Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Suzanne située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Suzanne. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - STE MARIE, 974 - Sainte-Marie, 974 - ST ANDRE ... Parmi ces offres, on y trouve 17 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez en charge de la livraison de marchandise, de la plonge et de l'entretien du site. Vous assurerez la prise des températures au départ et à l'arrivée des repas, conditionnement et préparation des commandes. - Préparer et livrer avec le véhicule de service des repas (plats en liaison chaude et froide) ; -Préparer des commandes pour les différents sites : écoles ; Ehpads ; établissements médico sociaux (liste non exhaustive) -Effectuer des livraisons (denrées, etc.) avec le véhicule de service sur l'ensemble du département à la demande de l'employeur ; Assurer la livraison des repas, obligation de remplir le bon de livraison, noter température de départ et température d'arrivée chez le client ; -Effectuer la livraison de marchandises surgelées ; -Procéder au dépotage des containers ; -Procéder au décartonnage des produits congelés ; -Préparer des commandes pour les différents sites, -Conserver une tenue de travail propre et adéquate.
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs, bac gastronomiques .). - Assurer également le nettoyage des locaux de cuisine, vestiaires, matériels de production et annexes (carrelages et sols, tables de travail.), extérieurs. - Assurer le débarrassage des poubelles et ordures ainsi que le nettoyage du local poubelle, - Assurer le débarrassage de la cafétaria de la société après le service du repas du midi, ainsi que le nettoyage de la vaisselle. - Assurer le cas échéant, le nettoyage et la désinfection des véhicules de livraison, - Assurer le nettoyage de la zone de plonge ainsi que la machine - Enlever les étiquettes ainsi que la colle présente sur les bacs gastronomiques avant la décontamination
Nous recherchons un(e) assistant(e) de recouvrement polyvalent(e) sur le secteur de Sainte-Marie. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 12h00 13h30 17H00 Vos missions principales : - Assurer les activités de relances clients ( téléphone/courrier / mail) - Négocier avec les clients une solution de règlement adaptée à leurs situations et contrôler la régularité des paiements dans le cadre des modalités définies. - Traitement et mise à jour des comptes clients. Les savoirs-être pour ce poste : - Rigueur - Sens de l'écoute et de la communication - Force de proposition - Sens du service et de la négociation Vous devez être à l'aise avec les outils bureautiques.
Vos missions : Emballer les produits pâtisserie Sélectionner le type d'emballage adapté aux produits Conditionner et étiqueter les produits finis et autres Préparer les commandes Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Missions (tâches / horaires / astreintes) : Rattaché(e) à la direction d'établissement et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous avez pour responsabilité principale le respect des normes d'hygiène et de propreté afin de donner un environnement sain aux enfants de la structure. Vous veillez au bon nettoyage de tous les espaces de vie des enfants ainsi qu'au lieux de passage des enfants (hors cuisine), familles et équipes, tant internes qu'externes (cours, jardins.) : En tenant compte des périodes d'utilisation et des activités (jeux, repas.) ; En respectant les prescriptions d'utilisation des produits (dilution, temps de contact.) et de la longévité des appareils ménagers (respect des notices) ; En veillant à la sécurité des enfants (matériels et produits d'entretien) ; En effectuant le grand nettoyage de l'établissement : pièces et espaces communs, machines, supports spécifiques (lits, rideaux ou stores externe), matériels pédagogiques et jeux ; Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants lors de repos, jeux ou repas ; Respecter l'agenda des collectes des ordures ménagères. Procéder à l'entretien et à la distribution du linge. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
« Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un JOB DATING est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! » Missions pour ce poste : - Préparation du goûter pour les enfants en respectant les régimes et les spécificités alimentaires. - Réception des repas en liaison chaude et froide. - Gestion des commandes et des stocks de denrées alimentaires. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Nettoyage et entretien quotidien de son espace de travail. PROFIL : UNE EXPERIENCE EN COLLECTIVITE ET UNE FORMATION HACCP SONT UN PLUS ! Savoirs-être pour ce poste : - Patience et attention particulière aux besoins des enfants. - Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des normes d'hygiène. - Bonne communication et capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire. - Polyvalence et capacité à s'adapter aux imprévus. « Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un JOB DATING est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! »
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Missions (tâches / horaires / astreintes) : Aide à la gestion des denrées et des stocks et à l'élaboration des menus en accord avec la responsable de cuisine ; Aider à la préparation des repas, des goûters : Vous confectionnez ou réchauffez les repas en respectant les normes d'hygiène et en appliquant la méthode HACCP (procédures d'hygiène, traçabilité, sécurité alimentaire, etc.) en privilégiant le fait-maison. Vous veillez à la qualité et à la présentation des préparations. Vous renseignez les fiches de suivi et de traçabilité. Aide à distribution et au service des préparations culinaires : Vous maintenez et/ou remettez en température les préparations culinaires. Vous assurez le service des repas dans le respect des pratiques d'hygiène. Entretien des locaux et du matériel de cuisine : Vous nettoyez puis rangez la vaisselle et les ustensiles ainsi que l'intégralité des locaux de la cuisine (sol, mobilier, matériel) dans le respect des pratiques d'hygiène. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
ASSOCIATION DANS LE DOMAINE DE LA PETITE ENFANCE
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing & Communication passionné(e), curieux(se) et prêt(e) à faire rayonner nos projets immobiliers innovants. Ton terrain de jeu ? La communication digitale, les réseaux sociaux, le design graphique, les campagnes de pub, les événements. bref, un poste ultra complet dans un secteur qui a du sens ! TES MISSIONS PRINCIPALES : Marketing digital & génération de leads - Création de contenu pour le blog et les réseaux sociaux (SEO-friendly of course) - Gestion et optimisation de campagnes Google Ads, emailing, social ads - Suivi des performances via des outils d'analyse (et proposition d'actions concrètes) Community management - Animation de nos comptes (Facebook, LinkedIn, Insta.) avec du contenu engageant - Interaction avec notre communauté et mise en avant de nos projets Graphisme & web - Création de visuels pour le web et le print (photos, affiches, plaquettes, flyers.) - UX design & mise à jour du site web (WordPress ou équivalent) CRM & automatisation (Hubspot) - Paramétrage, support et formation pour les équipes commerciales - Suivi des leads et optimisation du tunnel de conversion Événementiel & communication physique - Organisation de salons, événements internes et actions de team building - Création de supports visuels print & audiovisuels Bonus : Missions ponctuelles dans le domaine agricole - Création de visuels, signatures mail, veille concurrentielle et promotion de notre activité agricole
ALTER EGO ST DENIS, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients, intervenant majeur de la grande de la distribution des Vendeur / Vendeuse en boucherie-charcuterie. Vos missions seront les suivantes : - Faire la découpe de charcuterie - Assurer la peser, l'emballage et l'étiquetage des produits - Vendre et conseiller la clientèle - Veiller à l'attractivité du rayon en mettant en valeur les aliments - Effectuer la mise en rayon en respectant les objectifs de réassortiment et les règles d'hygiène alimentaire - Gérer l'ouverture et la fermeture du stand Vous avez reçu une formation en charcuterie ou une expérience significative et concluante sur un poste similaire avec une manipulation de la trancheuse. Passionné.e, vous savez identifier et mettre en valeur les différents type de produits en boucherie-charcuterie.
Le Téléconseiller Assistance (H/F) est capable : - d'identifier le client et son problème (accident, maladie, décès, santé, garantie accident de la vie) ; - de le prendre en charge ; - de le guider vers une solution appropriée ou de démarcher à sa place pour lui apporter cette solution ; et cela, tout en gérant les tâches administratives (dossiers d'assurance, contrats) ; Jamais pris au dépourvu dans les situations d'urgence, chaque appel d'un client est un nouveau défi. Cette activité est un service assuré par l'entreprise en H24/7J.
Description du poste : En tant qu'Assistant(e) de Vie Dépendance et Handicap (AVDH) , vous aurez pour mission principale d'accompagner et d'assister les familles dans leur quotidien. Vos tâches incluront notamment : - Aide à la toilette et à l'habillage : accompagner les bénéficiaires dans leur toilette et leur habillage, en respectant leur autonomie et leurs préférences - Aide aux déplacements : assister les personnes dans leurs déplacements à l'intérieur et à l'extérieur du domicile, en veillant à leur sécurité - Accompagnement dans les activités domestiques : participer aux tâches ménagères légères et à la préparation des repas, selon les besoins des bénéficiaires - Soutien psychologique et social : écouter et accompagner les bénéficiaires dans leur vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur intégration sociale - Réalisation des soins d'hygiène et de confort : aider les bénéficiaires dans la gestion de leurs soins quotidiens, en respectant les protocoles établis Profil recherché : Pour ce poste d'Assistant(e) de Vie Dépendance et Handicap (AVDH) , nous recherchons des candidats possédant les qualifications suivantes : - Diplômes ADVF / AVDH / AES / AS / ou équivalent - Expérience préalable dans le domaine de l'aide à domicile serait un plus - Sens de l'écoute et de l'empathie pour comprendre les besoins - Ponctualité et fiabilité dans l'exécution des tâches - Disponible Conditions de travail : Horaires variables selon les besoins avec possibilité d'interventions le week-end à raison de 2 week-end maximum par mois
Axion recherche pour l'un de ses clients un gestionnaire polyvalent H/F sur le secteur nord de la réunion. Les missions proposées : - Gestion des adhésions - Gestion des sinistres - Assurer la relation client et compagnies - Traitement du flux téléphonique et courriers Le profil recherché : Avoir une experience en IARD avec une clientèle de professionnels, Maitriser les outils de gestion Connaitre les basses de contrats d'assurance Agir avec rigueur travailler en équipe Coopérer
AXION SAINT DENIS
En qualité de Téléconseiller en Indemnisation (H/F), vous aurez pour mission de : - Réceptionner les appels de nos assurés confrontés à un sinistre en assurances dommages; - Effectuer le traitement des sinistres; - Vérifier les garanties du contrat, déterminer les responsabilités et prendre les mesures nécessaires d'expertise; - Réaliser la gestion des recours subis et présentés; - Proposer à nos assurés les produits associés; - Procéder à l'instruction du dossier et à l'indemnisation de nos clients; - Assurer les tâches administratives, informatiques et comptables liées à la gestion du sinistre. Cette activité est un service assuré par l'entreprise du Lundi au Samedi de 10h00 à 21h30.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, encadré par le coordonnateur du dispositif, vous participerez à la mise en œuvre du programme de réussite éducative de la collectivité dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Vous serez chargé de l'évaluation de la situation individuelle des enfants/adolescents et de leurs familles afin de contribuer à l'élaboration de parcours individualisé adapté aux besoins repérés, en lien avec les autres acteurs socio-éducatifs du territoire. Savoir faire - Communication orale : Le référent de parcours doit être en capacité de promouvoir le dispositif et de susciter des orientations. Il doit faire preuve d'une capacité d'écoute, de communication à différents niveaux auprès de différents interlocuteurs. - Capacité à prendre la parole en public auprès de partenaires institutionnels, associatifs - Savoir rendre compte à sa hiérarchie - Médiation : Être en mesure de faciliter les liens entre l'enfant, la famille, l'école. Faciliter l'ouverture à l'enfant et la famille vers les structures du territoire en fonction de leurs demandes et besoins - Capacité à respecter des règles de confidentialité, de discrétion professionnelle, de neutralité - Capacité à travailler en équipe et en réseau dans le strict respect des compétences et missions de chacun Savoir être : - Sens de l'organisation - Disponibilité et réactivité - Qualités relationnelles Conditions de travail : Poste à temps complet - 35 heures par semaine du lundi au vendredi Déplacements fréquents sur le territoire Mobilisation ponctuelle en soirée et le week-end Type de contrat : CDD Date de prise en fonction : 1er mai 2025 Durée : jusqu'au 31 décembre 2025 Modalités : Profils recherchés *Titulaire d'un diplôme suivant : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social - Diplôme éducateur de jeunes enfants Lieu de l'offre : Sainte Suzanne
Remirex Réunion est une entreprise dynamique et en pleine expansion spécialisée dans la location de véhicules. Notre équipe est dédiée à fournir une expérience client exceptionnelle et à répondre aux besoins variés de notre clientèle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un agent de comptoir (H/F) En tant qu'Agent de Comptoir (H/F), vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous aurez pour mission de les accueillir, de les conseiller et de les accompagner tout au long de leur expérience de location de véhicule. Vos responsabilités : * Accueillir les clients tout en déterminant leurs besoins (réservation, établissement des contrats de location...). * Respecter les procédures de location. * Contrôler l'état des véhicules et les préparer. * Livrer les véhicules aux clients. * Gérer le comptoir. * Convoyer les véhicules entre agences et points de location. * Gérer les réservations. Comment postuler : Si vous êtes motivé par le service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV directement sur le site FRANCE TRAVAIL. Rejoignez Remirex et participez à une aventure professionnelle enrichissante !
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Vous préparez, organisez et assurez les livraisons dans les délais impartis et horaires définis par les structures, tout en optimisant vos déplacements Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que les procédures de contrôle : état du véhicule, chaîne du froid en cours de livraison, etc. Vous assurez le relais d'information entre votre hiérarchie et les structures. Vous êtes susceptible, occasionnellement, de travailler en renfort au sein de la cuisine centrale. L'organisation, l'autonomie, les règles d'hygiène, la sécurité, le travail en équipe, le sens du service client, . sont des idées que vous concrétisez ! La connaissance des normes HACCP sera appréciée. Titulaire du permis de conduire depuis plus d'un an, vous respectez les règles de conduite et de courtoisie au volant. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Vos principales missions seront les suivantes : - Préparation et élaboration culinaires (préparation, réchauffage). - Dressage des assiettes - Veiller au respect des quantités et à la qualité des produits utilisés. - Assurer le rangement, le contrôle et l'entretien des lieux et des frigos (FIFO, DLC). - Entretenir et veiller à la bonne application des procédures HACCP et d'hygiènes et de sécurité. - Être garant de la conformité du port des tenues, des règles de sécurité et des gestes barrières en matière d'hygiène. - Assurer le partage de la formation et êtes présent pour la transmission du savoir et de toute anomalie. Amplitude horaire : 5h00 - 22h00 / 4 jours de travail dont 3 jours de repos par semaine /du lundi au dimanche. (planning tournant) Temps de travail par semaine : entre 15 et 35h (selon l'activité) - Les plus grosses périodes sont pendant les vacances scolaires, jours fériés, week-end. Débutant
Vos effectuerez la vente de fruits et légumes frais, la mise en place des rayons, la vente directe avec la clientèle, l'entretien et le nettoyage du magasin. Vous serez amené(e) à porter des charges lourdes. Vous travaillerez essentiellement selon votre planning Vous effectuerez l'ouverture du magasin. Vous êtes dynamique et aimez le relationnel clients . Une expérience d'au moins un an sur un poste similaire serait apprécié. Vous serez amené(e) à travailler les weekends et jours fériés selon votre planning.
Vous souhaitez valider un diplôme? vous avez connaissance des contraintes de la Grande distribution ( amplitude horaires, travail selon planning le weekend et jours fériés ...) ? Vous êtes volontaire ? Vous avez une première expérience dans la grande distribution ? Cette offre vous concerne : Vous préparerez un BAC VCM (Vendeur Conseil en Magasin) en alternance, L'entreprise et le centre de formation sont situés sur Saint André. Vos missions : -Procéder à l'enregistrement des articles un par un - Appliquer les procédures et règlements spécifiques à la ligne de caisse (règlement carte U, procédures liées aux produits dématérialisés, ) - Traiter les anomalies gencod - Assurer du passage en caisse de tous les produits (contrôle du sac, ) - Effectuer un contrôle discret de la conformité des emballages avec leur contenu - Demander au client s'il est porteur de la carte U, si oui la créditer selon les consignes, si non communiquer les informations sur celle-ci. - Procéder au règlement des achats et contrôler, le cas échéant, les paiements par chèque (libellé conforme, pièce d'identité et signature) - Participer aux inventaires annuels ou périodiques (comptage, saisie des quantités, ) - À la demande de votre responsable, vous pouvez être amené(e) à : Effectuer des travaux annexes (accueil, rangement des réserves, mise en rayon, course U.com, ...)
Le candidat doit maîtriser l'outil informatique. - Réceptionner les bons de commandes, saisir les effectifs pour les menus par organismes, - Traiter les demandes des clients, - Répartir les effectifs, créer des tableaux de bord (répartition des tâches par cuisiniers, tableau de production, fiche de sortie de marchandises), - Contrôler la traçabilité des produits, - Procéder à des opérations de saisie en respectant les consignes, - Établir les dossiers administratifs et vérifier les données ainsi que leur mise à jour, - Effectuer l'indexation, le classement et l'archivage de documents, - Contrôle des départs/ livraisons des repas, marchandises et produits.
La société Animal City, recrute des vendeurs conseillers(ères) en magasin en contrat d'apprentissage. vous préparerez un titre professionnel de vendeur conseil en magasin de niveau IV Vos principales missions : - Accueillir et conseiller la clientèle - Fidéliser la clientèle - Gérer les stocks - Entretenir l'espace de travail - Réceptionner et contrôler les commandes - Mise en rayon des produits Vous êtes dynamique, active, vous aimez la relation clientèle.,
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Son rôle vise à : - Assurer l'accueil des enfants, dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène et dans le respect du programme pédagogique, afin de favoriser leur éveil et leur bien-être ; - Assurer un accompagnement individualisé de chaque enfant en restant à l'écoute des besoins exprimés par les familles - Offrir aux parents des temps d'échanges individualisés de la journée de l'enfant, sur la base des observations assurées à titre individuel ou en équipe.Organiser et proposer des ateliers à destination des enfants et des familles dans le respect des valeurs éducatives du réseau, - Assurer, en équipe, un aménagement de l'espace en lien avec les besoins du groupe, - ; - Participer à la tenue des cahiers de vie des enfants, en cohérence avec les attentes de la Direction sur ce point ; - Transmettre à l'équipe etau (à la) Directeur(triceà travers l'échange et à l'écrit (cahier de transmission équipe) toutes les informations utiles concernant l'accueil de l'enfant, les remarques ou demandes des parents, informations concernant les absences de l'enfant. - Participer à la mise en œuvre du protocole de santé, et s'assurer de la bonne tenue des outils de traçabilité hygiène, sécurité physique et alimentaire et maintenance. - Participer à la préparation des différents repas / collations ; - Assurer les différentes tâches d'entretien et de rangement de la micro-crèche; - Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de la structure en produits alimentaires non périssables et produits d'entretien Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! MISSIONS -Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur ; -Vous devez favoriser épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité -Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche ; -Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles ; -Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ; -Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique visant l'amélioration de la qualité d'accueil Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Recherche Conseiller / Conseillère IARD pour développer le portefeuille client Poste à pourvoir pour début avril
***Ce poste est règlementé, la condition de diplôme est obligatoire.*** Vous intervenez à domicile sur la ville de ST ANDRE dans le cadre d'un SAAD; - Accompagnement et aide aux personnes âgées dans la vie quotidienne - Aide au ménage, l'entretien du cadre de vie, faire la cuisine, repassage. - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables Vous vous déplacez dans la journée chez 4 OU 5 bénéficiaires pour réaliser vos activités. Vous serez amené aussi à faire les remplacements d'agents en congés. L'embauche est prévu à partir de février, nous proposons 2 postes pour un volume horaire à partir de 80H mensuel. Vous devez obligatoirement avoir un diplôme mentionnant le volet " personnes âgées ou en perte d'autonomie " : ADVF, AMP, DEAVS, ADVH, CAPA SMR , Bac service à la personne... ***Ce poste est règlementé, la condition de diplôme est obligatoire.***
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Missions (tâches / horaires / astreintes) : Sous la responsabilité du directeur/trice, l'éducateur/éducatrice de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès des enfants et de leurs familles dans le respect des directives transmises par la direction. Il/elle favorise l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, en respectant le rythme de chacun ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité. Il/elle participe aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant. Il/elle est force de proposition et garant du projet d'établissement. Il/elle participe à la conception et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure, est garant de son application au quotidien. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Rattaché(e) aux équipes des ressources humaines, vous accompagnerez la mise en œuvre de la politique RH, en soutien aux processus clés tels que l'intégration, l'administration du personnel, la formation et le développement des carrières, tout en assurant un rôle de conseil de proximité auprès des collaborateurs, dans le respect des valeurs et procédures du Groupe Fontaine. Vous maitrisez le droit social et les pratiques RH opérationnelles. Vous avez la capacité à organiser, structurer et suivre les processus RH. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. vous faites preuve de discrétion, de rigueur, le sens de l'anticipation et de l'organisation. Vous êtes très à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques et des logiciels RH. Vous avez la capacité à conseiller et accompagner les managers dans la gestion Rh quotidienne. Vous possédez une formation de Bac + 3 à Bac + 5 en Ressources Humaines ou équivalent. Vous une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement à forte intensité de main d'œuvre, multisites ou de services. Le poste est basé sur Sainte-Marie, avec des déplacements prévus et possibles sur les sites clients.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) en pharmacie (2ème année de formation) DIPLOMEE pour rejoindre notre équipe . Débutants acceptés . Vous intégrerez une équipe composée de 6 employés. Vos amplitudes horaires : de 8h à 18h45 et vous aurez une journée et demie de libre par semaine ( en plus du Samedi après-midi non travaillé) Congés annuels flexibles et planning collaboratif. Salaire selon la convention collective: Coef. 260 Missions principales : - Accueil des clients et délivrance des ordonnances sous la supervision du pharmacien. - Réception et rangement des commandes. - Conseils .
Regal des Iles est un acteur engagé dans la restauration collective, offrant des repas équilibrés et de qualité. Nous mettons un point d'honneur à allier plaisir, nutrition et gestion responsable des ressources. Votre mission : Vous souhaitez relever un défi alliant gestion administrative, support au pilotage RH et proximité terrain ? Rejoignez Régal des Îles en tant qu'Assistant(e) RH pour contribuer activement au bon fonctionnement et à la structuration de notre politique RH à l'échelle du Groupe. Rattaché(e) au Chargé de missions RH, vous interviendrez sur plusieurs volets RH, dans un environnement dynamique, multi-sites et en constante évolution. Vos principales responsabilités : - Participer à la déclinaison opérationnelle de la politique RH du Groupe - Appuyer les responsables dans l'identification des besoins en personnel - Assurer la gestion administrative des recrutements (offres, entretiens, suivi du parcours candidat) - Organiser l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs sur tous les sites - Gérer les dossiers du personnel (contrats, DPAE, absences, planning, éléments de paie.) - Veiller à la conformité des pratiques RH avec le droit du travail - Contribuer à la qualité du climat social en étant un interlocuteur de proximité pour les équipes - Participer au déploiement du plan de formation (organisation, suivi, reporting) - Coordonner les échanges avec les partenaires externes RH (paie, médecine du travail, organismes de formation.) Profil recherché : - Formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent - Première expérience en RH (stage ou alternance compris) - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Aisance relationnelle et goût du terrain - Connaissance des bases du droit du travail et des outils RH - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et appétence pour les outils digitaux Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste transversal et opérationnel, au cœur de la vie de l'entreprise - Une équipe RH en construction où vos idées seront les bienvenues - Une entreprise engagée dans une restauration collective responsable et humaine - Des missions riches, au service des femmes et des hommes qui font notre quotidien Envie de relever ce challenge RH avec nous ? Postulez dès maintenant !
Axion Saint-Denis recherche pour l'un de ses clients un ELAGEUR (H/F) sur le secteur NORD et EST de l'île : Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de taille douce, de taille de réduction ou de restructuration selon les spécificités des arbres. - Supprimer les branches mortes, malades ou dangereuses. - Abattre des arbres malades ou dangereux. - Réaliser des démontages d'arbres en milieu urbain ou à proximité de constructions. - Entretenir les abords des arbres (dessouchage, débroussaillage). - Participer aux travaux de plantation, paillage et fertilisation. - Évaluer l'état sanitaire des arbres (présence de parasites, maladies). - Utiliser des cordes, harnais et équipements de sécurité pour accéder aux cimes des arbres. - Assurer une intervention sécurisée, en tenant compte de l'environnement (routes, réseaux électriques).
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. El garanti aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluriprofessionnelle. Missions: Accueillir les enfants et leurs parents Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (changes, repas, sieste.) Entretien de l'environnement de l'enfant (sol, jouets, plans de changes.) Veiller à la santé, à la sécurité, eu bien-être et à l'épanouissement de l'enfant. Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure (panneaux d'affichage, photos.) Encadrer les stagiaires Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer. Veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Plonge avec nous dans l'univers du sport ! Dynamique et surtout à l'aise dans tes baskets, viens nous rejoindre en tant que futur(e) Hote(sse) de caisse ! (H/F) Au sein de notre magasin de Sainte-Marie (97438), tu es un maillon essentiel de la fidélisation de notre clientèle. Tes missions sont diverses et variées : -Accueillir et orienter le client. -Réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits. -Conseiller le client sur les modes et facilité de paiement. -Assurer la sécurité et la surveillance des sommes déposées en caisse. -Recueillir l'avis du client et participer à sa fidélisation. - Intervenir sur les rayons en cas de besoin Organis(é), tu fais preuve de rigueur et justifie d'une première expérience réussie en caisse. Tu possède une solide connaissance sur les procédures d'encaissement. Tu es à l'aise avec le contact client (toujours avec le sourire !) . N'hésites plus et postule !
Les missions attendues pour ce poste sont : - Nourrissage des animaux et entretien des espaces, des box et des animaux (poules et particulièrement des chevaux) - D'assurer la propreté de l'établissement - De développer des contacts avec le public - De participer aux activités et actions Vous exercerez de 8 h à 12 h - Vous pouvez être amené à exercer les week-end à horaires décalés. Une formation peut être mise en place pendant le contrat Vous serez amené à conduire un tracteur et permis nécessaire pour déplacements occasionnels dans votre cadre professionnel
SESAP Réunion, acteur incontournable de l'accompagnement et de l'aide à domicile à La Réunion, intervient sur l'ensemble des zones Nord et Est de l'île. Fortement engagé dans l'amélioration continue de la qualité de ses prestations, SESAP Réunion place le bien-être de ses bénéficiaires au cœur de son action.. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF). Si vous êtes passionné(e) par votre métier, cette opportunité vous permettra de rejoindre une équipe engagée et bienveillante, où l'humain est au centre de chaque action. Vous apporterez plus qu'une simple aide : chaque intervention sera pour vous l'occasion de créer un véritable moment de soutien, d'écoute et de bien-être pour les familles que nous accompagnons. Description du poste : En tant qu'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement et l'assistance des familles au quotidien. Votre mission principale sera de favoriser l'autonomie des personnes que vous accompagnez, tout en veillant à leur bien-être et à leur sécurité. Vos principales responsabilités incluront : - Assurer le bien-être des personnes au sein de leur foyer, en respectant leur dignité, leur intégrité, leur vie privée et leur sécurité. - Accompagner les personnes âgées, malades ou en situation de handicap (faire leur toilette, se déplacer, préparer les repas, faire les courses, et maintenir des relations sociales). - Assurer la garde d'enfants vivant à domicile, en leur offrant un environnement sécurisé et bienveillant. - Effectuer l'entretien courant du logement et du linge pour les particuliers, en respectant les règles d'hygiène, tout en intégrant des pratiques écoresponsables. - S'organiser de manière proactive face aux changements, imprévus, et aux particularités des personnes accompagnées, en adaptant votre travail aux besoins de chacun. - Veiller à la sécurité des personnes, tout en préservant la vôtre, en appliquant les gestes et postures adaptés. En cas d'urgence, vous saurez effectuer les gestes de premiers secours et alerter les intervenants compétents. - Respecter les limites de votre fonction en vous conformant au cadre d'intervention défini contractuellement, et en garantissant la confidentialité des informations échangées. Profil recherché : Pour ce poste d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), nous recherchons des candidats H/F répondant aux critères suivants : - Expérience préalable dans le domaine de l'aide à domicile ou dans une fonction similaire. Toute expérience liée à l'accompagnement des personnes âgées, malades ou en situation de handicap sera un atout. - Formation ADVF ou SIMILAIRE exigée - Sens de l'écoute et de l'empathie - Ponctualité et fiabilité - Capacité d'adaptation - Disponibilité Conditions de travail : Horaires variables selon les besoins avec possibilité d'interventions le week-end à raison de 2 week-end maximum par mois Secteur d'intervention : NORD et/ou EST Rémunération : Nous proposons une rémunération attractive et évolutive selon le profil et l'expérience du/de la candidat(e), ainsi que des avantages sociaux tels que la mutuelle d'entreprise et une participation aux frais de transport. SESAP Réunion est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.
Quel que soit son secteur d'affectation, et dans le respect de la politique commerciale du magasin, l'Employé(e) Commercial participe à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de résultats de gestion et de la bonne tenue de son périmètre, en lien avec sa hiérarchie. Il est également responsable de la satisfaction client. Force de proposition, il met en œuvre toutes les actions contribuant à l'amélioration de la performance. Il/ Elle aura pour missions de : - Veiller à la bonne tenue de son secteur d'activité en termes de remplissage, de rotation des marchandises, d'étiquetage et d'hygiène ; - Assurer le bon niveau d'approvisionnement de son rayon ; - Alerter sur les ruptures, surstocks et DLC proches ; - Réaliser le traitement de la casse au quotidien ; - Respecter l'implantation des rayons telle que définie par sa hiérarchie ; - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits.
Rejoignez une équipe dynamique dans l'univers du commerce automobile ! Nous recrutons un(e) Assistant(e) Commercial(e) en apprentissage pour le compte de notre partenaire, une enseigne située à Sainte-Marie, spécialisée dans les accessoires et pièces automobiles. Plusieurs formations sont proposées pour ce poste : - BAC Conseiller de Vente (contrat de 15 mois) - BAC+2 Manager d'Unité Marchande (contrat de 18 mois) - BAC+3 Responsable du Développement (contrat de 18 mois) Vos missions : - Gestion des commandes clients (réception, saisie, suivi des livraisons) - Conseil client et orientation vers les produits adaptés - Rédaction de devis et factures, suivi des paiements - Suivi des stocks et coordination avec le service logistique - Participation aux actions promotionnelles - Veille commerciale pour adapter l'offre et informer les clients - Support administratif et analyse des performances commerciales Ce que nous recherchons : des candidat(e)s motivé(e)s, dynamiques et sérieux(ses). Si vous vous reconnaissez, envoyez-nous votre CV ! Prêt(e) à relever ce défi ? Poste à pourvoir dès maintenant !
Nous recherchons un.e apprenti.e pour un magasin spécialisé dans le café haut de gamme. C'est une opportunité idéale pour développer vos compétences tout en suivant un parcours de formation concret. Plusieurs options de formation sont disponibles : > BAC Conseiller de Vente (15 mois) > BAC+2 Manager d'Unité Marchande (18 mois) > BAC+3 Responsable Du Développement (18 mois) Vos missions : - Conseiller les clients sur le choix des machines à café, des capsules et des accessoires. - Réaliser des démonstrations pour mettre en avant les produits et leurs avantages. - Gérer la mise en rayon et assurer le réapprovisionnement des articles. - Participer à l'organisation des actions commerciales en magasin. - Veiller à ce que le magasin soit toujours bien présenté et accueillant. - Gérer les paiements en caisse de manière fluide et professionnelle. Profil recherché : Vous êtes souriant.e, motivé.e et aimez le contact client ? Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! En rejoignant cette équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et gestion, tout en évoluant dans un cadre stimulant et convivial. Le poste est à pourvoir rapidement, n'attendez plus pour postuler !
Nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) pour notre partenaire, un magasin spécialisé dans la vente de produits variés tels que des décorations, des accessoires, des gadgets innovants, et bien plus encore, situé à Sainte-Marie. Cette opportunité s'inscrit dans plusieurs programmes de formation : > BAC Conseiller de Vente - Contrat de 15 mois > BAC+2 Manager d'Unité Marchande - Contrat de 18 mois > BAC+3 Responsable Du Développement - Contrat de 18 mois Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits du magasin - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits - Participer à l'organisation et à l'animation des opérations commerciales - Garantir la bonne tenue du magasin et l'attractivité des rayons - Gérer les transactions et la caisse Profil recherché : Vous êtes souriant(e), dynamique, et motivé(e) ? Vous aimez le contact avec les clients et le travail en équipe ? Alors, n'hésitez plus et postulez ! Cette expérience vous permettra de développer vos compétences commerciales et relationnelles dans un environnement dynamique et convivial. Les postes sont à pourvoir dès que possible !
Enseignant/Enseignante de la conduite catégorie B, le BEPECASER est obligatoire. Au sein d'une école de conduite, vous aurez pour missions: - Assurer les leçons de conduite - Accompagner les élèves aux sessions d'examen - Réaliser des rendez-vous pédagogiques et de code en salle
DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales en tant que Acheteur - Vendeur (h/f) seront les suivantes : - Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés - Animer, conseiller et fidéliser la clientèle - Conclure les ventes - Assurer les objectifs commerciaux à atteindre et des procédures fixées Compétences et qualités requises pour ce poste : - Apprécier la vente et la relation client - Compréhension du secteur de l'occasion et de l'économie circulaire - Bonne connaissance des produits technologiques et high-tech : téléphonie, informatique, jeux et consoles vidéo. - Être l'ambassadeur(e) de l'enseigne tout en étant polyvalent(e) - Adhérer à l'esprit qualité de service de Cash Converters - Être dynamique, rigoureux(se), organisé(e), autonome - Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication - Être motivé(e) par le challenge et les résultats - Avoir une bonne présentation Une première expérience à un poste similaire est requise, une formation sera tout de même prévue à votre arrivée. Savoir-faire demandés : - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Principes du travail d'équipe - Écouter activement Savoir-être demandés : - Communiquant(e) - Esprit d'équipe - Négociateur(rice) - Organisé(e)
CASH CONVERTERS REUNION
Vous serez en charge de la rénovation des serres. Vous utiliserez la meuleuse, la tronçonneuse dans le cadre de votre activité. Vous interviendrez dans les champs pour les semences. Vous savez bricoler. Vous travaillerez dans les hauteurs de sainte marie (Piton Fougères). Vous avez une expérience requise et avérée dans le secteur agricole et utilisation de machines.
Vous êtes ultra polyvalent et vous travaillerez à 90 % dans le cadre de rénovation ou à 20% dans le cadre d'extension de maisons individuelles, ou dans la réalisation de clôture. Vos compétences attendues sont multiples : -Maçonnerie générale -Travaux de finition -Pose de cloison-faux-plafond -Poser revêtements durs et souples -Peinture -Plomberie, sanitaire -Electricité -Charpente, couverture -Etanchéité -Pose de menuiserie bois et aluminium Vos compétences -Contrôler une installation électrique -Peindre des surfaces et supports visuels -Préparer un support, une matière -Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails,.....de portes, fenêtres..... -Maîtriser les différents outils de chantier
EMPLOI DISPONIBLE ! Vendeur (euse) Prêt-à-porter en ALTERNANCE ! SECTEUR : SAINTE SUZANNE DOMAINE : MODE REF : 230 Vous avez le sens de l'accueil et vous aimez les interactions avec la clientèle ? Le monde de la mode et du prêt à porter vous plait ? Notre partenaire recherche un profil souriant et dynamique pour accueillir et conseiller sa clientèle ! QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Passionné par la mode et les tendances - Excellent sens du relationnel et du service client - Dynamique, motivé et rigoureux - Capacité à travailler en équipe VOTRE MISSION : - Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Veiller à la bonne tenue du magasin - Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité du magasin - Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service de qualité LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de Manager d'Unité Marchande de niveau 5 au centre de formation CEFORA. - Obtenez votre BAC +2 en 1 jour /semaine de formation - Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois. - Cumulez 23 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics.
Adecco recherche pour l'un de ses clients basé sur le Nord de l'île, un(e) Assistant / Assistante ressources humaines. Missions : - Rédaction des contrats de travail, des avenants, des attestations et courriers divers. - Création, Suivi et mise à jour des dossiers du personnel - Préparer et suivre les dossiers de départs (rupture conventionnelle, démissions, licenciements). - Suivi des visites médicales - Assister à la préparation et vérification des bulletins de paie - Saisie et suivi des absences (congés, maladies, accidents du travail) - Suivi du temps de travail, les heures supplémentaires - Contribuer à la communication interne : rédaction de notes, newsletters, affichage Vous avez un bac + 3 en Ressources Humaines, une expérience de 2 ans dans un service RH et maîtrisez les notions essentielles de droit social - Vous êtes curieux et aimez apprendre - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique - Force de proposition, vous savez mettre votre dynamisme au profit de l'équipe et de l'entreprise - Vous savez vous adapter aux différentes situations N'hésitez plus, postulez !
ALTER EGO Saint-Denis, agence d'emploi et de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, leaders mondiaux et spécialisés dans la restauration embarquée, des cuisiniers (H/F) Rattaché au département et à une brigade de cuisine, vous participerez à l'élaboration ainsi qu'à l'assemblage de toutes les prestations alimentaires dans le respect des exigences réglementaires et spécifiques des clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparation et élaboration culinaires (cuissons, vérification, rectification). - Veiller au respect des quantités et à la qualité des produits utilisés. - Assurer le rangement, le contrôle et l'entretien des lieux et des frigos (FIFO, DLC). - Entretenir et veiller à la bonne application des procédures HACCP et d'hygiènes et de sécurité. - Être garant de la conformité du port des tenues, des règles de sécurité et des gestes barrières en matière d'hygiène. - Vous assurez le partage de la formation et êtes présent pour la transmission du savoir et de toute anomalie. Horaires décalées sans coupure. Amplitude : 5h00-20h00 du lundi au dimanche. Semaine de 4 jours avec 3 jours de repos. Journées continues sans coupures Vous possédez une expérience concluante dans le milieu de la restauration traditionnelle et/ou collective. Une solide affinité voir maîtrise autour d'une cuisine type métropolitaine est attendue pour le poste. De personnalité motivé(e), polyvalent(e), rigoureux(se), ponctuel(le), ayant l'esprit d'équipe et faisant preuve d'initiative et d'attention sur concernant les mesures d'hygiène.
AXION recherche en urgence des profils de VENDEURS / VENDEUSES EN PRET-A-PORTER pour un magasin sur la zone NORD. Vos missions : - Accueillir la clientèle - Fournir des informations sur les articles proposés - Conseiller les clients dans leur processus d'achat et répondre à leurs questions - Mettre en rayon les articles Votre profil : Vous disposez d'un diplôme dans le domaine du commerce et d'une expérience confirmée.
Nous recherchons actuellement des auxiliaires de vies sur le secteur Est et Nord de l'île. Vos missions principales : - accompagner les personnes les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance - aménager et entretenir leur cadre de vie - maintenir une vie sociale et relationnelle - préparation du repas Vous êtes dynamique et vous aimez le contact humain. N'hésitez pas à postuler
Nous recherchons un contrôleur(euse) de gestion pour notre structure de petite enfance, les tâches seront les suivantes : - Suivi et mise a jour de la base de données administrative de la structure d'accueil - Secrétariat : saisi des courriers au départ - Gestion et dispatch du courrier arrivé - Saisi des dossiers et formulaires aux partenaires - Gestion des courses et des fournisseurs - Connaissance parfaite du logiciel INOE - Expérience en secrétariat commercial - Gestion des inscriptions - Parfaite maitrise du pack office et d'internet - Expérience en réunion en VISIO - Expérience en gestion du classement - Aide a la préparation des documents comptables à transmettre aux cabinets comptables - Relais entre structure et Responsable RH des documents RH - Participation aux réunions de travail - Participation aux formations - Organisé(e) et rigoureux(se)
Dans le cadre de l'ouverture d'un kiosque d'une marque de soins capillaires de luxe nous recherchons en CDD un(e) Conseiller de vente Expert(e) en Soins Capillaires : En tant que Conseiller de vente Expert(e) en Soins Capillaires, vous incarnez notre désir d'engager les clients, de les écouter et de les guider vers des produits qui les intéressent à travers le storytelling de notre marque. En présentant des produits qui répondent aux besoins des clients, vous apporterez une expérience client inclusive qui participera à notre succès commercial global. Vos misions : - Accueillir, accompagner, conseiller le client sur les gammes capillaires en assurant la qualité de conseil et bien-être - Réaliser un diagnostic capillaire afin de déterminer les problématiques et besoins de la clientèle et proposer les produits adéquats - Mettre en rayon les produits en respectant les consignes d'implantation et de présentation - Assurer la bonne tenue du rayon (propreté, réassort, étiquetage) et de la caisse (encaissement des clients) - Mettre en avant et promouvoir les offres prévues sur le stand et nouveautés Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 dans le domaine du commerce et/ou capillaire Vous disposez d'une première expérience réussie dans le secteur de la vente Vous êtes passionné(e), dynamique et avez une bonne approche commerciale Vous savez travailler de manière autonome
La SCOPAD dans le cadre du déploiement de l'action « intermédiation sociale » recrute un Educateur spécialisé Les actions d'Intermédiation Sociale et d'Insertion de Proximité s'inscrivent dans une démarche de plus grande proximité et d'aller vers les publics fragiles en grande précarité et en situation d'isolement. Le but est de faciliter l'accès aux droits des personnes éloignées des services administratifs ou n'étant pas en mesure de recourir à leurs droits pour des raisons diverses. Il s'agit aussi de favoriser le Mieux Vivre ensemble en développant des actions en matière de solidarité, de prévention, de lutte contre les addictions, d'insertion et de conditions du cadre de vie, en renforçant les actions qui favorisent l'exercice de la citoyenneté, en consolidant le lien social. Les objectifs de l'action : - Accompagner les publics en difficultés dans l'accès au droit commun (insertion socio-professionnelle par la maîtrise des savoirs de base, d'accès et de maintien dans l'hébergement et/ou le logement, d'accès aux dispositifs de santé...). - Concourir au pouvoir d'agir des personnes en les rendant actrices de leur situation de vie au quotidien à travers l'entrée et le maintien dans un emploi durable. - Lutter contre les conduites addictives des publics en difficulté par un accompagnement médico-psycho-social adapté permettant de réduire les freins à une insertion professionnelle durable. Il s'agira en particulier de : - Renforcer l'accès aux droits ; - Promouvoir l'insertion socioprofessionnelle des personnes dont les BRSA ; - Proposer aux jeunes souffrant d'addictions une entrée progressive dans le monde du travail sur un emploi réel, mais non qualifié, payé à la fin de chaque journée ; - Permettre aux jeunes en situation de vulnérabilité de rompre avec l'isolement et de s'insérer par la formation et l'emploi ; - Favoriser la réussite des jeunes de 16 à 25 ans vers l'expression in fine de leur citoyenneté ; - Accompagner les jeunes dans la prévention des conduites addictives ; - Accompagner les familles dans un mieux vivre au niveau des quartiers. Le Travailleur social - F/H possède : - Des connaissances sur les dispositifs de droit commun, - Des connaissances sur les techniques d'animations, - Des connaissances du tissu partenarial local et du public réunionnais, - Une aisance relationnelle inscrite dans « une démarche d'allers vers », - Des connaissances dans les domaines de la vigilance, la maltraitance, la bientraitance, - Des connaissances dans l'utilisation des logiciels de bureautique (messagerie, traitement de texte, logiciel de planification), - De bonnes capacités rédactionnelles. - De bonnes capacités d'écoute et de discrétion.
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Vis-à-vis des autorités de tutelles Le (la) Directeur (trice) est le(la) responsable technique agréé(e) par la PMI (Protection Maternelle et Infantile). A ce titre, il (elle) veille à l'application de la réglementation concernant la sécurité, l'hygiène et l'entretien des locaux. Mission éducative En lien avec le projet d'établissement du réseau le DT assurer la cohérence de l'accompagnement des enfants et leur famille au sein des crèches dont il a la responsabilité. Mission managériale Est garant du : Respect et de l'application du règlement du personnel Respect de l'ensemble des protocoles applicables (santé, hygiène et sécurité physique et alimentaire) Respect du taux d'encadrement sur chacun de ces sites Mission administrative Dans le respect des processus de travail applicables au sein du réseau, Il (Elle) reçoit les familles en vue de l'inscription des enfants, conformément aux procédures définies par le Pôle de Gestion ; Il (Elle) est responsable lors des différents évènements qui nécessitent la mise à jour du contrat, d'assurer les tâches administratives qui en découlent (avenants, mise à jour du tarif .) Il (elle) transmet au Pôle Gestion toutes les demandes faites par les familles : d'inscription, de changement de planning ou de transfert d'une structure à l'autre. Le Pôle Gestion, seul a la main sur les plannings enfants des structures ; Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Nous sommes à la recherche d'ouvrier polyvalent / manœuvre expérimenté, pour un contrat CDD de 3 mois, afin de compléter notre équipe. Il doit être capable de s'adapter à différents environnements et de travailler avec des outils et des matériaux variés. Il doit avoir une connaissance générale du BTP, respecter les normes de sécurité et de qualité, ainsi que les délais impartis. Il sait travailler en équipe, préparer et nettoyer des chantiers. Doit pouvoir réaliser des petits travaux de maçonnerie et être capable d'assister tous les corps de métier qui interviennent sur le chantier. Vous êtes titulaire du coefficient 126. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous serez amené(e) à vous déplacer quotidiennement dans toute l'ile.
Vos missions pour un établissement de Sainte Suzanne, vous réaliserez les activités de pâtissier / pâtissière - Réaliser des pâtisseries (montage), décoration - Préparer et pétrir une pâte à pâtisserie (génoise, pâte à choux) - Préparer les crèmes - sélectionner les ingrédients - Préparer les commandes - respect dans normes d'hygiène - Nettoyer les plans de travail, les locaux et outils
« Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un JOB DATING est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! ». Missions pour ce poste : - Assurer l'accueil, les soins d'hygiène corporelle, l'alimentation, le sommeil, l'éveil et la sécurité du jeune enfant et contribuer à son développement, à son éducation, à sa socialisation. - Accueillir, accompagner, sécuriser, communiquer, informer, observer le jeune enfant et sa famille. - Organiser, créer, participer, coordonner pour garantir le bon fonctionnement d'une journée en crèche. - Participer à la définition du projet d'établissement, du projet pédagogique, et veiller à son application. - Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant. - Veiller à l'entretien du matériel utilisé. « Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un JOB DATING est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! ».
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Missions (tâches / horaires / astreintes) : En qualité d'Animateur/trice petite enfance, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confiés en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien Bureau d'études ou Dessinateur projeteur (H/F) en FTTH Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Réalisation de relevés terrain pour prise en compte des contraintes techniques, demande d'autorisation de passage et relevé poteaux - Réalisation d'études d'exécution en tenant compte des relevés terrain et des contraintes techniques dans le respect des cahiers des charges. - Organisation et tri des retours terrains (photos, plans). - Vérification des calculs de charge (CAPFT -COMAC) - Intégration des données dans les bases documentaires (interne & client) (SI, SIG.) - Création et vérification du synoptique , plans travaux, plans pour implantations poteaux - Demandes d'autorisation de travaux (AC, PV, DT-DICT) - Reportings réguliers auprès de vos interlocuteurs - Elaboration des Dossiers d'Ouvrages Exécutés (DOE) en fin de prestations - Saisie des données techniques dans les applicatifs clients et internes - Dans le respect des normes de sécurité et des contraintes liées à l'environnement. Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC à BAC+2 - Avec idéalement une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire - Connaissances en réseaux télécom FTTH - Vous disposez de compétences sur les outils de conception AUTOCAD, QGIS et de calculs de charge sur les outils COMAC et CAPFT.
Vous travaillerez au sein d'une Maison d'Accueil Familiale Agréée et assurerez l'accompagnement de personnes âgées. Idéalement, vous avez l'agrément par le Département pour travailler dans les Maisons D'accueil Familial en tant que salarié. Vos missions consisteront à porter assistance à 3 personnes âgées au niveau des actes de la vie quotidienne et à participer à la réalisation d'activités liées à l'acquisition ou au maintien de l'autonomie et de la vie sociale. En parallèle, vous confectionnerez les repas, assurerez le ménage et les courses. Pour réussir à ce poste, outre le diplôme d'AVS ou d'ADVF et afin d'assurer un cadre chaleureux et contribuer au bien-être des personnes âgées, vous disposez de grandes qualités humaines et possédez le sens des responsabilités. Vous savez faire preuve de patience et de bienveillance. Vous êtes force de proposition pour la mise en place des activités créatives et manuelles. Vous devez aussi être en capacité de faire face aux exigences du poste : sollicitations physiques, disponibilité, présence jour et nuit durant les jours travaillés Vous travaillerez 15 jours par mois (un roulement d'une semaine sur deux est prévu). Pendant vos 7 jours de travail d'affilés, vous dormirez sur place et serez logé et nourri au sein de la maison d'accueil. Vos références seront vérifiées par l'employeur.
Nous recherchons pour notre établissement de Saint-Pierre un(e) maitre(sse) de cérémonie funéraire (H/F). Vos missions seront les suivantes : CONCEVOIR LA CÉRÉMONIE FUNÉRAIRE : - Répond aux demandes et souhaits de la famille relayés par les Conseillers funéraires - Met en place la salle de veille à domicile ou en centre funéraire - Organise et réalise le service funéraire sur le terrain, depuis le lieu du décès à l'inhumation - Prépare les cercueils et les articles funéraires - Met en scène la cérémonie afin de canaliser et valoriser l'émotion - Réalise les démarches administratives pour la famille ANIMER LA CÉRÉMONIE FUNÉRAIRE : - Conçoit et exprime un hommage adapté au défunt - Guide et place la famille en fonction des usages protocolaires - Coordonne les différentes étapes - Trouve des solutions d'organisation pour faire face aux imprévus - Anticipe les causes possibles de dysfonctionnements et de retards - Prend la parole en public pour animer la cérémonie funéraire RELATIONS AVEC LES FAMILLES : - Reformule les demandes parfois informelles de la famille afin d'y adapter le déroulement des obsèques, en tenant compte de la faisabilité technique, organisationnelle et réglementaire ANIMER UNE EQUIPE : - Dirige l'équipe des agents funéraires polyvalents - Coordonne les différentes actions de l'équipe en relation avec les autres intervenants - Supervise la mise en bière, la fermeture du cercueil et le transport - Supervise et participe aux ouvertures et fermetures de monuments (casse de socle, fossoyage)
La Mutualité de la Réunion (368 salariés) est acteur incontournable de la politique santé à La Réunion. Nous participons activement au maintien d une protection sociale solidaire au travers des 4 métiers suivants : Complémentaire santé, prévoyance, service santé, prévention et promotion de la santé.
Vous interviendrez sur 3 micro-crèches selon le planning défini. Vous aurez en charge l'accueil des enfants de 8 semaines à 3 ans. Vous les aiderez dans la réalisation des actes de la vie quotidienne( habillage, prise de repas, ..) et vous mènerez avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective..) Vous serez également en charge de l'entretien du cadre de vie des enfants.
ALTER EGO, agence d'emploi, recherche pour l'un de ses clients, un.e Boulanger.e Votre expérience et savoir-faire vous permettent de réaliser des gammes de pains complètes/spéciaux proposées par la grande distribution. Vos missions : - Vous définissez et optimisez les gammes de produits et élaborez l'ensemble des variétés de pains. - Vous participez à la gestion des marchandises du rayon, des commandes et des stocks. - Vous respectez et faites respecter la législation en termes d'hygiène et de sécurité. - Attaché à l'activité de l'enseigne, vous pourriez également être amené à conseiller et fidéliser la clientèle Titulaire d'un CAP/BEP Boulangerie/Pâtisserie, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 1 à 2 ans sur un poste similaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez faire partager votre amour du produit. Votre dynamisme, votre réactivité et votre professionnalisme sont des atouts clés dans la réalisation de vos missions.
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! Vos missions : - Accueillir l'enfant et sa famille - Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne - Mise en place et animation d'activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité de l'enfant et son bien être au quotidien - Vous procéderez à la toilette et aux soins des enfants - Vous donnerez les repas et les boissons. Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV! L'animatrice pend donc en charges les soins des enfants mais apporte également un soutien aux jeunes parents. Il s'agit de travailler avec eux, pour veiller au confort, au développement et à l'éveil des enfants. Missions: Organisation des activités quotidiennes (activités pédagogiques, manuelles.). Soins d'hygiène et de confort (changes, repas.) Entretien de l'environnement de l'enfant (sol, jouets, plans de changes.) Accompagnement à la sieste Contribution à l'éveil et la socialisation de l'enfant Relation avec les parents Encadrement des stagiaires Dans le cadre de la semaine des métiers du soin et de l'accompagnement, un job dating est organisé, PRESENTEZ-VOUS au Job Dating le mercredi 02 Avril 2025 de 09H à 12H à la salle des Fêtes Lo Rwa Kaf au Bocage à Sainte Suzanne avec un CV!
MISSION : Dépendant hiérarchiquement du Directeur de l'établissement, l'assistant(e) de direction d'Hôtel soutient au quotidien ce dernier et est garant de la bonne tenue de l'exploitation. OBJECTIFS : Assister le directeur dans l'animation de l'équipe et la gestion de l'établissement. Gérer toutes les tâches administratives et l'organisation des dossiers Contribuer à donner une image positive de l'établissement qui l'emploie et de l'enseigne B&B Hôtels. LES ACTIVITES - Accueillir, informer et assister le client tout au long de son séjour - Assurer des nuits d'astreinte - Assister le Directeur dans l'animation de l'équipe, la gestion des plannings et le suivi administratif du personnel - Réaliser le planning d'organisation en cohérence avec les besoins de l'exploitation - Suivre les aspects administratifs du personnel - Être en lien permanent avec le service gestion des ressources Humaines - Former les équipes Assurer le suivi des procédures administratives et comptables - Gérer la comptabilité quotidienne - Gérer les avoirs et remboursements - Gérer le suivi comptable des dossiers fournisseurs - Analyser les résultats de l'hôtel Assister le Directeur dans la commercialisation de l'hôtel - Gérer le traitement des réservations, des encaissements, et de la tenue permanente de la caisse - Effectuer les inventaires, les commandes, et le suivi des stocks Suivre les aspects administratifs Contrôler la propreté des chambres et de l'hôtel en général en cas de besoin : - Remplissage des chariots - Nettoyage des chambres en respectant les normes B&B - Contrôle, entretien, utilisation, stockage, distribution, suivi qualitatif et quantitatif du linge de l'établissement Réaliser des petits travaux ponctuels de maintenance
France Active Réunion est un acteur clé du financement et de l'accompagnement des entrepreneurs à impact social et économique sur l'île. En tant que membre du Mouvement national de France Active, nous soutenons les projets créateurs d'emplois et de solutions innovantes, en particulier dans le secteur de l'économie sociale et solidaire. Notre mission est de favoriser l'insertion professionnelle, le développement local et la transition écologique en accompagnant les porteurs de projets à chaque étape de leur développement. Grâce à un réseau d'experts, de partenaires institutionnels et privés, nous offrons des solutions sur mesure pour faire grandir les projets et renforcer leur viabilité à long terme. Ensemble, nous construisons un avenir plus solidaire, plus inclusif et durable pour La Réunion. Vous aspirez à occuper une fonction porteuse de sens et à contribuer activement au développement de l'économie réunionnaise ? Vous êtes passionné(e) par les chiffres, la gestion et l'analyse ? France Active Réunion recrute son(sa) Chargé(e) de suivi budgétaire et de recouvrement en CDI. Et si c'était vous ? Vos Missions Principales En tant que Chargé(e) du contrôle de gestion et recouvrement vous serez un pilier dans la gestion financière et stratégique de notre structure. Vos missions incluront : Suivre la production et l'activité en analysant les indicateurs de performance ; Assurer la conformité des documents administratifs et financiers ; Élaborer, suivre et analyser les tableaux de bord de gestion et de performance ; Participer à la préparation des budgets et des prévisions financières en lien avec les équipes opérationnelles ; Assurer le contrôle budgétaire en identifiant les écarts et en proposant des actions correctives ; Assurer le suivi des conventions et engagements, en garantissant leur bonne exécution et leur conformité ; Assurer le recouvrement des créances et des prêts en lien avec les équipes concernées ; Analyser les coûts, optimiser les ressources et veiller à la maîtrise des dépenses ; Mettre en place des outils et procédures pour améliorer la gestion financière et administrative ; Accompagner la direction dans la prise de décisions stratégiques grâce à des analyses précises. L'équipe qui vous attend Vous serez rattaché(e) directement au Responsable Administratif et Financier sous l'autorité du Directeur. Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes au sein du pôle administratif, en interaction avec les pôles financement, communication et accompagnement. Pourquoi Rejoindre France Active La Réunion ? France Active Réunion est un acteur majeur dans le soutien à l'entrepreneuriat et à l'insertion économique, notamment les créateurs d'entreprises, les start-ups et les entrepreneurs sociaux. - Impact local fort : Vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'économie sociale et solidaire sur l'île. - Ambiance dynamique : Travaillez au sein d'une équipe motivée, innovante et engagée. - Formation et évolutions : France Active Réunion offre de réelles opportunités de formation et de développement professionnel.
France Active Réunion, association loi 1901 est membre du Mouvement France Active, premier groupe national de finance solidaire. De l'émergence au développement nous donnons les moyens d agir aux entrepreneurs engagés, c est-à-dire ceux qui cherchent à maximiser leur impact positif sur le territoire, l environnement ou la société, qu ils soient créateurs/repreneurs d entreprises (TPE) ou acteurs de l Économie sociale et solidaire (association, SCOP ). Notre structure les accompagne dans leurs b
DELGABAT RECRUTE / Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F) Vous êtes rigoureux(se), analytique et avez une bonne connaissance du secteur du BTP ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Suivre et analyser la rentabilité et la productivité des chantiers Contrôler l'ensemble des dépenses liées aux chantiers et optimiser les coûts Mettre en place et suivre des indicateurs de performance Analyser les écarts entre prévisions et réalisations budgétaires Collaborer étroitement avec les Conducteurs de Travaux pour assurer un suivi efficace des projets Profil recherché : Formation en gestion/finance/contrôle de gestion (Bac +3 à Bac +5) Expérience dans le secteur du BTP appréciée Maîtrise des outils de gestion et d'analyse financière Rigueur, organisation et esprit d'analyse Localisation : Sainte-Marie, La Réunion Rémunération : À définir selon profil et expérience
Dans une épicerie,/ snacking situé à Saint André, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (alternance entre centre de formation et entreprise) , afin de valider un BEP ou BAC pro vente vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Accueil, Vente, Mise en rayon Parallèlement, vous préparerez les salades, sandwichs, et effectuerez le nettoyage de votre espace
Tounet'Pressing, est une société de blanchisserie qui fait partie du Groupe Les Flamboyants. Nous assurons le nettoyage et la livraison de plus de 8 tonnes de linge (6j/7) aux hôpitaux, cliniques, cafés, hôtels, restaurants, compagnies aériennes et cela dans le respect de l'environnement et de manière éco-responsable. Plusieurs valeurs sont partagées par l'ensemble des professionnels travaillant au sein du Groupe Les Flamboyants : - L'empathie, - L'adaptabilité, - La bienveillance, - L'ambition Le poste : - Basé à Sainte-Marie (Nord) - CDI à pourvoir immédiatement - Statut Technicien - Horaires de travail : 35 h - Horaire en roulement selon le planning du lundi au vendredi : de 6h00 à 14h00 ou de 11h00 à 19h00 - Possibilité d'intervention les samedis et dimanches pour les maintenances curatives programmées Les missions : - Réaliser le diagnostic et le contrôle des machines, installations et équipements ainsi que la maintenance préventive et curative. - Veiller à la mise en conformité des installations en matière de sécurité, d'environnement et à l'application stricte des consignes. - Définir, suivre et analyser les objectifs du service pour garantir la performance. - Participer activement aux réunions de service, aux groupes de travail et proposer des actions d'amélioration continue en maintenance. - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement en matières premières nécessaires à la production tout en optimisant le budget du service maintenance. - Contrôler la bonne exécution des travaux et veiller au respect des procédures. - Vous accompagnez votre équipe dans le développement de leurs compétences. - Assurer la gestion des ressources humaines du service (congés, variables). Profil Savoir-faire / Savoir être requis : - Vous êtes titulaire d'une licence en maintenance industrielle ou d'un BTS tout en justifiant d'une expérience d'au moins 8 ans en maintenance, dont 2 à 3 ans en management d'équipe. - Une bonne connaissance du domaine de la blanchisserie industrielle serait un plus. - Votre capacité à fédérer sera un élément moteur dans l'encadrement de votre équipe. - Consciencieux et adaptable, vous savez faire preuve de réactivité et de rigueur dans votre travail au quotidien. - Bon communicant, vous avez également un fort esprit d'équipe et le sens de l'entraide. Rémunération : Selon le profil et l'expérience
Tounet'Pressing, est une société de blanchisserie qui fait partie du Groupe Les Flamboyants. Nous assurons le nettoyage et la livraison de plus de 8 tonnes de linge (6j/7) aux hôpitaux, cliniques, cafés, hôtels, restaurants, compagnies aériennes et cela dans le respect de l'environnement et de manière éco-responsable. Plusieurs valeurs sont partagées par l'ensemble des professionnels travaillant au sein du Groupe Les Flamboyants : l'empathie, l'adaptabilité, la bienveillance et l'ambition.
ALTER EGO recherche pour l'un de ses clients, un.e Coffreur / Coffreuse Polyvalent.e (H/F) expérimenté.e pour le secteur EST et NORD. Vos missions principales seront : - Mettre en place les coffrages et les moules, ainsi que leur étaiement pour les ouvrages en béton armé ; - Réaliser les banches et les éléments préfabriqués en fonction des caractéristiques du plan commercial et des consignes du client ; - Participer à la préparation du chantier et à l'installation des échafaudages ; - Assurer la mise en oeuvre et le coulage du béton sur site ; - Veiller au respect des normes de sécurité et des règles de conformité tout au long des travaux. Les compétences Coffreur / Coffreuse Polyvalent.e (H/F) sont : - Maîtrise des techniques de coffrage et de bétonnage. - Capacité à suivre les plans et instructions techniques. - Rigoureux et précis dans le travail effectué. - Esprit d'équipe et collaboration avec les autres métiers du chantier.
Alter Ego St Denis recherche pour l'un de ses clients des tuyauteurs / tuyauteuse expérimentées Vos missions : - Préparer la fabrication d'éléments de tuyauteries - Découper et ajuster des tubes - Préfabriquer des tronçons de tuyauterie - Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage - Respecte les règles de sécurité - Respecte les normes qualité Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire de minimum 1 an. Vous disposez des habilitations travail en hauteur à jour. La visite médicale du travail est un plus sur ce poste.
Vous êtes motivé(e) et disponible pour travailler trois demi-journées dans la semaine pour gérer le ménage et le linge d'une famille de 3 personnes dans le quartier de Mille Roches. La maison possède 5 pièces au rez de chaussée, et un étage. Vous aurez à faire les poussières, les meubles, les sols ( carrelage et parquet ) et les vitres de la maison. Pour le linge, il s'agit, de mettre en machine, étendre et repasser et ranger. Vous pourrez selon vos disponibilités mettre en place le planning avec l'employeur ( 3 demi journées de 4h chacune ) Vous travaillerez en présence des propriétaires. Le poste est à pourvoir rapidement, transmettez un cv actualisé.
Nous recherchons un(e) commis de cuisine à 30h en CDI. Le poste de commis de cuisine est le premier pallier en cuisine. Vos missions principales seront : - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats. - Préparer à l'avance tout ce qui peut l'être : vous épluchez et émincez les légumes. - Réaliser des plats simples comme des hors-d'œuvre, potages, légumes, desserts. - Assurer le nettoyage de son poste de travail et des équipements de la cuisine. - Assurez l'ensemble des missions dans le respect des consignes qui vous sont données relatives à la norme HSQP (Hospitalité, Service, Qualité, Propreté). Vous avez une expérience similaire dans un environnement de restauration. Vous serez amené(e) à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés. Vous êtes de nature ponctuelle, rigoureuse et êtes passionné(e) par la cuisine. Poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons des carreleurs / carreleuses pour un chantier de réhabilitation de logements en milieu occupé sur la commune de Saint André. Salaire suivant le coef et la convention BTP
Société Réunionnaise spécialisée dans la rénovation et réhabilitation Tous Corps d'Etats en milieu occupé
Vous travaillerez au sein de la Maison Familiale Rurale de Saint-André. Vous accompagnerez et formerez les jeunes dans le cadre des formations proposées par la MFR et, plus particulièrement sur le Bac Pro Conduite de Productions Horticoles (CPH). Vous avez une parfaite maitrise des connaissances théoriques et techniques en horticulture acquise par votre formation initiale (minimum BTS) et vos expériences (salarié, chef d'entreprise, formateur, ...). De plus, vous possédez une appétence ou aptitude à être pédagogue et à transmettre des savoirs. Une formation pédagogique de base pourra vous être proposée avant votre embauche (via le dispositif POEI de France Travail).
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) et sérieux(se) pour rejoindre une enseigne spécialisée dans les accessoires et articles variés, basée à Sainte-Suzanne. Intégrez une équipe dynamique et découvrez le monde de la logistique à travers des missions concrètes ! Formations disponibles pour ce poste : > BAC+2 Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique (contrat de 14 mois) > BAC+3 Responsable Du Développement (contrat de 18 mois) Vos missions : - Gestion des approvisionnements : Suivi des commandes, gestion des stocks, et coordination des réceptions pour assurer la disponibilité des produits tout en optimisant les niveaux de stock. - Organisation du stockage : Supervision de l'entreposage des articles, avec une attention particulière à l'accessibilité et à la sécurité des produits. - Préparation et expédition des commandes : Planification et exécution des commandes pour les magasins ou les clients, en veillant à une préparation précise et à une livraison rapide. Ce que nous recherchons : Des candidat(e)s motivé(e)s, dynamiques et sérieux(ses), prêts à s'engager dans un environnement stimulant. Envoyez-nous votre CV et commencez votre parcours en logistique avec nous dès maintenant !
Vous travaillerez sur le secteur Nord-Est à Saint-Denis, Sainte-Marie, Sainte-Suzanne, vous devez être MOBILE sur toutes ces villes. Vous êtes dynamique, fiable et vous voulez un emploi utile et valorisant ? POSTULEZ VITE ! Vous travaillerez principalement le matin mais aussi en journée ou en fin de journée selon les besoins. Vous pouvez avoir des horaires flexibles adaptés à votre rythme. Vos missions : - Ménage courant (sols, poussières, sanitaires, cuisine...) - Respect des plannings et consignes - Interventions autonomes Le poste est à prévoir rapidement, et vous travaillerez à temps partiel (environ 10h/semaine ) Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et discret(e) Sens du détail et bonne organisation Autonome et motivé(e) Vous devez impérativement envoyer votre CV + lettre de motivation à l'entreprise.
L'agence Profil OI recrute pour son client, PICARD Réunion, un(e) chargé(e) de marketing et de communication. Dans le cadre d'un CDD de remplacement et sous la responsabilité de la directrice marketing, votre mission générale sera de participer au développement de la notoriété et de l'image de la marque PICARD à La Réunion. Cette opportunité de libérer votre potentiel vous intéresse ? Rejoignez-les ! Vous interviendrez sur l'ensemble des missions marketing et communication : Digital - Community management : production et planification des contenus, réponses aux messages clients - Partenariats influenceurs - Organisation de jeux concours - Animation des pages Google - Mise en place de campagnes digitales : Display, Google ads - Création de newsletters Communication - Production de la PLV magasins pour chaque animation - Briefs graphiste - Production de vitrophanies, signalétique et autres affichages pérennes pour les magasins - Visites terrain - Participation à l'organisation des évènements internes Marketing - Création des conditions commerciales dans l'outil de gestion - Production des étiquettes - Mise à jour de la base de données - Veille du marché : concurrence, tendances consommations, relevé de prix - Animation du programme de fidélité Poste à pourvoir à partir du 01/06/2025
Créée en 1989, PROFIL Océan Indien est la 1ère agence locale de travail temporaire implantée à la Réunion. Fort de notre expérience, nos agences connaissent parfaitement le tissu économique, les bassins d'emplois et les spécificités locales des entreprises. En initiant des parcours professionnels durables, nous misons sur le capital humain comme levier fondamental du développement à la Réunion.
Qui sommes-nous ? SAS ISFAHAAN est une holding spécialisée dans la gestion de franchises en restauration rapide (O'TACOS, G LA DALLE et GONG CHA). Nous accompagnons plusieurs enseignes dans leur développement en optimisant la gestion des flux logistiques, des approvisionnements et de la distribution. Dans un contexte de croissance, nous recherchons un(e) Responsable Logistique & Supply Chain pour structurer et améliorer notre chaîne d'approvisionnement et garantir une gestion efficace des stocks et des livraisons. Vos missions principales En tant que Responsable Logistique & Supply Chain, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des flux logistiques de nos franchises. Gestion des approvisionnements : garantir la disponibilité des matières premières et des produits en assurant une relation optimale avec nos fournisseurs. Pilotage de la supply chain : analyser et optimiser les flux d'approvisionnement et de distribution entre nos points de vente. Gestion des stocks : assurer un suivi rigoureux des niveaux de stocks et mettre en place des stratégies pour éviter les ruptures ou les surstocks. Optimisation des coûts logistiques : négociation avec les fournisseurs et transporteurs pour réduire les coûts et améliorer les délais. Suivi des performances : mise en place de KPI logistiques (taux de service, délais de livraison, coût de stockage.) et reporting à la direction. Coordination avec les équipes terrain : collaborer avec les restaurants pour anticiper les besoins et adapter les flux en fonction de l'activité. Mise en place de process innovants : automatisation, digitalisation et amélioration continue des opérations logistiques. Votre profil De formation Bac +3 à Bac +5 en logistique, supply chain ou management des opérations. Expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion logistique ou supply chain, idéalement dans un secteur à flux tendus (restauration, grande distribution, agroalimentaire). Excellente maîtrise des outils de gestion logistique (ERP, Excel avancé, logiciels de gestion de stocks). Fortes compétences en organisation, négociation et gestion des priorités. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et réactif. Sens du leadership et aptitude à piloter plusieurs interlocuteurs (fournisseurs, transporteurs, équipes terrain). Pourquoi nous rejoindre ? Un poste stratégique avec un impact direct sur la performance du groupe. Un environnement dynamique dans un secteur en pleine expansion. Des challenges motivants et des opportunités d'évolution. Une équipe bienveillante et un esprit entrepreneurial. Lieu : Sainte-Marie Type de contrat : CDI - Temps plein Expérience requise : 3 à 5 ans dans la logistique/supply chain Niveau d'études : Bac +3/+5 en Logistique, Supply Chain ou équivalent Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV à recrutement@lacorp.re avec l'objet "Candidature Responsable Logistique & Supply Chain - (Votre Nom)".
Votre environnement et votre objectif : Au sein du département Commercial et Marketing et sous la direction du Responsable de Boutique, vous êtes chargé, au sein de votre boutique, d'accueillir et conseiller les clients et de vendre les offres Zeop, fixe et mobile. Vos missions : Dans cette intention, vous assurez l'accueil et le service du client tant physique que téléphonique et vous traitez les demandes client (encaissement, vente, changement de matériel, conseil .). Vous gérez donc le client de l'ouverture à la clôture d'un compte. Par ailleurs, vous avez en charge d'effectuer de la prospection téléphonique et physique sur votre périmètre d'action et maximisez ainsi les ventes. Cela afin de vous permettre de vous assurer de l'atteinte de vos objectifs de vente fixés avec votre responsable. Enfin, vous êtes garant de la bonne image du groupe auprès des clients ; vous êtes un véritable vecteur des valeurs Zeop. Votre profil : Idéalement titulaire d'un Bac en Action Commerciale ou équivalent, vous avez une première expérience en boutique ou en vente. Vous avez une vraie culture du service client et une réelle volonté de performer. Vous êtes tenace et assidu. Vous aimez la vente et avez un sens aigu de l'accueil, vous êtes souriant, avenant et avez un vrai sens du travail en équipe. Proactif, vous aimez développer vos idées afin d'être compétitif
Adecco Saint-Denis recherche pour son client un Poseur de papier peint (H/F) dans le secteur du BTP ! En tant qu'intérimaire, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants. Votre sens du détail et votre savoir-faire seront essentiels pour transformer les espaces avec style et créativité. Nous recherchons des passionnés, prêts à relever des défis dans un environnement dynamique. Vivez le plaisir de voir vos réalisations prendre vie et contribuez à la beauté d'intérieurs uniques. Ensemble, créons des ambiances chaleureuses et accueillantes ! Vous avez une expérience reconnue sur ce poste, êtes passionné(e)et méticuleux,(se) avec 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine. Vous aimez transformer les espaces et êtes à l'aise avec les revêtements souples ? N'hésitez plus et envoyer nous votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) d'équipe de cuisine à temps plein en CDI. Vos missions principales seront : - la gestion du service cuisine - la répartition du travail entre les employés en fonction des nécessités de chaque service. - la prise en charge de la formation pratique des employés. - la participation aux actions menées par l'ensemble des membres de l'encadrement visant à garantir la satisfaction client. Les compétences attendues : - Aptitude à la pédagogie - Leadership - Aisance relationnelle - Capacité d'écoute - Montrer l'exemple auprès de l'ensemble des équipes - Ponctualité - Rigueur et organisation. Vous serez amené(e) à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Poste à pourvoir rapidement.
La mission Nous recherchons des VENDEURS CHARCUTERIE/CRÈMERIE (H/F) ! Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge de : - l'accueil et le conseil de vos clients; - de la préparation les produits dans le respect des règles d'hygiène spécifiques à la charcuterie et au fromage à la coupe; - de l'approvisionnement du stand et du rayon frais. Les qualifications requises Vous êtes titulaire d'un titre professionnel et/ou d'un CAP / BEP Boucherie/Charcuterie Vous disposez d'un première expérience réussie à ce poste. L'expérience requise Vous avez déjà travaillé dans le secteur Grande Distribution Le profil attendu Vous êtes une personne souriante, sérieuse et dynamique. Vous êtes capable de travaillez en équipe
Créée en 1999, Service Intérim est la première entreprise de travail temporaire d'insertion des DOM labellisée "Qualité" certifiant ainsi la double valeur ajoutée de sa démarche économique et humaine.
Dans le cadre de son évolution, le groupe One Fitness Club recherche des nouveaux collaborateurs H/F, afin de renforcer ses équipes. L'ouverture de notre nouvelle salle est prévue bientôt sur Sainte-Marie. Missions principales : Organisation de cours collectifs : - Élaboration et encadrement du plateau musculation, des cours collectifs (LESMILLS, ZUMBA, FREESTYLE...). - Adaptation des séances aux différents niveaux des participants. Participation à la vie du Club : - Assurer la propreté et l'organisation des équipements. - Collaborer avec l'équipe pour organiser des événements et ateliers. Prospection et fidélisation de la clientèle : - Développement de relations de confiance avec les clients. - Promotion des services et offres spéciales du Club. Compétences recherchées : - Maîtrise des techniques de coaching individuel et en groupe. - Capacité à motiver et à encourager les clients. - Compétences en gestion de planning et organisation d'événements. - Capable de motiver et de mobiliser collaborateurs et partenaires. - Rigueur et un sens aigu du service sont indispensables. Formations requises : Vous êtes en possession d'un DEUST, CQP, BPJEPS ou équivalence. Expérience passée dans le secteur serait un PLUS ! Conditions de travail : - Contrat CDI : Temps plein 35h - Plan de carrière sur l'ensemble du groupe attractif. - Formation interne et continue assurée. - Mise en place du Personal Training - Salaire à négocier selon profil + Primes Pourquoi nous rejoindre ? - Salle de sport moderne avec équipements de dernière génération. - Opportunités de formation continue et de développement professionnel. - Ambiance conviviale et esprit d'équipe. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation sont un PLUS. Rejoignez-nous et participez à l'aventure de notre nouvelle salle de sport !
Dans le domaine des assurances, vous réaliserez les missions suivantes : - effectuer les opérations de gestion en production comme en sinistre - en fonction des délégations : gérer les adhésions (acceptation, saisie, modification), produire les documents nécessaires au fonctionnement des contrats, émettre les primes, gérer les sinistres (enregistrement, instruction, règlement) à partir d'un système de gestion semi automatisé ou non automatisé en fonction des produits - en fonction du montant, assurer les décisions ou soumettre le dossier à son responsable d'équipe - assurer au quotidien la relation, clients et compagnies, téléphonique et écrite, afférente aux contrats dont il a la charge Télétravail partiel en fonction du degré d'autonomie Profil : - Connaissance en IARD obligatoire - Avoir une expérience en BtoB serait un plus
REMIREX Réunion est une entreprise dynamique et en pleine croissance. Nous nous engageons à offrir à nos clients des services de qualité et à maintenir un environnement de travail stimulant pour nos employés. Nous offrons une large gamme de véhicules adaptés aux besoins de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Préparateur de Véhicule de Location (H/F) passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous aurez la charge de la réalisation des activités de préparation de nos véhicules utilitaires et industriel. Vous assumerez notamment les fonctions suivantes : - Préparer les véhicules (intérieur et extérieur) - Accueillir les clients - Respecter les procédures de location - Livrer les véhicules aux clients - Gérer le comptoir si besoin - Contrôler l'état des véhicules - Convoyer les véhicules entre agences et points de location Une première expérience à un poste similaire serait un plus. Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez envoyer votre CV directement sur le site FRANCE TRAVAIL Nous avons hâte de recevoir votre candidature et de potentiellement vous accueillir au sein de notre équipe !
ALTER EGO ST DENIS, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients de la Grande Distribution, Vendeur / Vendeuse en poissonnerie. Vous avez des affinités avec les produits de la mer, voici vos missions : - Découper et préparer les poissons et les produits de la mer - Monter, théâtraliser l'étal pour le rendre attractif et participer à la gestion des marchandises du rayon - Conseiller et fidéliser la clientèle - Garantir la qualité et la sécurité alimentaire - Assurer la vente des produits Vous êtes titulaire d'un CAP de poissonnier, si, non, vous avez eu l'opportunité d'exercé et d'avoir une première expérience réussite du métier. Vous êtes autonome, organisé (e), ponctuel (le) et rigoureux (se). Vous aimez le contact client. Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe.
ALTER EGO SAINT-DENIS agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients de la grande distribution Employé / Employée de libre-service. Vos principales missions : - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Mettre en rayon les produits - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement - Préparer les commandes - Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente/du rayon - Contrôler la conformité des produits Vous êtes une personne motivé, dynamique et volontaire. N'attendez plus pour postuler !
ALTER EGO ST DENIS, agence d'emploi temporaire et de placement CDD et CDI, recherche pour un de ses clients spécialisé dans le prêt à porter / accessoires / cosmétiques, des Vendeurs.ses expérimentés.ées sur le secteur NORD. Vos principales missions seront : - Assurer la mise en place des articles, - Accueillir le client et s'enquérir de ses besoins, - Proposer les articles correspondants aux demandes du client, - Conseiller le client selon ses besoins, - Encaisser le montant des achats en liquide, chèque ou carte de paiement, - Contrôler et noter les articles sortis en vue du réapprovisionnement, - Procéder aux échanges si nécessaire, - Ranger les articles non vendus au fur et à mesure, - Se réapprovisionner en réserve, - Maintenir son espace de travail propre et rangé , - Refaire les vitrines en fonction des saisons, - Mise en place du matériel publicitaire (affiches,...), - Réception des commandes, Déballage colis, cintrage, pose d'antivol, -Rangement réserve... Vous aimez la vente, le commerce. Vous appréciez le contact avec la clientèle. Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation par mail, en précisant l'intitulé du poste en objet.
Une entreprise partenaire, basée dans l'Est de l'île, recherche un(e) apprenti(e), âgé(e) de 16 à 29 ans, pour la formation du Titre professionnel Formateur Professionnel d'adultes en alternance dans le secteur de la médiation ! Profil recherché: - Un parcours de médication (TP AMIS ou TP MSADS) - Expériences dans la réinsertion socioprofessionnelle - Aimer travailler avec un public jeune, adolescent et adultes - Qualités en administration Rythme de formation: - Un jour de formation par semaine - Formation 100% à distance
Creche and Go, le premier réseau d'établissement d'accueil de jeunes enfants de l'île, souhaite compléter son équipe. Depuis sa création en 2009, le réseau a connu une croissance continue pour répondre aux besoins croissants des familles en matière d'accueil. Désormais plus de 350 collaborateurs, nous sommes fiers de faire partie des leaders de la Petite Enfance Réunionnais. Nous accueillons chaque jour plus de 1100 enfants répartis dans nos 66 micro-crèches et 6 multi-accueil, autour de la bienveillance, du vivre ensemble, du plaisir et de la confiance. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement Animateur / Animatrice petite enfance volant.e Missions : Son rôle vise à : - Assurer l'accueil des enfants, dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène et dans le respect du programme pédagogique, afin de favoriser leur éveil et leur bien-être ; - Assurer un accompagnement individualisé de chaque enfant en restant à l'écoute des besoins exprimés par les familles - Offrir aux parents des temps d'échanges individualisés de la journée de l'enfant, sur la base des observations assurées à titre individuel ou en équipe. - Organiser et proposer des ateliers à destination des enfants et des familles dans le respect des valeurs éducatives du réseau, - Assurer, en équipe, un aménagement de l'espace en lien avec les besoins du groupe, - Participer à la tenue des cahiers de vie des enfants, en cohérence avec les attentes de la Direction sur ce point ; - Transmettre à l'équipe et au (à la) Directeur(trice à travers l'échange et à l'écrit (cahier de transmission équipe) toutes les informations utiles concernant l'accueil de l'enfant, les remarques ou demandes des parents, informations concernant les absences de l'enfant. - Participer à la mise en œuvre du protocole de santé, et s'assurer de la bonne tenue des outils de traçabilité hygiène, sécurité physique et alimentaire et maintenance. - Participer à la préparation des différents repas / collations ; - Assurer les différentes tâches d'entretien et de rangement de la micro-crèche; - Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de la structure en produits alimentaires non périssables et produits d'entretien ; En tant que volant(e), ses obligations seront notamment les suivantes : - Renforcer les effectifs des structures. Elle permettra ainsi aux équipes de mettre en œuvre des activités spécifiques nécessitant le recours d'une professionnelle supplémentaire - Remplacer une professionnelle titulaire absente pour raisons médicales, congés, formations ou autres Profil : - Vous devez disposer obligatoirement d'un diplôme d'état d' Animatrice Petite enfance ou équivalence, vous disposer idéalement d'une première expérience auprès des jeunes enfants (0-3 ans) - Vous aimez le partage en équipe, vous avez le sens de l'observation, des valeurs et des connaissances pédagogiques, ce poste est fait pour vous ! À Creche and Go vous serez certains d'apprendre à tout instant. Le poste est à pourvoir dés que possible sur la créche de Saint André , en CDI à 24H par semaine. Si cette offre d'emploi vous intéresse, merci de nous adresser votre candidature à l'adresse suivante : Rejoindre Nos Équipes / Crèche and Go (creche-and-go.fr) annonce R0046269 cliquez sur le lien : https://babilou.wd3.myworkdayjobs.com/fr-FR/Site_Carriere/details/C-Go---Auxiliaire-Petite-Enfance-Volante_R0046269-1
Vous avez une expérience en tant que conseiller(ère) voyage, vous maîtrisez AMADEUS : cette offre vous concerne ! Pour le compte d'une agence de voyage, vous aurez pour missions : * d'Informer et de conseiller la clientèle sur les caractéristiques de produits touristiques (voyages, locations, prestations...) * De réaliser toute ou partie des opérations de vente (réservation, émission de titres de transport, suivi administratif..) selon les objectifs commerciaux de la structure. * De réaliser l'assemblage d'une offre touristique à la demande. L'employeur a la volonté de pérenniser le poste
Au sein d'une auto-école, vous aurez les missions suivantes: - Dispenser des cours de conduite en respectant les règles de sécurité routière. - Préparer les élèves à l'examen du permis de conduire. - Assurer un suivi personnalisé de chaque élève. - Participer à des sessions de code de la route. - Maintenir les véhicules en bon état de marche et assurer les contrôles nécessaires. Vous êtes obligatoirement titulaire du BEPECASER, ou d'un autre diplôme d'enseignement de la conduite et de la de sécurité routière équivalent.
Vous aurez à effectuer toutes les tâches inhérentes à votre fonction et serez planifié(e) selon les activités. Amplitude horaire de l'établissement de 8h à minuit. Une première expérience dans le domaine est vivement souhaitée.
RESTAURANT BRASSERIE PUB
La mission globale consiste à étudier la faisabilité de tout ou partie d'opérations de transport terrestre, aérien et maritime de marchandises (colis et frais), selon la réglementation et les règles de sécurité en vigueur tout en maintenant un service de qualité (service, coût, délai). Pour cela il devra de façon non exhaustive : - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et les budgets commerciaux - Suivre et développer un porte-feuille clients BtoB - Répondre aux appels d'offres éventuels - Conseiller les clients et proposer des solutions commerciales adaptées - Réaliser des actions de prospection B to B et acquérir de nouveaux clients - Promouvoir les nouvelles offres commerciales - Assurer la bonne transmission des informations avec le service dédouanement et client - Suivre son budget commercial - Réaliser un reporting commercial à travers les outils en place Avantages : Véhicule, Ordinateur portable, Tél portable , Commission, Mutuelle
Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation, l'Opérateur(trice) assure notamment La reconnaissance des fonds (comptage billets et monnaie à l'aide de machines de comptage informatisées) La préparation d es commandes de fonds La mise en rouleaux et la manutention de la monnaie Le conditionnement des remises IEDOM (Banque de France), Vous avez une aisance informatique, savez travailler en équipe, avez une facilité dans la gestion des chiffres et une aptitude à travailler sous caméra, dans un milieu clos Les qualités essentielles requises sont intégrité, discrétion, disponibilité, rapidité, dynamisme, méthode et organisation Vous êtes titulaire de la Carte professionnelle OTV valide
Perspective RH, Cabinet de recrutement et de conseil RH du Groupe Intégral, recrutons pour notre client : La distillerie de Savanna, un responsable de production H/F. Type de contrat : CDI cadre - forfait jours Rémunération : À définir selon expérience Prise de poste : immédiatement Localisation : Saint-André (974) Au sein d'une équipe d'une dizaine d'opérateurs, vos missions principales seront les suivantes : Gestion de la Production - Pilotage de la production - Définir avec son responsable et mettre en œuvre la stratégie de production en accord avec les objectifs de l'entreprise (quantité, qualité, délais, coûts). - Supervision du processus de production - Piloter l'ensemble des étapes de la production du rhum depuis la matière première, en passant par la fermentation, la distillation jusqu'au vieillissement, tout en veillant à l'efficacité et à la conformité des processus et en garantissant une qualité du produit. Gestion de production automatisée. - Planifier et suivre la production : analyser les besoins avec les équipes commerciales, coordonner les expéditions avec les autres services. - En collaboration avec le service maintenance, s'assurer de la bonne réalisation des opérations nécessaires à la disponibilité de l'outil de production. - Être garant de la sécurité des biens et des personnes, assurer et faire respecter les normes de sécurité, d'hygiène, de qualité et environnementales. - Participer et organiser les prises en charge des Week End. - Gestion des stocks de matières premières et produits finis : assurer une gestion rigoureuse des stocks de matières premières et des produits finis, en optimisant les niveaux de stock en fonction des prévisions de production et des besoins. - Optimisation de la production et reportings auprès de la Direction : - Proposer des indicateurs et les suivre, analyser les performances de la production pour identifier les axes d'amélioration (rendements, coûts, délai) et mettre en place des mesures correctives en cas d'anomalies. - Veiller à la gestion optimale des ressources humaines, techniques et matérielles pour garantir un fonctionnement fluide et rentable de la production. - Gestion budgétaire et des investissements : participer aux processus d'élaboration du budget et à la définition des investissements. Veiller à leur mise en œuvre dans les délais. - Relations externes : Assurer le lien avec les prestataires et les autorités réglementaires (Douanes, DEETS, etc.) lorsque nécessaire, en garantissant la conformité de l'activité. Management - Encadrement d'équipe : coordonner l'activité quotidienne des équipes de production (plannings, horaires, .), en veillant à leur développement et à leur bien-être. - Suppléance et coopération : - Organiser la suppléance des membres de l'équipe et assurer une coopération optimale avec les autres services de l'entreprise (commercial, qualité, maintenance.). - Être en suppléance du responsable de site. - Gérer les astreintes et prises en charges WE et y participer. Profil recherché - Formation : Bac +2 à Bac +5 (école d'ingénieur, ou management de la production, ou agroalimentaire). - Expérience : Minimum 5 ans d'expérience réussie dans un poste similaire ou expérience d'encadrement, en planification et/ou ordonnancement dans un environnement de production industrielle. Une connaissance /expérience du monde des spiritueux serait un plus. o Connaissance des processus de production et des exigences réglementaires. o Leadership affirmé et expérience en gestion d'équipes pluridisciplinaires o Capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs, des valeurs de l'entreprise et à développer une culture de la performance. o Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'analyse pour améliorer constamment la production. Sens des responsabilités. o Compétences en gestion de projet. - Aptitude : o Passion et engagement pour le produit
En tant que Chef de chantier, vous serez responsable de la supervision et de la coordination des activités sur le chantier. Vous devrez garantir le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Vous serez le garant de la sécurité sur le chantier et devrez veiller à la bonne exécution des travaux. Vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de chantier : Superviser les équipes de chantier et coordonner les différentes phases des travaux. Assurer le respect des délais et des budgets alloués. Veiller à la qualité des travaux réalisés et à la conformité aux normes de sécurité. Coordination des équipes : Coordonner les interventions des différents corps de métier. Assurer la communication entre les équipes et les parties prenantes du projet. Sécurité et conformité : Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier. Mettre en place et superviser les mesures de prévention des risques. Assurer la conformité des travaux aux réglementations en vigueur. Relations clients : Assurer la relation avec les clients et les parties prenantes. Répondre aux demandes et aux attentes des clients. Veiller à la satisfaction client et à la qualité des prestations. Savoir-être Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches. Esprit d'équipe et facilité à collaborer avec différents corps de métier. Sens du relationnel et aptitude à communiquer efficacement avec les clients et les équipes techniques. Leadership et capacité à motiver et à encadrer les équipes de chantier. Adaptabilité et réactivité face aux imprévus et aux changements.
Le poste En tant que Chef-fe Boucher-e, vous êtes responsable de la gestion complète du rayon boucherie au sein de l'enseigne. Vos missions principales consistent à superviser la production, la transformation, la vente et la gestion des stocks de produits de boucherie. Vous garantissez la qualité des produits, veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, et assurez un service client irréprochable. En tant que manager, vous avez pour mission d'animer et de motiver votre équipe, de fixer des objectifs commerciaux et de veiller à leur atteinte. Vous êtes également en charge de la gestion des plannings, du suivi des indicateurs de performance, et de la mise en place de stratégies pour développer le chiffre d'affaires du rayon boucherie. Votre rôle est essentiel dans la satisfaction client et la rentabilité du rayon. Profil recherché Vous avez les qualités et compétences suivantes : Expérience confirmée en tant que boucher-e, idéalement avec une expérience en management d'équipe. Connaissances approfondies des produits de boucherie, des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à animer une équipe, à fixer des objectifs et à les atteindre. Sens du service client, rigueur et souci de la qualité. Organisation, gestion des plannings et des stocks. Esprit d'initiative, capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes. Formation en boucherie et/ou diplôme équivalent apprécié.
Vous exercerez pour le compte d'un employeur ayant en charge la rénovation d'immeubles (marché avec des bailleurs sociaux). Vous serez amené à effectuer des travaux de peinture, de plomberie, de carrelage et d'étanchéité sur le secteur Nord/Est Le véhicule est fourni à partir du siège de l'entreprise ou vous pouvez être "récupéré sur la route" L'employeur a la volonté de pérenniser le poste si compétences reconnues
AXION recherche pour l'un de ses clients un AGENT / une AGENTE DE STOCKAGE. Vos missions : Optimiser les stocks -Organiser et ranger les espaces de stockages -Effectuer les opérations d'inventaires -Gérer les retours Gestion des marchandises -Traiter des flux de marchandises (réceptionner, scanner, faire le réassort) -Vérifier les livraisons, contrôler la conformité des articles reçus (quantité, qualité) et signaler les éventuels écarts ou dommages selon les procédures en vigueur -Antivoler, contrôler les antivols en surface de vente et en stock -Déclarer les écarts de stock (négatifs, défectueux.) -Repérage et étiquetage des produits en amont des opérations commerciales Application des procédures interne : -Gérer les défectueux -Gérer les transferts entre boutiques -Gérer les réservations de la clientèle La gestion des Commandes et Approvisionnements -Travailler avec le service logistique pour coordonner les approvisionnements en fonction des besoins du magasin et éviter les ruptures de stock -Assurer la relation opérationnelle avec les transporteurs qui interviennent sur l'entrepôt.
Le Technicien d'Élevage a pour rôle d'assurer la gestion technique et opérationnelle quotidienne de l'élevage. Il garantit la bonne santé des animaux, optimise les conditions de production et veille au respect des normes sanitaires et environnementales. SUIVI DES ANIMAUX : o Assurer la surveillance quotidienne des animaux (état général, alimentation, eau, comportement). o Identifier les signes de maladies ou de stress et intervenir rapidement (administration de traitements, isolation des animaux malades). o Assurer les soins de routine (vaccination, déparasitage, etc.). GESTION DE LA NUTRITION : o Veiller à la distribution et à la qualité des aliments et de l'eau pour les animaux. o Contrôler et ajuster les rations alimentaires en fonction des besoins des animaux et des cycles de production. MAINTENANCE ET GESTION DES EQUIPEMENTS : o Contrôler le bon fonctionnement des équipements d'élevage (alimentation automatique, systèmes de ventilation, etc.). o Effectuer les réparations de premier niveau et signaler les anomalies aux responsables techniques. o Participer à la maintenance préventive des installations. CONTROLE SANITAIRE : o Appliquer les protocoles sanitaires (désinfection, nettoyage des bâtiments, etc.). o Réaliser les contrôles de santé animale, suivre les prescriptions vétérinaires et participer à la gestion des traitements médicaux. o Accompagner les éleveurs intégrés o Suivi des vaccinations auprès des éleveurs et suivi des lots SUIVI DE LA PRODUCTION : o Suivre les indicateurs de performance (poids, croissance, taux de mortalité, etc.). o Maintenir les registres de production à jour et transmettre les données à la hiérarchie. o Faire des bilans en fins de lots et les analyser TRAVAIL EN EQUIPE : o Encadrement d'une équipe + suivi planification de l'équipe o Collaborer avec l'équipe de l'élevage pour garantir la bonne marche des opérations. o Participer à la formation des nouveaux employés et à l'animation des équipes. RESPECT DES NORMES ET SECURITE : o Veiller à l'application des normes sanitaires, de sécurité et environnementales. o S'assurer que les pratiques respectent la législation en vigueur en matière de bien-être animal et de sécurité au travail.
Vous assurez le bon déroulement des activités d'élevage en supervisant une équipe, en garantissant le bien-être animal, et en optimisant les performances de production dans le respect des normes sanitaires et environnementales. Supervision et gestion de l'équipe : - Encadrer et animer une équipe de salariés sur le terrain. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes en fonction des priorités de production. - Former, informer et évaluer le personnel de l'équipe. Suivi de la production : - Assurer la gestion quotidienne des animaux (alimentations, contrôles sanitaires, etc.). - Superviser les différents cycles de production (commande, mise en place, collecte, nettoyage, etc.). - Superviser la préparation du matériel et des installations pour l'arrivée des canetons - Calculer l'indice de production pour chaque bâtiment - Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. Santé et bien-être animal : - Suivre les protocoles sanitaires et vétérinaires. - Identifier les signes de maladies, prévenir et intervenir rapidement en cas de besoin. - Organiser les traitements et vaccinations selon le planning établi Gestion technique et logistique : - Vérifier l'état des équipements d'élevage (cages, systèmes d'alimentation, ventilations, etc.). - Assurer une maintenance de premier niveau des installations. - Optimiser les flux de travail pour améliorer la productivité tout en respectant les normes environnementales. Respect des normes de sécurité et d'environnement : - S'assurer de la bonne application des règles de sécurité sur le site. - Sensibiliser l'équipe aux pratiques écologiques et au respect de l'environnement. - Superviser l'épandage du lisier Reporting et analyse de performance : - Suivre les indicateurs de performance (production, consommation, mortalité, etc.) et rendre compte à la hiérarchie. - Calculer l'indice de production pour chaque bâtiment - Participer à l'élaboration des plannings et des bilans de production.
Station services située sur Sainte-Marie recherche caissiers / caissières en CDD. Temps plein 35h/semaine ( 2 jours de repos par semaine dont certain week-end complet). Travail du matin ou de l'après-midi sans coupure (5h15 à 12h15 ou 12h00 à 20h00) avec pause incluse. Vous êtes polyvalent et vous serez amené à servir le client, procéder aux encaissements, réception de marchandise et mise en rayon, recevoir les fournisseurs, passer et réceptionner les commandes, entretien, etc... Salaire selon profil + prime + avantages. Possibilités d'avoir des heures supplémentaires rémunérées. Profil recherché : dynamique, grand sens de l'accueil, savoir travailler en équipe, prise d'initiatives. Première expérience dans la vente souhaitable. Intéressé et prêt à relevé le défis ? Nous vous remercions de répondre à l'annonce et serons ravis de vous recevoir en entretien.
Station services située sur Sainte-Marie recherche caissiers / caissières en alternance en contrat d'apprentissage. Temps plein 35h/semaine (4 jours en entreprise, 1 jour en centre de formation et 2 jours de repos par semaine dont certain week-end complet). Travail du matin ou de l'après-midi sans coupure (5h15 à 12h15 ou 12h00 à 20h00) avec pause incluse. Vous êtes polyvalent et vous serez amené à servir le client, procéder aux encaissements, réception de marchandise et mise en rayon, recevoir les fournisseurs, passer et réceptionner les commandes, entretien, etc... Salaire selon profil et grille de contrat d'apprentissage + avantages. Profil recherché : dynamique, grand sens de l'accueil, savoir travailler en équipe, prise d'initiatives. Pas d'expérience exigée. Intéressé et prêt à relevé le défis ? Nous vous remercions de répondre à l'annonce et serons ravis de vous recevoir en entretien.
Rattaché(e) au responsable d'agence, vous aurez pour mission : - D'assurer la vente des produits auprès de nos clients - Accueillir le client et le renseigner sur les offres touristiques - Conseiller le client sur les différents produits, effectuer la vente, la réservation et établir les documents... - Réaliser et vérifier les documents de voyage (dates, prestations et factures) - Relancer les clients pour tenir à jour le fichier client, s'assurer du règlement des clients dans les délais requis - Effectuer le suivi des commandes : encaissement d'acomptes et de soldes et facturation - Vous êtes curieux, enthousiaste et passionné par les voyages - Vous connaissez la géographie et la réglementation du tourisme - Vous avez la maitrise du logiciel d'Amadeus ainsi que du pack office Windows (Word, Excel ..) - Vous avez un grand sens de la relation client : empathie, patience, douceur et diplomatie vous caractérisent - Vous faites preuve d'initiative et avez le sens des responsabilités - Vous aimez travailler en équipe avec rigueur et dynamisme Prise de poste pour le mois de Mai
Vos missions : - Assurer l'accueil, les soins d'hygiène corporelle, l'alimentation, le sommeil, l'éveil et la sécurité du jeune enfant et contribuer à son développement, à son éducation, à sa socialisation - Accueillir, accompagner, sécuriser, communiquer, informer, observer le jeune enfant et sa famille - Organiser, créer, participer, coordonner pour garantir le bon fonctionnement d'une journée en crèche - Participer à la définition du projet d'établissement, du projet pédagogique, et veiller à son application - Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant - Veiller à l'entretien du matériel utilisé.... Maitrisant et parlant couramment l'une ou l'autre des langues étrangères demandées vous initierez les enfants à l'apprentissage de celle-ci ** 2 POSTES à pourvoir : 1 Animateur/trice bilingue parlant le TAMOUL/l'HINDI et 1 Animateur/rice parlant le MANDARIN ** Vous avez impérativement la formation demandée ou une solide expérience en petite enfance.
Regal des Iles est un acteur engagé dans la restauration collective, offrant des repas équilibrés et de qualité. Nous mettons un point d'honneur à allier plaisir, nutrition et gestion responsable des ressources. Votre mission : Vous souhaitez relever un défi alliant gestion opérationnelle, management d'équipe et pilotage multisite ? Rejoignez notre client en tant que Chef Gérant en Cuisine Centrale ! À la tête de l'équipe de production, vous assurez l'organisation et la coordination des activités sur plusieurs sites externes. Vous veillez à la qualité des prestations, à la gestion des flux et à la satisfaction des clients. Vos principales responsabilités : - Encadrer et animer une équipe pour garantir une production efficace et optimisée. - Superviser la production et l'organisation des services pour assurer le respect des engagements en termes de qualité et délais. - Élaborer des menus adaptés aux différentes populations cibles en tenant compte des contraintes nutritionnelles et budgétaires. -Gérer la relation client et le suivi des prestations pour garantir un haut niveau de satisfaction (customer management). - Piloter les coûts et les approvisionnements, tout en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Expérience confirmée en gestion de cuisine centrale ou restauration collective. - Compétences en management d'équipe et organisation d'activités multisites. - Capacité à concevoir des menus adaptés à différents publics. - Sens du service client et aisance relationnelle pour un rôle de customer manager. - Maîtrise des réglementations HACCP et des bonnes pratiques en restauration. Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste à responsabilités, alliant autonomie et esprit d'équipe. - Un environnement dynamique, où votre expertise en gestion et en production fera la différence. - Une entreprise engagée, où la qualité, la nutrition et la gestion responsable sont au cœur de nos valeurs. Envie de relever ce challenge ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons soliers / solières pour pose de sol souple en lame à clipser + plinthes pour un chantier de réhabilitation de logement en milieu occupé
Vous souhaitez vous former en alternance dans un métier très porteur et qui vous permet d'avoir un poste durable ! Vous serez en CENTRE DE FORMATION avec l' URMA STE CLOTILDE ( 1 semaine sur 3 ); Vous devez obligatoirement avoir un CAP/BEP OU BAC en Electrotechnique ou électricité, ou un BAC STI2D. Vous serez EN ENTREPRISE à ST ANDRE et vous interviendrez sur des chantiers sur toute l'île. Vous serez en binôme avec un technicien. Votre objectif est d' assurer la maintenance préventive et curative des équipements en froid commercial ( vitrines frigorifiques en boulangerie pâtisserie, grande distribution... ) . Diagnostique les pannes et effectue les réparations nécessaires Conseille les clients sur les meilleures pratiques d'utilisation et d'entretien des systèmes Optimise les performances des installations pour garantir leur efficacité énergétique Peut intervenir en urgence pour rétablir les fonctionnalités des équipements Au quotidien vous utiliserez divers outils : manomètre, détecteur fluide, récupérateur de fluide, pompe à vide, cintreuse, dudgeonnière...) Une immersion en entreprise vous sera proposée pour vérifier votre bonne compréhension du poste avant l'embauche.
EMPLOYE POLYVALENT EN RESTAURATION RAPIDE - Prendre les commandes des clients - Servir les clients - Gestion des encaissements et de la caisse - Respect des règles HACCP
Recherche chauffeur poids lourd / Manutentionnaire Vous assurez le transport de vos marchandises, Vous devrez également assurer le chargement et le déchargement de vos marchandises et en assurer la conformité.
Nous recherchons un(e) Manœuvre maçon H/F ou un Maçon H/F dans le cadre d'un recrutement avec "clauses d'insertion" sur Sainte-Marie. OFFRE AVEC "CLAUSES D'INSERTION". Activités principales : CONSTRUCTION, RENOVATION VRD SUR MUR MOELLON Missions au quotidien : * Profil Manœuvre maçon : Coeff 102 - Préparer le matériel, aménager le chantier, charger et décharger des matériaux. - Déblayer et Remblayer un terrain ou une construction. - Nettoyer des outils et le matériel du chantier. * Profil maçon : Coeff 112 à 126 - Étudier les plans de l'architecte - Effectuer les fondations, assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton - Monter les murs, réaliser et poser des enduits - Poser et sceller des éléments préfabriqués, créer des ouvertures dans une maçonnerie existante Habilitations : AIPR;SST;TRAVAIL EN HAUTEUR (CACES 1,3,5) SONT UN PLUS ! Cette offre est soumise à une "clause d'insertion". A compétences égales, les candidatures des demandeurs d'emploi présentant les critères suivants seront traitées de façon prioritaire. Personnes rencontrant des difficultés sociales ou professionnelles particulières telles que : - les demandeurs d'emploi de longue durée (plus d'un an), - les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), - les publics reconnus travailleurs handicapés, au sens de l'article L323-3 du code du travail, - les bénéficiaires de l'Allocation Spécifique de Solidarité (ASS), de l'Allocation d'Insertion (AI), de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH), de l'Allocation d'Invalidité, - les jeunes de moins de 26 ans, de niveau infra 5 (CAP/BEP), sortis du système scolaire sans qualification ou diplômés mais justifiant d'une période d'inactivité d'au moins 3 mois depuis leur sortie du système éducatif, - des personnes déjà en parcours d'insertion notamment le dispositif IAE (insertion par l'activité économique) ou les PLIE (plan local pour l'insertion et l'emploi), - des demandeurs d'emploi de plus de 55 ans, - des personnes sous-main de justice, - des femmes en grandes difficultés, Chantiers avec CLAUSES SOCIALES D'INSERTION : De 180 heures
L'agence AXION de Saint-Denis recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR PL (H/F) sur toute l'île. Vos missions seront les suivantes : - Charger et sécuriser les matériaux, outils ou engins à transporter sur le véhicule - Vérifier l'état des marchandises ou équipements à livrer. - Planifier les itinéraires pour optimiser les livraisons et réduire les délais. - Conduire des véhicules adaptés aux besoins des chantiers - Livrer les matériaux et équipements sur les sites de travaux en respectant les consignes des responsables de chantier. - Décharger les matériaux en toute sécurité, souvent à l'aide d'engins de levage
Vos missions seront: - - Effectuer la mise en place, le dressage des plats (en assurant leur bonne présentation visuelle) et le débarrassage des plats (normaux et textures modifiées) pour les petits-déjeuners, déjeuners et diners, - Effectuer le service en salle et la distribution des repas, - Assurer le nettoyage des tables et le débarrassage des tables - Utilisation du four et de son nettoyage - Assurer la plonge, l'entretien et le nettoyage des locaux et du matériel de production, - Assurer la traçabilité des températures à la réception des repas, - Remplir les fiches de températures, - Compléter correctement les bons de réception, - Conserver une tenue de travail propre et adéquate, - Réceptionner les marchandises livrées par les chauffeurs et contrôler obligatoirement les températures à la réception, - Lors de la réception de marchandises, procéder au contrôle des bons de livraison afin de s'assurer qu'ils correspondent aux bons de commandes - Signaler tous matériels défectueux auprès de votre responsable hiérarchique. -S'assurer de faire les encaissement clients -S'assurer de ne pas voir des erreurs de caisse - Procéder à la vérification du poids ; - Étiqueter et effectuer le conditionnement du produit fini dans des cagettes et si nécessaire, assurer le stockage ; - Assurer la livraison des repas, obligation de remplir les bons de livraison, noter température de départ et température d'arrivée chez le client - Assurer la plonge, l'entretien et le nettoyage des locaux et du matériel de production et les ranger ; Le salarié devra impérativement respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité. De plus, dans le cadre du conditionnement des repas en bac gastro (dont la température dépasse les +63°C) le salarié sera tenu, pour manipuler les dits bacs, de porter des gants de protection thermique, mis à disposition en cuisine. Le salarié devra assurer le conditionnement des repas pour la liaison froide et chaude pour les sites et les stockages en chambres froides. Le salarié sera amené à travailler sur tous nos sites
Prêt à mettre vos talents en comptabilité à l'œuvre dans un nouveau défi! C'est à vous qu'il appartiendra : - d'établir les comptes annuels dans le cadre d'un portefeuille diversifié (commerçants, BNC, associations, artisans) -de préparer les liasses fiscales (TVA, IS, BIC,.) - de prodiguer des conseils dans les différentes matières du droit de l'entreprise -le cas échéant de réaliser le secrétariat juridique (Rapport de gestion, PV AGO.). La société TERRAZZONI-TAOCHY est un cabinet d'audit & d'expertise comptable à taille humaine proche de ses équipes et soucieux du bien-être des collaborateurs. Notre cabinet bénéficie d'une très bonne notoriété et d'outils digitaux à la pointe. Notre équipe est composée de 2 diplômés d'expertise comptable et de 8 collaborateurs de haut niveau. Vous vous reconnaissez dans cette description : n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature et LDM.
Le cabinet TERRAZZONI-TAOCHY est une Société d'Expertise Comptable et de Commissariat aux Comptes implantée à Saint André et Saint Denis de la Réunion (974) depuis 20 ans. Autour de deux associés Pascal TERRAZZONI et Jacques TAOCHY, plus de dix collaborateurs se répartissent sur nos sites. NOS VALEURS : PROFESSIONNALISME SENS DES RESPONSABILITES ET DU SERVICE CLIENT
Nous recherchons un électricien/une électricienne confirmé(e) avec un CAP ou équivalent, ayant 1 à 3 ans d'expérience dans le bâtiment. Le candidat idéal maîtrise les installations électriques, la mise en conformité et les dépannages. Il/elle doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et de bonnes compétences en communication. Une connaissance des normes de sécurité en vigueur est essentielle. Ce poste intérimaire nécessite un esprit d'équipe et une forte adaptabilité face aux différents chantiers. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets variés dans le secteur du BTP.
Nous recrutons un(e) apprenti(e) pour notre partenaire en restauration rapide à Sainte-Marie ! Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'une formation enrichissante. Plusieurs parcours de formation sont proposés pour ce poste : - BAC Conseiller de Vente - Contrat de 15 mois - BAC+2 Manager d'Unité Marchande - Contrat de 18 mois - BAC+3 Responsable Du Développement - Contrat de 18 mois Vos missions : - Préparer les aliments en respectant les normes strictes de qualité et de sécurité alimentaire - Assurer la propreté et l'hygiène de votre poste de travail, des équipements et des espaces communs - Gérer la caisse, effectuer des transactions et garantir un contrôle précis des fonds - Aider l'équipe dans la gestion des stocks et des approvisionnements - Contribuer à créer une atmosphère conviviale et accueillante pour les clients et les collègues Profil recherché : Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous aimez travailler dans un environnement convivial, cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant ! Envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe qui vous permettra de développer des compétences essentielles dans le secteur de la restauration rapide. Les postes sont à pourvoir dès que possible.
Qui sommes-nous ? SAS ISFAHAAN est une holding en pleine croissance, spécialisée dans la gestion de franchises en restauration rapide (O'TACOS, G LA DALLE et GONG CHA). Nous accompagnons plusieurs enseignes dans leur développement en assurant leur gestion financière, comptable et administrative. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Comptable motivé(e) et organisé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Vos missions principales En tant que Comptable, vous serez au cœur du bon fonctionnement financier de notre groupe. Vos responsabilités incluront : Gestion comptable et financière : saisie comptable, suivi des comptes clients et fournisseurs, rapprochements bancaires. Élaboration des déclarations fiscales : TVA, CFE, IS, URSSAF, etc. Participation aux clôtures mensuelles et annuelles : préparation des bilans et liasses fiscales en collaboration avec l'expert-comptable. Gestion des flux de trésorerie : suivi des paiements, relance des impayés, gestion des prévisions de trésorerie. Reporting et analyse : établissement de tableaux de bord financiers et suivi des indicateurs de gestion. Supervision administrative : contrôle des documents comptables et gestion des contrats fournisseurs. Votre profil Diplômé(e) en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet comptable ou en entreprise. Vous maîtrisez les logiciels comptables (Sage, EBP, Cegid.) et Excel. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément. Vous avez un bon esprit d'analyse et savez travailler en autonomie tout en collaborant avec les différentes équipes. Une connaissance du secteur de la restauration ou de la gestion multi-sites serait un vrai plus ! Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise en plein développement avec des opportunités d'évolution. Un poste polyvalent qui vous permettra de monter en compétences. Une équipe dynamique et un environnement stimulant. Une vraie place dans la stratégie financière du groupe. Lieu : Sainte-Marie Type de contrat : CDI - Temps plein Expérience requise : 3 ans minimum en comptabilité Niveau d'études : Bac +2/+3 (BTS, DUT, DCG ou équivalent) Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV à recrutement@lacorp.re avec l'objet "Candidature Comptable - (Votre Nom)".
Qui sommes-nous ? SAS ISFAHAAN est une holding dynamique spécialisée dans la gestion de franchises en restauration rapide (O'TACOS, G LA DALLE et GONG CHA). Nous accompagnons plusieurs enseignes dans leur développement et leur gestion comptable, administrative et financière. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons une Assistante Comptable motivée et rigoureuse pour renforcer notre équipe. Vos missions En tant qu'Assistante Comptable, vous serez un maillon essentiel de notre service comptable et participerez activement à la gestion financière de nos franchises. Vos missions incluront notamment : Gestion de la comptabilité courante : saisie des factures clients et fournisseurs, rapprochements bancaires, suivi des encaissements et des paiements. Participation aux clôtures mensuelles et annuelles : assistance dans la préparation des bilans et comptes de résultat. Gestion administrative : classement, archivage des documents comptables et suivi des contrats fournisseurs. Déclarations fiscales et sociales : TVA, URSSAF, CFE. Soutien à la direction financière : reporting, analyse et suivi des indicateurs comptables. Votre profil Diplômé(e) en comptabilité (BTS, DUT, ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie en entreprise ou en cabinet comptable. Vous maîtrisez les bases de la comptabilité générale et avez une bonne connaissance des logiciels comptables (Sage, EBP, Cegid.). Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez travailler dans un environnement dynamique. Vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve de discrétion dans la gestion des informations financières. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise en pleine croissance, avec des projets stimulants dans le secteur de la restauration rapide. Un cadre de travail dynamique et bienveillant. Des perspectives d'évolution en fonction de vos compétences et de votre engagement. Un poste polyvalent qui vous permettra de développer votre expertise comptable. Lieu : Sainte-Marie Type de contrat : CDI - Temps plein Expérience : 2 ans minimum en comptabilité Niveau d'études : Bac +2 (BTS, DUT Comptabilité-Gestion) Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV par mail à pole.rh@lacorp.re avec l'objet "Candidature Assistante Comptable - (Votre Nom)".
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) boulanger(ère) diplômé(e), passionné(e) et motivé(e). Missions : - Préparation et fabrication des différentes variétés de pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie. - Respect des recettes et des techniques de fabrication artisanale. - Gestion des stocks de matières premières et commandes auprès des fournisseurs. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP. Profil recherché : - Diplôme de Boulanger (CAP, BEP, BP ou équivalent). - Expérience confirmée en boulangerie artisanale. - Connaissance approfondie des techniques de panification et des méthodes de fabrication artisanale. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des rythmes de travail intenses. - Passion pour le métier et envie de s'investir dans un projet à long terme.
Description du poste : Le monteur en échafaudage est un technicien qui peut exercer dans le bâtiment ou sur tout autre ouvrage de génie civil. Il aménage les chantiers, et réalise le montage et le démontage des échafaudages ou leur fixation. HABILITATION TRAVAUX EN HAUTEUR OBLIGATOIRE LES MISSIONS DU POSTE Tâches et activités : - Effectuer les calculs nécessaires : charges utiles, capacité de charges au sol, etc; - Dresser l'échafaudage fixe ou mobile, avec ou sans toiture - Fixer l'ensemble au bâtiment - Amarrer les éléments complémentaires tels que passerelles, échelles, plateformes, escaliers de secours - Installer des voies sécurisées pour les piétons - Démonter les échafaudages et les stocker - Nettoyer et entretenir les matières et les outillages - Réparer ou remplacer les éléments et pièces défectueux - Jeter les déchets en respectant les normes environnementales Le savoir-faire : - Déplacer les produits vers la zone de stockage - Décharger des marchandises, des produits - Assembler des éléments de structures métalliques Le savoir-être : - Sens du relationnel - Rigueur Prérequis du poste : Expériences en échafaudages, ou BTP apprécier. Mobilité : NORD/ EST Merci de vérifier que vous êtes éligible au dispositif IAE ( insertion par l'activité économique), avant de postuler à cette offre. Vous pouvez vous référer à votre conseiller FRANCE TRAVAIL.
L agence Réunionnaise de l Insertion contribue à l insertion et au retour à l emploi des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, en leur permettant notamment de travailler occasionnellement pour le compte d utilisateurs (particuliers, associations, collectivités locales, fondations, entreprises ). Pour favoriser votre retour à l emploi, des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement, seront mises en place individuellement.
Plonge avec nous dans l'univers de la sneakers et de la streetwear ! Incollable sur les dernières tendances sport et à l'aise dans tes baskets, viens nous rejoindre en tant que futur(e) Conseiller de vente ! (H/F) Au sein de notre magasin de Sainte-Marie la Reserve, tu es en charge de : -Conseiller le client, l'accompagner dans ses choix et le fidéliser sur le long terme. - Effectuer le réassort des stocks et la mise en rayon - Mettre en place le merchandising de notre produits en collaboration avec nos équipes commerciales - Veiller à garder l'espace du magasin dans un état optimal. - Contribuer à la bonne performance du magasin. Tu es d'un naturel dynamique, à l'aise avec le contact client et tu sais travailler en équipe. Flexible, tu sais t'adapter aux changements de situations et tu as le goût du challenge.Tu bénéficie d'une première expérience en vente, idéalement dans l'univers du Sport. N'hésites plus et postule !
Au sein d'un CFA, vous exercerez les fonctions de formateur indépendant. Vous devez assurer la formation visant le Titre Professionnel Manager d'unité marchande de niveau bac + 2, vous devez notamment assurer la formation pour le bloc 2 et la compétence 6. Le jour de formation les mardis. Vous devez assurer les lundi, la formation des TP Conseiller de vente. Vous êtes naturellement investit et motivé et disposez la capacité à motiver les différentes session de formation. Le CFA assure un service de qualité et vise de très bon taux de réussites.
Au sein d'une exploitation spécialisée dans la production de volailles et de canards (vous devez maîtriser les compétences liées à cette production), vos missions seront de : - planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stock et la saisonnalité, - réaliser la salaison et le fumage d'une viande, - conditionner un produit alimentaire, - disposer des produits sur le lieu de vente, - renseigner un client, - prendre les commandes, - entretenir un poste de travail, - nettoyer du matériel ou un équipement, - entretenir un espace de vente.
REMIREX Réunion est une entreprise dynamique et en pleine croissance. Nous nous engageons à offrir à nos clients des services de qualité et à maintenir un environnement de travail stimulant pour nos employés. Nous recherchons un(e) Comptable motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion des opérations comptables quotidiennes, tout en garantissant la conformité et l'exactitude des documents financiers. Missions principales : - La saisie des factures. - La validation et le paiement des factures (échéancier, planification). - La gestion de la comptabilité fournisseurs et clients. - La réalisation des pointages, de la justification des comptes ainsi que des rapprochements bancaires. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 ou BTS Maîtrise des logiciels comptables et de la suite bureautique (Excel, Word). Connaissance des normes comptables françaises. Rigueur, organisation et capacités d'analyse. Bonnes compétences en communication et travail en équipe. Nous avons hâte de recevoir votre candidature et de potentiellement vous accueillir au sein de notre équipe !
Vous serez amener à conseiller les clients, servir faire l'encaissement. préparer les marchandises pour leur mise en rayon utilisation des outils et prospecter sur les réseaux identifier les besoins et attentes des clients
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé dans l'EST, un Infirmier H/F pour des missions d'intérim à partir de la semaine prochaine. Sous la responsabilité hiérarchique du cadre socio-éducatif : - Prendre en charge les soins et la préparation des médicaments en lien avec les directives des médecins - Assurer l'accompagnement des usagers, leur sécurité et leur bien-être physique et psychique - Participer à la réalisation du projet de l'établissement Vous devez obligatoirement être titulaire du diplôme d'infirmier
Adéquat Santé c'est l'agence d'emploi du groupe Intégral (conseils et solutions RH), spécialisée dans le domaine de la santé et du médico-social. Notre équipe met à disposition son savoir-faire et son expérience dans le domaine des RH au service des structures Réunionnaises, des candidats et des partenaires. La performance, l'innovation, la solidarité, l'humanisme et l'intégrité sont nos priorités pour vous garantir une prestation de qualité.
ADDICT Paris Coiffure, enseigne en franchise nationale est un concept de salons qualitatifs à prix ultra-compétitifs. Avec son concept innovant de coiffure par abonnement, ADDICT recherche 1 coiffeurs/coiffeuses CDI de 35 à 39h/semaine pour son salon du CENTRE COMMERCIAL Duparc Sainte-Marie. Vous êtes passionné(e) de votre métier ? Vous êtes motivé(e) pour découvrir de nouvelles méthodes pour satisfaire vos clients ? Vous aimez le contact clientèle et la vente? Postulez dès maintenant! CAP coiffure exigé, un BREVET PROFESSIONNEL est un plus.
Salons hauts de gamme de coiffure par abonnement, ADDICT Paris s'est installé à la Réunion en 2022. A présent sous la direction artistique de Fabien GIAMBONA, Ambassadeur de l'Oréal Professionnel, ADDICT poursuit son développement à la Réunion.
Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la construction de maisons individuelles, vous serez recruté dans le cadre d'un CONTRAT D APPRENTISSAGE . Vous préparerez à cette occasion un CAP DE MACON sur deux ans . Vous ferez donc une alternance entre le centre de formation et l'entreprise. L'employeur peut assurer votre transport sur les chantiers à partir du siège de l'entreprise situé au dépôt de SAINT ANDRE Une immersion professionnelle vous sera proposée afin de découvrir les conditions d'exercice du métier avant embauche.
Description du poste : L'ouvrier polyvalent s'occupe de différentes tâches basiques dans le monde de la construction de bâtiments ou de leur entretien. HABILITATION TRAVAUX EN HAUTEUR ET HABILITATION ELECTRIQUE B1 OBLIGATOIRE (débutant accepté) LES MISSIONS DU POSTE Tâches et activités : - préparation d'un chantier (transport des outils et du matériel, des matériaux de construction, balisage des abords, installation des échafaudages, ) et nettoyage après l'intervention - préparation du béton, des pattes de scellement, résines, - Manipulation de matériels et machines et port de charges lourdes - Nettoyage avant chantier et avant livraison du chantier (murs, sols, huisseries, vitres, ) - Réalisation de travaux en aménagement, plomberie, électricité, climatisation/ventilation Le savoir-faire : - savoir travailler en équipe, et appliquer des consignes strictes - posséder des connaissances polyvalentes dans le monde du bâtiment - être capable de supporter les aléas climatiques - maîtriser les différents outils de chantier - connaître les normes de sécurité, et les respecter Le savoir-être : - Réactivité, sérieux et travail d'équipe - Souci du travail bienfait Prérequis du poste : - Expérience de 6 mois minimum appréciée - Mobile car horaires décalés Merci de vérifier votre éligibilité à l'IAE (Insertion par l'Activité Économique) avant de postuler à cette offre. Vous pouvez vous référez à votre conseiller France Travail.
Tounet'Pressing, est une société de blanchisserie qui fait partie du Groupe Les Flamboyants. Nous assurons le nettoyage et la livraison de plus de 8 tonnes de linge (6j/7) aux hôpitaux, cliniques, cafés, hôtels, restaurants, compagnies aériennes et cela dans le respect de l'environnement et de manière éco-responsable. Plusieurs valeurs sont partagées par l'ensemble des professionnels travaillant au sein du Groupe Les Flamboyants : - L'empathie, - L'adaptabilité, - La bienveillance, - L'ambition Le poste : - Basé à Sainte-Marie (Nord) - CDI à pourvoir immédiatement - Statut Technicien / Agent de maîtrise - Horaires de travail : 35 h - Horaire en roulement selon le planning du lundi au vendredi : de 6h00 à 14h00 ou de 11h00 à 19h00 - Possibilité d'intervention les samedis pour les maintenances curatives programmées Dans le cadre de son développement, Tounet'Pressing recherche un.e Technicien(ne) de Maintenance en CDI. Rattaché au Chef d'Equipe de la Maintenance, vous mettez tout en œuvre pour éviter et prévenir les potentielles pannes et incidents tout en maintenant le système de production dans un état optimum dans le respect de la sécurité et selon les objectifs fixés par la Production. Vous serez garant des diverses interventions de maintenance préventive et curative tout en participant à l'amélioration continue du service. Les missions : - Le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements, - L'établissement de diagnostics et la détection des pannes à la suite de dysfonctionnements des équipements, - La proposition de solution afin d'optimiser la sécurité et la performance des machines, - La lecture des plans et des schémas techniques (mécanique, électrique, hydraulique.), - L'utilisation des logiciels de GMAO (Gestion de Maintenance assistée par ordinateur) et l'utilisation des appareils de tests ou de mesures électrique, - La réalisation d'interventions et de réparations sur les dysfonctionnements nécessitant une habilitation, - La rédaction des rapports de suivi d'intervention et la transmission des informations au service concerné, - Le contrôle de la qualité. Profil Savoir-faire / Savoir être requis : - Titulaire d'un BTS en maintenance des systèmes industriels, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la maintenance et idéalement dans le secteur de la blanchisserie industrielle. - Vous êtes à jours des différentes habilitations électriques. - Consciencieux et adaptable, vous savez faire preuve de réactivité et de rigueur dans votre travail au quotidien - Bon communicant, vous avez également un fort esprit d'équipe et le sens de l'entraide. Rémunération : Selon le profil et l'expérience
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de Travaux expérimenté (minimum 5 ans) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la gestion et du suivi de nos chantiers, en veillant à respecter les délais, les budgets et les normes de qualité. Missions : Pouvoir chiffrer rapidement des chantiers. Organiser et coordonner les activités sur le chantier. Assurer la liaison entre les différents intervenants (équipe, clients, sous-traitants, fournisseurs). Contrôler la qualité des travaux réalisés et garantir la sécurité sur le chantier. Établir et suivre le planning des travaux. Gérer le budget alloué et proposer des solutions en cas de dérives. Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement des travaux à la direction. Profil recherché : Diplôme en ingénierie, bâtiment ou domaine similaire. Expérience significative en tant que Conducteur de Travaux (5 ans minimum) et en chiffrage de biens. Bonne connaissance des réglementations en matière de construction et de sécurité. Capacités de leadership, d'organisation et de communication. Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de projet. Vous serez à vous déplacer dans toute l'ile selon les chantiers en cours dont vous serez en charge. Le salaire sera à négocier selon vos espériences et vos compétences.
ADECCO recrute pour l'un de ses clients situé sur l'Est de l'île un(e) cariste (F/H). Missions : Effectuer des opérations de réception, de stockage et de préparation des commandes de marchandises en respectant les procédures en vigueur Assurer la manutention des marchandises à l'aide des engins de manutention appropriés, en respectant les règles de sécurité en vigueur Collaborer avec le personnel de l'entrepôt pour garantir la qualité de service client, en respectant les délais impartis et les procédures en vigueur. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, prêt(e) à relever les défis et à contribuer à la réussite de l'entreprise. Excellente maîtrise de la conduite d'engins de manutention Formation CACES R489 catégories 1, 3 et 5 indispensable Capacité à travailler en équipe Rigueur, organisation et sens des responsabilités Vous pensez être notre candidat idéal ? Signalez nous votre intérêt pour cette mission ! Déposez votre CV
Le poste En tant que Boucher-e, vous rejoignez une équipe dynamique et passionnée de la grande distribution. Votre rôle principal consiste à garantir la satisfaction des clients en proposant des produits de qualité et en assurant un service irréprochable. Vos missions clés: Préparation et Découpe: Vous êtes en charge de la découpe, du désossage et de la préparation des viandes en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conseil Client: Vous accueillez et conseillez les clients sur le choix des produits, les modes de cuisson et les recettes, en veillant à offrir un service personnalisé. Gestion des Stocks: Vous participerez à la gestion des stocks, à la réception des marchandises et à l'étiquetage des produits en veillant à leur traçabilité. Propreté et Respect des Normes: Vous veillez à la propreté et à l'entretien de votre espace de travail, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Ce poste offre l'opportunité de mettre en avant votre expertise en boucherie, de contribuer à la satisfaction client et de participer à la renommée de l'enseigne. Profil recherché Diplômé-e d'un CAP Boucher ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Boucher-e en grande distribution ou en boucherie traditionnelle. Vous avez une parfaite connaissance des différentes viandes, des techniques de découpe et de préparation. Votre sens du service client, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts essentiels pour ce poste. Vous savez conseiller et fidéliser une clientèle exigeante en proposant des produits de qualité. La rigueur, le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la rapidité d'exécution sont des compétences indispensables pour réussir dans ce métier exigeant. Vous êtes passionné-e par votre métier et souhaitez contribuer à la satisfaction des clients au quotidien. Vos compétences clés: Bonne connaissance des produits carnés et des règles d'hygiène alimentaire. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant. Sens du commerce et du service client. Si vous êtes motivé-e, avez le sens du détail et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous !
Votre agence Adecco de Sainte-Marie recherche un profil d'assistant comptable et administratif pour l'un de ses clients sur le secteur NORD. Vos missions: - Saisie courante des écritures comptables (Facturation, Achats, Frais généraux, Banques, Opérations diverses, Immobilisations). - Contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure. - Effectue le suivi des donnés ou des documents - Codification des factures - Effectue le suivi des commandes, des devis, des acomptes fournisseurs, de la facturation, - Assure la gestion administrative et comptable des fournisseurs au quotidien - Effectue la codification des documents financiers et établie les Rapprochement bancaire - Réalise les tableaux de bord ( Acompte, Ventilation analytique, leasing des véhicule.) - Justifie les comptes de Bilan (Soldes fournisseurs, Paie...) - Lettrage des comptes Pour réussir sur ce poste vous devez: - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité - Avoir le sens de l'écoute, de la communication - Avoir des qualités relationnelles et humaines -Faire preuve d'autonomie et d'initiatives - Avoir un esprit d'observation et de synthèse, le sens de l'analyse - Avoir le sens de l'organisation, de rigueur et de méthodologie - Être force de proposition sur les améliorations qualité à apporter Vous pensez correspondre au profil recherché, n'hésitez plus postuler!
La SPL AFPAR (Assistance à la Formation Professionnelle des Adultes à la Réunion), acteur majeur de la formation professionnelle, recherche un/e formateur/trice dans le domaine du tourisme en CDD ou en contrat de prestation. Vous serez affecté/e au centre de formation de Saint-André, où vous mettrez en œuvre le Titre Professionnel « Guide Accompagnateur Touristique » (Niveau 4) d'août 2025 à mars 2026. Vous aurez pour activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation, de certification et d'ingénierie - Participation à l'optimisation de dispositifs de formation et accompagnement des parcours. - Création de contenus / outils pédagogiques en lien avec les compétences attendues d'un/e guide touristique Profil recherché : Vous possédez un diplôme de formateur/trice pour adultes ou équivalent, et maîtrisez les techniques du secrétariat en lien avec les activités d'un service médico-social et des organismes partenaires. Vous justifiez impérativement d'une expérience métier dans le domaine du tourisme (guide). Vous avez une première expérience réussie dans l'animation de formations professionnelles et maitrisez l'anglais (B2 minimum). Vous disposez d'une réelle aptitude pédagogique, d'une capacité d'adaptation ainsi que d'une aisance relationnelle. Vous souhaitez rejoindre notre équipe de formateurs ? Veuillez adresser votre candidature sous la référence GAT_25
Vous serez emmené(e) à faire de la Comptabilité générale de plusieurs entreprises, administratif et RH personnel. Logiciels de comptabilité et gestion (expérience sur ce logiciel ou similaire exigé ) : Logiciels gestion comptabilité et trésorerie : Sage 100 Prémium Icloud Assure la précision des registres financiers, produit des rapports, gère les transactions et conseille la gestion de l'entreprise. ACTIVITES - Enregistrement des opérations comptables dans les livres comptables - Suivi du traitement des factures clients et fournisseurs, et relances de paiements de clients - Élaboration des documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, comptes d'exploitation, bilans comptables - Etablissement des états périodiques de la situation comptable de l'entreprise - Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables. - Assurer le suivi des factures clients et fournisseurs ainsi que les relances de paiements auprès des clients. - Établir les états périodiques de la situation comptable de l'entreprise - Elaborer périodiquement plan de trésorerie , solde de gestion Les bilans sont faits par un cabinet d'expertise comptable.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouvelle enseigne de Literie dans l'Est nous recherchons un/e conseiller/e vendeur/se spécialisé/e en literie. Vous serez ambassadeur/rice de nos valeurs et de notre expertise. Votre mission principale est de conseiller et d'accompagner nos clients dans le choix de leur literie et mobilier, en mettant l'accent sur leurs besoins spécifiques et leur bien-être. Expérience souhaitée dans l'univers de la literie et du meuble haut de gamme. Vous présentez une expérience en vente et en closing. Vous travaillez étroitement avec les équipes de production pour délivrer les commandes. Rompu(e) à la négociation, vous avez un goût prononcé pour le développement et êtes reconnu pour votre charisme, votre esprit d'équipe et votre culture du résultat. Vous travaillez en binôme avec le Responsable du Magasin Vos missions : - Assurer l'accueil des clients et prendre part à la vente - Assurer le rangement, la présentation et la propreté du magasin. - Valoriser l'espace commercial en accord avec les principes de l'entreprise ou de l'enseigne, ainsi qu'avec les directives du merchandising. - Préparer les plans d'action nécessaires pour la mise en place d'opérations commerciales. - Maintenir une surveillance régulière de la concurrence. - Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente. - Assurer la maintenance globale du point de vente, en veillant à son entretien et en respectant les consignes de sécurité. - Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks. - S'assurer de la qualité de la communication interne. - Gérer les opérations administratives du magasin (passation des commandes, fournitures, suivi de la facturation...). - Contribuer à l'élaboration des plannings et ajuster le temps de travail en fonction des variations journalières et saisonnières de l'activité. - Contrôler les mouvements de caisse Nous proposons : - Un parcours de formation continue Produits, Enseigne, Logiciel, Vente - Une rémunération à la hauteur des performances / Commissions très attractives suivant les résultats obtenus. - Un trafic client important assuré par une puissante communication locale et numérique - Un outil de travail en évolution permanente à la pointe des attentes consommateur Type d'emploi : Temps plein, CDD évolutif en CDI en cas de maintien du surcroit d'activité Salaire : fixe + variable
Offre d'apprentissage - ICCI Formations Ton CFA recherche pour l'un de ses partenaires de Saint-André un poste d'equipier polyvalent (H/F) . Booste ton avenir en préparant un Titre Professionnel de Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2). Donne vie à tes ambitions professionnelles avec nous et candidate dès maintenant pour un contrat d'apprentissage en alternance ! Poste Tes missions : Conseil Client : Accompagner et conseiller nos clients pour leur offrir la meilleure expérience d'achat. Merchandising : Participer à la mise en place et à l'agencement des produits en magasin. Commandes des Produits : Assister dans la gestion des commandes et des stocks. Profil Tu es dynamique et autonome ? Tu as un bon sens du relationnel ? Et tu aimes travailler en équipe ? Alors candidates dès maintenant !
Nous sommes une entreprise d'entretien des espaces verts et d'élagage intervenant sur toute l'île. Pour les besoins de chantiers supplémentaires, nous sommes à la recherche d'élagueurs confirmés : Cet expert en arboriculture grimpe dans les arbres pour effectuer des travaux d'élagage, de taille, d'abattage ou de démontage. Utilise des techniques de grimpe et des équipements spécifiques (cordes, harnais, tronçonneuses, scies) pour accéder aux branches en hauteur. Diagnostique l'état des arbres et applique les techniques appropriées pour leur entretien. Travaille souvent en hauteur, en respectant strictement les normes de sécurité. Véhicules et matériels fournis, vous aurez la charge d'un secteur à traiter quotidiennement. Vous êtes prudent(e) et méticuleux(se) dans les procédures de sécurité à respecter Ce poste est pour vous. Pour les hommes de pied, une formation en interne peut être possible pour devenir Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse
Les salons OLIVIER RINALDI s'agrandissent, sur le secteur Est. Si tu souhaites faire évoluer tes compétences ?que tu as la coiffure comme passion, tu t'épanouiras au sein de nos salons. Les plus : Stabilité professionnelle sur le long terme et possibilité d'évolution de salaire grâce aux primes sur le chiffre d'affaires et vente, souplesse sur la gestion du temps. Nous donnons à chacun de nos salariés l'énergie pour les faire évoluer. Chaque profil sera étudié par nos soins (Lindsay co-gérante formatrice/coiffeuse, Jonathan co-gérant commercial/gestion marketing). Pour en savoir plus sur les salons visiter nos pages facebook-insta. Les Salons OLIVIER RINALDI
Nous recherchons 2 Peintres dans l'Ouest. CDD de chantier de 3 mois. Ces activités principales sont : - Peintre spécialisé en travaux neufs (Peinture extérieure et intérieure) - Etre habilité en travaux en hauteur - Avoir en sa possession le CACES Possibilité de négocier le salaire (Coeff 126)
Groupe dynamique et en pleine expansion, nous gérons plusieurs sociétés et comptons un effectif total de 250 salariés dans les secteurs immobilier et agricole. Afin d'accompagner notre croissance et structurer notre organisation, nous recherchons un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines capable de piloter notre service RH et d'instaurer une politique RH moderne et efficace. Vos missions : - Élaborer et piloter la stratégie RH du groupe en lien avec la direction - Encadrer et structurer le service RH (recrutement, formation, administration du personnel, paie) - Mettre en place des process et outils pour harmoniser la gestion RH des différentes sociétés - Assurer un rôle de conseil auprès des dirigeants et managers sur les problématiques RH - Gérer les relations sociales et assurer un dialogue constructif avec les partenaires sociaux - Superviser les recrutements stratégiques et les plans de développement des compétences - Garantir le respect des obligations légales et veiller à la conformité réglementaire - Piloter la marque employeur et l'amélioration de la qualité de vie au travail Poste clé au sein d'un groupe en forte croissance. Autonomie et responsabilités stratégiques. Environnement stimulant.
REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE ! L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE PSYCHOLOGUE (H/F) CDI à pourvoir dès que possible - Temps Plein (1 ETP) Basé à Sainte-Marie, Île de La Réunion VOS MISSIONS Le psychologue, placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable de Programme prend en compte le sujet dans ses dimensions psychiques, individuelles et collectives en référence au code de déontologie des psychologues. Au cœur de ses activités principales, le psychologue accompagne les équipes dans leur prise en charge des jeunes accueillis. Il assure un soutien et un suivi individuel et/ou en groupe, engagent des démarches d'échanges et de soutien auprès des parents. De même, il conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques permettant de répondre au mieux aux différents besoins et demandes identifiés, contribuant ainsi à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). Enfin, en collaborant avec les équipes pluridisciplinaires, le psychologue assure une approche holistique et collaborative dans l'évaluation des besoins des enfants, prenant en considération leurs diverses problématiques. Profil - Titulaire d'un Master 2 de Psychologie de l'enfant et de l'adolescent ou de Psychologie du développement cognitif et social de l'enfant - Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Capacité à pratiquer une écoute active - Aptitude à créer une relation de confiance - Capacités rédactionnelles Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Spécificités du poste : - Respect du secret professionnel et du public accueilli - Une connaissance de la déficience visuelle et/ou de l'autisme serait un plus. - Expérience dans le domaine du handicap souhaitée - Casier judiciaire vierge Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51 - 20% vie chère - Plannings annualisés - Congés conventionnels en fonction de l'annexe - Mutuelle Candidature (CV & lettre de motivation) : Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) à l'attention de Madame BRUN, Directrice d'Établissement par mail de préférence sous la référence PSYNORD-PAIPSO-CDI1-FEV2025 à recrutressource@irsam.fr. Où travaillerez-vous ? IRSAM LA RESSOURCE, Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés).
Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 37 établissements, services et dispositifs, employant 1027 salariés ETP en Métropole et sur l'Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. Qui accompagnons-nous ? 2439 enfants et adultes, en situation de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l'autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.
Vos missions: - Assurer un accueil téléphonique et physique conforme à notre politique d'accueil. - Apporter aux clients les renseignements techniques nécessaire à son achat concernant les pièces détachées. - Servir les clients dans les meilleurs délais. - Proposer aux clients les promotions et offres exceptionnelles en cours. - Suggérer l'achat de produits complémentaires (produits d'entretiens, additifs, lubrifiants). - Informer des délais de livraison de commande - Informer le client quand les pièces sont à disposition - Indiquer les conditions de versement d'arrhes (sous conditions) - Participer activement et positivement à l'inventaire du magasin. Expérience dans la recherche de pièces autos EXPÉRIENCE IMPÉRATIVE EN VENTE/COMMERCE PIÈCES AUTOMOBILES
