Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bouc-Bel-Air située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bouc-Bel-Air. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - AIX EN PROVENCE, 13 - Aix-en-Provence, 13 - GARDANNE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Véritable partenaire de confiance, APPERTON est le leader français de la stérilisation externalisée. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Nous recherchons 4 "Agents de Stérilisation" pour intégrer nos équipes et relever avec nous de nouveaux challenges ! Descriptif du poste : Rattaché(e) au chef d'équipe, vous assurez la stérilisation des dispositifs médicaux (DM) en provenance de nos clients tout en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des délais de traitement. Missions : - Réception et contrôle des dispositifs, - Nettoyage des dispositifs et du matériel associé, - Recomposition des sets, - Contrôle des conteneurs et conditionnement des sets Profil Alors si : - Vous aimez le travail en équipe et la polyvalence - Vous êtes dynamique, responsable, réactif et autonome. Ce poste est fait pour vous et nous avons hâte de vous rencontrer pour vous présenter notre métier ! Alors devenez un maillon indispensable de la chaîne médicale et rejoignez nous ! Package de rémunération : 1 766.96 € brut mensuel + prime habillage 50€ brut mensuel + indemnité de repas 116€ brut mensuel Poste à pourvoir à temps plein en CDD de 6 mois avec perspective d'évolution selon l'activité : un poste de jour en horaires tournants, horaires 7h-22h
Le Domaine Gaogaïa est une entreprise familiale dynamique et éco-responsable crée en 2019 qui souhaite partager son expérience aux clients. Hôtel 3* situé au cœur d'un authentique mas Provençal du 18ème en pleine campagne aixoise, recherche un(e) Réceptionniste de nuit expérimenté(e) qui sera en charge de garantir le calme et la sécurité des clients ainsi que de vérifier l'ensemble des caisses effectuées au cours de la journée pour faciliter la procédure de la clôture journalière. Il/elle prendra toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie ...) Au petit matin, il/elle fait un compte-rendu de la nuit et transmet les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève. Ses activités sous la responsabilité de la direction sont : - Assurer les encaissements et accueil client; - Effectuer et contrôler les réservations, gérer les appels téléphoniques et emails; - Informer les clients sur les prestations offertes par l'hôtel; - Assurer un service de conciergerie lorsque nécessaire; - Gérer les Walk-In pendant la nuit et leur solvabilité; - Assurer des rondes de surveillance autour du domaine; - Maintenir un excellent contact avec les autres services de l'hôtel; - Gérer les éventuelles réclamations clients; - Savoir anticiper et être réactif en cas d'imprévu; - Nettoyage et entretien des communs et salle restaurant; - Mise en place des petits déjeuner en salle . Conditions : - CDI (35h/semaine) ; - Salaire de 1560 euros nets/mois; - Prise de poste rapide. Profil recherché : - Polyvalent, autonome possédant une rigueur de travail ; - 2 ans minimum d'expérience réussie en tant que Réceptionniste (de nuit de préférence) ; - Vous êtes passionné(e), souriant(e), dynamique ; - Vous êtes organisé(e) et précis(e) ; - Vous possédez un excellent relationnel ; - Maîtrise de langues étrangères appréciée avec anglais obligatoire.
CDI - Temps plein - 35h (horaires avec planification) Planning sur 4 semaines du lundi au dimanche. 5 horaires en roulement : 07h-14h40 / 08h30 - 16h10 / 09h - 17h10 / 13h - 20h20 / 15h40 - 23h Formation sur le poste : 1 mois Dès que possible Aix-en-Provence 1850€ + majoration horaire Tickets restaurants, mutuelle, Chèques cadeaux. Missions Téléassistance aux personnes âgées et autres publics fragiles - Traitement complet des appels d'urgence, déclarés ou identifiés par vous - Rappel systématique des appels muets - Rédaction de rapports d'urgence - Gestion des alertes « Accompagnement Alzheimer » - Signalement de toute anomalie ou dysfonctionnement à votre supérieur et si absence de traitement à la direction - Appels sortants (accueil ou fidélisation) Conciergerie - Mise en relation : gestion du répertoire, rappels - Conciergerie : réveils, rappels de rendez-vous, recherche sur le web, achats sur le web, renseignements divers, conversations de courtoisie - Accompagnement dans l'utilisation du téléphone et du forfait (hotline premier niveau, annonce code pin, code puk, suivi conso) - Et tous autres services pouvant être proposés à la clientèle Support administratif et logistique - Traitement du courrier entrant, ouverture colis entrants, tri et mise sous pli de courriers et factures - Préparation des recommandés, - Paramétrage de téléphones et cartes SIM - Recherche, rangement et archivages de dossiers - Contrôle qualité des livraisons La Poste - Traitements administratifs divers : exemple : rétractations clients Accueil téléphonique pour le compte des autres services Relations clients. Profil souhaité : Formation Bac à bac + 2, avec 1 an minimum d'expérience dans un environnement de services et une fonction qui nécessite des compétences relationnelles d'information, de conseils, d'accompagnement, de médiation, de coordination. Professionnalisme, sens du service et de la relation à l'autre, capacité d'écoute, de compréhension et d'analyse et capacité à gérer ses émotions sont des qualités attendues ; ainsi que la capacité à s'adapter aux publics, aux thématiques à traiter. Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous. Nous serons ravis de vous compter parmi nos collaborateurs !
Nous recherchons une.e assistant.e administratif.ve et comptable H/F. Votre mission principale : - Développer la relation client au travers de la gestion administrative des contrats, du recouvrement des créances et d'un rôle d'interface entre les assurés et les compagnies d'assurance. Vos responsabilités : - Assurer les tâches comptables de recouvrement créance client. - Contribuer à la gestion et à la compréhension administratives des contrats auprès des clients. - Assurer la gestion administrative interne en étroite collaboration avec la Responsable Administrative et Financière (RH, Budget, Compta) - Traiter les sinistres conformément aux procédures établies en lien avec les cabinets d'expertise et les compagnie. - Gestion des sinistres (expérience attendue) Avantages : - Plan épargne entreprise - Mutuelle santé + prévoyance.
Ancrés depuis 1963 sur le territoire du Pays d'Aix, nous opérons à partir de 3 agences MMA : Aix-en-Provence, Velaux et Aubagne. 8000 clients nous font confiance pour notre expertise, notre réactivité et notre confidentialité. Nous privilégions une relation de proximité avec nos clients et nous nous engageons à bien les conseiller dans le choix du contrat d'assurance le plus adapté à leurs besoins. Globales Assurances représente les plus grandes compagnies d'assurance.
Vos missions: -Assister et participer activement aux briefs quotidiens animés par son manager. -Orienter les clients au sein du magasin et les renseigner sur les produits si besoin. -Assurer la bonne tenue de son rayon (plein, propre, rangé) et réaliser le nettoyage quotidien du rayon et de la réserve. -Participer aux réouvertures du magasin (facing, nettoyage, remplissage des ruptures.). - Participer aux inventaires du magasin (rangement, comptage, nettoyage.). - Participer à la mise en place des opérations commerciales du magasin (mise en avant des produits en allée centrale, installation de la signalétique en magasin.). - Procéder au remplissage du rayon, et la mise en avant des produits, en fonction des ventes, en suivant les règles d'implantation et en appliquant les procédures de l'entreprise. - Mettre en place l'étiquetage du rayon et de la réserve, et vérifier le bon étiquetage des produits (bon endroit, bon prix.). - Réaliser la rotation des produits, retirer les produits invendables (DLV) et remettre en rayons les retours clients tout au long de la journée, après avoir vérifié la qualité et la fraîcheur des produits. -Alerter son responsable sur le niveau de vente des produits et les ruptures pour faciliter l'enregistrement des commandes. -Conditionner les produits si l'activité du rayon le nécessite et/ ou les reconditionner si l'aspect marchand ne correspond pas aux critères de qualité -Participer aux actions d'amélioration du parcours client du rayon. -Aborder les changements avec ouverture d'esprit et avec l'attitude positive du « c'est possible ». Conditions de travail : - du lundi au samedi avec un jour de repos tournant - 4 h - 11 h 30 (heures majorées entre 4 h et 6 h) - 13 mois et demi après un an ancienneté - 36 jours de congés payés
Rattaché au Directeur Commercial, vous aurez en charge la promotion des produits et services de l'entreprise auprès des collectivités territoriales. Vos principales missions seront les suivantes : - Mener des actions de représentation et/ou de communication auprès des collectivités territoriales (réunion de sensibilisation, salons, prise de contact et rendez-vous, participation aux réponses à des appels d'offres ) - Développer et suivre le portefeuille client - Collecter des informations sur le terrain et analyser les outils utilisés par les collectivités et leur conformité - Assurer la relation avec la clientèle (formations, présentation des rapports d'audit, suivi des livraisons, identification des besoins) Le profil que nous recherchons : - De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire - Passionné par la relation client, les challenges ne vous font pas peur - Ambitieux, persuasif et doté d'un fort sens de l'organisation, vous appréciez travailler en autonomie - De nature curieuse et avenante, vous aimez travailler sur le terrain et les déplacements ne vous effraient pas Les indispensables pour réussir à ce poste : - Permis B - Aisance relationnelle/rédactionnelle - Maitrise des outils de bureautique Avantages : - Formation assurée en interne - Mise à disposition d'un véhicule, d'un téléphone et d'un ordinateur portable - Rémunération variable attractive
Recherchons Maître(sse) de Maison / Remplacement CDD Temps Plein 35h/semaine Missions : Vous serez en charge de l'accompagnement des jeunes pour : -L'entretien des locaux -La cuisine -La lingerie -Les tâches ménagères -Les tâches de gestion simples Poste sur Aix en Provence à pourvoir rapidement, CCN 66
Recherchons Surveillant de nuit 1poste proposé à Aix en Provence à pourvoir rapidement, CCN 66 Vous êtes titulaire d'un CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) + Carte Professionnelle Adresser CV et Lettre de motivation par mail à l'attention de la Directrice.
Mines Saint-Etienne est une Ecole de l'Institut Mines-Télécom (IMT), 1er groupe public d'écoles d'ingénieurs et de management de France. L'IMT est un EPSCP (grand établissement) sous la tutelle du Ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté Industrielle et Numérique. L'École Nationale Supérieure des Mines de Saint-Étienne (Mines Saint-Etienne) est chargée de missions de formation, de recherche et d'innovation, de transfert vers l'industrie et de culture scientifique, technique et industrielle. Le Campus Provence est implanté à Gardanne (Bouches-du-Rhône) et comporte des salles d'enseignement, des laboratoires, une salle blanche, ainsi qu'une résidence étudiante de 157 logements. Le Campus Provence abrite environ 120 collaborateurs de l'École, 6 agents CEA, 400 étudiants et des personnels d'entreprises industrielles hébergés dans le cadre de la plateforme Micro-PackS et du dispositif de maturation technologique de projets de création d'entreprises Team@MinesSaintEtienne. Il fédère et anime ainsi un écosystème unique au plan national et de rang international de formation, recherche, transfert de technologie et soutien au développement économique, dans les domaines de la microélectronique, des objets connectés intelligents et de l'internet des objets. Missions et activités : Dans le cadre d'un surcroit d'activité pour le campus, sous la responsabilité du Directeur des opérations du Campus et de la responsable des hébergements, vos principales missions seront les suivantes : Assistanat administratif de la Maison des Elèves - pointage des pièces et des cautionnements envoyés avec constitution du dossier - saisie des dossiers dans le logiciel informatique AD présence - prise des RDV pour la rentrée - impression des baux - codages des badges - accueil et formalités d'entrée des nouveaux arrivants, et de leur famille Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service. Profil recherché Bac+2 à bac+3 ou équivalent voire baccalauréat avec une expérience professionnelle réussie 5 ans dans des fonctions similaires. Compétences et connaissances attendues : - Compétences reconnues en gestion administrative, secrétariat - Gestion des plannings - Saisie et mise à jour de bases de données - Maitrise d'outils digitaux performants Qualités requises : - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité - Autonomie et adaptabilité - Sens du travail en équipe - Curiosité intellectuelle - Discrétion - Polyvalence Conditions de recrutement : - CDD de droit public d'une durée de 3 mois La rémunération sera fixée selon le profil du candidat, en fonction des règles définies par le Cadre de Gestion de l'Institut Mines Télécom. Le poste est ouvert à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidates et candidats en situation de handicap. Temps plein. Profil non cadre Le poste basé à Gardanne (13) Prise de fonction souhaitée : 1er juillet 2024 Modalités de candidature et détail de l'offre : Les dossiers de candidature (CV, lettre de motivation et lettre de recommandation le cas échéant) sont à déposer sur la plateforme RECRUITEE au plus tard le 31 mai https://institutminestelecom.recruitee.com/o/assistante-assistant-administratif-de-centre-campus-aix-marseille-provence-cdd-de-3-mois Dans le cadre de sa politique Égalité, Diversité et Inclusion, l'École des Mines de Saint Etienne est un employeur soucieux de l'équité de traitement entre les candidatures
Présentation de l'association : L'École des Parents et des Éducateurs est une association généraliste dans le domaine de la parentalité, de l'enfance, de l'adolescence, des relations des familles avec leur environnement, quelle que soit la configuration des groupes familiaux accueillis. L'EPE d'Aix et du Pays d'Aix fonde son action sur un système de valeurs - laïcité, neutralité politique, liberté, démocratie - et sur la reconnaissance des compétences et des potentialités de chacun dans le respect de sa singularité. Cadre du poste : Sous l'autorité de la responsable de l'association, l'assistant. e administrative et de gestion intervient sur l'ensemble des affaires courantes liées au bon fonctionnement de l'association : - Il / elle exécute les actes administratifs et de gestion courante, - Il / elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement de l'association, - Il / elle informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Missions : L'assistant.e administrative et de gestion recueille et traite les informations, assure la gestion des dossiers administratifs, aide à la gestion financière et comptable dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Il / elle assiste la responsable dans l'organisation du travail de l'équipe, au travers des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique du public, - Gestion de l'information, classement et archivage de documents, - Tient à jour les outils de suivi d'activité de l'association, - Assure le suivi budgétaire et comptable (facturation, relance de financeurs), - Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables, - Assure les opérations courantes liées à la trésorerie. Compétences demandées - Sensibilité aux valeurs associatives et sociales - Polyvalent, organisé et rigoureux dans ses missions - Savoir gérer son temps et mettre en priorité ses travaux - Bonne capacité rédactionnelle et bonne maîtrise de l'orthographe (indispensable) - Sens du relationnel : établir de bonnes relations en interne et avec le public - Bureautique / informatique : bon niveau général, maitrise avancée d'Excel en particulier Expérience : - Avoir travaillé dans le secteur associatif serait un plus - Avoir traité des demandes de subventions ou des Marchés Publics Horaires et lieu de travail - Poste à 80 % du mardi au vendredi, - Horaires : 9h - 17h (avec 1h de pause méridienne) - Le poste est basé à Aix en Provence, quartier Encagnane - Prise de fonctions au 2 septembre 2024
Recherchons Educateur spécialisé, éducateur sportif et Moniteur éducateur Poste sur Aix en Provence et Gardanne à pourvoir rapidement, CCN 66
Description de l'entreprise MONEXT est un acteur majeur du paiement en France et en Europe avec plus de 400 personnes qui œuvrent au quotidien pour innover et permettre de belles révolutions. Nous accompagnons plus de 150 établissements financiers et 12 000 commerçants dans tous les secteurs d'activités (comprenant les plus belles références du e-commerce) avec des services innovants qui couvrent l'ensemble de la chaîne monétique en harmonie avec les évolutions réglementaires. Nous développons des solutions toujours plus sécurisées qui anticipent tous les nouveaux usages afin de contribuer au développement de nos clients: paiement omnicanal, optimisation des flux financiers, crédit, processing de cartes, lutte contre la fraude. partout et sur tous les « devices ». Et nous ne comptons pas nous arrêter-là. MONEXT entend poursuivre son développement en : * Innovant, encore et toujours, afin de rendre nos offres plus différenciantes, * Proposant progressivement une offre plus globale, de la caisse ou point de vente en ligne jusqu'aux services de paiement, au travers de notre établissement de paiement, * Renforçant notre relation avec nos clients, afin d'être au cœur de leurs préoccupations, * Valorisant nos savoir-faire, en ciblant plus fortement encore les opportunités (retour sur investissement, valeur de la référence, apport fonctionnel) et en les délivrant de manière exemplaire (qualité, délai), * Améliorant notre agilité et la qualité de notre exécution, * Partageant notre enthousiasme, qui fait partie de nos forces et caractérise notre identité RH. Alors, si vous avez envie de rejoindre le leader agile des services de paiement et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous ! Pour plus d'informations : www.monext.fr Description du poste Ton rôle : Intégré(e) au sein d'une équipe composée d'une dizaine de personnes aux profils divers, tu interviendras, en qualité de Chef(fe) de Projets « Expérience Client », sur l'amélioration de la qualité de l'expérience client vécue. Tes missions : * Concevoir des reportings réguliers permettant d'objectiver la tenue des engagements clients * Réaliser des analyses exploratoires des données clients pour améliorer la performance de l'entreprise (ex: évolution des délais de résolution des sollicitations clients, détection des signaux faibles avant coureur de l'insatisfaction client.), * Faire des préconisations de plans d'amélioration de l'expérience client, coordonner et réaliser (selon les cas) leur mise en œuvre opérationnelle en lien avec les pôles métiers. Mesurer leur effet sur les indicateurs chiffrés clients. * Participer aux travaux de définition et de construction des nouveaux indicateurs de pilotage clients (cadrage, modélisation des dashboards, recette, contrôle de la qualité de la donnée .), * Support et accompagnement des utilisateurs des dashboards. Qualifications Ce que tu peux nous apporter : Idéalement tu prépares une formation supérieure (Bac + 4/5), et tu as une première expérience dans la conception de dashboards sur un outil de Datavisualisation (idéalement AWS Quicksight). * Si tu es autonome et rigoureux(se), * Si tu es force de proposition, * si tu as une bonne capacité d'analyse des chiffres, des indicateurs et une bonne capacité rédactionnelle, * Si tu maîtrises Excel (Tableaux croisés dynamiques, formules de calcul,etc), * Si tu es à l'aise à l'oral (prise de parole en public), Alors rencontrons nous ! Informations complémentaires Bénéfices pour toi * Un réel accompagnement de la part des membres de ton équipe et de ton « buddy », * Un processus d'intégration de proximité : Welcome Day, Loge VIP au rugby et plein d'autres surprises, * Un parcours de formation dès ton arrivée pour te lancer dans l'action : initiation à la monétique, la sécurité sur internet et bien plus encore,
Description de l'entreprise MONEXT est un acteur majeur du paiement en France et en Europe avec plus de 400 personnes qui œuvrent au quotidien pour innover et permettre de belles révolutions. Nous accompagnons plus de 150 établissements financiers et 12 000 commerçants dans tous les secteurs d'activités (comprenant les plus belles références du e-commerce) avec des services innovants qui couvrent l'ensemble de la chaîne monétique en harmonie avec les évolutions réglementaires. Nous développons des solutions toujours plus sécurisées qui anticipent tous les nouveaux usages afin de contribuer au développement de nos clients: paiement omnicanal, optimisation des flux financiers, crédit, processing de cartes, lutte contre la fraude. partout et sur tous les « devices ». Et nous ne comptons pas nous arrêter-là. MONEXT entend poursuivre son développement en : * Innovant, encore et toujours, afin de rendre nos offres plus différenciantes, * Proposant progressivement une offre plus globale, de la caisse ou point de vente en ligne jusqu'aux services de paiement, au travers de notre établissement de paiement, * Renforçant notre relation avec nos clients, afin d'être au cœur de leurs préoccupations, * Valorisant nos savoir-faire, en ciblant plus fortement encore les opportunités (retour sur investissement, valeur de la référence, apport fonctionnel) et en les délivrant de manière exemplaire (qualité, délai), * Améliorant notre agilité et la qualité de notre exécution, * Partageant notre enthousiasme, qui fait partie de nos forces et caractérise notre identité RH. Alors, si vous avez envie de rejoindre le leader agile des services de paiement et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous ! Pour plus d'informations : www.monext.fr Description du poste Ton rôle : Au sein d'une équipe composée d'une dizaine de personnes aux profils divers, tu interviendras, en qualité de Chef(fe) de Projet « Expérience Client », sur l'amélioration de la qualité de l'expérience client vécue. Tes missions : Tes missions seront les suivantes : * Préparer et diffuser des reportings réguliers permettant d'objectiver la tenue des engagements clients, * Réaliser des analyses exploratoires des données clients pour améliorer la performance de l'entreprise (ex: évolution des délais de résolution des sollicitations clients, détection des signaux faibles avant coureur de l'insatisfaction client.), * Faire des préconisations de plans d'amélioration de l'expérience client, coordonner et réaliser (selon les cas) leur mise en œuvre opérationnelle en lien avec les pôles métiers. Mesurer leur effet sur les indicateurs chiffrés clients, * Contribuer aux audits à chaque réclamation : Mettre en lumière les causes racines des dysfonctionnements (à l'aide des KPI factuels), suivre la mise en œuvre des plans d'action préventifs, diffuser des reportings réguliers des indicateurs de traitement des réclamations clients, * Participer aux travaux de définition des nouveaux indicateurs de pilotage clients (cadrage, recette .). Qualifications Ce que tu peux nous apporter : Idéalement tu prépares une formation supérieure (Bac + 4/5) de type universitaire ou école de commerce, et tu as une première expérience en entreprise. * Si tu es autonome et rigoureux(se), * Si tu es force de proposition, * si tu as une bonne capacité d'analyse des chiffres, des indicateurs et une bonne capacité rédactionnelle, * Si tu maîtrises Excel (Tableaux croisés dynamiques, formules de calcul,etc), * Si tu es à l'aise à l'oral (prise de parole en public), Alors rencontrons nous ! Informations complémentaires Bénéfices pour toi * Un réel accompagnement de la part des membres de ton équipe et de ton « buddy », * Un processus d'intégration de proximité : Welcome Day, Loge VIP au rugby et plein d'autres surprises,
Aéos Consultants, créé il y a 12 ans, est un cabinet de recrutement à taille humaine, doté d'une équipe de passionnés qui accompagnent clients et talents de différents secteurs d'activités afin de créer les rencontres qui feront leur réussite et leur épanouissement. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des : Consultants en Recrutement Indépendants H/F Pourquoi nous rejoindre en tant que statut indépendant ? - Choisir la quantité de missions pour lesquelles je souhaite me lancer (missions fournies par Aéos) - Le bon équilibre entre autonomie et vie d'équipe (indépendant mais pas isolé ) - La possibilité de mieux concilier vie personnelle et vie professionnelle - Une formation et un accompagnement sur mesure - L'aménagement de ses horaires et l'opportunité de travailler de chez soi (Full Remote) et de disposer gratuitement de bureaux dans nos locaux à Aix La Duranne, en fonction des besoins - Des outils performants permettant d'apporter une véritable valeur ajoutée à nos clients et aux candidats, - Des honoraires de 35 à 50k€ annuels (fourchette indicative). Description du poste La mission si tu l'acceptes : Tu rejoindras l'équipe des consultants experts en charge du sourcing pour accompagner les consultants chefs de projets dans les missions de recrutement confiées par nos clients. Nous recherchons une personne motivée et qui a envie : - D'être un vrai dénicheur de talent et qui maîtrise la chaîne de valeur du sourcing : annonces, chasse, réseaux sociaux, bases Cv's.... - De Trouver l'approche qui va donner envie à la personne identifiée de te répondre alors qu'il/elle ne répond pas aux autres, - D'évaluer les candidats en entretien tout en établissant un lien de confiance et en identifiant ses leviers de motivation, - D'effectuer les contrôles de références employeurs pour sécuriser la démarche du recrutement, - De faire du rebond commercial grâce aux outils de prospection mis gratuitement à ta disposition, - Et, bien sûr, de s'investir sur des projets d'équipe pour améliorer l'expérience candidat. Profil : Ce que l'on attend de vous : - Une expérience confirmée du sourcing en entreprise ou en cabinet de chasse, - Une facilité à échanger et à évaluer des candidats dans toutes ses dimensions (Savoir-être/faire), - Une capacité démontrée à travailler en mode multi-projets dans le respect des échéances, - De la bonne humeur, bien sûr et l'envie de travailler en équipe ! Si vous êtes fier d'être recruteur, alors postulez et contactez nous si vous souhaitez en savoir plus sur ce que nous pouvons vous proposer. Référence de l'offre : AEO-TSA-13-01-DNA
En collaboration avec la directrice technique, vous travaillez du mercredi au dimanche et jours fériés et l'assistez dans les missions quotidiennes sur le volet administratif à savoir : - L'accueil physique et téléphonique notamment lors des séances de sauts : renseignements, formalités administratives et encaissements. - La gestion des RDV et des plannings - Le traitement des courriers entrants et sortants ainsi que des factures : tri, classement, archivage - La réception, le traitement et la diffusion des informations aux personnes concernées. L'environnement de travail est majoritairement en extérieur lors des séances de sauts.
*** Poste en Alternance *** Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée dans la sécurisation de falaise et équipement de cordage, un Agent Magasinier (H/F) en alternance. Le poste L'agent magasinier exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) ou d'engins à conducteur auto-porté (chariot élévateur , ...). Peut effectuer des opérations spécifiques : conditionnement -co-packing-, assemblage simple -co-manufactoring-, emballage, approvisionnement de lignes de production, ...). Vos missions - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...) Votre profil Vous aimez travailler en équipe Vous êtes très vigilant(e) concernant le respect des règles de sécurité Permis B - Des déplacements journaliers sont à prévoir La formation Aucun frais n'est à prévoir par le candidat.
Nous recherchons un vendeur, vendeuse expérimenté et dynamique dans le domaine de la vente en bureau de tabac,loto,pmu pour rejoindre notre équipe du mardi au Dimanche. Expérience exigée dans la vente en bureau de tabac et rendu monnaie maîtrisé. En tant que Vendeur, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de maximiser les ventes dans notre magasin Responsabilités: - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes éventuels - Effectuer des démonstrations de produits pour aider les clients à faire leur choix Gérer les transactions de vente et traiter les paiements - Maintenir l'ordre et la propreté du magasin - Assurer le réapprovisionnement des produits. Salaire ( entre 11.50/ 12.50€/l heure.)
LDLC est bien plus qu'un simple nom dans le domaine de la technologie. Nous sommes une communauté passionnée par l'informatique et les nouvelles technologies. Avec des magasins franchisés comme les nôtres à Plan de Campagne et Aubagne, nous incarnons une tradition familiale et une équipe solide, unie par notre amour pour ce que nous faisons. Nous cherchons à agrandir notre famille en créant un poste de Standardiste Commercial. Basé à Aubagne ou à Plan de Campagne, ce rôle offrira un équilibre entre le travail en magasin et la possibilité de télétravail partiel. Votre mission : En tant que Standardiste Commercial, vous serez au c?ur de notre relation clientèle. Vos responsabilités comprendront : - Gestion du Téléphone : Répondre aux appels, diriger les demandes vers les bons services et fournir les informations demandées avec efficacité et courtoisie. - Vente : Renseigner, conseiller et vendre nos produits. Suivre les devis et atteindre les objectifs de vente fixés. - E-mails : Traiter, diriger et répondre aux emails des clients de manière professionnelle et réactive. Vous êtes : - Capable de gérer efficacement les appels téléphoniques - Organisé(e) pour gérer les tâches et le temps. - Apte au travail d'équipe et à la collaboration avec d'autres services. - Capable de gérer les plaintes des clients de manière professionnelle. - Compétent(e) en résolution de problèmes pour trouver des solutions rapidement. - Orienté(e) vers la satisfaction du client et avez le sens du service client. - Êtes chaleureux(se) et accueillant(e), capable de mettre nos clients à l'aise dès le premier contact. - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une aisance dans la communication, à la fois à l'oral et à l'écrit. - Organisé(e) et autonome, capable de créer vos propres outils et d'améliorer continuellement vos performances. Expérience Requise : Nous recherchons quelqu'un qui possède : - Des connaissances de base en informatique et en technologie, ainsi qu'une aisance dans l'utilisation des outils numériques. - Une maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, Outlook, etc.). - Une expérience dans le domaine du commerce, de la vente ou en tant qu'opérateur téléphonique commercial. Si vous êtes passionné par la technologie, que vous aimez le contact client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, nous sommes impatients de vous rencontrer ! Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation dès maintenant. Rejoignez la famille LDLC et participez à notre mission de rendre la technologie accessible à tous. #PdC
L'agence PROvidence recherche pour plusieurs magasins de grande distribution des vendeurs en prêt à porter H/F. Au sein d'une grande enseigne vous serez en charge : Traitement de la marchandise (mettre les antivols, étiquettes, cintrage ...), Conseils clients, Rangement et tenue de rayon, gestion des caisses ... Bonne présentation et élocution, vous aimez le contact client et avez un goût prononcé pour le prêt à porter. Expérience sur un poste similaire exigée dans le domaine du prêt à porter ou du cosmétique parfumerie ... Mission en intérim quotidienne. Nous recherchons des personnes souhaitant s'investir sur le long terme.
Dans le cadre de son ouverture, la résidence autonomie Villa Sophie recrute deux ASH à temps plein les missions : Accompagner les personnes accueillies à l'entretien de leur logement et la gestion de leur linge Hygiène des locaux communs Respect du rythme des résidents accompagnée dans la bienveillance Avant de postuler veuillez vérifier votre éligibilité au contrat Parcours emploi compétences auprès de votre conseiller(ere)
LIEU D'EXERCICE ET ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL Affectation au sein d'une structure ambulatoire : même site - Lieu de consultation d'évaluation du sujet âgé - Hopital de jour - Equipe Mobile Psychiatrie Personne âgée Public adulte Equipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, cadres de santé, infirmiers, assistantes sociales, secrétaires médicales). Horaires : 9h 17 h, Sur la base des 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi, CDD 3 mois renouvelable PRE-REQUIS/ EXPERIENCES BAC Science Médico-sociale ou Diplôme de Secrétariat Médicale Evolution possible du poste : Evolution liée à la modernisation des techniques informatiques et bureautiques - Evolution potentielle dans le cadre de la mise en place du Pôle - Contrôle et suivi de l'activité via les outils mis en place MISSIONS Accueil physique et téléphonique adapté aux différents interlocuteurs : public âgé ; Gestion et coordination de l'information d'un service, (lien avec l'institution et les partenaires extérieurs) ; Gestion du dossier médical et administratif du patient (création, classement, recherches, reproduction, archivage) ; Veille identitovigilance ; Traitement et saisie des différents documents médicaux, administratifs ; Organisation et planification des agendas ; Traitement et contrôle des statistiques (RIM-P) ; Participation éventuelle aux réunions : de service, d'équipe, cliniques, partenaires, etc. COMPETENCES REQUISES Connaît : Aptitude à la communication adaptée au public âgé, bienveillance ; Secret professionnel, discrétion et rigueur; Sens du travail en équipe Organisation et méthodologie ; Rédaction de comptes-rendus de réunions : Maitrise de la terminologie médicale ; Maitrise de l'outil informatique et bureautique ; Hiérarchiser le traitement d'une information ; Connaissance de l'environnement institutionnel. Compétences à acquérir : Formation spécifique aux logiciels utilisés dans l'établissement ; Cariatides Pastel, Organisation du système de soins et plus spécifiquement de la santé mentale, législation, Droit des usagers et déclinaison dans l'institution.
Le poste recherché se situe à Aix-en-Provence. Composé d une équipe de 6 personnes pour le service régional administratif et d'une équipe de 15 personnes pour le service départemental des Bouches-du-Rhône. Les missions très transversales nécessitent de nombreux échanges avec les différents agents présents sur le site d'Aix en Provence. Mission : Assurer le secrétariat administratif sur le site d Aix en Provence pour le service régional administratif sous la responsabilité de la cheffe de service régional et le service départemental des Bouches-du-Rhône sous la responsabilité du chef de service départemental Activités principales : Pour le service régional administratif : Assurer le secrétariat du service régional: - Gestion du courrier arrivée et départ - Gestion des appels téléphoniques - Classement archivage - Secrétariat du directeur et des directrices adjointes - Appui général aux missions du service Missions de secrétariat à la demande de la hiérarchie : o Archivage / Classement o Envoi et réception de courriers o Mise en forme de documents de travail Connaissances : - Formation en secrétariat souhaitée - Très bonne maitrise des outils informatiques/bureautiques : Word, Excel, Power point, - Très bonnes qualités rédactionnelles, de présentation orale et écrite et de synthèse Savoir-faire opérationnel : - Assurer le suivi de dossiers - Utiliser les outils et applications de l Etablissement rendre compte à sa hiérarchie travailler en équipe ** CONTRAT EN CUI CAE: VERIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER
Le MGallery Grand Hôtel ROI RENE **** Aix-en-Provence, recherche son futur réceptionniste tournant H/F de Mai à Octobre 2024 - Poste à pourvoir en CDD saisonnier Vos missions et responsabilités principales : Assurer à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement Effectuer les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out sur le système Opera cloud S'assurer de l'accompagnement des clients dans leurs chambres Garantir le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties Répondre aux appels téléphoniques et prendre ponctuellement les réservations Tenir, vérifier et contrôler sa caisse personnelle Répondre aux différentes demandes des clients et assurer leur suivi afin de garantir leur satisfaction Renseigner les clients sur les informations touristiques Réaliser les différents projets confiés par sa hiérarchie Appliquer les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel Etre en charge du room service et petit déjeuner durant les shift de nuit Assurer les shifts matin, soir et quelques nuits Savoir gérer les réclamations clients Etre responsable de l'établissement la nuit , de la sécurité des biens et personnes Assurer la clôture , le reporting lors des shifts de nuit Profil recherché : Maîtrise de l'anglais et d'une seconde langue connaissance souhaitable des logiciels Opera cloud, Bizzon Excellente aptitude à communiquer, à l'oral comme à l'écrit Passion pour le client Excellentes compétences organisationnelles Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative Sens du détail, autonome Flexibilité et polyvalence Expérience exigée AVANTAGES : Participation 50% aux frais de transport en commun sur justificatif Indemnités Compensatrice de Nourriture soit 8.30€brut/jour travaillé Pas de coupure 2 jours de repos consécutifs Mutuelle
Vous êtes une personne rigoureuse, digne de confiance et ponctuelle ? Vous avez le goût du contact et l'esprit d'équipe tout en étant autonome? Vous avez un bon relationnel et vous savez vous rendre discret(e) ? Vous savez intervenir en cas de conflit tout en gardant votre calme ? Alors lisez la suite de l'annonce et rejoignez-nous ! Rattaché(e) à votre responsable de secteur, vous serez amené(e) à travailler en autonomie, en binôme ou en équipe pour effectuer des contrôles en mode ouvert et mystère, à bord ou en point de contrôle (agence, arrêt, etc.). VOS MISSIONS - Contrôler la validité des titres de transport des usagers et verbaliser le cas échéant (sur certains de nos contrats) - Veiller au respect de la règlementation - Mettre en place des mesures d'urgence en cas de conflits et gérer les incivilités - Evaluer la qualité de service offerte aux usagers de différents réseaux de transport (train, autobus, autocars et tramway) - Contrôler la sécurité à bord des véhicules - Effectuer des constats sur la base de grilles de mesures VOTRE PROFIL - Diplômé(e) d'une formation de niveau CAP/BEP à BAC ou BAC + 2. Non diplômé(e) accepté(e) - Une 1ere expérience dans le domaine du transport de voyageurs, la vente ou la relation client serait un plus. Débutant(e) accepté(e) - Déplacements quotidiens - Casier judiciaire vierge VOS COMPETENCES - Les aspects du contrôle terrain et du travail en équipe vous sont familiers - Dans l'idéal, vous avez une connaissance des réseaux de transport - Vous êtes réactif(ve) et ponctuel(le) - Vous avez le sens de l'observation, des capacités d'analyse et un bon esprit de synthèse - Vous êtes méthodique et vous avez des capacités rédactionnelles VOS CONDITIONS DE TRAVAIL - Temps de travail : base de 35 heures modulables pendant l'année - Amplitude horaire maximale de 13h - Journées en continu et en 2 vacations - Moyenne d'un week-end travaillé par mois - Déplacements à prévoir sur l'ensemble du secteur - 1 semaine par mois de déplacements à échelle nationale avec découchage - Port de la tenue réglementaire exigé (fournie par l'entreprise) VOS AVANTAGES - Variable mensuel: jusqu'à 20% en plus du salaire de base indiqué (sous conditions) - Dispense d'une formation en interne (assermentation et agrément) - Mutuelle d'entreprise - Voiture de service attitrée et Smartphone (à usage professionnel uniquement) - Forfaits repas et remboursement des frais de déplacement professionnels - Participation d'entreprise Plusieurs postes à pourvoir, dès que possible.
Notre agence Adéquat de MARSEILLE recrute pour notre client AROMA ZONE - AIX EN PROVENCE un COORDINATEUR DE STOCK (H/F) Missions : - Planifier, traiter les commandes et les livraisons avec les fournisseur - Charger des inventaires - Faire un suivi qualitatif et quantitatif des produits réceptionnés - Vérifier les critères de performance des fournisseurs - Analyse des données Profil : - Une bonne maîtrise d'EXCEL est souhaitée - Être à l'aise avec les chiffres - Avoir un esprit d'analyse développer - Expérience demandée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.) - Prime d'intéressement mensuelle. - Prime trimestriel. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Nous recrutons un(e)employé(e) administratif facturier(ère) en CDI à temps complet à compter du 1er juin 2024. Descriptif du poste : - Etablir la facturation des prestations fournies par l'établissement de santé à partir des données transmises et validées par le PMSI - Ajout des compléments consommés par le patient - Gestion des rejets des caisses - Expédition des factures Activités complémentaires : Appliquer les évolutions réglementaires et sanitaires transmises par le Directeur Recueillir des différents services prestataires les éléments pour établir les factures. Saisir dans le logiciel de facturation MEDERI, conformément à la réglementation de la Sécurité Sociale, pour tous les patients qui relèvent du Tiers payant et les prestations fournies par le SMR Pédiatrique pour les patients hospitalisés. Contrôle des facturations, saisie de dossiers. Possibilité de permanence téléphonique. Rédaction de courriers, accueil des patients, prise de rendez-vous, demande de prise en charge, toutes activités de secrétariat.
Au sein d'un supermarché de proximité, vous assurez la réception et la mise en rayon des fruits et légumes. MANUTENTION ET PORT DE CHARGES LOURDES nécessaire. Horaires de travail du lundi au samedi le matin à partir de 5H pour la prise de poste. Votre profil : première expérience sur un poste équivalent en gestion de fruits et légumes ou en tant que manutentionnaire.
Nous recherchons activement un(e) Assistant(e) administratif (ve) pour notre client basé aux Pennes Mirabeau. Formée (e) par une Responsable bienveillante et entouré e d'une équipe dynamique, vos responsabilités sont : - Accueil physique et téléphonique - Gestion administrative des locations de machines - Suivi et relances des bons de commandes clients - Saisie des commandes fournisseurs - Saisie des devis - Excellentes compétences relationnelles pour établir des liens solides avec les clients et fournisseurs - Organisé(e) et capable de gérer efficacement les tâches administratives par ordre "d'urgence" - Maîtrise de l'orthographe et des outils informatiques. du lundi au jeudi 8h 12h 13h30 17h00 16h le vendredi
Histoire d'Or est le leader sur le marché de la bijouterie horlogerie en France. Notre succès réside dans la promesse de rendre le bijou accessible au plus grand nombre. Avec plus de 350 magasins en France, Histoire d'Or connait un fort développement et recrute. Pour renforcer nos équipes sur les fêtes de fin d'année, nous recherchons des conseillers de vente pour accompagner nos clients à travers leurs plus belles Histoires. Ce sera pour vous l'occasion de faire vos premiers pas dans l'univers raffiné de la bijouterie / Horlogerie. Vous êtes curieux et avez envie de découvrir un métier riche et passionnant L'univers de la bijouterie horlogerie vous attire Vous aimez conseiller et rendre service Vous l'aurez compris, chez Histoire d'Or, c'est votre personnalité qui est déterminante. Vous nous apportez votre dynamisme, votre sourire et votre goût du challenge. De notre côté, nous vous accompagnerons sur les connaissances produits et métier pour que vous puissiez vous épanouir sur le poste de conseiller de vente. N'attendez plus pour postuler ! Venez écrire votre histoire dans l'une de nos 380 bijouteries ! Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quel que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. API Provence a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique des jeunes, des familles, des personnes en difficulté ou exclues, mais également des personnes âgées autonomes. Elle exploite aujourd'hui plus de 2200 logements et porte un projet de développement conséquent avec l'ouverture dans les 2 exercices à venir de 1000 logements supplémentaires. En constatant le montant moyen de la retraite en France, API Provence a voulu agir en phase avec ses valeurs. Son expertise lui permet aujourd'hui de proposer aux retraités, avec son projet API Résidence, un lieu de résidence à haute qualité de services pour un tarif très abordable, invitant, au cœur des villes, à une vie sociale épanouissante. API Résidence recherche pour sa résidence services seniors d'Aix en Provence (13) un Animateur (H/F). Missions principales (liste non exhaustive) : - Interlocuteur privilégié des résidents en étant à l'écoute des besoins et des attentes du public. - Favorise l'intégration au tissu social local. - Agit en médiateur pour permettre à chaque projet de voir le jour. - Élabore un programme d'animations visant à favoriser l'autonomie et le bien-être des résidents. - Aide à la mise en place d'ateliers et d'excursions pour ouvrir la résidence vers l'extérieur. - Assure l'accueil des publics en lien avec l'équipe. - Participe à la gestion de l'établissement dans une fonction d'information, de régulation et de médiation. - Veille à la sécurité et au bien-être et à la sérénité du public. -
Nous recherchons pour notre client, situé sur Aix les Milles, un conseiller commercial H/F Mission d'intérim de mai à fin septembre Salaire 2100€ + panier repas 7€ + 20% IFM et CP Votre mission est de gérer une clientèle de professionnels issue de la restauration et notamment de : Gérer un portefeuille de clients grands comptes en respectant les directives Groupe Conseiller les clients sur les gammes de produits dédiés Saisir les commandes dans l'outil informatique et en assurer le suivi Traiter les réclamations et les actions correctives Vous justifiez d'une première expérience significative en vente et/ou administration commerciale idéalement acquise dans le secteur de la distribution ou de la restauration hors foyer. Vous savez faire vivre un portefeuille de clients et répondre à leurs attentes. Vous êtes une personne rigoureuse et déterminée. Vos qualités relationnelles et commerciales sont vos atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques.
Vous effectuez la cuisson des pains, viennoiseries. Vous serez formé(e) sur le poste.
SHINE RH, cabinet de conseil RH recherche pour son client cabinet de syndic de copropriétés à taille humaine et dynamique basé en plein centre d'Aix en Provence. Nous recherchons notre futur talent pour rejoindre notre client, un Assistant de gestion syndic (H/F). En collaboration avec l'équipe de collaborateurs en place et les dirigeants, vous occupez un poste clé et stratégique au sein du cabinet. Au cœur de l'ensemble des informations entrantes vous aurez pour missions : - Tenue du standard téléphonique - Accueil physique et téléphonique des clients - Réception et tri du courrier - Rédaction de mails et de courriers - Choix et envoi des ordres de missions auprès des entreprises prestataires de travaux - Gestion des dossiers de sinistres - Présence aux assemblées générales Description du profil : Idéalement issu(e ) d'une formation BAC +2 ou +3 avec une spécialisation en immobilier. Vous avez un goût prononcé pour le contact humain, vous maîtrisez les bases de la gestion administrative. Permis B requis. La proactivité, la rigueur et votre sourire seront vos principaux atouts pour la réussite sur ce poste. Modalités contractuelles : Poste à pourvoir en CDI sur Aix en Provence. Rémunération proposée : 2200€ brut/mois sur 13 mois et une base de 39 heures hebdomadaire. Avantages : Téléphone portable, Primes entrées de mandat, Tickets restaurants, mutuelle & prévoyance, plan d'épargne entreprise, 1 place de parking centre d'Aix en Provence.
Vous gérez les appels des fournisseurs et clients. Vous rédigez en autonomie dans le respect de la charte graphique tous documents ou supports administratifs nécessaires et/ou demandés: compte rendu de réunion, mail, courrier, présentation, note de service, formulaire etc. Vous prenez en charge le classement et l'archivage des documents. Vous assurez la saisie numériquement des documents administratifs, devis et propositions d'intervention Maîtriser les logiciels de gestion et de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation, .) Vous préparez tous les documents nécessaires à la mise en œuvre des chantiers Vous mettez en forme le calendrier prévisionnel et le budget selon les directives de votre manager Vous assurez l'organisation logistique des réunions et des visites de chantier en utilisant les outils collaboratifs (planning partagé, ...) mis en place dans l'entreprise Vous réceptionnez les demandes et les réclamations des clients. Vous rédigez la facturation définitive en tenant compte des écarts entre les modalités prévues dans les contrats et l'exécution du chantier Vous vous assurez du paiement des factures et prenez en charge les relances. Vous assurez le suivi des contrats de sous traitance. Vous travaillez en étroitre collaboration avec les conducteurs de travaux. Il n'y a pas de télé travail sur ce poste. Facile pour se garer. Ce poste, basé à AIX EN PROVENCE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 117 jours. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance & Assistanat vous proposent des opportunités de carrière.
Prêt(e) à mobiliser vos talents de communication pour un poste passionnant de Conseiller Téléphonique (F/H) ? A la recherche d'un rôle stimulant qui vous permet de mettre en valeur vos compétences en vente et administration commerciale ? L'opportunité est à votre portée pour gérer et développer un portefeuille de clients issus de la restauration, le tout en offrant un service irréprochable. - Prise en charge d'un portefeuille de clients grands comptes : assurer le respect des directives du groupe et répondre aux attentes des clients - Conseil à la clientèle sur notre gamme de produits dédiés et saisie des commandes dans l'outil informatique en assurant un suivi rigoureux - Traitement des réclamations clients et mise en œuvre des actions correctives nécessaires. Votre potentiel en tant que professionnel rigoureux et déterminé combiné à vos qualités relationnelles et commerciales sera votre atout pour réussir dans cette fonction. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et prêt(e) à vous investir pleinement dans votre travail. - Contrat: Intérim - Durée: 148/jours - Salaire: 2000 euros/mois Avantage : - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Rattaché(e) au responsable de site, vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches administratives. Vous effectuerez notamment les missions suivantes : - Traitement et suivi des remboursements clients - Contrôle des factures de commission sur marketplace - Reporting quotidien - Impérative être à l'aise avec la lecture et rédaction de mails en anglais - Soutien au service client internet, traitement des réclamations écrites. - Gestion des expéditions : édition des étiquettes de transport, suivi de livraison, relance transporteur, suivi des retours marchandises, facturation . - Gestion des litiges transport - Suivre l'état des stocks - Archivage, classement Il faut impérative être à l'aise avec excel La connaissance de SAP serait un plus. Salaire net au smic: 1398.69 €
Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Agent de back office contrat leasing (H/F) CLIENTS : - Création des comptes clients - Paramétrage, suivi et contrôle envoi des factures clients (par voie dématérialisée) - Envoi postal des factures et avis de prélèvements des clients non dématérialisés - Gestion des dépôts complémentaires dématérialisés (CHORUS PRO - MBV) - Gestion des réclamations clients et demandes opérationnelles - Transmission des exports spécifiques de facturation clients - Gestion des factures de frais de remises en états des véhicules - Gestion des cessions de véhicules d'occasions (Gestion des dossiers et Facturation clients) - Gestion et suivi des véhicules sinistrés (Calcul de l'indemnité ; Facturation et Suivi des soldes) - Gestion des déclarations d'assurances (Flotte automobile ; Perte financière ; Crédit Clients) FOURNISSEURS : - Gestion et suivi des déclarations primes différentielles constructeurs BACK-OFFICE : - Contrôle et gestion des factures de véhicules neufs (Croisement bon de commande / facturation ; Suivi des bon à payer) - Gestion des sous-locations (Traitement des factures et Facturation clients) - Mise à jour base de données progiciel des commandes - Mise à jour base de données progiciel de gestion commercial - Gestion et suivi des campagnes de rappels constructeurs ADMINISTRATIVE : - Gestion et dispatching du courrier postale - Gestion et dispatching des documents reçus sur boîtes mails génériques - Rigueur - Agilité - Réactivité - Capacités organisationnelles - Justifier d'une première expérience de 2/3 ans sur une fonction similaire.
Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Agent de back office contrat leasing (H/F)
Nous recherchons un Agent d'accueil (F/H) en CDD Temps Plein pour la gare routière d'Aix-en-Provence CDD du 29/05/2024 au 21/07/2024 MISSIONS - Accueillir, informer les clients sur l'offre globale de mobilité sur le réseau - Vente de titres de transport et gestion de caisse - Orienter les clients vers les solutions adaptées à leurs besoins - Assurer la commercialisation des produits proposés en boutique - Création de carte personnel de transport - Accompagner les clients dans leur pratique des outils numériques dédiés aux services de mobilité PROFIL - Personne motivée, ayant un bon relationnel, une très bonne présentation, le sens du contact commercial et à ayant à cœur d'accompagner nos clients dans leur voyage - La facilité avec les outils bureautique et digitaux est essentielle - Personne rigoureuse dans la tenue de sa caisse - Une expérience en vente, accueil et tenue de caisse serait un vrai plus - Bases de communication en anglais HORAIRES - 35h / semaine - Horaires variables et travail régulier les week-ends Facilité pour vous rendre sur votre lieu de travail avec les transports en commun.
Notre client, magnifique concept store à Plan de Campagne, spécialisé dans l'ameublement haut de gamme, recherche un(e) conseiller de vente en CDI. l'accueil de la clientèle dans le magasin ; gestion des commandes et SAV gestion de dossiers le renseignement de la clientèle sur les produits, la disponibilité des stocks l'organisation et l'optimisation des espaces de ventes (étiquetage des produits, propreté des rayons) ; la réalisation d'inventaires en collaboration avec les équipes de stocks la proposition de produits complémentaires ou de substitution ; l'encaissement et la comptabilité des recettes quotidiennes ; le contrôle de l'approvisionnement des rayons ; la participation aux retours fournisseurs. Poste 5 jours sur 7 dont samedi, dimanche 8h par jour de 10h à 19h possibilité d'un dimanche OFF par mois primes attractives sur le CA global Le profil recherché vous êtes dynamique, solaire, vous aimez le contact humain vous êtes passionné par les produits luxueux, l'ameublement haut de gamme vous êtes disponible le samedi et dimanche ce poste est fait pour vous !
Notre agence est spécialisée dans l'animation pour les enfants lors de mariages, anniversaires, fêtes familiales ou encore lors de fêtes d'entreprise. Notre objectif ? Emerveiller les petits invités ! Dans le cadre de son développement, notre agence recherche des animateurs(trices) pour agrandir son équipe. Nous recherchons des animateurs: - Pour qui, s'occuper des plus jeunes est une vocation. - Dynamiques, qui ont le sens des responsabilités et ultra motivés ! - Ayant de l'expérience auprès des enfants (le métier de maman ou papa, c'est validé chez nous !) - Mobiles pour intervenir dans de fabuleux domaines. Frais essence et péage pris en charge ou covoiturage possible - Disponibles principalement les week-ends et en soirée (18H - 02H) Être diplômés dans l'animation (BAFA complet) ou dans le secteur de la petite enfance (CAP PE, AP.) est un plus mais nous recherchons avant tout des personnes motivés et dynamique ! Conditions: Salaire: 15€ brut de l'heure Chèque cadeau offert dés 3 missions effectuées Repas fourni Tu veux te joindre aux festivités ? Tu veux intégrer une agence humaine avec une équipe pleine de pep's? Envoie nous ta candidature au plus vite !
Dans le cadre de notre activité de centre d'appels basée à Meyreuil, nous recherchons un(e) télésecrétaire bilingue anglais, afin d'apporter un soutien polyvalent à notre plateau téléphonique interne, ouvert de 7h30 à 19h du lundi au vendredi et le samedi de 9h à 12h. Les missions sont variées et pourront être évolutives en fonction des compétences et surtout de l'envie du candidat. La mission de notre centre d'appels est de gérer la relation client, patient, usager de nos entreprises clientes, et de veiller à l'atteinte d'objectifs tant en volume qu'en qualité de service. Vous aurez pour mission de proposer : - une réponse globale à nos clients BtoB avec des services de réception d'appels en français et en anglais, - des traitement et suivi de demandes, - la gestion de plannings, - des relances téléphoniques. Compétences demandées : - anglais courant, - bon orthographe, - bonne élocution, - aisance au téléphone, - facilité avec l'outil informatique. Débutant accepté dans le traitement des appels (formation interne de 3 mois) Le poste basé à Meyreuil - Pas de télétravail CDI - 2019 € Brut sur 39H - Planning tournant avec 1 samedi matin par mois.
Avec près de 3 000 professionnels et plus de 110 métiers représentés, au service des patients et de leurs proches, le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France (près de 950 lits). Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d'Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron. Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l'établissement de référence d'un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. Vos Missions PUBLIC : Les patients et familles de l'Unité Douleur dont il/elle a la charge. MISSIONS PRINCIPALES : - concourir au repérage des patients en situation de précarité et/ou de vulnérabilité en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - permettre l'accès aux droits de santé et aux droits sociaux - conseiller et aider à la constitution de dispositifs liés au handicap - organiser la mise en place d'aides à domicile en fonction des problématiques et des situations des patients - évaluer les situations de vulnérabilité et mettre en place des mesures de protection - développer et entretenir le travail de réseau et le partenariat ACTIVITES PRINCIPALES : - recevoir les patients en rendez-vous pour évaluation sociale globale de leur situation - évaluer la situation socio-administrative des patients, - participer au staff pluridisciplinaires - écouter, informer, conseiller et orienter vers les dispositifs ad hoc - assurer le suivi des dossiers d'aide sociale mis en place - concourir aux orientations en soins de suite si besoin - constituer des dossiers de demande d'aide au domicile - aider les patients et leurs familles à la constitution de dossiers de compensation du handicap ou de la perte d'autonomie en lien avec la MDPH, le Conseil Général et l'assurance maladie - concourir à la protection des personnes vulnérables et/ou des patients victimes - activer les institutions partenaires et réseaux de travail lorsque les situations le nécessitent - établir une veille documentaire régulière en particulier sur la question du handicap et de l'invalidité - traçage de l'activité en vue du rapport d'activité. Vos Compétences PROFIL : - titulaire du DEASS - respect du secret professionnel - respect du code de déontologie de l'Association Nationale des Assistants de Service Sociaux (ANASS) - réactivité et autonomie - dynamisme et capacité de prise de distance - aptitude au travail en équipe sociale et pluri-professionnelle - appétence pour le travail en réseau (institutions, partenaires, etc.) - aisance rédactionnelle - veille sur les dispositifs sociaux et la réglementation Conditions d'emploi ORGANISATION DU TRAVAIL de l'ASE : - Activité basée sur le site d'AIX - Présence à mi-temps à organiser du lundi au vendredi (présence au staff pluri-professionnel) - Repos fixes samedi et dimanche LIAISONS HIERARCHIQUES : L'ASE travaille sous la responsabilité du Cadre socio-éducatif. Il fait parti de l'équipe du service social du CHIAP. Le service social est placé sous la Direction des Affaires Financières du CHIAP. RELATIONS FONCTIONNELLES : L'ASE travaille en étroite collaboration avec le médecin responsable de l'Unité et son équipe, avec les psychologues, les infirmières et aides-soignants, avec les secrétaires médicales. Il travaille également avec le Bureau des Entrées en ce qui concerne les problématiques d'accès aux droits à une couverture d'assurance maladie si besoin.
Avec près de 3 000 professionnels le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France. Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron.
Avec près de 3 000 professionnels et plus de 110 métiers représentés, au service des patients et de leurs proches, le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France (près de 950 lits). Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d'Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron. Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l'établissement de référence d'un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. Vos Missions PUBLIC : Les patients et familles de l'Unité Douleur dont il a la charge. MISSIONS PRINCIPALES : - concourir au repérage des patients en situation de précarité et/ou de vulnérabilité en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - permettre l'accès aux droits de santé et aux droits sociaux - conseiller et aider à la constitution de dispositifs liés au handicap - organiser la mise en place d'aides à domicile en fonction des problématiques et des situations des patients - évaluer les situations de vulnérabilité et mettre en place des mesures de protection - développer et entretenir le travail de réseau et le partenariat ACTIVITES PRINCIPALES : - recevoir les patients en rendez-vous pour évaluation sociale globale de leur situation - évaluer la situation socio-administrative des patients, - participer au staff pluridisciplinaires - écouter, informer, conseiller et orienter vers les dispositifs ad hoc - assurer le suivi des dossiers d'aide sociale mis en place - concourir aux orientations en soins de suite si besoin - constituer des dossiers de demande d'aide au domicile - aider les patients et leurs familles à la constitution de dossiers de compensation du handicap ou de la perte d'autonomie en lien avec la MDPH, le Conseil Général et l'assurance maladie - concourir à la protection des personnes vulnérables et/ou des patients victimes - activer les institutions partenaires et réseaux de travail lorsque les situations le nécessitent - établir une veille documentaire régulière en particulier sur la question du handicap et de l'invalidité - traçage de l'activité en vue du rapport d'activité. Vos Compétences PROFIL : - titulaire du DEASS - respect du secret professionnel - respect du code de déontologie de l'Association Nationale des Assistants de Service Sociaux (ANASS) - réactivité et autonomie - dynamisme et capacité de prise de distance - aptitude au travail en équipe sociale et pluri-professionnelle - appétence pour le travail en réseau (institutions, partenaires, etc.) - aisance rédactionnelle - veille sur les dispositifs sociaux et la réglementation Conditions d'emploi: ORGANISATION DU TRAVAIL de l'ASE : - Activité basée sur le site d'AIX - Présence à mi-temps à organiser du lundi au vendredi (présence au staff pluri-professionnel) - Repos fixes samedi et dimanche LIAISONS HIERARCHIQUES : L'ASE travaille sous la responsabilité du Cadre socio-éducatif. Il fait parti de l'équipe du service social du CHIAP. Le service social est placé sous la Direction des Affaires Financières du CHIAP. RELATIONS FONCTIONNELLES : L'ASE travaille en étroite collaboration avec le médecin responsable de l'Unité et son équipe, avec les psychologues, les infirmières et aides-soignants, avec les secrétaires médicales. Il travaille également avec le Bureau des Entrées en ce qui concerne les problématiques d'accès aux droits à une couverture d'assurance maladie si besoin.
Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l'établissement de référence d'un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. MISSIONS GENERALES DE L'EMPLOI : - Constitution et suivi des dossiers retraite, retraite invalidité, handicap + retraite progressive - Gestion des affiliations à la CNRACL - Estimation des retraites - Suivi et mise à jour des cohortes annuelles - Renseignement de documents, de fichiers - Saisie, mise à jour des tableaux de bord - Gestion des limites d'âge, des prolongations d'activité, reculs, maintien en fonction - Validations de services - Gestion des médailles d'honneur - Mise à jour de la situation des agents radiés - Accueil physique / téléphonique, conseils agents - Classement APTITUDES ACQUISES OU ENGAGEMENT A LES ACQUERIR: - Règlementations statutaires - Maîtrise de l'outil informatique : Excel, Word, AGIRH (logiciel de gestion des RH) et BO APTITUDES LIEES AU PROFIL DE POSTE: - Rigueur - Discrétion professionnelle - Organisation et méthode - Esprit d'initiative et esprit d'équipe - Dynamisme - Qualités relationnelles ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL: - Poste de jour - Poste à 100% - Poste à repos fixe (samedi, dimanche) HORAIRES, ROULEMENT, EXIGENCES PARTICULIERES, ETC: Disponibilité dans la plage horaire suivante : 8 heures 30 - 17 heures
HOPPS Group est une holding spécialisée dans l'acquisition et le développement de sociétés à haut potentiel. Depuis sa création en 2017, le Groupe se positionne comme un révélateur de croissance pour les entreprises qu'il accompagne. Avec 18 000 collaborateurs, le Groupe s'est progressivement spécialisé dans le redressement positif par la croissance et le développement pérenne de ses filiales, avec la mise à disposition de moyens, le déploiement de nouvelles orientations stratégiques et la création de synergies entre ses entreprises. Le modèle d'accompagnement du Groupe repose sur des valeurs entrepreneuriales fortes, un savoir-faire démontré et ses expertises humaines et métiers. L'objectif du groupe repose sur un retour à la profitabilité de ses filiales en préservant le modèle social. HOPPS Group est en ce sens engagé en faveur de l'entrepreneuriat local, du développement économique de la Région Sud et de la réduction de l'empreinte carbone de ses sociétés.
L'agence C2i by Myproject-immo, acteur immobilier depuis 12 ans sur Aix-en-Provence est à la recherche d'un(e) Assistant(e) en Gestion Locative pour soutenir notre équipe dynamique. Ce rôle est essentiel pour offrir une expérience exceptionnelle à nos locataires et assurer une gestion efficace de notre portefeuille immobilier locatif. Si vous avez une passion pour l'immobilier et un engagement envers le service client, rejoignez-nous ! Responsabilités : Gérer les appels entrants des candidats locataires, répondre à leurs questions et organiser les visites des biens. Monter et sélectionner les potentiels dossiers. Préparer et réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie. Assister dans la rédaction des baux et veiller à leur bonne exécution. Servir de point de contact pour les locataires pour toute question ou préoccupation liée à leur location. Qualifications : Expérience préalable dans l'immobilier, spécifiquement dans la gestion locative, est fortement souhaitée. Excellentes aptitudes en communication orale et écrite. Capacité à gérer plusieurs tâches de manière efficace et à travailler sous pression. Solide orientation client et aptitude à résoudre les problèmes de manière créative. Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion locative. Permis de conduire valide pour les déplacements nécessaires aux visites et états des lieux. Nous offrons : Un rôle clé au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Une culture d'entreprise axée sur le soutien et le développement professionnel. Un package de rémunération attractif, comprenant un salaire de base et des primes liées à la performance. Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences dans le secteur immobilier. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience et pourquoi vous seriez un atout pour notre équipe.
Nous recherchons un agent d'entretien avec une bonne expérience de jardinier. Horaires de travail : 9h12h / 14h 18h du lundi au vendredi et 9h 13h le samedi. Les tâches qui seront à effectuer par le ou la salarié(e) sont énumérées ci-dessous, cette énumération n'étant absolument pas exhaustive : -Entretien général de la propriété : Nettoyage des allées, terrasse, ramassage des feuilles, peinture de protection des portails, des volets, des meubles de jardins, -Elagage et taille des végétaux, arbustes et arbres, Plantation et entretien des fleurs, Entretien des sols, des locaux de toute nature, -Nettoyage mécanique de la piscine, robot et désinfectant, surveillance du bon fonctionnement technique, entretien des skimmers, nettoyage du robot après utilisation, -Installation, mise en œuvre et entretien de l'arrosage automatique, -Ouverture et fermeture des volets, -Travaux d'entretien de la maison principale et des annexes (maçonnerie, plomberie, électricité, chauffage...), Surveillance de la propriété, Entretien du matériel et lavage de la voiture, -Courses, achats divers, déplacements sur d'autres propriétés (utilisation de véhicule de société), -Chauffeur accompagnant, -Accompagnement et surveillance des entreprises intervenantes, Surveillance des travaux, Entretien du matériel mécanique, -Assistance pour faciliter les tâches du quotidien, Le salarié accepte d'effectuer des travaux directement ou indirectement attachés à ses fonctions. Toutes ces tâches seront exécutées en fonction des capacités professionnelles du salarié notamment celles qui relèvent de la fonction d'homme d'entretien.
Randstad Sourceright est la division du groupe Randstad qui soutient les grandes entreprises nationales et internationales en prenant en charge tout ou partie de leurs processus de ressources humaines. Nos services sont principalement axés sur le recrutement et la sélection, mais s'étendent souvent à la communication et à l'image de marque de l'employeur ainsi qu'à la formation. Les collègues de Randstad Sourceright travaillent sur place chez le client pour s'intégrer pleinement dans l'entreprise et être en mesure de répondre en permanence aux besoins et aux opportunités de leurs clients. En tant que Gestionnaire RH du travail temporaire chez Randstad Sourceright, vous serez responsable du pilotage de l'activité de travail temporaire en toute neutralité pour nos clients. Vous serez la personne chargée de gérer la relation entre les agences intérim (fournisseurs) et nos clients. Vous suivrez et contrôlerez les activités des intérimaires dans un outil (validation des contrats contrats, contrôle et validation éléments de paie, contrôle de la facturation, élaboration et présentation des comités de pilotage). Cette position est située à Aix-en-Provence (13) , et fonctionne en mode hybride, avec 2 journées de télétravail après 6 mois d'ancienneté. Dans ce rôle, vous devrez : Gérer la relation client et fournisseur tout au long du processus. Gérer les commandes d'intérim de notre client. Assurer la bonne distribution et le traitement des demandes auprès des fournisseurs référencés. Contrôler la conformité des contrats. Gérer les heures des intérimaires. Contrôler la conformité des factures. Produire les états de reporting et suivre la performance des fournisseurs. Notre candidat idéal aura : Idéalement un MA ou BTS en Ressources Humaines, GPME ou équivalent, avec une première expérience réussie au sein d'une agence d'intérim. Vous êtes reconnu pour votre proactivité et votre capacité à traiter plusieurs sujets à la fois tout en garantissant une qualité optimale auprès des clients et des fournisseurs. Vous maîtrisez le pack Google Drive et avez envie de rejoindre une équipe positive, motivée et soudée. Quelques bonnes raisons de postuler : Lieu : 350 Rue Jean René Guillibert Gauthier de la Lauzière, 13290 Aix-en-Provence Type de Contrat : CDD 6 mois (Renouvelable). 36H00 Salaire : 27K-29K sur 12 mois. Avantages : tickets restaurants, mutuelle Télétravail : 2 jours par semaine (Disponible après 6 mois d'ancienneté). RTT :10 jours Si vous avez des questions, veuillez contacter: madani.toure@randstadsourceright.pl
Domino Care Marseille, recrute pour le compte de son client, MECS, un maitre de maison en remplacement intérimaire sur Marseille. Rattaché au chef de service de l'établissement, vous aurez pour missions principales : - Entretien de la cuisine - Préparation des menus et confection des repas - Gestion du budget des courses - Respect des normes HACCP Poste du lundi au vendredi de 07h00 à 14h00
Domino Care Marseille recrute pour une maison d'enfant à caractère sociale (MECS) un surveillant de nuit qualifié en remplacement intérimaire. Rattaché(e) au chef de service, vous aurez pour missions principales : - Surveillance des locaux et intervention en cas d'urgence - Aides aux couchers et levers des enfants - Transmissions auprès des éducateurs
.En tant qu'équipier polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Avec ou sans expérience, nous recherchons avant tout une personnalité qui aime travailler en équipe, qui est organisée et sais prioriser ses actions, doté(e) d'un bon sens relationnel, aimant le contact client et ayant le goût du challenge et de la performance. Nous proposons une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Equilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers des postes à responsabilité Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employeur depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité et d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
En tant qu'équipier polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste à temps partiel en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec vos horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes à responsabilités Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein de nos sociétés basées sur Aix-la-Duranne et Cabriès, vous serez en charge de : - Accueillir et gérer les appels téléphoniques entrants - Accueillir les visiteurs et les enregistrer dans le registre dédié - Savoir rendre compte des problèmes rencontrés - Gestion du courrier entrant et sortant, mise sous pli - Etablissement des statistiques d'activité - Rédaction des procédures - Autres tâches administratives connexes Horaire variable en journée ou demi-journée du Lundi au Vendredi Profil - Niveau Bac / Bac+2 - Expérience professionnelle du métier d'accueil - Maîtrise du Pack Office - Sens de la diplomatie et de la courtoisie - Esprit d'initiative et recherche de solutions - Capacité à communiquer verbalement et par écrit dans un style soutenu - Disponibilité, ponctualité, gestion du stress
Désirez-vous booster votre carrière en intégrant un poste d'Assistant adv (F/H) stimulant et enrichissant ? En tant que candidat(e) clé dans une équipe en plein essor, vous contribuerez à optimiser le flux de travail de notre client en gérant la facturation, les commandes, la logistique et le suivi commercial. - Gestion administrative efficace des commandes, devis et factures clients - Participation pro-active à la facturation des dossiers en étroite collaboration avec les équipes commerciales - Responsabilité dans la vérification de la facturation, y compris tous les suppléments - Soutien dynamique dans les tâches de suivi commercial, notamment les suivis des devis - Gestion stratégique des transports et approvisionnements en carburant pour répondre aux commandes. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 2100 euros /mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
Vous assurez la vente et encaissement des articles de tabac et de jeux. 8h30-12h30 du lundi au vendredi. Une expérience dans la vente de tabac et/ou Française des jeux est souhaitable. Une période d'immersion est possible au préalable.
Nous recherchons un ou une employé(e) polyvalent(e) au Drive pour mission d'un mois. Mission : Préparation de commandes et livraison
LIP Solutions RH, pôle Tertiaire et Ingénierie du groupe LIP recherche pour son client, un(e) Téléopérateur au sein du centre d'appels dans le cadre d'un CDI. Vous aurez pour missions : - Gérer les appels entrants - Assurer une qualité d'accueil irréprochable - Enregistrer le suivi du dossier La maitrise de l'anglais est indispensable. Vous avez une expérience significative dans ce domaine. Vous avez le sens de l'écoute et du contact.
Poste à pourvoir de 20H ou temps plein de 35 H en fonction de vos disponibilités. Les activités de ce poste sont polyvalent et requiert de l'autonomie. Votre mission comprend l'accueil client la facturation et les encaissements, le traitement du linge en lavage et repassage. Les horaires sont à définir avec l'employeur. Possibilité de formation en interne, une mesure d'adaptation Action de Formation Préalable au Recrutement (convention France Travail) est envisageable
Pressing situé dans le 13090
Au sein d'un établissement de jeux à Aix en Provence, vous serez en charge de : - la gestion des visiteurs - des vestiaires, - de la billetterie - du standard (traitement des appels) - de la prise de messages - de la gestion des salles de réunion, de la gestion des taxis. Anglais courant Missions de remplacements en journée et possible la nuit entre le lundi et le dimanche. Rémunération : 11.65€ / heure, + majoration de 25% la nuit. Formation prévue sur site. Profil : - Excellente présentation - Dynamisme - Autonomie - Polyvalence - Disponibilité
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur du Transport, un Agent d'exploitation (H/F) Participer à l'intégration de nouveaux collaborateurs. Participer à l'amélioration de son site. Etre amené à participer aux collectes, dans le cadre de l'application de la CSP. Participer à l'animation du site (opérations événementielles). Délivrer l'information disponible sur les autres modes de Transport en Commun (urbains, ferroviaire, autres modes). Gérer les stocks. Encoder les cartes Verbaliser -Excellente capacité de communication -Doit être en mesure de communiquer clairement et efficacement avec les clients, les membres de l'équipe et les autres parties prenantes. Avantages : 10% IFM, 10%CP, les supers CE et CCE Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) chèque cadeau de cooptation pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé l'accompagnement et le suivi de votre équipe Manpower
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur du Transport, un Agent d'exploitation (H/F)
Nous recherchons deux Agents d'accueil (F/H) en CDD Temps Plein pour la gare routière d'Aix-en-Provence CDD jusqu'au 15 octobre 2024 MISSIONS - Accueillir, informer les clients sur l'offre globale de mobilité sur le réseau - Vente de titres de transport et gestion de caisse - Orienter les clients vers les solutions adaptées à leurs besoins - Assurer la commercialisation des produits proposés en boutique - Création de carte personnel de transport - Accompagner les clients dans leur pratique des outils numériques dédiés aux services de mobilité PROFIL - Personne motivée, ayant un bon relationnel, une très bonne présentation, le sens du contact commercial et à ayant à cœur d'accompagner nos clients dans leur voyage - La facilité avec les outils bureautique et digitaux est essentielle - Personne rigoureuse dans la tenue de sa caisse - Une expérience en vente, accueil et tenue de caisse serait un vrai plus - Bases de communication en anglais HORAIRES - 35h / semaine - Horaires variables et travail régulier les week-ends Facilité pour vous rendre sur votre lieu de travail avec les transports en commun.
Dans une Résidence Services Seniors de standing située au cœur d'Aix en Provence, vous prenez en charge le poste d'accueil : gestion des appels entrants, relation entre les résidents et le service de restauration, tenue du bar du salon, réception des appels résidents. Votre sens du service, du relationnel et de l'écoute vous caractérisent et vous avez un excellent niveau d'expression écrite et orale. Vous appréciez de travailler en équipe et vous êtes à l'aise avec l'utilisation basique d'un ordinateur. Pour ce poste vous êtes autonome, pragmatique et faites preuve de bon sens et de polyvalence. Vous travaillez du lundi au dimanche entre 24 et 32 heures par semaine : - soit le matin de 6h50 à 15h20 avec 30 mn de pause - soit l'après midi de 12h40 à 21h10 avec 30 mn de pause Alternance matin et après midi selon planning. CDD de mi juin jusqu'à fin août 2024 Rémunération SMIC horaire brut. Avantage en nature : repas fourni
Vous êtes passionné/e par l'univers du mariage et de la mode ? Vous avez le sens du contact et du conseil client ? Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur /vendeuse dans notre boutique spécialisée dans la vente de robes de mariée ! Responsabilités : Accueillir chaleureusement et conseiller nos clientes dans le choix de leur robe de mariée. Assurer un suivi personnalisé et professionnel du premier contact jusqu'à la livraison de la robe. Gérer les essayages et les retouches avec minutie. Contribuer à maintenir l'ordre et la propreté de la boutique. Profil recherché : Expérience significative dans la vente conseil, de préférence dans le secteur de la mode ou du mariage. Excellentes compétences en communication, et en service client, avec un très bon niveau de langage requis. Sens de l'écoute et capacité à comprendre les besoins des clientes. Passion pour la mode et les tendances du mariage. Sens de l'esthétique et souci du détail. Conditions : Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein (35 heures/semaine) Salaire : Selon profil + primes sur vente Comment postuler : Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et partager la passion du plus beau jour dans la vie de nos clientes, envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en précisant en objet "Candidature Vendeur/vendeuse Robes de Mariée". Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager cette aventure avec vous !
Votre agence CRIT à Aix-en-Provence recherche pour son client, centre d'appels spécialisé dans le domaine banque et assurance situé sur Aix-en-Provence, des téléconseiller(e)s (H/F) ! Au sein de l'environnement stimulant d'un Centre de Relation Clientèle ouvert 24/7 et d'une équipe dynamique, vos principales missions seront : - Réception d'appels entrants - Écoute, prise en charge, et traitement de la demande des appelants - Procédures administratives, saisie informatique et suivi des demandes Missions d'intérim de 6 mois à temps plein. Salaire : SMIC horaire (11,65 EUR brut) + indemnités de panier repas (en fonction de vos horaires) + prime de performance dès 3 mois d'ancienneté. Vous possédez idéalement une première expérience réussie dans la relation clientèle au sein d'un centre d'appels. Vous faites preuve d'une aisance à l'oral, possédez une bonne élocution, et connaissez les bases d'un discours client de qualité. Vous faites preuve d'adaptabilité et savez évoluer dans un milieu exigeant en terme de procédures, de sécurité et de confidentialité. Vous êtes dynamique, rigoureux, capable de travailler en équipe, vous savez gérer votre stress et les appels conflictuels. La maîtrise d'une langue étrangère (notamment l'allemand et le néerlandais) serait un plus. Vous êtes disponible sur une amplitude horaire maximale ? N'attendez plus, postulez, et travaillons ensemble !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Vendeur en Produit techniques . Vos missions consisteront à : -Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins - Vous devrez Vendre les produits en valorisant les services de l'entreprise et en en fonction des objectifs, réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..) - Après analyse du besoin du client sur sa recherche vous devrez engager la vente additionnelle ( EX : Achat d'un ordinateur portable proposition d'une souris portative, d'une housse de protection ...) - Suivre l'état des stocks, effectuer la mise en rayon. - Fidélisation de la clientèle par un service optimal Poste à pourvoir sur plusieurs mois Avantage : Primes Profil recherché : De formation type Bac/Bac + 2 commerce, vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels. Dynamique, polyvalent et autonome, vous êtes reconnu pour votre sens du service très développé. - Vous avez le sens du commerce - Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. - Vous connaissez les procédures de vente et d'encaissement, vous savez accueillir et conseiller les clients. - Vous avez un bon sens de la communication, vous savez respecter des consignes et des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***** Merci de bien vouloir vérifier votre éligibilité au contrat CUI-CAE auprès de votre conseiller(ère) ***** Nous recherchons pour nos écuries, un factotum H/F. Missions : - Entretien général des installations - Suivi du matériel et outillage - Petite plomberie - Entretien d'espaces verts. Vous serez à mener à cotoyer les chevaux.Une connaissance de l'animal est souhaité. Du lundi au vendredi Possibilité de contrat entre 20 et 30 heures par semaine.
Air Liquide s'engage aux côtés des patients, des professionnels de santé et des hôpitaux pour rendre le système de santé efficace et vertueux pour tous. Expert et leader sur le secteur de la santé à domicile en France, au travers de ses trois marques, Orkyn', VitalAire et Dinno Santé, nous comptons près de 4000 collaborateurs qui, chaque jour, assurent aux patients une prise en charge personnalisée dans les domaines de l'assistance respiratoire, des troubles du sommeil, de la diabétologie, de la neurologie, de la nutrition, de la perfusion et de l'équipement médical à domicile. Grâce à leur engagement, plus de 500 000 patients peuvent mieux vivre leur maladie chronique ou leur handicap à leur domicile. Au sein du pôle Gestion Créances Clients (ALSD) Air Liquide Santé Domicile France , vous aurez en charge la gestion des demandes de remboursements de nos clients : Caisses d'Assurance Maladie, Complémentaires Santé, Patients, Maison de retraite. Vos principales missions seront : - Analyser les demandes de remboursement et les comptes clients - Justifier les demandes de remboursement - Comptabiliser les remboursements et lettrer les comptes clients - Rééditer les lots de factures manquants - Contacter les Caisses d'Assurance Maladie
Dans le cadre du développement de notre centre de maintenance, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) motivé(e) et rigoureux(se) à temps partiel, pour rejoindre notre équipe. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans une société en pleine croissance, avec des opportunités d'évolution et de participer activement au déploiement de solutions innovantes chez nos clients. Responsabilités principales : Réalisation de devis pour le Renouvellement de contrat de maintenance des parcs de matériels. Suivi & Relances auprès des clients pour assurer un suivi efficace des contrats. Échanges avec les partenaires pour la consolidation des données et la gestion des approvisionnements. Gestion des Commandes liées aux contrats de maintenance. Prise en charge des appels Hotline Création de ticket pour assurer le suivi des demandes clients et le traitement des incidents. Intégration des Bordereaux de Livraison (BL) dans notre plateforme SAV pour garantir une traçabilité optimale des équipements.
Vous travaillerez au sein de la chaine de bijoux Venizi. Lieu de travail : Cabriès, dans le centre commercial Avant-Cap. Horaires boutique Disponible le samedi et le dimanche. Missions : - conseil et vente - mise en vitrine des bijoux - gestion de la caisse et des encaissements Vous vous adaptez aux goûts et comportements des clients. Vous présentez une image positive de l'entreprise. Vous pouvez travailler de façon autonome Vous êtes concentré sur les objectifs à atteindre. Evolution possible pour candidat motivé ayant fait ses preuves sur son poste Notre entreprise vous propose : Un environnement de qualité Temps plein, contrat de remplacement. Nombreux avantages Rémunération motivante
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Maitre de Cérémonie Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, le maître de cérémonie assure le bon déroulement des obsèques, de la formation du convoi jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Il prend en charge les missions suivantes : C'est le chef d'orchestre de l'équipe qui réalise la prestation funéraire. Lors du convoi funéraire, il se présente à la famille, l'accompagne et veille au bon déroulement des opérations jusqu'à la fin de la cérémonie. Il dirige et accompagne le convoi lors de ses différentes étapes : funérarium, mise en bière, lieu de culte, cimetière ou crématorium. Il peut être amené à participer au portage du cercueil. Il est le garant de l'application du protocole. Il accueille les familles et place les participants lors de la cérémonie. Il surveille la mise en place des fleurs et du registre de condoléances. Il coordonne l'intervention des porteurs et du chauffeur et tous autres intervenants externes. Il prend la parole pour donner des informations ou indiquer la marche à suivre. Il peut retracer la vie du défunt ou lire des textes rédigés par la famille, et invite au recueillement. Il doit superviser la cérémonie en veillant au respect de la qualité et des délais. Profil Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et polyvalent(e), vous savez vous adapter, et surtout vous avez le sens du contact humain. Une excellente présentation et capacité de prise de parole en public sont primordiales. Disponible et discret, à l'écoute des souhaits et des besoins des familles, vous contribuerez à un travail d'équipe dans lequel chacun est indispensable.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son c?ur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Dans le cadre d'un remplacement pour une absence maladie, nous recherchons un/une maitre/maitresse de maison. Vous intervenez au sein du DITEP (Dispositif intégré des Instituts Thérapeutiques, Éducatifs et Pédagogiques) Saint Yves qui prend en charge des enfants âgés de 6 à 14 ans qui manifestent des troubles du comportement et de la conduite avec passages à l'acte. Vos principales missions seront : 1 / Entretien et nettoyage - Contrôler et assurer l'hygiène et l'entretien de propreté du groupe de vie « Odyssée » - Participer, si besoin, au nettoyage d'autres espaces de l'établissement suivant le tableau de répartition des tâches en vigueur - Respecter le Plan de relève en cas d'absence d'un autre professionnel Maître / Maîtresse de Maison sur un autre groupe de vie (Cf fiche : Plan de relève) 2 / Restauration - Préparation du couvert, réception, et service du repas de midi - Préparation du petit déjeuner 3 / Blanchisserie et entretien du linge et des vêtements - Préparation du linge des enfants - Nettoyage du linge de l'ensemble du groupe (draps, torchons, serviettes) - Nettoyage du linge de l'école, de l'infirmerie et des autres services si nécessaires 4 / Suppléance éducative - Participation à la vie du groupe de l'unité - Participation aux activités éducatives en doublures avec un professionnel - Préparation des camps et participation aux transferts avec l'équipe éducative - Participation aux accompagnements des enfants dans le cadre de transport vers les activités extérieures et établissements scolaires (utilisation des véhicules de service en cas de besoin) - Participation aux réunions de service et aux réunions avec l'équipe éducatives Profil : - Expérience dans le domaine médico-social serait un plus Grille Ouvrier Qualifié - CCN 66 Reprise de l'ancienneté possible Poste éligible au complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs de 238€/mois
En contact direct avec notre clientèle, vous aurez pour principales missions : - L'accueil de la clientèle - Déceler les besoins des clients, les conseiller et argumenter en faveur du ou des produits, dans le but de conclure la vente. - Gérer le service client et service après vente si besoin. Parallèlement à ceci, vous veillerez à la bonne tenue du magasin à savoir : - Réception des marchandises et mises en rayon du réassortiment ou des nouveautés - Organiser et aménager l'espace de vente pour le rendre toujours plus attractif. - Procéder à l'étiquetage des produits - Gestion du stock et réalisation d'inventaires. **** CDI de 35h du lundi au samedi - Centre commercial d'Aix les Milles **** **** Formation initiale à prévoir sur notre boutique d'AUBAGNE ****
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de mission formation (H/F) Vous trouverez ci-dessous les différentes missions à effectuer dans l'entreprise : - Travaux administratifs de préparation et de suivi des sessions de formation - Relations clients et stagiaires - Préparation et suivi des dossiers etc.. Vos avantages : les supers CE et CCE Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) chèque cadeau de cooptation pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé l'accompagnement et le suivi de votre équipe Manpower Alors qu'attendez-vous ? Likez et postulez et si vous connaissez quelqu'un, qui connait quelqu'un, qui connait quelqu'un.n'hésitez pas à partager cette annonce ! @@ Retrouvez toutes les annonces de notre agence sur FaceBook ! https://workfor.us/manpowerfrance/2i4by@
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de mission formation (H/F)
Nous recrutons un réceptionnaire pour notre enseigne située en centre ville d'Aix En Provence. Vous avez une première expérience significative sur ce type de poste et vous serez amené à gérer les stocks sur les logiciels informatiques dédiés. Savoir manipuler les transpalettes manuel et électrique est indispensable Ce poste exige d'être organisé et ordonné et vous serez amené à organiser votre activité avec tous les différents échelons de l'ensemble des collaborateurs du site. Vous travaillez 6 jours par semaine avec prise de poste dés 5 heures du matin. Le salaire est en fonction de l'expérience
En tant qu'équipier polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Avec ou sans expérience, nous recherchons avant tout une personnalité qui aime travailler en équipe, qui est organisée et sais prioriser ses actions, doté(e) d'un bon sens relationnel, aimant le contact client et ayant le goût du challenge et de la performance. Nous proposons une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Equilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers des postes à responsabilité Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
En tant qu'équipier polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI temps partiel, idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec vos horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes à responsabilités Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'Association Française pour la Prévention des Catastrophes Naturelles et Technologiques (AFPCNT) favorise la diffusion et la mise en commun de connaissances, de méthodes et d'outils dédiés à la réduction des risques de catastrophes notamment d'origine naturelle ou technologique. Elle a pour objectif de diffuser une culture du risque et de participer au développement de la résilience des populations, des territoires et des organisations face à ces risques. Dans le cadre de son projet associatif, l'AFPCNT anime et coordonne une action sur la thématique : « Formation et montée en compétences des acteurs (élus, citoyens, industriels, acteurs économiques, acteurs de l'immobilier, acteurs du tourisme, etc.) dans le domaine des risques majeurs ». Pour cela, elle a mis en place un groupe de travail ayant pour mission de développer un parcours de formation adapté aux besoins des professionnels et des acteurs de la réduction des risques de catastrophes naturels et technologiques. Les missions du poste s'inscrivent dans le cadre du plan d'actions 2022-2025 de l'AFPCNT et en particulier de son action sur la formation et la montée en compétences des acteurs. Le ou la titulaire du poste est placé.e sous la responsabilité : - Hiérarchique et administrative de la Directrice Générale de l'AFPCNT - Fonctionnelle (de projet) de l'Adjoint technique à la direction et de la chargée de mission Outre-Mer et appui associatif de l'AFPCNT ainsi que des administrateurs et bénévoles de l'association. Du fait des différents objectifs à atteindre et de la feuille route envisagée d'ici 2025, ce poste comprendra notamment les missions suivantes : - Capitaliser, valoriser et compléter l'offre de formation existante sur l'ensemble du territoire national (recensement des formations dans le domaine de la culture du risque, de la prévention des risques et de la résilience, écoute des besoins, formalisation et animation d'un parcours de formation mutualisé, création de modules de formation, organisation de sessions de formation tests.). - Initier, développer et mettre en œuvre des actions complémentaires (autres que les formations) permettant la montée en compétences des acteurs (exercices, simulations, ateliers de sensibilisation.). - Développer et animer un réseau d'acteurs autour de la formation et de la montée en compétence des acteurs. - Animer le Groupe de Travail « Formation et montée en compétences des acteurs dans le domaine des risques majeurs ». - Rendre compte de l'état d'avancement des actions réalisées. - Participer à la rédaction du rapport d'activités. Environnement du poste : - Travail quotidien en collaboration avec les équipes de l'association - Travail fréquent auprès :de la pilote du groupe de travail « Formation et montée en compétences des acteurs » de l'AFPCNT - Travail périodique avec les administrateurs et partenaires de l'AFPCNT. - Présentation de dossiers devant l'équipe de l'AFPCNT et les instances de gouvernance de l'AFPCNT. - Participation à des réunions de groupes de travail et contribution à l'organisation de webinaires et séminaires.
Nous recherchons, pour compléter notre équipe, un(e) femme/valet de chambre. Missions : - Nettoyage des chambres - Entretien des communs - Rangement des offices et de son chariot Horaires : 9h00 - 15h30 Semaine et week-end (2 jours de congés/semaine, consécutifs ou non) La zone est très peu desservie par les transports en commun, notamment le week-end, une autonomie dans le déplacement sera appréciée. Poste à pourvoir à compter du 17 juin 2024
Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Aix Les Milles, un(e) Opérateur de conditionnement H/F. Vous serez en charge du conditionnement des produits sur ligne de production. Une première expérience dans le secteur du conditionnement et/ou de l'industrie est souhaitée mais profil débutant bienvenu. Missions d'intérim à la semaine à partir du 02/05/2024. Contrat de 15h à 35h/semaine selon vos disponibilités. Horaires de travail en 2X8. Alternance matin et après-midi. Vous devez être autonome sur vos déplacement , le lieu de mission n'est pas accessible en transports en commun aux horaires de démarrage et fin de journée.
- Surveiller et faire respecter aux sportifs les règles de vie de l'internat et le règlement intérieur du site. - Etre en vigilance constante et rendre compte des comportements des sportifs (rapports d'incidents, mail récapitulatif journalier) - Aide aux devoirs à l'étude surveillée obligatoire (du niveau 6ème jusqu'au niveau bac) - Bilans trimestriels formalisés sur le Portail de Suivi Quotidien du Sportif - Tâches administratives journalières selon répartition du référent (élaboration des listes d'effectifs repas, trajets, suivi des effectifs d'étude et cours du soir, saisie numérique sur le PSQS des effectifs journaliers, rendre compte quotidiennement par mail, vérification de la propreté des chambres, responsabilité du téléphone des surveillants ) - Surveillance particulière au self, au coucher, réveil et départ établissements scolaires des sportifs - Mise en place d'animations éventuelles dans les temps libres - Participation aux réunions d'équipe - Assurer les transports scolaires le matin - Connaître les conduites à tenir en cas d'incendie ou d'accident et maladie des jeunes
Hôtel 5 étoiles Villa Gallici recherche son futur Night Auditor. Poste en CDI - - 3 nuits par semaine (jeudi, vendredi & dimanche) - Service de 22h45 à 7 heures. **POSTE A POURVOIR À COMPTER DU 01 JUILLET 2024** Sous la responsabilité du Chef de réception vos missions principales sont : - L'accueil des clients à la réception la nuit, - La préparation et la mise en place des petits déjeuners, - La participation au maintien de la propreté des parties communes, - Pouvoir faire face à toute demande de la part des clients. - Gestion des facturations restaurant, de réaliser les encaissements si nécessaire, - La participation à des tâches d'entretien, de manutention et de gestion ou de contrôles, Profil recherché : - Bon niveau d'anglais, - Sens du service et aisance relationnelle - Disponibilité et esprit d'initiative - Sensible aux détails et avec un bon esprit d'équipe Avantages : - Deux jours de repos consécutifs. - Uniforme fourni et entretenu - Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur - Parking mis à disposition pour les collaborateurs - Des pourboires attractifs, gage de la reconnaissance de nos clients.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute pour l'un de ses clients, basé à Gardanne, un(e) Chargé de Recouvrement H/F dans le cadre d'une mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la distribution de produits industriels, vous aurez en charge la gestion des comptes clients. A ce titre, vos principales missions seront : - La création et l'ouverture des comptes clients - La saisie et la comptabilisation des règlements - Le recouvrement des créances et la gestion des litiges - La gestion administrative des dossiers Titulaire d'un diplôme type Bac à Bac+2 dans la Gestion Administrative ou la Comptabilité, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience professionnelle de 2 ans dans la comptabilité clients ou le recouvrement. Vous maitrisez les outils informatiques et le Pack Office notamment Excel. La maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral est souhaitable. Rigoureux(se), dynamique et curieux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre bonne expression orale et écrite. Salaire : 2000 - 2300€ brut Avantages : - 13e mois - Primes de participation et intéressement Horaires : 35h (8h30-12h / 13h30-17h)
L'hôtel-restaurant Le Birdy est un hôtel 4 étoiles de 95 chambres situé aux abords du golf d'Aix en Provence-Marseille entre la gare TGV et le centre-ville. Il a été entièrement rénové sur le thème des îles et des oiseaux exotiques et est une véritable invitation au voyage. Sa situation géographique et son cadre lui confère un charme et une quiétude exceptionnel qui font le ravissement de nos clients. Membre du réseau HappyCulture, notre engagement est de délivrer une très grande qualité d'accueil et de service. Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un ou d'une réceptionniste tournant(e). Poste du matin, du soir ainsi que 2 jours de nuit, à définir selon disponibilité, besoins et envies. 2 jours de repos consécutifs. Week-end de repos tournant. Notre équipe de réception jouie d'un excellent esprit d'équipe et d'une ambiance extrêmement conviviale, pour la rejoindre, votre bonne humeur et votre dynamisme feront la différence. Cadre de travail fort agréable, bienveillance du management et clientèle sympathique. Nous recherchons une personne en CDD à temps complet. Nous formons et accompagnons les profils juniors. Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer.
Sous l'autorité de son chef de service, l'adjoint technique suivi de la gestion déléguée peut exercer différentes missions : - Contrôle des prestations dues au titre du marché, pour les services à la personne et les services à l'immeuble. - Suivi du logiciel du marché ISIS, contrôle et suivi des interventions réalisées par le mainteneur. - Assurer l'Interface entre l'administration pénitentiaire et le titulaire du marché: participation aux réunions, visites conjointes, constats contradictoires. - Mise en œuvre des audits internes (services à l'immeuble, services à la personne) - Contrôle et suivi des levées de réserve émanant des rapports des vérifications périodiques obligatoires. - Assurer l'organisation et le suivi de travaux. Poste au centre pénitentiaire de Luynes
L'agence mandataire Petits-Fils des Pennes-Mirabeau est actuellement à la recherche d'Auxiliaires de Vie (H/F) pour intervenir en semaine et/ou le weekend auprès d'une personne en situation d'handicap en perte d'autonomie. Les missions: aide au lever, coucher, aide à la toilette, change, habillage, préparation de repas, courses, ménage, entretien du linge, repassage, compagnie, promenade. Petits-fils développe une approche plus humaine de l'aide à domicile, en offrant des prestations personnalisées, sur-mesure, à vraie dimension sociale et conviviale. Lieu de travail: Au domicile de particuliers aux Pennes-Mirabeau (13170) Horaire: Du Lundi au Dimanche en fonction des disponibilités. Salaire: De 15€ brut/heure à 18€ brut/heure + Frais de déplacement. Nous recherchons des auxiliaires de vie : diplômés/diplômées ou formés/formées au métier d'assistant de vie H/F ou d'auxiliaire de vie H/F ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées, en maison de retraite ou à domicile Dotés d'excellentes qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, la discrétion l'attention ou encore l'écoute. Chez Petits-fils nous avons à coeur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous.
SKIILL est un cabinet de recrutement 100% Retail créé par des experts de la distribution, riches d'expériences et passionnés par l'humain. Une équipe d'opérationnels ayant une connaissance parfaite du Retail et des attentes des entreprises. Notre client, une grande enseigne de distribution alimentaire recherche son Employé Libre Service H/F au sein des rayons épiceries à Bouc-Bel-Air (13) Missions Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité ; Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité) ; Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur ; Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Profil Vous avez idéalement une 1ère expérience comme ELS en grande distribution. Vous êtes souriant(e), serviable, sérieux(se), autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rémunération Statut Employé 36h75 CDI Rémunération SMIC / mois sur 13 mois Participation bénéfices Escompte 5% achats magasins Poste à pourvoir dès que possible à Bouc-Bel-Air (13)
Employé de restauration, passionné(e) par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un poste évolutif au sein d'un groupe acteur de votre évolution de carrière ? Vous souhaitez vous épanouir tout en améliorant votre qualité de vie ? Alors REJOIGNEZ-NOUS ! Au sein d'un établissement de santé situé à Célony (13) nous recherchons un(e) EMPLOYE DE RESTAURATION en CDI (H/F). Rattaché(e) au Responsable de Site, vous évoluerez au sein d'une équipe de 4 personnes. Vos missions consisteront notamment à : - Assurer la production culinaire froide (entrées) - Dresser les tables en salle à manger - Service en salle à manger - Réaliser la plonge vaisselle et batterie - Nettoyer votre zone de production Notre proposition : - Contrat CDI à temps complet (30h00) - Horaires / Rythme de travail : Semaine 1 : lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche. Semaine 2 : mercredi, jeudi. Rémunération : 11,65h euros Brut - Des avantages : 13ème mois / Prime / une mutuelle de base gratuite Rémunération : 1766,92 euros Brut par mois - Des avantages : 13ème mois / Prime / une mutuelle de base gratuite ATTENTION : le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun aux heures de travail
Employé de restauration, passionné(e) par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un poste évolutif au sein d'un groupe acteur de votre évolution de carrière ? Vous souhaitez vous épanouir tout en améliorant votre qualité de vie ? Alors REJOIGNEZ-NOUS ! Au sein d'un établissement de santé situé à Célony (13) nous recherchons un(e) EMPLOYE DE RESTAURATION en CDI (H/F). Rattaché(e) au Responsable de Site, vous évoluerez au sein d'une équipe de 4 personnes. Vos missions consisteront notamment à : - Assurer la production culinaire froide (entrées) - Dresser les tables en salle à manger - Service en salle à manger - Réaliser la plonge vaisselle et batterie - Nettoyer votre zone de production Notre proposition : - Contrat CDI à temps complet (35h00) - Horaires / Rythme de travail : 07H30 / 19H30 avec coupures de deux heures / un week-end sur deux Rémunération : 1766,92 euros Brut par mois - Des avantages : 13ème mois / Prime / une mutuelle de base gratuite Attention : le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun aux horaires de travail !
Partie comptabilité : - vérifier les caisses de 6 médecins, - faire le rapprochement bancaire, - établir le livre de caisse et le grand livre, - établir les notes d'honoraires des médecins - gérer les impayés, - classer les factures - archiver Partie administrative : - établir le planning des médecins et le mettre en place dans le logiciel métier, - gérer le planning des cabinets, - gérer le planning Doctolib - gérer les TPE - établir les contrats de remplacements - gérer le stock du matériel du cabinet Il sera également demandé d'aider l'accueil de manière ponctuelle.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Aix-en-Provence Notre agence Adéquat d'Aix-en-Provence recrute des nouveaux talents sur des postes de Conseillers de vente en prêt-à-porter (F/H). Missions : - Veiller à bonne présentation du magasin et de ses produits (rangement et mise en avant des articles en rayons, étiquetage et vérification des prix...) - Accueillir et conseiller les clients - Suivre les stocks et encaisser les paiements Profil : - Etre dynamique, sympathique et avenant - Aimer conseiller et rendre service - Une première expérience sur un poste similaire dans une enseigne retail textile est souhaitée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Tickets restaurants - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Nous recherchons, un(e) fleuriste qualifié(e) pour notre magasin de Aix en Provence. Vous devrez savoir, traiter un arrivage, réaliser des bouquets, compositions, deuil et mariage. Le relationnel client est primordial. Les jours de travail varient du lundi au dimanche 13h avec deux jours de congés par semaine.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire médicale compétent(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique en CDI. Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable de diverses tâches administratives dans un environnement médical, y compris l'accueil des patients, la gestion des dossiers médicaux, la prise de rendez-vous et la coordination des communications entre les patients et le personnel médical. Responsabilités : Accueillir les patients de manière courtoise et professionnelle. Gérer les appels téléphoniques, les courriels et les autres communications entrantes. Planifier et organiser les rendez-vous des patients. Maintenir et mettre à jour les dossiers médicaux électroniques. Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des factures. Collaborer efficacement avec le personnel médical pour assurer un service optimal aux patients. Relancer les patients pour les rendez-vous ou les examens manqués. Assurer le suivi des impayés et gérer les procédures de recouvrement si nécessaire. Être polyvalent(e) et prêt(e) à aider dans diverses autres tâches administratives selon les besoins du cabinet. Qualifications : Diplôme d'études secondaires ou équivalent requis ; une formation supplémentaire en secrétariat médical est un avantage. Une expérience préalable dans le milieu médical est appréciée. Excellentes compétences en communication écrite et verbale. Maîtrise des logiciels informatiques et des systèmes de gestion des dossiers médicaux électroniques. Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément. Forte attention aux détails et capacité à maintenir la confidentialité des informations médicales. Formation : Une formation sera effectuée en interne pour faciliter la prise de poste, qui sera par la suite en totale autonomie. Avantages : Tickets restaurants fournis. Prise en charge mutuelle à 100 % par l'entreprise. Possibilité de primes diverses en fonction des performances. Salaire : Le salaire brut pour ce poste est fixé à 2019 € pour un contrat de 39 heures hebdomadaires, avec possibilité d'évolution en fonction de l'expérience et des compétences du candidat. Lieu : Le poste est à pourvoir à Aix-en-Provence. Cependant, veuillez noter que l'entretien préalable à l'embauche est à passer à Marseille. Date limite de candidature : Le poste est à prendre rapidement. Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation Nous attendons avec impatience de travailler avec un(e) secrétaire médicale dévoué(e) et compétent(e) qui partage notre engagement à fournir des soins de qualité à nos patients.
Au sein du département des Opérations et au cœur de notre chaîne de production, vous serez en charge du chargement des offres (séjours hôteliers) et de la mise en ligne des produits sur notre site. Vous serez en échange quotidien avec tous les services de l'entreprise, et en particulier avec notre équipe commerciale et nos partenaires hôteliers. Description générale de la mission: - Récupérer les informations de stocks, tarifs, descriptifs des produits - Préparer et charger les grilles de chargement des tarifs sur la base des consignes de commercialisation - Saisir des données directement dans l'outil de gestion de production (textes, tags, photos, etc.) - Appliquer des réductions et offres promotionnelles - Vérifier la cohérence des offres publiées sur notre site internet - Réaliser des comparaisons de tarifs entre notre site et d'autres sites concurrents Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac + 2 / Bac + 3 dans le domaine de l'assistanat, de la comptabilité ou du commerce. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), rapide, orienté(e) process / outils, capable de proposer des recommandations techniques et faites preuve d'un esprit d'analyse. Vous êtes à l'aise avec les chiffres (calcul mental, application d'un pourcentage de remise, règle de 3, etc.) et avec les outils informatiques. Vous aimez travailler dans des délais courts et respecter des deadlines ne vous fait pas peur. L'aspect répétitif d'une mission ne vous pose pas de problème. Vous êtes impliqué(e), volontaire, autonome, curieux(se) et aimez travailler en équipe. Connaissances techniques
Dans le cadre du recrutement pour le supermarché Lidl des Pennes Mirabeau, vous suivrez une formation financée du 06 Mai 2024 jusqu'au 07 Juin 2024 pour devenir équipier(es) polyvalent(es). 15 postes à pourvoir, sur le magasin de Plan de Campagne. Souriant(e) et aimant le travail en équipe, l'équipier polyvalent Lidl accueille les clients et répond à leurs demandes. Il assure l'encaissement fiable des produits et participe à la bonne gestion du magasin. Vos missions : Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits Garantir la qualité et la fraîcheur des produits Votre profil : Avec ou sans expérience professionnelle Qualités d'organisation et sens des priorités Polyvalent(e) et aimant travailler en équipe Informations complémentaires : Rémunération versée sur 13 mois et prime d'ancienneté au bout de 3 ans. Formation pratique de plusieurs semaines pour acquérir et renforcer les compétences spécifiques au métier d'équipier polyvalent Lidl. Perspectives d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager Responsable de magasin ou d'autres postes en entrepôt ou en Direction Régionale. Disponible le week-end Territoire concerné: Plan de Campagne. #PDC
Notre équipe conviviale et dynamique du pôle "Fonctions Supports" de l'agence PROMAN AIX EXPERTISE cherche à recruter son/sa nouveau/elle CHARGE DE RECRUTEMENT H/F ! Vous recherchez une expérience riche, une équipe d'experts en recrutement qui pourra vous faire monter en compétences, des projets ambitieux, pour des clients prestigieux, une entreprise qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ? Une autre idée de l'emploi ? Ce poste est pour vous ! Après une période de formation/intégration, votre rôle consiste à mettre en œuvre tout le processus de recrutement de l'analyse du besoin, à la mise en poste. Objectif ? Participer voire orchestrer le recrutement de profils qualifiés évoluant dans les domaines suivants : Comptabilité - Finance, RH - Paie - Juridique, Assistanat - Relations clients, Assurance - Banque, Marketing - Communication De manière plus concrète et en collaboration avec votre équipe, vous devez mener à bien les missions suivantes : Analyse des besoins en recrutement Rédaction des annonces et suivi des candidatures Recherche de profils sur les CVthèques, job-boards et réseaux sociaux (LinkedIn) Qualification téléphonique des candidats Conduite d'entretiens de sélection et rédaction des comptes rendus Participation aux interventions auprès des écoles et centres de formation (Ateliers métier, CV, jobdating) Participation aux forums de recrutement Collaboration avec les chargées d'affaire pour la mise en poste et l'intégration des candidats recrutés Ce que vous trouverez chez nous : Un environnement de travail convivial et bienveillant. L'opportunité de contribuer à la croissance de notre agence. Des missions variées allant de l'intérim au CDI, couvrant une large gamme de secteurs. L'occasion de développer votre réseau professionnel. L'accompagnement et la formation pour exceller dans le recrutement. Salaire fixe selon diplôme/expérience et primes variables 39h/semaine avec RTT Tickets restaurant Mutuelle santé Pas de Télétravail, notre service demandant réactivité et travail d'équipe ! Au sein de notre open-space, nous échangeons rapidement au quotidien, nous devons également assurer l'accueil des candidats et nous rendre disponible pour capter les profils rares. VOTRE PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+2/3 minimum), vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques (bases sur Pack Office, 0ffice 365, logiciels de gestion, navigation Internet). L'utilisation des réseaux sociaux, la réalisation de publications attractives ou la pratique de l'anglais sont des atouts qui seront examinés avec attention. Vous avez un bon sens de la communication (écrite et oral) et êtes à l'aise au téléphone. Enfin, vous savez rédiger facilement et sans fautes, et avez de bonnes capacités d'analyse/synthèse. Sens du service, réactivité, organisation et dynamisme ? Alors ce poste est fait pour vous, envoyez-nous rapidement votre CV ! Nous vous recontacterons pour un 1er entretien.
Notre résidence recherche son ou sa nouvelle femme de chambre. Ménage des parties communes et remise à blanc des appartements. Une première expérience est un plus!
En raison d'un surcroît d'activité, nous recherchons un(e) secrétaire polyvalent(e). Vos missions: Accueil, standard téléphonique, réception, Enregistrement et traitement des documents en lien avec l'activité (documents émanant des Tribunaux) Gestion du courrier, la taxation, l'archivage et le scan des dossiers, Gestion des rendez-vous et la prise des messages.
**** 2 POSTES à pourvoir ***** Votre profil : vous avez une première expérience en vente et idéalement dans le domaine de l'esthétique, de la parfumerie ou de la pharmacie. Vous accueillez et conseillez les clients sur des produits de parapharmacie. Vous gérez les encaissements. Vous effectuez la mise en rayon des produits (pas de port de charges lourdes). Vous gérez les stocks selon un protocole. Vous pouvez vous rendre disponible sur une amplitude horaire de 09h à 20h, travail par vacation de 10h du lundi au samedi et le dimanche de 9h à 13h (2 dimanches matins maximum par mois), organisation selon les plannings et par roulement. Il convient d'être autonome dans ses déplacements. Zone peu desservie en transport en commun. #PDC
Notre pharmacie est ouverte du lundi au dimanche. Du lundi au samedi de 9h à 20h et le dimanche de 9h à 13h. Etablissement basé sur la zone de Plan de Campagne. Il convient d'être autonome dans ses déplacements. Zone peu desservie en transport en commun.
AD2i est une SCOP - société coopérative et participative. En plein développement et désireuse de renforcer son pôle administratif, nous vous proposons d'intégrer le poste d'assistante administrative, dans un secteur d'activité vertueux, en mutation et offrant de belles opportunités professionnelles. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable du pôle Administratif de l'entreprise, vous aurez pour mission principale : - Gestion des appels et des courriels, - Mise en forme de divers documents, - Relecture et diffusion des PV de chantier, - Réaliser les réponses aux appels d'offres, - Suivis des situations de chantier. - Facturation. VOTRE PROFIL : Idéalement diplômé d'un BTS Assistante gestion PEM-PMI ou BTS Secrétariat de direction, vous possédez une première expérience d'un an minimum. Bonne maîtrise des outils bureautiques (excel, word, powerpoint), recherche internet et bon niveau rédactionnel. Une expérience similaire réussie au sein bureau d'études, un cabinet d'architecte ou bien d'une entreprise du BTP, et la connaissance de la plateforme CHORUS seraient un plus. Vous êtes autonome et aimez prendre des initiatives. Vous aimez travailler en équipe. AVANTAGES : - Intégration dans la SCOP (société coopérative), sans apport personnel en numéraire au bout de 2 ans d'ancienneté - Intéressement, Participation, Plan Epargne Retraite Collectif avec abondements pouvant représenter plusieurs mois de salaires - Mutuelle d'entreprise avec participation de 50 % de l'employeur (sur le tarif de base), - CE SCOP - RTT - Télétravail selon règlement de la société - Participation aux frais de Transport - 13°mois - Environnement travail agréable TYPE D'EMPLOI : CDD (renouvelable) Temps plein Du Lundi au Vendredi de 8h00-12h30 et 13h30-17h00 A pourvoir à partir du 1er juin 2024
Créé en 2013, le groupe CODA se positionne déjà en expert sur les métiers de la logistique, l'aéroportuaire, l'hôtellerie-restauration et le BTP sur les 3 bassins d'emplois importants que sont les régions parisiennes, lyonnaises et PACA. Faire de notre collaboration un moment fort et positif de votre vie d'entreprise, nous permettre de grandir ensemble, construire une équipe harmonieuse en phase avec vos objectifs, c'est le sens de l'action de CODA au service de l'humain et de l'emploi ! Aujourd'hui, CODA « Le recrutement sur mesure » recherche UN ASSISTANT DE FLOTTE H/F pour l'un de ses clients. Gérer au quotidien de toutes tâches relatives à la maitrise et à la fluidité des opérations. Ce poste est rattaché au responsable des opérations. Vos missions : Gestion des mouvements de flotte : - Exploitation quotidienne des mouvements reçus des dépôts et garages (listes de mouvements, mails...) - Mise à jour du système d'information Gestion des échanges avec les dépôts et garages : - Transmission des instructions aux intervenants - Réception des devis et photos justificatives, classement des documents dans les fichiers adéquats - Validation des devis selon cohérence avec les grilles tarifaires, les standards en place et les photos (ou transmission pour validation au responsable des opérations selon les montants et l'état du matériel) - Validation des fins de réparation sur base de photos - Archivage des documents, mise à jour des statuts au fil des avancées - Relances des intervenants selon nécessités (les encours de réparations, les unités restant à réparer, à préparer) Gestion des expertises de mise à disposition et de restitution : - Réception des demandes de réception ou de restitution de matériel - Faire valider l'attribution du matériel par le/la gestionnaire de flotte ou le responsable des opérations - Faire valider le lieu de prise ou de restitution du matériel par le/la gestionnaire de flotte - Organiser avec l'expert et les dépôts/garages les expertises de mise en disposition ou de restitution - Lecture des rapports et détection des anomalies - Gestion avec le dépôt/garage des éventuelles « listes à corriger » si besoin - Mise à disposition du commerce ou du stock du matériel Suivi administratif de la flotte : - Gestion administrative des châssis roulants (Cartes Grises, Visites techniques, ADR ) - Gestion administrative des unités mobiles (tests, révisions, certificats CSC, ) - Liste des matériels avec maintenance préventive nécessaire (planification/suivi réalisations) Tenu des indicateurs de service : - Tenir à jour un journal permettant le calcul de performance des dépôts et garage - Tenir à jour un journal permettant le calcul de performance des experts/surveyor - Tenir à jour un journal permettant le calcul de performance du service Votre Profil et Compétences : Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur poste similaire Le candidat sera régulièrement en contact avec des clients/fournisseurs dans le secteur du transport. Maîtrise de l'anglais obligatoire Profil idéal avec expérience en concession auto et/ou poids lourd, en BTP, ayant une connaissance dans le fonctionnement d'un atelier de réparation et /ou de dépôt de véhicule en attente de remise en location, tout en ayant la fibre administrative Rigueur dans les délais de traitement Ce qui est proposé : Lieu : AIX EN PROVENCE (13) Taux horaire : entre 30 000 € et 32 000 € sur 12 mois Type poste : CDI Horaires : 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 (35H Hebdo) Du lundi au vendredi Déplacements ponctuels à prévoir Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'aucune journée ne ressemble à une autre ! Faire le choix de CODA, c'est donner un sourire à votre avenir :)
Dans le cadre du développement d'un centre de maintenance, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) motivé(e) et rigoureux(se). Ce poste offre l'opportunité de travailler dans une société en pleine croissance, avec des opportunités d'évolution et de participer activement au déploiement de solutions innovantes chez nos clients. Responsabilités Principales : - Réalisation de devis pour le Renouvellement de contrat de maintenance des parcs de matériels. - Suivi & Relances auprès des clients pour assurer un suivi efficace des contrats. - Échanges avec les partenaires pour la consolidation des données et la gestion des approvisionnements. - Gestion des Commandes liées aux contrats de maintenance. - Prise en charge des appels Hotline, en assurant un service client de qualité. - Création de ticket pour assurer le suivi des demandes clients et le traitement des incidents. - Intégration des Bordereaux de Livraison (BL) dans notre plateforme SAV pour garantir une traçabilité optimale des équipements. Qualifications et Compétences Requises : - Formation administrative ou équivalente. - Une expérience préalable dans un poste similaire serait un plus. - Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, Word et logiciels de gestion de base de données. - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens de l'organisation, rigueur et attention aux détails. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais
Le MGallery Grand Hôtel Roi René Aix-en-Provence ****, est à la recherche AGENT TECHNIQUE DE MAINTENANCE - CDD SAISONNIER H/F - 35h /4 jours par semaine du jeudi au dimanche inclus. Vos missions - Contribuer activement au confort et à la satisfaction des clients par vos interventions rapides et adaptées. - Effectuer des travaux de remise en état des chambres et des espaces communs (entretien général, peinture, travaux divers, nettoyage piscine et divers espaces) - Respecter les procédures de la Directive Légionnelle Accor. - Contrôler le bon fonctionnement des installations de sécurité. - Respecter les procédures de sécurité de l'hôtel et veiller à la sécurité des "biens et des personnes". - Respectez et veillez au respect de la charte environnement Accor. - Connaissance en électricité, plomberie, chauffage Compétences - Habilitations électriques - savoir travailler en équipe - polyvalent(e) - autonome et réactif(ve) - organisé(e) - sens du service - aptitudes relationnelles Avantages : Prise en charge du transport quotidien 3 jours de repos consécutifs Poste à temps plein 151.67h/mensuelles soit 35h/semaine à pourvoir en CDD saisonnier sur 4 jours par semaine les jeudis, vendredis, samedis, dimanches.
Le Grand Hôtel Roi René MGallery by Sofitel 4 étoiles dispose de 134 chambres dont 3 suites junior, 1 restaurant, 1 bar, 1 salle de sport, 1 piscine et 3 salles de réunion.
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Dans un contexte de réorganisation du service, nous recrutons notre futur(e) Gestionnaire de Flotte Automobile F/H, en CDI, sur notre siège basé sur Aix-en-Provence/Les Milles. Au sein de la Direction Achats, Supply Chain & Services généraux, vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs, et serez rattaché(e) au Responsable SG. Véritable garant(e) de la mise à disposition des véhicules et équipements nécessaires à nos différents services, vôtre rôle est d'assurer l'entretien et l'affectation des véhicules, entre autres, en tenant compte de la réglementation liée au transport et en respectant les délais et les coûts. Vos missions : - Participer à l'élaboration de la Car Policy, - Superviser l'entretien du parc, - Maintenir la relation avec les collaborateurs et les informer des procédures à suivre, - Planifier les livraisons et opérations de maintenance des véhicules, - Participer aux appels d'offres de renouvellement de flotte ou d'évolution de Car Policy, - Négocier les différents contrats inhérents au parc : carburants, entretiens, pneumatiques, péages, - Suivre l'évolution des effectifs : gérer l'envoi du matériel en agence, - Assurer la gestion des assurances et des litiges, le suivi des cartes, badges, cartes vertes.. - Saisir et mettre à jour les tableaux de bord en fonction des mouvements, - Participer à la gestion des différents contrats de sous-traitance et d'approvisionnement de fournitures et services. - Construction, gestion et optimisation du budget dédié. - Création, validation, communication et suivi de la documentation liée au parc. Votre profil : - Issu(e) d'une formation de niveau bac +2 à bac +3 en gestion ou logistique, - Vous justifiez d'une première expérience significative réussie en gestion de parc automobile, - Un bonne maîtrise du pack office, - Appétence pour le terrain et l'écoute client, des qualités relationnelles et d'organisation (rigueur et respect des délais), - Capacité à travailler en équipe autour d'objectifs communs. Ce que nous offrons : - CDI Statut AM 35h - Rémunération fixe 28 - 32ke selon profil et expérience, - Mutuelle, possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours/semaine une fois la période d'essai validée, - Carte ticket restaurant 9€/jour (prise en charge employeur de 5€).
Vous travaillez sur des projets de voyage pour FIT voyageurs individuels à la carte, sur la Namibie, le Botswana et l'Afrique du sud. Prise en charge des cahiers des charges et des demandes arrivant par emails, préparation des devis, suivi des dossiers jusqu'à la vente (propositions, relances, confirmation, envoi facture), contrôle des réservations, édition des carnets de route, assistance au service réservation suivant besoin. Le poste requiert facilité d'adaptation, rigueur, capacité de travailler vite et bien dans une équipe dynamique, très bonne maîtrise des outils de bureautique, bonne organisation et travail en autonomie indispensable. Anglais parlé et écrit obligatoire. Une expérience en agence de voyage et ou réceptive sera un plus.
L'enseigne MAXI BAZAR recrute pour son magasin de Cabriès , un(e) Employé(e) polyvalent(e) de magasin, en CDD de remplacement : CDD 1 mois avec reconduction possible Vos missions sont toutes en rapport avec le conseil et la satisfaction client : - Réceptionner, contrôler les livraisons journalières. - Ranger et tenir la réserve en respectant un ordre établi - - Mettre en rayon les produits selon les règles de merchandising (Port de charges lourdes) - Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients - Appliquer la politique commerciale du groupe - Assurer la tenue des rayons - Encaisser Profil recherché : De nature dynamique et autonome, vous justifiez d'une première expérience réussie en vente, idéalement dans la grande distribution. Passionné(e) des produits d'équipement de la personne et de la maison, vous souhaitez vous engager dans un groupe en pleine évolution. Vous possédez un réel attrait pour la relation clientèle et la vente ? Alors ce poste est fait pour vous, rejoignez-nous ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Programmation : Disponible le week-end (2 dimanches travaillés, par rotation) Du lundi au vendredi - Travail en journée #Pdc Entreprise familiale fondée en 1977, Maxi Bazar est une entreprise ambitieuse qui compte aujourd'hui 67 magasins en France et 33 en Suisse. Le groupe MAXI BAZAR propose de nombreux articles dans les univers tels que la décoration, l'ameublement, le cadeau, la cosmétique, les arts de la table, le textile et le jardin. Les magasins vivent au rythme de l'actualité, des différentes saisons. Chaque semaine, ils proposent à leurs clients de nouvelles gammes, et toujours de bonnes affaires à faire ! La signature de Marque Mini Prix, Maxi Choix, Maxi Bazar ! Au-delà d'un slogan, la promesse de créer des évènements dans l'air du temps, et de fidéliser ses clients.
Pour une ouverture sur la GARE TGV AIX-EN-PROVENCE _ 3 postes sont à pouvoir. Vous effectuerez: Le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. L'entretien de la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur l'établissement. Amplitude horaire entre 5h00 du matin à 21h30 selon planning et enseigne _ ou _ 5h30 du matin à 20h30. Possibilité de temps partiel. Avantages : 13ème mois + Repas dans nos restaurants. Parking Gare pris en charge + Prise en charge des transports en commun à 50% Vous serez formé à la marque BO&MIE une 15aine de jour sur PARIS avant l'ouverture prévue début juin à Aix-en-Provence Postes en CDI Temps plein. Poste sur la Gare TGV Aix-en-Provence.
POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 1ER SEPTEMBRE 2024 Période du 01/04 au 15/11(période estivale) Diplôme Assistant service social ou Educateur spécialisé EXIGE - Effectuer des maraudes 2 soirs par semaine jusqu'à 24h00 1 semaine sur 2 - Effectuer des maraudes en journée - Répondre aux signalements du 115 et des citoyens - Mettre en lien les personnes avec les structures adaptées - Assurer une présence active sur les lieux d'accueil des sans domicile fixe sur Aix - Mettre en place un accompagnement socio-éducatif individuel depuis la rue. - Organiser et participer à des actions collectives Période du 15/11 au 31/03 (période hivernale) - Effectuer des maraudes 2 ou 3 soirs par semaine en partenariat avec le SAMU social jusqu'à 23h30 - Effectuer des maraudes en journée - Répondre aux signalements du 115 et des citoyens - Mettre en lien les personnes avec les structures adaptées - Assurer une présence active sur le lieu d'accueil des sans domicile fixe sur Aix - Mettre en place un accompagnement socio-éducatif individuel depuis la rue - Organiser et participer à des actions collectives CDD 1 an renouvelable à compter du 1er septembre 2024
Nous recherchons un/une employé(e) administrative en charge de l'administration des ventes. Vos missions consisteront essentiellement à assurer la relation auprès de nos clients (administration des ventes en lien avec l'équipe commerciale, facturation, recouvrement de créances, suivi de livraison, conseil et gestion des réclamations). Vous travaillerez dans un cadre que nous souhaitons agréable, serein, même si dynamisant et propre à une ambiance de travail qualitative ou chacun a le sentiment de participer au développement de l'entreprise, et ou l'implication et les résultats des collaborateurs sont appréciés, félicités et reconnus. Nos ventes sont réalisés essentiellement par le biais de la téléprospection auprès de professionnels uniquement en respectant une éthique précise dans notre méthode de prospection et de vente, propre à établir une relation de confiance et de long terme avec nos clients.
En tant que Coordinateur Caisse et Accueil, vous êtes ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et vous le secondez à travers vos missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'équipiers polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Avec ou sans expérience dans le commerce, nous recherchons avant tout une personnalité dotée d'une appétence pour le travail en équipe, une aisance relationnelle, du sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles Vous savez favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun vous proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Equilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Formation interne, Une carrière avec des possibilités d'évolution Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité et d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Établissement d'Enseignement Privé Indépendant Bilingue situé à Luynes recrute un/une Hôte/Hôtesse d'accueil bilingue français/anglais en CDI chargé(e) des missions suivantes : - Accueil et orientation du public - Gestion du standard téléphonique - Gestion de la réception et des envois par courrier - Rédaction des courriers administratifs et informatifs - Gestion et rediffusion des courriels adressés au compte général de l'établissement - Commande de matériel - Gestion et diffusion de documents d'information Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h.
Vous aurez pour principales missions : - La saisie, la facturation et la télétransmission des soins de plusieurs professionnels de santé (infirmières libérales) via un logiciel spécialisé - La rédaction de divers courriers auprès des organismes payeurs. Votre profil : - Vous êtes autonome et à l'aise avec l'outil informatique et les outils bureautiques et capable de vous adapter à l'utilisation de logiciels spécifiques après formation (6 mois) - Vous avez idéalement une expérience significative dans le domaine médical, infirmier ou au sein d'un organisme d'assurance maladie/mutuelle. - Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière précise et rigoureuse pour garantir l'exactitude des informations saisies. - Vous aimez travailler en équipe, mais vous êtes aussi autonome : vous êtes capable d'avancer seul(e) sur les tâches confiées. Plusieurs avantages : - Horaires fixes (35h) - Repos les week-ends - Possibilité de télétravailler 3 jours sur 5 après 6 mois d'ancienneté (ordinateur non fourni). - Plusieurs primes disponibles -Ticket Restaurant - Parking sur place Programmation : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel les 6 premiers mois
L'agence Adecco Onsite recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du téléconseil en banque et assurance, basé à Aix les Milles des téléconseillers (H/F). Dans le contexte d'accroissement d'activité de notre client, nous recherchons des téléconseillers (H/F) motivés et dynamiques pour rejoindre leur équipe. En tant que téléconseiller (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le traitement des demandes des clients, que ce soit par téléphone (appels entrants uniquement), courrier électronique ou chat. - Informer et conseiller les clients en analysant leurs besoins et en les orientant vers les produits adaptés. - Valoriser l'image de marque de notre client en établissant une relation de confiance et en fournissant un service de qualité. - Mettre à jour les bases de données informatiques. - Répondre aux sollicitations des clients et fournir des informations sur les produits. - Interroger et informer les appelants sur les produits proposés. Contrat proposé : Vivier (planning adaptable selon vos disponibilités) ouvert aux étudiants ou supplément d'activité. Profil : - un expérience en centre d'appels serait un plus. - Vous avez un niveau BAC minimum. - Vous êtes à l'aise dans la relation client et faites preuve d'un grand professionnalisme. - Vous êtes capable de rédiger des documents. - Vous maîtrisez les outils de bureautique et l'utilisation d'un ordinateur.- Des aptitudes en langue (Anglais, espagnol, Néerlandais, italien) serait un plus Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, une session collective de présentation et un entretien individuel. Vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre notre client ? Ne perdez pas une minute, postulez dès maintenant ! - Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'agence Adecco Onsite recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du téléconseil en banque et assurance basé à Aix les Milles, des téléconseillers (H/F). Dans le contexte d'accroissement d'activité de notre client, nous recherchons des téléconseillers (H/F) motivés et dynamiques pour rejoindre leur équipe. En tant que téléconseiller (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le traitement des demandes des clients, que ce soit par téléphone (appels entrants uniquement), courrier électronique ou chat. - Informer et conseiller les clients en analysant leurs besoins et en les orientant vers les produits adaptés. - Valoriser l'image de marque de notre client en établissant une relation de confiance et en fournissant un service de qualité. - Mettre à jour les bases de données informatiques. - Répondre aux sollicitations des clients et fournir des informations sur les produits. - Interroger et informer les appelants sur les produits proposés. Contrats : 35h/semaine (lundi au vendredi ou mardi au samedi) , 28h/ week end et jours fériés ou vivier (horaires adaptables et planning selon disponibilités dans ce cas) Rémunération : 11,65€/ heure + prime productivité (3 mois d'ancienneté), paniers (selon le type de contrat) Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Vous avez un niveau BAC minimum. - Vous êtes à l'aise dans la relation client et faites preuve d'un grand professionnalisme. - Vous êtes capable de rédiger des documents. - Vous maîtrisez les outils de bureautique et l'utilisation d'un ordinateur.- Des aptitudes en langue (Anglais, espagnol, Néerlandais, italien) serait un plus Le contrat débutera dès que possible pour une période minimum de 3 mois renouvelable. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, une session collective de présentation et un entretien individuel. Vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre notre client ? Ne perdez pas une minute, postulez dès maintenant ! - Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
POSTE DISPONIBLE SUR LE SITE D'AIX EN PROVENCE (LES MILLES - 13290) Nous sommes DAM'S! Une société expérimentée dans la conception de solutions digitales sur mesure ou standard sur l'ensemble du domaine de la mobilité et appareils connectés. La satisfaction et la fidélisation de nos clients sont au cœur de nos préoccupations et c'est ce qui nous anime Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez une équipe à dimension humaine de 35 collaborateurs. Vous intégrez une entreprise Responsable, Solidaire et Engagée DAM'S recherche son.sa nouvel.le Opérateur.rice de Saisie ! Votre mission : L'opérateur.trice de saisie est chargé.e de l'enregistrement de toutes les commandes de nos clients dans nos bases de données et dans notre ERP. Activités: - Saisir des devis et des bons de commandes - Créer des bons retours transporteurs - Assurer le bon traitement de la commande - Assurer le reporting de l'activité Savoirs : - Connaissances techniques des produits/services de l'entreprise - Principes de la relation client - Outils et logiciels bureautiques Savoir-faire: - Contrôler la conformité des ordres de commandes réceptionnés - Retranscrire les informations - Contrôler la saisie d'informations - Classer et archiver les documents - Renseigner les clients sur le suivi de leurs commandes - Produire des reporting d'activité Savoirs-relationnels : - Capacité de communication écrite et orale - Être méthodique et rigoureux.se - Avoir le sens de l'écoute - Avoir le sens du service client - Être Autonome - Avoir l'esprit d'esprit Profil : Niveau bac pro gestion-administration ou être titulaire d'un bac STMG, Avantages : - Ticket Restaurant - Mutuelle de qualité - Télétravail possible (1 journée par semaine) - Facilité de stationnement (parking privé et borne de recharge pour les véhicules électriques) - Salle de repos, salle de pause et terrasse extérieure privée Commodités : - Arrêt de bus à 250 mètres
Au sein du service numérisation de notre client le Crédit Agricole Apes Provence, et dans le cadre d'un remplacement d'une collaboratrice, nous recherchons un agent numérisation en CDD Véritable back office, notre service centralise l'ensemble des documents contractuels clients. Les missions principales sont : - tri et numérisation des documents Compétences requises : - Grande rigueur - Concentration - Aisance avec les outils informatiques - Dynamisme - Esprit d'équipe - Ponctualité Le poste est à pourvoir à partir du 1er juillet 2024. Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 16h
Le Domaine Gaogaïa est une entreprise familiale dynamique et éco-responsable crée en 2019 qui souhaite partager son expérience aux clients. Hôtel 3* situé au cœur d'un authentique mas Provençal du 18ème en pleine campagne aixoise, recherche un(e) Réceptionniste de nuit expérimenté(e) qui sera en charge de garantir le calme et la sécurité des clients ainsi que de vérifier l'ensemble des caisses effectuées au cours de la journée pour faciliter la procédure de la clôture journalière. Il/elle prendra toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie ...) Au petit matin, il/elle fait un compte-rendu de la nuit et transmet les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève. Ses activités sous la responsabilité de la direction sont : - Assurer les encaissements et accueil client; - Effectuer et contrôler les réservations, gérer les appels téléphoniques et emails; - Informer les clients sur les prestations offertes par l'hôtel; - Assurer un service de conciergerie lorsque nécessaire; - Gérer les Walk-In pendant la nuit et leur solvabilité; - Assurer des rondes de surveillance autour du domaine; - Maintenir un excellent contact avec les autres services de l'hôtel; - Gérer les éventuelles réclamations clients; - Savoir anticiper et être réactif en cas d'imprévu; - Nettoyage et entretien des communs et salle restaurant; - Mise en place des petits déjeuner en salle . Conditions : - CDI (35h/semaine) ; - 3 nuits par semaine (19h-7h); - Salaire de 1560 euros nets/mois; - Prise de poste rapide. Profil recherché : - Polyvalent, autonome possédant une rigueur de travail ; - 2 ans minimum d'expérience réussie en tant que Réceptionniste (de nuit de préférence) ; - Vous êtes passionné(e), souriant(e), dynamique ; - Vous êtes organisé(e) et précis(e) ; - Vous possédez un excellent relationnel ; - Maîtrise de langues étrangères appréciée avec anglais obligatoire.
Nous recherchons un.e secrétaire pour : - Assurer la réception téléphonique et la réception des clients au comptoir - Participer aux tâches administratives liées à notre activité : vérification des factures, traitement des mails, prise de rdv sur internet - Participer à l'entretien de la zone d'accueil (poussière, balai, serpière)
Polyvalent et maitrisant les outils bureautiques et informatiques, vous réalisez l('ensemble des taches administratives au sein d'une PME.
Nous recherchons des gestionnaires de sinistre h/f en Assurance pour un client grand compte en mission de CDD Tremplin, entre 6 et 12 mois sur Aix la Duranne et Marseille 16e, en vue d'une intégration dans le secteur assurance. Profil recherché : - Vous êtes détenteur de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) délivrée par la MDPH ; - Organisé(e), vous avez le sens commercial et un bon relationnel ; - Vous souhaitez intégrer le secteur bancaire avec des perspectives d'embauche sur cette fonction en pleine évolution. Débutant accepté, formation assurée sur Marseille 16e. Nous sommes une entreprise adaptée, dynamique, engagée, solidaire, volontaire qui accompagne les acteurs majeurs du territoire dans leur digitalisation et le développement de leur Relation Clients. Vous serez embauché en CDD Tremplin, formé à ce métier puis vous intègrerez les équipes de notre client et serez accompagné à votre prise de fonction.
Entreprise Adaptée, nous recherchons des personnes en « appel entrant et rebond », gestionnaires de clientèle multimédia pour un client grand compte, dans le cadre d'un CDD Tremplin entre 6 et 12 mois en vue d'une intégration dans le secteur bancaire sur Aix en Provence (La Duranne). Profil recherché : - Vous êtes détenteur de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) délivrée par la MDPH ; - Organisé, vous avez le sens commercial et un bon relationnel ; - Vous souhaitez intégrer le secteur bancaire avec des perspectives d'embauche sur cette fonction en pleine évolution. Débutant accepté, formation assurée. Nous sommes une entreprise adaptée, dynamique, engagée, solidaire, volontaire qui accompagne les acteurs majeurs du territoire dans leur digitalisation et le développement de leur Relation Clients. Vous serez embauché en CDD Tremplin, formé à ce métier puis vous intègrerez les équipes de notre client et serez accompagné à votre prise de fonction.
Tu aimes la relation client, tu es à l'aise pour faire des recommandations commerciales, tu es dynamique et avenant(e) ? Rejoins-nous ! Description du poste : Le poste d'hôte/hôtesse d'accueil est la clef de voûte de nos salles d'escalade. La personne d'accueil est le premier contact avec nos grimpeurs, elle reflète au quotidien l'image de la salle et de l'entreprise. Elle est responsable de la qualité de l'expérience client et de la fidélisation. Nos équipes doivent accomplir les missions suivantes: - Accueillir nos visiteurs en étant avenant, respectueux et souriant - Etre à l'écoute du client afin de réaliser un discours commercial clair et concis, pour proposer une recommandation personnalisée de nos produits et activités - Faire preuve de rigueur sur la tenue de caisse et la gestion administrative (signature des contrats, gestion du niveau de pratique des clients) - Prendre des réservations par téléphone (cours, anniversaire, activités ludiques ) - Réaliser des tâches ponctuelles d'entretien et missions annexes pour aider l'équipe et la salle Spécificités du poste: - Le travail en soirées et en week-ends est habituel - Port de charges légères Qualités requises: - Sens du contact, chaleureux, convivial - Sens des priorités, capacité d'initiative et d'adaptation - Bonne communication orale et écrite - Aisance avec les outils informatiques Programmation : Disponible le week-end (vous travaillerez une journée par week-ends soit le samedi soit le dimanche) Expérience souhaitée dans l'accueil. Amplitude horaire : 6h45 - 23h30 Zone non desservie par les transports en commun.
Vos missions: - Réaliser la vente d'accessoires et/ou de pièces détachées destinés à la réparation de petit et gros électroménager pour particuliers et professionnels. - Réaliser un premier diagnostic de panne pour éventuellement réparer, orienter et conseiller le clients sur les réparations à prendre en compte. - Réaliser un devis d'achats de pièces/ de réparation. Nous recherchons une personne sérieuse, rigoureuse et motivée. Une formation en interne pourra être effectuée pour les aspects techniques.. Magasin implanté sur Plan de Campagne. Ouvert du lundi au samedi (fermé le dimanche). Temps plein selon planning. #PDC
Afin d'assurer le développement de l'activité et garantir un service de qualité aux clients, nous recrutons pour notre secteur nord, Aix en Provence, Plan de Campagne, Pertuis, un Agent de comptoir H/F en CDI. Véritable représentant(e) de notre image de marque, la conformité et la sécurité d'un véhicule loué devront être optimales. Vous êtes au cœur de la relation avec notre clientèle, travaillant avec un parc commun aux 9 agences, sous la responsabilité d'un chef de secteur vous serez en étroite collaboration avec nos gestionnaires de parc. Vos missions seront les suivantes : Participer à l'entretien et à la bonne gestion du parc de véhicules : - Assurer la propreté des véhicules (nettoyage intérieur/extérieur et vérification des niveaux), - Organiser la préparation des véhicules avec votre coordinateur de parc en fonction des départs/retours prévus, - Effectuer des convoyages de véhicules, - Confirmer vos livraisons/récupérations chez les clients, - Etablir des états départs et retours des véhicules avec les clients, - Gérer et encaisser après devis les litiges (accrochage ou autres) au moment du retour. Assurer la gestion commerciale en garantissant un service de qualité à nos clients : - Accueillir, renseigner et analyser la demande des clients (physiquement ou par téléphone), - Analyser et concrétiser un maximum de réservations, - Présenter les modalités de location, - Gérer le planning de réservation, - Réaliser des ventes additionnelles (cartons déménagement, diable, sièges auto ...). Garantir la gestion administrative de l'agence : - Traiter les mails et courriers reçus, - Etablir les contrats de location et le suivi administratif des dossiers, - Gérer la facturation, - Encaisser et assurer un suivi clients dans le respect des procédures en vigueur. Idéalement, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Titulaire d'un diplôme bac + 2, de préférence un BTS MUC, NRC ou équivalent. Vous possédez le permis B depuis au moins 2 ans. Doté(e) d'un service et d'une aisance relationnelle avec des connaissances dans la gestion de situations conflictuelles. Vous appréciez le travail d'équipe et la polyvalence. Rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas alors n'hésitez pas à nous rejoindre. - Avantage(s) : heures supplémentaires majorées, prime(s) activité, tickets restaurant, mutuelle - Temps de travail : 35h - 1 jour de repos dans la semaine / travail un samedi sur 2 - Horaires : 8h00 12h00 et 13h45 18h30
Vous aurez en charge la gestion de la réserve et son rangement afin de faciliter l'accès aux vendeurs pour la mise en rayon. Détail du poste : - Contrôler la marchandise - Prendre en charge la réception et le stockage des produits dans la réserve - Rigueur et organisation Le poste demande le CACES 1 3 5 , savoir manipuler les outils informatiques du lundi au vendredi 9h00 à 17h00 à 35h CDD au 1er juin mais possibilité de pérennisation du poste car un départ à la retraite est prévu. #PdC
MISSIONS : Création graphique -Création et déclinaison de supports et outils de communication -Réalisation de maquette et de mises en situation -Exécutions et corrections de fichiers -Mise en page -Traitement et retouches d'images Normalisation pré-presse -Contrôle et normalisation de fichiers en fonction des contraintes techniques -Création des fichiers d'impression COMPÉTENCES : Maitriser le pack ADOBE, Illustrator, Photoshop, Indesign S'adapter à un brief Gérer plusieurs dossiers en même temps Porter attention aux détails (orthographe, règles typographiques.) Respecter les délais Rigoureux, méthodique, créatif Esprit d'équipe et esprit positif LES + Avoir une expérience professionnelle similaire Positionnement dans l'entreprise : sous la responsabilité du chef de l'atelier Profil recherché : Vous êtes, organisé, autonome, rigoureux et polyvalent ? Vous avez une bonne aisance relationnelle et aimez travailler en équipe ? Venez nous rencontrer. Book ou portfolio des projets réalisés à joindre avec votre candidature. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Salaire : à partir de 1 600 € par mois à négocier selon expérience Horaires : Périodes de travail de 8 heures Expérience : Graphisme : 2 ans minimum
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dans la sélection et le placement en CDI et intérim de profils Haute Compétence. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'Ingénierie, l'Informatique et les Fonctions Support & Administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, industrie, pour l'un de ses clients, société de fabrication de produits industriels, un opérateur laboratoire (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois, renouvelable et basée à Gardanne (13). Au sein du Laboratoire d'Analyses, l'Opérateur/Opératrice réalise des analyses physiques et/ou chimiques des échantillons de production, en respectant les modes opératoires et les délais : - Effectuez les analyses des étalons, des témoins et des échantillons; - Complétez les cartes de contrôle, les interprète et propose des actions correctives en cas de dérives; - Assurez l'entretien du matériel, des appareils utilisés et la maintenance de 1er niveau. Le Laboratoire assure la formation aux méthodes d'analyses et aux appareils. Profil recherché : De formation Bac STL ou équivalent, vous disposez d'une première expérience similaire dans le secteur industriel. Vous avez des connaissances sur les techniques d'analyses physique et/ou chimiques. Vous maîtrisez les outils informatiques et idéalement du logiciel LIMS ou équivalent. Vous faîtes preuve de rigueur, de minutie, d'autonomie et de réactivité. Vous êtes immédiatement disponible pour ce poste à pourvoir au plus vite. Horaires : Lundi: 6h-14h ou 12h-20h - Mardi au Vendredi: 6h-13h30 ou 12h30-20h (38h/semaine)
Société de nettoyage, nous recherchons un.e Valet / Femme de chambre pour l'Hôtel Campanile Pont de l'Arc à aix en Provence Missions : Nettoyage des chambres en départ et recouche Horaires : 18h/semaine sur 6 jours en fonction du planning de l'hôtel Personne sérieuse et autonome
Vous aimez conduire et vous possédez le permis C ! Vous aimez venir en aide avez le sens du contact humain, vous aimez la mécanique ? Alors vous êtes fait pour ce travail : DÉPANNEUR AUTOMOBILE - Formation assurée si vous êtes motivé(e) Vous devez effectuer le dépannage ou le remorquage de véhicule en panne sur routes et autoroutes. Vous aurez des astreintes de nuits et de week-end régulières Vous ferez partie d'une équipe de dépanneurs confirmé mais travaillerez le plus souvent seul. Salaires : base de 11,65 euros bruts de l'heure pour les débutant pouvant aller jusqu'à 12,50 euros bruts de l'heure pour les confirmés + les heures supplémentaires + les astreintes Soit environ un salaire de 2500 euros nets lissés sur l'année. Primes mensuelles: - Prime Assiduité 200 € - Prime de Non litige 200 € Important : vous serez d'astreinte 1 semaine sur 2 ou sur 3 selon besoin, ce qui implique un dépannage dans les 30 minutes (jour et nuit). *** Permis PL exigé ***
Présentation : Notre Enseigne FOOT.FR, spécialisée dans l'équipement du footballeur amateur et professionnel ; recrute, dans le cadre de son développement, un vendeur magasin pour notre magasin de Plan de Campagne (13) Missions : Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos missions principales consistent à vendre, conseiller la clientèle sur des articles de football. Savoir mettre en rayon, faire du réassort, du facing et toutes missions confiées par votre responsable. - Gestion de la clientèle - Gestion des stocks - Merchandising - Sécurité - Encaissements Profil : H/F Doté(e) d'une formation dans le commerce ou d'une expérience minimum de 2 ans dans ce métier, vous avez un sens aigu de la communication. Passionné(e) de football, vous aimez relever les challenges pour vous et votre équipe. Venez rejoindre une équipe dynamique !
Votre éligibilité à la mesure sera vérifiée (vous rapprocher de votre conseiller France Travail) . Votre profil : expérimenté(e) sur le poste ou débutant avec un diplôme/certification en lien ou vous avez des compétences transférables sur la fonction et les missions proposées. Vous êtes sensibilisés aux règles d'hygiène et de sécurité. Dans le respect des règles sanitaires, vous vous intégrerez au sein d'une équipe déjà en place.. Vous réalisez le reporting de vos activités par écrit et vous aurez en charge : - le ménage des parties communes et de la salle de restauration. - le dressage des tables - le débarrassage des tables et des couverts. - le service à table et en chambre - la plonge - le service dans le réfectoire cantine - la lingerie Possibilités d'horaires entrecoupés (de 14h à 16h) , être disponible sur une amplitude horaire de 8h30 à 20h30, travail du lundi au vendredi ainsi qu'un week end sur deux. Au salaire de base se rajoutent la prime de travail le dimanche ainsi que les jours fériés.
Possibilité de temps PARTIEL Activités du poste : Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement, le départ du client et les opérations de remise en état de la salle, - Tâches et activités : Fonction « Mise en place » Nettoyage des locaux et du matériel, Vérification de la vaisselle et des couverts, Dressage des tables, Mise en place des consoles de service, Sortie de la terrasse, Entretien habituel et exceptionnel des locaux. - Fonction « Accueil » Accueil et accompagnement du client, Présentation de la carte des mets, Proposition et suggestions, Service au plateau. - Fonction « Prise de commande et service » Suggestion et proposition aux clients, Établissement d'une commande, Présentation de la carte des vins, Conseils sur les vins et boissons, Présentation et service des boissons, Service à table, Satisfaction du client. -Compétences techniques et fonctionnelles : Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité, Anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme, Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène, Garantir la qualité du service rendu, Placer le client au centre de son activité et de sa mission, S'organiser pour minorer les temps d'attente client, Veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service, Adopter en toutes circonstances un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise, Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix, Anticiper les conflits avec les collègues, Exercer sa vigilance afin d'aller au devant des attentes du client, Favoriser la politique commerciale de l'établissement, Gérer les réclamations et remarques négatives du client, Intervenir auprès du client dans les limites de ses attributions, S'adapter à la diversité de la clientèle. #PdC
Nous recherchons pour notre Boulangerie - Pâtisserie, un(e) Responsable adjoint(e) boutique. Vous aurez en charge l'intégralité des opérations liées à la vente en boulangerie : accueil, vente, encaissement, contrôle des caisses,.... Expérience en Boulangerie souhaitée Contrat CDI, 35h semaine Salaire : 2005 € BRUT
Vos missions : service en salle, prise de commande, aide en cuisine, plonge etc. Horaires : Lundi au Vendredi 17h-22h30
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour compléter notre équipe. Nous sommes une équipe de 10 personnes en salle, nous réalisons le service en équipe et pour ce faire nous sommes polyvalents. En intégrant notre équipe, nous vous apprendrons les différents postes de travail afin que vous vous sentiez à l'aise et autonome dans votre travail. Possibilité d'évolution. Notre restaurant est ouvert du mardi au samedi. SALAIRE NET : 1800€ Possibilité de reconduction du CDD.
L'Association Tutélaire de Gestion vient en aide, soutien et accompagne des personnes adultes en grandes difficultés (en situation de handicap, souffrant de maladies psychiques et dégénératives, personnes âgées ) sur les départements du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône. En plein développement, l'Association renforce ses équipes en recrutant un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs à temps partiel (80%) pour son antenne d'Aix en Provence. Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie, ce qui nécessite un véhicule personnel. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Vous avez avant tout des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir immédiatement, à Aix en Provence, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de l'antenne. Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Les salariés bénéficient d'horaires flexibles et de récupérations. De plus, le télétravail partiel est possible (accord d'entreprise signé).
MISSION Sous la responsabilité du directeur technique, et en lien avec les différentes fonctions du service technique, la production, la régie des danseurs, l'administration, l'assistant(e) technique a pour mission d'assister administrativement le directeur technique dans ses missions au Pavillon Noir et en tournée. FONCTIONS - Suivi, mise à jour et transmission du planning des techniciens de tournée (préparations, exploitations, entretiens, chargements/déchargements), - Saisie et transmission des variables de paies en relation avec le service RH et la comptabilité, - Organisation des transports décors, de la logistique technique avec le régisseur décor, - Coordination technique entre les lieux de tournée et l'équipe technique du ballet, demandes de studio en tournée, - Rédaction et traduction des dossiers et fiches techniques des spectacles du répertoire en collaboration avec le directeur technique, - Collaboration étroite avec le service production & diffusion pour l'élaboration des budgets et des itinéraires de tournée, - Rédaction des bons de commande, - Archivage des contrats intermittents, - Soutien à l'organisation des représentations du Ballet à Aix en Provence et en tournées.
Basé à Aix (Pont de l'arc), Nous recherchons un comptable Général en CDI pour un poste à 35h. Vous disposez d'une expérience similaire de minimum de 2 années et avez validé une formation Bac +2 dans le domaine de la comptabilité, ce poste est fait pour vous ! La connaissance du logiciel CEGID sera un plus. Vos missions : - Compta fournisseur /factures frais généraux - Révision des comptes fournisseurs/des frais généraux - Gestion de la comptabilité de trois magasins dans la grande distribution - Compta général + fournisseurs + frais généraux + révision propre à la grande distribution (formation prévue là-dessus) - Etat de rapprochement/contrôle des remontées bancaires - Préparation des fichiers fournisseurs - Déplacements à prévoir 1 fois toutes les 2 semaines sur Venelles et Marseille pour superviser les assistantes sur place. Vous avez bon esprit d'analyse et de synthèse vous êtes organisé, proactif et pragmatique. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en autonomie avec le souci du détail, une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et des bonnes compétences en communication pour interagir avec les fournisseurs et les clients. N'hésitez plus et candidatez !
L'ASSOCIATION ADIJH recherche pour sa Maison d'accueil spécialisé accueillant des personnes adultes polyhandicapées, un Technicien qualifié/secrétaire comptable H/F en CDI 35h. Les missions : gestion administrative et comptable, suivi des dossiers du personnel, suivi des saisies comptables et fournisseurs, saisie des arrêts maladie. Liste des taches non exhaustive. Connaissances en RH demandées. Niveau BAC Rémunération selon CCN66 + ancienneté Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation
Entreprise sur Aix en Provence cherche à renforcer son équipe de Dépanneur(se)s-Remorqueur(se)s. Salaire motivant - fixe plus primes d'astreinte. permis C souhaité mais tout profil peut être étudié si réelle motivation. Formation assurée dans une équipe jeune et dynamique Interventions variées et gratifiantes - Importance du sens du service Connaissances mécaniques de base appréciées.
L'Association ADIJH recherche pour sa Maison d'Accueil Spécialisé accueillant des personnes adultes polyhandicapées, un/une chef(fe) de service en CDI. Le ou la chef(ffe) de service exécute par délégation du Directeur d'établissement, les tâches précisées ci-dessous dont la liste n'est pas exhaustive. - S'assurer de l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisées d'accompagnement des résidents - Concevoir, proposer au Directeur puis mettre en œuvre le projet de service ou des unités, en concertation avec l'équipe, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des usagers - Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individuels des usagers - Évaluer les actions menées - Encadrer et animer une équipe médico-socio-éducative - S'assurer de l'organisation et la tenue des dossiers éducatifs et des cahiers de liaison des résidents - Organiser le travail d'équipe, programmer les activités, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, - Organiser les remplacements (CDD/intérims) - Établir des plannings - Apporter un appui technique aux professionnels - Identifier les besoins en matière de formation - Participer à la réalisation des fiches de poste - Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels - Animer et conduire les réunions d'équipe - Valider ou superviser les écrits professionnels - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Contrôler la qualité des activités réalisées - Tenue de caisse éducative - Astreintes - Relations avec les familles Diplôme requis : CAFERUIS. Expérience demandée dans le secteur du polyhandicap Rémunération selon grille conventionnelle (CCN 66) et ancienneté. Merci d'envoyer votre candidature (cv + lettre de motivation) à l'adresse suivante :
Hôtel 3 étoiles entièrement rénové en 2020, le BRIT HOTEL MARSEILLE AEROPORT se situe à 7 minutes de l'aéroport de Marseille et dispose, outre de ses 45 chambres, d'un espace business, d'un restaurant et d'un salon. La clientèle est essentiellement professionnelle. Directement rattaché.e à la Directrice Générale, le Réceptionniste Polyvalent est en contact direct avec la clientèle, individuels ou entreprises, les fournisseurs et les partenaires. Sa fonction consiste à : Enregistrer les réservations, Check in / Check out, Facturer et encaisser, Contrôler et clôturer sa caisse, Contrôler les OTA Recevoir et répondre aux différentes demandes, Effectuer le service du petit-déjeuner, Réaliser les devis hébergement et séminaire, Travail en lien avec l'équipe des étages Veiller à maintenir l'espace business prêt à la location ou à une visite Aider au bar ou au restaurant en cas de rush Veiller à la propreté de la réception et des extérieurs (terrasse, jardin, parking) CDI - 4 jours /semaine Périodes de travail de 7 heures en semaine, les Jours Fériés et le Week-end suivant planning Salaire selon profil ATTENTION: l'hôtel est très peu desservi par les transports en commun et vous travaillerez en horaires décalés Diplôme type Bac+2 ou équivalent avec une première expérience en hôtellerie Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit. Anglais
Vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) France Travail, celle-ci sera vérifiée, poste proposé dans le cadre du parcours emploi compétences (PEC-CAE). Vous travaillerez uniquement en semaine, pas de permanence le week end. Travail par vacation de 10h/jour avec 2 heures de pause. Vous aurez en charge l'entretien ménager des chambres, des différentes parties communes et des locaux, la distribution des repas selon les consignes pour les repas des matins, des midis et des soirs, la plonge et la lingerie selon la répartition et l'organisation des plannings des équipes. Vous devrez prendre connaissance des consignes journalières via le registre dédié à la communication interne et y faire le reporting de vos interventions. Vous devrez vous intégrer aux équipes déjà en place. Vos atouts sont l'empathie et la bienveillance envers nos résidents, l'écoute, la réactivité, le sens de l'organisation, la ponctualité, le respect des consignes et de la hiérarchie.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Rejoignez une structure à taille humaine composée d'une équipe pluridisciplinaire et dynamique de 23 salariés : Suivant les projets mis en œuvre (individuels ou collectifs), vous interviendrez en équipe sur les différents domaines de l'ESF, dont les problématiques logement, la prévention et le traitement du surendettement, l'accès aux droits, l'inclusion numérique, Interventions au domicile des bénéficiaires (VAD) - Secteur Nord Est du département des Bouches du Rhône sur communes suivantes : Les Pennes Mirabeau, Septèmes les Vallons, Cabriès, Calas, Simiane, Bouc Bel Air, Mimet, Gardanne, Fuveau, Gréasque, Cadolive, Saint Savournin, Peynier, Peypin, Trets, Rousset, Châteauneuf le Rouge, Puyloubier (et éventuellement : La Bouilladisse, La Destrousse, Auriol, Roquevaire,...). Remplacement arrêt maladie. Missions : - Accueil, information et accompagnement des ménages dans la résolution des problématiques - Articulations avec les partenaires, les autres intervenants et l'équipe de coordination de l'association - Participation au suivi et au réajustement des projets, à l'évaluation des besoins et des actions - Supervision mensuelle - réunions et travail d'équipe - Déplacements sur les communes suivantes : Les Pennes Mirabeau, Septèmes les Vallons, Cabriès, Calas, Simiane, Bouc Bel Air, Mimet, Gardanne, Fuveau, Gréasque, Cadolive, Saint Savournin, Peynier, Peypin, Trets, Rousset, Châteauneuf le Rouge, Puyloubier (et éventuellement : La Bouilladisse, La Destrousse, Auriol, Roquevaire,...). - Télétravail - Diplôme d'Etat de travailleur Social : Conseiller ESF de préférence - - Expériences Logement et avec un public en situation précaire souhaitées - Véhicule indispensable (remboursement frais kilométriques) - Compétences spécifiques dans les domaines suivants : Logement, Habitat, accompagnements individuels, budget, insertion - Qualités relationnelles, rédactionnelles, maîtrise des techniques d'entretien et de l'outil informatique (Word & Excel), travail en équipe - Bonne autonomie Lieu affectation = siège de la structure ou domicile salarié selon mission. Poste à pourvoir dès que possible. **Joindre une lettre de motivation à votre candidature**
Notre client, une PME spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de cartes électroniques assemblées, recrute son Technicien de production - microélectronique (H/F). Au sein d'une équipe de 3 personnes et après une solide formation, vous travaillez sous binoculaire. Vous avez pour mission principale : -D'effectuer des réglages, des tests -D'analyser des cartes micro-électroniques -De réaliser des micro-soudures (si besoin) Vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine de la production. Minutie, rigueur, patience et haute précision sont des atouts obligatoires pour réussir à ce poste. Agile, bon communiquant et polyvalent, vous détenez des valeurs d'entraide et un fort esprit d'équipe afin d'intégrer une structure à taille humaine. Vous avez également des connaissances de base en informatique. LES CONDITIONS & AVANTAGES : Horaires (35h/semaine) : heures supplémentaires majorées. Rémunération : ouvert selon profil et expérience. Avantages : 13ème mois TR Mutuelle prise en chargé à 60% par l'entreprise.
Notre client, une PME spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de cartes électroniques assemblées, recrute son Technicien de production - microélectronique (H/F).
