Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bras-Panon située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 27 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bras-Panon. 123 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - ST BENOIT / ST DENIS , 974 - ST BENOIT, 974 - ST ANDRE ... Parmi ces offres, on y trouve 23 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous accompagnerez des personnes lors de visites de sites (Bras-Panon ou Sainte-Rose dont la plantation se trouve en forêt) afin de leur faire découvrir des lieux. Vous gérerez efficacement l'itinéraire dans le temps imparti. Vous accueillerez et conseillerez les clients en mettant en valeur les produits et ferez les encaissement suite aux paiements. Vous réapprovisionnerez les boutiques et les rayons. Vous serez amené(e) à participer aux évènements telles que foire, salon... Un véhicule de fonction sera mis à disposition. Vous avez une bonne pratique de l'anglais (niveau B supérieur ou C)
Vous devez avoir les atouts indispensables pour travailler au service des autres : Aimer le contact humain et travailler avec les personnes porteurs d'handicap, créer des liens avec les autres, avoir le sens du travail bien fait. Vous travaillerez sur le secteur Sainte Suzanne Saint André et Saint Benoit. Il y a plusieurs postes à pourvoir sur le nord et l'est de l'ile.
Titulaire du bpjeps vous mettrez en place des animations au sein des établissements du Pole Médico Social de Camaret. Vous serez en charge d'accompagner les résidents dans la réalisation de leur projet de vie à travers l'ensemble des aspects de la quotidienneté dans un objectif d'utilité sociale et de réhabilitation psycho-sociale. Vous animerez des ateliers et activités en direction du public accueilli. Vous avez des connaissances en politiques sociales et des recommandations de bonnes pratiques en vigueur.
FONDATION PERE FAVRON
Vous travaillerez dans le transport de matériaux de construction, de terrassement et engins de chantier. FIMO ou FCOS à jour
Au sein d'un CFA à Saint-André, vous préparerez le TP Assistant de direction en apprentissage. Vous devez impérativement avoir des compétences pour le Pack office. Vous avez de bonnes connaissances au niveau de la communication écrite (mail, courrier), vous êtes à l'aise à l'oral. Vous aurez à constituer les dossiers de contrat d'apprentissage, à assurer l'accueil téléphonique et physique. A assurer le Community management. Sous les directives de votre responsable, vous aurez à assurer le contrôle des conformités.
Vous tiendrez compagnie à une personne âgée souffrant des premiers symptômes de la maladie d'Alzheimer : Le jour, vous devrez : - l'aider à conserver son autonomie dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne en lui rappelant comment faire certaines choses - l'aider à choisir et à mettre en place des activités occupationnelles - effectuer des promenades en voiture. La nuit, vous devrez uniquement assurer une présence de veille. Pour réussir à ce poste, vous devez savoir comment intervenir auprès d'une personne Alzheimer pour créer une relation de confiance. Vous devez aussi : - être véhiculé - être disponible certaines nuits (mardis, jeudis, dimanches) et/ou certains jours Le nombre d'heures sera donc variable d'une semaine sur l'autre (18 h et +) ET votre rémunération sera par conséquent ajustée (heures de nuits et heures supplémentaires majorées selon convention collective Service à la Personne) L'employeur a la volonté de pérenniser le poste.
Vous travaillerez sous statut d'indépendant (et non de salarié) et interviendrez sur un des secteurs (cf liste ci-après). Votre activité consistera à recouvrir de façon amiable les créances et à proposer des solutions de paiement (échéancier...). Cette activité conviendrait parfaitement en complément de revenus (retraités, commerciaux, anciens militaires, comptables, ...) I.R.C. Réunion peut vous accompagner dans vos démarches d'immatriculation qui peuvent être rapides (" en quelques clic ") Votre statut vous permettra de gérer en toute autonomie votre portefeuille de clients en organisant vous même votre temps de travail. Sérieux, rigoureux, organisé, perspicace, vous possédez un sens réel de la communication et de la diplomatie pour savoir négocier tout en restant ferme. Vous pouvez vous déplacer facilement sur la zone. Une petite formation interne est prévue. La rémunération est attractive et dépendra de vos résultats et donc de votre investissement. Les secteurs sont ceux de l'Est : Ste-Suzanne, Ste-Marie.
INVESTIGATION RECOUVREMENT AMIABLE CREANCES REUNION (I.R.C REUNION)
Vous réaliserez des études d'impacts sur l'environnement, des études hydrauliques, dans le cadre d'une démarche I.C.P.E., et des dossier d'autorisation environnementale unique. Vous avez donc de bonnes connaissances en géologie, hydrographie, faune/flore, air, bruit, sanitaire, sécurité... Vous maitrisez un logiciel de S.I.G (Autocad serait un plus), Word, excel, .. Vous effectuerez des déplacements fréquents sur la région Réunion (un véhicule de service sera mis à disposition). Vous avez un diplôme d'ingénieur en environnement OU Bac+5 et plus ou équivalents en Environnement ou agronomie ou agriculture.
Au sein de l'Etablissement, vous aurez pour missions de : - Gérer les repas, la préparation des collations et gouters - Veiller à l'entretien et à l'hygiène de la cuisine et du matériel utilisé - Participer à la vie de la crèche - Assurer la préparation et le service des repas - Réceptionner les repas et les commandes, vérifier la température de livraison, la date des produits (viandes, légumes, yaourts...), effectuer le rangement dans le respect des "chaines" du froid et du chaud - Remettre à température les plats, relever les températures avant de les servir - Prélever et conserver des échantillons témoins - Préparer et débarrasser les chariots - Faire la plonge - Assurer l'entretien des locaux et du matériel en respectant les règles d'hygiène (HACCP) - Entretenir la cuisine, la chambre froide, le local poubelle et les divers équipements ... *** S'agissant d'un contrat aidé, vous devez d'abord avoir la validation du recours au PEC Parcours Emploi Compétences *** prise de poste prévue décembre 2024 / janvier 2025
Aimez-vous les animaux ? Vous recherchez un métier passionnant et flexible ? Devenez Pet Sitter indépendant au sein de notre entreprise, leader du petsitting à La Réunion ! Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée des animaux et proposez vos services à une clientèle fidèle et exigeante dans votre secteur. Travail sectorisé autour de votre domicile: ST BENOIT / LA PLAINE DES PALMISTES / SAINT ANNE Votre profil : Vous êtes passionné(e) par les animaux et avez une grande connaissance de leurs besoins. Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le). Vous êtes patient(e), doux(ce) et aimant(e) avec les animaux. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du contact et d'une grande capacité d'adaptation. Expérience professionnelle : Débutant dans le métier accepté, mais nous exigeons 10 ans d'expérience professionnelles dans n'importe quel domaine. Ces expériences doivent vous avoir permis de développer des compétences telles que la responsabilité, la ponctualité, la fiabilité et le sens du service client. Avantages : Vous intervenez uniquement dans votre secteur géographique pour une meilleure proximité avec vos clients et une organisation optimisée. Grande autonomie dans la gestion de votre emploi du temps et de votre activité. Statut indépendant: vous êtes votre propre patron(ne) et gérez votre activité en toute liberté. Rémunération attractive basée sur le nombre d'heures travaillées. Formation et accompagnement: Nous disposons d'un agrément nous permettant de former notre personnel et nous vous accompagnons également sur les différents diplômes ainsi que les obligations légales des métiers animaliers. Pour postuler : Ecrivez votre lettre de motivation et envoyez nous votre CV Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte. Rejoignez-nous et vivez de votre passion pour les animaux !
Préparateur en pharmacie( 2 eme année de formation) poste a pourvoir en CDD ou CDI à temps plein , débutant accepté si formation en officine ( hors hospitalier). Ouverture non stop 8H/19 H . Officine de 6 employés. Accueil et délivrance des ordonnances sous le contrôle du pharmacien, réception et rangement de la commande, conseils en paraphamacie ... Une journée 1/2 de libre et samdi AM non travaillé.
Mièdaou recherche pour son client, une nounou à domicile sur le secteur de l'Est. Vous serez en charge d'un enfant de 11 ans. Vous interviendrez 1 semaine sur 2, comme suit : - lundi de 16h30 à 17h30 - mardi de 16h30 à 17h30 - jeudi de 16h30 à 17h30 - vendredi de 16h30 à 17h30 Vos tâches seront les suivantes : - récupérer l'enfant au collège Sainte-Geneviève à Saint-André - déposer l'enfant au domicile sur Saint-Benoît Les parents seront au domicile. Vous êtes le profil idéal si - vous adorez travailler avec les enfants - vous savez vous adapter à différentes situations - vous êtes disponible pour répondre aux besoins des parents - vous êtes obligatoirement mobile Frais km pour les déplacements. Poste à pourvoir immédiatement.
L'UDAF de La Réunion, organisme reconnu d'utilité publique, est une association se voit confier depuis plus de 40 ans, des missions de gestion de service d'intérêt public permettant de protéger les familles et les personnes vulnérables. Cette action s'appuie sur les valeurs de l'association, motivée par l'engagement militant de ses membres et sa démarche d'innovation permanente au service des familles, soutenue par le professionnalisme de son équipe salariée. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F). Rattaché(e) au chef de service du Pôle Majeurs Protégés, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). A ce titre, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne protégée - Assurer une gestion administrative, fiscale et financière des ressources et du patrimoine de la personne protégée, en conformité avec la législation en vigueur, - Assurer la relation avec les personnes protégées : accueil physique, téléphonique, visite du lieu de vie, - Développer des partenariats autour de la personne protégée, - Rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les instances judiciaires. - Rendre compte à sa hiérarchie Profil du candidat : Titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (AS, ES, CESF), ou d'un Bac + 2, vous avez idéalement de bonnes connaissances des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un bon esprit d'équipe, vous avez également de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et de gestion des priorités. Vous maitrisez l'outil informatique et bureautique. Rémunération : CCN66
Sous la responsabilité du Directeur du CCAS, vous assurez le pilotage de l'épicerie sociale et solidaire et contribuer au développement de cette structure comme outil d'insertion sociale sur le territoire. - Favoriser l'insertion sociale des usagers du service social au travers du fonctionnement de l'épicerie sociale -Gestion administrative -Gestion financière -Encadrement de proximité -Animer des interventions collectives dans une visée de prévention globale (alimentaire, santé ...) -Développer le partenariat interne et externe -Mise en place de l'accompagnement individuel et collectif auprès des bénéficiaires -Accueillir et présenter aux bénéficiaires le fonctionnement de la structure -Contrôler la gestion des stocks, des achats, des approvisionnements, des prix des denrées -Préparer les budgets de fonctionnement et d'investissement et suivre leur bonne exécution
CCAS DE SAINT BENOIT
AXION recherche pour l'un de ses clients un hote de caisse H/F pour la zone Est de la Réunion: - Réalise l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles (vêtements, alimentation, carburant, ...) ou de services (péages d'autoroute, parking, ...). - Peut effectuer le réassort des produits en magasin Vos missions seront les suivantes : -Accueillir, orienter et renseigner un client -Recueillir l'avis et les remarques d'un client -Répondre aux attentes d'un client -Anticiper les insatisfactions liées aux files d'attente -Conseiller sur une demande de crédit -Développement commercial -Présenter et valoriser un produit ou un service -Organiser, aménager un espace de vente -Construction Désactiver l'antivol d'un article Votre profil : -Être à l'écoute, faire preuve d'empathie -Travailler en équipe -Etre disponible sur les horaires en week end egalement -Faire preuve de rigueur et de précision 5 postes à pourvoir
AXION recherche pour l'un de ses clients basé sur l'Est de la Réunion un employé(e) de libre-service. Vos missions seront les suivantes : Réceptionner un produit Vérifier la conformité de la livraison Mettre en rayon les produits Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement Préparer les commandes Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente/du rayon Contrôler la conformité des produits Etre disponible sur des horaires de grande distribution et être vehiculée
Nous recherchons un(e)garde d'enfants à domicile. Pour ce poste, vous aurez à intervenir dans le secteur de Saint-Benoît. Descriptif du poste : Vous devrez garder des enfants à domicile. Travail en journée ou en soirée. Salaire horaire brut : 13.89 Euros (soit 10.84€ Euros net de l'heure).
Vous serez en charge : - de la vente de produits et d'accessoires automobile, - de l'organisation l'espace de vente, - de la fidélisation de la clientèle. - du contrôle des mouvements des pièces (passer les commandes, réceptionner, vérifier et enregistrer les livraisons grâce à des logiciels spécialisés.) - prospection téléphonique - suivre et répondre aux différentes attentes . Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique Avoir le sens du respect, le goût de la communication.
Vous êtes disponible et fortement motivé(e ) pour faire de la garde d'enfants à domicile. Voici vos missions : * Récupérer les enfants de 6 à 8 ans à l'école St Clair Agenor à 15H20 et les garder jusqu'au retour des parents à 17H30. Pendant cette période, vous donnerez le gouter et vous faites faire les devoirs. * Emmener les enfants aux activités extra-scolaires le mercredi et le vendredi après l'école ( activités sportives ou rdv divers tels que coiffeur ou autres...) * Faire de la garde des enfants le mercredi au domicile de 7H45 à 13H00 et réaliser quelques tâches ménagères ( entretien du linge dont la mise sur étendage et pliage et la préparation des repas simples pour les enfants et vous faites également l'entretien des lieux utilisés par les enfants... ) * Faire de la garde d'un bébé de 7 mois ponctuellement au domicile. * Garder les enfants malades qui sont dans l'incapacité d'aller à l'école au domicile. Si le poste vous intéresse, postulez au plus vite, la prise de poste est immédiate. Restez joignable vous aurez un entretien téléphonique pour vérifier vos compétences et surtout votre disponibilité, motivation et mobilité.
Vous êtes obligatoirement titulaire du Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie H/F. Vous accueillez les clients et délivrez les médicaments selon l'ordonnance. Vous effectuez la mise en rayon des produits, gérez les stocks et veillez à la bonne tenue de l'espace de vente. Travail du lundi au samedi par roulement.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour deux enfants de 5 ans et 20 mois. Garde régulière les Lundis, Mardis, Jeudis et Vendredis de 6H45 à 8H30 pour la prise en charge des enfants. Votre mission : Assurer le préparation des enfants Accompagner les enfants à l'école Mettre en place le petit déjeuner Accompagnement l'enfant dans les gestes au quotidien Accompagner l'enfant sur des activités d'éveil Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Voiture FORTEMENT RECOMMANDEE CAP Petite Enfance ou diplôme équivalent Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour deux enfants de 8 et 5 ans. Garde régulière les Lundis, Mardis, Jeudis et Vendredis de 5H45 à 8H30 pour la prise en charge des enfants. Votre mission : Assurer le préparation des enfants Accompagner les enfants à l'école Mettre en place le petit déjeuner Accompagnement l'enfant dans les gestes au quotidien Accompagner l'enfant sur des activités d'éveil Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Voiture FORTEMENT RECOMMANDEE CAP Petite Enfance ou diplôme équivalent Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous
Au sein d'une structure spécialisée dans la vente d'accessoires tuning autos, vous serez polyvalent sur la caisse et la vente. Vos missions seront les suivantes: * d'assurer la caisse : ouverture, fermeture, l'accueil des clients, l'enregistrement des articles, rendre la monnaie * d'assurer la vente si pas ou peu de clients en magasin : mise en rayon, conseils sur les articles, rangement Pour ce poste, vous devez être très à l'aise dans le contact clientèle Vos amplitudes horaires : de 8 h à 17 h 30 samedis inclus Une priorité sera donnée aux candidats ayant une expérience en vente d'accessoires auto ou ayant une connaissance dans le domaine.
Vos missions -Maçonnerie générale -Travaux de finition -Pose de cloison-faux-plafond -Poser revêtements durs et souples -Peinture -Plomberie, sanitaire -Electricité -Charpente, couverture -Etanchéité -Pose de menuiserie bois et aluminium Vos compétences -Contrôler une installation électrique -Peindre des surfaces et supports visuels -Préparer un support, une matière -Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails,.....de portes, fenêtres..... -Maîtriser les différents outils de chantier
Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère pour effectuer des prestations de ménage et repassage. Pour ce poste, vous aurez à intervenir dans le secteur de Saint-Benoît, Saint-André, Sainte-Suzanne. Vous aurez à vous rendre par vos propres moyens chez le client. Descriptif du poste : Vous devrez effectuer des prestations de ménage au domicile des particuliers à raison de 10h/semaine. Salaire horaire brut : 13.89 Euros (soit 10.84€ Euros net de l'heure).
Préparateur en pharmacie poste a pourvoir en CDD ou CDI à temps plein , débutant accepté si formation en officine ( hors hospitalier). Ouverture non stop 8H/19 H . Officine de 6 employés. Accueil et délivrance des ordonnances sous le contrôle du pharmacien, réception et rangement de la commande, conseils en paraphamacie ... Une journée 1/2 de libre et samdi AM non travaillé.
DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales en tant que Acheteur - Vendeur seront les suivantes : - Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés - Animer, conseiller et fidéliser la clientèle - Conclure les ventes - Assurer les objectifs commerciaux à atteindre et des procédures fixées Profil : PROFIL RECHERCHE Compétences et qualités requises pour ce poste : - Apprécier la vente et la relation client - Compréhension du secteur de l'occasion et de l'économie circulaire - Bonne connaissance des produits technologiques et high-tech : téléphonie, informatique, jeux et consoles vidéo. - Être l'ambassadeur de l'enseigne tout en étant polyvalent - Adhérer à l'esprit qualité de service de Cash Converters - Être dynamique, rigoureux, organisé, autonome, loyal avec son employeur - Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication - Être motivé par le challenge et les résultats - Avoir une bonne présentationUne première expérience à un poste similaire est requise, une formation sera tout de même prévue à votre arrivée. Cash Converters, le plaisir de l'occasion ! Savoir-faire demandés : - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Principes du travail d'équipe - Écouter activement Savoir-être demandés : - Communiquant - Esprit d'équipe - Négociateur - Organisé
Nous recherchons un préparateur H/F pour remplacer un départ. Vous êtes obligatoirement titulaire du BP préparateur en pharmacie. Vos activités: - Accueil, traitement des demandes et ordonnances au comptoir - Réception des commandes -Mise en rayon des produits - Production PDA - Responsabilité MAD - Suivi qualité...
Vous souhaitez mettre vos compétences à profit d'une entreprise valorisant l'inclusion et la diversité ? Et vous souhaitez contribuer à un avenir durable ? Nous avons une opportunité pour vous ! Réunion Valorisation Environnement recherche une/un "Assistant Polyvalent" F/H. En lien avec le "Responsable Supply Chain", vos missions principales sont les suivantes : - Réceptionner les documents des chauffeurs et faire l'accueil - Récupérer les dossiers de collecte, les tickets de pesée de collecte - Faire les contrôles des documents et des données - Etablir un planning (rotation,collecte,export...) - Saisir les poids sur le logiciel interne - Faire des retours d'informations (SI, Track Déchets...) - Traiter les dossiers Be to Be et préparer la facturation - Réaliser des tableaux de bord et compléter les tableaux déjà existants - Récupérer les feuilles de production à l'usine - Suivre les données de production - Faire un état des stocks (fractions/flux) - Déclarer le traitement - Rédiger les documents de transport et de livraison - Gérer les différentes données du service logistique et production - Créer, suivre les indicateurs en lien avec les données de collecte, de production et d'export - Superviser la préparation, du conditionnement des envois/des camions - Déclarer, traiter et enregistrer les dossiers de collecte/export/traitement - Traiter les différents mails (demandes internes et clients) - Faire un bilan des traitements annuel par eco - Archiver les documents - Classer les documents par type ou Eco-organisme - Faire de la gestion administrative Compétences requises: - Très bonne maîtrise du pack office (Excel, word...) - Maîtrise du système informatique - Maîtrise des PGI: progiciels de gestion intégré
Vous serez en charge du suivi et du management de l'activité commerciale au sein du point de vente: - Superviser la réception , le stockage et la mise en rayon des produits. - Assurer une disponibilité optimale des pièces pour éviter les ruptures de stock ; - Effectuer régulièrement des inventaires pour vérifier l'exactitude des stocks ; - Gérer les commandes de réapprovisionnement auprès des fournisseurs ; - Gérer les retours et les réclamations des pièces ; - Mettre en place des stratégies d'amélioration continue pour optimiser les coûts de gestion des stocks et les délais d'approvisionnement ; - Analyser les données pour ajuster les niveaux de stock ; - Superviser et encadrer une équipe de vendeurs : bonne tenue du magasin et gestion du planning. Magasin ouvert du lundi au samedi.
Sous l'autorité hiérarchique du Coordonnateur du Tiers lieux "le village connecté", Le tuteur Campus a pour rôle de proposer un accompagnement contribuant à sécuriser au mieux les étudiants du Campus Connecté dans leur parcours de formation à distance. Savoirs : - Connaissances des politiques publiques de l'enseignement supérieur ; - Bonnes connaissances du secteur de la formation dont la formation pour adultes Activités principales: Assurer un accompagnement individualisé des étudiants du Campus Connecté - Permettre à chaque étudiant de construire son parcours pédagogique (réalisation d'un plan pédagogique personnalisé adapté à la situation de chaque bénéficiaire du Campus Connecté) ; - Accompagner l'étudiant dans sa méthodologie du travail et ses recherches documentaires ; - Planifier et assurer des entretiens individuels réguliers, veiller à la bonne conduite de l'étudiant et du respect de ses engagements, pallier les difficultés rencontrées l'étudiant ; - Mettre en place des outils de travail adéquats (suivi de la progression de l'étudiant, motivation, etc.) ; - Rendre l'étudiant « acteur » de sa formation et le valoriser ; - Accompagner dans la vie étudiante en faisant le lien avec l'Université de La Réunion, les partenaires du Campus numérique, les Universités d'inscription, les Centres de formation et partenaires socio-économiques. Assurer un accompagnement collectif des étudiants - Créer une dynamique de groupe entre les étudiants du Campus, favorisant une émulation et une solidarité entre eux (esprit de promo) ; - Assurer des ateliers transversaux pour un travail collaboratif ; - Assurer le lien entre les étudiants au sein du Campus et avec les autres établissements d'enseignement supérieur ; - Participer et/ou organiser des évènements « hors Campus Connecté » sportifs, culturels ou ludiques. Organiser et animer la vie au sein du Campus numérique - Faire connaître et assurer la promotion du Campus Connecté dans les différents réseaux (enseignement, structures d'emploi, etc.) ; - Organiser les inscriptions dans les établissements ; - Rencontrer les étudiants, échanger avec eux et présenter le Campus et les dispositifs d'accompagnement ; - Assurer le lien entre les différentes institutions impliquées dans le dispositif (Rectorat, Ministère de l'Enseignement Supérieur de la Recherche et de l'innovation, collectivités territoriales et autres partenaires) ; - Assurer le lien avec les étudiants, les tuteurs et les divers interlocuteurs et partenaires du Campus Connecté - Participer à la communauté des Campus Connectés ; - Contribuer à la réalisation de bilans, de rapports d'activité et d'évaluations réguliers du Campus connecté statistiques de fréquentation, bilan qualitatif et quantitatif, etc. Organiser les examens - Accompagner l'étudiant dans sa démarche de recherche de formation
La candidature doit obligatoirement comprendre: - Une lettre de motivation - Un CV actualisé
Activités principales: - Elaborer et suivre la CTG/Bonus territoire - Organiser et faire vivre la relation contractuelle (groupes de travail, comités techniques, comités de pilotages) - Suivre le partenariat (organisationnel, administratif et financier) - Accompagner la mise en oeuvre des actions et réaliser le suivi des structures (du projet à l'évaluation) - Mettre en réseaux les acteurs et travailler à la mutualisation des moyens (information, accessibilité et continuité de service) - Faire émerger et accompagner de nouveaux projets - Aider à la décision par l'analyse des situations et de la veille informative - Organise et développe les relations avec les différents partenaires institutionnels et associatifs en représentant la ville dans différentes instances - Assure la programmation annuelle des actions - Elabore des propositions visant à développer et pérenniser le dispositif Activités secondaires: - Participe aux réunions transversales organisées par les directions - Collabore sur les réflexions organisationnelles et de développement de la direction L'objectif principal est d'assurer la coopération autour de la CTG et du Bonus Territoire, sur les champs de la branche famille : la petite enfance, enfance, jeunesse, animation de la vie sociale, soutien aux parents, accès au droit et au numérique.
MAIRIE DE SAINT BENOIT
ALTER EGO, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients, situé dans le secteur Est de l'île, Un.e Technicien.ne QSE. Vos missions seront les suivantes : - Mise en place et suivi des outils qualité et différents procédés de fabrication. - Contrôle, suivi de l'hygiène et qualité (mise en place des procédures, auto-contrôles) - Identification des non-conformités, suivi, actions correctives De formation, Bac+2/3, BTS/DUT/ en qualité et sécurité, vous possédez une expérience de 6 mois / 1 an minimum à un poste similaire. Vous disposez de bonnes aptitudes relationnelles, faites preuve d'esprit d'analyse, d'autonomie, de rigueur et persévérance.
RUN MARKET ST ANDRE recrute un manager de rayon, service Bazar Libre Service en CDI. Les missions seront les suivantes : - Etre le/la garant(e) des résultats et de l'image de votre secteur, vous serez l'élément fédérateur du management de votre équipe. Vous coordonnez l'ensemble des tâches et veillez au respect des objectifs fixés. - Etre responsable de la bonne tenue de votre périmètre. Vous garantissez un contrôle permanent des linéaires, des implantations, du balisage, de la propreté de l'ensemble des secteurs du magasin. - Etre le/la garant(e) du bon niveau d'approvisionnement de votre secteur en assurant les commandes régulières de vos rayons et en exerçant un contrôle permanent sur les stocks. - Etre responsable de la bonne application des procédures législatives et commerciales. Vous respectez et faites respecter les règles sociales envers vos collaborateurs. Vous êtes responsable du bon usage du matériel mis à la disposition des salariés. Les compétences recherchées : - Fédérateur/trice et leader - Bon/ne communiquant(e) - Autonome, organisé(e) et responsable - Force de proposition Profil : - Disponible immédiatement
RUN MARKET ST ANDRE recrute un manager de rayon, service Epicerie en CDI. Les missions seront les suivantes : - Etre le/la garant(e) des résultats et de l'image de votre secteur, vous serez l'élément fédérateur du management de votre équipe. Vous coordonnez l'ensemble des tâches et veillez au respect des objectifs fixés. - Etre responsable de la bonne tenue de votre périmètre. Vous garantissez un contrôle permanent des linéaires, des implantations, du balisage, de la propreté de l'ensemble des secteurs du magasin. - Etre le/la garant(e) du bon niveau d'approvisionnement de votre secteur en assurant les commandes régulières de vos rayons et en exerçant un contrôle permanent sur les stocks. - Etre responsable de la bonne application des procédures législatives et commerciales. Vous respectez et faites respecter les règles sociales envers vos collaborateurs. Vous êtes responsable du bon usage du matériel mis à la disposition des salariés. Les compétences recherchées : - Fédérateur/trice et leader - Bon/ne communiquant(e) - Autonome, organisé(e) et responsable - Force de proposition Profil : - Minimum 3 ans d'expérience - Disponible immédiatement
Rejoignez l'Équipe de Cristalys ! CRISTALYS spécialiste du MENAGE et du REPASSAGE recrute des Employé(e)s de maison motivé(e)s et expérimenté(e)s sur le secteur SAINT ANDRÉ-SAINT BENOIT - BRAS PANON - SAINTE ANNE. Les qualités que nous recherchons : - Expérience dans le nettoyage et/ou service client appréciée. - Sens du détail et souci de la qualité. - Autonome, organisé(e) et ponctuel(le). - Avoir le sens du contact et du service client. En rejoignant l'équipe de CRISTALYS vous bénéficierez de nombreux avantages : - Une sécurité d'emploi - Un salaire attractif : Au-dessus du SMIC. - Des interventions souples et proche de chez vous : Vous définissez vos jours et heures de travail, votre secteur géographique et votre objectif d'heures. - Une formation complète pour vous familiariser avec nos méthodes et nos produits. - Un environnement de travail dynamique et convivial : Chez les mêmes familles chaque semaine, pour plus de stabilité. Vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, professionnelle et digne de confiance ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Plusieurs postes sont à pourvoir.
EMPLOI DISPONIBLE ! Conseiller (ère) Vendeur (se) en quincaillerie en ALTERNANCE SECTEUR : SAINT-ANDRÉ DOMAINE : Commerce de détail REF : 219 Notre partenaire en commerce de détail dans le domaine de la quincaillerie, peinture et verres en magasin spécialisé recherche un (e) vendeur (euse) accueillant (e) et travailleur (euse) pour rejoindre son établissement et assurer les livraisons. À ce poste vous serez en contact permanent avec la clientèle qui attendra de vous un accueil chaleureux et une réactivité certaine. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Être dynamique et volontaire - Responsable - Savoir préserver son sourire tout au long de la journée - Respectueux - Soigner son langage et travailler ses formules de politesse - Aimer la relation clientèle VOTRE MISSION : - Accueillir, conseiller et servir le client - Préparation de marchandises - Livraison LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de Manager d'Unité Marchande de niveau 5 au centre de formation CEFORA. - Obtenez votre BAC +2 en 1 jour /semaine de formation - Cumulez 23 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
Missions : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du dispositif et par délégation l'adjointe de direction, le/la moniteur/trice éducateur/trice) contribue à : Mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement du jeune dans un cadre d'action définit par le cadre réglementaire et le projet institutionnel ; Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis ; Mener des actions collectives ou individuelles en lien avec le projet personnalisé d'accompagnement des jeunes, et selon les modalités déclinées (ambulatoire, institutionnelle, internat, séquentielle.) ; Être capable de garantir un cadre de fonctionnement avec conviction et cohérence tout en l'adaptant en considérant les problématiques des jeunes accompagnés. Compétences : Sensibilité aux questions d'interculturalité ; Capacité d'adaptation et d'autonomie ; Capacité de travailler au sein d'une équipe interdisciplinaire ; Capacités rédactionnelles ; Capacités d'analyse et d'élaboration de diagnostics, de bilans éducatifs ; Rédaction, animation et évaluation de projets adaptés ; Capacité à appréhender la personne accompagnée dans sa globalité (sociale, familiale et culturelle) ; Maitrise des outils de communication (informatique, mail, internet, logiciels de saisie des données, dossier unique informatisé...) ; Activités : Le/la moniteur/trice éducateur/trice établit une relation éducative avec chaque jeune et avec les groupes qu'il/elle accompagne, par la disponibilité, l'écoute, l'observation et la compréhension ; Il/elle anime et régule la vie quotidienne du groupe, afin de susciter une dynamique structurante, entre individuel et collectif, ambulatoire et institution ; Il/elle favorise le bien-être de chaque jeune, par l'exploration de son environnement ; Il/elle collabore avec l'entourage (familles, partenaires), dans l'optique d'optimiser l'accompagnement ; En collaboration avec l'équipe et en cohérence avec le projet d'établissement, il/elle propose, anime ou accompagne sur des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture, dans et hors les murs de l'institution ; Le/la moniteur/trice éducateur/trice participe à la dynamique institutionnelle en étant force de propositions et en participant aux instances réflexives et réglementaires. Profil : Le poste s'adresse à un/une moniteur/trice éducateur/trice diplômé/e (DEME exigé) et justifiant d'une expérience auprès d'un public d'enfants et adolescents en grande difficulté. Le/la candidate justifiant d'une connaissance du travail institutionnel en pluridisciplinarité et en ambulatoire au sein d'un DITEP et/ou établissement similaire serait un plus. A compétences égales, une priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap et bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Statut et salaire : Non cadre - salaire selon la CCN 51. Adresser C.V et lettre de motivation avant le 22/11/2024 à : Monsieur le Directeur du Dispositif Intégré James Marangé 34 rue des Navigateurs - 97434 Saint Gilles les Bains E-mail : betty.dorla@apajh.re www.apajh.re
Au sein d'une entreprise industrielle, vous avez pour rôle d'assurer la conduite, la surveillance et l'optimisation des installations de production de vapeur et de leurs auxiliaires en service continu et posté, tout en respectant les règles de sécurité, les procédures opérationnelles, et la réglementation en vigueur. Responsabilités : -Manipulation d'équipements : Manœuvrer les équipements à commande délocalisée ou manuelle. -Conduite et maintenance : Surveiller et conduire les installations, maintenir les paramètres des installations aux valeurs requises. -Maîtrise technique : Connaître et appliquer les notices de fonctionnement, les procédures, les consignes d'exploitation et les PID. -Surveillance et contrôle : Effectuer des rondes régulières pour surveiller et contrôler les équipements conformément aux procédures. -Détection d'anomalies : Identifier et signaler toute anomalie à la hiérarchie. -Sécurité : Assurer la sécurité, intervenir en cas de dysfonctionnement pour garantir la sécurité des personnes et des matériels. -Optimisation : Proposer des améliorations pour optimiser les ratios d'exploitation. -Contrôle environnemental : Contrôler les paramètres environnementaux et effectuer des prélèvements et analyses nécessaires au suivi de la production. -Diagnostic : Diagnostiquer les dysfonctionnements, pannes, défauts d'équipements et anomalies dans son domaine d'activité. -Propreté : Maintenir en bon état de propreté la zone. -Démarrage et arrêt chaudière : Maîtriser les quatre phases de démarrage des chaudières et les arrêts. Profil requis : -Bac professionnel, niveau Bac professionnel ou équivalent. -Formation technique initiale ou expérience pratique des installations thermiques et maîtrise du processus de vaporisation de l'eau. -Connaissance des réglementations HSE et des opérations d'entretien. -Maîtrise de l'outil informatique. Qualités attendues : -Capacité à transmettre l'information (écrite et orale). -Capacités d'analyse, attention, rigueur. -Sens du relationnel, disponibilité, réactivité.
Description du poste Le technicien d'exploitation assure le bon déroulement des opérations administratives et logistiques liées à la production au sein du service d'exploitation. Il veille à la continuité et à la sécurité des opérations. Dans le respect strict de la réglementation et des normes QSE, il garantit la sécurité des personnes, des biens, et la pérennité des installations de production. Principales Missions : Surveillance et Contrôle : -Réaliser des relevés réguliers et contrôler le fonctionnement de la production en début de chaque prise de poste. -Suivre les stocks et remonter les informations pertinentes au chef d'exploitation. Gestion des Données et Statistiques : -Assurer la saisie, le contrôle et l'édition des données quotidiennes. -Participer à la mise à jour et au suivi des indicateurs clés de performance du service. Gestion QSE : -Veiller à l'application des normes QSE en vigueur et contribuer à la mise en place des consignes d'exploitation. -Réaliser les déclarations périodiques sur les consommations de matières premières. Soutien Opérationnel et Polyvalence : -Remplacer, si besoin, les chefs de quart et autres opérateurs de conduite, en assurant les responsabilités liées à leurs rôles. -Participer activement aux opérations de maintenance, manœuvres, essais et prise en main des nouveaux équipements. Formation et Transfert de Compétences : -Contribuer au transfert de compétences par la formation des nouveaux arrivants. -Apporter un appui technique à l'équipe et diffuser les informations essentielles à l'exploitation. Profil recherché Formation : Bac+2 à Bac+3 en process industriel ou dans un domaine connexe Compétences Techniques : -Connaissances en thermodynamique, chimie des procédés, électricité, automatisme et régulation. -Maîtrise des systèmes normatifs QSE, des méthodes d'analyse de risques et de diagnostic d'incidents. -Utilisation des logiciels de GMAO et du SNCC. Qualités Personnelles : -Capacité d'organisation, rigueur et sens des priorités -Aptitudes en communication et en gestion d'équipe -Esprit critique, réactivité et force de proposition -Grande disponibilité pour assurer la continuité opérationnelle en 3x8
Station service située sur Saint Benoit recherche caissiers / caissières en alternance en contrat d'apprentissage. Temps plein 35h/semaine dont 1 journée en centre de formation. (1 à 2 jours de repos par semaine dont certain week-end complet) Travail du matin ou de l'après-midi sans coupure (5h15 à 12h15 ou 13h00 à 20h00) Vous êtes polyvalent(e) et vous serez amené(e) à servir le client, procéder aux encaissements, réception de marchandise et mise en rayon, relation fournisseur, passer et réceptionner les commandes, entretien, etc... Salaire selon profil et grille de contrat d'apprentissage Profil recherché : dynamique, avec un grand sens de l'accueil, savoir travailler en équipe. Intéressé et prêt à relevé le défis, nous vous remercions de répondre à l'annonce et serons ravis de vous recevoir en entretien.
Apprentis d'Auteuil Océan Indien recherche un Moniteur éducateur F/H passionné et dévoué pour rejoindre l'équipe de l'Unité d'adolescents située à Saint-Benoit, dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 6 mois minimum. L'unité adolescents accueille et accompagne en internat (24h/24h, 365 jours/an) 12 adolescents garçons âgés de 13 à 18 ans dans une démarche éducative prenant en compte leurs propres besoins, favorisant ainsi la construction de la personnalité, la responsabilisation dans le respect des règles, la socialisation auprès des autres et l'accès à l'autonomie. Rattaché au Chef de service, vous accompagnez encadrer et animer des activités sportiveset de loisirs adaptées aux besoins des adolescents. A ce titre, les missions principales sont les suivantes : - Proposer des séances adaptées aux besoins et capacités des jeunes, favorisant leur bien-être physique et psychologique - Garantir la sécurité des jeunes lors des activités sportives, en veillant au respect des règles et au bon déroulement des séances - Participer à l'accompagnement personnalisé de chaque adolescent dans son parcours éducatif, en lien avec les équipes éducatives et sociales - Utiliser les activités sportives comme outil de médiation et de gestion des émotions, en aidant les jeunes à s'exprimer et à gérer leurs relations avec les autres - Participer activement aux réunions et aux projets de l'unité Profil recherché : Diplôme d'État dans le domaine sportif (type BPJEPS spécialité activités physiques pour tous ou équivalent). Une première expérience auprès de jeunes en difficulté est un atout. Qualités personnelles : - Capacité d'écoute et de compréhension des besoins des adolescents - Pédagogie et patience - Sens de l'autorité, tout en sachant faire preuve de bienveillance - Dynamisme et créativité dans l'animation des activités sportives - Engagement : Adhésion aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil et à notre mission d'accompagnement des jeunes en difficulté Vous bénéficiez d'une acquisition de 23 jours de RTT en plus de vos droits à congés payés. Une rémunération mensuelle comprise entre 1 847€ et 2 144€ en fonction de l'expérience, et selon la grille de classification en vigueur. Une prime mensuelle dite de vie chère de 15% s'ajoute au salaire de base brut. Vous bénéficiez de la prime Segur.
ALTER EGO recherche pour l'un de ses clients, 1 Soudeur / Soudeuse MIG-MAG Vos missions: - Réalise des assemblages d'ensembles et sous-ensembles mécano soudés, chaudronnés ou de tuyauterie par fusion et apport de métal en guidant l'outil à la main sur plaques, tubes, profilés. - Intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délai, qualité, ...). Savoir-faire: - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Monter et régler une installation, une machine - Configurer et paramétrer une installation, une machine - Transformer une matière première - Appliquer les traitements adaptés aux matériaux - Réaliser le traitement thermique de soudures (acier carbone, ...) - Réaliser des opérations de soudage Savoir-être: - Travailler en équipe - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision
Pour cette entreprise spécialisée dans le domaine de l'incendie et l'intrusion, vous aurez à gérer le portefeuille des clients les plus importants et les grands groupes. Vous assurerez le suivi et le contrôle des activités, le suivi commercial des contrats, la fidélisation des clients, le traitement des appels d'offre,...
société spécialisé dans la sécurisation électronique : - alarme anti-intrusion - Vidéosurveillance - alarme anti-incendie - Contrôle d'accès - Domotique
Dans le but de renforcer notre équipe nous recherchons une personne pour l'accueil et le service client au sein de notre pizzeria. Vous effectuerez l'accueil physique et téléphonique. Vous prenez les commandes et effectuez les opérations d'encaissement. Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Travail du mardi au dimanche, de 17h à 21h30 en semaine et 17H à 22H le week-end.
RANDO AQUA REUNION recherche un(e) guide de rivière à partir de décembre 2024, le poste est à pouvoir en CDI. Il s'agit d'encadrer des canoë-raft sur une rivière de classe 3. La compétence pour encadrer la randonnée aquatique et/ou le canyoning est préférable.
Vous garantissez la réalisation des essais produits suivant les méthodes définies et la transmission des résultats dans un délai minimum. Vos missions : * Laboratoire : - Essais contrôles production ateliers PSE et Tubes - Essais contrôles réception matière première - Essais projets : extension de certication, nouvelle accréditation - Contrôles journalier ateliers tubes * Qualité : - Pilote processus laboratoire - Décider et mettre en oeuvre la stratégie du processus et les actions correctives, préventives et d'améliorations - Préparer et suivre des audits produits (NF, ACERMI...) - Participer à l'animation et au fonctionnement du système de management de la Qualité, Sécurité & Environnement sous la responsabilité de l'animatrice QSE - Suivre la documentation qualité interne et normatives du Laboratoire *Atelier Tubes : - Enregistrement indicateurs Tubes - Support d'enregistrement AS400 - Réalisation et enregistrement inventaires Echanges réguliers avec l'animatrice QSE sur tous les domaines du poste.
Pour accompagner notre croissance et enrichir notre équipe, nous recherchons un Cuisinier-Pâtissier talentueux et motivé(e) pour nous rejoindre. En tant que Cuisinier-Pâtissier, vous serez chargé(e) de : - Préparer et confectionner des plats et des desserts de qualité, en respectant les recettes et les standards de l'établissement (tapas originaux, box à base de viandes grillées et d'accompagnement type légumes, burgers et sauces originales, ...) - Élaborer des desserts créatifs et proposer des idées de nouvelles recettes en fonction des saisons et des tendances. - Veiller à la qualité et à la présentation des plats et des desserts avant le service. - Gérer les stocks et les commandes de matières premières nécessaires à la réalisation des plats et desserts. - Maintenir une hygiène irréprochable et respecter les normes de sécurité alimentaire HACCP. - Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer un service efficace et harmonieux. Pour réussir à ce poste, vous devez : - Etre diplômé en cuisine et/ou pâtisserie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). - Avoir une expérience de 2 ans minimum en cuisine/pâtisserie, de préférence dans un restaurant ou une pâtisserie de renom. - Etre passionné par la cuisine et la pâtisserie, avec une grande créativité culinaire. - Etre rigoureux, organisé, et savoir travailler sous pression. - Posséder un excellent esprit d'équipe et une attitude positive.
Garantir la sécurité de l'enfant Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations et de démarches pédagogiques Entretenir les relations avec les familles Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Respecter la règlementation en vigueur
Nous recherchons un(e) Médecin Coordonnateur pour coordonner et superviser les soins médicaux de patients à domicile. En lien direct avec les équipes soignantes, vous garantissez la qualité des prises en charge et veillez à la continuité des soins, tout en participant activement à l'amélioration des pratiques médicales et organisées. Missions principales : -Évaluation et prise en charge des patients : Évaluer l'admission des patients en tenant compte de leur état clinique et des ressources disponibles. Coordonner le parcours de soins avec les équipes médicales et soignantes pour une prise en charge optimale. - Coordination médicale : Organisateur et superviseur du suivi médical des patients, en assurant une prise en charge globale et adaptée en collaboration avec les infirmiers, kinésithérapeutes et autres intervenants. - Qualité et sécurité des soins : Garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués, en suivant les protocoles de soins et en participant à la démarche d'amélioration continue. - Formation et encadrement : Assurer l'accompagnement et la formation des équipes soignantes, en partageant les bonnes pratiques de prise en charge à domicile et en renforçant les compétences des équipes. - Lien avec les partenaires de soins : Travailler en concertation avec les médecins traitants, les spécialistes et les établissements de santé pour coordonner les soins et favoriser une prise en charge fluide du patient. - Participation à la gestion des cas complexes : Apporter votre expertise médicale pour les cas nécessitant un avis spécialisé, et participer aux réunions de concertation pour adapter les protocoles de soins spécifiques. - Suivi et évaluation : Suivre et évaluer les pratiques médicales, établir des rapports d'activité, et proposer des améliorations dans les dispositifs de prise en charge. Profil recherché : Diplôme et qualifications : Diplôme de Docteur en Médecine avec une expérience en coordination de soins à domicile. Compétences techniques et qualités humaines : Excellente connaissance des dispositifs de soins à domicile et des réglementations associées. Sens de l'organisation et capacité de gestion de projet. Rigueur, réactivité et capacité d'adaptation. Bon relationnel et capacité d'écoute, esprit d'équipe.
Missions principales : Gestion de projets : -Piloter des projets électriques, de l'étude à la mise en service. -Assurer le respect des délais, budgets, et normes de qualité. -Coordonner les équipes internes et les sous-traitants. Gestion opérationnelle : -Manager et encadrer les équipes sur le terrain (techniciens, sous-traitants). -Superviser la maintenance électrique des installations. -Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et de qualité. Régulation et automatisme : -Assurer le suivi et l'optimisation des systèmes de régulation et d'automatisme. -Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des systèmes automatisés. Suivi des travaux : -Superviser et veiller à la bonne exécution des travaux. -Gérer les imprévus techniques et proposer des solutions. Études techniques : -Réaliser ou valider les études électriques (schémas, dimensionnement). -Veiller à la conformité avec les normes en vigueur. Profil recherché : -Formation : Bac+5 en électricité ou ingénierie. -Expérience : 5 ans minimum en gestion de projets électriques. -Compétences techniques : Maîtrise des normes électriques et logiciels de CAO/DAO. Qualités requises : -Excellent relationnel et leadership. -Rigueur, organisation, et gestion des priorités.
Apprentis d'Auteuil Océan Indien recherche un Moniteur éducateur F/H passionné et dévoué pour rejoindre l'équipe de l'Unité d'adolescents située à Saint-Benoit, dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 6 mois minimum. L'unité adolescents accueille et accompagne en internat (24h/24h, 365 jours/an) 12 adolescents garçons âgés de 13 à 18 ans dans une démarche éducative prenant en compte leurs propres besoins, favorisant ainsi la construction de la personnalité, la responsabilisation dans le respect des règles, la socialisation auprès des autres et l'accès à l'autonomie. Rattaché au Chef de service, vous accompagnez quotidiennement les adolescents. A ce titre, les missions principales sont les suivantes : - Aider les adolescents dans leurs activités quotidiennes : levée, couchée, repas, hygiène, etc - Assurer une présence sécurisante en créant un climat de confiance et de stabilité - Soutenir les adolescents dans l'acquisition et le renforcement de repères sociaux - Organiser et animer des activités éducatives et thérapeutiques pourles aider à gérer leurs émotions et leurs comportements - Faciliter la communication entre les adolescents et les différents intervenants - Jouer un rôle de médiateur en cas de conflits ou de tensions - Assurer la sécurité physique et affective des adolescents - Veiller au respect des règles de vie en collectivité et au maintien d'un environnement structurant et sécurisant - Aider à la tenue des dossiers des adolescents et à la rédaction des rapports d'intervention et d'observation - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à la réflexion collective Votre profil : Vous avez acquis un an d'expérience auprès d'adolescents dans un milieu fermé. Le dîplôme d'état de Moniteur éducateur est souhaité ou autre diplôme dans le secteur social (Animation, éducation populaire...) Compétences et qualités recherchées : - Capacité à établir une relation de confiance en travaillant de manière collaborative - Connaissances des approches éducatives adaptées - Adaptabilité et résilience face aux situations d'urgence et aux besoins des adolescents - Bonne gestion du temps et capacité à organiser son travail de manière autonome - Connaissance des techniques éducatives et des approches thérapeutiques adaptées aux adolescents en difficulté. Ce que nous vous proposons : Nous proposons une durée de travail 39 heures/semaine. Vous bénéficiez d'une acquisition de 23 jours de RTT en plus de vos droits à congés payés. Une rémunération mensuelle comprise entre 1 847€ et 2 144€ en fonction de l'expérience, et selon la grille de classification en vigueur. Une prime mensuelle dite de vie chère de 15% s'ajoute au salaire de base brut. Vous bénéficiez de la prime Segur d'un montant de 238€ brut.
Vous aurez pour mission d'aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et de faciliter leur insertion. Dans le respect des personnes, vous rechercherez les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Vous participerez à - l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dont il relève ainsi que des projets sociaux et éducatifs; - à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif; - en liaison avec les familles à l'éducation des enfants ou adolescents en difficulté d'insertion et est chargé du soutien des personnes handicapés, inadaptés ou en voie d'inadaptation. Vous avez de l'expérience en coordination et des connaissances sur l'autisme.
Vous ferez la mise en vitrine des pâtisseries, et préparez les gâteaux selon les recettes de la pâtisserie françaises sous la responsabilité du chef pâtissier. Vos horaire seront de 6h00 à 13h et un dimanche sur deux en repos.
Le poste : -Participer aux taches en lien avec l'élevage porcin ( alimentation, soins, entretien équipements, épandage du lisier...) -entretenir les espaces verts ( debroussaillage) - Profil recherché : Vous êtes à l'aise dans le contact avec les animaux et avez idéalement une expérience professionnelle dans le milieu agricole (l'élevage) idéalement diplomé dans le secteur agricole (élevage porcin, polyculture), vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et aimez travailler en équipe. Vous êtes prêts à faire preuve d'implication et souhaitez-vous investir durablement au sein d'une entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise Notre Mission : Identifier, former et accompagner les talents Réunionnais de demain ! Notre rôle : Former les jeunes en apprentissage, du CAP au Bachelor, dans les métiers du commerce, de la vente et du marketing ! Notre vision : Un jeune - Un projet - Une formation - Un apprentissage ! Dans le cadre de notre progression, nous sommes à la recherche : Un chargé de développement commercial (H/F) en Apprentissage et la Zone EST. En contact direct avec le terrain, vous devrez créer, développer et fidéliser votre portefeuille client. Prospection, rendez-vous en entreprises, détection et analyse des besoins en alternance, négociation seront votre quotidien. Il s'agit d'un métier de développeur commercial afin d'agrandir le réseau d'entreprises partenaires pouvant accueillir nos apprentis sur la Réunion ! Véritable partenaire auprès de votre portefeuille, vous apportez des solutions à leurs besoins de recrutement en alternance et serez leur soutien tout au long du contrat. Vous serez aussi amené à développer votre réseau candidats et à intervenir sur l'intégralité du processus de recrutement : Identification des meilleurs profils, entretiens et évaluation des candidats et suivi de leur intégration en entreprise. Vous souhaitez valider un Bac+3 en apprentissage et vous justifiez d'une expérience dans le commerce et idéalement dans la prestation de service ou le B to B. Dans le cadre de votre alternance vous serez, bien entendu, accompagné dans l'ensemble de vos missions. Ce sont votre connaissance du terrain, votre envie, votre persévérance, votre culture du résultat et votre capacité à travailler en équipe qui feront la différence. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez et rejoignez nous ! Les candidatures seront traitées avec équité et ne seront départagées que sur la base de vos compétences !
Alter Ego Saint-Denis recherche pour le compte de l'un de ses client situé dans l'Est un.e soudeur / soudeuse MIG dans le secteur de l'industriel. Au sein d'un environnement de production, vous êtes en charge de la soudure en collaboration avec le technicien de maintenance au sein du parc machine. Vos missions sont diverses et variées : - Assurer la soudure des matériels de production - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée. - Assemblage de pièces - Lecture de plan - Gérer les interventions afin de rétablir le fonctionnement optimal des machines. - Travailler en coordination avec les équipes afin de maximiser la production - Proposer des solutions d'optimisation du parc machine dans une démarche d'amélioration continue. Titulaire d'un diplôme en soudure, le soudure MIG n'a plus de secret pour vous ! Autonome et à l'aise en travail d'équipe, vous faites preuve de rigueur et de réactivité dans votre quotidien. Une expérience sur un poste similaire de 2 minimum vous est demandé ; Vous êtes disponible et motivé alors envoyé nous votre Cv à l'adresse mail L'équipe d'Alter Ego Saint-Denis
Nous recherchons un(e) assistant(e) en médecine esthétique H/F sur le secteur de Bras-Panon. Poste : - Accueil, enregistrement et prise en charge des patients. - Réaliser des soins sur délégation médicale: Epilation laser, cryolipolyse, ondes électromagnétique de body contouring, soins visage, - Assister le praticien dans les actes d'injections - Prises de rendez-vous, réponse aux mails ou messages et téléphone. - gestion des dossiers - Gestion des stocks / Réassort. Inventaire Profil et Savoirs-Être pour ce poste : - Passionné(e) par la médecine esthétique, - Polyvalent(e), - Perfectionniste, - Autonome, - Ponctuel(le), - Adepte du travail en équipe, - Bonne communication verbale et écrite, Diplôme d'esthétique requis, une formation en tant qu'assistant(e) de médecine esthétique ou d'IDE ( infirmier ) est un plus. Expérience en esthétique est un PLUS ! La formation sera faite par le médecin CDD de 12 mois / 35 h par semaine Salaire : A négocier selon profil & compétences Intéressement au résultat et prime annuelle Vous voulez découvrir une facette de l'esthétique à la fois technique et moderne, relever un challenge motivant et apprendre de nouvelles compétences ? Dans ce cas adressez-nous votre CV et une lettre de motivation.
Description du poste : En tant que Secrétaire du Bâtiment, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des projets. Sous la supervision directe de votre responsable hiérarchique, vos missions: - Assurer l'accueil téléphonique et la gestion des courriers et emails. - Rédiger et mettre en forme les documents administratifs (devis, factures, contrats). - Suivre et mettre à jour les dossiers des chantiers en cours. - Organiser et planifier les réunions, rédiger les comptes rendus et les diffuser aux équipes concernées. - Gérer les commandes de matériel et suivre les stocks en lien avec les besoins des chantiers. - Assurer un suivi rigoureux des dossiers administratifs liés aux ressources humaines (plannings, congés, etc.). - Collaborer avec les équipes techniques pour garantir une communication fluide sur l'avancement des travaux. Profil recherché : - Expérience dans le secteur du bâtiment. - Excellente maîtrise des outils bureautiques. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. - Aisance relationnelle et bonne communication écrite et orale. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant à l'aise dans un environnement d'équipe. Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation en précisant en objet "Candidature Secrétaire du Bâtiment".
SS Structure est une société spécialisée dans le secteur du bâtiment. Nous nous engageons à offrir des services de qualité à nos clients, en travaillant sur des projets variés allant de la construction à la rénovation, en passant par l'aménagement et l'entretien de bâtiments. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons une secrétaire du bâtiment pour rejoindre notre équipe dynamique et assurer la coordination administrative de nos projets.
Vous travaillerez avec le Chef pâtissier pour la réalisation des pâtisseries. Vous avez la maitrise des techniques de la pâtisserie française, selon les recettes. Vous veillerez à la qualité des réalisations. Vous maîtrisiez les règles d'hygiène et de sécurité "HACCP"
Spécialisé(e) en construction métallique/ charpente, vous aurez à suivre les travaux de fabrication des structures en atelier, faire les études suivant les plans d'exécution pour la réalisation des ouvrages, les interventions sur machines: plieuses, cisailleuses et faire les approvisionnements. Application des normes et règles de sécurité.
Vous êtes coach sportif ? Rejoignez l'aventure Body Hit Réunion! BODYHIT est la référence en terme d'entraînement par électrostimulation Votre mission principale sera de réaliser des séances d'entraînement par électrostimulation et d'accompagner les adhérents à atteindre leurs objectifs. Vos autres missions : - Rédiger des programmes d'entraînement en fonction des attentes des adhérents. - Accueillir les prospects et réalisez la vente des abonnements. - Accueil et relance téléphonique. - Garantir la propreté et le confort du centre. Votre profil ? Première expérience réussie en coaching et encadrement de séances de sports. Vous êtes serviable, dynamique, rigoureux et autonome, bref, vous avez également un excellent sens des relations humaines et vous appréciez vendre. Formation; Vous êtes titulaire d'un BP JEPS Activités Gymniques Forme et Force mention D et/ou C ou un DEUG STAPS ou BP APT. Licence STAPS mention APA appréciée.
Vous enseignerez en SEGPA sur le champ Espace Rural et Environnement auprès des classes de 4ème et 3ème SEGPA sous la responsabilité de l'inspection SBSSA. L'enseignement professionnel en classes de 4ème et de 3ème est dispensé sur un plateau technique spécifique au champ professionnel, intégré à la structure du collège. L'enseignement dispensé n'est plus un enseignement «disciplinaire pur» mais bien un enseignement permettant aux élèves de les préparer à l'entrée en formation qualifiante à des métiers. Vous conduirez des activités représentatives des métiers qui couvrent l'ensemble des quatre domaines d'activités professionnelles suivants auprès des élèves : - La production ornementale, florale et pépinière, - La production légumière et fruitière, - L'aménagement et l'entretien des espaces verts, - La production viticole Vous évaluerez des compétences dans le cadre des apprentissages Vous participerez aux réunions et groupes de travail. Aptitudes attendues : - Capacité d'adaptation aux besoins éducatifs particuliers des élèves de SEGPA et à la polyvalence du champ ERE (Espace Rural et Environnement) - Volonté de s'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel et certification (CAPPEI) Compétences attendues : -Construire des situations d'apprentissage pratiques dans une démarche de projet technique -Collaborer à l'évaluation des acquis du socle commun de connaissances, de compétences et de culture dans le cadre du champ professionnel ERE -Accompagner les élèves dans la construction de leur parcours, de leur projet professionnel -Maîtriser la langue française à des fins de communication -Maîtriser les outils informatiques (environnement de travail numérique et messagerie professionnelle.) Qualités requises: -Qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe éducative en partenariat et en lien avec les familles. -Discrétion dans le strict respect de l'obligation de réserve professionnelle. Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée pour l'année scolaire à pourvoir au collège Hubert Delisle de Saint Benoit. Service d'enseignement s'organisant en 6 heures hebdomadaires d'enseignement et d'un temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser, ainsi que de participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.) Profil recherché : BAC+2 souhaité dans une spécialité couvrant au moins un des 4 domaines (Fleuriste, Horticulture, Aménagement paysager, production agricole) Certificat d'Aptitude Professionnelle aux Pratiques de l'Éducation Inclusive (CAPPEI) souhaité Une expérience en enseignement adapté (SEGPA, EREA.) serait appréciée
L'académie de La Réunion est une région académique mono départementale : le territoire du département recouvre celui de l'académie. Tous les services académiques sont regroupés au rectorat. Le recteur de la région académique exerce les fonctions de directeur des services départementaux de l'éducation nationale. Il est assisté par une adjointe chargée du premier degré et des collèges en éducation prioritaire et une adjointe chargée des collèges hors éducation prioritaire, des lycées et du post-b
Vous effectuerez le ménage, le repassage et un peu de cuisine. Pour réussir à ce poste, vous devez être organisé et être soigneuse. Vous devez aussi avoir de très bonnes compétences en repassage. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les horaires sont à définir avec l'employeur pour tenir compte, dans la mesure du possible, de vos contraintes personnelles.
Vos missions seront : - Gérer la qualité des repas - Evaluer les besoins en denrées alimentaires - traçabilité des températures. - Mettre en place les procédures d'hygiène et de sécurité - HACCP - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Protocoles de nettoyage - Rechercher l'amélioration de la qualité - Rencontre avec les fournisseurs - Organisation des tests de dégustation - Réunion du personnel - Information constante sur l'évolution des procédés, des matériels et des produits - Assurer la gestion du personnel - Manager les équipes de restauration - Réaliser le planning horaire mensuel du personnel de restauration - Evaluer les besoins en formation - Proposer des nouvelles recettes - Participer aux réunions de service
Vous travaillerez dans la fabrication, la découpe, le montage et la pose des éléments. Vous travaillerez en atelier pour la réalisation de charpentes métalliques, de garde-corps, de portails, d'escaliers et sur les chantiers pour la pose de charpente, bardage (maisons individuelles et en collectivités). Maîtrise de la soudure à l'arc, des techniques de découpes, d'assemblage et de fixation. A partir du coefficient 105 à négocier.
Magasin de bricolage, recherche un vendeur en outillage. Vous accueillez et conseillez la clientèle sur les articles et produits proposés. Vous effectuez la mise en rayon des produits et l'entretien de l'espace de vente. Vous réceptionnez la marchandise et réalisez la mise en place dans le magasin. Vous effectuez le suivi des commandes. Port de charges lourdes.
Vos missions seront les suivantes : Elaborer et piloter le processus budgétaire - Définir les méthodologies de construction budgétaire - Collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires - Contrôler la cohérence des différentes données - Produire les éléments de gestion à l'élaboration de plan stratégique et de projets de l'entreprise. - Animer le cycle budgétaire Analyser les performances, proposer des plans d'amélioration et des conseils - Réaliser des études de coûts et de rentabilité en cohérence avec la déclinaison du plan stratégique - Identifier les zones d'amélioration et préconiser des axes de travail prioritaires et des conseils - Construire des scenarii d'évolution - Contrôler l'efficacité des plans d'actions mis en place - Anticiper et alerter les dérives et mener des actions correctives Elaborer des normes, des outils de gestion et les contrôler - Elaborer et mettre à jour les outils de gestion (normes, procédures, tableaux de bords.) et intégrer les évolutions - Contrôler la bonne application et l'utilisation des outils au sein des différents services - Identifier les points d'amélioration et mettre en place des mesures correctives - Participer à la mise en place de nouveaux outils informatiques de gestion Etablir le reporting et les prévisions - Collecter les informations nécessaires aux études (données comptables, budget, PNB.) - Contrôler la cohérence des différentes données - Analyser les écarts des résultats par rapport au budget et aux objectifs - Concevoir des tableaux de bords et rédiger des synthèses de commentaires de l'activité - Elaborer des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés - Réaliser des rapprochements avec la comptabilité - Présenter, expliquer et argumenter les résultats aux différentes instances et organisations et préconiser les mesures correctives
Au sein d'un bureau d'études, vos missions seront les suivantes : Elaboration des pièces écrites techniques et administratives Effectue les métrés et établit les cadres de bordereaux quantitatif d'ouvrages à réaliser dans le cadre d'une opération de construction immobilière. Analyse des offres entreprises et mise au point des marchés ***Une connaissance en construction du Bâtiment, des Travaux Publics et ouvrages d'art est demandée. ***
Dans le cadre du développement d'une nouvelle activité de l'entreprise, vous viendrez dirigez une petite équipe composée de 2 autres ouvriers afin de constituer un trinôme. Vous effectuerez entre autres : - la préparation des mélanges - le réglage de la machine à projeter - la pulvérisation - le lissage et le crépissage traditionnel - la projection de platre - le management de l'équipe - etc ... Vous avez une très bonne maitrise technique et justifiez d'un coefficient compris entre 126 et 137. Vous avez l'habilitation travail en hauteur et échafaudage. Des connaissances en enduit décoratif serait un plus. Vous interviendrez sur des chantiers situés sur toute l'ile. Le camion sera à récupérer et à redéposer soit sur le dépôt de St André, soit sur le dépôt de St Paul.
Sous l'autorité de la Responsable du Centre de Gestion de la Direction Territoriale, et conformément aux procédures réglementaires et associatives, vous avez pour missions principales : - Effectuer la tenue comptable de plusieurs établissements : - Saisie des achats, vérification, enregistrement des factures, règlement et lettrage des comptes - Saisie des écritures bancaires et caisses, - Rapprochements bancaires - Élaborer des situations intermédiaires (comptes de résultat trimestriels) et situations de trésorerie, - Co construire avec les directions le budget annuel de l'année N+1 et suivre les écarts Réel/budget, - Réaliser le suivi comptable, lettrage. - Classement et archivage des documents comptables et justificatifs - Préparer et réaliser la synthèse des dossiers du bilan (travaux de clôture annuelle).
Nous recherchons un(e) comptable motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dans le secteur du BTP . Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable de la gestion des déclarations de cotisations, du suivi des opérations financières comme la facturation et de la préparation des bulletins de salaire. Responsabilités : Effectuer les déclarations de cotisations sociales et fiscales. Suivre et enregistrer les opérations financières, y compris les achats et les factures. Préparer et gérer les bulletins de salaire pour l'ensemble des employés. Assurer la conformité avec les réglementations comptables et fiscales en vigueur. Participer à la clôture mensuelle et annuelle des comptes. Collaborer avec les autres départements pour assurer une gestion financière efficace. Préparer des rapports financiers et des analyses pour la direction. Vous avez une expérience professionnelle en comptabilité, gestion de la paie et suivi des opérations financières. Vous avez une connaissance des logiciels de comptabilité et de gestion de la paie. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Votre prise de poste est prévue pour janvier 2025. Le recrutement sera effectuée avant la fermeture annuelle du secteur du bâtiment.
Vous interviendrez en Français dans un centre de formation auprès d'élèves scolarisés de la primaire au lycée. L'éventail des leçons pourra aller des révisions de base à la préparation à des examens en passant par du soutien scolaire sur une année. Vous aurez plus particulièrement à préparer les lycéens au bac de français. Vous serez susceptible de travailler sur les plages horaires suivantes pour faire entre 4h et 17h / semaine : - les lundis, mardis, jeudis, vendredi : de 16h à 19h30 - les mercredis : de 14h à 18h - samedi de 8h00 à 12h00
Vos missions seront les suivantes : Installer, contrôler, réparer les pièces défectueuses et entretenir les différentes machines et installations qui sont sous sa responsabilité, nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l'entreprise, à l'aide de tests et de mesures Améliorer les appareils de production pour garantir la quantité et qualité des produits, mais également la longévité des machines Mise en place d'interventions de maintenance préventive et curative Veiller à l'application des normes de conformité ainsi qu'aux règles de sécurité, de qualité et d'environnement Assister et former les usagers si besoin. Intégrer de nouveaux équipements ***Vous interviendrez sur l'ensemble des sites, en particulier sur la zone est de l'ile***
Au M.A.S DES AUBEPINES DE L'Est, vous travaillerez auprès d' adultes handicapés psychique ou ayant un trouble du spectre de l'autisme. Vous réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des patients. - Vous contribuez à la continuité de la prise en charge par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge. - Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques. Prise de poste au 30/11/2024
MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE
Perspective RH, cabinet de recrutement et de conseil RH, recrute pour son client, acteur incontournable à La Réunion dans le domaine de la commercialisation et de la maintenance d'équipements industriels, d'outillages et de matériel d'entretien des espaces verts, un TECHNICO-COMMERCIAL H/F. Poste en CDI, 35h/semaine, 1 poste basé sur la zone ouest et un autre sur la zone est; Rémunération : Fixe + primes. Voiture de service + téléphone portable. Sous la responsabilité du chef des ventes, votre rôle est de développer un portefeuille de clients B2B sur un secteur par des actions de prospection et de fidélisation. Vous faites la promotion et commercialisez un catalogue de marques prestigieuses telles que STIHL, BETA, KOHLER, METABO, HUSQVARNA. Vous assurez l'administration des ventes et soignez particulièrement votre rôle de représentant de la société. Vos missions principales : - Vous assurez la relation client dans le respect de la politique de la société. - Vous écoutez les besoins du client, conseillez et orientez l'acte d'achat et communiquez les recommandations d'utilisation des équipements. - Vous réalisez des offres commerciales et en assurez le suivi et les relances. - Vous organisez vos tournées de prospection et les actions de fidélisation de votre portefeuille clients. - Vous organisez vos démonstrations pratiques et techniques des équipements. - Vous participez à la rédaction des réponses aux appels d'offres. - En collaboration avec le magasin auquel vous êtes rattaché, vous accompagnez la préparation des commandes et assurez le suivi des ventes jusqu'à la livraison. - Vous effectuez un reporting régulier à votre responsable sur votre activité (prospection, fidélisation, affaires en cours et retours d'expériences). Profil : Pour être performant(e) dans ce poste, vous devez être organisé(e), méthodique, rigoureux(se) et autonome. Vous devez également avoir le goût du défi et être une personne de terrain, possédant des qualités relationnelles et une écoute active. Vous êtes force de proposition, vous savez créer le besoin chez le client et faites preuve d'un excellent sens du relationnel. Votre curiosité et votre appétence pour les produits techniques seront des atouts majeurs. Vous êtes capable de travailler en équipe et respecter les normes et réglementations en vigueur. La maîtrise des outils informatiques est essentielle pour ce rôle. Vous êtes aussi être en mesure d'identifier les dysfonctionnements et de proposer des solutions pour y pallier. Une bonne connaissance du marché local et des besoins du secteur serait idéal.
Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils cadres et experts dans l'Océan Indien, recherche pour le compte de son client, un acteur incontournable dans la distribution de solutions techniques pour les professionnels, un Commercial Terrain H/F pour renforcer sa présence sur le secteur Est de La Réunion. Vos missions : Prospecter activement de nouveaux clients professionnels, principalement : Entreprises du BTP (constructeurs, artisans, sous-traitants). Ateliers de mécanique et garages (réparateurs, concessionnaires). Agriculteurs et exploitants agricoles. Collectivités et institutions publiques (communes, services techniques). Commerces nécessitant des solutions techniques (épiceries avec chambres froides, stations-service). Fidéliser les clients existants et développer leur potentiel d'achat en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Animer les ventes : mettre en avant les atouts des produits lors de visites sur le terrain, organiser des démonstrations pour convaincre les prospects. Gérer les opérations commerciales : élaboration des devis, validation des commandes, suivi des livraisons et gestion des petites livraisons si nécessaire. Relever des défis commerciaux ambitieux : développer significativement le chiffre d'affaires mensuel et contribuer activement à la réalisation des objectifs annuels. Votre secteur : Vous serez responsable de la zone Est de La Réunion, comprenant des communes telles que Sainte-Suzanne, Saint-André, Saint-Benoît, Sainte-Anne et la Plaine des Palmistes, une région à fort potentiel commercial. Votre profil : Expérience : Vous êtes un(e) vendeur(se) ou commercial(e) terrain expérimenté(e), idéalement issu(e) de secteurs tels que le BTP, la quincaillerie professionnelle ou la distribution d'équipements techniques. Une expérience dans la gestion de clients professionnels B2B et le développement de portefeuille est fortement appréciée. Compétences recherchées : Capacité à établir des relations de confiance avec des interlocuteurs variés et exigeants. Aisance dans la prospection, la négociation, et la gestion commerciale. Curiosité pour comprendre et maîtriser les différentes solutions techniques proposées. Autonomie et organisation dans la gestion de votre secteur. Qualités personnelles : Vous êtes un(e) challenger dans l'âme, orienté(e) résultats, avec un fort esprit d'initiative. Ce que nous vous offrons : Une rémunération motivante et évolutive : Un fixe de 2 000 € brut mensuel. Une part variable sur marge non plafonnée, permettant une rémunération globale pouvant atteindre 5 000 € à 6 000 € brut mensuel pour les plus performants après la première année. Des avantages : Véhicule de service, téléphone professionnel, carte carburant, remboursement des frais professionnels. Un accompagnement structuré pour vous permettre de réussir : Formations initiales et continues : Vous bénéficierez d'un parcours de formation complet pour maîtriser les spécificités techniques des produits, des ateliers sur les techniques de vente et des mises en situation pratiques. Coaching terrain : Le Chef des ventes vous accompagnera régulièrement lors de vos visites client pour affiner vos approches commerciales et optimiser vos performances. Pourquoi postuler? Vous intégrerez une entreprise où la performance est soutenue par un encadrement de qualité. Ce poste est idéal pour un(e) commercial(e) terrain motivé(e) par le challenge et la performance, et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et devenez un acteur clé du développement commercial sur le secteur Est de La Réunion ! Adjust RH Nous plaçons l'humain au cœur de la réussite
Vous êtes qualifié et autonome dans votre métier de boulanger, vous êtes motivé et disponible (démarrage de l'activité à 4 h du matin : cette offre vous concerne. Au sein d'une boulangerie de Saint André, vous aurez à confectionner les pains, pains spéciaux, viennoiseries... L'employeur compte pérenniser le poste si vos compétences sont avérées.
Vous ferez l'accueil des clients, l'orientation, la prise de commande, le service et l'encaissement. Vous ferez le nettoyage des tables si besoin. Vous travaillerez en équipe afin de satisfaire les demandes des clients. Horaires de travail le soir et week-end.
Au sein d'un CFA à Saint-André, vous interviendrez en tant que prestataire indépendant pour la formation du TP Manager d'Unité Marchande. Vous êtes naturellement dynamique, motivé et vous êtes passionné à transmettre votre savoir. Vous disposez des capacités à motiver vos apprenants et à rendre les séquences agréable.
Pour ce poste vous serez sur les activités suivantes: - Prospection téléphonique, mailing - Réalisation de supports de prospection et de suivi - Rencontrer les clients pour la discussion du projet - Mettre en avant les produits avec conseils - Etablir un devis - Fidéliser les clients - Négocier un contrat - Effectuer les relevés simples pour réalisation du devis - Recontacter le client pour valider les échantillons les devis - Etre sur place avec les technicien lors des prises de côtes - Etre sur place avec le client et les techniciens pour les réunions de chantiers - Collaborer avec le graphiste pour la maquette et finalisation des devis - Remettre les documents avec explications au chef de production - Faire les croquis et plans préalable à la maquette - Faire tout le suivi en relation avec les poseurs depuis la signature du bon de livraison jusqu'à la facturation
Vous réaliserez des soins infirmiers (soins de base, aspiration, sondage urinaire, etc) selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie aux domiciles des patients. Secteur d'intervention : de Saint André à Sainte Anne. Vos horaires seront environ de 05h45 à11h00 et de 15h00 à 18h00 (horaires variables). frais remboursé
Au sein d'une structure spécialisée dans la vente d'accessoires autos, vous aurez deux missions : * Prioritairement, vous serez affecté(e) au montage de pneus et particulièrement des jantes * Parallèlement, vous serez amené à assurer la vente d'accessoires autos ainsi que le stockage et le rangement du magasin.
L'association APAJH de la RÉUNION recrute pour le DITEP EST de Saint-André : 1 Psychologue H/F En CDI à temps complet - Poste à pourvoir dès que possible Missions : Assure des entretiens auprès des jeunes et de leur famille ; Accueille la demande parallèlement aux médecins ; Oriente les demandes au sein du Dispositif James Marangé et/ou dispositif de droit commun en fonction de la symptomatologie, des thérapies ou des rééducations envisagées ; Participe à la vie du DITEP ; Conduit et anime des groupes thérapeutiques ; Participe à la remise à jour régulière du projet institutionnel et contribue à son évolution ; Co - anime les réunions cliniques des équipes ; Travaille à la coordination entre le DITEP et les dispositifs sanitaires de droit commun, dans le cadre d'un projet de soin global et partagé. Profil : Le/la psychologue est titulaire des diplômes permettant, conformément aux dispositions réglementaires, de faire usage du titre de psychologue ; Expériences professionnelles, qualités physiques, psychologiques et relationnelles pour l'exercice de sa fonction dans le milieu spécialisé ; Aptitude au contact avec les partenaires extérieurs ; Aptitude à la formation des stagiaires en psychologie ; Aptitude à l'information de stagiaires non psychologue ; A compétences égales, une priorité sera donnée aux travailleurs porteurs de handicap et bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Statut : Cadre - salaire selon la CCN 51. Adresser C.V et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur du Dispositif James Marangé 34 rue des Navigateurs - 97434 Saint Gilles les Bains E-mail : yohann.devillers@apajh.re www.apajh.re
Afin de renforcer ses équipes, l'Institut de Formation et Conseil Agricole recherche un Formateur / une Formatrice dans le domaine agricole: Vous serez en charge d'animer les formations aux stagiaires dans le domaine de l'agriculture, l'agronomie et l'économie . Pour ce faire vous devrez proposer, préparer et organiser la formation. Les missions définies seront : - Préparer les supports de formation - Organiser et animer la formation dans le respect des règles de sécurité des biens et personnes - Assurer la veille pédagogique et technique dans son domaine d'intervention - Évaluer les résultats - Assurer le bon suivi de la gestion administrative de la formation - Savoir contractualiser et proposer notre formation auprès des agriculteurs Domaine de compétences : - Agriculture maraichère, fruitière et canne à sucre - Techniques culturales - Profil : Technicien Agricole confirmé (expérience significative obligatoire) ou Ingénieur Agronome spécialisé sur les cultures tropicales. - Des connaissances en zootechnie seraient appréciées Les formations ont lieu chaque jour sur nos différents salles de formation réparties entre la Plaine des Cafres, St Pierre et St Benoit et les exploitations agricoles pour la partie technique. Mobilité indispensable.
Créé en 2011, le groupe GMD SAS s'est implanté sur la région Réunion, dans divers secteurs, en établissant plusieurs filiales, à Saint Pierre, Saint Benoit, et Plaine des Cafres et St Joseph: INTERLOG.OI INTERAGRO.OI et L'AGRONOME EXPERT INTERPROD.OI IFCA REUNION PIECES AGRICOLES Le Groupe GMD SAS s'oblige à apporter le meilleur au monde agricole réunionnais, en mettant en avant les compétences et les forces locales.
Titulaire du cap coiffeur, vous travaillerez en équipe. Vous ferez les brushing, couleurs, coupes, Vous avez des connaissances sur les produits. Avant la prise de poste, il y aura une immersion.
Titulaire d'un cap en coiffure, vous accueillerez et conseillerez la clientèle. Vous êtes autonome sur votre poste: brushing, coupe.. Les horaires du salon sont du mardi au jeudi de 9h00 à 16h30 le vendredi au samedi de 8h30 à 17h30.
Entreprise située sur le secteur Est 974
Le CEF Jules PALANT, basé à SAINTE ANNE, accueille des mineurs délinquants âgés de 13 à 16 ans, multirécidivistes ou multi-réitérants, placés par les magistrats pour enfants, sous contrôle judiciaire, dans le cadre d'un sursis avec mise à l'épreuve, ou d'une libération conditionnelle. Il met en œuvre un accompagnement éducatif, pédagogique et psychologique en faveur de de ces jeunes mineurs placés dans le cadre d'une mesure alternative à l'incarcération, ordonnée par les magistrats pour enfants. Missions : L'infirmier/e participe à la prise en charge de l'usager au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/Elle dispense des soins de nature préventive, curative, éducative tout en respectant l'intimité, la dignité, les droits de l'usager, et en privilégiant le relationnel et la technique. Accompagnement et suivi paramédical : Évaluer, ordonner et organiser les soins relevant de sa responsabilité Veiller à la mise en place, à l'exécution et au contrôle des soins Assurer les transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins Suivre l'état de santé des usagers par une prise d'informations régulière Participer à la distribution et à la prise des repas, pour superviser l'observance des prescriptions médicales Selon les structures : effectuer des visites à domicile, accompagner les personnes dans certaines démarches ou consultations Travail de gestion au quotidien : Remplir, mettre à jour et gérer les dossiers infirmiers Gérer le stock de médicaments (commande des médicaments et vérification des livraisons) et tenir les tableaux de bord correspondants S'assurer du bon fonctionnement, de la bonne utilisation, de l'entretien du matériel propre à l'exécution des soins et tenir à jour les fiches techniques correspondantes Éducation à la santé: Respecter et faire respecter les règles d'hygiène en matière de soins Dispenser des conseils et un soutien en matière d'éducation à la santé, dans une approche globale de la situation de la personne concernée Travail en équipe pluridisciplinaire et partenariat Participer activement aux réunions d'équipe Participer à l'organisation de la vie quotidienne, à l'animation collective en concertation avec les autres intervenants Participer à des instances de réunions Profil : Diplôme d'État d'Infirmier III Qualités requises : Connaissance du projet d'établissement Connaissance du public accueilli et de ses problématiques Savoir évaluer une situation clinique et établir un diagnostic Savoir concevoir et conduire un projet de soins infirmier Savoir accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Capacité à mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Savoir initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs Savoir communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins Connaître et respecter les droits des usagers Savoir informer, former des professionnels et des personnes en formation
Rattaché-e au chef de centrale, vous assurer les missions de maintenance corrective et préventive des équipements de production des centrales à béton, dans le respect des règles de santé, de sécurité et d'environnement, via l'utilisation du logiciel de GMAO. Vos missions : - Diagnostiquer et analyser les pannes et/ou anomalies ; - Intervenir sur une panne en partant des instructions, des informations fournies par les utilisateurs et des dossiers techniques des matériels ; - Intervenir sur la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des équipements, installations et matériels ; - Surveiller l'évolution des paramètres liés aux équipements ; - Organiser et gérer les interventions dues à des pannes ; - Contrôler à tous les stades d'intervention le fonctionnement des équipements, installations et matériels de l'usine et des stations de chargement ; - Participer au suivi des travaux de maintenance réalisés par les sous-traitants ; - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels ; - Veiller à l'application et au respect des procédures d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, au règlement intérieur et aux règles fondamentales Vous disposez de solides connaissances des métiers de la maintenance et de compétences à la lecture des plans, schémas et notices techniques. Vous maîtrisez les outils informatiques.
Nous sommes un centre de formation spécialisé dans les études supérieures. Dans le cadre de notre collaboration avec deux de nos partenaires, nous recherchons donc 2 technico-commercial(e)s en contrat d'apprentissage sur deux ans. Missions : Développer et entretenir des relations commerciales avec les clients. Conseiller et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients. Participer à la préparation et à la réalisation de démonstrations de produits. Assurer le suivi des commandes et garantir la satisfaction client. Collaborer avec l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs fixés. Contribuer à l'élaboration de documents techniques et commerciaux. Profil recherché: Niveau Bac ou équivalent Être dynamique, motivé(e) et passionné(e) par le secteur commercial. Capacité à travailler en équipe Permis de conduire souhaité, mais pas obligatoire Rythme de l'alternance: 1 jour par semaine en centre de formation, le reste du temps en entreprise.
Venez nous rejoindre et postulez ! Au sein de notre établissement TERRACOOP (zone EST), vous devrez : - Installer et raccorder les réseaux électriques (câblage, appareillage, éclairage, chauffage, climatisation, etc.) - Mettre en place et entretenir les automatismes (moteurs, convertisseurs, automates, variateurs) - Installer et gérer des réseaux de sécurité et de gestion technique - Assurer la maintenance et le dépannage : diagnostic, réparation, et remise en état - Effectuer l'entretien et l'amélioration des équipements - Respecter les procédures de sécurité - Optimiser les performances du réseau pour répondre aux besoins des adhérents et clients - Gérer le SAV, le stock et le réapprovisionnement - Suivre les contrôles SOCOTEC - Promouvoir les contrats de maintenance - Assurer les permanences et astreintes Compétences requises : - Être habile manuellement - Être rigoureux, autonome et précis - Avoir un bon esprit d'analyse et de réflexion - Être réactif - Avoir le sens des responsabilités - Avoir un bon relationnel - Bonne connaissance des normes à respecter Diplômes & expériences : Diplôme requis : BTS électrotechnique Nombre d'années d'expériences requises : 2-3 ans
Vous travaillerez au sein d'une entreprise de vente/achat de véhicules contribuerez à l'entretien du parc, Vos missions : - diagnostic pannes et vérification de l'état des véhicules avant achat et vente - remise en état des véhicules destinés à la vente - travaux d'entretien de base, petite et grosse mécanique dans le cadre de la garantie (moteur/boite/pont) - récupération occasionnelle de pièces chez les fournisseurs - préparation au contrôle technique etc. Sachant utiliser les appareils de diagnostic , vous travaillerez du lundi au samedi avec mise en place d'un jour de repos dans la semaine. Vous êtes autonome et qualifié/e pour le poste
Afin de compléter notre équipe en logistique, nous recherchons un conducteur livreur poids lourds/une conductrice livreuse poids lourds sur le site de Saint Benoît . Les missions sont les suivantes : - préparer, charger les marchandises à livrer selon les instructions. - livrer les clients dans les délais impartis - reporter son activité au supérieur hiérarchique. - activités de manutention et de dépotage. Permis Poids lourds et FCO Obligatoire, carte chronotachygraphe à jour et titulaire du CACES Cariste type1,3,4,5 R389 CACES Grue auxiliaire fortement apprécié.
La Clinique Les Flamboyants Est recherche un psychologue pour son unité d'hospitalisation de jour Adultes et Jeunes Adultes Les missions : - Accompagnement et soutien psychologique des patients de l'HDJ, - Étude et analyse des besoins en interventions psychologiques, - Tenue d'entretien avec les patients et leur famille, - Mise en place et suivi du projet individuel des patients, - Évaluation des besoins et attentes des patients, - Participation aux réunions de synthèse pluridisciplinaires, - Réaliser des évaluations et des bilans écrits. Diplômes et prérequis souhaités : - Diplômé(e) d'un Master en psychologie clinique - Une formation supplémentaire en approche comportementaliste (Thérapie comportementale et cognitive ou Thérapie EMR) est nécessaire - Expérience professionnelle significative auprès des adultes est souhaitée Savoir-faire requis : - Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, - Choisir des méthodes, des moyens adaptés à la prise en charge, - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, - Organiser et coordonner les activités spécifiques des patients, - Organiser un cadre thérapeutique spécifique à chaque patient, - Rédiger et mettre en forme des notes et documents relatifs au suivi des patients, Rémunération : - A partir de la grille de la FHP en vigueur et selon l'ancienneté - Avantages : Restauration, Intéressement, Mutuelle, Participation, Prime semestrielle
La Clinique Les Flamboyants Est, spécialisée en psychothérapie, recherche un(e) infirmier(ière) diplômé(e) d'état. Les missions : - Activités relationnelles : coordonner et préparer l'accueil des patients et de leur entourage au service de soins ; travailler en collaboration avec les intervenants internes et externes ; participer aux activités avec les patients ; effectuer les entretiens d'accueil ; - Activités de soins : veiller à l'hygiène du patient ; assurer les transmissions entre les équipes médicales et soignantes ; participer à la surveillance des patients ; aide et soutien psychologie ; relation d'aide thérapeutique ; - Vie institutionnelle : participer à la démarche qualité de la clinique ; participer aux instances réglementaires ; participer au projet médico-social, - Expérience en santé mentale souhaitée Qualités et compétences requises : - Bon relationnel, esprit d'équipe - Autonome, organisé - Capacité d'adaptation - Dynamique - Maîtrise de l'outil informatique (dossier patient 100% informatisé)
Nous recherchons pour notre garage, un carrossier pour toutes les taches dans le domaine de la carrosserie. Vous êtes autonome dans votre activité surtout dans l'utilisation du matériel de redressage.
Missions principales : Évaluation des besoins et accompagnement : Réaliser des bilans ergothérapiques pour évaluer les capacités motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des patients. Identifier les limitations fonctionnelles et les difficultés affectant leur autonomie. Proposer et mettre en œuvre des solutions de réadaptation personnalisées, adaptées aux activités quotidiennes de chaque patient. Rééducation et réadaptation : Concevoir des plans de rééducation ciblés pour améliorer les capacités fonctionnelles des patients. Utiliser des techniques de rééducation, aménager l'environnement, et introduire des aides techniques pour soutenir l'autonomie dans les activités quotidiennes. Conseil et suivi personnalisé : Assurer un suivi régulier de l'évolution des patients et ajuster les plans de rééducation en fonction de leurs progrès. Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (médecins, kinésithérapeutes, psychologues, assistants sociaux) pour garantir une prise en charge globale et cohérente. Sensibilisation et formation : Sensibiliser les patients, les familles et les aidants à l'utilisation des aides techniques et à l'importance des adaptations dans leur quotidien. Gestion administrative : Rédiger les comptes rendus des évaluations et des séances de rééducation. Assurer le suivi administratif des dossiers patients et gérer les documents requis. Participant aux réunions de synthèse et de coordination des soins. Profil recherché : Formation : Diplôme d'État d'Ergothérapeute. Expérience : Une première expérience en milieu hospitalier ou dans un établissement spécialisé est souhaitée. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de rééducation et de réadaptation. Connaissance des aides techniques et des adaptations à domicile. Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Qualités personnelles : Sens de l'écoute et de l'empathie. Pédagogie et capacité à sensibiliser les patients et leur entourage. Organisation, rigueur et autonomie dans le suivi des patients. Sens des responsabilités et capacité de prise de décision en fonction des besoins des patients. Poste à pourvoir en CDD pour 4 mois.
Horizon Emplois Réunion (HER), recrute pour un de ses clients, un organisme spécialisé dans le secteur médical un ergothérapeute H/F L'ergothérapeute H/F accompagne l'évaluation et le maintien de l'autonomie du résident dans son environnement en prenant compte de ses troubles moteurs, sensoriels et cognitifs. Il/Elle analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. Il/Elle conçoit des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. Il/Elle conçoit et préconise des aides techniques et entraîne les personnes à leur utilisation. Il/ Elle renforce et stimule la participation du résident avec la mise en place de stratégies de compensation et l'apprentissage de nouveaux gestes avec ou non l'adjonction d'aides techniques (hygiène, habillage, repas, déplacement, communication, loisirs, repos et sommeil) Il/ Elle réalise de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Il/ Elle formalise et rédige les processus, protocoles et préconisations en ergothérapie Il/ Elle rédige des rapports et comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans un objectif de transmission de l'information Mission d'intérim pour remplacement à pourvoir dès le 01 janvier 2025 pour une durée de 4 mois Secteur EST Déplacement à prévoir Diplômé d'état avec une expérience de plus de deux ans, n'hésitez pas à candidater
Bonjour Pour le compte de notre client, nous recherchons un/ une mécanicien(ne)VL polyvalent Vous aurez en charge l'entretien des véhicules VL Vous savez entretenir le véhicule avec les tâches courantes telles que : - pression des pneus, - vidanges, - contrôle des pièces, - analyse d'huiles, - etc... Vous avez réalisé une formation validé en mécanique, êtes compétent en mécanique, hydraulique et pneumatique, Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise, n'hésitez pas à candidater Prise de poste au plus tôt.
Vous ferez les opérations de services selon les règles de fonctionnement de l'établissement, notamment l'accueil des clients, la mise en place, la prise en compte des demandes des clients, ainsi que le nettoyage et la fermeture - Vous connaissez les normes d'hygiène alimentaire.
En lien avec l'équipe, vous ferez les opérations de services pour les petits déjeuner selon les règles de fonctionnement de l'établissement, notamment l'accueil des clients, la mise en place, la prise en compte des demandes des clients - Vous connaissez les normes d'hygiène alimentaire.
Vous préparerez, organiserez et suivrez au quotidien le déroulement des activités dans le cadre d'une construction de route selon les normes de sécurité, ou de rénovation de parking, ou autres.... Vous coordonnerez les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais. Vous aurez une équipe de moins de 10 ouvriers à manager, sur un chantier attitré ou différents chantiers situé essentiellement dans le Nord Est - Est de l'île. Si vous aimez relever les challenges et les défis, ce poste est pour vous.
Vous êtes passionné(e) par les travaux publics et recherchez un emploi stimulant ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Manœuvre VRD (H/F)! Dans le cadre d'un chantier localisé sur St André, et pour une durée de 6 mois, nous avons besoin de renforcer nos équipes. Missions principales : - Réaliser des travaux de voirie, réseaux divers et terrassement - Mettre en place et entretenir les réseaux (eau, assainissement, etc...) - Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers - Utiliser et entretenir les engins de chantier - Participer à l'aménagement urbain et paysager Profil recherché : - Expérience en VRD souhaitée (débutants motivés acceptés) - CAP/BEP Travaux Publics ou formation équivalente appréciée - Sens du travail en équipe et rigueur - Coefficient 102 à 105 Nous offrons : - Salaire attractif selon expérience - Formation continue et perspectives d'évolution - Équipement de sécurité fourni - Ambiance de travail conviviale Important : Cette offre est soumise à l'éligibilité aux clauses d'insertion. Il est recommandé de faire vérifier votre éligibilité par votre conseiller référent France Travail avant de postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à façonner les infrastructures de demain !
La Clinique Les Flamboyants Est recherche 1 psychologue (H/F) , en CDI, pour son unité d'hospitalisation de jour Adultes et Jeunes Adultes. Le poste : - Sur Bras Panon - Poste de jour du lundi au vendredi - CDI à temps plein à pourvoir Les missions : - Accompagnement et soutien psychologique des patients de l'HDJ, - Étude et analyse des besoins en interventions psychologiques, - Tenue d'entretien avec les patients et leur famille, - Mise en place et suivi du projet individuel des patients, - Évaluation des besoins et attentes des patients, - Participation aux réunions de synthèse pluridisciplinaires, - Réaliser des évaluations et des bilans écrits. Diplômes et prérequis souhaités : - Diplômé(e) d'un Master en psychologie clinique - Une formation supplémentaire en approche comportementaliste (Thérapie comportementale et cognitive ou Thérapie EMR) est nécessaire - Expérience professionnelle significative auprès des adultes est souhaitée Savoir-faire requis : - Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, - Choisir des méthodes, des moyens adaptés à la prise en charge, - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, - Organiser et coordonner les activités spécifiques des patients, - Organiser un cadre thérapeutique spécifique à chaque patient, - Rédiger et mettre en forme des notes et documents relatifs au suivi des patients, Rémunération : A partir de la grille de la FHP en vigueur et selon l'ancienneté - Avantages : Restauration, Intéressement, Mutuelle, Participation, Prime semestrielle
La Clinique Les Flamboyants Est, spécialisée en psychothérapie, recherche un(e) infirmier(ière) diplômé(e) d'état. Les missions : - Activités relationnelles : coordonner et préparer l'accueil des patients et de leur entourage au service de soins ; travailler en collaboration avec les intervenants internes et externes ; participer aux activités avec les patients ; effectuer les entretiens d'accueil ; - Activités de soins : veiller à l'hygiène du patient ; assurer les transmissions entre les équipes médicales et soignantes ; participer à la surveillance des patients ; aide et soutien psychologie ; relation d'aide thérapeutique ; - Vie institutionnelle : participer à la démarche qualité de la clinique ; participer aux instances réglementaires ; participer au projet médico-social, - Expérience en santé mentale souhaitée Qualités et compétences requises : - Bon relationnel, esprit d'équipe - Autonome, organisé - Capacité d'adaptation - Dynamique - Maîtrise de l'outil informatique (dossier patient 100% informatisé) Mesures COVID-19 : Schéma vaccinal complet
Vous souhaitez préparer un BAC +2 dans le domaine du bâtiment, rejoignez notre équipe à un poste de CONDUCTEUR DE TRAVAUX EN APPRENTISSAGE. Vos missions seront les suivantes : Participer aux réunions techniques préalables au chantier, - Aider à établir le budget prévisionnel, - Préparer le site, - Élaborer les plannings, - Sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier, - Surveiller l'exécution des travaux en cours et fin de chantier avec les chefs de chantier, - Rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de chantier, - Négocier avec les clients et les fournisseurs, - Analyser un appel d'offres, - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers - Vérifier la conformité des installations et des matériels
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de bureaux d'études, en coordination avec les concepteurs de projets de construction et vos principales missions seront de : Réunir des données techniques pour la réalisation des plans et identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques; Déterminer des solutions de constructions, réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes; Concevoir les nomenclatures des schémas et plans; Maîtriser les conceptions et Dessins Assistés par Ordinateur (CAO/DAO), les normes de la construction et les outils bureautiques. Réaliser des plans de réservations et assister techniquement dans l'élaboration de dossiers de Permis de construire; Réaliser la maquette numérique d'un projet BIM; Maîtriser la technologie du bâtiment, les caractéristiques des coffrages, les caractéristiques du béton armé, les construction métallique - Building Information Modeling (BIM).
KHEOPS DEVELOPPEMENT société spécialisée dans la promotion immobilière à La Réunion depuis 2008. Nous construisons une variété de programmes : des résidences de logements, intermédiaires et/ou sociaux, mais aussi des bureaux, des commerces et des services. Notre activité couvre l'ensemble des domaines du Bâtiment par la diversité de son équipe. De la conception à la réalisation, nous livrons les bâtiments clés en main. Nous sommes présents à St-André, St-Denis, St Gilles et à St-Pierre
Vous serez en charge de : - Participer au suivi des chantiers de la conception à la réalisation - Vérifier la bonne exécution du projet - Être l'interlocuteur privilégié auprès des clients, fournisseurs et prestataires - Respecter et optimiser le budget tout au long du chantier - Participer à la coordination des différents corps de métier intervenants sur le chantier - Réaliser une présence terrain afin de s'assurer du bon avancement du chantier Vous avez une formation générale en bâtiment
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche pour ses partenaires des Agents d'entretien H/F en contrat d'apprentissage en alternance Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Plus d'informations sur nos formations : www.isfoi.re Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Nettoyage des locaux : Assurer le nettoyage des sols, vitres, bureaux et sanitaires. - Désinfection : Appliquer les protocoles de désinfection pour garantir l'hygiène des espaces. - Gestion des déchets : Vider les poubelles et trier les déchets selon les consignes. - Entretien des équipements : Utiliser et entretenir les outils et machines de nettoyage. - Signalement des anomalies : Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnement ou besoin de réparation. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Désinfecter des surfaces - Nettoyer des surfaces vitrées - Techniques de nettoyage Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme
ISFOI
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche pour ses partenaires des Ouvriers paysagiste H/F en contrat d'apprentissage en alternance Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Plus d'informations sur nos formations : www.isfoi.re Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Aménagement des espaces verts : Créer et entretenir jardins, parcs et espaces paysagers. - Plantation : Planter arbres, arbustes, fleurs et autres végétaux selon les plans d'aménagement. - Entretien : Tondre, tailler, arroser et désherber pour maintenir les espaces verts en bon état. - Installation d'équipements : Poser des clôtures, terrasses, allées ou systèmes d'arrosage. - Gestion des déchets : Ramasser et évacuer les déchets verts et assurer la propreté du site. Profil recherché : souhaité Savoir-faire demandés : - Agronomie - Entretenir des espaces extérieurs - Entretenir des paysages Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Coopérant
Responsable de magasin (H/F) Offre d'Emploi : Responsable de Magasin (H/F) Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Responsable de magasin (H/F) et contribuez à offrir une expérience de qualité à notre clientèle au sein du groupe Super U Reunion ! "En tant que commerçants libres et engagés, nous plaçons l'humain et la proximité au cœur de notre activité. Nous sommes fiers de soutenir nos terroirs et d'offrir des produits de qualité à prix justes, tout en participant activement à la vie de notre communauté." Vos missions : En tant que directeur de magasin (H/F), vous piloterez l'ensemble des opérations de votre point de vente et serez le/ la garant(e) de la satisfaction client et de la performance économique. Voici les principales missions qui vous seront confiées : * Gestion globale du magasin : Vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale du magasin en fonction des objectifs fixés, assurez la gestion des ressources et optimisez l'organisation des rayons. * Développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité : Vous analysez les indicateurs de performance (CA, marge, productivité) et pilotez les actions commerciales pour maximiser la rentabilité du magasin. * Management des équipes : Vous encadrez, formez et motivez une équipe pluridisciplinaire (chefs de rayons, employés polyvalents) pour garantir un service de qualité et un environnement de travail harmonieux. * Relation client : Vous êtes le visage du magasin, assurant un accueil irréprochable et intervenez en cas de litige afin de garantir une expérience client optimale. * Gestion des stocks et des approvisionnements : Vous veillez au respect des stocks, anticipez les ruptures et optimisez les commandes pour répondre efficacement aux besoins de la clientèle. * Respect des normes et des réglementations : Vous assurez la sécurité et le respect des normes d'hygiène, de qualité, ainsi que les réglementations légales en vigueur. Profil recherché : Pour ce poste stratégique, nous recherchons un(e) candidat(e) qui combine savoir-faire commercial et leadership. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? * Expérience : Diplômé(e) d'une formation en commerce ou gestion, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que responsable de magasin ou responsable de département dans la grande distribution. * Compétences en gestion : Vous maîtrisez les outils de gestion commerciale (suivi des KPIs, analyse de la rentabilité) et avez une solide expérience en management d'équipe. * Orienté(e) résultat et client : Votre vision stratégique et votre sens du service client vous permettent d'identifier des leviers de croissance tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. * Réactivité et capacité d'adaptation : Vous savez réagir aux imprévus et faire preuve de flexibilité pour adapter votre stratégie aux réalités du terrain. * Excellente communication : Vous avez un bon relationnel et savez fédérer votre équipe autour d'objectifs communs. Détail : Lieu de travail : 974 - Réunion : postes à pouvoir : Zones Nord, Est et Sud de l'île. Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 39 H00 H Salaire : Selon profil Conditions d'exercice : Travail en horaires fractionnés Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) - poste similaire Vous êtes prêt(e) à rejoindre nos équipes ? Envoyez votre candidature (CV + quelques mots pour vous présenter) directement via le formulaire de contact. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous compter parmi nos futurs talents ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Disponible le week-end Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Référence: PAQ Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 juillet 2025. Pour candidater merci de nous transmettre votre CV et les coordonnées de vos anciens employeurs (particuliers ou structure de l'enfance) par mail. Secteur : Saint-Benoît Âge des enfants : 7, 4 et 3 ans Horaires de travail (hors vacances scolaires) : - les lundis, jeudis et vendredis de 15h30 à 18h30. Mission: Il s'agit de récupérer les enfants aux école, assurer l'aide aux devoirs et proposer des activités adaptées. Expérience de 1 an exigée (hors cercle familial ou amical).
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche pour ses partenaires des Assistants(e) de vie aux familles en contrat d'apprentissage en alternance Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Aide à la vie quotidienne : Accompagner les personnes dans les tâches quotidiennes (toilette, habillage, repas). - Entretien du domicile : Effectuer le ménage, la lessive et l'entretien général de la maison. - Aide aux courses : Accompagner les bénéficiaires pour les courses ou les réaliser à leur place. - Soutien moral : Offrir une présence bienveillante et du soutien pour rompre l'isolement. - Suivi et communication : Observer l'état de la personne, signaler tout changement et échanger avec la famille ou les professionnels de santé. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Accompagner des personnes - Assister les clients ayant des besoins spécifiques - Besoins des adultes âgés Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Communiquant
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche pour ses partenaires des Téléconseillers(ères). Afin de travailler dans un organisme de logements sociaux. Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP au BAC+2). Plus d'informations sur nos formations : www.isfoi.re Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Accueil téléphonique : Répondre aux appels des clients, les informer sur les services et les démarches pour accéder à un logement social. - Gestion des demandes : Enregistrer et traiter les demandes de logement, les réclamations et les demandes de renseignement. - Conseil et orientation : Conseiller les clients sur leurs droits et les démarches à suivre, et les orienter vers les services appropriés. - Suivi des dossiers : Assurer le suivi des dossiers des demandeurs, en mettant à jour les informations et en informant les clients de l'avancement de leur demande. - Support administratif : Rédiger des courriers, des rapports et des comptes rendus de conversation, et gérer les documents administratifs liés aux demandes de logement. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Confidentialité de l'information - Exécuter simultanément plusieurs tâches - Faire preuve de patience Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Vous êtes disponible, dynamique et motivé·e. Vous êtes autonome. Vous êtes polyvalent·e. Vous êtes souriant·e et votre relationnel est excellent. Vous avez une excellente élocution.TetraNergy Business School recherche, pour l'aassociation partenaire ADIE : 3 conseiller·ères juniors Dans cette lission votre rôle principale sera de : - Recevoir et traiter les demandes de financement mobilités de l'agence. - Gérer la relation clientèle de votre portefeuille. - Participer à la vie de l'agence (accueil et orientation du public...) - Participer aux événements organisés par l'association afin de faire connaître son action.Postes à pourvoir en contrat d'alternance. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser les rapports écrits liés au travail - Avoir des connaissances en informatique - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des cadres - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des collègues - Contacter des clients - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Répondre aux demandes des clients - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé - Esprit d'équipe - Méthodique - Réactif - Travailleur
Tetranergy Business School Réunion
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e animateur·rice commercial·e dynamique et motivé·e pour rejoindre la salle de sport partenaire KEEP COOL, à Saint-Benoît ! Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous serez chargé·e de promouvoir l'activité de la salle et de développer son portefeuille clientèle. Vous avez un excellent sens du relationnel - Vous êtes passionné·e par la vente et par le sport - Vous avez le goût du challenge - Ce poste est fait pour vous ! En rejoignant cette équipe, vous pourrez développer vos compétences commerciales et bénéficier d'une expérience professionnelle enrichissante tout en poursuivant vos études vers un BAC +3 ou BAC +5. Nous recherchons une personne motivée, organisée et ayant le sens du contact clientèle. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser les rapports écrits liés au travail - Avoir des connaissances en informatique - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des cadres - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des collègues - Contacter des clients - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Répondre aux demandes des clients - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé - Esprit d'équipe - Méthodique - Réactif - Travailleur
PLACIDOM recrute pour un de ses clients, industrie agroalimentaire, un Préparateur de commandes (F/H). MISSIONS : Organiser et préparer les commandes des matières premières ou des produits finis. Au sein de l'espace de stockage, vous prendrez en charge les bons de commande : vérification des marchandises, préparation des commandes correspondants, calcul du poids, emballage, mise en carton, étiquetage et renseignement d'adresse. Par ailleurs, vous serez amené à conduire un chariot élévateur et à procéder au chargement des palettes. Jusqu'à l'achemine des commandes, ainsi traitées, vers leur quai d'expédition. Vous travaillerez dans le respectant les délais, ainsi que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous vous assurerez de la bonne affectation des produits, pour que chaque commande soit traitée. A l'aise avec l'outil informatique, vous devrez renseigner les logiciels de suivi et de gestion de stock et participer ainsi à la mise en œuvre d'une stratégie logistique adaptée et d'une bonne politique de gestion de stocks, d'approvisionnement et de livraison. Au quotidien, vous prendrez en charge les tâches suivantes : * suivi du planning ou ordre de commande ; * gestion des bons de commande ; * préparation des commandes ; * réception, tri, stockage, livraison ; * repérage et signalement des défauts et des anomalies ; * renseignement des adresses et étiquetage ; * mise sur palettes ; * acheminement des colis ; * gestion de stocks ; * traitement informatique de données logistiques ; * nettoyage et tenue au propre de l'espace de stockage. PROFIL : De formation CAP/BEP à Bac +2, vous possédez une solide expérience sur un poste similaire. Doté d'un bon relationnel client, vous êtes disponible, sérieux (se), motivé (e) et avez l'esprit d'équipe. Vous possédez obligatoirement le CACES cariste R489, catégorie 1A/1B/3/5. Votre rigueur, votre autonomie, votre polyvalence et votre sens relationnel seront des qualités essentielles. La mission est à pourvoir sur le secteur EST. Horaires : 4h30/12h30 Salaire : SMIC Horaire Les entretiens se dérouleront localement, sur l'ile de la Réunion.
Présent depuis 25 ans à la Réunion, Placidom Océan Indien accompagne dans leurs recrutements CDD / CDI / Intérim, un large panel d'entreprises de tous secteurs d'activités.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur BRAS-PANON (97412 , La Réunion - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Kangourou Kids La Réunion recherche un(e) intervenant(e) pour s'occuper de 2 enfants de 6 et 10 ans à Saint-Benoît Votre planning : - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 15h30 à 17h15 (une semaine sur deux) Hors vacances scolaires Votre mission : > aller chercher les enfants à l'école et les ramener au domicile de leurs parents. > assurer l'aide aux devoirs > proposer des activités variées et adaptées Avantages : - Salaire brut de 11.77 € à 11.85 €/heure + 10% de congés payés - Indemnités km et assurance auto-mission pour les trajets avec enfants - Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Mutuelle d'entreprise Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Description du profil : > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prêt à s'impliquer sur toute l'année scolaire
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : - Vous êtes passionné·e par la vente et plus particulièrement par la mode. - Vous avez une bonne élocution. - Vous avez le sens du commerce et de l'accueil. - Vous êtes souriant·e et doté·e d'un excellent relationnel. - Vous êtes disponible, dynamique, motivé·e et autonome.Tetranergy Business School recherche : 1 vendeur·euse en prêt-à-porter Vos missions : - Vous accueillerez et conseillerez la clientèle. - Vous participerez à la mise en rayon. - Vous effectuerez le facing et l'étiquetage. - Vous maintiendrez le point de vente attrayant et propre.Poste à pourvoir immédiatement, en contrat d'apprentissage d'environ 12 mois : vous suivrez en alternance, un jour par semaine, une formation dans le domaine du commerce. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Remplir des rayons - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Efficace - Esprit d'équipe - Réactif
L'agence Placidom de Saint Denis recrute pour ses clients basés dans l'EST, des hôtes de caisse H/F. Vous serez en charge de l'accueil du public en magasin, de la gestion de la caisse et de la réalisation des encaissements Une première expérience en caisse en grande distribution est souhaitée Utilisation du logiciel ORIKA ou TPNET
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 3 enfants de 2, 4 et 9 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois 35h par Mois: les matins de 6h30 à 8h / les fins de journées de 15h45 à 17h15 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 8h à 10h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour un enfant de 10 mois. Gardes régulières tous les jours, les fins de journées ou les soirées. Votre mission : Prendre en charge l'enfant (sur un engagement de 8 mois minimum avec la famille) Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 1 enfants de 4 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois, 16h par Mois: les fins de journées de 16h30 à 18h30 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 4h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Permis B indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Employé Commercial H/F (Mission Amazon) - CDD temps partiel - ���� Missions : - ���� Réception des colis : Réceptionner les colis provenant des transporteurs, vérifier leur état et les scanner pour assurer leur traçabilité. - ���� Gestion des retraits : Lorsqu'un client récupère un colis, l'employé vérifie son identité, localise le colis dans le stock, et s'assure que la bonne personne le récupère en procédant à l'enregistrement informatique. - ���� Service client : Assurer un excellent service client en répondant aux questions et en expliquant les démarches de retrait si nécessaire. - ���� Gestion des stocks : Gérer le flux des colis entrants et sortants, organiser les espaces de stockage afin d'optimiser l'espace et faciliter la recherche des colis. - ���� Maintien de l'organisation du point relais : Veiller à ce que le point relais reste organisé, propre et que les procédures soient respectées pour éviter les pertes ou erreurs. PROFIL RECHERCHÉ : ���� ���� Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, souriante et capable de travailler efficacement en équipe. ���� Vos atouts : - ���� Maîtrise des outils informatiques - ���� Sens du service client - ���� Organisation et rigueur Le Groupe Caillé est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité au sein de ses équipes.
Le Groupe Caillé est un acteur majeur de la distribution automobile et alimentaire à La Réunion et à Mayotte, avec un portefeuille de marques, centres Midas et supermarchés Leader Price. Il met l'humain et le développement durable au cœur de ses activités, s'engageant dans des projets RSE et la promotion de la culture locale.
Nos formations en alternance s'adressent à des souhaitant poursuivre ou reprendre leur Formation. Le poste : Au sein d'une agence de publicité innovante, vous serez chargé(e) de soutenir les activités commerciales et administratives pour contribuer à l'optimisation des performances de l'agence. Vos missions : - Assister l'équipe commerciale dans le suivi des clients et des projets - Gérer les dossiers clients, de la prise de commande à la facturation - Participer à l'élaboration des devis et au suivi des paiements - Contribuer à l'organisation et la coordination des campagnes publicitaires - Assurer un reporting régulier des activités commerciales et des résultats Profil recherché : Votre profil : - Titulaire d'un Bac - Connaissances en gestion commerciale et administrative - Sens de l'organisation, rigueur, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Bon relationnel et goût pour le travail en équipe - Maîtrise des outils bureautiques et de gestion Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Classer des documents - Suivre des instructions - Utiliser des systèmes bureautiques - Émettre des factures de vente Savoir-être demandés : - Calme - Chaleureux - Engagé - Réactif - Sens du détail - Structuré
AGEPAC
Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion. Le poste : Nous recherchons un/e Formateur/trice du secteur Agricole pour rejoindre notre équipe dynamique ! Si tu as de l'expérience dans le domaine de l'agriculture et que tu es passionné/e par l'environnement, cette offre est faite pour toi ! En tant que formateur/trice de la formation continue pour la remise à niveau de nos stagiaires, tu seras responsable de transmettre tes connaissances et compétences aux professionnels de l'agriculture. Tu auras l'opportunité de travailler dans un secteur en évolution constante, de rencontrer des personnes passionnantes et de contribuer à la préservation de notre environnement. Alors, rejoins-nous et apportons ensemble un vent de fraîcheur dans le monde agricole ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) formateur(trice) du secteur agricole , passionné(e) par les métiers de la formation continue. Bac ou équivalent requis , avec une expérience de 1 à 3 ans souhaitée . Rejoignez notre équipe dynamique et partagez vos connaissances dans le domaine de l'agriculture et de l'environnement . Envie de faire pousser nos talents - Alors postulez dès maintenant ! Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement au marché du travail - Formation dans le domaine de spécialité - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Donner des conseils sur des plans de cours - Faire des commentaires constructifs - Fournir du matériel pédagogique - Garantir la sécurité d'élèves - Gérer les relations entre élèves - Préparer le contenu de leçons - Élaborer des plans d'apprentissage individuels Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Concret - Efficace - Ethique - Organisé
SYNERGIE OI
Kangourou Kids La Réunion recherche un(e) intervenant(e) pour s'occuper de 2 enfants de 6 et 10 ans à Saint-BenoîtVotre planning :- Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 15h30 à 17h15 (une semaine sur deux)Hors vacances scolairesVotre mission :> aller chercher les enfants à l'école et les ramener au domicile de leurs parents. > assurer l'aide aux devoirs> proposer des activités variées et adaptéesAvantages :- Salaire brut de 11.77 € à 11.85 €/heure + 10% de congés payés- Indemnités km et assurance auto-mission pour les trajets avec enfants- Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance- Mutuelle d'entreprisePossibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence
Agence d'intérim spécialisé dans le placement pour BTP, environnement, transport/logistique, industrie tertiaire. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients de la grande distribution un employé libre-service H/F. Vous serez en charge de veiller à l'état des rayons et de les réapprovisionner si nécessaire (mise en rayon des produits, de l'étiquetage, de la gestion des stocks, de la vérification des DLC). Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés (matin, soir, week-end). ***Le Caces R489 de catégorie 1A et le R485 sont un plus*** Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Changer les étiquettes des rayons - Examiner des marchandises - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Travailleur - Prudent - Réactif
ALLYANCE INTERIM
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 3 enfants de 2, 4 et 9 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois 35h par Mois: les matins de 6h30 à 8h / les fins de journées de 15h45 à 17h15 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 8h à 10h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Permis B indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour deux enfants de 3 ans et 7 ans. Garde régulière tous les Mercredis de 8h à 16h soit 8h à pourvoir. Votre mission : Prendre en charge les enfants sur 1 jour/semaine, 8H00/semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme non exigé personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids La Réunion recherche un(e) intervenant(e) pour s'occuper de 2 enfants de 6 et 10 ans à Saint-Benoît Votre planning : - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 15h30 à 17h15 (une semaine sur deux) Hors vacances scolaires Votre mission : > aller chercher les enfants à l'école et les ramener au domicile de leurs parents. > assurer l'aide aux devoirs > proposer des activités variées et adaptées Avantages : - Salaire brut de 11.77 € à 11.85 €/heure + 10% de congés payés - Indemnités km et assurance auto-mission pour les trajets avec enfants - Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Mutuelle d'entreprise Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence PROFIL RECHERCHÉ : > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prêt à s'impliquer sur toute l'année scolaire
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Yes!YouCan Formations t'accompagne tout au long de ton parcours de formation. Se former tout en étant salarié rémunéré d'une entreprise est une opportunité professionnelle à saisir. Le poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Vendeur(se) de fournitures de bureau H/F ! Vous aurez l'opportunité de plonger au coeur du monde commercial, en assistante nos clients dans leur recherche des meilleures solutions pour leurs besoins en fournitures. Chaque jour sera une nouvelle aventure où vous mettrez à profit votre sens du service et votre passion pour le contact humain. Dans ce poste en alternance, vous apprendrez les rouages de la vente tout en développant vos compétences relationnelles. Vous participerez à la gestion des stocks, à la mise en avant des produits, et à l'établissement de relations de confiance avec notre clientèle. Votre enthousiasme et votre motivation seront des atouts précieux pour contribuer à atteindre nos objectifs de vente. Intégrez un environnement où la collaboration et le partage des connaissances sont au coeur de notre réussite. Rejoindre notre entreprise, c'est faire le choix d'une expérience formatrice et enrichissante qui vous préparera à relever tous les défis du secteur commercial. TP - Manager d'Unité Marchande ( Niveau 5). Rejoignez le mouvement! Profil recherché : Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) par la relation client et motivé(e) à évoluer dans le secteur passionnant des fournitures de bureau. Vous êtes une personne dynamique, à l'écoute et prête à apprendre - Ce poste en alternance est fait pour vous ! Un niveau Bac ou équivalent est requis, mais nous accueillons aussi les débutants avec enthousiasme. Rejoignez notre équipe et contribuez à créer une expérience client unique tout en développant vos compétences commerciales. Saisissez cette opportunité pour grandir avec nous dans un environnement stimulant et convivial ! Savoir-faire demandés : - Conseiller des clients sur le choix de produits - Examiner des marchandises - Faire de la vente active - Garantir la satisfaction des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Tenir des registres des livraisons de marchandises - Utiliser une caisse - Émettre des factures de vente Savoir-être demandés : - Réactif - Travailleur - Adaptabilité - Communiquant - Déterminé - Empathique - Engagé - Esprit d'équipe
YES!YOUCAN FORMATIONS
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : Dans le cadre de son expansion, ISFOI recherche des Commerciaux Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Plus d'informations sur nos formations : www.isfoi.re Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Prospection : Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels (entreprises, individus) pour proposer les services de formation. - Présentation des offres : Présenter et expliquer les programmes de formation aux prospects, en mettant en avant les bénéfices et les avantages. - Suivi client : Maintenir des relations régulières avec les clients existants, s'assurer de leur satisfaction et identifier des opportunités de formation supplémentaires. - Gestion administrative : Gérer les documents et les formalités administratives liées aux ventes et aux inscriptions, en assurant un suivi précis des dossiers clients. - Suivi post-placement : Assurer un suivi continu avec les individus placés dans un emploi pour garantir leur adaptation et leur progression professionnelle. Profil recherché : souhaité Savoir-faire demandés : - Créer un réseau professionnel - Faire des rapports sur le développement social - Promouvoir l'inclusion Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Déterminé
Créé en 2011 et basé à Saint-André, Endémia Formation est devenu en 13 ans un acteur majeur de la formation en alternance à La Réunion. En plus des cursus dans le domaine de la restauration et des métiers de bouche, Endémia Formation propose des formations dans les secteurs de l'administratif, de la vente, du commerce et du management jusqu'au niveau BTS. De nouvelles formations dans le funéraire, la logistique, le recyclage, la mécanique ou encore l'informatique débutent cette année. Bilans de compétences, accompagnements à la VAE et formations obligatoires pour les entreprises sont également proposées dans nos centres. Le Groupe Endémia Formation regroupe 4 entreprises en fonction des cursus proposés : Endémia Formation, Mabel, Form'Ex et CFAOI. Le poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la restauration ! - Si tu aimes le contact humain et que tu souhaites développer tes compétences dans un environnement convivial, ce contrat en alternance est fait pour toi. Au quotidien, tu seras le pilier de notre service, en accueillant nos clients avec le sourire et en veillant à ce qu'ils passent un moment agréable chez nous. Avec des missions variées, tu pourras apprendre les rouages de la salle. Nous croyons fermement que la passion et l'énergie sont les clés d'une expérience réussie, tant pour nos clients que pour notre équipe. Ensemble, nous créerons une ambiance chaleureuse et conviviale, où chaque journée sera une nouvelle aventure. Prêt(e) à te lancer dans cette belle expérience - Rejoins-nous et partage tes talents ! Profil recherché : Nous recherchons un serveur H/F dynamique et souriant, prêt à rejoindre notre équipe accueillante ! Pas besoin d'expérience, les débutants sont les bienvenus. Ta passion pour le service et ton envie d'apprendre sont les clés de ta réussite. Si tu aimes le contact avec les clients et que tu es motivé par l'ambiance conviviale de la restauration, cette alternance est faite pour toi. Rejoins-nous et participe à une aventure gourmande au sein d'une équipe sympathique et performante ! ? Savoir-faire demandés : - Contrôler la propreté de la salle de restauration - Accueillir des clients du restaurant - Assister les clients ayant des besoins spécifiques - Conseiller les clients sur les menus pour les évènements spéciaux - Enregistrer les commandes de plats et de boissons des clients - Mettre en place les tables - Nettoyer les surfaces - Présenter les menus - Respecter les normes d'hygiène personnelle - Servir des plats à table - Traiter les réservations Savoir-être demandés : - Chaleureux - Esprit d'équipe - Calme - Efficace - Adaptabilité - Direct - Ecoute
GROUPE ENDEMIA FORMATION
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche pour ses partenaires des Agents polyvalents en pizzeria H/F. Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP au Master). Plus d'informations sur nos formations : www.isfoi.re Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Préparation des commandes : Aider à la préparation des pizzas et autres plats, en suivant les recettes et normes d'hygiène. - Service client : Accueillir les clients, prendre leurs commandes et assurer un service rapide et efficace. - Encaissement : Gérer les transactions, encaisser les paiements et fournir des reçus aux clients. - Entretien des locaux : Maintenir la propreté de la cuisine, des équipements et de la salle de restaurant. - Gestion des stocks : Surveiller les stocks de produits alimentaires et signaler les besoins de réapprovisionnement. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Entretenir du matériel de découpe - Traditions alimentaires - Étudier de nouveaux ingrédients alimentaires Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Communiquant
Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un Assistant de gestion H/F pour l'un de nos clients dans le domaine de l'automobile. Ce poste en CDD implique la gestion administrative et financière de projets, le suivi des budgets, ainsi que l'assistance à l'équipe dans diverses tâches de gestion quotidienne. Vous serez amené à collaborer avec différents départements pour optimiser les processus internes. Rejoignez-nous pour contribuer activement à notre mission et faire partie d'un environnement dynamique et en pleine croissance. Profil recherché : Nous recherchons un Assistant de gestion H/F avec au minimum 2 ans d'expérience dans le secteur automobile. Vous serez responsable de la gestion administrative, de la facturation et du support à l'équipe. Une bonne maîtrise des outils informatiques et un sens de l'organisation sont indispensables. Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Diffuser des communications internes - Gérer des budgets - Service clients - Émettre des factures de vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Méticuleux
COMPETENCES + INTERIM
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e chargé·e de mission RSE dynamique et engagé·e pour rejoindre une entreprise partenaire, le solariste COREXSOLAR, en contrat d'alternance. En tant que chargé·e de mission RSE, vous serez au coeur de la démarche en faveur du développement durable et de la responsabilité sociétale de l'entreprise. Vous serez chargé·e de mettre en place et de piloter les actions RSE, de sensibiliser les équipes aux enjeux environnementaux et sociaux, ainsi que de veiller au respect des normes et réglementations en vigueur. Ce poste est proposé en contrat en alternance, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant activement à la transformation de l'entreprise vers un modèle plus responsable et durable. Si vous êtes passionné·e par les enjeux de la responsabilité sociétale, que vous avez le sens de l'initiative et de bonnes capacités d'organisation, rejoignez-nous et participez à l'aventure RSE de COREXSOLAR ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Principes de communication - Promouvoir la conscience sociale - Responsabilité sociale des entreprises - Donner des conseils sur la gestion de risques - Donner des conseils sur la responsabilité sociale et la durabilité - Gestion de projets - Politique environnementale - Élaborer des stratégies d'entreprise Savoir-être demandés : - Ethique - Organisé - Analyste - Communiquant - Culture générale - Ecoute - Persévérant
Créé en 2011 et basé à Saint-André, Endémia Formation est devenu en 13 ans un acteur majeur de la formation en alternance à La Réunion. En plus des cursus dans le domaine de la restauration et des métiers de bouche, Endémia Formation propose des formations dans les secteurs de l'administratif, de la vente, du commerce et du management jusqu'au niveau BTS. De nouvelles formations dans le funéraire, la logistique, le recyclage, la mécanique ou encore l'informatique débutent cette année. Bilans de compétences, accompagnements à la VAE et formations obligatoires pour les entreprises sont également proposées dans nos centres. Le Groupe Endémia Formation regroupe 4 entreprises en fonction des cursus proposés : Endémia Formation, Mabel, Form'Ex et CFAOI. Le poste : Nous recherchons un Commercial H/F indépendant pour rejoindre notre équipe dynamique dans le domaine de la formation. En tant que professionnel de la vente, vous aurez la responsabilité de développer notre portefeuille clients tout en assurant un suivi de qualité. Votre rôle consistera à identifier de nouvelles opportunités commerciales, établir des relations solides avec les clients et contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Nous vous offrons la possibilité de travailler de manière autonome tout en bénéficiant d'un environnement stimulant. Vous aurez accès à des outils et ressources pour vous aider dans votre démarche commerciale. Ce poste vous permet de gérer votre emploi du temps selon vos disponibilités et d'optimiser votre potentiel de revenus. Si vous êtes passionné par le commerce et avez un esprit entrepreneurial, rejoignez-nous et participez à notre croissance en tant que partenaire indépendant. Nous avons hâte de collaborer avec des professionnels déterminés et motivés à réussir. Profil recherché : Nous recherchons un Commercial indépendant H/F dynamique et motivé, doté d'excellentes compétences en vente et en négociation. Le candidat idéal possède une expérience significative dans le domaine commercial, une bonne connaissance du marché et un réseau solide. Autonome et orienté résultats, il saura développer notre clientèle et atteindre les objectifs fixés. Une grande capacité d'écoute et une excellente communication sont essentielles pour établir des relations de confiance avec nos clients. La maîtrise des outils digitaux et une approche proactive sont requises pour réussir dans ce rôle. Savoir-faire demandés : - Gestion de la relation client - Agir en médiateur lors de négociations - Analyse commerciale - Connaissance du client - Négocier des contrats de vente - Stratégies de vente - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Ethique - Communiquant - Ecoute - Méthodique - Négociateur - Adaptabilité
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des de moins de 30 ans. Un réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ISFOI recherche un Formateur indépendant en SST et en Sécurité incendie Missions et responsabilités : - Animation des formations : Dispenser des formations en Sauveteur Secouriste du Travail (SST) et en sécurité incendie auprès des apprenants. - Évaluation des compétences : Évaluer les participants à travers des mises en situation et des exercices pratiques. - Sensibilisation aux risques : Informer sur les bonnes pratiques en matière de prévention des accidents et de gestion des situations d'urgence. - Mise à jour des contenus : Adapter et mettre à jour les supports de formation en fonction des réglementations et des besoins. - Suivi administratif : Assurer la gestion des dossiers de formation et la délivrance des certifications SST et sécurité incendie. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Donner des conseils sur la sécurité - Enseigner les principes des premiers secours Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Communiquant
Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un Chef de chantier H/F pour superviser et coordonner les activités sur les chantiers dans le secteur du BTP. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des équipes, de l'organisation des tâches et du respect des délais. Ce poste intérimaire vous permettra d'appliquer vos compétences en management et en technique de maçonnerie, tout en garantissant la qualité des travaux réalisés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents intervenants afin d'assurer le bon déroulement des opérations tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Profil recherché : Nous recherchons un Chef de chantier H/F avec 3 à 5 ans d'expérience dans le BTP. Vous devez avoir des compétences en gestion d'équipe, connaissance des normes de construction et capacité à respecter les délais. Un esprit d'analyse et de bonnes capacités de communication sont indispensables. Savoir-faire demandés : - Assurer le respect de délais dans un projet de construction - Calculer des besoins en fournitures pour une construction - Communiquer avec des cadres - Organiser le travail par équipe - Superviser du personnel Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Efficace - Travailleur
