contrôle permanent du déroulement des travaux, les états d'avancement et estimez les restes à faire Vous réalisez le reporting hebdomadaire pour le Responsable d'affaires ou le Conducteur travaux
CRIT Tertiaire recherche, pour son client spécialisé dans le transport de voyageurs, un chargé de mission QHSE H/F. Au sein de l'établissement de Bouxières-aux-Dames, vous serez en charge des missions suivantes: - Mise à jour des DUERP - Accompagnement du service maintenance pour la formalisation des plans de préventions, des protocoles sécurité et pour le suivi des contrôles périodiques - Participation à la mise en conformité ATEX pour l'atelier de mécanique - Répertorier les formations et habilitations des agents de maintenance - Participation aux différents projets QSE du secteur, en lien direct avec le Responsable QHSE Chargé de mission QHSE H/F Première expérience sur poste similaire souhaitée. Maîtrise du pack office indispensable.
Nous recherchons pour notre établissement, un couvreur ou aide couvreur H/F, poste en CDI, temps plein. Mutuelle d'entreprise Salaire à convenir selon expérience. Poste à pourvoir dès que possible
