Consulter les offres d'emploi dans la ville de Léguevin située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Léguevin. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Colomiers, 31 - Plaisance-du-Touch, 31 - Tournefeuille ... .
Dans le cadre de notre développement, notre entreprise de messagerie recherche un(e) chauffeur(se)-livreur(se) en CDI à temps complet dans le secteur de Colomiers. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h00 à 13h00. Une semaine sur deux, vous effectuerez des ramasses le lundi, mardi, mercredi de 15h00 à 17h00. Le camion devra être récupéré dans le 31200 avant de se rendre au dépôt. Rémunération mensuelle de 1770€ NET primes incluses + Mutuelle + Prévoyance. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la livraison de messagerie de petits colis en véhicule de moins de 3,5 T. Une formation interne sera assurée à votre intégration. Soucieux(-se) de notre qualité de service, vous devez disposer d'un grand sens de l'organisation, faire preuve de rigueur, d'efficacité, d'autonomie et être doté(e) d'un bon relationnel et esprit d'équipe.
Rattaché au responsable de service, vous effectuerez les travaux administratifs du service et gérerez les appels téléphoniques. Vos missions : - Apporter dans les meilleurs délais des réponses aux demandes des clients magasins. - Gérer les appels entrants et sortants du service mais également par mail. - Assurer et suivre le processus de traitement des demandes (appels / Litiges) via l'outil Carla. - Alerter le manager du service de tous dysfonctionnements. - Saisie, rapprochements, traitement des litiges. - Suivi des transporter afin d'assurer l'exécution des livraisons vers les magasins. - Traitement des commandes des magasins. Le poste nécessite de travailler le samedi matin par intermittence (1 samedi sur 3). Le service est ouvert de 6h00 à 19h00 du lundi au vendredi et le samedi de 6h00 à 13h00 Vos horaires seront tournants et vous seront communiqués 4 semaines à l'avance. Attention : Horaires de travail , le matin à partir de 6 heures et le samedi. Site difficilement accessible en transport commun. Rémunération : 12,10 EUR par heure - Passage à 12.238 au bout d'un an - Indemnités kilométriques - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous avez une expérience significative sur un poste similaire et/ou en logistique. - Vous avez le sens du service client et possédez une bonne aisance téléphonique. - Vous disposez de qualités rédactionnelles et de synthèse ainsi que de bonnes qualités d'écoute. - Vous maîtrisez les outils du pack Office. - Expérience : Au moins 6 mois
L'association LE&C Grand Sud recherche un ou une animateur-trice pour l'Accueil de Loisirs Jeunesse de Tournefeuille. Structure innovante avec un réel souhait de mettre les jeunes en action dans leurs choix de loisirs et dans la gestion de leur quotidien. Le poste est à pourvoir en Contrat d'Engagement Éducatif (CEE rémunéré 75€ la journée) du 30/12/2024 au 03/01/2025 (fermeture le 1er janvier). Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur ou l'animatrice périscolaire devra : - Assurer l'accueil physique de publics ; - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ; - Accompagner les enfants vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs ; - S'informer des particularités liées à la situation des publics accueillis (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.) ; - Évaluer et rendre compte de ses activités ; - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions ; - Assurer le relais des informations au sein de l'équipe. Vous possédez des compétences spécifiques (culturelles, artistiques, sportives...) qui peuvent être mises en œuvre dans le cadre d'activités en direction des enfants. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sociable, vous faites preuve de bienveillance et vous avez de la rigueur.
L'association LE&C Grand Sud recherche un ou une animateur-trice pour l'Accueil de Loisirs maternel (3-6 ans) du mercredi de Mondonville. Le poste est à pourvoir en Contrat d'Engagement Educatif (CEE rémunéré 75€ la journée). Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur ou l'animatrice périscolaire devra : Assurer l'accueil physique de publics ; Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique ; Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ; Accompagner les enfants vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs ; S'informer des particularités liées à la situation des publics accueillis (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.) ; Évaluer et rendre compte de ses activités ; Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions ; Assurer le relais des informations au sein de l'équipe. Vous possédez des compétences spécifiques (culturelles, artistiques, sportives...) qui peuvent être mises en œuvre dans le cadre d'activités en direction des enfants. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sociable, vous faites preuve de bienveillance et vous avez de la rigueur.
Membre de la Communauté de Communes du Grand Ouest Toulousain (anciennement de la Save au Touch), la Ville de Léguevin, située à l'ouest de Toulouse, bénéficie d'un cadre de vie attractif et offre les facilités d'une petite ville et la tranquillité de la campagne. Commerçants, artisans, professionnels et services de proximité assurent le confort nécessaire aux près de 10 000 habitants de la commune. La Ville de Léguevin est dotée d'équipements et de services de qualité avec ses 180 agents répartis en 5 pôles fonctionnels (Administration générale / Ressources / Technique et Développement Durable / Vie locale, associative et implication citoyenne / social, enfance et jeunesse). L'animateur recruté occupera un poste d'animateur périscolaire, extrascolaire. L'animateur.rice périscolaire et extrascolaire, sous la coordination du responsable de structure ALAE du groupe scolaire, contribue à la mise en œuvre du projet pédagogique d'un accueil périscolaire, dans le cadre du projet éducatif de territoire (PEDT). Dans le cadre d'un ALAE ou d'un ALSH et sous la responsabilité du responsable de structure, l'animateur doit : - Accueillir les enfants et animer les temps périscolaires (en lien avec le responsable de structure ou son adjoint) - Concevoir, préparer, animer et encadrer des activités d'animation, en coordination avec l'équipe et dans le cadre du projet pédagogique défini - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques - Contribuer à l'évaluation qualitative des activités proposées - Veiller à l'organisation des temps de transition dans un objectif de sécurisation des flux d'enfants. - Assurer l'inscription des enfants dans les différents groupes, dans le cadre des activités de la pause méridienne - Vérifier, suivre et gérer les listings d'inscriptions sur le portail périscolaire - Contrôler la présence des enfants - Garantir la bonne application des règles de sécurité, des consignes et des règles de fonctionnement du service - Repérer les difficultés et le cas échéant rendre compte - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité, assister l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, animer diverses activités en respectant le rythme de vie de l'enfant - Veiller, sur le temps de pause méridienne, au bon déroulement des repas et sensibiliser les enfants à l'équilibre et à la curiosité alimentaires - Communiquer avec les familles lors des arrivées et des départs
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur spécialisé a pour mission d'organiser des activités (activités sportives, culturelles, artistiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales L'Animateur spécialisé dispose d'une qualification ou d'une expertise dans les domaines sportifs, artistiques ou culturels ou joue un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Cependant, ses activités, bien que ciblées sur un domaine en particulier, demeurent les mêmes qu'un Animateur. Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Favoriser l'inclusion de tous les publics, -Transmettre et véhiculer les valeurs de la République. Conception et conduite de projets et d'activités relevant de sa spécialité -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets relevant de sa spécialité, en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Initier des partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS Brevets ou diplômes qualifiants relevant de sa spécialité
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors.) Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants.) Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Garage automobile recherche un (e) conseiller clientèle après vente. Vous serez en charge du traitement des dossiers, de l'archivage, d'accueillir et de renseigner le client (téléphone, mail, physique). Vous réaliserez la facturation. vous maitrisez les outils outils en communication (Réseaux sociaux, site internet, Google...) Du lundi au vendredi : 9h-12 et de 14h à 18h. facile d'accès en transport en commun
Au sein de notre entreprise vous intégrez l'équipe sur le poste d'opérateur pour les missions suivantes : - fabrication de flexibles hydrauliques, à l'aide de gammes de fabrication : - coupe de tuyau hydraulique - fabrication de couronnes de flexible - sertissage d'embouts sur flexibles - gainage de flexibles - contrôle et conditionnement - utilisation de l'ERP et nettoyage et rangement de l'Atelier de fabrication Ce poste nécessite une bonne résistance au port de poids du fait du produit. Horaires : poste du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30 et jusqu'à 16h30 le vendredi.
Poste de secrétaire médical(e) H/F en ophtalmologie en CDD temps plein pour cause de remplacement salariée absente. Vos missions : - Accueillir les patients - Gestion encaissements - Traitement courriers - Comptabilité - Gestion des plannings, des consultation et des plannings opératoires Votre profil : - Première expérience sur ce poste - Diplômé Secrétaire Médical(e) Horaires: semaine de 4 jours du lundi au vendredi avec jeudi de repos
Vos missions seront de - préparer le chariot. - effectuer le service du petit déjeuner en chambre et le service du déjeuner ou du diner en salle à l'assiette - effectuer la plonge, le nettoyage du restaurant et de l'office de la cuisine. Connaissances des normes HACCP appréciées. Poste de jour. Vos horaires sont : - de 7h30 à 11h / 11h30 à 14h40 et 17h30 à 20h15. Vous avez un week-end sur deux libre Expérience en maison de retraite appréciée. Résidence mal desservie par les transports en commun
Nous recherchons un opérateur de production spécialisé en pliage, capable de travailler également sur presse. Vous participerez aux différentes étapes de fabrication de pièces métalliques (Secteur AERO), en respectant les plans techniques et les normes de qualité. Vous serez en charge du pliage des pièces et de l'utilisation des presses pour assurer la conformité des produits selon les exigences clients. (AERO) Missions principales : - Réaliser les opérations de pliage sur pièces métalliques selon les spécifications techniques. - Utiliser les presses pour la mise en forme des pièces, en assurant le réglage et l'ajustement des machines. - Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces produites et signaler les non-conformités. - Participer à l'entretien des équipements de pliage et de presse pour garantir leur bon fonctionnement. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité en vigueur dans l'atelier. Profil recherché : - Formation : CAP / BEP / Bac Pro en mécanique, métallurgie ou équivalent. - Expérience : Une première expérience en production industrielle, notamment sur pliage et travail sur presse, est souhaitée. - Compétences : Maîtrise des procédés de pliage et de l'utilisation des presses mécaniques et hydrauliques. Poste : - Horaire de travail : 35h sur 4 Jours du lundi à jeudi de 7 h 30 à 17 h 20 - Rémunération : 23 483,44 € brut annuel Avantages : - Un chèque déjeuner d'une valeur de 11 euros dont 6.60 euros à la charge de TISO est donné pour chaque jour COMPLET de présence - Prévoyance prise en charge par TISO dans sa totalité. - Prime d'assiduité de 50€ brut mensuel si pas d'absence ou retard dans le mois. - Prime d'assiduité exceptionnelle : cagnotte semestrielle composée de toutes les primes d'assiduité mensuelles non versées. - Semaine de 4 jours (L-M-M-J)
SAMSIC Emploi Colomiers Recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1-3-5 Vos missions seront les suivantes: - Réception d'une commande à préparer - Utilisation du chariot 3 et 5 afin de récupérer le matériel - Déplacement de la machandises avec l'aide du Caces 1 - Filmer la palette - Saisir les informations informatiquement - Déposer la palette, afin qu'elle puisse être expédier Horaires: 6h-14h ou 13h-19h Travail du lundi au vendredi. Vous avez déjà une expérience réussie sur le même poste. Vous possédez et maitrisez la conduite des chariots 1-3-5. Vous êtes a l'aise avec l'informatique et vous êtes dynamique. poste à pourvoir le plus vite possible. contactez nous !! :)
Vos principales responsabilités seront de : - Assurer la réception et le contrôle des marchandises livrées. Utilisation du caces R489 1-3-5. - Préparer et conditionner les produits en vue de leur expédition. - Gérer l'inventaire et assurer la tenue des stocks à jour. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Salaire: 12.5 euros/heure Horaires d'équipes fixes : 11h30 - 19h30 du lundi au vendredi Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Tickets restaurants Démarrage de métier : début août Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Bonjour à tous ! La Crêpitante située à Pibrac recrute ! Nous recherchons notre Crêpier(e). Vous serez amené(e) à faire la préparation, l'élaboration de crêpes salées et sucrées. Polyvalent(e), Dynamique, Souriant(e) (cuisine ouverte) Dans une ambiance familiale, venez nous rejoindre aux manettes et faire tourner les Billigs. Expérience OBLIGATOIRE 3 mois minimum Confirmé(e) ou débutant(e) (avec expérience cuisine) minimum CAP/BEP cuisine ou formation crêpier. Les horaires : - Mardi : 9h à 15h - Mercredi : 9h à 15h - Jeudi : 9h30 à 15h - Vendredi : 10h00 - 15h00 et 18h30 - 22h30 - Samedi : 10h00 - 15h00 et 18h30 - 22h00 Repos Dimanche et Lundi Salaire suivant expérience et compétences Poste à pourvoir immédiatement
Adecco recrute pour son client sous-traitant d'Airbus des Agents / Agentes logistique en magasinage en intérim de 18 mois. Votre mission : - Gestion administrative des commandes (entrée et sortie des pièces aéronautiques), sur SAP - Acheminer les colis en zone de réception ou de stockage, différentes tâches de manutention (port de charge)
CRIT Blagnac Aéronautique recherche pour l'un de ses clients en CDI : un(e) usineur électroérodeur / rectifieur (H/F) localisé à CORNEBARRIEU. Conditions salariales : Salaire : entre 28kEUR et 34kEUR selon expérience. Diverses primes ponctuelles. Horaire de journée (8h - 17h30) du lundi au vendredi. Vous aurez pour tâches : - La finition de pièces de haute précision par rectification et électroérosion. - La réalisation d'outillages complexes pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients. - Le contrôle qualité rigoureux de vos productions. - La maintenance et l'optimisation de nos équipements de pointe. Votre profil : - Expérience significative en tant que rectifieur et électroérodeur, idéalement sur des outillages de précision. - Maîtrise des techniques d'usinage traditionnelles et modernes. - Sens aigu de la précision et de la qualité. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie. - Curiosité et envie d'apprendre pour évoluer dans un environnement technologique en constante évolution.
Nous sommes à la recherche d'un(e) facturier/facturière. Son rôle est d'assurer ses missions de secrétariat et procéder à la facturation complète des dossiers de transports tout en respectant les délais impartis Vos missions : - Réceptionner, orienter et renseigner les correspondants téléphoniques - Procéder à la facturation des dossiers de transports, contrats, séries et SAMU (connaissance des mutuelles) - Assurer la gestion des impayés - Effectuer des tâches administratives, procéder à l'archivage de documents - Respecter les règles de déontologie du métier
Traiteur évènementiel, Esprit traiteur intervient auprès des entreprises phares et des grands acteurs sportifs de la région. Notre équipe, recherche un logisticien/livreur au sein de notre laboratoire à Tournefeuille afin de renforcer nos effectifs. Le poste consiste à préparer les commandes, vérifier les livraisons fournisseurs, assurer les livraisons sur site client, charger et décharger les camions. Vous pouvez travailler du Lundi au Dimanche avec deux jours de repos dans la semaine. Une tenue adaptée, veste et pantalon de cuisine ainsi que des chaussures de sécurité sont nécessaires. Vous êtes disponible sur du long terme et intéressé, alors n'hésitez pas à candidater et nous transmettre votre cv.
L'association LE&C Grand Sud recherche un-e animateur-trice Enfance et Jeunesse pour l'Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE) et le Centre d'Animation Jeunesse (CAJ) de Mondonville. Sous l'autorité de la direction des structures concernées et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur ou l'animatrice devra : Enfance (CM2) - Proposer et animer des activités adaptées aux élèves de CM2 dans le cadre du projet passerelle pour les préparer à leur future inscription éventuelle au CAJ lorsqu'ils seront en 6ème. - Concevoir et mettre en œuvre des projets en lien avec les centres d'animation jeunesse, en collaboration avec la commune. - Être un moteur au sein de l'équipe d'animation, en apportant motivation, dynamisme et créativité. - Adapter les projets aux besoins et aux attentes du public cible (CM2), tout en favorisant l'inclusion et l'engagement. - Créer un climat stimulant pour inciter les enfants à participer activement aux activités proposées. Jeunesse - Proposer des activités adaptées aux adolescents, en ayant une bonne connaissance des besoins et des attentes de ce public. - Être présent les mercredis et samedis après-midi, ainsi que durant les périodes de vacances scolaires. - Animer des ateliers, des chantiers éducatifs et des projets spécifiques, en lien avec le projet éducatif et pédagogique de la commune. - Gérer la vie quotidienne de l'accueil du centre d'animation jeunesse, en favorisant un cadre bienveillant et stimulant pour les jeunes. - Élaborer les plannings d'activités des vacances scolaires en lien avec les responsables du centre d'animation. - Intégrer des actions liées à la culture, la musique, et l'inclusion des jeunes en situation de handicap. - Organiser des soirées thématiques et des événements répondant aux objectifs éducatifs du centre. Compétences requises : - Excellentes compétences en animation et gestion de groupes d'enfants et d'adolescents. - Capacité à proposer des projets variés et adaptés, en lien avec les intérêts des jeunes. - Sens de la communication et aptitude à travailler en équipe. - Connaissance des publics "enfance" et "jeunesse", et capacité à adapter son approche à chaque tranche d'âge. - Sensibilité à l'inclusion des jeunes en situation de handicap. - Compétences dans le domaine musical et/ou culturel appréciées. - Capacité à élaborer des plannings et à assurer une bonne gestion des temps d'animation. Profil recherché : - Dynamique, motivé, créatif et bienveillant. - Disponible les mercredis, samedis et pendant les vacances scolaires. - Expérience significative dans le domaine de l'animation enfance et jeunesse. - Connaissance des spécificités du public adolescent.
A la recherche d'un nouveau challenge ? Nous recherchons un(e) assistant(e) contrôle de gestion. Vous serez sous la responsabilité du contrôleur de gestion. Qui sommes nous ? PME implantée à Toulouse depuis 2004. Spécialisée dans les métiers du Contrôle de gestion, nous intervenons pour une clientèle variée d'entreprises de l'industrie et des services. Les missions : - Suivi des commandes - Collecter, suivre et contrôler les informations ; - Contrôler la conformité, les échéanciers - Mettre en place divers tableaux de bords et en assurer le suivi ; - Suivi des facturations - Collecter, suivre et contrôler les informations ; - Demander et suivre les PV de réception - S'assurer de la conformité - Relancer - Demander des avoirs - Gérer les rejets - Mettre en place divers tableaux de bords et en assurer le suivi Les compétences techniques demandées : - Formation bac+2 en comptabilité/gestion - Expérience minimale de 2 ans - Connaissance SAP (un plus) - Connaissance Chorus (un plus) - Anglais technique Les qualités que nous recherchons : - Rigueur - Bon relationnel - Réactivité - Gestion des priorités - Maîtrise des outils informatiques : Excel, Word ... Contrat en CDI Rémunération : 25 000,00€ à 28 000,00€ par an Date de démarrage : 01/12/2024 Lieu du poste : Colomiers
Vous voulez relever un nouveau défi dans votre vie professionnelle ? Nous recherchons pour notre client, LA POSTE, 5 Facteurs (H/F) pour Distribution courrier/colis sur le terrain de Plaisance du Touch, Tournefeuille, Colomiers Et si pour vous être dans l'action, c'est être au cœur de la vie du quartier en allant à la rencontre de vos clients. Alors rejoignez nous ! Nous vous proposons d'apprendre le métier de Facteur (H/F) en voiture 4RM, en VAE, en STABY. Rattaché à votre manager, vous travaillez au sein d'une équipe sur l'agglomération de Toulouse. La majorité de votre activité s'exerce à l'extérieur, ce qui vous permet de bénéficier d'une réelle autonomie dans votre travail. Vos missions consistent à : Préparer, trier et distribuer le courrier. Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients. Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue. Participer à la promotion et à la vente de produits et services. Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité. Le facteur maîtrise : Le code de la route et la circulation en bicyclette, motocyclette ou voiture et les règles de sécurité. Les opérations de traitement et de distribution du courrier, la réglementation postale. Les informations relatives aux produits, aux tarifs et aux clients. Voilà les atouts qu'il vous faut pour devenir un excellent Facteur : - Un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. - Une aisance relationnelle et un sens du service qui sera appréciée par vos clients. - Votre sens de l'organisation, votre ponctualité et rigueur et votre capacité de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Le travail physique (port de charges, montée et descente des véhicules) ainsi qu'en extérieur (aléas climatiques) ne vous dérange pas. Vous avez un permis datant de plus de deux ans et/ou le BSR et avez le sens de l'orientation. Travail du lundi au samedi sous forme de cycle de travail. Ces postes peuvent être pourvus dans le cadre d'un CDI Intérimaire. Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe. Alors rejoignez-nous, et postulez à cette offre ! Agence Manpower Colomiers #La Poste
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower Conseil en Recrutement Toulouse représente un de ses clients riche de plus de 70 ans d'expertise en étanchéité, calage en mousse, transfert de fluides et protection industrielle. La société se compose d'environ 30 personnes, répartis entre le service ADV, les Achats et l'Atelier. Dans le cadre de son développement, nous recrutons, un : Opérateur de Production Polyvalent H/F CDI - Poste basé à Colomiers (31) Au sein d'un atelier, vous intervenez dans un premier temps en autonomie sur l'ilot préparation débit. Vos missions sont de : -Produire les ordres de fabrication -Approvisionner la matière et les outillages -Lecture de plan -Utilisation de machines de découpe (Refendeuse, cutter, jet d'eau .) et de fraiseuse -Contrôler l'aspect et le dimensionnement de la fabrication -Conditionner sa production Vous avez déjà une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie en tant qu'Opérateur de production en conduite de machine automatisée. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes techniques et vous souhaitez vous investir et « faire carrière » au sein d'une PME à taille humaine. Bonne résistance physique (manutention de charges lourdes), goût pour le travail en équipe, rigueur, assiduité sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Vos compétences techniques, votre rigueur et votre motivation vous permettront de réussir et d'évoluer au sein d'une structure à taille humaine, ayant de réelles valeurs. Vos horaires : lundi 09h-12h et 13h-17h / mardi, mercredi et jeudi 8h-12h et 13h-17h / vendredi 8h-12h.
SAMSIC EMPLOI COLOMIERS Nous sommes une agence d'intérim à la recherche d'un(e) Opérateur de Production Qualifié(e) pour l'un de nos clients, leader dans son secteur. Si vous êtes passionné(e) par la production et que vous souhaitez vous engager sur le long terme dans une entreprise dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Conduire et surveiller les lignes de production en respectant les procédures de qualité et de sécurité - Effectuer des réglages sur les machines pour optimiser la production et assurer le bon fonctionnement - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication et réaliser des tests selon les normes établies - Participer à l'amélioration continue des processus de production en remontant les problèmes et en proposant des solutions - Travailler en équipe en collaboration avec les autres services (maintenance, qualité, logistique) Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'opérateur de production, idéalement dans un environnement industriel Compétences techniques : Bonne connaissance des outils et machines de production, capacité à réaliser des réglages Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et esprit d'équipe, avec un bon sens de l'organisation Formation : Un diplôme technique (BEP, CAP, Bac pro) dans un domaine industriel est un plus Ne manquez pas cette chance de construire votre avenir professionnel avec nous !
Clinique SMR proche de Toulouse recherche en CDI un/une Réceptionniste-Standardiste Temps plein. Les principales missions sont : recevoir, renseigner et orienter les usagers vers l'interlocuteur ou le service recherché, répondre aux différents appels téléphoniques, renseigner le public et/ou orienter les appels téléphoniques en fonction de leur nature, recueillir et/ou collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité, reformuler une demande (d'information, de renseignement, etc.), en résumer les points-clés et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle, traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage), ouverture de l'accueil le matin à 8h30, participer au suivi des factures séjours, impayés patients. Profil recherché : - Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics - Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - S'exprimer en face -à- face auprès d'une ou plusieurs personnes - S'exprimer en public - Se repérer et s'orienter dans l'espace - Sens de l'organisation du travail et du travail en équipe - Gérer les priorités - Gérer ses émotions, son stress - Ponctualité, rigueur, discrétion et sociabilité- Sens des responsabilités- Prise d'initiatives adaptées - Disponibilité - Savoir rendre compte - Respecter les délais - Bonne expression orale et écrite. - Connaissances bureautique de base (Pack Office) Le poste est à temps plein avec des horaires de 8h30 à 18h30 ( journée de 8h ) , un weekend sur deux ( journée de 7h le samedi et le dimanche ) et les jours fériés selon le planning. Les horaires ne sont pas négociables. Salaire de base : SMIC, à négocier selon expérience. Avantages sociaux : subrogation, tickets restaurant , 13eme mois , activités offertes aux salariées sur le temps de pause, CSE actif...
Nous recrutons un Réceptionniste (F/H) pour intégrer la Team de l'Appart'City de Toulouse Aéroport Cornebarrieu (31700). L'entreprise Appart'City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022. Votre poste Rattaché(e) à votre Directeur de Service, vous avez pour mission d'accueillir les clients, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ, et de répondre aux différentes demandes des clients, permettant ainsi le bon déroulement de leur séjour au sein de l'Appart'City. Vous travaillez en journée, en horaire du matin ou en horaire du soir et pouvez être amené à remplacer ponctuellement le Réceptionniste de nuit durant ses absences (repos, congés.). Vos principales missions : Accueillir les clients à la réception et au téléphone, Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, Gérer les arrivées et les départs, Effectuer les encaissements et la facturation, Appliquer la politique tarifaire - consignes et procédures de la check-list « réception », Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages, Mettre à jour le planning des appartements, Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe. Votre profil Diplômé ou pas, Appart'City privilégie l'expérience professionnelle. Exemplarité, passionné par le métier, sens du service client et goût pour le terrain, Travail en autonomie, tenue professionnelle au quotidien et ponctualité, Anglais courant. Le petit plus : connaissance de Protel ou d'un autre logiciel hôtelier. Nous rejoindre, c'est l'opportunité pour vous : d'intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès, de développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes, de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités. Conditions salariales CDI à 39h à pourvoir au 18/11/2024 au sein de l'Appart'City de Toulouse Aéroport Cornebarrieu (31700). Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap. Rémunération et avantages : salaire mensuel brut 2203,76€, carte tickets restaurants créditée de 10€/jour avec une prise en charge employeur de 60%, mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Au sein d'un entrepôt alimentaire, vous serez en charge de la préparation des commandes . A l'aide d'un chariot embarqué avec un logiciel de commande (CACES 1) et d'une commande vocale, vous devrez prendre des colis dans l'entrepôt ( picking) et construire votre palette au fur et à mesure de la commande en veillant à contrôler les quantités demandées. - Les produits préparés seront : Alcool, bières, lessives, gâteaux secs, soupes, cafés, etc. - Les colis pèsent en moyenne de 5 à 25kg et le port de charges de la journée sera de 8,5 tonnes. Horaires de travail : Matin de 5h à 12h30 ou 13h-21h. Vous travaillerez le samedi ( toutes les 3 semaines) en heures supplémentaires. Vous serez formé à nos frais sur le CACES 1. Pas de possibilités de prendre des congés cet été. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,10 EUR par heure Avantages : - Taux horaire 10,85EUR et au bout de 3 mois 10,992EUR - Heures de nuit, prime de productivité allant jusqu'à 400EUR/mois - Indemnité de déplacement - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis Profil recherché - Avec ou sans Caces 1/3/5 - Vous maitrisez la construction de palettes et avez l'habitude de travailler avec des cadences soutenue. - Vous êtes dynamique, savez prendre des initiatives. - Vous aimez le travail bien fait. - Vous êtes respectueux(se) et le savoir être est un élément important de vos valeurs. - Votre assiduité et votre rythme de travail seront récompensés par une prime de productivité allant jusqu'à 400 euros par mois. - Expérience : Au moins 6 mois
Le CCAS de Mondonville est à la recherche d'un animateur socioculturel ! L'animateur socioculturel, réalise ses missions sous l'autorité hiérarchique de la directrice du CCAS et de la Présidente du CCAS de Mondonville. Le candidat recruté sera positionné sur un contrat de 7 mois renouvelable ! L'animateur socioculturel a pour mission de développer, organiser et mettre en œuvre des projets d'animation destinés aux administrés. Ces animations diverses peuvent être de différentes natures : cuisine, sport, culture, numérique... Afin de mettre en place ces ateliers, nous sommes à la recherche d'une personne ayant une force de proposition lui permettant de mettre en œuvre des activités répondant aux besoins des administrés. Au-delà de la mise en place d'activité, l'animateur socioculturel retenu sera attendu sur de la gestion de projet. Par exemple, organisation de "la semaine bleue", "la journée du handicap"... La gestion de projet, sous-entend différentes tâches réalisées quotidiennement par l'animateur et inhérentes à la logistique de celle-ci : gestion administrative, budgétaire ou encore technique ! Afin de répondre à nos besoins, nous sommes à la recherche d'un candidat diplômé BPJEPS ou équivalent et spécialisé dans l'animation ou en éducateur sportif ayant acquis au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Nous recherchons un candidat ayant une force de proposition afin de faire évoluer le service proposé aux administrés. En effet, au-delà d'assurer la continuité d'un service public, le candidat retenu devra faire preuve d'innovation en s'appropriant le service ainsi que les besoins des usagers afin d'y répondre au mieux. De plus, le candidat retenu devra également avoir de l'appétence pour plusieurs domaines afin de proposer des ateliers diversifiés pour tout âge : sport, inclusion numérique, cuisine, travail manuel... Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible ! Alors, si celui-ci a retenu votre intérêt et que vous pensez pouvoir répondre à nos attentes : ne perdez pas de temps et nous vous invitons à déposer votre candidature ! Pour candidater, nous vous remercions par avance de bien vouloir nous adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de la Présidente du CCAS de Mondonville. Les documents suscités peuvent être transmis par voie postale ou voie électronique ! -> Par voie postale : 15 Avenue de la République, 31700 Mondonville -> Par voie électronique : à la directrice des ressources humaines, Madame DELPECH
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs une maîtresse de maison H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à CORNEBARRIEU (31700) et dans sa périphérie (TOULOUSE, COLOMIERS). En tant que maîtresse de maison H/F, vous êtes responsable des tâches quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement d'un établissement social ou médico-social. Votre mission principale est de créer et entretenir le bien-être des usagers, qu'il s'agisse d'enfants, d'adolescents ou de personnes âgées. En collaboration avec le personnel des services de soins et des interlocuteurs extérieurs, vous êtes autonome et efficace. Vos missions : * Gestion des locaux, achats alimentaires et produits d'entretien. * Encadrement des activités et sensibilisation à l'hygiène alimentaire. * Évaluation et accompagnement personnalisé des usagers pour leur bien-être. * Adaptation des approches selon les besoins des usagers. * Gestion des animaux de médiation pour le développement des enfants. * Participation aux évaluations internes et externes de l'établissement et transmission des connaissances professionnelles. Liste non exhaustive Conditions de Travail : Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Respect des normes et des protocoles en vigueur dans le secteur médico-social. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Diplômes souhaités : * Etudes sanitaires et sociales, * Diplôme de niveau 3 (CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, CAP employé technique de collectivités ou bio-services), * AFGSU niveau 1 Qualités Personnelles : * Sens des responsabilités et de l'organisation. * Empathie et écoute active envers les usagers. * Créativité et capacité d'adaptation. Compétences de base : * Accompagnement quotidien et éducatif. * Tâches domestiques et courses. * Soutien administratif et social. * Intervention en cas de risques. * Maintien de l'autonomie. * Rédaction et gestion domestique. * Normes d'hygiène et sécurité. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
DAHER AEROSPACE recherche un agent logistique (H/F) MISSION PRINCIPALE : Participer à la gestion des flux de marchandise (réception, entreposage, acheminement aux services concernés, emballage, conditionnement, expédition) dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site. ACTIVITES DEVELOPPEES ET RESPONSABILITES : Effectuer tout ou partie des activités suivantes : - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, admnistrative, SI) - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots... - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hierarchie - Utiliser un engin/machine/véhicule nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs ) - Distribuer les pièces aux différents services en interne - Conditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport - Suivre l'état des stocks - Réaliser le comptage de la référence produit et son enregistrement - Réaliser les inventaires tournants - Préparer et suivre les expéditions - Déclarer les produits dangereux en fonction du site. Démarrage au plus rapide Mission longue durée. Assidu, bon relationnel / contact client. Pas de contrainte de poids Horaires en 2x8 : Jour : Lundi à jeudi 6h30-14h05 et Vendredi 6h30-15h50 Nuit : Lundi au jeudi 14h10 à 23h55
Vos missions et responsabilités : Rattaché.e à la Directrice du Foyer, vous assurez au quotidien le relais du projet socioéducatif « vivre ensemble » des Compagnons auprès des résidents. Vous êtes garant(e) de la sécurité et de la discipline dans les espaces pédagogiques et de vie de l'établissement, de la fin des cours et jusqu'à leur reprise. Vos activités : - Accueillir les résidents et les personnes extérieures. - Être garant(e) de la sécurité morale et physique des jeunes. - Repérer les difficultés, les comportements inhabituels ou à risques. - Surveiller les repas et l'étude du soir. - Proposer, planifier et animer des activités pour le collectif résidents ; mettre en œuvre des projets d'activités en relation avec les partenaires. - Veiller au respect du règlement intérieur. - Veiller à l'intégrité des locaux de l'ensemble du site. - Assurer la veille sécuritaire de l'ensemble du site et effectuer des rondes de nuit. - Effectuer des tâches administratives. - Assurer le relais de l'information auprès des membres de l'équipe. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'animation. - Vous avez une expérience d'animateur/trice ou de surveillant(e) de nuit d'au moins un an. - Vous disposez d'un grand sens du contact et faites preuve de bienveillance et de discernement. - Enfin, vous maîtrisez les outils de bureautique (Pack Office). Type d'emploi : CDI Lieu de travail : Plaisance-du-Touch Prise de poste : dès que possible Salaire : à partir de 21 814€ brut annuel, selon la Convention collective Nationale des Organismes de Formation et profil. Horaires : 35h réparties du lundi au dimanche de 16h30 à 8h00, roulement de planning avec l'équipe en place Avantages : - Mutuelle Pro BTP Processus de recrutement : - Un entretien de préqualification avec le Directeur de l'établissement, - Un second entretien avec le Directeur et un membre du Comité de Direction. Pour postuler : Adressez CV + lettre de motivation à : recrutement.toulouse@compagnonsdutourdefrance.org La Fédération Compagnonnique Occitanie évalue chaque candidature de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous ! ***
Notre service funéraire, est à la recherche d'un chauffeur/porteur Funéraire dans le secteur de COLOMIERS. Nous proposons un CDD de deux mois 35 par semaine. Vos avantages en intégrant notre société: Tickets restaurant + prime d'intéressement + prime d'astreinte les Weekend. Vos missions: Vous serez sollicité lorsque des obsèques auront lieu sur le secteur de Colomiers Le chauffeur/porteur funéraire accompagne les familles en deuil lors des obsèques. Il est amené à conduire des véhicules funéraires (corbillard, véhicule de suite, ambulance). Respectueux, ponctuel, responsable, rigoureux et conscient de l'importance de son rôle et de son attitude lorsqu'il représente sa fonction auprès des familles qui nous font confiance. La tenue vestimentaire, les véhicules, les moyens matériels sont fournis par l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter et venir nous rencontrer pour en apprendre plus sur le contrat proposé et sur cette activité, ce service d'utilité publique, méconnu mais passionnant. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Notre service funéraire, est à la recherche d'un chauffeur/porteur Funéraire dans le secteur de COLOMIERS. Nous proposons un CDI intermittent, avec un minimum de 70 h de travail par mois, pouvant aller jusqu'à un temps complet. Vos avantages en intégrant notre société: Tickets restaurant + prime d'intéressement + prime d'astreinte les Weekend travaillés et 13ème mois. Votre contrat vous permet d'exercer une activité complémentaire. Également la mutuelle d'entreprise très attractive. Vos missions: Vous serez sollicité lorsque des obsèques auront lieu sur le secteur de Colomiers Le chauffeur/porteur funéraire accompagne les familles en deuil lors des obsèques. Il est amené à conduire des véhicules funéraires (corbillard, véhicule de suite, ambulance). Respectueux, ponctuel, responsable, rigoureux et conscient de l'importance de son rôle et de son attitude lorsqu'il représente sa fonction auprès des familles qui nous font confiance. La tenue vestimentaire, les véhicules, les moyens matériels sont fournis par l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter et venir nous rencontrer pour en apprendre plus sur le contrat proposé et sur cette activité, ce service d'utilité publique, méconnu mais passionnant. Plusieurs postes sont à pourvoir.
L'épicier stocke et range des marchandises en réserve et arrange les produits sur le lieu de vente ainsi que rencontre le client, évalue ses besoins et le conseille sur les services et les produits. Ses missions sont aussi; Contrôler la conservation et l'état des produits périssables et enlève les produits impropres de la vente Surveiller l'état des stocks, évalue les besoins en approvisionnement et passe les commandes Entretenir le magasin, le matériel et le plan de travail L'épicier contrôle aussi le fonds de caisse lorsqu'il prend le poste et procède au comptage à la fermeture de la caisse
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un PREPARATEUR DE COMMANDES pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Dans le cadre de cette mission, nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes (liste non-exhaustive) : - Préparer des commandes à pied (port de charges) à l'aide d'un scan - Vérifier les commandes (qualité et quantité) - Mettre les produits dans des cartons pour expédition - Respecter les quotas de productivité et les procédures de préparation - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie. - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant. Attention : les horaires peuvent être en 2X8 ! Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Au sein d'un supermarché (environ 2000m2 de surface de vente), vous aurez la responsabilité et la mise en rayon de l'épicerie, le suivi des commandes, la gestion des stocks, l'entretien du rayon. Vous avez une expérience dans la distribution. Amplitude horaires du magasin : 6H-20H. vous travaillez du lundi au samedi. Expérience Epicerie demandé
vous serez chargé de faire la réception de marchandises, parfois l'expédition , horaires variables du lundi au vendredi poste basé sur colomiers
Missions : - Assurer des missions de capture, de ramassage d'animaux sur la voie publique et de transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux afin de les amener au crématorium - Assurer un suivi des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). Vous serez formé à nos méthodes de travail Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus. Compétences requises : Vous détenez le permis de conduire car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux, Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles Rémunération composée d'un salaire de base + primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés + salissure ): salaire moyen mensuel 1959 € bruts
Un/ une agent de surveillance de la voie publique (ASVP) Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2025 - CDD d'un an renouvelable - Ce poste est ouvert aux cadres d'emploi des adjoints techniques. Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de police municipale composée de 5 agents, vous êtes chargé(e) d'assurer la surveillance de la voie et des espaces publics et vous êtes appelé(e) à constater par procès-verbal des contraventions, notamment au code de la route ou à effectuer des constatations, prévues par le code de l'environnement. Vos activités et tâches relatives au poste : - Participer à des patrouilles en véhicule, à pieds ou en VTT, - Assurer la surveillance de la voie et des espaces publics, - Accueillir et placer les commerçants et gérer les litiges lors du marché dominical, - Conseiller et renseigner la population, - Assurer une relation de proximité avec les commerçants, - Assurer la surveillance aux points écoles, - Procéder à toutes constatations sur la police de la publicité, enseignes et pré-enseignes (article L581-40, 7e du code de l'environnement), après commissionnement du Maire, - Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage (article R. 571-92 du code de l'environnement) après désignation par le maire et assermentation, - Relever par rapport les contraventions au règlement sanitaire relatives à la voie et à la propreté des espaces publics (article L13-12-1 du code de la santé publique), - Faire respecter la réglementation relative au stationnement, - Accueil du public se présentant au poste de police pendant les heures d'ouverture. Profil souhaité : expérience d'au moins 1 an dans ce domaine. Permis B exigé. Savoirs: - Bonne connaissance de la réglementation, du code de la route et du stationnement et des différents codes liés à la fonction, - Respect de la Déontologie, - Maîtriser l'outil informatique. Savoir-Faire : - Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats, - Relever des infractions, - Rendre compte par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises (Rapports et/ou Mains courantes), - Dresser et transmettre des procès-verbaux, - Rédiger des rapports, - Recenser les commerçants sur le marché, - Aide aux usagers et dialogue avec des populations spécifiques, - Capacité d'accueil, - Capacité de discernement, - Capacité d'analyse. Savoir-Etre : - Rigueur - Capacité à travailler en équipe - Accepter des contraintes de service, - Polyvalence, - Disponibilité, - Aptitude à la médiation et à l'écoute, - Sens du service public et des relations avec le public, - Ponctualité, - Autonomie, - Bonne aptitude physique (travail à l'extérieur), - Esprit d'initiative. Spécificités du poste: - Déplacements fréquents sur la commune, possiblement à pieds, - Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels, rythme de travail variable, - Travail un ou deux dimanches matin par mois à l'occasion du marché, - Travail parfois en extérieur par toutes saisons, - Exercice soumis à des conditions réglementaires d'agréments et de prestation de serment. Renseignements liés au poste : Poste ouvert aux agents contractuels. Temps de travail : temps complet, 39h / semaines avec RTT Rémunération indicative : statutaire + RIFSEEP
INTER'EM basée à BLAGNAC recherche Un-e Encadrant-e Technique Co-Responsable de Magasin Inter'Em groupement d'associations d'Insertion par le travail, Association Intermédiaire et Atelier Chantier d'Insertion, existe depuis plus de 30 ans. Une équipe de salariés permanents, stable et professionnelle. Sous la responsabilité du Directeur de l'Association l'Encadrant-e Technique au sein du magasin (dont l'activité est le tri, la mise en rayon et la vente de dons de vêtements, d'articles divers et petits mobiliers) et dont il-elle sera Co-Responsable aura pour missions : - Organiser et gérer l'activité du magasin - Encadrer et animer une équipe de salariés en insertion en suscitant la motivation et créer une cohésion tout en maintenant un bon climat social, gestion des plannings. - Enseigner aux salariés en insertion les tâches dédiées à leurs postes de travail - Contribuer en équipe pluridisciplinaire à l'amélioration de l'employabilité des salariés en savoir-être et savoir-faire, - Connaître et respecter et faire respecter les consignes de sécurité Horaires : 35h00 hebdomadaires du mardi au samedi, travail un samedi sur 2 Démarrage : Novembre 2024 Expérience requise : vous justifiez d'une expérience réussie de 1 ans minimum en tant qu'Encadrant Technique en Ressourcerie, Atelier Chantier d'Insertion et/ou point de vente dans le secteur du commerce de l'habillement et ou de la décoration.
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi
Changement de propriétaire! Notre boulangerie-pâtisserie artisanale et brasserie située à Colomiers recherche un(e) vendeur(euse) expérimenté(e) : - Vous serez en charge de la vente de pains, viennoiseries, sandwichs et pâtisseries (accueil et conseil auprès des clients, gestion des encaissements, mise en rayon, etc.) ; - Vous réaliserez le service en salle des clients ; - Vous apporterez, si besoin, une aide à la préparation des sandwichs et des salades ; - Vous participerez à l'entretien et au nettoyage du lieu de vente. Boutique ouverte les Dimanches et les jours fériés. Vous travaillerez de façon alternée suivant le planning affiché en magasin (5 jours travaillés / semaine). Deux jours de repos consécutifs. Motivation et expérience indispensable d'au moins 1 année dans le domaine de la vente - de préférence, en vente alimentaire - ou dans la restauration rapide. Horaires : 6h-13h ou 13h-20h Poste à pourvoir immédiatement.
L'entreprise, les ambulances Zanghieri, est aujourd'hui à la recherche d'un Auxiliaire Ambulancier(e) en CDI à temps complet. Nous espérons l'arrivée de notre nouveau(lle) collaborateur(trice) dès que possible. Vos missions : - Assurer seul, sur prescription médicale, le transport de malades dans un véhicule sanitaire léger (VSL) - Répondre à la demande de transports des particuliers (Hospitalisation, consultations) - Répondre à la demande de transports des établissements de soins (Transferts, consultations) - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage - Accompagner et guider le patient dans les services - Accueillir et installer le patient en confort et sécurité - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage - Manipuler le patient avec le matériel à disposition et adapté à son état - Mettre le patient en position de confort, adaptée à son état - Evaluer l'état de santé du patient - Surveiller l'état clinique du patient durant le transport et son état psychologique - Identifier les signes et degré de la douleur - Pratiquer les gestes de secours et administrer de l'oxygène - Accompagner et guider le patient dans les services - Remplir les documents administratifs - Remplir quotidiennement, les fiches d'entretien et documents de bord, carnet ARS de désinfection - Constituer le dossier complet de transport (prescription médicale, renseignements liés à la couverture sociale et coordonnées du patient) et en vérifier sa validité, éventuellement, facturer - Effectuer les démarches administratives d'entrée et de sortie du patient - Nettoyer et entretenir les véhicules et équipements - Vérification du matériel dans l'ambulance à chaque prise de poste, éventuellement réapprovisionnement des manquants ou périmés - Faire le plein du véhicule et opérer à la désinfection simple de la cellule sanitaire et du poste de conduite - Respecter les procédures de nettoyage et de désinfection, utiliser les produits adaptés fournis par l'entreprise - Opérer à une désinfection approfondie du parc automobiles lors des permanences de week-end - Contrôler les niveaux à chaque prise de poste, repérer les dysfonctionnements éventuels et en informer les mécaniciens ***************Nous pourrons répondre favorablement à votre candidature si : - Vous avez un permis B valide - Vous détenez le Diplôme d'Auxiliaire ambulancier
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE TOULOUSE (31770 COLOMIERS). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le secteur d'Agen (47) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge ; Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux ; Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Conseil Patient idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 900,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle Entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Comment contribuer passionnément à des projets innovants en tant que Cableur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la maintenance et l'optimisation de faisceaux électriques dans un milieu stimulant et innovant - Diagnostiquer et réparer les faisceaux électriques en identifiant efficacement les problèmes - Effectuer des changements de pièces sur faisceaux en utilisant des outils manuels appropriés - Contrôler et documenter les interventions réalisées en saisissant les données dans SAP - Lire et interpréter les plans et nomenclatures de faisceaux pour assurer une intervention précise - Travailler selon un horaire fixe du lundi au vendredi de 07h30 à 15h12 et collaborer activement avec votre équipe Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: entre 25000 et 27000 euros /an
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.
Connaissance appréciée dans le secteur du bâtiment, vous avez pour mission de : Prendre en charge la demande Client à J+1 Assurer le suivi des dossiers Clients Prendre des RDV conformément à la demande Client et en optimisant les plannings des techniciens S'assurer que le technicien ait tous les éléments requis pour intervenir Assurer le suivi des dossiers à jour (relances régulières à faire avec objectif de clôturer les dossiers)
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un magasinier/agent de tri (H/F). Vos missions principales seront les suivantes :- Accueillir et réceptionner les marchandises- Aider au déchargement et rediriger vers le bon emplacement- Contrôler la qualité et la quantité- Encaissement- Réaliser un contrôle administratif puis physique des marchandises- Très bonne connaissance des logiciels Excel et Word- Affecter les déchets dans le circuit réservé- Démantèlement et recyclage métaux- Transmettre à sa hiérarchie les incidents ou les anomalies et éventuellement les traiter Les conditions du poste : Longue mission en intérim Horaires : 8h-12h / 13h-17h du lundi au vendredi (40h hebdomadaire) - Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et dynamique et vous souhaitez vous investir auprès de notre client Une expérience dans un centre de tri serait un plus.Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions !Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) !Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !On vous attend
Vous assurez les missions suivantes rayons produits du monde - Mise en rayon des produits - Le balisage des produits, - La rotation des produits, - La gestion des stocks et le facing. - La gestion des commandes Vous travaillez du lundi au samedi à partir de 5h30 le matin (jusqu'à 10/12h selon les jours). Pas de travail le dimanche Profil recherché: une personne autonome et ayant le sens du commerce. Maîtrise de l'espagnol demandée et CACES 1 obligatoire
SAS Lumière, Supermarché de 2000 M2 45 salariés .Entreprise à taille humaine qui a su garder l'esprit de famille .si l'aventure vous intéresse venez nous rejoindre .
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un temps de travail hebdomadaire du lundi au samedi de 30h Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Poste basé à PUJAUDRAN (32600) Vous assurez l'entretien ménager chez un particulier 2h par semaine. Jour d'intervention : A définir Experience souhaitée.
AJNET est une entreprise spécialisée dans le multiservice pour les entreprises, intégrant des prestations de nettoyage, de maintenance et de logistique. Nous nous engageons à offrir des services complets et personnalisés pour garantir un environnement de travail impeccable et fonctionnel pour nos clients. Pour soutenir notre développement, nous recrutons un(e) Agent Multiservice Factotum expérimenté(e) et qualifié(e) avec au moins 5 ans d'expérience. En tant qu'Agent Multiservice Factotum chez AJNET, vous serez un membre essentiel de notre équipe, capable de gérer de manière autonome une large gamme de missions. Vous interviendrez dans les domaines du nettoyage, de la maintenance de base, et de la logistique, en apportant vos compétences polyvalentes et votre souci du détail. Vos missions principales incluront : - Maintenance de premier niveau : réaliser de petits travaux de réparation et d'entretien (réparations mineures, ajustement de mobilier, dépannage simple.). - Logistique interne : gérer l'approvisionnement des consommables (papier, produits d'entretien), organiser les stocks et veiller à leur bonne gestion. - Gestion des équipements : utiliser, entretenir et assurer le suivi des équipements et machines de nettoyage. - Maintenance préventive : identifier et signaler les besoins en entretien préventif et organiser les interventions nécessaires avec les prestataires externes. - Gestion des déchets et recyclage : assurer le tri, la collecte et la gestion des déchets dans le respect des règles environnementales. - Polyvalence et réactivité : répondre rapidement aux demandes des clients internes, résoudre les problèmes du quotidien et garantir la satisfaction client. - Entretien et nettoyage : assurer un nettoyage approfondi des bureaux, salles de réunion, sanitaires, zones de passage, et autres espaces communs. Profil recherché : - Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant qu'agent multiservice, agent de maintenance, ou factotum. - Maîtrise des techniques de nettoyage professionnel, et connaissance des produits et équipements. - Compétences solides en maintenance de premier niveau (électricité basique, petite plomberie, etc.). - Expérience en logistique (gestion de stocks, approvisionnement en fournitures). - Autonomie, sens des priorités et capacité à gérer plusieurs tâches de front. Qualités personnelles : - Rigueur, fiabilité et discrétion. - Excellente organisation et souci du détail. - Bon relationnel, sens du service client et esprit d'équipe. - Bonne condition physique et capacité à manipuler du matériel léger à modérément lourd. Conditions de travail : Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience et vos compétences.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Notre société recrute un agent d'entretien h/f pour la mise en propreté d'un concessionnaire automobile à Plaisance du Touch. CDI à pourvoir de 18h/semaine, soit du lundi au samedi de 08:00 à 11:00. Expérience souhaitée
Vous serez chargé(e) de la préparation du froid et de réaliser la plonge. Mardi au jeudi service midi et soir Vendredi, samedi et dimanche soir
Au sein d'une pharmacie, vous serez chargé(e) de la délivrance des ordonnances et du conseil de la clientèle. Vous travaillez 1 samedi sur 2 (horaires à définir avec l'employeur). Vous possédez impérativement le BP préparateur en pharmacie
Sous la supervision de la Responsable pédagogique, vous avez pour missions principales l'appui administratif du service pédagogique et la fonction de référent(e) socio- éducatif(ve). Vos responsabilités : - Suivre l'assiduité des apprenants ; - Assurer la gestion administrative des parcours de formation spécifiques ; - Mettre à jour la base ERP Yparéo ; - Assurer le support technique et informatique du service ; - Assurer la traçabilité du parcours apprenant (Qualiopi), depuis l'entrée en formation jusqu'aux examens et concours ; - Assurer la fonction de référent(e) socio-éducatif(ve). Vos activités : Gestion administrative des parcours de formation spécifiques : - Suivre l'assiduité et la gestion administrative des formations spécifiques ; - Créer les groupes et les calendriers de formation ; - Communiquer auprès des entreprises et des stagiaires ; - Assister la Responsable pédagogique et son service dans les tâches administratives courantes (courriers, convocations, etc.) Suivi de l'assiduité : - Assurer le suivi de l'assiduité des apprenants durant leur formation et alerter la Responsable pédagogique en cas de situation anormale au regard de la procédure ; - Contrôler les appels sous l'ERP YPAREO ; - Contrôler quotidiennement les états d'assiduité et informer les entreprises, et les familles si mineur, de tout manquement ; - Tenir à jour les effectifs et informer les services concernés. Mise à jour de la base ERP YPAREO : - Effectuer les mises à jour des référentiels YPAREO. Support technique et informatique : - Gérer le parc utilisateurs et les licences, et accompagner les intervenants dans l'utilisation des outils (BenQ, Teams, APTYCE, SEMA) ; - Informer la Responsable pédagogique des dysfonctionnements éventuels. Traçabilité des parcours (Qualiopi) : - Alimenter et tenir à jour le tableau de suivi des éléments de preuve attendus et alerter la Responsable pédagogique en cas de situation anormale ; - Assurer un support administratif aux formateurs ; - Organiser les enquêtes de satisfaction des apprenants et transmettre les retours aux services concernés. Référent(e) socio-éducatif(ve) : - Mener les entretiens éducatifs de 1ère intention et rédiger les comptes-rendus ; - Suivre les apprenants en maintien CFA ; - Assurer une relation avec les familles et les entreprises ; - Contribuer à des actions de sensibilisation et à la réalisation de projets pédagogiques ; - Favoriser la promotion de concours et évènements ; - Assurer le suivi logistique et administratif des sorties pédagogiques. Type d'emploi : CDI Statut : Technicien Salaire : A partir de 23 000€ brut par an Prise de poste : dès que possible Temps de travail : Du lundi au vendredi. Temps plein (35h/semaine) Avantages : - Titres-restaurant - Mutuelle Pro BTP *** Processus de recrutement : - Un entretien de préqualification avec la Responsable pédagogique - Un second entretien avec la Responsable pédagogique et un membre de la Direction Pour postuler : Adressez CV et lettre de motivation à : recrutement.toulouse@compagnonsdutourdefrance.org La Fédération Compagnonnique Occitanie évalue chaque candidature de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous pour contribuer à l'excellence de notre formation et au succès de nos apprenants ! ***
À propos de la mission Nous vous proposons une opportunité unique au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de maintenance pour les équipements de chauffage et de climatisation. Nous recherchons plusieurs chargé(e) de clientèle dynamique et engagé(e) pour la création de son nouveau centre de relation client à Plaisance du Touch. Sous la supervision du responsable de service, vous serez le premier point de contact pour les clients. Vos missions seront variées et stimulantes, notamment : - Gérer efficacement un flux d'appels entrants (environ 120 appels par jour) en garantissant un service client de qualité. - Identifier et comprendre les besoins spécifiques de nos clients pour leur proposer des solutions adaptées. - Traiter professionnellement les réclamations clients et assurer leur suivi jusqu'à résolution. - Saisir avec précision les informations pertinentes dans notre système informatique. - Assurer le traitement des emails pour répondre aux demandes clients. - Contribuer activement à l'amélioration continue de nos processus et à la satisfaction client. Notre client offre un environnement de travail stimulant avec des horaires réguliers (38 heures par semaine), du lundi au jeudi sur une amplitude horaire de 8h à 18h, ainsi que le vendredi de 8h00 à 16h30. Contrat de 38h/semaine. Veuillez noter que le site est difficilement accessible en transports en commun. Votre intégration sera facilitée par une formation approfondie de 15 jours . Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous recherchez un environnement de travail dynamique et stimulant, postulez pour cette excitante opportunité professionnelle. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 935 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 341,35 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Ticket restaurant de 9.50 euros Profil recherché - Expérience préalable dans un poste similaire est appréciée mais pas obligatoire - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à gérer simultanément plusieurs tâches - Esprit d'équipe, flexibilité et adaptabilité - Maîtrise des outils informatiques de base - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
MISSIONS INTERIM TOULOUSE recherche UN(E) CHAUFFEUR DE BUS H/F pour effectuer du scolaire. VOS MISSIONS : Vos principales missions seront les suivantes : Conduire un bus en toute sécurité en assurant la qualité du service, Respect des horaires et des itinéraires (Verdun-sur-Garonne / Grenade / Saint Caprais), Accueillir les passagers, Veiller à la sécurité et au confort des passager, Entretenir et contrôler le véhicule. Vous travaillez le samedi et un dimanche sur 4. Poste à pourvoir au plus tôt sur le secteur de Verdun (82600). Votre Profils Vous possédez une expérience significative. Vous êtes souriant et accueillant. Votre permis D, FIMO et CARTE CONDUCTEUR sont à jour.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. Le poste est à pourvoir dans notre agence de Tournefeuille. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." LE CABINET BEDIN EN UN COUP D'ŒIL : * Unique réseau immobilier succursaliste français, dirigé par deux femmes visionnaires. * Fondé à Bordeaux en 1977, avec 300 collaborateurs répartis dans 65 agences dans le Sud-Ouest et la Haute Garonne. * Services complets : transaction (achat-vente), gestion locative, syndic de copropriété, neuf & défiscalisation, immobilier de prestige. * Engagement humaniste avec l'association Mécénat Chirurgie Cardiaque et une politique d'entreprise handi-accueillante. Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Tournefeuille. Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat LE CABINET BEDIN VOUS OFFRE : * Notoriété et Engagement : * 45 ans d'expérience et une entreprise à taille humaine * Engagement quotidien pour le bien-être des employés : partage, bienveillance, écoute, empathie, promotion interne encouragée avec un véritable plan de carrière. * Intégration et Formation : * Intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur * Centre agréé de Formation avec plus de 50 heures de formation initiale et une formation continue tout au long de la carrière. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Équipe Structurée et Soutien Administratif : * Équipe structurée avec une assistante commerciale pour vous accompagner dans vos tâches administratives * Avantages : * Fichier partagé pour des ventes facilitées * Utilisation des dernières technologies pour offrir les meilleurs outils du marché * Communication Impactante : * Service Communication dédié pour maximiser la visibilité de vos mandats de vente VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti * Commissions, dont la moitié est payée au sous-seing privé * Salaire pouvant varier de 21 203 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier ou le domaine commercial Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature (CV+LM). Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et lettre de motivation à (adresse e-mail) et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Au sein d'une crêperie et d'une équipe de 5 personnes, vous êtes en charge de la plonge, de l'aide au service Repos lundi et dimanche. Horaires de travail à déterminer avec l'employeur, poste évolutif en horaires Prise de poste immédiate
Au sein d'un supermarché (environ 2000m2 de surface de vente), vous aurez la responsabilité et la mise en rayon des Fruits et Légumes, le suivi des commandes, la gestion des stocks, l'entretien du rayon. Vous avez une expérience dans la distribution. Amplitude horaires du magasin : 6H-20H. vous travaillez du lundi au samedi. Expérience Fruits et légumes demandé
Poste de caisse en magasin. Votre mission sera la tenue d'une ligne de caisse et d'accueil, gestion des remboursements, prélèvements des caisses et encaissement. Vous avez une aisance relationnel, vous aimez le contact avec la clientèle ce poste est fait pour vous. Vous travaillez dans une amplitude horaire de 8H30 à 20h.
Vous travaillez sur l'établissement de Plaisance du Touch (pizzas à emporter/à livrer) et gérez une équipe. Vous assurez la fabrication de pizzas. Vous effectuez les commandes, la gestion des stocks, l'encaissement. Vous faites l'ouverture et la fermeture. Vous travaillez de 11H-13H30 et de 17H30-22H30. Vous travaillez du lundi au dimanche avec un planning tournant sur 4 semaines. Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs ainsi que de 1 week-end de repos de 2 jours par mois du vendredi au dimanche. Une première expérience d'un an dans la restauration est indispensable. Salaire net à de 1700 euros à 2000 euros net en fonction de votre profil.
Vos missions : Rattaché.e au Directeur de l'établissement, vous le secondez dans la mise en œuvre du projet associatif. A ce titre, vous portez le projet socioéducatif « Compagnons » et sa déclinaison quotidienne tant auprès des résidents que des apprentis, stagiaires, itinérants ou compagnons. Dans cet esprit, vous inspirez le travail et l'activité des agents techniques du Foyer. Vous participez à l'élaboration, à l'organisation et à l'évaluation de l'activité sur les axes : suivi résidentiel - accompagnement social - animation collective. Vous coordonnez le travail de l'équipe socio-éducative et de restauration. Enfin, vous représentez l'association dans le cadre des partenariats fonctionnels. Vos responsabilités : Vous êtes responsable de l'esprit de l'établissement dans le cadre des directives et du budget, précisés par le Conseil d'Administration. Vous êtes garant.e de la qualité des services et du projet éducatif. Vous garantissez le bon état de fonctionnement des locaux et leur entretien : hébergement, restauration et « Maisons des Compagnons ». Vous supervisez et veillez au respect des règles et conditions qui permettent le « bien vivre ensemble ». Vous assurez le suivi des relations extérieures avec les organismes sociaux. Votre équipe : Un chef cuisinier ; une agente de service ; trois animateurs-surveillants de nuit. Vos activités : Accueillir, encadrer et accompagner les résidents et usagers, Anticiper et répondre aux besoins des usagers et particulièrement des résidents, Assurer la gestion administrative du Foyer, Assurer la responsabilité de la conduite et de la gestion du service. Coordonner l'équipe socio-éducative et de restauration ; organiser le travail des salariés affectés au service, Veiller à la participation des résidents, des usagers et de l'équipe à la vie en collectivité. Vous établissez, entretenez et développez des relations avec : les itinérants et les Compagnons les différentes équipes au sein de l'association (siège, autres résidences), les partenaires locaux (organismes, collectivités, associations, .), les organismes sociaux, l'ensemble du réseau Habitat Jeunes (URHAJ, UNHAJ), l'ensemble des partenaires institutionnels : Préfecture, Région, Conseil départemental, communes, missions locales .). Vous réalisez le suivi et le bilan des conventions partenariales. Vous montez et suivez les demandes de subvention liées au Foyer en lien avec le Directeur de l'établissement et avec l'appui des services associés. Vous êtes en lien avec la Fédération Compagnonnique Nationale, le Lycée professionnel de Mouchard, les compagnons et les itinérants. Profil recherché : Idéalement titulaire d'un Diplôme d'Etat de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DECESF). Une expérience dans le poste serait appréciée. Vous disposez d'un grand sens du contact et de l'écoute et faites preuve de bienveillance et de recul. Vous savez : Coordonner une équipe Analyser les besoins d'un public Créer des conditions d'accueil favorables pour les résidents Instaurer une relation d'accompagnement social Analyser et diagnostiquer une situation dans sa complexité et sa globalité Impulser, conduire des actons collectives d'animation, de formation, de conseil et d'information auprès de groupes dans les domaines de la vie quotidienne Concevoir et mettre en œuvre des projets avec les résidents et partenaires Transmettre des informations auprès des différents acteurs dans un cadre éthique Développer des actons en partenariat, en réseau et participer à la dynamique institutionnelle Assurer une veille sociale liée à la vie quotidienne. Vous maîtrisez les outils de bureautique (Pack Office). Type d'emploi : CDI Statut : Technicien Prise de poste : dès que possible Salaire : selon profil Horaires : Journées fractionnées pouvant terminer à 21h.
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
Le groupe ClimeHome est une société familiale créée en 2017, spécialisée dans les solutions énergétiques pour l'amélioration de l'habitat. Nous sommes Partenaire Économies d'Énergie d'EDF et Home Partenaire Mitsubishi Electric. Description du poste Afin de répondre à notre fort développement, nous recherchons un(e) Technicien installateur panneaux solaires photovoltaïques (H/F) pour un poste en CDI 39h à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser la pose de centrales photovoltaïques - Effectuer les raccordements électriques - Vérifier le bon fonctionnement lors des mises en service - Intervenir occasionnellement pour des dépannages Profil recherché - Vous avez au minimum 3 ans d'expérience - Vous êtes sérieux(euse) et rigoureux(euse) dans votre travail - Vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe - Vous souhaitez vous épanouir et évoluer au sein d'une entreprise dynamique - Des compétences dans le domaine de la climatisation, chauffage et/ou plomberie seraient un atout pour votre candidature - Permis B obligatoire Avantages - Salaire de 2 750 € net/mois - Véhicule professionnel - Carte carburant - Téléphone - Mutuelle d'entreprise
La maison Denis Boulangerie Pâtisserie Artisanale recrute un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie. *******Le poste est à pourvoir immédiatement*********** Vous êtes attaché(e) à l'artisanat, aux produits 100 % fait maison et vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine progression, alors rejoignez-nous. Vos missions : ouverture fermeture du point de vente, préparation du snacking selon nos recettes, entretien du point de vente et conseils. Vous êtes souriant(e), vous avez le sens de l'accueil, vous êtes ponctuel(le) et impliquée dans votre travail. Une première expérience en boulangerie serait un plus mais non indispensable si motivé(e). Poste uniquement que de l'après-midi et le dimanche matin. Vos jours de repos seront le mercredi et le samedi. CDI 35 heures et heure du dimanche majorée, mutuelle et prévoyance.
Présentation de la société : Appartenant au groupe LES FROMENTIERS, notre société commercialise des produits de boulangerie-viennoiserie, pâtisserie et snacking. Forts d'une longue expérience et d'un savoir-faire reconnu, nos magasins offrent un espace chaleureux entre boulangerie, café et restauration rapide pour déguster des recettes gourmandes sur place ou à emporter. Nous sommes actuellement à la recherche sur notre magasin situé à TOURNEFEUILLE en Haute-Garonne (31) : de 1 Vendeur(se) / Préparateur(rice) (H/F) en CDI. Description du poste : Rattachés(es) au Responsable de magasin, votre principale mission sera d'assurer le service client. Vous assurerez également la préparation et la cuisson des produits de boulangerie, des produits de snacking (sandwich, quiches, desserts, .) ainsi que leur présentation en vitrine tout en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous accueillerez les clients et veillerez à la tenue et la propreté du magasin. Le magasin est ouvert 7j/7. Profil souhaité et compétences requises pour le poste : Maîtrise des éléments de la vente (techniques de vente et relation client) Connaissance du mode de conservation des produits alimentaires, mode de cuisson des aliments, règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Caractéristiques du poste : Rémunération mensuelle brute : 1 787.47 € Durée de travail : 35h par semaine Travail le dimanche et jours fériés Horaires variables Poste à pourvoir dès que possible
Les Compagnons du Devoir et du Tour de France proposent plus que de simples formations : ils visent à l'épanouissement de chacun, à sa réalisation « dans et par son métier ». Cela est possible grâce aux valeurs du compagnonnage du Devoir qui sont inculquées aux jeunes formés. L'éthique compagnonnique repose sur la formule suivante : « Ni se servir ni s'asservir, mais servir ». Missions du poste : - Organiser des activités culturelles, sportives ou de loisir à destination d'apprentis (15-25 ans) dans une logique de projet socioéducatif - Créer et faire vivre une cohésion de groupe - Développer le partenariat permettant de diversifier les actions proposées - Réaliser des comptes-rendus sur les actions menées Savoir être : bon relationnel / fédérateur / travail en équipe / dynamique / créatif / esprit d'initiative / Moteur Savoir-faire : maitrise de l'outil informatique / qualité rédactionnelles / animation (fiche action) / Capacité à créer des dynamiques et des synergies au sein d'un groupe / Capacité à encadrer un public jeune-adulte 3 temps en soirée par semaine : 19h45-21h45, lundi, mardi et mercredi. 1,5h de temps de travail rédactionnel par semaine correspondant à du temps de préparation et de recherche.
Le restaurant Signorizza de Colomiers recherche un(e) pizzaïolo/pizzaïola. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée. Vous êtes à la fois cuisinier(e) et vous avez une compétence supplémentaire en tant que Pizzaïolo. Vous serez chargé/e de : - Mettre en place les postes de travail avant chaque service - Réaliser les préparations préliminaires - Préparer et dresser les plats en conformité avec les fiches techniques - Participer à l'entretien du poste et des locaux - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Réceptionner la marchandise et ranger les stocks - Respecter les méthodes de travail de l'enseigne
Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Votre future mission Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement et/ou à son délégataire, vous assurez la disponibilité des pièces détachées permettant de garantir le respect des délais contractuels de réparation, tout en maintenant un niveau de stock conformément aux objectifs fixés. Le principal de l'activité est l'approvisionnement. Concrètement ? Votre quotidien sera rythmé par deux grandes thématiques : la relation fournisseur et la gestion de stocks. Vous serez responsable de la mise en place et du suivi des commandes d'approvisionnement, couvrant à la fois les commandes d'achats spécifiques et généraux, en travaillant en étroit collaboration avec nos fournisseurs. Votre rôle consistera également à proposer des recommandations quant au cadencement des commandes et à gérer de manière proactive votre carnet de commandes. De plus, vous serez en charge de la gestion des litiges liés aux commandes de votre carnet de commande. Vous devrez également appliquer la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement en cohérence avec les objectifs stratégiques de la société (calcul des besoins). Enfin, vous prendrez en charge des situations d'urgence (rupture de stocks), en apportant rapidement des solutions curatives et en implémentant des actions correctives sur le moyen terme. A propos de vous : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de portefeuille fournisseur ou sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous avez une expérience significative en approvisionnement. Vous travaillerez dans un environnement international (fournisseurs), la maitrise de l'anglais est indispensable. Vous utiliserez au quotidien les outils bureautiques et notamment Excel. La connaissance du logiciel Sage X3 (ERP) serait un plus. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout : esprit d'équipe, réactivité, autonomie et sens de l'organisation seront appréciés. Vous êtes persévérant(e), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel. Le poste est à pourvoir en CDI en 35 heures sur 4.5 jours sur notre site à Pujaudran. Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, alors rejoignez-nous !
Opportunité, carrière, diversité - Rejoignez nous, on a ce qu'il vous faut ! Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4000 salariés sur 4 continents, nous sommes un acteur industriel majeur en ingénierie et maintenance. Nous évoluons dans les secteurs de l'énergie, la mobilité, les technologies, les matériaux & la santé-bien être. Nous recherchons notre Chef d'Equipe en Maintenance Industrielle H/F Rythme horaire 3*8 : 6h/14h-14h/22h-22h/6h - Du lundi au vendredi Astreintes weekend (en moyenne 1 / mois) POSTE Au sein d'une chaine d'assemblage d'une FAL A320/ATR , vous serez rattaché au Responsable de contrat. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Préparer les interventions à l'aide des dossiers de maintenance (plans ou schémas d'intervention) Distribuer la charge de travail (préventive & corrective) à votre équipe (2 techniciens) Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective Assurer le support technique aux techniciens Suivre et gérer l'avancée de la charge de travail de votre équipe Assurer l'assistance aux équipes de production de notre client lors des phases de moulage et démoulages avion Réaliser les travaux urgents demandés par le client sous la validation du responsable hiérarchique. Participer aux réunions hebdomadaires et prendre en compte les consignes afin de garantir l'atteinte des objectifs contractuels (KPI) Réaliser des audits HSEQ PROFIL Formation/ Expérience : Issu d'une formation en maintenance industrielle, vous avez une expérience réussie dans le domaine avec encadrement d'une équipe de techniciens OU Vous avez une expérience de plusieurs années en maintenance industrielle et vous souhaitez évoluer vers un poste à la fois de terrain et d'encadrement. Compétences attendues : Connaissances techniques des systèmes électriques, automatiques, pneumatiques, mécaniques & hydrauliques Management opérationnel d'équipe Aisance dans le diagnostic de panne Aisance dans la communication / le reporting Vos + qui feront la différence : Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités, ci-dessous, qui feront la différence : Organisation ; Esprit d'équipe ; Managériale ; Résistance à la pression ; Dynamisme ; Sensibilité accrue à la sécurité Votre futur Package de rémunération : Un salaire en fonction de votre expérience (Fourchette entre 2500€ et 2600€bruts) Prime dite de 13ème mois Prime d'équipe Prime d'astreintes Panier de nuit (5.90€) Majoration des heures de nuit (15% de 22h à 6h) Carte restaurant (valeur 6.50€) Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 90% par la société Accords de participation et d'intéressement Avantages du CSE : chèques vacances, colis de fin d'année, repas d'entreprise, réductions Passerelle métiers (mobilité interne et internationale, cooptation) Prime de cooptation Centre de formation interne, OTI Accord QVT (Qualité de Vie au Travail) Etapes de recrutement : Nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Nous précisons que ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client, Latécoère, un Responsable service client / Material Support Client (H/F). Vous serez en charge du traitement de la demande client (Client MHI) concernant la mise à disposition de pièces de rechanges neuves pour la branche Aérostructures. Vous serez le 1er niveau de relation clients et est garant des engagements commerciaux. Vous alimenterez et gèrerez le carnet de commandes des pièces de rechanges. Relations Client : -Vérifier l'application des données contractuelles validées entre le client et le Responsable commercial ; -Recenser les demandes et commandes clients depuis les différents portails et enregistrer dans les différents outils et/ou dossiers : RFQ, Réclamation Client, Carnet de commandes, reporting Hebdo, Forecast et OTD . ; -Discuter des délais des commandes avec le client ; -Transmettre aux clients les réponses au RFQ ; -Assurer et informer le client de la prise en compte de sa demande et de ses urgences ; -Fournir des reportings internes/externes réguliers ; -Garantir la tenue des engagements pris auprès du client ; -Partager l'indicateur OTD au client en dénonçant et justifiant les écarts. Opérationnelles : - -Valider les délais logistiques avec le Gestionnaire Supply Support clients ; -Vérifier les accusés-réception de commandes auprès de l'Administration des ventes (ADV) ; -Récupérer et vérifier les besoins ou commandes clients ; -Fournir les données d'entrées à l'équipe ADV afin de : -Créer dans SAP et les transmettre à l'ADV pour création ; -Modifier les commandes et émettre les avenants associés ; -Annuler les commandes ; - -Mesurer et reporter sur la performance opérationnelle (KPI, OTD... ) ; -Assurer la conformité des commandes clients en relation avec les devis ; -Suivre la facturation et le retard de paiement. Piloter les plans d'actions d'amélioration continue pour traiter les causes racines (root-causes) significatives dans la non-performance ; -Bac 2/3 dans le domaine de la Logistique / du Commerce ou de la Gestion de projet -1ère expérience dans le secteur aéronautique souhaitée notamment sur un poste avec du relationnel fournisseurs ou clients -Maitrise de la Gestion de projet -Notions de comptabilité/gestion -Connaissance de SAP et Maitrise d'Excel -Anglais professionnel
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans le secteur de l'électronique, un Monteur câbleur (H/F). Les missions : Vous serez amené(e) à réaliser des ensembles et sous-ensembles électriques en utilisant les compétences suivantes : - Dénuder des câbles électriques - Sertir des contacts et des cosses - Enficher des contacts - Réaliser des reprises de blindages - Monter des gaines - Cheminer des câbles électriques - Réaliser des serrages au couple - Procéder à de la petite mécanique de base rattachée au câblage - Renseigner la traçabilité des opérations sur les gammes de travail Vous serez amené(e) à intervenir dans différents domaines : aéronautique ferroviaire ou industriel. Le profil - Idéalement vous disposez d'une première expérience comme monteur câbleur - Vous avez un bon niveau d'anglais technique - Vous disposez du CQPM Monteur câbleur ou d'un diplôme équivalent - Vous disposez de l'habilitation B1V
LE&C Grand Sud recherche un ou une directeur-trice adjoint-e du dispositif CLAS et de la ludothèque mobile à La Salvetat-Saint-Gilles. Sous la responsabilité de la direction de la structure et des services du siège de LE&C Grand Sud, le-la directeur-trice adjoint-e aura pour missions de : Accompagnement à la scolarité : o Participation active et régulière à l'accompagnement des usagers du CLAS (enfants et jeunes) o Participation à la gestion administrative du dispositif CLAS : inscription et suivi de présence des enfants, suivi de présence de l'équipe d'encadrement, courrier parents (.), communication o Participation à la gestion pédagogique du C.L.A.S : participation à l'élaboration du projet, des bilans (C.L.A.S, R.E.A.A.P), préparation des supports pédagogiques, développement de projets, o Participation à l'organisation du travail de l'équipe : plannings, formations, réunions . o Lien avec les familles : offrir aux parents un espace d'information, de dialogue, de soutien et de médiation, leur permettant une plus grande implication dans la scolarité de leur enfant, mise en place de sorties familles. o Lien avec les enseignants : orientation, travail sur les points d'aide pour les élèves, points réguliers et bilan sur leur évolution o Lien avec les partenaires : orientations, « veille », animations transversales autour de la parentalité, participation aux rencontres partenariales o Avec la ville : Participation à la vie et dynamique locale, présentation de bilans lors des comités locaux. o Lien réguliers avec les partenaires institutionnels o Participation à mise en place d'action en direction des familles (dans le cadre de REAAP : de l'écriture du projet à l'évaluation) La ludothèque mobile : o Accueil et activités avec l'ensemble des usagers de la ludothèque o Participer à la définition du projet de service, le faire évoluer et œuvrer à en assurer sa pérennisation o Seconder la responsable dans l'organisation et la gestion de l'aspect fonctionnel du service o Participer à la définition des besoins et attentes des publics o Participer à l'acquisition, l'entretien le renouvellement et le suivi du prêt des jeux en fonction du budget o Développer le partenariat o Accompagner le public et mettre en jeu o Garantir les bonnes conditions de jeu, le respect des règles de jeu et des règles de vie o Développer le lien social, l'intergénérationnel, l'accompagnement à la fonction parentale o Développer la dimension ludique dans la société o Participer à la vie locale Profil : Expérience professionnelle dans l'accompagnement à la parentalité et/ou le CLAS souhaitée. Expérience professionnelle ou personnelle de la médiation par le jeu Connaissance des besoins des publics : de 6 mois à séniors Autonomie Qualités rédactionnelles et d'expression orale Temps de travail organisé du mardi au samedi Par votre comportement et votre attitude, vous véhiculez une image positive du service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Nous recherchons pour notre établissement un agent de service polyvalent (H/F) sur un poste de nuit. Prise de poste au 1 er janvier 2025. Vos missions : - entretien des locaux, - surveillance en unité protégée, - entretien franges et lavettes de la journée. Horaire de travail: 20h 30/ 7h30, avec alternance de semaine courte (mercredi- jeudi) et semaine longue (lundi- mardi- vendredi- samedi -dimanche). Profil recherché: expérience en EHPAD et de nuit, autonome dans ses déplacements (la résidence est éloignée des transports en commun)..
Dans le cadre d'un remplacement sans terme précis, LE&C Grand Sud recherche un ou une directeur-trice adjoint-e d'un ALAE maternel de Fontenilles. Sous la responsabilité de la direction de la structure et des services du siège de LE&C Grand Sud, le-la directeur-trice adjoint-e aura pour missions de : - Participer à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe ; - Concevoir des actions en recherchant la créativité pédagogique ; - Analyser les actions, rédiger les bilans de projets ; - Participer à l'encadrement et à l'animation auprès du public ; - Être garant de la qualité de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ; - Respecter les procédures comptables et administratives fixées par les services de LE&C Grand Sud ; - Participer à l'encadrement de tout ou partie de l'équipe d'animation ; - Assurer un relais quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services ; - Être responsable de la bonne utilisation des locaux et de l'utilisation du matériel. Horaires du lundi au vendredi en période scolaire : 7h30-10h 11h25-14h05 (hors mercredi) Réunions et préparations : lundi de 14h30 à 16h Mardi, mercredi et jeudi de 10h à 11h Possibilité de compléter le temps de travail durant les vacances scolaires. Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle (gestion d'équipe, lien avec les familles), d'une connaissance du public 3-5 ans et savez utiliser les logiciels Word, Excel, Canva et les réseaux sociaux. Vous êtes autonome. Vous savez prendre des initiatives et avez une bonne capacité d'organisation. Vous faites preuve de discrétion, de rigueur, de diplomatie et d'adaptabilité envers différents publics. Par votre comportement et votre attitude, vous véhiculez une image positive du service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Sous l'autorité de la Directrice, représentée par la RUIS, vous avez en charge la gestion hôtelière et logistique de l'unité de vie (10 résidents) : - Le nettoyage, l'entretien et le contrôle de l'ensemble des locaux du pavillon selon les procédures et process en vigueur, - Le contrôle, la traçabilité et la remise en température, la préparation et le contrôle de la qualité des repas sur les pavillons conformément aux normes HACCP, - L'aide au service de repas avec l'équipe accompagnante, - La gestion rigoureuse des stocks et des commandes pour les repas, produits alimentaires, produits d'incontinence et produits d'entretien en lien avec l'équipe, - Le contrôle du matériel de cuisine et de vaisselle, - La diffusion des bonnes pratiques HACCP et hygiène auprès de l'équipe, - La supervision de la prestation blanchisserie pour le linge du pavillon. PROFIL : - Diplôme de niveau V (CAP/BEP) minimum - Expérience de gestion réussie dans un poste similaire, - Aptitudes à l'organisation et à la rigueur (suivi des commandes, gestion des stocks), - Sens des responsabilités, des initiatives, et capacités de travail en autonomie, - Capacité relationnelle et du travail en équipe, - Aptitudes informatiques de base, - Connaissance de la norme HACCP. STATUT/AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises Congés supplémentaires - Mutuelle d'entreprise - CSE de l'Unité de Gestion Poste à pourvoir au plus tôt.
À propos de Sopra Steria Sopra Steria est un leader européen des technologies, avec 56 000 collaborateurs dans 30 pays. Spécialisé dans le conseil, les services numériques et l'édition de logiciels, le Groupe accompagne ses clients dans leur transformation digitale, combinant expertise sectorielle et innovations technologiques. En 2023, Sopra Steria a enregistré un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. Sopra Steria I2S, filiale dédiée à l'infrastructure, au cloud et à la cybersécurité, regroupe 3 000 collaborateurs et se distingue par un modèle de delivery flexible associant proximité client et centres de services off-shore. Rejoignez-nous en tant qu'Ingénieur(e) Systèmes et Réseaux ! Vos missions après une formation professionnalisante de 3 mois : - Maintenir les infrastructures systèmes et réseaux en conditions opérationnelles optimales. - Administrer, configurer et implémenter des composants techniques dans le SI. - Installer et moderniser les infrastructures IT. - Suivre et actualiser l'architecture et la configuration des systèmes en fonction des besoins. - Résoudre des incidents complexes, système et réseau. - Rédiger et mettre à jour des guides de diagnostic et documents techniques. - Accompagner l'évolution des environnements via des changements d'infrastructures. Votre environnement de travail - Une équipe dynamique, agile et à taille humaine. - Un contexte technique stimulant et multiculturel. - Une forte culture entrepreneuriale et une ambiance collaborative. - L'opportunité de participer à des projets de transformation digitale ambitieux au sein d'un grand groupe. Ce que nous offrons : - Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine selon vos missions. - Avantages sociaux : mutuelle, titres-restaurants, primes (vacances, intéressement, cooptation). Carrière et développement : - Plus de 50 métiers et des passerelles entre les postes. - Formations illimitées via l'application mobile Sopra Steria Academy. - Collectif Tech'Me UP : conférences, veille technologique, etc. - Engagement sociétal : via la Fondation Sopra Steria et le partenariat Vendredi. Votre profil - Diplômé(e) d'un Bac +5 dans un domaine scientifique ou équivalent. - En reconversion, avec une appétence pour l'ingénierie systèmes et réseaux. - Niveau d'anglais opérationnel. Envie de rejoindre un secteur en pleine croissance dans une entreprise ambitieuse et innovante. Sopra Steria est un employeur inclusif, engagé pour l'égalité des chances et un environnement de travail respectueux. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui !
Vous assurez la maintenance corrective et préventive des équipements industriels ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Chef d'équipe H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la maintenance industrielle, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Rattaché au responsable de contrat, vos missions consisteront à : Préparer les interventions à l'aide des dossiers de maintenance (plans ou schémas d'intervention). Distribuer la charge de travail (préventive & corrective) à votre équipe (5 techniciens). Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective. Assurer le support technique aux techniciens. Suivre et gérer l'avancée de la charge de travail de votre équipe. Profil recherché : Une formation en maintenance des équipements industriels. Des connaissances techniques des systèmes électriques, automatiques, pneumatiques, mécaniques & hydrauliques. Un management opérationnel d'équipe. Une aisance dans le diagnostic de panne et dans la communication / le reporting. Savoir-être : Fiabilité Autonomie Rigueur Ce poste est à pourvoir dans l'immédiat ! Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Profil recherché : Formation en logistique, aéronautique ou domaine similaire. Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. Maîtrise des outils de gestion logistique (logiciels, ERP). Excellentes compétences en organisation et communication. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress. Pour postuler : Envoyez votre CV en postulant à l'offre d'emploi et/ou en passant par notre site internet (www.trimeris.fr). Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Colomiers, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vous intervenez sur le secteur de Pibrac et ses alentours jusqu'à 30 heures par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation o Évènements festifs en agence
Rattaché(e) au Directeur de l'association et en relation avec les divers prestataires et intervenants, vous assurez l'entretien et le suivi de la maintenance des locaux selon les règles de sécurité. Vous anticipez les achats et les travaux nécessaires au bon fonctionnement du site. Vos missions principales : - Effectuer les petits travaux de maintenance, d'entretien et de dépannage des bâtiments (petite plomberie, électricité, enduit, peinture, réparations diverses). - Gérer, planifier et suivre le calendrier de la maintenance préventive et curative des bâtiments ainsi que des équipements du site : organiser et superviser les interventions des prestataires externes, s'assurer de la conformité des matériels et des locaux avec les règles de sécurité ; gérer les diagnostics, exercices d'évacuation des locaux. - Suivre les règles de sécurité lors d'une intervention. - Veiller à l'amélioration de l'ensemble des équipements du site : sécurité, optimisation des coûts d'énergie. - Participer à la mise à jour du DUERP. - Gérer la partie administrative : déclaration des sinistres, registre de sécurité, devis. - Participer à la vérification des contrats de prestataires. - Superviser et contrôler l'inventaire des stocks des matériels et matériaux. Profil recherché : Nous recherchons une personne soucieuse de la sécurité et de l'environnement. Avant tout, une personne de terrain, idéalement à l'aise avec l'administratif, avec une forte capacité d'organisation et d'initiative. Vous êtes en capacité de faire des propositions de travaux de maintenance préventive et curative. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et êtes en capacité de suivre et contrôler les travaux réalisés par les sous-traitants. Vous maîtrisez des outils bureautiques utiles à vos fonctions. Vous êtes réactif(ve) et avez le sens du service. Vous êtes organisé(e) et avez le sens pratique, ainsi que le souci du détail. Formation : Idéalement, BTS Maintenance et/ou de niveau 4. Expérience significative dans les métiers de la Construction (Plomberie, électricité.). Si possible avec une habilitation électrique et le Caces R489. Prise de poste : dès que possible Temps de travail : Du lundi au vendredi. Temps plein (35h) Avantages : - Titres-restaurant - Mutuelle Pro BTP Processus de recrutement : - Un entretien de pré qualification avec le Directeur de l'établissement - Un entretien avec un membre de la Direction La Fédération Compagnonnique Occitanie évalue chaque candidature de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Synergie Colomiers, spécialisée dans les métiers aéronautiques, recherche pour son client AIRBUS ATLANTIC : Un(e) Inspecteur qualité Fuselage A350 F/H Mission en intérim de 6 mois minimum à pourvoir dès que possible. Vous contribuerez aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité et des problèmes techniques de qualité signalés par l'équipe commerciale et le client, pour s'assurer que les mesures appropriées sont prises par la fonction concernée. Vous réaliserez les contrôles Qualité selon les normes en vigueur concernant le contrôle final et la certification, les points d'arrêt et le travail hors séquence, notamment les activités critiques. Vous assurerez la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus). Vous fournirez également un retour d'information et un coaching aux fonctions Operations et Support sur les questions de qualité et les observations de la Surveillance Opérationnelle. Enfin, vous participerez activement aux améliorations de processus. Vous possédez un BAC + 2 en aéronautique ou un CQPM Inspecteur qualité ou une expérience de minimum 24 mois à un poste similaire de préférence dans le secteur aéronautique. Vous aimez travailler en équipe, Vous maîtrisez SAP et les normes qualité aéronautique, Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Maison de retraite recherche pour sa structure un ASH en renfort d'aide soignant(e) à temps plein (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vos missions au sein de l'équipe seront: - assurer l'accompagnement des personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne. - contribuer à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - aide aux changes Le poste proposé est en horaire de jour. Amplitude horaire: roulements en 10h00. Vous travaillerez un week-end sur deux. Pour occuper cette fonction il faut de préférence - soit avoir un BEP Sanitaire et Social - soit BEPA service aux personnes - soit formation et/ou expérience Auxiliaire de vie - soit avoir un BAC ST2S (sciences et technologies de la santé et du social) - soit un BAC professionnel service à la personne - soit une expérience en gériatrie si pas de diplôme
Notre client, un acteur reconnu du monde aéronautique, recherche un magasinier H/F pour un décollage immédiat ! Dans le cadre de cette mission, nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes (liste non-exhaustive) : - Trackings - Mises en stock informatique et physique de colis - Servitudes informatiques et physiques de colis - Pas de port de charges importantes - Utilisation de l'informatique : traitement des mails, logiciel de mise en stock/servitude simple d'utilisation - Relation client - Le CACES 3 serait un plus, pour une utilisation ponctuelle Horaires de travail en 2x8 (6h30-14h30 du lundi au vendredi ou 14h15-00h00 du lundi au jeudi) Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez ! "Votre sécurité, c'est notre priorité" Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous souhaitez travailler en cohérence avec vos valeurs humaines et donner un sens à votre vie. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, de participation et d'engagement. Vous avez le sens du partage et un tempérament ouvert(e) et joyeux (se). Venez partager votre richesse à travers cette expérience unique qui vous laissera une magnifique emprunte dans votre vie. Notre devise « Partager peut tout changer ». Les accompagnants partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants dans leur projet de vie et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Une relation d'entraide qui donne sens et goût à la vie. Vous serez résident(e) d'une maison partagée où vous cohabiterez avec des personnes handicapées ayant des lésions cérébrales et des personnes valides (24H sur 24). Ce sont des CDI, permanent lieu de vie, 252 jours de travail, logé sur place. Les maisons partagées permettent de vivre ensemble chez soi sans être seul(e). Le poste d'accompagnant(e) de vie a pour missions principales : - Aider dans les actes de la vie quotidienne (Lever, toilette, repas, ) - Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap (inciter les habitants à prendre des responsabilités au sein des maisons, etc.) - Contribuer à rendre le lieu de vie chaleureux, accueillant et ouvert (vie de quartier, amis, familles, etc.) - Prendre part à l'animation de la vie communautaire dans toutes ses dimensions - S'investir dans la dynamique de la vie d'équipe des salariés - Vous possédez idéalement une 1ère expérience dans l'accompagnement de personne en situation de handicap ou dans le secteur médico-social : associatif, personnel ou professionnel (auxiliaire de vie, Aide-soignant (e), Accompagnant (e) éducatif et social, Aide médico-psychologique, moniteur-éducateur (H/F), éducateur spécialisé (H/F) ...) Les postes d'accompagnants sont à pourvoir à Pibrac (15mn de Toulouse). Les personnes sans qualification pourront être formées et seront rémunérées. Les personnes qualifiées pourront bénéficier d'un accompagnement avant la prise de poste
Ton agence TRIMERIS Intérim & Recrutement de Toulouse et ses consultants experts dans les métiers du bâtiment, recrutent un (e) MACON RENOVATION H/F tous niveaux pour l'un de nos clients, reconnu dans son domaine. Lieu : Toulouse (31) et ses alentours Tes missions seront : - Préparer les fondations, - Couler les dalles, - Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux, - Préparer et appliquer les enduits, - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie comme des fenêtres ou des portes, - Préparer le mortier - Poser des parpaings et des briques, Ton profil : - Tu as des compétences techniques confirmées en maçonnerie, - En plus des compétences techniques, tu es autonome, responsable, rigoureux dans la réalisation de tes missions. - Tu apprécies le travail en équipe et disposes d'un bon relationnel avec tes clients. - Permis B serait un atout
Envie de stabilité au sein du secteur de l'industrie ? Nous avons peut-être ce qu'il vous faut ! L'agence ADECCO Colomiers lance une campagne de recrutement de CDI INTERIMAIRES pour des profils d'agents de production (H/F) Avoir le statut de salarié en CDI en effectuant des missions d'intérim, c'est désormais possible ! Vous êtes mobile sur le secteur nord toulousain et prêt à vous investir sur le long terme, c'est le moment pour vous de postuler à cette offre ! Vos avantages : - Une rémunération garantie toute l'année - Une meilleure stabilité personnelle et professionnelle - Des collaborateurs Adecco mobilisés pour rechercher, confier des missions et garantir un taux d'emploi maximum - Des formations pour monter en compétences, pour évoluer vers d'autres métiers - La prise de congés payés - Vous bénéficiez des avantages d'un grand groupe, dès la signature ! - Une politique RH avec des suivis de missions , des entretiens et bilans professionnels ! Avec Adecco et le CDI Intérimaire, vous pouvez envisager votre avenir avec sérénité Rémunération à définir ensemble en fonction de vos compétences. - Disponibilité et flexibilité - Assiduité au travail - Ponctualité - Adaptabilité Vous avez une 1ère expérience réussie dans le secteur industriel. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Ce Que Nous Allons Accomplir Ensemble : Vous êtes passionné(e) par l'ingénierie système et vous souhaitez jouer un rôle clé dans la conception des futures générations d'outils de diagnostic automobile ? C'est l'opportunité que vous attendiez ! Votre mission (.si vous l'acceptez !) : En intégrant l'équipe Engineering & Software Factory, vous serez au cœur de l'innovation. Vous accompagnez et guidez les équipes métiers pour définir l'architecture de systèmes révolutionnaires, tout en assurant la qualité, la sécurité et la performance des solutions. En tant que référent technique du projet, votre expertise sera primordiale pour relever les défis techniques et stratégiques, et pour garantir le succès du projet. Votre Future Équipe : Vous évoluerez dans un environnement techniquement stimulant, où chaque jour apporte son lot de défis. Vous aurez la chance de collaborer avec des experts reconnus dans l'industrie automobile, tout en partageant vos propres connaissances et compétences. Vous : Minimum 5 ans d'expérience dans le milieu de l'automobile, avec une solide connaissance du diagnostic. Expérience d'ingénierie système (décomposition fonctionnelle, allocation.) nécessaire. Maîtrise du Cycle en V, des protocoles CAN, Ethernet, UDS, DoIP et des enjeux de cybersécurité. Vous êtes à l'aise avec les outils tels que Reqtify, JIRA, Confluence et avez une bonne capacité de gestion de configuration. Doté(e) d'un excellent sens de la communication, vous savez travailler en équipe et résoudre des problèmes complexes avec rigueur et autonomie. Anglais : B2 minimum, Bonne compétences en communication, avec une bonne capacité de synthèse, Gestion d'équipe technique, Problem solver, Team Player, rigueur et autonomie. Le Groupe Astek Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l'ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale. Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d'entrepreneuriat et d'innovation, et sur l'accompagnement et la montée en compétence de ses 10.000 collaborateurs qui s'engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l'ingénierie des systèmes complexes. Nos Plus Astek est green et fait bénéficier ses salariés d'une indemnité kilométrique vélo Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs (https://astekgroup.fr/engagements) Notre charte de la Diversité Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l'annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Marion, notre Talent Acquisition Referent, puisse vous contacter pour un premier échange. Hugo, votre futur Manager, vous proposera ensuite d'échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes !
Vous êtes ingénieur mécanique passionné par le développement de solutions innovantes dans l'aéronautique ? Vous souhaitez travailler sur des projets d'envergure internationale et faire partie d'une équipe reconnue pour son excellence technique ? En tant qu'Ingénieur Conception Mécanique, vous contribuerez activement au développement de nacelles pour des projets majeurs chez notre client, acteur international de l'aéronautique et du spatial. Vos missions : Conduire des analyses et des études techniques dans le but d'optimiser la production, de réduire les masses et les coûts. Réaliser la modélisation CAO des évolutions de définition proposées, tout en rédigeant les dossiers de définition associés. Créer et mettre à jour des maquettes numériques des éléments de nacelles pour différentes évolutions de définition. Rédiger des plans de détail et de configuration pour les définitions spécifiques aux essais en vol, tout en prenant en compte les exigences des différentes parties prenantes. Effectuer des calculs de tolérancement pour assurer une haute précision et fiabilité des composants mécaniques. Vos livrables incluront : Modèles CAO des éléments créés, prêts pour les évolutions. Maquettes numériques complètes pour la visualisation et l'analyse des nouvelles définitions. Plans techniques destinés aux essais en vol. Études descriptives et dossiers de tolérancement rédigés avec soin, assurant le suivi des évolutions des conceptions. Votre future équipe : Vous intégrerez un environnement où l'innovation et la précision sont au cœur de chaque projet. Rejoindre nos équipes vous offrira : Des projets internationaux dans le secteur aéronautique avec des acteurs majeurs tels que Dassault et Airbus. Une expertise de pointe en conception mécanique, où vous serez amené(e) à développer des solutions techniques innovantes et optimisées. Des opportunités de collaboration avec des équipes locales et internationales, avec des déplacements potentiels en France et à l'étranger. Un environnement stimulant où votre expertise en CAO (Catia) et en tolérancement sera pleinement valorisée, avec des projets techniques à haute responsabilité. Des échanges réguliers en anglais, notamment pour la rédaction de rapports et la participation à des visioconférences avec des équipes multiculturelles. Votre profil : 5 ans d'expérience minimum en bureau d'études aéronautique ou mécanique. Maîtrise de Catia (solides, surfacique, mise en plan, assemblages, cinématique). Expérience avérée dans la modélisation CAO et le développement de maquettes numériques pour des projets complexes. Bonnes compétences en tolérancement, avec la capacité à conduire des calculs précis et détaillés. Un anglais professionnel, tant à l'écrit qu'à l'oral, pour interagir avec nos partenaires et rédiger des rapports techniques.
Le/la candidat/e sera chargé(e) d'analyser les processus de production existants, d'identifier les domaines à améliorer et de concevoir et de mettre en œuvre des processus optimisés. Il/elle sera chargé/e de concevoir et de mettre en œuvre de nouveaux processus pour augmenter l'efficacité et la productivité, de documenter les processus, les flux de travail et les procédures à des fins de référence et de formation. Domaine de responsabilité : Analyser et documenter les processus d'entreprise Identifier les domaines d'amélioration des processus et élaborer des recommandations Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour mettre en œuvre des changements de processus Créer des visuels de processus, des organigrammes à l'aide de MS Visio Assurer la conformité aux exigences réglementaires et aux normes de l'industrie Effectuer des audits de processus réguliers pour identifier les domaines à améliorer Connaissances / Expérience : Ingénieur/e (ou assimilé) aéronautique/mécanique/proces industriels Solide connaissance des méthodologies d'analyse et d'amélioration des processus d'entreprise. Maîtrise de l'utilisation d'outils tels que MS Visio pour la cartographie et la documentation des processus. Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes. Compétences efficaces en communication pour collaborer avec les parties prenantes et les membres de l'équipe. Attention aux détails pour assurer une documentation précise des processus. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Compétences en gestion de projet pour gérer efficacement les projets d'amélioration des processus. Maîtrise de l'anglais INEA Technologies est une entreprise adaptée, notre valeur principale est l'inclusion.
Food truck en expansion, nous cherchons à agrandir l'équipe pour les services du soir qui vont commencer. Nous proposons une carte avec des burgers et frites maison et des plats de brasserie. Tout est fait maison avec des produits frais. A terme les services du soir se feront à deux, uniquement via Ubereats, pas de vente directe. Hors-saison : octobre / avril, travail du lundi au vendredi soir, sauf exception. En saison (mai / septembre) les jours de repos peuvent être décalés et horaires modifiés pour des privatisations 2 jours de repos Contrat CDI 20h - heures supplémentaire payées Repas fourni ou panier repas payé Évolution salaire annuelle Taux horaire brut : 12,10€ Nous cherchons quelqu'un de dynamique et motivé. Idéalement avec une première expérience en cuisine permettant d'être à l'aise pour les mises en place à faire et la gestion d'un service seul sur le poste chaud. Permis B obligatoire pour pouvoir conduire le camion. Début de contrat : fin novembre Prise de poste : Plaisance-du-Touch (côté Colomiers)
Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir POUR janvier 2025
Sud Marché 81 est une entreprise familiale spécialisée dans la vente de Fruits & Légumes depuis plus de 20 ans. Nous sommes présents sur les marchés de plein vent en Haute-Garonne et sur le Tarn. Nous avons ouvert notre premier 'Chalet aux Fruits' à Toulouse en 2016. Mars 2021, c'est l'aboutissement d'une nouvelle aventure avec l'ouverture du premier "magasin" Le Chalet aux Fruits Fonlabour à Albi. Le magasin propose une vaste gamme de Fruits & Légumes mais il dispose également de rayons épicerie, viande/charcuterie, fromage/crèmerie et boissons/vins et bières. L'aventure se poursuit en avril 2023 avec l'ouverture du second magasin Le Chalet aux Fruits Castres... et nous ne comptons pas nous arrêter là ;) Pour poursuivre vers de nouvelles aventures, nous devons structurer notre organisation et développer les fonctions support. Nous recrutons un Assistant RH et Administratif H/F pour travailler en collaboration avec l'Attachée de direction. Si vous aimez les challenges et êtes comme nous un(e) aventurier(ère), rejoignez-nous ! Vous disposez des compétences nécessaires pour : Mettre en œuvre les opérations de recrutement : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi, réaliser la présélection, organiser les entretiens avec le/la responsable et informer les candidats des suites données. Garantir la gestion administrative du personnel : - Effectuer les déclarations et formalités à l'embauche - Gérer les dossiers individuels des salariés Garantir la gestion sociale : - Gérer les dossiers contractuels des salariés : suivre les périodes d'essai, la vie du contrat du salarié dans l'entreprise et gérer les fins de contrat. - Préparer les variables de paie : élaborer et suivre les plannings hebdomadaires ; organiser et suivre les congés payés ; gérer les absences (maladies, maternité, sans solde...) - Parcours professionnels : organiser les entretiens et assurez le suivi des évolutions ; déployer le plan de développement des compétences (organiser et mettre en place les formations, assurer la gestion administrative en lien avec l'OPCO, les organismes de formation, les salariés) Réaliser les opérations de comptabilité courante : - Réceptionner les factures fournisseurs, les contrôler et préparer les paiements - Recueillir les informations et établir les factures clients - Préparer et transmettre les informations et documents à remettre au cabinet comptable Assurer la gestion administrative : - Réceptionner le courrier, le traiter et le classer - Produire des documents : collecter et analyser les informations, élaborer les documents (courriers, procédures.) - Mettre en place des process ; créer des supports - Moyens matériels : assurer le suivi des équipements (véhicules, installations électriques, badges et assurances) - Assurer le classement et l'archivage des documents et dossiers Ces missions ne sont pas exhaustives Compétences requises : - Autonome - Proactif - Pensée critique - Capacité d'adaptation - Ecoute et ouverture d'esprit - Organisé(e) et rigoureux(euse) - Sens des responsabilités Profil : qualification en RH Bac +2 minimum requise et expérience de 3 ans minimum Salaire : 2199 € brut Primes / Gratifications / Avantages : - Réductions tarifaires - Heures supplémentaires majorées Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI temps complet Lieu de travail : Léguevin en présentiel
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Temps de travail hebdomadaire : 35h Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
ACTUAL Industrie / Aéronautique Installée depuis 2017 au coeur de Toulouse, nous accompagnons les personnes tout long de leur parcours professionnel pour favoriser votre employabilité et répondre aux besoins des entreprises sur notre territoire. Spécialisée dans deux secteurs d'activités spécifiques (secteur Industrie et Aéronautique), nous proposons de nombreuses offres d'emploi et solutions adaptées au profil de chacun (intérim, CDI intérim, CDI, CDD, formation).spécialisée dans la gestion d'installations informatiques. Le Groupe fabrique et assemble des sous-ensembles pour les grands donneurs d'ordre de l'industrie aéronautique. Grâce à un processus de fabrication maîtrisé, la société est en mesure d'offrir un flux continu à l'ensemble de ses clients. Nous recrutons actuellement un(e) menuisier(ère) maquettiste (H/F) pour un poste situé à Colomiers. Vous êtes en charge de travailler sur des maquettes d'avion à taille réelle, fabrication de meubles et installation. Vous réaliserez ou participerez à la fabrication d'éléments d'agencement, de charpentes, de portes et de fenêtres et, en général, de toute production faisant appel à des matériaux et à des techniques du travail mécanique et manuel du bois. Rémunération : selon profil Les débutant sont acceptés uniquement si une formation de type CAP/BEP menuiserie ou ébénisterie a été réalisée. Une première expérience dans un poste similaire est un plus. Travailler avec Actual Industrie / Aéronautique c'est : - Livret actual qui vous rapporte 12% d'intérêts annuels bruts - Un espace intérimaire facile d'utilisation pour vos demandes (acomptes etc...) - Un parrainage bien récompensé - Un entretien professionnel de qualité - Un accompagnement de proximité - Une montée en compétence possible - La possibilité d'une stabilité à travers le CDII - Une dématérialisation des contrats et fiches de paie pour un accès illimité, à tout moment - Des aides et services dédiés (mutuelle, garde d'enfant, logement, location de véhicules) Dans le cadre de sa politique diversité, Actual étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Démontage et remontage de véhicule, tôlerie générale , panneau de porte, redressage , éléments soudés , collage , ajustage , possibilité de faire un peu de préparation. Vous devez être : Manuel(le), logique, minutieux(se), rapide, aimer travailler en équipe, . Une formation en interne est possible. Avantages : Carte repas + CE à compter d'Avril + Mutuelle prise en charge pour toute la famille à 80% par l'entreprise
Rejoignez notre équipe dynamique ! Vous avez une passion pour la cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Nous recherchons un(e) Préparateur de Cuisine en Boulangerie (H/F) pour intégrer notre équipe. Vos missions : Préparer et cuisiner des sandwichs, snacks,. Suivre les recettes et garantir une qualité constante pour nos clients Veiller à respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer à l'entretien des équipements de cuisine Votre profil : Vous avez une expérience en cuisine ou dans un poste similaire Vous êtes capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique Vous accordez une grande importance aux règles d'hygiène Vous avez le sens du service client et aimez travailler en équipe Ce que nous proposons : Un cadre de travail familial et convivial Un poste avec des perspectives d'évolution au sein de notre entreprise Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12.02 euros de l'heure
L'AGAPEI recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée dans les locaux d'un IME ou d'un établissement scolaire, vous accompagnez des enfants en situations de handicap avec ou sans Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA). Poste basé à LIAS (à 15 mn de l'Isle-Jourdain et à 15 mn de Léguevin) - CDD 1 mois renouvelable MISSIONS - Vous accompagnez les enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA, par votre présence sur tous les temps forts des activités de la vie quotidienne, dans les activités scolaires, psychosociales et éducatives. - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants et leur environnement - Vous déployez des interventions précoces, personnalisées et coordonnées auprès des enfants avec TSA au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) et du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement. - Vous êtes garant de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure. - Vous participez à l'organisation et à l'animation d'activités spécifiques (individuelles ou collectives) en partenariat avec les partenaires territoriaux et pédagogiques associés. - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens. - Vous veillez à la traçabilité et aux transmissions écrites et orales pour la bonne continuité de la prise en charge des enfants accueillis. PROFIL - Titulaire d'un diplôme AES ou AMP - Expérience professionnelle dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement en milieu ordinaire ou milieu ouvert - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques et méthodes spécifiques à l'autisme : PECS, TEACCH, ABA. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT / AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Voici la version corrigée de votre texte : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un(e) Électricien(ne) Tertiaire pour une mission en intérim de 8 mois. Vous serez responsable de l'installation, de la mise en service, de la maintenance et du dépannage des équipements électriques dans des bâtiments professionnels. Vous devrez garantir la sécurité et la conformité des installations en respectant les normes en vigueur. Vos missions principales : Installation de tableaux électriques, prises, interrupteurs, éclairage, systèmes de ventilation, etc. Câblage et raccordement des équipements électriques dans les bâtiments tertiaires. Pose de systèmes de climatisation et de chauffage électriques, ainsi que de dispositifs de sécurité (alarmes, détecteurs, etc.). Réalisation de la maintenance préventive et corrective des installations électriques dans les bâtiments tertiaires. Diagnostic des pannes et dysfonctionnements sur les équipements électriques. Intervention pour réparer ou remplacer les installations défectueuses (tableaux électriques, éclairage, prises, etc.). Contrôle et conformité des installations : Vérification de la conformité des installations avec les normes électriques en vigueur. Réalisation de tests de mise en service pour assurer le bon fonctionnement des installations électriques. Mise en oeuvre de solutions pour optimiser la consommation énergétique des installations (éclairage LED, gestion de l'énergie, etc.). Respect des normes de sécurité électriques en vigueur. Vous disposez de connaissance approfondie en installations électriques dans le secteur tertiaire idéalement avec des compétence en câblage, pose de tableaux électriques et raccordements divers, vous disposez d'habilitations électriques à jours (BR, BC, B1V) et idéalement d'un caces nacelle. Autonome, vous êtes organisé avec une bonne capacité à communiquer et à gérer les priorités. Le permis B est impératif pour le poste. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le secteur de l'électricité tertiaire
Nous sommes à la recherche d'une personne ayant déjà travaillé dans un restaurant de type asiatique. Maitrise des découpes de poissons etc. Expérience exigée et véhiculé Restaurant situé à COLOMIERS, ouverture prévue prochainement Disponible pour le service du midi et/ou soir. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nous sommes à la recherche d'un/e Sushiman / Sushiwoman. Expérience exigée et véhiculé Restaurant situé à COLOMIERS, ouverture prévue prochainement Disponible pour le service du soir et/ou week-ends
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un stagiaire Préparateur méthodes pour renforcer notre équipe. Ce stage est une excellente opportunité pour mettre en pratique vos compétences techniques en programmant des outils de production et en assurant la mise à jour de la documentation technique liée aux processus de fabrication. Missions principales : - Mettre à jour et améliorer les documents techniques (fiches de procédures, modes opératoires, instructions de travail). - Participer à l'analyse des processus de production et proposer des solutions pour améliorer l'efficacité. - Collaborer avec les équipes de production pour adapter les méthodes et garantir leur mise en œuvre correcte. - Veiller à la conformité des processus avec les normes de qualité et de sécurité. Profil recherché : - Formation : Bac+3 à Bac+5 en génie industriel, méthodes, production, ou équivalent. Une spécialisation en gestion de projets industriels ou en optimisation des processus de fabrication est un plus. - Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience en tant que préparateur méthodes, avec une expertise dans la programmation d'outils de production (CNC, automatisation) et la mise à jour de documentation technique dans un environnement industriel. - Compétences : o Connaissances approfondies en amélioration continue (Lean Manufacturing, Six Sigma) et capacité à piloter des projets d'optimisation. o Capacité à rédiger et mettre à jour des documents techniques clairs et précis. o Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. Poste : - Horaire de travail : 35h sur 4 Jours du lundi à jeudi de 7 h 30 à 17 h 20 - Rémunération : 13 256,47€ brut annuel (sur une période de 6 mois) Avantages : - Un chèque déjeuner d'une valeur de 11 euros dont 6.60 euros à la charge de TISO est donné pour chaque jour COMPLET de présence - Prime d'assiduité de 50€ brut mensuel si pas d'absence ou retard dans le mois. - Prime d'assiduité exceptionnelle : cagnotte semestrielle composée de toutes les primes d'assiduité mensuelles non versées. - Semaine de 4 jours (L-M-M-J)
Le contrôleur de production expert assure la conformité des pièces critiques avec des tolérances très fines. Il réalise des contrôles complexes et contribue activement à l'amélioration continue des processus de production. Ce poste requiert une grande autonomie et des compétences techniques avancées. Missions principales : - Réaliser des contrôles sur des pièces critiques et des prototypes avec des systèmes de mesure avancés (laser, tridimensionnel). - Analyser les non-conformités, proposer et mettre en œuvre des actions correctives. - Garantir la qualité et la traçabilité des pièces tout au long du cycle de production. - Former et accompagner les autres contrôleurs. - Participer à l'amélioration des processus de contrôle qualité et proposer des méthodes innovantes. Profil recherché : - Formation : Bac+2 à Bac+3 en Métrologie, Contrôle et Qualité, ou Licence Pro Production Industrielle. - Expérience : Plus de 5 ans dans le contrôle de production, avec une expertise reconnue dans le secteur aéronautique. - Compétences : Maîtrise des outils de contrôle avancés, autonomie, capacité à prendre des décisions stratégiques. Poste : - Horaire de travail : 35h sur 4 Jours du lundi à jeudi de 7 h 30 à 17 h 20 - Rémunération : 33 700,00 € brut annuel Avantages : - Un chèque déjeuner d'une valeur de 11 euros dont 6.60 euros à la charge de TISO est donné pour chaque jour COMPLET de présence - Prévoyance prise en charge par TISO dans sa totalité. - Prime d'assiduité de 50€ brut mensuel si pas d'absence ou retard dans le mois. - Prime d'assiduité exceptionnelle : cagnotte semestrielle composée de toutes les primes d'assiduité mensuelles non versées. - Semaine de 4 jours (L-M-M-J)
Le contrôleur de production assure la conformité des pièces produites selon les exigences des clients. Il effectue des contrôles simples pour s'assurer que les pièces respectent les tolérances et les standards de qualité établis. Il est également amené à contrôler des opérations de sous-traitance (traitement thermique, radio.) : délivrance des documents obligatoires de libération. Missions principales : - Effectuer des contrôles visuels et dimensionnels sur des pièces standardisées. - Utiliser des instruments de mesure (pied à coulisse, jauge) pour vérifier la conformité au plan. - Identifier et signaler les non-conformités. - Suivre les procédures techniques définies et documenter les contrôles effectués pour assurer la traçabilité des produits. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir le respect des standards qualité. - Initier les dossiers de Non-conformité externes (fournisseurs). Profil recherché : - Formation : Bac pro à Bac +2 en Technicien Réalisation de Produits Mécaniques ou Technicien d'Usinage. - Expérience : Débutant accepté - Compétences : Utilisation des outils de mesure, rigueur, et capacité à suivre des instructions techniques. Poste : - Horaire de travail : 35h sur 4 Jours du lundi à jeudi de 7 h 30 à 17 h 20 - Rémunération : 22 525,81 € brut annuel Avantages : - Un chèque déjeuner d'une valeur de 11 euros dont 6.60 euros à la charge de TISO est donné pour chaque jour COMPLET de présence - Prévoyance prise en charge par TISO dans sa totalité. - Prime d'assiduité de 50€ brut mensuel si pas d'absence ou retard dans le mois. - Prime d'assiduité exceptionnelle : cagnotte semestrielle composée de toutes les primes d'assiduité mensuelles non versées. - Semaine de 4 jours (L-M-M-J)
*** à compétences égales, priorité aux demandeurs d'emploi bénéficiaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleurs Handicapés *** Vous intégrez l'équipe DSI sur le site Louis Bréguet AIRBUS, vous encadrez une équipe d'opérateurs polyvalents. L'équipe est composée de 5 collaborateurs. Au quotidien, vous et votre équipe allez prendre en charge les accessoires des programmes avions 320/350/321. Cette prestation nécessite une grande rigueur, l'apprentissage des nombreuses références et un suivi précis de l'activité. En tant que chef d'équipe, vous vous assurez de la qualité du travail réalisé par votre équipe. Votre objectif est la réponse correcte au besoin du client. Vous intégrez et formez les nouveaux collaborateurs, vous assurez la communication dans l'équipe et le bon esprit d'équipe. Vous êtes garants de la sécurité des opérations, dans le respect des règles AIRBUS et DSI. L'activité étant soumise à la norme aéronautique, vous assurez que le suivi des tâches est correctement réalisé. Vous pilotez le planning des présences. Le chef d'équipe fait partie de son équipe, vous assurez les tâches auprès de vos collaborateurs et assurez les remplacements en cas d'absence. Vous êtes en lien direct avec le client au quotidien. Activités : - Management de l'équipe - Remplacement des absents - Pilotage des plannings de présence - Contrôle de qualité de service et du suivi - Relation client au niveau technique au quotidien - Assurer la cohésion et l'esprit d'équipe - Garant de la sécurité des personnes et des opérations Temps de travail hebdomadaire et horaires : 36h (Le Lundi 0h00 à 8h12 (1 h pause repas) et du Mardi au Vendredi 23h00 à 7h12 (1 h pause repas)) PROFIL REQUIS : Savoir-faire (compétences) : Expérience en logistique industrielle ou opérations industrielles Connaissance Pack Office, aisance informatique Management de petite équipe opérationnelle Expérience de la relation client directe Savoir-être : Très bon relationnel, calme et à l'écoute, bienveillant, esprit d'équipe, rigoureux, respectueux des consignes, efficace Profil recherché : Chef d'équipe grande nuit SPÉCIFICITÉS DU POSTE : Port de charges : 10 Kg Risques et Contraintes : Gestion du stress, Horaires décalés, Marche prolongée Primes et contreparties financières : 130€/mois prime de travailleur de nuit 130€/mois prime de mission de fonction
Depuis plus de 20 ans, le Groupe Piment est un réseau d'agences de recrutement (CDI/CDD & Intérim) spécialisé dans les secteurs Aéronautique et Aérospatial Nous recherchons pour l'un de nos clients un Logisticien - Gestionnaire de stock domaine Aéronautique (H/F) Au sein d'un des acteurs majeurs des secteurs de l'aéronautique et aérospatial, vous intégrez le département Logistique: Vos missions : - Vous réceptionnez et vous contrôlez les livraisons du matériel aéronautique des maisons mères - Vous livrez et gérez les expéditions des pièces aéronautiques - Vous gérez la mise en stock les articles en respectant les instructions de stockage et vous enregistrez les mouvements de stock dans le système Kardex - Vous mettez en œuvre les process d'emballage et de manutention - Vous suivez l´étalonnage des outillages calibrés - Vous gérez la distribution du matériel et gérez l'outillage en fonction des besoins exprimés par la production - Vous créez les réclamations pour les pièces nonconformes à renvoyer aux maison mères - Vous gérez les déchets dangereux Profil : - Vous avez une expérience réussi en logistique de préférence dans le domaine aéronautique (vrai plus) - Une expérience dans le transports peut être appréciée - PERMIS B et CACES 3 NECESSAIRES - Vous avez des connaissances sur l'utilisation SAP et d´Excel - Niveau intermédiaire min en anglais (parlé, lu, écrit) ; l´allemand serait un plus CDD de 6 mois renouvelable HORAIRE APRES-MIDI / SOIR : Plage horaire variable entre 14h et minuit du lundi au jeudi et de 11h à 18h le vendredi Salaire selon expérience + 13ème mois + différents avantages 2,5 jours ouvrés de CP/mois soit 6 semaines à l'année Mutuelle payée à 100% par l'entreprise pour le salarié et ses ayants droits Prévoyance payée à 100% par l'entreprise Vous souhaitez relever un nouveau challenge et participer à un projet d'envergure internationale, alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chargé d'affaire en tuyauterie H/F. Vos missions principales seront les suivantes : Commerciale : Répondre aux appels d'offre. Analyser à partir des cahiers des charges, des besoins et des attentes des clients, pour apporter des solutions techniques et financières adaptées, effectuer les devis, suivre les chiffrages. Conseiller, satisfaire, fidéliser les clients et leur proposer des solutions techniques concrètes et adaptées. Réalisation : Réaliser les dossiers d'ouvrage et d'exécution, établir les modes opératoires, le plan de charge et la répartition des ressources de façon optimisée. Prendre en charge la réalisation des travaux avec les intervenants (internes, externes), assurer un soutien fonctionnel et technique, contrôler la qualité du travail réalisé, le respect des délais et des coûts chiffrés lors de l'étude préliminaire Gestion économique : Suivre et contrôler le déroulement des affaires l'exécution des planning et le respect des budgets par des points réguliers avec l'ensemble des partenaires. Garantir les résultats de son périmètre. Assurer la facturation et le suivi des paiements. Juridique : S'assurer des contrôles réglementaires et de la mise en conformité de votre périmètre Ressources humaines et environnement social : Animer, conseiller, coordonner, demander les recrutements nécessaires, gérer et contrôler le personnel, assurer le respect du règlement intérieur, identifier les besoins en formation, s'assurer de la conduite des entretiens annuels. Vous êtes issue d'une formation technique en chaudronnerie / tuyauterie avec une solide expérience de minimum 10 ans dans le secteur ; confirmée sur le terrain et sur la partie chiffrage ?? Vos qualités/ compétences : Excellentes compétences en gestion de la relation client Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément avec des délais serrés Forte aptitude à la communication et au travail en équipe Maîtrise des outils informatiques Connaissances approfondies des normes et réglementations en vigueur Capacité à travailler dans un environnement dynamique Sens aigu des responsabilités et de l'organisation Poste pérennisable
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tuyauteur(H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Réalisation des ensembles de tuyauterie Inox/ Acier en atelier ou sur chantier : préparation, découpe - Installation de réseau ventilation/extraction en gaine Galva - Installation de réseau d'air comprimé type TRANSAIR ou PREVOST - Prise de côtes chez le client et prise en compte des contraintes du terrain - Réalisation de PID et/ou ISO pour chiffrage ou installation (sur papier uniquement) - Installation chez le client Issu d'une formation de base en chaudronnerie ou d'une formation supérieure en Conception Réalisation en Chaudronnerie Industrielle Vous avez une expérience réussie dans le domaine Maitriser les fondamentaux de la tuyauterie industrielle, la prise de côtes, la lecture de plans PID et être capable de modifier des plans isométriques Connaitre les caractéristiques des normes des éléments de tuyauterie : PN, DN, Schedule Connaitre les caractéristiques des assemblages (BW,SW) et des procédés de soudage (TIG,MIG,MAG,ARC) Connaitre les matériaux : acier carbone, acier inoxydable, aluminium Bonne gestion du stress Esprit logique et capacités à visionner aisément les formes dans l'espace Rigueur, sens du service et sensible à la satisfaction du client Poste pérennisable
L'agaPei recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à Fontenilles, CDD long au moins 6 mois Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Les prises de poste se font au plus tôt à 7h00 et les fins de poste au plus tard 21h45 (pas de coupures). MISSIONS: - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL : - Titulaire du Diplôme d'Etat AES (anciennement AMP). - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUTS / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion PIECES A FOURNIR : CV et lettre de motivation
Agir avec Amis, Parents et Professionnels pour les Personnes en situation de handicap 2200 personnes accueillies- 1640 salariés
L'agaPei recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à Fontenilles Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS: - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. Les prises de poste se font au plus tôt à 7h00 et les fins de poste au plus tard 21h45 (pas de coupures). PROFIL : - Titulaire du Diplôme d'Etat AES (anciennement AMP). - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUTS / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion PIECES A FOURNIR : CV et lettre de motivation
Présentation de l'entreprise keys intérim - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets. Nous recherchons pour notre client un monteur réseaux avec de l'expérience dans l'éclairage public H/F dans le 31. Description du poste Les principales tâches qui vous seront confiées sont : - travaux de pose et dépose de supports - déroulage de câbles aériens - raccordements de câbles aériens, aéro - souterrains sur coffrets, et postes de transformation -conduite sous-tension - conduite de divers engin de chantier (pelle, nacelle, grue) - travaux en hauteur (nacelle, harnais) - applications et respects des règles de sécurité générales Profil recherché Longue durée. Première expérience dans le domaine est exigée.
Vous êtes passionné(e) par les métiers de chimie et du domaine Pharmaceutique ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, en plein développement, un(e) Technicien(ne) physico-chimie. Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire, vous interviendrez dans l'analyse et le contrôle des produits pharmaceutiques type médicaments. Dans ce cadre, voici vos missions principales : - Prendre en charge des prélèvements et réaliser des analyses physico-chimiques "classiques" et chromatographiques - Réaliser les contrôles sur les matières premières, produits intermédiaires et produits finis - Analyser et interpréter les résultats - Identifier les non-conformités Profil recherché : - Formation BAC+2/3 Chimie - Première expérience exigée sur un poste similaire - Compétences exigée en chromatographie HPLC - Maîtrise de l'anglais technique - Maîtrise des analyses de composés organiques, matériaux et produits de l'industrie - Connaissances appréciées du logiciel EMPOWER - Respect et application des BPL et BPF - Esprit de synthèse, rigueur et autonomie - Véhicule indispensable car zone mal desservie par les transports en commun Informations complémentaires : - Prise de poste le plus tôt possible - Mission intérim de longue durée (18 mois) - Lieu de travail : Colomiers - Salaire : 2100€ à 2200€ brut (selon profil) + primes + IFM / ICCP - Horaires de travail en 2*8 Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Nous recherchons pour notre client spécialiste de l'électronique embarquée, un opérateur de production en montage-assemblage H/F. il/elle effectue l'assemblage et le montage d'ensembles ou de sous-ensembles à partir d'un plan, d'une gamme ou d'instructions de fabrication : - Assembler et monter les éléments pour obtenir des ensembles ou sous-ensembles électroniques selon le planning et les procédures en vigueur. - Intégrer manuellement les différentes pièces dans un boitier avec l'aide des outillages. - Réaliser les tests. - Contrôler l'assemblage visuellement ou avec les moyens mis à disposition. - Assurer les réglages et paramétrages associés au poste. Des connaissances ou expériences en électronique sont un plus. Horaires d'équipes alternées : 2*8 (05h-13h et 13h-21h) ou nuit fixe (21h-05h). Taux horaire 12,06 EUR/h + 13eme mois 1 EUR/h + prime d'équipe (8,23EUR/jour) + panier repas (7EUR/jour) + prime habillage (2EUR/jour) + RTT. Mission longue durée en intérim avec possibilité de CDII. Vous bénéficiez d'une expérience similaire en industrie et/ou d'une formation en électronique ou en montage-assemblage. Nous acceptons aussi les débutants ! Alors rejoignez-nous ! !
PME de 22 salariés, spécialisée dans la fabrication et le recyclage bois, nous recherchons 2 manutentionnaires/agent de fabrication (H/F). Vos missions: - Tri et réparation de palettes bois. - Fabrication de palettes sur machine robotisée. Travail physique. Formation en interne pour débutant. Qualité requises: minutieux, rigueur, esprit d'équipe. Travail à temps plein (35h hebdomadaires possibilité de +) du lundi au vendredi de 6h à 14h. Prime vacances correspondant à un 13ème mois (minima conventionnel) + Primes sur objectif + tickets restaurant. Prise de poste rapide. Avantages sociaux : ticket restaurant
La Brasserie le Bistrophil située à Pujaudran recrute en extra un/une plongeur/plongeuse. Horaires : Extra régulier uniquement le samedi soir 20h-00h. Missions du poste : -Nettoyage vaisselle/plats - Rangement du matériel - Nettoyage cuisine
La Brasserie le Bistrophil située à Pujaudran recrute en CDI temps partiel (18h) un/ une Serveur-euse Horaires : mercredi midi 9h30-15h30 vendredi soir 17h45-23h45 samedi soir 17h45-23h45 (poste évolutif en 25h selon l'activité de l'entreprise) Missions du poste : -Mise en place -Nettoyage des locaux et du matériel -Vérification de la vaisselle et des couverts -Dressage des tables -Mise en place des consoles de service -Accueil et accompagnement du client -Présentation de la carte des mets -Proposition des suggestions du jour -Prise de commande et service -Conseil au client dans ses choix -Établissement d'une commande manuelle ou électronique -Présentation de la carte des vins -Annonce ou transmission des commandes en cuisine -Conseil sommaire sur les vins et boissons -Service à la table en fonction des normes de l'établissement -Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine -Débarrassage et redressage des tables -Relations avec la clientèle -Écoute du client et réponse à ses questions -Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client -Prise de congé du client à son départ Votre profil : -Expérience appréciée en prise de commande et service Avantages : -Mutuelle d'entreprise, avantage repas, environnement de travail familial Rémunération à 11.90€/H soit niveau 1 échelon 3 de la grille HCR en vigueur
Le poste : Vous avez l'habitude d'installer toutes sortes de structures en bois ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Monteur Charpente Bois H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la métallerie, la serrurerie et la chaudronnerie, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à : Déplacer, assembler, installer et fixer les éléments en bois. Réaliser l'isolation et l'étanchéité des bâtiments. Montage mécanique. Découpe plancher bois en atelier. Comprendre les plans. Boulonnerie Vis à bois. Utilisation matériel portatif. Découpe de bois. Manutention manuelle. Profil recherché : Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la metallerie ou dans la charpente bois. Vous êtes titulaire du travail en hauteur. Savoir-être : Habile Méthodique Polyvalence Travail en équipe Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions Rattaché(e) au Coordinateur HSE du Pôle, vous avez en charge la mise en œuvre de la politique Sécurité du Groupe sur le site de Colomiers Dans ce cadre, les activités principales sont les suivantes : Animation terrain : - Collecte quotidienne des informations terrain (situations dangereuses, presqu'accidents, soins, accidents) - Déclenchement, participation à l'analyse et à la rédaction des plans d'actions suite aux évènements accidentels significatifs - Enregistrement, suivi des plans d'actions et relance/accompagnement des différents pilotes - Priorisation des actions en fonction des risques (appelés risks killers chez Terreal) : coactivité engin-piétons / travail et accès en hauteur / interface hommes-machine - Participation active aux groupes de travail pour l'amélioration continue HSE (chantiers, piliers, réunions de service) Sensibilisation sécurité : - Surveillance et audits des Accueils sécurité des nouveaux entrants et changements de postes - Réalisation de supports de communication/sensibilisation et animation de formations internes & réunions - Élaboration de consignes de sécurité, flashs infos, alertes sécurité et/ou environnement, . - Élaboration des ¼ sécurité et animation en soutien avec les équipes opérationnelles si besoin Support aux opérationnels : - Participation aux réunions quotidiennes - Co-réalisation des plans de prévention en support des services annexes, et audits de chantiers - Propositions d'aménagements et d'organisations pour la réduction des risques : chantiers de consignation ; travaux en hauteur ; management de la sécurité ; etc. - Surveillance des stocks et vigilance sur les consommations (EPI / pharmacies / vêtements / .) : commande, distribution, suivi des besoins - Suivi et mise à jour sur les aspects réglementaires - Mise à jour de la documentation et de l'évaluation des risques (DUER, veille règlementaire, .) - Déclenchement des vérifications règlementaires environnement & sécurité, suivi des écarts - Surveillance des niveaux d'habilitations du personnel et suivi des autorisations (formations), identification des besoins Support au Coordinateur HSE : - Reporting, analyse et mise à jour des indicateurs - Relai terrain des informations - Préparation, participation et animation des réunions sécurité site, des CSE dédiés au thème de la SSCT Vous réalisez l'ensemble des missions et interventions en respectant les règles de sécurité Votre profil - Formation : D'une formation de niveau minimum BAC+2 à BAC+3 en Hygiène Sécurité Environnement - Expérience : vous justifiez d'une expérience industrielle d'au moins 2 ans dans un poste similaire. - Vous êtes motivé(e) par le travail de terrain Vos compétences - Rigoureux(se), volontaire, organisé et autonome - Vous êtes force de proposition et dynamique - Vous êtes bon communiquant, vous aimez le travail en équipe Conditions et avantages - CDI - Poste basé à Colomiers (31) - Statut : Technicien - Rythme de travail : en journée du lundi au vendredi (36h semaine) - Rémunération selon diplôme et expérience - Avantages sociaux intéressants (Participation Intéressement, mutuelle, Tickets restaurants, chèques vacances) - Poste à pourvoir dès que possible
Traiteur évènementiel, Esprit traiteur intervient auprès des entreprises phares et des grands acteurs sportifs de la région. Notre équipe, recherche un plongeur H/F au sein de notre laboratoire à Tournefeuille afin de renforcer nos effectifs. Le poste consiste à nettoyer la vaisselle, les batteries de cuisine et tous type d'ustensiles. Vous pourrez également apporter votre aide en cuisine sur des taches de rangement, placage, nettoyage des espaces. Le poste est contraint à beaucoup de manœuvres et à du port de charges lourdes. Vous pouvez travailler du Lundi au Dimanche avec deux jours de repos dans la semaine. Une tenue adaptée, veste et pantalon de cuisine ainsi que des chaussures de sécurité sont nécessaires. Vous êtes disponible sur du long terme et intéressé, alors n'hésitez pas à candidater et nous transmettre votre cv.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 36.75H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Vous exercez votre mission dans une Unité Autonome de Production déportée d'environ 40 personnes à ce jour En lien avec les opérations et les services support de l'UAP mais également avec les autres services de l'entreprise (Qualité client, Supply Chain, Méthodes...), vous serez amené(e) à réaliser les activités suivantes: Contrôle tridimensionnel des pièces Sous la responsabilité du responsable qualité site, le titulaire doit s'assurer que les exigences relatives à la conformité du produit en vie série sont respectées. Soutien à la production Participer à la mise en place et au déploiement de routines qualité (SRP2, revue mensuelle ainsi que les routines UAP déportée) Piloter les commissions dans son secteur d'activité en cas de sujet ayant un fort impact sur la production ou la performance Contribuer au déploiement du processus Participer de manière active au développement de la culture qualité Réaliser des analyses des non conformités de son UAP et définit des plans d'actions Travailler en collaboration avec la qualité client en cas de sujet de non qualité amenant à la rédaction d'un 8D, 9S. Statuer sur les validations de tutorat des nouveaux arrivants et met à jour les matrices de compétences et les qualifications associées Piloter et veiller au suivi des indicateurs interne et à la communication des résultats Piloter et gérer les projets d'amélioration continue qualité Superviser le travail de l'équipe de contrôleur Assurer le suivi de la métrologie de l'UAP déportée en lien avec des référents ressources groupe Etre le point focal qualité pour le client Airbus délestage pour les activités de l'UAP déportée Participer aux audits qualité client et système Participer au recrutement de l'équipe qualité/contrôle de l'UAP déportée Effectuer le contingentement des produits suite aux alertes Qualité Surveillance des produits: Réaliser les audits de postes selon le planning établi Vérifier la réalisation et l'efficacité des actions suite aux écarts constatés Participer aux analyses de risques des process de son secteur
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
Vous avez l'habitude d'analyser, d'installer et de maintenir les équipements électriques industriels ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Électromécanicien H/F pour l'un de ses clients. Acteur majeur au service de la performance industrielle, notre client souhaite vous intégrer dans son entreprise. Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe; Vos missions consisteront à : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements du site (moyens de levage et portes automatiques). Restituer les moyens après protocole de reprise validé par le client. Réaliser la maintenance d'enceintes climatiques en réalisant des recherches de fuites, manipulant des fluides. Être dans une dynamique d'amélioration continue sur les moyens du périmètre. Profil recherché : Connaissances en mécanique générale (remplacement roulements, garnitures mécaniques, alignements moteurs) Fortes connaissances demandées en électrotechnique, électricité industrielle. Habilitations électriques H2V HC B2V BC CACES Nacelle PEMP 3B Une expérience de 3 minimum Savoir-être : Autonomie Organisation Plyvalence Travail en équipe Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Ce poste est à pourvoir très rapidement. Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Participe à l'accueil et met en œuvre des activités qui contribuent au développement et au bien être de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure Missions : - Accueil privilégié de l'enfant et sa famille - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Élaboration et mise en œuvre des objectifs éducatifs déterminés - Participation au projet d'établissement - Encadrement des stagiaires - Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant
Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien de maintenance aéronautique (H/F) Missions principales et responsabilités Vous interviendrez sur les activités suivantes : -Assurer l'activité de maintenance corrective sur les machines : satisfaire la production, assurer la disponibilité de la machine, et le rapport coût-efficacité. -Maintenir les machines opérationnelles et le système industriel -Réaliser des diagnostics sur les machines et écrire le rapport d'anomalies -Réaliser des actions de maintenance curatives, des modifications et des améliorations en accord avec les règles en vigueurs -Utiliser des outils de métrologie dans le but d'assurer la conformité géométrique selon la norme -Gestion des pièces de rechange Profil attendu -Titulaire d'un diplôme de Technicien de Maintenance (ou équivalent) -Expérience de 5 minimum en tant que technicien de maintenance (ou équivalence) -Bonnes connaissances et/ou expertise sur les différents moyens de production (machines-outils, usinage, perçage, presse, lasers, lignes d'assemblage.) -Connaissance de l'environnement et les contraintes de production -Compétences dans le domaine de l'automatisme serait un plus
Dans le cadre de notre développement et afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Technicien de maintenance itinérant H/F. Vous intervenez auprès de nos clients au niveau régional et plus ponctuellement, national. Vos missions sont les suivantes : - Effectuer la maintenance préventive de systèmes de climatisations multimarque dans le domaine CVC (roof top, split, VRV, PAC, CEG, CTA, VMC, désenfumage mécanique) et occasionnellement, d'installations frigorifiques (froid commercial) selon les règles de sécurité et de la réglementation, - Respect des gammes de maintenance - Remplacement de petites pièces détachées, - Réalisation des dépannages de premier niveau, - Organiser son travail dans le respect du planning, - Rédaction des rapports d'interventions via une application mobile dédiée. Profil : De formation CAP à Bac+2 dans les secteurs du froid, de la climatisation, du génie thermique, de l'électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans ces domaines. De nature organisée, vous êtes autonome et vous avez un véritable sens du service. Votre rigueur et vos capacités d'observation et d'analyse vous permettent de réussir dans vos missions. Certificats et autres accréditations : - Permis B (Indispensable) - Habilitations électriques (B0, H0V, B2V, BR) (Facultatives) - CACES Nacelle (Facultatif) - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (Catégorie 1) (Facultative) Equipement : - Voiture de service - Téléphone professionnel - EPI - Outillage Vous souhaitez vous investir et exprimer au sein des équipes avec une forte culture d'entreprise ? A vous de jouer ! Vous intégrerez une entreprise à fort engagement humain où les mots d'ordre sont la transversalité, la diversité, la sécurité et avant tout, l'épanouissement !
Une belle opportunité en CDI se présente chez CRIT pour l'un de nos clients spécialisé dans la logistique et transports à Colomiers. Nous vous proposons un poste d'Agent de transit (H/F) aérien dont le métier repose sur la responsabilité du fret, c'est-à-dire le transport des marchandises, qu'elles voyagent par air, mer, fer ou route. L'agent de transit organise leur acheminement de l'entrepôt jusqu'au destinataire. Il se charge aussi de régler les problèmes (perte, dégâts, réclamations, etc.). Les missions porteront sur : - La réception des dossiers, - La facturation des dossiers transits et logistiques, - L'édition et l'explication des factures, - L'identification et réponse aux besoins des clients, - Gestion des archives. Première expérience sur un poste similaire, de formation BAC+2 en logistique/transports ou commerce international. Maîtrise de l'anglais.
Vous assurez le bon fonctionnement de votre engin sur le chantier ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Conducteur d'engin H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé en génie électrique, systèmes d'information et de communication, transports et mobilité, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à : Préparer et déblayer le terrain avant les travaux de terrassement Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins Creuser des fossés pour l'installation de systèmes de drainage Effectuer des réparations mineures sur les équipements, telles que des réparations de base et l'entretien courant Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) pour garantir sa propre sécurité Profil recherché : Vous comprenez les plans de construction, les dessins et les schémas pour suivre les instructions. Vous manipulez avec précision les commandes de la pelle mécanique pour creuser avec précision et sécurité. Vous êtes titulaire de l'AIPR. Savoir-être : Polyvalence Réactivité Précisions Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 20 ans, le Groupe VIDEAL contribue à l'économie sociale et solidaire et s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Notre Société VIDEAL 31, Entreprise Adaptée, basée près de Toulouse, propose les services suivants : Entretiens de locaux administratifs et industriels, lavage auto écologique et maintenance multi-service et est composée d'environ 50 collaborateurs (dont une majorité est en situation de handicap). Nous recherchons actuellement dans le cadre d'un remplacement, un(e) agent d'entretien. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous assurez une prestation d'entretien de locaux. Les missions : - Effectuer des travaux d'entretien courant de locaux administratifs (bureaux, sols moquettes, sanitaires, hall d'entrée, cafétéria). - Evacuation des déchets (port de charge inférieur à 10kg) - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits. Compétences attendues : - Sens de l'organisation - Autonomie et rigueur - Respect des consignes et des règles de sécurité Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD - Prise de poste : 02/12/2024 - Horaires : Temps partiel, travail en fin de journée, 25h/semaine - Lieux de travail : Colomiers - Rémunération brute mensuelle : 12,13€/h - Avantages : CSE, mutuelle d'entreprise - Convention collective de la propreté Contraintes liées au poste : - Position debout prolongée - Utilisation de produits chimiques Vous souhaitez travailler dans l'économie sociale et solidaire ? Rejoignez-nous ! En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).
Vous êtes un as de la réalisation des circuits de transport de gaz et de liquide au sein de l'installation ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un TUYAUTEUR pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la maintenance industrielle, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à : Préparer la tuyauterie en atelier. Installer la tuyauterie sur site client (Liebherr, ESSO, Airbus, Fibre excellence, .). Définir les opérations à réaliser, que ce soit le démontage, la découpe, le remplacement de portions endommagées, la préfabrication d'éléments de réparation, le montage, ou les épreuves. Relever les côtes avec précision, mesurer sur un plan isométrique et effectuer les tracés nécessaires. Maîtrise des assemblages : Préparer les embouts et les bords à souder, à visser, les ajuster, pré-assembler, raccorder et fixer les lignes et les accessoires de tuyauterie. Profil recherché : Titulaire d'une formation type CAP -Bac Pro ou CQPM Tuyauteur. Vous savez lire et interpréter rapidement des plans utilisant la représentation en 3 dimensions. Savoir-être : Polyvalence Courageux(se) Consciencieux(se) Capacité d'intégration Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche Marbrier H/F - Agence de Pompes Funèbres à Cornebarrieu Nous recrutons pour notre agence de pompes funèbres située à Cornebarrieu un marbrier H/F pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Réaliser des travaux de marbrerie (pose de monuments funéraires, entretien et rénovation) Conditions : - Taux horaire : 11,88 euros brut Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) et prêt(e) à intégrer une équipe engagée dans un secteur porteur de valeurs humaines. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Profil recherché : - Expérience dans le domaine du bâtiment, idéalement dans la marbrerie - Permis C souhaité pour faciliter les déplacements et le transport du matériel
Missions : Placé sous l'autorité du Chef de Service, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Dans ce cadre, vous serez à même de : - Valoriser les potentialités des mineurs et de concevoir l'ensemble des actions participant à leur éducation, à leur socialisation et à leur insertion professionnelle. - Assurer l'accompagnement et l'encadrement des mineurs dans le cadre de la gestion quotidienne, administrative et judiciaire, d'activités techniques, sportives ou de loisirs. - Collaborer à l'élaboration des différents projets. - Etre un interlocuteur impliqué (réunion d'équipe et rencontres avec les partenaires). Profil : Diplôme ou/et Expérience obligatoire : Etre diplômé ou avoir déjà exercé en tant que travailleur social dans un établissement accueillant du public adolescent en grandes difficultés. Expérience souhaitée dans la protection de l'enfance. Sens de l'autonomie, prise d'initiative, maitrise de soi, écoute et rigueur En capacité d'élaborer et réaliser des projets adaptés au public et au projet d'établissement. Maitrise de l'écrit. Sens du travail en équipe et qualités relationnelles. Poste situé à CORNEBARRIEU (31 700) Dispositions conventionnelles CCN 66 Rémunération brute mensuelle conventionnelle avec sujétions d'internat et Prime Ségur « Indemnité métiers » (à déterminer selon expérience et ancienneté) Organisation du travail : selon roulement emploi du temps avec possibilité d'intervention sur soirées et week-end (organisation anticipée avec l'équipe) Avantages : Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'Ades EUROPE (chèques vacances, cadeau.), complémentaire santé, congés supplémentaires conventionnels. Participation transport commun selon dispositions règlementaires
Au sein d'un EHPAD de 95 résidents dont 16 en Unité Protégée, vous travaillerez de nuit à temps plein. Vos Missions seront: - vérifier que tous les résidents soient bien installés dans leurs chambres, - Aider aux changes en binôme avec l'aide soignante, - répondre aux sonnettes et - entretien de 2 fauteuils roulants par nuits effectuée. Période de travail de 10H. Disponible le week-end (roulement semaine). Profil recherché: personne ayant une expérience dans la prise en charge de la personne âgées et ayant une 1ère expérience réussie sur un poste de nuit. Prise de poste dès que possible
SAMSIC EMPLOI COLOMIERS Nous recherchons un(e) Tourneur(se) pour rejoindre notre client, un acteur incontournable des secteurs aéronautique, ferroviaire et spatial. Si vous êtes passionné(e) par l'usinage de pièces techniques et que vous souhaitez contribuer à des projets ambitieux, cette mission en intérim est faite pour vous ! Vos missions : - Usiner des pièces sur tour conventionnel ou à commande numérique (CNC) en suivant des plans précis - Vérifier la conformité des pièces fabriquées avec des outils de mesure, pour garantir la qualité et la précision - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines afin de les garder en pleine forme - Appliquer les normes de sécurité et les procédures de qualité, car votre sécurité et celle de vos collègues est primordiale Formation : Diplôme en usinage ou expérience significative dans un rôle similaire Compétences : Excellente maîtrise des techniques d'usinage, lecture de plans techniques et utilisation d'outils de contrôle Qualités personnelles : Rigueur, souci du détail et une vraie passion pour le travail bien fait Rejoignez notre équipe et mettez vos compétences à l'épreuve pour contribuer à des projets qui font décoller le futur !
Le poste : Votre Agence PROMAN MURET recherche électromécanicien pour l'un de ces clients Vos missions consisteront à : - Maintenance des ponts et portes automatiques d'AIRBUS. - lecture de plans - câblages - dépannages - travail en sécurité - travail en équipe Horaires : 35h/semaine - 08H00-12H00 - 13H00-17H00 3X8 ou 2X8 Salaire : selon profil Ce poste est à pourvoir dès que possible Profil recherché : Issu d'une formation BAC / +1 / +2 en maintenance industrielle, maintenance d'équipements industrielle, mécanique, etc. Compétences requises : Compétences en réalisations techniques, sécurité. Organisé(e), réactif(ve), polyvalent(e) Electricité, mécanique, pneumatique, automatisme => niveaux intermédiaires Des connaissances en hyraulique seraient un plus Serrurerie Qualifications/Habilitations souhaitées : Habilitation électrique B2-B2V Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche Sushiman H/F motivé, sérieux et dynamique pour un poste en CDI ou CDD , temps plein ou temps partiel. Vos missions : - Découpe de poisson (saumon, thon, daurade) - Confection des sushi, maki, sashimi - Organisation de la cuisine - Cuisson du riz (Liste non exhaustive) Vous avez de l'expérience ou débutant. Avantage panier repas
Poke Bowl Sushi est un restaurant de création de Poke avec de larges choix de super aliments et autres sauces. Accompagné de snacking et desserts, Poke Bowl Sushi propose des plats équilibrés confectionné par le client.
Ludwig recrute en CDI un Concepteur Digital Learning pour LOGYx. Chez LOGYx, une filiale du groupe ADDON, nous sommes fiers d'être un éditeur de solutions de formation et de certification pour les entreprises du domaine aéroportuaire. Nous recherchons un Concepteur Digital Learning avec une réelle appétence pour la gestion de projet pour soutenir l'équipe dans la création de parcours d'apprentissage en ligne, répondant aux besoins spécifiques des professionnels de l'aérien. Description du poste : En étroite collaboration avec nos clients, nous développons des contenus de formation interactifs, basés sur les meilleures pratiques et les réglementations en vigueur dans le domaine. Notre objectif est de fournir des expériences d'apprentissage de haute qualité renforçant les compétences et la performance des professionnels du secteur aérien. Le Concepteur digital learning aura pour principales missions de développer et mettre en œuvre la stratégie de digitalisation des formations en collaboration avec les équipes pédagogiques et techniques. Il devra également concevoir et structurer des parcours de formation multimodales en créant des ressources et supports interactifs. Doté d'une appétence pour la gestion de projet, le Concepteur Digital learning devra, sous la responsabilité de son manager, gérer le rétroplanning des projets de formation en assurant la coordination des étapes et le respect des délais. Il devra en outre assurer une veille pédagogique, concurrentielle et technologique pour identifier et intégrer des méthodes, outils et technologies innovants dans les dispositifs de formation. Il devra enfin collaborer avec les experts métiers pour recueillir et hiérarchiser les contenus, en adaptant les modules aux besoins des équipes et aux spécificités du secteur. Compétences requises : - Diplôme Bac +3 minimum. - Première expérience en conception pédagogique et digital learning. - Maîtrise de logiciels d'ingénierie pédagogique tels que Articulate Storyline, Rise. - Connaissance et/ou maîtrise des outils de design graphique (Illustrator, Photoshop) et des outils de création visuelle (Canva, logiciels de montage vidéo). - Connaissance des plateformes LMS - Maîtrise de PowerPoint pour la création de supports de formation. - Bonne culture de la formation pour adultes et de l'innovation pédagogique. - Capacité d'analyse et de synthèse pour structurer des parcours pédagogiques adaptés. - Autonomie, force de proposition et sens du relationnel. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents intervenants. - Sens de l'écoute et bonne communication écrite et orale. - Curiosité, créativité, et ouverture d'esprit pour explorer et intégrer des méthodes pédagogiques innovantes. Profil recherché : - Si vous avez une formation en conception ou en développement de contenus de formation à distance (e-learning). - Si vous avez un intérêt pour la gestion de projet ou une sensibilité pour la logique de programmation, ce sera un atout supplémentaire. - Si vous maîtrisez parfaitement le français, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Si vous avez un bon niveau d'anglais, ce sera également apprécié. - Si vous connaissez le secteur aéroportuaire, ce sera un plus. - Si vous êtes passionné par la conception et la gestion de projets e-learning et que vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique. Ce poste est fait pour vous ! Alors n'attendez plus pour postuler. Envoyez-nous votre CV ainsi qu'un lien vers votre portfolio (obligatoire pour la suite du processus de recrutement) pour nous montrer vos réalisations en apprentissage en ligne.
Restaurant asiatique à Tournefeuille recrute un Sushiman H/F ! Nous recherchons un Sushiman H/F passionné et expérimenté, maîtrisant également la préparation des plats chauds, pour rejoindre notre équipe dynamique. Poste : Sushiman (39 heures/semaine) Localisation : Tournefeuille Compétences requises : Expertise dans la préparation de sushis et makis Maîtrise des plats chauds japonais et thaïlandais Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress en service Rémunération : À définir en fonction de l'expérience Si vous êtes motivé et passionné par la cuisine asiatique, contactez-nous dès maintenant ! Envoyez votre CV à adeat31@gmail.com Rejoignez-nous et participez à l'aventure de notre restaurant !
Nous recherchons un(e) serveur / serveuse pour notre établissement . Vous serez en charge de la mise en place de la salle ainsi que l'accueil et la gestion des clients. Contrat en CDI 39 heures . 3 jours en coupé 2 jours en continu repos : samedi midi, dimanche soir, lundi-mardi
SERMA Ingénierie recherche pour son département Production un(e)Technicien(ne) de production (H/F). Dans le cadre de l'organisation définie par son/sa responsable hiérarchique, le/la technicien(ne) de production assure l'assemblage et les tests de la production ou de la réparation des produits destinés aux clients. Produire et tester les équipements dans le respect du Dossier de Définition ou Instructions de maintenance, Compléter la documentation associée, Assurer la vérification des moyens de tests, Participer aux réunions pour rendre compte de ses activités sur son périmètre. Faire remonter les éventuels dysfonctionnements Être force de proposition et proposer des pistes d'amélioration technique ou organisationnelle Les avantages SERMA : Intéressement et participation Tickets restaurant Semaine de 35h sur 4 jours et demi Nombreux avantages CSE ( chèque vacances, organisation d'activité, chèque culture et carte cadeau ) Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans l'Electronique embarqué. Les débutants sont acceptés. Au-delà des connaissances professionnelles théoriques et pratiques en électronique, vous maitrisez l'usage des outils informatiques et bureautiques. Savoir Être : Aimer travailler en équipe Bonne capacité d'adaptation et d'intégration Aimer relever les défis Bonne capacité de travail
Recrutement Animateur/Animatrice Petite Enfance - Micro-crèche Huttopique à Léguevin (ouverture début 2025) Vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance et souhaitez rejoindre une équipe dynamique avec une belle énergie et de nombreux projets en vue ? Notre nouvelle micro-crèche à Léguevin ouvre ses portes début 2025, et nous recherchons un(e) animateur(trice) Petite Enfance pour faire partie de cette aventure dès ses débuts ! Profil recherché : Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Avec ou sans expérience, ce qui compte pour nous, c'est avant tout votre passion pour les enfants et votre engagement à offrir un environnement bienveillant, stimulant et épanouissant pour chaque enfant. Vous êtes solaire, enthousiaste, et apportez une énergie positive à l'équipe et aux enfants. Vous êtes autonome, proactif(ve) et aimez prendre des initiatives. Vous êtes une personne compétente, capable d'accompagner les tout-petits dans leurs premiers apprentissages avec soin et créativité. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant : vous intégrerez une équipe soudée et engagée, où chacun peut contribuer à des projets innovants pour le bien-être des enfants. Des projets en pleine expansion : chez nous, chaque jour est une opportunité de grandir et d'inventer de nouvelles façons d'accompagner les enfants dans leur développement. Une micro-crèche à taille humaine, où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la dynamique de groupe. Rejoignez-nous pour créer ensemble un lieu où les enfants s'épanouissent et où le sourire est au cœur de notre quotidien ! Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation). Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous compter parmi nous !
Recrutement Animateur/Animatrice Petite Enfance - Micro-crèche Huttopique à Plaisance-du-Touch. Vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance et souhaitez rejoindre une équipe dynamique avec une belle énergie et de nombreux projets en vue ? Notre micro-crèche à Plaisance-du-Touch ouverte en janvier 2024, recherche un(e) animateur(trice) Petite Enfance pour faire partie de cette belle équipe ! Profil recherché : Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Avec ou sans expérience, ce qui compte pour nous, c'est avant tout votre passion pour les enfants et votre engagement à offrir un environnement bienveillant, stimulant et épanouissant pour chaque enfant. Vous êtes solaire, enthousiaste, et apportez une énergie positive à l'équipe et aux enfants. Vous êtes autonome, proactif(ve) et aimez prendre des initiatives. Vous êtes une personne compétente, capable d'accompagner les tout-petits dans leurs premiers apprentissages avec soin et créativité. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant : vous intégrerez une équipe soudée et engagée, où chacun peut contribuer à des projets innovants pour le bien-être des enfants. Des projets en pleine expansion : chez nous, chaque jour est une opportunité de grandir et d'inventer de nouvelles façons d'accompagner les enfants dans leur développement. Une micro-crèche à taille humaine, où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la dynamique de groupe. Rejoignez-nous pour créer ensemble un lieu où les enfants s'épanouissent et où le sourire est au cœur de notre quotidien ! Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) à huttopique@gmail.com. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous compter parmi nous !
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e agent de service intérieur afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à FONSORBES (31470) et dans sa périphérie (SAINT-LYS, VILLENEUVE TOLOSANE). Vos missions consistent à réaliser les travaux de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple de nos établissements, comprenant l'utilisation de matériels automatiques. Vous exercez votre activité seul(e) ou en équipe. Les conditions de travail sont particulières : l'activité s'effectue debout et le rythme de travail peut être soutenu. La profession nécessite l'emploi de détergents et de produits à manipuler avec précaution. Vos missions principales : * Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail * Vous veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition * Vous veillez à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage * Vous respectez toutes les règles d'hygiène et sécurité * Vous veillez à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place * Vous rendez compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Etre titulaire d'un Certificat de Qualification Professionnelle Agent de Service ou d'un diplôme équivalent serait un plus. Les qualités requises pour ce poste sont la rigueur, l'autonomie, la discrétion, ainsi que le sens du service et de l'organisation. Une première expérience dans le domaine de l'entretien et du nettoyage, notamment dans le secteur médico-social est obligatoire, Compétences de base : * Préparer le matériel adapté * Entretenir des locaux * Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux * Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées * Nettoyer du matériel ou un équipement * Procédures de dépollution * Règles d'hygiène et de propreté * Règles de sécurité En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
