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Vous souhaitez participer à un projet utile au sein d'une équipe motivée ? DEFINITION DU POSTE L'agent technique serra en charge de la maintenance des bâtiments et équipements existants, de l'entretien paysagé, de la mise en place de petites activités agricoles et de la supervision de nouvelles constructions. Machines et outils utilisés : - Outils d'entretien d'espaces verts : tondeuse, tailles haies, tracteur, débroussailleuse, tronçonneuse, nettoyeur haute pression, . - Appareil de mesure électrique - Divers outils à mains et/ou électroportatifs de maçonnerie, soudure, menuiserie, électricité, plomberie, mécanique, . Produits et matériaux utilisés : - Carburant, dégraissant, huile, détergeant, décapant, . Type de contrat et rémunération : - Convention collective nationale du sport, - Période d'essai : 2 mois, - Horaires : 35h hebdomadaires, - Travail certains week-ends et jours fériés, - Salaire 1900 € brut négociable selon profil et expérience - Avantage repas et tarifs préférentiels pour la famille, - Possibilité de logement MISSIONS - Entretenir les espaces extérieurs - Maintenir en bon état les différents bâtiments de la base - Diagnostiquer les pannes (électricité, plomberie, mécanique, .) - Réparer ou remplacer - Entretenir le parc matériel - Organiser les travaux des sous-traitants - Organiser et suivre les personnes effectuant des travaux d'intérêt généraux COMPETENCES - Avoir des compétences d'entretien et de maintenance - Savoir prioriser les tâches et s'organiser avec méthode - Suivre des processus logiques et méthodologiques - Connaître et respecter les règles de sécurité - Savoir lire des plans et schémas
Dans un EHPAD de 37 places, dont une Unité pour personnes handicapées vieillissantes, l'agent intervient au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (IDE, AS, AES, ASH et Animatrice). Missions : - Nettoyage des chambres : entretien et désinfection des murs et sols, des toilettes et salles de bain - Nettoyage des parties communes et des bureaux. - Gestion des stocks de produits d'entretien - En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : distribution et débarrassage des repas quotidiens, aide aux patients pour se nourrir, changement des draps, participation aux activités à visée socioéducative. Profil - CAP ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales apprécié - Intérêt pour le travail auprès des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap mental ou psychique - Empathie, sens du service - Discrétion - Autonomie et adaptabilité - Sens de l'organisation - Bonne résistance physique - Capacité à travailler en équipe Conditions - CDD à pourvoir dès que possible - Rémunération : selon la grille CCN66 Pour candidater, adressez CV + Lettre de motivation EHPAD Les Blés d'Or 24, Route des Blés d'Or - 58110 ACHUN Mail : cdupont@sauvegarde58.org
Le magasin Bi1 De Châtillon en Bazois recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en libre service et vente en rayon charcuterie traditionnelle. Vos missions : -Mise en rayon des produits, épicerie, liquide, fruits et légumes -Vous serez amener à effectuer la cuisson de pain. -Service en charcuterie traditionnelle, découpe, vente -Vous serez amener à effectuer l'encaissement. -Rotation des produits -Respect des procédures -Accueil client - Étiquetage - Trie des produits abimés -Suivi de stock Travail le dimanche et le Samedi. Horaires variables, 1 journée de repos par semaine minimum. Envoyer CV+ lettre de motivation Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons dans le cadre de CDD de remplacement pour congés de nos éducateurs familiaux (H/F), des intervenants auprès d'un groupe de 5 à 6 enfants , selon un roulement avec un planning d'intervention intégrant plusieurs jours et nuits de suite , et également des interventions de journées (sans nuit) Dans ce cadre, vos missions sont : - Offrir les conditions d'un accueil et d'un accompagnement éducatif individualisé permanent avec une présence jours et nuits - Observer, repérer et recueillir les demandes et les besoins des enfants/adolescents confiés. - Contribuer à la mise en œuvre de leur projet individualisé. - Assurer l'entretien courant et l'intendance générale du pavillon. - Participer à des formations internes et des réunions d'équipe - Travailler en partenariat avec les médecins, les écoles, les clubs de sport... - Transporter (avec un véhicule de service) les enfants à leurs RDV médicaux, sorties scolaires etc. Nous proposons pour nos salariés une période de tutorat, un management de proximité, et un plan de développement des compétences tout au long de leur parcours. Le salaire est ajustable en fonction de l'expérience et des diplômes. CCN 66
Notre établissement accueille, dans le cadre de la protection de l'enfance, des enfants de 3 à 18 ans. Notre projet est axé sur l'accueil de fratries de type familial.
L'Espace Socioculturel Cœur du Nivernais, Centre social de Saint-Saulge, recrute 1 animateur (trice) enfance : -1 CDI temps plein 35H, aménagé sur l'année, à Saint Saulge: accueil des enfants matin et soir (accueil périscolaire), les mercredis et périodes vacances scolaires. Intervention sur les pauses méridiennes. L'animateur/trice met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Votre principale mission consiste à encadrer un groupe de mineurs de 3 à 12 ans en garantissant la sécurité de chacun et le respect des règles de vie sociale. Vous intervenez ponctuellement en lien avec les autres secteurs du centre social, dans le cadre de projets transversaux (action famille, soirées ados...). Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative. Vous êtes titulaire du BPJEPS ou d'un autre diplôme ( CPJEPS, BAFA ou équivalent, CAP petite enfance) Les (+) : Titulaire du SST, du PSC1 ou de l'AFPS, connaissance du milieu associatif. Profil Vous proposez des activités ludiques et variées. Vous êtes ponctuel(le). Vous êtes patient(e). Vous êtes bienveillant(e). Vous êtes créatif(ve) et dynamique. Vous êtes responsable et adoptez un positionnement d'adulte référent. Vous savez faire preuve d'adaptabilité. Vous êtes avenant avec les familles. Poste à pourvoir dés que possible et au plus tard le 05 mai 2025. Rémunération selon profil conforme à la Convention Collective ELISFA.
L'espace Socioculturel Coeur du Nivernais (Centre Social ) est situé à Saint-Saulge (58330). Équipe composée de 18 salariés. Territoire de 12 communes (3500 habitants). Issu du mouvement de l'éducation populaire, notre action se réfère à 3 valeurs fondatrices: la dignité humaine, la solidarité et la démocratie. Foyer d'initiatives porté par les habitants, nous sommes une structure de proximité à vocation familiale et intergénérationnelle, participant à l'animation de la vie sociale du territoire
Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
L'Espace Socioculturel Cœur du Nivernais recherche un(e) animateur (trice) pour son accueil de loisirs durant les vacances de Printemps, situé à Saint-Saulge, pour la semaine du 28 avril au 02 mai 2025 (soit 4 jours). Vous rejoindrez une équipe de 5 animateurs. Vous interviendrez auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans. Vous accueillez les enfants et leurs familles, vous animez le programme d'activités en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure, vous assurez la sécurité physique et morale des enfants. BAFA ou équivalent (selon l'arrêté du 09 février 2007 fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions d'animation en accueil sans hébergement) souhaité. Contrat de travail: CEE - contrat d'engagement éducatif. Salaire forfaitaire à la journée (75.60€ brut la journée).
Vous recherchez en emploi qui ait du sens ? Vous souhaitez participer à un projet ambitieux ? Definition du poste Le pôle activités est constitué d'une partie encadrement de séances de groupes ou d'individuels et d'un point location. Pour assurer ces missions, il dispose d'un parc de matériels nautiques et terrestres Vous assurerez la gestion et le développement du pôle activités Sports et Environnement de la base de Baye sous l'autorité du Responsable, en lien et cohérence avec les partenaires, les prestataires et les autres pôles, Type de contrat et rémunération : - Convention collective nationale du sport, - Période d'essai : 2 mois, - Horaires : 35h hebdomadaires annualisés, - Travail certains week-ends et jours fériés, - Salaire 1900 € brut négociable selon profil et expérience - Avantage repas et tarifs préférentiels pour la famille, - Possibilité de logement Missions En autonomie - Organiser le fonctionnement du pôle et des locaux - Entretenir le parc matériel nautique et terrestre. - Encadrer des séances sportives - Assurer le bon déroulement des activités. - Assurer la tenue et la justesse des factures et encaissements - Gérer les plannings du personnel - Contribuer aux actions de communication et à la mise en place d'événements - Tutorer des apprentis, stagiaires ou alternants - Veillez à l'application des règles de sécurité En collaboration avec le responsable du pôle activités - Réaménager le pôle et coordonner les activités avec celles de la base - Recruter et manager les animateurs et les intervenants, - Elaborer de nouveaux produits (sortie thématique, nouvelle activité, support pédagogique, parcours Nature, .) - Documenter les activités et contribuer aux actions de communication Compétences - Savoir prioriser les tâches et s'organiser - Savoir entretenir des locaux et un parc de matériel - Concevoir, présenter et animer des actions d'animations - Respecter et faire respecter les règles de sécurité - Être pédagogue
LE SECTEUR GRAND AGE - EHPAD LES BLES D'OR situé à ACHUN recrute 2 AIDES-SOIGNANTS (H/F) - CDD Temps complet Dans un EHPAD de 37 places, dont une Unité pour personnes handicapées vieillissantes, l'aide-soignant intervient au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (IDE, AS, AES, ASH et Animatrice). Missions - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du patient - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. Profil - DEAS ou DEAMP/ DEAES exigé - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Sens de la communication Conditions - Nature du contrat : CDD 35 h à pourvoir dès que possible - Rémunération selon la grille de la CC66 - Permis B - véhicule léger Envoyer CV + lettre manuscrite de motivation à : EHPAD les Blés d'Or Madame Emmanuelle GEOFFROY, Directrice 24, Route des Blés d'Or - 58110 ACHUN
****POSTE A POURVOIR DE SUITE **** Nous recherchons un collaborateur/trice pour notre petit restaurant gastronomique a Alluy. Nous ne travaillons que des produit frais, tout est fait maison (pain, sauces, pâtes, sorbets) Établissement fermé lundi, mardi et mercredi. *** Recherche une personne passionnée et rigoureuse *** Expériences récentes dans la restauration et l'hôtellerie de luxe.
*** PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE *** Recherche serveur ou serveuse autonome pour petit restaurant gastronomique à côté de Châtillon en Bazois. Horaires en coupures. Établissement fermé lundi, mardi et mercredi. Vous assurerez le service en salle de manière autonome pour environ 15 couverts, encadré par la direction. Expériences exigée en restauration et hôtellerie de luxe récentes.
Dans un EHPAD accueillant 37 personnes accompagnées, dont 17 personnes en situation de handicap vieillissantes, l'infirmier développe et met en œuvre les projets personnalisés et les soins liées aux thérapies non médicamenteuses. Vous assurez une prestation qualitative de prise en soins dans le respect des demandes de la personne accompagnée et des valeurs de l'Association. Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, du médecin coordonnateur et du Directeur de Dispositif, l'infirmier est chargé de : - L'accueil physique et téléphonique des personnes accompagnées, des familles - L'encadrement fonctionnelle de l'équipe soignante : conseils, formation, accompagnement - La réalisation des soins infirmiers courants sous toutes ses formes, en tenant compte du fait que les soins préventifs et éducatifs sont plus développés que les soins curatifs ou palliatifs - La gestion et suivi des dossiers médicaux des personnes accompagnées - Les visites en collaboration avec les médecins référents Public : Personnes âgées dépendantes, personnes handicapées vieillissantes Profil - Diplôme Etat infirmier exigé, expérience très appréciée dans le secteur du handicap et de la psychiatrie - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Sens de la communication Poste à pourvoir dès que possible
Description du poste : Lieu : Châtillon-en-Bazois, au coeur du magnifique parc naturel du Morvan, entre canaux, nature et patrimoine Magasin : Bi1 bientôt U Express, un grand virage à prendre Statut : Cadre Évolution : Poste tremplin vers une direction de magasin Rémunération : 3000 EUR/B/M Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE (chèques vacances, etc.) Un magasin en mutation... et un futur leader pour l'accompagner ! Tout change : nouveaux outils, nouveaux process, nouvelle organisation. Le magasin évolue, et pour mener cette transformation, on cherche un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) qui ne recule pas devant le défi. Vous aimez l'action, vous avez envie de faire vos preuves et vous ne venez pas au travail pour regarder le temps passer ? Ce poste est fait pour vous. Ici, on veut du caractère, du leadership et de l'ambition. Les opportunités d'évolution sont réelles : si vous avez le talent et l'envie, la direction d'un magasin peut être votre prochain cap. Pourquoi venir à Châtillon-en-Bazois ? * Un cadre de vie agréable, entre nature préservée et douceur de vivre***Un magasin en plein renouveau, avec une équipe qui attend un leader***Une vraie opportunité de carrière, dans un groupe qui offre des perspectives Ce qu'on vous offre : * Un rôle clé dans la transformation du magasin***Une équipe à accompagner et à dynamiser***Un tremplin pour accéder à une direction de magasin***Des conditions attractives et des avantages motivants SPSCH Description du profil : ? Une solide expérience en magasin alimentaire : Libre-service, frais, gestion d'équipe... Vous savez comment ça marche ? Du leadership : Un bon adjoint, c'est quelqu'un qu'on a envie de suivre ? Un esprit proactif : Voir les problèmes avant qu'ils n'arrivent, c'est un atout ? Une vraie envie d'évoluer : Ici, on cherche des gens qui en veulent ? De l'énergie à revendre : Le changement, ça ne se regarde pas, ça se construit Prêt(e) à montrer ce que vous valez ? Envoyez-nous votre CV et venez prendre part à une aventure où tout est à construire. Si vous aimez les défis, on vous attend !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la boulangerie et basé à ST PEREUSE (58110), en Intérim de 18 mois un Agent Conditionnement (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la boulangerie, reconnue pour sa qualité et son engagement envers ses employés. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de chacun de leurs collaborateurs. Vos principales missions seront : Assurer le conditionnement des produits selon les normes établies, Veiller à la qualité des produits tout au long du processus de conditionnement, Participer à la maintenance préventive des machines de conditionnement, Contribuer à la gestion des stocks et à la traçabilité des produits. Description du profil : Profil : Nous recherchons un profil dynamique et motivé, doté d'un bon sens de l'organisation et de grandes capacités d'adaptabilité. La rigueur, le travail d'équipe et de bonnes compétences en communication sont des atouts essentiels pour ce poste. Compétences comportementales : - Organisation - Adaptabilité - Travail d'équipe - Rigueur - Communication Compétences techniques : - Maîtrise des machines de conditionnement - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Compétences en maintenance préventive - Bonne compréhension des processus de production - Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des stocks Ils offrent : Un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs, y compris une mutuelle. Le poste est à pourvoir dès que possible, en équipe à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique, où votre implication et votre enthousiasme seront pleinement reconnus et valorisés ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à SAINT SAULGE (58330). Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau avancé et désireux de recevoir des cours principalement orientés vers la musique classique. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans cette discipline. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers se compose de musiciens passionnés, déterminés à vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 77355
MISSIONS LIEU : Châtillon-en-Bazois, au coeur du MAGNIFIQUE PARC NATUREL DU MORVAN, entre canaux, nature et patrimoine MAGASIN : Bi1 bientôt U EXPRESS, un GRAND VIRAGE À PRENDRE STATUT : Cadre ÉVOLUTION : Poste tremplin vers une direction de magasin RÉMUNÉRATION : 3000 EUR/B/M AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE (chèques vacances, etc.) UN MAGASIN EN MUTATION... ET UN FUTUR LEADER POUR L'ACCOMPAGNER ! Tout change : NOUVEAUX OUTILS, NOUVEAUX PROCESS, NOUVELLE ORGANISATION. Le magasin évolue, et pour mener cette transformation, ON CHERCHE UN(E) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) QUI NE RECULE PAS DEVANT LE DÉFI. Vous aimez l'action, vous avez envie de FAIRE VOS PREUVES et vous ne venez pas au travail pour regarder le temps passer ? CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Ici, on veut DU CARACTÈRE, DU LEADERSHIP ET DE L'AMBITION. LES OPPORTUNITÉS D'ÉVOLUTION SONT RÉELLES : si vous avez le talent et l'envie, LA DIRECTION D'UN MAGASIN PEUT ÊTRE VOTRE PROCHAIN CAP. POURQUOI VENIR À CHÂTILLON-EN-BAZOIS ? * UN CADRE DE VIE AGRÉABLE, entre nature préservée et douceur de vivre * UN MAGASIN EN PLEIN RENOUVEAU, avec une équipe qui attend un leader * UNE VRAIE OPPORTUNITÉ DE CARRIÈRE, dans un groupe qui offre des perspectives CE QU'ON VOUS OFFRE : * UN RÔLE CLÉ DANS LA TRANSFORMATION DU MAGASIN * UNE ÉQUIPE À ACCOMPAGNER ET À DYNAMISER * UN TREMPLIN POUR ACCÉDER À UNE DIRECTION DE MAGASIN * DES CONDITIONS ATTRACTIVES ET DES AVANTAGES MOTIVANTS SPSCH [67cf14cf4c21a.png] PROFIL ? UNE SOLIDE EXPÉRIENCE EN MAGASIN ALIMENTAIRE : Libre-service, frais, gestion d'équipe... Vous savez comment ça marche ? DU LEADERSHIP : Un bon adjoint, c'est quelqu'un qu'on a envie de suivre ? UN ESPRIT PROACTIF : Voir les problèmes avant qu'ils n'arrivent, c'est un atout ? UNE VRAIE ENVIE D'ÉVOLUER : Ici, on cherche des gens qui en veulent ? DE L'ÉNERGIE À REVENDRE : Le changement, ça ne se regarde pas, ça se construit PRÊT(E) À MONTRER CE QUE VOUS VALEZ ? Envoyez-nous votre CV et venez PRENDRE PART À UNE AVENTURE OÙ TOUT EST À CONSTRUIRE. SI VOUS AIMEZ LES DÉFIS, ON VOUS ATTEND !
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
MISSIONS MISSION Schiever recrute pour son hypermarché BI1 CHÂTILLON EN BAZOIS, un BOUCHER, en CDI et à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 999 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable._ Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,...). PROFIL PROFIL Professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM, vous maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon des méthodes artisanales, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert, en outre, d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction. TYPE DE CONTRAT : CDI HORAIRES : Magasin ouvert de 8h00 à 20h00, du lundi au dimanche midi. RÉMUNÉRATION : à partir de 1891.89 euros brut mensuel. DÉBUTANT(E) ACCEPTÉ(E) LES AVANTAGES SCHIEVER * Participation * 13eme mois * Accompagnement / Intégration * Perspectives d'évolution multiples au sein de notre groupe : plus de 200 métiers au sein de nos 190 magasins, de nos services supports, de la supply chain...
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
En bref : Collaborateur Comptable H/F - CDI - Châtillon-en-Bazois - 27-35K€ brut annuel La division Audit, Expertise-Comptable, Gestion de la Paie et Juridique de notre bureau ADSEARCH Nièvre recherche pour son client, un cabinet basé à Châtillon-en-Bazois, un Collaborateur Comptable (H/F). VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Travailler avec une clientèle diversifiée - Prendre en charge la saisie comptable - Effectuer les déclarations fiscales - Réviser les comptes - Préparer les bilans et les liasses fiscales - Utiliser le logiciel CADOR
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recherchons un MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%) pour rejoindre notre EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58). L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont : Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination. Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit : Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie De la capacité en gérontologie D'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005 Ou engagement de suivre l'une de ces formations dans un délai de 3 ans. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un PSYCHOLOGUE HF. L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que PSYCHOLOGUE HF, vos principales missions sont : Mener un entretien clinique à visée psychothérapeutique Mener un bilan neuropsychologique des fonctions cognitives Proposer des activités adaptées aux résidents Participer à la réflexion et la mise en oeuvre des projets individualisés et d'établissement Rédiger des bilans et rapport de synthèse Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes.Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans.). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.
Directement rattaché à la directrice et à l'infirmier coordinateur, vos missions s'articuleront de la manière suivante : Tout d'abord, vous accueillez chaque nouveau résident en prenant soin d'établir un premier contact empathique et chaleureux, afin de favoriser son intégration et son adaptation à l'établissement. Vous veillez à instaurer un climat de confiance dès les premiers échanges. Aussi, vous participez activement à l'élaboration du projet personnalisé de chaque résident. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous évaluez ses besoins psychologiques et cognitifs, tout en tenant compte de son histoire de vie et de ses attentes. De plus, vous assurez un accompagnement psychothérapeutique adapté aux besoins des résidents, afin de les aider à surmonter leurs difficultés émotionnelles et psychologiques. Vous utilisez des techniques thérapeutiques variées en fonction des situations rencontrées. Enfin, vous intervenez en tant que médiateur lors de conflits ou de difficultés relationnelles entre les résidents, ou entre un résident et son entourage. Vous veillez à restaurer un climat d'apaisement et à favoriser la communication. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Psychologue, ce qui atteste de vos compétences professionnelles dans ce domaine ? Vous disposez de réelles aptitudes relationnelles, et vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse, ce qui vous permet de comprendre et d'accompagner efficacement les résidents ? Vous appréciez particulièrement le travail en équipe, car vous considérez que la collaboration avec vos collègues est essentielle pour offrir une prise en charge de qualité ? Si la réponse à ces question est OUI, alors votre profil nous intéresse Horaire de travail : Une journée par semaine à votre convenance (8h30-17h30). Rémunération : Entre 2300EUR brut/mois et 2700EUR brut/mois sur un ETP Cette annonce vous intéresse ? n'hésitez pas à postuler
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans...). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG...), votre 1ière expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Description de l'offre : Nous recherchons un MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%) pour rejoindre notre EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58). L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont : Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination. Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un PSYCHOLOGUE HF. L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que PSYCHOLOGUE HF, vos principales missions sont : Mener un entretien clinique à visée psychothérapeutique Mener un bilan neuropsychologique des fonctions cognitives Proposer des activités adaptées aux résidents Participer à la réflexion et la mise en oeuvre des projets individualisés et d'établissement Rédiger des bilans et rapport de synthèse Votre activité s'exerce auprès du résident, de sa famille, de l'équipe interdisciplinaire et des acteurs extérieurs. Vous êtes autonome dans la conception et la mise en oeuvre de vos pratiques et actions, mais en référez au Directeur.rice d'établissement. Vous êtes titulaire d'un master psychologie clinique et pathologique avec de préférence mention complémentaire en neuropsychologie et/ou psycho-gérontologie. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
