Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pavezin située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pavezin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - ST PRIM, 42 - RIVE DE GIER, 42 - ST PAUL EN JAREZ ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le salarié sera amené à débuter son travail de chargement à partir de 4h (heures de nuit taux horaire majoré de 25%). Le salarié sera amené à assurer des heures supplémentaires, valorisées par des périodes de repos fixées par l'employeur. En raison des variations de l'activité liées aux périodes scolaires, un temps de travail individualisé sera possible autour de l'horaire 8h/12h00. Organiser et gérer les collectes et livraisons sur un secteur géographique donné (Rhône, Isère, Loire), assurer l'organisation du chargement des commandes afin d'organiser les livraisons, assurer une relation de qualité avec les clients, récupérer et classer les bons de livraison signés par les clients, responsable du suivi et de l'entretien de son véhicule
Distribution de produits locaux de qualité à la restauration collective
Vous êtes en charge de la mise en rayon pour l épicerie salée ou sucrée Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vous travaillez sur 6 jours du lundi au samedi de 5h à 10h
À propos du poste Nous recherchons un ou une Encadrant(e) technique d'insertion en espaces verts pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des personnes en recherche d'emploi ou en reconversion professionnelle. Votre mission consistera à encadrer une équipe de salariés en insertion sur des chantiers d'entretien d'espaces verts, à leur transmettre les bons gestes, et veiller à la bonne réalisation du chantier. Responsabilités - Gérer l'organisation de l'équipe sur chaque chantier - Superviser les salariés en insertion - Transmettre ses connaissances en paysagisme - Participer à l'entretien du matériel - Participer à la réalisation des chantiers - Travailler avec la conseillère en insertion professionnelles pour identifier les freins à l'emploi et accompagner leur levée Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous possédez une expérience significative de paysagiste ou dans l'entretien d'espaces verts. Dans l'idéal, vous avez déjà encadré une équipe. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et faites preuve d'empathie - Vous avez le sens de l'organisation - Vous êtes autonome et avez une forte capacité à travailler en équipe - Vous souhaitez vous investir dans une structure ayant un fort impact social et donner un autre sens à votre métier. - Vous êtes titulaire du Permis B (OBLIGATOIRE) Nous vous proposons: - Une équipe soudée - Horaires 8h - 16h - Mutuelle prise en charge à 60% - Repas fournis le midi - 13ème mois - Chèques vacances Si vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la vie professionnelle de nombreuses personnes, rejoignez-nous pour faire la différence !
CONVERGENCE est un groupe d'associations qui a pour but d'apporter des solutions pour un emploi local sur la vallée du Gier et le Pélussinois (Loire). Ce groupe, qui a aujourd'hui 30 ans, est composé de 4 associations :SOS GROUPEMENT, SOS A Votre Service, SOS. Intérim et SOS. Chantiers Nature et Urbain qui conjuguent deux objectifs : Proposer des compétences locales qui correspondent à vos besoins, Promouvoir un emploi local en proposant des parcours professionnels
Pharmacie Sud de Vienne cherche préparateur/préparatrice en pharmacie en CDD temps partiel (de 20 à 24h) du 1er avril 2025 au 31 août 2025. Coeff selon profil et expérience Débutant(e) accepté(e) si autonome, diplôme obligatoirement validé Horaires à définir. Motivé(e), autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe
Description de l'établissement : Le Centre de Soins de Virieu (CSV) et le Mas des Champs (MDC) forment un établissement unique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) privé à but non lucratif, ORSAC SMR du Nord-Isère basé sur trois sites en Isère (38), d'une capacité totale de 201 lits (71 à Val de Virieu, 73 à Bourgoin Jallieu et 57 à Saint Prim). Il accueille en hospitalisation complète, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées : gériatrie, soins palliatifs, cancérologie, troubles cognitifs, traumatologie, atteintes de l'appareil locomoteur, états végétatifs chroniques. Il élargit également ses prises en charge avec 5 places d'Hôpital de Jour sur Bourgoin, une Unité de Soins Prolongés Complexes sur Virieu, une activité de consultations post-cancérologie sur Saint Prim, et la reconnaissance de lits identifiés soins palliatifs sur les trois sites. Description de la mission : Le SMR du Nord Isère recherche du personnel saisonnier (h/f) pour la période de Juin à Septembre 2025 en CDD Lieu : Bourgoin Jallieu ou Val de Virieu ou Saint Prim Description du poste : Vous assurez les taches permettant d'assurer le confort des patients dont l'entretien des locaux : espaces communs, chambres, dans le respect des protocoles de bionettoyage. Le service et le débarrassage des petits déjeuners, des déjeuners, des gouters et des dîners. Profil : Être majeur, étudiant en médecine ou écoles paramédicales ayant un projet de profession médicale /sanitaire et sociale. Postuler : recrutement@orsac-ssr38.fr (Veuillez noter sur votre candidature code Saisonnier ASL)
Vous effectuez l'entretien au sein d'une pharmacie Horaires : du lundi au vendredi de 17h à 22h, et le samedi de 08h à 10h. 2 postes à pourvoir : - Un CDD de longue durée - Un remplacement de 3 semaines à compter du 22/04
Dans le cadre d'un remplacement de 15 jours du 2 au 15 juin vous assurez au sein d'un EHPAD le remplacement du cuisinier 2 jours par semaine Vous travaillez de 6h30 à 15h Vous avez obligatoirement une expérience en Ehpad Vous devrez travailler seul en toute autonomie
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Votre mission : Vous devez savoir étudier les plans et les schémas d'installation, Vous devrez installer et fixer les panneaux photovoltaïques sur les toitures ou au sol Savoir effectuer le raccordement électrique des réseaux et vérifier le bon fonctionnement. Assurer la maintenance et le dépannage des installations des panneaux photovoltaïques Respecter les normes de sécurité environnementale Travail en hauteur (pas le vertige) Diplômes demandés : Diplômes en électricité ou formation spécifique en énergie renouvelable ; Habilitations électriques ; travail en hauteur (CACES) Débutant accepté ( formation avant embauche possible ) mais une première expérience en installation électrique ou toiture est un plus
Vous déchargez les marchandises frais et secs des camions et rechargez les camions avec les palettes. Vous effectuez le stockage , la réception et maintenez la zone de réception propre . Vous avez idéalement le CACES 1. Vous travaillez de12h45 à19h30 Poste dans le carde d'un arrêt maladie, pouvant faire l'objet d'un renouvellement
Les FRANCAS recrutent pour le Centre de Loisirs Adolescents du Pays du Gier des animateurs H/F pour les vacances de printemps ( Du 21 au 25 avril) Vos missions: Encadrement et animation auprès d'adolescents âgés de 11 à 17 ans. Rémunération journalière : de 44.22€ à 53.86€ suivant le niveau de qualification + réunions (contrat CEE). Prérequis : BAFA, stagiaire, équivalent ou expériences avec les enfants. Compétences requises en lien avec le projet pédagogique : . élaboration de projets avec les jeunes, . accompagnement des projets avec les jeunes, . travail en équipe. Travail en journée complète de 8h à 18h Nature du contrat : contrat d'engagement éducatif Convention applicable : Convention Collective Nationale de l'Animation
Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans la transformation de l'acier, un magasinier cariste F/H. Sur la partie expéditions, vous utiliserez les chariots élévateurs pour préparer les commandes. Vous assurerez l'emballage des commandes et les chargerez dans les camions. Vous assurerez la gestion du stock et indiquerez les entrées et les sorties de stock sur l'outils informatique. CACES 1-3-5 en cours de validité obligatoires sur le poste Maitrise de l'outils informatique Une première expérience en tant que magasinier serait fortement appréciée La lecture de plans serait un plus Horaires en 2*8 Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou au minima du CAP petite enfance avec expérience en collectivité , vous devez réaliser la prise en charge des enfants ( environ 30 enfants ) Vous travaillez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30 CDD de 1,5 mois Poste dans le cadre de remplacements du 18 avril à fin mai .
Nous recherchons un Cuisinier pour la période de vacances de printemps ( 5 jours de travail) Rémunération : 12,79 euros par heure (4 heures par jour). Missions : -Préparation et service des repas pour environ 30 personnes. -Poste autonome de transformation et réalisation des repas. Profil recherché : Expérience en cuisine requise. Capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'organisation et de l'hygiène en cuisine Nous attendons vos candidatures
Petit centre de loisirs associatif dans la Loire (42), recherche des animateurs pour les vacances de printemps et d'été 2025 (nous accueillons 16 enfants au maximum entre 3 et 11 ans). Animateurs / Animatrices - Diplômés BAFA, équivalent à la Terrasse sur Dorlay (42740), le lieu de travail est au 225 rue Alphonse Lacombe Missions: -Encadrer et animer des activités variées pour les enfants/adolescents. -Assurer la sécurité et le bien-être des participants. -Participer à la mise en place et au déroulement des activités. Profil recherché: -Diplôme BAFA ou équivalent requis. -Expérience en animation appréciée. -Dynamisme, créativité, sens des responsabilités et bon relationnel avec les enfants. Période : -Vacances de printemps: du 22 au 30 avril, plus réunion de préparation, soit 8 jours de travail. (480 Euros Brut) -Vacances d'été: du 7 juillet au 1 août et du 25 au 29 août, plus réunion de préparation, soit 25 jours de travail. (1625 Euros Brut ) Rémunération : -Pour les vacances de printemps : 60 euros brut par jour. -Pour les vacances d'été : 65 euros brut par jour. + Prise en charge des repas par notre association. Secteur rural, un moyen de transport est nécessaire. Pour postuler: afrterrazieux@gmail.com
Dans le cadre de vos fonctions, nous recherchons un profil qui saura être la garant du bien-être au travail du personnel de l'entreprise et sera en charge des tâches suivantes : *développement des compétences des salariés (formations, évaluations, gestion de carrière) ; *organisation et la gestion des conditions de travail ; * l'application de la politique des RH de l'entreprise (recrutements etc.). *l'accompagnement de la direction de l'entreprise dans l'application de la réglementation relative au droit du travail ; *la mise en place d'outils de suivi et de reporting RH réguliers ; *l'assistance et le soutien opérationnels dans les domaines liés aux RH (contrat de travail, rémunération, gestion de carrière) ; *la supervision des opérations de gestion de la paie du personnel.
Vous êtes en charge de la mise en rayon dans le périmètre frais et de la gestion du suivi des stocks. Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vous travaillez du lundi au samedi le matin (prise de poste à 5h) jusqu'à 10h .
Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de cars à temps complet pour assurer le transport de passagers dans le secteur de Lorette. Vous serez en charge d'effectuer des trajets réguliers (scolaire, ligne STAS) et également du tourisme, tout en garantissant la sécurité et le confort des passagers. Vous veillerez également au respect des horaires et à l'entretien de base du véhicule. Missions principales : Conduite d'autocar pour des trajets locaux, régionaux et nationaux Assurez le transport en toute sécurité des passagers Maintenir une attitude professionnelle et courtoise Respect des horaires et des règles de transport Profil recherché : Permis D FIMO/FCO à jour Envoyez votre CV et rejoignez notre équipe dynamique, et contribuez à la qualité de notre service de transport dans le secteur de Lorette
Notre entreprise implantée sur St Paul en Jarez recherche un agent de manutention (du lundi au vendredi) pour du conditionnement/emballage de sachets de thé pour une prise de poste immédiate Pour le poste de confection il s'agit de surveiller la machine pendant tout le process de fabrication --> Collages étiquettes --> Mise en cartons --> Savoir compter jusqu'à 200 Savoir écrire Dynamique Poste polyvalent opérateur machine Vous serez formé(e) par nos équipes dès votre arrivée ( Formation de 140 h en interne) Vos horaires: 07h00 - 14H45 (Du Lundi au Vendredi ) Nous attendons vos candidatures
Les Ateliers du Moulin: une société française reconnue dans la confection de sachets mousseline. Nous sommes spécialisés dans l'ensachage en sachets mousseline de thés, d'infusions ou de mélanges de plantes.
Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Agent / Agente de service hospitalier (ASH) au sein de notre résidence pour une prise de poste immédiate a temps partiel ( 30H / Semaine) Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en assurant l'entretien des chambres ,le service des repas (petit déjeuner, goûter, service à table ) et la plonge . Vous travaillez en équipe et en collaboration avec les autres corps de métier (aide-soignant, infirmier) Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable d'assurer des missions polyvalentes tout en garantissant la sécurité au travail. Nous attendons vos candidatures.
EHPAD Résidence Le Grillon Située à Pélussin au coeur du parc du PILAT, notre résidence offre un cadre de vie chaleureux et sécurisé aux personnes âgées.
Le pôle est composé de 6 établissements : Les Foyers d'hébergement L'Horme et l'Orpaille, les foyers de vie le Jarézio (avec le SAJ) la MAPHA (avec le FAM),, le SAVS de Rive de Gier et l'ESAT et SAESAT les ateliers du Gier. Nous recherchons un(e) agent de maintenance en CDI Sur le FOYER LE JAREZIO à ST PAUL EN JAREZ Placé(e) sous la responsabilité du Directeur de pole, en lien avec l'équipe administrative du Pôle et de l cheffes de services de l'établissement, vos missions seront les suivantes : Missions : - Effectuer les opérations de contrôle, d'entretien, de maintenance et d'agencement de premier niveau des bâtiments et équipements relevant de sa compétence : plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie, carrelage, maçonnerie, électricité, . - Proposer une planification des travaux à effectuer, en assurer le suivi et la traçabilité, - Solliciter, coordonner et contrôler des entreprises extérieures spécialistes (conseil, offres de prix.) en cas de travaux ne relevant pas de sa compétence, proposition avant toute intervention d'une sélection argumentée des entreprises (délais, qualité, coûts), afin d'optimiser la décision, - Assurer la planification et le suivi des opérations de maintenance et des contrôles réglementaires obligatoires, et en réaliser la traçabilité (Ex. registres de sécurité.), - Effectuer les opérations de mise en conformité prescrites relevant de sa compétence, et solliciter l'intervention de prestataires spécialisés le cas échéant, - Sensibiliser les usagers et les personnels au respect des locaux, des matériels et équipements, - Commander et réceptionner les produits et fournitures nécessaires aux prestations, Profil : - Titulaire d'un diplôme technique (BEP, Bac Pro, .) et du permis B - Expérience de 5 ans sur un poste de maintenance et entretien des bâtiments - Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) - Adopter une posture d'écoute et d'échange, - Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur, de la discrétion et du travail en équipe. Application de la Convention collective du 15 mars 1966 Horaires de travail : en journée du lundi au vendredi (à définir) Poste à pourvoir dès que possible Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Nicolas LANGLOIS - Directeur de pôle - nicolas.langlois@adapei42.fr
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un-e Assistant-e de Secteur, en CDD pour notre agence Amaelles-AIMV de Rive de Gier, pour une durée de 7 mois. Sous la responsabilité du Responsables de Secteur, l'Assistant de Secteur a pour missions d'assister le Responsable de Secteur dans ses différentes missions afin de répondre aux attentes du secteur, avec parmi ses missions principales la planification des interventions à Domicile. Les missions principales : * Assurer l'accueil physique et téléphonique des bénéficiaires et des salariés de l'agence selon les procédures. * Gérer les plannings des intervenants à domicile et des bénéficiaires dans le respect des règles en vigueur (Convention collective, modulation, temps de travail.). * Veiller au respect des prises en charge. * Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients et salariés. * Assister le responsable de secteur dans ses missions. * Valider de la télégestion (vérification et validation des heures des intervenants). Nos + qui font plaisir : * Salaire à partir de 2 094,51€ brut mensuel pour un temps plein. * 23 jours de RTT * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) * Idéalement titulaire d'un diplôme d'état niveau bac+2 SP3S ou CESF. * Expérimenté dans le domaine secteur médico-social et/ou sur un poste similaire. Les qualités requises : * Être autonome et savoir travailler en équipe. * Avoir le sens de la discrétion et du respect de la confidentialité. * Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral. * Faire preuve de polyvalence. * Etre organisé, rigoureux et méthodique. * Avoir la capacité à prendre du recul. * Faire preuve d'empathie et de bienveillance.
MISSION Sous la direction du responsable Piscine, en collaboration avec lui ou en son absence : Le surveillant Piscine doit assurer que l'espace piscine et ses environs sont en permanence un lieu sain, sûr, propre et convivial pour notre clientèle. FONCTIONS - Assure une surveillance active des baigneurs au sein du complexe aquatique. - Contrôle : - De la qualité de l'environnement de l'espace piscine De l'application de la législation en vigueur et de la réglementation interne de la société.(SPLASH) - Contrôle des emplacements alloués aux vacanciers ainsi que la livraison des accessoires Communication - Informe son supérieur hiérarchique et la Direction de tout événement pouvant représenter un danger pour notre clientèle ou le personnel de la société. - Relations avec la clientèle - Promouvoir l'image de la société en ayant : - une attitude conviviale et professionnelle ; - un uniforme propre et correct en rapport avec son activité. Hygiène et Sécurité -Assure chaque jour un nettoyage général (plage, bain de soleil, pédiluve.) et une préparation de la piscine en vue de toujours avoir un espace conforme à la législation en vigueur, à la réglementation Hygiène interne et à la demande de notre clientèle.
Poste de plongeur à pourvoir en CDD à temps complet à l'hôtel Beau Rivage de Condrieu. Missions : nettoyage et entretien de la vaisselle et de la batterie cuisine Poste à pourvoir dès que possible.
Actual, agence de recrutement renommée, recherche actuellement un opérateur de production (H/F) pour rejoindre une entreprise située à Lorette 42420, France. Ce poste offre une opportunité excitante pour ceux en quête d'un travail varié et dynamique. En tant qu'Agent de conditionnement, vous serez responsable de plusieurs missions clés en bout de ligne : - Réalisation d'un premier contrôle visuel minutieux de la production. - Surveillance attentive des produits. - Alimentation en carton d'une machine automatisée régulièrement. - Stockage des rebuts de manière organisée. - Conditionnement des produits finis avec soin et précision. - Comptage précis des palettes. - Nettoyage méticuleux du poste de travail et des installations. Durée du contrat : 18 mois à partir du 02/04/2025, avec possibilité d'évolution. Ce poste exige une capacité à travailler efficacement en équipe, une attention aux détails et un souci constant de la qualité. Des tâches occasionnelles telles que le pesage des produits finis ou l'approvisionnement en consommables font également partie intégrante du rôle. Profil recherché : - Expérience : Minimum de 2 ans dans le milieu industriel. - Compétences techniques : Capacité à utiliser des machines et outils industriels. - Rigueur : Aptitude à respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. - Polyvalence : Capacité à s'adapter à différents postes de travail au sein de l'entreprise. - Efficacité :Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais impartis. Ce poste constitue une opportunité unique pour développer vos compétences dans un environnement stimulant. Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et engagée! Profil recherché : Nous recherchons un Agent de production (h/f) ayant les compétences suivantes : - Expérience dans le domaine industriel - Bonne maîtrise des outils de production - Capacité à respecter les normes de sécurité - Aptitude à travailler en équipe et à suivre les consignes
***Prise de poste: juin 2025*** Missions : Préconiser les exigences constructives, les contrôles, les vérifications et les points d'arrêt lors des appels d'offre et des commandes d'acquisition d'équipements neufs. Effectuer ou faire effectuer le suivi de ces exigences chez les fabricants Procéder ou faire procéder à la réception des équipements avant livraison ou mise à disposition, pour autoriser la mise en service. Être l'interlocuteur privilégié des acteurs d'exploitation (fabrication et maintenance) du matériel affecté et demeurer le garant du respect des réglementations concernées Effectuer ou faire effectuer (par supervision de sous-traitants) les actions de surveillance définies dans les plans d'inspection telles que : inspection périodique, examen visuel, épreuve hydraulique, contrôle radiographique, recherche de défaut par ultra-sons. Rédiger les documents et enregistrements correspondants aux activités citées. Créer les dossiers et participer à l'élaboration des plans d'inspection des équipements nouveaux. Mettre à jour les dossiers et plans d'inspection des équipements existants en définissant ou adaptant les modes de dégradation potentiels et constatés liés aux conditions d'exploitation de ces équipements Organiser et participer aux réunions périodiques entre les services Maintenance et Inspection Préconiser les exigences techniques et s'assurer du respect des exigences réglementaires de remise en état ou de modification des équipements. Valider les opérations liées aux interventions et accorder l'autorisation de remise en service de l'équipement Saisir et rédiger des plans d'inspection en DT84 dans l'outils informatique Linspec (enregistrement des analyses de risque, saisie des modes de dégradation et contrôles définis par les études corrosion, cartographie des CND) . Certification professionnelle niveau 1 et niveau 2 délivrée par le CCI Comité de Certification des Inspecteurs du CTNIIC (Comité Technique de l'inspection dans l'industrie Chimique) Vous intervenez sur 2 sites: St clair du Rhône et Roussillon avantages annexes:31 jours de congés payés + 12 jours de RTT / possibilité compte épargne temps / convention collective de la Chimie
MON CAMPUS, spécialiste de la formation en classe virtuelle, recherche pour son entreprise partenaire basée à Rive de GIer (42 Loire), une enseigne de la grande distribution alimentaire, 1 manager unité marchande H/F en apprentissage, pour préparer un titre professionnel de manager unité marchande, équivalence BAC+2 (formation reconnue par l'Etat). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec MON CAMPUS Missions : - Gérer l'approvisionnement - Piloter l'offre produits - Réaliser le marchandisage - Développer les ventes de services et de produits en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal - Analyser les résultats économiques, financiers et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs - Conduire et animer un projet de l'unité marchande Profil : - Vous maniez aisément les outils numériques - Vous êtes autonome et ponctuel - Vous êtes à l'aise avec la relation client - Vous êtes intéressé par la grande distribution alimentaire - Débutant accepté - Avoir moins de 29 ans (RQTH accepté sans limite d'âge) Poste basé à RIVE DE GIERS (42) Contrat d'apprentissage sur 12 mois (4 jours entreprise, 1 jour formation) Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
Jessica propose deux services ( recrutement pour les entreprises, coaching en développement professionnel). Je recrute dans tous les secteurs et tous types d'entreprises. J'analyse le besoin je mets en place un planning pour la suite de mon travail. Je peux aller jusqu'à l'onboarding. Jessica travaille pour MON CAMPUS centre de formation. Je trouve les candidats en recherche d'une alternance. Je les accompagne pour choisir la bonne formation et leur trouve l'entreprise accueillante.
Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de véhicule 9 places à temps partiel pour assurer le transport de passagers dans le secteur de Doizieux. Vous serez en charge d'effectuer des trajets réguliers tout en garantissant la sécurité et le confort des passagers. Vous veillerez également au respect des horaires et à l'entretien de base du véhicule. Missions principales : Conduite d'autocar pour des trajets locaux et régionaux Assurez le transport en toute sécurité des passagers Maintenir une attitude professionnelle et courtoise Respect des horaires et des règles de transport Profil recherché : Permis B Envoyez votre CV et rejoignez notre équipe dynamique, et contribuez à la qualité de notre service de transport dans le secteur de Lorette
Nous recherchons, pour le Centre de Loisirs de la commune de Treves un ou une animatrice : BAFA ou CAP Petite Enfance pour les vacances d'été : - Dates de fonctionnement : du Lundi 7 au Vendredi 25 juillet 2025. - Les enfants sont présents de 8h00 à 18h00. - Lieu : salle de la Trèverie du bas - Ages : de 5 à 11 ans Profil recherché : - Savoir encadrer des groupes d'enfants de 5 à 11 ans - Connaître la règlementation Jeunesse et Sports - Être garant de la sécurité physique, morale et affectifs des enfants accueillis - Savoir proposer des activités ludiques et des animations adaptées à l'âge des enfants : être force de propositions - Encadrer les sorties - Être ponctuel, dynamique, autonome et savoir travailler en équipe
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la manutention non portuaire et basé à ST CLAIR DU RHONE (38370), en Intérim de 6 mois un Chef de Manœuvres (réseau Ferré) (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la manutention non portuaire. Ils sont reconnus pour leur expertise dans la gestion des réseaux ferrés et offrent un environnement de travail dynamique et stimulant. Vos principales missions seront de superviser les opérations de manœuvre des trains, accrochage/décrochage des wagons, conduite de locotracteurs, contrôles des wagons (tarage, pesage....), assurer la maintenance, étiquetage des rames, garantir la sécurité ferroviaire, et coordonner les équipes de manœuvres. Vous interviendrez sur un site industriel. Conditions et avantages du contrat : Horaires : 4h à 11h et ou 10h30 à 17h30. Rémunération : 12.76 €/h + panier à 7,30 €/j - majorations de nuit selon heure de démarrage. Vous avez envie de travailler en autonomie ? Vous avez toujours aimé conduire différents engins et le Rail vous plait ? N'attendez plus, postulez. Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et motivé, doté d'un excellent esprit d'initiative et d'une forte orientation client. Vous devez également faire preuve d'un bon esprit d'équipe et être capable de travailler efficacement dans un environnement collaboratif. - Esprit d'initiative - Esprit d'équipe - Orientation client - Maintenance des installations - Sécurité ferroviaire - Supervision opérationnelle Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires en équipe à temps plein. Vous rejoindrez une équipe passionnée et dévouée, et aurez l'opportunité de contribuer au succès de notre client dans un secteur en constante évolution. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Les PEP Loire Dôme Allier recrutent un Educateur Technique Spécialisé (Homme/Femme) en Contrat à Durée Indéterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 DIME et 1 SESSAD ; le DIME la Croisée accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi-internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. LES MISSIONS - Contribuer à l'inclusion sociale et à l'insertion professionnelle des jeunes accompagnés, - Mettre en place auprès des jeunes un accompagnement professionnel, éducatif et social en s'appuyant principalement sur l'organisation d'activités techniques et la mise en œuvre de projets de formations professionnelles adaptées (gestes, techniques, postures, sécurité). - Evaluer les acquis et l'orientation professionnelle - Accompagner le jeune en milieu de travail protégé et à l'emploi en milieu ordinaire (stages, aides à la sortie, visites d'entreprises .) - Elaborer des écrits professionnels (réunion de projet, comptes rendus, bilan d'activité . - Encadrement et surveillance repas et récréation PROFIL DU POSTE - Titulaire du diplôme d'état Educateur Technique Spécialisé / Educateur Spécialisé avec une expérience dans l'accompagnement professionnel ou titulaire d'une formation « cuisine » - Connaissance du public accueilli - Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires - Posséder des acquis et un savoir-faire dans le domaine de la cuisine et la gestion d'un atelier - Permis B exigé CONDITIONS - Prise de Poste : au plus tôt - Type de contrat : CDI - Rémunération : CCN 66 - Lieu : DIME LA CROISEE - 235 rue de la Peronnière 42320 LA GRAND-CROIX Date limite de retour des candidatures : 11 avril 2025.
Les PEP Loire Dôme Allier recrutent un(e) A.E.S (Femme/Homme) en CDD pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 DIME et 1 SESSAD ; le DIME la Croisée accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi-internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. LES MISSIONS : - Accompagnement des usagers dans le cadre de l'Unité d'Enseignement Externalisée - Co-animation de groupes en atelier ainsi qu'en classe, - Co-animation de groupes éducatifs avec un autre membre de l'équipe éducative, - Encadrement et mise en place d'activités sur les temps informels : repas, récréations, - Travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs. - Participe aux réunions institutionnelles - Encadrement des temps de repas et de récréation. PROFIL DU POSTE - Diplôme d'Etat d'AES exigé - Connaissance du public accueilli - Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires - Maitrise des outils numériques word - excell - médiateam - Permis B exigé CONDITIONS - Prise de Poste : au 9 avril 2025 - Rémunération : CCN 66 - Lieu : DIME LA CROISEE - 235 rue de la Peronnière 42320 LA GRAND-CROIX Date limite de retour des candidatures : 5 avril 2025.
1/ CREATION ET MISE AU POINT DES SEQUENCES DE TEST : Sur bancs d'essais automatisés : - Définir les programmes de test en relation avec les applications du bureau d'études, - Analyser les résultats et mettre au point les séquences d'essai, - Concevoir et superviser la réalisation des outillages d'essai, - Participer à la réalisation, la validation et la mise en production des outils et machine, - Créer et tenir à jour les documents opérationnels 2/ SUPPORT A LA PRODUCTION A partir d'un besoin ou d'un constat : - Apporter une analyse technique rapide aux problèmes rencontrés par les équipes de production, - Mettre en œuvre des solutions et actions correctives, - Remonter les informations aux diérents services concernés (Méthodes, BE, .) 3/ AMELIORATION DES PROCESSUS A partir d'un besoin ou d'un constat : - Analyser les données de production, - Définir les hypothèses des causes racines de non conformités ou les opportunités d'amélioration, - Rechercher les solutions de correction ou d'amélioration, - Réaliser des essais comparatifs permettant de confirmer les gains envisagés, - Mettre en œuvre et valider les nouvelles solutions, - Assurer une veille technologique. Connaissance de langage de programmation industrielle (type LabVIEW, National Instrument, Veristand, Teststand.), Bureautique (Oce.), La connaissance d'un outil de CAO (SolidWorks) serait un plus.
La Société Coopérative d'Intérêt Collectif L'Eclaireuse recherche une personne polyvalente pour compléter son équipe, à raison de 30h/semaine, du lundi au vendredi. Sous la responsabilité des 2 co-directrices et au sein d'une équipe de 4 personnes (co-directrices, agent polyvalent, cheffe cuisinière): Hébergement, boutique, restaurant, café, co-working: accueil, réservation, service, encaissement, entretien de la salle, de l'hébergement du lieu de façon générale. Cuisine: aide à la préparation, plonge. L'Eclaireuse est ouverte du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00, ainsi que 2 soirs par semaine jusqu'à 23h30. Le planning de l'équipe est affiché 2 semaines à l'avance; l'agent polyvalent travaille un soir par semaine
L'Eclaireuse est une coopérative qui exploite le tiers-lieu de Saint-C;air-du-Rhône, lieu de vie et de partages. Elle s'attache aux valeurs de solidarité, de tolérance, de transmission, de sensibilisation et protection de l'environnement. Les activités proposées (café familial, restaurant, bar, hébergement, co-working) visent à favoriser la synergie entre les acteurs économiques, culturels, sociaux et les habitant.e.s du territoire; encourager la mixité des publics, métiers et compétences; créer
CDD dans le cadre d'une insertion par l'économie (Vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de France Travail et votre positionnement sur la plateforme ITOU - plateforme de l'inclusion) - Le manutentionnaire est chargé de craquer des sacs de textiles, alimenter les postes de travail, déplacer des bacs manuellement ou à l'aide d'un transpalette, les peser, préparer des cartons. CACES 3 souhaité Prérequis : Bonne condition physique, aptitude à la station debout prolongée et au port de charges, gestes répétitifs, travail d'équipe Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 à 12h00 / 12h30 à 16h00
Offre a prise de poste immédiate PERMIS B ( boite manuelle ) OBLIGATOIRE, vous serez amené/e a conduire le véhicule de service. En tant qu'agent d'entretien H/F , vous aurez pour missions: - l'entretien des locaux d'entreprises, de bureau , salles , vestiaires, sanitaires..... - remise en état de locaux Vous interviendrez en respectant les plannings, les différentes taches de nettoyage en fonction du cahier des charges de chaque client. Les jours de travail s'étalent du lundi au samedi ( 5 jours travaillés maximum) Les horaires sont en équipe soit du matin ( 6h/12h ) soit d'après midi ( ou fin de soirée ) de 14h à 21 H , selon les chantiers. Les courts déplacements entre les chantiers sont indemnisés Vous devez avoirs les savoirs-êtres suivants: - discrétion ( vous intervenez dans des bureaux, locaux , en présence ou non des propriétaires) - ponctualité, avec le respect des horaires de passage de chaque client Réunion de recrutement le lundi 14 avril à 14h afin de rencontrer l employeur pour un présentation rapide en collectif suivi d'un entretien individuel .Pensez à votre CV Pour participer : il suffit de postuler à cette offre ou de vous inscrire sur le site "Mes évènements emploi France travail "
Vous cherchez un nouveau challenge ? Vous avez le sens du contact et une vraie fibre commerciale ? Vous rêvez d'un travail où chaque jour est différent ? Bonne nouvelle, nous recrutons dans notre agence Laforêt La Grand-Croix / Vallée du Gier (42 - entre Lyon et Saint-Étienne). Reconnue pour son professionnalisme depuis maintenant 6 ans sur le secteur. Vous rejoindrez une équipe de 4 passionnés, et nous comptons sur vous pour être le/la 5 ième et apporter votre motivation. Votre mission (si vous l'acceptez) : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires, - Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente, - Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive). Pourquoi nous rejoindre ? Laforêt, c'est un réseau connu et reconnu dans l'immobilier. Numéro 1 de la confiance depuis 15 ans et l' équipe en place est top, où le sérieux et la bonne humeur font bon ménage. Nous vous proposons : - Un métier passionnant et stimulant, - La notoriété d'une marque leader depuis 34 ans, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, - Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, - Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, - La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, - Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI ou statut indépendant
Acteur incontournable de l immobilier français et partenaire de confiance, le réseau Laforêt est engagé dans la transition du logement et de l immobilier au travers de ses 750 agences réparties en France et à l International. De nouveau en 2023, le réseau Laforêt est élu n°1 de la confiance et se place sur le podium des Meilleurs Employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Une nouvelle agence s'installe dans la Vallée du Gier et nous recherchons des collaborateurs.
Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Saint Paul en Jarez (42) en contrat CDI à temps partiel (28h/semaine). Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 80 convives d'une maison de retraite. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps partiel (28h/semaine) basé à Saint Paul en Jarez (42) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 16h-20h la semaine et 9h-14h30 puis 16h30-20h les week-ends (1/2 travaillés) Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 2 ans pour obtenir un Bac+2. Vous intégrer la branche Terrain au sein du service Logistique Prévention des Risques. Ce service est un appui conseil pour chaque salarié ainsi que pour les entreprises externes. Il a pour mission d'établir les plan de prévention, de diffuser les autorisations spécifiques et de définir ou valider les conditions d'intervention sur les chantiers. Les Missions ? Réaliser des activités de conseil en matière de radioprotection, sécurité, incendie, transport et logistique de chantier. Assurer la prévention des risques professionnels, y compris chimique, des intervenants. Prévenir tout risque de contamination : être garant de la dosimétrie, des conditions d'accès ainsi que de la gestion des sources radioactives. Réaliser des mesures de conditions d'intervention : mesures radiologiques, ambiance thermique.. Veiller à la prévention du risque incendie et au maintien opérationnel des dispositifs d'intervention. Savoir identifier les risques majeurs que peuvent entraîner la réalisation d'un chantier, et pouvoir l'arrêter avec autorité (plans de prévention, permis feu, autorisations d'ouverture de plancher .). Assister les chargés d'affaires et les entreprises externes, dans l'analyse des risques professionnels. Réaliser des actions de sensibilisation et de formation sur : les risques professionnels, la radioprotection, les risques vitaux. Pourquoi nous rejoindre ? Une aide financière pour votre logement école (sous condition), possibilité de logement proche de l'entreprise, aide aux transports, mutuelle gratuite . et surtout une belle expérience dans un grand Groupe ! Chez EDF, votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite. Profil souhaité Vous êtes actuellement en bac scientifique ou technologique, votre profil nous intéresse ! Idéalement, les jeunes pompiers ou sauveteurs secouristes sont les bienvenues sur cette offre d'alternance. Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation, bulletins scolaires de cette année et l'année précédente. Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié. Lien: https://www.edf.fr/edf-recrute/offre/detail/2025-127977
Sous l'autorité de la responsable de la Maison France services, vous assurez les missions suivantes : Accueil, information et accompagnement des porteurs de projets et des acteurs économiques - Structurer et réaliser l'accueil de la demande économique sur le territoire (porteurs de projets d'installation, de développement, de reprise), dans les secteurs du commerce, industrie, artisanat, agriculture et tourisme - Informer et orienter le créateur ou le repreneur d'entreprise sur les questions préalables à son projet (statuts, financements, marchés, partenaires), le conseiller dans ses démarches en lien avec le réseau de partenaires - Faciliter la mise en relation avec les partenaires locaux, assurer l'interface entre les acteurs économiques du territoire et de la Maison France services - Gérer au plan financier et commercial la promotion et la cession de terrains en zones d'activités, assurer une observation et une veille immobilière et foncière (bourse des locaux vacants.) - Réaliser le suivi de chantier des zones d'activités économiques avec la maîtrise d'œuvre - Lien avec les entreprises en matière d'emploi Animation et promotion économique - Recueillir les besoins et attentes des entreprises (projets, développement, embauches.) - Mettre à jour la base de données des entreprises, constituer un vivier d'entreprises à prospecter localement (rencontres individuelles / prospection à l'intérieur du territoire) pour participer aux évènements de rencontres inter-entreprises et en lien avec l'emploi - Informer et orienter sur les dispositifs / aide dans le montage des dossiers et démarches - Participer à l'organisation de la représentation de l'EPCI lors d'événements professionnels et promotionnels. - Animer la commission économique et agriculture - Réaliser le suivi budgétaire du service économique (engagement, budget prévisionnel, devis.) - Assurer la présence sur les réseaux sociaux des offres et de l'activité en produisant régulièrement des contenus (Facebook, page Linkedin) Développement et animation des partenariats et des réseaux professionnels - Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, les personnes ressources en matière d'information, - Participer au montage de la programmation mensuelle d'ateliers pour les professionnels - Organiser et animer des réunions d'informations et manifestations (Matinales de la création, Pil'apéro, Rallye pour l'emploi, Métier sur grand écran, Rallye des entreprises créées.) - Promouvoir l'espace de coworking et veiller à son développement - Favoriser les échanges partenariaux et planifier les permanences Profil souhaité : - Expérience dans des fonctions similaires appréciée - Bonne connaissance des acteurs économiques - Savoir mobiliser et coordonner les partenaires extérieurs Savoir-faire, savoir être - Excellent sens relationnel - Sens du travail en équipe, disponibilité (réunions en soirée) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et discrétion - Maîtrise des outils bureautiques REMUNERATION : Temps de travail : temps complet télétravail possible ou semaine à 4 jours Poste basé à Pélussin (42) Rémunération statutaire + ticket restaurant Adhésion au CNAS
La communauté de communes du Pilat Rhodanien recrute animateur économique au sein de la Maison France Services. Vous avez envie de contribuer au développement économique local et d'accompagner les entreprises du territoire ? Rejoignez la communauté de communes du Pilat Rhodanien en tant qu'animateur économique. Au cœur d'un territoire dynamique, vous serez un acteur clé pour fédérer, soutenir et dynamiser notre réseau d'entreprises. ENVOYER CANDIDATURE AVANT 13 AVRIL
Rejoignez le Service Maintenance Robinetterie du CNPE de St Alban. Vous exercez vos activités au sein d'une équipe de 16 préparateurs et coordinateurs de maintenance robinetterie. Vos missions : En phase de préparation des activités de maintenance robinetterie : Vous planifiez les activités pour nos futurs arrêts, vous prévoyez les demandes logistiques et de consignation matériel en respectant des échéances, vous portez attention aux risques de coactivités. Vous constituez les dossiers de travaux : gamme de travail, analyse de risques, demandes de consignation, pièces de rechanges, logistique. En phase de réalisation : Vous veillez au bon déroulement des activités de maintenance prévues au planning, vous coordonnez les intervenants (EDF ou entreprises prestataires). Vous collaborez avec les Chargés de surveillance pour les activités confiées aux prestataires. En fin de chantier, vous contribuez au retour d'expérience et à la rédaction des fiches d'évaluations prestataires. Si la partie bureau est prépondérante dans ce métier, vous vous rendez également sur notre installation industrielle pour anticiper ou suivre les activités. Par votre travail et votre implication, vous contribuez à la qualité de maintenance, aux performances de production et à la sûreté de l'installation. Vos horaires : Vous travaillez en horaires de journée (8h/j) et bénéficiez de RTT. Lors des périodes d'arrêt pour maintenance, vous êtes amené à travailler en horaires postés et week-ends. A terme, une prise d'astreinte est possible. Profil souhaité Diplomé Bac+2 ou +3 dans le domaine de la maintenance avec a minima une première expérience dans la maintenance mécanique en industrie. Un socle de connaissance dans le domaine mécanique, une aisance avec les outils informatiques et des qualités relationnelles sont indispensables. Une expérience en Robinetterie industrielle serait un plus. Rémunération : Entre 35K€ et 40k€ brut annuel, en fonction de vos diplômes et expériences. EDF vous offre également les avantages suivants : Tarif réduit sur l'électricité et le gaz, avantages familiaux, CE EDF, mutuelle performante, possibilité de logement à loyer réduit . et des perspectives d'évolution selon vos compétences ! Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié. Lien:https://www.edf.fr/edf-recrute/offre/detail/2025-130261
Vous intégrez une équipe de 8 planificateurs répartis sur les pôles tranche en marche, arrêt de tranche et pluriannuel. Vous êtes au cœur de la planification des activités de maintenance de nos 2 réacteurs (appelés tranches) afin d'en optimiser la disponibilité, la sûreté et la production. Vos Missions : Vous élaborez, pilotez, contrôlez la réalisation des plannings d'interventions à réaliser sur les tranches quelque soit leur état (en fonctionnement, en arrêt programmé ou en arrêt fortuit). Vous coordonnez et analysez des plannings critiques complexes. Vous optimisez les enchainements d'activités et proposez des solutions. Garantissez la cohérence et l'exhaustivité des plannings sous les aspects : sûreté, sécurité, disponibilité, coûts, dosimétrie, qualité et délais. Participez à la stratégie de planification des activités en collaboration avec les Chefs de projets. Participez aux activités de méthodes pour la prise en compte de dossiers spécifiques. Assurez la capitalisation du retour d'expérience dans une démarche d'amélioration continue. Vous bénéficiez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. Vos horaires : Vous bénéficiez de RTT. Lors des périodes d'arrêt pour maintenance des réacteurs, vous êtes amené à travailler en horaires postés. Votre emploi comporte une astreinte avec une exigence de pouvoir intervenir sur site dans un délai défini. Profil souhaité Diplômé Bac+2 ou Bac+3 dans un domaine technique ou maintenance ou gestion de projet. Vous disposez d'une première expérience professionnelle de planificateur d'activités de maintenance en milieu industriel. Une bonne aisance avec les outils informatiques est indispensable pour exercer ce métier. Rémunération : Selon votre diplôme et votre expérience, votre rémunération annuelle brute de base sera comprise entre 28 000 euros et 34 000 euros + rémunération variable liée à la prise d'astreinte à moyen terme. A cela s'ajoute chez EDF : La prime d'intéressement, une mutuelle performante, le tarif réduit sur l'électricité et le gaz, le comité d'entreprise, des aides financières pour vos enfants, la possibilité d'un logement à loyer avantageux . et des possibilités de carrière professionnelle selon vos aptitudes. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudié. Lien: https://www.edf.fr/edf-recrute/offre/detail/2025-130179
Vous interviendrez auprès de nos clients (bureaux, halls d'immeubles, commerces) dans la Vallée du Gier et vous vous déplacerez avec un véhicule fourni par l'entreprise. Vos missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux professionnels (bureaux, halls d'immeubles, commerces) Garantir la propreté et l'hygiène des espaces Respecter les consignes de sécurité et les protocoles de nettoyage Utiliser les équipements et produits de nettoyage conformément aux instructions Profil recherché : Expérience réussie en tant qu'agent d'entretien Rigueur, autonomie, et sens du service Permis B requis pour les déplacements en véhicule d'entreprise Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Conditions de travail : Mission d'intérim Véhicule de l'entreprise fourni pour les déplacements professionnels Interventions dans la Vallée du Gier
Agence intérim indépendante basée sur Rive de Gier l'efficacité à votre service ! 0477369787
Vous serez en charge du rayon poissonnerie les après-midis sur 5 jours du mardi au samedi (13h à 19h30 ) Le rayon aura été préparé le matin , vous le maintiendrez vendeur jusqu'à la fermeture et rangerez/nettoierez l'étale le soir. Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vos jours de travails seront du mardi au samedi avec 2 jours consécutifs de repos le dimanche et le lundi.
Vous interviendrez sur différents chantiers pour l'installation, l'assemblage et l'aménagement de structures frigorifiques. Vos principales missions seront : Assemblage et montage de panneaux de chambres froides selon les plans et les spécifications techniques. Pose de portes, cloisons, plafonds et autres éléments de menuiserie ou plaquiste. Vérification des systèmes d'isolation thermique et respect des normes en vigueur. Finitions et ajustements pour assurer une parfaite étanchéité et fonctionnalité des chambres froides. Travail en collaboration avec d'autres corps de métiers sur le chantier.
***Poste à pourvoir de suite*** Votre poste consiste à réaliser et vous serez formé (e) pour toutes les tâches liées à un poste de Menuisier Poseur (H-F), en équipe sur chantiers : - utilisation d'outillages électroportatifs, - prise de cotes, - pose d'huisseries, - pose de plinthes, - étanchéité, - lecture de plans. (Cette liste est non exhaustive) Prise de poste à l'entreprise ou sur les chantiers Formation : modules métiers, CACES et habilitations, CAP ou BAC PRO possible Panier : grille du BTP
Sous l'autorité de la Direction générale des services, en relation avec le Maire et les élus référents, le/la DST dirige et coordonne les services techniques comprenant 15 agents. La Direction des services techniques est composée d'un service administratif composé d'un agent et de 2 secteurs techniques : cadre de vie, bâtiment. Missions générales du poste : Management d'équipe et gestion administrative : - Pilotage et développement des ressources humaines des 15 agents des services techniques, - Management d'agents techniques, - En lien avec les chefs d'équipes, suivi des plannings, formations, entretiens professionnels annuels, aide à la prise de décision..., - Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail, Élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers : - Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique, Concevoir un plan stratégique patrimonial de gestion des infrastructures et des bâtiments avec leurs équipements dans une approche en coût global : - Proposer des choix de modes de gestion adaptés, - Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti, aux espaces verts, à la voirie, à la propreté urbaine, à l'éclairage public, aux politiques publiques de développement durable, au parc matériel, au cimetière, - Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans les bâtiments, sur la voirie et dans les espaces publics de la collectivité, - Intégrer le respect du développement durable dans la mise en œuvre des politiques patrimoniales de la collectivité - Mettre en valeur et préserver le patrimoine de la collectivité Mise en œuvre des projets dans le secteur technique : - Intégrer, dans ces analyses, les problématiques des différents services, - Analyser les besoins d'études, - Mener des études de faisabilité/programmation, - Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés, - Établir et chiffrer un préprogramme d'opération, - Opérer des choix de prestataires, négocier, faire respecter les clauses des marchés dans leur mise en œuvre, - Organiser et superviser un chantier, - Gérer les marchés d'entretien et de maintenance, Définir et mettre en œuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel de la commune prenant en compte le coût global et le respect de l'environnement : - Parc de véhicules, engins, matériels divers espaces verts et autres, - S'assurer de la sécurité et de la santé du personnel et des usagers lors de l'utilisation et de la maintenance du matériel, - Organiser et mettre en œuvre la gestion des stocks du centre technique municipal. Conditions d'exercice : Travail en bureau et au sein d'un centre technique municipal. Disponibilité. Astreintes. Horaires irréguliers possibles, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Relations fonctionnelles : Relations fréquentes avec les élu(e)s et la direction générale des services, Relations avec l'ensemble des services de la collectivité, Relations permanentes avec l'encadrement intermédiaire, Relations avec les fournisseurs les entreprises, les bureaux d'études assurant la maîtrise d'œuvre, la maîtrise d'ouvrage déléguée, les prestataires de services, les délégataires, Relations directes avec les usagers et le milieu associatif, Relations avec les partenaires institutionnels (structures intercommunales, administrations déconcentrées, autres collectivités, etc.) Profils recherchés : Vous disposez d'une solide expérience en management des services techniques dans le secteur public. De formation supérieure BAC + 3 minimum du domaine technique, vous avez des qualités d'encadrement et la capacité à résoudre les conflits. Esprit d'équipe, rigueur, dynamisme et sens du service public. Aisance rédactionnelle. Aptitudes relationnelles et travail en transversalité. Capacité à développer u
Au sein du service maintenance électricité et instrumentation, vous assurez la fiabilité et la performance des équipements électriques et d'instrumentation du site chimique. Vous intervenez sur l'ensemble des installations pour garantir leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de sécurité. Vos principales responsabilités : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et d'instrumentation - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les systèmes de contrôle, capteurs, automates et appareils de mesure - Assurer le suivi des installations en respectant les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur - Participer à l'amélioration continue et à l'optimisation des équipements - Rédiger des comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des actions correctives - Semaine d'astreinte à prévoir - Horaires : 7H30 - 16H00
Nous recherchons un Chef d'Équipe Coffreur expérimenté (H/F) pour l'un de nos clients dans le secteur du bâtiment. Sous la responsabilité du responsable de chantier, vous aurez pour mission de superviser les travaux de coffrage et d'assurer la gestion de votre équipe pour garantir la bonne réalisation des ouvrages dans le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité. Missions principales : - Organiser et coordonner les travaux de coffrage sur le chantier. - Encadrer et animer une équipe de coffreurs. - Assurer la répartition des tâches et suivre l'avancement des travaux. - Vérifier la conformité des travaux réalisés en respectant les plans et les spécifications techniques. - Veiller à la sécurité sur le chantier et à l'application des règles de sécurité. - Assurer le bon entretien des matériaux et des équipements utilisés. - Réaliser les contrôles qualité des ouvrages réalisés. - Participer à la gestion du stock de matériaux nécessaires à l'exécution des travaux. Profil recherché : Expérience réussie de 10 ans minimum en tant que coffreur, avec au moins 4 ans d'expérience en gestion d'équipe. Solides connaissances techniques en coffrage, structures béton et sécurité sur chantier. Capacité à diriger une équipe, à communiquer et à organiser le travail de manière efficace. Rigueur, sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe. CACES et habilitations à jour seraient un plus.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER POSEUR METALLERIE SERRURERIE H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Pose d'ouvrages sur les chantiers - Préparer et sécuriser les chantiers - Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, - Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.) - Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité - Être garant de la réalisation et de la qualité du montage PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE PROFIL RECHERCHE : Vous êtes idéalement issu d'une formation type CAP Métallerie Vous disposez d'une expérience similaire ou vous êtes issu du bâtiment La minutie, la rigueur et l'adaptabilité vous caractérisent Vous êtes titulaire du permis B REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Lire et interpréter les plans technique - Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique - Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces - Effectuer des opérations d'usinage, de tournage PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique - Connaissance du langage de programmation Fanuc - Capacité à lire et interpréter les plans techniques REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR H/F. Notre client est une entreprise du bassin de la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Assembler des équipements et éléments mécaniques et des installations à la pointe de la technique - Effectuer le montage et la mise en route des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques - Lire et interpréter des plans - Vérifier et valider le bon assemblage final - Apport une assistance technique SAV aux clients si cela est nécessaire PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC PRO à BAC +2 orientée mécanique ou maintenance. - Pour occuper ce poste, vous possédez de bonnes connaissances en mécaniques, en ajustage et en montage. - Méthodique en mécanique en ajustage et en montage - Salaire négociable selon le profil et l'expérience REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
Votre agence Partnaire Givors recherche un ouvrier agricole (H/F) pour son client, agriculteur dans les légumes et herbes aromatiques, basé à Saint-Alban-du-Rhône. Mission d'intérim pour une durée de 6 mois, à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité du dirigeant, vous êtes en charge de la bonne récolte et tenue de l'exploitation. Plus particulièrement, vous avez pour mission : - L'entretien et la récolte des cultures, - La plantation et l'arrosage des terres, - Le bois de taille, - La conduite des machines agricoles, - L'entretien des équipements et des infrastructures. Le port de charge (environ 15kg) fait parti de vos conditions de travail. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 7H00 à 16H00. Vous êtes flexibles sur les horaires, des heures supplémentaires peuvent être demandées. Votre lieu de travail n'est pas accessible en transport en commun. Ce poste est ouvert aux débutants. Vous aimez travailler en extérieur, quel que soit les conditions météorologiques. Vous appréciez le travail en équipe et êtes rapidement autonome. Vous êtes dynamique, volontaire et minutieux. Le permis engin agricole serait un plus. Nous n'attendons plus que vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Prise de poste immédiate . Vous vendez des produits de boucherie charcuterie en vente ambulante sur les marchés du mardi au samedi de 6h à 13h. Vous pouvez prendre votre poste soit sur les marchés du Sud ouest Lyonnais ( à 6H ) soit sur notre dépot à Rive de Gier (5h15). Vous avez un bon relationnel et vous serez formé(e) sur l'installation de la banque, la vente et le rendu monnaie.
Itinova recherche pour son service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un chef de service H/F. Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'est ouvert en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Cadre hiérarchique, le/la chef(fe) de service est garant(e) des missions qui lui sont confiées par délégation de la Direction et en cohérence avec le projet d'établissement. Il/elle est responsable d'équipes pluridisciplinaires. La fonction de responsable de service à la Mecs le Port s'articule autour des axes suivants : - Suivi des projets des usagers, dont il est le garant et dont il impulse la mise en œuvre - Encadrement du personnel : gestion des plannings et des ressources humaines - Animation et régulation des deux équipes - Animation et régulation des projets personnalisés d'accompagnement, des commissions parcours - Animation du protocole d'admission des enfants - Relation avec les familles et les partenaires - Gestion financière relative au budget des usagers et à l'activité des services - Représentation de l'établissement auprès des partenaires institutionnels Le/la chef(fe) de service est garant(e) de la bonne organisation de ses services. En ce sens, il organise, anime, coordonne, contrôle et accompagne le travail des professionnels. Il/elle est responsable de l'organisation du temps de travail des salariés conformément aux dispositions conventionnelles et dans une logique de continuité de service. Le/la chef(fe) de service, membre de l'équipe de direction, rend compte de l'action socio-éducative et fait interface entre les professionnels et la Direction dans une logique de co-construction. Le/la chef(fe) de service assure des astreintes conformément aux dispositions internes à l'établissement. Il/elle veille à la sécurité de l'établissement et à la sécurité quotidienne des adolescents qui sont confiés. Il/elle veille au respect de toutes les procédures en vigueur au sein de l'établissement. Il/elle participe activement à la démarche qualité ainsi qu'à l'élaboration des projets, procédures et protocoles. Qualités : disposer d'une expertise en protection de l'enfance, avoir une appétence pour la dimension clinique dans l'accompagnement des jeunes et le mangement des équipes. Posséder de réelles aptitudes relationnelles, d'adaptation et d'autonomie, notamment dans la prise de décision. Aptitudes organisationnelles et maîtrise des fondamentaux des ressources humaines (élaboration des plannings, gestion du droit relatif au temps de travail). Volonté de s'inscrire dans un mouvement d'élaboration co-construite en équipe de direction. Une expérience réussie en management et un parcours professionnel dans le secteur sont indispensables ainsi qu'une posture engagée. Elle/il a des aptitudes rédactionnelles. Elle/il a de bonnes connaissances en droit du travail. Elle/il maîtrise les outils de la bureautique et la construction des plannings. Elle/il apprécie le travail en équipe. CDI Cadre 1 ETP Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 + reprise ancienneté + Prime Laforcade + astreintes CAFERIUS ou équivalent
Rattaché à notre pôle production et à partir des besoins du planning de livraison, vous aurez pour mission de : 2.1 - APPROVISIONNEMENT : - Analyser les besoins du CBN( calcul de besoin ) - Saisir les bons de préparation de commandes fournisseurs, - Faire valider les commandes par la Direction lors des réunions approvisionnements, - Envoyer les commandes aux fournisseurs, - S'assurer que la commande est bien prise en compte auprès des fournisseurs, - Vérifier la conformité des ARC (délais, prix, quantité.), - Relancer les fournisseurs en cas de retard, - Effectuer des contrôles réguliers du CBN et ajuster les commandes en fonction de l'évolution des besoins. 2.2 - ORDONNANCEMENT : - Editer les OF (ordre de fabrication) - Suivre l'avancement de la production, - Communiquer avec l'ADV sur les problèmes liés au respect du planning de livraison, Vous maitrisez le logiciel SAGE
Le Domaine François Villard, domaine viticole en agriculture biologique situé en Vallée du Rhône Nord est à la recherche de saisonniers en cave pour les prochaines vendanges 2025. Nous vinifions 400T de raisins chaque année provenant de belles appellation comme Condrieu, Côte-Rôtie ou encore Saint Joseph. Nous sommes à la recherche d'employés saisonniers de chai pour rejoindre notre équipe. Vous devez avoir au moins 2 vinifications à votre actif. La conduite du chariot élévateur est un plus. Vous avez une appétence particulière pour l'œnologie. Il s'agit d'un contrat de 2 mois qui débute le 25 aout 2025.
Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents : -Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie. -Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne -Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents -Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale. -Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. -Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés -En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers. Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements. 1 poste à 0.90 ETP à pourvoir Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé) Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.
La Maison Perce-Neige de Saint-Paul-en-Jarez (42), Etablissement d'Accueil non Médicalisé (EANM), assure l'hébergement, l'accompagnement, l'animation socio-culturelle et la prise en soin de 35 résidents. L'établissement est composé d'un bâtiment d'hébergement, d'un bâtiment pour les activités et aussi d'un parc. L'objectif est d'assurer l'accompagnement de la vie quotidienne, de proposer des activités répondant aux objectifs des projets personnalisés, aux besoins et aux envies des résidents. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous avez un rôle clé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au bien-être des résidents, en garantissant un accompagnement adéquat pour chacun, tout en favorisant la cohésion au sein de l'équipe. Vos missions : * Vous aidez au maintien et au développement des capacités des résidents. * Vous accompagnez et prenez soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. * Vous proposez, concevez, animez et évaluez des activités adaptées aux besoins des résidents. * Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). * Vous vous intégrez à l'équipe, assurez la cohérence des actions menées et les transmissions requises. * Vous participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. * En tant que référent, vous suivez le projet, l'évaluez et en rendez-compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire. * Vous contribuez à la communication et au lien avec les familles. * Vous participez à la vie institutionnelle, aux projets et événements de la Maison et de la Fondation. Expérience et formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AES (Aide Médico-Psychologique). Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Participez à notre Forum de recrutement "Le Gier recrute : Métiers de la santé" qui se tiendra le 4 avril 2025 de 9h à 12h (pas marquer le lieu pour éviter des flux non inscrits) Alors, ne manquez pas cette opportunité ! Pour participer? Rien de plus simple! Il vous suffit de vous inscrire en copiant et en collant le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/401252?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate L'inscription est obligatoire pour participer a ce Job dating ! Ne ratez pas cette chance de donner un nouvel élan à votre carrière !
Entreprise d'espaces verts, nous recherchons une secrétaire technique polyvalente. Vos missions seront : - Relance facturation client simple et facture en situation de travaux sur 2 pôles : maintenance et création des espaces verts - Réalisation d'opérations comptables de premier niveau - Réalisation d'injonction de paiement au besoin - Accueil téléphonique - Classement et archivage de documents Bureautique - Rédaction de courriers, contrôle et traitement administratif - Enregistrement des heures salariés Vous devrez être totalement autonome sur Pack office, surtout Excel et avoir une connaissance du logiciel sage serait un plus. être à l'aise avec tout outil informatique. Réactive, automne, gestion des priorités liés à l'activité. - connaissance du monde BTP-Espaces verts serait en vrai plus.
Nous recherchons un Mécanicien en confection couturier H/F pour rejoindre notre équipe basée à Saint-Paul-en-Jarez. Sous la supervision de la coordinatrice de production, vous serez amené(e) à : - Confectionner des housses sur mesure des appareils orthopédiques adaptés aux patients tels que des sièges de conforts, des corsets, des verticalisateurs ou des matelas de positionnement, etc ; - Confectionner des sangles de maintien (plastrons, sangles de poitrines, sangles de bassin.), en suivant rigoureusement les instructions de montage et les dossiers techniques ; - Utiliser table de coupe ; - Sélectionner et utiliser de façon appropriée les machines en fonction des travaux à effectuer. Pour réaliser ces missions, vous devrez : - Maitriser différents types de machines telles que les surjeteuses, les machines plates ; table de coupes occasionnellement ; - Procéder aux opérations de préparation nécessaires (matières, outillage, accessoires.) ; - Respecter les délais de production tout en maintenant un haut niveau de qualité ; - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production ; - Respecter les procédures de fabrication ainsi que la réalisation des autocontrôles nécessaires ; - Maintenir les machines en bon état de fonctionnement. Profil requis et formation initiale : - Vous êtes titulaire d'un diplôme en couture (CAP, Bac pro) et/ou d'une expérience en atelier de production, ou une personne en réorientation motivée et passionnée par la confection - Vous faites preuve de minutie, d'autonomie, de ponctualité. - Vous faciliterez le travail en d'équipe grâce à votre communication Intégrant une équipe déjà fonctionnelle, vous bénéficierez d'une formation interne sur nos méthodes de travail et notre fonctionnement. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Rémunération selon expérience ; Temps travail : 35h / semaine
Le Centre de Soins de Virieu (CSV) et le Mas des Champs (MDC) forment un établissement unique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) privé à but non lucratif, basé sur trois sites en Isère (38), d'une capacité totale de 201 lits (71 à Val de Virieu, 73 à Bourgoin Jallieu et 57 à Saint Prim). Il appartient à l'association ORSAC, et forme le Pôle SMR ORSAC Nord-Isère. Il accueille en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées : gériatrie, soins palliatifs, cancérologie, troubles cognitifs, traumatologie, atteintes de l'appareil locomoteur, états végétatifs chroniques, etc. Il élargit également ses prises en charge avec 5 places d'Hôpital de Jour sur Bourgoin, une Unité de Soins Prolongés Complexes sur Virieu, une activité de consultations post-cancérologie sur Saint Prim, et la reconnaissance de lits identifiés soins palliatifs sur les trois sites. Sur chaque site, une équipe pluridisciplinaire intervient auprès du patient pour favoriser sa réadaptation et son retour à l'autonomie, dans le respect de son projet de vie et en assurant une qualité et une continuité de prise en charge. Les différents professionnels qui composent les équipes du CSV-MDC sont notamment les médecins, infirmiers, aides-soignants, agents des services logistiques, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, moniteurs APA, assistantes sociales, psychologue, diététicienne, infirmière hygiéniste, pharmacie, équipe administrative, équipe technique, équipe d'encadrement et de direction, etc. Les équipes sont formées notamment à la prise en charge de la douleur, aux soins palliatifs, à l'éthique, à l'AFGSU, à la gestion des situations d'agressivité et de violence, aux spécificités des patients EVC, etc. Missions : - Examiner les patients, établir un diagnostic et prescrire un traitement - Informer le patient du diagnostic et des suites à donner, répondre aux demandes d'informations des patients et de leur entourage, accompagner les patients et leur entourage dans les situations délicates - Prendre les décisions relatives à la sortie ou au transfert des patients - Ne dispenser des soins qu'aux patients de l'établissement uniquement - Participer à la continuité des soins - Réaliser et/ou contrôler les documents administratifs ou médicaux à l'arrivée, durant le séjour et au départ de l'établissement - Proposer, après examen des dossiers médicaux, un avis sur l'admission - Mettre à jour le dossier clinique des patients et participer au recueil des données pour le P.M.S.I. - Réaliser les transmissions écrites et orales - Travailler en équipe (intra-équipe et inter-équipes) Conditions de travail : - Horaires du lundi au vendredi (prise de poste au plus tôt à 8h, fin de poste au plus tard à 18h30) - Astreintes : à domicile, avec déplacement sur site seulement en cas d'urgence. - Ordinateur portable avec VPN, DECT - Logiciel dossiers patients : Osiris Prérequis : Diplôme d'Etat de médecin avec inscription à l'Ordre des médecins obligatoire, OU PAE validée avec inscription à l'Ordre des médecins, OU interne avec licence de remplacement Tous niveaux d'expérience acceptés La connaissance du logiciel Osiris serait un plus Capacité à travailler en pluridisciplinaire, force de proposition, organisation, rigueur, communication Établissement soumis à l'obligation vaccinale contre le COVID --> n'hésitez pas à nous contacter pour toute question
Le CSV-MDC est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) privé à but non lucratif, basé sur 3 sites en Isère, d'une capacité totale de 201 lits (71 à Virieu, 73 à Bourgoin et 57 à St Prim). Il appartient à l'association ORSAC, et forme le Pôle SMR ORSAC Nord-Isère. Il accueille en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées.
Vous donnerez des cours particuliers d'anglais au domicile des élèves sélectionnés pour vous par votre agence Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour complément de revenus ou job étudiant). Rémunération De 13€ net /h à 22€ net /h, en fonction du niveau de l'élève. Séances hebdomadaires de 1h, 1.5h ou 2h en fonction du profil des élèves. Comment nous rejoindre ? Acadomia est le leader de l'accompagnement scolaire avec plus de 100 centres partout en France, vous assurant ainsi de trouver les élèves qui vous correspondent. Bénéficiez d'une expérience passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement ainsi que sur le marché de l'emploi ! Postulez en quelques clics sur notre site Internet ! Si votre profil est retenu, nous vous contacterons très rapidement pour effectuer un premier échange téléphonique, puis un entretien individuel. En cas d'issue favorable, vous pourrez donner vos premiers cours quelques jours plus tard. Profils recherchés Vous avez la fibre pédagogique et vous avez envie de transmettre vos connaissances et votre passion pour votre ou vos matières de prédilection à nos élèves ? D'un niveau de formation minimum Bac +3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie. Vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire, la réussite et l'épanouissement des élèves.
Nos sites OREA recherche actuellement des chauffeurs PL opérateurs assainissement H/F. Notre entreprise compte quarante collaborateurs et intervient dans le domaine de l'eau et de l'environnement. Spécialiste des canalisations et des ouvrages associés, nous intervenons tant auprès des collectivités que des industriels en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur, sur les réseaux sous pression et gravitaires. De plus, nous portons une attention particulière à notre politique SSE, afin de favoriser le bien-être au travail de nos collaborateurs Missions : - Vous serez en charge de la bonne réalisation des interventions, à l'aide d'un camion PL hydrocureur ; - Vous serez amené-e à vous déplacer sur les sites de nos clients pour réaliser des prestations de maintenance de leur canalisations et rétentions ; - Vous travaillez en toute autonomie ; - Vous serez amené-e à réaliser des heures d'astreintes ; - Vous serez formé-e en interne ; - Vous serez amené à être d'astreinte; - Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE ; - Vous faites remontez les observations ou anomalies ; Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience dans l'hydrocurage, assainissement, voiries et réseaux divers idéalement ; - Vous disposez du permis C obligatoirement ; Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes disponible et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 39h - Salaire : Selon profil et compétences - Lieu : Rive-de-Gier
Nous recherchons activement un Peintre-Plaquiste-Plâtrier avec 5 ans d'expérience pour une prise de poste immédiate en CDD de 8 mois a temps plein. *Profil recherché : - Minimum de 5 ans en tant que Peintre-Plaquiste-Plâtrier - Permis B: Obligatoire *Compétences: -Exécution de travaux de peinture, pose de plaques de plâtre, travaux de plâtrerie *Qualités: - Minutie, rigueur, sens du détail et capacité à travailler en autonomie *Avantages: -Véhicule fourni pour les déplacements professionnels *Zone d'intervention: Interventions principalement auprès de particuliers dans un rayon de 50 km autour de l'entreprise Si vous êtes motivé(e) et que vous possédez les compétences requises, nous serons heureux de recevoir votre candidature. Rejoignez une entreprise dynamique et participez à la réalisation de projets variés et stimulants !
Nous sommes à la recherche d'un ou une serveur(se) pour un restaurant traditionnel pour intégrer une équipe de 2 serveurs. Nous recherchons une personne passionnée, opérationnelle et rigoureuse. Les missions : - Accueillir et accompagner les clients à leur table. - Prendre les commandes des clients de manière précise et professionnelle. - Offrir des recommandations sur les plats et les boissons en fonction des préférences des clients. - Assurer un service efficace et en temps opportun des plats et des boissons. - Répondre aux besoins des clients tout au long de leur repas, y compris le réapprovisionnement des boissons et le débarrassage des assiettes. - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir la satisfaction des clients. - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné conformément aux normes d'hygiène et de sécurité. CDD saisonnier de 2 à 4 mois 39h/ semaine Du jeudi au lundi de 11h à 15h et de 19h à 22h Repos : mardi et mercredi Salaire selon expérience Prise de poste dès que possible Permis B exigé car lieu non desservi par les transports.
La Résidence du Grillon est à la recherche de son aide soignant/e pour une prise de poste immédiate en CDD (mars 2025) Au cœur d'un magnifique parc arboré venez découvrir la résidence du Grillon et ses équipe dynamiques, bienveillante et investit. Le Grillon accueille 50 résidents nécessitant une aide dans les actes de la vie quotidienne. Notre mission est de les accompagner avec bienveillance, empathie et bonne humeur tout en veillant au maintien de leurs capacités et en favorisant leur autonomie. Les équipes toutes ensembles collaborent afin d'offrir à nos résidents la meilleur prise en charge possible. Au sein de la maison vous rencontrerez nos collègues qui participent eux aussi à une prise en charge de qualité et nous avons la chance de travailler avec des collaborateurs motivé et investit dans leurs missions. Médecin coordonnateur, psychologue, animatrice mais aussi directrice, secrétaire et infirmière coordinatrice tous vous aideront et vous accompagnerons quotidiennement pour vous garantir une prise de poste sereine et de qualité. Temps de travail: Travail en 10h par cycles, 1 semaine de 40h, 1 semaine de 30h. Nous serions ravis de vous rencontrer, alors n'hésitez plus, postulez.
LE GRILLON: Située à 45km de Saint Etienne, 60K de Lyon et de Valence, au cœur du parc du PILAT , Pélussin est une petite ville de 3600 habitants où il fait bon vivre. La résidence médicalisée Le Grillon accueille les personnes semi-autonomes et dépendantes à partir de 60 ans.
Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Rive de Gier ( Saint Paul en Jarez - Doizieux - La Terrasse sur Dorlay - Cellieu...). . Vos principales missions : Aide à la toilette Aide au lever, coucher et au transfert Entretien du logement Aide à la préparation des repas Aide aux courses Les conditions de travail : Horaires : Flexible Les conditions d'accès au poste : Débutant: Vous êtes diplômé ADVF, Bac ASSP, SAPAT, DEAS Soit 1 an d'expérience exigé dans une fonction similaire Permis de conduire et véhicule INDISPENSABLE Vos compétences : Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap Sens de l'écoute et de l'empathie Patience et bienveillance Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé Discrétion et respect de la confidentialité Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons. Avantages : Téléphone professionnel avec messagerie Comité Social Economique (CSE) Indemnisation des déplacements Mutuelle Pour en savoir plus,rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.
Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement maternité une auxiliaire ou auxiliaire de puériculture pour la Microcrèche de St Clair du Rhône. Titulaire de DE AP à défaut: bac pro sapat, assp avec expérience en crèche obligatoire - cap aepe, pe - ass mat > 3 ans Poste en journée, du lundi au vendredi (horaires de travail compris entre 7h et 18h45). Crèche de 12 berceaux. Equipe de 5 professionnels.
Recherche AS/AES/ME/AMP, CDD, TEMPS PLEIN Sous la responsabilité du chef de Service : - Accompagnement au quotidien des personnes accueillies - Être force de proposition et de réactivité. - Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents - Animation d'activités de groupe - Assurer le lien à l'intérieur de l'établissement ainsi qu'avec les partenaires extérieurs et avec les familles. - Vous êtes amené à travailler certains weekends
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) viticole expérimenté(e) pour rejoindre notre domaine durant la saison. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vos missions seront : - Relevage des vignes - Ébourgeonnage - Cisaille Profil recherché : - Expérience en travaux viticoles requise - Poste physique - Ponctualité et rigueur dans le travail - Capacité à travailler en équipe - Véhiculé(e) Conditions : - Contrat saisonnier 2 mois (environ 10 semaines) - Durée : 35h hebdomadaires, travail en journées continues - Prise de poste : début mai Poste basé dans la région de Condrieu, entre les communes d'Ampuis et de Vérin
ACASS agence de recrutement, recrute pour son client un Technicien en métrologie H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI. Le poste est rattaché à l'agence de Saint-Alban-du-Rhône et demandera une mobilité sur les départements limitrophes. Venez intégrer le leader international des services de métrologie ! Les missions : - Effectuer des prestations de vérification et d'étalonnage d'instruments de mesures en portant un regard critique sur les résultats et en analysant les non-conformités, - Respecter les priorités, délais et temps de référence ainsi que les exigences des clients - Assurer les activités documentaires en renseignant notre outil de production interne pour garantir la traçabilité de l'intervention, en formulant des recommandations et en assurant la validation des rapports. Profil recherché : - Vous êtes diplômé d'un BAC+2 en Mesure Physique ou diplôme équivalent ; et justifiez d'une expérience de 3 ans dans la maintenance industrielle de laboratoire Salaire et avantages : De 28K€ à 36K€ brut/an fixe / Mutuelle pris en charge à 60% / Titre restaurant de 10€ par jour travaillé / Participation et intéressement N'attendez plus et cliquez sur "Je postule" !
Vos missions seront en particulier les suivantes : - Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie - Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soin de la vie quotidienne. - Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents - Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alertez votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale - Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. - Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposez des ajustements en adéquation avec les objectifs visés - En vous appuyant sur les valeurs professionnelles vous êtes force de proposition dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers - Vous garantissez une communication de qualité avec les familles et les représentants légaux. ATTENTION SITE NON DESERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN / VEHICULE OBLIGATOIRE Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Participez à notre Forum de recrutement "Le Gier recrute : Métiers de la santé" qui se tiendra le 4 avril 2025 de 9h à 12h . Alors, ne manquez pas cette opportunité ! Pour participer? Rien de plus simple! POSTULEZ A CETTE OFFRE !!! pour recevoir l'invitation au forum de recrutement
Nous recherchons pour notre établissement d'accueil médicalisé situé à LONGES (69420) un Educateur/trice spécialisé à temps partiel 75% : Sous la responsabilité de la Cheffe de Service : - Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire, ce qui implique de : - Accompagner au quotidien les personnes accueillies, - Etre le garant des écrits et du suivi des projets des personnes accueillies et du groupe de vie. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, - Réalisation de soins d'hygiène, - Gestion de l'unité "comme à la maison" impliquant la réalisation des repas, gestion du linge et des taches ménagères, - Etre force de proposition et de réactivité, - Animer des activités, - Assurer un lien avec les familles ainsi qu'avec les partenaires extérieurs. - Vous êtes amené à travailler 1 week-end sur 4
L'échappée est un établissement pour adultes médicalisés situé sur la commune de Condrieu et de Longes .
Nous recherchons pour notre EAM l'Echappée pour le site de CONDRIEU et de LONGES 2 éducateurs spécialisés à temps plein : Sous la responsabilité de l'equipe de direction : - Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire, ce qui implique de : - Accompagner au quotidien les personnes accueillies, - Etre le garant des écrits et du suivi des projets des personnes accueillies et du groupe de vie. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, - Etre force de proposition et de réactivité, - Animer des activités, - Assurer un lien avec les familles ainsi qu'avec les partenaires extérieurs. - Vous êtes amené à travailler 1 week-end sur 3
PRISE DE POSTE IMMEDIATE Nous recherchons pour l'atelier de fabrication de notre boulangerie , soit un pâtissier soit un boulanger. Vous êtes en charge de la préparation des pâtisseries ou de la boulangerie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez 5 jours sur 7 , vous aurez deux jours de repos consécutifs : le mardi et le mercredi Prise de poste à 4h.
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de chimie un Conducteur appareil industrie chimique (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la chimie, offrant des opportunités de carrière passionnantes et des projets stimulants. Avec une solide réputation dans l'industrie Vos principales missions seront : - Assurer la surveillance de l'atelier et réaliser des prélèvements - Effectuer des interventions sur les appareils de l'industrie chimique - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité Profil recherché : - Vous êtes titulaire à minima d'un bac pro PCEPC ou d'un diplôme équivalent - Vous avez le sens du travail en équipe et vous avez envie de vous investir... Nous vous proposons un contrat CDI Intérimaire sur un poste évolutif. Salaire horaire + Prime de poste + 13ème mois Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en rythme de 2x12 heures selon planning équipe. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et stimulante ! Vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'association Les 4 Versants recrute un animateur/directeur diplômé niveau 4 de l'animation et/ ou du travail social pour son accueil de jeunes à Pélussin dans la Loire, EN REMPLACEMENT dès que possible. L'association "Les 4 versants" est implantée depuis plusieurs années à Pélussin. Elle a obtenue un agrément d'espace de vie sociale par la CAF. Elle travaille en partenariat avec les collectivités locales et les associations alentours dans une dynamique de réseau. L'animateur/directeur jeunes devra développer l'offre jeunesse sur le territoire. Il a vocation à soutenir les projets des jeunes des communes du "Pilat Rhodanien" et les aider à les concrétiser. Il animera les temps d'accueil libres les mercredis après midi et vendredi de 16h à 19h + certains samedis (1/mois environ). Il organise et anime aussi les programmes des vacances en concertation avec les jeunes : notamment les camps prévus en été. Il met en place avec les jeunes des actions d'auto financement de projet. Il est présent lors des évènements tous publics réalisés par l'association : exemple : fête du jeu, forum des associations et participe à leur animation. La structure est en pleine expansion et permet une grande autonomie et créativité dans le travail. L'animateur travaillera en binôme et sous la responsabilité de la coordinatrice de l'espace de vie sociale et en lien très réguliers avec les bénévoles. Tranche d'âge des jeunes accueillis : 11-15 ans Embauche au groupe C de la convention collective ECLAT Diplôme nécessaire : BPJEPS ou niveau 4 dans l'animation Ou moniteur éducateur, éducateur spécialisé, CESF, Educateur spécialisé N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. Pour postuler, merci d'envoyer par mail un CV et une lettre de motivation. Contact : 06/74/72/38/27, direction@les4versants.fr
L'association Les 4 versants est implantée à Pélussin depuis plusieurs années. Elle a obtenu un agrément de la CAF et est devenue espace de vie sociale. Ainsi, elle a pour objectif de soutenir els projets des habitants et d'animer la vie locale; Elle travaille en réseau avec de nombreux partenaires : collectivités locales et associations culturelles et sportives. Elle dispose d'une prestation sociale jeune, et développe donc des actions à destination des 11-17 ans.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Pélussin et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez (5h - 10H - 15H - 25H ou 35H) des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Pharmacie Sud de Vienne cherche pharmacien(ne) en CDI temps plein, possibilité de temps partiel (de 24h). Poste à pourvoir au plus tôt. Coeff selon profil et expérience Débutant(e) accepté(e) si autonome, diplôme obligatoirement validé Horaires à définir. Motivé(e), autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe
Recherche pour le 01/04/2025 Sous la responsabilité du chef de service : - Accompagnement au quotidien des personnes accueillies - Être force de proposition et de réactivité. - Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents - Animation d'activités de groupe - Assurer le lien à l'intérieur de l'établissement ainsi qu'avec les partenaires extérieurs et avec les familles. - Vous êtes amené à travailler certains weekends
KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR SUR COMMANDES NUMERIQUE H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : Conduite des centres d'usinage à commande numérique Analyse des ordres de fabrication Montage et réglage des outils Contrôle des opérations d'usinage avec actions correctives en cours de process Contrôle final des pièces / conformité aux plans PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERCHE : Bac Pro + 2 ans Technicien usinage est un plus Débutant accepté Connaissances techniques, lecture de plans et utilisation des moyens de contrôle Rigoureux, organisé, dynamique, autonome, qualités relationnelles, avec une forte envie de vous investir dans une entreprise dynamique REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Vous recherchez une alternance pour le mois de septembre 2025 en administration et comptabilité Votre motivation est de pouvoir intégrer une entreprise à taille humaine, qui vous permette de monter en compétences progressivement et durablement. Après un début de formation type BAC STMG ou BTS Gestion PME /PMI ou Comptabilité Vous souhaitez poursuivre vos études en mettant en pratique vos apprentissages théoriques La suite va vous plaire ! Notre client est situé au coeur du Pilat à Pélussin et son secteur d'activité est la construction plus précisément les travaux publics Le service administratif se réorganise afin de pouvoir accueillir une personne motivée pour les rejoindre Vous serez accompagné-e par la Responsable adminstrative et financière et sa collaboratrice Cette PME compte une trentaine de salariés et propose des prestations variées à ses clients : Travaux publics, Terrassement, Réseaux Assainissement, VRD, Ouvrages spécifiques, Démolition, Recyclage Vos missions seront à définir plus précisément selon votre cursus et vos appétences et se développeront tout au long de votre formation Voici quelques exemples de ce que vous allez apprendre et réalisez durant votre formation -des missions purement administratives liées à l'activité des chantiers et de l'entreprise en général -des missions RH pour participer au recueil des informations qui serviront au traitement de la paie -des missions comptables sur le volet fournisseurs, préparation des situations compables, déclaration de TVA, préparation des révisions de comptes, des bilans etc ... Si vous souhaitez en savoir plus, merci de nous adresser votre candidature L'entreprise est située à Pélussin, à environ 30 minutes de Vienne et Roussillon Il n'y a pas de transport en commun pour se rendre sur place Confiez-nous votre CV et votre projet pour une mise en relation rapide avec l'entreprise Merci de nous préciser votre formation en cours et le diplôme visé
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. - Vivez une expérience humaine passionnante (Partie description sur Jobbooster) Participez au développement de nos marques, et en particulier Pavé d'Affinois, ce fromage à la forme cubique unique ! Au sein de l'équipe Marketing, vous êtes sous la responsabilité du Directeur Marketing, vous êtes en charge du développement de votre portefeuille de produits et de l'innovation, dans le cadre des orientations stratégiques de l'entreprise. Votre autonomie et votre envie d'atteindre les objectifs fixés vous permettent de répondre aux enjeux de la marque. En tant que véritable expert de vos produits, vous participez activement à l'élaboration du plan marketing, et vos recommandations permettent de cibler les meilleurs leviers de performance. Votre maîtrise du travail en mode projet, votre adaptabilité et votre esprit d'équipe, vous permettent de mettre en œuvre ces actions efficacement, tout en pilotant le budget alloué. Vous jonglez parfaitement avec les fondamentaux du marketing tels que le marketing mix et ses différentes stratégies (produits, packaging, promotion, communication.), la communication, la gestion graphique, le cadre réglementaire et juridique. L'analyse des panels n'a pas de secret pour vous. Chef d'orchestre de la réussite des produits, vous travaillez en proximité avec les commerciaux, les agences de communication, et les clients (enseignes). Vous développez la notoriété de la marque auprès des consommateurs via la communication et la participation à des salons. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. - La suite avec nous ? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : 1) Votre manager vous accompagnera au long de votre intégration afin de vous faire monter en compétences. 2) Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez des formations nécessaires à la prise en main de votre poste. 3) Nos avantages : dispositif d'Epargne Salariale, intéressement et participation, télétravail, indemnité repas et transport. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes issu(e) de formation supérieure en marketing (bac+5), justifiez d'une expérience de 4 à 7 ans de Chef de Produit dans le secteur de l'agroalimentaire/grande consommation, êtes reconnu(e) pour votre sens aigu de l'organisation, d'analyse et esprit de synthèse et votre créativité, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Après un premier échange téléphonique concluant avec le service RH vous rencontrerez la RRH puis le Manager et enfin le Directeur Marketing et/ou aurez l'opportunité de découvrir votre futur environnement de travail. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de nos marques Pavé d'Affinois! Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Mieux nous connaitre Rejoindre Eurial la branche lait du groupe AGRIAL, c'est travailler dans un environnement tourné vers de fortes valeurs humaines, vers l'innovation et vers une stratégie ambitieuse durable. C'est être polyvalent et travailler pour des marques phares tels que Soignon, Grand Fermage, Les 300 Laitiers & Bio, Agrilait, Maestrella, Pavé d'Affinois. mais aussi pour des ingrédients de spécialités. Si vous avez envie de grandir dans une entreprise dynamique et à taille humaine alors rejoignez-nous et venez travailler où il fait bon vivre. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
La Résidence du Grillon est à la recherche de son aide soignant/e pour une prise de poste immédiate en CDI Au cœur d'un magnifique parc arboré venez découvrir la résidence du Grillon et ses équipe dynamiques, bienveillante et investit. Le Grillon accueille 50 résidents nécessitant une aide dans les actes de la vie quotidienne. Notre mission est de les accompagner avec bienveillance, empathie et bonne humeur tout en veillant au maintien de leurs capacités et en favorisant leur autonomie. Les équipes toutes ensembles collaborent afin d'offrir à nos résidents la meilleur prise en charge possible. Au sein de la maison vous rencontrerez nos collègues qui participent eux aussi à une prise en charge de qualité et nous avons la chance de travailler avec des collaborateurs motivé et investit dans leurs missions. Médecin coordonnateur, psychologue, animatrice mais aussi directrice, secrétaire et infirmière coordinatrice tous vous aideront et vous accompagnerons quotidiennement pour vous garantir une prise de poste sereine et de qualité. Temps de travail: Travail en 10h par cycles, 1 semaine de 40h, 1 semaine de 30h. Nous serions ravis de vous rencontrer, alors n'hésitez plus, postulez.
Sous la responsabilité de la responsable du service administratif et RH vous assurerez les comptabilités auxiliaires clients et fournisseurs pour l'intégralité du Groupe (5 entités) : Vos principales missions seront : - La saisie comptable (factures clients, fournisseurs, etc.) - Pointage et lettrage des comptes, - Banque (rapprochement bancaire, virements...), - Règlements et suivi, - Surveillance du poste client et relance, - Gestion des notes de frais collaborateurs, - Déclaration de TVA, - Déclaration EMEBI, - ... Issu(e) d'une formation Bac+2, riche d'une première expérience dans un poste similaire. Vous travaillez 35h sur 5 jours (possibilité de travailler sur 4 jours à votre demande avec 1 journée de repos sauf vendredi ) Vous possédez les qualités essentielles d'un(e) assistant(e) comptable : discret(e), sérieux(euse), efficace, rigoureux(euse). Une expérience du logiciel SAGE serait un plus apprécié. Équipe dynamique dans un univers PME.
Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents : -Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie. -Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne -Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents -Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale. -Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. -Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés -En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers. Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements. 0.90 ETP ** Diplôme aide soignant exigé Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé) Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.
La Résidence Mutualiste Le Val Dorlay recherche des Aides soignants(es) afin de compléter son équipe (Temps plein / Temps partiel ) En tant qu' Aide-Soignant, vous serez responsable d'assister les résidents dans leurs besoins de prise en charge et de soins quotidiens. VOS MISSIONS : - Aider les patients dans leurs activités quotidiennes telles que se laver, s'habiller et se déplacer - Collaborer avec les autres membres de l'équipe de soins pour assurer une prise en charge globale des résidents PREREQUIS : - Diplôme d'état d'aide soignant / Débutants acceptés Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Participez à notre Forum de recrutement "Le Gier recrute : Métiers de la santé" qui se tiendra le 4 avril 2025 de 9h à 12h Alors, ne manquez pas cette opportunité ! Pour participer? Rien de plus simple! Il vous suffit de vous inscrire en copiant et en collant le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/394158?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate L'inscription est obligatoire pour participer a ce Job dating ! Ne ratez pas cette chance de donner un nouvel élan à votre carrière !
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Rive de gier. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous donnerez des cours particuliers dans les matières générales au domicile des élèves sélectionnés pour vous par votre agence Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour complément de revenus ou job étudiant). Rémunération De 13€ net /h à 19€ net /h, en fonction du niveau de l'élève. Séances hebdomadaires de 1h, 1.5h ou 2h en fonction du profil des élèves. Comment nous rejoindre ? Acadomia est le leader de l'accompagnement scolaire avec plus de 100 centres partout en France, vous assurant ainsi de trouver les élèves qui vous correspondent. Bénéficiez d'une expérience passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement ainsi que sur le marché de l'emploi ! Postulez en quelques clics sur notre site Internet ! Si votre profil est retenu, nous vous contacterons très rapidement pour effectuer un premier échange téléphonique, puis un entretien individuel. En cas d'issue favorable, vous pourrez donner vos premiers cours quelques jours plus tard. Profils recherchés Vous avez la fibre pédagogique et vous avez envie de transmettre vos connaissances et votre passion pour votre ou vos matières de prédilection à nos élèves ? D'un niveau de formation minimum Bac +3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie. Vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire, la réussite et l'épanouissement des élèves.
CDD long en 12h à temps plein à pourvoir dès que possible sur le remplacement d'un congé maternité jusqu'au 30/09/2025 Missions : Réaliser des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé du patient, surveiller son état de santé et coordonner ses soins pendant son hospitalisation et lors de sa sortie, en agissant soit à son initiative soit selon les prescriptions du médecin Évaluer l'état de santé et le comportement relationnel d'un patient, analyser les situations de soins, surveiller l'évolution Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, coordonner et organiser les activités et les soins Dispenser des soins (de nature préventive, curative, palliative, de confort ou d'éducation de maintenance) visant à promouvoir, maintenir ou restaurer autant que possible - la santé du patient ; participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur Travailler en collaboration et en complémentarité avec les équipes pluridisciplinaires, et transmettre ses observations par oral et par écrit pour garantir la sécurité & la continuité des soins
Missions : Fabrication et assemblage de meubles sur mesure en bois massif, plaqué et mélaminé. Pose de mobilier et cuisines chez les clients, en respectant les exigences de qualité et de finition. Collaboration avec l'équipe pour garantir la satisfaction du client.
ATHENA INTERIM est une entreprise indépendante, spécialiste du recrutement intérimaire, CDD et CDI. Nous proposons des solutions RH dans tous les secteurs d'activités grâce à notre expertise de près de 20 ans auprès des acteurs économiques régionaux et nationaux.
Description du poste et missions Nous recrutons un(e) aide à domicile (H/F) sur le secteur Rive de Gier et ses alentours ( La Grand-Croix, L'Horme, Farnay, Doizieux, Cellieu, Saint Paul en Jarez, La Terrasse sur Dorlay...). Vos principales missions : Entretien du logement Aide à la préparation des repas Aide aux courses Les conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi entre 7h et 20h Profil recherché Les conditions d'accès au poste : Formation d'aide à la toilette valorisée Permis de conduire et véhicule EXIGES ! Vos compétences : Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap Sens de l'écoute et de l'empathie Patience et bienveillance Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé Discrétion et respect de la confidentialité Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons. Avantages : Téléphone professionnel avec messagerie Comité Social Economique (CSE) Indemnisation des déplacements Mutuelle Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.
***Poste à pourvoir 1° mai 2025*** Poste de 12h en semaine et horaires coupés le week-end. Vous réalisez des soins infirmiers au domicile des patients dans un périmètre de 20 kms autour de Saint Clair du Rhône. Vous avez impérativement un véhicule. Horaires en semaine: 7h-19h Horaires coupés le week-end: 7h-12h et 16h-19h. Vous travaillez 1 week-end sur 3 ou 4 Le planning est réalisé entre 3 semaines et 1 mois à l'avance.
Entreprise : 768ième Avenue Localisation : Pélussin Type de contrat : CDI Expérience : 1 an souhaitée Disponibilité : Dès que possible Qui sommes-nous ? 768ième Avenue est une entreprise spécialisée dans le développement immobilier, l'achat-revente et la rénovation de biens. Nous intervenons sur des projets variés, alliant expertise et innovation pour optimiser chaque investissement immobilier. Votre mission : Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Dessinateur Projeteur Immobilier (H/F) pour renforcer notre équipe. Vos principales missions seront : réaliser des plans et esquisses en phase d'étude et d'exécution, concevoir des modélisations 2D et 3D des projets immobiliers, participer à l'optimisation architecturale et technique des projets, collaborer avec les différents intervenants (architectes, ingénieurs, maîtres d'ouvrage), assurer la mise à jour des plans en fonction des évolutions du projet, veiller à la conformité des dessins avec les normes en vigueur. Profil recherché : Formation en dessin technique, architecture ou génie civil. Expérience dans le domaine immobilier ou de la construction. Esprit d'analyse, rigueur et créativité. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise dynamique et innovante dans l'immobilier. - Des projets variés et stimulants. - Un cadre de travail motivant et évolutif. - Rémunération selon profil et expérience. Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre portfolio à (adresse email) avec l'objet "Candidature Dessinateur Projeteur Immobilier". Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir votre talent !
Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Je suis Anaïs, consultante RH pour l'agence de Saint-Etienne. Spécialisée dans les métiers du BTP et de la métallurgie, je ferai mon maximum pour vous trouver l'emploi que vous souhaitez ! Je recherche un soudeur TIG/MIG capable de lire des plans afin de pouvoir fabrication sa pièce en autonomie, pointer et l'assembler. L'entreprise est une petite structure de moins de 10 personnes. Elle est spécialisée dans la mécano soudure, chaudronnerie sur des pièces complexes. Elle est capable de répondre à des besoins très divers dans des secteurs d'activité tels que : Armement / Ferroviaire / Energie / Engin de manutention et levage / Industrie mécanique / Machines outils Horaire en journée : 08h12h 12h45-16h30, vendredi après midi non travaillé. Posté situé à St Paul en Jarez ! Vos missions: Vous intégrerez un atelier avec 10 autre personnes, vos missions seront : - Lire les plans - Découper les éléments et mettre en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Pointer : procédés de soudure de type TIG - semi auto - Procéder au montage des éléments Votre profil: Précis, rigoureux, avec une bonne capacité d'analyse et d'autonomie, vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Vous savez lire un plan, préparer les pièces et souder ? Ce poste est fait pour vous ! CAP / BEP type CAP réalisation en chaudronnerie industrielle - Avoir au moins un an d'expérience et être autonome. Savoir lire un plan Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce, je pourrai vous contacter et vous proposer que l'on se rencontre en agence !
Vos missions: -Charger et décharger les camions -Déplacer les marchandises dans l'entrepôt -Assurer le stockage et le rangement des produits -Vérifier l'état des équipements et signaler toute anomalie -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
Nous recherchons un METALLIER SERRURIER (homme ou femme) pour compléter notre équipe. Vous vous voyez où dans six mois, dans 1 an, dans 5 ans, dans 10 ans ??! Parce que chez DUP Metal, c'est une petite entreprise familiale où la bonne humeur quotidienne est un objectif permanent. Vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe de 5 personnes pour réaliser avec nous des travaux uniques et personnalisés. Chaque jour c'est un nouveau défi à relever pour satisfaire notre clientèle. Nous vous proposons de travailler dans une bonne ambiance, avec un très bel espace de travail. Vous êtes rigoureux, autonome, ponctuel, avez l'esprit d'équipe et souhaitez vous épanouir dans une équipe bienveillante dans le Parc du Pilat, à Pélussin. Le travail s'effectuera dans notre atelier à Pélussin et/ou chez nos clients. Vous savez lire des plans, plier, souder, vous adapter en passant de l'unitaire à la petite série... Venez nous rencontrer ! En moyenne on travaille 39H/semaine car un vendredi sur deux nous permet de profiter d'un bon week-end de trois jours. Taux horaire : suivant vos compétences, et sera évolutif avec le développement de notre société. D'ailleurs, des bonus ponctuels ont lieu grâce à l'investissement de chacun !! Contactez-nous au 04 74 87 31 92 ou par mail : contact@dupmetal.fr
Connaissances des produits d'étanchéité (bitumineuse, membrane PVC et autres techniques courantes), du bardage et de la couverture. Travail dans le respect des consignes de sécurité. Notions de topographie, lecture de plans et interprétations. Anime et conduit son équipe (1à 2 personnes), Prends des initiatives nécessaires à l'organisation et à la réalisation technique des tâches à effectuer par son équipe selon directives du Conducteur de travaux. Prépare et organise les postes de travail sur chantier Assure la liaison avec le Conducteur de travaux, veille à la qualité du travail, au respect des délais et à la règlementation. Le candidat a une autorité naturelle, une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur et un bon relationnel pour la gestion d'une équipe. Il sait mener et motiver mais également déléguer, et écouter son équipe.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Chavanay/Maclas. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
L'établissement recherche un(e) aide soignant(e) diplômée pour le service de soins à domicile. le service a domicile dispose de 55 places. L'établissement dispose par ailleurs de lits de sanitaire (20 lits de médecine et 35 de SMR) ainsi que d'un EHPAD qui accueille 154 résidents sur 3 unités dont une unité protégée de 28 résidents et deux unités de 63 résidents. Vous travaillez au sein d'une équipe de 13 aides soignantes et une IDE sous la responsabilité d'un cadre de santé. CDD pouvant débouché sur un CDI poste à pourvoir à 75 %, travail un WE sur 3
L'établissement recherche un(e) aide soignant(e) pour le service d'EHPAD qui accueille 154 résidents sur 3 unités dont une unité protégée de 28 résidents et deux unités de 63 résidents. L'établissement dispose par ailleurs de lits de sanitaire (20 lits de médecine et 35 de SMR). Vous travaillez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (IDE, ASH, AS, psychologue, ergothérapeute, psychomotricienne, kiné, APA, animateurs) sous la responsabilité d'un cadre de santé. CDD de remplacement renouvelable
Le CH de CONDRIEU est un établissement de proximité à vocation gériatrique. Il dispose de 20 lits de médecine, 35 de SSR, 150 lits d'EHPAD et 48 places de SSIAD.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Rive de Gier et alentours. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Nous recherchons des(e) Aides à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les secteurs de Rive de Gier et alentours. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 2, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Nous recrutons un(e) aide maçon pour tous travaux de maçonnerie. Vous devez faire preuve d'autonomie ou débutant motivé accepté. Intervention auprès de particuliers uniquement. Pas de grands déplacements. Importance de savoir lire et écrire dans la langue française.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un Infirmier diplômé d'état (H/F) à mi-temps (0.50 ETP). Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'est ouvert en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Le poste : Sous l'autorité du chef de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Participer au temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis et partager vos observations avec l'équipe éducative. - Mettre en œuvre et assurer le suivi du parcours de soin des jeunes. (Bilan, prise de RDV pour des consultations, recherche de spécialistes etc..) - Organiser le dossier médical de chaque jeune et coordonner les prises de RDV extérieurs. - Assurer des actions de sensibilisation et de prévention (hygiène, santé buccodentaire, équilibre alimentaire dans le respect de la culture du jeune, prévention des addictions etc..) - Contribuer a l'évolution et a l'application du projet d'établissement, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations, - Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale, - S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer le réseau de prescripteurs. - Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement. Profil : Principales connaissances requises pour le poste : - Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions - Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction Savoir-faire : - Capacité à gérer des situations d'urgence - Connaissances des règles de sécurité - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur Savoir être : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Reprise ancienneté/PrimeLAFORCADE/Mutuelle obligatoire
Association, privée à but non lucratif, spécialisée dans la protection de l'enfance. Maison d'enfants accueillant des jeunes de 6 à 18 ans dans le cadre d'un jugement en assistance éducative ou d'une ordonnance de placement.
A la MAPHA de l'ADAPEI42 à St Paul en Jarez , avec des horaires d'internat ( au plus tard 22H et certains week-end travaillés) Vos missions seront en particulier les suivantes : - Réaliser les soins infirmiers Vous prévoyez, organisez et dispensez les soins sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre conformément aux dispositions réglementaires. Vous assurez la surveillance médicale régulière des personnes accueillies. Vous supervisez l'administration des traitements et assurez le lien avec la pharmacie. - Communication, prévention et éducation thérapeutique Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des protocoles et techniques de soins validées par le médecin. Vous assurez une mission de prévention, d'hygiène et d'éducation à la santé auprès des usagers dans un soucis de travail en partenariat avec les familles, les représentants légaux et les professionnels de l'établissement. - Contribuer aux projets personnalisés, projet de soins En collaboration avec les autres intervenants, vous contribuez à l'élaboration des projets personnalisés pour la partie soin (identification des capacités, diagnostic des soins infirmiers, plan de soin paramédical). Vous tenez à jour le dossier de soin (informatisé) des personnes accompagnées. ATTENTION SITE NON DESERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN / VEHICULE OBLIGATOIRE Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Participez à notre Forum de recrutement "Le Gier recrute : Métiers de la santé" qui se tiendra le 4 avril 2025 de 9h à 12h . Alors, ne manquez pas cette opportunité ! Pour participer? Rien de plus simple! POSTULEZ A CETTE OFFRE !!! pour recevoir l'invitation au forum de recrutement
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de levage et de manutention et basé à CHAVANAY (42410), un Cariste (h/f). Dans le cadre de notre mission, notre client recherche un cariste expéditions en vue d'une embauche. Nous recherchons un cariste avec de l'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire des CACES 1.3.5 Le contrat intérimaire débutera dès que possible. Vous travaillerez en horaires postés. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous rejoignez le Pôle Méthodes Affaires Automatismes de la Centrale Nucléaire de Saint Alban. Vous évoluez au sein d'une équipe de 20 Coordinateurs et Préparateurs qui pilotent les activités de maintenance sur des capteurs de mesure, des régulations et des chaines de protections. Vos missions : Préparer, piloter et organiser les interventions avec le planning associé en tenant compte des activités des autres métiers. Fixer et contractualiser avec nos prestataires les exigences et les objectifs à atteindre. Vous évaluez les risques et les parades. Vous vérifiez la cohérence des choix techniques retenus et le respect des objectifs : qualité, coûts, délais. Vous êtes garant de la réalisation des interventions dans le respect des règles sûreté et sécurité. Vous relevez les écarts et proposez des solutions adaptées. Vous capitalisez les retours d'expériences. Votre but : Préparer et piloter la maintenance préventive et curative afin d'améliorer la performance et la sûreté de nos installations. Si la partie bureau est prépondérante dans ce métier, votre présence terrain est nécessaire pour évaluer les travaux et échanger avec les intervenants. Vos Horaires : Vous travaillez en journée (8h/j) et bénéficiez de RTT. Horaires décalés possibles pendant les périodes de maintenance des réacteurs. Astreinte après formation. Pour vous accompagner, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique. Profil souhaité Bac +2 ou +3 en automatismes. Les BTS CIRA, DUT GEII, DUT MP ou licence pro avec expérience sont particulièrement appréciés. De bonnes connaissances en instrumentation, l'aisance avec les outils informatiques sont indispensables pour exercer ce métier. Rémunération : Entre 36K€ et 42k€ brut annuel, en fonction de vos diplômes et expériences. Une rémunération complémentaire de 10 à 15 % s'ajoutera lors de la prise d'astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : Tarif réduit sur l'électricité et le gaz, avantages familiaux, CE EDF, mutuelle performante, possibilité de logement à loyer réduit . et des perspectives d'évolution selon vos compétences ! "Handi open": notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Merci de postuler impérativement sur le site EDF.FR afin que votre candidature soit étudiée. Lien: https://www.edf.fr/edf-recrute/offre/detail/2025-131238
Intégré(e) à l'équipe maintenance qui intervient sur la centrale nucléaire de Saint-Alban-du-Rhône, nous recherchons un/une: Technicien de maintenance électrotechnique (H/F) Après une période de formation en phase d'intégration, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et/ou curative, le dépannage et l'assistance technique au contrôle règlementaire d'équipements et plus particulièrement des matériels de manutention et de levage auprès de nos clients - Apporter conseils et préconisations quant à l'utilisation et à la maintenance des matériels de toutes capacités : ponts roulants, portiques, monorails, treuils, palans etc... - Intervenir en binôme sur les opérations de diagnostic de pannes (niveau 1 à 2), dépannage, et assurer le suivi de fonctionnement des installations pendant les phases de production et arrêts de tranches. - Être force de proposition sur les axes d'amélioration et de progrès pour participer au respect des objectifs en termes de technicité, qualité, sécurité, délai. Poste en CDI situé sur le site de la Centrale nucléaire EDF de Saint-Alban. Poste sédentaire, vous travaillerez en journée. Des astreintes sont à prévoir 1 semaine par mois. Profil De formation technique, Bac pro à BAC+2/3 en électricité, électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience confirmée, 5 ans minimum, de la maintenance d'équipements techniques avec diagnostic de panne. Vous avez des connaissances en électricité et électrotechnique. Vous êtes capable de réaliser des dépannages sur des systèmes électriques, armoires, moteurs, variateurs de vitesse, programmes automate. Vous savez lire des plans et schémas électriques, mécaniques. Vous êtes reconnu pour votre sens du service et du client. Autonome vous êtes une personne de terrain, capable de travailler en équipe.
Votre Agence Adecco recrute pour l'un des acteurs majeurs du site chimique de St Clair du Rhône un CARISTE H/F Vos principales tâches Approvisionnement d'une installation semi automatisée d'ensachage de produits en bigs bags Chargement du film plastique dans l'installation Déchargement et stockage des bigs bags à l'aide d'un chariot élévateur catégorie 3 Vous allez travailler en rythme 3x8 Poste à pourvoir rapidement Une première expérience sur site chimique et de conduite de ligne automatisée serait un plus. Vous maîtrisez l'utilisation du chariot frontal
Nous recherchons pour notre établissement d'accueil médicalisé situé à LONGES (69420) des profils Aide soignants ou AES/AMP pour des remplacements CDD à temps plein ou en temps partiel. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service : - Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire, ce qui implique de : - Accompagner au quotidien les personnes accueillies, - Etre le garant des écrits et du suivi des projets des personnes accueillies et du groupe de vie. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, - Réalisation de soins d'hygiène, - Gestion de l'unité "comme à la maison" impliquant la réalisation des repas, gestion du linge et des taches ménagères, - Etre force de proposition et de réactivité, - Animer des activités, - Assurer un lien avec les familles ainsi qu'avec les partenaires extérieurs.
Vos missions - Analyse de panne et réparations de divers matériels d'espaces verts (matériels 2 temps, tondeuse, autoportée, broyeur de branches, minipelle ) et matériels agricoles, viticoles (tracteur, matériel nécessaire au travail de la vigne..) - Préparation et montage du matériel neuf - Rédaction de devis ou de bons d'intervention précis permettant la facturation aux clients Profil - Permis B - Expérience exigée : 2 années expérience sur un poste similaire serait préférable Compétences demandées : - Connaissances techniques en matériel agricole et espaces verts - machinisme agricole - expérience de 1 an exigée Savoir-être : - Sens de l'organisation - Rigueur - Capacité d'adaptation et polyvalence - Bon relationnel client / équipe - Autonomie Conditions embauche - CDI 35h ou 39h du lundi au vendredi (horaires aménageables avec possibilité de travail sur 4 jours) - Travail majoritairement en atelier (pas ou peu de déplacement chez les clients). - Formation en interne (méthode de travail, réparation de matériel, formation par les fournisseurs) - Rémunération : fixe selon expérience - Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : CDI, auto-entrepreneur, Temps plein
Prise de poste urgente, vous aurez à réaliser les tâches suivantes : *Soudure toute position *Taraudage, perçage, ébavurage ponçage de la soudure, lecture de plan préparation des chanfreins, *Fabrication de l'ossature métallique pointage *Soudure semi auto. Vous êtes autonôme sur le poste de travail et vous maîtrisez la lecture de plan.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et travaux neufs électrique, nous recherchons en CDI un Technicien Supérieur de Maintenance mécanique (H/F) intervenant sur le secteur Aciérie. Au sein du service maintenance composé de 50 collaborateurs, il/elle intervient en autonomie dans un atelier composé d'un four électrique de 30 MVA, d'une métallurgie secondaire, de ponts roulants (de classe sidérurgique de 170 tonnes). Il / elle sera en charge de : Piloter, dans le respect des règles de sécurité, l'exécution des travaux par le personnel Industeel ou les sociétés co-traitantes pour un budget annuel de 500 k€ Analyser les pannes, identifier les modes de défaillance, alimenter le plan de maintenance préventive et aider à rédiger les leçons ponctuelles de dysfonctionnement Préparer les arrêts techniques (été, hiver) durant lesquels sont menés les travaux les plus complexes (rédaction de plans de prévention, cahiers des charges techniques, choix des fournisseurs avec les achats, coordination sécurité ) pour une vingtaine de prestataires Apporter une expertise technique dans son domaine de spécialisation et assurer les formations dans son domaine de compétence Animer ou participer à des groupes de travail pluri disciplinaires (électro, méca, production, qualité ) Assurer le suivi du plan d'actions sécurité et techniques (Plan de maintenance) de sa zone
Industeel, filiale du groupe Arcelor Mittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie.
Nous recherchons un/une cuisinier(e) afin de compléter notre équipe jeune et dynamique. Vous travaillerez en autonomie, cuisine traditionnelle. Repos les Dimanches, lundis et mardis Salaire à partir de 1800 euros net suivant le profil.
Vous êtes Pelleteur expérimenté ou junior et passionné par le Recyclage ? Notre agence de St Etienne recherche des Pelleteurs pour recycler et valoriser les déchêts de notre région ! Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Conduire et manipuler au quotidien une pelle à grapin pour assurer le tri, le déplacement, le chargement et le compactage des matériaux recyclables. - Contribuer à l'organisation et à l'optimisation des flux de matériaux sur le site. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES B1 - R482 (ex 2 R372M) - CACES C1 - R482 (ex 4 R372M)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le montage d'échafaudages (souvent 15m de hauteur) , vous assurez la pose et la dépose du matériel : travail en équipe, manutention répétée avec les bras en élévation, travail en hauteur et en extérieur. départ du dépôt de Lorette 8h et retour à 16h30 fin de semaine le vendredi 15h. Le lieu des chantiers peut nécessiter des déplacements. si vous êtes déjà expérimentés dans le métier et selon votre profil : salaire jusqu'à 14€/H voir 16€/H pour les chefs de chantier
Nous recrutons un maçon qualifié ou chef d'équipe pour intégrer notre entreprise et participer a divers projets de construction et de rénovation. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et autonome; Dans vos différentes missions , vous devrez conduire le véhicule de chantier, pour cela le permis B " boite manuelle " est indispensable. Salair motivant, véhicule et possibilité d'heures supplémentaires.
Nous sommes une entreprise de Maçonnerie Générale traditionnelle spécialisée dans le neuf, la rénovation et l'aménagement extérieur. Notre société a été fondée en février 2023 et nous sommes situés à LORETTE(42420).Notre effectif est actuellement de 3 personnes. Nous rayonnons sur la vallée du Gier, le bassin stéphanois et les monts du lyonnais.
Vous réalisez les pièces unitaires de A à Z. Vous savez lire un plan. (lecture et interprétation des plans ) Vous utilisez un logiciel pour usiner les pièces sur fraiseuses équipées de CN . Vous utilisez des appareils de métrologies et vous maitrisez les logiciels de fabrication assistée par ordinateur (FAO) Vous effectuez le contrôle des pièces . Horaires : 7h/12h puis 13h15/16h45 du lundi au jeudi et 7h/12h le vendredi Profil débutant bienvenu: une formation en interne est possible
Rattaché(e) au Responsable de Parc, vous avez en charge les missions suivantes : - Réceptionner, décharger, stocker les marchandises - Préparer et délivrer les commandes clients - Assurer le chargement des camions - Participer à l'entretien du dépôt Autonome et organisé(e), vous avez le sens du service et le goût du contact. Vous savez vous rendre disponible et entretenez de bonnes relations de collaboration avec les autres services de votre agence. Idéalement, vous êtes titulaire du CACES 3 et 5 et vous avez une expérience similaire réussie.
BIGMAT est l'une des premières enseignes européennes de distribution de matériaux et produits pour la rénovation et la construction du Bâtiment. GIRARDON MATERIAUX, est le premier adhérent du groupement BigMat. Nous sommes une entreprise familiale, bien implantée en région Rhône Alpes, avec 350 salariés sur 11 sites. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique offrant un climat de travail favorable et de réelles perspectives d'évolution.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR TIG H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Lire les plans de construction des produits à réaliser - Souder les pièces et sous-ensembles selon le procédé TIG - Réaliser des pièces en atelier Horaires de journée Du lundi au vendredi Expérience(s) : Vous disposez d'une expérience réussi de 2 ans sur un poste similaire Savoir-faire : - Vous êtes autonome en soudure TIG inox - Maîtrise de lecture de plans Savoir-être : - La rigueur et la précision sont de mises - Vous êtes consciencieux REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un des clients un CHAUDRONNIER H/F en vue d'embauche. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans techniques - Préparer les matériaux nécessaires à la fabrication - Assembler et souder les pièces métalliques selon les spécifications - Utiliser des outils tels que le chariot élévateur, le pied à coulisse, etc. - Effectuer des travaux de brasage - Produire des pièces métalliques conformes aux normes de qualité Compétences requises : - Expérience en tant que Chaudronnier Soudeur - Capacité à lire et interpréter les plans techniques - Maîtrise des techniques d'assemblage et de soudage - Connaissance des procédés de brasage - Bonne compréhension des normes de sécurité en vigueur Salaire négociable selon le profil et l'expérience PRISE DE POSTE RAPIDEMENT REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de Saint-Clair-du-Rhône et alentours, temps plein ou temps partiel, selon vos souhaits et disponibilités. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recrute pour l'un de ses clients un ELECTROMECANICIEN H/F. Notre client est situé dans le secteur de la Vallée du Gier. Vous serez en charge : - Garantir la maintenance curative(diagnostic et dépannage). - Superviser les opérations de maintenance préventive et d'amélioration. - Intervenir dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique et d'automatisation. - Participer à l'amélioration du process maintenance, mise en place d'équipements nouveaux. - Respecter les règles de sécurité. POSTE EN 5X8 PROFIL RECHERCHE : - Issu(e) d'une formation de type électromécanique (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum. - Des compétences techniques en électricité, pneumatique et mécanique sont requises. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR REGLEUR CN H/F. Notre client est spécialisé dans l'usinage de précision de pièces de grandes dimensions, pour le marché de l'aéronautique et le nucléaire. A partir d'un ordre de fabrication, vous serez en charge de : - Mettre en route la machine (DMG DMU 210 / DMU 95 / Aléseuse TOS 130) ; - Utiliser armoire de commande Heidenhain 530 - Charger et décharger une machine ; - Réaliser le montage ; - Réaliser les opérations de production sur pièce unitaire ; - Contrôler la conformité des pièces à l'aide de la gamme de contrôle et en utilisant les moyens de métrologie traditionnels - S'assurer que les documents de travail soient cohérents (indice, numéros etc.) ; - Renseigner les documents techniques (gamme de contrôle, plan, .) et saisir sa production dans l'ERP ; - Nettoyer et entretenir ses postes de travail ; - Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 ; - Mettre le programme adapté dans la machine ; - Savoir utiliser les outils d'usinage (jauges, corrections, montage, démontage etc.) PROFIL RECHERCHE : - Formation : Bac Pro ou BTS dans la mécanique - Expérience professionnelle : Min. 5 à 10 ans dans un poste/environnement similaire - Horaires hebdomadaire : 2x8 alternatif matin - soir. 36h20 dont 1h20 de pause - Semaine sur 5 jours le matin, 4 jours le soir REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Votre poste consiste à intervenir sur chantier pour réaliser les tâches suivantes : Lecture de plan, de schéma, câbler un matériel, mettre sous tension une installation électrique. Positionner une armoire électrique de locaux tertiaires et raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux tertiaires. Fixer des éléments basse tension et raccorder des éléments basse tension. Contrôler une installation électrique (Cette liste est non exhaustive)
***Début du contrat : AVRIL 2025*** Votre poste consiste à assister vos responsables et collègues du service info pour réaliser les tâches suivantes : - Lecture de plans, schémas électriques - Tirage de gaines / câbles - Pose de chemins de câbles - Pose et branchement d'appareillages - Câblage de coffrets électriques, armoires. (Cette liste est non exhaustive) Formation : en fonction du profil
L'ADMR de Pélussin recrute pour des interventions à domicile :( temps partiel 80h à 104h mensuel) - CDD avec de 104 heures par mois, en fonction des souhaits du candidat , à pourvoir dès que possible. Secteurs d'intervention suivant votre lieu d'habitation : Chavanay, St Michel sur Rhône, La Chapelle Villars, Vérin, Chuyer, Pavezin, La Terrasse sur Dorlay, Pélussin, Doizieux, Véranne, Toisey, Lupe, Bessey, Maclas, St Appolinard Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme, une expérience ou personne diplômée serait un plus (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES... Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis: Permis B + véhicule + vaccin Hépatite B Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,30€ par heure Nombre d'heures : 26 par semaine Avantages : Horaires flexibles Indemnité kilométrique Plan de participation aux bénéfices Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes, avec 2 700 associations locales implantées dans toute la France. Apporter des services à l'ensemble de la population de la naissance à la fin de vie pour un peu plus de confort, pour retrouver un équilibre familial, ou tout simplement pour continuer à vivre chez soi.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un coordinateur(trice) TISF, Educateur spécialisé ou Moniteur éducateur H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'est ouvert en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Sous la responsabilité et en lien avec les Chef/fes de service le/la coordinateur/trice, est garant/e de la mise en œuvre du projet de l'équipe dont elle/il fait partie. Il/elle a à la fois un rôle d'organisateur/trice, de communicant/e, et de relais ; il/elle veille au principe de continuité dans l'intérêt des mineurs qui nous sont confiés. Ses domaines d'interventions et principales missions, sont les suivants : Fonction organisationnelle : - Programme et anticipe l'organisation horaire : les rendez-vous de prise en charge ; les remplacements. En cas de difficulté en réfère au chef de service. - Effectue le suivi de la pharmacie et du renouvellement des ordonnances relatives aux mineurs. - Communique au secrétariat l'actualisation des informations administratives des dossiers des mineurs - Renseigne les décomptes de présence des mineurs. - Participe aux réunions des coordinateurs - Coordonne les prises en charge dans le cadre du placement externalisé - Assure le suivi administratif des dossiers informatisés (D3i) et renseigne l'agenda de l'activité - S'inscrit dans la démarche qualité - Rédige les comptes-rendus des réunions d'équipe Fonction de soutien de l'équipe - Soutien, encourage et étaye les prises d'initiatives de ses collègues au quotidien - Veille à l'élaboration du planning des enfants - Soutient à la rédaction des écrits - Anime des réunions et des groupes de travail - Relaye des informations - Travail avec l'équipe sur les règles de vie - Soutient une démarche plus individualisée : tous les 15 jours entretien éducatif avec l'enfant et temps d'accompagnement individuel dans le quotidien - Participe à des temps du quotidien en semaine et lors des vacances scolaires pour soutenir l'équipe dans ses réflexions éducatives : maintien et participe au développement des compétences des membres de l'équipe - Soutient une dynamique transversale entre les équipes et les enfants Poste en CDD jusqu'au 28/03, potentiellement renouvelé. Permis B obligatoire DEME ou DES ou DETISF Reprise ancienneté / Prime Laforcade / Prime d'assiduité chaque mois Expérience en protection de l'enfance appréciée
Chez Côte, nous ne nous contentons pas de suivre le courant - nous innovons, nous connectons et nous transformons le futur. Spécialisée dans l'installation d'équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique industriel, Côte intervient dans les secteurs de l'industrie et de l'énergie ainsi que du tertiaire et de la santé. Forte de 200 collaborateurs passionnés, notre entreprise met la technicité et l'humain au cœur de son activité. Depuis 75 ans, nous avons bâti notre succès sur des relations de proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Nous croyons fermement en le potentiel de chacun et nous valorisons les personnalités uniques qui composent nos équipes. Chez Côte, nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des talents à accompagner et à faire grandir professionnellement. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants, à innover et à évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain et la technicité au centre de ses préoccupations, alors rejoignez-nous ! Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et sur notre LinkedIn. POSTE Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnelles ? Vous aimez le travail d'équipe et vous avez le goût du travail bien fait ? Alors venez exprimer vos talents et rejoignez-nous en tant que : Electricien Industriel H/F Vos missions : Rattaché à notre agence Industrie composée de 80 personnes (pétrochimie, agroalimentaire, centre universitaire, ferroviaire, chimie, site de production) située aux Roches de Condrieu et sous la responsabilité d'un chef de chantier et d'un chef d'équipe, vous devrez gérer : - La réalisation de travaux de courants forts et faibles sur des travaux neufs/de réaménagements ou de maintenance industrielle, - Réaliser le raccordement d'un chantier à une installation électrique déjà existante où la remise en conformité du chantier, - Lecture de plans et de schémas techniques, - Identifier et réaliser des diagnostics sur des dysfonctionnements, - Procéder aux réparations et aux changements des pièces, - Veiller au bon respect des normes et réglementations, - Participer aux essais, réglages et à la mise en service de l'installation. Vous êtes titulaire d'une formation technique de type Bac PRO/BTS Electricité ou Electrotechnique. Vous avez une expérience significative d'au moins 1 an sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie. Nous proposons de vous intégrer au sein de notre agence Industrie Rhône Alpes située aux Roches-de-Condrieu en CDI. Vos atouts : - Posséder un grand sens de la rigueur et de l'organisation - Être autonome et avoir le sens des responsabilités - Avoir le sens du client et l'esprit d'équipe - Attaché au respect des règles de sécurité - Savoir gérer les impératifs de la gestion du temps Ce que Côte propose : - Poste à pourvoir en CDI - Intervention aux alentours du bassin de Lyon et Roussillon (pas de grand déplacement) - 39h/semaine (heures supplémentaires majorées) Ce que Côte peut vous offrir : - Un environnement de travail dynamique et bienveillant - Des opportunités de formation et de développement professionnel - Mutuelle Responsable et Familiale - Prévoyance, Retraite complémentaire - Panier déplacement : Indemnité panier 11.82€+ indemnité de déplacement selon la grille de BTP - Un accès aux offres du comité d'entreprise sans condition d'ancienneté : spectacles, lieux de vacances, cinéma, etc. - Les avantages PROBTP et FFB : primes vacances, évènements familiaux, participation (loisirs, vacances, nourrice/crèche), - Avantages logement : 1% logement, etc. - Véhicule de service pour chaque équipe - Réduction tarifaire - Prime de cooptation (650€) Rémunération : Selon profil et expérience Processus de recrutement : pré-entretien téléphonique + entretien en présentiel : parcours d'intégration avec tuteur et référent
ETI innovante et indépendante créée en 1949,(250 collaborateurs et collaboratrices) Côte SAS est spécialisée dans l installation d équipements électriques, l'instrumentation, l'automatisme et l'informatique, dans les domaines de l'industrie, du tertiaire et de l'énergie.
La Résidence Mutualiste Le Val Dorlay recherche des Infirmiers(es) afin de compléter son équipe (Temps plein / Temps partiel ) Rattaché(e) directement au cadre de santé, vous êtes le garant de la mise en œuvre du plan de soins personnalisé de nos résidents, défini en lien avec le médecin coordonnateur. Vous effectuez les soins infirmiers dans une approche globale de la personne âgée. Vous coordonnez l'équipe soignante placée sous votre responsabilité, pour garantir la continuité des prises en charge des résidents. Vous assurez une transmission des informations optimale auprès des équipes de relève. Enfin, vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques. Description du profil Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier et disposez d'une première expérience réussie, de préférence en gériatrie. Autonome, vous savez vous organiser, vous faites preuve de bonnes capacités relationnelles. Vous êtes motivé(e) pour vous investir auprès de nos aînés, au sein de notre groupe mutualiste. Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Participez à notre Forum de recrutement "Le Gier recrute : Métiers de la santé" qui se tiendra le 4 avril 2025 de 9h à 12h Alors, ne manquez pas cette opportunité ! Pour participer? Rien de plus simple! Il vous suffit de vous inscrire en copiant et en collant le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/394158?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate L'inscription est obligatoire pour participer a ce Job dating ! Ne ratez pas cette chance de donner un nouvel élan à votre carrière !
Vous souhaitez réaliser un BTS SAM en alternance ? Rejoignez EDF et la Centrale Nucléaire de Saint Alban située à mi-chemin entre Lyon et Valence (possibilité de logement). Nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 2 ans pour obtenir un Bac+2. Vous intégrez l'Equipe Commune composé de 70 personnes, en charge de la réalisation des modifications sur l'installation et de la maintenance génie civil. Les missions ? Secrétariat, administratif, suivi des courriers de service, archivage de dossiers Accueillir et gérer la logistique : le matériel bureautique, les fournitures. Gestion des accès informatique Appui à la gestion des agendas et des réunions Appui aux salariés du service sur la mise en page de documents informatiques Contribuer aux améliorations du service et à la mise en place de nouveau projet/organisation. Actions de communication interne au service Contribution aux actions de qualité de vie au travail et préparation d'évènement (séminaire, etc) Pourquoi nous rejoindre ? Une aide financière pour votre logement école (sous condition), possibilité de logement proche de l'entreprise, aide aux transports, mutuelle gratuite . et surtout une belle expérience dans un grand Groupe ! Chez EDF, votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite. Profil souhaité Vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance afin de réaliser un BTS SAM, votre profil nous intéresse. Maîtrise des outils bureautique Microsoft (Word, Excel, SharePoint.) Merci de nous transmettre votre CV, lettre de motivation, bulletins scolaires de cette année et l'année précédente. Lien pour postuler: https://www.edf.fr/edf-recrute/offre/detail/2025-127693
Poste à pourvoir dès que possible. JAY AUTOMOBILES - AGENT PEUGEOT recherche activement des Mécaniciens / Mécaniciennes automobile (H/F) pour une prise de poste immédiate. Vos Missions: - Travaux d'entretien courants et réparations diverses d'ordre mécanique tels qu'amortisseurs, géométrie, courroie de distribution, frein complet, révision, embrayage, injection, climatisation. - Montage et démontage de pneus Rémunération suivant expérience et profil. Temps de travail : 39h par semaine - Mutuelle de l'entreprise - Travail du lundi au vendredi uniquement Venez rejoindre notre équipe jeune et dynamique, contactez-nous au 06 49 88 17 30.
Poste à pourvoir dès que possible. CHAMPIN AUTOMOBILES - AGENT RENAULT DACIA recherche activement des Mécaniciens / Mécaniciennes automobile (H/F) pour nos deux sites ( Pélussin et Chavanay) pour une prise de poste immédiate. Vos Missions: - Travaux d'entretien courants et réparations diverses d'ordre mécanique tels qu'amortisseurs, géométrie, courroie de distribution, frein complet, révision, embrayage, injection, climatisation. - Montage et démontage de pneus Rémunération suivant expérience et profil. Temps de travail : 39h par semaine - Mutuelle de l'entreprise - Travail du lundi au vendredi uniquement Venez rejoindre notre équipe jeune et dynamique, contactez-nous au 06 49 88 17 30.
CHAMPIN AUTOMOBILES - AGENT RENAULT DACIA PELUSSIN
Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations En tant que Conseiller Vendeur U TECHNO, vous êtes au cœur de la relation client. Vous intervenez dans les univers électroménager, multimédia et location de véhicules, pour accompagner chaque client avec professionnalisme, sourire et expertise. Conseil & Vente : Accueillir et renseigner les clients en spécialiste des produits technologiques Identifier leurs besoins, les conseiller et finaliser les ventes Assurer un service client de qualité, personnalisé et professionnel Gestion de rayon : Réaliser l'étiquetage, la mise en rayon et l'entretien de l'espace de vente Participer à l'animation commerciale du rayon avec dynamisme et créativité Suivre les nouveautés et les innovations produits Location U : Accueillir, informer et accompagner les clients dans la location de véhicules Préparer les contrats, remettre les véhicules, gérer les retours et la facturation Garantir un service de qualité en collaboration avec les prestataires et en veillant à la satisfaction client. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une expérience dans la vente, quel que soir le secteur. Vous êtes à l'aise avec les clients, à l'écoute, souriant(e), et orienté(e) service Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e) Une connaissance ou un intérêt pour les produits technologiques est un plus Une formation en vente ou commerce est un atout, mais l'expérience et le motivation priment avant tout ! Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Nous sommes activement à la recherche de notre futur(e) assistant(e) petite enfance pour un remplacement. Vos missions: Votre rôle sera d'accueillir et d'accompagner les enfants et les familles au sein d'une petite crèche de 18 berceaux. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire qui au quotidien participe à la socialisation des enfants, à leurs éveils mais aussi à leurs bien être.. Profil attendu Vous avez une qualification (CAP AEPE /DEAP) Vous travaillerez 4 jours par semaine : lundi de 13h à 18h30 mardi de 7h30 à 13h mercredi de 8h30 à 17h30 vendredi de 10h30 à 18h30
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour une prise de poste immédiate Vous êtes une personne dynamique et motivée pour prendre en charge les tâches suivantes : -Accueil de la clientèle -Mise en rayon pour garantir la disponibilité des produits -Encaissements -Assurer le nettoyage et la bonne tenue de l'établissement -Préparation des sandwichs *Répartition des tâches : 4 jours de vente 1 jour de préparation des sandwichs *Horaires de travail : ( Vous travaillez les weekends ) -06h - 13h -13h - 20h Le jour de repos sera a définir avec le recruteur . Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et disponible immédiatement, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature sans délai.
Au sein d'une micro-crèche qui accueille des enfants de 2.5 mois à l'entrée à l'école maternelle . Pour le remplacement d'un congé maternité, nous vous proposons un contrat de 32h30 Prise de poste au plus tard Avril . Nous mettons au centre de nos valeurs l'accompagnement et le développement des enfants . Vous assurez l'accueil et l'accompagnement du public. Vous assurez des activités d'éveil et d'apprentissage.
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. - Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. - Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. - Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe - Participer à l'évaluation des projets - Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : - BAFA OBLIGATOIRE OU EQUIVALENT - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant - Connaissance en hygiène et sécurité - Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
L'association ADMR Vallée du Gier recrute un(e) professionnel(le) pour un poste comportant deux missions auprès de personnes fragilisées : d'une part des temps d'animations dans un habitat inclusifauprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap et d'autre part des interventions à domicile pour apporter de l'aide dans les actes de la vie quotidienne : 1) Mission : Animation 20h à 25h/mois Au sein de l'habitat inclusif L'Escola à L'Horme, vous réaliserez des temps collectifs en salle d'animations auprès des personnes en après-midi et des passages bienveillants au domicile en soirée (18h - 19h15) en semaine du lundi au vendredi. Vous bénéficierez d'un temps de tutorat lors de votre prise de poste afin de vous accompagner dans la connaissance des usagers et dans la manière de co construire un projet d'animation (planifier/organiser/coordonner les activités). Vous contribuerez à la préparation et à l'évaluation du projet d'animation. 2) Missions : Aide à Domicile 80 à 100h/mois Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des personnes fragiles dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions peuvent être : entretien du logement, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, etc... ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), stimulation, promenades. Profil recherché : Personne avec expérience en animation Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...) Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Permis B + véhicule obligatoire Poste proposé en CDI Temps de travail environ 20 à 25 h/mois sur l'habitat inclusif, à compléter avec l'aide à domicile Secteur d'intervention : L'Horme, St Chamond, La Valla en Gier, St Paul en Jarez, La Grand-Croix, Lorette, Farnay, Ste Croix , Châteauneuf, Rive de Gier, St Joseph, Dargoire et Tartaras
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un MAGASINIER MATERIAUX DE CONSTRUCTION H/F, en vu d'embauche. Notre client est une entreprise spécialisé dans la vente de matériaux de construction. Vos missions seront les suivantes : - Vous gérez l'accueil clientèle (pas de vente), - Vous préparez les livraisons des clients, - Vous réceptionnez les fournisseurs, - Vous maintenez la propreté sur le parc. - Vous réalisez l'entretien des chariots élévateurs (niveaux, graissage, plein), - Vous assurez le chargement de marchandises. - Vous avez une connaissance des produits du bâtiment. HORAIRES : 39H/ semaine Du lundi au samedi avec 1 jour/semaine de repos à définir PROFIL RECHERCHE : - Titulaire du CACES 3 vous êtes habitué à conduire un chariot élévateur et effectuez les chargements et déchargements de camions. - Une connaissance des matériaux de construction est un plus pour réussir dans cette mission. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Votre mission principale sera d'optimiser le parcours d'achat des clients. votre implication permet d'offrir à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : *Mise en rayon / Etiquetage et suivi des prix / balisage publicitaire *Gestion des stocks / Logistique *Conseil aux clients *merchandising et mise en valeur du rayon *respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous recherchons un profil ayant les caractéristiques suivantes : Idéalement, vous possédez une première expérience réussie au même poste notamment dans l'univers droguerie, parfumerie et hygiène). Avantages du poste : *Pause de 5% du temps de travail rémunérée *Prime annuelle *Mutuelle et prévoyance *Autre avantages financiers selon ancienneté *Mobilité interne professionnelle au sein du magasin *Autorisations d'absences pour évènements familiaux
"L'ADMR de l'Horme recrute une Auxiliaire de vie H/F pour assurer des gestes essentiels de la vie quotidienne, tels que la toilette et l'habillage. 1 CDI de 110h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités du candidat) à pourvoir dès que possible. Secteur d'intervention : Saint Chamond, La Valla en Gier, Saint Paul en Jarez, L'Horme, La Grand Croix, Lorette, Rive-de-Gier, Farnay, Châteauneuf, Sainte Croix en Jarez, Saint Joseph, Tartaras, Dargoire. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES... Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis: Permis B + Véhicule, vaccin hépatite B obligatoires
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne. À travers son réseau de 2 700 associations présentes partout en France, l'ADMR vous permet de travailler près de chez vous.
KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour le compte d'un de ses clients un AIDE FORGERON H/F. Notre client est une société basée dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de déformation du matériel à chaud - Préparer l'outillage - Être en charge de la maintenance de 1er niveau POSTE EN 2X8 PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes issu(e) d'un CAP métiers de la fonderie ou équivalent et justifiez d'une expérience dans ce domaine - Vous savez lire un plan et connaissez les normes et règles de sécurité REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à L'Horme Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDE (F/H) Missions : - Préparation des commandes à partir des bons - Mise en cartons de produits - Effectuer le contrôle qualité avant l'envoi des colis - Procédé à l'étiquetage des colis Profil : - Avoir des notions en automobile - Savoir différencier deux pièces de voitures - Etre réactif et investit Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne autonome en capacité de mettre en œuvre essentiellement la gestion des cuissons : *La cuisson des pains, viennoiseries et pâtisseries pour garantir la qualité des produits *Contrôle qualité : présentation des produits, texture, saveur etc.... *Gestion des stocks : matières premières pour la cuisson, gestion des flux pour assurer la continuité de la production *Entretien des équipements : Fours etc.. Vous bénéficiez de 2 jours consécutifs de repos dans la semaine, démarrage de l'activité le matin à 05h00.
Au sein du Pole Moyens Généraux, le gestionnaire RH devra : - suivre et gérer les dossiers individuels des agents de la collectivité - anticiper/préparer les variables de paie - suivre et gérer administrativement les absences des agents, visites médicales... - rédiger les actes administratifs en matière de RH Missions / conditions d'exercice Activités principales Gestion des ressources humaines : - Assurer la gestion administrative du personnel - Veiller à la tenue à jour des dossiers individuels des agents - Gérer les arrêts de travail et maladies, et déclaration CPAM ou auprès assureur - Elaborer et gérer les contrats de travail (CDI, CDD, contrats aidés, saisonniers...) - Anticipation et établissement des variables et des paies - Suivi des plannings d'heures, des astreintes, des heures complémentaires et supplémentaires - Déclarations sociales diverses, DSN - Déclarations préalables à l'embauche - Suivi des absences, des remboursements - Rédiger tout actes administratif (position, promotion, contrats, arrêtés...) - Suivre les carrières - Contribuer à la préparation et l'instruction des dossiers de retraites - Interlocuteur des instances du CDG42 (saisine Conseil médicale, CAP, Pole santé au travail...) - Planifier avec le CDG les visites médicales et transmission aux services - Transmettre les informations nécessaires pour la préparation des CT/CST - Renseigner les agents et les partenaires (CDG42, SOFAXIS, CPAM...) - Gérer la CVthèque et les réponses aux candidatures spontanées. - Gestion des dossiers de médailles d'honneur - Gestion et suivi des formations, du plan de formation et de son règlement. Activités secondaires - Assurances: déclarations / Suivi des sinistres - Dossiers divers en appui de la responsable du service Profil : - Niveau de diplôme requis : BAC à BAC +2 - Expérience requise : expérience du travail en collectivité territoriale en gestion des ressources humaines Savoirs/ Savoir-faire: - Comprendre les demandes pour pouvoir y répondre - Connaitre la comptabilité M14, les principes budgétaires et les appliquer - Respecter les délais réglementaires ou requis - Connaitre le statut de la fonction publique et veiller à la bonne application de la réglementation - Savoir planifier son emploi du temps en fonction des taches à réaliser et savoir les prioriser - Être capable de s'adapter à des situations concomitantes - Savoir gérer la polyvalence - Maitriser les logiciels métiers - Maitriser les outils bureautiques et informatiques : Excel, Outlook, Teams, Word, plateforme DGFip, Chorus pro... Savoir-être: - Savoir communiquer, gérer les conflits et ses émotions - Avoir une bonne capacité d'écoute, de mémorisation et de compréhension - Avoir le sens du service public - Faire preuve d'analyse et de capacité à proposer - Être organisé, rigoureux et méthodique - Étre en capacité de partager les informations - Être capable de s'adapter à des situations sans délai - Faire preuve de discrétion, de confidentialité
Descriptif de l'emploi : - Exécution budgétaire (Commune et CCAS) : engagements, contrôle des factures et certificats de paiement, du service fait, liquidation des dépenses et des recettes - Tenue à jour du patrimoine - Suivi des baux communaux - Transfert dématérialisé à la TP et suivi des échanges/retours TP - Edition situations budgétaires, transmission aux services, suivi et vérifications exécution des BP des services - Renseigner en interne et en externe - régler les litiges sur factures. Missions / conditions d'exercice : Missions principales : Exécution budgétaire en dépenses et recettes / Suivi du patrimoine : - Assurer les procédures budgétaires et comptables - Générer les échéances de la dette - Saisie des engagements comptables en dépenses et recettes (à partir des BC, devis, contrats, conventions, délibérations, lettres de commande, marchés.) - Réception des factures et transmission aux services pour contrôles/service fait - Enregistrement des factures dans le logiciel financier - Contrôle des factures et des certificats de paiement par rapport à l'engagement juridique /vérification du service fait - Liquidations des dépenses : émission des mandats et lien avec l'inventaire - Liquidations des recettes : émission de titres - Liaison avec la Trésorerie : fichiers dématérialisés, rejet, émission fichier Pièces Justificatives, divers autres échanges. - Gestion du patrimoine / Tenue inventaire - Suivi des baux communaux (établissement, actualisation, révision de loyers, renouvellement, calcul et facturation des charges à récupérer.) - Vérification des droits de la commune (RODP, TLPE, marchés forains.) - Veiller à l'application de la réglementation - Edition régulière de situations budgétaires, transmission aux services et contrôle/révision - Compléter tableau de suivi des paiements des marchés Activités secondaires : - Assurances Déclarations / Suivi des sinistres Profils recherchés : - Niveau de diplôme requis : BAC à BAC +2 - Expérience requise : expérience du travail en collectivité territoriale, en comptabilité dépenses et recettes Savoirs / Savoir-faire : - Comprendre les demandes pour pouvoir y répondre - Si possible connaître la comptabilité M57, les principes budgétaires et les appliquer - Respecter les délais réglementaires ou requis - Si possible connaitre le statut de la fonction publique et veiller à la bonne application de la réglementation - Savoir planifier son emploi du temps en fonction des taches à réaliser et savoir les prioriser - Être capable de s'adapter à des situations concomitantes - Savoir gérer la polyvalence - Maitriser les logiciels métiers - Maitriser les outils bureautiques et informatiques : Excel, Outlook, Teams, Word, plateforme DGFiP, Chorus pro, Zeendoc. Savoir-être : - Savoir communiquer, gérer les conflits et ses émotions - Avoir une bonne capacité d'écoute, de mémorisation et de compréhension - Avoir le sens du service public - Faire preuve d'analyse et de capacité à proposer - Être organisé, rigoureux et méthodique - Être en capacité de partager les informations, faire des restitutions - Être capable de s'adapter à des situations sans délai - Faire preuve de discrétion, de confidentialité
Vous interviendrez au sein d'un service maintenance sous la responsabilité de responsable maintenance - Travaux de maintenance sur lignes de production et équipements industriels - Maintenance préventive, curative, amélioration continue - Parc machines composé de presses, plieuses, machines à commandes numériques, - Travaux d'ordre mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique - Rythme de travail 2*8 ou possible journée - Habilitations électriques, Caces chariots élévateurs, pont roulant un + - Formation idéale BAC PRO ou BTSMAINTENANCE/ELECTROTECHNICIEN
