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Nous recherchons une personne dynamique et souriante pour un poste de vendeuse en boulangerie. Vous serez en charge d'accueillir et de conseiller nos clients, de gérer les encaissements et de veiller à la bonne présentation des produits. Profil recherché : - Vous êtes avenant(e), motivé(e), et aimez le contact avec la clientèle. - Une première expérience en vente ou en boulangerie est un atout, mais débutant(es) accepté(es) si motivé(es.) - Ponctualité et esprit d'équipe sont essentiels. Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale. - Un poste stable avec des horaires adaptés (soit 7h30->14h30 ou 12h30->19h30 du mardi au samedi). - La possibilité de travailler avec des produits de qualité et une clientèle fidèle.
Votre agence PARTNAIRE St Quentin Fallavier recherche pour son client basé à Satolas-et-Bonce un Employé de restauration H/F Cette entreprise, cantine d'entreprise au sein d'un entrepôt mondialement connu dans la logistique et le transport, ouvre ses portes à toutes personnes souhaitant une mission d'intérim de plusieurs mois. En tant qu' employé(e) de restauration d' entreprise, vous serez un membre clé de notre équipe, chargé(e) de garantir un service de qualité aux employés de l'entreprise. Vous contribuerez à la bonne gestion du restaurant d'entreprise en assurant une expérience agréable et conviviale pour tous nos convives. Missions principales : Accueil et service : Accueillir les clients avec le sourire, prendre les commandes et assurer un service rapide et efficace. Préparation des repas : Participer à la préparation des plats selon les recettes et les standards de qualité établis, en veillant à la présentation et à l'hygiène. Entretien et propreté : Assurer le nettoyage des espaces de travail, des équipements et des ustensiles, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gestion des stocks : aider à la gestion des stocks de produits alimentaires et de matériel, signaler les besoins de réapprovisionnement. Collaboration étroite : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine et de service pour garantir une fluidité dans les opérations. Satisfaction client : Être à l'écoute des besoins des employés et recueillir leurs retours pour améliorer continuellement la qualité du service. Expérience : Une première expérience dans la restauration collective ou un poste similaire serait un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. Compétences : Sens du service, capacité à travailler en équipe, bonnes compétences relationnelles et rigueur. Flexibilité : Disponibilité pour travailler sur des horaires variés. Dynamisme : Esprit positif et capacité à gérer le stress lors des périodes de forte affluence. Vos avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le groupe de 2 micro-crèches Les Mini-Pousses, vous souhaitez vous investir avec une équipe, nous vous attendons pour un contrat 4 jours (sans mercredi) en CDI. La structure est ouverte dans ces nouveaux locaux depuis Juillet 2024. Vous aurez les missions entre autres, auprès de vos 3 autres collègues : Accompagner et favoriser le développement et l'épanouissement des enfants Favoriser l'éveil, le développement de la communication et la socialisation de l'enfant Participer à la prise en charge de nourrissons ou d'enfants afin de satisfaire en permanence à leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective Animer des ateliers de découverte Aménager l'espace de vie Réaliser les repas et les biberons et participer à leur prise Établir une relation de confiance avec les parents Assurer l'entretien du matériel utilisé, garantit la propreté des salles de jeux et veille au linge
Rejoignez notre boulangerie-pâtisserie artisanale au cœur de la galerie marchande de Leclerc ! Vos missions : * Mettre en valeur nos délicieux pains, viennoiseries et pâtisseries. * Préparer des sandwichs et snacks frais et savoureux. * Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. * Réaliser l'encaissement et le rendu de monnaie Profil recherché : Dynamique et souriant(e). Sens du service et de l'hygiène. Travail du Mardi au Samedi - repos Dimanche et Lundi
Nous recherchons 2 agents de médiathèque. Sous la responsabilité de la Directrice de la médiathèque CAPI, vous serez chargé(e) d'accueillir, d' informer et d'orienter l'usager, de l'équipement des documents et de participer à l'animation culturelle. Dans ce cadre, vos activités seront : Accueillir et renseigner les publics : o Effectuer les inscriptions, o Assurer le suivi des prêts et des retours, o Apporter conseil au lecteur Gérer les fonds documentaires : équipement, réparation, classement, inventaire Participer à l'organisation et au suivi d'animations Accueillir des classes et des groupes Savoir et savoir-faire : Bonne connaissance du monde éditorial Connaissance de l'environnement territorial Bonne connaissance culturelle générale Connaissance des techniques de réparation Maîtriser les techniques d'accueil physique et téléphonique du public Maîtriser les techniques de communication et d'animation Maîtriser les techniques et les outils bibliothéconomiques Maîtriser l'utilisation des logiciels bureautiques et logiciel métier Système intégré de Gestion de Bibliothèque (SIGB) Votre rémunération : Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année Autres avantages : Chèques-Déjeuner + RTT + Participation employeur sur les mutuelles, prévoyances et chèques vacances sous certaines conditions Spécificité du poste: Travail le week-end, horaires décalés Port de charges lourdes, gestes répétitifs, position accroupie, contacts prolongés et récurrents avec divers publics Contrat temps complet de 6 à 12 mois Où adresser votre candidature : Rappeler la référence 9206 Par courrier : 17 avenue du Bourg, 38081 L'Isle d'Abeau cedex Par mail : recrutement@capi38.fr Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae Entretien programmé le 05/12 postulé avant le 29/11 Lieu de Travail : Médiathèque CAPI Bourgoin Jallieu et Villefontaine
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Et si votre bienveillance devenait votre métier ? Rejoignez-nous en tant qu'aide à domicile ! Nous recherchons des personnes engagées et empathiques pour faire briller le quotidien de ceux qui ont besoin d'un coup de main. En rejoignant notre équipe, vous offrirez plus qu'une aide : un sourire, une écoute, un soutien précieux. Pourquoi nous rejoindre ? Un emploi enrichissant qui valorise votre sens du service et de l'humain Des horaires flexibles adaptés à votre rythme Des formations pour développer vos compétences en continu Une équipe soudée et un accompagnement bienveillant Prêt(e) à mettre votre générosité au service des autres ? Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et découvrez un métier qui fait du bien aux autres. et à vous aussi ! Missions : Offrir un soutien quotidien pour les tâches ménagères, la préparation des repas, et l'entretien de la maison. Accompagner les bénéficiaires dans leurs déplacements, qu'ils soient médicaux, sociaux ou récréatifs. Créer des moments de convivialité en discutant, écoutant et partageant des activités. Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des personnes en respectant leur intimité et leur dignité. Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour assurer un suivi personnalisé. Profil recherché : Empathie et bienveillance sont vos super-pouvoirs. Capacité à s'adapter aux besoins variés de chaque personne. Patience, écoute active et sens de l'observation. Expérience dans l'aide à domicile ou les soins serait un plus. Comment postuler ? Faites partie d'une équipe où chaque jour compte pour ceux qui vous attendent ! Travaille un week-end sur trois, mutuelle entreprise, CSE, frais kilométrique pris en charge entre chaque bénéficiaire sur toute la journée, cohérence et régularité. Salaire en fonction des compétences, diplômes et expérience, reprise d'ancienneté (convention collective BAD) Poste ouverts aux personnes sans expérience, formation assurée L'association recrute toute l'année, n'hésitez pas à vous renseigner
Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Être référent.e famille - animateur.trice adulte famille à Villefontaine, c'est être une personne ressource pour les habitants, convaincu.e de l'intérêt de créer du lien et d'accompagner les familles sur des enjeux actuels. C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Auprès de la Directrice de la Maison Pour Tous Denise TRONCHET, vous assurez la coordination du secteur adulte-famille par la proposition d'actions collectives et d'accompagnements individuels s'inscrivant dans le contrat de projet du centre social. Vous participez à la vie du centre social en proposant des animations adaptées au public famille. Au sein de la collectivité, vous participez à des actions transversales portées par la direction territoire et jeunesse. ACTIVITES - Assurer la coordination du secteur adulte-famille : - Participer au diagnostic de territoire puis à l'écriture du projet famille et du contrat de projet du centre social ainsi qu'à son évaluation en impliquant les habitants à sa réalisation. - Proposer des actions collectives (dans et hors les murs) et des accompagnements individuels en adéquation avec les enjeux définis dans le contrat de projet (l'éducation, le soutien à la parentalité, la fracture numérique, l'éducation au numérique et l'accès aux loisirs) - Assurer la coordination avec les agents d'accueil, l'animatrice sociale et l'agent d'animation, pour la mise en œuvre des activités. - Proposer des actions autour de la parentalité. - Organiser et participer aux sorties loisirs. - Animer les réunions secteur famille de la M.P.T. - Développer/s'inscrire dans un réseau de partenaire pour pouvoir orienter les familles vers des actions existantes et s'inscrire dans une dynamique de territoire en fonction de leur demande. - Participer à la commission famille organisée avec l'ensemble des secteurs adulte-famille des 3 maisons pour tous de la commune. - Assurer le suivi budgétaire et les tâches administratives inhérentes à la coordination du secteur (rédaction de notes, plans d'action, comptes rendus de réunions, bilans, dossiers de demandes de subventions). Participer à la vie du centre social - Proposer et participer à des animations pour tous publics au sein du centre social. - Assurer l'accueil du public (1/2 journée par semaine) - Participer aux réunions d'équipe. Participer à des actions transversales portées par la direction territoire et jeunesse - Proposer et participer à des actions transversales portées par la direction visant à dynamiser le territoire (ex : journée des droits des femmes, « la bascule », journée sur les violences faites aux femmes etc.) ENVIRONNEMENT Poste basé à la Maison Pour Tous Denise TRONCHET avec déplacements ponctuels (dans et hors de la commune).
Pour notre boutique située dans le centre commercial The Village - Parc du Couvent - 38090 Villefontaine, nous recherchons une personne motivée dont les missions seront les suivantes : - Accueillir les clients, et participer activement à la vente en magasin; - Assurer le réassort optimum réserve / magasin, la mise en rayon, le rangement cohérent et l'étiquetage du magasin; - S'assurer de la bonne tenue des différents espaces de la boutique et organiser les vitrines; - Gérer la caisse du magasin; - Préparer les commandes clients tout fournisseur et le réassort des produits Blanc des Vosges; - Respecter et appliquer toutes directives et documentations exigées par la Direction. Vous porterez en particulier une tenue correcte dans le magasin; - Respecter la planning de travail.
Notre société est spécialisée dans la fabrication et la distribution de linge pour la maison. Fort de plus de 175 années d'expérience, Blanc des Vosges est un acteur incontournable sur le marché de la distribution sélective de linge de maison. Notre développement national et international est basé sur la créativité de nos collections, et sur le savoir faire unique de nos couturières, coupeurs, brodeuses pour fabriquer des produits innovants de qualité 100% française.
Mission longue durée Notre agence Inside Staffing by ADEQUAT St Quentin Fallavier recrute pour son client. Activité: Préparation de commandes de produits alimentaires, des préparateurs de commandes avec CACES 1B (H/F) Vos missions : - Garantir la préparation des colis/produits commandés par les points de vente - Prélever la marchandise selon la référence, la quantité et la qualité (possibilité préparation à la vocale) - Monter et filmer des supports adaptés (picking ou éclatement) - Respecter les règles de préparations, de sécurité et d'hygiène - Travaux de manutention Vos horaires : - EQUIPE FIXE (matin, après-midi ou nuit) - du lundi au samedi (1 jours de repos dans la semaine) - Heures supplémentaires possibles (rémunérées) Votre profil : - Débutant accepté, Expérimenté environnement frais apprécié - Savoir appliquer les procédures de préparation - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et rigoureux - Esprit d'équipe et sens du service demandé - La maîtrise des outils de manutention Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + pause rémunérée + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Panier repas - Prime de performance - Majoration heures de nuit - Participation aux bénéfices - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis plusieurs années! Merci de nous contacter aux numéros suivants : ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein de l'atelier, vous travaillerez en totale autonomie sur une ligne de production. A cet effet, vous devrez : - Alimenter votre ligne de production en matières premières - Régler votre machine - Suivre la production - Contrôler et conditionner les produits finis. Une formation vous sera assurée sur le poste. Conditions du poste : Contrat : travail temporaire Lieu : LA VERPILLIERE Horaire : 3x8 (articulé : 2 mois en 2x8, le 3ème mois de nuit...) Rémunération : taux horaire + pause payée + RTT rémunérés + diverses primes + indemnité de déplacement Avantages : accès au CSE Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la production. Vous êtes une personne sérieuse, minutieuse et dynamique. Vous souhaitez vous investir sur du long terme. Ce poste est fait pour vous !! Vous êtes convaincu(e), N'attendez plus et transmettez-moi votre CV !
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de :- Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié,- Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client,- Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste.Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe.La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (voiture)
Nous sommes à la recherche d'une personne proactive et fiable pour rejoindre notre équipe en tant que vendeur5(se) dans notre station-service. En tant que membre essentiel, vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation de notre clientèle. Les horaires de travail seront variés, incluant des shifts de jour et de nuit, du lundi au dimanche, y compris les week-ends. Les plannings seront établis par l'équipe de direction. Vos principales missions incluront : -La vente et l'encaissement des achats -La mise en rayons des produits (produits secs, frais, drogueries, et articles d'entretien automobile) -La gestion de la caisse et le maintien de la propreté de la surface de vente -La réactivité face aux besoins des clients et la proposition des services de notre enseigne -Vous possédez une expérience solide dans le domaine de la vente. -Il est essentiel de démontrer votre capacité à travailler de manière autonome tout en gérant efficacement vos tâches. -La flexibilité pour des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés, est indispensable. -De plus, une attitude professionnelle et une attention particulière à la fidélisation de la clientèle sont requise Disponible sur le long terme ? Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, contactez-nous et confiez-nous votre CV ! Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : placement de vos IFM sur un compte rémunéré, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ). Votre équipe Manpower
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et prendre en charge le client (oriente, conseille dans son choix) - Faire des propositions au client en vue de compléter son panier et d'augmenter les ventes dans le respect de la politique commerciale - Distribuer le carburant - Vérifier l'état général du point de vente (propreté, affichages obligatoires, etc.) - Participer à la mise en place des nouvelles offres et des animations commerciales - Encaisser les achats (alimentaire et/ou pétrolier) (contrôle des montants et moyens de paiement) - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques en respectant le merchandising (mise en avant des produits) et en vérifiant les dates limites de consommation (optimise l'assortiment, étiquette les produits, respecte la méthode de rotation des produits) - S'assurer du suivi des dates limites de consommation et relevés de températures Entretien des communs - Entretenir la station dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (nettoie et remet en ordre les espaces commerciaux, les espaces de production, les pistes, espaces verts, les ustensiles, les installations à destination des clients (sanitaires , douches et les distributeurs automatiques de boissons) - Constater le fonctionnement et signaler les dysfonctionnements des équipements de la station - Réceptionner et ranger les marchandises - Participer aux inventaires Date de début prévue : Immédiat
FIVE STAR GLOBAL LOGISTICS SAS, spécialisée dans la commission de transports internationaux, offre un environnement international et dynamique avec un excellent package et d'autres avantages de qualité pour le bon candidat. Pour notre filiale, basée à Lyon St Exupéry / France, nous recherchons un (ou une) Agent de Transit Export Maritime, rattaché au Responsable des opérations maritimes. En relation directe avec les clients et notre réseau mondial, vous assurerez principalement les opérations maritimes export, dominante LCL. Vous aurez au sein du service maritime export de Lyon, pour principales missions : - D'assurer le traitement complet des dossiers exports maritime : De la mise en place à la facturation. - Vous assurez la communication avec nos clients et nos fournisseurs. - De suivre les dossiers au quotidien dans le respect de la réglementation en vigueur. Idéalement vous justifiez d'une expérience d'au moins 2-3 ans sur un poste similaire. Un Anglais professionnel est indispensable et une maîtrise des outils informatiques sont nécessaires pour réussir sur ce poste. Nous recherchons une personne réactive, dynamique et autonome, avec un excellent sens de l'organisation, une réelle rigueur et une bonne gestion du stress. Le poste est disponible dès aujourd'hui. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : selon expérience 27k€ à 32k€
Ce qui rythme tes journées La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Vos atouts : Doté(e) d'un tempérament de leader, vous êtes attentif(ve) et bienveillant(e). Vous aimez développer les compétences de chacun de vos collaborateurs(trices) dans un but de les faire évoluer. Vous avez la capacité à fédérer votre équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Vos capacités d'adaptation, d'organisation, et votre sens des responsabilités font de vous un gestionnaire performant. Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous bénéficiez d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée, mais pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Manutention de palettes à prévoir, accès aux avantages du CSE.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
Vous serez chargé(e) de réaliser la livraison de fruits et légumes sur un rayon de 50 km autour de Crémieu. Vous faites les chargements et déchargements de produits. La polyvalence sera une qualité très appréciée. Vous avez des connaissances en fruits & légumes et avez idéalement une expérience en livraison de produits frais. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h à 13h ainsi qu'un samedi matin sur deux. Salaire à négocier selon profil et évolutif.
Vous serez chargé(e) de réaliser la livraison de fruits et légumes sur un rayon de 50 km autour de Crémieu. Vous faites les chargements et déchargements de produits. La polyvalence sera une qualité très appréciée. Vous avez des connaissances en fruits & légumes et avez idéalement une expérience en livraison de produits frais. Vous travaillez du lundi au samedi de 7h à 13h. Salaire à négocier selon profil et évolutif.
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur à Villemoirieu (38460) (H/F) En tant que facteur, vous aurez différents missions : -Déplacement à pied, en voiture, en vélo ou en vélo motorisé ou en stabli -Tri des colis, distribution ou collecte des colis aux particuliers et/ou aux entreprises -Travaux de manutention ou autres au sein des sites La Poste Vous avez le sens de l'orientation et une bonne condition physique Travail en extérieur par tout temps (pluie, froid, neige, chaleur... ) Horaires en journée du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine Pour cette mission, vous devez avoir le permis B depuis plus de 2 ans. Rigueur, autonomie, dynamisme, ponctualité, faculté d'adaptation et de mémorisation vous caractérisent. Vous avez des qualités relationnelles et êtes soucieux(se) de la satisfaction clients Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues. Vos avantages Manpower avec nos 2 CSE : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques-culture, -des bons cadeaux pour les événements de la vie, -des réductions pour les sportifs -cadeau de Noël. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile .à 8%!!! Alors vous êtes notre futur talent ! N'hésitez plus, appelez-nous ou postulez en ligne !
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur à Pont de Chéruy (38230) (H/F) En tant que facteur, vous aurez différents missions : -Déplacement à pied, en voiture, en vélo ou en vélo motorisé ou en stabli -Tri des colis, distribution ou collecte des colis aux particuliers et/ou aux entreprises -Travaux de manutention ou autres au sein des sites La Poste Vous avez le sens de l'orientation et une bonne condition physique Travail en extérieur par tout temps (pluie, froid, neige, chaleur... ) Pour cette mission, vous devez avoir le permis B depuis plus de 2 ans. Horaires en journée du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine Rigueur, autonomie, dynamisme, ponctualité, faculté d'adaptation et de mémorisation vous caractérisent. Vous avez des qualités relationnelles et êtes soucieux(se) de la satisfaction clients Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues. Vos avantages Manpower avec nos 2 CSE : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques-culture, -des bons cadeaux pour les événements de la vie, -des réductions pour les sportifs -cadeau de Noël. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile .à 8%!!! Alors vous êtes notre futur talent ! N'hésitez plus, appelez-nous ou postulez en ligne !
Notre agence Adéquat de Pont de Chéruy recrute des nouveaux talents : Mécanicien PL/Engins TP (F/H) Missions : D'assurer la maintenance complète de la chaîne de tri : * Procéder quotidiennement aux contrôles complets de la chaîne de tri en fonctionnement ; * Planifier les interventions « mineures » quotidiennes à l'arrêt de production : maintenance préventive ; * S'assurer du bon entretien/nettoyage opéré quotidiennement par l'équipe de trieurs ; * Planifier les interventions nécessitant un arrêt total de l'installation : entretien ou maintenance curative ; * Alerter immédiatement le Directeur d'Exploitation en cas de risque avéré de détérioration ou de casse ; * Assurer le suivi des stocks de pièces d'usure ; * Assurer des relations professionnelles de confiance avec les fournisseurs et prestataires principaux. Mais aussi, * Etre force de proposition pour tendre à améliorer la sécurité, la production, la limitation des temps d'arrêt de l'installation ; * Participer à la cohésion d'équipe et, quand le temps le permet, apporter son aide à ses collègues à l'atelier. Respecter les consignes de sécurité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe à voir selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
POSTE A POURVOIR dès Novembre 24 et jusqu'au 31.08.2025/Formation exigée Assistant(e) Social L'assistant de service social conduit des mesures d'investigation, d'accompagnement éducatif, d'insertion et de protection, en associé avec les éducateurs et /ou les psychologues auprès des mineurs auteurs d'infractions, des mineurs en danger et de jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice sous l'autorité du responsable d'unité éducative et du directeur de service. - Il évalue les conditions éducatives des mineurs. - Il qualifie la réalité et la nature du danger encouru par un mineur. - Il repère et évalue les difficultés du mineur, de ses parents et/ou les éventuels dysfonctionnements familiaux. - Il évalue et vient en soutien des familles dans la gestion du budget. - Il favorise l'accès aux droits des mineurs et des familles - Il participe à la réflexion d'équipe. - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs et jeunes majeurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il travaille à construire une relation socioéducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire. - Il associe les parents ou les représentants légaux du jeune au déroulement de l'action éducative menée auprès de leur enfant. Il accompagne les pères et/ou mères, dans leurs fonctions et rôles parentaux et dans leurs responsabilités dans le cadre d'un travail mené en équipe pluri et interdisciplinaire. - Il apporte un appui spécifique aux parents et aux mineurs en matière d'exercice de droits sociaux et d'accès aux dispositifs de droit commun. - Il contribue à la continuité éducative de la prise en charge et à la construction par l'institution d'un parcours cohérent pour les jeunes pris en charge. - Il apporte aux magistrats les éléments d'informations lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du jeune. - Il peut participer aux audiences judiciaires Sa mission est définie par les orientations nationales de la P.J.J., la politique territoriale, le champ de compétence et le territoire d'intervention du service. La note du 4 juin 2021 vient définir les missions de l'agent Temps de travail de l'agent : Les horaires de travail ne sont pas forcément en lien avec les horaires d'ouverture du service. Il doit travailler 37h10 par semaine en adaptant ses horaires aux besoins de la conduite des mesures éducatives, tout en tenant compte de la disponibilité des familles. Les compétences générales requises pour exercer la fonction : - être en mesure d'être à l'écoute du jeune et de sa famille, identifier des objectifs de travail et développer des moyens pour les atteindre - faire des propositions d'orientation, - capacité de rédaction - être en capacité d'organiser, d'entretenir et développer un réseau partenarial - situer son action dans le projet de service et au regard du PSN - Prise de parole en audience
Nous recherchons un.e animateur.trice BAFA ou équivalent et majeure. Vous aurez pour mission d'assurer l'encadrement et l'animation auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs les mercredis durant l'année scolaire de 7h45 à 18h15 (10h par jour hors vacances). La structure accueille 64 enfants. Possibilité de travailler jusqu'à 5 semaines de vacances scolaires dans l'année en fonction de votre expérience et de votre diplôme et également possibilité de travail en pause méridienne de 11h15 à 13h30. Temps de préparation, de réunion et de formation rémunéré (2h par semaine scolaire) Vous assurez l'accueil des enfants et la surveillance des enfants, vous veillez au bon déroulement de l'ensemble des temps d'activités, à respecter et à faire respecter les règles d'hygiène et les règles de vie et à transmettre les informations importantes à l'équipe et à la direction Vous êtes dynamique, sérieux(se), ponctuel(le), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Vous aimez le travail en équipe et avez l'envie de travailler au service des enfants. Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, vous avez les qualités nécessaires pour occuper ce poste. Secteur non desservi par les transports en commun. Poste à pourvoir dès le 04/11/2024
Dans le cadre d'un arrêt de travail, nous recherchons notre futur Chauffeur métallier / future chauffeuse métallière au sein de notre pôle logistique. Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'atelier, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chargés d'affaire et les équipes sur chantier. Vous serez impliqué(e) dans : - Le transport de marchandises - L'aide à la pose et la manutention - La préparation du colisage - Le chargement et le déchargement de marchandises - Petite fabrication et/ou débit à l'atelier quand il n'y a pas de transport Profil - Formation : CAP Métallier & Permis B - Qualités : Fiabilité, polyvalence, communication - Poste à pourvoir au plus tôt Avantages : - Mutuelle et prestations sociales - Accord de participation - Participation au transport en commun - Semaine de 4 jours et demi - Lieu du poste : 69124 Colombier-Saugnieu
Les taxis de Charvieu sont à la recherche de 3 futurs chauffeurs scolaires (enfant en situation de handicap, pas de fauteuils roulants).. Le véhicule est fourni par l'employeur, du départ au retour au domicile. Pas de frais de déplacement ,pas besoin d'un véhicule personnel Poste à pourvoir en CDI dès que possible! cdd possible Contrat à temps partiel (de 8 à 14 h / semaine) Premier contact par SMS en notant votre Nom, prénom et Lieu de résidence Sur le secteur de L'Isle d'abeau Permis B obligatoire depuis 3 ans. Pas de diplôme requis. Casier judiciaire vierge Ramassage scolaire le matin et le soir. Salaire lissé à l'année en fonction des congés scolaires.
Votre rôle sera d'assurer les préparations des commandes au sein de l'entrepôt en utilisant un transpalette électrique autoporté. D'une première expérience dans le domaine de l'industrie et/ou de la logistique, vous disposez du CACES 1. Horaires : Vous travaillerez en 2x8. Durée: Poste à pourvoir DE SUITE et sur le LONG TERME !! Rémunération : Salaire attractif + paniers repas. D'une première expérience dans le domaine de la logistique, vous disposez du CACES 1, vous êtes motivé(e), rigoureux(euse), assidu(e) et faites preuve de réactivité, alors n'hésitez pas, postulez !!!. Vous pouvez nous joindre au : *** (voir postuler) ou par mail : bourgoin(a)menway.com
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F) -Préparation des commandes : Préparer les commandes en respectant les procédures établies. -Emballage : Emballer les produits avec soin pour assurer leur intégrité. -Saisie informatique : Saisir les données nécessaires pour le suivi des commandes. -Réponse aux mails : Gérer les demandes et réponses par email des clients. -Gestion des stocks : Ranger les produits en stock et assurer la sortie des bons de transport CACES : Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 ? Parfait ! Horaires de Travail : Du lundi au vendredi, de 10h à 17h. -Salaire : 12,20 de l'heure. -Tickets restaurant. -Prime de productivité. Mission : Longue durée, jusqu'à janvier minimum. Prêt à vous engager dans une mission de longue durée ? Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? -Polyvalence et Organisation : Vous êtes polyvalent et organisé ? Vous êtes exactement ce que nous recherchons ! Envoyez-nous votre CV à jour dès maintenant !
Agent de production H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur Saint-Quentin-Fallavier, des opérateurs H/F de production. Poste pour une longue mission. Profil recherché : - Rigueur, curiosité, doté de dextérité - Personne très minutieuse, attentive, soigneuse, - Sens du travail en équipe. - Possibilité de travailler en salle blanche - Débutant accepté - Formation assurée Tâches principales : - Montage de composants électroniques - Assemblage de micro-composants - Montage de platines et moteur - Ebavurage de pièces - Assemblage de sous ensemble - Contrôle de pièces - Coupe de câble Horaires : - Possibilité en 2x8 ou journée selon besoin du client - 35h/semaine - Heures supplémentaires ( possibilité de travailler le samedi matin sur la base du volontariat ) Salaire : - Selon profil - Heures supplémentaires majorées - Primes Vous trouverez toutes nos offres sur notre site internet : www.dauphi-interim.fr
Actual Heyrieux, société de recrutement , recherche actuellement un Réceptionniste/Serveur H/F pour un poste à ST QUENTIN FALLAVIER. Nous recherchons une personne polyvalente pour assumer les fonctions de serveur et de réceptionniste dans un hôtel 3 étoiles. Le candidat devra gérer un service de 15 à 45 couverts et 42 chambres, s'occuper de la salle, des commandes, des boissons, et préparer le petit-déjeuner une fois par semaine. La gestion de la facturation client, du check-in, du check-out, du planning et du contrôle des chambres seront également des tâches importantes. L'expérience d'au moins deux ans en service en salle est souhaitée. La maîtrise de l'Anglais est obligatoire. Les horaires varient en fonction des jours de la semaine avec une moyenne de 35 heures par semaine. Ce poste est à pourvoir pour une durée indéterminée. Le salaire proposé est de 2100 EUR bruts mensuel - Communication : Excellente capacité à communiquer de manière claire et courtoise avec les clients et les collègues. - Organisation : Aptitude à gérer les tâches administratives et la coordination des rendez-vous - Connaissances informatiques : Maîtrise des outils informatiques de base tels que MS Office Niveau de maîtrise requis : Bonne maîtrise des compétences mentionnées ci-dessus est essentielle pour ce poste.
Découvrez une entreprise du secteur des ressources humaines, avec plus de 600 agences en France, incluant 3 écoles de formation et 3 cabinets de recrutement, comptant un total de 3550 collaborateurs.
L'agence CRIT SQF, implantée au coeur de la base logistique de Saint Quentin Fallavier à 20 minutes de Saint Priest dans l'Est Lyonnais, recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la restauration situé à Saint Quentin Fallavier 38070 des employés de restauration. Vos tâches : - Préparation des repas - Mise sous vide - Plonge - Nettoyage Toutes vos tâches devront respecter les normes d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. Vos horaires : - Du Lundi au Vendredi 7h-15h Votre rémunération : - Base de 11.65 + Primes + Congés Payés + IFM Si vous souhaitez travailler dans une entreprise ou l'esprit d'équipe est primordial, si vous aimez les postes polyvalents, n'hésitez plus Postulez ! :) Nous recherchons pour notre client un profil motivé, rigoureux et disponible ayant toutes les compétences nécessaires pour prendre en main son poste à la suite d'une formation dispensée directement par le client. Vous êtes autonome, prêt à vous engager sur du long terme avec CRIT, n'hésitez plus et transmettez votre candidature à Asmaa qui vous recontactera sous 24h pour convenir d'un premier rendez-vous d'inscription. Vous connaissez des personnes susceptibles d'être intéressées : partagez-leur notre offre. ?? A bientôt dans nos agences CRIT !
L'agence CRIT SQF, implantée au coeur de la base logistique de Saint Quentin Fallavier à 20 minutes de Saint Priest dans l'Est Lyonnais, recrute pour l'un de son client spécialisé dans les produits surgelés situé à Corbas 69960 des préparateurs de commande. Vos missions seront : - Mettre en place son chantier de préparation de commandes en s'équipant : du bon de commande, du casque et du téléphone (talkman) et du support de commande (palette ou roll ou isotherme), - Réunir les produits sur le support en suivant les instructions du talkman, - Respecter les quantités indiquées sur le bon de commande (et vérifier la correspondance entre le produit à prélever et la référence demandée), - Optimiser le rangement des colis sur le support, - Faire des commandes de qualité : prendre soin du produit, ranger avec méthode les colis sur le support, stabiliser les colis, préserver les colis de l'écrasement, - Protéger la commande (filmer ou coiffer lorsque c'est nécessaire), - Transmettre la commande finie à l'équipe de chargement en positionnant la commande dans les zones définies : gare, quai, zone de contrôle, - Signaler à son chef d'équipe les anomalies et difficultés rencontrées lors de la préparation de la commande, - Ranger le matériel et mise en charge des talkman, Mission secondaire : Participer à la vie du site et de son équipe, Participer au rangement et au nettoyage des locaux, Participer aux inventaires, Participer au chargement et au déchargement de la marchandise, au zonage des marchandises réceptionnées, Contrôler et signaler les anomalies constatées sur son matériel. Vos Horaires : Du Lundi au Vendredi 7H-15H / 15H-21H en équipe. Rémunération : 11.65e de l'heure + pause rémunérée + 10% D'IFM + 10% de congés Votre Rémunération : 11.65e de l'heure + pause rémunérée + 10% D'IFM + 10% de congés payés Prime de production pouvant aller jusque 200EUR Prime de froid 80EUR/brut par mois 13eme mois Indemnité KM Tit Nous recherchons pour notre client un profil motivé, rigoureux et disponible ayant toutes les compétences nécessaires pour prendre en main son poste à la suite d'une formation dispensée directement par le client. Vous êtes autonome, prêt à vous engager sur du long terme avec CRIT, n'hésitez plus et transmettez votre candidature à Asmaa qui vous recontactera sous 24h pour convenir d'un premier rendez-vous d'inscription. Vous connaissez des personnes susceptibles d'être intéressées : partagez-leur notre offre. ?? A bientôt dans nos agences CRIT !
L'agence CRIT SQF, implantée au coeur de la base logistique de Saint Quentin Fallavier à 20 minutes de Saint Priest dans l'Est Lyonnais, recrute pour l'un de ses clients spécialisés en produits italiens situé à Saint Quentin Fallavier 38070 des Cariste Caces 5. Vos tâches principales seront les suivantes : - Charger et décharger des charges lourdes - Ranger et stocker les produits dans l'entrepôt - Alimenter en marchandises certains postes de fabrication Vos horaires seront les suivantes : - 6h-13h30 du Lundi au Vendredi Votre rémunération sera la suivante : -11.65EUR avec 15EUR/jour de prime présence + IFM + Congés Payés Ce poste demande une polyvalence avec le caces 1, si vous aimez le secteur de la logistique, si vous aimez travaillez dans une entreprise ou l'esprit d'équipe est primordial, n'hésitez plus Postulez ! Nous recherchons pour notre client un profil motivé, rigoureux et disponible ayant toutes les compétences nécessaires pour prendre en main son poste à la suite d'une formation dispensée directement par le client. Vous êtes autonome, prêt à vous engager sur du long terme avec CRIT, n'hésitez plus et transmettez votre candidature à Asmaa qui vous recontactera sous 24h pour convenir d'un premier rendez-vous d'inscription. Vous connaissez des personnes susceptibles d'être intéressées : partagez-leur notre offre. ?? A bientôt dans nos agences CRIT !
L'agence CRIT SQF, implantée au coeur de la base logistique de Saint Quentin Fallavier à 20 minutes de Saint Priest dans l'Est Lyonnais, recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la distribution de produits alimentaires situé à Saint Quentin Fallavier 38070 des caristes. Vos missions seront : -Alimenter la ligne de production -Aider à la manutention si besoin à la production -Respecter les consignes de sécurité -Gérer les arrivages produits -Gérer les bordereaux de commandes Vos horaires : Du Lundi au Vendredi 13h-20h Votre rémunération : 11.65 EUR de l'heure + primes + 10% CP +10% IFM Avantage CRIT : CE / FASTT /aide logement et transports Le site est accessible en transport en commun. Sur le site des salles de restauration sont à votre disposition. :) Nous recherchons pour notre client un profil motivé, rigoureux et disponible ayant toutes les compétences nécessaires pour prendre en main son poste à la suite d'une formation dispensée directement par le client. Vous êtes autonome, prêt à vous engager sur du long terme avec CRIT, n'hésitez plus et transmettez votre candidature à Asmaa qui vous recontactera sous 24h pour convenir d'un premier rendez-vous d'inscription. Vous connaissez des personnes susceptibles d'être intéressées : partagez-leur notre offre. ?? A bientôt dans nos agences CRIT !
Le restaurant Nefis recherche un commis de cuisine (h/f) pour intégrer notre équipe à temps complet. Vos missions : - Réalise la préparation des viandes, des brochettes - Peut élaborer des plats, des menus. Vous avez le sens du travail en équipe. Vous travaillerez du lundi au samedi. Possibilité de prolongation du contrat
Restaurant Nefis Saint Quentin Fallavier, Kebab Fait Maison, Grill à Charbon, Pizzas, Pidés, Grillades, Assiettes,
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence retail sur un magasin basé à L'Isle-d'Abeau. VOS MISSIONS Vous êtes lela véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Rédiger des rapports via l'outil informatique - Gérer les alarmes Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour) et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - CDI - Coef 140 - 1852,95€ salaire brut/mois - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager. TEMOIGNAGE : Si vous souhaitez en savoir plus, ci- dessous le témoignage de Dialige : https://youtu.be/yzdcSVhbaq0
SSP recrute pour une prochaine ouverture au cœur de l'aéroport de Lyon. Nous sommes le spécialiste de la gestion de restaurants sur sites de transports à travers le monde depuis plus de 60 ans. Notre enseigne partenaire de Haute Pâtisserie Pierre Hermé. Monsieur Pierre Hermé, élu Meilleur Pâtissier du monde, il est également un fervent ambassadeur de l'artisanat et du savoir-faire de la Haute Pâtisserie Française. Ouverture prévue mi décembre 2024 au Terminal 1 de l'aéroport Lyon St Exupéry. Nous recherchons des vendeurs(ses) H/F en CDD ou en CDI à temps plein. Vos futures missions et responsabilités - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie - Assurer la vente au détail des produits des macarons - Gérer les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec précision - Maintenir l'espace de vente propre, organisé et attrayant - Réapprovisionner les étals Salaire : 1832€ brut Prime transport : 78€ Prime Blanchissage : 36€ Indemnité Repas + 1 Repas / jour Abonnement parking Aéroport gratuit Mutuelle Et bien d'autres avantages
Vos missions : - Réceptionner et vérifier la conformité des commandes. - Participer à l'expédition des produits. - Assurer la mise en stock et le rangement des produits. - Effectuer les inventaires selon des procédures établies. Vos horaires : FIXE MATIN OU FIXE APRES MIDI (5H-13H / 21H-5H) Nous recherchons des personnes ayant une expérience en préparation de commandes à la vocale et à la scannette serait un plus. Vous êtes : Motivé(e), sérieux(e), ponctuel(le) Alors n'hésitez plus !! CONTACTEZ NOUS : *** (voir postuler) bourgoin(a)menway.com
Notre Direction territoriale de Pont de Chéruy recherche son nouveau Conseiller proximité (h/f). Rattaché.e au Responsable service Patrimoine et Proximité (f/h), vous représentez Alpes Isère Habitat et assurez, dans un secteur déterminé, la location des logements dans de bonnes conditions d'habitabilité. Vous veillez à une bonne communication entre les locataires, Alpes Isère Habitat et ses partenaires et vous contribuez à l'amélioration du climat social en participant pleinement à la veille sociale. Vos Activités : - Vous réalisez les visites de logements, les états des lieux et négociez les conditions d'entrée et de sortie du locataire. - Vous pouvez participer aux réunions de locataires, partenaires locaux et syndics de copropriété. - Vous assurez une présence sur les sites de votre secteur. Vous pouvez être amené-e à gérer des situations conflictuelles. - Vous êtes responsable du suivi des demandes et réclamations des locataires, du diagnostic jusqu'à la clôture des requêtes, du contrôle qualité/conformité et de la satisfaction des clients. Chargé-e, sur votre secteur, des dépôts de plainte. Suivi des sinistres multirisques : vous défendez les intérêts de l'organisme notamment lors des réunions d'expertises et vous accompagnez les locataires dans leurs démarches administratives. Vous êtes responsable de la gestion administrative, technique et financière des sinistres. - Vous assurez la veille, la maintenance et la sécurité des groupes de votre secteur. - Responsable, dans votre secteur, des budgets alloués, de la passation de la commande, du suivi des prestations des entreprises. - Vous participez aux rencontres de suivi des entreprises et contribuez à leurs évaluations. - Vous vous assurez de l'adaptation technique du logement aux personnes à mobilité réduite. - Vous participez en lien avec son responsable et le pôle Maîtrise d'Ouvrage aux réunions, réception et livraison de travaux. Vous vous assurez de la bonne circulation des informations au sein de votre service et de la Direction territoriale, et de la traçabilité dans votre domaine d'activité. Nous vous attendons sur notre site internet :https://alpeshabitat.fr/nos-offres/CPP43 Vous pourrez : 1 - Retrouver l'annonce détaillée 2 - Postuler en ligne
Lagardere Travel Retail leader des produits Duty Free et Mode en France recrute pour ses boutiques Mode à l'Aéroport de Lyon Saint-Exupéry. Nous recherchons des conseillers de vente H/F passionnés (es) par l'univers de la mode et du luxe pour représenter nos différentes marques en maroquineries, accessoires et prêt-à-porter. Poste en CDI. Missions : - L'accueil et le conseil au client - La vente et le développement des ventes - L'encaissement des clients avec votre sourire. - La tenue du magasin, la mise en rayon des produits Votre convivialité, votre ouverture d'esprit et votre sens du service, garantissent que chaque visite dans notre boutique devienne une expérience inédite. Vous avez idéalement une première expérience réussie dans la vente et la relation client, et êtes passionné par l'univers de la mode. Amplitude horaire de 4h à 23h, repos en semaine et 1 week-end de repos de 3 jours incluant samedi et dimanche toutes les 3 semaines. Planning communiqué 15 jours avant pour vous permettre de vous organiser. Poste basé sur l'aéroport de Lyon Saint-Exupéry. Rémunération : - salaire de base versé sur 13 mois - une prime commerciale mensuelle - une prime mensuelle liée à la satisfaction client - une prime mensuelle d'assiduité - un bonus trimestriel d'assiduité - tenue fournie avec une indemnité mensuelle de nettoyage - une indemnité de transport par jour travaillé + parking de stationnement gratuit mis à disposition du personnel - une indemnité de restauration par jour travaillé - cadeaux à gagner lors des nombreux challenges marques - intéressement, avantages comité d'entreprise, réductions tarifaires,. - avantages CSE
Lagardere Travel Retail, leader des produits Duty Free et Mode en France, recrute pour ses boutiques AELIA DUTY FREE (Aelia Duty Free, FNAC, Victoria's Secret, LEGO ...) à l'Aéroport de Lyon Saint-Exupéry. Nous recherchons 2 conseillers(ères) de ventes encaissement H/F Missions : - L'accueil et le conseil au client - Assurer l'encaissement des ventes avec son sourire - La vente et le développement des ventes additionnelles - La tenue du magasin & la mise en rayon des produits Votre convivialité, votre ouverture d'esprit et votre sens du service, garantissent que chaque visite dans notre boutique devienne une expérience inédite. Vous avez idéalement une première expérience réussie dans la vente et la relation client. Amplitude horaire de 4h à 23h, repos en semaine et 1 week-end de repos de 3 jours incluant samedi et dimanche toutes les 3 semaines. Planning communiqué 2 semaines avant pour vous permettre de vous organiser. Poste basé sur l'aéroport de Lyon Saint-Exupéry. Rémunération : - Salaire de base versé sur 13 mois - Une prime commerciale mensuelle - Une prime mensuelle liée à la satisfaction client - Une prime mensuelle et trimestrielle d'assiduité - Tenue fournie avec une indemnité mensuelle de nettoyage - Une indemnité de transport (4.95€ net/ jour travaillé) avec le parking de stationnement gratuit mis à disposition du personnel - Une indemnité de restauration (6.50€ net/ jour travaillé) - Réductions tarifaires sur nos produits et des cadeaux à gagner lors des nombreux challenges marques. - Intéressement et participation
Nous recherchons un agent de sécurité pour notre client, magasin de grande distribution situé à L'Isle d'Abeau. Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
L'entreprise située à Corbas, est spécialisée dans la fabrication de quenelles fraîches et surgelées. Dans le cadre d''un remplacement, nous recherchons activement un magasinier/réceptionnaire en intérim/CDD. Le poste est à pourvoir immédiatement. Rattaché directement à la Technicienne Planification & Ordonnancement, le réceptionnaire assure les réceptions et le rangement dans les stocks de toutes les matières premières nécessaires à la production dans le respect du plan de contrôle établi. MISSION : - Assure les réceptions et le rangement dans les stocks de toutes les matières premières nécessaires à la production dans le respect du plan de contrôle établi. - Maintient les zones de stockage propres et rangées - Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Assure les déchargements de matières dans les zones dédiées à leurs stockages - Assure l'ensemble des contrôles garantissant la conformité de la matière - Effectue les entrées en stocks informatiques, l'étiquetage et le rangement des matières en respectant le FIFO - Assure quotidiennement le rangement et la tenue des stocks y compris des zones extérieures dans son périmètre - Assure les reprises des emballages consignés - Assure le comptage mensuel de l'ensemble des matières dans toutes les zones de son périmètre - Assure la saisie informatique du comptage dans SAP - Assure les inventaires ponctuels demandés par le responsable production Horaire : journée, 35h du lundi au vendredi 6h30/14h30 Rémunération : à définir selon profil base 12.50€/heure Avantages : 4€ paniers repas/jour
Sous l'autorité du Responsable hygiène, restauration collective et protocolaire, vous assurez l'entretien des bâtiments communaux et effectuez le service des repas dans les groupes scolaires. Vos missions: -Effectuer le nettoyage et l'entretien des surfaces (sols, murs, vitres, mobiliers, équipements) au sein des groupes scolaires et/ ou des bâtiments communaux. -Contribuer à l'hygiène des locaux (lavage à plat ou passage de la mono brosse ). -Assurer l'accueil, le service et la surveillance des enfants dans le cadre de la restauration scolaire. -Comptabiliser, préparer et chauffer les repas, mettre en place la salle de cantine. -Remettre en état la salle de cantine et désinfecter la cuisine. PROFIL RECHERCHE : Justifier d'une expérience professionnelle confirmée et réussie en tant qu'agent d'entretien Faire preuve d'efficacité et de rigueur S'organiser en fonction du travail à effectuer et prendre des initiatives S'adapter à différentes équipes de travail ENVIRONNEMENT Poste basé au sein des différents bâtiments de la commune. MODALITES D'EMPLOI Poste à temps non complet : 14 heures hebdomadaires minimum. Horaires de travail : Entretien des bâtiments et groupes scolaires municipaux : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 6h à 8h30 et Mercredi : de 6h à 12h. Restauration scolaire : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 10h à 14h30 Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD d'une durée de 3 mois pouvant être renouvelé.
Au sein du service jeunesse, l'animateur(rice) encadre et anime des activités sur les temps périscolaires et extrascolaires (temps méridiens, accueil du soir, mercredis et vacances scolaires. Son rôle est de garantir la sécurité physique et affective des publics accueillis (prise en compte des besoins et des attentes. - Conception de programmes d'animation à visée pédagogique - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Polyvalence dans les domaines sportifs, culturels et artistiques - Gestion de groupe, accompagnement des enfants - Accompagnement lors de l'accueil du soir pour le temps de devoirs des enfants - Participation à l'élaboration des projets pédagogiques et des programmations en lien avec les dispositifs éducatifs existants (projet social, projet éducatif de territoire.) - Mise en œuvre de projets d'animation et de projets d'activité sur tous les temps encadrés - Evaluation des actions et réalisation de bilans des périodes BAFA exigé
Mission Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI pour notre client basé à Satolas-et-Bonce (38). VOS MISSIONS Vous serez amené.e à assurer ces missions au sein d'un site industriel situé à Satolas-et-Bonce (38), plus précisément sur un site de valorisation de déchets. - Contrôler les accès des visiteurs - Effectuer les contrôles et les rondes sur site (ouverture, fermeture et technique) - Ecriture de rapports au quotidien via l'outil informatique - Effectuer les contrôles à la caméra thermique - Assurer l'assistance à personne sur le site Poste à pourvoir en temps plein: nuit la semaine, jour le week-end CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - CDI - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes titulaire du permis de conduire afin de pouvoir effectuer les rondes sur l'ensemble du site - Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Chez Triangle Solution RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. Nous recherchons, pour un de nos clients basé à Colombier Saugnieu, un ou ne Employé(e) de restauration H/F Missions : Vous serez chargé(e) de la préparation, confection et dressage des plats. Vous devrez respecter les normes HACCP et vous serez formé(e) aux textures modifiées. Profil : Avoir une expérience en tant que cuisinier ou commis de cuisine est un plus Aisance avec l'outil informatique
SCHOTT NYC est aujourd'hui une marque dynamique et moderne, centrée sur des produits de grande qualité. Passionné(e) par l'univers de la mode vous êtes sensible aux tendances et êtes capable de transmettre vos conseils et votre goût esthétique à notre clientèle. Nous recherchons un(e) conseiller(e) de vente dynamique et passionné(e) pour notre magasin SCHOTT NYC à The Village, Villefontaine. vous adorez la mode, vous êtes souriant(e) et vous aimez travailler en équipe, cette offre est pour vous ! Vos missions : * Vous avez une expérience dans le prêt à porter idéalement dans le secteur Sportswear * Vous êtes dynamique avec une forte personnalité Élément central dans notre boutique, vous y tenez un rôle polyvalent axé sur la vente, le conseil, l'animation et le merchandising. * Vous aimez le challenge, vous allez chercher vos objectifs Dynamique, Motivé(e), Organisé(e). Vous souhaitez travailler pour une marque dynamique alors n'attendez plus. CDD-CDI Rémunération motivante si qualifié(e) Envoyez-nous votre candidature (CV + Lettre de motivation) :
INITIAL Morestel recherche pour l'un de ses clients un(e) Agent de production (H/F) sur Crémieu (38). Vous aurez pour missions : -Emballage de plaques chauffantes -Manutentions diverses -Port de charge Horaires : 6h30 - 15h ou 7h30 - 16h Poste à pourvoir sur du long terme
Implanté depuis 200 ans à Pont de Cheruy et Chavanoz (France), le groupe GINDRE est le spécialiste mondial du cuivre pour appareillage électrique. Avec deux siècles de savoir-faire, nous transformons avec passion les métaux non ferreux. Depuis le milieu du XXème siècle, nous avons concentré nos activités autour de la transformation éco-responsable du cuivre. L'ensemble de nos équipes et la communauté mondiale qu'ils constituent sont notre première force. Groupe précurseur, aujourd'hui intégré verticalement, de la fonderie à la distribution en passant par la fabrication de semi-produits et composants, nous sommes fiers de répondre aux enjeux énergétiques de demain. Porté par des valeurs fondamentales et communes : « Innovation, Durabilité, Engagement, Bienveillance et Coopération », le Groupe GINDRE peut compter sur la collaboration durable et globale de ses équipes. Quels défis passionnants vous attendent au poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Vous contribuerez à la production quotidienne en assurant diverses tâches sur notre parc machine. - Préparer et vérifier les matières premières nécessaires à la production - Utiliser et entretenir les équipements de fabrication selon les normes de sécurité - Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir les standards élevés des produits Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18 mois - Salaire: 12.01 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prime 13ème mois - Prime d'équipe - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme FASTT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) pour un poste en 3x8 ou 2x8, avec ou sans expérience préalable. - Compétences en lecture de plan 3D - Capacité à faire des calculs de tolérances de côtes Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera rapidement. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Rejoignez Mozza & Co en tant que Commis de Cuisine : Apportez une touche italienne au cœur de l'Aéroport Lyon Saint-Exupéry ! Mozza & Co, c'est bien plus qu'un simple restaurant. C'est un concept franco-italien inspiré par l'authenticité des saveurs transalpines. Fondé par deux frères, Arthur et Ugo, passionnés par les produits artisanaux italiens, Mozza & Co propose une offre gourmande, fraîche et rapide, désormais disponible dans les gares, aéroports, et lieux touristiques. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre prochain(e) Commis de Cuisine pour notre point de vente à l'aéroport Lyon Saint-Exupéry, à Colombier-Saugnieu. Votre Mission : En tant que Commis de Cuisine, vous jouerez un rôle clé dans la préparation des plats qui font la renommée de Mozza & Co. Vos responsabilités incluront : - Préparation et production : Réaliser la préparation des plats selon les recettes de l'enseigne, en respectant rigoureusement des fiches techniques. - Assemblage des produits : Assembler les produits avec précision pour garantir une présentation impeccable et conforme aux exigences de qualité. - Respect des normes d'hygiène et sécurité : Maîtriser et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP). - Gestion des stocks et livraison : Réceptionner et contrôler les livraisons, gérer les stocks, et respecter la chaîne du froid ainsi que les dates limites de consommation (DLC). - Entretien de la zone de production : Veiller à la propreté de la zone de production et du point de vente. - Mise en vitrine : Disposer les produits en vitrine de manière attrayante pour les clients. - Service client : Interagir avec les clients avec le sourire, et, occasionnellement, effectuer des encaissements. - Ouverture du point de vente : Participer à la gestion de la procédure d'ouverture du restaurant. Votre Profil : - Expérience en cuisine : Vous avez une expérience significative en tant que Commis de Cuisine, avec une formation en cuisine (CAP Cuisine / Bac Pro Cuisine). - Souriant(e) et relationnel : Votre sourire est votre atout, et vous appréciez le contact direct avec les clients. - Rigueur et organisation : Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer vos tâches en toute autonomie. - Polyvalence et dynamisme : Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et savez vous adapter aux différentes tâches. Pourquoi Mozza & Co ? - Un environnement international : Travaillez au sein d'un aéroport animé, en contact avec une clientèle diversifiée. - Des horaires fixes : Profitez d'une stabilité horaire avec des plages fixes (5h30 - 15h00). - Des avantages attractifs : - Remboursement Rhônexpress à 100% (ou TCL à 50%) ou place de parking fournie. - Panier repas pour profiter des délices italiens chaque jour. - Mutuelle d'entreprise pour votre protection. - Prime d'assiduité de 80€ par mois pour récompenser votre engagement. - Salaire revalorisé à 2135€ brut par mois. Informations pratiques : Prise de poste : Immédiate. Lieu : Aéroport Lyon Saint-Exupéry, Colombier-Saugnieu. Amplitude horaire : 5h30 - 15h00. Contrat : CDI - 35H. Rejoignez Mozza & Co et faites partie d'une équipe passionnée où la qualité et la convivialité sont au rendez-vous. Postulez dès maintenant pour apporter votre savoir-faire et votre sourire à notre projet gourmand ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 135,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Expérience: - Commis de cuisine H/F: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
RECHERCHE Préparateur de commande H/F- PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Chez Triangle Solutions RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. Nous recherchons activement un(e) chef préparateur magasinier H/F pour notre client basé sur Satolas et Bonce (38) spécialisé dans la logistique. Le poste est à pourvoir tout de suite, maintenant ! LE JOB : Nous recherchons des préparateurs de commandes H/F pour travailler à Satolas et Bonce. Votre mission principale est de garantir la préparation des colis Vous préparez les commandes Vous réceptionnez et contrôlez la conformité des produits Vous triez, étiquetez et emballer la marchandise Vous nettoyez les zones de stockage Les horaires : du lundi au vendredi, horaires fixes matin ou en 2*8 + 1 samedi matin travaillé par mois Taux horaire : 11,52€/h + prime de production pouvant aller jusqu'à 200€/mois + panier repas au bout de 3 mois d'ancienneté + 10% IFM +10% CP
Chez Triangle Intérim, l'humain est notre atout le plus précieux et seules vos compétences comptent. Nous recherchons un(e) commis de cuisine tournant / commise de cuisine tournante en Intérim pour notre client basé à COLOMBIER SAUGNIEU (69125) spécialiste en logistique. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! 10 postes à pourvoir. VOTRE MISSION Nous recherchons un(e) commis de cuisine pour notre site basé sur l'Aéroport de Lyon St Exupery : Vous serez an charge de la gestion préalable à la préparation des plats et menus tout en réalisant le cas échéant dans plats simples suite à une demande de sa hiérarchie. Vous serez un réelle support auprès des cuisiniers dans la phase préparatoire culinaire. Vos missions : Réaliser les préparations préalables à la réalisation de plats et menus (épluchage, bouillon, cuisson...) Respecter lors de la préparation le cahier des charges Clients Réaliser des plats simples à la demande Procéder a la distribution ou conditionnement des prestations réalisées Veiller à la qualité sanitaire des produits utilisés pour la mise en forme des aliments (présentation, fraicheur, gout...) Horaires : 7H-14H30 ou 8H-15H30 ou 9H-16H30 + Week-end 7H-14H30 VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous n'avez pas forcément d'expérience dans ce domaine mais vos qualités humaines font la différence ! Votre esprit d'équipe et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 11,65 € brut par heure(s) . Primes variables: Prime panier. TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Vous aurez pour mission : - Accueillir et prendre en charge le client (oriente, conseille dans son choix) - Faire des propositions au client en vue de compléter son panier et d'augmenter les ventes dans le respect de la politique commerciale - Distribuer le carburant - Vérifier l'état général du point de vente (propreté, affichages obligatoires, etc.) - Participer à la mise en place des nouvelles offres et des animations commerciales - Encaisser les achats (alimentaire et/ou pétrolier) (contrôle des montants et moyens de paiement) - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques en respectant le merchandising (mise en avant des produits) et en vérifiant les dates limites de consommation (optimise l'assortiment, étiquette les produits, respecte la méthode de rotation des produits) - S'assurer du suivi des dates limites de consommation et relevés de températures Entretien des communs - Entretenir la station dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (nettoie et remet en ordre les espaces commerciaux, les espaces de production, les pistes, espaces verts, les ustensiles, les installations à destination des clients (sanitaires , douches et les distributeurs automatiques de boissons) - Constater le fonctionnement et signaler les dysfonctionnements des équipements de la station - Réceptionner et ranger les marchandises - Participer aux inventaires Date de début prévue : 20 décembre 2024 au 31 mars 2025 Type d'emploi : CDD Saisonnier temps partiel du vendredi samedi dimanche soit 24h00 semaine, possibilité de 16h00 par semaine seulement samedi dimanche ou vendredi samedi de fin décembre à Mars 2023
Notre auto-école recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière, pour un CDI 35h. Diplômé(e) BEPECASER ou Titre Pro ECSR obligatoire et autorisation d'enseigner à jour. Véhicule, tickets restaurant, mutuelle. Salaire suivant expérience et convention collective.
IHL intérim SQF recrute pour son client situé à Satolas et Bonce. Vos missions principales seront de : - Préparer les commandes avec le CACES 1 - Contrôler la quantité et la qualité des produits réceptionnés - Palettiser Charge pouvant être lourde. Horaires du lundi au vendredi : - 8H-15H40 Rémunération : - 11, 93€ Brut + Ticket restaurant (10€) + Prime de Productivité Etre titulaire du CACES 1 .
IHL Intérim à Vaulx-Milieu recrute pour son client basé à La Verpillière des Opérateur de Production Polyvalent H/F Au sein d'une entreprise ou le bien-être au travail est mis en avant, vous assurerez dans les meilleurs conditions de délai et de qualité la production. Vous prendrez en charge les activités suivantes : - L'approvisionnement des machines en matières premières - Le réglage des machines de manière manuelle et/ou digital - La maitrise de toutes les étapes techniques du processus d'impression - Le nettoyage du matériel en fin de production Lors de votre arrivée vous serrez accueilli(e) et formé(e) sur les différents processus de production. Si vous êtes de nature minutieux(se), attentif(ve) au détail et que vous avez le sens de l'observation, alors n'hésitez pas à postuler! Horaire en 2*8 : Matin : 6H-13H Après-midi : 13H-20H Rémunération : 11.88€ Prime assiduité : 120€ / mois Prime de Panier de 4€ Net Prime de déplacement en fonction du lieu d'habitation +10% IFM +10% ICP Avantages services : Mutuelle Logement Garde d'enfants Mobilité
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif. - Des horaires de travail sans coupure et en continue. - Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches - Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin) - Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin). - 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin). - Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Chaque femme porte en elle sa propre féminité et son propre style. Cette constatation, c'est l'origine de notre enseigne aujourd'hui implantée dans plus d'une trentaine de villes en France et en Suisse. Passionnée par la mode et par la vente, vous êtes une personne dynamique, motivée, consciencieuse. Vous avez le sens de l'organisation, vous aimez le contact et êtes capable de conseiller au mieux notre clientèle. Une expérience de plusieurs années dans le prêt-à-porter femme constitue un véritable atout pour votre candidature. Nous recherchons une personne en CDI au poste de responsable pour notre boutique d'Isle d'Abeau pour un contrat de 35 heures par semaine. Envoyez votre dossier complet (CV, lettre de motivation, ...) depuis le site de pole emploi, par mail ou directement sur notre site.
Rattaché(e) au Responsable de magasin, Voici tes futures missions : - Tu garantis l'attractivité et l'image du magasin en offrant une expérience unique aux clients : rangement du magasin et mise en place du merchandising. - Tu encaisses les clients et participe à sa fidélisation. - Tu mets en avant les nouveautés en gérant le stock : traitement des colis, réassort - Tu veux d'autres missions ? Montre nous ta motivation et tu pourras en réaliser bien plus : commande de fournitures, relais manager, gestion des défectueux, etc. Et sinon, qu'est ce qui peut t'attirer encore plus chez Jennyfer ? Ton job avec la possibilité de faire tes preuves, d'évoluer et même de changer de métier en interne Ton shopping avec 30% de réduction sur tous les produits Jennyfer Ton temps libre avec les réductions CSE (parcs d'attractions, cinéma, salle de sport.) Ta pause dèj avec des tickets resto Profil Tu possèdes une expérience dans le retail ? T'aimes la mode ? Alors, ce job est fait pour toi ! Viens avec ta personnalité !
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, tu as pour missions de : - Préparer les documents réglementaires liés à la gestion du personnel (DPAE, contrats de travail et avenants.) - Mettre à jour les dossiers administratifs du personnel conformément à la règlementation - Gérer les adhésions/résiliations de mutuelle - Gérer les dossiers de médecine du travail - Saisir les données du collaborateur et les éléments du contrats dans les différents outils SIRH - Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l'entreprise - Accompagner le déploiement des projets du groupe au sein de votre périmètre. Tes atouts essentiels pour le poste - Diplômé(e) Bac +3 en RH , tu bénéficies impérativement d'une première expérience au sein d'un service Ressources Humaines dans le domaine de l'ADP. - Bon(ne) communiquant(e) tu es également reconnu(e) pour ton sens du service. - Tes aptitudes relationnelles te permettront d'être un(e) interlocuteur(rice) privilégié(e) auprès des collaborateurs du groupe et des différents prestataires et organismes sociaux . - Rigueur, fiabilité et capacité d'analyse sont des qualités indispensables à la réussite des missions qui te seront confiées. - Maîtrise du pack office. Ce que nous te proposons - Contrat: CDD 35H - Durée: 3 mois - Salaire : 2 300€ brut mensuel
Securitas élu l'un des meilleurs employeurs en France dans la catégorie "services aux entreprises". Mission Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI au sein d'un site industriel basé à Pont de Cheruy (38). Vous êtes rattaché.e à l'agence industrie/HRI. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : Le contrôle d'accès des véhicules (VL + PL) Le contrôle d'accès des piètons L'utilisation de la Vidéosurveillance et L'informatique pour les rapports Effectuer des rondes de Surveillance Vous travaillez en horaires variables en semaine et les week-ends et jours fériés. Selon les deux sites de Pont de Cheruy, vous travaillez sur les horaires suivants : lundi au jeudi- 05h30/22h30 et vendredi 4h30/21h / lundi au jeudi - 07h/19h et vendredi 7h15/18h15 CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat en CDI Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heures, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois Tenue complète fournie Mutuelle et prévoyance Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) Cooptation : prime de 500€ par recrutement Equilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution (chef.fe de poste, chef.fe d'équipe, coordinateur.rice, opérateur.rice télésurveillance.) et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : Vous êtes disponible et ponctuel.le Vous avez permis B et êtes véhiculé.e Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour Vous n'avez pas la carte professionnelle ? Nous vous proposons de vous former gratuitement en étant en CDI dès le 1er jour de votre formation. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager. TEMOIGNAGE Retrouvez le témoignage de Dialige, notre agent de Sécurité : https://www.youtube.com/watch?v=yzdcSVhbaq0 Et encore bien d'autres témoignages sur notre chaine https://www.youtube.com/@SecuritasFrance/videos
En plein développement, nous sommes à la recherche d'un(e) futur(e) vendeur(euse) en réparation de produits Hi-tech pour l'atelier de Bourg en Bresse (01) ! Demain, tu travailles en binôme avec un(e) technicien(ne) sur un Atelier dans ta ville, en toute autonomie et tu apportes un service hyper utile aux habitants ! Implanté dans les centres commerciaux, Cash and Repair est spécialisé dans la réparation express et le rachat de produits High-Tech (smartphone, tablette, PC portable, console de jeux vidéo). Nos équipes réalisent les réparations sous les yeux de nos clients en 30 min sans rendez-vous et garanties à VIE ! En tant que vendeur(euse) en réparation de produits Hi-Tech, tu joues un rôle essentiel dans le succès de l'atelier de réparation. Voici ta journée type : - Accueillir et conseiller les clients, c'est ton dada ! - Estimer et racheter les mobiles des clients avec l'aide d'un argus, tu pourras ! - Encaisser les règlements, tu effectueras ! - Gérer le stock de pièces en binôme avec ton Tech, tu accompliras ! - Échanger dans la bonne humeur avec l'équipe sur Atelier, tu feras ! Profil recherché - Dynamique, autonome et motivé(e), tu es ! - Les nouvelles technologies, tu vénères ! - Une expérience dans le commerce significative et réussie , tu as ! - Le relationnel client et l'écoute active, ne font qu'un pour toi ! - Tu veux travailler chaque jour avec des super collègues qui te font avancer ; - Tu es force de proposition, organisé(e) ;
La Mairie de Tignieu-Jameyzieu, commune dynamique du Nord-Isère de 7500 habitants, recrute un Animateur Coordonnateur Enfance (H/F) à temps complet annualisé pour un contrat à durée déterminée d'un an à compter du 25.08.2024. Placé.e sous l'autorité du Responsable du pôle enfance, vous interviendrez en qualité d' Animateur Coordonnateur Enfance (3-11 ans) pour superviser et coordonner les équipes d'animation d'un accueil périscolaire (agrément de 300 enfants), et de l'accueil de Loisirs sans hébergement pendant les vacances scolaires et les mercredis (agrément de 128 enfants) Missions ou activités: CONCEPTION ET ANIMATION DES PROJETS D'ACTIVITES DE LOISIRS : - Décliner, dans les projets d'animation, la politique enfance et l'action éducative de la Collectivité, dans le respect du Projet social et du Projet éducatif de territoire - Proposition et suivi des programmes d'animation et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité de l'accueil (accueil périscolaire et extrascolaire) - Accueil des familles (parents et enfants) et pointage des présences - Animation et encadrement des enfants - Participation à la coordination enfance / jeunesse (12-17 ans) - Encadrement de l'équipe d'animateurs/rices - Encadrement des activités de loisirs et de citoyenneté et les adapter aux différents publics - Conception des séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure - Planification des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Élaboration et suivi du budget lié aux activités - Adaptation à la diversité sociale et culturelle des enfants - Sensibilisation des enfants au respect de l'environnement MATERIEL ET LOGISTIQUE : - Vérification de l'état des locaux et formulation des besoins (déménagement, aménagement, petits travaux) - Rangement quotidien après les activités - Garantir la sécurité dans le fonctionnement des différents services (locaux, conditions de pratique des activités, hygiène, comportements et situations à risque...) - Passer commande conformément aux procédures internes GESTION ADMINISTRATIVE : - Participation à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) en lien avec le responsable Assistance de la direction dans les démarches administratives : demande de subvention, déclaration auprès de la DDCSPP - Établissement et enregistrement des fiches d'inscription. - Remplacement du responsable enfance lors de ses absences - Veiller à la sécurité des enfants et des animateurs - Garantir le bon fonctionnement des accueils périscolaire et extrascolaire - Rendre compte à la direction et aux élus du fonctionnement des différents accueils de la structure : projets, bilans Profil recherché Titulaire d'un diplôme permettant la direction d'une structure de plus de 80 enfants (Cf arrêté du 09 Février 2007 : BEATEP, BPJEPS LTP, DEJEPS, DUT Option animation sociale et socioculturelle...), vous possédez une expérience confirmée dans l'animation. Une expérience en direction d'ACM et encadrement-management d'équipe est fortement souhaitée. PSC1 souhaité Vous avez une connaissance de la législation concernant les accueils de loisirs, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des techniques d'animation à destination des enfants. Vous êtes habitué.e à travailler en réseau, dans des démarches de coopération transversale avec les autres services Vous maîtrisez la méthodologie de projet. Vous avez le sens des responsabilités, et vous êtes respectueux de la déontologie inhérente au service public et de l'organisation, hiérarchique de la Collectivité Doté.e de qualités relationnelles reconnues, vous avez le sens du travail en équipe. Votre organisation, diplomatie, disponibilité et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts nécessaires pour mener à bien vos missions.
mis en place par le service animation/education de la commune dans les deux groupes scolaire maternelle et primaire de la commune de Tignieu-Jameyzieu
Motivé.e et passionné.e par les métiers de la cuisine, Nous recherchons un commis ou commise de cuisine au sein de notre Restaurant du Bistrot Bressan. Vous travaillez sous la responsabilité du chef de cuisine au poste froid et/ou dessert. Nous recherchons des profils avec un sens de l'équipe présent et une envie d'évolution. Si vous êtes organisé(e) , dynamique, et passionné(e) venez rejoindre notre équipe de cuisine. Formation HACCP souhaitée Mutuelle obligatoire : participation à 50% Transport en commun : participation à hauteur de 50% Restaurant ouvert du lundi au samedi Service midi et soir
NOUVEAU RESTAURANT - Saint Quentin Fallavier Cuisine Bressane & Bourguignonne Restaurant 80 places - Terrasse extérieur Bar - Déco tendance
Dans le cadre de son développement, Mozza & Co recrute son/sa prochain(e) Commis de cuisine en 35H pour son point de vente de Lyon à l'aéroport Lyon Saint-Exupéry. Missions : - Préparation des plats élaborés par l'enseigne. - Production et assemblage des produits. - Maîtrise des règles d'hygiènes et de de sécurité alimentaire (normes HACCP). - Respect de la chaine du froid et maîtrise des DLC - Entretien du laboratoire de production et du point de vente. - Réception et contrôle des livraisons. - Gestion des stocks et des produits associés. - Mise en place des produits en vitrine. - Encaissement clients sur validation de l'équipe encadrante. - Application de la politique commerciale de l'enseigne. - Satisfaction et fidélisation clients. - Respect des procédures internes. - Gestion de la procédure ouverture et fermeture du restaurant. Profil recherché : - Expérience significative en tant que Commis de cuisine - Rigueur et organisation. - Autonomie et rapidité. Avantages : - Heures supplémentaires majorées - Participation aux transports à 50% ou place de parking - Prime d'assiduité (80 euros) + prime sur chiffre d'affaires - Panier repas - Formation aéroportuaire (badge rouge) - Mutuelle d'entreprise
En CDD ou CDI temps pleins ou partiel, nous recherchons des employés polyvalents en restauration pour l'enseigne Burger King Lyon St Exupery. 6 postes à pourvoir. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'un accompagnement dès votre intégration avec une formations tout au long de votre carrière et d'opportunités d'évolution. 78€ prime de transport /mois 30€ prime d'assiduité /mois 1 Repas par jour Abonnement parking offert 13eme mois Mutuelle Comité d'entreprise
Les enseignes de la restauration de l'aéroport de Lyon Saint-Exupéry recrutent. Nous recherchons 6 vendeurs(es) polyvalents(es) pour Brioche Dorée. Temps plein ou temps partiel. - journées sans coupure + 78€ de prime de transport par mois + 35€ de prime d'assiduité par mois + 13ème mois + REPAS + Abonnement Parking Aéroport + Mutuelle
VOS MISSIONS AU SEIN DU SERVICE AMELIORATION DU PATRIMOINE : Rattaché(e) au Responsable du Service Amélioration du Patrimoine (f/h) vous assurez les travaux d'assistance pour les responsables d'opérations, en lien avec les acteurs des directions territoriales pour certains dossiers Vous participez au suivi administratif, financier et technique des opérations d'amélioration du patrimoine conventionné en phases conception, réalisation, réception et parfait achèvement. Vous assurez la qualité et la fiabilité de l'information diffusée en interne et liée à l'activité en charge, ainsi que du respect des procédures légales, réglementaires et internes liées à votre activité. VOS ACTIVITES : Vous travaillez en binôme avec le responsable d'opérations et l'assister sur la partie administrative d'une opération de réhabilitation de bâtiment de logements principalement. Vous gérez le suivi administratif des opérations dans le respect des procédures, suivez et informez de l'évolution des dossiers en charge auprès des différents interlocuteurs internes et externes. Vous réalisez les dossiers d'intention de programmation, préparez et élaborez les dossiers de financements dans le respect des méthodes, procédures et exigences des financeurs et assurez le suivi d'une opération à chacune de ses phases. Vous assurez le suivi et le contrôle des lignes budgétaires, saisissez les situations de travaux dans ULIS en vue du paiement. Vous gérez les aspects techniques et réglementaires spécifiques des demandes des différents services de Alpes Isère Habitat et partenaires externes. Vous suivez les dossiers de demandes de subventions et vous assurer le suivi administratif et la constitution des dossiers en ligne. Vous vous informez et appliquez les évolutions techniques et réglementaires dans votre domaine d'activité, vérifiez et contrôlez la fiabilité des données diffusées liées à votre activité. Vous êtes garant de la circulation des informations auprès des partenaires et interlocuteurs internes et externes. Vous êtes acteur dans l'organisation, la cohésion interne et la cohésion de l'équipe projet et du service Amélioration de Patrimoine. Vous assurez et facilitez les relations et contacts interservices nécessaires à la réalisation de ses activités. Vous collectez et assurez la saisie et la mise à jour des informations nécessaires à l'élaboration des tableaux de bord et des outils de pilotage en collaboration avec les chargés d'opérations, les directions territoriales et le supérieur hiérarchique. Vous utilisez les différents logiciels nécessaires à la gestion des opérations (formation sur le logiciel interne) Vous traitez ou réorientez les appels téléphoniques, gérez et organisez les agendas. Vous élaborez les courriers et documents sur demande du chargé d'opération et du responsable hiérarchique. Vous êtes amené(e) à participer à des réunions et commissions en interne et en externe ; vous assurez les délégations qui vous sont confiées. Vous collaborez à l'évolution et à la rédaction des méthodes et procédures, prenez les initiatives pour contribuer à la bonne marche du service. Vous travaillez 4 jours par semaine sur un temps complet (jour à définir avec l'employeur) Retrouvez l'annonce détaillée sur notre site internet et postulez directement. Vous avez jusqu'au 01/11/2024.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez au sein de notre établissement de restauration situé au village des marques. Vous aurez pour missions l'accueil des clients, le service en salle ou la préparation des plats. Responsabilités principales : Accueillir et servir les clients avec professionnalisme ; Prendre les commandes et conseiller sur le menu ; Servir plats et boissons avec efficacité ; Maintenir propreté et ordre dans les espaces ; Aide à la préparation et au nettoyage. Profil recherché : Nous recherchons des personnes dynamiques, organisées et rigoureuses, ayant un fort esprit d'équipe. Si vous aimez les bons produits, le partage avec les autres et que vous souhaitez travailler dans une ambiance agréable, alors vous avez toutes les qualités pour faire plaisir à nos futurs clients et devenir membres de notre équipe. Conditions : Temps plein ou temps partiel Horaires continus Rémunération attractive Possibilité d'évolution au sein du groupe.
La Crêpe au Carré vous invite à une expérience culinaire unique au c?ur du Village des Marques. Nos crêpes délicieuses sont le fruit d'un engagement envers des ingrédients frais et un savoir-faire artisanal. Chez nous, la qualité de vie au travail est primordiale. Nous offrons un environnement inclusif, flexible et axé sur le bien-être de nos employés. Rejoignez notre équipe où votre satisfaction est notre priorité, et découvrez l'art de la crêpe revisité avec passion et originalité.
La société PETERCEM SWITCHES, faisant partie intégrante de la MAFELEC TEAM est une PME de 60 personnes, basée dans le Nord-Isère à Frontonas (38). Nous concevons et fabriquons des microcontacts pour des clients dans des domaines exigeants tel que l'aéronautique, la défense et le nucléaire. Rattaché(e) au pilote de production, votre rôle consiste à assembler nos différents produits (micro-contacts). Missions : - Assembler les produits suivant la gamme et/ou mode opératoire défini. - Contrôler les produits suivant la gamme et/ou mode opératoire défini. - Adapter l'outil de production en fonction des fabrications en cours. - Renseigner les fiches de suivi de fabrication. - Respecter et appliquer les consignes liées aux exigences du poste et à la fabrication. - Réaliser la fabrication dans le respect des objectifs production, qualité et sécurité. - Maintenir propres les moyens de production : poste de travail et outillage. - Participer activement aux groupes de travail et aux animations quotidiennes. Profil : - Formation Bac professionnel technique ou équivalent - Expérience réussie sur un poste similaire de minimum 2 ans dans un environnement de production. Nous recherchons des personnes minutieuses et rigoureuses, capables de travailler en équipe et de respecter les consignes. Alors si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, au cœur d'une entreprise innovante, rejoignez nous en postulant à l'adresse mail suivante : recrutement@mafelec.fr MAFELEC TEAM valorise la diversité et s'engage à offrir des opportunités égales à tous les candidats. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous ne recevez pas de nouvelles dans les 3 semaines suivant votre candidature, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Sauf objection de votre part, nous gardons votre CV pour d'éventuelles opportunités futures.
GEPSA Institut recherche un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle (F/H). Ce poste en CDI est à pourvoir à Saint-Quentin Fallavier (Centre Pénitentiaire de Saint-Quentin-Fallavier). Auprès d'un public d'adultes en difficulté, vous accompagnerez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Suivi et développement relationnel : Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie En milieu pénitentiaire : Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs Contrôler les activités : Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés) et expertise au sein de l'équipe Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi Optimisation du suivi de l'activité : Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Profil recherché : Vous avez 3 ans d'expérience dans le métier Vous maîtrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : Une rémunération mensuelle de 2300€ brut sur 12 mois en ETP Une prime variable annuelle de 0 à 5% suivant l'atteinte des objectifs Des titres restaurants à 11€ (60% à la charge de l'employeur) Une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD) Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Votre objectif : Le bon produit, au bon endroit, au bon moment. Pour l'atteindre, vous aurez à : - Analyser, avec le département Commercial, les tendances de vente de votre portefeuille de produits - Assurer la gestion des stocks, proposer et mettre à jour, en fonction de la stratégie Achats/Appros et des délais de livraison fournisseurs, les seuils minimums de réappro. - Préparer, transmettre et suivre les commandes d'achats jusqu'à leur livraison, dans le respect des contrats d'achats et des cahiers des charges logistiques. - Assurer l'importation des produits de votre portefeuille, le suivi des transports et des formalités douanières. - Assurer le suivi administratif de votre périmètre (archivage, EDI...) et la mise à jour des outils informatiques (délais...) dans le respect des procédures du service. - Assurer un reporting sur les stocks et la rotation des approvisionnements de votre périmètre pour identifier avec la Responsable Achats/Appros les actions à mener et les impacts sur la politique et la stratégie Achats. - Faire ponctuellement des demandes de devis.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein d'une plateforme logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc). En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Vous travaillerez en tant que Chef(fe) de poste en temps complet du lundi au dimanche de nuit de 19h00 à 07h00. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel coef 150 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.
La société est spécialisée dans la distribution de matériel de bureau, de papeterie et fournitures scolaires. Voici les tâches qui vous seront demandées : - Rassemblement et prélèvement des produits à partir d'un bon de commandes papier, - Contrôler la conformité des produits, - Etiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification, - Emballer et conditionner les produits. Horaires : 11h00-19h00 du LUNDI au VENDREDI Si vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et motivée n'hésitez pas à postuler ! Vous pouvez nous contacter par téléphone au *** (voir postuler) ou par mail à l'adresse bourgoin(a)menway.com
Vos missions seront de : - garantir et vérifier la conformité des colis livrés dans le respect des procédures de travail. - décharger les marchandises et les dispatcher en fonction des critères. - traiter les écarts et les produits effectués. Environnement : divers services ( FRAIS, SEC, FRUITS ET LEGUMES, GEL) Horaires: fixe matin ou fixe après-midi. Salaire attractif + panier repas + prime mensuelle Vous disposez d'une première expérience en logistique, vous possédez le CACES 1B, vous êtes rigoureux, autonome et faites preuve de réactivité, alors n'attendez plus postulez !!!. Intéressé(e) ! Nous contacter par mail à l'adresse bourgoin(a)menway.com ou par téléphone au *** (voir postuler).
La société spécialisée dans la distribution de matériel de bureau, de papeterie et fournitures scolaires recherche un ou une préparateur(trice) de commandes avec le CACES 1B. Voici les tâches qui vous seront demandées : - Rassemblement et prélèvement des produits à partir d'un bon de commandes papier, - Contrôler la conformité des produits, - Etiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification. Horaires : 11h00-19h00 du LUNDI au VENDREDI Vous êtes motivé(e), rigoureux(euse) et sérieux(euse) Alors n'hésitez et postuler !! Vous pouvez nous contacter par téléphone au *** (voir postuler) ou par mail bourgoin.mi(a)menway.com
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces 1 à la vocale (H/F) -Préparer les commandes clients en zone de picking. -Compléter les rolls avec les produits et quantités corrects, en faisant attention aux articles fragiles et légers. -Passer au SEC puis au frais pour finaliser les préparations de commandes. -Déplacer les rolls à quai pour l'expédition. -Utiliser un lecteur scan et un système de préparation vocale pour effectuer vos tâches. Possédez-vous le CACES 1? Nous acceptons tous les profils, tant que vous êtes motivé(e) ! Votre dynamisme, votre réactivité, votre sens de l'organisation et votre rigueur seront des atouts majeurs pour réussir dans cette mission. Horaires : -Disponibilité requise de 12h30 à 19h51, du lundi au vendredi. Rémunération : -11.88 / h -Prime de production -Pause rémunérée -Tickets restaurant Pourquoi nous rejoindre ? -Tous les profils acceptés : Votre motivation est notre priorité. -Horaires attractifs : Travaillez en après-midi et soirée. -Avantages compétitifs : Profitez d'une rémunération évolutive, de primes et de tickets restaurant. Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de conditionnement Logistique (H/F) Dans un entrepôt de stockage alimentaire, vos missions incluront : -Assembler des box/gondoles en carton : Suivre un modèle prédéfini pour monter les structures en carton, assurant leur stabilité et présentation. -Remplir les box/gondoles : Disposer les produits alimentaires selon le modèle fourni, en respectant le positionnement exact pour une présentation optimale. -Étiqueter les produits : Apposer les étiquettes sur les produits sur un tapis roulant, en suivant les instructions spécifiques pour garantir la traçabilité et l'information correcte. Ces postes demandent un rythme soutenu et nécessitent de rester debout pendant de longues périodes. Nous accueillons tous les profils, cependant votre dynamisme, votre motivation, votre esprit d'équipe et votre réactivité seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission. Horaires : 6h-13h30 Rémunération : 11,88/h tickets restaurant 11€, prime de performance. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant pour en savoir plus !
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER . recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces 1 (H/F) -Préparation des commandes en picking : Manipulation de colis de 10-15 kg avec le CACES 1. -Utilisation du lecteur scan : Assurez-vous que chaque produit est correctement enregistré. -Contrôle des produits et des quantités : Garantissez la précision de chaque commande. -Montage de palettes : Assemblez les produits prélevés de manière efficace. -Transport des palettes : Amenez-les à la filmeuse automatique pour finaliser le processus. CACES 1 indispensable : Votre savoir-faire est essentiel pour ce Poste. Vous suivez rigoureusement les consignes de sécurité et manipulez le chariot élévateur avec habileté. Vous avez l'esprit d'équipe et vous vous adaptez facilement à un environnement dynamique? Ce poste est fait pour vous !! Horaires en 2x8 : 6h-13h30 / 14h-21h. Vous recherchez la stabilité avec une mission de longue durée ? Alors ne tardez plus, rejoignez-nous dès maintenant et Profitez de tickets restaurant et d'une prime de performance.
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER . recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) -La réception des colis ; -Le contrôle minutieux des produits (qualité, quantité, éventuels défauts) ; -La préparation des commandes via tablette, support papier ou scanner ; -L'emballage soigné des articles avant expédition. Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, notamment des étudiants disponibles pour un minimum de 3 mois. Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des règles ? Alors n'attendez plus ! Horaires en 2x8 (6h-13h / 13h-20h) avec une pause de 30 minutes rémunérée. Travail du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine. Postulez sans attendre et rejoignez notre équipe !
Partnaire Saint Quentin Fallavier recherche des préparateurs de commandes H/F CACES 1 pour son client spécialisé dans les produits de SKI (Casques, lunettes, visières...) Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vous recherchez un poste préparateurs de commandes (palettes ou vrac) CACES 1 avec utilisation du scan. Horaires : Matin fixe Heures supplémentaire + quelques samedis possibles en période de forte activité (Octobre / Novembre / décembre) 45 minutes de pause (15 minutes le matin + 30 minutes pour déjeuner) Vos tâches : - Préparations des commandes au scan - Manutentions possibles : filmage de palettes - Contrôle des colis avant chargement - Nettoyage de la zone de travail - Polyvalence possible - Respect des règles de santé et de sécurité Rémunération: 12.17 euros par heures + panier repas 6 euros La chaîne logistique n'a plus de secret pour vous ? Vous vous décrivez comme déterminé et dynamique ? Vous aimez le travail de qualité ? * Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes. * Vous êtes dynamique, disponible sur le long terme * Vous aimez la polyvalence Cette proposition vous intéresse ? Alors 3,2 ... 1 POSTULEZ ! Vos avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Panier repas 6EUR - Prime 13ème en fonction de l'ancienneté
Préparation de commandes avec commande vocale - Picking et paletisation des produits - Mise à quai des marchandises - Utilisation d'un chariot CACES 1 - Port de charges dans un environnement frais (3°) Votre profil: Nous recherchons un candidat dynamique et autonome, capable de se déplacer hors transport et de porter des charges. La disponibilité longue durée est essentielle, tout comme la polyvalence et la capacité à travailler dans un environnement frais. - Disponibilité long terme - Polyvalence - CACES 1 - Disponibilité tout l'été
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur de Production (H/F) Les missions : -Fabriquer des sous-ensembles électroniques de très petite taille. -Assembler en utilisant une binoculaire. -Effectuer diverses opérations telles que le vissage, le nettoyage, le collage, le brasage, la prise de mesures et la lecture de plans. -Contrôler visuellement les pièces. -Possibilité de travailler en salle blanche. Nous recherchons de nouveaux talents méticuleux et patients. Capacité à s'adapter à des tâches répétitives. -Une expérience antérieure dans des domaines tels que la couture, l'horlogerie ou la coiffure serait un plus apprécié. -Horaires en 2x8 (5h-12h30 et 12h20-19h50), avec possibilité de travail le samedi matin en période de forte activité. Si ce profil vous correspond, envoyez-nous votre CV en répondant directement à cette annonce ou contactez-nous par téléphone ! Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une entreprise innovante où votre précision et votre savoir-faire seront valorisés !
Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Ça tombe bien, l'agence Partnaire Saint-Quentin Fallavier recrute un chargé de recrutement (H/F), en CDI. Intégrer le groupe Partnaire, c'est intégrer un groupe à taille humaine, qui prend soin de ses salariés et qui offre de nombreuses perspectives d'évolution. En intégrant plus précisément notre agence de Saint Quentin Fallavier, vous intégrerez une équipe de recruteurs spécialisés en Logistique. Des formations vous seront dispensées pour vous faire monter en compétences et devenir rapidement opérationnelles. Sous la responsabilité de la responsable d'agence, votre mission consiste à réaliser l'ensemble du processus de recrutement et les tâches administratives qui en découlent. En particulier, vous gérez : - la relation client, intérimaires, et partenaires de l'emploi : assurer l'accueil physique et téléphonique, traiter les diverses demandes et questions, participer aux inscriptions des candidats, à des événements liés au recrutement ; - les recrutements : réaliser l'analyse de besoin, diffuser les annonces, sourcer les candidats, trier et qualifier des candidatures, effectuer les entretiens et les contrôles de références ; - la gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : générer les contrats, suivre les heures effectuées, réceptionner/vérifier/transmettre les éléments de paie. Véritable binôme de votre responsable, vous intervenez aussi sur le développement commercial de l'agence. Vous êtes un acteur clé de l'entreprise, autonome, réactif et polyvalent. Force de proposition, vous n'hésitez pas à partager vos idées afin de contribuer au développement de l'agence. Armé d'une aisance relationnelle sans failles, vous saurez créer un lien privilégié avec nos intérimaires et nos clients. Intéressé ? N'attendez plus et postulez dès maintenant. VOS AVANTAGES Votre rémunération se compose d'une part fixe, et d'une part variable conditionnée par la performance de l'agence. Vous bénéficiez des avantages du Comité d'Entreprise, de titres restaurant, de jours de RTT (semaine de 37,5h), et de la mutuelle employeur.
L'agence PARTNAIRE de St-Quentin-Fallavier recrute de nouveaux talents en tant que préparateurs de commandes H/F CACES 1 pour l'un de ses clients, spécialisé dans les produits alimentaires, à Saint Quentin Fallavier 38070 Au coeur d'un centre logistique renommé, vous êtes en charge de la préparation des colis à la vocale, du picking, tâches diverses. Les tâches proposées vous plaisent alors ce poste est fait pour vous ! Horaire : au choix soi du matin fixe OU après-midi fixe. Samedi tournant MISSIONS : - Préparer les commandes des clients - Scanner les articles - Dispatcher les produits - Signaler les anomalies Le + de l'entreprise : - CDI proposé - Parking à disposition - Formation - Convivialité! PROFIL SOUHAITE : Profil débutant accepté, une formation aura lieu sur le site dès votre arrivée sur le terrain. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Salaire : 12.18 euros + 21min de pause rémunérée
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 939 € à l'embauche et 2 014 € après 6 mois pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 025 € à l'embauche et 2 154 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique.
Nous recherchons un chauffeur-livreur installateur (H/F) pour assurer la livraison et l'installation d'appareils électroménagers. Vous rejoindrez une équipe dynamique et jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Missions principales : Assurer la livraison des appareils électroménagers chez les clients Effectuer l'installation et les raccordements électriques des équipements Vérifier le bon fonctionnement des appareils installés Respecter les normes de sécurité et les procédures de qualité Profil recherché : Titulaire d'un CAP Électricien souhaité Capacité à porter des charges lourdes Autonomie, rigueur et sens du service client Permis de conduire valide (2 ans) Conditions : Horaires : 6h00 - 14h00, départ de l'entrepôt de Saint-Quentin-Fallavier. Possibilité de départ depuis Villeurbanne.
Notre entrepôt logistique de St Quentin-Fallavier est à la recherche d'une dizaine d'employé.es logistiques. Rattaché(e) aux chefs d'équipes de notre établissement vous aurez pour principales missions de : - Préparer les commandes en prélevant les colis et en appliquant les règles de sécurité et de qualité liées à son activité. - Manutentionner les palettes. - Conduire un engin de manutention. - Prendre soin de son matériel et des locaux mis à disposition. - Maintenir les surfaces de travail propres et trie les déchets liés à son activité. - Appliquer les procédures de travail en vigueur. - Assurer le niveau de productivité demandé. Complément de rémunération : intéressement/ participation et avantages liés au groupe Salaire de base évolutif en fonction de l'expérience. Horaires en 2X8 en roulement (1 semaine du matin 6H-13h30 / 1 semaine de l'après-midi 13h30-21h) Savoir lire, écrire et compter Débutants.es, expérimentés.es, avec ou sans CACES, nous accueillons tous les profils !
IHL intérim SQF recrute pour son client situé à Saint Quentin Fallavier Au sein d'un site logistique e-commerce, vous occuperez un poste dynamique et polyvalent. Vos principales missions : - Préparation de commandes à l'aide d'une tablette - Rangement et stockage - Réception informatique - Conditionnement des articles - Tri et expédition de commandes - Contrôle et palettisation de colis Les + : - Vous n'aurez pas à porter de charges lourdes. - Votre poste évolue et vous serez formé(e) sur les différents secteurs de l'entrepôt. Différents horaires : Journée : 8H-15H30 ou 9H-16H30 2*8 : 6H-13H30 / 13H30-21H Prime panier : 5€ net par jour de présence.
Le Monteur Casing assemble l'ensemble des éléments de la chambre de chauffe du four par rapport au dossier de fabrication en respectant les temps de montage définis préalablement. - Montage -Examine les éléments du dossier de fabrication mis à disposition définissant la nature des opérations à effectuer et les temps impartis ; -Exécute les tâches de montage et d'assemblage de la chambre de chauffe qui lui sont confiées suivant le dossier de fabrication et respecte les différentes règles, spécifications en vigueurs ; -Vérifie son travail, et exécute les éventuelles modifications à apporter, afin de satisfaire aux règles et spécifications en vigueurs. -Qualité/délais/coût -Respecte les temps de montage définis pour que les fours puissent être livrés en temps et en heure aux clients ; -Assure la remontée des difficultés rencontrées ou des améliorations possibles sur la technique, le fonctionnement, la sécurité, la qualité ou l'organisation ; -Collabore avec son responsable hiérarchique afin de résoudre les éventuels dysfonctionnements le concernant survenu lors de la fabrication. -Sécurité -Range et nettoie son poste de travail, tri des déchets, respect des consignes de rangement et de sécurité ; -Applique les règles de sécurité définit dans l'entreprise (réglementation du travail, règlement intérieur, note de service, fiche de poste etc..). -Savoirs techniques et transverses -Connaitre l'entreprise, son organisation, ses produits, les exigences du secteur et l'ensemble des acteurs qualité, sécurité et environnement, -Savoir lire un plan mécanique -Techniques gestuelles de manutention -Appliquer le système qualité de l'entreprise -Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité
LOl Thermoprocess GmbH est le leader global dans le système de fours industriels au niveau mondial. Nous concevons et fabriquons des équipements de traitement thermique des métaux pour la filière acier, aluminium et l'industrie automobile. Tenova, notre maison mère et filiale du groupe Techint, emploie plus de 4700 employés et est le leader mondial des systèmes industriels, produits et services pour les industries minières et métallurgiques
Notre client basé sur Saint Quentin Fallavier spécialisé dans le textile et les produits de beautés est à la recherche de préparateurs de commandes pour compléter leur équipe. Votre mission sera sur des horaires fixe du matin : 5h 12h30 ou 6h 13h30. Vos tâches principales seront : -Emballer les produits de manière sécurisée et conforme aux exigences de la commande ; -Recevoir les instructions des commandes à traiter ; -Travailler de manière efficace pour respecter les délais de préparation et d'expédition des commandes ; -Communiquer avec l'équipe de réception des marchandises ; -Travailler en respectant les règles de sécurité. Vous souhaitez rejoindre les équipes alors n'hésitez pas à postuler. Un membre de l'équipe de Crit Saint Quentin Fallavier vous contactera directement :) Nous recherchons pour notre client un profil motivé, rigoureux et disponible ayant toutes les compétences nécessaires pour prendre en main son poste à la suite d'une formation dispensée directement par le client. Vous êtes autonome, prêt à vous engager sur du long terme avec CRIT, n'hésitez plus et transmettez votre candidature à Asmaa qui vous recontactera sous 24h pour convenir d'un premier rendez-vous d'inscription. Vous connaissez des personnes susceptibles d'être intéressées : partagez-leur notre offre ! A bientôt dans nos agences CRIT !
Rattaché au Directeur et à la Conseillère en Développement Professionnel, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner les salariés en insertion dans la définition et la validation du projet professionnel - Accompagner les salariés dans leurs démarches administratives et sociales - Effectuer les entretiens individuels - Animer le taux de retour à l'emploi - Développer et animer un réseau de : - Prescripteurs - Structures sociales - Entreprises - Organismes de formation - Participer aux CTA, Comités de suivi, etc Discrétion, respect des règles de confidentialité. Sens de l'écoute et de l'accompagnement Prise de recul, maîtrise des situations difficiles et/ou conflictuelles. Adaptabilité, autonomie.
Votre Mission: - Réception et préparation des commandes - Assemblage de pièces (vannes, poches à eau, etc) - Monter les pièces manquantes et réglage - Reconditionner pour expédition au client - Autres missions ponctuelles selon les besoins de l'employeur Savoir-faire : - Travailler en autonomie - Habileté manuelle - Observation minutieuse - Relation client Pré requis : savoir lire, écrire et compter (3 opérations de base). Station debout + tâches répétitives+ port de charges lourdes Amplitude horaires : 8H à 16H30 du Lundi au jeudi et 8H à 12H15 le vendredi, sur une base de 35H par semaine. Pour ce poste, vous devez vérifier votre éligibilité à l'IAE (Insertion par l'activité économique) auprès de votre conseiller. Dans le cadre de ce contrat de travail, l'entreprise d'accueil met en place un accompagnement à la construction d'un projet professionnel.
Sous la responsabilité du directeur de site et de la directrice commerciale, vous serez en charge d'assurer : - La prospection commerciale - Les rendez-vous clients - La fidélisation de nos clients existants - L'élaboration des propositions techniques et commerciales et devis - Le lien entre les prestations vendues, les équipes terrains et le service exploitation - La présence lors de la réalisation des interventions terrain avec les équipes - Du suivi des prestations et de la qualité Vous serez amené à : - Etre un soutien à l'équipe administrative - Effectuer des tâches administratives diverses - Avoir des déplacements sur la région De niveau mini Bac +3, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans une fonction similaire. Des profils moins expérimentés mais dotés d'un parcours significatif seront considérés. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre réactivité. Vous recherchez un travail d'équipe et prenez plaisir dans la formation et le partage d'expérience. Une connaissance des métiers de la production / logistique serait souhaitable.
Au sein de notre plateforme logistique, vous aurez pour mission : - Assurer la réception et le stockage des marchandises dans la plateforme logistique, - Rassembler et conditionner l'ensemble des produits correspondant aux bons de commandes émis par nos supermarchés : prélèvement des marchandises dans le stock des produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, et constitution des palettes, - Effectuer l'expédition des commandes préparées vers les supermarchés, - Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, - Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Vous travaillez du Lundi au Samedi en horaire fixe, avec un jour de repos tournant dans la semaine Horaires proposés en priorité : - Après-midi : 13h00 - 20h21 mais possibilité 5H à 12h21 Vos avantages : - Une formation spécifique (CACES, PRMM, Hygiène alimentaire), - Rémunération sur 13 mois, - Participation / Intéressement, - Carte privilège Lidl, Vous devez maitriser la lecture et l'écriture. Une bonne compréhension de la langue française est nécessaire pour les consignes de sécurité Priorité au CDI mais possibilité de CDD également. Vous êtes intéressé(e) pour en savoir plus, venez rencontrer l'entreprise dans le cadre d'une visite de poste. Candidatez sur l'offre et nous vous transmettrons une invitation pour une visite le 07.11, 28.11, 12.12 ou 19.12.
Solumag, PME à taille humaine de 11 personnes, est un éditeur de logiciels spécialisé dans l'équipement informatique pour le commerce et la traçabilité depuis plus de 10 ans. Nous accompagnons les commerces, sites logistiques et campings à partir de notre base en Nord Isère (St Quentin Fallavier). Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, soucieuse de la satisfaction de ses clients. En tant que Commercial(e) Sédentaire, vous jouerez un rôle clé dans le développement des ventes de nos produits et solutions informatiques. Rattaché(e) au responsable commercial, vous serez en charge de : - Suivre le portefeuille BTOB dans le CRM d'entreprise, identifier de nouvelles opportunités commerciales ; réaliser des ventes additionnelles chez des clients référencés - Identifier et prospecter de nouveaux clients (Prospection téléphonique), principalement dans le secteur du commerce. - Assurer la vente et la gestion complète des dossiers commerciaux : relance, négociation, suivi des échéances, et proposer des solutions adaptées. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et web pour garantir la satisfaction client. - Rédiger des devis précis, adaptés aux besoins clients, et suivre les contrats récurrents. - Mener des actions de veille concurrentielle et participer à l'identification de nouvelles opportunités de marché. - Travailler en coordination avec les services internes pour anticiper les besoins et assurer le suivi des commandes. - Négocier avec les fournisseurs et fabricants pour obtenir les meilleures offres. Votre profil : Idéalement titulaire d'un Bac+2 (type BTS NRC, DUT Tech de Co, Licence Pro) avec une expérience d'au moins 2 ans en prospection et négociation commerciale. Vous avez une parfaite maîtrise des outils numériques et des logiciels spécialisés (ERP Et/ou CRM) Vous excellez dans les relations clients, et vous savez créer un climat de confiance par téléphone. Vous êtes orienté(e) résultats, faites preuve de proactivité et avez un excellent sens relationnel pour répondre aux besoins des clients. Ce que nous vous offrons : -Rémunération attractive : fixe + commissions d'où un package annuel pouvant aller jusqu'à 34 k€ brut - Un poste à forte autonomie avec un accompagnement sur nos solutions logicielles. - Un environnement de travail collaboratif avec un soutien direct du responsable commercial. - Des opportunités d'évolution et la possibilité de participer à des événements professionnels. Envoyez-nous vite votre candidature et participez au succès de Solumag !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle d'Abeau (38 - Isère ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à l'Isle d'Abeau - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique 2 Entretien avec le manager
La Mairie de Tignieu-Jameyzieu, commune dynamique du Nord Isère de 7500 habitants, recrute un agent technique spécialité maintenance des bâtiments H/F. L'agent technique de maintenance des bâtiments recense les équipements faisant l'objet d'une réglementation et leurs consignes de maintenance. Il identifie les risques liés aux outillages utilisés, veille aux équipements de protection, puis procède à des essais de fonctionnement des équipements électriques, téléphoniques, éclairages, équipements de cuisine, d'hygiène. En cas de panne, il détermine les travaux qu'il peut effectuer lui-même et ceux pour lesquels il devra faire appel à un intervenant spécialisé. Vous aurez pour missions : - Maintenir le matériel communal en bon état de fonctionnement et signaler tous défauts et dégradations en effectuant l'entretien, - Effectuer des travaux de maintenance des locaux : réfection de peinture, menuiserie, vitrerie, carrelage, plomberie, maçonnerie, soudure, maçonnerie, petite mécanique, électricité, - Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique et informer les responsables d'une contrainte particulière liée à la réalisation d'une intervention, - Mettre en place les salles et espaces publics pour les manifestations communales et les locations de salles, - Organiser son activité et assurer la préparation du déroulement des travaux, prendre en compte l'occupation des locaux en amont des interventions, être capable d'organiser de travailler seul ou en équipe et veiller à l'application des règles de sécurité sur les chantiers mais aussi en ateliers, - Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie, adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique, rendre compte de son activité et des conditions de son intervention, - Assurer des relations directes avec les utilisateurs des bâtiments, comprenant la réalisation de visites préventives. Profil recherché Titulaire d'un diplôme permettant la réalisation des différentes missions , vous possédez une expérience réussie dans le même domaine. Votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts sur ce poste. Votre esprit d'équipe vous permettra de trouver facilement votre place. Votre confiance en vous, discrétion et devoir de réserve vous permettront de mener à bien vos missions.
Activité : L'éducateur / éducatrice contribue à l'intégration sociale, à l'inclusion et au développement de la personne accompagnée, depuis le domicile, le service ou tout lieu de socialisation et / ou d'activités. Il / elle participe à la réalisation et à la mise en œuvre des projets individualisés des personnes accompagnées. Il / elle concourt à l'accompagnement éducatif et au suivi des personnes concernées dans leur évolution vers une autonomie relative et dans le respect de leur développement personnel. Au sein des établissements scolaires, l'intervention et les séances se font directement en classe (en lien avec l'enseignant et l'AESH de l'enfant). L'objectif est d'accompagner l'élève dans la mise en place des outils indispensables à son développement et à sa scolarisation. L'éducateur / éducatrice participe aux Equipes de Suivi de Scolarisation. Au domicile, il / elle intervient auprès de l'enfant et collabore avec les membres de la famille sur différents temps du quotidien. L'objectif est de favoriser l'acquisition de l'autonomie en travaillant sur les comportements, les ressources et difficultés de l'enfants, et en apportant des outils aux parents. Au SESSAD, il / elle construit des protocoles pour déployer l'éducation structurée adaptée aux objectifs déclinés en équipe pluridisciplinaire lors du projet personnalisé de la personne concernée. Il / elle anime des Groupes d'entrainement aux Habiletés Sociales dont le but est d'apprendre et ou renforcer la communication et interagir avec les autres dans un contexte social. Compétences : Bonne connaissance des TSA / TND ; Autonomie, rigueur, dynamique, esprit d'initiative ; Aptitude à travailler en équipe ; Bonne capacité rédactionnelle avec maitrise de l'outil informatique ; Appliquer la méthodologie de projets (projet personnalisé) ;
Notre agence recherche un chef d'équipe en production F/H sur la commune de Crémieu.Nous recherchons un chef d'équipe F/H sur la commune de Crémieu. Piloter avec le soutien de l'équipe support, une chaine de laquage automatique récente, (peinture poudre), - Garantir le respect du planning de production quotidien ainsi que les délais de fabrication annoncés, - Encadrer et animer une équipe de 5/6 opérateurs de production, - Accompagner et promouvoir l'amélioration de la performance de la ligne (qualité, productivité) auprès de l'équipe, - Faire appliquer nos règles de sécurités opérationnelles, - Faire appliquer et participer à la formalisation de nos instructions de travail, - Garantir le contrôle de conformité des projets en sortie de ligne de Laquage, - Regrouper et valider les projets conformes et les mettre à disposition sur les chariots d'Expédition, - Garantir le chargement des camions Idéalement, vous possédez le CACES 3 Vous appréciez le management de terrain et aider les opérateurs si besoin Vous avez une première expérience d'encadrement d'équipe dans le secteur industriel d'au moins 3 ans
Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Méthodes et Industrialisation au sein de la direction des opérations logistiques, votre travail consistera à animer les projets logistiques pouvant provenir de nouveaux besoins de nos clients (existants ou prospects) et de demandes d'améliorations sur les processus internes. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Analyser et Etudier les nouvelles offres clients (existants et prospects) - Participer à l'étude et piloter la mise en oeuvre de nouveaux projets logistiques initiés par le client ou par la direction en collaboration avec les équipes opérationnelles et supports - Calculer les budgets prévisionnels et les retours sur investissements - Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d'amélioration - Animer la recherche d'optimisation avec les équipes opérationnelles - Contrôler la conformité des processus par rapport aux référentiels ou aux cahiers des charges - Rédiger des procédures et former les équipes opérationnelles Statut cadre Rémunération selon profil entre 35K et 50K/an Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : De formation Bac+3 à bac +5, vous possédez une bonne connaissance du fonctionnement des entreprises avec des activités logistique et vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projets logistique où vous avez pu développer vos compétences : capacité d'analyse et de synthèse, maitrise des outils d'analyse et de gestion de projet, sens de l'organisation, de la planification et du suivi de multiples projets en simultané. Une maitrise de MS Office et du logiciel REFELX est obligatoire.
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Nous recherchons activement un préparateur de cuisine - Commis de cuisine H/F pour une prise de poste le 1er décembre 2024. CDD ou CDI temps plein.
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Préparateur de véhicules (H/F). Ce client est une entreprise de location de voitures, qui propose des véhicules de tourisme, utilitaires et de luxe. Présent dans plus de 150 pays, il offre des services de qualité, une grande flexibilité et un réseau étendu de points de location pour répondre aux besoins de ses clients. Les missions suivantes vous seront confiées si vous décidez de postuler : -Nettoyage intérieur de la voiture (poussière, aspirateur) -Nettoyage extérieur de la voiture (carrosserie, jantes) -Déplacements des voitures dans le parc automobile Vos conditions de travail : -Horaires : 6h00 - 14h30 ou 14h30 - 22h00 -Rémunération : 11,88/h Tickets restaurant Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est aussi accéder à une multitude d'avantages : -Un Comité d'entreprise (CE) généreux : chèques vacances, cinéma, locations de vacances, et bien d'autres -Un Compte épargne temps rémunéré à 8 %, parce que votre argent mérite de fructifier ! -Les services du FASTT pour vous accompagner dans tous les aspects de votre vie : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, et bien plus encore -Une Mutuelle pour veiller sur votre bien-être médical Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes titulaire du permis B depuis plus d'un an -Vous avez le goût du travail bien fait -Vous êtes disponible la semaine et/ou le week-end (planning à la semaine sur des missions parfois ponctuelles) Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez !
STEM Groupe et ses filiales s'engagent activement pour l'insertion et l'accompagnement des personnels en situation de handicap ou éloignés de l'emploi. Dans le cadre de cette politique, nous sommes ouverts à toutes les compétences. STEM PROPRETE filiale de STEM Groupe, située à Claix, recrute un(e) Agent de service en CDD jusqu'au 22 novembre à temps partiel pour son client sur Tignieu-Jameyzieu. Horaires : du lundi au vendredi de 18h30 à 20h00 Sous la responsabilité de l'inspecteur, les missions consisteront à réaliser les prestations suivantes : - Réaliser les prestations contractuelles : entretien des locaux, bureaux, circulations, sanitaires et hall d'entrée - Signaler les réclamations clients - Respecter les consignes de sécurité - Maintenir en bon état les tenues de travail et le matériel - Etre acteur dans le bon déroulement de la démarche Qualité & Environnement
Venez rejoindre une entreprise innovante et humaine, acteur majeur en impression dans la région Rhône Alpes pour un grand nombre d'entreprises de tous secteurs (industriel, collectivités, agence de communication ) Nous disposons d'un fort savoir-faire en prépresse, impression offset et numérique, grand format et finition intégrée. Vous intégrez l'équipe prépresse dynamique et performante, en contact régulier avec les clients et les équipes commerciales, vous aurez pour principales missions : - Créer et mettre en page des supports de communication visuel : brief client, respect cahier des charges / charte graphique si existante, proposition et exécution du projet. - Contrôler et traiter des fichiers clients avec les logiciels de la profession et les conseiller si besoin - Envoyer des BAT et relancer les clients si besoin - Réaliser des impositions (formation interne si besoin) - Monter et contrôler des traceurs - Participer à la fabrication des plaques - Utiliser et améliorer les flux de travail La maitrise des logiciels de mise en page, de graphisme et d'infographie sont nécessaires (In Design, Illustrator, Photoshop). Des connaissances en imposition et de Pitstop sont un plus. Profil recherché : Vous avez une fibre créative, autonome et rigoureux et vous avez de l'expérience dans le métier de l'imprimerie. Avantages : salaire sur 13 mois - rémunération en fonction de votre expérience, à partir de 2023euros brut/mois Horaires modulable en journée, à discuter lors de l'entretien.
Nous sommes à la recherche d'un Agent de Sécurité SSIAP 2. Missions : Piloter et coordonner l'équipe des Agents SSIAP 1. Vacations de 12h : 07h à 19h ou 19h à 07h.
Notre agence Adéquat de Pont-de-Chéruy recrute un nouveau talent : Opérateur Coordinateur (F/H) sur Charvieu-Chavagneux 38230. Démarrage décembre pour un premier contrat de 3 mois. Missions : Le poste doit faire la jonction entre le planning et la production pour assurer le dispatche des ordres de fabrication et assurer le suivi. * Effectuer le suivi de fabrication et ajuster le planning de production en cas d'aléa en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement * Suivre l'avancement des ordres de fabrication et l'état des stocks * Définir les besoins en approvisionnement * Optimiser les modes opératoires : optimisation des couts, gestes, ... * Actualiser les systèmes d'information en fonction des évolutions des systèmes Horaires : à définir soit journée soit 2x8 Profil : - expérience exigée de 1 an - autonome - bon savoir être Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre de l'ouverture de session de formation, nous recherchons un-e Formateur/Formatrice spécialisé en Français Langue Etrangère, en format présentiel. Afin d'enseigner le FLE sur les différents parcours DELF/DILF/FLE à visée professionnel /FLE sectoriel. Offre d'emploi : Cette opportunité s'inscrit dans notre mission continue de fournir des services de qualité à divers publics, incluant les particuliers, salarié(e)s, demandeur(e)s d'emploi, entreprises, associations, et personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Organiser les programmes de formation en ligne adaptés aux besoins des apprenants. - Animer des sessions de formation en direct via des plateformes en ligne si besoin. - Organiser le contenu pédagogique interactif, y compris des vidéos, des quiz et des activités. - Assurer le suivi des progrès des apprenants et fournir un retour d'information personnalisé. - Collaborer avec l'équipe pour développer de nouveaux cours et améliorer les programmes existants. - Présenter et promouvoir la formation - Définir des ressources pédagogiques - Organiser le planning des activités - Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation - Concevoir des supports pédagogiques - Actualiser des outils de formation pédagogiques - Effectuer une veille pédagogique et technologique - Animer un atelier - Élaborer le parcours individualisé des étudiants en difficulté - Repérage, capitalisation et labellisation des innovations et adaptations locales. PROFIL ET EXPÉRIENCES : - Rigoureux(se) avec des connaissances solides dans l'accompagnement à distance le cas échéant et en présentiel - Expérience dans l'enseignement de la langue française à visée professionnelle et connaissance des codes du monde du travail - Compétences en Ingénierie pédagogique - Organisation méthodique du travail et capacité à rechercher de l'information - Expérience dans l'accompagnement et la formation des demandeurs d'emploi, en particulier dans la préparation à la certification du DELF TP. Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un organisme en pleine expansion, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 18 mars 2024. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe pour contribuer à la réussite de nos formations et à l'épanouissement de nos apprenants. CARACTÉRISTIQUES DE L'OFFRE Type d'emploi : CDD de la durée de la formation en temps plein avec une évolution à temps plein de longue durée. Lieu(x) de travail : VILLEFONTAINE (38090), Auvergne- Rhône-Alpes, France Salaire : 1998.63€ brut mensuel (base temps plein) Expérience du formateur : Expérience de 2 ans minimum dans la formation et toute expérience professionnelle dans le domaine du français Langue Etrangère. Horaires et roulements : Travail en journée - 9h à 17h
Nous recherchons nos futurs conducteurs de car Vous serez formé(e) au Titre Professionnel Conducteur de Voyageurs. Session de recrutement chez France Travail Tignieu le 25 Novembre à 9h00 Inscription sur mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/320859/recrutement-futur-e-s-conducteur-trice-de-car-tignieu-jameyzieu Vous assurez le transport scolaire et les lignes régulières au départ du dépôt de Crémieu ou Genas. Rémunération et avantages: Au salaire de base viennent s'ajouter les primes et indemnités en fonction des services + 13éme mois + Prime d'ancienneté à partir de 6 mois + mutuelle d'entreprise. Le salaire net moyen (primes comprises) se situe entre 1600 et 2000 euros
Pour notre client enseigne nationale textile, nous sommes à la recherche de son futur(e) Directeur(trice) de Magasin. Commerçant(e) dans l'âme, l'animation de votre équipe, au service du client est une priorité pour vous : - Vous souhaitez miser sur une équipe humaine, dynamique, motivée et en formation constante. - Vous souhaitez prendre des responsabilités, faire partager vos connaissances, vous enrichir aussi bien sur le plan professionnel que personnel, alors ce poste est fait pour vous..... VOTRE MISSION : - Développement du Chiffre d'Affaires : assurer le développement du chiffre d'affaires en alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. - Gestion Commerciale et Opérationnelle : superviser toutes les opérations quotidiennes de la boutique, incluant la gestion des stocks, la planification des ventes, et l'administration. - Mise en Œuvre des Stratégies Commerciales : implémenter efficacement les opérations commerciales et respecter la politique commerciale de l'entreprise, en s'appuyant sur les directives de merchandising. - Management d'Équipe : diriger une équipe de 7 à 10 employés, en motivant et en développant les compétences individuelles et collectives. - Merchandising : travailler en étroite collaboration avec l'équipe de visuel merchandiser pour assurer une présentation attractive et commercialement efficace des produits. - Analyse de Performance : utiliser et analyser les indicateurs clés de performance pour optimiser les résultats et la satisfaction client. VOTRE PROFIL : - Faire preuve d'autonomie : capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). - Faire preuve de rigueur et de précision : capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. - Prendre des initiatives et être force de proposition : capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Lumanisy est une entreprise spécialisée dans le service social du travail, offrant un accompagnement complet aux entreprises pour améliorer leur climat social et soutenir leurs collaborateurs. Lumanisy se distingue par son équipe pluridisciplinaire composée d'assistants sociaux, de psychologues, d'infirmiers de santé au travail et de coaches familiaux Cette diversité de compétences permet une approche globale des problématiques rencontrées en entreprise. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 1 assistant(e) social(e) du travail pour intervenir sur Satolas-et-bonce 2 jours par semaine et 1 jour sur Sevrey en présentiel. 3 jours de télétravail par mois. Le poste est un CDI À 80%. Les frais de déplacement seront pris en charge. Au quotidien, vous serez en charge d'accompagner les salariés de nos entreprises clientes sur les domaines suivants : accueil des nouveaux entrants ; vie personnelle et familiale ; handicap ; vie au travail ; logement ; finances ; santé. Le soutien aux salariés : aide dans la résolution de questions ou difficultés ayant des répercussions sur son activité professionnelle et/ou sa vie personnelle, Le conseil et l'appui aux divers acteurs et responsables de l'entreprise et la participation à des réflexions et projets destinés à l'amélioration de la vie au travail. Vous bénéficierez du soutien d'une équipe et de l'accompagnement d'un manager de proximité pour faciliter votre intégration. Prise de poste le 1er janvier 2025. Jours d'ancienneté + prime d'ancienneté Couverture santé prise en charge à 100 % par l'entreprise Tickets restaurants
Votre agence Actual Heyrieux recherche pour son client, spécialisé dans les énergies renouvelables, un CHEF DE PROJETS PHOTOVOLTAIQUES H/F à Vaulx-Milieu (Isère-38). Au sein du service bureau d'étude, vos missions principales sont : La gestion de projet : - Accompagnement des clients dans le projet à l'étude - Montage du projet (appels d'offres, rédaction et dépôt de candidatures) - Assistance à la maitrise d'ouvrage (études de faisabilité, contrôle de plans d'exécution, coordination et suivi de chantier, réception de travaux, etc.) Les études techniques et administratives : - Etudes de pré conception - Réalisation de plans sous Autocad - Constitution des dossiers clients - Gestion des demandes CONSUEL - Réalisation d'études spécifiques Ce poste à pourvoir en CDI. Salaire annuel entre 30 000 et 50 000 EUR brut +TR(9EUR) Vous avez 5 ans d'expériences en tant que Chef de Projets et vous disposez d'une expérience significative dans le montage d'opérations. Vous avez des connaissances en électricité et impérativement dans le domaine du photovoltaïque. Vous êtes issu d'une formation ingénieur. Vous êtes capable de suivre un projet de A à Z et d'assurer la satisfaction des clients. Vous êtes organisé et vous avez un bon sens du relationnel. Ce poste est fait pour vous! Contactez-nous au *** (voir postuler) et envoyez-nous dès maintenant votre CV.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la transition écologique du secteur automobile, Vous souhaitez trouver un équilibre vie personnelle / vie professionnelle vous permettant de mieux concilier vos temps de vie, Vous placez les valeurs humaines au cœur de votre engagement et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, Vous souhaitez occuper un poste impactant pour l'entreprise, challengeant et en constante évolution afin de répondre aux besoins de nos clients, Dans le cadre d'un remplacement, devenez Chargé de Relations Partenaires (H/F) en CDD jusqu'à fin février 2025 à VAULX-MILIEU. Sous la Responsabilité d'un Team Manager (N+1) et du Responsable Département VA/VHU (N+2), vos missions seront les suivantes : Assurer le traitement des appels entrants pour le suivi des demandes d'enlèvement de véhicules en fin de vie et les dossiers administratifs afférents. Participer au traitement administratif des dossiers de l'équipe (gestion des demandes d'enlèvement et dossiers) Assurer le suivi et la finalisation des dossiers auprès de nos partenaires. Être l'intermédiaire entre l'entreprise, les clients et les partenaires Centres VHU pour répondre aux questions. Gérer les problèmes liés aux enlèvements des véhicules Assurer les appels sortants et/ou relances téléphoniques du service Ce poste est polyvalent sur le traitement administratif et la gestion d'appels De formation bac / Bac +2, vous disposez d'une première expérience dans la gestion des appels entrants, la vente, le commerce ou l'assistance administrative. Une première expérience dans le milieu automobile serait un plus. Vous maitrisez le Pack Office et plus particulièrement Excel, Word et Outlook. Doté de bonnes capacités relationnelles, vous appréciez la polyvalence et êtes reconnu pour votre rigueur. Vous disposez d'un excellent sens client. Vous êtes de nature curieuse et organisée et avez à cœur d'intégrer une équipe dynamique. 1893 € brut mensuel Horaires de travail 37 hebdomadaires : du lundi au jeudi de 8h45 à 12h30 et 13h30 à 17h30 / vendredi de 9h à 12h et 13h30 à 16h30 RTT Titres restaurant 9,30 € par jour travaillé Mutuelle prise en charge à 95 % par l'entreprise Accord d'intéressement et participation
Votre agence Actual Heyrieux recherche pour son client, spécialisé dans les énergies renouvelables et principalement le photovoltaïque, un INGENIEUR STRUCTURE H/F à Vaulx-Milieu (Isère-38). Au sein du service bureau d'étude, vous avez pour missions principales : - D'analyser les différentes bâtiments afin de déterminer s'il est possible de mettre en place une installation photovoltaïque ou pas. - De trouver des solutions techniques adaptées au projet. Ce poste à pourvoir en CDI. Salaire annuel entre 30 000 et 50 000 EUR brut +TR(9EUR) Vous avez 5 ans d'expériences réussies sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine du photovoltaïque est un plus à votre candidature. Vous êtes issu d'une formation BAC+5 spécialisée dans des matières scientifiques ou génie mécanique ou des études d'ingénieur. Vous êtes doté d'une bonne expertise technique et de bonnes connaissances en sciences physiques. Vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique et numérique (calcul, modélisation,3 D, CAO.). Vous êtes méthodique et force de proposition, ce poste est fait pour vous! Contactez-nous au *** (voir postuler).
Votre agence Actual Heyrieux recherche pour son client, spécialisé dans les énergies renouvelables et principalement le photovoltaïque, un CHARGE D AFFAIRE H/F à Vaulx-Milieu (Isère-38). Au sein d'un bureau d'étude et du service commerciale, vos principales mission sont : - Gérer un portefeuille clients sur le périmètre attribué - Informer les clients - Etablir les devis et plans par ordinateur- Prospection et développement du portefeuille client - Valoriser l'image de l'entreprise en participant aux différents évenements- Etablir les appels d'offres et les propositions commercial- Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé. Poste en temps sur plusieurs mois. Salaire 2400EUR brut à 2800EUR brut selon expérience + TR+ prime. Vous avez 2 ans d'expériences réussies sur un poste similaire. Vous êtes issu d'une formation BAC+2 Idéalement, vous êtes diplômé en électrotechnique ou vous avez des connaissances dans le domaine photovoltaïque. Vous aimez le relationnel client, la négociation et vous êtes force de proposition? Ce poste est fait pour vous! Contactez-nous au *** (voir postuler)
Excellence Interim recrute pour des compagnies aériennes de renommée située sur l'aéroport de Lyon St Exupéry des agents de trafic (H/F) pour rejoindre notre équipe. Plusieurs postes à pourvoir. En tant qu'agent de trafic aéroportuaire votre mission principale sera d'encadrer toutes les opérations entourant un avion entre deux vols, dans le respect des règles de sûreté et de sécurité aérienne, et des procédures et modes opératoires en place (internes et compagnie). Et plus particulièrement : (liste non exhaustive) La préparation des vols. La coordination des intervenants. L'interface avec le personnel naviguant et les différents intervenants. Rassembler les données techniques du prochain vol. Remplir les documents de suivi et repérer les potentielles anomalies Encadrer les opérations au sol et garantir le respect des consignes de sécurité. Profil Qualifications: Maîtrise du français et de l'anglais, la connaissance d'autres langues est un plus. Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. Savoir être, Ponctualité, Fiabilité, Réactivité, Rigueur. Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Flexibilité au niveau des horaires de travail, y compris les week-ends et les jours fériés. Expérience préalable dans le domaine. Maitrise des outils informatiques dédié à l'activité. Si vous avez les qualifications requises pour le poste et que vous êtes passionné par l'aérien et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, nous serions ravis de vous rencontrer.
Excellence Interim recrute pour des compagnies aériennes de renommée située sur l'aéroport de Lyon St Exupéry des agents de piste (H/F) pour rejoindre notre équipe. Plusieurs postes à pourvoir. En tant qu'agent de piste aéroportuaire, sous l'autorité d'un responsable, votre mission principale sera d'assurer les opérations de chargement et de déchargement dans les zones de traitement de bagages ou au contact direct de l'avion, dans le respect des règles de sûreté et de sécurité aérienne, et des procédures et modes opératoires en place (internes et compagnie). Et plus particulièrement : (liste non exhaustive) - Traiter les bagages en salle de tri : identifier la provenance et la destination des bagages, ve rifier que le bagage a e te soumis aux proce dures de contro le de su rete - Trier les bagages par destination : re partir les bagages sur les points de traitement arrive e ou de part en fonction des heures et destinations, traiter de fac on spe cifique le hors-format - Conditionner les bagages en vue d'un de part (vrac ou ULD) : mettre en place le nombre et le type de chariots vrac ou ULD ne cessaire au traitement du vol, remplir ou apposer les e tiquettes (chariots ou ULD) selon spe cificite s compagnie, charger les bagages sur les chariots ou ULD - De placer les bagages et/ou fret : Livrer les bagages sur un avion au moyen d'un tracteur bagage ou d'un ve hicule le ger - Identifier les matériaux adaptés à l'avion à traiter en tenant compte des conditions climatiques et placer certains engins légers. - Signaler les pannes ou anomalies du matériel au chef d'équipe. - Ranger le matériel aux positions attribuées. - Effectuer la répartition des bagages et/ou fret par catégories en accord avec les instructions et procédures définies. - Verrouiller/Déverrouiller la porte de soute lors de l'ouverture et de la fermeture.. - Mettre en condition la soute pour les opérations de chargement et de déchargement. - Charger et décharger en fonction des priorités opérationnelles et commerciales. - Charger et décharger en fonction de l'aménagement et de la configuration de la soute. - Remonte à sa hiérarchie toute anomalie détectée au cours de la prestation. Profil Qualifications: - Maîtrise du français, la connaissance d'autres langues dont l'anglais est un plus. - Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. - Savoir être, Ponctualité, Fiabilité, Réactivité, Rigueur. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Flexibilité au niveau des horaires de travail, y compris les week-ends et les jours fériés. - Expérience préalable dans le domaine - Connaissance des gestes et postures à adapter sur les métiers de manutention. Si vous avez les qualifications requises pour le poste et que vous êtes passionné par l'aérien et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, nous serions ravis de vous rencontrer.
Excellence Interim recrute pour des compagnies aériennes de renommée située sur l'aéroport de Lyon St Exupéry des agents d'accompagnement PHMR (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'agent d'accompagnement PHMR aéroportuaire, votre mission principale sera la prise en charge des PHMR pour les arrivées, les départs et les transits vous serez en contact permanent avec le responsable de zone et le coordinateur via les outils de communication mis à votre disposition tout au long de votre vacation. Il jalonnera obligatoirement toutes les étapes de votre prestation et cela sous le respect de la réglementation sûreté, sécurité et les procédures compagnies y compris la politique qualité, santé & sécurité au travail. Et plus particulièrement : - Accueillir chaleureusement les PHMR à leur arrivée à l'aéroport, les renseigner de manière professionnelle et courtoise avec des indications précises sur les vols, horaires et services disponibles. - Assure la prise en charge des PHMR à un point désigné d'arrivée de l'aéroport par le jalonnement de toutes les étapes assurant ainsi le bon déroulement de la prestation. - Signaler et présenter les PHMR aux différents points d'étapes nécessaires à son embarquement - débarquement ou correspondance tels que : comptoir d'enregistrement, filtres Police,Douanes, Sûreté, livraison bagages,via les outils qui seront mis à votre disposition. - Lors du transfert de la PHMR vers un salon d'attente, s'assurer de la continuité de la mission, en phase embarquement, selon les typologies de PHMR, assiste la personne jusqu'à son siège ou tout autre endroit défini par les consigne interne. - Prendre en charge les bagages cabine. - Récupérer les bagages de la PHMR en livraison bagages. - Se rendre au point désigné de fin de prise en charge. - Participe à véhiculer et maintenir la bonne image de l'entreprise. - Contribuer au confort des PHMR. - Respecter les formules de politesse élémentaires. - Enregistrer obligatoirement chaque étape de la prestation par l'utilisation du dispositif mis à disposition. - Remonter à sa hiérarchie tout dysfonctionnement à l'aide de Compte-rendu. - Respecter strictement les instructions d'exploitation. - Respecter les consignes de sécurité et de sûreté et les faire respecter à la PHMR. Profil Qualifications: - Maîtrise du français et de l'anglais, la connaissance d'autres langues est un plus. - Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. - Savoir être, Ponctualité, Fiabilité, Réactivité, Rigueur, Sens commercial - Savoir aider les PHMR avec délicatesse, gentillesse et courtoisie. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Flexibilité au niveau des horaires de travail, y compris les week-ends et les jours fériés. - Expérience préalable dans le domaine. Si vous avez les qualifications requises pour le poste et que vous êtes passionné par l'aérien et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, nous serions ravis de vous rencontrer.
Excellence Interim recrute pour des compagnies aériennes de renommée située sur l'aéroport de Lyon St Exupéry des agents de passage (H/F) pour rejoindre notre équipe. Nous recherchons des personnes formées (avec ou sans expérience). En tant qu'agent de passage aéroportuaire, votre mission principale sera d'effectuer les opérations d'enregistrement, d'embarquement, de débarquement, d'accueil aux passagers dans le respect de la réglementation sûreté, sécurité et les procédures compagnies. Et plus particulièrement : - Accueillir chaleureusement les passagers à leur arrivée à l'aéroport, les renseigner de manière professionnelle et courtoise avec des indications précises sur les vols, horaires et services disponibles. - Effectuer les opérations d'enregistrement, d'embarquement, de débarquement, d'accueil dans le respect des règles de sécurité, de sûreté et des procédures compagnies. - Assurer le respect des procédures et modes opératoires en vigueur lors du traitement de l'ensemble des opérations et s'assurer d'avoir pris connaissance des mises à jour éventuelles. - Assister au briefing/débriefing effectué par les leader. - Assurer la préparation des banques d'enregistrement dans le respect des procédures. - Respecter les consignes liées au traitement des Compagnies. - Gérer les situations d'urgence ou les problèmes imprévus avec calme et efficacité. - Collaborer avec l'équipe pour assurer une coordination fluide des opérations aéroportuaires. - Informer son supérieur fonctionnel et/ou hiérarchique de tout dysfonctionnement relatif au traitement de son vol. - Participer à l'atteinte des objectifs de qualité de service. Profil Qualifications: - Maîtrise du français et de l'anglais, la connaissance d'autres langues est un plus. - Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. - Savoir être, Ponctualité, Fiabilité, Réactivité, Rigueur, Sens commercial - Capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Flexibilité au niveau des horaires de travail, y compris les week-ends et les jours fériés. - Expérience préalable dans le domaine de l'accueil ou du service client est souhaitée. - Connaissance des systèmes informatique liés à l'activité. Si vous avez les qualifications requises pour le poste et que vous êtes passionné par l'aérien et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, nous serions ravis de vous rencontrer.
Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management BAC+5 avec ou sans expérience en management Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Dans le cadre du développement d'un service dont l'objet est la mise en œuvre de lieux d'hébergement pour des jeunes MNA, nous recherchons : 1 Intervenant(e) Social(e) (H/F) Description du poste : L'objectif principal du dispositif est d'effectuer l'accueil et l'accompagnement social global individuel et collectif du public MNA en hébergement partagé diffus (ouverture de droit, budget, insertion sociale, scolarité) et, de faciliter l'autonomie des mineurs non accompagnés en prenant appui sur un projet personnalisé. Ce dernier est défini en concertation avec l'usager afin notamment de renforcer ses capacités à régulariser sa situation administrative au terme de sa minorité. Missions spécifiques : - Instaurer une fonction de repère et d'étayage auprès des jeunes - Intervenir régulièrement dans les appartements - Réaliser les écrits professionnels - Accueillir, écouter, effectuer un diagnostic sur les situations - Accompagner et conseiller les jeunes dans leurs démarches, notamment administratives - Évaluer, soutenir et mettre en œuvre le projet des jeunes accueillis - Assurer un travail de relais et de collaboration auprès d'autres services et intervenants - Orienter vers les institutions appropriées, les informer sur l'accès à leurs droits - Travailler sur l'apprentissage de l'autonomie Profil recherché : Titulaire de CESF - AES - ME - ES - AMP Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et d'accueil de mineurs non accompagnés appréciés. Capacité à construire et rédiger des analyses, proposer des solutions, développer des projets, créer et animer des réseaux de professionnels. Lieux : Isle d'Abeau
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Vos missions: Saisie des règlements clients Saisie de factures Relance clients Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Connaissance en comptabilité, recouvrement. BAC+2 Comptabilité/Recouvrement Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Leader des produits de " Duty Free & Mode " (parfumerie & cosmétique, mode & accessoires, vins & spiritueux, gastronomie, tabac et confiserie), Lagardere Travel Retail propose un vaste choix de concepts Retail performants, novateurs et expérientiels (en propre : Aelia Duty Free, BuY Paris Duty Free et en partenariat : Hermès, Longchamp, Nespresso ). Ces boutiques donnent accès à une véritable sélection de produits et d'offres propres au secteur, avec une accessibilité renforcée par une qualité de service irréprochable. Les boutiques Duty Free de l'aéroport de Lyon recherche un Manager adjoint pour animer une équipe (20 personnes) et les boutiques dont il aura la responsabilité. Le Manager adjoint est garant de l'atteinte de l'objectif de chiffre d'affaires, de son développement et de l'image de marque de l'enseigne. Principales missions : - Véritable ambassadeur des boutiques et des marques que nous représentons, vous êtes garant de l'accueil et du service réservé aux clients, - Vous animez les équipes en réalisant des briefs et des débriefs d'équipe (motivation de l'équipe, communication des objectifs du jour, des offres promotionnelles, gestion des pauses, retour sur les réalisations, optimisation des ventes ), - Vous accompagnez vos équipes dans le développement de leurs compétences, - Vous participez à la performance de votre boutique en analysant les ventes et les indicateurs commerciaux (CA, panier moyen ), - Vous proposez et mettez en œuvre les actions correctrices nécessaires à l'amélioration de la boutique, et du développement du chiffre d'affaires, - Vous intégrez et formez les nouveaux embauchés, - Vous contrôlez les livraisons physiques, la bonne mise en rayon des produits dans les linéaires, le respect du merchandising. Information complémentaires : Vous disposez d'une expérience significative en vente et en management, la satisfaction client et le développement business vous tiennent à cœur. Vous avez le goût du terrain, un fort sens du commerce, vos qualités d'écoute, relationnelles, et votre capacité d'analyse seront des atouts pour réussir votre mission. Travail en roulement équipe sur une amplitude horaire de 4h à 23h, 1 week-end de 3 jours de repos toutes les 3 semaines. Afin de s'adapter au horaires décalés il est nécessaire d'avoir un moyen de transport. Rémunération : - salaire de base versé sur 13 mois - une prime commerciale mensuelle - une prime mensuelle liée à la satisfaction client - une prime mensuelle d'assiduité - un bonus trimestriel d'assiduité - tenue fournie avec une indemnité mensuelle de nettoyage - une indemnité de transport par jour travaillé + parking de stationnement gratuit mis à disposition du personnel - une indemnité de restauration par jour travaillé - cadeaux à gagner lors des nombreux challenges marques - intéressement, avantages comité d'entreprise, réductions tarifaires,. - avantages CSE
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine des services auxiliaires des transports aériens, 1 Agent d'exploitation polyvalent aviation d'affaires h/f Rattaché(e) à la Direction Aviation Bron et sous l'autorité du Responsable d'Exploitation d'aviation d'affaires, au quotidien, dans le respect des règles de Sécurité et Sûreté, vous assurez les missions suivantes : Gestion Administrative - Gérer et suivre les demandes d'assistances et commandes des services - Assurer l'accueil et le renseignement des clients - Collecter les réclamations clients et les transmettre à la personne en charge de la qualité Assistance en escale - Missions d'assistance sur Lyon Bron et Lyon Saint Exupéry - Assure en temps réel le déroulement des opérations au sol - Assure les services aux passagers, équipages et bagages - Prépare les dossiers de vols - Gère le salon - Collecte et émet les éléments de facturation Sécurité et sûreté - Assure le retour des évènements de sécurité et sûreté en cas de problème sur les vols. La rémunération est à 1850€ brut par mois + 13ème mois + panier repas ou ticket restaurant à 10,20€ + indemnités kilométriques + Prime lié aux incommodités (travail de nuit) Les horaires sont en 3x8 (travail de nuit et dimanches selon plannings) Issu(e) d'un BTS transport et prestations logistiques, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Vous travaillez en toute autonomie, avez le sens du service et bon relationnel client Des connaissances du secteur de l'Aviation d'affaires et des connaissances des opérations et des services avions Une formation piste obligatoire Cette offre vous correspond ? N'hésitez plus et postulez !
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Agents de production plastique en 2*8 sur CREMIEU (H/F) Notre client est spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de pièces plastiques par procédé d'injection à destination des produits de grande consommation. Adepte des presses plastiques et autres industries, faites le bon choix et rejoignez notre client professionnel du plastique sur CREMIEU! Un petit coté manuel! en réalisant du tri et de l'ébavurage ! Un petit coté actif! selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité ! Un petit coté inspecteur! avec un contrôle visuel qualitatif et quantitatif par le biais de reporting ! Un petit coté emballeur avec la mise en carton et l'étiquetage ! Divers travaux de petite manutention Horaires en équipe 2*8 Equipe matin du lundi au jeudi 6H14H et le vendredi 6H-13H Equipe d'après-midi du lundi au jeudi 14H-22H et le vendredi 13H-20H Vous avez une première expérience d'au moins 6 moins dans le domaine de l'Industrie. Vous êtes rigoureux, méthodique et adroit ! Vous avez envie de vous investir durablement Vous souhaitez travailler en 2*8 dans une équipe sympa! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ou appeler nous ! Nous n'attendons plus que vous !
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Sciences Industrielles de l'Ingénieur (SII) et Technologie pour enseigner de la 5ème à la 3ème la Technologie au collège Philippe Cousteau de Tignieu-Jameyzieu. Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - En collège : Enseignement de la technologie de la 5ème à la 3ème - Pratique des démarches scientifiques et technologiques Compétences attendues : . Bonnes connaissances scientifiques et technologiques industrielles - Excellente maitrise orale et écrite en français - Bonne maitrise de l'anglais souhaitée - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques - Apporter une attention particulière à la sécurité des élèves lors des manipulations Conditions particulières d'exercice : Les atouts du métier : - 18h* de face à face élèves (+ préparation des cours, corrections, réunions.) correspondant à une charge de travail équivalent à un temps plein - Votre temps de face à face élèves est de 36 semaines par année scolaire Profil recherché : Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : Minimum niveau licence et des connaissances dans l'un de ces 4 domaines : - Ingénierie mécanique - Ingénierie des constructions - Ingénierie électrique - Ingénierie informatique
Rattaché(e) à la Directrice Habitat Insertion et Solidarité territoriale, vous serez chargé(e) de piloter et animer les actions et interventions sur le parc existant selon les différents dispositifs : animation et suivi du PIG rénovation énergétique des copropriétés ; suivi financier et administratif de l'OPAH-RU piloté par la ville de Bourgoin-Jallieu ; poursuite du SPPEH et pilotage de la réflexion sur le futur SPRH et son articulation avec les différents dispositifs ; pilotage des aides en faveur du parc social ; animation du groupe précarité énergétique et suivi des logements identifiés comme insalubres par l'ARS. Dans ce cadre, vos activités seront : Assurer le suivi-animation des actions sur le parc existant Sur le parc privé : pilotage du PIG rénovation énergétique copropriétés Sur le volet technique - Assurer le pilotage et l'animation du PIG via l'opérateur retenu - Mettre en place les règlements d'intervention des aides de la CAPI - Être le référent technique auprès des partenaires - Travailler étroitement avec les syndics - Veiller aux objectifs à atteindre - Assurer la mise en place du process des aides CAPI Sur le volet communication - Assurer le volet communication/information du dispositif, - Préparer les supports de présentation, des réunions d'information sur le dispositif, modèles d'articles de presse... - Assurer l'interface avec le service communication de la CAPI Sur les instances de gouvernance - Organiser les instances de suivi et de pilotage et assurer la rédaction des comptes rendus - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires dont l'ANAH, - Être l'interlocuteur privilégié des communes, de l'opérateur du PIG 1- Assurer le pilotage et le suivi des dispositifs sur le parc social - Définir les critères, mettre en œuvre l'appel à projet sur la réhabilitation du parc social - Relancer et animer le groupe de travail sur la précarité énergétique - Réaliser un suivi et bilan de ces actions 2- Assurer la mise en œuvre des clauses d'insertion en appui au facilitateur dans le cadre de l'appel à projet sur la réhabilitation du parc social et sur d'autres chantiers en fonction des besoins 3- Assurer le suivi administratif et financier des dispositifs - Mettre en place le cadre d'intervention des aides financières de la CAPI et des évolutions en fonction - Mettre en place des procédures de l'attribution jusqu'au solde des aides, 4- Assurer le suivi de l'OPAH RU - Mettre en place les procédures de paiements concernant les aides de la CAPI - Assurer le suivi des dossiers - Assurer le suivi administratif et financier du poste de chef de projet, et de la convention Ville/CAPI - Participer aux instances de gouvernance - Veiller à l'articulation et à la cohérence des dispositifs entre l'OPAH RU, le SPPEH et le PIG 5-Assurer le pilotage et le suivi du SPRH - Poursuivre la mise en place du SPRH via la convention AGEDEN - Assurer le suivi des objectifs de la convention AGEDEN - Participer aux instances partenariales - Engager une réflexion sur l'articulation avec les dispositifs existants 6- Représenter la CAPI aux différents travaux menés à l'échelle départementale - Participer aux travaux dans le cadre du PIG départemental - Participer à des ateliers/témoignages sur ces questions - Participer aux instances départementales sur l'habitat indigne Se doter d'outils d'observations et de base de données sur le parc existant Aider en fonction des besoins à la mise en œuvre d'autres actions du PLH Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année. Autres avantages : Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales +participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.
Faire acte de candidature au service "Ressources Humaines" de la CAPI (rappeler la référence 0285 sur le courrier) Joindre obligatoirement : lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes + copie du dernier arrêté de position administrative pour les candidats de la fonction publique Offre consultable sur le site : www.capi-agglo.fr
Lecitrailer France, société en plein développement, recrute un Carrossier réparateur poids lourds. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostic de panne et réparation de carrosserie de véhicules remorques et poids lourd (fourgon, bâches, tôle, frigo.) - Réparation de la soudure des châssis de véhicules remorques et poids lourds - Soudure semi-automatique (mig-mag) et chalumeau - Soudure multi matière (acier inox aluminium) - Réparation de plancher - Réparation/soudure de bâche Maitrise des outils : Riveteuse, ponceuse orbitale, perceuse, clé a choc pneumatique, poste soudure mig-mag, chalumeau, découpeur plasma, scie circulaire, perceuse à colonne, scie à ruban, pont roulant, banc de redressage châssis Société en plein développement Salaire selon profil Expérience demandée
Adecco Onsite implanté depuis 2018 recrute pour son client Nemera un industriel de la plasturgie pharmaceutique, un Technicien de laboratoire (h/f) Nemera est spécialisé dans la fabrication et la conception d'inhalateur, stylo insuline, seringue à usage unique, système de distribution de collyre. Au sein du laboratoire du centre d'innovation et de recherche, rejoignez une équipe de 150 personnes qui travaillent chaque jour à développer des nouveaux dispositifs médicaux, en plaçant le patient au centre de toutes les réflexions et conception de produits. Vos missions seront multiples : - Réaliser des mesures et tests dans le respect des procédures applicables - Renseigner et enregistrer la documentation afférente aux tests et mesures réalisés - Travailler en collaboration avec les équipes projets et assurer l'interface avec les équipes contrôle est essai du laboratoire - Réaliser la qualification des équipements en place au laboratoire à l'aide d'outils statistiques et la maintenance des équipements - Participer à l'élaboration, à la validation et à la réalisation des protocoles de test - Enregistrer les données et observations de chacun des tests selon les exigences documentaires en place - Réaliser des mesures tridimensionnelles de pièces - Participer à la mise en place de nouvelles méthodes d'essai au laboratoire Horaires & rémunération : Poste à pourvoir en 2x8 (équipe du matin 6h-14h / équipe d'après-midi : 14h-22h) Salaire d'une fourchette de 2 189 € et 2 578€ brut par mois primes de 13émes mois panier repas par jour prime de transport (par zone et par jour) paiement des heures de pauses acquisition de RTT. Vous possédez un BAC +2 ou BAC +3 Mesures physiques ou chimie et vous justifiez d'une première expérience Vous êtes à l'aise avec l'anglais, lu, parlé et écrit. Vous êtes rigoureux, méticuleux et organisé. Alors, êtes-vous prêt pour cette nouvelle expérience ? si c'est le cas postulez vite !
Créée en 2019, la société INDULYS intervient dans le domaine de la maintenance industrielle des ouvrages thermiques. Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre service montage des maçons fumistes. Déplacement France à prévoir. Plusieurs postes à pourvoir
L'agence PARTNAIRE de St-Quentin-Fallavier recrute de nouveaux talents en tant que manutentionnaire H/F pour l'un de ses clients, spécialisé dans la réparation de palettes à Vaulx Milieu. Au coeur d'un centre logistique renommé. Vous êtes motivé, polyvalent et organisé ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que manutentionnaire, vos principales missions seront de : - Trier les palettes - Effectuer la réparation à l'aide des outils mis à disposition - Nettoyage de votre zone de travail Tout est mis en place pour que la mission se passe en toute sécurité sur le site. Horaire de journée : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h15 - 1h de pause le midi + 15 min de pause entre le matin et l'après midi Environnement extérieur possible pour le tri des palettes. Aucune qualification ni expérience particulière dans le domaine de la logistique n'est demandée pour le poste. Dès votre arrivée sur le terrain, vous intégrez rapidement une formation. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous intégrez une société spécialisée Au sein du dépôt, vous serez en charge de diverses manutentions : - Fabrique de cartons - réemballage - étiquetage Conditions de travail : Lieu : ST-QUENTIN-FALLAVIER (38070) Horaires : Journée du lundi au vendredi Salaire attractif + TR Contrat : Intérim Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur de la logistique. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et de réactivité.
Poste : Manager des Ventes - Boulangerie/Pâtisserie PORTELADA Durée de Travail : 39 heures par semaine, avec un week-end de repos par mois. Salaire variant suivant expérience et compétence sur une base minimum de 1900 euros net. Missions Principales : Relation Clientèle : Accueillir, renseigner et servir les clients avec amabilité et efficacité. Être réactif et prêt à servir les clients dès leur arrivée. S'assurer de la satisfaction client, gérer les retours et résoudre les insatisfactions. Fidéliser la clientèle grâce à un service de qualité et personnalisé. Développement Commercial : Générer des ventes additionnelles et encourager l'équipe à en réaliser. Travailler pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires (CA) de l'enseigne. Organiser des actions commerciales pour dynamiser les ventes. Encadrement et Animation de l'Équipe : Conduire l'équipe vers une excellence en service, accueil et amabilité. Maintenir une bonne cohésion d'équipe et résoudre les problèmes interpersonnels. Communiquer efficacement les consignes et informations à l'équipe. Veiller au respect des fiches de poste et au professionnalisme de chacun. Gestion des Opérations et de la Qualité : Assurer une mise en rayon cohérente, respectant les consignes de rotation des produits et de DLC. Veiller à la qualité du service, à la propreté et au bon entretien du magasin (quotidien et ponctuel). Assurer une gestion rigoureuse des stocks et des rechargements, limitant les pertes. Gérer les caisses, la monnaie et réagir aux éventuels problèmes. Gestion des Stocks et Production : Tenir à jour les cahiers de bord de livraison (BL) et contrôler leur bonne tenue. Assurer une gestion optimale des stocks, de la cuisson, et veiller à la réduction des pertes. Compétences et Qualités Requises : Assiduité et Disponibilité : Présence et engagement au quotidien. Capacité de Gestion du Stress et de la Fatigue : Maîtrise de soi face aux imprévus et aux situations de forte affluence. Communication et Leadership : Capacité à diriger une équipe avec bienveillance, à gérer les conflits, et à communiquer efficacement avec son responsable. Sens de la Logique et Gestion des Priorités : Organisation du travail et priorisation des tâches pour optimiser les opérations. Le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste sera une personne dynamique, dotée d'un excellent sens du service client, capable de motiver et de structurer une équipe pour atteindre les objectifs de ventes.
Rejoignez L'Escale Pontoise, petit commerce historique de Pont-de-Chéruy, et mettez votre savoir-faire au service de la préparation de pizzas savoureuses pour notre clientèle. Horaires: De 11h00 à 14h00, du lundi au vendredi. Expérience souhaitée d'au moins 1 an sur un poste similaire. Ce poste offre des perspectives d'évolution avec la possibilité d'assumer d'autres responsabilités. Profil recherché : autonomie, expérience en restauration et sens du service client.
Entreprise familiale depuis 110 ans, CA 10 millions d'euros. Acteur majeur en impression dans la région pour un grand nombre d'entreprises de tous secteurs d'activités (industriel, collectivités, agence de communication, artisans commerçants, particuliers.). Entreprise située en Nord Isère (40 minutes de Lyon, 1h de Grenoble, 20 minutes de Bourgoin-Jallieu). Nous disposons d'un fort savoir-faire en impression numérique, grand format offset et finition intégrée. Dans ce contexte, nous recherchons un opérateur finitions polyvalent ayant des compétences de régleur plieur. Mission principale du poste Régler et conduire une plieuse afin d'assurer les délais, la qualité des produits. Etre polyvalent sur d'autres machines de finition. Savoir lire, comprendre et remplir la fiche de travail Mission 2 Contrôler la qualité du produit fini Contrôler la qualité du pli: l'homogénéité de l'espace folio-bas de page, retombées, centrage en tête Contrôler les rayures potentielles et autres marques des différentes poches Mission 3 Produire de manière autonome et efficace Assurer la meilleure cadence possible en prenant en compte qualité, délais, matériel Emballer les produits par taille de lots en sortie de chaîne Préparer la palette pour expédition de manière ordonnée pour éviter les mouvements dans le transport Mission 4 Maintenir le matériel Mission 5 Réaliser d'autres taches du service finitions en fonction de la charge sur les différents postes
Mission longue durée Notre agence Adéquat de Saint-Quentin-Fallavier recrute des nouveaux talents : Chef d'équipe (F/H) Vos missions : - Assurer le suivi et l'organisation de l'activité logistique confiée : maîtrise des postes, gestion des flux, évaluation de la charge de travail, suivi des objectifs de l'équipe, continue - Manager une équipe : communication descendante (consignes de travail, règles de sécurité et de fonctionnement, briefing du matin, reporting de fin de poste), animation et suivi de l'équipe, assurer l'interface avec les différents services et interlocuteurs - Être le garant du respect des normes et des règles d' hygiène et de sécurité au sein de l'équipe : suivi de la politique QSE, propreté et hygiène de l'environnement de travail, gestion et suivi du matériel de manutention et de la structure rack Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la logistique et dans l'encadrement d'équipe - Votre savoir-faire opérationnel et managérial est un atout majeur. - Vous savez fédérer, convaincre, mobiliser votre équipe. - Vous faites preuve de disponibilité, et de rigueur Votre rémunération et vos avantages : - 12.86/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d' 'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis plusieurs années ! Adéquat, Simplement pour vous !
Démarrez l'année 2024 par une nouvelle aventure. Vous cherchez une longue mission dans la logistique avec des horaires fixes ou uniquement de journée ? Cette mission est faite pour vous ! Notre agence hébergée Adéquat de Saint Quentin Fallavier recrute des nouveaux talents: RECEPTIONNAIRE (F/H) Missions : - Contrôle qualité - Contrôle quantité - Saisie informatique des données - Gestion des anomalies - Respecter les règles de préparations, de sécurité et d'hygiène - Travaux de manutention Profil : - Organisation / Rigueur - Adaptabilité / Réactivité - Sens du service / esprit d'équipe / Diplomatie - Sens du résultat Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + pause de rémunératione + panier repas + Prime - Horaire FIXE- Lundi au Vendredi Vous êtes motivés, prêt à vous investir alors saisissez cette opportunité !! Répondez à l'annonce en insérant votre CV à jour Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi! Adéquat, Simplement pour vous !
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle commerciale et accueil en journée sur Pont De Cheruy et ses environs (H/F) Vos principales missions seront de : Contribuer à l'accueil des clients et analyser les besoin Conseiller les clients. Préconiser et vendre les produits courrier ou colis, les nouveaux services et les produits financiers. Orienter les clients si nécessaire, vers le conseiller financier. Effectuer les opérations de gestion du guichet. Vous êtes amené à vous déplacer sur Crémieu, St Romain de Jalionas, Villette d'Anthon. Horaires de journée du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine Taux horaire 12,29 complément 1,22/ heure tickets restaurant 10 Vous avez une première expérience en tant que chargé(e) d'accueil commercial(le) pour La Poste ou guichetier ou chargé de clientèle (H/F). Vous avez un BAC à BAC 2 et une excellente fibre commerciale. Vos qualités sont : -l'adaptabilité -l'écoute et la compréhension des autres -la maîtrise de soi -le souci de la précision et de la rigueur. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, postulez en ligne ou appelez-nous ! On vous attends ! Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, Comité d'Entreprise (chèques vacances, culture, bons rentrée scolaire... )
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service du Centre Maternel Nord Isère, un(-e) Educateur(-rice) spécialisé(-e) ou Assistant(-e) de service social en CDD de 2 mois à temps plein ou titulaire de la Fonction public. Le Centre Maternel accueille et accompagne, au titre de la protection de l'enfance, le(s) parent(s) avec leur(s) enfant(s) de moins de 3 ans, lorsque les parents ont besoin d'un soutien dans l'exercice de leur fonction parentale. Pour répondre à cet objectif, le Centre Maternel propose un accompagnement global et personnalisé. Le but est de soutenir la famille dans ses projets de vie, et de favoriser son autonomie. LES MISSIONS Soutenir la parentalité et le développement de l'enfant dans un cadre protection de l'enfance Assurer le suivi de l'accompagnement des familles dans leur globalité et favoriser l'acquisition d'une certaine autonomie dans la vie quotidienne des familles accompagnées Co-construire un projet d'accompagnement pour la famille puis un projet de sortie, en étroite collaboration avec le réfèrent enfant Favoriser l'accès aux droits et à l'insertion sociale et professionnelle, en lien avec les acteurs de droit commun Accompagner dans le logement et la gestion du quotidien Favoriser l'ouverture culturelle des familles ; et orienter éventuellement vers les partenaires extérieurs en fonction des besoins et des problématiques repérés Participer au travail de gestion, d'élaboration et de régulation de l'activité du service LES COMPETENCES REQUISES Connaissance générale des champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social et de la petite enfance. Connaissance du droit des usagers Qualité relationnelle Compétence rédactionnelle et à l'utilisation de base de l'outil informatique Curiosité, inventivité, adaptabilité Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte de son action Capacité au travail en réseau. Etre titulaire du permis B Diplôme Educateur(-rice) Spécialisé(-e) (exigé) Diplôme Assistant.e de service sociale (exigé)
L'éducateur conduit des actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs auteurs d'une infraction pénale, des mineurs en danger et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice. Il travaille au sein d'une équipe éducative sous l'autorité du responsable d'unité et du directeur de service et plus précisément : - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il instaure une relation éducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire. - Afin de favoriser la relation éducative, il organise, anime et participe à des activités dans les domaines de la formation, de l'insertion, de la santé, de la culture, du sport et des loisirs. - Il associe les parents au déroulement de l'action éducative menée auprès de leur enfant. Il accompagne les pères et/ou mères, dans leurs fonctions et rôles parentaux et dans leurs responsabilités dans le cadre d'un travail mené éventuellement en équipe pluri et interdisciplinaire. - Il contribue à la continuité éducative de la prise en charge et à la construction par l'institution d'un parcours cohérent pour les mineurs pris en charge. - Il apporte aux magistrats les éléments d'information lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur POSTE A POURVOIR dès Janvier 2025 et jusqu'au 31.08.2025 Du lundi au vendredi de 9h à 17h - pour un volume d'heures hebdomadaire de 37H10 Télétravail possible - Polyvalence du poste devant concilier P.E.A.T. et suivis éducatifs, dont des MJIE dans un cadre civil, auprès de jeunes enfants - La gestion de l'urgence - La gestion de la polyvalence de missions aux temporalités différentes - Astreinte de week-end - Amplitude horaire en lien avec l'exercice de la PEAT Compétences requises (connaissances théoriques, compétences techniques ou méthodologiques, savoir- faire et savoir être nécessaires) : - Connaître l'institution et ses orientations. - Disponibilité, capacité d'organisation, mobilité, réactivité, capacité d'adaptation - Etre en mesure d'être à l'écoute du jeune et de sa famille, favoriser les échanges. - Etre en mesure d'évaluer et de comprendre la problématique du jeune, de la famille. - Situer l'intervention dans le respect de la dignité, l'intégrité, la vie privée du jeune confié et dans le cadre du secret professionnel. - Evaluer les situations de danger, de conflit. - Maîtriser les techniques de l'entretien individuel et favoriser les accompagnements et l'utilisation de médias au cours de la prise en charge. - Organiser et mener des activités avec un groupe. - Etre en mesure de travailler en interdisciplinarité. - Etre en capacité d'organiser, entretenir et développer un réseau de partenaires. - Favoriser les échanges avec tous les professionnels, situer son action dans le projet institutionnel. - Assurer la rédaction d'écrits professionnels (qualités rédactionnelles et de synthèse) Activités et tâches du poste (activités qui contribuent à l'accomplissement des missions) Préparer la prise en charge du jeune : - Accueillir le jeune et leur famille, - Evaluer la situation en les associant à l'élaboration du projet. Assurer le suivi de la mesure avec les magistrats : - Participer aux audiences, - Rédiger des rapports éducatifs. Contribuer à l'action éducative : - Engager avec le mineur un travail de réflexion sur sa situation, - Travailler avec et à partir de l'environnement du jeune, notamment l'environnement familial, - L'aider en l'accompagnant si besoin est, dans toutes ses démarches scolaires, d'insertion sociale et professionnelle, de soins, - Engager des activités individuelles et collectives permettant la mobilisation du mineur et l'apprentissage des règles de vie, - Contribuer à l'évaluation pluri et interdisciplinaire de la situation en associant le mineur
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Préparer et passer les commandes auprès des fournisseurs. - Enregistrer les informations liées aux entrées et sorties de marchandises. - Réceptionner les marchandises. - Stocker les produits en respectant le plan et les règles de stockage, de qualité et de sécurité. - Participer à la saisie des factures. - Participer à l'inventaire. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Des majorations pour les dimanches travaillés. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Sens du travail en équipe - Méthodique - Rigueur - Sens du détail Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous serez autonome sur une ligne de production qui va conditionner du fil électrique. Vous aurez pour missions de : - assembler une bobine - alimenter la machine en matière première - programmer la ligne au bon format - surveiller la ligne de production - vérifier la qualité du conditionnement - mettre sur palette le produit fini. Rémunération : Salaire attractif + diverses primes. Horaires: 2x8 + un mois complet de nuit tous les trois mois. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire. Pour assurer ce poste , vous devez être organisé et attentif. Le savoir être, la ponctualité et le sérieux seront primordiaux.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
PROTECTIM SECURITY GROUP recherche pour son client un CHEF DE POSTE SÉCURITÉ SSIAP2 H/F pour son site logistique à SATOLAS ET BONCE En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Accueil et contrôle d'accès - Veille à la bonne exécution de la prestation - Rondes - Surveillance générale d'un site - Secours et assistance aux personnes Pour vous convaincre : - Un manager de proximité - AM 170 - Un planning remis à l'avance - Heures supplémentaires payée au mois - Poste en CDI temps plein - Débutant accepté Garant de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS, du SSIAP 2 et du SST à jour. Rejoignez-nous ! N'attendez plus !
