Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ponet-et-Saint-Auban située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ponet-et-Saint-Auban. 76 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - DIE, 26 - STE CROIX, 26 - Die ... .
Le GRETA ARDECHE DROME renforce son équipe au sein du service travaux sur cordes et recrute un (une) coordonnateur(trice) pédagogique pour assurer la gestion et le développement des actions de formation spécifique à l'activité. Au sein du pôle de formation de Die (26) piloté par le Chargé de Formation Continue, vous intervenez dans dans le domaine des travaux sur corde et prenez en charge l'organisation pédagogique des parcours de formation, le recrutement et le suivi des bénéficiaires ainsi que la gestion administrative et logistique de votre activité en collaboration avec un(e) assistant(e) de formation Vos missions liées à la formation : - Organiser et animer l'équipe pédagogique, - Veiller à l'actualisation des supports de formation et contribuer à la création de nouveaux supports, - Recruter les stagiaires et élaborer les programmes de formation selon leurs positionnements, - Analyser les progressions pédagogiques et le suivi des stagiaires en interne et en entreprises, - Collecter et valider les heures de formation des stagiaires et formateurs, - Suivre les indicateurs de productivité et le prévisionnel d'activité, - Etudier les cahiers des charges des entreprises et proposer des solutions adaptées, - Promouvoir et valoriser vos actions de formation auprès des entreprises, institutionnels et évènements liés à l'emploi et à la formation. Vos missions liées à la logistique et sécurité - Veiller au respect des règles de vie collectives, d'hygiène et de sécurité, - Recenser le matériel et équipement de protection individuel (EPI) et si nécessaire en assurer le réassort auprès des fournisseurs, - Contrôler la disponibilité et le bon état de fonctionnement des matériels et rendre compte des dysfonctionnements. - Effectuer le suivi et les vérifications périodiques des EPI spécifiques aux travaux sur corde. Vous êtes titulaire d'une formation a minima bac+3 (ingénierie pédagogique, formation, gestion commerciale, etc ) avec une première expérience validée dans une fonction similaire dans le domaine des travaux en hauteur acquise dans le pilotage et la coordination de projets au sein d'organismes de formation ou vous êtes titulaire du bac et justifiez d'une expérience validée a minima de 5 ans dans le domaine des travaux en hauteur (cordiste). Maitrise du pack office attendue, la connaissance du domaine d'activité cordistes et/ou une expérience dans ce métier serait un plus. Poste à pourvoir à Die, Déplacements ponctuels sur Valence avec véhicule de service mis à disposition. 39 heures hebdomadaire avec acquisition de JRTT Contractuel de l'Education Nationale, vous bénéficierez d'un contrat CDD de 9 mois (jusqu'en décembre 2025) à pourvoir dès que possible et renouvelable conformément au statut de l'Education Nationale. Rémunération brute mensuelle selon grille indiciaire de l'Education Nationale à partir de 2055 euros. Vous êtes reconnue pour votre polyvalence, votre organisation et votre capacité d'adaptation, ce poste qui allie gestion de projets et relation humaine est fait pour vous. Rejoignez une équipe qui œuvre au quotidien dans le développement de la richesse humaine.
Nous recherchons un plongeur / une plongeuse pour la saison d'été, soit de début mai à fin septembre. Travail tous les week-end = du jeudi au lundi. Jours de congés les mardis et mercredis. Expérience exigée. Me contacter pour le volume horaire et la rémunération.
La qualité de l'accueil et le bien-être du client sont au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des personnalités et des compétences ! C'est l'équipe au global qui fait la réussite d'une saison et qui permet aux clients de passer un très bon séjour. Vous avez envie de participer à l'aventure, apprendre ou faire évoluer votre parcours professionnel, rendez le séjour du client inoubliable : une pinède, la rivière, au pied du Vercors. Un cadre authentique. Ici, le vacancier décompresse, se dépasse, joue, découvre, dans une ambiance nature ! Notre mission commune : Nous avons à cœur l'accueil du client, de sa demande à son départ. Son passage à la réception doit être simple et court ! La réception est la première image du camping et le cœur névralgique du camping, Vos missions : -Accueil physique et téléphonique de manière professionnelle et personnalisée -Traitement des réservations, et des arrivées/départs - Renseignements divers et touristiques - Gestion du planning (arrivées/départs, options ) - Coordination avec les équipes ménage, technique et animation et bar-restaurant - Et bien plus encore : participation à l'amélioration du service client, mise à jour du site internet, publications sur les réseaux sociaux, mise à jour de l'application du camping Tout cela en équipe, et dans la bonne humeur ! Travail en semaine et en week-end pour un total de 35 heures (modulation selon planning), 1 ou 2 jours de congés par semaine selon les semaines (convention collective de l'hôtellerie de plein air) Travail les jours fériés Vos compétences : Vous parlez anglais (néerlandais ou allemand seraient un plus) Vous êtes avenant(e), souriant(e), dynamique, curieux(se) , rigoureux (se), vous savez gérer le stress pour que vos clients n'en aient aucun, vous êtes force de proposition, vous avez le sens de l'accueil et gardez le sourire en toutes circonstances Début poste juillet Logement sur place possible
Loin de la grande distribution, notre magasin de proximité proche de ses clients, de ses producteurs locaux et de ses collaborateurs recherche un équipier. Vous êtes dynamique, organisé, rigoureux, motivé et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine? rejoignez nous! Vous évoluerez au sein d'une équipe accueillante et bienveillante! Vos missions seront entre autres : -Accueillir et encaisser le client -Réaliser les tâches en lien avec votre caisse -Procéder au nettoyage de la caisse -Donner des colis -Préparer les commandes Drive
L'association porte des projets visant le développement du pouvoir d'agir des habitants, de coordination et d'animation de divers réseaux, le dialogue entre élus et citoyens, le renforcement du lien social et le développement de services importants pour le territoire. Avec un budget annuel de 980 000 €, une équipe de 23 salarié.es (pour 16 ETP) dont 6 coordinateurs de secteurs et un Conseil d'Administration composé de 8 membres, l'ESCDD est un acteur majeur de la vie sociale et culturelle du territoire. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe organisée, autonome, motivée et militante ! Ses actions, s'inscrivant dans le cadre de son projet social 2023-2026, élaboré en concertation et en partenariat avec les habitants1, incluent notamment : - L'animation territoriale et l'accompagnement des projets des habitant.es ; - La concertation citoyenne et l'animation de réseaux ; - La gestion de 4 centres de loisirs, d'un espace jeunes, d'activités socioculturelles, d'un espace public numérique, d'un Lieu d'Accueil Enfant Parent ; - Le pilotage d'un volet médiation sociale pour la prévention spécialisée et l'animation jeunesse ; - Un volet d'action en lien avec la Parentalité conformément à l'agrément CAF. Les missions principales Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, la/le directrice-teur assurera les missions suivantes : 1. Gestion interne - Assurer la responsabilité de la gestion financière et budgétaire de la structure en lien étroit avec la comptabilité, via les outils co-construits avec le comptable de l'association. - Assurer les différents espaces de coordination et de dialogue social, et assurer le management bienveillant et participatif de l'équipe salariée. - Garantir la sécurité des personnes et la préservation du patrimoine. 2. Pilotage de l'association - Garantir la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet social 2023-2026 en lien avec le Conseil d'administration, les salarié.es et les habitant.es. - Soutenir et coordonner la vie associative et les dynamiques bénévoles, en étant notamment force de proposition pour l'organisation des liens entre CA et équipe salariée. - Accompagner le Conseil d'Administration dans la rédaction du projet associatif. - Mobiliser les ressources du territoire et établir un plan de communication afin d'assurer la mise en œuvre et la lisibilité du projet social. 3. Représentation et partenariats - Développer les partenariats avec les acteurs publics et institutionnels (Communautés des Communes, Département de la Drôme, CAF), les acteurs locaux et associatifs, afin d'articuler le projet social avec l'ensemble des dispositifs territoriaux (co-animation de la CTG, PEDT, CLSPD...) - Représenter la structure auprès des collectivités et des réseaux - en association avec le Conseil d'administration - et défendre les moyens nécessaires à la réalisation du projet social. - Conduire des projets innovants en réponse aux besoins du territoire. - Participer à des dynamiques locales et régionales. Profil recherché - Diplôme de niveau 6 ou 7 (bac + 4 minimum) en management des organisations, économie sociale, sciences sociales ou équivalent. - Expérience significative en direction d'établissement ou de structure associative. - Compétences avérées en gestion des ressources humaines, animation de partenariats et gestion financière. - Adhésion aux valeurs du réseau des centres sociaux et de l'Éducation Populaire. - Bonne connaissance du secteur associatif et/ou des centres sociaux. La connaissance de la Convention Collective ALISFA serait un plus. - Sens des responsabilités, capacité d'autonomie et excellentes qualités relationnelles. - La connaissance du territoire Drômois et Diois serait un plus. Conditions forfait jour : 210 jours de travail/an
Nous lançons les recrutements pour constituer notre équipe de choc ! La qualité de l'accueil et le bien-être du client sont au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des personnalités et des compétences ! C'est l'équipe au global qui fait la réussite d'une saison et qui permet aux clients de passer un très bon séjour. Vos missions principales seront : - l'entretien de la piscine ; - la préparation et les dépannages pour les mobile-homes et chalets ; - la logistique pour la location des canoës.
Pour notre domaine familiale viticole Bio de 11 hectares, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) viticole. Vous êtes autonome, avez le goût du travail en extérieur et l'ambition de vous investir dans l'entreprise. En tant qu'ouvrier polyvalent, vos missions seront diverses et variées : Vigne: taille, ébourgeonnage, palissage, effeuillage, vendanges manuelles Tracteur : Désherbage mécanique, rognage etc. Cave : mise en bouteille, filtration, entretien matériels, préparation de commande, étiquetage. Poste à responsabilités, sens de l'observation, capacité à intégrer les consignes, capacité d'adaptation, travail en équipe. Bonnes bases de mécaniques requises. Possibilité de logement au début.
Au cœur du Pays Diois, notre établissement de Camping et Gîtes recherche pour la saison touristique : 1 Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie. Au sein de notre structure familiale, vous avez pour missions : * Accueillir et renseigner les clients * Gérer les ventes de produits et services dans notre espace accueil * Informer les clients de nos prestations * Participer aux tâches d'entretien et de ménage selon les besoins Dotée d'une bonne présentation, vous avez un très bon sens du contact et du service clients. Vous êtes flexible et faite preuve d'autonomie, disponibilité et rigueur. Votre motivation et votre professionnalisme sont vos meilleurs atouts. Vous êtes dynamique, souriant(e) et possédez de réelles qualités d'écoute et de conseils afin de fidéliser au mieux notre clientèle. Modulation des heures de travail sur la saison.
Mission : Entretien du centre (sanitaires, salles, chambres bureau) Activités Principales : Ménage des parties communes du centre - Entretiens sols - Vitres - Placards - Douche - Sanitaires . Horaire 09h30-16h00 - 2 jours de repos
Loin de la grande distribution, notre magasin de proximité proche de ses clients, de ses producteurs locaux et de ses collaborateurs recherche un équipier. Vous aurez pour missions : - La vente des produits en rayon traditionnel - L'emballage de produits destinés au libre service. - La mise en place du rayon. - Le contrôle des livraisons. - Nettoyage et entretien du rayon. Précision : la durée hebdomadaire (temps partiel ou temps plein) et celle du contrat peuvent être adaptées suivant vos besoins.
L'association détient un restaurant solidaire et d'insertion et recherche un.e serveur/se encadrant/e technique qui intégrera une équipe de deux cuisinier/es et deux serveur/ses. Les missions seront les suivantes : - Assurer en lien avec l'équipe en cuisine et les compagnons le service en salle et en terrasse - Encaissement et suivi des ventes - Installation et nettoyage de la salle et la terrasse - Encadrer quotidiennement une équipe de compagnons et participer à leur formation technique - Participer aux réunions concernant la vie associative et l'encadrement Pour cela, il est demandé les compétences/expériences suivantes : - capacité d'adaptation et d'organisation - capacité de travail en équipe et esprit d'initiative - être pédagogue, patient et capable de se remettre en question - être accueillant-e et agréable avec la clientèle - connaissance et sensibilité au milieu associatif ; adhésion au projet associatif Expérience indispensable en tant que serveur/euse dans un restaurant, Expérience dans le travail social souhaitée Pouvoir communiquer basiquement en anglais Pouvoir effectuer des services de soir et week-ends (fermé le dimanche) Contrat CDD à 22h / semaine (à partir de mi-avril) évolutif à 35h/semaine (du 1er juillet au 13 septembre). Salaire 13.08€ brut/heure. Envoi des candidatures (CV+Lettre de motivation) à l'adresse direction@latrame26.org
L'association La Trame héberge des personnes exilées en situation de précarité (nommées « compagnons ») et les accompagne dans leurs démarches quotidiennes, leur accès aux droits et l'apprentissage de compétences techniques valorisables dans le monde du travail.
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : - Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Rémunération et Avantages : * Une prime d'intéressement avec abondement possible * Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles * Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Sous l'autorité des co-responsables du service zéro déchet et de l'adjoint au service exploitation, le gardien de déchetterie polyvalent saisonnier viendra renforcer l'équipe du service 0 déchet pour la saison estivale, du 16 juin au 15 septembre 2025. En qualité de gardien : Assurer les opérations de réception des déchets, la surveillance du tri, le gardiennage et la gestion des équipements d'une aire de tri et de réemploi. - Accueillir, informer, orienter les usagers. - Réguler les flux d'entrées et d'apports - Aider au déchargement des usagers et manutention d'objets divers, - Vérifier la bonne affectation des apports dans les bennes - Entretenir les sites : nettoyage des hauts et bas de quais de déchargement, des abords des bennes et de la déchetterie - Tenir à jour les différents registres nécessaires au fonctionnement du service - Aider les prestataires de service en cas de besoin. - Manipuler, trier et ranger des produits dangereux dans un local dédié - Procéder aux demandes de rotation de bennes, en optimisant le remplissage En qualité d'agent d'entretien : - Entretien espaces verts, bas et hauts de quai des déchetteries, petits travaux. - Entretien et maintenance des conteneurs semi-enterrés et colonnes de tri aériennes Horaires de travail : Des modifications horaires sont possibles en fonction des nécessités du service.
Missions Principales : Accueil des clients : Réception et prise en charge des clients dès leur arrivée, réservation et gestion des appels téléphoniques. Service en salle : Prise des commandes, service des plats et boissons, gestion des encaissements et fermeture de caisse. Entretien : Nettoyage et préparation des tables, respect des normes d'hygiène et de sécurité. Gestion et Coordination : Collaboration avec la cuisine pour assurer une fluidité du service, résolution de problématiques et gestion des plaintes clients La clientèle est composée de touristes, professionnels, motards, randonneurs...
Les accueils de loisirs enfance 3/12 ans de l'ESCDD sont animés par une équipe permanente durant l'année scolaire et d'une équipe plus importante durant les petites et grandes vacances scolaires. Vous rejoindrez une équipe dont le projet éducatif en direction des publics met l'accent sur : - le respect des rythmes de vie de chacun - le renforcement des liens avec les familles - permettre aux enfants d'être pleinement acteurs de leurs vacances - favoriser les échanges inter groupes et inter âges CV et lettre de motivation Date limite de candidature: 30 mars Entretien: première quinzaine d'avril en présentiel ou en visio
L Espace Jeunes est animé par une équipe plurielle et complémentaire (animateur-rice/ éducateur-rice). Notre secteur s articule autour de 3 missions : - L animation de proximité dont l accueil de loisirs et l accueil de jeunes - L accompagnement de projet - La prévention spécialisée
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros Rémunération 2500 à 4000 euros.
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Dans le cadre d'un CDD de remplacement de congé maternité de 7 mois, sous la responsabilité du directeur, le/la responsable d'administration participe aux tâches suivantes : Gestion budgétaire - Elaboration du budget général, en appui de la direction - Suivi des délégations budgétaires et pilotage de leur exécution en collaboration avec les responsables des projets concernés - Comptabilité : saisie comptable en lien avec l'aide administrative, supervision de la comptabilité générale et analytique - Suivi des relations avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes - Gestion de la trésorerie et relation avec les banques Subventions et partenariats - Montage des dossiers de subventions, en relation avec la direction et en relation avec la salariée en charge des projets de médiation - Veille et réponse sur les appels à projets publics et privés - Suivi des dossiers de subventions et partenariats privés (gestion des soldes et bilans). Ressources humaines - Gestion et rédaction des contrats de travail (salariés permanents, CDDU, stagiaires et alternant.es) - Gestion de la paie des salariés (permanents et intermittents) & déclarations sociales - Gestion des déclarations sociales - Encadrement d'une stagiaire en administration / production (juin - septembre) Suivi juridique - Supervision des obligations administratives et sociales de la structure - Gestion et suivi des contrats artistes (cessions, résidences, coproductions) et partenaires (coréalisations, mises à disposition.) - Gestion des droits d'auteurs - Suivi de la Délégation de Service Public du théâtre Les Aires en liaison avec la direction. Contribution à la vie générale du Théâtre : - Accueil du public physique et téléphonique de manière ponctuelle, soutien à la billetterie et aux diverses tâches organisationnelles, etc, - Assure certains soirs de spectacles et particulièrement lors du festival l'Echappée des Rues les tâches diverses liées à l'organisation à la production et au déroulement de la programmation - Participation aux réunions d'équipe hebdomadaires et à d'autres réunions thématiques. Profil - Qualité relationnelle, sens du travail en équipe - Polyvalence et capacité à piloter plusieurs projets de front - Rigueur - Autonomie et grande capacité d'organisation - Forte sensibilité pour le spectacle vivant et connaissance de ses réseaux. - Formation supérieure en gestion des entreprises culturelles - Expérience dans un poste similaire dans une structure culturelle souhaitée. Conditions CDD 7 mois de remplacement de congé maternité - Temps complet Disponibilité certains soirs et weekends Rémunération groupe 4 de la convention collective des entreprises artistiques et culturelles, échelon selon expérience Prise de poste le 16 juin 2025. **** Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Mathieu Dardé, Directeur, avant le 13 avril 2025 !!! **** Entretiens le lundi 28 et le mardi 29 avril 2025.
Nous recherchons un commis de cuisine / aide de cuisine pour la saison d'été, soit de début mai à fin septembre. Travail tous les week-end = du jeudi au lundi. Jours de congés les mardis et mercredis. Travail aux côtés du cuisinier qui gère le chaud, vous gérerez le froid, c'est à dire les entrées et les desserts + la préparation des plats en amont. Expérience exigée. Me contacter pour le volume horaire et la rémunération. Merci.
Nous recherchons 1 personne au service, en tant que runner, pour travailler les midis et les soirs sur toute la durée de la saison, de début mai à fin septembre. Les semaines se définissent ainsi : du jeudi au lundi. Ce qui implique de travailler tous les week-end.
Nous recherchons 2 personnes au service, pour travailler soit les midis, soit les soirs, en alternance 1 semaine sur 2, soit un contrat à temps partiel sur toute la durée de la saison, de début mai à fin septembre. Cela représente un contrat qui varie entre 25 et 30h par semaine. Les semaines se définissent ainsi : du jeudi au lundi. Ce qui implique de travailler tous les week-end (soit les midis, soit les soirs, 1 semaine sur 2 donc).
RECHERCHE SAISONNIER du 01 juillet au 31 Aout PERMIS B et véhicule obligatoire. Vous représentez une aide inestimable pour nos bénéficiaires en leur permettant de préserver leur autonomie et leur maintien à domicile. Vos missions : - Aide à la vie quotidienne (ménage et à entretien du linge) - Courses et accompagnement à l'extérieur Nos engagements : - Des plannings élaborés pour permettre de regrouper au maximum vos interventions pour limiter le nombres de kilomètres parcourus (indemnités kilométriques à 0.50€/Km), des plages de travail optimisées et une participation aux trajets domicile / première et dernière intervention. - Un management bienveillant et positif, l'organisation d'évènements de convivialité tout au long de l'année et travail en équipe. - Vous travaillez avec une application mobile de télégestion vous permettant de consulter votre planning, vos missions et vos trajets.
avi26.org L' association AVI (Assistance de Vie sans Interruption) est une association d'aide et de maintien à domicile pour les personnes fragilisées par l'âge, la dépendance, le handicap et auprès de familles en difficulté sociale ou éducative Nous intervenons sur Die, Montélimar, Pierrelatte, Romans, Valence et leurs alentours, via nos 4 agences Drômoises et nos 2 antennes d'Aouste-sur-Sye et Romans-sur-Isère AVI, votre soutien au quotidien Association crée en 1962 Membre UNA
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Pour une propriété familiale de 20 hectares classée grand cru, nous recherchons un vigneron polyvalent F-H. Vous interviendrez : - à la vigne : taille, travaux en vert, sécaillage, conduite d'interligne en appui de l'agent tractoriste. - au chai et en préparation de commandes - pour l'entretien de la propriété (superficie de 8 hectares) : tonte, élagage, ratissage. -Vous serez également amené à encadrer une équipe de saisonniers pouvant aller jusqu'à 10 personnes. Profil recherché : - Vous êtes autonome et motivé.e - Des notions en mécanique seraient un plus mais pas indispensable - Vous savez conduire des tracteurs ou vous avez la volonté d'apprendre - Vous possédez de l'expérience dans le domaine viticole - Vous avez déjà encadré une équipe de saisonnier - Vous avez le permis B Horaires : - 35 heures/semaine - 8h30 à 16h30 avec 1h de pause déjeuner ou 8h30 à 16h avec 30 minutes de pause déjeuner
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'Espace Jeunes est animé par une équipe plurielle et complémentaire (animateur-rice/ éducateur-rice) Notre secteur s'articule autour de 3 missions : L'animation de proximité dont l'accueil de loisirs jeunes L'accompagnement de projet La prévention spécialisée Nous soutenons les jeunes dans l'affirmation de leurs valeurs, de leurs engagements et de leurs aspirations. Notre équipe est composée de 5 professionnel.le.s permanent.e.s. VOS MISSIONS Préparer et animer les journées d'accueil en Accueil Collectif de Mineur pour un public de de 11 à 14 ans COMPÉTENCES Transport de véhicule de 9 places avec du public Capacité à travailler en binôme et en équipe Connaissances des besoins et capacités des jeunes de 11 à 14 ans Compétences relationnelles et expérience avec ce public Connaissances en gestion de groupe, en animation, Capacité à assurer la sécurité des jeunes Être force de proposition et de prise d'initiative OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES Accès aux loisirs pour tous les jeunes de 11- 14 ans, contribuer au développement de leur autonomie et de leur socialisation Accueil de qualité : convivial, bienveillant auprès de petits groupes (18 jeunes max au local) Rencontres, découvertes et expériences du vivre ensemble ; s'amuser et s'émanciper dans un cadre sécurisant Pour postuler: CV et lettre e motivation Date limite de candidature: 30 mars Entretien: première quinzaine d'Avril en présentiel ou en visio
Nous accompagnons les jeunes de 10 à 21 ans dans leurs espaces de vie : la rue, la cité scolaire, le local "Espace Jeunes" où l'ensemble de l'équipe propose un accueil inconditionnel, une écoute bienveillante et une posture relationnelle éducative. Nous avons à cœur d'offrir des conditions favorables à l'expérimentation et à la responsabilisation pour que chaque jeune puisse trouver sa place, se sentir libre, se faire entendre, apprendre à cohabiter, à faire ensemble et agir sur sa propre vie.
La mairie de Die cherche un Agent Saisonnier BNSSA pour rejoindre l'équipe piscine. Vous surveillez les zones de baignade, intervenez en cas d'incident, et prévenez les usagers des risques de la baignade. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la surveillance des usagers pour prévenir tout risque de noyade - Prévenir immédiatement les secours si nécessaire de tout incident constaté au sein de la piscine - Faire respecter le règlement intérieur et les règles de sécurité mises en place au sein de l'établissement - Contrôler les équipements de sécurité (trousse de premiers soins, etc.) et effectuer les premiers soins dans la mesure de ses compétences - Assurer le maintien de l'ordre au sein de la piscine - Travailler en collaboration avec les animateurs pour certaines animations - Entretenir et ranger le matériel Profil recherché BNSSA - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique PSE1 - Premier Secours en Equipe de Niveau 1 Maîtrise du P.O.S.S., des processus d'alerte et des interventions en secourisme Vous êtes ponctuel et assidu, sérieux et appliqué, Vous faites preuve de pédagogie, diplomatie, rigueur, autonomie et capacités d'initiative, Vous êtes doté(e) du sens du service public, d'un esprit d'équipe en étant disponible et en disposant de qualités relationnelles. Informations additionnelles - 35h hebdomadaire en juillet et en août - adaptables selon le fonctionnement et le planning d'activités - Poste logé en collocation avec deux autres personnes. Une participation modeste sera demandée pour le logement. - Poste du débutant les deux derniers week-ends de juin (21-22/06/25 et 28-29/06/25) puis jusqu'au 31/08/25. Date limite d'envoi des candidatures : 31/03/2025 Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation
En renfort, vous participez à la préparation et à la réalisation des chantiers : préparation des enduits et matériaux, maçonnerie et travaux second-œuvre. Vous aidez à monter les échafaudages, à la réalisation des ouvertures, à la pose de cloisons intérieures, d'isolants intérieurs muraux ou en sous-face, des travaux de couverture. Vous participez à la réalisation des enduits et peintures intérieures, des agencements intérieurs en bois. Vous êtes ponctuel, vous savez travailler en équipe et vous portez une attention à la qualité du travail effectué.
L'aide-soignant/e hospitalier exerce ses missions au sein d'une équipe pluriprofessionnelle afin de : - participer à l'accueil du patient/résident et de son entourage ; - participer à l'identification des besoins physiques, physiologiques et psychologiques ; - contribuer à l'organisation de la vie d'une personne ou d'un groupe en favorisant la participation de celle-ci dans toutes les activités quotidiennes - contribuer à la prévention des risques d'infection nosocomiales et des risques nutritionnels ; - veiller au maintien de l'autonomie. L'aide-soignant/e contribue à la prise en charge d'une personne ou d'un groupe de personnes et participe, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du patient/résident et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Poste en 8 heures ou 12 heures. Hébergement possible.
Les manipulateurs assurent leurs missions en lien avec les radiologues du centre hospitalier de Valence dans le cadre de conventions de télétransmission. ACTIVITES - Accueil de la personne soignée et recueil des données, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Exploitation, gestion et transfert des données et images, - Formation et information des professionnels et étudiants, - Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins, - Mise en œuvre des mesures de radioprotection, - Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Réalisation de soins à visée diagnostique dans le champ de l'imagerie et les explorations fonctionnelles - Veille et recherche professionnelle SAVOIR-FAIRE - Analyser la situation clinique de la personne et déterminer les modalités des soins à réaliser - Conduire une relation avec la personne soignée - Évaluer, améliorer ses pratiques professionnelles. - Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations - Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des soins Possibilité hébergement. Poste en 8/12h + astreintes. + indemnité travail intensif + indemnité dimanche + astreinte + Prime BUZIN.
Pour le secteur de Die et ses alentours, nous recherchons un aide ménager H/F. Vos missions: - entretien du domicile, - ménage - repassage,... Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. - une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0.50e/kilomètre; - un téléphone de fonction Les horaires peuvent être évolutifs au besoin du salarié.
Sous l'autorité des co-responsables du service zéro déchet et de l'adjoint au service d'exploitation, le chauffeur viendra renforcer l'équipe du service 0 déchet Il aura pour missions principales : - Conduite des camions (remorques) poly-bennes (permis super lourd) et manutention de bennes pour translations entre déchèteries et vers les exutoires. - Suivi du planning d'enlèvement de bennes en liaison avec le responsable d'exploitation et/ou l'adjoint - Contrôle, maintenance préventive, et entretien périodique des véhicules - Tenue des feuilles de route de suivi du service et transmission de photo d'anomalies au responsable - Aide des prestataires de service en cas de besoin Jours et Horaires de travail : - Du lundi au vendredi 11h30-18h30 ou 5h-12h Des modifications jours/ horaires de travail sont possibles de manière exceptionnelle, en fonction des nécessités de service Poste à pourvoir du 16 juin au 15 septembre 2025.
Vos missions : - Préparer et élaborer des plats - Elaborer les menus avec le/la chef/fe - Gérer les stocks - Remplacer le/la chef/fe pendant son absence - Réaliser la plonge - Entretenir et nettoyer la cuisine La clientèle est composée de touristes, professionnels, motards, randonneurs... Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre CV par mail
Rejoignez une entreprise familiale dynamique et engagée ! Vous êtes passionné(e) par l'électricité et souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine, où la qualité et le travail bien fait priment ? Vous avez le sens des responsabilités et aimez piloter des chantiers de A à Z ? Alors cette offre est faite pour vous ! Votre mission : Sous les directives du conducteur de travaux, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Selon les chantiers, vous interviendrez seul ou avec une équipe d'électriciens que vous encadrerez. Nous réalisons des chantiers variés pour des particuliers, des professionnels, et des organismes publics dans les domaines du résidentiel, du tertiaire et de la petite industrie, en neuf et rénovation. Nous intervenons également sur les colonnes montantes pour Enedis, ainsi que sur des installations de chauffage et de climatisation. Nos chantiers sont essentiellement en Drôme et en Ardèche. Vos missions incluent : Organisation et suivi de chantier : Analyser les plans et schémas électriques Anticiper les besoins en matériel Coordonner les travaux de son équipe et s'assurer du respect des délais Appliquer et faire respecter les règles de sécurité Réalisation des travaux électriques : Installer, raccorder et mettre en service des équipements électriques (courants forts et faibles) Effectuer des installations en neuf et rénovation pour le résidentiel, le tertiaire et la petite industrie Réaliser des colonnes montantes Enedis Effectuer la pose de cheminements, tirage de câbles, appareillage et raccordements électriques Vérifier et tester les installations avant mise en service Assurer la maintenance et le dépannage des installations Encadrement et relationnel : Encadrer une équipe et assurer le bon déroulement des travaux Communiquer avec les autres intervenants du chantier Être garant de la qualité du travail réalisé Votre profil : Issu(e) d'une formation en électricité (CAP/BEP à Bac+2), vous avez une solide expérience en chantier, idéalement avec une première expérience en encadrement. Vous savez lire des plans, anticiper les besoins et organiser les travaux efficacement. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste avec des responsabilités et des perspectives d'évolution Véhicule de service pour les trajets domicile - chantiers Un salaire attractif selon expérience + primes 2 postes à pourvoir Envoyez votre CV et quelques mots sur votre motivation Rejoignez-nous et illuminez votre carrière avec nous !
Le centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) aide-soignant(e) pour son SSIAD. L'aide-soignant exerce son activité sous la responsabilité de l'infirmier, dans le cadre du rôle propre dévolu à celui-ci, conformément aux articles R. 4311-3 à R. 4311-5 du code de la santé publique. Dans ce cadre, l'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Missions : - Identifier les besoins fondamentaux - Prodiguer des soins d'hygiène en respectant les règles de sécurité, de confort et de pudeur - Aider aux activités motrices et aux déplacements par des techniques de mobilisation - Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés - Surveiller les fonctions d'élimination, l'alimentation, l'hydratation et les constantes - Évaluer la douleur - Surveiller et administrer sur prescriptions médicales les médicaments préparés par un(e) infirmier(ère) - Nettoyer et/ou désinfecter le matériel nécessaire aux soins - Observer et transmettre les informations utiles au moyen des transmissions orales et écrites - Identifier l'état de santé du patient et alerter la responsable du service si une situation présente un caractère d'urgence - Recueillir les données relatives à la santé de la personne à des fins statistiques - Être à l'écoute des attentes des patients et de leur entourage dans une démarche de bientraitance et de discrétion - Transmettre les compétences et savoir-faire du métier d'aide-soignant(e) à domicile Relations : - Relations avec le responsable hiérarchiques direct - Collaboration permanente avec l'ensemble des agents du SSIAD - Collaboration occasionnelle avec l'ensemble des agents du service de maintien à domicile - Contacts quotidiens avec les bénéficiaires et leurs familles - Contacts occasionnels avec les cabinets infirmiers et acteurs de santé (kinésithérapeute, .) et les services d'aide à domicile Avantages : Possibilité de restauration sur place, Possibilité d'hébergement, Possibilité de formation tout au long de l'année Conditions : Travail à domicile Déplacement sur zone d'intervention étendue Conduite sur route de montagne en toute saison Horaires planifiés avec interventions par rotation les week-ends et jours fériés ; horaires d'amplitude variable Respect des règles de déontologie et du secret professionnel Rémunération selon la grille indiciaire de la FPH + primes
Vos missions : - Préparer et élaborer des plats - Elaborer les menus avec la direction - Gérer les stocks - Passer les commandes fournisseur - Réaliser la plonge - Entretenir et nettoyer la cuisine La clientèle est composée de touristes, professionnels, motards, randonneurs... Possibilité de logement sur le 1er trimestre Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre CV par mail
Nous recherchons un cuisinier pour la saison d'été, soit de début mai à fin septembre. Travail tous les week-end = du jeudi au lundi. Jours de congés les mardis et mercredis. Me contacter pour le volume horaire et la rémunération.
Vous exercez vos misions au sein d'une équipe pluriprofessionnelle afin : - d'identifier les problèmes, poser des diagnostics infirmiers et apporter des réponses spécifiques à la personne ; - d'appliquer et développer la lutte contre la douleur ; - de mettre en place, appliquer et évaluer les protocoles de soins ; - de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. L'infirmier/infirmière doit instaurer un climat de confiance indispensable à la qualité des soins. Il assure aussi la transmission d'informations cruciales entre le corps médical et les autres professionnels. Les qualités requises sont les suivantes : - sens des responsabilités et de l'autonomie ; - disponibilité et adaptation ; - rigueur dans l'exécution des tâches ; - capacité d'écoute et de réponses adaptées : - maîtrise de soi ; - esprit d'équipe. - Poste évolutif - Possibilité d'hébergement ; - Poste en 12 heures jour.
Le centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap recrute un(e) aide-soignant(e) pour son pool : Vous exercez vos missions en fonction des besoins sur les différents services de soins du centre hospitalier du Diois : - Service de médecine, - Service SMR, - EHPAD. L'aide-soignant(e) hospitalier exerce ses missions au sein d'une équipe pluri-professionnelle afin de : - participer à l'accueil du patient/résident et de son entourage ; - participer à l'identification des besoins physiques, physiologiques et psychologiques du patient/résident ; - contribuer à l'organisation de la vie d'une personne ou d'un groupe en favorisant la participation de celle-ci dans toutes les activités quotidiennes - contribuer à la prévention des risques d'infection nosocomiales et des risques nutritionnels ; - veiller au maintien de l'autonomie. L'aide-soignant(e) contribue à la prise en charge d'une personne ou d'un groupe de personnes et participe, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du patient/résident et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Possibilité de poste en 8h ou en 12h. Poste évolutif Hébergement possible.
Nous recherchons pour le service des urgences du Centre Hospitalier du Diois, un infirmier/infirmière ayant les qualités et compétences suivantes - Capacité d'identifier les problèmes, de poser des diagnostiques infirmiers et d'apporter une réponse adaptée aux patients, - Appliquer et développer la lutte contre la douleur, - Mettre en place, appliquer et évaluer les protocoles de soins, - Participer à la lutte contre les infections nosocomiales, - Avoir le sens des responsabilités et de l'autonomie, - Etre mettre de soi, - Avoir l'esprit d'équipe, - Etre disponible. Vous intégrez une équipe pluri professionnelle constituée : - D'un médecin urgentiste présent 24h sur 24, - D'une IDE jour de d'une IDE nuit, - D'une AS jour, - Un vigile assure la sécurité du service la nuit. Vous exercerez vos missions dans un service récemment rénové et composé : - D'une salle « d'orientation et d'accueil » permettant de prioriser les soins, - D'un secteur de prise en charge médicale comprenant 2 salles d'examens (une salle de plâtre et une salle de suture), - D'un secteur de réanimation avec deux salles de « déchoquage » : une équipe pour les accouchements inopinés, l'autre avec un dispositif de téléAVC pour la prise en charge précoce des AVC. - D'un laboratoire de biologie déporté permettant de réaliser les analyses les plus courantes. Un temps d'accompagnement sera organisé avec passage sur le secteur de médecine / UHCD puis service des urgences. Une expérience de deux ans serait appréciée. Le poste est à pourvoir dès que possible. - Poste en 12h (jour/nuit) ; - CDD de renfort sur poste vacant ; - Possibilité d'hébergement.
L'association La Trame détient un restaurant solidaire d'insertion et recherche un.e cuisinier(e ) encadrant technique. Les missions seront les suivantes : - En lien avec la direction de l'association, assurer le bon fonctionnement/ encadrer/ soutenir quotidiennement une équipe de compagnons. Participer à leur formation technique. Participer aux réunions concernant l'encadrement. - Concevoir et préparer un menu végétarien journalier varié, équilibré et adapté à la saisonnalité, avec une attention portée aux différents régimes et allergies. - Entretien de la cuisine et de la plonge. Pour cela, il est demandé les compétences et expériences suivantes : - capacité d'adaptation et d'organisation; bonne gestion du stress - capacité de travail en équipe et esprit d'initiative - être pédagogue, patient et capable de se remettre en question - créatif, à l'aise avec le service à l'assiette et les rythmes intenses - adhésion au projet associatif Expérience indispensable en tant que cuisinier dans un restaurant, Expérience dans le travail social souhaitée Connaissance de la cuisine végétarienne, vegan. Vous devez être disponible pour effectuer des services en soirée et le week-end. 28h / semaine puis 35h/semaine en été. Embauche mi-mai. 4 à 6 services par semaine. Fermé le dimanche Envoi des candidatures (CV+Lettre de motivation) à l'adresse direction@latrame26.org
Nous recherchons un(e) cuisinier/ cuisinière dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe à partir d'avril 2025. Profil recherché : expérience souhaitée en 1er de cuisine, bonnes capacités d'organisation et de gestion de stock, connaissance et respect des normes d'hygiène alimentaire et disponibilité les week-ends. Condition du poste : CDD de 6mois (d'avril à septembre inclus) / temps de travail de 24h hors saison et 35h en saison (de juillet à septembre).
Loin de la grande distribution, notre magasin de proximité proche de ses clients, de ses producteurs locaux et de ses collaborateurs recherche un équipier. Vous êtes dynamique, organisé, rigoureux, motivé et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine? rejoignez nous! Vous évoluerez au sein d'une équipe accueillante et bienveillante! Vos missions seront: -la réception de la marchandise -la découpe, la mise en rayon -la vente -l'entretien des laboratoires. Salaire selon profil *Précision : la durée hebdomadaire et celle du contrat peuvent être adaptées suivant vos besoins.
Nous recherchons en renfort saisonnier sur la période juillet-août un vendeur- animateur au caveau H/Fu Ces principales missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle (française et étrangère), - Visite du Musée - Tenue du caveau de dégustation, - Conseil clientèle, dégustation vente, - Gestion des stocks, - Suivi des fichiers clients, - Fidélisation Le/la candidat(e) - fera preuve d'autonomie, de rigueur, de motivation et de polyvalence. - aura une excellente capacité à communiquer à l'oral. - Idéalement une spécialité vin & commerce. Le sens du relationnel et une bonne présentation seront des atouts indispensables pour cette mission. Des connaissances en viticulture et en œnologie seraient un plus. Travail impératif les samedi et dimanche (possibilité d'un weekend par mois disponible) Possibilité de logement
À l'image d'une famille, éducateurs et enfants partagent la vie de tous les jours offrant aux enfants repères, stabilité et sécurité. La permanence des éducateurs vivant sur place avec un rythme de remplacement bien identifié et repérable permet aux enfants de vivre et d'expérimenter la construction d'un lien solide, de confiance qui se tisse dans le temps. IMPERATIF : recrutement d'un couple Missions : Dans un pavillon du village d'enfants, le couple d'éducatif est chargé de prendre en charge un groupe de 6 enfants confiés par les juges ou les services sociaux. Travaillant en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire de la fondation (60 personnes), vous partagez le quotidien des enfants (devoirs, repas, toilette, nuits, transports) et la tenue de la maison (courses, entretien...). Le couple assure l'accompagnement éducatif des enfants de la maison, évoluant au sein de la collectivité du village d'enfants, tout en maintenant un environnement de type familial dans la maison. Vous apportez aux enfants la sécurité et les repères indispensables et veillez au maintien des liens avec leurs parents. Vous concevez conjointement avec le chef de service, l'éducatrice spécialisé et l'aide familial les projets individualisés de chaque enfant en lien avec services sociaux de l'Aide Sociale à l'Enfance. Organisation du temps de travail : 258 jours de travail maximum par an : - du lundi matin jusqu'au mercredi de la semaine suivante (repos du mercredi fin de journée jusqu'au lundi matin une semaine sur deux) - la moitié de chaque vacance scolaire (l'éducateur assure ses fonctions sans interruption pendant une semaine pour les petites vacances scolaires et pendant plusieurs semaines pour les grandes vacances) Nourri et logé durant le temps de travail. Profil recherché : Vous possédez une expérience dans l'action socio-éducative de l'enfance et vous avez la volonté de vous engager dans la durée. Un diplôme issu du travail social ou des métiers de la santé n'est pas indispensable mais sera fortement apprécié. Disponibilité, motivation, sociabilité, sens de l'organisation, bon équilibre et capacité à travailler en équipe sont des qualités nécessaires. Merci d'adresser votre CV et LM
2 postes à pourvoir dès que possible ! L'éducateur familial partage dans la durée la vie quotidienne de 6 enfants. Il prend en charge les enfants dans les aspects de la vie quotidienne, participe à la construction de leur projet individualisé avec l'équipe pluridisciplinaire, assurer la gestion matérielle de la maison. Il réalise des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et développe des liens relationnels pour préserver, restaurer ou promouvoir le bien-être et l'autonomie. Il assure le maternage des enfants accueillis à la pouponnière. Elle/il est placé sous l'autorité de l'Educatrice de Jeune enfant Il assure la prise en charge collective et individuelle de l'enfant en lien l'équipe pluridisciplinaire de la maison d'accueil. L'éducateur familial est placé sous l'autorité du chef de service auquel il rend compte de son action ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Prend en charge les enfants dans tous les aspects de la vie quotidienne - Assurer le bien-être et le confort de l'enfant. - Mettre en place un suivi médical, qui prend en compte tous les aspects (physique, mental et social) - Assurer une stabilité et apporter des repères affectifs et sociaux. - Accueillir les enfants dans la maison, leur dédier un espace personnel. Favoriser leur intégration. - Prendre en charge leurs repas, leur linge, en les associant aux tâches, en fonction de leur âge et de leurs capacités. - Identifier et recenser les besoins et attentes des enfants. - Participer à l'élaboration du projet d'accueil individualisé. - Proposer des loisirs, sorties qui répondent à leurs besoins et désirs, et qui ouvrent sur l'extérieur. - Inscrire les enfants dans les structures d'accueil adaptées à leur âge, crèche, établissement scolaire CONNAISSANCES ET SAVOIR-FAIRE : - Etre en mesure d'accompagner l'enfant dans la réalisation des activités quotidiennes. - Savoir materner un très jeune enfant. - Travailler en équipe pour la prise en charge d'un groupe de 6 enfants. - Accompagner et évaluer la situation de l'enfant et du groupe d'enfants - Prévenir et identifier les situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions qui en découlent. - Transmettre par écrit les actions quotidiennes et le suivi de l'enfant. CONDITIONS : - Travail un week-end sur deux - Travail en journée/soirée/nuit - Travail 6 jours complets (24h/24) puis repos 4 jours - 258 jours travaillés par an - Expérience en protection de l'enfance Sensibilisé au bien-être de l'enfant, vous souhaitez vous engager dans un véritable projet de vie où prendre soin de l'humain prend tout son sens. Organisé, sociable, motivé, avec un sens de l'adaptation, venez rejoindre notre équipe dans ce cadre préservé. CONTACT : Envoyer votre CV et lettre de Motivation à valérie.abbona@fondation-ardouvin.org
Poste à pourvoir dès que possible ! Vos missions : réaliser les soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et développe des liens relationnels pour préserver, restaurer ou promouvoir le bien-être et l'autonomie Vous assurer le maternage des enfants accueillis à la pouponnière. Vous êtes sous l'autorité de l'éducatrice de jeunes enfants, et assurer la prise en charge collective et individuelle de l'enfant en lien avec les aides familiales de maison d'accueil Vos activités principales - assurer le bien être et le confort de l'enfant - surveiller l'état de santé des enfants dans son domaine d'intervention - Réaliser des soins spécifiques , identifier et recenser les besoins et attentes des enfants - Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant - Participer à l'élaboration du projet d'accueil individualisé - Aménager l'espace dédié aux enfants - Assurer en lien avec l'EJE et l'équipe de la maison des familles, 'accompagnement des visites ainsi que le lien avec les familles et les partenaires extérieurs - Réaliser et accompagner régulièrement les activités éducatives, ludiques et culturelles tant internes qu'externes 6 jours consécutifs de travail et 4 jours de repos consécutifs (jour et nuit - 24h/24) et un total de 258 jours/an
L'école Montessori de Véronne recrute un-e ÉDUCATEUR-ICE MONTESSORI 3-6 ANS. pour un poste à plein temps à partir de septembre 2025. Qui sommes-nous ? Créée en 2013, l'école Montessori de Véronne accueille 57 enfants répartis en deux classes : 24 enfants en 3- 6 ans et 33 enfants en 6-12 ans. L'école met au cœur de son projet la pédagogie Montessori, l'éducation à la paix et le lien à la nature. L'équipe est composée de 6 professionnel-les passionnés formé-es à la pédagogie par l'AMI, à la Communication Non Violente (CNV), et à l'accompagnement des enfants dans la gestion de leurs émotions et de leurs conflits. Nous avons à cœur de travailler en co-éducation avec les parents et entretenons avec elles et eux des relations de confiance, dans le respect de chacun-e. L'école est gérée par l'association Que la joie demeure, en étroite collaboration avec un Conseil d'Administration impliqué et soutenant. Description de l'offre : En collaboration avec une équipe dynamique et passionnée, vous aurez la responsabilité d'accompagner, en binôme avec une autre éducatrice, 24 enfants âgés de 3 à 6 ans, dans le respect du cadre et de leur rythme individuel. Tous les vendredis matin, la classe se déplace en forêt, un peu au-delà de la cour des enfants. Missions principales : Enseignement et accompagnement pédagogique : - Préparer et maintenir et enrichir l'environnement pédagogique en adéquation avec les principes Montessori. - Suivre la finesse et la progression de chaque enfant dans sa construction, ses apprentissages et son développement. - Être autant dans le rôle d'éducateur-ice (faire des présentations) que dans le rôle de la gestion de l'ambiance, être en capacité d'accompagner et guider les enfants dans leur mise au travail - Savoir observer, s'adapter, et gérer les besoins spécifiques de chaque enfant. - Co-animer les petits temps collectifs de classe au quotidien. - Accompagner la classe en nature une fois par semaine. - Échanger avec les parents dans une dynamique de coéducation. - Gérer les conflits, accompagner les émotions, accompagner les enfants dans leurs besoins physiologiques. Participation au collectif - Participer aux réunions d'équipe pédagogique et aux temps d'analyse de pratique pour assurer la continuité du projet éducatif. - Participer régulièrement aux réunions du CA de l'association - Participer régulièrement aux journées d'entretien du lieu Profil et compétences recherchées : - Formation d'éducateur-ice Montessori 3-6 ans ( AMI ou équivalent). - Expérience de 2 ans minimum en ambiance Montessori 3-6 ans. - Formation à la Communication Non Violente, ou projet de formation. - Dynamisme, esprit d'équipe et volonté de s'impliquer activement dans la vie de l'école. - Compétences ou intérêt pour le jardinage, l'art, la musique ou la nature. - À l'aise dans la relation avec les parents (réunions pédagogiques, échanges individuels). Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 11 mois (1er septembre 2025 - 31 juillet 2026), à temps plein. L'employeur à pour politique d'essayer au mieux de pérenniser les postes. - Candidature : CV et lettre de motivation à envoyer à ecole@quelajoiedemeure.fr avant le 15 avril 2025. Entretiens prévus en avril et mai. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous l'étudierons avec attention !
Qui sommes-nous ? Créée en 2013, l'école Montessori de Véronne accueille 57 enfants répartis en deux classes : 24 enfants en 3- 6 ans et 33 enfants en 6-12 ans. L'école met au cœur de son projet la pédagogie Montessori, l'éducation à la paix et le lien à la nature.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Description du poste : L'équipe de l'agence POINT.P de Die recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z***Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. * Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. * Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :***Vous gardez le sourire en toutes circonstances. * Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. * Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. ¿¿ Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.
Rejoignez un projet associatif innovant pour renforcer l'accès aux soins dans les territoires prioritaires? Où ?Nous proposons l'installation dans l'une des 5 localités prioritaires en Isère : âž¡ï¸ Saint-Vallier, Die, Saint-Donat-sur-l'Herbasse, Pierrelatte, Nyons.Qui sommes-nous ?Notre association, fondée sur les valeurs d'Humain, de Bienveillance et de Respect, s'engage depuis plus de dix ans à offrir un environnement épanouissant à ses membres. Nous mettons l'accent sur la qualité des soins et la coordination entre professionnels, garantissant ainsi une prise en charge optimale des patients.Pourquoi nous rejoindre ?? Un environnement associatif engagé : Nous sommes une structure 100 % associative, sans but lucratif, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. ? Un cadre de travail stimulant : Nous favorisons l'épanouissement professionnel et personnel à travers une approche collaborative. ? Une croissance dynamique : Avec une expansion de plus de 50 % par an, nous développons nos centres avec une approche agile et innovante. ? Un package salarial attractif : L'installation dans un territoire sous-doté offre des leviers pour construire une rémunération avantageuse, en lien avec les dispositifs existants.Votre rôle :En tant que praticien salarié à temps plein (4 jours/semaine), vous aurez l'opportunité de : ✅ Participer activement à la création et au développement d'un nouveau centre de santé en Drôme, dans une zone identifiée comme prioritaire. ✅ Exercer votre pratique médicale en toute autonomie. ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. ✅ Co-construire l'équipe pluriprofessionnelle du centre, en fonction des besoins du territoire : infirmier(e), sage-femme, autre mé Profil recherché :? Diplôme de médecin généraliste ou spécialiste reconnu en France. ? Adhésion aux valeurs associatives et goût pour le travail en équipe. ? Motivation à s'investir dans un projet innovant au service de la santé des territoires.Comment postuler ?Si vous souhaitez vous engager dans un projet humain et contribuer à l'expansion de notre réseau de centres associatifs en Drôme, répondez dès maintenant au formulaire suivant.? Note : Cette offre s'adresse aux praticiens souhaitant s'installer dans une ville prioritaire de Drôme, avec la perspective d'ouvrir un nouveau centre de santé en collaboration avec notre association.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau :- Vous mettrez en œuvre des procédures d'exploitation et réglementaires,- Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations,- Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces- Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme,- Vous appuierez le management de la Base OpérationnelleUne astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : Emploi Chirurgien-dentiste H/F - Die 26 Une clinique localisée dans la charmante commune de Die, à 1 heure de Valence, recrute un chirurgien-dentiste spécialisé en pédodontie et orthodontie, pour prendre un statut d'associé. Vous percevrez une rétrocession attractive au pourcentage et aurez la possibilité de développer votre patientèle de votre côté si vous le souhaitez. Cette clinique vous propose également de vous associer et de participer à un beau projet d'agrandissement, avec l'ouverture d'une aile complète dédiée aux soins des enfants. Dans la liste du matériel, on retrouve en l'occurence 3 fauteuils, un sérula, un scan gama sonic. Tel un havre de paix et de bonheur, Die est une commune magnifique située dans le Massif de la Chartreuse, sur le plateau du Vercors, aux abords de la métropole grenobloise. Plus grande qu'un hameau de campagne et de la taille d'une petite ville, cette dernière possède toutes les commodités : cinéma, théâtre, tous les niveaux d'école pour les enfants et bien d'autres. L'air pur et la topographie verdoyante y sont des atouts non-négligeables pour le bien-être, et nous sommes sûrs que vous saurez vous en délecter. Si ce cadre vous fait rêver, alors n'attendez plus pour postuler ! Vous pouvez également prétendre à ce poste en collaboration salariée avant de vous associer. Côté rémunération, vous êtes seul(e) maître à bord : vous déciderez de vos honoraires en échange d'un partage les frais du cabinet. Voici une vidéo de présentation pour mettre des images sur cette description, tel un argument imparable : https://cutt.ly/cabinet_dentiste_26 Les avantages du poste : - Statut libéral (2 à 5 jours par semaine) - Rétrocession attractive au % puis association - Partage des charges du cabinet - Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil - Flux de patient important - Suivi optimal de vos dossiers patients (taux d'acceptation devis important) - Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé - Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail - Possibilité de poser vos implants - Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D.) - Coaching, formation continue et accompagnement possible - Parking - Cadre montagneux exceptionnel Localisation : Die 26150 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur toute la France correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Omnipraticien, Pédodontiste, Implantologue, Parodontiste, Endodontiste, Dentiste référent(e)...diplômé en France ou en Union-Européenne Contactez-nous au :***
Indépendant. Missions : - Recherche des biens immobiliers à la vente, les mettre en avant par tout type de communication, puis de le proposer aux acheteurs de son portefeuille, - Prospection, -Accompagne et s'assure par la suite de la bonne réalisation de la vente.
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Votre missionPériode : Les : 01/04/2025 Intervention en garde de 24h00 Service : SAU 7'500 passages par an 2 lits UHCD Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Urgentiste (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un établissement de santé de petite taille, reconnu pour son engagement envers la qualité des soins. Nous recherchons un praticien ( H/F) pour notre service de médecine polyvalente, qui se distingue par son approche humaine et attentive envers les patients. Notre service comporte 26 lits d'hospitalisation conventionnelle et 1 place d'HDJ gériatrique, offrant un environnement de travail axé sur la médecine générale (30 %) et la gériatrie (70 %). Pourquoi nous rejoindre ?***Impact Réel : Contribuez à la prise en charge des patients âgés, en réalisant des évaluations cliniques et en gérant des pathologies variées, tout en offrant un accompagnement bienveillant en soins palliatifs. * Collaboration Pluridisciplinaire : Travaillez en étroite collaboration avec une équipe diversifiée composée de médecins, infirmiers, assistants sociaux et psychologues, pour garantir une prise en charge optimale. * Aménagement des Astreintes : Participez à la continuité des soins avec un planning d'astreintes flexible, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Poste à pourvoir immédiatement : temps plein ou temps partiel. Description du profil :***titulaires d'un Diplôme d'État de Docteur en Médecine, avec une spécialisation en médecine générale ou gériatrie souhaitée. * Des personnes appréciant le travail en équipe, réactives et dotées de solides compétences relationnelles. Si vous êtes passionné(e) par la médecine gériatrique et désireux/se de rejoindre un établissement qui valorise la proximité et l'accessibilité des soins, envoyez-nous votre candidature.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? EHPAD LE VAL DE SERRES, implanté sur la commune de Serres (05700) notre établissement accueille des personnes âgées en perte d'autonomie et compte 66 résidents dont 13 en Unité Protégée. Pour compléter nos équipes nous recrutons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat en CDI. L'exigence étant au cœur de nos métiers, nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e) qui souhaite s'investir pleinement au sein d'une équipe soignante composée d'aides-soignant(e)s, d'infirmiers, d'une infirmière référente, d'un médecin coordonnateur et d'une psychologue. Vous contribuez à la qualité de la prise en charge des personnes âgées en assurant leur bien-être, leur confort et le maintien de leur autonomie. Notre établissement est équipé de matériel adapté dans la prise en charge des personnes âgées dépendantes: rails, lèves-malades, verticalisateurs, matériel de prévention des escarres. Ce métier exige de solides qualités humaines : la qualité de l'accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance. Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Poste à pourvoir immédiatement : CDI à temps complet Rémunération à partir de 3000€ BRUT PAR MOIS ( precarité inclus 10%)+ reprise d'ancienneté à 100% Poste en 10h amplitude 12, un week-end sur 2 travaillé par mois sur un roulement fixe Indemnité de dimanche et férié Les heures supplémentaires sont rémunérées.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Valence recrute un Peintre (H/F) pour son client. Vos missions : - Appliquer des revêtements anti-rouille sur les surfaces et charpentes métalliques. - Préparer les surfaces métalliques en les nettoyant et en les dégraissant avant la peinture. - Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation de produits de peinture. Profil : - Vous avez un profil bricoleur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Exploitation viticole familiale en Clairette de Die recherche un ouvrier H/F expérimenté(e) à compter du 22/04/2025. Vous travaillerez en petite équipe ou en autonomie. Vos missions: - Taille, épamprage, relevage, effeuillage - Encadrement de l'équipe - Conduite du véhicule de l'exploitation Expérience exigée, rigoureux et autonome, bon sens du relationnel et du travail en équipe. 35h/semaine, salle de repas et sanitaire collectif, chambre d'appoint avec sanitaire possible. Si satisfaction réciproque, possibilité d'évolution. Nous recherchons une personne ayant pour projet de rester au sein de l'entreprise.
Vos missions seront les suivantes : - Fabrication d'ouvrages métalliques en atelier - Pose et dépose de différents ouvrages métalliques : main courante, garde-corps, escalier, porte, rideau métallique, serrure, portail, portillon, véranda, passerelle et marquise, - Préparation, vérification et chargement du matériel nécessaire pour le chantier suivant la commande du client, - Préparation du chantier chez le client, - Mise en place (pose) des éléments selon les directives du chef de chantier ou les plans, - Lecture et compréhension de plan, - Finition et nettoyage du chantier, - Respect des règles de sécurité Vous travaillerez en autonomie et en équipe. Vous êtes minutieux, dynamique, autonome et vous avez un fort esprit d'équipe.
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025 ! Vous êtes dynamique, motivé et vous voulez rejoindre un établissement qui souhaite se renouveler. Mission : En tant qu'employé de ménage et service petit déjeuner (employé polyvalent), vous serez responsable d'assurer la propreté des chambres et des espaces communs de l'établissement ainsi que le service du petit déjeuner à nos clients. Responsabilités : - Nettoyer et ranger les chambres, salles de bain et espaces communs selon les standards de l'établissement. - Changer les draps, faire les lits et réapprovisionner les articles de toilette. - Assurer le nettoyage des surfaces, aspirer et laver les sols. - Assurer à la préparation et au service du petit déjeuner. - Accueillir et servir les clients pendant le petit déjeuner, veiller à ce qu'il ne manque rien. - Gérer la vaisselle et le nettoyage après le service du petit déjeuner. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Profil Recherché : - Expérience préalable en ménage ou en service dans l'hôtellerie est un plus. - Rigueur, sens du détail et de l'organisation. - Bonne condition physique pour accomplir des tâches exigeantes. - Capacité à travailler en équipe. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et avez le sens de l'accueil. Vos avantages - Emploi saisonnier - Repas en entreprise - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Deux postes à pourvoir Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025 ! Vous êtes dynamique, motivé et vous voulez rejoindre un établissement qui souhaite se renouveler. Mission : En tant que plongeur/plongeuse & snackeur vous serez responsable de maintenir la propreté de notre vaisselle, ustensiles de cuisine et équipements divers selon nos standards d'hygiène et de sécurité. Responsabilités : - Laver et ranger la vaisselle, les couverts, les ustensiles de cuisine et les équipements. - Assurer la propreté et l'entretien des surfaces de travail et des équipements de cuisine. - Trier et jeter les ordures conformément aux règles de l'établissement. - Maintenir la zone de lavage propre et organisée. - Aider l'équipe de cuisine dans des tâches de préparation simples si nécessaire. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil Recherché : - Expérience précédente en tant que plongeur/plongeuse est un plus mais débutants motivés acceptés. - Capacité à travailler rapidement et efficacement. - Tâches répétitives. - Autonomie et esprit d'équipe. Vos avantages - Emploi saisonnier - Repas en entreprise - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Deux postes à pourvoir. Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025. L'activité rassemblera une vingtaine de collaborateurs tous issus de tous horizons formant une équipe jeune, dynamique et professionnelle. Mission : En tant que Runner, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement du service en salle. Vous serez responsable de la liaison entre la cuisine et la salle de restaurant, en veillant à la rapidité et à la précision du service des plats. Responsabilités : - Transporter les plats de la cuisine à la salle de manière rapide et efficace. - Assister les serveurs dans la disposition des plats sur les tables. - Préparer les tables en dressant correctement couverts et assiettes. - Aider à l'entretien et à la propreté de la salle, la plonge pendant et après le service. - Assurer le service des boissons si nécessaire. - Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine et de service pour garantir une expérience client fluide. - Répondre aux demandes ponctuelles des clients avec courtoisie et efficacité. Profil Recherché : - Expérience préalable en restauration est un plus mais non obligatoire. - Dynamisme et capacité à travailler sous pression. - Ponctualité et sens de l'organisation. - Bon esprit d'équipe et excellent relationnel. - Attitude positive et présentation soignée. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Vos avantages - Emploi saisonnier - Repas en entreprise - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025. L'activité rassemblera une vingtaine de collaborateurs tous issus de tous horizons formant une équipe jeune, dynamique et professionnelle. Mission : En tant que serveur ou serveuse, vous aurez pour mission principale d'assurer un service impeccable à nos clients, de l'accueil à l'addition, tout en garantissant une ambiance chaleureuse et professionnelle. Responsabilités : - Accueillir et installer les clients. - Présenter le menu et conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons. - Prendre les commandes et les transmettre en cuisine de manière précise. - Assurer le service des plats et des boissons. - Veiller à la satisfaction des clients et répondre à leurs demandes ou réclamations. - Contribuer à la mise en place et au nettoyage , plonge de la salle avant, pendant et après le service. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et les autres membres du personnel. Profil Recherché : - Expérience en tant que serveur/serveuse est un plus mais débutants motivés acceptés. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service. - Capacité à travailler efficacement en équipe. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Vos avantages - Emploi saisonnier - Repas en entreprise - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Deux postes à pourvoir. Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025. L'activité rassemblera une vingtaine de collaborateurs tous issus de tous horizons formant une équipe jeune, dynamique et professionnelle. Main dans la main avec le chef et le second de cuisine, vous veillez au bon déroulement du service. Ce poste est en journée coupée et en journée continue pendant certaines périodes estivales. Restaurant ouvert 7 jours sur 7. Les missions - Accueil de la clientèle - Conseil et prise de commande - Apte à répondre aux questions des clients - Gestion de la marche des bons - Corriger les erreurs de service et de présentation avant que les plats ne soient envoyés en salle. - Coordonner les équipes entre la cuisine et la salle. - Assure la liaison entre les équipes et la direction - Supervise le recrutement des équipes de salle. - Gestion des chefs de rangs - Veille à la qualité du service - Recherche permanente de la satisfaction client - Organise et contrôle la mise en place de la salle, du dressage des tables et la remise en état. - Peut accompagner la clientèle dans le choix des vins de la table. - Gestion des approvisionnements du bar/cafétéria Les qualifications - Véritable chef d'orchestre - Physionomiste - Garant de la qualité - Dynamisme et force de proposition - Organisé et méthodique - Être motivé et persévérant - Sens de la discipline - Aptitudes à travailler en équipe - Polyvalence et disponibilité - Management des équipes - Souhait de promouvoir les produits de la région Vos avantages - Emploi saisonnier - Statut cadre - Repas en entreprise - Deux jours de repos consécutifs en semaine et en fonction de l'activité - Partage des pourboires avec l'ensemble des collaborateurs - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Avec une volonté d'évolution tout en souhaitant garder les acquis existants, le Moulin de la Pipe recrute ses talents pour la saison 2025 ! Vous êtes dynamique, motivé et vous voulez rejoindre un établissement qui souhaite se renouveler. Vous travaillerez en collaboration directe avec les directeurs du site et serez intégré(e) à cette équipe de direction. Responsabilités : - Assister le Chef de Cuisine dans la préparation et l'élaboration des plats. - Superviser et coordonner le travail de l'équipe de cuisine en l'absence du Chef. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Contribuer à la création et à la mise à jour des menus. - Participer à la gestion des stocks et aux commandes de fournitures. Profil Recherché : - Compétences avérées en techniques culinaires et en gestion d'équipe. - Excellente organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Motivation, dynamisme - Connaissance approfondie des normes HACCP. Vos avantages - Emploi saisonnier - Repas en entreprise - Possibilité de logement sur place Les + du Moulin - Clientèle conviviale - Cadre de travail en pleine nature Nous vous invitons à venir sur place au Moulin de la Pipe pour un jobdating le jeudi 20 mars à 14h30 : visite du site et entretiens de recrutement. Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/ lieu Omblèze
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous serez amené à : - Superviser l'équipe de salle dans sa totalité et veiller à sa bonne organisation Gérer les plannings et les horaires de votre équipe Participer au processus de recrutement collaboration avec la direction Gérer l'approvisionnement des stocks relatifs au bar et à la cave Participer à l'accueil de la clientèle du restaurant Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez avoir une équipe sous votre responsabilité. Vous êtes un bon gestionnaire et êtes organisé (gestion des équipes, horaires, planning...). Vous avez un excellent relationnel. Vous appréciez transmettre votre savoir à vos équipes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
