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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cassagnas. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 48 - VENTALON EN CEVENNES, 48 - ST GERMAIN DE CALBERTE, 48 - STE CROIX VALLEE FRANCAISE ... .
Le restaurant Le Relais de l'Espinas recherche pour juillet / août un(e) commis/commise de cuisine. Travaillant en équipe avec le/la chef(fe) de cuisine, vous assurez la préparation et le dressage des entrées et des desserts, et la plonge du service. 60 couverts/ service CDD saisonnier du 01/07 au 31/08/25. 35 h par semaine. 2 jours de repos. Services du midi ou du soir suivant les semaines. Heures supplémentaires possibles. Disponibilité week-ends. Pas de possibilité de logement.
Nous recherchons pour notre client, basé dans les Cévennes, un agent polyvalent de ménage H/F. Vous aurez pour missions: - Nettoyage de bâtiments communaux - Nettoyage de gites - Nettoyage de l'accueil et de la salle commune du village de vacances Poste à pourvoir dès le 17 avril 2025. Contrat de 7 mois, 35h. Poste logé.
DFI Intérim & Recrutement est une société indépendante locale et généraliste. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des entreprises et identifions les profils qui leur correspondent.
Fonction et mission : Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressés à des enfants de 3 à 11 ans, dans le cadre du projet pédagogique de l'accueil de loisirs. Assurer la sécurité physique et morale des mineurs Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des ACM Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités en lien avec le projet pédagogique Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie Participer au fonctionnement de l'ALSH, au rangement et à l'entretien des locaux Qualités et compétences requises Connaissance des missions, des valeurs et des techniques de l'animation Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène et de la réglementation relative à l'organisation des ACM et à la mise en œuvre des activités Avoir le sens du travail en équipe et une importante capacité d'adaptation Conditions relatives au poste Temps de travail : du 22/04/2025 au 25/04/2025 Rémunération selon convention ECLAT catégorie A Qualification obligatoire : BAFA , CAP petite enfance ou équivalence PSC1 souhaité
MISSION : Piloter et animer le programme de développement de la filière, participer aux actions de l'association ABPS et de la filière pierre sèche sous la responsabilité de la direction ABPS. Axes de travail : Piloter et animer le programme Lauba'Eco (programme pluriannuel de développement de la filière) : - Faire le lien entre les partenaires du programme, la filière lauze et les carriers - Piloter et animer des réunions techniques en lien avec le programme, rédiger et diffuser les comptes-rendus - Assurer le suivi financier du programme - Réaliser le bilan opérationnel et financier du programme - Représenter le programme lors de réunions techniques, colloques et salons - Communiquer avec les partenaires sur le programme Lauba'Eco en mettant en place des outils de diffusion adaptés - Faire émerger des nouveaux projets et des nouveaux partenariats, participer à la rédaction des dossiers de demande de financement des actions futures Participer au développement de la filière pierre sèche : - Accompagner les diagnostics et expertises, réaliser les études en lien avec l'expert ABPS - Animer des réunions techniques dans le but de développer des nouveaux projets et partenariats en lien avec la direction et le bureau ABPS - Développer de nouveaux services et produits en lien avec la direction - Produire et diffuser une newsletter trimestrielle destinée aux partenaires de la filière pierre sèche - Participer à des actions de communication avec les différents partenaires ABPS, des élus, les médias et la presse, relayer ces actions auprès de la chargée de communication ABPS - Organiser et animer des actions de sensibilisation diverses concernant la filière (journées d'information et de sensibilisation, salons, conférences.) - Réaliser les devis des services et produits filière - Assurer une veille règlementaire en lien avec la direction
Nous recherchons pour notre client (La Poste), un/e agent/e de propreté de locaux en CDI à La Poste de Saint Germain de Calberte. - Équipements fournis - Aucun transport de matériels et de produits (local de stockage sur chaque site) - Travail 2 fois par semaine 1 heure - Débutant(e) accepté(e)
Le cabinet infirmier de Ste Croix Vallée Française recherche un(e) collaborateur/trice infirmier/ière à partir de janvier 2025, pour un équivalent temps plein. Cabinet composé de 3 infirmières actuellement. Vous aurez en charge de dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical, réaliser des prélèvements sanguins, au cabinet et au domicile des personnes. Vous travaillez à raison de 10 jours par mois. Votre rémunération sera sur la base d'une rétrocession à hauteur de 90% des actes pratiqués. Vous travaillerez au sein d'un village dynamique avec une patientèle accueillante et agréable tout en profitant d'un tissu culturel et associatif riche et diversifié. Un logement, un studio, est possible via la Mairie de Ste Croix.
Vos missions: - Nettoyage salle - Mise en place des couverts - Prise de commande et services du petit déjeuner et repas du soir Contrat saisonnier du 01/05 au 30/09/2025 1jour 1/2 de repos +1/2j dans la semaine - Possibilité d'hébergement
Vous aurez pour missions: - Nettoyage des chambres, entretien du linge - Service du petit déjeuner - Service du soir Contrat saisonnier du 1/05 au 30/09/2025 1jour1/2 de repos plus 1/2j dans la semaine Possibilité de logement
L'Auberge des Cévennes au Pont de Montvert est à la recherche d'un(e) valet/femme de chambre polyvalent du 15 avril au 7 juillet. Située au cœur du parc national des Cévennes, autour des thématiques du voyage et de l'aventure, et étape incontournable du célèbre chemin de randonnée Stevenson, l'Auberge dispose de 14 chambres (35 lits) et propose une restauration faite maison à partir de produits locaux. Surplombant le Tarn, l'Auberge dispose d'une salle de 40 couverts ainsi que d'une terrasse au bord de l'eau. Elle accueille une clientèle majoritairement de randonneurs. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine. Vous serez logé(e) en chambre individuelle dans une maison du village à proximité de l'Auberge. Vos missions : - Effectuer le nettoyage quotidien des chambres (changer les draps/serviettes, refaire les lits, nettoyer les sanitaires et salles de bain....) - Réapprovisionner le linge - Nettoyer les parties communes - Contrôler l'état du matériel Compte tenu de la taille de l'entreprise, vous pourrez être amené(e) en fonction des besoins à aider le service cuisine en plonge (1 à 2 fois / semaine maximum). Vos qualités : - Sens du service et de la propreté - Efficacité, rigueur et rapidité d'exécution - Esprit d'équipe et honnêteté Une expérience sur un poste similaire serait la bienvenue. Conditions : Du 15 avril jusqu'au 7 juillet 35h / semaine, horaires en continu et en journée 2 jours de repos hebdomadaires Logé + nourri Salaire : 1500 euros nets / mois Infos au 06 85 87 70 07
Au sein d'un Bar-Tabac-Snacking, vous interviendrez pour la saison 2025 pour assurer les préparation du Snack, la gestion des stocks et l'entretien des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025.
Au sein d'un Bar-Tabac-Snacking, vous interviendrez pour la saison 2025 pour assurer le service et l'entretien des locaux. 4 postes sont à pourvoir: - 1 poste du 1er Mai au 31 août 2025 - 3 postes du 1er juillet au 31 août 2025 Planning: - Soit de 06h30 à 13h00, soit de 13h00 à 20h30, sur la base d'un 35h/hebdo - 1 1/2 jours consécutifs de repos dans la semaine - Etablissement ouvert 7j/7j
Au sein d'un Bar-Tabac-Snacking, vous interviendrez pour la saison 2025 pour assurer les préparation du Snack, la gestion des stocks et l'entretien des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir du 1er mai au 30 septembre 2025.
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR la Pontoise recherche un(e) aide à domicile en CDI à temps complet. Poste à pourvoir des que possible. Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes âgées (principalement entretien du domicile, du linge, courses, promenade, préparation de repas, etc...) Des heures d'accompagnement sont prévues à la prise de poste ainsi que des formations en interne. Rémunération selon CCU BAD + indemnités kilométriques à 100% et temps de déplacement + téléphone professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une bonne capacité d'adaptation et le goût du contact humain. De l'expérience et un diplôme en lien avec l'emploi serait un plus.
Depuis plus de 50 ans, notre réseau associatif est la référence des services à la personne partout en Lozère avec 330 salariés et 25 associations. Au cœur de l'économie sociale et solidaire, nos structures offrent de nombreux postes : infirmier, aide-soignant, aide à domicile, accompagnant éducatif et social, responsable de secteur etc... La branche de l'aide à domicile propose une carrière et des métiers qui ont du sens ! N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim Ales recrute pour un de ses clients un agent d'entretien (H/F) sur le secteur de Pont de Montvert. Mission à temps partiel. 6H/semaine. Expérience en entretien souhaitée Sérieux, autonome et organisé Respect des consignes et des délais
Vous réaliserez des travaux de maçonnerie et de couverture dans le cadre de la rénovation. Compétences exigées dans le gros œuvre ainsi que dans le second œuvre pour réaliser des travaux de couverture en lauze, charpente châtaignier, maçonnerie en pierre de schiste... pour une clientèle de particuliers. Travaux variés dans un rayon de 35km maximum autour du Pompidou.
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens proche de chez vous, alors rejoignez nous ! L'ADMR les Hautes Cévennes recrute en CDI un(e) Aide à Domicile à temps complet (possibilité de temps partiel) pour accompagner les personnes aidées dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Ce poste est à pourvoir des que possible. Missions : Aider et accompagner les bénéficiaires (principalement des personnes âgées et/ou en situation de handicap) dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne et dans les activités sociales (entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, loisirs, etc.). Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social. Rémunération et conditions de travail : - Rémunération selon CCU BAD - Complément de rémunération selon diplôme et ancienneté - 100 % des déplacements indemnisés en plus du salaire de base à 0,42 cts/km - Indemnisation du temps de déplacement De nombreux avantages : - Un accompagnement à la prise de poste (tutorat avec une aide à domicile expérimentée) - Nombreuses formations en interne - Un emploi de proximité - Equipement professionnel : blouse, smartphone professionnel - Travail en journée et en semaine uniquement - Horaires flexibles - Mutuelle, prévoyance, etc... Profil recherché : - Diplômé(e) ou non diplômé(e) - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Titulaire du permis B + véhicule personnel - Sens de la discrétion, de la bienveillance, qualité d'autonomie, d'organisation et d'adaptation, goût du contact humain Merci de postuler directement sur notre site : https://admr48.nos-recrutements.fr/jobs?page=1
