Consulter les offres d'emploi dans la ville de Savigny-Lévescault située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Savigny-Lévescault. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - ST JULIEN L ARS, 86 - MIGNALOUX BEAUVOIR, 86 - Nieuil-l'Espoir ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Foyer d'Accueil Médicalisé & La Maison d'Accueil Spécialisée « La Maison des Charmes » est un établissement de l'Association ADEF RÉSIDENCES situé sur la commune de Saint-Julien l'Ars. Le Projet d'Établissement est axé sur l'accompagnement d'adultes cérébrolésés, sa capacité d'accueil est de 30 places d'internat (15 FAM et 15 MAS), 5 places en Accueil Temporaire (2 FAM et 3 MAS), 3 places en Accueil De Jour (FAM) et 2 places sur l'équipe mobile Missions Sous l'autorité du Responsable hôtelier et dans le respect du secret professionnel, 1. Aider le cuisinier selon les modalités convenues. 2. Dresser les tables de repas 3. Préparer et réassortir les chariots repas. 4. Nettoyage des salles de restauration et bureaux 5. Participer au nettoyage de la cuisine. 6. Effectuer les travaux de plonge. 7. Alerter sa hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents. 8. Réaliser toute tâche à la demande du Directeur ou du Responsable hiérarchique. Lieu : Saint Julien l'Ars, département de la Vienne (86), à 15 km de Poitiers Horaires : 09h00-21h00 Date : du 13/12/24 (journée de formation) au 31/12/24 Salaire brut mensuel non négociable (accord d'entreprise) : 1767.01€ pour 151.67 heures brut mensuel + Prime de roulement 11% Vous êtes porteur d'une dynamique d'équipe, vous appréciez le travail institutionnel. Rejoignez nos professionnels.
L'agence Vitalliance est spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et personnes âgées. Pour compléter notre équipe terrain nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie à domicile sur le secteur de Mignaloux-Beauvoir. Votre mission principale sera d'accompagner une personne âgée dans son quotidien. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et au coucher - Aide la toilette - Choix des vêtements, habillage/déshabillage, entretien du linge - Elaboration de la liste de courses, faire les courses ou aider aux courses - Préparation des repas et prise des repas - Entretien du logement et du cadre de vie - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances, culture, marché... Et pourquoi pas vous ? Vous avez le permis et la voiture, savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! - Un statut de salarié en CDI à temps partiel 8h hebdo - Une rémunération allant de 11,65 € à 11,98€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ brut versé en 2021) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% (prorata du temps de travail) - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vous n'avez pas d'expériences et/ou n'êtes pas diplômé ? Pas de soucis ! Vitalliance vous accompagne, un parcours d'intégration personnalisé et la possibilité de passer le diplôme d'assistante de vie aux familles avec notre centre de formation, UNIFADOM. Une formation gratuite, diplômante et rémunérée. Si vous souhaitez faire la différence dans leur quotidien en apportant votre soutien et votre accompagnement personnalisé "Pour que rester chez soi soit toujours un plaisir" alors Rejoignez-nous ! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
L'agence Adecco BTP recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de menuiserie métallique et serrurerie et basé sur le secteur de Poitiers en Intérim pour un Poseur de panneaux photovoltaïques (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie métallique et serrurerie, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Avec une solide réputation dans le domaine, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à installer et poser des panneaux photovoltaïques, en assurant leur intégration harmonieuse dans les structures existantes. Vous serez également chargé de réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour garantir le bon fonctionnement des installations. Profil : Nous recherchons un poseur de panneaux photovoltaïques (h/f) dynamique et motivé, doté d'un bon sens de l'organisation et de capacités d'adaptation. Une formation spécifique dans le domaine des énergies renouvelables serait un atout majeur pour ce poste. - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités - Adaptabilité - Électricité - Soudure - Installation de panneaux solaires - Maintenance préventive - Lecture de plans et schémas électriques La mission débutera dès que possible. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée, vous offrant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à la transition vers les énergies renouvelables ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Association de Bienfaisance de Sèvres-Anxaumont compte un effectif de 130 salariés accompagnant 220 personnes (adultes et enfants) en situation de handicap intellectuel avec troubles associés et/ou autistiques et recrute 1 Educateur.trice Spécialisé.e (H/F) au Service d'Accompagnement Familial (0.45ETP) / Esat 0.33 ETP) et résidence (0.22 ETP) sur le Pôle Adultes à l'ESAT Jean DEBELUT à SAINT JULIEN L'ARS. SAF : Sous l'autorité du chef de service ESAT et EANM, vous mettez en place des missions de délégations du Département, les missions sont les suivantes : - Activités en lien avec les personnes accueillies - Activités en lien avec les accueillantes familiales - Activités envers le département ESAT : Sur l'ESAT, il s'agira d'accompagner le développement de la partie médico-sociale en la structurant avec l'appui du chef de service. - Développer en collaboration avec les moniteurs d'ateliers et les parties prenantes des PAP les partenariats nécessaires à la mise en œuvre des projets professionnels. - Orienter les ouvriers vers les partenaires médico-sociaux compétents du secteur en fonction des besoins identifiés/exprimés - Participer aux actions éducatives et pédagogiques proposées dans le cadre des activités de soutien à caractère professionnel visant à favoriser les apprentissages, l'autonomie et mobilité RESIDENCE : - Sur l'EANM à l'instar de vos collègues, vous serez partie prenante à l'élaboration du projet de service en habitat inclusif (SAVS et EANM) qui sera lui-même à décliner dans le cadre de l'élaboration et du suivi des PAP. - Suite à cette première étape de construction du projet de service, la mission évoluera sur la mise en place des PAP EANM et SAVS. Type et nature du contrat : - CDD de remplacement de 4 mois minimum - Poste à pourvoir mi-décembre 2024 Salaire indicatif : entre 2 100 € et 3 270 € (y compris prime Ségur) suivant Grille de la CC66 et reprise d'ancienneté sur même poste. Durée hebdomadaire de travail contractuel : Temps plein Secteur d'activité : Etablissement Médico-Social pour Enfants/Adolescents et Adultes Handicapés Envoyer votre candidature (CV+LM) par mail au plus tard le 25 novembre 2024.
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutient Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficié d'un soutient des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détail : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire les actes essentiels quotidiens : aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher, aide à la toilette et aide aux déplacements (courses ou autre RDV extérieurs) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants ( diplôme requis) - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 13.09/h et variera selon votre niveau de diplôme et votre ancienneté (selon notre convention collective) ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (DEAES, DEAVS, DEAM, CAP petite enfance ou Titre professionnel Assistant de Vie aux Familles) ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Notre société en pleine expansion est à la recherche d'Ouvriers Forestiers (H/F), de Bûcherons Cordistes (H/F) , Bûcherons Élagueurs (H/F). Recherche URGENTE de personnes opérationnelles de suite ! Vous procédez à l'abattage des grumes et des arbres en forêt, débroussaillage, élagage. Vous avez des compétences en maintenance et en sécurité. Vous procéderez à l'abattage, débroussaillage sur des emprises ferroviaires. Vous procéderez au nettoyage des parois rocheuses en cordiste. Vous vous rendez à l'entreprise le lundi matin afin de partir sur des chantiers. Travail dans toutes les régions de France mais principalement sur les secteurs de Tours, Angers, Limoges, Nantes, La Rochelle, Rennes, Châteauroux- Clermont-Ferrand - Bordeaux, Agen. Logement possible par le biais de l'employeur. Une dizaine de postes est à pourvoir. Salaire selon profil / expérience et paniers repas. Merci d'envoyer votre CV par mail.
Bonjour nous sommes a la recherche d'un agent(e) ou une agent(e) de propreté a ST JULIEN EN L ARS JOUR ET HORAIRE DE TRAVAILLE MARDI ET VENDREDI de 17h00 a 20h00
Rejoindre notre équipe hôtelière, c'est contribuer au bien-être des habitants de la résidence de 71 places. Dans un cadre verdoyant et une identité familiale, vous aurez à : - Préparer, distribuer et débarrasser les plateaux du petit déjeuner - Préparer le chariot de ménage - Assurer le ménage des chambres - Entretenir les locaux communs et couloirs de circulation - Accompagner les résidents en salle à manger - Mettre en place les couverts pour le repas du midi et du soir - Assurer la plonge du petit déjeuner, du midi et du soir Vous êtes une personne autonome, sociable et soucieuse du confort des personnes : cette offre peut vous correspondre. Le service hôtelier est composé de 7 agents à temps complets. Activité SANS COUPURE : vous serez affecté au service du matin ( 7h00 / 15h00 avec pause déjeuner ) ou du soir ( 13h30 / 20h30) Salaire : Fonction Publique Territoriale (Versement du CTI: Complément de Traitement Indiciaire) + Jours fériés + dimanches + primes de précarité et congés payés). L'établissement est visible sur le réseau HUBLO sur lequel vous pouvez vous inscrire, consulter les offres et mentionner vos disponibilités. Recrutement dès que possible. Poste pouvant convenir à un étudiant. Recrutement dans le cadre d'un CDD de remplacement pour arrêt maladie à pourvoir dès que possible. Merci d'envoyer par mail votre CV et lettre de motivation.
L'Association de Bienfaisance de Sèvres-Anxaumont recrute 1 Educateur technique (H/F) à l'IME DE MOULINS à SEVRES-ANXAUMONT pour animer et développer un atelier d'habiletés manuelles. Sous la responsabilité du chef de service Educatif, vous mettrez en œuvre les objectifs définis dans le PAP, contribuerez au développement des compétences, de l'autonomie et de l'inclusion des usagers, tout au long de leur parcours, ainsi qu'à leur accompagnement thérapeutique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous possédez un réel sens de l'écoute et de l'observation, un bon relationnel, une capacité à travailler en équipe et vous savez adapter votre pédagogie aux besoins des jeunes. Vous pourrez être amené(e) à encadrer des personnes TSA et à faire des propositions d'activités pour des personnes ne s'inscrivant pas toutes nécessairement dans une dynamique de travail. Vous aurez pour missions : - L'encadrement pédagogique : Vous serez en charge d'accompagner un groupe d'apprenants dans l'acquisition de compétences manuelles variées. - La conception de projets : Vous élaborerez et mettrez en œuvre des projets pédagogiques adaptés aux besoins et aux niveaux de chaque jeune et en lien avec leur projet personnalisé - Aménagement de l'atelier : Vous contribuerez à l'aménagement et à l'entretien de l'atelier, en veillant à la sécurité et à la bonne utilisation du matériel. - Accompagnement personnalisé : Vous serez l'interlocuteur privilégié des jeunes apprenants, en les soutenant dans leur parcours d'apprentissage et en favorisant leur autonomie. - Assurer la diffusion de l'information au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Collaborer à l'évaluation des compétences des jeunes en lien avec votre champ d'intervention, afin de guider en équipe pluridisciplinaire la détermination des objectifs de ces derniers - Participer aux réunions et à la rédaction de comptes-rendus Votre profil : - Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'éducation spécialisée, de la formation professionnelle ou d'une expérience équivalente. - Compétences techniques : Vous maîtrisez plusieurs techniques manuelles et vous êtes capable de transmettre vos connaissances de manière claire et pédagogique. - Qualités pédagogiques : Vous êtes patient(e), à l'écoute et vous savez adapter votre pédagogie à différents publics. - Sens des responsabilités : Vous êtes organisé(e) et vous savez gérer les imprévus. Lieu de travail : - A Sèvres-Anxaumont Type et nature du contrat : CDI - A pourvoir à compter de janvier 2025 Salaire indicatif : Suivant Grille de la CC66 avec reprise d'ancienneté, à partir de 2 039 € brut minimum (y compris la prime SEGUR) pour 151h67. Durée hebdomadaire de travail contractuel : Temps plein Secteur d'activité : Etablissement Médico-Social pour Enfants/Adolescents et Adultes Handicapés Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail avant le 30 novembre 2024
Sur le secteur de : Nieuil-l'Espoir, fleuré, Nouaillé-Maupertuis, Dienné, Vernon, Gizay, Alsonnes, La Villedieu-Du-Clain Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier. À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors L'ADMR de la Vienne, c'est aussi 46 associations - 1 Association départementale - 1 Résidence Autonomie mais aussi 1 centre de formation interne. En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnent des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficié d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité. Votre futur métier en détails : - Préparer des repas et accompagner dans la prise des repas, - Entretenir le cadre de vie, - Effectuer les courses. Pourquoi nous rejoindre ? Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un e expert e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débutera à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! - Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). - Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. - Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. - Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur. - Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. - Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). - Vous aurez la possibilité d'avoir un compte épargne temps. Votre profil - Vous êtes discret. e, autonome, organisé e et bon ne communicant e ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire pour vos déplacement quotidiens) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants âgé(e)s de 6 mois et 2 ans à Lavoux. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi, mardi de 16h45 à 19h45 et le vendredi de 16h30 à 20h00, soit 9.30h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,05€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé
URGENT Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de Mignaloux-Beauvoir. Les lundis et jeudis de 12h15 à 14h30 (horaires flexibles). Missions : Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Assurer le nettoyage courant et approfondi des locaux (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers) Mettre en pratique les gestes barrières (port du masque, distanciation, gel hydroalcoolique) Profil recherché : Vous êtes efficace, rigoureux(se) dans votre travail et respectez les règles d'hygiène et de sécurité. Sens de l'organisation Rapidité et qualité d'exécution Qualités relationnelle
Entrer dans un réseau dynamique et structuré : La FDCUMA de la Vienne est tête de réseau de 105 CUMA adhérentes, (7.2 millions d'€ d'investissements et 6.5 millions d'€ de chiffre d'affaires), regroupant 2300 exploitations agricoles qui privilégient l'usage des matériels à la propriété, dans une démarche coopérative. Travailler en équipe : 4 personnes au sein de la FDCUMA, dont le poste à pourvoir, collaborent avec la fédération voisine des Deux-Sèvres, pour accompagner le développement des CUMA en favorisant le collectif comme vecteur de progrès pour la performance économique, sociale et environnementale des exploitations agricoles. Les outils de la gouvernance partagée sont utilisés tant pour l'organisation interne que dans les techniques d'animation des groupes d'agriculteurs. Contribuer au développement de l'agriculture de groupe : Vous animerez des réunions d'adhérents de CUMA dans l'étude, l'analyse et la concrétisation de leurs projets d'investissements, tant sur le plan économique, technique et également en termes de dynamique collective. Vous accompagnerez les CUMA pour le montage des dossiers de subvention. Vous participerez également au dynamisme du réseau national et régional au travers de groupes de travail pour la production de références. Faire émerger l'innovation, les changements de pratique : Vous viendrez en appui dans les groupes pour accompagner la réflexion vers de nouveaux projets de développement, notamment par la mise en réseau des CUMA, l'organisation de rencontres d'échange de pratiques, la réalisation de diagnostics et plans d'actions DiNA CUMA, la diffusion d'informations, d'expériences, etc. Mettre à profit vos compétences et avoir des responsabilités : Vous pourrez prendre progressivement en charge des domaines d'expertise nécessaires au déploiement des activités de la FDCUMA (agroéquipement, organisation de démonstrations et journées techniques, communication, formation, projets collectifs de diversification...). Vous vous impliquerez dans la réponse à des appels à projets : élaboration collaborative du dossier, mise en place et suivi des actions, réalisation des livrables auprès des financeurs CONDITIONS DU POSTE : - CDI avec période d'essai de 3 mois - Poste à pourvoir dès que possible, basé à Mignaloux Beauvoir, avec rayonnement sur Vienne / Deux-Sèvres et quelques déplacements possibles en région - Rémunération selon accord d'entreprise - Permis B indispensable, véhicule de service pour les déplacements - Téléphone mobile, complémentaire santé - Tutorat assuré lors de la prise de poste..
Comment aimeriez-vous contribuer à l'accompagnement des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) ? Dans un environnement dévoué au bien-être des résidents, vous serez chargé d'apporter des soins et une assistance quotidienne aux personnes âgées : - Assister les résidents dans les activités quotidiennes pour garantir leur bien-être - Collaborer avec l'équipe médicale pour soutenir les plans de soins personnalisés - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler les changements - Préparer et administrer les repas conformément aux régimes alimentaires spécifiques - Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les résidents Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
L'EHPAD Les Grillons recrute un Aide-Soignant (H/F). Poste à pourvoir à compter du 18 novembre 2024 en CDI temps plein. Sous la responsabilité de l'IDEC et l'IDE selon une approche éthique et médicamenteuse, vos missions principales seront : -Aide à la toilette / habillage / douche / déshabillage -Aide aux déplacements (fauteuil roulant, à pied) -Aide et distribution des repas -Aide à l'IDE pour la distribution des médicaments -Faire les transmissions orales lors des changements d'équipes et écrites sur NetSoins -Répondre à l'appel malade -Gestion du matériel : entretien / propreté des chariots, veiller à toujours remettre le matériel suffisant après utilisation -Accueillir, informer, orienter les familles Le relationnel avec les résidents et les familles est important. Vous recherchez leur bien-être en leur offrant de l'écoute, en respectant leur dignité, en leur garantissant confort et sécurité Salaire: Grille Fonction Publique Territoriale + indemnités (Complément Traitement Indiciaire) + jours fériés + dimanches...
Sur le secteur de : Nieuil-l'Espoir, fleuré, Nouaillé-Maupertuis, Dienné, Vernon, Gizay, Alsonnes, La Villedieu-Du-Clain Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDD, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDD, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Sur le secteur de : Nieuil-l'Espoir, fleuré, Nouaillé-Maupertuis, Dienné, Vernon, Gizay, Alsonnes, La Villedieu-Du-Clain Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Quelles compétences souhaiteriez-vous mettre à profit en tant qu'Infirmier(ère) en établissement gériatrique ? Cette opportunité au sein d'un établissement pour personnes âgées implique des soins complets et une attention particulière aux besoins des résidents : - Assurer la prise en charge quotidienne des résidents en veillant à leur confort et à leur bien-être - Administrer les traitements médicamenteux et surveiller les effets secondaires possibles - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés - Participer à l'évaluation continue de l'état de santé des résidents et ajuster les soins en conséquence - Contribuer à l'amélioration des procédures et protocoles de soins en partageant vos observations et recommandations Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 15 euros /heure - Prévoyance santé - RTT
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vos missions: Tâches principales du poste : Configurer et opérer des machines conventionnelles. Programmer et opérer des machines à commande numérique. Vérifier les pièces fabriquées (dimensions, état de surface, conformité aux plans). Ébavurer, finir et effectuer des retouches sur les pièces usinées. Votre profil: - lecture de plans - respect des consignes de sécurité
Éveillez votre vocation avec Domilia ! Vous cherchez plus qu'un simple emploi ? Vous souhaitez faire partie d'une aventure qui transforme des vies ? Chez Domilia, chaque jour est une occasion de créer des moments précieux pour ceux qui en ont besoin. Nous vous invitons à rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de dépendance ou de handicap. Votre mission, si vous l'acceptez : - Créateur de confort : Aidez nos bénéficiaires à se sentir chez eux en les accompagnant lors de la toilette, de l'habillage et des repas. Chaque geste compte et chaque sourire compte encore plus. - Gardien du bien-être : Entretenez leur cadre de vie pour qu'ils puissent s'épanouir dans un environnement agréable et sécurisant. - Expert du transfert : Utilisez des équipements modernes, comme le lève-personne et le verticalisateur, pour assurer un transfert en toute sécurité. Qui êtes-vous ? - Vous êtes un(e) passionné(e) du service à la personne, prêt(e) à faire la différence ? - Vous avez un excellent relationnel, de la patience à revendre et une autonomie dans votre travail ? - Débutant(e) ou non, votre enthousiasme et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts. Ce que Domilia vous propose : - Flexibilité et liberté : Choisissez votre planning et profitez d'un jour de repos fixe par semaine avec un weekend sur deux de libre. - Une relation de confiance : Intervenez régulièrement auprès des mêmes bénéficiaires et tissez des liens qui feront toute la différence. Envie de relever le défi ? Adressez-nous votre candidature par mail et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et humaine. Ensemble, faisons de chaque jour une nouvelle occasion de briller dans le cœur des autres. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre famille Domilia !
L'EHPAD des Grillons recrute un auxiliaire de vie (H/F). Sous la responsabilité de l'IDEC et l'IDE selon une approche éthique et non médicamenteuse, vos missions principales seront : -Aide à la toilette / habillage / douche / déshabillage -Aide aux déplacements (fauteuil roulant, à pied) -Aide et distribution des repas -Faire les transmissions orales lors des changements d'équipes et écrites sur NetSoins -Répondre à l'appel malade -Gestion du matériel : entretien / propreté des chariots, veiller à toujours remettre le matériel suffisant après utilisation -Accueillir, informer, orienter les familles Le relationnel avec les résidents et les familles est important. Vous recherchez leur bien-être en leur offrant de l'écoute, en respectant leur dignité, en leur garantissant confort et sécurité Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI, temps plein, à compter du 18 novembre 2024. Salaire: Grille Fonction Publique Territoriale + indemnités (Complément Traitement Indiciaire) + jours fériés + dimanches...
Le CPEAS recrute un(e) orthophoniste pour intervenir au sein de son SESSAD. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes : -Etablir le bilan orthophonique de l'enfant et un projet thérapeutique adapté aux difficultés observées. -Assurer les prises en charge (individuelles voire collectives) à l'aide de techniques diverses en veillant à poser un cadre structurant et sécurisant. -Articuler l'action rééducative en lien avec le travail pluridisciplinaire. -Participer à l'élaboration du projet personnalisé ainsi qu'aux projets et écrits institutionnels. -Analyser et partager les informations nécessaires à la compréhension des situations avec l'équipe, les partenaires et les familles. -Participer aux réunions de projet et institutionnelles -Réaliser les écrits professionnels attendus liés à la fonction Profil recherché : - Certificat de Capacité d'Orthophonie - Connaissance en psychologie de l'enfant - Connaissance sur le handicap - Maîtrise des techniques de communication - Capacité d'analyse des comportements - Etre à l'écoute des jeunes - Savoir adapter les activités en fonction du handicap - Etre capable de travailler en groupe - Maîtrise des écrits professionnels - Dynamisme - Autonomie - Maîtrise de soi - Esprit d'équipe - Adaptation Débutant accepté Poste à pourvoir : CDI Temps complet (possibilité de temps partiel) Travail du lundi au vendredi, annualisation du temps de travail, congés basés sur les vacances scolaires Salaire : CCN du 15 mars 1966 Date de prise de poste : dès que possible Merci d'envoyer par mail ou par voie postale votre CV et lettre de motivation.
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutient Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficié d'un soutient des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détail : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire les actes essentiels quotidiens : aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher, aide à la toilette et aide aux déplacements (courses ou autre RDV extérieurs) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants ( diplôme requis) - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDD, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 13.09/h et variera selon votre niveau de diplôme et votre ancienneté (selon notre convention collective) ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (DEAES, DEAVS, DEAM, CAP petite enfance ou Titre professionnel Assistant de Vie aux Familles) ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
ALLIANCE Forêts Bois recherche un Technicien-Conseil H/F pour son Agence Poitou - Touraine - Indre (86). VOTRE DEFI Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'agence, au sein d'une équipe Conseil, vous avez en charge la réalisation de services auprès des adhérents ainsi que du suivi des actions menées. Vous avez un rôle de développement des services d'accompagnement de la propriété forestière. Vous devrez : - Rédiger les documents de gestion, constituer des dossiers de subvention, etc.. - Développer le conseil pour dynamiser la gestion des propriétés - Collaborer et être un appui permanent auprès de chaque technico-commercial adhérent - Connaître notre gamme de services : sylviculture et commercialisation des bois - Planifier l'organisation de votre activité, la partager et en assurer le suivi administratif - Connaître et prendre en compte les certifications qualité et environnementale proposées VOUS ÊTES... - Organisé et autonome - Sens du travail en équipe - Bonne connaissance des méthodes de descriptions/inventaires de peuplements, de la fiscalité forestière et de la réglementation environnementale - Maitrise des outils bureautiques et cartographiques - Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans Le poste est à pourvoir dès que possible ! Alors POSTULEZ ! Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) ! N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur le site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/
Venez travailler pour la 1ere coopérative Forestière de France ! (680 collaborateur(trice)s ; 43200 adhérent(e)s sylviculteur(trice)s ; 1 arbre planté toutes les 2 secondes ; 3.3 M de m3 de bois mobilisés et commercialisés ; 209 M de CA)
L'établissement Eldorado - EAM / EANM recrute un Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Soignant (H/F). Poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'AES ou AS apprécié - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire Candidature à adresser au plus tôt par courrier ou mail avec CV et Lettre de motivation.
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou pour garder 2 enfants âgé(e)s de 5 et 8 ans à Smarves. Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Permis et véhicule sont indispensables (indemnité 0,63€/km). Les besoins : Mercredi de 12h00 à 16h00, jeudi de 16h30 à 20h30. Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs Proposer des activités ludiques Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé
99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants âgé(e) de 1 an à Smarves. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi, mardi de 16h45 à 19h45 et le mercredi de 16h00 à 20h00, soit 10h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à la crèche Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à son bien-être et respecter son rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,05€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé
La Fondation Partage et Vie, reconnue d'utilité publique, recherche, pour la résidence le Clos des Chênes un(e) MEDECIN COORDONNATEUR (F/H). L'établissement dispose d'une capacité de 71 places dont 3 places en hébergement temporaire et 68 places en hébergement permanent comportant 14 places en unité sécurisée réservées aux personnes ayant des troubles cognitifs ou mnésiques et 21 places en Unité spécifique pour Personnes Handicapées Vieillissantes. Avec également, un Pôle d'Activités et de Soins Adapté (PASA) pouvant accueillir 14 personnes. Missions : Rattaché au directeur d'établissement, vous remplissez les missions définies par les décrets du 27 mai 2005 et du 17 avril 2007 modifiés par le décret du 2 septembre 2011. Vous élaborez le projet de soins, coordonnez et évaluez sa mise en œuvre et le réactualisez en fonction des objectifs définis lors de la convention pluriannuelle. Vous coordonnez les soins avec l'équipe médicale et paramédicale. Vous veillez, en liaison avec l'IDE référent, à la qualité des soins médicaux et paramédicaux et participez à la conception, à l'organisation et à l'évolution des services de soins. Vous êtes le conseiller médical du directeur d'établissement. Vous êtes membre du Comité de Direction. Profil : Médecin Généraliste et/ou titulaire d'une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s'engageant à acquérir l'une de ces formations dans un délai de 3 ans. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Travail semaine 0.60 ETP Répartition des jours de travail à discuter 3-5 an(s) d'expérience souhaitée. Salaire brut (hors prime ANCIENNETE - SEGUR) 2600 €
La Fondation Partage et Vie, reconnue d'utilité publique, recherche, pour la résidence le Clos des Chênes un(e), ASSISTANT(E) DE SOINS EN GÉRONTOLOGIE, en CDI, Temps plein. Missions : L'assistant de soins en gérontologie est en charge d'accompagner les résidents ayant des troubles du comportement dans le cadre du Pôle d' Activités et de Soins Adaptés (PASA). Vous serez, notamment, chargé(e) de/d' : - Proposer des activités adaptées aux résidents en fonction des troubles cognitifs et de leur autonomie ; - Animer des temps conviviaux tels que des repas thérapeutiques ou des sorties ; - Travailler et faire le lien avec l'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, médco, IDEC, IDE, Psy, AS, animatrice.) ; - Transmettre et communiquer les informations relatives à l'accompagnement des résidents ; - Accompagner les résidents dans le cadre de rendez-vous extérieurs (ex : rdv médicaux) ; - Participer à l'élaboration des plans de soins et des projets de vie individualisés ; - Participer à l'amélioration continue de la qualité d'accompagnement de nos résidents. Profil : Titulaire du diplôme d'aide-soignant et/ou d'AES/AMP et de l'attestation de formation Assistant de Soins en Gérontologie, vous avez une expérience en gérontologie auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentées. Vous avez des connaissances des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point). Autonome et doté(e) de qualités relationnelles, vous avez une aptitude à la communication et à la négociation. Vous alliez dynamisme et créativité. Rémunération : Salaire brut (hors prime SEGUR 1 - SEGUR 2 - GRAND AGE- ANCIENNETE) à partir de 1950 € Pour postuler, merci d'envoyer un CV par mail.
Le garage des Roches, situé aux Roches Prémarie Andillé, est à la recherche d'un chef d'atelier automobile polyvalent (H/F). Vos missions : - Accueillir physiquement nos clients et savoir répondre au téléphone - Gérer les plannings de votre équipe - Diagnostiquer les pannes et chiffrer le montant des réparations - Etablir des devis et factures (avoir des connaissances en mécanique) - Assurer la qualité des réparations et le respect des délais - Ponctuellement, intervenir sur des chantiers de réparation / Maintenance automobile (en cas de surcroit de travail, par exemple lors de congés ou absence d'un collègue) Votre profil : - CAP Mécanique (non exigé) - Expérience en tant que conseiller clientèle et en mécanique automobile - Etre organisé(e) - Etre autonome et rigoureux(se) - Savoir travailler en équipe Ponctuellement, des formations seront à prévoir à PESSSAC (33), déplacements, repas, hôtel à notre charge. Les conditions : - 39h soit 35h + 4h sup payées - Horaires : Lundi : 9h - 12h / 14h - 18h Du mardi au vendredi : 8h - 12h / 14h - 18h - Salaire brut 2199.94 € Si cette offre vous intéresse, merci de nous envoyer votre CV par mail.
La Fondation Partage et Vie, reconnue d'utilité publique, recherche, pour la résidence le Clos des Chênes un(e), ERGOTHERAPEUTE. L'établissement dispose d'une capacité de 71 places dont 3 places en hébergement temporaire et 68 places en hébergement permanent comportant 14 places en unité sécurisée réservées aux personnes ayant des troubles cognitifs ou mnésiques et 21 places en Unité spécifique pour Personnes Handicapées Vieillissantes. Avec également, un Pôle d'Activités et de Soins Adapté (PASA) pouvant accueillir 14 personnes. Missions : L'ergothérapeute évalue les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales et psychiques de la personne. L'ergothérapeute analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et pose un diagnostic ergothérapique. L'ergothérapeute met en œuvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité. Il contribue à développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne. Vous serez, notamment, chargé(e), sous la responsabilité de l'IDE, ou du chef de service éducatif, d'/de : Effectuer le bilan des capacités fonctionnelles et recueille des données cliniques et épidémiologiques. Recueillir des informations relatives au patient, rédige et met à jour les dossiers des patients. Réaliser et accompagner les activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physiques cognitifs, sensoriels, psychiques et relationnels, en institution et en situation de vie quotidienne. Installer et aménager l'environnement pour l'utilisation optimale des orthèses, appareillages et dispositifs. Éduquer et conseiller dans le domaine du handicap, le patient, son entourage, d'autres Professionnels ou populations cibles. Coordonner des acteurs concernés par l'adaptation du cadre de vie et professionnel de la personne en situation de handicap. Rédiger des documents de préconisation et de choix d'aides techniques, de matériel et d'intervention humaines auprès des différentes instances et organismes liés au handicap. Enregistrer les données liées à l'activité. Vérifier et contrôler les matériels. Accueillir et assurer l'encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires. Réaliser des études et travaux de recherche. Assurer une veille professionnelle Participer à la vie institutionnelle Profil : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'ergothérapeute, vous avez des Connaissances générales sur les pathologies, handicaps et dépendances et de leurs conséquences sur la vie quotidienne et sociale. Doté d'un sens de l'écoute, vous êtes patient et avez le gout du travail en équipe. Salaire brut (hors prime SEGUR) à partir de 1950 €
La Fondation Partage et Vie, reconnue d'utilité publique, recherche, pour la résidence le Clos des Chênes un(e), INFIRMIER(E) DIPLÔMÉ(E) D'ÉTAT. L'établissement dispose d'une capacité de 71 places dont 3 places en hébergement temporaire et 68 places en hébergement permanent comportant 14 places en unité sécurisée réservées aux personnes ayant des troubles cognitifs ou mnésiques et 21 places en Unité spécifique pour Personnes Handicapées Vieillissantes. Avec également, un Pôle d'Activités et de Soins Adapté (PASA) pouvant accueillir 14 personnes. Missions : Vous serez notamment chargé(e) d'(e) : - Participer à l'élaboration du projet de soins et le plan de traitement du résident, - Organiser, de dispenser des soins infirmiers, sur prescription médicale, - Apporter une assistance technique aux médecins pour la réalisation des soins, - Evaluer, de surveiller, d'agir et d'alerter sur l'état de santé des résidents, - Gérer et mettre à jour le dossier résident, - Participer à l'éducation et à la prévention du résident et de son entourage, - Coordonner et organiser les activités de soins, - Encadrer et participer à la formation des stagiaires, - Participer à des réunions et groupes de travail en vue d'amélioration de la prise en charge de ses pratiques professionnelles, - Gérer en interne les stocks de produits, de soins, de matériels, - Réaliser des études et travaux de recherche et d'assurer une veille sur l'évolution de ses pratiques professionnelles, - Participer à la vie institutionnelle. Profil : Titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier, vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico - social. Force de proposition et de capacités d'analyse, vous alliez, rigueur, autonomie et organisation. Inscription au tableau de l'ordre national des Infirmiers Diplômés d'Etat. Répartition des horaires de travail : - Travail un weekend sur 3 - Semaine 1 : L à V de 7h à 14h30 - Semaine 2 : L-M de 9h30-20h S-D de 7h-13h/16h-20h - Semaine 3 : M-J-V de 9h30 - 20h Salaire brut (hors prime DIMANCHE - SEGUR1-SEGUR 2 - FONCTIONNELLE) à partir de 2184 €
Afin de répondre aux défis du 21ème siècle, la Chambre d'agriculture s'engage à mettre en œuvre le projet des élus pour accompagner le développement d'une agriculture rémunératrice, vivable et en lien avec la société. Elle intervient sur le terrain, en conseil, formation, conduite de projet au bénéfice de tous les agriculteurs. L'établissement regroupe 75 collaborateurs sur 4 sites, 5 services métier autour de la Direction. Vous intégrez le service des ressources internes composé de 7 personnes. Dans ce contexte stimulant et porteur de sens, la Chambre d'agriculture recherche un(e) Chargé(e) de communication passionné(e) et créatif(ve). Votre mission consistera à valoriser les initiatives agricoles, renforcer la visibilité des actions menées et faciliter le lien entre les acteurs du monde agricole et la société. Rejoignez la Chambre d'agriculture de la Vienne en tant que Chargé(e) de communication ! Missions : Vous aurez en charge l'expression et la valorisation des actions des élus et des activités de la Chambre d'agriculture de la Vienne auprès de différents publics. En collaboration avec l'autre Chargée de communication en poste, vous serez responsable de : - Assister le Président, les élus et la Direction dans la communication institutionnelle et politique de la Chambre - Mettre en œuvre le plan de communication défini avec la Direction - Mettre en avant et valoriser les activités des agents de la Chambre par la création de contenu innovant - Créer et mettre en œuvre des campagnes de communication pour les différents services de la Chambre - Contribuer à l'optimisation des réseaux sociaux et du site internet - Organiser, suivre et gérer la mise en œuvre opérationnelle d'événements Ce que nous recherchons : Formation en communication Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de document Capacités relationnelles, adaptabilité et dynamisme Capacité à travailler dans des délais contraints Ce que vous recherchez : De l'autonomie et du travail en équipe La possibilité de créer en innovant De la flexibilité dans le travail (télétravail) Un accompagnement qualitatif tout au long de votre carrière Un équilibre vie professionnelle-vie privée
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est une clinique située à POITIERS qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Comment envisageriez-vous d'œuvrer en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) au sein d'une clinique? Vous participerez activement à la préparation et à l'organisation des soins en anesthésie au sein d'une clinique de renom. - Assurer la prise en charge préopératoire des patients en évaluant leur état de santé - Préparer et vérifier le matériel d'anesthésie conformément aux protocoles en vigueur - Collaborer étroitement avec les équipes chirurgicales pour garantir un environnement opératoire sécurisé - Réaliser les actes techniques d'anesthésie et les surveillances peropératoires des patients - Assurer la prise en charge postopératoire et surveiller les patients jusqu'à leur stabilisation La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDI - Salaire: à 19,03 euros /heure / Simulation de Salaire possible. Convention Collective CCU Sanitaire Nous recherchons un Infirmier anesthésiste (F/H) pour intégrer une clinique de renom, sans expérience préalable exigée. - Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste requis - Excellente capacité à travailler en équipe - Sens aigu de la précision et de la rigueur - Capacité à gérer le stress en milieu médical - Sens des responsabilités et respect des protocoles Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
RESPONSABILITÉS : Mission globale : - En étroite collaboration avec le médecin chef de service et le Cadre Supérieur de Santé, et en qualité de manager de proximité, le Cadre gère la continuité et la sécurité des soins de son unité en s'assurant des moyens matériels et humains. Il participe activement aux projets de service et au travail partenarial en lien avec le Projet d'Établissement et le Projet Territorial de Santé Mentale Activités principales : - Organiser les soins, les prises en charge et le fonctionnement de l'unité dans le respect du projet médical et du Projet de Pôle - Planifier les activités et les moyens nécessaires à leur mise en œuvre - Élaborer le projet de soins de l'unité en fonction du projet médical - Soutenir et conduire la démarche qualité - Assurer la gestion de l'équipe pluridisciplinaire : recrutement, gestion et développement des compétences, animation d'équipe, plannings - Évaluer les pratiques des agents de l'unité et accompagner les projets professionnels - Participer au plan de formation des agents en concertation avec sa collègue cadre - Assurer la gestion du matériel et des locaux - Collaborer avec les Cadres Supérieurs de Santé et les Cadres de santé/socio-éducatifs du Pôle (répartition des missions) - Travailler en étroite collaboration avec le Praticien Hospitalier et les membres de l'équipe pluridisciplinaire - Développer les liens intra et extra hospitaliers et la dynamique de travail en réseau - Participer aux travaux institutionnels du Pôle et de l'Établissement - Participer à l'organisation et à l'encadrement des étudiants en tant que Maître de stage Ce poste implique de se déplacer entre les différents sites du CH Laborit (véhicule de service mis à disposition). PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : - Diplôme de Cadre de Santé ou CAFERUIS - Maîtrise de l'outil informatique - Des connaissances en santé mentale et en psychiatrie seraient un plus Compétences attendues : - Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence - Fixer des objectifs, mesurer des résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité : planifier, organiser, répartir la charge de travail et les ressources pour leur réalisation (planning, missions,...) - Travailler en équipe et en réseau - Savoir rendre compte Qualités nécessaires : - Sens de la relation et de la communication développé - Sens du travail en commun et de la collaboration - Capacité d'innovation et d'adaptation - Sens de l'autorité (positionnement, prise de décisions...) - Valeurs professionnelles : responsabilité, respect, tolérance, équité, éthique Planning et horaires : - Du lundi au vendredi - Forfait cadre avec RTT - Participation au dispositif de gardes Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Virginie GUALANDRIS, Cadre de Santé, ou Catherine BARRAULT, Cadre Supérieur Socio-Educatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Cadre de santé ou Cadre socio-éducatif pour le Pavillon de Psychiatrie Adulte et Réhabilitation Psychosociale JB Pussin. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD de 6 mois à temps non complet (50%), renouvelable et évolutif vers d'autres postes cadres selon les disponibilités au sein de l'établissement.
RESPONSABILITÉS : Après une période d'accompagnement par un conducteur-formateur, vos missions seront les suivantes : - Vous assurez le transport de produits agricoles en benne céréalière ou en benne socari. - Vous adoptez un comportement sécuritaire en toutes circonstances, que ce soit sur la route ou sur site. - Vous intervenez dans le respect de la règlementation, des exigences Qualimat et des délais, ainsi que du matériel qui vous est confié. - En tant que professionnel de la route, vous êtes le premier représentant de l'entreprise et de ses valeurs. Vous bénéficiez de conditions de rémunération attractives (forfait mensuel garanti, prime mensuelle de spécificité, intéressement, avantages CE/CSE). Lieu de travail situé à JARDRES (86) - CDD dès que possible, jusqu'au 31 décembre PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité - Vous disposez du permis CE + FIMO ou FCO à jour + carte conducteur en cours de validité, et idéalement de l'ADR de base ; - Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes autonome, organisé(e) et ponctuel(le). - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (utilisation de l'informatique embarquée). Alors nous avons hâte de vous accueillir !
Vous rejoignez Terrena une coopérative d'agricultrices d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Au sein de notre coopérative, la société Transvrac est la filiale transport de Terrena, spécialisée dans le transport de céréales et d'engrais en vrac ou conditionnés. Elle est organisée en 2 agences situées à Ancenis et Chasseneuil-du-Poitou et compte environ 100 salariés.
RESPONSABILITÉS : L'établissement et service d'aide par le travail (ESAT) Essor a pour mission de favoriser une vie sociale et professionnelle pour des personnes en situation de handicap psychique, en adéquation avec un objectif d'insertion. Parmi les différents pôles d'activités, l'atelier blanchisserie compte 35 travailleurs supervisés par 5 professionnels. En qualité d'Encadrant, il vous sera demandé de conduire l'atelier sur toutes ses dimensions éducatives et productions, et plus particulièrement sur les postes en fin de chaîne de production comprenant les domaines suivants : reconstitution des trousseaux de linge propre, expédition, relation client. Activités principales : - Assurer l'encadrement et l'accompagnement d'un groupe de travailleurs en situation de handicap psychique - Mettre ses compétences techniques de base au service de l'évolution professionnelle des personnes accompagnées ; analyser les postes de travail ; les concevoir et les aménager en fonction des capacités de chaque travailleur - Déceler les potentialités des personnes et les guider dans l'apprentissage de nouveaux savoirs-faire - Aider dans la réalisation du travail confié, être en capacité de montrer, former, accomplir les tâches avec le travailleur - Participer à l'organisation générale de l'activité d'un atelier - Participer aux réunions d'équipe et d'atelier ainsi qu'à l'évaluation socio-professionnelle des travailleurs - Mettre ses compétences éducatives au service de l'évolution professionnelle des personnes ; analyser les difficultés des travailleurs sur les postes de travail ; proposer un soutien éducatif en atelier - Participer aux réunions institutionnelles et d'atelier ainsi qu'à l'évaluation des travailleurs lorsque que cela est nécessaire - Travailler en équipe - Réaliser des activités manuelles en lien avec la production Des déplacements professionnels sont à prévoir pour assurer les rendez-vous clients (dans un rayon maximum de 20 km autour de Poitiers). Un véhicule de service sera mis à disposition. Horaires de travail : - Du lundi au vendredi de 8h15 à 16h40 - Repos le week-end - RTT PROFIL RECHERCHÉ : Une formation de moniteur(trice) d'atelier est souhaitée (débutant ou confirmé). Au delà des compétences, la personnalité du candidat fera la différence. Agilité, pédagogie, sens de l'observation, autonomie, polyvalence, sens du travail en équipe sont indispensables pour réussir à ce poste. Vous pouvez prendre plus de renseignements sur le poste auprès de Pierre-Marie BAZIN ou Pauline DELAYRE. Pour postuler, merci d'adresser votre CV actualisé et une lettre de motivation.
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Encadrant(e) d'atelier blanchisserie (F/H) pour l' ESAT Essor de Mignaloux Beauvoir. Le poste est à pourvoir à compter du 2 janvier 2025 en CDD temps plein de 3 mois, renouvelable.
Description du poste : Prêt(e) à transformer des espaces verts en véritables oasis en tant qu'Ouvrier paysagiste (F/H) ? Votre mission principale sera de transformer et d'embellir des espaces extérieurs grâce à des techniques variées d'aménagement paysager - Débroussailler et désherber les terrains pour les préparer à de futurs aménagements - Effectuer le nivellement et l'aménagement du sol pour accueillir gazons, plantes, ou autres installations - Créer des aménagements paysagers diversifiés et esthétiques - Installer massifs floraux, haies, pelouses, ainsi que rocailles pour embellir les espaces - Concevoir et installer des systèmes d'arrosage automatique et d'éclairage extérieur Ça peut vous intéresser : - Contrat: CDI - Salaire: 24000 euros /an Un job avec des avantages qui vont vous plaire : - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Véhicule de service Description du profil : Vous possédez au moins trois ans d'expérience en tant qu'ouvrier paysagiste (F/H) et avez un goût prononcé pour la création d'espaces extérieurs harmonieux. - Des Compétences en création et installation de massifs floraux, pelouses, et rocailles est vraiment prioritaire, notre client aimerait un candidat avec un bel esprit créatif. - Connaissance des techniques de mise en place de terrasses, allées, murets, et clôtures - Maîtrise de la conception et installation de systèmes d'arrosage automatique et d'éclairage - Formation CAPA Travaux Paysagers ou équivalent souhaitée pour assurer un savoir-faire reconnu Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Notre client, un centre de rééducation dans la Vienne propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant notre établissement en pleine croissance, vous intégrez une organisation à taille humaine qui valorise les efforts individuels et vous permet de contribuer activement à l'amélioration de la santé de la patientèle.Êtes-vous passionné(e) par les défis quotidiens du poste de Médecin cardiologue (F/H) en centre de rééducation ? Vous serez en charge de la prise en charge des patients dans un centre de rééducation spécialisé en cardiologie - Diagnostiquer et traiter les pathologies cardiaques - Assurer le suivi post-opératoire des patients - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir des plans de soins personnalisés - Participer aux astreintes et gardes pour garantir une prise en charge continue - Effectuer les consultations et les examens cardiologiques réguliers des patients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD - Le centre a besoin de vous du 21 octobre au 3 janvier, en jours ouvrés - Des disponibilités d'au moins 1 mois sont un plus mais des disponibilités à la semaine sont acceptées - Des gardes (en weekend ou en semaine) et/ou des astreintes peuvent être négociées - Utilisation du logiciel Hopital Manager, sa maîtrise est un plus - Vous intégrerez un service composé de 40 lits d'hospitalisation complète ainsi que 30 places d'hôpital de jour - La rémunération est de 600€ nets/jour - Vos frais de transport et de logement sont pris en charge
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Avec notre expertise en vacation médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical.
Description du poste : PHI Santé, division spécialisée du cabinet de recrutement PHI-RH, recherche pour un centre de santé privé situé dans la Vienne, un Cardiologue (h/f). La structure : Établissement de soins médicaux et de réadaptation de taille moyenne - Hospitalisation complète - Soins ambulatoires - Hôpital de jour - Plateau technique complet et moderne. Le poste : Notre client recherche un cardiologue (h/f) dans le cadre d'un accroissement d'activité. Les missions principales :***Prise en charge de la pré-admission à l'hôpital de jour * Réalisation des consultations d'entrée et des examens d'entrée * Mise en place de projets thérapeutiques * Prise en charge des consultations de suivis Les conditions du poste : Type de poste : CDI. Temps de poste : Temps plein ou partiel. Rémunération : À définir en fonction du profil. Avantages : Nombreuses primes sur objectif - accès à la formation - projets à mener - Mutuelle. Date de prise de poste : Dès que possible. Description du profil : Diplômes requis :***Doctorat en médecine. * DU/DIU/DES ou équivalent en cardiologie médicale Expérience souhaitée : Idéalement, vous disposez d'une première expérience en tant que cardiologue. Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire. Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur***
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ POITIERS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Saint julien l ars. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Poitiers fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR. Description du cours : Mathématiques en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : mercredi à partir de 16h30 samedi matin dimanche matin (en dernière option). Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Nouaille maupertuis . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Nieuil l espoir. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ POITIERS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Mignaloux beauvoir. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « CUISINIER » H/F . A la recherche d'un poste de CUISINIER (H/F) Ici c'est le bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vos missions seront les suivantes : Réception, contrôle et stockage des matières et marchandises Préparation et organisation de son activité Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. Fabrication de plats traiteurs chauds et froids dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditionnement, présentation et mise en valeur des produits traiteurs Appliquer et s'assurer en permanence du respect total de l'hygiène des normes en vigueur (HACCP), ainsi que du bon entretien des locaux et du matériel. Rémunération : 1900 € BRUT mensuel TEMPORIS Châtellerault, c'est aussi : - Une équipe souriante, à ton écoute ; - 21% d'indemnités de fin de mission et de congés payés ; - Des acomptes chaque semaine, à la demande ; - Des équipements de sécurité de qualité parce que ta sécurité est notre priorité - Une mutuelle et autres aides (mobilité, logement, garde d'enfants, etc), via le FASTT Il est l'heure de tout plaquer et de venir travailler avec nous ! Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Président Wilson 86100 CHATELLERAULT Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Donnez des cours particuliers à domicile à SEVRES ANXAUMONT. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,26 € à 24,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : Mercredi après-midi, dimanche après-midi . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Description du poste : Votre principale mission est d'être à l'écoute de vos clients, de leurs besoins et de leurs envies ! D'abord, vous les accompagnez dans la CONCEPTION de leur projet. La conception c'est quoi ? - tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager, - lire les plans et prendre les mesures de la pièce, - co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget ! Ensuite, vous VENDEZ et suivez leur projet de A à Z. La vente c'est quoi ? - argumenter, traiter les objections et convaincre, - gérer le dossier : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,..., - constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance). Et tout cela avec un seul objectif : avoir 100% de clients satisfaits. Description du profil : L'audace, l'optimisme et la curiosité sont vos meilleurs atouts ? Vous aimez : écouter, créer, échanger, cuisiner, imaginer, manger, partager, rire, coopérer, argumenter, co-construire... ? Vous allez adorer votre métier ! Vous avez une première expérience réussie dans la vente aux particuliers et/ou vous êtes doté(e) d'une expertise technique dans l'habitat ? Et surtout, vous avez plus que jamais ENVIE DE REJOINDRE NOTRE TRIBU ? là là là là, bienvenue vous ! Chez Cuisinella, - vous êtes accueilli(e) et accompagné(e) par votre équipe ... - vous êtes formé(e) dans votre magasin et/ou dans notre centre de formation, avec des outils digitaux innovants, - côté rémunération, vous pouvez atteindre des variables motivantes...et déplafonnées ! - vous pouvez participer à des moments wahou (séminaires, conventions, voyages...), - et évoluer au sein du Groupe ! Nous avons très envie de vous découvrir ! Si vous postulez à cette offre, vous recevrez un mail avec un lien vous permettant de répondre à quelques questions en vidéo (Mais rien ne vous-y oblige...). Cuisinella s'engage à étudier toutes les candidatures alors REJOINGNEZ NOTRE TRIBU ! Rejoignez l'aventure CUISINELLA dans le nouveau magasin de Chauvigny (à côté du Mc Do). Vous y trouverez un équipe chaleureuse avec un magasin au design moderne ! Une voiture de fonction et mise à disposition pour les RDV extérieurs. Des challenges et une rémunération motivante ainsi qu'une formation tout au long de votre carrière vous permettra de vous épanouir pleinement dans ce poste de concepteur (trice) - vendeur (deuse).
La Mutualité Française Vienne, gérante de plusieurs établissements et de services de proximité, recrute dans des valeurs de respect et de bienveillance, pour l'EHPAD "Lumières d'Automne" : Un(e) Aide-soignant(e) en CDI, à temps partiel de 75 heures mensuelles. MISSIONS ET ACTIVITES L'Aide-soignant (F-H) surveille l'état de santé des patients-résidents, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Sous la responsabilité de l'infirmière les missions sont les suivantes : · Assurer les soins d'hygiène, de confort, de prévention et de bien-être de la personne âgée, · Veiller à la sécurité et à la surveillance des résidents, · Procurer à la personne des éléments de confort, de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale..., · Surveiller l'état de santé général de la personne, relever les modifications de comportement et informer les interlocuteurs concernés, · Transmettre des observations par écrit et oral pour assurer la continuité des soins. COMPETENCES · Règles d'hygiène et de propreté · Manipulation d'équipement · Maîtrise des protocoles d'entretien des locaux et du matériel · Connaître les règles de sécurité et les techniques liées aux manipulations et aux déplacements des patients · Techniques d'écoute et de relation à la personne âgée QUALITES PROFESSIONNELLES · Autonomie · Aisance relationnelle · Capacité à travailler en équipe · Adaptabilité et polyvalence FORMATION · Diplôme DEAS exigé EXPERIENCES · Expérience significative auprès des personnes âgées dépendantes et/ou dans le secteur médico-social · Appétence et connaissances du secteur de la personne âgée REMUNERATIONS · SEGUR 1 et SEGUR 2 · Prime dimanche/férié · Reprise d'ancienneté · Mutuelle d'entreprise · CSE HORAIRES · 1 week-end travaillé sur 2 · Temps partiel : 75 heures mensuelles · Plages horaires de 16h à 21h Si vous avez à cœur de contribuer à l'amélioration et à l'épanouissement de nos résidents, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 17 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Les conditions du poste :¿ Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partielRémunération selon le profil : entre 11,91 et 12,35¿/brut de l'heureZones d'intervention : Mignaloux Beauvoir et ses alentoursPuisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages¿: Une équipe encadrante et bienveillanteest à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place toWork.Vos plannings sont étudiés ensemble enfonction de vos disponibilitéParcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneAccompagnement pour une VAEMutuelle d'entreprisePrimes de cooptation ou de parrainageRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts.Dimanche et jours fériés majorés de 25 %Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etcUn accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...)Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative),¿votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien¿: entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit¿: Un¿diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une¿expérience de trois ans exigée¿
Description du poste : Nouvelle opportunité à pourvoir au sein de la parfumerie et de l'institut de beauté de partenaire Franchisé BEAUTY SUCCESS situé à JARDRES Conseillère Esthéticienne Polyvalente H/F CDI / 35 heures hebdomadaire Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s. Vous aurez pour missions : - Assurer les prestations en instituts (épilations, soins visages, corps, la pose de vernis semi-permanent, maquillage, le rehaussement de cils et teinture) - Conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages) - Participer à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits) Passionnée par la vente en cabine et parfumerie vous avec la connaissance des marques sélectives nécessaire à l'expertise de notre enseigne , vous contribuez activement au développement du magasin rejoignez notre équipe dynamique. Description du profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme en esthétique et justifiez d'une expérience solide en institut et en parfumerie, venez défendre et exposer vos motivations, chez BEAUTY SUCCESS nous croyons en l'expertise née de la passion ou de l'expérience. CDI - 35h/semaine. Vous vous retrouvez dans ces quelques lignes ? Notre partenaire se tient à votre disposition pour plus d'informations concernant les avantages et les conditions de rémunération à l'adresse suivante :***Pensez à joindre votre CV et faites part de vos aspirations professionnelles en quelques lignes.
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR. Description du cours : Mathématiques en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : mercredi à partir de 16h30 samedi matin dimanche matin (en dernière option). Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partielRémunération selon le profil : entre 11,91 et 12,35Є/brut de l'heureZones d'intervention : Mignaloux Beauvoir et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work.Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilitéParcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneAccompagnement pour une VAEMutuelle d'entreprisePrimes de cooptation ou de parrainageRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts.Dimanche et jours fériés majorés de 25 %Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etcUn accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc.
Description du poste : Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager, l'entretien et la création d'espaces extérieurs et piscines. Elle intervient auprès de particuliers et entreprise pour réaliser des projets paysagers de qualité et personnalisés. Dans le cadre de son développement, elle recrute un Chef d'équipe Paysagiste expérimenté pour encadrer et diriger ses équipes sur le terrain. Vos missions En tant que Chef d'équipe Paysagiste, vous serez responsable de la gestion d'une équipe de paysagistes et de la réalisation des travaux sur les chantiers pour la majeur partie en création. Vos principales missions seront les suivantes :***Encadrement et gestion de l'équipe : Diriger et motiver les membres de l'équipe pour assurer la bonne réalisation des travaux dans les délais impartis. * Planification des chantiers : Organiser et coordonner les différentes étapes des projets, en veillant à la qualité du travail et à la sécurité sur site. * Réalisation des travaux paysagers : Intervenir directement sur les chantiers pour effectuer les travaux de création et d'entretien paysager (taille, plantations, aménagements extérieurs, etc.). * Suivi des approvisionnements et du matériel : Gérer les commandes de matériaux et veiller à la bonne utilisation des outils et équipements. * Relations avec les clients : Assurer un contact régulier avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction et répondre à leurs demandes éventuelles. Description du profil : Pré-requis Qualités requises : Leadership, sens de l'organisation, rigueur, autonomie, et bon relationnel avec l'équipe et les clients. Permis : Permis B obligatoire (la conduite d'un véhicule de société pourra être nécessaire). Profil recherché Formation : CAP/BEP ou Bac Pro ou BTS en paysagisme Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en tant que paysagiste, avec une expérience préalable en gestion d'équipe Compétences techniques : Maîtrise des techniques de création d'aménagement paysager, de plantation, de taille, ainsi que des outils et équipements spécifiques. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à SEVRES ANXAUMONT. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,26 € à 24,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Mercredi après-midi, dimanche après-midi . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
RESPONSABILITÉS : Mission globale : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer des soins infirmiers auprès de patients adultes présentant des pathologies psychiques stabilisées et entrant dans le cadre du projet de réhabilitation psychosociale de l'unité Activités principales : Participation à la prise en charge individualisée avec mise en place d'un projet de soins nécessitant : - un positionnement comme référent du patient - une évaluation de ses besoins en soins - la mise en place d'entretiens infirmiers de suivi / psycho-socio-éducatifs - la mise en place d'un travail avec les différents interlocuteurs de la prise en charge - une participation à la réflexion clinique autour des projets des patients - un accompagnement et un suivi du projet de sortie avec les partenaires - la réalisation de soins somatiques en lien avec les prescriptions médicales - un investissement sur des missions de réflexion interne ou en groupes de travail transversaux - le recueil et la saisie des informations dans le dossier informatisé Participation à : - des ateliers thérapeutiques existants ou à leur mise en place en fonction du projet de service - des activités à visée d'animation - l'encadrement des étudiants en stage - des réunions cliniques, de synthèse, institutionnelles, thématiques Des déplacements sont à prévoir pour accompagner les patients (véhicule de service mis à disposition). PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : - Diplôme d'État d'Infirmier - Maîtrise de l'outil informatique (utilisation de différents logiciels métiers) Compétences attendues : - Connaissance en psychiatrie : pharmacologie, pathologies, relation d'aide, sciences humaines - Capacités à animer et co-animer un groupe de patients dans le cadre d'une activité psycho-sociale thérapeutique en utilisant des techniques de médiation à la relation - Respecter et appliquer les procédures et protocoles - Repérer les mécanismes mis en jeu dans la relation soignant/soigné et dans la relation à l'équipe - Adapter les techniques relationnelles en fonction de l'état clinique des patients et des situations - Œuvrer dans le respect de la dignité des patients, de l'équipe et du public reçu - Porter à un intérêt à la prise en charge de patients dans une démarche de réhabilitation psycho-sociale - Rendre compte Qualités nécessaires : - Être autonome et organisé dans son travail - Se montrer disponible et à l'écoute - Faire preuve de sens des responsabilités - Avoir l'esprit d'équipe et le sens du travail en commun Plannings et horaires de travail : - Horaires alternés matin (6h40 - 14h20) / soir (13h40 - 21h20) - 1 week-end sur 2 non travaillé - RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Virginie GUALANDRIS, Cadre de santé, ou Catherine BARRAULT, Cadre supérieur socio-éducatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 7 décembre 2024. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : - leurs 3 dernières évaluations - leur dernière décision d'avancement d'échelon - l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour l' unité d'hospitalisation complète JB Pussin à Nieul l'Espoir. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI temps plein (reprise d'ancienneté). Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR (86550) pour un élève en classe de 2NDE.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
RESPONSABILITÉS : Mission globale : - Assurer les soins somatiques aux résidents - Organiser et coordonner le suivi médical et paramédical des résidents Activités principales : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé - Réaliser les soins somatiques nécessaires aux résidents - Assurer la liaison avec les médecins, les professionnels médico-techniques, les professionnels de santé (laboratoires,...) - Assurer le lien entre les équipes et les professionnels de santé - Préparer les piluliers - Assurer la distribution des médicaments - Surveiller la prise du traitement et les effets secondaires - Commander et gérer les stocks de médicaments et matériels de soins - Accompagner les résidents lors des consultations spécialisées - Assurer le suivi des bilans sanguins - Assurer l'animation des activités thérapeutiques - Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents, en veillant à une traçabilité optimale - S'assurer des bonnes pratiques professionnelles - Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité des soins - Veiller au respect des règles d'hygiène et de l'application des protocoles - Veiller à la bientraitance des résidents (respect de la vie privée, favoriser l'autonomie, recherche du consentement,...) - Rendre compte de son activité à travers les écrits professionnels - Participer activement à la vie institutionnelle (synthèse, service, projet,...) - Gérer les situations d'urgence - Accueillir et accompagner les stagiaires PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis: - Diplôme d'État d'Infirmier indispensable - Utilisation des outils informatiques - Des déplacements sont à prévoir pour accompagner les résidents à des rendez-vous extérieurs (véhicule de service mis à disposition) Connaissances et compétences attendues : - Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique - Connaissances du secteur médico-social, des pathologies mentales et de la pharmacologie - Être attentif aux évolutions des connaissances, des techniques du champ thérapeutique, éducatif pour maintenir une pratique adaptée aux évolutions - Savoir concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence - Savoir évaluer et à se distancier - Savoir être ressource et à accompagner les différents professionnels dans le travail auprès des résidents Qualités nécessaires: - Capacité à rendre compte de son activité - Capacité d'initiatives et d'autonomie - Capacité d'organisation - Sens des relations humaines - Capacités d'observation, d'écoute et d'attention envers les résidents - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec un sens de l'entraide - Capacité à s'engager professionnellement et à conduire ses actions selon les valeurs et l'éthique de l'institution - Implication dans les projets institutionnels - Disponibilité, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation en fonction de l'évolution du projet d'établissement - Respect du secret professionnel et des droits des usagers Plannings et horaires de travail : - Horaires fixes du lundi au vendredi : 8H30 - 16H40 - Repos le week-end - RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès d'Aurore BERR, Faisant Fonction Cadre Socio-Éducatif, ou Sophie BAUDOIN, Adjointe de Direction du Pôle Médico-Social. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat pour le Foyer d'Accueil Médicalisé La Villa Tino de Mignaloux Beauvoir. Le poste est à pourvoir en CDD temps plein à compter du 9 décembre 2024 pour une durée de 5 semaines, éventuellement renouvelable en fonction des besoins.
Intégré(e) à notre équipe pluridisciplinaire de Mignaloux-Beauvoir (86), vous êtes responsable d'un portefeuille composé d'artisans, commerçants et d'exploitants agricoles. Vous devenez ainsi l'interlocuteur privilégié de vos clients que vous accompagnez en toute autonomie. Les missions : · Accompagner et conseiller vos clients sur le quotidien et les aider à la prise de décision ; · Etablir les documents comptables et fiscaux conformément aux lettres de mission et aux normes de la profession ; · Présenter les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise ; · Travailler en étroite collaboration avec les assistants comptables et aussi avec les autres services (conseillers d'entreprise, juristes, social.) dans le suivi des dossiers. Nous mettons en place un parcours d'intégration qui vous permettra d'appréhender au mieux nos outils, process et méthodes et de découvrir la diversité des métiers de l'entreprise. Il vous permettra d'être rapidement autonome dans vos missions. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez de formations et réunions techniques pour maintenir ou faire évoluer vos compétences. Des perspectives d'évolution sont également possibles en fonction de vos ambitions et des opportunités à saisir.
Description du poste : Les conditions du poste : ***Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F * CDI à temps partiel * Rémunération selon le profil : entre 11,91 et 12,35Є/brut de l'heure * Zones d'intervention : Mignaloux Beauvoir et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :***Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. * Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilité * Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne * Accompagnement pour une VAE * Mutuelle d'entreprise * Primes de cooptation ou de parrainage * Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts. * Dimanche et jours fériés majorés de 25 % * Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc * Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Description du profil : Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :***Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale * Ou d'une expérience de trois ans exigée
Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partiel Rémunération selon le profil : entre 11,91 et 12,35Є/brut de l'heure Zones d'intervention : Mignaloux Beauvoir et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilité Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise Primes de cooptation ou de parrainage Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts. Dimanche et jours fériés majorés de 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
Description du poste : Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargées de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim Poitiers vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 16 rue Henri Sainte-Claire Déville, ZI la république III - 86000 Poitiers. Téléphone :***. Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien tertiaire chef d'équipe H/F sur le secteur de St Julien l'Ars. Vos habilitations BO, B1V, B1 sont à jour. Vous travaillez sur des chantiers industriels en neuf et rénovation. Rigueur, esprit d'équipe et sens des responsabilités sont vos principaux atouts. Vos missions :***S'assurer du bon déroulement sur le chantier (délais, mission, ...) * Gérer les salariés sur place Aider l'équipe sur les missions opérationnelles :***Installer et poser des lignes de câbles (réalisation de réseaux électriques) * Raccorder des machines de production * Procéder à une série de tests pour vérifier que l'installation est bien conforme aux plans et schémas fournis Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Salaire entre 14,14 euros à 16,18 euros brut/l'heure, selon profil et expérience.
Description du poste : Lieu : Vienne (86) Les missions principales :***Prise en charge de la pré-admission à l'hôpital de jour * Réalisation des consultations d'entrée et des examens d'entrée * Mise en place de projets thérapeutiques * Prise en charge des consultations de suivis Les conditions du poste : Type de poste : CDI. Temps de poste : Temps plein ou partiel. Rémunération : À définir en fonction du profil. Avantages : Nombreuses primes sur objectif - accès à la formation - projets à mener - Mutuelle. Date de prise de poste : Dès que possible. Description du profil : Diplômes requis :***Doctorat en médecine. * DU/DIU/DES ou équivalent médecine générale Expérience souhaitée : Idéalement, vous disposez d'une première expérience en tant que médecin généraliste. Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire. Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur***
Nous recherchons pour le compte de notre client Spécialisée dans le secteur de la peinture et de la décoration, la pose de revêtements muraux, de papiers peints mais aussi de revêtements de sols souples, de parquets, de moquette, basée aux Roches-Prémarie (86), un assistant administratif (F/H) à temps partiel (20h/semaine max) tâche en intérim pour un accroissement d'activité Horaires de journée Temps partiel Statut ETAM et rémunération à définir selon profil et expérienceVotre tâche consiste à seconder l'assistante administrative de l'entreprise. Vous l'aidez dans ses tâches courantes d'assistante comme la préparation des chantiers, la préparation des commandes, les devis, les factures, la préparation des éléments de salaires, l'accueil téléphonique et physique...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Nous recrutons notre cuisinier H/F à Smarves en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être cuisinier chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 75 convives d'une Maison de retraite. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Smarves Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h-14h ou 14h-19h30 (journées continues) + un week-end sur deux de repos (travail en coupure le week-end) Primes mensuelles, 13ème mois, CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
L'assistant de soins en gérontologie est en charge d'accompagner les résidents ayant des troubles du comportement dans le cadre du Pôle d' Activités et de Soins Adaptés (PASA). Vous serez, notamment, chargé(e) de/d' : - Proposer des activités adaptées aux résidents en fonction des troubles cognitifs et de leur autonomie ; - Animer des temps conviviaux tels que des repas thérapeutiques ou des sorties ; - Travailler et faire le lien avec l'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, médco, IDEC, IDE, Psy, AS, animatrice.) ; - Transmettre et communiquer les informations relatives à l'accompagnement des résidents ; - Accompagner les résidents dans le cadre de rendez-vous extérieurs (ex : rdv médicaux) ; - Participer à l'élaboration des plans de soins et des projets de vie individualisés ; - Participer à l'amélioration continue de la qualité d'accompagnement de nos résidents. Titulaire du diplôme d'aide-soignant et/ou d'AES/AMP et de l'attestation de formation Assistant de Soins en Gérontologie, vous avez une expérience en gérontologie auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentées. Vous avez des connaissances des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point). Autonome et doté(e) de qualités relationnelles, vous avez une aptitude à la communication et à la négociation. Vous alliez dynamisme et créativité. Travail semaine en temps plein 1-2 an(s) d'expérience Salaire brut (hors prime SEGUR 1 - SEGUR 2 - GRAND AGE- ANCIENNETE) à partir de 1950 €
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Vous serez notamment chargé(e) d'(e) : - Participer à l'élaboration du projet de soins et le plan de traitement du résident, - Organiser, de dispenser des soins infirmiers, sur prescription médicale, - Apporter une assistance technique aux médecins pour la réalisation des soins, - Evaluer, de surveiller, d'agir et d'alerter sur l'état de santé des résidents, - Gérer et mettre à jour le dossier résident, - Participer à l'éducation et à la prévention du résident et de son entourage, - Coordonner et organiser les activités de soins, - Encadrer et participer à la formation des stagiaires, - Participer à des réunions et groupes de travail en vue d'amélioration de la prise en charge de ses pratiques professionnelles, - Gérer en interne les stocks de produits, de soins, de matériels, - Réaliser des études et travaux de recherche et d'assurer une veille sur l'évolution de ses pratiques professionnelles, - Participer à la vie institutionnelle Titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier, vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico - social. Force de proposition et de capacités d'analyse, vous alliez, rigueur, autonomie et organisation. Inscription au tableau de l'ordre national des Infirmiers Diplômés d'Etat. Travail un WE sur 3 Semaine 1 : L à V de 7h à 14h30 Semaine 2 : L-M de 9h30-20h S-D de 7h-13h/16h-20h Semaine 3 : M-J-V de 9h30 - 20h 1 à 2 an (s) d'expérience Salaire brut (hors prime DIMANCHE - SEGUR1-SEGUR 2 - FONCTIONNELLE) à partir de 2184 €
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise pionnière dans la transition énergétique, un chef d'équipe réseaux secs h/f ou un chef d'équipe monteur réseaux électrique h/f qui sera amené à travailler à Smarves. Un acteur mondial de premier plan qui conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays.Pour réseaux secs vous serez en charge de: Organiser les postes de travail ; Assurer le suivi des travaux (terrassement et pose de réseaux : électricité, éclairage, déroulage, remblais, finitions) et la liaison avec le conducteur travaux ; Encadrer une équipe de terrassement ; Être le référent auprès de nos clients et des riverains ; Participer à la réalisation du chantier ; Respecter les engagements en termes de planification; Maîtrise des outils numériques (utilisation de la tablette et du téléphone portable professionnel). Pour réseaux électrique vous serez en charge de : Interpréter la lecture des plans ; Réaliser des travaux neufs et de maintenance sur réseaux HTA / BT (travaux sous-tension, pose et raccordement de coffrets, confection d'accessoires HTA/BT, déroulage de câbles aérien ou souterrain, implantation de supports...) ; Réaliser les travaux de maintenance sur des installations d'Eclairage publics ; Réaliser travaux de rénovation ou d'extension (travaux neufs) d'Eclairage Public.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise pionnière dans la transition énergétique, un chef d'équipe réseaux secs h/f ou un chef d'équipe monteur réseaux électrique h/f qui sera amené à travailler à Smarves. Un acteur mondial de premier plan qui conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays.Vous serez en charge de: Réaliser des travaux de terrassement (ouverture et remblais de tranchées) ; Participer au déroulage et au tirage de câbles électriques et autres réseaux ; Réaliser des manutentions diverses ; Participer au bon entretien des véhicules et du matériel confiés; Assurer la remise en état de la chaussée et/ou des trottoirs.
La ligue de l'Enseignement de la Vienne recherche pour son établissement d'accueil de Jeunes Enfant Montam'tam un/e assistant d'accueil Petite Enfance. La ligue de l'Enseignement est une Association d'éducation populaire et mouvement complémentaire de l'école publique, la Ligue de l'enseignement de la Vienne développe un projet éducatif favorisant l'accès de tous à l'éducation, à la formation, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle fédère et accompagne 260 associations et est animée par une équipe de 20 administrateurs, 30 salariés permanents et une dizaine d'animateurs vacataires. Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la coordinatrice petite enfance, vous serez chargé/e de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en collaboration avec les autres membres de l'équipe, tout en respectant les projets éducatifs et pédagogiques mis en place dans la structure. Poste à Pourvoir au 6 Janvier 2025 - Date limite de candidature le 6/12/2024 Missions : Accueil des enfants - Accueillir les familles à leur arrivée, et être à leur écoute - Réaliser les adaptations des enfants - Prodiguer les soins d'hygiène (changes, lavage des mains et du visage, .) - Prodiguer les soins de confort (habillage, déshabillage, repas, sommeil, .) - Favoriser l'autonomie et la socialisation des enfants - Proposer des activités d'éveil (chansons, musique, peinture, dessin, transvasement, sorties, manipulations, motricité, .) - Participer au respect de la réglementation dans le cas de sorties - Favoriser l'éveil de l'enfant par l'instauration de temps de jeu libre - Transmettre oralement ou par écrit, le déroulement de la journée de l'enfant aux familles - Veiller à être disponible pour l'enfant - Veiller à la sécurité des enfants et des familles - Aménager et ranger l'espace - Adhérer au projet éducatif - Assurer le bien-être physique et affectif des enfants, - Prise en compte de l'enfant dans son individualité, Accueil des parents - Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ; - Offrir un soutien aux parents (écoute, accompagnement, orientation vers l'Educatrice de Jeunes Enfants) - Veiller à la discrétion professionnelle ; - Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ; - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos, cahier de transmissions ..) ; - Réaliser les familiarisations avec les nouveaux enfants et parents Auprès de l'équipe éducative : - Réfléchir et échanger en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique (modification et amélioration, .) - Accueillir les nouveaux salariés, stagiaires - Mettre à jour les tableaux de présence pour le lendemain - Participation aux réunions d'équipe dans un but d'échanger sur nos pratiques professionnelles (afin de les améliorer) - Participation aux journées pédagogiques - Relayer les informations importantes concernant les enfants et les transmettre au N+1 - Solliciter le soutien de membres de l'équipe en cas de besoin - Réapprovisionner les stocks - S'assurer de transmettre aux autres professionnelles les informations utiles - Émettre des suggestions d'améliorations - Préparation des repas des enfants, service du repas du midi et du goûter, préparation des biberons des bébés Organisation : Garantir un état d'hygiène, de propreté et de fonctionnement de tous les matériels - Gérer le linge - Nettoyer les jeux - Nettoyer les frigos et les micro-ondes - Réaliser les opérations de première maintenance COMPETENCES / CAPACITES REQUISES - Esprit d'équipe - Dynamisme, créativité et sens des responsabilités - Discrétion, disponibilité auprès des enfants et de leurs parents - Connaissance des étapes de développement et des besoins
Nous recrutons en CDI un vendeur / vendeuse en Boulangerie Patisserie. Travail sur 2 magasins : Poitiers et Montamisé Vous êtes en charge de : - L'accueil chaleureux des clients et de la vente des produits - Ouverture de caisse, Encaissement et Fermeture de Caisse - Respect des règles de sécurité et d'hygiène. Rigueur et expérience en vente sont demandées. Travail : un dimanche matin sur deux Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Poste à pouvoir de suite
SARL crée en 2012 de 5 collaborateurs avec 2 points de vente : Magasin de Montamisé et Magasin des Halles Notre Dame de POITIERS
La ligue de l'Enseignement de la Vienne recherche pour son établissement Petite Enfance Montam'tam une accueillante LAEP. Prise de poste à compter du 09/01/25 La ligue de l'Enseignement est une Association d'éducation populaire et mouvement complémentaire de l'école publique, la Ligue de l'enseignement de la Vienne développe un projet éducatif favorisant l'accès de tous à l'éducation, à la formation, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle fédère et accompagne 260 associations et est animée par une équipe de 20 administrateurs, 30 salariés permanents et une dizaine d'animateurs vacataires. Le LAEP Mini Tam est un espace convivial qui accueille, de manière libre et sans inscription, de jeunes enfants âgés de moins de six ans accompagnés de leur(s) parent(s) ou d'un adulte référent. Il a pour objectif de prévenir ou de rompre l'isolement d'un certain nombre de familles, isolement qui peut être géographique, intergénérationnel ou culturel. Il favorise les échanges entre adultes. Missions : Accueillir : - Accueillir l'enfant et son adulte référent - Favoriser la relation enfant/parent - Être à l'écoute, respecter la parole de chacun - Contribuer à la convivialité du lieu Accompagner et soutenir la fonction parentale : - Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d'éventuelles difficultés - Proposer des orientations le cas échéant vers les services ou structures adaptées - Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement - Favoriser le partage d'expérience et le vivre ensemble - Contribuer à la mixité sociale - Elargir la sphère familiale au collectif - Valoriser les compétences de l'enfant, du parent et/ou de l'adulte référent Garantir le cadre : - Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité - Garantir le respect des règles de vie - Promouvoir le lieu auprès des différents partenaires - Travailler en binôme et participer à une réflexion commune - Proposer un aménagement adapté favorisant l'accueil de l'enfant et son adulte référent Cadres et compétences requises : - Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant - Connaître les enjeux de la parentalité - Savoir travailler en équipe - Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et faire preuve de discrétion - Connaître l'ensemble des partenaires du territoire - Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect - Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées - Maîtrise de la méthodologie de projet - Capacité à assurer la gestion administrative
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour 1 enfant âgé(e) de 9 mois à Montamisé. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Le permis et le véhicule sont indispensables. Les besoins : Lundi, mardi et vendredi de 16h30 à 19h30 , soit 9h/semaine. Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à la crèche Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à son bien-être et respecter son rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés jusqu'à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels 0,63€/km Prime selon le nombre d'enfants gardés Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé
99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM
La SARL « FB-FOODTRUCK » dont le siège est basée à Montamisé, est spécialisée dans le burger et la frite belge à emporter. Ces produits sont confectionnés dans des camions restaurants au nombre de quatre qui sillonnent les secteurs de Poitiers, Châtellerault, Chauvigny, Neuville et Rouillé. Toujours en plein développement, l'entreprise recherche 2 employés polyvalents de restauration Food Trucks (H/F) en CDI. LES MISSIONS : Sous la direction du responsable de l'entreprise, les personnes recrutées auront en charge les missions suivantes : - Prise de commandes. - Préparation des burgers. - Cuisson de la viande. - Assemblage des burgers. - Préparation des snacks. - Encaissements. - Gestion des stocks. - Préparation et approvisionnement des véhicules en denrées alimentaires. - Utilisation des chambres froides et réfrigérateur. - Respect les règles d'hygiène et de sécurité au travail QUALITES REQUISES : Ces missions impliquent : - Motivation - Rigueur et sérieux. - Organisation et méthode. - De bonnes qualités relationnelles. - Une bonne capacité à travailler en équipe. - Une bonne capacité à gérer le stress. - Rapidité dans l'exécution des tâches Pour occuper ce poste, aucun diplôme n'est requis. Une expérience est souhaitée mais pas exigée. Une formation en interne sera dispensée. La rémunération pourra être rapidement évolutive. PERMIS B ET VOITURE ÉXIGÉS
Prêt(e) à transformer le quotidien des aînés en tant qu'Aide soignant(e) en établissement spécialisé ? Intégrez une équipe dédiée à l'accompagnement des personnes âgées et contribuez à leur bien-être au quotidien dans un cadre chaleureux et bienveillant : - Assurez l'hygiène et le confort des résidents - Apportez une aide aux actes de la vie quotidienne - Participez à la surveillance de l'état de santé des résidents - Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement - Participez à l'organisation des activités socio-culturelles Le poste en question : contrat et salaire à la clé - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous .
Description du poste : SAINT ELOI FOUGERE recherche un ELECTRICIEN PHOTOVOLTAÏQUE (H/F) Vos missions***Vous pourrez être amené à intervenir sur toutes sortes de bâtiments : tertiaire, professionnels, habitat. * Vous êtes en charge de l'installation sur la toiture : vous assemblez la structure de soutien et vérifiez son étanchéité ; vous montez les éléments de sécurité ; vous intégrez les modules photovoltaïques sur la structure et installez les batteries si nécessaire. * Vous connectez l'ensemble du système électrique et vérifiez le bon fonctionnement. * Vous pourrez également effectuer des tâches de maintenance sur les installations photovoltaïques. * Vous êtes en mesure d'expliquer le fonctionnement de l'installation au client. * Vous connaissez et respectez les règles de sécurité liées à cette activité. * Vous travaillez en lien étroit avec les chargés d'affaires et le conducteur de travaux électriques. Vous faites des retours précis à votre hiérarchie sur l'avancement des chantiers et les éventuelles difficultés rencontrées. Description du profil : Votre profil***Titulaire d'un diplôme technique en électricité, vous justifiez d'une expérience réussie dans les domaines électriques divers et photovoltaïques. * Le + technique : vos compétences en courant fort et faible. * Idéalement, vous disposez d'une aptitude à travailler en hauteur. * Vos atouts pour ce poste : votre capacité à vous adapter aux situations nouvelles. La qualité du travail effectué est votre priorité. * Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous appréciez de travailler en équipe, vous contribuez à la bonne entente et l'esprit d'équipe ; l'atteinte de vos objectifs personnels s'inscrit dans ceux de l'ensemble de l'équipe. Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique, avec des formations qualifiantes. Votre salaire sera forcément motivant, en fonction de votre parcours actuel. https://www.sainteloifougere.com/ Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt :***
L'agence LIP Poitiers recrute pour son client, spécialiste de la chaudronnerie depuis plusieurs décennies, un Chaudronnier soudeur tig inox H/F Vous êtes principalement amené à préparer, façonner, assembler des pièces aéronautiques en sous-traitance, en suivant le plan de construction du produit à réaliser. Horaire de journée de 7h à 17h du lundi au jeudi, et 7h à 12h le vendredi. Mission intérim à pourvoir de suite et jusqu'à fin d'année Vous maîtrisez la soudure TIG inox et vous avez une 1ère expérience en chaudronnerie. Vous êtes une personne autonome, minutieuse, et vous avez envie de vous investir sur du long terme, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Description du poste : Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des installations, chez nos clients particuliers et professionnels. A ce titre, vous serez amené à :***Vérifier les raccordements frigorifiques et électriques * Mettre en service des climatisations mono et multi poste (type split système, PAC, groupe d'eau glacée, conditionnement d'air) * Effectuer les réglages des différents appareils électriques, électroniques et organes frigorifiques pour un fonctionnement optimisé * Assurer la maintenance préventive de ces installations : réglages, suivi des matériels. * Détecter et corriger les éventuels dysfonctionnements * Lire et interpréter les schémas d'automatismes électriques, fluidiques, aérauliques et mécaniques * Mettre aux normes en fonction de l'évolution de la réglementation * Renseigner les supports d'interventions, de mise en service et le suivi des approvisionnements de pièces * Proposer des évolutions d'installations à nos clients et des sources d'optimisation énergétiques Description du profil :***Autodidacte ou titulaire d'un diplôme technique. * Si possible, titulaire de l'habilitation fluides frigorigènes. * Vous disposez idéalement d'une expérience dans le domaine de la climatisation et de la PAC et possédez les connaissances nécessaires sur les éléments frigorifiques et leurs fonctions. * Vos atouts pour ce poste : adaptabilité, méthode et souci d'un travail de qualité. * Logique, vous avez le sens de l'observation et savez prendre des initiatives et organiser votre travail en complète autonomie. * Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous savez écouter le client et lui apporter des informations précises et claires. + Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique avec des formations qualifiantes. + Vous disposerez d'un véhicule de service, d'une tablette connectée, d'un téléphone portable et d'avantages liés à votre fonction. Votre salaire sera forcément motivant, en fonction de votre parcours actuel. Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt
Spécialisée dans le Génie Climatique et Electrique, notre entreprise intervient sur des projets variés dans le tertiaire ou la rénovation de l'habitat : bâtiments commerciaux ou industriels, bureaux, lycées, salle de sport ou de spectacle, logements collectifs. Nous collaborons avec les collectivités publiques, les promoteurs privés, les entreprises, les syndics, pour satisfaire leurs besoins en électricité, chauffage, plomberie, ventilation, climatisation et gestion de l'énergie. Grâce à notre cellule de veille technologique sur la performance énergétique des bâtiments, nous restons à la pointe des innovations. Nous proposons à nos clients des solutions dans le photovoltaïque en autoconsommation, les bornes de recharge électriques, les systèmes de gestion de l'énergie, les chaufferies économes. Directement rattaché au Responsable Technique Electricité et Photovoltaïque, vous aurez pour mission de préparer les plans d'exécution des installations électriques : - Vous dessinez les plans d'installations des chantiers en cours - Vous pointez les difficultés techniques - Si nécessaire, vous pourrez avoir à adapter les plans selon l'évolution des besoins - Vous maitrisez les normes électriques et de sécurité Titulaire d'un diplôme type DUT dans les domaines de l'électrotechnique. vous justifiez idéalement d'une 1e expérience de dessinateur, au sein d'un bureau d'études en électricité. Votre priorité : la précision technique de votre plan pour faciliter le chantier et garantir une installation performante. Vous savez collaborer avec les différents interlocuteurs, internes et externes, en vue de cet objectif qualité. Vous maîtrisez AUTOCAD et connaissez les éléments électriques proposés. Rigueur et souci de la précision seront vos atouts sur ce poste. Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique, avec des formations qualifiantes. https://www.sainteloifougere.com/ Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service de projets innovants et passionnants, tout en contribuant à un avenir énergétique durable. Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt
Spécialisée dans le Génie Climatique et Electrique, notre entreprise intervient sur des projets variés dans le tertiaire ou la rénovation de l'habitat : bâtiments commerciaux ou industriels, bureaux, lycées, salle de sport ou de spectacle, logements collectifs. Nous collaborons avec les collectivités publiques, les promoteurs privés, les entreprises, les syndics, pour satisfaire leurs besoins en électricité, chauffage, plomberie, ventilation, climatisation et gestion de l'é...
Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des installations, chez nos clients particuliers et professionnels, essentiellement dans le département de la Vienne. A ce titre, vous serez amené à : - Assurer la maintenance préventive des installations: chaudières gaz, fuel, bois - Effectuer les réglages des différents appareils électriques, électroniques pour un fonctionnement optimisé - Détecter et corriger les éventuels dysfonctionnements - Effectuer les réparations urgentes et préconiser les actions à prévoir - Garantir le bon fonctionnement et le respect des normes de sécurité des installations thermiques - Renseigner les supports d'interventions, de mise en service et le suivi des approvisionnements de pièces - Proposer des évolutions d'installations à nos clients et des sources d'optimisation énergétiques Autodidacte ou diplômé ? Avant tout, motivé. Autodidacte ou titulaire d'un diplôme technique, vous êtes surtout un expert confirmé en entretien et dépannage de chaudières (gaz, fuel, bois) Idéalement, vous pouvez également intervenir sur les entretiens des pompes à chaleur. Vos atouts pour ce poste : adaptabilité, souci d'un travail de qualité et sens du service client. Logique, vous avez le sens de l'observation et savez prendre des initiatives et organiser votre travail en complète autonomie. Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous savez écouter le client, lui apporter des informations précises et transmettre à l'entreprise des comptes-rendus d'intervention détaillés. Le plus ? Vous êtes titulaire de l'habilitation fluides frigorigènes. Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique avec des formations qualifiantes. Vous disposerez d'un véhicule de service, d'une tablette connectée, d'un téléphone portable et d'avantages liés à votre fonction. Votre salaire sera forcément motivant, en fonction de votre parcours actuel. Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt
S2ED, au travers de sa marque SOLUTIONS ENERGIES, est spécialisée dans l'installation, la mise en service et le suivi après-vente dans les domaines du chauffage, climatisation et électricité, pour l'habitat particulier ainsi que certains locaux professionnels. Qualifié RGE, SOLUTIONS ENERGIES est en mesure d'accompagner la rénovation énergétique des constructions, grâce à la maitrise des technologies utilisant les énergies renouvelables, telles que...
S2ED, au travers de sa marque SOLUTIONS ENERGIES, est spécialisée dans l'installation, la mise en service et le suivi après-vente dans les domaines du chauffage, climatisation et électricité, pour l'habitat particulier ainsi que certains locaux professionnels. Qualifié RGE, SOLUTIONS ENERGIES est en mesure d'accompagner la rénovation énergétique des constructions, grâce à la maitrise des technologies utilisant les énergies renouvelables, telles que pompes à chaleur et systèmes, photovoltaïques. En tant qu'expert des installations de chauffage (Gaz/Fuel/Bois), vous êtes en charge des interventions de dépannage chez nos clients particuliers et professionnels, essentiellement dans le département de la Vienne : - Rechercher les causes à l'origine de la panne - Etablir un diagnostic et corriger les dysfonctionnements - Proposer les travaux pertinents au client - Effectuer les réglages des différents appareils électriques, électroniques pour un fonctionnement optimisé - Garantir le bon fonctionnement et le respect des normes de sécurité des installations thermiques - Renseigner les supports d'interventions, de mise en service et le suivi des approvisionnements de pièces - Proposer des évolutions d'installations à nos clients et des sources d'optimisation énergétiques Autodidacte ou diplômé ? Avant tout, motivé. Autodidacte ou titulaire d'un diplôme technique, vous êtes un expert confirmé en entretien et dépannage de chaudières (gaz, fuel, bois) et un enquêteur hors pair pour arriver à un diagnostic juste. Idéalement, vous pouvez également intervenir sur les entretiens des pompes à chaleur. Vos atouts pour ce poste : adaptabilité, souci d'un travail de qualité et sens du service client. Logique, vous avez le sens de l'observation et savez prendre des initiatives et organiser votre travail en complète autonomie. Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous savez écouter le client, lui apporter des informations précises et transmettre à l'entreprise des comptes-rendus d'intervention détaillés. Le plus ? Vous êtes titulaire de l'habilitation fluides frigorigènes. Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique avec des formations qualifiantes. Vous disposerez d'un véhicule de service, d'une tablette connectée, d'un téléphone portable et d'avantages liés à votre fonction. Votre salaire sera forcément motivant, en fonction de votre parcours actuel. Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt
Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des installations, chez nos clients particuliers et professionnels. A ce titre, vous serez amené à : - Vérifier les raccordements frigorifiques et électriques - Mettre en service des climatisations mono et multi poste (type split système, PAC, groupe d'eau glacée, conditionnement d'air) - Effectuer les réglages des différents appareils électriques, électroniques et organes frigorifiques pour un fonctionnement optimisé - Assurer la maintenance préventive de ces installations : réglages, suivi des matériels. - Détecter et corriger les éventuels dysfonctionnements - Lire et interpréter les schémas d'automatismes électriques, fluidiques, aérauliques et mécaniques - Mettre aux normes en fonction de l'évolution de la réglementation - Renseigner les supports d'interventions, de mise en service et le suivi des approvisionnements de pièces - Proposer des évolutions d'installations à nos clients et des sources d'optimisation énergétiques - Autodidacte ou titulaire d'un diplôme technique. - Si possible, titulaire de l'habilitation fluides frigorigènes. - Vous disposez idéalement d'une expérience dans le domaine de la climatisation et de la PAC et possédez les connaissances nécessaires sur les éléments frigorifiques et leurs fonctions. - Vos atouts pour ce poste : adaptabilité, méthode et souci d'un travail de qualité. - Logique, vous avez le sens de l'observation et savez prendre des initiatives et organiser votre travail en complète autonomie. - Vos qualités relationnelles sont reconnues : vous savez écouter le client et lui apporter des informations précises et claires. + Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique avec des formations qualifiantes. + Vous disposerez d'un véhicule de service, d'une tablette connectée, d'un téléphone portable et d'avantages liés à votre fonction. Votre salaire sera forcément motivant, en fonction de votre parcours actuel. Rejoignez-nous ! Votre candidature sera examinée avec intérêt
Le poste : PROMAN Poitiers recherches pour l'un de ses clients un agent logistique polyvalent H/F. Activités principales : - picking en magasin : servi physique et informatique dans SAP des composants ordres defabrication - servi des murs de réappro des ateliers (gestion via cartes kanban) et réalisation destransactions SAP associées - réalisation d'inventaires - réception des flux intersites et mise en magasin Une polyvalence sur d'autres activités du secteur Logistique pourra vous être demandée Profil recherché : Expérience en logistique exigée et/ ou gestion de flux. Vous devez être à l'aise en informatique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne les Cocottes d'Augustine est le spécialiste de la livraison de repas dans la Vienne et l'Indre. Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre équipe. Missions : Livraison de repas à domicile pour les bénéficiaires Respect rigoureux des horaires de livraison Prise en compte des consignes spécifiques de chaque bénéficiaire Prise de poste : 86280 St Benoit Horaires : Mardi, Jeudi, Samedi : 8h-11h évolutifs remplacements occasionnels sur les lundis, mercredis et vendredis (8h-18h) remplacements sur les autres tournées pendant les congés Profil Recherché : Sens du service et du relationnel Ponctualité et autonomie Envoyez votre candidature par mail dès maintenant. Rejoignez une équipe dynamique qui vous attend avec impatience !
L'agence de Poitiers recherche un préparateur de commandes avec caces 3. Vous travaillerez au sein de site industriel l'Arbre Vert qui fabrique des produits d'entretien et cosmétiques écologiques. Au sein du service logistique vous préparez les commandes à expédier. A partir d'une commande papier, vous prenez les cartons et les mettez en palette (manutention manuelle). Vous filmez la palette et la transportez aux expéditions à l'aide d'un chariot de catégorie 3. environ 20% de conduite de chariot Dans un second temps, vous pourrez également être amené à récupérer les palettes sur le convoyeur pour les mettre en zone de stockage et charger / décharger les camions. Port de charges / manutention manuelle Horaires journée 8h-12h 13h-16h pour commencer puis en 2*8 (6h-13h30/13h30-21h) Mission en intérim évolutive sur du long terme Vous avez une première expérience en préparation de commandes. Vous possédez le caces 3 valide et l'avez déjà utilisé pendant plusieurs mois.
Nous recherchons un vendeur en boulangerie (H/F). Vos missions : - Accueil du client ; - Vente des produits ; - Réalisation du "salé" (pizzas-sandwiches-quiches...) ; - Entretien du magasin. Profil souhaité : Rigueur & Ponctualité Vos horaires (sous réserve de modifications), roulement toutes les deux semaines, une semaine du matin, une semaine de l'après-midi : Semaine 1 Du mardi au samedi 08h/13h ou 15h30/19h45 Semaine 2 Du mardi au vendredi + Dimanche matin 08h/13h Formation en interne assurée. Conditions : CDI de 25h Merci d'envoyer votre CV par mail
L'Unapei 86 recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) (86280 ST BENOIT) Un Maître de Maison H/F CDI à Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel/polyhandicap/TSA), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Missions générales La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap, et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : - Veiller et garantir la qualité de la prestation alimentaire servie aux personnes accompagnées avec les autres professionnels - Accompagner et surveiller la prise effective des petits déjeuners en tenant compte des protocoles en place, notamment les régimes alimentaires - Assurer l'hygiène et la sécurité alimentaire à partir de l'office - Contrôler les approvisionnements et livraisons des produits alimentaires en lien avec le prestataire du repas et au quotidien - Entretenir les équipements et signaler les anomalies, faire remonter tout dysfonctionnement à votre responsable Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à Temps plein Temps de travail : Horaires de jour, travail dimanches et jours fériés Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté, à partir de 2004.92€ brut mensuel Expérience : Souhaitée auprès de personnes déficientes intellectuelles, en restauration Qualification :BEP/CAP Restauration ou Formation Maître(sse) de Maison souhaité Avantages : Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement Poste à pourvoir : dès que possible
RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Nouvelle-Aquitaine recrute pour son centre CMA Formation Saint-Benoît (86) un Attaché administratif (H/F). Poste à temps complet, CDD de remplacement : 2 semaines, renouvelable. Agent chargé, sous l'autorité d'un supérieur, de procéder à des travaux administratifs complexes, de participer à des études ou à des actions de nature administrative du ressort de la direction dont il dépend. MISSIONS PRINCIPALES - Travail faisant appel à des connaissances précises administratives - Participe à la réalisation d'études - Assiste un responsable ou un directeur dans la réalisation des activités d'un service Rémunération annuelle brute pour ce poste : 24 310 € (incluant le 13ème mois, à proratiser pour ce CDD de 2 semaines). PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR - Expertise dans le domaine d'activité SAVOIR FAIRE - Travailler en équipe / réseau - Rédiger et mettre en forme des documents - Evaluer une activité, une action, un résultat - Capacités rédactionnelles SAVOIR ETRE - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Rigueur - Capacité de communication - Autonomie
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation.
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Adjoint de Direction de restaurant (H/F) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale consiste à animer votre équipe pour assurer un excellent niveau de service auprès de notre clientèle. Vous êtes également amené(e) à gérer les services en toute autonomie (ouverture / fermeture). Vous êtes le garant de la bonne application des standards de Del Arte et accompagnez votre équipe pour qu'elle maîtrise et respecte ces standards. De plus, vous intervenez sur la gestion quotidienne du restaurant (plannings, gestion, développement commercial, etc.). Vous disposez idéalement d'une expérience d'encadrement d'équipe dans le secteur de la restauration commerciale et/ou d'un diplôme en restauration. Formation assurée à nos process et produits. Del Arte est une enseigne inclusive et notre ambition est de recruter et de promouvoir des talents divers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Del Arte est le restaurant italien numéro 1 en France. Chez Del Arte, nous sommes attentifs à transmettre les valeurs de la cuisine italienne. Savoir-faire bien sûr, mais aussi goût pour la convivialité. Toutes les valeurs qui font que vous grandirez bien chez nous.
La société WIZBII recherche pour GRAND FRAIS un Caissier central H/F en CDI à temps plein (35h/semaine). Vos missions : -Être responsable des ouvertures et des fermetures magasins -Animer les performances des lignes de caisses -Faire le suivi des flux financiers (ex : commande de monnaie.) -Accueillir des clients et faire la gestion des réclamations Tâches annexes : modification des plannings dans le cas d'absence en collaboration avec le responsable Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Poitiers le Mardi 3 Décembre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre agence de Saint-Benoît (86) un Chargé de Clientèle H/F en CDD (6 mois).Et si vous aviez le Profil + ?Au sein de votre agence, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile).Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins.Si pour vous, le sens du commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, fidéliser, Alors ...Alors... vous êtes notre profil + !Votre mission, si vous l'acceptez :- Accueillir le client au téléphone ou en agence- Prendre en compte son besoin- Etre convaincant dans l'argumentation- Concrétiser la vente- Satisfaire le client pour le fidéliser.
ADECCO POITIERS recherche pour un de ses clients un Agent en logistique polyvalent H/F sur POITIERS. Secteur aéronautique. Vos tâches seront les suivantes :Picking en magasin : servi physique et informatique dans SAP des composants ordres de fabricationServi des murs de réappro des ateliers (gestion via cartes kanban) et réalisation des transactions SAP associéesRéalisation d'inventairesRéception des flux intersites et mise en magasinUne polyvalence sur d'autres activités du secteur Logistique pourra vous être demandée
Description du poste : Rejoignez SAMSIC EMPLOI Poitiers ! Acteur majeur dans le secteur de l'emploi et du recrutement, SAMSIC EMPLOI Poitiers accompagne les entreprises locales dans leurs besoins en personnel et soutient les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles. Forts d'une expertise reconnue et d'un large réseau de partenaires, nous proposons des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI pour divers secteurs d'activité. Envie de faire partie d'une équipe dynamique au service de l'emploi ? Découvrez notre offre ! Rejoignez une industrie leader dans son domaine en tant qu'intervennt de maintenance et participez activement à la bonne marche de ses installations. Vous serez en charge d'effectuer : Maintenance curative - Lors d'une panne, procéder au diagnostic et estimer la durée d'arrêt de la machine - Déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement - Réaliser l'intervention dans le respect des règles SSE et des aspects « qualité » produits » / process - Remettre l'équipement ou la machine en production - Remise en état de sous-ensembles Maintenance préventive Réaliser les interventions de maintenance préventive en fonction du plan de maintenance, des données constructeurs et du retour d'expérience du service maintenance dans le respect des règles SSE et des aspects « qualité » produits / process Missions complémentaires : - Participer à l'implantation des moyens de production (nouvel équipement ou déménagement) en lien avec la production et l'ingénierie - Assurer le reporting vers la production, renseigner la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et mettre à jour la documentation - Réaliser les réglages de mise au point d'équipements industriels et contrôler leurs fonctionnements - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance extérieure - Contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Proposer des solutions d'améliorations pour réduire les coûts de maintenance et augmenter le taux de disponibilité des moyens - Réaliser les analyses des pannes et diagnostics avec les outils de résolution de problème pour fiabiliser les équipements utilisant les techniques du vides - Etre force de proposition et participer à la définition des pièces de rechange en collaboration avec l'équipe méthode maintenance - Participer à la rédaction des cahiers de charges Dans cette industrie dynamique, votre expertise technique et votre capacité d'adaptation seront des atouts majeurs pour contribuer au succès constant de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel et doté(e) d'une grande capacité d'analyse pour identifier les dysfonctionnements techniques. Votre réactivité et votre capacité à travailler en équipe sont cruciales pour répondre aux exigences de ce poste. Vous démontrez une grande rigueur dans l'application des consignes de sécurité et de qualité. Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et prêt(e) à relever des défis au quotidien dans un cadre de travail stimulant où l'innovation et la précision sont essentielles. Il vous faudra impérativement votre habilitation éléctrique BR. Horraires : Du lundi au jeudi 9h-11h30/14h-16h et le vendredi 9h-11h30/14h15h45.
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre agence de Saint-Benoît (86) un Chargé de Clientèle H/F en CDD (6 mois). Et si vous aviez le Profil + ? Au sein de votre agence, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile). Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si pour vous, le sens du commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, fidéliser, Alors... Alors... vous êtes notre profil + ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir le client au téléphone ou en agence - Prendre en compte son besoin - Etre convaincant dans l'argumentation - Concrétiser la vente - Satisfaire le client pour le fidéliser. PROFIL RECHERCHÉ : Commercial dans l'âme, vous avez une expérience réussie dans la vente en agence auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers et/ou un niveau bac/bac +2 commerce. Connaissances techniques en automobile nécessaires. Vos atouts : Vous êtes enthousiaste, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles qualités relationnelles, un goût prononcé pour la vente et vous savez travailler en équipe. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et l'esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDD à temps complet, Une rémunération attractive : fixe sur 13 mois, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Profil Plus, bien plus qu'un emploi, une formation, une carrière ! Profil Plus est un réseau d'entreprises indépendantes comptant parmi les plus importants acteurs du marché français du pneumatique tourisme et industriel (Poids-lourd, Génie Civil, Manutention et Agraire) qui a également étendu ses services sur l'entretien et la maintenance automobile avec ou sans rendez-vous !
L'Unapei86 recrute pour son foyer d'hébergement externalisé composé de 44 places, de son SAVS de 38 places, un chef de service, mobile sur Poitiers et Civray. Placé sous l'autorité du directeur habitats et dans le cadre d'une équipe composée de 3 chefs de service, vous travaillerez en transversalité auprès de l'ensemble des professionnels de l'association, dans le respect des dispositions réglementaires, du secret professionnel et des orientations du projet d'établissement, vous assurez principalement : - La responsabilité de l'organisation et du bon fonctionnement des établissements et services confiés, - L'articulation du pilotage des projets. Accompagnement : Garantir la qualité et l'effectivité au quotidien de l'accompagnement médico-social dans le cadre de la mise en oeuvre des projets d'établissement, de services et des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec les coordinateurs. Assurer le lien entre les personnes accompagnées, les représentants légaux et les familles, et l'ensemble des acteurs institutionnels. Gestion des ressources humaines : - Manager une équipe de professionnelles d'environ 30 professionnels, - Optimiser l'organisation du travail des professionnels sous sa responsabilité en lien avec les secrétaires RH de la PFS Organisation et Logistiques, - Soutenir et contrôler les professionnels dans la mise en oeuvre des actions liées aux projets personnalisés d'accompagnement, - Réaliser les entretiens professionnels et d'évaluations des professionnels sous sa responsabilité directe. Pilotage de l'action : - Planifier et animer les différentes réunions, - Proposer les aménagements de son service qui lui paraissent souhaitables en déclinaison du projet d'établissement, des orientations stratégiques associatives et des procédures internes, - Participer à la gestion, à la répartition et à la planification des moyens matériels et budgétaires pour garantir le respect des budgets alloués qui lui sont confiés, - Préparer les éléments relatifs à l'élaboration du projet du rapport d'activité, - Piloter des missions spécifiques transverses. Partenariat - Favoriser et garantir une dynamique d'ouverture avec les partenaires afin de favoriser l'inclusion sociale sous toutes ses formes. Dans le cadre de l'exercice de sa fonction, le chef de service rend compte régulièrement de ses actions au directeur habitats. Il participe aux réunions de cadres de l'équipe de direction et assure des astreintes. Compétences attendues : Avoir des connaissances de l'environnement médico-social et de ses enjeux actuels, maîtriser la conduite de projet et le management d'équipe, s'inscrire pleinement dans des relations partenariales. Il devra avoir des aptitudes à la communication, à la concertation et à la négociation, avoir des capacités à travailler en réseau, avoir des capacités d'analyse et d'anticipation, le sens de l'éthique et aura un devoir d'alerte auprès de sa hiérarchie. La maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, GED, GANTT, Ogirys.) est indispensable, tout comme la capacité rédactionnelle et une présentation soignée. Type de contrat : CDI Temps plein Expérience : Connaissance de la déficience intellectuelle et des troubles associés indispensable Qualification : CAFERUIS ou formation équivalente exigée Salaire : Rémunération selon Convention Collective 1966 avec reprise d'ancienneté (statut Cadre : classe 2 niveau 2, coefficient de base : 770 + prime de sujétion), à partir de 36 000€ brut annuel - Véhicule de service (domicile - travail) - Astreintes Avantages : Véhicule de service - Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) - Jours repos Cadre Date limite des candidatures : 12/12/2024 Poste à pourvoir : Dès que possible
Iziwork vous ouvre les portes d'une opportunité passionnante au sein de Safran, un leader mondial de la haute technologie et un acteur majeur dans les domaines de l'Espace et de la Défense. Nous recrutons pour notre client un(e) Technicien-ne Méthodes Production, pour une mission en intérim de longue durée. À propos de la mission Vous serez en charge de l'industrialisation et la mise au point des instructions de fabrication de produits optroniques. Vos principales missions pour ce poste: - Construire et mettre à jour des dossiers de fabrication et de contrôle (gammes détaillées de fabrication, instructions de travail, .) - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits - Assurer la mise à niveau des Dossiers de Validation Industrielle des produits (DVI_PPAP interne) - Mettre en place et optimiser les moyens de production et outillages. - Capitaliser l'expérience et proposer des optimisations (coût, flux, SSE, .) - Assurer un support technique de proximité dans les ateliers de production et participer aux actions de formation du personnel. - Assurer le lien avec les équipes transverses Méthodes et Procédés - Participer aux QRQC et au plan de progrès du secteur et contribuer à la réduction des risques SSE Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 EUR - 20,00 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - Formation bac+2, mesures physiques, mécanique, optronique, ou process/méthodes - Expérience dans une fonction méthodes ou support à la production souhaitée - Aisance sur les outils informatiques (bureautique, logiciels SAP et Expérience 3D) - Sens du service et de l'écoute - Esprit d'équipe. Sensibilité SSE - Esprit d'analyse et de synthèse : rédaction de rapports, instructions et documentations techniques - Bon relationnel et collaboratif(ve) - Méthodique et réactif(ve) Vous disposez des compétences techniques en adéquation avec cette offre. Vous vous identifiez au profil demandé, alors candidatez directement à cette offre ! - Expérience : Au moins 1 an
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une équipier(ère) polyvalent(e) en restauration rapide afin d'effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente en alternance pour la rentrée 2025 . C'est une formation de niveau baccalauréat, d'une durée de 8 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de Janvier. Vos missions seront : - Accueil client -Service client - Préparation des salades - Encaissements Aucun prérequis pour intégrer la formation. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. La mission de remplacement est à temps non complet (9h par semaine, devant des groupes d' élèves) dans le cadre d'une absence de professeur. Le poste est à pourvoir immédiatement. - Enseignement de découverte professionnelle sur les métiers du bâtiment o Le contenu des enseignements se répartit en plusieurs domaines complémentaires : - découverte des métiers du champ habitat et des formations, - visites de centres de formation, d'entreprises, - enseignements technologiques en référence aux programmes du collège et appuyés sur les activités du champ professionnel, - préparation, suivi et évaluation des stages en entreprises, - activités pratiques : réalisation de projets techniques (mais ne relevant pas de la pré-professionnalisation) permettant de mettre en œuvre des compétences transversales relevant des métiers de l'habitat. - Missions inhérentes à l'enseignement en SEGPA o Encadrement des élèves, participation aux suivis des périodes en entreprises, évaluations périodiques des acquis, participation aux synthèses, conseils de classes et réunions pédagogiques et administratives, surveillance des examens, . o Développement auprès des élèves de leurs compétences et connaissances en lien avec le socle commun. o Contribution aux différents parcours de l'élève (avenir, citoyen, culture et artistique, santé). o Un lien étroit est nécessaire avec le reste de l'équipe pour un travail collaboratif et coopératif servant prioritairement cet objectif de formation. Conditions particulières d'exercice : Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire. Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Titulaire d'un diplôme de formation professionnelle et technique de niveau V, IV ou III dans tous domaines techniques et professionnels du bâtiment, votre polyvalence et vos compétences techniques (ou une expérience professionnelle réussie) dans plusieurs des métiers de l'habitat (menuisier, maçon, peintre, plombier, électricien, couvreur, plaquiste, carreleur) vous permettront d'accompagner vos élèves dans la découverte des différents métiers de l'habitat. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimenter l'enseignement au sein de notre communauté éducative.
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux.
Au sein de la crèche municipale (Les P'tites Canailles), en remplacement des agents absents (maladie, formation, etc), vous intervenez auprès d'un groupe d'enfants. Vos principales missions : Accueillir les parents et communiquer avec eux quant au développement de leur enfant Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité Aider l'enfant dans la satisfaction de ses besoins physiologiques et affectifs (alimentation, sommeil, hygiène, communication, etc) et dans l'acquisition de l'autonomie Élaborer et mettre en œuvre des ateliers d'éveil et d'expression adaptés aux enfants dans le cadre du projet pédagogique Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène Participer à l'élaboration du projet d'établissement
L'Unapei 86 recrute pour son Foyer d'Hébergement Externalisé - (86000 POITIERS) Un Technicien d'Intervention Sociale et Familiale H/F En CDD Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Votre intervention dans un habitat inclusif est réalisée à domicile, à savoir : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en cohérence avec les projets des personnes accueillies - Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des activités individuelles et collectives dans le cadre du projet de service et d'établissement - Structurer et soutenir le projet de vie en respectant les personnalités, les cultures et rythmes de chacun - Etre en veille sur l'évènementiel et les activités externes favorisant l'inclusion sociale sous ses différentes formes Compétences attendues: - Connaître et être acteur de la mise en oeuvre du projet d'établissement, des projets personnalisés et des outils de la loi 2002.02 - Savoir concevoir et conduire des activités - Capacité à prendre du recul sur les situations sociales et à s'interroger sur sa pratique professionnelle Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) - 1 mois Durée mensuelle de travail : temps plein (1 ETP) Expérience : Une première expérience souhaitée Qualification : DE TISF Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 010,57€ brut mensuel (prime Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'UNAPEI 86 RECRUTE Pour le Pôle Travail Adapté Filière Espaces Verts Un Chef d'Atelier H/F En Contrat à Durée Déterminée d'une année (CDD) Temps plein (1ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. L'Etablissement et Service d'Aide par le Travail, ESAT Unapei86, est un établissement médico-social de travail protégé, réservé aux personnes en situation de handicap, visant leur insertion ou réinsertion professionnelle et sociale. L'ESAT Unapei86 accueille sur trois sites du département de la Vienne, plus de 200 travailleurs en situation d'handicap et 23 professionnels encadrants. Finalité du poste : Vous avez sous votre autorité l'ensemble des encadrants moniteurs d'ateliers et personnel intervenants sur la filière espaces verts des sites de production (ST BENOIT-LIZANT-LAVAUSSEAU) Sous la responsabilité du Directeur du travail adapté, vous devrez : - Assurer le management de proximité, le pilotage opérationnel (animation de réunion, gestion des plannings, suivi du travail, suivi qualité) et la continuité de service des équipes de productions. - Organiser la production : optimisation et maîtrise des coûts en assurant la qualité et les délais de production, l'approvisionnement des ateliers, la planification de l'activité de l'équipe de moniteurs d'atelier, la coordination des achats relatifs à la production et le suivi des contrats commerciaux, - Gérer et développer l'activité commerciale des différents sites et assurer la relation client au quotidien - Elaborer les propositions commerciales et les réponses aux appels offres. - Assurer un reporting régulier à la direction (tableaux de bords) - Garantir la sécurité des personnes et l'amélioration des conditions de travail en lien avec la production, - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et la mise en oeuvre de l'accompagnement des personnes accueillies et êtes le garant de la mise en oeuvre des projets d'accompagnements. Dynamique, vous possédez des aptitudes managériales et relationnelles. Vous savez anticiper et gérer les situations, vous possédez une aisance rédactionnelle et la maitrise des basiques de l'outil informatique : Word, Excel, messagerie, internet. Type de contrat : Contrat à durée déterminée (jusqu'au 21/10/2025) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) Expérience : en gestion de production et Management d'équipe. Permis B exigé. Qualification : Formation BTSA en Espaces Verts et Aménagements Paysagers, Cadre de Classe 2 Niveau 3 (bac +2) Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 3067.60€ brut mensuel (prime Laforcade incluse) Postes à pourvoir : Dès que possible.
L'Unapei 86 recrute Pour la MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F Contrat à Durée Déterminée (CDD) à Temps Partiel (0.8 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 450 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel ), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé, - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale, - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs, - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes, - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) - 4 mois (jusqu'en juillet 2024) Durée mensuelle de travail : Temps partiel (0.80ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, Polyhandicap, Troubles psychiques. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608,46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Partiel - 0.8 ETP L'UNAPEI 86, est une association familiale et gestionnaire d'établissements et services accueillant des personnes en situation de handicap intellectuel (650 personnes accompagnées - 350 professionnels). L'UNAPEI 86 au travers d'ambitieux projets de transformation, s'investit pleinement dans les orientations nationales en faveur de l'inclusion. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel ), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, Polyhandicap, Troubles psychiques. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté - à partir de 1608,46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge.
L'Unapei 86 recrute Pour son Dispositif Répit (86000 POITIERS) Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F CDI à Temps plein (2 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 350 professionnels. L'association a été retenue pour ouvrir un dispositif de répit aux proches aidants d'enfants de moins de 20 ans présentant tous types de handicaps. Ce dispositif a pour objectif de permettre aux familles un temps de répit par des accompagnements à la carte en fonction des besoins repérés qui pourront être de trois dimensions : - Hébergement temporaire (en week-end) - Accueil/activités de jour - Soutien à domicile L'offre de répit couvre l'ensemble du territoire de la Vienne. Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence, - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités : - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends, fériés et vacances scolaires. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Contrat : Contrat à Durée Indéterminé Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 2010.58€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : des que possible
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 450 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Temps de travail : Horaires de jour, travail dimanches et jours fériés Salaire : Selon la grille de la CCN66 et l'ancienneté, à partir de 2010,58€ brut mensuel, prime Laforcade incluse Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour son Accueil Répit Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F CDI à Temps plein 1 ETP Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. L'association a été retenue pour ouvrir un dispositif de répit ASE d'enfants de moins de 20 ans présentant tous types de handicaps. Ce dispositif a pour objectif de permettre aux familles un temps de répit par des accompagnements à la carte en fonction des besoins repérés qui pourront être de trois dimensions : - Hébergement temporaire (en week-end) - Accueil/activités de jour - Soutien à domicile L'offre de répit couvre l'ensemble du territoire de la Vienne. Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités : - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends, fériés et vacances scolaires. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 2010,58€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F Dispotif répit des aidants CDI à Temps plein (1 ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. L'association a été retenue pour ouvrir un dispositif de répit aux proches aidants d'enfants de moins de 20 ans présentant tous types de handicaps. L'offre de répit couvre l'ensemble du territoire de la Vienne. Ce dispositif a pour objectif de permettre aux familles un temps de répit par des accompagnements à la carte selon des besoins repérés qui pourront être de trois dimensions : - Hébergement temporaire (en week-end) - Accueil/activités de jour - Soutien à domicile Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités : - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends et vacances scolaires. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Contrat : Contrat à Durée Indéterminé Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 2010€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F La MAS Port d'Attache (86280 ST BENOIT) CDI à Temps Partiel (0.80ETP) Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. La Maison d'Accueil Spécialisé accueille des adultes en situation de handicap (Polyhandicap, Autisme, handicap intellectuel.), et se veut être leur lieu de vie ouvert 365 jours/an et 24h sur 24. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à Temps partiel (0.80 ETP) Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap intellectuel, polyhandicap / TSA. Qualification : diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé. Salaire : Selon convention collective et ancienneté, à partir de 1608.46€ brut mensuel Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances). Repas pris en charge. Poste à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F En CDI Temps plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) - 35h - 1 week-end sur 3 travaillé Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 010,58€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute Pour l' EANM - Foyer de vie La Forêt (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F En CDD Temps plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois, vous intégrez l'équipe du foyer de vie La forêt, établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) jusqu'au 1er mai 2025 Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) - 35h - 1 week-end sur 3 travaillé Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective - exigé Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 010,58€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : dès que possible
L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F En Contrat à Durée Indéterminée Temps plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe, en lien avec le coordonnateur de projet - Travailler en étroite complémentarité avec le personnel paramédical - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) et être l'interlocuteur privilégié pour les relations avec le représentant légal et la famille - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés et commissions L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée mensuelle de travail : Temps plein (1 ETP) - 35h Expérience : Souhaitée auprès de personnes en situation de handicap mental et souffrant de troubles psychiques Qualification : Diplôme d'AMP ou d'AES - spécialité Accompagnement à la vie en structure collective : exigé - Permis B : exigé Salaire : Selon convention collective et ancienneté, reprise d'ancienneté, à partir de 2 010,58€ brut mensuel (indemnité Laforcade incluse) Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% - Aide au transport en commun à 50% de l'abonnement - CSE avec oeuvres sociales (ex : chèques vacances, billetterie.) Postes à pourvoir : à partir du 02/11/2024
Description : Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? ÊTRE CAISSIER CENTRAL, C'EST AVANT TOUT : * Accompagner nos équipes dans l'accueil de nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Former nos équipes caisse sur la connaissance des produits, pour que Chayotte et Gombo n'aient plus de secret pour elles * Suppléer votre Responsable de Caisse ponctuellement * Garantir la fluidité en caisse, en participant régulièrement à l'encaissement de nos clients, et en évitant les embouteillages ! * Veiller à l'encaissement fiable de chacun de nos clients par nos hôtes de caisse, dans le respect des procédures * S'assurer de la fiabilité des flux financiers : c'est vous qui gérez ! * Interagir en équipe avec nos clients sur les produits et promotions du meilleur marché * Garantir que l'ensemble du magasin et ses extérieurs soient aussi étincelants que nos produits * Veiller au grain pour garantir la sécurité des biens et des personnes et le bon fonctionnement du matériel commun Profil recherché : AUJOURD'HUI VOUS AVEZ : * L'envie irrésistible de cultiver votre talent par votre expérience de leader au sein de votre équipe * La capacité de mener de front plusieurs missions en appliquant les règles de l'entreprise * L'expérience du service client et/ou de l'encaissement * La rigueur et le sens des responsabilités qui vous permettent d'être exemplaire NOUS REJOINDRE, C'EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des responsabilités et des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Un contrat 35h/semaine à pourvoir en CDI pour nous rejoindre au plus vite ! * Un salaire brut mensuel de 1950.07 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE VIE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
[45005] UNAPEI 86 L'Unapei86 recrute pour son foyer d'hébergement externalisé composé de 44 places, de son SAVS de 38 places, un chef de service, mobile sur Poitiers et Civray. Placé sous l'autorité du directeur habitats et dans le cadre d'une équipe composée de 3 chefs de service, vous travaillerez en transversalité auprès de l'ensemble des professionnels de l'association, dans le respect des dispositions réglementaires, du secret professionnel et des orientations du projet d'établissement, vous assurez principalement : - La responsabilité de l'organisation et du bon fonctionnement des établissements et services confiés, - L'articulation du pilotage des projets. Accompagnement : Garantir la qualité et l'effectivité au quotidien de l'accompagnement médico-social dans le cadre de la mise en oeuvre des projets d'établissement, de services et des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec les coordinateurs. Assurer le lien entre les personnes accompagnées, les représentants légaux et les familles, et l'ensemble des acteurs institutionnels. Gestion des ressources humaines : - Manager une équipe de professionnelles d'environ 30 professionnels, - Optimiser l'organisation du travail des professionnels sous sa responsabilité en lien avec les secrétaires RH de la PFS Organisation et Logistiques, - Soutenir et contrôler les professionnels dans la mise en oeuvre des actions liées aux projets personnalisés d'accompagnement, - Réaliser les entretiens professionnels et d'évaluations des professionnels sous sa responsabilité directe. Pilotage de l'action : - Planifier et animer les différentes réunions, - Proposer les aménagements de son service qui lui paraissent souhaitables en déclinaison du projet d'établissement, des orientations stratégiques associatives et des procédures internes, - Participer à la gestion, à la répartition et à la planification des moyens matériels et budgétaires pour garantir le respect des budgets alloués qui lui sont confiés, - Préparer les éléments relatifs à l'élaboration du projet du rapport d'activité, - Piloter des missions spécifiques transverses. Partenariat : - Favoriser et garantir une dynamique d'ouverture avec les partenaires afin de favoriser l'inclusion sociale sous toutes ses formes. Dans le cadre de l'exercice de sa fonction, le chef de service rend compte régulièrement de ses actions au directeur habitats. Il participe aux réunions de cadres de l'équipe de direction et assure des astreintes. Description du profil recherché: Compétences attendues : Avoir des connaissances de l'environnement médico-social et de ses enjeux actuels, maîtriser la conduite de projet et le management d'équipe, s'inscrire pleinement dans des relations partenariales. Il devra avoir des aptitudes à la communication, à la concertation et à la négociation, avoir des capacités à travailler en réseau, avoir des capacités d'analyse et d'anticipation, le sens de l'éthique et aura un devoir d'alerte auprès de sa hiérarchie. La maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, GED, GANTT, Ogirys.) est indispensable, tout comme la capacité rédactionnelle et une présentation soignée. Savoir être : Leadership et esprit d'initiative Aptitudes à la communication, à la concertation et à la négociation Capacité à travailler en réseau Capacités d'analyse et d'anticipation Sens de l'éthique - Devoir d'alerte auprès de sa hiérarchie Discrétion professionnelle et devoir de réserve Expérience : Connaissance de la déficience intellectuelle et des troubles associés indispensable Qualification : CAFERUIS ou formation équivalente exigée Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
ADECCO POITIERS recherche pour un des ses clients trois Opérateurs Moyens Automatisés H/F. Secteur aéronautique. Description de la mission :préparer et installer les outils et outillages, les postes de mesure et d'autocontrôleassurer le réglage et le paramétrage des moyens en suivant le dossier industrielréaliser l'opération en assurant les contrôles intermédiaires du process de fabrication à partir d'une gammecontrôler et valider le produit, détecter les anomalies, identifier les causes potentielles et diagnostiquer les causessaisir et enregistrer les informations relatives à la productionréaliser un diagnostic à partir des données machine et traiter les aléas à partir de solutions prédéfiniesréaliser les opérations de maintenance préventive de 1er niveau et le cas échéant de 2ième niveau;réaliser et participer à la validation de la mise au point du programme Il s'agit d'un contrat en intérim sur une longue durée.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ST BENOIT pour 4 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 4 ans, 9 ans, 12 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Animé(e) d'un fort esprit de service, vous vous assurez que nos clients passent un excellent moment dans notre restaurant. Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à la prise de congé. Vous maîtrisez notre carte et savez conseiller utilement nos clients dans leur choix. Dynamisme et sens du contact sont bien évidemment des qualités essentielles pour vous épanouir dans ce poste. Vous êtes doté(e) d'une expérience en service en salle et/ ou souhaitez vivement apprendre ce métier. Formation assurée à nos process et produits (accompagnement par un référent, e-Learning, etc.). Del Arte est une enseigne inclusive et notre ambition est de recruter et de promouvoir des talents divers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans le cadre du parcours de formation Chef d'établissement, vous intègrerez notre établissement SAMSIC Propreté de Poitiers (86) en qualité de Responsable d'Exploitation. A l'issue d'une période de formation de 2 ans, et en fonction des opportunités internes, vous serez amené à occuper un poste de Chef d'établissement au sein de l'un de nos établissements de la région Sud-ouest. En tant que Responsable d'Exploitation, vous serez rattaché au Chef d'établissement, et prendrez en charge les missions suivantes :***Manager au quotidien l'équipe d'exploitation (Animateurs de secteur) ; * Garantir les résultats économiques, techniques, qualitatifs des prestations contractualisés de l'établissement ; * Optimiser la relation avec les clients (secteur grande distribution, tertiaire et industrie) ; * Garantir une gestion du personnel optimisée dans le respect des contraintes légales et réglementaires. Description du profil : Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2, vous bénéficiez d'une expérience significative en management d'équipe opérationnelles, acquise dans la propreté ou, à défaut, dans un métier de services. Amoureux du terrain, vous êtes un manager à l'écoute du client et des salariés. Vous êtes impérativement mobile sur la région Sud-ouest (entre Poitiers et Pau). A l'aise avec les outils informatique, vous mesurez les enjeux d'une gestion administrative rigoureuse, en particulier en ce qui concerne la gestion du personnel. Véritable apporteur de solutions, vous pilotez l'exploitation dans un souci constant de maîtrise budgétaire et de satisfactions des clients
[41411] UNAPEI 86 Missions générales Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous accomplirez les missions suivantes : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de la vie sociale, - Participer aux activités, aux accompagnements extérieurs, - Contribuer à un accompagnement global par le maintien de l'autonomie des personnes, - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé, - Prendre connaissance, respecter et appliquer les protocoles en place s'imposant à tous. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation. Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve.
[41382] UNAPEI 86 Missions générales Vous êtes engagés dans des missions d'accompagnement de la personne, plus particulièrement : - Accompagner des jeunes dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage, - Assurer une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence - Accompagner et coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités, traitements), - Assurer un rôle de référent dans la mise en oeuvre des projets personnalisés Particularités - Accompagnement d'enfants adolescents porteur de handicap intellectuel, TSA et/ou troubles psychiques associés - Accompagnement d'enfants les week-ends, fériés et vacances scolaires. Description du profil recherché: L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[42203] UNAPEI 86 Le foyer d'hébergement externalisé Centre Vienne est un établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : - Participe r à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre, - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle, - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en favorisant l'émergence d'une production collective en cohérence avec les projets des personnes accueillies, - Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des activités individuelles et collectives dans le cadre du projet de service et d'établissement, - Structurer la vie d'une unité en respectant les personnalités, les cultures et rythmes de chacun, - Etre en veille sur l'évènementiel et les activités externes favorisant l'inclusion sociale sous ses différentes formes. L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[42197] UNAPEI 86 Votre intervention dans un habitat inclusif est réalisée à domicile, à savoir : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en cohérence avec les projets des personnes accueillies - Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des activités individuelles et collectives dans le cadre du projet de service et d'établissement - Structurer et soutenir le projet de vie en respectant les personnalités, les cultures et rythmes de chacun - Etre en veille sur l'évènementiel et les activités externes favorisant l'inclusion sociale sous ses différentes formes Description du profil recherché: - Connaître et être acteur de la mise en oeuvre du projet d'établissement, des projets personnalisés et des outils de la loi 2002.02 - Savoir concevoir et conduire des activités - Capacité à prendre du recul sur les situations sociales et à s'interroger sur sa pratique professionnelle Diplôme : DE Technicien d'intervention sociale et familiale - exigé Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[41954] UNAPEI 86 Dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois, vous intégrez l'équipe du foyer de vie La forêt, établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[41958] UNAPEI 86 Dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois, vous intégrez l'équipe du foyer de vie La forêt, établissement qui accueille des adultes handicapés ayant une certaine autonomie pour leur proposer des animations ou activités adaptées à leur handicap. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables
[41943] UNAPEI 86 Vous avez sous votre autorité l'ensemble des encadrants moniteurs d'ateliers et personnel intervenants sur la filière espaces verts des sites de production (ST BENOIT-LIZANT-LAVAUSSEAU) Sous la responsabilité du Directeur du travail adapté, vous devrez : - Assurer le management de proximité, le pilotage opérationnel (animation de réunion, gestion des plannings, suivi du travail, suivi qualité) et la continuité de service des équipes de productions. - Organiser la production : optimisation et maîtrise des coûts en assurant la qualité et les délais de production, l'approvisionnement des ateliers, la planification de l'activité de l'équipe de moniteurs d'atelier, la coordination des achats relatifs à la production et le suivi des contrats commerciaux, - Gérer et développer l'activité commerciale des différents sites et assurer la relation client au quotidien - Elaborer les propositions commerciales et les réponses aux appels offres. - Assurer un reporting régulier à la direction (tableaux de bords) - Garantir la sécurité des personnes et l'amélioration des conditions de travail en lien avec la production, - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et la mise en oeuvre de l'accompagnement des personnes accueillies et êtes le garant de la mise en oeuvre des projets d'accompagnements. Description du profil recherché: Dynamique, vous possédez des aptitudes managériales et relationnelles. Vous savez anticiper et gérer les situations, vous possédez une aisance rédactionnelle et la maitrise des basiques de l'outil informatique : Word, Excel, messagerie, internet. Expérience : en gestion de production et Management d'équipe. Permis B exigé. Qualification : Formation BTSA en Espaces Verts et Aménagements Paysagers, Cadre de Classe 2 Niveau 3 (bac +2) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[42206] UNAPEI 86 Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours que vous mettez en place avec l'équipe - Coordonner le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) - Participer à l'évaluation, l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé - Participer aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences grâce à la formation et des approches groupes. Temps de travail : 35h (avec 1 week-end sur 3 travaillé) Description du profil recherché: Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables
[41813] UNAPEI 86 Votre intervention dans un habitat inclusif est réalisée à domicile, à savoir : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en cohérence avec les projets des personnes accueillies - Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des activités individuelles et collectives dans le cadre du projet de service et d'établissement - Structurer et soutenir le projet de vie en respectant les personnalités, les cultures et rythmes de chacun - Etre en veille sur l'évènementiel et les activités externes favorisant l'inclusion sociale sous ses différentes formes Description du profil recherché: - Connaître et être acteur de la mise en oeuvre du projet d'établissement, des projets personnalisés et des outils de la loi 2002.02 - Savoir concevoir et conduire des activités - Capacité à prendre du recul sur les situations sociales et à s'interroger sur sa pratique professionnelle Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
[41303] UNAPEI 86 Missions générales : - L'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne est un des rôles primordiaux d'AES ; il assure une aide pour les douches, repas, activités, traitements - Il participe à l'élaboration de projets d'activités, de sorties ou séjours qu'il met en place en lien avec le moniteur éducateur. - Il travaille en étroite complémentarité avec le personnel paramédical - Il assure la référence des Projets personnalisés d'un ou plusieurs résidents et doit les mettre en place avec l'équipe, en lien avec le coordonnateur de projet. - En tant que référent d'une personne, il coordonne le suivi des actes de la vie quotidienne (coiffeur, pédicure.) et il est l'interlocuteur privilégié pour les relations avec le représentant légal et la famille. - Il participe aux réunions d'équipes, générales, pédagogiques, trimestrielles, élaboration des projets personnalisés et commissions qui le concernent. Description du profil recherché: L'AES est un acteur essentiel de l'accompagnement du résident. Il est garant des attentes et besoins de l'usager dans une action de bienveillance. Savoir-faire : Utiliser l'outil informatique, maîtriser les écrits professionnels liés à sa fonction, mise en oeuvre PPA. Savoir être : -Capacité à la prise de recul, capacités d'adaptation, aisance relationnelle, esprit d'initiative, sens de l'autonomie, capacité à travailler en équipe et à rendre-compte, exercer un sens critique. -Respect de l'intimité, sens de l'écoute et observation -Discrétion professionnelle, devoir de réserve. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine recrute pour CMA Formation Saint-Benoît (86) un Référent individualisation de parcours de formation (H/F). CDD 12 mois à temps partiel : 80% d'un temps complet. Activités : -Mise en place et suivi des parcours de formation individualisés : - Inscription des apprenants dans le dispositif selon diplômes déjà validés - dispenses de cours en concertation avec les professeurs - création des emplois du temps aménagés - entretiens de suivi des apprenants - organisation des immersions en plateaux techniques - Lien et information auprès des professeurs : - travail collaboratif dans l'organisation de l'individualisation - diffusion des informations sur les apprenants concernés : plannings / suivi - Suivi et soutien auprès des apprenants en parcours individualisé : créneaux en face à face individuel avec les apprenants - Participation à l'organisation et au développement global du dispositif d'individualisation des parcours de formation Rémunération annuelle brute : 22 310 € pour ce poste à 80% (incluant le 13ème mois) Mutuelle, prévoyance, accès aux avantages salariés (Comité des Œuvres Sociales). PROFIL RECHERCHÉ : - Rigueur - capacité d'adaptation - pédagogie - bon relationnel - maîtrise des savoirs de base - Très bonne maîtrise de l'outil informatique (Excell - Word) - autonomie - sens de l'organisation
La Chambre des Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. Ses chambres de niveau départemental organisent des actions locales visant à aider et promouvoir le développement de l'artisanat.
Description du poste : Rejoignez SAMSIC EMPLOI Poitiers ! Acteur majeur dans le secteur de l'emploi et du recrutement, SAMSIC EMPLOI Poitiers accompagne les entreprises locales dans leurs besoins en personnel et soutient les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles. Forts d'une expertise reconnue et d'un large réseau de partenaires, nous proposons des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI pour divers secteurs d'activité. Envie de faire partie d'une équipe dynamique au service de l'emploi ? Découvrez notre offre ! Rejoignez notre client, un leader du secteur industriel, en tant que gestionnaire de production, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans une organisation leader de l'industrie. Vous serez responsable d'optimiser les processus de production pour assurer l'efficacité et la qualité des opérations quotidiennes. Vous aurez les missions suivantes :***Suivi de l'exécution du PDP (programme de production) en collaboration avec le Planificateur et les ateliers de production***Inventaire et demande de réapprovisionnement des murs kanban***Coordonner les activités gestion pour le flux de traitement des produits devant être retouchés***Clôture des ordres de fabrication après analyse économique***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal dispose d'une bonne capacité d'organisation et sait gérer les priorités avec calme et efficacité. Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer avec des interlocuteurs variés. Un sens aigu de l'analyse est requis pour identifier et résoudre les problèmes rapidement. Une connaissance approfondie des outils de gestion de production sera un atout précieux pour mener à bien vos missions.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 12 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe les produits et services pour aider les acteurs civils et militaires à observer, décider et guider sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace. Et ainsi contribuer à un monde plus sûr. Descriptif missionLe Centre d'Opérations Industrielles de Poitiers cherche un Responsable Produit Industriel, dont la mission est d'assurer le pilotage de la production Série de caméras multi senseurs. A ce titre, - Il est le Responsable Industriel au sein de l'Equipe Programme - Il est garant de l'entretien et de l'amélioration du processus de fabrication permettant d'assurer, dans le respect de la sécurité, une production aux objectifs de coût, de capabilité et de cadence. - Il est garant de la production, et le cas échéant des réparations, des matériels neufs et des rechanges dont il a la charge, conformément aux attentes des clients et à la réglementation en vigueur, - il veille au respect des engagements Programme en termes de coût, qualité et délai. - Il coordonne, sur son périmètre, les activités industrielles des UP et services du COI, des autres COI (Electronique et Mécanique) et des fonctions support, - Il pilote fonctionnellement, l'équipe produit mise à disposition par le Centre d'Opérations Industrielles - Il représente la Direction Industrielle pour l'ensemble des aspects industriels vis-à-vis de toutes ses interfaces internes (Programmes, R&T, Bureau d'étude, Technique, Achats, Qualité, Sureté de fonctionnement et Support client) et externes (clients, partenaires, fournisseurs, organismes).
À propos de la mission Iziwork recrute pour Safran: un Technicien Polissage/Usinage Optique. Au sein de Safran, groupe international de haute technologie, équipementier de premier rang dans le secteur de l'Espace et de la Défense, vous travaillez au sein de la filière Production de Saint Benoit (86). Vos missions sont les suivantes : - Usinage de pièces optiques sur tour à commande numérique machine d'ébauche - Polissage à commande numérique - Nettoyage de pièces optiques - Contrôles des pièces (dimensionnels et de forme) - Remplissage de PV de contrôle et fiches suiveuses - Respect des règles SSE - Possibilité de travailler le samedi - Possibilité de 2x8 et 3x8 Mission de 6 mois Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - Prime de 13ieme mois - Prime d'équipe et prime essence - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Expérience ou formation - Technicien Polissage/Usinage Optique - pilotage de cellules automatisées - Organisé(e) et autonome - Dynamisme, force de proposition. - Capacité d'adaptation - Esprit de synthèse - Travail en équipe - Expérience : Au moins 6 mois
La filiale ENVI en énergies renouvelables, recherche plusieurs prospecteurs pour la commercialisation et le conseil à la vente en rénovation de l'habitat auprès de particuliers. Votre principale mission sera la prospection physique auprès des particuliers afin d'obtenir des rendez-vous avec les techniciens. Autonome et apte à travailler en équipe, vous bénéficierez d'une FORMATION EN INTERNE. Vous devez être mobile et avoir le permis B. Fixe base SMIC + Commissions
L'objet de notre association est de promouvoir, organiser et gérer dans la région Poitou-Charentes le traitement extra hospitalier par dialyse des patients atteints d insuffisance rénale chronique et d apporter le choix de la technique de dialyse la plus appropriée, au plus près du domicile du patient. L'établissement est administré par une Assemblée Générale et un Conseil d'Administration. CDD 28h hebdomadaire temps partiel 80% du 23/12/2024 au 05/01/2025 Amplitude de travail : Lundi au vendredi et le samedi matin uniquement. Structure fermée le mardi et jeudi après-midi. Pas de nocturne. Vous aurez pour missions : - Accompagner le patient dans les actes essentiels de sa vie quotidienne et analyser les situations de soins, - Organiser les séances de dialyses, - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins, - Assurer le bon entretien et le nettoyage des locaux de soins. Travail en équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 2 semaines Rémunération : 1 638,00€ à 1 776,00€ par mois Horaires : Travail en journée Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de POITIERS (86). Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - Montage/démontage de pneumatiques, - Recreusage, - Permutations, - Retour sur jante... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez-vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Profil : Vous avez envie d'apprendre un métier passionnant et qui a de l'avenir ? Vous souhaitez un métier avec des responsabilités et de l'autonomie ? Aucun diplôme, aucune expérience n'est requise pour ce métier ! A votre arrivée, vous serez accompagné(e) par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel(le), technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux(se), dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : - Un CDI à temps complet, - Une rémunération attractive : fixe selon expérience + prime mensuelle pouvant aller jusqu'à 300 Euros bruts + 13ème mois + primes d'astreinte, - Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : - Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! - Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, - Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
N°1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans 2 domaines : le véhicule industriel (poids lourds, agricole, génie civil et manutention) et le véhicule léger (tourisme, camionnette, 4x4..)
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre agence de Saint-Benoît (86) un Chargé de Clientèle H/F en CDD (6 mois). Et si vous aviez le Profil + ? Au sein de votre agence, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile). Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si pour vous, le sens du commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, fidéliser, Alors ... Alors... vous êtes notre profil + ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir le client au téléphone ou en agence - Prendre en compte son besoin - Etre convaincant dans l'argumentation - Concrétiser la vente - Satisfaire le client pour le fidéliser. Profil Commercial dans l'âme, vous avez une expérience réussie dans la vente en agence auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers et/ou un niveau bac/bac +2 commerce. Connaissances techniques en automobile nécessaires. Vos atouts : Vous êtes enthousiaste, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles qualités relationnelles, un goût prononcé pour la vente et vous savez travailler en équipe. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et l'esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDD à temps complet, Une rémunération attractive : fixe sur 13 mois, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous aimez rendre service et souhaitez un emploi qui ait du sens ? Centre Services, spécialiste des services à domicile, recherche justement des aides ménager-ères à domicile (H/F) pour rejoindre son équipe ! Le poste proposé : En charge du ménage et du repassage chez des particuliers à Saint-Benoît et à proximité, vous aurez des horaires personnalisés pour que vous puissiez allier vie personnelle et professionnelle. Votre emploi du temps sera défini selon une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 (évolution possible en cas de nouveaux clients). Engagé-e sur une base de 12h par semaine, vous pourrez si vous le souhaitez passer par la suite à temps plein. Le service à la personne est un domaine qui vous intéresse ? Le salaire est de 11.68 € par heure et vous bénéficiez aussi d'une mutuelle, des congés payés et du remboursement de vos frais de transport. Le recrutement se fera via des tests, un questionnaire et un entretien individuel. À votre prise de poste, on vous attribuera des clients et vous bénéficierez d'un tutorat pour vous familiariser avec le métier et vos clients. Votre profil : Un travail proche de chez vous et adapté à votre rythme de vie vous plairait ? Nous recherchons une personne dynamique, sachant s'adapter et faire montre d'esprit, s'organiser, être autonome et faire preuve de discrétion. Si vous êtes également dotée d'un excellent relationnel, que votre fiabilité, votre sérieux, votre ponctualité et votre professionnalisme sont aussi vos atouts, alors contactez-nous ! Vous avez la possibilité de rejoindre une équipe pour qui dynamisme, motivation et sens de l'écoute sont une réalité.
Centre Services Poitiers est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
