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La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un.e Adjoint.e à la Responsable du service périscolaire et Directeur.rice d'accueil périscolaire. Sous la responsabilité de la Responsable du service Périscolaire, vous assurerez les missions d'encadrement et de coordination sur 6 écoles maternelles et élémentaires sur le Nord du Haut-Poitou : Mirebeau, Thurageau, Cherves, Cuhon et Vouzailles. Vous aurez également la charge de la direction de l'accueil périscolaire d'une école maternelle du territoire. Le service périscolaire est composé de 28 agents. Recrutement sur poste permanent- Recrutement statutaire, à défaut contractuel. MISSIONS PRINCIPALES - L'encadrement et la coordination pédagogique et administrative de l'ensemble du service Périscolaire en lien avec la Responsable du service : - Assurer l'encadrement direct d'une équipe de 3 directrices périscolaires et animer les réunions - Gérer la facturation aux familles - Procéder à la Déclaration CAF et SDJES - Mettre en œuvre le Projet éducatif et pédagogique de la Communauté de Communes sur les temps péri-éducatifs - Accompagner les directrices périscolaires dans la mise en place de l'organisation des activités TAP - Garantir le suivi des projets d'animations et leur évaluation - Animer le comité de pilotage du PEDT - Participer aux conseils d'écoles - La direction de l'accueil périscolaire de l'école maternelle du Cèdre enchanté (103 élèves sur l'année scolaire 2023-2024): - Assurer l'encadrement direct d'une équipe de 6 animateurs.rices - Animer et coordonner l'équipe - Mettre en œuvre des projets d'animations en lien avec le PEDT - Organiser et gérer les plannings d'activités - Garantir le lien et la communication avec les familles et les enseignants - Assurer le suivi administratif et budgétaire de l'accueil QUALIFICATIONS REQUISES - Titulaire du BAFD, du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Expérience en management exigée COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Connaissance du logiciel Noé Aïga - Aptitude au management - Capacité de rédaction de documents administratifs - Connaissances de la règlementation afférente aux accueils collectifs de mineurs - Maîtrise de l'environnement des collectivités territoriales, des politiques publiques et des acteurs institutionnels et locaux - Maîtrise des enjeux politiques locaux, du cadre règlementaire et législatif des politiques publiques - Compétences en techniques de négociation, de médiation, de régulation, de résolution de conflits et de gestion de projet - Maitrise des outils informatiques et bureautiques QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Bonne aisance relationnelle - Sens du service public - Autonomie, bonne capacité d'adaptation et sens des responsabilités - Force de propositions - Forte capacité à travailler en équipe - Ponctualité et sens de l'organisation CONDITIONS D'EXERCICE Rémunération statutaire selon profil, régime indemnitaire Localisation du poste : Mirebeau (86110) Poste à temps complet Action sociale : CNAS, participation à la mutuelle et à la prévoyance Réunions régulières Poste à pourvoir dès que possible. Date limite de candidature fixée au 17 décembre 2024 avec un jury de recrutement en semaine 51 Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Madison DOREAU, Responsable du service périscolaire ou Laure HERNOUX, Chargée des Ressources Humaines, notamment par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr. Adressez une lettre de motivation et un CV actualisé, accompagnés d'une copie du dernier arrêté de position administrative (le cas échéant) et d'une copie du diplôme concerné à l'attention de Monsieur le Président : - Soit par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr - Soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l'Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
FIRSTPELLETS, située près de Poitiers (86), est actuellement LA référence du granulé de paille, de la miette de paille et de la farine de paille en France. L'entreprise n'a de cessé de se développer et souhaite accueillir de nouveaux collaborateurs. Toujours dans une démarche positive, FIRSTPELLETS est ouvert à toutes candidatures. Expérimenté(e) ou non, vous avez la motivation ? Envoyez-nous votre CV et faites partie de l'aventure ! Vous avez un intérêt particulier pour le poste d'opérateur de production polyvalent ? Vos missions principales : - Produire des Big Bag en fonction des commandes - Approvisionner la trémie en granulés - Piloter la ligne d'ensachage sur écran - Charger/Décharger les camions Vous pourrez également être amené(e) à assister le Directeur ou la responsable production. Travailler à nos côtés, c'est : - En équipe - Horaires : 2x8 ou 3x8 défini par le contrat de travail du lundi au vendredi (repos le week-end et jours fériés) - Dans le respect des bonnes pratiques Et dans la bonne humeur ! - Permis B + véhicule obligatoire - Permis EB - B96 ou C serait un + Vous être autonome dans votre travail ? Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux ? A l'écoute et respectueux face aux différents interlocuteurs que vous serez amenés à rencontrer ? Le petit + ? Vous disposez de vos caces et/ou avez des compétences en mécanique ? Vous répondez à tous (ou une grande partie de) ces critères ? Vous avez entre 18 et 35ans, peu ou pas d'expériences dans ce domaine ? Pas d'inquiétude ! Nous sommes prêts à vous former et vous accueillir alors : Envoyez-nous votre CV !
Rejoignez une enseigne développant une marque agro-alimentaire française présente dans de nombreux foyers français. Grâce à ses différentes valeurs (travail, innovation, responsabilité, respect, performance et simplicité) et ses 6 sites de production (uniquement présent en France), cette entreprise se place en seconde place du marché traiteur libre service. Au sein d'un site de production, vos missions seront : - Préparation des ingrédients - Alimentation de la ligne de production - Vérification de la qualité visuel du produit - Conditionnement des produits finis Prise de poste dès que possible. Contrat initial d'une semaine renouvelable, contrat en intérim. Vos horaires varieront selon l'équipe dans laquelle vous serez intégrée (soit du matin soit de l'après-midi). Votre rémunération sera calculée selon le SMIC + prime de panier + prime d'habillage Vous connaissez les règles d'hygiène en entreprise et plus particulièrement dans l'alimentaire. Vous savez travailler en équipe et selon les règles de sécurité. Vous êtes une personne motivée, soigneuse et dynamique. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'attendez plus et postulez ! Rémunération selon le SMIC. Prime de panier. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour un de nos clients sur Mirebeau un(e) assitant(e) RHF Missions : - Assurer l'assistance commerciale du Responsable commercial national RHD/CS + des chefs de secteurs et comptes clé et la gestion des dossiers clients du service - Coordonner avec la directrice commerciale la réponse et le suivi des appels d'offres - Actualiser les bases de données client : produits, tarifs, conditions, contacts, coordonnées... - Garantir l'interface entre les clients et les services internes (marketing, qualité, ADV, logistique, comptabilité, appro et prévisions ) Compétences - S'adapter aux évolutions et réagir rapidement - Etre autonome, prendre des initiatives et gérer les risques - Faire preuve d'une bonne organisation et de rigueur - Communiquer avec des interlocuteurs variés, aussi bien de visu qu'au téléphone - Avoir de la diplomatie et une bonne élocution - Savoir développer un argumentaire - Travailler en équipe Les horaires sont des horaires de bureau, possibilité de télétravail (1 journée par semaine).
La SCOP Le Clos du Verger gère un lieu de vie et d'accueil depuis octobre 2022. Nous recherchons une/un éducatrice/éducateur spécialisé.e ou une/un travailleuse sociale/travailleur social pour intégrer l'équipe du lieu de vie et d'accueil Le Clos du Verger. Le lieu de vie est implanté en milieu rural, sur la commune de Champigny en Rochereau. Il accueille 7 enfants âgés de 8 ans à 18 ans en situation de difficultés sociales et psychologiques dans le cadre de mesures de placements éducatifs. Nous proposons un accueil de type familial encadré par une équipe de 7 éducateurs et 2 employés polyvalents, dans un cadre engageant et sécurisant. La/Le futur.e professionnel.l.e participe à l'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne. Elle/Il doit faire preuve d'écoute, d'attention et d'adaptabilité au regard de l'hétérogénéité du groupe accueilli. Elle/Il sera force de proposition d'actions éducatives tant collectives que individuelles en lien avec les projets personnalisés des enfants. Nous accordons une attention particulière au travail en équipe, la/le professionnel.l.e participe à une prise de décision collégiale concernant le projet pédagogique en vigueur. De plus, il sera important que la parole de l'équipe puisse être portée lors des différentes instances partenariales. Horaires atypiques avec nuitées. Forfait jour (258 jours par an). Rémunération brute 2308 euros Mutuelle prise en charge à 100% Prise de poste début décembre 2024. Lettre de motivation et CV à envoyer à l'attention des associés de la SCOP Le Clos du Verger : scopleclosduverger@gmail.com
Au sein d'un groupe industriel spécialisé dans la construction de matériel agricole, nous recherchons un technicien bureau études homologation. De bac +2 à ingénieur généraliste dans le domaine technique / mécanique Vos missions : - Participer à l'amélioration de produits existants - Élaborer des dossiers techniques d'homologation - Faire le lien avec les autorités et bureau de contrôle afin d'assurer l'avancement des dossiers - Assurer une veille normative et technologique - Accompagnement technique et réalisation d'essais sur des produits finis - Accompagnement de la production pour une réduction des non-conformités - Réalisation de notice technique Votre profil : - Rigoureux, méthodique - Connaissances de logiciel de CAO (Autodesk Inventor) - Logiciel de bureautique - Bon sens du relationnel - Bon niveau technique - Autonome et organisé Le poste est proposé en CDD ou interim. Une pérennisation du contrat sera possible à l'issue du CDD ou de la mission intérimaire Salaire : à négocier selon expérience.
Votre Agence Adecco Recherche pour son client à Mirebeau, un(e) Chef d'équipe . - Fabriquer dans les délais et en respectant les coûts de production les quantités fixées de produits au niveau de qualité déterminé. - Animer et coordonner l'ensemble du personnel de son équipe. - Manager l'ensemble du personnel de son équipe (environ 60 personnes) - Assurer la production des lignes de production ROLE MANAGERIAL : - Animer, motiver, gérer et coordonner les opérateurs de son équipe : être à l'écoute, créer un climat de proximité, détecter les difficultés, encourager les idées de progrès, d'amélioration. - Evaluer et gérer les compétences de son équipe, garantir la pertinence et le suivi des outils de maîtrise des compétences de ses collaborateurs. - Coacher ses collaborateurs directs pour les faire progresser vers la supervision active et un management participatif de leur équipe - Recenser des besoins de compétences et mettre en œuvre des formations nécessaire - Dans le cadre du plan de progrès permanent, anime les réunions d'échanges hebdomadaires (le 10 min) avec l'ensemble de son personnel, - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène, les bonnes pratiques de production - S'assurer de la mise à jour des EVR dans son équipe - Participer aux analyses des AT sans arrêt dans son équipe - Faire respecter les règles de sécurité dans son équipe Savoir : - Connaissance du pack office - Connaissance des produits et processus dont HACCP Savoir-faire : - Application des bonnes pratiques de l'industrie agroalimentaire (règles d'hygiène et de sécurité) - Connaissance des outils informatiques spécifiques - Capacité à suivre des budgets - Connaissances techniques de l'outil de production Savoir être : - Force de proposition - Sens du travail en équipe et esprit de service - Autonomie - Rigueur, organisation, réactivité - Gestion des priorités et des délais - Expérience en management - Autorité naturelle - Ecoute et aisance relationnelle - Sens de la diplomatie
Domaine viticole en AOC Haut Poitou à Mirebeau(86), certifié HVE 3, recherche pour compléter son équipe, ouvrier/technicien (H/F) polyvalent vigne et chai. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous aurez en charge la majeure partie du temps, le travail de la vigne (taille, ébourgeonnage, accolage...). Vous serez également amené(e) à effectuer les travaux de cave (vendanges, mise en bouteilles, étiquetage, préparation des commandes/étiquetage...) Niveau d'étude: Formation viticole/agricole et expérience 2-3 ans. Permis B exigé. Les profils horticoles seront étudiés. Qualités professionnelles: rigueur, autonomie, sérieux, dynamique et polyvalent
Écurie de chevaux trotteurs recherche un(e) apprenti(e) motivé(e) ou un(e) salarié(e) expérimenté(e) et motivé(e) pour l'entraînement des chevaux (attelés/montés) Vos missions : Ballades, entraînement des chevaux. Prendre en charge les soins courants des chevaux. Possibilité d'hébergement sur place. Situation géographique : L'écurie est située à 35 kilomètres au nord de Poitiers. Le salaire sera fixé en fonction de l'expérience du candidat. Une immersion est possible en amont. Pour plus d'informations, veuillez nous contacter par téléphone au 0698649895 / 0549504687.
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 19 000 adhérents et nos 11 300 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : Être entrepreneur, Impacter positivement, Agir simplement, Construire ensemble. Si vous pensez que votre métier doit avoir du sens, être collaboratif, répondre aux défis de demain, vous permettre d'évoluer dans un climat de confiance, être au service de nos marques reconnues, alors vous pourriez trouver votre voie chez nous >>> https://www.youtube.com/watch?v=-qv5FMMB9AU&t=118s Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Vouzailles (86), un Agent de maintenance (50 %) et conducteur d'installation (50%) (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Après une période d'accompagnement et de formation à votre prise de poste, vous aurez notamment en charge les tâches suivantes : Maintenance : Réalisation des travaux de maintenance des installations (préventif, curatif, amélioratif, mise en conformité règlementaire, arrêts programmés), selon le plan de maintenance établi. Participation à la mise en place et à l'installation de nouveaux matériels. Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité : - Vous appréciez de travailler en autonomie et vous alliez rigueur et réactivité. - Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes capable de mener plusieurs chantiers de front - Vous avez la capacité de bien apprécier les risques et de prendre des décisions rapidement lors des interventions. - Vous aimez travailler en équipe. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques (Internet, Excel, Word.).
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité Accompagnement du handicap Entretien de la maison Services et soins aux séniors En rejoignant l'ADMR, vous exercerez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez le quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité Votre futur métier en détails : - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements) - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture - Réaliser de la garde d'enfants - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité Pourquoi nous rejoindre ? - Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail - Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDD, temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat) - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un-e expert-e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues - Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débute à 11.72/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches ! - Vous disposez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre) - Vous avez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct - Vous êtes équipé d'équipements professionnels individuels - Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Vous avez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux - Nous garantissons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute, des réunions et des activés de cohésion) - Vous avez la possibilité d'avoir un compte épargne temps Votre profil - Vous êtes discret.-e, autonome, organisé-e et bon-ne communicant-e ? - Vous êtes débutant-e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine ? - Vous êtes titulaire du Permis B ? (Obligatoire) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Le poste : PROMAN Poitiers recherche pour l'un de ses clients un chaudronnier soudeur H/F. Au sein d'un atelier, vous réalisez sur mesure les pièces métalliques destinées aux clients, principalement industriels, qui ont besoin de solutions d'aspiration, filtration et/ou dépoussièrage. Une première expérience est exigée sur poste similaire. Profil recherché : CAP ou Bac pro ou bac+2 BTS Conception et réalisation en chaudronnerie industrielle, BTS Etude et réalisation d'outillages de mise en forme des matériaux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez une enseigne développant une marque agro-alimentaire française présente dans de nombreux foyers français. Grâce à ses différentes valeurs (travail, innovation, responsabilité, respect, performance et simplicité) et ses 6 sites de production (uniquement présent en France), cette entreprise se place en seconde place du marché traiteur libre service. Au sein de l'usine, vos missions seront : - Réception de marchandises - Prélèvement de produits - Préparation à l'expédition de produits - Suivi des produits et des anomalies - Manutention Le poste est à pourvoir en intérim près de Châtellerault. Vos horaires changeront selon votre équipe de travail : (4h - 12h / 12h - 20h / 20h - 4h) Votre rémunération sera calculée selon votre expérience. Vous êtes titulaire des CACES 1B - 3 - 5 (toujours à jours). Vous êtes une personne motivée, organisée et volontaire. Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes force de proposition. N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission.
Adecco, 1er groupe mondial de Ressources Humaines, vous accueille dans ses agences généralistes de LOUDUN et MIREBEAU. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/formation. Nous recherchons pour notre client à MIREBEAU 1 METALLIER SERRURIER CHAUDRONNIER h/f Le travail est exclusivement en atelier L'entreprise est équipée en matériel évitant tout port de charges Cette entreprise est de petite taille, familiale, avec un esprit d'équipe salaire selon compétences et profil profil: - vous êtes très bon manuel, - vous avez des des expériences en METALLERIE CHAUDRONNERIE - vous avez l'esprit d'équipe - vous avez une aptitude à la polyvalence - vous avez une autonomie dans le travail
Agent d'Entretien (H/F) Aperçu du poste : En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif où vous contribuerez à offrir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités : - Nettoyer et entretenir les bureaux, les salles de réunion, les toilettes, etc. - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Assurer le réapprovisionnement des fournitures sanitaires - Respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène établis Compétences requises : - Expérience préalable en entretien ou en nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Excellentes compétences en communication - Capacité à suivre des instructions précises - Souci du détail et sens de l'organisation Veuillez soumettre votre candidature en ligne via notre site web. Nous avons hâte de vous rencontrer ! 1 heure par semaine : horaire et jour à définir Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,63€ par heure Nombre d'heures : 1 par semaine Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
"""Au sein d'une exploitation agricole avec élevage porcin, nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien/de maintenance H/F. /r/n/r/nVous serez en charge de réaliser :/r/n - l'entretien des bâtiments (passer le nettoyeur haute pression, .)/r/n - Maintenance et travaux dans les bâtiments : réparation, plomberie, électricité, /r/n - Petite maçonnerie/r/n - Suivi journalier de l'alimentation des animaux /r/n - Aide aux déplacements des porcs /r/n /r/nConditions :/r/n- CDD 3 mois à temps partiel OU Temps plein 35 h 00 ( selon souhait du candidat ) avec possibilité de prolongation sur du long terme/r/n- Horaires : 2,5h à 3h / jour soit environ 15h / semaine pour le temps partiel /r/n/r/n OU 35h semaine avec une journée travaillée un weekend sur deux (le temps de travail sera divisé sur deux sites différents Antran et Saint-Jean de Sauves)/r/n/r/n/r/nProfil :/r/nNotions de bricolage demandées. /r/n /r/nPoste à pourvoir dès que possible"""
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour notre client basé sur Mirebeau, un ouvrier agro alimentaire (H/F).Vous serez soit du matin ou de l'après midi ou de nuit, poste à 35H/semaine, rémunération attractive avec différentes primes: prime d'habillage, treizième mois, indemnité repas ...POSTE :Ouvrier Agro-Alimentaire (H/F)Dans le cadre de votre mission vous êtes amené(e) à : - Réaliser de la surveillance de ligne- Réaliser des opérations de conditionnement et/ou de fabrication- Réaliser l'approvisionnement en matières premières- Réaliser l'ajout de garnitures Les profils débutants sont acceptés.PROFIL : Savoir :- Compétence en lecture, écriture, calculSavoir-faire :- Application des bonnes pratiques de l'industrie agroalimentaire (règles d'hygiène et de sécurité)- Connaissance de base de l'outil informatiqueSavoir être :- Rigueur, réactivité, anticipation, autonomie- Sens du travail en équipe, sens de l'organisation- Etre force de proposition et d'améliorationPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Descriptif du poste: Passionné(e) par l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Suite à une mutation au sein du groupe, nous recherchons notre Responsable Commercial National RHF-CS (H/F). Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Commercial MDD RHD & CS vos principales missions sont : - Manager et animer l'équipe commerciale et administrative RHF - Proposer et déployer la stratégie de développement des ventes sur l'ensemble des marchés sous sa responsabilité, en particulier, la stratégie de valorisation du marché RHD et CS à travers le développement de la marque Marie Restauration - Animer et coordonner le développement produit pour ses réseaux en collaboration avec le service R&D, marketing et les directeurs des différents sites de production - Négocier les appels d'offres - Assurer le reporting de ses activités à la Direction Commerciale - Gestion et négociation commerciale des comptes nationaux RHF et CS Profil recherché: Issu(e) d'une formation supérieure commerce, vente ou marketing vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire en agroalimentaire au sein d'entreprises reconnues pour leurs marques et/ou savoir-faire. Vous disposez d'une capacité à vous exprimer de manière claire auprès des clients, des équipes de vente et de la direction. Vous connaissez parfaitement votre marché, vous comprenez les tendances et les besoins des clients. Vous maitrisez les techniques de vente et de négociation. Gestionnaire dans l'âme, vous avez une orientation résultats très forte. Vous savez travailler en équipe et vous adaptez à tous types d'interlocuteurs. Vous vous reconnaissez dans les 6 principes d'action qui nous tiennent à cœur : -L'orientation clients -Le respect des engagements -L'esprit de conquête -La culture de résultats -Le management collaboratif
Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T d...
Descriptif du poste: Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Mirebeau * un Responsable planification et logistique (F/H/NB) * CDI * dès que possible Vos missions seront : en globalité : Vous coordonnez et gèrez les flux entrants et sortants de marchandises et d'informations. Vous planifiez la chaîne de fabrication de la réception de la commande à la livraison, en conformité avec la stratégie de l'entreprise, garantissant la fiabilité des approvisionnements et la livraison en temps et en heure, dans le respect des normes. Enfin, vous veillez à l'optimisation de la gestion des stocks, des délais et des coûts et au respect des règles d'utilisation par tous de l'ERP interne. En tant que membre du copil, vous serez sous la responsabiltié du directeur général Relations au travail : * En interne: - le BE, les chargés d'affaires et l'ADV : communique les délais, les ordres de fabrication et le planning de production - La comptabilité : transmet des stocks fiables pour un bilan comptable correct - Les ressources humaines : remonte les absences - L'acheteur/approvisionneur : connaît la véracité des approvisionnements et suit le budget achat - Le gestionnaire des données : remonte les dysfonctionnements permettant de mettre à jour les données de l'ERP * En externe : - Les fournisseurs : négocie des prix pour la matière première et composants permettant le réapprovisionnement - Les transporteurs : est garant du bon fonctionnement du pôle transport - S'intègre dans l'équipe et fait preuve de coopération Déplacements occasionnels chez les fournisseurs et partenaires Les horaires : journée Profil recherché: Titulaire d'une formation BAC + 3, vous disposez d'une expérience de minimum 5 années sur un poste similaire * Vous êtes force de propostion pour l'amélioration de process * Vous êtes garant et relais de valeurs internes * Vous êtes autonome sur la prise de décisions ou les remontées à faire à la direction * Gérer plusieurs fronts en même temps ne vous fait pas peur.... Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement: * Echange téléphonique avec un recruteur de SOLUTONS Compétences * Test de personnalité professionnel (5 minutes de questionnaire en ligne) * Entretien physique avec un recruteur de SOLUTIONS Compétences * Entretien avec notre adhérent * Bravo ! Bienvenue dans l'équipe !
SOLUTIONS Compétences est un groupement d'employeurs situé dans la Vienne et la Charente Maritime. Notre mission est d'accompagner nos adhérents dans leurs projets en ressources humaines. Ainsi nous recrutons, mettons à disposition des compétences auprès de ce réseau. Nous offrons à nos salariés la possibilité d'allier sécurité de l'emploi et de bénéficier de multiples expériences dans des structures variées.
Contribuer aux travaux de la vigne * Réaliser l'ensemble des travaux manuels et mécanisés d'entretien de la vigne : plantation, traitements et travaux au sol (fertilisation, décompactage, désherbage .), taille, labour, tonte, etc. * Réaliser les différents travaux viticoles en vue de maîtriser le développement de la vigne (relevage, palissage, ébourgeonnage, épamprage, vendanges vertes.) Contribuer à la protection et au traitement de la vigne * Appliquer les opérations de protection phytosanitaire * Installer et entretenir les dispositifs de protection contre les maladies et ravageurs Contribuer aux travaux en cave et opérations de vinification en autonomie * Exécuter tous les travaux de la cave : soutirage, décuvage, levurage, sulfitage, entonnage, etc. * Préparer des assemblages et exécuter des travaux de traitement des vins, comme les collages, la filtration, etc. Réaliser des traitements œnologiques * Réaliser les différents travaux vinicoles de la propriété tous travaux de vendange, vinification et élevage (Par exemple: décuvages, soutirages, remontages, etc.) * Assurer la réception des raisins, moûts et vins ainsi que la préparation des vins conformément aux procédures internes. * Préparer les produits (vins, alcool, intrants) de la réception à la mise à disposition pour l'embouteillage, Assurer la traçabilité en autonomie * Renseigner avec précision toutes les informations nécessaires permettant la traçabilité du raisin dans le processus de production * Prélever et apporter les échantillons nécessaires pour les analyses au laboratoire Entretenir le matériel * Assurer l'entretien régulier du matériel agricole, en particulier des engins agricoles, pour garantir son bon fonctionnement * Effectuer des opérations de mécanique simple Toutes missions ponctuelles confiées par votre hiérarchie, notamment en fonction de la saison et des besoins spécifiques de la vigne Être acteur de la démarche qualité hygiène, sécurité, environnement (HSE) De formation Bac pro ou BTS viti-oeno, vous justifiez d'une première expérience réussie en viticulture. ou jeune diplômé ! motivé ! nous vous accompagnerons dans la réalisation des missions demandées. Vous êtes en capacité d'encadrer et former des travailleurs saisonniers pour les travaux manuels de la vigne
RESPONSABILITÉS : OÙ : St Jean de Sauves (86) - QUOI ? un CDI - QUAND ? dès que possible - AVEC : Idéalement 1/2 ans d'expérience en silo - ET : BAC/BAC+2 de type agricole ou pilotage de systèmes automatisés Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Périmètre Céréales, le conducteur de silo assure : - La conduite du silo. - La réception des productions végétales (colza, blé, orge, pois, tournesol, maïs...), la mesure des caractéristiques de la livraison et du produit, la prise d'échantillons et le pesage. - L'accueil des adhérents, transporteurs, clients, entreprises extérieures intervenants sur le site. - Le suivi administratif - La réalisation de la mise en stock, en respectant les plans de classement. - La bonne conservation des produits (surveillance des températures, ventilation, nettoyage, traitement) et enregistrer les opérations réalisées. - La préparation et la réalisation des expéditions en fonction du programme d'enlèvement (camions) et des qualités souhaitées. - Le nettoyage et l'entretien courant des installations. Pour en savoir un peu plus sur le métier de conducteur de silo : https://www.youtube.com/watch?v=x5T2KrVffcs PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre parcours, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Vous : - Souhaitez travailler dans le secteur des céréales et avez idéalement des connaissances dans le milieu agricole. - Avez des aptitudes organisationnelles. - Savez travailler avec les outils informatiques. - Disposez idéalement du certificat individuel Opérateur (Certiphyto). L'autonomie, la rigueur, le travail en équipe sont des qualités nécessaires pour réussir dans cette fonction. Nous avons hâte de vous accueillir !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Vouzailles (86), un Agent de maintenance (50 %) et conducteur d'installation (50%) (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit.Après une période d'accompagnement et de formation à votre prise de poste, vous aurez notamment en charge les tâches suivantes :Maintenance :Réalisation des travaux de maintenance des installations (préventif, curatif, amélioratif, mise en conformité règlementaire, arrêts programmés), selon le plan de maintenance établi.Participation à la mise en place et à l'installation de nouveaux matériels.Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures).Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords.
Rattaché au Directeur d'usine et membre de l'équipe de direction du site, vous avez pour mission d'assurer la mise à disposition des moyens techniques nécessaires à la production en termes de qualité, sécurité, productivité et dans le respect des budgets de l'usine. Vous organisez, planifiez et suivez l'ensemble des travaux de maintenance dans le respect du budget défini, en coordination avec le Responsable de production, ainsi qu'avec le Directeur d'usine. Vous êtes également en charge de contrôler et d'adapter les équipements et installations en place afin d'assurer la conformité et la sécurité, dans le respect de la législation en vigueur. Aussi, vous contribuez aux projets du site (travaux neufs, choix des investissements, cahier des charges, organisation de production, agencement de l'atelier). Vous assurez également la réalisation des travaux, êtes chargé de motiver les équipes, définir les objectifs de chaque collaborateur et de vous assurer de l'adéquation entre les compétences détenues et les besoins (recrutement, entretiens annuels et professionnels, suivi des formations, etc). Vous anticipez les évolutions technologiques ou d'organisation et êtes en mesure de dynamiser la démarche de progrès permanent. Enfin, vous veillez à la conformité des normes de sécurité des équipements existants et nouveaux et au respect des bonnes pratiques d'intervention, notamment en termes de sécurité. Idéalement issu d'une formation Bac +3, vous avez une expérience significative sur un poste similaire, une vision terrain et une réelle expertise technique (mécanique, électricité, pneumatique, équipements froids.). Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer les équipes et vous avez une forte orientation client et résultats. Par ailleurs, vous savez faire preuve d'organisation et êtes force de proposition. Vous partagez les valeurs telles que : travail, innovation, responsabilité, respect, performance et simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein de ce groupe.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée sur le secteur de l'agroalimentaire. Afin d'accompagner sa croissance, nous recrutons son nouveau Responsable technique pour son site basé dans le département de la Vienne (86) à proximité de Châtellerault.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 60 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM CHATELLERAULT recherche un collaborateur pour : - Animer et motiver les opérateurs présents sur les lignes, faire respecter les standards de production et contrôler les données de votre équipe. Vous adaptez l'organisation et les ressources à votre disposition, - Prioriser les interventions de maintenance et valider la conformité avant le redémarrage de votre ligne, - Faire respecter et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Assurer la communication ascendante et descendante, - Accompagner les évolutions organisationnelles et de process, -Participer à la démarche d'amélioration continue. Description du profil : De formation dans l'agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience de 2 ans en milieu industriel. Vous êtes force de proposition, organisé(e) et réactif(ve). Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI en 35h par semaine sur des horaires d'après-midi null
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Vouzailles (86), un Agent de maintenance (50 %) et conducteur d'installation (50%) (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Après une période d'accompagnement et de formation à votre prise de poste, vous aurez notamment en charge les tâches suivantes : Maintenance : - Réalisation des travaux de maintenance des installations (préventif, curatif, amélioratif, mise en conformité règlementaire, arrêts programmés), selon le plan de maintenance établi. - Participation à la mise en place et à l'installation de nouveaux matériels. Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels...), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité : - Vous appréciez de travailler en autonomie et vous alliez rigueur et réactivité. - Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes capable de mener plusieurs chantiers de front - Vous avez la capacité de bien apprécier les risques et de prendre des décisions rapidement lors des interventions. - Vous aimez travailler en équipe. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques (Internet, Excel, Word...).
* Contribuer aux travaux de la vigne Réaliser l'ensemble des travaux manuels et mécanisés d'entretien de la vigne : plantation, traitements et travaux au sol (fertilisation, décompactage, désherbage .), taille, labour, tonte, etc. Réaliser les différents travaux viticoles en vue de maîtriser le développement de la vigne (relevage, palissage, ébourgeonnage, épamprage, vendanges vertes .) Préparer et utiliser traitements et réglages des appareils pour protéger la vigne * Contribuer à la protection et au traitement de la vigne Appliquer les opérations de protection phytosanitaire en suivant les consignes de sécurité Installer et entretenir les dispositifs de protection contre les maladies et ravageurs * Contribuer aux travaux en cave et opérations de vinification en autonomie Exécuter tous les travaux de la cave : soutirage, décuvage, levurage, sulfitage, entonnage, etc. Préparer des assemblages et exécuter des travaux de traitement des vins, comme les collages, la filtration, etc. Réaliser des traitements œnologiques Réaliser les différents travaux vinicoles de la propriété tous travaux de vendange, vinification et élevage (Par exemple: décuvages, soutirages, remontages, etc.) Assurer la réception des raisins, moûts et vins ainsi que la préparation des vins conformément aux procédures internes. Préparer les produits (vins, alcool, intrants) de la réception à la mise à disposition pour l'embouteillage, * Assurer la traçabilité en autonomie Renseigner avec précision toutes les informations nécessaires permettant la traçabilité du raisin dans le processus de production Prélever et apporter les échantillons nécessaires pour les analyses au laboratoire * Entretenir le matériel Assurer l'entretien régulier du matériel agricole, en particulier des engins agricoles, pour garantir son bon fonctionnement Effectuer des opérations de mécanique simple et assurer l'entretien des engins agricoles (réglages, vidange, graissage.), ainsi que repérer les anomalies et les signaler * Respecter les normes de sécurité et environnementales Respecter les règles de sécurité (en particulier le port des EPI) Respecter le code de la route Appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que les procédures et consignes qualité * Toutes missions ponctuelles confiées par votre hiérarchie, notamment en fonction de la saison et des besoins spécifiques de la vigne * Être acteur de la démarche qualité hygiène, sécurité, environnement (HSE) De formation viti-oeno, vous justifiez d'une première expérience réussie en viticulture. Vous êtes en capacité d'encadrer et former des travailleurs saisonniers
Rejoignez Marie Surgelés ! Vous êtes engagé(e) et proactif(ve), vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement. A ce titre : * Vous réalisez les activités de maintenance préventive * Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective. Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informez sur les consignes de maintenance 1er niveau. * Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez et informez les opérateurs * Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation. Issu(e) d'une formation supérieure type Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans le secteur industriel. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Passionné(e) par l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise.
Passionné(e) par l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons pour la société Marie Surgelés un Responsable Technique (H/F). Rattaché(e) au directeur d'usine et membre de l'équipe de direction du site, vous aurez pour mission d'assurer la mise à disposition des moyens techniques nécessaires à la production en termes de qualité, sécurité, productivité et dans le respect des budgets de l'usine. Pour cela, vous aurez notamment pour mission de : - Organiser, planifier et suivre l'ensemble des travaux de maintenance dans le respect du budget défini, en coordination avec le responsable de production et le directeur d'usine ; - Contrôler et adapter les équipements et installations en place afin d'assurer la conformité et la sécurité, dans le respect de la législation en vigueur ; - Contribuer aux projets du site (travaux neufs, choix des investissements, cahier des charges, organisation de production, agencement de l'atelier) et suivre la réalisation des travaux ; - Motiver, définir les objectifs de l'équipe et s'assurer de l'adéquation entre les compétences détenues et les besoins (recrutement, entretiens annuels et professionnels, suivi des formations.) ; - Anticiper les évolutions technologiques ou d'organisations et dynamiser la démarche de progrès permanent ; - Veiller à la conformité aux normes de sécurité des équipements existants et nouveaux et veiller au respect des bonnes pratiques d'intervention, notamment en terme de sécurité. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire, une vision terrain et une réelle expertise technique sur des lignes automatisées à flux continu. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes et avez une forte orientation client et résultats. Par ailleurs, vous savez faire preuve d'organisation et êtes force de proposition. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération : La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe + variable + intéressement + participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Marie surgelés
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Notre client est un établissement situé à ST JEAN DE SAUVES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et valorisant les efforts individuels de chaque collaborateur(rice), pour une carrière épanouissante et gratifiante.Prêt(e) à enrichir le quotidien des résidents comme Aide soignant(e) dans notre établissement ? Rejoignez notre équipe dédiée à offrir des soins bienveillants et un soutien personnalisé aux résidents de l'établissement - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes tout en veillant à leur confort et bien-être - Assister le personnel infirmier dans la réalisation de soins directs auprès des résidents - Participer activement à la mise en œuvre de projets visant à améliorer la qualité de vie des résidents Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 7/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Description du poste : Que diriez-vous de faire la différence dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Dans un environnement accueillant pour personnes âgées, vous veillez au bien-être physique et émotionnel des résidents - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents en respectant leur dignité et leur autonomie - Participer activement à la planification des activités quotidiennes pour enrichir la qualité de vie des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour adapter les soins aux besoins individuels des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Prévoyance santé Description du profil : Nous recherchons une personne dévouée, empathique et attentive pour un poste d'Aide soignant (F/H). - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis - Expérience préalable avec personnes âgées appréciée - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter - Sens de l'écoute et attention aux besoins individuels des résidents Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client est un établissement situé à ST JEAN DE SAUVES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une valorisation des efforts individuels, une stabilité et une croissance constante, cet établissement est l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s cherchant à s'épanouir et à contribuer à un projet porteur de sens.Que diriez-vous de faire la différence dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Dans un environnement accueillant pour personnes âgées, vous veillez au bien-être physique et émotionnel des résidents - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents en respectant leur dignité et leur autonomie - Participer activement à la planification des activités quotidiennes pour enrichir la qualité de vie des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour adapter les soins aux besoins individuels des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :Agent de relation culture (H/F)Votre agence Start People recherche un Agent relation culture (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agricole.Rattaché au coordinateur technique, vous assurez la bonne exécution des missions de suivi technique, économique, administratif et réglementaire qui incombent à cette activité.Vos principales responsabilités :L'animation, le développement commercial et la fidélisation de votre portefeuille d'adhérents existants d'une part et la prospection d'adhérents potentiels d'autre part.Suivi et gestion des cultures. Mise en oeuvre des technique agronomiques adaptées (traitement phyto, fertilisation...), conseil et accompagnement des adhérents.Veille agronomiqueLa promotion des axes stratégiques de la coopérative auprès de votre portefeuille.La réalisation de reporting nécessaire à votre hiérarchie pour en mesurer les performances. Rémunération selon profil, sur 13 mois + Prime d'intéressement et Prime d'activité39h/semaine (8h à 12h et de 14h à 18h du lundi au jeudi et le vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h, modulation en fonction de la saisonnalité)PROFIL : Qualités/compétences requise:Connaissance des techniques courantes de production en Grandes CulturesOuverture d'esprit et capacité d'apprendre de nouvelles techniques de productionGrande qualité d'écoute et disponibilité vis-à-vis des adhérents, clients, partenaires et collaborateursMaitrise des procédures QSE-RSE afférant à ses activitésAutonome, organisé, Curieux, capacité d'analyse et de synthèseVous êtes issu d'une formation de type BTS Agriculture, Agroéquipement ou équivalent ou justifiez d'une première expérience sur un même poste, vous permettant de maîtriser l'ensemble de cette activité.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Prêt(e) à enrichir le quotidien des résidents comme Aide soignant(e) dans notre établissement ? Rejoignez notre équipe dédiée à offrir des soins bienveillants et un soutien personnalisé aux résidents de l'établissement - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes tout en veillant à leur confort et bien-être - Assister le personnel infirmier dans la réalisation de soins directs auprès des résidents - Participer activement à la mise en œuvre de projets visant à améliorer la qualité de vie des résidents Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 7/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé Description du profil : Vous êtes un(e) aide-soignant(e) motivé(e) avec une première expérience en établissement pour personnes âgées. - Détenir le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est indispensable - Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les résidents et leur famille - Capacité à travailler en équipe et à soutenir vos collègues efficacement - Sensibilité et patience envers les personnes âgées pour fournir des soins de qualité Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Descriptif du poste: Rejoignez une belle société en pleine croissance ! Vous êtes engagé(e) et proactif(ve), vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Prêt à rejoindre l'équipe de Marie Surgelés ? Nous recherchons un Chef d'équipe de production H/F Rattaché(e) au responsable de production, vous avez la responsabilité d'organiser et de coordonner un ensemble de lignes de production selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais.). Pour cela, vous avez le talent d'animer et motiver les opérateurs présents sur les lignes, faites respecter les standards de production et contrôlez les données de votre équipe. Face aux aléas, vous adaptez l'organisation et les ressources (techniques et humaines) à votre disposition. Vous priorisez les interventions de maintenance et validez la conformité avant le redémarrage des lignes. Vous respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurez la communication ascendante et descendante. Vous accompagnez les évolutions organisationnelles et de process et participez à la démarche d'amélioration continue du site. Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions. Vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise. Poste basé à Mirebeau (86).#AGRO
Passionné(e) par l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes d...
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Mirebeau et spécialisée dans la fabrication d'aérations industielles, - un.e soudeur-chaudronnier (F/H/NB) - CDD jusqu'au 20 décembre 2024 - Dès que possible Sous la responsabilité du responsable de production et de l'animateur d'équipe, vos missions seront : - Préparer et fabriquer des pièces de chaudronneries (tuyaux; manchons; culottesetc..) - Effectuer des assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronnés par pointage - Effectuer les opérations de formage et de calibrage - Réaliser des pièces primaires et des structures métalliques d'éléments de chaudronnerie - Réaliser la finition d'ouvrages chaudronnés - Réaliser le traçage de la pièce - Réaliser les cordons de soudure - S'assurer de la conformité des pièces - Nettoyer les soudures réalisées - Contrôler la qualité visuelle et dimensionnelle du produit fini (si non conforme en réfère au N+1 ou à l'animateur d'équipe en son absence). Après consignes du N+1, corriger les anomalies - Communiquer avec son environnement de travail - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité - Une fois la tuyauterie terminée, en avertir le magasinier-expédition Titulaire d'une formation en soudure ou chaudronnerie, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous faites preuves de : - Autonomie - Organisation et de ponctualité - Rigueur - Sens des responsabilités - Capacité à rendre compte - Dextérité Vous maîtrisez les techniques et les normes de soudage (semi-auto), vous connaissez les outils manuels, les machines et outils informatiques de production, vous savez lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication. Notre processus de recrutement: - Echange téléphonique avec un recruteur de SOLUTONS Compétences - Entretien physique avec un recruteur de SOLUTIONS Compétences - Entretien avec notre adhérent - Bravo ! Bienvenue dans l'équipe ! Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que Chauffeur SPL POLYVALENT H/F. Ne tardez pas ! Secteur Géographique: Mirebeau Prise de poste dès que possible En choisissant cette mission, vous serez en polyvalence, conduite d'un camion SPL, manutention lourde. C, CE + FIMO et carte conducteur à jour. Découcher à la semaine selon planning & activité Votre profil : Vous êtes à l'aise en conduite et vous n'avez pas peur de vous dépenser ? Vous aimez le contact client lors des livraisons ? Alors n'attendez-plus pour postuler ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Savoirs et savoir-faire Contrôler la réception des commandes, Mettre à jour une documentation technique, Logiciels de gestion de stocks, Gestion des stocks et des approvisionnements Qualités requises Autonomie, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vous travaillerez en binôme et aurez en charge la comptabilité et la partie paie de 3 entités. Vous avez des connaissances en comptabilité générale jusqu'à la préparation de bilan et vous savez faire les paies. Mission intérimaire renouvelable Rémunération à définir selon profil et expérience Horaires du lundi au vendredi avec des horaires de journée Télétravail possible Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 dans la comptabilité et avoir au moins 2 années d'expérience réussie dans ce domaine. Les qualités demandées ; - Maîtriser la comptabilité - Savoir communiquer et travailler en équipe. - Être rigoureux et avoir et un bon sens de l'organisation. - Être polyvalent et être capable de s'adapter rapidement Transmettez dès maintenant votre CV à notre agence ! Info : Randstad met à votre disposition un Compte Epargne Temps, rémunéré à 7.5%, où vous avez la possibilité de placer vos Indemnités de Fin de Mission ainsi que vos Indemnités Compensatrices de Congés Payés. Le CET fait donc l'objet, chaque mois, d'un abondement par Randstad, si vous décidez de placer vos indemnités sur ce compte.
Nous recherchons pour le compte de notre client constructeur français de matériels agricoles depuis 40 ans, basé sur Champigny Le Sec un comptable (F/H).Vous travaillerez en binôme et aurez en charge la comptabilité et la partie paie de 3 entités. Vous avez des connaissances en comptabilité générale jusqu'à la préparation de bilan et vous savez faire les paies. tâche intérimaire renouvelable Rémunération à définir selon profil et expérience Horaires du lundi au vendredi avec des horaires de journée Télétravail possible
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Comptabilité, Gestion, Paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Fibre Optique D1/D2 (transport et distribution) H/F Le poste : - Identification du lieu d'intervention sur plan (chambre Télécom, poteau, immeuble) - Identification des câbles optiques - Préparation des câbles optiques - Préparation de boitier optique - Soudure des fibres optiques selon plan d'épissurage. - Mise en conformité et sécurité selon les règles de l'art des câbles et boîtiers optiques. - Mise à jour des documents de suivi de travaux Profil recherché : Vous disposez d'une formation en fibre optique et/ou vous justifier d'une expérience d'1 an au minimum en fibre optique. Maîtrise des techniques de pose optique, raccordement et mesures
LTd
Exploitation caprine avec atelier de transformation fromagère fermière recherche un agent fromager (H/F). Vous serez en charge de : - la fabrication des fromages - la vente des fromages sur les marchés et à la ferme, - la traite et les soins aux animaux occasionnellement Conditions de travail: - CDI de 35h /semaine - Travail du Mardi au Samedi et 1 Dimanche sur 2 - Amplitude horaire: 7h-13h et 17h-18h30 (les horaires de l'après-midi ne sont pas effectués tous les jours) - Rémunération selon profil Profil attendu: Une première expérience dans le secteur agricole est demandée. Vous avez envie d'apprendre, l'employeur est prêt à vous former. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,65€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour un de notre client, un Opérateur sur commandes numériques, dans le cadre d'un CDI. Ce poste est basé à l'Est de Poitiers.Pour son unité d'usinage, vous avez pour missions les suivantes : Configurer et opérer des machines CNC 3 ou 5 axes. Lire, interpréter les plans techniques et les dessins industriels. Effectuer des ajustements et des modifications de programmes CNC pour optimiser la production. Contrôler la qualité des pièces produites en utilisant des instruments de mesure. Assurer la maintenance de base des machines et signaler tout dysfonctionnement. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour respecter les délais et les standards de qualité.
Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Chauvigny, un Mécanicien moto (H/F).Missions principales :- Effectuer les révisions périodiques, les contrôles techniques, et les réparations sur divers modèles de motos (sportives, touring, cross, etc.).- Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électroniques, et proposer des solutions appropriées.- Intervenir sur le moteur, la transmission, le système électrique, les freins, etc.- Conseiller et réaliser des modifications pour le tuning et l'amélioration de la performance des motos selon les souhaits des clients.- Accueillir les clients, comprendre leurs besoins, et les tenir informés des étapes des travaux effectués sur leur véhicule.- Assurer la bonne utilisation et l'entretien de l'outillage et de l'équipement de travail.
L'entreprise: Le Groupe Emera, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs. Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien. Description du poste: Rattaché(e) au directeur, vous êtes chargé(e) de la maintenance des équipements de l'établissement. Pour cela vos missions principales sont : Suivi de la conformité : * Assurer l'entretien préventif et correctif de l'établissement (plomberie, peinture, électricité, moquettes, menuiserie, plâtrerie, serrurerie, carrelage, papier peint, CVC, ECS) et des installations de sécurité incendie ; * Encadrer la gestion et le suivi de la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des équipements mobiliers et immobiliers, intérieurs et extérieurs de la résidence, dans le respect des règles de sécurité en vigueur. Collaboration : * Informer la direction de quelconques dysfonctionnements constatés et des travaux à effectuer ; * Travailler en coordination avec les autres services ; * Former et sensibiliser le personnel à la sécurité incendie. Contrôle réglementaire et administratif : * Vérifier les contrats techniques, les interventions de nos prestataires, les livraisons et assurer l'animation de l'outil de GMAO associé ; * Appliquer les protocoles et procédures dans le respect des bonnes pratiques groupe ; * Suivre les engagements financiers liés au budget investissement/entretien du patrimoine. Profil recherché : * Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou d'un Bac+2 maintenance de bâtiment, SSIAP 1 (souhaité), ou d'une formation de technicien(ne) en électrotechnique. * Une expérience à un poste similaire est souhaitée. * La maitrise de l'outil informatique est demandée (GAMEO/ GMAO, bureautique). * Venez découvrir le témoignage d'Yves :https://www.emera.fr/emera-vou... * Pour plus d'infos sur les métiers Emera : https://www.emera.fr/nous-rejo... Salaire attractif auquel s'ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux.) Nos atouts : * Etablissement à taille humaine * Soutien managérial 7j/7j * Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. * Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿801,80€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/12/2024
Notre agence Domino RH , recrute pour l'un de ses clients un Conducteur de Pelle avec CACES R482 (H/F) à Chauvigny. Missions principales :- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
Domino RH recherche actuellement un Chauffeur PL / SPL porte char (H/F) pour l'un de ses clients sur Bourgueil.Votre mission : - Transport de matériels de travaux publics avec un SPL porte char.L'offre : - Mission en intérim, a durée indéterminé. - A pourvoir dès que possible.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Comptable pour un poste à pourvoir dès que possible, en CDI, aux alentours de Chauvigny.Au sein de ce poste, vous, assurez la comptabilité bancaire, clients, fournisseurs ainsi que la comptabilité générale de la structure. Vous gérez les différentes procédures de recouvrement de créances, la gestion administrative, le contrôle des recettes, le suivi de la facturation ainsi que des commandes. Vous élaborez des tableaux de bord, suivez et pilotez un budget, enregistrez les recettes, établissez les déclarations fiscales et sociales, l'état d'avancement de travaux. Vous participez à un inventaire, préparez les éléments constitutifs de la paie et supervisez des opérations d'inventaire comptable.
Notre agence Domino RH , recrute pour l'un de ses clients un canalisateur (H/F) à Chauvigny. Vos principales missions seront les suivantes :- Creuser et préparer les tranchées pour l'installation des canalisations ;- Installer et raccorder les canalisations conformément aux normes de sécurité et de qualité ;- Effectuer le remblayage et la remise en état des terrains après installation ;- Réaliser des tests de conformité et d'étanchéité des installations.Les avantages Domino RH :- Rémunération selon expérience ou convention collective ;- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhiculebr />- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
Votre agence DOMINO RH MISSIONS TOURS, recrute un profil de Conducteur d'engins (H/F) pour l'un de ses clients situé sur Bourgueil. Vos missions : Conduite de pelle hydraulique, pelle multifonction, chargeuse et chargeuse pelleteuse, tombereau, engins rail-route, finisher...tout ce qui est lié aux travaux publics.Poste à pourvoir en intérim à Temps plein.
"""Exploitation en polyculture élevage (bovin allaitant et céréales) recherche un agent agricole polyvalent (H/F)./r/n/r/nL'exploitation est composée de 200 ha, 70 mères allaitantes, d'un petit élevage porcin, et réalise de la vente directe./r/n/r/n/r/nVous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :/r/n/r/n- alimentation et soins des animaux/r/n/r/n- conduite d'engins agricoles/r/n/r/n- Travaux du sol/r/n/r/n- entretien/r/n/r/n/r/nConditions :/r/n/r/n- CDI à temps plein (2 mois de période d'essai)/r/n/r/n- Horaires 35 h/semaine/r/n/r/nProfil :/r/nExpérience d'un an sur un poste similaire est demandée et/ou disposer d'une formation agricole /r/n/r/nLe poste nécessite du sérieux./r/n/r/n/r/nAvantages :/r/n/r/n- esprit familial/r/n/r/n- Matériel récent/r/n/r/n- Travail du Lundi au Vendredi donc vous avez tous vos week-end"""
Conduite camion remorque plateau sur des trajets nationaux. Vous transportez du fourrage et divers matériaux de construction. Bon relationnel, expérience souhaitée mais débutant accepté. Vous devez posséder les permis C et CE ainsi que la FIMO/FCO à jour. Possibilité de 2 à 3 découchés par semaine Départ à la semaine possible.
Entreprise familiale de 9 salariés, Spécialisée en négoce de paille, fourrage, transport et travaux agricoles.
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une employé(e) polyvalent(e) H/F afin d'effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente en alternance pour la rentrée 2025 . Une formation de niveau baccalauréat, d'une durée de 8 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de Janvier. Vos missions seront : - Accueil et conseil le client - Mise en rayon - Réception des livraisons - Gestion des stocks - Encaissement Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
L'entreprise les P'tit plats de Clémence recherche des employés de restauration collective polyvalent pour sa cuisine centrale à partir du 15 janvier 2025. Au sein de la cuisine centrale, vos missions seront: * Préparer et réaliser les préparations froides (hors d'œuvre, fromages, desserts ...) dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de Plan de Maîtrise Sanitaire. * Accomplir les différentes opérations de légumerie. Réaliser les opérations de déconditionnement, décartonnage, déboitage des matières premières. > Procéder au conditionnement des différentes composantes des repas. * Appliquer les procédures d'entretien, de nettoyage des locaux et des matériels de production en vigueur dans le Plan de Maîtrise Sanitaire. * Capacité à travailler en équipe et doté d'un bon relationnel. Profil * CAP d'agent polyvalent de restauration. et/ou équivalent d'expérience supérieur à 2 ans. * Maîtrise de la méthode HACCP et de la législation. * Capacité d'organisation , de rigueur, d'autonomie et de disponibilité. Prise de poste dès que possible. Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires de journée, pas de travail le soir
Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 Neuville de Poitou recrute un(e) assistant(e) d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et suivre les partenariats emplois : institutionnels, forums emplois, tracts chez les prescripteurs, écoles de formation ., - Tenir à jour les données sur le logiciel de traitement de candidatures DIGITAL Recruiters, ü Ponctuellement développer le réseau de prescripteurs par le tracting, ü Ponctuellement assurer des visites d'évaluation chez les prospects pour vendre des contrats de prestations adaptés, D'autres missions pourront se présenter en fonction de vos compétences et de votre motivation. Votre profil et compétences : - Autonomie, rigueur, sens du relationnel, réactivité sont autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir sur ce poste - Une première expérience en tant qu'assistant est exigée (RH, secteur commercial, travail temporaire.), et avoir déjà occupé un poste similaire dans notre secteur d'activité est un atout, - Attrait pour le secteur des services à la personne. Conditions : Poste basé à l'agence o2 Neuville de Poitou Contrat : CDI Prise de poste : Janvier 2025 Rémunération : Selon profils Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Description du poste : Être Agent de collectivité (F/H) en établissement pour personnes âgées vous passionnerait-il ? Rejoignez un établissement accueillant des personnes âgées où vous assurerez le bien-être et le confort des résidents à travers diverses missions en cuisine et plonge : - Préparer des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et des espaces de repas - Gérer la plonge en veillant à la propreté et à la conservation des équipements - Participer activement aux échanges avec les résidents pour contribuer à une atmosphère conviviale et chaleureuse Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 11.88 euros /heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé Description du profil : Rejoignez-nous en tant qu'Agent de collectivité (F/H) et contribuez au bien-être des résidents en établissement pour personnes âgées. - Expérience préalable en cuisine et plonge dans un cadre collectif - Capacité à travailler en équipe et sens de la collaboration - Respect des normes d'hygiène et de sécurité en milieu professionnel - Diplôme CAP Agent Polyvalent de Restauration apprécié - Empathie et bienveillance envers les résidents âgés Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Ton équipe Temporis est à la recherche d'un Maître de Cérémonie pour l'un de ces clients. vous serez chargé de coordonner et de superviser les services funéraires, en veillant à ce que chaque cérémonie se déroule avec respect, dignité et selon les souhaits des familles endeuillées. Prise de poste le 18 mai 2024, sur Neuville du Poitou Vos différentes missions : Accueillir et conseiller les familles endeuillées dans l'organisation des funérailles. Coordonner avec les fournisseurs de services funéraires tels que les maisons funéraires, les cimetières, les fleuristes, etc. Préparer et diriger les cérémonies funéraires et les hommages commémoratifs. Veiller au respect des s et des traditions culturelles ou s spécifiques. Profil : Diplôme de maître de cérémonie . Rémunération : SMIC, varie en fonction de l'expérience.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ?Vous voulez travailler pour une coopérative de commerçants autrement , qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en uvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Salaire maximum : 11.88 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Vous épanouir à nos côtés. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à coeur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuellePrime de participationPrime d'assiduité mensuelleMutuelle selon anciennetéPrévoyance selon anciennetéLe poste est à pourvoir en CDI uniquement. Plannings variables 6 jours semaine. Disponibilité samedi et dimanche indispensable.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1782 € à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Marigny Brizay et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1782 € à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Vendeuvre Du Poitou et ses alentours.
L'entreprise les P'tit plats de Clémence recherche un cuisinier de restauration collective polyvalent. Au sein de la cuisine centrale, vos missions seront: Réalise les préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de Plan de Maîtrise Sanitaire. Adapte la production en fonction des demandes d'alimentations adaptées (régimes, allergènes...). Garantit l'élaboration des plats dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. Capacité à travailler en équipe et doté d'un bon relationnel. Applique les procédures d'entretien, de nettoyage des locaux et des matériels de production en vigueur dans le Plan de Maîtrise Sanitaire. Profil * CAP d'agent polyvalent de restauration. et/ou équivalent d'expérience supérieur à 2 ans. * Maîtrise de la méthode HACCP et de la législation. * Capacité d'organisation , de rigueur, d'autonomie et de disponibilité. Prise de poste dès que possible. Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires de journée, pas de travail le soir
Vous maîtrisez les règles HACCP et possédez votre diplôme de cuisinier collectif, aimez travailler au sein d'une équipe, venez nous rejoindre ! Situé à Vouneuil sur Vienne entre Chatellerault et Poitiers, vous travaillerez avec des équipes soucieuses du bien être des habitants. Le repas, temps clé du quotidien dépendra de votre capacité à faire sublimer les 91% de produits frais que nous proposons chaque jour. Située dans le cœur du village, la résidence de la Pierre Meulière accueille 65 habitants semi valides et dépendantes. Vous l'avez compris.Ici, on cuisine ! Vous allez participer à la gestion des commandes, du stock, pour pouvoir exprimer votre talent et votre créativité dans une cuisine disposant de tous les équipements nécessaires à l'exercice de votre métier. Vous travaillez en équipe avec du personnel de service et un(e) plongeuse. POSTE À POURVOIR été 2024 : - CDD de remplacement été. - Rémunération selon profil et qualification - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Prime SEGUR de 206€ B - Mutuelle d'entreprise Compétences - Être passionné(e), être créatif. - Rigueur, gestion des stocks, effectuer un inventaire. - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - Roulement de 7 jours par quizaine - 10h par jour
Être Agent de collectivité (F/H) en établissement pour personnes âgées vous passionnerait-il ? Rejoignez un établissement accueillant des personnes âgées où vous assurerez le bien-être et le confort des résidents à travers diverses missions en cuisine et plonge : - Préparer des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et des espaces de repas - Gérer la plonge en veillant à la propreté et à la conservation des équipements - Participer activement aux échanges avec les résidents pour contribuer à une atmosphère conviviale et chaleureuse Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 11.88 euros /heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute au sein de sa Direction des Services Techniques et du Pôle Gestion et Valorisation des déchets, son.sa chargé.e de mission prévention des déchets. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Gestion et Valorisation des déchets, le.la Chargé.e de mission prévention des déchets assure la mise en œuvre du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) en cohérence avec les orientations politiques de l'établissement. Le.la Chargé.e de mission prévention des déchets prend en charge la rédaction et le suivi de l'Appel à Manifestation d'Intérêts (AMI) concernant les recycleries du territoire. MISSIONS PRINCIPALES Piloter la mise en œuvre du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés : Organiser la gouvernance et favoriser la participation des acteurs : répartir les rôles et responsabilités, créer une culture commune de la prévention des déchets Etablir le diagnostic du territoire : suivre l'évolution des impacts du PLPDMA, présenter une vision économique, sociale et environnementale du territoire Fixer les objectifs du programme et des actions, définir les indicateurs et le suivi : formuler une vision et une orientation stratégique, garantir la contribution du PLPDMA à l'atteinte des objectifs nationaux et régionaux Elaborer le plan d'actions en concertation Organiser la consultation du public et faire adopter le PLPDMA : permettre l'expression des avis pour une meilleure sensibilisation, adopter le programme Piloter le programme d'actions : ajuster la réalisation du programme d'actions, faire le lien entre le PLPDMA et les autres projets menés sur le territoire Créer et développer des partenariats et mobiliser les acteurs : mobiliser les partenaires et contribuer à l'émergence d'actions nouvelles sur le territoire Mettre en œuvre et suivre les actions du programme : vérifier l'atteinte des objectifs, pérenniser les actions efficaces Suivre et évaluer le PLPDMA et le réviser au besoin : disposer de données quantitatives et qualitatives, élaborer le rapport annuel du PLPDMA Communiquer les résultats du PLPDMA, valoriser la contribution des partenaires et renforcer l'attractivité du territoire Rédiger et suivre l'Appel à Manifestation d'Intérêt concernant les recycleries : - Rédiger l'AMI (Appel à Manifestation d'Intérêt) et rechercher des financements - Elaborer le calendrier de mise en œuvre et identifier des espaces de réemploi - Animer le réseau de partenaires QUALIFICATIONS REQUISES - Titulaire d'un diplôme niveau Bac+2 « spécialité environnement » et/ou expérience similaire - Permis B COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Veille réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets - Connaissances des techniques de recyclage, de réparation et valorisation des déchets et développement durable - Connaissances des normes de management environnemental - Aptitude à l'ingénierie de projet et de planification - Compétences en méthodes et outils d'observation, d'analyse et de prospective - Connaissances de l'environnement territorial - Maîtrise des outils informatiques et des outils collaboratifs QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Capacités d'animation, de pédagogie, d'adaptation - Méthodique, curieux.se, apte à la conduite de projet - Bonne aisance relationnelle et capacité à convaincre - Bonne aisance rédactionnelle - Sens du travail en équipe CONDITIONS D'EXERCICE Poste basé à Neuville-de-Poitou (86170) à temps complet Réunions en soirée et occasionnellement manifestations le week-end Emploi temporaire en CDD de 9 mois Rémunération statutaire selon profil, régime indemnitaire CNAS et participation patronale à la protection sociale labellisée (mutuelle et prévoyance) Prise de poste souhaitée en décembre avec une date de clôture des candidatures le 30/11/2024
Votre magasin de Neuville de Poitou recherche un « Vendeur en jardinerie (F/H) ». Intégré(e) à une équipe de 14 personnes, vous intervenez sur le rayon de la motoculture et jardin. Vous avez pour mission de : - Garantir un accueil et un service soigné aux clients, - Ecouter et identifier leurs besoins afin de les conseiller vers une sélection de produits adaptés, - Effectuer les mises en rayon, l'approvisionnement et l'entretien des rayons, - Assurer la réception des commandes et contrôler la conformité produit, - Proposez aux clients les services du magasin (exemple SAV), - Être vigilant concernant la démarque, - Participer aux inventaires. Polyvalent(e) au sein du magasin, vous participez aux mises en rayon, au facing, à la mise à jour des étiquettes, au conseil client et à l'entretien du magasin. Vous aidez les clients pour le chargement de leurs achats. Profil : - Bac/Bac+2 et/ou expérience commerciale et de distribution, - Connaissances en motoculture - Aisance avec l'informatique - Autonomie, organisation, bon relationnel Caractéristiques du poste : - CDI à pourvoir dès que possible - Organisation du temps de travail : 35h, travail le week-end, - Statut : ouvrier/employé, - Rémunération mensuelle brute : selon profil, 13eme mois, intéressement, participation. Travailler chez GAMM VERT c'est: - Participer à une culture d'entreprise qui a à cœur le bien-être de ses collaborateurs - Intégrer une équipe chaleureuse - Des managers disponibles et à l'écoute - Des possibilités de formations en lien avec votre métier et le secteur vert. Rejoignez-nous et agissons ensemble pour que chacun accède aux bienfaits de la Nature ! Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Invivo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Référence : GGU-NEUVILLE-CV
La Commune de Neuville de Poitou recrute un Agent polyvalent en maintenance de voirie et entretien des espaces publics qui aura pour missions principales de : - Participer aux travaux d'entretien courant de la voirie : o Procéder aux interventions d'urgence demandées par la hiérarchie o Réparer, enlever et poser du mobilier urbain ; o Procéder à l'entretien de la signalisation verticale ; o Exécuter des travaux d'entretien de la chaussée, de terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires au maintien de la qualité du domaine public routier, avec l'accompagnement des agents de ce service ; Entretien des abords routiers (fossés , buses pour permettre écoulement des eaux pluviales) - Participer aux travaux d'entretien courant des équipements o Effectuer les travaux courants d'entretien des bâtiments en coopération avec d'autres agents du service - Utiliser et assurer la maintenance courante de l'outillage o Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition ; o Détecter les éventuels dysfonctionnements Missions occasionnelles : - Participer à la logistique des manifestations (installation de tables, chaises, structures modulables (CTS), ..) Conditions d'exercice : Travail à l'intérieur ou à l'extérieur Horaires réguliers et adaptés aux conditions climatiques (fortes chaleurs) Travail physique selon les taches, port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Manipulation d'engins et d'outils dangereux selon les missions et chantiers Port de charge, en accompagnement des autres agents du service Autonomie et responsabilités : Autonomie dans l'organisation du travail Polyvalence Travail en équipe avec les collègues spécialisés dans les travaux de voirie et métiers du second œuvre Prise d'initiative en cas d'intervention urgente Permis exigé et être titulaire de Caces serait un plus Horaires : 8h00-12h00, 13h30-17h00 soit 37h30 hebdomadaires (et 14 RTT annuels)
Temps de travail : 25.75 H (6H30-10H45 le matin et 17H00-18H30 l'après-midi le lundi, mercredi et vendredi.) 1°) Réaliser l'entretien des locaux communaux : bureaux et vestiaires du centre technique municipal et du complexe sportif, - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Nettoyer et désinfecter les toilettes, - Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux et les surfaces - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits - Vérifier l'état de propreté des locaux - Identifier les surfaces à désinfecter - Une fois par an, lors des ménages approfondis d'été, nettoyer les plinthes, les portes, les dessus d'armoire 2°) Trier et évacuer les déchets courants - Changer les sacs poubelle - Opérer le tri sélectif - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie 3°) Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service 4°) Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement 5°) Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie Savoirs : Règles d'utilisation des produits (notion de sécurité et toxicité) et matériels Technique nettoyage, entretien, tri Organisation méthodique du travail Savoir-être : -Discrétion - Rigueur - Efficacité - Capacité à travailler en équipe -Autonomie et réactivité Date de fin des candidatures : 31/10/2024
La mairie de Neuville recherche son agent chargé de la réalisation des travaux de voirie et réseaux divers et responsable de l'entretien et propreté des espaces publics et verts. Mission Voiries : * Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie : Détecte les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie, met en œuvre des actions en veille de sécurité routière et prévient les situations de perturbations pouvant affecter la circulation. * Planification et coordination de chantiers réalisés en régie ou par des entreprises * Estimation des coûts des ouvrages et vérification de la faisabilité économique et financière du projet: Établir des devis, Réaliser un diagnostic coûts/opportunités, Planifier la réalisation des travaux, Imputer les prestations * Contrôle et évaluation des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier * Contrôle et vérification de la signalisation et du respect des clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers Missions propreté espaces publics * Élaboration, pilotage et coordination des schémas et des programmes de propreté publique * Pilotage d'actions de sensibilisation et de plan qualité pour la propreté Missions espaces verts Création et entretien des espaces verts en collaboration avec le chef d'équipe Missions de management de l'équipe affecté au service Voirie/ Entretien des espaces publics et Espaces verts Conditions d'exercice : Déplacement sur l'ensemble du territoire de la commune Réunions ponctuelles le soir Astreinte et travail certains week-end Horaires irréguliers si aléas climatiques Travail en intérieur et extérieur CDI à compter du 1er novembre 2024 , horaires : 8h00-12h00, 13h30-17h soit 37 heures 30 hebdomadaires (et 14 RTT annuels) Les savoirs attendus pour le poste : Techniques et outils de gestion et d'organisation Management Processus de décision de la collectivité Techniques de négociation, de communication et de gestion de conflits Procédures administratives Notions de comptabilité publique et commande publique
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Ehpad situé en proximité de Poitiers recherche un Médecin Coordonnateur H/F pour renfoncer ses équipes. Etablissement L'établissement accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours. L'établissement dispose également d'une unité d'accueil de jour. Les + de la maison de retraite :***une équipe médicale pluridisciplinaire * une grande diversité des activités proposées quotidiennement Equipe pluridisciplinaire L'équipe soignante est composée de professionnels attentifs au bien-être des personnes qui leurs sont confiées : des infirmiers diplômés d'état, un psychologue, des aides-soignants, des aides médico-psychologiques ect .. Des professionnels extérieurs libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes.) interviennent régulièrement au sein de la maison de retraite, en fonction des besoins de chacun. Contexte du recrutement Spécialité recherchée : Médecin Coordonnateur h/f Type de structure : Ehpad Type d'exercice : Salariat Type de contrat : CDI (temps partiel 0,5 ETP) Horaires : flexibilité de l'organisation du travail (possibilité de choisir les jours) Date de début du contrat : dès que possible Missions :***élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'établissement * veiller à la qualité de la prise en charge gérontologique et à l'application des bonnes pratiques gériatriques * mettre en œuvre une politique de formation et d'information des professionnels de l'établissement * présider la commission de coordination gériatrique qui organise l'intervention des professionnels libéraux au sein de l'établissement * évaluer et valider l'état de dépendance des résidents Rémunération : selon le profil et expériences Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les environnements technologiques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe ? Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Moyens Automatisés C5 , prêt(e) à relever des défis dans une industrie dynamique. En tant qu'Opérateur Moyens Automatisés C5, vous aurez pour missions : Conduire et surveiller les machines automatisées pour la production de pièces techniques. Effectuer les contrôles qualité à chaque étape du processus afin de garantir la conformité des produits. Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Identifier et résoudre les anomalies de fonctionnement. Respecter les procédures et normes de sécurité propres à l'industrie de pointe. Description du profil : Formation technique en conduite de systèmes automatisés, mécaniques, ou équivalent. Une expérience significative en production automatisée, idéalement dans un environnement exigeant. Connaissances en lecture de plans techniques et en utilisation d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre). Vous êtes rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) à la qualité. Capacité à travailler en équipe et à évoluer sur des horaires décalés (2x8 ou 3x8).
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est une clinique située à POITIERS qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Comment envisageriez-vous d'œuvrer en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) au sein d'une clinique? Vous participerez activement à la préparation et à l'organisation des soins en anesthésie au sein d'une clinique de renom. - Assurer la prise en charge préopératoire des patients en évaluant leur état de santé - Préparer et vérifier le matériel d'anesthésie conformément aux protocoles en vigueur - Collaborer étroitement avec les équipes chirurgicales pour garantir un environnement opératoire sécurisé - Réaliser les actes techniques d'anesthésie et les surveillances peropératoires des patients - Assurer la prise en charge postopératoire et surveiller les patients jusqu'à leur stabilisation La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDI - Salaire: à 19,03 euros /heure / Simulation de Salaire possible. Convention Collective CCU Sanitaire Nous recherchons un Infirmier anesthésiste (F/H) pour intégrer une clinique de renom, sans expérience préalable exigée. - Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste requis - Excellente capacité à travailler en équipe - Sens aigu de la précision et de la rigueur - Capacité à gérer le stress en milieu médical - Sens des responsabilités et respect des protocoles Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 60 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM CHATELLERAULT recherche un collaborateur pour : - Répondre aux demandes, téléphoniques, mails, d'aides techniques, de maintenance corrective sur les gammes de produits, - Réaliser un premier diagnostic selon les réclamations clients, afin de localiser la panne sur le produit et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement, - Planifier les interventions en fonction des priorités et des délais impartis, - Valider les demandes de prise en charge d''intervention techniques en collaboration avec sa responsable, - Rédiger des rapports de diagnostic des matériaux défectueux, décrire les dysfonctionnements, - Assurer le suivi des dossiers techniques et administratifs liés aux interventions. Description du profil : De formation type Bac +2 dans le secteur de la maintenance industrielle ou mécanique, vous justifiez d'une expérience d'une durée de 2 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques et disposez d'une certaine aisance relationnelle. De nature dynamique, vous appréciez le travail en autonomie mais aussi en équipe. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI en forfait jour annuel de 218 jours. Travail du lundi au vendredi avec possibilité de télétravail. Déplacements en France et parfois en Union Européenne/étranger. Avantages rémunération : intéressement null
URGENT Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de Neuville de Poitou. Jeudi de .5h à 6h45 ; samedi de 5h à 9h Missions : Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Assurer le nettoyage courant et approfondi des locaux (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers) Mettre en pratique les gestes barrières (port du masque, distanciation, gel hydroalcoolique) Profil recherché : Vous êtes efficace, rigoureux(se) dans votre travail et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Sens de l'organisation Rapidité et qualité d'exécution Qualités relationnelle MOYEN DE TRANSPORT OBLIGATOIRE Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,13€ par heure Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
RESPONSABILITÉS : Vos missions consistent à : - Diagnostiquer et réaliser les montages et démontages des pneumatiques ; - Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité; - Veiller à la bonne tenue des équipements et des espaces de travail; - Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction de vos clients, en atelier ou en situation de dépannage chez vos clients; - Renseigner les fiches d'intervention PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience en tant que technicien monteur pneumatique VL et en service rapide. Avantages proposés par l'entreprise - Salaire selon profil et expérience + primes Processus de recrutement - Si votre CV est retenu, un responsable vous contactera pour un premier entretien téléphonique. - Si cet échange est concluant, vous rencontrerez votre futur N+1 lors d'un entretien en physique. - Si tout se déroule bien, vous recevrez une promesse d'embauche, et nous serons impatients de vous accueillir au sein de notre équipe.
La société Point S NEUVIL PNEUS situé à NEUVILLE DE POITOU (86) recherche son/sa monteur(se) pneumatique VL. Passionné.e par l'univers automobile, ce qui compte avant tout au sein de notre société, adhérent du réseau POINT S, c'est votre désir d'exceller dans votre métier et de travailler en équipe pour atteindre la satisfaction client. Nous travaillons quotidiennement dans nos ateliers avec des matériels adaptés et performants et nous veillons à développer les compéten...
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches. Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution. Missions En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :***Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché, * Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés, * Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié, * Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel, * Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise. Profil Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ? * Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ? * Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :***Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à la prise de poste, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches.Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution.MissionsEn tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.ProfilQue tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à la prise de poste,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Remise en état de logement suite fin de chantier. Expérience dans l'entretien de locaux fortement conseillé. Contrat de 7h jour et 35h/semaine à partir du 23 septembre. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Prêt(e) à transformer le quotidien des résidents en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Rejoignez un établissement accueillant des personnes âgées, où vous jouerez un rôle vital dans le soin et le bien-être des résidents : - Assister les résidents dans leur routine quotidienne pour garantir leur confort et sécurité - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer des soins de haute qualité - Participer activement aux programmes d'activités visant à stimuler et enrichir le quotidien des résidents - Observer et rapporter tout changement dans l'état de santé des résidents pour un suivi rigoureux - Maintenir un environnement propre et serein en suivant rigoureusement les protocoles d'hygiène et de sécurité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
URGENT Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de nettoyage afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de Neuville de Poitou. Horaires de travail : - Le jeudi 5h00 à 6h45 ; - Le samedi 5h00 à 9h00; Missions : - Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. - Assurer le nettoyage courant et approfondi des locaux (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers) - Mettre en pratique les gestes barrières (port du masque, distanciation, gel hydroalcoolique) Profil recherché : Vous êtes efficace, rigoureux(se) dans votre travail et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens de l'organisation, de la rapidité et une qualité d'exécution.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,88 € et 12 € brut de l'heure, selon votre profil. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
L'assistant chargé d'affaires seconde le chargé d'affaire sur les aspects techniques, organisationnels et commerciaux. Il intervient sur plusieurs chantiers de travaux neufs de bâtiment, réhabilitation, rénovation, et restauration que son entreprise doit réaliser en lots séparés, en entreprise générale ou en groupement d'entreprises. Il apporte au chargé d'affaires une expertise et une assistance dans son quotidien. Ses missions sont notamment les suivantes : Participer à l'établissement de l'offre commerciale pour un projet de travaux bâtiment Analyser les besoins d'un client et analyser les pièces marchées pour un projet de travaux bâtiment. Réaliser les métrés, consulter les fournisseurs, Participer au calcul de déboursé sec et du prix de vente. Formaliser l'offre et technique ( rédaction des mémoires techniques, cahiers de matériels..), Participer à la conduite les chantiers Analyser et exploiter le dossier technique des chantiers. Reconnaître le site d'un chantier et son environnement, effectuer des relevés et apprécier l'état d'un bâtiment existant. Participer à la préparation et l'organiser les chantiers (approvisionnements, contraintes techniques, ressources humaines, rédaction des pièces administratives et relatives à la sécurité.). Participer à la conduite des travaux en tenant compte des interfaces, des délais et du respect des règlementations (social, travail, techniques, administratives.). Participer aux réunions de chantiers, représenter l'entreprise et rendre compte. Participer au suivi technique, administratif et financier et à la réception d'une opération de bâtiment Participer à l'établissement des situations de travaux en fonction des paramètres des pièces contractuelles. Etablir les devis de travaux supplémentaires, réceptionner les travaux, lever les réserves.
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ POITIERS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Neuville de poitou. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
La résidence de la Pierre Meuliere, située à Vouneuil sur Vienne entre Chatellerault et Poitiers, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 65 chambres. Nous recrutons actuellement des accompagnants éducatifs et socials pour compléter notre équipe de vie sur l'unité de vie protégée (15 habitants). Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein) et d'un MEDEC, d'une psychologue, et d'un ergothérapeute (ces trois professionnels sont à mi-temps) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être: bar à ongles balnéothérapie, salle de relaxation multi sensorielle t salon de coiffure. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et la (le) psychologue seront présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? Vous serez systématiquement associé pour la création de tout projet et/ou protocole. Vos propositions d'accompagnement seront toutes appréciées et en équipe nous réfléchirons sur les modalités de mises en place. Vous avez des convictions sur le nécessaire engagement des professionnels ! L'ensemble de l'équipe sera à même d'échanger avec vous, et nous sommes persuadés qu'un partage d'idée et la clef du bien-être de nos habitants. La résidence possède une unité de vie protégée. Votre experience, votre envie de vous investir aupres d'eux seront la clef de votre réussite professionnelle au sein de la structure. Si les notions de Carpe Diem, de Montessori ou d'humanitud ne vous sont pas etrangers.. vous allez pouvoir mettre à profit vos souhaits d'experimentation. Le travail d'équipe est essentiel, la communication, la coherence de nos actions seront le moyen pour apporter aide et accompagnement aux habitants. Le poste n'est ouvert qu'à des professionnels diplomés. Aide soignant(e)votre regard clinique vous permettra d'apporter des réponses aux soufrances physiques exprimées différement. Accompagnant Educatif et social ( anciennement AMP) votre vision sera essentiel dans l'accompagnement social de la personne... et du groupe. N'hesitez pas à venir nous rencontrer afin d'échanger sur une vision parfois plus social que médical que nous souhaitons apporter. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2006 euros brut (SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Mutuelle d'entreprise
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nos conseillers sont indépendants, et peuvent donc organiser leur temps de travail comme ils le souhaitent. Néanmoins, ils sont secondés par le centre immobilier de leur département. Le responsable du centre départemental sera un soutien, pour toutes questions, informations et formations, de ce fait, vous serez indépendant, sans avoir l'impression d'être seul. Notre but est de faciliter la gestion administrative des dossiers (ventes, achats, locations etc...) par l'utilisation d'outils digitaux performants : Un logiciel métier complet et efficace Un outil d'expertise immobilière pour établir un rapport d'estimation plus précis Une large diffusion sur les portails immobiliers, pour une meilleure visibilité de vos annonces Votre mini site web personnalisé Support au siège pour vous accompagner dans le développement de votre communication et pour répondre à vos questions juridiques Une plateforme collaborative Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc...) Un outil d'aide à la rédaction juridique de vos contrats (mandats, offres d'achat etc..) DÉCLIC IMMO sera aussi présent pour vous former et vous guider tout au long de votre parcours: - Une formation initiale en présentiel au sein du centre immobilier départemental de rattachement. - Un accompagnement sur le terrain - Une formation continue en rapport avec l'évolution du métier et les obligations juridique liées à la loi ALUR. Avec DÉCLIC IMMO vous bénéficierez de tous les avantages et services liés à une structure physique : - le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc. ) - l'Administration de vos ventes - un support technique, juridique et commercial - un lieu d'échange et de réseautage Vous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, avec une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions). Vous bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs. Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes : Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales Pouvoir de conviction et persévérance Savoir écouter le client et comprendre ses besoins Appétence pour les outils informatiques & digitaux Bonne communication et sens de l'organisation Ayez le déclic, rejoignez-nous !
Intégrez le 1er réseau national de centres immobiliers départementaux : DECLIC IMMO. Le concept est simple : - Un centre immobilier dédié à vos projets, véritable lieux d'échange, de rencontre et de travail. - Une équipe compétente et disponible. Des mandataires formés tout au long de leurs parcours. Des outils digitaux et une connaissance parfaite de leur secteur font d'eux, les alliés parfaits pour vous accompagner dans vos projets im...
Nous recherchons un(e) psychologue de l'Education Nationale spécialité "éducation, développement et apprentissage" sur le secteur de Neuville-de-Poitou. La mission d'un psychologue sur le premier degré est d'agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissage et de participer à la prévention des risques de désinvestissements ou de rupture scolaire. Il mobilise ses compétences sous la responsabilité de l'inspecteur de circonscription pour accompagner les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves. Il intervient auprès des élèves en difficulté d'apprentissage comme en situation de handicap. Il apporte son aide à l'analyse de la situation en liaison étroite avec les familles et les enseignants. Il s'appuie sur des outils et des méthodes spécifiques, adaptés à la situation de chaque élève : entretiens, observations, bilans, etc. Il contribue à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves : plans d'accompagnement personnalisés, projets personnalisés de scolarisation. Il intervient le plus souvent au sein des réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (Rased) et des écoles de sa circonscription. Conditions particulières d'exercice : Le poste est un CDD à temps plein à pourvoir dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire. Vous serez basé(e) à l'école Jules Ferry de Neuville de Poitou. Profil recherché : Titulaire d'un master de psychologie (numéro Adeli/RPPS), vous maîtrisez les outils psychotechniques et les techniques d'entretien. Vous êtes reconnue(e) pour votre capacité d'écoute, vos qualités relationnelles et votre esprit d'ouverture. Vous avez également de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Le poste nécessite de travailler en équipe.
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux att
Les Toits De L'Ouest recrute des commerciaux ! Vous cherchez une opportunité de carrière stimulante dans un secteur en pleine expansion ? Nous recherchons deux commerciaux talentueux pour représenter notre savoir-faire dans la rénovation de l'habitat et rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante ! Localisations : Tours ou La Rochelle. Vos Missions : - Développer notre réseau client en participant à des événements variés : foires, salons, galeries marchandes. Vous êtes le visage de notre entreprise et l'ambassadeur de notre expertise en rénovation de l'habitat. - Accompagner les clients dans leur projet en proposant des solutions innovantes et adaptées, tout en cultivant des relations de confiance. Ce que nous offrons : - Formation technique et commerciale en interne - Véhicule de fonction pour des déplacements sereins. - Ordinateur fourni pour travailler efficacement, où que vous soyez. - Horaires flexibles pour une meilleure qualité de vie. - CDI avec un salaire attractif : à partir de 2000€ et évolutif selon vos performances. Pourquoi choisir Les Toits De L'Ouest ? Rejoignez une équipe conviviale et solide, présente depuis 2005 ! Ici, vos succès sont valorisés et votre progression encouragée. Vous êtes passionné, dynamique et aimez le contact client ? Faites le grand saut et rejoignez-nous pour une aventure pleine de sens et de perspectives ! Envoyez votre candidature à : contact@ltdo.fr Contactez-nous au : 05 49 51 53 14 Venez vivre l'expérience Les Toits De L'Ouest et participer activement à la transition énergétique !
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1782 € à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Véhicule non obligatoire. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 3 employés de ménage sur le secteur de Neuville de Poitou, et ses alentours.
Les Toits De L'Ouest recrute ! Nous recherchons un Responsable Électricien pour renforcer notre équipe spécialisée dans la pose de panneaux photovoltaïques ! Missions : - Installation et raccordement des panneaux photovoltaïques sur les chantiers - Gestion des démarches administratives (Mairie, Consuel, Enedis) - Relations fournisseurs (commandes et réception des équipements) - Suivi des chantiers électriques en collaboration avec une équipe de couvreurs expérimentés - Formation continue : interne et externe avec des organismes qualifiés pour développer vos compétences Contrat : - CDI - Lieu de travail : Poitiers Rejoignez-nous pour bâtir l'énergie de demain ! Envoyez votre candidature à contact@ltdo.fr ou contactez-nous au 05 49 51 53 14. Salaire attractif, prime mensuelle, Pris en charge des frais de déplacements et paniers repas. Intégrez une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur des énergies renouvelables !
Recherche Coiffeur/ Coiffeuse mixte pour un CDD longue durée ou CDI Vous possédez un CAP ou le brevet Professionnel, vous êtes autonome et prenez en charge le client de l'accueil à la prise de congé. Vous maîtrisez les différentes techniques de coupes Vous travaillez du mardi au samedi - ou semaine de 4 jours - ou possibilité d'avoir son samedi après-midi de temps en temps... Possibilité de temps partiel en fonction de vos disponibilités , à voir avec l'employeur. LE RECRUTEMENT EST URGENT
Éveillez votre vocation avec Domilia ! Vous cherchez plus qu'un simple emploi ? Vous souhaitez faire partie d'une aventure qui transforme des vies ? Chez Domilia, chaque jour est une occasion de créer des moments précieux pour ceux qui en ont besoin. Nous vous invitons à rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de dépendance ou de handicap. Votre mission, si vous l'acceptez : - Créateur de confort : Aidez nos bénéficiaires à se sentir chez eux en les accompagnant lors de la toilette, de l'habillage et des repas. Chaque geste compte et chaque sourire compte encore plus. - Gardien du bien-être : Entretenez leur cadre de vie pour qu'ils puissent s'épanouir dans un environnement agréable et sécurisant. - Expert du transfert : Utilisez des équipements modernes, comme le lève-personne et le verticalisateur, pour assurer un transfert en toute sécurité. Qui êtes-vous ? - Vous êtes un(e) passionné(e) du service à la personne, prêt(e) à faire la différence ? - Vous avez un excellent relationnel, de la patience à revendre et une autonomie dans votre travail ? - Débutant(e) ou non, votre enthousiasme et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts. Ce que Domilia vous propose : - Flexibilité et liberté : Choisissez votre planning et profitez d'un jour de repos fixe par semaine avec un weekend sur deux de libre. - Une rémunération attrayante : Un CDI qui valorise votre engagement et vos compétences. - Une relation de confiance : Intervenez régulièrement auprès des mêmes bénéficiaires et tissez des liens qui feront toute la différence. Envie de relever le défi ? Adressez-nous votre candidature par mail et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et humaine. Ensemble, faisons de chaque jour une nouvelle occasion de briller dans le cœur des autres. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre famille Domilia !
TECHNICIEN SAV/INSTALLATION/MONTAGE (Installation et montage de systèmes de ventilation et filtration industrielle) Responsabilités - Montage chantier, SAV, installations et contrôles, mise en service, aide en atelier. - Démonstration, prêt et location de matériel. Suivi et rapports SAV. - Déplacements réguliers dans toute la France (de 2 à 10 nuits à l'hôtel par mois). Conditions - CDI à pourvoir dès que possible (période d'essai à définir). - 36 heures hebdomadaires sur 4 à 4,5 jours. - Heures supplémentaires rémunérées à 125 % ou récupérées. - CP : 6 semaines par an (hors récupération). - Rémunération annuelle : 30 à 38 k€ bruts selon expérience. - Primes : prime de nuit et bonus de fin d'année. Profil recherché - Expérience professionnelle de 2 ans minimum. - Ventilation industrielle, tuyauterie et connaissances en électricité souhaitées. - Utilisation de Word (pour les rapports).
Dans le cadre de son développement, vous travaillez au sein d'un garage automobile, RENAULT, avec les dernières technologies auprès d'une équipe de 9 collaborateurs. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'équipe carrosserie, vous effectuez les interventions de Carrosserie Peinture en cabine sur les véhicules, selon les règles de sécurité et de qualité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Réalisation d'un diagnostic des travaux et intervention sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Réalisation de la préparation des éléments à peindre : Ponçage, mastic, mise en place des protections, etc. - Peindre les éléments de carrosserie dans une cabine spéciale Vous êtes motivé(e), passionné(e) et vous souhaitez continuer à développer vos compétences au travers des formations proposées par le réseau RENAULT (centre de formation à Châtellerault). Bac pro souhaité en carrosserie-peinture ou expérience significative
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 12.5 Salaire maximum : 13.5 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuellePrime de participationPrime d'assiduité mensuelleMutuelle selon anciennetéPrévoyance selon ancienneté Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Prime de participation Prime d'assiduité mensuelle Mutuelle selon ancienneté Prévoyance selon ancienneté Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « Maçon Finisseur » H/F Secteur Neuville de Poitou Prise de poste le 30/10/23 Mission : Finir le béton, le lisser et poser les produits de traitement de surface. Restaurer les différentes structures en béton et parfois effectuer des réservations dans le béton. Participer à la rénovation en recomposant à l'identique des ouvrages Profil : La profession de Maçon finisseur nécessite des compétences spécifiques. Comme la maîtrise des techniques de finissage, de maçonnerie, de traçage ou encore de la découpe des différents matériaux. Il est recommandé d'apprécier le travail en équipe. Enfin, il est nécessaire d'être capable de lire des plans et de respecter les nombreuses règles et consignes de sécurité. Merci de nous adresser votre cv. ou contacter nous au Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponibles du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
Vous souhaitez nous rejoindre dans cet objectif d'accompagnement essentiel pour les personnes âgées, handicapées, dépendantes. ? Vous partagez les mêmes valeurs humaines que nos équipes ? Vous avez le sens du contact ? L'envie de travailler en équipe et aussi en autonomie ? Votre centre ADHAP Infiniment humain depuis plus de 20 ans, ADHAP est un réseau national leader dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Dans notre centre de POITIERS, vous trouverez une équipe unie, solidaire et à l'écoute. Nous vous proposons un poste en CDI à temps partiel évolutif à court terme. Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : - Un accompagnement technique par notre Infirmière Diplômée d'Etat - Une rémunération fixe selon le profil : entre 12,07€ et 12,34€ brut de l'heure - 1 jour de repos fixe dans la semaine - 1 week-end sur 2 non travaillé - Samedi, dimanche et jours fériés majorés à 25% - Le remboursement des frais kilométriques supérieur à la CCN, à 0.41 cts Une assurance professionnelle pour tous vos déplacements - Prime de remplacement - Primes mensuelle + prime annuelle Mais aussi en nous rejoinant, vous allez bénéficier de : - Un Comité d'Entreprise - Un Comité Qualité de Vie et Conditions de travail - Un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle - Une séance chez l'osthéopathe GRATUITE 1 fois par an - Une mutuelle d'entreprise (50% pris en charge par ADHAP) - Un plan d'intégration et de formations
RESPONSABILITÉS : Grace à vos compétences techniques, vous possédez une réelle expertise pour réaliser l'entretien courant des véhicules légers : - révisions - vidange - freinage - amortisseurs - distribution Vous avez un fort sens du service client et une capacité à établir une relation de confiance avec nos clients. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé du secteur de l'automobile, vous possédez une expérience réussie de minimum 2 ans dans l'après-vente automobile (service rapide, garage, ...). Organisé(e), rigoureux(se), dynamique et autonome vous savez gérer vos priorités et la polyvalence de vos missions. Votre goût du challenge et votre sens du contact client sont des atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. Vous avez idéalement un CAP ou un BAC PRO en maintenance des véhicules et une expérience réussie dans ce domaine ? Vous vous identifiez aux valeurs de notre entreprise et souhaitez intégrer une équipe conviviale et compétente ? N'attendez plus, rejoignez nous ! Avantages proposés par l'entreprise - Salaire selon profil et expérience + prime Processus de recrutement 1. Si votre CV est retenu, un responsable vous contactera pour un premier entretien téléphonique. 2. Si cet échange est concluant, vous rencontrerez votre futur N+1 lors d'un entretien en physique. 3. Si tout se déroule bien, vous recevrez une promesse d'embauche, et nous serons impatients de vous accueillir au sein de notre équipe.
La société NEUVIL PNEUS situé à NEUVILLE DE POITOU (86) recherche son/sa mécanicien.ne automobile. Passionné.e par l'univers automobile, ce qui compte avant tout au sein de notre société, adhérent du réseau POINT S, c'est votre désir d'exceller dans votre métier et de travailler en équipe pour atteindre la satisfaction client. Nous travaillons quotidiennement dans nos ateliers avec des matériels adaptés et performants et nous veillons à développer les compétences de no...
Azaé Poitiers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du poste : Quelles perspectives enrichissantes vous attendent en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement pour personnes âgées ? Rejoignez un établissement dédié au bien-être des personnes âgées et contribuez activement à leur suivi médical et quotidien : - Fournir des soins infirmiers de qualité pour assurer le confort et la sécurité des résidents - Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour élaborer et suivre les plans de soins personnalisés - Assurer une communication continue avec les familles et les résidents pour garantir un environnement de confiance Une proposition inédite pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours - Salaire: 14 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Infirmier(e) passionné(e) pour accompagner les personnes âgées avec bienveillance et expertise - Diplôme d'État d'infirmier requis pour exercer dans un établissement de soins - Capacité à travailler en équipe et à coordonner les soins avec efficacité - Empathie et patience, essentiels pour un accompagnement de qualité - Expérience initiale dans le soin aux personnes âgées souhaitée Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents dans un établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement bienveillant dédié aux personnes âgées, vous assurerez des soins médicaux de qualité et contribuerez au bien-être des résidents : - Dispenser des soins infirmiers selon les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés - Assurer la gestion et le suivi des dossiers médicaux des résidents - Contribuer à l'éducation à la santé et à la prévention auprès des résidents et de leurs familles Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 20/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants : - Avantages CSE - Prévoyance santé Description du profil : Le candidat idéal, infirmier de (F/H), démontre une expérience initiale dans un établissement pour personnes âgées. - Excellente capacité à prodiguer des soins avec empathie et professionnalisme - Aptitude avérée à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Compétence en gestion des dossiers médicaux et suivi des protocoles - Possession du Diplôme d'État d'Infirmier - Compétence en communication efficace avec les résidents et leurs familles Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
