Offres d'emploi à Pavezin (42)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pavezin située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pavezin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - PELUSSIN, 42 - ST MICHEL SUR RHONE, 42 - RIVE DE GIER ou SAINT CHAMOND ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pavezin

Offre n°1 : AGENT DE TRI TEXTILE H/F

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

FAIRE OBLIGATOIREMENT VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE PAR POLE EMPLOI AUPRÈS DE VOTRE CONSEILLER/CONSEILLÈRE RÉFÉRENTE. Contrat dans le cadre de l'insertion par l'activité économique.


Poste à temps complet, 8h-12h / 13h-16h du lundi au vendredi.
Mission :
Opérer un contrôle et un classement des textiles en tenant compte des critères relatifs à la qualité, à la taille, à la destination de la matière et à la commande des boutiques. Les opérations de classement s'effectuent à divers stades de la production.

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LE RELAIS 42

Offre n°2 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST MICHEL SUR RHONE ()

Le domaine viticole de 10 hectares situé sur les hauteurs de Condrieu recherche un salarié viticole H/F. Les tâches à effectuer concerneront principalement les travaux de la vigne, mais également le travail en cave.

Une expérience de minimum 2 ans est exigée. Attention: Le poste nécessite des gestes répétitifs prolongés et de travailler en autonomie

Contact par téléphone 06 33 22 82 75 ou par mail : merlinvigne@gmail.com



Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DOMAINE F. MERLIN

Offre n°3 : Aide puériculture en micro crèche ou AEPE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - RIVE DE GIER ou SAINT CHAMOND ()

Poste pour mi-avril 2024

Titulaire obligatoirement du CAP petite enfance ou AEPE ou diplôme équivalent ,
vous serez en charge de l'accueil des enfants et des familles,
Vous effectuez les soins des enfants .
Vous êtes amené(e) à effectuer l'aménagement de l'espace, l'entretien des locaux et du linge, et la désinfection .
Vous pouvez être amené(e)à accompagner les stagiaires.
Vous souhaitez intégrer une équipe avec des valeurs fortes, le confort et le bien-être de l'enfant sont vos priorités, vous savez vous remettre en question pour faire progresser vos pratiques, vous rechercher un poste avec de l'autonomie ce poste est fait pour vous !
Vous êtes passionné(e) par votre métier, dynamique, autonome. Vous aimez travailler en équipe, vous avez une envie constante d'apprendre et de progresser, de remettre votre travail en question pour améliorer la qualité d'accueil des enfants. Vous savez vous adapter à des situations nouvelles et parfois difficiles, vous aimez les challenges Rejoignez-nous !


Vous travaillez 35h/semaine soit 7h/ jour avec 1h de pause. La crèche est ouverte sur une amplitude horaire de 7h à 19h
Deux postes sont disponibles :
- un mi-avril sur la structure de Rive De Gier
- un mi-mai pour la structure de Saint Chamond

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP AEPE exigé ) | CAP, BEP et équivalents
  • - auxiliaire puériculture (BAC ASSP ou BAC SAPAT ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Maison Champignon

Offre n°4 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Vous prendrez en charge l'accueil de l'enfant et de sa famille en veillant au respect du secret professionnel.
Vous prendrez en charge l'enfant dans sa globalité afin de répondre au mieux à ses besoins physio-psycho-affectifs et favoriser son bien-être, son éveil, l'acquisition de son autonomie et sa socialisation.
Vous accompagnerez les apprentissages des jeunes enfants jusqu'à 6 ans, tout en veillant à leur hygiène et à leur confort. Sous la responsabilité d'un(e) directeur, vous répondrez aux besoins quotidiens de l'enfant par votre présence que vous assurez , les soins spécialisés auxquels vous participez et aux activités d'éveil que vous organisez

Missions ou activités :
- Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire
- Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant
- Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien-être
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents
- Assurer des transmissions de qualité aux parents et à l'équipe
- Prendre connaissance et appliquer les règles de sécurité et consignes à appliquer en cas d'urgence
- Signaler tout changement dans le comportement d'un enfant, son état de santé ou tout accident.
- Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation ) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels
- Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène)
- Elle accueille et encadre les élèves, futures professionnelles.

Savoir être :
Polyvalent(e)
Sens du travail en équipe
Esprit d'initiative et autonomie
Discrétion
Confidentialité
Maîtrise de soi et diplomatie
Réactivité face aux situations
Sens du service public

Diplôme auxiliaire de puériculture exigé

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°5 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - PELUSSIN ()

Nous recherchons un(e) employé(e) Libre service / caissier(ère).

Vous serez en charge des tâches suivantes :

*Gestion de la caisse
*Accueil et vente aux clients
*Mise en rayon et autres tâches connexes

Amplitude horaires de 7h55 à 20h10. Travail le week-end.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • SHOPI

Offre n°6 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - CHAVANAY ()

Vous aimez le travail en extérieur cette offre est faite pour vous !

Agri Emploi 42 recherche un ouvrier viticole qualifié H/F sur Chavanay.

Le poste est un contrat à durée indéterminée à temps plein, travail du lundi au vendredi.

Les différentes missions confiées au quotidien sont régis par le cycle de la vigne. En hiver les missions sont taille, entretien; réflexion des murets, au printemps et à l'été : travaux en vert et vendanges vertes puis en automne vendanges, vinification, mise en bouteilles,...

Une expérience de deux ans est exigé ou un bac pro viticulture œnologie. La conduite du tracteur est souhaitée.

La rémunération est négociable en fonction des compétences et un logement est possible sur place.

N'hésitez plus on attend vos CV !

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Vinification
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Tailler les arbres
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Contrôler la maturité d'un fruit
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 42

    Spécialisée dans la mise à disposition de salarié(e)s agricoles depuis une dizaine d'années, Agri Emploi 42 souhaite offrir la possibilité, aux exploitants agricoles, de se consacrer à leur c?ur de métier, en déléguant les tâches administratives liées à l'emploi. Nous avons à c?ur de promouvoir les métiers de l'agriculture auprès des demandeurs d'emploi afin de faire naître chez eux une véritable vocation.

Offre n°7 : Agent de production agroalimentaire (F/H)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

Vos missions seront variées et essentielles à notre processus de production :

- Assurer la mise sur grille de nos divers produits avec précision et efficacité
- En charge de la manutention responsable des grilles vers les chariots pour leur acheminement vers les séchoirs
- Être le pivot du processus en assurant le retournement adéquat des produits dans les séchoirs.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.

Offre n°8 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Port et manipulation de charges lourdes
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - LORETTE ()

Nous recherchons un agent H/F de logistique, prise de poste immédiate.

Au sein d'une entreprise de mécanique à taille humaine , en tant qu'agent/e logistique , vous serez amené a effectuer des missions polyvalentes :
- la gestion des stocks : entrées, sorties , inventaires......
- la gestion s des consommables : équipements de protection individuelle, consommable bureautique, gestions de stocks clients.
- la gestion des flux de matière en interne : approvisionnement des machines, la gestion du local de stockage
- la préparation des commandes, du conditionnement , la gestions des déchets
- le chargement et déchargement des livraisons.

Pour cela :
- vous devrez être capable de travailler en autonomie
- vous devrez faire preuve d'initiative pour faire face aux imprévues.
- vous devrez être à l'aise avec les logiciels ( et les outils informatiques en général) et capable de vous adapter à nos logiciels interne de gestion de stock.

La conduite d'engins de levage autoportée vous convient . Si vous avez le caces R489 c'est un plus, sinon vous serez formé/e en interne sur la conduite de cet engin .

Vos journées de travaillent s'organisent du lundi au vendredi .
Les amplitudes horaires vont de 7h à 17 h selon les plannings de livraison/chargement .

Suite a accroissement d'activité, le contrat est un CDD de 3 mois et peut être reconduit au besoin, voire pérennisé.
Le temps partiel est proposé de 25 à 30 selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SMECATEC

Offre n°9 : Préparateur kebab (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - Experience similaire souhaitée
    • 42 - PELUSSIN ()

Vous serez chargé(e) de la préparation des kebabs.
vous avez de l'expérience dans ce domaine et travaillerez les mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche de 17h à 21 h

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Couper en fine tranche de la viande crue
  • - Préparer la marinade
  • - Savoir embrocher la viande crue

Entreprise

  • KEBAB PILAT

Offre n°10 : Agent de production en métallurgie (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Aquila RH, la première agence d'emploi en franchise à Chasse-sur-Rhône, s'appuie sur la richesse humaine de son réseau et l'énergie d'une équipe dynamique, en collaboration avec des professionnels indépendants et des acteurs locaux. Nous vous offrons des opportunités en intérim, CDD et CDI.
Notre objectif : comprendre votre projet et vous aider à trouver le poste idéal !


Nous recrutons pour notre client basé à Rive-de-Gier, un agent de production en métallurgie H/F.


Vos missions:
Au sein de l'atelier de mécanique générale, vous êtes en charge du rechargement de matière :

- placer les pièces dans le four
- recharger les pièces de matière (poudre)
- contrôle qualité

Grandes séries, petites pièces. Votre profil:
Vous êtes attiré par le domaine de la mécanique générale
Vous êtes manuel et chercher à être formé sur un nouveau métier
Cette offre est faite pour vous !

Horaires : 2*8 (matin : 6h-13h, après-midi : 13h-21h)
Rémunération : 11.65EUR/h à 12 EUR/h + panier repas 6EUR/j + prime liée à l'intérim
Démarrage dès que possible
Entreprise située à Rive-de-Gier

Vos avantages chez Aquila RH !
Acompte 2 fois par semaine si besoin.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group
Les avantages du CE dès la première heure de travail
Programme de fidélisation Mybonus »

Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°11 : Préparateur de commandes mi-temps (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 42 - LORETTE ()

Mission longue durée - Expérience d'un an souhaité -
Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des poste de préparateurs de commandes en pièces mécaniques H/F
Missions du préparateur de commandes :
- Sélection des produits à expédier sur chariot/palette,
- Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit,
- Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes....
- Environnement mécanique
Votre profil :
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
- Vous n'êtes pas craintif du travail dans le froid
- Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés ( heure de début possible 5h ou 6h du matin) ou journée
- Vous avez envie de vous engager sur du long terme

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°12 : Agent de restauration et hôtellerie en EHPAD (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois - Experience similaire appréciée
    • 42 - PELUSSIN ()

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Agent de restauration et hôtellerie au sein de notre résidence pour une prise de poste immédiate.

Possibilité de renouvellement de contrat

Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en assurant l'entretien des chambres ,le service des repas (petit déjeuner, goûter, service à table ) et la plonge .
Vous travaillez en équipe et en collaboration avec les autres corps de métier (aide-soignant, infirmier)

Vos horaires:
- 08H00 / 13H30 17H / 20H00

Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable d'assurer des missions polyvalentes tout en garantissant la sécurité au travail.

Nous attendons vos candidatures.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Transmettre de l'information

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE GRILLON

Offre n°13 : AGENT COMMUNAL POLYVALENT DU SERVICE TECHNIQUE (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - VERIN ()

Missions principales
Sous l'autorité hiérarchique de Madame le Maire :

- Entretien des voies communales (fossés, élagage, déneigement ) et des espaces verts
- Effectuer l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des bâtiments communaux : petits travaux de peinture, plomberie de base, électricité, maçonnerie (formation pour habilitation électrique)
- Entretien du cimetière, de l'espace public et aire de jeux
- Suivi et entretien des regards d'assainissement de la commune
- Entretien des points de stockage des ordures ménagères et points de tri sélectifs
- Déneigement du Bourg
- Détecter et rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement
- Disponibilité et horaires adaptables ; souplesse en cas de nécessité (neige, évènement exceptionnel )
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis et des priorités
- Rendre compte de son activité et des conditions d'intervention
- Application des règles de santé et sécurité au travail
- Il peut être demandé une présence à la sortie de l'école

Compétences requises
Connaitre l'environnement de la collectivité
Disposer d'une bonne expérience technique
Connaitre les règles d'entretien bâtiment et voirie
Connaitre les différents types de fonctionnement d'outillage et matériel mis à disposition
Compétences relationnelles
Sens du service public et devoir de réserve
Autonomie

Poste à pourvoir au 17 juin 2024
Envoyer CV et lettre de motivation à Madame le maire

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°14 : Magasinier en milieu nucléaire (H/F)

  • Publié le 25/01/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous disposez de votre CACES 3 et vous serez amené(e) à intervenir :

- En terme de sécurité :

o De contrôler visuellement l'état des outils de manutention utilisés.

- En terme de réalisations :

o D'effectuer les missions qui vous seront confiées dans le périmètre d'une prestation de magasinage industriel.
o De réaliser des gestes de manutention mécanique et manuelle.
o De servir des personnes lors d'une réception au guichet.
o De traiter informatiquement des données dans un logiciel dédié (SAP/PGI).

Lieu de travail: Centrale nucléaire de St Maurice l'Exil/St Alban

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 3

Entreprise

  • DERICHEBOURG PROPRETE

Offre n°15 : surveillant de baignade (H/F)

  • Publié le 12/01/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Poste à pourvoir pour la saison estivale.

Cadre d'emplois : grade d'opérateur territorial des A.P.S

Missions principales :
Surveiller les bassins pendant l'accès aux différents publics,
Veiller à l'application et au respect du P.O.S.S ainsi que du règlement intérieur,
Accueillir et orienter les publics,
Référer toute anomalie au responsable des équipements ou au chef de bassin.

Conditions de travail :
Temps complet ou temps partiel selon vos disponibilités
Travail les week-ends et les jours fériés.

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Surveiller un espace de baignade avec une certification
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - BNSSA
  • - Premier Secours en Équipe 1 ou 2 (PSE1/PSE2)

Formations

  • - sécurité secourisme aquatique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SIVU GESTION INSTALLATIONS SPORTIVES

Offre n°16 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Exposition aux intempéries
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an - Souhaitée
    • 42 - MALLEVAL ()

Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un ouvrier viticole (H/F) qualifié qui ait le sens de l'agriculture et le goût du travail bien fait. Vous comprenez le cycle de la vigne.
Vous travaillerez au sein d'une équipe et serez amené à réaliser tous les travaux nécessaires pour obtenir le niveau d'exigence et de qualité demandé.
Vous savez tailler (gobelet, cordon et guyot),
La connaissance des tracteurs est un plus, le permis remorque et/ou poids lourd sont un plus, tout comme le permis cariste et le certiphyto.

Profil recherché :
Contraintes liées au travail en extérieur.
Vous savez détecter les incidents sur le cycle végétatif et savez en rendre compte. Vous savez travailler en équipe.

Prise de poste :
Fin Avril - Début Mai

Langue et niveau de maîtrise : Français courant

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Nettoyer les machines et le matériel
  • - Travaux de la vigne

Entreprise

  • SARL PIERRE GAILLARD

    Type de société : Producteur Famille Pierre Gaillard est un ensemble de 4 domaines situés en vallée du Rhône, en Faugères et à Collioure et Banyuls, créés et gérés par Pierre Gaillard et ses enfants. La commercialisation est commune. Nous sommes un domaine familial de 45ha sur le nord de la vallée du Rhône. Nous sommes très attentifs au travail de nos terroirs et au respect de nos vignes afin de produire des raisins et des vins de qualité.

Offre n°17 : Animateur/trice d'équipe en sidérurgie (H/F) SUPPORTERS2024

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - management
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Sous la responsabilité du manager, la mission consiste à répartir les activités du secteur pour assurer le respect des règles de sécurité, des délais et la qualité des produits.
Le leader Opérationnel Niveau 2 prend en charge l'organisation fonctionnelle de l'équipe et en plus, en cas d'absence du manager titulaire, prend la responsabilité hiérarchique de l'équipe. vous avez par conséquent de véritables capacités de LEADER auprès des équipes et vous assurez en parallèle la production.
Connaissance du process et connaissances métallurgiques (élaboration de l'acier)
Informatique : consulter et remplir des fichiers informatiques
Formation et habilitation interne à la conduite de chariot (Cat 3)

Effectuer les opérations de production du périmètre
- A partir du programme de production hebdomadaire, répartir les activités en fonction des compétences de son équipe
- Optimiser le flux d'acier liquide dans l'atelier en respectant le programme donné
- Déterminer les manoeuvres à effectuer
- Planifier le fonctionnement des outils en respectant le programme de production
- S'assurer de la bonne qualité des produits
- Remonter les anomalies et pannes au service maintenance et s'assurer du suivi des réparations
- Contrôler les réfractaires au niveau du four et des poches et s'assurer de leur entretien ( en lien avec le co traitant ou avec la cellule appros)
- Etre l'interlocuteur privilégié dans les groupes de travail transverse, les projets pour le secteur en pilotant notamment certaines actions déterminées lors des réunions hebdos
- Relayer les indicateurs de performance à son équipe et challenger l'équipe en termes de performance
- Participer aux enquêtes qualité pour les non conformité de son équipe
- Mettre en oeuvre les actions de progrès du secteur (TPM, OPS, sécurité...)

Compétences

  • - Méthodes et outils de résolution de problèmes
  • - Méthodes d'industrialisation
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Optimiser des modes opératoires
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Apporter une assistance technique
  • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité
  • - Actualiser un système d'information
  • - Participer à un travail collaboratif

Formations

  • - conduite installation industrielle | Bac+2 ou équivalents

Offre n°18 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Vous êtes passionné par la nature et les végétaux et êtes en recherche de missions stimulantes et exigeantes? N'attendez plus et lisez la suite!


Présent sur la prestation d'entretien des espaces verts privés et publiques depuis bientôt 40 ans, notre souhait est d'assurer la continuité de service auprès de nos clients et dans ce cadre nous recherchons notre futur(e) Jardinier(e) (F/H) pour un CDD de 6 mois à temps plein.


Vos missions :

- Assurer les prestations d'entretiens des espaces verts chez les particuliers sur la vallée du Gier. Vous assurerez principalement de la taille de haie, du débroussaillage et de la tonte.
- Assurer également des prestations d'entretien des espaces verts avec des équipes de 2 à 3 personnes lors d'interventions très techniques et/ou plus importantes ou pour compléter votre planning. A ce titre votre rôle consistera à prendre en charge l'équipe sur le chantier afin de réaliser la prestation demandée dans les conditions de sécurité requises.


Le profil recherché :

Vous maîtrisez les techniques de taille, de tonte, de désherbage et avez au minimum 6 mois à un an d'expérience professionnelle réussie dans le secteur de l'entretien des espaces verts. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et professionnalisme.

Vous possédez le permis B et BE et êtes titulaire d'un des diplômes suivants : BEPA Aménagement de l'espace, BEPA ou Bac Pro Aménagement de l'espace paysager ou CAPA Travaux Paysagers.


Les avantages que nous vous proposons :

une rémunération comprise entre 1800 et 2200€/mois suivant votre expérience
un véhicule de service + remorque
un téléphone portable
une indemnisation des kilomètres parcourus entre chaque clients suivant le barème de l'URSAFF
le temps de trajets intermissions rémunérés
un parcours d'intégration et de formation adapté avec nos encadrants techniques


Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors c'est à vous de jouer ! Postulez !


Ce poste est à pourvoir dès que possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Tailler les arbres
  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - tonte
  • - connaissance des végétaux

Entreprise

  • CONVERGENCE

Offre n°19 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire appréciée
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Le restaurant Éclosion recherche activement un(e) PLONGEUR (EUSE) pour une prise de poste immédiate en CDI

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES:
- Maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle.
- Nettoyer des frigos, des fours et des équipements et matériels de la cuisine
- Réceptionner et trier de la vaisselle en entrée
- Utilisation correcte des divers matériels dédiés à la plonge
- Utilisation optimale des différents produits de nettoyage
- Vérification de la propreté et tri en sortie

VOS HORAIRES:

-Mercredi 18h-23h
-Jeudi 18h-23h
-Vendredi : 10h30- 15H30 et 18H30-23H30
-Samedi : 10h30- 15H30 et 18H30-23H30
-Dimanche : 10h30- 16h00

COMPÉTENCES RECHERCHÉES:

- Motivation et sérieux
- Ponctualité
- Organisé
- Autonome

Afin d'accompagner efficacement votre prise de fonction, nous pouvons vous former en interne.

Zone mal desservie par les transports en commun, fin de service tardive.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors n'hésitez plus; transmettez nous vos candidatures !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ECLOSION

    Hôtel restaurant gastronomique biologique situé dans un château à Saint Paul en Jarez, restaurant de 54 couverts avec hôtel de neuf chambres

Offre n°20 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°21 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - Experience similaire exigée
    • 42 - PELUSSIN ()

En renfort au service espaces verts, l'agent participe aux travaux d'entretien des espaces verts, terrains de sports, patrimoine arboré sur l'ensemble de la commune selon le principe de la gestion différenciée des espaces.

Prise de poste : Immédiate


*Vos Missions:

-Vous appliquez la politique espaces verts des élus notamment par la mise en application du pland'actions « nature en ville et polliniz'acteurs ».
-Vous assurez l'entretien général des espaces verts en fonction des spécificités écologiques et/ou paysagères de chaque site :
- Exécuter les tâches dans le respect d'un programme de consignes de travail selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles
- Mettre en œuvre des techniques et pratiques de gestion différenciée des espaces verts (taille raisonnée, fauches ou tontes tardives, broyage et paillage, désherbage manuel, mécanique ou thermique)
- Utiliser toutes les techniques alternatives connues en remplacement de l'utilisation de produits phytosanitaires,
- Favoriser la faune et la flore indigènes ainsi que la biodiversité
- Réaliser les travaux dans le strict respect des consignes et règles d'hygiène et de sécurité (consignes de travail, vêtements de travail, EPI, utilisation des engins, balisage, signalisation temporaire, procédures.)
- Assurer le repliement et le nettoyage des chantiers
- Veiller à la bonne utilisation, au nettoyage, à l'entretien et petite maintenance des espaces de travail, matériels, outils et équipements utilisés
- Activités complémentaires : Assistance à d'autres services si nécessité de renfort (manifestations, voirie)

*Connaissances et compétences:

- Capacité à utiliser des outils ou engins (tracteur tondeuse, débroussailleuse, de conduite detracteur tondeuse avec tonne à eau, camion benne.)
- Choisir ses EPI et réaliser des tâches en toute sécurité

*Informations complémentaires:

-Horaires réguliers
-Rémunération statutaire selon profil

Envoyer CV et lettre de motivation avant le 15 avril 2024 par voie postale ou par mail : rh@villepelussin.fr
Mairie de Pélussin
2 place de l'hôtel de ville
42410 PELUSSIN

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Techniques d¿entretien des aménagements paysagers
  • - Respect des règles et des consignes
  • - Respect des règles d¿hygiène et sécurité
  • - Savoir rendre compte de son activité
  • - Capacité à s¿adapter dans une équipe
  • - Capacité à la polyvalence
  • - Capacité à utiliser des outils ou engins
  • - Choisir ses EPI

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°22 : AGENT DE MAINTENANCE H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - TUPIN ET SEMONS ()

Notre entreprise
Bien sûr, vous aimez la nature. Bien sûr, vous aimez la liberté. Bien sûr, vous aimez les gens. Mais travailler chez Huttopia, c'est surtout... Donner du sens à son travail en proposant de belles vacances à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir professionnellement et personnellement, évoluer en confiance en apportant sa pierre à l'édifice d'une entreprise aux valeurs fortes, dont vous pourrez être fier.
Vos missions
Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle maintenance sur l'un de nos 62 sites à travers la France.

Missions :
- Assurer la maintenance en plomberie et électricité des hébergements et des espaces communs
- Entretenir les espaces verts, tondre, élaguer et tailler.
- Nettoyer, entretenir la piscine et effectuer les tests de qualité de l'eau.
- Assurer le petit bricolage du quotidien.
- Suivre les stocks des produits et des outils.
- Participer à l'hivernage et au déshivernage du camping.

Votre profil
- La plomberie, l'électricité et l'entretien des espaces verts n'ont plus de secrets pour vous !
- Votre sens du service vous garantit une relation privilégiée avec les clients.
- Vous avez le permis, c'est indispensable.
- Vous avez déjà une expérience en maintenance ? C'est encore mieux !
- Vous aimez travailler en autonomie comme en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ?
- Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous !
Votre avenir chez Huttopia
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence.
Informations complémentaires
Information complémentaire :

- CDD saisonnier de 8 mois : de février / mars à octobre / novembre.
- Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre.

Hutto'Avantages

- Bureau naturel de plusieurs hectares
- Bonne humeur et convivialité garanties
- Logement gratuit sur site.
- Café et sirops offerts

Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien !

Notre processus de recrutement
Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • HUTTOPIA PAYS DE CONDRIEUX

Offre n°23 : Secrétaire administratif (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Partnaire GIVORS recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur d'énergie solaire, une secrétaire Bâtiment H/F situé à St Clair du Rhône (38)

Vos missions:

- Accueil physique et téléphonique.
- Secrétariat.
- Suivi administratif de l'entreprise.
- Etablissement de devis.
- Gestion des appels d'offre publics et privés.
- Saisie des Consuel.
- Communication.
- Publication sur les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Google...)
- Connaissance de WordPress serait un plus.
- Compétences pour le poste.
- Expérience Bâtiment indispensable.
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint...)
- Logiciel EBP Devis/Factures.

CDI à temps partiel 20h par semaine ; possibilité d'évolution.
A pourvoir dès que possible. Vous êtes une personne sérieuse, dynamique avec un savoir être, un fort esprit d'équipe et avez une capacité d'adaptation ?

Alors n'hésitez plus. POSTULEZ!

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°24 : gestion entreprise BTP (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - LORETTE ()

URGENT
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique d'une entreprise du bâtiment.
Vous gérez les dossiers administratifs.
Vous maitrisez excel et word

Vous êtes amené(e) a réaliser les factures, les devis, les plans qualités chantiers...
Saisies comptable sous logiciel Quadra : paiements en banque des factures, acomptes, préparation des paies ...
Un accompagnement vous sera proposé en interne

Compétences

  • - Techniques de numérisation
  • - Techniques de prise de notes
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Classer des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Transmettre de l'information
  • - base EXCEL et WORD

Formations

  • - gestion entreprise BTP | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DELTA PEINTURE INDUSTRIE

Offre n°25 : VIP2024Assistant admin.et technique H/F en bureau d'études VRD

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - gestion appel d'offres BTP
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Nous recherchons un(e) assistant (e) administratif H/F, dès que possible afin de renforcer notre équipe administrative actuelle (2 personnes à temps plein).

Rédaction de comptes-rendus d'études et chantier

Etablissement des OS (ordre de service), PV (procès-verbal) , suivi factures chantiers

Suivi administratif / financier de marchés de travaux

Courriers, notes diverses

Gestion ligne téléphonique / Accueil

Appels d'offres / devis : gestion et suivi de dossiers

** vous devez pouvoir vous rendre par vos propres moyens au sein de l'entreprise non desservie par les transports en commun **.

la connaissance en maitrise d'oeuvre (MOE) est un plus !!

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Gestion budgétaire
  • - Techniques de numérisation
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Procédures d'appels d'offres
  • - Techniques de prise de notes
  • - Répondre à un appel d'offre
  • - Organiser des réunions et des visites de chantier
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Classer des documents
  • - Imprimer des documents techniques
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Lancer et gérer un appel d'offres
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Transmettre de l'information
  • - WORD EXCEL PPT OUTLOOK

Offre n°26 : Moniteur / Monitrice d'auto-école

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous enseignez la conduite et la sécurité routière du permis B au sein d'une petite équipe de 3 personnes sur le secteur de Rive de Gier entre Lyon et Saint Etienne.
vous travaillez du lundi au samedi (1 sur 2) avec jour de repos dans la semaine. les horaires peuvent être flexibles selon vos contraintes personnelles.
vous avez le bénéfice d'un véhicule professionnel, les tickets restaurants, une prime d'assiduité et une prime de réussite trimestrielles ainsi qu'une participation à hauteur de 50% sur la mutuelle.

La prise de poste est immédiate : rejoignez une super équipe à taille humaine !!

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règles de sécurité routière
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER)
  • - Permis de conduire B
  • - Principes de l'éco-conduite
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules
  • - BEPECASER ou titre pro ECSR

Formations

  • - conduite auto (BEPECASER ou titre PRO ECSR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE DE CONDUITE DE LA LIBERATION

Offre n°27 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 50H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Le centre de loisirs de Châteauneuf recherche un animateur (H/F) pour les vacances d'avril du 22/04 au 26/04/2024
Vous devrez accueillir une cinquantaine d'enfants de 3 à 11 ans, de 7h30 à 18h.

Situé dans le château du Mollard (lieu mal desservis par les transports en commun), nous passons nos journée à l'extérieur, autant que possible.
Une sortie et un intervenant prévu par semaine. Le reste du programme est à faire par l'équipe d'animation, lors d'une réunion de préparation (date à définir ultérieurement)

Profil recherché :
- BAFA ou équivalent obligatoire
- personne bienveillante et dynamique
- expérience dans l'animation de préférence

Emploi en CDD à l'heure et non en CEE
Pour postuler : CV et lettre de motivation par mail

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • MAIRIE

    Le centre de loisirs municipal accueil une cinquantaine d'enfants de 3 à 12 ans sur les mercredis et les vacances scolaires. Il se situe dans le parc du Mollard

Offre n°28 : OPERATEURS POLYVALENTS EN SALAISON (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - LA TERRASSE SUR DORLAY ()

L'opérateur polyvalent en salaison (H/F) participe aux différentes étapes de la fabrication de nos salaisons et produits de charcuterie à base de porc.
La polyvalence sur les différentes étapes du process sera développée au fil des mois.
Ses missions (liste non exhaustive) à terme sont les suivantes :
- Mettre les produits embossés sur des perches en bois, puis disposer ces perches sur des cadres en vue de l'étuvage
- Préparer et dessaler les boyaux en fonction des produits à fabriquer à l'embossage
- Incorporer les ingrédients aux mêlées en respectant les recettes
- Embosser les produits selon les critères définis
- Assurer tout au long du process de fabrication le contrôle des produits afin d'assurer leur conformité
- Assurer tout au long du process de fabrication la traçabilité des produits
- Signaler tout problème ou anomalie à son responsable ou à la responsable qualité
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise
- Participer aux différentes opérations de nettoyage de l'atelier et des zones communes

Conditions de travail :
Port de charges, environnement bruyant et froid.

Organisation du travail :
Travail du lundi au jeudi, de 4h à 12h30. Travail ponctuel sur 5 jours (5h-12h) dans les périodes de forte activité.

Profil
Savoir lire, écrire et compter.
Faire preuve de dextérité et de rapidité, ainsi que de rigueur.
Envie de s'impliquer dans une entreprise à taille humaine proposant des produits de qualité.
Être véhiculé (pas de transport en commun).
Une expérience en salaison ou dans les métiers de la viande serait un plus.

Rémunération et contrat :
SMIC
Heures supplémentaires possibles
Prime de fin d'année

Compétences

  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SALAISONS DU MONT PILAT

Offre n°29 : Animateur/ trice centre de Loisirs (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - RIVE DE GIER ()

.Animateur/ trice centre de Loisirs
(2 postes à pourvoir)
Vous aurez pour mission de veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective des enfants de 3 à 11 ans ou des adolescents de 12 à 15 ans que vous accueillez et vous participez à leur éducation. Vous proposez des projets d'animation et activités ludiques éducatives. Vous travaillez en équipe et participez aux différents temps de réunion et de préparation (1 jour de préparation en amont rémunéré).
--> Selon vos disponibilités vous interviendrez sur une ou plusieurs semaines pendant les vacances scolaires de printemps ou d'été
PROFIL RECHERCHE
Bonne connaissance du public accueilli. Capacités en terme d'animation et de conduite d'activités. Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. Respect du cadre institutionnel, des procédures. Sens de l'organisation, rigueur, sens des responsabilités.
Formation : BAFA/BAPAAT/CAP PETITE ENFANCE/CPJEPS
Envoyer candidature et CV sans photo
Type d'emploi : Contrat d'engagement Educatif
Durée du contrat : 2 semaines
Salaire : 50,00€ brut par jour + 12% de congés payés
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Permis/certificat:
- Diplôme en animation (Exigé)
Lieu du poste : En présentiel à Rive de Gier
Date de début prévue : 15 avril 2024 ou le 8 juillet

Entreprise

  • LEO LAGRANGE CENTRE EST

    LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs

Offre n°30 : Chef d'équipe logistique (F/H)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 42 - LORETTE ()

En tant que Responsable Adjoint Logistique, vous jouerez un rôle clé au sein du service logistique.
Sous la direction du Responsable Logistique, votre mission sera de superviser, coordonner et diriger les opérations du magasin et des expéditions. Vous formerez un duo dynamique avec le Responsable Logistique pour atteindre et dépasser les objectifs fixés. Votre rôle sera essentiel pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations logistiques.

Au quotidien vos missions sont :

- Le pilotage et la coordination d'une équipe de 4 à 6 personnes.
- L'optimisation des processus d'expédition et de qualité des marchandises.
- La gestion efficace des stocks et l'organisation optimale de l' espace de stockage (dont un magasin déporté)
- Le suivi rigoureux des indicateurs de performance et le respect des normes de sécurité.
- La collaboration étroite avec les autres services (production, qualité, ADV) pour assurer une fluidité opérationnelle.
- La gestion des expéditions internationales, y compris la préparation des documents nécessaires et le suivi de la facturation.
- Remplacer ponctuellement le Responsable Logistique, en assurant la liaison avec les services concernés et en gérant les commandes et les transporteurs.

Les atouts du poste :

Un environnement international par le prisme de la gestion des transports et l'interaction avec le service Administration des Ventes (ADV), situé à l'international.
Une approche managériale de proximité marquée : en tant que leader terrain, vous dynamisez et accompagnez votre équipe au quotidien.
xternes
La possibilité d'avoir une vision plus globale de la logistique à travers les périodes d'intérim du Responsable Logistique avec qui vous formerez un vrai binôme.



Rémunération & Avantages:

- Rémunération : 36 k?
- Une prime de participation aux résultats et un bonus annuel.
- Un statut agent de maîtrise avec tickets restaurant.
- 15 RTT

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Offre n°31 : Agent de sécurité nucléaire H/F

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec CQP OBLIGATOIRE
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Sur site nucléaire vos missions :

- Contrôles des accès véhicules
- Contrôles des accès piétons
- Rondes de surveillance
- Rondes parkings
- Ouvertures portails
- Surveillance statique

Compétences des postes :

- Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et des biens
- Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
- Vérifier les accès, les lieux (fermetures, présences d'objets, de personnes, .) les équipement de sécurité et de prévention

Poste en journée, en 2X8 et 3X8
Être titulaire obligatoirement du CQP ( Certificat Qualification Professionnel) ou du TFP APS.

Connaissance sur le nucléaire est un plus. 4 jours de formation interne seront assurés à votre prise de poste.

Poste à pourvoir dès validation de l'enquête administrative.

Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - CQP

Entreprise

  • Main sécurité

Offre n°32 : CDD senior Agent technique MEEI (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - industrie, production et pétrochimie
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Rejoignez EDF pour des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable.

Dans le but de "Maintenir nos installations dans un Etat Exemplaire et Irréprochable" (MEEI) nous recherchons un CDD senior pour les missions suivantes ( 80% de terrain et 20% de bureau):

- Participer à toutes les visites de direction MEEI et rédiger des compte-rendus après les visites terrain.
- Formaliser la description des écarts mineurs MEEI et rédiger des demandes d'intervention.
- Réaliser le suivi des constats MEEI et vérifier l'engagement des actions correctives par les services concernées.
- Appui conseil et contrôle de la bonne tenue de chantier en tranche en marche comme en arrêt.
- Contrôle de la bonne gestion du local MEEI ( rangement du matériel, inventaire, gestion des stocks).

Votre profil:

- Avoir une expérience dans l'industrie, production (ex.: pétrochimie).
- Avoir une appétence pour le terrain
- Être rigoureux , organisé , autonome, adaptable, réactif.
- Avoir un sens relationnel et du travail en équipe.
- Capacité à rédiger des compte rendu.
- Une expérience en CNPE serait un plus.
- Votre motivation sera un atout important pour l'entreprise.

Rémunération selon profil et expérience. Poste à pourvoir entre juin/juillet 2024.

N'hésitez pas à vérifier votre éligibilité avec votre conseiller Pôle Emploi.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Techniques pédagogiques
  • - Risques professionnels
  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Évaluer des risques
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Etre à l'aise avec des outils bureautiques

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°33 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - Chavanay ()

La société Chieze Espaces Verts recrute un ouvrier paysagiste homme/femme pour l'entretien des espaces verts de ses clients ( industriels, copropriétés,...)
Vos missions : Tonte, taille des arbustes et des haies, désherbage, débroussaillage, ramassage des feuilles....
Profil recherché :
Maitrise des techniques d'entretien des espaces verts, respectueux des règles de sécurité, autonomie, permis b obligatoire, permis be souhaité, expérience souhaitée dans des missions similaires.

Compétences

  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • CHIEZE ANDRE MAINTENANCE EN ESPACES VERT

Offre n°34 : Agent distributeur / Agente distributrice (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Le Centre ADREXO de Grigny recherche un Agent distributeur / une Agente distributrice pour étoffer son équipe.

Vous aurez pour mission de distribuer des courriers et prospectus directement dans les boites aux lettres.

Les courriers et prospectus sont à récupérer à l'entrepôt de stockage à Grigny (69).
Les tournées s'effectuent sur les communes suivantes :
- GENILAC/RIVE DE GIER/ ST PAUL EN JAREZ/LA GRAND CROIX

Votre tournée vous sera attribuée en fonction de votre lieu d'habitation.
Vous devrez effectuer les tournées avec votre véhicule personnel.
Les frais kilométriques sont pris en charge par l'employeur.

IDÉAL ÉTUDIANT - COMPLÉMENT DE REVENUS - RETRAITE

Organisez votre temps comme vous le souhaitez !
Vie de famille, études, autre activité, tout est possible.
Chez ADREXO, c'est vous qui choisissez votre planning.

Les tournées se font les LUNDI, MARDI et MERCREDI. Le reste de la semaine vous appartient.
Plusieurs contrats disponibles allant de 9h à 15h par semaine. Vous organisez vos tournées comme vous le souhaitez.

Vous êtes dynamique et rigoureux ? Vous aimez être indépendant dans votre job ?
Alors ce poste est fait pour vous !


Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • ADREXO

Offre n°35 : Opérateur sur commandes numériques (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - LORETTE ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette - I

Notre agence Adéquat de Saint-Chamond. recrute des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur sur commandes numériques (H/F).

Vos missions :
- Vous programmez et réglez les machines à commandes numériques pour assurer la production des pièces
- Vous veillez à la bonne exécution des programmes, contrôlez les pièces et isolez les pièces non conformes
- Vous rédigez les documents de conformités des pièces
Votre profil :
- Idéalement de formation Mécanique ou Productique
- Vous êtes précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche
- Vous savez lire et interpréter les plans de découpe

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°36 : SPA Praticien / Praticienne ESTHETICIENNE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Compétence SPA exigée
    • 42 - PELUSSIN ()

URGENT : pour une prise de poste avril

Nous recherchons un(e) praticien(ne) passionné(e) par le bien-être et les soins du corps pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devra posséder des compétences en massages, soins esthétiques et épilations, tout en offrant un service clientèle de qualité supérieure.

Responsabilités :
- Réaliser des séances de massages relaxants et des soins esthétiques (comme des soins du visage ou des gommages).
- Pratiquer des épilations avec précision et délicatesse.
- Accompagner nos clients lors de leurs prestations SPA & Hammam (seuls ou en groupe).
- Assurer un service client personnalisé en fournissant des conseils et recommandations adaptés.
- Présenter les produits de beauté selon les besoins du client.
- Maintenir la propreté et l'ordre des espaces de travail conformément aux normes d'hygiène.

Profil recherché :
- Diplôme d'esthétique ainsi que le CQP de praticien H/F SPA requis.
- Expérience préalable dans un centre de bien-être ou institut de beauté est un plus.
- Excellentes compétences en communication et en service client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Souci du détail et respect des normes d'hygiène et de propreté.
- Rigueur et adaptabilité.
- Contrat à temps plein (35H)
- Période de travail allant du lundi au samedi inclus, avec deux jours de repos par semaine (dimanche + un jour de la semaine).
- Horaires flexibles incluant le samedi et le vendredi soir (un samedi de repos selon le roulement du personnel mis en place).
- Environnement de travail harmonieux au sein d'une équipe passionnée.
- Formation continue et opportunités de développement professionnel.
- Primes mensuelles selon objectifs de vente.

Si vous êtes motivé(e) par l'idée de rejoindre une équipe dédiée au bien-être et possédez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivant : direction@lasourcedebienetre.fr

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes
  • - Réaliser des maquillages
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage

Entreprise

  • LA SOURCE DE BIEN ETRE

    Situé au c?ur du magnifique Parc naturel régional du Pilat, notre centre de bien-être reconnu dans la région, s'engage à offrir à nos clients une expérience relaxante et revitalisante dans un cadre atypique. Nous proposons une gamme complète de soins corps, de massages et de soins esthétiques.

Offre n°37 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent- création (H/ (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°38 : Ouvrier/manœuvre dans le bâtiment (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Souhaitée
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recherchons un ouvrier -manœuvre dans le bâtiment pour notre entreprise qui est spécialisée dans la construction de stations services et de lavage, terrassement, VRD .

Principales missions :
- Protection de chantier
- Travaux de maçonnerie
- Prise de niveaux
- Nettoyage de chantier
- Conduite de mini pelle (CACES 1)

Passe TOTAL souhaité ou obtention en interne

Il est nécessaire de maîtriser les bases du bâtiment (outils, techniques, vocabulaire).
Personnes avec expérience dans le bâtiment acceptées, formation possible au sein de notre entreprise.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Dosage de mortier
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - PASS TOTAL apprécié

Entreprise

  • ALKAN BTP SERVICES

    Entreprise de BTP spécialisé dans la construction de stations services et de stations de lavage.

Offre n°39 : Chargé QHSE (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s) - sur mêmes fonctions
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Sous la supervision du Responsable QHSE, vous venez renforcer l'équipe QHSE de 2 personnes (dont vous-même).
Au sein des agences de production qui vous sont confiées, vous assurez l'animation et la surveillance des systèmes QHSE. Dans le respect des procédures qualité et des instructions QHSE relevant de votre domaine d'activité, vous avez en charge :
- Evaluer la situation des activités de l'agence (diagnostic, analyse environnementale, DUER, ...), contrôler la conformité réglementaire, normative, cliente.
- Animer la politique QHSE avec le Responsable d'agence et accompagner les équipes : certification, audit, surveillance, réunions, actions d'améliorations, plan de progrès, satisfaction client, documentation, REX, ...
- Coordonner, animer ou réaliser des analyses des événements QHSE (NC, accidents, incidents, précurseurs, ...) et veiller à la définition et mise en œuvre des actions d'amélioration.
- Coordonner et animer des actions de développement de la culture QHSE des collaborateurs (Formation, sensibilisation, ...)
- Surveiller le fonctionnement et les performances QHSE de l'agence, la conformité des produits ou des prestations, la conformité aux systèmes de management : reportings, audits .

L'ADN de l'entreprise repose sur la convivialité avec les clients, l'esprit d'équipe entre les collaborateurs et une gestion rigoureuse des affaires.
En tant que garant de la sécurité, la santé, l'hygiène, la protection de l'environnement, vous savez être persuasif, bénéficiez d'une autorité naturelle et êtes force de propositions.
avantages liés au poste:
Participation - mutuelle familiale- prévoyance - 1 % logement - retraite complémentaire- CSE - Réduction tarifaire
Prime de vacances de 30 % de l'indemnité de congé due pour 24 jours versée par la Caisse des Congés Payés incluse
PC et téléphone portables
Véhicule de service
Accompagnement dans la période d'intégration
Des déplacements (2 jours par semaine) sont à prévoir en région.
Poste à pourvoir au plus vite.

Une entreprise à taille humaine qui peut vous offrir :
- Une montée de compétence à travers des développements de projets
- De travailler et d'apprendre auprès de collaborateurs passionnés
- Une bienveillance à toute épreuve, solidarité face aux difficultés rencontrées
- Un environnement de travail basé sur la confiance mutuelle
- Une bonne ambiance avec une convivialité
- Des managers accessibles

Processus de recrutement : pré-entretien téléphonique + entretien en présentiel : parcours d'induction avec tuteur
N'hésitez pas à nous contacter pour venir nous rencontrer et apprendre à nous connaître !

Compétences

  • - connaissance du BTP
  • - maîtrise PowerPoint, Excel, Outlook
  • - connaissance secteur indus. chimie, pétrochimie

Formations

  • - qualité hygiène sécurité environnement | Bac+2 ou équivalents
  • - qualité hygiène sécurité environnement | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • COTE SAS

Offre n°40 : Préparateur en maintenance robinetterie (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - maintenance mécanique en industrie
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vos missions :

Préparer et mettre en œuvre un programme de maintenance dans le respect des fréquentiels et des tolérances.

Préparer les dossiers d'interventions en vérifiant la disponibilité des matériels et des pièces de rechange. S'assurer de la bonne planification de vos activités dans le planning global de maintenance du site.

Maintenir la qualité des bases de données et la conformité des fonds documentaires du domaine Robinetterie.

Apporter appui et conseil dans ce domaine.

Après une période de formation, vous apportez votre connaissance technique des matériels pour donner des avis approfondis. Vous êtes également amené à rédiger des positions techniques.

Si la partie bureau est prépondérante dans ce métier, vous vous rendez régulièrement sur notre installation industrielle pour inspecter, vous rendre compte et anticiper les besoins ou les problèmes.

Par votre travail et votre implication, vous contribuez à la qualité des interventions et à la disponibilité des matériels. Vous optimisez ainsi nos programmes de maintenance et nos performances de production.

Vos horaires : vous travaillez de 7h45 à 16h30 du lundi au vendredi et bénéficiez de 5 RTT toutes les 8 semaines. Lors des périodes d'arrêt du réacteur pour maintenance, vous êtes amené à travailler en horaires postés.

Une astreinte est associée à cet emploi lorsque votre période de formation sera terminée. A ce titre, vous devrez être en capacité d'intervenir dans un délai défini défini par le CNPE.

Profil souhaité
Nous recherchons un Bac+2 ou +3 dans le domaine de la maintenance avec a minima une première expérience dans la maintenance mécanique en industrie de process (chimie, pétrochimie, nucléaire ...).

Un bon socle de connaissance dans le domaine mécanique, une aisance avec les outils informatiques ainsi qu'une bonne capacité rédactionnelle sont indispensables pour exercer ce métier.

Une expérience dans le domaine de la Robinetterie industrielle serait un plus.

Ce qu'EDF vous offre :
Selon votre expérience, votre rémunération annuelle brute de base sera comprise entre 30 000 euros et 35 000 euros + 15 à 20% de rémunération variable lorsque vous prendrez l'astreinte.
A cela s'ajoute chez EDF :
La prime d'intéressement, une mutuelle performante, le tarif réduit sur l'électricité et le gaz, le comité d'entreprise, des aides financières pour vos enfants, la possibilité d'un
logement à loyer avantageux et des possibilités de carrière et d'évolution professionnelle en fonction de vos aptitudes

Conformément aux engagements pris par EDF en faveur de l'inclusion (l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap, diversité...), cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°41 : Alternant Technicien Electricité - BTS Electrotechnique H/F

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Le Service Exploitation Conduite du CNPE de St Alban vous propose un contrat d'apprentissage de 2 ans afin d'obtenir un BTS Électrotechnique.

Vous intégrez le service Conduite composé de 210 salariés en charge de conduire et surveiller les installations de production d'électricité.

Vos Missions ?

Vous participez au quotidien à l'intégration dans un nouveau logiciel de l'ensemble des schémas électriques de notre CNPE.

Pour cela, vous contrôlez l'adéquation entre les matériels (tableaux électriques, disjoncteurs, transformateurs...) présents sur le terrain et la retranscription faite dans le logiciel. Vous relevez précisément les écarts.
Les modifications des schémas électriques sur le nouveau logiciel sont faites en collaboration avec les collègues du Pole Électricité.
Vous travaillez principalement sur des matériels basse tension : de 220V à 30V.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif.

Chez EDF, l'alternance est au cœur de nos préoccupations ! Votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.

Vous êtes actuellement en BAC STI2D, BAC Scientifique ou BAC PRO MELEC et vous souhaitez effectuer un BTS Électrotechnique.

Pour ce BTS, nous travaillons avec l'Institut de Ressources Industrielles de Lyon. Pour plus de renseignements, consultez le site du CFA des Métiers des Énergies CFA des métiers des énergies

Bon à savoir :

Contrat d'apprentissage de 2 ans à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°42 : Agent d'exploitation rondier - 1 an alternance après BAC F/H

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Le service conduite du CNPE de St Alban propose un contrat d'apprentissage d'une durée de 1 an afin d'obtenir un titre certifié : Intervenant Technique en Environnement Nucléaire avec l'IRUP de Saint-Étienne.

Vous intégrez le service Conduite composé de 210 salariés en charge de conduire et surveiller les installations de production.

Les Missions ?

Réaliser des rondes de relevés de données techniques, de surveillance et d'observation.
Intervenir sur les matériels : pompes, échangeurs, réservoirs, tuyauteries, vannes... en salle des machines, station de pompage, zone contrôlée, bâtiment de traitement des effluents, bâtiment électrique.
Préparer et réaliser les mises en configuration de circuits en relation avec la salle de commandes et le bureau de consignation.
Détecter, lire et relever les données physiques, chimiques, comparer, et identifier les anomalies, évaluer leurs gravités.
Formaliser la description des écarts et rendre compte à l'opérateur avec précision et rigueur.
Veiller à ce que les dimensions sûreté nucléaire, sécurité et environnement soient prises en considération dans vos activités quotidiennes, y compris avec les personnels sous-traitants.

Durant vos périodes en entreprise, vous travaillez dans une équipe d'environ 20 personnes en horaires 3x8 (matin, après-midi ou nuit).

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif.

Votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.

L'alternance chez EDF en vidéo : https://youtube.be/GP_SPhRhkOs

Profil souhaité
Vous préparez actuellement un BAC Technique ou professionnel ou vous recherchez une reconversion dans le domaine technique,

Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des 2 dernières années.

Veuillez également vous rapprocher de l'IRUP de Saint-Étienne pour obtenir des informations sur ce diplôme.

Bon à savoir :

Contrat d'apprentissage de 1 an à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°43 : Technicien planification nucléaire H/F

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - planificateur d'activités
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous intégrez une équipe de 8 planificateurs répartis sur les pôles tranche en marche, arrêt de tranche et pluriannuel. Vous êtes au cœur de la planification des activités de maintenance de nos 2 réacteurs (appelés tranches) afin d'en optimiser la disponibilité, la sûreté et la production.

Vos Missions :

Vous élaborez, pilotez, contrôlez la réalisation des plannings d'interventions à réaliser sur les tranches quelque soit leur état (en fonctionnement, en arrêt programmé ou en arrêt fortuit).

Vous coordonnez et analysez des plannings critiques complexes. Vous optimisez les enchainements d'activités et proposez des solutions.

Garantissez la cohérence et l'exhaustivité des plannings sous les aspects : sûreté, sécurité, disponibilité, coûts, dosimétrie, qualité et délais.

Participez à la stratégie de planification des activités en collaboration avec les Chefs de projets.

Participez aux activités de méthodes pour la prise en compte de dossiers spécifiques.

Assurez la capitalisation du retour d'expérience dans une démarche d'amélioration continue.

Vous bénéficiez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Vos horaires :

Vous bénéficiez de RTT. Lors des périodes d'arrêt pour maintenance des réacteurs, vous êtes amené à travailler en horaires postés.
Votre emploi comporte une astreinte avec une exigence de pouvoir intervenir sur site dans un délai défini.

Profil souhaité
Diplômé Bac+2 ou Bac+3 dans un domaine technique ou maintenance ou gestion de projet.
Vous disposez d'une première expérience professionnelle de planificateur d'activités de maintenance en milieu industriel.
Une bonne aisance avec les outils informatiques est indispensable pour exercer ce métier.

Rémunération :

Selon votre diplôme et votre expérience, votre rémunération annuelle brute de base sera comprise entre 28 000 euros et 34 000 euros + rémunération variable liée à la prise d'astreinte à moyen terme.

A cela s'ajoute chez EDF : La prime d'intéressement, une mutuelle performante, le tarif réduit sur l'électricité et le gaz, le comité d'entreprise, des aides financières pour vos enfants, la possibilité d'un logement à loyer avantageux . et des possibilités de carrière professionnelle selon vos aptitudes.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°44 : Technicien-ne SAV (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

**Le client :**

Vous intégrez une société dont le domaine est l'identification automatique et la micro-logistique.

Les activités concernées sont le SAV, l'intégration de matériels et accessoires neufs ou reconditionnés, la conception et la fabrication de produits et accessoires tels que des pupitres mobiles, des supports mécaniques, des tunnels RFID

**Le poste :**

Au sein de l'agence de Saint Clair du Rhône, vous serez intégré(e) dans l'équipe SAV qui assure la maintenance des équipements de traçabilité. Vous serez rattaché(e) au responsable SAV au sein d'une équipe de 10 collaborateurs.

Missions :

- Le/la Technicien-ne SAV assure, en atelier ou occasionnellement sur site, le support, la maintenance et le paramétrage des produits du parc client.

Principales fonctions :

- Assurer le suivi de la réparation et le paramétrage des équipements clients
- Assurer le reconditionnement des appareils d'occasion
- Assurer la maintenance téléphonique des produits commercialisés
- Gérer les contrôles, tests et diagnostics des produits
- Appliquer et faire évoluer les procédures techniques selon les besoins de l'activité
- Assurer le déploiement des équipements chez les clients
- Assurer la formation des utilisateurs sur les équipements maintenus chez les clients

**Les enjeux du poste ?**

Vous occupez une place stratégique dans l'entreprise avec des missions à fortes valeurs ajoutées.

Votre curiosité, votre côté « bricoleur-euse » sont de réels atouts pour mener à bien votre mission !

**Profil recherché**

- Titulaire d'une formation BAC à BAC+2 orientée maintenance électronique, vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que technicien. (Débutant accepté)
- Vous êtes investi(e), curieux(euse), pédagogue, et doté(e) d'un bon relationnel. Vous avez envie d'avancer et d'évoluer ensemble.

**Pourquoi les rejoindre ?**

Vous œuvrez pour une société engagée dans une politique RSE qui vise à réduire son impact environnemental. La société favorise la diversité et la solidarité.

Vous travaillez dans une entreprise où il fait bon vivre et où règne la bonne ambiance.
La taille humaine de l'entreprise favorise l'échange et la convivialité.

Votre rémunération sera fonction de votre profil, entre 22300 et 26400 € par an.
**Les avantages :**

- Paniers repars
- 12 RTT par an
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Avantages CSE

**Déroulement des entretiens**

1. Un entretien avec l'une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement
2. Un entretien avec le responsable de production
3. Un entretien avec la DRH

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

Offre n°45 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - CACES 3 souhaité
    • 42 - PELUSSIN ()

CDD dans le cadre d'une insertion par l'économie (Vérifier votre éligibilité à l'IAE et votre positionnement sur la plateforme ITOU - plateforme de l'inclusion) -
Le manutentionnaire est chargé de craquer des sacs de textiles, alimenter les postes de travail, déplacer des bacs manuellement ou à l'aide d'un transpalette, les peser, préparer des cartons. CACES 3 souhaité
Prérequis : Bonne condition physique, aptitude à la station debout prolongée et au port de charges, gestes répétitifs, travail d'équipe
Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 à 12h00 / 12h30 à 16h00

Compétences

  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Ranger du matériel
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE RELAIS 42

Offre n°46 : Formation POEI Assistant de Vie (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE ()

Vous souhaitez devenir ADVF (assistant(e) de vie aux famille) ?
ABC Services à la Personne recherche des aides à domicile / assistant(e) de vie aux famille dans le cadre d'une FORMATION sur 3 mois en partenariat avec Abc formation et France Travail. (date de formation prévue du 22/04/2024 au 16/07/2024).
7 postes sont à pourvoir.
Cette formation va vous permettre d'apprendre :
- travaux d'entretien de la maison (entretien du linge, entretien du lieu d'habitation) - Aide à la toilette et aux gestes essentiels du quotidien - Aide aux courses et à la préparation des repas sur demande - Assister le bénéficiaire dans des démarches administratives simples.
Nous vous proposons une période de formation de 3 mois en partenariat avec ABC Formation (Organisme de formation implanté sur la commune de Saint Priest en Jarez).
A l'issue de la formation nous vous proposons un CDI ou un CDD d'une durée de 12 mois au minimum. (Temps de travail évolutif en fonction de vos disponibilités).
En tant qu'assistant(e) de vie aux familles, vous intervenez au domicile des personnes dépendantes (personnes-âgées, en situation de handicap...) pour les actes de la vie quotidienne : - Entretien courant du logement - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses - Compagnie / Soutien psychologique - Aide à la toilette partielle - Aide à l'habillage/ déshabillage.
En intégrant ABC Services à la Personne vous pourrez bénéficier :
- Un planning co-construit avec l'équipe administrative ;
- Remboursement des frais kilométriques intermissions ;
- Personnel à l'écoute ;
- De moments de convivialité ;
- D'un Comité Social et Économique.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • ABC SERVICES A LA PERSONNE

Offre n°47 : Ouvrier Textile H/F VIP2024

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

Prise de poste immédiate

Pour nos clients basés dans la Vallée Du Gier, nous recherchons 2 types de profils :
- conducteur de machine H/F en poste 2X8
- Agent de production textile H/F en poste 5X8

Pour ces postes postes les qualités requises sont :
- la minutie
- la rigueur
- l'autonomie

Vous devrez etre véhiculé/e car les horaires postées sont HORS HORAIRE TRANSPORT EN COMMUN .

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Passer les fils, mèches ou rubans dans des grilles, purgeurs, guide-fil, ..., contrôler leur guidage et leur enroulement sur les bobines
  • - Surveiller l'alimentation continue des installations en fils, ... et procéder au nouage en cas de rupture
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • au VIP Genilac 04 Avril a partir 8h30

Offre n°48 : Agent au service technique (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 mois - sur même poste
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Les missions et responsabilités confiées sont principalement les suivantes :
Organiser son activité et assurer la préparation du déroulement des travaux, organiser les chantiers, réaliser ou suivre les travaux sur la voirie, assurer les opérations de déneigement, entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels, garantir la propreté dans le village, réaliser de petits travaux et assurer la maintenance de premier niveau des bâtiments, assurer les relations avec les usagers et utilisateurs, assurer l'entretien courant des matériels et engins.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Entretenir un espace vert

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°49 : Chef d'équipe travaux publics F/H (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - PELUSSIN ()

En poste, vous serez rattaché au conducteur de travaux, vous aurez la charge d'une équipe de 2 à 3 personnes.
Vous prendrez en charge la réalisation de travaux de terrassement, VRD, réseaux et ouvrages divers. Vous mettrez en sécurité le chantier.
Vous organiserez les moyens humains et matériels sur le chantier.
Vous respecterez les délais et les budgets et anticiperez les besoins auprès du conducteur de travaux. Vos mots d'ordre sont l'organisation et la méthodologie

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°50 : Coordinateur / Coordinatrice de production (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Joeffrey, chargé de recrutement chez Leadsen-RH, vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour vous permettre d'intégrer l'entreprise qui vous correspondra le mieux.

Nous vous proposons un poste de Coordinateur de production H/F dans une très belle industrie agroalimentaire majeure sur la région Stéphanoise


Rattaché directement au Responsable de Production, en tant que Coordinateur de production, vous coordonnez, régulez et animez les activité de votre équipe afin de répondre aux objectifs de productions

Vous aurez pour missions principales la production de l'atelier en organisant et en adaptant les activités et le personnel en fonction des objectifs.

Vous êtes le garant du bon fonctionnement des lignes de production, de la qualité et de la conformité des produits.

Une de vos missions principales sera de faire respecter les bonnes pratiques de conditionnement ainsi que les règles d'hygiène et sécurité.


Poste en 3x8 évolutif sur du 5x8

La rémunération est comprise entre 33 et 42K€ sur 13 mois prime incluse (prime d'habillage, prime de poste, prime de productivité) +

Panier de jour et panier de nuit +

Mutuelle et Prévoyance


De formation agroalimentaire ou gestion de production, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste de manager d'équipe en industrie.

Nous recherchons avant tout un manager d'équipe avec un bon état d'esprit, qui sera sur le terrain et restera à l'écoute de ses équipes. Votre personnalité pourra faire la différence lors du recrutement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • LEADSEN RH

Offre n°51 : Un(e) Menuisier Poseur expérimenté(e) H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - comme menuisier poseur (H/F)
    • 42 - PELUSSIN ()

Nous recherchons un Menuisier - Poseur expérimenté :
Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune au sein d' une entreprise à taille humaine ?
La pose en neuf et rénovation de menuiseries PVC, Alu, Bois ... n'a plus de secret pour vous !
Vous aimez la diversité des chantiers et l'autonomie ?
Vous êtes "couteau suisse" et ingénieux ?
Vous avez un bon contact client, vous aimez le travail de précision et vous savez partager et diffuser votre savoir-faire... ?
A la recherche d'un nouveau challenge ?

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • MENUISERIE RIVORY

Offre n°52 : Accompagnant éducatif et social (AES) H/F SUPPORTERS2024

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - Experience similaire appréciée
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Pour la Maison de Saint-Paul-en-Jarez (42), Etablissement d'Accueil non Médicalisé (EANM), qui assure l'hébergement, l'accompagnement, l'animation socio-culturelle et la prise en soin de 35 résidents, la Fondation recrute:

Un(e) A.E.S

VOS MISSIONS:


Il/elle aide au maintien et au développement des capacités des résidents.


Il/elle accompagne et prend soin des résidents au travers des actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, dans le respect des valeurs portées par la Fondation Perce-Neige.


Il/elle propose, conçoit, anime et évalue les activités adaptées aux besoins des résidents.


Il/elle accompagne la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs ).

Il/elle veille à s'intégrer à l'équipe, à la cohérence des actions menées et à assurer les transmissions requises.


Il/elle participe à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. En tant que référent, suivre le projet, l'évaluer, et rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire.


Il/elle contribue à la communication et au lien avec les familles.

Il/elle participe à la vie institutionnelle et à la vie de la Maison et de la Fondation (projets-réunions, événements

PROFIL RECHERCHE:
-AMP ou AES ou Aide-soignante
-Diplômé AES (AMP), le(a) candidat (e) dispose de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Il/elle apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire. Il/elle a des compétences rédactionnelles avérées. Une connaissance du secteur du handicap serait un plus.

Le permis B est souhaité (zone mal desservie par les transports en commun)

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - aide médico-psychologique (AES) | Bac ou équivalent

Offre n°53 : Accompagnant éducatif et social (AES) H/F SUPPORTERS2024

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - Experience similaire appréciée
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Pour la Maison de Saint-Paul-en-Jarez (42), Etablissement d'Accueil non Médicalisé (EANM), qui assure l'hébergement, l'accompagnement, l'animation socio-culturelle et la prise en soin de 35 résidents, la Fondation recrute:

Un(e) A.E.S a temps partiel ( 0.50) ETP

VOS MISSIONS:


Il/elle aide au maintien et au développement des capacités des résidents.


Il/elle accompagne et prend soin des résidents au travers des actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, dans le respect des valeurs portées par la Fondation Perce-Neige.


Il/elle propose, conçoit, anime et évalue les activités adaptées aux besoins des résidents.


Il/elle accompagne la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs ).

Il/elle veille à s'intégrer à l'équipe, à la cohérence des actions menées et à assurer les transmissions requises.


Il/elle participe à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. En tant que référent, suivre le projet, l'évaluer, et rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire.


Il/elle contribue à la communication et au lien avec les familles.

Il/elle participe à la vie institutionnelle et à la vie de la Maison et de la Fondation (projets-réunions, événements

PROFIL RECHERCHE:
-AMP ou AES ou Aide-soignante
-Diplômé AES (AMP), le(a) candidat (e) dispose de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Il/elle apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire. Il/elle a des compétences rédactionnelles avérées. Une connaissance du secteur du handicap serait un plus.

Le permis B est souhaité (zone mal desservie par les transports en commun)

Formations

  • - aide médico-psychologique (AES) | Bac ou équivalent
  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Offre n°54 : OPERATEUR DEBIT MATIERE (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un(e) OPERATEUR DEBIT MATIERE H/F.
Notre client est une entreprise de la vallée du Gier.

Vous aurez en charge :

- Préparer les outillages et régler la machine
- Le débit de la matière en fonction des plans de coupe
- La coupe et le sciage
- Utilisation du pont roulant

PROFIL RECHERCHE :

- Première expérience réussie sur du débit
- Vous êtes motivé et prêt à apprendre
- Vous connaissez et respectez les normes de sécurité
- Permis pont roulant est un plus

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • KELYPS

    KELYPS SAINT CHAMOND 42400 Saint-Chamond, France KELYPS Intérim, une agence à taille humaine qui soutient votre recherche d'emploi. Notre objectif : être disponible, à votre écoute et présent à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. VENEZ NOUS RENCONTRER !

Offre n°55 : Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 42 - LORETTE ()

Nous recherchons de nouveaux talents !

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons un profil de « Gestionnaire ressources humaines » pour un temps partiel (2 à 3 jour/semaine) dans une entreprise industrielle, basée dans la Vallée du Gier (42).

Rattaché(e) à la direction et à la DRH, vos principales missions seront les suivantes :

- Redaction de contrats et avenants de travail

- Gestion des dossiers Formation

- Administration du personnel

Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines.

Maîtrise des outils de bureautique indispensable

Nous recherchons un(e) collaborateur/trice autonome, dynamique, rigoureux, doté/e de bonnes capacités de communication et d'adaptation et capable de prendre des initiatives

Possibilité si vous le souhaitez de compléter votre temps de travail par la suite

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Droit du travail
  • - Définir des opérations de recrutement
  • - Concevoir des procédures de gestion du personnel
  • - Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • PARTA'GE

    Groupement d'Employeurs multisectoriel

Offre n°56 : OPERATEUR DECOUPE (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an - souhaitée
    • 42 - CHAVANAY ()

Poste : Contrôle et identification des pièces, lecture des documents de travail, mis en oeuvre des programmes CN et de la machine, surveillance des machines et outillages, entretien courant sur son poste de travail. Une 1ère expérience sur un même poste est souhaitée.
Des notion en métallurgie et mesures dimensionnelles sont souhaitables avec une familiarisation sur la commande numérique.

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôle dimensionnel
  • - Lecture de plans

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°57 : Conducteur opérateur / Conductrice opératrice d'hydrocurage (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

OREA recherche actuellement 1 Conducteur opérateur d'hydrocureur H./F. pour son agence de rive-de-gier.

Notre entreprise compte quarante collaborateurs et intervient dans le domaine de l'eau et de l'environnement.
Spécialiste des canalisations et des ouvrages associés, nous intervenons tant auprès des collectivités que des industriels en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur, sur les réseaux sous pression et gravitaires.

Vous avez impérativement le permis C
- Vous serez en charge de la bonne réalisation des interventions, à l'aide d'un camion PL hydrocureur ;
- Vous serez amené-e à vous déplacer sur les sites de nos clients pour réaliser des prestations de maintenance de leur canalisations et rétentions ;
- Vous travaillez en toute autonomie ;
- Vous serez amené-e à réaliser des heures d'astreintes ;
- Vous serez formé-e en interne ;
- Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE ;
- Vous faites remontez les observations ou anomalies ;

*** Profil recherché :
- Vous disposez impérativement d'une expérience dans l'hydrocurage, assainissement, voiries et réseaux divers idéalement;
- Vous disposez du permis C obligatoirement ;

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes disponible et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe.

Compétences

  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • OREA INDUSTRIE

    Orea est une entreprise familliale spécialisée dans la maintenance des réseaux humides, des bassins et des rétentions. Implantée sur le quart sud-est de la France, nous disposons de plusieurs agences. Nous nettoyons les canalisations par Hydrocurage, nous pompons et traitons les déchets liquides, nous réalisons les inspections vidéos des canalisations, nous réparons les canalisations de l'intérieur de façon robotisée et nous reprenons l'étanchéité des bassins, piscines et toitures.

Offre n°58 : Technicien-ne SAV (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

**Le client :**

Vous intégrez une société dont le domaine est l'identification automatique et la micro-logistique.

Les activités concernées sont le SAV, l'intégration de matériels et accessoires neufs ou reconditionnés, la conception et la fabrication de produits et accessoires tels que des pupitres mobiles, des supports mécaniques, des tunnels RFID

**Le poste :**

Au sein de l'agence de Saint Clair du Rhône, vous serez intégré(e) dans l'équipe SAV qui assure la maintenance des équipements de traçabilité. Vous serez rattaché(e) au responsable SAV au sein d'une équipe de 10 collaborateurs.

Missions :

- Le/la Technicien-ne SAV assure, en atelier ou occasionnellement sur site, le support, la maintenance et le paramétrage des produits du parc client.

Principales fonctions :

- Assurer le suivi de la réparation et le paramétrage des équipements clients
- Assurer le reconditionnement des appareils d'occasion
- Assurer la maintenance téléphonique des produits commercialisés
- Gérer les contrôles, tests et diagnostics des produits
- Appliquer et faire évoluer les procédures techniques selon les besoins de l'activité
- Assurer le déploiement des équipements chez les clients
- Assurer la formation des utilisateurs sur les équipements maintenus chez les clients

**Les enjeux du poste ?**

Vous occupez une place stratégique dans l'entreprise avec des missions à fortes valeurs ajoutées.

Votre curiosité, votre côté « bricoleur-euse » sont de réels atouts pour mener à bien votre mission !

**Profil recherché**

- Titulaire d'une formation BAC à BAC+2 orientée maintenance électronique, vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que technicien. (Débutant accepté)
- Vous êtes investi(e), curieux(euse), pédagogue, et doté(e) d'un bon relationnel. Vous avez envie d'avancer et d'évoluer ensemble.

**Pourquoi les rejoindre ?**

Vous œuvrez pour une société engagée dans une politique RSE qui vise à réduire son impact environnemental. La société favorise la diversité et la solidarité.

Vous travaillez dans une entreprise où il fait bon vivre et où règne la bonne ambiance.
La taille humaine de l'entreprise favorise l'échange et la convivialité.

Votre rémunération sera fonction de votre profil, entre 22300 et 26400 € par an.
**Les avantages :**

- Paniers repars
- 12 RTT par an
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Avantages CSE

**Déroulement des entretiens**

1. Un entretien avec l'une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement
2. Un entretien avec le responsable de production
3. Un entretien avec la DRH

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

    Créée en 2016, cela fait maintenant 6 ans que l'agence œuvre sur l'ensemble de la région Rhône-Alpes auprès des TPE, PME et PMI de tous horizons. Les projets de nos clients comptent autant que ceux de nos candidats, car l'humain est placé au cœur des actions menées. Avec un process de recrutement transparent pour tous, et un interlocuteur unique, les performances et la réputation de l'agence sont solides. Nos bilans de compétences sont réalisés dans un cadre bienveillant et dynamique,

Offre n°59 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - Experience similaire appréciée
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences (PEC) ,vous serez en charge de l'animation d'un public enfant âgé de 3 à 10 ans
Vous réaliserez également l'accompagnement scolaire
Vous participerez de façon active au projet global de la structure.

Pour ce type de contrat , merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) référent(e)

Votre profil:
- Titulaire d'un BAFA (ou CAP Petite enfance)

Nous attendons vos candidatures

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL PASSERELLE

Offre n°60 : Opérateur sur commandes numériques (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 42 - LORETTE ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette - I

Notre agence Adéquat de Saint-Chamond. recrute des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur sur commandes numériques (H/F).

Vos missions :
- Vous programmez et réglez les machines à commandes numériques pour assurer la production des pièces
- Vous veillez à la bonne exécution des programmes, contrôlez les pièces et isolez les pièces non conformes
- Vous rédigez les documents de conformités des pièces
Votre profil :
- Idéalement de formation Mécanique ou Productique
- Vous êtes précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche
- Vous savez lire et interpréter les plans de découpe

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°61 : CONDUCTEUR D'AUTOCARS (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE ()

L'agence KELYPS INTERIM à SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDUCTEUR D'AUTOCARS H/F.
Notre client est une entreprise située dans la Vallée du Gier, spécialisée dans le transports.

Le poste :

- Conducteurs H/F d'autocars polyvalent
- Permis D
- FIMO
- FCO à jour

Selon la période, vous serez amené(e) à effectuer des services réguliers, de la ligne longue distance et des services occasionnels.
Salaire selon compétences.

Profil recherché :

- Ponctualité, sachant s'intégrer à une équipe motivée et respectueuse de notre clientèle, du matériel mis à disposition
- Une expérience est exigée selon l'activité à réaliser
- Notions d'anglais demandées

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • KELYPS

    KELYPS SAINT CHAMOND 42400 Saint-Chamond, France KELYPS Intérim, une agence à taille humaine qui soutient votre recherche d'emploi. Notre objectif : être disponible, à votre écoute et présent à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. VENEZ NOUS RENCONTRER !

Offre n°62 : Alternant Technicien prévention risques et radioprotection H/F

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous êtes passionné(e) par les domaines de l'industrie et du nucléaire et vous souhaitez intégrer le groupe EDF.

Le CNPE de St Alban vous propose d'obtenir en 2 ans un Titre de Technicien en préventions des risques et radioprotection sur site Nucléaire avec l'IRUP de Saint Étienne.

Vous travaillez pour la branche Intervention composée de 16 personnes au sein du service Logistique Prévention des Risques.

Vos Missions:

Garantir sur le terrain des conditions de maîtrise de la contamination, de la dosimétrie, d'accès en zones spécifiques, de la gestion des sources radioactives.

Réaliser des mesures sur les conditions d'intervention du personnel (radiologiques, ambiance thermique ).

Réaliser des contrôles et une maintenance de 1er niveau du matériel de sécurité/radioprotection (chaines KRT, KZC).

Réaliser des activités d'appui-conseil concourant à la maîtrise des référentiels radioprotection, sécurité, incendie et transport.

A l'issue de votre parcours vous serez en capacité de :

Assurer la prévention des risques professionnels.

Assister les chargés d'affaires EDF dans l'analyse des risques professionnels, la gestion des co-activités (plans de prévention).

Réaliser des actions de sensibilisation et de formation.

Disposer de l'autorité et des compétences pour arrêter un chantier dont les conditions de réalisation risquent d'entrainer un risque majeur.

Décliner les essais et contrôles périodiques des installations et matériels exploités par le service (laverie, barrage flottant, station d'épuration).

Pourquoi nous rejoindre:

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif

Profil souhaité:
Diplômé d'un BAC général ou professionnel, votre profil nous intéresse.

Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des deux dernières années.

Bon à savoir :

Contrat d'apprentissage de 2 ans à partir de septembre 2024.

Veuillez également vous rapprocher de l'IRUP de Saint-Étienne pour obtenir des informations sur ce diplôme. Ce contrat d'apprentissage peut également être réaliser avec le CESI de Villeurbanne pour un titre d'animateur Qualité Sécurité Environnement.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Radioprotection
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°63 : Assistant Service Medical - BTS SP3S F/H

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous souhaitez préparer un BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S) ? Vous souhaitez intégrer par l'alternance le groupe EDF.

Vous intégrez le Service de santé au travail (SST) du CNPE de Saint Alban composé d'une équipe de 2 médecins du travail, 1 infirmière manager, 4 infirmiers et 1 assistante. Son activité: assurer la surveillance médicale du personnel, des actions de prévention et de formation.

Vos missions:

Effectuer l'accueil physique et téléphonique des agents et des prestataires.

Enregistrer et gérer les informations et données médico-administratives.

Assurer la gestion du stock des fournitures de bureau, le classement des différents documents, saisie des factures.

Gérer les agendas des médecins, en priorisant les rendez-vous, et en assurant la rédaction des courriers.

Planifier les visites médicales, assurer l'envoi des courriers des convocations afin de contribuer au bon déroulement des activités du service de santé au travail.

Traiter les dossiers médicaux (mutation, mise en inactivité, embauche...).

Participer à la démarche qualité des examens de mesures réalisés au sein du SST.

Profil souhaité:
Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation et copie de vos bulletins scolaires des deux dernières années.

Bon à savoir:
Contrat d'apprentissage de 2 ans à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°64 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

Nous travaillons sur les Secteurs du Pilat, de Roussillon, de Vienne, de Condrieu, de la vallée du Gier.
Nous recherchons une personne avec un état d'esprit positif au travail.
Nous commençons nos journées tous les matins de Pélussin 42410.

Vos tâches au début dans notre entreprise seront les suivantes :
- couper de l'herbe avec un rotofil ou une tondeuse
- alimenter un broyeur de branches
- ramasser et souffler les déchets en fin de chantier
- entretenir les véhicules et le matériel.

Contrat de 39h semaine du lundi matin au vendredi midi.

Heures supplémentaires payées - Panier repas

salaire entre 1750 € et 2000 € net

Contact bureau de 9h à midi au 0474781585
Mail : ja.laroa@jalaroa.fr

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • JA LAROA

Offre n°65 : Agent / Agente de médiation et de sécurité

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Poste à pourvoir pour la saison estivale. Prise de poste en juillet.

Missions principales :
- Assurer la sécurité des biens et des personnes dans et autour de l'établissement,
- Faire respecter le règlement intérieur de la piscine municipale et assurer la tranquillité de l'espace public en lien le personnel d'accueil et les maîtres-nageurs,
- Orienter les publics,
- Prévenir et résoudre les conflits,
- Référer tout problème ou dysfonctionnement à la hiérarchie et en retracer les faits (main courante).

Conditions de travail :
Travail 6 jours sur 7 avec un jour de repos fixe dans la semaine.
Amplitude horaire : 14h à 19h

Rémunération :
En référence au grade d'adjoint technique territorial (échelon 1 à 7).

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • SIVU GESTION INSTALLATIONS SPORTIVES

Offre n°66 : Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - "Taille courte"
    • 69 - CONDRIEU ()

***URGENT***

15 POSTES A POURVOIR AU 1ER AVRIL 2024 :

Le matin vous êtes chargés de la récolte manuelle des fruits, de l'entretien des vergers : expérience dans la "taille courte" indispensable.

L'après-midi, cueillette des fraises et entretien des plants.

Vous savez travailler seul et en équipe.

***possibilité d'hébergement***

Vous pourriez vous déplacer sur les chantiers (Condrieu, Vienne, Solaize etc..) avec le véhicule de l'entreprise.

Compétences

  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Conditionner des produits
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Taille courte des arbres fruitiers

Entreprise

  • LAZIOUI AGRICOLE S.A.S.

Offre n°67 : Assistant familial / Assistante familiale (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CONDRIEU ()

**vous devez impérativement être titulaire de l'agrément délivré par le Conseil Départemental **
Nous recherchons 3 Assistants familial / Assistantes familiale (H/F)
Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront :
Accueillir dans un cadre familial et partager les temps de la vie quotidienne
- Établir une relation chaleureuse avec l'enfant
- Intégrer l'enfant dans la famille et dans les différentes activités de vie quotidienne
- Lui ménager un espace personnel préservant son intimité
- Aider l'enfant à intégrer des repères structurants en lui apportant une aide concrète pour résoudre ses difficultés, en l'aidant dans les apprentissages, en fonction de ses besoins
- Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne
- Prendre soin de son bien être : assurer un suivi médical, alerter de toute situation laissant présumer une altération du bien-être de l'enfant, assurer une écoute permanente et bienveillante
- L'accompagner dans les temps forts de son parcours social : à l'école et/ou établissement, dans la découverte des loisirs

Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé
- Accompagner l'enfant au quotidien, dans tous les actes qui concourent à l'atteinte des objectifs définis dans le projet personnalisé
- Contribuer à la construction du projet personnalisé de l'enfant
- Transmettre au référent éducatif les informations nécessaires au suivi de l'enfant
- Contribuer à l'accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents
- Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des enfants

Participer à la qualité des pratiques éducatives et sociales et au développement de l'établissement
- Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'ensemble de l'équipe de l'établissement tout en cherchant à associer l'enfant et sa famille tel que défini dans le projet personnalisé
- Participer aux démarches évaluatives, à l'actualisation du projet d'établissement et des différents règlements, des outils et supports d'écrits professionnels
- Participer aux réunions d'équipes hebdomadaires, aux réunions d'analyse de la pratique professionnelle et aux réunions institutionnelles
- Rendre compte des actions qu'il mène dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant

Qualités :
- Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions et capacité à respecter le désir de l'enfant, bonnes connaissances des règles de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • ITINOVA

Offre n°68 : CHARGE D'AFFAIRES (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

L'entreprise a besoin de renforcer son équipe de chargés d'affaires.
Placé directement sous le Directeur de site, le Chargé d'affaires est chargé d'animer la relation avec les clients et fournisseurs de son portefeuille.
Il réalise les offres de prix à ses clients, en s'appuyant sur des chiffrages réalisés par les Méthodes, et suit la prise de commande.
Il est garant des délais vis-à-vis des clients, et supervise à ce titre les achats et approvisionnements, et surveille l'avancement des productions internes, en partenariat avec le responsable Logistique.
En cas de litige qualité avec un client ou un fournisseur, il s'appuie sur l'équipe Qualité
MISSIONS :
Relation client
- Recueil des besoins clients, analyse des exigences, recherche des opportunités d'augmentation des parts de marché
- Etablissement et envoi des devis, suivi de leur transformation en commande, négociation des prix et délais
- Enregistrement et confirmation des commandes
- Etablissement de la revue de contrat avec les équipes internes
- Suivi de l'avancement des productions et des délais de livraison, et communication correspondante avec les clients
- Relances de règlements sur demande de la comptabilité

Relation fournisseur :
- Sourcing
- Réalisation des consultations fournisseurs et sous-traitants
- Etablissement des plans d'approvisionnement et passage des commandes
- Réception et vérification du documentaire qualité (CCPU et rapport de contrôle)

Suivi des affaires :
- Clôture et bilan économique des affaires
- Construction et suivi du planning de chaque affaire

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS TARDY

Offre n°69 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PELUSSIN ()

Vous avez l'âme d'un entrepreneur ?

Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de :PELUSSIN

Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française.
Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous.
Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock.
Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur.

Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte !

Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins.

Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant.

Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel

- Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance.
L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus.
Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits. Notre site Entreprise : http://www.magasins-bleus.com

- Site internet : http://www.magasins-bleus.com/

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MAGASINS BLEUS

Offre n°70 : Equipier Resto Préparation H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - TUPIN ET SEMONS ()

Notre entreprise
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence.
Vos missions
Mise en place : découper les ingrédients et préparer les pâtes à pizza.
Confectionner les pizzas et les planches selon les Hutto'recettes.
Suivre les normes d'hygiène et nettoyer la cuisine.
Contrôler les stocks et les approvisionnements.
Votre profil
Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle restauration sur l'un de nos 62 sites à travers la France.

Vous êtes rapide et appliqué: vous serez garant de la qualité des plats qui sortent de la cuisine.
Organisé et rigoureux, les règles d'hygiènes n'ont aucun secret pour vous.
Vous avez une expérience similaire en restauration rapide ? C'est encore mieux !
Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ?
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous !
Votre avenir chez Huttopia
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence.
Informations complémentaires
CDD saisonnier de 2 à 5 mois, début possible entre avril et juillet. Présence en juillet ou aout obligatoire.
Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre

Bureau naturel de plusieurs hectares
Bonne humeur et convivialité garanties
Logement gratuit sur site.
Café et sirops offerts

Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien !
Notre processus de recrutement
Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • HUTTOPIA PAYS DE CONDRIEUX

Offre n°71 : Alternant techncien d'exploitation nucléaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Le Service Exploitation Conduite du CNPE de St Alban vous propose un contrat d'apprentissage de 2 ans afin d'obtenir un titre BAC +2 Technicien d'Exploitation Nucléaire.

Vous intégrez le service Conduite composé de 210 salariés en charge de conduire et surveiller les installations de production d'électricité.

Vos Missions ?

Réaliser des rondes de relevés de données techniques, de surveillance et d'observation.
Intervenir sur les matériels : pompes, échangeurs, réservoirs, tuyauteries, vannes... en salle des machines, station de pompage, zone contrôlée, bâtiment de traitement des effluents, bâtiment électrique.
Préparer et réaliser les mises en configuration de circuits en relation avec la salle de commandes et le bureau de consignation.
Détecter, lire et relever les données physiques, chimiques, comparer, et identifier les anomalies, évaluer leurs gravités.
Formaliser la description des écarts et rendre compte à l'opérateur avec précision et rigueur.
Veiller à ce que les dimensions sûreté nucléaire, sécurité et environnement soient prises en considération dans vos activités quotidiennes.

Durant vos périodes en entreprise, vous travaillez dans une équipe d'environ 20 personnes en horaires 3x8 (matin, après-midi ou nuit).

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif.

Votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.

L'alternance chez EDF en vidéo : https://youtu.be/GP_SPhRhkOs

Profil souhaité
Diplômé d'un BAC Pro ou technique ou scientifique ou en reconversion professionnelle, vous souhaitez obtenir un BAC +2 Technicien d'exploitation Nucléaire votre profil nous intéresse.

Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des deux dernières années.

Nous travaillons avec le Lycée Alexandre Bérard à Ambérieu en Bugey. Rapprochez vous du CFA des métiers des énergies: CFA des métiers .

Bon à savoir :
Contrat d'apprentissage de 2 ans à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°72 : Propriétaire d'une agence de services à la personne (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rive-de-Gier ()

Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants de Rive-de-Gier ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec O2, le leader des services à la personne en France !

O2 existe depuis plus de 25 ans et est la seule marque du secteur a avoir d'abord éprouvé son concept auprès de 140 succursales avant de le lancer en franchise !
Solide, profondément humaine et experte, O2 c'est aujourd'hui :
Des services pour toute la famille : ménage-repassage, garde d'enfants, maintien à domicile, handicap et incapacité temporaire.
300 millions de volume d'affaires en 2023
+ de 500 agences dont + de 300 franchises
+ de 80 000 clients
+ de 15 000 salariés dont 400 au siège social (situé au Mans)

Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour :
- Faire vibrer le cœur des habitants grâce à des services adaptés
- Valoriser le métier de leurs intervenant(e)s et collaborateurs d'agence
- Partager au quotidien nos valeurs de : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe

Votre leitmotiv ? Avoir envie de vous lever chaque matin en sachant que votre métier a du sens : répondre à des besoins essentiels qui apportent un vrai confort, participer à la création d'emplois sur votre zone et faire (re)vivre l'économie locale.

Pour y parvenir : nous vous accompagnons tout au long de votre aventure et nous vous formons au métier dans notre propre centre de formation agréé (Académie des services à la personne). Vous intégrez un véritable réseau avec un savoir-faire et des process éprouvés.

Investissement global : 81.5K€
dont apport personnel : 20-25K€

Vous êtes aujourd'hui en début, milieu ou seconde partie de carrière. Vous avez des compétences managériales et/ou commerciales. Vous avez très envie de mettre votre énergie pour une cause qui a du sens Faites-vous confiance, envoyez-nous votre CV !

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • O2 DEVELOPPEMENT

Offre n°73 : OPÉRATEUR RÉGLEUR COMMANDE NUMÉRIQUE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE ()

Votre agence Adecco de Saint-Etienne recherche pour l'un de ses clients, un opérateur/régleur commande numérique (H/F).

Dans le cadre du lancement et du suivi d'une production de pièces unitaires, l'opérateur commande numérique est responsable du pilotage d'une ou plusieurs machines à commande numérique, fabricant des pièces métalliques.

Les principales tâches sont :

- Préparer les équipements nécessaires à la réalisation des pièces
- Lecture de plan
- Opération de contrôle (pied à coulisse, palmer, etc....)
- Réaliser la production en respectant les consignes de qualité, productivité et sécurité
- Lancement de la production
- Contrôle visuel et dimensionnel

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre envie d'apprendre et votre curiosité ?
Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un même poste ?
Vous souhaitez vous investir sur le long terme ?

Alors n'hésitez-pas à postuler !

Rémunération : selon profil et expérience

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°74 : Ouvrier viticole H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
    • 69 - CONDRIEU ()

Et si on se présentait ?

AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département.
Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés.

Où travaillerez vous ?

Vous travaillerez au sein du domaine viticole de l'un de nos adhérents situé dans le secteur de Condrieu dans le Rhône.

Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ?

Vous aurez pour mission :

- L'ébourgeonnage ;
- L'attachage des vignes ;
- L'effeuillage ;
- La plantation et mise en place de piquets ;
- Et autres travaux en vert.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Pour assurer ces missions :

- Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu viticole ou vous débutez ;
- Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et savez travailler en équipe ;
- Vous possédez impérativement le permis B pour vous rendre sur les parcelles.

Dans quel cadre ?

- Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi - Horaires à définir
- Durée du contrat : Environ 2 mois
- Rémunération : SMIC horaire
- Date de prise de poste : Mai 2024

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 69

    AGRI EMPLOI 69 est une association à but non lucratif, créée en 2013 pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre des agriculteurs du Rhône. Notre mission consiste à mettre à disposition des salariés chez un ou plusieurs agriculteurs d'un même secteur. Nous facilitons les démarches administratives des agriculteurs en endossant à leur place le rôle d'employeur. Cela nous permet de vous proposer des empois partagés à la carte, selon vos projets et compétences. Rejoignez la team !

Offre n°75 : manager en restauration (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en management d'équipe
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous assurez le pilotage d'un restaurant sur une période de la journée et le gérer en autonomie :
Management des équipes,
Culture du Service,
Sécurité alimentaire,
Plannings,
Approvisionnements,
Gestion de la production et de la main d'œuvre sont les ingrédients qui composent au quotidien le poste de Manager.

Venez exprimer vos talents, les possibilités de développements et d'évolutions seront nombreuses soyez en sûr(e)!
gestion de la qualité de service et relation clientèle, vous êtes en capacité d'assurer la gestion des situations difficiles.
Ouverture et fermeture restaurant ouvert 7j/7 et fin de poste à 2h selon le planning sur 4 jours
vos avantages : Mutuelle; Repas gratuits; Travail sur 4 jours; Heures supplémentaires; Primes annuelles; Prime de participation; Bonus mensuels...
Salaire brut 1880€ à 2177€ + environ 1000 à 1200€ annuels.

** selon les horaires de fermeture l'établissement n'est pas desservi par les transports en commun **

Parce que nous vous faisons confiance, vos missions et responsabilités seront diversifiées et vous serez acteur du développement de votre restaurant. Il vous faudra aussi savoir réagir, vous adapter, être aux côtés de vos équipes et être exemplaire. Vous pensez avoir les qualités nécessaires à ce poste et êtes motivé(e) par ce challenge

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Chaîne du froid
  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Production culinaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer une caisse
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Assurer un service après-vente
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité

Formations

  • - commerce (ou esxpérience d'un an en management) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°76 : VIP2024 VENTE A DOMICILE COSMETIQUES (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

vous assurez la vente de produits cosmétiques, parfum, maquillage, etc à domicile.
vous présentez et recommandez les produits. vous assurez la création d'un réseau de distribution;

pour assurer l'activité vous devez être majeur et devenir vendeur(euse) indépendant.

vous serez formé(e) par le distributeur mais vous devez avoir une aisance relationnelle et le gout de l'entreprenariat.

en fonction des ventes vous percevrez 50% de commissions + bonus selon le Chiffre d'affaires de l'équipe.

Compétences

  • - Techniques de vente en réunion
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer un service après-vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • AU VIP LE 4/04 DE 8H30 à 11H AVEC CV

Offre n°77 : Femme/Homme de ménage - Secteur Vallée du Gier (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LORETTE et alentours ()

Vous n'avez pas d?expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?

Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
**Vous êtes le talent que nous recherchons!!!**

Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de la vallée du Gier, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager, ou Homme/Femme de ménage***

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...

Nous vous proposons :
- un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
- des missions au plus proche de votre domicile;
- des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
- un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
- une rémunération brute horaire de 11,80 euro;
- des tickets restaurants;
- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euro/kilomètre;
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
- primes trimestrielle, prime de parrainage ;
- chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages.
- des événements d'entreprise
- repos le week-end

**O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • TERRA SERVICES 42

Offre n°78 : Manoeuvre TP - Longes (69) (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LONGES ()

Dans le cadre du développement de notre agence située à Saint Maurice l'Exil (38) nous recherchons un sondeur géologue H/F en CDI du côté de Longes. Avec déplacements à la semaine fréquents

Vos missions sont les suivantes :

- Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers ;
- Manipuler le matériel de forage (tiges, tubes...) pour le fonctionnement de la machine ;
- Effectuer sur le terrain les prélèvements et les essais demandés par l'ingénieur ;
- Entretenir le matériel de forage.

Vous travaillerez en extérieur sous la responsabilité d'un chef d'équipe et serez amené(e) dans le cadre de vos missions, en petits déplacements
Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et vous maîtrisez les bases de la sécurité au travail.
Vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe après une période de formation assurée par l'entreprise.

Formation : Permis B exigé. Les Permis BE et C, CACES, AIPR seraient un plus.

Rémunération : 2000€ brut mensuel + mutuelle famille, prime vacances, prime de productivité.

Prise de poste : Immédiate

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Installer une aire de stockage des déchets

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

    Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d ?uvres, des maîtres d ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés. Nos collaborateurs sont impliqués dans la démarche qualité de toute l entreprise avec, pour nos clients, un accompagnement de proximité et des engagements tenus. Retrouvez tous nos postes sur https://www.hydrogeotechnique.com https://www.linkedin.com/company/hydrogeotechnique/

Offre n°79 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 42 - LORETTE ()

Mission longue durée
Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute un nouveau talent pour occuper le poste de Chef d'équipe H/F au sein d'une entreprise à Lorette. Leader dans la fabrication de produits d'isolation haute température destinés à une grande variété d'applications industrielles, cette société vous attend pour votre prise de poste, alors postulez !!
Au sein d'une entreprise innovante, dont l'activité est centrée sur la conception, le développement et la fabrication de matériels techniques, vous êtes responsable d'une équipe de 5 à 7 personnes.
Vos Missions :
- Être responsable de la supervision d'une équipe de 5 à 7 personnes (répartition des tâches, priorisation, respect des consignes d'hygiène et sécurité...)
- Coordonner l'équipe pour atteindre les objectifs fixés
- Transmettre et appliquer les enjeux et stratégie de l'entreprise
- Responsabiliser ses collaborateurs
- Lancer et suivre les productions
- Gestion des problèmes opérationnels,
- Être le support des équipes d'électromécaniciens
- Suivre la performance et de la productivité, de la qualité de travail et du respect des délais
- Former et superviser les procédures de sécurité avec suivi des mises en situation à risques

Profil :
- Expérience confirmée en tant que Chef d'équipe indispensable
- Faire preuve d'une bonne organisation et avoir le sens des responsabilités
- Être flexible sur les horaires (travail en 5x8, Week-end, jours fériés/ nuits), pouvoir ajuster celles-ci en fonction des besoins opérationnels de l'entreprise
- Bon relationnel, faire preuve d'une bonne communication et écoute
Faire preuve de rigueur
Rémunération en avantages :
- Rémunération annuelle Brute 28K sur 13 mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5%
- Avantages heures de nuit / WE + Prime vacances + Prime de panier- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler).
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis de longues années !
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°80 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 69 - LONGES ()

**Résumé du poste:**

Nous recherchons un Animateur d'activités Périscolaires dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Animateur, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de l'animation d'activités ludiques et éducatives pour les enfants dans le cadre des activités périscolaires. Vous ferez également un peu de ménage.

**Responsabilités:**

- Expérience préalable en tant qu'Animateur d'activités périscolaires ou dans un domaine similaire
- Passion pour le travail avec les enfants et capacité à créer un environnement positif et stimulant
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel
- Bonne communication verbale
- Diplôme ou formation dans le domaine de l'éducation, de l'animation ou de la petite enfance est un plus

Si vous êtes une personne dynamique, créative et passionnée par le travail avec les enfants, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience enrichissante aux enfants dans le cadre de leurs activités périscolaires.

Horaires :
Lundi: 7h30-8h30 et 11h30-17h30,
Mardi: 7h30-8h30 et 14h30-18h45,
Jeudi: 7h30-10h, 11h30-14h30 et 16h10-18h15,
Vendredi: 7h30-8h30, 11h30-14h30 et 16h10-18h15.

Avantages: cadre agréable, vacances scolaires, mercredi libre.
Date de prise de poste en rentrée septembre 2024.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - petite enfance (BAFA BAFD) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°81 : Garde d'enfants H/F à Rive de Gier et alentours (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans?

**Vous êtes le talent que nous recherchons!!!**

Pour le secteur de Rive de Gier et ses alentours, nous recherchons des personnes en garde d?enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)

Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité?

Votre mission si vous l'acceptez, est d?éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l?animation que sur l?aspect sécurité.

Vous serez en charge d?aller les récupérer à l?école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l?éveil des enfants.

Nous vous proposons:

**un contrat CDI adapté au nombre d?heures que vous souhaitez;**

**des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:**

**un parcours d?intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d?échanges, de partages;**

**une rémunération brute horaire de 11,80? ;**

**des tickets restaurants;**

**une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50?/kilomètre;**

**de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;**

**primes trimestrielle, prime de parrainage ;**

**chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages.**

**des événements d'entreprise**

**repos le week-end**

**des missions au plus proche de votre domicile;**

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d?enfants.

Et en plus, en intégrant **O2**, vous serez systématiquement formé aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle.

Envie d?évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • TERRA SERVICES 42

Offre n°82 : Femme/Homme de ménage à Rive-de-Gier et alentours (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Vous n'avez pas d?expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l?entretien du domicile?

Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.

**Vous êtes le talent que nous recherchons!!!**

Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.

Pour le secteur de Rive-de-Gier et alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)***

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...

Nous vous proposons:

- **un contrat CDI adapté au nombre d?heures que vous souhaitez ;**
- **des missions au plus proche de votre domicile ;**
- **des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ;**
- **un parcours d?intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d?échanges, de partages ;**
- **une rémunération brute horaire de 11,80? ;**
- **des tickets restaurants ;**
- **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50?/kilomètre ;**
- **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;**
- **prime d'assiduité, prime de parrainage ;**
- **chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages**
- **des événements d'entreprise**
- **repos le week-end**

**O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.

Envie d?évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • TERRA SERVICES 42

Offre n°83 : RECTIFIEUR (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un RECTIFIEUR H/F.

Notre client est une entreprise de la vallée du Gier.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Mise en forme des pièces par usinage, formage et vérifier leur conformité
- Réaliser les ajustements et les finitions,
- Identifier les dysfonctionnements et procéder aux réajustements

PROFIL RECHERCHE :

- Débutant accepté
- Une première expérience dans l'usinage est un plus.
- Taux horaire : en fonction de la convention collective et du profil.
- Salaire négociable selon le profil et l'expérience

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • KELYPS

    KELYPS SAINT CHAMOND 42400 Saint-Chamond, France KELYPS Intérim, une agence à taille humaine qui soutient votre recherche d'emploi. Notre objectif : être disponible, à votre écoute et présent à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. VENEZ NOUS RENCONTRER !

Offre n°84 : Aide soignant(e) (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - Experience similaire souhaitée
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nous recherchons activement notre futur Aide-soignant(e) sur notre site pour notre EHPAD L'Orée du Pilât a Rive de Gier pour une prise de poste immédiate

Temps partiel possible suivant vos disponibilités.


Vos missions
- Accueillir, installer et transférer des personnes
-Soins d'hygiène et de confort à la personne
-Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins
-Participer à la surveillance des fonctions vitales ;
-Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter les personnels soignants ;
-Participer à la réalisation d'animations auprès des personnes.
-Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse
-Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
-Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
-Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients
-Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

Votre profil:

Vous disposez du diplôme d' État d'Aide soignant( e)
Vous disposez d'une expérience significative dans un service de gériatrie
Vous avez un gout pour les contacts humains et un sens du dévouement

Pour postuler:
Merci de nous transmettre vos candidatures par mail ( CV + Lettre de motivation ) a l'adresse suivante :recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Autonomie
  • - Disponibilité
  • - Empathie / Ecoute
  • - Rigueur

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé, dynamique et convivial, situé à Saint-Chamond (42 - Loire), en zone urbaine dans la Vallée du Gier (environ 90 000 habitants). Son positionnement entre Saint-Etienne (20 mn) et Lyon (40 mn) permet une accessibilité aisée par le réseau autoroutier ou ferroviaire, à proximité des universités et grandes écoles d'ingénierie.

Offre n°85 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire appréciée
    • 42 - PELUSSIN ()

Le CHPR recherche activement pour son site de PELUSSIN, un(e) Aide-Soignant(e).
Horaire : 7h30
Poste ouvert aux contractuels et fonctionnaires.

PROFIL SOUHAITE
*Savoir-faire :
-Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien,de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

*Savoir-être professionnels:
- Organisation
- Travail en équipe,
- Autonomie
- Capacité d'écoute
- Rigueur
- Réactivité
- Discrétion

QUALIFICATION DEMANDÉE:
- Formation demandée : Diplôme d'état d'aide-soignante exigée

REMUNERATION : Reprise d'ancienneté

FORMATION:plan de formation attractif avec possibilité d'étude promotionnelle

POUR CANDIDATER :
Merci d'adresser votre candidature sur l'adresse mail « ressourceshumaines@ch-pelussin.fr » ou directement sur le site internet
https://emploi.fhf.fr

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PILAT RHODANIEN

    Le Centre hospitalier du Pilat Rhodanien (CHPR) se compose de deux sites, le site de Saint Pierre de Buf aux portes du parc naturel régional du Pilat et le site de Pélussin au coeur même de ce dernier. Situé à moins d'1h du centre-ville de Lyon, de Saint Etienne et de Valence, il dispose d'un emplacement géographique de choix et d'un cadre de vie de grande qualité.

Offre n°86 : Négociateur / Conseiller Immobilier Vente (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la vente, négociation
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

Vous voulez intégrer notre agence immobilière basé à la Grand Croix ?
Nous vous proposons un CDI temps plein ( si vous le désirez un statut indépendant peut vous être proposé ).

Vous serez en charge :
- de la tenue de l'agence
- de l'accueil du public
- vous devrez démarcher afin d'accroitre le portefeuille de bien à la vente
- vous devrez accompagner les acheteurs ou vendeurs dans leur projet ( visite de bien, négociation, estimation, regrouper les documents obligatoire.....)

Pour vous aider , nous vous fournirons une formation adaptée, des outils et des logiciels pour vous aider au quotidien et un soutien de notre réseau professionnel .

Pour ce poste, vous devrez :
- être disponible : les visites de biens peuvent se faire le soir, le samedi , selon la disponibilité des propriétaires.
- être véhiculé afin de pouvoir effectuer visite et démarchage
- avoir le sens du conseil afin de satisfaire le client acheteur ou vendeur
- avoir une présentation et expression ( orale, écrite et vestimentaire) de bon niveau car vous représenter l'entreprise mais les clients aussi .
- avoir envie de travailler en équipe tout en étant autonome pour la partie démarchage .

Nous vous proposons un minimum au SMIC ( par le biais d'une avance sur commission sur les future ventes) .
Le salaire est motivant indexé sur les commissions de ventes, les responsabilité peuvent augmenter au sein de nos différentes agences.
Une précédente expérience dans la vente, la négociation ou l'immobilier serait un plus .


Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit

Entreprise

  • AGENCE DES MONTS DU LYONNAIS II

Offre n°87 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 42 - PELUSSIN ()

Activités du poste d'Auxiliaire de Vie
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements...),
- des actes d'hygiène de vie,
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
- de l'aide aux déplacements extérieurs,
- de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un
accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture.
En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier
plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur.
Compétences requises
Savoir-être
Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et
ayant le sens de la confidentialité.
Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Savoir-faires techniques
Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas... adaptation de la communication à
l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile...).
Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une
formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas,
nous vous formons à ce geste technique.
Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et
leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents !
Contrat et planning
CDI à temps plein ou temps partiel , planning de jour ou de nuit (à adapter)
Etude et expérience
L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V
(DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social), ou d'un minimum de 3 ans
d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Rémunération
- Salaire qui reconnaît l'expérience, les qualifications et les diplômes, jusqu'à 13,00 € / heure,
soit 6% de plus que le SMIC
- Remboursement à 100% de l'abonnement aux transports en commun
- Indemnisation des kilomètres « intermissions » à 0,38 € / km
- Primes pour les missions complexes, primes de cooptation avantageuses
- Partage des bénéfices : prime brute annuelle pouvant atteindre 700 €*
* montant versé en 2022 pour un salarié à temps plein présent toute l'année en 2021

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°88 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur même type de poste
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - ST PRIM ()

Vous intervenez chez des particuliers sur la commune de Saint-Prim (38) et alentours pour réaliser le ménage et le repassage.
Vous êtes autonome dans vos déplacements .
L' intensité hebdomadaire sera adaptée à votre disponibilité.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Analyser la demande du client et proposer une prestation adaptée

Entreprise

  • DOMI'TEAM SERVICES

    Société de services à la personne

Offre n°89 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CONDRIEU ()

Itinova recherche pour son établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) 2 moniteurs éducateurs H/F à temps plein.
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 76 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de près de 6200 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.

Description de l'établissement :

Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). La structure est habilitée par l'Aide sociale à l'enfance et par la Protection judiciaire de la jeunesse. A ce titre, elle accueille et accompagne des adolescents âgés de 11 à 18 ans faisant l'objet d'une mesure de placement judiciaire ou administratif. Composée de deux services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés qui sont hébergés dans des appartements diffus. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils.

Le Poste :
Sous l'autorité des chef-fes de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront :
- Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis,
- Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé au quotidien, et veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs,
- S'inscrire dans une démarche de coéducation des enfants confiés avec leurs responsables légaux,
- Contribuer a l'évolution et a l'application du projet d'établissement,
- Rédiger des écrits professionnels,
- Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations,
- Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale,
- S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile a l'accompagnement éducatif,
- Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement

Profil :
Principales connaissances requises pour le poste :
- Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions
- Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance

Savoir-faire :
- Capacité à élaborer, mettre en œuvre, évaluer un projet personnalisé.
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Capacité à gérer des situations d'urgence
- Organiser, planifier et tracer les interventions socio-éducatives.
- Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur
- Conduire des entretiens éducatifs
- Organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne

Savoir être :
- Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions

Permis B exigé.
Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ITINOVA

    Association, privée à but non lucratif, spécialisée dans la protection de l'enfance. Maison d'enfants accueillant des jeunes de 6 à 18 ans dans le cadre d'un jugement en assistance éducative ou d'une ordonnance de placement.

Offre n°90 : Homme / Femme de ménage (H/F)

  • Publié le 24/01/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagers auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile.

Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménager chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa !

Les avantages qui vous attendent :

- Une rémunération attractive : 18€/h bruts

- Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner

- Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez !

- C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez.

- On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) !

- Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • WECASA

Offre n°91 : Pâtissier / Pâtissière de restaurant (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En restaurant et/ou boutique
    • 42 - ST PAUL EN JAREZ ()

Le restaurant Éclosion propose une cuisine gastronomique , contemporaine et souhaite recruter pour consolider son équipe un pâtissier passionné H/F par la conception et la réalisation des desserts. Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi.

Vous travaillerez dans une ambiance jeune et dynamique. Si le challenge vous intéresse , prenez contact avec nous par le biais de notre adresse mail.

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ECLOSION

    Hôtel restaurant gastronomique biologique situé dans un château à Saint Paul en Jarez, restaurant de 54 couverts avec hôtel de neuf chambres

Offre n°92 : Mécanicien Industriel (h/f)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Votre agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Chimie et basé à Les Roches-de-Condrieu (38370), un Mécanicien (H/F).

Notre client, leader mondial dans la chimie des phosphates, est établi en Belgique depuis plus d'un siècle. Il rayonne à travers le monde via ses quatre sites de production, sa trentaine d'ateliers de fabrication et sa centaine d'antennes commerciales.

Principales missions :

- Réaliser des travaux de maintenance mécanique à partir des lancements de travaux communiqués par la hiérarchie.
- Vous serez également en charge de gérer l'outillage, de contrôler les stocks de pièces détachées et matériel nécessaires à l'activité, ainsi que de proposer des choix techniques pour la réalisation des travaux. De plus, vous aurez la possibilité d'assurer des astreintes.

Horaires à la journée
Salaire proposé : 14,80€/heure + prime 13ème mois et vacances

Profil :
- Vous avez idéalement une expérience sur un poste similaire
- Vous possédez à minima le niveau CAP/BEP mécanique
- Le CACES 3 est un plus
- Autonomie, capacité d'organisation et sens du relationnel sont des qualités essentielles pour ce poste.
- Une première expérience en maintenance mécanique est souhaitée

Le contrat débutera dès que possible.

Rejoignez notre client et participez à son développement international ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise leader dans son domaine et de bénéficier de nombreux avantages.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°93 : Coiffeur / Coiffeuse mixte (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s) - sur même poste
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

***Prise de poste fin avril/début mai***
Vos missions:
- effectuer des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique.
- conseiller et aider au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client.
- réaliser l'application de coloration temporaire ou durable.
- accueillir les clients et vendre des produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...).

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - coupe / teinture / conseil.

Formations

  • - coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ACTUEL COIFFURE

Offre n°94 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - CHUYER ()

Entreprise artisanale composée de 10 salariés recherche un CHARPENTIER/E COUVREUR/SE
Travail en équipe pour la pose de charpente traditionnelle ou fermette et couverture tuile principalement.
Évolution possible vers d'autres tâches : taille, zinguerie si le candidat est demandeur.
Nous travaillons avec du matériel moderne , en sécurité, avec matériel de levage.
Possibilité d'heures supplémentaires
Divers avantages : mutuelle, prime d'intéressement,

possibilité de formation si vous n'êtes pas expérimenté(e)

Horaires fixes : Du lundi au vendredi midi.
Travail dans le secteur Pilat uniquement, pas de déplacement.
Permis B exigé.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
  • - Assembler des matériaux, des produits

Entreprise

  • CHARPENTE-COUVERTURE CHAVAS

Offre n°95 : Maçon (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - PELUSSIN ()

PARTNAIRE GIVORS recherche un maçon pour l'un de ses clients basé à Pélussin (42). Il est spécialisé dans les constructions neuves, rénovation, constructions spécifiques et travail de la pierre. Un savoir-faire depuis 1954 !

- interpréter des plans.
- réaliser de fondations, des coffrages, du ferraillage et du bétonnage.
- effectuer des travaux de maçonnerie et placer d'éléments préfabriqués.
- réaliser des travaux d'étanchéité et d'isolation thermique.
- procéder à des travaux de démolition, de rénovation ou de décoration.
- poser des échafaudages, utiliser et placer des étançons (grosse pièce en acier ou en bois, placée sous un mur pour le soutenir).


Horaires de postes :
7h00 - 12h00 / 12h30 - 16h00.
7h30 - 12h30 /13h00 -16h30.

Fin de poste a 12h00 le vendredi / repos le week-end ! - Avoir une bonne condition physique
- Être rigoureux et précis
- Aimer le travail en équipe
- Avoir un bon sens du relationnel
- Être disponible et adaptable

Rémunération : Selon profil et expérience

Vous recherchez du long terme N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°96 : Aide maçon (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

PARTNAIRE GIVORS recherche un Aide maçon pour l'un de ses clients basé à Pélussin (42). Il est spécialisé dans les constructions neuves, rénovation, constructions spécifiques et travail de la pierre. Un savoir-faire depuis 1954 !

- la préparation du chantier, soit la pose des structures de sécurité et de délimitation (échafaudages, barrières, bâches...)
- la réalisation de travaux de terrassement
- la pose des murs et/ou éléments préfabriqués (dalles, cheminées, étais, tablettes de fenêtres...)
- le démontage du chantier.


Horaires de postes :
7h00 - 12h00 / 12h30 - 16h00.
7h30 - 12h30 /13h00 -16h30.

Fin de poste a 12h00 le vendredi / repos le week-end ! - Être rigoureux et précis
- Aimer le travail en équipe
- Avoir un bon sens du relationnel
- Être disponible et adaptable



Vous recherchez du long terme N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°97 : Agent d'entretien en Camping H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - TUPIN ET SEMONS ()

Notre entreprise
Bien sûr, vous aimez la nature. Bien sûr, vous aimez la liberté. Bien sûr, vous aimez les gens. Mais travailler chez Huttopia, c'est surtout... Donner du sens à son travail en proposant de belles vacances à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir professionnellement et personnellement, évoluer en confiance en apportant sa pierre à l'édifice d'une entreprise aux valeurs fortes, dont vous pourrez être fier.
Vos missions
Entretenir, remettre en ordre et faire le ménage des locatifs.
Nettoyer les lieux communs : sanitaires, douches, WC, bar/resto, salle de vie...
Assurer la gestion du matériel et des produits utilisés et en contrôler l'approvisionnement.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Alerter le pôle maintenance des besoins d'interventions (réparations, fuites .)
Votre profil
Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle entretien sur l'un de nos 60 sites à travers la France.

Grace à votre bonne humeur vous donnez le sourire aux clients dès le matin.
Votre rigueur, rapidité et sens de l'organisation vous permettent d'offrir une prestation de qualité à tous nos clients.
Vous avez déjà une expérience similaire ? C'est encore mieux !
Vous aimez travailler en autonomie comme en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ?
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous !
Votre avenir chez Huttopia
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence.
Informations complémentaires
CDD saisonnier de 2 à 5 mois, début possible entre avril et juillet. Présence en juillet - aout obligatoire.
Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre.
Bureau naturel de plusieurs hectares
Bonne humeur et convivialité garanties
Logement gratuit sur site.
Café et sirops offerts

Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien !
Notre processus de recrutement
Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HUTTOPIA PAYS DE CONDRIEUX

Offre n°98 : OUVIER DE LA MACONNERIE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
  • Langue : Turc (Exigée)
  • Langue : Turkmène
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Description du poste :
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour transporter et assurer la sécurité et la fonctionnalité des installations.
- Effectuer des vérifications régulières des équipements et signaler toute anomalie ou besoin de maintenance.
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur en matière d'utilisation et conduite des nacelles et des plateformes élévatrices.
- Manœuvre : Nettoyage de chantier, manutention, port de charges lourdes, utilisation de la benne à béton, ramassage de gravats, utilisation du marteau-piqueur, utilisation d'outils de démolition, déchargement/rechargement de camions, ferraillage
- Aide-coffreur : nettoyage et préparation des banches, manutention.
- Aide-maçon : préparation de terrain, aide à la pose de parpaings et travaux de rénovation, faire du ragréage, nettoyage de chantier et de l'outillage.
- Aide dans le second-œuvre : aider les professionnels (plombiers, électriciens, métalliers ) dans leurs tâches, port de charges, nettoyage de chantier, rangement, déchargement

Equipements de protection fournis : casque et lunettes, chaussures de sécurité, gilet, gants.

Horaires: 35h/semaine

Lieu: Loire

Pour la compréhension des consignes et des règles de sécurité, une maitrise du français orale est exigée.
Pour la communication avec les équipes en place, la maitrise de la langue turc est exigée.



Description du profil :
- Bonne compréhension des normes de sécurité et des procédures d'urgence.
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique.
- Flexibilité horaire et disponibilité pour travailler selon les horaires spécifiques

Compétences

  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Poser des couvertures en métal
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • KG CONSTRUCTION

Offre n°99 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.72 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°100 : Chargé d'études de prix (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Rattaché (e) à notre cellule chiffrage (composée de 3 personnes dont vous-même) et à notre direction technique, vous serez chargé(e) de chiffrer les grands projets des dossiers industriels (minimum de 500 milles euros de chiffrage) sur lesquels nous sommes consultés et nous souhaitons nous positionner.

En collaboration avec les différents interlocuteurs internes (Bureau Etudes, Chargé d'affaires .), vous aurez pour mission de :

-Analyser les cahiers des charges et les dossiers d'appels d'offres sur la partie technique et en vérifier la faisabilité technique
- Réaliser et la valider les cotations et des quantitatifs lors de déplacements sur site.
-Vous aurez en charge de réaliser des consultations auprès de fournisseurs et sous-traitants pour le montage de votre projet.
-Etablir des spécifications techniques d'achats des fournisseurs et des sous-traitants (en collaboration avec notre service Achats)
- Consolider les prix des projets dont vous avez la charge (en termes de matériels, main d'œuvre, environnement, etc.),
-Rédiger les documents techniques de l'offre
-Proposer des variantes pour valoriser notre offre en tenant compte des contraintes de réalisation (prix, risques, délais...),
- Valoriser la proposition technique et commerciale. (Possibilité de rôle de négociation)
-Vous participez aux réunions prospects et/ou clients, visite chantiers

Vous êtes respectueux, ordonné, logique, rigoureux, autonome. Vous êtes soucieux des normes et des règles de sécurité. A l'instar de l'ensemble de nos collaborateurs, vous avez le goût de la technicité et du travail bien fait. Vos qualités relationnelles vous permettent d'être rapidement opérationnel.
Nous vous offrons un accompagnement de formation interne à travers un parcours d'intégration

- Formation et parcours d'intégration auprès d'un référent métier
- Déplacements occasionnels à prévoir
- 1 journée de télétravail possible
- Mutuelle - Prévoyance - Primes de vacances - Avantages de la Fédération du BTP

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Optim BTP (Logiciel interne)
  • - Pack Office (Excel, Word, )
  • - Caneco, Rapsody, DIALux evo

Formations

  • - électricité équipement industriel | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - électricité équipement industriel | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • COTE SAS

    Société innovante et indépendante créée en 1949, Côte SAS est spécialisée dans l'installation d'équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique, dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie. Composée de 200 collaborateurs et collaboratrices. Plus d'information sur notre site internet (www.cote.fr) et sur notre page Linkedin

Offre n°101 : Alternance Technicien Automaticien - BTS CIRA ou BUT GEII F/H

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Le Service automatisme électricité du CNPE de St Alban propose pour 2 alternants un contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans dans le cadre de votre BTS CIRA Contrôle Industriel et Régulation Automatique ou BUT GEII Génie Électrique et Informatique Industrielle.

Vous intégrez la section Automatismes composé de 52 personnes. Elle pilote l'ensemble de la maintenance corrective et préventive, des essais périodiques, sur les matériels du contrôle commande, des systèmes de régulation, de protection et d'informatique industrielle.

Les Missions ?

Réaliser des interventions de maintenance fortuites ou programmées
Contribuer au bon fonctionnement du matériel
Garantir la bonne exécution des travaux
Assurer la sécurité du chantier et contrôler le respect des règles de sécurité et de sûreté.
Assurer en tant qu'appui aux techniciens Automaticiens la surveillance de prestations sur les thèmes: respect des obligations du contrat, compétences, mises en œuvre, l'organisation qualité, la culture sûreté, la sécurité et la radioprotection.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif.

Votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.
L'alternance chez EDF en vidéo : https://youtu.be/GP_SPhRhkOs

Profil souhaité
Vous êtes dans un cursus BUT GEII ou vous souhaitez intégrer un BTS CIRA,
Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des 2 dernières années.

Pour le BTS CIRA : nous travaillons avec le lycée la Martinière Diderot à Lyon. Rapprochez vous du CFA des métiers des énergies: CFA des métiers des énergies .

Pour GEII, tous les IUT formant sur ce diplôme sont acceptés.

Bon à savoir :
Contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°102 : Alternant Mécanicien industriel nucléaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous êtes passionné(e) par la Mécanique et la Technique et vous souhaitez rejoindre le groupe EDF.

Le Service Maintenance Travaux du CNPE EDF de St Alban vous propose d'obtenir en 1 ou 2 ans un BAC Pro Maintenance des systèmes de Production Connectés (MSPC) en alternance.

Vous intégrez la section Intervention Surveillance et travaillez en collaboration avec une équipe de 42 personnes.

Vos Missions:

Réaliser des activités de maintenance dans les domaines de la mécanique et de la robinetterie.
Effectuer la maintenance préventive et curative.
Contrôler, réparer, remplacer les pompes, les moteurs et les robinetteries. Tous ces matériels sont d'une taille impressionnante dans notre industrie. La maintenance et les réglages se font au millimètre.

Pourquoi nous rejoindre?

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, des aides aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif.

Votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.

Profil souhaité
Vous êtes actuellement dans un cursus BAC PRO MSPC ou vous souhaitez vous reconvertir dans le métier de la maintenance mécanique.

Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des deux dernières années.

Bon à savoir :

Contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans à partir de septembre 2024.

École recommandée : Lycée Élie Cartan - La tour du pin (38) ou Lycée de l'Édit à Roussillon (38).

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler des données d'instrumentation
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°103 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

PRISE DE POSTE IMMEDIATE

Nous recherchons un/e coiffeur/coiffeuse mixte expérimenté(e) et autonome .
Esprit d'équipe indispensable

Nous recherchons une personne à temps plein, mais selon vos disponibilités , nous pouvons envisager un temps partiel .

Salon de coiffure fermé le Lundi et dimanche.
Travail aux horaires d'ouverture : 9H - 12H et 14H- 19H
sauf Vendredi ouverture en continue de 9H à 19H .

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • - Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Françoise B COIFFURE

    Françoise B COIFFURE 9 rue Jean Jaures 42320 LA GRAND CROIX

Offre n°104 : INFIRMIER / INFIRMIERE - 1ETP- CDI JOUR (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 69 - CONDRIEU ()

- Date de prise de poste le 02/05/2024
- Organiser et assurer le suivi des soins des résidents dans le cadre de son rôle propre et de son rôle prescrit.
- Travailler en collaboration avec l'équipe éducative pour assurer une contenance psychique des résidents.
- Être référente d'un groupe de vie de 12 résidents et établir du lien avec le médecin psychiatre la psychologue et les interlocuteurs médicaux et paramédicaux extérieurs.
- Permis de conduire obligatoire.
- Lieu de travail : Condrieu
- Travail en horaire de journée, un week-end sur quatre travaillé.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - ¿ Compétences organisationnelles
  • - ¿ Compétences relationnelles
  • - ¿ Connaissance du handicap et/ ou de psychiatrie
  • - ¿ Etre titulaire du diplôme IDE

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • L'ECHAPPEE F.D.T.H.L.

    L'échappée est un établissement pour adultes médicalisés situé sur la commune de Condrieu et de Longes .

Offre n°105 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

L'association départementale des PEP 42 recrute un INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (Femme/Homme) en Contrat à Durée Déterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud.

Présentation de l'association et du service:
Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP42 » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 20 établissements et services sur le Département de la Loire, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance.

Le DAI Loire Sud est composé de 2 IME et 1 SESSAD :
- IME LA CROISEE (La Grand-Croix) et IME LES 4 VENTS (Firminy) accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.
- Le SESSAD SERAPHINE DE SENLIS s'adresse à des enfants et adolescents des deux sexes, âgés de 5 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du comportement. Il dispose de deux antennes : une à la Grand-Croix et une à Firminy.

Le poste est à pourvoir sur la Grand-Croix.

LES MISSIONS
- Evaluer la situation individuelle du jeune, ses besoins et ses attentes dans la perspective de l'élaboration de son projet personnalisé et de son évaluation régulière
- En lien étroit avec les médecins de l'établissement (généraliste + psychiatre) et l'équipe de soins :
- Organiser le contenu de l'accompagnement thérapeutique du jeune
- Gérer les dossiers médicaux
- Organiser les visites médicales annuelles et en assurer le suivi
- Être garant de l'application du protocole de soins, en particulier pour tout ce qui concerne la préparation, distribution des médicaments et la réalisation des premiers soins.
- Développer une dynamique d'éducation à la santé, de prévention, d'hygiène et de sécurité auprès des jeunes accueillis.
- Être à l'écoute des jeunes et de leurs familles
- Mettre en œuvre toutes les collaborations et partenariats nécessaires à une prise en charge de qualité des jeunes accueillis
- Elaborer des écrits professionnels (bilans, feuilles de synthèse ) et participer aux réunions pluridisciplinaires

PROFIL DU POSTE
- Diplôme d'état d'infirmier exigé
- Connaissance du public accueilli
- Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires
- Maitrise des outils numériques
- Permis B



CONDITIONS
Prise de Poste : Dès que possible
Type de contrat : CDD temps partiel - 2 jours par semaine avec présence obligatoire le jeudi
Rémunération : CCN 66

Lieu : IME LA CROISEE - La grand- Croix

CONTACT

Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme DELIH Ghalia Directrice de dispositif : g.delih@lespep42.org - 06 25 47 06 16
Date limite de retour : 02 Avril 2024

Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données entré en application le 25 mai 2018, les données personnelles collectées dans le cadre de votre recrutement ont vocation à être utilisées pour ce recrutement et celui-ci seulement. Elles seront détruites au terme du processus de recrutement.
Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers.
Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès de Madame LORUT, aux coordonnées suivantes : e.lorut@lespep42.org

Sans réponse de notre part sous un délai de 21 jours, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • LES PEP LORE DOMES ALLIER

Offre n°106 : Comptable (F/H)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 42 - CHAVANAY ()

Souhaitez-vous explorer la voie enrichissante du Comptable polyvalent (F/H) avec des missions variées et stimulantes ?
Au sein d'une PME dynamique et en pleine croissance, vous contribuerez à la bonne gestion et à la transparence des finances

- Assurer la tenue comptable quotidienne de l'entreprise
- Être responsable de la préparation et de la présentation des états financiers
- Gérer de la commande au suivi des règlements la comptabilité fournisseurs et clients
- Gérér les expéditions chez les clients internationaux
- Gérer des mails clients pour le suivi de leurs commandes et expéditions
- Réaliser les formalités douanières des imports/exports

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Base 35heures hebdo avec les horaires suivants : du lundi au jeudi 08h-12h 13h-17h, vendredi 08h-11h

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Pour combler un poste de Comptable (F/H) au sein d'une PME, nous cherchons une personne polyvalente avec un minimum de 5 ans d'expérience en TPE/PME.

- Diplôme d'état en comptabilité ou équivalent, bac à bac+3.
- Maîtrise des logiciels informatiques dédiés à la comptabilité.
- Capacité à travailler en équipe et à être polyvalent et autonome.
- Grande rigueur et sens de l'organisation.

Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°107 : Aide à domicile, auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Au domicile d'un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

L'ADMR de Pélussin recrute pour des interventions à domicile :

CDD de 6 mois, temps de travail choisi (entre 90 et 120 heures par mois, en fonction de vos disponibilités), à pourvoir dès que possible

Secteurs d'intervention suivant votre lieu d'habitation : Chavanay, St Michel sur Rhône, La Chapelle Villars, Vérin, Chuyer, Pavezin, La Terrasse sur Dorlay, Pélussin, Doizieux, Véranne, Toisey, Lupe, Bessey, Maclas, St Appolinard

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...
Profil : personne sans diplôme

Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades.
Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste.

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des aliments
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements

Entreprise

  • SCE AIDE AUX FAMILLES

    L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes, avec 2 700 associations locales implantées dans toute la France. Apporter des services à l'ensemble de la population de la naissance à la fin de vie pour un peu plus de confort, pour retrouver un équilibre familial, ou tout simplement pour continuer à vivre chez soi.

Offre n°108 : Infirmier(e) de jour en 12h (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST PRIM ()

CDI à temps plein en 12h (1 weekend sur 3 travaillé).

Missions :

- Réaliser des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé du patient, surveiller son état de santé et coordonner ses soins pendant son hospitalisation et lors de sa sortie, en agissant soit à son initiative soit selon les prescriptions du médecin
- Evaluer l'état de santé et le comportement relationnel d'un patient, analyser les situations de soins, surveiller l'évolution
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, coordonner et organiser les activités et les soins
- Dispenser des soins (de nature préventive, curative, palliative, de confort ou d'éducation de maintenance) visant à promouvoir, maintenir ou restaurer autant que possible - la santé du patient ; participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur
- Travailler en collaboration et en complémentarité avec les équipes pluridisciplinaires, et transmettre ses observations par oral et par écrit pour garantir la sécurité & la continuité des soins

Conditions de travail :

- Logiciel de soins utilisé : Osiris
- Parking gratuit pour le personnel et fermé, service de restauration sur site.

Formations

  • - infirmier (DE infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAS DES CHAMPS

    Le CSV-MDC est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) privé à but non lucratif, basé sur 3 sites en Isère, d'une capacité totale de 201 lits (71 à Virieu, 73 à Bourgoin et 57 à St Prim). Il appartient à l'association ORSAC, et forme le Pôle SSR ORSAC Nord-Isère. Il accueille en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées.

Offre n°109 : Infirmier(e) de nuit en 12h (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST PRIM ()

CDI à temps plein ou partiel à pourvoir en 12h (1 weekend sur 3 travaillé), dans le cadre de la création de postes pour renforcer l'équipe en place.

Missions :

- Réaliser des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé du patient, surveiller son état de santé et coordonner ses soins pendant son hospitalisation et lors de sa sortie, en agissant soit à son initiative soit selon les prescriptions du médecin
- Evaluer l'état de santé et le comportement relationnel d'un patient, analyser les situations de soins, surveiller l'évolution
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, coordonner et organiser les activités et les soins
- Dispenser des soins (de nature préventive, curative, palliative, de confort ou d'éducation de maintenance) visant à promouvoir, maintenir ou restaurer autant que possible - la santé du patient ; participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur
- Travailler en collaboration et en complémentarité avec les équipes pluridisciplinaires, et transmettre ses observations par oral et par écrit pour garantir la sécurité & la continuité des soins

Conditions de travail :

- Logiciel de soins utilisé : Osiris
- Parking gratuit pour le personnel et fermé, service de restauration sur site.

Formations

  • - infirmier (DE infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAS DES CHAMPS

    Le CSV-MDC est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) privé à but non lucratif, basé sur 3 sites en Isère, d'une capacité totale de 201 lits (71 à Virieu, 73 à Bourgoin et 57 à St Prim). Il appartient à l'association ORSAC, et forme le Pôle SSR ORSAC Nord-Isère. Il accueille en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées.

Offre n°110 : TECHNICIEN METHODES & ETUDES (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

L'entreprise développe une activité de réalisation de machines spéciales, complémentaire à son activité historique de bureau d'études.
Elle a besoin de structurer son activité Méthodes pour accompagner le développement de cette nouvelle activité.
Le Technicien Méthodes, travaillant en binôme avec le Responsable Projet, et fortement épaulé par l'équipe du Bureau d'Etudes, aura pour mission construire les dossiers d'industrialisation des machines spéciales, à partir des plans de définition et nomenclatures fournies par le bureau d'études










MISSIONS :
Partie Méthodes :
- Réaliser les gammes de fabrication des machines spéciales
- Rédiger les instructions d'assemblage à destination de l'atelier
- Participer à la rédaction des protocoles de test en binôme avec le bureau d'études
- Construire les dossiers de consultation pour tous les composants approvisionnés à partir des livrables du bureau d'études, et en binôme avec le Responsable Projet (plans, spécifications techniques, périmètre de la commande, quantités et délais, etc.)
- Participer au sourcing des composants et fournitures à approvisionner en binôme avec le Responsable Projet

Partie Etudes :
- Assister les équipes du bureau d'études dans la réalisation des plans de définition et des plans d'ensemble

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • ACIEM

    L'entreprise Aciem est un Bureau d'étude spécialisé dans la conception et l'implantation de machines spéciales dans l'univers industriel, et particulièrement dans les secteurs de l'aéronautique, le spatial et l'automobile. Nous prenons aussi en charge la réalisation de ces machines, avec une position de maître d'œuvre des projets, garantissant ainsi la bonne réalisation des machines dans le respect des délais et des coûts.

Offre n°111 : Auxiliaire de Vie - Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Vous faites l'entretien courant du logement, courses, préparation des repas, accompagnement lors des sorties, aide à la toilette, aide aux transferts, aide aux changes au domicile des personnes dont vous avez la charge.
Vos qualités: l'écoute, la discrétion, la ponctualité.
Interventions entre 7h et 20h.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - santé (BEP sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents
  • - auxiliaire vie sociale (DEAES, MCAD,) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADPAH

Offre n°112 : Infirmier(e ) 90% de nuit en EHPAD (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 32H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Une expérience en psy serait un plus
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Nous recherchons activement notre futur infirmier(e) sur notre site pour notre EHPAD "L'OREE DU PILAT" situé a Rive de Gier pour une prise de poste immédiate .

Le poste est à 90% de nuit

Vos missions:
- Assurer les soins d'hygiène de la personne et de son environnement,
- Aider à la prise des médicaments sous forme non injectable, surveiller leurs effets,
- Surveiller la bonne prise des médicaments,
- Assurer les soins et la surveillance des résidents en assistance nutritive entérale et parentérale.
- Surveiller l'élimination intestinale et urinaire et changer les sondes vésicales si besoin,
- Recueillir les observations de toute nature susceptibles de concourir à la connaissance de l'état de
santé de la personne et apprécier les paramètres servant à sa surveillance (TA, poids, mesure de
l'état de conscience, évaluation de la douleur + mesure de la glycémie capillaire, déshydratation .),
- Assurer la rédaction et/ou la mise à jour du dossier du résident en fonction des données recueillies
par l'équipe pluridisciplinaire,
- Remplir le dossier de soins (transmissions écrites), s'assurer de l'utilisation de ce dossier par l'équipe
soignante,
- Réaliser, surveiller l'application et l'efficacité des protocoles mis en place,
- Observer et surveiller les troubles comportementaux,
- Venir en aide aux soignants de nuit, selon les besoins

Postuler
- Par courrier :
Direction des ressources humaines et de la coordination des soins L'Hôpital du Gier
BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cedex

- Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DU GIER

    L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé, dynamique et convivial, situé à Saint-Chamond (42 - Loire), en zone urbaine dans la Vallée du Gier (environ 90 000 habitants). Son positionnement entre Saint-Etienne (20 mn) et Lyon (40 mn) permet une accessibilité aisée par le réseau autoroutier ou ferroviaire, à proximité des universités et grandes écoles d'ingénierie.

Offre n°113 : Technicien Instrumentation (h/f)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans - maintenance en instrumentation indu
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Votre Agence Adecco recrute un Technicien Instrumentation H/F

Mission
Appliquer et fait appliquer les exigences HSE du groupe
Assurer le maintien en bon fonctionnement des équipements et des installations en instrumentation de la zone Sesam.
Garant du suivi des équipements au quotidien en curatif et en préventif et veiller à la fiabilité et à la robustesse des installations et des équipements d'instrumentation
Participation à la fiabilité des ateliers du pôle SESAM

Principales missions et responsabilités
Assurer le maintien en bon fonctionnement des équipements et des installations en instrumentation
Préparer, réaliser ou faire réaliser les travaux
Préparation et suivi budgétaire
Participer à la réalisation du plan de progrès continu de l'entité

Relation avec les intervenants EIA au contrat, relation avec les intervenants extérieurs sur des interventions d'instrumentation.
Relation avec l'ensemble des prestataires de service et de l'ensemble des fournisseurs d'équipements et de matériels

Compétences

  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
  • - Maîtrise des outils informatiques, SAP, IDM

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°114 : Electricien (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Electricien bâtiment H/F

Nous recherchons pour l'un de nos clients, pour un chantier basé sur BRON, un électricien bâtiment confirmé H/F.


Tâches principales :
- Réalisation de travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques
- Incorporation de dalles béton/murs
- Pose de chemins de câbles
- Appareillage
- Tirage de câbles
- Pose et raccordement d'un tableau électrique
- Lecture de plans

Profil :
- Expérience exigée
- Autonomie


Horaires :
- En journée.
- 39h/semaine
- Du lundi au jeudi de 7h30 à 12h et de 13h à 16h30 et le vendredi de 7h30 à 12h00 et de 13h à 15h30 : Horaires variables
- Heures supplémentaires

Salaire :
- Selon le profil
- Panier repas
- Indemnité de Zone
- Heures supplémentaires majorées

Vous trouverez toutes nos offres sur notre site internet : www.dauphi-interim.fr

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • DAUPHI INTERIM

Offre n°115 : Electricien Industriel (h/f)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 42 - LORETTE ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien (h/f) pour assurer les missions suivantes:
- Pose de chemin de câbles
- Tirage de câbles
- Aide au raccordement
Mission en horaires journée sur chantier
Mission à la semaine renouvelable pour une durée de 6 mois minimum


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,65 EUR - 15,00 EUR par heure
Avantages :
- Panier
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Expérience obligatoire en électricité industrielle

- Expérience : Au moins 6 mois

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°116 : Opérateur Dérouleur (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 42 - LA GRAND CROIX ()

Adéquat recrute pour une entreprise évoluant dans le domaine de l'acier !
Mission longue durée selon profil et disponibilité à La Grand-Croix - I
Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Opérateur sur machine à commande numérique (F/H) pour le secteur de la découpe d'acier.
Vos missions :
-Réaliser des opérations d'usinages avec un programme
- Veiller au bon déroulement du déroulement de la matière et de la découpe
- S'assurer du traitement des bons de commandes via Excel
- Faire l'autocontrôle des piéces découpées
- Utiliser les moyens de manutention
- Remplir les bons et le dossier de suivi
- Etre attentif à la sécurité pendant la production
- Signaler au chef d'équipe toute anomalie
Profil :
- Niveau BAC avec expérience en industrie
- Formation pont roulant, poste CN
- Esprit d'équipe, bon sens
- ###
- Accepter les 3X8
- Travail du lundi au vendredi: 40h/ semaine
Rémunération et avantages :
- Taux horaire à 12?/ h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Primes tonage évolutive
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) .
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°117 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PELUSSIN ()

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.72 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°118 : Canalisateur F/H (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an - traveaux d'assainisement
    • 42 - PELUSSIN ()

En poste, vous serez rattaché(e) au chef d'équipe et vous aurez la charge de la bonne réalisation des travaux de pose de réseaux humides. Vous aurez également la charge du réglage du fond de fouille à l'aide du laser de canalisation.
Vous poserez et contrôlerez les canalisations et monterez les pièces spéciales.
Pour finir, vous serez également en charge de l'entretien quotidien du matériel et vous serez en lien avec le mécanicien de l'entreprise pour les révisions et les pannes.

Horaires : en hiver : 7h30-12h/12h45-16h30 ; en été : du lundi au jeudi 7h-12h/12h45-16h et le vendredi 7h30-11h.

Compétences

  • - Réaliser un lit de pose
  • - Creuser une fouille
  • - Régler un fond de forme
  • - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Formations

  • - canalisation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°119 : Technicien / Technicienne d'usinage (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 42 - LORETTE ()

Notre client, entreprise à taille humaine présente depuis 40 ans est un acteur local de mécanique industrielle.
Concepteur, fabriquant de pièce unitaire et petite série à destination d'entreprise de production, il est reconnu pour sa technicité.
Afin d'agrandir l'équipe, nous recrutons leur futur(e) Technicien d'usinage / Adjoint chef d'atelier F/H.
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, en lien étroit avec la direction, vous assurerez la création de vos pièces de la programmation au rendu du produit fini.

A ce titre, vos missions seront :
- Lecture de plan, programmation de la machine de type commande numérique
- Lancement en production en application des normes de sécurité
- Analyse et contrôle qualité de vos pièces avec les instruments de contrôle
- Techniques de tournage (vertical et parallèle) et fraisage
Selon votre expérience & appétence, des possibles missions d'adjoint chef d'atelier, formation, encadrement d'équipe.

Nous ciblons un profil ayant une première expérience avérée dans le milieu industriel sur des fonctions similaires en techniques d'usinage. Une formation professionnelle type Bac professionnel en Mécanique industrielle serait un plus.
Une autonomie sur la partie programme est requise ainsi que des notions de Siemens et Heidenhain.

En contrepartie de votre implication, vous sera proposé :
- une formation interne adaptée
- une rémunération prenant en compte vos compétences et votre expérience : 25-37K€ brut annuel
- tickets restaurant, 13eme mois, prime de trajet
- une flexibilité horaire et une semaine en 4.5 jours

Compétences

  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • NRH020

    Neptune RH est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement d'experts, de cadres et de dirigeants depuis 2002.

Offre n°120 : Technicien / Technicienne d'usinage (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 42 - LORETTE ()

Notre client, entreprise à taille humaine présente depuis 40 ans est un acteur local de mécanique industrielle.
Concepteur, fabriquant de pièce unitaire et petite série à destination d'entreprise de production, il est reconnu pour sa technicité.
Afin d'agrandir l'équipe, nous recrutons leur futur(e) Technicien d'usinage / Adjoint chef d'atelier F/H.
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, en lien étroit avec la direction, vous assurerez la création de vos pièces de la programmation au rendu du produit fini.

A ce titre, vos missions seront :
- Lecture de plan, programmation de la machine de type commande numérique
- Lancement en production en application des normes de sécurité
- Analyse et contrôle qualité de vos pièces avec les instruments de contrôle
- Techniques de tournage (vertical et parallèle) et fraisage

Selon votre expérience & appétence, des possibles missions d'adjoint chef d'atelier, formation, encadrement d'équipe.

Nous ciblons un profil ayant une première expérience avérée dans le milieu industriel sur des fonctions similaires en techniques d'usinage. Une formation professionnelle type Bac professionnel en Mécanique industrielle serait un plus.
Une autonomie sur la partie programme est requise ainsi que des notions de Siemens et Heidenhain.

En contrepartie de votre implication, vous sera proposé :
- une formation interne adaptée
- une rémunération prenant en compte vos compétences et votre expérience : 25-37K€ brut annuel
- tickets restaurant, 13eme mois, prime de trajet
- une flexibilité horaire et une semaine en 4.5 jours

Compétences

  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • NRH020

    Neptune RH est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement d'experts, de cadres et de dirigeants depuis 2002.

Offre n°121 : Technicien / Technicienne méthodes d'usinage (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 42 - LORETTE ()

Dans une entreprise à taille humaine nous recherchons un technicien sur Machine Outil a Commande Numérique.

Vos missions seront les suivantes :
- la préparation et la réalisation des programmes d'usinage
- la préparation, le réglage et la conduite de MOCN
- le contrôle des pièces
- le suivi des pièces et la correction des dérives de production

Vous ne serez pas restreint/e dans votre bureau d'étude mais serez amené/e a participer activement à l'atelier . Votre implication dans l'atelier et votre réactivité , vous permettrons de résoudre les incidents de production, de suivre les indicateurs de performance et de qualité avec les opérateurs sous votre pilotage.

Vous serez amené a faire de l'entretien courant et votre expérience vous permettra de résoudre des dépannages simples de premier niveau.
Vos horaires se répartirons du lundi au vendredi sur des horaires de journée selon les plannings et charges de travail .

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Formations

  • - usinage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SMECATEC

Offre n°122 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - 1 an souhaitée au même poste
    • 42 - CHAVANAY ()

Nous sommes à la recherche d'un ou une cuisinier(e) pour un restaurant traditionnel.
Nous recherchons une personne passionnée, dynamique et rigoureuse.
Les jours de repos sont le dimanche, lundi et mardi.
Salaire selon profil
Prise de poste pour début avril

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Production culinaire
  • - Conditionnement des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LA VERAISON

Offre n°123 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire appréciée
    • 42 - PELUSSIN ()

Le CHPR recherche activement un(e) IDE pour une prise de poste immédiate.
Vous exercerez vos missions sur l'ensemble des activités proposées par l'établissement par roulement.
Poste ouvert aux contractuels et fonctionnaires.

PROFIL SOUHAITE
*Savoir-faire :

- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés,
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

-*Savoir-être professionnels:
- Organisation
- Travail en équipe,
- Autonomie
- Capacité d'écoute
- Rigueur
- Réactivité
- Discrétion

QUALIFICATION DEMANDÉE:
- Formation demandée : Diplôme d'état d'infirmier(e) exigée

HORAIRE DE TRAVAIL:: Possibilité de travailler en 12h ou en 7h30 selon choix du candidat

REMUNERATION : Reprise d'ancienneté

FORMATION:offre de formation très développé avec possibilité d'effectuer un DU rapidement.

POUR CANDIDATER :
Merci d'adresser votre candidature sur l'adresse mail « ressourceshumaines@ch-pelussin.fr » ou directement sur le site internet
https://emploi.fhf.fr

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagnement des patients
  • - Autononomie
  • - Concevoir des projets de soins personnalisés
  • - Discrétion
  • - Dispenser des soins de nature préventive/curative
  • - Rigueur
  • - Réaliser l'éducation thérapeutique
  • - Travail en équipe

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PILAT RHODANIEN

    Le Centre hospitalier du Pilat Rhodanien (CHPR) se compose de deux sites, le site de Saint Pierre de Buf aux portes du parc naturel régional du Pilat et le site de Pélussin au coeur même de ce dernier. Situé à moins d'1h du centre-ville de Lyon, de Saint Etienne et de Valence, il dispose d'un emplacement géographique de choix et d'un cadre de vie de grande qualité.

Offre n°124 : Dessinateur - Projeteur (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Rattaché au Responsable du Bureau d'Études, vous gérez des études dont vous avez la charge de la réunion de lancement jusqu'à la réception des travaux.

Vous aurez pour mission de produire des documents d'exécution dans le but des réalisations :
- Atelier EXA
- Chantier EXC
- DOE

Pour cela vous aurez pour tâches :
- Assister aux réunions de lancement des affaires
- Réaliser les calculs
- Elaborer les schémas
- Constituer le Dossier Exécution
- Constituer le Dossier d'Ouvrage Exécuté
- Gérer les dossiers techniques
- Effectuer des relevés sur site
- Appliquer les procédures qualité et les instructions de sécurité entrant de votre domaine d'intervention
- Participer à l'élaboration des documents d'assurance qualité et les mettre en oeuvre
- Participer aux études et à la mise en place des actions d'amélioration
- Exercer un devoir d'alerte envers votre responsable hiérarchique si vous constatez une anomalie ou un incident.


- Formation et parcours d'intégration auprès d'un référent métier
- Déplacements occasionnels à prévoir
- 1 journée de télétravail possible

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - CANECO
  • - RAPSODY, XL PRO3
  • - REVIT, AutoCAD, SEE ELECTRICAL EXPERT...
  • - connaissances en électricité

Entreprise

  • COTE SAS

    ETI innovante et indépendante créée en 1949,(250 collaborateurs et collaboratrices) Côte SAS est spécialisée dans l installation d équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique, dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie.

Offre n°125 : Chef de chantier tertiaire (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Côte, 1ère entreprise de taille intermédiaire de Rhône-Alpes spécialisée dans l'installation d'équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie. Composée de 200 collaborateurs.

Depuis plus de 70 ans, nous plaçons l'humain et le goût de la technicité au centre de nos activités. Nous privilégions une relation de proximité avec nos collaborateurs et nos clients.

Chez Côte, l'une de nos valeurs fortes est de croire en nos collaborateurs. Plus qu'un collaborateur, nous recherchons une personnalité, un potentiel que nous pourrions accompagner pour l'aider à évoluer professionnellement.

Vos missions

Intégré(e) à nos activités Tertiaire et au sein d'une équipe vous intervenez sur des chantiers variés (Travaux neufs ou rénovation) de la région lyonnaise de type Bâtiments collectifs (Bureaux, Hôpitaux, EHPAD, IGH, Cinémas, Hôtels ).

En collaboration avec les conducteurs de travaux et/ou chargés d'affaires, vous assurerez la préparation, le lancement et le suivi de l'avancement des travaux d'un point de vue technique.

Après étude des plans et schémas de l'installation électrique à réaliser, vous aurez en charge de repérer sur le terrain le tracé des lignes de câbles et l'emplacement des futurs équipements et n'hésiterez pas à proposer des modifications de plans dans le but d'améliorer l'installation.

Vous veillerez à la livraison des approvisionnements, à la répartition du travail ainsi qu'à la sécurité de vos équipes. Vous procéderez aux ajustements nécessaires en cas de dérive ou retard du chantier. Vous êtes le garant de la qualité, du respect de la sécurité et de l'environnement (acteur du respect de la certification MASE, remonté de situations dangereuses, accueil sécurité, respects des consignes de sécurité générale en vigueur, etc...).

Enfin, vous participerez en fin de chantier aux opérations de mise en service (vérification de la qualité de l'installation).

Profil recherché

De formation technique, vous justifiez d'une solide expérience à ce poste, idéalement dans le secteur du tertiaire (bâtiment collectif). Vous avez un bon relationnel et êtes intransigeant en matière de sécurité des Hommes et des biens. Votre sens de l'anticipation, de l'organisation et votre rigueur vous a déjà permis de faire face à l'imprévu et d'optimiser la gestion de vos chantiers.
Vous être mobile au niveau régional.

Alors rejoignez-nous!

Nous vous proposons d'intégrer notre département Tertiaire, en CDI en qualité de Chef de chantier
- Poste basé à Les Roches de Condrieu (38370)
- Rémunération à convenir selon profil et expérience
- Mutuelle - Prévoyance - Effort construction - Primes de vacances
- Rejoindre les équipes de COTE s'est :

Une entreprise à taille humaine qui peut vous offrir :
- Une montée de compétence à travers des développements de projets
- De travailler et d'apprendre auprès de collaborateurs passionnés
- Une bienveillance à toute épreuve, solidarité face aux difficultés rencontrées
- Un environnement de travail basé sur la confiance mutuelle
- Une bonne ambiance avec une convivialité
- Des managers accessibles

Processus de recrutement :Vous serez recontacté(e) par l'équipe RH lors d'un premier échange téléphonique; à la suite organisation d'un entretien en présentiel avec un Responsable d'affaires et Responsable d'agence accompagné d'une chargée de recrutement. A l'issue une proposition d'embauche pourra vous êtes transmise.

N'hésitez pas à nous contacter pour venir nous rencontrer et apprendre à nous connaître !

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • COTE SAS

    ETI innovante et indépendante créée en 1949,(250 collaborateurs et collaboratrices) Côte SAS est spécialisée dans l installation d équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique, dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie.

Offre n°126 : Tourneur-fraiseur CN (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Nous recherchons pour notre client situé à Châteauneuf (Givors), un tourneur- fraiseur CN H/F !

Vos missions:
os missions dans l'atelier de mécanique générale sont :

- Lecture de plans
- Montage, réglage et balancement des pièces à usiner
- Programmation de la machine
- Choix et réglage des outils coupants
- Définition des conditions de coupe
- Usinage de petites pièces, en grande série
- Auto-contrôle

Travail sur tourneur et fraiseuse tout axe Votre profil:
Vous êtes issu d'une formation en mécanique générale
Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan
La tourneuse et la fraiseuse n'ont pas de secret pour vous
C'est le moment de postuler !

Horaires : 2*8 (matin : 6h-13h, après-midi : 13h-21h)
Rémunération : 14EUR/h à 19EUR/h en fonction de votre expérience + panier repas 6EUR/j + prime lié à l'intérim
Démarrage dès que possible
Société située à Châteauneuf commune voisine à Givors

Vos avantages chez Aquila RH !
Acompte 2 fois par semaine si besoin.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group
Les avantages du CE dès la première heure de travail
Programme de fidélisation Mybonus

Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre en agence est surement fait pour vous --> Postulez !

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°127 : Programmeur (CN) (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHATEAUNEUF ()

Nous recherchons pour notre client situé Châteauneuf (Givors), un programmeur CN H/F !

Vos missions:
Au sein de l'entreprise de mécanique générale, vos missions :

- Conception de programmes : concevoir les programmes informatiques en utilisant des langages de programmation spécifiques
- Interprétation de plans : comprendre les plans de pièces ou de composants à usiner
- Sélection d'outils : choisir les outils de coupe appropriés pour chaque opération, en tenant compte du matériau à usiner, de la géométrie de la pièce et des tolérances requises
- Optimisation des paramètres : optimiser les paramètres de coupe, tels que les vitesses d'avance et de rotation de l'outil, pour garantir une production efficace tout en maintenant la qualité
- Programmation de la machine : transférer le programme sur la machine CNC à l'aide d'un support de stockage, tel qu'une carte mémoire ou une connexion réseau
- Réglage et essais : effectuer des réglages initiaux sur la machine pour s'assurer que le programme fonctionne correctement
- Maintenance et dépannage : responsable de la maintenance de base de la machine CNC et peut être chargé de diagnostiquer et de résoudre des problèmes techniques
- Documentation : documenter tous les programmes et les modifications apportées pour assurer la traçabilité et la reproductibilité des processus de fabrication

Votre profil:
Vous êtes issu d'une formation en mécanique générale
La commande numérique n'a pas de secret pour vous
Vous avez une première expérience réussi sur un poste similaire
C'est le moment de postuler !

Horaires : 2*8 ou journée (matin : 6h-13h, après-midi : 13h-21h, journée : 8h-12h 13h-16h)
Rémunération : 15EUR/h à 18EUR/h en fonction de votre expérience + prime lié à l'intérim
Démarrage dès que possible
Société située à Châteauneuf commune voisine à Givors

Vos avantages chez Aquila RH !
Acompte 2 fois par semaine si besoin.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group
Les avantages du CE dès la première heure de travail
Programme de fidélisation Mybonus

Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre en agence est surement fait pour vous --> Postulez !

Compétences

  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Définir les données de programmation
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°128 : Mécanicien agricole (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAVANAY ()

Nous recherchons pour notre client situé à Chavanay (42), un mécanicien sur engins agricoles.
Vos missions:
Vos missions principales seront :

- Réaliser toutes les réparations et entretiens requis sur les tracteurs, semi-remorques, et leurs équipements.
- Entretien de routine et planifié. Votre profil:
Vous avez une formation ou de l'expérience en mécanique agricole, espaces verts ou travaux publics

Alors postulez !

Prise de poste : Dès que possible
Lieu de mission : Chavanay (42)
Rémunération : Entre 2000EUR et 3500EUR brut/mois en fonction de l'expérience.
Horaires : 8h - 12h / 14h - 18h (35h ou 39h) du lundi au vendredi
Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires
Poste à pourvoir en CDI


Vos avantages chez Aquila RH !

Acompte 2 fois par semaine si besoin.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group
Les avantages du CE dès la première heure de travail
Programme de fidélisation Mybonus »

Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°129 : Responsable d'intervention (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 ans
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous souhaitez rejoindre le leader des systèmes de levage et de manutention complexes ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous !

REEL, constructeur et référent dans le domaine du levage recrute au sein de la division Nucléaire un(e) :

Responsable d'intervention H/F


Au sein de l'équipe qui réalise des opérations de maintenance et de modernisation d'équipements sur les Centrales Nucléaires, vous assurez la réalisation technique et le délai de l'intervention en conformité avec le contrat sur des matériels de manutention et de levage (ponts roulants, portiques, monorails, treuils, palans, etc.). Les interventions seront principalement de la maintenance préventive et/ou curative, du dépannage et de l'entretien. Dans ce cadre, vos missions principales seront de :


- Être responsable des intervenants sur site et assurer ainsi le lancement et le suivi du personnel de chantier
- Être l'interlocuteur privilégié du client et répondre à leurs sollicitations tout au long des affaires
- Gérer la sous-traitance
- Optimiser la réalisation technique, contractuelle et économique des interventions
- Respecter les exigences contractuelles
- Apporter au client conseil et expertise dans le fonctionnement pendant les phases de production
- Renseigner l'ensemble des documents de suivi et de traçabilité de l'intervention, et utiliser le retour d'expérience pour être force de proposition sur les axes d'amélioration et de progrès

Vous interviendrez sur le Sud-est de la France (principalement sur les centrales nucléaires de Cruas et Tricastin). Un véhicule de société vous sera attribué et vous bénéficierez d'indemnités de grand déplacement.

De formation technique, orientée maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique, vous avez une expérience confirmée dans la maintenance industrielle et/ou travaux neufs ainsi que le management d'équipe. Vous avez des connaissances en mécanique et électromécanique.

Personne de terrain, vous êtes mobile principalement sur les centrales nucléaires de Cruas et Tricastin.

En intégrant REEL, vous intégrez une structure à taille humaine, qui favorise le développement des compétences au travers d'un travail d'équipe, de missions variées et de prise de responsabilités.

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • REEL

Offre n°130 : Chef de partie

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée
    • 42 - LA CHAPELLE VILLARS ()

L'établissement Château de Villars basé à La Chapelle-Villars (42) recherche un Chef de partie H/F.

Missions principales :

- Mise en place du service et gestion des mises en place
- Réalisation des plats
- Choix des produits qui serviront à leur élaboration
- Contribution à l'évolution des plats de sa partie
- Application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Possibilité de participer à des évènements/animations externes

Poste à temps plein avec coupure

Avantages :
2 jours de repos consécutifs, intéressement, CE, mutuelle et épargne salariale.

Débutants acceptés mais une expérience serait appréciée.
Profil autonome, polyvalent et force de propositions.

Possibilité de location d'un logement partagé sur Pélussin

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • YC HOSPITALITY AND EVENTS

Offre n°131 : Pâtissier / Pâtissière de restaurant

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée
    • 42 - LA CHAPELLE VILLARS ()

Le Chateau de Villars recherche son futur Pâtissier de Restaurant (H/F).

Principales missions :
- Mise en place
- Préparation et cuisine des mets selon un plan de production culinaire
- Dressage fin de desserts à l'assiette
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et de la charte qualité de l'établissement.

Poste à temps plein avec coupure

Avantages :
2 jours de repos consécutifs, prime d'intéressement, CE, épargne salariale et mutuelle.

Profil débutant accepté mais une expérience serait appréciée.

Possibilité de location d'un logement partagé à proximité du domaine.

Compétences

  • - Types de desserts
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des plats cuisinés

Formations

  • - cuisine dessert | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • YC HOSPITALITY AND EVENTS

Offre n°132 : Comptable

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 11/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - même poste en collectivité
    • 42 - PELUSSIN ()

Descriptif du poste et missions :

Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous effectuerez différentes tâches :
- Participation à l'élaboration des budgets
- Edition des budgets, en lien avec la DGS
- Suivi de l'exécution budgétaire : création, rapprochement, édition des mandats et titres
- Contrôle et suivi du volet financier des marchés publics en lien avec la responsable juridique
- 1er Interlocuteur comptable externe (Centre des Finances Publiques, entreprises ) ou interne (régisseurs, services)
- Gestion de la dette, de la trésorerie et des amortissements
- Gestion des stocks (Zones d'activité économique) - Saisie et suivi de l'inventaire
- Déclaration de la TVA fiscale et du FCTVA
- Remplacement ponctuel et mutuel de l'assistante Ressources Humaines - Assistance aux communes

Votre profil :

-Maitrise du contexte institutionnel des collectivités locales et de leurs établissements,
-Maîtrise des règles comptables et budgétaires notamment M57, M4, M49
-Connaissances de la commande publique notamment des règles d'exécution des marchés publics,
-Maîtrise des outils bureautiques et plus généralement informatiques (JVS, microsoft Office)
-Rigueur et organisation
-Autonomie et Capacité d'initiative

-Prise du poste : au plus tard, le 01/08/2024 (suite à un départ à la retraite), tuilage prévu de 2 mois
-Cadre d'emploi des adjoints administratifs /rédacteurs
-Télétravail possible 1 jour /semaine
-Possibilité de travailler à 35 heures sur 4 ou 4.5 jours / ou 37h sur 4.5 jours avec 12 RTT
-Compte-Epargne Temps, adhésion au CNAS, Participation mutuelle et prévoyance, Tickets restaurants

Candidature et CV à transmettre au plus tard le 12/04/2024 à M. le Président, Communauté de Communes du Pilat Rhodanien, 9 rue des Prairies, 42 410 PELUSSIN ou par mail à c.roudon@pilatrhodanien.fr
Renseignements au 0474873013

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PILAT RHODANIEN

    LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PILAT RHODANIEN (Loire Sud - 17000 habitants - 14 Communes) La communauté de communes du Pilat Rhodanien recrute un(e) comptable afin d'assurer le traitement des dépenses et recettes, la tenue de régies. Vous assurerez la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs. Vous êtes seul en charge du service.

Offre n°133 : Automaticien - 1 an alternance après BAC F/H

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Vous êtes passionné par la technique et vous souhaitez intégrer le groupe EDF.

Le service automatismes électricité du CNPE de St Alban propose un contrat d'apprentissage d'une durée de 1 an afin d'obtenir un titre certifié : Intervenant Technique en Environnement Nucléaire avec l'IRUP de Saint-Étienne.

Ce service se charge de l'ensemble de la maintenance préventive et corrective, des essais périodiques, sur les matériels, du contrôle commande, des systèmes de régulation et des systèmes d'informatique industrielle.

Vos missions:

Exécuter les interventions de maintenance sur les matériels de notre installation de production d'électricité.
Contribuer au bon fonctionnement du matériel et garantir la bonne exécution des travaux.
Rendre compte auprès de votre responsable des écarts que vous constatez lors de vos interventions.
Agir en toute sécurité et sûreté en prenant les mesures nécessaires pour assurer la sécurité du chantier et contrôler le respect des règles.

Pourquoi nous rejoindre:

Une rémunération avantageuse, des aides financières pour vos logements école et entreprise, une aide aux transports, une mutuelle gratuite, un comité d'entreprise attractif

Profil souhaité:
Vous préparez actuellement un BAC Technique ou professionnel ou vous recherchez une reconversion dans le domaine technique,

Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de vos bulletins scolaires des 2 dernières années.

Veuillez également vous rapprocher de l'IRUP de Saint-Étienne pour obtenir des informations sur ce diplôme.

Bon à savoir :
Contrat d'apprentissage de 1 an à partir de septembre 2024.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°134 : Chargé d'affaire automatismes nucléaire H/F

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - souhaitée
    • 38 - ST ALBAN DU RHONE ()

Votre mission est de préparer et piloter les interventions de maintenance préventive et curative sur des capteurs de mesure, des boucles de régulation et des chaines de protection qui sont en lien direct avec la sûreté, la protection de nos installations et l'optimisation de la production d'électricité.

Plus précisément, vous :
- Fixez et contractualisez avec nos partenaires ou prestataires les exigences et les objectifs à atteindre dans le cadre des affaires confiées.
- Construisez l'ensemble de l'affaire et le planning associé en tenant compte des activités des autres métiers. En tant que chargé de la coordination des activités, vous pilotez et organisez les interventions.
- Préparez ou pilotez la préparation du dossier d'intervention, ordonnancez les différentes étapes et évaluez les risques.
- Vous vous assurez de la cohérence des choix techniques retenus et du respect des objectifs : qualité, coûts, délais.
- Au travers des réunions d'enclenchement et par la présence terrain, vous suivez la réalisation des interventions, vous veillez au respect des exigences et des alertes identifiées par la surveillance. Vous êtes garant du respect des règles techniques et des exigences de sûreté et de sécurité.
- Vous relevez les écarts en assurant la traçabilité et proposez un traitement adapté selon la nature et l'urgence.
- Vous réalisez le retour d'expérience des affaires confiées.
La partie bureau est prépondérante dans ce métier, toutefois, vous vous rendez régulièrement sur notre installation industrielle pour évaluer les travaux ou pour échanger avec les intervenants.

Vous bénéficierez dès votre prise de fonction et tout au long de votre carrière des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. La formation initiale s'étale sur les 2 premières années et vous permet de gagner en compétences sur tous les aspects du métier.

Vous travaillez en journée (8h/jour) et vous bénéficiez de RTT. Lors des périodes d'arrêt pour maintenance des réacteurs, vous êtes amené à travailler en horaires décalés.

Votre emploi comporte une astreinte qui nécessite d'être en capacité d'intervenir sur site dans un temps défini.

Profil souhaité:
Diplôme Bac +2 ou +3 en automatismes. Les BTS CIRA, DUT GEII, DUT Mesures physiques ou licence pro avec expérience sont particulièrement appréciés.

L'aisance avec les outils informatiques et la capacité à piloter et gérer des affaires de maintenance sont indispensables pour exercer ce métier.

Ce qu'EDF vous offre :
Selon votre expérience, votre rémunération annuelle brute de base sera comprise entre 32 000 euros et 36 000 euros + env. 15% de rémunération variable liée à la prise d'astreinte à moyen terme.
A cela s'ajoute chez EDF :
La prime d'intéressement, une mutuelle performante, le tarif réduit sur l'électricité et le gaz, le comité d'entreprise, des aides financières pour vos enfants, la possibilité d'un logement à loyer avantageux et des possibilités de carrière et d'évolution professionnelle en fonction de vos aptitudes.

Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudiée

Compétences

  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - maintenance système automatisé (BTS CIRA ou DUT GEII) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CNPE DE SAINT ALBAN

Offre n°135 : MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD H/F (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - RIVE DE GIER ()

Le médecin coordonnateur travaille en collaboration avec la direction et l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD: cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, équipe de soins.
Il est en charge de la coordination des soins, de l'élaboration et du suivi du projet de soins, de l'évaluation médicale des résidents, de l'animation des équipes soignantes.
Il assure également les consultations des résidents n'ayant pas de médecin traitant

Compétences

  • - Gériatrie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Pratiquer des expertises médicales
  • - Mettre en oeuvre un projet thérapeutique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - soin malade | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • L'ACCUEIL

    EHPAD L'ACCUEIL 91 résidents dont 11 en UVP

Offre n°136 : Electricien tertiaire (H/F)

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - LES ROCHES DE CONDRIEU ()

Côte, 1ère entreprise de taille intermédiaire de Rhône-Alpes spécialisée dans l'installation d'équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie. Composée de 200 collaborateurs.

Depuis plus de 70 ans, nous plaçons l'humain et le goût de la technicité au centre de nos activités. Nous privilégions une relation de proximité avec nos collaborateurs et nos clients.

Chez Côte, l'une de nos valeurs fortes est de croire en nos collaborateurs. Plus qu'un collaborateur, nous recherchons une personnalité, un potentiel que nous pourrions accompagner pour l'aider à évoluer professionnellement.

Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre site internet (www.cote.fr) et sur notre page LinkedIn.

POSTE :

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnels ? Vous aimez le travail d'équipe et vous avez le goût du travail bien fait ? Alors venez exprimer vos talents et rejoignez-nous!

Rattaché(e) à notre agence Tertiaire (centre hospitalier, EHPAD, plateforme logistique, bureaux) située aux Roches-de-Condrieu et sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier, vous serez amené à :

- Réaliser des installations électriques en CFO/CFA sur des chantiers variés (neufs/rénovations)
- Lecture et interprétation de schémas et plans d'exécutions
- Fixer des éléments de basses et hautes tensions (appareillages, luminaires, alarmes incendie )
- Positionner et raccorder une armoire électrique,
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Vous êtes titulaire d'une formation technique de type Bac PRO/BTS Electricité ou Electrotechnique. Vous avez une expérience significative d'au moins 1 an sur un poste similaire dans le domaine tertiaire.

Alors rejoignez-nous !

Nous proposons de vous intégrer au sein de notre agence Tertiaire Rhône-Alpes située aux Roches-de-Condrieu en CDI.
- Intervention aux alentours du bassin des Roches de Condrieu et Lyon (pas de grand déplacement)
- 39 h par semaine (heures supplémentaires majorées) + indemnité panier 11.82€ + indemnité de déplacement
- Rémunération : selon profil et expérience
- Avantages : Mutuelle Responsable et familiale, Prévoyance, Primes vacances, 1% logement, Aides sociales
- Un véhicule de service est mis à disposition pour chaque équipe

Vous êtes toujours intéressé ? Alors contactez-nous pour venir nous rencontrer et apprendre à nous connaître ?
Processus de recrutement : pré-entretien téléphonique + entretien en présentiel

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Formations

  • - électricité (électricité ou électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents
  • - électricité (électricité ou électrotechnique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COTE SAS

    ETI innovante et indépendante créée en 1949,(250 collaborateurs et collaboratrices) Côte SAS est spécialisée dans l installation d équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique, dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie.

Offre n°137 : Electricien / Electricienne tertiaire(H/F) - (H/F)

  • Publié le 05/01/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

***URGENT***
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage de 12 à 24 mois, vous préparez un Bac Pro MELEC (H-F)

Votre poste consiste à assister vos responsables et collègues du service info pour réaliser les tâches suivantes :
- Lecture de plans, schémas électriques
- Tirage de gaines / câbles
- Pose de chemins de câbles
- Pose et branchement d'appareillages
- Câblage de coffrets électriques, armoires
(Cette liste est non exhaustive)
Vous êtes autonome dans vos déplacements

Formations

  • - électricité (en électricité) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GEIQ

Offre n°138 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

  • Publié le 06/12/2023 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST CLAIR DU RHONE ()

Poste à pourvoir de suite en CDI
Vous réalisez des soins au domicile des patients qui vous seront attribués, dans un périmètre de 20 kms autour de Saint Clair du Rhône.

Frais kilométriques remboursés. Vous utilisez votre propre véhicule.

Horaires en coupé (le matin et le soir)

Vous travaillez 1 week-end par mois.

Le planning est réalisé entre 3 semaines et 1 mois à l'avance.

Les jours travaillés et de repos souhaités seront à évoquer lors de l'entretien d'embauche.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS CENTRE DE SOINS

Offre n°139 : EMPLOYE LIBRE-SERVICE/ MISE EN RAYON H/F (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un EMPLOYE LIBRE-SERVICE H/F.
Notre client est une entreprise situé dans la Vallée du Gier.

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/Boulangerie :

- Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise
- Assurer la mise en rayon des produits dans le respect des règles
- Contrôler l'affichage des produits
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et partenaires
- Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées

HORAIRES : Du Lundi au Samedi : 5H15 - 10H15

1 Samedi sur 3 poste en 2 fois (Matin et Après-midi)

PROFIL RECHERCHE :

- Bonne volonté
- Sens du contact et de la communication
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • KELYPS

Offre n°140 : VIP2024 SERVEUR H/F

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - GENILAC ()

Le restaurant recherche son futur SERVEUR H/F en extra ou poste étudiant pour épauler notre équipe.
Venez évoluer dans l'ambiance festive et conviviale du restaurant.
Si vous êtes un spécialiste dans ce domaine et que vous êtes souriant, motivé, à la recherche d'une aventure humaine à construire ensemble, on vous attend !

Profil recherché :
- Aisance relationnelle et sens du service
- Aptitudes pour le travail en équipe.
Missions :
* Prise de commandes et service des plats et boissons
* Assurer et maintenir la propreté de son poste, conformément aux procédures d'hygiène et aux normes HACCP.

Badgeuse : toutes les heures payées
Avantages : CE, primes, formations interne et montée en compétences

Compétences

  • - Techniques de port de plateaux/plats
  • - Techniques de service à l'assiette
  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Mémoriser des informations
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • - Communiquer avec l'équipe de salle

Entreprise

  • au VIP le 4/04 de 8h30 à 11h avec CV

    Un concept innovant de resto spectaculaire avec plus de 200 évènements par an, de la créativité, un matériel de travail pensé pour vous simplifier la vie et prendre soin de vous, Et surtout, la certitude que notre réussite dépend de vous ! ** restaurant non desservi par les transports en commun aux heures d'ouverture**. présentez-vous lors du café de l'emploi VIP lei 4 avril de 8h30 à 11h avec un CV à jour.

Offre n°141 : Agent de service hôtelier / Agente de service hôtelière (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - ECHALAS ()

Le groupe Colisée en quelques mots :

Nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Nous proposons des formations qualifiantes et diplômantes pour tous nos nouveaux collaborateurs, avec pour objectif d'assurer en toute sécurité les fonctions d'accompagnement des résidents et patients.

Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.

Entreprise à mission, nous nous inscrivons dans une démarche de transformation durable, et sommes désormais dotés d'une raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société » qui vient en écho à nos valeurs CORE : Cohésion d'équipe, Respect, Engagement

Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets !

Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat.
La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être.
L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé

Votre quotidien chez nous ?

Nous proposons à tous nos ASH de monter en compétence grâce à notre parcours de formation interne professionnalisant, véritable tremplin vers la VAE Aide-Soignant(e) (financée à 100%).


En tant qu'ASH, vous contribuerez au bien-être des résidents en ayant pour missions de :

- Contribuer à la vie quotidienne des résidents : bonne humeur et bienveillance sont au programme

- Participer au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance conviviale
- Réaliser la plonge des repas

- Assurer l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les résidents résidents se sentent bien

Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée !

Votre profil :

Vous êtes capable de travailler avec un public de personnes âgées et d'être à leur écoute.

Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ?

Rejoignez notre établissement et donnez du sens à votre métier dans une entreprise bienveillante !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • LES MOUSSIERES

    La maison de retraite médicalisée Korian Les Moussières est située à Echalas sur les hauteurs de Givors. L'établissement Bénéficie d'une capacité de 53 lits.

Offre n°142 : Agent / Agente de nettoyage (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Vous ferez le ménage de bureaux et immeuble.

Vendredi entre 12h et 14h,
et nettoyage de l'immeuble selon vos disponibilités 1h30 par semaine.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • NAOKI

Offre n°143 : Animateur périscolaire (H/F) SUPPORTERS2024

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans.
- Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune.
- Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants.
- Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes
- Accompagner les enfants pendant les différents temps
- Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe
- Participer à l'évaluation des projets
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
Compétences requises :
- BAFA obligatoire ou équivalent

- Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant
- Connaissance en hygiène et sécurité
- Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Offre n°144 : Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans.
- Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune.
- Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants.
- Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes
- Accompagner les enfants pendant les différents temps
- Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe
- Participer à l'évaluation des projets
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
Compétences requises :
- BAFA obligatoire ou équivalent

- Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant
- Connaissance en hygiène et sécurité
- Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • mairie de l'horme

Offre n°145 : VIP2024 COMMIS DE CUISINE H/F

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 42 - GENILAC ()

Poste à pourvoir de mai à aout 2024

Le restaurant recherche son futur commis pour épauler notre équipe de cuisine et son chef.
Venez évoluer dans l'ambiance festive et conviviale du restaurant.
Si vous êtes un spécialiste dans ce domaine et que vous êtes souriant, motivé, à la recherche d'une aventure humaine à construire ensemble, on vous attend !

Profil recherché :
- Grande motivation et passion pour la cuisine.
- Sens de la discipline
- Forte capacité de travail.
- Aptitudes pour le travail en équipe.
Missions :
* Préparer les garnitures.
* Aider à la mise en place.
* Réceptionner et ranger les provisions.
* Laver les salades, éplucher et couper les légumes.
* Participer à la cuisson d'une viande, d'un assaisonnement
* Aider à la préparation de plats chauds et froids.
* Assurer et maintenir la propreté de son poste, conformément aux procédures d'hygiène et aux normes HACCP.

Badgeuse : toutes les heures payées
Avantages : CE, primes, formations interne et montée en compétences

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • au VIP le 4/04 de 8h30 à 11h avec CV

    Un concept innovant de resto spectaculaire avec plus de 200 évènements par an, de la créativité, un matériel de travail pensé pour vous simplifier la vie et prendre soin de vous, Et surtout, la certitude que notre réussite dépend de vous ! ** restaurant non desservi par les transports en commun aux heures d'ouverture**. présentez-vous lors du café de l'emploi VIP lei 4 avril de 8h30 à 11h avec un CV à jour.

Offre n°146 : Employé(e) familiale (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - experience appreciée
    • 42 - GENILAC ()

Nous recherchons un(e) employé(e) familiale au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur.
Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile.

Les missions du poste :
Selon les consignes du particulier - employeur, les activités consistent principalement à :
- Entretenir les espaces de vie : par exemple nettoyer les espaces de vie (intérieurs et extérieurs), nettoyer les sols, les meubles, les objets, les vitres, les sanitaires, les terrasses, s'occuper de la literie
- Repasser le linge courant ou dont les matières ne demandent pas de technique particulière de repassage, le plier et le ranger

Horaire : 4 heures d'affilées le Lundi, 13h30 17h30

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°147 : (H/F)Vendeur comptoir magasinier - (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Notre client est un leader européen dans le secteur du BTP. Intégrer cette entreprise, c'est saisir l'opportunité de s'épanouir dans un environnement stimulant et de nourrir sa soif d'apprentissage. Si vous recherchez une entreprise dynamique pour booster votre carrière, continuez votre lecture. Actuellement, notre client basé à Saint-Etienne, L'Horme, Roche La Molière, est à la recherche d'un vendeur comptoir magasinier confirmé.

Horaire : journée, 39h semaine en 4.5j
Taux Horaire : minimum 12e


Vos missions:
Missions :
- Charger et décharger les camions entrants et sortants
- Rangement du parc + gestion des stocks
- Servir les clients + contact fournisseur
- Manipuler et déplacer manuellement (utilisation de transpalettes, diables, sangles...) ou mécaniquement (chariots élévateurs) des marchandises avant expédition ou stockage dans un entrepôt Votre profil:
Vous devrez être habile de vos mains, rigoureux, autonome, ponctuel
Port de charges lourdes.

- Première expérience en logistique appréciée
- Titulaire du CACES 3 et 5
- Dynamique, volontaire et motivé

L'obtention des CACES suivants sont obligatoires pour la prise de poste :
- CACES 1 (A ou B R489)
- CACES 3 (R489)
- CACES 5 (R489)

LES AVANTAGES AQUILA RH :
- +10 % indemnités compensatrices de congés payés
- +10% indemnités de fin de mission
- Acompte de paye disponible les jeudis
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...)
- Club avantages CE (avantages et prix réduits)

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°148 : OUTILLEUR USINAGE (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

Votre agence Adecco de Saint-Étienne recherche pour l'un de ses clients, un outilleur-usinage (H/F).

L'objectif du poste est d'assurer la réalisation de matrices de forge et/ou de pièces usinées à l'aide de différents moyens d'usinage, à partir d'un plan de gamme et de consignes d'usinage.

Les tâches principales sont les suivantes :

- Définir les opérations à réaliser à partir du plan de la gamme d?usinage et/ou de la pièce brute ou pré-usinée,
- Réaliser les opérations d?usinage conformément au plan et/ou programme (commande numérique),
- Utiliser le/les moyen(s) d?usinage approprié(s) (tournage, fraisage, perçage)
- Faire l?autocontrôle des outillages fabriqués en utilisant les différents outils de mesures (gabarit, jauge de profondeur, pied à coulisse,?)
- Mettre à disposition les matrices et/ou pièces réalisées,
- Utiliser les moyens de manutention,
- Assure la maintenance 1er niveau,
- Garantir le traitement et/ou la remontée d?information sur toute dérive énergétique,
- Appliquer les règles en matière de qualité, sécurité, environnement et énergie de l?entreprise,
- Ajuster le programme d'usinage en cas de besoin.

Vous êtes titulaire à minima d'un baccalauréat professionnel dans les métiers de l'usinage ?
Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un même type de poste ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur ?
Vous êtes prêt(e) à vous investir et à montrer votre motivation ?

Le poste nécessite une autorisation de manipulation de pont roulant et la conduite du chariot élévateur catégorie 3.
Horaires : 2*8
Rémunération : taux horaire selon profil - paniers : 5,20? net/jour travaillé - transport : 2,38? à 3,10? net/jour travaillé en fonction du lieu de résidence

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°149 : TISF (H/F) Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - L HORME ()

ADMR DE LA VALLEE DU GIER-27 AVENUE PASTEUR 42152 L'HORME

L'ADMR de l'Horme recrute pour des interventions à domicile une TISF :
CDI - temps plein à pourvoir dès que possible.

Secteur d'intervention : Saint Chamond, La Valla en Gier, Saint Paul en Jarez, L'Horme, La Grand Croix, Lorette, Rive-de-Gier, Farnay, Châteauneuf, Sainte Croix en Jarez, Saint Joseph, Tartaras, Dargoire.

En tant que Technicien d'intervention sociale et familiale (TISF), vous intervenez à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles :
- Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène)
- Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants, accompagnement dans les évènements de la vie (naissance, maladie)
- Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
- Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance.

Diplôme : impératif de TISF ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Educateur de Jeunes Enfants ou Moniteur Educateur ou Educateur Spécialisé.
Salaire : selon convention collective, salaire de base : 13,89€ brut/heure - des éléments complémentaires de rémunération peuvent s'ajouter (diplôme, ancienneté)
Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel.
Pré-requis : Véhicule et permis , vaccin Hépatite B obligatoires

Type d'emploi : Temps plein CDI

Salaire : à partir de 13,89€ par heure

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien

Programmation :
Disponible le week-end (1/2 SAMEDI PAR MOIS)
Travail en journée

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ADMR

Offre n°150 : Technicien / Technicienne d'atelier de fabrication de la construction mécanique

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Experience similaire apopréciée
    • 42 - L HORME ()

Notre société propose des éléments de serrurerie métallerie chaudronnerie ainsi que des couvertures en matériaux composites (Polyester Renforcé Fibre de Verre PRV SVR).

Le matériaux composites se travaille comme le bois, il est tracé, découpé perce pour être assemblé par visserie. ( il ne se soude pas )

Nous sommes une jeune société pour notre développement nous recherchons un homme ou une femme H/F Technicien Atelier Chaudronnier Métallier Serrurier Menuisier possédant les compétences suivantes :

- Lecture de plans
- Travailler en Equipe
- Bricoleur, Logique, savoir tracer, manier / utiliser : scie radiale / circulaire / onglet, disqueuse, perceuse, ponceuse, défonceuse, etc., ( outillage portatif )

Dans tous les cas, la personne sera formée / encadrée par une personne référente

pour la réalisation / fabrication de :

- Couverture de Bassin / d'Ouvrages
- Echelle, Escalier
- Garde-Corps, Bardage, Clôture,
- Palier, Passerelle, Plateforme,
- Châssis, Skid, Structure,
- Trappe, Système Antichute,

Nous attendons vos candidatures

Entreprise

  • MYTECS

    Nous concevons, réalisons et installons des moyen d'accès en matériaux composites.

Villes voisines