Consulter les offres d'emploi dans la ville de Monthou-sur-Bièvre située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Monthou-sur-Bièvre. 100 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - VALLOIRE SUR CISSE, 41 - CHAILLES, 41 - CELLETTES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises spécialisées dans la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques un Agent de conditionnment (H/F). Vos missions seront : - Frappe et remplissage - Faire les contrôles IPC - Participation au nettoyage hebdo ou mensuel, - Changement de présentation - Travaux divers de manutention - Travaux divers de conditionnement Horaires en 2*8 ou 3*8
Mission principale : - Réaliser des bouquets, des arrangements et des compositions florales pour toutes les occasions (plaisir d'offrir, anniversaire, deuil) - Créer des décorations florales pour des événements spéciaux (mariage, anniversaire...) - Conseiller et accueillir les clients - Gérer l'arrivage et le stock des fleurs et plantes. - Assurer le rangement et l'entretien du magasin - Assurer l'entretien quotidien (arrosage, nettoyage etc.) - Encaisser les paiements des clients - Participer à l'agencement des vitrines Compétences requises : - Créativité - Connaissance des fleurs et plantes - Bon sens du service client - Organisé - Rigueur et minutie Qualités personnelles : - Sens de l'esthétique - Bon sens de l'écoute - Passionné pour les fleurs et le travail manuel - Dynamique et réactif face aux demandes des clients - - Conditions de travail : - Horaires : Semaine du Mardi au dimanche (1 dimanche sur 2 travaillé) incluant jours fériés -
Notre entreprise spécialisée en production de fleurs coupées cherche un nouveau collaborateur. Le poste a pourvoir est en CDI annualisé aux 35h (un peu plus printemps & été, un peu moins l'hiver) Vous participez à la cueillette et au conditionnement des fleurs coupées sous serre. Sous la direction du chef d'exploitation, vous suivrez l'itinéraire technique des productions du planning ( préparation du sol, plantation, tuteurage, irrigation, traitements éventuels, entretien et enfin récolte et conditionnement). Vous travaillerez en équipe et encadrerez saisonniers et/ou apprenti. Vous participerez également aux autres taches de l'entreprise (entretien des serres, gestion de l'irrigation manuel ou automatique ...) De formation horticole (ou maraichère) vous aurez une expérience en horticulture. Notre entreprise étant entièrement géré en PBI, une approche du sujet serai un plus. Le certiphyto est obligatoire pour le poste. le poste est à pourvoir de suite
Au sein de l'atelier : - Vous approvisionnez la ligne de conditionnement - Vous remplissez les produits - Vous contrôlez l'étanchéité des produits - Tri si besoin Ce poste nécessite du port de charges.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'une création de poste, le Groupe INNOTHERA recherche un(e) Conducteur/trice d'équipements de fabrication pour un contrat en CDI. Rattaché/ée au Responsable de l'atelier de production, vos principales activités seront les suivantes : Assurer la conduite d'un équipement de fabrication, Réaliser les réglages Maîtriser la qualité de votre production. Renseigner les documents qualité et indicateurs de production. Être titulaire d'un OTPI, TPCI ou bac pro Avoir impérativement une expérience professionnelle sur un poste similaire en industrie pharmaceutique. Être soucieux de la qualité et de la sécurité, Savoir communiquer clairement
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions : - Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution. - Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de la personne, de sa dignité et de son intimité. - Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins du résident. - Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis en respectant le projet personnalisé. - Proposer des activités, ateliers intra et extra muros en lien avec les projets personnalisés et le projet d'établissement. Votre profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est la bienveillance et votre savoir être qui priment avant tout). - Diplômé AES - Connaissance du public en situation de polyhandicap. Compétences clé attendues : - Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap. - Savoir communiquer en équipe pluridisciplinaire (communication orale et écrite). - Capacité à transmettre les informations. - Aptitude à adopter une juste proximité professionnelle avec les personnes accueillies et leurs aidants. - Appétence pour un travail diversifié. - Capacité d'adaptation et de modularité. - Dynamisme et créativité. - Sens de l'organisation. Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? - Prime à l'embauche de 2000€/ brut - Des formations régulières au sein de la structure. - Des possibilités d'évolutions au sein de l'association. - 15 jours de RTT/an - Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) - Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille). - Un accompagnement des salariés via ActionLogement. Rémunération : A partir de 1766,92 € brut/mois +(Prime LAFORCADE de 238€ brut/mois) avec reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings). Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !
Vous procédez à l'entretien ménager de chambres d'hôtes , selon les instructions de la personne : - Entretenir les chambres : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge de lit - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers Vous devez être autonome dans vos déplacements. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
"Vous voulez participer à la mise en œuvre d'accompagnements alliant modernité et qualité pour une personne en situation complexe ? Rejoignez notre équipe et contribuez à l'élaboration d'un accompagnement personnalisé pour des personnes en situation complexe TND. Ensemble, relevons le défi de bâtir un quotidien apaisé, favorisant le progrès et l'exploration de nouvelles possibilités. » Dans le cadre du projet global, vous bénéficierez d'un dispositif de formation ciblé et adapté avant de réaliser l'accompagnement direct ainsi que de l'appui d'un dispositif de supervision pour vous accompagner dans vos pratiques quotidiennes. Le travail en binôme sera favorisé. Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement et le bien être des personnes accueillies présentant des situations complexes. Vos missions : - Mettre en place des adaptations nécessaires pour favoriser l'épanouissement de la personne dite "cas complexe". - Répondre de manière exhaustive à ses besoins d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, en assurant un accompagnement personnalisé. - Prévenir, accompagner et désamorcer des comportements inadaptés de la personne. - Appliquer avec rigueur les consignes d'accompagnement définies en équipe pluridisciplinaire au quotidien et conformément aux recommandation HAS. - Interpréter de manière adaptée les troubles et attitudes observées, en collaboration avec les autres professionnels. - Solliciter, maintenir et développer les acquis de la personne accompagnée, en lien avec les objectifs définis par l'équipe pluridisciplinaire. - Être le relais de l'équipe pluridisciplinaire concernant le suivi quotidien de la personne accompagnée. - Assurer la continuité du lien avec la famille. Votre profil : - Diplômé Accompagnant éducatif et social, Aide-soignant, Moniteur éducateur, Educateur spécialisé ou forte expérience dans le médico-social. - Connaissance du public en situation de polyhandicap. Compétences clé attendues : - Appétence pour le travail en binôme. - Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap. - Connaissance dans le domaine de la gestion des comportements-problèmes. - Savoir communiquer en équipe pluridisciplinaire (communication orale et écrite). - Capacité à transmettre les informations. - Aptitude à adopter une juste proximité professionnelle avec les personnes accueillies et leurs aidants. - Appétence pour un travail diversifié. - Capacité d'adaptation et de modularité. - Sens de l'observation, de l'écoute, et adaptabilité face aux situations complexes. Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? Plan de développement des compétences spécifiques dès l'embauche et tout au long du parcours professionnel. Des possibilités d'évolutions au sein de l'association. 15 jours de RTT/an Des avantages CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille). Un accompagnement des salariés via ActionLogement. Rémunération : selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings)
Sous la responsabilité d'un enseignant, vous accompagnerez un ou plusieurs enfant (s) en situation de handicap et aiderez dans les activités de la vie quotidienne au sein d'établissements scolaires du département (Nous privilégierons si possible un établissement proche de votre domicile). Selon le cas vous pourrez : - aider à l'intégration dans le groupe - reformuler, stimuler, encourager, - aider dans les gestes de la vie quotidienne (accompagnement aux toilettes, aide matérielle, etc... ) - aider aux déplacements Temps de travail annualisé, vous bénéficiez des vacances scolaires.
Le Domaine régional de Chaumont-sur-Loire, Centre d'Arts et de Nature, site exceptionnel au cœur des châteaux de la Loire, recherche un Responsable Hôtellerie-Restauration (H/F) pour son Hôtel d'Arts, de Gastronomie et de Culture « Le Bois des Chambres ». En tant que Responsable Hôtellerie-Restauration, vos missions principales seront les suivantes : Organiser le travail et planifier les présences du personnel (hébergement et service restauration), Superviser les activités, Encadrer et manager les équipes, Superviser l'accueil : réservations, annulations, check-in, check-out, service clientèle, Superviser la communication : appels téléphoniques, messages et mails, Superviser et contrôler les caisses, Garantir les flux d'informations avec les autres départements et la Direction, Accompagner le développement commercial de l'hôtel-restaurant : piloter l'outil de réservation et accroître le chiffre d'affaires avec des actions, Organiser et participer aux réunions quotidiennes avec les Chefs de service, Évaluer le personnel, recruter et accueillir les nouveaux collaborateurs en lien avec les Ressources Humaines, Gérer les réclamations et plaintes des clients, Respecter les engagements en matière d'environnement et les règles sanitaires en lien avec la Direction. Profil recherché : Diplôme en hôtellerie/restauration et/ou expérience significative dans un poste similaire, Compétences avérées en gestion d'équipe et leadership, Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler sous pression, Excellente communication en français et idéalement en anglais, avec les professionnels commerciaux en lien avec les services supports du Domaine. La maîtrise d'autres langues est un plus, Connaissance des outils de gestion hôtelière et de réservation. En tant que collaborateur, vous disposerez des avantages suivants : Possibilité de logement pendant votre période d'essai, Mutuelle d'entreprise, Avantage en nature repas, Indemnité compensatrice de repas, Prime hygiène de 80 € bruts par mois, Tarifs préférentiels à l'hôtel, dans nos restaurants et boutiques. CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération entre 3000 € et 3200 € net, selon expérience et diplôme.
Rattaché/ée au Responsable de l'atelier de production, vos principales activités seront les suivantes : Conduire une ligne de production Réaliser les changements de lots ou de présentation, les contrôles en cours, vides de ligne Gérer le dossier de lot Réaliser l'ensemble de ces activités en maîtrisant la qualité de votre production. Renseigner les documents qualité et les indicateurs production. Profil recherché : Être titulaire d'un OTPI, TPCI ou bac pro Avoir impérativement une expérience professionnelle sur un poste similaire en industrie pharmaceutique. Être soucieux/se de la qualité et de la sécurité, Savoir communiquer clairement Vous recherchez une entreprise à taille humaine avec de vraies valeurs, présente dans plus de 100 pays ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
En tant que magasinier cariste polyvalent d'une entreprise industrielle à taille humaine, vous serez chargé(e) de : -Décharger les camions, -Réceptionner les marchandises en rapport avec les Bons de Livraison, -Vérifier les marchandises reçues, -Les classer par code et variétés si elles sont mélangées, -Les entreposer dans les lieux de stockage, -Approvisionner les lignes de production en matières premières et emballages selon les directives du responsable de production, -Sortir les produits conditionnés, les filmer, les identifier et les stocker dans l'espace prévu à cet effet, -Préparer les expéditions et charger les camions, -Réaliser des inventaires réguliers, -Conduire des chariots de manutention (CACES R489 obligatoires) -Maintenir en état de propreté les chariots.
La Commune recrute un agent pour le service comptabilité - ressources humaines. Sous l'autorité hiérarchique de la responsable des services. Vous aurez la responsabilité du service. Ce poste est également ouvert aux personnes contractuelles Vous assurerez les missions suivantes dans le domaine COMPTABILITE FINANCES - élaborer les budgets et prépare les documents comptables (BP, DM, CA, BS), en lien avec l'Elu référent et la DGS - assurer la liquidation et le suivi des dépenses - uniquement sur la section investissement : bons de commande, engagements, mandatements, . - assurer le suivi des recettes : titres, P503, dotations, fiscalités, emprunts, cessions, subventions, baux communaux, régie du camping, - assurer le contrôle de gestion, le suivi de la dette et l'état de la trésorerie de la commune - assurer le suivi des bilans financiers des services et tient les tableaux de bord correspondants pour une transmission aux Elus, de manière régulière - effectuer les déclarations de TVA et du FCTVA - élaborer, gérer et assurer le suivi financier des marchés publics, en lien avec la DGS - préparer et suivre les dossiers de demandes de subvention, en lien avec la DGS - assuree le suivi de l'inventaire et des actifs - piloter l'agent en charge de la section de fonctionnement Vous assurerez également, les missions suivantes dans le domaine des RESSOURCES HUMAINES : - élaborer les bulletins de salaire des agents, gère les indemnités des élus et le régime indemnitaire - élaborer les états de charges, les déclarations fiscales, sociales et DADS - participer au suivi des carrières des agents et à l'élaboration du bilan social - assurer la rédaction et le suivi des arrêtés et contrats des agents - assurer le suivi des agents à temps non complet et élaborer les dossiers de recrutement des non titulaires, en lien avec la DGS AUTRES MISSIONS DIVERSES : - assurer le suivi des divers contrats (assurance, maintenance .) qui lient la Commune, à la fois au niveau des bâtiments et de la voirie - assurer une veille juridique, statutaire et réglementaire
Vous êtes un(e) AS de Nuit dynamique, attentionné(e) et à la recherche de nouvelles expériences ? Vitalis Médical Blois vous propose de rejoindre son équipe pour des remplacements en EHPAD situé à 10 minutes de Blois. Au sein d'un établissement moderne et convivial, vous contribuerez à assurer le bien-être et la sécurité des résidents pendant la nuit. Vos avantages : - Taux horaire attractif basé sur votre expérience et la convention collective de l'établissement - Prime de fin de mission pour valoriser votre implication - Indemnité de congés payés pour vous permettre de vous reposer et de vous ressourcer - Accès au programme d'avantages Vitalis Médical Vos missions: - Assurer le bien-être et le confort des résidents - Effectuer les toilettes et les changes - Participer à la distribution des repas - Surveiller l'état de santé des résidents - Assister l'équipe soignante dans les soins courants Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique et bienveillante, ayant un réel sens du service et une capacité d'adaptation. Vous devrez faire preuve d'empathie et de patience dans votre approche envers les résidents. - Capacité à travailler en équipe et collaborer avec différents intervenants - Respect des règles d'hygiène et des protocoles de sécurité - Disponibilité pour des vacations ponctuelles en fonction des besoins de l'établissement
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous :D Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions : - Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne. - Être attentif à l'état de santé des résidents et travailler en concertation avec l'infirmière. - Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins de la personne. - Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis. - Participer à la cohérence de l'action socioéducative. - Animer les activités éducatives. - Assurer la communication orale et écrite à l'ensemble de l'équipe, chef de service, familles. - Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution. - Participer à la vie institutionnelle. Votre profil : - Diplômé Aide-soignant(e) (exigé). - Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est ta bienveillance et ton savoir être qui priment avant tout). - Expérience dans le champ du handicap et de la déficience intellectuelle - Expérience d'internat - Compétences clés attendues : - Capacité d'organisation. - Aisance relationnelle et rédactionnelle. - Aime travailler en équipe. Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? - Des formations régulières au sein de la structure. - Des possibilités d'évolutions au sein de l'association. - 15 jours de RTT/an - Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) - Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille). - Un accompagnement des salariés via ActionLogement. Rémunération : reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings). Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !
Description du poste : Les Hauts de Loire, recherche un(e) commercial(e) passionné(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Vous serez en charge de promouvoir l'hôtel auprès de clients B2B / professionnels et d'assurer un service sur-mesure tout en contribuant au développement commercial de l'établissement. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique : vous rejoignez une équipe accueillante et collaborative, où vos idées et votre initiative seront valorisées. - Remise de 30% sur les produits Clarins au sein de notre spa. - Accès à des offres spéciales avec Relais & Châteaux, partenaire de notre établissement. - Badgeuse parce que chaque heure compte. - Réductions sur les nuitées dans les hôtels du groupe H8 et 25% de réduction sur la restauration dans nos établissements. - Salaire : 2030€ brut, hors commission de vente de 2%. Travail du lundi au vendredi sur une base de 39 heures, avec une présence occasionnelle requise lors des événements. Vos missions : - Prospection et fidélisation : développer un portefeuille clients, prospecter de nouvelles entreprises et maintenir des relations durables avec les clients existants. - Gestion des demandes groupes : prendre en charge les demandes de séminaires, hébergement, restauration et assurer le suivi des réservations jusqu'à la facturation. - Communication et événements : participer à la mise en œuvre de stratégies de communication et contribuer à l'organisation d'événements pour promouvoir l'hôtel. - Veille concurrentielle et amélioration continue : observer les tendances du marché et proposer des actions commerciales adaptées. *Liste non exhaustive Profil recherché : - Anglais courant impératif : vous serez en contact avec des clients internationaux, il est donc essentiel de maîtriser l'anglais à l'écrit et à l'oral pour assurer une communication fluide. - Esprit curieux et capacité d'analyse : vous êtes capable de comprendre les besoins des clients et d'y répondre de manière pertinente et adaptée. - Aisance relationnelle et bon communicant : vous aimez échanger et instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. - Esprit d'équipe et sens du challenge : vous aimez travailler en collaboration et relever de nouveaux défis. - Autonomie et réactivité : Vous savez prendre des initiatives et répondre efficacement aux demandes des clients.
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous :D Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions : - Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne. - Être attentif à l'état de santé des résidents et travailler en concertation avec l'infirmière. - Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins de la personne. - Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis. - Participer à la cohérence de l'action socioéducative. - Animer les activités éducatives. - Assurer la communication orale et écrite à l'ensemble de l'équipe, chef de service, familles. - Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution. - Participer à la vie institutionnelle. Votre profil : - Diplômé Aide-soignant(e) (exigé). - Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est ta bienveillance et ton savoir être qui priment avant tout). - Expérience dans le champ du handicap et de la déficience intellectuelle - Expérience d'internat - Compétences clés attendues : - Capacité d'organisation. - Aisance relationnelle et rédactionnelle. - Aime travailler en équipe. Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? - Des formations régulières au sein de la structure. - Des possibilités d'évolutions au sein de l'association. - 15 jours de RTT/an - Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) - Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille). - Un accompagnement des salariés via ActionLogement. Rémunération : A partir de 1766.92€ brut/mois +(Prime LAFORCADE de 238€ brut/mois + Prime SEGUR de 38€ brut/mois) avec reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings). Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Recherche coiffeur/coiffeuse H/F, suite à l'accroissement d'activité du salon et au sein d'une équipe dynamique et conviviale. - accueillir le client - réaliser un diagnostic coiffure - réaliser des services coupes, brushings et techniques de coiffage et de coloration, balayage, mèches, couleurs, ombré air, permanente, lissage... - réalisation des services bacs: shampooings et rituels de soins - vente de produits :Prime sur vente 10% Repos le lundi matin et mercredi et 1 samedi par mois. Le poste peut évoluer vers un temps plein.
Dans le cadre de son développement, le groupe INNOTHERA recherche un(e) ACHETEUR(EUSE) INDUSTRIEL(LE) / MATIERES PREMIERES (H/F). Rattaché/e au Responsable Achats de Production, vous évoluez au sein d'une équipe de 3 personnes et gérez la dépense achat et les fournisseurs de votre site. Missions principales : Négocier et optimiser les coûts d'achats de matières premières du site de production ; Mettre en place des contrats avec les fournisseurs clés en relation avec les services Qualité, Juridique et Supply Chain ; Participer à l'élaboration du budget achats et en assurer le suivi ; Piloter et/ou participer à des projets transversaux ; Exercer une veille relative à son domaine d'activité (fournisseurs, réglementaires, tendance du marché.). Profil recherché : Titulaire d'un Bac+3 à Bac +5 avec au moins 5 ans d'expérience dans les achats industriels. Une connaissance du secteur pharmaceutique et/ou dispositif médical serait un plus. Excellent(e) communicant(e), vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez l'autonomie. La maîtrise des techniques rédactionnelles, MS Office et l'anglais sont indispensables pour le poste. Par ailleurs, vous maitrisez parfaitement les étapes du processus achat ainsi que la gestion des risques liés aux engagements financiers et juridiques ainsi que celles de la gestion de projet. Enfin, vous aimez travailler dans un environnement en évolution rapide et savez faire preuve d'adaptabilité au quotidien.
Dans le cadre de son développement, le groupe INNOTHERA recrute un(e) Ingénieur(e) Amélioration Continue. Contexte : Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée et motivée pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable Amélioration Continue Production au sein de notre unité de production pharmaceutique. En tant que leader au sein de notre démarche d'excellence opérationnelle, vous jouerez un rôle clé dans la transformation de la culture de notre organisation vers la performance opérationnelle, en accompagnant nos équipes à travers des changements d'état d'esprit et de méthodes. Rattaché(e) au Responsable de Production, vos principales missions seront de : Analyser les processus opérationnels existants, identifier les dysfonctionnements, les actions correctives, les changements à opérer, les opportunités d'amélioration de la performance. Définir, planifier et mettre en œuvre les plans d'actions d'amélioration de la performance. Conduire des chantiers d'amélioration ou résolution de problèmes en utilisant les outils adéquats (Lean Six Sigma, démarche DMAIC, Kanban, 5S, Kaizen, ergonomie des postes.). Former et accompagner les équipes pour favoriser une culture d'amélioration continue par le développement de nouvelles compétences. Profil recherché : Ingénieur(e) de formation ou titulaire d'un BAC+5, vous possédez une expérience significative de 3 à 5 ans dans la conduite de projets d'amélioration continue en environnement industriel. Communiquant, dynamique et fédérateur, vous motivez les équipes et initiez des changements positifs. Vous avez des facilités à vous adapter à une large diversité d'interlocuteurs et développer un relationnel positif et constructif. Véritable chef d'orchestre, vous conduirez avec méthodologie et rigueur vos projets et coordonnerez les acteurs vers l'atteinte des objectifs de performance opérationnelle de la Production. Alors, êtes-vous prêt(e) à relever ce défi passionnant de transformation et d'accompagnement de notre organisation vers la performance opérationnelle ?
Missions principales : - Proposer et garantir un accueil de qualité auprès des enfants, des adolescents et des familles, - Préparer, organiser et mener des activités dans le cadre de projet de structure auprès des enfants de 3 à 11 ans, - Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de préparation, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique au travers d'activités et de projets adaptés. Tâches relatives au poste : - Préparation, mise en place et rangement de différents type d'activités/de projets (culturelles, sportives, scientifiques, manuelles...), - Mise en place d'un programme d'animation, - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Savoir gérer un groupe d'enfants sur les différents temps de la journée. Compétences requises : - Notions pédagogiques - Travail d'équipe - Autonomie - Dynamisme - Créativité - Force de proposition - Respect du secret professionnel Horaires de travail : * pendant la période scolaire : Le lundi et mardi de 7h45 à 8h45 et de 16h à 19h. Le mercredi de 8h15 à 17h15 Le jeudi de 7h45 à 8h45 et de 16h à 18h30 Le vendredi de 7h45 à 12h et de 14h à 17h15 * pendant les vacances scolaires : 9h par jour du lundi au vendredi Ce poste est à pourvoir de suite et le contrat pourra être renouvelé (remplacement dans le cadre d'un congé maternité).
Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive ; - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ; - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. Rejoindre la MECS « La MERISAIE », c'est contribuer à assurer l'accueil de plus d'une centaine d'enfants, adolescents et jeunes majeurs sur 3 services proposant des prestations modulables. - Un service de placement extra familial pour des enfants de 4 à 12 ans (internat) ; - Un service d'accueil séquentiel, pour des enfants de 6 à 16 ans, en file active, permettant la restauration du lien parent/enfant par le développement des compétences parentales ; - Un service de placement à domicile pour des enfants de 0 à 18 ans déployé sur 2 antennes (Pontlevoy et Blois). Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 79.36 ETP et œuvrerez à l'accompagnement des jeunes accueillis et de leurs familles suivis dans le cadre de la protection de l'enfance. Au titre de sa MECS « La MERISAIE », dans le cadre de la protection de l'enfance, vous apporterez une aide continue à la Direction (Directeur, Chefs de service et coordinateurs) en lien direct avec l'Adjoint-Economat afin d'assurer les fonctions administratives d'exécution en planifiant et organisant votre travail dans le cadre d'instructions définies par le directeur. Vos Missions principales : Sous l'autorité de l'équipe de Direction, vous : Participez au quotidien d'un groupe de 8 à 10 enfants de 4 à 12 ans. Organisez, animez et faites vivre les activités auprès des jeunes. Participez aux projets individuels et collectifs en concertation avec les membres de l'équipe. Participez aux réunions partenariales avec les services de l'enfance, aux audiences et animez les bilans intermédiaires des jeunes dont vous êtes référent. Mettez en place et participez aux activités transversales et aux projets communs aux unités éducatives de la MECS. Participez à l'évolution du projet d'établissement. Compétences recherchées : Connaitre le champ de la protection de l'enfance administrative et judiciaire. Mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée sur les plans social, éducatif, relationnel, pédagogique et psychologique Travailler en équipe pluridisciplinaire Ajuster sa posture professionnelle à la situation et à l'enfant Anticiper et/ou réagir avec pertinence à une situation sensible Rédiger des écrits professionnels Maîtriser les compétences numériques de base - 35h/semaine : horaires de journée du lundi au vendredi, travail le week-end (2 dimanches / mois) et jours fériés.
Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive ; - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ; - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. Rejoindre la MECS « La MERISAIE », c'est contribuer à assurer l'accueil de plus d'une centaine d'enfants, adolescents et jeunes majeurs sur 3 services proposant des prestations modulables. - Un service de placement extra familial pour des enfants de 4 à 12 ans (internat) ; - Un service d'accueil séquentiel, pour des enfants de 6 à 16 ans, en file active, permettant la restauration du lien parent/enfant par le développement des compétences parentales ; - Un service de placement à domicile pour des enfants de 0 à 18 ans déployé sur 2 antennes (Pontlevoy et Blois). Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 79.36 ETP et œuvrerez à l'accompagnement des jeunes accueillis et de leurs familles suivis dans le cadre de la protection de l'enfance. Au titre de sa MECS « La MERISAIE », dans le cadre de la protection de l'enfance, vous apporterez une aide continue à la Direction (Directeur, Chefs de service et coordinateurs) en lien direct avec l'Adjoint-Economat afin d'assurer les fonctions administratives d'exécution en planifiant et organisant votre travail dans le cadre d'instructions définies par le directeur. Dans le cadre de son Service d'Accueil Séquentiel (SAS), ouvert toute l'année au bénéfice d'enfants et adolescents âgés de 6 à 16 ans. Vos Missions principales : Sous l'autorité de l'équipe de Direction et en lien direct avec le coordinateur du SAS, vous : Participez au quotidien d'un groupe de 8 à 10 enfants de 4 à 12 ans. Organisez, animez et faites vivre les activités auprès des jeunes et/ou de leur famille. Participez aux projets individuels et collectifs en concertation avec les membres de l'équipe. Participez aux réunions partenariales avec les services de l'enfance, aux audiences et animez les bilans intermédiaires des jeunes dont vous êtes référent. Développez le pouvoir d'agir des familles des enfants confiés auprès du Service d'Accueil Séquentiel. Participez à l'évolution du projet d'établissement. Compétences recherchées : Connaitre le champ de la protection de l'enfance administrative et judiciaire. Mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée sur les plans social, éducatif, relationnel, pédagogique et psychologique Collaborer, échanger avec des parties prenantes internes et/ou externes Travailler en équipe pluridisciplinaire Ajuster sa posture professionnelle à la situation et à l'enfant Anticiper et/ou réagir avec pertinence à une situation sensible Rédiger des écrits professionnels Maîtriser les compétences numériques de base - 35h/semaine : horaires de journée du lundi au vendredi, travail le week-end (2 dimanches / mois) et jours fériés.
Manpower MONTRICHARD recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon (H/F) Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, .) Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton Fabriquer et poser des coffrages, couleur du béton et autres mortiers Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.),Respecter les règles de sécurité. De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon et ou débutant accepté Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier Travailler en équipe Rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages: Un Comité d'entreprise ultra attractif : chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste disponible dès maintenant en CDI Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Ce poste est créé pour un contrat entre 9 et 13 heures week end uniquement. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste :***Nettoyer / remise en ordre des chambres, locaux communs, sanitaires en appliquant les procédures et méthodes indiquées par la direction***Contribuer à l'entretien du linge***Contribuer et veiller à la propreté dans les chambres et dans les locaux communs,***Rendre compte à vos collègues de l'avancée du travail et signaler tout dysfonctionnement en chambre, ou sur les parties communes***Approvisionner et organiser un chariot pour anticiper son travail, ranger et réapprovisionner la lingerie Description du profil : Votre rigueur votre discrétion, votre sens du service, votre esprit d'équipe tout en sachant travailler en toute autonomie, sont vos atouts. Vous n'avez pas d'expérience mais ce métier vous intéresse? N'hésitez pas à postuler !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, CINQ semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats SUR CARTE FIDELITE. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Notre EHPAD La Maison Claude de France située à Chailles, près de Blois, recherche activement des Aides-Médico-Psychologiques ou Accmpagnemment Educatif et Social pour un CDI à temps plein disponible de suite. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être des résidents et de la sécurité des deux unités protégées. Vos missions seront les suivantes : Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie, Apprécier l'état d'une personne et réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne (respect de la personne, évaluation de la qualité du soin réalisé, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité), Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes (matériel à disposition : verticalisateur, lève-malade, disque de transfert, rails de transfert et chaise Raizer.), Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage (être à l'écoute, expliquer les soins, s'exprimer et échanger en adaptant son niveau de langage), Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins (transmission des informations). Savoir-être : Ponctuel(le), Esprit d'équipe, Motivé(e), Organisé(e), Autonome, Posture professionnelle (discrétion, à l'écoute.). Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, d'IDE, d'aides-soignants, d'AMP, d'AES et d'assistants de soins en gérontologie. Les IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Par ailleurs, la résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être avec une salle bien-être et balnéothérapie. L'EHPAD a obtenu le label Qualité de vie et bientraitance et des labellisations soins et RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) sont en cours. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'ensemble du personnel encadrant associent systématiquement les équipes à la création de tout projet et/ou protocole et attachent une grande importance à la Qualité de Vie au Travail. Tous les membres de l'équipe sont invités à partager des temps d'animation avec les résidents. (sorties, pique-nique, visites, restaurants). Horaires : Roulement sur 10 heures effectif/ jour. Travail 1 week-end sur 2 (1ère semaine = lundi, jeudi, vendredi/ 2e semaine = mardi, mercredi, samedi, dimanche) Rémunération : Rémunération à partir de 2100 euros brut (SEGUR 1 et 2, indemnité de dimanche, prime habillage) + Reprise d'ancienneté (1% par an) + Indemnité de nuit + indemnité jours fériés + Majoration des jours fériés + Majoration des jours fériés et heures supplémentaires + prime de remplacement Mutuelle d'entreprise Chèques cadeaux et prime carburant et prime PPV Salle de restaurant (3€ le repas), salle de repos et salle de sport à disposition du personnel Diplôme Aide Soignant obligatoire (débutant ou confirmé)
Notre EHPAD La Maison Claude de France située à Chailles, près de Blois, recherche activement des Aides-médico-psychologiques ou Accompagnant éducatif et social pour un CDD à temps plein disponible de suite. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être des résidents et de la sécurité des deux unités protégées. Vos missions seront les suivantes : Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie, Apprécier l'état d'une personne et réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne (respect de la personne, évaluation de la qualité du soin réalisé, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité), Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes (matériel à disposition : verticalisateur, lève-malade, disque de transfert, rails de transfert et chaise Raizer.), Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage (être à l'écoute, expliquer les soins, s'exprimer et échanger en adaptant son niveau de langage), Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins (transmission des informations). Savoir-être : Ponctuel(le), Esprit d'équipe, Motivé(e), Organisé(e), Autonome, Posture professionnelle (discrétion, à l'écoute.). Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, d'IDE, d'aides-soignants, d'AMP, d'AES et d'assistants de soins en gérontologie. Les IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Par ailleurs, la résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être avec une salle bien-être et balnéothérapie. L'EHPAD a obtenu le label Qualité de vie et bientraitance et des labellisations soins et RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) sont en cours. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'ensemble du personnel encadrant associent systématiquement les équipes à la création de tout projet et/ou protocole et attachent une grande importance à la Qualité de Vie au Travail. Tous les membres de l'équipe sont invités à partager des temps d'animation avec les résidents. (sorties, pique-nique, visites, restaurants). Horaires : Roulement sur 10 heures effectif/ jour. Travail 1 week-end sur 2 (1ère semaine = lundi, jeudi, vendredi/ 2e semaine = mardi, mercredi, samedi, dimanche) Rémunération : Rémunération à partir de 2100 euros brut (SEGUR 1 et 2, indemnité de dimanche, prime habillage) + Reprise d'ancienneté (1% par an) + Indemnité de nuit + indemnité jours fériés + Majoration des jours fériés + Majoration des jours fériés et heures supplémentaires + prime de remplacement + indemnité de précarité et de congés payés Mutuelle d'entreprise Chèques cadeaux et prime carburant et prime PPV Salle de restaurant (3€ le repas), salle de repos et salle de sport à disposition du personnel Diplôme Aide Soignant obligatoire (débutant ou confirmé)
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'hôtellerie et basé à VEUZAIN SUR LOIRE (41150), 3 Valet de Chambre (h/f) en Intérim de 1 mois. Notre client est un établissement prestigieux situé dans un cadre exceptionnel, offrant une expérience unique à sa clientèle. Il est reconnu pour son service haut de gamme et son engagement envers l'excellence. Vos principales missions consisteront à assurer la propreté et le bon agencement des chambres, à veiller au confort des clients en fournissant un service de qualité et à contribuer à l'image de notre client en tant qu'établissement de renom. Description du profil : Profil : Nous recherchons une personne ayant une expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre polyvalence. Vous savez travailler en équipe et avez le souci du détail. Compétences comportementales : - Discretion - Organisation - Polyvalence - Travail d'équipe - Souci du détail Compétences techniques : - Entretien des chambres - Nettoyage - Utilisation de matériel de nettoyage - Gestion des stocks - Organisation du travail Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et convivial, où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre EHPAD La Maison Claude de France située à Chailles, près de Blois, recherche activement des Agents de Services Hôteliers pour un CDD à temps plein disponible de suite. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être des résidents et de la sécurité des deux unités protégées. Dans le cadre de sa mission d'hébergement et de restauration, l'agent hôtelier a le devoir d'entretenir un cadre de vie propre et agréable et un service de qualité. Contribue ainsi au bien-être et au confort du résident, tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. Vos missions seront les suivantes : Entretien des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et des procédures de nettoyage. Participation à la restauration Assure le service à table du déjeuner et du dîner Autres missions - En l'absence de lingère, peut collecter le linge sale, redistribuer et ranger le linge propre des résidents. Selon les besoins, peut assurer une polyvalence dans le service cuisine, Savoir-être : Ponctuel(le), Esprit d'équipe, Motivé(e), Organisé(e), Autonome, Posture professionnelle (discrétion, à l'écoute.). Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, d'IDE, d'aides-soignants, d'AMP, d'AES et d'assistants de soins en gérontologie. Les IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Par ailleurs, la résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être avec une salle bien-être et balnéothérapie. L'EHPAD a obtenu le label Qualité de vie et bientraitance et des labellisations soins et RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) sont en cours. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'ensemble du personnel encadrant associent systématiquement les équipes à la création de tout projet et/ou protocole et attachent une grande importance à la Qualité de Vie au Travail. Tous les membres de l'équipe sont invités à partager des temps d'animation avec les résidents. (sorties, pique-nique, visites, restaurants). Horaires : Roulement sur 10 heures effectif/ jour. Travail 1 week-end sur 2 (1ère semaine = lundi, jeudi, vendredi/ 2e semaine = mardi, mercredi, samedi, dimanche) Rémunération : Rémunération 2000 euros brut (SEGUR 1, indemnité de dimanche, prime habillage) + Reprise d'ancienneté 50% + Indemnité jours fériés + Majoration des jours fériés + indemnité de précarité 10% du salaire brut + indemnité de congés payés 10% du salaire brut débutant accepté
Description du poste : Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable pour notre client. En tant qu'assistant(e) comptable, vos missions seront les suivantes : - Tenue de la comptabilité générale - Gestion des factures fournisseurs et clients - Suivi des règlements - Établissement des déclarations fiscales - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles Le salaire pour ce poste est compris entre EUR (EUR) et EUR (EUR) par an, pour un contrat en CDI de 37 heures par semaine. Description du profil : Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable possédant les compétences et formations suivantes : - Formation BAC en comptabilité - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques de comptabilité - Connaissance des normes comptables en vigueur Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin libre-service à Blois - 41000 en CDI. Sous la responsabilité d'un manager secteur, vous avez pour principales missions : - La réception et le contrôle des marchandises - La gestion et participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - L'organisation et participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La gestion et participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,...) ; - La gestion et participation au nettoyage du matériel et des locaux; L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes - de vérifier l'application des procédures (notamment caisses , hygiènes, ...) par le ou les équipiers commerciaux de votre équipe Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Vous serez amené à encadrer un équipier commercial. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) pour le poste de Responsable de Magasin libre-service à Blois - 41000 en CDI. Profil recherché : Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste Vous êtes autonome, organisé et rigoureux. Persévérant, vous avez le sens des responsabilités.
POSTE : Elagueur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de la Valloire-sur Cisse, un élagueur (h/f) pour une prise de poste dès que possible. Vos missions seront : - Procéder à des visites de repérage. - Observer les arbres et analyser leur position et leur état. - Effectuer la taille des arbres en utilisant des techniques et des outils spécifiques. - Si nécessaire, apporter des soins et traitements aux arbres malades ou abîmés. - Abattre les arbres abîmés ou morts qui peuvent représenter un danger. - Entretenir et nettoyer les outils et les équipements. PROFIL :
Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargées de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim Amboise vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 35 I...
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Blois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 370 restaurants et plus de 14 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC (Nom du restaurant) recrute un Équipier Polyvalent. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un équipier polyvalent et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous !En tant qu'Employé Polyvalent, vos missions seront les suivantes :- Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale.- Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société- Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité- Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandesSi l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous.Alors rejoignez-nous dans cette aventure !Type d'emploi : Temps partiel, CDISalaire : 11,65 € par heureDisponibilités entre 09h00 et 02h00 du lundi au dimanche.Horaires :Travail en journéeTravail les Jours FériésTravail le Week-endTélétravail:NonPour consulter la politique relative aux données personnelles de KFC France veuillez cliquer-des-donnees-personnelles
>>>Détails de l'offre Détails de l'offre Responsable de rayon F&L / Poisson Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI Fresnes (94) Partager l'offre Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :Assurer la gestion commerciale de votre rayon : les mises en avant produits, les promotions, les stocks, les commandes et lanalyse des indicateurs économiques,Manager votre équipe : le recrutement, la formation, laccompagnement et la gestion administrative,Garantir lhygiène et la bonne tenue du rayon : participer à la réception, à la mise en rayon, à laccueil et au conseil client.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous avez :Lâme dun commerçant primeur,La capacité de manager une équipe sur le terrain,Des compétences en gestion de centre de profit.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 2 offres en Responsable de rayon F&L / Poisson
Descriptif de loffre Découpe et vente des produitsConception de plateaux de fromageEmballage, pesée, mise en rayonConnaissance des règlements dhygiène et de sécuritéParticipation au nettoyage des rayons et des frigosConnaissance des chartes de retrait sur les fromages en frais-emballés et Libre-service crèmerieFaire preuve de la plus grande courtoisie à légard de la clientèle, ceci en toutes circonstances et devra immédiatement signaler à son responsable tout incident qui viendrait à se produireParticipation aux livraisons (accompagnement des chauffeurs) et manutention des produitsMise en rayon de crèmerie libre-service avec respect des rotationsSuivi des dates limites de conservationParticipation aux comptages dinventaireParticiper activement à lanimation de la surface de venteConseiller la clientèle sur la qualité, le goût, et la diversité des produitsFidéliser la clientèle par des conseils avisés (préparation, recettes, )Proposer à la clientèle de la dégustation de produitsNettoyage et entretien des locauxRespecter les prescriptions concernant la Médecine du Travail Mission Vos missions au sein du rayon crèmerie :La vente, laccueil, le conseil et la fidélisation client,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,La tenue du rayon et le réapprovisionnement,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,La coupe de fromage.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 11
Domaliance Blois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Domaliance Blois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Chaumont sur loire. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Notre client est situé à CHOUZY SUR CISSE et propose des services de soins à domicile de qualité. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement, abordez des sujets stimulants et bénéficiez d'une stabilité professionnelle, tout en profitant d'un environnement où le bien-être des salarié(e)s est au cœur de nos préoccupations.Comment souhaiteriez-vous contribuer aux soins à domicile en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'apporter des soins de qualité aux patients dans leur propre domicile tout en respectant leur dignité - Fournir une assistance aux activités de la vie quotidienne des patients - Assurer une hygiène corporelle minutieuse et adaptée aux besoins individuels - Collaborer avec les professionnels de santé pour un suivi optimal des soins Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 1892 euros/mois Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de produits carnés, un Boucher. - Préparation et découpe de la viande selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseil et vente auprès de la clientèle - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien du matériel et de l'espace de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : - Première expérience en boucherie appréciée - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Bonne présentation et sens du contact client Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le métier de la boucherie en postulant dès maintenant !
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD Les Bois Blancs situé à Onzain (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 47 résidents soit 7 professionnels par jour.Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement : 2 AS pour 14 résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux. Votre mission, si vous l'acceptez :Super Aide-Soignant : Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.Créateur de bonheur : Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre :Un planning avec une amplitude horaire de 12 heures (10 heures travaillées avec 2 heures de pause)Horaires : à compléterRémunération : De 2144€ Brut à 2391€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD Les Bois Blancs situé à Onzain (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 47 résidents soit 7 professionnels par jour. Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement : 2 AS pour 14 résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux... Votre mission, si vous l'acceptez : - Super Aide-Soignant : Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques. - Créateur de bonheur : Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre : Un planning avec une amplitude horaire de 12 heures (10 heures travaillées avec 2 heures de pause) Horaires : à compléter Rémunération : De 2144€ Brut à 2391€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES en poche ? Vous avez des connaissances du logiciel Net soins ? C'est un plus ! - Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie d'Alzheimer ? - Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues. - Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin - Cœur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d'une équipe pluri professionnelle. Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD Les Bois Blancs, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3 Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Être Auxiliaire de vie O2, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : · Entretien du domicile · Courses, repas · Aide à la toilette, au lever/coucher · Loisirs Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : · un emploi proche de chez vous · un planning adapté à vos disponibilités · des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées · des perspectives d'évolution professionnelle · des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients Expériences/diplômes similaires appréciés · Disponible selon les besoins de nos clients · Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Notre EHPAD La Maison Claude de France située à Chailles, près de Blois, recherche activement des Aides-soignant(e)s pour un CDD à temps plein disponible de suite. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être des résidents et de la sécurité des deux unités protégées. Vos missions seront les suivantes : Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie, Apprécier l'état d'une personne et réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne (respect de la personne, évaluation de la qualité du soin réalisé, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité), Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes (matériel à disposition : verticalisateur, lève-malade, disque de transfert, rails de transfert et chaise Raizer.), Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage (être à l'écoute, expliquer les soins, s'exprimer et échanger en adaptant son niveau de langage), Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins (transmission des informations). Savoir-être : Ponctuel(le), Esprit d'équipe, Motivé(e), Organisé(e), Autonome, Posture professionnelle (discrétion, à l'écoute.). Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, d'IDE, d'aides-soignants, d'AMP, d'AES et d'assistants de soins en gérontologie. Les IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Par ailleurs, la résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être avec une salle bien-être et balnéothérapie. L'EHPAD a obtenu le label Qualité de vie et bientraitance et des labellisations soins et RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) sont en cours. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'ensemble du personnel encadrant associent systématiquement les équipes à la création de tout projet et/ou protocole et attachent une grande importance à la Qualité de Vie au Travail. Tous les membres de l'équipe sont invités à partager des temps d'animation avec les résidents. (sorties, pique-nique, visites, restaurants). Horaires : Roulement sur 10 heures effectif/ jour. Travail 1 week-end sur 2 (1ère semaine = lundi, jeudi, vendredi/ 2e semaine = mardi, mercredi, samedi, dimanche) Rémunération : Rémunération à partir de 2100 euros brut (SEGUR 1 et 2, indemnité de dimanche, prime habillage) + Reprise d'ancienneté (1% par an) + Indemnité de nuit + indemnité jours fériés + Majoration des jours fériés + Majoration des jours fériés et heures supplémentaires + prime de remplacement Mutuelle d'entreprise Chèques cadeaux et prime carburant et prime PPV Salle de restaurant (3€ le repas), salle de repos et salle de sport à disposition du personnel Diplôme Aide Soignant obligatoire (débutant ou confirmé)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
Description du poste : Souhaiteriez-vous exercer en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) au sein d'une MAS renommée ? Pour l'un de nos clients, nous recherchons des professionnels qualifiés pour veiller au bien-être et aux soins des résidents au sein d'une MAS. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents. - Participer à l'accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidienne. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi de qualité. - Contribuer à la transmission des informations et observations nécessaires. - Participer activement aux projets de vie personnalisés des résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 11.65 euros /heure Description du profil : Nous recherchons un Aide soignant (F/H) pour un poste de jour à temps plein au sein d'une MAS - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) - Excellentes qualités relationnelles et empathie envers les patients - Capacité à travailler en équipe avec des professionnels de santé - Rigueur et sens de l'organisation dans les tâches quotidiennes - Adaptabilité et réactivité face aux situations diverses Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés regarderont votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête.
Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer à l'amélioration des soins à domicile en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Votre rôle principal consiste à apporter une assistance quotidienne personnalisée aux patients dans un environnement de soins à domicile - Participer activement à l'accomplissement des tâches liées à l'hygiène et au confort des patients - Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour soutenir le suivi thérapeutique et des soins personnalisés - Assurer une communication attentive avec les patients et leurs familles pour garantir une prise en charge adaptée Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 1892 euros/mois Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Véhicule de service En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en soins à domicile, engagé(e) et bienveillant(e). - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis - Minimum de deux ans d'expérience dans les soins à domicile - Excellente capacité d'écoute et d'empathie envers les patients - Aptitude à travailler de manière autonome et fiable Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Notre client est situé à ONZAIN et propose des services de soins à domicile de qualité. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez intégrer un établissement engagé socialement (égalité, inclusion, diversité) et environnementalement, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant stabilité, ce poste est fait pour vous.Comment souhaitez-vous contribuer à l'amélioration des soins à domicile en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Votre rôle principal consiste à apporter une assistance quotidienne personnalisée aux patients dans un environnement de soins à domicile - Participer activement à l'accomplissement des tâches liées à l'hygiène et au confort des patients - Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour soutenir le suivi thérapeutique et des soins personnalisés - Assurer une communication attentive avec les patients et leurs familles pour garantir une prise en charge adaptée Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 1892 euros/mois Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Véhicule de service En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer aux soins à domicile en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'apporter des soins de qualité aux patients dans leur propre domicile tout en respectant leur dignité - Fournir une assistance aux activités de la vie quotidienne des patients - Assurer une hygiène corporelle minutieuse et adaptée aux besoins individuels - Collaborer avec les professionnels de santé pour un suivi optimal des soins Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 1892 euros/mois Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Le candidat idéal doit posséder une première expérience en soins à domicile et une formation appropriée. - Capacités relationnelles et sens de l'écoute indispensables - Maîtrise des techniques de soins et d'accompagnement des patients - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou certificat équivalent exigé - Compétences en gestion du temps et organisation du travail Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap. Notre client est une maison d'accueil spécialisée située entre Blois et Le Controis en Sologne qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Commodités de transport à disposition : -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité professionnelle au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines, vous pourrez vous épanouir et contribuer activement à l'amélioration de la qualité des soins prodigués. Souhaiteriez-vous exercer en tant qu'Aide-soignant (F H) au sein d'une MAS renommée ? Pour l'un de nos clients, nous recherchons des professionnels qualifiés pour veiller au bien-être et aux soins des résidents au sein d'une MAS. -Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents. -Participer à l'accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidienne. -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi de qualité. -Contribuer à la transmission des informations et observations nécessaires. -Participer activement aux projets de vie personnalisés des résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: CDI -Salaire: A partir de 11.65 € heure Nous recherchons un Aide soignant (F H) pour un poste de jour à temps plein au sein d'une MAS -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide-Soignant (DEAS) -Excellentes qualités relationnelles et empathie envers les patients -Capacité à travailler en équipe avec des professionnels de santé -Rigueur et sens de l'organisation dans les tâches quotidiennes -Adaptabilité et réactivité face aux situations diverses Processus de recrutement Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés regarderont votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête. Localité : Cellettes 41120 Contrat : CDI Date de début : 2024-12-31
Souhaiteriez-vous exercer en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) au sein d'une MAS renommée ? Pour l'un de nos clients, nous recherchons des professionnels qualifiés pour veiller au bien-être et aux soins des résidents au sein d'une MAS. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents. - Participer à l'accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidienne. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi de qualité. - Contribuer à la transmission des informations et observations nécessaires. - Participer activement aux projets de vie personnalisés des résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 11.65 euros /heureNous recherchons un Aide soignant (F/H) pour un poste de jour à temps plein au sein d'une MAS - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) - Excellentes qualités relationnelles et empathie envers les patients - Capacité à travailler en équipe avec des professionnels de santé - Rigueur et sens de l'organisation dans les tâches quotidiennes - Adaptabilité et réactivité face aux situations diverses Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés regarderont votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête. Notre client est une maison d'accueil spécialisée située entre Blois et Le Controis en Sologne qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Commodités de transport à disposition : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité professionnelle au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines, vous pourrez vous épanouir et contribuer activement à l'amélioration de la qualité des soins prodigués.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Claude de France, située à Chailles( 41), à 6 kms de Blois est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 87 places. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) à temps complet pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide soignant(e)s, un psychomotricen, des animatrices La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - Rémunération à partir de 2700 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté à 100%, - Heures supplémentaires majorées, - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés, - Mutuelle d'entreprise, - Chèques cadeaux, Bon de transport, Chèque vacances, prime de partage de valeur, - Prime d'habillage, tenue et chaussures fournies, - Salle de sport et scéance de massage, - Restauration proposée sur place (3€ le repas),
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Claude de France, située à Chailles( 41), à 6 kms de Blois est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 87 places. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide soignant(e)s, un psychomotricen, des animatrices La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - Rémunération à partir de 2700 euros brut ( SEGUR 1-2), - Reprise d'ancienneté à 100%, - Heures supplémentaires majorées, - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés, - Mutuelle d'entreprise, - Bon de transport, chèques cadeaux, chèques vacances, prime de partage de valeur, - Prime d'habillage, tenue et chaussures fournies, - Salle de sport et scéance de massage, - Restauration proposée (3€ par repas),
Description du poste : Devenez Chef de Rang dans notre Restaurant Gastronomique - Une Opportunité Exceptionnelle à Ne Pas Manquer ! Votre mission : En tant que Chef de Rang au sein de notre équipe, vous ne vous contentez pas de servir des plats, vous façonnez des souvenirs inoubliables ! Vous êtes le garant d'un service impeccable. Grâce à votre connaissance approfondie de la carte, vous anticipez les envies de nos clients avec un sourire radieux. Vos compétences en organisation et en service illumineront notre restaurant tout en respectant nos exigences d'excellence. Pour vous, un service irréprochable est une seconde nature ! Ce que nous offrons :***Logement possible durant la période d'essai (pour éviter les trajets marathon). * Deux jours de repos consécutifs (lundi et mardi, le duo gagnant). * Horaires en continu la semaine, service en coupure le week-end. * Badgeuse (adieu les heures supp' non comptées !). * Surcomplémentaire avantageuse (on prend soin de vous). * Carte Relais & Châteaux Team après un an de fidélité : à vous les escapades à tarifs préférentiels dans les plus beaux Relais & Châteaux. * 30% de réduction sur nos produits partenaires (boutique, spa Clarins... histoire de se faire plaisir). * Salaire : 2 450 € Brut (hors logement du personnel), de quoi vous régaler autant que nos clients ! Envie de relever le défi et de faire briller notre restaurant ? Rejoignez notre équipe, où chaque jour est une nouvelle occasion de montrer votre talent et de faire sourire nos clients ! Description du profil : Votre profil : Vous possédez une formation hôtelière et au moins un an d'expérience dans un établissement similaire ? C'est parfait, vous êtes probablement la perle rare que nous recherchons ! Si en plus, vous êtes souriant(e), organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe indéfectible, alors vous êtes notre candidat(e) idéal(e). L'anglais n'a aucun secret pour vous ? Formidable, c'est essentiel pour accueillir nos clients internationaux avec style.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de SAINT GERVAIS LA FORET. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Le Département du 92 recherche des Assistant(e)s Familiaux (les). Placé sous l'autorité du chef de service de l'accueil familial, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux missions de protection de l'enfance en accueillant en permanence (7J/7 et 24H/24), à votre domicile, des enfants de 0 à 21 ans confiés à l'Aide sociale à l'enfance, dont les parents sont dans l'incapacité temporaire d'assurer leur éducation. Votre domicile devient le lieu d'accueil de l'enfant et par conséquent votre lieu de travail. Votre famille participe au projet d'accueil de l'enfant. MISSIONS : Vous exercez votre activité dans le respect de l'autorité parentale et des décisions judiciaires et administratives, et du projet pour l'enfant. Vous respectez la place des parents et participez aux modalités du maintien des liens familiaux. Procurer au mineur ou au jeune majeur des conditions de vie lui permettant de poursuivre son développement physique, psychique, affectif, sa socialisation et son autonomie. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pour l'enfant, aux réunions de synthèse. Observer et transmettre les éléments de la vie quotidienne de l'enfant, en élaborant des rapports d'observation. Préparer l'enfant aux différentes étapes de sa vie et l'adolescent vers l'autonomie. Contribuer à l'éducation de l'enfant, en lui donnant des repères tout en favorisant son expression. Être disponible et assurer les accompagnements pour l'enfant. Assurer la gestion de la vie quotidienne, le suivi de la scolarité et des activités périscolaires, de la santé. Être attentif aux besoins de l'enfant et rendre compte de la bonne utilisation des allocations et sommes perçues.. Respecter le secret professionnel, le devoir de réserve et de neutralité (non jugement) PROFIL : Être titulaire de l'agrément d'assistant familial. Suivre ou avoir suivi la formation obligatoire de 300 h (240h +60h stage obligatoire pré accueil). OU PRE REQUIS : Être en situation administrative régulière Ne pas avoir d'antécédents judiciaires en lien avec les enfants (casier judiciaire vierge) Disposer d'un logement compatible avec le projet d'accueil (1 chambre/enfant accueilli) S'exprimer correctement en français, savoir le lire et l'écrire. Connaître les missions de l'aide sociale à l'enfance et le protocole de travail de l'accueil familial. Être autonome dans les déplacements. CONDITIONS DE L'EXERCICE : Accueillir des enfants de façon perenne, ou pour des périodes de vacances, en urgence, accueil de jour, ou séquentiel (en fonction du contrat). Accueil 365 jours par an, jour et nuit (sauf congés annuels sur la base de 50 jours)
Le Département des Hauts de Seine consacre plus de la moitié de ses effectifs et de son budget à l'action médico-sociale et notamment l'insertion des personnes allocataires du RSA. Pour plus d'information : www.hauts-de-seine.net
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7800
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Descriptif de loffre - Mise en rayons des Fruits et Légumes, Poissons et de lensemble des produits commercialisés par la Société- Réception et contrôle de la marchandise, gestion des stocks- Passer les commandes de marchandises adaptées aux besoins du rayon- Assurer le bon approvisionnement des rayons- Contrôle permanent de la qualité des produits et des DLC- Mise en pratique et respect des procédures internes (respect des emballages, fiabilisation du compte rendu de livraison, tri et rotation des marchandises, fraîcheur des produits, )- Nettoyage des banques, organisation et contrôle du nettoyage- Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel- Gestion des implantations (tête de Gondole, nouveauté, saison)- Suivi des retours emballages (qualitatif et quantitatif)- Maîtrise des contrôle caddies afin dassurer la fiabilité du passage en caisse- Participation active à la formation et à lintégration des nouveaux collaborateurs- Veiller à la bonne qualité du travail effectué par les gondoliers, et au respect par ceux-ci des procédures internes Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :La tenue du rayon et le réapprovisionnement,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,Laccueil client, le conseil et la fidélisation,Le passage des commandes,Lanimation de léquipe sur le terrain.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous êtes :Un véritable commerçant,Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain,Doté dun excellent relationnel.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 28 offres en Second de rayon F&L / Poisson
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²) et basé à ST GERVAIS LA FORET (41350),en CDD de 6 mois un Magasinier (h/f). "En tant que Magasinier (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de la réception, du stockage, de la préparation et de la distribution des marchandises. Vous veillerez à maintenir un inventaire précis et organisé, et contribuerez à assurer un service clientèle de qualité. De plus, vous participerez à la gestion des stocks et à la coordination des livraisons. Profil : Nous recherchons un individu organisé, doté d'excellentes compétences en communication et capable de s'adapter facilement à un environnement dynamique. La gestion du stress et l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. - Organisation - Communication - Adaptabilité - Gestion du stress - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Gestion des stocks - Utilisation d'outils de manutention - Connaissance des procédures de réception et d'expédition - Maîtrise des logiciels de gestion des stocks - Préparation de commandes Le contrat débutera le 3 mars 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée, offrant ainsi un équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7796
Nous recherchons pour des vacations régulière un(e) ASH qui a pour missions : Une partie entretien : - des locaux communs - des chambres individuelles Une partie service, restauration : - servir les résidents autonomes en chambre ou au restaurant
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Votre rayon, c'est votre terrain de jeu!Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon ! Expérience Le ou la candidate devra avoir un tempérament commercial. Dynamique et ambitieux, disposant d'une forte adaptabilité, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'enseigne.
Concepteur Vendeur
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un des leaders de la grande distribution, une ou un Chargé Ressources Humainesencontrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En véritable bras droit vous aurez pour missions:Accompagner les managers du magasin sur les aspects juridiques, les dispositifs et procédures divers. Vous les conseillez sur les problématiques RH rencontrées, les suivez sur les différentes situations et les formez aux différents dispositifs RH.Gérer le cadre juridique du magasin : présence, absences, procédures des inaptitudes, disciplinaire, rupture de contrat, affichage et documentation obligatoire? En lien avec le Responsable RH et la file commerce, vous veillez au respect des obligations légales de votre domaine. Gérer le recrutement des fonctions employés du magasin, du tri de CV jusqu?à l'intégration, en lien étroit avec les managers Participer activement à la performance du site et de l'entreprise, en veillant à la qualité du climat social, à l'application de la législation et des politiques RH Auchan, ainsi qu?en garantissant la qualité de la gestion administrative du personnel. Profil : Vous êtes la/le candidat(e) idéal(e) si:En formation de niveau Bac +4 à +5 en ressources humaines et avez idéalement déjà effectué une alternance sur des fonctions RH,Capable de vous adapter à vos interlocuteurs et justifiez de connaissances en droit social et gestion des RHA l'aise avec les outils digitaux et bureautiques (suite Google, réseaux sociaux?)Poste basé à proximité de Blois plus précisément à Vineuil (41)Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
ISCOD
Actual Blois recrute un cuisinier (h/f) à ST GERVAIS LA FORET (41350) pour un restaurant ouvrier. En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des plats qui seront servis aux clients. Votre mission consistera à préparer des plats salés et desserts en suivant les recettes et les normes d'hygiène. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 15h pour une durée hebdomadaire de 35 heures par semaine. Nous recherchons un cuisinier énergique, autonome, talentueux, expérimenté et motivé. Une expérience professionnelle dans ce domaine est fortement apprécié. Le cuisinier devra démontrer une excellente connaissance des techniques et des pratiques culinaires, ainsi qu'une grande créativité pour préparer des plats savoureux et attrayants. Nous recherchons également un candidat qui possède une solide connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi qu'une bonne maîtrise des équipements et des outils de cuisine. Le candidat doit être passionné par la cuisine, avoir le sens du détail et être capable de travailler en équipe. Une bonne communication, une grande organisation et la capacité à respecter les délais sont également indispensables. Si vous êtes un cuisinier qualifié avec une expérience pertinente, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez-nous pour créer des expériences culinaires exceptionnelles.
Vos missions principales : Rattaché(e) à l'un de nos Responsables de centre, vous avez pour principale mission d'assurer la réalisation des interventions au sein d'atelier ou en pose mobile au domicile des clients. Vous serez plus particulièrement en charge de : - La réparation et/ou remplacement de tous vitrage (pare-brise, glace latérale, optique de phare.), sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics.) et produits annexes. - L'accueil de la clientèle, - Le nettoyage et entretien du local/véhicule-atelier ainsi que de l'outillage, - Le suivi administratif du centre/véhicule-atelier, - La facturation des prestations aux clients et encaissements. Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s'épanouir dans le milieu de l'automobile. Vos atouts principaux : Être titulaire du permis de conduire, Posséder une expérience dans le monde du vitrage automobile ou dans le secteur de l'automobile, Posséder une habilité manuelle et avoir un bon contact clients. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Mondial Pare-Brise, c'est entrer dans un monde d'opportunités palpitantes. Que vous soyez en quête d'une reconversion ou que vous souhaitiez donner un nouvel élan à votre carrière, nous avons tout ce qu'il faut pour vous accompagner. Des formations internes, des métiers accessibles à tous, un équilibre vie privée/vie pro, une passion pour l'automobile, une approche respectueuse de l'environnement et des opportunités d'évolutions... Chez Mondial Pare-Brise vous pourrez vous épanouir au sein d'une équipe fun et bienveillante, tout en contribuant à une mobilité durable. Notre processus de recrutement : 1. Échange téléphonique 2. Entretien distanciel avec le/la chargé(e) de recrutement 3. Entretien présentiel avec le/la responsable
Situés à Blois en région Centre dans le Loir et Cher (41) au cœur des châteaux de la Loire et aux portes de la Sologne, ville dynamique située à 30 min de Tours et d'Orléans et 1h30 de Paris. Nous sommes une équipe dynamique au sein du réseau Fovéa avec une activité canine/NAC (90% canine, 10% NAC). En région Centre-Val de Loire, nous sommes le centre de la grappe locale regroupant actuellement plus de 9 structures soit 25 vétérinaires et 30 ASV. Après plus d'un an de travaux, la clinique a fait peau neuve et a ouvert fin 2023 avec pour objectif la montée en puissance du centre de référé tout en gardant un pôle d'activité généraliste. Dans ce contexte d'ouverture du centre de référé, la clinique recherche un vétérinaire en chirurgie (vue association possible). Missions principales proposées : Consultations et chirurgies Prise en charge des chirurgies tissus mous Prise en charges des chirurgies en orthopédie Rôle managérial du service de chirurgie L'équipe : L'équipe est composée de : - 8 vétérinaires aux compétences complémentaires (NAC, phytothérapie, formation modulaire féline, échographie abdominale et fibroscopie, chirurgie des tissus mous, cardiologie, ophtalmologie). - 10 ASV. Les équipements : Le plateau technique comprend désormais : - 7 salles de consultations dont une salle dédiée aux chats, une pour les NAC et une salle pour les consultations d'urgence ; - 3 blocs chirurgicaux tous équipés en anesthésie gazeuse et monitoring complet dont un dédié aux chirurgies orthopédiques ; - 1 salle d'échographie équipée avec une gazeuse, un échographe/échocardio Samsung (4 sondes : 1 convexe, 1 linéaire et 2 phases array) ; - 1 salle de radio avec radio numérique capteur plan Cuattro SlateCa+ et anesthésie gazeuse ; - des endoscopes digestifs et respiratoires Optomed ; - des analyseurs biochimie, hémato, endocrino, iono, coagulation, microscope, cuve à ultrasons et autoclave ; - Des chenils, chatteries, NAcerie séparés. - 1 SCANNER en cours de livraison (arrivée prévue au 2ème semestre2024). Conditions du poste : Contrat : collaborateur libéral ou salarié (vue association possible) Rémunération pour un contrat salarié : CCN majorée minimum de 15% + intéressement sur le CA. Association possible Prise en charge du CES possible Des formations sont proposées au sein du groupe. Votre Profil : Diplômé(e) d'une école vétérinaire, nous recherchons un(e) chirurgien(ne) favorisant le travail en équipe et souhaitant développer et/ou asseoir ses compétences managériales. Ce poste est ouvert aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération pour favoriser la diversité et l'égalité sur le lieu de travail.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes marée : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Un bon d'achat de 30 € mois à valoir dans nos magasins, Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Contrat : CDI Salaire : 1900 à 1950 EUR par mois
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre...
POSTE : Vétérinaire H/F DESCRIPTION : Emploi Vétérinaire chirurgien H/F - Vineuil 41 Une clinique vétérinaire à proximité de Vineuil, est à la recherche d'un vétérinaire chirurgien H/F. Vous intégrerez une équipe de 7 vétérinaires aux compétences variées et serez soutenu par 11 assistants vétérinairesdévoués, dans un environnement propice au développement professionnel. La clinique est équipée d'un matériel de pointepour la réalisation des analyses et diagnostics : anesthésie gazeuse avec monitoring complet, radio numérique capteur plan, échographe/écho-cardiogramme, endoscopie, ainsi que des analyseurs complets pour la biochimie, l'hématologie, l'endocrinologie, et bien d'autres. Une structure secondaire de 180m² se trouve à quelques kilomètres de l'entité principale. En rejoignant cette clinique familiale, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'un cadre d'intégration solide et d'un accompagnement quotidien. Vous serez responsable des consultations et chirurgies de la clinique et du référé, avec une spécialisation en chirurgies des tissus mous et en orthopédie, ainsi qu'une possible gestion de la chirurgie neurologique. Un rôle managérial au sein du service de chirurgie vous sera confié, mettant en valeur vos compétences à la fois techniques et de leadership. À Vineuil, charmante commune du Loir-et-Cher, vous trouverez un cadre de vie idéal pour un professionnel de santé. Située à proximité immédiate de Blois, cette localité bénéficie de la tranquillité d'une ville à taille humaine tout en offrant un accès rapide aux commodités et infrastructures médicales d'une agglomération plus importante. Vineuil se distingue par son environnement paisible, ses espaces verts et la qualité de ses services de proximité, y compris une pharmacie et des cabinets médicaux. Pour ce poste, vous percevrez une rémunération basée sur la convention collective avec une majoration selon profil. Pour les astreintes, votre rémunération sera composée d'un fixe en plus d'un pourcentage sur les actes. Les avantages du poste : - Statut salarié CDI, temps plein ou partiel - Rémunération CCN + pourcentage - Pas de garde - Astreintes rémunérées - Environnement de travail moderne - Possibilité d'évoluer en libéral - Intégration facilitée - Équipement d'imagerie avancée - Formations internes Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne Contactez-nous au : Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. PROFIL :
JoberGroup est expert du recrutement médical, dentaire et paramédical. Bénéficier gratuitement de l'accompagnement d'un consultant dédié et de son expertise du secteur de la santé pour trouver votre emploi idéal ! Nous dénichons l'opportunité que vous n'auriez pas trouvé seul selon vos critères.
POSTE : Vétérinaire H/F DESCRIPTION : Emploi Vétérinaire imageur H/F - Vineuil 41 Une clinique vétérinaire à proximité de Vineuil, est à la recherche d'un vétérinaire imageur H/F. Vous intégrerez une équipe de 7 vétérinaires aux compétences variées et serez soutenu par 11 assistants vétérinaires dévoués, dans un environnement propice au développement professionnel. La clinique est équipée d'un matériel de pointepour la réalisation des analyses et diagnostics : anesthésie gazeuse avec monitoring complet, radio numérique capteur plan, échographe/écho-cardiogramme, endoscopie, ainsi que des analyseurs complets pour la biochimie, l'hématologie, l'endocrinologie, et bien d'autres. Une structure secondaire de 180m² se trouve à quelques kilomètres de l'entité principale. Votre rôle sera essentiel dans le renforcement de l'offre de services en imagerie, contribuant directement à l'amélioration des soins apportés aux patients de l'entité. Ce poste est à pourvoir suite à une croissance significative de l'activité, ainsi qu'à l'inauguration d'un nouveau centre de référé. Ce poste représente une opportunité unique de s'investir dans une clinique familiale offrant un cadre d'intégration chaleureux et un accompagnement sur mesure pour garantir votre réussite au sein des effectifs. Par ailleurs, les astreintes sont limitées à 3 week-ends et 9 soirs par an, avec un système de filtrage d'appels d'urgence pour une meilleure gestion À Vineuil, charmante commune du Loir-et-Cher, vous trouverez un cadre de vie idéal pour un professionnel de santé. Située à proximité immédiate de Blois, cette localité bénéficie de la tranquillité d'une ville à taille humaine tout en offrant un accès rapide aux commodités et infrastructures médicales d'une agglomération plus importante. Vineuil se distingue par son environnement paisible, ses espaces verts et la qualité de ses services de proximité, y compris une pharmacie et des cabinets médicaux. Pour ce poste, vous percevrez une rémunération basée sur la convention collective avec une majoration selon profil. Pour les astreintes, votre rémunération sera composée d'un fixe en plus d'un pourcentage sur les actes. Les avantages du poste : - Statut salarié CDI, temps plein ou partiel - Rémunération CCN + pourcentage - Pas de garde - Astreintes rémunérées - Environnement de travail moderne - Possibilité d'évoluer en libéral - Intégration facilitée - Équipement d'imagerie avancée - Formations internes Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne Contactez-nous au : Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. PROFIL :
Rattaché(e) à l'un de nos Responsables de centre, vous avez pour principale mission d'assurer la réalisation des interventions au sein d'atelier ou en pose mobile au domicile des clients. Vous serez plus particulièrement en charge de : La réparation et/ou remplacement de tous vitrage (pare-brise, glace latérale, optique de phare.), sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics.) et produits annexes. L'accueil de la clientèle, Le nettoyage et entretien du local/véhicule-atelier ainsi que de l'outillage, Le suivi administratif du centre/véhicule-atelier, La facturation des prestations aux clients et encaissements. Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s'épanouir dans le milieu de l'automobile. Vos atouts principaux seront : Être titulaire du permis de conduire, Posséder une expérience dans le monde du vitrage automobile ou dans le secteur de l'automobile, Posséder une habilité manuelle et avoir un bon contact clients.
Mondial Pare-Brise est le seul réseau spécialiste de la réparation et du remplacement de tous vitrages automobiles sur tous types de véhicule : véhicules légers, véhicules utilitaires, tracteurs et matériels agricoles, camping-cars, engins de travaux publics, poids lourds. Mondial Pare-Brise fédère un réseau de plus de 370 centres techniques (franchises et succursales) et 430 points relais à la pointe de la technologie et de la qualité de service, et dont le but est d'appor...
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * Le passage des commandes, * L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : * Un véritable commerçant, * Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, * Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
La maîtrise: Préparation des desserts, gâteaux, petites pâtisseries, viennoiseries et autres gourmandises sucrées Réalisation de la décoration et des finitions des différents gâteaux et desserts Sélection des produits frais qui serviront à l'élaboration des plats Réalisation des plats salées froids et chauds Préparation des produits snackings Réalisation des différentes cuissons Elaboration des sauces et vinaigrettes Réalisation d'une présentation soignée La formation: Accompagnement à la formation des apprentis Compréhension, explication et mise en pratique de l'ensemble des fiches techniques La logistique: Règlement, programmation, utilisation et entretien du matériel Réception, rangement et vérification des livraisons de matières premières Réalisation régulière d'un état des lieux des stocks Connaissance et respect des normes HACCP Vérification et mise en œuvre des gestes barrières Les produits : Application d'une feuille de production Assurance de la relance de produits tout au long de la journée Présentation des différents produits en boutique Respect de la rotation des matières premières Respect du mode opératoire / Application des méthodes de sécurité de l'entreprise Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous partagez nos valeurs humaines et êtes à l'écoute de vos collègues et de vos managers pour partager cet esprit d'équipe. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la pâtisserie et de la cuisine, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ces métiers. Issu(e) du secteur de la restauration, de l'hôtellerie ou des métiers de bouche, idéalement avec une mention complémentaire « cuisinier en dessert », vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans dans ce domaine. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Statut Employé - 35h hebdomadaires Horaires types : 4h - 12h / 5h -13h / 6h - 14h 2 jours de repos dans la semaine Avantages salariaux:- Contrat frais de santé pris en charge à 65% par l'employeur - -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion) - Une baguette gratuite par jour travaillé - Adhésion HELLO CSE (réduction : activités, cinéma, différentes enseignes...etc) - Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées - Heures fériés majorées - Prime annuelle conventionnelle - Indemnité blanchissage - Prime fin d'année
" Plus qu'une Boulangerie ! " Créée en 2009 par deux anciens pâtissiers, FEUILLETTE est une boulangerie-pâtisserie qui allie esthétisme et tradition pour fabriquer des produits originaux et de qualité. Dès son ouverture la boulangerie FEUILLETTE se fait connaître pour son salon de thé, sa terrasse et la qualité de ses produits. Ouverte 7 jours sur 7, la boulangerie devient un incontournable dans la journée de chacun, que ce soit pour un petit-déjeuner go...
Description du poste : Rattaché(e) à l'un de nos Responsables de centre, vous avez pour principale mission d'assurer la réalisation des interventions au sein d'atelier ou en pose mobile au domicile des clients. Vous serez plus particulièrement en charge de :***La réparation et/ou remplacement de tous vitrage (pare-brise, glace latérale, optique de phare.), sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics.) et produits annexes. * L'accueil de la clientèle, * Le nettoyage et entretien du local/véhicule-atelier ainsi que de l'outillage, * Le suivi administratif du centre/véhicule-atelier, * La facturation des prestations aux clients et encaissements. Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s'épanouir dans le milieu de l'automobile. Description du profil : Vos atouts principaux seront :***Être titulaire du permis de conduire, * Posséder une expérience dans le monde du vitrage automobile ou dans le secteur de l'automobile, * Posséder une habilité manuelle et avoir un bon contact clients.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins.Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment.Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Le ou la candidate devra avoir un tempérament commercial. Dynamique et ambitieux, disposant d'une forte adaptabilité, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'enseigne.
La maîtrise : Pétrissage et calcul des températures de base Temps de pointage, de pousse en fonction des températures extérieures Division, mise en forme et façonnage des pains, pains spéciaux, viennoises, brioches, . Cuisson des différents produits boulangers et de produits pâtissiers (flans, cookies, cœurs coulants, moelleux, .) Fabrication de produits boulangers salés (fougasses, ficelles, .) La formation : Compréhension, explication et mise en pratique de l'ensemble des fiches techniques Accompagnement à la formation des apprentis La logistique : Règlement, programmation, utilisation et entretien du matériel Réception, rangement et vérification des livraisons de matières premières Réalisation régulière d'un état des lieux des stocks Connaissance et respect des normes HACCP Vérification et mise en œuvre des gestes barrières Les produits : Application d'une feuille de production Assurance de la relance de produits tout au long de la journée Présentation des différents produits en boutique Respect de la rotation des matières premières Respect du mode opératoire / Application des méthodes de sécurité de l'entreprise Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous partagez nos valeurs humaines et êtes à l'écoute de vos collègues et de vos managers pour partager cet esprit d'équipe. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la fabrication de pain, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ce métier. Issu(e) du secteur des métiers de bouche vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans dans ce domaine. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Statut Employé - 35h hebdomadaires Horaires types : 4h - 12h / 12h - 20h 2 jours de repos dans la semaine Avantages salariaux:- Contrat frais de santé pris en charge à 65% par l'employeur - -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion) - Une baguette gratuite par jour travaillé - Adhésion HELLO CSE (réduction : activités, cinéma, différentes enseignes...etc) - Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées - Heures fériés majorées - Prime panier repas - Indemnité blanchissage - Prime annuelle conventionnelle
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118183 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CTM toiletteur canin, félin et NAC Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118183"
L'entreprise Concessionnaire leader des marques John Deere, Stihl et Honda, notre client est spécialisé dans la vente, la réparation et la location de matériels de motoculture, destinés aussi bien aux particuliers qu'aux professionnels. Avec ses 28 concessions réparties sur 15 départements, cette entreprise familiale incontournable dans son secteur réalise un chiffre d'affaires de 64 millions d'euros. Le groupe se distingue par son expertise et son engagement dans la distribution de matériel pour le travail de la terre, l'entretien des pelouses, et le travail du bois. Nous recherchons pour notre client un(e) Commercial(e) VRP spécialisé(e) dans la motoculture, basé(e) à Saint-Gervais-la-Forêt. Ce poste est idéal pour un(e) candidat(e) dynamique, passionné(e) par les équipements de motoculture, et ayant un excellent sens du service client. Rejoignez une entreprise ambitieuse dans un environnement stimulant pour contribuer à son développement et offrir une expérience d'achat exceptionnelle. Vos missions : En tant que Commercial(e) VRP, vous aurez pour mission principale de développer et de fidéliser un portefeuille de clients dans le secteur de la motoculture. Vous devrez identifier les besoins spécifiques des clients, leur proposer des solutions adaptées et assurer un suivi commercial de qualité. Vos objectifs incluront l'atteinte des objectifs de vente fixés par l'entreprise et la satisfaction optimale de vos clients. Vos responsabilités : -Prospecter et développer un réseau de clients et de partenaires dans le secteur de la motoculture. -Présenter les produits et services de manière professionnelle et convaincante. -Assurer le suivi des commandes, des livraisons et des paiements pour garantir une gestion des ventes irréprochable. -Participer à des salons et événements professionnels pour promouvoir l'entreprise et les marques distribuées. Collaborer avec l'équipe marketing pour mettre en œuvre des actions de communication efficaces. Profil recherché : Nous recherchons un(e) commercial(e) VRP doté(e) d'un excellent relationnel et d'une fibre de "chasseur", afin de répondre aux attentes d'une clientèle exigeante. Une connaissance du secteur de la motoculture et un goût prononcé pour le développement commercial seront des atouts majeurs. Les avantages Intéressement Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Autres 30 - 53,6 k€ dont 20k€ de variable Envie de relever de nouveaux défis et de contribuer activement à l'expansion d'une entreprise en pleine croissance ? Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique!
Afin de renforcer notre équipe d'encadrement, nous recherchons un Assistant Manager pour l'un de nos :Patapain de Saint Gervais la Foret ! Vous êtes branché Challenges, Qualité, responsabilités? Intéressant ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Animer une équipe de vendeurs Accompagner les préparateurs pour un produit au top ! Assurer la gestion quotidienne du restaurant, notamment les commandes Vous être le maitre des cuissons de nos produits Être garant des normes de qualité Effectuer les ouvertures et les fermetures de restaurant Organiser et participer aux prestations traiteur extérieures CDI temps plein 35h Salaire : 2000 / 2200 € brut mensuel Rémunération *13 mois + primes + challenges + carte de réduction salarié + avantages CSE Formation en interne assurée 2 jours de repos consécutifs -1 week-end de repos par roulement (1/mois) Prise de poste dès que possible ! Profil Manager et leader Commercial et souriant Une première expérience serait idéale en commerce et/ou restauration Jeune diplômé en commerce / hôtellerie restauration ou manager expérimenté, ce poste est fait pour vous !
Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDIMissions du posteRejoignez notre équipe dynamique et devenez le visage de notre marque auprès d'une clientèle variée. Votre rôle sera essentiel pour développer notre présence sur le marché et renforcer notre image de qualité et de confiance. Voici les missions qui vous seront confiées :Prospection : Vous serez chargé de prospecter activement sur la zone géographique qui vous sera attribuée, en identifiant et en ciblant les clients potentiels pour nos offres fibre.Commercialisation : Vous présenterez nos offres avec passion et persuasion, en veillant à adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque client, qu'il soit particulier ou professionnel.Fidélisation : En tant qu'ambassadeur de Circet Distribution, vous privilégierez la relation client et la fidélisation en offrant un service et un suivi de qualité, reflétant les valeurs de notre marque.DescriptionNous vous offrons :Une rémunération attractive et motivante, avec une moyenne pour un vendeur confirmé comprise entre 3000€ et 5000€ et sans plafond de commissionnement.Une formation pour vous préparer à exceller dans votre rôle, suivie d'un soutien personnalisé pour garantir votre réussite.Un fichier d'adresses fourni pour faciliter votre prospection et maximiser vos chances de succès.Des challenges réguliers et des animations commerciales pour stimuler votre esprit de compétition et récompenser vos performances.Des perspectives d'évolution.Si vous êtes déterminé, Circet Distribution est l'endroit idéal pour vous épanouir. Postulez maintenant et construisons ensemble votre succès !Profil recherchéRejoignez la team Circet Distribution, une entreprise dynamique et conviviale, où l'esprit d'équipe est au cœur de notre quotidien. Nous sommes à la recherche d'un collaborateur motivé et enthousiaste pour enrichir notre équipe commerciale BtoC. Que vous soyez jeune diplômé ou fort d'une expérience variée, votre passion pour la vente et votre désir d'apprendre nous intéressent.Nous valorisons la diversité des profils et des parcours, nous recherchons avant tout des personnalités fortes et engagées.Nous sommes impatients de vous accueillir et de construire ensemble de belles réussites. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEUR Informatique - Services DATE DE CRÉATION 1993SITE WEB
REJOIGNEZ L'AVENTURE FEUILLETTE, UNE ENSEIGNE DYNAMIQUE EN PLEIN DÉVELOPPEMENT Mission La maîtrise : Connaissance du métier de pâtissierConnaissance de l'ensemble des produits dans leur intégralitéAjustement des quantités de production en fonction des circonstances (météo, objectifs, animations commerciales, jour de la semaine.) La formation : Vérification du bon suivi de l'application des fiches techniques et des méthodes de travail propres à l'entrepriseAccompagnement des 1ers, des ouvriers et des apprentis de l'équipe pâtissier La gestion : Participations et suivi des inventairesNotion de gestion de la marge de l'entreprise et des frais de personnel (heures de nuit, jours fériés.)Connaître et respecter les normes HACCPVérification de l'état des livraisons de matières premières et agir en fonctionPrise de commandes de matières premières Les produits : Appliquer une feuille de productionAssurer la relance de produits tout au long de la journéePrésenter les différents produits en boutiqueRespecter la rotation des matières premièresRespecter le mode opératoire / Appliquer les méthodes de sécurité de l'entrepriseÊtre vigilant et répondre présent aux animations commerciales Suivi des boutiques : Suivi des offres commerciales de la pâtisserie Vérification du bon suivi des protocoles de nettoyage et d'hygiène des laboratoires et du matérielVérification et mise en œuvre des gestes barrières et actions si besoinsVigilance de la qualité des produits mis en boutique pour la venteUtilisation et explication de l'extranetVigilance sur la perte des matières premières et/ou produits finis Profil Homme/Femme de terrain, vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné.Vous partagez nos valeurs humaines et êtes à l'écoute de vos responsables et de votre équipe pour les accompagner dans leur évolution professionnelle au cours de leur carrière.Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la cuisine, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ce métier.Issu(e) du secteur de l'hôtellerie - restauration ou des métiers de bouche vous justifiez d'une expérience d'au moins quatre ans dans l'encadrement d'équipe.Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ?Statut Agent de Maitrise - 35h hebdomadairesHoraires types : 4h - 12h / 5h - 13h / 6h - 14h2 jours de repos dans la semaineAvantages salariaux:- Contrat frais de santé pris en charge à 65% par l'employeur- -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion)- Une baguette gratuite par jour travaillé- Adhésion HELLO CSE (réduction : activités, cinéma, différentes enseignes...etc)- Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées- Heures fériés majorées- Prime panier repas- Indemnité blanchissage- Prime fin d'année MAISON FEUILLLETTE Notre concept Proposer une large gamme de produits gourmands et de qualité dans une ambiance chaleureuse et accueillante ! Nos engagements Nous tenons à cœur d'améliorer sans cesse l'accueil de nos clients sans oublier le goût et la qualité des produits. Un mélange de saveur de tradition et de modernité. "Plus qu'une boulangerie", la maison Feuillette est une entreprise familiale avec des valeurs humaines, du respect et de l'entraide. C'est avant tout une histoire de goût et de partage.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire hôtel restaurant, un Réceptionniste en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché à la direction, vos missions sont: Au sein l'équipe d'hébergement, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients dans le hall d'accueil. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique des clients, les accompagnez dans la découverte de l'hôtel. Vous participez à la facturation, à la vente des prestations de l'hôtel et des activités aux alentours ainsi qu?à la préparation et personnalisation des séjours clients. Profil : Vous avez le profil idéal si : Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse Vous parlez AnglaisVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste situé à Cheverny (41) Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Entreprise Familiale de charpente couverture spécialisée dans la rénovation depuis 1991, dans le cadre du développement de son activité la SARL BRUN CHARPENTIER COUVREUR recrute 2 postes de Couvreur. Nous intervenons principalement dans le domaine de la rénovation: - Toiture Ardoise - Toiture petite tuile - Toiture tuile de pays - Toiture tuile mécanique - Bac acier - Zinguerie Chantier secteur local (5 à 35 km du dépôt) Les locaux son équipés d'un réfectoire avec tout le nécessaire pour la pause déjeuner. Couvreur qualifié, vous travaillez sous la responsabilité du chef d'équipe, vous pouvez être autonome pour réaliser des travaux de zinguerie Les missions rencontrées sont les suivantes: - Travaux de couvertures traditionnelles (rénovation, tuiles plates, tuiles mécaniques, ardoises) - Travaux de zinguerie (Réseaux EP, Gouttières, Couvertures) Nous recherchons quelqu'un de dynamique et motivé pour intégrer l'équipe. Programmation : CDI 39h Du lundi au jeudi / travail un vendredi sur deux Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Bi Annuelle Plan épargne entreprise Mutuelle familiale S4P4 Formation: CAP / BEP (Exigé) Expérience: Toiture: 5 ans
Créée en 1991 la SARL BRUN CHARPENTIER COUVREUR est une entreprise familiale de charpente couverture spécialisée dans la rénovation. Les activités principales sont les suivantes: - Couverture: - Ardoise - Tuile plate / Tuile de pays - Tuile mécanique - Tuile Mécanique - ZINGUERIE Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un chef d'équipe couvreur avec de l'expérience. Les missions seront les suivantes: - Pilotage de l'équipe (1 a 2 collaborateurs) - Gérer les besoins du chantier - Organisation du chantier - Garant de la bonne réalisation des tâches confiées dans le respect du DTU Vous disposez d'une expertise en couverture, principalement en tant que chef d'équipe (2ans). Dans le cadre de certains projets ossatures Bois, des connaissances en étanchéité EPDM serait un plus. - Semaines de 39h, un vendredi sur deux travaillé. - Primes trajet / repas - Travail principalement en local (5 à 30 min de trajet) - Mutuelle familiale S4P4 - Primes Bi Annuelle - Plan épargne entreprise
Dans le cadre du recrutement pour l'un de mes clients leader du bâtiment dans le secteur du génie électrique et climatique. Le poste : Responsabilités principales : -Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels, selon les demandes des clients et les spécifications fournies. -Lire et interpréter les plans électriques, les schémas, les diagrammes techniques et les instructions de travail pour mener à bien les tâches assignées. -Travailler sous la supervision d'un chef d'équipe ou d'un superviseur pour réaliser diverses tâches électriques sur les chantiers temporaires. -Collaborer avec d'autres électriciens et artisans pour assurer une coordination efficace des travaux sur le chantier. -Effectuer des inspections régulières pour détecter les problèmes électriques potentiels et recommander des mesures correctives, tout en respectant les délais impartis. -Installer et raccorder les câbles électriques, les prises de courant, les interrupteurs, les luminaires, les tableaux électriques et d'autres équipements conformément aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur. -Tester et inspecter les circuits électriques à l'aide d'outils spécialisés pour garantir leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de qualité. -Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques rapidement et efficacement, en appliquant des techniques de dépannage appropriées. -Respecter les codes électriques locaux et nationaux ainsi que les politiques de sécurité sur tous les chantiers. -Maintenir des registres précis des travaux effectués, des matériaux utilisés et des heures travaillées pour assurer une documentation complète. Profil recherché : Exigences du poste : -Diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité ou équivalent. -Expérience préalable en tant qu'électricien du bâtiment, de préférence dans un contexte d'intérim ou de travail temporaire. -Connaissance des normes de sécurité en matière d'électricité et capacité à travailler en toute sécurité sur les chantiers. -Capacité à lire et à interpréter les plans électriques, les schémas et les diagrammes techniques. -Aptitude à travailler de manière autonome tout en suivant les instructions et les directives données. -Flexibilité horaire et capacité à s'adapter à des tâches variées dans un environnement de travail changeant.
LTd
Dans le cadre du recrutement pour l'un de mes clients leader du bâtiment dans le secteur du génie électrique et climatique. Le poste : Responsabilités principales : -Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de plomberie dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels, selon les demandes des clients et les spécifications fournies. -Lire et interpréter les plans de plomberie, les schémas, les diagrammes techniques et les instructions de travail pour réaliser les tâches assignées. -Travailler sous la supervision d'un chef d'équipe ou d'un superviseur pour accomplir diverses tâches de plomberie sur les chantiers temporaires. -Collaborer avec d'autres plombiers et artisans pour assurer une coordination efficace des travaux sur le chantier. -Effectuer des inspections régulières pour détecter les problèmes de plomberie potentiels et recommander des mesures correctives, tout en respectant les délais impartis. -Installer et raccorder les tuyaux, les robinets, les éviers, les toilettes, les douches, les baignoires et d'autres équipements de plomberie conformément aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur. -Tester et inspecter les installations de plomberie pour garantir leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de qualité. -Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie rapidement et efficacement, en appliquant des techniques de dépannage appropriées. -Respecter les codes de plomberie locaux et nationaux ainsi que les politiques de sécurité sur tous les chantiers. -Maintenir des registres précis des travaux effectués, des matériaux utilisés et des heures travaillées pour assurer une documentation complète. Profil recherché : Exigences du poste : -Diplôme d'études professionnelles (DEP) en plomberie ou équivalent. -Expérience préalable en tant que plombier du bâtiment, de préférence dans un contexte d'intérim ou de travail temporaire. -Connaissance des normes de sécurité en matière de plomberie et capacité à travailler en toute sécurité sur les chantiers. -Capacité à lire et à interpréter les plans de plomberie, les schémas et les diagrammes techniques. -Aptitude à travailler de manière autonome tout en suivant les instructions et les directives données. -Flexibilité horaire et capacité à s'adapter à des tâches variées dans un environnement de travail changeant.
