Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nice située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 105 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nice. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - Gaude, 06 - EZE, 06 - Falicon ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous vous proposons une formation qui s'effectuera sur une durée de 3 mois, pour vous permettre d'accéder à nos métiers. Description du poste SAMSIC SÛRETÉ recherche ses futurs agents de sûreté aéroportuaire. La sûreté étant au premier plan des préoccupations des autorités aéroportuaires et des compagnies aériennes, vous aurez pour mission de contrôler l'embarquement des passagers comme du personnel, d'effectuer l'inspection filtrage des bagages et d'assurer la sécurité des aéronefs et des accès à la zone réservée. Vous aurez notamment en charge : - L'accueil et l'orientation des passagers comme du personnel, - La vérification documentaire telle que : papiers d'identité, cartes d'embarquement, badges du personnel et le contrôle d'accès à la zone réservée, - Le contrôle des objets et bagages à l'aide d'une machine à rayons-X, - Le contrôle au portique et si nécessaire, la palpation et le contrôle au magnétomètre, - La fouille des bagages, - Le contrôle des véhicules et du fret accédant à la zone côté piste de l'aéroport. Vous devrez appliquer les dispositifs de contrôle dans le but d'empêcher l'introduction de tout élément ou produit de nature à compromettre la sûreté des vols ; et prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées. Il sera de votre ressort d'activer les procédures adéquates en cas de détection d'objets dangereux et/ou d'intrusion non habilitée. Prérequis - Casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire - Nationalité française ou ressortissant(e) de l'Union européenne - Maîtrise du français (niveau B1 - brevet des collèges) - Anglais (niveau A2 élémentaire minimum) - Être inscrit/e à France Travail (formation financée) - Etre véhiculé(e) (transport en commun non disponible sur les horaires de travail). Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, ainsi que les week-ends et jours fériés. Attention aux horaires de travail, pas de transport en commun. Compétences comportementales : - Sens du relationnel et du service - Être rigoureux/se, vigilant/e et observateur/trice - Être réactif/ve, et capable de travailler en posture debout prolongée - Savoir travailler en équipe
L'Ecole privée Internationale Bilingue Le Pain d'Epice à Nice recherche un(e) instituteur(trice) en langue française (H/F) pour dispenser des cours aux élèves de primaire . Vous êtes une personne passionnée, compétente et motivée avec une expérience de l'enseignement auprès des enfants. Rejoignez notre équipe éducative dynamique et engagée ! Poste à temps partiel 17H30 .
Nous recherchons notre futur/future Agent/e logistique polyvalent/e ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Vous contrôlerez l'accès aux bâtiments, la circulation des personnes Vous assurerez l'ouverture et la fermeture des bâtiments Vous transporterez des courriers, des documents etc ; vous aurez en charge la distribution interne et externe du courrier ponctuellement Vous effectuerez des opérations de manutention et de transport de produits, de matériels Vous apporterez un soutien logistique aux enseignants Vous vérifierez le planning des locaux Vous assurerez l'installation de manifestations Vous appliquerez les consignes données Vous ferez de la petite maintenance (pose de tableau, changer des ampoules, réparation de petite fuite etc..) Vous assurerez des travaux de peinture Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes polyvalent/e Vous possédez le sens des responsabilités Vous êtes en capacité de travailler en équipe et en autonomie Vous faites preuve d'organisation, de rigueur Vous possédez une bonne capacité d'écoute, d'initiative et d'adaptation Vous êtes en capacité de respecter les conditions de réalisation des tâches confiées et du planning Rémunération et avantages sociaux : Rémunération contractuels (hors variables) : à partir de 1 462,53 € nets (avant PAS), selon profil Congés : 45 jours de congés annuels Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail Prise en charge partielle des frais de mutuelle Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
AESH collectif pour les établissements suivant: ULIS ECOLE CEZAIRE NICE missions de l'accompagnant (circulaire n°2017-084 du 03/05/2017) - Accompagner l'élève dans l'accès aux apprentissages : en concertation avec l'enseignant, apporter une aide aux tâches scolaires lorsque l'élève en situation de handicap rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. - Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle : favoriser la participation et l'intégration de l'élève en situation de handicap aux activités prévues. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classes occasionnelles ou régulières. Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. - Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne : aider aux actes essentiels de la vie (habillage, hygiène, lever et coucher du jeune enfant lors de la sieste, etc.), favoriser sa mobilité ou encore aider à l'installation de l'élève au sein de l'établissement (aides techniques diverses...). Conditions particulières d'exercice : Profil recherché : Qualités requises -Intérêt pour le travail avec les élèves, -Capacité d'écoute et de communication, -Patience, bienveillance, discrétion, disponibilité, dynamisme, -Capacités physiques nécessaires (nombreux déplacements, portage, intervention auprès d'élèves en situation de crise, etc.) Compétences attendues -Maîtrise de la langue française (écrit et oral) -Connaissance du système éducatif français -Capacité de travail en équipe, à s'intégrer dans un dispositif, Conditions requises pour participer au recrutement sur un poste d'AESH : -Etre titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne -Soit justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes ou élèves en situation de handicap -Soit justifier d'un titre ou diplôme classé au moins de niveau IV (baccalauréat ou équivalent)
AESH Collectif en classe ULIS pour les établissements suivant: ULIS ECOLE PASTEUR NICE- missions de l'accompagnant (circulaire n°2017-084 du 03/05/2017) - Accompagner l'élève dans l'accès aux apprentissages : en concertation avec l'enseignant, apporter une aide aux tâches scolaires lorsque l'élève en situation de handicap rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. - Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle : favoriser la participation et l'intégration de l'élève en situation de handicap aux activités prévues. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classes occasionnelles ou régulières. Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. - Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne : aider aux actes essentiels de la vie (habillage, hygiène, lever et coucher du jeune enfant lors de la sieste, etc.), favoriser sa mobilité ou encore aider à l'installation de l'élève au sein de l'établissement (aides techniques diverses...). Profil recherché : Qualités requises -Intérêt pour le travail avec les élèves, -Capacité d'écoute et de communication, -Patience, bienveillance, discrétion, disponibilité, dynamisme, -Capacités physiques nécessaires (nombreux déplacements, portage, intervention auprès d'élèves en situation de crise, etc.) Compétences attendues -Maîtrise de la langue française (écrit et oral) -Connaissance du système éducatif français -Capacité de travail en équipe, à s'intégrer dans un dispositif, Conditions requises pour participer au recrutement sur un poste d'AESH : -Etre titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne -Soit justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes ou élèves en situation de handicap -Soit justifier d'un titre ou diplôme classé au moins de niveau IV (baccalauréat ou équivalent)
Sous la responsabilité du Directeur Achats et Logistique, vous aurez pour principales missions : - Scan des bons de livraison - Rapprochement des bons de livraison avec les factures - Suivi et relance des commandes - Mise à jour de la base de données dans l'ERP : provenance du matériel et codes douaniers Salaire : 20 à 25K bruts / an Horaires : 38h / semaine du lundi au vendredi (horaires flexibles)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Hôtel Eze sur Mer recherche son H/F. Sous la responsabilité du responsable réception, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, Check in Check out. Travail de nuit 2 jours de repos consécutifs par semaine
En contact direct avec notre clientèle, vous aurez pour principales missions : - L'accueil de la clientèle - Déceler les besoins des clients, les conseiller et argumenter en faveur du ou des produits, dans le but de conclure la vente. - Gérer le service client et service après vente si besoin. Parallèlement à ceci, vous veillerez à la bonne tenue du magasin à savoir : - Réception des marchandises et mises en rayon du réassortiment ou des nouveautés - Organiser et aménager l'espace de vente pour le rendre toujours plus attractif. - Procéder à l'étiquetage des produits - Gestion du stock et réalisation d'inventaires. **** CDI 25h du lundi au samedi avec jours de repos, et évolutif en période forte ***
Fort de ses 30 magasins implantés principalement en galerie marchande, Bleu Cerise s'impose comme le leader, en réseau structuré, dans la vente de Bagages et Maroquinerie. Bleu Cerise est aussi présent sur le net et possède son propre site web www.bleucerise.com.
URGENT Pour notre micro-crèche basé à Nice, nous recherchons, un(e) Agent Petite Enfance à temps plein pour débuter le 1er décembre 2025 si possible. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant a la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement. Poste Polyvalent. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Planning : 3 journées pleines + 2 demi-journées par semaine Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025 CAP AEPE Obligatoire Expérience minimum de 2 ans
Votre agence PARTNAIRE de Nice, acteur majeur dans le recrutement CDD/CDI/Intérim, recherche pour l'un de ses clients, société nationale spécialisée dans la fabrication et le montage de modules de chantier basée à Nice, un(e) Magasinier (H/F). Le poste est une mission d'intérim de 6 mois à démarrer rapidement. Dans le cadre de vos fonctions de magasinier vous êtes amené à effectuer diverses missions : Gestion des stocks Passer les commandes auprès des fournisseurs Organisation du dépôt Réaliser les inventaires Réceptionner les commandes et contrôler qualitativement et quantitativement les livraisons Le travail s'effectue du lundi au vendredi de 7h30 à 16h30, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires Rémunération 13EUR de l'heure Tickets restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté IFM et CP Issu(e) d'une formation type Bac Pro ou BTS Logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur des fonctions de magasinier. Vous avez des connaissances sur le logiciel SAP et appréciez le travail en équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez notre siège social basé à Nice et devenez Agent de Relances/Chargé de recouvrement (H/F). Au sein du service Relances, vous serez en lien avec les organismes de santé, nos patients, notre réseau d'agences et les services support du siège. Vous aurez pour principales missions: - Analyser et mettre à jour les dossiers de nos patients, contrôler les pièces justificatives (ex : carte mutuelle ), - Relancer par téléphone, par courrier et e-mail les organismes de santé (Caisses, mutuelles), nos patients et les professionnels de santé (HAD, EHPAD) - Ecouter et conseiller nos patients sur leur prise en charge administrative de leur traitement médical (mutuelle, complémentaire santé solidaire ), - Recouvrir à l'amiable les créances de nos patients et des professionnels, dans le respect des procédures internes, - Être l'interlocuteur privilégié des agences dont vous avez la gestion. Pour mener à bien vos missions, vous serez formé et accompagné(e) par notre service en interne pendant 2 mois. Profil recherché: Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine administratif/Relation Client et/ou vous avez idéalement une expérience dans le secteur dans le médical ? Vous maitrisez les outils du pack office ? Vous êtes organisé(e) et force de proposition, doté(e)d'un bon relationnel, et vous souhaitez travailler en autonomie ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! CDI 39h/semaine du lundi au vendredi / Formation en interne assurée,/ Primes d'assiduité,/ Prime de Noël,/ Tickets restaurant,/ Places de stationnement,/ Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance,/ Remboursement transport en commun 75%,/ 6 jours de repos compensateur / an. Présentez vous à l'atelier de préparation du 03/12/25 à 14h site France travail Nice ouest en vue STADE VERS L'EMPLOI le 11 Dec 2025
Au sein de notre service facturation, vous devrez assurer la gestion complète des dossiers administratifs de nos patients : - Créer et mettre à jour les dossiers sur notre logiciel de facturation, - Identifier, collecter et analyser les données relatives à la prise en charge administrative de notre patientèle, selon nos procédures internes et la réglementation en vigueur, - Analyser les données de sécurité sociale et mutuelle de nos patients en vue de déterminer les taux de prise en charge de nos prestations, - Assurer la facturation de nos prestations : collecte des pièces constitutives, télétransmissions, édition de factures, suivi du paiement. Le profil recherché : Le projet vous intéresse et... vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine du secrétariat / administratif et vous avez idéalement acquis une expérience dans le secteur médical ? Vous maitrisez les outils informatiques / ERP ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel, autonome et vous appréciez le travail d'équipe ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! - CDI 39h/semaine du lundi au vendredi / Formation en interne assurée,/ Primes d'assiduité,/ Prime de Noël,/ Tickets restaurant,/ Places de stationnement,/ Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance,/ Remboursement transport en commun 75%,/ 6 jours de repos compensateur / an. Présentez vous à l'atelier de préparation du 03/12/25 à 14h site France travail Nice ouest en vue STADE VERS L'EMPLOI le 11 Dec 2025
Nous recherchons notre futur/e Agent/e d'accueil et logistique à mi-temps pour intégrer l'équipe du service logistique de l'IUT de Nice ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vous assurerez au sein du service logistique de l'IUT Nice Côte d'Azur et sous l'autorité de votre responsable, un ensemble de tâches relatives à l'accueil du public, au fonctionnement logistique et à la sécurité du site de Nice. Le poste de travail est localisé à la loge. L'activité peut entraîner des contraintes horaires et des sujétions particulières (pas de télétravail possible). Les missions : Vous accueillerez, renseignerez et orienterez tous les publics étudiant/es enseignant/es fournisseurs, visiteur/euses Vous assurerez le standard téléphonique réception, orienterez et transmettrez des messages aux services concernés Vous surveillerez les entrées et, si nécessaire, contrôlerez les visiteur/euses Vous assurerez la tenue des clés des salles et des véhicules Vous contrôlerez les réservations des salles et des véhicules Vous réceptionnerez et trierez le courrier, les colis et informerez les destinataires de leur réception Vous participerez à la préparation de l'expédition de courriers diffusés en grand nombre mise sous pli, collage d'étiquettes, insertion de documents Vous effectuerez des opérations de manutention légère pour la réception et la livraison des commandes ou déplacement de petit mobilier Vous participerez au service lors des réceptions et manifestations extérieures Vous assurerez l'ouverture et la fermeture du site et des locaux lors de remplacements Vous devrez savoir manipuler une centrale Système Sécurité Incendie Vous informerez, de manière systématique, le-la responsable du service intérieur des problèmes rencontrés Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez : Des connaissances de technique d'accueil. Vous savez recevoir, écouter, renseigner et orienter tous les publics avec courtoisie Des compétences dans la communication : expression écrite et orale courante Des connaissances sur la manipulation d'un standard Des connaissances sur les règles de base des consignes de sécurité Une attestation stipulant de l'habilitation a manipuler une centrale Système Sécurité Incendie Vous êtes en capacité : De pouvoir vous adapter et vous former au poste D'élaborer et rédiger des documents de synthèse et des présentations structurées De prendre des initiatives, et de pouvoir gérer les urgences Rémunération et avantages sociaux : Rémunération contractuels (hors variables) : a partir de 1 462,53 € nets (avant PAS) pour un temps plein Congés : 45 jours de congés annuels (proratisés selon la durée du contrat) Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail Prise en charge partielle des frais de mutuelle Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
CDD à temps partiel d'une durée de 2 mois à pourvoir Missions : - Assurer des missions de capture, de ramassage d'animaux sur la voie publique et de transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux afin de les amener au crématorium - Assurer un suivi des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Entretien des chenils et chatteries - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). Vous serez formé à nos méthodes de travail Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus. Compétences requises : Vous détenez le permis de conduire car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux, Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles Rémunération composée d'un salaire de base 1864,66 € mensuel brut + primes diverses (coût de la vie + astreintes + salissure + dimanches et jours fériés): salaire moyen mensuel 2080e bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Pour une société spécialisée dans les travaux de peinture, nous recherchons un Chargé de relations locataires H/F. Dans le cadre d'une réhabilitation énergétique de 6 résidences en site occupé, vous êtes le rôle principal entre les locataires des appartements et les entreprises réalisant les travaux de rénovation sur place. Avant le démarrage des travaux : Vous préparez les supports de travail : documents d'informations à afficher, livret d'accueil à destination des entreprises, plannings d'interventionVous recensez les coordonnées des locataires et communiquer avec eux sur les informations importantes afin de faciliter la réalisation des travauxVous communiquez sur l'avancement des travaux Vous prenez contact avec les acteurs du quartier (gardien, associations...) afin d'appréhender les habitudes et réticences des locataires Durant les travaux : Vous êtes présent(e) sur site lors de la réalisation des travauxVous gérez et suivez les demandes en lien avec les entreprisesVous préparez et diffusez les fiches quotidiennes d'intervention dans les logementsVous suivez au quotidien les travaux réalisés dans les logements et reportez les informations sur l'outil interne de gestion Après la réalisation des travaux : Vous élaborez une enquête de satisfaction et vous la diffusez auprès des différents intervenants. Salaire selon profil et expériencePoste à pourvoir immédiatement à temps partiel (22h/semaine), mission sur 15 mois. Nous recherchons une personne sérieuse et dynamique ayant un réel sens relationnel. Vous possédez une première expérience sur un poste administratif en lien avec du public. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques.
L'OSEMP cherche un partenariat avec un.e chargé.e. de diffusion (H/F) pour la promotion de ses artistes partenaires à l'international. Dans le cadre d'un contrat de partenariat artistique pour le développement de l'OSEMP, le/la chargé(e) de diffusion commercialise un ou plusieurs concerts, spectacles, événements des artistes partenaires de l'OSEMP. Le chargé.e de diffusion perçoit 15% du cachet de l'artiste et d'éventuels frais supplémentaires. Activités Tient à jour une base de données des diffuseurs et des lieux de diffusion en adéquation avec le projet artistique du concert, spectacle ou événement. Recherche des partenaires locaux, nationaux et internationaux, publics ou privés, pour diffuser ce concert, spectacle ou événement. Négocie avec les programmateurs et diffuseurs potentiels le calendrier des concerts, spectacles ou événements et le prix de vente dans le cadre de la stratégie budgétaire et commerciale définie par sa hiérarchie. Vérifie la faisabilité technique du concert, spectacle ou événement dans le lieu de diffusion. Suit le budget de diffusion. Est responsable de la fiabilité et de l'opérationnalité des conditions d'exploitation négociées.
Les missions du poste Rejoignez notre siège situé à Nice (06) et devenez Téléconseiller (H/F) au sein de notre Centre d'Appels. Vous contribuerez à traiter les appels téléphoniques entrants notamment autour des activités suivantes : - Gérer les appels entrants de nos interlocuteurs externes (patients, prescripteurs, organismes ...), - Renseigner les interlocuteurs et/ou solliciter le service compétent pour apporter une réponse adaptée, - Présenter et transférer les appels aux interlocuteurs, - Analyser les besoins et enregistrer les demandes sur notre outil de gestion. Le profil recherché Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous maîtrisez l'outil téléphonique, informatique et les techniques de communication ? Vous appréciez la relation patientèle ? Vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie au sein d'un centre d'appels et vous avez le souci de la qualité de service ? nfos complémentaires - CDI 39h/semaine du lundi au vendredi / Formation en interne assurée,/ Primes d'assiduité,/ Prime de Noël,/ Tickets restaurant,/ Places de stationnement,/ Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance,/ Remboursement transport en commun 75%,/ 6 jours de repos compensateur / an. Présentez vous à l'atelier de préparation le 3/12 à 14h en vue du STADE VERS L'EMPLOI le 11 Dec 2025
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Votre quotidien chez Conforama : Interlocuteur(trice) privilégié(e) de votre client, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout : - Contribuer à la satisfaction et fidélisation de notre clientèle. - Réserver le meilleur accueil à vos clients. - Proposer les différents services de Conforama et participer activement à l'atteinte des objectifs fixés. - Réaliser les opérations d'encaissement et de remboursement dans le respect des règles et procédures en vigueur dans l'entreprise. Vous avez idéalement acquis une solide expérience sur des postes équivalents. Ouvert(e) et souriant(e), vous faites preuve de rigueur.
A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? L'agence ADECCO de Nice Ouest recherche pour son client spécialisé dans l'installation et la maintenance d'ascenseurs, un(e) Comptable - Administrateur des ventes (H/F). Poste à pouvoir en interim à Nice dans le cadre d'une création de poste. En lien avec le directeur financier, et la direction du recouvrement, et dans le cadre de la facturation de masse des contrats d'ascenseurs et la gestion des portails clients, voici vos missions au quotidien : - Vérification des factures après le démarrage du processus de paiement - Rectification des écarts - Traitement des factures interco - Revue des révisions de prix et des erreurs de création de contrat sur la base de rapports internes - Gestion des remises de fin d'année - Calcul du potentiel de chiffre d'affaires facturable - Calcul des formules de révision de prix en soutien de l'administration des ventes - Administration des portails clients (gestion des accès, revue des factures rejetées) Rappel des éléments : Durée de mission : 6 mois, prise de poste ASAP Lieu de mission : Nice Arenas Horaires de travail : 36h / semaine 9H/17H Rémunération : selon profil Vous avez une expérience de 5 ans minimum en administration des ventes ou comptabilité : facturation et gestions des portails clients Vous avez une forte appétences aux chiffres et faites preuve d'une grande rigueur Vous êtes à l'aise avec le maniement d'une ERP type SAP, Oracle ou Navision Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé Vous avez un niveau d'Anglais professionnel, et êtes capable d'échanger en anglais lors de réunions Formation : BAC+2 ou +3 en gestion administrative ou comptabilité Rappel des éléments : Durée de mission : 6 mois, prise de poste ASAP Lieu de mission : Nice Arenas Horaires de travail : 36h / semaine 9H/17H Rémunération : selon profil, 13ème mois, Tickets restaurants 10 € / jour
Samsic Emploi Nice recrute UN CHAUFFEUR/LIVREUR VL (H/F) . Votre mission : - Vérifier les documents de livraison (téléphone connecté pour la tournée) - Charger les marchandises. - Livrer selon la tournée définie - Utilisation d'un porteur VL ou fourgon Profil recherché Nous recherchons une personne ayant déjà une expérience dans la livraison. Poste en vue d'embauche CDI Vous êtes honnête, rigoureux, sérieux et motivé : POSTULEZ VITE !
Filiale du groupe SAMSIC RH, notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire et du sourcing. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 230 agences réparties sur le territoire national avec un fort développement en Belgique et Suisse. Apporteur de Solutions RH sur tous les métiers, SAMSIC EMPLOI est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée - Opérateur Vidéo (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un point de vente. Vos missions : - Assurer une surveillance active par le biais des systèmes de vidéosurveillance. - Prévenir les actes de malveillance (vols, fraudes, dégradations.). - Détecter les comportements suspects et intervenir dans le respect des procédures. - Rédiger les rapports d'intervention ou d'observation. - Collaborer avec les équipes du magasin et les forces de l'ordre si nécessaire Profil recherché : - Titulaire de la carte professionnelle et d'un SST en cours de validité. -Titulaire du TFP Opérateur Vidéo Prorection - Maîtrise des outils de vidéosurveillance. - Bonne capacité d'analyse, réactivité et sang-froid. - Discrétion, rigueur et professionnalisme sont essentiels. Temps plein : du lundi au dimanche, 7h-14h / 14h-21h Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Entreprise de nettoyage recherche un employé d'immeuble (H/F) pour une résidence de 70 lots sur Nice Nord. Vous serez en charge de: - Entretien des parties communes de la copropriété (balayage, lavage vitre, poubelles etc...) - Entretien des espaces verts (tonte, taille de petites haies, désherbage, arrosage, etc. ..) - Petits travaux de maintenance (peinture, menuiseries, serrurerie...) - Vérification de la bonne marche de la copropriété ( portail ascenseur...) - Aiguillage des intervenants de maintenance Vous devez avoir des notions de bricolage et de jardinage pour le maintien en état des parties communes et des espaces verts. Vous organiserez votre travail selon vos objectifs et les priorités du planning. Vous devez faire preuve d'autonomie et aimez le relationnel (contact occupants). Vos horaires: - 7h30 12h00 14h00 17h00 la semaine - 7h 8h30 le samedi - Jours de congés du samedi 8h30 au lundi matin. Poste non logé
Notre agence Adéquat Nice recrute un(e) chargé(e) d'accueil H/F pour une mission évolutive située à Saint Laurent du Var pour son client spécialisé dans la livraison express de colis. Vos futures missions : - Accueillir et orienter les visiteurs, transporteurs et collaborateurs; - Gérer les appels téléphoniques et les courriels entrants; - Assurer le suivi et la remise des badges, colis et documents internes; - Renseigner les clients sur les procédures ou les services proposés; - Participer à la bonne organisation et à la tenue de la zone d'accueil. Le Profil Adéquat : - Vous disposez d'une première expérience en accueil, relation client ou assistance administrative; - Vous avez un excellent sens du service et une présentation irréprochable; - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, messagerie, etc.); - Vous savez gérer les priorités avec calme et professionnalisme; - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre ponctualité et votre sens du contact. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une imprimerie numérique vous serez en charge : - de la manutention - d'opération de façonnage - de l'emballage jusqu'à l'expédition. 2 postes à pourvoir
Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant administratif et commercial (H/F). Poste basé sur Nice Ouest. Vous interviendrez en renfort au sein du service client, avec pour missions : -Traitement des appels et emails entrants (BtoB (opticiens, pharmacies) et BtoC (particuliers)) -Gestion de la facturation BtoB et BtoC -Saisie des contrats -Traitement des commandes BtoB et BtoC -Traitements des réclamations (enregistrement, actions, information client) -Suivi administratif du service : Suivi de l'intégration des commandes, des livraisons, saisie des reporting liés à l'activité, .. -Expérience confirmée en facturation -Excellentes aptitudes de communication téléphonique, avec sens de l'écoute et patience -Capacité à travailler en autonomie -Maîtrise d'Excel (notamment les tableaux croisés dynamiques) et aisance avec les outils informatiques en général Salaire selon profil entre 2000 et 2150 brut mensuels pour 37h50/semaine 13ème mois tickets restaurant Début de mission au plus tôt jusqu'au 23/12/2025 puis du 05/01/2026 au 30/06/2026. Ce profil vous correspond ? Alors faites-nous vite parvenir votre candidature en répondant à cette offre
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre des dispositifs Un Chez Soi d'Abord (UCSD et UCSD Jeunes) basés à Nice dans les Alpes-Maritimes (06), l'Association ISATIS, la Fondation de Nice et l'Association Hospitalière Sainte Marie, recrutent au nom duGroupement de Coopération Sociale Médico-Social (GCSMS). Missions du chargé de mission logement : - Participer au dispositif UCSD comme membre de l'équipe pluridisciplinaire Logement en lien avec l'équipe Médico-sociale (éducateurs, médecins, chargé de mission logement.) - Incarner et diffuser les principes du programme en continu tout en séparant l'accompagnement de la gestion locative - Capter des logements : recherches, visites, négociations, états des lieux - Présenter plusieurs logements à la personne accueillie - Réaliser des états des lieux avec les personnes logées - Gérer l'occupation, le lien et la médiation avec les bailleurs, le voisinage, veiller au bon déroulement des réparations nécessaires en lien avec le technicien de l'équipe - Suivre les besoins, en équipement du logement, de l'occupation, de la vacance à partir d'un logiciel métier partagé - Conseiller et soutenir les personnes dans une bonne utilisation du logement : économie d'énergie, occupation, propreté. - Accompagner et faciliter l'inscription des personnes dans le droit commun - Participer à la création d'un réseau d'acteurs pluridisciplinaire dans le champ du logement - Participer à la lutte contre les discriminations, contre les représentations négatives dont est victime ce public - Participer au suivi de la gestion locative en lien avec une équipe métier dédiée Profil : - Motivation et intérêt pour la mission - Rigueur, autonomie et capacité d'organisation - Une expérience des états des lieux, de la prospection immobilière, des relations bailleur/locataire - Niveau de diplôme requis : bac minimum - Maîtrise des outils bureautiques - Sens du travail en équipe et volonté de s'inscrire dans le partage de valeurs communes Date limite de réception des candidatures : 05 décembre 2025, prise de poste en janvier 2026.
Nous recherchons un employé de restauration pour réaliser : - La plonge batterie - Le dressage des préparations froides Une première expérience en restauration collective est exigée Une connaissance de la méthode HACCP est souhaitée 7h-19h et un week-end sur deux travaillé
Notre agence CRIT recrute pour l'un de nos clients basés à l'Aéroport de Nice des Agents d'Escale H/F. Nous vous proposons un parcours de formation complet de 2 mois, de février à mars 2026, avec une amplitude horaire entre 6h00 et 20h00. À l'issue de cette formation, vous pourrez intégrer le poste d'agent d'escale dès le mois d'avril 2026. Vos missions incluent : l'accueil, l'information et l'assistance aux passagers avant et après le vol (horaires, portes d'embarquement, correspondances, procédures de sécurité, gestion des réclamations et suivi des litiges), la gestion de l'enregistrement et du check-in (vérification des documents de voyage, enregistrement et contrôle des bagages en soute) ainsi que l'organisation de l'embarquement (vérification des documents, gestion des files d'attente, annonces et coordination des flux). Amplitude horaire : lundi au dimanche, 04h00-21h30. Rémunération : 2300-2600 euros/brut, avec des primes variées. Nous recherchons des profils souhaitant se lancer dans cette aventure, ayant un niveau baccalauréat, une maîtrise de l'anglais (B2) et à l'aise dans l'accueil et le contact client. Rigoureux(se) et motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement sur toute la saison estivale, tout en étant reconnu(e) pour votre sens du service, votre discrétion et votre respect de la confidentialité. Votre dynamisme et votre aisance opérationnelle feront la différence. Alors n'hésitez plus : vous êtes prêt(e) pour le poste ! Manon et Sophie étudieront votre candidature avec la plus grande attention.
Spécialiste de la rénovation, de l'entretien et de la vente de matériel de piscine, notre groupe est aujourd'hui une référence dans les Alpes Maritimes. Nous recherchons un(e) agent d'entretien piscine ayant au moins des bases en plomberie, électricité, petit œuvre et/ou circuit de l'eau, et appréciant le travail en extérieur et l'autonomie. Missions principales : -Entretien et maintenance des bassins, appareils et locaux techniques -Analyse et traitement de l'eau -Gestion de la filtration, nettoyage des filtres, contrôle des pressions -Vérification et approvisionnement des produits -Dépannage de premier niveau et livraisons ponctuelles Compétences requises -Bases en plomberie, électricité, petit œuvre et/ou circuit d'eau -Connaissance ou apprentissage du traitement de l'eau -Sens de l'observation et anticipation des pannes -Organisation, autonomie, dynamisme, esprit d'initiative -Goût du travail en extérieur Profil -Débutant accepté, formation assurée -BP Piscine idéalement -Permis B obligatoire Conditions -Horaires : 39h, du lundi au samedi matin -Salaire : 2 200 € à 2 700 € brut/mois selon expérience -Lieu : plusieurs postes dans les Alpes-Maritimes -Démarrage : à partir de Janvier 2026 Avantages -Véhicule de service -Téléphone professionnel
Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent administratif 25h semaine (H/F) Mission à démarrer le plus tôt, dans l'idéal dès le 2 décembre pour minimum 3 mois de mission. Prolongation à venir en 2026. Poste en 25h semaine du lundi au vendredi, amplitude horaire de 8h30 à 13h30. Poste basé à l'Aéroport de Nice. Vos missions seront les suivantes : Assister son supérieur à la demande et assurer le traitement administratif de dossiers ou de partie de dossiers : -Recueillir, analyser, trier les données et les informations nécessaires. -Assurer la réalisation de tâches administratives confiées par son supérieur hiérarchique. -Prendre en charge tout ou partie d'un dossier sous la délégation et le contrôle du supérieur. -Recevoir, traiter, transmettre toute information utile au fonctionnement du service. Assurer l'accueil et le contact avec les interlocuteurs internes ou externes : -Assurer l'accueil physique et téléphonique. -Filtrer les appels ou les demandes en fonction de leur importance et des priorités. -Enregistrer, trier et dispatcher le courrier. Vous avez une première expérience en tant qu'agent administratif d'un à deux an minimum. Vous avez déjà géré des dossiers du personnel. Rémunération : 12.44 brut mensuel (environ 1348 brut mensuel pour 108h de travail par mois) indemnités de transport d'environ 4 par jour 10% de CP 10% d'IFM
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 42 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de conseiller-ère en économie sociale et familiale / chargé-e de développement social est à pourvoir au sein du pôle action sociale pour gérer le secteur de Nice. CDD de 11 mois. VOTRE MISSION Vous assurez la mission sociale pour le maintien des locataires dans les logements et le recouvrement des dettes locatives. Vous avez en charge la recherche et le développement des partenariats nécessaires au montage d'opérations multipartites à caractère social. Vos missions principales : > Mettre en œuvre la gestion adaptée et l'accompagnement social nécessaires aux besoins des familles démunies ou socialement difficiles > Optimiser l'utilisation des dispositifs d'aide existants, les services des Prestataires-Relais et les produits des partenaires, spécialisés dans ce service spécifique > Accompagner les familles ou personnes en situation de difficultés financières dans leurs obligations locatives et les soutenir dans la recherche de solutions > Réaliser les diagnostics sociaux > Mobiliser les instances sociales aptes à relayer ou prendre en charge des conflits de voisinage > Etre le référent des partenaires locaux (associations à caractère social, CCAS, CAF.) > Piloter les mutations de logement à caractère économique > Etablir des diagnostics et mettre en place des actions sur les domaines d'intervention (impayés, hygiène, accès au logement .) VOTRE PROFIL Titulaire d'un diplôme d'état de 3ème année de CESF, et/ou vous justifiez d'une expérience confirmée sur des missions similaires. La connaissance des problématiques liées au logement sera appréciée. Compétences techniques attendues : Connaissance de l'environnement institutionnel et des différents dispositifs en matière d'accès et de maintien au logement, la connaissance du secteur d'intervention sera appréciée. Qualités : Autonomie, capacités d'adaptation, sens de l'écoute et de la médiation, sens du travail en équipe, capacité à vous mobiliser pour atteindre des résultats seront autant d'atouts pour être opérationnel-le et autonome sur ces missions. Connaissance de l'environnement, des réseaux locaux sera appréciée. Des déplacements à prévoir sur le secteur. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : > une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) > des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) > un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, . > l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste > des outils de travail performants : outil numérique, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service & parking.
NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de chargé-e de clientèle est à pourvoir au sein de l'agence de Nice, pour gérer des résidences situées sur le secteur Alpes Maritimes. Le poste est basé sur Nice. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 400 logements au sein d'une agence en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise des clés, dispositifs d'accès, assurance,.) > Enregistrer et assurer le suivi du traitement des réclamations clients > Gérer la sortie du logement (pré-visites, EDL sortants, traitement des réparations locatives,.) > Participer à la concertation de proximité et à l'animation de la vie sociale et traiter les conflits de voisinage de 1er niveau Mission de gestion technique > Veiller au bon état de propreté des résidences > Contrôler les prestations sous contrat > Gérer les travaux d'entretien courant (diagnostic, commande, suivi et réception des travaux, facturation) en s'appuyant sur un budget dédié > Assurer la surveillance technique et sécuritaire du patrimoine > Gérer techniquement et administrativement les sinistres Mission de recouvrement > Recouvrer les loyers et relancer les locataires en situation d'impayés, mettre en place les actions nécessaires favorisant le recouvrement en lien avec les différents partenaires internes et externes Mission d'encadrement technique des agents de proximité VOTRE PROFIL De formation sup. (BAC+2) dans le domaine de l'immobilier ou de la relation client et/ou expérience concluante équivalente dans la gestion locative ou/et la maintenance technique. Expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale sera appréciée. Compétences techniques attendues : Des connaissances techniques du bâtiment et une expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale seront appréciées. La maîtrise de l'outil informatique est requise. Qualités : Votre sens du service client, votre goût du terrain, vos qualités relationnelles, d'organisation, de gestion, votre réactivité, seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Des déplacements à prévoir sur le secteur, permis et véhicule exigés.
Le magasin Claire's de Cap 3000 recherche son/sa Assistant(e) magasin - CDI 26h Prise de poste rapide. Missions : L'assistant(e) de magasin accueille, conseil, vend les produits Claire's et fidélise nos clients tout en valorisant l'image et en respectant l'esprit de la marque. Développer les ventes et le service client - Accueillir le client avec enthousiasme et en proposant un panier à chaque visiteur - Procéder à toutes les étapes de la vente dans le but de vendre les produits Claire's et de satisfaire la clientèle : accueil, accroche, identification du besoin, reformulation, vente complémentaire et additionnelle, prise de congé... - informer la clientèle sur les opérations commerciales en cours - représenter la marque (tenue, attitude, comportement, disponibilité) - connaitre les produits et savoir les mettre en valeur - promouvoir le piercing auprès de la clientèle et le pratiquer - contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux - connaitre, appliquer et respecter les procédures d'encaissement Contribuer à la bonne tenue du magasin : - gérer les livraisons - contribuer à la bonne tenue du magasin et de la réserve (réassort, rangement, propreté) - mettre en place les promotions, soldes en magasin selon les consignes transmises par sa hierachie dans les délais impartis Participer au bon fonctionnement du magasin - respecter les consignes de sécurité et signaler tout incident à son responsable - lutter contre la démarque inconnue en appliquant les procédures magasin - Contribuer à la bonne atmosphère au sein du magasin - participer à la bonne réalisation des inventaires - respecter les plannings et consignes données Savoir être - esprit commercial - écoute - esprit positif - capacité de remise en cause Pourquoi rejoindre Claire's ? Avec plus de 9 000 magasins à travers le monde, Claire's est l'une des marques d'accessoires les plus prisées. Nous sommes fiers d'être synonymes de plaisir, d'innovation et de création de souvenirs mémorables pour les familles. Grâce à nos produits, à l'expérience en magasin et à notre culture d'entreprise, vous ressentirez une énergie positive dès votre arrivée. Notre passion pour Claire's est contagieuse. Nous aimons la mode, l'innovation et le commerce de détail. Nous nous engageons à vous aider à grandir grâce à notre formation initiale et au soutien de vos responsables. Au fil du temps, vous découvrirez de nombreuses opportunités pour briller. Nous valorisons nos employés et offrons des promotions attractives.
Le magasin Claire's de Cap 3000 recherche son/sa Assistant(e) magasi - CDD - 30h. Prise de poste rapide. Missions : L'assistant(e) de magasin accueille, conseil, vend les produits Claire's et fidélise nos clients tout en valorisant l'image et en respectant l'esprit de la marque. Développer les ventes et le service client - Accueillir le client avec enthousiasme et en proposant un panier à chaque visiteur - Procéder à toutes les étapes de la vente dans le but de vendre les produits Claire's et de satisfaire la clientèle : accueil, accroche, identification du besoin, reformulation, vente complémentaire et additionnelle, prise de congé... - informer la clientèle sur les opérations commerciales en cours - représenter la marque (tenue, attitude, comportement, disponibilité) - connaitre les produits et savoir les mettre en valeur - promouvoir le piercing auprès de la clientèle et le pratiquer - contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux - connaitre, appliquer et respecter les procédures d'encaissement Contribuer à la bonne tenue du magasin : - gérer les livraisons - contribuer à la bonne tenue du magasin et de la réserve (réassort, rangement, propreté) - mettre en place les promotions, soldes en magasin selon les consignes transmises par sa hierachie dans les délais impartis Participer au bon fonctionnement du magasin - respecter les consignes de sécurité et signaler tout incident à son responsable - lutter contre la démarque inconnue en appliquant les procédures magasin - Contribuer à la bonne atmosphère au sein du magasin - participer à la bonne réalisation des inventaires - respecter les plannings et consignes données Savoir être - esprit commercial - écoute - esprit positif - capacité de remise en cause Pourquoi rejoindre Claire's ? Avec plus de 9 000 magasins à travers le monde, Claire's est l'une des marques d'accessoires les plus prisées. Nous sommes fiers d'être synonymes de plaisir, d'innovation et de création de souvenirs mémorables pour les familles. Grâce à nos produits, à l'expérience en magasin et à notre culture d'entreprise, vous ressentirez une énergie positive dès votre arrivée. Notre passion pour Claire's est contagieuse. Nous aimons la mode, l'innovation et le commerce de détail. Nous nous engageons à vous aider à grandir grâce à notre formation initiale et au soutien de vos responsables. Au fil du temps, vous découvrirez de nombreuses opportunités pour briller. Nous valorisons nos employés et offrons des promotions attractives.
TRIANGLE INTERIM SAINT LAURENT DU VAR Recherche des AGENTS DE NETTOYAGES Vous aimez voir les lieux briller de propreté et avez un œil de lynx pour les moindres détails ? Nous avons une mission taillée pour vous ! Pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur du transport, nous recherchons des Agents de Nettoyage Polyvalents pour intervenir dans divers lieux : Vous serez l'un des héros de la propreté, assurant un environnement agréable et impeccable. Vos missions : Nettoyage des espaces publics Entretenir les espaces sanitaires, les bancs, les portes, et autres équipements à haute fréquentation. Garantir la propreté des sols, vitres, mobilier, et autres éléments à travers des méthodes professionnelles. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité tout en garantissant un service rapide et de qualité. S'assurer de la bonne gestion des produits et matériels de nettoyage. Mission intérim, avec possibilité de prolongation selon les besoins du client. Travail dans un environnement dynamique avec des horaires flexibles. Rémunération selon profil et expérience. Une expérience enrichissante Prêt à relever le défi ? Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous avez un esprit d'équipe, n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! On a hâte de vous rencontrer !
TRIANGLE INTERIM
L'Association recherche un.e Assistant.e de Direction Générale (H/F) en CDI. Poste basé à Nice. Votre mission : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez en soutien direct sur les sujets de pilotage, d'organisation, de communication, et de gestion des moyens généraux. Vos responsabilités : - Gérer l'agenda, les priorités et les déplacements de la Direction Générale avec rigueur et anticipation - Préparer les réunions, les supports de présentation et les comptes rendus - Se rapprocher des différents interlocuteurs internes et externes de la Direction afin de faciliter la collecte des données utiles à la prise de décision et au pilotage de l'activité - Assurer une veille active sur la presse locale, les publications institutionnelles et les sujets d'actualité impactant l'Association - Suivre les dossiers stratégiques et les projets transverses - Participer à la gestion de moyens généraux : fournitures automobile, équipements, prestataires, etc. - Être un relais de communication interne et externe, en lien avec les parties prenantes - Proposer des améliorations dans les processus de gestion, d'organisation et de reporting. Pré-requis du poste : Issu(e) d'une formation supérieure en gestion ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative en assistanat de direction générale (4/5 ans), idéalement acquise au sein d'un groupe structuré et multi site. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'initiative et votre capacité à anticiper les besoins dans un environnement exigeant. - Votre maîtrise avancée des outils bureautiques et de présentation (Excel, PowerPoint, Word.) vous permet de produire des livrables clairs, efficaces et percutants. - Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez piloter plusieurs sujets en parallèle, avec une forte capacité de suivi opérationnel et de gestion de projets transverses. - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de discrétion, de fiabilité et d'un sens aigu de la confidentialité. - Enfin, vous portez un intérêt marqué pour les enjeux institutionnels, économiques et territoriaux, et vous êtes à l'aise dans la veille d'informations stratégiques.
API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. API Provence a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique, des jeunes, des familles et personnes en difficulté ou exclues, mais également des personnes âgées autonomes.
Vous souhaitez intégrer un grand groupe et occuper un poste très polyvalent de chargé de clientèle (H/F) ? Nous recrutons actuellement pour un démarrage dans l'idéal dès le 19/11/2025. Il faut être mobile de Nice à Cagnes sur mer dans l'idéal. Poste 35H du lundi au samedi matin Amplitude horaire selon planning et horaires d'ouverture (en général de 8h à 18h) Vous serez en charge de : -Accueil du Public - orientation vers les automates -Délivrance des colis, courriers -Encaissements -Gestion des virements -Gestion des comptes clients -Renseignement sur les offres proposées -Vente de produits et de services au guichet -Port de charge (jusqu'à 30kg) et à la station debout prolongée -Idéalement BAC 2 -BAC validé minimum avec expérience en banque, relation client ou commercial accepté -Profil commercial et /ou Bancaire -Rigueur -Aisance relationnelle, dynamisme -Autonomie, rigueur et ponctualité -Motivation et implication Rémunération : Entre 1860 et 2100 brut mensuel Tickets restaurant Diverses primes 10% CP 10% d'IFM Pour postuler merci de joindre votre CV détaillé et à jour en postulant directement à cette offre sur notre site www.manpower.fr #LaPoste #CCLP
IN'LI PACA, avec un parc de près de 6 000 logements, mise sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Leader du logement intermédiaire en région PACA, IN'LI PACA participe activement à favoriser le lien emploi-logement. Travailler chez IN'LI PACA, c'est : Vouloir être utile...et le faire; Vouloir enrichir son parcours...et le faire; Vouloir bouger les lignes...et le faire; Vouloir s'accomplir au travail...et le faire. Les 3 raisons pour nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise en croissance dans un secteur en mutation - Partage, collaborer et agir pour changer les choses - Donner du sens à votre quotidien en participant à développer de nombreux projets en faveur du lien emploi-logement Rattaché(e) au Responsable du Pôle de Gestion Locative, vous assurez la gestion locative d'un parc immobilier d'environ 600 lots au sein du parc de la société Missions essentielles : Assurer la gestion de l'entrée et la sortie des nouveaux locataires Etablir le contrat de location et ses différentes annexes Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie (tablettes) Traiter le congé des locataires dans le respect des procédures internes et de la réglementation S'assurer de la remise en état du logement avant relocation (demande de travaux) Etablir le décompte prévisionnel dans le cadre de la restitution du dépôt de garantie Assurer le suivi quotidien de la relation client Gérer les sollicitations des locataires (appels téléphoniques, accueil physique, courriers, réclamations) Actualiser les informations à données administratives dans le cadre de l'évolution du contrat de location (attestation d'assurance, avenant au contrat de location, enquêtes) Déclencher et gérer les interventions des fournisseurs sur les parties privatives dans le respect des budgets annuels Contrôler et valider les travaux en parties privatives pour la validation des factures fournisseurs Assurer la livraison des logements neufs Effectuer les rendez-vous de pré-livraison et de livraison avec le promoteur, en collaboration avec le service Technique Assurer le suivi des candidatures sur les nouveaux lots Créer informatiquement les lots (appartements, parkings, caves, .) Contribuer au fonctionnement collectif du service en veillant à anticiper et traiter les priorités et en assurant une communication adaptée des informations en fonction des sujets Assurer la liaison avec le Service Relation Client, service Technique, le service Contentieux et le service Sinistres. Profil recherché : De formation bac+2/3 dans le domaine de l'immobilier, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste de gestion locative Vous avez un attrait pour la relation client et êtes à l'aise avec les outils bureautiques Principales Qualités requises : - Disponibilité - Esprit d'équipe - Sens du client et de la qualité de service - Discrétion - Rigueur et organisation - Réactivité Rémunération et conditions de travail : Contrat CDD 9 mois à temps plein (37h30 par semaine) Rémunération à partir de 26K sur 13 mois Véhicules de services à disposition pour les déplacements professionnels 6 semaines de congés (30 jours ouvrés) + 14 jours de RTT Horaires flexibles avec plages de présence obligatoire Dispositifs d'épargne entreprise : Plan Epargne Entreprise (PEE) et Plan Epargne Retraite Collective (PERCOL) avec abondement employeur Accord d'intéressement Tickets Restaurants : 60% pris en charge par l'entreprise, valeur faciale 11,95€ Mutuelle famille : 75% pris en charge par l'employeur Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur événementiel, un(e) HOT(ESSE) ACCUEIL H/F pour plusieurs événements sur Nice quartier Est (06300). Vous serez en charge : - de l'accueil physique des clients; - de la remise de badge d'accès; - de la gestion du vestiaire. Salaire : 11.88EUR brut / heure + 1 Ticket Restaurant de 9EUR Horaire : en fonction de l'évènement Profil : Vous êtes dynamique, souriant(e), accueillant(e), vous maitrisez une ou plusieurs langues étrangères, n'hésitez pas à postuler !
L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) secrétaire médicale / médico-social (H/F) - La Gaude 06610 - N°2025-0323 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres, travailler dans un environnement où la personne en situation de handicap est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! Le poste à pourvoir : Nous recherchons secrétaire médicale / médico-social (H/F), en CDI, à temps plein L'organisme : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. Quelques chiffres : 23 Structures sanitaires et médico-sociales 1 700 salariés 1 636 lits et places Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année L'établissement : Situé dans la métropole de Nice-Côte d'Azur, sur la commune de La Gaude, le site médico-social « Le Coteau » accueille des adolescents, des jeunes adultes et des adultes en situation de handicap, adressés par la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH), dans le cadre des services et prestations orientés vers l'insertion socioprofessionnelle. Le site médico-social « Le Coteau » regroupe plusieurs établissements et services médico-sociaux (DAME - DITEP - UEROS - ESPO - ESRP - DEA) ayant comme finalité commune l'insertion socio-professionnelle de personnes en situation de handicap. Les principales activités du poste : Accueillir, orienter et informer, en face à face ou au téléphone, les personnes accueillies et leur entourage Participer à la mise en œuvre du projet d'entrée et de sortie de la personne accueillie Participer à l'organisation et au suivi du dossier médical de la personne accueillie Elaborer des tableaux de bord afin de suivre l'activité du service et de transmettre des statistiques Mettre en œuvre le planning de la personne accueillie en coordination avec les différents professionnels liés à sa prise en charge Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. Le poste à pourvoir : Nous recherchons secrétaire médicale / médico-social (H/F), en CDI, à temps plein Diplôme / expérience : Diplôme ou titre professionnel dans le domaine du secrétariat médical Expérience souhaitée dans une fonction similaire d'au moins 6 mois Conditions particulières : CDI à pourvoir à compter du 1er février 2026 Rémunération : : Niveau 4B Coefficient 277 grille UCANSS soit 2 107 € brut mensuel. A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 29 509 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. Complémentaire santé d'entreprise avantageuse Contrat de prévoyance Restaurant d'entreprise Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme. Faire parvenir votre candidature avant le 02 décembre 2025 : Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Nice un ou une Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Réunion d'information collective et présentation de la méthode de recrutement par simulation MRS le 8 décembre, de 9h00 à 12h00. Dans le cadre d'une formation préalable à l'embauche, avec contrat de 6 mois à l'issue, nous formons des Agent(e)s de sûreté aéroportuaire H/F dont les principales missions seront d'/de : - Contrôler les accès aux zones réservées : Contrôler les titres de transport, pièces d'identité et accès en zone réservée - Permettre ou interdire l'accès en zone réservée : veiller à la validité des titres d'accès et à l'habilitation des personnels intervenant directement sur le périmètre avions, ainsi qu'à la non-intrusion d'objets dangereux. - Réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages, - Appliquer les dispositifs de contrôle dans le but d'empêcher l'introduction à bord des aéronefs de tout élément ou produit de nature à compromettre la sûreté des vols, -Prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées Pour candidater vous devez : - Avoir plus de 18 ans - Avoir un casier judiciaire vierge et ne pas avoir de procédure en cours - Être de nationalité française et/ou membre de l'Union Européenne - Avoir un moyen de locomotion pour se rendre à l'aéroport (pas de transport en commun sur amplitude horaire de travail - de 3h à 1h). Profil de candidat recherché : Vous évoluez dans le domaine aéroportuaire, avoir un anglais conversationnel basique est essentiel pour échanger avec les passagers. Ce poste requiert une présentation soignée, une aisance relationnelle, un réel esprit de service et une grande conscience professionnelle. Vous travaillez en horaires décalés, les week-ends et jours fériés.
Pour vous inscrire à la réunion d'information, téléphoner au 04.89.22.22.22 entre 9h et 12h ou 14 et 16h.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Nice un ou une Vendeur(se) 20h en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
AESH collectif en Classe ULIS - Lycee Estienne d orves et Lycée professionnel magnan) missions de l'accompagnant (circulaire n°2017-084 du 03/05/2017) - Accompagner l'élève dans l'accès aux apprentissages : en concertation avec l'enseignant, apporter une aide aux tâches scolaires lorsque l'élève en situation de handicap rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. - Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle : favoriser la participation et l'intégration de l'élève en situation de handicap aux activités prévues. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classes occasionnelles ou régulières. Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. - Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne : aider aux actes essentiels de la vie (habillage, hygiène, lever et coucher du jeune enfant lors de la sieste, etc.), favoriser sa mobilité ou encore aider à l'installation de l'élève au sein de l'établissement (aides techniques diverses...). Conditions particulières d'exercice : AESH pour les établissements suivant: Profil recherché : Qualités requises -Intérêt pour le travail avec les élèves, -Capacité d'écoute et de communication, -Patience, bienveillance, discrétion, disponibilité, dynamisme, -Capacités physiques nécessaires (nombreux déplacements, portage, intervention auprès d'élèves en situation de crise, etc.) Compétences attendues -Maîtrise de la langue française (écrit et oral) -Connaissance du système éducatif français -Capacité de travail en équipe, à s'intégrer dans un dispositif, Conditions requises pour participer au recrutement sur un poste d'AESH : -Etre titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne -Soit justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes ou élèves en situation de handicap -Soit justifier d'un titre ou diplôme classé au moins de niveau IV (baccalauréat ou équivalent)
Aujourd'hui, notre toute nouvelle crèche de Falicon, ouverte le 15 septembre 2025, recherche un(e) auxiliaire de crèche passionné(e) pour rejoindre une équipe pleine d'énergie et de bonne humeur. Nichée au cœur du village, notre structure flambant neuve offre des locaux spacieux et une cour magnifique, idéale pour notre projet « dedans-dehors ». Ici, on a envie de jouer sous la pluie, de créer avec de la récupération et même de mettre en place les siestes nordiques . Ce qui nous tient à coeur, encourager l'autonomie des enfants (self-service au repas, respect du rythme, participation aux soins.) Notre credo : bienveillance, sécurité affective et plaisir d'apprendre. On rit, on chante, on observe, on accompagne. et parfois on saute dans les flaques ! Le profil que nous recherchons: Vous êtes titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou d'un Bac Pro ASSP, débutant(e) ou expérimenté(e) ? Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), avec un petit grain de folie ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Description du poste Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vos missions pour ce poste: -Laver, trier, découper les herbes et salades. -Peser et conditionner le produit en barquette. -Respecter les conditions d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 7h à 16h30, le samedi de 7h à 13h, avec une après-midi de repos dans la semaine en plus du samedi après-midi et du dimanche. Vous effectuerez des heures supplémentaires. Salaire à 11.88€ brut avec majoration des heures supplémentaires.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
TRANSPORT ATS est une société spécialisée dans le transport de personnes. Poste à pourvoir immédiatement. Votre mission : - Vous transporterez des personnes à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement d'accueil (matin et soir). Vous disposerez pour cela d'un véhicule de la société. - Disponible du lundi au vendredi de 7h30 à 9h00 et de 16h30 à 18h00.
ATS TRANSPORT DE PERSONNES
*** Dans le cadre de la 4ème édition de l'intérim fait son cinéma à Nice le 27 Novembre 2025 *** Éthic intérim, agence de travail temporaire, accompagne son client dans le recrutement d'un préparateur de commandes (H/F). Dans le cadre de missions en industrie, nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et dynamique, prêt à intégrer une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des services. Vos principales missions : - Préparer les commandes en fonction des bons de commande (picking) - Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, référence) - Emballer les produits et les préparer pour l'expédition - Étiqueter les colis et organiser les livraisons selon les priorités - Participer à la gestion des retours et des réclamations clients Profil recherché Votre profil : Vous avez le sens de l'organisation et la rigueur dans le respect des procédures Vous appréciez le travail en équipe Vous possédez une certaine autonomie et flexibilité Poste rémunéré selon votre profil. Intéressé ? N'attendez plus pour postuler ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant ou contactez notre agence pour en savoir plus. Chaque mission est une porte ouverte : vos compétences transversales peuvent vous mener vers d'autres opportunités au sein de notre réseau. En travaillant avec notre agence, vous bénéficiez de nombreux avantages : Indemnité de fin de mission (IFM) et de congés payés : 10 % du total brut de la mission Mutuelle intérimaire : accès à une complémentaire santé dès la 1re mission Aides du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : Aide au logement/ Accès à la location de voiture.. Accompagnement et suivi personnalisé Accès prioritaire à de nouvelles missions Mot du recruteur : Chez ÉTHIC Intérim, votre réussite professionnelle est notre priorité. Pour cela, nous vous proposons des solutions RH complètes afin de développer vos compétences et d'ouvrir de nouvelles opportunités... Grâce à notre collaboration avec notre cabinet de recrutement national, ÉTHIC Recrutement, et notre organisme de formation, ÉTHIC Formation, nous vous accompagnons bien au-delà du simple placement temporaire. Notre équipe passionnée vous offre un suivi personnalisé pour faire de chaque mission un véritable tremplin dans votre carrière.
*** Dans le cadre de la 4ème édition de l'intérim fait son cinéma à Nice le 27 Novembre 2025 à Nice -MUSEE NATIONAL DU SPORT - STADE de L'ALLIANZ - 6 allée Camille Muffat 06200 Nice. Le 27 Novembre de 9H à 13H. Se présenter avec votre cv à jour ***
*** Dans le cadre de la 4ème édition de l'intérim fait son cinéma à Nice le 27 Novembre 2025 *** Nous recherchons un conseiller(ère) clientèle en retraite complémentaire. Au sein de l'agence conseil retraite de Nice, vous assurez l'accueil multicanal (physique, téléphonique, traitement des dossiers dématérialisés) des actifs et des futurs(es) retraité(es). - Vous leur apportez un conseil adapté pour constituer leur dossier de retraite complémentaire après avoir analysé leur demande - Vous les informez sur leurs droits et vous vous assurez de l'exhaustivité des informations requises et des pièces justificatives. Vous instruisez et suivez les dossiers - Vous participez à la gestion logistique, administrative et informatique des opérations liées aux missions de l'agence - En relation étroite avec la plateforme téléphonique, vous traitez les contacts. De formation supérieure BAC +2, vous souhaitez valoriser une première expérience en gestion et relations clients Vous avez une réelle appétence pour la relation et l'accompagnement client
Pour sa réouverture prévue mi-janvier 2026, L'Hôtel Royal Riviera 5* recrute un/une concierge de nuit polyvalent. Vous intégrerez l'équipe de l'hébergement de l'Hôtel Royal Riviera en qualité de concierge de nuit polyvalent et vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département avec enthousiasme et excellence en accord avec les standards de l'hôtel et de Leading Hotels of the World. Vous travaillez en binôme avec les membres de l'équipe de réception de nuit. Vos missions principales : Réception : Vous serez responsable des arrivées tardives et des départs tôt le matin, ainsi que des tâches administratives liées à la réception et comptabilité. - Accueil et accompagnement des clients, check-in, règlements, check out, gérer les demandes / réclamations clients. - Vérification caisse restauration et fermeture Caisse Opera. - No Show : Suivre les arrivées restantes et éventuels no shows. (Appliquer procédure no show). - Clôture POS et PMS : Clôturer Micros / Opéra et assurer le lancement de la journée suivante. - Comptabilité : Saisir le chiffre d'affaires journalier des différents départements dans les tableaux financiers. - Reporting : Editer et compiler les rapports analytiques de direction. Assurer l'édition et la diffusion des rapports de nuit aux différents services de l'hôtel. - Facturation : Vérifier les factures groupes. Services Conciergerie/ Voiturier : Vous serez responsable de l'accueil et du service voiturier, de la gestion des véhicules et bagages clients, ainsi que de la préparation des tâches de conciergerie pour le lendemain : - Accueil et prise en charge des véhicules clients - Gestion des bagages - Vérification de la facturation et archivage des factures prestataires - Impression des rapports du lendemain : Editer la liste des clients présents/Départs du jour / Arrivées du jour / Traces pour la journée à venir. - Confirmation des réservations : Reconfirmer aux prestataires (WhatsApp ou email) toutes les réservations clients pour le lendemain. - Gestion des emails - Préparation des itinéraires et confirmations - Vérification des équipements de conciergerie Missions de nuit : - Assurer la communication - Répondre au standard et téléphones internes, assurer un suivi gouvernant et technique si demande clients. - Préparer les commandes Room Service en cuisine et servir en plateau (de 23h à 6h) - Garantir le calme et la sécurité de l'établissement après le départ des managers de l'hôtel. Rondes de sécurité. - Contrôler fermeture et ouverture des portes - Prélever les fiches petit déjeuner sur les portes des chambres et transmettre au maitre d'hôtel. Profil recherché : - Excellente présentation et sens de l'accueil. - Sérieux, curieux et proactif. - Excellent sens relationnel, disponibilité et bon esprit d'équipe. - Capacité d'écoute et d'anticipation - Polyvalence et adaptabilité - Compétences en gestion de priorités - Bonne maitrise de l'anglais et une langue étrangère en plus serait appréciée. - Permis B obligatoire. 3 ans de permis et expérience avec voiture de luxe sont des atouts majeurs. - La maîtrise du PMS OPERA, concierge Organizer et du Pack Office sont des atouts
dans le cadre de la réouverture prévue en janvier 2026, l'Hôtel Royal Riviera 5* recrute un voiturier bagagiste tournant (h/f). Vos missions principales: - Accueillir les clients, garer leur voiture dans le parking sécurisé de l'hôtel et leur restituer à leur demande - Assurer la bonne gestion des valises clients (arrivée et départ) - Transmettre les messages aux clients (enveloppe ou tout colis) - Coordonner les demandes taxi et orienter les clients vers leur véhicule réservé - Gérer les commandes journaux (prise de commande, récupération à la presse et facturation) - Gérer les divers réassorts (bouteilles d'eau, étiquettes voitures/bagages, plans des villes et brochures) - Coordonner les réveils clients (prise de commande et gestion) - Préparer les listings (Arrivées, départs ; individuels et groupes) du lendemain - Assurer la bonne gestion des éclairages (extérieurs selon luminosité, intérieurs dans le lobby) - Diriger les ouvertures et fermetures pour : le fitness, promenade Maurice Rouvier, porte personnel et local poubelles, ainsi que la piscine et le Garden Deck en basse saison (Ouverture des portes, transats, serviettes, coussins...) - Maintenir en permanence l'espace parvis dans un état impeccable (Piste, escaliers cuisine, buissons, bornes de recharges, véhicule direction + Twizy, allée PMR, vitres porte d'entrée) - Maintenir également en permanence le bon entretien du parking - Apporter son aide à l'équipe Réception et Conciergerie quand nécessaire et quand demandé (Renseigner les clients sur les services de l'hôtel, débuter un check-in, répondre au téléphone) - Apporter son soutien aux différents services de l'hôtel pour les aides ponctuelles demandées - S'engager à respecter en permanence les exigences liées à un service 5 étoiles ainsi qu'aux critères LQA pour Leading Hotels of the World : Professionnalisme, polyvalence , ponctualité, bonne présentation, bonne élocution, maîtrise de l'anglais, calme et discrétion, esprit d'équipe. Poste à pourvoir à partir du 15/01/2026.
Notre agence Adéquat Nice recrute un(e) HOTE(SSE) DE CAISSE H/F pour une longue mission évolutive située à SAINT LAURENT DU VAR pour son client spécialisé dans le domaine de la cosmétique naturelle et du bien-être. Vos futures missions : - Accueillir, orienter et encaisser les clients avec sourire et professionnalisme; - Assurer la bonne tenue de votre caisse et la justesse des opérations d'encaissement; - Participer à la mise en avant des produits et au réassort du point de vente; - Contribuer à la propreté et à l'harmonie de l'espace de vente; - Représenter les valeurs de la marque : écoute, respect, authenticité et conseil personnalisé. Le Profil Adéquat : - Vous disposez d'une première expérience réussie en caisse, vente ou relation client; - Vous êtes reconnu(e) pour votre accueil chaleureux, votre rigueur et votre dynamisme; - Vous avez un intérêt pour les produits naturels, le bien-être et la cosmétique responsable. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe 11.88 € brut de l'heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Université Côte d'Azur recherche son/sa futur/e Gestionnaire d'instance en Conseil Académique Recherche ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Vous prendrez en charge les aspects règlementaires, administratifs et logistiques du Cac Vous élaborerez et alimenterez des tableaux de suivi/classements d'Appels à Projets/recensement des expertises etc. Vous prendrez en charge de l'organisation et le suivi administratif des travaux du Cac Vous constituerez un retroplanning annuel et des ODJ en lien avec le Vice-Président Recherche et innovation Vous serez en charge des vérifications/Conformité des documents préparatoires Vous ferez des enregistrements sur le site du CAc (logiciel KSUP), Teams, archivage des éléments préparatoires des séances Vous préparerez des supports de présentation pour les séances du Cac Vous prendrez des notes en séance et rédigerez des PV et relevés de décision/avis /délibérations Vous transmettrez des décisions et des délibérations aux services et personnes concernés Vous préparerez et suivrez des demandes via les autres instances : Conseil d'Administration, Comité Technique Vous assurerez la gestion et l'attribution des demandes d'inscription à l'HDR Vous assurerez l'instruction, le suivi et la gestion administrative des types de conventions Enregistrements des Conventions dans le logiciel de suivi de la DRVI et suivi du circuit de signatures Vous gérerez des Appel à projet Crédits Scientifiques lncitatifs (CSl) Ce poste est fait pour vous si : Connaissances générales en droit français, droit privé (notamment droit des contrats) et droit public Connaissance des textes législatifs et règlementaires du domaine (connaissance générale) Connaissance de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Très bonne qualité rédactionnelle et de synthèse Maîtrise des logiciels Excel, Word, Power Point Connaissance de l'environnement et des réseaux professionnels Savoir restituer et transmettre l'information sous forme de synthèse par oral comme par écrit et rendre compte Faire preuve d'autonomie dans le respect de l'organisation existante Capacité d'organisation, rigueur, fiabilité et polyvalence Disponibilité et réactivité Être force de proposition pour l'optimisation du fonctionnement du service Goût du travail en équipe et du relationnel, sens du service public Rémunération et avantages sociaux : Rémunération contractuels (hors variables) : à partir de 1 538,46 € nets (avant PAS), selon profil Congés : 45 jours de congés annuels Télétravail : 2 jour/semaine Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail Prise en charge partielle des frais de mutuelle Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
Université Côte d Azur (UCA) est un Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel (EPSCP) dont les missions fondamentales sont la Formation des étudiants et des étudiantes et des professionnels et des professionnelles, une Recherche d excellence et une Innovation au service de tous et toutes. Cet établissement public expérimental (au sens de l ordonnance du 12 décembre 2018 dont les statuts ont été publiés le 27 juillet 2019) vise à développer le modèle du 21ème siècle
- Accueillir les clients avec le sourire et leur fournir un service de qualité. - Gérer la caisse et effectuer les transactions financières. - Répondre au téléphone pour prendre des commandes et donner des informations sur nos produits. - Assister dans la préparation des commandes à emporter. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Profil recherché : - Une expérience préalable en tant que caissier ou dans un poste similaire serait appréciée. - Excellentes compétences en communication téléphonique. - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. - Sens du service client développé et attitude positive. Conditions : - Poste à temps partiel / temps plein (à discuter). - Horaires de travail : de 18h00 à 22h30, incluant soirées et week-end. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Mission : En tant que Barista spécialisé(e) en café de spécialité colombien, vous serez responsable de la préparation et du service du café tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Vous serez également impliqué(e) dans le processus de sélection, production, et commercialisation du café, qu'il soit vert ou torréfié, ainsi que dans l'élaboration de plats typiques de la cuisine colombienne. Responsabilités : - Préparation du café : Maîtrise des techniques de préparation du café de spécialité colombien (expresso, filtre, méthodes manuelles comme V60, Chemex, etc.). - Service client : Offrir une expérience client de qualité, en expliquant les différents types de café et en conseillant les clients sur leurs préférences. - Production et commercialisation: Expertise dans la sélection, la torréfaction et la commercialisation de café vert et torréfié. Vous aurez l'occasion de travailler directement avec les producteurs de café colombien. - Cuisine colombienne : Préparer et servir des plats typiques de la cuisine colombienne, allant des snacks traditionnels aux repas complets, pour accompagner le café. - Formation et partage de connaissances : Partager vos connaissances sur les processus de production du café, depuis la culture jusqu'à la tasse, avec les collègues et les clients. - Maintenance de l'équipement: Assurer l'entretien de l'équipement de préparation de café et maintenir un environnement de travail propre et organisé. Profil recherché : - Expérience: Minimum de 2 ans d'expérience en tant que barista dans un café de spécialité, de préférence avec une expertise dans le café colombien. - Compétences techniques: Connaissance approfondie des processus de production de café, de la récolte à la torréfaction, ainsi que des techniques de préparation de café avancées. - Langues: Maîtrise de l'espagnol (essentiel pour communiquer avec les producteurs de café et expliquer le produit aux clients hispanophones). Français niveau B1 - Service client: Excellentes compétences en communication et en service client, avec une approche centrée sur le client. - Cuisine colombienne: Compétences en préparation de plats colombiens, avec une passion pour la cuisine traditionnelle de la Colombie. - Passion pour le café: Un intérêt profond pour le café de spécialité, les origines du café et l'éducation des clients sur les différentes variétés et méthodes de préparation. - Esprit d'équipe: Capacité à travailler en équipe et à partager vos connaissances avec vos collègues. Atouts supplémentaires : - Connaissance des tendances actuelles du marché du café et des pratiques de durabilité dans la production du café. - Compétences en marketing et en gestion des stocks de café vert et torréfié. - Expérience en gestion d'événements ou de dégustations de café. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail passionné et dynamique. - L'opportunité de travailler avec un café de qualité supérieure, directement importé de Colombie. - Formation continue et développement des compétences. - Un salaire compétitif et des avantages attractifs. Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par le café de spécialité colombien et avez l'expérience et les compétences
Descriptif du poste Au sein d'une équipe, le chargé de mission développe un réseau d'entreprises dans l'objectif d'accompagner les bénéficiaires du RSA soumis aux droits et devoirs vers l'emploi direct. Auprès des entreprises : - Prospecter les entreprises, - Repérer les besoins des entreprises en matière de ressources humaines, - Capter les offres d'emploi et les négocier, - Organiser l'entretien de mise en relation, - Définir et mettre en œuvre des procédures d'intégration, - Effectuer les suivis post embauche en vue de la validation du contrat. Auprès des bénéficiaires : - Accueillir le public, - Construire la demande à l'aide d'offres d'emploi, - Organiser des entretiens de mise en relation avec l'entreprise, - Réaliser des suivis post-embauches jusqu'à la validation de la période d'essai, - Animer des groupes de travail - Tâches administratives : - Utiliser l'outil informatique (saisie de données, application informatique interne), - Rédiger et transmettre les documents administratifs. Profil souhaité - Capacité à développer un réseau d'entreprises partenaires, - Capacité de négociation, - Réactif pour répondre aux besoins des entreprises en personnel - Information sur méthode IOD serait un plus, - Capacité d'accueil - Permis, Véhicule - Diplôme de niveau V ou (bac+2) Conditions d'emploi - Lieu de travail : Nice - Horaire de journée, temps complet - Rémunération selon convention collective 66 - Salaire minimum brut mensuel de base de 1 879 € évolutif selon le niveau de diplôme et l'ancienneté (CCN Convention 66) + 238€ brut SEGUR - 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an - Mutuelle d'entreprise - Equipement informatique (portable / téléphone) - Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l'utilisation d'un vélo ou d'un véhicule à moteur
Vous souhaitez vous engager dans une mission qui a du sens et intégrer une fondation qui innove dans les Alpes-Maritimes ? Rejoignez-nous ! Lorsque l'on travaille à la Fondation de Nice, on sait pourquoi on se lève le matin : de belles causes à défendre, un environnement professionnel convivial, un équilibre vie pro/vie perso et l opportunité de participer à des expérimentions dans le champs social et médico-social !
Description de l'entreprise : Convers, call center externalisé basé à Nice, se distingue par son expertise et son positionnement de haute qualité dans la relation client. Nous offrons des services premium à nos clients et nous nous engageons à offrir un environnement de travail stimulant où vos compétences et votre ambition seront valorisées. Rejoignez une équipe dynamique et innovante au cœur de la Côte d'Azur. Description du poste : En tant que Téléconseiller Commercial h/f chez Convers, vous jouerez un rôle essentiel dans notre succès. Vous aurez l'opportunité de : - Contacter et fidéliser une clientèle exigeante avec des attentes élevées. - Proposer nos produits et services avec conviction et professionnalisme. - Atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux dans un environnement de haute performance. - Collaborer avec une équipe de professionnels engagés. Vos missions principales : - Gérer les appels entrants et sortants avec une approche de haute qualité. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure. - Négocier et conclure des ventes avec une clientèle variée. - Assurer un suivi rigoureux et personnalisé de vos clients. - Participer aux formations et aux réunions d'équipe pour améliorer continuellement vos performances et maintenir notre standard d'excellence. Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie dans la vente ou le télémarketing, idéalement dans un environnement exigeant. - Vous êtes motivé par les challenges et les objectifs ambitieux. - Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation. - Vous êtes dynamique, persévérant et avez un excellent esprit d'équipe. - Une connaissance de base en informatique est requise. Ce que nous offrons : - Un salaire attractif avec des primes sur objectifs. - Des opportunités d'évolution au sein de notre entreprise. - Une formation continue pour développer vos compétences et votre expertise. - Un environnement de travail convivial, motivant. Comment postuler : Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à recrutement@convers.fr en précisant en objet "Candidature Téléconseiller Commercial". Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre motivation à rejoindre notre équipe ! Lieu de travail : Nice. Engagement contre la discrimination : Chez Convers, nous croyons fermement en l'égalité des chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination d'aucune sorte et toutes les candidatures sont traitées de façon égalitaire. Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : - Tickets Restaurant - Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? L'agence ADECCO SOLUTIONS de Nice cherche pour son client spécialisé dans les ascenseurs, des Opérateurs / Téléconseillers (H/F). Poste à pouvoir en intérim longue durée à Nice. Rattaché(e) à un Superviseur et un Team Leader, vos missions seront les suivantes : - Prise d'appels entrants (+ prise de messages et/ou transferts d'appels et suivi) - Traitement des demandes clients pour interventions sur ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques + relai aux techniciens sur sites - Rassurer les personnes bloquées - Accueil des clients et usagers conformément aux procédures (identification, classification et réponses aux demandes des usagers) - Fournir conseils et bonnes informations - Tenir à jour les données client et les hiérarchiser - Vous êtes réactif/ve, responsable et vif/ve d'esprit ? - Vous savez faire preuve d'empathie, d'écoute, de maîtrise de soi, de compréhension vis-à-vis de l'état d'esprit du client dans chaque situation ? - En plus de vos qualités relationnelles, vous avez une expérience réussie dans la relation client à distance ? - Vous êtes flexible en terme d'horaires ? Ce poste est fait pour vous ! Une formation rémunérée de 3 à 4 semaines est disposée aux locaux de l'entreprise dès l'entrée en poste ! Cette formation vise à vous apprendre les bases du métier facilement, afin de pouvoir être autonome dès la prise d'appel ! Cette formation est en collaboration avec France Travail. Nous vous proposons : - Contrat : intérim (long terme sur 18 mois via plusieurs contrats) - Amplitude horaire : 6h - 22h, 36 heures par semaine ! 7h par jour sans coupure en fonction d'un planning disposé plusieurs semaines à l'avance ! - Rémunération : 1800e brut/mensuel + Tickets restaurant + primes liées à l'intérim + 1 jour de RTT toutes les 7 semaines travaillées ! - Lieu de mission : 06200 Nice, quartier de l'Arenas Poste à pourvoir mi-juillet ! Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus, postulez à cette annonce et donnez un nouvel élan à votre carrière sur Adecco.fr
Nous sommes à la recherche de notre futur/e CAAH pour les étudiants ! Sous la Direction du Responsable du service de la scolarité, vous êtes la personne de référence en matière d'accueil, accompagnement et aménagement pour les étudiants du campus en situation de handicap. Vous êtes intégré à un réseau incluant tous les CAAH au sein de la Mission Handicap d'UCA. Vous êtes ainsi informé des règles et objectifs réglementaires, légaux, nationaux et d'établissement. Le réseau des CAAH est aussi le lieu d'échanges de difficultés ressenties, de partage de bonnes pratiques, d'échanges ouverts sur toute ouverture de sujet. Vos missions : Accueil et accompagnement des étudiants en situation de handicap : Assurer un accueil téléphonique, électronique et physique des étudiants en situation de handicap Anticiper sur l'arrivée des étudiants en situation de handicap à l'Université en lien avec le SUMPPS Participer au développement de supports de communication Accueillir les étudiants handicapés, leur proposer si besoin des entretiens individualisés, travailler sur leur projet d'étude, effectuer un suivi personnalisé si nécessaire Définir et mettre en œuvre des aides spécifiques à apporter, adaptées à chaque cas : aides organisationnelles, aides humaines, aides techniques Mettre en place et suivre les dispositions particulières pour les examens et concours Faire le lien avec l'enseignement secondaire afin d'améliorer l'accueil et l'accompagnement des étudiants dans le supérieur, répondre et conseiller les lycéens potentiels candidats à nos formations Proposer de nouveaux projets, leurs pistes de financement, leur organisation Intervenir, conseiller, dans l'insertion professionnelle et citoyenne des étudiants suivis, dans leurs recherches de stages, alternances, emplois. Gestion des aménagements : Rédiger, éditer et diffuser les Arrêtés d'aménagement en fonction des avis médicaux issus du SUMPPS et des contraintes et particularités des sites, campus, formations. Réunir des équipes plurielles pour élaborer les Arrêtés les plus complexes ou nécessitant des points de vue pluriels Recruter (au sens de trouver) les aidants humains (souvent des étudiants d'UCA mais pas forcément), les conseiller, réunir les éléments nécessaires à l'établissement de leur contrat (par la DRH) et valider leur nombre d'heures effectuées Gérer des outils et matériels techniques spécifiques utiles ou indispensables dans diverses situations de handicap (ordinateurs, logiciels, loupes, boucles auditives, etc.)Campus Carlone / Service de la scolarité Votre profil : Bonne connaissance des situations de handicap et de leur impact dans la vie de l'étudiant, de la législation, de la règlementation et de la politique de l'établissement. Connaissance du fonctionnement d'Université Côte d'Azur Savoir accueillir et dialoguer avec les usagers et les autres parties prenantes (étudiants, familles, collègues, enseignants, entreprises, etc) Savoir travailler en équipe Maîtrise des outils bureautiques courants Savoir identifier et analyser un besoin et y apporter une réponse Informer et proposer des solutions administratives, organisationnelles et pédagogiques Vérifier et évaluer les résultats des actions mises en œuvre Travailler en équipe et en relais : organiser le travail et gérer le relationnel Autonome, rigoureux et proactif. Bienveillant et à l'écoute. Force de proposition au sein du service. Respect de la confidentialité. Gestion du stress dans des situations de pics d'activité. Hiérarchisation des priorités et de l'urgence des informations à traiter. Maîtrise de l'expression orale et écrite, ainsi que des techniques d'accueil du public étudiant et enseignant.
Dans le cadre d'un projet de recrutement, j'accompagne un cabinet d'avocats généraliste situé dans la région niçoise à la recherche de son futur assistant(e) administratif(ve). Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Ce poste offre une véritable opportunité de : Découvrir un nouveau domaine d'expertise, le secteur juridique, riche et stimulant. Bénéficier d'un environnement de travail varié et formateur, au sein d'une équipe bienveillante.Vos missions principales Après une période de formation interne et d'accompagnement, vous serez amené(e) à : Saisir et mettre en forme les actes juridiques ; Assurer le suivi administratif des dossiers clients ; Constituer les dossiers pour le compte des avocats ; Collaborer avec les différents acteurs de la chaîne judiciaire (tribunaux, avocats, huissiers, etc.) ; Gérer les tâches courantes du cabinet : rédaction de courriers, accueil téléphonique, prise de rendez-vous, organisation quotidienne. Au-delà des compétences techniques, le cabinet accorde une grande importance au savoir-être et à la rigueur professionnelle. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secrétariat (tous domaines confondus). Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral (orthographe et syntaxe irréprochables). Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre discrétion et votre sens du service. Issu(e) idéalement d'un Bac Pro Secrétariat ou équivalent, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un nouveau secteur et découvrir le milieu juridique. Conditions et environnement Poste basé dans la région niçoise Formation interne assurée Équipe conviviale et environnement de travail stimulant
Dans le cadre de son développement, Grillages de Provence Saint-Laurent -Du-Var recherche : 1 Responsable expéditions, réceptions, gestion et organisation du stock. - Nous assurerons votre formation - Titulaire permis B (véhiculé) et CACES (souhaité) vous serez en charge des préparations/expéditions/réceptions de marchandises dans le respect de nos exigences qualité. - Attention port de charges. - De bonne présentation, aimant le contact humain vous recevrez nos clients, - Autonome, organisé et méthodique, vous assurerez une gestion rigoureuse des mouvements - Vous aurez en charge l'organisation des zones de stockage. Salaire : 1400 euros nets / 12 mois Evolutif + Primes qualité jusqu'à 200 euros nets / mois + prime de fin d'année Plan d'évolution proposé vers un poste à responsabilité suivant compétences. Merci de transmettre vos lettre de motivation + CV en postulant à cette offre
NTD CONSEIL recrute pour son client COVERPLA, spécialisé dans le packaging pour la parfumerie, un(e) gestionnaire ADV. Nous recherchons un/une gestionnaire ADV pour renforcer l' équipe commerciale et accompagner le développement sur la France avec diverses missions: - L'administration des ventes, - La saisie et le suivi des commandes - La coordination des livraisons avec la production, la logistique... Vous serez à ce titre quotidiennement en relation à la fois avec les clients, les commerciaux et également en lien étroit avec l'ensemble des services de l'entreprise. Vous avez une expérience significative dans cette fonction, une aisance relationnelle et de bonnes capacités d'écoute et d'adaptation. Une connaissance du fonctionnement de l'assurance-crédit serait un plus. Quelques déplacements sont à prévoir (showroom sur Paris, salons professionnels, etc...). Vous êtes curieux(se), et appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Recrutement, Coaching, formation
Description du poste : Au sein de notre atelier de préemballé situé au Marché d'Intérêt National (MIN) de Nice Saint-Augustin, vous participez à la préparation, la découpe et la mise en barquette de fruits et légumes frais destinés à la distribution. Vous travaillez dans un environnement exigeant où la rigueur, la réactivité et le respect des normes d'hygiène sont essentiels. Vos missions principales : Sélectionner, trier et calibrer les fruits et légumes selon les standards qualité. Réaliser la découpe manuelle de produits frais (courges, poireaux, fruits, etc.). Effectuer la mise en barquette, l'étiquetage et le conditionnement des produits. Préparer et palettiser les commandes selon les consignes de production. Maintenir la propreté et l'organisation de l'atelier. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail d'équipe. Une première expérience en préparation de commandes ou en transformation de produits frais est un atout. Vous êtes à l'aise avec les horaires matinaux (prise de poste à 2h00). Niveau de qualification : Employé qualifié - CAP/BEP ou expérience équivalente. Conditions : Contrat : CDI - Horaire annualisé (équivalent 35h/semaine) Rémunération : SMIC horaire + majoration des heures de nuit + intéressement Lieu de travail : MIN de Nice Saint-Augustin Poste à pourvoir dès que possible (urgent)
*** Dans le cadre de la 4ème édition de l'intérim fait son cinéma à Nice le 27 Novembre 2025 *** Manpower NICE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Magasinier vendeurs pièces détachées (H/F) -1 poste à Nice La Plaine -1 poste à Nice Route de Turin Horaires : 8h-12h / 14h-18h du lundi au jeudi, jusqu'à 16h le vendredi Contrat : Intérim 38h/semaine -Accueil client et conseil sur les pièces -Identification, commande et suivi des pièces détachées -Réception, stockage et organisation du magasin -Suivi des stocks et gestion des entrées/sorties Rémunération : SMIC 3 heures supplémentaires tickets restaurant de 7 10% CP 10% IFM
Au sein de notre service Communication et Marketing, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet évènementiel afin d'organiser tous les salons sur lesquels notre Groupe est présent. Nos produits étant techniques, une appétence pour l'électricité et la mécanique seraient grandement appréciées pour le montage des stands. La maitrise de l'anglais, l'espagnol et l'allemand sont impératifs pour mener à bien vos différentes missions. Une aisance relationnelle est primordiale. 38h/semaine, horaires flexibles.
Grand centre d'ophtalmologie, situé en plein cœur de Nice, recherche une secrétaire médicale pour rejoindre une équipe dynamique composée de 4 médecins et plusieurs assistants. Poste à pourvoir dès début Décembre 2025 - CDD 20h/semaine jusqu'à Février 2026 avec évolution en temps plein 35H Horaires et conditions : - Travail un Samedi matin par mois (2 exceptionnellement) - Réunion d'équipe un Lundi soir sur deux - Poste en présentiel Profil recherché : - Vous parlez parfaitement français et correctement anglais - La maîtrise de l'italien serait un plus apprécié - Vous êtes organisée, souriante, réactive et à l'aise dans un environnement médical - Profil senior bienvenu, disponible et motivé pour s'investir dans la durée Rémunération selon profil : - CDD 20h : entre 1000 € et 1300 € brut/mois POUR POSTULER : direction@ophtalmo06.fr
OFFRE D'EMPLOI - RÉCEPTIONNISTE H/F - 39H - CDI Hotel La Villa Promenade**** - Nice Groupe La Villa (7 hôtels sur la Côte d'Azur) Le Groupe La Villa, acteur reconnu de l'hôtellerie indépendante sur la Côte d'Azur, regroupe 7 établissements de charme 3 et 4 étoiles, dont deux à Nice. Dans le cadre de son développement, l'hôtel La Villa Promenade****, idéalement situé à quelques pas de la mer, recherche un(e) Réceptionniste H/F en CDI 39h pour renforcer son équipe. VOTRE MISSION : En tant que réceptionniste, vous serez l'un(e) des premiers visages de notre établissement, garant(e) de l'accueil chaleureux et du bien-être de notre clientèle tout au long de leur séjour. Vos principales responsabilités : - Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et bienveillance - Assurer les arrivées et départs (check-in / check-out) - Gérer les réservations et optimiser le taux d'occupation - Répondre aux appels, emails et demandes diverses - Travailler en étroite collaboration avec les autres services (étages, direction.) - Veiller au respect des standards qualité du groupe La Villa PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en réception hôtelière (minimum 2 an souhaitée) - Maîtrise du français et de l'anglais ( oral et écrit) - toute autre langue est un plus - Sens du service client, autonomie, rigueur et excellent relationnel - À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels PMS (connaissance de Lociciel MEDIALOG et D-edge appréciée) CONDITIONS : - Contrat : CDI - 39h / semaine - Lieu : Nice - Hôtel La Villa Promenade**** - Horaires : Variables (matin / soir / week-ends selon planning) - Rémunération : Selon profil + primes éventuelles + avantages groupe Rejoignez un groupe hôtelier dynamique et humain, où chaque collaborateur a un rôle clé dans l'expérience client. À très bientôt chez La Villa Promenade !
Notre établissement est à la recherche de notre employé/e polyvalent d'hôtellerie. Vous aurez pour missions : - l'accueil - le service du petit déjeuner - les tâches d'administrations journalières - la gestion des plannings - les contrôles qualités Vos horaires de travail seront variables et à définir avec votre employeur Salaire : 1500 euros net
Vos missions principales seront : GESTION ADMINISTRATIVE : Constitution des dossiers de demande de mission des agents avant départ et contrôle de la régularité des justificatifs de paiement au retour de mission. Réservation des transports et des hébergements des agents en mission. Collecte des documents nécessaires pour les demandes de création fournisseurs/agents/clients et enregistrement de ces dernières sur ticket GLPI. Collecter, contrôler, classer et archiver les pièces des opérations financières. Rédaction régulière de courriels pour informer un tiers de chaque étape d'un traitement, obtenir des informations, des documents. GESTION FINANCIERE : Saisie sur logiciel de bons de commande et des services faits en découlant. Suivre ces étapes et tenir un contact régulier avec le fournisseur. Saisie sur logiciel des missions et des états de frais pour préparer la mise en paiement des remboursements des frais déclarés. Pointer régulièrement le dépôt et/ou la mise en paiement des factures pour anticiper le nettoyage de flux (peut se faire en binôme avec le référent financier lors de sessions hebdomadaires ou mensuels). Tenir un suivi des dépenses et des recettes dans chaque domaine. Elaborer des tableaux de bord, en particulier pour le suivi des dépenses du CNU. Suppléer, en cas d'absence prolongée, le référent financier qui est aussi le régisseur des recettes titulaire, pour les encaissements des paiements, l'établissement de devis et de factures. Gestion des dossiers et paiements des Maîtres de stage universitaires. Gestion des recettes (émission des demandes de titres de recettes) de l'UFR et du Campus. Gestion des dossiers et paiements des coûts de transport du service sanitaire des étudiants. Savoirs : Connaître les finances publiques et les circuits d'élaboration de la comptabilité publique. Avoir une maîtrise de la structure budgétaire et du plan comptable. Connaître l'environnement universitaire. Analyser des données comptables courantes (volume des dépenses ...) pour évaluer les besoins de trésorerie. Savoir-faire : Bonne connaissance du Pack Office, notamment Excel. Être à l'aise avec les logiciels bureautiques et de gestion (le logiciel SIFAC est central sur ce poste). Bonne qualité d'expression orale et rédactionnelle (échanges nombreux avec divers interlocuteurs). Savoir-être : Savoir appréhender les situations difficiles. Savoir travailler en équipe, et rendre compte à sa hiérarchie. Être autonome, rigoureux-se et organisé-e, notamment pour gérer et hiérarchiser les priorités. Respecter scrupuleusement la confidentialité des informations et données. Savoir coordonner le travail en lien permanent avec le référent du service financier, mais aussi ponctuellement avec des gestionnaires ou responsables d'autres services. Rémunération contractuels (hors variables) : 1538,46 euros net avant impôt selon profil Congés : 45 jours de congés annuels Télétravail : 2 jours/semaine Prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail Prise en charge partielle des frais de mutuelle Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
Nous recherchons un-e assistant-e audioprothésiste dynamique, rigoureux-se et à l'écoute, pour rejoindre notre centre auditif. Vous serez au cœur de la relation patient et assurerez le bon fonctionnement administratif et logistique du cabinet. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients. - Prise de rendez-vous et gestion du planning - Facturation, encaissement et télétransmission. - Gestion des dossiers patients et tâches administratives courantes. Prérequis: - Utilisation du logiciel Audiowizard ou Cosium - Maîtrise de Doctolib - 6 mois d'expérience obligatoire dans ce type de poste
SMOB s'engage au quotidien auprès de ses clients et partenaires pour leur offrir des produits et des services adaptés à leurs besoins. Pour accompagner son activité logistique, l'entreprise recrute un ou une magasinier.e pour rejoindre son équipe à Nice. *Missions principales : - Suivi et gestion des colis (réception, contrôle, envoi). - Préparation des étiquettes avec codes-barres. - Rangement et organisation de la marchandise. - Préparation des palettes et des colis. - Réception et contrôle des livraisons. - Échanges avec les clients (téléphone/email) pour assurer un bon service. - Des compétences en maintenance légère seraient appréciées. *Profil recherché : Un magasinier ou un préparateur de commandes avec : - Connaissances en logistique. - Bon sens de la relation client. - Autonomie, réactivité et rigueur. *Avantages : -Tutorat assuré pour une intégration réussie. - Environnement de travail dynamique. *Modalités : Horaires : 08h - 12h puis 13h - 16h Pas de port de charge lourde.
G-ADDICTION Jeunesse citoyenne, association primée pour son innovation en prévention recrute un profil polyvalent mêlant rigueur administrative et actions de terrain. Notre mission : sensibiliser les jeunes à des enjeux de société majeurs (addictions, sécurité routière, égalité femmes-hommes, environnement.) grâce à des formats interactifs et immersifs. Nous intervenons notamment à travers des escape games éducatifs dans les établissements scolaires et lors d'événements publics. Vos missions principales : 1. Volet administratif Assurer le suivi administratif des projets : tableaux de bord, reporting, saisie de données, suivi des évaluations. Contacter les établissements scolaires, partenaires publics et privés pour organiser les interventions. Rédiger et envoyer des mails de relance, de confirmation, et mettre à jour notre base de contacts. Participer à la gestion des plannings, en lien avec le directeur et l'équipe projet. Contribuer à la gestion courante de l'association (classement, traitement de documents, outils numériques...). 2. Volet terrain Participer à l'animation de nos dispositifs pédagogiques (escape game, ateliers). Aider à la logistique : installation/désinstallation du matériel, coordination le jour J. Adapter votre posture et votre discours en fonction du public (collégiens, lycéens, étudiants, etc.). Être force de proposition sur l'amélioration continue de nos formats. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du contact. À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, e-mails). Bonnes capacités de rédaction et d'expression orale. Vous aimez travailler dans un environnement engagé, jeune, en mouvement, et vous n'avez pas peur de changer de casquette entre administratif et terrain. Vous avez le permis B (obligatoire) : des déplacements ponctuels sont à prévoir dans les Alpes-Maritimes et dans le reste de la France avec des utilitaires fournis par l'association. Pourquoi nous rejoindre ? Travailler pour une association utile, innovante et reconnue. Vivre une expérience professionnelle riche et formatrice, en lien avec les thématiques citoyennes actuelles. Rejoindre une équipe soudée, dynamique et engagée au service des jeunes. Développer vos compétences en gestion administrative, coordination de projets et animation.
Sous l'autorité du Responsable du Service Technique, vous assurez la gestion technique, la maintenance et l'entretien des appartements communaux, des locaux commerciaux et des ERP (Établissements Recevant du Public). Votre objectif : garantir la sécurité, la pérennité et le bon fonctionnement du bâti communal. Vos principales activités : - Assurer la gestion technique des logements et locaux commerciaux appartenant à la commune. - Réaliser des visites régulières des biens en collaboration avec les organismes de contrôle pour établir les diagnostics et formuler les préconisations d'entretien ou de travaux. - Gérer les états des lieux d'entrée et de sortie et veiller à leur conformité. - Assurer le lien avec les locataires, les syndics et les prestataires externes. - Suivre et contrôler les travaux d'entretien, de maintenance et de réparation. - Traiter les demandes d'intervention (dépannage, travaux, réclamations techniques). - Gérer et actualiser les contrats de maintenance et d'entretien des biens locatifs et des ERP. - Collaborer étroitement avec les services administratifs et de gestion locative de la mairie. Profil recherché : Savoirs et compétences techniques : - Connaissances en techniques du bâtiment, maintenance et sécurité des installations. - Connaissances administratives et réglementaires bienvenues (contentieux, sinistres, gestion des contrats). Qualités personnelles (savoir-être) : - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Capacité d'organisation et de planification. - Esprit d'initiative et réactivité. - Aisance relationnelle et sens du service public. - Ponctualité et fiabilité dans le suivi des dossiers. CDD évolutif dans la durée. Horaires : du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Véhicule de fonction fourni (à récupérer le matin et à déposer le soir).
Le GIP-FIPAN est un acteur majeur de la formation tout au long de la vie, de l'innovation pédagogique et de l'insertion professionnelle. Dans un contexte de dématérialisation complète des procédures (réforme INFINOE) et d'intensification des obligations réglementaires, le poste évolue vers une spécialisation renforcée sur la gestion dématérialisée des flux financiers, les marchés publics, ainsi que le suivi comptable et administratif des opérations. Ce poste requiert une polyvalence entre les activités de commande publique et la comptabilité publique, tout en intégrant les aspects administratifs nécessaires au bon fonctionnement des services. MISSIONS Le/la chargé(e) des marchés publics et du suivi comptable joue un rôle stratégique dans : - La sécurisation, l'organisation et la performance des achats publics du GIP-FIPAN ; - L'intégration des procédures dématérialisées (INFINOE, Chorus Pro) ; - Le respect des règles de comptabilité publique et des obligations de contrôle interne. Il/elle agit en coordination avec le responsable administratif et financier, l'agent comptable, les services prescripteurs et la direction. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Pilotage des marchés publics - Recueil et formalisation des besoins des services, planification des achats. - Conseil et accompagnement des services pour la rédaction des pièces techniques. - Rédaction complète ou appui à la rédaction des DCE (RC, CCAP, CCTP). - Mise en œuvre des procédures (MAPA, procédures formalisées, marchés subséquents). - Analyse des offres et participation aux commissions d'ouverture et de sélection. - Suivi administratif et financier des marchés (exécution, avenants, pénalités, renouvellements). - Veille réglementaire et mise à jour du tableau de bord des marchés. 2. Gestion dématérialisée et conformité (INFINOE & Chorus Pro) - Saisie, suivi et validation des flux dématérialisés dans INFINOE et Chorus Pro. - Vérification de la conformité des pièces justificatives (factures, engagements, services faits). - Contribution à la mise en œuvre du contrôle interne comptable et budgétaire (CIC). - Assistance et formation des services aux outils numériques (Infinoe, plateformes marchés). 3. Suivi comptable et budgétaire associé - Enregistrement comptable des opérations (engagements, services faits, mandats). - Suivi analytique par marché ou projet et production des états de suivi. - Participation à la préparation budgétaire et à la clôture comptable. - Travail en coordination avec l'ordonnateur et le comptable public. 4. Utilisation des outils et optimisation des process - Maîtrise des modules marchés et comptabilité du progiciel interne. - Contribution à l'optimisation des outils et à la simplification des circuits. COMPETENCES PRINCIPALES Expertise réglementaire et marchés publics - Maîtrise du Code de la commande publique et des seuils réglementaires. - Capacité à sécuriser les procédures et gérer des achats complexes. Compétences comptables et financières - Connaissance approfondie de la comptabilité publique (M9, GIP). - Maîtrise des circuits budgétaires et des engagements. Compétences numériques et INFINOE - Maîtrise des outils de dématérialisation : Infinoe, Chorus Pro, plateformes marchés (AWS-Achat, PLACE). - Culture numérique et respect du RGPD. Transversales - Capacité à travailler en mode projet, pédagogie et sens du conseil. - Aisance relationnelle, rigueur, autonomie et organisation.
Le GIP FIPAN est une personne morale de droit public au service de la formation tout au long de la vie. C'est un outil de gestion et de développement au service de la politique du recteur et l'instrument de coopération régionale et de concertation entre les GRETA de l'académie de Nice dans le domaine de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle. Il assure également des fonctions propres au GIP FIPAN comme notamment la VAE
Pour un petit espace de vente à emporter et sur place qui va s'ouvrir à Nice Pont Michel, nous recherchons des personnes pour faire le garnissage et la cuisson des pizzas ainsi que des pâtes fraiches, le service des plats et des boissons chaudes et froides, l'encaissement, l'entretien du poste de travail. Pas de production culinaire mais une première expérience similaire est demandée ou débutant accepté si vous avez un titre professionnel ou un CAP cuisine. Connaissance des normes d'hygiène demandée; Amplitudes horaires à prévoir : 8H-20h du lundi au samedi et 8H-13H le dimanche. Vous travaillerez selon un planning tournant sur 5 jours. Horaires en continue, pas de coupure. En attendant l'ouverture prévue début décembre, vous travaillerez et serez formé aux processus au siège situé dans la galerie du Leclerc Saint Isidore.
Poste non logé à pourvoir en janvier 2026. Au sein d'une petite structure du village "L'Atelier du colibri", et placé(e) sous l'autorité de la responsable du service, vous devrez assurer l'accueil en temps périscolaire et durant les vacances d'un public de 7 à 17 ans. MISSIONS ET COMPETENCES: - Accompagner un public de 7 à 17 ans au sein d'un collectif en respect de l'individualité de chacun - Capacités rédactionnelles - Compétences pédagogiques: donner du sens aux activités et être en mesure de les adapter en fonction du public - Elaboration et mise en place de projets d'animations et de projets d'activités dans le respect du projet pédagogique - Créativité et compétences en activités manuelles et arts plastiques dans un sens de développement durable (recyclage) PROFIL - Bonne présentation - Créativité et force de proposition - Dynamique et polyvalent - Bonne notion des valeurs de citoyenneté - Une bonne culture générale est un plus: lecture, arts... Rémunération statutaire, RIFSEEP, titres-restaurant, CNAS Evolution possible au sein de la structure. Les horaires de travail: Mardi : 10h/12 h - 14 h/19 h Mercredi et samedi : 10 h/19 h (non-stop) Jeudi et vendredi : 14 h/19 h Dimanche et lundi: repos Durant les vacances scolaires : le vendredi sera interchangé avec le samedi. ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION À : Monsieur le Maire Hôtel de Ville - 21 av Denis Séméria 06230 SAINT-JEAN-CAP-FERRAT ou par e-mail à : mairie2@saintjeancapferrat.fr
Rattaché à la Direction de la Police Municipale, et en qualité d'ASVP, vous assurerez la surveillance de la voie publique, des parcs et jardins, vous constaterez par procès-verbal les contraventions notamment au code de la route et au code de la santé publique. Vous veillerez au respect des arrêtés relatifs au pouvoir de Police du Maire et participerez à des missions de surveillance des abords d'établissements scolaires, d'autres bâtiments et lieux publics et développerez une relation de proximité avec les administrés. Missions principales: Sur la voie publique : - Vous surveillerez et ferez respecter le règlement des parcs et jardins. - Vous assurerez des missions de proximité avec prises de contact auprès des administrés, commerçants. - Vous veillerez à l'application des arrêtés relatifs aux pouvoirs de Police du Maire. - Vous alerterez l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité sur la voie publique. - Vous analyserez et gèrerez une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique. - Vous contrôlerez l'application de la réglementation du stationnement. - Vous suivrez les saisines. - Vous établirez des procès-verbaux d'infraction. - Vous informerez de façon préventive les administrés de la réglementation en vigueur sur la voie publique. - Vous signalerez tous incidents et donnerez les informations nécessaires vers les services compétents. Administratives : - Vous rédigerez des écrits professionnels sous couvert de la voie hiérarchique. - Vous assurerez la remontée des informations reçues.
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
La Fondation de Nice a été sélectionnée pour l'ouverture d'un nouveau service d'accompagnement en diffus de mineures, MNA ou non, enceinte ou avec enfant de moins de 3 ans. Les jeunes mères et leur enfant seront hébergés dans des appartements en colocation dans le centre-ville de Nice. Vous intégrerez une nouvelle équipe pluridisciplinaire composée de : ES, EJE, infirmière de puériculture, CESF, AS, TISF, auxiliaire de puériculture, CIP, psychologue (13 ETP) ; encadrée par un/une coordinateur(trice) (statut cadre). Le service aura pour objectif d'accompagner les jeunes mères (15 à 18 ans) et leur enfant (moins de 3 ans) dans leur parcours et le développement de leur capacité à être, à prendre des décisions et des responsabilités dans l'objectif de les outiller pour leur vie d'adultes. Outre la gestion du quotidien, le/la Conseiller(ère) en Economie Sociale et familiale intervient auprès des jeunes filles dans les domaines de la vie quotidienne sur les questions liées notamment à l'usage d'habiter, entretien du logement, consommation énergétique, alimentation, gestion du budget. Pour cela il/elle mène des actions individuelles ou collectives. Profil souhaité Diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale exigé - Capacité à réaliser un diagnostic des besoins et à co-construire un projet d'accompagnement - Capacité à assurer des actions collectives - Capacité à mobilier des outils ou élaborer des outils des gestion d'un budget - Capacité à mettre en œuvre des partenariats interne ou avec le droit commun - Capacité à assumer à la fois le quotidien et l'accompagnement sur le moyen terme - Volonté de s'investir dans l'ouverture d'un service - Capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle - Capacité rédactionnelle Conditions d'emploi - Horaires : amplitude de 7h à 23h - Rémunération : Salaire brut mensuel de base évolutif selon l'ancienneté (CCN Convention 66) : Pour un Conseiller en Economie Sociale et Familiale en début de carrière : 2 345€ Brut SEGUR inclus auxquels s'ajouteront les indemnités de dimanche et fériés - 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l'utilisation d'un vélo ou d'un véhicule à moteur - Date de prise de poste 25/08/2025
Dans le cadre du développement de notre centre d'audioprothèse situé à Tourrette-Levens, et rattaché à l'enseigne nationale Entendre, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez le véritable bras droit de l'audioprothésiste. Vous l'accompagnerez au quotidien dans ses missions et assurerez le lien entre lui et les patients, à travers des activités administratives, commerciales et techniques. Vous serez également en relation avec les organismes payeurs, les prestataires et les partenaires du centre. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre fibre commerciale seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Prêt(e) à vous investir pleinement, vous contribuerez à la satisfaction de nos patients et au développement de la structure. En prenant en charge les tâches administratives courantes, vous permettrez à l'audioprothésiste de se consacrer entièrement à son cœur de métier : l'accompagnement et la prise en charge de ses patients. Date de prise de poste : janvier 2026 Rémunération : 24 000 € brut annuel Avantages : tickets restaurant, mutuelle avantageuse Temps de travail : poste à temps partiel (3 jours par semaine) pendant 6 mois, puis passage à temps plein. Nous recherchons une personne bienveillante, souriante, aimant le contact humain et idéalement résidant à proximité du centre afin de faciliter les déplacements et l'organisation quotidienne.
Hotel de charme au cœur de la ville, jardin tropical et chambres d'artistes cherche un(e) réceptionniste confirmé, avec une expérience réussie. Vous serez en réception, au cœur du fonctionnement de l'hôtel. Capable d'assurer l'accueil, check in et check out, gestion des réservations, facturation, clôture, contrôle administratifs... La réception est au coeur de l'information et vous devez assurez une bonne communication avec tous les services. Vous parlez Anglais couramment, une autre langue serait appréciée. Shift matin et Shift Après-midi / Quelques shift journée possibles en saison / Remplacements de night audit à prévoir. Connaissances sur le yield management appréciée. Nous attendons un enthousiasme communicatif, un vrai plaisir à établir le dialogue avec la clientèle, une volonté d'intégration dans une équipe familiale et soudée. Contact uniquement par email, pas d'appel téléphonique, ni présentation spontanée.
Dans un cadre exceptionnel, Le WFM Hôtel & Spa 4* situé sur la promenade des Anglais recherche son / sa NIGHT AUDIT en CDI 39h par semaine, horaires en continu, Indemnité repas, 2 jours de repos. Poste à pourvoir rapidement Anglais impératif, et 2ème langue souhaitée Logiciel : HMS (formation assurée) Intégration assurée, poste en doublon Salaire brut 2309 euros 169H + Indemnité nourriture Mutuelle Transport 50% Vos responsabilités principales : - Assurer l'accueil et la réception des clients pendant la nuit et veille à la qualité des prestations offertes aux clients. - Avoir la responsabilité de l'établissement, après le départ des responsables de jour : garantir notamment le calme et la sécurité des clients pendant la nuit et prend toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie) - Assurer également la comptabilité de la réception : la validation des factures, l'encaissement des règlements, l'établissement du rapport comptable de la journée pour la direction. - Au petit matin : Faire un compte-rendu de la nuit et transmettre les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève. Vos qualités principales : - Savoir travailler la nuit et savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème - Avoir le sens de l'accueil et du service - Pratique orale de l'anglais
Westminster Hotel & Spa, hotel 4 etoiles a Nice sur la Promenade des Anglais Son restaurant « Le Duc », et son bar « W » s'ouvrent sur de belles terrasses climatisées et en front de mer. Le « Spa 27 », offre une parenthèse enchantée. Situé en centre-ville, proche de la gare et de l'aéroport international de Nice, le Westminster Hôtel & Spa est un hôtel incontournable sur la Côte d'Azur.
URGENT - Pour notre micro-crèche basée à Nice à partir du 1er décembre 2025 au plus tôt, nous recherchons, un(e) Auxiliaire de puériculture pour consolider notre équipe. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant à la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement et à la gestion paramédicale en collaboration avec l'EJE. Vous avez un rôle de relais de direction en l'absence de cette dernière. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Planning : du lundi au vendredi (avec 3 journées pleines et 2 demi-journées) Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025 Rémunération : en fonction de l'expérience Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puericulture OBLIGATOIRE Expérience de minimum 2 ans
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) expérimentée pour rejoindre notre équipe en boulangerie. Vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller les clients sur le choix des produits de boulangerie et de pâtisserie. - Assurer la mise en valeur des produits en vitrine et en rayon. - Gérer les transactions de vente et encaissez les paiements. - Participer à la préparation des commandes et à la gestion des stocks. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. - Travailler en équipe pour assurer un service client de qualité. Profil recherché : - Expérience de 1 an minimum en vente, de préférence en boulangerie ou dans un environnement similaire. - Excellentes compétences en communication et en service client. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes d'affluence. - Connaissance des produits de boulangerie et de pâtisserie appréciée. - Sens de l'organisation et respect des normes d'hygiène. Horaires de travail : 06h00/15h00 avec 2h de coupure. Travail du mardi au samedi
POUR POSTULER TELEPHONER : 0612586828
Le WFM Hôtel & Spa 4* situé sur la promenade des Anglais recherche un Agent de réservation en CDD REMPLACEMENT SALARIE ABSENT à TEMPS PARTIEL 32H par semaine, Indemnité repas, 3 jours de repos dont 2 jours de repos consécutifs, 1 jour travaillé le week-end (samedi ou dimanche). Poste à pourvoir rapidement pour une durée de 12 mois. Relation client / Commercial : Excellent sens de l'accueil personnalisé et chaleureux, Gestion : Contribuer à l'optimisation du taux d'occupation, et du prix moyen de la chambre, Technique métier : Respecter et appliquer la politique tarifaire, assurer le suivi administratif des réservations, saisir et confirmer les réservations. Anglais impératif, et 2ème langue serait un + Poste non logé Mutuelle Transport 50% Envoyer CV + lettre de motivation à responsable.reservations@westminster-nice.com Contact : Gwenaëlle CHALVIN
Rejoignez notre équipe en tant que Médiateur Numérique au sein de notre réseau de 4 médiathèques. Votre rôle sera essentiel pour rendre les services numériques accessibles à tous. En intégrant notre équipe, vous aurez pour mission d'intégrer les apports numériques dans les activités habituelles de nos médiathèques, allant de la culture à l'éducation. Vos responsabilités incluent : - Concevoir et animer des projets multimédias: planification et mise en œuvre d'actions variée (information, sensibilisation, initiation, formation) - Fournir une assistance aux usagers en proposant des ateliers collectifs et individuels : prise en main du matériel informatique, démarches administratives, culture numérique - Sensibiliser à l'importance des compétences numériques et encourager des utilisations responsables : apprentissage de la vérification des sources, protection des données personnelles, maîtrise des réseaux sociaux, suivi scolaire des enfants, etc. - Assurer une veille constante en matière d'informations, de technologies et de pédagogie, en lien avec les projets et les usages en cours. - Contribuer au développement numérique de la médiathèque intercommunale en proposant des activités liées aux tablettes, liseuses, jeux vidéo, e-learning, etc. - Participer aux tâches fondamentales de la médiathèque, notamment l'accueil du public (prêts, inscriptions, conseils, classement) PROFIL RECHERCHÉ - Solide expérience avec les nouveaux outils multimédias et leur présentation au public. - Bonne connaissance des technologies de l'information et de la communication ainsi que de leurs utilisations. Familiarité avec les règles essentielles de sécurité, de droit et d'étiquette en ligne. - Compétence dans l'utilisation de logiciels bureautiques, de retouche d'image et de PAO. - Connaissance des principaux services administratifs disponibles en ligne. - Familiarité avec l'environnement des bibliothèques et des médiathèques. - Capacité à planifier, exécuter et évaluer des projets. - Compétence dans l'animation de groupes et la communication efficace. - Aptitude à communiquer à travers divers médias et canaux. - Compétence pour effectuer la première maintenance des équipements. - Excellentes compétences relationnelles et adaptabilité à différents publics. Aptitudes pédagogiques. - Bonne culture générale, curiosité et initiative, sens de l'organisation, aptitude au travail d'équipe et en réseau. MEDIATEUR NUMERIQUE MI : CADRE D EMPLOI DES AGENTS DU PATRIMOINE OU CDD - Mobilité fréquente sur le réseau du SIVOM (6 communes) - Travail du mardi au samedi inclus, 35 heures hebdomadaires avec variation des amplitudes horaires. - Notre offre : Rémunération selon profil. - Adhésion au CNAS, titre-restaurant, régime indemnitaire, prime fin d'année... POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT - CDD DE 3 MOIS RENOUVELABLE Renseignements complémentaires auprès de Sylvie Theron - Directrice de la médiathèque intercommunale- s.theron@sivom-villefranche.org
La Mairie de La Trinité recrute des animateurs pour l'encadrement d'enfants des écoles élémentaires. Intervention sur une des 5 écoles de la ville en fonction des nécessités d'encadrement. Amplitude : 12h à 14h / 16h30 à 18h30 / 14h30 à 15h30 Les missions principales : Proposer et mettre en pratique des activités ludiques, sportives et culturelles. - Assurer l'encadrement et la sécurité des enfants - Proposer des animations - Accompagner la prise de repas et les PAI (Projets d'Accueils Individualisés) - Prise en charge des enfants aux besoins spécifiques - Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité - Assurer les premiers soins en cas de blessure - Gérer des conflits entre enfants - Identifier les besoins et les transmettre au directeur périscolaire - Participer aux réunions de service Profil : - Mobilité sur La Trinité entre les différentes écoles - Travail en équipe - Adaptation - Analyse des situations - Sens de l'écoute - Ponctualité - Prise d'initiative - Devoir de réserve ( service public) - Communication Diplôme requis / expérience : BAFA/ CQP/ BAPAAT / ou expérience auprès du public de 3 à 11 ans Débutant et non qualifié accepté Formations qualifiantes possibles tout au long du contrat. Type de contrat : arrêté de vacation Conditions de travail : Changement de lieu de travail sur la commune, horaires modulables sur la base des heures indiquées. Participe aux réunions de travail en lien avec les besoins de la structure et du service. Rythme de travail et pic d'activités liés aux périodes périscolaires. Participe aux manifestations exceptionnelles. Salaire fixé sur la base du SMIC horaire
Formation en alternance au métier d'assistant dentaire pour passer le titre professionnel "Assistant dentaire" Avoir 18 ans minimum, être titulaire, au minimum, du Brevet des Collèges ou du Diplôme National du Brevet ou justifier d'un niveau de formation V. Prérequis : excellent relationnel, notamment avec les enfants, pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'assistant/e dentaire en orthodontie, vous serez un maillon clé dans le bon déroulement des soins orthodontiques, en collaborant étroitement avec le praticien et en contribuant au confort et à la satisfaction des patients. Sens du contact et capacité à mettre les patients à l'aise. Rigueur, organisation et respect des protocoles de sécurité. Autonomie, esprit d'équipe et bon relationnel. Missions principales : Assister l'orthodontiste lors des consultations et des actes orthodontiques. Préparer et stériliser le matériel nécessaire aux soins orthodontiques. Gérer l'accueil des patients et assurer un suivi personnalisé. Prendre en charge la prise de rendez-vous et la gestion de l'agenda du praticien. Effectuer les tâches administratives liées à la gestion du dossier patient (suivi des traitements, prise de radiographies, gestion des devis et factures). Participer à la mise en place et à l'entretien des dispositifs orthodontiques (appareils, gouttières, etc.). Assurer la gestion des stocks de matériel et de consommables. Conditions de travail : Horaires : au sein du cabinet, du lundi au jeudi amplitude 9h-19h Contrat en alternance. Le rythme de l'alternance est 4 jours en cabinet et 1 jour (le vendredi) à l'école située sur Nice. Rémunération : 43% du SMIC à 100% du SMIC / selon votre âge et votre diplôme Environnement de travail moderne, dynamique et en pleine expansion. Pourquoi nous rejoindre ? Formation continue et évolution de carrière possibles. Ambiance conviviale et professionnelle. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation en postulant via l'offre Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous intégrer à notre équipe !
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : - La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, - Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, - L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : - Les bons produits, - Le contact client, - Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons Salaire brut mensuel sur 12 mois : 2000€ Une prime individuelle pouvant atteindre 100€ bruts/mois Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Missions : - Accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec sa famille - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activité, d'éveil en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Participer au suivi et à l'évolution du projet pédagogique - Assurer une sécurité physique et affective à chaque enfant Conditions d'exercice : Horaires du lundi au vendredi avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Régime statutaire et indemnitaire, prime de fin d'année, carte CNAS, participation mutuelle et prévoyance, restauration sur place.
Cabinet dentaire cherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) avec au moins 3 années d'expérience. Missions cliniques: - Aide opératoire de chirurgies complexes ( greffes, implants, all on X) - Gestion du flux numérique: Empreinte / guide / prothèse / asepsie / stérilisation Missions administratives: - Réalisation et présentation des devis / suivi des demandes de patients / encaissement / constitution du dossier opératoire et programmation. Savoir faire: - Bonne maitrise de l'outil informatique Savoir être: - Dynamique, souriante, esprit d'équipe, sens des responsabilités, fiabilité, capacité d'apprentissage. Poste en CDI 35 heures / Salaire brut mensuel de 2700 euros/mois + primes Si vous êtes passionné(e), ce poste est pour vous ! Envoyer CV + lettre de motivation
Recrutons Préparateur en pharmacie (F/H) en CDI. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une officine de ville. Le poste est à temps complet- Le planning est réparti sur 2 semaines A et B. Travaillé 1 samedi sur 2 le matin. Jour de repos le jeudi. Les horaires d'ouverture: 8h30-12h30 et 14-19h30 Rejoignez notre établissement où vous contribuerez activement à l'accompagnement des patients en garantissant un service de qualité. - Préparer les prescriptions médicales avec rigueur, et sous la responsabilité du pharmacien - Conseiller et informer les patients sur l'utilisation appropriée de leurs traitements - Gérer les stocks de médicaments et vérifier leur disponibilité pour répondre aux besoins des patients - Participer à la gestion du back office Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI à pourvoir dès le 5 janvier 2026 - Salaire: 16 euros /heure et selon expérience et grille des salaires.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
Vous êtes dynamique, souriant (e), rigoureux (se) avec un sens du relationnel très développé, expérimenté (e), alors venez rejoindre MAISON ARMAND, boulangerie, pâtisserie, traiteur. Vos missions seront : L'accueil clientèle, le conseil à la vente, l'encaissement, la présentation des produits, la mise en place des produits ainsi que d'assurer le réassort, la prise de commande et le suivi du stock, la réalisation du nettoyage de la boutique en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Les tâches du poste : - Ouverture et fermeture boutique - Préparer la vente (vérification du fonctionnement du matériel, étiquetage, températures) - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Disposer des produits sur le lieu de vente - Ravitaillement de l'emballage, boissons. - Accueillir la clientèle - Proposer un service, produit à la demande client - Vendre des produits et service, connaître les produits, emballage des produits - Respecter les techniques de vente - Prendre des commandes- Préparation des commandes - Utilisation de caisses automatiques - Entretenir un espace de vente, le poste de vente - Nettoyer le matériel - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Type d'emploi : Temps plein Expérience : Vente: 1 an (Requis) Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel) Boulangerie: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Créée il y a 30 ans à Nice, Ubaldi est devenue une référence du commerce et e-commerce dans l'univers de l'équipement de la maison. Avec plus de 30 000 références et 500 grandes marques vendues et expédiées directement par nos soins, nous offrons la gamme la plus large de produits d'équipement et d'aménagement de la maison : hi-tech, électroménager, cuisine, ameublement, literie. Notre histoire, nous l'écrivons grâce à nos Talents ! Travailler chez UBALDI c'est participer à un projet collectif et stimulant. Vente, Service Client, Achats, Logistique, Marketing. Nos métiers sont variés et se renouvellent sans cesse pour proposer ce qu'il se fait de mieux à nos clients. L'engagement, l'innovation, la passion et le goût de la performance sont les valeurs qui nous rassemblent quotidiennement. Vous avez envie de nous rejoindre dans cette aventure et participer au développement d'Ubaldi ? Soyez au cœur de notre Service Client et rejoignez nos équipes en tant que conseiller clients. Vos missions : - Traitement des appels entrants et des appels sortants - Traitement des mails clients - Renseignement, assistance, conseil aux clients - Gestion des litiges - Suivi administratif et traitement quotidien des dossiers clients Profil recherché: Vous serez en relation avec les différents services de l'entreprise pour le suivi administratif et le traitement quotidien de la relation client. Vous disposez d'une première expérience dans un Service Client ou en tant qu'Assistant(e) commercial(e). Doté(e) d'une bonne élocution et de réelles qualités rédactionnelles et relationnelles, vous savez faire preuve de patience et de maîtrise dans les situations difficiles. Vous avez prouvé tout au long de votre parcours que la satisfaction client était votre priorité.
L'agence CRIT Industrie recrute pour son client sur Nice Lingostiere (06200), un employé libre service (H/F) rayon PLS Vos missions : Organiser et réapprovisionner les rayons en produits frais Palettisation Assurer la propreté et la sécurité de votre espace de travail. Horaires : 04h-11h30 du lundi au samedi un jour de repos/semaine tournant Zone non desservie par les transports en communs, moyen de locomotion indispensable Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc Un(e) candidat(e) sérieux(se) avec un moyen de transport Un esprit d'équipe et une grande autonomie. Une forte capacité d'adaptation
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Iziwork est le leader numérique de l'interim et sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Notre client est une une société renommée assurant la distribution de courriers et de petits colis. Missions : - Vous assurez la distribution de courriers ou de petits colis sur un secteur déterminée - Vous utilisez un fourgon VL - Vous effectuez de la manutention diverse au sol Rythme de travail : - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,14 EUR par heure Avantages : - Primes diverses - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Dans l'idéal vous avez une première expérience de chauffeur VL et/ou préparateur de commandes (débutant accepté) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Profil : Vous êtes dynamique, souriant (e), rigoureux (se) avec un très bon relationnel. Vous avez déjà travaillé en boulangerie pâtisserie ou en alimentaire Vos missions seront : L'accueil clientèle, le conseil à la vente, l'encaissement, la présentation des produits, la mise en place des produits ainsi que d'assurer le réassort, la prise de commande et le suivi du stock, la réalisation du nettoyage de la boutique en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Les tâches du poste : - Préparer la vente (vérification du fonctionnement du matériel, étiquetage, températures) - Disposer des produits sur le lieu de vente, - Ravitaillement de l'emballage, boissons. - Accueillir la clientèle, - Vendre des produits et service, connaître les produits, emballage des produits - Respecter les techniques de vente, - Prendre des commandes- Préparation des commandes, - Utilisation de caisses automatiques, - Entretenir un espace de vente, le poste de vente, - Nettoyer le matériel, Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2000€ par mois Expérience: Justifier d'une expérience professionnelle dans le domaine alimentaire de deux ans minimum Horaires de travail : Lundi 16h - 20h10 Mardi 7h - 13h00 Mercredi : repos Jeudi 7h - 13h00 / 16h - 20h10 Vendredi 7h - 13h00 Samedi 15h - 20h10 Dimanche 9h30 - 13h30 Type d'emploi : Temps plein Avantages : Réductions tarifaires Expérience: Vente: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Relevez le défi de la livraison express et devenez le visage de la satisfaction client à domicile ! L'agence CRIT Industrie recrute pour l'un de ses clients des chauffeurs livreurs (H/F) en CDII située sur le secteur de Nice et ses alentours (06000/06200/06340/06510/06500/06800). Vos missions : - Assurer la livraison quotidienne de colis auprès des particuliers - Veiller à la qualité du service et au respect des consignes de livraison (signature, contrôle des colis) - Être le garant d'une relation client positive et professionnelle - Effectuer les vérifications du véhicule et signaler tout incident Horaire : du lundi au vendredi avec un samedi sur deux, 7h-15h Salaire : 12.14EUR/H + complément de rémunération + indemnité repas + complément géographique Nous recherchons des personnes ayant le permis B (2ans minimum) idéalement avec expérience en livraison Vous êtes : - Autonome et rigoureux - Ayant le sens de l'organisation et du sens du service client Alors n'hésitez pas à postuler !
Devenez le maillon essentiel de la distribution postale : rejoignez nous en tant que facteur et sillonnez les rues avec efficacité et fiabilité pour assurer une livraison de courrier irréprochable. L'agence CRIT INDUSTRIE recrute pour l'un de nos clients des FACTEURS (H/F) sur le secteur de Nice et ses alentours. Les tournées se font à pied, à vélo ou en staby (permis AM ou BSR) Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble du courrier et des colis confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients de votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de la Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité la poste. Horaire : 7h-15h Du Lundi au Samedi (Un samedi sur deux) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et vous êtes soucieux(se) avec les règles de la sécurité routière. N'hésiter à postuler !
Au sein du service maternité de Nice, vous réalisez des prises de vue auprès des nouveaux nés et de leurs parents. Vous avez une expérience dans la photographie, notamment les portraits et idéalement la photographie de nourrissons et la petite enfance. Vous maitrisez les techniques de prises de vues avec un boitier reflex et possédez une connaissance de l'univers hospitalier. Formation assurée par l'entreprise. Durée hebdomadaire entre 6h00 et 10h00
Vous avez envie de contribuer à une société plus équitable face aux enjeux numériques et sanitaires ? Vous croyez que la prévention et l'éducation à la santé passent aussi par une compréhension critique du numérique ? Rejoignez une équipe mobilisée pour accompagner les publics fragiles dans leurs usages du numérique en lien avec leur santé mentale, physique et sociale. 1. Vos missions En lien étroit avec les structures sociales, éducatives et médico-sociales, vous interviendrez pour : - Animer des ateliers de prévention autour des mésusages du numérique (addictions, isolement social, cyberharcèlement, troubles du sommeil, exposition prolongée aux écrans, etc.) - Sensibiliser différents publics (jeunes, parents, ) aux risques pour la santé liés à l'usage excessif ou inadapté du numérique - Concevoir ou adapter des supports pédagogiques inclusifs et accessibles - Travailler en partenariat avec des professionnels de santé, travailleurs sociaux, établissements scolaires ou collectivités - Promouvoir une utilisation saine, consciente et citoyenne du numérique
Le poste : PROMAN FREJUS recherche un ouvrier polyvalent ayant le CACES nacelle B retrait des chaînes de palplanches pour avancement des rideaux Profil recherché : Profil disponible pour 15 jours Mission à Nice Profil dynamique et engagé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*** Dans le cadre de la 4ème édition de l'intérim fait son cinéma à Nice le 27 Novembre 2025 *** L'agence Adecco Carros recherche un(e) Agent(e) de Nettoyage de Véhicule pour une mission d'intérim au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans le secteur automobile. Présentation de l'entreprise : Notre client est une entreprise familiale du secteur automobile, reconnue pour son engagement envers la qualité et la satisfaction client. Missions : Intégré(e) au sein d'une équipe motivée, vous serez responsable de : - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules. - Utilisation d'un aspirateur, d'un karcher et de produits spécifiques pour le nettoyage des vitres. - Vérification des documents des véhicules. - Déplacement des véhicules sur le parc. Conditions de travail : - Le poste est à temps plein avec des horaires de journée 8h-12h/ 13h30- 16h du lundi au vendredi Ce poste est idéal pour une personne à la recherche de stabilité et d'un environnement de travail dynamique où la qualité de service prime. Adecco s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus grande confidentialité. Nous recherchons une personne motivée et dynamique. Avoir une expérience en nettoyage de véhicules ou dans un secteur similaire serait un plus. Le candidat devra : - Justifier d'une première expérience dans un poste similaire (expérience appréciée mais non indispensable). - Détenir un permis de conduire valide depuis au moins 2 ans. - Posséder une bonne capacité d'adaptation et un esprit d'équipe. - Faire preuve de rigueur et de précision dans son travail, essentiel pour garantir la satisfaction des clients. - Être à l'aise avec des tâches répétitives. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à un environnement de travail collaboratif, n'hésitez pas à postuler !
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 42 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création de poste, un poste d'agent-e de proximité est à pourvoir au sein de l'agence de Nice pour gérer l'entretien de la résidence Les Jardins Majorelle située sur le secteur Ouest. VOTRE MISSION Vous avez en charge le maintien en bon état de propreté l'ensemble des bâtiments et des espaces collectifs. Vos missions principales : > Entretenir les parties communes et les abords immédiats des bâtiments (halls, allées, perrons, escaliers, ascenseurs.) > Entretenir les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) > Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers > Sortir les encombrants > Signaler les dégradations ainsi que les pannes d'équipement > Assurer une veille permanente sur le terrain > Exécuter ponctuellement des menus travaux d'entretien (portes, serrures.) > Prendre les mesures nécessaires en cas de gel et de neige > Orienter les clients vers le Responsable de Site ou les Chargés de Clientèle si besoin VOTRE PROFIL CAP d'entretien ou d'agent de proximité et/ou vous justifiez d'une première expérience concluante dans des fonctions similaires dans l'immobilier privé ou social. Une expérience et une appétence pour l'entretien des espaces verts serait appréciée. Compétences techniques attendues : Connaissances en entretien ménager et des espaces verts, maîtrise de la petite maintenance et base des normes et techniques du bâtiment. Qualités : Sens de l'organisation, aptitudes manuelles, goût du terrain, qualités relationnelles, autonomie seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : - une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) - des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) - un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, - l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste - des outils de travail performants : téléphone mobile avec forfait
Fournée du boulanger sas nf pasteur , Nous recherchons une vendeuse ou un vendeur dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe . Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente des produits, de l'encaissement, ainsi que de l'entretien de la boutique.
Le Royal Riviera, Hôtel 5 étoiles situé à Saint Jean Cap Ferrat et desservi par les transports en commun (bus et train) recrute pour la saison 2026. Sous la responsabilité de la gouvernante générale, vous serez en charge de l'entretien (balai, aspirateur, auto laveuse) des espaces communs, couloirs, bureaux, centre de bien être, toilettes, et extérieurs de l'établissement (allées, escaliers), d'aider dans les étages. Utilisation d'un souffleur et d'une autolaveuse. Poste à pourvoir à partir du 12 janvier 2026.
Notre agence Adéquat Nice recrute un(e) CONSEILL(ERE) DE VENTE H/F pour une longue mission évolutive située à SAINT LAURENT DU VAR pour notre client spécialisée dans la vente de produits cosmétiques naturels. Vos principales missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle curieuse et engagée; - Mettre en valeur une large gamme de produits naturels, cosmétiques et soins bien-être; - Garantir une expérience client chaleureuse et professionnelle; - Participer à l'organisation, la mise en rayon, le réassort et le merchandising; - Être ambassadeur(drice) des valeurs de la marque. Le Profil Adéquat : - Vous avez une première expérience en vente, idéalement dans le secteur de la beauté, du bien-être ou de la cosmétique; - Vous êtes passionné(e) par les produits naturels et le contact client; - Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre dynamisme et votre sens du service; - Vous aimez travailler en équipe et vous investir dans un univers porteur de sens. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Une prise de poste dés que possible . - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Nous recherchons un vendeur / une vendeuse spécialisé(e)s dans les produits capillaires pour notre boutique de Nice. Vous avez une première expérience dans la coiffure (ou à minima le CAP coiffure) et êtes en reconversion, ce poste est pour vous ! MERCI DE NE PAS POSTULER SI VOUS N'AVEZ PAS AU MIIMUM LE CAP COIFFURE Vos missions : Accueil et conseils auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels Mise et rayon et entretien du magasin Vous serez également amené/e à faire des fermetures de boutique. 2 jours de repos par semaines dont le dimanche.
Vous travaillerez dans le point de vente d'une superette. Vous ferez toutes les tâches inhérentes d'un employé libre service: Vous travaillerez 6 jours par semaine lundi au samedi (jours de travail à voir avec l'employeur). Prise de poste immédiate Etablissement accessible par les transports en commun
*** Poste 10 H par semaine *** Temps de travail annualisé avec heure supplémentaire en fonction de l'activité Jour de travail en 2 demi-journée en jour de semaine Amplitude horaires de la boutique 09h45- 19h30 Horaires variables ainsi que le jour de repos Formation en interne possible. Pour rejoindre notre équipe de Nice, nous recherchons un conseiller de vente passionné. En tant que conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service exceptionnel tout en atteignant les objectifs de vente et en garantissant un rôle de relais auprès de votre RM. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans le secteur du commerce de détail, et qui apprécie le contact avec la clientèle. Vos missions : Accueillir, renseigner et maquiller les clients Satisfaire et fidéliser la clientèle en leur faisant découvrir les produits et notre univers Travailler en collaboration avec l'équipe et agir comme relai auprès de votre RM. Offrir un service client exceptionnel, en répondant aux questions et en résolvant les préoccupations des clients. Analyser les ventes et être force de proposition pour accroître le chiffre d'affaires et la notoriété du magasin Réaliser les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec rigueur Assurer le réapprovisionnement et la mise en valeur des produits (merchandising) dans le magasin. Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire Maintenir un espace de vente propre et attrayant, en respectant les normes de présentation. Communiquer efficacement avec les clients, en français et en anglais, voire dans d'autres langues si possible Compétences et qualités requises : Fédérateur(trice) et souriant(e), accueillant(e), esprit d'équipe, fort tempérament commercial, réactif(ve), organisé(e) et autonome, passion pour la cosmétique bio, engagé(e) dans une démarche personnelle éco-responsable Profil recherché Expérience préalable dans la vente au détail ou cosmétiques souhaitée Profil engageant et fédérateur, leadership naturel Compétences solides en service client et en communication Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Des compétences organisationnelles et en gestion du temps pour prioriser vos tâches. La maîtrise de l'anglais et d'une autre langue (espagnol ou autre) est un atout. Disponibilités en semaine et les week-ends Vous devez être disponible pour effectuer des renforts et remplacements ponctuels et occasionnels sur les boutiques de St Laurent du var et Antibes
Remplacement Préparateur-rice en pharmacie du 22 au 27 décembre 2025. Rejoignez une officine de ville, la patientèle est fidèle. Parking facile. - Préparer et délivrer des prescriptions médicales avec précision et efficacité - Conseiller les patients sur l'utilisation appropriée de leurs médicaments - Gérer les stocks de médicaments et garantir leur disponibilité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: 16 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
Aujourd'hui, notre toute nouvelle crèche de Falicon, ouverte le 15 septembre 2025, recherche un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) pour rejoindre une équipe pleine d'énergie et de bonne humeur. Nichée au cœur du village, notre structure flambant neuve offre des locaux spacieux et une cour magnifique, idéale pour notre projet « dedans-dehors ». Ici, on a envie de jouer sous la pluie, de créer avec de la récupération et même de mettre en place les siestes nordiques . Ce qui nous tient à coeur, encourager l'autonomie des enfants (self-service au repas, respect du rythme, participation aux soins.) Notre credo : bienveillance, sécurité affective et plaisir d'apprendre. On rit, on chante, on observe, on accompagne. et parfois on saute dans les flaques ! Le profil que nous recherchons: Vous êtes titulaire du DEAP débutant(e) ou expérimenté(e) ? Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), et tu as un petit grain de folie ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Description du poste Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Acteur incontournable de la communication pour les collectivités territoriales depuis plus de 30 ans, nous accompagnons les collectivités dans leurs besoins en supports de communication : plan guide touristique et culturel, agenda, panneaux d'informations municipales ainsi que la mise à disposition de véhicule utilitaires dans toute la France. Nous recherchons notre futur(e) commercial(e) sédentaire H/F pour notre siège situé à Saint Laurent du Var (06). Poste à pourvoir dès à présent. Vos missions : En étroite collaboration avec nos équipes commerciales, vous serez en charge, à partir d'un fichier qualifié, de la prospection et de la prise de rendez-vous téléphonique auprès de nos clients. Ce que nous vous proposons : Contrat CDI à temps complet, 35h par semaine du lundi au vendredi. Mutuelle, Tickets restaurants. Salaire selon profil (fixe + primes). Poste 100% en présentiel. Le bon profil chez nous c'est peut-être le vôtre si vous : Avez une expérience dans un poste similaire. Avez une excellente communication orale et écrite et faites preuve d'une bonne aisance téléphonique. Êtes capable de travailler en autonomie. Faire preuve d'adaptabilité face à des interlocuteurs différents. Savoir gérer les priorités et les urgences.
Vous avez une expérience en matière de relations internationales et en scolarité ? Nous recherchons notre futur/future Coordinateur/Coordinatrice de formation internationale ! Sous l'autorité hiérarchique de la Direction du Master of Science (MSc) et de la Direction Opérationnelle du Programme Formation de l'IdEx, les missions seront rattachées au MSc International Office et intégrées dans l'écosystème des formations en anglais déjà créées et à venir. Vous rejoindrez l'équipe des coordinateurs de MSc : vous serez en charge du pilotage administratif, logistique et organisationnel du MSc Management of the Flavor & Fragrance Industry, et devrez vous coordonner avec une équipe pédagogique composée de chercheurs et d'enseignants-chercheurs titulaires et d'intervenants extérieurs (industriels), et veillerez à la bonne délivrance des enseignements. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Pour la partie pédagogique et scolarité MSc : Suivre et coordonner, en lien avec la Direction du MSc et le MSc International Office, les tâches administratives suivantes : gérer les mails et l'accueil des étudiants (de la candidature à la diplomation), élaborer les emplois du temps, positionner les intervenants, réserver les salles et vérifier le bon équipement sur les deux sites (Nice - Valrose et Grasse), suivre les demandes de VISA et inscriptions, recueillir et organiser les syllabus de cours. Assurer le suivi des heures d'enseignement et dossiers vacataires/OSE. Préparer des jurys de recrutement et jurys de fin d'année (avec rédaction de compte-rendu), suivre les examens et assurer le suivi des notes. Suivre les conventions de stages, veiller à la fidélisation des entreprises et à la bonne intégration des étudiants. Animer la communauté étudiante (accueil, réponses aux questions administratives diverses : logements, bourses, etc), organiser des évènements (rentrée, sortie terrain, etc), reporting. Volet finance du MSc : Assurer l'organisation, le déplacement et l'accueil des intervenants. Effectuer une veille financière (prévisionnel budgétaire et soutenabilité). Passer et suivre les différentes commandes (fournitures et prestations) en lien avec le service financier. Volet communication du MSc : Animer les réseaux sociaux pour promouvoir le programme. Contribuer à la recherche de partenaires entreprises et académiques. Maintenir à jour les informations notamment sur les plaquettes et pages web dédiés, et diffuser la communication interne et externe du MSc. Sujétions particulières : Déplacements réguliers à Nice et ponctuels aux niveaux régional, national et international. Travail ponctuel en horaires décalés. Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez : Une aptitude aux relations humaines Des connaissances du fonctionnement universitaire européen et international et d'une offre de formation Un goût pour la communication Vous maîtrisez : Les outils informatiques L'expression écrite et orale (anglais et français) Vous êtes en capacité de : Travailler en autonomie et en équipe Faire preuve d'organisation, d'adaptation, d'initiative et de polyvalence Faire le suivi des sujets en mode gestion de projet et rendre compte Faire face à des situations problématiques ou inédites et proposer des solutions
Vous recherchez un job où chaque jour est une nouvelle aventure, vous avez une véritable appétence pour les produits frais ? Alors ne cherchez plus, nous avons le poste parfait pour vous ! Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Approvisionner les rayons, en assurer la bonne tenue et la propreté (veillez à ce que chaque produit trouve sa place, vous maitriser la cohérence) Effectuer la rotation des produits Garantir le service à la clientèle, répondre à leur question, les conseiller Appliquer et suivre les procédures d'hygiène et de sécurité (affichage, nettoyage, stockage .) Controler votre marge Suivre vos indicateurs (perte, démarque, CA .) Type d'emploi : CDI Nombre d'heures : 35h/semaine Lieu du poste : En présentiel / Nice Ouest Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
*** Prise de poste immédiate *** Au sein d'un magasin de proximité situé corniche Fleurie à Nice, vous aurez en charge la mise en rayon et la tenue de caisse. Vous serez accompagné.e et formé.e pour votre prise de poste Etablissement ouvert de 7h30 à 22h, votre planning : Lundi - Repos Mardi de 07h30 à 15h Mercredi de 07h30 à 16h Jeudi de 07h30 à 15h Vendredi 07h30 à 15h Samedi 07h30 à 16h Dimanche - Repos
Dans le cadre de sa croissance, CODAGE, Maison de Cosmétologie Contemporaine fondée en 2010 recherche un(e) assistant(e) qualité et réglementaire motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre son équipe et contribuer à sa mission. Les missions seront les suivantes : Assurance Qualité (50%) : - Participer à la mise en place et au suivi du système de management de la qualité. - Contribuer à l'élaboration, la mise à jour et la gestion des documents qualité (procédures, instructions, fiches techniques, etc.). - Participer aux audits internes et externes et assurer le suivi des actions correctives et préventives. - Assister à la formation et à la sensibilisation du personnel aux exigences qualité. - Participer à la gestion des non-conformités et à l'amélioration continue des processus. - Libération des fabrications et des conditionnements. - Analyse physico-chimique des productions. Réglementaire (50%) : - Aider à la veille réglementaire et à l'analyse des évolutions législatives et normatives dans le secteur cosmétique. - Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des dossiers d'information produits (DIP). - Participer à la gestion des notifications CPNP (Cosmetic Products Notification Portal) pour les nouveaux produits. - Assister dans la rédaction et la validation des étiquetages produits conformément aux réglementations en vigueur. - Collaborer avec l'équipe R&D pour s'assurer de la conformité des nouvelles formulations et des produits finis.
Pour la réouverture prévue mi-janvier 2026, vous intégrerez l'équipe de la réception de l'Hôtel Royal Riviera 5* en qualité de réceptionniste de nuit et vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département avec enthousiasme et excellence en accord avec les standards de l'hôtel et de Leading Hotels of the World. Vous travaillez en binôme avec les membres de l'équipe de réception de nuit. Vos missions principales : Réception : - Garantir la qualité de l'accueil et la satisfaction des clients. - Prendre en charge et assurer toutes les formalités de l'arrivée au départ du client. - Prise en charge des réservations en l'absence du responsable des réservations pour garantir un service 24h/24h - Coordonner les demandes clients et gérer les plaintes. Missions de nuit : - Assurer la communication : passation des consignes et compte rendu avec les différents services de l'hôtel à leur départ le soir et à leur arrivée le matin. - Organiser le contrôle et la fermeture de la caisse principale. - Suivre les arrivées restantes et éventuels no shows. - Clôturer Micros / Opéra et assurer le lancement de la journée suivante. - Saisir le chiffre d'affaire journalier des différents départements dans les tableaux financiers. - Editer et compiler les rapports analytiques de direction - Assurer l'édition et diffusion des rapports de nuit aux différents services de l'hôtel. - Vérifier les factures groupes. - Préparer les commandes Room Service (menu spécial nuit) après le départ du personnel de restauration. - Renseigner les clients sur les demandes liées aux services de l'hôtel et les environs afin de faciliter leur séjour et satisfaire leurs demandes en suppléance du service de conciergerie. - Prendre en charge les voitures des clients hôtel et restaurant. - Garantir le calme et la sécurité de l'établissement après le départ des managers de l'hôtel. Profil recherché : - Excellente présentation et sens de l'accueil. - Sérieux, curieux et proactif. - Excellent sens relationnel, disponibilité et bon esprit d'équipe. - Capacité d'écoute et d'anticipation - Bonne maitrise de l'anglais et une langue étrangère en plus serait appréciée. - Permis B obligatoire - La maîtrise du PMS OPERA et du Pack Office sont des atouts
Notre agence INTERIM NATION de Nice recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le secteur de la grande distribution, un hôte de caisse - caissier H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Directement rattaché au Responsable caisse, vous serez principalement centré sur le service à la clientèle et la gestion des transactions financières. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme et leur fournir une assistance si nécessaire ; - Scanner et encaisser les articles avec précision et efficacité ; - Maintenir la propreté et l'organisation de la zone de caisse en conformité avec les règles préétablies ; - Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité.
MISSION Assurer la gestion administrative et de paie des personnels selon la politique des ressources humaines de la structure et dans le respect des techniques, des règles et des procédures définies. ACTIVITÉS PRINCIPALES . Créer et gérer les dossiers des agents dans le système d'information des ressources humaines dédié (SIRH) - Concevoir et contrôler les actes administratifs (positions administratives, promotions, cessations de fonction, contrats, retraites, etc.) et les faire valider par l'autorité compétente - Vérifier les éléments ouvrant les droits à rémunération et établir les pièces requises pour le versement des droits - Gérer les dossiers administratifs des agents - Gérer les rémunérations, saisir, contrôler, analyser et corriger les anomalies de paye dans le SIRH - Conseiller et informer les agents sur leur rémunération - Assurer la vérification et transmettre les documents ou supports nécessaires à l'organisme chargé de la réalisation de la liquidation de la paye - Initier ou suivre la mise en place des indicateurs ou tableaux de bord nécessaires à la prise de décision de la direction de la structure - Participer éventuellement à l'argumentation des dossiers de contentieux du personnel - Participer à la constitution et à la vérification des données constituant les rapports d'activité de la structure - Participer au classement et à la gestion des archives intermédiaires produites dans le cadre de ses activités - Rédiger les contrats et avenants Profil recherché : Connaissances : - Statut de la fonction publique et statuts particuliers - Connaître son environnement professionnel - Connaître la politique des ressources humaines - Maîtrise des textes réglementaires relatifs à la gestion du temps de travail et des absences, du cadre juridique disciplinaire, . - Connaissance des principaux concepts de GRH et de GPEC - Connaissance des règles budgétaires et comptables - Règles de gestion administrative des ressources humaines en application des textes statutaires - Textes relatifs aux régimes indemnitaires Savoir faire : - Mettre en œuvre les procédures en matière de gestion administrative - Mettre en œuvre les processus en matière de rémunération - Calculer une paie - Traiter des données et des informations à caractère confidentiel - Utiliser un système d'information spécifique ou lié à son domaine d'activités - Maitrise des outils bureautiques courants et des bases de données - Rédiger et s'exprimer à l'oral - Accueillir une personne, un groupe Savoir être : - Travailler en équipe - Etre organisé et méthodique - Etre rigoureux - Avoir le sens des relations humaines - Etre réactif - Adaptabilité - Respecter les délais - Discrétion - Sens aigu de la confidentialité - Etre autonome
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
La boulangerie Moulin de Flor située Avenue de la Californie recherche des vendeur(se)s en boulangerie/ pâtisserie. Vos missions: - Mettre en œuvre les techniques de vente de notre maison (accueil, conseils) et développer les ventes - Présenter nos produits, conseiller et répondre aux besoins de la clientèle - Gérer les encaissements - Garantir l'image et la qualité de nos produits - Connaître et mettre en valeur nos produits maison - Réassortir et assurer la rotation des produits en boutique - Mise en place des produits en vitrine et en libre-service - Hygiène - sécurité - Respecter et garantir les règles d'hygiène et de sécurité - Horaires du matin ou de l'après-midi en alternance
Le Palais Segurane, boutique hôtel de 43 chambres rue catherine ségurane qui a ouvert ses portes en Juin 2024 recrute réceptionniste de nuit temps partiel: Anglais courant. Nous recherchons une personne polyvalente, autonome et rigoureuse. Qualité requises : - Sens de l'accueil et du contact - Sens de l'organisation - Bonne présentation Vos missions principales seront : - d'assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - de gérer les départs/arrivées et les encaissements. - S'assurer de la sécurité des clients -S'assurer du confort et demande des clients - Reporting Jours de travail: Dimanche, lundi et mardi 4 jours de repos consécutifs Plage horaire : 21h30 - 7h15 Début : 14 Décembre 2025
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un( e ) alternant ( e) préparant le Titre Professionnel Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée sur Nice. Formation le premier trimestre à ESID de FREJUS. Vos missions En soutien de l'équipe, vous participerez à : - L'accueil, l'information et l'accompagnement des publics - La construction de parcours d'insertion adaptés - L'animation d'ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, etc.) - La mise en relation avec les entreprises et partenaires locaux - Le suivi administratif et la tenue des dossiers bénéficiaires - La contribution aux projets et actions de l'établissement. Profil recherché Vous préparez le TP CIP en alternance. Vous êtes motivé(e), à l'écoute et dotée d'un réel sens du service. Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé ( e ) , autonome et curieux ( se ) d'apprendre. Nous offrons : - Un environnement bienveillant et formateur - Un accompagnement par des professionnels expérimentés - Une expérience terrain diversifiée et enrichissante - Des missions valorisantes au cœur de l'accompagnement social et professionnel. Rythme 4 jours entreprise / 1 jour distanciel E learning
A propos de l'association L'APOGE et son équipe constituée de 45 professionnels gère via son parc informatique et son logiciel métier (Cswin, @archiged), les comptes bancaires, les dossiers administratifs, l'activité courante... de 1200 personnes protégées bénéficiant d'une mesure de protection juridique (tutelle, curatelle..) confiée par un juge des tutelles. À propos du poste Nous recherchons un assistant(e) informatique pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de soutenir les opérations informatiques en assurant la maintenance et le bon fonctionnement des systèmes et équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour développer et garantir un environnement informatique efficace et sécurisé. Vos missions principales 1. Administration des logiciels métiers, du parc informatique et téléphonique - Administration des logiciels métiers (Twin, @rchi_Ged, logiciel d'absences.). - Référent informatique, réseau et logiciels au sein de la structure. - Rédaction et mise à jour des procédures liées à l'utilisation et à l'administration des outils informatiques et téléphoniques. - Recensement et analyse des besoins des services, propositions d'adaptations des outils métiers. - Coordination, mise en place et développement d'outils informatiques, logiciels et téléphoniques en lien avec les besoins de l'activité et la Direction. - Gestion de la relation avec les prestataires informatiques, téléphoniques et éditeurs de logiciels métiers. - Paramétrage et gestion du matériel (ordinateurs, téléphones fixes et mobiles, matériel de prêt, etc.). - Gestion des connexions à distance et configuration du parc téléphonique. - Réalisation de dépannages courants (informatique, logiciel métier.). - Accompagnement et formation des utilisateurs aux outils informatiques et logiciels métiers. - Référent RGPD de la structure. 2. Automatisation des activités de gestion courante - Intégration hebdomadaire des fichiers bancaires (Société Générale, Crédit Agricole, Banque Postale). - Interface avec les services techniques des banques et administrations (CAF, etc.). - Développement et suivi des télétransmissions bancaires sous supervision de la Direction. - Récupération et intégration des fichiers CAF. 3. Production et suivi des états d'activité - Préparation des états relatifs à l'activité comptable des personnes protégées, au service de gestion des mesures, au service juridique et à la Direction. - Élaboration de tableaux de bord partagés pour le pilotage de l'Association. - Référent informatique, réseau et logiciels au sein de la structure. - Rédaction et mise à jour des procédures liées à l'utilisation et à l'administration des outils informatiques et téléphoniques. - Recensement et analyse des besoins des services, propositions d'adaptations des outils métiers. - Coordination, mise en place et développement d'outils informatiques, logiciels et téléphoniques en lien avec les besoins de l'activité et la Direction. - Gestion de la relation avec les prestataires informatiques, téléphoniques et éditeurs de logiciels métiers. - Paramétrage et gestion du matériel (ordinateurs, téléphones fixes et mobiles, matériel de prêt, etc.). - Gestion des connexions à distance et configuration du parc téléphonique. - Réalisation de dépannages courants (informatique, logiciel métier.). - Accompagnement et formation des utilisateurs aux outils informatiques et logiciels métiers. - Référent RGPD de la structure. Profil recherché - Formation en informatique, administration système ou équivalent. - Bonne connaissance des environnements Windows, outils bureautiques et logiciels métiers. - Sens du service, rigueur, autonomie et capacité d'adaptation. - Aptitude à la pédagogie et à l'accompagnement des utilisateurs. - Intérêt pour le secteur associatif et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous recherchez un job où chaque jour est une nouvelle aventure, vous avez une véritable appétence pour les fruits & légumes ? Alors ne cherchez plus, nous avons le poste parfait pour vous ! Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Approvisionner les rayons, en assurer la bonne tenue et la propreté (veillez à ce que chaque produit trouve sa place, vous maitriser la cohérence) Effectuer la rotation des produits Garantir le service à la clientèle, répondre à leur question, les conseiller Appliquer et suivre les procédures d'hygiène et de sécurité (affichage, nettoyage, stockage .) Réaliser vos commandes Controler votre marge Suivre vos indicateurs (perte, démarque, CA .) Type d'emploi : CDI Nombre d'heures : 35h/semaine Lieu du poste : En présentiel / Nice Ouest Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
ZAG recrute pour son point de vente à CAP 3000 Vos principales missions : - aménager l'espace de vente ZAG bijoux - présenter et valoriser un produit ou un service - réaliser la procédure d'encaissement Vous êtes qualifié/e dans la vente et avez au moins un an d'expérience, si possible en bijouterie Amplitude horaire 10h-20h du lundi au samedi selon un planning tournant Possibilité de CDI
A l'issue d 'une période de formation, vous serez en charge d'un portefeuille d'immeubles pour l'entretien des parties communes (hall, escalier, couloir, garage...) et des abords des copropriétés suivant un planning établi et sous l'assistance d'un responsable d'équipe. Travail du lundi au samedi inclus, uniquement le matin. Horaires: Lundi au vendredi : 6H/12H Samedi : 6H/9H Le permis B est EXIGE du fait de l'utilisation d 'une voiture de service. Uniquement sur Nice. Mutuelle + Véhicule fourni par l'employeur
Composée d'agents qualifiés, notre entreprise procède à l'entretien des parties communes de bâtiments d'habitation.
Nous recherchons notre futur/future gestionnaire carrière paie au sein du Service Coordination et Qualité de la paie ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Prendre en charge les opérations techniques de paie incluant les paiements d'éléments spécifiques : Vous assurerez la gestion de la subrogation : traitement, suivi, participation aux réunions de subrogation en lien avec l'agence comptable et la DAF Vous suivrez et mettrez en œuvre le processus de trop perçus sur rémunération : traitement suivi et participation aux réunions avec l'agence comptable et la DAF Vous participerez au contrôle de la gestion des vacataires en lien avec le ou la chargé(e) de gestion 2. Prendre en charge les opérations financières de la DRH Vous traiterez et suivrez les factures de prestations de services, des expertises et services médicaux, des mises à disposition, des apprentissages (hors budget, action sociale et QVCT) Vous assurerez l'analyse et calculs des IFCR et capital décès 3. Accompagner et former les gestionnaires carrière-paie Vous élaborerez les procédures liées à l'activité du service Vous concevrez et animerez les formations au traitement de la paie Vous participerez au contrôle de la qualité de la paie Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez : Des connaissances générales de l'environnement de travail : statut général de la fonction publique et de l'Enseignement supérieur Des connaissances générales de la règlementation et des procédures de gestion RH et de la paie Des connaissances en gestion de paie dans la fonction publique Des notions de droit public et de fonctionnement des administrations Des qualités rédactionnelles, mise en forme et élaboration de documents et procédures Vous êtes en capacité : De faire preuve d'organisation, d'autonomie, de gestion du temps et de priorisation D'être l'interface entre différents interlocuteurs De vous tenir informé des évolutions règlementaires, techniques et organisationnelles
Rejoignez une crèche à taille humaine au sein d'une commune où il fait bon vivre Vous souhaitez exercer votre métier dans un cadre bienveillant et familial au sein d'une commune de 3 800 habitants bénéficiant d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié ? La commune de Beaulieu-sur-Mer place l'enfant au cœur de ses priorités à travers une politique d'accueil favorisant son bien-être, son épanouissement et son évolution. Dotée d'une agrément de 26 places, notre crèche « Les Petits Malins » favorise un accompagnement individualisé, sécurisant et humain tant pour l'enfant que pour les parents et les professionnels. Pour répondre aux besoins croissants en matière d'accueil du jeune enfant, la commune mène un projet de construction d'une nouvelle crèche d'une capacité de 36 places. Cette nouvelle structure offrira aux enfants et aux professionnels un équipement fonctionnel et moderne bénéficiant d'un jardin-terrasse de 100 m². Vos principales missions Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leur épanouissement au quotidien Veiller à leur sécurité, leur confort et leur hygiène Participer activement aux projets pédagogiques et aux activités d'éveil Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire et entretenir un lien de confiance avec les familles.
Le GRETA CFA Côte d'Azur recherche un coordonnateur (H/F) pour son secteur IFAS du site de Nice. Le GRoupement d'ÉTAblissements Côte d'Azur (GRETA) est un organisme de formation continue. L'offre de formation au sein du GRETA est très large dans quasiment dans tous les domaines professionnels avec la possibilité de d'opter pour un parcours diplômant, pour un parcours certifiant ou pour un unique module de formation. Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 40 ans. Vous assurez en liens étroits avec la Directrice de l'Institut de formation d'Aides-Soignants et le Conseiller en formation PROFESSIONNEL, les missions générales suivantes : - Accueillir, informer, conseiller, recruter et accompagner des apprenants dont vous êtes l'interlocuteur privilégié tout au long du cursus de formation. - Accompagner et guider les apprenants dans leur formation pour l'acquisition de leurs compétences professionnelles validées par le Diplôme d'État d'Aide-Soignant, en : o Organisant les plannings et emplois du temps o Adaptant des parcours individualisés o Coordonnant l'équipe pédagogique - Développer le partenariat nécessaire à la mise en place d'un environnement favorable à l'acquisition des compétences professionnelles - Assurer la gestion administrative avec les logiciels dédiés - Former des aides-soignants compétents, autonomes, réflexifs, responsables et animés de valeurs humanistes, en lien avec la règlementation et l'environnement en : o Concevant des séquences pédagogiques et des supports cohérents et adaptés o Animant des enseignements théoriques et pratiques o Assurant le suivi pédagogique individuel et collectif des apprenants o Réalisant le suivi et l'évaluation théorique et clinique des apprenants Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 dans les domaines de la santé ou de cadre de santé ou d'un diplôme/titre universitaire à finalité professionnelle et de recherche - 2 ans d'expérience professionnelle Qualités et posture professionnelles requises : -Excellent relationnel, dynamisme, autonomie et capacité d'adaptation -Professionnalisme et rigueur dans l'application du cadre législatif et institutionnel -Sens de l'organisation et de l'anticipation Rejoignez nous si : Vous recherchez un métier qui a du sens : permettre aux jeunes mais aussi aux moins jeunes dans le cadre de la formation, d'apprendre un métier pour qu'ils réussissent leur vie professionnelle. Ce que nous proposons : -Nous sommes ouverts à différentes quotités : temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités. La quotité de travail sera discutée ensemble. -Statut : Cadre -Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD renouvelable. Statut agent contractuel de l'Etat - CDD de droit public - Salaire en fonction de la grille indiciaire -Rémunération supplémentaire : Primes -Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d'Azur et SNCF) et forfait mobilités durables. Nous sommes en faveur de l'égalité des chances et nous cherchons à embaucher le meilleur candidat, indépendamment de son âge, de ses convictions, de son handicap, de son origine ethnique, de son sexe ou de son orientation sexuelle. Le poste est à pourvoir au sein du Greta CFA Côte d'Azur. Lieu : Collège Mistral, Nice.
Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 40 ans. Le Greta Côte d'Azur a été constitué en 2016 et a déployé ses centres d accueil au c?ur des territoires du département des Alpes-Maritimes. Il est le résultat du regroupement des 3 Greta historiques du département, afin de répondre aux enjeux de l évolution de la formation continue des adultes.
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou jeune diplômé(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante composée actuellement de 2 omnipraticiens (omnipratique + chirurgie au bloc opératoire) et de 2 assistantes. Profil recherché : - Titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire (ou en fin de formation) - Sérieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel - À l'aise aussi bien en travail à 4 mains qu'en gestion administrative - Sens de l'organisation et de la confidentialité indispensable Poste à pourvoir : Type de contrat : CDI Début souhaité : 11/2025 Jours de travail : 4 jours/semaine du lundi au vendredi selon un planning tournant. Amplitude 9h-19h Rémunération : Environ 2200€ brut/mois Notre cabinet, à taille humaine, offre un environnement de travail agréable .Moins de 30 min de Nice . Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail mal desservi par les transports en commun.
Dans le cadre de notre partenariat avec ORANGE, nous recherchons un commercial sédentaire expérimenté H/F en appels sortants : Missions : -Prospecter par téléphone une clientèle de professionnels TPE/PME à partir d'un fichier fourni -Qualifier votre fichier -Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées -Négocier et conclure des ventes de services -Établir des propositions commerciales et rédiger des contrats -Effectuer un reporting régulier de l'activité commerciale Votre profil : -Vous justifiez d'une expérience confirmée en vente par téléphone, idéalement dans le secteur des Télécoms ou des nouvelles technologies -Vous possédez une aisance commerciale et une habileté à la négociation -Vous avez une bonne élocution et êtes à l'aise avec l'outil informatique Conditions du poste : -Formation interne sur les processus et les produits Télécom pendant 4 semaines -Contrat CDI à temps partiel (20h/semaine) avec une présence requise de 35h dans l'entreprise, du lundi au vendredi -Rémunération fixe de 1029,60€ brut par mois (801€ net), avec des commissions sur les ventes -Challenge opérateur et PHOENOS -Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi -Carte mutuelle Remarque : Le poste nécessite une présence sur site
Profil : Vous êtes dynamique, souriant (e), rigoureux (se) avec un très bon relationnel Vos missions seront : L'accueil clientèle, le conseil à la vente, l'encaissement, la présentation des produits, la mise en place des produits ainsi que d'assurer le réassort, la prise de commande et le suivi du stock, la réalisation du nettoyage de la boutique en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Les tâches du poste : - Préparer la vente (vérification du fonctionnement du matériel, étiquetage, températures) - Disposer des produits sur le lieu de vente, - Ravitaillement de l'emballage, boissons. - Accueillir la clientèle, - Vendre des produits et service, connaître les produits, emballage des produits - Respecter les techniques de vente, - Prendre des commandes- Préparation des commandes, - Utilisation de caisses automatiques, - Entretenir un espace de vente, le poste de vente, - Nettoyer le matériel, Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2000€ par mois Expérience: Justifier d'une expérience professionnelle dans le domaine alimentaire de deux ans minimum Horaires de travail : Lundi 16h - 20h10 Mardi 7h - 13h00 Mercredi : repos Jeudi 7h - 13h00 / 16h - 20h10 Vendredi 7h - 13h00 Samedi 15h - 20h10 Dimanche 9h30 - 13h30 Type d'emploi : Temps plein Avantages : Réductions tarifaires Expérience: Vente: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un assistant d'exploitation pour le secteur de NICE Ce poste nécessite une grande itinérance. La connaissance de COMETE serait un plus. Vos missions seront les suivantes : - interlocuteur privilégié de nos clients - contrôle et suivi des prestations sur site - établissement des plannings prévisionnels et réalisés - mise à jour des consignes - suivi disciplinaire des agents - gestion des besoins en matériel / recrutement Diplômes nécessaires : Carte professionnelle + SST à jour En plus du salaire, il faut ajouter à cela la prime panier repas et une prime mensuelle de 100€.
Vos Missions : - Entretien des parties communes de copropriétés (nettoyage des sols, vitres, locaux à poubelles) - Entrée et sortie des containers - Réalisation de travaux dans la résidence : peinture, serrure, petite maçonnerie... Petit logement proposé après 3 mois, vous êtes véhiculé(e) pour pouvoir récupérer du matériel si besoin. Expérience exigé sur le même poste. Vous exercez du lundi au vendredi de 8h30-12h00 et de 15h00-17h30 à et le samedi matin 8h-12h00
Le Pôle Accueil - Médiation - Intégration de l'Association ALC recrute pour son CADA. Le CADA (Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile) a pour mission : l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement des demandeurs d'asile dans les démarches administratives et juridiques. L'établissement accueille un public aux statuts administratifs variés : des demandeurs d'asile, des bénéficiaires d'une protection internationale, des déboutés du droit d'asile encore présents dans la structure. Le(la) candidat(e) aura pour mission, sous la responsabilité de la cheffe de service, de mettre en œuvre l'accompagnement administratif et social des personnes hébergées dans le CADA. Il s'agit de : - Permettre un accès aux droits et notamment de contribuer à l'élaboration des dossiers à destination de l'Office Français de Protection des Réfugiés et Apatrides (O.F.P.R.A) ou de la Cour Nationale du droit d'Asile (C.N.D.A), - Favoriser et rendre possible l'accès aux soins et à la santé, - Permettre aux enfants d'accéder à la scolarité, - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective, - Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements, - Préparer la sortie de l'établissement, - Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. Compétences requises Très bonne aptitude à l'écoute, notamment dans les entretiens individuels, Sens de l'accueil et du contact, Capacité d'adaptation, Capacités rédactionnelles, Capacité à s'investir dans un travail de collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Permis B impératif, Pratique de l'anglais impérative, Expérience sur un poste similaire appréciée. Une formation spécifique pourra être organisée par l'établissement au candidat (e) retenu(e) afin de lui permettre d'aborder les aspects les plus techniques et spécialisés de la mission.
L'association PIMMS MEDIATION COTE D'AZUR recrute un(e) conseiller(ère) numérique itinérant(e) Missions : - itinérance sur la vallée du Paillon - aller vers un public sénior et/ou ayant des freins numériques - accompagner et rendre le public autonome sur les outils numériques (ordinateur, tablette, smartphone) - offrir un service personnalisé à chaque usager - accompagner le public sur les démarches administratives dématérialisées (accès aux droits) - accompagner le public sur les démarches internet (loisirs, achats, réseaux sociaux) - aider dans la compréhension et la rédaction de divers courriers ou formulaires administratifs, - assurer le traitement et le suivi administratif des demandes Profil : - Formation dans le social - Expérience exigée : au moins 6 mois dans la médiation d'accès aux droits généraliste, les démarches administratives et l'accompagnement numérique - Le permis B est exigé pour les déplacements quotidiens Conditions d'exercice : En itinérance, du lundi au vendredi, entre 8h30 et 17h30
La Fondation de Nice a été sélectionnée pour l'ouverture d'un nouveau service d'accompagnement en diffus de mineures, MNA ou non, enceinte ou avec enfant de moins de 3 ans. Les jeunes mères et leur enfant seront hébergés dans des appartements en colocation dans le centre-ville de Nice. Vous intégrerez une nouvelle équipe pluridisciplinaire composée de : ES, EJE, infirmière de puériculture, CESF, AS, TISF, auxiliaire de puériculture, CIP, psychologue (13 ETP)) encadré par un/une coordinateur(trice) (statut cadre). Le service aura pour objectif d'accompagner les jeunes mères (15 à 18 ans) et leur enfant (moins de 3 ans) dans leur parcours et le développement de leur capacité à être, à prendre des décisions et des responsabilités dans l'objectif de les outiller pour leur vie d'adultes. Outre la gestion du quotidien, l'auxiliaire de puericulture travaille de concert avec l'éducatrice de jeunes enfants pour créer les conditions nécessaires à un environnement mêlant bienveillance, éveil afin de permettre au jeune enfant d'évoluer quant à la motricité, l'aspect cognitif et sensoriel, le langage, la gestion des émotions. Pour ce faire, elle est présente auprès de l'enfant et de sa jeune mère sur des temps de vie quotidienne. Profil souhaité Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé - Capacité à mettre en œuvre un projet d'accompagnement sur la parentalité et le développement de l'enfant - Capacité à identifier les besoins du jeune enfant - Capacité à assumer à la fois le quotidien et l'accompagnement sur le moyen terme - Volonté de s'investir dans l'ouverture d'un service - Capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle - Capacité rédactionnelle Conditions d'emploi - Horaires : amplitude de 7h à 23h - Rémunération : Salaire brut mensuel de base évolutif selon l'ancienneté (CCN Convention 66) : Pour un Auxiliaire de puériculture en début de carrière : 2 010€ Brut SEGUR inclus auxquels s'ajouteront les indemnités de dimanche et fériés - 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l'utilisation d'un vélo ou d'un véhicule à moteur
Nous recherchons actuellement un commis de bar pour rejoindre notre équipe. En tant que commis de bar, vous travaillerez en étroite collaboration avec le barman afin de garantir un service de qualité à nos clients. Vous serez en charge de la vente à emporter.
Nous recherchons un(e) Formateur/trice Monteur Dépanneur en Climatisation. Période d'intervention : du 05 janvier 2026 au 10 avril 2026 Temps plein - 35 h/semaine Volume horaire total : 483 heures Lieu : Nice (06) Rémunération : 37€ de l'heure Missions : - Assurer l'animation pédagogique du Titre Professionnel Monteur Dépanneur en Climatisation - Encadrer, accompagner et évaluer les apprenants - Transmettre les compétences techniques liées au montage, dépannage, mise en service et maintenance des systèmes de climatisation Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la climatisation (installation, dépannage, maintenance) - Capacité à transmettre vos compétences - Professionnel(le) rigoureux(se) et pédagogue Documents requis : - Diplômes et habilitations à jour (notamment habilitation électrique / fluides frigorigènes si applicable)
Société ayant comme cœur de métier la création et l'entretien des jardins, nous recherchons un(e) ouvrier du paysage pour effectuer différents travaux de création de jardins. Vos missions: - Création d'aménagements paysagers ( plantation, préparation des sols) Chantier sur Nice dans un jardin collectif du 01/12 au 19/12.
En tant que Chauffeur compacteur, vous serez chargé de : -terrasser le sol à l'aide d'un compacteur, -d'utiliser l'engin pour compacter des sols durs en utilisant les vibrations adéquates, -assurer votre propre sécurité et celle des équipes en mettant en place les bons processus de travail, -effectuer un compte-rendu selon les échéances prévues. Vous disposez le l'AIPR, carte BTP, visite médicale, PASI
Devenez partenaire conciergerie avec Hostcare Envie de vous lancer dans la gestion de locations meublées sans partir de zéro ? Avec Hostcare, vous développez votre structure indépendante de conciergerie en vous appuyant sur l'expérience et la visibilité d'un réseau national spécialisé dans l'hébergement touristique. Notre approche vous permet de privilégier ce qui compte vraiment : l'excellence du service, la relation de proximité et le contact humain. Pendant ce temps, nous prenons en main toute la partie numérique, les démarches administratives et le développement commercial. Avec une répartition claire des revenus, vous conservez 70 % du chiffre d'affaires réalisé. Votre fonction de partenaire régional En intégrant le réseau Hostcare, vous lancez votre activité d'entrepreneur indépendant et portez les couleurs de la marque sur votre territoire. Votre mission s'organise autour de deux priorités : Expansion territoriale et recherche de mandats Identifier les propriétaires cherchant à externaliser la gestion de leur bien immobilier. Développer des actions de prospection adaptées à votre région (démarchage, présence digitale, collaborations, réseau). Établir des partenariats solides avec les acteurs économiques et touristiques locaux. Coordination terrain et excellence du service Organiser la préparation, le nettoyage et la maintenance des hébergements. S'assurer du respect des standards de qualité Hostcare pour l'accueil et le confort. Assurer le lien régulier avec les propriétaires et veiller à l'expérience des voyageurs. Notre accompagnement Hostcare vous éppaule tout au long de votre parcours entrepreneurial : Mise en ligne et optimisation de vos annonces sur les plateformes (Airbnb, Booking, Abritel...). Gestion de la relation voyageurs 7j/7, de la réservation au départ. Système de prix intelligents ajusté selon l'offre et la demande. Programme de formation, plateforme digitale performante et support au quotidien. Coaching individualisé pour booster votre développement. Pourquoi choisir Hostcare Un label identifié dans l'univers de la location meublée de tourisme. Une indépendance totale pour gérer votre périmètre d'action. Une commission attractive : vous percevez 70 % des recettes. Un écosystème d'outils et un accompagnement permanent pour accélérer votre expansion. Hostcare offre un modèle entrepreneurial clé en main dans la location saisonnière : vous assurez le développement commercial et la présence locale, nous fournissons la technologie, l'exposition en ligne et le support nécessaires à votre progression. Rejoignez un réseau dynamique en développement et lancez votre activité de conciergerie.
Chez NICOLO, nous donnons vie à l'eau en maitrisant chaque phase de son cycle ! De l'installation à l'entretien, nos chantiers font de l'eau une ressource durable, pour que chacun puisse en profiter, sans créer de vagues. Notre agence NICOLO, basée à Nice (06), poursuit le développement de ses activités et recrute un Canalisateur (H/F). ?Directement rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous réalisez les missions suivantes : - Respecter les consignes de sécurité. - Réaliser la pose de canalisations (AEP, EU, EP, assainissement ou réseaux de chaleur) et accessoires (regards, branchements) pour le compte de nos clients. - Intervenir sur des chantiers traditionnels et techniques en milieux urbains, ruraux et industriels. - Assister le conducteur d'engins dans l'ouverture de la tranchée (préparation, réglage du lit de pose, aide au remblai et remise en état...). Vous serez amené(e) à vous déplacer dans tout le département. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau CAP / BEP dans le domaine des TP, et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire dans les réseaux pendant au moins 3 ans. Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers. Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l'esprit d'équipe, intéressés par le cycle de l'eau et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique en pleine croissance. Transmettez-nous votre CV et rejoignez un groupe indépendant contribuant à la transition écologique des territoires !
Vos missions principales seront : Assurer l'appui au montage de projets à rayonnement nationaux et européens en lien avec la formation. Assurer une veille sur les innovations en matière d'éducation et de formation Accompagner et conseiller les équipes lors du montage des dossiers de demande de subvention Assurer un appui sur les aspects de réalisation techniques des projets ; gérer la mise en œuvre des projets et la réalisation des livrables; participer et/ou animer les consortia; apporter une expertise technique notamment dans la réalisation des ressources et outils pédagogiques développés dans le cadre des projets. Profil recherché : Savoirs : Bonnes connaissances de l'organisation, de la culture et du fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur ; Bonnes connaissances des outils d'ingénierie pédagogique Savoir-faire : Maitrise de Moodle et d'autres outils d'ingénierie pédagogique ; Capacités de développement d'outils et de ressources Bonnes capacités de rédaction Maitrise de l'anglais (niveau C1/C2) Maîtrise des outils bureautiques (pack office) Savoir-être : Appétence pour le domaine de l'ingénierie pédagogique et de la formation Compétences relationnelles Sens de l'autonomie et de la rigueur Sens de l'adaptation et de l'organisation Réactivité et prise d'initiatives face à des situations d'urgence
