Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-en-Haut située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-en-Haut. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - ST SYMPHORIEN SUR COISE, 69 - STE FOY L ARGENTIERE, 69 - Sainte-Foy-l'Argentière ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Communauté de communes des Monts du Lyonnais compte 3 FS, située à Saint Symphorien sur Coise, à Saint Laurent de Chamousset et en itinérance grâce à un véhicule adapté qui se déplace sur les 30 autres communes des Monts du Lyonnais. Sous l'autorité hiérarchique du Directrice Générale des Services et sous l'autorité fonctionnelle de la Directrice des structures France services de la Communauté de Communes, vous êtes chargé au sein d'une équipe de 5 personnes : D'accueillir, informer, orienter et accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien, au plus près de leur lieu de résidence. Missions du poste : - Assurer un accueil téléphonique et physique dans les différents locaux - Informer, orienter, soutenir les usagers dans les démarches administratives des opérateurs nationaux (CPAM, CARSAT, CAF.) - Proposer des accompagnements personnalisés sur rendez-vous - Accompagner le public pour l'accès aux EPN, organiser les espaces dédiés - Tenir à jour les outils de communication et la documentation - Participer aux animations France Service - Consolider les liens avec les partenaires France Services. Organiser les permanences de ceux-ci - Alimenter l'observatoire à l'aide d'un outil de reporting dédié et contribuer à l'évaluation du dispositif Profil recherché : Compétences requises - Formation et /ou expériences souhaitées dans le domaine dans l'intervention sociale et/ ou de la gestion administrative / accueil du public et/ ou de l'accompagnement numérique - Connaissance de l'environnement territorial et du réseau partenarial - Connaissance des procédures relatives aux démarches administratives - Techniques d'accueil et connaissance des spécificités des différents publics - Maitrise des outils informatiques, numériques, digitaux et connaissance du cadre juridique - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales - Sensibilisé la transition énergétique - Fondamentaux de la communication et des relations professionnelles - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales Qualités requises : - Capacité d'analyse et d'adaptabilité à la demande et aux besoins de l'usager - Rigueur, organisation, dynamisme - Sens du relationnel, écoute active, accueil bienveillant - Disponibilité - Confidentialité, discrétion, neutralité - Curiosité intellectuelle, appétence à se former régulièrement - Travail en équipe et en autonomie Spécificités du poste : Répartition du temps de travail et déplacements entre les 3 structures France services : Bus, maisons des services de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Permis B obligatoire Travail organisé sur 4 jours et demi. Nécessité de suivre la formation spécifique aux démarches France services.
L'agence CRIT L'ARBRESLE recherche, pour l'un de ses clients basé à Sainte Foy l'Argentière (69610), des Opérateurs de Production (H/F). Missions principales : - Alimentation des machines en matières premières, - Contrôle des produits, - Tri et vérifications des produits, - Préparation des commandes, etc... Le poste est polyvalent et sur un rythme 5*8 : 3 matins (04h00-12h00)/3 après-midis (12h00-20h00)/3 nuits (20h00-04h00). Travail le week-end inclus suivant planning. Possibilité de formation CACES 3 prise en charge par l'entreprise. Mission longue durée. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'Industrie/Production. Attention, l'entreprise n'étant pas desservie par les transports en commun.
Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention et Santé au Travail à taille humaine. Vous assistez le professionnel de santé dans le respect de la confidentialité et du secret médical. Vos missions : - Renseigner les adhérents sur le fonctionnement et l'offre de service du Service, - Être l'interface entre le professionnel de santé et les adhérents, - Organiser la planification des visites, - Convoquer les salariés suivis et gérer les priorités, - Accueillir les salariés suivis, - Créer et mettre à jour la partie administrative des dossiers médicaux, - Effectuer les examens complémentaires en fonction des besoins : type audio test, visio-test, examens d'urines, - Gérer les états nominatifs, - Réaliser l'accueil des primo-adhérents, - En fonction des besoins (remplacement, renfort ), prioriser ses missions et participer à l'organisation de l'activité (planification, appel, messagerie partagée etc.) - Numériser les dossiers, - Classer, archiver, gérer les demandes de transfert de dossier, - Mettre en forme tout document : fiche entreprise, compte-rendu, Prise de poste au plus tôt, CDI Temps complet / Temps partiels étudiés Obtention du Diplôme de secrétaire médicale, Une première expérience en santé au travail serait appréciée.
Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) pour notre cabinet dentaire à Mornant (69440) Vous serez en charge du standard téléphonique, de la prise de RDV, de la gestion de l'agenda, des commandes relatives au secrétariat, de la facturation des dossiers patient ainsi que de la facturation fournisseur. Le poste est en présentiel uniquement réparti sur les 5 jours de la semaine. un temps complet est disponible, voire un temps partiel complémentaire. Une expérience de secrétariat médical est souhaitée. Les qualités requises sont le dynamisme, le sérieux, être souriant et polyvalent. L'équipe est composée de 5 dentistes et 5 assistantes dentaire et est prête à vous accueillir.
Vous recherchez un complément de salaire ou un emploi à temps partiel ? Les p'tits bouts d'choux ne vous font pas peur ? Vous souhaitez intégrer une association conviviale, à l'écoute, qui favorise les échanges et porte une attention particulière au bien être de ses salariés ? Ça tombe bien ! Ce job est pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'un établissement scolaire, nous sommes à la recherche d'un Surveillant périscolaire H-F à temps partiel, hors vacances scolaires. Vous accompagnez les élèves lors du temps de midi : - Assurer par sa présence la sécurité des flux d'élèves - Encadrer et surveiller les élèves dans la cour, à la cantine et durant le temps de garderie - Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité et des consignes par l'ensemble des élèves PROFIL : - Pédagogie, adaptation, discernement et bon sens du relationnel avec les enfants - Travail en équipe - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité HORAIRES : - 11h30 - 13H45 les lundis, mardis, jeudis, vendredis Soit 10 heures hebdomadaires hors vacances scolaires PRISE DE POSTE : AU 29/04/2024 - CDD 3 mois (jusqu'à la fin de l'année scolaire) REMUNERATION - 11,65 € Brut de l'heure
Vous travaillerez en équipe dans un environnement automatisé et informatisé. En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE, .) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à : Respecter les BPF et les procédures d'hygiène. Piloter une machine de conditionnement seul ou en binôme avec réalisation de contrôles tout au long de la production. Analyser les éventuels défauts, maintenance de 1er niveau. Réapprovisionner les articles de conditionnement (ADC). Effectuer les changements de lot/vide de ligne. Respecter le planning de production Vous devrez être capable de : Communiquer avec les services supports (magasin, maintenance, AQ.) et l'encadrement, Détecter les incidents de production pour en informer votre hiérarchie. Poste en 2x8 : 6 H 13 H - 13 H 20 H VOTRE PROFIL : Vous avez une bonne aisance rédactionnelle. Vous possédez une expérience de 5 ans en conduite de ligne le milieu pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique.
Le Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, atteintes de lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centrée sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. Missions : L'animateur contribue à l'offre d'activités proposée aux résidents de l'établissement durant la période estivale ( juillet et août) Activités : - Organiser et animer des activités sportives, culturelles, manuelles dans les locaux et à l'extérieur de l'établissement - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire - Tenir compte des besoins spécifiques des personnes en situation de handicap Conditions de travail : L'animateur / l'animatrice travaille au sein de l'équipe de Vie Quotidienne Il/elle travaille sous la responsabilité de l'adjointe de direction L'animateur travaille selon un planning prévu à l'avance. PROFIL : Qualification : Aucune qualification exigée Poste accessible aux étudiants filière APA, travail social, animation, carrière médicale ou paramédicale Une expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un plus.
- Description de l'offre Vous intégrez une équipe pédagogique dans laquelle vous êtes partie prenante, véritable acteur participant à la mise en place du projet pédagogique élaboré conjointement avec la référente technique de la structure. Cohésion d'équipe et implication sont des valeurs auxquelles nous attachons la plus grande importance. - Nos engagements Intégrer La Maison de Pilou c'est participer à un projet où les valeurs humaines et sociales sont au cœur de nos ambitions. En tant que collaborateur, vous intégrez une équipe dynamique, chaleureuse et conviviale dans laquelle la communication et la transparence s'inscrivent en tant que moteur de notre développement. - Qualités attendues Bienveillance Sens de la communication Travail en équipe Sens de l'organisation Connaissance des protocoles médicaux et hygiène en crèche - Compétence du poste: Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous collaborez avec l'ensemble des intervenants à la mise en place du projet pédagogique. Vous proposez et animez des activités d'éveil. Vous favorisez la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles. Vous aménagez le lieu de vie des enfants. Vous accueillez chaleureusement les familles, créez et développez un climat de confiance. Vous préparez et donnez les repas des enfants. Vous surveillez l'état clinique des enfants et appliquez les protocoles médicaux de la structure. Vous encadrez les stagiaires CAP. Voici les avantages que nous proposons à La Maison de Pilou : - Carte Glady (600€ d'avantages culture chaque année) ; - Primes trimestrielles ; - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise ; - Moments de détente et relâche au sein des structures : massages réalisés par une professionnelle chaque mois au sein de chaque crèche ; - Accompagnement par une psychologue ; - Evénements conviviaux inter-crèches ; - Plan de développement des compétences, avec plusieurs formations par an par salarié(e) ; - Accompagnement dans les parcours de VAE.
- Effectuer des opérations de manutention et de conditionnement - Déchargement des camions à l'aide des CACES 1 et 3 - Réception des matières premières (ingrédients, carnées, boyaux et consommables) - Gestion des lieux de stockage (rangement) - Respect des contrôles qualités - Gestion de la décongélation des produits - Gestion informatique (réception et saisie des commandes) Profil : - Aisance avec l'informatique - Première expérience sur un poste similaire serait un plus - Titulaire du caces 1 et caces 3 Rémunération et avantages : - Rémunération selon expérience - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Sous la responsabilité de la direction, vos objectifs seront : D'assurer la relance, l'animation et l'entretien de deux jardins d'entreprises De participer à la conception, à la mise en place technique et au lancement d'un nou-veau projet de jardin en toit-terrasse et en pied d'immeuble à destination de co-propriétaires de logements sociaux, et d'en assurer l'animation et l'entretien. De prospecter pour développer l'activité, notamment dans le domaine des jardins vi-vriers solidaires, en lien avec la coordinatrice des projets d'accessibilité alimentaire LES ACTIVITES PRINCIPALES CONCEPTION-CREATION Participer à la finalisation du projet de création de jardin comestible sur toit et en pied d'immeuble (choix des essences, moyens matériels, stratégie logistique et manutention, irrigation, chiffrage, rétroplan-ning, commandes et achats.) MISE EN PLACE ET ENTRETIEN Remettre en état les deux sites cultivés l'an dernier(travail du sol, apport de matière organique, compost, désherbage, passage du rotofil) Etablir le plan de culture pour les trois sites Faire un prévisionnel des besoins en plants, semences, fournitures Effectuer les plantations, le paillage, l'entretien, la taille, les interventions phyto bio ou de lutte intégrée, le désherbage et le nettoyage avant mise en hivernage ANIMATIONS (publics variés) Préparer les animations avec les objectifs pédagogiques définis avec la direction et les participants Communiquer auprès des participants Animer les ateliers Accompagner et superviser de manière occasionnelle des salariés en par-cours d'insertion participants à l'animation PROSPECTION/DEVELOPPEMENT Participer aux travaux d'un collectif d'acteurs autour de projet de jardins vivriers Participer au diagnostic partagé et aux actions de formations sur les facteurs de réussite des jardins collectifs, Participer à la création d'un jardin collectif dans une commune des Monts du Lyonnais
Agent de service hospitalier - service hygiène / hôtellerie - CDD 3 Mois renouvelable - Poste à 75%. A/c du 1er juillet 2024 De nombreuses opportunités existent au sein de notre établissement. 1 week end / 2 : travaillé Activités : - préparer les salles de restauration pour les résidents et aider à la prise des repas, - débarrasser la vaisselle - entretenir les locaux - assurer l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel hôtelier, de la chambre du résident et des espaces communs en conformité avec les protocoles Les compétences requises sont : - aimer le contact des personnes âgées - être disponible et faire preuve de respect pour la dignité du résident - patience - faire preuve d'autonomie - travail en équipe - rigueur dans les tâches confiées. Vaccination hepB obligatoire
Afin de renforcer notre équipe Production, nous recherchons un ou une RECEPTIONNAIRE / AGREEUR FRUITS FRAIS en CDI à temps plein. Au sein de l'équipe Production, vos missions principales seront : - de réceptionner et contrôler les fruits de nos producteurs - de vérifier et contrôler la quantité et la qualité des fruits de nos producteurs - d'assurer la traçabilité des produits - de réceptionner et ranger les produits Nous recherchons : Vous avez une première expérience sur un poste similaire acquise dans le secteur agroalimentaire ou agricole. La connaissance des fruits serait un plus. La maîtrise des outils informatiques est requise tout comme disposer d'un permis CACES R489 catégorie 1 & 3 en cours de validité. Dynamique, organisé/ée, motivé/ée et doté/ée d'un bon relationnel, vous savez vous adapter et travailler en équipe. Nous vous offrons : - Une rémunération adaptée selon votre profil et expérience incluant une prime de fin d'année - Une prime d'intéressement liée à la performance de l'entreprise - Une complémentaire santé d'entreprise Entreprise à taille humaine, nous rejoindre c'est intégrer une entreprise dynamique, innovante et partageant des valeurs fortes : respect de l'Homme, de la nature et de ses produits !
Manpower GIVORS recherche pour son client un Agent logistique journée Mornant (69) (H/F) Nous sommes à la recherche d'un collaborateur dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant Logistique, spécialisé dans la gestion de stock et la manutention, au sein de notre magasin de profils métalliques. Ce poste clé joue un rôle essentiel dans l'efficacité et la précision de notre chaîne d'approvisionnement et de production. Missions principales : -Réception et déchargement de marchandises : Vous serez responsable de la réception et du déchargement des camions, en utilisant des équipements tels que le pont roulant et/ou le chariot élévateur latéral, pour manipuler des profils métalliques mesurant jusqu'à 6,5 mètres de longueur. -Contrôle qualité et quantité : À l'arrivée des marchandises, vous vérifierez les bons de livraison et les quantités reçues pour assurer la conformité des livraisons. -Gestion de stock : Vous aurez en charge la mise en stock des profils, ainsi que le déstockage nécessaire à la préparation des commandes d'usinage, en suivant les spécifications de couleur et les listes de prélèvement. -Suivi des quantités : Vous consignerez les quantités réellement utilisées, qui peuvent varier selon la réutilisation des chutes, pour une gestion optimale des stocks. Conditions de travail : -Horaires flexibles basés sur un système de modulation : 7h-15h avec possibilité d'extension jusqu'à 16h lors des semaines à 40 heures et un jour de repos compensatoire dans les semaines à 28 heures, en dehors du lundi. -Le poste offre un taux horaire compétitif estimé entre 12,50 et 12,85 de l'heure, après période d'essai réussie. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre contribution à notre équipe, postulez sur www.manpower.fr Nous sommes impatients de découvrir comment votre rigueur, votre endurance et votre engagement peuvent aider à réduire nos écarts de stock et à améliorer nos processus logistiques.
Manpower GIVORS recherche pour son client un Agent logistique journée Mornant (69) (H/F)
Synergie Oullins recrute pour l'un de ses clients, professionnel d'aliments secs ou en boites, compléments alimentaires et litières pour animaux, un Préparateur de commandes F/H Vos missions seront les suivantes : Manutention de 6 à 20kg Préparation de commandes Picking préparation palettes Travail avec de nombreuses références Horaires : 8h / 16h Profil : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Disponibilité exigée de mi-juin à mi-septembre Poste basé à Mornant (facilité d'accès en voiture) Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler à notre offre ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons 1 assistant(e) de vie auprès d'une personne en mobilité réduite en CDI. Vous travaillez du lundi au vendredi : 3h / par jour. Vos missions sont les suivantes : préparation des repas, ménage, lessive et temps d'accompagnement (jeux, discussions, etc.). Le lieu de travail est accessible en transport en commun. Pour candidater, nous vous invitons à postuler directement sur l'offre pour prendre rendez-vous
La micro-crèche "Graines de Framboise" gérée par l'ADMR a ouvert fraichement ses portes en février 2022 à Thurins dans des locaux sont entièrement neufs et créer pour notre métier . Installée au Pôle Jeunesse flambant neuf du village, la crèche accueille 12 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans de 7 h 30 à 18 h 30. En milieu rural, la crèche est idéalement située pour réaliser des sorties en pleine nature. Intégrez une équipe motivée et porteuse de divers projets (langage des signes, écolocrèche, médiathèque, gym, yoga, jardin pédagogique.). Chaque professionnel est libre de créer ses projets en accord avec le projet pédagogique et en amont validé par la responsable. De plus, nous proposons plusieurs temps avec les familles afin que celle-ci se sente autant accueilli que l'enfant. Chaque jour, vous serez en charge de : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences ; Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant ; Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille ; Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique, Respecter le projet pédagogique ; Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) ; Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue ; Encadrement et suivi des différents stagiaires ; Réaliser la remise en température des repas des enfants. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service Conditions du poste : CDI 32H00 hebdomadaire prise de poste au 03 juin 2024 Débutant accepté Salaire selon grille conventionnelle Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Réunion d'équipe 1 fois par mois Analyse de la pratique tous les 3 mois 5 semaines de congés payés Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 Diplôme possible : CAP petite enfance (AEPE) - Bac pro services à la personne - BEP sanitaire et social - assistante maternelle (avec 3 ans d'expérience) - BEP services à la personne. Compétences requises : Respect du secret professionnel Autonomie Patience et disponibilité Sens des responsabilités Connaissance pédagogique S'adapter au besoin des enfants Elaboration de projets divers Connaissance dans l'éco responsabilité.
Vos missions: - Vous assurez la maîtrise du processus nettoyage: - veillez à l'application du plan de nettoyage - assurez la réalisation du plan de contrôle environnement - surveillez et validez l'efficacité du plan de nettoyage, en complément d'inspections d'hygiène effectuées sur le terrain et des résultats des plans de contrôle - Vous êtes en charge du suivi hygiène: - vous assurez la réalisation du plan de contrôle de l'hygiène et la sensibilisation au lavage des mains - vous organisez et/ou dispensez les formations à l'hygiène et sécurité alimentaire du personnel - Vous pilotez les indicateurs qualité mensuels correspondants et établissez les bilans annuels pour la revue de direction - Vous mettez en place et suivez les actions en cas d'écart - Vous êtes force de proposition pour améliorer les processus Hygiène et Nettoyage selon les résultats obtenus, les exigences, l'arrivée des nouveaux équipements - Vous êtes l'interlocuteur privilégié des prestataires liés au nettoyage et à l'hygiène et assurez leur référencement, suivi et évaluation - Vous participez aux audits externes (certification IFS, contrôle DDPP, audits clients.) dans votre sphère d'activité Poste en journée (temps complet) Votre profil : - 2 à 3 ans d'expériences dans le domaine - Bac +2 à Bac +3 - Formation en qualité/hygiène agroalimentaire ou équivalent Vous êtes sous la responsabilité du responsable du service qualité et travaillez en étroite collaboration avec le responsable de l'équipe interne de nettoyage. Vous appréciez de travailler en mode transverse avec les différents services du site de fabrication et êtes orienté résultats
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Recherche plongeur H/F pour petite auberge du jeudi au dimanche midi et soir. Poste évolutif sur commis de cuisine si ambitieux. Libre de suite Poste à pourvoir sur Yzeron.
Vous intervenez dans une entreprise familiale spécialisée dans la Métallerie. Missions : -Saisie des devis et factures -Prise d'appels et gestion des mails -Gestion des appels d'offres -Comptabilité : toutes les tâches comptables sauf élaboration des bulletins de salaires et du bilan -Tâches administratives diverses Profil recherché : Vous savez faire preuve d'autonomie, réactivité, sens de l'organisation et avez un bon relationnel. Une maitrise de l'outil informatique est exigée. Une maitrise du logiciel EBP serait un plus. Horaires : 28 heures pouvant aller jusqu'à un temps plein. Rémunération : selon profil.
PLATINIUM, CFA réputé dans le secteur tertiaire , recherche pour son entreprise partenaire, un.e Assistant DIRECTION en contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau BAC: (Titre professionnel ASSISTANT DE DIRECTION ) Au sein de la structure. Vous assurez les missions suivantes : Accueil et réception physique et téléphonique des clients et visiteurs. Rédaction de comptes-rendus de réunions. Gestion du planning du directeur et des équipes. Participation à la communication interne et externe. Support à la comptabilité. Classement et tri de dossiers. Profil: - Dynamique - Rigoureux.se - Aisance relationnelle & bonne élocution -Aisance rédactionnelle -Des bases en comptabilité - Polyvalent.e Si vous souhaitez intégrer une entreprise grandissante et un état d'esprit bienveillant nous serions ravis de discuter avec vous.
Et oui, les Monts du Lyonnais ne se résument pas à de belles balades, à de beaux paysages et à un calme ressourçant ! Ils offrent aussi un bassin économique composé de sociétés en pleine activité et d'opportunités d'emploi à pourvoir sur du long terme ! L'une d'elle, notre client, entreprise familiale du milieu agroalimentaire engagée à produire des produits de qualité pour leurs clients, souhaite renforcer son équipe de fabrication. Nous proposons un poste d'OPERATEUR POLYVALENT EN MILIEU AGROALIMENTAIRE H/F ne nécessitant pas de formation ni d'expérience spécifique, seulement de la motivation, une bonne condition physique et de la bonne humeur ! Qui sommes-nous ? Notre agence aquila RH Lyon Ouest accompagne ses clients et candidats avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi au profit de nos candidats pour les accompagner dans la concrétisation de leur projet professionnel. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous travaillez dans un environnement frais de 8/10°C et avez pour missions : Ø Le rôtissage des jambons dans les fours dédiés Ø Le papillotage des jambons rôtis dédiées aux ventes festives de fin d'année Ø Le nettoyage de caisses plastiques à l'aide d'un karcher Ø Le respect des procédures de fabrication, de traçabilité, d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Une expérience en industrie, et notamment dans le milieu agroalimentaire, est fortement appréciée pour appréhender plus facilement les gestes et la cadence de travail. Le contact avec la viande ne vous fait pas peur. Organisé et méthodique, vous avez l'habitude des tâches répétitives. Votre ponctualité est indispensable pour la bonne organisation de l'équipe de production. Horaire : 7h-11h/12h-17h du lundi au jeudi et 7h-9h30/10h-13h le vendredi Le poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Si vous postulez pour la 1ère fois, sachez qu'il vous est possible de compléter votre espace ou de le faire ultérieurement en cliquant sur « passer ».
Vous aimez la ville de Lyon et les spécialités culinaires que en font sa réputation ? Et si vous contribuiez à leur fabrication ? Notre client, société familiale réputée pour ses charcuteries et ses spécialités lyonnaises les fabrique et les commercialise depuis plus de 100 ans ! Pour faire face à une activité grandissante, nous recrutons pour ce client, un OPERATEUR EN AGROALIMENTAIRE H/F Notre agence aquila RH lyon ouest accompagne ses clients et candidats avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi au profit de nos candidats pour les accompagner dans la concrétisation de leur projet professionnel. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous travaillez dans une équipe de 6 personnes et donnez la forme de noix de jambon au produit en le compressant dans un moule. Vous veillez au bon déroulement de la production et suivez la cadence de la chaine de production. Vous vous assurez des respects des procédures d'hygiène et nettoyez votre poste de travail. Vous faites remonter à votre responsable toute difficulté ou anomalie rencontrées. Votre profil: Aucune formation n'est exigée, le client vous forme directement à ses pratiques. Toutefois, une expérience en agroalimentaire est fortement appréciée. LE contact avec la viande ne vous fait pas peur. Organisé et méthodique, vous avez l'habitude des tâches répétitives et des cadences à tenir. Votre ponctualité est indispensable pour la bonne organisation de l'équipe de production. . Vous savez faire preuve de rigueur et assurez l'autocontrôle de votre production. Horaires de journée entre 7h et 15h, 35h/sem Rémunération selon profil + IFM + CP + CE. Aquila RH vous propose également de bénéficier des avantages du FAFTT (garde d'enfants, location de véhicule, mutuelle...) Le poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Si vous postulez pour la 1ère fois, sachez qu'il vous est possible de compléter votre espace ou de le faire ultérieurement en cliquant sur « passer ». - Port de charges lourdes ( 7Kg) - Connaissance du milieu agroalimentaire
Manpower LYON INDUSTRIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, Opérateurs de production et de conditionnement pharmaceutique sur Messimy (H/F). -Décharger, vérifier et ranger les palettes -Contrôler l'intégralité des commandes -Préparer les commandes internes / externes (physiques et informatiques) -Approvisionner un secteur (production, logistique, services administratifs) -Expédier les commandes (internes et externes) -Utiliser les outils informatiques métiers -Participer à la réalisation d'inventaires -Nettoyer et entretenir les équipements, le matériel -Collecter, regrouper et éliminer les déchets -Nettoyer son environnement de travail -Réconcilier l'ensemble des commandes dans le respect des BPD et BPF -Alerter, informer et sensibiliser les clients internes en cas de problème -Participer si besoin à l'activité d'autres secteurs ou magasin. En cas de besoin, vous serez amené à participer à l'activité de production. -Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : -Une expérience en logistique est recommandée avec une maîtrise des outils informatiques. -La maîtrise de la conduite des engins de manutention est nécessaire. -CACES obligatoire. Salaire : Fourchette de salaire entre 1 900 et 2 150 brut selon l'expérience Horaires : Journée : 7h/14h45 ou 6h/13h45 selon l'activité, une flexibilité des horaires est nécessaire durant l'activité liée aux plantes fraiches
Manpower LYON INDUSTRIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, Opérateurs de production et de conditionnement pharmaceutique sur Messimy (H/F).
En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, BPR, HSE), et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à : Participer à toutes les étapes de fabrication des teinture-mères : - Réception des plantes, - Coupe et pesée, - Mise en macération et agitation, - Expression, - Filtration, - Laverie. Préparer et vérifier les éléments nécessaires à la production. Renseigner et vérifier les documents de production. Utiliser aisément les outils informatiques de production (suivi matières, suivi de production). Identifier et diagnostiquer les anomalies et informer votre responsable. Communiquer avec les services supports (Magasin, Maintenance, AQ.) et l'encadrement. La maitrise du poste peut permettre une évolution rapide. Poste du matin : 6h00 - 13h45 (saison haute) ou 07h00 - 14h45 : flexibilité indispensable VOTRE PROFIL : De formation bac + 2 ou justifiant d'une expérience minimum de 2 ans idéalement en industrie pharmaceutique mais aussi en cosmétique ou agroalimentaire, vous portez de l'intérêt pour la transformation des matières premières.
Vous travaillerez en équipe dans un environnement automatisé et informatisé. En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE, .) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à prendre en charge plusieurs opérations de fabrication : Laverie, Pesée des matières, Fabrication par granulation humide et compression directe, Séchage, Calibrage, Compression (démarrage/clôture de lots, surveillance ou Démontage/Nettoyage/Remontage des presses). Vous devrez être capable de : Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau, Communiquer avec les services supports (magasin, maintenance, AQ.) et l'encadrement, Détecter les incidents de production pour en informer votre hiérarchie. Attention : port de charge (25kg) + manipulations d'équipements imposants. Poste en 2x8 : 6 H -13 H - 12 H 30 - 19 H 30 VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans en fabrication dans le milieu pharmaceutique, agro-alimentaire ou cosmétique. Vous avez de bonnes connaissances des Bonnes Pratiques de Fabrication ou vous avez de l'appétence pour la qualité.
Notre Restaurant traditionnel recherche Un(e) Commis de cuisine avec 2 ans d'expérience minimum. Vous serez chargé(e) de seconder le chef en préparation et dressage. Le salaire est à discuter sur la base de 13 euros selon compétence. Poste à pouvoir de suite. Vérifiez votre mobilité car non desservi par les transports en commun
La MJC de Saint Martin en Haut est une association de «loi 1901», à but non lucratif, agréée d'Éducation Populaire. Au cœur d'une commune regroupant plus de 4 000 habitant.es, la MJC accueille plus de 500 adhérent.es issus des Monts du Lyonnais et des alentours. Missions principales Vous aurez pour missions principales la coordination et l'animation du pôle activités, la mise en œuvre de la communication de l'association, ainsi que des missions administratives sous la responsabilité de la direction. Ces missions se définissent par : La mise œuvre : Coordination et animation du pôle activités - Réfléchir et mettre en oeuvre le fonctionnement des activités en référence au projet associatif (participation aux réunions d'organisation en mairie, planning des activités, planning des salles) - Gestion et suivi budgétaire du secteur en accord avec les orientations de la structure - Préparer et assurer les inscriptions du secteur activités - Recrutement et suivi des animateur.trices technicien.nes d'atelier, en accord avec la direction - Mettre en place les conventions de partenariats, donner les éléments nécessaires à la direction pour l'établissement des contrats salarié.es - Assurer le suivi du lien avec les adhérent.es et leur implication dans la commission activités - Faire vivre et co-animer avec un bénévole la commission Activité/Loisirs de la structure - Animation des différents projets des activités de la MJC - Présenter le suivi des activités de la MJC annuellement au CA et AG Chargé.e de communication - Mettre en place une communication cohérente et globale de la MJC - Créer des supports de communication interne et externe (plaquette de la saison, programme des vacances / évènements, affichage informatif dans la MJC, lien avec la presse locale etc.) - Valoriser la MJC via les réseaux sociaux et animer le site internet - Assurer une veille technique Missions administratives et transversales - Participation à l'accueil physique et téléphonique de la MJC - Assurer des missions ponctuelles de secrétariat (courrier, assurer le planning et mise à disposition des salles, gestion des fournitures.) - Gestion des encaissements et remises en banque - Préparer le codage analytique et transmettre les documents - Suivre la gestion technique quotidienne du bâtiment en lien avec l'agent d'entretien et les services techniques de la mairie - Assurer le soutien des inscriptions des adhérent.es du pôle jeunesse - Participation à la vie associative et aux évènements de la structure - Solidarité au sein de l'équipe, portage du projet associatif global par l'ensemble des salarié.es Qualités requises - Savoir prendre des initiatives et être force de proposition - Capacité à "aller vers" et bonne compétences relationnelles - Allier autonomie et esprit d'équipe - Être à l'écoute des besoins
MANPOWER L'Arbresle pour son client situé sur Sainte Foy l'Argentière, spécialiste de la charcuterie de montagne des Monts du Lyonnais un ouvrier IAA (H/F). Vos missions seront les suivantes : -Montage du hachoir et des poussoirs -Peser les viandes et les épices et respectant les consignes -Embossage et attache des saucissons -Hachage de la viande -Remplir les documents de traçabilité -Respects des normes d'hygiène -Manutention et rangement de son poste de travail Horaires d'équipe : 5H-13H / 13H-21H Motivé ? Le froid ne vous dérange pas ? Connaissances en industrie est un plus ! Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
MANPOWER L'Arbresle pour son client situé sur Sainte Foy l'Argentière, spécialiste de la charcuterie de montagne des Monts du Lyonnais un ouvrier IAA (H/F).
Vous recherchez un emploi ? Notre job, c'est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 180 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de BRIGNAIS, recherche un(e) PREPARATEUR DE COMMANDE titulaire du CACES 1B H/F. Horaires du lundi au samedi en 09-17h ou 11h-19h Mission pour début juin jusqu'à minimum fin juillet voire mi septembre selon vos disponibilités. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
LES MISSIONS Sous la responsabilité de la direction et des encadrant-e-s maraîcher-ères, vos objectifs se-ront : De venir en appui aux encadrant-e-s et aux salarié-e-s en parcours sur les activités de production De soulager les encadrant-e-s en sous-effectif lors de la prise de congés estivaux LES ACTIVITES PRINCIPALES Préparation de sol, de planches, fertilisation Désherbage manuel Semis, plantations Taille, tuteurage Récoltes Lavage, préparation, conditionnement
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Vous interviendrez chez l'un de nos adhérent, dont l'exploitation maraîchère est implantée au cœur des Monts du Lyonnais à DUERNE. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour mission : - La plantation et la récolte des légumes ; - Réaliser les livraisons ; - La vente sur les marchés et en magasin de producteurs. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : Vous avez une première expérience en maraîchage ; Vous possédez le permis B pour vous rendre sur l'exploitation. Dans quel cadre ? - Jours et horaires de travail : Du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDI 30h annualisé - Salaire brut : à partir de 11.65€/h brut - Prise de poste : Dès possible - Avantages : Accès au comité d'entreprise, la mutuelle, chèques cadeaux à noël, prime annuelle et d'autres surprises !
Exploitation familiale en cultures maraîchères sous tunnel et en pleine terre et en production fruitière est à la recherche d'un Ouvrier agricole polyvalent (H/F) pour renforcer l'équipe à long terme. Une grande diversité de légumes et de fruits est proposée à la vente au détail sur les marchés et au magasin de producteurs. Vos missions : - Plantation des légumes - Entretien des cultures et des tunnels - Récolte des légumes et des fruits suivant la saison - Préparation des produits pour les marchés et le magasin de producteurs Expérience : Souhaitée de 6 mois en maraîchage ou débutant accepté. Formation/Diplôme demandé : Une formation maraîchère est un plus Compétences ou attestations spécifiques : - Permis B - Travail en équipe Condition de travail : - Lieu de travail : Montromant (Rhône) - Nombre d'heure : 35 h par semaine - Jours de travail : Du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDD de 2 mois. Plusieurs opportunités pourront s'offrir à vous à l'issue. - Salaire : SMIC avec évolution - Date de prise de poste : Dès que possible Travail en journée Salaire : à partir de 11,65€ par heure
Aquila RH, la première agence d'emploi en franchise à Chasse-sur-Rhône, s'appuie sur la richesse humaine de son réseau et l'énergie d'une équipe dynamique, en collaboration avec des professionnels indépendants et des acteurs locaux. Nous vous offrons des opportunités en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : comprendre votre projet et vous aider à trouver le poste idéal ! Nous recherchons pour notre client basé à Saint Laurent d'Agny, des Préparateurs de commandes. Notre client est un fournisseur et un grossiste alimentaire de produits Frais (0 à 4°). Vos missions: Au sein de l'entrepôt sur le secteur préparation Frais, vous serez en charge de : - Préparation des commandes - Vérifier les préparations de commandes, - Charger les camions Votre profil: Vous avez de l'expérience en tant que préparateur de commandes ? Vous êtes ok pour travailler en milieu Frais ? Alors postulez ! Horaire d'après-midi fixe. Rémunération : 11.87EUR/h brut + prime transport + prime panier+ primes liées à l'intérim (+21%), soit en interim une rémunération mensuelle d'environ 1950EUR net en fonction du nombre d'heures travaillées. Démarrage dès que possible Mission de 6 mois, renouvelable sur du long terme Lieu de mission : Saint Laurent d'Agny, non accessible en transport en commun Vos avantages chez Aquila RH ! - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Adecco Oullins recherche pour son client basé à Messimy ( 69) un Technicien de Production (H/F) Vous serez affecté au secteur : Fabrication Liquides Pâteux du site de Messimy. Tâches confiées : En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE, .) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à prendre en charge : La fabrication de gels, crèmes, pommades ou siropsTravail en autonomie sur mélangeur de 500kg à 15TRéconciliation de MPTraçabilité dossier de lot Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : A minima : Expérience pharma et/ou agroalimentaire Niveau TPCI - Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles Horaires : Equipe 6h00 - 13h00 / 13h00 - 20h00 (30min de pause) Salaire : Fourchette de salaire entre 1900€ et 2400€ brut selon l'expérience Contrat : Dès que possible jusqu'au 30/09/2024 dans un premier temps (possibilité de renouvellements par la suite) Si le poste vous intéresse, merci e postuler en ligne.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes mornant (H/F) Vous avez déjà occupé un poste en préparation de commandes et vous aimez cela ? Cette mission devrait vous intéressée !!! Postulez Votre mission : Préparation des commandes et colisage des produits : utilisation PDA - Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits - Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks : utilisation ERP AS400 - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants... ) - Identification et prélèvement des produits Le profil Utiliser des logiciels de gestion de stocks - Identifier et vérifier les produits ou les marchandises - Calculer des poids, volumes (... ) pour les expéditions - Sélectionner le contenant adapté au produit, à la quantité et au mode de transport - Conduire un chariot élévateur - CACES 5 - Communiquer avec des interlocuteurs différents dans des situations variées - Appliquer les règles HSE dans toute intervention - Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes mornant (H/F)
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production secteur conditionnement à Messimy (H/F) - Assurer le respect des BPF et des procédures d'hygiène. - Piloter une machine de conditionnement en binôme et réaliser des contrôles tout au long de la production. - Effectuer l'analyse des éventuels défauts et assurer la maintenance de premier niveau. - Procéder au réapprovisionnement des articles de conditionnement (ADC). - Gérer les changements de lot/vide de ligne. - Respecter strictement le planning de production. Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : - Aptitude à rédiger de manière claire et précise. - La connaissance préalable des secteurs pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique est un atout. Horaires : - Poste en rotation (6h/13h - 13h/20h) - Occasionnellement en journée : horaires variables selon les binômes (entre 6h et 9h30). Salaire : Fourchette salariale de 1860 à 2200 brut, selon l'expérience.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production secteur conditionnement à Messimy (H/F)
L'EARL des Sources Pérennes, exploitation en bovin allaitant (75/80 vaches) et en poules de chair est à la recherche d'un ouvrier agricole. La personne sera amenée à effectuer des missions polyvalentes en lien avec l'activité de l'exploitation constituée également d'1 HA de maraichage - Maraichage : Récolte, plantation, arrosage... Epandage - Bovin et poules : Entretien et nettoyage des ateliers d'élevage Préparation des cultures (semis...) Aide à l'alimentation et soins du troupeau Lieu de travail : Montromant Nombre d'heure : 35H/semaine Nature du contrat : CDD 6 mois Salaire : 11.65 de l'heure Date de prise de poste : au plus vite Logement possible si besoin
La FDSEA 69 accompagne les exploitants agricoles du Rhône dans le recrutement de leurs futurs salariés.
Vous participerez au sein du pôle Administration du Personnel de la DRH aux activités de gestion du personnel avec notamment la prise en charge de : la mise en œuvre pratique de nos accords d'entreprise, le traitement des entrées du personnel : création de dossiers salariés, procédures administratives obligatoires, rédaction contrat de travail, le traitement des opérations permettant l'établissement d'un bulletin de paie : absences, primes diverses, évolution de situation, les vérifications règlementaires des suivis de temps de travail, la gestion des dossiers maladies : établissement des attestations, montage de dossiers, régularisations, les contrôles de paie et de charges sociales, les relations avec les managers et salariés, le traitement des procédures juridiques et les sorties des salariés : calculs indemnités le suivi administratif des dossiers le tout pour un « portefeuille de salariés » qui vous sera attribué. Une participation à d'autres activités comme l'élaboration d'une partie du Bilan Social et du Bilan Social Personnel sera possible. Poste à pourvoir de préférence sur une base de temps partiel à 80 %. Votre profil : Idéalement de formation bac +2 ou expérience similaire, vous avez une expérience minimum de 5 ans en paie. Vous maitrisez les outils bureautiques, Word et Excel notamment. Poste à pourvoir en CDD du 8/07/2024 au 13/11/2024 (4 mois)
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Géomètre Topographe travaux spéciaux H/F Le poste est basé à St Foy l'argentière (69), des déplacements sont à prévoir à la journée sur le secteur Rhône Au sein d'une entreprise à l'esprit familial et à dimension humaine, qui propose des solutions pluri-techniques en soutènement, confortement et fondations, vos missions sont les suivantes : - Récupérer les plans d'origine auprès des architectes - Réaliser des plans d'exécution - Implanter des ouvrages que la société va concevoir (Parois berlinoises, pieux, inclusions, colonnes, etc.) en présence du chef de chantier - Contrôler la stabilité - Réaliser des plans de récolement et autres, dans le cadre des travaux réalisés par la société Votre profil : - Formation Bac pro, BTS, Bac + 3 en qualité de Technicien géomètre/topographe, Géomètre géomaticien ou équivalent - Vous êtes rigoureux, observateur et polyvalent - Vous avez le sens de la méthode et êtes adaptable Salaire : 33K€ - 42K€ brut annuel / 39h (8h30-12h30 /14h-17h30)
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Dessinateur Projeteur travaux spéciaux Autocad 2D H/F Au sein d'une entreprise à l'esprit familial et à dimension humaine, qui propose des solutions pluri-techniques en soutènement, confortement et fondations, vos missions sont les suivantes : - Etablir des plans de soutènement - Élaborer les schémas et les plans de détails - Dessiner des plans d'élévation et des plans de coupes - Vérifier la conformité des plans par rapport aux contraintes techniques, environnementales et réglementaires. - Réaliser les plans d'exécution des ouvrages en utilisant des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO). - Participer aux réunions de coordination et apporter des solutions techniques lors de la conception. - Veiller à l'optimisation des coûts et des délais en proposant des améliorations techniques. - Assurer le suivi des modifications et des évolutions des plans tout au long du projet. - Collaborer avec les conducteurs de travaux pour garantir la bonne réalisation des ouvrages conformément aux plans. Profil : - Formation Bac pro Travaux publics, BTS Bâtiment, BTS Travaux publics, Licence pro bâtiment et construction ou équivalent - Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire - Vous maitrisez le logiciel Autocad 2D - Vous êtes une personne précise, avec le sens de l'espace. - Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'analyse et de réactivité Salaire : 33K€ - 42K€ brut annuel / 39h (8h30-12h30 /14h-17h30)
Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Opérateur de production en agroalimentaire H/F en horaires postés 2*8 H/Fdans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable. Le poste est basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise spécialisé dans l'agroalimentaire, vos missions sont les suivantes : Piloter la conduite d'une ou plusieurs lignes de fabrication ou vous serez amené à changer de poste régulièrement Vous devez renseigner en temps réel tous les écarts constatés tels que les arrêts, la traçabilité des consommables, Effectuer des contrôles réguliers ou encore faire remonter les situations à risques. A l'issue d'une période de formation en interne, vous êtes amené à travailler en autonomie au sein d'un atelier de production Profil : Idéalement vous disposez d'un CQP, CAP conducteur d'installations de production, le CAP conduite de systèmes industriels, le Bac pro pilote de ligne de production ou équivalent 1ère expérience en industrie Rigueur et organisation Esprit d'analyse et de diagnostic Respect des règles d'hygiène et de la sécurité au travail Salaire & Avantages : 1760€ brut / 1800€ brut / PFA équivalent à 1 mois de salaire /an / Intéressement / Panier 4,40€ net / Horaires de travail : alternance en équipe de journée matin (6h-13h) / après-midi (13h-20h)
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie médicale, un(e) Agent de fabrication (H/F). Entreprise spécialisée dans la fabrication de dispositifs médicaux. Vous recherchez une société où il fait bon vivre ? Avec de belles perspectives d'évolution ? Prenez le temps de lire cette annonce, elle devrait vous intéresser ! Vos missions ? -Approvisionnement de machines -Contrôle qualité -Tri de pièces -Suivi des process de fabrication -Remplissage des dossiers de lots Horaires équipe : 2*8 ou 3*8 Rémunération : 11,65 brut de l'heure prime panier prime équipe 3*8 majoration heures de nuit Vous n'avez aucune expérience mais le secteur médical vous attire ? Ou au contraire vous disposez déjà d'une expérience significative dans l'industrie ? Alors n'hésitez plus ! Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous contacter ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie médicale, un(e) Agent de fabrication (H/F). Entreprise spécialisée dans la fabrication de dispositifs médicaux.
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client, un Technicien courant faible en secteur tertiaire H/F dans le cadre d'un CDI. Poste rattaché à l'agence de Messimy (69), déplacement sur le département Rhône-Alpes et une semaine par mois en grand déplacement Au sein d'une société spécialisée dans le secteur d'activité du contrôle d'accès, détection intrusion, détection incendie, vidéosurveillance... Vos missions principales sont les suivantes : Réaliser l'installation de courant faible Effectuer la maintenance des équipements électriques de type courant faible, alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès Remplir les documents liés à l'activité et aux installations (bon de travaux, carnet d'entretien, etc.). Profil recherché : Issu d'un Bac pro ELEEC (Électrotechniques, Énergie, Équipements Communicants) ou BTS électrotechnique, DUT électrique ou équivalent Vous disposez d'une première expérience en maintenance ou installation en alarme, vidéo-surveillance ou contrôle d'accès Vous disposez de vos habilitions électrique Vous avez des connaissances sur les marques de système de sécurité type : DAHUA, HIK Vision, Ajax , Eden, Aritech, Siemens, Salaire & avantages : 2300€ à 2900€ brut mensuel / Panier repas / Véhicule de service /téléphone / Primes mensuelle
Cueillette et conditionnement de petits fruits rouges sous serres et en extérieur. Bonne aptitude physique requise pour exercer ce travail saisonnier à cadence demandée. Travail du Lundi au Vendredi et Samedi si besoin.
PME familiale spécialisée dans la fabrication de joints et de pièces d'étanchéité en élastomères, silicone et caoutchouc, le Joint Technique recherche un nouveau talent pour accompagner le développement de la société ! LJT est une entreprise dynamique où il fait bon travailler :) Votre défi : Veiller à maintenir le processus de réalisation de nos produits en assurant différentes opérations sur les machines de production. Vos missions : - Préparation, montage et démontage des moyens de productions, - Réglage et démarrage des productions en fonction des documents et des consignes - Vérifier l'état général des équipements et appareils - maintenance de 1er niveau - Saisir les informations relatives aux ordres de fabrication - Intervenir en cas de dysfonctionnement - Ajuster et améliorer les paramètres de la machine d'injection - Assurer le suivi qualité - Nettoyage et rangement des équipements Votre profil : Vous être bricoleur (se) et organisé dans l'âme ? Vous êtes proactif (ve) et vous aimez répondre aux attentes techniques de l'entreprise ? Vous êtes doté (e) d'un esprit analytique et vous savez mettre en place des actions d'amélioration continue ? Alors ce métier est fait pour vous ! On vous attend !! Un programme de formation complet vous attend pour une pleine maîtrise du poste. Conditions du poste : - A pourvoir au plus tôt - CDI temps plein - Horaire : travail en 2x8 (horaire en journée pendant la formation) - Rémunération à définir selon le profil - Bonnes connaissances des réglages de machines de production est un plus ! Nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où il fait bon travailler alors envoyer vite votre candidature à l'adresse suivante : atissot@lejointtechnique.com
Désirez-vous exceller en tant que Plieur (F/H) en relevant des défis stimulants ? Notre client recherche un(e) individu habile et méticuleux(se) pour rejoindre son équipe en tant que plieur(se) sur commandes numériques, avec une accentuation sur la précision et l'assiduité. - Analyser le cahier des charges et les plans de fabrication pour préparer et organiser les tâches liées au pliage - Effectuer toute une série de tâches, incluant le débit de tôlerie, le pliage sur commandes numériques, les soudures MIG semi-automatiques, le meulage et le ponçage - Prendre en charge la manutention, le débit/découpe de pièces, l'usinage (perçage) et l'assemblage tout en maintenant une conformité optimale avec les réglementations en termes de qualité, de sécurité et d'environnement. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
L'agence RAS BRIGNAIS, recherche pour l'un de ses clients spécialisées dans la fabrication de coffrets, armoires et cabines pour l'industrie électrique, un Stratifieur H/F. Vous aurez pour missions : - Fabriquer des pièces pour des armoires électriques en polyester en utilisant différentes techniques telles que le moulage sous vide et le stratifié manuel. - Suivre les procédures de fabrication et de contrôle de qualité pour garantir la conformité des pièces. - Entretenir les équipements utilisés. - Travailler en équipe sous la direction d'un responsable de secteur en identifiant les problèmes éventuels afin de les résoudre et d'améliorer les processus de fabrication. Vous être bon/bonne bricoleur/euse et vous aimez le travail manuel alors n'hésitez pas à nous déposer votre candidature. Travail du lundi au vendredi
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien de maintenance CVC en poste fixe H/F dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Messimy (69) Au sein d'une société spécialisée dans la maintenance en Chauffage, climatisation et ventilation en site Pharmaceutique. Vos missions principales sont les suivantes : Maintenance préventive et curative des chaufferies et chaudières et climatisation Contrôler l'état des installations de chauffage, climatisation et traitement d'air Effectuer l'entretien des installations CVC Effectuer votre reporting de vos interventions Respectez les procédures de sécurité. Profil recherché : De BAC Bac+2 (BTS, DUT) du génie thermique ou génie climatique ou dans l'électrotechnique ou équivalant Vous justifiez d'une première expérience en maintenance sur de la climatisation, en chauffage et en ventilation Vous avez idéalement déjà travaillé en milieu pharmaceutique c'est un plus ! Vous faites preuve d'un bon relationnel, de réactivité et d'autonomie ce poste est fait pour vous ! Vos disposez de votre habilitation fluide frigorigène c'est un plus ! Salaire et avantages : 2000€ brut et 2600€ brut / 13ème mois / prime de congés payés 30% du salaire brut annuel / prime astreinte de 230€ / Ticket restaurant de 11, 20€ / prime participation & intéressement / plan d'épargne entreprise / Plan d'épargne retraite / CSE
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de conditionnement (H/F) En application des procédures et des modes opératoires (BPF, BPR, hygiène) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à conditionner manuellement des produits Boiron (en pots, en boîtes, autres.) : -- Mettre en boîtes avec notice -- Mettre en carton puis sur palette -- Renseigner et vérifier les documents de production (dossiers de lot) -- Conduite en binôme étiqueteuse (approvisionnement, contrôle en cours,.) Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : -Expérience pharma / agro / chimie / cosmétique sur un poste de même type Salaire : Fourchette de salaire entre 1860 et 2200 brut selon l'expérience Horaires : Equipe : 6h00/13h00 ou journée
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de conditionnement (H/F)
Oasis est une agence de voyages spécialisée dans l'organisation de voyages initiatiques, en conscience et en développement personnel, reconnue internationalement. Notre petite entreprise, portées par des valeurs humaines fortes de bienveillance et de réalisation de soi propose à ses collaborateurs de créer et de gérer des voyages exceptionnels dans un cadre naturel magnifique situé dans le sud-ouest Lyonnais. Pour renforcer son équipe actuelle, Oasis recrute un.e Conseiller.ère en voyage - forfaitiste H/F curieux.euse, engagé.e, passionné.e par les expériences humaines et les voyages. MISSIONS : Après une formation enrichissante à notre expertise, vos missions consistent : - A gérer intégralement et en toute autonomie les voyages dont vous aurez la charge, de leur commercialisation à leur bon déroulement. - A proposer et à créer de nouveaux voyages pour des groupes (Tour Operating) : proposition de nouvelles expériences et destinations, étude de faisabilité et conception de nouveaux programmes. Votre fonction centrale au sein de l'organisation vous permet de gérer directement toute la relation avec tous nos partenaires et nos clients. Du fait de votre grande autonomie, elle implique que vous soyez garant de la rentabilité de chacun des voyages et de la satisfaction client. QUALIFICATION ET COMPETENCES POUR REUSSIR A CETTE FONCTION - Niveau Bac + 5 - Anglais + la maîtrise de l'espagnol est un plus - Profil analytique rigoureux avec un sens du détail et du contrôle développé - Compétences relationnelles et commerciales avérées - Maîtrise de la rédaction et de l'orthographe - Force de proposition
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un échange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . CDI / CDD ; Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € à 13.71 € brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant educatif et social au sein de l' ADMR >> https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange & de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : - Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 € brut de l'heure (soit 1 777,16 € brut pour un temps plein) - Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; - Interventions autour de chez vous ! - Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; - Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; - Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; - Formation continue et diplômante ; Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement, pour faire le point 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme CDI / CDD Temps plein / temps partiel Débutant accepté Permis B indispensable Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Notre client : Société spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de produits médicaux dédiés à l'industrie pharmaceutique, nous recrutons pour son site basé dans l'Ouest Lyonnais, un Responsable Administratif et Financier H/F. Reportant à la Direction Générale, vous garantissez l'actualisation et l'exactitude des informations comptables et financières de l'entreprise dans le respect des normes et réglementation en vigueur et êtes également en charge de l'administration du personnel. Vous encadrez une personne et avez pour principales missions : - Garantir la fiabilité des informations recueillies et traitées - Enregistrement des opérations comptables quotidiennes - Révision et établissement des comptes annuels et intermédiaires - Pilotage de la trésorerie - Etablissement des déclarations fiscales et sociales - Assister la Direction dans son contrôle de gestion interne - Assurer les relations avec les partenaires externes (banques, administration fiscale, Expert-Comptable.) - Veille juridique - Gestion administrative et juridique du personnel - Etablissement et gestion des paies (45 personnes) - Gestion de la partie administrative des RH De Formation Bac+2/5 (compta/gestion/finance.), vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, acquise en Entreprise ou en Cabinet Comptable. Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciel de comptabilité. Votre rigueur et réactivité, votre discrétion, votre autonomie ainsi que votre sens du contact vous permettront de vous épanouir dans une structure dynamique et à taille humaine.
Oasis est une agence de voyages spécialisée dans l'organisation de voyages initiatiques, en conscience et en développement personnel, reconnue internationalement. Notre petite entreprise, portées par des valeurs humaines fortes de bienveillance et de réalisation de soi propose à ses collaborateurs de créer et de gérer des voyages exceptionnels dans un cadre naturel magnifique situé dans le sud-ouest Lyonnais. Pour renforcer son équipe actuelle, Oasis recrute un.e Conseiller.ère en voyage - forfaitiste H/F curieux.euse, engagé.e, passionné.e par les expériences humaines et les voyages. MISSIONS Après une formation enrichissante à notre expertise, vos missions consistent : - A gérer intégralement et en toute autonomie les voyages dont vous aurez la charge, de leur commercialisation à leur bon déroulement. - A proposer et à créer de nouveaux voyages pour des groupes (Tour Operating) : proposition de nouvelles expériences et destinations, étude de faisabilité et conception de nouveaux programmes. Votre fonction centrale au sein de l'organisation vous permet de gérer directement toute la relation avec tous nos partenaires et nos clients. Du fait de votre grande autonomie, elle implique que vous soyez garant.e de la rentabilité de chacun des voyages et de la satisfaction client. QUALIFICATION ET COMPETENCES POUR REUSSIR A CETTE FONCTION : - Niveau Bac + 5 avec une expérience professionnelle de 5 ans minimum - Anglais + maîtrise de l'espagnol est un plus - Profil analytique rigoureux avec un sens du détail et du contrôle développé - Compétences relationnelles et commerciales avérées - Maîtrise de la rédaction et de l'orthographe - Force de proposition
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Technicien H/F dans le domaine du courant faible, doté(e) d'une orientation commerciale. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la gestion des systèmes de sécurité, de surveillance et traçabilité RFID. Vous jouerez également un rôle crucial dans le renforcement des relations avec les clients existants et l'identification de nouvelles opportunités commerciales. Horaires : Temps plein 35h ou 39h ou temps partiel évolutif sur temps plein En télétravail idéalement sur Nancy ou Metz. Déplacements sur les sites clients de la région Grand-Est et déplacements occasionnels en France. Rémunération : 2000 à 2700 euros net selon profil et expérience + prime de projet + prime de bilan (selon résultats de l'entreprise + prime de fin d'année + mise à disposition d'un véhicule utilitaire dans le cadre des déplacements Vous êtes doté(e) d'une formation en courant faible, en automatisme, en informatique industrielle ou tout autre domaine connexe. Dans l'idéal, une première expérience dans le domaine de l'intrusion, du contrôle d'accès, de la vidéo, de l'incendie ou d'autres secteurs connexes. Compétences requises : o Connaissance approfondie des systèmes de sécurité, y compris l'intrusion, le contrôle d'accès, la vidéosurveillance et la détection d'incendie. o Expérience pratique dans la conception, l'installation et la maintenance des équipements de courant faible. o Compétences en programmation et configuration de systèmes. o Une habilité dans le travail manuel de serrurerie et verrouillage électrique. o Compétences en vente et relation client. o Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément. o Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. o Certification ou formation dans les domaines de la sécurité et de la surveillance (ex. : APSAD, CNPP...). o Casier judiciaire, vierge, obligatoire pour intervention sur sites sensibles. o Expérience : Au moins 1 à 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires, idéalement avec une composante commerciale.
Compétences requises : - respecter le plan de nettoyage/désinfection basé sur la maîtrise des règles de sécurité, la méthode des contrôles - connaissances des méthodes de nettoyage et désinfection : en process humide et sec Horaires de nuit uniquement : 20h00-3h30. Le samedi peut être travaillé ponctuellement selon activité et planning. Rémunération selon profil (+ majoration de 20% pour les heures comprises entre 21h et 6h du matin) Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, ou alors vous êtes junior mais souhaitez vivement apprendre un domaine dans l'entretien industriel.
Directement rattaché(e) à la direction, vos missions principales seront : - Ouverture de comptes clients - Gestion des commandes - Préparation des bons de livraison - Traitement des réclamations et des litiges - Vérification et réception informatique des factures Poste en temps plein, 35 heures hebdomadaires : 08h30-12h et 13h30-16h30 du lundi au vendredi. Rémunération allant de 2000 à 2100€ brut mensuel. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum type BTS assistanat/administratif/commerce. La maîtrise du logiciel SAGE est obligatoire. Le pack office est également à savoir utiliser. Vous justifiez d'une expérience sur un poste ASSISTANT ADV d'au moins 6 mois.
ACOLEA AMPH - Médico-social recrute un directeur pour son IMPRO à compter de juillet 2024. Missions principales : Rattaché(e) au Directeur de secteur vous aurez pour missions : - D'élaborer, de mettre en œuvre et de conduire les projets d'établissement et de service - De développer des projets innovants s'inscrivant dans le projet associatif et les politiques publiques - D'accompagner les équipes de professionnels dans la transformation de l IMPRO en DIME - De créer et d'être garant des conditions d'un accompagnement des usagers individualisé, de qualité et respectant l'exercice effectif de leurs droits. - D'assurer la sécurité des personnes et des biens qui vous sont confiés. - De manager une équipe pluridisciplinaire de 45 professionnels - De gérer un budget de 3 M dans le cadre d'un CPOM - De conduire la démarche qualité au sein de vos établissements et services - De participer à la réalisation des astreintes Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : - Niveau 7 : CAFDES ou équivalent - La connaissance du secteur médicosocial est exigée. - Porteur d'un sens des responsabilités affirmé, de valeurs humaines reconnues et d'une grande capacité à fédérer les professionnels autour des projets d'établissements et services en référence aux projets et valeurs associatives. - Capacité à développer des projets, à travailler en réseau partenarial Compétences requises : - Méthodologie de projet (diagnostic, analyse, élaboration, mise en œuvre, évaluation), - Techniques managériales et d'évaluation des compétences, - Maitrise des enjeux et outils économiques et budgétaires (CPOM, ERRD, EPRD, PPI.) - Maitrise des tableaux de bord de la performance - Techniques de l'information, de la communication et des outils informatiques, - Connaissance des fondements et des évolutions du secteur, des obligations légales et réglementaires et des responsabilités inhérentes à la fonction. - Maitrise de l'outil informatique - Connaissance et utilisation de viatrajectoire appréciée Conditions de travail : CDI - Cadre forfait jours De nombreux avantages : voiture de fonction, mutuelle, CSE Salaire : CCNT 15 mars 1966
L'IMPRO Denise Clère situé à MORNANT accueille 65 jeunes en situation de Handicap (présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ou un trouble du spectre autistique) de 6 à 20 ans selon plusieurs modalités : - Internat - Semi internat - Sessad Équipe mobile d'appui à la scolarisation pour un public porteur de trouble du spectre autistique L'établissement dispose également d'une Équipe Mobile en Appui des Professionnels de la Protection de l'Enfance (EMAPE)
Vous êtes manuel et aimez travailler de vos mains ? Vous appréciez le grand air ? Ce job est pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE : Votre mission est d'apporter vos connaissances dans différents domaines et en particulier sur tout ce qui concerne l'entretien des espaces verts et la propreté urbaine : Nettoyer et entretenir des voiries et des espaces publics, Surveiller la propreté des espaces publics, Nettoyer, entretenir et désherber (manuel ou mécanique), Tondre des espaces verts et entretenir des massifs (arrosage, plantations, paillage, taille.) Manutention de mobilier dans les bâtiments , transport de matériel, Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents, Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition Rendre compte de son activité PROFIL : Vous êtes bricoleur et touche à tout et polyvalent, Esprit d'équipe, entraide et sens du service, Travail à l'extérieur seul ou en équipe, Fréquente station debout prolongée et manipulation de petites et moyennes charges, Respect des règles et des consignes de sécurité LIEU : MESSIMY HORAIRES DE TRAVAIL : 35h00 hebdomadaires 7H30-16H30 (sur les mois d'été horaires qui débutent plus tôt) PRISE DE FONCTION : DE SUITE CDD de 3 à 4 mois REMUNERATION : 11.65 € brut de l'heure
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un échange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € à 13.71 € brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES)
Le rôle d'Assistant(e) de la Direction Juridique Pôle Business est de seconder les Juristes dans leurs différents domaines d'activité. Rattaché à Carole L'Excellent, Responsable du Pôle Business, vous prendrez en charge les missions suivantes : Administratif : Mise en page/en forme des documents contractuels, selon les instructions des juristes Gestion et suivi de la signature des documents en lien avec les partenaires extérieurs et les différentes direction de l'entreprise (avec ou sans le logiciel Yousign) Diffusion, classement, mise à jour des tableaux de suivi et archivage des documents Constitution de dossiers pour les juristes (copies et référentiels) Gestion des abonnements des ressources documentaires et autres Gestion des licences des différents outils informatiques Dispatch des factures du Pôle Business SY et leur gestion Demandes d'achats du Pôle Business et suivi budgétaire Gestion de la surveillance des partenaires de l'entreprise avec les logiciels dédiés Organisation des déplacements des juristes. Para-légal : Après une ou plusieurs formations dispensées par les juristes du pôle et sous leur responsabilité : Assistanat de manière générale : Rédaction et suivi des NDA des domaines gérés par le Pôle Rédaction et suivi des courriers de résiliation des contrats Légalisations et apostilles des différents documents juridiques Rédaction et suivi des pouvoirs relatifs aux différents domaines Assistanat sur les domaines juridiques suivants : Assurance : Gestion des déclarations courantes pour la mise à jour ou le renouvellement des polices d'assurance Suivi du renouvellement des polices d'assurance Gestion des sinistres Gestion des refacturations aux filiales Contrat de transports : Suivi de la gestion document pour garantir la compliance des fournisseurs Rédaction des contrats et avenants selon modèle transmis par le donneur d'ordre Marques et noms de domaines : Gestion de la base de données des Titres de propriété intellectuelle (scan ; tableau de suivi, archivage) Constitution des dossiers d'usage en lien avec les contributeurs de l'entreprise Suivi de la gestion documentaire pour garantir la compliance des fournisseurs Rédaction des contrats et avenants selon modèle transmis par le donneur d'ordre Assistanat sur les domaines juridiques suivants : Rédaction et gestion des autorisations de droit à l'image (scan ; tableau de suivi, archivage) Dépôts des règlements chez les huissiers pour les différentes activités le nécessitant Organisation : Assistanat sur les domaines juridiques suivants : Contrats export et contrats recherche Gestion de la base de données (scan ; tableau de suivi, archivage) Assistanat et organisation et/ou animation de certaines réunions du pôle (agenda, CR ; mise à jour de l'intranet et des supports de formation dispensées au sein de l'entreprise) Secrétariat, courrier Profil : Vous êtes diplômé d'un Bac +2/3 en droit ou vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) en assistanat dans le domaine juridique. Vous aimez avoir des missions polyvalentes et en lien avec les différentes directions du groupe. Vous êtes organisé et rigoureux, vous savez vous adapter ; vous êtes discret et diplomate. La maîtrise de l'orthographe, de la grammaire est indispensable. Vous parlez et écrivez l'anglais. Vous maitrisez les logiciels standards (Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams, Sharepoint, .) et si possible, les applications spécifiques SY, Notilus.
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Martin en Haut, Saint Symphorien sur Coise, Larajasse, Coise, Pomeys, Rontalon, Aveize, Yzeron, Duerne, Thurins, Sainte Catherine, La Chapelle sur Coise. Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Exploitation Biologique des Monts du Lyonnais en élevage bovin lait de 40 vaches laitières recherche de son agent d'élevage (H/F) afin de renforcer son équipe à court terme et de participer au développement (association possible à moyen long terme). - Traite des vaches (matin & soir) - Distribution de l'alimentation - Surveillance du troupeau - Travaux de culture - Conduite de tracteur attelés - Entretien des locaux et matériel - Bricolage Après une période de formation, vous serez autonome dans vos missions. Profil recherché : Expérience : Souhaitée de 1 à 2 ans (formation interne possible). Personne motivée et souhaitant obligatoirement s'impliquer à long terme dans la ferme. Compétences spécifiques : - Conduite de tracteur (terrain en pente) - Gestion d'un troupeau laitier et la conduite d'une exploitation laitière de manière générale Conditions de travail : - Lieu de travail : Saint Martin en Haut (69) - Nombre d'heure : 35h/semaine - Heures supplémentaires à prévoir - Nature du contrat : CDI - Jours de travail et horaires : Du lundi au jeudi (amplitude de 6h30 à 18h30) + un weekend par mois. - Rémunération : 11€65/heures + primes. - Date de prise de poste : Dès que possible
Notre restaurant traditionnel recherche un(e) serveur(se) en week-end du jeudi soir au dimanche midi. Expérience 2 ans minimum. Salaire évolutif selon motivation et après validation de la période d'essai. Poste à pourvoir de suite. entre 50 et 100 couverts par service Vérifiez votre mobilité car non desservi par les transports en communs
Description du poste : Monteur Poseur Menuiserie - Préparation des travaux à réaliser en atelier (travail sur plan, contrôle dimensionnel) - Entretien, maintenance et organisation de l'atelier - Aide à la planification et au suivi de production - Montage, livraison et installation du matériel fabriqué. - Tâches d'ordre général comme l'entretien du poste de travail, organisation sur le chantier. Exemple de travaux à réaliser : - En atelier : collages, mortaisage, affleurage, découpe de volumes à la scie à format, découpe et usinage de formats sur commande numérique. - Sur les chantiers (en région) : livraison et installation des équipements, relevé dimensionnel, pose de mobilier, joints de propreté, intervention sur cloison de salle blanche. Compétences : Techniques : Utilisation de machine conventionnelle, portatives, Utilisation de machine à commande numérique Connaissances en maintenance - électricité générale serait un plus. - Personnelles : L'autonomie et la communication sont indispensables pour la bonne pratique de ce poste. Manuel et minutieux.
Le printemps est là, envie de changement ? C'est le moment de vous intéresser à l'annonce proposée. Notre agence, TEMPO T.T présente depuis 30 ans sur Lyon, spécialisée dans le secteur des travaux publics, recherche pour un de ses clients basé entre Brindas et Soucieu-en-Jarrest (69) : un(e) Chef(fe) de chantier VRD expérimenté(e) F/H en mission d'intérim de longue durée. Prise de poste dès que possible ! Vos principales missions (attention, liste non exhaustive) : - Coordonner les équipes composées d'ouvrier d'exécutions/maçons VRD/conducteurs d'engins/chef d'équipe, etc. - Contacts réguliers avec les conducteurs de travaux - Quantifier les besoins matériels et humains (coûts, dépenses, etc.) pour mener à bien votre chantier - Respecter les objectifs et délais fixés pour votre chantier - Appliquer et s'assurer que les règles de sécurité soient respectées par les salariés sur le chantier - Aide aux travaux VRD si besoin. Pas mal du tout. Et si on continuait ? Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en Travaux Publics à des postes tels que chef(fe) d'équipes ou chef(fe) de chantier - Vous maîtrisez les travaux VRD - CACES A-B1-C1 appréciés - Formation AIPR encadrant obligatoire. Salaire : 16,00€ à 20,00€ brut par heure selon expérience. Avantages : - Tickets restaurant. Type d'emploi : mission d'intérim de longue durée, temps plein. Prise de poste immédiate. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à travailler au sein d'une équipe volontaire et travailleuse sur des chantiers en région lyonnaise, alors, envoyez-nous votre CV dès à présent ! Nous l'étudierons avec le plus grand soin et vous apporterons une réponse rapide !
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant, mais vous serez également chargé d'accomplir des missions sur d'autres chantiers dans le secteur. Vos missions: En lien avec les équipes de construction, vous aurez pour tâche de : - Mettre en place le véhicule et ses équipements (flèche déployée, tuyaux installés) dans le respect des règles de sécurité - Mettre en route la pompe en vérifiant le bon fonctionnement des organes de commande - Vérifier la pompabilité du béton livré - Réaliser l'opération d'amorçage de la pompe (barbotine, ciment...) - Procéder au pompage en coordination avec le conducteur de camion malaxeur et l'opérateur de chantier D'autres tâches vous sont également assignées ! Votre profil: Vous avez de l'expérience préalable confirmée en tant que pompiste béton ? Vous êtes intéressé par les grands déplacements ? Mais également sur chantier dans le secteur? Alors postulez ! Départ du site : Mornant (69) Permis B et C obligatoire ! Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vos avantages chez Aquila RH ! ? - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant. Vos missions: Rattaché aux différentes équipes de constructions, vous devrez : - Connaissance des techniques de forage et des équipements utilisés. - Sens aigu de la sécurité et connaissance des normes de sécurité en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vous avez de l'expérience préalable confirmée en tant que FOREUR et vous avez OBLIGATOIREMENT le CACES R482? Vous êtes intéressé par les grands déplacements Mais également sur chantier dans le secteur Départ du site : Mornant (69) Permis B exigé
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant, et vous serez également amener a réaliser des chantier dans le secteur. Vos missions: En travaillant en collaboration avec les équipes de construction, vous aurez pour mission de : - Analyser la zone de construction et les bordereaux de ferraillage - Lire des plans de construction - Sélectionner le bon matériel (barres, treillis, etc.) - Découper, plier, souder les barres et treillis sélectionnés - Réaliser un coffrage - Connaître les règles de sécurité sur un chantier et les respecter en portant des équipements de protection (gants, casques, lunettes, etc.) D'autres missions vous attendent également ! Votre profil: Vous avez de l'expérience préalable confirmée en tant que ferrailleur? Vous avez obligatoirement le CACES R482 - B2 ? Vous êtes intéressé par les grands déplacements ? Mais également sur chantier dans le secteur? Alors postulez ! Départ du site : Mornant (69) Permis B exigé Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vos avantages chez Aquila RH ! ? - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant, mais vous serez également chargé d'accomplir des missions sur d'autres chantiers dans le secteur. Vos missions: En lien avec les équipes de construction, vous aurez pour missions de : - Pilotage d'engins de terrassement tels que le Mecalac en assurant leur bon fonctionnement - Réalisation de travaux en veillant au respect des règles de sécurité - Gestion autonome des tâches quotidiennes sur les chantiers en garantissant la qualité des ouvrages. D'autres missions vous sont également confiées ! Votre profil: Vous avez une expérience confirmée en tant que conducteur d'engin de terrassement ? Vous avez obligatoirement le CACES R482? Vous êtes intéressé par les grands déplacements ? Mais également sur chantier dans le secteur? Alors postulez ! Départ du site : Mornant (69) Permis B exigé. Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vos avantages chez Aquila RH ! ? - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Comptable paie Gestionnaire Paie (69 Messimy) (H/F) poste à 80% -Taitement de la paie : Collecter, vérifier et traiter les données relatives aux heures travaillées, aux congés, aux avantages sociaux, aux déductions et aux taxes pour garantir le calcul précis des salaires et des rémunérations. -Conformité réglementaire : S'assurer que toutes les activités de paie sont conformes aux lois, règlements et conventions collectives de la pharma en vigueur -Communication interne : Répondre aux questions des employés concernant leur rémunération, les déductions, les avantages sociaux et les politiques de paie -Gestion des systèmes : Utilisation de "Pleiades" pour saisir, vérifier et valider les données de paie, tout en s'assurant que les systèmes sont à jour et fonctionnent correctement. -Rapports et analyses : Préparer et produire des rapports de paie périodiques pour la direction -Collaboration interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec le département des ressources humaines, des finances et des opérations pour assurer une coordination efficace des processus de paie avec les autres fonctions de l'entreprise. Formation Bac2 avec une expérience de 5 ans en paie Bonne compréhension des lois du travail, des réglementations fiscales et des conventions collectives est essentielle pour assurer la conformité. Capacité à communiquer efficacement avec les employés et les autres départements, à résoudre les problèmes de manière professionnelle et à maintenir la confidentialité des informations sensibles.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Comptable paie Gestionnaire Paie (69 Messimy) (H/F) poste à 80%
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de + de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Au sein de l'équipe Production, vos missions principales seront de : - réceptionner, vérifier et contrôler les fruits de nos producteurs sur les aspects qualitatifs et quantitatifs - assurer la traçabilité des produits - organiser le stockage pré-traitement des produits - participer aux missions de suivi des emballages et conditionnements Vous avez une première expérience sur un poste similaire et vous êtes titulaires des CACES 1b + 3. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Horaires journée hors saison (octobre à mai) et en 2*8 dont le samedi matin en saison (juin à septembre). Poste en CDI
Vous recherchez un emploi ? Notre job, c'est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 180 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de BRIGNAIS, recherche un(e) Magasinier Cariste CACES 3 H/F. Vos missions : - Utilisation du CACES 3 - Alimentation des lignes de production - Stockage des palettes en chambre froide - Gestion informatisée Les 15 premiers jours se feront en horaire 09h-18h puis passage en 2*8 (1 semaine du lundi au samedi en 05h-13h et 1 semaine du lundi au vendredi en 13h-21h) Mission pour début juin jusqu'à minimum fin juillet voire mi septembre selon vos disponibilités. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de laboratoire à Messimy (H/F) En tant qu'Opérateur(trice) de Laverie/Prépa. Matériel, vous travaillerez dans le respect des BPF, des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement du site. Vous aurez pour missions principales : - Travailler en équipe dans un environnement automatisé et informatisé. - Suivre les procédures et les modes opératoires internes tels que les BPF et les normes HSE. - Prendre en charge les opérations de laveries conformément au planning de production défini. - Respecter les normes d'hygiène et les BPF. - Assurer une communication efficace avec les services de support tels que le magasin, la maintenance, l'assurance qualité (AQ) et l'encadrement. - Déceler les incidents de production et en informer la hiérarchie. Nous sommes à la recherche de candidats aux profils variés, et aucune expérience dans le domaine pharmaceutique n'est un obstacle. Nous recherchons avant tout des personnes dotées d'un bon savoir-être et d'une réelle motivation pour apprendre ce métier. Les qualifications requises/niveau d'expérience minimum sont les suivants : - Excellente compétence en rédaction. - La connaissance du milieu pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique est un atout apprécié. Horaires : Journée (8h30 à 16h15 avec une pause de 45 minutes) Salaire : La fourchette de salaire est comprise entre 1860 brut et 2200, selon l'expérience et le profil du candidat. Veuillez noter : Ce poste implique la manipulation d'équipements imposants et le port de charges supérieures à 25 kg (conformément à l'article R.4541-9 du code du travail).
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de laboratoire à Messimy (H/F)
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de : ST SYMPHORIEN SUR COISE Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous. Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock. Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur. Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte ! Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins. Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant. Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel - Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance. L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits.
Rattaché au Responsable de Développement Analytique, vous serez en charge de la réalisation d'analyses physicochimiques dans le cadre des études de stabilités de produits finis et de procédés selon un planning prédéfini, ceci dans le respect des délais et des protocoles établis, des BPF et BPL. D'autre part, vous pourrez être amené à travailler sur des projets de développement analytique en lien avec les chargés de projets de développement. A cet effet, vous effectuerez : - la préparation de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des essais (matériels, échantillons,.) - les mesures, analyses, dosages, en utilisant des techniques analytiques diverses (CCM, HPLC, CPG, UV, SAA...) - de la vérification des données brutes d'analyse, - la rédaction des rapports inhérents aux études de stabilité, aux validations de procédés et aux développements, - le nettoyage de la verrerie et du matériel, - toutes les activités associées à l'organisation quotidienne du laboratoire. De formation scientifique chimique (Bac + 2 minimum type DUT chimie/biochimie), vous avez une expérience dans le contrôle analytique de produits pharmaceutiques d'au moins 2 ans, une parfaite connaissance et maitrise des principales techniques d'analyse (HPLC, CPG, UV, SAA.), de la pharmacopée européenne. Une expérience en validation de procédés de fabrication, stabilités des produits finis, développement et vérification des données brutes d'analyse serait un plus. CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/03/2025.
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est un établissement de santé public à vocation gériatrique, situé à entre Lyon et Saint Etienne et organisé sur 4 sites : - Le site de Saint Symphorien sur Coise (Rhône) - siège social : 54 lits de SSR, 77 lits d'EHPAD et 46 places de SSIAD et d'ESAD - Le site de Saint Laurent de Chamousset (Rhône) : 20 lits de SSR - 100 lits d'EHPAD - 10 places d'accueil de jour itinérant - Le site de Haute Rivoire (Rhône) : 40 lits d'EHPAD - 20 lits pour personnes handicapées vieillissantes - Le site de Chazelles sur Lyon (Loire) : 120 lits d'EHPAD - 7 places d'accueil de jour - 30 places SSIAD L'établissement est membre du groupement hospitalier de territoire de la Loire, porté par le CHU de Saint Etienne. L'établissement s'inscrit dans une dynamique institutionnelle : - projet d'établissement établi à partir d'un projet médical de territoire, - projet de reconstruction du site de Saint Symphorien sur Coise et projet de restructuration du site de Saint Laurent de Chamousset - implication de l'établissement dans les projets de filières gériatriques sur le territoire. Poste à pourvoir dès que possible CDD de 6 mois renouvelable pouvant évoluer Rémunération en fonction de l'expérience du candidat - grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Temps partiel à 50% avec exercice sur 2 sites - Saint Symphorien sur Coise (SPASAD) et Chazelles sur Lyon (SSIAD) Mise à disposition d'un véhicule pour les déplacements professionnels Missions principales Ce poste est nouvellement créé, faisant suite à un appel à projet pour déploiement de temps psychologue en services SSIAD/SPASAD. Missions auprès des patients : - Interventions auprès des patients pour évaluation des risques psychopathologiques et repérage des troubles cognitifs. - Accompagnement psychologique du patient - Soutien des fonctions cognitives et sensorielles (moyens alternatifs pour soutenir les repères, la mémoire...), - Actions de prise en charge en binôme avec un soignant Missions auprès des proches aidants : - Repérer et soutenir des fonctionnements familiaux impactés par des troubles psycho-comportementaux. - Accompagner pour un relais vers des plateformes de répit si besoin/ associations d'aidants. - Accompagner des proches lors de situations de fin de vie. - Aider à la mise en place de dispositifs (relationnels, techniques) pour prévenir l'apparition ou la majoration des troubles du comportement et leurs conséquences sur la vie quotidienne - Temps informatifs et explicatifs concernant l'évolution des pathologies. Missions auprès des équipes des services SSIAD et SPASAD : - Formation et sensibilisation des équipes sur des thématiques dont le psychologue est spécialiste - Aide à la compréhension des troubles cognitifs et psycho-comportementaux qui peuvent gêner la prise en soin des soignants. - Participer à la prévention de la maltraitance et au développement de la bientraitance - Apporter une aide pour dépasser des situations de conflits (aidants-aidés, soignant- famille) - Participer à la réalisation du projet personnalisé de l'usager Profil recherché - Master 2 de psychologie Clinique avec spécialisation en Gérontologie - Expérience en gériatrie appréciée - Permis B obligatoire compte tenu des trajets à réaliser sur un territoire rural Qualités professionnelles requises Capacités de travail en équipe, qualités relationnelles, adaptation, rigueur. Capacité d'initiatives, autonomie dans son travail, Favoriser la complémentarité de l'équipe Connaissances et expériences confirmées en psychologie, psychopathologie et en psychiatrie. Compétences attendues Connaissances théoriques sur les violences Sensibilisation à l'usage des échelles d'évaluation du risque de passage à l'acte violent Connaissance MMS/MPIES Savoir être Ecoute et empathie,
Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste d'encadrement dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant. Vous travaillerez dans l'établissement d'Accueil du Jeune Enfant, LA RIBAMBELLE MORNANT, d'une capacité de 25 berceaux, est situé à MORNANT. Vous aurez pour missions de/d': - Assurer le bon fonctionnement de la vie quotidienne dans la structure - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure, à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, développer l'éveil et la socialisation des enfants - Elaborer et appliquer le projet d'établissement - OFFRE EMPLOI - Gérer le personnel : plannings, participation au recrutement, encadrement et formation, entretiens professionnels - Organiser des réunions d'équipe en élaborant préalablement un ordre du jour puis un compte rendu. - Gérer les enfants et les familles : application du règlement intérieur, planning des enfants, inscriptions, santé et sécurité des enfants - Suivre le budget de fonctionnement, facturation aux parents, gestion des dépenses courantes inhérentes au fonctionnement - Gérer les relations selon délégations avec la commune et les institutions partenaires - Participer aux réunions de direction, analyser la pratique et toutes celles liées à la fonction (commission crèche). - Et toutes autres missions que la direction déciderait de vous confier dans le cadre de vos fonctions.. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Conditions de travail: CDI temps plein De nombreux avantages : CDI : mutuelle. Salaire : CCNT Alisfa - Salaire horaire brut de base : 20.45 euros de l'heure, soit pour 151.67 = 3102€ bruts
Le poste : L'agence PROMAN de Meyzieu pour notre client spécialisé en nettoyage industriel, un agent logistique H/F. Vous aurez en charge : Le déchargement et chargement de camion - CACES 1-3 Le nettoyage de filtre (manutention), au karcher haute pression Le remplissage de filtre à charbon, bille de verre ou bien de sable (manutention) La préparation de chantier, des pompes ou tuyau souple Le Pointage et nettoyage du matériel en retour de chantier Avantage: Tickets restaurants + 13ème mois + Indemnités déplacements. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et êtes habitués aux postures de manutention. Vous avez une première expérience similaire et/ou en préparation de commandes. Vous partagez les valeurs de PROMAN, audace, bienveillance et esprit d'équipe, transmettez-nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Oullins recherche pour son client basé à Messimy et spécialisé dans le secteur Pharmaceutique un Employé de Production ( H/F) . Secteur concerné : Tubes et Doses Période de contrat : Dès que possible au 31/07/2024 Horaires : Posté (6h/13h - 13h/20h) Description de la mission dans les grandes lignes : En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, BPR et des règles d'hygiènes, de sécurité et d'environnement du milieu pharmaceutique), et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à conduire une ligne de conditionnement en autonomie (après une période de formation) - - Réaliser les gestes de maintenance 1er niveau (réglages, nettoyage) et gérer les dysfonctionnements - - Réaliser la traçabilité/contrôle du lot conditionné grâce à l'outil informatique - - Respecter les vides de ligne - - Respecter les enjeux de productivité (cadence) - - Réaliser le suivi de production grâce à l'outil informatique - - Participer au démontage, nettoyage et remontage des postes de remplissage - - Manipuler les transpalettes manuels et les transpalettes électriques Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : - Expérience pharma, agro ou cosméto Compétences informatiques obligatoires : Bonne aisance Excel, ERP Qualités requises pour ce poste : Bonne aisance rédactionnelle. La connaissance du milieu pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique est un plus. Merci de postuler en ligne si le poste vous convient .
Vous travaillez en collaboration avec le chef et le pizzaiolo, vous aimez changer de tâches régulièrement, vous avez envie de devenir autonome ? Nous sommes une petite structure professionnelle, ou tout le monde compte. Poste à 35h, travaille en coupé sur 2 jours, et 3 jours en continue. Repos mardi et mercredi.
Vous n'y connaissez rien en électronique mais vous êtes curieux et avez envie d'apprendre un nouveau métier ? Nous pouvons vous accompagner, vous former et vous montrer les richesses de l'industrie électronique Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous aurez pour mission principale d'assurer la fabrication de cartes et systèmes électroniques. Nous vous proposons : Un poste dans une PME à taille humaine. Des missions polyvalentes pour une activité qui participe au développement et à l'amélioration du quotidien. Une formation à nos méthodes de travail et un accompagnement pour votre intégration car nous sommes convaincus de votre capacité d'apprentissage. Activités principales - Assurer la fabrication de cartes électronique dans un univers diversifié - Réaliser les opérations pour lesquelles vous serez formé - Contrôler ses opérations - Renseigner les suivis de production sur outil informatique - Respecter les procédures et instructions de travail Vous êtes motivé(e) et avez envie de tenter l'aventure avec nous, voici un aperçu de vos avantages : Un week-end de deux jours et demi Des horaires stables et confortables : o Du lundi au jeudi : 7h30 à 16h30 ou 8h et 17h o Le vendredi : 7h30 à 11h40 ou 8h à 12h10 Votre profil - Vous avez la soif d'apprendre - Vous aimez travailler en équipe - Vous être curieux et aimez la diversité des missions - Vous avez envie de découvrir et de vous épanouir dans le monde industriel Vous vous retrouvez dans cette offre d'emploi ? Recrutement via Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Une réunion d'information collective aura lieu le lundi 22/04/2024 à Sainte Foy l'Argentière Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/255724 ou au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
Exploitation Biologique des Monts du Lyonnais en élevage bovin lait de 40 vaches laitières recherche de son agent d'élevage (H/F) afin de renforcer son équipe à court terme et de participer au développement (association possible à moyen long terme). - Traite des vaches (matin & soir) - Distribution de l'alimentation - Surveillance du troupeau - Travaux de culture - Conduite de tracteur attelés - Entretien des locaux et matériel - Bricolage Après une période de formation, vous serez autonome dans vos missions. Profil recherché : Expérience : Souhaitée de 1 à 2 ans (formation interne possible). Personne motivée et souhaitant obligatoirement s'impliquer à long terme dans la ferme. Compétences spécifiques : - Conduite de tracteur (terrain en pente) - Gestion d'un troupeau laitier et la conduite d'une exploitation laitière de manière générale Conditions de travail : - Lieu de travail : Saint Martin en Haut (69) - Nombre d'heure : 35h/semaine - Heures supplémentaires à prévoir - Nature du contrat : CDI - Jours de travail et horaires : Du lundi au jeudi (amplitude de 6h30 à 18h30) + un weekend par mois. - Rémunération : 11€52/heures + primes. - Date de prise de poste : Dès que possible
Nous recherchons pour le CFA MFR Val de Coise situé à Saint Symphorien sur Coise (69), Un(e) formateur(trice) spécialisé(e) en génie climatique, à temps plein. Niveaux de formations à enseigner : BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire. Rattaché(e) au directeur: - Vous assurerez le face à face pédagogique permettant la transmission des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être aux apprentis. - Vous assurerez notamment la formation théorique et la formation pratique : Mise en service, maintenance et dépannage dans le domaine du génie climatique. - Vous préparerez l'organisation matérielle de la formation : inventaire matériel, atelier technique, commandes, mise à jour des supports de cours, préparation des CCF, veille technologique. - Vous assurerez le suivi des apprentis en entreprise et serez l'interlocuteur privilégié auprès des familles et des Maîtres d'apprentissages. - Vous assurerez le respect du règlement intérieur, des consignes d'hygiène et de sécurité et des dispositions qualité. Nos avantages :11 semaines CP/AN !
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de laboratoire Messimy (H/F) L'industrie pharmaceutique vous plait ? Devenir un(e) Opérateur(trice) de Laverie/Prépa. Matériel vous intéresse ? Cette annonce est faite pour vous. En tant qu'Opérateur(trice) de Laverie/Prépa. Matériel, vous travaillerez dans le respect des BPF, des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement du site. Vous aurez pour missions principales : - Assurer le chargement et le déchargement des équipements de laverie avec le matériel à nettoyer, en respectant les normes d'hygiène, de sécurité et environnementales propres au secteur pharmaceutique. - Garantir le respect des délais entre les cycles de matériel propre et matériel sale. - Enregistrer les informations de traçabilité sur le dossier électronique des lots. - Utiliser efficacement les transpalettes manuels et électriques pour déplacer le matériel en toute sécurité. -Vous avez connaissance ou attrait pour le milieu pharmaceutique. -Vous avez connaissance des BPF. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome, et vous avez un esprit d'équipe et d'initiative. Salaire : Entre 1860 euros et 2050 euros brut selon l'expérience Horaires : Equipe (6h-13h/ 13h-20h)
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de laboratoire Messimy (H/F)
Présentation de l'Association LNJ agit auprès de jeunes étrangers isolés souhaitant s'installer en milieu rural, favorisant la rencontre entre ces jeunes et les personnes locales par le biais du réseau solidaire de proximité. Nous proposons aux jeunes de construire des solidarités de proximité et d'identifier des ressources pour s'installer et entamer leur vie d'adulte. Le RSP regroupe 2 actions : un programme de mentorat et un réseau qui relie, constitué de jeunes bénéficiaires des actions de l'association, partenaires locaux, habitant.es et bénévoles Description du Poste En prise directe avec la présidente, vous serez impliqué.e dans le développement et l'animation du réseau, ainsi que dans la gestion de la communication et de la visibilité de l'association. 1. Développement et animation du réseau solidaire de proximité - Guidage et accompagnement des jeunes vers des ressources existantes ou à créer 1er travail, cartographier le réseau partenaire existant/mobilisables en fonction des problématiques des jeunes Aller rencontrer les partenaires et entretenir les liens Orienter les jeunes en fonction de leurs besoins - Mobilisation et fédération des bénévoles, Animation de l'équipe bénévole existante : organisation de rencontres, suivi des accompagnements effectués et facilitation des liens avec l'association Recrutement nouveaux bénévoles - Créer des supports et animer des sessions de sensibilisation sur l'interculturalité ; enjeux de la migration, accueil de personnes exilé-e-s en milieu rural - Suivi du déploiement du réseau pour la mesure d'impact suivi du parcours des jeunes à l'aide d'outils dédiés et d'entretiens réguliers 2. Prise en charge de la communication /visibilité de l'association - Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) planning de publication, rédaction des posts liés aux événements suivant la charte graphique existante, relais d'information auprès de la communauté, développement de la visibilité - Développement de la visibilité par la promotion des actions - Gestion d'une newsletter bimestrielle déjà existante rédaction de courts articles, intégration selon la charte graphique existante et envoi via MailChimp Compétences Requises - Création, Fédération, Gestion, Mobilisation & Entretien des relations équipe, jeunes, bénévoles, partenaires - Animation et accompagnement des publics jeunes et adultes, dont certains en situation de fragilité - Bienveillance et pragmatisme - Travail en équipe - Flexibilité Une expérience (de 2 ans minimum) en animation, gestion de projet ou communication ainsi qu'avec un public en situation de fragilité/interculturel serait appréciée. Conditions : - Prise de poste début juin 2024 - Déplacements fréquents, frais de déplacements remboursés - Travail à temps plein (aménagement possible à temps choisi : télétravail, travail en soirée et week-end ). Selon le planning des activités, le travail en week-end et en soirée est variable, irrégulier. - Lieu de travail à définir : Saint-Symphorien-sur-Coise ou L'Arbresle dans un espace de co-working. Merci d'adresser lettre de motivation & CV avant le 15 avril 2024
Lou Novio Jouen est une association socioculturelle qui ouvre des espaces d expression, d'entraide et de rencontre entre jeunes étrangers isolés et locaux afin de faire vivre un lien social interculturel en milieu rural.
Actual, agence d'emploi spécialisée dans le recrutement, recherche un Ouvrier agroalimentaire - Embosseur (h/f) pour rejoindre une entreprise située à STE FOY L ARGENTIERE 69610. Ce poste consiste à assurer la conduite d'une ou plusieurs lignes de machines mécanisées, semi automatisées ou automatisées en respectant les enjeux de productivité, hygiène, environnement, qualité et sécurité. En tant qu'Embosseur, vous serez chargé de veiller à la bonne organisation de votre ligne, d'appliquer les consignes données par le chef de poste et d'être garant de la traçabilité des produits fabriqués. Les missions incluent le montage du poussoir, du détecteur de métal de la machine à attacher et la vérification du bon fonctionnement. Vous serez également responsable du calibrage des poussoirs, de l'embossage et de l'attache des produits. La conformité des articles fabriqués ainsi que la propreté et le rangement de votre ligne seront sous votre responsabilité. Poste de 35h, à pourvoir dès que possible sur de la longue durée. Ce poste requiert une personne rigoureuse, organisée et soucieuse des normes en vigueur. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, postulez dès maintenant chez Actual ! Envoyez-nous votre CV à l'adresse mail suivante : stlaurent.selpro@ergalis.fr ou contactez-nous au 04.74.70.59.60.
Dans le cadre d'une reprise d'entreprise, nous recherchons un Gérant ou une Gérante pour un établissement Pressing Couture situé dans le Sud-Ouest de Lyon. Les services proposés par le pressing ; - Pressing - Couture - Service Cordonnerie - Service nettoyage de tapis (géré par des sous-traitants) Vous aurez pour missions : Réceptionner des pièces/des articles en textile, cuir. Effectuer leur nettoyage et repassage de tous les types de vêtements Enregistrer les paiements et remet les articles traités aux clients Réaliser des opérations de couture (retouche) Diriger une structure Réception des articles et les transmettre aux services de cordonnerie et de nettoyage Profil : Débutant.e il n'est pas nécessaire d'avoir une expérience dans un pressing Avoir des notions en couture Avoir de la motivation La gérante actuelle peut vous accompagner dans la gestion et reprise de l'établissement. Les horaires d'ouverture sont : Du Mardi au Vendredi, de 8h-12h et de 15h-19h Et le Samedi de 8h à 12h Venez nous rencontrer !
Vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous ? Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de bus ! Dans le cadre de notre collaboration professionnelle, vous serez en charge des missions suivantes : - Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour. - Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titres de transport. - En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients. Nous recherchons à former de futur(e)s conducteurs(trices) d'autocars par le biais d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) ou d'un contrat d'apprentissage. Le titre professionnel de Conducteur de Transport en Commun sur Route est une formation qui se déroule sur 3 mois. A la fin de votre formation, vous intégrerez la société KEOLIS AUTOCARS PLANCHE en CDI. Les conditions d'emploi sont différentes selon le site d'exploitation. Dépôt concerné : THURINS
Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Conducteur de lignes dans le secteur de l'agroalimentaire H/F en CDI. Poste basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise disposant d'un outil moderne hautement automatisé et robotisé, spécialisée dans l'agroalimentaire, et notamment dans la salaison sèche en France, vos missions principales sont les suivantes : - Conduire un ensemble de machines automatisées, en respectant les enjeux Qualité, Hygiène, Sécurité - Assurer la production et de tenir les rendements, cadences, en respectant les modes opératoires définis, - Evoluer en permanence dans l'amélioration de la conduite Profil recherché : - Vous êtes diplômé d'un BAC PRO ou d'un BTS Système électrotechnique numérique/ Licence pro en informatique numérique ou équivalent. - Vous avez de bonnes connaissances en commande numérique, en mécanique industrielle, e vous avez idéalement déjà travaillé sur une ligne de tranchage automatisée. - Vous maitrisez les outils informatiques - Vous êtes autonome et vous avez un bon sens du diagnostic. Salaire et avantages : Entre 28k et 30K€ annuel brut / majoration heures de nuit (+ 40%) / majoration +25% des heures supplémentaires au-delà d'un horaire moyen de 35h hebdomadaires sur 12 mois (annualisation du temps de travail) / participation aux bénéfices.
Vous êtes une fée du logis ? Vous recherchez un emploi à temps partiel ou un complément de salaire ? N'attendez plus, ce job est pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE : Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos adhérents, d'un Agent d'entretien H-F, dont la mission sera d'effectuer, dans une grande maison individuelle (10 pièces) avec un étage, les missions suivantes : - Dépoussiérer les meubles de chaque espace de vie, - Nettoyer l'espace cuisine (table, frigo, plan de travail ) - Aspirer les sols des espaces de vie, - Nettoyer les WC et Salle de bains (3 au total), lavabos et robinetterie, aspirer et laver les sols de ceux-ci, - Changer les sacs poubelles, - Changer la literie une fois par semaine, - Nettoyer les interrupteurs et les poignées de portes et fenêtres, - Nettoyer les vitres intérieures et extérieures une fois par mois (à hauteur d'homme). FORMATION ET PROFIL : - Rigueur, autonomie, discrétion, - Veiller à la bonne utilisation des produits d'entretien et du matériel, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, LIEU DU DÉTACHEMENT : - THURINS VERIFIER VOTRE MOBILITE, ABSENCE DE TRANSPORTS EN COMMUN HORAIRES DE TRAVAIL : - 8h00 par semaine réparties sur le mardi et jeudi matin. PRISE DE FONCTION : DE SUITE CDD de 4 mois minimum avec des perspectives
Vous êtes plus qu'un bricoleur H/F du dimanche ? Vous êtes partant-e pour rejoindre une équipe sympathique ? Vous souhaitez intégrer une association conviviale, à l'écoute, qui favorise les échanges et porte une attention particulière au bien être de ses salariés ? Ce poste est pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein de l'une de nos Entreprises adhérentes à taille humaine, spécialisée dans le secteur du bricolage et du jardinage, nous sommes à la recherche d'un Vendeur Bricolage et Jardinerie H-F. Votre mission, si vous l'acceptez, est : - D'accueillir les clients - Les renseigner ou les conseiller - Dialoguer avec les fournisseurs - Contrôler les achats et la mise en rayon - Réaliser les devis au comptoir Pour cela, vous possédez : - Un Bac Pro vente ou une expérience réussie dans un poste similaire - Vous êtes un bricoleur H/F dans l'âme et avez une bonne connaissance dans le domaine du bricolage, de la quincaillerie, de l'outillage et de la jardinerie - Vous avez acquis un savoir faire et les techniques de bricolage et des petits travaux - Le sens du contact est votre seconde nature - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et autonome Un samedi sur deux travaillé CDD de 4 mois minimum avec des perspectives
Votre environnement de travail : Vous effectuez des vacations au sein d'un établissement médico-social situé à MESSIMY et intervenez sur des pathologies liées aux déficiences mentales et physiques. Vos missions : Vous accompagnez au quotidien des adultes ayant un trouble du spectre autistique, afin de compenser leur perte d'autonomie, tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale, scolaire et de loisirs. Vous prenez en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou aux conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité et permettez aux personnes que vous accompagnez d'être actrices de leurs projets de vie. Votre profil : Vous avez un regard bienveillant, une écoute permanente et le sens du service, pour exercer votre métier au plus proche des besoins de chacun. Vous faîtes preuve d'adaptabilité, vous êtes capable d'observer et de vous adapter à vos interlocuteurs, grâce à votre aisance relationnelle. Informations complémentaires : Spécificités du poste : Vous êtes à l'aise avec les adultes en situation de handicap. Vous identifiez et gérez les situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Vous possédez une bonne connaissance des techniques d'animation de groupe et de communication, qui sont nécessaires pour pallier aux problématiques majeures liées au handicap. Vous êtes à l'aise avec l'aide à la toilette, à la prise des repas et aux déplacements des différents résidents. Vous avez une appétence naturelle pour le milieu médico-social et sanitaire et social et détenez de l'expérience dans le secteur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et/ou avec troubles du comportement. Type de contrat : contrats intérimaires / Vacations Début de mission : Dès que possible Durée de mission : selon les demandes de remplacements Horaires/Contraintes : travail possible le weekend, nuit, tôt le matin et/ou tard le soir Diplômes/Expérience requis : Diplôme d'État de moniteur éducateur Rémunération : Votre rémunération sera déterminée selon la convention applicable au sein de l'établissement dans lequel vous interviendrez, et sera évolutive selon votre ancienneté. Vous ne correspondez pas totalement au poste ou au profil recherché ? N'hésitez pas à visiter le site carrière MEDICOOP France ou à vous rapprocher de nos équipes en agence, nous trouverons certainement une mission qui répondra à vos attentes ! Conformément à notre politique d'inclusion en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.
Votre agence ADECCO de Chazelles sur Lyon (42140) recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire, un conducteur de machines étuves/séchoirs (H/F) pour un poste de recrutement en CDI. Poste en temps plein (35 heures hebdo), du lundi au vendredi, équipe postée. La rémunération sera fixée selon le profil. Directement rattaché au responsable de production, vous aurez pour missions principales : - Gestion des flux Etuves / Séchoirs au travers d'une manutention robotisée - Conduite et entretien des installations étuves séchoirs en toute autonomie - Respect des contrôles qualités, contrôle et respect de la traçabilité et de la conformité des produits Vous êtes une personne autonome et organisée, doté d'un sens aigu du diagnostic et d'une bonne maîtrise de l'informatique. Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire est requise ; Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS IAA validé. Vous pensez correspondre à ce poste ? N'hésitez plus, et postulez directement en ligne avec votre CV à jour, ou sur l'application Adecco & Moi.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. RAS INTERIM agence de Brignais, recherche pour son client basé à Mornant, la société conçoit et distribue des systèmes de menuiserie performants, design et durables : fenêtres, baies coulissantes, portes, façades, véranda et garde-corps. Un pontier avec le CACES 1-2-3 H/F. Vos missions : - Préparation des commandes et colisage des produits : utilisation PDA - Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits - Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks : utilisation ERP AS400 - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) - Identification et prélèvement des produits - Utiliser des logiciels de gestion de stocks - Identifier et vérifier les produits ou les marchandises - Calculer des poids, volumes (...) pour les expéditions - Sélectionner le contenant adapté au produit, à la quantité et au mode de transport - Conduire un chariot élévateur - CACES 5 - Communiquer avec des interlocuteurs différents dans des situations variées - Appliquer les règles HSE dans toute intervention - Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie Le port de charges lourdes de manière répétitive est un point important du poste. Niveau de formation ou diplômes : - Bac Professionnel - CAP/BEP Rémunération Et Avantages : -Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Crescendo Villeurbanne Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de son client, spécialisé dans l'industrie, un Technicien d'installation et de maintenance itinérant H/F. Vous devez en toute autonomie réaliser les missions suivantes : - Réaliser l'installation des équipements de protection sur les machines à mettre en conformité (carters, barrières, arrêts d'urgence, capteurs, etc ) directement sur les sites clients - Assurer le lien avec les services techniques du client ainsi que les utilisateurs des machines pour vous assurer que les solutions que vous mettez en œuvre répondent bien à la fois aux normes de sécurité et aux contraintes de production - Assurer, à la fin du chantier, la réception des modifications que vous avez apportées avec le client Enfin, vous rendez compte de vos interventions via l'application mobile de l'entreprise et vous êtes en contact au quotidien avec le chargé d'affaires. Les déplacements sont à la journée dans la région. Mais des découchages de minimum une semaine sont à prévoir régulièrement. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum, dans l'installation de machines ou de tout équipement électromécanique au sein d'un milieu industriel (machines spéciales, machines complexes, machines conventionnelles..) Des connaissances techniques approfondies sont indispensables : électricité, automatisme, pneumatique, hydraulique, mécanique. Une connaissance des normes applicables aux machines serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux/se, aimez la technique et faites preuve d'un excellent relationnel. Habilitations électriques (BR) souhaitées. Informations contractuelles : Avantages : 10 à 12 jours RTT, véhicule, frais pris en charge lors des déplacements Déplacements à prévoir sur l'ensemble de la France forfait jour, 217 jours Localisation : Mornant
PLATINIUM, CFA réputé dans le secteur tertiaire , recherche pour son entreprise partenaire, un.e Assistant COMMERCIALE en contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau BAC: (Titre professionnel ASSISTANT COMMERCIAL) Au sein de la structure. Vous assurez les missions suivantes : Réceptionner les appels téléphoniques. Renseigner un client. Suivi des dossiers clients et fournisseurs. Support client. Profil: - Dynamique - Rigoureux.se - Aisance relationnelle & bonne élocution -Aisance rédactionnelle -Des bases en comptabilité - Polyvalent.e Si vous souhaitez intégrer une entreprise grandissante et un état d'esprit bienveillant nous serions ravis de discuter avec vous.
Le E.A.M Le Village de Sésame, accueille 36 adultes majeurs, hommes et femmes, avançant en âge, présentant un trouble du spectre autistique (accueil dès 45 ans). Fondé sur un projet d'établissement adapté à l'autisme, le EAM Le Village de Sésame fonctionne de manière continue toute l'année : 24h/24 et 365j/365. Missions : - En lien avec les éducateurs spécialisés, assurer les interventions éducatives au EAM et à l'extérieur conformément aux objectifs du PAP de chaque résident - Assurer la référence éducative des résidents - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne - Travailler en lien avec les familles dans l'objectif de généralisation des acquis - Référent projet activité - Travail en semaine du lundi au vendredi Savoir-faire : - Connaissance des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS) appréciée - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif - Sensori-moteur et habilités sociales Savoir-être : - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique - Qualités relationnelles et de communication - Rigueur, disponibilité, engagement Profil : - Diplôme de moniteur éducateur - Titulaire du permis B pour les déplacements Rémunération et statut selon CCN du 6 Mars 1966, reprise d'ancienneté selon convention. Chèques cadeaux - Chèques vacances - Mutuelle - Poste à pouvoir le 01/07/2024
Qui sommes-nous ? AgDS, acteur associatif reconnu dans le domaine de la Petite Enfance depuis 27 ans, (16 établissements dans le Rhône), se démarque par son projet associatif laissant une large place à l'initiative des salariés et au développement de leurs compétences. AgDS, c'est aussi une démarche d'ouverture et d'accueil des enfants dans la continuité de la famille, un accueil en inter-âges, des parents qui entrent dans la crèche, une charte alimentaire et un engagement sur le développement durable via le label « Engagé à Lyon ». Notre philosophie : « Accueillir les enfants, rendre service aux parents et donner envie aux salariés de venir travailler le matin ». - Description du poste : Nous recherchons un éducateur Jeunes Enfants H/F pour notre crèche La Chaussonnière (30 places)situé à Messimy (69). Afin de veiller à la prise en charge d'enfants en contribuant, par la définition et la réalisation de projets personnalisés d'accompagnement, à son développement global et son éveil. - Vos missions : Accompagner le développement des enfants et leur socialisation Instaurer une relation de confiance avec les familles avec une écoute active et un rôle bienveillant de conseil, d'information et de prévention Occuper une fonction de coordination de l'équipe, participer à l'élaboration du projet pédagogique Mettre en place des actions éducatives et aménager l'espace pour valoriser l'éveil et l'autonomie des enfants en respect de leur rythme Développer des partenariats - Profil recherché : Capacité à piloter et à assurer la coordination des projets Capacité à fédérer et animer une équipe Vous avez un bon contact avec les enfants. Vous savez faire preuve de responsabilité et de vigilance. Vous avez envie de vous investir au sein d'une équipe souriante et dynamique. Vous êtes rigoureux et ponctuel. Diplôme EJE exigé - Modalités : 25 jours de congés annuels 8 jours de congés supplémentaires Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 100 % sur le niveau de base Maintien de salaire et subrogation Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté CSE Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
Accueil des personnes adultes, de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, est centré sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. L'AES contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leurs situations de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet social. Activités : Répondre aux besoins individuels / Animer des activités collectives / Assurer une veille permanente, stimuler, rassurer, écouter / Accompagner les démarches personnelles, sur l'extérieur / Participer aux réunions pluridisciplinaires et à la rédaction des bilans / Participer aux rencontres projet des résidents avec leur entourage Travail en équipe, en contact avec les résidents et en relations avec les différents intervenants auprès d'eux, notamment leur famille. Travail en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et sur trois postes alternativement (Matin, journée, soir) Remplacements réguliers
Rejoignez ce petit cabinet de l'Ouest Lyonnais qui vous apportera douceur quotidienne et stimulation incessante des petites équipes ! Vous cherchez un cabinet où règne une vraie ambiance douce, presque familiale et stimulation quotidienne de part les nombreux projets en cours et à venir. VOTRE SALAIRE ET VOS AVANTAGES : -CDI - Temps pleins. -Salaire à partir de 2400 euros bruts par mois, (négociable selon profil) + prime. -Horaires flexibles et temps de travail respecté, télétravail possible, tickets restaurants. VOTRE PROFIL en tant qu'assistant / collaborateur comptable : -De formation comptable type BTS, DCG ou DSCG, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'un an en cabinet d'expertise comptable. -Vous êtes idéalement capable de gérer votre portefeuille clients jusqu'à la révision. -Passionné par la comptabilité et la finance, vous avez envie de contribuer à l'expansion de ce cabinet, vous savez prendre des initiatives, faites preuve d'un bon esprit, tout simplement ! VOS MISSIONS en tant qu'assistant / collaborateur comptable : -Vous gérez la relation client ainsi que le conseil, en plus de la révision comptable et des déclarations fiscales. Vous travaillez en direct avec les experts-comptables. -Vous travaillez avec un portefeuille de clients variés (avec notamment des métiers atypiques).
Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture. CDD 4 mois ET DEMI Vous travaillez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, d'une capacité de 18 berceaux et êtes en lien avec la Responsable de la crèche. Vous aurez pour missions : - Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences - Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant - Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille - Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique - Respecter le projet pédagogique - Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) - Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue - Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil : Qualification requise : - CAP AEPE ou PETITE ENFANCE - BEP OU BAC PRO ASSP - BAC PRO SAPAT - BEP option SANITAIRE ET SOCIALE - Certificat de travailleuse familiale ou du diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique - Brevet d'Etat d'animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance ou du Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité loisirs tout public - Blocs 1 et 2 validés du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance et justifiant d'une expérience professionnelle d'un an auprès de jeunes enfants - Titre professionnel Assistant de vie aux familles avec 3 ans d'expérience - Assistant maternel agréé avec 3 ans d'expérience - Des personnes justifiant d'une expérience professionnelle de trois ans auprès d'enfants en qualité d'agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles - Certificat professionnel Assistant maternel/garde d'enfants et ayant exercé pendant trois ans à ce titre - Des personnes exerçant ou ayant exercé des fonctions de direction ou direction adjointe en établissement d'accueil du jeune enfant et titulaires de diplômes ou qualification visés - Diplôme d'Etat d'aide-soignant avec au moins un an auprès de jeunes enfants - Diplôme d'Etat d'assistant familial avec une expérience d'un an auprès de jeunes enfants. CONVENTION ALISFA Reprise d'ancienneté de 50% de la RIS. Compétences requises : - Respect du secret professionnel - Gérer un groupe d'enfants - Animer une équipe de personnels diversifiés - Sens des responsabilités - Dynamiser l'équipe - Savoir faire face à l'urgence Prise de poste : DU 04/07 AU 15/11/24 Temps plein Salaire : CCNT Alisfa Crèche LES FIFRELOUS située à MORNANT
Gérée par 3 producteurs de fruits des Monts du Lyonnais, situé à Pomeys (69) Terr'Etic transforme les fruits de 27 fermes de la région en confitures, coulis et purées de fruits (très majoritairement cultivées en agriculture Biologique). Nous sommes engagés dans une démarche de valorisation de l'agriculture paysanne Biologique et équitable (Label Bio Equitable en France). Au sein d'une jeune équipe de 4 personnes et en collaboration avec les 3 gérants de la structure vous : - Assurez l'animation de l'équipe en place. - En période de production vous assurez la réception des fruits des producteurs locaux et la gestion des stocks en chambre de congélation. - Vous définissez et mettez en œuvre le planning de fabrication, - Assurez la fabrication avec l'équipe ainsi que les enregistrements et contrôles qui sont liés - Portez la mise en œuvre du plan HACCP - Contribuez à l'entretien du matériel en lien avec le prestataire chargé de cette mission. Capacité d'adaptation, goût pour le travail en équipe et dynamisme font parties de vos atouts ? Vous connaissez ou avez un intérêt pour le milieu agricole ? Nous serons heureux d'étudier votre candidature. Temps de travail temps plein 35 heures par semaine annualisé. Rémunération et avantages à débattre en fonction de l'expérience. Formation et/ou compétence souhaitée en agro-alimentaire.
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche 7 manutentionnaires h/f pour son client situé sur Ste Foy l'Argentière Vos missions : - Changement du parc de supports : déplier les supports, rempiler de nouveaux supports - Manutention diverse - Port de charges Horaires en 2*8 du lundi au vendredi : 4h-12h/12h-20h (les 2 premiers jours seront en horaires de journée 7h-15h pour la formation) Démarrage à partir du 02/05 jusqu'au 17/05/24 (voir jusqu'au 24/05/24) Salaire : 12,40€ à 12,94€ brut par heure + panier 2,50€ par jour + indemnités déplacements Expérience souhaitée dans le domaine industriel sur un poste équivalent Avoir le CACES 3 chariot élévateur frontal est un plus Ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Dans le cadre de la mise en œuvre de la PLateforme D'ACcompagnement Evolutif (la PLACE), le foyer de l'Arc recrute un.e psychologue ! Depuis un peu plus d'un an, 10 appartements diffus sur la commune de Mornant viennent compléter l'offre d'hébergement proposée par le Foyer de l'Arc qui accueille au total 39 personnes adultes en situation de handicap mental et/ou psychique. L'équipe de professionnels accompagnant ces 39 adultes est composée d'éducateurs.trices spécialisés.es, de moniteurs.trices éducateurs.trices, d'AES ainsi que de maitresses de maison. Depuis le 1er janvier 2024, dans le cadre de la création d'une nouvelle plateforme de services, le foyer de l'Arc constitue une unité d'accompagnement par l'hébergement au sein du dispositif de la PLACE.
Notre client, leader dans l'agencement et l'architecture commerciale est spécialisé dans une offre de design global. Par son concept unique et novateur, il repense complètement les espaces de vente et améliore l'efficience ergonomique de l'espace. Il prône des valeurs de bienveillance, confiance, performance global & durabilité. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Conducteur de travaux spécialisé dans l'agencement TCE F/H. Au sein du pôle travaux, vous gérerez des chantiers d'agencement d'espace en tous corps d'état à l'échelle régionale. A ce titre, vos principales missions seront : - Recueil du besoin et budgétisation du coût travaux - Coordination des différents intervenants et suivi du bon déroulement du chantier - Gestion des travaux dans le cadre de la solution "clés en mains" - Encadrement des équipes et consultation des sous-traitants - Respect des règles de sécurité, budgets et délais - Participation aux dossiers d'études techniques et réalisation de plans d'exécution Vous souhaitez intégrer une structure au concept novateur, participer activement à son développement ? Vous avez un esprit créatif et êtes force de proposition ? Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'agencement, en conduite de travaux ou en études. Vous maitrisez les logiciels Autocad et Stketchup serait un plus. - Votre rémunération sera étudiée avec soin, selon votre profil et expérience - Statut cadre
Offre d'Emploi : Moniteur Éducateur Coordinateur (CDI) - Foyer de Vie à Yzeron À propos du Foyer de Vie : Le foyer de vie , situé à Yzeron, est un lieu d'accueil et d'accompagnement pour adultes en situation de handicap. Notre équipe dévouée œuvre chaque jour pour offrir un environnement chaleureux et sécurisé, favorisant l'autonomie et l'épanouissement de nos résidents. Description du Poste : Nous recherchons un Moniteur Éducateur Coordinateur pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision du directeur de l'établissement, vous serez responsable de la coordination des activités éducatives et de l'encadrement de l'équipe éducative. Vos principales missions incluront la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, la supervision des activités quotidiennes et la coordination avec les partenaires externes. Profil Recherché : Capacité avérée à encadrer et à animer une équipe. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Sens de l'organisation, autonomie et prise d'initiative. Connaissance des législations et des politiques sociales en vigueur. Avantages : Rémunération compétitive selon profil et expérience. Cadre de travail stimulant et bienveillant au sein d'une équipe engagée. Formation continue et opportunités de développement professionnel.
Acass agence de recrutement recherche pour son client un Conducteur de Travaux bâtiment H/F dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé à Sainte Foy l'Argentière (69) Au sein d'une entreprise à l'esprit familial et à taille humaine, qui propose des solutions pluri-techniques en soutènement, confortement et fondations et en étroite collaboration avec le Directeur Travaux, vos missions sont les suivantes : - Assurer la gestion et l'organisation d'un ou plusieurs chantiers dans le respect des objectifs techniques, réglementaires, financiers et commerciaux. - Etre responsable du bon déroulement des affaires, du transfert jusqu'à la réception du chantier sans réserves avec le suivi des rendements, des budgets, des délais de réalisation et de la qualité des ouvrages. - Planification et préparation des travaux - Organisation et gestion du matériel et des matériaux nécessaires - Vérification de la conformité des autorisations administratives - Prévention des risques - Entretien d'un relationnel de qualité avec les clients et les équipes - Gestion des devis, des en-cours, des attachements - Clôture des travaux PROFIL RECHECHE : Titulaire d'un diplôme type Bac+2 à Bac+5 en Travaux Publics ou Génie civil ou équivalent Vous justifiez d'une première expérience réussie de plus de 2 ans sur un poste similaire dans le domaine du bâtiment idéalement dans le soutènement, du confortement ou des fondations spéciales. Qualités requises : a Autonomie, réactivité et bon relationnel. Vous savez prendre des initiatives et fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers. Salaire & avantages : 38K€ à 55K€ brut annuel
Au sein d'un hôtel-restaurant vous aurez en charge les missions suivantes : - Participation à la fabrication, la cuisson et la présentation des plats - Organisation du service (coordination et répartition des tâches) - Entretien des ustensiles et équipement de cuisine - Gestion des stocks et des commandes pour l'alimentaire et non alimentaire - Analyse minutieuse du coût matière et marge dégagée - Respect des normes d'hygiène en vigueur - Elaboration de menus du jour et plats à la carte en adéquation avec les produits de saison - Collaboration régulière avec les fournisseurs locaux - Participer aux inventaires annuels et ponctuels. Vous serez directement sous la responsabilité du gérant. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation CAP/BEP cuisine - Une expérience réussie en tant que chef de cuisine serait un plus Qualités pour intégrer le poste : - passionné(e) - capacité d'adaptation et d'innovation - ponctuel(le) - rigoureux(se) - apprécier le travail en équipe Détails complémentaires : - Salaire 2600 € à 2800€ brut mensuel selon profil et expérience - 2 jours de repos fixes samedi et dimanche - possibilité d'avoir une soirée de repos en plus et/ou horaires en continue selon l'activité - CDI, 39h / semaine - Horaires en coupure, du lundi au vendredi inclus (restaurant fermé samedi et dimanche) - Possibilité de logement
Acass, Agence de recrutement recherche pour son client un Technicien de maintenance industrielle service fabrication dans le secteur de l'agro-alimentaire H/F en 2*8 dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise spécialisé dans l'agroalimentaire, vous êtes rattaché au Chef d'équipe maintenance du site au sein de l'atelier de fabrication. A l'issue d'une période de formation en interne, vos missions en binôme sont les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement d'installations comprenant une ou plusieurs technologies en participant à leur mise en service, en assurant leur surveillance et leur dépannage (maintenance curative) et en assurant les interventions de maintenance préventive définies - Préparation et réalisation d'interventions techniques - Maintenance curative - Diagnostique et résolution de la panne - Réalise les contrôles des appareils de pesées (balance) - Réalise les contrôles périodiques liés à son secteur d'activité - Remplissage des fiches de compte-rendu d'interventions - Réalisation des contrôles et préventifs périodiques - Participation aux améliorations continues Profil : Vous êtes diplômé d'une formation de niveau BAC à BAC +2 en maintenance industrielle ou équivalent Vous justifiez d'une expérience d'une première expérience sur un poste similaire Vous avez des compétences en travaux électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et en automatisme Vous êtes autonome, réactif, aimez le travail en équipe. Vous serez amené à travailler dans un environnement humide et frais (environ 10/12 degré) Salaire & Avantages : 2 000€ à 2300€ / PFA 2100€ /an / Intéressement / Panier 4,40€ net / Horaires de travail : 2*8 : 5h 13h / 13h 21h
Acass agence de recrutement recherche pour son client un Chargé d'affaires Travaux spéciaux H/F dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé à Sainte Foy l'Argentière (69) Au sein d'une entreprise à l'esprit familial et à taille humaine, qui propose des solutions pluri-techniques en soutènement, confortement et fondations et en collaboration avec le Directeur Etudes, vous gérez l'étude d'avant-projet, vos missions sont les suivantes : - Réaliser le chiffrage et la préparation des dossiers de réponse des appels d'offres en fondations spéciales (pieux, micropieux, parois, confortements, .) - Prospection commerciale et gestion d'un portefeuille clients sur un secteur d'activité ou géographique - Analyse des dossiers de consultation - Réalisation du chiffrage et mise au point des dossiers de réponse d'appels d'offres - Pré-dimensionnement en phase d'étude des ouvrages de soutènement ou de fondations - Participation aux différentes réunions techniques avec le bureau de contrôle, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre et entreprise générale - Participation à l'élaboration de plans nécessaires à l'exécution en coordination avec le projeteur du donneur d'ordre - Supervision des notes techniques nécessaires à la justification des ouvrages proposé PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme type BAC+3 à BAC +5 type ingénieur ou master en Géologie/Géotechnique ou Génie civil (type ENISE, INSA, Polytech, universités.), ou équivalent Vous justifiez d'une première expérience réussie de plus 3 ans sur un poste similaire dans le domaine de soutènement ou de fondations Qualités requises : Autonomie, réactivité, bon relationnel, sens de l'écoute et dynamisme. Salaire & avantages : 40K€ à 55K€ brut annuel
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des Employé.e.s de ménage pour garantir des services de nettoyage de haute qualité auprès de particuliers à MORNANT. Vos missions : - Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques ; - Entretien courant du domicile : ménage, rangement, repassage.. Qualités requises : - Savoir organiser son travail selon les priorités et les objectifs ; - Faire preuve d'autonomie ; - S'adapter aux changements. Nos avantages: -Vous choisissez vos horaires ; -Vous choisissez vos familles ; -Vous choisissez votre secteur géographique ; - Temps plein ou partiel selon vos disponibilités ; - Participation aux frais de transports.
Chez Shiva, nous avons la conviction quil ny a pas de ménage bien fait sans employé de maison valorisé ! Employés de maison et fiers de votre métier. Votre professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux accompagnés, mieux valorisés, mieux rémunérés.
L'Association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère dix établissements accueillant des enfants ou des adultes atteints de troubles du spectre autistique. Le E.A.M Le Village de Sésame, accueille 36 adultes majeurs, hommes et femmes, avançant en âge, présentant un trouble du spectre autistique. Fondé sur un projet d'établissement adapté à l'autisme, le EAM Le Village de Sésame fonctionne de manière continue toute l'année : 24h/24 et 365j/365. Ce poste a pour particularité d'être intégré à l'équipe éducative pour accompagner les résidents au quotidien. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge des missions suivantes : - accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène et confort), et aux RDV médicaux, - participer à la démarche éducative, - réaliser des soins en collaboration avec l'IDE, - assurer l'entretien environnemental des résidents, - travail et lien avec les familles et les représentants légaux, - participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, Profil : - Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, - Une capacité à travailler en équipe et en autonomie, Rémunération selon ancienneté et statut selon CCN du 6 Mars 1966. Prime Ségur - - Mutuelle - Poste à pouvoir dès que possible.
Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : -Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; -Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; -Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : -Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; -Salaire fixe ; -Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; -Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; -Interventions autour de chez vous ! -Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; -Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; -Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; -Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; -Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; -Formation continue et diplômante; -Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; -Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; -Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; -Mutuelle d'entreprise. Conditions du poste : -CDI/CDD ; -temps plein / temps partiel ; -Débutant accepté ; -Permis B indispensable dans le cadre de l'exercice de vos fonctions Votre formation : -DEAES -ou DEAVS -ou CAFAD -ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » -ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction un Monteur Câbleur (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Lire la commande client et créer des schémas électriques - Elaborer des schémas d'implantation en collaboration avec le bureau d'études - Assembler et câbler des éléments électriques en équipe - Respecter les normes électriques en vigueur - Faire preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail Profil : - Sens du détail - Rigueur - Organisation - Autonomie - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de câblage - Connaissance des normes électriques - Capacité à lire des plans de câblage - Utilisation d'outils et de matériaux de câblage - Connaissance des composants électriques Avantages : - Salaire attractif : entre 11,65 et 13 euros brut par heure - Intégration au sein d'une entreprise dynamique et innovante - Possibilité d'évolution professionnelle Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Rejoignez cette équipe dès maintenant et participez à des projets passionnants dans le domaine de la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction !
L'agence RAS BRIGNAIS, recherche pour l'un de ses clients spécialisées dans la fabrication de coffrets, armoires et cabines pour l'industrie électrique, un Monteur Câbleur H/F. Vous aurez pour missions : - Lecture de la demande client, études et créations de schémas électriques. - Elaboration des schémas d'implantation avec le bureau d'études. - La prise en charge des approvisionnements, achats des composants nécessaires au câblage des coffrets et armoires. - Câblage des armoires en collaboration avec un électricien. Si vous êtes titulaire d'un BAC Pro ou BTS dans le domaine électrique et que vous avez des connaissances dans le domaine de l'industrie. Si vous êtes une personne sérieuse et motivée par l'idée de s'investir dans une PME : Avec l'opportunité de relever de nouveaux défis. Horaire du lundi au jeudi 7h00-15h45 et le vendredi 14h45
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous serez en charge des missions suivantes : -Approvisionnement de ligne - Contrôle visuel - Mise en étuis - Mettre en palette - Suivi des dossiers de lots - Renseigner les documents de productions Rémunération & Avantages Rémunération : 12,26 EUR - 12,85 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,83EUR - 15,55EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Ticket restaurant 9EUR - Prime de participation - Prime de 30 euros à partir de 3 mois d'épargne sur le CET - Versement des congés payés chaque mois - Prime parrainage : 50 euros si vous et le parrainé réalisez au moins un mois de mission chacun chez iziwork Profil recherché - Expérience en pharma ou agro sur poste similaire - Poste ne 2/8: 6h-13h ou 13h-20h - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Votre agence LIP recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la maçonnerie traditionnelle et de rénovation, un Maçon H/F. Pour cette mission, vous pouvez être amené à intervenir sur divers chantiers sur l'Ouest lyonnais. Nous recherchons un maçon H/F expérimenté au profil chef d'équipe. Description des tâches : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - Fabriquer et poser des coffrages en bois - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) - Rénovation de maisons Pour ce poste, quelques compétences sont nécessaires, vous devrez : - Maîtriser les techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc. - Maîtriser les outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc. - Savoir lire des plans, traçage et repérage avec une extrême précision. - Avoir connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. La rigueur, l'autonomie et la motivation sont des atouts indispensables pour ce poste. Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler à cette annonce.
Notre filiale MATRELEC, société spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions de soudage haute fréquence pour les matières plastiques, basée à Messimy, recherche un : Dessinateur Projeteur Mécanique (H/F) Sous la responsabilité du Directeur Industriel et au sein d'une équipe dynamique, vous participez aux phases d'analyse, de développement et de conception de nos projets. Ainsi, vous contribuez à l'aboutissement des projets dans le respect des délais, des coûts et de la qualité tout en étant garant de la réalisation technique dans votre domaine. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - rechercher des solutions techniques optimums adaptées aux cahiers des charges des clients, - concevoir sous SolidWorks et tracer l'architecture mécanique des machines, - définir la cinématique en fonction des spécifications techniques et de notre base de données produits, - réaliser les nomenclatures et faire la mise en plan associée, - lancer en fabrication dans notre ERP, - réaliser les dossiers de montage atelier, - réaliser les correctifs suite à l'installation en atelier et sur site, - assurer l'optimisation et évolution technique / économique de la gamme dites « Standard ». Pour réussir dans la fonction, vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 en conception mécanique ou équivalent. Idéalement, vous justifiez d'une expérience en bureau d'études machines spéciales. Vous maîtrisez SolidWorks, avez une bonne compréhension des systèmes automatisés et une bonne culture technique. Vous êtes impliqué, motivé et vous appréciez le travail en équipe ainsi que les échanges d'idées. Vous recevrez une formation spécifique à notre technologie haute fréquence, ainsi qu'aux solutions éprouvés que nous utilisons, et serez en lien étroit avec les automaticiens et développeurs, ainsi qu'avec la production.
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour notre client final, spécialisé en installation d'équipements en génie climatique un Frigoriste H/F en CDI à Marcy L'Etoile. Vos principales missions : Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous intervenez auprès de notre client : - Vérifier la conformité du matériel installés - Effectuer un diagnostic de panne - Remplacer les pièces défectueuses - Maintenir des équipements - Rédiger des rapports d'intervention - Conseiller ses clients sur leur consommation, leur proposer des équipements appropriés. Expérience avérée en système de climatisation à détente directe et eau glacée. Connaissances avérées en électrotechnique. Bonne connaissance des systèmes CVC-P Maitrise de tout ou partie des techniques d'assemblage de tuyauteries (soudure acier, galva, inox, PVC, ou assemblage mécanique par sertissage). Pose des appareils sanitaires. Avantages : - Une rémunération attractive - Prime d'intéressement et participation - Mutuelle - Des avantages liés au CSE (voyages, loisirs, chèques vacances et cadeaux) - Des possibilités d'évolution et formations en interne - Travail du lundi au vendredi - Epargne salariale
Dans le cadre de votre emploi, vous ferez des missions au niveau national/grand régional avec découché, comprenant le chargement et le déchargement du véhicule, la distribution et l'enlèvement. Primes repas (15.20€) selon la convention collective. Le permis EC + FIMO exigés avec FCO. La formation matière dangereuse (ADR) serait un vrai plus.
Dans le cadre de votre emploi, vous ferez des missions au niveau régional. Vous serez amené(e) à faire également la partie sud de la France. Vous ferez donc du découchage. Primes repas. Primes de découchage. Primes selon la convention collective. Le permis C + FIMO EXIGES. La formation matière dangereuse serait un vrai plus.
L'entreprise SOMALEF CONSTRUCTION située à MESSIMY (69510), spécialisée dans les travaux de maçonnerie / gros œuvre recrute : un MACON / COFFREUR TRADITIONNEL QUALIFIE H/F Mission confiées : Banche métallique, branche manuportable, moellon, brique, plancher préfabrication SALAIRE MOTIVANT EN FONCTION DE L'EXPÉRIENCE ET DES COMPÉTENCES Type d'emploi : Temps plein, CDI
L'entreprise SOMALEF CONSTRUCTION située à MESSIMY (69510), spécialisée dans les travaux de maçonnerie / gros œuvre recrute: un CHEF D'EQUIPE H/F Missions confiées Manager une équipe de 3/4 personnes Organiser sur le terrain le travail de son équipe, répartir le travail, contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées, animer et motiver les membres de son équipe, transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données, gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe à l'usage et la bonne allocation des matériaux. SALAIRE MOTIVANT EN FONCTION DE L'EXPERIENCE ET DES COMPETENCES
L'entreprise SOMALEF CONSTRUCTION située à MESSIMY (69510), spécialisée dans les travaux de maçonnerie / gros œuvre recrute: un CHEF DE CHANTIER H/F Type d'emploi : Temps plein, CDI Missions confiées Manager une équipe de 3/8 personnes Organiser sur le terrain le travail de son équipe, répartir le travail, contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées, animer et motiver les membres de son équipe, transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données, gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe a l'usage et la bonne allocation des matériaux. SALAIRE MOTIVANT EN FONCTION DE L'EXPERIENCE ET DES COMPETENCES
Votre ambition, favoriser le bien-être de nos clients ? Envie d'exercer un métier qui a du sens ? Vous êtes de nature rigoureux(se), autonome, responsable et organisé(e), vous êtes la personne idéale. Rejoignez une équipe professionnelle mieux rémunérée, mieux valorisée et mieux accompagnée ! MERCI +, prestataire de services à domicile, recrute des Assistant(e)s Ménager(e)s (H/F), pour intervenir au domicile de particuliers sur le secteur de Lyon Ouest. Vous effectuerez des prestations courantes de ménage et de repassage (poussières, entretien des sols, de la cuisine, des sanitaires, nettoyage des vitres, repassage). Type de contrat : CDI (temps partiel/temps complet) Salaire BRUT : 12€/h Vos avantages : - Horaire sur mesure (vous choisissez vos jours, vos horaires, votre temps de travail) - Du lundi au vendredi : horaires à définir selon vos besoins - Accès à un parcours de formation - Rémunération entre 10 et 25% au-dessus du SMIC - Remboursement frais kilométriques - Mutuelle / Avantage Comité d'Entreprise - Remboursement des frais professionnels - Prime de congés équivalent à une majoration de salaire de 10% Entreprise à taille humaine avec des horaires aménageables selon vos disponibilités. De plus, si vous n'êtes pas véhiculé(e) nous adapterons votre tournée afin qu'elle vous soit le plus accessible par les transports en commun. Un emploi vous permettant de concilier vie familiale et vie professionnelle ! Venez vous investir dans une nouvelle aventure professionnelle à l'écoute de vos besoins !
EFFIPRO intérim, Agence d'emploi recherche un Aide Maçon H/F TP pour commencer dès que possible sur Thurins Vos missions : * pose de bordures *pose d'enrobes * divers travaux de VRD Vous avez un CAP Maçonnerie/Travaux publics ou 2 ans d'expérience dans le domaine ? N'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Profil recherché: CAP Maçonnerie/Travaux publics AIPR OBLIGATOIRE
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recrutons pour notre client basé à Saint-Laurent-d'Agny, un technicien de maintenance industrielle H/F ! Vos missions: Au sein de l'atelier, vos missions : - maintenance préventive et curative des outils de production et de l'infrastructure du bâtiment - amélioration des outils de production et de l'infrastructure du bâtiment - gestion de suivi des projets, des sous-traitants et du stock des pièces détachées - recherche constante de moyens d'améliorer les méthodes et processus existants - interpréter des schémas, des plans mécaniques/électriques Connaissance appréciée sur fours thermiques et four à aspersion chimique Votre profil: Vous êtes issu d'une formation en maintenance/ en électricité/ en mécanique/ en automatisme ? Vous apprécié le travail d'équipe ? Postulez ! Lieu : Saint-Laurent-d'Agny Prise de poste dès que possible Intérim sur du long terme Horaire : du lundi au vendredi : 8h-12h 13h-16h Rémunération : de 16EUR/h à 20EUR/h brut + tickets restaurant + indemnité de précarité 10% + indemnité de fin de mission 10% Vos avantages chez Aquila RH ! - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application mistertemp'group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence !
Dans le secteur Agroalimentaire Vos missions consisteront à : -Installer, régler et mettre à niveau du matériel. -Assurer la maintenance d'équipements. -Nettoyer, réparer ou remplacer des éléments défectueux. -Anticiper les problèmes pour les corriger. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez lire des plans et schémas et les interpréter pour votre métier. Vous connaissez les normes de qualité et les appliquez pour effectuer vos tâches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide au course, promenade ET/OU - Auxiliaire de vie : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide au lever et au coucher, aide au repas, discussion ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Mornant, Chaussan, Rontalon, Riverie, Sainte Catherine, Saint Didier sous Riverie, Saint Maurice sur Dargoire, Chabanière, Saint André la Côté, Saint Martin en Haut... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
L'aide-soignant(e) contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leurs situations de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet. Activités : Soins, toilettes, distribution de traitements préparés / Veille permanente et réponse aux besoins individuels des résidents / Stimuler, rassurer, écouter L'aide-soignant(e) travaille au sein de l'équipe de vie quotidienne de l'établissement, en contact avec les résidents et en relation avec les différents intervenants auprès d'eux. Il/elle travaille sous la responsabilité de l'adjointe de direction. L'aide-soignant(e) travaille de nuit.
Le Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centré sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. L'IDE contribue à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soin pour développer leur autonomie dans la prise en charge de leur santé. Suivi médical : prise de rendez-vous à la demande du médecin ou pour suivis systématiques / Gestion des traitements : commandes, préparation, distribution, accompagnement éducatif à la prise d'autonomie dans la gestion du traitement : surveillance, évaluation / Actes infirmiers : prélèvements, injections, pansement, soins locaux, prise de constante / Travail avec les aides-soignants / Information, soutien et prévention auprès des résidents en individuel ou en collectif / Participation aux réunions pluridisciplinaires et à la rédaction des bilans / Gestion du dossier médical / Gestion du matériel médical : suivi du stock, commandes. L'IDE travaille au sein de l'équipe de vie quotidienne de l'établissement, en contact avec les résidents et en relations avec les différents intervenants auprès d'eux, notamment leur famille. L'IDE travaille sous la responsabilité de l'Adjointe de direction en charge du parcours des personnes accompagnées. L'IDE travaille en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et plusieurs postes alternativement (matin / journée). Compétences : Connaissance sur le handicap / Capacité d'analyse de la situation de la personne accompagnées et de ses besoins / Capacité de travail en équipe / Capacité de communication / Confidentialité et réserve déontologie.
Rejoignez ce petit cabinet de l'Ouest Lyonnais, où la douceur de vivre se marie à la stimulation constante des petites équipes ! Vous aurez la chance d'exercer avec une réelle marge de manœuvre dans la gestion de vos clients et de profiter des conseils avisés d'un responsable de bureau très ouvert, aux valeurs importantes. Cette aventure vous tente ? Postulez, nous étudierons votre candidature pour ce poste ou pour un autre ! VOTRE QUOTIDIEN AU SEIN DE CE CABINET : - Ambiance conviviale : Une atmosphère douce, propre aux petites équipes, où chacun compte et contribue à la réussite commune. - Stimulation constante : Plongez-vous dans la richesse des nombreux projets en cours et à venir qui feront de votre quotidien un terrain de jeu passionnant. VOS AVANTAGES : - Contrat stable : CDI 35 heures par semaine, ouvert aux temps partiels - Rémunération attractive : Salaire à partir de 3000 euros bruts par mois (négociable selon profil), avec une prime non négligeable. - Flexibilité et avantages : Horaires flexibles, possibilité de télétravail, tickets restaurants, prime de bilan, et pourquoi pas d'autres avantages à venir ? - Partenaire clé : Plus qu'un collaborateur, vous serez le véritable partenaire du responsable de bureau, participant activement à divers projets d'expansion. VOS MISSIONS : - Relation client : Premier interlocuteur des clients, vous gérez la relation client et prodiguez des conseils tout en assurant la révision comptable et les déclarations fiscales. - Portefeuille varié : Vous gérez un portefeuille de clients fidèles depuis une quinzaine d'années, et diversifiés (TPE, PME - CSE, GIE, créateurs d'entreprise, artisans ). VOTRE PROFIL : - Formation comptable : Diplômé(e) en DCG, DSCG ou en stage DEC, avec plusieurs années d'expérience réussies en cabinet d'expertise comptable, vous bénéficiez déjà d'une belle autonomie. - Compétences variées : Idéalement capable de gérer un portefeuille clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, vous êtes passionné(e) par la comptabilité et la finance. - Esprit d'initiative : Vous avez l'envie de contribuer activement à l'expansion du cabinet, vous savez prendre des initiatives et faite preuve de bon esprit, tout simplement ! Postulez et explorez de nouvelles perspectives au sein de ce cabinet où votre expertise comptable et votre personnalité trouveront toute leur place !
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Mornant (69440), en Intérim de 3 mois un Monteur Armoires Electriques (H/F). Notre client, spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de boîtes, coffrets, armoires, cabines et bornes en polyester armé fibre de verre, recherche un Monteur d'Armoires Electriques (H/F) pour rejoindre leur équipe. Depuis plus de 20 ans, ils sont leaders dans leur domaine et proposent des produits performants en milieu corrosif, notamment dans les secteurs de l'électricité, de l'automatisme, de l'analyse et de l'instrumentation. Leurs coffrets et armoires en polyester sont anticorrosion et insensibles aux agressions chimiques, ce qui les rend adaptés à une multitude d'applications dans les énergies renouvelables, les télécommunications, la sécurité industrielle, l'environnement, l'infrastructure et la pétrochimie. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, ils sont à la recherche d'un Monteur Armoires Electriques (H/F) pour renforcer leur équipe. Votre rôle consiste à monter et câbler des armoires électriques en suivant les plans et schémas fournis. Vous serez également responsable de l'utilisation des outils de mesure, du découpage et de l'assemblage des différents éléments. Vous travaillerez en équipe et devrez faire preuve de précision, de rigueur et d'autonomie dans l'exécution de vos tâches. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que Menuisier si possible H/F. - Vous êtes précis, rigoureux et autonome dans votre travail. - Vous avez un bon esprit d'équipe. - Vous avez des compétences en lecture de plans et schémas. - Vous savez utiliser des outils de mesure. - Vous avez des compétences en découpage et assemblage. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail dynamique et une rémunération à partir de 12,5 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible, du lundi au vendredi, avec une formation possible en interne. Vous êtes passionné par le domaine de l'électricité et vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son secteur ? Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Directement rattaché au responsable de production, vous aurez pour missions principales : - préparer, régler et conduire une machine-outil pour réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, en respectant des normes de productivité et de qualité. - contrôler les pièces produites et remplir correctement les fiches d'autocontrôle - veiller à la sécurité de ses collègue, à sa propre sécurité et à celle de toute personne présente sur le site de production - respecter les temps de fabrication Horaires à la journée, temps complet Rémunération selon profil et expérience. Vous êtes une personne investie dans votre travail, et vous souhaitez mettre votre savoir-faire au profit d'une entreprise. Vous aimez le travail de qualité ainsi que le travail en équipe. Une première expérience d'un an serait idéale pour ce poste.
Notre agence Adéquat TP RAIL recrute des nouveaux talents : Conducteur d'engins TP (F/H) Missions : - Respecter et faire respecter les zones de stockage de matériaux - Effectuer les travaux avec une chargeuse ou avec une pelle hydraulique en respectant les règles de sécurité, et dans un souci de sécurité, d'efficacité et d'économie des matériels - Effectuer l'entretien courant pour démarrer les engins en respectant les règles et les consignes de sécurité et en minimisant les immobilisations des engins - Identifier les priorité en matière d'intervention à effectuer - Respecter les règles environnementales sur le site Profil : Conducteur(trice) d'engins expérimenté(e) sur chantier en milieu urbain, vous êtes débrouillard(e), bricoleur(se), et disposez de bases solides en mécanique (entretien et dépannage courant d'une pelle notamment) La maîtrise de la conduite d'engins de chantier, la détention des CACES R372 catégorie A et B1 et du permis B sont impératifs. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez joindre Elodie au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'agence Adecco recrute pour EUROPOLY, et basé à Mornant (69440),en Intérim de 3 mois un Ponceur (H/F). La société EUROPOLY conçoit, fabrique et distribue un très grand nombre de boîtes, coffrets, armoires, cabines,et bornes en polyester armé fibre de verre. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et à notre croissance continue. Votre rôle consiste à préparer des armoires électriques en polyester pour la finition. Vous veillez à mettre en conformité les armoires qui sont sorties en production avant la mise en peinture. Vous serez responsable du ponçage manuel et de l'utilisation de différentes ponceuses électriques. Vous devrez travailler avec précision et minutie pour obtenir une finition de haute qualité. Vous devrez également respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité établies. Profil : - Précision - Minutie - Patience - Autonomie - Respect des consignes Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de ponçage manuel - Connaissance des différents types de ponceuses électriques - Capacité à travailler avec différents matériaux (polyester) - Connaissance des normes de sécurité liées au ponçage - Compétence en finition et en polissage Nous offrons : - Un salaire fixe de 12,5 euros brut par heure - Un contrat à temps plein du lundi au vendredi de 07h00 à 15h45 avec 45 min de pause soit 39h/semaine. - Une date de début de contrat dès que possible - Profil ayant une première expérience de 6 mois en industrie, débutant accepté en tant que Ponceur H/F, avec une formation interne à prévoir dès le début de la mission. - Mission au sein d'un atelier non desservi par les transports en commun. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès en tant que Ponceur (H/F) chez EUROPOLY ! Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de développer vos compétences dans le domaine du ponçage et de la finition. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons actuellement un Conducteur SPL H/F qui répondent aux profils suivants : - TAUTLINER et/ou PLATEAU Votre mission consiste à réaliser des livraisons principalement en local et régional dans le respect des dispositions règlementaires et sécuritaires et avec le souci permanent de la qualité que nous devons à nos clients. Profil recherché Les candidats doivent être en possession de : - Permis de conduire EC - FIMO/FCO en cours de validité - Carte conducteur Ponctualité, rigueur, sérieux, courtoisie, motivation et sens du client sont des qualités indispensables pour intégrer notre équipe. Débutants acceptés selon profil et formation. Prise de poste : MARCILLY D'AZERGUES et/ou SAINTE FOY L'ARGENTIERE
Notre société présente sur l'Ouest Lyonnais, réalise au quotidien des Transports Régionaux et Nationaux.
MFC CONCEPT recherche un/une charpentier-couvreur avec de l'expérience pour compléter son équipe ! Petite entreprise avec bonne ambiance ! L'entreprise est située à Pomeys (69590) et nos chantiers se situent essentiellement dans les Monts du Lyonnais et l'ouest Lyonnais. Pas de déplacement, chantier à la journée ! Nos chantiers : charpentes, ossatures bois et couverture en neuf et rénovation Entrepôt flambant neuf de 1500m² avec pont roulant, machine de taille K2 etc. Camion grue et grue mobile pour se faciliter la vie sur les chantiers ! Équipe dynamique avec tous les âges représentés ! Vous êtes alternant ? en reconversion ? qualifié ? chef d'équipe ? n'hésitez pas à nous contacter. Tous les profils sont étudiés. Avantages possibles : travail un vendredi sur 2, mutuelle MBTP, véhicule de fonction, possibilité de formation poids lourd, etc. Rémunération selon profil N'hésitez pas à nous envoyer CV et LM
MFC CONCEPT recherche un zingueur et un charpentier-couvreur avec de l'expérience pour compléter son équipe ! Petite entreprise avec bonne ambiance ! L'entreprise est située à Pomeys et nos chantiers se situent essentiellement dans les Monts du Lyonnais et l'ouest Lyonnais. Pas de déplacement, chantier à la journée ! Nos chantiers : charpentes, ossatures bois et couverture en neuf et rénovation Entrepôt flambant neuf de 1500m² avec pont roulant, machine de taille K2, etc. Camion grue et grue mobile pour se faciliter la vie sur les chantiers ! Vous êtes alternant ? en reconversion ? qualifié ? chef d'équipe ? n'hésitez pas à nous contacter. Tous les profils sont étudiés. Avantages : travail un vendredi sur 2, mutuelle MBTP, véhicule de fonction, possibilité de formation poids lourd, etc. Rémunération selon profil N'hésitez pas à nous envoyer CV et LM
Vous êtes à l'écoute d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous vous proposons de rejoindre une entreprise performante et dynamique, œuvrant en France et à l'international depuis plus de 40 ans. Nous recherchons un Commercial (F/H) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe en tant que commercial de prestations de services, auprès d'une clientèle BtoB. Le candidat retenu sera chargé de développer et de gérer un portefeuille clients. Ce poste offre une opportunité exceptionnelle de contribuer à la croissance de l'entreprise tout en développant vos compétences en vente dans un environnement stimulant et en constante évolution. DESCRIPTIF DU POSTE En qualité de commercial en prestations de services, auprès d'une clientèle BtoB, vos missions sont les suivantes : - Prospecter activement de nouveaux clients et développer des relations commerciales solides. - Identifier les décideurs clés et établir avec eux des relations solides. - Présenter de manière convaincante les avantages de vos solutions et répondre aux besoins spécifiques des clients. - Assurer un suivi régulier auprès des clients pour garantir leur satisfaction et fidélisation. - Identifier et qualifier les besoins des clients et prospects et proposer des prestations adaptées. - Négocier les termes et conditions des contrats dans le respect des objectifs de vente et établir des devis. - Collaborer le service gestion de projet de l'entreprise pour répondre aux besoins des clients et assurer une expérience client optimale. - Accompagner les clients dans la relation commerciale. - Instruire les réponses aux appels d'offres et les demandes de cotation. - Mettre en œuvre des indicateurs et outils de suivi commerciaux. - Réaliser un reporting régulier de vos activités commerciales. - Assurer grâce à ce suivi rigoureux de vos prospects la transformation d'opportunités en ventes concrètes. PROFIL - Issu(e) de formation supérieure en Commerce ou diplôme universitaire ou équivalent. - Vous connaissez le marché de la prestation de services et les tendances du secteur BtoB. - Vous justifiez d'une expérience d'au-moins 5 ans sur un poste équivalent, idéalement dans un environnement BtoB ou dans le secteur du Luxe. - Les techniques commerciales, les méthodes de prospection, les techniques de communication, l'argumentation commerciale, le Droit commercial n'ont pas de secret pour vous. - Vous êtes persévérant(e) et déterminé(e) à atteindre vos objectifs de prospection, même face à des défis et des refus. - Vous avez une approche proactive dans vos recherches de nouvelles opportunités commerciales, en identifiant activement des prospects potentiels et en prenant des initiatives pour les contacter. - Vous faites preuve d'éloquence et vos compétences en communication (orales et écrites) vous permettent d'établir des relations commerciales solides avec vos prospects, de comprendre leurs besoins et de présenter efficacement les services de l'entreprise. - Vous faites preuve d'écoute active, cela vous permet d'établir des relations solides avec vos prospects et client et de leur offrir des solutions pertinentes. - Vous êtes orienté résultats et d'un fort sens clients : vous êtes motivé(e) par l'atteinte et le dépassement de vos objectifs de vente. - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation : vous savez vous adapter à différents types de situations et de personnes lors de vos interactions, vous ajustez en votre approche en fonction des besoins spécifiques de chaque client potentiel. - Vous faites preuve de perspicacité commerciale : vous savez identifier des opportunités de vente, comprendre les besoins des clients potentiels et proposer des solutions adaptées. - Votre niveau d'anglais est professionnel ; - Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique, en particulier les logiciels Word, Excel et PowerPoint.
Poste disponible au sein de la maison de retraite (EHPAD) pour effectuer des vacations en 7h30 ou en 12h00 Vos missions principales : - La prise en charge des résidents : soins, préparation des gouttes, distribution des médicaments, transmissions écrites... Salaire en fonction du grade d'infirmier.e selon expérience.
Poste disponible au sein de la maison de retraite (EHPAD) pour effectuer des vacations régulièrement en 7h30 ou en 12h00 Vos missions principales : - La prise en charge des résidents : soins, préparation des gouttes, distribution des médicaments, transmissions écrites... Salaire en fonction du grade d'infirmier.e selon expérience.
EFFIPRO intérim, Agence d'emploi recherche un Chef d'équipe Maçon VRD H/F pour commencer dès que possible sur Messimy. Description du poste : Le maçon VRD (Voirie et Réseaux divers) exerce sur des chantiers de voiries, au sein d'entreprises de travaux publics, de construction de réseaux ferrés,Le maçon VRD est chargé de la réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, de parkings, de voies ferrés et les éléments de voirie (chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, aménagement du cadre de vie, caniveaux, etc. Vos missions: Travaux de maçonnerie type traditionnel Vous serez en charge de l'encadrement d'une dizaine de personne Organiser sur le terrain le travail de son équipe, Répartir le travail Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée Profil recherché Accessible avec un CAP/BEP dans une spécialité du gros œuvre ou des travaux publics ou avec une expérience professionnelle dans ce secteur sans diplôme particulier. Le maçon VRD doit avoir des compétences en maçonnerie. Habile et précis, le maçon VRD doit faire preuve d'initiative, de prudence pour lui-même et les autres et de l'esprit d'équipe
Effipro Intérim est une agence d'emploi basée à Lyon 7 et est spécialisée dans les métiers du Bâtiment, des Travaux publics et Espaces verts. L'équipe de notre agence de travail temporaire effectue un accompagnement personnalisé des candidats dans le processus de recrutement et propose des formations adaptées pour leur montée en compétences. Rejoignez-nous dès maintenant !
Notre client, est une PME reconnue dans le domaine des travaux de soutènements et fondations spéciales. Riche de son fort développement tout en conservant une dimension humaine, défendant des valeurs de partage, d'expertise et de qualité. Dans le cadre du renfort des équipes études, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) études de prix. Rattaché(e) au directeur du bureau d'études, votre rôle sera d'effectuer les chiffrages, préparations des dossiers d'appels d'offres sur les chantiers de travaux spéciaux (pieux, micropieux, parois, confortements ...). A ce titre, vous serez responsable de l'étude avant projet : Sur le volet commercial : - prospection, gestion de votre portefeuille client sur un secteur donné Sur le volet étude : - analyse des dossiers de consultation - réalisation des chiffrages et dossiers de réponses aux appels d'offres - pré-dimensionnement - lien avec les intervenants : BET, maitrise d'ouvrage, entreprise générale - support à l'élaboration des plans d'exécution en lien avec le dessinateur projeteur - constitution des notes techniques préalables à l'ouvrage Idéalement issu(e) d'un cursus ingénieur ou d'un master Génie Civil, Géologie, Géotechnique. Vous disposez d'une première expérience réussie sur ce type de fonction ou en qualité de chargé(e) d'affaires. Les profils juniors sont acceptés. Vous êtes reconnu(e)s pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'analyse, esprit de synthèse et curiosité technique. Pour résumer : - Contrat en CDI - Statut cadre - Rémunération selon votre profil et expérience - Primes diverses - Formation au sein d'une équipe d'ingénieur(e)s experts
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant, vous serez également amener a réaliser des chantier dans le secteur. Vos missions: En collaboration avec les équipes de constructions, vous devrez : - Préparez le chantier en installant des équipements de sécurité et en prévoyant la disposition des matériaux - Édifiez les murs extérieurs et les structures à l'aide de bâches métalliques - Appliquez les techniques de maçonnerie pour construire ou réparer des structures existantes - Assemblez les coffrages, assurez-vous de leur alignement exact et de leur solidité - Veillez au démontage approprié des coffrages après durcissement du béton. Et d'autres missions vous attendent ! Votre profil: Vous avez de l'expérience préalable confirmée en tant que maçon-coffreur? Vous êtes intéressé par les grands déplacements ? Mais également sur chantier dans le secteur? Alors postulez ! Départ du site : Mornant (69) Permis B exigé Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vos avantages chez Aquila RH ! ? - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Aquila RH, la première agence d'emploi en franchise à Chasse-sur-Rhône, s'appuie sur la richesse humaine de son réseau et l'énergie d'une équipe dynamique, en collaboration avec des professionnels indépendants et des acteurs locaux. Nous vous offrons des opportunités en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : comprendre votre projet et vous aider à trouver le poste idéal ! Nous recherchons pour notre client situé à Mornant (69), un foreur pour effectuer de grand(s) déplacement(s) en France. Vous partirez du site de Mornant, mais vous serez également chargé d'accomplir des missions sur d'autres chantiers dans le secteur. Vos missions: En lien avec les équipes de construction, vous aurez pour tâche de : - Assister les maçons dans la réalisation de différents travaux de construction et de rénovation. - Préparer les matériaux nécessaires sur le chantier. - Effectuer des tâches de terrassement, de démolition et de nettoyage de chantier D'autres tâches vous sont également assignées ! Votre profil: Vous avez de l'expérience préalable en tant que manoeuvre en bâtiment ? Vous êtes intéressé par les grands déplacements ? Mais également sur chantier dans le secteur? Alors postulez ! Départ du site : Mornant (69) Permis B obligatoire ! Rémunération : selon expérience + primes suivant les interventions si grands déplacements. Horaires : Grands déplacements ou chantier sur le secteur - horaire de chantier - base 39h. Mission d'intérim renouvelable sur le long terme Vos avantages chez Aquila RH ! ? - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » ? Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Aide-soignant(e) / Faisant Fonction Aide-soignant(e) Contrat à durée déterminée Remplacement agent en congé maladie Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 77 lits EHPAD POSTE A POURVOIR AU 1er Mai Organisation du travail Temps de travail : 75% ou 90% - Poste situé géographiquement à St Symphorien sur Coise Postes en 12H , 1 week-end sur 3 travaillé Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS ou AES Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant ou AES Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires GARCIA Sylviane Cadre de santé
Aide-soignant(e) / Faisant Fonction Aide-soignant(e) Contrat à durée déterminée 3 mois puis 1 an Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 100 lits EHPAD POSTE A POURVOIR AU 1er JUIN Organisation du travail Temps de travail : 100% - Poste situé géographiquement à St Symphorien sur Coise Postes en 12H , 1 week-end sur 3 travaillé Contrat de 3 mois avec période d'essai puis 1 an Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS ou AES Traitement brut : Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant ou AES Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires GARCIA Sylviane Cadre de santé
