Offres d'emploi à Saint-Amancet (81)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Amancet située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Amancet. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - REVEL, 81 - Sorèze, 81 - CAHUZAC ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Amancet

Offre n°1 : Agent / Agente polyvalent des écoles (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 16/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - REVEL ()

UN(E) AGENT (E) D'ENTRETIEN ET ANIMATEUR (TRICE) ALAE
Sous la responsabilité de la responsable du service entretien, vous aurez en charge les activités suivantes :
- Nettoyage de l'ensemble des locaux
- Décapage et protection des revêtements de sol
- Nettoyage du mobilier : tables, chaises, bureaux, etc.
- Nettoyage des portes, des murs et des plinthes
- Lavage des vitres
- Nettoyages des cuvettes des sanitaires
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Nettoyage des serpillères, microfibres, lavettes
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Procéder aux commandes de produits et consommables auprès du N+1

Animation des enfants à l'ALAE du midi :
Accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux
Éducation et aide des enfants dans l'acquisition de l'autonomie et hygiène
Aider les enfants à prendre leurs repas
Surveillance de la sécurité, du confort et de l'hygiène des enfants
Animation d'activités proposées lors des temps périscolaires
Participation aux projets éducatif
Activités secondaires : entretien de locaux municipaux pendant les vacances scolaires

Sujétions particulières liées au poste :
- Horaires décalés
- Travail isolé
- Travail le week-end pendant la saison estivale en fonction des années
- Travail le samedi (un sur deux)

Profil recherché :

Permis B nécessaire
Apprécié un diplôme parmi : BAFA, BAPAAT, CAP petite enfance
Connaissance et pratique des techniques de nettoyage
Utilisation et dilution des produits
Port des EPI et PTI
Connaître les gestes et postures de la manutention
Rigueur et rapidité dans l'application des consignes de travail
Savoir organiser son temps
Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
Être patient et diplomate

Recrutement :
Recrutement statutaire ou contractuel sur le grade d'adjoint technique pour un poste à pourvoir dès que possible.

Durée hebdomadaire de travail et horaires : 35H (Lundi au vendredi + travail un samedi/2)

Salaire : Selon grille fonction publique

Poste basé à : Revel

Pour candidater : envoyer Cv et lettre de motivation

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°2 : Usineur(euse) sur commandes numériques et manuelles (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 08/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité du Responsable Opérations & Qualité, vous aurez pour mission
- Étudier à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer
- Définir les phases d'usinage
- Configurer le programme à utiliser
- Choisir les outils de coupe
- Programmer le montage des différentes pièces
- Veiller au bon fonctionnement de la machine et prévenir les malfaçons
- Assurer la conformité, la qualité et la quantité des pièces
- Assurer la maintenance du matériel d'usinage : entretien préventif et réparations simples

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Participer à un travail collaboratif

Entreprise

  • CREATIONS D. GUIDOTTI SA

Offre n°3 : Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - Sorèze ()

Manpower CASTRES recherche pour son client, une minoterie familiale, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)


Suivi et prise des commandes du portefeuille client suivant le planning établi
Information générale aux clients (produits, services proposés, tarifs, livraisons)
Mise à jour des outils de gestion et archivage des données commerciales.
Rapport aux commerciaux respectifs des informations perçus de la clientèle
Communication globale en lien aux directives commerciales.
Lien avec la production et l'expédition des informations nécessaires au bon fonctionnement et la productivité de chacun.
Préparation des documents de livraison et de logistique
Facturation
Suivi et mise à jour des outils de tarification
Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants
Traitement des éventuels litiges
Assistance en saisie informatiques diverses de bases


Maitrise de l'outil informatique
Connaissance environnement entreprise
Connaissance des produits et clients
Autonomie et esprit d'initiative
Organisation et gestion des priorités
Sens relationnel
Ecoute
Rigueur
Rapidité d'action

Entreprise

  • MANPOWER Castres

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°4 : Jardinier / Jardinière paysagiste (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience fortement souhaitée
    • 31 - REVEL ()

Recherche une personne pour remplacer un départ.
Vos missions
Création et entretien d'espaces verts , élagage/ abatage d'espaces verts
travail sur des chantiers extérieurs pour des missions auprès de particuliers, entreprises et collectivités.

formation possible en interne, connaissance du métier, ou diplôme fortement souhaité

travail du lundi au vendredi, en journée
Adaptation horaires en fonction de la météo et des chantiers
démarrage entre 7 et 8h au dépôt, et fin de journée entre 16 et 17h30

35h en CDI

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • ARTVERT

Offre n°5 : Agent / Agente de production en blanchisserie industrielle (H/F)

  • Publié le 09/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée
    • 31 - REVEL ()

Missions :

Sous la responsabilité directe de l'Adjoint du chef d'équipe, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs postes de travail à savoir :

Le tri du linge,
Le lavage et le séchage,
Le pliage et le repassage,
La reconstitution des trousseaux,
Le conditionnement du linge des résidents.
Une période de formation avec l'accompagnement d'un tuteur sera mise en place dès l'embauche.

Temps de travail :

Le temps de travail hebdomadaire est fixé à 35h et organisé en 2 équipes en alternance :

Une semaine du matin : Du lundi au samedi de 06h à 12h10 soit 5,83h/jour,
Une semaine de l'après-midi : Du lundi au vendredi de 12h10 à 19h30 soit 7h/jour.
Rémunération :

Salaire brut mensuel : SMIC au démarrage avec un coefficient débutant puis 3 mois après embauche, passage sur un coefficient confirmé. Possibilité d'accéder à un coefficient supérieur après 1 an d'ancienneté si polyvalence sur plusieurs postes.
Heures supplémentaires majorées
Également, vous disposerez de divers avantages tels que :

La mutuelle d'entreprise,
La participation aux bénéfices,
La prime partage de la valeur,
Les œuvres sociales du CSE.
Vous êtes dynamique, minutieux, ponctuel(le) et avez le goût du travail bien fait au service du client, votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer dans des équipes solidaires ? Rejoignez-nous !

Découvrez le service Bulle de Linge en moins de 3 minutes : https://youtu.be/WwhyyWVuPio

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 766,96€ par mois

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BULLE DE LINGE

Offre n°6 : Magasinier / Magasinière réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Nous recherchons un magasinier spécialisé dans la réception de marchandises pour rejoindre notre équipe logistique. Vous serez responsable de la réception et de l'inspection des marchandises, ainsi que de la coordination avec les différents membres de l'équipe pour assurer un flux de travail efficace.
Missions :
- Réceptionner et vérifier les marchandises à leur arrivée.
- Assurer le déchargement et le stockage des produits dans les zones
appropriées.
- Contrôler la qualité et la quantité des marchandises reçues.
- Tenir à jour les registres de stock et les systèmes de gestion des stocks.
- Réaliser un inventaire.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
Profil Recherché :
- Expérience préalable en tant que magasinier, dans le secteur de la métallurgie
serait un plus.
- Connaissance des procédures de réception et de gestion des stocks.
- Capacité à utiliser des logiciels de gestion des stocks.
- Bonnes compétences organisationnelles et attention aux détails.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Attentif, organisé rigoureux.
- Permis de conduire pour chariots élévateurs (CACES).
Nous Offrons :
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
- Des opportunités de développement professionnel.

Chez MECALASER, nous croyons fermement en la bienveillance, l'humour et la solidarité. Nous cherchons des candidats qui partagent ces valeurs et qui souhaitent évoluer dans un environnement où :
- La bienveillance est au coeur de nos interactions quotidiennes, favorisant un climat de travail respectueux et solidaire.
- L'humour est apprécié, car nous croyons qu'un sourire et une bonne dose de bonne humeur contribuent à un environnement de travail agréable et
productif.

Solidarité : Nous pensons que la coopération et le soutien mutuel améliorent notre performance individuelle mais aussi contribue au succès collectif de l'entreprise. Ensemble, nous irons plus loin.
Nous recherchons des candidats qui partagent ces valeurs et qui souhaitent évoluer dans un cadre où la bienveillance, la solidarité et l'humour ont non seulement appréciés, mais encouragés.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • SOCIETE NOUVELLE MECALASER

Offre n°7 : ASH de Jour en CDD H/F (H/F)

  • Publié le 23/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 81 - CAHUZAC ()

Vous aiderez aux changes et assisterez les Aides-Soignants et ensuite vous réaliserez le nettoyage de certains lieux communs, lingerie et vous préparerez les petits-déjeuners, service des repas.
Travail en roulement sur les horaires suivants 7h/19h, 7h15/19h15, 7h30/19h30, 8h/20h :
Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche
Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi

Possibilité de négocier raisonnablement le salaire en fonction de votre expérience et de l'ancienneté.
Contrat reconductible.

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • KORIAN MAISON D'EMILIENNE

Offre n°8 : ASH de Jour en CDI H/F (H/F)

  • Publié le 23/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 81 - CAHUZAC ()

Vous aiderez aux changes et assisterez les Aides-Soignants et ensuite vous réaliserez le nettoyage de certains lieux communs, lingerie et vous préparerez les petits-déjeuners, service des repas.
Travail en roulement sur les horaires suivants 7h/19h, 7h15/19h15, 7h30/19h30, 8h/20h :
Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche
Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi

Possibilité de négocier raisonnablement le salaire en fonction de votre expérience et de l'ancienneté.

Contrat reconductible.

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • KORIAN MAISON D'EMILIENNE

Offre n°9 : Conducteur de ligne (F/H)

  • Publié le 20/09/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Curieux.se de découvrir les missions captivantes du poste de Conducteur de ligne (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique pour piloter et surveiller une ligne de production en horaires de nuit au sein d'un environnement de travail collaboratif. Nous recrutons jusqu'à 7 personnes.

- Assurer la conduite et la surveillance de la ligne de production
- Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes pour optimiser l'efficacité
- Effectuer les contrôles qualité réguliers et intervenir en cas de dysfonctionnements

Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure

Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
- Avantages CSE

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. Et pour les affamés de la vie, notre agence recrute dans l'Agro-Alimentaire !

Offre n°10 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 05/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Qui sommes nous...
L'AEP de La Landelle est née, il y a plus d'un siècle, de la pensée généreuse d'une donatrice, désireuse de venir en aide à « l'enfance malheureuse ».
L'association est surtout connue pour son implication dans la mission de protection de l'Enfance : elle emploie près de 200 salariés et compte 11 établissements et services, répartis sur 13 sites différents, situés entre le Sud du Tarn et l'Est de la Haute-Garonne. Dans sa vocation d'aider les personnes en grande difficulté, l'AEP de La Landelle s'est aussi dotée d'un Centre de Formation Professionnelle ainsi qu'un Chantier d'Insertion
composé de deux ateliers : Espaces Verts et Cuisine.
C'est dans ce cadre que nous recherchons pour étoffer notre équipe d'Insertion un Conseiller en Insertion Professionnelle
(H/F).
Au côté de la Direction générale et épaulé par la secrétaire et les deux encadrants techniques, vous aurez pour
mission l'accompagnement socio-professionnel d'environ 17 salariés en CDDi par an.

Nous recherchons...
Diplômé en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle, vous avez une bonne connaissance du marché de l'emploi et des offres de formations
Vous aimez travailler en équipe, avez le sens de l'organisation et une aisance rédactionnelle.
Vous accompagnerez les salariés en insertion et participerez aux bilans et dossiers liés à l'IAE.

Les entretiens de recrutement auront lieu le 19 septembre au matin pour une prise de poste au plus töt.

Nous vous proposons...
- Poste basé à Palleville (9 min de Revel)
- CDI à temps partiel (0.50% soit 17h30/semaine)
- Travail du lundi au vendredi
- Téléphone portable à disposition
- Congés trimestriels (18j/an en plus des congés payés)
- Comité d'entreprise
- Salaire compris entre 931€ et 1079€ brut/ mois pour
75.83h. A définir selon expérience et CCN 66
- Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
- Restauration d'entreprise

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - conseil insertion professionnelle (Conseiller en Insertion Pro) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON D'ENFANTS A CARACTERE SOCIAL FRAN

Offre n°11 : Aide-soignant(e) (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - et / ou expérience
    • 31 - REVEL ()

Au sein d'un service hospitalier (SSR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), en collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, vous serez en charge des missions suivantes :

- Surveiller l'état de santé des patients / résidents et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne.
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort selon les préconisations médicales et soignantes
- Distribuer les repas et les collations selon les besoins.

Profil recherché :

Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), A.M.P. ou A.E.S.
Rigueur quant au respect des règles d'hygiène
Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Respect du secret professionnel
Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi)
Attrait pour le travail en équipe

Horaires en 7h45
Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + prime de sujétion + prime forfaitaire + indemnité dimanches et jours fériés + CTI + Prime Grand Age selon le service d'affectation.
Avantages
- Restaurant du personnel
- Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide-soignant (Diplome état exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°12 : CHARGE CHARGEE COMMANDE PUBLIQUE (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Dans le cadre de la commande publique, vous assurez la rédaction des pièces administratives, le contrôle des pièces techniques et les opérations de mise en concurrence (publicité, réponse aux questions, réception et analyse des candidatures, assistance à l'analyse des offres). Vous assurez le suivi de l'exécution des marchés de la communauté de communes.

* Gérer les procédures de mise en concurrence :
- Élaborer les documents administratifs de cadrage
- Élaborer et piloter les outils de la commande publique
- Rédiger les pièces administratives nécessaires à la passation des marchés publics en lien avec les services utilisateurs
- Analyser les offres avec le service concerné
- Organiser et gérer les commissions (CAO, jurys, etc.)
- Sensibiliser les services et les élus sur les risques juridiques
- Assurer une veille juridique sur la législation ainsi que la mise à jour des procédures.
* Notifier et contrôler les marchés :
- Assurer le suivi et le contrôle des procédures mises en œuvre dans les services
- Rédiger la motivation des rejets des offres
- Réaliser le suivi des garanties et des contentieux éventuels
- Contrôler les opérations de réception
- Suivre l'exécution des marchés (avenants, reconduction, renouvellement etc.).
* Assurer une prestation de conseil auprès des services internes
- Assister techniquement et conseiller les services dans l'évaluation de leurs besoins en lien avec la
nomenclature d'achats, le choix de la procédure, l'élaboration des documents, l'analyse des offres et
la rédaction des rapports

- Proposer des modèles de document qui respectent les procédures internes et participent à la
sécurisation juridique des procédures d'achats.

Profil recherché :

BAC + 2 en droit public
Expérience sur un poste similaire souhaitée

Conditions :
Horaires de travail : 35h/semaine, cycle de travail sur 5 jours ou 4,5 jours, ARTT et télétravail.
CDD du 15/12/2024 au 15/09/2025

Formations

  • - droit public | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°13 : Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles (H/F)

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 81 - ST AMANCET ()

Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable de carrière.

Vous êtes motivé, dynamique et aimé le travail en équipe.

Vous avez une expérience de conduite de pelle (> 40t) en carrière ou sur chantier de terrassement.

Vous travaillerez 5 jours par semaine pour débuter et apprendre puis 4-5 jours par semaine , une fois formé.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Engins de chargement à déplacement alternatif (CACES R 482-C1) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de transport (CACES R 482-E) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins de transport ou d'extraction transport (CACES R 372-8)
  • - Engins d'extraction à déplacement séquentiel (CACES R 482-B1) - Depuis le 01/01/2020
  • - Engins d'extraction ou de chargement à déplacement séquentiel (CACES R 372-2)
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Effectuer les gestes d'entretien courant des engins (1er niveau : petites réparations, dépannage)
  • - Excaver ou forer le sol pour l'extraction de roches, la préparation du sondage, le dépôt d'explosifs
  • - Mettre en sécurité l'engin en cas de stationnement prolongé sur site
  • - Peigner un front de taille avec un godet
  • - Réaliser une inspection visuelle de l'engin pour vérifier son état de marche
  • - Respecter les règles et les plans de circulation sur le site

Entreprise

  • SECAM

Offre n°14 : Pilote d'installation de traitement de granulats (H/F)

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST AMANCET ()

Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable de carrière.

Vous êtes motivé, dynamique et manuel.

Vous serez formé au poste.

Vous travaillerez 5 jours par semaine pour débuter et apprendre puis 4-5 jours par semaine , une fois formé.

Compétences

  • - Électromécanique
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Contrôler un approvisionnement
  • - Contrôler un chargement
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Superviser le lancement d'une production
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
  • - Surveiller ou réguler une installation de broyage, concassage, tamisage

Entreprise

  • SECAM

Offre n°15 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - Lempaut ()

Nous recherchons pour le compte de notre partenaire un Ouvrier polyvalent agricole H/F.

Vos missions :

- Déplacer des maternités
- Entretien des clôtures et des espaces verts

Profil recherché :

Nous sommes à la recherche d'un Ouvrier Polyvalent Agricole pour une mission de manutention au sein d'une exploitation agricole.

Vous êtes autonome, ingénieux, et vous avez le goût du bricolage.

Vous aimez travailler en extérieur, êtes rigoureux et savez vous adapter à divers défis.

Votre sens de l'organisation et votre sérieux feront de vous un atout précieux pour l'équipe.

Conditions du poste :

- Emploi temporaire à temps plein
- Possession du CACES R482-A
- Localisation : LEMPAUT (81)
- Rémunération : 11.65 € brut/heure
- Durée : 1 mois

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°16 : Courtier / Courtière en prêts immobiliers

  • Publié le 19/10/2024 | mise à jour le 19/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 12 Mois
    • 31 - Revel ()

C2RH, cabinet en recrutement recherche pour son client, un des leaders du courtage crédit en France avec 250 agences, 2 Courtiers en crédit immobiliers basés sur Revel et Toulouse
.
En tant qu'indépendant mandataire, rattaché à la franchise, vous serez amené(e) à identifier et développer un réseau d'apporteurs sur une zone dédiée.

Votre mission : accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles.
Concrètement, vous :
- Développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur
- Convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier
- Accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet
- Obtenez les meilleures conditions de financement en négociant directement avec nos partenaires bancaires
Vos qualités :
- Homme/ femme de terrain pour vos apporteurs d'affaires où votre qualité d'entrepreneur prend tout son sens
- Gestionnaire de vos dossiers de financement vous êtes à l'aise avec les chiffres, et les dispositifs de financement et les simulations de crédit
- Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre
- Un sens relationnel évident

Profil :
Une 1ere expérience significative dans le courtage crédit immobilier peut être un atout.
Ou en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier. Un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, un agent immobilier, un conseiller bancaire sont autant de candidatures dans la cible.
Une formation en Banque, Finance et/ou Assurance peut être un atout
Une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé pour vous accompagner dans votre onboarding



Processus de recrutement


- Un premier échange avec notre consultant de recrutement C2RH.
- Un entretien avec le directeur d'agence.

Compétences

  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Accompagner le client à la validation du dossier par la banque
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Ecouter les besoins des cients

Entreprise

  • C2RH

Offre n°17 : Conducteur de ligne de conditionnement (F/H)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - REVEL ()

Curieux(se) de piloter les opérations d'un conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ?
Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des lignes de conditionnement dans un environnement en horaires de jour en 2x8 ou de nuit.

- Superviser les opérations quotidiennes de mise en route et d'arrêt des machines
- Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des produits
- Collaborer avec l'équipe de maintenance pour résoudre efficacement les problèmes techniques

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure

Des avantages qui feront toute la différence pour vous :
- Avantages CSE

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Randstad Inhouse est votre partenaire de confiance pour la gestion de personnel intérimaire. Nous travaillons dur pour vous aider à trouver les meilleurs talents pour votre entreprise. Et pour les affamés de la vie, notre agence recrute dans l'Agro-Alimentaire !

Offre n°18 : Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - REVEL ()

Quels défis captivants souhaiteriez-vous relever en tant que Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H) ?
Au sein de notre prestigieuse agence, vous superviserez le bon fonctionnement des équipements dans la production agroalimentaire durant les horaires de nuit ou, en rotation 2X8

- Vous assurez l'ajustement et la surveillance des paramètres techniques des machines pour garantir une production optimale

- Vous réalisez le contrôle qualité des produits finis conformément aux normes en vigueur

- Vous effectuez la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements de production

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure

En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.

Offre n°19 : Préparateur matières (F/H)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - REVEL ()

Comment tirer parti de vos compétences en devenant Préparateur matières (F/H) engagé et innovant ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la préparation et la gestion des matières pour garantir une production fluide et efficace - Assurer la réception, le contrôle et le stockage des matières premières selon les procédures établies - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour anticiper et répondre aux besoins en matières - Veiller à la maintenance et au nettoyage des équipements pour assurer un environnement de travail sûr et ordonné

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Avantages CSE

Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Compétences

  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.

Offre n°20 : Opérateur de production (F/H)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Durfort ()

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication - Opérateur de production (F/H) à pourvoir sur Durfort (81)

Missions :

- Pelage de grosses pièces à l'aide d'un petit couteau
- Manutention des pièces pour les pendre sur des supports
- Déplacer les supports avec les produits pour les faire sécher
- Conditionnement des produits en barquette ou les produits finis dans les cartons

Profil :

- Débutant accepté
- Être assidu, professionnel et ponctuel
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
- Poste nécessitant le port de charge
- travail au froid

du lundi au vendredi 7H-11H45 12H30-14H45

Rémunération et vos avantages :

- SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + prime habillage + ticket restaurant
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 257

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°21 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 16/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité du chef de service patrimoine bâti, vous aurez en charge les activités suivantes :

Activités principales :
- Assurer les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité :
Tout corps d'état bâtiments (menuiserie, peinture, plâtrerie)
Mobilière (meubles divers)
- En plâtrerie et peinture : effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées, et peindre des murs
- En aménagement : réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds.), exécuter des travaux de finitions et de décoration (carrelage, faïence, enduits divers, peinture, installation de mobilier)
- Nettoyer la place du marché le samedi par roulement
- Assurer l'entretien courant des machines, matériel et du local utilisés
Activités secondaires :
- Participation aux travaux d'intérêt général (déneigement, catastrophes naturelles, interventions en cas d'accidents et toutes tâches exceptionnelles dans l'intérêt du service)
- Participation aux préparations des manifestations

Travail le samedi sur roulement

Profil recherché :

Profil et compétences :
Permis B
CAP agent de maintenance des bâtiments
Connaître et respecter les consignes de sécurité
Maîtriser les techniques des différents corps d'état concernés
Connaissance de base en peinture, plâtrerie et maçonnerie
Connaître les gestes et postures de la manutention
Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits
Connaître le fonctionnement des outils et matériels et des EPI associés
Connaître les conditions de stockage des produits, savoir les différencier et les manipuler
Savoir travailler en équipe
Savoir utiliser tout type de machine à bois en atelier et sur chantier
Savoir lire des plans

Recrutement :
Recrutement statutaire ou contractuel sur le grade d'adjoint technique ou d'agent de maîtrise pour un poste à pourvoir au 1er janvier 2025.

Durée hebdomadaire de travail et horaires : 36H du lundi au vendredi (+ un samedi / 5 travaillé)

Salaire : Selon grille fonction publique

Poste basé à : Revel

Pour candidater : envoyer Cv et lettre de motivation

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°22 : Manœuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 10/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Notre partenaire est spécialisé dans la transformation de légumineuses en label biologique à destination des professionnels de la restauration collective. Il a à cœur de valoriser des producteurs locaux et respectueux de l'environnement. Pour cela, il recherche un Manœuvre agricole H/F.

Vos missions :
Vous interviendrez sur le site de Revel pour :
- Nettoyer les big-bags
- Assurer la soudure des sacs

Vous avez envie de participer à cette mission ?

N'hésitez pas et postulez !

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.



Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°23 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 08/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la direction du Directeur de Salle et du chef de rang vos missions serons :
- Préparer la salle
- Redresser et débarrasser les tables
- Envoyer les plats

Votre organisation, votre sens des responsabilités ainsi que votre sens du contact client vous permettrons de mener à bien vos missions.

Vous êtes dynamique, souriant.e, vous intégrerez une équipe de 6 personnes dans un restaurant avec cuisine ouverte

Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs.

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Entreprise

  • ACM

    0768258605 limstanislas@gmail.com Stanislas Limberger

Offre n°24 : AMP ou Aide Soignant (H/F)

  • Publié le 07/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - DOURGNE ()

L'association recrute pour son foyer pour personnes handicapées vieillissantes de 12 places situé à Dourgne un accompagnateur éducatif H/F ou faisant fonction d'aide soignant(e) en CDD temps partiel renouvelable chaque mois.

Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne
Dispenser des soins liés à l'alimentation
- Participer à la distribution des repas

- Aide à la prise des repas

- Contrôle de la prise des repas

Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
Observer l'état général et les réactions de la personne
- Observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques du résident et donner l'alerte

Observer et mesurer les paramètres vitaux
- Prendre la température

- Faire la pesée

- Surveiller les selles

Distribuer et aider à la prise des médicaments préparés par les infirmier (e) s
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection du lit
Compétences du poste :

Avoir un sens aigu des relations humaines / technique de communication / gestion de groupe / relation d'aide et psychologie
Repérer les situations problèmes/conflictuelles et apporter une réponse adaptée pour les résoudre
Savoir maitriser l'expression écrite et orale
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs, avoir le sens du contact
Savoir être rigoureux, méthodique et disponible
Faire preuve de polyvalence
Savoir travailler en équipe
Qualification / expérience :

Diplôme AMP/DEAES/DEAVS/AS apprécié.

Conditions du poste : Poste à pourvoir rapidement

Les horaires sont postés, travail 1 week end/deux.

Salaire : Selon CCN51 : environ 1 800€ brut pour environ 110h

reprise d'ancienneté possible sur poste similaire.

Modalités de candidature :

CV + lettre de motivation + copie des diplômes, à l'attention du directeur de l'association avant le 9 octobre 2024

LES ARCADES - M. DECAVELE Cédrik (directeur)

secretariat@lesarcades-asso.fr

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 6 mois

Horaires :

Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • EHPAD LES ARCADES

Offre n°25 : Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Découpe de viande de porc dans une boucherie charcuterie traditionnelle revéloise.

Profil recherché :

Expérience professionnelle ou personnelle en découpe de viande

Compétences : savoir découper les morceaux ,savoir travailler en équipe.

Type de contrat : CDI du mardi au samedi Amplitude horaire :7h-12h 13h-16h
une demi journée de repos fixe . A pourvoir dès que possible.

Conditions : SMIC ou plus selon profil - 13ème mois, prime d'été
Plan Epargne Entreprise

Lieu : Revel

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°26 : Magasinier Spécialisé dans l'Expédition des Produits Finis (H/F)

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Nous recherchons un magasinier (H/F) spécialisé(e) dans l'expédition des produits finis pour
rejoindre notre équipe logistique. Vous serez responsable de l'emballage et de
l'expédition des produits finis.
Missions :
- Préparer les commandes pour expédition en respectant les délais ainsi que les
exigences clients.
- Contrôler l'état final des pièces.
- Emballer les produits finis de manière sécurisée et efficace.
- Coordonner avec les transporteurs pour les livraisons.
- Tenir à jour les registres d'expédition et les systèmes de gestion des stocks.
- Assurer la traçabilité matière.
- Réaliser un inventaire
- Collaborer avec les autres départements pour répondre aux besoins en
expédition.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
Profil Recherché :
- Expérience préalable en tant que magasinier.
- Connaissance du monde du transport et des procédures d'expédition.
- À l'aise avec l'informatique et les logiciels de gestion des stocks.
- Minutieux, avec une grande attention aux détails.
- Bonnes compétences organisationnelles.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Permis de conduire pour chariots élévateurs (CACES).
- Reconnaître les différents principes de fabrication (pliage-soudure) serait un
plus.
Nous Offrons :
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
- Des opportunités de développement professionnel.

Chez MECALASER, nous croyons fermement en la bienveillance, l'humour et la solidarité. Nous cherchons des candidats qui partagent ces valeurs et qui souhaitent évoluer dans un environnement où :
- La bienveillance est au coeur de nos interactions quotidiennes, favorisant un climat de travail respectueux et solidaire.
- L'humour est apprécié, car nous croyons qu'un sourire et une bonne dose de bonne humeur contribuent à un environnement de travail agréable et
productif.

Solidarité : Nous pensons que la coopération et le soutien mutuel améliorent notre performance individuelle mais aussi contribue au succès collectif de l'entreprise. Ensemble, nous irons plus loin.
Nous recherchons des candidats qui partagent ces valeurs et qui souhaitent évoluer dans un cadre où la bienveillance, la solidarité et l'humour ont non seulement appréciés, mais encouragés.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SOCIETE NOUVELLE MECALASER

Offre n°27 : COORDINATEUR ANIMATEUR DU RELAIS PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 27/09/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle enfance petite enfance et santé d'une Communauté de Communes, vous
occupez le poste de coordinateur animateur du Relais Petite Enfance (H/F).
MISSIONS :
Information et accompagnement des professionnels :
Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels
Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr.
Proposer des temps d'échange et d'écoute.
Accompagnement de la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques :
Organiser des ateliers d'éveil
Accompagner les parcours de formation des professionnels
Faciliter la mise en place de groupes d'analyse de la pratique à destination des professionnels (gestion
logistique)
Lutte contre la sous activité subie des assistants maternels et le manque d'attractivité du métier :
Participer en lien avec les différents acteurs de la petite enfance à la mise en place d'un observatoire
des besoins des familles au service de la prospective
Mettre en œuvre d'actions pour lutter contre la sous-activité subie des assistants maternels.
Promouvoir le métier d'assistant maternel en développant une stratégie de communication
(partenariats, évènements, outils de communication)
Information et accompagnement des familles :
Informer et accompagner les familles sur l'ensemble de l'offre d'accueil du territoire
Valoriser l'offre de service de monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne
Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel en favorisant la mise en relation entre
les parents et les professionnels et en accompagnant les parents dans l'appropriation de leur rôle de
particulier employeur.
Assurer le guichet unique dans ses modalités administratives.
Organisation de l'activité du relais :
Planifier, évaluer et transmettre l'activité du relais prévisionnelle au comité de pilotage pour validation
des orientations du RPE.
Évaluation des actions mises en place au regard des objectifs fixés dans le projet de fonctionnement :
Réaliser un reporting trimestriel basé sur les indicateurs propres à l'activité du RPE
Renseigner les documents d'évaluation annuels
Procéder régulièrement à des enquêtes sur les besoins des acteurs de la petite enfance afin de recenser
les besoins des enfants de moins de 3 ans et leur famille.
Être force de propositions pour faciliter la prise de décision de la collectivité
Veiller à la cohérence des actions du RPE avec chacun des acteurs :
Échanger avec les autres institutions (PMI, CAF, MSA, DREETS, représentants des particuliers
employeurs ou des assistants maternels).
Participer au réseau des RPE pour la mise en place d'actions partenariales
Favoriser les échanges avec les structures du territoire (EAJE, ALSH, centre social, bibliothèque,
ludothèque, etc.)
Gestion administrative et budgétaire du relais :
Participer à l'élaboration du budget du RPE
Rédiger les documents administratifs
Continuité de services :
Collaboration et partenariat avec le coordinateur petite enfance et enfance et la chargée de mission
CTG dans le cadre de référence de la Convention Territoriale Globale
Assurer les missions du coordinateur petite enfance et enfance en son absence sous l'autorité de la
Directrice du pôle Santé, petite enfance, enfance
Assurer l'interface entre les élus et les partenaires du RPE
COMPETENCES
Diplôme : Niveau ≥ Bac+2 exigé diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou diplôme reconnu équivalent
- Expérience dans un poste équivalent souhaité

CONDITIONS :
Type de recrutement : Titulaire Fonction publique Territoriale ou contractuel(le)
Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle et annuelle + CNAS + participation
prévoyance et santé
Horaires de travail : 35h/semaine ou 37h/semaine avec 12 jours d'ARTT par an, cycle de travail sur 5
jours ou 4,5
Plus de détails : https://www.emploi-revel.fr

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - petite enfance (Bac+2 exigé diplôme EJE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°28 : Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 18/09/2024 | mise à jour le 15/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Vous effectuez le contrôle périodique des véhicules automobiles jusqu'à 3,5 tonnes selon les règles de sécurité et la règlementation.
Vous devez avoir un casier judiciaire vierge.
le CQP contrôle technique est exigé ou candidat ayant déjà 3 ans d expériences en mécanique minimum .

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Identifier les phases d'intervention

Formations

  • - mécanique automobile (CQP contrôle technique automobile) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE TECHNIQUEC AUTOMOBILE 81

    Entreprise dynamique et en pleine évolution

Offre n°29 : Technicien matériels agricoles (H/F)

  • Publié le 07/08/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 31 - REVEL ()

Sous l'autorité du chef d'atelier vos principales missions seront de :
-Réaliser les interventions en atelier ou en extérieur selon les consignes transmises
-Réaliser des opérations de diagnostics, de réparation/dépannage, d'entretien et de préparation/mise en route de matériels neufs et d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel
-Pour les travaux extérieurs, gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention
-Rendre compte du travail effectué

Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec la politique du groupe en matière de sécurité, environnement et qualité.
Formations possibles chez les constructeurs et en interne dans notre propre école T3M ACADEMY

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - connaissances en électricité et électronique

Entreprise

  • T3M LAVAIL

Offre n°30 : Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse (H/F)

  • Publié le 29/07/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité du Responsable Production et Qualité, vous intervenez notamment dans les opérations de montage, de réglage ou de contrôle de fonctionnement d'éléments mécanisés et/ou électronique, en assurant la conformité des outillages et du produit fini, dans les délais, contraintes coûts et qualité imposés par l'entreprise:

- Ajuster et assembler les pièces mécaniques et/ou électroniques à partir d'un plan
- Ajuster et régler les pièces nécessaires au montage
- Contrôler les produits finis et les documentations associées

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

  • CREATIONS D. GUIDOTTI SA

Offre n°31 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Soual ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.

Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :
- Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration
- Le rangement et remplissage des linéaires
- Faire du facing et de la mise en rayon
- Participer à l'implantation des nouveautés
- Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales.

Qui sommes-nous ?

Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.

Profil recherché

- Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme.
- Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement
- Vous avez idéalement une expérience en grande distribution.

Vous souhaitez travailler pour une entreprise attachée à des valeurs humaines et environnementales avec des produits à la fois de qualité et créatif.
Ce qui nous rend unique c'est vous,
Alors Rejoignez-nous pour ce nouveau challenge !

SMIC / CDD / 10 heures sur 3 mois

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EDITOR ASSOCIES

Offre n°32 : Standardiste Réceptionniste en cabinet médical H/F

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - secrétariat médical
    • 81 - SOUAL ()

Au sein du cabinet médical, vous assurez les missions suivantes :
Prendre les rendez-vous par téléphone et en direct.
Accueillir les patients , gérer les ordonnances, les différents papiers
Classer les courriers, gérer les différentes tâches administratives, prendre des rendez-vous chez les spécialistes.
Ranger les bureaux et la salle d'attente, gérer les stocks et possibilité de réaliser le ménage.
Travail le lundi, mercredi vendredi : matin et après midi, et le mardi et jeudi: le matin seulement.
Vous aurez deux employeurs différents, vous travaillerez 24h/semaine pour les médecins et 2h30 pour les infirmiers du centre médical de Soual.

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Piloter une activité
  • - Sens du relationnel,discrétion

Formations

  • - secrétariat assistanat médicosocial (si pas d'expérience) | Bac ou équivalent

Offre n°33 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - SOREZE ()

Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne .
Vous aurez pour missions:
Entretien courant du logement
Aide à la préparation des repas
Aide à la toilette
Courses
Aide au lever et au coucher
Repassage
Accompagnent aux rendez-vous médicaux
Intervention sur le secteur de Revel/Sorèze
Véhicule exigé

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - santé (Formation dans la santé souhaitée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR

Offre n°34 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - DOURGNE ()

Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne .
Vous aurez pour missions:
Entretien courant du logement
Aide à la préparation des repas
Aide à la toilette
Courses
Aide au lever et au coucher
Repassage
Accompagnent aux rendez-vous médicaux
Intervention sur le secteur de Dourgne
Véhicule exigé

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - santé (Formation dans la santé souhaitée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR

Offre n°35 : AGENT DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE usines d'eau potable H/F

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - si niveau infra BTS
    • 81 - SOREZE ()

Rôle :
- entretien et maintenance des installations de production d'eau potable et pilotage de l'usine de traitement des effluents

Enjeux :
- assurer la continuité du service de production d'eau potable, en entretenant rigoureusement les installations, en vérifiant leur fiabilité et en assurant les dépannages urgents

Missions / Fonctions / Activités :
- assurer les dépannages des installations
- réaliser les travaux de maintenance et de conception
- piloter les installations d'après les consignes d'exploitation
- assurer le nettoyage et la désinfection des ouvrages
- respecter les règles définies en matière de sécurité, de qualité et d'environnement

Contraintes :
- astreinte technique une semaine sur quatre avec intervention en moins de 30 mn (poste localisé à Sorèze)
- travaux au contact de produits chimiques
- interventions parfois physiques (et salissantes)
- obligation de maîtriser l'ensemble des nouvelles technologies mises en œuvre
- règles de congés (équipe de 3)

Profil recherché et qualités requises :
- connaissances en électromécanique, automatisme et informatique (Bac Professionnel avec expérience ou BTS) ou BTS GEMEAU / licence GASTE qui sera formé en électrotechnique et automatisme
- habilitations appréciées : électrique HT, travaux en hauteur et CATEC
- rigueur, méthode, autonomie en situation d'astreinte, esprit d'équipe en fonctionnement normal

Renseignements liés au poste :
Recrutement par voie statutaire (fonctionnaire) ou CDD de droit public de 1 an (renouvelable dans la
limite maximale de 6 ans avant transformation en CDI).
- catégorie C / filière technique
- durée hebdomadaire : 35 heures
- rémunération : selon expérience, statutaire + régime indemnitaire, avantages sociaux (titres restaurant et chèques-vacances, participation employeur pour la santé et la prévoyance)
Salaire indicatif: + ou - 1 900 € nets selon l'expérience.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle (minimum) | Bac ou équivalent
  • - gestion ressource eau (BTS GEMEAU / licence GASTE ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT INTER DEPART MONTAGNE NOIRE

Offre n°36 : Boucher - Bouchère (H/F)

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 16/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un espace boucherie dans un magasin proposant des produits d'épicerie fine, cave, fromage, sous la responsabilité du responsable de la boucherie, vous effectuerez en tant que boucher ou bouchère les missions suivantes :
Mise en place
Découpes
Conseils et vente clients
Les encaissements sont réalisés dans un autre espace du magasin.

Profil recherché :
CAP boucher ou expérience en boucherie indispensable.
Bon relationnel, esprit d'équipe

Conditions :
CDI - 35H hebdo. Horaires indicatifs à confirmer plus en détail : du Mardi au vendredi de 14H à 19H30- Samedi : journée en coupure - Un dimanche sur 2 : 9H à 13H.
Rémunération : à négocier selon expérience
Poste à pourvoir courant novembre

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°37 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 27/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Quels défis enthousiasmants souhaitez-vous relever en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ?
Dans un environnement de fabrication exigeant, vous assurerez la continuité et l'efficacité des processus de production sur des horaires variés

- Surveiller et ajuster les machines de production pour garantir une qualité optimale des produits
- Collaborer avec les équipes de maintenance pour résoudre rapidement les défaillances techniques
- Respecter strictement les protocoles de sécurité et les normes de qualité établies par l'établissement

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure
6 postes sont à pourvoir.

Notre client offre des avantages attractifs :
- Avantages CSE

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.

Offre n°38 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

BOULANGER BOULANGERE au sein d'une équipe de 8 personnes (gérant, vendeuses, apprentis, pâtissière), vous travaillerez idéalement au pétrin:

-Pétrissage

-Façonnage

Profil recherché :
CAP boulangerie

Conditions
CDI - Temps plein - 8h/jour de 4h00 à 12h00 (horaires et jour de repos négociables).

Poste à pourvoir en décembre 2024.

Jour de repos le lundi

Rémunération : 2000 à 2500 euros selon profil

Lieu : Revel

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons

Formations

  • - boulangerie (CAP boulangerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°39 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Boucher bouchère dans une boucherie charcuterie traditionnelle revéloise.

-Préparations bouchères à partir de produits locaux

-Mise en place du rayon

-Accueil et service des clients

Profil recherché :

CAP Boucherie

Compétences : savoir découper les morceaux , se servir d'une balance, valoriser les produits, savoir travailler en équipe, renseigner la clientèle

Type de contrat : CDI Du mardi au vendredi 8h-12h 15h-19h - Samedi 8h-13h 14h30-18h30
une demi journée de repos fixe - à pourvoir en décembre 2024

Conditions : 1900 à 2000€ net par mois - 13ème mois, prime d'été
Plan Epargne Entreprise

Lieu : Revel

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - boucherie (CAP Boucherie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°40 : Aide-Soignant/e de Jour au sein d'un EHPAD en CDD (H/F)

  • Publié le 23/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement .
Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie.
Travail en roulement sur les horaires suivants 7h/19h, 7h15/19h15, 7h30/19h30, 8h/20h :
Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche
Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi
Contrat reconductible.

Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • - Procéder au tri du linge sale
  • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - sens de l'observation et de l'écoute
  • - connaissance maladies neuro-dégénératives

Formations

  • - aide-soignant (D.E AMP ou D.E AES) | Bac ou équivalent
  • - relation soin (Assistant de soin en gérontologie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KORIAN MAISON D'EMILIENNE

Offre n°41 : Aide-Soignant/e de Jour au sein d'un EHPAD en CDI (H/F)

  • Publié le 23/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement .
Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie.
Travail en roulement sur les horaires suivants 7h/19h, 7h15/19h15, 7h30/19h30, 8h/20h :
Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche
Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi

Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • - Procéder au tri du linge sale
  • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - sens de l'observation et de l'écoute
  • - connaissance maladies neuro-dégénératives

Formations

  • - aide-soignant (D.E AMP ou D.E AES) | Bac ou équivalent
  • - relation soin (Assistant de soin en gérontologie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KORIAN MAISON D'EMILIENNE

Offre n°42 : Aide-soignant diplômé d'État H/F

  • Publié le 20/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement.

Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. À leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie.

Vous aurez la possibilité de vous perfectionner, d'évoluer vers d'autres métiers de santé grâce aux nombreuses formations qui seront proposées. Vous pourrez également profiter d'un parcours de mobilité interne grâce à notre réseau de plus de 110 cliniques.

Nos avantages :
Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;
Du matériel innovant et adapté ;
Horaires stables, établissement à taille humaine ;
Formations pour construire votre parcours évolutif ;
Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.

La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE CHATEAU

Offre n°43 : Adjoint(e) Directeur(trice) de magasin (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Vous voulez vivre une aventure humaine hors du commun et rejoindre une enseigne en pleine expansion ?
Avec plus de 450 magasins dans toute la France, CENTRAKOR est le 1er réseau français de magasins discount indépendants et se positionne comme un leader dans la distribution de produits de déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix.

Le CENTRAKOR de Revel recherche un(e) adjoint(e) directeur(trice) de magasin.

Vous êtes une personne dynamique, autonome et force de proposition, vous êtes fait pour nous rejoindre !
Vous animerez une équipe de 9 personnes et vous serez responsable des objectifs commerciaux de votre magasin.
La connaissance de notre univers de produits serait un réel atout pour le poste.

Vos missions principales seront :
- Animer et encadrer une équipe de 9 personnes.
- Organiser les tâches de travail et participer à la gestion du personnel.
- Animer la politique commerciale du magasin.
- Coordonner et participer aux implantations, la mise en rayon, le balisage et à la bonne tenue de votre secteur.
- Organiser le magasin pour les opérations saisonnières.
- Mettre en place et suivre des opérations de Pub.
- Gérer le contact avec la clientèle et la centrale (gestion des litiges, SAV, ..)
- Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des réceptions, inventaires) et les règles financières (contrôle de caisse, dépôt en banque)
- Mettre en place un politique de lutte contre la démarque inconnue en sensibilisant le personnel.
- Prendre en charge les missions du directeur en son absence.

Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (BAC+2) et justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de rayon)

Une expérience terrain (mise en rayon, conseil clientèle, gestion de stock...) est demandée pour ce poste.

Le salaire est négociable suivant l'expérience.

Avantages : Prime annuelle-Prévoyance-Remise sur vos achats

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Stocker un produit
  • - Gérer une caisse
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SPPDC

Offre n°44 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Travail du lundi au vendredi en continue de 9h à 15h30

Vous intégrerez une équipe où vous aiderez pour la préparation des plats, mise en place et l'envoi pendant le service.

Vous n'avez pas forcement une première expérience en restauration, cependant vous savez travailler en équipe et vous êtes désireux d'apprendre et volontaire.


prime trimestrielle de 200€

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ACM

Offre n°45 : Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Le Centre Hospitalier de Revel recrute un/une cadre de santé ou un/une Infirmier/Infirmière avec expérience en management (IDEC)

Pour les Services : Unité de Soins de Longue Durée et une Unité d'Hébergement Renforcée
La Résidence du Pastel : Unité de Soins de Longue Durée (USLD) de 35 lits
Le service accueille des patients polypathologiques qui nécessitent une surveillance médicale constante et une aide dans les actes de la vie courante.
Equipe de jour : 4 ETP IDE et 19.60 ETP AS-ASH

La Résidence de l'Autan : Unité d'Hébergement Renforcé (UHR) de 16 lits
Elle est spécialisée dans l'accueil de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de maladies apparentées, présentant des troubles sévères du comportement.
Equipe de jour : 9.60 ETP IDE et 10.40 ETP AS-ASH

Missions :
Contribuer au bon fonctionnement des services : organisation des soins, taux d'occupation, admission.
Garantir la continuité des soins, la mise en place des PVI pour chaque résident
Garantir l'efficacité, la sécurité et la qualité de prise en charge des résidents
Animer le service et l'équipe dans le respect du projet de soins et du projet médical.
Assurer le lien avec les familles l'entourage
Contribuer à la politique de formation
Contribuer à la gestion des stocks
Participer à la démarche qualité et gestion des risques
Participer à l'information et à la communication au sein du service
Assurer l'accueil des nouveaux arrivants (stagiaires, professionnels etc.)
Assurer les entretiens de recrutements en lien avec les vacances de poste
Contribuer à l'évaluation des professionnels
Elaborer les plannings des professionnels de jour : IDE AS, ASH, animatrice

Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Avantages
- Restaurant du personnel
- Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°46 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Le Centre Hospitalier de Revel recrute un/une kinésithérapeute à temps plein pour le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR).
Ce service a une capacité totale de 51 lits dont 20 de SMR PAP situés au 1er étage et 31 de SMR Polyvalents situés 2ème étage du bâtiment Hôpital.
L'activité principale de ce service est d'accueillir des patients relevant de suites médicales ou chirurgicales en vue d'une réautonomisassions de la personne par une rééducation fonctionnelle adaptée.
Une activité de lits identifiés en soins palliatifs (L.I.S.P.) est autorisée dans ce service.
Ce service bénéficie des compétences, notamment, de personnel de rééducation (kinésithérapeutes, diététicienne, .) et de personnel socio-éducatif.
Il comporte une unité d'Hospitalisation à Temps Partiel
Les missions du Service
- Prendre en charge des patients nécessitant des soins de suite et de réadaptation relevant de la filière polyvalente et personnes âgées polypathologiques.
- Dispenser des soins de suite et de réadaptation dans le cadre d'un traitement ou d'une surveillance médicale afin de maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles.
- Préparer la réinsertion du patient dans son environnement socio-familial
- Préparer la prise en charge du patient par des acteurs extrahospitaliers du secteur sanitaire et social.
- Accompagner les patients en fin de vie et leur entourage en prodiguant des soins palliatifs.

Mission principale du poste
- Evaluer les capacités fonctionnelles.
- Elaborer un diagnostic kinésithérapique et Collaborer avec l'équipe de soins dans le cadre d'objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe médicale
- Mettre en œuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap.
- Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
- Synthétiser les informations sur la situation du patient afin d'en assurer le relais avec l'équipe, l'encadrement et les médecins prescripteurs.
- Participer aux réunions pluridisciplinaires

Rémunération : selon la grille de rémunération indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Compétences

  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Identifier le besoin du patient et échanger des informations (traitements en cours, antécédents médicaux, radiographies, ...)
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°47 : Comptable confirmé H/F (H/F)

  • Publié le 27/10/2024 | mise à jour le 27/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 31 - Revel ()

Qu'allons-nous faire ensemble ?

Nous recherchons un pour notre agence de Revel, un collaborateur comptable confirmé H/F en CDI.

Chez nous, vous êtes comptable mais pas uniquement. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez tout au long de l'année et les rencontrez au cœur de leur environnement.

Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous prenez en charge un portefeuille client.



Vos missions :

- La gestion comptable et fiscale d'un portefeuille de dossiers comptables de TPE/PME

- De la saisie à la révision des dossiers comptables avec la possibilité d'avoir une assistance sur la saisie en fonction des dossiers/agences

- L'établissement des déclarations fiscales, établissement des comptes annuels, et gestion du juridique annuel ordinaire

- Présentation des bilans aux adhérents

- Conseil et accompagnement auprès des adhérents



Vous bénéficierez :

- D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions.

- D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise, conseillers juristes fiscalistes et conseillers en droit social) permettant d'accompagner au mieux nos adhérents.

- De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et des réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière.

- Envie de devenir expert-comptable ? Vous pourrez bénéficier d'un accompagnement pour obtenir votre DEC en bénéficiant de l'École Cerfrance de l'Expertise Comptable Grand Sud et son accompagnement individuel à la rédaction du mémoire et la présentation de la soutenance.



Quelles sont vos conditions de travail ?

- CDI - 35h hebdomadaire (organisation du travail sur 4.5 ou 5 jours).

- Une rémunération annuelle comprise entre 28 000 € et 35 000 € brut/an selon profil, versée sur 13 mois

- Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (2 journées par semaine)

- Primes de participation et d'intéressement

- Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...)

Titulaire d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG.), vous disposez impérativement d'une expérience réussie en cabinet comptable d'au moins 4 ans vous permettant d'être rapidement autonome.

Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal !

Dès votre intégration, vous êtes formé(e) à nos méthodes et nos outils.

Expert-comptable stagiaire, mémorialiste ou diplômé(e), vous êtes les bienvenus sur ce poste !

Entreprise

  • AGC MIDI MEDITERRANEE

Offre n°48 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Pour le compte de notre partenaire, un concessionnaire agricole, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Agricole passionné(e) et compétent(e) pour rejoindre leur équipe dynamique.



Vos missions :

- Diagnostic et Réparation : Vous serez en charge de diagnostiquer, dépanner et remettre en état le matériel agricole avec précision et expertise, en réalisant les essais nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal.
- Entretien de l'Atelier : Vous veillerez à ce que tous les outils de l'atelier soient entretenus et prêts à l'emploi, contribuant ainsi à un environnement de travail organisé et efficace.
- Gestion de l'Atelier : En plus du nettoyage et du rangement de l'atelier, vous participerez activement à la gestion des stocks, en signalant au chef d'atelier les besoins en nouvelles pièces et équipements.

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique, de type Bac Pro ou BTS, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la mécanique agricole. Vous avez une réelle passion pour la mécanique et le monde agricole, et vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant où votre expertise sera valorisée.

Conditions du poste :

- Contrat : CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
- Rémunération : Salaire annuel de 29 000 € bruts, accompagné de primes de résultat pour récompenser votre performance et votre engagement.
- Avantages : Profitez de tickets restaurant pour vos pauses déjeuner, et d'un véhicule de service pour faciliter vos déplacements professionnels.

Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire sera au cœur de chaque succès, et où votre passion pour la mécanique agricole pourra pleinement s'exprimer.

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°49 : Poseur Poseuse en menuiserie (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Au sein d'une entreprise de 14 salariés :

Missions : ouvertures et menuiseries (intérieur et extérieur)
Pose de fenêtres, portes, volets et autres éléments en bois, alu et PVC
Réparation de volets roulants - moteurs
Pose de parquets, placards, plan de travail.

Chantiers dans le Lauragais, principalement auprès de particuliers.
Travail en autonomie ou en binôme - Véhicule professionnel adapté neuf et individuel.
Appui technique interne
Poste évolutif vers responsabilité d'équipe(s) d'ici 1 an

Profil recherché
Expérience d'au moins 2 ans en tant poseur-se menuisier-ère indispensable
Autonomie et réactivité
Sens du service et bon relationnel client

Conditions

CDI - 39H hebdo
Rémunération niveau N3P2 ou selon profil N4P1
Prime supérieure à la convention collective pour les trajets
Paniers de 12,50 euros
Prime fidélité tous les 3 ans

Entreprise

  • COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU

Offre n°50 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 07/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - DOURGNE ()

Le poste :
Votre agence Proman Castres 81100 recherche pour l'un de ses clients EHPAD basé à Dourge 81110 un aide soignant H/F. Vos mission seront les suivantes: -Accompagner et prendre soin des résident dans tous les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur confort et leur mieux etre. -Proposer des activités favorisant le maintien et le développement de leur potentialités. -Participer aux soins médicaux, para médicaux, à l'ensemble des activités rééducatives. -Participer à la dynamique du projet de l'établissement.


Profil recherché :
Vous avez un diplome d'Etat d'Aide Soignant. -Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement en gériatrie. -Pratique de la fonction et respect des règles. -Quailités relationnelles inhérentes à la prise en charge de la vie quotidienne et à l'approche soignate. Poste à plein temps, rémunération selon profil. Horaires irréguliers incluant des servcies de nuit, week end et jours fériés.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Votre mission, si vous l'acceptez :

Vos missions seront d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile.
Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,...

Sur le secteur de Revel et alentours.

Ce que vous trouverez en rejoignant Laurag'Aide :

- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements

- Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés

- Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements (0,40 cts /km)

- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence )

- Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations.

Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire.

Et si votre compétence faisait la différence ?

Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • LAURAG'AIDE

Offre n°52 : Infirmier / Infirmière (H/F) de jour

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - et/ ou expérience
    • 31 - REVEL ()

Au sein d'un service hospitalier (SSR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous serez en charge des missions suivantes :

Évaluation et prise en charge des patients / résidents
Surveillance de l'état général du patient / résident et de son alimentation
Soins techniques (injections, pansements, piluliers, perfusions)
Soins relationnels et éducatifs
Collaboration avec les AS et organisation des soins des AS par secteur
Élaboration des projets individualisés de soins, en lien avec le projet de vie.

Profil recherché :
Diplôme exigé - débutant accepté
Rigueur quant au respect des règles d'hygiène
Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Respect du secret professionnel
Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi)
Attrait pour le travail en équipe

Horaires
o en 7h45 en SSR polyvalent, en USLD et en UHR
o en 12h en SSR PAP et en EHPAD
Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière avec une reprise d'ancienneté. Indice Majoré minimum : 390 (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + complément de traitement Indiciaire + prime de sujétion spéciale+ indemnité dimanches et jours fériés CTI + NBI selon le service d'affectation.
Stagiairisation immédiate + prime de service équivalent à un 13ème mois

Avantages
- Restaurant du personnel
- Formations
- Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion

Compétences

  • - Procédures de stérilisation du matériel
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°53 : Infirmier/ère en EHPAD (H/F)

  • Publié le 23/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.
Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.
Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.
Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accès à :
- Des horaires stables et pas de garde : création d'un roulement avec une semaine de repos toutes les trois semaines
- Un établissement à taille humaine.
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler.
- Des formations.
Possivilité de renouvellement de contrat.

Compétences

  • - Bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène - BPDO
  • - Bonnes Pratiques Transfusionnelles -BPT-
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Modalités de prise en charge de patients en fin de vie
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Pathologies psychiatriques
  • - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
  • - Protocoles de soins pré et post-opératoires
  • - Psychologie
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique de patients atteints de maladies chroniques
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Pratiquer des soins de psychiatrie et de santé mentale
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Maîtrise de l'informatique
  • - sens de l'observation et de l'écoute
  • - Connaissance logiciel Netsoins

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • KORIAN MAISON D'EMILIENNE

Offre n°54 : Infirmier / Infirmière (H/F) de nuit

  • Publié le 04/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - et/ ou expérience
    • 31 - REVEL ()

Au sein d'un service hospitalier, et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous serez en charge des missions suivantes :
Évaluation et prise en charge des patients / résidents
Surveillance de l'état général du patient / résident et de son alimentation
Soins techniques (injections, pansements, piluliers, perfusions)
Soins relationnels et éducatifs
Collaboration avec les AS et organisation des soins des AS par secteur
Élaboration des projets individualisés de soins, en lien avec le projet de vie.


Profil recherché :
Diplôme exigé - débutant accepté
Rigueur quant au respect des règles d'hygiène
Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Respect du secret professionnel
Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi)
Attrait pour le travail en équipe

Horaires et roulement
De 20h15 à 6h15 en 10h de travail
Roulement sur 2 semaines avec 1 week-end sur 2
- Semaine 1 : lundi-mardi-vendredi-samedi-dimanche
- Semaine 2 : mercredi-jeudi
Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière avec une reprise d'ancienneté. Indice Majoré minimum : 390 (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + complément de traitement Indiciaire + prime de sujétion spéciale+ indemnité dimanches et jours fériés CTI + NBI selon le service d'affectation.
Stagiairisation immédiate + prime de service équivalent à un 13ème mois

Avantages
- Restaurant du personnel
- Formations
- Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion

Compétences

  • - Procédures de stérilisation du matériel
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°55 : Poste psychomotricien service UHR et ADJ (H/F)

  • Publié le 04/09/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Missions principales :
- Bilans des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices
- Prises en charge individuelles et collectives
- Participer à des ateliers thérapeutiques (repas thérapeutiques, jardin, ateliers mémoire)
- Participation à des réunions pluridisciplinaires, rédaction et réalisation des projets de vie individualisés.
- Formation, information et accompagnement des professionnels des services dans les modalités de la prise en charge spécifique
- Gestion, attribution des matériels d'aide à la marche et du parc fauteuil dans les services
- Participation aux projets institutionnels

ACTIVITES PRINCIPALES :
Technicité :
- Réalisation de bilans de psychomotricité
- Prises en charge individuelles des résidents sur prescription médicale
- Prises en charge collectives des résidents en ateliers thérapeutiques
- Traçabilité dans le dossier patient informatisé et transmission orale avec le médecin et l'équipe soignante
- Participation aux réunions de synthèse pluridisciplinaires
- Bilan d'activité annuel

Information, Communication, Relations :
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de rééducation et les professionnels de santé
- Organiser son travail en fonction des priorités
- Synthétiser les informations sur la situation du patient afin d'en assurer le relais avec l'équipe, l'encadrement
- Participer aux réunions pluridisciplinaires

Contribution économique - Gestion :
- Gestion du matériel de psychomotricité
- Gestion, attribution des matériels d'aide à la marche et du parc fauteuil dans les services

Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
Avantages :
- Restaurant du personnel
- Droit aux prestations du CGOS pour le personnel contractuel et titulaire :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion

Compétences

  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - psychomotricité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE REVEL

Offre n°56 : Tourneur/se- Fraiseur/se sur commandes numériques et manuelles (H/F)

  • Publié le 29/07/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité du Responsable Opérations & Qualité, vous aurez pour mission
- Étudier à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabrique
- Définir les phases d'usinage
- Configurer le programme à utiliser
- Choisir les outils de coupe
- Planifier le montage des différentes pièces
- Veiller au bon fonctionnement de la machine et prévenir les malfaçons
- Assurer la conformité, la qualité et la quantité des pièces
- Assurer la maintenance du matériel d'usinage : entretien préventif et réparations simples

Vous êtes rigoureux/se, autonome. Débutant(e) ? Plus expérimenté(e)?
Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation de machine industrielles et le déchiffrage de plan?
Vous voulez un équilibre vie Professionnelle / Vie Personnelle ?
Avec la GuidoTeam c'et possible (semaine de 4 jours). Alors n'hésitez pas et rejoignez-nous en envoyant votre CV

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CREATIONS D. GUIDOTTI SA

Offre n°57 : Opérateur/Opératrice polyvalent.e (H/F)

  • Publié le 29/07/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Entreprise de plasturgie à Revel recherche deux opérateurs régleurs (H/F)
Vos missions :
Vous effectuez une série d'opérations manuelles liées au tri, à l'assemblage/montage et au conditionnement de pièces ou produits divers sur une table de travail et une ligne de production automatisée.
Vous intervenez selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité.
Vous pouvez alimenter une machine, réaliser des opérations de finitions des produites, les étiqueter et les contrôler avant la livraison.
Vous surveillez et régulez une ou plusieurs machines automatisées de transformation de produits plastiques, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais,...)
Vous effectuez des contrôles de conformité des produits en cours de production.
Vous pouvez réaliser des opérations manuelles liées au produit (finition, conditionnement, ...)

les avantages :
- Prime d'assiduité
- Prime d'équipe 3X8
- Prime de productivité
- Prêt d'utilitaire

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Maintenir son attention dans la durée
  • - Respecter des normes et consignes
  • - Exécuter des gestes avec dextérité

Entreprise

  • PLASTICOM

Offre n°58 : Psychomotricien - CDI - 24h30/hebdo (H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Sous la responsabilité de l'Adjointe de Direction, vous accompagnez les enfants, d'adolescents et de jeunes adultes en situation de handicap présentant des Troubles du Spectre Autistique.
Vous contribuez au dépistage, à la prévention, à la réduction des personnes accueillies en développant des traitements adaptés aux déficiences ou aux handicaps.

Missions / activités / tâches :
Dans le cadre du projet d'établissement 2023/2027, sur le SESSAD, le/la Psychomotricien/ne aura pour mission de :
Réaliser le bilan psychomoteur :
- Réalisation d'évaluations spécifiques avec l'aide d'outils standardisés et analyse des informations recueillies lors de l'évaluation : lecture et synthèse des évaluations antérieures, évaluations développementales et fonctionnelles
- Définir des objectifs psychomoteurs fonctionnels et écologiques et les évaluer
- Evaluation des fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices : analyse les interactions et poser un diagnostic psychomoteur dans le cadre de prise en charge ou d'évaluations diagnostiques pluridisciplinaires
- Rédaction de compte rendu
Accompagnement de l'usager et de sa famille :
- Soutenir le développement psychomoteur
- Rééduquer les fonctions sensori-motrices
- Amener à la généralisation
-Guidance parentale
Accompagnement technique auprès de la famille, des équipes et des partenaires :
- Proposer des aménagements spécifiques dans les différents lieux de l'usager
- Collaboration avec les partenaires extérieurs
- Participation à la réflexion et à la rédaction des recommandations thérapeutiques

Compétences requises :
- Mettre en place des rééducations adaptées à chaque usager en cohérence avec le projet institutionnel et personnalisé
- Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire dans un cadre institutionnel et dans les lieux de vie des usagers (domicile, école, collège, .)
- Connaissances des TSA
- Connaissances du développement psychomoteur typique de l'enfant
- Utilisation d'instruments normés pour l'évaluation du fonctionnement moteur et savoir interpréter les données
- Expérience dans la pratique des outils d'évaluation à la sensorialité : profil sensoriel de Dunn, profil sensoriel de Bogdashina : accompagnement thérapeutique et propositions d'adaptation/aménagement de l'environnement sensoriel
- Connaissances des méthodes cognitivo comportementales et développementales : connaissances dans la mise en oeuvre de stratégies relatives à l'éducation structurée, aux moyens augmentatifs de communication et à l'analyse fonctionnelle
- Compétences et expérience dans l'accompagnement des aidants
- Connaissances des approches ABA, TEACCH

Formation - diplôme :
- Titulaire du diplôme d'État de Psychomotricien

Savoir-faire en lien avec le poste :
- Savoir faire preuve d'autonomie
- Être force de proposition

Savoir être en lien avec le poste :
- Le respect du secret professionnel
- La discrétion

Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51

Poste à pourvoir en : CDI dès que possible

Temps de travail : 24 heures et 30 minutes hebdomadaires - soit 0.70 ETP

Compétences

  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Concevoir et réaliser des soins de rééducation
  • - Réaliser un bilan psychomoteur

Formations

  • - psychomotricité (Diplôme d'État de Psychomotricien) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • PORTES DE GARONNE

Offre n°59 : Technicien microbiologiste (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - SOUAL ()

Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien microbiologiste Contrôle qualité (H/F)
Au sein de l'équipe Laboratoire vous réaliser les contrôles microbiologiques des produits semi-finis et produits finis, dans le respect des références applicables aux sites et des règles d'hygiène et de sécurité. Plus précisément:
- Analyse des matières premières, produits semi-finis et finis,
- Rédaction des comptes-rendus et bulletins d'analyse
- Proposition de modifications des modes opératoires

Travail en horaires de journée
De formation Bac 2/3 type BTS/DUT biologie vous avez au moins une première expérience dans le contrôle qualité
Votre capacité d'analyse, votre esprit d'équipe et votre rigueur vous apporteront pleine réussite dans cette mission.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.


Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe:
- CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages
- CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,...
- Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
- Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!

Entreprise

  • MANPOWER Castres

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°60 : Business Developer en alternance (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - SOUAL ()

Vos missions :
Nous recherchons un(e) Business developer pour accompagner notre processus de croissance. Vous aurez pour objectif d'identifier de nouvelles opportunités commerciales pour booster la croissance de notre entreprise!
Vos missions principales seront de :
définir des personae
créer des listes de prospects
les enrichir avec des données sociales collectées sur le web via l'utilisation d'outils digitaux
automatiser des séquences de prospection
mettre en place des scénarios pour approcher les prospects
Profil recherché :
- Professionnalisme, excellent sens du relationnel
- Adaptabilité, réactivité et flexibilité afin de s'adapter au fonctionnement d'une start-up
- Autonomie, curiosité et capacité à être force de proposition pour challenger les décisions stratégiques
- Rigueur et capacité à travailler en équipe
- Bonne maîtrise du français (oral et écrit)
Notre process :
Le recrutement se fait en partenariat avec l'école Rocket School qui sera en charge de la formation de l'étudiant (e ).
Pour candidater, il suffit de vous rendre sur le site de l'école : https://rocket-school.com/

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Entreprise

  • DIVA ENERGIE

    DIVA ENERGIE est une entreprise jeune et dynamique, franchisée du groupe ENI qui est aujourd'hui un des géants de l'énergie. Nous proposons aux professionnels de notre secteur des contrats de fournitures de gaz et d'électricité, ainsi qu'une large gamme de services énergétiques. Nous comptons 10 personnes dans les effectifs de notre agence de Soual.

Offre n°61 : Allotisseur (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Soual ()

Nous recherchons un Allotisseur F/H pour l'une nos cuisines centrales située à SOUAL (81).

Type de contrat : CDI - 35h/semaine

L'équipe est composée d'une 30aine de personnes. Le site est à une température ambiante de + 3 degrés Celsius et réalise 6500 couverts/jours.

Planning de travail : Du lundi au vendredi - 08h00 - 15h30

Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois


Vos missions sont :

Réceptionner les marchandises en sortie de production
Assurer la répartition des plats cuisinés selon les bons de livraisons des clients
Préparer et charger les chariots de livraison dans l'aire d'allotissement
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène alimentaire
Assurer le parfait entretien des zones d'allotissement


Vous avez un excellent relationnel, une bonne connaissance des produits culinaires et êtes organisé.e.

Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a cœur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients.


Des formations en interne via notre Académie Formation vous ouvriront des perspectives en lien avec votre projet professionnel.

Notre politique de mobilité vous offrira des opportunités sur l'ensemble du territoire au sein des différentes marques du groupe COMPASS.

Vous êtes prêt à rejoindre nos équipes ? Lancez-vous et postulez !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • COMPASS GROUP FRANCE 6300

Offre n°62 : Ebéniste en sièges confirmé (e) (H/F)

  • Publié le 25/09/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en fabrication de sièges
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 81 - SOUAL ()

Vous êtes un(e) Ébéniste confirmé (e) pour fabriquer des sièges, vous devez être autonome sur le poste pour assurer la gestion de l'atelier.

Vos habiletés :
- Mettre en forme et assembler, à l'unité ou en petite série, du mobilier (sièges, armoires, ...) régional, de style, rustique ou contemporain, en bois massif ou plaqué, manuellement ou à l'aide de machines selon les règles de sécurité.
- Reproduire ou restaurer des pièces anciennes (mobilier, ...), appliquer des produits de protection ou décorer des meubles (marqueterie, sculpture, ...).

Compétences

  • - Article de mobilier
  • - Donner la forme aux pièces du bâti
  • - Tracer sur le bois la forme à façonner
  • - Dimensionner un élément, des composants, des constituants
  • - Fabriquer, confectionner des articles

Formations

  • - menuiserie bois (ou ébéniste) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS FERNAND CARAYON

Offre n°63 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - SOUAL ()

Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne .
Vous aurez pour missions:
Entretien courant du logement
Aide à la préparation des repas
Aide à la toilette
Courses
Aide au lever et au coucher
Repassage
Accompagnent aux rendez-vous médicaux
Intervention sur le secteur de Verdalle
Véhicule exigé

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - santé (Formation dans la santé souhaitée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR

Offre n°64 : Conducteur routier régional / Conductrice routière régionale (H/F)

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Venez rencontrer directement l'employeur au forum PLACE DE L'EMPLOI de Castres, place Jean Jaurès, le mercredi 16 octobre entre 13h00 et 17h00.

Le Groupe CASTAN recherche pour son entité TAF, spécialisée dans le transport de TP, un(e) conducteur(trice) routier(ère) régional(e).

Pour ce poste vos missions seront:
- Conduite en benne TP
- Vérifier la conformité de la marchandise ainsi que son chargement
- Assurer le transport de marchandise du chargement au déchargement
- Maîtriser le chargement au sein d'une carrière et le déchargement sur chantier
- Respecter le code de la Route et la RSE

Nous recherchons une personne titulaire du permis CE, de la carte conducteur et de la FCO à jour.

Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans le secteur d'activité du TP! Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV!

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°65 : Technicien(ne) de maintenance (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 20/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Qui sommes-nous ?
Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France.

Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.

Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d'utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d'actionnariat salarié.

En 2021, Ecocert Environnement a évalué la démarche de responsabilité sociétale et environnementale du Groupe selon la norme ISO 26000 du développement durable et lui a attribué le niveau « Excellence ».

Pierre Fabre est reconnu comme l'un des « Meilleurs Employeurs du Monde 2021 » par Forbes. Notre groupe est classé dans le Top 6 de l'industrie cosmétique et dans le Top 7 de l'industrie pharmaceutique dans le monde. Nous sommes convaincus que notre engagement et notre passion font préserver notre indépendance et vivre notre raison d'être.

Votre mission

Au sein du site de production et de conditionnement de Cahors, nous recrutons en CDI un Technicien de Maintenance. Il doit assurer les opérations de maintenance des équipements, matériels, utilités et infrastructures et contribuer ainsi à la production de produits pharmaceutiques dans le respect des bonnes pratiques de fabrication et des consignes de sécurité.

Plus précisément, vous devrez réaliser les missions suivantes :

- Etre support sur la réalisation des changements de formats, définir les réglages machines des équipements de production en collaboration avec les équipes d'industrialisation et de production et participer au transfert de compétence vers la production
- Réaliser les interventions de maintenance préventives, correctives et curatives selon les priorités et plannings d'intervention, dans le respect des exigences en termes de sécurité et de qualité.
Participer à la mise en place de nouvelles technologies / nouveaux équipements
- Assurer la mise à jour des dossiers techniques relatifs aux équipements, à la traçabilité des interventions dans la GMAO et participer à l'établissement et à la mise en œuvre des programmes de maintenance préventive ;
- Assurer la bonne gestion des stocks de pièces et consommables .
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations visant à améliorer la sécurité des biens et des personnes, la qualité des produits et la performance des équipements.
- Etre le référent d'une ou plusieurs lignes/technologies sur le site (projet, suivi du plan de maintenance etc..)

Travail posté en 3x8 se déroulant dans le strict respect des règles pharmaceutiques et de sécurité

Qui êtes-vous ?

De formation supérieure Bac+2 type BTS Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience en maintenance sur site industriel ayant permis d'acquérir une bonne maîtrise des disciplines du métier : électricité, mécanique, automatisme, utilités.


Vous maîtrisez les différentes Méthodes de maintenance et un outil de GMAO.

Au-delà de vos compétences, vous êtes reconnu pour :

- Votre autonomie et votre polyvalence
- Votre rigueur
- Votre sens du service client et votre esprit d'équipe

Nous sommes convaincus que la diversité est une source d'épanouissement, d'équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle (BTS Maintenance) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LABORATOIRE PIERRE FABRE

Offre n°66 : Ciseleur (H/F)

  • Publié le 07/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - BLAN ()

Entreprise de 6 salariés faisant partie du patrimoine vivant (Label EPV) recherche pour un CDD évolutif une personne minutieuse, rigoureuse, motivée qui sait travailler en équipe pour un poste de ciseleur.

Vous avez un esprit créatif pour fabriquer des objets d'art en bronze.

Compétences du poste :
- Réaliser la ciselure des sculptures, en lien avec les artistes :
. Enlever les alimentations
. Réaliser les soudures au TIG ou Oxy-acéthylène
. Réaliser les finitions désirées suivant le grain de peau à respecter jusqu'au polissage
. Assembler les différentes pièces les unes entre elles si besoin
. Reporter des côtes
. Débiter de la matière
. Réaliser des statuaires monumentales
- Intervenir sur les autres métiers de la fonderie en cas de besoin et participer à la coulée
- Définir les outils et consommables nécessaires à la production en ciselure
- Réaliser des fiches produits par sculpture pour spécifier toutes les particularités de la ciselure à réaliser.
Port de charge supérieures à 15 kg
Ces fonctions seront exercées à l'atelier, situé 9 rue clos des Rieux 81700 Blan.

Rémunération suivant expérience. Possibilité de formation préalable à l'embauche avec France Travail (POEI). Les profils de prothésiste dentaire sont les bienvenus.
Horaires :39h/semaine : du Lundi au Jeudi 8h-12h 13h-17h et le Vendredi 8h-12h 13h-16h

Compétences

  • - Techniques de ciselure
  • - Affûter un outil, un équipement
  • - Réaliser des gravures
  • - Procéder à des opérations d'estampage, d'incision ou d'enlèvement de matière sur un article
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • FONDERIE DE BRONZE LAURAGAISE

    Fondée en 1979, La Fonderie de Bronze Lauragaise est l'une des dernières en France à perpétuer la tradition des fondeurs d'art à la cire perdue «haut de gamme». Ses métiers recouvrent des mouleurs, des préparateurs en cire, des enrobeurs, des ciseleurs et des patineurs. Un atelier est mis à disposition des artistes pour retravailler leurs cires et une étroite collaboration se tisse avec les artistes sculpteurs tout au long de la fabrication du bronze. 13062016 Infos ARDAN/31008

Offre n°67 : Chauffeur SPL F/H

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - Soual ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un CHAUFFEUR SPL .F/HConduite d'un camion benne 8x4 pour le chantier de l'autoroute.

Vous veillez au bon chargement, déchargement de la marchandise et à la satisfaction de vos clients. Flexibilité - Capacité à respecter les délais - Attention - Autonomie - Prudence - MobilitéVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°68 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Venez rencontrer directement l'employeur au forum PLACE DE L'EMPLOI de Castres, place Jean Jaurès,
le mercredi 16 octobre entre 13h00 et 17h00.
Le Groupe CASTAN spécialisé dans le transport de marchandise recherche pour son entité SMS basée à Soual (81), un(e) mécanicien(ne) poids lourds.

Les missions pour ce poste seront:

- de la maintenance de véhicule. Cela consistera à faire des vidanges, freins, suspensions de liaison au sol, des diagnostics de panne...
- de la réparation de poids lourds: réparation de carrosserie, montage et réparation hydraulique
- de l'administratif: compléter les ordres de réparations, organisation et rangement du poste de travail

Nous recherchons une personne ayant deux ans d'expérience sur un poste similaire avec des compétences en soudure et en électrique.
Vous êtes une personne dynamique, soucieuse de bien travailler et autonome? Alors ce poste n'attend que vous!

Entreprise

  • FINANCIERE CASTAN

Offre n°69 : Infirmier(e) spécialisé(e) en santé au travail (IDEST) - CDI (H/F)

  • Publié le 05/09/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Votre mission

Au sein du service santé au travail et plus particulièrement intégré au site de production de Soual (81), nous souhaitons accueillir un Infirmier spécialisé en santé du travail en CDI.

Rattaché et en collaboration avec le Médecin du Travail, vous serez amené à :

- Assurer les soins infirmiers d'urgence en cas d'accident ou d'incident sur les lieux de travail, tenir le cahier des soins infirmiers, gérer la pharmacie et les commandes nécessaires à cette mission, assurer la mise à jour des protocoles de délivrance médicamenteuse et des conduites à tenir ;
- Participer à l'organisation des secours en lien avec le service HSE : organiser la formation et le recyclage des sauveteurs secouristes du travail (SST), actualiser leur liste tous les trimestres, gérer la mise à jour de l'armoire des premiers secours pour les SST ainsi que du matériel d'urgence du PC sécurité ;
- Assister le médecin du travail dans le suivi médical (gestion du planning des convocations, préparation et rangement des dossiers médicaux en collaboration avec l'assistante médicale, accueil des salariés, réalisation des entretiens médico-professionnels et examens complémentaires préalables aux visites médicales ...) ;
- Participer au recueil d'indicateurs santé et à leur analyse (lors des venues spontanées à l'infirmerie ou dans le cadre d'enquêtes épidémiologiques), analyser les situations individuelles ou collectives, repérer les risques, accompagnez les individus ou les collectifs ;
- Réaliser des prélèvements sanguins, gérer les relations avec le laboratoire d'analyses médicales, participer en collaboration avec la PCR à la réalisation des examens de radio-toxicologie urinaire ;
- Assister le médecin pour les Actions en Milieu de Travail (études de poste, interventions sur les postes de travail pour donner des conseils en lien avec les risques professionnels) ;
- Organiser et/ou participer à des actions de prévention des risques professionnels (actions de formation ou d'information relatives à la santé au travail, formalisation des supports de formation ou d'information, gestion des plaquettes et des affiches de la salle d'attente...);
- Organiser ou participer à des actions transverses (organisation des campagnes de dons du sang, campagnes de vaccination sur prescription du médecin, journées de dépistage selon des thèmes de santé fixés selon les priorités, actions d'éducation à la santé (tabac ou autres addictions), communication santé sur les sites...).

Qui êtes-vous ?

Obligatoirement diplômé Infirmier d'Etat spécialisé en Santé du Travail, vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans minimum en tant qu'infirmier du travail au sein d'un service autonome ou partagé. Une connaissance du logiciel uEgar ou équivalent sera appréciée.

Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous êtes doté d'un bon relationnel
- Vous avez une bonne capacité d'écoute active pour mener des entretiens médico-professionnels et accompagner les salariés dans la prise en charge de leur santé
- Vous savez gérer les urgences et gérer les priorités
- Vous avez un grand sens de la discrétion, du secret médical et professionnel
- Vous êtes autonome, adaptable et savez travailler en équipe
- Vous êtes à l'aise sur le terrain et savez vous adapter à votre environnement et différents interlocuteurs

Nous sommes convaincus que la diversité est une source d'épanouissement, d'équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Réaliser un dépistage (visuel, auditif)

Formations

  • - infirmier (Infirmier mention Santé au travail) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LABORATOIRE PIERRE FABRE

Offre n°70 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Notre client situé à REVEL est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En voiture, vous pouvez profiter d'un parking qui, en plus, est équipé de recharge électriques
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, entreprise à taille humaine, valorise vos efforts individuels. Avec de remarquables perspectives d'évolution, ses valeurs et sa mentalité développées devraient vous convaincre.Comment l'opportunité d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) enchante-t-elle votre parcours professionnel ?
Dans le cadre de ce rôle, vous contribuerez activement à la production en assurant le bon déroulement des opérations sur la ligne de fabrication - Surveiller et ajuster les équipements afin de garantir une production continue et fluide - Contrôler la qualité des produits finis en respectant les normes établies par notre client - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus et réduire les temps d'arrêt
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Avantages CSE
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.

Offre n°71 : Médiateur familial / Médiatrice familiale (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - DURFORT ()

Vous souhaitez vivre et partager votre foi dans un esprit de communion, tout en étant disposé à entrer dans un dialogue respectueux avec les personnes d'autres religions et convictions ?
Vous êtes motivé à l'idée de contribuer de votre place à une cause tournée vers les jeunes et les familles en difficulté ?
Ne cherchez plus, vous avez trouvé le poste et la structure qui vous correspondent !
Postulez comme Responsable de l'Animation Pastorale à la Maison d'Enfants Saint-Roch !
Ce que nous vous proposons:
Vos missions
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, et en étroite collaboration avec lui, vous occupez une place centrale dans l'organisation et le fonctionnement de la Maison d'Enfants Saint-Roch.
Garant de la mise en œuvre du projet éducatif d'Apprentis d'Auteuil et du projet d'établissement, vous veillez à la prise en compte de la dimension pastorale au sein de l'établissement auprès des jeunes que la Maison d'Enfants qu'elle accueille et des familles qu'elle accompagne.
Vous jouez un rôle d'interface entre les différents services internes et avec les partenaires extérieurs.
Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :
Concevoir, coordonner et animer des projets socio-éducatifs et spirituels, en lien avec l'équipe éducative
* Élaborer et définir avec les équipes un projet d'animation pastorale
* Concevoir, préparer et animer des temps forts, des temps spirituels, et des actions de solidarité
* Contribuer aux réflexions et actions nationales et régionales au sein de la fondation
Accompagner la communauté éducative (jeunes, familles, salariés) dans leur parcours de vie chrétienne
* Proposer des animations adaptées à la découverte de l'Évangile
* Proposer des démarches sacramentelles en interne ou en externe, en lien avec les paroisses
* Apporter du sens aux événements du quotidien et en révéler la dimension évangélique
Être en posture de responsabilité et force de proposition au sein de la communauté éducative
* Être en lien étroit avec l'équipe de Direction et soutenir les équipes éducatives par sa posture et l'attention au sens
* Participer aux réunions institutionnelles dont le Comité de Direction (CODIR) Etablissement, les Assemblées Générales des collaborateurs, des réunions d'équipe, voire des groupes de travail (projet d'établissement, projets de service, etc.), et y apporter son point de vue dans un esprit de collaboration, approfondir et mettre en évidence les fondamentaux de la fondation
* Animer des temps de relecture des activités pastorales et de bilan pour collecter la parole des acteurs et évaluer l'action
* Être moteur dans la mise en œuvre du projet éducatif, le faire connaître et le rendre accessible à tous ; élaborer des actions au regard de ce projet, les évaluer
* Être porteur de projets transversaux entre services, et selon les sites, susciter des projets communs entre l'éducatif et le scolaire, au sein des établissements
Travailler en partenariat et en réseau
* Être en lien avec les paroisses, les diocèses, les services d'Église et les mouvements caritatifs
* Participer à des dynamiques de relecture professionnelle avec le réseau pastoral au sein de la région
* Être acteur d'un dialogue interculturel et interreligieux et établir des contacts avec d'autres religions
* Être en capacité d'assurer une gestion de projet
* Animer un réseau de bénévoles et le développer
Le poste est à pourvoir à temps partiel, dans le cadre d'un mi-temps soit 17.5 heures / semaine, avec une priorité donnée aux mercredi après-midi, samedi et fin de journée des mardi et vendredi. Ce poste requiert donc une certaine souplesse horaire. Le poste est voué à se développer vers un temps plein
L'établissement et l'équipe
Située à Durfort Lacapelette dans le Tarn-et-Garonne (82), la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Saint-Roch accueille, sur son Internat, jusqu'à 23 jeunes filles et garçons (de 6 à 21 ans), placés par l'Aide Sociale à l'Enfance et répartis sur deux lieux de vie.
La MECS Saint-Roch est également dotée d'un service de Placement à Domicile (suivi de jeunes placés et hébergés dans leurs domiciles), et d'un Dispositif d'Accompagnement vers l'Autonomie, l'Indépendance et l'Insertion, situé à Montauban, qui accompagne une trentaine de jeunes majeurs de 18 à 21 ans.
Un projet de relocalisation de la MECS St Roch sur la ville de Caussade est engagé, pour une installation dans de nouveaux locaux prévue fin 2025-début 2026.
Votre profil
Titulaire d'un DEJEPS idéalement, vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'animation auprès d'enfants. Vous possédez des compétences en animation, avec une appétence pour les projets pastoraux.
~@

Offre n°72 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur REVEL (31250 , Occitanie - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°73 : Employé commercial rayon sec epicerie (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 2 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°74 : Technicien expert automobile H/F

  • Publié le 20/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

RESPONSABILITÉS :

Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de :
- Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques)
- Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic
- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)
- Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit)
- Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur
- Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client
- Documenter et commander les pièces de rechange
- Vous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur
- L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions
- Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)

PROFIL RECHERCHÉ :

- Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3
- Disposez d'une expérience comprise entre de 2 et 3 ans en après-vente automobile
- Disposez de connaissances en informatique et diagnostic
- Etes doté/e d'un esprit d'équipe, d'une grande curiosité,
- Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client
- Etes titulaire d'un permis B.

Entreprise

  • Interim31

    EXPERTISE 31 est une agence de recrutement présente sur Toulouse depuis plus de 15 ans. Nous apportons notre savoir-faire aux entreprises dans leurs problématiques de recrutement. Nous accompagnons également les candidats dans leurs recherches d'emploi afin de leur proposer des postes en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations professionnelles. Nous recherchons pour un de nos client, un(e) technicien(ne) automobile.

Offre n°75 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - DOURGNE ()

Description du poste :
¿Nous sommes.
Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.
Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.
Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.
Ensemble, nous améliorons le quotidien !
Vous avez envie de.***Préparer les commandes clients. Vous prélevez les articles commandés selon les consignes du terminal portable en les stockant dans les zones dédiées.
* Accueillir le client lors de la livraison. Vous faites preuve de courtoisie pour l'accueillir. Vous renseignez le client sur des questions simples et le redirigez vers le point d'accueil du drive quand cela est nécessaire.***Participer à l'entretien du drive. Vous réalisez des opérations de nettoyage, de rangement de l'ensemble des espaces communs du drive.***Assurer la qualité des marchandises servies au client. Vous repérez les marchandises non livrables, les enlevez, les triez et les enregistrez. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients grâce aux meilleurs produits proposés !***Contribuer au bon fonctionnement de l'activité. Vous effectuez des comptages simples, les enregistrez et transmettez les informations nécessaires à vos collègues et responsables.
Vous êtes.
Dynamique et avez le sens du service client
Le poste de Préparateur de Commandes F/H est fait pour vous.
Rencontrons-nous !
Description du profil :
Nous vous offrons les avantages suivants :
- Une remise sur achat chez Auchan
- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents !
Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ?
Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain.
Rendez-vous sur :***.

Offre n°76 : Fromager Passionné H/F

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 21/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Fromager Passionné H/F
DESCRIPTION : Vous avez le goût du travail bien fait, la passion du fromage et l'envie de partager votre savoir-faire dans une ambiance chaleureuse ? Nous avons une opportunité faite pour vous !

Votre mission :

Fabrication et affinage de fromages dans le respect des traditions et des normes de qualité.
Participation à la gestion des stocks, commandes et préparation des produits pour la vente.
Conseil et accueil des clients, partage de vos connaissances pour faire découvrir de nouvelles saveurs.

Lieu : Proximité de Revel (31)
Type de poste : Temps plein
Rémunération : 12euros brut/heure (selon expérience)
PROFIL : Ce que nous recherchons :

Expérience exigée : Vous justifiez déjà d'une expérience en tant que fromager (minimum 1 an).
Connaissance des différentes techniques de fabrication, de l'affinage et des processus de qualité.
Passionné(e), curieux(se), et désireux(se) d'apprendre encore plus.
Sens du contact et goût du partage avec une clientèle exigeante mais chaleureuse.

Pourquoi nous rejoindre ?

Ambiance conviviale : Nous sommes une petite équipe où l'entraide et la bonne humeur règnent. Chez nous, on se tutoie, on rigole, mais on travaille avec sérieux !
Un cadre de vie exceptionnel : Située aux alentours de Revel, notre fromagerie se trouve dans un environnement où la nature est à deux pas, loin du stress des grandes villes.
Formation continue : Bien que l'expérience soit un prérequis, nous sommes convaincus que l'on apprend tous les jours. C'est pourquoi nous encourageons le développement des compétences en interne.

Envie de travailler dans une entreprise à taille humaine où vos compétences seront valorisées et où le fromage est roi ? Nous attendons votre candidature avec impatience !

Contact : Mme Dubus Ambre

Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary

Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers

Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive

Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet

Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret

Entreprise

  • Solution Recrutement CDI CDD

    AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr ~...

Offre n°77 : Infirmier de nuit (H/F)

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

L'agence d'intérim Domino care recherche pour un de ses clients un infirmier (H/F) en intérim ou CDI pour de la nuit en 10h (21h - 7h) : Type de contrat : POSTE DE NUIT sur 10 h (21h - 7 h) / Temps plein / Lieu de poste en présentiel Travail le week-end et jours fériéRémunération : Selon ancienneté Diplôme IDEConvention CHRS Statut : SalariéA pourvoir : FIN SEPTEMBRE OU DEBUT OCTOBRE La Résidence ouvre un service de 10 Lits d'Accueil Médicalisés et recherche des infirmières / infirmiers afin d'assurer la dispensation et la continuité des soins des résidents inclus dans ce dispositif. Environnement de travail :1 veilleur de nuit présent sur site de 20h30 à 6h301 astreinte téléphonique H24 sur la RésidencePrésence poste IDE jour de 6 h 15 à 21 h 15Convention passée avec l'HAD pour les accompagnements ponctuellement lourds et / ou soins palliatifsSous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice les infirmiers(ières) assurent les soins du rôle propre et les soins prescrits. Ils/Elles assurent la traçabilité des actes. Ils/Elles réalisent des actions de prévention, d'éducation et de réduction des risques. Ils/Elles font le lien avec les acteurs de la santé et peuvent être amenées à accompagner les résidents pour certaines consultations externes.Avec les autres intervenants et le résident, Ils/elles élaborent la mise en oeuvre et le suivi du projet de soins et projet de vie.Les infirmières / infirmiers font partie d'une équipe pluriprofessionnelle composée d'un travailleur social, d'aides-soignants, d'agents de service, d'animateur d'activités et sont en rapport avec tous les salariés de la Résidence.

Offre n°78 : Ouvrier Agroalimentaire H/F

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Ouvrier Agroalimentaire H/F
DESCRIPTION : Vous serez chargé de :
- Mettre la chair à saucisse dans l'entonnoir du poussoir à viande.
- Disposer les boyaux réhydratés sur l'embout de la machine.
- Faire avancer la viande jusqu'à l'extrémité du tube d'embossage et faire un noeud.
/
PROFIL : Sociable et attentif à ses collègues de travail, prêt à apprendre et à être formé, soucieux du
travail bien fait et de la qualité du produit.

Entreprise

  • Jubil Intérim

    Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Offre n°79 : VENDEUR 25h (H/F) - REVEL

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 14/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDI 25h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O67677

Offre n°80 : Alternance Vendeur - Castelnaudary (H/F)

  • Publié le 26/09/2024 | mise à jour le 26/09/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - LES BRUNELS ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Vendeur H/F en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Accueil et conseil : Accueillir les clients, identifier leurs besoins et les conseiller.Mise en rayon : Assurer la présentation et l'attractivité des produits en magasin.Gestion des stocks : Réceptionner les marchandises, vérifier les stocks et réaliser des inventaires.Vente et encaissement : Conclure les ventes et gérer les encaissements.Fidélisation : Proposer des produits additionnels et fidéliser la clientèle.
Profil :
Poste basé à Castelnaudary (11)Rémunération selon niveau d'études + âge
Poste à pourvoir dès que possible !

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°81 : Responsable Magasin Adjoint F/H (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

RESPONSABILITÉS :

Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur responsable de magasin adjoint !
Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera d'être un véritable relais terrain afin de coordonner les équipes et garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients.
À ce titre, vous impulsez nos valeurs SMILE autour de 3 axes :
Animation de l'expérience client
- Vous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté).
- Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat.
Organisation et gestion de l'activité
- Vous participez et contribuez à la bonne organisation et à la gestion administrative du magasin.
- Vous assurez le suivi des indicateurs : chiffre d'affaires, taux de transformation, indicateurs de vente, fidélisation client.
- Vous organisez et coordonnez l'activité opérationnelle.
- Vous coordonnez l'activité commerciale.
Sécurité
- Vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes et y contribuez activement.
- Vous participez à la lutte contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives.
- Vous faites appliquer les consignes de sécurité.
Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines pour appréhender au mieux votre poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne.

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous souhaitons vous rencontrer si :
- Vous disposez d'une expérience confirmée dans la distribution spécialisée et des compétences en merchandising et/ ou en management.
- Vous êtes orienté solution pour développer les ventes.
- Vous avez le goût du challenge
- Organisation et rigueur sont vos maîtres mots
- Votre sens du résultat et votre culture du commerces seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions
- Et surtout, vous avez le SMILE !
Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus :
- Un salaire fixe + prime sur objectifs
- Une ambiance conviviale et bienveillante !
- Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant !
- Une prime de participation aux bénéfices
- Une mutuelle d'entreprise
- Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne
- Un CSE.
Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap.
DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.

Entreprise

  • DistriCenter

    Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.

Offre n°82 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Comment l'opportunité d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) enchante-t-elle votre parcours professionnel ?
Dans le cadre de ce rôle, vous contribuerez activement à la production en assurant le bon déroulement des opérations sur la ligne de fabrication - Surveiller et ajuster les équipements afin de garantir une production continue et fluide - Contrôler la qualité des produits finis en respectant les normes établies par notre client - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus et réduire les temps d'arrêt
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Avantages CSE
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) méthodique et motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique.
- Expérience préalable en milieu industriel exigée
- Disponibilité pour des horaires en 2x8, nuit ou en week-end
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Formation CAP Conducteur d'installations de production ou équivalent apprécié
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Offre n°83 : Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Que diriez-vous de piloter l'innovation en tant que Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H) ?
Rejoignez notre client pour assurer le bon fonctionnement quotidien des machines de production dans le secteur agroalimentaire en horaires variables.
- Superviser et ajuster les machines pour optimiser la production
- Effectuer des contrôles qualité réguliers sur les produits finis
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Vous êtes une personne motivée et méthodique, avec une première expérience en conduite de machines dans l'agroalimentaire.
- Maîtrise des réglages techniques des machines et capacité à identifier des dysfonctionnements
- Disponibilité pour travailler sur trois types d'horaires au choix (2X8, week-end, nuit)
- Certification en conduite de machines agroalimentaires appréciée, CAP Opérateur de Fabrication en Industries Alimentaires recommandé
- Sens aigu de la sécurité et respect strict des normes d'hygiène et de qualité
Processus de recrutement
Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.

Offre n°84 : CONDUCTEUR DE MACHINES DE FABRICATION AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Notre client basé à REVEL est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles.
Lieu de travail facilement accessible :
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client est une entreprise à taille humaine offrant des challenges stimulants et des perspectives d'évolution. Sa culture d'entreprise met l'accent sur la valorisation de ses talents.Que diriez-vous de piloter l'innovation en tant que Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H) ?
Rejoignez notre client pour assurer le bon fonctionnement quotidien des machines de production dans le secteur agroalimentaire en horaires variables.
- Superviser et ajuster les machines pour optimiser la production
- Effectuer des contrôles qualité réguliers sur les produits finis
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.23 euros/heure
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. Et pour les affamés de la vie, notre agence recrute dans l'Agro-Alimentaire !

Offre n°85 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC.

- Prime de participation
- Prime annuelle
 
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

    Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Le magasin Intermarché de Revel,  renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H F.

Offre n°86 : PREPARATEUR RECEPTIONNISTE - CARISTE - POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Préparateur / Réceptionniste / Cariste Polyvalent
Lieu : Karine & Jeff - Revel (31250), Sud-Ouest de la France
Qui sommes-nous ? Entreprise familiale et passionnée de cuisine, Karine & Jeff propose une gamme de plats cuisinés bio, inspirés du terroir et des traditions culinaires du monde. Nos recettes sont authentiques, saines, et respectueuses de l'environnement, avec des produits locaux de qualité.
Votre mission :
* Préparer les ingrédients nécessaires aux recettes (légumes, céréales, épices, emballage)
* Assurer la réception, le contrôle et le rangement des matières premières
* Décharger les camions avec gerbeur électrique ou à pied
* Nettoyer la zone de travail en fin de journée
* Être flexible et adaptable pour effectuer, si besoin, d'autres tâches correspondant à divers postes dans l'entreprise
Votre profil :
* Organisé, rigoureux et autonome
* Capable de gérer plusieurs tâches simultanément
* Bon relationnel et gestion du stress
Rémunération :
* 1 767 € brut mensuel
* 100 € net de prime trimestrielle
* Prime de 13e mois (versée en juin et novembre)
* Chèque cadeau de Noël de 100 €
Horaires : 6h - 13h30 (20 min de pause) + Heures supplémentaires annualisées
Équipe : Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire composée de 15 personnes.
Prise de poste : Immédiate
Rejoignez-nous et participez à une aventure culinaire authentique et engagée !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿767,00€ par mois
Avantages :
* Réductions tarifaires
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
* Travail de nuit
* Travail en journée
Permis/certification:
* CACES (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°87 : Agent de Fabrication H/F

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Agent de Fabrication H/F
DESCRIPTION : Notre client, basé à REVEL, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
- La recharge de votre voiture électrique ne sera plus jamais un problème, des bornes sont à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez notre client pour une entreprise à taille humaine offrant des défis excitants et de réelles perspectives d'évolution : une mentalité centrée sur l'humain pour un avenir prometteur.

Pourquoi ne pas transformer votre passion pour la fabrication en poste d'Agent de fabrication (F/H) ?
Participez activement à la fabrication de produits de haute qualité en veillant à l'efficacité et à la sécurité sur les lignes de production.

- Opérez et contrôlez des machines de production en suivant les procédures établies
- Réalisez des vérifications régulières pour garantir la conformité et détecter les anomalies potentielles
- Collaborez avec les équipes d'entretien pour assurer le bon fonctionnement des équipements

Une proposition inédite pour ce poste :
- Contrat : Intérim
- Durée : 18/mois
- Salaire : 12.23 Euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Avantages CSE

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
PROFIL : Vous êtes une personne dynamique et motivée avec une première expérience en fabrication et souhaitez rejoindre une équipe innovante.
travail en horaires de journée (2x8) ou nuit
- Formation CAP Conduite de systèmes industriels souhaitée
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Souci du détail et de la qualité dans le travail effectué

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse est votre partenaire de confiance pour la gestion de personnel intérimaire. Nous travaillons dur pour vous aider à trouver les meilleurs talents pour votre entreprise. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.

Offre n°88 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Mazamet 81 un conducteur de ligne h/f pour un emploi définitif.Vos missions :Le conducteur de ligne de production contrôle et vérifie les machines de fabrication. Cet opérateur de ligne intervient en veillant au respect des règles de sécurité et ses obligations de production.

Offre n°89 : (H/F) RESPONSABLE D'ATELIER MOTOCULTEUR

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Pour notre client situé à Mazamet, nous recherchons un responsable d'atelier motoculteurSecteurs d'activités concernés : Bricolage, Motoculture, Jardinage et Matériels Agricoles avec une clientèle composé de particuliers et professionnels.Vos missions :- Vous assurez le service SAV- Accueillir le client- assurez l'organisation fonctionnelle de l'atelier. (Outillage, équipements, aires de travaux...)- gérez le planning.- attribuer les tâches en fonction des compétences de chacun- vous élaborez, mettez en oeuvre et surveillez les normes et routines afin de maintenir la sécurité, le rangement et la propreté de l'atelier.- vous travaillez en collaboration avec le magasin de pièces détachées.- vous supervisez, accompagné par la direction, l'ensemble des processus de facturation et de garantie.- vous contrôlez et traitez les réclamations.- vous communiquez avec votre responsable.- Vous gérez et développez les relations clients en assurant que leurs besoins actuels et futurs soient satisfaits ponctuellement.- vous serez amené à participer à la prise en charge du comptoir de pièces détachées.

Offre n°90 : Responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur responsable de magasin adjoint !
Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera d'être un véritable relais terrain afin de coordonner les équipes et garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients.
À ce titre, vous impulsez nos valeurs SMILE autour de 3 axes :
Animation de l'expérience client***Vous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté).***Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat.
Organisation et gestion de l'activité***Vous participez et contribuez à la bonne organisation et à la gestion administrative du magasin.***Vous assurez le suivi des indicateurs : chiffre d'affaires, taux de transformation, indicateurs de vente, fidélisation client.***Vous organisez et coordonnez l'activité opérationnelle.***Vous coordonnez l'activité commerciale.
Sécurité***Vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes et y contribuez activement.***Vous participez à la lutte contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives.***Vous faites appliquer les consignes de sécurité.
Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines pour appréhender au mieux votre poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne.
Description du profil :
Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous disposez d'une expérience confirmée dans la distribution spécialisée et des compétences en merchandising et/ ou en management.***Vous êtes orienté solution pour développer les ventes.***Vous avez le goût du challenge***Organisation et rigueur sont vos maîtres mots***Votre sens du résultat et votre culture du commerces seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions***Et surtout, vous avez le SMILE !
Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus :
- Un salaire fixe + prime sur objectifs
- Une ambiance conviviale et bienveillante !
- Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant !
- Une prime de participation aux bénéfices
- Une mutuelle d'entreprise
- Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne
- Un CSE.
Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap.
DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.

Offre n°91 : Carrossier H/F

  • Publié le 20/10/2024 | mise à jour le 20/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

RESPONSABILITÉS :

Au sein de leurs ateliers carrosserie, vous jouerez un rôle essentiel dans la réparation et l'entretien des véhicules. Vous serez responsable de l'intervention demandée sur les véhicules et de leur remise en état dans le respect des normes du constructeur.
- Effectuer les réparations, l'entretien et la maintenance nécessaires sur les véhicules.
- Réaliser un diagnostic précis des travaux à effectuer sur la carrosserie des véhicules.
- Effectuer les réparations carrosserie conformément à l'ordre de réparation ou au rapport d'expertise.
- Restaurer les véhicules endommagés en suivant la méthodologie du constructeur pour garantir leur sécurité et leur esthétique.
- Documenter les pièces nécessaires pour les réparations et passer les commandes correspondantes.
- Effectuer des contrôles complémentaires pour garantir la qualité des réparations avant de restituer le véhicule au client.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), ou avez un CQP (carrosserie).
- Vous avez une expérience professionnelle significative dans un poste similaire.

Entreprise

  • INTERIM 31 Expertise

    EXPERTISE 31 est une agence de recrutement présente sur Toulouse depuis plus de 15 ans. Nous apportons notre savoir-faire aux entreprises dans leurs problématiques de recrutement. Nous accompagnons également les candidats dans leurs recherches d'emploi afin de leur proposer des postes en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations professionnelles. Nous recherchons pour un de nos client, un carrossier peintre(H/F).

Offre n°92 : Opérateur / Opératrice de repérage amiante (H/F)

  • Publié le 20/10/2024 | mise à jour le 20/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

Opérateur.rice désamiantage - REVEL
Vous serez en charge des missions suivantes : 
- Préparer les différentes zones en prenant en compte les consignes et notices de postes. 
- Mettre en place des balisages, clôtures, équipements de protection collectives.
- Installer tous les équipements techniques nécessaires prévus au plan de retrait : confinement, adduction d'air, sas de décontamination. 
- Vérifier la zone avant le début des travaux
- Réaliser les opérations de retrait muni d'équipements de protection individuelle.
- Traiter les déchets et replier le chantier. 
- Respecter les procédures définies dans le plan de retrait.
Vous avez de bonnes bases dans le secteur du BTP
Pas de connaissance en amiante ? Pas de souci, toutes les formations sont prévues par l'entreprise
Vous faites preuve de discipline, de motivation d'autonomie et de polyvalence.
Si vous pensez que votre profil pourrait s'adapter à cette offre, n'attendez plus, POSTULEZ et devenez API ! 

Entreprise

  • API REVEL

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°93 : RESPONSABLE D'ATELIER MECANIQUE MOTOCULTURE H/F

  • Publié le 20/10/2024 | mise à jour le 20/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - PALLEVILLE ()

Notre nouveau magasin est ouvert !
Seriez-vous prêt(e) à rejoindre notre équipe dans ce beau cadre de travail, confortable et accueillant ?
Votre challenge quotidien, sous la direction du responsable magasin : accompagner le SAV au plus haut du succès technique et commercial !
Plus qu'un diplôme, c'est avant tout la pertinence de votre parcours, l'adéquation de vos compétences et de vos qualités personnelles qui feront la différence.
De formation mécanique motoculture, vous être un(e) technicien(ne) expert(e) et bénéficiez d'une expérience dans un poste de gestion d'équipe.
Notre entreprise ?
Portée par des valeurs humaines fortes au sein d'un groupe solide et dynamique .
Secteur d'activité BRICOLAGE, MOTOCULTURE, JARDINAGE ET MATERIEL AGRICOLE avec une clientèle composée de particuliers et professionnels.
Votre mission ?
Accueillir le client, le prendre en charge et comprendre ses besoins.
* Vous respectez et faites respecter l'ensemble des process liés aux O.R.
* Vous assurez l'organisation fonctionnelle de l'atelier (outillage, équipements, aires de travaux.)
* Vous gérez le planning de l'atelier et attribuez les tâches en fonction des compétences de chacun.
* Vous élaborez, mettez en œuvre et surveillez les normes et routines afin de maintenir sécurité, rangement et propreté de l'atelier.
* Vous travaillez en collaboration avec le magasin pièces détachées,
* Vous suivez les objectifs collectifs et individuels de l'atelier
* Vous supervisez, accompagné(e) par la direction, l'ensemble des processus de facturation et de garantie
* Vous contrôlez et traitez les réclamations, communiquez avec votre responsable pour les plus complexes.
* Vous aidez et encouragez les collaborateurs à développer leurs compétences.
* Manager, vous donnez le cap, la direction à votre équipe.
* Vous gérez et développez les relations clients en vous assurant que leurs besoins actuels et futurs soient satisfaits.
* Ponctuellement vous serez amené(e) à participer à la prise en charge du comptoir pièces détachées
Votre profil ?
Titulaire d'un CAP à BAC +2 en mécanique parcs et jardins
Vous possédez une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Votre contrat ?
CDI 39H hebdo - Rémunération selon profil -
Fier(e) de faire partager votre réussite en tant que responsable atelier, alors qu'attendez-vous pour rejoindre la team ?
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Question(s) de présélection:
* Avez-vous une expérience en mécanique motoculture ?
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°94 : Agent / Agente de production/fabrication en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - DURFORT ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients, une industrie spécialisée dans la transformation de viande en charcuterie un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F)
POSTE :
OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients, une industrie spécialisée dans la transformation de viande en charcuterie un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/FVos Missions Participer au pelage des pavés suivant les commandes, Réaliser la mise sous vide sous produits et contrôler la bonne réalisation. Réaliser l'enrobage des pavés en fonction des besoins,Respect des règles d'hygiène Nettoyage de votre poste de travail Vos horairesDe 7h à 14h30 du lundi au vendredi
PROFIL :
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Une première expérience en tant OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE ou en manutention est un plus, mais votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important.Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera de 11.65€ brut de l'heure + une prime d'habillage + des Tickets Restaurants Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès à STARTAPP vous permettant de demander un acompte et de transmettre vos documents directementAidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°95 : (H/F) CHEF DE CHANTIER ET ASSAINISSEMENT

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Nous recherchons un chef de chantier VRD et assainissement (h/f).Vous serez chargé de :- gérer une équipe de 3 à 5 personnes + pellistes.- faire des réglages laser.- vous gérez la mise en place du chantier de son commencement à sa fin.- rapports sur ordinateur.- commandes de fournitures.- vous assurez le contact locatier.- prise de décision.- possibilité d'effectuer des déplacements.

Offre n°96 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 15/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim et recrutement, implanté dans plus de 200 villes françaises. Ses 1 500 collaborateurs œuvrent au quotidien pour vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles !
En tant qu'agent de production agroalimentaire, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication de produits alimentaires au sein d'une entreprise leader de ce secteur. Vos principales missions consisteront à :***Assurer la préparation et le conditionnement des produits alimentaires.***Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis.***Assurer la maintenance et le nettoyage des équipements de production.***Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Effectuer les différentes étapes de production en suivant les instructions précises et les procédures internes.***Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la chaîne de production.***Ce poste est idéal pour ceux et celles qui cherchent à évoluer dans un environnement dynamique et stimulant au sein du domaine de l'industrie agroalimentaire.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour ce poste, nous recherchons une personne rigoureuse et ayant un vif intérêt pour le secteur agroalimentaire. Une bonne capacité à travailler en équipe est essentielle, ainsi qu'une aptitude à respecter les consignes et les normes de sécurité. La flexibilité et la disponibilité sont également importantes, car les horaires peuvent varier en fonction des besoins de production. L'engagement et la motivation sont des qualités primordiales pour réussir dans cette fonction.
Qualités recherchées :***Rigueur et attention aux détails.***Capacité à travailler en équipe.***Respect des normes d'hygiène et de sécurité.***Flexibilité et adaptabilité.***Engagement et motivation.***Si cette offre vous intéresse n'hesitez pas à contacter SAMSIC EMPLOI REVEL***

Offre n°97 : Consultant en recrutement freelance - h/f

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 11/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)

Offre n°98 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 08/10/2024 | mise à jour le 08/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
AGENT DE PRODUCTION (H/F)
Offre d'Emploi : Opérateur Polyvalent en Production et Expédition (Intérim Long Terme)Lieu : Revel, FranceType de contrat : Intérim longue duréeSecteur : Agroalimentaire (sucre et chocolat)Description du poste :Nous recherchons un Opérateur Polyvalent pour travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans la production d'ingrédients naturels sucrés. Ce poste exige une grande autonomie, ainsi qu'une capacité d'adaptation aux différents processus de production et d'expédition.Missions principales :Contribuer aux opérations de production (manipulation du sucre et du chocolat).Occuper divers postes au sein de la production (torréfaction, caramélisation, enrobage).Assurer le port de charges dans le cadre de la manipulation des matières premières et des produits finis.Préparer et conditionner les commandes pour expédition.Veiller au respect des normes de qualité, de traçabilité et de sécurité alimentaire.Conditions de travail :Intérim sur le long terme, avec possibilité de stabilisation.Horaires en rotation, flexibilité requise.
PROFIL :
Profil recherché :Expérience en production industrielle, de préférence dans le secteur agroalimentaire.Capacité à travailler de manière autonome et à effectuer des rotations entre les différents postes de travail.Respect rigoureux des normes de sécurité et des processus qualité. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°99 : Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOREZE ()

Conducteur.rice de bus - Sorèze
Pour cette mission : 
Vous assurerez la liaison de bus entre Revel et Toulouse.
Vous maintiendrez le bus prope
Respect du tracé du trajet
Vous vous assurerez de la sécurité des passagers
Pour ce poste, si vous : 
Avez le permis bus
Etes sérieux.euse
Respectueux.euse
Sociable
Avez de l'expérience c'est un plus
Alors n'hésitez plus et postulez pour vivre l'aventure API :)

Entreprise

  • API REVEL

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°100 : Assistant de fabrication boucherie (H/F)

  • Publié le 19/09/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 81 - DURFORT ()

Description du poste :
Afin de renforcer nos équipes au sein del'entreprise Compagnie Montagne Noire, industrie agroalimentaire, spécialiséedans la salaison sèche industrielle, nous recrutons un Animateur Hachage auservice Fabrication (H/F).
Poste en CDI, basé en Occitanie àDurfort (81).
Sous la responsabilité du responsable deproduction, vos missions sont les suivantes :
- Encadrer, former et diriger une équipecompétente, solidaire et responsable
- Mise en place de la ligne defabrication
- Assurer le bon montage du cubeur etdes hachoirs
- S'assurer du bon fonctionnement de lachaine de fabrication
- Réaliser les saisies informatiques desdonnées journlaières de l'atelier hachage
- Vérifier le bon fonctionnement dumeatmaster au travers d'analyse foodscan.
- Réaliser le suivi des viandes et desstocks.
- Effectuer les différens controles(matériel - matière première...)
- S'assurer de la bonne hygiène deslocaux et du personnel
- Assurer la formation et l'intégrationdu personnel intérim et CDD
- S'assurer du bon remplissage desdocuments d'enregistrements et des OF
Description du profil :
Titulaire d'une formation BTS enindustrie agroalimentaire, vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur unposte équivalent.
Doué pour le travail en équipe, dotéd'un bon relationnel et rigoureux, vous souhaitez vous investir dans un groupeen pleine croissance.
Vous vous reconnaissez dans ce profil etdans les valeurs portées par notre Groupe telles que la solidarité, l'entraide,l'honnêteté et la transparence, rejoignez-nous !

Offre n°101 : Montagne Noire - Chef de ligne de production (H/F)

  • Publié le 19/09/2024 | mise à jour le 19/09/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 81 - DURFORT ()

Afin de renforcer nos équipes au sein de l'entreprise Compagnie Montagne Noire, industrie agroalimentaire, spécialisée dans la salaison sèche industrielle, nous recrutons un Animateur Hachage au service Fabrication (H/F).
Poste en CDI, basé en Occitanie à Durfort (81).
Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions sont les suivantes :
- Encadrer, former et diriger une équipe compétente, solidaire et responsable
- Mise en place de la ligne de fabrication
- Assurer le bon montage du cubeur et des hachoirs
- S'assurer du bon fonctionnement de la chaine de fabrication
- Réaliser les saisies informatiques des données journlaières de l'atelier hachage
- Vérifier le bon fonctionnement du meatmaster au travers d'analyse foodscan.
- Réaliser le suivi des viandes et des stocks.
- Effectuer les différens controles (matériel - matière première...)
- S'assurer de la bonne hygiène des locaux et du personnel
- Assurer la formation et l'intégration du personnel intérim et CDD
- S'assurer du bon remplissage des documents d'enregistrements et des OF
Titulaire d'une formation BTS en industrie agroalimentaire, vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste équivalent.
Doué pour le travail en équipe, doté d'un bon relationnel et rigoureux, vous souhaitez vous investir dans un groupe en pleine croissance.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et dans les valeurs portées par notre Groupe telles que la solidarité, l'entraide, l'honnêteté et la transparence, rejoignez-nous !

Entreprise

  • Montagne Noire

    Montagne Noire, une histoire de temps et de terroir. Tout commence au cœur du terroir Occitan où s'érige un massif montagneux à la nature préservée : La Montagne Noire. Une terre à l'image du caractère franc et jovial de ses habitants qui a vu naître les premières charcuteries de la marque. Montagne Noire cultive depuis des générations un savoir-faire charcutier unique où se mêlent plaisir, gastronomie et partage. Toutes nos recettes sont élaborées dans le respect d...

Offre n°102 : OPTIC 2000 - Opticien / Opticienne (H/F)

  • Publié le 04/09/2024 | mise à jour le 04/09/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Le magasin Optic 2000 situé à Revel, recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F en alternance pour compléter son équipe de coach visuel.
Au sein de notre magasin, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques :
Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoins
Analyser et décoder la prescription
Prendre les mesures des clients et réaliser un examen de vue simple
Réaliser un devis dans le respect de la règlementation, le faire signer au client
Conclure la vente et établir la facture correspondante, réaliser l'ajustage et la livraison du produit
Réaliser les montages simples et complexes
Contrôler la conformité des verres et montures
Ajuster l'équipement et s'assurer du confort visuel des clients
Réaliser le suivi des dossiers Tiers-Payant et clients
Gérer le réassortiment des linéaires et mettre en valeur les produits
Être le garant d'un service client premium et optimal
Assurer le suivi du client et service après-vente de l'équipement optique.
Poste à pourvoir en alternance dans le cadre d'un Bac+3 (licence ou CQP).
Vous êtes diplômé(e) du BTS OL (impératif) et vous avez des compétences techniques et commerciales dans l'optique.
Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez développé votre sens relationnel.
Si vous vous reconnaissez et souhaitez participer à notre développement, venez nous rejoindre.

Entreprise

  • OPTIC 2000

    Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien. D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France. Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer ver...

Offre n°103 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - SOUAL ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans la collecte de déchet recrute dans le Cadre dun remplacement
Missions principales :
-Assurer la collecte quotidienne des déchets , dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
-Suivre la benne à ordures ménagères
-Collecter au moyen d'un releveur à l'arrière de la benne à ordures
Missions secondaires :
-Connaître les secteurs de collecte
-Contrôler les organes de sécurité du véhicule avant la collecte
-Vider la totalité des conteneurs en utilisant le releveur
-Remiser les conteneurs couvercle fermé à leur emplacement d'origine-Assister le chauffeur lors des manœuvres, notamment lors du vidage au quai de transfert
-Signaler les dysfonctionnements relevés lors de la collecte (encombrants, conteneurs cassés, rue non collectée, etc..) et remplir la fiche de journée
-Peser le véhicule, vider le chargement aux quais de transfert, remiser le véhicule au garage et faire le plein de gasoil
-Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule
Autonomie :
-Le chauffeur
-ripeur réalise la tournée de collecte telle que définie au planning-Remontée des anomalies (incendie, encombrants) à l'encadrement
Conditions d'exercice :
-Rythme de travail : du lundi au vendredi, de 5h à 12h. Travail les jours fériés.
-Durée journalière de travail : 7h
-Contraintes particulières : Ponctualité, disponibilité, travail en équipe
-Sens du service public
-Disponibilité Temps de travailComplet, 35h00 hebdomadaire
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne MOTIVEE ET DISPONIBLE

Offre n°104 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Nous recherchons un Allotisseur F/H pour l'une nos cuisines centrales située à SOUAL (81).
Type de contrat : CDI - 35h/semaine 
L'équipe est composée d'une 30aine de personnes. Le site est à une température ambiante de + 3 degrés Celsius et réalise 6500 couverts/jours.
Planning de travail : Du lundi au vendredi - 08h00 - 15h30 
Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois
Vos missions sont :
- Réceptionner les marchandises en sortie de production
- Assurer la répartition des plats cuisinés selon les bons de livraisons des clients 
- Préparer et charger les chariots de livraison dans l'aire d'allotissement
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène alimentaire
- Assurer le parfait entretien des zones d'allotissement

Vous avez un excellent relationnel, une bonne connaissance des produits culinaires et êtes organisé.e.
Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a coeur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients. 
 
Des formations en interne via notre Académie Formation vous ouvriront des perspectives en lien avec votre projet professionnel.  
Notre politique de mobilité vous offrira des opportunités sur l'ensemble du territoire au sein des différentes marques du groupe COMPASS. 
Vous êtes prêt à rejoindre nos équipes ? Lancez-vous et postulez ! 

Entreprise

  • Compass Group

Offre n°105 : Employé commercial produits frais libre service (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 16/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOUAL ()

Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients
Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais !
Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Moins de 2 ans
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°106 : Employé commercial bazar (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 16/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOUAL ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.
Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayonRespect de la règlementation commerciale
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Moins de 2 ans
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produitsAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerOrganisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commercialePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°107 : Employé / Employée de restauration collective (H/F)

  • Publié le 30/08/2024 | mise à jour le 30/08/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 81 - SOUAL ()

Nous recrutons un Employé de restauration H/F pour l'une de nos cuisines centrales située à SOUAL (81). 
Type de contrat : CDI - 35h/semaine
L'équipe est composée d'une 30aine de personnes. Le site fait 6500 couverts/jours.
Planning de travail : Lundi au vendredi 6h00-13h00 OU 8h00-15h00
Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois, chèques cadeaux, repas fournis.
 
Vous évoluerez sur une chaine de production, en environnement froid positif. Quelques détails sur vos missions :

- Préparer la production froide (entrées, salades, desserts, etc.)
- Conditionner et répartir les préparations froides
- Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Vous avez une première expérience réussie sur le même poste et maîtrisez les règles d'hygiène.
Vous êtes une personne avec un excellent sens relationnel, dynamique et organisée.
Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a coeur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients. 
Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez plus, postulez

Entreprise

  • Compass Group

Offre n°108 : Technicien de maintenance (H/F/D)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement des équipements industriels. Vos missions principales incluront :
Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective sur les machines et équipements de production.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions pour améliorer la performance des installations.
Assurer le suivi et l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements.
Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les interruptions et garantir une productivité optimale.
Participer à l'installation de nouveaux équipements et à la mise en place de procédures de maintenance.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°109 : PLASTURGISTE (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Mazamet 81 un plasturgiste h/f pour un emploi définitif.Vos missions :Concevoir un produitLe technicien plasturgiste intervient depuis la conception jusqu'au produit fini. Il travaille sur ordinateur à partir d'un cahier des charges établi à l'avance, pour mettre au point un produit en 3 dimensions (3D). Puis il fait réaliser des essais. Il peut être spécialisé dans les calculs de structure, les prototypes ou la mise au point.Piloter, animer, contrôlerCe professionnel peut avoir différentes attributions spécifiques.Conducteur de lignes automatisées, il veille au bon déroulement du cycle de fabrication.Animateur d'îlot, il pilote le fonctionnement d'une ou de plusieurs unités de production. Il anime également les échanges avec les autres services de l'entreprise pour respecter les délais, les quantités et les coûts.Monteur-régleur, il vérifie le fonctionnement des équipements pour garantir la continuité de la production.Enfin, comme dans toute industrie, le technicien contrôle qualité participe aux missions d'audit interne et à des actions de prévention. Il a un rôle de soutien technique auprès des équipes de production.

Offre n°110 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°111 : Consultant en immobilier (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc.
En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille
- L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe.
La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance »
Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière :
1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com.
2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs.
3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)

Offre n°112 : Ouvrier d'Exécution BTP H/F

  • Publié le 09/10/2024 | mise à jour le 13/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Ouvrier d'Exécution BTP H/F
DESCRIPTION : Notre agence AEC Intérim Castelnaudary recherche pour l'un de ses clients des profils d'Ouvrier d'exécution BTP sur le secteur de Revel.

Rattaché au Chef d'équipe dans une entreprise spécialisée dans le gros oeuvre, vos principales missions seront les suivantes :

Aider les ouvriers dans leurs tâches quotidiennes, en fonction des chantiers

Sécuriser le périmètre d'intervention

Préparer le matériel adapté Aménager des zones de stockage

Décharger des marchandises, des produits

Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Démolir un élément d'ouvrage

Déblayer un terrain ou une construction

Nettoyer les outils et le matériel de chantier

Rangement du chantier

Rémunération : 11.65euros à 12,53euros/brut par heure + panier + avantages divers

Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi
PROFIL : Votre profil : Une première expérience dans le bâtiment serait appréciée, vous êtes de nature dynamique, autonome et vous appréciez le travail en équipe? Débutant accepté

Contact : Mme Viola Dounia

Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary

Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers

Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive

Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet

Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret

http://www.centre-ec.fr/

Entreprise

  • Solution Recrutement CDI CDD

    AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr ~...

Offre n°113 : Conseiller Immobilier indépendant (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - LES BRUNELS ()

Rejoindre LEDIL en tant que conseiller commercial en immobilier,
c'est saisir une opportunité unique :
bénéficiez non seulement de bonus annuels pouvant atteindre 10 000 euros,
mais aussi d'une visibilité sans précédent pour vos biens, avec des diffusions et remontées illimitées, assurant le succès de votre activité.

Nous recrutons des professionnels ambitieux, prêts à embrasser une carrière où l'excellence commerciale et la proximité humaine s'unissent pour définir le futur de l'immobilier.

Découvrez un réseau qui valorise vos succès et soutient votre développement à chaque étape.

Le poste :

Vos missions :

En tant que conseiller LEDIL, bénéficiez d'un secteur exclusif, favorisant vos chances de succès sans concurrence interne. Profitez d'une totale autonomie, renforcée par le soutien constant d'un manager dédié et d'outils performants pour agrandir votre portefeuille. Votre mission couvrira tout, de la saisie des annonces (offertes par LEDIL) à l'organisation des visites, la négociation, jusqu'à la rédaction des dossiers notariés. Chaque étape souligne l'importance cruciale de notre rôle dans les moments clés de la vie de nos clients, rendant ce métier profondément gratifiant.

Votre rémunération :

LEDIL récompense votre engagement avec une rémunération non plafonnée, reversant 70% des commissions et offrant des bonus annuels jusqu'à 10 000 euros.
Avec une vente tous les deux mois, nos conseillers gagnent en moyenne + de 2000 euros par mois, c'est + de 4000euros avec une vente/mois et + de 9000 euros avec deux ventes par mois.
Que vous soyez débutant ou confirmé dans le secteur de l'immobilier, LEDIL propose des parcours personnalisés pour répondre à toutes vos ambitions. Notre offre comprend un pack standard gratuit, ainsi que deux avec engagements de 79 euros ou 149 euros/mois, en fonction du niveau de service qui correspond le mieux à vos besoins.

Formation Chez LEDIL

Nous croyons fermement en la puissance de la formation pour assurer votre réussite. C'est pourquoi nous avons développé un programme de formation initiale exhaustif, composé de 38 modules, conçu pour vous préparer à démarrer votre activité avec sérénité et confiance. Au-delà de ces premiers pas, nous continuons à enrichir vos compétences tout au long de l'année à travers des sessions de formation en présentiel. Ces séances sont animées soit par vos managers, soit directement par le fondateur de LEDIL.

Pourquoi choisir LEDIL ?

Outre une rémunération attractive, LEDIL est l'un des rares réseaux permettant une diffusion sans limite de vos annonces sur Leboncoin, garantissant une visibilité maximale. Au-delà des avantages tangibles, c'est notre culture d'entreprise, centrée sur l'humain et le soutien mutuel, qui nous distingue. Chez LEDIL, vous trouverez un réseau à taille humaine prêt à vous accompagner chaque jour, offrant sécurité juridique, opportunités de diversification de revenus et développement de carrière.

Rejoindre LEDIL, c'est choisir un réseau qui croit en l'humain et en votre potentiel. Avec nous, excellez au-delà de vos attentes.

Profil recherché :

Profil recherché :
Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.

Entreprise

  • LEDIL IMMOBILIER

    LEDIL IMMOBILIER

Offre n°114 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 02/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans l'installation de cloisons, la construction de faux plafond, la peinture pour des bâtiment neuf ou anciens situé a REVEL
POSTE :
PLAQUISTE (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans l'installation de cloisons, la construction de faux plafond, la peinture pour des bâtiment neuf ou anciens situé a REVEL Vos missionsPose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.).Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.Jointure et renforcement de la structure des panneaux.Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.Lecture de plan.
PROFIL :
Vous disposez d'une première expérience en tant que plaquiste, vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité , votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil + un panier repas Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°115 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 17/09/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOREZE ()

En lien étroit avec le personnel infirmier et la direction de l'établissement, vous oeuvrez au quotidien afin de favoriser le bien-être, le confort et la sécurité des résidents.
Vous assistez les résidents dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se nourrir, s'habiller et se déplacer.
Vous surveillez l'état de santé des résidents, notez les changements et communiquez les informations aux infirmiers ou au personnel médical.
Vous êtes un point de repère pour les résidents et êtes sensibles et bienveillants.
Salaire, informations & avantages :
- Une rémunération brute fixe à définir en fonction de votre niveau d'expérience,
- Grille du groupe supérieure aux grilles conventionnelles,
- Primes SEGUR,
- Primes,
- Majoration heures de nuit,
- Environnement intérieur et extérieur privilégiés (jardins, terrasses, vues, équipements, etc.),
- Ambiance et cohésion d'équipe,
- Avantages groupe (CSE, tickets restaurants, restaurant sur place etc),
- Actions QVT,
- Etablissement "familial" qui place le soin au coeur du projet,
- 1 week-end sur 2 (sera amené à évoluer),
- Planning en roulement, en 12/10h,
- Direction à l'écoute de solutions d'améliorations des conditions de travail,
- Equipes médicales & paramédicales staffées,
- Intervenants externes réguliers,
Vous justifiez d'un DE d'aide-soignant.
Vous souhaitez un poste durable et vous souhaitez vous investir dans le projet global et durable de la structure.
Vous êtes proactif(ive), dynamique, bienveillant(e) et sensible.

Offre n°116 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/09/2024 | mise à jour le 05/09/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - DOURGNE ()

Au sein de notre structure d'aide à la personne vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne vous aurez pour missions :



Entretien courant du logement, Aide à la préparation des repas, Courses, Aide au lever et au coucher, Repassage, Accompagnement aux rendez-vous médicaux



Si vous êtes débutant/e vous serez formé/e et tuteuré/e avant la prise de poste. Par ailleurs la structure forme en continue sur des thème généraux (1er secours, gestes et postures etc ..) mais aussi sur des points plus particuliers en fonction des bénéficiaires que vous accompagnez (ex : Alzheimer, accompagnement en fin de vie, etc..)



Profil recherché :



Débutant/e accepté/e

Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements

Les indemnités kilométriques 0.38€/KM



Type de contrat : CDI



Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 21h à 30h/ semaine selon le souhait de la personne. Travail un week-end sur 4.



Rémunération : SMIC



Poste basé à : Dourgne, Soual, Revel, Sorèze

Offre n°117 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 29/09/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Votre mission, si vous l'acceptez :

Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !

Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.

Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :

- Jusqu'à 12.50€/h, suivant la qualification

- Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche

- Primes d'assiduité de 80€ brut/mois pour un salarié à temps plein, soit 63.20€ net/mois (exemple pour un salarié à 120h/mois ==> 50€ net/mois, soit 600€ net/an)

- Prime de développement de 50€ brut pour le salarié qui apporte la signature d'un nouveau client, soit 40€/net/nouveau contrat client signé

- Prime de cooptation de 50€ brut pour le salarié qui invite un candidat à postuler suivi d'une embauche, soit 40€/net/nouveau contrat signé

- Un réseau social interne innovant et dynamique qui facilite la communication entre chaque collaborateur

- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle

- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements

- Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés

- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)

- Une mutuelle d'entreprise

- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)

- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps

- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail

- Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en lignes et en présentiels

Ce métier est fait pour vous.

Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire.

Et si votre compétence faisait la différence ?

Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !

Offre n°118 : EMPLOYE DE RAYON EN MAGASIN - H/F

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 11/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - GARREVAQUES ()

Plusieurs postes disponibles, en CDI ou en CDD
Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...).
Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).
Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. 

Offre n°119 : Employé de restauration F/H - CDI (H/F)

  • Publié le 04/09/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOUAL ()

Descriptif de l'offre Nous recrutons un Employé de restauration H/Fpour l'une de nos cuisines centrales située à SOUAL (81). Type de contrat : CDI - 35h/semaineL'équipe est composée d'une 30aine de personnes. Le site fait 6500 couverts/jours.Planning de travail :Lundi au vendredi 6h00-13h00 OU 8h00-15h00Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois, chèques cadeaux, repas fournis. Missions Vous évoluerez sur une chaine de production, en environnement froid positif. Quelques détails sur vos missions : Préparer la production froide (entrées, salades, desserts, etc.)Conditionner et répartir les préparations froidesParticiper à la plonge et aux opérations de nettoyageAppliquer les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché et Formations Vous avez une première expérience réussie sur le même poste et maîtrisez les règles d'hygiène.Vous êtes une personne avec un excellent sens relationnel, dynamique et organisée.Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a cœur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients.

Offre n°120 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 33 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 81 - SOREZE ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :

- Taux horaire jusqu'à 12.50€, suivant votre qualification

- Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)
- Une mutuelle d'entreprise
- Primes et chèques cadeaux
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail
- Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en ligne et en présentielles


Ce métier est fait pour vous.
Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire.
Et si votre compétence faisait la différence : ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !

Entreprise

  • DOMIDOM REVEL

Offre n°121 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 33 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :

- Taux horaire jusqu'à 12.50€/h

- Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)
- Une mutuelle d'entreprise
- Primes et chèques cadeaux
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail
- Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en ligne et en présentielles
Ce métier est fait pour vous.
Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire.
Et si votre compétence faisait la différence : ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !

Entreprise

  • DOMIDOM REVEL

Offre n°122 : Assistant / Assistante de vie dépendance H/F

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Spécialisé dans le domaine de l'aide à domicile, nous recrutons des collaborateurs (trice) investis dans leur métier, qui ont envie d'apprendre, qui savent travailler en équipe, et qui sont bienveillants envers des personnes fragilisées.
Qualifications : « Ici, chacun peut jouer un rôle actif et utile auprès de ceux qui en ont besoin ».
Si tu es dynamique, patient (e'), emphatique, tout sourire, considère toi déjà membre de notre agence.
����Intégrer une entreprise passionnée par son activité, innovante et en perpétuel amélioration,
�������� ���� ��������Découvrir un nouveau métier de service avec l'humain au cœur de tes actions ;
����Voir ton équilibre vie pro-vie perso respecté ;
����Se donner les moyens d'évoluer au sein de l'entreprise
����Profiter de plusieurs formations pour développer vos compétences
����Bénéficier de la bienveillance de notre équipe, qui fera son maximum pour que tu sois heureux et reconnu dans ton travail !
Informations complémentaires
Nous recrutons des auxilaires de vie..

Contrat ajustable, Formations, Horaires ajustables en fonctions des disponibilités 
CDI temps partiel évolutif vers un temps plein
Accompagnement : rendez-vous médicaux, courses, sorties
Taux horaire : minimum 11,68 € ; maximum 12,11€.

Un diplôme en accord avec le secteur d'activité serait apprécié, les personnes débutantes seront formées.
Nous te proposons les avantages suivants :
-Epargne salariale, - Mutuelle, - Participation aux frais kilométriques, - Evènement agence, - Une équipe à l'écoute, - Formations, - Tutorat, - 099ans, - CE collectif, - Congés spéciaux 

Entreprise

  • DomusVi Aide et Soins à domicile Toulouse

Offre n°123 : Auxiliaire de vie H/F - Week-end

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ESCOUSSENS ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions :
Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque auxiliaire de vie.
- Aider à la stimulation intellectuelle et tenir compagnie aux bénéficiaires,
- Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs,
- Aider aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile,
- Aider au lever et au coucher (aide à la toilette, à l'habillage)

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes :
Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un¿minimum de 1 an d'expérience¿comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD...).
Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous êtes empathique, patient et à l'écoute ? Vous aimez le contact humain et avez le sens du service ? L'agence Amelis de Castres vous attend avec impatience !

Entreprise

  • DOMICIL+

    Vous souhaitez vous engager auprès des plus fragiles ? Nous souhaitons vous aider à prendre soin des autres : nous intervenons en mode prestataire pour vous garantir un emploi salarié en CDI, une rémunération stable, des congés payés et de nombreux avantages

Offre n°124 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Revel .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Toulouse fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Toulouse

Offre n°125 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Description du poste :
Emploi Médecin généraliste H/F - Toulouse 31
Nous recrutons un Médecin Généraliste ou Gériatre H/F afin d'intégrer une clinique située à proximité de Toulouse dans le cadre d'un CDI à temps plein.
Description
Ce poste est à pourvoir dès que possible. Les astreintes rémunérées seront réparties entre les praticiens : une nuit par semaine et un week-end par mois. En tant que médecin généraliste, vous aurez pour mission :
- D'assurer le suivi des patients et la continuité des soins
- De participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets
- De contribuer à l'amélioration continue de la démarche qualité
- De vous impliquer dans l'inscription de l'établissement dans les filières de soins
ADN de la structure
Située à proximité de Toulouse, la clinique met tout en œuvre pour guider les patients vers leur réinsertion sociale et familiale, leur retour à domicile et contribuer ainsi à leur autonomie. Elle propose également un suivi des affections liées à l'alimentation, en traitant les troubles du comportement alimentaire, l'obésité et la surcharge pondérale, en réalisant des suivis de chirurgie digestive et du diabète ne pouvant être réalisés à domicile. C'est une structure composée de 108 lits accueillant principalement des patients âgés. De nombreux projets sont en cours, notamment l'extension du plateau technique, de la balnéothérapie, ainsi que la création d'un hôpital de jour.
Rémunération
Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération fixe à définir au moment de l'entretien.
Avantages
- Statut cadre
- Environnement de travail stimulant
- Possibilité de garder une activité en parallèle
- 30 jours de congés payés par an
- Avantages sociaux
- Primes annuelles
- Plan d'épargne salariale
Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France, ainsi que d'une spécialisation en gériatrie, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Candidats provenant de l'Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins.
Contactez-nous au : 07 44 71 65 08
Référence de l'annonce : 8540
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°126 : Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiserie (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

Poseur en menuiserie - Revel
- Installer et poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier
- Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
- Réaliser les finitions après la pose
- Etre totalement autonome sur chantier 
Vous avez une expérience confirmée dans ce domaine.
Vous êtes atonome et dynamique 
N'héistez pas à postuler en ligne ! 

Entreprise

  • SAS API

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°127 : Mécanicien Automobile Passionné H/F

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Mécanicien Automobile Passionné H/F
DESCRIPTION : Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et vous avez de l'expérience dans le domaine ? Vous aimez travailler de manière autonome et relever des défis au quotidien ? Alors, cette offre est faite pour vous !

Votre mission, si vous l'acceptez (et on sait que vous allez l'accepter) :

Détecter les pannes plus vite que votre ombre et remettre en route tout ce qui roule.
Effectuer l'entretien et la réparation des véhicules de nos clients avec le sourire (même quand les boulons sont rouillés !).
Réaliser des diagnostics et des réparations sur tous types de véhicules automobiles.
Assurer l'entretien courant et périodique des voitures (vidanges, freins, pneus, etc.).
Travailler en autonomie, parce que vous êtes un(e) pro et que vous savez gérer tout ça les doigts dans le nez (même si on ne recommande pas vraiment d'y mettre les doigts).
PROFIL : Ce que nous recherchons :

Une expérience significative en mécanique automobile (nous n'avons pas besoin d'un diplôme, juste de compétences et d'expérience !).
Une capacité à travailler en autonomie et à s'organiser efficacement.
Titulaire du permis B.
Une personne ultra-motivée, dynamique, et avec un sens de l'humour à toute épreuve, capable de faire rire même la clé à molette.

Ce que nous offrons :

Un poste en CDI à pourvoir immédiatement

Une semaine de travail de 35 heures, pour un équilibre vie pro/vie perso au top !
Un salaire au SMIC + deux primes annuelles, histoire de vous récompenser pour chaque boulon bien serré.
Un milieu de travail convivial où on aime autant bricoler que rigoler (tout en restant professionnel bien entendu) !

Contact : Mme Dubus Ambre

Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary

Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers

Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive

Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet

Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret

Entreprise

  • Solution Recrutement CDI CDD

    AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr ~...

Offre n°128 : (H/F)MECANICIEN MONTEUR

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Vous serez en charge du démontage et du remontage de pièces mécaniques Auto.

Offre n°129 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

Description du poste :
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique, située à proximité de Cahuzac, dans le département du Tarn et en région Occitanie, un Médecin Généraliste - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim, d'une durée d'1 mois (avec possibilité de prolongation).
-Présentation de l'Etablissement :
*Une Clinique, accueillant des Soins Médicaux et de Réadaptation, spécialisée également en Affection des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien ;
*Prises en charge :
-Gériatrie ;
-Nutrition : Diabétologie, Obésité, Endocrinologie ;
-Polyvalent ;
*Hospitalisation Complète.
-Présentation des missions principales :
*Vous assurez le suivi des patients, la continuité de leurs parcours de soins ;
*Vous garantissez la tenue du dossier patient informatisé ;
*Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et de qualité ;
*Avec les équipes pluridisciplinaires, vous participez à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de santé de l'Etablissement ;
*Vous contribuez à l'amélioration en continu de la démarche qualité, à la gestion des risques, à la certification de la clinique et à son inscription dans les filières de soins.
-Présentation des caractéristiques du remplacement :
*Remplacement en Soins Médicaux et de Réadaptation ;
*Soins : Gériatrie ; Nutrition : Diabétologie, Obésité, Endocrinologie ; et Polyvalent ;
*Prise de poste : dès à présent ;
*Astreintes : sur la période, en fonction des disponibilités du candidat ;
*Possibilité de logement à proximité de l'Etablissement ;
*Rémunération : forfait journalier.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Description du profil :
La qualification requise :
*Médecin Généraliste qualifié ;
*Vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
L'expérience professionnelle requise :
*Une expérience en Soins Médicaux et de Réadaptation est souhaitée.
Les qualités professionnelles requises :
*Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ;
*Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ;
*Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs ; *Apprécier le travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie avec vos patients. Nous attendons votre candidature.

Offre n°130 : Conducteur d'Engins H/F

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - SOREZE ()

POSTE : Conducteur d'Engins H/F
DESCRIPTION : Vous serez en charge de la conduite de la Chargeuse et de la Pelle à Chenille, à Pneu et à Grappin au sein d'une exploitation forestière.
Missions :
- Vous devez manutentionner du bois.
- Vous chargez/déchargez des camions.
- Vous entreposez la marchandise et la stockez dans l'entrepôt
Vous devez maîtriser la conduite de ces engins.
.
PROFIL : Motivé(e)
Ponctuel(le)
Bonne maîtrise de la conduite avec expérience
Bon esprit d'équipe
CACES obligatoire

Entreprise

  • Jubil Intérim

    Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 50 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Offre n°131 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

Offre n°132 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 22/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Team Staffing Médical recherche des aides-soignants H/F DE pour des missions d'intérim et/ou vacations (lieu)Vous dispensez des soins d'hygiène, de bien-être et de confort, préventifs et curatifs, effectuez la surveillance de l'état clinique du patient et participez à l'amélioration continue de la qualité des soins et la sécurité des patients.Vous savez utiliser les techniques de manutention.Vous accompagnez le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage.Vous effectuez les transmissions écrites sur le logiciel de soins, et orales aux différents membres de l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi de l'état de santé des patients.Vous connaissez les différents protocoles de désinfection et de bionettoyage.Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Offre n°133 : Carrossier H/F

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

POSTE : Carrossier H/F
DESCRIPTION : Au sein de leurs ateliers carrosserie, vous jouerez un rôle essentiel dans la réparation et l'entretien des véhicules. Vous serez responsable de l'intervention demandée sur les véhicules et de leur remise en état dans le respect des normes du constructeur.
- Effectuer les réparations, l'entretien et la maintenance nécessaires sur les véhicules.

- Réaliser un diagnostic précis des travaux à effectuer sur la carrosserie des véhicules.

- Effectuer les réparations carrosserie conformément à l'ordre de réparation ou au rapport d'expertise.

- Restaurer les véhicules endommagés en suivant la méthodologie du constructeur pour garantir leur sécurité et leur esthétique.

- Documenter les pièces nécessaires pour les réparations et passer les commandes correspondantes.

- Effectuer des contrôles complémentaires pour garantir la qualité des réparations avant de restituer le véhicule au client.
PROFIL : - Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), ou avez un CQP (carrosserie).

- Vous avez une expérience professionnelle significative dans un poste similaire.

Ref : 01ggpatzct

Entreprise

  • Intérim 31

    EXPERTISE 31 est une agence de recrutement présente sur Toulouse depuis plus de 15 ans. Nous apportons notre savoir-faire aux entreprises dans leurs problématiques de recrutement. Nous accompagnons également les candidats dans leurs recherches d'emploi afin de leur proposer des postes en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations professionnelles. Nous recherchons pour un de nos client, un carrossier peintre(H/F).

Offre n°134 : Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de :***Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques)***Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic***Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)***Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit)***Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur***Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client***Documenter et commander les pièces de rechange***Vous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur***L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions***Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)
Description du profil :***Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3***Disposez d'une expérience comprise entre de 2 et 3 ans en après-vente automobile***Disposez de connaissances en informatique et diagnostic***Etes doté/e d'un esprit d'équipe, d'une grande curiosité,***Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client***Etes titulaire d'un permis B.

Offre n°135 : Aide ménager / Aide ménagère (H/F)

  • Publié le 20/10/2024 | mise à jour le 20/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Domaliance Toulouse fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.
C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.
Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !
Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Revel .
VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Entreprise

  • Domaliance

Offre n°136 : Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 18/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST AMANCET ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Startpeople recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'extraction de granulats, un(e) pilote d'installation, à SAINT AMANCET
POSTE :
MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Startpeople recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'extraction de granulats, un(e) pilote d'installation , a SAINT AMANCETLors de votre mission, vous êtes en charge de :- Assurer les opérations préventives journalières (visites, contrôles, graissage...),- Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité,- Mettre en route la machine ou l'installation,- Vérifier son approvisionnement,- Réaliser les premières pièces et effectuer le contrôle qualité avant de lancer la production,- Assurer les contrôles en cours de production,- Assurer le nettoyage courant de la zone de travail,- Remplie les comptes rendus d'activité et de qualité, ainsi que les dossiers de fabrication, - Assurer la maintenance de premier niveauContrat : intérimRémunération : 12.50 € / heure + tickets restaurant
PROFIL :
Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°137 : MEDECIN COORDONNATEUR H/F CDI

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - CAHUZAC ()

MEDECIN COORDONNATEUR H/F EN EHPAD - TARN - CDI



Lieu : situé dans le Tarn (81), à 20 min de Revel et 25 min de Castres

Etablissement : EHPAD privé de 70 résidents

Type de contrat : CDI temps partiel de 0,25 ETP, statut cadre, pas de RTT

Salaire et avantages : 9 000 € brut / mois pour un temps plein, hors SEGUR, restaurant d'établissement à prix préférentiel, très beau CSE, mutuelle

Début : poste vacant



Expérience : Médecin Généraliste et/ou titulaire d'une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s'engageant à acquérir l'une de ces formations dans un délai de 3 ans.

Inscription à l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire.



Nous recrutons un médecin coordonnateur pour un EHPAD privé situé en pleine zone rurale du TARN. Vous exercerez en collaboration avec un autre médecin coordonnateur.





* Ce que Nous Offrons :CDI 25%, idéal pour compléter une activité principale, sans astreinte médicale
* Cadre de Travail : résidence de plein pied, situé sur un immense parc qui abrite également un établissement sanitaire. Unité protégée de 16 lits
* Une équipe composée d'un IDEC, psychomotricien, psychologue authentique et empathique !



* Vos Missions :Coordonner les soins et garantir la qualité de vie des résidents.
* Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soin.
* Soutenir et former l'équipe soignante.





Envie de Relever ce Défi

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Entreprise

  • Gi Group France

    Lieu : situé dans le Tarn (81), à 20 min de Revel et 25 min de Castres Etablissement : EHPAD privé de 70 résidents

Offre n°138 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 17/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Maçon qualifié M3P2 H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la construction.
POSTE :
MACON N3P2 (H/F)
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Maçon qualifié N3P2 (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la construction. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vous aurez pour mission de : Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), D'assembler et positionner des éléments d'armature d'un bétonmettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.),assembler et positionner des éléments d'armature d'un bétonfabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécuritéPoser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades),Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces. Votre qualification: minimum N3P2
PROFIL :
Rigoureux et dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le sens du service client. Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Prêt à vous lancer ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°139 : Recrutement Réseau Renault - Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 15/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Le Groupe Peyrot est à la recherche d'un nouveau talent !
De Marmande à Narbonne, en passant par Toulouse, Castres ou encore Carcassonne, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 36 concessions multi-marques. Nos 700 collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients !
Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques)
Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)
Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit)
Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur
Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client
Documenter et commander les pièces de rechange
Vous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur
L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions
Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)
Vous :
Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3
Disposez d'une expérience comprise entre de 2 et 3 ans en après-vente automobile
Disposez de connaissances en informatique et diagnostic
Etes doté/e d'un esprit d'équipe, d'une grande curiosité,
Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client
Etes titulaire d'un permis B.
Ce que nous vous offrons :
Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ;
Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ;
Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ;
Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ;
Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, les pièces détachés ;
Accéder aux avantages d'IRP Auto.
Vous souhaitez développer vos compétences et relever de nouveaux défis ? Le Groupe Peyrot saura vous accompagner !
Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°140 : (H/F) CHEF D'EQUIPE MOTOCULTURE

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - PALLEVILLE ()

Pour notre client situé à Aussillon, nous recherchons un chef d'équipe motoculture (H/F).Vos missions :- Mécanique motoculture : vous diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements et faite le nécessaire pour remplacer les pièces.- Manager une équipe

Offre n°141 : AIDE SOIGNANT H/F

  • Publié le 10/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

RESPONSABILITÉS :

CONNECTT recherche des aides-soignants H/F pour l'un de ses clients basé à REVEL (31) pour des missions en intérim.
Poste de jour comme de nuit en EHPAD.
Missions générales :
- Les soins d'hygiène et de confort à la personne
- L'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
- L'aide à l'infirmier(e) dans la réalisation des soins
- L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- L'entretien du matériel de soins La transmission des observations par écrit, par oral et par voie informatique pour maintenir la continuité des soin
- L'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage
- L'aide et l'accompagnement aux activités quotidiennes (lever, toilette, repas, déplacements, coucher...)
- L'entretien du matériel et la gestion des stocks de matériels
- Le soutien psychologique aux résidents et à l'entourage
- La réalisation d'animations à destination des résidents

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil Souhaité :
- Diplômé d'État Aide-soignant(e) serait un plus
- Faisant-fonction pouvant justifier d'un minimum de 2 ans hors intérim
- Bon relationnel
- Capacité d'adaptation au travail en équipe
- Bienveillance Sens de l'organisation
- Respect des procédures
- Rigueur
- Discrétion
Salaire :
Taux horaire : 12,50€ brut de l'heure
Avantages :
- Prime Ségur
- Majorations Dimanches et jours fériés
- Remboursement de frais kilométriques

Entreprise

  • CONNECTT OCCITANIE

    Le Groupe CONNECTT, acteur du Travail Temporaire et du Recrutement CDD-CDI depuis 2006. Présent sur tout le territoire Français, grâce à son réseau d'Agences spécialisées : BTP, Industrie, Transport/Logistique, Tertiaire, Informatique, Hôtellerie/Restauration et Santé/Médical. Certifié ISO9001 depuis 2016, le Groupe accompagne, de par son expertise, les grandes entreprises et les PME/PMI dans de leurs besoins en recrutement.

Offre n°142 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 08/10/2024 | mise à jour le 08/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un CHARPENTIER (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la rénovation de patrimoine, la construction et la charpente situé a REVEL
POSTE :
CHARPENTIER (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un CHARPENTIER (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la rénovation de patrimoine, la construction et la charpente situé a REVELVos missionsSavoir lire un plan d'exécution Assurer la dépose et la pose des toitures Fixation des liteaux, des voliges, des faitières et des gouttières Respecter les règles de sécurité
PROFIL :
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité Une première expérience en tant que CHARENTIER, votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil + un panier repas + des frais de trajetVos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°143 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 08/10/2024 | mise à jour le 08/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de REVEL recherche pour l'un de ses clients situé à Revel spécialisé dans la valorisation des déchets un conducteur SPL (H/F)
POSTE :
CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de REVEL recherche pour l'un de ses clients situé à Revel spécialisé dans la valorisation des déchets un conducteur SPL (H/F) Vos missions: Chargement de terre dans le camion à REVEL Déchargement sur le site a Carcassonne Gestion des documents de bord Réalisation de déplacement en région Vos horaires: 8h à 18h du lundi au vendredi
PROFIL :
ProfilVous avez le goût du transport !Vous êtes titulaire d'un permis C-CE, FCO/FIMO à jour avec carte conducteur.Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil + Tickets restaurants Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°144 : Electricien / Electricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 06/10/2024 | mise à jour le 06/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

ELECTRICIEN INDUSTRIEL - REVEL
Vous aurez à charge :
*L'électricité industrielle
*Le tirage de cables
*La pose de cheminements et les raccordements
 
Vous êtes disponible dès lundi et pour 2 mois ?
Vous êtes Electricien(ne)  et avez une première expérience réussie dans ce domaine.
Vous possédez les habilitations électriques BT, un + si vous possédez le travail en hauteur et le caces nacelle.
Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe.
N'hésitez pas à postuler en ligne ! 

Entreprise

  • API Revel

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°145 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 06/10/2024 | mise à jour le 06/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE - Revel
Rattaché au Directeur Opérations vous aurez pour missions : 
- Assurer le bon fonctionnement des machines et les maintenir en parfait état de marche en réalisant la maintenance préventive et curative dans le respect de la qualité, des délais, de l'hygiène et de la sécurité,
- Réaliser un reporting de suivi des actions de maintrenance et d'entretien,
- Maintenir un état des stocks minimum pour les pièces détachées de chaque atelier,
- Assurer le suivi des prestataires de maintenance et règlementaires du site,
- Proposer et mettre en place les améliorations.
Pour ce poste : 
- Vous avez des compétences techniques (en mécanique, pneumatique, électrotechnique, métrologie...), vous maîtrisez la soudure ainsi que la qualité, l'hygiène et la sécurité.
- Vous savez effectuer la maintenance curative et préventive, suivre et mettre à jour les plannings de contrôles périodiques équipements et travailler avec différents services,
- Vous avez un bon sens relationnnel,
- Vous êtes rigoureux, autonome et réactif.
Si cette offre vous intéresse et que vous pensez correspondre à sa description, n'attendez plus, postulez et devenez API ! 

Entreprise

  • API REVEL

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°146 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 81 - VERDALLE ()

Serrurier/soudeur - Verdalle
Vous serez en charge des missions suivantes : 
- Lecture de plans, 
- Report de cotations, 
- Soudure de supports, 
- Soudure de vergettes, 
- Soudure de traversées de cloison et de pont, 
- Vous êtes autonome et rigoureux, 
- Vous avez déjà de l'expérience dans ce domaine, 
- Vous maîtrisez les techniques de soudure, 
Vous pensez que votre profil peut s'adapter à ce poste ? N'hésitez plus et postulez ! :) 

Entreprise

  • API REVEL

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°147 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - REVEL ()

Maçon gros oeuvre - Revel
Les missions pour ce poste seront d'odre  Gros Oeuvres
Egalement : 
mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), 
assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton,
fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,
maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), 
préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades),
réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.).
 
Vous connaissez les matériaux de construction (briques, parpaings, pierres, ciment, béton, carreaux de plâtre, etc.).
Techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc. 
Maîtrise des outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc.
Résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc.
Lecture des plans, traçage et repérage avec une extrême précision (erreurs de calcul proscrites).
Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
Montage d'échafaudage.
Attestation de travail en hauteur est un plus

Entreprise

  • API REVEL

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°148 : Groupe Fabre - Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 04/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 81 - LESCOUT ()

Le GROUPE FABRE recherche, pour son entreprise BELLE ET FILS basée à Lescout, un Pelliste H/F.
BELLE ET FILS est une entreprise spécialisée dans la récupération et le rachat de métaux ferreux et non ferreux. Nous nous engageons à promouvoir le recyclage et la valorisation des déchets tout en offrant un service de qualité à nos clients.
Sous la direction du Responsable de Site et en collaboration avec l'équipe en place, vous aurez pour missions :
La conduite de la pelle mécanique ;
La manipulation et la préparation des matériaux pour le stockage et le transport ;
Le respect des procédures de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
Expérience en tant que pelliste ou dans un poste similaire souhaitée.
Sens de l'organisation et rigueur.
Capacité à travailler en équipe.
Respect des normes de sécurité.
Si vous êtes passionné par le travail des métaux et que vous souhaitez intégrer une entreprise engagée dans le recyclage, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante au sein de notre entreprise.
Pour plus d'information, rendez-vous sur notre site carrière : https://recrutement.autotransac.fr/fr

Entreprise

  • Groupe Fabre

    Vous avez envie d'intégrer une entreprise familiale et dynamique, vous souhaitez vous épanouir dans votre travail et nous accompagner pour réaliser ensemble de beaux projets et relever les défis de demain, alors il ne vous reste qu'une chose à faire : postulez ! Nous avons à cœur que nos équipes s'épanouissent au sein de notre entreprise et qu'elles bénéficient du meilleur niveau de compétence afin d'affronter les défis à venir. De nombreuses formations adaptées à vos be...

Offre n°149 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 03/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - REVEL ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, un Ehpad situé proche de Revel, un(e) Infirmier(ère) (H/F) pour des missions de nuit le 30 et 31 août 2024.
Vous serez chargé(e) de fournir des soins infirmiers professionnels aux résidents durant les heures nocturnes dans un établissement pour personnes âgées
- Assurer la surveillance continue et la gestion des besoins de santé des résidents durant la nuit
- Administrer les traitements médicaux prescrits et réaliser les soins spécifiques nécessaires
- Tenir à jour les dossiers de soins et participer aux transmissions d'informations avec l'équipe de jour
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat : Vacation
- Durée : 2 jours
- Horaires : Nuit (en 12h)
- Salaire : Nous consulter
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de nuit (H/F) pour un établissement pour Personnes Âgées ayant une première expérience.
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis
- Capacités d'écoute et sensibilité aux besoins des résidents
- Maitrise des soins infirmiers de nuit
- Aptitude à gérer les urgences et les situations de stress
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?

Offre n°150 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 02/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - REVEL ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Manoeuvre(H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la création de chappes et de revêtement de sol et de mur notamment le carrelage situé a REVEL
POSTE :
CARRELEUR (H/F)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un carreleur(H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la création de chappes et de revêtement de sol et de mur notamment le carrelage situé a REVEL Vos missions: Démonter un revêtement existant ;Poser des matériaux isolants ;Couper des matériaux de revêtements et de finition ;Poser des carreaux sur un support ;Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil ;Poser des revêtements de différents matériaux ;Réaliser une pose de mosaïque ;Durée hebodmadaire: 35h Avantage: Panier + déplacement de payés
PROFIL :
Vous disposez d'une première expérience en CARRELEUR , vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité , votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil + un panier repas + des frais de trajet et de transport Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

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