Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moissac-Vallée-Française située dans le département 48. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moissac-Vallée-Française. 50 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 48 - ST ETIENNE VALLEE FRANCAISE, 30 - SAUMANE, 48 - STE CROIX et ST ETIENNE VF ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Château de Cambiaire recherche une personne pour effectuer le ménage le matin (chambres et gîtes) : poussière, changement de linge, aspirateur, lavage de sol, nettoyage des salles de bains et sanitaires, entretien des espaces communs. L'après-midi vous être emmené à effectuer l'entretien extérieur : balayage des terrasses, ramassage des branches et feuilles, arrosage des espaces verts. Les valeurs de l'établissement sont la convivialité, la bonne humeur et le travail en équipe.
Missions principales Le Cadre de santé organise l'activité paramédicale, anime l'équipe et coordonne les moyens d'un service de soins, sur le site donné dont il a la responsabilité. Il veille à l'efficacité et à la qualité des prestations en adéquation avec les orientations du projet d'établissement et conformément aux cadres administratifs, législatifs et juridiques. Participer à l'élaboration du projet de soins en collaboration avec le médecin coordonnateur Mettre en œuvre et suivre le projet de soins auprès des personnes accueillies et du réseau Encadrer et animer une équipe Suivre et adapter l'action du service aux évolutions des besoins et des ressources Evaluer les actions menées Apporter son expertise et aider à la compréhension des problématiques rencontrées Former et soutenir la clinique des professionnels. Accompagner le résident, sa famille, son tuteur et l'équipe pluridisciplinaire (soutien technique) Organisation, suivi du temps de travail des salariés et évaluation de celui-ci à partir du logiciel du temps de travail Assurer le lien avec les différents partenaires de santé. Implication au sein de l'équipe de direction du site et du Pôle, Collaboration et soutien auprès des équipes éducatives de l'établissement Assurer la prévention, la veille et l'alerte sur l'évolution de la santé, des professionnels, des techniques et du matériel Mettre en œuvre et coordonner un accompagnement en fin de vie de qualité. Préparation des rapports d'activité dans les domaines qui relèvent de sa délégation, Participer aux projets développés par l'association Exercice de sa pratique managériale dans la rigueur, la clarté et l'écoute des professionnels mais aussi dans une dynamique de management positif pour contribuer et développer la Qualité de Vie au Travail, Intégration et partage des valeurs de l'association que porte l'ensemble de l'organisation, Réalisation d'astreintes régulières (une semaine toutes les 3 semaines environ). Qualification et expérience Diplôme de cadre de santé ou diplôme équivalent ou M1 ou master de management de la santé/gestion des établissements sanitaires Expérience de 5 ans dans un établissement similaire souhaitable, Grande capacité d'analyse, de synthèse et de report envers la direction. Expérience ou connaissances dans le domaine des TSA Savoir travailler en équipe Avoir des aptitudes de communication et pédagogiques Maîtriser le management de la qualité et de la gestion des risques (outils de démarche qualité, mise à jour des procédures, des protocoles, de la cartographie du risque, analyse et maîtrise du risque infectieux, etc.) du champ sanitaire, social et médico-social Connaître et maitriser la législation applicable au secteur d'activité Utiliser couramment l'outil bureautique (word, excel, power-point) Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité (salariés, intervenant, usagers Rémunération Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966 selon profil
Foyer d'Accueil Médicalisé Personnes présentant des Troubles du Spectre Autistique
Sous l'autorité de la directrice associative et de la Référente technique, dans le respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure Micro crèche à St. Etienne VF et à Ste. Croix VF L'Association Trait d'Union cherche une personne pour un contrat d'alternance ou remplacement ponctuel en crèche / Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 18h30, à partir du 2 avril 2024 pour une durée de 7 jours. 24h /hebdomadaire Lieux : Sur les sites de Ste. Croix Vallée Française et St. Etienne Vallée Française L'accueil est assuré chaque jour par trois personnes, entre 8h 30 et 18h30. La Micro-crèche accueille 8 enfants par jour. Profil : CAP Auxiliaire petite enfance souhaité ou équivalent bac sanitaire et social souhaité Débutant acceptée, Missions : - accueillir des jeunes enfants de 2 mois à 5 ans ; - assurer la sécurité physique et psychique des jeunes enfants ; - participer à l'éveil et à la socialisation ; - accompagner les temps de soins et de sommeil : repas et change ; endormissement ; - animer des activités ; - mission éducative - Entretien des locaux - Recueillir et assurer les transmissions aux parents. Compétences : - patience - bienveillance relationnelle - écoute et observation - adaptation - créativité - capacité à travailler en équipe - discrétion
La commune de SAINTE-CROIX-VALLÉE-FRANÇAISE recrute dès que possible un Secrétaire Général de Mairie (H/F). Conditions : - Recrutement sur le grade de Rédacteur (possibilité sur le grade d'adjoint administratif principal).-Rémunération statutaire - NBI - Régime indemnitaire - Participation à la prévoyance et CNAS. Missions : - Entouré(e) d'une équipe de 10 agents, dont un agent administratif à mi-temps en chargede l'accueil - du service à la population et de la facturation, vous serez chargé(e) du bonfonctionnement des services. Vous vous attacherez notamment à organiser les activités et lesmissions de chacun et à insuffler une dynamique. - Vous aurez pour missions de préparer les réunions du Conseil Municipal, rédiger les délibérationset les mettre en oeuvre. Vous établirez les dossiers de subventions, de marchés publics etd'urbanisme. Vous superviserez la préparation budgétaire (2 budgets : principal et AEP) etl'exécution comptable (fonctionnement et investissement), ainsi que le service accueil / état civil,en étroite collaboration avec l'assistante administrative. - Vous assurerez la gestion des ressources humaines et la réalisation mensuelle de la paie. Vousserez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des partenaires institutionnels de la commune : Trésorerie,Préfecture, CDG48, Conseil Départemental, Communauté de communes, associations Profil : - Doté(e) d'une formation initiale juridique ou administrative bac +2 à bac +3, vous justifiez d'uneexpérience similaire. - Vous connaissez l'environnement territorial et les domaines de compétences des communes etleur organisation. - Vous maîtrisez le droit et la comptabilité publics. - Vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous vous appropriez facilement les logiciels métiers etles outils de communication. - La/le secrétaire général(e) de mairie est le maillon incontournable de la vie communale et denombreuses qualités sont indispensables à l'exercice de ses missions : organisation, rigueur,autonomie, disponibilité, diplomatie et discrétion. La/le secrétaire général(e) de mairie doit avoirle sens du service public, posséder des capacités rédactionnelles, d'écoute et de pédagogie pouraccueillir et renseigner les usagers.
Nous recherchons un conducteur d'engins de chantier, pour conduire les différents engins de l'entreprise Parc véhicule varié, pelles mécaniques à chenilles et pneus de 1.6 à 40 tonnes, dumper, niveleuse, compacteur, tractopelle, PL, SPL etc Vous serez affecté sur les différents chantiers de l'entreprise, principalement sur le secteur sud Lozère Possibilité de départs au Pont de Montvert et à Florac Dynamisme, ponctualité, esprit d'équipe sont les principales qualités demandées Vous possédez le CACES R489 A / B1 / C1 / C3 / D / E Conducteur d'engin de chantiers Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise Salaire évolutif suivant compétences et expérience Le permis PL est un + Mutuelle d'entreprise, paniers repas
Missions principales : Instaure une relation d'accompagnement et assure une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique Accompagne les résidents dans l'acquisition de l'autonomie, de la quotidienneté et de la socialisation et favorise le développement des capacités des personnes accompagnées. Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des Projets Educatifs et Pédagogiques Individuels (PEPI) en concertation avec l'équipe sur la base des outils d'observation, du recueil des attentes et souhaits des usagers et de leur famille. Propose et met en œuvre des activités éducatives adaptées individuelles ou collectives nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le PEPI (en se référant à l'éducation structurée) Rédige des écrits professionnels (projets d'activités, suivi d'activités, compte rendu de réunions) S'inscrit dans un travail d'équipe : travaille en lien avec l'enseignant et le psychologue. Participe aux réunions hebdomadaires de l'équipe et aux réunions nécessitant sa présence lors de rencontres partenariales. Qualification et expérience Connaissance des méthodes d'intervention auprès des personnes TSA Maitrise de l'outil informatique Capacité à travailler en autonomie Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) Rémunération Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966 selon profil
CDI à pourvoir au Lieu de Vie et d'Accueil l'Abrigadou, situé à St Germain de Calberte (sud Lozère) pour un poste de coordinateur assistant permanent. Prise de poste le 17 juin 2024. L'équipe est constituée d'un permanent responsable, de trois assistants, d'une employée polyvalente, en plus du poste à pourvoir. Le coordinateur n'a pas de responsabilité hiérarchique. Il aura pour mission principale de faciliter l'organisation et la mise en œuvre du parcours individualisé des enfants sous la responsabilité et en collaboration avec le permanent responsable. Des astreintes seront également à réaliser dans le cadre de ces missions. Une fiche de poste sera présentée avant embauche. Le LVA accompagne six enfants, âgés de 7 à 17 ans, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. La structure est ouverte toute l'année et 7 jours sur 7. L'équipe éducative se relaie à tour de rôle pour effectuer les nuits, en semaine et le week-end. Une permanence éducative est assurée en continue, en autonomie (la nuit) ou en doublure (sur les temps forts de la journée). Nous recherchons un profil dynamique, ayant une expérience dans le champ de la protection de l'enfance et dans le travail en internat. Diplôme exigé : éducateur spécialisé, éducateur jeune enfant, moniteur éducateur ou équivalence. - Salaire à l'embauche : Mensuel de 2597,95 euros brut sur 12 mois (forfait jour) + prime Laforcade de 238 euros brut / mois. - Permis B exigé, fréquents déplacements dans le cadre d'accompagnements.
Vous êtes titulaire du BNSSA ou BPJEPS AAN, MNS ou BEESAN Au sein d'un village vacances de 34 gîtes : Vous assurez la surveillance du bassin et la sécurité des usagers; Vous détectez les anomalies de matériels et faites respecter la règlementation. Vous savez dialoguer avec les usagers et vous savez gérer les conflits. Conditions de travail : Le poste est à pourvoir pour Juillet et Août (ou l'un des deux mois) à temps plein. 1,5 jours de repos par semaine (samedi et dimanche matin). Vous pouvez être logé(e) dans un gîte. Rémunération à partir de 1600€ net en fonction du diplôme et expérience (+ 10% de congés payés + 10% de prime précarité) Type d'emploi : Temps plein, Saisonnier CDD Durée du contrat : 2 mois (ou 1 mois) Date de début de contrat : 01/07/2024
Nous recherchons activement une personne pour exercer les fonctions de manœuvre dans l'entreprise. Vous serez affectés sur les différents chantiers de l'entreprise, et effectuerez tout travaux en collaboration avec les équipes de travaux. - travaux de signalisation - travaux de manutention - débroussaillage et abattage d'arbres Serieux, ponctualité, dynamisme sont les principales qualités demandées. Débutant accepté Rémunération selon expérience et motivation horaires de travail : 39h00 hebdomadaires Possibilités de départs du Pont de Montvert et de Florac Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise (permis PL, Caces, AIPR...) Mutuelle d'entreprise, paniers repas
Le Foyer d'Accueil Médicalisé La Pradelle compte 24 places autorisées, réparties sur deux sites ; à St Jean du Gard et à Saumane (30). L'infirmier coordonnateur agit, par délégation et sous le contrôle de la Directrice de Pôle FAM Gard et fait partie intégrante de l'équipe de direction (composée d'un Responsable de service éducatif, d'une Psychologue et de la Directrice). MISSIONS PRINCIPALES Coordonner en lien avec le Responsable de service éducatif les Projets d'Accompagnement Personnalisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire et s'assurer de leur bonne application aux soins quotidiens des personnes accompagnées. Manager l'équipe de soins (plannings, intégration des nouveaux soignants, coordination des équipes ) et assurer le suivi de leur temps de travail en collaboration avec le Responsable de service Administratif. Assurer le rôle de professionnel ressource vis-à-vis des équipes grâce à vos connaissances en TSA, handicap et votre expérience du secteur. Assurer le lien entre professionnels et familles à travers des relations qualitatives établies entre chacun. Être force de propositions dans un souci constant d'amélioration de la qualité de la prise en charge des personnes accompagnées. Veiller à la tenue et à l'actualisation des dossiers médicaux. Collaborer avec les médecins traitants et les spécialistes, les partenaires extérieurs. Développer les partenariats, les conventions. Mettre en place, suivre, harmoniser et évaluer les protocoles de soins. Participer à la rédaction du projet de soin au sein du projet d'établissement. Gérer les stocks et état des matériels. Diplôme d'État Infirmier exigé, expériences et expertises développées au sein d'une structure médicosociale serait un plus. Maîtrise de l'outil informatique. Capacités d'élaboration et de formalisation écrites. Forfait jour PRISE DE POSTE : Dés que possible Salaire conventionnel CCN 66 sans compter les astreintes (une semaine sur 3) Véhicule de service pour les déplacements, ordinateur et téléphone
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI,compte 9 agences en Occitanie : Bédarieux, Béziers, Agde, Clermont-l'Hérault et Montpellier dans l'Hérault, Narbonne dans l'Aude, Nîmes dans le Gard, Perpignan dans les Pyrénées-Orientales, et Toulouse en Haute-Garonne. Vous aurez pour missions : Prépare les surfaces (dégraissage, ponçage, mastic...) Applique des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur des pièces mécaniques selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...) Emballage et conditionnement des pièces finies pour transfert vers l'entrepôt logistique ou les différents sites Vous êtes garant du bon suivi de la procédure dans son champ d'intervention et de la peinture CACES engin de chantier B3 ou engins de chantier G
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI,compte 9 agences en Occitanie : Bédarieux, Béziers, Agde, Clermont-l'Hérault et Montpellier dans l'Hérault, Narbonne dans l'Aude, Nîmes dans le Gard, Perpignan dans les Pyrénées-Orientales, et Toulouse en Haute-Garonne. Vous aurez pour missions : Déterminer la réalisation d'ensembles chaudronnés et prépare les matériaux, Réaliser les pièces primaires de chaudronnerie, Maîtriser le découpage, traçage, Effectuer les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné, Contrôler la qualité du produit fini, Maîtriser les outils manuels, machines et outils informatiques. Taux horaire entre 12.5euros et 13.5 euros selon le profil. Lundi au vendredi : 7h-11h30 12h-15h30 Ces missions correspondent à vos attentes? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en intérim: Rémunération selon profil et expérience + vos indemnités de fin de mission et congés payés Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine Des aides et services spécifiques ( logement, voiture, garde d'enfant,...) grâce au http://www.fastt.org Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences. Vous faites du travail de précision et savez faire preuve d'une bonne dextérité manuelle. Vous avez une formation et/ou une expérience significative dans ce domaine. Et si vous rejoigniez Empleo, votre acteur majeur de l'emploi en région Occitanie attaché à des valeurs humaines de transparence, intégrité, proximité et de convivialité !
Vous êtes auxiliaire de vie ? Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, intégrez nos équipes et intervenez auprès d'adultes en situation de handicap ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner des adultes en situation de handicap dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, transferts, assistances aux sorties, entretien du domicile, sorties et stimulation). Vous prenez en compte le rythme de vie de la personne atteinte d'un handicap physique ou psychique. Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec des primes mensuellesPossibilité d'un temps partiel Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Nos agences de TPS SYLVAIN RANDON - VERGEZE (30) et TPS CHABAS FRAICHEUR - NARBONNE (11) recherche son/sa ANIMATEUR QHSE-RH en CDI Vous souhaitez participer au déploiement d'une démarche qualité et animer cette démarche ? Nous vous proposons de rejoindre nos équipes ! Nous vous proposons d'intervenir sur 2 agences du groupe CHABAS : * TPS SYLVAIN RANDON - VERGEZE (30), agence sur laquelle nous souhaitons vous confier le pilotage de la mise en place et déploiement d'une démarche qualité (ISO9001:2015). * TPS CHABAS FRAICHEUR - NARBONNE (11), agence déjà certifiée ISO 9001 :2015, démarche qualité que nous vous proposons de faire vivre et maintenir en certification. Pour chaque agence, vous complèterez le binôme avec le Chef d'Agence en tant qu'Animateur.trice QHSE-RH Facilitateur/trice de processus métier & support, vos savoirs êtres seront déterminants dans l'atteinte de ces objectifs : vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez convaincre, persuader, accompagner, fédérer, booster et affirmer vos positions aussi bien à l'égard des équipes que du Chef d'agence. Votre formation QSE et/ou gestionnaire de PME associée à vos savoirs êtres vous permettront d'animer une véritable démarche qualité en remportant l'adhésion de l'équipe du site. Également, vous : * accompagnez les collaborateurs métiers et support dans l'amélioration continue de leur processus (conduire les actions de sensibilisation à la qualité, sécurité, hygiène et environnement & suivre les objectifs et indicateurs qualité); * supervisez les plans d'actions en formalisant les analyses de causes et en contrôlant l'efficacité. * assurez la conduite de projets * êtes l'interlocuteur des acteurs internes et externes à l'entreprise (clients, fournisseurs, administrations, etc.) Notre démarche qualité en Agence s'inscrit dans une politique qualité plus large qui anime le réseau de 10 agences certifiées du groupe CHABAS. La satisfaction de nos clients est au cœur de nos priorités, qu'ils soient internes ou externes à l'entreprise. Convaincus que la présence sur le terrain est déterminante dans nos projets, nous souhaitons que vous soyez présent.e sur nos agences de Vergèze et Narbonne. Votre capacité et souhait de mobilité régulière est donc nécessaire afin de mener à bien les missions que nous vous confions. * Votre profil Pour atteindre les objectifs de ce poste, les qualités suivantes seront autant d'atouts : - rigueur - qualités relationnelles - sens de l'analyse et esprit de synthèse Idéalement, vous avez une première expérience dans une entreprise de service. L'outil informatique vous est familié, vous êtes en mesure de créer des tableaux simples et avancés sur Excel. La connaissance de notre métier est un atout, mais elle n'est pas indispensable. : diplôme BTS Assistant Manager en poche ou Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT, licence. en QHSE, gestion ou bien une expérience réussie sur un poste se rapprochant de notre besoin * Notre proposition Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès que possible Statut : Agent de maitrise Horaires : du lundi au vendredi, 39h semaine. Rémunération : 2508€ pour 169h à 3065€ + 13ème mois Petit plus : chèques déjeuner, 13ème mois, mutuelle avec option qui s'adapte à vos besoins, Action Logement, Action Sociale, Plan épargne Entreprise (participation, intéressement, retraite supplémentaire) * Chabas, notre groupe, nos valeurs En intégrant nos équipes, vous serez plongé dans l'action et accompagné par un management, qui sera proche de vous, vous fera confiance et saura vous écouter. Chez nous, les cadres dirigeants sont accessibles. Car nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe aussi par celle de nos collaborateurs ! Pour en savoir plus sur nos valeurs, consultez notre page Entreprise ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 508,00€ à 3 065,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Question(s) de présélection: * Ce poste nécessite des déplacements réguliers, puisque vous agissez sur 2 agences (Narbonne et Vergèze). En avez-vous pris note ? * A partir de quelle date seriez vous en mesure de prendre ce poste, compte tenu d'un éventuel préavis ? Lieu du poste : En présentiel
Alfa intérim recherche pur son client de Vergèze un Tourneur Fraiseur (H/F)Vous serez en charge des missions suivantes: - La programmation- L'opération - L'entretien des machines-outils- L'assurance de la précision et de la qualité des produits finis.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION DU POSTE RM TECH AUTO est un garage multimarque situé à Vergèze (30310). Nous recherchons un/une Mécanicien(ne) Automobile / responsable d'atelier qualifié qui sera en charge de l'atelier en autonomie complète. Ses tâches quotidiennes seront : - La réparation et entretien des véhicules - Le diagnostic électrique - La gestion client - La facturation/Devis Nous recherchons un candidat ayant un BAC PRO au minimum et ayant de l'expérience dans le milieu du multimarque avec les qualités d'un travail sérieux et organisé sachant conseiller le client. Le salaire de base sera de 2000€ net par mois, s'ajoutant à cela des primes cumulable en fonction du chiffre réalisé chaque mois. Le RFA lui sera directement reversé également et d'autres avantages pourront être à discuter. Horaires - Du lundi au jeudi: 8H-12H/ 14H-18H - Le vendredi: 8H-12H/ 14H-17H Si vous vous reconnaissez dans ces critères, n'hésitez pas à nous contacter. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Accueil, vos principales missions sont les suivantes : Accueillir les visiteurs Accueil physique et téléphonique, en au moins une langue étrangère, des visiteurs sur le bureau d'information d'Anduze Remplacements sur les Bureaux d'accueil du Territoire d'Alès Agglomération en fonction des besoins du service Gestion de la caisse locale, vente de produits et de prestations de service Gérer les données locales Assurer la récolte et la synthèse des données locales (statistiques, informations.) Assurer la diffusion d'informations auprès des services de Cévennes Tourisme et des visiteurs Assurer la remontée des attentes clientèles (boutique, produits, prestations...) Saisir les données sur les outils numériques (manifestations par exemple) Gestion administrative Traitement des courriers / mails - entrants et sortants Gestion des stocks de documentation et de la boutique Respecter les procédures de la démarche qualité Assurer le suivi local de la Démarche Qualité et du classement préfectoral Promotion de la destination et relations avec les socio-professionnels Participer aux éductours du réseau Participer à la mise à jour des informations transmises par les prestataires de la destination Valoriser l'offre de la destination PROFIL Connaissances techniques Connaissances des milieux touristiques Travail en équipe Outils informatiques (réseaux sociaux, bureautique, outils web...) Maîtrise d'une ou plusieurs langues indispensable (anglais Obligatoire) Gestion de stock Savoir être Aisance relationnelle Bonne maitrise des techniques de communication orales Esprit d'équipe et d'engagement Sens commercial Sens du service et de la qualité Adaptabilité, autonomie, organisation, rigueur
Vos missions : Ménage des espaces communs (sanitaires, locaux) et des mobil-homes et locaux professionnels.
vous aurez pour mission : la préparation des différents mets selon le plan de production culinaire, cuisson des viandes et poissons, dressage des plats, vous entretenez et nettoyez l'équipement, les ustensiles de cuisine et votre espace de travail. Vous travaillerez en équipe avec le cuisinier. Ce poste est ouvert à des débutants qui seraient attirés par les métiers de la restauration. Vous possédez des facultés d'adaptation, vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme et de motivation. Prise de poste en juin 2024
Au sein du camping, vous serez en charge de: - la préparation du matériel et des produits de nettoyage, - du ménage des bâtiments et des blocs sanitaires. Vous travaillerez en coupure, plusieurs passages dans la journée.
Vous effectuez les opérations de service de boissons au bar et en terrasse, service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, encaissements ...) au sein d'un camping selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez en service continu de 17H00 à 23H30.
Vous organiserez des activités ludiques au sein du club enfants d' un camping accueillant des enfants de 4 à 16 ans. Vous devez être disponible en juillet et août. Une première expérience dans l'animation des enfants est demandée. Travail en coupure de 10H à 12H30 et de 16H00 à 19H00.
Le département Petite Enfance du Pôle Éducation Enfance et Jeunesse d'Alès Agglomération recherche un/e AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE au sein d'une crèche située sur Saint Jean du Gard. Vos missions pourront être : - Assurer l'accueil des jeunes enfants et des parents sur la structure et prendre en charge les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne (repas, change, sieste ) - Observer et suivre l'évolution des enfants en respectant leur rythme et les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être. - Participer à l'élaboration et la mise œuvre des projets d'activités des enfants. - Effectuer l'entretien des locaux et du matériel en étant sensible aux règles d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : Recrutement par voie statutaire pour contractuelle (CDD de 12 mois) Poste à temps complet En fonction du planning mensuel. Lieu: Saint Jean du Garde Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé
Niché aux portes des Cévennes, le centre de loisirs de l'Oustal bénéficie d'un terrain de jeux extérieur infini. Balades et jeux nature, tire à l'arc et laser game, films au cinéma ou théâtre de rue, peinture ou bricolage, le territoire offre un panel d'activités variées qui n'a de limite que dans notre imagination. Nous accueillons, durant les vacances, des enfants de 3 à 11 ans. Nous faisons le choix de créer des groupes de différentes tranches d'âges pour faciliter les propositions d'animations en accord avec les besoins et les envies des enfants mais aussi d'organiser des journées multi niveaux pour valoriser l'entraide entre les âges et la cohésion de groupe. Nous cherchons animateurs-trices en CEE pour les vacances d'été, mais n'hésitez pas à envoyer votre candidature pour d'autres périodes, nous les conservons et ne manquerons pas de vous contacter sous peu. Missions : - Assurer l'accueil des enfants et des parents le matin ou le soir en fonction de votre planning de travail. - Concevoir et organiser des temps de vie quotidienne en collaboration avec l'équipe d'animation. - Préparer, animer et encadrer des activités / ateliers / sorties ludiques avec les enfants. - Être à l'écoute des besoins des petits & grands afin de proposer des activités en adéquation avec leurs âges. Les enfants : Nous répartissons les enfants sous 3 tranches d'âges au cours de l'année, 3-5 ans, 6-8 ans, 9-11 ans et travaillons sur une répartition plus adaptée durant les vacances, dépendante de l'affluence en fonction des tranches d'âges. Le centre : Le centre se situe au coeur du village de St Jean du Gard dans l'ancienne école maternelle. Il dispose de deux cours, de plusieurs salles d'activités, d'un accès à différents équipements sportifs (stade, tennis, volley, piscine, .), parcs (parc de jeux, prairie pour les grands jeux, zone de forêt pour les cabanes.). Nous avons plusieurs partenaires sur le territoire avec qui nous aimons travailler (Sentier Vagabonds, le Merlet, Esca'bloc, Myrme, .). Deux minibus sont à notre disposition pour réaliser tout type de sorties et permettre aux enfants d'avoir accès à des salles de cinéma, de spectacles, des activités variées (laser game, accrobranche, activités de pleine nature.). Contrat CEE:65,10€ brut + 10% de congés payés
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : St Hippolyte du Fort et les alentours.... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 échelon 1 à partir de 11.717 ? brut de l'heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions ; 63.47?/ mois pour un temps complet - ECR travail du dimanche et jours fériés soit une majoration de salaire égale à 45% du taux horaire sur les heures travaillées les dimanches et jours fériés - ECR ancienneté ; Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche ECR* : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES : - Indemnités kilométriques à 0.38 cts d'?/km dès votre domicile - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Mutuelle et couverture sociale complète - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement renouvelable - Poste à pourvoir rapidement - Temps partiel (104h)
Vous organisez les activités ludiques auprès d'un public enfants, adolescents et adultes au sein d'un camping. Vous êtes titulaire du BAFA. Vous ne travaillez pas les week-end. Poste à pourvoir en juillet et août 2024
La fédération ADMR du GARD recherche pour le service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) de l'association ADMR LES GARDONS situé à SAINT JEAN DU GARD un infirmier.e coordinateur.trice. En tant que salarié Fédéral sous la supervision directe du Directeur de la Fédération du Gard, vous assurez, la continuité des soins tels qu'imposés par les besoins de chaque bénéficiaire. Vous mettez en place le plan d'aide et l'organisation des missions dans le respect du contrat de soins établi entre le bénéficiaire ou son représentant et le service SSIAD. Vos missions seront : - Organiser les soins infirmiers auprès des bénéficiaires (évaluer les besoins, mettre en place et assurer le suivi du plan d'aide et de soins) - Assurer la gestion administrative du service (participer à la démarche qualité, gestion et envoie des données de la paie) - Assurer le management du personnel (recrutement, construction et organisation des réunions de service) - Assurer le relationnel avec les partenaires (initialiser et assurer le suivi des relations avec les interlocuteurs du SSIAD, représenter l'association auprès des partenaires) MISSIONS TRANSVERSES : - Etroite collaboration avec les différents services supports de la Fédération et les différents établissements de soins - Participation à la vie associative aux différents colloques, réunions professionnelles, etc. - Secrétariat divers - S'assurer du bon suivi de la réglementation en vigueur (RGPD, affichage obligatoire) LOCALISATION : - Poste situé à ST JEAN DU GARD (30), déplacements à prévoir - Secteur d'intervention du SSIAD : Saint-Jean-du-Gard, Mialet, Corbès, Thoiras et Sainte-Croix-de-Caderle FORMATION ET EXPERIENCES : - Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier - Expérience souhaitée de 2 ans en milieu hospitalier, d'infirmier libéral ou d'infirmier en SSIAD ou HAD ou en centre de soins - Vous faites preuve d'autonomie, dynamisme, rigueur et d'une bonne capacité d'adaptation - Compétences administratives (gestion des dossiers), informatiques, ressources humaines et management REMUNERATION : - Filière support, Cadre degré 1, échelon 1 - Salaire mensuel de 1918.90 € brut soit 18.451 € brut de l'heure - ECR* diplôme, Valorisation des diplômes sous conditions : 86.55€/mois pour un temps complet soit 59.35 € pour 104 h / mois - ECR nombre de place : cet ECR est attribué en fonction du nombre de place gérées par le service de soins : 103.86 pour un temps complet soit 71.21 € pour 104 h / mois - Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche pour ECR ancienneté ECR * : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES : - Mutuelle d'entreprise et couverture sociale complète - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Indemnités kilométriques 0.38 cts € / km (pour les déplacements pendant le temps de travail) - Carte déjeuner TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement à 104 h / mois - Prise de poste dès que possible POUR POSTULER : Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Président : recrutement@fede30.admr.org
Notre client est un établissement médico-social situé à 20 minutes ST JEAN DU GARD offrant des services de qualité . Voiture de service mis à disposition . Vous serez amené(e) à travailler au sein de différents sites sur le bassin alésien.Souhaiteriez-vous exercer en tant qu'Aide soignant (F/H) dans un établissement médico-social dynamique ? Vous cherchez un rôle dynamique au sein d'un établissement médico-social où vous pourriez aider les personnes en besoin de soin ? Voici les principales tâches que vous pourriez y réaliser : - Assurer le confort des patients par des soins d'hygiène, de confort et de bien-être. - Participer activement à l'élaboration, au suivi et à la mise à jour du projet de soin en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Observer, recueillir et transmettre les informations relatives à l'état de santé des patients. - Effectuer des actes relevant de son rôle sous la responsabilité de l'infirmier(e). - Soutenir et accompagner les patients et leurs familles dans leur parcours de soins. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: CDD - Durée: 60/jours - Salaire: 13 euros/heure Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.
Offre de CDD de 104 heures par mois du 01/05/2024 au 31/09/2024. Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, possibilités d'aides auprès d'Action Logement, téléphone portable professionnel, politique de prévention des risques professionnels, équipement de travail.
Vous aimez vous sentir utile ! Devenez ASSISTANT.E DE VIE grâce au CONTRAT de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat en alternance de 13 mois vous propose : - un emploi salarié - une formation reconnue - une rémunération assurée - un accompagnement personnalisé. Prise de poste : le 3 juin 2024 Votre mission : Accompagner et aider les personnes âgées, malades, handicapées et les familles dans les activités de la vie quotidienne à domicile : - Entretenir le logement et le linge d'un particulier, - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien, - Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants à leur domicile. Secteur d'intervention : Saint Jean du Gard et communes proches. Conditions de travail : - Travail au domicile de plusieurs bénéficiaires, - Déplacements quotidiens. Votre formation en alternance : Vous préparerez le titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - 400 h en centre de formation à l'AFPA de Nîmes + 70 h de stage (facultatif) Prérequis : - maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - disponibilité - motivation pour un métier basé sur la relation humaine d'aide à la personne. - mobilité : Permis B + véhicule obligatoire Avantages du contrat : + Formation professionnelle totalement financée, + Accompagnement social et professionnel, + Complémentaire santé + prévoyance + Majoration du salaire de 45 % les dimanches et jours fériés travaillés, + Remboursement des frais de déplacement, + Avantages CE : remises sur les achats et les loisirs + Accès à l'emploi durable. (possibilité de CDI à l'issue du contrat de professionnalisation)
Le GEIQ Profil 30 est un collectif d'associations d'Aide et d'Accompagnement à domicile du Gard, mobilisées pour favoriser la formation et l'insertion des personnes éloignées du marché du travail, grâce à l'alternance. Profil 30 recrute et met à disposition des associations adhérentes, des salariés en contrat de professionnalisation. Chaque contrat propose un parcours en alternance associant un emploi salarié, un accompagnement socio-professionnel et une formation professionnelle reconnue.
Le Garage Auto Vicini recherche un(e) mécanicien(ne) automobile.Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétenceAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA)Disposez d'une expérience dans le posteAvez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobileEtes titulaire d'un permis B
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement médico-social situé à 20 minutes ST JEAN DU GARD offrant des services de qualité . Voiture de service mis à disposition . Vous serez amené à travailler au sein de différents sites sur le bassin alésien. Prêt à vivre une expérience enrichissante en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un Etablissement Médico-social reconnu? Notre client, un établissement médico-social, recherche des individus à la fois responsables et dévoués pour rejoindre leur équipe en contrat à durée déterminée renouvelable. -Assurer la prise en charge classique des usagers en diagnostic, soins et suivi -Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement des patients -Veiller au confort physique et psychique des bénéficiaires en instaurant une relation de confiance -Participer à l'animation de la démarche qualité, de la démarche d'éducation pour la santé et de la gestion des risques - tre force de proposition pour l'innovation dans la pratique des soins et du service. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDD d'un mois renouvelable -Durée: 30 jours -Salaire: 15 € heure Notre client recherche pour un poste d'infirmier de jour F H, un professionnel(le) motivé, dynamique, possédant une première expérience et prêt à intégrer un établissement médico-social . -Détenteur d'un Diplôme d' tat d'Infirmier (DEI), -Une première expérience dans un établissement médico-social serait un réel avantage -Excellentes capacités relationnelles et d'écoute, essentielles -Polyvalent, capable d'adaptation rapide aux situations variées -Rigoureux(se), respectant les procédures et réglementations du domaine de la santé Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : St Jean Du Gard 30270 Contrat : CDD Durée : 121 jour(s) Date de début : 2024-05-31
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Vous avez un intérêt pour la transformation de lait et vous avez déjà travaillé en cuisine ou dans un environnement similaire. Nous recherchons un fromager(e) pour compléter notre équipe. Son activité principale sera à la fromagerie pour la transformation en lactique AOP Pélardon Bio, mais aussi autres lactiques et tommes de chèvre. La Belle Roche est une ferme diversifiée sur 80ha, située dans les Cévennes à 950m d'altitude dans le Parc National avec 80 chèvres alpines. Il est attendu du candidat de la rigueur, des capacités de mémorisation, d'observation, du respect des normes d'hygiène et enfin de l'autonomie et donc de la capacité à travailler seul en fromagerie mais aussi en équipe sur les autres activités. ***Le poste est à pourvoir dès maintenant ***
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
