Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Colle-sur-Loup située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Colle-sur-Loup. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - CAGNES SUR MER, 06 - Cagnes-sur-Mer, 06 - Saint-Laurent-du-Var ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un cabinet dentaire situé dans le centre de Cagnes/Mer, vous serez en charge du réassort des 6 salles de soins et de la salle de chirurgie ainsi que de la stérilisation des instruments. Pas d'assistance au fauteuil. Vous serez amené/e à accueillir la patientèle. Du lundi au vendredi 10h30-14h / 16h30-19h30 / Samedi 10h30-13h. Le poste s'adresse à un/e assistant/e dentaire confirmé/e, mais peut aussi s'adresser à une personne souhaitant suivre la formation d'aide dentaire ou d'assistante dentaire qui a lieu à Nice le samedi matin (CNQAOS) dans le cadre d'un contrat en alternance. Si CDD CNQAOS, horaires du lundi au vendredi 10h30-14h / 16h30-19h /
La société L'Art en Mouvement est à la recherche de son agent/e d'accueil en alternance. Vos missions : Au sein de nos parcs situés à Nice et à la Colle sur Loup, vous devrez entretenir de bonnes relations avec nos clients en ayant un contact relationnel fort et un sens commercial. Vous serez chargé(e) de la gestion du parc, de son bon fonctionnement, du respect des règles du parc par les clients, ainsi que du respect des règles et des procédures concernant la gestion de votre caisse. Profil recherché : Vous souhaitez suivre une formation comme par exemple un BTS MCO (management commercial Opérationnel) et vous recherchez une entreprise pour votre alternance . Ce poste est fait pour vous. - Candidat(e) à forte motivation et passionné(e) par son travail - Excellentes compétences relationnelles - Très bonne présentation - Sens commercial développé - Capacité de gestion - Sens des responsabilités - Polyvalence exigée Un moyen de locomotion est indispensable car il n'y a pas de moyen de locomotion pour rejoindre le parc à la Colle sur Loup. Horaires : mercredi, samedi et dimanche de 10h00 à 18h00 et tous les jours de 16h00 à 18h00, selon votre planning d'école.
Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, situé sur Cagnes sur Mer, un Agent administratif (H/F) Vos principales missions seront les suivantes : -Téléphone, -Traitement et saisie informatique, -Mises à jour sur logiciel interne. Vous justifiez d'une expérience similaire et faites preuve de disponibilité, facilités d'adaptation et dynamisme. Horaires sur 35h du lundi au vendredi : 8h30 12h 14h 17h30 Salaire 1820 sur 13 mois tickets restaurant 10% prime fin de mission 10% prime congés payés Disponibilité impérative tout le mois de décembre (sauf 25/12 et 01/01). Mission renouvelable de mois en mois. Ce poste vous intéresse ? Alors faites-nous vite parvenir votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Recherche employé(e) de station service temps partiel 100h / mois Employé(e) autonome au poste de caissier(e) encaissement des clients ,réassort boutique, petit nettoyage seront le quotidien de l'emploi proposé. CDI temps partiel 100h/mois sur 4 semaines avec 2 Week end dans le mois effectué.
Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son futur talent ! Technicien de maintenance - CDD - 39 H- dès que possible Rejoignez notre paradis à la française au luxe décontracté et convivial au cœur d'un jardin merveilleux, SPA de 2000m², 76 chambres, plusieurs points de vente de restauration dont un restaurant gastronomique et un bistrot Niçois. Travaillez dans une atmosphère d'île fantastique autour d'un lagon, de piscines, de jardins féériques et d'une ambiance conviviale où nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l'épanouissement de tous, clients, partenaires et collègues. Participez à transmettre et à faire découvrir à nos convives un nouveau monde dédié au bien-être et à la volupté ainsi que les richesses gastronomiques de la région provençale. Travailler au Domaine du Mas de Pierre c'est rejoindre notre famille BE CRES « Confiance, Respect, Exemplarité, Sincérité » des valeurs insufflées par notre directrice et ses équipes au quotidien. Certifié Ecolabel depuis 2019, vous adhérez et participez à nos engagements écologiques et RSE. Vous contribuerez au bon fonctionnement et à l'entretien de l'établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui vous seront confiés. Description du poste Nous avons besoin de vous pour : Effectuer les réparations et la maintenance quotidienne (plomberie, électricité, etc.) Assurer la maintenance préventive et curative des chambres et des espaces communs de l'hôtel Vérifier le bon fonctionnement des installations Suivre les interventions de maintenance effectuées par des prestataires extérieurs Profil souhaité : Autonomie Capacité d'adaptation Réactivité Rigueur Souriant Sens de l'organisation Anglais professionnel et une seconde langue serait appréciée De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien : - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d'entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d'intégration dans l'ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet' ouvert 7/7 - Engagement écologique - Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE - Appartenance au groupe ELANCIA - Relais Team : programme d'échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités - Possibilité de promotion en interne
Pourquoi nous rejoindre ? - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d entreprise - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d intégration dans l ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet ouvert 7/7 - Engagement écologique - Appartenance au groupe SFH-Hotels Arrêtez de chercher, et rejoignez Audrey, Julien, Nina, Julie, Laura, Stéphanie, Soizic, Emmanuel, Sébastien et Edgar pour vivre une expérience unique.
Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son Assistant(e) Responsable Petit Déjeunerpour un poste en CDI à compter du 28 Novembre 2024. Rejoignez notre paradis à la française au luxe décontracté et convivial au cœur d'un jardin merveilleux, SPA de 2000m², 76 chambres, plusieurs points de vente de restauration dont un restaurant gastronomique et un bistrot Niçois. Travaillez dans une atmosphère d'île fantastique autour d'un lagon, de piscines, de jardins féériques et d'une ambiance conviviale où nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l'épanouissement de tous, clients, partenaires et collègues. Participez à transmettre et à faire découvrir à nos convives un nouveau monde dédié au bien-être et à la volupté ainsi que les richesses gastronomiques de la région provençale. Travailler au Domaine du Mas de Pierre c'est rejoindre notre famille BE CRES « Confiance, Respect, Exemplarité, Sincérité » des valeurs insufflées par notre directrice et ses équipes au quotidien. Certifié Ecolabel depuis 2019, vous adhérez et participez à nos engagements écologiques et RSE. Description du poste Nous avons besoin de vous pour : - Assurer à chaque client un accueil souriant, chaleureux, courtois et personnalisé - Veiller à l'entretien et la propreté de la salle du petit déjeuner - Veiller à garder une continuité dans le service au client - Assurer l'accueil des clients conformément aux procédures en place et aux indications de vos supérieurs hiérarchiques - Veillez au stock quotidiennement - Réceptionner la marchandise - Respecter le dosage de chaque boisson grâce aux fiches techniques - Vérifier les dates de péremptions des produits, la température des frigos avant et après le service ainsi que le rangement des frigos - Vérifier que les commandes correspondent aux attentes des clients et qu'elles soient servies dans des délais raisonnables - Répondre à toutes les demandes des clients selon les standards et veiller à la sécurité et le confort des clients Vos talents : - Force de proposition - Excellent relationnel - Réactivité et enthousiasme - Sens esthétique, goût du luxe et sens du service client interne - Souci du détail - Culture artistique, sensibilité à l'hôtellerie et à la gastronomie - Véritable leadership et excellent manager - Créatif - Anglais professionnel et 2ème langue étrangère souhaitée De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien : - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d'entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d'intégration dans l'ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet' ouverte 7/7 - Engagement écologique - Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE - Appartenance au groupe ELANCIA - Relais Team : programme d'échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités - Place garantie au sein d'une crèche Babilou - Possibilité de promotion en interne
Night Auditor - Saint Paul de Vence - CDD du 22/12/2024 au 31/03/2025 - Dès que possible ! Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son futur talent ! Rejoignez notre paradis à la française au luxe décontracté et convivial au coeur d'un jardin merveilleux, SPA de 2000m², 76 chambres, plusieurs points de vente de restauration dont un restaurant gastronomique et un bistrot Niçois. Travaillez dans une atmosphère d'île fantastique autour d'un lagon, de piscines, de jardins féériques et d'une ambiance conviviale où nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l'épanouissement de tous, clients, partenaires et collègues. Participez à transmettre et à faire découvrir à nos convives un nouveau monde dédié au bien-être et à la volupté ainsi que les richesses gastronomiques de la région provençale. Travailler au Domaine du Mas de Pierre c'est rejoindre notre famille BE CRES « Confiance, Respect, Exemplarité, Sincérité » des valeurs insufflées par notre directrice et ses équipes au quotidien. Certifié Ecolabel depuis 2019, vous adhérez et participez à nos engagements écologiques et RSE. Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son/sa futur(e) Night Auditor. Vous aurez la charge d'accueillir les clients, de garantir le bon déroulement de leurs séjours et l'excellence du service accueil pendant la nuit. Nous avons besoin de vous pour : - Assurer l'accueil tardif et le départ anticipé de nos clients, l'enregistrement et la facturation, la tenue du planning (départs, arrivées) et l'encaissement des factures - Conseiller et renseigner efficacement nos clients et répondre à leurs attentes - Préparer et organiser le séjour des futurs clients en arrivée en collaboration avec l'équipe de jour - Tenir le standard téléphonique, traiter les e-mails et assurer les tâches administratives - Assurer la clôture des opérations de son shift (contrôle de caisse et remise de caisse) - Effectuer le contrôle et la clôture des opérations comptables de la journée (chiffre d'affaires, facturation, encaissement, gestion des fonds de caisse, etc.) - Effectuer un rapport comptable de la journée pour la Direction - Effectuer un compte-rendu de la nuit et transmettre les demandes éventuelles de nos clients à l'équipe de jour Vos talents : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Réactivité - Rigueur - Souriant - Sens de l'organisation - Travail en équipe - Anglais bilingue et une seconde langue serait appréciée - Capacité à vivre en décalé et travailler la nuit De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien : - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d'entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d'intégration dans l'ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet' ouvert 7/7 - Engagement écologique - Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE - Appartenance au groupe ELANCIA - Relais Team : programme d'échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités - Possibilité de promotion en interne
Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien en cdd de 6 mois.. Vous assurez le nettoyage et l'entretien de bureaux en respectant méthodiquement le planning de travail. Vous veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - CABINET DE NOTAIRE : 2h à effectuer les Lundis , Mardis , Mercredis , Jeudis et Samedis ( horaires : soit de 6h à 8h soit à partir de 17h30 ) - AGENCE IMMOBILIERE : 45 min à effectuer soit le Samedi ( n'importe quelle heure ) soit le Vendredi soir à partir de 18h - CABINET DE DOCTEUR : 1h30 à effectuer le Samedi ( n'importe quelle heure ) Secteur de Vence. Véhicule obligatoire Compétences attendues: - Lecture de fiche technique - Utilisation de matériel de nettoyage - Manipulation de produits de nettoyage et d'entretien - Règles d'hygiène et de propreté - Règles de sécurité Profil recherché : avoir une 1ère expérience dans le secteur du nettoyage ou de l'hôtellerie, titulaire du permis B/ véhiculé
Vos missions: - Méthode de classement et d'archivage - Gestion du standard téléphonique - Suivi de la facturation - Actualisation des tableaux de suivi - Relance en cas d'impayés - Planification des rendez-vous des techniciens - Traitement des mails Le prise de poste est au 1er août avec une perspective à long terme ! Horaires de travail de 39 ou 35 heures par semaine, du lundi au vendredi Votre profil: Vous avez déjà eu une expérience de secrétaire dans une entreprise du BTP Vous savez faire et gérer un planning pour les interventions des salariés chez les clients. Aisance téléphonique Aisance rédactionnelle Maitrise des outils web Vous avez au moins 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine du secrétariat (BTP) Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques
Missions globales : Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers Apporter une aide au directeur et au coordinateur du SAAD dans la gestion des dossiers Organiser les animations et participer aux sorties proposées par le CCAS. Missions principales : Accueillir physiquement et téléphoniquement les usagers et les renseigner. Gérer les courriers : enregistrement courriers départ et arrivée. Tenir à jour le fichier des membres du Club Destination Retraite (retraités biotois fréquentant le CCAS) Gérer les inscriptions et la facturation des activités proposées par le Club Destination Retraite (sorties, ateliers et activités ponctuelles) Elaborer le programme trimestriel des sorties et activités (recherches auprès des partenaires, prestataires et acteurs locaux), anticipe les échéances de mise en place et assurer l'encadrement des sorties. Travailler en partenariat avec les services en interne et les partenaires sociaux locaux, les intervenants des ateliers, etc. Rechercher de nouveaux partenariats et assurer le lien avec les bénévoles intervenant au CCAS et rechercher des financements pour les activités. Mission ponctuelle : Assurer le service public par polyvalence au niveau du SAAD : actualisation des plannings d'intervention des agents et renseignements auprès des bénéficiaires. Compétences exigées : Qualité d'accueil et posture professionnelle : niveau expert Pilotage et suivi de projets d'animation/évènement : niveau expert Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Word, Excel, PPT et messagerie/calendrier électronique et logiciels métiers) : niveau expert Aisance rédactionnelle : niveau expert Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du CCAS : niveau intermédiaire Connaissance du public sénior/en situation de handicap et/ou perte d'autonomie : niveau intermédiaire Maîtrise des techniques d'animation : niveau intermédiaire Profil recherché : Niveau d'études/diplôme attendus : Bac ou équivalent Expérience de 2 ans dans une fonction similaire ou semblable souhaitée Qualités attendues : Autonomie, polyvalence, qualité relationnelle et sens de la communication, discrétion et confidentialité, aptitude au travail collectif. Conditions : Contractuel ou fonctionnaire à partir du 16/12/2024. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année Autres : titres restaurants, mutuelle et prévoyance, CNAS
Par votre collaboration, votre investissement, vous participez au bon fonctionnement et à la réussite de la boutique et intervenez sur les différentes missions du vendeur pour une vision à 360 degrés du poste. Vous bénéficierez d'une formation sur les procédures et règles internes. Missions principales : * Accueil, conseil, vente, encaissement, participation aux challenges commerciaux * Participation rangement et bonne tenue du magasin, du merchandising, des vitrines * réassort * traitement des livraisons, Inventaires Qualités et compétences requises : Passionné.e par la vente, souriant.e, dynamique et motivé.e, Impliqué.e, consciencieux.se et ayant le sens du travail en équipe. Sens de la communication et de l'écoute, capacité à convaincre et fidéliser la clientèle sont des qualités nécessaires pour réussir à ce poste. Connaissance de l'informatique (Excel, Word, Messagerie) ainsi qu'un bon niveau d'anglais permettant un échange avec les clients étrangers. Première expérience en vente est appréciée. Poste à pourvoir à partir du 25 Novembre au 31 Décembre 2024 en CDD à temps partiel avec possibilité de CDI à 104 heures / mois dès janvier 2025.
Manpower Sophia Industrie recherche pour son client, une entreprise familiale située à Biot, un(e) Magasinier Emballeur H/F. -Magasinage : gestion et organisation des stocks. -Diverses tâches de manutention : déplacement et rangement des produits. -Port de charges : manipulation de charges lourdes. -Respect des consignes de sécurité : assurer un environnement de travail sécurisé. -Préparation à l'export : emballage et préparation des produits pour l'expédition internationale. -Mise en carton : emballage des produits dans des cartons pour l'expédition. Horaire : 8H-12H / 12H30 -17H DU LUNDI AU JEUDI, 8H-12H LE VENDREDI Horaires de travail : -Du lundi au jeudi : 07h00 à 12h00 et de 12h30 à 16h00 -Le vendredi : 07h00 à 12h00 (après-midi non travaillé) Elements de rémunération : -Taux horaire : 12,63 brut de l'heure sur une base de 39 heures par semaine -Tickets restaurant de 8 par jour du lundi au jeudi Vous possédez une expérience significative en magasinage et en manutention, vous permettant de gérer efficacement les stocks et de manipuler les produits avec soin. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur, en assurant une gestion précise et méthodique des tâches qui vous sont confiées. Vous avez des compétences en préparation à l'export, comprenant l'emballage et la mise en carton des produits, afin d'assurer leur arrivée en parfait état à destination. Rejoignez La TEAM MANPOWER et contribuez au succès de notre client !
Adecco Tertiaire Sophia Antipolis, recrute pour un de ses clients situé à Biot, 4 Secrétaires (h/f) dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 à 3 mois minimum. Dans le cadre de cette mission, vous devrez : - récupérer et mettre à jour des données en naviguant sur différents outils sur 2 écrans - gérer la dématérialisation des documents - saisir en masse des données De niveau Bac minimum, vous devrez justifier d'une première expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur une fonction administrative. Vous devrez être très à l'aise avec l'outil informatique. Vos principales qualités sont votre très bon relationnel, votre sens du service client, votre rigueur et votre sérieux. Horaires du lundi au jeudi 8h45-13h/14h-17h avec 15 minutes de pause Vous devrez être disponibles pour une prise de poste au 15 janvier 2024. Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne !
SCUTUM PREMIUM SERVICES spécialiste de la télésurveillance hauts risques, recherche un(e) opérateur (trice) pour sa station de télésurveillance certifiée APSAD de Saint Laurent du Var (06) Au sein d'une équipe d'exploitation, vos principales missions seront : - Traiter, sur des écrans de contrôle, les alarmes provenant des systèmes de surveillance électronique installés sur les sites télé surveillés, - Déterminer et valider la nature de l'alarme (intrusion, agression, défaut technique, incendie .), - Déclencher les procédures de lever de doute et les consignes telles que définies par nos clients. - Rendre compte des incidents et /ou anomalies à sa hiérarchie en temps réel Votre casier judiciaire est obligatoirement vierge Vous êtes dynamique, rigoureux (se), avec un sens fort du service et du travail en équipe. Vous possédez une certaine aisance dans la communication téléphonique ainsi que dans l'utilisation de matériels informatiques et de logiciels variés. Une formation d'accompagnement à notre environnement sera assurée par notre société sur une période d'un mois environ. Horaires : 06h à 18h00 pour les vacations de jour et 18h00 à 06h00 pour les nuits. Salaire : entre 1852.95 € et 1922.27 € (suivant qualification et convention collective prévention et sécurité), Primes paniers, Nuits + 15% et Dimanches +10% suivant convention heures supplémentaires 25%.+ autres primes.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Si vous êtes à la recherche d'une entreprise à taille humaine, située à proximité de Nice, offrant une ambiance dynamique, alors cette offre est faite pour vous. N'hésitez plus, postulez dès maintenant! Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vos principales missions seront : - Préparation de commandes : Identification précise des informations essentielles à la préparation (références, quantités, etc.) avec utilisation d'un PAD. - Emballage soigneux : Préparation méticuleuse des marchandises en vue de l'expédition. - Étiquetage : Apposition d'étiquettes sur les colis selon le transporteur approprié. - Rangement : Organisation des marchandises dans le stock, respectant leurs emplacements attribués. - Nettoyage : Entretien du poste de travail et rangement du dépôt. - Manutention : Réalisation de divers travaux de manutention. Il s'agit d'une mission d'intérim avec des horaires de journée (09h/17h). Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Une première expérience en préparation de commandes ou agent de tri logistique sera un plus. - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Rattaché(e) au Responsable du Centre d'Expertise Analytique (CEA) votre principale mission consiste à exécuter des travaux administratifs pour les services CEA et AQC (Analytical Quality Control). À ce titre vous serez en charge de : - Passer les commandes pour les deux services et maintenir les fichiers de commandes et de gestion des précurseurs de drogue à jours. - De gérer l'arrivée des nouveaux entrants : faire les demandes d'accès, de préparation d'ordinateurs, de blouses. - Gérer les demandes administratives liées aux visiteurs (plan de prévention, réservation de parking, etc). - Gérer les interventions des services de maintenance dans le bâtiment. - Gérer les envois de colis. - Gérer les demandes d'analyses externes, maintien du fichier de recensement des demandes d'analyses, expédition des échantillons, réception des résultats transfert au demandeur et saisie dans SAP. - Valider les commandes en ligne de matériel de laboratoire. Horaire: journée souple Site: BSL Notre Dame Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE De formation minimum BAC ou équivalent, vous avez déjà acquis une première expérience à un poste similaire. Vous avez des aptitudes à la communication, vous êtes organisé et vous avez le sens de priorités. Une connaissance du domaine de la chimie ainsi que des bases en anglais sont un plus pour ce poste. FORMATION : 2. Bac NIVEAU D'EXPERIENCE MIN. REQUIS : entre 1 an et 3 ans
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Afin de renforcer nos équipes durant la saison estivale, nous recrutons un Night Auditor H/F Vos missions : - Contrôler les caisses et la facturation; - Effectuer des rondes de nuit (vous êtes responsable de la sécurité de l'hôtel); - Procéder à la clôture des opérations de comptabilité du jour pour l'hôtel; - Assurer l'accueil des clients hôtel, restaurant ou tout autre visiteur; - Enregistrer les arrivées et les départs, effectuer la remise des clefs et l'accompagnement en chambre; - Renseigner efficacement la clientèle et répondre aux attentes en service conciergerie dans les meilleurs délais; - Gérer les réclamations clients et les communiquer à ses supérieurs; - Être responsable de la caisse, des clefs du coffre et du pass général; - Faire face aux imprévus; La liste des missions est non exhaustive Profil recherché : - Adaptabilité et disponibilité (shift de nuit); - Autonomie et sens de la prise de décision; - A l'écoute de la clientèle : percevoir et estimer le niveau de satisfaction des clients; - Bon communiquant : savoir communiquer de façon efficace à l'oral et à l'écrit, remonter les informations importantes à sa hiérarchie; - Avoir le sens des responsabilités; - Aimer travailler en équipe; - Sens du contact avec le client; - Politesse, courtoisie, maîtrise de soi et discrétion; - Rigueur : avoir un sens et goût du travail bien fait; - Gestion du stress; Ce que nous vous proposons : - Une expérience saisonnière dans le premier Resort sportif d'Europe, dynamique et en plein développement ! - Salaire brut + versement d'indemnités repas (valeur unitaire de 4.01€ brut) ; - Possibilité de vous affilier à la mutuelle d'entreprise avec une prise en charge à hauteur de 50% ; - Abonnement transport en commun (mensuel, annuel) pris en charge à hauteur de 75% ; - Vous n'êtes pas de la région et avez besoin d'un logement ? Nous vous en proposons un et payons 50% du loyer ! - On vous aide à gagner du temps : profitez d'un service de panier de fruits et légumes ! - Aidez nous à recruter vos futurs collègues et bénéficiez d'une prime de parrainage ; - Parking gratuit.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Rejoignez l'équipe de SAPERLIPOPETTE pour accompagner A, 9 ans, polyhandicapé ! Présentation de l'agence : SAPERLIPOPETTE des Alpes Maritimes est une agence dédiée à l'accompagnement des enfants en situation de handicap. Nous recherchons une personne dynamique et bienveillante pour s'occuper d'A, un enfant de 9 ans polyhandicapé, sur le secteur de Polygone (Villeneuve-Loubet limite Cagnes-sur-Mer). Description du poste : Vous serez en charge de l'aide à la toilette et de l'aide au repas d'A, en fin de journée, de 18h à 20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et de 15h à 20h les mercredis. A est non verbal mais comprend tout et a besoin d'aide dans ses déplacements. Votre mission sera de créer un environnement sécurisant et bienveillant pour A, en respectant ses besoins spécifiques et en favorisant son bien-être. Vous devrez également être créatif et avoir beaucoup d'idées pour communiquer par le jeu. Profil recherché : - Expérience ou formation dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap - Disponibilité aux horaires spécifiés (18h-20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et 15h-20h les mercredis) - Bonne forme physique pour aider aux déplacements - Sensibilité et bienveillance envers les enfants en situation de handicap - Capacité à gérer les tâches d'aide à la toilette et au repas - Créativité et idées pour communiquer par le jeu - Dynamisme et joie de vivre Informations pratiques : - Horaires : 18h-20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et 15h-20h les mercredis - Lieu : Secteur de Polygone (Villeneuve-Loubet limite Cagnes-sur-Mer) - Type de contrat : CDI Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par cette mission et que vous correspondez au profil recherché, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : cannes.ge@destia.fr . Nous serons ravis de vous rencontrer et de discuter de cette belle opportunité !
Au sein d'une l'école (maternelle & primaire), vous serez chargé(e) de l'accueil des enfants, de l'aide pendant les heures de classe, de l'aide à la prise des repas et de la surveillance dans la cour. Amplitude horaire 7h30 à 18h30 selon planning.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour un remplacement au sein de son service Petite enfance une Assistante petite enfance (H-F), sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil. Vous aurez pour principales missions d'accueillir les enfants et leurs parents en assurant la sécurité et le bien être de l'enfant , au niveau physiologique physique et psychologique. Votre rôle sera : Accueillir et prendre en charge l'enfant Etre partie prenante de la dynamique et de la cohésion de l'équipe, en participant aux réunions proposées Participer en complémentarité des parents à l'éveil de l 'enfant Prendre le relais de l'agent d'entretien en cas d'absence avec changement d'horaires selon les établissements et horaires de l'agent Remplacer les agents en charge du ménage et de la cuisine durant leurs absences (commandes des repas, suivi des livraisons, entretien des locaux et du matériel...) Encadrer et accompagner les stagiaires. Conditions de travail : Horaires variables Déplacements occasionnels Respecter les tenues vestimentaires et les règles d'hygiène obligatoires Réunion en dehors du temps de travail Environnement bruyant AVANTAGES : Ticket restaurant d'une valeur de 6€ (3,60 € participation employeur) 13e mois (proratisé selon date d'arrivée dans la collectivité) Régime indemnitaire Participation employeur mutuelle et prévoyance (sous conditions) Qualités professionnelles : CAP petite enfance exigé Expérience dans le domaine de la petite enfance Formation au premiers secours Connaissance des règles d'hygiènes et alimentaires Respecter les protocoles Savoir gérer les imprévus Savoir accueillir et écouter Proposer des activités adaptées. Qualités requises : Capacité d'adaptation Patience Qualité relationnelle, bienveillance, écoute Sens du travail en équipe Discrétion et devoir de réserve Sens de l'organisation Dynamisme Disponibilité Respect des horaires et des consignes Polyvalence.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros d'autres biens domestiques et basé à VILLENEUVE LOUBET (06270), 4 Préparateur de Commandes (h/f) en Intérim de 3 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de gros d'autres biens domestiques, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils sont à la pointe de l'innovation et sont engagés à offrir des opportunités de croissance professionnelle à leurs employés. En tant que Préparateur de Commandes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront la préparation des commandes, la vérification de la conformité des produits, et la gestion des stocks pour assurer la satisfaction des clients. Profil : Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés, justifiant d'au moins 4 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en maintenant un haut niveau de précision et d'efficacité. - Compétences comportementales : Dynamisme-Polyvalence-Rigueur-Esprit d'équipe - Compétences techniques: Lecture de BL-preparation de commandes- port de charges La date de début du contrat est dès que possible. Les heures de travail sont en journée, avec un temps plein, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et vie personnelle. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et vos perspectives de carrière encouragées ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous aurez en charge, sur les environs d Antibes (06), la préparation des commandes. A partir d un BL, vous irez chercher les marchandises dans le dépôt. Puis vous les mettrez à disposition des clients dans l aire prévue à cet effet. Nous recherchons des personnes intéressées par des missions longues. Les marchandises sont souvent encombrantes ou lourdes (vous avez les diables et transpalettes manuels à disposition bien sûr). Le poste se déroule du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Vous recherchez un poste dans l'administratif ? Postulez chez Aromatica ! Localisée dans le bassin grassois depuis une vingtaine d'années, nous sommes le partenaire de nombreuses entreprises agro-alimentaires recherchant une expertise en conception, production et commercialisation d'arômes alimentaires. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour rejoindre notre équipe. Le poste offre une opportunité de contribuer de manière significative à nos opérations administratives tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique. Missions - Gérer les tâches administratives telles que la rédaction de courriers et de mails - Assurer la saisie et la mise à jour des données administratives tels que les documents fournisseurs - Répondre aux demandes clients et fournisseurs - Collaborer avec les équipes internes pour assurer le bon fonctionnement des activités administratives - Assister dans la gestion des certifications - Participer à l'amélioration de la base de données Qualifications - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels tels que Microsoft Office - Expérience préalable dans un rôle administratif appréciée - Fort sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches efficacement - Excellentes compétences en saisie de données et en communication écrite - Aisance téléphonique et aptitude à interagir avec différents interlocuteurs Nous vous offrons un cadre de travail agréable, dans des bureaux lumineux, des horaires de travail équilibrés (9h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 du Lundi au Vendredi). Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez maintenant ! Lieu : Le Bar-Sur-Loup
* Poste à pourvoir début janvier CDD 10 mois * Notre camping familial est à la recherche de son agent d'accueil (H/F) Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge : - de l'accueil physique et téléphonique des clients - du check in et check out sur le logiciel informatique "e-season" - de la gestion administrative des dossiers clients - de la saisie des règlements clients - d'informer les clients sur les modalités de réservation et prestations du site - d'accompagner les clients sur leur emplacement/chalet Vous exercez 5j/7 (jour de repos à déterminer) Vous êtes titulaire du permis b pour conduire les véhicules électriques pour vous déplacer d'un chalet à l'autre Vous avez une expérience similaire en camping ou village vacances Vous aimez travailler dans un cadre convivial, alors rejoignez nous ! Salaire = 1800 € net par mois hors prélèvement à la source * POSTE NON LOGE *
Avec l'aide et accompagnement d'une Equipe Gestion/Location, vous serez chargé(e) de : - Effectuer la promotion et assurer les mises en location des biens dans un objectif de développement. - Assurer la prospection de bailleurs (mandats de Location et Gestion) = Rentrée de mandats. - Accueillir et renseigner les prospects locataires - Visiter les biens à louer et effectuer les estimations locatives - Effectuer les visites des biens avec les candidats locataires en vue de la signature du bail - Collecter les informations nécessaires à la rédaction des baux et faire une pré-validation de la solvabilité du prospect locataire. Nous vous garantissons : Un emplacement de première commande avec 350M² dédiés au bien être de nos collaborateurs (local 2 roues, salle de repos/jeux avec cuisine, salle de douche, salle de sport) ainsi que de nos clients. Marketing et supports publicitaires puissants et nombreux (magazine national, gazette locale, 160 sites et portails web, spots vidéos, visite virtuelle, e-suivi, flyers personnalisés, QR code, réseaux sociaux...) Fichier MLS/AMEPI (4500 biens disponibles ). Un logiciel de travail en ligne puissant dernière génération. Une équipe en place prête à vous accompagner/épauler. Une assistance administrative et commerciale mais aussi une assistance juridique. Formation et coaching sur mesure. Une rémunération sur mesure et non plafonnée + primes. Vous pouvez envoyer votre candidature par mail ou nous contacter au 04 93 26 15 06 "Choisissez un travail que vous aimez et vous n'aurez pas à travailler un seul jour de votre vie."
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients un(e) PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F) : Vous serez en charge de la préparation de commandes de produits non alimentaires dans un entrepôt. Vos missions : - Trier, emballer et préparer des commandes pour expédition - Produits non alimentaires - port de charges lourdes possible Vous possédez un moyen de locomotion pour vous rendre au dépôt du client (non accessible en transport en commun)
Votre Agence Adecco basée sur Sophia-Antipolis recrute un(e) Assistant(e) Adminstratif(ve) Client (h/f) pour l'un de ses clients situé sur Biot. Tâches principales : - Le suivi d'un portefeuille clients issus de la grande distribution, - L'enregistrement des règlements clients, - Le lettrage des comptes clients de votre portefeuille, - La relance des retards de paiement des clients, - Le suivi de tous les justificatifs (bordereaux, commandes, factures, relevés.), - La gestion et les déclarations des litiges avec les clients, - La mise à jour des tableaux de suivi des litiges et avoirs, - Les échanges téléphoniques et par émail avec les clients ; vous êtes l'interlocuteur direct, - Compte-rendu au responsable. Lieu de mission : Biot Durée de mission : jusqu'à 6 mois Horaires de travail : 35h / semaine sur une plage horaire 8h/17h Rémunération : 12€ de l'heure Vous êtes à l'aise dans les domaines administratifs, vous maitrisez le pack Office (Word/Excel/Outlook), et vous êtes doté d'une grande capacité d'écoute. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), dynamique, polyvalent(e) et aimez le travail d'équipe. Les formations seront mises en place en interne afin de vous assurer la meilleure prise de poste. Lieu de mission : Biot Durée de mission : jusqu'à 6 mois Horaires de travail : 35h / semaine sur une plage horaire 8h/17h Rémunération : 12€ de l'heure
Envie de travailler et de développer vos compétences dans la gestion de la formation ? Accompagner les grandes sociétés dans leurs projets de transformation RH ? Rejoindre CIMES, c'est intégrer le leader de l'externalisation de la gestion de la formation et de l'alternance, en pleine croissance. Société du Groupe CEGOS, leader européen du Learning & Development, CIMES accompagne ses clients grands comptes depuis bientôt 30 ans, innove avec son logiciel et s'agrandit sur plusieurs sites (Paris La Défense, Sophia Antipolis, Lisbonne). Vos missions : Au sein d'une équipe à taille humaine, vous participez au déploiement du plan et des projets formation de nos clients. - Participer au déploiement des actions de formation de nos clients (planification des sessions, réservations des ressources, ...), en présentiel ou en distanciel, - Participer à l'optimisation des sessions (gestion des reports, annulations d'inscriptions, suivi des taux de remplissage, gestion des listes d'attente, ...), - Assurer la gestion des convocations stagiaires, des dossiers formateurs, - Réaliser la clôture des sessions et des dossiers associés, - Contribuer à la réalisation des tableaux de reporting, seront vos principales missions. Votre profil En sus d'une formation en Ressources Humaines ou en Gestion, vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Organisation, efficacité et rigueur, - Sens du service et goût pour le travail en équipe, - Sens de l'analyse et gestion des priorités vous permettent d'être efficient(e) dans la gestion simultanée des dossiers. A l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez Excel. Ce que nous offrons - Une qualité de vie au travail, - Un management de proximité et porteur de sens, - Des possibilités d'évolution avec un accès privilégié au catalogue de formations CEGOS. Déroulement des entretiens Deux entretiens vous attendent : après un premier échange avec notre chargée de recrutement, vous rencontrerez votre futur manager. N'hésitez plus ; postulez ! Nous nous engageons à vous répondre. Le Groupe CIMES s'inscrit pleinement dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences.
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Magasinier (H/F) - La réception des matières premières en respectant les procédures et instructions en vigueur. - Le rangement du magasin en respectant les différentes zones et les règles de circulation. - Le rangement du poste réception en respectant les procédures et instructions en vigueur. - L'entretien/nettoyage de la production et du poste de réception en respectant les procédures et instructions mises en place. - L'expédition des produits finis en respectant les procédures et instructions en vigueur. Vous avez une expérience d'1 à 3 ans en tant que Magasinier, vous souhaitez travailler dans un cadre agréable et dans des bureaux lumineux. Les horaires de travail sont équilibrés : 9h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 du Lundi au Vendredi Vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez maintenant ! Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Clinique de Soins Médicaux de Réadaptation située à Vence, recherche Employé(e) de Service Hospitalier dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Rattaché(e) au Responsable Hôtelier, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes en respectant la sphère privée et le confort des patients et en appliquant les protocoles d'hygiène. Vous participez à la distribution des repas. Salaire SMIC + Revalorisation SEGUR 206€ brut mensuel base temps plein. Mise en place progressive 13eme mois, prime intéressement. Parking gratuit. Intéressement et participation. Horaires : Période de travail de 10 heures suivant roulement.
Nous recherchons pour notre client basé sur les alentours d 'Antibes, un préparateur de commandes (h/f). Vous aurez en charge la réception et mise en stock des marchandises entrantes, et la préparation des commandes pour les clients. Vous avez une première expérience réussie dans ce domaine, vous souhaitez un temps complet du lundi au vendredi ? vous souhaitez une mission trés longue ? alors postulez en ligne en joignant obligatoirement votre cv
Nous recherchons pour notre micro-crèche de 12 berceaux située à Biot un ou une aide maternelle de crèche H/F, pour un remplacement. Vous ferez partie d'une équipe de 4 personnes. Processus de recrutement : - Entretiens téléphonique et physique - Prise de référence - 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Titulaire d'un diplôme Accompagnant Petite Enfance (AEPE), vous disposez d'une expérience significative et d'un intérêt pour le développement du jeune enfant. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 - en semaine Poste à pourvoir dés que possible
Ambassadeur(drice) de la marque GIEN, vous serez intégré(e) à notre équipe de vendeur(se), au sein d'un de nos corners situé dans un grand magasin. Vous aurez la mission principale d'être en acte de vente actif auprès des clients. Pour cela, vous accueillerez, conseillerez et informerez les clients sur les produits et services et effectuerez la vente. Vous serez aussi en charge de fidéliser la clientèle (gestion et suivi du fichier clients), de développer ainsi que d'optimiser le chiffre d'affaires. Effectuer et contrôler les opérations d'encaissement, gérer le suivi des stocks et des réassorts feront également partie de vos fonctions. Enfin, vous respecterez le merchandising et la tenue de la boutique. Un bon niveau d'anglais est demandé Vous êtes dynamique, vous faites preuve d'un très bon sens du commerce et satisfaire le client est votre priorité. Passionné(e) par l'univers de la maison, vous disposez d'une forte connaissance du secteur et de ses tendances. Si cette aventure vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
Au sein d'un atelier de fonderie/métallerie/ferronnerie, vous serez amené/e à poncer, meuler ou souder des pièces de fonderie pour des œuvres d'arts (statues, sculptures de nus). Application de matériaux composites (résine polyester et élastomère). Fonderie au sable, sculpture, argile. Formation en interne si affinités avec le domaine artistique et les arts plastiques. Vous êtes polyvalent/e. Poste physique. Expérience non nécessaire. Une immersion de quelques jours pour découvrir le métier est possible. Heures supplémentaires rémunérées Horaires du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h
notre garage automobile recherche un assistant administratif (H/F) pour : - l'accueil téléphonique et physique - la rédaction des factures - le pointage des relevés de compte. Vous avez idéalement une connaissance de la mécanique automobile. vous travaillerez les après midis uniquement du lundi au vendredi. Le salaire est évolutif selon vos compétences et votre profil.
L'équipe d'animation de l'association Robinson 06 cherche un(e) animateur/animatrice dynamique et plein d'idées. Votre rôle est de proposer une multitude d'activités ludiques, variées, sportives et d'expression sur le jardin d'enfants ( enfants de 20 mois à 4 ans) Offre à pourvoir immédiatement Un repas vous sera fourni pour votre pause déjeuner. Jours travaillés : lundi et mardi de 8h30 à 16h45, mercredi de 12h30 à 18 h et le vendredi de 8h30 à 17 h Diplôme obligatoire : CAP petite enfance
Le jardin d'enfants accueille 20 enfants âgés de 2à mois à 4 ans. La mission de la remplaçante sera d'assurer le suivi de nos activités ainsi que le remplissage du jardin d'enfants. Nous avons 5 salariées en roulement qui travaillent sous forme de projets: projet cuisine, danse, contes, marionnettes... Le relationnel avec les familles est primordial lors des transmissions et autres.
Au sein de cette confiserie/biscuiterie renommée, vous serez en charge de l'emballage en cellophane des produits de biscuiterie. Vous êtes organisé(e), soigneux(euse), minutieuse(eux) et vous avez idéalement déjà une expérience dans le secteur alimentaire ou dans l'emballage en cellophane (exemple : fleuriste). Poste en CDD pour la fin d'année à pourvoir de suite. Moyen de locomotion fortement conseillé car peu desservi par les transports en commun
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant administration des ventes (ADV) export - expérimenté (H/F) dans le cadre d'un CDI Vos missions seront les suivantes : -S'agissant du suivi des ventes dans les délais opérationnels avec les clients : -Réception des commandes -Suivi logistique des expéditions clients -Saisie, classement, suivi de bases -Suivi des approvisionnements et gestion des stocks : contrôle des entrées, lien logistique avec les entrepôts, inventaires, etc -S'agissant de l'assistanat de Direction qualité : -Accompagnement administratif sur les dossiers qualité -Enquête lors des non-conformités et réclamations clients, libérations de lots, rappels de lots Vous justifiez d'une expérience de 7 à 8 ans minimum sur un poste similaire, en administration des ventes à l'export, idéalement dans le secteur pharmaceutique / chimie / arômes - parfums. Vous maîtrisez les formalités export et présentez un bon niveau en anglais (oral et écrit). Enfin, une attention particulière sera portée à votre savoir-être : vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur, votre esprit d'équipe ainsi que pour votre bienveillance. Horaires : 8h30 - 17h (contrat de 39h), en présentiel.
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Téléconseiller en mutuelle (H/F) dans le cadre d'un CDI Rattaché(e) au Responsable du service clients, vos missions seront les suivantes : -Prendre en charge téléphoniquement les demandes des adhérents, professionnel de santé et distributeurs: qualification des appels, reformulation éventuelle des attentes, interrogation des supports appropriés, recherche de solution, anticipation des situations. -Réaliser des appels sortants dans le cadre de notre politique de satisfaction client ou de fidélisation -Garantir le traitement des demandes clients de votre périmètre de compétences, ou orienter celle-ci vers l'encadrement ou le service concerné. Vous assurez par ailleurs les réponses mails/courriels et courriers ainsi que les rappels en cas de débordements. -Etablir des prises en charge hospitalière suite à une demande exprimée par téléphone -Assurer la gestion des avenants, report d'adhésion, résiliations, cotisations et l'enregistrement des données ou mises à jour concernant l'adhérent. -Garantir la qualité de la relation client et contribuer à l'image de marque de la société par la qualité de ses réponses et de son accueil. S'assurer du niveau de satisfaction du client et poursuivre toute recherche permettant de l'améliorer. -Participer activement à la vie du service et contribuer à un atmosphère de travail collaborative Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, acquise en plateau d'appels. Vous appréciez le contact téléphonique et êtes doté(e) d'une bonne élocution. Rigoureux(se), vous êtes à même de pouvoir gérer simultanément plusieurs dossiers sur des problématiques diverses. Vous faites preuve d'organisation et d'esprit d'équipe. Salaire fixe : entre 22K et 24 K bruts annuels. Avantages : -Tickets restaurant (valeur de 8, pris en charge à 60% par l'employeur) -Prise en charge de l'abonnement des transports en commun à hauteur de 100% à partir du 2ème mois d'ancienneté -Intéressement -Prime annuelle possible -CSE : Chèques vacances, carte cadeau, Meyclub -Télétravail applicable après 6 mois d'ancienneté, réparti comme suit : 2 à 3 jours/semaine de télétravail maximum, 2 à 3 jours de travail sur site.
En rejoignant notre équipe dans un contexte international, vous serez à la croisée des fonctions supports, ce qui vous permettra d'avoir une vue d'ensemble des rôles supports dans une entreprise internationale. Cela vous permettra d'avoir une compréhension globale des 4 grandes branches de nos fonctions support (finance + RH + administration + gestion de l'accueil). La mission consistera à apporter un appui aux départements Comptabilité et Ressources Humaines. 1) Comptabilité Enregistrements comptables : - Banques (saisie des mouvements bancaires quotidiens, états de rapprochement, prévisions de trésorerie), - Fournisseurs (suivi des demandes d'achat et des immobilisations, contrôle et enregistrement des factures, gestion des règlements), - Clients (aide à la préparation de la facturation, suivi des règlements) 2) RH : - Constitution et suivi des dossiers salariés (administratif nouveaux salariés, intégration, immigration, pointages et support organisation démarches obligatoires et Corporate,...), - Support à l'organisation du recrutements, de formations,... 3) Support RH et comptabilité : - Assistance à la préparation des audits SOX, des enquêtes annuelles obligatoires, de tableaux de bord - Suivi et contrôle des données de gestion des temps et des congés (logiciel Eurecia), - Aide à la gestion et au suivi des visites médicales et à la facturation AMETRA - Participation à des projets locaux et Corporate 4) En plus de ces missions, le poste comprendra également des tâches administratives générales : Accueil, courrier, gestion des fournitures, support dans organisation des déplacements, de réunions, coordination de l'organisation de divers événements. Cette liste n'est pas exhaustive. Le poste sera basé sur site à plein temps (pas de télétravail).
Le Lycée International de Valbonne recherche un.e surveillant.e d'internat. Vos missions : - Sécuriser, Encadrer et Surveiller les élèves de l'internat en dehors des heures d'ouvertures du Lycée (services en soirée et la nuit) - Veiller à l'application des règles de sécurité et règles propres à l'établissement - Être garant du respect des règles de vie et de civilité à l'internat - Tenir le responsable de l'internat informé du comportement des élèves et de leurs difficultés - Participer aux tâches administratives relevant de l'Internat. - Accueil et lien avec les familles lors des installations et départs de l'internat Temps complet (35h annualisées) , possibilité d'effectuer un service à temps partiel Travail en soirée, la nuit et un week-end sur deux. Les services de nuit sont organisés en binôme, en chambre de garde individuelle, doté.e d'un téléphone. ** Le poste est non logé **
Histoire d'Or est le leader sur le marché de la bijouterie horlogerie en France. Notre succès réside dans la promesse de rendre le bijou accessible au plus grand nombre. Avec plus de 350 magasins en France, Histoire d'Or connait un fort développement et recrute. Pour renforcer nos équipes sur les fêtes de fin d'année, nous recherchons des conseillers de vente pour accompagner nos clients à travers leurs plus belles Histoires. Ce sera pour vous l'occasion de faire vos premiers pas dans l'univers raffiné de la bijouterie / Horlogerie. Vous êtes curieux et avez envie de découvrir un métier riche et passionnant L'univers de la bijouterie horlogerie vous attire Vous aimez conseiller et rendre service Vous l'aurez compris, chez Histoire d'Or, c'est votre personnalité qui est déterminante. Vous nous apportez votre dynamisme, votre sourire et votre goût du challenge. De notre côté, nous vous accompagnerons sur les connaissances produits et métier pour que vous puissiez vous épanouir sur le poste de conseiller de vente. N'attendez plus pour postuler ! Venez écrire votre histoire dans l'une de nos 380 bijouteries ! Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Mise en place des produits en vitrine et leur réassortiment. Accueil et conseil de produits artisanaux aux clients. Gestion des opérations d'encaissement. Assurance de la bonne tenue de l'espace de vente. Entretien et nettoyage de la boutique. Planning : semaine 1 Mardi 6h15 12h15 et du mercredi au samedi 13h15 19h15 Repos dimanche lundi semaine 2 mercredi au dimanche 6h15 12h15 repos lundi mardi Une expérience en boulangerie est préférable. Compétences: autonomie, bon relationnel avec la clientèle, dynamique, souriant(e), polyvalent(e), bonne humeur, et ponctualité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du nettoyage courant des bâtiments et basé à ST LAURENT DU VAR (06700), en Intérim de 18 mois un Agent d'Entretien (h/f). Notre client est une entreprise en pleine croissance, ce qui se traduit par un accroissement d'activité lié à l'expansion de la société. En tant qu'Agent d'Entretien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer le nettoyage courant des bâtiments - Utiliser des équipements de nettoyage - Gérer les déchets - Entretenir les locaux - Travailler en équipe Profil : - Organisation - Professionnalisme - Polyvalence - Autonomie - Sens du service - Discrétion Compétences : - Entretien ménager de locaux, bureaux - Utilisation d'équipements de nettoyage - Connaissance des produits d'entretien - Gestion des déchets le poste est à pourvoir d'ici le mois de décembre. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Nous serons ravis de pouvoir vous donner tous les détails de l'offre lors d'un premier échange téléphonique. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la croissance de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e apprenti/e pour préparer un titre professionnel (Secrétaire administrative et commerciale) en alternance. Le but étant de continuer par la suite en alternance pour passer le diplôme supérieur (type bac professionnel) Vos missions : Organiser le travail administratif et favorisez la communication - Accueillir les interlocuteurs internes et externes - Gérer les agendas des Directeurs - Vérifier la conformité des documents avant signature - Gérer le courrier - Organiser les déplacements - Assurer le suivi des dossiers VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT D'APPRENTISSAGE AVANT DE POSTULER
Quelle passion guidera votre engagement en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans cet établissement? Au sein de notre établissement, vous contribuerez au bien-être et à l'épanouissement des jeunes enfants accueillis - Assurer la prise en charge quotidienne des enfants en veillant à leur sécurité et à leur confort - Participer activement aux activités éducatives, ludiques et d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge - Maintenir un environnement sain et accueillant, en respectant les protocoles d'hygiène et de soins spécifiques De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Le candidat doit posséder une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture en crèche - Vous disposez du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Vous avez une expérience confirmée en crèche ou en garderie - Vous faites preuve d'une grande empathie et d'un sens du relationnel développé - Vous savez travailler en équipe avec professionnalisme et rigueur Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Iziwork est le leader numérique de l'interim et sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Notre client est une une société renommée assurant la distribution de courriers et de petits colis. Missions : - Vous assurez la distribution de courriers sur un secteur déterminée - Vous utilisez un fourgon VL ou un scooter 3 roues - Vous effectuez de la manutention diverse au sol Rémunération & Avantages Rémunération : 12,03 EUR par heure Avantages : - Primes diverses - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Dans l'idéal vous avez une première expérience de conduite VL (débutant accepté) et vous savez conduire un 2 roues - Horaires 35h avec démarrage à 7h20 le matin - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Permis B
Nous recherchons des talents motivés pour rejoindre notre équipe en tant qu'Hôte/Hôtesse de caisse en restauration rapide. Vos principales missions : Accueillir chaleureusement nos clients et leur offrir un service irréprochable. Participer à l'entretien et au nettoyage du restaurant pour garantir un environnement impeccable. Assurer le réapprovisionnement continu des armoires réfrigérées. Conseiller et informer les clients sur les produits proposés par l'enseigne O'Tacos. Contribuer à la gestion des commandes en ligne et à leur préparation, pour offrir un service rapide et efficace à notre clientèle connectée. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Veiller à maintenir les standards de qualité de notre service. Votre profil : Vous êtes plein d'énergie, motivé(e), sérieux(se) et disponible. Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez participer à la réussite d'une marque en pleine expansion. Vous êtes passionné(e) par la restauration et avez envie de développer vos compétences dans un cadre stimulant et bienveillant. Aucune expérience préalable n'est requise, juste l'envie d'apprendre et de progresser ! C'est l'opportunité idéale pour intégrer une équipe jeune et dynamique, et pour évoluer dans un environnement stimulant. N'attendez plus ! Postulez dès maintenant et commencez une nouvelle aventure avec nous. Notre équipe vous attend avec impatience !
Manpower Sophia Industrie recherche pour son client situé sur Biot, un Opérateur en Electronique H/F Vous serez en charge de diverses tâches techniques sur des cartes électroniques et participerez à l'assemblage et au test de nos produits. Missions : -Travail sur carte électronique -Soudure à l'étain -Lecture de schémas -Test de cartes -Câblage filaire -Intégration de composants Horaires de travail : -Du lundi au jeudi : 07h00 à 12h00 et de 12h30 à 16h00 -Le vendredi : 07h00 à 12h00 (après-midi non travaillé) Elements de rémunération : -Taux horaire : 12,63 brut de l'heure sur une base de 39 heures par semaine -Tickets restaurant de 8 par jour du lundi au jeudi -Vous justifiez d'une expérience probante en usine, démontrant votre capacité à travailler dans un environnement de production. -Vous maîtrisez la soudure à l'étain, essentielle pour le travail sur carte électronique. -Vous savez lire et interpréter des schémas électroniques, garantissant une compréhension précise des tâches à réaliser. -Vous avez une solide expérience dans le test et le câblage de cartes électroniques, assurant la qualité et la fiabilité des produits. -Vous êtes compétent(e) dans l'intégration de composants, assurant un assemblage précis et conforme aux spécifications techniques. Rejoignez LA TEAM MANPOWER - Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'équipe de SAPERLIPOPETTE pour accompagner Alix, 9 ans, polyhandicapé ! Présentation de l'agence : SAPERLIPOPETTE des Alpes Maritimes est une agence dédiée à l'accompagnement des enfants en situation de handicap. Nous recherchons une personne dynamique et bienveillante pour s'occuper d'Alix, un enfant de 9 ans polyhandicapé, sur le secteur de Polygone (Villeneuve-Loubet limite Cagnes-sur-Mer). Description du poste : Vous serez en charge de l'aide à la toilette et de l'aide au repas d'Alix, en fin de journée, de 18h à 20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et de 15h à 20h les mercredis. Alix est non verbal mais comprend tout et a besoin d'aide dans ses déplacements. Votre mission sera de créer un environnement sécurisant et bienveillant pour Alix, en respectant ses besoins spécifiques et en favorisant son bien-être. Vous devrez également être créatif et avoir beaucoup d'idées pour communiquer par le jeu. Profil recherché : - Expérience ou formation dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap - Disponibilité aux horaires spécifiés (18h-20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et 15h-20h les mercredis) - Sensibilité et bienveillance envers les enfants en situation de handicap - Capacité à gérer les tâches d'aide à la toilette et au repas - Créativité et idées pour communiquer par le jeu - Dynamisme et joie de vivre Informations pratiques : - Horaires : 18h-20h les lundi, mardi, jeudi et vendredi, et 15h-20h les mercredis - Lieu : Secteur de Polygone (Villeneuve-Loubet limite Cagnes-sur-Mer) - Type de contrat : CDI Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par cette mission et que vous correspondez au profil recherché, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : cannes.ge@destia.fr . Nous serons ravis de vous rencontrer et de discuter de cette belle opportunité !
Le site médico-social le Coteau, géré par l'UGECAM PACA-Corse et situé sur la Gaude cherchent un (une ) assistant(e) de service social ou un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale (CESF) dans le cadre d'un remplacement d'un agent absent pour maladie. Véritable acteur de l'insertion sociale et professionnelle, vous mettez en œuvre des accompagnements sociaux individuels et collectifs ayant pour objectifs : - L'évaluation des besoins des stagiaires - L'information et le conseil, - La coordination avec les partenaires du territoire dans la réponse aux besoins, - La mise en place d'actions préventives et curatives, - L'accès aux droits des personnes accompagnées Vous interviendrez sur le Dispositif Insertion Emploi (réadaptation professionnelle, préorientation, UEROS), auprès de personnes en situations de handicap diverses. Intéressé(e) par le travail en équipe interdisciplinaire au service de l'insertion socio-professionnelle, dynamique avec un bon sens relationnel et une rigueur administrative, votre candidature nous intéresse ! Avant tout acte de candidature, vous noterez que le poste proposé nécessite d'être titulaire soit du Diplôme d'Etat d'Assistante de Service Social (DEASS), soit du Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DE CESF). Pour tout renseignement et candidature, contacter le Directeur d'activité du site médico-social
Missions globales : - Coordonner, organiser et mettre en œuvre les politiques périscolaires - Participer à la mise en œuvre des projets de service - Etablir les suivis des temps périscolaires : gestion administrative et managériale - Encadrer et coordonner les équipes (animateurs, BCD, ATSEM) Missions principales : - Assurer le management opérationnel du service - S'assurer de l'application rigoureuse des dispositions réglementaires - Organiser les animations en fonction des projets - Connaitre et identifier les besoins de l'enfant en garantissant sa sécurité physique, morale et affective - Communiquer avec les partenaires éducatifs - Assurer la gestion et le suivi administratif inhérent au service - Déclarer les accueils auprès du Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (S.D.E.J.S) et assurer le suivi annuel - Mission ponctuelle : organiser le service minimum d'accueil - Mission ponctuelle : assurer le remplacement lors des absences d'agents en cas de besoin Compétences exigées : - Règlementation dans le domaine de l'enfance et de la jeunesse : niveau expert - Techniques d'animation et d'encadrement : niveau expert - Connaissance sur le Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I) : niveau expert - Aisance rédactionnelle : niveau intermédiaire - Prise de décision et d'initiative : niveau intermédiaire - Technique de régulation et de résolution des conflits : niveau intermédiaire - Utilisation des outils bureautiques, logiciels métiers : niveau intermédiaire
Recherche préparateur ou préparatrice pour cdd ou cdi Minimum 20 h par semaine sur 2 jours ou temps pleins Emploi du temps sur 3 jours et demi 1 samedi travaillé par mois
Pré'cieux Jardins est une entreprise spécialisée dans l'entretien d'espaces verts, avec une expertise reconnue dans la gestion des jardins de copropriétés et des propriétés privées. Nous offrons des services de qualité pour embellir et entretenir les espaces extérieurs de nos clients. Description du poste : Nous recherchons un employé en entretien d'espaces verts (H/F) autonome pour intervenir auprès de nos clients, principalement des copropriétés et des maisons particulières. Vous serez responsable de vos interventions sur site, sans supervision directe, et en charge des missions suivantes : Tonte des pelouses, taille des haies et arbustes. Entretien des massifs floraux et désherbage. Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts. Entretien des allées et des espaces de circulation. Maintenance de premier niveau des équipements extérieurs (arrosage, entretien du matériel, etc.). Assurer la propreté des espaces verts et veiller à leur esthétique. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans dans l'entretien d'espaces verts, avec une expérience confirmée dans l'entretien de copropriétés et maisons particulières. Compétences techniques : Maîtrise des outils de jardinage (tondeuse, taille-haies, souffleur, etc.). Qualités requises : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, bon relationnel, capacité à prendre des initiatives et à gérer son emploi du temps. Permis B obligatoire pour se déplacer sur différents sites avec un véhicule de l'entreprise. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Lieu de travail : Saint laurent du var Horaires : 35 heures par semaine (du lundi au vendredi) Salaire : À définir selon profil et expérience; Avantages : Mutuelle d'entreprise Formation continue sur les techniques d'entretien
Iziwork est le leader de l'interim numérique et sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Dans un centre de distribution, vous aurez pour tâches : - Préparer votre tournée en classant les lettres et les colis - Organiser votre tournée - Distribuer vos lettres et colis sur le secteur attribué à l'aide d'une camionnette - Prendre en charge, les recommandés, colissimo, etc... Rémunération & Avantages Rémunération : 12,03 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,56EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Primes diverses - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis B
La société L'Art en Mouvement est à la recherche d'un(e) chargé(e) de communication en alternance. Vos missions : Gestion des réseaux sociaux : créer des contenus, rédiger et publier sur Facebook, Instagram, LinkedIn et TikTok. Conception et envoi d'emailing, Conception visuelle. Gestion de l'évènementiel. Profil recherché : vous avez obtenu un diplôme bac+2 en communication et vous souhaitez continuer votre cursus vers un master ou un bachelor. Ce poste est fait pour vous. Candidat(e) à forte motivation et passionné(e) par son travail. Excellentes compétences relationnelles. Capacité de gestion. Sens des responsabilités. Permis B requis (des déplacements ponctuels sont à prévoir entre Cagnes sur Mer et la Colle sur Loup) Possibilité de travailler le week-end lors des évènements. Poste non logé
Vous accueillez la clientèle, procédez à l'encaissement. Vous pouvez aussi être amené(e) à effectuer l'étiquetage et la mise en rayon épicerie Vous travaillerez impérativement les lundis et mercredis de 13h à 20h
Sous l'autorité de Madame le Maire et du Responsable de service, vous exercerez les missions suivantes : Activités principales et missions : - Mettre en œuvre des activités d'animation dans le secteur périscolaire (maternelle et primaire) - Concevoir et coordonner des projets d'activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs, - Participer à la conception du projet d'animation de la collectivité - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires - Identifier, recenser besoins et attentes des enfants Compétences requises : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Elaborer un diagnostic de territoire - Organiser des événements - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique du groupe - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe - S'adapter à la diversité sociale et culturelle du groupe - Horaires : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis o De 11h30 à 13h30 o De 16h30 à 18h30 ; Poste à pourvoir de suite
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance deux auxiliaires de puériculture (H-F), sous la responsabilité de la directrice de la structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre enfant et adulte dans le respect des règles de la vie de groupe - Faciliter l'accueil d'enfants porteur de handicap - Observer, repérer les enfants en difficulté et analyser les situations en équipe - Respecter le régime alimentaire - Participer à la surveillance médicale des enfants - Appliquer les protocoles définis par le médecin référent - Participer à la coéducation en lien avec les familles - Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec ceux-ci au quotidien - Concourir en complémentarité des parents à l'éveil de l'enfant - Etre partie prenante de la dynamique et de la cohésion de l'équipe - Assurer la continuité de direction si nécessaire - Encadre et accompagner les stagiaires et les apprenties en qualité de maître de stage Conditions de travail : - Temps de travail annualisé - Horaires variables (selon plannings du service) - Environnement bruyant - Repas fournis ou tickets restaurant de 6 € (dont 3,60 €de participation employeur) - Réunions en dehors du temps de travail - Régime indemnitaire et 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions). Qualités professionnelles : - Diplôme d' Auxiliaire de puériculture exigé - Formation gestes et premiers secours - Formation continue souhaitable - Réglementation HACCP à connaître - Evaluer ses responsabilités et gérer les imprévus - Respecter les protocoles - Savoir s'organiser et prendre des initiatives - Observer - Savoir accueillir et écouter - Proposer des activités adaptées - Permis B Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Dynamisme et patience - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe et respect d'autrui - Discrétion et secret professionnel - Créativité - Bienveillance - Qualités d'observations éducatives et pédagogiques. Les candidats intéressés devront adresser leur lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, à l'attention de : Monsieur le Maire DRH - Service Emploi et Compétences Mairie de Valbonne Hôtel de Ville - BP 109 06902 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS Cedex ou par mail à recrutement@ville-valbonne.fr
Gamm Vert Cagnes Recrute! Dans une équipe de 8 personnes, vous développez l'accueil client, l'approvisionnement du magasin en assurant l'identification des besoins, conseillez les clients avec efficacité dans leur choix et veillez à leur entière satisfaction. Vous participez activement au processus de vente ainsi qu'à l'encaissement. Respectueux (se) de notre politique commerciale et force de proposition, vous appliquez les consignes et participez activement au bon fonctionnement du magasin en étroite collaboration avec votre responsable et l'équipe en place. Un capacité à la tenue régulière de la caisse ainsi qu'une polyvalence sur l'ensemble des activités du magasin sont indispensables.
Rattaché(e) au manager de rayon fruits et légumes, vous intégrez l'équipe existante, vous réalisez vos missions avec professionnalisme et dans une bonne ambiance. VOS MISSIONS : * Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux * Vous réalisez la présentation générale de votre rayon selon les règles de merchandising * Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits * Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures de stock * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité * Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients VOTRE PROFIL : > Vous êtes de nature dynamique et organisée, vous aimez le polyvalence ; > Vous possédez également le sens du commerce et de la relation clients ; > Vous savez travailler en équipe > Se lever tôt le matin ne vous pose un problème Vous travaillez 6/7 jours mais pas le dimanche. Vous travaillerez une semaine du matin, une semaine de l'après-midi.
Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) basé à Saint-Laurent-du-Var. Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et/ou d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi. Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication. Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables. LES PLUS : Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine. Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois - renouvelable Rémunération : 2 036,00€ par mois Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice) Advance Emploi, a su garder son authenticité en restant proche de ses collaborateurs intérimaires en créant un lien de confiance. Aujourd'hui, l'Agence Advance Emploi Nice recrute pour un de ses client sur Saint-Laurent-du-Var un Employé Libre-Service (F/H) Vous travaillerez dans un environnement stimulant et collaboratif, ou votre contribution sera essentielle au bon fonctionnement de l'activité. Vous aurez diverses missions à accomplir tel que : - Réceptionner et mettre en rayon les produits pharmaceutiques et parapharmaceutiques. - Assurer la gestion des stocks et veiller à la disponibilité des produits en rayon. - Réaliser l'étiquetage et veiller à la bonne présentation des rayons. - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits en libre-service. - Assurer le réassort quotidien des rayons et garantir leur propreté. - Participer à l'inventaire des stocks. Nous recherchons une personne : Ayant une expérience de 6 mois minimum sur un poste similaire. Si vous êtes une personne ayant : - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. - Aisance relationnelle et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Une bonne connaissance des produits de parapharmacie est appréciée.
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice) Advance Emploi, a su garder son authenticité en restant proche de ses collaborateurs intérimaires en créant un lien de confiance. Aujourd'hui, l'Agence Advance Emploi Nice recrute pour un de ses client spécialisé dans le domaine pharmaceutique sur Saint-Laurent-du-Var un Hôte de Caisse(F/H) En tant qu'Hôte de caisse (H/F), vous serez un point de contact important pour les clients, jouant un rôle crucial dans leur expérience au sein de la pharmacie. - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme au moment de leur passage en caisse. - Scanner et encaisser les articles pharmaceutiques et parapharmaceutiques avec précision - Contrôler nos promotions lors de l'enregistrement des produits - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail - Informer les erreurs de prix si nécessaire - Répondre aux demandes clients et les renseigner - Orienter les clients pour se diriger dans le magasin - Contribuer à maintenir la propreté et l'organisation de la zone de caisse. Ce que vous propose Advance Emploi : - Application mobile avec accès aux contrats, bulletin de salaire et attestation divers - 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte de paye chaque semaine possible - Compte Épargne Temps (cet), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP avec un taux d'intérêt de 8% - Un(e) conseiller/conseillère disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle
Notre société familiale, spécialisée dans l'élagage, le débroussaillage et l'abattage d'arbres, est à la recherche de son ouvrier agricole H/F pour compléter son équipe à taille humaine Au quotidien, vous : - Organisez le travail au sol sous la responsabilité du chef d'équipe - Mettez en place un périmètre de sécurité - Nettoyez les résidus d'arbres - Passez les branchages au broyeur - Conduisez le véhicule de chantier Vous travaillez sur différents chantiers sur le département (particuliers, copropriétés ou sur des marchés publics). Vous exercez du lundi au vendredi de 6h45 à 16h en moyenne. Prise de poste au niveau des serres de St Martin du Var Travail exceptionnellement le samedi rémunéré en heures supplémentaires Paniers repas + 13 ème mois Nous recherchons idéalement une personne ayant déjà manié la tronçonneuse et utilisé un broyeur et sommes ouverts aux profils débutant(e)s ayant l'envie d'exercer dans le domaine
Enseigne emblématique à Saint-Tropez depuis 1955, et forte d'un héritage mêlant passion et transmission, venez rejoindre nos équipes ! La Tarte Tropézienne RECRUTE pour sa boutique à Polygone ! - La Tarte Tropézienne, c'est avant tout l'authenticité, la qualité et la passion du métier - - Nous recherchons les talents de demain et offrons de nombreuses perspectives d'évolution - Prêts à rejoindre l'équipe La Tarte Tropézienne ? Vos aspirations : Vous avez envie de rejoindre une entreprise aux valeurs familiales et une équipe forte sympathique; Vous êtes passionné par les métiers de la Boulangerie, Pâtisserie ou de la Vente Vous souhaitez apprendre un nouveau métier auprès d'experts de la profession et grandir au sein de notre belle enseigne. N'attendez plus pour cliquer sur cette offre ! Nos perspectives pour vous : A la fin d'un suivi et d'une formation pratique d'une semaine : -Vous participez à la vente des produits et à la fidélisation de la clientèle en boutique. -Vous accueillez et renseignez les clients, tout en faisant des propositions additionnelles. -Vous réalisez les encaissements et vous gérez les commandes des clients. -Vous maintenez à niveau la présentation de la gamme. -Vous effectuez quotidiennement l'entretien de la boutique. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le domaine de la vente. Dynamique, réactif, vous êtes souriant et faites preuve d'esprit d'équipe. La satisfaction client est une priorité pour vous. Nous vous proposons un contrat en CDI 39h / semaine Salaire : 2083€ brut mensuel + Majoration pour dimanches, jours fériés travaillés, & heures de nuits travaillées. Rejoindre La Tarte Tropézienne c'est aussi bénéficier : D'une super couverture santé et prévoyance D'une Prime de fin d'Année (sous conditions) De tarif préférentiel en salle de sport, de 30% de remise sur l'ensemble de nos produits en boutiques, et de 15% dans notre restaurant « La Table Tropézienne » Place des Lices Des horaires sans coupures Nous rejoindre c'est aussi participer à toutes nos activités organisées pour le personnel : Célébrations, concours, soirées, qui seront rythmées par la remise de nombreux présents ! Devenez le prochain talent de La Tarte Tropézienne ;-) !! La Tarte Tropézienne est convaincue que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes, favorisons l'insertion professionnelle, & l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Saisie de données Standard téléphonique Rédaction Courriers Secrétariat
Au sein du Club Ados de la commune, vous exercerez les missions suivantes : - Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du Club Ados ; - Conception et animation des projets d'activités de loisirs ; - Construction et proposition de projet pédagogique concernant l'accueil des enfants en cohérence au projet éducatif ; - Gestion administrative et budgétaire ; - Exécution et évaluation de projets ou d'opérations ; - Management/encadrement de la direction, du service ou de l'équipe ; - Connaitre la réglementation en matière d'hygiène et sécurité ; - Animation périscolaire - Renfort sur les groupes scolaires de la commune. Savoir-faire : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - Construire et développer une démarche coopérative de projet ; - Organiser des événements ; - Respecter et s'adapter aux spécificités de chaque enfant et favoriser son développement personnel ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Impulser et dynamiser l'esprit de groupe en posant un cadre rassurant et sécurisant. - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe ; - S'adapter à la diversité sociale et culturelle du groupe. - Horaires poste annualisé à temps complet. - Diplôme BAFD ou BPJEPS Poste à pourvoir le 2 janvier 2025. CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire - Mairie de Saint-Jeannet
Notre jardinerie Gamm Vert de Cagnes sur Mer est un acteur majeur dans le domaine de l'horticulture et de la jardinerie. Nous sommes passionnés par les plantes souhaitons à offrir à nos clients les meilleurs produits et services pour leur jardin et leurs espaces verts. Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse dynamique et passionné(e) par les plantes pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal secondera la responsable du rayon végétal et apportera une aide également au poste de caisse. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les plantes, les outils de jardinage et les produits d'entretien. Veiller à la présentation attrayante des végétaux et à leur entretien quotidien. Gérer les stocks et participer aux commandes de réapprovisionnement. Encaisser les achats des clients en utilisant la caisse. Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente et de la zone de caisse. Participer aux opérations promotionnelles et aux événements de la jardinerie. Profil Recherché : Passion pour les plantes et bonnes connaissances en horticulture. Expérience en vente et en gestion de caisse. Excellentes compétences en communication et en relation client. Sens de l'organisation et esprit d'équipe. Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément. Qualifications : Diplôme en horticulture ou expérience équivalente dans le domaine des plantes et du jardinage. Expérience préalable en vente et/ou en caisse. Connaissance des outils informatiques de base. Conditions : Contrat : CDD puis CDI Temps de travail : Temps plein
Membre du réseau BURO Club qui compte plus de 300 centres d'affaires en France et à l'international, le centre de BURO Club Sophia-Antipolis recherche un(e) assistant(e) de clientèle en centre d'affaire (H/F) . Le poste est proposé en CDI à temps plein (35h). Une expérience de 3 ans sur le même type de poste est exigée et une expérience en hôtellerie souhaitée, Details et informations sur le poste : - Accueil, - Relations commerciales, - Administratif, - Gestion salles de réunions. Lieu de travail : Sophia Antipolis Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 35 H Salaire indicatif : 1.802 € bruts pour 151,67h mensuel (sur 12 mois) Avantage : Tickets restaurant/ mutuelle et prévoyance Formation : BAC (Niveau 4) Connaissance bureautique : traitement de texte, Excel. Langues étrangères : Anglais correct exigé à l'écrit et à l'oral Effectif de l'entreprise : 3 à 5 salariés Secteur d'activité : Centre d'affaires Type d'emploi : Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi (amplitude horaires entre 9h15-12h30 & 13h30-17h30) Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25 novembre 2024
Azur Trucks-Groupe IPPOLITO recherche un(e) Chef de Parc Itinérant pour son site situé à Villeneuve-Loubet. En tant que chef de parc, vous jouez un rôle crucial dans la gestion quotidienne des véhicules pour garantir le bon déroulement des tournées de collecte. Votre capacité à gérer efficacement les déplacements entre les ateliers et à maintenir une flotte de véhicules en bon état sera indispensable pour assurer le succès des opérations de collecte. Vos missions : Assurer la maintenance préventive des véhicules lors des tours de parcs (vérifier les niveaux, les filtres, les courroies, resserrage des roues, contrôle des pneumatiques etc.). Diagnostiquer et effectuer les réparations de petites maintenances sur site. Réaliser les contrôles réglementaires (VGP BOM, VGP Extincteur, VGP Hayon, etc.). Assurer le convoyage des véhicules entre les différents sites (clients, atelier, concessionnaire, etc.) en respectant les règles de sécurité routière pour une prise en charge rapide en atelier. Préparer les véhicules avant leur mise à disposition (contrôle général du véhicule, vérification des assurances, nettoyage de la cabine, .). Réaliser les états des lieux lors de la mise à disposition ou restitution du véhicule et démonstration de leur fonctionnement. Gérer le stock des pièces détachées. Profil Titulaire d'une Formation en maintenance de véhicules industriels et fort d'une expérience professionnelle en tant que mécanicien automobile, vous souhaitez évoluer vers un poste en itinérance sur le secteur de Hyères ! Vous connaissez les critères de contrôle réglementaire des véhicules, avez des connaissances en système mécanique, électrique et électronique sur véhicules industriels. Vous êtes autonome, rigoureux, avec un grand sens du service et de la satisfaction client, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre jeune équipe bienveillante et ambitieuse ! Permis B et Permis C Obligatoires.
SMG, spécialiste dans les solutions d'impression et l'accompagnement de nos clients dans l'optimisation et la gestion de leurs matériels. Nous sommes implantés à Sophia Antipolis, Lyon, Aix en Provence, Monaco, Paris. Nous recherchons un(e) Aide -Comptable pour un CDI qui intégrera notre équipe administrative sur notre siège de Sophia Antipolis. Nous donnons de l'importance aux valeurs humaines et mettons tout en œuvre pour intégrer chaque collaborateur. Vous êtes motivé, consciencieux, autonome et réactif, venez intégrer notre équipe ! Dans le cadre de vos fonctions, vous prendrez en charge les missions suivantes : Rapprochements bancaires Saisie et règlements des frais généraux Règlements fournisseurs Classement divers Vérification et saisie des notes de frais Pointage leasers Relances Expérience souhaitée de 1 an Maîtrise du Pack Office et de SAGE Comptabilité, Excel Disponible immédiatement Salaire brut mensuel 1 910 €
Nous recherchons un(e) laveur/laveuse de véhicules motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous assurerez l'entretien et le nettoyage de véhicules, garantissant leur propreté et leur présentation optimale. Ce poste est idéal pour une personne dynamique, minutieuse et soucieuse du détail. Missions principales : Nettoyage extérieur des véhicules. Lavage manuel de la carrosserie et des roues. Rinçage, séchage et polissage pour un fini brillant. Élimination des traces d'insectes, de résidus de goudron et autres impuretés. Entretien intérieur : Aspiration des sièges, tapis et coffre. Nettoyage approfondi des surfaces plastiques (tableau de bord, poignées, etc.). Désinfection des surfaces de contact (volant, levier de vitesse, poignées). Lavage des vitres intérieures pour une visibilité parfaite. Préparation et maintenance : Inspection de chaque véhicule pour repérer des dommages ou besoins particuliers. Application de produits de traitement protecteurs si nécessaire (cire, hydrophobes, etc.). Maintenance de l'espace de lavage en assurant la propreté et la disponibilité des équipements.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE NICE (06700 SAINT LAURENT DU VAR). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales La répartition des missions liées au poste est de : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; Identifier et prélever les produits. ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la gestion de stocks ; Aisance sur les outils informatiques ; Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ; Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 850,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle Entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Acteur incontournable de la communication pour les collectivités territoriales depuis plus de 30 ans, nous accompagnons les collectivités dans leurs besoins en supports de communication : plan guide touristique et culturel, agenda ainsi que des panneaux d'informations municipales dans toute la France. Afin de renforcer notre cellule de commerciaux sédentaires, basé à Saint Laurent du Var (06-Alpes Maritimes), nous recherchons notre futur(e) commercial(e) sédentaire. Rejoignez une équipe ambitieuse et dynamique, dans une ambiance de travail productive et conviviale et bénéficiez d'un système de rémunération valorisant et attractif. Votre enthousiasme, votre optimisme et votre force de vente, font de vous notre futur ambassadeur auprès de nos prospects. VOS MISSIONS : En étroite collaboration avec nos équipes commerciales terrain, vous serez en charge, à partir d'un fichier qualifié, de la prise de rendez-vous téléphonique auprès des PME, PMI, Artisans et Commerçants. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Contrat CDI, 35h par semaine, du lundi au vendredi (8h45-18h du lundi au jeudi et 8h45-13h le vendredi) - Mutuelle, Tickets restaurants, CE - Prise en charge d'un abonnement transport en commun à hauteur de 50% - Salaire SMIC + commissions non plafonnées VOTRE PROFIL : - Vous avez une aisance au téléphone - Vous avez des compétences en communication et en négociation - Vous faites preuve d'adaptation face aux différents interlocuteurs - Vous aimez travailler en autonomie - Vous aimez les défis et l'atteinte des objectifs VOUS - AVANT : - Expérience similaire souhaitée - Maitrise Pack Office : Excel, Word NOUS REJOINDRE : C'est l'occasion d'exprimer pleinement votre potentiel C'est bénéficier d'un programme de formation à nos techniques de commercialisation. C'est vous assurer de développer votre épanouissement professionnel.
Ouverture d'un nouveau supermarché à Saint Laurent du Var au mois de Novembre 2024. Adresse : 1177 Route des Pugets, 06700 Saint Laurent du Var Si le lieu t'intéresses n'hésites pas à postuler sur cette annonce. En rejoignant notre équipe,. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'association C'MIEU recrute plusieurs Employés dans l'entretien des Espaces verts H/F, contrat CDDI à 26h/semaine de 4 mois renouvelables. Les professionnels de C'MIEU assurent un environnement de travail bienveillant, un encadrement technique et un accompagnement socio-professionnel individuel pris sur le temps de travail. Notre objectif est le retour à l'emploi durable dans le secteur d'activité que le salarié aura pris le temps de mûrir ou de confirmer. En signant le CDDI, le salarié en insertion s'engage à participer aux activités proposées : - Nous organisons des ateliers selon les besoins (CV, TRE, entretien d'embauche, posture professionnelle, confiance en soi, test de personnalité, niveau en français, outils numériques...) et des stages en milieu professionnel permettant au salarié de confirmer son choix d'orientation et d'avoir les outils nécessaires pour retrouver un emploi durable. - Des formations certifiantes au débroussaillage, SST, posture professionnelle - Des visites extérieures sur des thèmes variés (musée, nutrition, art...) contribuent au bien-être des salariés et à leur ouverture lorsque les chantiers sont plus rares (hiver). Des formations en lien avec le projet professionnel peuvent également être financées par l'OPCO de C'MIEU. Pré requis : - Etre motivé à s'insérer durablement dans l'emploi quel que soit le projet professionnel - Mettre des actions en place en ce sens avec le personnel de C'MIEU - Notion de base en français - Apprécier le travail en plein air - Etre mobile (bus, véhicule ou scooter) pour se rendre à C'MIEU pour 8h. - Etre capable de porter 10kg maximum Le CDDI s'adresse à certaines catégories de personnes sans aucun emploi, ces critères seront vérifiés avant l'entretien d'embauche. Pour candidater : envoyez votre CV à accompagnement@cmieu.org et/ou sur https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/company/job_description/3222/card?back_url=/search/job-descriptions/results%3Fdistance%3D25%26kinds%3DACI%26contract_types%3DFIXED_TERM_I%26city%3Dvalbonne-06
Nous recherchons, pour intégrer notre structure, un agent de sécurité rondier intervenant. Le candidat doit obligatoirement être titulaire d'une carte professionnelle du CNAPS et du permis de conduire B valides. Les horaires sont majoritairement de nuit. Le poste se situe sur Sophia-Antipolis, secteur sur lequel l'agent aura un nombre de bâtiments prédéfini à surveiller (ouverture/fermeture et rondes). Ce poste requiert un agent de sécurité ayant une bonne condition physique étant donné le temps de marche requis (environ 15 kms par vacation). Le véhicule est bien évidemment fourni par l'entreprise. Rémunération brute entre 1855 et 2020 Euros.
Entreprise basée sur les Alpes-Maritimes proposant des prestations de surveillance humaine et électronique à une clientèle de particuliers, de professionnels et de collectivités locales. Nos clients sont à la recherche de prestations de qualité intégrant les dernières avancées technologiques.
Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous aurez des horaires tournants entre 06h30 et 19h00 pour le nettoyage, la mise en place et la vente en boulangerie.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat des Alpes Maritimes recherche pour son artisan, une/un : CHEF JARDINIER EXPERIMENTE (H/F) Entreprise basée à Vence dont l'équipe est composée de 7 collaborateurs fidèles depuis 2017. En tant que Chef(fe) d'Équipe, vous serez responsable de superviser les chantiers d'entretien et d'aménagement des espaces verts tout en encadrant une équipe de 5 jardiniers. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de la clientèle et le respect des standards de qualité. Votre profil: - Expérience confirmée en tant que jardinier(e) (minimum 10 ans) avec une première expérience réussie en encadrement d'équipe. - Capacités managériales : Sens de l'organisation et du travail en équipe. - Rigueur et autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer des chantiers de manière indépendante. - L'anglais serait un plus, pour communiquer avec la clientèle étrangère - Permis B obligatoire (conduite du véhicule professionnel pour vous rendre sur les sites des clients) - Véhiculé(e) également à titre personnel, car le dépôt à Vence est mal desservi par les transports en commun Votre contrat : Jours de repos : samedi - dimanche Paniers repas selon la convention à 6,40 € Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur) Pourquoi rejoindre la société ? - Une ambiance de travail bienveillante : une équipe soudée et un gérant à l'écoute - Des outils électriques sur batterie pour contribuer à des conditions de travail favorables - Une autonomie pour la gestion de vos tournées clients - Un espace pour garer votre véhicule personnel - Une pause déjeuner de 40 minutes pour finir votre journée plus tôt - Un compteur d'heures mis en place (heures récupérables sous forme de prime ou de temps libre les jours de pluie) Si vous êtes un(e) professionnel(le) passionné(e) par le jardinage, avec un talent pour le management d'équipe, venez rencontrer le gérant !
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat des Alpes Maritimes recherche pour son artisan, une/un : JARDINIER EXPERIMENTE (H/F) 3 ans minimum Entreprise basée à Vence dont l'équipe est composée de 7 collaborateurs fidèles depuis 2017. Vos missions principales : - Entretien des espaces verts : Tonte de pelouses, plantation et taille de végétaux (haies, arbustes), désherbage, binage,débroussaillage, et petits travaux de maintenance (arrosages automatiques) - Conseil clients et Respect des normes de sécurité Votre profil : De formation bac pro au minimum Expérience préalable en tant que jardinier(e) de minimum 3 ans Capacité à travailler en équipe (Parfois en binôme sur certains sites) Permis B obligatoire (conduite du véhicule professionnel pour se rendre sur les sites des clients) Véhiculé(e) également à titre personnel, car le dépôt à Vence est mal desservi par les transports en commun Votre contrat : Jours de repos : samedi - dimanche Paniers repas selon la convention à 6,40 € Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur) Pourquoi rejoindre la société ? - Une ambiance de travail bienveillante : une équipe soudée et un gérant à l'écoute - Des outils électriques sur batterie pour contribuer à des conditions de travail favorables - Un poste durable dans une entreprise reconnue pour sa qualité de service - Une autonomie pour la gestion de vos tournées clients - Un espace pour garer votre véhicule personnel - Pause déjeuner de 40 minutes pour finir votre journée plus tôt - Un compteur d'heures mis en place (heures récupérables sous forme de prime ou de temps libre les jours de pluie) Si vous êtes passionné(e) par le jardinage et souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine où votre bien-être et votre sécurité sont des priorités, postulez ! Processus de recrutement : entretien avec le gérant
Vous dispenserez une formation en italien pour un adulte en présentiel à CAGNES SUR MER 06800. Vous aurez pour missions : Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation Concevoir des modules de formation Actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques Présenter et promouvoir une formation Accueillir et échanger avec les personnes Animer une formation Encadrer des stagiaires dans leurs missions Mettre en place des actions correctives et préventives Évaluer le travail d'un stagiaire Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
Pour cet établissement qui organise des évènements sportifs, vous viendrez renforcer l'équipe en place et effectuerez les missions suivantes pendant la période du meeting d'hiver : - Entretien et aménagement des jardins et espaces verts - Taille et débroussaillage de végétaux - Manutention - Entretien des pistes et des abords Travail physique en extérieur et à proximité des animaux. Possibilité de travail en soirée, jours fériés et week-end. Vous êtes attentif(ve) à la fréquentation des usagers et des clients. Plusieurs postes à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31/01/25.
Nous recherchons pour notre agence de Sophia Antipolis plusieurs Ingénieurs en développement Web et mobile. Rattaché(e) à un de nos projets, vous intégrez une équipe de développeurs, concepteurs, analystes et experts, passionnés par la technique et l'innovation. Dans le cadre de ce projet, vous êtes en charge de : Analyser et rédiger des spécifications techniques, Participer à la conception et au développement des applications, Participer à la réalisation des tests, de la recette, de l'intégration et de la mise en production, Réaliser le suivi et les reportings projet. De formation Bac+5 universitaire ou en école d'ingénieur, vous justifiez d'une première expérience significative dans le développement du web et/ou du mobile. Vous êtes curieux, investi et surtout passionné. Vote relationnel et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer rapidement dans l'environnement de ces projets hautement stratégiques. Les compétences requises sont : - React JS / React Native - HTML5, - CSS3, - Javascript, - Méhtode Scrum et Agile. Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités, des responsabilités et des évolutions vous seront proposées. Nos missions s'inscrivent en partenariat avec nos clients sur la durée. Nous aidons dans la mobilité les nouveaux collaborateurs venant d'une autre région. Le Groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays. En 2024, pour la 7ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et s'est hissée au Palmarès Best Workplaces dans la catégorie des entreprises de plus de 2500 salariés. Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissante de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos collaborateurs un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre agence de Sophia Antipolis, un(e) Ingénieur(e) Systèmes Embarqués Dans le cadre d'un projet industriel pour notre client leader dans le domaine des solutions numériques d'énergie et des automatisations pour l'efficacité énergétique et la durabilité, vous serez directement intégré dans une équipe projet. Dans le cadre de ce projet, vous travaillerez sur des : - Logiciels embarqués avec contraintes temps réel - Systèmes d'exploitation avec support temps réel (par ex. RT-Linux/VxWorks) Compétences générales : - Autonomie avec de bonnes capacités de communication - Curiosité et prêt à apprendre de nouvelles technologies - Méthodologie et état d'esprit Agile/Scrum, idéalement habitué à SAFe - Anglais obligatoire Profil: De formation Bac+5 ou plus, ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine d'au moins 3 ans; Les compétences requises sont : - Expérience Significative en C/C++ pour le développement runtime avec des contraintes temps réel/embarquées Ethernet et réseaux : - Capable de comprendre et de créer des topologies de réseau complexes - Capable de proposer des solutions basées sur les différents standards et fonctionnalités Ethernet (QoS, VLAN, ...) Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités, des responsabilités et des évolutions vous seront proposées. Nos missions s'inscrivent en partenariat avec nos clients sur la durée. Nous aidons dans la mobilité les nouveaux collaborateurs venant d'une autre région. e Groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays. En 2024, pour la 7ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et s'est hissée au Palmarès Best Workplaces dans la catégorie des entreprises de plus de 2500 salariés. Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissante de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos collaborateurs un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
VOTRE RÔLE Rattaché(e) à la Responsable du laboratoire Contrôle Qualité de la société, vous mettez en place et assurez la stratégie qualité et les bonnes pratiques de laboratoire d'Argeville et de ses centres. Vous êtes garant de la sécurité, qualité et conformité des produits par rapport aux exigences clients et réglementaires. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS Au sein du service Contrôle Qualité, vous serez amené à : - Contrôler la qualité des matières premières réceptionnées, des échantillons fournisseurs et des compositions fabriquées en production - Réaliser des mesures physico-chimiques et des analyses chromatographiques - Etablir des rapports de non-conformité - Saisir les résultats des contrôles sur informatique - Savoir déceler des problèmes de qualité en interne (pollution d'une matière) et analyser le ou les lot(s) incriminé(s) par GC-MS - Utiliser le logiciel d'exploitation de chromatographie pour créer des courbes annotées - Faire preuve de polyvalence et de solidarité en participant aux taches connexes du service. COMPÉTENCES - Formation Bac +2 (IUT, BTS ...) - Anglais opérationnel - Connaissance de l'ensemble des méthodes d'analyse physico-chimiques - Connaissances sur les méthodes d'analyse chromatographique (GC/FID et GC/MS) - Informatique (traitement de texte, tableur) - Connaissances en chimie et parfumerie - Avoir un esprit pratique - Savoir travailler en équipe
Adecco recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie, un(e) Assistant(e) logistique Colis express H/F Principales missions : - Organiser le transport de la commande selon les termes du contrat - Réaliser un suivi quotidien des expéditions planifiées au départ - Procéder à l'emballage conformément à la réglementation. - Commander auprès des intégrateurs référencés un transport de marchandises - Etablir et transmettre les documents nécessaires pour le transport (bordereau d'instruction, déclaration matière dangereuse, document d'accompagnement commercial, .) - Suivre les expéditions en collaboration avec les intégrateurs - Informer le service clients des retards et des incidents de transport - Réaliser le « bon à payer » des factures - Organiser le rapatriement des produits lorsqu'une non-conformité est constatée sur un produit expédié - Reporter à son responsable tous les problèmes rencontrés Profil recherché : Assistant logistique (pas de permis ou habilitation particulière) Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, le poste implique également la préparation des cartons, manuellement. Vous êtes réactif , autonome, rigoureux, adaptable, capable de réagir avec recul. Le poste est à pourvoir au 2 décembre pour 2 semaines dans un premier temps Les horaires sont de journée. La rémunération en fonction des compétences et expériences N'hésitez plus et postulez en ligne !
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable périscolaire et directeur du centre de loisirs, mise en œuvre des animations et des projets d'animations en lien avec le projet pédagogique dans le cadre de l'accueil du public au centre de loisirs/espace jeunesse. Missions principales : - Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans dans leurs projets - Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité - Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunesse - Encadrer par l'animation un groupe d'adolescents - Participer de façon active aux réunions de fonctionnement - Assurer le développement physique, psychologique et affectif des jeunes Profil du candidat : Qualifications - BAFA ou stagiaire BAFA - BAPAAT ou stagiaire Temps complet annualisé selon le temps scolaire Rémunération mensuelle selon profil/Participation à la mutuelle Joindre votre lettre de motivation à votre candidature Contrat renouvelable
L'association ASPA recherche un/une TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) en CDI dans le cadre de plusieurs contrats à temps partiel ou à temps plein en fonction de vos disponibilités. Les Technicien(ne)s de l'Intervention Sociale et Familiale apportent un soutien éducatif, technique, et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Ils/Elles favorisent l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement. Nous intervenons sur diverses prises en charge dont la Caisse d'Allocation Familiale (CAF) liées à un fait générateur (grossesse, naissance, maladie, décès, adoption.) et le Conseil Départemental 06 (prévention précoce et protection de l'enfance). Vos missions : -Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale -Contribuer au maintien du lien parent-enfant -Aider les membres du foyer dans les actes de la vie quotidienne (ménage, repas, aide aux devoirs, cadre de vie, etc.) -Mettre en œuvre un programme progressif d'apprentissage -Communication professionnelle et travail en réseau -Favoriser l'appropriation des actes du quotidien et du cadre de vie -Qualités: autonomie, adaptabilité, empathie, discrétion, positionnement professionnel, capacité à travailler en équipe et en lien avec la hiérarchie. Diplômes équivalents acceptés : -Diplôme d'état de TISF -Diplôme d'état de Moniteur Éducateur -Baccalauréat professionnel services de proximité et vie locale -Baccalauréat professionnel services en milieu rural -BEATEP spécialité activité sociale et vie locale ou BP JEPS animation sociale -Diplôme d'état d'Auxiliaire de vie sociale ou mention complémentaire aide à domicile -Diplôme d'Etat d'assistant familial Nombre d'heures : A définir selon disponibilités du candidat mais 35 h semaine possible Avantages : Prise en charge du transport quotidien
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Police Municipale et de son adjoint, vous exercez les missions relatives au maintien de la tranquillité, du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique et veillez à la sécurité des personnes et des biens. Vous assurez une relation de proximité avec la population et les commerçants. Vous appliquez la politique de sécurité et de proximité définie par le Maire et l'élue à la Sécurité. Missions principales : - Exécute les pouvoirs de police du Maire et veille au respect de l'application des arrêtés municipaux - Recherche, constatation et verbalisation des infractions, délits et contraventions - Contrôle du stationnement et respect des règles du code de la route - Action de prévention et lutte contre les cambriolages - Sécurisation et bon déroulement des manifestations organisées sur la commune - Patrouille pédestre et véhicule sur l'ensemble du territoire communal - Rédaction de procès-verbaux, main courante et autres écrits professionnels - Prise d'informations, recueil de renseignements et transmission à la hiérarchie - Développe l'information et le dialogue avec les administrés et les commerçants - Veille à la mise en œuvre et au respect des dispositifs Voisins Vigilants et Opération Tranquillité Vacances - Contribue aux actions liées à la prévention de la délinquance, au rappel à l'ordre et à la prévention routière - Gestion des conflits de voisinage, tapage nocturne, brûlage et lutte contre les dépôts sauvages - Inscription dans une démarche de partenariat et de collaboration avec la Gendarmerie Nationale - Participation active dans la mise en œuvre d'actions communes avec la Gendarmerie - Application des ordres de service et des consignes hiérarchiques Profil du candidat : - Expérience sur un poste de nuit appréciée - Maîtrise du cadre légal et réglementaire des agents de police municipale (code pénal, code de procédure pénale, code la route.) - Respect de la hiérarchie, esprit d'équipe et sens du service public - Capacité d'analyse et d'adaptation, esprit de synthèse, discernement, initiative et autonomie - Utilisation des outils informatiques (bureautique, messagerie électronique, logiciel Municipol) - Disponibilité, rigueur, ponctualité, discrétion et maîtrise de soi - Discrétion professionnelle et respect de l'obligation de réserve - Apte au port d'armes de catégorie B et D - Sens du dialogue et de l'écoute - Bonne condition physique - FIA effectuée Lettre de motivation obligatoire
Rejoignez notre paradis à la française au luxe décontracté et convivial au cœur d'un jardin merveilleux, SPA de 2000m², 76 chambres, plusieurs points de vente de restauration dont un restaurant gastronomique et un bistrot Niçois. Travaillez dans une atmosphère d'île fantastique autour d'un lagon, de piscines, de jardins féériques et d'une ambiance conviviale où nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l'épanouissement de tous, clients, partenaires et collègues. Participez à transmettre et à faire découvrir à nos convives un nouveau monde dédié au bien-être et à la volupté ainsi que les richesses gastronomiques de la région provençale. Travailler au Domaine du Mas de Pierre c'est rejoindre notre famille BE CRES « Confiance, Respect, Exemplarité, Sincérité » des valeurs insufflées par notre directrice et ses équipes au quotidien. Certifié Ecolabel depuis 2019, vous adhérez et participez à nos engagements écologiques et RSE. Nos fidèles collaborateurs en parlent : « Je suis arrivée au Domaine du Mas de Pierre durant la saison estivale 2021 au poste de Plongeur. J'ai particulièrement apprécié l'accueil que l'on m'a réservé avec notamment une journée d'intégration auprès du Services Ressources humaines et par la suite un accueil chaleureux de l'équipe en salle. L'ambiance familiale avec mes collègues et les clients m'a beaucoup plu. J'assure le nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine. J'ai la charge de l'entretien des locaux de cuisine et des espaces de stockage, du débarrassage des poubelles et ordures. J'adore la cohésion que nous avons avec la brigade de cuisine, un réel travail d'équipe ! Aujourd'hui, je suis heureux de pouvoir me compter parmi l'effectif de ce merveilleux Domaine ». De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien : - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d'entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d'intégration dans l'ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet' ouvert 7/7 - Engagement écologique - Nombreux avantages loisirs grâce à notre CE - Appartenance au groupe ELANCIA - Relais Team : programme d'échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités - Possibilité de promotion en interne Talents recherchés : Vous savez faire preuve de rigueur et de professionnalisme ? Votre sens de l'organisation et votre flexibilité est incontestable ? Vous avez un souci du détail et un sens de l'observation affutés ? Votre esprit d'équipe fait de vous un collègue irremplaçable ? Votre présentation est impeccable ?
Spa praticienne - Saint Paul de Vence. Poste à pourvoir à compter du 28/11/2024 Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son futur talent ! Rejoignez notre paradis à la française au luxe décontracté et convivial au cœur d'un jardin merveilleux, SPA de 2000m², 76 chambres, plusieurs points de vente de restauration dont un restaurant gastronomique et un bistrot Niçois. Travaillez dans une atmosphère d'île fantastique autour d'un lagon, de piscines, de jardins féériques et d'une ambiance conviviale où nous ne perdons pas de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l'épanouissement de tous, clients, partenaires et collègues. Participez à transmettre et à faire découvrir à nos convives un nouveau monde dédié au bien-être et à la volupté ainsi que les richesses gastronomiques de la région provençale. Travailler au Domaine du Mas de Pierre c'est rejoindre notre famille BE CRES « Confiance, Respect, Exemplarité, Sincérité » des valeurs insufflées par notre directrice et ses équipes au quotidien. Certifié Ecolabel depuis 2019, vous adhérez et participez à nos engagements écologiques et RSE. Nos fidèles collaborateurs en parlent : « Je suis arrivée au Domaine du Mas de Pierre durant la saison estivale 2021 au poste de Spa praticienne. J'ai particulièrement apprécié l'accueil que l'on m'a réservé avec notamment une journée d'intégration auprès du Services Ressources humaines et par la suite un accueil chaleureux de l'équipe du spa. L'ambiance familiale avec mes collègues et les clients m'a beaucoup plu. Notre équipe est très polyvalente et soudée ce qui fait notre force. J'assure l'accueil et la prise en charge des clients du SPA de l'hôtel à leur arrivée. Je participe à la bonne tenue du planning de réservations des soins et je renseigne les clients par téléphone sur nos disponibilités. Afin de réaliser un service haut de gamme j'ai une connaissance parfaite de l'offre de soins et de produits proposés par notre SPA et je maitrise tous les protocoles. Mes journées sont remplies par les différentes pratiques de soins (modelages de bien-être, soins visages et soins corps, soins des mains et des pieds, épilation, etc.) en respectant strictement les protocoles des marques avec lesquelles nous travaillons. L'hôtel dispose de sa propre marque pour notre spa, VOLUPTE créée spécialement pour notre domaine, à base d'une fleur de Saint-Paul, cette initiative m'a particulièrement plu, un bel hommage pour cette région. Aujourd'hui, je suis heureuse de pouvoir me compter parmi l'effectif de ce merveilleux Domaine ». De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien : - Tenues de travail entretenues par nos soins - Mutuelle d'entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) - Parking gratuit - Possibilité de formation en interne - Parcours d'intégration dans l'ensemble du domaine - Incentives organisées - Fêtes du personnel - Cafet' ouvert 7/7 - Engagement écologique - Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE - Appartenance au groupe ELANCIA - Relais Team : programme d'échanges entre R & C sous réserves de disponibilités - Possibilité de promotion en interne Talents recherchés : - Vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptation ? - Votre sens de l'esthétique et votre goût pour le luxe est incontestable ? - Le service client vous passionne ? - Vous vous définissez comme une personne rigoureuse et organisée ? - Votre ponctualité et votre sourire fait de vous un collègue irremplaçable ? - Votre présentation et votre sens du relationnel est impeccable ? - Do you speak english ? - Une 2ème langue étrangère sera un réel avantage pour nous
Vos missions sont les suivantes - Renseigner, conseiller et répondre aux demandes des clients - Mettre à jour les données sur la base du recueil des informations lors de l'entrée en relation - Gérer l'édition de document et l'aide à la connexion sur les outils - Garantir la qualité de la relation client et contribuer à l'image de marque de la société
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
PRESENTATION En rejoignant la Ville de Biot, le/la directeur/trice de l'Office de Tourisme s'inscrira dans une dynamique de tourisme de qualité et aura pour objectif de faire rayonner la destination au niveau national et international en valorisant les atouts, les projets et les événements de la cité. Dans ce cadre, le/la directeur/trice de l'Office de Tourisme mènera ses missions sous l'autorité du Directeur de Cabinet et en étroite collaboration avec les autres services municipaux notamment le service Communication et Attractivité du Territoire. MISSIONS GLOBALES - Piloter la structure établie sous la forme d'un Service Public Autonome et mettre en œuvre les orientations politiques de l'équipe municipale. - Promouvoir et garantir une image de qualité de la destination Biot. - Définir et impulser une stratégie de développement touristique. - Contribuer à la dynamique événementielle, patrimoniale et culturelle de la destination. - Animer et développer les partenariats et réseaux touristiques institutionnels, associatifs et privés. - Mangement d'une équipe de 4 personnes. MISSIONS ADMINISTRATIVES - Piloter et animer le Conseil d'exploitation du Service Public Autonome - Concevoir les délibérations du Conseil d'exploitation et du Conseil Municipal - Organiser et garantir la gestion administrative et financière du service dans le respect des règles du code des collectivités territoriales, des marchés publics et des dispositions propres aux organismes de tourisme. - Préparer les budgets de l'Office de Tourisme - Etablir les rapports d'activités - Encadrer la collecte de la taxe de séjour et le reporting - Encadrer le classement des meublés de tourisme - Gérer et mettre en œuvre les démarches liées au classement de l'Office de Tourisme en 1ère catégorie, à la dénomination en commune classée station de tourisme et au classement « destination d'excellence - qualité tourisme » - Assurer une veille juridique dans le domaine du tourisme. Missions de promotion et de développement touristique - Assurer l'accueil physique, téléphonique et électronique des visiteurs en plusieurs langues étrangères dans une démarche qualité tourisme. - Définir des plans d'actions annuels en adéquation avec les orientations municipales - Elaborer et mettre en œuvre une stratégie et des outils de communication et de marketing de destination (médias sociaux, influenceurs, site internet, application, brochures.) - Participer activement aux activités de promotion nationales et internationales (salons, workshops, ateliers, conférences.) - Contribuer à l'élaboration, l'organisation et la mise en œuvre des événements communaux. Qualités requises - Aisance relationnelle et leadership auprès du secteur socio-professionnel du tourisme et de l'équipe - Ouverture à l'international - Capacité d'organisation et d'anticipation - Sens des responsabilités - Capacité d'écoute et de négociation - Grande disponibilité (notamment durant les vacances scolaires et les week-ends) COMPETENCES REQUISES - Connaissances des leviers de développement touristique territorial - Connaissances des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des pratiques publiques en matière de développement touristique territorial - Aisance rédactionnelle et maîtrise des techniques de communication multi-canal - Pratique des langues étrangères (anglais obligatoire) - Maîtrise des finances publiques, de la gestion financière, budgétaire et comptable. - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers - Permis B Conditions - Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année. - Autres : titres restaurants, mutuelle et prévoyance, CNAS.
Le groupe SIFAM (Société Industrielle Fourniture Articles Motos), dernière société de son secteur aux capitaux 100% français, travaille depuis 1994 à proposer à ses clients à travers l'Europe des produits consommables pour les 2 roues motorisés ainsi que des articles d'équipement du motard. Grâce à des prix compétitifs, à une gamme particulièrement étendue pour la moto, le scooter et le quad, à l'automatisation complète de sa logistique, à sa base de données et à son site internet la Sifam figure parmi les sociétés leaders les plus dynamiques et imaginatives du marché. Fort d'une relation de confiance avec plus de 30 grandes marques, le groupe a également développé ses propres marques afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients. Aujourd'hui, nous recherchons un talent polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe en tant que Référenceur Produits. Ce rôle crucial englobe la mise à jour régulière du véhiculier, les applications de produits, le développement de nos gammes et la mise en avant de votre travail sur notre site web. Responsabilités : - Mise à jour du véhiculier : Cela peut aller de la création de nouveaux véhicules; à l'extension d'années. - Application produit : Rechercher et appliquer tous les produits dont nos clients auraient besoin et le appliquer sur les véhicules concernés pour développer notre activité -Résolution de problèmes techniques : Répondre aux clients/commerciaux, concernant les détails technique d'un produit, résoudre des problèmes d'applications mais également des données techniques. - Mise en place d'équivalence produit. - Développement de gamme sur nos produits techniques : En relation avec le Responsable Achats, mettre en place le développement des gammes de produits. - Veille concurrentielle du marché, en collaboration avec le Service Achats. - Mise à jour des fichiers articles dans notre ERP. - Conseils quantitatifs sur les commandes de pièces techniques. Environnement de travail : - Un environnement dynamique et passionnant - Une hiérarchie horizontale avec des processus de décision courts - Une atmosphère de travail basée sur la motivation et la collaboration - Environnement de travail stimulant et collaboratif. Compétences requises : -Connaissance maîtrisée de la mécanique et du parc du secteur du 2 roues. -Expérience préalable dans un atelier et/ou comme magasinier. -Excellentes compétences organisationnelles avec un sens aigu de l'ordre. Maîtrise des outils informatiques, y compris les logiciels de gestion des ventes, un ERP et le Pack Office. -Capacité à jongler entre plusieurs responsabilités et à respecter des délais serrés. -Sens affirmé de la communication interne et externe. -Réactivité, dynamisme et adaptabilité face aux défis. -Autonomie dans la gestion des tâches et des priorités. Conditions : - Contrat à Durée Indéterminée (39 heures) en présentiel - Rémunération fixe - Chèques Repas & Mutuelle Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez directement à l'efficacité opérationnelle tout en participant à notre croissance continue.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Chef de projet bureau d'études en courant faible H/F, pour un poste en CDI proche de Saint Laurent du Var (06). Vos missions principales : - Élaborer et mettre à jour les plans et schémas électroniques selon les spécificités des produits et les demandes des clients, en utilisant AUTOCAD. - Assurer la gestion des projets, répondre aux demandes clients et suivre les indicateurs de performance pour garantir la satisfaction et la réussite des projets. - Travailler en autonomie et être polyvalent, gérer différents aspects des projets et se déplacer chez les clients et sur les chantiers. Profil recherché : - Bac+2 minimum en électronique, électrotechnique ou similaire. - Expérience significative en gestion de projets dans le domaine de la sécurité électronique et CFA. - Maîtrise d'AUTOCAD indispensable. - Rigueur, autonomie, excellente capacité de gestion de projets, compétences en communication pour traiter avec les clients et les équipes internes → Contrat de 37h30 (+ RTT) Salaire et avantages : De 33 à 35K€ brut/an selon profil + Prime annuelle sur objectif de 4K€ brut/an, véhicule de service
Votre mission consiste à effectuer les tâches suivantes : rapprochement Bancaire , Comptabilité générale et analytique, saisie comptable, contact avec les banques de nos magasins,reporting des informations dans les délais impartis Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h 17h horaires variables
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
**Service Généraux**: - Vous serez **l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des prestataires de fournitures** : entretien, ménage, bureautique, ameublement, petits équipements. - Vous prendrez en charge **la gestion administrative globale des frais généraux** : Gestion des devis et bons de commandes, suivi de la facturation, suivi du planning des interventions des différents prestataires. - Vous assurerez **le reporting** pour le bon suivi de tableau de bord du budget des services généraux. **Gestion de flotte automobile**: - Vous aurez la charge de **la gestion et du suivi de la flotte automobile** (environs 80 véhicules répartis sur tout le territoire national) : Gestion des commandes, gestion des contrats, relation avec les fournisseurs, gestion administrative et logistique. - Vous serez **l'interlocuteur privilégié de notre gestionnaire de flotte externalisé** et ferez le lien entre celui-ci et les collaborateurs du Groupe. **Votre profil**: Titulaire d'un Bac+2, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins deux ans à un poste similaire. Parce que vous travaillerez avec des partenaires variés, vous devez avoir un sens aigu du relationnel. Animé(e) par la résolution de problèmes, vous êtes force de proposition et êtes capable d'évoluer dans un environnement en constante évolution. Vous maitrisez le Pack Office -Excel/ Word. - Du lundi au vendredi en présentiel
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'une de nos agences, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au dimanche, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva. - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Vous choisissez votre secteur et votre nombre d'heure. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie est souhaitable et/ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus -Les Privilèges Shiva : - Prime de parrainage - Evènements festifs en agence .« Vous allez adorer intervenir chez eux. »
Notre établissement "Traiteur de renommée internationale" situé sur le bord de mer de Villeneuve-Loubet recherche un Plongeur (H/F) pour compléter son équipe. Notre société, spécialisée dans les évènements de luxe, propose à sa clientèle un service complet haut de gamme et est composée de 30 salarié(e)s. Dans ce cadre, vous rejoignez une grande et jeune équipe et réalisez les missions suivantes : - Connaitre, et respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Nettoyer tout le matériel utilisé en cuisine : vaisselle, couverts, casseroles, marmites, batteurs, fouets, spatules... - Trier la vaisselle avant et après lavage, - Contrôler l'état de la vaisselle, - Vérification de la propreté de la vaisselle après le passage en plonge, - Ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine, - Suivre les besoins en produits d'entretien - Débarrasser les poubelles - Améliorer le suivi du tri des déchets, Vous êtes passionné(e) par votre métier, êtes rigoureux(se), avez le sens des responsabilités. En nous rejoignant, vous intégrez : - Une entreprise dynamique à l'esprit convivial. - Un laboratoire neuf avec des équipements de pointe. Vous serez accompagné(e) et formé(e) par les chefs et le chef adjoint afin de vous familiariser avec votre environnement.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'une de nos agences, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au dimanche, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva. - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Vous choisissez votre secteur et votre nombre d'heure. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie est souhaitable et/ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus Les Privilèges Shiva : - Prime de parrainage - Evènements festifs en agence .« Vous allez adorer intervenir chez eux. »
Aquila RH Nice, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, s'intéresse à vos besoins, à vos attentes et vous accompagne dans vos démarches professionnelles. Avec notre pôle spécialisé dans la mécanique, nous sommes en lien avec des clients qui ne cessent de prendre de l'ampleur sur le marché de l'automobile. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche pour un de nos clients situé à Cagnes sur Mer un préparateur automobile / metteur en main H/F. Notre client fait partie d'un grand groupe du secteur de l'industrie automobile, et cherche à agrandir ses équipes pour maintenir leur accroissement d'activité. Vos missions: - Préparer les véhicules pour la livraison en effectuant une inspection approfondie et en assurant leur propreté. - Effectuer des démonstrations détaillées des caractéristiques et des fonctionnalités du véhicule pour les clients. - Répondre aux questions des clients et les informer sur les garanties et les services après-vente disponibles. - Assurer un suivi client exceptionnel après la livraison pour résoudre tout problème ou répondre à toute préoccupation. - Coordonner avec les autres départements pour garantir une livraison fluide et sans faille. Horaires : POSTE TOURANT : SOIT du lundi au vendredi, SOIT du mardi au samedi Base de 35 H par semaines 8h 12h // 14h 17h Avantages : Salaire dont 10% indemnités de congés payés ICP et 10% indemnités de fin de mission IFM) Tickets Restaurants Adhésion mutuelle possible (dès 404H travaillées) Adhésion CE d'entreprise (réduction cinéma, entrée parcs d'attraction ...) Espace intérimaire en ligne via MY PIXID Acompte à la semaine Votre profil: Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur automobile. Connaissance approfondie des caractéristiques techniques et des technologies automobiles. Excellentes compétences en communication et en relation client. Orientation vers la qualité et souci du détail. - Permis de conduire valide pour déplacer les véhicules.
Vos missions : _ PRÉPARER ET ORGANISER SES INTERVENTIONS - Organiser, planifier ses interventions et vérifier le bon état des outils de topographie - Analyser les caractéristiques du projet, les contraintes du chantier et de l'environnement - Lire et exploiter des plans du dossier technique : plan de masse, plan de situation, plan d'implantation de l'ouvrage, etc. RÉALISER DES RELEVÉS TOPOGRAPHIQUES - Relever les données terrain à l'aide des outils métiers (théodolite, télémètre, laser, GPS, ...) ETABLIR LE CAHIER DES CHARGES DE L'ACQUISITION DES DONNÉES - Définir la nature et la précision des données à acquérir - Choisir la méthodologie d'acquisition des données - Contrôler l'acquisition des données RÉALISER DES MESURES DE CONTRÔLE TOPOMÉTRIQUES - Identifier les anomalies dans les données recueillies - Contrôler et analyser l'anomalie relevée - Transmettre les données vérifiées à la direction technique du chantier ou au bureau d'études RÉALISER ET METTRE À JOUR DES PLANS DE TERRASSEMENT, D'INFRASTRUCTURES ET DE RÉSEAUX - Établir et exploiter des modèles numériques paramétrables - Choisir les outils et méthodes de calcul - Établir des documents numériques et graphiques RÉALISER L'IMPLANTATION DU CHANTIER - Reporter sur le terrain la distance indiquée et effectuer des reports de piquets le cas échéant - Matérialiser le repérage en garantissant la précision requise, stipulée dans le cahier des charges - Contrôler l'implantation réalisée ANALYSER LES DONNÉES AFIN DE CONTRÔLER LA CONFORMITÉ DE L'IMPLANTATION DES OUVRAGES ET DE SURVEILLER L'ENVIRONNEMENT DU CHANTIER - Définir les éléments à surveiller - Mettre en place les capteurs et autres outils d'acquisition de données nécessaires ou en superviser la mise en place - Analyser les données recueillies - Surveiller les données du chantier et les avoisinants (mitoyens, réseaux, ...) - Identifier les anomalies et transmettre les informations CONTRÔLER ET CLÔTURER LE CHANTIER - Contrôler la conformité à la commande - Programmer et réaliser des relevés topographiques « avant - après », débouchant sur des métrés qui permettent d'établir les recettes du chantier - Mettre à jour ou fournir les données nécessaires à la mise à jour de la maquette numérique - Réaliser les DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés)"
Laurie, notre recruteuse, recherche des agent(es) de production pour une PME dynamique de CAGNES S/ MER, longue mission - /!\ AUCUNE EXPERIENCE EN INDUSTRIE N'EST NECESSAIRE /!\ o LIEU DE MISSION : Cagnes s/ mer o HORAIRE : 8h-12h / 13h-17h30 Avec pause de 1h - /!\ HEURES SUPPLEMENTAIRES /!\ o SALAIRE : 11.65EUR B/H +majorations heures supplémentaires Sous la supervision du responsable d'atelier, vous aurez pour mission : - Assemblage de pièces - Travail stationnaire en équipe - Conditionnement - Réception de marchandises Vous fabriquerez des sous-ensembles d'éclairage public. /!\ UNE EXPERIENCE EN INDUSTRIE N'EST PAS INDISPENSABLE /!\ Vous etes : o Agent(e) de production o Personne aimant le travail posté (travail debout) o Personne en recherche d'une ambiance dynamique o Candidat(e) disponible longue durée o Souhait de travailler au sein d'une entreprise familliale o Issue de la grande distribution Vous vous reconnaissez ? Alors Postulez ! SYNERGIE NICE C'EST : ? Appartenir à une agence spécialisée INDUSTRIE / BTP / TRANSPORT - LOGISTIQUE / TERTIAIRE ? Bénéficier des avantages GROUPE - CSE SYNERGIE (places de cinéma, prime vacances, carte cadeau...) ? Pouvoir monter en compétences (formation, découvertes de nouveaux secteurs d'activités) Notre agence est facilement accessible via TRAMWAY - arrêt SAINT HELENE / LIGNE 2 - NICE Retrouvez toute l'actualité de notre agence sur notre page FACEBOOK : Synergie Nice (événement, formation, actualités, avantages, cadeaux...). Pour ça un seul réflexe, LIKE notre page.
Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance. Vous avez une première expérience ou approche du métier ? Un projet de reconversion professionnelle ? Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ? Contactez nous ! Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation Durée du travail hebdomadaire : 35h Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B souhaité, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)
Vous travaillerez au sein d'un cabinet d'avocat, expert en droit du travail. Vous interviendrez dans la gestion et l'appui administratif à mi-temps Vous serez en lien avec les clients, les institutions et les avocats : - Accueil téléphonique et physique de la clientèle - Gestion des mails et courriers (traitement, dispatche) - Gestion de l'archivage - Gestion des planning d'audience - Suivi administratif des dossiers en cours, constitution de dossier, rédaction de courriers. Une 1ere expérience en cabinet d'avocat et la connaissance du logiciel SECIB sont demandées Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, avec le traitement de texte. Vous travaillerez a mi temps, les jours travaillés sont à définir avec l'employeur et pourraient être compatibles avec un autre temps partiel Merci de préciser votre motivation pour intégrer ce poste, lors de votre candidature
Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients un(e) JARDINIER(E) PAYSAGISTE(H/F) : Vos missions : -Création des jardins privées et d'entreprises - Réalisation de petits travaux de construction - Intégration d'une solution d'arrosage - Plantation des boutures et semis Votre profil : - Une expérience dans la création serait un plus - Vous possédez le permis B pour conduire le véhicule de société + un moyen de locomotion pour vous rendre au dépôt du client (non accessible en transport en commun) - Diplôme en espaces verts serait un plus
Passionné par l'électricité ? Motivé.e et à l'aise avec les logiciels de conception ? Nous avons une opportunité qui pourrait vous intéresser ! Nous recherchons un talentueux Dessinateur-Projeteur H/F en Électricité pour intégrer une entreprise renommée dans le domaine de l'ingénierie électrique. Le poste est basé à Biot et offre de nombreuses possibilités d'évolution ! Vos missions : Concevoir et réaliser des plans électriques détaillés avec des logiciels de pointe tels qu'AutoCAD et Revit. Effectuer des calculs et dimensionnements pour garantir des installations électriques performantes. Collaborer étroitement avec nos ingénieurs pour comprendre les exigences spécifiques de chaque projet. Veiller à la conformité des plans aux normes et réglementations en vigueur. Participer aux réunions de suivi et proposer des solutions innovantes pour améliorer les projets. Votre profil : Diplôme en électricité, conception industrielle ou génie électrique. Expérience solide en tant que Dessinateur-Projeteur en électricité. Maîtrise des logiciels tels qu'AutoCAD et Revit. Connaissance approfondie des normes et réglementations en installations électriques. Capacité à interpréter et analyser des plans techniques avec précision. Sens du détail, rigueur et créativité dans votre approche. Esprit d'équipe et excellente collaboration avec vos collègues. Ce qui vous est offert : Un environnement de travail stimulant et innovant, où la collaboration est au cœur de tout. Des projets diversifiés qui enrichiront votre expérience et vos compétences. Accès à des formations continues pour rester à la pointe des nouvelles technologies. Une rémunération compétitive accompagnée d'avantages sociaux attrayants. Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique, créative et prête à s'investir au sein d'une équipe passionnée.
Nous recherchons un(e) candidat(e) très motivé(e), rigoureux(se), et prêt(e) à s'investir pleinement pour gérer une boutique de bougies et produits parfumés située à Valbonne Village. Missions principales Assurer une présence constante en boutique, avec des horaires fixes et sans flexibilité (de mardi à dimanche, 10h-19h). Gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique en toute autonomie. Conseiller les clients de manière experte sur les produits, avec un niveau d'exigence élevé sur la qualité du service. Suivre minutieusement les stocks, effectuer des commandes et gérer les livraisons. Produire des rapports détaillés de ventes et d'activités à la direction, avec un respect strict des délais.* Définir la stratégie marketing pour le développement de cette entreprise. Profil recherché : Expérience obligatoire d'au moins 3 ans dans la vente ou la gestion d'une boutique. Personne trilingue exigée (Français, Anglais ). Arabe apprécié Connaissances de la culture de l'Afrique de l'Ouest. Autonomie totale : le/la candidat(e) devra gérer toutes les opérations seul(e). Capacité à travailler sous pression, avec un sens accru de l'organisation et du détail. Intérêt pour les bougies et senteurs apprécié, mais une connaissance approfondie des produits sera exigée dès l'entrée en poste. Conditions de travail Lieu : Valbonne Village. Horaires : Mardi à dimanche, de 10h à 19h (fermeture le lundi uniquement) + 1 jour de repos à définir Pour candidater, envoyez un CV détaillé et une lettre de motivation personnalisée. Toute candidature incomplète sera automatiquement rejetée.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour le service Éducation Entretien, un/e ATSEM à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité de la Responsable du service Education Entretien, vous aurez pour principales missions d'assister le personnel enseignant pour l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. Vos missions seront : - Accueillir avec le personnel enseignant les enfants et les parents - Aider les enfants dans leurs gestes quotidiens - Assurer la sécurité et de l'hygiène des enfants - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Participer aux différentes instances de la communauté éducative (conseil d'école, PAI, projets d'école.) - Effectuer le ménage quotidien et le grand ménage pendant les vacances - Accueillir les enfants pendant les temps périscolaire (restauration scolaire, accueil matinal ou accueil du soir) - Assiste les enseignants dans les classes accueillant des enfants à besoins éducatifs particuliers en l'absence de l'AESH. Conditions de travail et moyens : - Horaires avec amplitude de travail importante en temps scolaire - Temps complet annualisé - Respecter les tenues vestimentaires et les règles d'hygiène obligatoires - Travail dans un environnement où le niveau sonore est élevé et continu - RI + 13ème mois + TR + participations mutuelle et prévoyance (sous conditions). Qualités professionnelles : - CAP petite enfance - Expérience dans le domaine de la petite enfance - Savoir écouter et répondre aux besoins des enfants - Savoir répondre aux attentes de l'enseignant - Savoir animer un groupe d'enfants - Savoir préparer et diriger des ateliers - Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité - Connaissance des techniques du change debout - Connaissance des matériaux et matériels utilisables par les enfants - Notions liées aux handicaps. Qualités requises : - Capacité d'adaptation - Patience - Qualité relationnelle, bienveillance, écoute - Sens du travail en équipe - Discrétion - Sens de l'organisation - Dynamisme - Disponibilité et respect des horaires - Polyvalence.
Adecco recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie et les arômes, un(e) assistant(e) aromaticien (ne) H/F Mission(s) principale(s) : - Effectuer les commandes matières premières selon les demandes de l'aromaticien - Effectuer les pesées pour les aromaticiens et le service échantillonnage - Approvisionne et gère le stock en matière première du laboratoire en respectant les règles du système qualité (DLUO, conformité du lot, condition de stockage, étiquetage.) - Organiser les dégustations et y participe - Prendre la densité, l'indice de réfraction et point éclair des arômes crées - Garantir la propreté et le rangement du laboratoire - Conserver la traçabilité par l'étiquetage nom MP avec DLUO et lot De formation supérieure, vous possédez une expérience de 2 ans à un poste similaire Détails du poste : - horaires de journée du lundi au jeudi (8h par jour - amplitude horaire 8h-18h) - Rémunération selon profil : 13ème mois N'hésitez plus et postulez en ligne !
Vous recherchez un poste dans les affaires règlementaires ? Postulez chez Aromatica ! Localisée dans le bassin grassois depuis une vingtaine d'années, nous sommes le partenaire de nombreuses entreprises agro-alimentaires recherchant une expertise en conception, production et commercialisation d'arômes alimentaires. Rattaché au service des affaires règlementaires et la législation, vos missions seront les suivantes : - Mettre à jour les différents documents fournisseurs -Assister dans la gestion documentaire à destination des clients (FT, FDS) -Aide à l'amélioration de la base de données règlementaires (mise à jour des différentes législations et mise à jour des agréages matières premières) -Aide à la gestion des certifications BIO, Halal et Kosher Nous vous offrons un cadre de travail agréable, dans des bureaux lumineux, des horaires de travail équilibrés (9h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 du Lundi au Vendredi). Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez maintenant ! Lieu : Le Bar-Sur-Loup Contrat: 35H
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Vous serez chargé(e) de réaliser les ordres de production selon les consignes de la feuille de route ou la gamme de fabrication à appliquer. Horaires 2x7 Site: La Sarrée Avantages MANE : - Participation/Intéressement pour partager les succès de l'entreprise, - Versemement volontaire PEE abondé - Épargne salariale pour sécuriser votre avenir financier, - Prime de transport pour faciliter vos déplacements domicile-lieu de travail, - Mutuelle/prévoyance : prise en charge à 100% de la cotisation salarié frais de santé, - Accès aux avantages CSE, - Restauration d'entreprise avec participation MANE, - Primes variables ( panier, habillage, ...) - Primes crèche sur justificatifs - Dons de jours par solidarité abondé par l'entreprise Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Première expérience en milieu industriel souhaitée. Connaissance de la parfumerie appréciée MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap. FORMATION : 2. Bac NIVEAU D'EXPERIENCE MIN. REQUIS : entre 1 an et 3 ans
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Intégré(e) au sein du Programme de Transformation Digitale, vous jouez un rôle clé dans la définition, le développement et l'optimisation des outils de vente et marketing pour accélérer la transformation digitale de l'entreprise. Vous interviendrez principalement dans les domaines suivants : 1. Développement des outils Ventes et Marketing (CRM, Sales Enablement, B2B Platform, web portal, etc.) -Analyser puis aligner les besoins spécifiques des différentes régions et activités pour définir les priorités et construire une feuille de route -Concevoir la vision cible et proposer des solutions adaptées 2. Gestion des parties prenantes -Assurer la coordination entre les équipes IT, les fonctions métier et les partenaires externes pour garantir l'alignement des priorités. -Assurer la communication avec toutes les parties prenantes 3. Adoption, Formation et Support -Encourager et suivre l'adoption des outils par les équipes métier -Former les utilisateurs internes et faciliter la montée en compétence sur le CRM et autres outils digitaux. -Assurer le support fonctionnel et répondre aux besoins opérationnels des utilisateurs. 4. Validation des Fonctionnalités et Tests -Participer aux phases de validation et de tests en assurant que les fonctionnalités livrées répondent aux besoins utilisateurs et aux critères d'acceptation définis. 5. Priorisation et gestion du Backlog pour l'amélioration continue -Identifier, évaluer et planifier les améliorations en fonction des retours des utilisateurs. -Intégrer les dernières avancées technologiques, notamment en intelligence artificielle, pour renforcer l'efficacité et l'impact des outils. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE De formation Bac+5 type école d'Ingénieur ou de Commerce, vous avez une première expérience significative en vente, marketing, service client ou business development, idéalement en lien avec des outils digitaux. Des connaissance solides en CRM (ex : Salesforce, Dynamics) et en Gestion de projets sont un plus. Vous êtes reconnu pour votre autonomie, rigueur, esprit d'analyse, et vous avez la capacité de travailler en transversal avec des interlocuteurs variés, et un goût prononcé pour l'innovation et les nouvelles technologies.
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE En qualité de Gestionnaire Clients, vous prenez en charge un portefeuille de clients et devenez un de leurs points de contact majeur. Votre mission consiste à gérer le processus de commandes lié à la vente des produits Mane, dans le but de garantir un excellent niveau de service. Dans ce cadre, vous réalisez : - Le traitement et le suivi des commandes (de la réception à la facturation) - La communication avec les clients internes et externes ainsi que différents services de la société (planning, production, contrôle qualité, logistique, finances.) - La facturation des commandes - L'enregistrement des réclamations clients en collaboration avec l'AQ et/ou CQ et les responsables commerciaux - La préparation des documents nécessaires à l'exportation de nos marchandises (pour l'export) - La gestion de crédits documentaires ou CAD, paiements d'avance - La maintenance des données clients Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE - Bac + 2 en Commerce International - Expérience confirmée à un poste similaire si possible dans le secteur chimie / parfumerie ou agroalimentaire - Connaissances : Anglais C1 (Obligatoire) + 3ème langue serait un plus (Allemand / Espagnol) - Connaissances commerce international : transport, termes de paiement, modes de règlement, incoterms, gestion commerciale. - Maitrise de SAP, compétences en bureautique et informatique - Aisance relationnelle, bonne élocution en Français comme en Anglais (*)MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap. FORMATION : 3. Bac + 2/3 NIVEAU D'EXPERIENCE MIN. REQUIS : entre 3 ans et 5 ans
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire Contrôle Qualité GC votre principale mission consiste à réaliser les contrôles analytiques. A ce titre vous serez en charge : Du contrôle analytique des compositions parfumantes, matières premières, huiles essentielles, en cours de fabrications et autres produits finis produits sur le site par analyses GC-FID Du retraitement de profil GC-FID sur logiciel Compass (comparaison semi-automatisée) Dans le cas d'anomalies relevées, de l'identification de molécules à partir de spectre de masse (analyses GC-MS) Du suivi métrologique des appareils Accessoirement, de la maintenance préventive GC-FID et GC-MS Cela dans le respect des bonnes pratiques de laboratoire et BPF, des procédures Qualités, Environnementales et Analytiques. Attractivité du poste et de l'entreprise : - Mane est un leader français de l'industrie Arome Parfum, c'est un groupe familial à taille humaine. - Fort investissement dans l'innovation - Secteur en croissance malgré la crise économique - Diversité des matières premières analysées et des problématiques rencontrées (poste pour partie en chimie analytique pharmaceutique) - Poste complet avec plusieurs facettes techniques ainsi que de nombreux interlocuteurs (production, achats, recherche, assurance qualité, législation) - Création de poste avec des possibilités d'évolution - Evoluer dans une équipe jeune et dynamique Site: Notre Dame Secteur: Contrôle Qualité Analytique Horaires journée MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE De formation minimum BAC +2/3 avec expérience en chimie et en GC impérative, vous avez déjà acquis une première expérience à un poste similaire dans l'industrie des arômes et parfums FORMATION : 3. Bac + 2/3
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Vous aurez la charge de mener des analyses de parfums. Vous devrez développer des formules basées sur les analyses avec un haut niveau de qualité. Travail au sein d'une équipe dynamique avec des équipements analytiques variés, échanges avec les parfumeurs et évaluateurs. Compétences techniques : -Maîtrise des techniques analytiques GC-MS, détecteurs FID ou plus spécifiques (PFPD, GC-O.) -Maitrise des techniques d'extraction : liquide - liquide, SPME, SBSE, HS / DHS. -Excellente connaissance des matières premières de la parfumerie, analytique mais également olfactive -Bonne connaissance de la chimie des parfums et des produits naturels -Pratique instrumentale pour suivi des maintenances et dépannages -Capacité avérée à planifier et exécuter des projets de fond -Qualité rédactionnelle pour rapports ou procédures Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Diplôme : Bac +5 école ingénieur ou Master avec au minimum 6 ans d'expérience Qualités personnelles : ouverture d'esprit, optimisme, collaboration, curiosité, innovation, systématisme, rigueur, autonomie Langues : Français et Anglais courant
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Les missions qui vous seront confiées: -Gère dans son service le personnel, le matériel et les locaux (maintenance, nettoyage, utilisation). Il est le garant du respect des procèdures qu'il contribue à créer et à maintenir en collaboration avec les services concernés. -Assure la gestion des stocks, l'approvisionnement des Matières Premières et les emballages. -Assure les entrées et sorties du magasin E3 dans SAP/Flexnet. -Assure la correction des erreurs Idoc dans Flexnet -Assure la gestion des "DLUO" de tous les produits. -Assure la distribution des produits vers les laboratoires des Bâtiments 24 et 25. -Assure le suivi des préparations pour les demandes diverses (Laboratoires, SCQA, Parfumerie, Ingrédients.) -Assure le réapprovionnement du tabac. -Assure le traitement des SAMP - SUB et des FE pour envoi Matières Premières. -Assure le suivi de la gestion des infusions HerbalT/Maninfu. -Aide en fonction du flux à la manutention interservices (charger/décharger les palettes) -Effectue le pointage GTA de son équipe. -Effectue les EM de son personnel -Participe et propose des améliorations, investissements -Participe au démarrage de nouvelle installation si besoin. -Veille au respect des procédures environnementales et Qualité en vigueur. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Poste basé à Notre Dame horaires de journée NIVEAU D'EXPERIENCE MIN. REQUIS : entre 1 an et 3 ans
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Votre principale mission consiste à réaliser l'évaluation olfactive et gustative des matières premières et produits finis au sein du laboratoire de contrôle organoleptique arômes. A ce titre vous : - Assurez le contrôle organoleptique des produits conformément aux modes opératoires définis, - Exécutez les analyses, - Validez les résultats, les échantillons et les lots de matières premières et de produits finis dans le respect des règles établies, - Contrôlez les non-conformités (double contrôles, rééchantillonnage etc.), - Analysez les défauts et recherche les actions correctives, - Rédigez les documents externes (Fiche technique, CAL) conformément aux spécifications techniques client/produit, - Enregistrez et archivez les résultats, les défauts, les actions correctives et les rapports d'analyses, - Respectez les procédures environnementales , - Garantissez la validité des résultats, - Etablissez et participez à la gestion des spécifications techniques produits, - Signalez les non-conformités au Responsable hiérarchique, - Traitez les réclamations clients sous la supervision des Responsables Qualité Site: La sarrée Horaire: journée souple Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE -De formation type licence PRO PAC faculté de Montpellier ou ISIPCA Versailles, spécialité arômes (une personne spécialisée parfumerie pourrait aussi s'adapter). -DUT scientifique (chimie, agro.), licence PRO ICPAC de Nice, avec expérience dans l'aromatique -Vous disposez d'une première expérience confirmée en contrôle qualité organoléptique de produits FORMATION : 3. Bac + 2/3
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Sous la responsabilité du Directeur Industriel du site de la Sarrée, le/la Responsable de Production parfumerie est chargé(e) de piloter, superviser et d'optimiser les ateliers et magasins de l'unité de production du secteur parfumerie (composée d'environ 200 collaborateurs). Son objectif principal est de garantir avec ses équipes que la production se déroule de manière efficace, économique et dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Position clé pour participer à la profitabilité et au développement de l'entreprise, en garantissant que la production réponde aux exigences de qualité, de coût et de délai. Les missions : Planification de la Production : - Réaliser l'arbitrage et la prise de décisions lors des masters Schedule. - Optimiser l'utilisation des ressources (main-d'œuvre, machines, matières premières) pour respecter les délais et les coûts. - Anticiper les besoins en capacité de production et planifier les investissements nécessaires. Gestion des Équipes: - avec l'aide de son équipe de responsables : superviser et coordonner les équipes de production - Recruter, former et évaluer le personnel de production en utilisant les référentiels et outils de l'entreprise - Favoriser un environnement de travail collaboratif et motivant dans l'application de la QVCT de l'entreprise Suivi et Contrôle de la Production: - Suivre les indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité de la production. - Mettre en place des processus qualité pour s'assurer que les produits finis répondent aux normes requises (EFFCI, Phrama/BPF, ISO9001, ISO14001, ISO450001.). - Identifier et résoudre les problèmes de production, qu'ils soient techniques ou organisationnels. Amélioration Continue: - Mettre en oeuvre des démarches d'amélioration continue avec le support de la cellule Excellence Opérationnelle du site (lean manufacturing, Six Sigma, etc.) pour optimiser et simplifier les processus de production. - Analyser les données de production pour identifier les goulots d'étranglement et les opportunités d'amélioration. - Encourager l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles solutions Gestion des coûts et Budget: - Élaborer et gérer le budget de production (frais de fonctionnement). - Contrôler les coûts de production et rechercher des moyens de les réduire sans compromettre la qualité. - Piloter avec l'aide du contrôle de gestion industriel la performance de l'activité de production - Définir et gèrer le plan d'investissement sur le périmètre des ateliers et des magasins. Sécurité et Conformité: - Veiller à ce que les opérations de production respectent les réglementations en matière de sécurité, de santé et d'environnement. - Mettre en place des procédures de sécurité et s'assure de leurs respects - S'assurer de la réalisation du plan de formations pour les employés ainsi que le passage et le maintien des habilitations des équipes. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Compétences requises : - Techniques : Connaissances approfondies des processus de production, des techniques de fabrication et des outils de gestion de production. - Managériales : Compétences en leadership, gestion d'équipes, et communication. - Analytiques : Capacité à analyser les données de production et à utiliser des outils de gestion pour la prise de décisions. - Organisationnelles : Aptitudes à planifier, coordonner et optimiser les ressources et les processus. - Relationnelles : Capacité d'écoute, à collaborer et à gérer les conflits. Formation : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou BAC+5 dans le milieu industriel, en gestion de production, ou dans un domaine similaire. Langues Anglais (Niveau B2) Expérience professionnelle significative en gestion de production, dans le domaine de l'industrie chimique, alimentaire ou logistique MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap. FORMATION : 5. >
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE -Participer à la conception, l'architecture et l'intégration de la solution d'intégration retenue -Elaborarer et suivre le déploiement de notre CRM pour la partie intégration -Mettre en place la planification du projet de migration de notre ESB actuel (SAP PO) vers la future plateforme d'intégration -Élaborer et mettre en oeuvre des bonnes pratiques en data integration et migration -Coordonner les équipes techniques y compris intégrateur externe et les parties prenantes métier dans les différentes phases du projet (analyse, implémentation, tests) -Assurer la conformité aux réglementations en matière de protection des données et de sécurité en lien avec le DPO Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE De formation supérieure BAC+5 avec une spécialisation Data en informatique, vous avez une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans l'intégration des données (développement, test etc.) et vous avez déjà menez des projets de conception, de développement et de maintenance de pipeline d'intégration. Vous détenez idéalement une certification type PMP, Prince2, mode agile (scrum ou PO). Vous avez déjà travaillé dans un environnement hybride cloud, on prem. Vous maitrisez les techniques de transformations et d'intégration des données, d'API management. Vous disposez de bonnes connaissances sur au moins une des plateformes suivantes : Mule soft, Snaplogic, boomi, SAP Integration Suite. Vous connaissez les technologies telles que Kafka, Airflow et Spark sans en être un expert. Vos qualités de leadership, de coopération, votre aisance relationnelle vous permettent de comprendre et analyser les besoins client, d'évaluer la qualité des données et de construire des plans de migration. Vous êtes à l'écoute, force de proposition et savez interagir avec les développeurs, data scientist des différents centres de compétences du groupe. Un niveau d'anglais courant est indispensable pour la bonne tenue du poste.
PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES DU POSTE Au sein de la Direction des Services Techniques vous êtes en charge de: - Réaliser différents travaux neufs et de maintenances en mécanique, - Dépanner et analyser des problèmes et modification des différents appareils. Les activités principales associées au poste sont les suivantes: -Effectuer des travaux de mécanique sur tous types d'appareils (pompes, agitations, compresseurs.) dans le respect des règles de l'art, - Assurer le dépannage des installations en mécanique, - Exécuter les Travaux Préventifs des équipements, - Assurer la mise en service des appareils, - Veiller à l'application de procédures qualité, environnementales et énergétiques, Vous pourrez par ailleurs être amené(e) à effectuer des opérations d'usinage. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Formation: Vous êtes titulaire d'un BTS mécanique industrielle ou disposez d'une expérience professionnelle minimum de 8 ans à un poste similaire. Une spécificité électricité industriel serait appréciée.
Poste à pourvoir immédiatement Secteur non desservi par les transports en commun Poste non logé Au sein d'une résidence de standing à Villeneuve Loubet, vos missions principales sont les suivantes : - Filtrage à la barrière des entrées et sorties - Contrôle des interventions des entreprises - Reporting des évènements de la journée sur un carnet de liaison - Faire respecter le règlement intérieur de la copropriété - Rentrer et sortir les containers - Contrôle général de la résidence - Entretien de la piscine et des vestiaires pour la saison estivale Vous êtes polyvalent(e), réactif(ve) et avez le sens des initiatives Vous avez des connaissances de base dans l'utilisation de l'outil informatique
Pour renforcer nos équipes, nous cherchons un Testeur Logiciel QA H/F qui participera à tous les aspects techniques liés à la validation des applications logicielles ainsi que des méthodes de traitement d'image et de maillage 3D. Vous serez responsable de la conception et l'exécution des tests pour assurer la qualité et la fiabilité des logiciels 3D. MISSIONS : Définir et rédiger les plans de tests manuels pour garantir la qualité du logiciel. Définir et participer à l'implémentation des tests automatiques (non-régression, fonctionnels IHM). Participer à la conception, au développement et au maintien des outils et des scripts pour automatiser les tests et les intégrer dans les pipelines de déploiement. Exécuter les tests, en faire l'analyse et réaliser la documentation des anomalies détectées. Centraliser et reporter les anomalies et les dysfonctionnements de la suite logicielle. Participer à la mise en place d'un outil de suivi de défaillances pour les clients internes comme externes, et l'intégrer au processus de gestion de projet. Collaborer avec les équipes de développement et les autres parties prenantes pour analyser et résoudre les défaillances. PROFIL Diplômé(e) d'une formation niveau Bac+5 (école d'ingénieur ou cursus universitaire) en informatique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance méthodologies et outils de tests et des notions en langage de programmation (Python, C++, Bash.) Une connaissance des outils de gestion de code (GIT), outils de gestion des tâches (JIRA, GitLab) et outils de test (Testpad) serait appréciée. Une certification ISTQB est un plus. Un esprit volontaire, collaboratif et force de proposition sera nécessaire pour la réussite de vos missions. La société évoluant dans un environnement multiculturel, l'anglais (niveau B2) est recommandé. Au-delà, QuantifiCare c'est : Un Groupe de notoriété et reconnu mondialement sur son marché ; Leader dans la biotechnologie et Imagerie 3D Une véritable reconnaissance de la mixité et diversité, évoluant dans un environnement multiculturel, réunissant une quinzaine de nationalités différentes Un accompagnement dans votre développement carrière (mobilité, formations, évolutions etc) Des avantages sociaux (titres restaurant SWILE, mutuelle, prime de vacances, prime de cooptation.) Un cadre de travail exceptionnel (dans de nouveaux locaux face à la pinède, toit-terrasse, activités sociales.) Vous avez une appétence pour le secteur de la Santé ou l'imagerie médicale ? Vous souhaitez rejoindre une société florissante à la dimension internationale reconnue ? Vous désirez vous perfectionner sur des technologies en constante évolution au sein d'une équipe technique expérimentée ? Alors n'hésitez plus et envoyez votre CV. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Bienvenue au Mouratoglou Hotel & Resort ! A Biot, le Mouratoglou Hotel & Resort**** est le premier resort sportif d'Europe. Bénéficiant d'une notoriété internationale et d'un concept unique ; le mot plaisir s'y conjugue au pluriel : sport, remise en forme, farniente et détente. Afin de renforcer nos équipes de la réception, nous recrutons un Réceptionniste polyvalente (H/F) en CDI. Vos missions : - Gestion des opérations de la réception et de la conciergerie. - Gestion de la facturation, l'encaissement et veiller à l'exactitude des comptes de la caisse. - Accueil et accompagnement personnalisé des clients à chaque étape de leur séjour. - Traitement des réservations sous les directives de la responsable des réservations. - Mise en application des procédures. - Participation à l'optimisation des revenus de l'établissement et à sa commercialisation. La liste des missions est non exhaustive. Profil recherché : - Titulaire à minima d'un CAP services hôteliers ou d'un Bac Pro Hôtellerie avec une expérience similaire dans un établissement 4 ou 5 étoiles. - Excellente présentation et sens de l'accueil. - Esprit d'équipe. - Anglais obligatoire. Ce que nous vous proposons : - Un CDI dans le premier Resort sportif d'Europe, dynamique et en plein développement ! - Salaire brut + versement d'indemnités repas (4.15€ brut unitaire) - Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 70% - Abonnement transport (mensuel, annuel) pris en charge à hauteur de 75% - On vous aide à gagner du temps : profitez d'un service de panier de fruits et légumes ! - Aidez-nous à recruter vos futurs collègues et bénéficiez d'une prime de parrainage - Parking gratuit. Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'expérience exceptionnelle offerte par le Mouratoglou Hotel & Resort !
Boostez votre carrière dans une société en développement ! La Société HOMKiA. Marque française indépendante et reconnue sur le marché porteur de la rénovation de l'habitat. Fenêtres et portes, volets, portes de garage, portails et clôtures, stores de protection solaire, pergolas, stores décoratifs, domotique et maison connectée. Plus de 4 000 clients particuliers installés chaque année. HOMKIA recrute dans le département 06 pour son service technique, un technicien SAV (H/F). Votre profil : Votre sens du contact et du service clients, votre rigueur et votre dynamisme, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de l'enseigne. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nos équipes pour vivre cette belle aventure. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : Travail en journée Expérience: Poste Similaire: 2 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Missions : - Suivre la consommation des flux de l'équipement et intervenir en cas de dérive - Gestion et développement du portefeuille clients : anticipation des besoins, conseil et évaluation des besoins en entretien piscine - Gestion des mails et appels entrants - Gestion, suivi et planification des prestations contrat d'entretien - Etablissement des devis contrat d'entretien et dépannage de 1er niveau - Rédaction des contrats d'entretien - Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions) - Garantir la qualité des prestations - Gestion des bons d'interventions et bons de livraison correspondant - Management des équipes agents d'entretien - Veiller à la bonne utilisation des EPI par les équipes - Réaliser un reporting des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d'optimisation. - Exercer une responsabilité d'encadrement des équipes terrain et bureau - Rôle de leader par le management des équipes - Animer et piloter les équipes pour développer le chiffre d'affaires, les performances commerciales, techniques et administratives Résultats attendus : - Bon encadrement des équipes - Développement et fidélisation du portefeuille clients - Évolution de la qualité des prestations - Consolidation et croissance du chiffre d'affaires - Bonne orchestration des équipes pour accroître la performance - Force de proposition pour le développement de l'activité en anticipant les évolutions Compétences requises pour le poste : Savoirs : - Technique de management des équipes - Maitrise des techniques de filtration, hydraulique, étanchéité, traitement de l'eau - Maîtrise de la réglementation des installations techniques - Chiffrage et calcul de coûts Savoir- Faire : - Maitrise de la gestion administrative des affaires conclues - Gestion des urgences et priorités - Réaliser un suivi d'activités - Étude financière / devis : Rédiger les offres commerciales, devis et contrats - Management des équipes - Contrôler et superviser la réalisation et conformité des prestations
Venez rencontrer cette entreprise familiale de fabrication de stores, pour laquelle vous réaliserez le montage et l'assemblage de pièces de stores « prêt à poser » pour des clients professionnels. Vous travaillerez en atelier, en autonomie ou en équipe, après une formation qui sera assurée par l'employeur en interne. Vous êtes manuel/le et bricoleur/se, minutieux/se et savez suivre des instructions ? alors ce poste est pour vous ! Une expérience en menuiserie aluminium ou en sellerie est la bienvenue. Travail physique et port de charges lourdes, du lundi au jeudi de 8h00-12h00 et 13h00-17h00 sauf vendredi de 8h00-12h00. Pas de travail le week-end. Avantages : - Tickets Restaurant - Mutuelle : prise en charge à 100% pour le salarié et sa famille - Prime exceptionnelle selon la saison - Prévoyance invalidité - Entreprise fermée en août et pendant les fêtes de Noël - Prime d'ancienneté à partir de la troisième année. 2 postes à pourvoir au plus tôt
Lynx RH Technique, cabinet de recrutement spécialisé en IT, recrute pour l'un de ses clients un technicien support informatique sur Valbonne. Vos missions: Déploiement et maintenance du matériel informatique (postes informatiques, périphériques, impression) ; - Aide à la gestion, installation et maintenance des logiciels ; - Assistance et support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs ; - Présentation des ressources informatiques aux nouveaux utilisateurs ; - Sensibilisation des utilisateurs sur la sécurité informatique et sur les règles de bonnes pratiques ; - Aide à la gestion de la téléphonie sur IP, assistance aux utilisateurs et maintenance des installations ; - Rédiger et appliquer / faire appliquer les procédures. Votre profil: De formation Bac+2 dans le domaine de l'informatique. Expérience requise dans un poste de Technicien Support Informatique : 2 ans minimum. - Connaissance approfondie de l'architecture matérielle d'un poste de travail - Connaissance générale des systèmes d'exploitation du poste de travail (Windows, Mac OS) - Notions de base sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques - Notions de base sur les réseaux informatiques et sur la téléphonie sur IP
Lynx RH, le recrutement pensé pour vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez de l'accompagnement d'un consultant expert qui vous coache sur la durée.
Nous recherchons des Conseiller(ère)s en Transaction pour notre agence de Vence Rejoignez nous ! Nous vous offrons : - Des locaux modernes - Réalisation de photos & vidéos pro - Publication Web & Notoriété sur les Réseaux - Un(e) responsable d'agence et des équipes dynamiques prêt(e)s à vous accompagner - Des formations régulières et à la carte ORPI et FNAIM - Une assistance administrative et juridique - Un logiciel de travail puissant et des outils adaptés - Des fichiers communs permettant de partager les exclusivités ORPI : 1er réseau immobilier de France Vos Missions : - Recherche de biens immobiliers, prospection, estimation et rentrée de mandats - Utilisation des moyens de communication du réseau ORPI pour la commercialisation des biens - Accueillir, informer et conseiller les clients en recherche de biens - Accompagnement des clients vendeur et acquéreur jusqu'à la conclusion de leur projet immobilier - Participation à la vie de l'agence et du réseau Votre profil Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller Immobilier. Nous recherchons un professionnel dynamique, passionné par l'immobilier, prêt à exceller dans un environnement stimulant et à apporter une énergie positive à chaque transaction.
Manpower NICE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports situé à Cagnes-sur-Mer, deux agents d'exploitation pour le parking de Polygone (H/F) -Accueillir et orienter les clients avec le sourire -Gérer les flux de véhicules et optimiser les espaces de stationnement -Faire des rondes régulières pour vérifier que tout fonctionne bien -Intervenir en cas de panne ou d'incident -Assurer la maintenance de premier niveau des équipements (bornes de paiement, barrières, etc.) -Veiller à la sécurité et à la surveillance des installations Formation de 2 à 3 semaines sur le poste Horaires : Amplitude horaire : 9h30-20h30 du lundi au dimanche avec 2 jours de repos Tous les samedi sont travaillés ainsi que tous les jours fériés sauf 1er janvier - 1er mai - 25 décembre 1 dimanche sur 3 de repos par roulement -Vous avez le sens du service et du contact -Vous êtes capable de travailler en équipe et de gérer les situations de stress -Vous êtes assidu, fiable et investi Et n'oubliez-pas ! Une mission réussie chez Manpower, peut déboucher sur des missions plus longues et même un CDI I (contrat à durée indéterminée Intérimaire). En plus, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus ! http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : 1850 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Cagnes sur mer et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Au sein d'un garage/carrosserie, vous rejoindrez notre équipe. Vous devrez: - Effectuer la préparation des surfaces à peindre puis effectuer la mise en peinture - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h (16h le vendredi).
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à CAGNES SUR MER (06800),en Intérim pour une durée d'environ 2 mois Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la mécanique industrielle, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos missions : Au sein d'une équipe dynamique de 20 personnes, vous avez pour rôle d'effectuer de l'assemblage, éventuellement soudure et viser des composants. de l'approvisionnement en matières premières, ainsi que du contrôle qualité des produits finis ;Vous devrez également veiller au respect des normes de sécurité Profil : Nous recherchons un professionnel motivé et rigoureux, doté d'un bon esprit d'équipe et capable de travailler dans un environnement dynamique et exigeant. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein.Lundi au jeudi 8H12H 13H18HVendredi 8H 12H 13H16HHeures supplémentaires majorées Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la réussite de projets innovants dans le domaine de la mécanique industrielle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Cagnes sur Mer, spécialisée dans le secteur du Bâtiment. Rattaché(e) au Responsable d'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures puis conduire les entretiens - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Le poste est basé à Cagnes-Sur-Mer Des déplacements seront à prévoir L'entreprise ne fournit pas de véhicule de service pour les déplacements Profil recherché Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du bâtiment. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de l'Agence. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Dans le cadre d'un remplacement le groupe STERNE, spécialisé dans le transport régulier et la logistique de documents et colis, nous recrutons un poste d'agent d'exploitation (H/F) basé à Cagnes sur Mer. Horaire du poste : du mardi au vendredi de 5h15 - 14h15 (et 45 mn de pause) et le samedi de 5h15 à 10h30 Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vos missions seront : - D'assurer le suivi et la qualité des prestations - De contrôler et organiser les tournées des chauffeurs - D'assurer le retour d'information auprès des clients - De participer à la formation des chauffeurs Vous ferez le lien entre le client et le chauffeur-livreur, dans un esprit de service afin de garantir une prestation de qualité.
Et si vous veniez apporter votre pierre à l'édifice ? Travailler chez Orpi, c'est avant tout mettre son énergie au service des projets de ses clients, tout en bénéficiant d'un cadre qui privilégie l'esprit d'équipe. C'est aussi évoluer au c?ur d'un marché en perpétuelle mutation et accompagner son développement en donnant une nouvelle impulsion à votre avenir. Chez Orpi, nous recherchons des personnalités qui souhaitent apprendre un métier. Alors pourquoi pas vous ? Vous intégrerez une super équipe qui chaque année est récompensée par le réseau pour ses performances! Notre agence ORPI de Roquefort-les-Pins se distingue aussi par ses performances, et se place en 2022 dans les 3 premières agences les plus performantes du GIE PACA. C'est avant tout un métier de terrain et de relations humaines. Dans le cadre de vos responsabilités vous : - Contribuez à la notoriété de votre agence par vos actions de prospection sur le terrain, - Etes responsables de la rentrée de nouveaux mandats de vente au sein de l'agence, - Mettez en oeuvre les moyens de communication nécessaires à la commercialisation des biens, - Accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'au terme de leur projet immobilier et assurez pour eux la négociation, - Participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau, - Etes garant(e) de la bonne utilisation des outils commerciaux mis à votre disposition par le réseau ORPI. Profil recherché pour mener à bien les missions qui vous seront confiées, vous devez : - Etre autonome, dynamique, organisé(e) et disponible, - Cultiver un goût prononcé du terrain et de la vente, - Faire preuve d'une réelle capacité d'écoute et d'analyse des besoins clients, -Maîtriser les outils bureautiques - Acquérir la méthode de vente ORPI et l'appliquer Formations et accompagnement assurés ! Statut agent commercial Une première expérience immobilière serait un plus. Forte de son expérience depuis 2003, notre agence immobilière intervient dans l'Arrière Pays Cannois (Roquefort les Pins, Opio, Le Rouret, Valbonne, Plascassier, Châteauneuf de Grasse et leurs environs), dans la transaction de villas, mas, propriétés de prestige, terrains constructibles / inconstructibles, appartements et location de vos biens.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Support Technique pour rejoindre notre équipe en CDI. Vous serez le point de contact essentiel pour nos clients, apportant une assistance technique de qualité et contribuant à l'amélioration continue de nos produits. Ce poste implique une expertise technique pointue ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement avec divers départements internes et une clientèle internationale. Missions principales : 1. Assistance technique et dépannage : - Fournir un support technique de haute qualité après-vente pour nos produits en France, notamment les onduleurs et bornes de recharge pour véhicules électriques. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques à distance via téléphone et e-mail, avec des déplacements sur site si nécessaire. - Former les nouveaux clients sur les caractéristiques techniques de nos produits et les processus de support après-vente. 2. Communication et coordination interservices : - Collaborer étroitement avec les équipes Qualité, R&D et Logistique pour assurer une transmission fluide des informations et garantir l'avancement des projets. 3. Suivi et analyse des retours clients : - Enregistrer les incidents clients et rédiger des rapports trimestriels et annuels pour un suivi détaillé. - Transmettre les informations collectées aux départements concernés afin de contribuer aux améliorations continues des produits.
À la recherche d'une opportunité professionnelle qui allie passion et ambition ? Ne cherchez pas plus loin ! Notre entreprise vous offre la chance de rejoindre l'équipe dynamique et innovante de l'un de nos clients situé à Valbonne, où votre contribution peut faire la différence. Nous croyons en la création d'un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à développer vos compétences et à être au coeur de l'action, nous avons la place pour vous en tant que technicien polyvalent mécanicien générale H/F N'attendez plus, saisissez cette chance exceptionnelle. Votre succès commence ici. Vos missions: Préparation et contrôle du dispositif expérimental avant expérimentations - Démontage et Remontage et d'une installation expérimentale - Collecte d'échantillons et conditionnement pour envoi par courrier rapide - Assemblage et usinage de petits éléments (tournage, fraisage, perçage, soudage...) - Gestion atelier, outillage, dispositifs de sécurité - Nettoyage et rangement - Petite manutention La société n'est pas desservie par les transports commun. Vos horaires : - Lundi au vendredi 8h - 12h / 13h - 16h Avantages de la société: - Heures supplémentaires possibles majorées à 25% - Salaire dont +10% d'indemnité de fin de mission (IFM) +10% d'indemnité de congés payés (ICP) - Adhésion Mutuelle - CE MY BONUS (réduction de place de cinéma, parc d'attraction etc...) - Acompte à la semaine - Espace intérimaire en ligne Votre profil: Vous disposez d'un BAC Professionnel dans le domaine de la mécanique avec une première expérience. Un bon niveau de la langue anglaise serait un plus ! Vous possédez un véhicule pour vous déplacer à société qui n'est pas desservie par les transports en commun. Vous êtes certainement le/la candidat/e idéal/e N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature à l'email suivant : m.ponsart(a)aquila-rh.com
Plusieurs opportunités s'offrent à vous ! des postes à pourvoir: *Valbonne *Le Cannet Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance. Vous avez une première expérience ou approche du métier ? Un projet de reconversion professionnelle ? Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ? Contactez nous ! Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation Durée du travail hebdomadaire : 35h Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B souhaité, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)
Vous assistez le Pharmacien Responsable, Directeur Qualité, dans le cadre des Opérations Pharmaceutiques quotidiennes. Vous assurez que les opérations pharmaceutiques sont réalisées selon les référentiels en vigueur en accord avec les procédures internes. Vous évaluez les dossiers de conditionnements en vue de la certification des lots dans le cadre des référentiels en vigueur (BPF, BPDG). Vous participez au traitement des réclamations clients (investigation et analyse des causes). Vous analysez les déviations et les non conformités en collaboration avec les services concernés et proposez un plan d'action. Vous participez à la gestion du système CAPA, change control, et analyses de risques. Vous faites le suivi des indicateurs qualité et participez à l'amélioration continue. Vous participez à la préparation des audits clients et inspections réglementaires. Vous assurez la réalisation et le suivi des audits internes et fournisseurs. Vous suivez la réglementation en matière d'études cliniques et de bonnes pratiques en vigueur. Vos capacités d'organisation, votre sens du service et votre esprit d'équipe font partie de vos atouts. Doté(e) d'un bon contact relationnel, vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes orienté(e) résultats, faites preuve de flexibilité et d'esprit d'initiative. Vous avez des connaissances approfondies d'Excel et de Word et vous maitrisez l'anglais.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Villa Azur est un hôtel/restaurant 4* à Villeneuve-Loubet. Nous sommes à la recherche d'UN(E) RECEPTIONNISTE pouvant intégrer l'équipe. 30 h/ semaine, 4 jours/semaine. Prise de réservation, gestion administrative, veiller au bon séjour des clients présents, répondre aux demandes d'information, encaissements... Dynamisme, rigueur, autonomie et sympathie sont les mots-clés ! Etre pourvu(e) d'un excellent sens de l'accueil est également indispensable. Anglais courant exigé (parlé et écrit). Poste non logé.
