Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-de-Manneville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-de-Manneville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Canteleu, 76 - LE PETIT QUEVILLY, 27 - HONGUEMARE GUENOUVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions : Vous représentez l'Office devant les locataires et contribuer à un cadre de vie harmonieux. Sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, Elimination des rejets, Entretien complet du parking, Entretien des locaux annexes (bureau du Chargé de site, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance. Vos Relations de travail : Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Votre futur environnement de travail : Au quotidien, vous êtes présent sur le site et en contact direct avec les locataires.
Suite au développement des activites de notre entreprise, nous recherchons notre vendeur specialisé en bureau de tabac H/F Votre mission: Participation active dans la prise des commandes, vente, et encaissement de produits de tabac, des jeux et d'autres services proposés. Compétences recherchées: Vous êtes motivé et aimez le challenge Vous avez fait preuve de réactivité , nous avons un flux d'environs 600 clients par jour Vous avez travaillé comme vendeur ou vendeuse d'un bureau de tabac (indispensable) Vous avez une aisance relationnelle et vous vous considérez souriant, et à l'écoute Vous travaillerez du lundi au dimanche (repos par roulement). Horaires: 5h30-12h00 ou 11h-18h00 ou 18h-2h du matin
Poste à pourvoir du 02/12/24 au 13/12/24 voire jusqu'au 20/12/24 si le chantier le nécessite. Vous assemblez des éléments d'ouvrages en bois stratifié à partir de pièces usinées ou débitées selon les règles de sécurité. Vous réalisez le montage de meubles (bibliothèque, petite cuisine, armoire...) pour une entreprise. Pas de port de charges lourdes à prévoir. Ce poste nécessite des connaissances en bricolage et notamment en montage de mobilier et lecture de plans. Vous travaillez de 8h à 12h et de 13h à 16h30 environ.
Fabricant de mobilier sur mesure depuis 1927. Nous proposons à notre clientèle, un agencement clé en main Etude - Conseil - Expertise - Conception - Pose 15 salariés œuvrent chaque jour pour satisfaire nos clients.
Vous serez chargé(e) de récupérer les colis au dépôt de Saint Etienne du Rouvray. Vos livraisons s'effectueront sur l'agglomération rouennaise. Vous travaillerez le matin, démarrage à 6h. Vous avez obligatoirement 3 ans de permis (à notifier sur votre cv).
Entreprise créée il y a 2 ans. Réalise du transport de marchandises, de personnes. Entreprise commissionnaire.
Vous aurez en charge la préparation de la commande du Drive,vous réaliserez la livraison auprès du client , et vous réaliserez l'encaissement avec le TPE si besoin. Vous travaillerez - Une semaine de 06h à 12h30 - Une semaine de 07h à 14h -Une semaine de 13h30à 19h30 Vous travaillerez du lundi au samedi avec une journée de congés par semaine et vous ne travaillez pas le dimanche
Dans le cadre d'un remplacement, vous rejoignez l'équipe de caissiers/caissières. Sous la responsabilité de votre manager, vous accueillez les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation . Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client . Vous travaillez du lundi au dimanche. (Un dimanche sur 3).
Au sein d'un point de vente, vous interviendrez sur la fabrication de pizzas, de l'accueil de la clientèle (physique ou téléphonique), la prise des commandes, le service et les encaissements. Vous assurez également la livraison des pizzas par scooter Le Brevet de Sécurité Routière -BSR- est obligatoire pour la conduite de véhicules deux roues de cylindrée inférieure à 50cm3 (à notifier dans le cv) L'expérience de la conduite d'un deux roues est souhaitée. Vous devez être disponible tous les midis.
Vous travaillez dans un Food Truck sur 2 secteurs géographiques par roulement avec une seconde personne : (le midi sur le secteur Bolbec - St Jean de la Neuville 76 / le soir sur le secteur Bourg-Achard) - Préparer et assembler des produits (Burger, Tacos, kebab) - Effectuer la vente - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Le midi : de 10h30 à 13h30 du lundi au vendredi Le soir : de 18h à 22h du dimanche au jeudi (1 soir sur 2 et 1 soir sur 3 la semaine suivante ) ** le permis B est obligatoire pour le service du soir pour la conduite du camion-restaurant** Formation en interne préalable au recrutement prévue.
Pour notre nouvelle agence de GRAND COURONNE, ouverture prévue au 1er février 2025: Nous recherchons 2 Préparateurs magasiniers RECEPTION Vous aurez pour missions : - déchargement de camions pneus et pièces - la Manutention de pneus et pièces -la réception de pneus et pièces - la Préparation de pneus et pièces Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté Horaires : 08 HEURES 30- 12 HEURES 30 - 14 HEURES 00 - 17 HEURES 30 (1/2 Heure de pause)
Pour notre nouvelle agence de GRAND COURONNE, ouverture prévue au 1er février 2025: Nous recherchons 2 Préparateurs magasiniers EXPEDITIONS Vous aurez pour missions : - chargement de camions pneus et pièces - la Manutention de pneus et pièces - l'expédition de pneus et pièces - la Préparation de pneus et pièces Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté Horaires : 08 HEURES 30- 12 HEURES 30 - 14 HEURES 00 - 17 HEURES 30 (1/2 Heure de pause)
Pour notre nouvelle agence de GRAND COURONNE, ouverture prévue au 1er février 2025: Nous recherchons 3 Préparateurs magasiniers EXPEDITIONS Vous aurez pour missions : - chargement de camions pneus et pièces - la Manutention de pneus et pièces - l'expédition de pneus et pièces - la Préparation de pneus et pièces Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté Horaires : 13 heures 30 - 20 heures 45 (-1/4 de pause)
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau concept de loisirs, les postes sont à pourvoir en février 2025. Nous recherchons des équipiers polyvalents / animateurs H/F qui aiment avant tout le contact client et la polyvalence. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et encaisser les clients : groupes d'amis, entreprises, enfants déchaînés, futurs mariés déguisés pour l'occasion. Votre rigueur est nécessaire pour assurer la bonne tenue des encaissements. - Animer le centre : briefing des joueurs sur le fonctionnement du jeu et des règles de sécurité, parfois auprès de grand groupe, débriefing... - Ouvrir et fermer le site selon les procédures de l'établissement. Cela inclut la participation active à l'entretien et à la maintenance - Vente et service au bar : service des boissons et du snacking, accueil sur les gros évènements - vous serez le référent des salariés qui travaillent essentiellement dans l'établissement le week-end. Prévoir de travailler le soir et le week-end. Les plannings tourneront un maximum sur les horaires au sein de l'équipe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Maitre de Cérémonie Funéraire (H/F). À propos de la mission Vos missions : Le maître de cérémonie dirige et accompagne le convoi lors de ses différentes étapes : funérarium, lieu de culte, cimetière ou crématorium. - Il est le garant de l'application du protocole, accueille les familles et place les participants lors de la cérémonie. Il surveille la mise en place des fleurs et du registre de condoléances. - Il coordonne l'intervention des porteurs et du chauffeur. Le maître de cérémonie est un animateur présent auprès des familles. - Il prend la parole pour donner des informations ou indiquer la marche à suivre. - Il peut retracer la vie du défunt ou lire des textes rédigés par la famille, et invite au recueillement. - Il doit superviser la cérémonie en canalisant les émotions de chacun et en veillant à respecter les délais. Profil recherché - Obtention du diplôme spécifique maitre de ceremonie obligatoire - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Au sein l'équipe de vente, vos tâches sont : - Accueillir, servir et conseiller les clients grâce à une bonne connaissance des produits - Procéder à l'encaissement des clients - Effectuer la mise en place des pains et de la pâtisserie - Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée - Mettre en place l'étiquetage des produits - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires en respectant les normes d'hygiène - Être garant de la qualité et de la fraîcheur des produits - Développer les ventes en fidélisant les clients
USB TRAIN recherche un vendeur auprès de particuliers et professionnels en téléphonie et fibre qui sera en capacité de présenter nos produits en prestation de service. Nous sommes une entreprise dynamique, ambitieuse et en plein expansion. Vos missions : - Se présenter aux rdv prospects pris en amont par notre call center. - Prospecter des particuliers et des petits professionnels avec nos fichiers composer des adresses clients à visiter. - Présenter nos produits et acquérir de nouveaux clients. - Alimenter le reporting chaque jour. - Participer au réunion équipe en présentiel ou Teams. Formation en interne entièrement prise en charge par la société. Travail en individuel et en équipe. Nombreux avantages : véhicule de fonction (si permis), horaires aménageable, primes, challenge...
Poste à temps partiel. Au sein de l'équipe de vente, vous serez chargé/e de : Garantir l'accueil, le service et le conseil à la clientèle par une bonne connaissance des produits Gérer les opérations d'encaissement Réassortir les produits en boutique Entretenir le poste de travail et la boutique et respecter les règles d'hygiène Profil : Expérience en vente alimentaire ou restauration rapide. La maitrise de la vente en boulangerie est un atout. Très bonne présentation, souriant(e) ,dynamique, facilité d'élocution, Goût du commerce Avantages 1 baguette gratuite par jour de travail Mutuelle d'entreprise 2 jours de repos
1 JEUNE = 1 SOLUTION Le CFA Campus Privé recrute pour son partenaire McDonald's Grand-Quevilly 4 personnes. Si tu as entre 16 et 29 ans et tu souhaites travailler dans le monde de la restauration rapide tout en suivant une formation diplômante en alternance de niveau CAP : Cette annonce est faite pour toi ! LE PROGRAMME NOVEMBRE 2024 Début du contrat novembre 2024 ; CDD d'1 an en alternance ; Environ 2 jours d'apports théoriques / 3 jours de mise en pratique ; Formation assurée par le CFA Campus Privé ; Campus situé : Immeuble le Bretagne - 57 Avenue de Bretagne 76100 Rouen. POUR REJOINDRE L'AVENTURE Profil : accessible à toute personne motivée ; Prérequis / compétences : permis B & véhicule, adaptabilité, sens de l'écoute et bienveillance ; Envoyer une candidature : CV
Vos missions: Préparer et assembler des produits, des plats simples chauds ou froids, cuisson des viandes (sandwichs, salades, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Prendre les commandes en physique et téléphonique. Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Expérience exigée dans le même type de structure
En tant qu'équipier/e polyvalent chez McDonald's, vous serez responsable de diverses tâches pour assurer une expérience positive aux clients et contribuer au bon fonctionnement du restaurant. Vos principales responsabilités comprendront : Prendre les commandes des clients Préparer et servir les repas selon les normes de qualité de McDonald's. Maintenir la propreté de la zone de travail et des équipements. Assurer un excellent service à la clientèle en répondant aux besoins des clients. Respecter les normes de sécurité alimentaire et les procédures d'hygiène. Travailler en équipe pour assurer le bon fonctionnement du restaurant. Horaires : flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés. McDonald's de Bourg-Achard
Vous remplissez les critères réglementaires pour exercer ce métier? . Nous recherchons notre Contrôleur Technique Automobile H/F, pour rejoindre notre équipe et prendre en charge la responsabilité de l'inspection des véhicules conformément aux normes et réglementations en vigueur. votre mobilité est indispensable Missions : - Accueillir la clientèle - Effectuer des contrôles techniques sur les véhicules conformément aux procédures établies - Identifier et signaler les défauts ou dysfonctionnements éventuels, détailler les anomalies constatées et expliquer ce qu'il doit faire réparer, quelles sont les pièces à changer (flexible de frein, pneus, amortisseurs...) et pourquoi - Rédiger des rapports d'inspection détaillée, bilan écrit de l' intervention, un procès-verbal et une facture pour le client. - Assurer un service client de qualité en expliquant les résultats des contrôles aux clients, c'est aussi l'occasion de sensibiliser les conducteurs à la sécurité routière et de fixer, si nécessaire, la date d'un nouveau rendez-vous. - Entretenir les locaux - Savoir gérer la facturation et les encaissements -Éditer les fins de journées et fin de mois - Appliquer les procédures internes de l'entreprise Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique et la possibilité de contribuer au secteur automobile. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour faire partie de notre entreprise en pleine croissance. Poste en présentiel , vous travaillerez du lundi au vendredi Autres avantages: Prime annuelle, prime exceptionnelle, Réductions tarifaires Rémunération supplémentaire : Pourboires Prime annuelle Primes
Notre enseigne est spécialisée dans le contrôle technique et propose des services de pointe à Grand Couronne. (tous véhicules de tourisme, 4x4, utilitaires, camping-cars et véhicules de collection). Une équipe composée de 2 contrôleurs techniques formés en continue, ainsi que la gérante. Venez découvrir notre centre de proximité !
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de collège en MATHEMATIQUES / FRANCAIS sur BARNEVILLE-SUR-SEINE (27310) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants. Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux. Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et sociales + 2 ans d'expérience . Que ce soit pour le poste d'aide auxiliaire ou auxiliaire de puériculture il est impératif d'avoir minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans.(exigé par la PMI). Vous travaillerez 1 semaine du matin de 7h30 à 15h avec 30 minutes de pause, 1 semaine en journée de 08h à 18h avec 3h de pause et 1 semaine de l'après-midi de 11h à 18h30 avec 30 minutes de pause. Poste à pourvoir immédiatement
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire en ANGLAIS niveau Primaire/Collège/Lycée sur SAINT-OUEN-DE-THOUBERVILLE (27310) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. . Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire primaire / collège Mathématiques//Français autour de TRINITÉ-DE-THOUBERVILLE (27310) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Annonce Artisan des saveurs de la mer (vendeur). Vous êtes joyeux, gourmand, généreux et passionné, vous aimez les bons plats et les repas en famille ou entre amis? Alors rejoignez notre équipe. Aux Délices de la Mer avec ses 4 magasins et sa cuisine centrale de Malaunay est le 1ère entreprise de traiteur et produits de la mer de l'agglomération de Rouen. En plein développement nous pourrons vous faire évoluer lors des ouvertures de nos prochains points de vente dans notre région. Chez Aux Délices de la Mer, nous favorisons systématiquement la promotion interne pour permettre des parcours professionnels évolutifs à nos collaborateurs impliqués pour la réussite de tous et le partage de la valeur à travers des rémunérations incitatives. Vous avez du talent, de l'altruisme pour travailler aux côtés de vos collègues, l'envie de croquer la vie à pleine dent et pas forcément de diplôme? Aucune importance, nous vous formerons à nos métiers et à nos produits. Rejoignez vous et devenez artisan des saveurs de la mer. Vous servirez et conseillerez nos clients afin de partager avec eux notre expérience des saveurs de l'océan. Vous aurez aussi en charge la réception des marchandises, la préparation de l'étalage et vente des produits de la mer et produits traiteur, de l'entretien des postes de travail et des locaux avec votre équipe et sous la responsabilité de votre Maître Traiteur Poissonnier vous serez garant dans l'intérêt de nos clients du respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire. Nous vous attendons. Venez nous rencontrer, découvrir nos métiers, et aussi goûter nos produits que nous aurons le plaisir de partager avec vous lors du premier entretien et nous montrer vos talents.
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de Tri Caces 1 (H/F) -Déchargement vrac trieur -Injections colis -Dévracage -Ré-étiquetage - vidéocodage, -Mise en place chantier -Délimitation des zones... -Manutention manuelle -Déchargement vrac trieur -Injections colis -Dévracage -Ré-étiquetage - vidéocodage, -Mise en place chantier -Délimitation des zones... -Manutention manuelle -Méthodique et rigoureux(se) -Capacité à travailler en équipe -Sens de l'organisation -TITULAIRE CACES 1 Les horaires : 9h-12h/13h-17h (au démarrage) possibilité de faire les 2X8 et 3X8 Taux horaire : 12,00 euros de l'heure -Les avantages MANPOWER rien que pour vous ! -Chèques vacances -Chèques culture -Subvention sports et loisirs -Compte épargne temps rémunéré à 8% et bien d'autres ...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Placé(e) sous l'autorité du chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vous travaillez au sein de l'Institut thérapeutique éducatif et pédagogique (ITEP). Vos missions principales : - Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative; - Elaboration du projet individuel à partir des diagnostics des différents intervenants; - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; - Prise en charge d'un groupe d'enfants dans les actes de la vie quotidienne; - Mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative; - Echanges réguliers et permanents avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires; - Développement d'actions de soutien à la parentalité; - Instruction des dossiers administratifs des enfants confiés; - Contribution à l'élaboration du ou des projets de service; - Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; - Organisation de manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances .); - Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, de sa famille, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé; - Accueillir, encadrer et assurer le tutorat des stagiaires; - Contribuer au développement de la qualité; - Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie; - Référence éducative de plusieurs jeunes. PROFIL: - Vous maitrisez les techniques d'animation d'activités journalières pour des enfants, en suivre leur réalisation. - Vous savez intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents. - Vous avez des aptitudes pour l'animation, l'éducation et le travail interdisciplinaire. - Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement. - Vous avez des capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs, vous avez le sens de l'innovation. - Vous maîtrisez l'outil informatique. TYPE DE CONTRAT: CDD de remplacement - à pourvoir de suite Grille salariale (CCN du 15 mars 1966) : éducateur spécialisé (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière) Indemnités complémentaires
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de primaire et collège en MATHEMATIQUES / FRANCAIS sur BOURG-ACHARD (27310) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous effectuerez le nettoyage de bureaux à St Martin de Boscherville, - Aspiration des sols - Lavage des sols - Dépoussiérage des bureaux et du mobilier - Nettoyage des sanitaires Prestation une fois par semaine soit le jeudi ou le vendredi, vous serez libre de choisir les horaires à votre convenance.
LSS Nettoyage est spécialiste du nettoyage auprès des professionnels, particuliers, commerce, industriels pour tous les types de surfaces, copropriétés ainsi que le nettoyage des vitres. Notre société est votre partenaire propreté sur Rouen, le Havre, Dieppe, Evreux, Pont Audemer ( autres localisations sur demande).
Au sein de notre équipe, vous serez rattaché directement au Responsable Méthode ainsi qu'au Responsable de Fabrication afin d'assurer la réception, le contrôle, le stockage, la préparation et la mise à disposition des modèles / outillages ainsi que les fournitures des petits équipements (outillage, EPI.) nécessaire au service moulage et au personnel de l'entreprise. Votre rôle consiste donc principalement à : - Réceptionner, contrôler et stocker les modèles et les fournitures (petits outillages, EPI) - Gérer le stockage des modèles, des sorties et du rangement - Reconnaitre et vérifier la conformité des modèles (dimensionnel, marquage) - Fournir le modèle adéquat pour répondre aux besoins des mouleurs & noyauteurs - Préparer les livraisons et les expéditions des modèles - Achat et gestion des stocks du petit outillage et EPI - Assurer les transports vers les fournisseurs de proximité Vous êtes titulaire des CACES pont et cariste. Vous savez lire un plan simple à complexe. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous bénéficiez de : 13ème mois + tickets restaurant + indemnité de déplacement + prime d'assiduité + intéressement + participation + mutuelle + prévoyance + CSE
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Marbrier (H/F). À propos de la mission Vos missions : - Participer aux opérations de terrassement - Réaliser l'ouverture et la fermeture des caveaux et monuments - Réaliser également des poses et des rénovations de monuments funéraires - Participer à des travaux d'aménagement de cimetières : poses de columbarium, reprises de concessions, . Déplacements à prévoir sur la région Profil recherché - Avoir le CACES mini pelle est un plus ainsi que le permis PL et le CACES bras de grue. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
L'UGECAM de Normandie gère 12 établissements et services sanitaires et médico-sociaux en Normandie et recrute au siège social, à Le Petit Quevilly près de Rouen, un gestionnaire achats pour son service Achats et Marchés Publics dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Vos futures missions Vous exercerez vos missions et vos activités en étroite collaboration avec les établissements et réalisez ainsi des achats conformément au code des marchés publics, aux règles en vigueur dans l'entreprise et aux procédures établies. Vous serez notamment amené(e) à : - Gérer les relations fournisseurs, les relances et le cas échéant les litiges - Participer à la gestion logistique du siège social - Réaliser les achats sur les plateformes dédiées - Saisir les commandes et les réceptions dans notre outil Qualiac - Réceptionner les factures via Chorus et réaliser leur conformité avant transmission au service comptabilité - Contrôles de facture par thématique : laboratoires, transports. - Participer aux opérations d'arrêté des comptes - Suivre des tableaux de bord : de dépenses, d'activités, du parc automobile, - Assurer les relations avec les services internes et les fournisseurs Votre profil Vous êtes diplômé d'un Bac + 2 en gestion administrative, avec une composante comptable et/ou juridique en marché public ; ou avez une expérience similaire sur les activités proposées et possédez une expérience similaire de 2 ans. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vos qualités d'organisation et de rigueur, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les outils bureautiques. La fonction peut requérir des déplacements ponctuels dans nos établissements. Rejoindre l'Ugecam de Normandie, c'est faire partie du premier opérateur de santé privé à but non lucratif, avec 225 établissements sanitaires et médico-sociaux répartis en France, et c'est aussi : S'inscrire dans une dynamique collective - Vous rejoignez une équipe de plusieurs collaborateurs - Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie Bénéficier d'un plan de carrière attractif - Rémunération : à partir de 1450 € net/mois (+ 13ème et 14ème mois), reprise de l'ancienneté - Prime annuelle d'intéressement - Avantages : prime de crèche, mutuelle, Action logement, forfait mobilité durable, carte titres restaurant à 11,52 €, prévoyance. - Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, activités culturelles) - 27 jours de congés annuels, 15 jours de RTT + congés individuels (pour une année) - Conditions de travail permettant de concilier vie professionnelle / vie personnelle : horaires variables, possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, - Compte Epargne Temps, plan d'épargne interentreprises, plan d'épargne retraite collective et d'autres avantages encore !
L'Association AIDSA ( Association d'Insertion des Salariés Agricoles), recherche activement, un ouvrier en espaces verts (H/F), aimant le travail d'équipe. Nos clients sont basés à Anneville Ambourville Tâches principales : - Débroussaillage - Fauchage Il faut pouvoir se rendre au dépôt de l'entreprise Le permis B ou un moyen de se rendre sur les chantiers est obligatoire. Nous prévoyons 6 chantiers différents et une prise en charge des frais de déplacement en conséquence. Connaissances et expériences dans le domaine des jardins espaces verts seront appréciées. Poste en contrats intérim à pourvoir dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Horaires du lundi au vendredi. Vos avantages : en plus du SMIC, +10% d'indemnité de fin de contrat + 10% de congés payés, + Minimum Garantie (indemnité de transport et panier repas).
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement. Vos missions : Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Vos missions: Vous représentez l'Office devant les locataires et contribuer à un cadre de vie harmonieux. Vous orientez les locataires et visiteurs et contribuez à la qualité de vie résidentielle en veillant au respect du RGL et en assurant une veille sociale auprès des séniors isolés. Vous êtes le garant de la surveillance générale (sécurité des biens et des personnes et la tranquillité du voisinage). De plus, sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, Elimination des rejets, Entretien complet du parking, Entretien des locaux annexes (bureau du CS, Responsable de secteur, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance dans le respect, le cas échéant, fonction de ses compétences et habilitations ainsi que matériels et outils mis à disposition (remplacement d'ampoules, peinture, entretien/réparation en serrurerie, etc Vous participez à des actions d'animation sur votre site. Vos relation de travail: Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Votre futur environnement de travail: Vous disposez de locaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Au quotidien, vous êtes présent sur le site et en contact direct avec les locataires. Logement de fonction sur le site Astreintes + travail le samedi matin une semaine sur deux
Notre centre hospitalier possède une cuisine centrale entièrement équipée et compte actuellement quatre cuisiniers. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons une cinquième personne. ATTENTION : Le CAP/BEP Cuisine est indispensable et la certification HACCP est fortement recommandée pour postuler sur le poste. Vos missions : - Réaliser des opérations d'assemblage, de composition et de fabrication de repas, dans le respect des règles d'hygiène alimentaires (HACCP) - Entretenir les locaux, les équipements et la désinfection de la platerie cuisine - Participer à l'ensemble des étapes avant et après production : réception des marchandises, préparation et mise en place, nettoyage du poste de travail Vous travaillez 1 week-end sur 4. Les horaires sont toujours les mêmes, en continu, de 6h30 à 14h45 (avec une pause repas de 30 minutes).
Vos missions: Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels de la commune Entretien courant, maintenance des locaux et matériels techniques Réalisation de petits travaux de premier niveau des bâtiments Entretien des chemins communaux Propreté dans le village Préparation d'événements et de manifestations diverses
Pour sa Direction d'APPUI « à la qualité, à la performance et à l'innovation » -Contribuer à la politique de l'établissement en matière d'insertion professionnelle, de scolarité. -Dynamiser la politique d'insertion et particulièrement l'insertion socio-professionnelle avec les services opérationnels en favorisant les échanges de pratiques. -Impulser en lien avec les services, les actions visant à promouvoir l'insertion sociale et professionnelle. -Développer en lien avec les services opérationnels les projets transversaux en termes de scolarité, d'insertion socio professionnelle. -Accompagner l'évolution des ateliers pré-professionnels de l'DEFHI, et supervise le conseiller technique. -Coordonner et impulser la politique de prévention du décrochage scolaire et la scolarité inclusive. -Développer les partenariats institutionnels dans les champs concernés. -Participer à la démarche qualité du service et aux projets transversaux de sa direction. -Participer à la déclinaison des actions du projet d'établissement. Activités : -Pilote le comité technique inter-service sur la thématique insertion et scolarité. -En lien avec la commission anticipation des parcours, apporte son soutien aux services sur les situations les plus complexes en matière d'insertion et de scolarité. -Est l'interlocuteur privilégie de l'éducation nationale dans le cadre des conventions existantes et des projets pédagogiques sur le champ du handicap et de la protection de l'enfance. -Impulse en lien avec les services, et avec la commission anticipation des parcours, des actions de lutte contre l'échec scolaire. -Impulse en lien avec les services, et avec la commission anticipation des parcours, des actions partenariales pour favoriser l'insertion et le devenir des jeunes accueillis, notamment pour ceux en double mesure handicap et protection de l'enfance. -Anime de café de l'appui sur sa thématique pour soutenir l'échange de pratiques entre professionnels. -Anime un observatoire de l'insertion et de l'inclusion scolaire. Profil : Qualification : -De formation bac+5 niveau master II en politique et dispositif d'insertion socio-professionnelle de médiation et de prévention, Niveau II CAFERUIS /DEIS, ou, Niveau II (AS, ES) avec une expérience solide dans l'insertion et une formation en gestion de projets. -Expérience souhaitée dans les domaines de la protection de l'enfance et/ou du handicap. Savoirs-Être : -Sens du travail collectif. -Aptitude au management transversal. -Qualités rédactionnelles. -Rigueur et diplomatie. -Pédagogie et capacité d'initiative. -Capacité d'écoute et de dialogue. Savoirs : -Connaissances générales du cadre juridique et administratif dans lequel s'inscrit l'IDEFHI. -Connaissance de la législation et de la réglementation relatives aux dispositifs de protection de l'enfance et du handicap. -Connaissance des dispositifs d'insertion, de formation, d'emploi, et des dispositifs de l'éducation nationale. -Connaissance en gestion de projets et réponse à des appels à projets. Savoirs-Faire : -Synthétiser et transmettre les informations pertinentes. -Formuler une analyse et la partager avec la Direction, les services et/ou les partenaires. -Utiliser les outils bureautiques - WORD - EXCEL - POWERPOINT et les bases de données. -Animer des réunions, des espaces de dialogue et de réflexion en équipe pluridisciplinaire.
Chaque jour, venez répondre aux différents besoins de nos clients et ainsi participer à leur changement de vie ! Formé(e) par le Chef d'Equipe et accompagné(e) au quotidien par nos équipes opérationnelles, vos missions seront les suivantes : - Suivre le planning de déménagement ; - Chargement et déchargement du camion ; - Montage et démontage du mobilier ; - Emballage des meubles et des objets divers de nos clients ; - La participation aux opérations de stockage en garde-meubles . - Une amplitude horaire flexible ainsi que le port de charges sont à prévoir. La possession du PERMIS DE CONDUIRE est INDISPENSABLE pour ce poste. La description vous correspond et le poste d'aide déménageur vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et tentez de partager le quotidien de nos équipes !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos misisons: En tant que Chargé(e) de Site Immobilier, vous deviendrez l'ambassadeur(drice) d'habitat 76 sur le terrain. Vous serez le chef d'orchestre des opérations quotidiennes et contribuerez à améliorer le bien-être de nos locataires en les accompagnant à chaque étape de leur parcours. Plus concrètement, vous prenez en charge un secteur de 600 logements environ. Au quotidien, vous êtes le/la garant.e de la qualité du service rendu. Véritable manager(euse) de terrain, vous assurez les missions suivantes : - Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide et efficace de leurs demandes - Assurer les visites commerciales des logements avec les prospects - Accueillir les nouveaux locataires : réalisation de l'état des lieux d'entrée, accompagnement sur les autres démarches administratives comme le moyen de paiement par exemple.. - Veiller à l'entretien des parties communes, réalisé par votre équipe - Contrôler la qualité des interventions des prestataires - Contribuer au bien vivre ensemble au sein des résidences - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique de votre patrimoine immobilier. Vos relations de travail ? Vous encadrerez une équipe de proximité composée de Concierges et Employés d'Immeubles. Votre futur environnement de travail: Vous disposez de bureaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Au quotidien, vous êtes présent auprès de vos équipes et en contact direct avec les locataires. Déplacements réguliers sur vos secteurs. Astreintes/travail quelques samedi par mois. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler chez nous, c'est plus qu'un emploi. C'est un engagement envers nos locataires et la société. Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
L'ITEP reçoit en internat et semi-internat des garçons âgés de 7 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'ITEP assure également la prise en charge de 20 garçons et filles âgés de 3 à 18 ans dans le cadre de son SESSAD spécialisé dans les troubles de la conduite et du comportement (107 places). Missions : Missions - Assurer des missions d'encadrement sur l'unité. - Organiser le fonctionnement de l'unité (Gérer et planifier les moyens matériels et budgétaires, effectuer la gestion administrative, mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité, réguler et gérer les imprévus.). - Assurer l'encadrement des personnels des unités placées sous sa responsabilité (Planifier les organisations de travail, apporter un appui technique, conduire les réunions, évaluer les personnels placés sous son autorité et identifier les besoins en formation, accueillir et former les nouveaux arrivants, participer aux recrutements des agents temporaires si besoin). - Participer à la mise en œuvre du projet de service. Être garant de l'élaboration des projets sociaux éducatifs (animer le repérage des besoins individuels des usagers, définir les objectifs et les priorités d'actions à mener, participer à la construction des projets personnalisés, évaluer les actions menées). - Présenter chaque année au directeur du service un rapport d'activité des unités placées sous sa responsabilité. - Participer aux astreintes du service. Profil: - Formation en travail Formation en travailsocial de niveau VI (CAFERUIS ou équivalent exigé) social de niveau VI (CAFERUIS ou équivalent exigé) social de niveau VI (CAFERUIS ou équivalent exigé). - Expérience souhaitée dans l'exercice de la profession de Responsable d'unités sociales ou médico-sociales. Statut, position et conditions de travail, rémunération: - Recrutement par voie statutaire (changement d'établissement ou détachement) en catégorie A ou par voie contractuelle en CDD - 1 an renouvelable (ou CDI en fonction de l'expérience). - Fonction publique hospitalière : Corps des Cadres Socio-Éducatifs. - Rémunération brute mensuelle à titre indicatif, en fonction de l'expérience du candidat : 2 900 € (y compris astreintes) à négocier selon le profil. - Temps de travail et congés : 39 heures hebdomadaires sur une base annuelle. 25 CA + 3 sous conditions & 19 RTT (forfait cadre).
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée pour le remplacement d'un salarié absent du 27/11/2024 au 13/12/2024 (prolongation à prévoir). En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à HONGUEMARE-GUENOUVILLE (27310) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires du site Du lundi au vendredi au 18 heures 00 à 21 heures 00 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Au sein d'une petite entreprise de menuiserie située à PETIT QUEVILLY spécialisée dans la pose de menuiseries extérieures, menuiseries intérieures et agencements, d'isolations et plâtrerie, vous serez en charge de la facturation, de la gestion des appels d'offres... Vous adapterez vos jours et horaires de travail en fonction de vos disponibilités Le poste est à pourvoir dans les semaines qui viennent.
QUEVILLY HABITAT Bailleur prépondérant de la Métropole Rouen Normandie et membre du groupement RMH, Quevilly Habitat exerce son activité de construction et de gestion immobilière avec une volonté permanente de répondre aux besoins de ses locataires, en leur offrant une très grande qualité de services. NOTRE OBJECTIF Construire des logements de qualité pour tous à des prix abordables. LE POSTE Le service Assurances, juridique et commercial assure la gestion administrative des organes sociaux, la veille juridique de l'entreprise, la gestion des contrats d'assurance et des sinistres et accompagne les clients dans l'accession à la propriété. Au sein de ce service, vous assurerez la gestion administrative du Conseil d'Administration et des Assemblées Générales : - Organiser les conseils d'administration et les assemblées générales - Etablir les convocations et suivre la constitution des dossiers avec les organes sociaux - Rédiger les procès-verbaux des réunions, des délibérations et des rapports - Suivre les formalités administratives : greffe, préfecture, tenue des registres - Suivre les conventions réglementées - Effectuer des travaux de recherche juridique, en réaliser des synthèses et analyses - Assurer la conformité RGPD des processus internes et externes en collaboration avec le DPO - Elaborer et mettre à jour des politiques de gestion des données personnelles - Assurer une veille réglementaire en droit des sociétés et protection des données
L'UGECAM de Normandie est un opérateur de santé privé à but non lucratif qui gère 12 établissements et services sanitaires et médico-sociaux en Normandie. Son siège social, basé à Le Petit Quevilly près de Rouen, recherche un médecin DIM pour intervenir sur ses trois établissements spécialisés dans les soins médicaux et de réadaptation que sont le CRMPR UGECAM Les Herbiers à Bois-Guillaume (76), le CSMR UGECAM L'Hostréa à Noyers (27) et le CSMR UGECAM Le Parc à Bagnoles de l'Orne (61). Vos futures missions et activités Votre mission consistera en un rôle de conseil, d'appui, d'aide à la décision dans le développement des activités auprès des directions des établissements et des médecins coordonnateurs sur l'orientation des activités (à maintenir, développer, réduire) et les demandes de reconnaissance potentielle. Pour ce faire, vous superviserez les équipes et optimiserez le codage des actes et des pathologies, conformément aux exigences réglementaires. Dans ce cadre, vous serez notamment chargé de : - Superviser le codage en veillant à la qualité, l'exactitude et l'exhaustivité du codage des actes et pathologies des trois établissements - Assurer une veille réglementaire en matière de facturation et de codage (PMSI), et de vous assurer de leur juste application dans les établissements - Analyser, examiner les données du PMSI et fournir des recommandations pour l'optimisation du codage en lien avec la direction et le contrôle de gestion - Accompagner les équipes médicales et paramédicales en diffusant des instructions claires et pédagogiques aux médecins, rééducateurs et soignants concernant les bonnes pratiques de codage et l'amélioration continue de la qualité des données - Superviser les Techniciens de l'Information Médicale (2.3 ETP) en veillant à leur montée en compétences. - Contrôler la qualité et l'exhaustivité des données transmises par les établissements et garantir leur conformité aux normes nationales et locales. Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de médecine et avez une formation en santé publique avec spécialisation en information médicale (PMSI, codage des actes). Une expérience significative en supervision de services d'information médicale, de préférence dans un environnement de soins médicaux et de réadaptation, serait un plus vous ayant permis de maîtriser les systèmes de codage et les spécificités liées au financement des établissements SMR. Vous êtes reconnu pour votre intelligence relationnelle qui vous permet de travailler aisément avec autrui, d'interagir, d'être écouté et de convaincre vos pairs, comme vos collègues professionnels de santé. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettront d'interpréter et de structurer des données complexes pour orienter les décisions stratégiques. Enfin, vous êtes fin pédagogue, autonome et organisé pour vous emparer en toute responsabilité de vos missions et bien évidemment vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques indispensables à l'exercice de la fonction. Nos conditions contractuelles - CDI à temps partiel 0,4 ETP (soit l'équivalent de 2 jours par semaine, l'organisation étant aménageable) - Des déplacements réguliers seront à prévoir entre les trois établissements - Rémunération selon expérience et grille conventionnelle de l'UGECAM - Possibilité d'une organisation de travail hybride entre télétravail et présentiel Bénéficier d'un plan de carrière attractif - Prime annuelle d'intéressement - Avantages : prime de crèche, mutuelle, Action logement, forfait mobilité durable, carte titres restaurant à 11,52 €, prévoyance. - Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, activités culturelles) - 27 jours de congés annuels, 15 jours de RTT + congés individuels (pour un temps plein) - Conditions de travail permettant de concilier vie professionnelle / vie personnelle - Compte Epargne Temps, plan d'épargne interentreprises,...
L'UGECAM de Normandie, Organisme de Sécurité Sociale gère 9 établissements «sanitaires et médico-sociaux », en Haute et Basse Normandie, et rassemble environ 760 salariés. La paie est centralisée et réalisée au siège social pour l'ensemble des établissements.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à exécuter divers travaux liés à l'emballage : - Préparer et organiser les matériaux d'emballage nécessaires aux opérations - Conditionner les produits selon les exigences spécifiques et les directives établies - Vérifier la conformité des emballages et signaler toute anomalie éventuelle Vous travaillez dans un environnement froid. Vous travaillez sur un rythme 3*8. Vous êtes disponible pour travailler à partir du dimanche au samedi. Vous travaillez 7h30minutes/jour (paiement d'heures supplémentaires).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Garage implanté depuis 34 ans en mécanique et carrosserie, recherche un mécanicien titulaire d'un BEP/CAP mécanique ou d un BAC PRO mécanique. Vos missions consisteront à réaliser l'entretien courant des véhicules ainsi que certaines opérations de mécanique lourde telles que le changement de courroie de distribution, d'embrayage ou de boîte de vitesses. La maîtrise d'outils de diagnostic serait un plus. Vous êtes désireux de travailler dans un environnement familial vous êtes motivé, rigoureux et méticuleux, votre candidature nous intéresse. Salaire négociable à définir selon expérience 39 heures semaine du lundi au vendredi.
Rejoignez notre équipe du Petit-Quevilly (76) et devenez Technicien Respiratoire (H/F) en charge de l'équipement de matériel médical de nos patients sur les départements de la Seine-Maritime (76) et de l'Eure (27). Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance des appareils de PPC (Pression Positive Continue), VNI (Ventilation Non Invasive), et oxygène, mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical ainsi qu'aux consignes de sécurité, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies, - Assurer la permanence d'astreinte. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi et le sens du service ? Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Formation en interne assurée CDI 39h/semaine du lundi au vendredi Véhicule mis à disposition, permis B obligatoire Téléphone et ordinateur mis à disposition Carte essence / badge télépéage mis à disposition 6 jours de repos compensateur / an Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance Rémunération des astreintes /Panier repas
Au service de nos patients, notre entreprise d'origine niçoise oeuvre depuis 30 ans dans le domaine de l'oxygénothérapie, l'assistance respiratoire, la nutrition artificielle et l'insulinothérapie. Aujourd'hui ce sont plus de 2200 collaborateurs engagés et spécialisés qui composent notre groupe. Chez SOS Oxygène, nous plaçons nos patients au centre de notre écosystème et la qualité des services proposés est notre valeur ajoutée.
POSTE A POURVOIR POUR LE 01/04/2025 Vous serez en charge, en binôme, d'accueillir un petit groupe de 6 à 12 enfants de 0 à 3 ans. En poste au sein de notre structure, vous aurez les missions suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique, être moteur pour garantir sa mise en place et le réajuster si besoin, - Gérer la relation aux familles : accueillir le parent, répondre à leur demande, les inclure dans la vie de la crèche. - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives. - Assurer un environnement sécurisant pour l'enfant. - Tutorat et encadrement des stagiaires : savoir transmettre ses connaissances dans la bienveillance et l'écoute des besoins. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice et assurer le bon fonctionnement de la structure : gérer le quotidien de la structure multi-accueil, joindre la directrice en cas de problème grave, prendre des décisions cohérentes en accord avec le règlement intérieur, retransmettre les décisions prises et les problèmes apparus, gérer les absences du personnel. - Remplacer en cas d'absence une autre personne de l'équipe éducative et accepter les contraintes inhérentes à la fonction. - S'adapter aux procédures et protocoles de la structure. Avantages : - prime de fin d'année et CNAS Diplôme exigé : - Diplôme d'état d'Educateur de jeunes de enfants - Diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture Salaire : Grille de la fonction publique territoriale. Statut contractuel en CDD Grade Educateur territorial de jeunes enfants
Au sein d'une équipe , Vous prenez les commandes, assurez le service à la clientèle et participez à la mise en place de la salle. Vous travaillez du mardi au samedi en coupure Midi de 11H30 à 14H30 Le Soir 18H30 à 21H30 2 jours de repos consécutifs : Dimanche et Lundi
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chef d'équipe mécanique tp pl (H/F) Voici vos missions : -Chef d'équipe -Manager une équipe de mécaniciens -Participer à la gestion de l'atelier et du matériel -Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR) -Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc Vous êtes titulaire d'une formation en tant que chef d'équipe et d'une expérience significative dans le domaine. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dans la durée. Les avantages MANPOWER rien que pour vous : - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! - La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur chalumeau (H/F) Vos missions seront : -Équiper et vérifier son matériel (générateur de soudage, câblerie, .) ; -Manier une lance oxycoupeur (découpe vis Ecrou) -Réaliser des assemblages mécaniques simples -Protéger la zone de soudure ; -Protéger l'environnement contre les pollutions ; -Contrôler les métaux d'apport, gaz de soudage et les constituants de tuyauterie. -Prendre connaissance de la Fiche de Mode Opératoire de Soudage (FMOS) ; -Vérifier la conformité de l'accostage avant soudure et définir la séquence de soudage pour éviter les déformations ; -Réaliser l'assemblage des constituants ou des pièces par soudage en respectant les paramètres de la FMOS ; -Réaliser son autocontrôle notamment le contrôle visuel et dimensionnel ; -Communiquer/reporter et tracer les opérations et contrôles effectués. - Interventions à prévoir dans l'atelier sur les grues chenilles Le soudeur doit posséder un large éventail de compétences, notamment : -Une expertise approfondie des différents métaux (acier, cuivre, etc.). -La capacité à interpréter les plans et les documents techniques. -Des compétences avancées dans l'utilisation des divers équipements et machines. Vous avez une première expérience dans ce domaine et vous : -Êtes autonome, rigoureux/se, -Disposez d'une bonne habileté gestuelle et -Appréciez le travail en équipe. -Serez amené à opérer fréquemment dans des espaces restreints et bruyants. Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise et votre dévouement ! Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour ! Les avantages MANPOWER rien que pour vous : - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! - La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Monteur Transformateurs (H/F) Voici les tâches qui vous seront confiées : - Réaliser des bobines et des selfs - Monter des parties actives, les mettre en cuve, mettre en équipement et faire les finitions du produit - Câbler les équipements des transformateurs de traction - Réaliser le séchage et imprégner les composants puis remplir et faire le traitement du diélectrique - Réaliser les opérations liées à la peinture des transformateurs conformément aux spécifications de peinture Vous êtes titulaire d'un bac pro en production. Vous devez être titulaire des habilitations electriques et de votre cariste pontier Rythme de travail en 2*8 Les avantages MANPOWER rien que pour vous ! -Chèques Vacances -Carte Culture -Subvention sports et loisirs -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Vous aurez en charge la taille des haies , la tonte, le désherbage , la maçonnerie paysagère et la création . Permis EB souhaité
Au sein d'une boucherie traditionnelle, vous travaillerez en tant que commis de cuisine. Vous travaillez du mardi au samedi. Jours de repos Dimanches et lundis. Vous serez en charge de la plonge, de l'entretien du laboratoire (Matériel, équipement et ménage en général), de l'épluchage des légumes, de la préparation des plats traiteur... Vous êtes impérativement autonome sur votre poste. Votre motivation sera le gage de la réussite du recrutement.
Vous animerez et encadrerez des activités physiques, en groupe ou sur plateau de musculation, visant la découverte, le développement ou le maintien des capacités physiques. Vous intervenez dans en centre de culture physique, dans un objectif de loisirs, de santé ou de bien-être Vous proposerez des activités physiques diversifiées : activation cardio-vasculaire, renforcement musculaire... vous préparerez un BPJEPS double mentions ( musculation et cours collectifs).
Dans le cadre d'un remplacement de l'un de nos salariés en arrêt maladie, vous enseignez la conduite automobile aux apprenants, en mettant l'accent sur la sécurité et le respect du code de la route. Vos missions : - Dispenser les leçons de conduite automobile - Evaluer en amont des candidats - Réaliser des cours de code en salle (individuel ou collectif ) - Accompagner les candidats aux examens du permis de conduire Vous devez avoir le BEPCASER ou un Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière, en cours de validité avec les visites médicales à jour.
Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un poseur d'adhésif publicitaire sur véhicule et covering, de film PPF, d'enseigne et de panneau disposant de quelques années d'expériences. Le poseur se verra confier des missions diverses, passant de la préparation des chantiers en atelier à la réalisation des chantiers en extérieur. Vos missions : - Préparation des projets clients en atelier - Pose d'adhésif sur tous types de supports (enseignes, totems, véhicules : covering et total-covering, meubles, vitres, etc) en atelier, en concession automobile ou chez la clientèle. - Façonnage de produits (découpe, montage, soudage, etc), - Montage et fixation de panneaux publicitaires et d'enseigne Le permis B est requis pour les déplacements sur chantiers. (véhicule de service) Vous travaillerez du lundi au jeudi, de 8 h à 12 h 30 et de 14 h et 17 h 30. Le vendredi, de 8 h à 11 h. (Sauf ponctuellement le vendredi après-midi, en fonction des contraintes de planning. Le salarié sera prévenu à l'avance de ces changements.)
Si2p recherche ses futurs technico commerciaux sédentaires agence avec expérience. Entreprise en mouvement aimant relever tous les défis, prêt à en découdre avec le milieu de la formation, venez nous rejoindre ! Votre mission : prospecter la couche de clientèle afin de vendre l'ensemble de notre gamme de formation . Le challenge doit être votre leitmotiv !!! Vous élaborez les devis en adéquation avec les besoins de nos futurs clients conformément à la réglementation en vigueur. Vous concrétisez les ventes et assurez le suivi administratif. Vous êtes ambitieux, volontaire, déterminé, rien ne vous arrête, ce poste est fait pour vous ! Nous rejoindre c'est avant tout aimer le challenge et aimer relever des défis au quotidien Salaire en fonction du profil fixe + variable en fonction des ventes
Nous recherchons pour notre client un conducteur de pelle à chenilles H/F sur le secteur de Yville-sur-Seine. Pour déstockage de produit, graissage des machines. Pour un poste en carrière. Longue mission renouvelable. Contactez-nous pour plus d'informations.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Service Client et Vente : Vous serez en première ligne pour accueillir, servir et satisfaire nos clients, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle. - Gestion de l'Offre : Vous contribuerez à la mise en place de notre offre et à son approvisionnement, en veillant à la qualité des produits et au respect des normes. - Entretien et Propreté : Vous assurerez que notre point de vente reste impeccable en termes de propreté et de respect des affichages obligatoires. - Production Culinaire : Selon les besoins, vous contribuerez à la préparation des plats, en vous assurant du respect des normes de production. - Encadrement d'Équipe : Vous animerez votre équipe au quotidien, en les intégrant, les formant et en gérant les situations délicates. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Une première expérience en management, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au sein d'une équipe de 4 éducateurs, encadrés par la Directrice, vous devrez mettre en place une action globale de prévention spécialisée sur un territoire défini : - Analyse territoriale et méthodologie d'intervention de prévention spécialisée - Actions éducatives de proximité, individuelle ou de groupe auprès d'adolescents et de jeunes adultes en rupture ou en voie de marginalisation et présentant diverses conduites à risque - Importance du travail de rue et du travail avec les familles pour un soutien à la fonction parentale - Démarche volontariste pour le développement d'un large partenariat - Action de développement social local (type « empowerment ») L'équipe dispose régulièrement d'un espace d'analyse des pratiques Vous êtes diplômé : Educateur spécialisé, ou moniteur éducateur, ou Assistant sociale ou Educateur technique spécialisé ou CESF.
Vous effectuez le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous entretenez la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public Vous effectuez la vente de produits complémentaires (tabac, tickets de loterie...) Vous travaillez le week-end selon les besoins Vos horaires sont : Une semaine du matin de 06h30/13h30 Une semaine d'après-midi 13h30/20h30 Vous travaillez un week end sur 2. Une semaine de 41 heures et une de 35 heures Jour de repos le mardi.
Vous réaliserez des travaux d'entretien dans les bureaux pour nos clients sur le secteur de BOISSEY LE CHATEL / BOURG ACHARD / BOURTHEROULDE / SAINT OUEN DE THOUBERVILLE. Vous aurez comme missions : - Nettoyage de bureaux (dépoussiérage, corbeilles, sanitaires, aspiration et lavage des sols) - Nettoyage de l'accueil clients - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des espaces de vie etc. Vous travaillerez : Du lundi au samedi matin et début d'après-midi entre 7h30 à 13h30 (Jours variables) Soit un total d'heures par semaine de 14h10min (Horaires variables) Poste à pourvoir en CDD de 3 mois (renouvelable si besoin) Prise de poste à partir du 02 décembre 2024
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un chauffeur/porteur funéraire (H/F). À propos de la mission Vos missions : - Conduire le corbillard qui mène le cercueil jusqu'au cimetière ou au crématorium en passant le cas échéant par un lieu de culte religieux. - Porter le cercueil. - Disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises). - Descendre le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes et procéder à la fermeture de la tombe. - Le porteur funéraire doit également assurer l'entretien et l'installation du matériel et remplir certaines démarches administratives. Profil recherché - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Chauffeur SPL (F/H) (44 tonnes) en semi sur le secteur de Bourg Achard pour une entreprise spécialisée dans la livraison de produits alimentaires. Vos futures missions : - Conduire un véhicule SPL en respectant les règles de sécurité et de la route. - Assurer le transport et la livraison de marchandises dans les départements 76 - Effectuer les opérations de chargement et de déchargement. - Veiller à l'entretien courant du véhicule. Le Profil Adéquat : - Permis SPL en cours de validité. - Expérience en tant que chauffeur SPL appréciée. - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Primes, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences... - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
SAAFIR- Accueil Familial Renforcé (AFR) SAAFIR « Service Adolescence et d'Accueil Familial d'Intervention Rouennais » (550 places) est dédié à la prise en charge d'adolescents de l'agglomération rouennaise confiés au service d'Aide Sociale à l'Enfance (A.S.E.), puis à l'IDEFHI : - soit en vertu d'une mesure administrative, - soit par décision judiciaire prise par le procureur de la république ou par le juge des enfants. L'AFR (Accueil Familial Renforcé) de Rouen a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation. L'AFR regroupe 70 assistants familiaux autour de Rouen. Missions : - Assurer des missions d'encadrement sur l'unité. - Organiser le fonctionnement de l'unité (Gérer et planifier les moyens matériels et budgétaires, effectuer la gestion administrative, mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité, réguler et gérer les imprévus.). - Assurer l'encadrement des personnels des unités placées sous sa responsabilité (Planifier les organisations de travail, apporter un appui technique, conduire les réunions, évaluer les personnels placés sous son autorité et identifier les besoins en formation, accueillir et former les nouveaux arrivants, participer aux recrutements des agents temporaires si besoin). - Participer à la mise en oeuvre du projet de service. - Être garant de l'élaboration des projets sociaux éducatifs (animer le repérage des besoins individuels des usagers, définir les objectifs et les priorités d'actions à mener, participer à la construction des projets personnalisés, évaluer les actions menées - Présenter chaque année au directeur du service un rapport d'activité des unités placées sous sa responsabilité. - Participer aux astreintes du service. Profil : - Formation en travail social de niveau VI (CAFERUIS ou équivalent exigé). - Expérience souhaitée dans l'exercice de la profession de Responsable d'unité sociale ou médico-sociale. - Capacité d'adaptation. - Bonnes qualités relationnelles et de communication. - Maîtrise des outils bureautiques, capacités rédactionnelles et de synthèse. - Rigueur et fiabilité. Statut, position, conditions de travail, rémunération : - Recrutement par voie statutaire (mutation, ou détachement) en catégorie A ou par voie - Fonction publique hospitalière : Corps des Cadres Socio-Éducatifs. - Rémunération brute mensuelle à titre indicatif, en fonction de l'expérience du candidat : 2 900 € (y compris astreintes) à négocier selon le profil. - Activités extra-professionnelles. (marche, pilates..) - Self à tarif préférentiel. (3€83 pour un repas complet et équilibré) - CGOS = (Comité d'entreprise : vacances, billetterie, remboursements frais de garde, sport...). - Mondial Relay. - 39 heures hebdomadaires sur une base annuelle et d'un temps plein. - 25 congés annuels + 3 sous conditions & 19 RTT (forfait cadre).
Participer au nettoyage de la ville (balayage manuel des trottoirs, caniveaux). Effectuer le ramassage des encombrants en dépôt sauvage. Effectuer le ramassage des feuilles. Assurer l'entretien et le contrôle visuel des aires de jeux. Participer aux astreintes de sablage. Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures Citergie.
Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Contrôler et valider les pièces commandées avant de débuter un chantier Dépose/pose et réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages Remise en état des éléments Remplacement des éléments soudés Remplacement des éléments vitrés Restructuration des véhicules sur marbre Réalisation des travaux de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage Réparation plastique et matériaux composites Préparation des supports avant peinture Ajustage des éléments Profil recherché Vos atouts : Vous êtes avant tout déterminé(e), rigoureux(euse) et ambitieux(euse), attentif, autonome, responsable Vous effectuez votre métier avec passion Vous avez le sens du travail en équipe Vous faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité Vous contribuez à la qualité du service client attendu Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous préparez et réalisez des produits de charcuterie et des produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous assurez 1 dimanche sur 3. Vous devez avoir une expérience ou une formation dans ce domaine.
Nous sommes à la recherche d'un(e) menuisier(e) poseur(se) compétent (e)et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un de nos client. Le candidat idéal devrait démontrer une expertise approfondie dans la pose de fermetures sur chantier neuf et de rénovation. Il est nécessaire de posséder: - une capacité à interpréter les plans architecturaux et les schémas pour comprendre les spécifications du projet. - une aptitude à prendre des mesures précises pour garantir un ajustement parfait des éléments de fermeture. - une compétence dans l'installation précise de portes, fenêtres, mur rideau, en assurant l'étanchéité et la sécurité. - une connaissance des différents types de volets et persiennes, pergolas, stores, et compétence dans leur installation et réglage. - de maitriser le montage de portails et de clôtures pour assurer la sécurité et l'esthétique des espaces extérieurs. - de savoir utiliser des outils spécialisés tels que perceuses, scies, marteaux, visseuses, et d'autres équipements électriques et manuels. Profil recherché Expérience en motorisation / automatisme et en véranda appréciée Permis B obligatoire car conduite du véhicule de société possible.
Rejoignez VYV3 Normandie - Soins et Accompagnement de Qualité pour Tous ! VYV3 Normandie, fort de près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand, est à la recherche de professionnels passionnés pour contribuer à notre mission essentielle. Avec plus de 1500 collaborateurs dévoués, nous soignons et accompagnons chaque année près d'un million de Normands à tous les moments de leur vie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Votre Rôle : En tant qu'Aide Soignant D.E (F/H) au sein de notre EHPAD de Canteleu vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique au sein d'une entreprise de l'économie sociale et solidaire, où la qualité de vie au travail est une réalité Vos Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne Contribuer à l'accueil de la personne Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention favorisant l'autonomie Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Veiller à l'hygiène de vie, aider aux repas, effectuer des transferts et manutentions Contribuer aux activités d'animation individuelles et collectives Assister dans la réalisation de certains soins dispensés par l'infirmière Effectuer des soins adaptés à l'état de santé de la personne Surveiller l'état cutané, les fonctions d'élimination, les constantes, la douleur Distribuer les médicaments conformément aux protocoles établis Votre Profil : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalence Première année d'école Infirmier(e) réussie Formation d'Assistant(e) en Soins Gérontologiques pour les professionnels intervenant dans des établissements ou unités spécialisés Alzheimer Autonomie, bienveillance, organisation, écoute active, prise de recul, adaptation Conditions de Travail : Travail le week-end et les jours fériés CDD temps plein Comment Postuler : Si vous souhaitez rejoindre le premier réseau de proximité en Normandie, postulez directement en utilisant le lien du site. Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe dévouée et dynamique !
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre et à terme un véhicule de service - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Adecco Rouen Tertiaire recrute pour son client, spécialiste du secteur de l'agroalimentaire dont l'usine est basée à Grand Couronne, un Assistant Administratif HSE H/F. Vos missions seront les suivantes : Reprise du réseau HSE et du pour un tri des documents Résumé des documents et réaliser les liens avec les vérifications existantes Faire état de l'historique des demandes DREAl -CARSAT-inspection divers/ réponses faites et lien avec AP et réglementation applicable Réaliser la même chose pour les documents papier Identifier les procédures manquantes et démarrer le formalisme type SGS Être le support du service HSE pour les procédures en attente/demande Assurer le suivi et enregistrement des vérifications internes et externes Reprendre la partie administrative du service HSE Suivi des alertes risque (AIC, terrain, PRPSE, CSSCT, VST, .) Mettre à jour l'EvRP, l'EvRC, DU Mettre en place et suivre un tableau des actions Les missions pourront évoluer sur la durée De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, avec des connaissances HSE. Rémunération selon profil et expérience : Base 2005,35 euros bruts/mois + 13ème mois + prime transport et carburant + prime vacances + tickets restaurant Horaires de journée : 8h-12h/13h-17h lundi mardi et jeudi, fin 16h le mercredi et le vendredi
Vous serez responsable de la gestion des chantiers qui vous sont affectés. Vous assurerez la supervision de ces chantiers de la mise en route jusqu'à sa réception, conformément aux directives fournies par la Direction Technique. Vos Missions : 1. vis à vis des Clients : *En tant que représentant de l'entreprise, vous effectuerez une liaison de qualité avec les représentants du client, dans le but de s'assurer que le chantier est mené à bien suivant les termes du contrat. * Cette liaison comportera systématiquement : une visite préalable avec état des lieux, les réunions périodiques d'avancement du chantier, la réception de fin de chantier. * Vous assurerez les rendez-vous d'expertise 2. vis à vis de la Direction Technique : * Vous assurerez le retour de l'information pour fournir l'état d'avancement de chacun des chantiers dont vous êtes responsable. Réunion tous les lundi matin notifiée par un compte-rendu * Vous fournirez et documenterez les écarts éventuels entre le budget prévisionnel et le réel * Vous reporterez tous problèmes réels ou potentiels avec l'environnement de travail: clients, personnel, autorités, sous-traitance, etc. *Vous contrôlerez ces sous-traitants et viserez les paiements * Vous assisterez la DT pour l'optimisation des ressources humaines et matérielles 3. vis à vis de vos collaborateurs : 3.1: chefs de chantier : *Vous donnerez et expliquerez les objectifs, les méthodes, les directives et les éléments utiles du budget prévisionnel par chantier * Vous assurerez le contrôle et le suivi * Vous vous assurerez que l'ensemble des moyens soient à disposition en temps et en heure pour le mener à bien du chantier * Vous assurerez le conseil et l'assistance technique * Vous vous assurerez du respect des règles de sécurité * Vous assurerez l'évaluation régulière des chefs qui vous sont affectés * Vous ferez redescendre toute information utile sur les chantiers * Vous informerez des observations, des réclamations des clients 3.2: compagnons : * Vous renforcerez l'autorité du chef auprès des compagnons qui vous sont affectés * Vous vous assurerez que l'évaluation permanente des qualifications est faite, et recommanderez toutes actions de formation/développement 4. Vis à vis des fournisseurs : * Vous rechercherez toutes informations sur les options techniques les plus judicieuses * Vous requerrez leur assistance si nécessaire, les préconisations * Vous gérerez les locations et les sous-traitances avec comme objectif leur optimisation 5. vis à vis du service administration : *Vous vous assurerez que tout problème ou toute demande concernant le personnel soit reporté pour un traitement adapté, efficace et rapide. Chantiers sur Rouen, Le Havre, Caen et Paris.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Agent de transit maritime (H/F) -Organiser intégralement les importations et exportations sollicitées par les clients ; -Collecter, vérifier, rédiger les documents d'expédition nécessaires au transport de marchandises ; -Collaborer à la résolution des difficultés de mise en place des prestations aux clients afin de garantir la qualité des services rendus ; -Veiller au bon fonctionnement des marchandises confiées et gérer les éventuelles réclamations ou litiges liés à un acheminement ; -Respecter les procédures internes et la règlementation en vigueur ; -Optimiser les coûts, marges et chiffre d'affaires pour chaque expédition. Vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 ans minimum chez un transitaire. Vous maîtrisez le transit Export maritime et savez traiter les dossiers particuliers (crédits documentaires, matières dangereuses, etc.). Vous maîtrisez parfaitement CI5 et vous manipulez l'informatique avec aisance. Vous parlez anglais couramment.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet à partir du 02 décembre 2024 un(e) chef(fe) de poste pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé sur Le Grand Quevilly (76120). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit en H24 au statut Employé coefficient 150. Vos principales missions sont: - Mettre en place et piloter les missions de sécurité sûreté en collaboration avec le Responsable d'agence ou le Chef de site. - Garantir la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique Groupe. - Coordonner au quotidien des équipes et s'assurer du bon déroulement de la prestation. - Assurer la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi le N1 valide et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B souhaite Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Prime de poste : 100€ Brut o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), o Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
Partnaire recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un Cariste H/F pour son client spécialisé dans le stockage et le transport de marchandise à l'international. Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine. Sous la direction de votre responsable d'exploitation et de votre chef d'équipe, vous occupez un poste polyvalent où plusieurs tâches vous confiées : - Préparation de commandes à l'aide du Caces 1B avec port de charge et manutention - Utilisation du scan et du logiciel informatique - Mise en palette des éléments - Filmage à l'aide d'une filmeuse automatisée - Mise à quai des palettes constituées - Chargement et déchargement des colis et des containers à l'aide du Caces 3 - Contrôle qualité des produits chargés et décharger - Assurer la montée et la descente des palettes stockées à grande hauteur (10 à 12 mètres) à l'aide du Caces 5 - Opérations de mise en stocks et de réapprovisionnement Le poste est à pourvoir en horaire décalées : 6h00 - 13h00 / 13h30 - 21h00 / 8h00 - 15h30 / 21h00 - 4h30 Mission d'intérim à pourvoir sur du long terme Vous maitrisez les CACES 1B, 3 et 5 et êtes à l'aise dans leur utilisation. Idéalement, vous avez travaillé au sein d'un entrepôt logistique sur un poste similaire avec du port de charge et du gerbage à grande hauteur. Vous savez travailler en respectant une cadence. Vous êtes rigoureux et autonome et disposez d'un réel savoir être. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
DOFE Consulting spécialisé en recrutement de commerciaux et métiers techniques dans la rénovation du bâtiment, recrute pour son client, professionnel du traitement de l'humidité, réseau implanté sur le territoire français, un(e) Technico-Commercial(e) B to C H/F, en CDI. Vos missions : Au sein de la société, vous serez chargé de proposer nos services de traitement de l'humidité (imperméabilisation, cuvelage, étanchéité.), auprès d'une clientèle de particuliers propriétaires de maison individuelle. Dans le cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Effectuer des visites sur le terrain (RDV fournis) pour réaliser des diagnostics - Conseiller et promouvoir les services adaptés à leurs besoins - Utiliser vos compétences de négociation - Maintenir des relations solides avec la clientèle existante et développer de nouveaux clients potentiels - Utiliser les outils bureautiques. - Déplacements quotidien dans le Calvados Votre profil : - De formation initiale et/ou expérimenté (e ) dans le secteur de la rénovation du bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire. - Vous possédez des connaissances techniques en travaux de rénovation de maisons individuelles. - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques et titulaire du Permis B (indispensable). - Votre implication et votre motivation sont des atouts majeurs pour réussir. Votre rémunération et vos avantages : - Poste à pourvoir en CDI dès que possible. - Rémunération fixe et commissions sur le CA (minimum conventionnel garanti), téléphone, tablette, véhicule de fonction, rémunération attractive selon résultats (entre 40k et 80K BRUT annuel). - Mutuelle d'entreprise avantageuse. - Statut salarié ou agent commercial selon profil. - Formation en interne et évolution possible.
Prospection et relation client : Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer un portefeuille clients. Analyser les besoins des clients, élaborer des offres commerciales et gérer les négociations. Maintenir une relation de confiance avec les clients tout au long des projets. Pilotage de projet : Assurer la gestion et la coordination globale des projets, depuis la planification jusqu'à la réalisation. Définir les objectifs en termes de budget, de délais, de qualité et de ressources nécessaires. Collaborer avec les équipes internes et les sous-traitants pour garantir la bonne exécution des travaux. Gestion financière : Élaborer les devis, assurer le suivi budgétaire et veiller à la rentabilité des projets. Suivre les marges, gérer les paiements et le recouvrement des factures. Suivi technique et réglementaire : S'assurer que les travaux respectent les normes techniques, sécuritaires et environnementales. Réaliser des visites de chantier pour contrôler l'avancement et résoudre les éventuels problèmes techniques. Coordination et animation des équipes : Encadrer les équipes opérationnelles (chefs de chantier, techniciens, ouvriers) et coordonner les différents intervenants. Veiller à la sécurité des équipes sur le chantier et appliquer les consignes de sécurité. Reporting et communication : Rendre compte de l'avancement des projets, réaliser des bilans de fin de chantier et rédiger les rapports. Communiquer avec les clients, la direction et les partenaires externes pour assurer la transparence sur les projets.
En tant qu'apprenti(e) Chargé(e) d'affaires dans le bâtiment, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes et interviendrez sur différentes étapes de la gestion de projets. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion de projet : Accompagner le suivi des projets de A à Z, de la phase de préparation à la livraison. Suivi des chantiers : Participer aux réunions de chantier, coordonner les différents intervenants, assurer le respect des délais et des budgets. Relation client : Assister à la gestion de la relation client, participer à l'élaboration des devis et au suivi des commandes. Analyse technique : Contribuer à la préparation des réponses aux appels d'offres, analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées. Gestion administrative : Aider à la préparation des documents administratifs liés aux chantiers (rapports, comptes rendus, etc.).
Nous sommes à la recherche d'un technicien usineur pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrique d'armature à béton. En tant que technicien usineur, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne de production. Vous interviendrez en amont de l'équipe soudure afin de préparer les tubes métalliques nécessaires à la fabrication des armatures. Pour ce faire, vous devrez : - Lire et interpréter un plan technique - Assurer le réglage des machines en fonction des spécialisations - Effectuer le contrôle qualité des pièces fabriquées - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier. Avantages : - Ticket restaurant - Indemnité de déplacement Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'une personne avec une première expérience sur un poste similaire. - Des connaissances dans le domaine du béton seraient un plus - Aucun certificat requis
Dans le cadre d'un remplacement, à compter du 2 décembre, vous assurez la production de repas (midi et soir) pour 26 résidents et 5 à 7 salariés. Vous maitrisez la production chaud et froid, l'élaboration de recettes traditionnelles, et la production des textures modifiées. Vous avez été formé à la méthode HACCP et respecter les règles d'hygiène et de respect des températures. Vous êtes familier avec l'utilisation de matériels professionnels. Vous travailler en complète autonomie.
Poste à pourvoir dans l'immédiat et jusqu'au 31/01/2025, CDD dans le cadre d'un arrêt maladie. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous aurez en charge l'accompagnement social et la coordination de parcours de personnes adultes en situation de handicap bénéficiant d'une orientation de la CDAPH. Vous co élaborez avec les personnes accompagnées leurs projets personnalisés d'accompagnement par rapport à leur projet de vie (accès aux droits et à la santé, démarches administratives, logement, insertion professionnelle, loisirs, culture, accès à la citoyenneté...). Dans une dynamique socio-éducative, il/elle inscrit ces projets en cohérence avec les protocoles éducatifs définis en équipe pluridisciplinaire. Il met en œuvre les activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement et aux capacités cognitives, relationnelles et de communication de la personne accompagnée. Vos missions : -Contribuer à développer l'autodétermination des personnes. A partir de leurs aspirations, vous accompagnez les personnes dans la construction de leur projet de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle, en prenant en compte les ressources et contraintes de leur environnement familial, social et culturel ; -Participer à développer leurs capacités de socialisation et d'intégration afin de permettre de ne pas être isolé, de favoriser leur vie sociale et l'inscription dans la cité ; -Veiller à la préservation ou au renforcement de l'autonomie des personnes ; - -Accompagner les personnes dans leurs projets en lien avec leur réseau et les partenaires ; -Aider au développement, au maintien des acquis et à l'épanouissement de la personne ; - Apporter un soutien relationnel et un soutien des relations de la personne avec son environnement familial et social ; - Identifier les aides à mettre en œuvre en donnant des informations et des conseils personnalisés ; -Réaliser la rédaction de bilan, de projet et saisie des actes d'accompagnement ; - Accompagner principalement de façon individuelle les personnes avec la possibilité de proposer ponctuellement des actions collectives ; -Contribuer à l'évaluation des besoins de la personne, de ses capacités, à partir des échanges individuels, de l'observation dans les différentes situations proposées au SAVS qu'elles soient individuelles ou collectives, de la connaissance de l'environnement du bénéficiaire, des observations des autres professionnels du SAVS, des différents partenaires (service de soin, mandataire judiciaire.) ; -Mettre en œuvre des projets adaptés tout en respectant les besoins et le rythme des personnes accueillies, en lien avec leurs Projets Personnalisés. Moyen de locomotion indispensable (remboursements frais kilométriques). **Votre candidature sera accompagnée impérativement d'une lettre de motivation**
Notre client, acteur de référence du secteur industriel, recherche un coordinateur HSE pour assurer une présence sur le site de l'un de ses clients à Grand-Quevilly. Mission d'intérim dans le cadre d'un remplacement d'un salarié durant 4 mois à partir de fin août. Horaires : 7H45-12H / 13H15-16H À propos de la mission Missions principales : - Présence Terrain : Assurer une présence quotidienne sur le chantier pour superviser les opérations et les pratiques de sécurité. - Causeries Sécurité : Animer les causeries de sécurité, sensibiliser et former les équipes aux risques et aux mesures préventives. - Surveillance et Intervention : Identifier et faire cesser immédiatement toute situation dangereuse. Participer activement aux audits et inspections de sécurité. - Communication et Rapport : Communiquer clairement les observations de sécurité à l'encadrement et aux équipes, et formaliser les retours d'expérience. - Formation et Sensibilisation : Réaliser des sessions d'accueil HSE pour le nouveau personnel, les visiteurs et les sous-traitants. - Audits et Contrôles : Participer à ou réaliser des audits HSE, internes ou en collaboration avec le client, pour assurer la conformité aux normes en vigueur. - Équipement de Sécurité : Vérifier la disponibilité et l'adéquation des équipements de protection individuelle et collectifs sur le chantier. Profil recherché - N1 / N2 à jour - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Formateur en Anglais pour un CFA de coiffure et esthétique, vous enseignerez à des niveau CAP à BP.
La FNC Haute Normandie est un syndicat patronal de coiffure, organisme gestionnaire de deux établissements : le CFA de Coiffure Marc Ruyer et le Lycée privé de Coiffure A. Pourrière
Formateur / formatrice en CFA de coiffure pour des apprentis de niveau CAP à BP. Vous devrez enseigner la coiffure, effectuer les conseils de classe, les visites en entreprise.
Au sein de notre équipe, vous serez rattaché directement au Responsable Qualité afin d'assurer la vérification de la conformité des pièces au regard des impositions listées dans les spécifications de contrôles. Votre rôle consiste donc principalement à : - Réaliser les contrôles en vous appuyant sur des normes, procédures internes ou spécifications - Réaliser des contrôles non destructifs ressuage et ultrasons - S'assurer de la conformité de la pièce par rapport aux spécifications client applicables - Préparer les échantillons de contrôles pour analyse chimique et essais mécaniques - Gérer la sous-traitance d'usinage des éprouvettes pour essais mécaniques - Réaliser des réceptions avec le client - Etablir et valider des rapports de contrôle Vous êtes qualifié COFREND niveau 2. Vous êtes titulaire des CACES pont et cariste. Vous savez lire un plan complexe. Vous maîtrisez l'outil informatique et pratiquez l'anglais à un niveau intermédiaire. Vous bénéficiez de tickets restaurant + indemnité de déplacement + prime d'assiduité + intéressement + participation + mutuelle + prévoyance + CSE
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Chargé d'affaires en désamiantage (H/F) Sous la supervision du Chef d'Agence de Normandie et avec le soutien des équipes locales, vous développez le portefeuille clients (privés et publics), réalisez des offres techniques et commerciales, pilotez vos affaires en vous assurant de l'atteinte des objectifs de zéro accident, satisfaction client, et rentabilité. Dans ce cadre : -Assure la gestion des moyens matériels, des prestataires de service et intervenants. -Participe à l'analyse de risques, décline la politique QHSE, contribue à son amélioration -Assure la préparation et le suivi du bon déroulement des travaux -Assure le développement commercial au moyen de la réalisation d'offres techniques et commerciales. -Engage des actions pour fidéliser son portefeuille. -Réalise le plan de retrait et veille à la bonne application des règles sécuritaires (EPI, EPR.) -Manage, accompagne l'ensemble des équipes terrain -Coordonne les équipes dans la réalisation des opérations (organisation, planification, QHSE) -Assure l'interface juridique et financières de ses opérations -Développe le marché de la région Vous avez une appétence pour le développement commercial. Vous êtes doté d'un degré important d'autonomie, votre esprit de synthèse et de méthode ainsi que vos capacités d'analyse, d'organisation et votre rigueur vous permettent de prendre le poste rapidement après une période d'intégration et de formation (interne et externe) au métier de désamiantage. Autres : Mutuelle, TR, Véhicule, ordinateur portable et téléphone
Notre Client spécialisé dans le domaine de la logistique recherche un(e) chef(fe) d'équipe sur un poste de nuit. Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Logistique expérimenté(e) pour intégrer le centre de traitement logistique de notre client à Grand-Couronne, spécialisé dans le tri de colis destinés aux particuliers et professionnels. En tant que chef d'équipe, vous serez responsable de la gestion des opérations logistiques quotidiennes, de la préparation des tournées de chauffeurs, du suivi des équipes (jusqu'à 5 personnes en mangement de proximité) et de la bonne exécution des processus de tri. À propos de la mission Vos missions : - Planifier et coordonner les plans de transport, de stockage et de distribution en fonction des besoins de l'entreprise et des clients ; - Superviser une équipe de manutentionnaires et d'agents de tri - Organiser et optimiser les flux de colis sur la chaîne logistique - Assurer la répartition des tâches et le respect des délais - Contrôler la qualité des opérations de tri et de traitement des colis - Gérer les plannings et veiller à la sécurité sur le site - Collaborer avec les autres départements pour assurer la fluidité des opérations - Analyser et résoudre les éventuels dysfonctionnements logistiques - Assurer la gestion et suivi des stocks Rémunération & Avantages Rémunération : 2 000 EUR brut par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Un environnement de travail stimulant et en pleine croissance - La possibilité de gérer une équipe et d'évoluer dans le domaine de la logistique - Une équipe dynamique Profil recherché - Expérience sur un poste avec gestion d'une petite équipe - Minimum 2 ans d'expérience dans la logistique, idéalement en centre de tri de colis - Expérience en management d'équipe et gestion opérationnelle - Capacité à travailler en environnement dynamique avec des objectifs de performance élevés - Compétences en communication et en organisation - Sens des responsabilités et réactivité face aux imprévus - Expérience : Au moins 1 an
Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un électrotechnicien pour l'un de nos clients spécialisé dans la maintenance de ponts roulants. Ce poste est à pourvoir dès maintenant. En tant qu'expert électrotechnicien, vous serez en charge de la maintenance des ponts roulants sur les sites des clients mais également sur celui de l'entreprise. Le poste a donc une partie d'itinérance. À propos de la mission Pour ce poste, vos tâches seront les suivantes : - Préparer vos chantiers - Installer, tester et mettre en service un pont roulant - Effectuer la maintenance préventive et curative de ponts roulants - Nettoyer la zone du chantier - Travailler en respectant les règles de sécurité Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Paniers repas Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'une personne possédant de l'expérience sur un poste similaire puisque vous travaillerez en autonomie. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Arc en Ciel NORMANDIE, entreprise dynamique et en pleine expansion dans le secteur de la propreté, recherche un Assistant(e) Commercial motivé et passionné pour rejoindre son équipe. Acteur incontournable de la région, Arc en Ciel Grand Est se distingue par son engagement envers la satisfaction client et l'innovation dans ses services. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer activement à notre croissance, cette opportunité est faite pour vous ! En tant qu'Assistant.e Commercial.e, vous interviendrez en soutien à l'équipe commerciale dans la gestion quotidienne des activités commerciales. Vos missions incluront : 1. Gestion des relations clients : - Assurer un premier contact avec les clients (téléphone, email). - Suivre les demandes des clients et répondre à leurs questions. - Participer à la fidélisation de la clientèle. 2. Appui aux forces de vente : - Préparer les offres commerciales et les propositions de contrats. - Mettre à jour les bases de données clients (CRM). - Participer à la mise en place des actions commerciales (mailing, prospection). 3. Suivi des commandes : - Assurer le suivi des commandes clients (devis, validation, livraison). - Coordonner les échanges entre les services internes et les clients. - Veiller à la bonne exécution des commandes. 4. Participation à l'élaboration de reporting : - Assister à la préparation des bilans d'activités et des tableaux de bord commerciaux. - Suivi et analyse des indicateurs de performance commerciale. Compétences requises : - Aptitudes relationnelles : Bonne communication et sens du service client. - Compétences organisationnelles : Rigueur et gestion des priorités. - Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint. - Connaissance des outils CRM (un plus). - Capacité à travailler en équipe. Profil recherché : - Niveau de formation : Bac à Bac+2 en commerce, gestion ou équivalent. - Qualités personnelles : Dynamisme, esprit d'initiative, et proactivité. - Expérience : Une première expérience dans le domaine commercial ou en relation client est appréciée. Conditions : - Contrat de professionnalisation, avec rythme d'alternance (ex : 3 jours en entreprise / 2 jours en formation). - Possibilité d'évolution vers un poste de Commercial ou Chargé de Clientèle à la fin du contrat. Avantages : Voiture de fonction. Téléphone professionnel. PC portable. Salaire : Selon profil Candidature : Merci d'envoyer votre CV.
Rattaché(e) au pôle technique au sein du service « Systèmes d'information » , vous aurez en charge la mise en œuvre et le suivi de l'architecture système/réseau et la politique de sécurité. Poste de catégorie B vacant à temps complet (38h hebdomadaires générant 18j de RTT) à pourvoir au 1er janvier 2025. - Des déplacements sont à prévoir, vous intervenez auprès des écoles et des services municipaux délocalisés, être titulaire du permis B, un véhicule de service sera à disposition - Concevoir les architectures systèmes, réseaux, sécurité et télécommunications - Évaluer les risques (techniques, financiers, etc.) - Élaborer des scénarios d'évolution des systèmes - Analyser les impacts techniques et organisationnels des solutions informatiques proposées - Décliner la politique de sécurité sur l'architecture du SI - Mettre en œuvre la sécurité et l'intégrité du SI ; - Vérifier la conformité et la compatibilité des outils et déploiement de solutions de sécurité du SI ; - Garantir la prise en compte de la sécurité dans les projets fonctionnels et techniques ; - Assurer le suivi budgétaire, la planification et le suivi des projets. QUALIFICATIONS REQUISES - Diplôme de niveau Bac +2 en informatique (BTS, DUT ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience significative en tant que technicien informatique, idéalement en collectivité territoriale.; - Forte connaissance des infrastructures informatiques, télécom et des NTIC ; - Forte connaissance des systèmes informatiques et logiciels ; - Architectures et fonctionnalités du système d'information de la collectivité ; - Connaissance des logiciels CIRIL, filtrage d'URL Olféo, Pare feu FORTINET ; QUALITES RECHERCHEES : - Capacité d'organisation, - Pédagogie, - Sens du travail en équipe, - Rigueur et méthode dans le travail, - Organisation et gestion du temps, - Polyvalence, - Bonnes qualités relationnelles CONDITIONS D'EXERCICE Spécificité du poste Possibilités d'astreinte lors des élections, des conseils municipaux ou lors d'évènements nécessitant la présence d'un agent du service informatique.
Sous l'autorité du chef d'entreprise et du chef d'atelier VOS MISSIONS: Tâches prioritaires - Confection de bâche de A à Z (aux multiples tissus techniques classés M2, M1, M0, sur mesure pour piscines, mobile-homes, voiles, bâtiments ou industries) - Lecture de plans de confection / croquis - Dérouler et couper la toile selon les dimensions demandées - Assemblage de la toile (soudure / couture) - Utilisation de machines diverses - Pose d'accessoires de type œillets, fermetures éclair, boutons pression, bandes velcro. - Effectuer des réparations sur les bâches des clients Tâches secondaires - Rangement de son poste de travail - Nettoyage de l'atelier - Participer aux tâches quotidiennes (sortir le camion, vider les poubelles, allumer le compresseur.) - Participer à l'organisation et rangement des toiles, étiqueter les toiles - Renseigner le client - Remplir et rendre la fiche atelier - Réceptionner les commandes fournisseurs - Préparation de colis / palettes pour expédition clients CONDITIONS D'EXERCICE Conditions de travail - Travail en équipe - Travail en intérieur / extérieur - Travail au sol - Travail physique Formation interne assurée
Les alchimistes de Normandie recherchent un.e responsable d'agence qui aura pour missions de développer l'activité commerciale de son agence, de l'animer et de manager son équipe. A ce titre, vous serez en charge de : - Veiller à la qualité du service et de la relation client. - Répondre aux objectifs de chiffre d'affaires définis par la direction. - Manager votre équipe. Vous serez responsable de l'application de l'ensemble des règles de sécurité en vigueur. Ainsi, vos missions s'articuleront comme suit : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL - Définir une stratégie commerciale en accord avec la direction - Organiser, planifier et mettre en œuvre les actions commerciales pour développer le portefeuille de clients et le chiffre d'affaires - Entretenir le réseau de partenaires et de clients pour valoriser la structure - Être en veille sur les Appels d'Offre du territoire SUCCÈS CLIENT - Répondre aux demandes de la clientèle (visites physiques, appels téléphoniques, traitement de réclamations, litiges, relance de devis) PILOTAGE STRATÉGIQUE ET BUDGÉTAIRE - Gérer la logistique de l'agence : s'assurer du bon déroulement de l'activité quotidienne et du bon fonctionnement/disponibilité du matériel nécessaire à sa réalisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance de l'activité de l'agence - Préconiser des améliorations en termes d'organisation, de procédures, de qualité et de rentabilité - Tenir un budget et un reporting financier - Transmettre les éléments de facturation au service comptable MANAGEMENT ET ACCOMPAGNEMENT DES COLLABORATEURS - Manager son équipe : animer en toute autonomie l'équipe de conducteur(trice)/collecteur(trice) et en assurer le(la) leadership - Etablir le planning du personnel en tenant compte des besoins - Partager et veiller à ce que les « bonnes pratiques d'exploitation » et règles de sécurité soient appliquées par l'équipe (port des EPI, respect du temps de travail) - Relayer aux équipes l'ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement et leur remonter les observations clients. - Recruter les nouveaux salariés en fonction des besoins en collaboration avec le service RH
VYV3 Normandie, fort de près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand, est à la recherche de professionnels passionnés pour contribuer à notre mission essentielle. Avec plus de 1500 collaborateurs dévoués, nous soignons et accompagnons chaque année près d'un million de Normands à tous les moments de leur vie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Votre Rôle : En tant qu'Infirmier(e) D.E (F/H) au sein de notre EHPAD DE CANTELEU, vous serez un membre clé d'une équipe dynamique au sein d'une entreprise de l'économie sociale et solidaire, où la qualité de vie au travail est une réalité. Vos Responsabilités : Réalisation des soins infirmiers et des soins de nursing Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes des patients Établissement du projet de soins, planification, et réalisation des actes infirmiers Effectuer les actes infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients Adaptation des protocoles de soins suite aux visites médicales Collaboration avec les intervenants paramédicaux, professionnels médicaux, et officines de pharmacie Transmission d'informations aux patients et à leur entourage Assurer la bonne nutrition des patients et alerter en cas de sous-nutrition Rédaction et mise à jour du dossier du patient Participation à la gestion et au contrôle des stocks des produits, des matériels et des dispositifs médicaux Suivi des procédures d'élimination des déchets Organisation des visites médicales externes et des déplacements Votre Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e) + Inscription à l'ordre des Infirmiers Bienveillant(e), force de proposition avec un esprit d'initiative Polyvalent(e), réactif(ve), et disponible Capacité d'écoute active et empathie Adaptabilité et agilité Conditions de Travail : Travail le week-end et les jours fériés
VYV3 Normandie, fort de près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand, est à la recherche de professionnels passionnés pour contribuer à notre mission essentielle. Avec plus de 1500 collaborateurs dévoués, nous soignons et accompagnons chaque année près d'un million de Normands à tous les moments de leur vie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Votre Rôle : En tant qu'Aides-Soignants D.E au sein de notre SSIAD de CANTELEU, vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique, contribuant à la qualité de vie au travail dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire. Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne à domicile. Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des patients. Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des patients. Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du patient et du matériel médical. Contribuer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne. Votre Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (D.E), AMP, AES ou équivalence Étudiant Infirmier(e) ayant validé la première année. Bonne connaissance du matériel utilisé dans le cadre du maintien à domicile. Sens des responsabilités et de l'organisation. Réactivité et rigueur. Capacités d'écoute, patience, et discrétion. Autonomie. Conditions de travail : Travail le week-end et les jours fériés (selon le planning établi par le SSIAD). CDD temps partiel. Permis B souhaité. Véhicule de service et téléphone professionnel. Vous souhaitez contribuer à notre mission et rejoindre le premier réseau de proximité en Normandie ? Postulez directement sur notre site en nous faisant parvenir votre CV et votre lettre de motivation
Vous êtes autonome, déterminé (e) et polyvalent (e), vous aimer apprendre et découvrir, relever les défis et vous dépasser, nous sommes la société qu'il vous faut. Nous recherchons un (e) nouveau (elle) collaborateur (ice) rigoureux, méthodique, ayant un bon sens de la relation et la satisfaction client. Il vous sera demandé de vous adapter aux différents chantiers sur lesquels vous serez susceptible de travailler. Dès votre arrivée, vous serez pris en charge par votre formateur qui vous accompagnera et vous guidera. Nous mettons un point d'honneur à la formation et à l'intégration de nos nouveaux salariés dans nos équipes. Il vous sera demandé de travailler sur différents types de chantiers tels que : - Le traitement de charpente - L'isolation des combles - L'imperméabilisation de toiture - La rénovation de façade Nous serions ravis de vous rencontrer lors d'un entretien afin de vous informer davantage sur nos activités diverses et enrichissantes.
HORIZON RÉNOV' est une entreprise à taille humaine spécialisée depuis 15 ans dans l'amélioration et la rénovation de l'habitat du particulier. Nous sommes présents sur plusieurs régions et reconnue pour nos services de qualité à travers des offres personnalisées et compétitives.
Vous souhaitez intégrer un groupe familial ? Ne cherchez plus, vous avez trouvé ! Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise leader dans le secteur du BTP à Rouen. Manpower ROUEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un peintre industriel H/F -Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, ponçant et appliquant des apprêts selon les normes établies. -Appliquer différentes techniques de peinture (pistolet, rouleau, pinceau) en respectant les consignes et les spécifications du client. -Assurer une finition de haute qualité et uniforme sur les produits industriels. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail en vigueur. -Expérience avérée en tant que peintre industriel, de préférence dans le secteur manufacturier. -Maîtrise des techniques de peinture et des différents types de revêtements. -Souci du détail et aptitude au travail précis. -Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel. -Flexibilité horaire et capacité à travailler en équipe. Ce poste est fait pour vous. N'hésitez pas à postuler sur cette offre.
Vous aimeriez intégrer une entreprise solide, ayant un projet de développement clair et ambitieux et travailler en autonomie pour différents clients industriels majeurs (pharma, chimie, agro-alimentaire, logistique, automobile ) dans la région proche ? Votre mission consiste à réaliser chez nos clients des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement : - Préparation et organisation de vos tâches en équipe - Réalisation des travaux d'installation chez les clients - Conception de cheminement - Installation de distribution de puissance - Installation de processus industriel - Participation aux essais et mise en service - Participation aux réunions de sécurité et plan de prévention - Compte-rendu des avancements à la hiérarchie - Dépannages - Encadrement éventuel de personnel d'appoint sur les chantiers
Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans le TP, un Chauffeur SPL bras de grue. À propos de la mission Vos missions: - Conduite du camion - Utilisation du CACES bras de Grue - Aide sur le chantier / Manœuvre Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - Avoir une expérience dans les Travaux Publics - Avoir envie de travailler dans ce domaine - Avoir le CACES Grue si possible - Permis C / EC - AIPR si possible - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES - Grue auxiliaire R490 - Carte BTP
Manpower ROUEN BTP recherche ses 2 futurs Peintres pour une formation en peinture industrielle sur une durée de 14 mois en apprentissage. Cette formation vous permettra d'acquérir des compétences techniques et pratiques dans le domaine de la peinture industrielle, avec des opportunités d'emploi à la clé. Ce que nous offrons : -Formation complète et certifiée : TITRE PROFESSIONNEL PEINTRE ANTI-CORROSION -Alternance entre théorie et pratique -Accompagnement par des professionnels expérimentés Les missions: -Préparation des surfaces : -Dégraissage, décapage, ponçage et nettoyage des surfaces à peindre. -Application de produits de traitement pour protéger les surfaces. -Application de la peinture : -Mélange des peintures pour obtenir les teintes souhaitées. -Utilisation de différents outils de peinture tels que pistolet, pinceau, rouleau. -Application de couches de revêtement ou de protection (peintures, laques) sur des pièces et produits industriels. -Contrôle de la qualité : -Vérification de l'aspect et de l'épaisseur des couches appliquées. -Identification des non-conformités et réalisation des retouches nécessaires. -Respect des consignes de sécurité et des délais de livraison. -Entretien des équipements : -Nettoyage des outils de peinture et de l'environnement de travail. -Tenue de l'inventaire des articles de peinture -Vous avez obligatoirement les critères d'accès au contrat d'apprentissage. -Intérêt pour les métiers de l'industrie et de la peinture -Motivation et sérieux -Capacité à travailler en équipe -Travail en Hauteur Compétences requises : -Connaissance des techniques de peinture industrielle. -Maîtrise des outils de peinture (pistolet, pinceau, rouleau). -Précision et souci du détail. Alors Postulez à cette offre !!
Leader dans le reconditionnement automobile et pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre Carrossier/Peintre ROUEN H/F Si tu es ambitieux et passionné par le monde de l'automobile, si tu souhaites évoluer dans une entreprise dynamique et humaine et alors cette offre est faite pour toi ! Ton job : Maîtrise les étapes clés : ponçage, apprêt, montage de teinte, et marouflage pour des finitions impeccables. Donne vie aux véhicules en appliquant la peinture avec précision et expertise. Redresse et ajuste la structure pour des résultats conformes aux standards de qualité. Remets les jantes en état pour un look comme neuf, tout en respectant les normes de sécurité. Participe aux opérations mécaniques que tu maîtrises, en apportant ton savoir-faire. Envie d'aller plus loin ? Tu seras encouragé à progresser dans ton job et à développer de nouvelles compétences dans d'autres métiers Notre candidat idéal : Est avant tout passionné(e) ! La carrosserie, c'est plus qu'un métier pour toi, c'est un art. Chaque véhicule sur lequel tu travailles repart comme neuf, et ça te donne le sourire ! Prend soin de ses clients Tu sais que la satisfaction client passe aussi par une écoute attentive et des finitions impeccables. Adore le travail en équipe Tu sais qu'on va plus loin ensemble, et tu apportes ta bonne humeur et ton expertise. Est organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails Les finitions, les délais, tout est sous contrôle. Rien ne t'échappe ! Dispose d'une formation en carrosserie ou peinture automobile Ton savoir-faire est appuyé par une formation solide, tu es prêt(e) à briller ! Ramène des croissants et des pains au chocolat de temps en temps Parce que la bonne ambiance passe aussi par les petites attentions ! Nous te proposons un emploi CDI à temps plein (37,5 h du lundi au vendredi) pour : Progresser tous les jours Travailler dans une équipe soudée Évoluer dans un atelier organisé et bien équipé dans un atelier connecté ! Profiter d'horaires décalés Fonctionnement de nos équipes et rémunération : Chez Stimcar, nous fonctionnons avec deux équipes sur des horaires fixes : Actuellement, nous recherchons notre carrossier/peintre qui intégrera notre équipe d'après-midi (13H30-21H30) Rémunération si vous intégrez l'équipe de l'après-midi (13H30-21H30) Fixe selon profil 2300 à 3000 € brut Majoration heures de nuit Prime d'activité collective Prime d'après midi Soit jusqu'à 2750 € net. Quelques mots sur Stimcar : Depuis 2019, Stimcar fait bouger les lignes de la réparation automobile en offrant aux véhicules une véritable "seconde jeunesse". En à peine 5 ans, nous sommes devenus LA référence dans le reconditionnement des voitures d'occasion, avec déjà 9 ateliers en France... et ce n'est que le début ! Grâce à des partenariats avec des leaders de la location de véhicule, Stimcar continue d'innover et vient de lancer une offre révolutionnaire pour les particuliers. Notre ambition ? Poursuivre l'expansion en France ! Chez Stimcar, chaque jour est une nouvelle aventure, où l'on repousse nos limites pour toujours mieux servir nos clients. Mais Stimcar, c'est aussi : Une solution logistique co-créée par des pros de la mécanique et des ingénieurs au top ! Un système informatique innovant, pour simplifier la prise en charge des véhicules Une équipe soudée, où entraide, polyvalence et esprit d'équipe sont nos maîtres mots Des ateliers à taille humaine où règne une ambiance familiale et chaleureuse Rejoignez l'aventure Stimcar et participez à la révolution automobile avec nous !
ADECCO Petit-Couronne recherche, pour son client basé dans le transport routier, 2 chaudronniers (H/F). Le poste est à pourvoir pour une mission intérim, sur Le Grand Quevilly (76120). L'atelier connait une forte activité à l'heure actuelle. Vos missions seront: - Gérer les différents besoins en chaudronnerie, de l'atelier PL - Réhabiliter les pièces défectueuses de Poids-Lourds - Respecter le cahier des charges des différents clients Rémunération selon profil. - Une expérience de minimum 1 an est souhaitée, sur un poste similaire, - Vous avez une première expérience en atelier ou en dépannage, - Lecture de plans et schémas techniques - Vous savez travailler en équipe Vous pensez être fait pour ce poste ? Alors n'hésitez plus et postulez.
Manpower ROUEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins Débroussailleuse Rail-Route (H/F) DE NUIT ET EN GRAND DEPLACEMENT Conduite d'une débroussailleuse Rail-Route : caces R 482 B3 pour des travaux d'entretien global des abords de voies ferrées. Maîtrise de la végétation dans le secteur ferroviaire : l'élagage, l'abattage, le fauchage, le débroussaillage, le dessouchage. Notre expérience de la faune et de la flore nous permet d'agir dans le respect de l'environnement et de la biodiversité. s'adapte aux différentes régions, qu'ils relèvent de la migration, de la floraison, de la repousse de la végétation. GBM conditionne et s'adapte à la nécessité du respect de l'environnement. Vous êtes respectueux de l'environnement et de la biodiversité. Vous vous adaptez aux différentes régions, qu'ils relèvent de la migration, de la floraison, de la repousse de la végétation. 80% DU TRAVAIL EST DE NUIT ET EN GRAND DEPLACEMENT
Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Lemonnier Prise de poste Le Petit Quevilly -Marchandises Générales -Poste en Régional et/ou en National -CACES 3 -Du Lundi au Vendredi Titulaire du permis CE, CQC, carte conducteur ; de formation CAP ou BEP Conducteur Transport ou Titre professionnel Conducteur routier sur tous véhicules Vous maîtrisez la réglementation sociale, la conduite rationnelle et les procédures d'exploitation et de sécurité Vous êtes motivés, sérieux et responsables Vous êtes soigneux avec le matériel et vous veillez à le maintenir en bon état de propreté Vous possédez un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe et en mettant vos savoir-faire au service du collectif ? Rejoignez une équipe handi-accueillante ! Postulez !
Vous êtes passionné(e) par la conduite de camions et le transport de marchandises ? Vous aimez travailler en autonomie et relever des défis quotidiens ? Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Monteur Mise en Cuve (H/F) pour une longue mission: - Montage Mise en Cuve: - Réalisation d'opérations spécifiques de montage mise en cure & finition selon les spécifications techniques et les plans de fabrication : - Mise en place des circuits magnétiques de la partie active, des selfs dans la cuve - Calage - Equipement du couvercle (montage des motopompes, des radiateurs, des conservateurs) - Equipement du transformateur après fermeture (tubulures, brides, moto-pompes, radiateurs, conservateur.) - Mise en place des capots de protection de l'appareil (selon type de transformateur) - Effectuer l'emballage des transformateurs - Effectuer le chargement des transformateurs pour expédition. - Respect des flux logistiques et des délais Vous disposez d'un BEP/BAC PRO ainsi qu'une expérience significative dans le milieu industriel ? La lecture de plan et schémas électrique est impérative Le permis pontier et l'habilitation électrique sont recommandés Ce poste est à pourvoir en 2*8 avec une base de 38h hebdomadaire Rémunération selon profil
Présentation de notre entreprise : La société Médicodec est spécialisée dans la collecte des D.A.S.R.I (déchets médicaux). Nous intervenons sur les 5 départements Normands. Nos clients sont des professionnels de santé, clinique, médecins, dentistes, infirmiers, tatoueurs, établissements scolaires, maisons de retraite. *Missions principales VL/PL : - Assurer la collecte des clients en suivant la feuille de route établie par le responsable logistique. - Livrer les emballages propres et collecter les contenants de type DASRI (déchets d'activités de soins à risques infectieux). - Contrôler la conformité et l'aspect général de l'emballage avant sa collecte. (Identification client, fermeture conforme). * Mention pour PL : Poste partagé avec un autre chauffeur. Le secteur géographique est Rouen et Notre-Dame-de-Bondeville. Environ 9H de PL par semaine et ensuite tournée en VL. Avoir si possible l'ADR : transport matières dangereuses Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 1 903€ à 1 904€ par mois Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Primes - CE
MISSIONS GENERALES sur un temps complet ou partiel : - Élaborer un diagnostic ergothérapique et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. - Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnements, les situations de handicap. - Participer, en tant que membre du service de rééducation fonctionnelle à l'élaboration et la réalisation du projet de soin, aux actions de formation concernant le service. - Assurer, en collaboration avec le cadre et l'équipe, l'encadrement des étudiants. MISSIONS SPECIFIQUES : - Accueillir et installer les patients dans un environnement aménagé (confort et sécurité) - Assurer la prise en charge des patients dans les domaines de la rééducation et de la réadaptation - Définir les besoins et assurer les soins en ergothérapie adaptés au patient, sur prescription médicale. - Intégrer les actes d'ergothérapie dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l'équipe de soins et de rééducation. - Réaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) - Réaliser des visites à domicile, au regard des besoins identifiés lors des staffs. - Préconiser le matériel et les aides-techniques (voire les concevoir) - Assurer la Coordination et le suivi de la prise en charge de prestations - Assurer la bonne tenue du dossier de soins en ergothérapie et la traçabilité dans les outils dédiés - Participer aux réunions du secteur de rééducation, au staff - S'investir dans des actions préventives et d'information auprès des équipes de soins - Maintenir le niveau de connaissances et s'informer en permanence en participant aux actions de formation, colloques dans les domaines de sa discipline - Participer à l'élaboration d'outils d'évaluation pour améliorer les techniques ergothérapiques et la qualité des soins dispensés. - Réaliser le bilan d'activité - Accueillir, encadrer et réaliser un accompagnement pédagogique des personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) - Participer à la mutualisation lors de l'absence d'un ergothérapeute sur un autre site (Organisation à définir en équipe).
HOPITAL- HEBERGEMENT PERSONNES AGEES (130 lits) + SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION (15 lits) EQUIPE PLURI DISCIPLINAIRE (KINE; ERGO, PSY, DIETETICIENNE)
VOS MISSIONS : - Consultation et suivi thérapeutique des enfants et jeunes accueillis au DITEP, en lien avec leur famille - Établissement d'un diagnostic, prescription et suivi psychothérapique, indication d'hospitalisation et mise en oeuvre - Administratif et organisation - Référent du parcours de soin des usagers en lien, éventuellement, avec les structures de soins du territoire - Coordination du pôle thérapeutique - Rédaction d'écrits professionnels (comptes rendus, synthèses, informations préoccupantes...) - Appui technique et clinique aux professionnels - Garant de la mise à jour du dossier médical des jeunes - Participation à l'admission des jeunes au sein du DITEP - Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et plus particulièrement au volet thérapeutique - Participation à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet de service en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des usagers - Contribution à l'élaboration des procédures (protocoles médicaux et paramédicaux, des différentes procédures de vigilance) - Réseau et communication - Analyse et transmission des informations relatives au suivi thérapeutique des jeunes aux équipes - Participation aux réunions de l'équipe thérapeutique - Développement d'un réseau de partenaires de soins sur le territoire
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Administratif et Financier du Pôle, le/la comptable réalise la tenue comptabilité fournisseurs, clients et banques dans le respect des obligations légales, des accords d'entreprise et de la CCN du 15 mars 1966. Vos principales responsabilités : - Saisie de factures, - Immobilisations, - Traitement et saisie des règlements, - Lettrage, - Rapprochements bancaires, - Contrôle et saisie des règlements clients, - Participation à l'arrêté des comptes annuels, - Participation à l'élaboration des situations mensuelles et trimestrielles, - Veille au respect des obligations comptables et de la législation en vigueur. Maitrise du logiciel CEGI ALFA et du Pack Office indispensable.
Vous effectuez les réparations et révisions, des plaquettes, des disques, des courroies de distribution, vidanges, embrayages et les contrôles périodiques de véhicules automobiles particuliers et utilitaires selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous pouvez effectuer des dépannages et des essais de véhicules sur route. Une formation interne d'adaptation au poste est envisagée si besoin.
Vous êtes plombier chauffagiste et vous cherchez un chantier où vous pourrez briller ? Festou Interim recherche des professionnels du chauffage et de la plomberie pour des missions ! Si vous êtes prêt à mettre la main à la pâte et à gérer les tuyaux comme un chef, lisez la suite ! Vos missions : Installation, réparation et entretien de systèmes de plomberie (chauffe-eaux, canalisations, sanitaires). Pose, entretien et dépannage de chaudières, chauffages et systèmes de régulation thermique. Vérification des installations et mise en conformité des équipements. Détection et réparation des fuites, et gestion des pannes sur des installations de chauffage. Votre profil : Vous avez une expérience significative (2 ans minimum) en plomberie et chauffage. Vous êtes autonome, méthodique et avez un bon esprit d'équipe. Vous maîtrisez les techniques de soudure, de pose de tuyauteries et de dépannage de chauffages. Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou autre formation dans le domaine de la plomberie et du chauffage. Rejoignez nous pour rendre la vie des clients plus confortable ! (Et prouver que chaque goutte compte quand il s'agit de confort !)
Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine. Le pose es basé à Grand Quevilly. Vos missions principales en tant que Chauffeur SPL (H/F): - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les itinéraires fixés. - Charger et décharger les produits avec soin, tout en veillant à leur bon état. - Vérifier et entretenir le véhicule (pression des pneus, niveau des fluides, etc.) avant chaque départ. - Respecter les règles de sécurité routière et les normes de transport en vigueur. - Communiquer efficacement avec les clients. Mission d'intérim à pourvoir sur du long terme. Rémunération selon le profil. Horaire : travail en journée Profil recherché : Permis de conduire catégorie C (poids lourds) en cours de validité. FIMO/FCO à jour. Une expérience significative en tant que chauffeur poids lourd est un atout. Rigueur, ponctualité et respect des consignes de sécurité. Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des tournées. Aptitude à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations avec les clients et collègues. S vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) sédentaire. Vos missions : - Gérer les affaires commerciales - Création des devis - Suivie des commandes de la livraison à la facturation de la prestation - Gestion de l'approvisionnement - Gestion de la relation clients Poste à pourvoir au plus vite en horaire de journée
Merci de nous contacter au 02.32.20.27.00 A très vite ! Supplay Pont-Audemer/ Beuzeville 12 quai Robert Leblanc 27500 Pont-Audemer 02.32.20.27.00 pontaudemer@supplay.fr
Sous la responsabilité de Lorris, Responsable d'agence, vos missions principales seront : - Effectuer l'entretien préventif et participer à la mise à jour du planning de maintenance préventive des matériels (contrôle, essais, petites réparations) - Effectuer les diagnostics et les dépannages (en atelier et sur chantier) - Assurer la préparation des matériels avant le départ en location et vérifier l'état des machines au retour de location - Gérer la partie administrative liée à la partie technique (commandes pièces, OT...) Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité (label SE+) Ce poste est fait pour vous si : de formation mécanique maintenance matériel TP / agricole /PL et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire idéalement acquise dans notre domaine d'activité (débutant accepté). Nous saurons vous faire partager notre passion du métier, notre savoir-faire et ainsi vous accompagner dans le développement de vos compétences (parcours d'intégration et formation assurés)
MLOC en quelques mots : siège social à Saran (45), 164 collaborateurs, 36 M€ en 2021, société de location de matériels de Travaux Publics, bâtiment et recyclage, implantée en Région Centre Val de Loire, Ile de France, Pays de la Loire, Bretagne et Normandie (30 agences).
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'électricité industriel, un ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) Votre profil : - BEP à BAC PRO (Electrotechnique, Equipements et installations Electriques) - Minimum 1 an sur poste similaire - Mobile sur le 76 et 27 HABILITATIONS ELECTRIQUE OBLIGATOIRE Travail en hauteur/port du harnais/Caces Nacelle serait un plus Votre mission : - Câblage - Tirage de câbles - Lecture de schémas électriques - Raccordement d'armoires - Installations, contrôles et dépannage des installations électriques - Lecture de plans - Faire preuve de dextérité et de précision Cette annonce vous intéresse et vous pensez avoir le profil qui convient, alors n'hésitez plus postulez sans oublier de joindre votre CV
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chaudronnier (H/F) Voici les missions qui vous seront confiées : -Réaliser diverses opérations de carrosserie industrielle (soudure, redressage.) -Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR) -Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc -Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Vous êtes titulaire d'une formation en chaudronnerie et d'une expérience significative dans le domaine. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dans la durée. Les avantages MANPOWER rien que pour vous : - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! - La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150
Vous avez le sens du détail et l'envie de remettre en état portes et fenêtres ? Rejoignez-nous pour offrir un service de qualité ! Nous sommes à la recherche d'un menuisier de maintenance. Vous serez en charge de l'installation et de la maintenance de différents types de fermetures, notamment des fenêtres, des portes, des volets et des stores. Vos missions : Réglage de portes et fenêtres : Ajustement et réglage des portes (intérieures et extérieures), fenêtres et autres ouvertures pour assurer leur bon fonctionnement (réglage des charnières, fermeture, étanchéité.). Maintenance de menuiseries : Réalisation d'interventions de maintenance préventive et corrective sur les menuiseries existantes : réparation, remplacement de composants défectueux (poignées, serrures, vitres.), vérification de l'étanchéité. Interventions chez des particuliers : Vous interviendrez directement chez les clients particuliers pour effectuer les réglages nécessaires ou pour assurer la maintenance de leurs équipements de menuiserie. Conseils et service client : Vous serez également amené à conseiller les clients sur les bonnes pratiques d'entretien et à proposer des solutions pour améliorer la performance de leurs menuiseries. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en tant que menuisier, idéalement dans la maintenance et l'entretien de menuiseries (portes, fenêtres, volets, etc.). Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques de réglage et de réparation des menuiseries bois, PVC et aluminium. Relation client : Vous êtes à l'aise avec le contact client et savez apporter un service de qualité tout en restant courtois et professionnel. Permis B : Le permis de conduire est indispensable pour vous déplacer sur les différents chantiers chez les particuliers. Postulez dès maintenant !
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, un : ECHAFAUDEUR (H/F) Votre profil : - CAP/BEP Monteur de structures métalliques et mobile (connaissances en soudure appréciées) - Expérience exigée de minimum 1 an R408/PORT DU HARNAIS/TRAVAIL EN HAUTEUR OBLIGATOIRE Votre mission : - Réalisation des assemblages définitifs, montage et démontage (fixation, vérification de l'étanchéité, soudure) - Fixation et vérification des éléments de sécurité - Réception de matériel - Stabilisateur à fixer - Savoir lire un plan RESPECT DRACONIEN DES CONSIGNES DE SECURITE Vous pensez avoir le profil correspondant à notre offre, alors n'hésitez à postuler sans oublié de joindre votre CV
L'agence Adecco Rouen recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entreposage et stockage non frigorifique et basé à GRAND COURONNE (76530),en Intérim de 2 semaines un Cariste CACES R489 4 et CACES R482 C1 (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de l'entreposage et du stockage non frigorifique. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Mission : - Chargement avec le CACES R482 C1 (grande chargeuse) - Chargement de camion avec le CACES R489 4 - Utilisation de chariot avec éperons -Manutention et port de charge - Vous avez une expérience confirmée en tant que cariste et expérience avec le chariot avec éperon serait appréciée - Maîtrise des CACES R489 4 et CACES R482 C1 - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome La mission débute dès que possible. Les horaires de travail sont en 2X8 et à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des missions variées ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous missions: - Vous identifiez des problèmes techniques, des pannes à l'aide de la réflectométrie. - Vous intervenez et réparez les différents types de boites de télécom. - Vous traitez les mesures. Vous avez les habilitations électriques H0 et B0, le CACES nacelle et .l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
CRIT NDG RECHERCHE POUR SON CLIENT SITUE A GRAND QUEVILLY DES PERSONNES POUR FAIRE DU DEMENTIELLEMENT D UN ESCALIER / DECOUPAGE AU CHALUMEAU / UTILISER LA MEULEUSE. - Nacelle - Port du harnais - N1 ou N2 - Chef de Manoeuvre - Former légionellose (port masque P3)
Dans notre boucherie , vous serez chargé(e) de cuisiner, et réaliser des produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats ) et des produits de charcuterie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vos connaissances en cuisine sont indispensables. Vous travaillerez du lundi au samedi soir. Jours de repos les Dimanches et les lundis.
Au sein d'une boucherie traditionnelle, vous travaillerez en tant que boucher. Vous travaillez du mardi au samedi. Jours de repos Dimanche et lundi. Vous serez en charge de contrôler la qualité des produits, préparer une carcasse aux opérations de découpe, trier des pièces de viande, détailler des pièces de viande, conditionner des pièces de viande et spécialités bouchères, mise en rayon, tout en travaillant dans les règles de sécurité alimentaires, nettoyer le matériel et équipement, entretenir un poste de travail.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. Vous souhaitez rejoindre une équipe qualifiée et réactive dans une entreprise forte de plus de 95 ans de savoir-faire N'hésitez pas à postuler ! En tant que SOUDEUR, directement rattaché(e) au chef d'équipe pour différents arrêts techniques, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Soudure TIG et MIG sur Inox Mission d'intérim pour différents arrêts techniques. Salaire entre 12EUR et 14EUR selon expérience, panier et déplacement. Titulaire d'une formation type CAP -Bac Pro. vous disposez de minimum 1 ans d'expérience. Vous êtes capable d'analyser les risques liés aux interventions. Votre comportement en matière de qualité et de sécurité est irréprochable. Polyvalent(e), courageux(se) et consciencieux(se), vous êtes une personne de terrain qui sait s'intégrer à une équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre agence de Saint Etienne du Rouvray, persévérante et experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, des MECANICIENS/MONTEURS (H/F) pour son client, expert dans le domaine de la maintenance en industrie pétrochimique et production d'énergie. Vous souhaitez rejoindre une équipe qualifiée et réactive dans une entreprise forte de plus de 95 ans de savoir-faire N'hésitez pas à postuler ! En tant que MECANICIEN/MONTEUR, directement rattaché(e) au chef d'équipe, et dans le cadre d'interventions de maintenance pour différents arrêts techniques, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Réaliser du montage et démontage - Réaliser des opérations de mécaniques diverses Mission d'intérim pour un arrêt technique à partir du 03/06. Salaire entre 12EUR et 14EUR selon expérience, panier et déplacement. Titulaire d'une formation type CAP -Bac Pro ou CQPM Mécanicien industriel, vous disposez de minimum 1 ans d'expérience. Vous êtes capable d'analyser les risques liés aux interventions. Votre comportement en matière de qualité et de sécurité est irréprochable. Polyvalent(e), courageux(se) et consciencieux(se), vous êtes une personne de terrain qui sait s'intégrer à une équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
À propos de la mission Dans le cadre de la croissance de l'activité de notre client, nous recherchons un(e) Peintre Industriel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de la préparation des surfaces et de l'application de peintures sur diverses pièces et structures métalliques. Missions principales : - Préparation des surfaces (décapage, sablage, nettoyage, etc...) - Application des produits de traitement et de peinture (primaire, anticorrosion, finition) - Utilisation de pistolets à peinture, de cabines de peinture et d'autres équipements spécifiques - Contrôle de la qualité des travaux réalisés - Respect des consignes de sécurité et des procédures de travail - Entretien et nettoyage du matériel utilisé Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et convivial - Des opportunités de formation et de développement professionnel Rémunération & Avantages Rémunération : 1 896 EUR - 1 972 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 294,16EUR - 2 386,12EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience significative en tant que peintre industriel - Connaissance des techniques de peinture et des différents produits utilisés - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome - Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante - Expérience : Au moins 1 mois
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client, acteur logistique maritime, un : CARISTE EMPOTEUR DEPOTEUR CONFIRME H/F - Empotage - Dépotage - Vrac - Caces 3 et 5 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience en dépotage et empotage - Caces 3 et 5 - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1A - R489 - CACES 3 - R489
Vous intervenez sur des chantiers de rénovation sur Rouen et Agglomération. Vous interviendrez dans la préparation des supports et réaliserez l'application et la projection des produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien , la rénovation et l'embellissement de façades et murs extérieurs. vous avez une expérience des machines à projeter (enduits). Vous serez amené(e) à faire de la petite maçonnerie (réparation façade avec ciment et mortier ..), et appliquer des peintures. Une formation interne est possible pour toute personne prête à s'investir.
Dans un atelier vous intervenez sur les missions suivantes : - Fabrication de nacelle - Fabrication de pont roulant - Assemblage, montage Une première expérience en électromécanique est obligatoire Caces nacelle souhaité (R486) Salaire selon expérience Très longue mission Vous souhaitez relever un nouveau challenge ! Postuler dès maintenant par mail ou contactez nous au 02.79.02.02.22
L'agence Adecco ROUEN recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du Commerce de gros de produits pharmaceutiques et basé à GRAND QUEVILLY (76120), Caristes CACES R489 1 3 5 6 (h/f) en Intérim de 2 semaines. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en respectant les procédures de sécurité - Conduire les chariots élévateurs de catégorie 1, 3, 5 et 6 - Préparer les commandes - Effectuer les opérations de manutention (port de charge) Vous possédez une expérience confirmée en tant que Cariste CACES R489 1 3 5 6 - Vous êtes titulaire des CACES R489 1 3 5 6 en cours de validité - Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens des responsabilités Avantages offerts : - 13ème mois et ticket restaurant Le contrat débutera dès que possible à temps plein. Le processus de recrutement comprendra une première sélection des candidatures, suivie d'un entretien individuel. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Votre contribution sera valorisée et vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant.
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.72€ à 12.59€ pour les titulaires du titre advf - de 13.08€ à 14.57€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.72€ à 12.59 pour les titulaires du titre advf - de 13.08 à 14.57 pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
Vos missions : - Accompagner les patients pour récupération de leur indépendance et leur autonomisation, sur de l'hospitalisation complète, - Réaliser des bilans diagnostiques en lien avec le projet thérapeutique du patient, et des objectifs adaptés et formalisé par écrit. - Informer et éduquer le patient et son entourage. - Assurer la réévaluation et le suivi des soins. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes médicales et les paramédicaux pour répondre au mieux aux besoins des patients. - Intervention ponctuelle en EHPAD pour de la kiné-respiratoire et bilan diagnostique. - Participer à des synthèses pluridisciplinaires en SMR - Etre partie prenante des projets de service (ateliers chutes, ateliers manutentions, projet de vie), et mise à jour du dossier patients. - Assurer, dans le dossier informatisé du patient, les transmissions écrites. - Codage des actes CSARR à chaque séance de rééducation - Possibilité d'encadrer des étudiants en masso-kinésithérapie.
Responsabilités : Dépannage chaudières GAZ et/ou FIOUL Etre titulaire permis B déplacements sur la Métropole Rouennaise, véhicule de services
Vous serez en charge de : Installation chauffage, plomberie et sanitaire. Dépannage et installation Clientèle particulier Etre titulaire du permis B pour déplacements sur la Métropole rouennaise
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.72€ à 13.59€ pour les titulaires du titre advf - de 13.08€ à 15.27€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
Définition du profil : Vous êtes ingénieur de formation bac +5 avec une orientation technique, de type ingénieur process ou mécanique. Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en ingénierie de travaux neufs avec une gestion de multi-projets dans une industrie de process chimie classé SEVESO. Vous maîtrisez l'anglais professionnel. Définition de fonctions : Sur un site industriel classé SEVESO, au sein de l'équipe Projets du site, vous interviendrez sur la réalisation de projets industriels depuis les phases préliminaires jusqu'à la clôture en passant par l'étude de détail, d'exécution. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Préparation du projet - Participer à l'élaboration du plan directeur du site - Étudier les projets des plans d'investissement - Définir les choix techniques en lien avec les équipes locales - Préparer les dossiers techniques (APS, APD) - Planifier les projets - Gérer les ressources et la charge Réalisation des projets - Piloter le projet en termes de qualité, coûts et délais - Piloter les études réalisées par le BE (cahiers des charges, consultations, choix fournisseurs.) - Animer les revues de projet - Suivre et documenter les indicateurs projet - Coordonner les activités et les livrables - Organiser et suivre les travaux - Planifier et suivre le démarrage de l'unité - Mettre à jour la documentation technique - Réaliser le REX. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site Lieu et pays : GRAND-COURONNE (76), FRANCE Langues(s) : Anglais technique Logiciels à connaitre : Maîtrise du pack office, AutoCad, MS Project Particularités : CONTRAT CDI Chantier BASE 39h hebdomadaire Déplacements en France et à l'International Début d'affaire : Dès que possible Durée : 18 mois Remarques : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et faite preuve d'adaptabilité. Vous aimez le travail d'équipe et avez un bon relationnel.
Basée en Normandie depuis plus de 40 ans, notre client propose des services d'installations complets qui répondent à tous les besoins en terme de travaux neufs ou rénovations dans le domaine de la plomberie. Elle réalise ses prestations principalement dans l'agglomération Rouennaise et Ebroïcienne . À propos de la mission En tant que plombier sanitaire, vos missions seront : - Lecture de plans. - Préparation du chantier. - Installation de tuyauterie PER, cuivre, PVC, multicouches. - Installer des éléments sanitaires. - Raccorder les éléments sanitaires. - Nettoyer le chantier. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Paniers repas et frais de déplacement selon zone, à convenir. Profil recherché - Nous sommes à la recherche de plombiers confirmés. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mécanicien PL (H/F). À propos de la mission Vos missions : - Vous effectuerez les réparations, les révisions et les contrôles périodiques des véhicules utilitaires légers et véhicules industriels selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - Vous serez amené(e) à effectuer des recherches de pannes via les outils de diagnostic. - Intégrer cette entreprise, c'est choisir une entreprise familiale où vous pourrez donner de nouvelles perspectives à votre carrière, développer vos compétences grâce à notre politique de formation et de gestion des parcours professionnels. - Nous nous attacherons à vous faire monter en compétences tout au long de votre carrière. En complément de nos formations internes, vous serez formé(e) directement chez le constructeur. - Venez rejoindre une entreprise ambitieuse qui contribue au développement des solutions durables pour un transport de marchandises efficace, sûr et respectueux de l'environnement. Rémunération : 1 802 EUR - 2 200 EUR par mois Profil recherché - BAC PRO/BTS Maintenance Véhicules Industriels - Expérience d'un an minimum dans la mécanique PL ou significative dans la mécanique de véhicules motorisés - Connaissance des normes Euro souhaitée - Connaissance des outils de diagnostic (valise diagnostic) - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Votre agence IZIWORK recrute un électricien industriel pour l'un de nos clients spécialisés dans la maintenance ! À propos de la mission Au sein de cette société, vous irez directement sur chantier afin de : - Diagnostiquer les pannes électriques. - Dépanner les installations électriques. - Effectuer la maintenance préventive des installations. - Effectuer des chantiers neufs et/ou de rénovations. Profil recherché Nous sommes à la recherche d'une personne avec une expérience similaire, qui saura faire preuve de sérieux et de rigueur afin d'intégrer une équipe déjà en place. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant sur notre application mobile IZIWORK ! À très bientôt ! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Risque chimique niveau 1 - Habilitation électrique Basse tension - CACES Nacelle 3B PEMP R486
Petits-fils recherche des auxiliaires de vie. Secteur Jumièges, Duclair, Sainte Marguerite Sur Duclair Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils d'Yvetot recherche des auxiliaires de vie professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend En bonus : - Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées/handicapées - Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération : 13.27 € / heure + 10% CP + 20% majoration week-end et jour férié Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Une session de recrutement est organisée le lundi 2 décembre dans les locaux de France Travail de Barentin.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur seine recrute des nouveaux talents sur des postes de Charpentier (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de charpente et de menuiserie en bois (27) Missions : - Découpe et mesure - Choisir le bois - Confectionner toutes les pièces et les assembler - Diverses tâches menuiseries - Manutention de charges - Pose d'ossatures bois et couverture/charpente Le chantier sera sur Dieppe. Déplacement sur Dieppe toute la semaine Par la suite, les chantiers se situent dans les départements 76-27 Mission de longue durée Profil : - Minutieux, autonomie et rigoureux - Expérience de 1 an sur poste similaire exigée Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil + Panier repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'ITEP reçoit en internat et semi-internat des garçons âgés de 7 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'ITEP assure également la prise en charge de 20 garçons et filles âgés de 3 à 18 ans dans le cadre de son SESSAD spécialisé dans les troubles de la conduite et du comportement. (107 places). Missions Missions: - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Favoriser le dialogue entre les enfants et leur famille. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers et de leurs familles. - Elaborer des diagnostics permettant la compréhension de la situation, des comportements des mineurs et les problématiques familiales. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Savoirs Savoirs: - Observer et analyser des situations et des discours des différents acteurs. - Savoir définir un objectif de travail et les méthodes pour l'atteindre en adéquation avec les besoins des personnes. - Savoir communiquer et faire circuler l'information entre les différents intervenants (médecins, psychomotriciens, orthophonistes, travailleurs sociaux, etc.). - Très grande écoute. - Avoir le sens du contact humain. - Sens aigu de l'observation et de l'analyse. - Savoir se rendre pleinement disponible pendant une consultation, un entretien. - Capacité à réaliser une écoute clinique dans le respect de la personne. - Capacité rédactionnelles. - Maitrise des échelles de Wechsler, la Vineland, TTAP, PEP 3. - Utilisation des outils spécifiques ADI-R et ADOS. Statut, position et conditions de travail Statut, - Recrutement par voie statutaire (Mutation, détachement) ou contractuelle (CDD 1 an renouvelable). - Travail en équipe pluridisciplinaire. - Temps de travail : Planning de travail du lundi au vendredi - 37h/semaine avec 12 RTT sur une base annuelle et d'un temps plein. 25 CA + 3 sous conditions sur une base annuelle et d'un temps plein. - Rémunération : A partir de 2300 € brut mensuel (Selon profil) sur la base d'un temps plein.
Nous recherchons un chauffeur spl PORTE CAISSSE au départ de Grand Couronne avec un relais à Salbris. Vous travaillez à partir du mardi matin au samedi matin, avec un départ à 2h30, pour 42 heures de conduite hebdomadaire. Vous possédez la FCO marchandises et la carte conducteur à jour. Le poste est disponible a compter du 26 NOVEMBRE
