Offres d'emploi à Bonnelles (78)

Offre n°1 : Agent de Production (h/f)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - ST ARNOULT EN YVELINES ()

Vous préparez les commandes à l'aide d'un listing.
Le Travail est manuel et vous serez debout pour Emballer des jouets dans des cartons.
Vous travaillerez de : 9heures 17heures30


Horaires de travail : 9 heures 17 heures30
Taux horaire : 11,88€ + 10 % de prime de fin de mission + 10 % de prime de congés payés.

Entreprise

• ADECCO FRANCE

Offre n°2 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Station debout prolongée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LIMOURS ()

Du 30 avril au 11 mai 2025, sur un stand de la "foire de Paris".
Vous aurez en charge l'accueil, le renseignement et la prise de rendez vous sur notre stand.

Nous sommes spécialistes de la rénovation et décoration de façades, isolation par l'extérieur auprès des particuliers.
Travaux décoratifs haut de gamme, enduits et aspects pierre traditionnels ou contemporains, pour l'intérieur et l'extérieur

Nous recherchons idéalement un profil commerciale.
Vous serez briefé avant la foire.

Compétences

• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Assurer un accueil téléphonique
• - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

• AU TEMPS DES PIERRES

Offre n°3 : Chargé de mission auprès du Conseil Territorial de Santé (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 17H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

- un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

- un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Poste :

Le chargé de mission H/F accompagnera le Conseil Territorial de Santé (CTS) de l'Essonne en assurant :

L'organisation et la co-animation des réunions de commissions thématiques du CTS, notamment :
Commission santé mentale,

Commission représentants des usagers.

Soutien aux activités et missions du bureau du CTS et des assemblées plénières.
L'accompagnement et le suivi des actions émanant du « Conseil National de la Refondation en santé » (CNR-Santé) pour le département de l'Essonne.

Missions :


Appui au CTS et déploiement territorial du CNR-Santé

Apporter un soutien au CTS pour mener à bien l'ensemble de ses missions
Animer la dynamique CNR-Santé au long court auprès du CTS
Assurer une veille documentaire sur les axes de travail du CNR-Santé.
Coordination de projets et appui aux porteurs de projets

Assurer la cohérence et la coordination des travaux du CTS
Participer à l'organisation de la gouvernance du CTS (assemblées plénières, groupes de travail élargis / thématiques) et en assure la gestion logistique et administrative (secrétariat du CTS et ses commissions) en lien avec la délégation départementale
Organiser et anime les réunions du CTS, en assure les compte-rendu prépare les supports, outils de suivi, etc.
Soutenir méthodologiquement les opérateurs locaux et l'ARS dans la construction et le suivi des actions
Identifier de nouvelles actions, y compris celles dont l'application déroge au droit commun
Favoriser la mise en réseau du CTS avec les acteurs du département
Favoriser la diffusion de bonnes pratiques
Participer à l'élaboration de l'évaluation des actions réalisées
Réaliser un bilan annuel des actions entreprises par le CTS, des indicateurs de réalisation et de suivi
Relations avec les acteurs locaux

DAC, CPTS, CLS, CLSM, associations d'usagers, .

Communication

Assurer la mise en place de journées départementales ou locales
Communiquer sur l'état d'avancement des projets mis en œuvre sur le territoire auprès du CTS et d'acteurs concernés
Organiser une fois par an, des réunions plénières dans chaque département à la maille des territoires définis au cours du CNR-Santé.

Profil recherché :

Formation en santé publique, éducation ou promotion de la santé (bac +5).
Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire si possible.
Bonne connaissance des acteurs et dispositifs de santé publique.
Expérience en ingénierie de formation et animation de groupes.
Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, bases de données, PowerPoint, Outlook, NTIC).
Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.

Compétences

• - Socio-économie
• - Concevoir et gérer un projet
• - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
• - Élaborer une stratégie de développement d'activité
• - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY

Offre n°4 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Dans le cadre de vos fonctions vous devrez réaliser les actions suivantes :
- Accueil clients,
- Prise de commandes,
- Encaissement,
- Préparations froides/chaudes,
- Service en salle,
- Laverie.

Le lieu de travail est situé sur une aire d'autoroute non accessible par les transports en commun.
Amplitude horaires de travail est de 5h00 à 23h00.
Ouverture 7js/7js toute l'année.

Accessible au bout d'un mois d'ancienneté :
- 13eme mois
- Prime de transport
- Jours fériés payés double ou récupérés
- Avantage CSE : ANCV, chèques culture, réductions, chèques Noël

Emploi saisonnier de Juin à Octobre (1 mois de disponibilités minimum)
Plusieurs postes à pourvoir en temps plein ou temps partiel ( 25h/semaine ou 28h/semaine ou 30h/semaine).

Les étudiants qui souhaiteraient travailler en parallèle de leurs études sont les bienvenus.
Attention, impossibilité de se rendre sur le lieu de travail par les transports en commun.

Compétences

• - Types de sandwichs
• - Préparer, assembler des plats simples
• - Préparer des plats culinaires
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• ACTAL

Offre n°5 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - ANGERVILLIERS ()

A partir de juin 2025.

Pharmacie rénovée et robotisée. Notre objectif est d'automatiser davantage pour diminuer le temps dans la gestion des stocks.

Logiciel utilisé : Winpharma avec Winautopilote.

Environnement de travail :

Pharmacie engagée dans les "nouvelles missions" pharmaceutiques.
Encouragement à la formation continue pour l'ensemble de l'équipe.
Formation à la vaccination et aux tests antigéniques fortement appréciée.
Engagement actif dans le dépistage du cancer colorectal.
Entretiens pharmaceutiques mis en place, en cours de développement plus important.
Démarche qualité en projet.
Abonnement à l'application Défimedoc pris en charge par la pharmacie.

Clientèle et services :

Pharmacie rurale avec une clientèle bienveillante.
Possibilité de gérer des laboratoires.
Quelques patients sous PDA ; formation sur le logiciel Pili Soft requise (pas d'EHPAD, service rendu à certains patients).

Conditions de travail :

Fermeture de la pharmacie entre 12h30 et 14h30.
Accessible uniquement en voiture ou en transport à la demande (TAD).
Roulement pour garantir un samedi de repos sur deux.

Compétences

• - Techniques de stockage optimisé
• - Contrôler la conformité des données
• - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
• - Réaliser des préparations pharmaceutiques

Formations

• - Pharmacie (Brevet professionnel de préparateur) | Bac+2 ou équivalents
• - Pharmacie (DEUST préparateur en pharmacie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière pépiniériste (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H45 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHOISEL ()

La pépinière Thuilleaux, engagée dans une démarche de développement durable et reconnue pour son savoir-faire et sa qualité de producteur de grands arbres et conifères recherche un(e) ouvrier(e) pépiniériste.
Vous serez amené(e) à réaliser les activités techniques et pratiques de la production de pépinière, de la conduite d'engins et des chargements de gros végétaux. Vous serez formé(e) à nos techniques de production et à la conduite d'engins spécifiques.
Sous la direction du chef de culture, vous aurez pour missions des travaux de :
- Plantation, taille, palissage, arrosage, inventaire, arrachage de gros végétaux d'extérieur
- Conduite d'engins
- Chargements expéditions de gros végétaux
Vos atouts: - Vous aimez travailler en extérieur - Vous savez faire preuve adaptation - Vous êtes dynamique et polyvalent - Vous avez une bonne condition physique.

Compétences

• - Fonctionnement des engins agricoles
• - Utilisation d'outils agricoles
• - Utilisation d'outils de taille
• - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
• - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

• PEPINIERES THUILLEAUX

Offre n°7 : Ouvrier / Ouvrière pépiniériste (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H45 Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHOISEL ()

Poste d'ouvrier/ouvrière saisonnier dans une pépinière de pleine terre.
Conditions de travail : en extérieur et obligation de rester debout de manière très prolongée, ports de charges fréquents.

Entreprise

• PEPINIERES THUILLEAUX

Offre n°8 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FORGES LES BAINS ()

Description du poste

Nous recherchons un Agent de quai pour notre site de Forges les Bains.

Votre poste consistera à :
- Charger et de décharger nos camions, selon nos procédures de travail
- Effectuer la préparation des commandes et assurer un contrôle quantitatif et qualitatif des produits

Une formation au poste est prévue dès votre arrivée, débutants acceptés.

Vous devez être en capacité de manutentionner des charges lourdes à l'aide d'outils de manutention : portes, portails et fenêtres.

Poste nécessitant beaucoup de marche à pied.

Vous travaillerez du lundi au vendredi et serez en repos tous les week-end.

Horaires de travail : 12h30 - 20h00

Notre entreprise est à taille humaine, l'ambiance de travail est familiale.

Possibilité de venir en immersion pour découvrir le poste avant de s'engager.

Salaire intéressant et toutes les heures supplémentaires sont payées

Attention, notre entreprise n'est pas desservie par les transports en commun, obligation d'être véhiculé.

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• TRS - L'OUVERTURE TRANSPORTEE

Offre n°9 : Responsable des services périscolaires (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

Descriptif du poste :
Organiser, animer et diriger les services périscolaires de la commune (accueil du matin et du soir, études, restauration scolaire, activités du mercredi)
Missions / conditions d'exercice
- Organisation et participation à l'animation du temps périscolaire,
- Pilotage des équipes et des projets en lien avec la hiérarchie,
- Contrôle de l'application des règles d'hygiènes et de sécurité,
- Gestion des relations avec les familles,
- Gestion des commandes et des livraisons.
Profils recherchés
- Connaissance du public enfant, de son encadrement et animation,
- Savoir établir une relation de confiance avec les familles,
- Savoir gérer les conflits entre enfants,
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers en fonction de l'âge et des besoins de l'enfant,
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des techniques d'entretien et savoir les appliquer,
- Maîtrise de l'outil informatique : Word et Outlook,
- Qualités relationnelles (sens de l'écoute et du dialogue, travail en équipe)
- Discrétion, secret professionnel, sens du devoir de réserve et de neutralité, sens du service public.

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Compétences

• - Animer, coordonner une équipe
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

• - éducateur jeune enfant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°10 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Briis-sous-Forges ()

Poste de contractuel, catégorie C, du 03/03/2025 jusqu'au 13/07/2025 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).

Missions :
-assistance à la direction d'un établissement scolaire
-secrétariat courant
-accueil
-suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents -divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
-gestion administrative (RH) du personnel
-diffusion des informations
-mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
-gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
-suivi de l'archivage

Savoir-faire :
-rendre compte
-communication
-anticiper
-organiser et prioriser
-travailler en équipe
- respecter les délais
- neutralité et discrétion

Savoir :
-services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
-logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
-outils de bureautique

Formations

• - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°11 : Aide-cuisine (h/f) (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 78 - CHEVREUSE ()

Aide cuisine en binôme, pendant le service, avec le crêpier ; lors de la confection des galettes (cuisson frites, steaks...) et des crêpes (finalisation avec chocolat, chantilly...).
Mise en place cuisine avant service et nettoyage vaisselle.
Horaires cycliques (1 WE de repos/4) ; Repos : dimanche soir + lundi et horaire en continu.

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• LES BANNIERES

  Crêperie familiale, fondée en 1973, avec plus d'une centaine de galettes et de crêpes faites maison. Petite équipe solidaire avec des horaires cycliques permettant des WE ou dimanches de repos.

Offre n°12 : Agent de silo (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 91 - Limours ()

Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025.
À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire.

Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant !
Missions essentielles :
- Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ;
- Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ;
- Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ;
- Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ;
- Séchage des céréales ;
- Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords.

Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons.
Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson.
Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.

Compétences

• - Organiser et contrôler un approvisionnement
• - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...

Entreprise

• SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE AXEREAL

Offre n°13 : Animateur sur le temps du midi (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 10H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Accompagner et encadrer les enfants sur les temps de la pause méridienne de 11h20 à 13h20
Encadrer les enfants et assurer leur sécurité physique et affective
Organiser des activités et des jeux
Vérifier le respect des règles d'hygiène
Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité

Compétences

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Offre n°14 : ASSISTANT SOCIAL (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 36H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Poste :
Au sein du Service Social composé de 6 assistantes sociales et d'une secrétaire, vous intervenez dans la prise en charge sociale de nos patients dans les services du Sanatorium et du Soins de suite gériatrique et polyvalent.

Missions :
- Informer les patients et leur famille de leurs droits
- Evaluer sur un plan administratif, social et familial les situations spécifiques rencontrées
- Mettre en œuvre les démarches adaptées en coordination avec l'équipe médicale et paramédicale
- Constituer l'ouverture des droits

Profil :
Diplôme d'état d'assistant de service social
Expérience souhaitée dans la prise en charge de parcours patients dans le secteur hospitalier.
Vous savez faire preuve d'organisation et d'empathie. Doté(e) de qualités relationnelles et d'adaptation, vous savez travailler en équipe.

Statut et rémunération :
Convention Collective CCN51 avec reprise d'ancienneté
Horaires : 36h par semaine du lundi au vendredi

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI dès que possible.

Nos avantages :
L'environnement de travail !
Un environnement de travail exceptionnel
Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation
Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins
Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel
Des locaux agréables
Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes
Salle de sport et théâtre sur place
Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria
Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées

Mais aussi ...

Parking gratuit aux pieds du service
Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...)
Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance
Prime d'intéressement

L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle :

Crèche d'entreprise sur place sous réserve de disponibilités

Compétences

• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY

Offre n°15 : ASHQ nursing en EHPAD (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

MISSIONS DU POSTE :

- Prise en charge et accompagnement du résident au travers des gestes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide-soignant(e)

- Participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents

- Appliquer et respecter les planifications des tâches et les procédures de sécurité

- Assurer des transmissions orales et écrites avec l'équipe sur les supports adéquats

- Participer aux réunions de service

- Participer aux actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique / handicap

TEMPS DE TRAVAIL Temps plein, en journées de 7h12, travail le week-end et les jours fériés CDD / CDI / mutation

Autres détails
Diplômes recherchés
AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché
PROFIL DU CANDIDAT - Diplôme (DEAVS, Bac pro ASSP) ou expérience en lien avec les fonctions appréciés - Maîtrise de l'expression orale et écrite - Ponctualité et assiduité - Respect de la hiérarchie et des résidents - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Discrétion professionnelle - Rigueur et organisation - Dynamisme - Esprit d'initiative

Compétences

• - Utilisation de matériel de nettoyage
• - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
• - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Formations

• - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°16 : Gouvernant (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - ROCHEFORT EN YVELINES ()

Comment décririez-vous l'impact d'un Gouvernant (F/H) sur la qualité des établissements?
Dans le cadre de ce rôle essentiel, vous serez chargé(e) de superviser et d'assurer la propreté et l'inspection de divers espaces.

- Garantir le nettoyage minutieux et l'entretien des chambres dans des conditions optimales
- Assurer l'inspection rigoureuse des lieux afin de maintenir les standards de qualité établis
- Veiller au maintien de la propreté et de l'ordre dans les espaces communs tout en travaillant en horaires décalés en 2x8

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 12 euros/heure minimum, en fonction du profil


De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

• RANDSTAD

  Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.

Offre n°17 : Animateur pour enfant (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 6H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 Mois - animation auprès d'enfants
• • 78 - CHEVREUSE ()

Vous effectuerez pour l'un de nos clients une prestation d'animation pour enfants pour un mariage.
Prestation prévue le 24 OCTOBRE à CHEVREUSE (78) de 19H00 à 02H00.
Rémunération de jour , de 12 euros de 19H00 à 21H.
Rémunération de nuit de 14 euros au delà de 21H.
Indemnités kilométriques indemnisés au delà de 30 kilomètres.
Contact par téléphone au 0621772591 ou par mail.

Compétences

• - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• - Concevoir une animation événementielle

Formations

• - Animation socioculturelle (formation dans l'animation ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ANIM'DAY

  Animday est une entreprise dédiée à l'animation et à la garde d'enfants. Nous combinons des années d'expérience, une passion pour l'enfance et un professionnalisme envers la sécurité et le bien-être des enfants. Notre équipe d'animateurs qualifiés et de partenaires attentionnés définissent avec vous un espace où les enfants peuvent s?amuser et s'épanouir en toute sécurité. Nos Services - Animation lors d'Événements - Garde d'Enfants - Ateliers Créatifs

Offre n°18 : Responsable des Applications et de l'Interopérabilité des système (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Notre établissement de santé s'engage dans une transformation numérique ambitieuse pour améliorer la qualité des soins et optimiser les services aux professionnels de santé. Dans ce cadre, nous recherchons un Responsable des Applications et de l'Interopérabilité pour rejoindre notre équipe et piloter les évolutions du système d'information.


Votre mission :


Intégré(e) au sein d'une équipe de 10 collaborateurs et rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information et d'Organisation (DSIO), vous jouez un rôle clé dans le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des applications métiers et des solutions d'interopérabilité. Vous garantissez leur performance, leur sécurité et leur alignement avec les besoins des utilisateurs et les exigences réglementaires.


Vos principales responsabilités :


Pilotage des projets applicatifs et fonctionnels

-Construire, gérer et réviser le portefeuille des projets fonctionnels en accord avec la stratégie SI.

-Assurer le suivi budgétaire des projets applicatifs.

-Organiser et piloter la mise en œuvre des projets en lien avec les référents métiers.

-Définir et diffuser les supports de communication sur les projets SI auprès des utilisateurs.


Exploitation et maintien en condition opérationnelle

-Assurer la supervision et l'administration des applications métiers et des outils décisionnels.

-Contribuer au support des utilisateurs et des référents applicatifs.

-Participer aux astreintes pour garantir la continuité des services.

-Piloter les mises à jour et les évolutions des logiciels métiers.

-Assurer une veille fonctionnelle et réglementaire pour anticiper les évolutions du SI.

Interopérabilité et gestion des données

-Gérer et exploiter la plateforme d'interopérabilité (EAI) et les solutions d'échange de données.

-Administrer les outils d'intégration et de traitement des données (ETL).

-Veiller à la bonne intégration des flux entre les différentes applications de l'établissement.

Management et animation d'équipe

-Encadrer et accompagner l'équipe constituée de 2 chefs de projets applicatifs et fonctionnellement les référents applicatifs métiers.

-Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des collaborateurs.

-Mettre en place des outils et processus pour optimiser le travail de l'équipe.

Profil
Formation : Bac+5 (Master, école d'ingénieur ou équivalent) en informatique.

Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement hospitalier.


Compétences techniques :

-Maîtrise des bases de données (SQL Server, PostgreSQL, Oracle.).

-Connaissance des environnements EAI et ETL.

-Expérience avec les outils décisionnels (Power BI, Business Objects, .).

-Compréhension des architectures SI complexes et des enjeux de cybersécurité.


Qualités attendues :

-Esprit d'analyse et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

-Aptitude au management et à l'animation d'équipes transverses.

-Excellent relationnel et pédagogie pour accompagner les utilisateurs.

-Sens du service et rigueur dans l'exploitation des applications.


Pourquoi nous rejoindre ?

-Un rôle stratégique au sein d'un établissement en pleine modernisation.

-Une équipe dynamique et engagée dans la transformation numérique.

-Un cadre de travail stimulant avec des projets variés et impactants.

-Des perspectives d'évolution et de formation continue.

- Rémunération : selon la Convention Collective de 1951 avec reprise ancienneté

-Statut cadre avec 18 JRTT/an

-Télétravail possible

Compétences

• - Concevoir et gérer un projet
• - Définir la stratégie des systèmes d'informations
• - Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
• - Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY

Offre n°19 : AJUSTEUR MOULISTE H/F (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Français (Souhaitée)
• • 78 - ST ARNOULT EN YVELINES ()

Nous recherchons pour notre client société industrielle UN AJUSTEUR MOULISTE H/F
Au sein de l'atelier de fabrication, vous participerez à l'assemblage, l'ajustage et la mise au point de moules
d'injection plastique complexes (moules empilés, bi-matière, flip-top, dévissage, IML).
Vos responsabilités incluront :
Le montage et l'ajustage des ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir de plans et de pièces
usinées ;
La mise au point fonctionnelle des moules, en collaboration avec le centre d'essais ;
Le contrôle de conformité des pièces (tolérances, états de surface, jeux de fonctionnement) ;
La réalisation de retouches manuelles si nécessaire (rodage, ajustement, polissage) ;
La participation aux essais moules et à l'analyse des performances ;
L'entretien préventif et curatif des outillages ;
Le reporting technique et la traçabilité des interventions.

Vous avez une formation niveau BAC Pro à BTS en mécanique, outillage, micromécanique ou
équivalent
Vous avez une expérience significative d'au moins deux ans en ajustage et montage de moules d'injection
plastique idéalement
Lecture de plans 2D et utilisation d'outils de métrologie (pied à coulisse, comparateur, projecteur de
profil.)
Vous êtes une personne minutieuse
Vous avez le sens du détail
Vous êtes autonome
Vous avez un bon esprit d'équipe
Au delà des compétences, nous recherchons une personne avec un excellent savoir-être et prête à s'investir sur
du long terme.

Compétences

• - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
• - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
• - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
• - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
• - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

• CONNECTT 2

  Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.

Offre n°20 : Responsable de centre - HUDA (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - Bonnelles ()

Missions :

Sous l'autorité du responsable territorial, dans le cadre d'un remplacement temporaire, le responsable de centre a pour mission principale la conduite du projet d'établissement et l'encadrement des équipes éducatives à travers un management adapté. Il garantit la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives avec les personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges, des procédures établies et des valeurs de l'association.


Activités principales :
1) Conduite et définition de la mise en œuvre du projet du centre
- Elabore, adapte et conduit le projet d'établissement, applique et fait appliquer les procédures internes et les outils réglementaires
- Participe à l'organisation des évaluations de l'établissement
- Veille au bon respect des missions du cahier des charges du dispositif : l'accueil, hygiène, sécurité, qualité de l'accompagnement, respect, bientraitance, sorties de l'hébergement des bénéficiaires d'une protection internationales et déboutés du droit d'asile, participation financières des résidents, maitrise du taux de présences indues
- Coordonne l'intervention des différents acteurs autour de l'accueil, de l'accompagnement et de l'intégration des résidents, en lien avec les services internes centraux
- Implique les résidents dans le fonctionnement quotidien du lieu, impulse un accompagnement permettant leur autonomisation
- Assure un suivi mensuel des indicateurs.

2) Management des équipes sociales
- Recrute, accueille, anime, coordonne, dirige et fidélise l'équipe placée sous sa responsabilité
- Mobilise l'équipe autour du projet du centre
- Veille au respect des instructions relatives aux conditions de travail du personnel et du respect des règles relatives à la durée du travail, à la médecine du travail, à l'hygiène et à la sécurité
- Alerte sa hiérarchie des difficultés le plus en amont possible
- Rend compte de son activité régulièrement à sa hiérarchie, à travers un reporting régulier

3) Développement et animation du réseau partenarial
- Ouvre le lieu sur le quartier et la ville
- Développe des relations institutionnelles et partenariales locales en lien avec le responsable territorial
- Organise et promeut, avec l'ensemble des acteurs, différentes animations et activités

4) Gestion administrative
- Assure le suivi de l'activité de l'établissement en veillant aux équilibres économiques et budgétaires
- Suit les variables RH et le budget, dans le respect des process internes
- Assure et supervise la petite comptabilité, les appels de redevance et leur perception

5) Travail en équipe pluridisciplinaire
- Participe activement aux réunions internes d'organisation, aux groupes de travail nationaux et aux groupes d'analyse des pratiques professionnelles pour les responsables

Qualifications :
Titulaire d'un diplôme de niveau 6 et plus avec une expérience professionnelle significative sur un poste de responsable / chef de service dans le secteur social, qui a permis d'éprouver des aptitudes managériales (fédération, délégation, contrôle).

→ Connaissance du secteur de l'asile et des évolutions récentes de la demande d'asile en Europe et en France.
→ Connaissance du secteur de l'hébergement et des acteurs institutionnels et territoriaux.
→ Maîtrise des éléments comptables et budgétaires
→ Rédaction d'écrits professionnels ;
→ Management d'équipe en travail social
→ Maitrise de l'outil informatique ainsi que les principes et la réglementation en gestion budgétaire, RH, droit du travail...).

Entreprise

• HABITAT ET HUMANISME URGENCE

Offre n°21 : Travailleur social H/F (CDD 6 mois) (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.


Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

- un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

- un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Poste :

Au sein du Service Social composé de 6 assistantes sociales et d'une secrétaire, vous intervenez dans la prise en charge sociale de nos patients dans les services du Sanatorium et des Soins de suites gériatriques et polyvalents.


Vos missions :

- Informer les patients et leur famille de leurs droits

- Evaluer sur un plan administratif, social et familial les situations spécifiques rencontrées

- Mettre en œuvre les démarches adaptées en coordination avec l'équipe médicale et paramédicale

- Constituer l'ouverture des droits

Profil :

Diplôme dans le domaine social impératif

Expérience souhaitée dans la prise en charge de parcours patients dans le secteur hospitalier.

Vous savez faire preuve d'organisation et d'empathie. Doté(e) de qualités relationnelles et d'adaptation, vous savez travailler en équipe.


STATUT ET REMUNERATION :

Convention Collective CCN51 avec reprise d'ancienneté

HORAIRES : 35h par semaine du lundi au vendredi

Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD pour une durée de 6 mois, possibilité de renouvellement



Nos avantages :

L'environnement de travail !

Un environnement de travail exceptionnel

Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation
Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins
Des locaux agréables
Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes
Salle de sport et théâtre sur place
Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria
Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées

Mais aussi ...

Parking gratuit aux pieds du service
Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages
Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire


Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY

Offre n°22 : Moniteur(trice) de golf (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 Mois
• • 91 - COURSON MONTELOUP ()

Qui sommes - nous ?
Le Groupe Bluegreen Ugolf est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec plus de 20 ans d'expérience. Le golf de Courson Monteloup est actuellement à la recherche d'un(e) alternant(e) Moniteur(trice) de golf.

Type de contrat : Apprentissage (1 an ou 2 ans)

Vos missions (liste non exhaustive) :

Animer les cours avec pédagogie et sécurité ;
Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ;
Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ;
Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ;
Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ;
Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ;
Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ;
Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ;
Veiller au bon entretien du matériel pédagogique.
Développer les cours sur Trackmann
Développer les fiiting

En fonction de votre profil, vos missions seront évolutives !

Profil et compétences souhaités :

Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, vous êtes dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges, vous êtes curieux(se) et force de proposition.

Inscrit dans une école pour l'obtention d'un BPJEPS Golf ou DEJEPS Golf
Poste à pourvoir à partir de septembre 2025
Temps plein 35 heures
Convention Collective Nationale du Golf


Lieu du stage/alternance : Golf de Courson Monteloup (91)


Si vous pensez être le profil qui fera la différence, rejoignez nous en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@bluegreen.fr

Compétences

• - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
• - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
• - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

• BLUE GREEN

  Le Groupe Bluegreen est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec 48 golfs en France. Bluegreen, c est plus de 20 ans d'expérience, 23 000 abonnés, plus de 100 enseignants et 7 000 élèves formés chaque année.

Offre n°23 : Maître-Maîtresse de Maison (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

L'ASSOCIATION L'ESSOR, recherche Un.e Maître/Maîtresse de maison F/H

Sous la responsabilité de l'adjointe de direction hébergement, la maîtresse de maison est chargée d'assurer l'hygiène des chambres des résidents ainsi que des espaces communs de vie dans un souci de confort permanent des personnes accueillies et en référence aux protocoles en vigueur dans l'établissement. Elle assure aussi le service à table lors du déjeuner. Elle travaille en lien avec les autres maîtresses de maison, la lingère et l'équipe d'hébergement afin de contribuer à la qualité de la prise en charge globale de chaque résident.

Compétences

• - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Formations

• - Agent service hospitalier | Bac ou équivalent

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°24 : Chargé Clientèle Accueil/Proshop (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - ROCHEFORT EN YVELINES ()

Le golf UGOLF Château de Rochefort, situé dans les Yvelines est actuellement à la recherche d'un(e) chargé(e) de clientèle accueil/proshop pour intégrer l'équipe dans le cadre d'un CDI.


LES MISSIONS :
De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions :

Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ;
Suivre et relancer les abonnés;
Éditer et émettre des propositions commerciales
Maîtriser l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop,) ;
Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ;
Gérer les réservations et encaissements ;
Fidéliser les clients potentiels ou existants ;
Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint, RMS 9.) ;


PROFIL :

Formation commerciale / vente Bac+2
Permis B
Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, powerpoint)
Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux
Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat, réactivité
Poste à pourvoir à compter du 1er février 2025
CDI avec possibilité
Temps plein 35 h
Convention Collective Nationale du Golf

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Techniques de mise en rayon
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

• BLUE GREEN

Offre n°25 : Moniteur(trice) de golf (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 Mois
• • 78 - Rochefort-en-Yvelines ()

Le golf Ugolf de Rochefort en Yvelines est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI.


VOS MISSIONS :

Animer les cours avec pédagogie et sécurité ;
Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ;
Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ;
Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ;
Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école
Développer la fidélisation, prospection et vente des produits
Enseignement et du matériel ;
Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ;
Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ;
Veiller au bon entretien du matériel pédagogique;
Développer les cours sur Trackmann
Développer les fiiting


VOTRE PROFIL :

Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges et êtes curieux(se) et force de proposition. Vous aimez la relation commerciale et portez haut les valeurs du sport.

Titulaire du BPJEPS Golf ou DEJEPS Golf
Poste à pourvoir dès que possible
CDI - Temps plein 35 h
Convention Collective Nationale du Golf

Compétences

• - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
• - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
• - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

• BLUE GREEN

  Le Groupe Bluegreen est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec 48 golfs en France. Bluegreen, c est plus de 20 ans d'expérience, 23 000 abonnés, plus de 100 enseignants et 7 000 élèves formés chaque année.

Offre n°26 : Jardinier (e) de golf (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - COURSON MONTELOUP ()

Situé à 35 kilomètres au sud de l'aéroport de Paris Orly, le golf Ugolf de Courson est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(e) de golf dans le cadre d'un CDD pour intégrer son équipe.

VOS MISSIONS :
Rattaché au Grennkeeper, vos missions seront :

Entretien du parcours : tontes roughs/fairways/départs/greens, ratissage des bunkers, travaux spécifiques
Entretien des espaces verts : abords du club house et poubelles
Entretien du practice : tonte des abords, ramassage des balles

VOTRE PROFIL :

Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe
Expérience en tant que jardinier appréciée
Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée
Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts

Permis B
Poste à pourvoir dès que possible
CDD saisonnier de mars jusque octobre 2025
Temps plein 35 h
Convention Collective Nationale du Golf

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Intégrer et entretenir un élément de décoration
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• - Tailler les arbres

Entreprise

• BLUE GREEN

Offre n°27 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LE VAL ST GERMAIN ()

Nous recherchons un/une Assistant/Assistante accueil petite enfance.
35 h hebdomadaires du lundi au vendredi.

Finalité du poste : Le bien-être physique et affectif de chaque enfant en respectant son individualité, en proposant un environnement adapté.

Mission 1 - Favoriser le développement et l'épanouissement des enfants
- Réserver un accueil personnalisé
- Proposer et animer des activités ludiques et adaptées
- Penser l'organisation d'une journée
- Aménager de l'espace
- Être attentive et éviter tous les stéréotypes garçons/filles
- Avoir un discours et des actes qui sensibilise à l'écologie.

Mission 2 - Répondre à ses besoins affectifs et psychologiques
- Appliquer les protocoles établis
- Garantir la sécurité physique et affective
- Accompagner les enfants lors des repas, ne pas forcer, proposer
- Accompagner les enfants au sommeil : avoir un positionnement adapté
- Accompagner l'enfant dans les soins
- Être attentive à son bien-être : détecter un inconfort ou un mal être et y répondre de manière adaptée.
- Observer chaque enfant connaitre leurs habitudes et repérer les changements

Mission 3 - Ecrire
- Chaque jour écrire les transmissions et observations
- Retranscrire les informations préoccupantes ou les grands changements qui pourraient avoir un impact sur le développement de l'enfant

Mission 4 - Rôle de prévention et de soutien à la parentalité
- Accueil et accompagnement de l'enfant et sa famille
- Rôle de prévention auprès des familles
- Ecoute active et reformulation

Mission 5 - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Travailler en équipe afin de répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille
- Veiller au respect du projet éducatif et à « la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant »
- Participer activement aux réunions
- Utiliser les outils de transmission
- Assurer les transmissions orales et écrites
- Avoir le souci d'un cadre de vie accueillant et sécurisant
- Se former, s'intéresser aux pratiques pédagogiques

Mission 6 - Entretien des locaux et du matériel
- Trier les jeux abimés, Réparer les livres
- Désinfecter le plan de change après chaque soin
- Être garant de la propreté et du rangement des jeux

En l'absence de la maitresse de maison nettoyage de la structure, organisation des repas, préparation des charriots, vaisselle et entretien du linge. Chaque mission sera effectuée en respectant les règles d'hygiène.

Compétences

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ASSOCIATION AU PETIT SATURNIN

Offre n°28 : TOURNEUR CONVENTIONNEL (H/F)

• Publié le 22/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 91 - Roinville ()

SOPRATEC recherche pour le compte de son client UN TOURNEUR CONVENTIONNEL H/F:

Usiner les pièces unitaires/petites séries en conformité avec le plan
Contrôler la qualité des pièces usinées
Nous recherchons des personnes ayant une expérience sur tour conventionnel, souhaitant s'épanouir et se développer dans son travail.

Analyser les contraintes techniques, Identifier les phases d'usinage, Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan, Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et (ou) de petites séries, Analyer le dessin d'une pièce à usiner, Choisir le montage et régler les machines (conventionnelles ou à commande numérique), Contrôler la qualité des pièces usinées,

Compétences

• - Techniques d'usinage
• - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
• - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

• SOPRATEC

Offre n°29 : AGENT TECHNIQUE F/H

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - habilitation électrique valide
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

En tant qu'agent technique vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe logistique.

Vos principales responsabilités :

- Veiller à assurer une disponibilité optimale des installations et équipements, tout en assurant la sécurité des résidents et utilisateurs.
- La gestion des dépannages et des demandes d'intervention
- La réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs
- Le suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
- L'ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité
- L'entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
- Dans le respect du projet d'établissement, conduire des ateliers individuels à destination de personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien et le développement de leur autonomie, et de leur bien-être, dans une dimension d'inclusion

- Formation : un ou plusieurs diplômes de minimum niveau 3 (CAP, BEP, bac pro), notamment dans les spécialités électricité, chauffage, plomberie/sanitaire habilitation électrique en cours de validité

Nous vous offrons :
- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux
- De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Formations

• - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°30 : Chef(fe) de service éducatif en établissement médico-social (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 91 - LES MOLIERES ()

Vous avez une expérience significative dans le domaine du médico-social. Vous recherchez une mission qui a du sens et aussi tournée vers les autres.

Vous disposez des qualités suivantes :

- De l'engagement pour porter et mettre en œuvre les valeurs associatives
- De l'intérêt pour le public accueilli et leur famille
- De l'appétence pour le management
- De l'autonomie et de la rigueur

Vous êtes doué(e) pour comprendre rapidement les enjeux, vous les approprier pour mieux les retranscrire, avec diplomatie. Vous savez vous rendre disponible et avez su avec le temps développer votre capacité d'écoute active et une aisance relationnelle.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors rejoignez notre association !
L'Association Les Tout Petits recherche un(e) chef(fe) de service éducatif pour son pôle adulte situé aux Molières (91). La Maison d'Accueil Spécialisé prend en charge au total 46 résidents en situation de polyhandicap.

Descriptif de la mission

La/le chef de service éducatif est la/le responsable hiérarchique direct du personnel éducatif. Elle/il rend compte du travail effectué et agit sous l'autorité de la Direction. Sous la responsabilité du directeur de pôle, la/le chef de service éducatif a pour mission :

Assister le directeur dans une visée prospective de l'avenir de la plateforme et plus spécifiquement du pôle adulte
Œuvrer aux grands équilibres du service
Assurer la gestion administrative des établissements et services, vous participez à l'élaboration et au suivi du budget
Gérer et organiser l'ensemble des activités du service avec les moyens financiers, humains et matériels à disposition et en étroite collaborations avec les cadres du pôle adulte
Assurer le management des équipes, réaliser les entretiens professionnels/annuels et participer à la conception du plan de développement des compétences
Garantir la vie dans une démarche d'amélioration continue de la qualité
Veiller à la conformité technique des équipements et au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché

Formation initiale éducateur(rice) spécialisé(e) (diplôme exigé) dans le médico-social
Obtention d'un diplôme de niveau 2 (CAFERUIS), Master 1 ou équivalent

Compétences souhaitées

Adhérer à un management collaboratif bienveillant
Rigueur, loyauté
Capacité d'analyse et d'écoute
Sens des valeurs
Capacité à rendre compte et à fédérer
Capacité d'initiative dans le cadre des missions inhérentes au poste
Sens de l'organisation

Compétences

• - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• - Animer, coordonner une équipe
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Prévenir et résoudre les conflits
• - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

• MAISON D ACCUEIL SPECIALISE

Offre n°31 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 7H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

Nous recherchons pour plusieurs particuliers employeurs Mandataires UN ou UNE AIDE A DOMICILE pouvant se déplacer en véhicule chez différents clients
poste aussi pour association mandataire employeur particulier
employeurs pour accompagner la personne dans sa vie quotidienne.

Secteur Secteur LIMOURS/ sous forges et alentour / ouest Essonne et Est Essonne


les horaires seront définies selon les besoins ; à savoir au moment des repas matin midi et soir.
Mission selon les besoins du particulier.

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
• - Entretenir l'espace de vie d'un animal
• - Entretenir une surface, un sol
• - Préparer des repas
• - Réaliser de petites manutentions au domicile de la personne
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Aide à la toilette corporelle

Entreprise

• ADMR ESSONNE

Offre n°32 : Responsable d'hébergement hôtelier (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 78 - CLAIREFONTAINE EN YVELINES ()

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.
En tant que Responsable Hôtelier chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être de nos résidents en assurant la qualité des services hôteliers. Vous coordonnerez les équipes de restauration, de ménage et de maintenance pour garantir un environnement propre, confortable et accueillant.

Vos missions incluront :
Superviser et organiser le travail des équipes hôtelières pour assurer un service de qualité.
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Gérer les stocks et les commandes de fournitures.
Collaborer avec les équipes soignantes pour répondre aux besoins des résidents.
Participer à l'élaboration des menus en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques.
Assurer la satisfaction des résidents et de leurs familles en étant à leur écoute et en répondant à leurs attentes.

Rejoindre notre établissement vous donnera accès à :
Une astreinte rémunérée selon planning ;
Un établissement à taille humaine ;
Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;
Des formations ;
Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
Avantages d'une grande entreprise ;
Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe".

Profil
Titulaire d'une Licence ou Bac+3 en hôtellerie, gestion ou équivalent, vous avez une première expérience dans un poste similaire.
Vous êtes rigoureux, organisé et avez un excellent sens du service.
Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident.
Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.

Compétences

• - Planification des tâches et gestion des priorités
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
• - Élaborer une stratégie commerciale
• - Piloter une activité

Entreprise

• KORIAN CLAIREFONTAINE

Offre n°33 : Entraineur - Dresseur /Entraîneuse- Dresseuse chevaux POLO (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 3 An(s)
• Langue : Espagnol (Exigée)
• Langue : Français
• • 78 - LONGVILLIERS ()

Nous sommes une entreprise ,dont les principales activités sont le dressage et l'entrainement des chevaux de polo,
la location et vente des chevaux de POLO, et le management des équipes de POLO
Dans ce contexte, nous recherchons des candidats répondant aux tâches suivantes :
- Dressage des chevaux pour le POLO
- Entrainements des chevaux de POLO
- Préparations aux compétitions POLO
- Soins et alimentation spécifiques des chevaux de POLO
- Entretiens des box
De plus, le candidat (H/F) devra :
- Avoir une expérience de dresseur et entraineur des chevaux de POLO de au moins 3 ans
- Connaitre l'organisation des compétition de POLO
- Maitriser le sport et connaitre les règles du POLO
- Être un cavalier(ère) émérite.
-Savoir travailler en équipe
-Savoir s'adapter aux changements

Compétences

• - Réglementation du sport et des activités sportives
• - Concourir en compétition et adapter les actions selon les directives de l'entraîneur, du directeur sportif
• - Réaliser les exercices de préparation physique
• - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• - Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes
• - Expérience dans le POLO requise
• - Le Permis CE serait un plus
• - Equitation POLO

Entreprise

• MATRICA POLO CLUB

Offre n°34 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

• Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

La crèche parentale L'île aux Enfants est une structure associative à dimension familiale (22 places) accueillant des enfants de 2 mois et demi jusqu'à l'entrée à la maternelle.

Aujourd'hui L'île aux Enfants recrute un Animateur / une Animatrice Petite Enfance.
L'Animateur / Animatrice Petite Enfance est un-e professionnel-le compétent-e pour l'accueil et la garde des jeunes enfants. Par les différentes activités mises en place auprès de l'enfant, il-elle contribue à son éveil et son épanouissement.
Il-Elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire (8 personnes à la crèche), son supérieur hiérarchique direct est la Responsable technique.
L'Animateur / Animatrice Petite Enfance de crèche a pour missions principales (liste non exhaustive) :
Accueillir, Communiquer, organiser
- S'occuper du premier accueil de l'enfant et de sa famille (période de familiarisation)
- Assurer l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille (les transmissions)
- Transmettre les informations importantes concernant l'enfant à la responsable
- Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie des enfants

Subvenir aux besoins fondamentaux de l'enfant
- Assurer les soins d'hygiène corporelle de l'enfant
- Veiller à la sécurité physique et affective de l'enfant
- Assurer la réchauffe des repas et la préparation des collations et goûters

Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation
- Aider l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne : repas, propreté, habillage
- Contribuer à son développement, son éveil et sa socialisation en proposant des activités diverses en lien avec le projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe de professionnels et les parents

Participer à la vie de la crèche parentale
- S'investir (sur la base du volontariat) dans les différents évènements contribuant à la promotion de la crèche
- Participer aux réunions d'équipe mensuelles et à la mise en place du projet pédagogique
- Participer à l'entretien et au nettoyage des parties communes
L'Animateur / l'Animatrice Petite Enfance qui nous rejoindra a un excellent relationnel et le sens de l'accueil. Il-Elle a des qualités d'écoute, de patience et l'esprit d'équipe. Dynamique, investi-e, il-elle saura faire vivre et évoluer le projet pédagogique de la crèche.

Lieu de travail : Crèche parentale l'île aux enfants 91640 Briis-sous-Forges
Disponibilité : immédiate
Type d'emploi : Temps plein, CDI.
Diplômes / Formations :
- CAP Petite Enfance
- Bac Pro ASSP + expérience de plusieurs mois avec de jeunes enfants
- Titre Professionnel Assistant-e de Vie aux Familles avec CCP2 et CCP3 + expérience de plusieurs mois avec de jeunes enfants
Salaire : à partir de 1 937.91 € brut par mois (pesée de 21 points).

Compétences

• - Étapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Contribuer au bien-être physique d'une personne
• - Entretenir le linge
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Préparer des plats culinaires
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Entreprise

• L ILE AUX ENFANTS

Offre n°35 : Assistant (F/H)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

Au sein du service comptable , vos principales missions seront les suivantes:
Prendre en charge la boîte mail « compta client » et répondre aux demandes des clients,
- Adresser aux clients les duplicatas de factures et/ou de LCR demandés,
- Lettrer les comptes clients,
- Préparer les dossiers contentieux/ de production de créances en liaison avec le chargé de recouvrement,
- Gérer un portefeuille client,
- Mettre à jour la base de données clients,
- Générer les remboursements,
- Saisir les impayés dans Oracle,
- Participer au traitement mensuel des LCR,
- Traiter la facturation

Formations

• - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• EXPECTRA

  Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°36 : Préparateur de Commandes (h/f)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

ADECCO ETAMPES recherche pour un de ses clients sur Dourdan des PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F)

Vous aurez pour principales missions :

Préparation des commandes.
Chargement et déchargement de camions.
Rangement dans les stocks
Montage de box/présentoirs en carton

Rémunération :
TAUX HORAIRE 11.88€ brut DE L'HEURE + Tickets restaurants de 7euros par jour travaillé et prime d'équipe (7.75€ par jour quand vous êtes en équipe)

Horaires : Etre disponible sur l'amplitude horaire 6h - 22h et deux samedi matin par mois travaillés.

Mission dès que possible.

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne !

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

• ADECCO

Offre n°37 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Vous aurez en charge la préparation des sandwichs et la petite restauration au sein de la boulangerie
repos samedi et dimanche
prévoir 40h par semaine
le salaire indiqué est pour 35h

Compétences

• - Types de sandwichs
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

• LA PASSION DU PAIN SARL

Offre n°38 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois - Selon motivation
• • 91 - LIMOURS ()

En collaboration avec votre chef d'équipe vous serez amener a0faire les entretiens de jardin
( tonte, taille haie et arbustes, bêchage, feuilles) et aussi de l'aménagement.

Compétences

• - Utilisation d'outillage mécanique
• - Techniques d'engazonnement
• - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• - Intégrer et entretenir un élément de décoration

Formations

• - Travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

• L S P

Offre n°39 : RECHERCHE AGENT/AGENTE DE NETTOYAGE SUR LIMOURS (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 4H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LIMOURS ()

SOCIETE DE NETTOYAGE RECHERCHE AGENT/AGENTE DE NETTOYAGE SUR LIMOURS 91
HORAIRES DE TRAVAIL DEUX FOIS PAR SEMAINE
MARDI MATIN ET VENDREDI MATIN DE 06H00 A 08H00 OU 07H00 A 09H00
VOTRE TRAVAIL CONSISTERA A EFFECTUER LE NETTOYAGE D'UN SIEGE SOCIAL SITUE DANS UN PAVILLON;
NETTOYAGE DES BUREAUX, VIDAGE DES POUBELLES, ASPIRATION DES SOLS, NETTOYAGE DES SANITAIRES
POSTE DISPONIBLE IMMEDIATEMENT EN CDI

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Relayer de l'information

Offre n°40 : Aide médico-psychologique (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

L'association L'ESSOR (www.lessor.asso.fr) recrute pour son Établissement d'Accueil Médicalisé, situé à Fontenay-les-Briis (91), Un(e) Aide médico-psychologique.

Poste à pourvoir tout de suite.

Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, l'Accompagnant Éducatif et Social contribue à la prise en charge globale de la personne accueillie. Il accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne et sociale en favorisant l'autonomie et le maintien de l'autonomie. Il participe au suivi du projet personnalisé, il veille au bien-être physique et relationnel des résidents.
Les principales missions sont les suivantes :
- Contribuer au bien-être de la personne dans toutes ses dimensions,
- Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne,
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort,
- Participer à la surveillance de l'état de santé en collaboration avec les infirmières et les aides-soignantes
- Collaborer à l'élaboration et à la régulation des projets personnalisés des résidents.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

• - Santé (aide médico-psychologique) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ASSOCIATION L ESSOR

Offre n°41 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

L'association L'ESSOR (www.lessor.asso.fr) recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé, situé à Fontenay-lès-Briis (91),

Un.e Moniteur.trice Educateur.trice

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'adjoint de direction hébergement, le moniteur-éducateur est référent d'unité de vie, ainsi, il devient un interlocuteur privilégié du dispositif.
Il aura pour rôle, d'harmoniser les pratiques autour des besoins des personnes, de superviser l'organisation et l'exécution des activités éducatives et sociales. Il participe aux activités d'animation et s'implique dans tous les actes de la vie quotidienne de l'unité de vie.
Son étroite collaboration bienveillante avec l'ensemble des protagonistes, contribuera à l'évolution des personnes accueillies.

Compétences

• - Stratégies de communication externe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Connaissances bureautique, Osiris

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°42 : Conducteur de car CHEVREUSE (78) (H/F)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

L'agence i-intérim recrute pour son client des conducteurs de car (H/F) pour une durée de 3 mois minimum dans la commune de CHEVREUSE (78) .


Sorties scolaires, billets collectifs , mise à disposition.
Horaires : lundi au vendredi puis un samedi sur deux et un dimanche sur 8 (services à coupures)
3 repos à la quatorzaine
planning du jour pour le lendemain




Début mission à partir d'avril

Missions principales :

-Accueillir, conseiller et informer les usagers

-Vendre des titres de transport et gérer le fond de caisse

-Assurer le transport des voyageurs en toute sécurité dans le respect du code de la route

-Desservir tous les arrêts de son trajet en respectant les horaires

- Identifier et signaler les incidents mécaniques en utilisant les moyens de communication embarqués

Formations :

-Titulaire du permis D + FIMO + CARTE CHRONOTACHYGRAPHE OBLIGATOIRE

débutants acceptés

Type d'emploi : Intérim

Durée du contrat : 3 mois minimum

Taux horaire : 13,15€ (sans expérience)
13,98€ ( à partir d'un an d'expérience)

Prime dimanche : 48,22€
bonus qualité : 0,193€ /h
bonus bonne conduite : 0,311€ /h
prime de nuit : de 8€ à 27€
repas reg : 18,80€
petit dej : 5€


Primes + IFM

Compétences

• - Documents de bord d'un véhicule
• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
• - Transporter des passagers

Entreprise

• I-INTERIM

Offre n°43 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un/une éducateur(trice) spécialisé(e) pour l'ouverture du SAMSAH. Garantir un accueil de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte.

Les missions qui vous attendent
Afin de compléter l'équipe du SAMSAH, nous recherchons un(une) éducateur(trice) spécialisé(e) CDI temps plein.
Il aide au développement de la coordination du parcours. Etablit une relation avec la personne accompagnée, élabore un projet éducatif. Propose un accompagnement adapté. Conçoit et conduit une action socio-éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Travail en réseau et avec le partenariat institutionnel. Construit un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales dans l'objectif d'améliorer la qualité des prestations du service en les adaptant aux besoins individuels des personnes accompagnées et leur famille. Il collabore et co-construit le projet de vie de la personne en alliant le social et le paramédical. Il est force de proposition pour l'ensemble de l'équipe et participe activement à l'accompagnement global de la personne. Il aide les AES et AS dans l'accomplissement de leurs missions tant au niveau de la vie quotidienne qu'en termes d'activités proposées.

18 Congés trimestriels/30 Congés annuels/Congés anciennetés
2100 € et plus (bruts/an)
Reprise d'ancienneté
Tickets restaurants.

Quel est le profil idéal ?
Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses.
La connaissance du polyhandicap sera nécessaire.
Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles.
Vous avez le permis de conduire en cours de validité.
Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans le développement du service.
Prise de recul, des initiatives
- Adaptabilité et Flexibilité
- Analyse et Synthèse
- Communication orale et écrite : Ecouter activement, exprimer et formaliser clairement un point de vue, partager l'information.
- Créativité, sens de l'innovation, réactivité : détecter et prioriser ses interventions dans son périmètre d'activité. Ecouter, comprendre et restituer un besoin exprimé par un collègue et apporter une réponse.
- Rigueur et Organisation
- Travail d'équipe : Collaborer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire
- Autonomie
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
DE ES

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

• - éducateur spécialisé (DEES) | Bac ou équivalent

Entreprise

• SAMSAH

  Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de l?association Les Tout Petits aux Molières a pour mission principale d?accompagner des adultes en situation de handicap dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès à des soins médicaux et psychologiques adaptés.

Offre n°44 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

Afin de compléter notre équipe éducative et soignante, nous recherchons des professionnels AES en CDI.
Le professionnel exerce ses fonctions sous la responsabilité du chef de service éducatif ou, en l'absence de celui-ci, du Directeur de l'établissement. Il tient compte des orientations définies par la direction dans le cadre du projet associatif et du projet d'établissement. Il applique les protocoles et procédures établis par la direction.
Il connait et applique le règlement intérieur.
Membre à part entière de l'équipe de l'unité de vie, il occupe une fonction spécifique qui se décline en fonction de ses interlocuteurs. Sa fonction implique un regard suffisamment distancié par rapport à l'unité de vie pour analyser son évolution et adapter sa posture en conséquence.

Les missions s'apparentant au poste:
- Il participe à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement des résidents.
- Il participe aux réunions diverses proposées par l'établissement
- Sa participation au quotidien aux temps forts de la journée, les toilettes, le repas et les activités, lui permet d'avoir une observation fine des besoins des résidents. Il favorise la bientraitance de manière explicite.
- Il s'assure que les informations soient transmises entre les deux roulements qui composent l'équipe.
- Il participe à l'élaboration des projets d'activités dont il sera garant ou des sorties en lien avec les membres de l'équipe de l'unité de vie. Il effectue au moins annuellement, un bilan de chaque activité avec le coordinateur de l'unité.
- Il se mobilise autour des projets inter-établissement ou associatifs.
- Il élabore avec l'équipe pluridisciplinaire, des projets de séjours ou de transferts.
- Il prépare, avec le coordinateur d'unité, l'organisation des périodes de vacances.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

• MAISON D ACCUEIL SPECIALISE

Offre n°45 : Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Aider le résident, la personne handicapée ou âgée dépendante dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives.

ACTIVITÉS :

-Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine -Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc) -Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité -Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériel) Recueil, collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Rédaction de transmissions relatifs aux observations/ aux interventions dans son domaine d'activité. SAVOIR FAIRE -Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes -Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier/sa spécialité Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes -Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients Rédiger les transmissions écrites dans le dossier patient informatisé, relatifs à son domaine de compétence Renseigner des personnes au regard de son métier MANIÈRE DE SERVIR Qualité technique et comportementale de l'agent Qualité de la relation avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes Respect des règles et protocoles Respect des règles de fonctionnement institutionnel Respect des droits et devoirs du fonctionnaire Respect des règles du secret professionnel Respect de la dignité et de l'intimité des résidents

Vous bénéficiez : - D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement - De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes - D'un self à tarif raisonnable - D'un parking réservé aux agents - De sessions de bien-être dédiées au personnel - D'un compte Epargne Temps et bien dautres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)

Diplômes recherchés
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL SPECIALITE ACCOMPAGNEMENT DE LA VIE A DOMICILE (DIPLOME D'ETAT)
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL SPECIALITE ACCOMPAGNEMENT A L'EDUCATION INCLUSIVE ET A LA VIE ORDINAIRE (DIPLOME D'ETAT)
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL SPECIALITE ACCOMPAGNEMENT DE LA VIE EN STRUCTURE COLLECTIVE (DIPLOME D'ETAT)
AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché
Vos atouts : Titulaire du diplôme d'accompagnant éducatif et social (AES ou AMP) Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vos facultés d'adaptation et votre sens des responsabilités. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et possédez l'esprit d'équipe. Vous respectez le secret professionnel et les règles de confidentialité Bienveillance, disponibilité et ponctualité vous caractérisent Vous êtes à l'écoute des personnes

Compétences

• - Effectuer les courses d'une personne
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

• - Aide médico-sociale (DE accompagnant éducatif et social ) | CAP, BEP et équivalents
• - Psychologie sociale (DE Aide médico-psychologique (AMP)) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°46 : Auxiliaire de vie (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LIMOURS ()

Générale des Services de Limours recherche un(e) Auxiliaire de Vie dévoué(e) pour accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien. Vous interviendrez auprès de personnes âgées ou en situation de handicap, en leur apportant une aide personnalisée et en contribuant à leur bien-être.

Missions principales :

Assister les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, déplacements, etc.
Préparer et aider à la prise des repas en respectant les régimes spécifiques.
Accompagner les bénéficiaires lors de sorties et de rendez-vous médicaux.
Stimuler les activités sociales et les loisirs pour maintenir le lien social.

Profil recherché :

Diplôme dans le secteur de l'aide à la personne (DEAVS, ADVF, etc.) ou expérience significative.
Empathie, patience et sens de l'écoute.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Permis B et véhicule personnel souhaités pour les déplacements.


Contrat : CDI à temps plein.
Horaires : Planning fixe avec interventions proches de votre domicile.
Avantages : Mutuel, carte cadeau en fin d'année, prime essence
Poste à prévoir des que possible.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dédiée au bien-être de ses bénéficiaires et évoluer dans un environnement bienveillant, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

• - Effectuer les courses d'une personne
• - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

• CHEVREU'SERVICES

Offre n°47 : Responsable de développement commercial (H/F)

• Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 78 - CHEVREUSE ()

L'association L'Ange Gardien, acteur de référence dans le domaine de l'aide à domicile depuis 1993, recherche un(e) assistant technique pour accompagner son développement et renforcer ses services auprès des bénéficiaires. Spécialisée dans l'accompagnement à domicile, notre structure offre une large gamme de services : entretien du domicile, garde d'enfants, assistance aux actes essentiels de la vie courante pour les personnes âgées et handicapées.

Vos missions principales :

- Développer l'activité de l'association
Prospecter de nouveaux bénéficiaires en renforçant la visibilité de nos services auprès des familles, des institutions, et des réseaux locaux.

- Evaluer les besoins des personnes
Aller à la rencontre des prospects pour comprendre leurs besoins spécifiques et leur proposer des solutions adaptées.

- Coordonner, gérer et planifier les interventions
Planifier les interventions avec précision, en tenant compte des besoins des bénéficiaires et des compétences des intervenants. Assurer un suivi rigoureux des prestations, en garantissant un service personnalisé et en veillant à maintenir une satisfaction optimale.

- Instaurer et maintenir une relation de confiance avec les familles, prescripteurs, et partenaires tout en respectant les engagements de qualité de l'association.

- Recruter et manager les intervenants afin de maintenir un haut niveau de compétence et de motivation.

Compétences

• - Données d'activité de la structure, du service
• - Analyser, exploiter, structurer des données
• - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
• - Élaborer une stratégie commerciale
• - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Entreprise

• L'ANGE GARDIEN

Offre n°48 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Nous recherchons pour notre établissement Un.e Assiatant.e Administratif.ve

Vos missions
-Accueil téléphonique et physique
-Prise de rendez-vous (Gestion de l'agenda)
-Préparation des dossiers administratifs (Assurances, dossiers clients)
-Prise de commandes
-Facturation

La maitrise de l'outil informatique est demandée.

Compétences

• - Gestion administrative du courrier
• - Modalités d'accueil
• - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
• - Organiser le traitement des commandes
• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Classer des documents
• - Utiliser les outils numériques
• - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

• - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Offre n°49 : Conseiller clientèle en milieu hospitalier - temps partiel (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

Description de l'entreprise

Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie)

Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie".

On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à :

- digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ;
- contribuer au bien-être des personnes dépendantes ;
- améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers.

Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé.

Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur

Description du poste

Vos missions principales ?

- Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ;
- Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ;
- Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ;
- Animer la relation clients au quotidien ;
- Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme.

Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ;

Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ;

Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ;

Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ;

Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ;

Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ;

Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées.

Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap.

Qualifications
- Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ?
- Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ?
- Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ?
- Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !)
- Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ?
Informations supplémentaires

Conditions du poste :

Type de poste : CDD 35h.
Durée : à pourvoir de suite jusqu'au au 31/08/2025
Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9 à 18h.
Lieu : Poste tournant sur 4 sites : Centre hospitalier de Rambouillet, Centre hospitalier de Dourdan, Centre hospitalier de Etampes et celui de Arpajon.
Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année.

Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici

Compétences

• - Analyse de données expérimentales
• - Techniques de communication orales, écrites et numériques
• - Techniques de vente et de promotion
• - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
• - Traiter les demandes de support technique

Entreprise

• HAPPYTAL

Offre n°50 : Employé / Employée de maison (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 25H Au domicile d’un particulier
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Vous Procéderez à l'entretien du logement et parfois du linge du particulier, selon les instructions données. (Par l'employeur particulier ou le cahier des charges établit par le Responsable de l'agence)

Les activités principales sont le ménage et le repassage.
Vos missions :
- Réaliser l'entretien courant de la maison et parfois du linge
- Entretien des vitres

Vos qualités :
Discrétion, ponctualité, honnêteté et rigueur font partis de vos valeurs ? Rejoignez-nous !

Poste à pourvoir sur les communes de Saint Chéron, Forges les Bains, Ablis (78) et Saint Arnoult en Yvelines (78)

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Entretenir une surface, un sol
• - Laver des vitres

Entreprise

• ADG 91

Offre n°51 : Contrôleur Qualité (h/f)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s) - dans le secteur de l'industrie
• • 91 - Dourdan ()

Notre agence Adecco Etampes, recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Dourdan, un(e) Contrôleur Aéronautique (H/F).

Rattaché(e) au Responsable Atelier Assemblage, votre mission principale sera de :
- Contrôler des appareils aéronautiques
- Contrôler des pièces fabriquées (dimensionnel, conformité aux plans, qualitatif selon les standards, visuel, etc.)
- Vérifier le respect des règles aéronautiques en vigueur (présence de validation des opérations, traçabilité des matières premières .)
- Rédiger et traiter des rapports de non conformités
- Assurer la traçabilité des pièces, produits finis ou semi-finis
- Respecter les règles ESD
- Respecter la règlementation PART21
- Contrôler carte électroniques

Les horaires sont 30 heures hebdomadaires réparties du vendredi au samedi comme suit :
Vendredi 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00
Samedi 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00
Dimanche 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00


1 Ticket restaurant est attribué pour chaque jour travaillé.

Attention, avant de démarrer en équipe week-end, il est prévu une période de formation, de 2 à 3 mois, en semaine (du lundi au vendredi, pour une durée hebdomadaire de 37h30).

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.

Compétences :
Habilité et dextérité manuelle
Maitriser la planification, la lecture des nomenclatures du produit fini et la gestion d'approvisionnement
Savoir-être adapté à une entreprise industrielle
Formation et diplôme : BEP ou BTS en électronique
Expérience demandée : première expérience réussie dans le secteur de l'industrie

Formations

• - électronique | CAP, BEP et équivalents
• - électronique | Bac ou équivalent

Entreprise

• ADECCO

Offre n°52 : Magasinier (h/f)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients des Magasiniers CACES R489 1B sur le secteur de Dourdan.

Vos missions : Préparation de commandes, filmage de palette, préparation de commande e-commerce. Utilisation CACES R489 1B

Horaires : 8h00 - 17h00 (1h pause repas) le vendredi fin à 16h00

Rémunération : SMIC

Mission d'intérim à pourvoir au plus vite.

Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne !

Compétences

• - CACES R489 1B

Entreprise

• ADECCO

  Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°53 : Approvisionneur(euse) Aero-Defense (H/F)

• Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

PB Solutions recherche pour son client Industriel dans les systèmes électroniques de Défense un(e) Approvisionneur(euse) en mission CDIC de 6 mois sur Dourdan (91).
Votre mission principale consiste à appliquer la stratégie achats/appros dans le cadre de la politique de l'entreprise et piloter le portefeuille articles/fournisseurs dans le respect de la stratégie et des objectifs définis. Vous serez en charge de :
- Gérer votre portefeuille de commandes
- Alerter en cas de situations critiques, d'écarts de prix et de délais
- Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur
- Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur : gérer les AR, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges et assurer la relance des fournisseurs


Bonne compréhension des processus de gestions des dérogations et des modifications dans le secteur aéronautique.
Expérience en lien avec des produits techniques industriels (câblage électronique, usinage, mécanique, .) et dans un secteur d'activité en lien avec la mécanique (usinage, tôlerie, fonderie, décolletage) et les plastiques (injection, thermoformage).
Connaissance de la norme EN9100
Anglais professionnel
Maitrise du pack Office
Connaitre la GPAO, ERP, CBN
Vous etes méthodique, persévérant(e) et réactif(ve).

Compétences

• - Assurer le suivi des stocks en temps réel
• - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• - Établir des rapports de progression des travaux
• - Lancer des documents de production
• - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

• PB SOLUTIONS

  PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).

Offre n°54 : Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - CHEVREUSE ()

Cherchons Mécaniciens bus (mécanique + hydraulique) pour assurer dans le cadre d'une équipe existante, sous la responsabilité d'un chef d'atelier, la maintenance, l'entretien et les réparations éventuelles d'un parc conséquent de BUS.
Poste principalement en atelier, avec possibilité d'intervention sur site.

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide

Entreprise

• OMEGA INTERIM IDF

Offre n°55 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - CHEVREUSE ()

Vous devez être autonome et expérimenté/ée, savoir travailler la tuile plate, la tuile mécanique, l'ardoise et le zinc.
Vous façonnez et soudez des chéneaux et gouttières en zinc. Vous installez et raccordez des châssis de VELUX.

Poste à pourvoir immédiatement.
Permis de conduire indispensable (véhicule de fonction mis à disposition sur les horaires de travail).

Compétences

• - Déposer une toiture
• - Poser des ardoises
• - Poser des tuiles
• - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

• - Bâtiment gros oeuvre (couverture) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• THOMAS RANNOU

Offre n°56 : Aide Soignant.e détaché.e au service de nuit (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 Mois
• Langue : Français (Souhaitée)
• • 91 - LES MOLIERES ()

Le/la surveillant(e) de nuit exerce ses fonctions sous la responsabilité du chef de service paramédical ou, en l'absence de celui-ci, du Directeur de l'établissement.
Il/elle assure une présence constante sur l'unité de vie et veille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire au bon déroulement de la nuit dans le respect des personnes accueillies.
Il/elle connait et applique le règlement intérieur.
ATTRIBUTIONS :
Auprès des résidents
- Il/elle assure en collaboration avec l'équipe de jour les premiers instants de la veillée ou du couché des résidants en développant des moments de relation individualisée dans le cadre institutionnel d'une prise en charge globale.
- Il /elle participe au suivi du projet de l'unité en collaboration avec les autres membres de l'équipe tel que définie par le projet d'établissement.
- Il/elle connait tous les résidents, il /elle repère leurs besoins spécifiques, leur codes de communication et favorise l'ouverture et la qualité relationnelle proposées au résident.
- Il/elle veille au respect de l'intimité de chaque résident dans le cadre de l'ensemble de ses actions.
- Il/elle participe dans le cadre des réunions d'équipe à la réflexion commune en fonction de sa spécificité.
- Il/elle participe à l'élaboration des projets personnalisés des résidents en collaboration avec l'équipe de jour.
- Il/elle participe avec l'ensemble de l'équipe à l'évaluation des besoins dans la prise en charge
- Il/elle assure la continuité du travail de l'équipe de jour. Il/elle participe aux transmissions nécessaires à l'accompagnement des résidents.
- Il/elle accompagne les résidents encore éveillés au coucher en respectant l'intimité et le sommeil des résidents déjà endormis.
- En lien avec l'IDE de nuit, il/elle administre les médicaments aux résidents qui ont un traitement au moment du coucher ou durant la nuit.
- Il/elle vérifie que tous les traitements du soir ont été administrés ; dans le cadre d'un oubli, il/elle interpelle le cadre d'astreinte qui est le seul habilité à décider de la suite à donner.
- Tout au long de la nuit, il/elle veille au bien être des résidents en assurant une surveillance visuelle de chaque résident. : assurer le change des résidents, veiller à la bonne hydratation.
- Il/elle s'assure du respect des protocoles individuels.
- Il/elle vérifie et nettoie les fauteuils des résidents dès lors que cela est nécessaire.
- Il/elle assure l'accompagnement au petit déjeuner et à la toilette des résidents ayant des impératifs en début de matinée selon les informations transmises la veille.
- Il/elle assure la sécurité des résidents et organise son travail en équipe lors d'urgence (accompagnement d'un résident aux urgences, manque de personnel,..)

Auprès de l'unité de vie :
- Il/elle est chargé de l'entretien de l'unité. Il/elle passe le balaie sur l'unité de vie, fait un nettoyage humide et fait le rangement de l'unité, vide le lave-vaisselle.
- Il/elle assure le suivi des températures du réfrigérateur de la cuisine centrale.
Garant de la sécurité des biens :
- Il/elle est chargé de verrouiller le portail, l'ensemble des portillons et la porte d'entrée le soir ainsi que de leur déverrouillage le matin.
- Il/elle vérifie la fermeture des fenêtres et portes extérieures afin de veiller à la sécurité des lieux.

Compétences

• - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection

Entreprise

• MAISON D ACCUEIL SPECIALISE

  La Maison d'Accueil Spécialisé reçoit durant toute l'année 46 adultes polyhandicapés. Garantir un accueil de qualité adapté aux besoins de chaque résident, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leur possibilités et leur goûts: voilà l'objectif de l'accompagnement à la MAS et dont le projet personnalisé de chaque résident est la clé de voûte.

Offre n°57 : Femme/Homme de ménage à Gometz-la-ville (91400) (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - GOMETZ LA VILLE ()

Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !

L'équipe de l'agence de Gif sur Yvette recherche son nouveau collègue en ménage repassage chez des particuliers. Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions principales :

Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
Repassage
Aide à la préparation des repas

Ce que nous vous proposons :

Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins.
Formation continue pour développer vos compétences.
Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile).
Tickets restaurant d'une valeur de 6 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km.
Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités.

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

• MT SERVICES

Offre n°58 : Peintre en bâtiment (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Nous recherchons un(e) peintre en bâtiment pour travaux de peinture dans tous bâtiments et pavillons.

Compétences

• - Techniques de peinture artistique
• - Préparer la peinture
• - Préparer un support, une matière
• - Peindre des surfaces et supports visuels
• - Monter ou démonter un échafaudage

Entreprise

• SAS DE SOUSA FERREIRA & FILS

Offre n°59 : Technicien Maintenance GMAO (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 91 - LIMOURS ()

Vous avez de l'expérience en gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Ce poste est fait pour vous !

Missions :
Paramétrer et déployer le système GMAO Carl Source
Réalisation de gammes de maintenance et indicateurs de suivi
Création et validation des procédures de maintenance
Communication et formation des opérateurs
Intégration des AMDEC et gestion du stock de pièces critiques
Optimisation des flux de maintenance et mise en place d'améliorations continues
Assistance aux équipes opérationnelles dans l'utilisation de la GMAO

Profil recherché :
Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle, génie industriel ou équivalent
Expérience sur GMAO (Carl Source un plus)
Autonomie, rigueur et bon relationnel
Capacité à analyser et optimiser les procédures de maintenance

Formations

• - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ICE TECH

  ICE-TECH est la 1ère société à taille humaine de conseil en expertise technique ET de recrutement par approche directe. Elle a pour vocation de proposer à ses clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et/ou services et dans le recrutement de leurs futurs collaborateurs.

Offre n°60 : Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 36 Mois
• • 91 - GOMETZ LA VILLE ()

Nous recherchons un Mécanicien Automobile (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que mécanicien automobile, vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des véhicules.

Responsabilités :
- Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules pour identifier les problèmes
- Effectuer des réparations et des entretiens réguliers sur les véhicules
- Remplacer les pièces défectueuses ou usées
- Effectuer des réglages et des mises au point pour optimiser les performances des véhicules
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
- Tenir à jour les dossiers d'entretien et de réparation


Le profil recherché
Compétences requises :
- Expérience préalable en tant que mécanicien automobile
- Bonne connaissance des systèmes automobiles, y compris le moteur, la transmission, le système de freinage, etc.
- Capacité à effectuer des diagnostics précis et à résoudre les problèmes rapidement
- Compétences en matière de réparation et d'entretien automobile
- Connaissance des outils et équipements de diagnostic automobile
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide

Entreprise

• WORKTEAM

Offre n°61 : Femme/Homme de ménage à Limours (91470) (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - GIF SUR YVETTE ()

Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !

L'équipe de l'agence de Gif sur Yvette recherche son nouveau collègue en ménage repassage chez des particuliers. Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions principales :

Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
Repassage
Aide à la préparation des repas

Ce que nous vous proposons :

Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins.
Formation continue pour développer vos compétences.
Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile).
Tickets restaurant d'une valeur de 6 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km.
Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités.

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

• MT SERVICES

Offre n°62 : Neuropsychologue (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 17H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Sous la responsabilité de l'adjointe de direction de santé, le(a) neuropsychologue contribue activement à la prise en charge globale de la personne accueillie en collaboration avec le médecin coordonnateur, le psychiatre, l'ergothérapeute, les infirmières et les équipes de l'hébergement.

Le(a) NEUROPSYCOLOGUE (H/F) :
- Evalue les fonctions cognitives,
- Met en place un projet de soin, visant à atténuer si possible corriger les troubles et à apporter un mieux-être psychique à la personne,
- Construit ce projet en tenant compte, des apports de la problématique du résident rapportés par les autres professionnels, lors des réunions, et des informations transmises par les parents/proches, ceci afin de prendre en compte au mieux le résident dans sa globalité. Ce projet sera discuté avec la personne accompagnée et sa famille pour qu'ils puissent s'en saisir.

Les principales missions sont les suivantes :
- Réaliser des évaluations neuropsychologiques (anamnèse, recueil de données, interprétation, rédaction de synthèse, restitution).
- Rédiger des comptes rendus synthétiques des bilans neuropsychologiques.
- Assurer la traçabilité de son activité à travers la rédaction de transmissions dans le dossier informatisé des résidents.
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle.
- Contribution au diagnostic de maladies neurologiques.
- Pratiques d'entretiens de soutien psychologique individuels ou collectifs.
- Participation aux réunions d'équipe et aux temps de synthèse.
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions.
- Se nourrir des échanges avec les autres professionnels au contact de la personne accompagnée, afin de mieux appréhender les besoins et de réévaluer son projet si nécessaire.

Connaissances bureautiques, Osiris

Compétences

• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Réaliser un accompagnement psychologique
• - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

• - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°63 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - Diplôme d'état Infirmier
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

L'association L'ESSOR (www.lessor.asso.fr) recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM), situé à Fontenay-les-Briis, un(e) INFIRMIER(E).
L'EAM, ouvert en 2012, accueille 40 résidents souffrant d'épilepsie pharmaco-résistante.

Sous la responsabilité de l'adjointe de direction, l'infirmier (e) contribue activement à la prise en charge globale de la personne accueillie en collaboration avec le médecin coordonnateur, le psychiatre, l'ergothérapeute, la neuropsychologue et les équipes de l'hébergement.
L'infirmier(e) assure des soins de nature préventive, curative, technique, relationnelle et éducative. De plus, il(elle) protège, maintient, restaure, promeut la santé des personnes (dans toutes ses dimensions physiques et psychiques).
Référent du projet personnalisé, il (elle) veille au bien-être physique et relationnel des résidents.
Les principales missions sont les suivantes :
- Identifier les besoins de la personne dans toutes ses dimensions,
- Appliquer les prescriptions médicales et les protocoles établis par les médecins,
- Surveiller l'état de santé des résidents,
- Transmettre les informations (écrit et à l'oral) à l'équipe pluri disciplinaire et assurer la traçabilité du suivi, régulier de ses prises en charge,
- Assurer la tenue du dossier unique du résident,
- Participer à la prévention des risques et à l'éducation thérapeutique des résidents,
- Collaborer à l'élaboration et à la régulation des projets personnalisés des résidents,
- Coordonner la mise en œuvre du volet médical intégré au projet personnalisé d'accompagnement.
Connaissances bureautiques, Osiris / Livia

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°64 : INFIRMIER (H/F) CDI NUIT (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 91 - LES MOLIERES ()

L'association Les Tout-petits
Site 91
Recrute pour son établissement pour enfants et adolescents en situation de polyhandicap

Un INFIRMIER (H / F) débutant accepté
CDI à temps plein de nuit
Salaire selon grille CCN 66

Sous la responsabilité de la Direction et notamment des chefs de services, vos missions principales seront les suivantes :

- Effectuer les actes infirmiers auprès des enfants et adolescents au sein de notre structure.
- Travailler en collaboration avec le médecin dans le suivi des prescriptions médicales.
- Faciliter les parcours de santé des résidents selon leurs besoins et projet de vie.
- Être ressource pour l'environnement et la famille.
- Développer des liens avec les hôpitaux et les services spécialisés.
- Rédiger un bilan pour chaque enfant et participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés.
- Participation aux réunions.
- Participation aux synthèses.

A l'écoute, bienveillant, communiquant, organisé et dynamique, vous montrez une réelle empathie envers les personnes en situation de handicap. Vous savez travailler en équipe, transmettre votre travail et vos actions à l'écrit et à l'oral.

Permis B exigé + véhicule

Travail de nuit en 12h00
Avantages : CSE, 18 jours de congés supplémentaires par an en sus des congés payés
Salaire en fonction du diplôme et de la CCN 66, reprise d'ancienneté possible sur justificatifs
Débutant accepté ou jeune diplômé

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• Association EEAP LES TOUT PETITS

Offre n°65 : INFIRMIER (H/F) CDI/CDD (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 91 - LES MOLIERES ()

L'association Les Tout-petits
Site 91
Recrute pour son établissement pour enfants et adolescents en situation de polyhandicap

Un INFIRMIER (H / F) débutant accepté (Nombre de postes à pourvoir 2)
CDI à temps plein
Salaire selon grille CCN 66

Sous la responsabilité de la Direction et notamment des chefs de services, vos missions principales seront les suivantes :

- Effectuer les actes infirmiers auprès des enfants et adolescents au sein de notre structure.
- Travailler en collaboration avec le médecin dans le suivi des prescriptions médicales.
- Faciliter les parcours de santé des résidents selon leurs besoins et projet de vie.
- Être ressource pour l'environnement et la famille.
- Développer des liens avec les hôpitaux et les services spécialisés.
- Rédiger un bilan pour chaque enfant et participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés.
- Participation aux réunions.
- Participation aux synthèses.

A l'écoute, bienveillant, communiquant, organisé et dynamique, vous montrez une réelle empathie envers les personnes en situation de handicap. Vous savez travailler en équipe, transmettre votre travail et vos actions à l'écrit et à l'oral.

Permis B exigé + véhicule

Travail du lundi au vendredi + 1 weekend sur deux
Avantages : CSE, 18 jours de congés supplémentaires par an en sus des congés payés
Salaire en fonction du diplôme et de la CCN 66, reprise d'ancienneté possible sur justificatifs
Débutant accepté ou jeune diplômé

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• Association EEAP LES TOUT PETITS

Offre n°66 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Cuisinier (H/F)
CDI Temps plein

Dans le cadre de son développement, Quadrature Restauration, société de restauration collective, à destination des marchés publics et privés, intervenant dans les secteurs scolaires recherche un cuisinier H/F en CDI temps plein basé à Fontenay les Briis 91640 - 9 rue Godeaume (accès difficile en transport).

Missions principales :

Produire les denrées alimentaires dans le respect des normes qualité et hygiène de Quadrature Restauration
Respecter les délais de production afin d'honorer l'organisation globale
Appliquer les fiches recettes de production
Assurer l'exécution de l'entretien et du nettoyage des matériels et des zones de production
Assurer le respect des consignes d'utilisation des matériels de production
Contrôler les réalisations des aides de cuisine
Contrôler la qualité organoleptique et la quantité des productions
Procéder aux enregistrements HACCP

Profil :

Réactif, autonome, organisé
Connaissance de la méthode HACCP
Expérience en cuisine centrale souhaitée
Durée du travail : 35H00 hebdomadaire
Horaires : 05h30 - 13h30
Rémunération : 1900 € mensuels bruts
Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, prime de fin d'année

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• QUADRATURE RESTAURATION

Offre n°67 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 2H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir ponctuellement à domicile pour des missions d'aide ménagères auprès de particulier. Ce poste requiert de la mobilité. La prise de poste est prévue dès que possible.

Conditions :
Type de contrat : CDD pour accroissement temporaire d'activité
Lieu d'intervention : RESIDENCE DES COTEAUX, 78460 CHEVREUSE (pas de transport en commun - être véhiculé)
Temps de travail : 2h par semaine
Durée : 3 mois
Rémunération horaire : 11,88 € brut (base SMIC), avec une majoration de 10 % au titre des congés payés et de 10 % de prime de fin de contrat

Missions :
- Assurer l'entretien général du domicile (nettoyage des sols, dépoussiérage, etc.)
- Nettoyer les sanitaires et les espaces de vie
- Entretenir le linge (repassage, pliage, etc.), selon les besoins
- Réaliser des petits travaux ménagers selon les consignes des particuliers

Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans l'entretien ménager ou les services à domicile
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Ponctualité et respect des consignes
- Discrétion et respect de la vie privée des bénéficiaires

Ce poste est idéal pour :
- Les personnes cherchant un complément d'heures de travail
- Les candidats en quête de missions à temps partiel ou souhaitant concilier vie professionnelle et personnelle
- Ceux qui recherchent une activité flexible et ponctuelle

Nous offrons :
- Une flexibilité des horaires et des missions selon vos disponibilités
- Un cadre de travail respectueux et valorisant
- La possibilité de compléter vos heures de travail ou de travailler à temps partiel

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

• PARIS SOLUTION A DOMICILE

  Paris Solution à Domicile est une entreprise spécialisée dans les services d'aide à la personne, dédiée à améliorer la qualité de vie de nos client à Paris et dans la petite couronne. Notre mission est de fournir un soutien quotidien avec professionnalisme, permettant à nos clients de vivre confortablement et sereinement chez eux. Nous offrons une gamme complète de prestations, incluant l'aide ménagère, la préparation des repas et l'assistance aux personnes dépendantes.

Offre n°68 : Femme/Homme de ménage véhiculé(e) à Limours (91470) (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LIMOURS ()

Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !

L'équipe de l'agence de Gif sur Yvette recherche son nouveau collègue en ménage repassage chez des particuliers. Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions principales :

Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
Repassage
Aide à la préparation des repas

Ce que nous vous proposons :

Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins.
Formation continue pour développer vos compétences.
Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile).
Tickets restaurant d'une valeur de 6 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km.
Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités.

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

• MT SERVICES

Offre n°69 : Aide-soignant/ Aide-soignante Nuit (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Sous la responsabilité de l'adjointe de direction de santé, l'Aide-Soignant(e) contribue à la prise en charge globale de la personne accueillie. Il (elle) accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie et le maintien de l'autonomie.

Les principales missions sont les suivantes :
- Contribuer au bien-être de la personne dans toutes ses dimensions,
- Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne,
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort,
- Participer à la surveillance de l'état de santé en collaboration avec les infirmières,
- Distribution des traitements de nuits
- Administration des protocoles si besoin
- Collaborer à l'élaboration des projets individualisés des résidents.

Qualités requises :
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire tout en maintenant une approche centrée sur le résident
- Excellentes compétences relationnelles afin de créer un climat de confiance avec les résidents et leurs familles
- Grande capacité d'écoute et sensibilité face aux besoins diversifiés des résidents

Nous vous offrons :
- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux

Compétences

• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Connaissance Bureautique, Osiris

Entreprise

• ASSOCIATION L' ESSOR

Offre n°70 : Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un/une psychomotricien(ne) pour l'ouverture du SAMSAH.
Garantir un accueil de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte.

Les missions qui vous attendent
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un professionnel psychomotricien CDI temps plein dont les missions principales sont :
Réaliser un bilan psychomoteur adapté
Définir un projet thérapeutique
Assurer un accompagnement psychomoteur
Prise de conscience des possibilités motrices, maintien et enrichissement de celles-ci
Prise de conscience des possibilités sensorielles, maintien et enrichissement de celles-ci
Bien-être du résident (détente, relaxation, etc.)
Développement de la conscience corporelle, du schéma corporel et de l'image du corps
Construction spatio-temporelle
Développement des fonctions cognitives (mémoire, planification, langage, etc.)
Valorisation, confiance et estime de soi
Rechercher, développer et enrichir la relation

Il accompagne les bénéficiaires en vue de leur permettre d'utiliser, de retrouver et/ou de conserver, développer leur potentiel physique, psychique et/ou cognitif dans leur vie personnelle et leurs loisirs. Le psychomotricien tient compte des potentialités des personnes et des contraintes de leur environnement. Il propose une prise en charge thérapeutique visant au mieux-être de la personne polyhandicapée. Il l'aide par le biais de prises en charge à mieux appréhender son environnement, les lieux, les espaces et à prendre mieux conscience de son corps.

30 Congés annuels/18 Congés trimestriel/congés d'anciennetés
2047 € et plus (bruts/mois)
Reprise d'ancienneté

Quel est le profil idéal ?
- Adaptabilité et Flexibilité
- Analyse et Synthèse
- Communication orale et écrite
- Créativité, sens de l'innovation, réactivité
- Rigueur et Organisation
- Savoir-faire (compétences techniques) et savoir-être (compétences relationnelles) : Travailler de façon autonome sur la base d'indications et d'instructions données
- Travail et animation d'équipe
- Rendre compte, argumenter les actions et projets
Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses.
La connaissance du polyhandicap sera nécessaire.
Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles.
Vous avez le permis de conduire en cours de validité.
Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans la création d'un nouveau service.
Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
DE psychomotricien

Compétences

• - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
• - Concevoir un projet thérapeutique
• - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
• - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - psychomotricité (DE Psychomotricien) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SAMSAH

  Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de l?association Les Tout Petits aux Molières a pour mission principale d?accompagner des adultes en situation de handicap dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès à des soins médicaux et psychologiques adaptés.

Offre n°71 : Ergothérapeute (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 17H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un(une) ergothérapeute pour l'ouverture du SAMSAH.
Garantir un accompagnement de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée et leur famille, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte

Les missions qui vous attendent
Dans le cadre de la création du SAMSAH, nous recherchons un professionnel Ergothérapeute CDI temps partiel.
L'ergothérapeute protège, maintient, restaure et va promouvoir la santé physique et mentale des personnes ou l'autonomie de leurs fonctions physiques et psychiques en vue de favoriser leur maintien, leur insertion dans le cadre de vie familial ou social.
L'ergothérapeute se met à disposition de la personne polyhandicapée et des familles pour adapter au mieux le milieu de vie mais également l'appareillage nécessaire aux besoins de la personne pour lui apporter un bien-être. Il travaille aussi, en lien avec l'équipe médicale et paramédicale, sur des protocoles de soin et de positionnement pour favoriser le bien-être.

Avantages: 9 Congés trimestriels/ Congés Payés/ Congés anciennetés
Prime ségur
Reprise d'ancienneté

Quel est le profil idéal ?
Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses.
La connaissance du polyhandicap sera nécessaire.
Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles.
Vous êtes titulaire du permis de conduire ou en cours de validité. Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans la création d'un nouveau service
DE d'ergothérapeute

Compétences

• - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
• - Concevoir un projet thérapeutique
• - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
• - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Formations

• - ergothérapie (DE Ergothérapeute) | Bac ou équivalent

Entreprise

• SAMSAH

  Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de l?association Les Tout Petits aux Molières a pour mission principale d?accompagner des adultes en situation de handicap dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès à des soins médicaux et psychologiques adaptés.

Offre n°72 : Psychologue (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 17H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LES MOLIERES ()

Les missions qui vous attendent
La MAS des Molières est un établissement médico-social dédié à l'accompagnement des personnes en situation de polyhandicap. Située dans le village des Molières en Essonne, notre MAS est reconnue pour son engagement envers le bien-être et l'épanouissement des résidents, ainsi que pour son approche holistique de la prise en charge.
En tant que psychologue au sein de notre MAS, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et l'accompagnement des résidents polyhandicapés, des familles et des équipes.
Vous êtes un membre à part entière de l'équipe de cadre.

Reprise d'ancienneté
Quel est le profil idéal ?
Vos missions principales incluront :

Évaluation Psychologique : Réaliser des évaluations psychologiques pour mieux comprendre les besoins, les compétences et les ressources de chaque résident.

Elaboration de Plans d'Intervention : Contribuer à l'élaboration de plans d'intervention individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, en tenant compte des besoins psychologiques des résidents.

Soutien et Thérapie : Fournir un soutien psychologique individuel et/ou en groupe pour aider les résidents à faire face à leurs défis émotionnels et à développer des compétences sociales.

Formation et Conseil : Former le personnel de l'établissement aux approches psychologiques adaptées au polyhandicap, et fournir des conseils pour l'intégration de ces approches dans la prise en charge quotidienne.

Collaboration Interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de la santé et du médico-social (ergothérapeutes, éducateurs spécialisés, médecins, etc.) pour assurer une prise en charge globale et cohérente.

Possibilité de compléter ce poste avec celui du SAMSAH (0.35 ETP)

18 congés trimestriels/30 congés payés/Congés d'ancienneté
Tickets restaurants

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Master ou doctorat en psychologie

Compétences

• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

• MAISON D ACCUEIL SPECIALISE

Offre n°73 : Aide-soignant(e) en MAS - 7h12 (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Rattaché(e) à la cadre de santé de la maison d'accueil spécialisée (MAS) dont la capacité est de 54 lits, vous travaillez dans une équipe pluridisciplinaire. Votre mission principale sera d'accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne des résidents afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie et de contribuer à leur bien-être et d'aider l'infirmier(ère) dans la réalisation des soins.

En tant qu'aide-soignant(e), votre quotidien, en journées de 7h12, sera rythmé par les missions suivantes:

- Assurer les actes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, alimentation en veillant au bien être, au confort, à l'hygiène et à la sécurité

- Collaborer avec les infirmiers dans la réalisation des soins et le suivi des dossiers de soin informatisés- Accueillir les résidents et/ ou leur entourage

- Participer à la formation et l'information des nouveaux agents, des stagiaires et des professionnels de santé- Entretenir la chambre des patients

- Observer létat de santé et comportement relationnel et social d'une personne- Veiller au bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux

- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Diplômes recherchés
AIDE-SOIGNANT (DIPLÔME D'ETAT)

Profil recherché
Vos atouts:

- Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant(e).

- Vous êtes capable d'identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé dune personne

- Vous connaissez les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

- Vous savez utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, motivé(e) et aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire

- Vous communiquez de façon adaptée et développez des relations de confiance avec les résidents, les familles et vos collègues

- Votre sens du discernement vous permet d'apprécier le caractère urgent dune situation de soin et d'alerter

- Vous savez transmettre vos observations et rendre compte de vos interventions

Compétences

• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

• - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°74 : Infirmier(ère) en EHPAD/USLD (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Rattaché(e) à la cadre de santé, vous analysez, organisez, évaluez et dispensez les soins infirmiers, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de votre rôle propre.

En tant quinfirmière, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes -Organiser et dispenser les soins selon la prescription médicale, en collaboration avec léquipe médicale et paramédicale-Surveiller l'évolution de l'état de santé du résident par le suivi des indicateurs et l'observation clinique-Encadrer l'équipe soignante dans l'organisation des soins d'hygiène et de confort et contrôler la mise en application-Organiser et coordonner les activités de soin en relation avec les intervenants médicaux et paramédicaux, en interne et en externe-Gérer et contrôler les produits et matériels-Accueillir le résident et son entourage-Renseigner le dossier de soin informatisé ou autres supports et y consigner les informations indispensables à la connaissance du résident-Animer les réunions de transmissions-Encadrer et assurer le tutorat des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants-Participer à la vie institutionnelle (formations, groupes de travail, certification)Vous exercez vos fonctions dans le cadre d'un travail collaboratif avec lensemble des interlocuteurs.Nos atouts :Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant létablissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs.L'hôpital Gérontologique offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins.Vous bénéficiez :- D'un parcours dintégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement- De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes- D'un self à tarif raisonnable- D'un parking réservé aux agents- De sessions de bien-être dédiées au personnel- D'un compte Epargne Temps et bien dautres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)

Diplômes recherchés
INFIRMIER OU INFIRMIERE (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché
Titulaire du diplôme détat infirmier.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de lorganisation, vos facultés dadaptation et votre sens des responsabilités.Vous êtes rigoureux(se), méthodique et possédez lesprit déquipe.Vous respectez le secret professionnel et les règles de confidentialitéVous maîtrisez loutil informatique et avez un excellent rédactionnelVous savez déléguezBienveillance, disponibilité et ponctualité vous caractérisentVotre écoute et votre sens du service ainsi que votre capacité à vous adapter vous permettront de créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers
• - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale

Formations

• - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°75 : Psychomotricien(ne) (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de rééducateurs et intervenez dans les différents services de l'établissement ( hors SSIAD )selon les besoins des résidents : prise en charge de groupe et en individuel.

Vous êtes psychomotricien(ne), et votre métier est avant tout une passion. En collaboration avec notre équipe soignante vous souhaitez contribuer à la rééducation et à la compensation des aptitudes de nos résidents. Toujours dans le but de favoriser l'autonomie des résidents, vous serez force de proposition dans l'amélioration de leur quotidien. Pour réussir cette mission, il est important que vous ayez déjà eu une expérience semblable, où vous aurez pu démontrer votre professionnalisme et votre savoir-être.

VOS MISSIONS Réalisation des bilans psychomoteurs Participation à l'élaboration, la planification, la mise en ouvre et l'évaluation des projets de soins individualisés Organisation des prises en charges individuelles et/ou groupe de résident Participation au PASA à raison d'une 1/2 journée par semaine participation aux transmissions des équipes soignantes Rédaction et mise à jour du dossier patient informatisé, rédaction de synthèses, bilans et comptes rendus relatifs aux observations et interventions Transmissions et traçabilité des informations animation d'actions de formations auprès des soignants, par exemple : post chute, salle Snoezelen,

PRE REQUIS Diplôme d'état de psychomotricité

EXIGENCE DU POSTE Horaires (sous réserve de modification réglementaire) : base de 35h par semaine du lundi au vendredi

Nos atouts : Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant létablissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs. Lhôpital Gérontologique offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins. Vous bénéficiez : - D'un parcours dintégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement - De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes - D'un self à tarif raisonnable - D'un parking réservé aux agents - De sessions de bien-être dédiées au personnel - D'un compte Epargne Temps et bien dautres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)

Diplômes recherchés
PSYCHOMOTRICIEN (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché
CAPACITES REQUISES Organisation, application, efficacité, respect du rythme de la personne, respect des principes d'hygiène hospitalière et des protocoles établis, Ergonomie dans le poste de travail. Traçabilité des tâches établies. Assiduité, ponctualité, disponibilité, amabilité, empathie. Tenue générale correcte, discrétion, bon sens, autonomie dans le travail et responsabilisation de ses actes. Respect de la population accueillie, des collègues et du travail collectif, intervenants extérieurs et supérieurs hiérarchiques. Respect de la dignité et de lintimité des résidents. Respect de l'organisation existante et des outils mis en place. Participation aux projets de service. Conformité aux directives données dans le cadre de la démarche qualité Capacité à travailler en équipe et adaptation aux changements. Langage adapté et compréhensible de tous. Capacité découte. Transmission de ses observations et actions de façon concise et complète. Autonomie dans le travail. Responsabilisation de ses actes.

Compétences

• - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
• - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
• - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
• - Concevoir un projet thérapeutique
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - Psychomotricité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°76 : Aide soignant(e) de nuit (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

MISSIONS DU POSTE :

- Dispenser les soins d'hygiène et de confort

- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation

- Travailler en collaboration avec les autres professionnels de nuit

- Contribuer à la continuité des soins jour / nuit

- Participation à la vie institutionnelle (formations, groupes de travail, certification.)

Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant l'établissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs.

L'Hôpital gérontologique de Chevreuse offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins.

Vous bénéficiez:

D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement

- De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes

- D'un self à tarif raisonnable

- D'un parking réservé aux agents

- De sessions de bien-être dédiées au personnel

- De 25 jours de congés annuels

- D'un compte épargne temps et bien d'autres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)

Autres détails
Diplômes recherchés
AIDE-SOIGNANT (DIPLÔME D'ETAT)
Profil recherché
PROFIL DU CANDIDAT :

- Diplôme d'état d'aide-soignant exigé

- Débutant(e) accepté(e)

- Maîtrise de l'expression orale et écrite

- Ponctualité et assiduité

- Respect de la hiérarchie et des résidents

- Sens du relationnel et esprit d'équipe

- Discrétion professionnelle

- Rigueur et organisation

- Adaptabilité et fiabilité

- Dynamisme - Esprit d'initiative

Compétences

• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

• - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

• HOPITAL GERONTOLOGIQUE PHILIPPE DUGUE

Offre n°77 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - LIMOURS ()

Générale des Services de Limours recherche un(e) Aide Ménager(ère) motivé(e) et rigoureux(se) pour accompagner nos bénéficiaires dans l'entretien de leur domicile. Vous interviendrez auprès de particuliers, notamment des familles, des personnes âgées ou en situation de handicap, en leur apportant une aide précieuse pour le maintien d'un cadre de vie sain et agréable.

Missions principales :

Assurer l'entretien courant du logement : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, nettoyage des surfaces et sanitaires.
Entretenir le linge : lavage, repassage et rangement.
Respecter les consignes et habitudes des bénéficiaires pour leur confort et leur bien-être.
Veiller à la bonne utilisation des produits et au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :

Expérience dans le ménage à domicile ou en structure appréciée.
Sens du service, autonomie et rigueur.
Discrétion et respect de la confidentialité.
Capacité à s'adapter aux besoins et aux attentes des bénéficiaires.
Permis B et véhicule souhaités selon zone d'intervention.
Conditions :

Contrat : CDI /Temps plein ou partiel selon disponibilité.
Horaires : Flexibles, en journée, selon planning.
Rémunération : Selon expérience et convention collective.
Avantages : Indemnités kilométriques, formation continue, évolution possible.
Poste à pouvoir des que possible

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

• CHEVREU'SERVICES

Offre n°78 : APPRENTI COUVREUR H/F

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - CHEVREUSE ()

Notre entreprise basée sur CHEVREUSE recherche son apprenti (e) couvreur (euse).

Vous souhaitez être formé (e) au métier de couvreur par le CAP couverture ou le titre Pro Couvreur.
Nous vous offrons un contrat d'apprentissage. Durant vos périodes en entreprise vous travaillerez au sein d'une équipe sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage. Vous contribuez à la mise en œuvre des chantiers dans le respect des règles de sécurité selon les consignes du chef d'équipe.
Vous aiderez à la réalisation des travaux de couverture en ardoise ou en zinc. Prise de poste le matin au dépôt. La formation théorique se déroulera au sein de notre CFA partenaire le BTP CFA OCQUERRE basé en Seine et Marne et qui dispose d'un internat (12 semaines de formation sur site par année de formation)- Cours du lundi matin au vendredi midi
Le permis et être véhiculé est un plus.

Prise de poste dès que possible ou en septembre 2025.

Compétences

• - Réaliser la pose d'éléments de couverture
• - Poser des tuiles
• - Poser des ardoises
• - Déposer une toiture

Offre n°79 : Technicien(nne) Service Laboratoire Métrologie LH (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Sous la responsabilité du Chef d'équipe Laboratoire, et dans le cadre des contrats de Service sur les Instruments Volumétriques à Piston toutes marques (pipettes) de nos clients, les missions principales du poste sont les suivantes, après une formation interne :
- Réaliser les contrôles métrologiques : étalonnages Cofrac et non Cofrac
-Réaliser la maintenance préventive : nettoyage, décontamination, ajustage, remplacement des pièces d'usure etc...
-Effectuer les diagnostics de panne et réparation des instruments défectueux
-Valider les certificats d'étalonnage et vérifier les dossiers avant expédition
-Contacter les clients si des questions se posent sur le traitement de leurs dossiers et apporter son expertise pour accompagner les clients vers une meilleure utilisation de leurs instruments
-Effectuer toute opération de métrologie nécessaire au suivi et au contrôle des instruments de mesure du laboratoire
-Participer aux comparaisons inter et intra laboratoires
-Participer à l'accompagnement et la formation des nouveaux entrants
-Participation à la vie du laboratoire : entretien des équipements, gestion du stock de pièces détachées, résolution des non conformités et réclamations....

Profil souhaité :
idéalement bac + 2 de formation technique (idéalement Mesures Physiques, chimie, biologie)
Qualités organisationnelles et rigueur pour un travail en grande autonomie
Esprit d'équipe et sens du Service au client
Débutant accepté
Connaissance d'un environnement accrédité Cofrac appréciée

Entreprise

• SARTORIUS FRANCE

Offre n°80 : Responsable laboratoire métrologie (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Le/La Reponsable du laboratoire de métrologie sera responsable de la gestion, de la coordination et du développement de l'équipe des techniciens Service sédentaires. Le titulaire de ce poste supervisera les opérations de contrôle métrologique, maintenance et réparation des Instruments Volumétriques à Piston (IVAP), conformément aux priorités données par le responsable Service sédentaire.

Principales responsabilités et tâches :

Pilotage de l'activité technique et encadrement des 8 Techniciens Service Laboratoire et des 2 Assistantes Enregistrement IVAP :
Suivi et optimisation des plannings de charge et du respect des délais des prestations
Fixe les priorités et procède aux arbitrages nécessaires.
Recrutement, accompagnement, formation et évaluation des personnes
Mise place, développement, revue régulière des procédures et outils de travail
Assure l'intérim des Techniciens Service Laboratoire lorsque nécessaire et selon ses habilitations métrologie
Assure l'interface avec les autres départements de la société : Administrations Service et Commerciale, Support Technique, Services Qualité et Métrologie...
Apporte un support aux clients
Est garant de l'application par ses équipes des dispositions relatives à la Qualité, à la métrologie et à la Sécurité

Qualifications et compétences:
bac+2 technique (idéalement mesures physiques, instrumentation ou électrotechnique)
Expérience en management appréciée
Solides compétences organisationnelles
Compétences en communication écrite et verbale
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois, à prioriser et à déléguer efficacement
La connaissance de la norme ISO/CEI 17025 et de l'accréditation Cofrac sera un plus.
Forte orientation client et respect des délais
Niveau d'anglais correct demandé (capacité à participer à des conversations en étant accompagné)

Formations

• - Électrotechnique mise à niveau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SARTORIUS FRANCE

Offre n°81 : Technicien(ne) Méthodes - Soudage / brasage (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 26 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus et Boeing, décollent avec la fusée Ariane et prennent le large sur les plateformes pétrolières offshore.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour notre site de Dourdan un(e) Technicien Méthodes - Soudage / brasage (H/F).

Rattaché au Responsable Méthodes & Industrialisation, vous contribuerez à mettre en place et optimiser les process de fabrication en atelier. Vous serez garant de la rédaction et du respect des standards (mise au point, tests, plans d'essais, etc.).

Vos missions principales seront :
- Optimiser les programmes de soudure par le biais de plan d'expériences et de qualification ;
- Optimiser les outillages de soudure ;
- Etudier, déterminer et formaliser les procédures à suivre pour chaque fabrication ;
- Réaliser les dossiers de fabrication : choix des procédures, rédaction des fiches d'instructions pour le service « production » ;
- Participer aux études de faisabilité, les plans de validation et de qualification ;
- Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits, optimiser la phase d'industrialisation jusqu'à la validation du Dossier de Validation Industrielle par le client ;
- Conçoit et réalise les outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques, base de données.) ;
- Participe à l'évolution des procédés et des produits en terme de Qualité, Coût, Délais ;
- Être en appui auprès des collaborateurs afin de les accompagner dans la réalisation des pièces ;

Idéalement, vous êtes issu d'une formation DUT/BUT Génie mécanique et productique, ou BTS assistance technique d'ingénieur ;

Vous avez des connaissances dans les domaines d'activité suivants : soudure, métallurgie, usinage, assemblage, contrôle, fiches d'instruction, gamme de fabrication, CAO, outillage, Pack Office (Excel, Word, etc.) ;

Vous connaissez les outils résolution de problème (8D, ishikawa, 5P), VSM, Fabrication lean, SMED, implantation, flux, diagramme spaghetti, 5S.

Compétences

• - Analyser un document de production
• - Documenter les procédures de fabrication
• - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
• - Concevoir ou adapter des outillages et les décrire sous forme de plans, schémas, cahiers des charges

Entreprise

• SENIOR CALORSTAT

Offre n°82 : Régleur en production - Secteur hydroformage (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 27 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus, décollent avec la fusée Ariane et s'intègrent dans les prototypes d'avion du futur à l'hydrogène.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour notre site de Dourdan un Régleur en production (H/F).

Rattaché(e) au Responsable de secteur de production, vos missions principales seront :
- Effectuer le réglage mécanique des machines afin de garantir la conformité de la production
- Contrôler la conformité des premiers soufflets sortis de machine
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux équipements
- Collaborer avec les équipes de production et de qualité pour garantir la conformité des produits
- Suivre les procédures de Sécurité et Qualité

Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie, idéalement en tant que régleur en production.
- Vous êtes capable d'interpréter les plans techniques et d'effectuer des ajustements précis
- Vous êtes apte à travailler en équipe et à résoudre rapidement les problèmes techniques
- Vous respectez les procédures et les standards

Compétences

• - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
• - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
• - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
• - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
• - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution

Entreprise

• SENIOR CALORSTAT

Offre n°83 : Ajusteur Outilleur (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 27 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus, décollent avec la fusée Ariane et s'intègrent dans les prototypes d'avion du futur à l'hydrogène.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour notre site de Dourdan un Ajusteur Outilleur (H/F).

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous êtes en support de la production pour réaliser ou concevoir des pièces ou outillages de production.

Vos missions principales seront :
- Réaliser des opérations diverses (tournage, fraisage, perçage, filetage, ajustage, assemblage, etc) sur différentes machines outils (tour traditionnel et semi-automatique)
- Définir et appliquer les conditions de coupes dans un objectif de haute précision
- Programmer le tour
- Réaliser des plans de pièces simples et complexes à partir de plans d'ensemble ou d'un concept développé en interne (matériaux, formes, tolérances, etc)
- Contrôler le fonctionnement mécanique des pièces réalisées (jeu, articulation, géométrie)
- Etre force de proposition auprès de notre bureau d'études et bureau des méthodes

Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie.
Vous êtes capable d'interpréter les plans techniques et d'effectuer des ajustements précis
Vous respectez les procédures et les standards

Vous recherchez une entreprise tournée vers l'avenir, conciliant l'agilité d'une PME et la force d'un grand groupe. Avec un fort esprit d'équipe, où il fait bon vivre et où vous pourrez apporter vos idées et les voir appliquées.
Rejoignez-nous !

Compétences

• - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
• - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
• - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
• - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
• - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

• SENIOR CALORSTAT

Offre n°84 : Technicien poseur de pare-brise (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - Secteur du vitrage automobile
• • 91 - DOURDAN ()

Nous recherchons un Technicien de pose pare-brise (H/F) motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que Technicien de pose pare-brise, vous serez responsable de l'installation, de la réparation et du remplacement des pare-brise des véhicules pris en charge.

Missions principales :

-Assurer la pose et le remplacement des pare-brise et vitrages automobiles avec précision et efficacité.
-Diagnostiquer les dommages ayant touché les vitrages automobiles et déterminer les réparations nécessaires.
-Utiliser les outils appropriés pour démonter et remonter les vitrages tout en respectant les normes de sécurité.
-Effectuer des contrôles qualité pour garantir que chaque intervention est conforme aux standards de l'entreprise.
-Maintenir un espace de travail propre et sécurisé en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène.

Profil recherché :

-Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
-Sens du service client et de la satisfaction client.
-Rigueur, minutie et souci du détail.
-Permis B valide indispensable.

Une expérience dans un poste similaire est souhaitée.

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

• MASTER GLASS

Offre n°85 : Agent d'Assainissement (h/f)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Dourdan (91410), en Intérim un TECHNICIEN ASSAINISSEMENT (H/F).

Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'assainissement, qui met en œuvre des solutions durables pour la gestion des eaux usées et la préservation de l'environnement. Avec une expertise reconnue et une présence internationale, notre client s'engage à fournir des services de qualité et à répondre aux besoins de ses clients.

Votre mission principale sera de participer à la mise en place et à l'entretien des systèmes d'assainissement. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements, de la réalisation des travaux de raccordement et de la vérification du bon fonctionnement des installations. Vous interviendrez également dans le diagnostic des pannes et serez en charge des réparations nécessaires.

Profil :
- Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'assainissement.
- Vous avez de bonnes connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement.
- Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens des responsabilités.
- Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à différents environnements de travail.
- Vous avez le permis B (déplacement à prévoir sur les lieux des différentes sites)

Avantages :
- Salaire : entre 27 000 et 35 000 euros bruts par an.
- Intégration dans une entreprise dynamique et engagée.
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle.

Le contrat débutera dès que possible.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

• ADECCO

Offre n°86 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

Alors, prêt-e à réussir ?
Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.

Nos avantages :
Des commissions sans limite !
Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
Une des meilleures formations à la vente !
Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
**Un CDI avec salaire minimum garanti **
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **

#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Recueillir et analyser les besoins client
• - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

• VERISURE

Offre n°87 : Agent de back office (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Manpower DOURDAN recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Assistant de gestion back office (H/F)
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Prendre en charge la boîte mail « compta client » et répondre aux demandes.
-Adresser aux clients les duplicatas de factures et/ou de LCR demandés.
-Lettrer les comptes clients.
-Préparer les dossiers contentieux et de production de créances en liaison avec le chargé de recouvrement.
-Gérer un portefeuille client.
-Mettre à jour la base de données clients.
-Générer les remboursements.
-Saisir les impayés dans Oracle.
-Participer au traitement mensuel des LCR.
-Traiter la facturation dans Chorus.

Issu(e) de formation Bac 2 type Compta-Gestion avec au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Maîtrise d'Excel et capacité d'analyse requises.

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°88 : Agent de Production (h/f)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : DIN
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser !

Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES et recherche des profils d'Agent de production (H/F) !

Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ?

C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !)
C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé)

Agent de production : production de soufflets métalliques, montage/démontage pour nettoyage/entretien des machines d'hydroformages.

Rémunération : garantie du minimum du SMIC chaque mois

Côté pratique :

Vous êtes mobile aux alentours de Etampes dans le cadre du CDI intérimaire.

Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en me faisant parvenir vos candidatures en cliquant sur " POSTULER "

Entreprise

• ADECCO

  Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°89 : Technicien optique (h/f)

• Publié le 22/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique recherche un technicien optique en aéronautique semaine et un technicien aéronautique le week-end.

À propos de la mission
- Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, mesure spectromètre).
- Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef).
- Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses.
- Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients.
- Procéder à la création de rapports de mesures.

Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 500 EUR - 3 200 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 025,00EUR - 3 872,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined

Profil recherché
- Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).
- Avoir une première d'expérience dans une activité similaire
- Des notions en photométrie sont un plus.
- Être consciencieux(se) et méticuleux(se).
- Tenir son lieu de travail propre.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Certificats requis
- Aucun certificat requis

Entreprise

• IZIWORK

Offre n°90 : Technicien optique (h/f)

• Publié le 22/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique recherche un technicien optique en aéronautique semaine et un technicien aéronautique le week-end.

À propos de la mission

- Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, mesure spectromètre).
- Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef).
- Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses.
- Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients.
- Procéder à la création de rapports de mesures.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 500 EUR - 3 200 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 025,00EUR - 3 872,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).
- Avoir une première d'expérience dans une activité similaire
- Des notions en photométrie sont un plus.
- Être consciencieux(se) et méticuleux(se).
- Tenir son lieu de travail propre.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

• IZIWORK

Offre n°91 : Tapissier / Tapissière en sièges (H/F)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Alternance
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Apprentissage du métier de tapissier d'ameublement, garniture de siège, villier
Diplôme visé : CAP tapissier Option A - Garniture et décors
- Garniture de siège, méthode traditionnelle, garniture moderne (mousse)
- Pose de tenture murale (tissu tendu sur les murs)
- Pose de tringle, rideaux, décors de fenêtre et de lit

Compétences

• - Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture, ...) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux
• - Positionner une toile sur l'assise
• - Positionner un patron/gabarit sur le tissu
• - Couper à dimension une toile ou un tissu
• - Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise

Entreprise

• ATELIER FREDERIC MOULIN

Offre n°92 : Technicien SAV électronique (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Manpower DOURDAN recherche pour son client, un acteur majeur dans la fabrication d'équipements de communication, un Technicien optique H/F pour une mission de travail temporaire.

Notre client est reconnu pour son expertise technique et son engagement envers l'innovation. Employant plus de 250 collaborateurs, il se positionne comme leader dans son domaine, garantissant un environnement stimulant et technologiquement avancé.


-Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre)
-Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef)
-Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses
-Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients
-Procéder à la création de rapports de mesures
Vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Connaissances et Compétences Requises :
-Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).
-Avoir une première d'expérience dans une activité similaire (stage et alternance inclus).
-Des notions en photométrie sont un plus.
-Être consciencieux et méticuleux.
-Être manuel (habile de ses mains).
-Être respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie.
-Tenir son lieu de travail propre

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°93 : Technicien Optique (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

PB Solutions recherche pour son client Industriel dans les systèmes de communication Défense et civile un(e) Technicien(ne) Optique en mission CDIC de 6 mois sur Dourdan (91).


Missions :

En tant que Technicien(ne) Optique, vous serez en charge de :
- Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre)
- Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef)
- Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses
- Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients
- Procéder à la création de rapports de mesures


Description du profil :

BTS électronique / électrotechnique / Optique avec une première expérience sur des activités similaires

Compétences attendues :

- Des notions en photométrie sont un plus.
- Être consciencieux et méticuleux.
- Être manuel.
- Être respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie.
- Tenir son lieu de travail propre

Formations

• - Optique | Bac+2 ou équivalents
• - Électronique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• PB SOLUTIONS

  PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).

Offre n°94 : Technicien Optique (h/f)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

ADECCO ETAMPES recherche un Technicien Optique H/F pour un de ses clients sur Dourdan.

Description :

- Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre)
- Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef)
- Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses
- Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients
- Procéder à la création de rapports de mesures


Connaissances et Compétences Requises :

- Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).
- Avoir une première expérience dans une activité similaire (stage et alternance inclus).
- Des notions en photométrie sont un plus.
- Être consciencieux et méticuleux.
- Être manuel (habile de ses mains).
- Être respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie.
- Tenir son lieu de travail propre

Compétences

• - Veille technologique en métrologie
• - Utilisation d'appareils de mesure optique (réflectomètre, wattmètre optique, photomètre, stylo optique ...)
• - Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique

Formations

• - Électronique (ou électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ADECCO

Offre n°95 : Aide-pâtissier / Aide-pâtissière

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Aide Pâtissier
travail en équipe
2 jours de repos
salaire en fonction de l'expérience

Compétences

• - Caractéristiques des farines levure, additifs
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

• LA PASSION DU PAIN SARL

Offre n°96 : Métallier plieur (H/F) , Chaudronnier (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 91 - DOURDAN ()

Entreprise de construction recherche un métallier polyvalent.

Poste à pourvoir: Sur notre site de Dourdan 91

Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser le pliage de pièces unitaires ou de petite série sur une plieuse - Effectuer le paramétrage de la machine : réglage des butées, contrôle des mesures... - Choisir les outils et réaliser le montage - Cintrer des pièces - Respecter les consignes de sécurité

Vous avez une expérience confirmée en chaudronnerie/pliage de pièce en acier/inox unitaire ou de petite série. Vous êtes habile manuellement, vous aimez le travail d'équipe et souhaitez travailler dans une structure et un environnement à taille humaine. Votre autonomie et votre motivation vous caractérise, alors n'hésitez pas à postuler !

-La lecture de plan est indispensable.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

• - Règles de sécurité
• - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
• - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
• - Découper, tailler des matières premières
• - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

• SOC CONSTRUCTION ELECTROMECANIQUE-SCEM

Offre n°97 : REGLEUR (h/f)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

Passionné par le secteur de l'aéronautique ?

Notre agence Adecco Etampes, recherche pour l'un de ses clients un(e) Régleur (H/F) sur le secteur de Dourdan.

Vos missions : Réglage machine de soudage plasma continu de tube, suivi de la production et contrôlé qualité.

Votre profil : expérience en industrie et en soudure nécessaire

Rémunération : 14€ brut selon profil / Cantine

Horaires : 7h45 - 16h30 (40min de pause repas), 2 vendredis après-midi par mois non travaillés.

Longue mission d'intérim.

Vous avez le profil ? Postulez en ligne !

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

• ADECCO

Offre n°98 : Monteur-Câbleur Aéronautique (h/f)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients des Monteurs-Câbleurs Aéronautique H/F.

Vos missions :
Câblage filaire, câblage de carte électronique, montage mécanique, montage micromécanique. Montage d'antennes et de phares optiques.

Votre profil :
Cap/bac pro mécanique générale
cap électrotechnique

Les horaires sont 30 heures hebdomadaires réparties du vendredi au samedi comme suit :
Vendredi 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00
Samedi 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00
Dimanche 07h30 à 12h30 13h00 à 18h00


1 Ticket restaurant est attribué pour chaque jour travaillé.

Attention, avant de démarrer en équipe week-end, il est prévu une période de formation, de 2 à 3 mois, en semaine (du lundi au vendredi, pour une durée hebdomadaire de 37h30).

Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite.

Vous avez le profil ? Postulez en ligne !

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Entreprise

• ADECCO

Offre n°99 : Canalisateur H/F Secteur SUD IDF (91)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients, leader sur le marché de l'Adduction Eau Potable (AEP), un Canalisateur motivé et expérimenté pour rejoindre leur équipe dynamique. Zone SUD IDF (91)

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Poser les réseaux d'eau potable en divers matériaux tels que PEHD, fonte et PVC, garantissant la fiabilité du réseau installé.
- Mettre en place des éléments de défense incendie, incluant la bâche incendie, les poteaux et bouches d'incendie, assurant ainsi une protection optimale des infrastructures.
- Contribuer à la pose des réseaux d'assainissement en refoulement, participant activement à la gestion des eaux usées.
- Réaliser l'ouverture, le remblaiement et la réfection de chaussée pour maintenir l'intégrité et la sécurité des voies publiques pendant et après travaux.
- Effectuer les réparations et les branchements sur les réseaux d'eau potable, garantissant continuellement leur bon fonctionnement.
- Installer et mettre en service les compteurs d'eau, clé d'une consommation responsable de cette précieuse ressource.
- Assurer la désinfection des réseaux d'eau potable, à chaque étape essentielle, pour maintenir la qualité de l'eau.

Le profil recherché interviendra notamment sur les infrastructures suivantes : réseau d'adduction d'eau potable, défense incendie, arrosage et plus encore, en tenant compte des normes de sécurité.

Mission à pourvoir dès que possible. Habilitations nécessaires :

- CATEC
- Habilitation à travailler à proximité de réseaux, telle que l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
- Habilitation électrique H0-B0 est souhaitée, bien que non obligatoire, pour garantir la sécurité lors des interventions à proximité d'installations électriques.
- Formation en hygiène et sécurité, et certification en pose de canalisations seraient un atout.

Compétences techniques et savoir-être attendus :

- Expérience concrète et opérationnelle sur le terrain, démontrant une capacité avérée à évoluer dans des environnements exigeants.
- Maîtrise des techniques de pose des réseaux et des matériaux utilisés dans le secteur de l'adduction d'eau potable.
- Rigueur et souci du détail pour respecter les normes de sécurité et de qualité.
- Travail en équipe et capacité d'adaptation au sein d'une équipe à taille humaine.
- Permis de conduire catégorie B est requis, car des déplacements fréquents sont à prévoir dans le Sud de l'Île-de-France et sur Paris.

Entreprise

• OPTINERIS SEINE ET MARNE

Offre n°100 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Serveur / Serveuse (H/F)
Notre établissement, à Dourdan, recherche activement un(e) serveur/serveuse passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d'assurer un service de qualité et de contribuer à l'expérience positive de notre clientèle dans un environnement convivial.

Missions principales :
- Accueillir et installer les clients avec professionnalisme et bonne humeur.
- Présenter le menu et conseiller les clients sur nos produits.
- Prendre et transmettre les commandes à la cuisine.
- Assurer le service en salle en veillant à la satisfaction de la clientèle.
- Participer à la mise en place et au rangement de la salle avant et après le service.
- Gérer les encaissements et assurer un suivi rigoureux des opérations de caisse.
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir un service fluide, même en période d'affluence.

Travail en coupure:
Service du déjeuner : 11h-15h
Service du dîner : 18h-23h
Heure de travail modulable selon votre organisation.

Profil recherché :
- Expérience préalable en service de restauration (une première expérience est un plus).
- Excellente présentation, sens du relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Bonne gestion du stress et réactivité en situation d'affluence.
- Disponibilité pour travailler en soirée, les week-ends et les jours fériés.

Nous offrons :
- Un environnement de travail dynamique et convivial.
- Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle.

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Effectuer le service des plats à table
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

• MOJI'TOAST

Offre n°101 : Agent de Production (h/f)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

ADECCO ETAMPES recherche pour un de ses clients sur DOURDAN des OPERATEURS DE PRODUCTION (H/F) pour une longue mission d'intérim.

Votre mission principale consiste à :

À partir du plan et des fiches d'instruction :
- Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation,
- Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage),
- Positionner et assembler les pièces les unes aux autres,
- Effectuer le brasage et le collage (durcisseur, .)
- Préparation des surfaces
- Renseigner les données de traçabilité.


HORAIRES ET SITE
Semaine de 37h30 :
Du lundi au jeudi : 7h30/9h30 à 12h - 14h à 16h30/19h30 (minimum 1h de pause déjeuner entre 12h et 14h)
Le vendredi : 7h30/9h30 - 14h

Longue mission d'intérim.

Niveau d'étude : CAP Aéronautique, option structure/Mécanicien cellule aéronef (MCA)/Mécanique souhaité.

o Connaissances des résines, colles, mastics et technique de brasage
o Connaissance générale de l'outil informatique Word, Excel, .
o Connaissance d'un ERP
Qualités: o Rigueur, sens de l'organisation, anticipation, sens du résultat, travail d'équipe

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne !

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Compétences

• - connaissance ERP
• - connaissance résine colles mastics brasage
• - Word Excel

Formations

• - construction aéronautique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ADECCO

Offre n°102 : Technicien ordonnancement planification lancement production (H/F)

• Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

PB Solutions recherche pour son client Industriel du secteur Aero-Defense un(e) Technicien(ne) Ordonnancement Planification Lancement en production en mission CDIC de 6 mois sur Dourdan (91). Un CDI pourra vous etre propose a l'issue de la mission.

Le rôle du Technicien Ordonnancement est de traiter les besoins nets, d'établir et suivre un Plan de Production tout en lançant et suivant les ordres de fabrication.

Vos missions :

Analyser le calcul des besoins nets (CBN)
Suivre l'état de commande et les prévisions commerciales
Assurer les mises à jour hebdomadaires des plans, en intégrant, en plus des nouvelles commandes, les aléas de capacité main-d'oeuvre, d'approvisionnements et de réalisation
Déclarer l'OF via la GPAO
Analyser les pièces manquantes sur OF (fabrication interne et externe)
Relancer les achats sur les pièces en retard
Réaliser le dossier de fabrication (impression plan et nomenclature)
Mettre à jour les dossiers de fabrication dans les ateliers
Gérer les étapes du processus des produits spécifiques à l'entreprise
Procéder à la demande de devis fournisseur en fonction des besoins en production
Assister au réunion d'évolutions de produits et faire le reporting
Mettre à jour les indicateurs

Votre profil
BAC+2 Gestion de production ou supply chain
Vous avez au moins un stage ou un alternance en ordonnancement dans le secteur industriel
Vous maitrisez la planification, la lecture des nomenclatures du produit fini, la gestion d'approvisionnement
Vous avez une bonne communication à l'oral et à l'écrit

Compétences

• - Assurer le suivi des stocks en temps réel
• - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• - Établir des rapports de progression des travaux
• - Lancer des documents de production
• - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

• PB SOLUTIONS

  PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).

Offre n°103 : Responsable planification de production aeronautique (H/F)

• Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

PB Solutions recherche pour son client Industriel dans le secteur aero-defense un(e) Responsable Planification H/F en mission CDIC 6 mois a Dourdan (91).

Votre rôle consiste au traitement des besoins nets, à établir et suivre un plan de production et participer pleinement au processus Sales&Operation Planning.

Vos missions seront les suivantes :

Analyser le calcul des besoins nets (CBN)
Établir et suivre une routine Plan de Production par atelier
Coordonner avec les principaux intervenants internes les mises à jours de plans de production
Analyser les blocages éventuels et alerter son responsable selon criticité
Suivre l'état de commande et les prévisions commerciales
Assurer le suivi du PIC (charge capacité) mensuels ajusté des plans de production, en intégrant, en plus des nouvelles commandes, les aléas de capacité main-d'œuvre, d'approvisionnements et de réalisation
Gestion du processus S&OP et participer pleinement au PIC
Déclarer l'OF via la GPAO
Manager les équipes ordonnancement (2 à 3 personnes)
S'assurer de la polyvalence au sein de son service
Analyser les pièces manquantes sur OF (fabrication interne et externe)
Relancer les achats sur les pièces en retard
Gérer les étapes du processus des produits spécifiques à l'entreprise
Assister au réunion d'évolutions de produits et faire le reporting
Participer aux audit LRQA du systeme de management
Mettre à jour les indicateurs de suivi

Votre Profil :
BAC+5 Supply chain avec 3 ans minimum comme responsable planification ou experience equivalente
Maitrise GPAO, ERP, Pack Office
Maitrise de la planification
Maitrise de la lecture des nomenclatures du produit fini
Maitrise de la gestion d'approvisionnement
Leadership, Autonomie, Rigueur, Persévérance
Bonne communication à l'oral et à l'écrit
Connaissance du milieu Aéronautique est un plus

Compétences

• - Optimisation des flux de production
• - Définir un dispositif de suivi de production
• - Organiser le flux des produits sur une ligne de production
• - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

• PB SOLUTIONS

  PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).

Offre n°104 : Responsable Service Technique (H/F)

• Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Notre client est une société, créée en 1999, qui a pour vocation la vente, le service et la maintenance d'instruments de mesures et de solutions associés aux particules, microorganismes et contaminations électrostatiques. L'activité de la société concerne principalement les secteurs industriels suivants : pharmaceutique, santé, automobile, cosmétiques, électronique...


Missions principales associées à l'offre

- Le suivi des activités du laboratoire.
- La conception et développement des systèmes de monitoring.
- L'optimisation des méthodes de travail.
- La gestion du planning des techniciens.
- Diagnostiquer, réparer, étalonner, des équipements dans les locaux de PMT France ou sur site client.
- La négociation des contrats de maintenance avec les clients.
- L'identification des besoins de sous-traitance et vérifier si le sous-traitant dispose des compétences et des références (certifications, accréditation.) nécessaires pour effectuer les travaux.
- Réceptionner et préparer les produits (neufs, à réparer, à étalonner).
- Contrôler les enregistrements.
- Rédiger, contrôler et l'approuver des documents du système qualité.
- Collecter, résoudre et participer à la cloture des non-conformités.
- Implémenter et suivre l'efficacité des actions correctives et préventives.
- Responsable pour l'exécution du système de management de la qualité pour le laboratoire.
- Veiller au respect des procédures et des processus ISO9001 en application pour la fonction.

Profil du candidat

- Formation : Bac+2 minimum en électronique, électromécanique, instrumentation, ou équivalent.
- Expérience : environ 3 années d'expérience dans un poste technique.
- Langues : français et anglais courant (écrit et oral).
- Localisation idéale : aux alentours de Dourdan (91) ou Sud-Ouest de Paris.
- Mobilité : disponible pour des déplacements fréquents en France, parfois en Belgique (30% du temps).

Compétences

• - Analyse de données expérimentales
• - Techniques de communication orales, écrites et numériques
• - Techniques de vente et de promotion
• - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
• - Traiter les demandes de support technique

Formations

• - Électronique (électromécanique, instrumentation) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• THEMA GROUP FRANCE

  Thema Group est expert en recrutement et sélection de personnel dans le secteur des Sciences de la Vie. Nous nous distinguons par notre approche impliquée, réfléchie et engagée visant à obtenir le meilleur résultat pour chaque partie. Depuis 1989, nous faisons correspondre les compétences et les personnalités de personnels qualifiés et d'entreprises renommées dans les domaines suivants : Biotechnologies, Laboratoire, Pharmacie / Biopharma, Technologies Médicales et Healthcare IT.

Offre n°105 : Outilleur-ajusteur (h/f)

• Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi, recrute pour un de ses clients basé à Dourdan, un Ajusteur-Outilleur (hf) pour une mission de longue durée.

Vous serez en charge de réaliser l'usinage de pièces mécaniques : tournage/Fraisage, conduite de machines à commandes numérique.

Horaires de journée
Salaire selon formation et compétences

Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire
Vous avez déjà travaillé sur des machines à commandes numériques.

Vous êtes rigoureux, méthodique et respectueux de process.

Alors ce poste est fait pour vous !
Merci de postuler en ligne

Entreprise

• ADECCO FRANCE

Offre n°106 : Référent Technique en crèche (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 36 Mois
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches.

Choisir d'être Référent(e) Technique, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e).

Les missions d'un Référent Technique :
- Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.)
- Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
- Informer et rassurer les parents
- Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
- Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
- Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité.

Les + :
- Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
- Participation au transport en commun (50%)
- Mutuelle
- Comité d'entreprise

Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Compétences

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

• PEOPLE AND BABY

Offre n°107 : Technicien(ne) Qualité (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 26 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus et Boeing, décollent avec la fusée Ariane et prennent le large sur les plateformes pétrolières offshore.

Afin de renforcer notre équipe qualité, nous recherchons pour notre site de Dourdan un Technicien Qualité (H/F) dont les missions sont définies ci-dessous.
Rattaché au responsable Qualité, vous contrôlerez et certifierez que l'ensemble des produits de votre secteur est conforme aux exigences de qualité de nos clients.

Vos missions principales seront :
- Assurer le contrôle qualité final des éléments de votre périmètre
- Etre en support de la production sur toutes les thématiques qualités (démarrage de production, résolution des problèmes qualité, amélioration des moyens de contrôle, etc.)
- Former et sensibiliser les agents de production sur les attendus qualité
- Contribuer à la performance du secteur qualité (réaliser les audits)

Vous êtes rigoureux et pédagogue et vous avez idéalement acquis deux à trois ans d'expérience dans le secteur de l'industrie sur un poste similaire.
Nous vous formerons, puis votre implication et votre dynamisme vous permettrons d'évoluer et de développer de nouvelles compétences au sein de nos équipes.

Compétences

• - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
• - Déterminer des mesures correctives
• - Identifier des non-conformités
• - Analyser la qualité d'un produit
• - Établir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité

Entreprise

• SENIOR CALORSTAT

Offre n°108 : Technicien Harmonisation H/F

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté - si stage et alternance
• • 91 - DOURDAN ()

ADECCO ETAMPES recherche pour un de ses clients sur DOURDAN des TECHNICIENS HARMONISATION (H/F) pour une longue mission d'intérim.

Rattaché(e) au Responsable Harmonisation, votre mission principale consiste à réaliser l'harmonisation de faces avants (phares et lampes). Vous serez en charge de :
- Prendre les Mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre).
- Procéder à l'Harmonisation optique (retouches peinture, collage de filtres optiques)
- Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses.
- Procéder à l'intégration & câblage (montage de circuit, de câblage dans des boitiers électronique).
- Procéder à la création de rapports de mesures.
- Homogénéiser les éclairages et optimiser l'intensité lumineuse (formation terrain).
- Chrominance et luminance de produits électroniques.
- Avant de démarrer en équipe week-end, il est prévu une période de formation, d'environ 2 mois, en semaine (pour une durée hebdomadaire de 37h30). Il faut donc être disponible du lundi au jeudi durant cette période de formation.
- Ensuite, le poste est à pourvoir du vendredi au dimanche - Horaires : de 7h30 à 12h30 et de 13h00 à 18h00, (ce qui correspond à un 30h par semaine).

Des postes sont disponible en semaine ou en Vendredi Samedi Dimanche.

Longue mission d'intérim.

- Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).
- Avoir une première d'expérience dans une activité similaire (stage et alternance inclus).
- Maîtrise de l'informatique (Pack Office, logiciels de mesure).
- Être consciencieux et méticuleux.
- Être manuel (habile de ses mains).
- Être respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie.
- Tenir son lieu de travail propre

Compétences

• - Maîtrise de l'informatique (Pack Office, logiciels

Formations

• - électronique (ou électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ADECCO

Offre n°109 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie Yvelines (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR ou une VENDEUSE EN BOULANGERIE (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boulangerie et pâtisserie
- Assurer la mise en vitrine, la présentation et la vente des produits
- Garantir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente
- Encaisser les paiements et gérer les stocks de produits
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre profil :
- Expérience réussie en vente, idéalement en boulangerie/pâtisserie
- Sens du service client et capacité à fidéliser une clientèle
- Dynamisme, ponctualité et excellent relationnel
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Nous vous offrons :
- Un poste à pourvoir immédiatement.
- Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
- Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
- Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Compétences

• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Organiser, aménager un espace de vente
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - savoir faire des paquets montés

Offre n°110 : Agent / Agente de service hospitalier (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Parmi vos principales missions, on compte :

- Nettoyer les locaux, préparer les chambres (faire les lits, changer les draps...)
- Aider les aides-soignants au moment des repas : distribution, rangement du matériel.
- Envoyer le linge sale à la blanchisserie et ranger le linge propre
- Evacuer les déchets, vider les bassines.
- ....

Compétences

• - Utilisation de matériel de nettoyage
• - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
• - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

• VILLAGE SENIOR SAINT REMY

Offre n°111 : Assistant (e) commercial(e) Vente Service (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 91 - DOURDAN ()

L'assistante commerciale vente service sera responsable de fournir à l'équipe des ventes un soutien administratif et d'améliorer l'efficacité du processus de vente service, pour les divisions « BIOANALYTICS » et « LAB ESSENTIEL ».

Taches principales:
- Assister la prospection de nouveaux clients et le développement du portefeuille Service pour l'ensemble de la gamme.
- Assurer l'analyse et participer à la réponse et au suivi des appels d'offre
- Assister le SPECIALISTE VENTE SERVICE concernant les offres de renouvellement des contrats « LAB ESSENTIEL » LH existants, en lien avec la force de vente, le service administratif/planification et les team leaders service, en termes de besoins, de tarif et de rentabilité.
- Assister le SPECIALISTE VENTE SERVICE concernant les offres de renouvellement des contrats « LAB ESSENTIEL » LWG/LW existants, en lien avec la force de vente et les team leaders service en termes de besoins, de tarif et de rentabilité.
- Contribuer à l'organisation et au développement commercial de l'activité service « BIOANALYTICS ».

Qualifications et connaissances:

- Diplôme universitaire en administration commerciale ou similaire
- Minimum de 2 à 3 ans d'expérience de travail dans le service à la clientèle
- Compétences en matière d'analyse et synthétisation des données
- Sens du service et de la rigueur dans les tâches quotidiennes
- Compréhension du portefeuille de produits et de services
- Bonnes aptitudes pour la communication et le travail d'équipe
- Une expérience sur la gestion des appels d'offre serait un plus
- Compétences logicielles avérées, p. ex. Microsoft Office et tout autre logiciel de gestion sur le terrain (option SAP)
- Maîtrise de l'anglais

Télétravail possible jusqu'à 2J/semaine.
Contrat en intérim.

Compétences

• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

• - Administration ventes (Administration commerciale) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SARTORIUS FRANCE

Offre n°112 : Spécialiste métrologie (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Au sein du Service Après Ventes de la division Lab Products and Services de Sartorius, et sous la responsabilité du Responsable Métrologie Adjoint, le/la Spécialiste Métrologie a pour tâches principales d'assurer un support aux activités de métrologie réalisées en laboratoire et sur site client (notamment métrologie scientifique et légale sur pipettes et balances de laboratoires)

Principales responsabilités et tâches, après une période de formation:
Réalisation des étalonnages internes (balances, sondes de température, manomètres...)
Gestion et confirmation métrologique des instruments de mesures utilisés par les équipes Service
Audit des techniciens, des installations clients
Surveillance et validation des activités d'étalonnage
Participation à l'intégration et à la formation initiale et continue des collaborateurs
Participation aux audits internes/externes et à l'organisation des comparaisons inter et intra laboratoire
Participation aux formations des clients et des partenaires
Support auprès des Clients internes et externes pour les questions relatives à la Métrologie
Participation à la résolution des réclamations et non conformités
Participation à l'amélioration des outils et procédures de travail

Qualifications et connaissances:
Bac + 3 en Métrologie/Mesures physiques
Expérience en métrologie/mesures et idéalement en gestion de parc d'instruments
Des connaissances de l'accréditation Cofrac ISO/CEI 17025 et/ou 17020 seraient appréciées
Organisation, rigueur, autonomie, force de proposition et sens du contact sont requis pour ce poste
Bonnes capacités de travail d'équipe
Bonnes connaissances du pack Office (maîtrise d'Excel)
Bonne Maîtrise de l'anglais écrit
Permis B nécessaire, le site est très mal desservi par les transports en commun.

Compétences

• - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
• - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
• - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
• - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
• - Réalisation des étalonnages internes

Formations

• - Métrologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• SARTORIUS FRANCE

Offre n°113 : Ingénieur Qualité (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Depuis 1928, Senior Aerospace Calorstat conçoit, fabrique, et développe des systèmes sur-mesure développés autour de soufflets métalliques de précision. L'entreprise, à taille humaine (environ 100 collaborateurs), est rattachée au groupe anglais Senior Plc, composé de 26 entités dans 12 pays à travers le monde.
Nous travaillons aujourd'hui principalement avec le secteur aéronautique et les autres industries de pointe. A titre d'exemple, nos pièces volent dans les avions Airbus et Boeing, décollent avec la fusée Ariane et prennent le large sur les plateformes pétrolières offshore.

Afin de renforcer notre équipe qualité, nous recherchons pour notre site de Dourdan un Ingénieur Qualité (H/F) dont les missions sont définies ci-dessous.

Rattaché au responsable Qualité, vous assurez la conformité des produits de votre secteur en mettant en place les moyens matériels et documentaires pour répondre aux exigences de qualité de nos clients.

Vos missions principales seront :
- Être le référent qualité des produits et/ou familles de produits dont vous avez la charge pour garantir l'atteinte des objectifs qualité (taux de rebut, taux de qualité.)
- Etre l'interface client sur les sujets qualité produit (Audits externes, validation nouveaux produits, .)
- Tracer, analyser et être garant de la résolution des Fiches de Non-conformité (FNC) fournisseurs, productions, clients (utilisation des méthodes 8D, Ishikawa, 5M etc.)
- Mener les audits internes (production et produits), définir le plan d'action correctif si nécessaire et en assurer la bonne exécution
- Animer les formations qualité internes de votre famille de produit
- Participer à des projets d'amélioration continue

Vous êtes rigoureux et pédagogue et vous avez idéalement acquis deux à trois ans d'expérience dans le secteur de l'industrie sur un poste similaire.

Vous recherchez une entreprise tournée vers l'avenir, conciliant l'agilité d'une PME et la force d'un grand groupe. Avec un fort esprit d'équipe, où il fait bon vivre et où vous pourrez apporter vos idées et les voir appliquées.
Rejoignez-nous !

Compétences

• - Procédures de contrôle qualité
• - Contrôler des données qualité
• - Contrôler la qualité et la conformité des process
• - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

• SENIOR CALORSTAT

Offre n°114 : Mécanicien Automobile (h/f)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Dourdan ()

ADECCO ETAMPES recrute un mécanicien (H/F) pour un de ses clients sur Dourdan.

Au sein du centre de préparation logistique, et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous veillez aux bonnes réalisations des interventions qui vous seront confiés dans les délais attendus.

Principales responsabilités :

Effectuer l'entretien et la réparation des véhicules particuliers
Tester, diagnostiquer et résoudre les pannes
Suggérer et apporter des améliorations aux processus
Contribuer à la qualité de service attendue des clients Mercedes-Benz




Rejoindre NOTRE CLIENT c'est :

Représenter "l'étoile", marque de luxe automobile internationale
Travailler sur les dernières technologies
Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer
Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance
Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées
Travailler dans une bonne ambiance avec des professionnels
Participer à des événements internes (séminaires, soirées)

Si cette offre vous intéresser, merci de postuler à l'annonce !

Le/la candidat(e) idéal(e):

Connaissance de l'utilisation des équipements de diagnostic modernes
Capacité à travailler selon les normes de qualité les plus élevées
Excellent esprit d'équipe et compétences en communication
Idéalement issu(e) d'une formation type CAP/Bac Pro/BTS en mécanique automobile

Entreprise

• ADECCO

Offre n°115 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) cuisinier(e) talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre restaurant qui va ouvrir ses portes entre mars et avril 2025 à Dourdan !

En tant que cuisinier(e), vous serez responsable de la préparation et de la réalisation des plats conformément aux normes de qualité et de sécurité alimentaire. Vous collaborerez étroitement avec le reste de l'équipe de cuisine.

Missions principales :

Préparer et cuisiner des plats selon les recettes de l'établissement.
Veiller à la qualité des produits utilisés.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Participer à l'élaboration des menus et proposer des idées de recettes.
Gérer les stocks et les approvisionnements.
Maintenir la propreté et l'organisation de votre poste de travail.

Profil recherché :

Diplôme en cuisine (CAP, BEP, ou équivalent).
Expérience préalable en tant que cuisinier(e) dans un restaurant ou un établissement similaire.
Capacité à respecter les délais.
Esprit d'équipe, créativité et passion pour la cuisine.

Restaurant ouvert du mardi au samedi.
Etre présent sur les services du midi et du soir, coupure entre les deux services.

Vous êtes passionné par la cuisine, dynamique et avez envie de mettre vos compétences au service de notre nouveau restaurant ? Rejoignez-nous !

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• POPINA

Offre n°116 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Les saveurs d'Himalaya recherche un/une cuisiner(ère) spécialisé dans la cuisine népalaise.
Prise de poste immédiate.

Coupure de 14h30 à 18h00

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LES SAVEURS D'HIMALAYA

Offre n°117 : AIDE-SOIGNANT(e) (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

Face à l'allongement de l'espérance de vie des personnes en situation de handicap en Essonne, le SEGAH a dédié une unité Personnes Handicapées Vieillissantes (PHV) d'une capacité de 15 lits et recherche dans ce cadre 1 aide soignante diplômée.

Savoirs faire et savoir être requis :
Accompagner les résidents dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes
Connaitre les règles d'hygiène et protocoles de nettoyage et de décontamination
Nursing
Utiliser les techniques de manipulation des équipements médicaux
Apprécier le Travail en équipe
Apprécier le relationnel avec la personne handicapée vieillissante

Horaires : 7 h 30 / 14 h 50 ou 14 h 10/ 21 h 30 avec 1 week-end sur 3 travaillé
CDD de 3 mois

FORMATION REQUISE
Diplôme d'État d'aide soignant exigé

Les candidatures (CV+LM) adressées à l'attention de M. Le Directeur du SEGAH doivent être envoyées par mail à l'adresse suivante : dourdan@ehpad91.fr

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Diplôme d'Etat d'Aide Soignant

Entreprise

• EAM PHV SYMPHONIE

Offre n°118 : Soudeur Aéronautique (h/f)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - Dourdan ()

Envie de vous épanouir dans votre métier de Soudeur ?
Adecco Etampes recherche pour son client dans le secteur de
l'aéronautique, un(e) Soudeur (H/F). A vous de jouer !

Vos missions :
Soudure en
TIG et/ou PLASMA. Soudure sur fine épaisseur jusqu'à 0.3 mm maximum. Montage et
réglage de machine important ce qui fait environ 4h et pour la soudure c'est
selon le métrage.

Profil recherché :
Avoir une expérience dans la soudure TIG / Plasma
Etre rigoureux(se) et minutieux(se)

Horaires : 7h45 - 16h30 (40 min de pause repas) / 35h semaine (3 vendredi après-midi par mois non travaillés)

Rémunération : selon expérience + cantine

Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite.

Votre profil correspond ? Postulez en ligne !

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Compétences

• - TIG et/ou PLASMA

Entreprise

• ADECCO

Offre n°119 : Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN-

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 91 - DOURDAN ()

Description du poste

En tant que société toujours à la pointe sur des solutions innovantes, nous recherchons un Fraiseur CN (H ou F) pour un poste en CDI.

Vos principales missions :

Rattaché au Responsable de Production, vous interviendrez sur l'ensemble des opérations liées à l'usinage de précision sur machines à commande numérique. À ce titre, vos responsabilités incluent :

Programmation : Créer ou ajuster les programmes CN en fonction des spécifications techniques et des plans fournis.

Préparation des équipements : Monter et régler les outils et les machines pour optimiser les cycles de production.

Fabrication : Usiner des pièces complexes ou en série, tout en respectant les tolérances exigées.

Contrôle qualité : Utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces.

Maintenance de premier niveau : Veiller à l'entretien des machines et signaler tout dysfonctionnement.

Participation à l'amélioration continue : Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication et des outils de production.

Ces missions ne sont pas limitatives et pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.

Profil recherché :

Doit avoir une connaissance approfondie des matériaux et des procédés de fabrication, ainsi qu'une expérience pratique dans l'utilisation des outils et des machines-outils à commande numérique.

Nous recherchons une personne qui a une autonomie, rigueur, et esprit d'équipe pour s'intégrer rapidement dans une structure à taille humaine.

Conditions et avantages :

Lieu du poste : En présentiel

Type d'emploi : CDI

Horaires : Du lundi au vendredi

Travail en journée

Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois

Rémunération supplémentaire :

Prime annuelle

Intéressement sur le bénéfice

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois

Avantages :


Intéressement et participation
Restaurant d'entreprise
Horaires :


Travail en journée
Rémunération supplémentaire :


Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

• - Techniques d'usinage
• - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
• - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

• SOC CONSTRUCTION ELECTROMECANIQUE-SCEM

Offre n°120 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - DOURDAN ()

Nous recherchons pour notre site de Dourdan un/une Assistant(e) commercial(e)

Profil recherché : expérience en adv minimum 1 an, bonne organisation, travail d'équipe, rigueur dans le travail, adaptabilité, maitrise Excel (recherche V), connaissance SAP, notion d'anglais.

Descriptif de poste :

Accueil téléphonique
- Enregistrement et suivi des commandes (mail/téléphone/sites internet)

- Suivi des clients (commandes, réclamations, renseignements produits)

- Traitement et suivi des dossiers litiges, émission d'avoirs

- Préparer les bons de livraisons

- Suivi des livraisons, gestion des retours.

- Suivi des stocks / informer les clients en cas de délai (analyse et suivi des disponibilités produit)

- Être l'interlocuteur des plusieurs services (commerciaux, service facturation, logistique, production, entrepôt). Savoir s'adapter en fonction de chaque interlocuteur.

- Être à l'aise avec les outils informatiques (de préférence avoir déjà travaillé sur SAP)

Compétences

• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• AKZO NOBEL

Offre n°121 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - Restauration traditionnelle
• • 91 - DOURDAN ()

Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein du restaurant à Dourdan.

Vos missions :
- Préparer et cuisiner des plats selon nos recettes et standards de qualité.
- Veiller à la présentation soignée des plats.
- Gérer les stocks et participer aux commandes d'ingrédients.
- Maintenir la propreté et le respect des normes d'hygiène en cuisine.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et agréable.

Travail en coupure:
Service du déjeuner : 9h-14h
Service du dîner : 17h-22h
Heure de travail modulable selon votre organisation.

Profil recherché :
- Une expérience préalable en cuisine est souhaitée (mais les profils débutants motivés seront également étudiés).
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Sens de l'organisation et esprit d'équipe.
- Connaissance des règles HACCP. (Possibilité de formation)

Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail convivial et dynamique.
- La possibilité de contribuer à une cuisine de qualité et de participer à l'évolution de la carte.

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Formations

• - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• MOJI'TOAST

Offre n°122 : Infirmier/Infirmière Diplômée d'État en foyer de vie en CDI (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 36H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - DOURDAN ()

L'infirmière fait partie de l'équipe pluridisciplinaire qui accompagne au quotidien les personnes accueillies.
Dans le respect des valeurs associatives et dans le cadre du projet d'établissement, l'infirmière s'assure de la bonne santé et hygiène des personnes accueillies.
Sous l'autorité de la direction, l'infirmière exécute les missions et activités suivantes :
- Préparation des traitements des personnes accueillies sur prescription médicale dans les piluliers pour la semaine, les week-ends et les périodes de vacances.
- Suivi des ordonnances et approvisionnement des médicaments.
- Élaboration des protocoles nécessaires en lien avec un médecin
- Planification des rendez-vous médicaux et para-médicaux en lien avec l'équipe éducative
- Suivi quotidien de la santé et du bien-être des personnes accueillies
- Accompagnement des personnes accueillies aux consultations médicales
- Réalisation des soins infirmiers ayant une prescription médicale
- Gestion et mise à jour du dossier médical des personnes accueillies
- Liaison et cohérence entre les professionnels de santé intervenant conjointement
- Développement du partenariat avec les établissements de santé ou les professionnels libéraux
- Interlocuteur privilégié des familles et des tutelles pour la santé des personnes accueillies
- Distribution des traitements le midi aux personnes accueillies
Dans le respect du secret professionnel auquel elle est soumise mais dans un souci de la nécessité de la continuité de l'accompagnement des personnes accueillies, l'infirmière doit rendre compte à son responsable hiérarchique de l'état de santé des personnes accueillies et des réponses éventuelles à apporter. Elle doit également anticiper ses absences et tout mettre en œuvre pour faciliter le suivi et l'accompagnement des personnes accueillies durant celles-ci. L'infirmière propose les dépenses matérielles afférentes à sa mission et les soumet à la direction.

Poste à temps complet, en horaires de journée du lundi au vendredi.
36h30 hebdomadaires avec 9 RTT sur une année pleine.
Salaire CCN66 avec indemnité Ségur.

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers
• - Réaliser un dépistage (visuel, auditif)

Formations

• - Infirmier (Infimier(e) diplômée d'Etat) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• INTER ASSOCIATION DOURDAN ESSONNE SUD

  L'IADES a été créée en 1984, suite au regroupement de 2 associations locales dans le but de créer et gérer des établissements à Dourdan destinés à accompagner des personnes adultes en situation de handicap. L'IADES propose aux adultes en situation de handicap un accueil diversifié, dans un environnement privilégié à Dourdan. ICI, nous prônons le bien-être des personnes et l'inclusion sociale pour que chacun se sente à sa place.

Offre n°123 : Chargé ressources humaines (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHARGE RH (H/F/X) pour mission basée à SAINT REMY LES CHEVREUSES (78)

Mission

Gestion des salariés
Gérer les contrats de travail et avenants,
Gérer les affiliations auprès des organismes sociaux,
Interlocuteur privilégié des salariés,
Recueil et saisir les éléments variables de paie,

Profil

Formation type Licence RH
Bonne maîtrise d'Excel : TCD et recherche V
Connaissance droit du travail
Rigueur, bon relationnel, sens du service, discrétion, capacité d'organisation

Compétences

• - Classer des documents
• - Maintenir une documentation précise et à jour
• - Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires
• - Réaliser une veille documentaire
• - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

• GROUPE SOVITRAT

  Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...

Offre n°124 : Directeur.trice d'Etablissement - Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78) (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

En tant que directeur.trice d'un EHPAD, vous serez pleinement responsabilisé.e sur :

- le management d'une équipe pluridisciplinaire et la gestion de la résidence
- la mise en œuvre concrète de l'ambition du plan de refondation du groupe, centrée sur la qualité des soins, l'attention portée aux résidents, l'accompagnement et le développement des collaborateurs.

Cette responsabilité s'exercera dans le cadre d'un collectif de direction que vous animerez avec le Médecin Coordinateur et l'Infirmière Coordinatrice de la résidence. L'engagement et la cohésion de cette équipe devront garantir la tenue de l'ensemble des activités, la dynamique de développement du projet d'Etablissement sur le territoire avec la mobilisation des équipes.


En lien étroit avec la Direction Régionale des Opérations qui vous apportera le soutien de proximité nécessaire à l'exercice d'un métier tourné vers l'humain sur l'ensemble des expertises (Médicale, Soins, RH, Finance, Qualité, Santé-Sécurité, Travaux, Restauration, .) vous aurez pour missions principales de :

- Recruter, manager, animer et accompagner le développement d'une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail

- Garantir l'excellence des soins en assurant l'application stricte des règles éthiques et déontologiques indispensables à l'accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie

- Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés

- Superviser l'organisation du travail en garantissant le bon dimensionnement des effectifs et des compétences

- Assurer une gestion financière et administrative des activités de l'établissement en cohérence avec les obligations et les objectifs du groupe

- Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance assise sur l'exigence de transparence et de partage des informations

- Co-élaborer avec les parties-prenantes en local et en région le projet d'Etablissement en impulsant des initiatives innovantes mobilisatrices pour les équipes

- Participer à l'effort de réduction de l'empreinte environnementale des activités de la résidence en cohérence avec les engagements RSE du groupe

- Développer l'activité, l'ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux

- Garantir la mise en œuvre du Plan de Refondation du groupe à l'échelle de l'établissement et accompagner les changements en proximité avec les besoins des équipes

PROFIL ->
- Niveau d'études min. requis : titulaire d'un Master 2 spécialisé en Management de la santé ; une première expérience de direction ou cadre en EHPAD est un plus
- Niveau d'expérience min. requis : 2 ans



CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ->

- Vous aimez prendre soin de nos aînés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles avec un sens développé du service, des responsabilités et de l'organisation ? Vous êtes de nature empathique et communicant.e ? Vous aimez conduire des projets avec la force d'un collectif ?
- Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tout horizon : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

CE QUE NOUS OFFRONS ->

- Prime sur objectifs
- Prime dite de 13e mois conventionnel
- Prime d'intéressement
- Prime de cooptation
- Parentalité : places en crèche (Babilou), chèque CESU naissance, congés enfants malades de moins de 16 ans.

Entreprise

• EMEIS

Offre n°125 : Conducteur de travaux senior gros oeuvre - marchés publics (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 48 Mois
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Rattaché(e) au Directeur Général, vous supervisez les chantiers de construction publics gros œuvre qui vous sont attribués et prenez en charge leur coordination opérationnelle en véritable "maître d'orchestre", afin d'assurer la satisfaction client ainsi que celle des équipes.

Pour cela, vous :
- dirigez les travaux : vous êtes responsable de la planification, de l'organisation, de la coordination et du contrôle des travaux ;
- encadrez les équipes opérationnelles (chefs de chantiers, etc.) en ce sens, en vous appuyant sur les compétences des équipes internes (bureau d'étude, achats, etc.) et clients ;
- veillez au respect des délais, des budgets, ainsi que des normes relatives à la Qualité et la sécurité ;
- contrôlez toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
Ce poste a vocation à être évolutif dans l'entreprise (selon votre profil et votre investissement).

Vos missions principales seront les suivantes :

1. Gestion de projets :
Superviser l'ensemble des opérations de construction, de la phase de planification à la livraison finale ;
Assurer le respect des délais, des budgets et des normes de qualité ;
Coordonner les différentes équipes de travail et les sous-traitants.

2. Planification et organisation :
Élaborer et mettre à jour les plannings de construction ;
Organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des travaux ;
Anticiper et gérer les imprévus et les aléas du chantier.

3. Suivi Technique :
Veiller à la conformité des travaux avec les plans et les spécifications techniques ;
Effectuer des contrôles de qualité réguliers et prendre les mesures correctives nécessaires ;
Assurer la mise en œuvre des normes de sécurité et de santé sur le chantier ;
Effectuez une veille juridique/ administrative régulière afin de vous tenir au courant de l'évolution des normes (techniques, règlementaires, environnementales, etc.) impactant les chantiers placés sous votre responsabilité.

4. Gestion administrative et financière :
Suivre les budgets alloués et les dépenses engagées ;
Gérer les contrats avec les fournisseurs et les sous-traitants, notamment pour négocier les achats ;
Préparer et soumettre les rapports de progression et les comptes-rendus financiers.

5. Communication et coordination :
Maintenir une communication efficace avec les clients, les architectes, les ingénieurs et les autres parties prenantes (notamment les équipes internes : bureaux de contrôle, d'études ; mais aussi les fournisseurs, etc.) ;
Participer aux réunions de chantier et aux réunions de coordination (en interne) ;
Résoudre les conflits/ problèmes qui peuvent survenir sur le chantier et être force de proposition dans les solutions proposées.



Vos compétences techniques :
Vous possédez une formation de type BAC + 2 à Bac +5 (diplôme d'Ingénieur en génie civil ou en bâtiment) ou équivalent (BTS dans le secteur de la construction avec une expérience professionnelle conséquente).
Vous avez une expérience significative -d'au moins minimum 8 ans- dans la conduite de travaux en gros œuvre, de préférence sur des marchés publics.
Aussi, vous maîtrisez la gestion de projets de construction de grande envergure.
Une formation complémentaire en gestion de projets ou en management de la construction serait un véritable atout (certification PMP ou PRINCE2, etc.) ; idem s'agissant des certifications sécurité (CACES, SST.).

Les avantages proposés par SOMMA : un véhicule de fonction vous est proposé pour ce poste, ainsi qu'une téléphone portable et ordinateur professionnels. Vous bénéficierez également des tickets restaurant ; d'un intéressement ; d'un PEA entreprise ; de la mutuelle entreprise.
Enfin, nous veillons à la formation continue ainsi qu'au développement professionnel de nos collaborateurs.

Compétences

• - BTS, DUT, licence professionnelle, spécialisés dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix…)
• - Code des marchés publics
• - Diplôme d'écoles d'ingénieurs généralistes spécialisées dans le secteur de la construction, en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux…)
• - Normes de la construction
• - Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
• - Planifier des opérations de chantier
• - Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction
• - Animer, coordonner une équipe
• - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…)
• - Communiquer auprès de ses clients internes et externes
• - Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
• - Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…)
• - Établir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
• - Faire preuve de diplomatie et de force de conviction
• - Maîtriser les outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges
• - Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
• - Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)
• - Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité
• - Veiller à la conformité du chantier au plan juridique

Entreprise

• SOMMA

Offre n°126 : Chef d'équipe maçons gros oeuvre (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 48 Mois
• Langue : Français (Exigée)
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

En tant que Chef(fe) d'équipe maçons gros oeuvre, vous supervisez une équipe de maçons et coordonnez leurs activités sur divers projets de construction industrielle.
Sous la responsabilité et avec le support du Conducteur de travaux, vous serez en charge de la planification, de l'organisation et du contrôle des travaux de maçonnerie et de préfabrication. Vous veillez également au respect des normes de sécurité, de qualité et aux délais.

Vos missions principales seront les suivantes :
1. Gestion de l'équipe de maçons :
- Superviser et encadrer votre équipe
- Organiser et planifier les tâches quotidiennes et hebdomadaires
- Assurer la formation et le développement des compétences des membres de l'équipe
- Motiver et encourager votre équipe pour atteindre les objectifs de production fixés

2. Coordination des travaux de préfabrication :
- Coordonner les activités de préfabrication avec les autres départements/ services internes
- Assurer la liaison entre l'équipe de maçons et les autres parties prenantes (ingénieurs, logistique, etc.).

3. Contrôle de la qualité et de la sécurité :
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de travail
- Contrôler la qualité des éléments préfabriqués et assurer les finitions nécessaires
- Effectuer des inspections régulières des équipements et des installations

4. Suivi des projets (notamment de préfabrication) :
- Participer à la préparation et à la mise en œuvre des plans de production et construction
- Suivre l'avancement des travaux de préfabrication et ajuster les plannings en fonction des contraintes
- Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus de réunion

5. Coordination des travaux externes :
- Coordonner les activités de maçonnerie avec les autres corps de métier présents sur le chantier
- Assurer la liaison entre l'équipe de maçons et les autres services de l'entreprise (approvisionnement, logistique, etc.).

6. Gestion de la relation client :
- Assurer la communication avec les clients et les autres parties prenantes
- Répondre aux demandes et aux attentes des clients en matière de qualité et de délais
- Participer aux réunions de chantier et aux réunions de coordination avec les clients


Vos compétences techniques :
Vous possédez une formation de type BAC + 2/3 à Bac +5 (CAP, BEP, Bac Pro) dans le secteur de la construction et vous avez une expérience significative -d'au moins minimum 5 ans- en tant que Chef d'Équipe ou Maçon confirmé dans la conduite de travaux en gros œuvre, de préférence sur des marchés publics.
Aussi, vous avez des compétences en gestion de projets, une connaissance approfondie des techniques de préfabrication, des matériaux de construction ainsi que des techniques de maçonnerie industrielle, et savez lire et interpréter des plans de construction. Vous êtes au fait des normes de sécurité et des procédures de travail en atelier.

Vos compétences interpersonnelles :
Organisé et rigoureux, vous savez encadrer et motiver une équipe. Bon communiquant, vous savez travailler de manière autonome tout en privilégiant les échanges de travail collectifs. Enfin, vous savez prendre des initiatives et êtes orienté résolution de problèmes.


Les avantages proposés par SOMMA : un véhicule de service est mis à disposition, ainsi qu'une téléphone portable et un ordinateur professionnels. Vous bénéficierez également des tickets restaurant ; d'un intéressement ; d'un PEA entreprise ; de la mutuelle entreprise.
Enfin, nous veillons à la formation continue ainsi qu'au développement professionnel de nos collaborateurs.

Compétences

• - Bac pro aménagement et finition du bâtiment
• - BTS Bâtiment
• - Lecture de plans et de schémas
• - Matériaux de construction
• - Normes de la construction
• - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
• - Normes de sécurité sur les chantiers
• - Planification des tâches et gestion des priorités
• - Techniques associées au BTP
• - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
• - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
• - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Assister aux réunions de chantier
• - Assurer la sécurité sur le chantier
• - Collaborer avec d'autres corps de métier sur le chantier
• - Contrôler la qualité du produit fini
• - Contrôler l'état d'avancement des travaux
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Développer l'esprit d'équipe
• - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
• - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
• - Établir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
• - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
• - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
• - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
• - Répartir les postes de travail
• - Superviser les opérations quotidiennes
• - Surveiller le respect des normes de sécurité

Entreprise

• SOMMA

Offre n°127 : Boulanger / Boulangère Yvelines (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en horaires décalés
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un(e) BOULANGER (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vos missions :
- Préparer, confectionner et cuire les pains, viennoiseries et tout autre produit de boulangerie.
- Conseiller les clients sur les produits, les méthodes de cuisson et les nouveautés.
- Garantir la propreté et l'attractivité de la boulangerie.
- Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Participer à la gestion de l'approvisionnement et à la mise en valeur des produits.

Votre profil :
- Titulaire d'un CAP, BEP ou VAE en boulangerie.
- Expérience d'au moins 2 an en boulangerie artisanale ou grande distribution après le diplôme.
- Maîtrise des techniques de pétrissage, façonnage et cuisson.
- Sens du service client, excellent relationnel et capacité à fidéliser une clientèle exigeante.

Nous vous offrons :
- Un poste à pourvoir immédiatement.
- Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
- Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
- Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Compétences

• - Caractéristiques des farines levure, additifs
• - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Offre n°128 : Comptable copropriété F/H (Saint-Rémy-lès-Chevreuse) (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, cabinet d'administration de biens ,

un(e) comptable de copropriété dans le cadre d'une création de poste.

Au sein du service comptable, vous êtes chargé(e) de la gestion comptable d'un portefeuille de 60 immeubles pour 3000 lots.



Missions :

- Edition et pointage des états comptables (balances, journaux, rapprochements bancaires.),

- Elaborer et suivre les budgets,

- Gérer les appels de fonds, charges et travaux,

- Réaliser les répartitions annuelles des charges,

- Relance des impayés, recouvrement,

- Enregistrer les mutations,

- Effectuer avec les conseils syndicaux la vérification des comptes,

- Relations avec les copropriétaires sur les questions comptables.



Profil :

De formation comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en comptabilité copropriété.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et autonome dans la gestion comptable d'un portefeuille de copropriété.

Rémunération : 38/40 k€ sur 35 heures (9h-17h) +mutuelle prise en charge à 100 % + PEI
Situation géographique : Saint-Rémy-lès-Chevreuse
Type de poste : CDI

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

• G2F CONSEIL

  G2F CONSEIL : cabinet de conseil en recrutement

Offre n°129 : Comptable (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un COMPTABLE (H/F/X) pour mission de 4 mois basée à SAINT REMY LES CHEVREUSES (78)

Mission

Comptabilité fournisseurs
- Réceptionner, contrôler et saisir les factures fournisseurs en respectant les procédures internes (lettrage et pointage des comptes) ;
- Préparer et contrôler les paiements fournisseurs
- Rapprocher les factures fournisseurs avec les bons de commande et les réceptions ;
- Assurer le suivi et la justification des comptes fournisseurs et gérer les relances ;
- Être l'intermédiaire entre les fournisseurs et le service achats pour le traitement des litiges ;
- Participer à la création et à la mise à jour des fiches fournisseurs et à la vérification des RIB ;

Comptabilité clients
- Établir, contrôler et saisir les factures clients ;
- Assurer le suivi des règlements clients et la relance des impayés en coordination avec les équipes commerciales ;
- Assurer le rapprochement des comptes clients et effectuer les lettrages correspondants ;

Gestion comptable et participation aux clôtures
- Comptabiliser les écritures bancaires et établir les rapprochements bancaires ;
- Participer aux clôtures mensuelles et annuelles sur les cycles fournisseurs, clients et banques ;
- Préparer les provisions de charges à payer sous la supervision du responsable ;
- Assurer la saisie et le contrôle des notes de frais ;

Profil

Compétences techniques :
- Bonnes connaissances en comptabilité française
- Bonnes connaissances d'Excel et des progiciels comptables (Sage / CORCENTRIC est un plus)
- Être à l'aise avec les différents outils informatique et ERP

Compétences humaines :
- Rigueur et organisation ;
- Bon relationnel ;
- Confidentialité ;
- Sens de l'éthique.

Diplômes et expériences :
- BTS Comptabilité Gestion ou DUT Gestion des entreprises et des administrations option Finance Comptabilité
- Anglais : B1 - B2 (pour Ascenz Marorka)
- Expérience de 2/3 ans minimum en comptabilité

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

• GROUPE SOVITRAT

  Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...

Offre n°130 : Éducateur de jeunes enfants - CDD (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs.

En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence
En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel.
Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
Assurer l'encadrement des stagiaires

Profil :
Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Heures supplémentaires majorées
Formation pédagogique interne
Titres-restaurant
Formation à la langue anglais
Mobilité nationale et internationale
Mutuelle prise en charge à 87%
Prime de cooptation
Crèche d'entreprise

Compétences

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

• PEOPLE AND BABY

Offre n°131 : Pâtissier / Pâtissière Yvelines (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en horaires décalés
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 3 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un(e) PÂTISSIER (H/F) en Boulangerie Pâtisserie . Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vos missions :
- Préparer et réaliser les produits de pâtisserie (gâteaux, viennoiseries, entremets, etc.)
- Assurer la présentation et la finition des produits selon les normes de qualité
- Conseiller les clients sur les produits, leur conservation et leurs caractéristiques
- Garantir la propreté et l'attractivité du rayon
- Respecter les règles strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Participer à l'approvisionnement et à la mise en valeur des produits

Votre profil :
- Titulaire d'un CAP, BEP ou VAE en pâtisserie
- Expérience d'au moins 2 ans en pâtisserie artisanale ou grande distribution
- Maîtrise des techniques de fabrication et de décoration des produits
- Sens du service client, excellent relationnel et capacité à fidéliser une clientèle exigeante

Nous vous offrons :
- Un poste à pourvoir immédiatement.
- Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
- Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
- paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Compétences

• - Caractéristiques des farines levure, additifs
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°132 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Sous la responsabilité de l'IDE et en équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la prise en soins des patients, par des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, afin de préserver ou restaurer leur bien-être et autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Vous exercerez dans un service disposant de locaux et matériel adaptés, permettant de répondre aux besoins et attentes de nos patients.

Vos missions principales :

Vous accompagnez de manière individualisée les patients dans leur quotidien et assurez leur confort, tout en identifiant leurs habitudes de vie, leurs besoins, leurs centres d'intérêt, afin d'atteindre leur projet de vie.

Vous prenez part au projet thérapeutique des patients et réalisez certains actes indispensables à leur rétablissement.

Vous participez à la coordination des soins, aux staffs pluridisciplinaires, et assurez la traçabilité dans le dossier informatisé des patients.

Vous participez à la démarche qualité en vous impliquant notamment dans les instances et projets d'établissement, et en contribuant à la satisfaction des patients.

Vous aurez la possibilité de vous perfectionner, d'évoluer vers d'autres métiers de santé grâce aux nombreuses formations qui seront proposées. Vous pourrez également profiter d'un parcours de mobilité interne grâce à notre réseau de plus de 110 cliniques.

Profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'aide-soignant.
Avec bienveillance, vous avez le sens de l'observation et de l'écoute. Vous appréciez le travail d'équipe.
Vous avez le bien-être de vos patients à cœur et aimez prendre soin d'eux.

Compétences

• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

• - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• VILLAGE SENIOR SAINT REMY

Offre n°133 : Pâtissier (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 78 - Saint-Rémy-lès-Chevreuse ()

ERGALIS GD de PARIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire.
Nous recherchons pour notre agence ERGALIS GD PARIS un PÂTISSIER (H/F) pour l'un de nos clients, un artisan pâtissier de renom situé dans le département des Yvelines (78).
Vos missions :
Production de pâtisseries : Élaborer des pâtisseries raffinées et des gâteaux pour divers événements, en respectant l'équilibre entre qualité, fraîcheur et esthétisme.


Respect des règles d'hygiène et de sécurité : Garantir la conformité des produits avec les normes sanitaires, veiller à la traçabilité et à la sécurité alimentaire.


Gestion des plannings de fabrication : Adapter la production selon les volumes de commandes et le flux de clients, tout en tenant compte des contraintes de fraîcheur et de présentation.


Contrôle qualité : Veiller à la qualité des produits finis, réaliser des contrôles de goût, de texture et d'aspect.


Préparation et mise en place des commandes spécifiques : Gérer les commandes clients spécifiques, avec soin et attention.


Accueillir et renseigner les clients : Offrir un service client chaleureux et professionnel, répondre aux questions des clients et les conseiller sur les produits.


Entretien des espaces de travail : Maintenir un atelier impeccable et garantir un environnement de travail agréable et sécurisé.
Passionné par la pâtisserie : Vous avez une réelle passion pour la pâtisserie et une affinité particulière avec les produits de saison.
Créatif et rigoureux : Vous êtes capable de concevoir des pâtisseries originales et décorées avec soin, tout en respectant les consignes strictes de qualité et d'hygiène.
Expérience solide : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la pâtisserie, idéalement acquise dans le cadre de la production de pâtisseries de saison.
Autonome et organisé : Vous savez gérer un atelier de production, établir des priorités et travailler sous pression pendant les périodes de forte affluence.
Sens du Service client : Vous aimez le contact avec la clientèle et êtes attentif aux besoins des clients.
Dynamique et motivé : Vous êtes disponible, flexible et prêt à participer à un travail d'équipe.

Entreprise

• ERGALIS PARIS 3210

Offre n°134 : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 44H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Vous avez l'occasion de rejoindre ce salon à taille humaine (1 bac à shampoing et 2 postes de travail) au tout début d'une aventure qui se promet d'être enrichissante. Que vous ayez ou non une grande expérience dans le domaine de la barbe, vous serez accompagné et formé à nos process par Jean- Christophe (co-fondateur) passionnés par le monde de la coiffure depuis toujours, qui saura vous faire progresser au sein de la Dukes' B. Family.

Nous recherchons à ce poste un(e) coiffeur(se) ayant déjà de l'expérience en salon, barbier ou non. Il ou elle devra :

- Savoir réaliser un diagnostic capillaire complet en lien avec des connaissances de visagiste,
- Maîtriser tout type de coupe et de coiffage (moderne, traditionnel, long ou court), à la tondeuse
et aux ciseaux, sur tout type de cheveux,
- Avoir la capacité à prendre des décisions de manière autonome et éclairée,
- Gérer son poste et son temps de travail, hygiène irréprochable,
- Faire preuve d'initiative et être force de proposition pour améliorer la vie du salon.

Tu l'auras compris chez nous ce n'est pas l'usine, ce qu'on veut avant tout c'est offrir une expérience relaxante et qualitative à nos clients, tout en offrant un cadre de travail satisfaisant à nos collaborateur(trice)s.

Si tu es passionné(e) et que cette annonce te parle, alors fonce !

Niveau CAP ou BP (français ou équivalent)
CDI - temps plein 44h
Rémunération attractive (primes, % du CA , pourboires, challenges, évènements,...)
Forte capacité d'évolution.
SI vous êtes baroudeur et que vous souhaitez découvrir de nouveaux horizons, vous aurez l'occasion d'intervenir dans nos 2 salons.

A partir de 2.500€ brut/mois, ou plus selon profil Poste à pourvoir à compter du 15/04/2025

Compétences

• - Techniques de coupes de cheveux
• - Accueillir le client et l'installer
• - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
• - Réaliser une coupe ou une coiffure
• - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client

Formations

• - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• DUKES' BARBER

  En ouvrant ce salon de coiffure pour homme / barbier en 2022 dans le centre-ville de Saint-Rémy-Lès-Chevreuse, nous avons voulu recréer un environnement en ligne avec nos idéaux, aussi bien sociétaux qu environnementaux. Ainsi, nous avons pris le parti de meubler le salon en grande partie sur le marché de la seconde main, et d utiliser des produits exclusivement français, composés au minimum à 95% d ingrédients d origines naturels, aussi bien pour préserver nos clients que nos collaborateurs.

Offre n°135 : Auxiliaire de vie h/f à Saint-Rémy-lès-Chevreuse et ses alentours

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle?
Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES?
Et si vous étiez notre futur(e) *Auxiliaire de vie (h/f)*?
Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble.
Pour le secteur de Rambouillet, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f)
Vos missions si vous les acceptez:

Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités.

Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe;
une rémunération brute horaire de 13.30 € (selon profil) ;
des tickets restaurants d'une valeur de 7,5 €, dont 50% pris en charge par l'entreprise;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0,47 euros/kilomètre;
un CSE vous proposant de nombreux avantages.
**une mutuelle prise en charge à 50%;**
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

• 02 RAMBOUILLET

  O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'aide aux seniors l'entreprise continue son développement avec 150 agences intégrées en France et 8000 collaborateurs

Offre n°136 : Maçon (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 78 - ST REMY LES CHEVREUSE ()

Supervisé(e) par un(e) Chef(fe) de service, vous intervenez sur des chantiers de construction publics gros œuvre afin d'assurer la mise en place de la structure du bâtiment.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Lire et interpréter les plans de construction ;
- Faire les fondations ;
- Couler les dalles ;
- Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux (tels que les coffrage bois, branches portables manu, etc.) ;
- Préparer et appliquer les enduits ;
- Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie ou structure porteuse (fenêtres, portes, etc.) ;
- Faire les seuils ;
- Poser des parpaings ou des briques.

En professionnel des techniques de production du bâtiment, vous assurez ces missions dans le strict respect des règles de sécurité et des normes Qualité, et en coopération avec les autres équipes présentes sur le chantier.


Horaires de travail : Vous serez amené à vous déplacez quotidiennement sur les chantiers sur lesquels vous intervenez, situés en majorité dans le département du 78 ou limitrophes (92, 91 ou 94). Vos horaires de travail seront la plupart du temps du lundi au vendredi : 08h -12h / 13h - 17h (16h le vendredi).

Avantages : Nous mettons à votre disposition la mutuelle d'entreprise et des tickets restaurant. Aussi, vous bénéficiez d'un intéressement ainsi que d'un plan d'épargne entreprise (PEE).

Compétences

• - Lecture de plans et de schémas
• - Techniques d'application d'enduit
• - Appliquer les mortiers
• - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
• - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
• - Réaliser des enduits
• - Terrasser et niveler la fondation
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
• - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

• - bâtiment gros oeuvre (Bâtiment / Maçon) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• SOMMA

Offre n°137 : Assistant Logistique (h/f)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - Saint-Chéron ()

Et si vous étiez notre prochain Assistant Logistique H/F ? Lisez-bien ce qui suit !

Les principales missions sont les suivantes :
- Effectue la saisie des ordres de réapprovisionnement, pour les clients et les sites dont il/elle est responsable
- Etablit les bons de livraisons ainsi que tous documents d'expédition en conformité avec la réglementation du transport en vigueur.
- Réceptionne les marchandises en transit et les commandes d'achats des autres sites
- Réceptionne informatiquement les citernes des clients sous sa responsabilité
- Contrôle les documents des chauffeurs (permis de conduire, carte ADR) et les attestations de détachement de travailleurs étrangers en France
- Assure le contact avec les clients concernant les commandes en cours (retard de livraison ou avancement, détail des livraisons à venir en collaboration avec le service client)
- Suit le niveau des stocks à St Chéron et relance le service ordonnancement si nécessaire
- Prépare les départs sur le plan de chargement pour transmission au cariste
- Peut effectuer la saisie des commandes d'achats et leur suivi
- Effectue l'envoi des certificats d'analyses aux clients
- Effectue les travaux de secrétariat courant
- Peut assurer l'accueil des visiteurs et l'accueil téléphonique
- Classe les dossiers

Horaires de journée
Taux horaire : à partir de 13,56€
Tickets restaurant : 8€ dont 4,8 à la charge de l'employeur


La mission initiale serait de 3 semaines mais pourrait être prolongée.


Vous justifiez d'une première expérience à un poste administratif, rigueur, autonomie, outils bureautiques (word, excel, .), la connaissance de l'anglais et de SAP serait un plus.


Si cette offre vous intéresse, postulez vite !

Entreprise

• ADECCO

Offre n°138 : Directeur H/F dispositif d'Offre de Repérage et de Remobilisation (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 3 An(s)
• • 91 - ST CHERON ()

Vous pilotez et supervisez dans ses aspects techniques, administratifs, financiers, humains le dispositif O2R.
- Pilotage et supervision du dispositif :
- Conduit l'offre de repérage et de remobilisation dans le cadre de la politique générale et stratégique définie par l'instance de gouvernance, des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires au niveau national ou local, et de la réglementation régissant le secteur d'activité concerné
- Supervise la mise en œuvre des actions opérationnelles découlant du dispositif et en garantit le suivi et les ajustements réguliers
- Veille à la conformité des actions du dispositif avec les réglementations en vigueur
- Organise les conditions de mise en œuvre du dispositif
- Veille au respect des droits des personnes
- Veille à faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes
- Prononce les admissions, les fins d'accompagnement et les mesures disciplinaires pouvant aller jusqu'à l'exclusion
- Garantir la collecte, l'analyse et la transmission des données relatives aux bénéficiaires via les outils réglementés
- Superviser la documentation des actions et la traçabilité des décisions prises avec les bénéficiaires.

- Pilotage et supervision de la gestion des ressources humaines et animation des équipes.
- Supervise, sur son périmètre de responsabilité, l'administration, la gestion et le développement des ressources humaines (contrat de travail, gestion des EVP, PDC, recrutement du personnel et des intervenants.)
- Coordonne l'activité de l'équipe
- Pilotage et supervision de la gestion budgétaire, financière et logistique

Compétences

• - Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
• - Caractéristiques socio-culturelles des publics
• - Gestion budgétaire
• - Gestion des ressources humaines
• - Animer, coordonner une équipe
• - Piloter une activité
• - Assurer la gestion administrative d'une activité
• - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
• - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Entreprise

• AAPISE

Offre n°139 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 91 - ST CHERON ()

Qui sommes-nous ?

ATOUT GROUPES est une association loi 1901 dont le siège social est situé à Saint Chéron. Nous accueillons des séjours en groupe divers : adultes (réunions, stages, etc ), ados, enfants (centres de vacances, stages sportifs, week-end, classe découvertes ), dans une ambiance chaleureuse et conviviale.

Un cadre de travail idéal pour son équipe de 9 personnes.

Profil recherché :

Maitrise HACCP et PMS
Reconversion possible
Connaissance et maîtrise des techniques de cuisine
Gestion des stocks
Capacités relationnelles, esprit d'équipe, rigueur, organisation et disponibilité.

Préparation du déjeuner ou diner en liaison chaude et le service suivant en liaison froide.
Horaire 9H30 /17H30 ou 13H30 / 21H30

Pour postuler ou plus d'informations : Contactez-nous !

Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Horaires flexibles
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

• - Préparer les viandes et les poissons
• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Dresser des plats pour le service
• - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

• - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ATOUT GROUPES

Offre n°140 : Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 1H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - ST CHERON ()

Aide à l'autonomie :
Assister au lever et au coucher, à la toilette et à l'habillement.
Nursing
Aide à la douche en binôme
Change
Personne alitée et tétraplégique
Une heure par semaine soit 4H/MOIS
Rémunération 12€ net
Travail le we uniquement

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

• LUMIERE INTERNATIONALE

Offre n°141 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35 H
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - ANGERVILLIERS ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur ANGERVILLIERS (91470 , Île-de-France - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
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Offre n°142 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - LONGVILLIERS ()

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).



Ce que nous allons vous offrir :



- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,

- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,

- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),

- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),

- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),

- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,

- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .

- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,

- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture



Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Entreprise

• La Maison Bleue

  Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose ...

Offre n°143 : Chauffeur SPL H/F DÉCOUCHÉ à la QUINZAINE

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 91 - LE VAL ST GERMAIN ()

Chauffeur Super Poids Lourd (H/F)
Aperçu :
Nous recherchons avec DÉCOUCHÉ à la QUINZAINE un(e) Chauffeur Super Poids Lourd (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de la conduite sûre et efficace de véhicules lourds pour le transport de marchandises.
Fonctions :
- Conduire des véhicules poids lourds en toute sécurité
- Respecter les règles de circulation et de sécurité routière
- Effectuer des contrôles de routine sur les véhicules
- Assurer la maintenance de base des véhicules
Compétences :
- Permis de conduire valide pour les poids lourds
- Expérience préalable en conduite de chariot automobile
- Bonne connaissance des règles de sécurité routière
- Capacité à travailler de manière autonome
Cette position offre une opportunité passionnante pour un Chauffeur Super Poids Lourd (H/F) motivé avec découché à rejoindre notre équipe dynamique.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 3 100,00€ à 3 500,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Travail en journée
Permis/certification:
* FIMO (Requis)
* Permis EC (Requis)
* FCO (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 05/05/2025

Offre n°144 : SAVAC - Agent / Agente de magasinage (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 78 - CHEVREUSE ()

LACROIXSAVAC, né en 2019 de la fusion des entreprises Lacroix et Savac et spécialisé dans le transport de voyageurs, est *un Groupe en pleine croissance*.
Dans le cadre de ce développement, nous recherchons, pour SAVAC, un(e) Responsable magasin atelier pour notre dépôt situé à Chevreuse.
Vous aurez ainsi pour principales responsabilités :
Assurer le stock du magasin (bilan du stock chaque fin de mois).
Réaliser des commandes de pièces avec nos différents fournisseurs.
Maintenir en ordre et tracer les sorties des pièces du magasin ou des commandes.
Suivre les achats ainsi que les reliquats des commandes avec les fournisseurs.
Faire le suivi des consignes et les colis de retour des consignes.
Veiller à la propreté, l'ordre et le rangement du magasin.
Respecter les processus de recyclage ou tri des déchets.
Tâches administratives :
Utiliser nos logiciels de recherche des pièces et notre logiciel de maintenance.
Suivi des commandes avec le bon de livraison.
Renseigner les fiches de travail (OR) des pièces en monte directe sur le véhicule.
Faire le dispache des pièces reçues et les transmettre aux mécaniciens pour la monte directe.
Faire une fiche sur les pièces en reliquats pour le responsable d'atelier.
Rendre compte au Responsable des Ateliers du Groupe sur les anomalies des prix d'achats et en cas de délai important sur le réapprovisionnement des pièces.
Après émission du besoin par les équipes mécanique et carrosserie, identifier et référencer les pièces nécessaires à la réparation des véhicules sur les outils dédiés des constructeurs des véhicules (Mercedes BusDoc, Iveco Power etc...).
Votre parcours :
Diplôme non exigé.
Expérience de 2/3ans sur un poste similaire.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée
Pourquoi nous rejoindre :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et de carrière.
Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une équipe collaborative et solidaire.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

• SAVAC

  La société Services automobiles de la vallée de Chevreuse (SAVAC) gère un réseau de transports interurbains de voyageurs dans la vallée de Chevreuse. Cette société de transport d'Île-de-France est basée à Chevreuse dans les Yvelines et dessert le sud de ce département et l'ouest de l'Essonne2. En plus des transports en commun réguliers, elle propose des transports de voyageurs en groupe (voyages scolaires, tourisme.).

Offre n°145 : SAVAC MAGNY LES HAMEAUX - Secrétaire de direction (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 78 - CHEVREUSE ()

LACROIXSAVAC, né en 2019 de la fusion des entreprises Lacroix et Savac et spécialisé dans le transport de voyageurs, est *un Groupe en pleine croissance*.
Dans le cadre de ce développement, nous recherchons, pour SAVAC situé à Trottigny, un(e) Manager transport qui a pour principale mission d'assurer le bon fonctionnement de l'exploitation au quotidien dans le traitement des aléas et le management des conducteurs.
Vous aurez ainsi pour principales responsabilités :
Assurer et coordonner les prises de service et traiter les aléas « planning du jour J »
Traiter les retards et les reporter aux clients dans les outils d'info voyageurs
Réaliser/contribuer à la définition et la mise à jour des modes opératoires
Etre force de proposition dans la prévention des incidents et dans la recherche d'amélioration continue
Mettre en place, suivre et optimises les différents suivis d'exploitation
Etre en contact régulier avec le planning centralisé : remontées des absences, retour, .
Renseigner la main courante et mettre à jour ABC sur les évènements du jour J
Assurer une veille sur les conditions de circulation
Encadrer un groupe de conducteurs (suivis, entretiens annuels, développement, recadrage, ...)
Intégrer et accompagner les nouveaux conducteurs
Missions transverses (suivi du parc, réalisation du planning véhicule, suivi des absences, reporting journalier, ...)
Votre parcours :
Vous êtes titulaire d'un BAC+3 management des organisations / management opérationnel.
Une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire est souhaitée de préférence dans le transport de voyageurs.
Véritable manager de proximité, votre capacité d'analyse, votre aisance relationnelle ainsi que votre sens de l'organisation et votre polyvalence seront des atouts essentiels.
Vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Packo Office).
A savoir :
13ème mois
Prime sur objectif
Ticket restaurant
Pourquoi nous rejoindre :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et de carrière.
Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une équipe collaborative et solidaire.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

• SAVAC MAGNY LES HAMEAUX

  Situés depuis 1931 au coeur de Saint Quentin en Yvelines, à 5 minutes du plateau de Saclay, et à 20 minutes de Paris, SAVAC Magny Les Hameaux est spécialisé dans la location d'autocars avec chauffeurs et vous proposent une flotte de 50 autocars équipés des dernières technologies et une équipe expérimentée de 50 collaborateurs.

Offre n°146 : Gardien / Gardienne de propriété H/F

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35 H
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 78 - SENLISSE ()

Nous recherchons un couple de gardiens d'une propriété privée dans les Yvelines dont les missions sont les suivantes :
Pour Madame :
-       Entretien de la maison :
o   Ménage : poussières, aspirateur, lavage des sols, changement du linge de lit, lessive, repassage, vitreries)
-       Faire les courses alimentaires pour les repas familiaux du week-end (selon planning des repas donné à l'avance)
-       Cuisiner des plats traditionnels et familiaux pour entre 4 et 12 personnes le week-end (l'aide au service serait un plus)
-       Mettre en ordre la salle à manger où sont servis les repas de famille les week-ends et la cuisine
-       Réception des courriers et/ou colis 
Pour Monsieur :
-       Entretien des extérieurs :
o   Tonte du gazon
o   Taille des haies
o   Arrachage des mauvaises herbes
o   Petites plantations & semis
o   Coupe et rangement du bois de chauffage (avec l'aide d'un professionnel)
o   Savoir bricoler serait un plus

Entreprise

• Vamilo Services à Domicile sur Mesure

Offre n°147 : Employé Polyvalent en alternance (F/H) (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - GOMETZ LA VILLE ()

Près de 5400 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable. Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous.

Porteurs de l'ambition Carrefour, les supermarchés Carrefour Market allient convivialité, qualité de service et fraîcheur des produits, tout en valorisant le savoir-faire des producteurs locaux.





Le partenaire franchisé Carrefour Market Gometz La Ville recherche un(e) :





Employé Polyvalent (F/H) en alternance



Votre formation :



* Vous souhaitez préparer un diplôme du BTS MUC en alternance.
* La formation est d'une durée de 1 à 2 ans, conduit à un diplôme d'état
* Elle se déroule en alternance entre les supermarchés Carrefour Market et les Centres de Formation d'Apprentis (CFA).



Vous apprendrez à :



* Accueillir et conseiller les clients
* Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
* Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
* Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
* Equilibrer l'approvisionnement
* Réaliser des contrôles d'hygiène
* Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits







Les avantages Carrefour :

* Prime annuelle
* Mutuelle / prévoyance
* Vous avez le goût du commerce et le sens du service client
* La connaissance des produits serait un plus
* Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts
* Vous avez la capacité à travailler en équipe

Offre n°148 : Employé Commercial Polyvalent (F/H) (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 91 - GOMETZ LA VILLE ()

Près de 5400 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable. Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous.

Porteurs de l'ambition Carrefour, les supermarchés Carrefour Market allient convivialité, qualité de service et fraîcheur des produits, tout en valorisant le savoir-faire des producteurs locaux.





Le partenaire franchisé Carrefour Market de GOMETZ LA VILLE recherche un(e) :



Employé commercial Polyvalent - rayon Alimentaire (F/H)

Vos missions :

* Garantir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
* Accueillir et conseiller les clients en rayon.
* Effectuer le remplissage des rayons
* Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon.
* Réaliser des contrôles d'hygiène.



Les avantages Carrefour :

* Prime annuelle
* Mutuelle / prévoyance
* Vous avez le goût du commerce et le sens du service client
* La connaissance des produits serait un plus
* Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts
* Vous avez la capacité à travailler en équipe

Offre n°149 : Chargé de recouvrement amiable H/F

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 78 - BULLION ()

À propos du poste
Nous recherchons un chargé ou une chargée de recouvrement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) des missions principales suivantes :
- Prendre en charge les dossiers de créances de clients professionnels (Sociétés, commerçants, artisans et établissements publics) ou les dossiers de créances de clients particuliers, contractés auprès de nos sociétés clientes. Le but étant de négocier des accords pour la régularisation rapide des créances et d'obtenir des paiements.
Vous serez un négociateur et un apporteur de solutions.
Vous travaillerez sur un portefeuille mutualisé et devrait être capable d'évoluer dans un environnement multi-clients. D'intégrer les informations liées aux différents secteurs et types d'activités, logiciels ou méthodes de travail.
Les activités :
- Campagne de relances téléphoniques des débiteurs/clients
- Gestion quotidienne des dossiers à régulariser
- Détection et qualification des motifs de retard de règlement
- Recherche de l'interlocuteur
- Réponse aux contestations
- Trouver un terrain d'entente afin de mettre en place des solutions de règlements
- Gestion administrative des dossiers (enrichissement de la base de données)
Compétences attendues :
- Respect de l'interlocuteur dans la relation téléphonique et être à l'aise au téléphone
- Écoute très active
- Rigoureux, patient et persévérant
- Savoir se mettre à la place de l'autre
- Avoir l'esprit d'équipe
Outils :
- Automate d'appels (DIALER)
- Logiciel ALTIPILOTE sous environnement Windows ou Applicatif AS400
- Outils CRM de nos clients (selon les services)
- Site de paiement
- Bureautique
Votre profil :
De formation Bac+2 Comptabilité ou Commerce Souhaité (BTS NRC, BTS MUC), ou vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire ou une expérience du recouvrement de créances
Maîtrise ou adaptabilité rapide à l'utilisation simultanée des outils informatique
Conditions du poste :
Type de contrat : CDD évolutif
Lieu de travail : RAMBOUILLET près de la GARE
Durée hebdomadaire de travail : 35 h 00 hebdomadaires
Salaire indicatif : Mensuel de 1823 euros Brut sur 12 mois + primes mensuelles variables de 200 € à 350 € brut selon les objectifs basés sur la performance attendue
Autres avantages : Titre- Restaurants, Mutuelle, participation aux bénéfices
Si vous êtes motivé(e) par le challenge du recouvrement et que vous souhaitez contribuer à la réussite de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 21 876,00€ à 23 651,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 78120 Rambouillet: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°150 : Paris Society - Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 78 - CERNAY LA VILLE ()

Paris Society s'installe dans l'Abbaye des Vaux de Cernay.
Ancien monastère cistercien datant du XIIe siècle, l'Abbaye des Vaux de Cernay se situe dans le diocèse de Versailles, à 50 km du centre de Paris ; au cœur de la forêt de Rambouillet en vallée de Chevreuse.
Paris Society réouvre l'Abbaye de Vaux de Cernay en 2023 et crée ainsi une nouvelle signature hôtelière s'illustrant grâce à des prestations uniques telles que :
- 149 chambres présentes sur plusieurs bâtiments
- 3 restaurants et 1 bar
- Des espaces séminaires
- Un Spa et espaces bien-être
Les missions principales :
1- Relation clients :
· Vous contribuez à la satisfaction permanente du client en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures en vigueurs.
· Vous êtes garant de l'expérience et de l'accueil personnalisé et chaleureux du client conformément à nos critères de qualité internes
· Vous anticipez l'arrivée du client en pré planifiant son séjour dans le respect de ses souhaits, son historique et de l'offre commerciale choisie.
· Vous avez une connaissance accrue de la clientèle Paris Society et assurez leurs demandes de conciergerie ou demandes spécifiques qu'elles soient en amont ou au cours de leur séjour.
· Vous portez attention à l'accueil, la gestion et le suivi des clients et des clients spéciaux (VIP, longs séjours etc.) pour créer un lien et profitez de chaque occasion pour rencontrer le client.
· Vous assurez la promotion de l'hôtel et le développement de la clientèle par la fidélisation de celle-ci
2- Technique Métier :
· Vous effectuez les opérations informatiques et administratives liées au check-in et check-out.
· Vous accompagnez les clients dans la chambre en respectant la procédure « rooming », en présentant tous les services de l'hôtel et en s'assurant que les bagages soient rapidement installés en chambre.
· Vous êtes en charge de la prise de réservation quand le service est fermé ou pour toute demande de réservation en direct en appliquant les consignes de vente.
· Vous vérifiez le suivi de toutes les réservations et le bon respect et mise à jour du cardex sur le PMS (opéra)
· Vous êtes responsable du fond de caisse et du respect des procédures en matière de facturation et encaissement des prestations.
· Vous appliquez, faites appliquer tout nouveau process/ standard rendu nécessaire par la recherche d'amélioration.
· Vous participez à des réunions et briefing avec votre équipe.
· Vous valorisez les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes.
- Minimum 1 an d'expérience dans le même poste en hôtellerie
- Niveau BTS ou Bac+3 en école hôtelière ou équivalent.
- Une bonne connaissance de l'hôtellerie de luxe (4/5 étoiles)
- Bon niveau d'Anglais demandé
- Très bonne présentation
- Aisance relationnelle, sens de l'accueil, du service et du contact client
- Esprit commercial
- Rigueur et organisation
- Esprit d'équipe
- Diplomatie et maîtrise de soi
AVANTAGES ACCOR (une fois la période d'essai passée) :
Tarif préférentiels exclusif dans les hôtels Accor
30% de réduction F&B (hors Mama Shelter)
Gain de points de fidélité
20% sur les thalasso /SPA (jusqu'à 30% sur Willowstream)
30% sur les boutiques Novotel/SoBoutique by Sofitel (20% sur les boutiques Fairmont)
30% sur les green fees (Fairmont, Raffles, Swisshotel)
Offre flash
AVANTAGE ABBAYE :
50% sur tous les produits 'brandés' Abbaye (hors collab) en boutique
Journée d'anniversaire (journée autorisé payée à partir d'un an d'ancienneté, 1 semaine avant ou après la date)
1 repas pour 2pax par an dans un des restaurants de l'Abbaye (sur réservation)
1 nuit offerte par an (lundi-jeudi selon disponibilité, PDJ inclus, 2 pax, sur réservation)
Remboursement du pass Navigo à 100%
Valorisation du repas à 6,80 € - FOODLES
Pick-up depuis les gares (Rambouillet, Essarts-le-Roi, Saint Remy les Chevreuses)
Prime de cooptation
Assistante sociale (5j/7 par téléphone, + 1 j par mois en présentiel)
Aide juridique (5j/7 par téléphone, + 1 j par mois en présentiel)
Cours de français et cours d'anglais (formation, développement, accompagnement aux différentes formations)
Noël des enfants du personnel
E-learning, good habits : formations gratuites sur application
Uniforme fourni et blanchi
Logement (selon profil)
Lieu : Route de l'Abbaye, 78720 Cernay-la-ville, France
Personnel encadré :
Stagiaires et apprentis
Responsables hiérarchiques
Directeur général / Directeur adjoint / Directeur Hébergement / Chef(fe) de réception

Entreprise

• Paris Society

  Avec un catalogue de plus de cinquante lieux, le groupe Paris Society, fondé en 2008 par Laurent de GOURCUFF, est un acteur incontournable de l'hospitalité en France, et développe ses activités autour de 4 pôles complémentaires créant des synergies entre des lieux et savoir-faire d'exception : CLUBS, nos institutions qui font bouger les nuits parisiennes ; TABLES, nos restaurants d'exception ; PLACES, notre portefeuille unique de lieux événementiels ; et enfin, HOTELS, résultat de ...