Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montmagny située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montmagny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 93 - VILLETANEUSE, 93 - Stains, 92 - GENNEVILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) Préparateur(trice)de Commandes H/F, pour un magasin de peintures automobiles. Vous aurez pour missions principales : -La préparation des commandes de peintures (et suivi de stocks) -La tenue de la caisse. Débutant(e)s accepté(e)s, vous serez formé(e) par l'entreprise. Pour postuler merci de contacter MmeJoseph au 0762368822
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'association les enfants du canal recrute un/une agent de médiation sociale et de soutien à la vie quotidienne pour le projet MESNIL. Le MESNIL est un dispositif passerelle d'insertion par l'emploi et le logement développé à Stains (Seine-Saint-Denis) pour les familles Roms vivant en bidonville et accueillies au sein d'un centre d'hébergement de stabilisation. Le programme comporte plusieurs volets : - Un accompagnement social renforcé (ouverture des droits, démarches administratives.), - Un apprentissage varié (français, citoyenneté, vie quotidienne), - Des démarches vers l'emploi et de sortie vers le logement - Un appui à la parentalité et à la scolarisation Détail des missions : -Participer à l'accueil et à l'orientation des visiteurs et des personnes accompagnées par l'équipe sociale -Etablir un lien de confiance avec les personnes hébergées, favoriser l'expression de leur difficulté, les guider vers des solutions en lien avec l'équipe sociale -Interagir aux côtés de l'équipe d'accompagnement social et des ménages pour favoriser la compréhension de tous (interprétariat) -Participer au fonctionnement du centre d'hébergement dans une logique de médiation sociale (créer du lien avec les résidents, soutenir le respect des règles, du voisinage.) -Soutenir la vie quotidienne des ménages hébergés (appui à l'entretien et à la bonne occupation des logements, organisation et mobilisation sur les tâches collectives.) -Participer à l'animation de la vie collective du centre d'hébergement Profil : Les candidats (h/f), devront être roumanophones et avoir une expérience préalable sur des missions d'accueil et/ou de médiation sociale (salariée, volontaire ou bénévole), une formation d'agent de médiation ou d'accueil social sera apprécié Le poste est proposé à temps plein, mais un temps partiel peut être envisageable Seules les candidatures comprenant un CV ET une lettre de motivation seront étudiées
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un chauffeur VL expérimenté et connaissance ile de France, Paris en messagerie. Le ou la chauffeur livreur aura une expérience en distribution auprès des particuliers, des hôtels, cafés et restaurants. Ponctuel et sérieux, il devra se conformer à une conduite en sécurité. Permis B, en règle, autonomie et rigueur.
Le poste : AZ METAL SAS qui est une entreprise spécialisée dans la location, montage et démontage d'échafaudages est actuellement à la recherche d'un chargé de ressources humaines. Missions : - Chargé de recrutement - Gestion de paie - Gestion du personnel - Gestion de communication interne - Gestion des déclarations sociales - Gestion des embauches et des sorties - Gestion de droit social - Suivi des objectifs d'évolution des salariés - Rédaction de tout documents officiels engagent l'entreprise Type de contrat : apprentissage Salaire : selon profil Date de début : immédiat Mobilité : Val-D'oise Le profil : - Accès à l'emploi : Titulaire de préférence d'une formation BAC+ 4 ou 5 - Compétences : savoir faire Compétences professionnelles : - Pack office - Connaissance en droit d'entreprise - Connaissance en droit sociale Qualités : - Esprit de leader et d'équipe - Rigueur - Adaptabilité / gestion de crise - Dynamique
Agence Immobilière à Saint-Leu souhaite recruter un assistant administratif (H/F) pour les missions suivantes; - Réceptionner les appels téléphoniques et renseigner les clients selon leurs demandes - Donner un premier niveau d'information aux différents interlocuteurs - Réaliser le traitement administratif des dossiers ( Frappe de courriers, mises en forme de documents...), - Transmettre les informations (email, notes) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise - Suivre les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation...) ou transmettre au service concerné (comptable, contentieux...). - Suivi des dossiers de ventes. (notaires, acquéreurs vendeurs). - Emploi sur 4 jours/semaine - Connaitre de préférence le logiciel IMMO FACILE -Notions de règlementation immobilier souhaitées
Sous la responsabilité du Responsable Planification Adjoint, vos principales missions sont : - Passer les commandes sur les produits stockés, - Transmettre les commandes aux fournisseurs, - Relancer les fournisseurs et suivre les commandes, - Saisir les tarifs dans l'ERP , - Mettre à jour les commandes dans l'ERP , - Etablir les plannings hebdomadaires et les transmettre aux magasins, - Mettre à jours les Kpi Supply, - Veiller au bon déroulement des process logistiques et à l'évolution des flux / stocks de marchandises - Mettre à jour les manquants dans le planning Excel pour la fabrication et le conditionnement Issu (e) d'une formation de type BAC + 2 à dominante logistique, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires. Bonne connaissance ERP tel Navision, SAP Très bonne maîtrise d'Excel
Multi accueil associatif de 30 berceaux, situés dans un quartier mixte nous avons à cœur d'accueillir toutes les familles et enfants du quartier. Nous mettons beaucoup d'importance à maintenir une mixité sociale pour le bien-être de tous. Pour l'une de nos crèches située dans le 18ème arrondissement, nous recherchons Un/une aide auxiliaire - titulaire du CAP petite enfance à temps complet. Vous êtes garant(e) du développement psychomoteur et affectif de l'enfant en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Vous prodiguez les soins adaptés et de confort (change, repas, sommeil). Vous êtes également garant(e) du respect de l'enfant dans son individualité, au sein de la structure. Vous accueillez l'enfant et sa famille en favorisant un climat de confiance. Avantages : Aide au logement Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien RTT
Vos tâches seront les suivantes : entretien de locaux (magasin, bureaux, parties communes de bâtiments, cabinet médical) . . Spécificité Régie de quartier : vous devez être résidant sur la ville du Blanc-Mesnil et être éligible à l'Insertion par l'Activité Economique, demandez une fiche de liaison à votre conseiller pôle emploi, Mission Locale, Cap Emploi ou au projet de ville RSA.
Contexte : La Régie de quartier du Blanc-Mesnil est une association loi de 1901, créée en 2000, elle bénéficie de la labellisation « Régies de Quartier ». La création d emplois et la mise en place de parcours d insertion, en priorité pour les habitants de la ville et de ses quartiers prioritaires comme le développement de liens sociaux et l implication des habitants font partie intégrant du projet économique et social de la Régie.
Sous la responsabilité de la Chef de Réception, vous serez en charge de l'accueil et de la relation clients dans son ensemble ainsi que des réservations. Vos missions principales : - Assure, pour chaque client, un accueil de nuit personnalisé et chaleureux ; - Organiser l'accueil et la prise en charge des clients ; - Veille au bon déroulement du séjour du client ; - Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures ; - Est responsable de l'établissement après le départ des responsables de jour ; - Contribue à la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs de son service ; - Veille à la sécurité des biens et des personnes.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
La boutique Adidas Originals à Villeneuve la Garenne recherche un/une vendeur(se) en magasin. Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique après une période de Formation interne. Vos missions - Véritable ambassadeurs/ambassadrices de la marque - Vous participez pleinement à la vie du magasin et vous incarnez l'esprit et les valeurs d'ADIDAS - Vous écoutez, orientez et conseillez les clients - Vous assurez la satisfaction, le suivi et la fidélisation des clients - Vous contribuez à la parfaite tenue du magasin - Vous participez activement au développement du chiffre et à l'atteinte des objectifs collectifs Profil recherché -Débutant acceptés -Personne motivée, ambitieuse, souriante -Excellente présentation -Excellent sens de le communication Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous envoyer votre CV Vous bénéficiez d'une formation en amont de la prise de poste
Au sein d'un hôtel 4 *, vos missions: - Réceptionner les marchandises(nourriture, boissons, non-alimentaires) - Contrôler la conformité de la marchandise - Répartir les commandes dans les différents points de vente(décartonner si besoin) - Préparer les réquisitions du restaurant et de la cuisine dans les différents points de vente Dynamique, polyvalent, esprit logique et méthodique Une expérience en tant que magasinier en supermarché est un plus
Le Comptoir Général des Métaux (CGM) s'affirme comme un acteur majeur dans la distribution de demi-produits ferreux ou non-ferreux destinés aux secteurs de pointe comme l'aéronautique ou la Défense. Nos stocks, notre expérience, notre structure souple ainsi que nos accords avec de nombreux producteurs nous permettent d'être les partenaires privilégiés des donneurs d'ordre et de leurs sous-traitants. Satisfaire nos clients et leur fournir au plus vite des produits de qualités, quelles que soient les normes (françaises ou étrangères, marque ou spécifique) est pour nous une exigence. CGM, entreprise familiale (50 personnes), dispose de 4 sites en France : Argenteuil, Toulouse, Rouen et le Havre. Nous recherchons un(e) Magasinier - Magasinière Préparateur(trice) de commandes pour notre équipe sur le site de Argenteuil (95). Missions : - Préparer des commandes - Réaliser l'emballage des produits - Exécuter l'expédition et le contrôle des colis - Réceptionner et contrôler les marchandises - Assurer les relations avec les transporteurs et les clients Port de charges Lourdes Profil : CACES 3 / idéalement expérience sur machine outils (scie/ machine de production). Expérience en industrie requise, idéalement métallurgie
Assistanat de Direction (75%): * Gestion d'agendas complexes et mouvants, planification de réunions et visioconférences, mise en forme de documents, gestion des déplacements en France et à l'international (7 personnes) * Préparation et organisation logistique des réunions de Direction (Country Leadership Team & Comités) * Organisation de séminaires en France ou à l'étranger pour l'équipe CLT * Interface avec les différents services et entités en local et au niveau groupe (RH, IT, Finance, SELAS, bureaux à l'étranger.) * Gestion de projets transversaux adhoc Office manager (25%) : * Accueil physique et téléphonique des visiteurs (poste basé à l'accueil) * Gestion du standard * Gestion du courrier * Commande et gestion des stocks de fournitures * Vérification du fonctionnement des équipements du GIE en lien avec les prestataires (fontaines à eau, machine à café.) * Interface avec les prestataires externes (entretien des plantes, société de maintenance) Vous êtes diplômé d'une formation Bac+2/3 et vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez impérativement l'outil informatique (particulièrement Teams/Sharepoint et Powerpoint) et vous avez un bon niveau d'anglais. Grâce à votre excellente capacité d'adaptation et d'analyse, vous êtes proactif et savez anticiper et gérer les priorités. Vous avez d'excellentes compétences relationnelles, de bonnes qualités d'écoute et un sens politique. Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Assurer la gestion des dossiers administratifs des agents actifs et inactifs Archivage - Classement des dossiers administratifs (DA) des agents - Numérotation des dossiers administratifs - Lien avec les interlocuteurs pour suivi, envoi et réception des DA o Transfert des dossiers au CSP o Transfert des dossiers aux RRH pour consultation de DA o Suivi des transferts Logistique - Inventaire du matériel - Commandes mensuelles via SAP - Commandes semestrielles de fourniture et petits équipements de bureau via SAP - Toute mission confiée par le DRH, les RRH ou les Responsables Paie-Carrière - Lien avec les services techniques pour les réparations (Gest'bon) Missions polyvalentes - Remplacement de l'assistante du service en son absence (gestion des courriers) - Toutes missions confiées par le DRH, RRH ou RGP
QUE POUVONS-NOUS ACCOMPLIR ENSEMBLE ? Les chargé(e)s de satisfaction Locataires sont les ambassadeurs de la culture client au sein de l'office. Au sein de la satisfactory, les Chargé(e)s de satisfaction locataires sont garants d'une expérience locataire sur mesure en tenant compte des attentes clients et des enjeux internes. Vous aurez à cœur de renforcer l'accessibilité de l'office et d'améliorer en permanence l'expérience locataire. Vous êtes en relation avec l'ensemble des équipes Hauts-de-Seine Habitat pour améliorer les processus de traitement et remontrer les dysfonctionnements récurrents. Vous travaillez sur le dispositif de valorisation de la voix des locataires au sein de l'office afin d'en faire émerger des expériences locataires satisfaisantes et de mettre en place des actions d'amélioration de parcours clients. Vos missions en qualité de chargé(e)s de satisfaction locataires : Contribuer à la satisfaction globale de l'ensemble des clients en traitant les demandes avec un suivi personnalisé Participer à l'amélioration des parcours clients en alimentant une revue Voix du Client au travers du dispositif d'enquêtes clients et en participant aux instances entre la Satisfactory et les équipes de proximités et support. Entretenir le lien avec l'ensemble des collaborateurs de Hauts-de-Seine habitat en se rendant sur le terrain pour échanger avec les équipes. Alerter sa hiérarchie sur des dysfonctionnements, des mises à jour nécessaires (processus, modes opératoires, base de connaissance, etc.) Répondre efficacement aux questions et/ou d'orienter le locataire selon son besoin Avoir la capacité de traiter les demandes tous canaux confondus (téléphone, mails, courriers) et veiller à la traçabilité de toutes les interactions Réaliser des appels sortants pour analyser la satisfaction locataire et pour des opérations ponctuelles Être capable d'identifier les situations complexes et orienter le locataire vers le collaborateur ou service adéquat Assurer le suivi du traitement des demandes dans le respect des engagements de délais Traiter des activités de back-office (contrôle données CAF, des documents suite aux enquêtes SLS/OPS, etc.) Assurer l'accueil physique au siège de l'Office. QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez un niveau Bac / Bac + 2 dans le domaine du commerce/vente, marketing avec une expérience professionnelle avérée en relation client et vous recherchez un CDD (potentiellement renouvelable ) Vous possédez une excellente allocution et une aisance informatique et rédactionnelle Vous avez un réel sens du service client, et portez un véritable intérêt aux relations humaines et sociales. Courtois, vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute, votre professionnalisme et votre amabilité. Rigoureux, réactif et appréciant un mode de fonctionnement coopératif, vous faites preuve d'un excellent relationnel. Une formation spécifique est proposée pour appréhender les outils de relation client et la règlementation utilisés par Hauts-de-Seine Habitat. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et vous investir dans le secteur du logement social, vous vous reconnaissez dans ce profil et les missions décrites ci-dessus ? Rejoignez-nous !
LA MAISON Notre entreprise, société indépendante basée à Paris (1 rue François 1er, 75008), développe une nouvelle maison de haute maroquinerie dont le lancement commercial est prévu en 2024. La marque, positionnée sur le segment du haut luxe et ancrée dans l'héritage du savoir faire français, place au coeur de sa démarche une fabrication d'exception et une exigence absolue. Afin de répondre aux objectifs de qualité, au besoin de proximité avec nos artisans et aux demandes de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais, notre entreprise a ouvert son propre atelier de fabrication dans le nord-ouest parisien à Villeneuve-la- Garenne (92) afin d'y accueillir une équipe ultra qualifiée de 25 artisans. Notre Atelier des Chanteraines offre un cadre de travail agréable en bordure d'un parc naturel de 70 hectares (accès métro et RER). PROFILS SOUHAITÉS Nous recherchons un Maroquinier Coupe & Préparation (H/F) expérimenté, intéressé à s'épanouir dans un cadre de travail agile et à taille humaine où il pourra participer à la réalisation de petites séries d'objets d'exception (sacs, petite maroquinerie, objets de maison) mettant en oeuvre une palette de savoir faire variés. Le profil recherché devra être avant tout soucieux d'une qualité absolue, rigoureux et s'inscrire dans l'esprit entrepreneurial de notre maison. MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Coupe & Préparation et au Chef d'atelier, vous serez en charge du stock de cuir et réaliserez la coupe des modèles de la maison, à savoir : Gestion du stock de cuirs - Collaboration avec le chef d'atelier pour la commande de cuirs, - Réception des cuirs, contrôle de leur conformité et classement par qualité, - Lecture de chaque peau, marquage des défauts pour définir les zones de coupe, étiquettage et enregistrement dans la base de données, - Manutention, rangement et routine de contrôle des peaux. Coupe - Appairage des peaux, - Optimisation du placement, - Programmation de la machine (table de découpe numérique ZUND), - Préparation des caissettes avec l'ensemble des pièces nécessaires au montage de chaque modèle, - Enregistrement informatique du suivi de la réalisation du modèle. Préparation - Réalisation d'opérations de refente, parage, marquage, plaquage ou encore encollage, selon les besoins de l'atelier. Contrôle de son travail - Sensibilité à la tenue des délais de livraison et à l'organisation de votre travail, - Respect des standards de qualité et auto-contrôle, - Identification des pièces non-conformes, - Entretien de vos outils, espace de travail et machines, - Transmission des axes d'amélioration identifiés (gammes opératoires, outillage...) au chef d'atelier, - Respect des règles de sécurité. AUTRES INFORMATIONS Date de début prévue : 2024 Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience : minimum 4 ans en tant que coupeur/préparateur pour la réalisation de pièces de haute qualité. Connaissance parfaite des cuirs classiques (chèvre, veau, agneau) et d'autruche. Maîtrise table de découpe numérique ZUND. Avantages : Titre-restaurant - Pass Navigo - Snacks & boissons Programmation : Travail en journée Lieu du poste : Villeneuve-la-Garenne (92), accessible métro et RER, dans le circuit du Grand Paris Express. L'Atelier des Chanteraines est situé en bordure d'un parc naturel de 70 hectares.
Notre entreprise, société indépendante basée à Paris (1 rue François 1er, 75008), développe une nouvelle maison de haute maroquinerie dont le lancement commercial est prévu en 2024. La marque, positionnée sur le segment du haut luxe et ancrée dans l'héritage du savoir faire français, place au coeur de sa démarche une fabrication d'exception et une exigence absolue.
Vos missions: Mise à jour des tableaux de suivi (carburant ,PV, frais KM...) Saisir et mettre en forme divers documents Numérisation et archivage des documents comptables Saisie des informations collectées communication régulière avec le Pole comptabilité et RH Poste en présentiel à plein temps du lundi au vendredi Locaux situés à Villeneuve la Garenne
livraison de palette
Finalité du poste : En tant que coursier vous serez rattaché au service Logistique et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOPATH, composée de 360 collaborateurs. Vous serez en charge d'assurer le transport des prélèvements, la livraison des colis ainsi que d'effectuer diverses courses. Missions : * Assurer la liaison avec nos partenaires de soins * Participer à la réception des prélèvements * Participer à l'entretien des locaux et des véhicules * Assurer l'archivage * Gérer les stocks * Evacuer les déchets * Participer et mettre en œuvre toute action nécessaire pour le développement du système qualité Profil : Vous êtes titulaire d'un permis B/permis A et vous avez une expérience similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité et votre sens de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées !
Le groupe Louange, créé en 2011, est un acteur en pleine croissance dans le secteur du service au BTP (CA 2019 - 20M€). Spécialiste des activités de services sur les chantiers (gestion complète de la chaîne logistique, nettoyage, tri des déchets, contrôle d'accès et signalisation), le groupe Louange est devenu incontournable sur les grands chantiers de bâtiment de l'agglomération parisienne tout d'abord, mais aussi d'autres grandes villes telles que Bordeaux ou Lyon. Au fil des années de grands acteurs du BTP lui ont fait confiance : Unibail-Rodamco, Bouygues Immobilier, Nexity, Vinci Construction, Eiffage Construction Grands Projets, Bouygues Bâtiment, Legendre, Cardinal Edifice, GTM Bâtiment, Petit, Chantiers Modernes, Bateg, CBC Les profils débutants sont acceptés, pour notamment les missions liées à la fonction de cariste, il est indispensable que la personne possède le CACES 9. Nous recherchons pour notre entreprise LOGISUR, un agent polyvalent (H/F) qui sera affecté en fonction des besoins de nos clients sur les divers chantiers sur lesquels nous sommes présents pour effectuer différents types de missions qui sont les suivantes : Agent trafic (Contrôler les entrées et sorties sur chantier, tenir à jour un tableau, veiller à ce que les personnes sur chantier aient bien leurs équipements de sécurité. Utilisation des tablettes numériques pour suivre les livraisons) Agent nettoyage base vie (Nettoyage des locaux nettoyage des sanitaires, vider les poubelles) Nettoyage de chantier (Garder la zone de travail propre, nettoyer, trier les déchets) Liftier (Monter les marchandises, assurer et contrôler l'accès aux divers niveaux du bâtiment pour les personnes et le matériel lors de l'utilisation de monte-charge, ascenseur ou tout autre type d'appareil d'élévation Manutentionnaire (Acheminement, du stockage et du déstockage de produits) Cariste (Chargement-déchargement des marchandises) Profil recherché : Compétences et qualités requises; Savoir lire et écrire Savoir rendre compte de son action et signaler les dysfonctionnements Utiliser un talkie-walkie (selon le poste) Utiliser une tablette numérique (selon le poste) Travailler en équipe
Le groupe Louange, créé en 2011, est un acteur en pleine croissance dans le secteur du service au BTP (CA 2019 - 20M?). Spécialiste des activités de services sur les chantiers (gestion complète de la chaîne logistique, nettoyage, tri des déchets, contrôle d'accès et signalisation), le groupe Louange est devenu incontournable sur les grands chantiers de bâtiment de l'agglomération parisienne tout d'abord, mais aussi d'autres grandes villes telles que Bordeaux ou Lyon.
Le groupe Louange, créé en 2011, est un acteur en pleine croissance dans le secteur du service au BTP (CA 2019 - 20M€). Spécialiste des activités de services sur les chantiers (gestion complète de la chaîne logistique, nettoyage, tri des déchets, contrôle d'accès et signalisation), le groupe Louange est devenu incontournable sur les grands chantiers de bâtiment de l'agglomération parisienne tout d'abord, mais aussi d'autres grandes villes telles que Bordeaux ou Lyon. Au fil des années de grands acteurs du BTP lui ont fait confiance : Unibail-Rodamco, Bouygues Immobilier, Nexity, Vinci Construction, Eiffage Construction Grands Projets, Bouygues Bâtiment, Legendre, Cardinal Edifice, GTM Bâtiment, Petit, Chantiers Modernes, Bateg, CBC Les profils débutants sont acceptés. Nous recherchons pour notre entreprise LOGISUR, un agent polyvalent (H/F) qui sera affecté en fonction des besoins de nos clients sur les divers chantiers sur lesquels nous sommes présents pour effectuer différents types de missions qui sont les suivantes : Agent trafic (Contrôler les entrées et sorties sur chantier, tenir à jour un tableau, veiller à ce que les personnes sur chantier aient bien leurs équipements de sécurité. Utilisation des tablettes numériques pour suivre les livraisons) Agent nettoyage base vie (Nettoyage des locaux nettoyage des sanitaires, vider les poubelles) Nettoyage de chantier (Garder la zone de travail propre, nettoyer, trier les déchets) Liftier (Monter les marchandises, assurer et contrôler l'accès aux divers niveaux du bâtiment pour les personnes et le matériel lors de l'utilisation de monte-charge, ascenseur ou tout autre type d'appareil d'élévation Manutentionnaire (Acheminement, du stockage et du déstockage de produits) Cariste (Chargement-déchargement des marchandises) Profil recherché : Compétences et qualités requises; Savoir lire et écrire Savoir rendre compte de son action et signaler les dysfonctionnements Utiliser un talkie-walkie (selon le poste) Utiliser une tablette numérique (selon le poste) Travailler en équipe Notre entreprise est handi-accueillante ! La diversité étant un sujet qui nous tient particulièrement à cœur, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de véhicules automobiles. Vos missions seront : - La récupération des véhicules chez les clients - Le contrôle des véhicules après travaux - Le nettoyage (intérieur / extérieur) des véhicules Vous devez être titulaire du permis B depuis minimum 3 ans (Obligatoire) Profil recherché : - Motivé(e) - Polyvalent(e) - Souriant(e) - Ayant le sens relationnel
* Missions principales : Gestion dossiers clients : mise à jour d'informations, envoi de documents administratifs pour signature par les clients Suivi des ventes : financements, suivi des placements gérés, suivi des immobiliers vendus Comptabilité : classement et transmission de factures au comptable, déclaration de TVA mensuelle Suivi administratif divers : organisation de déplacements, achat de fournitures * Missions secondaires Assistance au suivi des collaborateurs : lister les participants aux évènements, les relancer, faire des indicateurs Archivage documentaire papier et électronique des années avant de passer au 100% digital Responsable de la "vie de bureau" (matériel, organisation, rangement, amélioration du confort.) + Possibilité de participer au recrutement et à la formation du 2ième salarié + Possibilité la 2ième année de faire des propositions d'aide pour augmenter la productivité de l'entreprise * Temps de travail : SOIT temps partiel 24h/semaine et passage à plein temps d'ici 6 mois SOIT temps plein directement * Lieu de travail : Rue Baratier 95100 Argenteuil dans un appartement en cours d'aménagement en bureaux confortables (pas de télétravail possible) Cadre de travail à aménager (bureaux en cours d'acquisition) * Rémunération : SMIC horaire sur 24h ou 35h + éventuelles heures supplémentaires + bonus sur activité Mutuelle BONUS : participation, intéressement, abondement PEE (pouvant atteindre 6k€ la 2ième année) + Formation par moi-même au domaine de la finance, gestion de patrimoine, et de la gestion client, le poste se veut donc long terme car il s'agit d'un énorme investissement pour l'entreprise + Il s'agit de vivre l'aventure entrepreneuriale : plus l'entreprise fait de la croissance plus le bonus de rémunération sera important * Compétences techniques : MAITRISE du PACK OFFICE et de l'environnement Windows (Excel, Word, Outlook) RIGUEUR très élevée pour les tâches confiées (les erreurs ont un impact important sur l'activité de l'entreprise) EXCELLENT niveau en chiffres (savoir compter sans faire la moindre erreur) et en lettres (orthographe) Bonus : bases en placements, fiscalité, immobilier et bon relationnel humain Profils atypiques bienvenus * Qualités humaines : Capacité d'organisation, autonomie et capacité à prioriser les missions Travail à réaliser de manière TRES rigoureuse et consciencieuse Importance de la fiabilité dans le cadre de toutes les tâches Parfaite communication orale et écrite Discrétion et clause de confidentialité au vu des sujets sensibles traités * Challenges : -Gérer tout l'administratif de l'entreprise pour que le gérant se focalise sur le développement de l'entreprise et les résultats commerciaux -Utiliser des outils déjà en place et optimisés avant de les modifier -Adapter la communication efficace au gérant afin de l'aider dans ses tâches +Vous serez le bras gauche du gérant en étroite collaboration sur le long terme * VOS MOTIVATIONS Avec toute candidature il faut faire parvenir : 1- votre CV (sans aucune faute d'orthographe) 2- vos motivations pour le poste 3- ce que vous souhaitez apporter à l'entreprise 4- une synthèse de quelques phrases de ce que vous avez retenu du poste proposé *Un petit mot sur l'entreprise -Volume total de 65 millions d'€ de ventes réalisées depuis la création en 2009 -Croissance d'environ 30% par an depuis 5 ans -Un des 50 meilleurs cabinets en Gestion de Patrimoine de France -Un modèle de développement exigeant et valorisant
Au sein de l'équipe commerciale, vous prendrez rapidement en charge les missions suivantes : 1. Participation à l'accueil téléphonique clients, et accueil téléphonique en anglais des clients EXPORT. 2. Gestion des commandes de marché - Enregistrer les commandes, et créer les dossiers « commande » -Transmettre le dossier à la production - Editer et communiquer les Accusés de Réception - Informer le client en cas de changement de délai ou de tarif 3. Gestion des expéditions - Editer les bons de livraisons - Sélectionner un mode de transport, et éditer les documents d'expédition - Si nécessaire, valider la livraison avec le client - A la demande, éditer les preuves de livraisons 4. Maintenir la base de données ERP client - Créer les nouveaux comptes clients - Mettre à jour les contacts clients 5. Organiser les déplacements 6. Gérer la communication sur le site internet et les réseaux sociaux 7. Participation aux réunions commerciales et exceptionnellement à des salons professionnels Poste évolutif en fonction de la personnalité du candidat
Notre client est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la fabrication et l'entretien de brûleurs à gaz industriels. En tant que Préparateur de commandes, vous serez amené à effectuer diverses missions en respectant le cahier des charges client. Vos missions seront essentiellement : -Réceptionner et contrôler la marchandise -Rangement dans le Kardex -Gérer le stock informatique -Préparer les pièces détachées pour l'atelier -Préparer et emballer des bruleurs/systèmes de flammage -Prise de photo avant/après emballage Salaire : 2167EUR/mensuel BRUT Horaires : Lundi-jeudi : 8h-12h/13h-16h45 Vendredi : 8h-12h Vous avez une expérience significative en tant que prépatateur(trice) de commandes ? Vous savez réceptionner les commandes de fournisseurs? Vous êtes à l'aise sur de l'emballage de petits colis ? Vous savez utiliser un poste informatique et y êtes à l'aise ?
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Boulangerie spécialisée dans les produits afghans à la recherche d'ouvrier.e boulanger.e
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Nous sommes à votre écoute en agence pour vous trouver l'emploi correspondant à vos besoins et vos attentes. Des consultants PROMAN vous soutiendront dans vos projets et vous proposeront un suivi personnalisé. Depuis la création de PROMAN, l'esprit familial, la proximité et la fidélité sont au cœur de notre métier. N'attendez plus pour rejoindre l'aventure PROMAN ! PROMAN recherche pour son client spécialisé dans le secteur Bancaire d'un Analyste Administration RH H/F Voici les différentes tâches sur ce poste : - Participer à la gestion des actes administratifs RH - Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié - Participer aux opérations de contrôle de la paie - Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH Profil recherché : Les compétences clés attendues sont : Titulaire d'un Bac à Bac +3 validé avec une 1ère expérience RH (assistanat RH ou Gestion Administrative RH) Connaître le cycle de paie Connaître l'utilisation des outils informatiques associés au domaine (gestion de la paie, gestion des situations logement) Maîtriser les règles et procédures des domaines paie, absences/congés et administration RH Maîtriser les outils bureautiques (Word..) Capacité à collaborer / Travail d'équipe Capacité à synthétiser / simplifier Rigueur Capacité d'organisation Capacité d'adaptation. Travailler avec PROMAN, c'est : - Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. - Gagner du temps grâce à l'appli myPROMAN ! - Monter en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés. - Profiter d'un catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. - 13 ème mois Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ajassociés société d'administrateurs judiciaires regroupant 8 associés et plus de 90 salariés répartis au sein de 25 études implantées en France métropolitaine et en outre-mer recrute : ASSISTANT EXPLOITATION JUNIOR H/F CDI Lieu : Bobigny (93) Date de prise de poste : Dès que possible Salaire : 25 000 € à 35 000 € bruts/an, selon profil et expérience -Ticket-restaurant - participation aux frais de transport en commun - CSE Temps plein : 35h/semaine Sous la responsabilité de l'administrateur judiciaire de l'étude, en lien direct avec les collaborateurs chargés de missions, vous serez à titre principal chargé de la gestion et du suivi des exploitations des dossiers confiées par les juridictions, notamment les procédures de sauvegarde, redressements judiciaires, liquidations judiciaires avec poursuite d'activité, les administrations provisoires de sociétés commerciales ou civiles in bonis, les liquidations amiables : Au quotidien, les fonctions consisteront à : Suivre et contrôler les journaux de banque fournis par les entreprises sous mandat, Suivre et contrôler le bon établissement des bulletins de paie et leur règlement, Suivre et contrôler les déclarations sociales et fiscales des entreprises sous mandat, Suivre et contrôler les contrats en cours et les procédures de revendication, Valider les règlements, tant physiques que dématérialisés (co-signature des moyens de paiement) Assurer au quotidien le suivi de l'activité avec les organes de direction, les co-contractants, les créanciers, les établissements de crédit Correspondre avec l'expert-comptable et les conseils des entreprises sous mandat, Suivre le provisionnement et le recouvrement des honoraires de l'Etude, Participer à l'établissement des demandes de taxation des émoluments du professionnel, A titre secondaire, vous aurez également pour mission de : Suivre les plans de sauvegarde ou de redressement et l'établissement des demandes d'honoraires et leur recouvrement, L'assistance aux collaborateurs dans la conduite de leurs missions, Rédaction de notes de synthèse et comptes-rendus. Profil recherché : Profil junior BAC + 2 : BTS Assistant PME/PMI - BTS Comptabilité, Contrôle de gestion BAC + 3 : DCG - Licence en droit Des connaissances en droit permettront d'appréhender plus facilement les règles et les enjeux des procédures judiciaires pour lesquelles l'Etude intervient ; Une formation en gestion et comptabilité et une courte expérience au sein d'un service financier d'entreprise sont privilégiés. La rigueur, le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, la réactivité et, l'aisance numérique sont des atouts indispensables. Goût du contact et de l'accompagnement des entreprises et de leurs dirigeants en difficulté.
Nous recherchons une secrétaire médical(e) expérimenté(e) en CDD pour notre cabinet situé à Épinay sur Seine. Nous recherchons une personne souriante et empathique capable d'assurer l'accueil physique et téléphonique des patients des 9 Kinésithérapeutes du cabinet. Une extrême rigueur administrative et dans le suivi des process est exigée. Poste de 30 à 35h par semaine Salaire 2100 / mois Place de parking offerte
Description de l'entreprise : L'IMC Alternance vous propose de rejoindre une organisation de l'état où ils s'engagent à assurer un contrôle de qualité rigoureux sur les plaintes et procédures enregistrées. Missions : En tant que secrétaire judiciaire et de synthèse, vous aurez pour mission de garantir la qualité des plaintes enregistrées et des procédures sortantes. Vous réaliserez des analyses approfondies, prendrez en charge l'enregistrement et l'archivage des documents judiciaires, et répondrez aux demandes extérieures en fournissant des synthèses précises. Activités principales : - Contrôle de la qualité de l'enregistrement des procédures judiciaires dans leur logiciel spécialisé - Réalisation de synthèses judiciaires et statistiques - Gestion et recherche dans les archives - Réponse aux demandes des services de Police, Parquet, avocats et assurances Profil recherché : - Rigoureux(se) et organisé(e) - Excellente communication orale et écrite - Capacité à établir des relations efficaces - Grande discrétion professionnelle - Polyvalence et adaptabilité - Présentation soignée Compétences techniques souhaitées : Maîtrise des outils bureautiques (Libre Office, messagerie), Intranet et Internet Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à garantir la qualité des procédures judiciaires au sein de leur organisation. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
La société VSI Recherche 1 Chauffeur manutentionnaire / chauffeuse manutentionnaire. VL 6m3 / 14m3 / 20m3 CDI avec période d'essai conforme au code du travail.
À propos de la mission : - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et consignes sanitaire - Assurer l'entretien des locaux après le service - Faire du lien avec l'équipe d'animation et les enfants quant à l'organisation du service - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs - Possibilité de proposer des animations cuisine, en concertation avec l'équipe pédagogique Horaires de travail : 9h 15h45 / 11h 18h Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Motivé, dynamique, capable de prendre des initiatives, capacité d'adaptation - Expérience souhaitée dans la restauration collective - Travail en équipe - Expérience : Au moins 6 mois
Notre client, spécialisé dans la restauration de fast-food recherche dans le cadre d'une mission d'intérim jusqu'à fin août à pourvoir immédiatement : Un(e) Chargé de Recrutement (H/F) Localisation : Clichy (92) Rémunération : 35 000€ à 37 000€ brut annuel sur 12,25 mois RTT : 11 jours par an Restauration : box déjeuner et restaurant interentreprises Télétravail possible après période de passation Sur ce poste, vous prenez la responsabilité du recrutement pour les fonctions support du siège. Vous avez pour missions principales la gestion du recrutement au travers les tâches suivantes : - Mise en ligne des sélections - Présélection - Entretien RH - Compte rendu et synthèse - Test de personnalité - Accompagnement des opérationnels dans le processus de recrutement - Proposition des offres de contrat - Intégration des collaborateurs incluant le suivi de l'intégration et point de fin de période d'essai Les profils à recruter sur ce poste seront principalement des statuts cadres, des stagiaires ou des alternants. Profil recherché : Titulaire d'une formation de type Bac + 5, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, idéalement au sein d'un cabinet de recrutement ou d'une Direction RH spécialisée sur le recrutement de fonctions support. Vous savez gérer plusieurs missions en simultané et faites preuve d'une bonne capacité d'analyse. Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonome, vous gérez vos missions avec créativité et avec un fort sens client.
La Mission Locale de Clichy recherche un(e) conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle. Vos missions seront : - Recevoir un public jeunes de 16 à 25 ans - Etablir un diagnostic individuel et global sur la situation du public reçu (scolarité, expériences, atouts, difficultés, attentes et besoins) et mettre en place un plan d'actions adapté. - Co-construire des parcours personnalisés et dynamiques visant le retour en formation initiale, l'emploi durable, l'alternance, la création d'entreprise et lever les freins périphériques. - Accompagner les jeunes selon les modalités suivantes : - Entretiens Individuels hebdomadaires (en présentiel, à distance). - Suivi en entreprise (PMSMP, médiation.) - Animation de sessions collectives (ateliers projet de formation.). - Mobiliser l'offre de services de la Mission Locale avec et pour les jeunes (formation, emploi, logement, santé, mobilité, citoyenneté, loisirs.). - Etablir des relations régulières avec les partenaires (France Travail, entreprises, organismes de formation, SPIP, PJJ, CPAM, SST, ASE.). - Assurer un suivi administratif rigoureux et permanent des parcours engagés avec les jeunes en renseignant les différents systèmes d'information (I-milo, Tableaux de suivi) afin d'en garantir la traçabilité - Informer et aider à l'orientation du public cible - Accompagner le public dans son parcours d'insertion - Informer, recueillir la demande et orienter - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Construire, développer un réseau de partenaires - Etre référent(e) dans un domaine spécifique - Outiller l'activité d'insertion - Organiser et participer aux réunions techniques internes et externes
Vos missions principales : * Prendre en charge le standard téléphonique de l'agence ; * Procéder à l'accueil physique des patients et visiteurs en général ; * Gérer les plannings des applicateurs et assurer l'organisation de leurs déplacements ; * Assurer la prise de rendez-vous ; * Gérer les dossiers patients, de leur création jusqu'à leur complet règlement et à leur classement final, (demande d'entente préalable avec les caisses de sécurité sociale, facturation-télétransmission, relances patients) ; * Saisir les encaissements patients, demander les acomptes ; * Traiter l'information : courriers, fax, mails ; Dans le cadre de sa fonction, le salarié peut être amené à effectuer des tâches annexes ou connexes liées au fonctionnement du service, afin d'assurer la continuité des opérations courantes. Cette offre est faite pour vous ? * Vous êtes titulaire d'une formation dans les domaines de l'administration et de l'accueil en entreprise (CAP, BAC ou BTS). * Vous disposez d'une première expérience sur un poste d'accueil et de secrétariat VOS PETITS + SONT : * Dans l'idéal, vous avez déjà travaillé dans le domaine paramédical, auquel vous attachez un vif intérêt et connaissez le fonctionnement avec les caisses de Sécurité Sociale. * Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un véritable esprit d'équipe. Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique. Vous êtes très polyvalent(e), souple dans vos missions, réactif(ve) et très bien organisé(e). NOS PETITS + SONT : * Mutuelle, prévoyance, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez de titres-restaurant d'une valeur faciale journalière de 9€. * CDD 1 mois renouvelable.
Pour un centre de loisirs situé à Dieudonné dans l'Oise, nous recherchons des animateurs/ animatrices pour la pause méridienne. Horaires des accueils : Période Scolaire : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi 11H30 - 13H30 Type de structure : Accueil de loisirs public 3/11 ans Missions : Gestion de groupes Encadrer un temps d'animation Assurer la sécurité physique, moral et émotionnelle de l'enfant Travail en équipe Profil : BAFA, BAFA Stagiaire, non diplômés acceptés. Si vous êtes intéressé(e) merci d'envoyer votre CV et LETTRE DE MOTIVATION : aurelie.souliere@leolagrange.org Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 300,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail en journée Permis/certification: BAFA (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Matinal(e), sportif(ve) (ou pas !), aimez le sens du contact et que vous ne craigniez pas d'être en extérieur sous la pluie, le vent mais aussi le soleil, alors nous avons un poste fait pour vous !!! Voilà comment se déroulerait votre journée : A votre arrivée au centre de distribution, vous commencerez la journée par : - Trier le courrier - Préparer votre tournée - Nettoyer votre lieu de travail Une fois votre tournée prête, vous devrez sortir distribuer le courrier aux habitants, remettre le courrier suivi tels que les recommandés en main propre et contre signature à l'aide du Factéo. Si la personne habite à l'étage, vous devrez monter les étages (avec ou sans ascenseur). La jungle urbaine qu'est Paris vous réserve bien des surprises, plus besoin d'aller à la salle après votre distribution de tournée votre corps aura bien assez travaillé et vous remercie pas les premiers jours mais bien après ! Comme vous l'aurez compris, il faut aussi être volontaire, assidu, ponctuel Une première expérience dans la distribution de courrier est fortement recommandée avec connaissance du Factéo. Les postes : - Facteur matin : 5h - 14h du lundi au samedi - Facteur mixte : 9H30 - 17h du lundi au samedi **Pensez bien à mettre un CV actualisé où vos expériences de Facteur ressortent bien afin que nous prenions en compte votre candidature ;)** A savoir : en cas d'infraction entrainant une amende ou perte de point vous engagez votre propre permis. Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Qualité d'écoute - ASSIDU(E) - PONCTUEL(LE) - Connaissance du FACTEO obligatoire - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Recherche chauffeur livreur (FEDEX) habitant dans le secteur de l'Oise, secteur CHANTILLY dans l'Oise (60), Du lundi au samedi (1 samedi sur 2). Expérience exigé.
Le poste : L'agence PROMAN PONTAULT COMBAULT BTP recrute pour son client, entreprise indépendante et spécialisée TCE, un ASSISTANT FACTURATION H/F. Rattaché au directeur de service et en collaboration avec les chargés d'affaires vos missions consisteront à : - Recueillir les informations liées au intervertion des techniciens pour mise en facturation - Lecture des devis et utilisation des grilles tarifaires pour conformité de la facturation Profil recherché : Pour ce poste, des qualités de méthode, de rigueur et des capacités relationnelles sont exigées. Le goût du contact ainsi que le sens de l'écoute sont souhaitables. Vous devez avoir l'esprit d'équipe et faire preuve de dynamisme, de réactivité, d'adaptabilité. La maîtrise des outils de bureautique informatique est exigée (Pack Office). La fonction est également technique : une connaissance générale des techniques et métiers du bâtiment serait appréciée mais pas indispensable (par exemple une expérience professionnelle chez un architecte, dans un bureau d'études, dans une entreprise du bâtiment). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Clichy (92) un(e) Assistante(e) d'accueil polyvalent(e). Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Vos missions : - Accueil : des stagiaires/intervenants + remise des badges, en complément des assistants commerciaux Services généraux : - Réalisation du relevé mensuel par département une fois par mois sur la machine à affranchir et vérification avec la facture de la Poste - Réception des colis et recommandés amenés par les coursiers - Relation avec les équipes services généraux de Vernon, les équipes Marco-Polo (ex : pannes diverses...), les équipes DSI pour le Réseau informatique (gérer les coupures, implantations, modifications de lignes avec le service informatique et le prestataire) - Gestion des approvisionnements (commandes des fournitures de bureau ainsi que les fournitures pour photocopieurs, imprimantes, commande de la papeterie et rangement) - Remise des badges contrôle d'accès : Bâtiment (Marco Polo) + étage Boutique : - Préparation des commandes clients sur place et clicks&collects (facturation et enregistrement dans tableaux des ventes). - Etablissement de proforma pour la librairie et renseignement des clients sur les tarifs et les nouvelles parutions - Mise en rayon des différents ouvrages et tenue de la liste « Réserve d'ouvrages » - Information nouveaux produits aux libraires - Sortie des états comptables de fin de mois (caisses, Z...) Une rémunération annuelle, selon expérience, jusqu'à 27KEUR Une rémunération annuelle, selon expérience, jusqu'à 27KEUR Vous êtes reconnu pour vos compétences suivantes : - Aisance relationnelle - Organisé(e) - Excellente présentation - Adaptabilité - Polyvalent(e) Vous maitrisez le pack office et avez une bonne maitrise en orthographe.
MISSIONS: Rattaché(e) à la directrice Administratif et Financière, vous prenez en charge la comptabilité de l'association ainsi que les opérations administratives de l'association. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Comptabilité fournisseurs Gérer les comptes fournisseurs et l'entretien des relations fournisseurs Contrôler et comptabiliser les factures fournisseurs Etablir les paiements fournisseurs Gestion quotidienne des opérations de trésorerie Comptabiliser les opérations courantes Suivre les frais généraux Suivre et gérer le remboursement des formations Comptabilité clients Suivre et gérer les relances clients Sur la partie gestion administrative générale et RH Suivre et gérer les recrutements des salariés. Plan de développement de compétences De façon générale, vous assurez le lien direct avec les opérationnels et êtes garant(e) des procédures de la démarche de qualité. Vous assistez également la directrice Administrative et Financière dans le suivi et la justification des comptes ainsi que sur le suivi de la Trésorerie Profil recherché: - Avoir des connaissances de base en sciences sociales, en droit et en méthodologie de l'enquête - Connaitre les différentes modalités pédagogiques et outils de e-learning - Maîtrisez les technologies digitales et outils informatiques- Savoir travailler en autonomie et en équipe - Être force de proposition dans la définition et la mise en œuvre des projets, savoir prendre des initiatives - Être rigoureux - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation - Savoir gérer les priorités et être capable de s'adapter - Savoir analyser des situations, en rendre compte, proposer des améliorations - Respecter les règles de confidentialité
En tant qu'Assistant(e) Shooting Photos, tu seras sous la responsabilité de la Responsable Studio Photos. L'objectif principal de ce poste est l'organisation des shooting photos. Pour accomplir cet objectif, tu auras pour missions : Organiser les rendez-vous shooting photos à partir de notre ERP (ouverture des créneaux, validation des demandes, relancer les marques) Accueillir les marques et les accompagner pour le dépôt de leurs pièces Préparer les pièces pour les studios shooting (comptable/selection) Charger sur l'ERP les photos réalisés par les studios Répondre aux besoins et aux questions des marques au sujet du shooting et des modèles Relancer les marques pour venir récupérer leurs modèles Assurer la mise à disposition des commandes de fournitures
L'école du Luat recherche activement un ou une assistant(e) pour rejoindre notre équipe dynamique pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Les candidats idéaux seront des individus sérieux et rigoureux, capables d'assumer les responsabilités de surveillance des cours de récréation, de la gestion du réfectoire et de l'encadrement des études. Responsabilités: * Surveiller les cours de récréation pour assurer la sécurité des élèves. * Superviser le réfectoire pendant les heures de repas. * Encadrer les études pour fournir un soutien aux élèves dans leurs travaux scolaires. Exigences: * Sérieux et rigoureux dans l'exécution des tâches assignées. * Capacité à maintenir l'ordre et la discipline parmi les élèves. * Bonne communication et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous pensez posséder les compétences requises, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation , les candidatures seront examinées dès réception et les entretiens seront programmés rapidement. Rejoignez-nous pour contribuer à offrir un environnement d'apprentissage sûr et propice au développement de nos élèves.
Société en expansion constante depuis 10 ans, ASV Santé cherche à renforcer son équipe administrative au sein de ses locaux de Gennevilliers. Soucieux de répondre au mieux aux besoins de ses patients, ASV Santé attache une importance à l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Encadré(e) au quotidien par la coordinatrice administrative, vous aurez pour mission de : * réceptionner et traiter les demandes des patients et des professionnels de santé * effectuer la création des dossiers et la transmission des demandes auprès des intervenants technique (en étroite collaboration avec le coordinateur technique) * saisir les comptes-rendus de visites des intervenants techniques et les transmettre aux médecins référents Nous recherchons un profil dynamique, curieux, méthodique, montrant une attitude et des perspectives positives, des facilités de communication et ayant une bonne adaptabilité. Idéalement formé(e) au secrétariat médical, vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral et à l'écrit. 35h hebdomadaire du lundi au vendredi, avec un roulement de 3 plages horaires (08h-16h, 09h-17h et 10h-18h). Mutuelle d'entreprise, titre restaurant, prime de Noël et prime d'investissement.
Société en expansion constante depuis 10 ans, ASV Santé recherche un(e) assistant(e) facturation dédiée à la gestion des prescriptions au sein de ses locaux de Gennevilliers. Soucieux de répondre au mieux aux besoins de ses patients, ASV Santé attache une importance particulière à l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Encadré(e) au quotidien par la responsable administrative & facturation, vous aurez pour mission de : * éditer et adresser les dossiers de renouvellement de prescriptions * saisir les retours de prise en charge dans le logiciel interne * effectuer le suivi des prises en charge en étroite collaboration avec les référents médecins * relancer les prises en charge non signées Nous recherchons un profil dynamique, curieux, méthodique, montrant une attitude et des perspectives positives, des facilités de communication et ayant une bonne adaptabilité. Une expérience chez un PSAD serait un plus. 35h hebdomadaire du lundi au vendredi. Mutuelle d'entreprise, titre restaurant, prime de Noël et prime d'investissement.
L'agence PROFILIA recherche pour un de ses clients basés à Sannois un(e) préparateur(trice) de commandes. Sous la responsabilité du responsable logistique, il/elle est en charge d'une partie de la gestion des produits et ses principales missions consistent à - Réceptionner, vérifier et stocker les pièces - Ranger et organiser les stocks - Préparer les livraisons et les expéditions - Gérer les commandes - Enregistrer informatiquement les données logistiques dans un logiciel interne
Vous avez entre 18 et 25 ans ? Engagez-vous en mission de service civique ! Au sein de l'agence France Travail Ermont (anciennement Pôle Emploi), dans l'espace d'accueil et lors d'ateliers dédiés aux services numériques, le volontaire service civique : - Accompagne les demandeurs d'emploi, en particulier ceux qui rencontrent le plus de difficultés, à l'utilisation des services , en renfort des agents de Pôle emploi - Prend le temps nécessaire à l'appropriation par les demandeurs d'emploi pour leur permettre de gagner en autonomie - Oriente les demandeurs vers les bons services et interlocuteurs - Peut faire des propositions d'amélioration des services rendus aux usagers Vous serez accompagné(e) par un conseiller tuteur au sein de l'agence et bénéficierez d'une formation vous présentant les missions de Pôle emploi, sa déontologie ainsi que les outils numériques que vous aurez à utiliser tout au long de la mission
L'hôtel Kyriad le Bourget recrute ! Nous recherchons notre futur(e) Réceptionniste de Nuit (H/F) pour notre établissement situé en plein coeur du Bourget, à 5 mn à pied du parc des expositions, 15 mn en RER des Halles et 5 mn des grands axes routiers (A1/A3/A86) Vos missions : - Vous devrez assurer la permanence de l'accueil, traiter les tâches de la réception de l'établissement pendant la nuit - Vous effectuez les late check-in / early check-out - Vous veillez à la qualité des prestations offertes aux clients - Vous assurez la responsabilité de l'établissement après le départ des responsables de jour - Vous garantissez le calme et la sécurité des clients et traitez les plaintes clients - Vous êtes responsable du fond de caisse - Vous faites un rapport à la réception de jour et exécutez les clôtures journalières - Vous êtes garant de la mise en place des petits-déjeuners dans le respect des normes d'hygienne Vos atouts : - Vous avez une capacité d'anticipation et votre sens du contact vous permet de répondre au mieux aux attentes et besoins des clients - Vous savez gérer le stress - Vous êtes souriant et d'un naturel avenant et chaleureux - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et faites preuve de réactivité - Vous savez travailler en équipe - Vous disposez d'une expérience réussie et significative de 1 an minimum - Vous avez un bon niveau d'anglais Vos futurs avantages : - 50 % du Pass Navigo pris en charge - Prime trimestrielle - Une intégration au sein d'une équipe unie, énergique et professionnelle - Mutuelle prise en charge par l'employeur à 50% - Programme de formation et d'intégration - Possibilité de mobilité interne et d'évolution au sein du Groupe Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV !
Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics Communication est un centre de formation dédié à l'excellence dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. Situé à Saint-Maurice, notre établissement se distingue par son engagement à former les futurs professionnels du secteur. Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires. Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution ! Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3 **Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois !** Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans Objectifs de la Formation : Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse Compétences Visées : Techniques de vente et de service Tenue de caisse Techniques de merchandising Gestion des stocks Connaissance des produits frais Prérequis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur Modalités d'Inscription : - Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr - Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Durée / Rythme de la Formation : 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Ce que vous apprendrez : Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale En Magasin, Vous Serez Acteur(trice) de : Tenue des réserves et rangement des marchandises Propreté et mise en place des opérations commerciales Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires Débouchés Après la Formation : Employé(e) de libre-service Vendeur(se) en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication ! Type d'emploi : Alternance Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois Environnement de travail : En présentiel Lieu du poste : En présentiel
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à PARIS pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner
Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, de la facturation et de l'encaissement des actes. Il n'y a pas de frappe. Une expérience en radiologie ou imagerie médicale est IMPERATIVE. Pour centre d'imagerie médicale. Horaires de 8h à 19h. Possibilité de travailler le samedi matin. Possibilité de travail sur Drancy ou le Blanc mesnil
Cabinet de syndic à pantin cherche assistant administratif polyvalent en temps plein . Horaires de bureau, départ en CDD avec CDI si bonne adaptation. Le candidat doit avoir une très bonne maitrise de la langue française (orale et écrit), maitriser le pack office, facilité de contact avec le client, bonne mémoire et envie d'apprendre un métier très diversifié de gestionnaire immobilier. Les tâches à accomplir évolueront au fur et à mesure de l'apprentissage sur place et des formations continues offertes, dans un premier moment réception des clients, gestion des archives, tri de courrier et mails, ensuite le candidat sera formé dans plusieurs services ( gestion, comptabilité, recouvrement, gestion de sinistres, gestion de travaux, gestion des fournisseurs et dépannages, assistance comptable, tenue d'assemblées, etc.. L'environnement est adapté aux personnes avec des difficultés motrices et/ou se déplaçant en fauteuil roulant. Pas de possibilité de télétravail. Le salaire fera objet d'évolution au fur et à mesure de l'évolution et de la productivité du candidat.
Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics Communication est un centre de formation dédié à l'excellence dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. Situé à Saint-Maurice, notre établissement se distingue par son engagement à former les futurs professionnels du secteur. Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires. Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution ! Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3 Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois ! Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans Objectifs de la Formation : Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse Compétences Visées : Techniques de vente et de service Tenue de caisse Techniques de merchandising Gestion des stocks Connaissance des produits frais Prérequis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur Modalités d'Inscription : - Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr - Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Durée / Rythme de la Formation : 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Ce que vous apprendrez Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale En Magasin, Vous Serez Acteur/actrice de : Tenue des réserves et rangement des marchandises Propreté et mise en place des opérations commerciales Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service (H/F) Vendeur en alimentation (H/F) Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication ! Type d'emploi : Alternance Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois Environnement de travail : En présentiel Lieu du poste : En présentiel
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à LEVALLOIS PERRET pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref LEVALLOIS une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Actuellement, nous recherchons : 1 MAGASINIER CARISTE, COUR DES MATERIAUX H/F Notre client est spécialisé dans le négoce de matériaux de construction. Cette société dynamique propose ses produits à une clientèle de professionnels. Vos missions: Rattaché(e) au chef d'équipe, vous réalisez les tâches suivantes : - Accueillir les chauffeurs et préparer les commandes. - Chargement de semis avec le Caces 3 (bonne maitrise, car produits volumineux et encombrants) - Préparer les commandes, saisir les bons de commandes sur logiciel. - Lire et interpréter les bl. - Manipulation de produits volumineux Travail extérieur + poussiéreux Salaire horaire : 12 EUR /h + présence de tickets resto + 20%ifm et cp. Avantages : tickets restaurant, mutuelle, heures supplémentaires possibles. Horaires : -10h45-13h00/13h45-18h45 et le samedi 6h20-12h30 avec un jour de repos en semaine plus le dimanche. -06h20-12h00/12h45-14h05 du lundi au jeudi et le vendredi 6h20-13h20 repos samedi dimanche. Votre profil : Postulez, et on vous explique tout ! Vous êtes titulaire d'une habilitation Cariste caces 1. 3 en cours de validité.
Vous conduisez dans le cadre du projet global d'établissement, une action éducative auprès des jeunes éprouvant des difficultés d'origine sociale, familiale, scolaire et/ou individuelle, dans le but de les accompagner dans leur apprentissage de l'autonomie et de faciliter leur insertion. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Chef de service éducatif, vous êtes chargé(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence. Vous assurez avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison), les réponses aux besoins quotidiens des jeunes en semi autonomie. Vous vous inscrivez dans un travail en lien avec les familles, suivants les modalités des droits qui leur sont dévolus
L'agence CRIT SAINT-OUEN recherche pour l'un de ses clients ferroviaire publique française un assistant de gestion H/F. Vos missions: - Saisir toutes les données des réclamations commerciales dans l'outil de gestion des réclamations (CRM - Sales force) : création, saisie de toutes les étapes de la gestion du dossier - Assister et contribuer à la gestion administrative, comptable et financière des dossiers de réclamations : suivi des règlements, tableau des éventuels avoirs à émettre pour les contestations de facture, suivi hebdo des avoirs en attente d'émission - Assistanat : remise en forme et relecture des projets de courriers de réponse aux Clients, mise en signature dans DOCUSIGN, envoi des courriers de réponse aux Clients. Envoi des bons pour accord en vue de la mise en règlement et saisie dans des informations dans le tableau de suivi. Plus globalement toutes tâches d'assistanat (réservation de salle, commande de fournitures - BAL RECLAMATIONS : réorienter les particuliers qui écrivent à la société Vous devez faire preuve d'adaptation et d'un grand sens de l'organisation. Rigoureux(se), doué(e) d'initiatives et pluridisciplinaire, il sait s'adapter à toutes les situations, y compris les plus urgentes. La bonne communication, écrite comme orale, est indispensable. Il affiche par ailleurs une bonne maîtrise des outils informatiques (traitement de texte et tableur), sait tenir un agenda et gérer la réception et l'envoi de nombreux mails, courriers postaux ou appels.
Directement rattaché à la RH, vous êtes le premier contact de la société avec les salariés. - assurer l'accueil physique et téléphonique. - assister l'entreprise avec la rédaction et mise en forme de documents RH ( contrat de travail, proposition d'embauche, dossier d'entrée...), le classement et l'archivage. - participer à la saisie des éléments de paie. - suivi administratif
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Vous intégrez une entreprise innovante à taille humaine (15-20 personnes). Vous aurez en charge : - La comptabilité : saisie comptable, gestion des factures, des paiements, suivi du budget... - L' administration du personnel : préparation de la paie... - Diverses missions commerciales - Le Secrétariat - La Gestion des plannings - La Gestion des services généraux Compétences : - Bonne maitrise des logiciels bureautiques - Bonne organisation, gestion des priorités - Aisance rédactionnelle - Un bon niveau en anglais, espagnol ou allemand est un plus - Polyvalence Expérience dans le poste
Accueil physique et téléphonique des clients Prise de rendez-vous avec les clients pour réparations, Expertise à distance (EAD) : prise de photos des sinistres sur les véhicules, Relances d'impayés auprès des assurances et des experts automobiles. Vous serez formé par nos soins, une bonne présentation est requise et un sens du contact. Des connaissances en bureautique seraient appréciées. Etant situé en centre ville de Clichy, nous devons au quotidien manœuvrer et conduire les véhicules. Permis B obligatoire + boîte auto serait un plus.
L'Amicale du Nid 95 recherche pour sa « mission mineur.es » un.e intervenant.e social.e. ES-AS CDI - CN 66 : ES-AS (jusqu'à 5 ans d'ancienneté) Mission : accompagnement social de personnes mineures et/ou jeunes majeurs en situation ou risque de prostitution en lien avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) du Val d'Oise Expérience affirmée auprès de mineurs et jeunes majeurs en grande difficulté indispensable Connaissances des problématiques associées aux violences sexuelles sur mineurs Connaissance du fait prostitutionnel souhaité
Principales missions : - Accueil et enregistrement des donneurs ; - Saisie informatique des données administratives ; - Création de dossiers - Participation à la restauration des donneurs et à la gestion des commandes ( suivi de stocks et rangement) - Participer au recrutement des donneurs en les sollicitant par téléphone ( phoning)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un groupe bancaire, un.e Analyste administration RH / Assistant RH H/F À propos de notre client: Au sein d'une institution bancaire de renom en Europe, avec une présence mondiale étendue en Amérique et en Asie-Pacifique, vous aurez l'opportunité de contribuer à notre succès. Opérant à travers trois pôles opérationnels spécialisés, ils engagent à répondre aux besoins spécifiques de leur clientèle diversifiée. Vos responsabilités : En tant qu'Analyste administration RH vous Participez à la gestion des actes administratifs RH au sein des équipes Assistance Gestion Salariés. En charge de la gestion administrative des collaborateurs du Groupe en France, vous intervenez lors de différents moments de leur vie professionnelle et personnelle et notamment sur les thématiques des embauches des collaborateurs. Appui privilégié des collaborateurs, vous êtes garant du respect des procédures Groupe et tenez informés vos interlocuteurs des différentes étapes de la gestion de leur dossier. Vos missions principales incluront : - Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié. - Participer aux opérations de contrôle de la paie - Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH. De formation Bac validé à Bac3 avec une 1ère expérience RH (assistanat ou Gestion Administrative) Vous devez Connaître : - Le cycle de paie - L'utilisation des outils informatiques associés au domaine (gestion de la paie Gestion des situations logement - Vous devez Maîtriser : - Les outils bureautiques (Word, Excel..) - Les règles et procédures des domaines paie - Les règles en matière absences/congés administration RH Détails de l'offre : Mission intérim Lieu : Pantin Rémunération : entre 27k€ à 30€ selon profil Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un conseiller social F/H en CDI pour notre agence située à Sarcelles Vos principales missions seront : Les interventions sociales individuelles lors de l'accès au logement - Réaliser un diagnostic social des candidats à la location présentant des problématiques socio-économiques en vue de l'attribution de logement et présenter leurs dossiers lors des Commissions d'Attributions Logement (CAL). - Activer les dispositifs sociaux, si nécessaire. - Participer au suivi de la gestion des baux glissants en réalisant les diagnostics sociaux en lien avec les associations partenaires. Les interventions sociales individuelles lors du maintien dans le logement - Réaliser un diagnostic social des locataires en situation d'impayé. - Définir un projet d'intervention avec les locataires, notamment un plan d'apurement. - Mettre en place des dossiers FSL, surendettement, aide sur quittance en activant les différents dispositifs sociaux internes et/ou externes. - Assurer des permanences en antenne et sur site. - Participer à la gestion des dossiers de mutations dans le cadre de la mobilité résidentielle et réglementaire. Les interventions sociales individuelles pour les personnes à mobilité réduite (PMR) en lien avec le Responsable de secteur Les interventions sociales collectives (thématiques : cadre de vie, consommation, insertion sociale et professionnelle, alimentation et santé, .) - Travailler avec le service attributions pour le relogement des locataires présentant des difficultés socio-économiques lors des opérations de démolition ou réhabilitation. - Participer à la gestion des troubles de santé mentale, dans le cadre de la protection des personnes vulnérables. - Activer les réseaux existants dans le cas de situation d'insalubrité détectée. La participation à différentes commissions et le développement de partenariats (commission locale d'impayé, CCAPEX, CDAPL, FSL, CAF.) La proposition et la préparation des dossiers d'aides avec le service politique sociale en vue du passage en commission sociale et solidaire La participation aux actions de sensibilisation au cœur des quartiers en lien avec le CDSU et/ou le service politique de la ville Le reporting de votre activité
Val d Oise Habitat, émanation du Conseil Départemental et premier bailleur social du département, gère plus de 20 000 logements sociaux sur 80 communes. Fort de ses 380 salariés, dont la grande majorité en proximité au cœur des territoires, l'Office travaille chaque jour pour rendre un service de qualité à ses locataires.
Notre structure : l'association Compagnons Bâtisseurs Ile-de-France ESS, insertion par l'habitat. 47 salariés, 20 volontaires en service civique et 100 bénévoles. Elle anime 13 Ateliers de Quartier en Ile-De-France et 7 Bricobus. Ces ateliers de bricolage encouragent les habitants les plus modestes à réaliser des travaux d'amélioration de leur logement par eux-mêmes. Chaque atelier bénéficie de l'appui d'une équipe de professionnels (développement social, habitat, bâtiment, animation) salariés de l'association. www.compagnonsbatisseurs.eu Votre fonction, en résumé : en lien avec des animateurs.trices techniques des ateliers de quartier de d'Epinay-Sur-Seine et de Saint-Denis, vous accompagnez les familles dans l'appropriation de leur habitat, favorisez le lien social et la médiation entre les acteurs locaux et les habitants, accompagnez des bénévoles et des volontaires dans le cadre des différentes activités des Compagnons Bâtisseurs. Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de Territoire, en lien direct avec l'Animatrice/teur technique, l'Animateur.trice Habitat a pour missions : - Accompagner les habitants et les familles qui le souhaitent (suivi social, médiation et orientation vers les partenaires, (bailleurs sociaux, organismes sociaux, collectivités.)), - Animer et organiser les activités de l'atelier : organisation et aide à la gestion de l'outithèque (prêt d'outillage), des chantiers, des animations collectives et dépannages pédagogiques en collaboration avec l'Animateur.trice Technique de l'atelier, - Animer les sessions collectives et individuelles, et prêt de machines, pour accompagner les habitants à lutter contre les nuisibles (punaises de lit et cafards) et sur d'autres problématiques : qualité de l'air intérieur, précarité énergétique par exemple - Suivi financier et gestion des partenariats locaux : reporting d'activités, suivi et gestion de l'activité de l'atelier, des partenaires et des conventions locales. - Capacité à mobiliser et à accompagner socialement les personnes orientées - Contribuer au développement des ateliers de quartier, en lien avec les besoins identifiés sur le territoire Profil et compétences nécessaires : - Aptitudes pédagogiques, capacité à mobiliser et accompagner socialement les personnes orientées (liens avec les services sociaux) ; - Intérêt pour le travail social et associatif ; - Aptitudes démontrées à la négociation avec des acteurs publics et privés, et constitution d'un réseau de personnes ressources ; - Aptitude au travail en équipe et sens de l'organisation ; - Positionnement comme médiateur d'intérêts divergents, développement des relations accueillantes et dynamiques avec le public concerné ; - Capacités d'analyse et de synthèse, excellente expression écrite, maîtrise des outils bureautiques (excel, word, e-mails, internet) - Expérience en développement et en montage de projets - Formation lors de la passation avec l'animatrice habitat actuellement en poste accompagnement habitat, humidité, précarité énergétique, accidents domestiques, nuisible.) Les conditions : CDD de 6 mois Salaire : 2600 euros bruts mensuels Lieux d'intervention : Epinay-Sur-Seine et de Saint-Denis (93) Votre candidature : Envoyer impérativement Lettre de motivation + CV par mail portant la référence « AH_EPI-SD_2024» à recrutementcbidf@compagnonsbatisseurs.eu Poste à pourvoir : fin juin-début juillet 2024
Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous avez en charge : Les commandes des fournitures de bureau propres au service. Gestion du standard téléphonique de l'agence Effectuer des rapports Gérer les livraisons des fournisseurs Les commandes des locations d'engins et de matériels pour les chantiers. Réceptionner les livraisons à l'agence Répartir le courrier vers ses collègues Réaliser l'affranchissement du courrier Réaliser les réservations de véhicules de tourisme et de billets de transports
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons un Chauffeur (H/F) pour effectuer une tournée de livraison de produits alimentaires sur Paris ou région Parisienne. mission d'intérim longue durée 35heures du lundi au vendredi Permis B depuis plus d'un an obligatoire Expérience en 20 m3 demandée
L'association LADAPT recherche pour l'IME Jacques Maraux situé à Andilly, un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en contrat à durée indéterminée, dès que possible. MISSION GÉNÉRIQUE : Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en œuvre des actions collectives à destination des groupes et des territoires. ACTIVITÉS Création de la relation et diagnostic éducatif Accueillir et expliquer le fonctionnement du foyer Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et sa famille Accompagnement éducatif et médiation Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives Veiller à la sécurité physique des personnes Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser l'accès (école, monde du travail, de la culture et des loisirs ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier administratif concernant la personne, veiller au suivi des documents administratifs S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs Développement des capacités et de l'autonomie Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société en tant que citoyen Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats.) Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Élaborer le cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet institutionnel Se situer et agir au sein d'une équipe pluri-professionnelle en vue du soutien complet de la personne (collaborer avec un enseignant, éducateur, assistant social.), échanger les informations nécessaires aux besoins Participer aux réunions de synthèse de ses référés Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global
LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique (109 établissements et services en France.) qui est engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social.
Qui sommes-nous ? Notre activité consiste en la manutention multimodale des conteneurs et à leur stockage. Nous proposons d'autres prestations sur mesure. Notre terminal est situé sur le port de Gennevilliers. Notre offre Afin de renforcer notre équipe d'exploitation, nous recherchons un(e) employé(e) de service administratif. Vos missions L'employé(e) du service administratif d'exploitation accueille les chauffeurs et gère toutes les formalités liées aux mouvement de conteneurs. - Accueil des chauffeurs, traitement des formalités d'entrée et sortie des conteneurs - Respecter les procédures d'entrée et de sortie - les procédures de douane - Traitement des barges import et export - Traitement des formalités de douane - Réception et gestion des appels téléphoniques et des mails - Veiller à la bonne attribution des conteneurs - Préparation de la facturation Profil recherché - Formation BAC ou équivalent issu de la logistique - Niveau d'expérience : débutant accepté - Bon niveau informatique Aptitudes - Bonne capacité d'adaptation et polyvalence - Bonne capacité relationnelle - Respect de la confidentialité Envoi des CV et lettre de motivation : recrutement@paris-terminal.com
Soutien commercial - Participe à la mise à jour des informations dans le CRM - Recueille les contenus médias et les collatéraux pour les propositions - Attribue aux Responsables des ventes les opportunités dans le CRM - Réserve les déplacements des collaborateurs au besoin - Fournit aux Responsables des ventes les pistes soumises via le portail adéquat - Rempli les rapports mensuels sur les coûts Facturation - Vérifie régulièrement l'exactitude des commandes afin que les factures soient prêtes à être envoyées - Prépare quotidiennement des rapports de facturation et les soumettre pour la réconciliation - Traite les litiges et les écarts de facturation et communiquer la résolution à toutes les parties Administratif - Trie et distribue le courrier à l'arrivée, et gère l'emballage et l'expédition au départ - Agit comme principal contact téléphonique pour les appels entrants et les demandes de renseignements pour les rediriger aux départements correspondants - Envoie et collecte les factures pour le compte des Responsables des ventes - Tient à jour les calendriers - Finalise et envoie les factures aux clients et la comptabilité - Recueille et soumets les documentations pour paramétrer les fournisseurs externes - Commande les fournitures de bureau
EFFISANTE SAINT OUEN, centre spécialisé en ophtalmologie et en médecine générale (93400), propose un poste de secrétaire en CDI à pourvoir immédiatement. En collaboration avec les médecins ophtalmologues, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, la facturation, la préparation des box.... Vous évoluerez dans un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique où une attention particulière est portée sur la qualité des soins donnés à nos patients. Temps plein sur 4 jours, (1 week-end sur 2 travaillé: samedi + dimanche). Si vous êtes intéressé, merci de nous adresser votre lettre de motivation et CV par Courriel : direction@effisante.org
Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un conseiller social F/H en CDI pour notre agence située à Franconville Vos principales missions seront : Les interventions sociales individuelles lors de l'accès au logement - Réaliser un diagnostic social des candidats à la location présentant des problématiques socio-économiques en vue de l'attribution de logement et présenter leurs dossiers lors des Commissions d'Attributions Logement (CAL). - Activer les dispositifs sociaux, si nécessaire. - Participer au suivi de la gestion des baux glissants en réalisant les diagnostics sociaux en lien avec les associations partenaires. Les interventions sociales individuelles lors du maintien dans le logement - Réaliser un diagnostic social des locataires en situation d'impayé. - Définir un projet d'intervention avec les locataires, notamment un plan d'apurement. - Mettre en place des dossiers FSL, surendettement, aide sur quittance en activant les différents dispositifs sociaux internes et/ou externes. - Assurer des permanences en antenne et sur site. - Participer à la gestion des dossiers de mutations dans le cadre de la mobilité résidentielle et réglementaire. Les interventions sociales individuelles pour les personnes à mobilité réduite (PMR) en lien avec le Responsable de secteur Les interventions sociales collectives (thématiques : cadre de vie, consommation, insertion sociale et professionnelle, alimentation et santé, .) - Travailler avec le service attributions pour le relogement des locataires présentant des difficultés socio-économiques lors des opérations de démolition ou réhabilitation. - Participer à la gestion des troubles de santé mentale, dans le cadre de la protection des personnes vulnérables. - Activer les réseaux existants dans le cas de situation d'insalubrité détectée. La participation à différentes commissions et le développement de partenariats (commission locale d'impayé, CCAPEX, CDAPL, FSL, CAF.) La proposition et la préparation des dossiers d'aides avec le service politique sociale en vue du passage en commission sociale et solidaire La participation aux actions de sensibilisation au cœur des quartiers en lien avec le CDSU et/ou le service politique de la ville Le reporting de votre activité
Val d Oise Habitat, émanation du Conseil Départemental et premier bailleur social du département, gère plus de 20 000 logements sociaux sur 80 communes. Fort de ses 380 salariés, dont la grande majorité en proximité au cœur des territoires, l'Office travaille chaque jour pour rendre un service de qualité à ses locataires
Cabinet d'études marketing recherche un(e) enquêteur / enquêtrice pour une enquête de satisfaction en magasin Terrain sur tablette tactile fournie (moyenne de 7h00 de présence en magasin). Les horaires types sont de 10H00 à 13H00 & de 14H00 à 18H00 (horaires à adapter selon trafic et avancée du terrain). Une table et des chaises sont mises à votre disposition en retrait de la zone arrière caisse du magasin pour vous permettre d'administrer les questionnaires avec facilité. La cadence est de 33 questionnaires minimum par jour de terrain. Frais prise en charge : Frais kilométriques et panier repas au réel (précisé ultérieurement).
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe dans notre laboratoire AGROBIO, nous vous attendons pour prélever des échantillons (alimentaires, d'eau et de surface) ainsi que réaliser des audits chez nos clients situés dans les départements 75 et 93. Vous allez avoir l'opportunité de rencontrer les différents acteurs locaux et de découvrir leur activité, qu'ils soient spécialisés dans la restauration collective (crèches, lycées, maisons de retraite, restaurants d'entreprise, armé, etc.) ou dans la restauration plus traditionnelle. Vous êtes le 1er maillon de cette longue chaîne menant à une analyse de haute fiabilité grâce à la collaboration de chacun. Derrière vous, une équipe logistique présente à tout moment pour vous aider, des laborantins impatients de traiter vos échantillons et des clients à rassurer sur leurs bonnes pratiques vis-à-vis du grand public. Et avec vous : un véhicule de service, un téléphone, une tablette ainsi que des paniers repas. Enfin, une formation sera assurée en interne à votre prise de poste. Si vous aimer conduire, faire connaissance avec les différents acteurs locaux et que vous vous y connaissez dans les métiers de l'agro-alimentaire/restauration/qualité, n'hésitez pas à nous contacter ! La connaissance de la méthode HACCP sera considérée comme un atout dans votre candidature. Permis de conduire requis. Le métier en images : : https://youtu.be/vioxi-NwhKw?si=KQa-25yyois94FvA Profil : Expérience sur un poste similaire OU expérience de 2 ans dans ces secteurs 150€ net/moi de prime mensuelle Pas de découcher Avantages : véhicule de service, téléphone, tablette, paniers repas (13.40€/jour), prime de vacances, intéressement, CSE, mutuelle, PERCO.
Vous travaillerez en pharmacie, vous serez chargé(e)s de la préparation des produits pharmaceutique (sélection des produits, pesée, mélange, ...) et vous vous occuperez de la mise en forme pharmaceutique (pommade, collyre, gélule, ...) Vous enregistrerez les données de fabrication avec le numéro d'identification, la date, la composition, emballe et étiquète la préparation pharmaceutique. Vous contrôlerez le dossier de la personne et donnerez les médicaments et renseignerez sur les modalités de prescription... Formation de préparateur en pharmacie exigée. Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID 19 (dont les gestes barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.
Poste de vendeur/vendeuse caviste (vins, bières et spiritueux) au sein de caves de détail à pourvoir sur Paris et région Ile de France. Contrat CDD de professionnalisation dans le cadre de la formation préparant au CQP vendeur/vendeuse conseil caviste. La rémunération est fonction de l'âge et des diplômes pours moins de 26 ans et au smic pour les plus de 26 ans. Un réel intérêt pour le secteur ainsi qu'une bonne aisance relationnelle s'inscrivant dans une dynamique commercial sont requis. Une suite en CDI sera proposée.
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Mise en rayon des produits sur les linéaires - Gestion du Stock - Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie
Recherche assistant(e) de vie pour apporter une aide humaine à un homme handicapé sur fauteuil roulant électrique dans tous les gestes quotidiens : (toilette, habillage, levé, repas, sorties, surveillance...) : Du lundi au Samedi de 22H à 08H00. Salaire : 1848.27€ mensuel net. Majoration 70% au titre des jours fériés. CDI avec une période d'essai de 2 mois renouvelable. Pour + d'infos, contact par tel ou mail :07 68 61 23 01 ou mail :tarentule1972@hotmail.com
Dans le cadre d'une mission initiale d'un mois en intérim, vos missions seront : - Accueil des visiteurs en entreprise et être embassadeur/rice de l'entreprise - Accueillir les partenaires : pour les nouveaux partenaire, créer leur profil, mettre à jour les documents - Gestion du standard - Être le point de contact privilégié de nos partenaire et résoudre d'éventuels problèmes - Travailler avec le siège pour améliorer les processus existants - Orientation visiteurs Avantages : - Taux horaire affiché avec 20% d'intérim - Panier repas de 5,80EUR / jour - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ou en vente - Vous aimez résoudre des problèmes - Vous avez un excellent relationnel et transmettez votre enthousiasme - Vous êtes organisé(e) - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Nous sommes une société de logistique funéraire basée à Saint-Denis, nous recherchons des candidats ou candidates pour un poste en CDI de Chauffeur(e)Porteur(eues) Funéraire. Vous travaillerez en équipe dans Paris, et une partie de l'Ile de France. Vous accompagnerez les familles lors des cérémonies funéraires selon leurs types (religieuses ou civiles). Mais également, vous devrez réaliser des routes sur le territoire national. Par conséquent, il est demandé une présentation irréprochable au niveau de l'apparence (vestimentaire). En contact avec les familles vous devrez avoir le sens de l'écoute et de l'attention, la discrétion sera de rigueur. La possession du permis B est indispensable pour le poste. Conditions : Contrat CDI avec salaire fixe SMIC et une part variable trés importante
Le groupe ResidHotel recrute un profil réceptionniste d'hôtel H/F pour accueillir dans sa résidence hôtelière à Andilly (95580) une clientèle locale, sociale et individuelle sur des séjours de 1 nuit à plus long terme. Vos principales missions : - Accueillir les clients à la réception et au téléphone, - Gérer les arrivées et les départs - Effectuer les encaissements et la facturation - Gérer les doléances des clients et répondre à leur demandes. Votre profil - Sens du service client - Empathique, autonome et dynamique Le poste est à pouvoir immédiatement. Horaires à définir : le lundi ou le mardi de 9h-12h et 14h-19h et le mercredi de 9h-12h. Possibilité d'échanger les horaires du lundi avec le mercredi. La résidence est basée dans une zone moyennement desservie par les transports en commun.
Acteur incontournable des résidences hôtelières d'affaires et de tourismes, le groupe ResidHotel exploite à ce jour 20 établissements répartis sur les grands centres villes français. Groupe familial nous recherchons des collaborateurs investis ayant un sens développé du travail en équipe et faisant preuve d'une forte adaptabilité.
GYRARD GROUPE, acteur majeur dans le secteur du bâtiment depuis 35 ans recrute un(e) Assistante Technique Service Travaux H/F. Au sein du Pôle Travaux Neufs de GYRARD ELEC, vous assistez le Responsable de Pôle des Travaux Neufs en Électricité. Dans le cadre de votre fonction, vos missions principales seront : - La gestion et suivi administratif des dossiers (situation, paiements, sécurité, PGC, PPSPS) - La constitution des dossiers administratifs d'appels d'offres - L'établissement de la facturation et de situations des travaux - La gestion de l'approvisionnement, des commandes et des relances - La gestion des sous-traitants (agréement sous-traitance, devis, factures) - Le lien entre le responsable de pôle, la centrale d'achats et les conducteurs de travaux - Le lien avec les bureaux d'études extérieurs - L'entretien des bonnes relations avec les clients - La mise à jour de tableaux de bord La liste des tâches est non exhaustive et peut être amenée à se modifier selon l'évolution des missions. Expérience souhaitée : Expérience minimum de 2-5 ans en tant qu'Assistant(e) Administratif dans le BTP second œuvre ou gros œuvre et idéalement dans les travaux neufs en électricité. Profil / Compétences : Minimum formation BAC+2 dans l'Assistanat Connaissances en devis, facturation Autonomie technique Bonne connaissance d'EXCEL Esprit d'analyse, de synthèse et rédaction Bon relationnel
À propos de la mission - Distribution de courrier - Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client Avantages : - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir faire du vélo - Rigoureux (se) - Bonne relation client - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
L'Agence Unique recrute des hôtes et hôtesses pour l'organisation d'une course à pied de 8km à l'aéroport de Paris Le Bourget ! Date : - Le dimanche 2 juin Voici les postes : - Hôtes.sses (ravitaillement, gestion d'accès, remise des dossards...) : 07:00 à 13:00 - Hôtes.sses d'accueuil : 07:00 à 14:00 - Hôtes.sses vestiaire : 07:00 à 14:00 - Animateurs.trices : 07:00 à 14:00 Obligation pour candidater : - Etre majeur - Avoir le permis de conduire Votre profil : - Vous êtes avenant.e - Vous êtes dynamique et souriant.e - Vous êtes débrouillards.es et intéressés.es par le sport - Vous avez idéalement une première expérience lors d'une mission similaire L'Agence Unique attend avec impatience votre candidature !
À propos de la mission : - Mise en rayon - Rangement et commerçant Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Distribution de courrier - Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir faire du vélo - Relation client - Rigoureux - Expérience : Au moins 3 mois
Nous recherchons pour notre client un(e) facteur(rice) possédant l'habilitation staby. Vos missions : - Distribution de courrier - Distribution de colis - Utilisation d'un Staby Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Bonne Relation client - Rigoureux(se) - Habilitation staby - Expérience : Au moins 3 mois - Aucun certificat requis
Recherche auxiliaire de bureau pour des missions d'archivage, de classement et de bureautique. Poste basé à Argenteuil contrat du 29 avril au 31 Mai 2024
Recherche deux auxiliaires de bureau pour des missions d'archivage, de classement et de bureautique. Poste basé à SAINT-LEU-LA FORET. contrat du 13 Mai 2024 AU 09 Juin 2024
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expertes, cadres et dirigeantes, recherche pour son client un Assistant RH H/F. Participer à la gestion des actes administratifs RH au sein des équipes RHG GAP Assistance Gestion Salariés. En charge de la gestion administrative des collaborateurs du Groupe BNP Paribas en France , vous intervenez lors de différents moments de leur vie professionnelle et personnelle et notamment sur les thématiques des embauches des collaborateurs . Appui privilégié des collaborateurs, vous êtes garant du respect des procédures Groupe et tenez informés vos interlocuteurs des différentes étapes de la gestion de leur dossier. Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié. Participer aux opérations de contrôle de la paie. Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH. Baccalauréat à BAC +3 avec une première expérience RH. Connaître le cycle de paie Connaître l'utilisation des outils informatiques associés au domaine (gestion de la paie gestion des situations logement...) Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel..) Maîtriser les règles et procédures des domaines paie, absences/congés, administration RH
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Notre client est une entreprise renommée dans le secteur bancaire, offrant des services financiers de premier ordre. Avec une présence internationale, notre client est reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Votre rôle consiste à participer à la gestion des actes administratifs RH au sein des équipes RH groupe. Vous intervenez lors de différents moments de leur vie professionnelle et personnelle et notamment sur les thématiques des embauches des collaborateurs. En tant qu'appui privilégié des collaborateurs, vous êtes garant du respect des procédures Groupe et tenez informés vos interlocuteurs des différentes étapes de la gestion de leur dossier. Vous gérez également l'enregistrement dans le système de paie des événements de la vie administrative et budgétaire du salarié, tout en participant aux opérations de contrôle de la paie. Vous assurez un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH, en maîtrisant les règles et procédures des domaines paie, absences/congés, ainsi que les outils bureautiques tels que Word et Excel. Votre capacité d'analyse, d'adaptation et de collaboration sera essentielle pour mener à bien vos missions au sein de l'équipe. Profil : Nous recherchons un candidat ayant validé un BAC à BAC+3 avec une première expérience en RH (assistanat ou Gestion Administrative). Vous devez également maîtriser les outils bureautiques et avoir une bonne capacité d'analyse. Une connaissance des règles et procédures des domaines paie, absences/congés est nécessaire. Compétences comportementales : - Communication efficace. - Sens de l'écoute. - Capacité à travailler en équipe. - Organisation et gestion du temps. - Respect de la confidentialité. Compétences techniques : - Administration des salaires et des avantages sociaux. - Gestion des congés et des absences. - Connaissance des logiciels de gestion des ressources humaines. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages compétitifs et d'un salaire attractif compris entre 27 000 et 28 000 euros brut par an. Le contrat débutera dès que possible, avec un temps plein de travail. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Alors, êtes-vous prêt à rejoindre notre client et à contribuer à son succès ? Rejoignez nous dès maintenant ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour un de nos clients des Facteurs(rices) H/F Sous l'autorité du Responsable Courrier, vous assurez quotidiennement la préparation et la distribution du courrier et des colis à ses destinataires. Vous êtes en contact quotidien avec les particuliers. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée - Participer à la promotion et à la vente de produits et services - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité Vous êtes titulaire du permis B (Obligatoire). Une expérience dans le métier est un plus. Vous avez une bonne connaissance de la géographie de l'Ile-de-France. Polyvalence, rigueur, organisation, sociabilité, autonomie, sens de l'orientation, capacité d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Vous avez comme capacité : - Un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. - Votre probité est irréprochable.
CDI temps plein. Interventions sur le secteur Argenteuil - Sarcelles - Montmorency et environs. Poste à pourvoir immédiatement. Votre mission sera de soutenir des personnes âgées, handicapées, isolées ou dépendantes, en réalisant des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile. Nos partenaires nous font confiance pour des situations de grande utilité sociale. Polyvalent(e), vous devrez en particulier : - Accompagner les personnes (véhicule de service fourni, ou IK 40 centimes/km) : en courses, chez le médecin, en institut ou à l'hôpital, à la gare ou à l'aéroport, en promenade, en famille ou chez des amis, etc. (50%-60% du temps environ) - Rendre des services permettant le maintien à domicile : petits travaux de bricolage (réparations, petite plomberie, petite électricité, montage de meubles), entretien de logements, nettoyage approfondi, petit jardinage (tontes, taille de haies et de plantes, plantations, désherbages), etc. (30%-40% du temps environ) - Faire des livraisons à domicile : courses de supermarché, repas, électroménager et meubles, etc. (10-20% du temps environ) Vous aimez aider les autres et vous appréciez et respectez les personnes âgées ou handicapées. Vous avez de la rigueur, de l'initiative et un solide bon sens. Eligible aux emplois francs bienvenu(e). Vous avez impérativement le permis B avec un bon sens de l'orientation, et vous connaissez bien le secteur d'intervention. Vous êtes disponible pour suivre des formations de type secourisme ou TPMR. Si vous êtes éligible à un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, nous vous formons sur le diplôme ADVF en plus de notre parcours habituel d'intégration.
Dans le cadre de son activité, la société Transports Adaptés Franciliens, située à Argenteuil (95100), recherche des conducteurs(trices) accompagnateurs(trices) de personnes à mobilité réduite H/F dans le secteur de : - Sarcelles et les alentours Poste en CDI à TEMPS PARTIEL à pourvoir immédiatement. Diplôme(s): - Permis B en cours de validité de plus de 2 ans obligatoire. - La formation "Transport de Personnes à Mobilité Réduite" (TPMR) est un plus. Mission(s): Vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour (matin et soir) de personnes à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement d'accueil. Les transports ont lieu du Lundi au Vendredi et 1 Samedi par mois Transport effectué avec un véhicule de moins de 9 places. Nombre d'heures : 16h par semaine Mesures COVID-19: Pour protéger au mieux nos chauffeurs/accompagnateurs, nous mettons à leur disposition un Kit Covid composé de gel hydroalcoolique
L&M et associés recrute 3 éco-animateurs à temps complet ou partiel (étudiants acceptés) sur les départements 95, 93 et 75 pour sensibiliser les usagers du territoire au tri des déchets. Au sein d'une équipe, l'éco-animateur aura pour missions principales : - la sensibilisation des usagers (particuliers et/ou professionnels) en porte-à-porte avec remise de documents d'information - le reporting de sa mission terrain à ses encadrants - la vérification des équipements en place VOTRE PROFIL - Bon relationnel - Capacité d'écoute - Capacité à travailler en horaires décalés - Rigueur et autonomie - Sensibilité aux problèmes environnementaux - Vous appréciez de travailler à l'extérieur LES + : - Permis B + Véhicule - Pratique d'une deuxième langue (anglais, arabe, portugais .) RÉMUNÉRATION - SMIC + 4 % ( prime de précarité et congés payés en fin de mission). - Mise à disposition de véhicule, remise d'un smartphone. - Panier repas, mutuelle. LA MISSION CDD à pourvoir de suite Durée de 2 à 6 mois renouvelable. Formation en début de mission. NOMBRE D'HEURES HEBDOMADAIRES - Selon vos disponibilités (temps plein ou partiel) - Horaires décalés allant de 10h à 17h30 du mardi au samedi. Contact : envoyer votre CV et une lettre de motivation manuscrite à : L&M et associés : valentine.peters@l-et-m.com
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS COMMERCE MODE LUXE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chargé Administratif /Chargé de projet Bilingue CDD (H/F) Rattaché au Responsable des Opérations, au sein du Siège créé pour l'occasion, à Saint-Denis (93), vous aurez pour missions la gestion administrative et le suivi opérationnel de chaque projet et de chaque équipe à flux tendus durant cet évènement international. -Fournir une ressource de base pour la coordination de l'équipe de gestion du projet. - Fournir un soutien, des connaissances locales et des solutions pour aider à la coordination de l'équipe. -Travailler avec le responsable du programme pour gérer les ressources et les tâches de l'équipe principale de gestion de projet. - Assister toutes les fonctions du CSM (sites, programme, opérations, production) en fonction des besoins. -Appliquer des solutions pratiques aux problèmes qui se posent. -Gérer les bureaux de projet ainsi que les exigences et les demandes qui s'y rapportent. -Comprendre les risques et gérer un registre des risques dans sa "sphère d'influence" afin de permettre à l'équipe élargie d'atténuer ces risques. - Gérer les attentes des clients par une communication et une coordination claire : créer des présentations et des documents pour le client. - Maintenir les normes de décorum et de présentation. - Soutenir le responsable de la gestion sociale et du développement durable afin d'impliquer notre équipe dans nos ambitions sociales et dans la seconde vie et l'héritage de l'image des Jeux. - Reporting au Siège anglais Aide des équipes opérationnelles via une parfaite maitrise des tableaux Excel au quotidien. En véritable support des équipes et au-delà des diplômes acquis, ce sont ton agilité et ta perspicacité indéniables qui t'aideront à te démarquer dans la réussite des différentes missions. Nous cherchons quelqu'un qui dispose aussi de qualités rédactionnelles indiscutables et un niveau EXCEL Expert. Bilingue anglais pour assurer une excellente communication avec les équipes au quotidien (écrit et oral) Tu as toujours le sourire ? Un bon sens relationnel ? L'esprit d'initiative et tu es rigoureux ? N'hésite pas à nous envoyer ta candidature !
AMB Formations recherche pour le compte d'une entreprise partenaire située a Saint Denis, un(e) employé(e) Polyvalent(e) H/F dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 8 mois. Vous aimez le contact client ? Vous êtes ponctuel (le) et organisé (e), ce poste est fait pour vous ! Rythme d'alternance : 4 jours en entreprise et 1 journée en formation Formation reconnue et évolutive vers un niveau BAC+2 à la fin d'un parcours complet. Vos missions seront (listes non exhaustives et évolutives) : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer l'attractivité de votre rayon - Transporter et installer des marchandises - Conditionner les produits - Réaliser le contrôle d'étiquetage - Trier et enregistrer les marchandises non vendables - Gérer les stocks Lieu du poste : Saint Denis Type de contrat : Contrat d'apprentissage Type d'emploi : Temps plein (35 heures) Date de début de contrat : Immédiat Débutant accepté, formation assurée, poste évolutif. Disponibilités horaires (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés). Le premier entretien se fera à Paris 19e, merci de vous assurer de pouvoir effectuer le trajet.
Notre client conçoit, aménage et gère des aéroports dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de 24 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE. Dans le cadre des Jeux Olympiques 2024, en tant Secrétaire, vos missions principales seront les suivantes : -Vous assistez dans les missions liées à l'ECPR/CDG Express et aux transports guidés -Vous apportez un soutien administratif au secrétariat de direction -Vous gérez administrativement les projet ingénierie ECPR, notamment les projets liés aux Jeux Olympiques en particulier ainsi que la Ligne 17/CDG Express/Module d'Echange/Roissy-Picardie/externes -Vous organisez des réunions -Vous rédigez des compte-rendu réunion de service -Vous relisez, corrigez et mettez en page des compte-rendu de réunion et des CR de coordination des travaux et interface -Vous gérez la GED en enregistrant, classant les documents et en assurant la gestion technique et architectural de la GED -Vous organisez et coordonnez logistiquement les évènements du service : tels que les petits-déjeuners, les déjeuners, les visites de chantier, en intervenant auprès des prestataires externes et en effectuant les demandes de laissez-passer auprès de la DPAF, la préparation des EPI, la location des transports... -Vous organisez la vie quotidienne du service : déplacements avec commande billets et réservation d'hôtel, demande et suivi avec le service informatique, accueil des nouveaux arrivants et préparation des dotations... -Vous organisez le service et les réunions du directeur et des membres du service -Entretien relationnel avec les membres des projets -Vous gérez les commandes du service, fourniture, entretien... -Vous assurez le suivi des facturations - Vous saisissez/suivez les notes de frais, en utilisant le logiciel de gestion Titulaire d'une formation dans l'administration, vous justifiez d'une expérience significative d'un an minimum sur un poste similaire. Vous êtes une personne polyvalente, très ouverte au relationnel avec tout prestataire. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel. Vous possédez d'excellentes aptitudes rédactionnelles. Informations complémentaires : Type de poste : intérim, à pourvoir le plus rapidement possible. Durée : 6 mois (jusqu'en octobre 2024), 35h/semaine Localisation : Saint-Denis (93 200) principalement (occasionnellement CDG et ORLY) Avantages : -Restaurant d'entreprise -Transport parisien remboursé à 100% Ref : OLY Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Accueillir, informer et orienter des familles, en articulation avec les agents d'accueil Concevoir et animer les actions collectives - mettre en œuvre des actions collectives répondant aux besoins sociaux des habitants dans divers domaines (accès aux droits, santé, accès aux loisirs.). - mettre en œuvre des actions favorisant la participation des adolescent.es à la vie de l'équipement Programmer les activités d'accès aux loisirs et à la culture - préparer la programmation des Sorties familiales sur la base des conclusions des comités d'usagers - accompagner les sorties Suivre et être garant de la mise de la mise œuvre des actions parentalités - Accompagner collectivement les familles dans leur fonction parentale en se basant sur les besoins communs émergeant (bilans du CLAS, groupes de paroles, café des parents, échanges informels, .) - animer des temps de réflexion sur l'éducation en s'appuyant si besoin sur les compétences de partenaires - aider à la coordination opérationnelle et à la cohérence des différentes actions parentalités (atelier 0-3 ans, ateliers parents, ateliers parents-enfants,.) - préparer les éléments d'évaluation de toutes les actions « familles », notamment sur le volet petite enfance et jeunesse. - Réaliser et contribuer à l'établissement des dossiers de demande d'aide et à leur bilan quantitatif et qualitatif. Aider à l'émergence des besoins sociaux et favoriser toutes les formes de participation et de pouvoir d'agir - animer les comités d'usagers sur la thématique des loisirs et de la culture - valoriser les initiatives des habitants, les accompagner et favoriser leur structuration afin d'aboutir à la mise en œuvre d'actions réalisées par des habitants. - déterminer les besoins en information et en formation des habitants bénévoles qui souhaitent s'investir dans des projets. - être force de proposition de nouvelles actions et d'événements, en s'appuyant notamment sur les ressources des services municipaux, communautaires et des associations du quartier ; - chercher activement à rencontrer les habitants et investir différents espaces de rencontre (espaces publics, sorties d'écoles, squares...). Participer à la veille sociale du quartier, à l'évaluation du projet social de la Maison de quartier, et au travail en réseau avec les professionnels: - Par son observation du quartier et des habitants, apporter les éléments permettant une veille sociale et une évaluation du projet social de la Maison de quartier, et son renouvellement - S'inscrire dans un travail en réseau avec l'ensemble des professionnels du quartier, des directions municipales et des partenaires dans une logique de complémentarité des compétences. Vie de la maison de quartier - Ponctuellement, effectuer de l'accueil physique et téléphonique de la maison de quartier - Participer aux réunions de services, aux séminaires et espaces de participation avec les usagers - Participer aux fêtes et évènements de la maison de quartier dans la structure ou hors les murs Horaires : Variables entre 9h et 20h en semaine en fonction des nécessités de service Contraintes particulières : Travail en soirée et les week-ends (en moyenne 1 samedi par mois maximum
Notre client est un établissement scolaire privé et catholique formant des élèves de la Sixième à la Terminale. En tant qu'éducateur en milieu scolaire, vous serez en charges de diverses missions : amené(e) à effectuer des tâches de surveillance. Plus précisément, assurer la permanence de la vie scolaire, la surveillance de couloirs et de salle d'étude. Votre rôle sera également de détecter les problèmes et difficultés rencontrés par les élèves et assurer la surveillance de groupes d'élèves tout en ayant la responsabilité d'encadrer les élèves dans la réalisation de leur travail scolaire, de participer à la conception et l'animation d'activités éducatives, culturelles ou loisirs. Vous devez être en capacité de participer aux évènements de la vie scolaire en gérant les tâches administratives courantes, plus particulièrement, les absences et retards des élèves. Salaire de référence : 11.65EUR/h brut En ce qui concerne vos compétences, vous devez être en capacité à développer une relation d'autorité et de confiance avec l'ensemble des élèves Être à l'écoute et avoir un comportement adapté à la prise en charge des élèves. Vous devez respecter les consignes de sécurité de l'établissement scolaire. De plus, vous souhaitez vous investir dans le parcours éducatif des élèves et tenter une nouvelle expérience ? N'hésitez pas ce poste est fait pour vous, postulez ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'usine ELIS de Gennevilliers recherche des opérateurs de production H/F pour traiter les différentes étapes du blanchissage du linge : tri, lavage, repassage et préparation des commandes à nos clients (hôtels, restaurants et petits commerces). Sous la supervision du chef d'équipe qui vous formera aux bonnes pratiques gestuelles, vous alternez les différents postes du blanchiment du linge : - Contrôle et tri du linge, en provenance de nos clients Hôtels et Restaurants - Chargement du linge sur les tapis d'approvisionnement des plateformes de tri et/ou dans les machines à laver - Engagement du linge dans les repasseuses/plieuses - Préparation des commandes de linge pour nos clients dans des sacs ou dans des chariots. - Poste accessible à toute personne motivée et dynamique - Vous avez envie d'être formé et d'apprendre un métier - Vous êtes investi dans la satisfaction de nos clients par la qualité de votre travail. - Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permettent de prendre part à l'ensemble des étapes de la Production. Travail en équipe fixe , à choisir entre : - 6h10 à 13h30 - 13h30 à 20h50 - 22h à 5h pendant les périodes de fortes activité (avril à novembre) Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Salaire : SMIC - 35 heures par semaine Intéressement versé au trimestre + Participation versée en mai après 3 mois d'ancienneté Primes diverses (productivité ) CSE et Animations sociales
Pour une société spécialisée dans le secteur pharmaceutique située à Gennevilliers (92), nous recherchons notre hôte d'accueil H/F pour assurer les missions suivantes : - Accueil physique - Accueil téléphonique - Gestion du courrier, plis/colis - Autres tâches administratives Contrat : CDI Horaires : 37h/semaine du lundi au jeudi - 8h30/17h, vendredi - 8h30/16h30 (1h de pause) Salaire : 1867,88 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas
CONST MENUIS METALL SERRUR COURNEUVIENNE est une petite entreprise familiale d'une dizaine personnes. Notre coeur de métier est la menuiserie métallique et la serrurerie principalement pour les bailleurs Nous recherchons notre secrétaire polyvalente, qui assurera le secrétariat, le suivi et la gestion administrative des dossiers et des actions, participera au bon fonctionnement administratif de l'entreprise. Vous serez le contact privilégié avec notre comptable, avec vos collaborateurs pour les tâches de gestion du personnel. Nous répondons aux appels d'offres, vous avez une première expérience dans ce domaine. La liste des taches est non exhaustive. La taille de notre entreprise vous amènera à avoir des occupations très diverses. Vous êtes polyvalente, avez le sens de l'initiative. Vous savez vous organisée, et êtes autonome. Le poste est sur 28h, nous pourrons discuter sur les jours de travail et horaires.
Vos missions principales seront les suivantes : - Traitement des demandes des clients en front office. - Proposition proactive de contrats d'offres ou de services. - Répondre au téléphone. Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,72EUR - Demandes d'acompte hebdomadaire - Un CET à 5% d'intérêt par an Profil recherché - Niveau Bac ou Bac+2 - Formation commerciale souhaitée / Gestion de la relation clientèle ou expérience(s) centre d'appel pour vente de produits - fibre commerciale + + . - Qualités recherchées : rigoureux(se), respectueux(se) des procédures, sérieux(se), de confiance, ponctuel(le), esprit d'équipe, organisé(e), autonome, sens de la relation client. - Bonne expression écrite et orale. - A l'aise avec les outils informatiques. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons une:un secrétaire médicale H/F pour notre cabinet d'Imagerie Médicale situé à Argenteuil. Vos taches seront les suivantes : - accueil téléphonique et physique, - gestion dossier patient, - prise de rendez-vous, - gestion caisse, - gestion qualité, courrier, impayés... Expérience de 2 ans minimum en secrétariat médicale exigé (une expérience en service de Radiologie, Scanner ou IRM ++ sera un plus. Connaissance des logiciels One Manager et Doctolib appréciée.
Accueil , vente accompagnement
Résumé du Poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) des Opérations et de la Logistique pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) idéal(e) sera chargé(e) de soutenir les activités opérationnelles et logistiques de notre entreprise. Ce rôle implique une variété de tâches, y compris la gestion des stocks, la coordination des expéditions, l'optimisation des processus de travail et l'assistance générale dans le département des opérations. Le/la candidat(e) retenu(e) travaillera en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour garantir une efficacité opérationnelle maximale et une satisfaction clientèle exceptionnelle. Missions : - Assister dans la gestion quotidienne des opérations logistiques, y compris la réception, le stockage et la distribution des produits. - Coordonner les expéditions entrantes et sortantes, en veillant à ce qu'elles respectent les délais et les exigences de qualité. - Effectuer des contrôles réguliers des stocks pour garantir leur précision et leur disponibilité. - Collaborer avec les fournisseurs pour organiser les livraisons et gérer les retours si nécessaire. - Participer à l'optimisation des processus opérationnels pour accroître l'efficacité et réduire les coûts. - Fournir un soutien administratif général au département des opérations, y compris la gestion de la documentation et la préparation de rapports. - Assister dans la résolution des problèmes logistiques et opérationnels qui pourraient survenir. Compétences : - Diplôme du Baccalauréat (BAC) et/ou des études supérieures dans un domaine connexe - Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de la logistique ou des opérations. - Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps, avec une capacité démontrée à prioriser les tâches efficacement. - Fortes compétences en communication verbale et écrite. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique. - Souci du détail et capacité à travailler avec précision dans un environnement rapide. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à relever ce défi, nous vous invitons à postuler et tenter de rejoindre l'équipe Hipack !
Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction de la recherche / Pôle études doctorales Composition du service (effectifs) : 28 Fonction d'encadrement : Non Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle Études doctorales Accueil, accompagnement et inscription des doctorants ✓ Assurer l'accueil physique et téléphonique ✓ Assurer l'orientation des interlocuteurs internes et externes ✓ Accompagner les doctorants dans leurs démarches administratives, vérifier l'exactitude et la précision des renseignements fournis dans les dossiers et procéder aux inscriptions des doctorants jusqu'à la soutenance de thèse ✓ Elaborer, saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion administrative sur la plateforme des doctorants, sur APOGEE et SINAPS ✓ Suivre les dossiers des doctorants et relancer les intervenants internes et externes ✓ Elaborer des tableaux de suivi ✓ Gérer et suivre les conventions de cotutelle internationale de thèse et les avenants conformément à la réglementation des études doctorales et en lien avec les universités partenaires ✓ Référent APOGEE ✓ Référent Plateforme des inscriptions et réinscriptions des doctorants ✓ Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité ✓ Saisir et mettre en forme des documents divers, les reproduire et les diffuser ✓ Classer et archiver les documents Gestion et suivi des dossiers de d'habilitation à diriger des recherches ✓ Assurer l'accueil des enseignants-chercheurs candidats à l'habilitation à diriger des recherches (HDR) ✓ Répondre aux questions des enseignants-chercheurs, les aider dans leurs démarches administratives et de soutenance d'HDR, vérifier l'exactitude et la précision des renseignements fournis dans les dossiers ✓ Préparer le dossier d'inscription en HDR pour l'examen par la Commission recherche et après avis des rapporteurs le dossier de soutenance ✓ Vérifier la composition du jury, établir les convocations pour l'inscription administrative et la soutenance, élaborer les attestations de réussite aux diplômes ✓ Elaborer, saisir et mettre à jour des bases de données dédiées (APOGEE, SINAPS, SIRIUS) et élaborer des tableaux de suivi ✓ Référent SIRIUS pour la partie HDR ✓ Gestion et suivi des formations pour les candidats HDR ✓ Classer et archiver les documents Gestion administrative du collège des écoles doctorales ✓ Planifier les séances du collège, préparer l'ordre du jour ✓ Assurer le bon fonctionnement de l'instance sur le plan académique (documentation des séances, gestion des invitations, .), administratif et logistique (application du règlement intérieur, convocation des membres, production de documents de travail, invitation d'intervenants extérieurs, réservation de salles, vote électronique, .) ✓ Rédiger le relevé des décisions et le procès-verbal de séance ✓ Préparer les dossiers des séances pour la vice-présidente de la commission recherche et les membres du collège ✓ Assurer la diffusion et le suivi des décisions du collège auprès des différents acteurs concernés ✓ Gérer et suivre les dossiers thématiques émanant du collège des écoles doctorales y compris les contrats doctoraux du CED ✓ Suivre l'évolution de la règlementation sur l'ensemble du domaine de gestion Qualité ✓ Appliquer la réglementation (les statuts de l'Université, l'arrêté du 25 mai 2016 fixant le cadre national de la formation et les modalités conduisant à la délivrance du diplôme national de doctorat modifié par l'arrêté du 26 août 2022) ✓ Participer au bon fonctionnement du service ✓ Appliquer la politique de qualité ✓ Respecter les procédures qualité ✓ Chercher régulièrement à améliorer l'organisation du service ✓ Pilote du process inscriptions Outils spécifiques à l'activité Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré : SIRIUS, plateforme des doctorants, APOGEE, SINAPS
Nous recherchons 3 artisans maroquiniers de table (H/F) d'expérience intéressés à s'épanouir dans un cadre de travail agile et à taille humaine où ils pourront mettre en oeuvre une palette de savoir faire variés (couture main, galbages à chaud...) pour réaliser le montage de petites séries d'objets d'exception (sacs, petite maroquinerie, objets de maison). Les profils recherchés devront être avant tout soucieux d'une qualité absolue, rigoureux et s'inscrire dans l'esprit entrepreneurial de notre maison. LES MISSIONS Rattaché(e) au chef d'atelier, vous réaliserez le montage des modèles de la maison, à savoir : Opérations de maroquinerie Rassemblement et contrôle des éléments nécessaires au montage de vos modèles Montage et mise en volume en toute autonomie, Réalisation des coutures main, piqures machine (en lien avec notre mécanicienne) et astiquages, Respect des processus de fabrication, Formation très régulière à de nouvelles pièces pour développer votre polyvalence, Contrôle de son travail Sensibilité à la tenue des délais de livraison et à l'organisation de votre travail, Respect des standards de qualité et auto-contrôle, Identification des pièces non-conformes, Entretien de vos outils, espace de travail et machines communes, Transmission des axes d'amélioration identifiés (gammes opératoires, outillage...) au chef d'atelier, Respect des règles de sécurité. AUTRES INFORMATIONS Date de début prévue : Dès maintenant Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience : minimum 5 ans en tant qu'artisan de table pour la réalisation de pièces de haute qualité. Maîtrise de la couture main. Avantages : Horaires aménageables Titre-restaurant Pass Navigo Snacks & boissons Trottinettes électriques à disposition Possibilité d'emmener son chien Programmation : Travail en journée Lieu du poste : Villeneuve-la-Garenne (92), accessible métro et RER, dans le circuit du Grand Paris Express. L'Atelier des Chanteraines est situé en bordure d'un parc naturel de 70 hectares.
Notre entreprise, société indépendante basée à Paris (1 rue François 1er, 75008), développe une nouvelle maison de haute maroquinerie dont le lancement commercial est prévu en 2024. La marque, positionnée sur le segment du haut luxe et ancrée dans l'héritage du savoir faire français, place au coeur de sa démarche une fabrication d'exception et une exigence absolue. Afin de répondre aux objectifs de qualité, au besoin de proximité avec nos artisans et aux demandes de nos clients à travers le mond
Job Link recrute pour un de ses clients, acteur majeur dans le secteur du bâtiment secteur public. UN(E) CHARGE(E) DE RECOUVREMENT H/F Au sein du service recouvrement, et rattaché à la Responsable Adjointe Recouvrement, vous serez chargé(e) de : - Gérer et suivre le process de recouvrement, pré-relances, relances téléphoniques, emails, courrier et mise en demeure - Préparation des dossiers contentieux et des clients en procédure, - Suivi de la balance âgée (demande de lettrage, pointage extrait de compte) etc... De formation Bac + 2 comptable ou recouvrement, avec une expérience de 3 ans confirmée dans le recouvrement, sur un poste similaire idéalement dans un milieu industriel. Dynamisme, rigueur, capacité d'analyse ainsi que de la ténacité ! Vous maîtrisez les outils du Pack Office. Vous êtes persévérant(e) et combatif(ve) et savez faire preuve de rigueur, de fermeté et diplomatie tout souriant Poste basé à Saint-Denis (93) Temps plein en intérim de longue durée Prise de poste ASAP Mission d'intérim de 3 mois. Salaire: 35 à 38k€ brut + 10% IFM + 10% ICP
EOL est un concepteur, fabricant et distributeur français de mobilier de bureau. Depuis plus de 30 ans, EOL valorise son savoir-faire à travers des produits de qualité et distribue ses produits au Benelux, en France, en Irlande, au Royaume-Uni et en Suisse. Rejoindre EOL, c'est intégrer une entreprise française à taille humaine. A l'écoute des besoins de nos clients, nos équipes s'adaptent aux évolutions du monde du travail en développant du mobilier adapté aux différents espaces. Vous recherchez une belle qualité de vie au travail, une équipe soudée et la liberté de mettre en place vos idées ? Rejoignez notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de recouvrement en CDI. Sous la responsabilité du Responsable du service comptabilité, vous assurerez la relance et le suivi des comptes clients. Vous aurez pour principales missions : Contrôle des encours clients : - Suivi des couvertures (assurance-crédit) : vérifier les niveaux de garantie, mettre à jours les comptes clients associés, déclarer les nouveaux comptes clients, suivre les encours, proposer des relèvements d'encours, alerter au besoin - Blocage et déblocage des clients - Blocage et déblocage des commandes Suivi des facturations et règlements clients : - Comptabilité clients : suivi des lettrages de facture, et OD associées. - Interactions clients : envois d'extraits de comptes, de factures, des relevés - Gestion des plateformes de dématérialisation de facturation : dépose des factures (Chorus, SYI), et suivi des portails clients Suivi du recouvrement client : - Gestion des relances clients - Suivi des litiges de facturation - Echange avec l'administration des ventes en cas de litige, et avec les commerciaux en cas de fort dépassement d'échéance - Validation de l'apurement des échéances
Nous sommes à la recherche d'un CONDITIONNEUR (F/H) pour intégrer l'une de nos Cuisines Centrales située à Eaubonne (95). Chaque jour, nous concoctons près de 17500 repas par jour pour des enfants mais aussi pour des particuliers . Vos missions, au sein d'une équipe de 8 personnes, seront les suivantes : - conditionner des repas en barquettes collectives - Trier et sélectionner les marchandises à destination des différents clients, dans le respect du bon de livraison. - Vérifier la conformité de l'allotissement avant son chargement (double contrôle) - Respecter les règles d'hygiène (chaine du froid / HACCP). Vous faites surtout de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! L'exercice de ce métier nécessite la station debout prolongée, la manipulation de charges inférieures à 10kg et une exposition au froid(entre 3 et 10 degrés)
Bonjour, Nous recherchons un(e) secrétaire compétent(e) avec de l'expérience pour un poste disponible immédiat dans le domaine de l'automobile sur une base de 40h/semaine en CDI sur le secteur d'Arnouville 95400. - Accueillant(e) - Motivé(e) - Responsable - Ponctuel(le)
Premier interlocuteur des clients, vous avez la responsabilité complète de votre groupe immobilier. Vous serez chargé de représenter les intérêts de notre Société tant à l'égard de nos clients que des organismes extérieurs sur nos sites présents sur toute l'Ile de France. Dans ce cadre : Vous faites de l'accueil commercial, communiquez avec les locataires, et participez aux réunions gardiens organisées au sein du site, Vous assurez une intervention de premier niveau avec médiation en cas de conflit de voisinage, Vous faites appliquer les clauses du contrat (état des lieux entrant, visite-conseil, état des lieux sortant avec refacturation), Vous prenez en charge les logements vacants (visites clients), Vous surveillez les travaux et gérez le suivi de leur réalisation effectuée par les prestataires extérieurs, Vous participez à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine et veillez à la sécurité des équipements sur votre site, Vous effectuez l'entretien courant du patrimoine (entretien des parties communes, entrée et sorties des conteneurs etc.) et vous assurez une mission de contrôle sur la propreté de votre site.
Pour une entreprise dynamique, sur un marché porteur, dont la mission est de proposer des prestations liées aux économies d'Énergie. Nous recherchons un ou une gestionnaire ou secrétaire administratif/ve dont le rôle sera de procéder aux contrôles administratifs à travers les différents canaux (Téléphone, mails et courriers) des dossiers CEE reçus des partenaires. S'assurer de la conformité des pièces transmises, et contrôler le bon déroulement et la complétude, saisir les données sur un logiciel dédié, identifier et réclamer les documents manquants. Organisé(e), efficace et polyvalent(e), rigoureux(se), esprit d'initiative, ayant la maitrise totale du Pack Office, disponible immédiatement, venez nous rejoindre pour une évolution de carrière rapide et maitrisée selon vos réelles capacités. Compétence(s) du poste Assurer un accueil téléphonique - indispensable Constituer des dossiers administratifs - indispensable Gestion administrative - indispensable Outils bureautiques - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Capacité d'adaptation Réactivité Enseigne de l'employeur WIN ENERGIE Envoyer votre CV par mail cv@winenergie.fr
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la petite enfance, un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines IDF H/F. Rattaché(e) au RRH du périmètre, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de Chargé de RH et vous intervenez en tant que Business Partner sur le périmètre de crèches dont vous avez la responsabilité. Interlocuteur privilégié des managers, votre rôle est de déployer la politique RH et de garantir le respect de l'ensemble des process RH sur votre périmètre. Dans un contexte de digitalisation d'outils RH, vos missions principales sont de : Accompagner les managers dans l'appropriation des nouveaux outils RH et de nouvelles méthodes de travail Accompagner et conseiller les managers sur l'ensemble des sujets RH (de l'entrée à la sortie du collaborateur) afin de faire progresser les pratiques managériales Assurer le déploiement de la Politique RH du Groupe, Gérer les procédures disciplinaires en collaboration avec les managers et le service Juridique et garantir le respect de la réglementation en matière de Droit du Travail Veiller à un bon climat social et à la bonne conduite du dialogue social Effectuer des tâches administratives RH (traitement et accusé réception de tous types de courriers, élaboration des avenants de contrats de travail, collaboration avec le service paie pour le traitement des salaires) Des déplacements sont à prévoir sur votre périmètre à raison de 2 jours / semaine. Environnement de travail et avantages Salaire : 32K+10K€ de variable Flex office, Salle de sport, conciergerie, restaurants d'entreprise Carte restaurant CSE Action Logement Mutuelle / Prévoyance Notre client dispose d'une mission handicap et est donc à l'écoute de tous besoins d'aménagement de poste De formation supérieure Bac +4/5, type Master RH, Droit Social ou Ecole de Commerce avec une spécialisation RH, vous possédez une première expérience réussie de 2 ans dans une fonction RH généraliste/opérationnelle, idéalement dans un contexte multisites (hors stages et alternances). Des compétences en droit du travail sont requises. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre agilité et votre capacité à créer du lien. Vous faites preuve de pédagogie et d'écoute et savez prendre des initiatives. Vous êtes rigoureux, méthodique et consciencieux. Vous êtes à l'aise avec le fait de gérer plusieurs sujets en même temps. Vous appréciez travailler en équipe et en transverse. Vous aspirez à rejoindre un groupe en constante évolution et recherchez un poste polyvalent et challengeant.
Nous recherchons un responsable de secteurs (F/H) pour notre agence située à Franconville. Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine. Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, ). Vos principales missions seront : - Le management d'une équipe de 10 gardiens environ Organiser et optimiser ses ressources Manager son équipe et veiller au développement des compétences individuelles et collectives Préparer et animer les réunions d'équipe Fixer les objectifs, veiller à leur atteinte et décliner les plans d'actions Gérer le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire Contrôler le nettoyage des gardiens - Le pilotage économique des activités dont vous avez la charge Gérer et respecter le budget alloué Proposer les actions d'optimisation - La gestion de la vacance Optimiser le délai de relocation afin de réduire la vacance - La gestion des logements occupés et des parties communes Gérer les sollicitations des locataires relatives aux demandes de travaux Évaluer les besoins Passer les commandes auprès des entreprises prestataires, suivre et réceptionner les travaux, avec l'appui de son équipe Contrôler les équipements de sécurité des sites - Le suivi des prestataires Contrôler la qualité des prestations assurées par les entreprises, notamment en matière de nettoyage - La gestion administrative des travaux Suivre le processus administratif mis en place dans le suivi des travaux Réceptionner les factures, les contrôler et les valider Participer à la programmation des travaux Suivre les travaux de réhabilitation - Les travaux PMR (personnes à mobilité réduite) Réaliser le diagnostic lors d'une visite au domicile des locataires avec le conseiller social - L'information et la communication Décliner les informations nécessaires auprès des locataires et partenaires Organiser et piloter les réunions auprès des amicales de locataires Participer aux réunions en présence des élus locaux et partenaires Reporter son activité auprès de son responsable hiérarchique Le responsable de secteur est également le « référent local » du responsable de programmes et de la GPA. Profil: De formation supérieure dans l'immobilier, vous disposez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire et d'une expérience en management d'équipes. Vous disposez de bonnes compétences sur le plan technique. Vous êtes à l'aise dans vos relations avec les autres.
Embarquez pour le monde avec Adagio Adagio est devenu, en quelques années seulement, le leader sur le marché des aparthotels.Depuis sa création en 2007 par Accor et Pierre & Vacances Center Parcs, Adagio ne connaît pas de frontières. En tout, ce sont plus de 110 aparthotels qui ont vu le jour à travers le monde : Brésil, Maroc, Europe, Moyen Orient. A l'horizon 2023, notre ambition est de doubler notre présence à l'international et de faire de nos équipes le moteur de cette croissance. Le voyage commence seulement! Avec ou sans bagage dans notre secteur d'activité ? Peu importe ! L'essentiel, c'est de partager les mêmes envies et valeurs et de parler le langage de nos clients. français et anglais étant bien entendu un minimum. Vous êtes animé(e) par la passion du client, vous aimez partager avec les autres et grandir à leurs côtés ? Vous êtes aussi curieux, sociable, bienveillant, audacieux ? La vitesse de croisière chez Adagio Dès que vous passez la porte de nos aparthotels, vous découvrez un lieu d'échanges privilégiés : le Cercle, qui réinvente les codes de l'accueil traditionnel Un cadre novateur et convivial au sein duquel vous accompagnez le client de son arrivée à son départ pour lui offrir la meilleure expérience et faire du choix d'Adagio une évidence pour ses prochaines destinations. L'Adagio Access Colombes La Défense est situé dans une zone résidentielle récente, à proximité de la station de tramway Victor Basch sur la ligne du T2. Notre résidence de tourisme classée 3 étoiles dispose de 84 appartements allant du studio 2 personnes à 4 personnes entièrement meublés, équipés et décorés avec soin. Nos clients peuvent profiter de nombreux services tels qu'une salle de fitness, une épicerie, une bibliothèque partagée ou encore d'un accès au parking privé.
A PROPOS DE NOUS : Les 1600 collaborateurs de Seqens conjuguent leurs savoir-faire sur les métiers de l'habitat social. Nos équipes s'investissent et se mobilisent pour faire de Seqens une entreprise de premier plan sur la qualité de service aux clients et le développement de notre patrimoine. Cette exigence constante favorise une culture de responsabilité et de réactivité. Elle nous conduit à rechercher des talents diversifiés. VOS MISSIONS : Premier interlocuteur des clients, vous avez la responsabilité complète de votre groupe immobilier. Vous serez chargé de représenter les intérêts de notre Société tant à l'égard de nos clients que des organismes extérieurs sur nos sites présents sur toute l'Ile de France. Dans ce cadre : - Vous faites de l'accueil commercial, communiquez avec les locataires, et participez aux réunions gardiens organisées au sein du site, - Vous assurez une intervention de premier niveau avec médiation en cas de conflit de voisinage, - Vous faites appliquer les clauses du contrat (état des lieux entrant, visite-conseil, état des lieux sortant avec refacturation), - Vous prenez en charge les logements vacants (visites clients), - Vous surveillez les travaux et gérez le suivi de leur réalisation effectuée par les prestataires extérieurs, - Vous participez à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine et veillez à la sécurité des équipements sur votre site, - Vous effectuez l'entretien courant du patrimoine (entretien des parties communes, entrée et sorties des conteneurs etc.) et vous assurez une mission de contrôle sur la propreté de votre site.
Description du poste Véritable relais des gestionnaires au sein des immeubles de bureaux, vous aurez la charge de créer du lien avec l'ensemble des occupants de l'immeuble en réalisant les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Prestation d'accueil et de gestion d'espaces communs (accueil des visiteurs et collaborateurs selon les codes hôteliers, accompagnement et visite, gestions du courrier et colis). - Prestation de conciergerie et mise en place de services destinés aux occupants, gestion et création de partenariats avec des prestataires locaux (gestion des demandes via la plateforme digitale dédiée). - Animation événementielle (création et gestion d'événements en coordination avec les équipes support). - Relation et communication client (garant de la satisfaction collaborateurs, échanges avec les clients, locataires et gestionnaires, garant de la satisfaction collaborateurs, remontées des dysfonctionnements aux équipes techniques). - Gestion d'espaces de salles de réunion (gestion du planning de réservation, mise en place et accueil des collaborateurs, remontées technique). Grâce à votre présence et votre bonne humeur, vous améliorez la qualité de vie au travail des occupants et devenez le lien incontournable de la vie du site ! Lieu : Levallois Perret Horaires : 12h- 20h (35h hebdomadaires du lundi au vendredi) Rémunération : 24 000 € brut annuel sur 12 mois Qualifications Vous avez une première expérience réussie dans les métiers de l'accueil, l'hôtellerie ou l'événementiel. Vous disposez d'un excellent relationnel et avez envie d'aller vers les autres. Vous êtes ponctuel, rigoureux, souriant et autonome. Vous maitrisez les outils informatiques et logiciels bureautiques (Pack Office, Outlook, OneDrive .). Vous maitrisez le français à l'oral comme à l'écrit. L'anglais serait un + Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous proposons : * 25 jours de congés payés par an * Le remboursement de 50% du titre de transport (abonnement) * Le paiement de paniers repas, d'un montant de 5,70€ brut par jour travaillé * L'accès à une prime d'assiduité * Des formations de pointe sur les compétences techniques et comportementales pour apprendre à relever tous les défis et à développer vos compétences * Un équilibre vie privée / vie professionnelle (droit à la déconnexion, prévention santé, accompagnement de la parentalité et des aidants etc.) * L'accès à une prime d'intéressement * Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés * L'accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers (mobilité interne) Convaincu que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !
8REF: GPME2703VMCR77SR Opportunité de Carrière: Assistant Administratif H/F en alternance Formation visée: BTS Gestion de la PME (GPME) Description de l'Entreprise: L'Imc alternance vous propose de rejoindre une société spécialisée dans les travaux du bâtiment, se démarquant par ses projets d'aménagement et de rénovation de luxe. Ils sont engagés dans la réalisation de projets prestigieux, offrant à leurs collaborateurs un environnement stimulant et des défis passionnants. Missions: - Gestion Administrative: Assurer la prise de rendez-vous, le suivi des dossiers et la facturation pour garantir le bon fonctionnement des opérations quotidiennes. - Relation Fournisseur: Entretenir des relations efficaces avec les fournisseurs, y compris le suivi des commandes, la relance des paiements et la gestion des factures. - Communication Professionnelle: Gérer le tri et l'envoi du courrier, ainsi que la communication par mailing pour maintenir une communication fluide et efficace. - Organisation et Support: Prendre des notes lors des réunions, tenir à jour les agendas et assurer un accueil téléphonique professionnel pour soutenir l'équipe dans ses tâches quotidiennes. Profil Recherché: - Organisation et Rigueur: Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. - Communication Efficace: Excellentes compétences en communication verbale et écrite pour interagir avec les collègues et les fournisseurs. - Autonomie et Polyvalence: Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter à différents aspects de l'administration. - Souci du Détail: Attention aux détails et capacité à maintenir un haut niveau de précision dans les tâches administratives. - Sens du Service Client: Engagement envers la satisfaction du client et capacité à traiter les demandes avec professionnalisme. Avantages: - Localisation Privilégiée: Situés à Pontault Combault (77), accessible par le RER E, offrant une localisation pratique pour faciliter vos déplacements. - Opportunité de Croissance: Possibilités de développement professionnel au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
Opportunité de Carrière: Assistant(e) RH H/F en alternance Formation visée: Bachelor en Ressources Humaines Assistant(e) RH H/F en alternance Description de l'Entreprise: L'Imc alternance vous propose de rejoindre une administration publique générale dédiée à la gestion efficace des ressources humaines. Leur équipe dynamique est engagée dans la fourniture d'un service de qualité tout en offrant un environnement de travail positif et enrichissant. Missions: - Gestion Administrative RH: Vérification des états de présence des agents, des heures supplémentaires et des éléments variables de paie pour garantir la conformité et l'exactitude des données. - Accompagnement des Agents: Assister les agents dans leurs démarches administratives et répondre à leurs questions relatives aux ressources humaines. - Formation et Recrutement: Contribuer au processus de formation et de recrutement en participant à la sélection des candidats et à l'intégration des nouveaux employés. - Gestion Budgétaire: Participer à l'élaboration du budget et réaliser des études ponctuelles liées à la gestion des ressources humaines pour optimiser les ressources disponibles. - Tâches Administratives Ponctuelles: Assurer des tâches diverses telles que l'accueil de la direction et le traitement du courrier pour soutenir le bon fonctionnement du service. Profil Recherché: - Connaissance des Procédures RH: Maîtrise des procédures administratives et des règles statutaires en matière de congés et de temps de travail. - Maîtrise des Outils Bureautiques: Compétence avancée dans l'utilisation des outils bureautiques pour gérer efficacement les données et produire des documents professionnels. - Aisance Relationnelle et Rédactionnelle: Capacité à communiquer clairement à l'écrit et à l'oral, et à établir des relations professionnelles avec les agents et les collègues. - Organisation et Analyse: Capacité à organiser son travail de manière autonome, à analyser les données et à anticiper les besoins. - Discrétion Professionnelle: Respect des règles de confidentialité et capacité à traiter les informations sensibles avec discrétion et intégrité. Avantages: - Participation aux Frais de Transport: Contribution aux frais de déplacement pour faciliter vos trajets domicile-travail. - Restauration Collective: Accès à des repas équilibrés et abordables dans leur espace de restauration collective. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
Missions : - Assurer des missions de capture, de ramassage d'animaux sur la voie publique et de transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assure un suivi des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assiste le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecte le règlement sanitaire applicable dans la structure - Contrôle, garantit le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). ACACED - CAPTAV Vous serez formé à nos méthodes de travail. Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus. Compétences requises : Vous détenez le permis de conduire car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Motivé(e), sérieux(se), ponctuel(le), rigoureux(se), Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles
SES INTERIM recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du café un Assistant Logistique H/F en CDI temps plein. L'assistant ou l'assistante logistique effectue la préparation, la coordination et le suivi logistique permettant de réaliser les opérations d'achat ou de vente conclues entre un fournisseur et un client. Il/elle dépend du responsable logistique et l'assiste en recherchant le mode de transport et les transporteurs adéquats, en analysant les coûts proposés, en assurant le suivi des opérations (contact avec les entrepôts de stockage et les transporteurs, préparation des documents et autorisations nécessaires, respect des coûts et délais, suivi des litiges) et de la gestion des stocks. Vos missions : Le rôle du poste est d'assister le logisticien dans toutes ses missions : - Gérer les stocks : entrées et sorties de stock, suivre les niveaux de stock et alerter en cas de niveau bas ou de rupture - Participer à l'inventaire de chaque évènement - Préparer, charger, livrer et installer le matériel pour les événements ou les locations longue durée - Préparer les rolls de matières premières et matériels nécessaires pour les événements - Tenir à jour les inventaires (entrée/sortie) en cas de locations - Charger le camion avec les stations-café et les matières premières - Effectuer les raccordements (eau, électricité) sur site, si nécessaire; - Remettre le matériel à niveau lors du retour d'événements / de location : vidange, nettoyage éventuel, remise à niveau, remplissage, remplacement d'éléments perdus, cassés, défectueux; - Assister le logisticien dans la réparation, le nettoyage du matériel, connaitre le fonctionnement des outils présents dans le stock - Contribuer à la bonne tenue de l'entrepôt et de ses abords (ordre, propreté, hygiène) : appliquer les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes au site - Contribuer à son niveau à la démarche RSE de l'entreprise. L'assistant logistique H/F peut être amené à se rendre disponible les weekends et jours fériés pour effectuer les livraisons, installations, reprises de manière ponctuelle. Votre profil : - Vous êtes de nature volontaire, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les postes avec de la polyvalence. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens su service, réactivité, gestion des urgences tout en ayant une bonne gestion des priorités. Nous pouvons vous accompagner sur la prise de poste si vous souhaitez apprendre les métiers de la logistique et si vous êtes motivé(e) pour contribuer au développement d'une société innovante et performante. Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Prenez rendez-vous avec un de nos recruteurs : https://bit.ly/ses-interim Qui sommes-nous ? SES INTERIM est une des plus anciennes sociétés de travail temporaire, créer en 1965 à Saint Maur dans le Val de marne. Nous regroupons actuellement 2 agences : - L'agence de Maisons-Alfort : Tertiaire / Logistique /BTP / Hôtellerie Restauration - L'agence du Vésinet : Automobile / Tertiaire / Industrie Notre rôle, vous placer sur des missions qui vous correspondent au bon moment. Chez SES INTERIM nous mettons l'humain au cœur de notre métier avec un suivi régulier et des interactions instantanées avec nos intérimaires.
Nous recherchons un(e) préparateur (trice) de commandes pour travailler au sein d'une société de distribution. Vous aurez à préparer les commandes clients suivant un dispositif de scan Travail du lundi au vendredi
A Sannois, quartier du Moulin, sur un site multi-établissements de la Fondation Apprentis d'Auteuil, la Maison d'enfants à caractère social Saint Jean accueille des enfants et adolescents de 6 à 18 ans qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (Département du Val d'Oise) dans le cadre de la protection de l'enfance. Ils vivent dans des grandes maisons sur le site appelés « pavillons » (13 à 14 jeunes par pavillon) Les enfants accueillis sont accompagnés au quotidien par une équipe éducative. Comme des enfants vivant en famille, les enfants de l'établissement vont à l'école, chez le médecin, aux activités périscolaires. Ils ont aussi parfois des temps de rencontre avec leur famille en dehors de l'établissement. Votre mission Rattaché(e) à un chef de service de l'établissement, vous avez pour principale mission d'accompagner les enfants à leurs différents rendez-vous (école, rendez-vous médicaux, activités extra-scolaires, .) avec les véhicules professionnels mis à disposition. Vous êtes garants des conditions de sécurité des accompagnements que vous effectuez. Vous êtes également en charge de l'entretien de la flotte de véhicules (essence, nettoyage, contrôle technique à jour, assurance, .). Vous rendez compte au quotidien des accompagnements réalisés et des interventions sur les véhicules de la flotte de l'établissement. Votre profil Titulaire du permis B depuis au moins trois ans, vous avez idéalement une première expérience réussie dans le domaine du transport de personnes et d'une première expérience auprès d'enfants. Vous faites preuve de vigilance, disposez de qualités relationnelles et d'organisation et avez le sens des responsabilités et de la confidentialité. A l'écoute, vous appréciez le travail auprès des enfants. Nous contrôlons les casiers judiciaires B3, B2 ainsi que le FIJAIS Conditions de travail Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une expérimentation. CDD du 1er février au 30 juin 2024. A temps partiel 15h/ semaine, du Lundi au Jeudi (entre 16 Heures et 21 Heures) Vous conduisez des véhicules 4, 5 ou 9 places appartenant à l'établissement. Vous disposez d'un téléphone professionnel. Horaires de travail avec coupure - planning par semaine en fonction des accompagnements, Horaires modifiables en fonction des besoins
Sous la supervision de votre responsable et au sein de l'équipe logistique , vos missions seront : - Charger-décharger des marchandises. - Ranger et trier les marchandises - Préparer les commandes - Veiller au bon état du poste de travail et des locaux - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants - Réaliser des inventaires - Utilisation d'engins de manutention non motorisés - Saisie sur ordinateur et smartphone - Livraison de marchandises Le permis B est un plus. Toute expérience est la bienvenue peu importe le secteur d'activité. Nous recherchons un temps plein 35h hebdomadaire, mais un temps partiel peut également être proposé en fonction du profil. Démarrage dès que possible. Prise en charge mutuelle à 100% & ticket restaurant
Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction générale adjointe de la proximité: Un gestionnaire locatif (H/F). Nous recherchons un gestionnaire locatif (H/F) sur notre antenne basée à Franconville avec 2 déplacements par semaine sur Argenteuil. ACTIVITÉS PRINCIPALES: La gestion de l'entrée des locataires - Prend contact avec les locataires dès l'attribution du logement pour une gestion individualisée du dossier. - Établit le contrat de location et les différentes annexes. - Reçoit les locataires en rendez-vous pour la signature du contrat de location et les informe de leurs droits et obligations. - Vérifie les éléments pour le quittancement. - Informe le personnel de proximité pour la réalisation de l'état des lieux entrant. Le suivi du locataire dans son parcours locatif - Gère et traite les sollicitations des locataires en lien avec le gardien, le responsable de secteur et le conseiller de proximité. - Actualise les informations administratives dans le cadre de l'évolution du contrat de location (avenant, demande de mutation, contrat parking etc ) ou de constat d'anomalie (rejets d'APL). - Suit les réponses aux enquêtes SLS/OPS en lien avec un prestataire de saisie. La gestion de la sortie des locataires - Réceptionne et traite le congé des locataires. - Prépare, vérifie et envoie le décompte définitif. L'intermédiaire entre locataires dans le cas de troubles de jouissance (troubles de voisinage, sous location, squat etc.) en lien avec le gardien, le responsable de secteur et le service prévention et sécurité La contribution à la fiabilisation des données dans Prem et dans le cadre de divers reporting
1) Conception et suivi de projets : - Montage des dossiers de demandes de subvention : intitulé des actions, identification des besoins, définition des objectifs, élaboration de budget prévisionnel, etc. - Suivi continu des actions et des activités en lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et culturels : * Coordination et animation des actions en lien avec les intervenants professionnels * Relations publiques et institutionnelles/culturelles - Gestion des budgets - Rédaction des bilans des actions - Archivage 2) Communication : Community Manager des réseaux sociaux Gestion des comptes Facebook, Twitter et Instagram Création des supports graphiques : visuels print et web, journaux associatifs, livrets de l'adhérent Profil : - Vous avez une formation dans le secteur culturel (de préférence) avec une appétence pour la gestion de projets. - Vous possédez les capacités de communication en s'adaptant aux différents interlocuteurs, vous avez un bon relationnel, avez le sens du contact et le sens du travail d'équipe. Vous êtes autonome, organisé(e) et vous savez prendre des initiatives - Vous avez à cœur de porter un équipement culturel à fort potentiel - Vous aimez travailler avec des acteurs issus de différents univers professionnels. - Vous êtes autonome, organisé(e). - Vous avez une bonne expression orale et de bonnes compétences rédactionnelles. CONDITIONS LIÉES AU POSTE - Etre éligible au contrat PEC (parcours emploi compétences) à voir avec votre conseiller Pole emploi - Participation à aux événements et aux manifestations (les soirées et les week-ends). - Animation des projets à l'échelle locale régionale, notamment Paris et Épinay-sur-Seine . CDD d'une durée de 12 mois à partir du 15 avril 2024 . Salaire de 1800 à 2051 euros brut, . 35h hebdomadaires,
Opportunité d'Emploi: Agent de Secrétariat (H/F) en alternance Ville: Suresnes Agent de secrétariat H/F en alternance Description du Poste: L'Imc Alternance vous présente une offre d'une entreprise partenaires pour assurer la mise en œuvre des procédures d'administration et de gestion du personnel civil. En tant qu'Agent de Secrétariat, vous serez chargé(e) de diverses tâches essentielles pour le bon fonctionnement de leur organisation : - Gestion du Courrier: Traitement des arrivées et des départs de courrier, tant en version numérique que papier, et enregistrement dans leurs systèmes. - Communication Efficace: Gestion des communications téléphoniques et enregistrement des messages. - Support Logistique: Assurer le transport du courrier et préparer le matériel informatique nécessaire dans les salles de réunion. - Suivi Administratif: Mise à jour précise de vos activités de travail dans leur système RADIUM et archivage des documents. - Rapporteur de Séance: Assurer le rapport des réunions de commandement et rédiger les comptes-rendus bimensuels pour diffusion. Descriptif du Profil Recherché: - Discrétion Professionnelle: Capacité à traiter des informations sensibles avec confidentialité. - Rigueur et Organisation: Souci du détail et capacité à respecter les procédures établies. - Esprit d'Équipe: Aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire. - Maîtrise de l'Outil Informatique: Connaissance approfondie des outils informatiques et capacité à s'adapter à de nouveaux logiciels. - Communication Écrite: Excellente expression écrite et respect des règles élémentaires de rédaction. - Hygiène Cybernétique: Respect des règles de sécurité informatique et des délais. Avantages: - Environnement de Travail Dynamique: Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe professionnelle et engagée. - Formation Continue: Opportunités de développement professionnel pour enrichir vos compétences et progresser dans votre carrière. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
Opportunité d'Apprentissage: BTS Support à l'Action Managériale (SAM) Intitulé du poste: Apprenti(e) Administratif H/F en alternance Description de l'Entreprise: Rejoignez une administration publique dynamique et diversifiée, engagée dans la satisfaction de ses agents et partenaires. Leur environnement de travail favorise la collaboration, l'apprentissage continu et offre des opportunités d'épanouissement professionnel. Missions: - Accueil Chaleureux: Vous serez le premier point de contact pour les agents, partenaires et prestataires, offrant un accueil physique et téléphonique professionnel et amical. - Gestion Administrative Assurée: Réception, tri et suivi du courrier, rédaction de divers documents administratifs et saisie précise des données. - Organisation Optimal: Saisie des bons de travaux, fiches d'activité, gestion des plannings de congés, RTT et heures supplémentaires pour assurer une organisation efficace et fluide. Profil Recherché: - Aisance Relationnelle et Rédactionnelle: Capacité à communiquer de manière claire et professionnelle, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Flexibilité et Disponibilité: Être ouvert(e) au changement et capable de s'adapter rapidement aux besoins de l'organisation. - Sens de l'Organisation: Capacité à gérer les priorités, à anticiper les besoins et à travailler de manière autonome. - Réactivité et Discrétion: Savoir prendre des initiatives et faire preuve de discrétion dans le traitement des informations sensibles. Avantages: Participation aux Frais de Transport: Contribuez à réduire votre budget de déplacement grâce à notre programme de remboursement. Restauration Collective: Profitez de repas équilibrés et savoureux à prix avantageux grâce à nos installations de restauration collective. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
Depuis plus de 25 ans, le Groupe VEGA fabrique et commercialise des enduits, des mortiers, des badigeons, des nettoyants pour la rénovation des façades. Pour accompagner notre développement, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un nouveau collaborateur qui souhaiterait avancer avec nous. Nous / votre future équipe : Sous la responsabilité du responsable logistique, vous participerez au fonctionnement quotidien de l'agence parisienne au sein d'une équipe de 12 personnes. Le tout dans le respect de la satisfaction client et le respect des valeurs de l'entreprise. Une fois formé(e) et intégré(e), vous travaillerez dans une ambiance conviviale, professionnelle et dynamique. Vous serez en charge des opérations de réception, des préparations de commandes et d'expédition, selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Vos principales missions seront les suivantes : Contrôler les marchandises réceptionnées Préparer les commandes Charger/décharger les marchandises en zone d'expédition et de stockage et les ranger selon leurs dates de validité Réaliser des re conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... Livraisons ponctuelles Dynamique et volontaire, vous possédez le CACES3 et un permis B. Vous recherchez un poste où l'on vous fait confiance au sein d'une équipe sympathique. PME en belle croissance, le poste est évolutif ++ Vous vous reconnaissez, vous souhaitez participer à notre aventure et grandir avec nous, rejoignez-nous ! ;) Horaires : 39h/semaine - du lundi au jeudi : 6h30 - 16h00 - vendredi : 6h30-12h00 Type d'emploi : Temps plein, CDI, Handicap friendly LA VEGA TOUCH Au sein d'une équipe locale, à taille humaine (12 personnes), conviviale et bienveillante, vous profiterez de : - Un cycle d'intégration complet pour appréhender efficacement votre poste et le groupe - Des outils intégrés : SILAE, Environnement Microsoft (formation interne prévue) - Un accès facile en RER D (5 minutes à pied) - Une bonne mutuelle et prévoyance - Une carte VEGA CE (offres, promos, activités, loisirs) - Des formations pour favoriser la montée en compétences - Un engagement RSE (impact environnemental, bien-être au travail, droit à la déconnexion, management collaboratif, etc.) Salaire selon compétences Avantages : Prise en charge du transport quotidien Expérience en logistique: 1 an (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) CACES 3 (Requis)
Description de l'Entreprise: Rejoignez une administration publique dédiée à fournir un service de qualité à ses usagers. Ils sont engagés dans l'amélioration continue de leurs pratiques et offrent un environnement de travail stimulant et collaboratif. Missions: - Accueil Proactif: Vous serez en charge d'accueillir chaleureusement le public et les partenaires, évaluant leurs besoins et les orientant efficacement vers les services et organismes compétents. - Gestion Administrative Assurée: Planification des rendez-vous, suivi administratif rigoureux des entrants et sortants, contribuant ainsi à garantir une expérience d'accueil fluide et efficace. - Participation Active à l'Amélioration Continue: Vous aurez l'opportunité de proposer des idées innovantes pour améliorer constamment leurs pratiques d'accueil et de service à la clientèle. Profil Recherché: - Aisance Relationnelle et Rédactionnelle: Capacité à communiquer de manière claire et professionnelle, à l'écrit comme à l'oral. - Polyvalence et Organisation: Capacité à s'adapter rapidement à diverses situations et à organiser efficacement son travail pour répondre aux besoins des usagers. - Esprit d'Équipe et Engagement: Aptitude à travailler en collaboration avec les membres de l'équipe, contribuant ainsi à un environnement de travail positif et dynamique. - Assiduité et Rigueur: Engagement envers l'excellence dans l'exécution des tâches administratives, faisant preuve de fiabilité et de précision. Avantages: - Participation aux Frais de Transport: Contribuez à réduire vos dépenses de déplacement grâce à leur programme de remboursement. - Restauration Collective: Profitez de repas équilibrés et savoureux à prix avantageux dans leur espace de restauration collective. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à évoluer, postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe et contribuer à leur succès ! Pas de frais de formation ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
