Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chabournay située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chabournay. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - AVANTON, 86 - MIREBEAU, 86 - NEUVILLE DE POITOU ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste d'assistante de direction à pourvoir rapidement pour un remplacement et possibilité d'un CDI par la suite L'assistante de direction est responsable de l'organisation, de la gestion et du suivi administratif des activités de la direction. Elle assure un rôle de soutien, facilite la communication interne et externe, et contribue au bon fonctionnement des activités de la direction. Profil souhaité : Vous avez de l'expérience sur un poste similaire et idéalement vous maîtrisez Responsabilités : 1. Gestion de l'agenda de la direction : o Planifier, organiser et gérer l'agenda de la direction. o Coordonner et planifier les réunions, déplacements et autres engagements. o Gérer les priorités et anticiper les imprévus. 2. Organisation des réunions et des événements : o Organiser les réunions, rédiger et diffuser les comptes rendus. o Préparer les documents de travail et les présentations nécessaires. o Assurer la logistique des événements (réservations, déplacements, accueil des participants, etc.). 3. Traitement des courriers, emails et appels : o Gérer et traiter les correspondances de la direction (réception, tri, réponse). o Filtrer les appels téléphoniques et les emails, répondre ou transmettre les messages si nécessaire. 4. Gestion documentaire et archivage : o Classer et organiser les documents importants (contrats, rapports, etc.). o Assurer le suivi et l'archivage des documents physiques et numériques. o Maintenir la confidentialité des informations. 5. Rédaction et communication : o Rédiger des documents divers (notes, lettres, rapports) . o Assurer la communication interne et externe en respectant la charte de l'entreprise, animer les réseaux sociaux. 6. Assistance administrative : o Préparer et suivre les dossiers administratifs. o Soutenir la direction dans diverses tâches administratives (préparation de dossiers, gestion des déplacements, saisie comptabilité et tva). o Assurer le suivi budgétaire et la gestion des factures. Compétences requises : - Compétences organisationnelles : capacité à gérer un agenda complexe, à prioriser les tâches et à anticiper les besoins. - Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, logiciels de gestion de mails. - Excellente communication orale et écrite : maîtrise parfaite de l'orthographe et du style. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents niveaux hiérarchiques. - Discrétion et confidentialité : respect des informations sensibles et des politiques internes de confidentialité. - Gestion de projets : savoir organiser des événements ou des projets ponctuels en autonomie.
**Rejoignez SAMSIC EMPLOI Poitiers !** Acteur majeur dans le secteur de l'emploi et du recrutement, SAMSIC EMPLOI Poitiers accompagne les entreprises locales dans leurs besoins en personnel et soutient les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles. Forts d'une expertise reconnue et d'un large réseau de partenaires, nous proposons des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI pour divers secteurs d'activité. Envie de faire partie d'une équipe dynamique au service de l'emploi ? Découvrez notre offre ! Vous souhaitez intégrer le secteur dynamique de l'agroalimentaire et contribuer à la production de produits de qualité ? Nous avons une belle opportunité pour vous. Notre client recrute un Agent de Production Agroalimentaire (H/F) pour renforcer ses équipes. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production. Vos missions principales comprendront : - Assurer le contrôle visuel et qualitatif des produits, - Participer à la mise en ligne des matières premières, - Suivre les procédures de fabrication et respecter les normes de sécurité, - Contribuer à l'entretien et à la propreté des équipements et des lieux de travail, - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la production. Nous recherchons un candidat qui possède une première expérience dans un environnement industriel, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Les savoir-être attendus pour ce poste incluent : - Rigueur et sens du détail, - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement, - Esprit d'initiative et autonomie dans le travail, - Respect des normes de sécurité et d'hygiène. Si vous êtes motivé à faire partie de cette aventure et à vous investir dans un secteur porteur, n'attendez plus pour postuler.
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 16 000 collaborateurs répartis dans plus de 300 agences étendues sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un coordinateur pour assurer l'animation, la mobilisation et le pilotage du Contrat Local de Santé du territoire. Un contrat local de santé (CLS) est un outil partenarial créé pour réduire les inégalités sociales et territoriales de santé. Il est mis en œuvre conjointement par l'Agence Régionale de Santé (ARS) et la Communauté de Communes du Haut Poitou, pour une durée de 3 ans. Les CLS visent à adapter les politiques de santé aux besoins spécifiques d'un territoire en mobilisant divers acteurs locaux, tels que les professionnels de santé, les associations, et les services sociaux. Ils permettent de coordonner des actions de prévention, de soins, et d'accompagnement médico-social, tout en prenant en compte des facteurs comme le logement, l'éducation, et l'environnement. MISSIONS PRINCIPALES : Pilotage du Contrat Local de Santé - Assister et conseiller les élus et porteurs de projets dans la structuration et la réalisation de leurs projets, la recherche de financements ; - Préparer, organiser, participer au pilotage des instances de gouvernance du CLS et à l'animation des réunions de travail (comités de pilotage et technique, groupe de travail.) - Travailler en lien étroit avec les institutions, collectivités et partenaires engagés dans le CLS ; - Mettre en œuvre et suivre le programme d'action du CLS tel qu'il sera validé par les instances de pilotage et rendre compte de l'état d'avancement ; - Animer des partenariats et des réseaux professionnels engagés localement dans le domaine de la santé, tout en encourageant l'émergence de nouvelles initiatives axés sur les thématiques suivantes : santé des jeunes, addictions, comportements à risque, le sport-santé et la santé environnementale. Communication et évaluation - Mettre en place les outils d'évaluation nécessaires au suivi du CLS et élaborer des bilans d'activité, comptes-rendus, indicateurs. - Favoriser la communication autour de la démarche et des actions CLS, assurer un appui de proximité pour les porteurs de projet de santé - Participer aux rencontres régionales ou départementales des coordonnateurs CLS QUALIFICATIONS REQUISES : - Diplôme (Bac+3 minimum) de type conseiller en économie sociale et familiale ou équivalent - Permis B COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE : - Connaissance des enjeux et de l'évolution des politiques publiques sociales et de santé - Connaissance des acteurs et dispositifs institutionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales - Bonne connaissance des enjeux, de l'organisation, du financement et des acteurs locaux et nationaux de la santé publique, des collectivités territoriales, des associations, du développement local, des politiques sociales, . - Maîtrise de l'ingénierie de projet dans les champs de la santé publique, du développement local et/ou des politiques sociales - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, outils de traitement des données...) QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE : - Savoir communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral - Être force de proposition et savoir rendre compte - Capacité de réflexion, d'organisation et d'analyse - Écoute et disponibilité - Discrétion professionnelle - Sens des responsabilités CONDITIONS D'EXERCICE : - Poste à temps non complet soit 28 heures/semaine - Poste basé au siège de la Communauté de Communes à Neuville-de-Poitou (86170) - Participation ponctuelle à des réunions le soir, en dehors des horaires de travail - Rémunération statutaire selon profil, régime indemnitaire - Participation à la mutuelle et à la prévoyance, prestations CNAS - Télétravail possible Poste à pourvoir dès que possible, date limite des candidatures le 07/05/2025, avec un jury en semaine 20 Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacte
Etablissement relevant de la fonction publique territoriale, la Communauté de communes du Haut-Poitou est née, au 1er janvier 2017, de la fusion des Communautés de communes du Mirebalais, du Neuvillois et du Vouglaisien. Intervenant sur un périmètre de 27 communes et environ 42.000 habitants, notre établissement est idéalement situé, à proximité immédiate de l'agglomération de Poitiers et du Futuroscope.
Au sein du Pôle « Gestion et Valorisation des déchets » et sous l'autorité du Coordinateur des services « Collecte et déchetterie », vous assurez les rotations de bennes dans les déchetteries de la Communauté de Communes du Haut-Poitou. MISSIONS PRINCIPALES - Conduire un camion porteur (26 tonnes) pour transporter les bennes des déchetteries chez les différents repreneurs - Contrôler et s'assurer du bon fonctionnement du matériel (niveaux, état général, pneumatiques.) - Assurer la propreté intégrale du véhicule (carrosserie, intérieur de la cabine, intérieur de la benne) - Remplir les documents liés au suivi des bennes collectées dans le cadre des procédures en vigueur - Rendre régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement des missions exercées, et des éventuelles difficultés et dysfonctionnements rencontrés Ponctuellement être en charge de l'accueil en déchetterie QUALIFICATIONS REQUISES - Permis B, PL et FCO à jour - Connaissance sur la conduite d'un camion ampli roll appréciée COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Travail en extérieur, imposant une condition physique adaptée - Obligation de porter la tenue de travail et les équipements de protection individuelle fournis par la Collectivité. QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Bon relationnel et aimer le travail en équipe - Savoir communiquer et rendre compte, à l'oral et à l'écrit - Etre rigoureux/rigoureuse et organisée CONDITIONS D'EXERCICE - Temps de travail : temps complet, du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 - Déplacement sur le territoire de la Communauté de Communes du Haut-Poitou et sur le département de la Vienne Poste à pourvoir du 09 juillet 2025 au 19 septembre 2025. Date de clôture des candidatures le 04 mai 2025 Adressez une lettre de motivation et un CV actualisé, accompagnée d'une copie du dernier arrêté de position administrative (le cas échéant) et d'une copie du diplôme concerné, à l'attention de Monsieur le Président, par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr ou par courrier à l'adresse suivante: 10 avenue de l'Europe 86170 Neuville-de-Poitou.
Il assure la préparation des commandes et/ou la réception des marchandises en respectant les procédures en vigueur et dans un souci permanent de respect des délais, de qualité et de sécurité. Mission de préparation de commande / expédition : - Prendre, dans le bon ordre, les documents nécessaires à la préparation de commande ; - Prélever au bon emplacement les marchandises demandées tout en respectant les quantités demandées, en respectant le chemin de préparation - Renseigner chaque ligne de commande des quantités réellement préparées - Organiser la préparation en protégeant, arrimant les marchandises tout en respectant les contraintes de poids, les incompatibilités physiques - Identifier les commandes préparées et les déposer aux endroits définis - Valide sa préparation informatiquement ou manuellement Mission de réception : - Accueillir le chauffeur, s'assurer de la bonne destination de la marchandise par rapport à la commande et l'orienter - Décharger le camion - Contrôler la marchandise (quantité et qualité) - Identifier et stocker au bon emplacement les marchandises réceptionnées - Valider la réception informatiquement ou manuellement Tronc commun : - Prendre le moyen mécanique adéquat en fonction du travail demandé - Assurer la préparation, réception, expédition dans le respect des procédures en vigueur et de manière générale, respecter les procédures et règlements de l'entreprise - Signaler les anomalies (qualité, quantité, emplacement, ) - Participer aux inventaires et aux comptages intermédiaires entre les inventaires - Contrôler l'état des camions avant chargement - Charger et décharger les camions - Assurer la propreté et le rangement des zones de stockage (gestion des emballages vides, rangement des palettes, nettoyage ). Sécurité et qualité : - Respecte les consignes concernant le déplacement des chariots. - Respecte les consignes de sécurité de la plate-forme. Notamment : assure l'entretien courant du matériel et remonte l'information en prévention et/ou dès détection d'un dysfonctionnement, respecte les règles de circulation : avertissement sonore, vitesse, hauteur des fourches respecte les règles de manutention et de stockage de la marchandise... Un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le site.
Nous recrutons des employés polyvalents de restauration et service H/F. Vous êtes polyvalents sur plusieurs postes au sein de la station-service. Vos missions: Vente en boutique ou restauration, service, tenue de caisse, préparation entrée, sandwiches et desserts, réception de marchandises , mise en rayon, réapprovisionnement, nettoyages de fin de service, Un moyen de locomotion est obligatoire
L'entreprise les P'tit plats de Clémence recherche 1 employé polyvalent de restauration collective pour sa cuisine centrale à partir d'avril 2025 Au sein de la cuisine centrale, vos missions seront: * Préparer et réaliser les préparations froides (hors d'œuvre, fromages, desserts ...) dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de Plan de Maîtrise Sanitaire. * Accomplir les différentes opérations de légumerie. Réaliser les opérations de déconditionnement, décartonnage, déboitage des matières premières. > Procéder au conditionnement des différentes composantes des repas. * Appliquer les procédures d'entretien, de nettoyage des locaux et des matériels de production en vigueur dans le Plan de Maîtrise Sanitaire. * Capacité à travailler en équipe et doté d'un bon relationnel. * Capacité d'organisation , de rigueur, d'autonomie et de disponibilité. Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires de journée, pas de travail le soir
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une employé(e) polyvalent(e) de libre service afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil le client - Mise en rayon - Réception des livraisons - Gestion des stocks - Encaissement Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Poitiers vous propose des formations de niveau BAC+2 dans le domaine tertiaires : BTS MCO et BTS NDRC. Nous vous accompagnons dans la création de votre CV, la recherche d'entreprise, la préparation à l'entretien et à la mise en place de votre contrat.
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un Conseiller en séjour de la régie « Tourisme en Haut-Poitou » pour renforcer son équipe d'accueil dans ses bureaux d'information touristique de Vouillé, Mirebeau, Saint-Martin-la-Pallu et Neuville-de-Poitou pendant la période estivale. L'équipe est composée de 4 agents à l'année sous la responsabilité de la Directrice de la régie Tourisme en Haut-Poitou. La régie « Tourisme en Haut-Poitou » est un organisme de promotion du tourisme qui doit concourir à faciliter le séjour des touristes sur le territoire du Haut-Poitou. Elle exerce les missions de service public suivantes, au sens de l'article L.133-3 du Code du Tourisme : - Accueil et information touristique - Promotion du tourisme sur le territoire de la Communauté de Communes du Haut-Poitou, en coordination avec le Département de la Vienne et le Comité Régional du Tourisme - Contribution à la mise en œuvre de la politique de développement touristique locale de la Communauté de Communes - Contribution à la coordination des acteurs touristiques locaux 1. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Directrice de la régie, vous aurez pour mission de contribuer au rayonnement et à l'attractivité touristique du Haut-Poitou par les actions suivantes : - Assurer l'accueil physique et l'information personnalisée des touristes et visiteurs locaux - Saisir les indicateurs de la fréquentation touristique dans « Tourinsoft » - Prendre en charge la gestion et la tenue de l'espace d'accueil et la documentation touristique ; la surveillance de l'espace boutique - Effectuer l'enregistrement des ventes de produits et prestations ainsi que la tenue de caisse (régie de recettes) - Participer activement à la valorisation et à la promotion de la destination touristique - Gérer l'accueil du public hors des bureaux et assurer la présentation d'évènements si besoin 2. QUALIFICATIONS REQUISES - Formation requise : niveau BTS Tourisme - Une expérience dans le contact clientèle du secteur tourisme ou hôtelier serait un plus 3. COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Anglais courant souhaité - Maitrise des outils informatiques et multimédia (pack Office et Internet), connaissance de la base de données régionale « Tourinsoft » serait un plus - Bonne connaissance de l'offre et des attraits touristiques du Haut-Poitou et de la Vienne 4. QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Bonne présentation, aisance relationnelle et appétence à l'accueil - Réactivité, dynamisme et autonomie - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence, adaptabilité et capacité d'organisation - Sens de l'initiative et de la rigueur 5. CONDITIONS D'EXERCICE Permis B et véhicule personnel indispensable, possibilité d'utiliser un véhicule de service Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire d'action de la régie Amplitude horaire et jours travaillés : du mardi au samedi de 9h à 18h et le dimanche matin de 10h à 12h30 à raison de 2 ou 3 week-ends sur la période Localisation du poste : nos 4 bureaux d'information touristique : Vouillé, Mirebeau, Saint-Martin-la-Pallu (Vendeuvre-du-Poitou) et Neuville-de-Poitou CDD à temps complet 35h hebdomadaire du 01 juillet au 31 août 2025 Rémunération selon grille indiciaire d'adjoint administratif Poste à pourvoir au 1er juillet, accompagnement en interne d'une semaine du 24 au 28 juin Date limite des candidatures le 19 avril 2025, avec un jury en semaine 19. Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Laure HERNOUX, Chargée des ressources humaines, notamment par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr Adressez une lettre de motivation et un CV actualisé, à l'attention de Monsieur le Président : - Par courriel : via l'offre d'emploi - Par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l'Europe, 86170 Neuville-de-Poitou
Durant les vacances de Paques , Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure . - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public . - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation. Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Rémunération: de 53.5 à 63.5 la journée BAFA ou CAP AEPE (Petite enfance) OBLIGATOIRE
Durant les vacances de Paques et les mercredis Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure . - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public . - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation. Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Rémunération: de 53.5 à 63.5 la journée BAFA ou CAP AEPE (Petite enfance) OBLIGATOIRE
la société pro-impec recherche un(e) agent d'entretien sur deux sites sur jaunay marigny Premier site : prestation le lundi, mercredi, vendredi de 7h à 8h Deuxième site : prestation du lundi au vendredi de 17h45 à 18h45 entretien de bureaux, sanitaires. Remplacement du 2 mai au 9 mai
Le Parc du Futuroscope, c'est le premier parc d'attraction créé en France et pas peu fier d'avoir été élu meilleur employeur en 2024 par le magazine Capital (dans la catégorie hôtels-tourisme & loisirs). Et parce que nous avons une tendance à être un peu (très) audacieux, le Futuroscope a décidé de se lancer dans la création de son propre centre aquatique, l'AQUASCOPE ! Et pas un simple bassin d'eau, un complexe totalement immersif de 6 000 m² avec trois univers pour réjouir petits et grands ! Plus qu'un parc aquatique, l'Aquascope se positionne comme une véritable expérience dans le prolongement du Parc du Futuroscope. Êtes-vous prêt à plonger dans une aventure aquatique passionnante tout en assurant la sécurité des nageurs ? Nous recherchons des sauveteurs aquatiques pour rejoindre notre équipe dynamique ! Relevez le défi, rejoignez-nous pour participer à l'aventure Aquascope ! Missions : - Surveiller attentivement les zones de baignade pour assurer la sécurité des nageurs. - Intervenir rapidement en cas d'urgence ou de situation dangereuse. - Fournir des premiers secours et une assistance médicale si nécessaire. - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité de la zone aquatique - Assurer la surveillance des toboggans, mesurer les tailles et distribuer les gilets de sauvetages. Profil : - Être diplômé du BNSSA ou BPJEPS AAN ou diplôme équivalent + PSE1 et/ou PSE2 - Excellentes compétences en natation et en sauvetage - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bonne condition physique et capacité à rester vigilant pendant de longues périodes - Aisance relationnelle, sens de l'accueil du public Contrat : CDD à pourvoir du 5 avril au 11 mai. Une formation spécifique sera assurée en interne au début du contrat Temps complet (35h00 / semaine) Travail semaine / week-ends, par roulement. Amplitude horaire : selon ouverture/fermeture du parc aquatique. Statut employé Poste non logé
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires ! Sous la direction du Responsable Hôtellerie, vous êtes le référent de l'équipe de Réception de l'un de nos 3 hôtels : vous garantissez le niveau de prestation et d'accueil de l'établissement. o Vous supervisez et animez l'équipe : - Organiser et répartir le travail de la Réception au quotidien - Intégrer, former et accompagner les nouveaux collaborateurs dans le respect des procédures d'exploitation - Suivre les performances et formuler des actions correctives - Être garant de la cohésion d'équipe et attentif au bien-être au travail o Vous assurez la gestion hôtelière quotidienne : - Optimiser le planning d'occupation des chambres - Effectuer le contrôle journalier du chiffre d'affaires et des encaissements o Vous êtes garant de la satisfaction client et de la conformité de l'accueil : - Être à l'écoute des clients et répondre à leurs attentes, gérer les litiges - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. o Vous renforcez l'équipe sur le terrain en effectuant l'ensemble des tâches de la Réception. Profil : Véritable professionnel(le) de l'accueil, votre sourire et votre aisance relationnelle sont vos atouts, vous avez à cœur de faire vivre à nos clients un séjour unique et visez une qualité de service irréprochable. - De formation Bac+2 en Hôtellerie/Tourisme, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste similaire. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez d'excellentes capacités de communication - Vous maîtrisez les logiciels hôteliers et les outils informatiques. - Une bonne aisance orale en espagnol et/ou en anglais est exigée. Contrat : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Poste non logé. - Temps complet 35h/semaine. - Rémunération : 2036€ bruts/mois (majoration à partir de 21h, avantage en nature repas, accès au CSE de l'entreprise) - Planning tournant, travail en semaine et week-ends selon ouverture/fermeture du Parc et de l'hôtel.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820 € à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute X employés de ménage sur le secteur de Avanton et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
La Mairie de Neuville de Poitou recherche, dans le cadre d'un emploi saisonnier, un agent d'entretien des espaces publics pour une durée de 5 mois à compter de mai 2025. Missions principales : - Participer et procéder à l'entretien général des espaces verts du territoire communal - Désherber, entretenir les massifs et plantations - Veiller et participer à la propreté urbaine - Participer au montage et démontage de salles lors de manifestations (installation de tables, chaises, structures modulables...) - Procéder à tous travaux relatifs à l'entretien des espaces publics - Appliquer les règles de sécurité collective et individuelle dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils et produits - Respecter le matériel et les consignes de sécurité - Entretenir les équipements et outils mis à disposition Savoir : connaissances en espaces verts souhaitées Savoir être : nécessité d'être polyvalent Conditions d'exercice : - Travail en extérieur et en équipe principalement - Horaires adaptés le cas échéant - Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits - 37 heures hebdomadaires
Au sein d'une entreprise artisanale, nous recherchons un agent de fabrication polyvalent H/F en alternance à partir du mois de septembre Vous serez inscrit sur la formation BAC Pro PLP : pilote de ligne de formation Vous assurerez les missions en entreprise de conditionnement et de fabrication d'huiles et vinaigres aromatisés. La formation se déroule au Lycée Isaac de L'Etoile sur une durée d'1 an
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires ! Intégré(e) au service Logistique et rattaché(e) au pôle Restauration du Parc, vos missions sont les suivantes : Vous assurez le transport et la livraison des marchandises depuis les économats jusqu'aux différentes unités de restauration du Parc. Vous effectuez également les livraisons lors des événementiels sur le Parc et à l'Arena Futuroscope. Vous intervenez sur des missions de déménagement de matériel et d'équipement. Vous respectez les procédures de travail et communiquez toute information nécessaire à votre hiérarchie. PROFIL : Poste physique avec port de charges, expérience exigée sur un poste de manutentionnaire. Conduite de véhicule nécessitant le permis B de plus de 2 ans. Posséder les CACES 1-3-5 serait un plus. Travail en binôme, fort esprit d'équipe et d'entraide. Organisation, rigueur et sérieux dans le travail. CONTRAT : CDD saisonnier de 5 mois, à pourvoir du 14 avril au 30 septembre (reconduction possible sur la fin d'année). Poste non logé. Temps plein 35h/semaine. Amplitude horaire : 8h - 18h. Travail les week-ends et jours fériés, selon le planning d'ouverture/fermeture du Parc. Rémunération : 1820€ bruts/mois (avantage en nature repas, accès au CSE de l'entreprise, tenue complète fournie).
Restaurant recherche son plongeur/aide de cuisine. Vous effectuerez le nettoyage de la cuisine ainsi que de la vaisselle à l'aide du matériel adapté (machine à laver la vaisselle). Vous effectuerez l'épluchage des légumes. Vous êtes motivé (e), Poste à pourvoir en urgence ! 2 jours de repos consécutifs. Travail du mercredi midi au dimanche soir sauf le samedi midi.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires ! Au sein de l'un de nos 3 hôtels, vous intégrez l'équipe de Réception. Vos missions seront : - Accueillir et renseigner les clients sur les formalités et conditions de séjour - Apporter informations et conseils de visite sur le Parc - Vérifier les réservations et optimiser le planning d'occupation des chambres - Gérer et suivre les demandes et litiges clients (intervenir en chambre si besoin) - Collaborer étroitement avec divers interlocuteurs (équipes nettoyage et maintenance, service réservation, services du Parc.) . Selon l'établissement, des missions annexes viennent s'ajouter : réaliser des contrôles conformité en chambre, effectuer les trajets Gare/Hôtel pour les clients (permis B de plus de 3 ans demandé), assurer la vente et l'encaissement des espaces bar et boutique. Profil : Véritable professionnel(le) de l'accueil, votre sourire et votre aisance relationnelle sont vos atouts, vous avez à cœur de faire vivre à nos clients un séjour unique et visez une qualité de service irréprochable. - De formation Bac+2 en Hôtellerie/Tourisme, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. - Vous savez travailler en équipe et avez d'excellentes capacités de communication. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les situations de forte affluence. - Vous maîtrisez les logiciels hôteliers et les outils informatiques. - Une bonne aisance orale en espagnol et/ou en anglais est exigé. Contrat : - CDD saisonnier de 5 mois à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août/mi-septembre (reconduction possible sur la fin d'année). - Temps complet 35h/semaine. Poste non logé. - Rémunération : 1874€ bruts/mois (majoration à partir de 21h, avantage en nature repas, accès au CSE de l'entreprise) - Planning tournant, travail en semaine et week-ends selon ouverture/fermeture du Parc et de l'hôtel.
Missions principales : - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de la maintenance des bâtiments o Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment o Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours, et faire appliquer les règles et consignes de sécurité o Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable o Suivi des opérations de maintenance et de contrôle o Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Participer aux travaux d'entretien courant des équipements o Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements en coopération avec d'autres agents du service (maçonnerie, peinture, menuiserie, électricité ) o Procéder aux interventions de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Utiliser et assurer la maintenance courante de l'outillage o Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition o Détecter les éventuels dysfonctionnements - Contrôler l'état des véhicules Missions occasionnelles : - Participer à la logistique des manifestations (installation de tables, chaises, structures modulables (CTS), ..) - Participer au service d'astreintes en dehors des horaires de travail, en matinée, soirée ou week-end en fonction de sa planification par le DST Autonomie et responsabilités : Autonomie dans l'organisation du travail Prise d'initiative en cas d'intervention urgente Être garant de la bonne réalisation des travaux de maintenance des bâtiments Conditions d'exercice : Travail à l'intérieur ou à l'extérieur Horaires réguliers- et adaptés aux conditions climatiques Travail courbé et agenouillé, port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Manipulation d'outils dangereux Peut être amené à porter une charge Travail en hauteur Habilitations éventuellement nécessaires : habilitation électrique - Caces R482 Catégorie F (Chariot de manutention télescopique) - Caces 486 (Nacelles) - AIPR (Autorisation d'intervention à proximité des réseaux) horaires : 8h00-12h00, 13h30-17h soit 37 heures 30 hebdomadaires (et 14 RTT annuels)
Nous recherchons pour la société Marie Surgelés un opérateur logistique H/F. Vous avez le CACES 1B et 3 Vous réalisez le tri, la lecture, le filmage et le chargement des produits en vous assurant que les colis affectés à un client soient correctement orientés (palette / tournée camion). A ce titre : Vous préparez les chantiers palettes, triez les colis et réalisez le montage des palettes en fonction des tournées. Vous réalisez l'enlèvement des palettes dans la chambre froide et la lecture des colis. Vous réalisez le filmage de la palette. Vous préparez l'expédition des palettes ou réalisez le gerbage et le chargement du véhicule. Vous transmettez les informations nécessaires au service logistique. Vous alertez en cas de dysfonctionnement. Vous avez une formation en logistique et vous justifiez d'une première expérience professionnelle. Capacité à communiquer à l'oral comme à l'écrit. Aisance avec l'outil informatique. Travail possible en hauteur et travail dans la froid La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + CSE
Nous recherchons pour la société Marie Surgelés un Conducteurs de machines H/F. Rattaché(e) au Chef d'équipe vous aurez pour missions de : - Assurer la conduite des opérations sur une ou plusieurs lignes, la fabrication des produits issus de la fabrication dans le respect de la qualité et des coûts requis (conformité produit, approvisionnement des emballages.) ; - régler les équipements dont vous avez la charge ; - veiller à l'application des règles liées à l'Hygiène , la sécurité des aliments , la qualité ; - s'assurer de l'identification des produits non conformes et de leur destination en fonction de la nature des défauts. Vous disposez d'une formation en conduite d'équipements automatisés ou avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste équivalent. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), vous êtes curieux(se) et vous aimez le travail d'équipe. Vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe, Prime annuelle conventionnelle, Prime d'habillage, prime panier, mutuelle, prévoyance, accord de participation et d'intéressement, plan d'épargne groupe
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Neuville de Poitou. Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la réglementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. Intégré(e) à notre service Sécurité : o Vous accueillez les visiteurs aux entrées du Parc et assurez la fouille visuelle des sacs et bagages o En journée, vous faites des rondes de surveillances sur les parkings afin de veiller à la sécurité des lieux Conditions de travail CDD saisonnier du 21 avril au 31 aout 2025, 30h00 / semaine. Travail semaine et w-end, un moyen de transport compatible avec des horaires tardifs est indispensable Tenues et matériel professionnel fournis. Majoration des heures à partir de 21h00. Accès à un restaurant d' entreprise. PROFIL : Rigoureux, discipliné, et réactif, vous avez le goût du contact Expérience souhaitée en contact client ou sûreté Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle et du permis B
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé dans le ramassage des ordures ménagères, un Manutentionnaire H/F Vos missions : Vous assurerez en binôme la mission suivant sur l'ensemble d'un secteur situé entre Neuville du Poitou et Cissé: -ramassage des bacs vide ou plein d'ordures ménagères Profil recherché : Vous êtes dynamique et en bonne condition physique A l'aise avec le port de charges moyennes, votre motivation et votre fiabilité sont reconnues dans le milieu professionnel. Le permis B serait un plus. Conditions de la mission : Horaires et jours de travail : du Lundi au Vendredi de 08h- 12h30 // 13h30 - 16h Salaire : SMIC CDD de 3 semaines Poste à pourvoir dès le 14/04
Recherche Coach sportif diplômé d'état pour dispenser des cours collectifs de tout niveau et de tout style, une expérience LesMills serait un plus. Nous recherchons une personne polyvalente, autonome et PASSIONNÉE ! Poste à temps plein (35h) pouvant évoluer sur un poste de manager. Vous êtes obligatoirement diplômé(e) dans le domaine du sport (STAPS, ....)
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé dans la couverture neuve ou en rénovation, un aide-couvreur H/F Vos missions : Vous assisterez votre binôme dans les différentes étapes de la pose et la rénovation de couverture diverses ( Tuiles plates ou mécaniques, ardoises, zinc à tasseaux ou joints debout): -Dépose -Chargement et déchargement des matériaux -Travaux de zinguerie ( gouttière d'eaux pluviales, entourage de cheminée ...) Profil recherché : Vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine ou avez de bonne base en bricolage et êtes prêt à apprendre sur le terrain. Le travail en hauteur n'est pas un problème pour vous. Vous serez en permanence en extérieur exposé aux différentes conditions météorologique. Fiable et avec la valeur travail, vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre sens professionnel. Permis B obligatoire afin de conduire un véhicule d'entreprise Conditions de la mission : Horaires et jours de travail : du lundi eu jeudi : 07h30 - 12h // 12h45 - 17h 35h hebdomadaires Salaire : SMIC Mission d'intérim d'une semaine renouvelable en fonction des besoins et du déroulé de la mission
l'entreprise recrute un enduiseur expérimenté. Vous pouvez travailler en toute autonomie , vous avez idéalement au moins 4 ans d'expérience Maîtrise du pistolet et de l'enduit décoratif recommandé Pour vous rendre sur les chantiers : le permis B et véhicule obligatoire .
Sous la responsabilité du responsable de salle, vous accueillez les clients , prenez les commandes à l'aide d'un pad et effectuerez le service en salle. Vous avez de l'expérience en restauration et pouvez travailler en toute autonomie. Vos missions : -Dresser , Débarrasser les tables - Service des plats et des boissons Repos le lundi, le mardi et le samedi midi La nature du contrat pourra évoluer par la suite. Poste à pourvoir en urgence !
APPUI recrute pour ses clients spécialisés dans la petite enfance (crèche et école) des ASEM et des Auxiliaires Petite Enfance H/F Secteur : Jaunay-Marigny - Saint Georges les baillargeaux - Chasseneuil du Poitou - Dissay - Neuville du Poitou - Beaumont Saint Cyr et Montamisé Vos missions : - Accompagnement des enfants sur les temps de repas - Animation d'activité d'éveil - Entretien des locaux d'accueil Profil recherché : Titulaire d'un CAP petit enfance, vous êtes riche d'une première expérience positive ou vous souhaitez vous constituer une expérience solide. Votre sens du contact avec les jeunes enfants ainsi qu'avec les différents intervenants (parent, personnel paramédical, enseignant) sera au cœur de votre activité professionnelle. Le sens du travail d'équipe et votre fiabilité font de vous une personne respectueuse de ses engagements. Conditions de la mission : Horaires variable en fonction des besoins et des structures Salaire : SMIC Mission en CDD de durée variable avec possibilité de reconduction Temps plein ou partiel en fonction des demandes. Au plaisir de travailler ensemble !
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires MISSION : Crêperie, buffets, grillades, cafétérias. le Futuroscope a toujours pris soin de proposer une offre variée et de qualité à ses visiteurs. Rejoignez ses équipes au sein d'un de ses restaurants et points de vente à emporter sur l'un des postes suivants : Agent de salle H/F : vous assurez la mise en place de la salle et des linéaires, l'accueil et l'information des clients, le débarrassage des tables et le nettoyage de la salle. Agent de fabrication H/F : vous assurez des préparations simples (sandwichs, hamburgers, pizzas, salades, desserts. ), en respectant les règles d'hygiène et les techniques de fabrications internes. Officier Vaisselier H/F : intégré(e) à l'équipe de cuisine, vous lavez et rangez la vaisselle et les ustensiles de cuisine, vous nettoyez le matériel et les locaux en suivant les règles d'hygiène, vous participez à des préparations culinaires simples. Poste physique avec port de charges. PROFIL : Sens de l'accueil et du service, bonne aisance relationnelle pour les postes en contact avec la clientèle. Aptitude au travail d'équipe. Dynamisme, capacité à faire face à un rythme soutenu. CONTRAT : CDD Saisonniers dès que possible et jusqu'au 11 mai 2025 Postes à temps plein 35h/semaine. Rémunération : 12 bruts/heure (majoration à partir de 21h, avantage en nature repas). Travail semaine, week-end et jours fériés. Amplitudes horaires selon ouverture / fermeture du Parc et sur les 2 services (possibilité de travail en coupure). Un moyen de transport autre que le bus est indispensable, notamment pour les horaires du soir.
Nous recrutons un employé polyvalent H/F pour l'entretien des extérieurs de l'air d'autoroute. Vos missions: - entretien des extérieurs de la station service - tonte - taille Un moyen de locomotion est obligatoire
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. MISSION : Au sein de la Direction du Développement, vous contribuez à la satisfaction des clients en gérant les litiges ou requêtes particulières en après-vente. - Vous réceptionnez et enregistrez les demandes et remarques des clients (courriers, mails, appels téléphoniques) reçus par le service. - Vous recherchez les informations nécessaires au traitement des demandes auprès des services internes et/ou externes - Vous répondez aux demandes clients par mail et/ou par téléphone en veillant à avoir une réponse précise et qualifiée, dans le respect des intérêts du Parc. - Vous gérez les demandes de remboursement, de reprises de billets ou de remises. Vous assurez une remontée d'informations sur les dysfonctionnements constatés dans le cadre des litiges traités. PROFIL : - Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (le poste nécessite d'alimenter des informations dans différents outils spécifiques). - Aisance relationnelle et adaptabilité à de multiples interlocuteurs internes et externes. Sens commercial. - Aisance rédactionnelle, excellente orthographe - Rigueur, écoute, organisation et discrétion - Une expérience en gestion de réclamations seront un plus. STATUT : - CDD à pourvoir de suite à fin août avec renouvellement possible jusqu'à fin septembre, statut AM - Temps plein du lundi au vendredi
Rattaché.e au responsable réseaux du centre de Neuville, vous aurez les missions : Exploiter et entretenir les réseaux : - Assurer le contrôle et la maintenance des ventouses ou autres équipements du réseau - Assurer les purges nécessaires sur les tronçons de réseau qui le nécessitent Etre force de proposition en ce qui concerne les travaux d'amélioration des réseaux Effectuer les travaux (ponctuellement) Assurer la mise en sécurité des activités, notamment assurer une bonne signalisation des chantiers Assurer l'entretien des véhicules et engins (ponctuellement) Réaliser des campagnes annuelles de contrôles sur les poteaux incendie, notamment, réaliser les débits/pression et les vérifications de bon état Assurer la relation avec les clients (usagers/abonnés, élus, .) Assurer des astreintes Respecter les règles et procédures d'hygiène, de sécurité et qualité, notamment porter les EPI sur les chantiers Rendre compte de ses activités sur les logiciels métiers et autres supports, notamment saisir les absences sur ciril et les données sur Xmap Profil recherché : Issu-ed'une formation CAP, BEP, Bac Pro, vous disposez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine de travaux publics ou en tant que canalisateur. Vous assurez le relationnel avec la clientèle du syndicat. Vous savez exploiter les réseaux et vous avez un goût prononcé pour les travaux publics, tout en respectant les règles et consignes de sécurité. On dit de vous que vous êtes une personne organisée dotée d'un fort esprit d'équipe. Vous savez également faire preuve de rigueur, de polyvalence et d'autonomie.
Au sein de la Région Nouvelle Aquitaine, dans le Département de la Vienne, le syndicat Eaux de Vienne-Siveer, collectivité publique de 390 agents, a pour mission la gestion de l'eau et de l'assainissement.
Responsable technique d'une micro crèche: éducateur/rice de jeunes enfants ou éducateur/rice spécialisée ou auxiliaire de puériculture Votre rôle : Garantir le respect et la sécurité physique, affective et morale des enfants Garantir l'épanouissement, la santé et le bien-être des enfants Mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques pour assurer le développement global du jeune enfant, Accompagnement des familles, soutien à la parentalité Gestion d'équipe Pour cela, les principales missions sont: - d'assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe de la micro crèche et de gérer les aspects administratifs, financiers, partenariaux et logistiques de la structure. -de garantir le projet éducatif avec l'équipe et contribuez à sa mise en œuvre avec une présence sur le terrain. - d'accueillir, informer les familles et veiller au bon fonctionnement en lien avec le règlement de fonctionnement et des textes qui définissent la gestion d'une micro crèche - Présence dans la vie associative (participation au CA et au AG) Vos horaires sont différents du lundi au vendredi mais identiques d'une semaine sur l'autre. Des réunions sont à prévoir en fin de journée. CDD pour le remplacement de congé maternité de la responsable. Vous avez OBLIGATOIREMENT soit le diplôme d'Educateur de Jeunes enfants (de préférence), soit le diplôme d'auxiliaire de puériculture.
APPUI « Travaillons ensemble » basée à Jaunay-Marigny sur la technopole du FUTUROSCOPE est un ensemblier de structures qui oeuvrent en faveur de l'emploi pour répondre aux besoins en ressources humaines sur le territoire auprès des entreprises, des collectivités et des particuliers. APPUI est missionnée par les communes de Dissay et Jaunay-Marigny, porteuses de la démarche Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée, pour animer son Comité Local pour l'Emploi. En suivant la stratégie du Comité Local pour l'Emploi, vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine sous la responsabilité de la directrice et en étroite collaboration avec l'Accompagnatrice Socio Professionnelle et le chargé de développement et de communication. APPUI recrute un Chargée de mission d'Animation du Comité Local pour l'Emploi H/F Vos missions : - Aller vers les habitants du territoire de Jaunay-Marigny et Dissay pour repérer et mobiliser les personnes privées durablement d'emploi - Proposer et assurer un accompagnement combinant des phases de collectif et d'individuel - Etablir un plan d'actions permettant d'amener les personnes volontaires vers des solutions d'insertion professionnelle durable en partenariat avec les structures de l'emploi et les entreprises du territoire - Co-construire avec l'APPUI pour apporter une plus-value - Animer l'instance du Comité Local pour l'Emploi pour faire vivre le droit à l'emploi (institutions/collectivités, acteurs économiques, habitants/personnes privées d'emploi) - Maintenir et animer le consensus local autour du projet, ses principes et ses objectifs - Collaborer avec le groupe technique, jonction entre le Comité Local pour l'Emploi et l'Entreprise à But d'Emploi Oxalys - Etre l'interlocuteur privilégié du Fonds d'Expérimentation ETCLD et faire le lien avec le Comité Local pour l'Emploi - Contribuer au développement du partenariat et à la promotion de l'Entreprise à But d'Emploi selon la stratégie d'orientation du Conseil d'Administration d'Oxalys - Contribuer à la communication du Comité Local pour l'Emploi Profil recherché : - Capacité d'initiative et d'autonomie, sens de l'organisation et de gestion des priorités - Sens de l'accueil et de l'écoute - Capacité à développer le partenariat et à rendre compte - Expérience de l'entreprise et de son environnement de travail - Connaissance du public en insertion et de ses difficultés mais aussi de ses ressources - Connaissance des partenaires sociaux, des métiers, des entreprises et du marché de l'emploi - Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Profil Accompagnateur.trice socioprofessionnel.le, animation territoriale, développement de projet et/ou expérience dans l'Economie Sociale et Solidaire serait un plus Conditions de la mission : -La personne bénéficiera d'un bureau individuel équipé et d'un téléphone professionnel -Permis B et véhicule personnel (avec remboursement des frais kilométriques sur la base du barème fiscal) -Localisation du poste : Jaunay-Marigny -Type de contrat : CDD 6 mois , possibilité de prolongation par la suite -Temps plein 35H semaine ou partiel -Rémunération selon profil et expérience -Date de prise de poste : courant avril 2025
Nous recherchons un Exploitant - Chargé d'affaires transport (H/F) pour notre filiale Transferts Services située à Cissé (86). Vous serez garant de l'optimisation de l'ensemble des opérations d'exploitation dans un souci de qualité de service et de rentabilité. Vous serez amené à développer la partie affrètement et pourquoi participer à l'acquisition de nouveaux clients. Vous aurez pour missions : - Gestion des plannings conducteurs et véhicules - Elaboration des tournées - Développement commercial et de l'affrètement - Gestion et suivi des demandes clients, élaboration des tarifs - Suivi des relations téléphoniques quotidiennes avec la clientèle - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés par la Direction Titulaire d'un BAC + 2 Transports, vous connaissez et maîtrisez la réglementation sociale Européenne ainsi que l'outil informatique. Vous êtes issu(e) du domaine du transport, que vous maîtrisez, et avez exercé des fonctions d'exploitation ou d'affrètement ? Vous ressentez le besoin de développer votre fibre commerciale ? Pour postuler, envoyez nous un cv à recrutement@transports-courcelle.fr ou répondez directement sur cette offre ou sur notre site transports-courcelle.fr Comment se déroule le recrutement ? * Examen des candidatures, des prérequis * Entretien téléphonique sous 1 semaine * Entretien physique sous 10 jours * Décision finale et/ou proposition de contrat sous 12 jours Osez l'exceptionnel ! Rejoignez nous !
CDD 48h/sem minimum - Durant 2 semaines Poste à pourvoir du 21 Juillet au 2 Aout 2025 Le centre socioculturel est une association affiliée à la fédération des centres socioculturels et aux Francas, avec 676 adhérents. L'association accueille différents publics (familles, enfants, adolescents, adultes.). Vous serez rattaché au secteur Jeunesse du CSC La Pousse. Les missions s'effectueront principalement dans le cadre d'accompagnement d'un groupe de 8 jeunes mineurs au sein de l'entreprise Va de Serigny (cueillette de melons) Vous serez sous la responsabilité du directeur du CSC La Pousse et de la coordinatrice enfance/ Jeunesse. LES FINALITÉS DE L'EMPLOI : L'animateur (trice) devra : Accompagner un groupe de jeunes mineurs dans leurs premiers pas dans le monde du travail (Cueillette de melons) Assurer le transport et l'accompagnement des jeunes au sein des champs de melons. Faire un point régulier sur le déroulement de la journée avec la coordinatrice Jeunesse et chef d'équipe du Val de Serigny Faire le lien entre les différents partenaires du projet (MLI / CCHP/ Entreprise/ Centre socioculturel) Préparer les temps de trajets (aller et retour) et être sur place durant le temps de travail et de repas. LES MISSIONS PRINCIPALES Assurer la sécurité des jeunes durant le trajet Assurer un travail de concertation avec les partenaires concernés par le projet premier Job. Conduire les jeunes sur leurs lieux de travail et les ramener sur leurs communes de résidence Participer aux réunions de préparation du projet. S'assurer de la bonne conduite et de la motivation des jeunes à bien faire leur travail. Être médiateur en cas de problème. Être en capacité de s'adapter aux situations. Faire remonter les besoins nécessaires au bon fonctionnement du projet ACTIVITES ANNEXES OU OCCASIONNELLES Organiser ou proposer une sortie collective aux jeunes durant le projet Participer à la réunion bilan avec les partenaires en fin de projet S'assurer que les jeunes ont bien emmener le matériel ou leur nécessaire quotidien (repas, eau, tenue de pluie, sécateur ..) Diplôme BAFA / en étude d'éducateur.ice spécialisée Être titulaire du permis B obligatoire. Rigueur nécessaire pour les horaires d'embauche et le respect du code de la route. Poste en CDD ; convention Elisfa indice 11 soit 1715€ brut/ mois Lieu de travail Départ chaque matin du CSC la Pousse et journée sur les champs du Val de Serigny. Envoyer lettre de motivation et CV à Madame La présidente Nathalie GERMAIN : direction@lapousse-csc86.org ou par courrier à CSC La Pousse 5 rue de l'industrie 86110 MIREBEAU.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires MISSION : Dans l'un de nos 9 restaurants (restaurant traditionnel, cafétérias, buffets ou restauration rapide) situés au cœur du Parc d'attractions, vous intégrez l'équipe de salle : - avant le service : mise en place de la salle et des linéaires - pendant le service : accueil et information des clients, débarrassage des tables - après le service : nettoyage de la salle PROFIL : Expérience souhaitée dans le domaine de la restauration (service, traiteur...). Sens de l'accueil et du service. Aptitude au travail d'équipe. Dynamisme, aptitude à faire face à un rythme soutenu. CONTRAT: CDD saisonniers d'une durée de 1 à 5 mois à pourvoir à partir du 05 avril 2025. Temps plein 35h/semaine ou temps partiel 25h/semaine. Travail en semaine et week-ends. Rémunération : 1820€ bruts/mois (majoration à partir de 21h00). Un moyen de transport compatible avec les horaires du soir est indispensable.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires ! Au sein de l'un de nos 3 hôtels, vous renforcez l'équipe de la Réception sur un poste de Night Auditor en contrats d'extras (des extras en Réception de jour peuvent ponctuellement être proposés) : Vos missions seront : - Assurer la permanence de l'accueil de l'établissement pendant la nuit et veiller à la qualité des prestations offertes aux clients - Avoir la responsabilité de l'établissement, après le départ des responsables de jour : garantir notamment le calme et la sécurité des clients, prendre toutes les décisions qui s'imposent en cas d'urgence conjointement avec le service Sécurité du Parc (secours à personne, procédure incendie.) . Traiter les demandes des clients et en assurer le suivi, intervenir en chambre si besoin . Gérer les espaces bar et boutique, ainsi que l'encaissement - Etablir la clôture des opérations de comptabilité du jour ainsi que diverses tâches administratives liées à l'ouverture du lendemain - Réaliser un compte-rendu de la nuit et transmettre toutes les informations nécessaires à l'équipe suivante - Participer à préparation des petits-déjeuners Profil : - De formation Tourisme ou Hôtellerie, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. - Véritable professionnel de l'accueil, vous avez le sens du service et une excellente présentation. - Capable de travailler de façon autonome, vous savez être réactif en cas de problème. - Bonne aisance orale en anglais et/ou en espagnol, ainsi qu'avec les outils informatiques (logiciel hôtelier, pack office). Contrat : - Contrats d'extras à pourvoir en remplacement des collaborateurs en poste, être impérativement disponible sur les dates suivantes : du 20 au 24 avril, du 13 au 15 mai, du 18 au 21 mai (d'autres dates seront à pourvoir en juillet-août). - Formation assurée. - Amplitude horaire : 22h - 8h (environ). - Rémunération : 12.38€ bruts/heure + prime de nuit + prime de panier. - Travail de nuit, semaine et week-end selon les besoins.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration (H/F), Vous intervenez dans un restaurant d'entreprise en toute autonomie. Vos missions : - assurer le dressage des entrées et des desserts - remettre en température les plats du jour - distribution des repas au self - nettoyage de la vaisselle Horaires : 08h30 - 15h du lundi au jeudi et 09h - 13h30 le vendredi Poste à pourvoir début mai 2025.
Vos missions : - Réaliser l'entretien courant et les réparations des motos, scooteurs.. - Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques. - Monter et préparer les machines neuves avant leur livraison, en assurant un réglage optimal selon les spécifications du fabricant. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements pour assurer leur longévité. - Gérer les réparations sous garantie en lien avec les fabricants et fournisseurs. - Assurer le respect des normes de sécurité lors de chaque intervention. Vos atouts pour réussir avec nous : - Vous êtes titulaire d'un CAP Maintenance des Véhicules Option Motocycles ou équivalent. - Vous justifiez d'une expérience réussie en mécanique. - Vous maîtrisez les moteurs thermiques 2 temps et 4 temps et êtes à l'aise avec les équipements de diagnostic modernes. Votre cadre de travail : - Une ambiance de travail positive, collaborative et de proximité. - Un accompagnement individualisé pour garantir votre réussite. Votre profil : - Vous êtes méthodique, rigoureux, et faites preuve de clarté et de minutie dans vos diagnostics. - Vous savez travailler en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome. - Vous êtes pédagogue et clair dans vos échanges avec les clients, avez un fort sens du service. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : En fonction du profil Horaires : - Heures supplémentaires majorées - Travail en journée - 35h
Votre rôle en tant que Technicien en électricité (F/H), vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes éléctriques. Voici vos tâches au quotidien : -Un centre d'appel vous fournira vos "ordres de travail" chaque jours. - Installation et mise en service des équipements électrique. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants. -Effectuer des opérations de maintenance préventive régulières. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la satisfaction du client et la qualité du service. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Savoir rendre compte des diagnostics afin que l'équipe relais intervienne, si le dépannage n'a pas été effectué. - travail en binôme
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. Le Futuroscope, c'est aussi 500 salariés permanents et plus de 1000 saisonniers répartis sur 180 métiers différents. Rejoignez les équipes du Parc pour une aventure humaine différente ! Sous la direction du médecin du travail, et en collaboration avec la secrétaire médicale (et le responsable SST). CDI temps plein, à pourvoir de suite. Travail du lundi au vendredi. Statut Agent de Maîtrise. Poste basé à Jaunay-Clan, au cœur du Parc d'Attractions. - Vous participez à la surveillance de la santé des salariés selon les protocoles établis (organisation des visites, réalisation des tests et examens de mesure spécifiques) - Vous participez à l'optimisation des conditions de travail, en partenariat avec le service sécurité, par des visites de locaux et des conseils d'ergonomie des postes de travail - Vous prenez en charge les soins d'urgences : accidents du travail, soins d'urgence. - Vous assurez la gestion des accidents du travail : collectez les premiers éléments d'enquête, faites les déclarations nécessaires, présentation des statistiques au CHSCT - Vous accueillez les salariés en difficulté pour des problèmes de santé, professionnels ou autres en collaboration avec l'assistante sociale assurant des permanences dans l'entreprise - Vous assurez la gestion du stock de la pharmacie (médicaments et matériel médical). Profil : L'emploi est accessible avec un diplôme d'état d'infirmier ainsi qu'un diplôme Inter Universitaire de Santé au Travail ou une Licence professionnelle en Santé au Travail. Une expérience en santé au travail est indispensable sur ce poste d'Infirmier expérimenté. Patience, disponibilité et écoute. Autonomie et rigueur vous permettront de gérer efficacement votre activité. Le poste nécessite discrétion et respect de la confidentialité des informations médicales. Maitrise des outils informatiques (Word, Excel), connaissance souhaitée du logiciel PREVENTIEL. Aisance avec les outils informatiques.
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. Le Futuroscope, c'est aussi près de 600 salariés permanents et plus de 1000 saisonniers répartis sur 180 métiers différents. Rejoignez les équipes du Parc pour une aventure humaine différente ! Rattaché à la Direction des Ressources humaines, vous gérez le service médical de l'entreprise (1 infirmière et 1 secrétaire) et veillez au bien être médical et psychologique des salariés : - Vous veillez au suivi individuel de santé des salariés en faisant passer les visites médicales obligatoires. Vous assurez la mise à jour informatique des dossiers des salariés. - Vous rédigez les fiches d'aptitudes ou d'inaptitudes des salariés, et assurez les visites de reprise après arrêt de travail. - Vous assurez un suivi particulier des salariés à risques (métiers exposés, travail de nuit, personnes titulaires d'une RQTH .) - Vous réalisez des actions de prévention ciblées en milieu de travail (études de postes, sensibilisation aux risques professionnels, évaluation constante des risques psycho-sociaux, .) afin de conseillez la direction et proposer des actions d'amélioration des conditions de travail - Vous êtes amené à animer des projets transverses de prévention en lien avec les risques professionnels - Vous participez aux réunions du CHSCT - Vous managez l'équipe du service médical : planification, suivi de l'activité, évaluation des collaborateurs Profil : Diplômé en médecine du travail, titulaire du DES ou CES en médecine du travail, vous connaissez le milieu du travail et ses risques afférents (TMS, RPS..). Vos compétences relationnelles (sens de l'écoute et du dialogue), votre engagement, votre proximité avec les équipes et votre discrétion vous permettrons de mener à bien vos missions. Organisé et rigoureux dans le suivi des dossiers, vous savez également être force de proposition dans l'amélioration des pratiques. Des connaissances en ergonomie seraient un plus Poste à pourvoir : - CDI - statut cadre - Temps plein - Rémunération : selon profil - Travail du lundi au vendredi. - Poste basé à Jaunay-Clan, au cœur du Parc d'Attractions. Rejoindre le Parc du Futuroscope, c'est rejoindre une entreprise aux nombreux avantages (restaurant d'entreprise, avantages CSE, entrées gratuites, mutuelle, . ) régulièrement nommé dans le palmarès des meilleurs employeurs de France ( catégorie Hôtels, tourisme et loisirs du Magazine Capital).
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. Filiale du Parc du Futuroscope en charge de la Maintenance et du Développement, FMD réunit des équipes pluridisciplinaires sur des secteurs aussi divers que l'audiovisuel, l'électromécanique, l'ingénierie technique, la maîtrise d'œuvre, la création et l'installation d'équipement de loisirs, le pilotage de performance énergétique, la gestion des déchets. Avec FMD, c'est tout le savoir-faire du Futuroscope qui se mobilise et se partage pour imaginer de nouvelles expériences à offrir aux visiteurs. Sous la responsabilité du Responsable électromécanique, le Technicien procède aux opérations de maintenance préventive, curative et aux travaux des équipements techniques qui lui sont confiés dans une recherche permanente de disponibilité et qualité maximum des installations. Il élabore des solutions techniques adaptées aux contraintes techniques et d'exploitation. Missions : Réalise les opérations de maintenance des équipements définies contractuellement et conformément aux plannings conjointement établis par son responsable hiérarchique (Rondes et contrôles journaliers, hebdomadaires, mensuels.), Anticipe l'apparition des pannes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques par l'analyse, le réglage et la maintenance des installations (Effectue des réglages d'optimisation des installations), Réalise des installations de travaux neufs. Bac +2 en maintenance industrielle et expérience souhaitée dans le domaine de la maintenance industrielle, notamment en automatisme industriel et en électrotechnique o Bonne connaissance en mécanique industrielle et en hydraulique industriel o Habilitations électriques, BR - H1V souhaitées o Esprit d'analyse et de synthèse o Réactivité, dynamisme et adaptabilité o Aptitude à travailler en équipe JOB DATING de recrutement le 16 avril à 14h00. Inscription via le site www.mesevenementsemploi.fr : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/418415
La mairie de Neuville recherche son agent chargé de la réalisation des travaux de voirie et réseaux divers et responsable de l'entretien et propreté des espaces publics et verts. Mission Voiries : * Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie : Détecte les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie, met en œuvre des actions en veille de sécurité routière et prévient les situations de perturbations pouvant affecter la circulation. * Planification et coordination de chantiers réalisés en régie ou par des entreprises * Estimation des coûts des ouvrages et vérification de la faisabilité économique et financière du projet: Établir des devis, Réaliser un diagnostic coûts/opportunités, Planifier la réalisation des travaux, Imputer les prestations * Contrôle et évaluation des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier * Contrôle et vérification de la signalisation et du respect des clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers Missions propreté espaces publics * Élaboration, pilotage et coordination des schémas et des programmes de propreté publique * Pilotage d'actions de sensibilisation et de plan qualité pour la propreté Missions espaces verts Création et entretien des espaces verts en collaboration avec le chef d'équipe Missions de management de l'équipe affecté au service Voirie/ Entretien des espaces publics et Espaces verts Conditions d'exercice : Déplacement sur l'ensemble du territoire de la commune Réunions ponctuelles le soir Astreinte et travail certains week-end Horaires irréguliers si aléas climatiques Travail en intérieur et extérieur CDI dès que possible , horaires : 8h00-12h00, 13h30-17h soit 37 heures 30 hebdomadaires (et 14 RTT annuels) Les savoirs attendus pour le poste : Techniques et outils de gestion et d'organisation Management Processus de décision de la collectivité Techniques de négociation, de communication et de gestion de conflits Procédures administratives Notions de comptabilité publique et commande publique
Domaine viticole en AOC Haut Poitou à Mirebeau(86), certifié HVE 3, recherche pour compléter son équipe, ouvrier/technicien (H/F) polyvalent vigne et chai. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous aurez en charge la majeure partie du temps, le travail de la vigne (taille, ébourgeonnage, accolage...). Vous serez également amené(e) à effectuer les travaux de cave (vendanges, mise en bouteilles, étiquetage, préparation des commandes/étiquetage...) Niveau d'étude: Formation viticole/agricole et expérience d'un an. Qualités professionnelles: rigueur, autonomie, sérieux, dynamique et polyvalent
Nous recherchons un/une opérateur de chantier désamiantage Il/Elle sera chargé (e) de la réalisation des chantiers dans le respect de la réglementation et des processus de l'entreprise : - Réaliser les installations de chantiers, - Installer les SAS de décontamination, des confinements, raccorder les équipements et groupe déprimogène, - Traiter les différents processus de dépose de matériaux contenant de l'amiante, -Proposer et étudier l'application de nouveau processus et techniques de travail. Vous serez le(la) garant(e) de la qualité des normes de sécurité et d'hygiène, des règles et des valeurs de l'entreprise. Profil : - Nous recherchons une personne avec une réelle envie de s'investir dans une entreprise en plein développement - Habilitation opérateur désamiantage exigée de plus de 6 mois. - Vous serez force de proposition et d'initiative - Dynamisme, réactivité et rigueur
L'entreprise Ets VIVIEN, située à Neuville-de-Poitou (86) et spécialisée dans la vente et la livraison de fioul et de carburants, recherche un(e) Responsable Commercial(e) Carburants et Produits Associés. Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge de la gestion et du développement commercial des activités de distribution de carburants et produits associés. Vous assurerez la gestion des opérations logistiques et de transport tout en garantissant la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Missions : - Développement commercial : Définir et déployer la stratégie commerciale, prospecter et fidéliser les clients, négocier les contrats d'achat et de vente, identifier de nouvelles opportunités de marché. - Organisation logistique : Planifier et coordonner les livraisons de carburants, optimiser les tournées de transport, assurer la gestion du parc dans le respect des obligations réglementaires - Management : Encadrer une équipe, gérer le recrutement, les formations et les évaluations de performance. - Sécurité et qualité : Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité, et veiller à la conformité des opérations. - Reporting : Élaborer des rapports d'activité et communiquer régulièrement avec la Direction Générale. Profil recherché : Fort(e) d'une expérience de 7 à 10 ans sur un poste similaire, vous maîtrisez les techniques de négociation commerciale et la réglementation en matière de transport. Doté(e) d'une grande organisation et rigueur, vous avez également une première expérience managériale. Vous êtes titulaire de l'attestation de capacité en transport de marchandises (+3.5t) Qualités requises : - Sens du client, autonomie, réactivité et adaptabilité. - Capacité d'analyse, rigueur et esprit d'équipe. Informations complémentaires : Lieu : Neuville-de-Poitou Type de contrat : CDI Statut : Cadre Prime d'objectifs
Vous recherchez un emploi sans routine, alliant à la fois contact client, technicité des chantiers, et conduite de véhicules ? La société SARP SUD OUEST, filiale de Veolia, est une société de services à l'environnement spécialisée dans l'assainissement, l'entretien des réseaux et la collecte des déchets liquides. Notre agence AVSP de Poitiers recrute un opérateur hydrocureur pour intégrer une équipe dédiée à ces opérations spécifiques. Dans ce cadre, vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes : - Pompage, nettoyage et d'entretien d'ouvrages d'assainissement, - Collecte et de transport de déchets - Entretien de postes de relevage, - Pompage des ouvrages de stations d'épuration - Hydrocurage de réseaux, - Petits travaux sur ouvrages d'assainissement, débouchages . Si vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, qui vous formera tout au long de votre vie professionnelle et vous fera exercer votre activité dans le strict respect des règles de sécurité. Si vous êtes autonome, rigoureux-se et savez faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Si vous avez un sens prononcé du service, vous permettant de garantir la satisfaction de vos clients. Enfin, vous possédez le permis C. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
La société SARP SUD OUEST est une société de services à l'environnement spécialisée dans l'assainissement, l'entretien des réseaux et la collecte des déchets liquides.
APPUI recrute pour intervenir chez ses clients particuliers: des Aide-ménagers H/F. Secteurs d'interventions possibles : Neuville du Poitou - St Martin La Pallu - Avanton Vos missions : -Procéder à l'entretien ménager du domicile. -Effectuer les travaux de grand nettoyage occasionnels : Dépoussiérage des sols, tapis, meubles et objets ainsi que l'aération et la désodorisation des pièces. -Entretenir le linge de maison et les vêtements des particuliers -Changer les draps, refaire les lits (mise à blanc ou recouche) Profil Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Le respect de l'engagement et le souci du travail bien fait sont des valeurs importantes pour vous. Vous disposez obligatoirement d'un moyen de locomotion (vélo, trottinette électrique, voiture) afin de vous rendre chez les différents clients. Conditions de la mission : Vous définissez vous même vos horaires de disponibilités et votre secteur d'interventions du lundi au vendredi sur des horaires de journée. Votre planning est régulier (certains chantiers ponctuels peuvent vous être proposés sans obligation de les accepter). Taux horaire : 12.50€ CDD 24 mois 17h hebdomadaires. Poste à pourvoir dès que possible Au plaisir de travailler ensemble !
APPUI recrute pour intervenir chez ses clients particuliers: des Aide-ménagers H/F. Secteurs d'interventions possibles : Jaunay-Marigny Vos missions : -Procéder à l'entretien ménager du domicile. -Effectuer les travaux de grand nettoyage occasionnels : Dépoussiérage des sols, tapis, meubles et objets ainsi que l'aération et la désodorisation des pièces. -Entretenir le linge de maison et les vêtements des particuliers -Changer les draps, refaire les lits (mise à blanc ou recouche) Profil Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Le respect de l'engagement et le souci du travail bien fait sont des valeurs importantes pour vous. Vous disposez obligatoirement d'un moyen de locomotion (vélo, trottinette électrique, voiture) afin de vous rendre chez les différents clients. Conditions de la mission : Vous définissez vous même vos horaires de disponibilités et votre secteur d'interventions du lundi au vendredi sur des horaires de journée. Votre planning est régulier (certains chantiers ponctuels peuvent vous être proposés sans obligation de les accepter). Taux horaire : 12.50€ CDD 24 mois 20h hebdomadaires. Poste à pourvoir dès que possible Au plaisir de travailler ensemble !
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un Agent comptable. Au sein de la Direction « Administration Générale » et d'une équipe placée sous l'autorité du responsable du Pôle « Finances », vous assurez le traitement, le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire et comptable des dépenses et des recettes de l'ensemble de la collectivité. MISSIONS PRINCIPALES - Contrôler et viser la conformité comptable et budgétaire des bons de commandes saisis par les services opérationnels : production des pièces justificatives obligatoires, vérification de l'imputation comptable, vérification du tiers, contrôle le calcul du devis et le respect des conditions financières des marchés publics (BPU.), disponibilité des crédits budgétaires - Assurer le traitement comptable de l'ensemble des dépenses et des recettes de la collectivité (engagement, mandatement/recouvrement, liquidation) dans le cadre de la chaîne comptable dématérialisée en respectant les délais et la règlementation des finances publiques - Maîtriser les particularités des dépenses d'investissement : saisir et mettre à jour les fiches d'immobilisation, saisir et maîtriser les autorisations de programme et les crédits de paiements - Suivre l'exécution budgétaire : vérifier les engagements non soldés en dépenses et recettes, mandater dans le respect du délai global de paiement - Suivre le financement des projets d'investissement et des actions en fonctionnement : engager et percevoir les recettes des subventions - Contrôler et procéder aux déclarations fiscales dans le respect des dates butoirs en matière d'activités assujetties à la TVA, de taxe à l'essieu et d'impôt sur les sociétés - Assurer le suivi et le traitement du FCTVA QUALIFICATIONS REQUISES - Formation Bac+2 dans le domaine de la comptabilité - Expérience souhaitée sur un poste similaire COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Connaissance du cadre réglementaire de la comptabilité publique (M57 et M4) et des règles budgétaires - Connaissance de l'exécution comptable des marchés publics - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales - Bonnes connaissances des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint .) - Capacité à travailler en équipe - Sens de la réserve et de la discrétion QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Capacité à organiser son travail, réactivité et respect des délais - Capacité à rendre compte - Capacité d'élaboration de tableaux de bord - Capacité d'analyse et de contrôle des comptes - Gestion du stress - Travail en autonomie, dans le respect des consignes données et des procédures en place CONDITIONS D'EXERCICE Poste à temps complet basé à Neuville-de-Poitou (86190) Bureau partagé, télétravail possible Rémunération statutaire selon profil, régime indemnitaire CNAS et participation patronale à la protection sociale labellisée (mutuelle et prévoyance) Poste à pourvoir dès que possible. Date limite des candidatures fixée au 04 mai 2025, avec un jury de recrutement en semaine 20. Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Audrey LETERTRE, Responsable du Pôle « Finances » ou Laure HERNOUX, Chargée des Ressources Humaines ou, notamment par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr Adressez une lettre de motivation et un CV actualisé, accompagnés d'une copie du dernier arrêté de position administrative (le cas échéant) et d'une copie du diplôme concerné, à l'attention de Monsieur le Président : - Soit par courriel : recrutement@cc-hautpoitou.fr - Soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l'Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé les ravalements et isolation extérieure des murs, ainsi que dans la peinture et la décoration intérieure, un chef d'équipe Peintre en bâtiment expérimenté H/F Secteur : JAUNAY-MARIGNY Vos missions : Dans le but de constituer une nouvelle équipe de 2 personnes, une entreprise familiale spécialisée dans la peinture, recrute un chef d'équipe H/F 90% des chantiers se font chez des particuliers en rénovation. Peinture intérieure / extérieure, et Isolation Thermique par l'Extérieur. Vous aurez en charge la responsabilité du chantier et la montée en compétences et/ou l'encadrement de votre binôme. Profil Titulaire au minimum d'un CAP Peintre applicateur de revêtements. Expérience obligatoire de 5, 6ans. Autonome et Polyvalent, une expérience en ITE serait l'idéale, le cas échéant une formation interne est envisageable. PERMIS B obligatoire afin de conduire le camion de l'entreprise. Conditions de la mission : 36h hebdomadaires du lundi au jeudi 7h30-12h // 13h-17h30 Salaire à définir suivant le profil : minimum niveau N3P2 + Panier repas + Mutuelle prise en charge à 70% + Prime annuelle + vêtements de travail renouvelés tous les ans (fournis par l'entreprise) CDI A partir du mois de mars 2025. Au plaisir de travailler ensemble !
Si vous souhaitez valoriser votre expertise comptable tout en développant des relations durables avec nos partenaires, ce poste de comptable fournisseurs junior est fait pour vous ! Dans le cadre d'une création de poste, notre concession Dousset-Matelin recherche un(e) comptable fournisseurs junior pour son site de Neuville de Poitou (86). Vos missions principales : En tant que comptable fournisseurs, vous jouerez un rôle clé dans notre organisation en prenant en charge : - Gestion des factures fournisseurs : indexation, traitement, saisie des écritures, rapprochement des factures, lettrage des comptes tiers. - Traitement des paiements : préparation des virements fournisseurs, saisie bancaire, rapprochements bancaires, gestion des relances. - Gestion des notes de frais collaborateurs : contrôle, traitement et suivi (selon besoin). - Collaboration avec les équipes internes : suivi des circuits de validation. - Utilisation des logiciels de comptabilité CRM métier. - Contribution à l'élaboration des états financiers et à la clôture mensuelle. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un titre pro ou d'un BTS comptabilité et gestion / DUT. Vous avez une première expérience professionnelle dans un poste équivalent. Vous avez le sens du service, vous faites preuve d'organisation, de communication et de rigueur. Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous aimez le travail en équipe. Organisation actuelle du service comptabilité sur 4,5 jours 38h45 Pourquoi nous rejoindre ? Un travail qui a du sens : nous sommes le partenaire privilégié de nos clients agriculteurs-trices. Un cadre de travail agréable et structuré au sein d'un groupe à taille humaine Des possibilités d'évolution et de mobilité géographique Package salariale : participation, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise attractive avec un forfait isolé ou famille, carte swile (ticket restaurant) Une plateforme d'achat centralisée avec un grand nombre d'offres déjà négociées Rémunération selon profil et expériences : de 25500€ brut à 27000€ brut annuel pour 38h45
Acteur incontournable du machinisme agricole et concessionnaire exclusif CLAAS, le groupe Serco France rassemble 3 concessionnaires de matériels agricoles, Dousset Matelin, Ballanger et Vamat, sur les secteurs de l'Indre et Loire, l'ensemble du Poitou Charente et la Dordogne. Nous sommes également présents dans le e-commerce de pièces agricoles détachées (Agrishop) et dans le développement des nouvelles technologies (SEVRA). Le groupe emploie près de 275 salarié(e)s, répartis sur 18 sites.
La société SARP SUD OUEST, filiale de Veolia, est une société de services à l'environnement spécialisée dans l'assainissement, l'entretien des réseaux et la collecte des déchets liquides. Description du poste La société SARP SUD OUEST, est une société de services à l'environnement spécialisée dans l'assainissement, l'entretien des réseaux et la collecte des déchets liquides. Au sein de notre agence de POITIERS vos missions seront les suivantes Assurer des petits travaux en maçonnerie et de plomberie sur les réseaux d'assainissement, Réaliser des opérations de terrassement, de pose de canalisation (PVC, ciment.) Réaliser des ouvrages hydrauliques (poste de relevage) Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions de remise en état Réparer les fuites Effectuer le raccordement tout à l'égout et le pose de système d'assainissement Qualifications Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux (se), vous savez faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité ? Vous avez des notions dans le TP et le BTP ? Vous avez le sens du client ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Dans le cadre de votre activité vous serez amené à réaliser des astreintes notamment en désobstruction de canalisation, Le permis C est recommandé La détention de CACES et du permis d'engins de chantier serait un plus
WORKTEAM agence de recrutement basée à Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Technicien monteur Pneumatique PL (h/f) : Mission / Descriptif du poste : Technicien Monteur Pneus PL Vous êtes rattaché au Responsable de Centre et en tant que technicien monteur en pneumatique véhicules industriels (H/F) vous opérez en autonomie sur les prestations techniques liées aux pneumatiques (contrôle montage/démontage, équilibrage, pression, retour sur jantes, recreusage, permutations.). L'ensemble des ces interventions peuvent être réalisées: - Sur site pour la réalisation opérations planifiées avec nos clients. - Hors site lors de la visite de parc pour les clients qui lui sont dédiés ou lors de dépannage. Vous disposez d'un camion atelier avec tout l'équipement nécessaire (machine à pneus, compresseur, .) pour réaliser les interventions en extérieur et vous serez garant de l'entretien de votre véhicule et du bon état du matériel confié. Vous intégrerez une équipe de cinq Technicien Monteur Pneus PL, nous permettant ainsi de vous assurer une formation complète en interne et de toujours bénéficier des meilleurs conseils sur tous types d'intervention. Vous respectez les règles relatives à l'hygiène, la propreté et la sécurité des personnes, des matériels et des locaux de travail Compétences / Profil recherché : De formation CAP, BEP ou équivalent Mécanique constructeur, réparation complétée par une première expérience dans le même poste de 2 ans minimum est requise. Organisé(e), rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et la polyvalence de vos missions Votre goût du challenge et votre sens du contact client sont des atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. Une équipe sympathique vous attend où la bonne humeur est de rigueur
Sous la responsabilité et en collaboration avec le responsable du service entretien et propreté des espaces publics et espaces verts, vous aurez pour missions : - Management de l'équipe technique espaces verts au quotidien dans l'accomplissement des missions d'entretien et de création des espaces verts. - Participer à la planification et la répartition des tâches, donner les consignes pour leur accomplissement et assurer l'interface avec la hiérarchie - Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancée des missions et participer aux réunions hebdomadaires avec le responsable du service urbanisme - entretien / propreté des espaces publics et développement durable - Participer aux opérations d'entretien et création des espaces verts Missions complémentaires : - Assurer les opérations de logistique liée à l'organisation de manifestation - Participer aux astreintes estivales d'intervention ainsi qu'aux astreintes hivernales. Profil recherché : Savoir-être : - Expérience en management d'équipes - Capacité d'organisation, - Sens des relations humaines et écoute : Posséder de bonnes aptitudes à l'expression et au dialogue dans le cadre des relations avec les usagers, les fournisseurs - Être force de proposition - Faire preuve d'initiative - Sens des responsabilités Savoirs : - Connaissances botaniques et des pathologies végétales: arbres, arbustes, vivaces, ... - Connaissance sur la gestion différenciée des espaces verts et sur la mise en place de la biodiversité. - Connaissance sur les techniques alternatives de désherbage. Savoir -Faire : - Savoir interpréter les plans et les documents d'exécution dans le respect des règles de sécurité. - Savoir utiliser l'outil informatique pour le suivi et l'élaboration de documents. - Conduite d'engins (tracteur, camion, tracteur tondeuse...). CDI dès que possible, sur la base d'un temps complet, salaire brut : 2180 euros à ajuster selon expérience, expérience en management d'équipes exigée 1 an minimum, diplôme en espaces verts exigé horaires : 37 heures 30 hebdomadaires (et 14 RTT annuels)
Nous recherchons un magasinier/magasinière pour intégrer notre équipe (une quinzaine de personnes). Vos missions seront les suivantes : - Gestion et organisation du stock (EPI, commandes, préparation du matériel de chantier, inventaire, etc...) - Entretien du bâtiment (extérieur/intérieur). - Suivi de l'entretien des véhicules. (CT, vidanges, etc) - Suivi des révisions du matériel suivant la norme amiante (logiciel Amphibole). - Gestion des contraventions, badges conducteurs, autoroutes, clés, etc... - Transport des UMD et base vie sur les chantiers et au dépôt. Profil recherché : - Permis BE obligatoire. - Une expérience dans l'amiante serait un plus. - Fiabilité et sens du travail en équipe. - Autonomie sur votre poste. Description du profil : Dynamisme - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Horaires : Du lundi au vendredi 35h sur une tranche horaire de 07h30 - 17h00 à définir.
Nous recherchons un/une cordiste Il/Elle sera chargé (e) de la réalisation des chantiers dans le respect de la réglementation et des processus de l'entreprise : - Réalisation des installations de chantiers, - Chantiers en urbain et industriel, - Intervention en SS3 et SS4 (vous serez formé par l'entreprise), Vous serez le(la) garant(e) de la qualité des normes de sécurité et d'hygiène, des règles et des valeurs de l'entreprise. Profil : - Nous recherchons une personne avec une réelle envie de s'investir dans une entreprise en plein développement - Formation travaux sur cordes exigée de plus de 6 mois. - Vous serez force de proposition et d'initiative - Dynamisme, réactivité et rigueur
Dans le cadre de son développement, le restaurant du PICTAVINO de Neuville de Poitou recherche un cuisinier polyvalent . En binôme avec le chef de cuisine, vous participez au développement de l'activité. Vous devez impérativement postuler postuler par mail et ne pas déranger en contactant le restaurant par téléphone . Merci pour votre compréhension et respect de ces consignes. Vos missions : - Gestion de la partie froide, - Réalisation et mise en place des entrées froides, tapas servies au bar - responsabilité de la partie TAPAS et PLANCHES Vous avez une formation en hôtellerie restauration. Repos : le dimanche et le lundi ainsi que les mardi et mercredi soir libérés. Poste a prendre au plus vite !
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Neuville de Poitou Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Aquila RH Poitiers, agence de recrutement indépendante et locale se distingue par son engagement et sa proximité. Notre agence à taille humaine place la satisfaction de nos candidats et intérimaires, ainsi que de nos clients, au coeur de nos préoccupations. Nous vous accueillons avec bienveillance et efficacité pour vous trouver l'entreprise qui vous correspond. Nous recrutons, pour un de nos clients spécialisé dans les ravalements et isolation extérieure des murs, ainsi que dans la peinture et la décoration intérieure , un Peintre chef d'équipe H/F. Vos missions: Dans le but de constituer une nouvelle équipe de 2 personnes, une entreprise familiale spécialisée dans la peinture, recrute un Peintre H/F qui sera aussi chef d'équipe. Vous aurez en charge la responsabilité des chantiers et l'encadrement de votre binôme. 90% des chantiers se font chez des particuliers en rénovation. Peinture extérieure (ravalement, boiseries...), démoussage de toits et Isolation Thermique par l'Extérieur seront vos principales missions. Votre polyvalence sera appréciée car le reste du temps vous serez peintre d'intérieur. - Horaires de travail : 36h hebdomadaires du lundi au jeudi : 7h30-12h / 13h-17h30 - Salaire à définir suivant le profil : minimum niveau N3P2 - Avantages : Panier repas + Mutuelle prise en charge à 70% + Prime annuelle CDI/ 4 jours/semaine Votre profil: Titulaire au minimum d'un CAP Peintre applicateur de revêtements. Expérience obligatoire de 5, 6ans. Autonome et Polyvalent, une expérience en ITE serait l'idéale, le cas échéant une formation interne est envisageable. PERMIS B obligatoire afin de conduire le camion de l'entreprise.
L Auberge Vindobriga à Saint Martin la pallu 86380 recherche un ou une cuisinière qualifié des à présent Poste en semaine de 4 jours et 35 h hebdomadaires ( aucune heure supplémentaire à effectuer et seulement une coupure par semaine ) Rémunération à débattre selon profil A propos du poste Vous possédez un diplôme de cuisine de restaurant et êtes conduit par la satisfaction client, vous maîtrisez les classiques de la restauration traditionnelle, les cuissons minute de viande et poisson ainsi que de solides bases en pâtisserie, un poste en semaine de 4 jours vous attend au sein de notre équipe, votre rôle sera d assurer la mise en place et le service de repas à la carte pour 20 à 25 couverts par service en autonomie à travers une carte mensuelle respectant la saisonnalité de produits frais et locaux sur les jours suivants : Vendredi midi ( aide disponible du second employé) et soir Samedi soir Dimanche midi Ainsi qu un travail de mise en place et entretien le lundi Qualités recherchées Rigueur Organisation Créativité Esprit d équipe
Notre agence Aquila RH à Poitiers vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Nous vous accueillons et vous écoutons afin de vous trouver le poste idéal en fonction de vos compétences et vos désirs et le mieux : on y prend beaucoup de plaisir!! Notre client cherche en CDI, son nouveau chauffeur livreur super-Lourd à Jaunay Marigny Vos missions: ??Vous assurez la livraison de produits en citerne selon des tournées définies. ?? Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients: ?? Être à l'écoute de leurs besoins et leur présenter nos services et solutions adaptées ?? Encaisser les paiements liés aux livraisons ?? Instaurer un contact de confiance avec les clients, qu'ils soient particuliers, professionnels ou collectivités ?? Remonter les informations clés au service commercial pour assurer un suivi personnalisé et optimiser la satisfaction client ?? Vous veillez au bon état et à l'entretien courant de votre véhicule pour garantir des livraisons en toute sécurité - Horaires journée - Forfait repas - Formation à l'intégration - Salaire sur 13 mois Votre profil: Vous êtes titulaire du permis CE, et de l'ADR de base avec une expérience en conduite. Vous aimez le contact client (particuliers, comme professionnels) - et la manutention n'est pas un problème? Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler
Notre agence Aquila RH à Poitiers vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Nous vous accueillons et vous écoutons afin de vous trouver le poste idéal en fonction de vos compétences et vos désirs et le mieux : on y prend beaucoup de plaisir!! Notre client cherche en CDI, son nouveau chauffeur livreur Poids-Lourd à Mirebeau, Vos missions: Vous assurez la livraison de produits en citerne selon des tournées définies. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients: Être à l'écoute de leurs besoins et leur présenter nos services et solutions adaptées Encaisser les paiements liés aux livraisons Instaurer un contact de confiance avec les clients, qu'ils soient particuliers, professionnels ou collectivités Remonter les informations clés au service commercial pour assurer un suivi personnalisé et optimiser la satisfaction client Vous veillez au bon état et à l'entretien courant de votre véhicule pour garantir des livraisons en toute sécurité - Horaires journée - Forfait repas - Formation à l'intégration - Salaire sur 13 mois Votre profil: Vous êtes titulaire du permis C, et de l'ADR citerne, avec une expérience en conduite. Vous aimez le contact client (particuliers, comme professionnels) - et la manutention n'est pas un problème? Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de charpente bois : Un Chauffeur Routier - Livreur (H/F) Temps plein. Vos missions : Etre garant de l'intégrité des chargements et du respect des délais -Vérifications d'usages du véhicule -Vérifications des chargements et arrimages -Prise de connaissance des papiers d'expédition et de livraison -Définition du trajet optimal -Respect des heures de livraisons -Remises des documents pour les livraisons signés par le client Vous devez effectuer des livraisons de Charpente bois en temps et en heures auprès des clients. Vous réalisez l'arrimage des matériaux (charpentes, murs ossature.) sur le plateau ou la remorque. Profil: Vous devez impérativement avoir une expérience de 2-3 ans avec le CACES R490 (Grue hydraulique auxiliaire de chargement) et posséder les permis B et C (PL et SPL). Votre FIMO et FCO doit être à jour. Vos qualités : -Patience -Rapidité -Sympathie -Orientation Conditions de la mission : Horaires : Départ le matin à 5h au plus tôt (39 à 43h hebdomadaires) du Lundi au Vendredi L'amplitude horaire de la journée peut varier en fonction de la destination. Salaire : Taux horaire selon expérience + Indemnités de fin de mission (IFM) + Prime de congés payés (CP) Vous vous déplacerez dans un secteur défini et relativement restreint. Le déplacement peut aller jusqu'à 250km du point de départ. Il n'y a pas de découchage. Mission d'intérim d'1 mois renouvelable
Au sein d'une station de déchargement et de conditionnement d'échalions et d'oignons, vous déchargerez les palox et vous approvisionnez les lignes de production en appui du chef de station. Responsabilité: Utiliser un chariot élévateur pour déplacer, charger et décharger des palox ainsi que des produits conditionnés (palette). Gerbage de palox en frigo, jusqu'à 6 mètres de haut. Enregistrement des pesées de palox et aide à la traçabilité des palox au sein de la station. Respecter les procédures de sécurité en tout temps. Ne pas être sujet au vertige (intervention en nacelle journalière). Participer au nettoyage et à l'entretien général de l'aire de travail. Exigences: Une expérience en tant que cariste est préférable. Certification de conduite de chariot élévateur. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Bonne compréhension des normes de sécurité. Capacité à travailler dans un milieu bruyant et poussiéreux. Flexibilité pour travailler selon des horaires variables. Poste à pourvoir à partir du 15 août 2025.
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé rénovation et pose de menuiseries bois, PVC, aluminium et mixtes : un Menuisier-Plaquiste H/F Secteur : Vendeuvre du Poitou Vos missions : - En rénovation, maîtrise de la technique de dépose totale. - Intervention sur de la pose de fenêtres PVC, métal, bois, mixte, huisserie PVC, installation porte-fenêtre PVC, métal, mixte, double-vitrage. - Lecture de plan - Organisation de l'espace de travail Profil recherché : Vous êtes autonome, réactif et efficace. Travailler seul ou en équipe ne vous fait pas peur et la fiabilité est une de vos grandes qualités. La rigueur et l'envie d'apprendre peuvent permettre à un jeune diplômé d'accéder à ce poste. Le permis B peut être nécessaire afin de conduire le véhicule d'entreprise. Conditions de la mission : Du lundi au vendredi : 08h00 - 12h00 // 13h30 - 17h30 Salaire : négociable en fonction de l'expérience Mission d'intérim de 2 à 3 mois Au plaisir de travailler ensemble !
APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé dans le domaine du chauffage et de la plomberie depuis de nombreuses années, un plombier expérimenté H/F ; Secteur : Jaunay-Marigny Vos missions : Vous assurerez en autonomie l'installation et la maintenance des équipements sanitaires pour différents types de bâtiments (intervention principalement chez des particuliers) : - Effectuer la pose, le raccordement et la mise en service des équipements sanitaires - Détecter et réparer les fuites ainsi que les dysfonctionnements éventuels - Assurer la soudure et les assemblages nécessaires des tuyauteries en respectant les normes Profil recherché : Qualités requises : Méthodique et autonome, vous faites preuve d'initiative pour gérer les imprévus sur un chantier. Doté d'un très bon relationnel en clientèle, vous êtes rigoureux dans votre travail. Diplôme requis : -CAP Installateur Sanitaire ou un BEP Techniques des Installations Sanitaires et Thermiques Ou Titre professionnel équivalent -Expérience de 3ans minimum exigée -Permis B exigé afin de conduire le camion d'entreprise. Conditions de la mission : -35 hebdomadaires du Lundi au Vendredi -Salaire : négociable suivant le profil -Intérim pour commencer, possibilité d'évolution sur un contrat pérenne Au plaisir de travailler ensemble !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie pour accompagner nos clients en perte d'autonomie. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Planning en fonction des urgences Rémunération : 2 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.11€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). Cet employeur sera présent sur évènement du 17 mars à Naintré dans le cadre de la journée nationale des aides à domicile , pour le rencontrer merci de vous inscrire via Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/397791 ou adresser mail sur ape.86022@francetravail.fr en notant votre nom prénom et en objet du mail 17 mars aide à domicile Naintré
Je recherche une coiffeuse pour un contrat CDD 25h , 6 mois (contrat évolutif) sur salon de coiffure a Vendeuvre du Poitou -Journées travaillées du mardi au vendredi -Être titulaire du BP ou Bac Pro (Débutant accepté) Possibilité de contrat de professionnalisation BM, BTS Concernant le temps de travail, il sera a définir ensemble, il peut etre de 35H/semaine ou de 25h/semaine
Salon de coiffure mixte. Dans la petite commune de Vendeuvre du Poitou.
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute, pour son Pôle « Gestion et valorisation des déchets », un Conducteur.trice Benne à Ordures Ménagères- Ripeur.euse des ordures ménagères au sein de l'équipe « Collecte des déchets ménagers Porte à Porte ». MISSIONS PRINCIPALES Missions principales en qualité de Conducteur BOM : - Conduire la benne de collecte sur les différents circuits prédéfinis, dans le strict respect des règles du code de la route, en toute sécurité pour l'équipage et les autres usagers de la voirie - Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu - Contrôler et veiller au bon fonctionnement du matériel (niveaux, pneumatiques, état général) - Assurer la propreté du véhicule (carrosserie générale, cabine (intérieur, extérieur), intérieur de la benne) - Remplir les documents liés au suivi des collectes, en application des procédures en vigueur - Rendre régulièrement compte à la hiérarchie du déroulement des collectes, des dysfonctionnements ou difficultés éventuellement rencontrées Missions principales en qualité de Ripeur : - Présenter les conteneurs à ordures ménagères sur le lève-conteneur et les remettre à la place initiale, couvercle fermé, frein mis - Déposer les sacs de collecte sélective dans la trémie de la benne à ordures ménagères - Vérifier les déchets collectés, notamment en collecte sélective et signaler les erreurs de tri selon le protocole établi et en appliquant le règlement de collecte - Déblayer la chaussée ou le quai de transfert en cas de déversement (notamment lors du vidage de la benne pendant les jours de collecte de tri sélectif) - Mettre strictement et systématiquement en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation, aux collectes, aux manœuvres ou au déchargement du véhicule de collecte - Assister et conseiller le conducteur dans ses manœuvres - Respecter et conseiller les usagers pour l'amélioration du tri des déchets COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Être titulaire du permis C + FCO + FIMO à jour indispensable - Sens du service public et strict respect des consignes - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité sur des missions de manipulation des déchets - Rigueur exigée dans le respect des règles de prévention des risques professionnels et de celles découlant du Code de la Route - Connaissance des techniques de manutention - Aptitude au travail en extérieur et disposer d'une condition physique adaptée QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE - Savoir communiquer et rendre compte, à l'oral et à l'écrit - Savoir prendre des décisions rapidement, dans le respect des règles en vigueur - Fortes capacités d'adaptation - Sens du travail en équipe - Être disponible, organisé et ponctuel (astreintes, horaires décalées.) CONDITIONS D'EXERCICE Rémunération statutaire selon profil / situation administrative, participation à la mutuelle et à la prévoyance, prestations CNAS. Travail à temps complet du lundi au vendredi (y compris les jours fériés), de 05h00 à 12h00 Poste à pourvoir dès que possible. Date de clôture des candidatures le 30 avril 2025 Adressez une lettre de motivation et un CV actualisé, accompagnée d'une copie du dernier arrêté de position administrative (le cas échéant) et d'une copie du diplôme concerné, à l'attention de Monsieur le Président, par courriel ou par courrier à l'adresse suivante: 10 avenue de l'Europe 86170 Neuville-de-Poitou.
Vos missions : - Réalise les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Peut effectuer la vente de produits de boucherie. - Peut effectuer la vente en boucherie ou sur les marchés Votre profil : Vous êtes boucher et ou charcutier en boucherie charcuterie Horaire : 35h/ semaine du mardi ou samedi avec quelques dimanche travaillés. Embauche le matin à 6h ou 7h, fin du travail à 13h ou 14h. Tous les après-midi sont libres. CDD de 3 Mois évolutif sur un CDI
Vos missions : - Réaliser l'entretien courant et les réparations des machines de motoculture (tondeuses, tronçonneuses, tracteurs de jardin, etc.). - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques à l'aide d'outils de diagnostic adaptés. - Monter et préparer les machines neuves avant leur livraison, en assurant un réglage optimal selon les spécifications du fabricant. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements pour assurer leur longévité. - Gérer les réparations sous garantie en lien avec les fabricants et fournisseurs. - Assurer le respect des normes de sécurité lors de chaque intervention. Vos atouts pour réussir avec nous : - Vous êtes titulaire d'un CAP Maintenance des Matériels Option Matériels d'Espaces Verts ou équivalent. - Vous justifiez d'une expérience réussie en mécanique, idéalement dans le secteur de la motoculture, de l'automobile, de la moto ou des engins agricoles. - Vous maîtrisez les moteurs thermiques 2 temps et 4 temps et êtes à l'aise avec les équipements de diagnostic modernes. Votre cadre de travail : - Une ambiance de travail positive, collaborative et de proximité. - Un accompagnement individualisé pour garantir votre réussite. Votre profil : - Vous êtes méthodique, rigoureux, et faites preuve de clarté et de minutie dans vos diagnostics. - Vous savez travailler en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome. - Vous êtes pédagogue et clair dans vos échanges avec les clients, avez un fort sens du service. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : En fonction du profil Horaires : - Heures supplémentaires majorées - Travail en journée - 35h
Nous recherchons un technicien de maintenance H/F. les profils juniors sont les bienvenus. idéalement, sortant d'une alternance. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement. A ce titre : Vous réalisez les activités de maintenance préventive Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective. Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informez sur les consignes de maintenance 1er niveau. Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez et informez les opérateurs Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation. Issu(e) d'une formation supérieure type Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans le secteur industriel. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Le poste est à pourvoir en CDI, horaire 2x8 sur une base 35h/semaine. La rémunération entre 29 à 30 K€ annuel brut + prime intéressement et participation + prime d'astreinte 1 samedi matin sur 3 (5h00 11h00) +13ième mois + CSE.
Recherche collaborateur pour les missions suivantes : -Mise en place et vente rayon boucherie traditionnelle -Accueil et conseille du client -Entretien des locaux -Encaissement du client Poste à pourvoir de suite Débutant accepté Temps de travail en discuter ensemble temps partiel ou temps plein en CDD ou CDI Pas de travail le week-end
Les Toits De L'Ouest recrute des commerciaux ! Vous cherchez une opportunité de carrière stimulante dans un secteur en pleine expansion ? Nous recherchons deux commerciaux talentueux pour représenter notre savoir-faire dans la rénovation de l'habitat et rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante ! Localisations : Neuville-De-Poitou Envoyez votre candidature à : contact@ltdo.fr Venez vivre l'expérience Les Toits De L'Ouest et participer activement à la transition énergétique !
Venez rencontrer l'équipe de recruteurs Aquila RH Poitiers, sur rendez-vous pour prendre le temps de se connaitre, et faire le point sur votre recherche d'emploi, en intérim, CDD ou CDI. Nous vous assurons bienveillance, et écoute pour répondre au plus proche de vos compétences et vos envies. Pour accompagner son expansion, nous recrutons pour notre client, spécialiste de la couverture et charpente, installé à quelques kilomètres de Poitiers, un couvreur expérimenté H/F, en CDI Vos missions: - Installation de revêtements de toiture (tuiles, ardoises, bardeaux, etc.), fenêtres de toits, zinguerie... - Réparation et remplacement de matériaux de toiture endommagés. - Travailler en équipe pour garantir un travail efficace et de haute qualité. - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Vous bénéficierez d'engins/matériels qui vous facilitent la manutention sur vos chantiers. Salaire en fonction de votre expérience. Votre profil: Nous recherchons un couvreur expérimenté, autonome et rigoureux, capable de travailler en hauteur et de respecter les délais impartis. La connaissance des normes de sécurité est essentielle pour ce poste. Vous êtes titulaire du Permis B et d'un véhicule vous permettant de rejoindre votre équipe à l'atelier à 10 km de Poitiers. Ce poste vous correspond ? Alors, envoyez-nous votre CV !
Nous recrutons !!! Profil recherché : Si vous êtes une personne solaire, souriant(e), positif(ve),bienveillant(e) avec la clientèle et ses collègues. Que vous aimez travailler en équipe. Compétences : Maîtrise des coupes hommes et femmes Maîtrise des techniques de balayages et couleurs La coupe de la barbe est un plus Autonomie et sens du service client Conditions: Poste en CDI 35h /semaine possibilité semaine 4 jours Formations régulières Tickets restos Comité d'entreprise (CE) Primes sur les ventes Primes sur le CA
Aquila RH Poitiers, agence locale et indépendante du recrutement en intérim, CDD et CDI, vous aide à vous épanouir dans votre vie professionnelle. Par conviction et engagement, le quotidien de nos candidats est notre priorité. Pour accompagner son expansion, nous recrutons pour notre client, spécialiste de la couverture et charpente, installé à quelques kilomètres de Poitiers, un couvreur expérimenté H/F, en CDI Vos missions: - Installation de revêtements de toiture (tuiles, ardoises, bardeaux, etc.), fenêtres de toits, zinguerie... - Réparation et remplacement de matériaux de toiture endommagés. - Travailler en équipe pour garantir un travail efficace et de haute qualité. - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Vous bénéficierez d'engins/matériels qui vous facilitent la manutention sur vos chantiers. Salaire en fonction de votre expérience. Votre profil: Niveau d'études : CAP / BEP Couvreur - Le travail en hauteur n'est évidemment pas un souci pour vous. - Vous aimez le travail bien fait, de qualité, et les fuites ne passeront pas par vous! - Votre expérience vous permettra d'être autonome dans l'équipe de chantier. Vous êtes titulaire du Permis B et d'un véhicule vous permettant d'aller rejoindre votre équipe à l'atelier à 10 km de Poitiers. Ce poste vous correspond ? Alors, envoyez-nous votre CV !
Vous serez en charge du conditionnement des melons sur des postes divers : - triage - emballage (mise en plateau) - stickage - palettisation Travail du lundi au samedi voire dimanche et jours fériés en fonction de la production ( 1 jours de repos par semaine) Amplitude horaire: 8h - 20h Contrat de juillet à fin septembre: selon la production vous ferez plus ou moins de 25h hebdomadaires, contrat basé sur modulation des heures avec un 25h en moyenne hebdomadaire Plusieurs postes à pourvoir. Pour postuler, merci de télécharger le bulletin d'inscription sur notre site: http://www.lagourmandisedupoitou.com et nous le renvoyer par mail ou par courrier avec tous les documents demandés.
Vous serez en charge de la cueillette de melons. Travail physique et répétitif Travail du lundi au samedi, voire dimanche et jours fériés en fonction de la production ( 1 jour de repos par semaine) Amplitude horaire: 7h - 18h Contrat de juillet à fin septembre. Selon la météo et la production, vous ferez plus ou moins 30 heures hebdomadaires. Contrat basé sur modulation des heures. Un moyen de transport est indispensable pour se déplacer entre les parcelles Plusieurs postes à pourvoir. Pour postuler, merci de télécharger notre bulletin d'inscription sur notre site: http://www.lagourmandisedupoitou.com. Nous renvoyer le dossier par mail ou par courrier avec tous les documents
Producteur de melons depuis 50 ans au coeur de la vallée de l'Envigne dans le département de la Vienne, sur une superficie de 115 hectares.
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise, rejoignez MARIE SURGELÉS ! Nous développons notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELÉS est une filiale du groupe LDC. Vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du groupe LDC. Rattaché(e) au Responsable expéditions, vous réalisez le tri, la lecture, le filmage et le chargement des produits en vous assurant que les colis affectés à un client soient correctement orientés (palette / tournée camion). A ce titre : Vous préparez les chantiers palettes, triez les colis et réalisez le montage des palettes en fonction des tournées. Vous réalisez l'enlèvement des palettes dans la chambre froide et la lecture des colis. Vous réalisez le filmage de la palette. Vous préparez l'expédition des palettes ou réalisez le gerbage et le chargement du véhicule. Vous transmettez les informations nécessaires au service logistique. Vous exécutez les prélèvements pour le service qualité. Vous intervenez en chambre automatique de stockage. Vous pourriez être amenés à travailler en hauteur. Vous alertez en cas de dysfonctionnement. Vous réalisez de la maintenance 1er niveau. Vous avez une formation en logistique et vous justifiez d'une première expérience professionnelle. Capacité à communiquer à l'oral comme à l'écrit. Aisance avec l'outil informatique. Vous possédez les CACES 1B ET 3 Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + CSE
Marie surgelés
Ton équipe Temporis est à la recherche d'un Maître de Cérémonie pour l'un de ces clients. vous serez chargé de coordonner et de superviser les services funéraires, en veillant à ce que chaque cérémonie se déroule avec respect, dignité et selon les souhaits des familles endeuillées. Prise de poste le 18 mai 2024, sur Neuville du Poitou Vos différentes missions : Accueillir et conseiller les familles endeuillées dans l'organisation des funérailles. Coordonner avec les fournisseurs de services funéraires tels que les maisons funéraires, les cimetières, les fleuristes, etc. Préparer et diriger les cérémonies funéraires et les hommages commémoratifs. Veiller au respect des s et des traditions culturelles ou s spécifiques. Profil : Diplôme de maître de cérémonie . Rémunération : SMIC, varie en fonction de l'expérience.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
RESPONSABILITÉS : Au sein d'un de nos points de restauration (restauration rapide ou restauration cafétéria) : - vous accueillez et conseillez les personnes (formules, plats...) - vous assurez la tenue de la caisse - vous aidez aux mises en place et au nettoyage du point de vente en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ : Aisance relationnelle et sens commercial. Aptitude au travail en équipe. Réactivité, aptitude à faire face à un rythme soutenu. Une expérience en tenue de caisse est indispensable. CDD du 5 avril au 11 mai, temps plein, 35h00 / semaine. Un moyen de transport compatible avec des horaires tardifs est indispensable
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires
Lieu : Neuville-de-Poitou (86) Contrat : Intérim Durée : Mission ponctuelle avec possibilité de renouvellement Horaires : 5H30-13h30 Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration collective, dynamique et motivé(e) pour renforcer les équipes d'un établissement situé à Neuville-de-Poitou. Vos missions : Préparation et assemblage des plats Entretien et nettoyage des espaces de travail Nettoyage de la vaisselle Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée, mais débutants acceptés Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rémunération : 11.88EUR/heure
Description du poste :***Rejoignez SAMSIC EMPLOI Poitiers !***Acteur majeur dans le secteur de l'emploi et du recrutement, SAMSIC EMPLOI Poitiers accompagne les entreprises locales dans leurs besoins en personnel et soutient les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles. Forts d'une expertise reconnue et d'un large réseau de partenaires, nous proposons des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI pour divers secteurs d'activité. Envie de faire partie d'une équipe dynamique au service de l'emploi ? Découvrez notre offre ! Vous souhaitez intégrer le secteur dynamique de l'agroalimentaire et contribuer à la production de produits de qualité ? Nous avons une belle opportunité pour vous. Notre client recrute un Agent de Production Agroalimentaire (H/F) pour renforcer ses équipes. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production. Vos missions principales comprendront : - Assurer le contrôle visuel et qualitatif des produits, - Participer à la mise en ligne des matières premières, - Suivre les procédures de fabrication et respecter les normes de sécurité, - Contribuer à l'entretien et à la propreté des équipements et des lieux de travail, - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la production. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat qui possède une première expérience dans un environnement industriel, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Les savoir-être attendus pour ce poste incluent : - Rigueur et sens du détail, - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement, - Esprit d'initiative et autonomie dans le travail, - Respect des normes de sécurité et d'hygiène. Si vous êtes motivé à faire partie de cette aventure et à vous investir dans un secteur porteur, n'attendez plus pour postuler.
Description du poste : Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargées de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim Poitiers vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 16 rue Henri Sainte-Claire Déville, ZI la république III - 86000 Poitiers. Téléphone :***. Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien de gestion des nuisibles H/F sur le secteur de Avanton. Responsable de votre secteur géographique, votre rôle consiste à effectuer des interventions 4D, c'est-à-dire de réaliser les traitements appropriés de protection contre les nuisibles (dépigeonnage, désinsectisation, désinfection, dératisation). Vous êtes en lien avec le responsable qui sera également votre soutien, tout en vous laissant une grande autonomie de travail et d'organisation. Poste à pourvoir en CDI, rémunération à partir de 11,88 euros brut de l'heure + panier repas à 10,10€/jour. Horaires : travail en journée du lundi au vendredi, de 8h à 17h.
Description du poste : Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent logistique/cariste (H/F) Vous aurez pour missions : - Réaliser la réception et l'expédition des marchandises, - Réaliser le tri, la lecture, le filmage, le chargement des produits, - Approvisionner les lignes, - Gérer le stock des matières premières et emballage, - Préparer les commandes. - Aisance avec l'outil informatique. - Vous possédez les CACES 1B ET 3 - Travail au froid - Travail en équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus, postulez vite ! Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés - CE+CSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .... - Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : ?Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) ?Vous aurez pour missions : - Réaliser de la surveillance de ligne, - Réaliser des opérations de conditionnement et/ou de fabrication, - Réaliser l'approvisionnement en matières premières. Débutant accepté - Etre respectueux envers la hiérarchie - Respecter les règles strictes d'hygiène et de sécurité - Suivre la cadence des lignes de production Vous êtes motivé, autonome et rigoureux. Vous savez travailler en équipe et vous avez une bonne capacité d'adaptation. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés - CE+CSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .... - Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chargé de recrutement à Jaunay-Marigny (86130) en CDD de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec un salaire compris entre 20000 et 25000EUR par an. Vos missions: - Recrutement de nouveaux collaborateurs pour différents services de l'entreprise - Gestion des annonces, des entretiens et des processus de sélection - Participation à l'intégration des nouveaux employés - Suivi des indicateurs de recrutement et reporting régulier à la direction - Collaboration avec les managers pour définir les besoins en recrutement Description du profil : - Formation BAC minimum - Première expérience en recrutement souhaitée - Bonne connaissance des techniques de sourcing et de sélection de candidats - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Excellentes qualités relationnelles et de communication Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en recrutement et contribuer activement au développement des équipes.
Description du poste : Gamm vert Synergies Ouest recrute pour son magasin de NEUVILLE DE POITOU (86170) son ou sa : Conseiller/ère Vendeur/euse Jardin (H/F) Vous êtes passionné(e) par la nature, les fleurs et les animaux ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez-nous chez Gamm Vert auprès de notre équipe ! Pour vous : Cultivez votre passion !***De sublimes rayons : Effectuer les mises en rayon, l'approvisionnement et l'entretien des rayons * Un esprit organisé : Réceptionner, contrôler, organiser les marchandises et s'assurer de leur conformité. * De la polyvalence : Être attentif à la démarque, participer aux inventaires, réaliser des encaissements et aider les clients pour le chargement de leurs achats, conseiller sur leurs produits Chez nous : Partagez votre savoir-faire !***Un cadre inspirant : Travailler chaque jour au sein de l'univers de la jardinerie et auprès d'une équipe conviviale ! * Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés * Une équipe solidaire : Collaborer pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Vos conditions de travail :***Un contrat en CDI à pourvoir dès que possible ! * 35h/semaine - travail le weekend, selon planning * La Rémunération : Selon profil & expériences * Le statut : Employé. * Avantages : Prime d'Intéressement / Participation / 13ème mois... Description du profil : Profil idéal !***Vous êtes dynamique, passionné(e) par le commerce et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? * Vous disposez d'une ou plusieurs expériences commerciales, de distribution en conseil jardin manufacturé ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêt(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV en précisant vos disponibilités
RESPONSABILITÉS : Benoit, Directeur Commercial Sélections Semences & Solutions, souhaite vous avoir dans son équipe. Votre mission principale consistera à coordonner, animer et manager le développement Mix produit France et International en interaction avec les équipes commerciales, marketing et R&D. Dans ce cadre, vous serez amenez à : - Participer à la construction de la stratégie de développement mix produit ; - Animer des comités internes regroupant des experts, afin de piloter le déploiement de cette stratégie ; - Manager, animer l'équipe développement et favoriser sa montée en compétences ; - Assurer l'interface entre votre équipe, le service marketing et la cellule R&D ; - Assurer la responsabilité du processus de mise à disposition de Produits Pour Essais (PPE) auprès de nos clients ; - Assurer la responsabilité du processus de réclamations ; - Assurer avec votre équipe le développement du réseau de pôles experts et du réseau AGRI-VITI REF ; - Gérer les budgets du service en coordination avec la Direction et le service Finances ; - Appliquer et faire appliquer les processus du système de management qualité. PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation en agronomie et d'une connaissance de l'univers des semences et solutions, vous avez un profil alliant à la fois technique et affinité pour le commerce. Doté(e) de qualités relationnelles et d'une excellente capacité à communiquer, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership. Vous savez faire preuve de force de conviction et d'esprit d'initiative. Votre capacité d'analyse sera un atout pour réussir dans vos missions. Vous maitrisez l'anglais et êtes à l'aise pour animer des réunions dans la langue de Shakespeare. Le poste implique des déplacements réguliers. Pourquoi nous rejoindre ? - Servir les agriculteurs, les hommes et la nature, grâce à une agronomie durable et profitable à tous. - Intégrer une entreprise à taille humaine, soutenue par la force d'un grand groupe coopératif : Terrena. - Bénéficier de formations continues et d'opportunités de croissance pour développer vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Rejoindre un environnement où la recherche et l'innovation sont au cœur de nos projets, avec des équipes passionnées. Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez Benoit, votre futur manager, et Quentin, votre interlocuteur des Richesses Humaines. Alors prêt(e) à faire germer votre talent chez Cérience ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Votre future équipe vous attend avec impatience. Ensemble, semons l'avenir. Chez Cérience, nous cultivons un avenir où chacun trouve sa place. Avec notre démarche APIH (Agir Pour l'Inclusion du Handicap), nous nous engageons activement à rendre notre entreprise toujours plus inclusive et handiaccueillante. Nous croyons fermement que la diversité est notre plus grande richesse. C'est pourquoi nous invitons toutes les personnes en situation de handicap à rejoindre notre équipe et à contribuer à notre mission collective.
Cérience réunit 3 expertises complémentaires : les semences (luzerne, fourragères, couverts végétaux et grandes cultures), les solutions et les prestations (production de semences, industrielles et supply chain). Ainsi, nos 380 collaborateurs transforment au quotidien chaque graine en une opportunité de croissance durable, sur nos 6 sites présents en France et aux Pays-Bas.
Gamm vert Synergies Ouest recrute pour son magasin de NEUVILLE DE POITOU (86170) son ou sa : Conseiller/ère Vendeur/euse Jardin (H/F) Vous êtes passionné(e) par la nature, les fleurs et les animaux ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez-nous chez Gamm Vert auprès de notre équipe ! Pour vous : Cultivez votre passion ! - De sublimes rayons : Effectuer les mises en rayon, l'approvisionnement et l'entretien des rayons - Un esprit organisé : Réceptionner, contrôler, organiser les marchandises et s'assurer de leur conformité. - De la polyvalence : Être attentif à la démarque, participer aux inventaires, réaliser des encaissements et aider les clients pour le chargement de leurs achats, conseiller sur leurs produits Chez nous : Partagez votre savoir-faire ! - Un cadre inspirant : Travailler chaque jour au sein de l'univers de la jardinerie et auprès d'une équipe conviviale ! - Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés - Une équipe solidaire : Collaborer pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Vos conditions de travail : - Un contrat en CDI à pourvoir dès que possible ! - 35h/semaine - travail le weekend, selon planning - La Rémunération : Selon profil & expériences - Le statut : Employé. - Avantages : Prime d'Intéressement / Participation / 13ème mois... Profil idéal ! - Vous êtes dynamique, passionné(e) par le commerce et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? - Vous disposez d'une ou plusieurs expériences commerciales, de distribution en conseil jardin manufacturé ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêt(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV en précisant vos disponibilités ici : recrutement[a]teract.com
Description du poste : Manpower POITIERS INDUSTRIE recherche pour son client, un Soudeur MIG MAG (H/F) sur le secteur de Champigny en Rochereau (86170) Vous aurez à : - Préparer votre environnement de travail - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées - Lire les plans - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Communiquer avec son environnement de travail Vous êtes motivé, votre savoir-faire, votre autonomie sont reconnus ? Vous justifez d'une première expérience réussie ? Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Industrie :***Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants? Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjour et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Manpower pour être connecté à nous offres, à votre suivi de missions.. Possibilité de toucher 150€ ( selon règlement en vigueur ), si vous parrainez une connaissance. Votre fidélité à Manpower est récompensé : Prime anniversaire allant de 150€ et 4 500€ ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour notre client basé sur Mirebeau, un ouvrier agro alimentaire (H/F). Vous serez soit du matin ou de l'après midi ou de nuit, poste à 35H/semaine, rémunération attractive avec différentes primes: prime d'habillage, treizième mois, indemnité repas ... POSTE : Agent de conditionnement et fabrication (H/F) Dans le cadre de votre mission vous êtes amené(e) à : - Réaliser de la surveillance de ligne - Réaliser des opérations de conditionnement et/ou de fabrication - Réaliser l'approvisionnement en matières premières - Réaliser l'ajout de garnitures Vous serez rattaché soit à: -l'équipe du matin (horaires de 3h30/11h30 ou de 4h/12h ou de 4h45/12h45) -l'équipe de l'après-midi (horaires de 11h30/19h30 ou de 12h/20h ou de 12h45/20h45 -l'équipe de nuit (horaires de 19h30/3h30 ou de 20h/4h ou de 20h45/4h45) -l'équipe de week-end samedi et dimanche (horaires 03h30/15h30 ou de 04h/16h ou de 04h15/16h15) Horaires de lundi au vendredi (quelques samedi travaillés) Rémunération 11,92€/h + prime habillage + indemnité repasLes profils débutants sont acceptés. PROFIL : Savoir : - Compétence en lecture, écriture, calcul Savoir-faire : - Application des bonnes pratiques de l'industrie agroalimentaire (règles d'hygiène et de sécurité) Savoir être : - Rigueur, réactivité, anticipation, autonomie - Sens du travail en équipe, sens de l'organisation - Etre force de proposition et d'amélioration Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste :***Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme et convivialité.***Assurer la vente de nos produits : pains, viennoiseries, pâtisseries et autres spécialités.***Veiller à la présentation des produits en vitrine et à l'approvisionnement en rayon.***Gérer les encaissements et veiller à la bonne gestion des stocks.***Maintenir un environnement propre et ordonné au sein de la boulangerie. Description du profil :***Sens du service client et excellent relationnel.***Dynamique, souriant(e), et rigoureux(se).***Expérience dans la vente ou la restauration souhaitée, mais débutants acceptés.***Une première expérience en boulangerie/pâtisserie est un plus.***Disponibilité le matin et les week-ends.
Votre mission principale : Veiller à la propreté quotidienne du magasinGrâce à vous, le magasin est accueillant tout au long de la journée. Votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients est un atout clé.Nettoyage et entretien des zones de stockage (réserve, courparking, station service, station de lavage ...Nettoyage et entretien des équipementsGestion des déchetsApprovisionnement des rayonsRespect des règles d'hygiène et de sécuritéVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleChez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons pour notre site de Mirebeau (86) un Responsable services généraux H/F, pour garantir la maintenance et l'entretien des infrastructures du site (bâtiment industriel, équipement, matériel.) Rattaché(e) au Responsable Maintenance, et épaulé(e) par une personne que vous encadrez, vous gérez l'ensemble des bâtiments, utilités et infrastructures de l'établissement de Mirebeau (320 collaborateurs), vos principales missions sont: - Assurer l'entretien, la sécurité et le maintien en bon fonctionnement des équipements, matériels, bâtiments de 22000m2 repartis entre bâtiments de production et de stockage des matières premières et de produits finis. - Assurer la veille réglementaire et technologique sur les installations et les bâtiments, élaborer les procédures et les fiches de prescriptions techniques - Définir et mettre en œuvre les plans de suivi de la maintenance et de l'entretien des bâtiments, équipements. et des plans de contrôle - Assurer la gestion de l'entretien des équipements de lavage, flotte de chariots (30), palan. - Assurer la gestion et l'entretien des portes et portails automatiques, chauffage des locaux. - Définir les ressources : qualification des prestataires, réalisation des cahiers des charges, négociation. - Planification et suivi des différents travaux et interventions - Définition et pilotage du budget du service - Organiser et superviser les différents événements au sein de l'entreprise (les aménagements de bureaux ou d'espaces de travail, déménagement.) Une formation technique serait un vrai plus. Vous avez acquis une solide expérience dans la gestion des services généraux, un bon sens de l'organisation et des compétences en gestion de projet. Des compétences en communication et en management sont également attendues pour coordonner les équipes et assurer une bonne collaboration avec les différents départements. Vous avez su vous adapter à vos différents interlocuteurs et travailler en équipe pour faire avancer les sujets. Rigoureux(se) et méthodique, vous avez un leadership naturel, et êtes reconnu pour votre sens pratique et votre agilité. Vous maitrisez les outils de bureautique, la gestion et le suivi de budget Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération: La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à CHABOURNAY pour 23 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Notre client est un établissement situé à NEUVILLE DE POITOU qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cette organisation médicale à taille humaine, où vous bénéficierez de perspectives d'évolution, d'un environnement valorisant vos efforts individuels et d'un esprit d'équipe solidaire et engagé en faveur de la santé de chacun(e).Quelle tâche enrichissante vous attire en tant qu'Agent de service hospitalier (F/H) en établissement gériatrique ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous assurerez la propreté et l'hygiène des espaces de vie. - Maintenir l'ordre et la propreté des chambres et des espaces communs - Collaborer avec le personnel médical pour garantir le bien-être quotidien des résidents - Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits d'entretien et de nettoyage Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 16/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants. Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à JAUNAY CLAN pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 6 ans, 9 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
En équipe, avec des produits locaux, bruts, de saison... vous concoctez des plats, mets et repas pour vos convives en restaurant medico-social dans les règles de l'art et le respect du contrat de prestations.L'innovation et la créativité font parties de vos qualités de cuisinier pour le dressage des assiettes et pour collaborer avec votre chef de cuisine dans l'élaboration des menus. Vous avez un rôle important dans la vérification des préparations et le respect des régimes alimentaires.Vous assurez le stockage des denrées, le conditionnement et la distribution de vos préparations en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous.Information :- 160 couverts journalier- Travail un w.e. sur troisPourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison...- Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,- Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités- Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois- Un accès au CSE et ses nombreux avantages- Le repas offert lors du service,- Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo)- Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise- Une mutuelle et un régime de prévoyance- Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management
TEMPORIS Châtellerault, une agence ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer une entreprise au poste de CARRELEUR / FAIENCIER Secteur : CISSE 86170 Poste long terme En tant que CARRELEUR vous serez en charge de : - Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, étanchéité, etc.). - Découper et poser les carreaux selon les plans et les mesures. - Réaliser les joints et assurer les finitions avec soin. - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur. VOTRE PROFIL : - Expérience significative en tant que carreleur/faïencier. - Maîtrise des techniques de pose de carrelage et de faïence. - Bonne connaissance des matériaux - Capacité à lire des plans et à travailler avec précision. - Autonomie, rigueur et souci du détail. - B souhaité pour se rendre sur les chantiers. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec des avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'acomptes à la demande tous les vendredis selon la procédure de paie - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - la possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner selon les besoins de l'entreprise - un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Comment nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av du Président Wilson 86100 CHÂTELLERAULT
TEMPORIS Châtellerault, une agence ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer une entreprise au poste de SOUDEUR SEMI AUTO Secteur : JAUNAY MARIGNY Poste court terme En tant que SOUDEUR vous serez en charge de : - Réaliser des assemblages de structures métalliques en soudure semi-automatique (MIG/MAG) - Lire et interpréter des plans de fabrication - Vérifier la conformité des pièces avant et après soudure - Régler les paramètres de soudage et assurer la qualité des soudures - Travailler en respectant les consignes de sécurité et les normes en vigueur VOTRE PROFIL : - Expérience de 2 ans minimum en soudure semi-auto, idéalement dans la charpente métallique - Maîtrise des procédés de soudage MIG/MAG - Capacité à lire des plans et à respecter des cotes précises - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Certification en soudure (un plus, mais non ) Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Comment nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av du Président Wilson 86100 CHÂTELLERAULT
CHRONOS INTERIM est l'un des seuls réseaux d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Le choix de ce statut, illustre notre volonté de privilégier les valeurs humaines, un mode de gouvernance démocratique ainsi que le partage des richesses. Avec Chronos Intérim, vous bénéficierez d'un accompagnement unique, car, pour nous, vous n'êtes pas un numéro. Vous intégrez une entreprise dynamique, fière de ses talents ! Nous recherchons pour l'un de nos client un CHAUDRONNIER SOUDEUR expérimenté(e) Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés préparer les matériaux et programmer l'intensité du soudage et le débit. Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage). Horaire journée ou en équipe De formation type CAP/BEP/BAC PRO Chaudronnerie/soudure
REGIONAL INTERIM ET R INTERIM, BTP, industrie, tertiaire, transport... tant de secteurs accessibles selon vos envies car notre spécialité est de ne pas en avoir ! Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les talents recherchés par nos entreprises clientes est notre challenge au quotidien. Nos équipes sont animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous Votre agence Triangle Solutions RH (Régional Intérim) de CHATELLERAULT, recrute en CDI pour son client, une entreprise générale de rénovation : Chef d'équipe en maçonnerie rénovation H/F sur NEUVILLE DE POITOU 86170 Vous assurerez avec aisance le bon déroulement du chantier sur le plan technique, organisationnel, sécurité. A partir du cahier des charges et en fonction des contraintes du terrain : organiser sur le terrain le travail de l'équipeAnimer et motiver les membres de l'équipeVérifier que les phases et les travaux se déroulent pour le mieux et suivre l'avancement du chantierGérer l'outillage et veiller à la bonne utilisation des matériels et engins Poste en CDI temps plein horaire de journée. Rémunération en fonction de votre profil et suivant la grille du bâtiment. Vous justifiez d'une expérience réussie d'un minimum deux ans sur un poste similaire. Conscience professionnelle, sens des responsabilités, initiatives, anticipation sont des atouts indispensables pour accéder à cette fonction. Vous maitrisez les techniques de coffrage et le dosage de mortier. Vous êtes à l'aise avec de la lecture de plans. Vous êtes précis(e) rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature. POSTULEZ !
Description du poste : Nous recherchons un Exploitant - Chargé d'affaires transport (H/F) pour notre filiale Transferts Services située à Cissé (86). Vous serez garant de l'optimisation de l'ensemble des opérations d'exploitation dans un souci de qualité de service et de rentabilité. Vous serez amené à développer la partie affrètement et pourquoi participer à l'acquisition de nouveaux clients. Vous aurez pour missions : - Gestion des plannings conducteurs et véhicules - Elaboration des tournées - Développement commercial et de l'affrètement - Gestion et suivi des demandes clients, élaboration des tarifs - Suivi des relations téléphoniques quotidiennes avec la clientèle - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés par la Direction Description du profil : Titulaire d'un BAC + 2 Transports, vous connaissez et maîtrisez la réglementation sociale Européenne ainsi que l'outil informatique. Vous êtes issu(e) du domaine du transport, que vous maîtrisez, et avez exercé des fonctions d'exploitation ou d'affrètement ? Vous ressentez le besoin de développer votre fibre commerciale ? Pour postuler, envoyez nous un cv à recrutement@***ou répondez directement sur cette offre ou sur notre site***Comment se déroule le recrutement ?***Examen des candidatures, des prérequis * Entretien téléphonique sous 1 semaine * Entretien physique sous 10 jours * Décision finale et/ou proposition de contrat sous 12 jours Osez l'exceptionnel ! Rejoignez nous !
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. remplacement de conges 22/04 au 28/04 conges de avril a la soregie de vivonne Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Rattaché(e) au Responsable R&D de l'usine, vous gérez et coordonnez l'activité du laboratoire R&D. A ce titre : Vous managez une équipe de deux préparatrices. Vous pilotez la montée en compétences de l'équipe laboratoire R&D. Vous gérez et coordonnez l'activité du laboratoire R&D, en fonction des demandes des chefs de projets et en tenant compte des contraintes et priorités liées à l'ensemble des projets en cours. Vous assurez la formulation des recettes en tenant compte des contraintes ingrédients, emballage, coût, délais et conformité en fonction des exigences client sur les réseaux Marque de distributeur, marque Marie, export et circuits spécialisés. Vous définissez les besoins et les fonctionnalités des nouvelles matières premières nécessaires à la formulation et déclenchez leur recherche auprès des chefs de projet. Vous établissez la feuille de route matière première chaque année (rationalisation, optimisation, sécurisation) en lien avec le service achat et l'usine et réalisez le budget fixé. Vous êtes autonome sur la mise en place et le suivi de plans d'expérience dans la de l'optimisation des matières premières/ recettes. Vous préparez et animez les séances de dégustation des produits en réponse aux demandes clients. Vous êtes force de proposition sur des matières ou recettes innovantes et participez activement au processus d'innovation de Marie Surgelés. Vous participez à la phase industrialisation des recettes aux côtés de l'application industrielle. Vous vous assurez de l'état du laboratoire et contribuez au bon entretien du matériel. De formation bac+ 3 /bac +5, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous êtes créatif, innovant et curieux, avec un fort attrait pour la cuisine. Vous avez des connaissances sur les ingrédients. Une connaissance de l'agroalimentaire serait un plus pour ce poste. Vous maitrisez le Pack Office et n'avez pas d'appréhension à manipuler des outils informatiques complexes (nécessaires à la formulation des recettes). Autonome, vous avez un bon relationnel et faites preuve d'adaptabilité et de souplesse. Vous êtes orienté client, qualité et résultats. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 19 000 adhérents et nos 11 300 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : Être entrepreneur, Impacter positivement, Agir simplement, Construire ensemble. Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif ! Si vous pensez que votre métier doit avoir du sens, être collaboratif, répondre aux défis de demain, vous permettre d'évoluer dans un climat de confiance, être au service de nos marques reconnues, alors vous pourriez trouver votre voie chez nous >>> https://www.youtube.com/watch?v=-qv5FMMB9AU&t=118s Ce que l'on attend de vous : -Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin -Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences ...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale. -Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle -Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin -Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin -Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées Vos atouts : -L'Aptitude commerciale -Le sens du service -La connaissance du domaine agricole -L'autonomie, le dynamisme, la capacité d'adaptation & la réactivité
**Rejoignez SAMSIC EMPLOI Poitiers !** Acteur majeur dans le secteur de l'emploi et du recrutement, SAMSIC EMPLOI Poitiers accompagne les entreprises locales dans leurs besoins en personnel et soutient les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles. Forts d'une expertise reconnue et d'un large réseau de partenaires, nous proposons des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI pour divers secteurs d'activité. Envie de faire partie d'une équipe dynamique au service de l'emploi ? Découvrez notre offre ! Vous souhaitez intégrer le secteur dynamique de l'agroalimentaire et contribuer à la production de produits de qualité ? Nous avons une belle opportunité pour vous. Notre client recrute un Agent de Production Agroalimentaire (H/F) pour renforcer ses équipes. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production. Vos missions principales comprendront : - Assurer le contrôle visuel et qualitatif des produits, - Participer à la mise en ligne des matières premières, - Suivre les procédures de fabrication et respecter les normes de sécurité, - Contribuer à l'entretien et à la propreté des équipements et des lieux de travail, - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la production. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu de l'industrie agroalimentaire, son futur Directeur d'usine dans le cadre d'un poste en CDI, pour son site basé sur la Vienne (86).Véritable partenaire stratégique, vous assurez le développement, l'adaptation, la coordination des activités et des équipes de votre périmètre. Vous dynamisez et animez le processus de production en inculquant une démarche d'amélioration continue. Rattaché à la Direction Générale, vous avez pour missions principales : Optimiser le fonctionnement de l'outil industriel, la productivité et les résultats ; Construire et suivre le budget de l'établissement en coordination avec le contrôle de gestion ; Produire en tenant les objectifs de qualité et de respect de l'environnement ; Etre moteur dans une démarche d'Amélioration Continue ; Adapter l'organisation du travail en fonction des enjeux afin de la rendre la plus efficace et qualifiante possible ; Assurer le dialogue social dans un esprit constructif et de pédagogie ; Mettre en place les procédures nécessaires à l'intégration de la problématique sécurité et les actions correctives identifiées ; Impulser, animer et suivre le programme de diminution des accidents ; Entretenir au sein de l'établissement une veille permanente sur les produits et les procédés ; Coordonner les études de faisabilité, les projets de nouveaux produits ainsi que les investissements ; Assurer en collaboration avec le service R&D du site la meilleure réponse aux AO ou aux demandes de développement des clients ; Promouvoir la stratégie du Groupe (et/ou) du site ; Mobiliser les équipes autour du projet d'entreprise ; Développer les relations sociales et le management participatif (encadrement, représentants du personnel et salariés) ; Déployer et expliquer la stratégie de l'entreprise sur le site ; Fournir au CODIR des données et synthèses argumentées afin d'enrichir la vision stratégique de la Direction de l'entreprise.
Description du poste : En votre qualité d'agent chargé de l'entretien de la réalisation de travaux de voirie et de réseaux divers, vous avez pour principales missions de :***Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie ; pour cela, vous : - détectez les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie, - reconnaissez les pathologies liées aux supports de la chaussée, - mettez en oeuvre des actions en veille de sécurité routière, - prévenez les situations de perturbations pouvant affecter la circulation. * Planifier et coordonner des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises extérieurs ; pour cela, vous : - planifiez les actions sur chantier, - contrôlez les calendriers d'avancement des travaux et apporter les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagé, - assurez l'implantation et le suivi de l'exécution par ses équipes des projets techniques, - guidez et contrôlez l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité, - prévoyez et coordonner l'intervention des machines et engins de chantiers. * Estimer les coûts des ouvrages et vérifier la faisabilité économique et financière du projet ; pour cela, vous : - établissez des devis, - réalisez des diagnostics coûts / opportunités, - planifiez la réalisation des travaux, - imputer les prestations. En votre qualité de leader, vous managez l'équipe affectée au service Voirie / Entretien des espaces publics et Espaces verts, ce qui représente 12 agents. Vous êtes en capacité de leur fixer des objectifs, répartir, coordonner et contrôler les travaux exécutes, faire évoluer les compétences des agents, motiver vos équipes et favoriser le travail d'équipe. Description du profil : Au delà de vos connaissances techniques en voirie, ce sont vos qualités de manager que nous recherchons ! Savoir-Faire : Pathologie et entretien de la voirie, Normes et techniques d'hygiène, de salubrité et de tri sélectif, Techniques d'intervention après incidents climatiques, Règles de sécurité et de signalisation des chantiers, Technique de génie civil, Sécurité routière : critères et dispositifs de sécurité Savoirs : Techniques et outils de gestion et d'organisation, Management, Processus de décision de la collectivité, Techniques de négociation, de communication et de gestion de conflits, Procédures administratives, Notions de comptabilité publique et commande publique. Savoir-être : Sens des relations humaines, Savoir rendre compte à la hiérarchie, Capacité managériale, Sens du service public
Nous recherchons pour notre client, groupe industriel de renommée, son futur Responsable ressources humaines pour un des sites de production du groupe. Le poste est à pourvoir en CDI dans le cadre d'un départ. Rattaché au Directeur d'usine, avec l'appui de la DRH et épaulé par une équipe de 4 personnes que vous encadrez, vous participez à la mise en œuvre de la politique ressources humaines de l'entreprise et pilotez l'ensemble des sujets RH au sein de l'établissement (260 collaborateurs). Vos responsabilités sont les suivantes : Conseiller/accompagner le Directeur d'usine dans les actions RH à mettre en œuvre, dans une démarche d'amélioration continue. Participer en tant que membre de l'équipe de Direction usine, aux réflexions sur les évolutions de l'organisation. Contribuer aux démarches santé, sécurité et bien-être au travail, notamment en encadrant l'Infirmière de site en collaboration avec la Responsable sécurité. En véritable business partner de l'ensemble des managers, les accompagner dans leur organisation ainsi que dans le développement des compétences de leurs collaborateurs. Pour cela, assurer sur le terrain un rôle de veille, d'écoute, de détection et de résolution des problèmes. Gérer les ressources humaines et développer les compétences des salariés du site : recrutements, identification et gestion des talents, formation, mobilité interne. Conseiller, suivre et accompagner sur le terrain les managers et les salariés sur toutes les questions RH (droit du travail, management, organisation, gestion disciplinaireli> Garant de la mise en œuvre et du respect des bonnes pratiques managériales en cohérence avec les valeurs de l'entreprise. Co-animer, avec le Directeur d'usine, les IRP et contribuer au maintien d'un dialogue social serein et constructif. Manager le service RH et assurer le partage des bonnes pratiques avec les équipes RH des autres sites. Définir et piloter des indicateurs RH : effectifs, absentéisme, intérim, masse salariale, budget. Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de communication internes.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Notre agence Domino RH, recrute pour l'un de ses clients un Manutentionnaire (H/F) à Marigny-Brizay. Vos missions : - Préparation des matériaux - Découpe de pierre en carrière - Diverses manutention - Utilisation de machine de découpe - Transport de matériel - Lecture de plan Les avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, paniers et déplacement (selon le poste) + prime salissure Vos qualités : - Capacité à interpréter un plan simple d'exécution - Respect des consignes de sécurité - Port de charges - Mission en carrière donc environnement poussiéreux et bruyant. Vos qualifications : - Le poste est ouvert à un profil (junior ou confirmé). Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Ce que l'on attend de vous :OÙ : Vendeuvre du Poitou (86) - QUOI ? un CDI - QUAND ? dès que possible - Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin- Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences ...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale. - Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle- Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin - Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin - Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence Triangle Solutions RH (Régional Intérim) à CHATELLERAULT recherche pour son client, une entreprise familiale du bâtiment, reconnue depuis plus de 15 ans pour son professionnalise et sa qualité de travail . Un carreleur-chapiste H/F pour un contrat temps plein en CDD 35 heures sur 4 jours du lundi au jeudi Votre mission principale : pose de carrelages et de faïences chez des particuliers ou des entreprises, en neuf ou en rénovation. Poser des carreaux de céramique, faïence, mosaïque ou pierre naturelle Effectuer les découpes nécessaires pour ajuster les carreaux aux angles, coins et particularités des surfaces Réaliser les joints avec précision pour garantir une finition impeccable Préparer les surfaces avant la pose Veuillez à la conformité des travaux selon les plans et les spécifications La rémunération sera déterminée selon la grille de salaires des ouvriers du BTP, suivant votre catégorie professionnelle. Diplômé d'un CAP Carreleur-Mosaïste BEP Finition Bac pro Aménagement et finition du bâtiment ou d'un Titre professionnel vous justifiez d'une expérience de minimum 3ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome en pose de carrelage : lecture de plans calculs dimensionnels. Vous maîtrisez les techniques de traçage. Vous avez des compétences en chape fluide. Votre profil correspond répondez à l'annonce en joignant votre CV à jour ou contactez-nous par téléphone ou par mail. Vous pouvez aussi venir nous rencontrer au 34 square gambetta à Châtellerault
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à JAUNAY CLAN pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 5 ans, 8 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui cultive et développe le potentiel de ses collaborateurs ? Cérience réunit 3 expertises complémentaires : les semences (luzerne, fourragères, couverts végétaux et grandes cultures), les solutions et les prestations (production de semences, industrielles et supply chain). Ainsi, nos 380 collaborateurs transforment au quotidien chaque graine en une opportunité de croissance durable, sur nos 6 sites présents en France et aux Pays-Bas. Et aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour écrire le prochain chapitre de cette belle histoire. Nos valeurs ? - Être entrepreneur : « Oser et être déterminé, c'est ma responsabilité dans le projet collectif » - Construire ensemble : « Ecouter l'autre et rechercher l'intérêt commun, c'est ma vision du collectif » - Agir simplement : « Sincérité dans l'action et humilité en toute circonstance, voilà comment je fais simple ! » - Impacter positivement : « Acteur du changement et enthousiaste, c'est ma façon de générer de la performance ». Dans le cadre des récoltes 2025, Brana, Responsable du site industriel de Cissé (à 20 min de Poitiers) souhaite vous avoir dans son équipe. Vous interviendrez dans le processus industriel des semences, dans le plus strict respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vos missions seront les suivantes : Assurer manuellement les opérations de prise en charge, déplacement et pose de marchandises et matériaux ; Conduite de chariot élévateur ; Assurer le nettoyage des machines industrielles ; Enregistrer informatiquement des opérations liées à production dans l'outil informatique ; Suivre et respecter les consignes d'organisation (modes opératoires et procédures). Notre activité saisonnière implique la réalisation de ces missions dans les différents services de production (triage, conditionnement, réception.). Votre profil ? Rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e), vous êtes soucieux(se) de la qualité et de la satisfaction clients ; Vous savez faire preuve d'autonomie, être ponctuel et aimez travailler en équipe ; On vous reconnait également pour vos qualités d'adaptabilité et de flexibilité qui vous permettent de faire face aux impératifs de production. Vos compétences ? Vous justifiez d'une expérience dans la conduite de chariot élévateur, CACES 3 obligatoire et CACES 5 serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Pourquoi nous rejoindre ? Servir les agriculteurs, les hommes et la nature, grâce à une agronomie durable et profitable à tous. Intégrer une entreprise à taille humaine, soutenue par la force d'un grand groupe coopératif : Terrena. Bénéficier de formations continues et d'opportunités de croissance pour développer vos compétences et faire évoluer votre carrière. Rejoindre un environnement où la recherche et l'innovation sont au cœur de nos projets, avec des équipes passionnées. Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez Brana, votre futur manager, et Sandra, votre interlocuteur(rice) des Richesses Humaines. Alors prêt(e) à faire germer votre talent chez Cérience ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Votre future équipe vous attend avec impatience. Ensemble, semons l'avenir. Chez Cérience, nous cultivons un avenir où chacun trouve sa place. Avec notre démarche APIH (Agir Pour l'Inclusion du Handicap), nous nous engageons activement à rendre notre entreprise toujours plus inclusive et handiaccueillante. Nous croyons fermement que la diversité est notre plus grande richesse. C'est pourquoi nous invitons toutes les personnes en situation de handicap à rejoindre notre équipe et à contribuer à notre mission collective.
Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui cultive et développe le potentiel de ses collaborateurs ? Cérience réunit 3 expertises complémentaires : les semences (luzerne, fourragères, couverts végétaux et grandes cultures), les solutions et les prestations (production de semences, industrielles et supply chain). Ainsi, nos 380 collaborateurs transforment au quotidien chaque graine en une opportunité de croissance durable, sur nos 6 sites présents en France et aux Pays-Bas. Et aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour écrire le prochain chapitre de cette belle histoire. Nos valeurs ? Être entrepreneur : « Oser et être déterminé, c'est ma responsabilité dans le projet collectif » Construire ensemble : « Ecouter l'autre et rechercher l'intérêt commun, c'est ma vision du collectif » Agir simplement : « Sincérité dans l'action et humilité en toute circonstance, voilà comment je fais simple ! » Impacter positivement : « Acteur du changement et enthousiaste, c'est ma façon de générer de la performance » Benoit, Directeur Commercial Sélections Semences & Solutions, souhaite vous avoir dans son équipe. Votre mission principale consistera à coordonner, animer et manager le développement Mix produit France et International en interaction avec les équipes commerciales, marketing et R&D. Dans ce cadre, vous serez amenez à : Participer à la construction de la stratégie de développement mix produit ; Animer des comités internes regroupant des experts, afin de piloter le déploiement de cette stratégie ; Manager, animer l'équipe développement et favoriser sa montée en compétences ; Assurer l'interface entre votre équipe, le service marketing et la cellule R&D ; Assurer la responsabilité du processus de mise à disposition de Produits Pour Essais (PPE) auprès de nos clients ; Assurer la responsabilité du processus de réclamations ; Assurer avec votre équipe le développement du réseau de pôles experts et du réseau AGRI-VITI REF ; Gérer les budgets du service en coordination avec la Direction et le service Finances ; Appliquer et faire appliquer les processus du système de management qualité. Issu(e) d'une formation en agronomie et d'une connaissance de l'univers des semences et solutions, vous avez un profil alliant à la fois technique et affinité pour le commerce. Doté(e) de qualités relationnelles et d'une excellente capacité à communiquer, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership. Vous savez faire preuve de force de conviction et d'esprit d'initiative. Votre capacité d'analyse sera un atout pour réussir dans vos missions. Vous maitrisez l'anglais et êtes à l'aise pour animer des réunions dans la langue de Shakespeare. Le poste implique des déplacements réguliers.
RESPONSABILITÉS : Rattaché à la Direction des Ressources humaines, vous gérez le service médical de l'entreprise (1 infirmière et 1 secrétaire) et veillez au bien être médical et psychologique des salariés : · Vous veillez au suivi individuel de santé des salariés en faisant passer les visites médicales obligatoires. Vous assurez la mise à jour informatique des dossiers des salariés. · Vous rédigez les fiches d'aptitudes ou d'inaptitudes des salariés, et assurez les visites de reprise après arrêt de travail. · Vous assurez un suivi particulier des salariés à risques (métiers exposés, travail de nuit, personnes titulaires d'une RQTH ...) · Vous réalisez des actions de prévention ciblées en milieu de travail (études de postes, sensibilisation aux risques professionnels, évaluation constante des risques psycho-sociaux, ...) afin de conseillez la direction et proposer des actions d'amélioration des conditions de travail · Vous êtes amené à animer des projets transverses de prévention en lien avec les risques professionnels · Vous participez aux réunions du CHSCT · Vous managez l'équipe du service médical : planification, suivi de l'activité, évaluation des collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé en médecine du travail, titulaire du DES ou CES en médecine du travail, vous connaissez le milieu du travail et ses risques afférents (TMS, RPS....). Vos compétences relationnelles (sens de l'écoute et du dialogue), votre engagement, votre proximité avec les équipes et votre discrétion vous permettrons de mener à bien vos missions. Organisé et rigoureux dans le suivi des dossiers, vous savez également être force de proposition dans l'amélioration des pratiques. Des connaissances en ergonomie seraient un plus Poste à pourvoir : · CDI - statut cadre · Temps plein · Rémunération : selon profil · Travail du lundi au vendredi. · Poste basé à Jaunay-Clan, au cœur du Parc d'Attractions. Rejoindre le Parc du Futuroscope, c'est rejoindre une entreprise aux nombreux avantages (restaurant d'entreprise, avantages CSE, entrées gratuites, mutuelle, ... ) régulièrement nommé dans le palmarès des meilleurs employeurs de France ( catégorie Hôtels, tourisme et loisirs du Magazine Capital).
Gamm vert Synergies Ouest recrute pour son magasin de NEUVILLE DE POITOU (86170) : Employé(e) de jardinerie Polyvalent (H/F) - Participez à l'éclosion du printemps ! Vous êtes passionné(e) par la nature, les fleurs et le contact avec les clients ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez-nous pour la saison printanière chez Gamm Vert ! Pour vous : Cultivez votre passion ! - De la polyvalence, mais pas seulement : Fidéliser la clientèle, aider à la mise en rayon, à l'inventaire et si besoin, réaliser des encaissements - De sublimes rayons : Approvisionner, organiser et maintenir nos espaces attrayants Vos conditions de travail : - Un contrat CDD jusqu'au 31 mai 2025. - Pour 35 heures par semaine, travail le weekend, selon planning - Le statut : Employé. - La rémunération : Smic brut mensuel. Chez nous : Partagez votre savoir-faire ! - Un cadre inspirant : Travailler chaque jour entouré(e) de plantes, de fleurs et d'une équipe conviviale. - Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés. - Une équipe solidaire : Collaborer main dans la main pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Profil idéal ! - Une formation ou une expérience dans le commerce, idéalement en jardinerie. - Des qualités essentielles : dynamisme, souriant, bon relationnel et être force de proposition Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêt(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV en précisant vos disponibilités ici !
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés. personne motive pour nettoyer ecole et garderie en fin d apres midi lun au vend 16h30 a 19h lun au ven 19h a 20h45
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement situé à NEUVILLE DE POITOU qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous recherchez une opportunité professionnelle dans le secteur médical, cet établissement privilégie le bien-être de ses salariés, offre une stabilité et connaît une croissance continue, autant d'atouts pour évoluer sereinement dans votre carrière. Prêt à transformer les soins quotidiens dans notre établissement pour personnes âgées ? En tant qu'agent de service hospitalier en établissement pour personnes âgées, vous assurez des tâches essentielles pour le bien-être quotidien des résidents -Assurer le nettoyage et la désinfection des chambres et des aires communes pour garantir un environnement sain et sécurisé -Participer à la préparation et à la distribution des repas tout en respectant scrupuleusement les régimes alimentaires spécifiques -Maintenir un inventaire précis des fournitures et signaler les besoins de réapprovisionnement à l'équipe de gestion -Apporter un soutien attentif aux résidents en répondant promptement à leurs demandes et besoins quotidiens -Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour optimiser le confort et la sécurité de chaque résident Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: CDI -Salaire: 12 € heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Avantages CSE -Prévoyance santé Nous recherchons un Agent de service hospitalier, avec une première expérience, pour préparer les repas dans un établissement pour personnes âgées. -Compétence en hygiène et nettoyage pour assurer un environnement sain -Expérience en préparation et distribution de repas en milieu collectif -Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe -Attentif aux besoins des résidents et bonne écoute -CAP Accompagnant Educatif mention Aide à la Personne apprécié Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Neuville De Poitou 86170 Contrat : CDI Date de début : 2025-04-06
Descriptif du poste: Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Rattaché(e) au Responsable Informatique, vous contribuez a assurer le support utilisateur de niveau 1. Gérer les tâches quotidiennes d'exploitation. Appliquer les directives du groupe LDC dans la gestion du parc informatique et assurer son bon fonctionnement. Participer à l'élaboration et la gestion de projets informatiques ou liés à l'informatique. A ce titre : * Vous assistez l'utilisateur dans la qualification d'un incident technique ou d'une demande informatique * Vous saisissez tous les incidents et demandes dans l'outil GLPI et en suivre l'évolution et la résolution * Vous appliquez les tâches de correction ou les actions préventives demandées par le groupe LDC * Vous reportez les demandes ou incidents métiers vers les référents métiers correspondants * Vous formez les utilisateurs et rédiger les documentations et procédures * Vous vérifiez les stocks et l'inventaire du matériel bureautique et infrastructure * Vous définissez les besoins de remplacement et/ou d'ajout de matériels en collaboration avec son responsable * Vous mettez en œuvre localement les règles, pratiques et principes liés à la sécurité des SI : protection et confidentialité des données (sauvegardes, protection anti-virus, accès aux ressources, etc.) * Vous participer à la gestion des projets informatiques ou liés à l'informatique Profil recherché: Issu(e) d'une formation supérieure type BAC +2 (BTS Services Informatiques aux Organisations (SIO), vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 1 ans. Vous êtes force de proposition, autonome et rigoureux(se). Vous avez l'esprit d'équipe et une bonne aisance relationnelle. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices +carte titre restaurant. CSE #AGRO
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assur...
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Notre agence Domino RH, recrute des profils de monteur - câbleur (F/H) à Neuville-De-Poitou (86). Vos missions : Fabrique des équipements électrotechniques et électroniques - Lecture de dossiers de fabrication - Contrôle du respect des consignes de fabrication - Suivi de traçabilité - Pratiquer les étapes d'opérateur de production - Câblage d'armoires de test horizontales et verticales - Montage d'équipement - Montage de boitier et configuration des cartes Notre client : - Poste à pourvoir en CDI en passant par l'intérim - Temps plein Les avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, mutuelle, paniers et déplacement Formation initiale : Bac pro en électrotechnique ou électronique expérience : opérateur de production Compétences professionnelles : lecture de dossiers techniques et de schémas électriques, utilisation et réglage de machine à sertir, connaissance du référentiel IP A 620, Savoir des relations interpersonnelles
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Le Rochereau (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Mirebeau (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui cultive et développe le potentiel de ses collaborateurs ? Cérience réunit 3 expertises complémentaires : les semences (luzerne, fourragères, couverts végétaux et grandes cultures), les solutions et les prestations (production de semences, industrielles et supply chain). Ainsi, nos 380 collaborateurs transforment au quotidien chaque graine en une opportunité de croissance durable, sur nos 6 sites présents en France et aux Pays-Bas. Et aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour écrire le prochain chapitre de cette belle histoire. Nos valeurs ? · Être entrepreneur : « Oser et être déterminé, c'est ma responsabilité dans le projet collectif » · Construire ensemble : « Ecouter l'autre et rechercher l'intérêt commun, c'est ma vision du collectif » · Agir simplement : « Sincérité dans l'action et humilité en toute circonstance, voilà comment je fais simple ! » · Impacter positivement : « Acteur du changement et enthousiaste, c'est ma façon de générer de la performance » Michel, directeur des opérations, recherche son/sa futur/e responsable supply pour notre site industriel situé à Cissé, près de Poitiers (86). Au sein de l'équipe opérations, proches de vos collaborateurs, vous managez et fédérez les équipes de la supply du site de Cissé afin notamment de réussir les missions suivantes : Tendre vers un Taux de Service de 100% au moindre coût et être le garant de l'optimisation du juste stock Structurer et développer des flux d'informations au travers de la gestion des prévisions de ventes, de l'animation des processus Pic / S&OP, ordonnancement et planification Coordonner et optimiser les flux physiques avec la gestion de la logistique, du stockage et des transports Développer des méthodes et formaliser des processus Supply Chain intégrant le nouvel ERP (Sage X3) Identifier et animer en continue des projets de réduction de coûts à l'interface des services avec la Supply Chain. Vos qualités ? Proactif, autonome, vous allez au bout des sujets Votre moteur : faire progresser vos équipes et animer un collectif Vous êtes animé/e par la performance et savez en diplomatie convaincre vos interlocuteurs mais aussi faire preuve d'adaptation si nécessaire pour atteindre les objectifs d'une supply efficiente. Vous bénéficiez d'une expérience en entreprise sur des fonctions similaires. La connaissance du secteur des semences et de SAGE X3 est un plus. Enfin, si vous ne maîtrisez pas l'anglais, vous êtes motivé/e à l'idée de vous former à la langue de Shakespeare.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, collectivité territoriale, un Responsable service Voirie Entretien des espaces publics et espaces verts F H. En votre qualité d'agent chargé de l'entretien de la réalisation de travaux de voirie et de réseaux divers, vous avez pour principales missions de : * Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie ; pour cela, vous : - détectez les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie, - reconnaissez les pathologies liées aux supports de la chaussée, - mettez en oeuvre des actions en veille de sécurité routière, - prévenez les situations de perturbations pouvant affecter la circulation. * Planifier et coordonner des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises extérieurs ; pour cela, vous : - planifiez les actions sur chantier, - contrôlez les calendriers d'avancement des travaux et apporter les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagé, - assurez l'implantation et le suivi de l'exécution par ses équipes des projets techniques, - guidez et contrôlez l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité, - prévoyez et coordonner l'intervention des machines et engins de chantiers. * Estimer les coûts des ouvrages et vérifier la faisabilité économique et financière du projet ; pour cela, vous : - établissez des devis, - réalisez des diagnostics coûts opportunités, - planifiez la réalisation des travaux, - imputer les prestations. En votre qualité de leader, vous managez l'équipe affectée au service Voirie Entretien des espaces publics et Espaces verts, ce qui représente 12 agents. Vous êtes en capacité de leur fixer des objectifs, répartir, coordonner et contrôler les travaux exécutes, faire évoluer les compétences des agents, motiver vos équipes et favoriser le travail d'équipe. Au delà de vos connaissances techniques en voirie, ce sont vos qualités de manager que nous recherchons ! Savoir-Faire : Pathologie et entretien de la voirie, Normes et techniques d'hygiène, de salubrité et de tri sélectif, Techniques d'intervention après incidents climatiques, Règles de sécurité et de signalisation des chantiers, Technique de génie civil, Sécurité routière : critères et dispositifs de sécurité Savoirs : Techniques et outils de gestion et d'organisation, Management, Processus de décision de la collectivité, Techniques de négociation, de communication et de gestion de conflits, Procédures administratives, Notions de comptabilité publique et commande publique. Savoir-être : Sens des relations humaines, Savoir rendre compte à la hiérarchie, Capacité managériale, Sens du service public Contrat : CDI (2025-05-31) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 5 année(s) Salaire Annuel : 25000 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons pour notre site de Mirebeau (86) un Directeur d'Usine H/F, Rattaché à la Direction Générale, dans le cadre d'une large autonomie, vous assurez la responsabilité opérationnelle du site (287 personnes) sur l'ensemble des fonctions (production, qualité, sécurité, maintenance, RH, supply chain.). Moteur dans la démarche d'amélioration continue, dans le respect de la stratégie du groupe, vous êtes le garant de l'optimisation des moyens humains et techniques aux fins d'une performance accrue. Vous assurez la relation avec les partenaires sociaux et veillez au bon climat social au sein d'un environnement de croissance soutenue, d'une forte culture qualité (produits à marque), proche du terrain, fédérateur, vous accompagnez vos équipes dans un esprit de cohésion, les inscrivez résolument dans une logique de coopération et de management participatif. De formation supérieure en agro-alimentaire (BAC+5), vous disposez d'une expérience confirmée de direction d'usine d'au moins 10 ans. Votre leadership naturel et votre goût du challenge n'ont d'égal que votre capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs. Votre solidité et votre capacité à allier gestion quotidienne et stratégie industrielle seront des éléments clefs à votre réussite. Vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé et proactif, vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons pour la société Marie Surgelés un Conducteurs de machines H/F. Rattaché(e) au Chef d'équipe vous aurez pour missions de : - Assurer la conduite des opérations sur une ou plusieurs lignes, la fabrication des produits issus de la fabrication dans le respect de la qualité et des coûts requis (conformité produit, approvisionnement des emballages.) ; - régler les équipements dont vous avez la charge ; - veiller à l'application des règles liées à l'Hygiène , la sécurité des aliments , la qualité ; - s'assurer de l'identification des produits non conformes et de leur destination en fonction de la nature des défauts. Vous disposez d'une formation en conduite d'équipements automatisés ou avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste équivalent. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), vous êtes curieux(se) et vous aimez le travail d'équipe. Vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! Ce poste est fait pour vous ! Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe, Prime annuelle conventionnelle, Prime d'habillage, prime panier, mutuelle, prévoyance, accord de participation et d'intéressement, plan d'épargne groupe Poste basé à Mirebeau (86)
Accompagné.e par ta tutrice, Elodie, Analyste Laboratoire, tu viendras en appui de l'équipe laboratoire de notre site de Cissé sur les missions suivantes :Préparer et diviser des échantillons,Préparer des substrats de germination, semis pour la détermination de la capacité germinative et appréciation des plantules,Déterminer la teneur en eau et le poids de milles semences,Réaliser le contrôle de pureté et de dénombrement,Valider et saisir des résultats,Envoyer des échantillons,Assurer la relation avec les différents services (internes ou externes).Après avoir découvert le métier d'analyste laboratoire, nous te confirons un projet d'optimisation de méthode et/ou optimisation de process.
Passionné(e) par l'agroalimentaire, vous souhaitez intégrer une entreprise portée par un projet ambitieux de développement, où chaque collaborateur est engagé dans le présent et l'avenir de l'entreprise. Le projet de MARIE SURGELES repose sur 4 piliers indissociables. Nous travaillons à développer notre activité, tout en maîtrisant notre impact sur l'environnement. Nous souhaitons être un acteur engagé de la société en proposant des produits en lien avec les attentes de nos consommateurs, tout en assurant l'accueil, la formation et l'accompagnement de nos collaborateurs. MARIE SURGELES, filiale du groupe LDC, c'est 900 collaborateurs, 200 M€ de Chiffre d'affaires, 58 000 T de plats élaborés. Avec ses 3 sites de production situés dans la zone Poitou/Pays de Loire, MARIE SURGELES est spécialisée dans la production de plats élaborés surgelés à destination de la grande distribution, de la Restauration Hors Domicile et de l'Export. Vous êtes engagé(e) et proactif(ve), vous avez le sens de la qualité, du service et du résultat, vous aimez les relations simples et directes : en rejoignant notre société, vous aurez l'assurance de découvrir de nombreuses opportunités d'évolution interne, tant au sein de Marie Surgelés que du vaste groupe LDC. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement. A ce titre : Vous réalisez les activités de maintenance préventive Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective. Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informez sur les consignes de maintenance 1er niveau. Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez et informez les opérateurs Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation. Issu(e) d'une formation supérieure type Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans le secteur industriel. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Notre agence Domino RH, recrute des profils de monteur - câbleur (F/H) à Neuville-De-Poitou (86).Vos missions : Fabrique des équipements électrotechniques et électroniques - Lecture de dossiers de fabrication - Contrôle du respect des consignes de fabrication - Suivi de traçabilité - Pratiquer les étapes d'opérateur de production - Câblage d'armoires de test horizontales et verticales - Montage d'équipement - Montage de boitier et configuration des cartes Notre client : - Poste à pourvoir en CDI en passant par l'intérim - Temps plein Les avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, mutuelle, paniers et déplacement
OÙ : St Jean de Sauves (86) - QUOI ? un CDI - QUAND ? dès que possible - AVEC : Idéalement 1/2 ans d'expérience en silo - ET : BAC/BAC+2 de type agricole ou pilotage de systèmes automatisésRattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Périmètre Céréales, le conducteur de silo assure :La conduite du silo.La réception des productions végétales (colza, blé, orge, pois, tournesol, maïs.), la mesure des caractéristiques de la livraison et du produit, la prise d'échantillons et le pesage.L'accueil des adhérents, transporteurs, clients, entreprises extérieures intervenants sur le site.Le suivi administratifLa réalisation de la mise en stock, en respectant les plans de classement.La bonne conservation des produits (surveillance des températures, ventilation, nettoyage, traitement) et enregistrer les opérations réalisées.La préparation et la réalisation des expéditions en fonction du programme d'enlèvement (camions) et des qualités souhaitées.Le nettoyage et l'entretien courant des installations.Pour en savoir un peu plus sur le métier de conducteur de silo :
Aquila RH Poitiers est une agence de recrutement 100% locale Aquila RH Poitiers recherche un(e) aide Maçon rénovation et neuf Vos missionsAu sein d 'une entreprise de 6 équipes, vous aurez pour mission de travailler sur chantier à la réalisation des travaux de constructionaide sur chantierPréparation des blocs et produitsPréparer les cimentsassemblagedivers travaux de manutentionTaux horaire + panier + trajet Pré-requisUtilisation des outils de maçonTravail en équipeRanger un chantierAvoir le permis B pour conduite de véhicule chantier Profil recherchéAvoir déjà travaillé sur un chantier de Bâtiment en rénovation Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.22 € par heure
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... - Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! - Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). - Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. - Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. - Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. - Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil - Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e - Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine - Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier à l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... - Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDD temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! - Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). - Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. - Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. - Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. - Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil - Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e - Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine - Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison et Services et soins aux séniors.
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à NEUVILLE DE POITOU. Description du cours : Sciences de la vie et de la terre en Term Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Mercredi dès 15h Samedi matin. Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
TEMPORIS Châtellerault, une agence ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer une entreprise au poste de CHAUFFEUR / CHAUFFEUSE ROUTIER PL Secteur : JAUNAY CLAN Poste long terme En tant que CHAUFFEUR / CHAUFFEUSE ROUTIER vous serez en charge de : - Assurer le transport de produits sous réglementation ADR Citerne - Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule et effectuer les contrôles nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et la réglementation du transport de matières dangereuses - Effectuer les livraisons en temps et en heure selon le planning défini - Remplir les documents de transport et de suivi - Assurer un bon relationnel avec les clients et les différents interlocuteurs VOTRE PROFIL : - Titulaire du C / CE en cours de validité - Certification ADR Citerne - Expérience en transport de matières dangereuses souhaitée - Bonne connaissance de la réglementation du transport routier - Rigueur, sérieux et sens des responsabilités Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Comment nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av du Présidetn Wilson 86100 CHÂTELLERAULT
