Offres d'emploi à Pontarmé (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pontarmé située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pontarmé. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - Fosses, 60 - LAMORLAYE, 60 - Plailly ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pontarmé

Offre n°1 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Fosses ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir un supermarché propre et agréable,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Avec le sens du service
    • 60 - LAMORLAYE ()

Vous devrez :

- accueillir et conseiller la clientèle
- entretenir l'espace de travail
- faire la mise en place des produits en vitrine
- procéder à l'encaissement

Vous travaillerez du mardi au vendredi de 15h à 20h samedi de 9h à 13h et 14h à 20h et le dimanche de 8h30 à 13h30.
Les heures supplémentaires sont payées intégralement.

Si vous n'avez pas d'expérience mais que vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez le goût du travail bien fait, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • O PALAIS DU PAIN

Offre n°3 : Opérateur d'Assemblage Production (h/f)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Plailly ()

Notre agence recrute un opérateur h/f pour une société qui conçoit et fabrique des systèmes d'enceintes de sonorisation de forte puissance destinés aux professionnels.

Situé à Plailly, vous interviendrez dans les tâches suivantes :


- assemblage de pièces en bois
- ponçage et masticage
- travaux de finition
- port de charges
Vous utiliserez des outils de bricolage type visseuse, machine à coller etc.

Mission en horaire d'équipe ou de journée
Du lundi au vendredi
Salaire : 11,88€/h + Panier repas ou ticket restaurant + IFM + CP

Vous êtes de nature manuelle et rigoureuse. Vous avez idéalement une expérience significative dans le travail du bois et avez envie de vous investir dans une société en pleine croissance.
Vous êtes disponible immédiatement et sur du long terme.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°4 : Hôte / Hotesse d'accueil (F/H)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

vos missions :

Assurer l'accueil physique et téléphonique ;
Renseigner les interlocuteurs et relayer si nécessaire vers les partenaires et/ou les personnes compétentes ;
Assurer le suivi des courriers (réception, enregistrement, répartition après visa, gestion dématérialisée.) ;
Gérer les commandes de fournitures administratives (recensement des besoins, passer les commandes.) ;
Rédiger différents courriers administratifs ;
Organisateur des rendez-vous, des entretiens ou des réunions via la messagerie électronique ;
Activités complémentaires liées au bon fonctionnement de l'ensemble des pôles.

Formations

  • - Accueil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°5 : Adjoint de direction H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Plailly ()

Description de l'entreprise

Rejoignez l'équipe de la Résidence le Cèdre !

Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre.

Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre.

Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.

Notre établissement :

Notre Ehpad Résidence Le Cèdre est implanté au cœur de la ville dynamique de Plailly. Il s'agit d'un ancien château rénové pouvant accueillir 88 habitants, dont 13 personnes en unité sécurisée Alzheimer. Son parc arboré et son cèdre bicentenaire en sont les atouts charme. Nous assurons une surveillance constante de l'état de santé des habitants ainsi que de leur bien-être moral et matériel. Pour cela, nous continuons d'investir afin d'avoir des équipements de qualité tels que les rails de transfert présents dans toutes les chambres ou la climatisation installée dans l'ensemble des espaces communs. Une tablette Portal+ est à disposition des habitants et de leurs familles, leur permettant de maintenir le lien social même à distance. La maison de retraite propose des activités diverses et variées. Elles sont réalisées par notre animateur présent toute la semaine et par les équipes. Vous pouvez suivre la vie de la maison sur le site MyColisee, ce qui vous permet de conserver du lien avec vos proches.

Description du poste

Votre quotidien chez nous :

Véritable bras droit du directeur.trice, vous aurez pour principal objectif d'assurer la gestion opérationnelle de la structure:

- Superviser la gestion administrative, financière et humaine de l'établissement : gestion du personnel, des absences, éléments de paie.

- Garantir un climat favorable à la cohésion d'équipe en appliquant la politique managériale établie en collaboration avec le directeur.trice

- Veiller au bien-être des résidents et être garant.e de la qualité de service fourni au sein de l'établissement

- Collaborer à la mise en place du PAP avec les équipes de soins

- Assurer ponctuellement la direction de l'établissement en cas d'absence du directeur.rice

Veiller au respect des budgets établis, entretenir les relations avec les familles et développer le réseau extérieur qui vous permettra d'assurer la pérennité de l'établissement.

Qualifications

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 dans le secteur médico-social, avez une première expérience de management terrain et êtes capable de fédérer une équipe.

Si vous avez à cœur d'assurer le bien-être des résidents, nous recherchons une personne avec de vraies qualités humaines, qui saura véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) !

Informations supplémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Référence: ADJ

Entreprise

  • COLISEE RESIDENCE DES ALPILLES

Offre n°6 : MANUTENTIONNAIRE LOGISTIQUE (F/H)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à MOUSSY LE NEUF Débutant accepté

Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recrute des nouveaux talents : MANUTENTIONNAIRE (F/H)

Missions :
- Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation,
- Prélever les produit dans le stock,
- Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution

Profil :
- Maîtrise des savoirs de bases
- Débutant accepté
- Zone non desservie par les transports en commun sur les horaires pratiqués.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • INSIDE STAFFING BY ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°7 : Approvisionneur (h/f)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Senlis ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en plâtre pour la construction et basé à SENLIS (60300), un Approvisionneur (h/f) dans le cadre d'un contrat intérim de 2 semaines minimum.

En tant que Approvisionneur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :

Gestion des stocks :
- Suivi des stocks de matière première sur ERP
- Suivi des stocks de produits finis sur ERP
- Réalisation d'inventaire dans les dépôts

Approvisionnement :
- Gestion des cadences de commandes fournisseurs
- Passer les commandes en fonction des ERP
- Saisi et suivi des commandes dans l'ERP

Planification :
- En fonction des commandes et de l'état des stocks, établir les besoins de production
- Réaliser le planning de production journalier
- Communiquer le planning aux équipes de production

Nous recherchons un professionnel motivé et organisé, capable de travailler de manière autonome et de gérer efficacement les priorités. Une bonne capacité d'adaptation, un esprit d'analyse et de bonnes compétences en communication seront des atouts essentiels pour ce poste.

Une maitrise de l'informatique est demandée, notamment sur un ERP.

Le contrat commencera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein.
Le salaire sera étudié en fonction de votre profil et vous bénéficierez d'un 13ème mois ainsi que de tickets restaurants.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°8 : Secrétaire administratif / administrative (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - CHANTILLY ()

BMSO-BIPC recrute un(e) secrétaire administratif/administrative qualifié(e) pour gérer les tâches administratives liées à l'activité. Les fonctions se situent dans le cadre général de la vie scolaire. Les activités peuvent varier et répondre à des exigences diverses. Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, nous recherchons une personne dotée d'une réelle motivation à finaliser son travail avec soin, rigueur et dans les délais requis. En contact avec la clientèle, le/la candidat(e) devra respecter à tous moments les process de présentation et de représentation de l'établissement. Très bonne maîtrise de la langue française exigée. Maitrise des logiciels Excel, Word et Ecole Directe. Niveau d'anglais correct souhaité.

Prise de poste à partir du 1er octobre 2025

Salaire : 1800€ net sur 12 mois.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Ecole Directe

Entreprise

  • BILINGUAL MONTESSORI SCHOOL DE L'OISE

Offre n°9 : OPERATEUR FACTURATION/MANUTENTION/PREP PIETON(F/H)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à MOUSSY LE NEUF Débutant accepté

Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recrute des nouveaux talents : OPERATEUR DE FACTURATION (F/H)

Missions :
- Préparation de commandes
- Utilisation du scan
- Saisie de données sur ordinateur
- Conditionnement
- Manutention manuelle ou mécaniquement les marchandises avec précaution

Profil :
- Maîtrise des savoirs de base
- Maîtrise de l'outil informatique (saisie de données)
- Bon savoir-être, rigoureux et volontaire
- (gestes répétitifs, stationnement debout prolongé)
- Etre disponible sur du long terme
- Zone non desservie par les transports en commun sur les horaires pratiquées.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • INSIDE STAFFING BY ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°10 : Chauffeur / Chauffeuse porte voitures (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 46H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - MARLY LA VILLE ()

RECHERCHE CHAUFFEURS SPL PORTE-VOITURE (H/F)
Lieu de départ : Marly-la-Ville et Herblay (95)
Poste à pourvoir immédiatement

Notre société de transport automobile recrute 4 chauffeurs SPL pour conduire des camions porte-voiture récents (moins de 3 ans, certains neufs 2025).

Vos missions :
- Transport de véhicules en France
- Chargement/déchargement sur porte-voiture
- Respect des temps de conduite / sécurité

Profil recherché :
- Permis EC + FIMO/FCO + carte conducteur à jour
- Expérience minimum 3 ans en SPL, idéalement en porte-voiture
- Débutants motivés acceptés selon le profil

Conditions :
- CDD 3 mois
- Salaire net : 2 600 à 2 800 €
- Avec découchés : jusqu'à 3 200 € net/mois
- Départ des camions : Marly-la-Ville et Herblay (95)

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°11 : Réceptionniste Tournant (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Au coeur de la forêt de Chantilly, l'hôtel InterContinental Chantilly Château Hôtel Mont Royal *****, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Charles de Gaulle est une retraite privilégiée pour organiser réunions, séminaires et événements exceptionnels.

Le Château Hôtel Mont Royal***** propose 109 chambres et suites, d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, 12 salons dont une grande salle plénière de 350 m2 et un véritable complexe sportif intégré comprenant une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

Lieu incontournable pour l'organisation de séminaires d'entreprise ou pour l'organisation d'un week-end romantique ou en famille en pleine nature, le Château Hôtel Mont Royal est un véritable « Boutique-Resort Hotel » aux portes de Paris. L'hôtel, à taille humaine, fédère des équipes professionnelles et fidèles autour de ses maîtres-mots : qualité, performance, bienveillance et empathie.

Missions en journée :
- Assurer les formalités d'arrivée et de départ des clients
- S'assurer du bon déroulement du séjour du client
- Effectuer les opérations de réservations durant la fermeture du service réservation (prise de réservation par téléphone et saisie des réservations par fax dans le système)
- Assurer le standard de l'hôtel
- Assurer l'information auprès des clients et coordonner les demandes auprès des différents services

Missions de nuit (en cas de remplacement) :
- Représenter la Direction Générale la nuit
- Effectuer la ronde de sécurité dans l'hôtel
- Prendre les consignes
- Maintenir une interconnexion et superviser le fonctionnement de toutes les sections qui restent en service pendant la nuit
- Rester informé sur la situation de l'hôtel concernant la circulation des clients
- Identifier et enregistrer les incidents (perte, vol ou dommage, incendie, accident de travail...) et s'assurer du transfert des informations à la Direction Générale
- Sortir les rapports avant clôture (guest in house, arrivée du jour et du lendemain et un état des chambres)
- Vérifier les départs et les arrivées
- Vérifier la facturation
- Recopier les Roomings Lists
- Ranger les factures soldées
- Vérifier les caisses F&B (note soldées et fermées)
- Ramasser les feuilles de petit déjeuner

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Compétences et profil recherché:
- Bilingue (Français, Anglais)
- Connaissances fondamentales des relations clients
- Connaissances fondamentales des systèmes de réservation client
- Souriant(e)
- Attentif(ve) aux détails
- Avec une excellente présentation

Avantages :
- Prime 13ème Mois
- Contrat Mutuelle Catégorie 6
- Prime Habillage/Déshabillage

Compétences

  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°12 : Femme/Valet de chambre (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes en recherche active de nouveaux Talents pour renforcer les équipes du notre hôtel iconique, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal !

Au cœur de la forêt de Chantilly, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle, notre établissement 5 étoiles est une retraite privilégiée pour tous les amoureux d'une hôtellerie haut de gamme.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose 109 chambres et suites d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, une magnifique terrasse d'été, 12 salons de réunion et un véritable complexe sportif comprenant un spa, 3 cabines de soins, une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur. L'ensemble des collaborateurs sont mobilisés autour d'un objectif de qualité, d'excellence qui repose sur des procédures de travail solides, des formations internes, mais aussi des valeurs d'empathie, de respect et d'une forte notion de travail en équipe.

Missions principales :
- Nettoyage des chambres et salles de bain, veille au parfait maintien de l'état général de la chambre selon les standards InterContinental.
- Veille à la propreté des couvertures, alèses, oreillers, traversins, couvre lits.
- Nettoyage de son couloir et de son office.
- Remplissage de son chariot de linge et de produits d'accueil.
- Est responsable des matériels mis a sa disposition : aspirateur, chariots, bacs a produits d'entretien.
- Signale à la gouvernante toute anomalie dans son service.
- Ramène tout objet oublié par les clients en chambres
- Entretien des relations correctes et courtoises avec la clientèle tout en restant discret(e)

Cette liste de missions est non exhaustive.

Profil recherché :
- Sens des responsabilités
- Sens de l'ordre et de l'économie
- Discipline
- Bonne conduite morale
- Sens du service
- Esprit d'équipe
- Esprit d'observation
- Excellente présentation

Avantages !
Chez InterContinental Hotels & Resorts, nous donnons à nos collaborateurs tout ce dont ils ont besoin pour réussir. Un salaire compétitif qui récompense tout votre travail acharné et une vaste gamme d'avantages conçus pour vous aider à vivre votre vie professionnelle au mieux, y compris un uniforme complet, des réductions de chambre impressionnantes grâce notre programme de fidélité IHG One Rewards et l'une des meilleures formations du secteur.

IHG donne à chaque membre de l'équipe la place dont il a besoin pour s'intégrer, se développer et faire une différence dans un environnement collaboratif. Nous savons que pour bien travailler, il faut se sentir bien - à l'intérieur comme à l'extérieur du travail - et grâce à notre programme myWellbeing.
Nous nous engageons à favoriser le bien-être dans votre santé, votre mode de vie et votre milieu de travail.

En plus de cet engagement, voici les avantages que nous pouvons vous offrir :
- 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
- Prévoyance non-Cadre à 0,5% par l'employeur
- Prime d'ancienneté
- Congés divers (enfant malade, ancienneté, etc)
..
Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°13 : Valet de chambre (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chamant ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un valet de chambre H/F.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes.
- Approvisionner les chambres en produits d'accueil et en fournitures nécessaires.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Lieu de la mission : Chamant 60300
Type de contrat : INTERIM
Rémunération : SMIC
Horaires de travail : 08h00 -12h00 Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie souhaitée Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome Bonnes compétences en nettoyage et entretien
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 188

Offre n°14 : Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SURVILLIERS ()

Nous recherchons des opérateurs pour rejoindre notre équipe sur le site de Survilliers (95) et accompagner l'entreprise dans sa croissance.
LES FONCTIONS:
- Chargement et déchargement de camions et containers
- Mise en stock : produits cosmétiques, conserves, vêtements, électroniques
- Examiner la qualité du matériel des commandes
- Réaliser les opérations de conditionnement
- Préparation de commandes en colis ou en palettes
- Gestion de palettes : déplacement, rangement, pose de film
- Contrôle de qualité

CONDITIONS:
- CDI, Temps plein
- Formation continue et évolution au sein de l'entreprise. Polyvalence demandée.

Profitez de cette opportunité pour nous rejoindre et pour développer vos compétences avec des professionnels spécialistes du secteur. Nos installations sont équipées de la technologie la plus avancée du marché.

EXIGENCES:
- Formation : Une expérience en entrepôt est recommandée
- Disposer d'un véhicule pour accéder au site est préférable

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler les conditions de stockage des produits
  • - Déplacer des produits volumineux, lourds et de grandes tailles
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes
  • - Expérience en entrepôt

Entreprise

  • ICP LOGISTIQUE

Offre n°15 : Réceptionniste tournant / tournante en établissement hôteli (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous recherchons pour notre hôtel 3 étoiles à un(e) Réceptionniste tournant (e).

Vos missions seront entre autres :
- d'assurer les check-in et check out
- de procéder à la clôture informatique
- de gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation
- la préparation du buffet petit-déjeuner ainsi que certaines tâches d'entretien
Compétence(s) du poste
- Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
- Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres,
- Une expérience dans le service serait un plus

Compétences :
- Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
- Répondre aux demandes des clients durant leur séjour
- Établir une facture

Qualité :

Autonomie
Rigueur
Sens de la communication

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - WORD
  • - VEGA

Entreprise

  • LBB

Offre n°16 : Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 95 - MARLY LA VILLE ()

- Livraison des pizzas en voiture (ponctualité et courtoisie exigées)
- Entretien des locaux (poste de travail, salle, préparation de la pâte, etc.)
- Dynamique, autonome et ponctuel(le)

Permis B obligatoire

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Enlever un colis chez un client

Entreprise

  • M27 PIZZA

Offre n°17 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Le réseau de micro crèches L'Île aux Câlins recherche un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F) pour intervenir dans la micro-crèche de La Chapelle en Serval, en CDD à temps partiel à partir de fin Août 2025 pour un remplacement de congé maternité.

Vous serez rattaché(e) directement à la directrice de crèche.

A ce titre, vous assurerez les missions suivantes :

Accueillir les enfants, prendre note des consignes des parents
Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants
Animer les différentes activités
Faire les soins d'hygiène et changes
Aider à la préparation des repas
S'occuper des repas
Coucher les enfants, surveiller leur sommeil
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Assurer l'entretien du mobilier, désinfecter les jouets ;
Donner un compte-rendu de la journée aux parents.

Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au quotidien !

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • L'ILE AUX CALINS

Offre n°18 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - CHANTILLY ()

En tant que Réceptionniste, et en complément de notre réceptionniste en poste, vous travaillerez le matin de 7h à 15h ou de 15h à 23h.

Idéalement vous venez d'être diplômé d'un Titre de Réceptionniste en Hôtellerie ou d'un BTS Tourisme, et vous recherchez votre premier poste.

Vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, vous gérez les réservations sur un logiciel hôtelier (formation en interne), vous clôturez les dossiers.

Anglais et aisance relationnelle indispensable.

Indemnité repas de 4.22 € par jour travaillé.

Vous travaillez une semaine de 4 jours à 32h et une semaine de 5 jours à 38 heures pour vous assurer un week end sur deux de repos.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Anglais exigé

Formations

  • - Tourisme | Bac+2 ou équivalents

Offre n°19 : Adjoint(e) à la Directrice des finances, commande publique (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

La Communauté de communes Senlis Sud Oise (CCSSO), 26 000 habitants, est une intercommunalité de 17 communes, située au sud-est du département de l'Oise.
Son territoire bénéficie d'une position stratégique, en proximité de l'autoroute A1, de l'aéroport Paris Charles de Gaulle et du bassin d'emploi de l'Ile-de-France et d'un patrimoine naturel et culturel privilégié.
Le Pôle Finances, Commande Publique et Mutualisation apporte une aide permanente en termes d'organisation, de gestion, d'information, d'accueil et de suivi des dossiers de l'Intercommunalité.
Le pôle est en cours de structuration, et la CCSSO crée un poste d'adjoint au directeur des finances, de la commande publique et de la mutualisation (H/F).
Missions ou activités Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique budgétaire de la collectivité et au respect de la législation budgétaire. Vous avez la charge du traitement des dépenses et recettes de l'EPCI ainsi que la réalisation de documents comptables et budgétaires.

Vous participez à la préparation ainsi qu'à l'exécution budgétaire (traitement des recettes et des dépenses, virements de crédits, réalisation des fiches immobilisations et des amortissements, suivi des emprunts.) ;
Vous créez et proposez des outils d'aide à la décision, des scénarii d'investissement et de fonctionnement ;
Vous participer à la conduite de l'analyse financière prospective et rétrospective ;
Vous suivez la dette et les capacités d'autofinancement de la collectivité ;
Vous fiabilisez la comptabilité d'engagement (dépenses et en recettes et les délais de paiement) ;
Vous réalisez les opérations de fin d'exercice (rattachement des charges et des produits, report de crédits d'investissement.) ;
Vous supervisez les régies (création des régies, suivi et contrôle des régies.) ;
Vous suivez et gérez les fonds de concours versés par l'EPCI aux municipalités ;
Vous avez en charge le pilotage et la gestion des différents contrats, marchés et dossiers d'assurances ;
Profil recherché Savoirs :
- Maîtrise de la comptabilité et des finances publiques et du cadrage règlementaire (nomenclatures M57 ; M4 et M49) ;
- Bonnes connaissances du code de la commande publique et en particulier de la gestion financière des marchés publics ;
- Connaissance des règles de gestion de régies ;

Savoir-faire :
- Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point) et maîtrise des règles et rédaction juridique et administrative ;
- Connaissance de l'outil comptable Ciril et l'outil webdette serait un plus ;
- Concevoir et gérer des tableaux de bord ;

Savoir-être :
- Capacité d'écoute, qualité et sens de l'accueil ;
- Esprit critique, d'analyse et de synthèse ;
- Sens de l'organisation, réactivité ;
- Rigueur et neutralité ;
- Participer à la bonne cohésion du service ;
- Sens du travail en équipe.

Expérience / Formation :
- Vous disposez d'une formation et d'une expérience dans le domaine de la comptabilité;
- Vous faites preuve de solides connaissances des collectivités territoriales ;

Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Diplôme d'expertise comptable
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière
  • - Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Contrôler la régularité des états financiers
  • - Effectuer des consolidations budgétaires
  • - Elaborer des prévisions budgétaires
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Mettre en oeuvre un contrôle de gestion, un audit interne
  • - Planifier les activités financières
  • - Présenter un budget
  • - Produire les documents de synthèse budgétaire
  • - Réaliser un contrôle des transactions financières
  • - Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES SENLIS SUD OISE

Offre n°20 : Assistant administratif / Assistante administrative polyvalent (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Accueil en agence
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des bénéficiaires et des salariés et répondre à leurs attentes.
- Accueil téléphonique : gestion des appels tous publics (renseignements, prise de rendez-vous, suivi des appels, plannings clients et salariés)
- Proposer l'offre de service
- Maitriser l'argumentaire commercial
- Envoi de la documentation commerciale
- Traçabilité des informations en agence
- Relance des contacts prospects
- Gestion documentaire
Tâches administratives
- Validation des rapports de missions - Télégestions
- Rapprochement des rapports de missions/plannings
- Relance et classement des factures et paies
- Mise a jour des tableaux de suivi administratives (mutuelles.)
- Mise en forme des documents suivant la demande et les besoins (note de services,
- Rédiger et traiter des écrits professionnels, élaborer et présenter la synthèse de documents, diffuser et transmettre des supports d'information,
- Concevoir des supports d'information, Classer et archiver les documents d'information et dossiers du personnel, client,
- Organiser des rendez-vous et tenir des agendas,
- Concevoir et suivre des échéanciers, des tenues de planning,
- Rechercher et exploiter des sources documentaires, constituer et actualiser des dossiers documentaires.
- Contrôler la satisfaction des clients et salariés.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LE COMPTOIR DES SERVICES A DOMICILE

    Tout à Dom Services est une entreprise de services à la personne agréée et certifiée Qualisap installée à Senlis depuis 2006. Nos 35 salariés en CDI travaillent sur Senlis et communes environnantes.

Offre n°21 : Conducteur VL (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mortefontaine ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des analyses, essais et inspections techniques et basé à MORTEFONTAINE (60128), un(e) Conducteur VL / Rouleur (h/f).

Notre client est spécialisé dans les essais EDU - drivelines électriques, ainsi que la conception, la fabrication et l'installation de systèmes de pilotage de dispositifs d'essai EDU.
Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel.

Vos principales missions seront :
- Assurer la conduite de véhicules légers pour des essais en conditions réelles
- Analyse et constat des anomalies du véhicule
- Respecter les consignes de sécurité et le code de la route et des feuilles de route
- Effectuer les rapports d'essais et d'inspections techniques

Nous recherchons un Conducteur VL / Rouleur (h/f) doté d'un bon sens de la rigueur et d'un respect strict du code de la route et des consignes

- Vous disposez du Permis B depuis plus de 3 ans
- Vous avez un bon relationnel
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes ouvert d'esprit
- Vous êtes volontaire, et vous aller chercher les informations si non disponibles
- Vous faites preuve de prise d'initiative
Avantages :
Le poste inclut des avantages sociaux tels qu'un panier repas à 7,40€/j.

La mission débutera le 22 avril 2025.
Les horaires de travail sont en journée ou en horaire posté.

- Le processus de recrutement comprendra un entretien en agence suivi d'une session de recrutement dans la société dans le cadre d'un essai de pratique de véhicules.


Rejoignez notre client et participez à des projets innovants et aux teste des derniers prototypes automobile au sein d'une équipe dynamique et passionnée comme vous !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°22 : Apprentissage DEUST en alternance (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Vous serez formé pour devenir préparateur/préparatrice en pharmacie en obtenant un DEUST . Alternance entre l'école et la pharmacie.
Pharmacie entièrement refaite en 2022 suite à son transfert juste derrière la gare de Chantilly.
Taille humaine, équipe soudée et clientèle agréable.
Sourire, entraide, motivation, écoute et réel amour du métier sont nécessaires à une bonne collaboration.
Possibilité de venir en train , de déjeuner le midi dans la salle de pose équipée (frigo, micro-onde, bouilloire, cafetière Nespresso (what else!)

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PHARMACIE DE LA GARE

Offre n°23 : Préparateur de Commandes (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - VEMARS ()

L'agence Adecco recrute pour son client, un entrepôt logistique spécialisé dans les produits de luxe, basé à VEMARS (95470), des Préparateurs de Commandes (h/f) en Intérim.

Vos principales missions seront :


- Préparation des commandes,
- La gestion des stocks,
- L'utilisation d'un système de scan

Votre profil:

Vous devrez faire preuve d'écoute active, d'organisation, de rapidité d'exécution, d'esprit d'équipe, et de souci du détail pour garantir l'efficacité des opérations logistiques. Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine de la logistique.

Horaires après-midi :
Travail 1 samedi sur 2 de 8H à 18H avec 1 H de pause.
lundi : 12h30-21h // du mardi au vendredi : 13h30-21h avec une pause de 30min.


Horaires matin :
Travail 1 samedi sur 2 de 8H à 18H avec 1 H de pause.
Le lundi : 6h-14h30 // du mardi au vendredi : 6H-13h30 avec une pause de 30min.
Rejoignez nous et faites nous parvenir votre candidature

MERCI DE POSTULER VIA LE LIEN SUIVANT
https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/41d629b5-d703-4b64-b6e3-83c4cd39e847

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°24 : OUVRIER AGRICOLE EXPERIMENTE (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Plailly ()

Exploitation agricole de 500 ha basée dans l'Oise et le Val d'Oise recrute dans le cadre de son développement son :

OUVRIER AGRICOLE EXPERIMENTE(H/F)
CDI - Plailly (60)

Rattaché hiérarchiquement au gérant (mais en totale autonomie), vous êtes en charge de superviser et participer aux opérations de culture (semis, traitements, récoltes, assolements) de légumineux (betteraves, pommes de terre) et de céréales, selon les objectifs de production, de sécurité et les normes environnementales.

Vos missions :
- Manager une équipe de 4 personnes sur 2 fermes (proche l'une de l'autre de 8 kms),
- Gérer les chantiers agricoles (préparation des sols et des plantations, épandages, semis, récoltes, irrigation.),
- Surveiller la plaine,
- Organiser les récoltes des produits à maturité selon les consignes de calibrage,
- Superviser les opérations de maintenance,
- Suivre les approvisionnements,
- Gérer les phytos et les engrais,
- Enregistrer les traitements sur informatiques,
- Conseiller la direction sur les actions à conduire.

De formation agricole, vous justifiez d'expérience en tant qu'ouvrier autonome au sein d'une exploitation agricole. Ce poste est ouvert à un agriculteur indépendant en recherche d'un poste salarié.
Possibilité de logement sur place.
Rigueur, organisation et implication seront gages de votre réussite au sein de cette exploitation qui place l'humain au cœur de sa stratégie.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

    Cabinet de recrutement généraliste (fortement implanté dans la région Est) et de conseil en ressources humaines recherche pour le compte de son client

Offre n°25 : Chargé(e) d'accueil en alternance (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

Description du poste :
Dans le cadre de votre année d'apprentissage, vous serez accompagné(e) et encadré(e) par la Cheffe des services à l'usager
ainsi que son équipe. Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique du public en le renseignant et l'orientant dans ses
demandes.
Vos prérogatives seront principalement :
- Accueillir et renseigner le public sur place et par téléphone ;
- Recevoir, filtrer et orienter les appels ;
- Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence ;
- Transmettre aux différents services les messages ;
- Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité ;
- Assurer un accueil de qualité valorisant l'image de la collectivité ;
- Orienter le public vers les services et organismes compétents ;
- Garantir un espace d'accueil convivial et propice à l'information du public ;
- Tenir un registre d'accueil ;
- Gérer les demandes de la population, délivrer les documents administratifs et les cerfas ;
- Assister les services à l'usager dans la rédaction de documents et diverses tâches administratives.
Profil :
- Préparation d'un diplôme BEP à Bac +2 en lien avec les métiers de l'accueil ;
- Écoute, patience, discrétion, organisation, réactivité ;
- Sens du service public et aisance relationnelle.
Modalités de recrutement :
- Contrat d'alternance pouvant débuter dès septembre 2025 ;
- Rémunération selon le niveau d'études et l'âge.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Accueil | CAP, BEP et équivalents
  • - Accueil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°26 : Secretaire médical/e CDD pour remplacement maladie (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur même type de poste
    • 95 - FOSSES ()

poste de réception et secrétariat médical dans un centre de spécialistes comportant: ORL CARDIOLOGUE GYNECOLOGUE OPHTALMOLOGISTE et laboratoire d'AUDIOPROTHESE.
Taches : accueil des patients, gestion des rendez vous, tenue des agendas en particulier DOCTOLIB. Prise de rendez vous par téléphone. Tenue du standart.
Actualisation des fichiers patients des praticiens.
Frappe de courrier médical. Nettoyage du petit matériel ORL
CDD sur 16 heures (2 jours)
horaires : 9h-12h /// 14h15 -19h15 en semaine
8h30 -16h30 le samedi.
Coordination avec l'autre secrétaire présente en alternance avec le poste. Remplacement mutuel pour les congés.
S'agissant d'un CDD de remplacement pour maladie, le terme n'est pas connu. Début à partir d'aout

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Assurer la confidentialité des informations médicales
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GROUPE MEDICAL SPECIALISE VAL YSIEUX

Offre n°27 : Agent / Agente de surveillance (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

ATALIAN Sécurité recrute un agent de surveillance H/F

Fonctions principales :
- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites,
- Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur,
- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.),
- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques,
- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident,
- Faciliter et guider les secours.

Formations :
- Certificat de Qualification Professionnelle
- Incendie (EPI, SSIAP)
- Sureté
- Habilitation HOBO
- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail
- ATEX
- Risque chimique NI/N2

Savoir être :
- Observateur
- Réactif
- Médiateur
- Altruiste
- Physionomiste

savoir parler, lire, écrire en français

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Offre n°28 : ASSIST. ADMINISTRATI(F)VE CHARGE(E) D'APPELS D'OFFRES SECT. BAT. (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - CHAUMONTEL ()

ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF / APPELS D'OFFRES SECTEUR BÂTIMENT

Descriptif du poste :

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez rattaché(e) directement à la Direction et autres responsables de l'entreprise et interviendrez sur une variété de missions administratives et de secrétariat.

En tant qu'Assistant(e) Administratif (ve), vos principales responsabilités seront les suivantes :

Accueil et communication :

Accueil physique et téléphonique
Gestion des appels entrants et sortants
Suivi de la boîte mail de la société

Gestion du courrier :

Réception, envoi et distribution du courrier
Tri et enregistrement des courriers dans les services concernés

Gestion des opérations de l'entreprise :

Suivi des fournitures de bureau
Gestion de la maintenance des locaux et des équipements

Secrétariat et gestion des dossiers :

Rédaction et gestion de courriers divers
Constitution des dossiers administratifs pour les appels d'offres publics et privés, en respectant les délais et exigences
Gestion des badges aéroportuaires et déclarations de permis de piste
Facturation, situations de travaux et DGD
Organisation des commandes de matériel
Rédaction de documents types (PPSPS) et mise en page des Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE)
Demande de devis fournisseurs et suivi des prix
Constitution des dossiers de qualifications professionnelles
Suivi des cautions bancaires, des PV de réception et des comptes prorata, retenue de garantie
Gestion des sous-traitants

Conditions :


Horaires : 39 heures du lundi au vendredi
Lieu : Poste en présentiel à Chaumontel
Prise de poste : 1er juillet


Compétences et qualités requises :

Autonomie et esprit d'équipe
Capacité à suivre des instructions précises dans un cadre bien défini
La connaissance de Batappli serait un plus
Méthode, dynamisme et gestion des urgences


Rejoignez-nous et participez activement au développement de notre entreprise !

Compétences

  • - Appel D'offres - Maîtrise du Pack Office

Entreprise

  • ADMINISTRATION HOLDING PRAT ET FILS

Offre n°29 : Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas (H/F)

  • Publié le 21/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 95 - MARLY LA VILLE ()

Horaires : Du jeudi au dimanche, de 18h à 22h
Poste à pourvoir immédiatement

Vos missions :
- Livraison des pizzas en voiture (ponctualité et courtoisie exigées)
- Entretien des locaux (poste de travail, salle, préparation de la pâte, etc.)

Profil recherché :
- Permis B obligatoire, avec minimum 3 ans de permis
- Expérience exigée en tant que livreur(se)
- Dynamique, autonome, et ponctuel(le)


Envoyez votre CV à : 95marlypizza@gmail.com

Compétences

  • - Enlever un colis chez un client
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • MARLY PIZZA

Offre n°30 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - PLAILLY ()

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce.
Alors, devenez le prochain Employé(e) polyvalent(e) H/F en CDI à temps complet de notre magasin MARCHE D'A COTE by Franprix situé à PLAILLY.

Nous renforçons nos équipes, et vous aurez pour missions :
- Participer à l'organisation et la gestion des rayons pour les rendre attractif ;
- Gérer son approvisionnement : commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires ;
- Etre chargée de mettre en place et de suivre les opérations promotionnelles ;
- Réaliser vos objectifs qualitatifs (satisfaction client, implication.) et quantitatifs (chiffre d'affaires, nombre de produits vendus.).
- Accueillir et informer les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie.
- Effectuer les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures.
- Garantir l'exactitude de votre caisse en fin de journée.
- Assurer la promotion des services Franprix ainsi que ceux du l'ensemble du magasin.

Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients.
Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir.

Profil :
Envie d'apprendre, polyvalent, aimable, souriant, autonome, adaptable

En fonction de l'organisation mise en place par le gérant, vous travaillez 6/7jours soit en semaine du Lundi au Dimanche de 8h30 à 14h30 / 14h30 à 20h30. Jour de repos variable.

*** Mobilité personnelle nécessaire pour se rendre sur site ***

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • MARCHE D'A COTE by Franprix

Offre n°31 : Apprenti(e) Fleuriste (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Avenue des Fleurs

Nous recherchons un ou une Apprentie Fleuriste

Vous souhaitez apprendre le métier de fleuriste en Alternance en vous inscrivant au CAP ou BP. à la rentrée de septembre. Le ou la candidate doit avoir -26 ans pour bénéficier du statut d'apprenti(e). Contactez nous.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • AVENUE DES FLEURS

Offre n°32 : Chauffeur polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MARLY LA VILLE ()

Dans le cadre de l'ouverture du DITEP PATRICE PETRAULT à Marly-la-ville (95), la Mutuelle la Mayotte recrute 1 Chauffeur - ouvrier d'entretien (H/F). Le dispositif ITEP est ouvert 210 jours et propose une réponse d'accompagnement adaptée aux besoins des jeunes âgés de 3 à 18 ans, scolarisés ou non présentant des troubles du comportement, sans déficiences intellectuelles associés.

Rémunération selon la convention collective nationale du 31 octobre 1951, reprise d'ancienneté. Postes à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible.

Vous aurez pour missions :
- Assure les transports collectifs ou individuels des enfants accueillis sur le dispositif
- Assure des missions d'entretien des véhicules et des bâtiments du site.
- Ces actions interviennent dans le cadre d'un comportement bientraitant vis-à-vis des enfants
- Mission liée au transport des enfants : réglementation en vigueur notamment le code de la route, adapte sa conduite à l'environnement, veille au respect des règles de sécurité dans la conduite des enfants, transmission entre la famille et les professionnels de l'établissement
- Mission liée à l'institution : échange avec l'équipe interdisciplinaire, assure des missions de transports liées aux besoins de l'institution, alerte l'équipe de direction de tout incident lors du transport
- Mission liée à la maintenance du véhicule : pression des pneus, essuie-glaces, niveaux, lumières.. , nettoie l'intérieur et l'extérieur du véhicule
- Mission liée aux tâches d'entretien : entretien des bâtiments et de leur environnement, fiche travaux, collecte et tri des déchets, maintenances courantes et obligatoires
- Participation à la démarche qualité et la gestion des risques
- Inscription dans la dimension institutionnelle
- Travail en équipe interdisciplinaire.
- Polyvalence, autonomie au niveau compétences et posture de travail

Qualités et compétences requises :
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire
- Sens de l'organisation, autonomie et adaptabilité
- Qualité relationnelle et empathie
- Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap
- Discrétion professionnelle
- Capacité à gérer des situations complexes et à adapter son intervention en fonction des besoins de chaque enfant.
- Patiente et bonne humeur
- Titulaire du permis B
- Idéalement connaissance du secteur médico-social
- Titulaire du brevet secouriste
- Connaissance de base pour la réalisation des petits travaux d'entretien des bâtiments

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • MLM

Offre n°33 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Notre équipe recherche un agent pour l'entretien d'une résidence, des parties communes et la rotation des poubelles deux fois par semaine.
Nous recherchons également du personnel pour diverses sociétés sur ce secteur : Il s'agit de nettoyer les bureaux, vestiaires et sanitaires.

Contrat proposé : CDI
15h par semaine, du lundi au vendredi

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°34 : Approvisionneur (h/f)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Survilliers ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de produits explosifs et basé à SURVILLIERS (95470), 2 Approvisionneurs (h/f) en Intérim de 18 mois.

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de produits explosifs, reconnue pour son expertise et son engagement envers la sécurité et l'innovation. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

En tant que Approvisionneur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.

Vos missions incluront : la gestion des stocks, l'analyse des demandes d'approvisionnement, la maîtrise des processus d'approvisionnement, la communication avec les différents services, et la gestion du temps pour assurer un approvisionnement efficace.

Profil :
Nous recherchons des candidats avec au moins 3 mois d'expérience dans un rôle similaire, dotés d'une grande rigueur, d'une excellente capacité d'adaptabilité, d'un esprit d'équipe développé, et d'une bonne gestion du temps. Ils doivent également avoir des compétences en analyse de la demande, en gestion des stocks, en connaissance des outils logistiques, et en maîtrise des processus d'approvisionnement. CACES OBLIGATOIRE : 1A/B ; 2B ; 3.

Ils offrent un 13ème mois, une prime d'habillement, ainsi qu'un panier repas.

Le contrat est à pourvoir dès le 21/07/2025, avec des horaires de travail en Jours et Nuits, et un temps plein.

Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique avec le manager.


Compétences

  • - CACES 1A/B ; 2B ; 3

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°35 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chantilly ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°36 : Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Vous occupez un poste de Conducteur Receveur dont voici les missions :
Accueillir et transporter ses clients dans les meilleures conditions de sécurité et de confort ;
Renseigner et entretenir une relation commerciale attentive et adaptée avec les clients ;
Assurer la vente des titres de transport à bord ;
Veiller à la propreté de votre véhicule ;
Contrôler le bon fonctionnement du véhicule et du matériel embarqué.
**horaire en coupure**

Compétences

  • - Titres de transports
  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Transporter des passagers
  • - PERMIS D +FIMO
  • - Titulaire de la carte conducteur Chronotachygraphe

Entreprise

  • KEOLIS OISE

Offre n°37 : Responsable économat H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous recrutons un(e) Responsable Économat pour un hôtel haut de gamme situé près de Chantilly. En lien avec les différents services (cuisine, hébergement, réception...), vous serez chargé(e) de la gestion des stocks et des approvisionnements au sein de l'établissement.

Vos missions :
- Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons
- Gérer les stocks (entrées, sorties, inventaires réguliers)
- Passer les commandes en lien avec les chefs de service
- Assurer la traçabilité et le respect des normes d'hygiène
- Optimiser les coûts et suivre les consommations
- Maintenir l'économat propre et bien organisé

Profil recherché :
- Expérience souhaitée en économat, logistique ou gestion de stock, idéalement en hôtellerie-restauration
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques de gestion (Excel, logiciels de stock)
- Bonne condition physique (port de charges possible)

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • SPEED INTERIM

Offre n°38 : Equipier Banquet (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Au cœur de la forêt de Chantilly, l'hôtel InterContinental Chantilly Château Mont Royal, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Charles de Gaulle est une retraite privilégiée pour organiser réunions, séminaires et événements exceptionnels.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose 109 chambres et suites, d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, 12 salons dont une grande salle plénière de 350 m2 et un véritable complexe sportif intégré comprenant une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

Lieu incontournable pour l'organisation de séminaires d'entreprise ou pour l'organisation d'un week-end romantique ou en famille en pleine nature, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal est un véritable ' Boutique-Resort Hotel ' aux portes de Paris. L'hôtel, à taille humaine, fédère des équipes professionnelles et fidèles autour de ses maîtres-mots : qualité, performance, bienveillance et empathie.

Vos missions :
- Assurer la mise en place des pauses, salles de séminaires, banquets ou restaurants.
- Accueil et contact clientèle en salle et au téléphone.
- Assurer le suivi de la mise en place des tables selon les principes professionnels et de l'hôtel
- S'assurer du service des mets et des boissons en appliquant les normes de service et veiller à l'enchaînement des plats et des tables
- Veiller à la propreté des salles de réunions et de restaurations et du matériel
- Veiller au bon fonctionnement du service
- Encadrer et organiser le travail de son équipe en l'absence du Maître d'hôtel
- Assurer la coordination avec la cuisine
- Faire les commandes d'approvisionnement du service
- Remplacer le Maître d'hôtel lors d'absence de celui-ci : conseil et prise de commande, tenue d'une caisse, surveillance complète de la salle
- Capable de s'organiser sans forcément attendre les directives de son Maître d'hôtel
- Faire de la facturation et assurer l'encaissement
- S'assurer de la satisfaction permanente de la clientèle
- Assurer le nettoyage des espaces banqueting ou des restaurants après le service

Profil recherché :
- Vous avez un profil de Chef de rang ou Premier Chef de rang et souhaitez évoluer.
- Savoir vendre après avoir conseillé le client dans ses choix
- Autonomie
- Bonne organisation
- Avoir un excellent relationnel avec la clientèle
- Bonne élocution et expression française
- Maîtrise l'anglais
- Connaissances des vins, alcools et des techniques de service

Chez InterContinental Hotels & Resorts, nous donnons à nos collaborateurs tout ce dont ils ont besoin pour réussir.
Un salaire compétitif qui récompense tout votre travail acharné et une vaste gamme d'avantages conçus pour vous aider à vivre votre vie professionnelle au mieux, y compris un uniforme complet, des réductions de chambre impressionnantes grâce notre programme de fidélité IHG One Rewards et l'une des meilleures formations du secteur.

En plus de cet engagement, voici les avantages que nous pouvons vous offrir :
- Prime 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
- Prévoyance non-Cadre à 0,5% par l'employeur
- Prime de nuit
- Prime d'ancienneté
- Congés divers (Enfant malade, ancienneté, .)
..
Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°39 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires.

Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants d'entreprises situé à SENLIS (60).

Contrat : CDD, Temps Complet

Horaires : 7h30 - 15h00 / Lundi au Vendredi et 1 Week-End sur 2

Nombre de repas préparés sur le site : 300

Nombre de collaborateurs sur site : 15


La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ?

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration.

Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?


Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement.

En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ?

Et si on cuisinait Ansamble ?



Avantages :

Avantage en nature sur les repas

Mutuelle et prévoyance avantageuses

Possibilité de place(s) en crèche

Possibilité d'évolution

Convention collective de la restauration collective

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • ANSAMBLE

Offre n°40 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - CHAUMONTEL ()

Vous interviendrez chez des particuliers afin d'effectuer des petits travaux de jardinage

Vos missions seront les suivantes :

- L'entretien des jardins
- La tonte de la pelouse
- Le désherbage
- La taille des arbustes et divers plantations
- L'aide à la plantation de végétaux...

Vous devez être titulaire du permis B pour vous rendre chez les clients. (véhicule de service fourni)

Lieux des interventions : Chaumontel et les alentours.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISONSERVICES

Offre n°41 : Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - SENLIS ()

Le responsable de secteur est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers.
Ses missions principales consisteront à :
-Soutenir, accompagner et coordonner l'action des auxiliaires de vie/assistante de vie avec rigueur et exigence.
-Evaluer les besoins des personnes en perte d'autonomie et élaborer un plan d'aide personnalisé.
-Veiller au bon déroulement du plan d'aide en coopération avec les équipes médico-sociales intervenant chez le bénéficiaire.
-Organiser, planifier et superviser les interventions des intervenantes à domicile dans le respect de la législation du travail et assurer un suivi et contrôle qualité.
-Assurer le remplacement d'un intervenant en cas de besoin.
-Impulser la dynamique d'action des équipes en animant des réunions régulières (formation et échanges de pratique, coordination des différents intervenants, convivialité,...).
-Appliquer l'ensemble des procédures et utiliser les outils du Groupe permettant de maintenir la conformité règlementaire et qualité de l'agence et des dossiers clients.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Encourager une communication efficace au sein de l'équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Proposer des innovations pour améliorer la qualité de service
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
  • - Tenir compte des obligations réglementaires et conventionnelles en vigueur, sous la responsabilité du responsable hiérarchique

Entreprise

  • LE COMPTOIR DES SERVICES A DOMICILE

    Tout à Dom Services est une entreprise de services à la personne agréée et certifiée Qualisap installée à Senlis depuis 2006. Nos 35 salariés en CDI travaillent sur Senlis et communes environnantes.

Offre n°42 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - SENLIS ()

L'intervenant(e) jardinier effectue un entretien régulier ou ponctuel des jardins de particuliers.
Le jardinier à un rôle de conseil et reste force de propositions.
Il plante, taille des arbres, arbustes et fleurs et entretien des sols.
Il arrose les plantations. Il est à l'écoute des directives données par le chef d'équipe ou le chef d'agence et les met en œuvre.
Il peut réaliser des petits travaux de bricolage.
Ses missions principales sont les suivantes:
- Entretien courant du jardin
- Préparation du sol, bêchage, arrosage
- Taille de haie, arbre et arbuste
- Tonte de pelouse avec ramassage de l'herbe
- Ramassage et évacuation des déchets.

Compétences

  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • LE COMPTOIR DES SERVICES A DOMICILE

    Tout à Dom Services est une entreprise de services à la personne agréée et certifiée Qualisap installée à Senlis depuis 2006. Nos 35 salariés en CDI travaillent sur Senlis et communes environnantes.

Offre n°43 : Laveur de vitres (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

MCS Propreté et Services, entreprise spécialisée dans la propreté et des services associés, recherche un Agent Qualifié de Service en Propreté pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée !

Description de poste :
Nous recherchons un Laveur de Vitres (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable du nettoyage des vitres dans divers environnements.

Responsabilités :
- Nettoyer les vitres intérieures et extérieures de manière efficace
- Utiliser des équipements et produits de nettoyage appropriés
- Assurer la propreté des cadres et rebords de fenêtres
- Respecter les consignes de sécurité

Compétences requises :
- Expérience antérieure dans le nettoyage, en particulier le nettoyage de vitres
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Attention aux détails pour garantir un travail de qualité
- Travail en hauteur

Horaires :
Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Repos le week-end
Travail en journée

Compétences

  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • MCS PRO SERVICES

    MCS PRO SERVICES Choisissez de travailler avec MCS Pro Services ! Structure à taille humaine dans les services de la propreté. Nous nous voulons proche de nos clients afin de placer leurs besoins au centre de nos préoccupations et de valoriser nos salariés. Intervention dans les secteurs tertiaires, industriels, Résidences de copropriétés, Espaces verts.

Offre n°44 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

Au sein de notre entreprise spécialisée dans la vente de végétaux vous réalisez et composez des bouquets de végétaux.
Vous effectuez la vente de nos produits auprès de la clientèle, l'encaissement du fruit de votre vente, l'entretien des végétaux (tailler/arroser) et exceptionnellement de la livraison sur un rayon de 20km autour de LAMORLAYE.

Vous serez en charge du chargement et déchargement de marchandises. Vous conduirez le véhicule de l'entreprise et devez donc posséder le permis B ainsi qu'une bonne aisance relationnelle.
Vous disposez de bonnes connaissances des végétaux.
Vous pouvez être amené(e) à travailler certain weekend en prévision des fêtes.

Horaires : 9H - 12H ; 14H - 19H30
Repos : 2 jours par semaine (le weekend généralement).
Avantages : prime d'assiduité et de résultat

Le salaire peut être négocié en fonction du profil et des compétences.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAGIC FLEURS

Offre n°45 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

- Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention
- Réception, vérification et stockage des produits et marchandises
- Préparation des livraisons et des expéditions
- Renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks
- Etiquetage, classement et emballage des produits et des marchandises
- Gestion des stocks et contrôle de rotation
- Préparation des matériels ou des véhicules (nettoyage, pose d'accessoires...)
- Utiliser des logiciels de gestion de stocks (SAP)

- Répondre aux demandes des clients
- Suivi des expéditions et des litiges
- Saisi de bon de commande / devis / facturation / encaissements
- Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie
Horaire : du lundi au vendredi (8h-12h30 // 13h30-17h) soit 40h /semaine
Rémunération : base horaire 35h SMIC + heures supplémentaires payées + 1 RTT par mois

EUROFERS est une entreprise du groupe KERCKHAERT, le plus grand fabricant indépendant de fers à cheval, de clous et d'outils pour les soins du sabot. Quatre générations de la famille Kerckhaert ont associé expérience et technologie avancée depuis 1906. Tous les développements et innovations répondent donc aux exigences spécifiques du marché. Les produits Kerckhaert sont considérés comme étant les leaders sur le marché. L'entreprise Eurofers est implantée en France depuis plus de 40 ans et est devenue désormais le distributeur numéro 1 en France, utilisant aujourd'hui sa notoriété pour soutenir activement de grands événements.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EUROFERS

Offre n°46 : Agent d'exploitation (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - MARLY LA VILLE ()

Au sein de l'entrepôt de Marly, vos missions en tant qu'agent d'exploitation seront d'exécuter des opérations de tenue des stocks, gestion de commande, d'organisation de transport et d'expédition de marchandises relatives aux activités de distribution, . suivant les instructions du responsable logistique.

Vous serez notamment en charge :

- D'effectuer le traitement, la saisie et la gestion des commandes et arrivages clients relatives à l'entrepôt

- D'organiser et de réserver les transport selon les cas

- D'assure le retour d'information et de documentation nécessaires aux clients et réseau

- De veiller à l'exécution des formalités douanières et administratives relatives à l'entrepôt

- De l'impression des étiquettes spécifiques

- De la gestion des urgences

- De la mise à jour des tableaux de bords permettant le suivi relatif à l'activité

- De la réception et du traitement des ordres clients via Téléphone ou boite mail

- D'assurer la transmission d'information et de la communication entre les différents intervenants (bureaux / entrepôt distribution)

- D'aider à la réalisation des opérations diverses dans l'entrepôt à l'aide du système informatique et des terminaux associés sur demande du N+1

- De l'assistance aux tâches générales du service

Exigence du poste :

- Expérience des métiers de l'administration de la logistique (2 ans minimum)

- Informatique, outils bureautiques,

- Anglais

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an

Avantages :


Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Horaires :


Du lundi au vendredi
Travail en journée

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • NIPPON EXPRESS FRANCE S.A.S.

Offre n°47 : Auxiliaire Petite Enfance - mi-temps H/F (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - PLAILLY ()

Vos missions au quotidien :

Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.

Le profil que nous recherchons :

Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.

Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.



Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.


Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

    Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.

Offre n°48 : Fleuriste Qualifié (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - SENLIS ()

Dans notre magasin, vous rejoindrez une équipe soudée et motivée!
Rattaché(e) au poste de fleuriste, vos missions seront les suivantes:
. Gérer, contrôler et mettre en rayon les marchandises ( fleurs, plantes, accessoires.) lors des arrivages;
. Confectionner les bouquets et réaliser tous types de compositions florales pour les particuliers et les entreprises, y compris en matière d'évènementiel
( mariage, deuil.)
. Gérer la mise en place intérieure et extérieure du magasin;
. Accueillir, vendre et conseiller les clients afin de leur proposer les solutions les plus adaptées à leur besoin et participer à leur fidélisation;
. Assurer le suivi de la qualité et de la fraicheur des produits;
. Contrôler et entretenir les végétaux ( coupe, arrosage, rempotage. );
. Entretenir, nettoyer et ranger l'espace de vente;
. Réaliser les opérations d'encaissement;
.Participer aux inventaires.

Profil:
Formation:
. De formation fleuriste, titulaire d'un CAP ou/ et BP

Expériences et qualités:

. Expériences souhaitées minimum 3 ans (hors apprentissage)
. Vous souhaitez travailler dans un environnement végétal et agréable;
. Vous avez une âme de commerçant ;
. Vous avez un bon sens du relationnel et vous avez à cœur de satisfaire les clients.

Information complémentaire:
.Rémunération selon profil et expérience.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONCEAU FLEURS SENLIS

Offre n°49 : Auxiliaire de Puéricultrice (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Dans le domaine de la Petite Enfance, notre société "MCS Micro crèches L'île aux câlins" regroupe 4 établissements d'accueil ouverts depuis 2013. Ils sont basés dans l'Oise à Senlis, Crépy en Valois, La Chapelle-en-Serval et Le Plessis Belleville.

Chaque structure accueille jusqu'à 10 enfants âgés de 3 mois à 3 ans, de 7h30 à 19h30.

Nous recherchons notre Auxiliaire Puéricultrice (H/F) pour notre structure de Senlis.

Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et à taille humaine, porteur de valeurs fortes, offrant des missions variées et l'autonomie nécessaire pour affirmer et développer vos compétences et vous épanouir au quotidien, alors la suite est pour vous !

Sous la responsabilité de la Référente Technique, vous avez en charge l'établissement d'accueil de la petite enfance du secteur de Senlis et vous êtes entouré d'une équipe composée de 3 personnes.

Vos principaux objectifs sont de garantir la qualité et la sécurité de l'accueil des enfants, veiller aux conditions matériels et mettre en œuvre des projets pédagogiques.

Description des activités :

- Être garant de la qualité d'accueil

- Veiller au bien-être, au respect, au développement et à la sécurité physique et psychique de chacun en instaurant une relation de confiance et de co-éducation avec les parents.

- Accueillir les enfants et participer aux soins de confort, de bien-être et d'hygiène des enfants.

- Veiller aux conditions matérielles et organisationnelles nécessaires à l'accueil.

- Assurer un rôle de responsabilité éducative.

- Suivre la mise en œuvre du projet pédagogique, impulser les projets et une dynamique de travail au sein de l'équipe.

- Assurer le relai de certaines missions de direction en l'absence du directeur/ de la directrice et/ou Référent(e) Technique, dans le respect des orientations prises.

-Travailler en étroite collaboration avec le directeur/ la directrice et/ou Référent(e) Technique.

Profil recherché :

- Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puéricultrice

- Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve)

- Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative

- Une bonne maitrise de l'informatique vous sera demandée.

- Une expérience d'un minimum de deux ans dans le secteur de l'enfance serait appréciée.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires :


Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L'ILE AUX CALINS

Offre n°50 : Chargé de mission auprès du directeur général des services (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Vous rejoignez un écosystème dynamique, soucieux de la cohésion et de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.

En étroite collaboration avec le Directeur Général des Services, le chargé(e) de mission H/F est la personne de confiance qui organise, gère, coordonne et suit l'ensemble des activités visant à le seconder.

Sous la responsabilité du Directeur Générale des Services, vous intervenez dans les missions suivantes :
Assister le Directeur général des services (DGS) dans ses missions quotidiennes :
o Préparer et contrôler les dossiers nécessaires à la mission du DGS (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses pour les réunions ;
o Rédiger des notes de synthèse ;
o Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting, classement et archivage ;
o Rédiger des comptes-rendus ;
o Assurer, pendant les absences de la personne en charge de la mission, la gestion des instances ;
o Planifier et organiser des réunions ;
o Superviser le circuit des parapheurs ;
o Superviser l'agenda ;
o Piloter l'archivage de la CCSSO ;

Piloter des projets :

o Accompagner le DGS et les services dans la mise en œuvre des projets de la collectivité
o Accompagnement des services dans l'expression de leurs projets stratégiques, dans leur phase initiale, de l'émergence des idées, l'évaluation des processus à la construction du projet ;
o Contribution à la structuration des méthodes et des procédés d'accompagnement aux changements structurants ainsi qu'à l'évaluation de l'impact financier, humain, social et environnemental des projets ;
o Supervision de certains dossiers de subventions ;
o Effectuer un travail de recherche et d'information afin de constituer les fonds de dossier ;

Communication :

o Piloter la communication de la CCSSO sur les réseaux sociaux et site internet ;

Savoirs :
- Applications informatiques métier ;
- Bureautique et outils collaboratifs ;
- Classement, archivage ;
- Environnement administratif, institutionnel et politique ;
- Techniques de secrétariat ;
- Techniques de communication

Savoir-faire :
- Maîtrise de la langue française tant à l'écrit qu'à l'oral
- Maîtrise de la bureautique : pack Office (Outlook, PowerPoint, Excel, Word)
- Maîtrise de l'utilisation d'outils collaboratifs et de communication (Internet, messagerie, planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise.)
- Connaissances en gestion administrative
- Connaissance des techniques de prise de notes
- Maîtrise des méthodes de classement et d'archivage et des techniques de numérisation
- Maîtrise de l'organisation d'événements
- Maîtrise de la construction d'outils de reporting et de tableaux de bord
- Connaissance du logiciel CANVA (pour la conception d'affiches, organigramme.)
- Connaissance des outils numériques (pour alimenter les réseaux sociaux, et site internet )

Savoir-être :
- Esprit d'initiative, réactivité, autonomie ;
- Discrétion, loyauté et neutralité ;
- Sens de l'organisation, rigueur ;
- Polyvalence ;
- Capacité de synthèse et d'analyse ;
- Aisance rédactionnelle ;
- Sens de l'écoute et de la communication ;
- Grande disponibilité ;
- Sens du travail en équipe.

Expérience / Formation :
- Vous démontrez d'une expérience réussie dans des missions équivalentes ;
- Vous faites preuve de bonnes connaissances des collectivités territoriales ;

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Formations

  • - Secrétariat assistanat direction | Bac ou équivalent

Offre n°51 : Chargé de communication et d'animation culturelle (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - SURVILLIERS ()

Vous participez à la mise en œuvre des missions de communication et des projets culturels de la commune.

Diplômé(e) en communication ou ayant une expérience significative dans le domaine, vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, votre capacité de rédaction, votre réactivité et votre rigueur. Vous savez travailler avec des interlocuteurs multiples, en transversalité.

Vous avez des qualités rédactionnelles indéniables et êtes à l'aise avec l'utilisation d'un appareil photo, caméra et autres outils de communication.

Vous assurez vos missions dans le cadre règlementaire défini par le Code des Collectivités Territoriales et définissez vos actions dans le cadre d'un service public de qualité.

Vous serez amené(e) à couvrir différents évènements communaux en journée, soirée, en semaine ou le week-end, afin d'en assurer la captation audio, photo et vidéo, la diffusion en direct et en différé sur les réseaux, et la valorisation sur les plateformes de communication numériques et papier.

Vous assisterez la responsable du service dans l'élaboration de la saison culturelle de la commune et aurez la gestion des états des lieux d'entrée et de sortie des actions culturelles se déroulant au sein du théâtre « La Bergerie ».

Vous assurez vos missions dans le cadre règlementaire défini par le Code des Collectivités Territoriales et définissez vos actions dans le cadre d'un service public de qualité.

COMMUNICATION

Respect de la charte graphique

Gestion de la communication du Lab (service jeunesse)

Administration des réseaux sociaux

Création et diffusion de contenus et supports de communication

Captation audio, photo et vidéo d'évènements communaux

Rédaction d'articles pour le magazine communal

Mise en page et design du magazine communal

Reporting mensuel des statistiques sur les réseaux sociaux

CULTURE

Participation à la programmation culturelle communale

Gestion de la communication de l'école de musique

Création et gestion du livret culturel de la Ville

Gestion administrative des prestataires

Suivi des états de lieux entrant et sortant du Théâtre de la Bergerie (réalisation par le personnel du guichet unique)

Cette liste présente un caractère non exhaustif et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins de service.

SAVOIR-ÊTRE

Vous faite preuve de :

Autonomie

Réactivité

Aisance pédagogique

Créativité

Assiduité

Savoir rendre compte

Sens de l'innovation

Dynamisme

Confidentialité

Sens du travail en équipe

PRÉ-REQUIS

Etudes supérieures dans le domaine de la communication

Connaissances et compétences aisées en relationnel et en communication.

Compétences aisées avec l'outil informatique, les réseaux sociaux, le Pack Office, la suite Adobe, et les logiciels de communication.

Volonté d'évolution en matière de compétences graphiques

Niveau bac+2/3 en communication

Connaissances aisées sur les codes de la communication

Qualités rédactionnelles indéniables et maitrise parfaite de l'orthographe.

CONDITIONS GÉNÉRALES D'EXERCICE

MOYENS ET EQUIPEMENTS UTILISÉS

Téléphone, ordinateur, appareil photo, caméra.

HORAIRES

36h30 hebdomadaires (25 congés + 9 RTT)

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 12 mois

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°52 : Agent de transit (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Marly-la-Ville ()

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine du "Transport", un(e) agent(e) de transit.

Vous aurez pour missions de : gérer l'organisation et le suivi des transports nationaux et internationaux ; effectuer les démarches administratives liées aux envois (documents douaniers, facturation, etc.) ; gérer les clients pour répondre à leurs demandes et résoudre les problèmes éventuels...

Le véhicule est recommandé de par les horaires qui sont de 4h à 12h du mardi au samedi.

Formations

  • - Transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GITEC HUMAN RESOURCES

Offre n°53 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous invitons notre clientèle à embarquer dans un fabuleux voyage à la découverte de l'Angleterre. The English Shop (salon de thé anglais) vous offre de longs moments à savourer dans sa boutique insolite.

Vous y découvrirez notre sélection de thés anglais, notre espace papèterie, nos différentes gammes de tasses, divers objets , de multiples produits alimentaires anglais, etc....

L'employé polyvalent de restauration remplit, par définition, des missions variées au sein d'un établissement de restauration. Il est la petite main bonne à tout faire qui apporte son aide dans tous les aspects de la vie quotidienne du service.

Les missions de l'employé polyvalent de restauration sont par conséquent liées au besoin du moment :

accueillir les clients
participer au service
encaisser les paiements
débarrasser les tables et les dresser pour les clients suivants
participer à la préparation des plats
vente d'objets
Entretiens et nettoyage des locaux
Qualités requises :

Polyvalence
Souriant(e)
Dynamique
Autonomie ....
L'employé polyvalent de restauration est placé au contact direct de la clientèle. Il doit donc faire preuve d'une amabilité de tous les instants ainsi que d'un sens prononcé du service.

Enfin, l'employé polyvalent de restauration est très attaché aux normes d'hygiène.

HORAIRES DE TRAVAIL : le dimanche de 10h30 à 18h30

CDD de 6 mois renouvelable

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • THE OLD ENGLISH SHOP

Offre n°54 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - PLAILLY ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication boutons & bijoux (H/F)

Notre client accompagne les clients de la Mode dans la réalisation de leurs projets les plus innovants dans les segments de la Bijouterie de Mode (bijoux, boutons,accessoires de prêt-à-porter)


Les missions
Sous l'autorité du responsable d'ilot, vous participerez à la création de boutons et/ou bijoux pour de grands noms de la mode et haute couture grâce à des opérations de :

* résinage
* collage de strass
* clipage de boucles d'oreilles
* bouclettes
* queues de cochon
* colliers à noeuds
* accroche décroche de petits accessoires sur des supports avant traitement de surface





Ce poste requiert de maintenir un attention prolongée et soutenue
* manipuler avec dextérité des matières, petits outils et objets
* respecter strictement les normes de production
* s'adapter à l'introduction de nouvelles technologies
* avoir une très bonne vue de près

Si vous avez une expérience sur un métier manuel de production, esthétisme, coiffure ou équivelent, ce poste est fait pour vous !

Horaires de travail : être disponible en journée
Horaires de journée : 8h45 16h45 en période basse et 7h30 à 18h15 en période haute (période de collection mode)

L'organisation des horaires s'adapte à la charge de travail des différents services et peut être modifiée en cours de mois.

Rémunération
Taux horaire : 11,88 brut
Prime fin année : 0,99 brut/heure
Prime vacances : 0,85 brut/heure
Ind transport si vehiculé: 158/jour ( Carte grise a fournir)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°55 : Technicien de maintenance (h/f)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SURVILLIERS ()

Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Maintenance Industrielle !

Êtes-vous prêt à garantir la performance de nos lignes de production dans un environnement industriel exigeant ?
Nous recherchons un Technicien de Maintenance motivé pour rejoindre notre site de Survilliers !

Vos missions :

Maintenance curative et préventive :
Assurez le bon fonctionnement des équipements de production en intervenant rapidement en cas de panne et en réalisant les opérations d'entretien préventif.

Analyse des dysfonctionnements :
Identifiez les causes des arrêts de production, proposez et mettez en place des actions correctives et d'amélioration continue.

Collaboration terrain :
Travaillez en étroite collaboration avec les équipes de production et qualité pour optimiser la performance des lignes.

Sécurité & conformité :
Appliquez rigoureusement les règles de sécurité, les procédures qualité et les standards techniques en vigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?
Poste en 2x8, avec des horaires adaptés à votre équilibre de vie.
Intégrez une entreprise en pleine croissance qui valorise la technicité, l'autonomie et l'esprit d'équipe.
Perspectives d'évolution et formations régulières pour développer vos compétences.
Poste basé à Survilliers.

Votre profil :

- Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
- Vous êtes réactif, rigoureux, et aimez résoudre des problèmes techniques en équipe.
- Une expérience d'une année en milieu industriel est un requis.
Si vous aimez relever les défis techniques et souhaitez jouer un rôle clé dans la performance industrielle, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !



- Compétences techniques : Vous avez des connaissances de base en maintenance industrielle et en fonctionnement des équipements.
- Sens de la sécurité : Vous êtes conscient des enjeux liés à la sécurité au travail et vous savez respecter les consignes établies.
- Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge pour atteindre les objectifs communs.
- Polyvalence : Vous êtes capable d'effectuer plusieurs tâches et de vous adapter aux besoins de la production.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez contribuer à un projet stimulant, nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°56 : Assistant d'exploitation logistique F/H

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Marly-la-Ville ()

Notre client spécialisé dans le secteur d'activité de l'entreposage et stockage , recherche un/une coordinateur transport F/H à Marly-la-VilleMissions principales :

Organisation des réceptions, camions complets , containers (mise en place des intérimaires)

Organisation des expéditions, emplacements définis des enlèvements du quotidien, affrètements, BR etc...

Gérer les transporteurs en cas de non enlèvement

Suivit des clôtures de tous les transporteurs

Effectuer un reste à quai chaque soir , à communiquer au SRC

Maintien de la propreté du quai et de toutes les portes de réceptions de chaque cellules ainsi que les extérieurs .

Organisation du stockage des palettes perdues.

Gérer les rotations de palettes perdues avec les transporteurs

FAIRE faire le Suivi du bon fonctionnement des appareils utilisés sur le quai pour chargements et déchargements.

Réunion hebdomadaire en ma présence pour faire le point de la semaine. Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage

Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°57 : aide cuisinier (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHAMANT ()

Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous participez à la confection, la production et la préparation des
plats. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et vous participez au nettoyage et
au rangement de la cuisine.

Vous avez des connaissances en règle d'hygiène HACCP, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé
Horaire en semaine: 08h30 à 14h00 ( 30 min de pause)
Horaire le Week-end: 07h30 à 16h00 (1H de pause) (travail 1WE/2)


Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec
la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous
guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RESIDENCE LE PRINTANIA

Offre n°58 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CHANTILLY ()

Notre petit restaurant familial recherche son aide-cuisine H/F, (plonge & épluchage).
Vous êtes dynamique, ordonné et vous savez prendre des initiatives.
Si vous parlez portugais ce serait un plus.
Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Horaires du mardi au samedi de 10.30 à 14.30 et le jeudi, vendredi et samedi de 18.30 à 23.30.
Vous êtes mobile pour vous rendre sur le lieu de travail en horaires de soirée.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL LOURENCO ET FILLES

Offre n°59 : Cariste en préparation logistique (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Witz ()

L'Agent Logistique cariste assure à la fois la manutention, la préparation et l'expédition des marchandises.

Ces missions impliquent, de la part de l'Agent Logistique, une forte adaptabilité et le développement de sa polyvalence. L'activité peut impliquer la possession d'une habilitation cariste. Il réalise l'ensemble de ses missions conformément aux modes opératoires, démarches Qualité et Valeurs de l'entreprise. L'agent logistique, fonction de la taille du Site, pourra réaliser tout ou partie des missions indiquées ci-après. Sur certains postes, la partie administrative pourra s'avérer la plus importante.

Missions du poste :

OPERATIONNEL

Réception

- Décharger manuellement ou à l'aide d'un engin les arrivages de marchandises (Caces 6 obligatoire)

- Déconditionner et étiqueter les produits, si nécessaire

- Palettiser et filmer la marchandise, si nécessaire

- Vérifier la cohérence des produits et des marchandises

- Vérifier quantitativement et qualitativement les unités de livraison avec les documents

- Compléter les documents ou enregistrer et valider l'information sur le support adapté

- Recueillir ou générer les données d'entrées de marchandises

Stockage des marchandises

- Ranger les marchandises dans les rayonnages manuellement ou à l'aide d'un engin approprié et selon les process établis (respect de l'organisation des zones de stockage)

- Réaliser la saisie informatique des données liées aux mouvements des stocks

Préparer les commandes

- Conduire les marchandises vers l'emplacement prévu

- Sortir les marchandises selon la liste établie

- Préparer les commandes et les conditionner le cas échéant

- Mettre à disposition les commandes dans le respect des process et circuits établis

- Respecter les emplacements et le circuit de préparation

- Vérifier le contenu de la préparation commande

Expédition

- Déplacer les commandes jusqu'à la zone d'expédition

- Charger les marchandises dans la remorque (à l'aide d'un engin approprié) ou dans le véhicule, assister au plombage, si nécessaire

Ensachage

- Conditionner les marchandises, si nécessaire

Inventaire

- Participer aux inventaires


Informations additionnelles :

CDI / 35h

Jours travaillés du Lundi au Vendredi

Horaires travaillés : 6h -13h ou 13h-20h

CACES 6 OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité

Entreprise

  • UNITED PARCEL SERVICE FRANCE SAS

Offre n°60 : Chef d'equipe (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 95 - Survilliers ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chef d'équipe logistique H/F. Au sein de l'équipe de l'après-midi, vous serez responsable de l'animation d'une équipe d'opérateurs intervenant dans les domaines de la réception, du stockage, de la préparation des commandes, de l'expédition des produits et du conditionnement à façon. Vous organiserez les inventaires et assurerez le suivi des commandes, tout en réalisant d'autres tâches liées à l'activité logistique. Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Profil chef d'équipe logistique H/F Compétences requises :
- Expérience en gestion d'équipe logistique.
- Maîtrise des outils de gestion des stocks.
- Connaissance des normes de sécurité en entrepôt.
- Aptitude à analyser et optimiser les flux logistiques.
- Compétences en planification et en organisation des tâches.
- Capacité à utiliser des logiciels de gestion logistique (type ERP).
- Bonnes compétences en communication et en leadership. Qualités professionnelles :
- Esprit d'équipe et sens du relationnel.
- Réactivité et capacité à travailler sous pression.
- Autonomie et prise d'initiatives.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Flexibilité et capacité d'adaptation.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 188

Offre n°61 : Conseiller économie sociale et familiale en ALTERNANCE H/F

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

Dans le cadre de votre année d'apprentissage pour la préparation du BTS de conseiller(e) en économie sociale et familiale , vous serez accompagné(e) et encadré(e) par la Responsable du CCAS ainsi
que son équipe. Vous participerez aux missions d'accueil et d'accompagnement du public ainsi qu'aux missions d'animation
au sein de la Résidence autonomie de la Tenure.
Vos prérogatives seront principalement :
- Participer à la mise en place et la promotion des actions sociales de la commune ;
- Participer à l'élaboration et la mise à jour des outils de la loi du 2 janvier 2022 à la Résidence de la Tenure ;
- Mise en place d'animations collectives à destination des séniors et des familles ;
- Accompagnement social individuel ;
- Enregistrement des demandes de logements sociaux ;
- Référent des bénéficiaires de l'épicerie sociale ;
- Référent des enquêtes d'obligation alimentaire.
Profil :

- Capacité d'écoute active, d'empathie et de communication bienveillante ;
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité, appétence pour le travail d'équipe ;
- Rigueur, calme, organisation.
Modalités de recrutement :
- Contrat d'alternance à compter de mi-septembre 2025 ;
- Rémunération selon le niveau d'études et l'âge.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • CCAS

Offre n°62 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Vous aurez en charge l'élaboration et la fabrication des différents pains de l'établissement : sélection et dosage des ingrédients, conduite de la fermentation, division et façonnage des pâtons. Vous travaillez sur levain et êtes secondé(e) par un apprenti.
Vous assurez également la gestion des stocks et des commandes.
Vous travaillez du mercredi au dimanche de 4h à 11h.

Repos le lundi et mardi
Rémunération à négocier selon expérience et compétence.
Fourchette de rémunération de 1700 à 2200€ net.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • O PALAIS DU PAIN

Offre n°63 : Educateur Spécialisé (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Marly-la-Ville ()

SESSAD Madeleine Brès
La Mutuelle la Mayotte recherche pour le SESSAD Madeleine BRES de 18 places, un/une éducateur(trice) spécialisé(e) diplomé(e) en CDI, temps plein.
Dans le cadre du projet associatif de la Mutuelle La Mayotte et sous l'autorité du chef de service :
Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes accompagnés. Vous participez à l'accompagnement éducatif et au suivi des jeunes accueillies dans leur évolution vers une autonomie relative et dans le respect de leur développement personnel.

Activités :
- Participe à l'élaboration des PPA en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire
- Propose des actions à inscrire au projet individualisé
- Met en œuvre les actions éducatives issues du PPA
- Prépare les outils et matériel éducatifs ainsi que les projets d'activités.
- Réalise des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne suivie et rédige les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluri disciplinaire.
- Propose des actions éducatives adaptées individuelles ou collectives validées par
- Est en lien avec les familles sur les actions mises en place.
- Travail avec l'équipe pluridisciplinaire : Participe activement aux réunions internes (bilans, synthèses.) concernant les personnes accueillies qu'il a en référence. Dans ce cadre, il remet les comptes rendus d'observation ou d'évaluation qu'il a rédigés.
- Participe aux réunions collectives (équipe, institutionnelles.) et met en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention.
- Participer au développement de partenariats extérieurs

Profil/ Compétences requises :
- Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé
- Connaissance de l'enfance handicapée et idéalement des TSA
- Notions de psychopathologie de l'enfance et de l'adolescence
- Compétences organisationnelles avérées, capacité à s'approprier les outils informatiques, compétences sur la conduite de projet, bonnes capacités d'analyse des situations et d'anticipation.
- Aimer le travail en équipe et savoir être force de proposition dans l'organisation et la mise en place d'activités adaptées aux besoins des enfants accompagnés
- Bon état d'esprit face aux organisations institutionnelles. Bonne humeur.

Avantages :

- Poste à pourvoir dès maintenant
- Reprise d'ancienneté
- Comité Social et Economique
- En moyenne, un salarié éducatif bénéficie de 45 jours de congés par an
- Séances d'analyse des pratiques professionnelles
- Possibilité de mobilité interne entre nos établissements
- Prime conventionnelle annuelle versée
- Doublement du budget de formation
- Plan d'Épargne Entreprise et possibilité de verser des congés sur un Compte Épargne Temps
- Avantages CSE : cartes cadeaux, chèques vacances, cinéma à tarif réduit, voyages, etc.
- Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail
- Aide au logement
- Restaurant d'entreprise avec repas à 2,60 €
- Comité éthique

Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • MLM

    La Mutuelle la Mayotte, établissement à but non lucratif située dans le nord de l'Ile de France, a pour mission d'accueillir des enfants présentant des troubles psychologiques ou du comportement ainsi que des déficiences mentales au sein de différentes structures adaptées. Notre action s'inscrit dans le cadre des missions de service public et d'intérêts généraux d'éducation et de soins.

Offre n°64 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

L'agence Adecco recrute pour son client basé à SENLIS (60300), un magasinier (h/f).

Dans le cadre d'un contrat intérim, votre rôle consistera à assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises.
Vous serez en charge de la gestion des stocks, de la préparation des commandes, et de l'utilisation d'un système de gestion d'entrepôt.
Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront essentiels pour garantir un flux efficace des produits.

Nous recherchons un magasinier ayant idéalement une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité à travailler en équipe.

Vous devrez également être à l'aise avec la saisie de données en informatique.

Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée (9h00 à 12h30 et 13h30 à 17h00).

Le processus de recrutement comprendra un entretien chez le client, offrant ainsi l'opportunité de découvrir l'environnement de travail et l'équipe.

La rémunération proposée est la suivante :
11,88€/h + prime assiduité + prime nettoyage vêtements + ticket restaurant

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°65 : Agent / Agente de sécurité - Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de Lamorlaye

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestations événementielles

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle en cours de validité

Formations

  • - Surveillance sécurité magasin (Carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASCI

    société de sécurité

Offre n°66 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - LAMORLAYE ()

Au sein d'une Boulangerie Pâtisserie, nous recrutons un(e) boulanger / boulangère de matinée. Sur 5 ou 6 jours suivant les compétences, qualifications et demandes.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°67 : Réceptionniste Polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Hôtellerie
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - CHAMANT ()

Notre petit hôtel*** familial de 14 chambre recherche un Réceptionniste Polyvalent (H/F)

Vous devrez vous occuper de l'accueil de l'hôtel de 15h à 18h30 puis du service au restaurant de 18h30 à 22h00. Vous serez amené(e) également à effectuer quelques taches en cuisine, notamment en pâtisserie.

Vous êtes de nature polyvalente et avez le sens de l'accueil et du service ainsi que la maitrise de l'anglais. Une appétence pour la pâtisserie serait un réel plus.

Qualités recherchées : sérieux, ponctualité et enthousiasme

Le poste est à pourvoir début septembre

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'AUNETTE COTTAGE

Offre n°68 : Conditionneuse- Vémars H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Vémars ()

ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients acteur majeur du LUXE en France et à l'international, un agent logistique H/F

Rattaché(e) au service E-Commerce, vous serez en charge :
* scanner les produits à préparer
* réceptionner les produits, commandes
* éditer la feuille de route pour préparer la commande
* contrôler la qualité des produits
* sortir les étiquettes d'expédition
* emballer
* gérer les retour de produit
* préparer les commandes

Profil :
Nous cherchons des personnes très méticuleuses et minutieuses appréciant le travail manuel et le luxe.
Expérience dans la production, le e-commerce et/ou dans le domaine du LUXE serait appréciée

Profil :
- Polyvalent
-Dynamique
-Compréhension
- minutieux
-outil informatique

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°69 : Réceptionneur (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Vémars ()

ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un agent logistique H/F

Rattaché(e) au service E-Commerce, vous serez en charge :
* scanner les produits à préparer
* réceptionner les produits, commandes
* éditer la feuille de route pour préparer la commande
* contrôler la qualité des produits
* sortir les étiquettes d'expédition
* emballer
* gérer les retour de produit
* préparer les commandes

Profil :
Nous cherchons des personnes très méticuleuses et minutieuses appréciant le travail manuel et le luxe.
Expérience dans la production, le e-commerce et/ou dans le domaine du LUXE serait appréciée

Profil :
- Polyvalent
-Dynamique
-Compréhension
- minutieux
-outil informatique

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°70 : Assistant / Assistante de service social DEASS obligatoire (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Important : Le DEASS est obligatoire pour répondre à l'annonce, aucune candidature ne pourra être recevable si le diplôme n'est pas obtenu.
Cabinet social libéral recherche assistant(e) de service social, pour une mission en CDD ou prestation à pourvoir à partir de septembre 2025. Temps partiel 4 jours par mois, secteur Senlis.
Missions en entreprise: accompagnement social des salariés.
Savoir-faire (Accueil, Ecoute, Informer, Orienter, Ecrits professionnels )
Savoir être (adaptabilité, analyse, synthèse, communication, écoute, transmission écrite et orale, posture professionnelle, négociation, organisation, gestion des priorités, prise de décision, travail d'équipe, technique d'entretien )
Travail en équipe pluridisciplinaire, en Réseaux et Partenariats
Veille sociale, connaissance des dispositifs et des partenaires.
Soutien technique et juridique mis à disposition: une expérience en entreprise est souhaitable mais pas obligatoire.
Démarrage souhaité à partir de septembre, mais possibilité de discuter d'un démarrage plus tardif si besoin.
3 ans d'ancienneté minimum comme assistant(e) de service social.
Rémunération attractive.

Compétences

  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Assistance service social (DE travailleur social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DATAVI

Offre n°71 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous recherchons un(e) aide à domicile pour accompagner des personnes en situation de dépendance dans les activités quotidiennes :
- Aider à la toilette, à l'habillage et à l'alimentation des bénéficiaires
- Effectuer des tâches ménagères telles que le ménage, la lessive et la préparation des repas
- Accompagner les bénéficiaires lors de leurs déplacements et sorties
- Maintenir une communication régulière avec les familles et les professionnels de santé
- Adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
- Veiller au bien-être physique et émotionnel des personnes accompagnées
- Signaler toute observation pertinente sur l'état de santé ou le comportement des bénéficiaires.

Le candidat doit faire preuve de bienveillance, de patience et de respect de la confidentialité.

Entreprise

  • AIDE SOINS DOMICILE PERSONNES AGEES

Offre n°72 : Chargé Clientèle Accueil/Proshop (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BELLEFONTAINE ()

Le golf Bluegreen de Bellefontaine (95) est actuellement à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Clientèle Accueil/Proshop dans le cadre d'un CDD pour rejoindre l'équipe.

VOS MISSIONS :
De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions :

Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ;
Suivre et relancer les abonnés;
Editer et émettre des propositions commerciales
Maîtrise l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop) ;
Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ;
Gérer les réservations et encaissements ;
Fidéliser les clients potentiels ou existants ;
Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint, RMS 9.) ;


VOTRE PROFIL :

Formation commerciale / vente Bac+2 Permis B
Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, power point)
Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux
Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat, réactivité

Poste à pourvoir du 1er aout au 30 septembre 2025
CDD - 35h
Convention Collective Nationale du Golf

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • BLUE GREEN

Offre n°73 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SURVILLIERS ()

Êtes-vous prêt à prendre part à la fabrication de produits innovants dans le secteur de l'automobile ? Nous recherchons un Conducteur de Ligne de Production pour rejoindre notre équipe à Survilliers !

Vos missions :
- Piloter la production: Assurez le bon déroulement de la ligne de production et contribuez à la qualité de nos équipements.
- Réalisez la maintenance de premier niveau pour garantir un fonctionnement optimal de nos machines.
- Prioriser la sécurité: Respectez et appliquez nos consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr et performant.
- Participer à la manutention : Engagez vous dans des tâches variées de manutention pour soutenir l'équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?
- **Horaires flexibles** en 2*8 qui s'adaptent à votre quotidien.
- Intégrez une entreprise en pleine croissance qui valorise l'innovation et l'esprit d'équipe.
- Salaire fixe : 1970€/ mois brut
-Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté
- IFM et ICCP : 20%

Poste basé à Survilliers

- Expérience : Vous avez idéalement une première expérience en tant que conducteur de ligne de production ou dans un environnement industriel similaire.
- Compétences techniques : Vous avez des connaissances de base en maintenance industrielle et en fonctionnement des équipements.
- Sens de la sécurité : Vous êtes conscient des enjeux liés à la sécurité au travail et vous savez respecter les consignes établies.
- Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge pour atteindre les objectifs communs.
- Polyvalence : Vous êtes capable d'effectuer plusieurs tâches et de vous adapter aux besoins de la production.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez contribuer à un projet stimulant, nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°74 : Educateur / éducatrice (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Observer et accompagner sous l'angle socio éducatif des jeunes enfants âgés de 0 à 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et accueillis auprès d'assistants familiaux du département.

- Recueillir des informations, sanitaires, sociales, économiques et
culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation du jeune.
- Assurer les instances concernant l'enfant dont il a la référence
(synthèse, commission, audience, rdv institutionnel.)
- Elaborer en équipe pluridisciplinaire et mettre en œuvre des objectifs d'accompagnement à l'appui des observations et des regards croisés avec l'assistante familial et le REF ASE.
- Mener des interventions en externe afin d'établir des liens et de la
cohérence entre tous les acteurs du réseau de partenaires.
- Collaborer au projet pour l'enfant avec les acteurs du réseau de
Partenaires (ASE, Education Nationale, CAMSP, Halte-Garderie.)
- Rédiger les notes et rapports nécessaires (ASE, Juge des Enfants.)
- S'attacher à créer auprès de chaque enfant des espaces d'écoute et d'échange et de partage propices à l'observation et l'évaluation.
- Tenir à jour les outils d'observations et de relais internes au service.
- Travailler en lien avec les infirmieres et les psychologues du CDEF
- Etre vigilant et respecter les procédures financières du CDEF (bons,
délais.)
- Penser et organiser l'accueil de l'enfant dans le cadre des astreintes.


- Collaborer et assurer la coordination avec l'équipe pour permettre le bon fonctionnement du service
- Participer à l'ensemble des réunions de service
- Accueillir et accompagner les nouveaux membres de l'équipe et les
stagiaires
- Apporter sa contribution en étant porteur de projets, être force de
proposition et d'initiative.
- Avec sa hiérarchie, faire évoluer la mise en œuvre du projet de
service, faire évoluer les outils.
- Assurer la continuité du service


- Veiller à la qualité des liens à établir avec la famille d'accueil et être attentif aux ressentis, difficultés engendrées par le partage du quotidien
- Organiser des rencontres et des contacts réguliers
- Veiller aux conditions d'accueil (suivi médical, scolarité, activités
extrascolaires.)
- Soutenir, accompagner et conseiller les assistants familiaux.
- Partager une réflexion quant aux situations vécues et proposer des pistes de travail (éducatives, psychologiques, socialisation.)


Travail en horaires d'internat et le WE.

Compétences

  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale (DE EDUCATEUR SPECIALISE OU MONITEUR) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CDEF

Offre n°75 : Intervenant(e) en Activité Physique Adaptée H/F 60 (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Siel Bleu 60 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour :
- Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie
chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure,
- Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables,
- Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux,
- Pouvoir se former tout au long de son activité.
- Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances
- Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires,
Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • SPORT INITIATIVE ET LOISIR BLEU

    Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.

Offre n°76 : Préparateur de commandes avec caces 1 (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Marly-la-Ville ()

Titre du poste : Préparateur de commandes CACES 1 (H/F) en CDI




Localisation : Marly-la-Ville, Val-d'Oise, France




Nous sommes à la recherche d'un Préparateur de Commandes C1 passionné et précis, prêt à rejoindre notre équipe dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de notre clientèle grâce à une gestion efficace et qualitative des produits.




Missions Principales :


Vous serez responsable de la réception et de la vérification des marchandises. Votre mission inclut aussi la préparation des commandes selon les instructions, ainsi que l'emballage et l'étiquetage appropriés des produits. Vous devrez assurer la gestion des stocks et signaler toute anomalie, tout en utilisant les outils de manutention de manière sécurisée. La propreté et l'ordre de la zone de travail seront également sous votre responsabilité.




Compétences Requises : Nous recherchons une personne précise avec un souci du détail, capable de travailler en équipe et dotée de bonnes compétences organisationnelles. Une aptitude à utiliser des outils informatiques de gestion des stocks est essentielle.




Qualifications : Le CACES R489 - 1 est requis. Une expérience en préparation de commandes ou en logistique est un atout.




Conditions de Travail : Ce poste à temps plein en 2*8 sur les grosses périodes d'activité (juin-septembre) et en journée pour le reste de l'année.




Avantages : Indémnité restauration




Durée du Contrat : CDI
Le poste de Préparateur de commandes c1 (h/f) requiert des compétences spécifiques pour assurer un service de qualité.


Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les commandes.


Une attention particulière aux détails est essentielle afin de garantir l'exactitude des commandes préparées.


La maîtrise des outils informatiques est un atout pour faciliter la gestion des stocks et des commandes.


Un bon sens de la communication est nécessaire pour collaborer avec les équipes internes et externes.


Enfin, une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et sous pression est fortement valorisée.

Entreprise

  • LEADER TEMPS PARTAGE

Offre n°77 : Garçon / Fille de cour d'entraînement de chevaux

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CHANTILLY ()

Poste de garçons de cour (entretien des boxes et de la cour) au sein de la Société d'entraînement Christophe Ferland.
Entraîneur français de chevaux de course, purs sangs anglais.

Ecurie du soir une semaine sur deux.
Un dimanche travaillé toutes les trois semaines avec jour de repos prévu la semaine suivant le dimanche travaillé.

Compétences

  • - Respect des chevaux et de leur bien-être
  • - Respect des horaires

Entreprise

  • SOCIETE D ENTRAINEMENT CHRISTOPHE FERLAN

Offre n°78 : Cavalier / Cavalière d'entraînement

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - CHANTILLY ()

Poste de cavaliers d'entraînement à pourvoir au sein de la Société d'Entraînement Christophe Ferland.
Entraîneur français de chevaux de course, purs sangs anglais.

Ecurie du soir une semaine sur deux.
Un dimanche travaillé toutes les trois semaines avec jour de repos prévu la semaine suivant le dimanche travaillé.

Compétences

  • - Respect des horaires et jours des équipes
  • - Expériences exigées dans écurie de course
  • - Bonne tenue en selle
  • - Bien-être et respect de l'animal
  • - Bonnes connaissances globales de l'animal

Entreprise

  • SOCIETE D ENTRAINEMENT CHRISTOPHE FERLAN

Offre n°79 : Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - AVILLY ST LEONARD ()

Nous recherchons un(e) directeur.rice adjoint.e centre de loisirs périscolaire,
diplômé(e) dans le domaine de l'enfance (au minima titulaire d'un BAFA).
Vous interviendrez en garde périscolaire et centre de loisirs les jours suivants :
- lundis, mardis, jeudi, vendredi : de 7h30 à 8h45 puis de 16h15 à 19h (Horaire à définir avec la directrice)
- 8h les mercredis à planifier entre 7h45 et 19h
- 8h à planifier entre entre 7h45 et 19h la première semaine des vacances scolaires
d'automne, de février, des vacances de printemps et les deux premières semaines des vacances d'été a minima.
Soit un minimum de 23h hebdomadaire pendant les périodes scolaires et 40h hebdomadaire pendant les vacances scolaires
Il s'agit d'un CDI, rémunéré au taux horaire de 13 euros bruts
Lieu : Avilly Saint Léonard , village non desservi par les transports en commun.

Entreprise

  • AUX RENDEZ DES ECOLIERS

Offre n°80 : AGENT DE NETTOYAGE senlis (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Senlis ()

Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN pour intervenir CHEZ UN PROFESSIONNEL
Lieu d'intervention : senlis

environ 20heures / semaine

Nous recherchons une personne de confiance, sérieuse, discrète et assidue.

Permis B obligatoire

Contact : CV par mail

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PRESTA +

Offre n°81 : Opérateur de production H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FOSSES ()

À propos du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Opérateur de Production H/F, pour intervenir en prémixe (préparation avant le mixage des produits) au sein d'une entreprise dynamique du secteur industriel.

Responsabilités :

- Préparation des matières premières avant mixage
- Port de charges lourdes
- Conduite de chariot élévateur (CACES 3 obligatoire)
- Suivi des procédures de production
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène

Profil recherché :

- Expérience en production ou en environnement industriel appréciée
- CACES 3 en cours de validité
- Bonne condition physique, agilité, rigueur
- Sérieux, motivé(e) et ponctuel(le)
- Vacances possible semaine 32-33

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • SPEED INTERIM

Offre n°82 : Exploitant import/export H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chantilly ()

À propos du poste
Nous recherchons un exploitant import/export pour rejoindre notre client. Dans ce rôle, vous serez amené à avoir pour mission d'assister les membres du service exploitation affrètement dans leurs tâches quotidiennes.

Responsabilités

- Prise de commandes de transport
- Gestion documentaire sanitaire et douanière en lien avec les autorités compétentes
- Lien avec les correspondants français et étrangers
- Suivi du transport jusqu'à sa facturation

Profil recherché :

- Qualités requises : organisation, méthode, rigueur, réactivité, capacité à travailler en équipe, discrétion.
- Anglais courant requis
- Maîtrise du Pack office requis
- Bon niveau d'orthographe requis
- Une connaissance du transport et du monde équin serait un plus

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SPEED INTERIM

Offre n°83 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous recherchons un(e) aide à domicile pour accompagner des personnes en situation de dépendance dans les activités quotidiennes :
- Aider à la toilette, à l'habillage et à l'alimentation des bénéficiaires
- Effectuer des tâches ménagères telles que le ménage, la lessive et la préparation des repas
- Accompagner les bénéficiaires lors de leurs déplacements et sorties
- Maintenir une communication régulière avec les familles et les professionnels de santé
- Adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
- Veiller au bien-être physique et émotionnel des personnes accompagnées
- Signaler toute observation pertinente sur l'état de santé ou le comportement des bénéficiaires.

Le candidat doit faire preuve de bienveillance, de patience et de respect de la confidentialité.

Entreprise

  • AIDE SOINS DOMICILE PERSONNES AGEES

Offre n°84 : Exploitant Import/Export (h/f)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Lamorlaye ()

Vous êtes spécialisé dans le domaine de l'import-export et/ou bénéficiez d'un réel attrait pour le monde équin ? Cette opportunité professionnelle pleine d'originalité est pour vous !

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client basé à Lamorlaye (60) et spécialisé dans le transport de chevaux, un profil d'Exploitant Import/Export (H/F). Ce poste est à pourvoir au plus tôt en contrat CDI.

Rattaché à la Direction, votre rôle sera d'assister les membres du service d'exploitation affrètement dans leurs tâches quotidiennes. À ce titre, voici vos missions :
- Prise des commandes de transport,
- Gestion documentaire sanitaire et douanière en lien avec les autorités compétentes,
- Assurer le suivi auprès des correspondants français et étrangers,
- Suivi du transport en lien avec le client jusqu'à la facturation.

Le candidat sera amené à se rendre de manière ponctuelle sur les aéroports lors des embarquements/débarquements des chevaux et à effectuer un week-end d'astreinte rémunéré par mois.

Nous recherchons idéalement un profil disposant d'une connaissance du transport et des procédures d'import/export. Une connaissance du monde équin serait également un plus.

Qualités requises pour ce poste : Organisation, méthode, rigueur, capacité à travailler en équipe.

L'anglais courant est requis pour ce poste.

Ce que l'entreprise propose pour ce poste :
- Un poste en contrat CDI.
- Horaires de journée - 39h/par semaines.
- Rémunération : 2500€ brut sur 12 mois.

Ce poste vous intéresse ? Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°85 : Responsable des Ventes Groupes (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Afin de renforcer et assurer un service de très haute qualité, nous sommes à la recherche de nouveaux Talents pour renforcer les équipes de l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal.

Au cœur de la forêt de Chantilly, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle notre établissement 5 étoiles est une retraite privilégiée pour tous les amoureux d'une hôtellerie haut de gamme.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose :
- 109 chambres et suites d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante,
- un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit,
- un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius,
- une magnifique terrasse d'été,
- 12 salons de réunion,
- Un véritable complexe sportif comprenant un spa, 3 cabines de soins, une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

L'ensemble des employés sont mobilisés autour d'un objectif de qualité, d'excellence qui repose sur des procédures de travail solides, des formations internes, mais aussi des valeurs d'empathie, de respect et d'une forte notion de travail en équipe.

Chez InterContinental Chantilly Château Mont Royal, nous voulons que le client se sente spécial, cosmopolite et au courant, nous avons donc besoin que :

- Vous soyez charmant(e) en étant à la fois facile d'accès, confiant(e) et respectueux (se).
- Vous restiez dans le moment en comprenant et anticipant les besoins du client, en étant attentif (ve) et en prenant l'initiative d'agir.
- Vous rendiez l'instant inoubliable en étant au courant, en partageant des anecdotes et en montrant votre style pour créer des moments qui permettent au client de se sentir spécial.

Missions prioritaires :
- Responsable de la conversion des demandes entrantes afin d'atteindre tous les objectifs de ventes sur les différents segments MICE.
- Réaliser le chiffre d'affaires prévu et atteindre tous les objectifs de ventes individuels et collectifs.
- Augmenter au maximum la rentabilité.
- Participer à la création et à la mise en œuvre des méthodes commerciales permettant d'augmenter, de manière quantifiable, le taux d'occupation, les taux de ventes moyens, le volume d'activité, ainsi que les ventes pour l'événementiel et la restauration.
- Participer à la production des prévisions de ventes et rapports mensuels afin d'analyser les tendances commerciales ou de vente actuelles ou potentielles.
- Superviser les activités de l'équipe commerciale groupes pour assurer la coordination avec l'ensemble des services et contrôler les performances pour s'assurer que les ventes atteignent les prévisions.
- Communiquer avec la clientèle (programmes de fidélité, sites touristiques intéressants, restaurants, descriptif des installations, etc.) pour améliorer la qualité des séjours.
- Se déplacer à l'extérieur de l'hôtel pour développer le portefeuille client, prospecter des nouveaux clients, notamment en assistant à des événements et salons professionnels.
- Développer et entretenir de bonnes relations avec les contacts externes et les clients clés afin de générer de l'activité pour les groupes ou événements sociaux.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Qualifications :
- Diplôme d'école de commerce, hôtelière ou expérience équivalente.
- 3 ans d'expérience dans un service commercial d'un hôtel de luxe, avec au moins 1 ans d'expérience en tant qu'assistant.
Pour ce poste vous devez :
- Maitriser le français et l'anglais.
- Maitriser les outils de bureautique et les applications de CRM.
- Savoir-faire de la veille concurrentielle.
- Posséder un talent de négociation commerciale et d'argumentation.
- Posséder une aisance relationnelle.
- Être à l'aise au téléphone.
- Être créatif, pour répondre aux demandes clients et proposer des solutions.
- Posséder un esprit d'analyse

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Elaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°86 : Seconde Assistante de la Gouvernante Générale (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Nous sommes en recherche active d'un(e) Second(e) Assistant(e) à la Gouvernante Générale H/F pour renforcer les équipes du notre hôtel iconique, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal !

Au cœur de la forêt de Chantilly, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle, notre établissement 5 étoiles est une retraite privilégiée pour tous les amoureux d'une hôtellerie haut de gamme.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose :
- 109 chambres et suites d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante,
- Un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit,
- Un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius,
- Une magnifique terrasse d'été,
- 12 salons de réunion,
- Un véritable complexe sportif comprenant un spa, 3 cabines de soins, une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

L'ensemble des collaborateurs sont mobilisés autour d'un objectif de qualité, d'excellence qui repose sur des procédures de travail solides, des formations internes, mais aussi des valeurs d'empathie, de respect et d'une forte notion de travail en équipe.

Le/la Seconde Assistant(e) de la Gouvernante Générale coordonne le travail des femmes/valets de chambre et assure l'organisation de leurs tâches. Il/ elle veille à la propreté des chambres ainsi que des lieux publics et assure la gestion de la lingerie. Il/elle assiste la Gouvernante Générale dans l'organisation du service.

Missions principales :
- Assurer l'inspection des chambres (propreté et état de l'équipement)
- Élaborer le planning, répartir et organiser le travail des femmes valets de chambre
- Effectuer les déclarations Extra Femmes de Chambre
- Assurer le comptage du linge sale des services Restaurant et Cuisine
- Gérer les demandes particulières des clients (fleurs, lits supplémentaires, etc.)
- Enregistrer et assurer la gestion des objets trouvés en chambre

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Profil recherché :
- Capacité de gestion et d'organisation du Service
- Sens des responsabilités
- Management d'équipe
- Rigoureux(se)
- Attentif(ve) aux détails

Avantages :
- Prime de 13ème mois
- Prime Habillage/Déshabillage
- Mutuelle Contrat de Catégorie 6
- Formation interne
..
Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°87 : Commis de salle (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Au cœur de la forêt de Chantilly, l'hôtel InterContinental Chantilly Château Mont Royal, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Charles de Gaulle est une retraite privilégiée pour organiser réunions, séminaires et événements exceptionnels.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose 109 chambres et suites, d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, 12 salons dont une grande salle plénière de 350 m2 et un véritable complexe sportif intégré comprenant une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

Lieu incontournable pour l'organisation de séminaires d'entreprise ou pour l'organisation d'un week-end romantique ou en famille en pleine nature, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal est un véritable ' Boutique-Resort Hotel ' aux portes de Paris. L'hôtel, à taille humaine, fédère des équipes professionnelles et fidèles autour de ses maîtres-mots : qualité, performance, bienveillance et empathie.

Descriptif de l'offre :
- Vous dressez les tables
- Vous présentez le menu à la clientèle
- Vous prenez les commandes des clients
- Vous récupérez les plats en cuisine
- Vous servez les clients
- Vous encaissez le règlement des clients et vous débarrassez les tables

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Profil recherché :
- Vous disposez au moins d'une première expérience de stage ou d'apprentissage réussie ou significative
- Vous avez un excellent relationnel et bonne communication
- Vous êtes dynamique, motivé(e), rigoureux(se)
- Vous faites preuve de courtoisie et de politesse
- Vous êtes reconnu-e pour votre réactivité, votre gestion du stress et avez le sens du travail en équipe

Avantages :
Chez InterContinental Hotels & Resorts, nous donnons à nos collaborateurs tout ce dont ils ont besoin pour réussir.
Un salaire compétitif qui récompense tout votre travail acharné et une vaste gamme d'avantages conçus pour vous aider à vivre votre vie professionnelle au mieux, y compris un uniforme complet, des réductions de chambre impressionnantes grâce notre programme de fidélité IHG One Rewards et l'une des meilleures formations du secteur.

Notre mission est d'accueillir tout le monde et de créer des équipes inclusives où nous célébrons la différence et encourageons les collègues à mettre leur être entier au travail.

En plus de cet engagement, voici les avantages que nous pouvons vous offrir :
- 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
- Prévoyance non-Cadre à 0,5% par l'employeur
- Prime de nuit
- Prime d'ancienneté
- Congés divers (enfant malade, ancienneté, etc)
.
Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°88 : Attaché Commercial Corporate / Sales Executive (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Au cœur de la forêt de Chantilly, l'hôtel InterContinental Chantilly Château Mont Royal, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Charles de Gaulle est une retraite privilégiée pour organiser réunions, séminaires et événements exceptionnels.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal ***** propose 109 chambres et suites, d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, 12 salons dont une grande salle plénière de 350 m2 et un véritable complexe sportif intégré comprenant une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

Lieu incontournable pour l'organisation de séminaires d'entreprise ou pour l'organisation d'un week-end romantique ou en famille en pleine nature, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal est un véritable « Boutique-Resort Hotel » aux portes de Paris. L'hôtel, à taille humaine, fédère des équipes professionnelles et fidèles autour de ses maîtres-mots : qualité, performance, bienveillance et empathie.

En hiérarchie directe avec la Direction Ventes & Marketing vous serez en charge de :
- Réceptionner les demandes clients et les qualifier
- Assurer la négociation tarifaire des offres, monter les dossiers (les offres hôtel, restauration, activités etc.) en optimisant le tarif de vente des prestations
- Réaliser les devis
- Formaliser la signature des contrats commerciaux
- Optimiser la gestion des espaces salons
- Identifier les potentiels de développement clients
- Prospecter téléphoniquement sur le base du fichier de l'hôtel
- Participer à des actions commerciales (eductour, salon, etc)

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) d'école hôtelière, de tourisme ou de commerce
- Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou d'une première expérience en alternance
- Vous maîtrisez parfaitement le français et parlez anglais couramment.
- Vous êtes un fin négociateur et êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et de communication

Avantages :
- Prime 13ème Mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
- Prime d'ancienneté
- Congés divers (Enfant malade, ancienneté, .)
..
Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

L'ensemble des employés de l'entreprise l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** est mobilisé autour d'un objectif, une mission qui repose sur une Charte de valeurs et des principes éthiques.

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • Hôtel InterContinental Chantilly

Offre n°89 : Agent de réservation (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Nous sommes en recherche active d'un Agent de Réservation H/F pour renforcer les équipes du notre hôtel iconique, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal ! Ce poste est un CDD de juillet à octobre 2025.

Au cœur de la forêt de Chantilly, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle, notre établissement 5 étoiles est une retraite privilégiée pour tous les amoureux d'une hôtellerie haut de gamme.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose :
- 109 chambres et suites d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante,
- Un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit,
- Un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius,
- Une magnifique terrasse d'été,
- 12 salons de réunion,
- Un véritable complexe sportif comprenant un spa, 3 cabines de soins, une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

L'ensemble des collaborateurs sont mobilisés autour d'un objectif de qualité, d'excellence qui repose sur des procédures de travail solides, des formations internes, mais aussi des valeurs d'empathie, de respect et d'une forte notion de travail en équipe.

En intégrant l'équipe Commerciale, l'Agent de Réservation assure la prise des réservations individuelles et petits groupes loisirs. Il répond à toutes les demandes d'hébergement en appliquant la politique tarifaire définie par la Direction et le Revenu Manager. En contact direct par téléphone ou mail avec les clients, il suit également les réservations via les OTA, conciergeries, agences de voyages, etc.

Vos missions :
- Accueil téléphonique et proposition personnalisées à la demande client
- Envoi de propositions tarifaires et de programmes « sur mesure »
- Négociation, suivi et relances commerciales
- Optimisation des ventes, du taux d'occupation et du prix moyen en suivant les directives données par le revenu management
- Mise en avant des prestations spécifiques de l'hôtel en complément de la réservation (restaurant, spa, etc)
- Saisie des rooming listes des groupes loisirs et tour series.

Cette liste de missions est non exhaustive.

Vos Compétences :
- Une très bonne maîtrise du français et maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit
- Maîtrise de l'informatique
- Connaissances de segments de clientèle de l'hôtellerie 4/5 étoiles
- Première approche des techniques de vente
- Bonne communication
- Goût pour le travail en équipe
- Capacité à agir en totale conformité avec les procédures existantes
- Capacité à être proactif et réactif

Profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) d'école hôtelière, de tourisme ou de commerce.
- Vous justifiez d'une expérience réussie (stage de 6 mois, alternance ou 1ère experience).
- Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et de communication.

Avantages :
Chez InterContinental Hotels & Resorts, nous donnons à nos collaborateurs tout ce dont ils ont besoin pour réussir.
Un salaire compétitif qui récompense tout votre travail acharné et une vaste gamme d'avantages conçus pour vous aider à vivre votre vie professionnelle au mieux, des réductions de chambre impressionnantes grâce notre programme de fidélité IHG One Rewards et l'une des meilleures formations du secteur.

En plus de cet engagement, voici les avantages que nous pouvons vous offrir :
- Prime 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
- Prévoyance non-cadre à 0,5% par l'employeur
- Prime de nuit
- Prime d'ancienneté
- Congés divers (enfant malade, ancienneté, etc)
.Alors, rejoignez-nous et vous ferez partie de notre IHG Family en pleine croissance !

Compétences

  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°90 : AIDE TECHNICIEN DE MAINTENANCE MULTITECHNIQUES (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Vous recherchez un Job d'Eté et vous avez une formation technique ?
Notre client recrute un Aide Technicien (H/F/D) à Senlis pour une mission d'intérim de 2 mois, avec un démarrage au 14/07/2025.

Le poste

Vous accompagnerez au quotidien un technicien multitechnique lors de ses interventions. Ce poste est idéal pour les étudiants motivés qui souhaitent se former sur le terrain et développer leurs compétences dans la maintenance.
Les missions attendues du poste :
- Apporter une assistance lors des interventions en électricité, sanitaire, CVC, et électromécanique et autres
- Participer à l'installation, la maintenance et la réparation de différents équipements
- S'assurer de la bonne réalisation des travaux avec rigueur
- Accepter de travailler quelques nuits selon le planning

Profil recherché :

Ce poste ne requiert pas d'expérience préalable. Il s'adresse à des candidats ayant une appétence pour la technique et la maintenance.
Compétences attendues pour le poste :
- Avoir des bases ou une formation dans les domaines techniques ou de la maintenance (atout supplémentaire)
- Faire preuve de débrouillardise et de polyvalence
- Être manuel, bricoleur, curieux et impliqué
- Posséder le sens de l'organisation et de la rigueur
- Savoir travailler en équipe et suivre les consignes
- Posséder le permis de conduire
- Motivation pour occuper un job d'été et accepter les horaires variables, notamment de nuit

Le contrat
Salaire : 13 € / heure + avantages + 10 % ifm + 10 % CP
Horaire de journée ou du matin 6h / 13h30 + quelques nuits
Poste ouvert aux étudiants
Expérience souhaitée : aucune expérience requise
Durée : 2 mois - Prise de poste le 15/07/25

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Ce poste vous offre l'opportunité de découvrir ou d'approfondir les métiers techniques en étant accompagné et formé au sein d'une équipe professionnelle. Si vous êtes motivé, curieux et prêt à relever un nouveau challenge, n'hésitez pas à rejoindre cette aventure.

Contacter Armel et Clotilde
#Maintenance #Bâtiment #Multitechnique #Jobeetudiant #aidetechnicien

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • GIF NORMANDIE CAEN

    GIF Emploi Normandie, votre partenaire RH pour booster votre carrière ! Depuis plus de 60 ans, GIF Emploi est un acteur de référence dans le recrutement en intérim et CDI pour les métiers techniques qualifiés.. Notre agence référente en Normandie vous propose des missions en intérim longue durée ou CDI dans les univers de la mécanique, automatisme, électricité, électronique, bâtiment, travaux publics et bien plus encore.

Offre n°91 : Ferrailleur (h/f)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

L'agence Adecco Senlis recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'autres bâtiments et basé à SENLIS (60300), des FERAILLEURS (h/f) en Intérim sur un chantier à SENLIS.

Votre rôle :

- Réaliser des opérations de ferraille, telles que la découpe, le pliage et l'assemblage de barres d'armature.
- Etablir les poses et fixations des éléments nécessaires à la solidité des ouvrages en béton armé.
- Fonds de fouilles, des tranchées, radier
- Pose des réseaux de canalisations, des fourreaux d'évacuation et des branchements
Votre expertise sera essentielle pour garantir la conformité des structures aux normes de sécurité et de qualité requises.

Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine de la ferraille en gros œuvre.
Une bonne connaissance des métaux et alliages, lecture de plan ainsi que la maîtrise des outils nécessaires pour le poste.

Vous respectez les règles de sécurité sur le chantier.

Vous avez une capacité à travailler en équipe, une grande adaptabilité et une bonne communication qui sont également des qualités recherchées.

Avantages :
- Panier repas
- Prime de transport
- Indemnité kilométrique

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°92 : Gérant franchisé d'une CONCIERGERIE nouvelle génération (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chantilly ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération.
Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°93 : Chef pâtissier / pâtissière (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée
    • 60 - LAMORLAYE ()

Boulangerie Pâtisserie, implantée dans une ville de 9000 habitants ouvert 7 jours 7 recherche un chef Pâtissier H/F pour un poste de cadre à pourvoir dès que possible en fonction des disponibilités du candidat.
À disposition un laboratoire entièrement équipé et entretenu, 4 pâtissiers et 3 apprentis, production avec qualité mais en quantité pour deux points de vente.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conditionner des produits
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Préparer une pâte de pâtisserie
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°94 : Cavalier / Cavalière d'entraînement (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Espagnol (Souhaitée)
    • 60 - APREMONT ()

Dressage de chevaux de polo - Entrainement de chevaux de polo - soin des chevaux de polo - Préparation des chevaux de polo pour les matchs - Entretien des box - Savoir pratiquer la tonte des chevaux de polo - Pratique impérative de l'équitation polo - connaissance obligatoire des règles du polo - Possibilité de déplacement vers d'autres clubs de Polo -

Compétences

  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Être spécialisé dans le polo
  • - Dressage chevaux de Polo

Entreprise

  • LA FERME D'APREMONT SA

Offre n°95 : Serveur (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Chaumontel ()

Manpower DOMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Serveur (H/F) Pour longue mission sur Chaumontel dans un restaurant traditionnel.
Le serveur de restaurant assure la qualité de l'accueil et du service :
-préparation de la salle et des tables avant le service
-accueille et installe les clients à leur table
-conseil sur la carte, prise des commandes et service à table
-Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables
-Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables
-Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons
-débarrassage des tables


-savoir se rendre disponible à tout moment du service
-connaître les spécialités de l'établissement
-être dynamique et souriant
-être habile de ses mains
Une première expérience significative sur même poste est requise.
Vous avez le goût du service et aimez le contact client.

Travail du mardi au dimanche, amplitude horaire de 8H00 à 23H00

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°96 : Coffreur bancheur F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Vémars ()

En tant que coffreur bancheur, vous serez chargé de la construction et de la rénovation d'ouvrages et de bâtiments en utilisant des coffrages, des armatures métalliques et du béton, tout en respectant les normes de sécurité et les exigences de mise en oeuvre. Vous réaliserez les coffrages et l'assemblage des éléments préfabriqués en béton, béton armé ou béton précontraint.

Vos missions :

- Poser des éléments d'étanchéité
- Assembler des éléments de coffrage
- Caractéristiques des coffrages
- Lecture de plans et schémas
- Techniques de coulage du béton
- Règles et consignes de sécurité Vos qualités :

- Capacité à respecter les délais
- Autonomie
- Capacité à travailler en équipe
- Fiabilité
- Organisation
- Ponctualité
- Rigueur
- Vigilance

PASI OBLIGATOIRE
PERMIS B PRÉFÉRABLE

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°97 : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Le métier
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'équipier-ère polyvalente est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il-elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

La formation
Formation de 12 mois avec un rythme en alternance de 2 jours en centre de formation et 3 jours en entreprise (travail le week-end).
A l'issue de la formation, vous aurez la possibilité d'obtenir un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration.
Profil recherché
Au delà de compétences, ce sont principalement des qualités que nous recrutons.
Vous maitrisez les savoirs de base (lecture, orthographe, calcul), vous êtes souriant-e, accueillant-e, attentionné-e, serviable ?
Vous avez le sens de l'organisation, du travail en équipe ?
Venez nous rencontrer sur l'une de nos réunions d'informations qui auront lieu les 30 juillet et 3 septembre à 9h15 à L'AFPA de Villers St Paul.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • MC DONALD'S

Offre n°98 : Directeur / Directrice d'hôtel

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - Saint-Witz ()

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 32 000 m² de surface locative, loués à des professionnels.

Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement.

Afin de reprendre la direction de l'Hôtel Golden Tulip**** à Saint Witz, nous recherchons un(e) directeur/trice d'hôtel en CDI.

L'Hôtel Golden Tulip Saint Witz****, au nord de Paris, à 5km du Parc Astérix et à 10 mn de route de l'aéroport de Roissy-Charles de Gaulle, propose 118 chambres ainsi que des équipements de loisirs haut de gamme tels qu'une salle de fitness, une piscine extérieure et un espace bien-être.

Vos missions :
Sous la responsabilité de la direction du pôle hôtelier du groupe SOFRA, vos missions consistent à exploiter l'hôtel. Pour cela, vous aurez notamment les missions suivantes :

- Assurer la gestion opérationnelle de l'hôtel afin d'en assurer sa rentabilité
- Mettre en œuvre les actions de développement commercial nécessaire à l'atteinte des objectifs
- Développer le chiffre d'affaires et assurer la commercialisation de l'hôtel
- Être le garant du bon fonctionnement de l'hôtel
- Assurer la bonne tenue du suivi de la comptabilité et de la gestion
- Maîtriser les coûts par la mise en place de plan d'action
- Accompagner le personnel et faire évoluer les équipes (recrutement, formation, organisation)
- Contrôler et veiller à la propreté de l'établissement et au respect des normes
- Veiller au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité.

Votre profil :
- Bénéficier d'une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire acquise dans le secteur de l'hôtellerie
- Avoir une appétence pour la relation client
- Etre une personne de terrain prompt à soutenir les équipes en place
- Aimer relever des défis et avez l'ambition de faire progresser une structure
- Qualité managériale et de leadership
- Autonome, rigoureux, réactif et organisé(e)
- Avoir une aisance à l'oral et à l'écrit en français comme en anglais
- Une capacité d'analyse et de synthèse
- Une capacité à identifier des risques (sociaux, image, marque, etc.)

Conditions de travail :
- Statut cadre au forfait jour
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Rémunération brute annuelle : à partir de 50 000€ selon profil et expérience

Processus de recrutement :
1- Entretien pré qualificatif par le service recrutement en visio-conférence
2- 2nd Entretien au siège parisien avec le directeur du pôle hôtelier

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un établissement et de ses équipements
  • - Contrôler les coûts et les ratios d'exploitation
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Déterminer une stratégie de communication et de promotion de l'établissement
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Gérer le budget de fonctionnement
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Organiser des événements et des conférences dans l'hôtel
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Formations

  • - Hôtellerie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOTEL GOLDEN TULIP - ROISSY SAINT-WITZ

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés 2,3 et 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le Groupe gère directement. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites touristiques et culturels.

Offre n°99 : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

Le métier
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'équipier-ère polyvalente est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il-elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

La formation
Formation de 12 mois avec un rythme en alternance de 2 jours en centre de formation et 3 jours en entreprise (travail le week-end).
A l'issue de la formation, vous aurez la possibilité d'obtenir un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration.
Profil recherché
Au delà de compétences, ce sont principalement des qualités que nous recrutons.
Vous maitrisez les savoirs de base (lecture, orthographe, calcul), vous êtes souriant-e, accueillant-e, attentionné-e, serviable ?
Vous avez le sens de l'organisation, du travail en équipe ?
Venez nous rencontrer sur l'une de nos réunions d'informations qui auront lieu les 30 juillet et 3 septembre à 9h15 à L'AFPA de Villers St Paul.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • MCDONALD S

Offre n°100 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

Nous recherchons pour assurer la surveillance dans une zone commerciale à Lamorlay. (COEF 140)

Vous serez chargé(e) de :
- La surveillance en zone commerciale
- La sécurité en zone commerciale

Profil recherché (profession réglementée) :
Carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire
Débutant accepté, expérience en sécurité appréciée.

Qualités attendues :
- Rigueur
- Dynamisme
- Motivation
- Sérieux

Compétences

  • - Agent de prévention et de sécurité
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • GLOBAL SECURITY SERVICES

    Surveillance humaine

Offre n°101 : Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Dans le cadre de notre développement, la team recrute un(e) livreur(se) de pizza.

Temps partiel du jeudi soir au lundi soir. 16h/semaine + heures supplémentaires payées + frais kilométriques.
Deux jours de congés consécutifs le mardi et mercredi. Repas pris en charge.

Evolution possible. Prime, mutuelle et prévoyance.
Vous êtes motivé(e) et dynamique, alors rejoignez nous! Que vous soyez étudiant(e), débutant(e) ou expérimenté(e), vous êtes les bienvenus !

Compétences

  • - Enlever un colis chez un client
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • LA PREGO

Offre n°102 : Chef de partie confirmé de brasserie Premium - Chantilly (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - CHANTILLY ()

Le groupe SSP recrute un chef de partie tournant pour sa division Premium. Situés au sein de lieux emblématiques, nos restaurants Le Train Bleu, l'Envol et du Grand Palais proposent une cuisine bistronomique élaborée en partenariat avec des Chefs renommés.

Nous recrutons un chef de partie confirmé pour le restaurant brasserie La Capitainerie du Château de Chantilly.

Les prérequis de ce poste
***De solides compétences culinaires acquise au sein de restaurants brasseries,
***La capacité à exécuter différentes recettes toutes orientées en cuisine française,
***Savoir faire preuve d'agilité puisque ce poste implique de travailler dans différents restaurants.

Vos futures missions :

Réaliser les préparations culinaires à partir de produits frais et mettre en œuvre les techniques de productions culinaires
Réaliser la prestation culinaire et les préparations relevant de votre partie (en fonction de l'organisation du travail et de votre spécialité)
Exécuter parfaitement les recettes à partir de fiches techniques
Vérifier le résultat des préparations et travailler constamment à la qualité des mets
Prévoir le matériel et les produits nécessaires aux préparations
Réceptionner quantitativement et qualitativement les livraisons, réaliser les inventaires (le cas échéant)
Au quotidien, contrôler le rangement, le stockage des produits et du matériel et en assurer une propreté constante
Ranger les denrées alimentaires (DLC, température ...) renseigner les différents outils de traçabilité selon les procédures établies et signaler toute anomalie auprès du responsable
Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

Votre parcours et vos compétences /

Vous avez une expérience significative acquise en tant que chef de partie chaud, froid ou tournant de 3 ans,
Vous avez des expériences significatives acquises au sein de restaurants bistronomiques premium ou de restaurants semi-gastronomiques.

À propos du groupe SSP
Le groupe SSP est un acteur majeur de la restauration dans les environnements de voyage. SSP se distingue par son approche unique en matière d'hospitalité et de restauration, en associant l'expérience culinaire à des lieux emblématiques.

Compétences

  • - Bac pro cuisine
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine | Bac ou équivalent
  • - | Bac ou équivalent

Offre n°103 : Chargé(e) d'accompagnement emploi H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAMORLAYE ()

La plateforme Proch'Emploi Sud Oise accompagne une association spécialisé dans l'insertion dans le recrutement d'un profil CHARGE D'ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL (H/F).
Le chargé d'accompagnement professionnel assure le premier accueil physique et téléphonique des personnes en contact avec l'association (salariés en transition professionnelle, visiteurs, institutionnels, donneurs d'ordres.). Il est à l'interface des utilisateurs, des salariés en transition professionnelle et de l'ensemble de l'équipe. Il assure des tâches administratives courantes, il prend note des demandes de mise à disposition et assure la mise en place des missions et gère le suivi des salariés en parcours de transition professionnelle.
Principales activités :
*Assurer l'accueil téléphonique et physique :
- Réceptionner et gérer les appels et en fonction des demandes et les diriger vers le bon interlocuteur,
- Assurer la mise à jour du cahier d'appel et le suivi des appels entrants,
- Assurer l 'accueil physique des salariés en transition professionnelle et des usagers de de l'association en général,
- Informer sur les missions de Créneau emploi et les prestations proposées auprès des différents usagers de l'association,
*Assurer l'accueil des nouveaux salariés en parcours ainsi que le suivi administratif des salariés déjà en parcours :
- Renseigner le dossier du salarié et l'enregistrer dans le logiciel métier et le tenir à jour
- Création et impression des contrats, et des relevés d'heures,
- Planification des Premiers rendez-vous d'accueil et lors de celui- ci faire la lecture du contrat,
- Réalisation des déclarations préalable à l'embauche
- Classements des contrats et aide à la préparation des paies,
- Mise à jour des plannings des salariés
- Mise en place des missions de travail et suivi de l'intégration du salarié, accompagnement sur place des salariés si besoin.
-Créer des descriptions de missions afin de faciliter la mise en place de celles-ci.
*Assurer les relations commerciales avec les donneurs d'ordres, usagers de l'association :
- Enregistrer les demandes des donneurs d'ordres et bien spécifier leurs besoins de main d'œuvre,
- Etablissement de devis, création de contrat, et annexe tarifaire,
- Repérage terrain sur les chantiers les plus compliqués afin d'évaluer les tâches demandées et le temps à y consacrer,
- Contact clients lors des démarrages de mission, et suivi qualité des missions,
- Enregistrer les sorties clients et mettre à jour le logiciel,
*La Distribution :
-Gérer l'activité spécifique de distribution des documents à destination de la population sur les communes d'intervention
-Mettre à jour les plans
-Relation avec les collectivités concernées
-Suivre les distributeurs, planifier leurs interventions et faire des comptes-rendus aux communes
*Le développement commercial :
-Prospecter physiquement et téléphoniquement de nouveaux clients (Collectivités, associations, entreprises), présenter l'offre de services afin de favoriser le placement des salariés en parcours,
- Fidéliser le portefeuille client,
-Organiser et/ou participer à des événements de promotion de l'offre de service et de recrutement (forums, collectifs, petits déjeuner, jobs dating .)
-Réaliser le reporting des actions de développement commercial et des actions d'accompagnement
-Exploiter le logiciel de prospection
Compétences requises :
- Capacité organisationnelle
- Compétences rédactionnelles
- Technique de conduite d'entretien et de gestion des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
- Maitrise des techniques de prospection, développement commercial
- Bonne connaissance des outils bureautiques et numériques
- Capacité à concevoir des outils de communication
- Connaissance de l'environnement socio-économique et inclusif
Connaissances et/ou expériences en développement commercial ou vente appréciées

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • PROCH'EMPLOI

Offre n°104 : Chargé(e) de prévention à la récidive (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Offre d'Emploi de chargé de prévention de la récidive - H/F



L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.).



Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs).



L'AEM 60 recherche pour son antenne basée à Senlis un ou une chargé(e) de prévention de la récidive pour mener à bien le dispositif S.J.T.



Missions :



Participer à l'organisation et au suivi du projet de Suivi Judiciaire Thérapeutique (SJT),

Participer aux réunions inhérentes au service SJT sur la juridiction de SENLIS,

Prendre en charge des suivis selon les modalités définies par l'AEM,

Mettre en œuvre toute mission pénale et/ou civile afin de compléter le temps de travail de 35 heures hebdomadaires,

Rendre compte et rédiger des rapports aux autorités mandantes selon les modalités établies par l'AEM - Participer aux tâches administratives inhérentes aux missions confiées.



Profil :



Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 minimum dans le champ du travail social ou juridique de type éducateur spécialisé, Juriste ou psychologue ?

Vous faites preuve de qualités humaines et relationnelles (écoute, empathie) ;

Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ;

Vous êtes titulaire du permis de conduire et véhiculé, mobile et autonome et avez une réactivité reconnue face aux imprévus ;

Vous maîtrisez la rédaction de rapports et le vocabulaire judicaire

La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ;



Conditions de travail :



CDI

35h

2150 € brut par mois

13eme mois


Vos curriculums vitae sont à transmettre par mail à recrutementaem@assoaem.org

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • ASS D'ENQUETE ET DE MEDIATION

    L'AEM est une association socio-judiciaire qui réalise des missions sous mandat judiciaire : missions pénales et civiles.

Offre n°105 : Palefrenier soigneur / Palefrenière soigneuse (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - LAMORLAYE ()

Nourrir quotidiennement les chevaux et assurer l'entretien des litières.
Assurer la propreté de l'établissement et du matériel : aires de travail, cours, abords, espaces verts, et effectuer les petites réparations.
Prodiguer les soins des chevaux et veiller à leur bon état de santé : pansage, tonte, premiers soins.
Signaler au responsable de la structure toute situation ou comportement anormal.
Sortir les chevaux au paddock, marcheur, prés, etc...

Entreprise

  • ECURIE DES "2'N"

Offre n°106 : Agent d'état des lieux indépendant Chantilly (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chantilly ()

Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Chantilly.

Votre mission :
- Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive,
- Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.)
- Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta.
- Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie.

La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un revenu complémentaire en toute autonomie.

Profil recherché :
- Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique.
- Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires.

Avantages du poste :
- Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez.
- Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes.
- Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires.
- Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7.

La suite des événements ? La voici ! :
- Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître)
- Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes)
- Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion

Compétences

  • - Réaliser un état des lieux

Entreprise

  • CHECK & VISIT

Offre n°107 : Vendeur confirmé f/h (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Fosses ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Léquipe de lagence POINT.P de Fosses recherche son/sa Vendeur(se) Conseil.

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients

Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours.

Vous menez la vente de A à Z

Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis.

Vous êtes un moteur du point de vente

Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix.

Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence :

Vous gardez le sourire en toutes circonstances.
Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable.
Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • POINT P S.A.S.

Offre n°108 : Cavalier / Cavalière d'entraînement (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Espagnol (Souhaitée)
    • 60 - APREMONT ()

Dressage de chevaux de polo - Entrainement de chevaux de polo - soin des chevaux de polo - Préparation des chevaux de polo pour les matchs - Entretien des box - Savoir pratiquer la tonte des chevaux de polo - Pratique impérative de l'équitation polo - connaissance obligatoire des règles du polo - Possibilité de déplacement vers d'autres clubs de Polo -

Compétences

  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Être spécialisé dans le polo
  • - Dressage chevaux de Polo

Entreprise

  • LA FERME D'APREMONT SA

Offre n°109 : Ingénieur / Ingénieure process méthodes-industrialisation (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 95 - SURVILLIERS ()

L'objectif principal d'Autoliv est de sauver plus de vies.

Nos produits n'ont jamais droit à une seconde chance. C'est pourquoi nous ne pouvons jamais faire de compromis sur la qualité. Nous œuvrons à améliorer la sécurité des véhicules en développant des ceintures de sécurité, des airbags et des volants. Vous pouvez rejoindre notre équipe en tant qu'Ingénieur Process industrialisation.

Si vous souhaitez relever les responsabilités suivantes avec un haut niveau d'exigence :

- Concevoir, optimiser et mettre en œuvre les procédés de fabrication pour les nouveaux produits automobiles.
- Veiller à la faisabilité industrielle, à la qualité, aux coûts et aux délais de production.
________________________________________
Responsabilités :
- Participer à la conception des nouveaux produits en collaboration avec les équipes R&D et production.
- Définir et valider les processus de fabrication (gammes, outillages, moyens de contrôle).
- Piloter les phases de tests, de validation et de mise en production.
- Rédiger les documents techniques (instructions de travail, AMDEC, plans de surveillance).
- Optimiser les procédés existants pour améliorer la productivité, la qualité et la sécurité.
- Assurer le support technique à la production en cas de dérives ou de non-conformités.
- Participer aux audits qualité et aux démarches d'amélioration continue (Lean, Six Sigma).
________________________________________
Compétences techniques requises :

- Connaissance des procédés de fabrication automobile (emboutissage, soudure, assemblage, injection plastique, etc.).
- Maîtrise des outils qualité (AMDEC, 5M, 8D, SPC, MSA4.0.).
- Maîtrise des outils de gestion d'ordonnancement (SAP, LES, L2L, ATRAQ)
- Lecture de plans, cotation fonctionnelle, normes ISO.
- Outils de CAO/DAO (ex. : CATIA, SolidWorks).

Transverses :
- Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.
- Capacité à travailler en équipe projet.
- Bon relationnel et sens de la communication.
- Réactivité et autonomie.
________________________________________
Formation :
- Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en génie industriel, mécanique, production ou équivalent.
________________________________________
Expérience :
- 2 à 5 ans d'expérience en industrialisation dans le secteur automobile ou industriel fortement automatisé.
________________________________________
Langues :
- Français courant
- Anglais technique (niveau B2 minimum recommandé)

Alors nous serions ravis d'échanger avec vous sur votre expérience et vos objectifs de carrière.
Notre environnement de travail international peut vous offrir des opportunités stimulantes et enrichissantes. Nous nous engageons à développer les compétences, les connaissances et le potentiel créatif de chacun. Nos programmes de formation mettent l'accent sur les compétences techniques, le développement du leadership et la gestion d'entreprise.

Plus de vies sauvées - plus de vie vécue !

Salaire en fonction de l'expérience.

Compétences

  • - Procédures de fabrication
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Elaborer un dossier d'industrialisation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • NCS PYROTECHNIE ET TECHNOLOGIES

Offre n°110 : Responsable salon de coiffure / Coiffeur(euse), Barbier(ière) (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Pour l'ouverture de notre nouveau salon de coiffure, nous recherchons un responsable :
40 heures par semaine (schéma classique, cinq jours de travail, deux jours de repos)

Secteur : Lamorlaye, (Oise, 60)
Disponibilité : début Septembre ou Octobre

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - BP coiffure
  • - Coiffure homme
  • - Connaissance des tendances de coiffure actuelles
  • - Gestion d'un salon de coiffure
  • - Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Encourager la créativité et l'innovation dans les styles de coiffure
  • - Réaliser des prestations de coiffure

Formations

  • - Coiffure (BP coiffure) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SALON SHELBY

Offre n°111 : Agent de restauration et d'entretien (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - SURVILLIERS ()

SITES D'AFFECTATIONS :

- BATIMENTS PUBLICS ET ECOLES

- RESTAURATION SCOLAIRE

Vous êtes à la recherche d'un emploi et aimez travailler en équipe ?
Au sein de la commune de Survilliers, sous la direction de la responsable du pôle restauration et entretien, vous :

Participez au portage des repas séniors à domicile (utilisation d'un véhicule de service). Vous appliquez minutieusement les procédures de fiches techniques en respectant la réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité alimentaire.

Réalisez des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, des locaux de la collectivité en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.

Participez à la mise en place et au service de la restauration scolaire

Faîtes preuve de polyvalence et d'adaptabilité

Travaillez régulièrement en binôme avec un agent d'entretien/restauration

Participez au service lors des repas et festivités à destinations des séniors

PRINCIPALES ACTIVITES EXERCEES PAR L'AGENT

Gestion des marchandises :

Réceptionner et contrôler les livraisons des repas (liaison chaude ou froide)

Procéder à la livraison des repas pour un public senior (portage de repas)

Service des repas :

Dresser les plats et/ou les assiettes en assurant une présentation agréable
Assurer le service du repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité

Au restaurant Scolaire / office

Assurer la mise en place des tables
Préparation du pain et des brocs d'eau
Remise en température des plats
Préparation des portages
Débarrasser les tables
Eteindre et allumer les alarmes et les lumières

Hygiène des locaux et matériels :

Trier et évacuer les déchets
Effectuer la plonge
Nettoyer et désinfecter le matériel utiliser lors de la préparation des repas
Nettoyer et désinfecter les locaux et les sanitaires en appliquant la procédure d'entretien
Renseigner les feuilles de suivi de nettoyage
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Entretenir le matériel de nettoyage (chariot, lave-vaisselle, four.)
Eteindre et allumer les alarmes et les lumières

Entretien des locaux :

Nettoyer les sols (aspirer, enlever les taches, laver, passer l'autolaveuse, utilisation des produits adaptés en respectant les fiches techniques.)

Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Laver le mobilier, faire la poussière et sortir les poubelles
Nettoyer les sanitaires et approvisionner les distributeurs de savon et papier
Nettoyer les vitres
Gérer le stock de produits d'entretien
Entretenir le matériel de nettoyage (chariot, aspirateur, autolaveuse.)
Petit entretien du linge
Entretien en profondeur des locaux pendant les vacances scolaires

ADMINISTRATIF
Tenir à jour les fiches de contrôle de bâtiment

GESTION DES EQUIPEMENTS

Signaler toute anomalie à son responsable et veiller à la sécurité des bâtiments (alarme, fermetures des locaux) ;

Veiller aux règles d'hygiène et sécurité en vigueur dans les lieux de la collectivité.

COMMUNICATION

Être garant du fonctionnement et des règles régissant la vie collective dans chacune des structures.
Rendre des comptes régulièrement de tous ces éléments au responsable du service.

SAVOIR-ÊTRE

Respecte et fait respecter les règles de vie basées sur le bon sens, afin d'assurer un travail en équipe et de transversalité de qualité ;
Respecte et fait respecter le règlement intérieur des différents locaux auquel l'agent est affecté ;

Fait preuve de :

Patience
Adaptabilité, selon les besoins du service
Réactivité
Pédagogie
Dynamisme
Assiduité
Respect envers tous
Ponctualité
Sens du travail en équipe
Anticipation
Discrétion professionnelle
SAVOIR

Mise en œuvre et utilisation des Equipements de Protection Individuel (EPI)
HACCP
PSC1
Extincteur
Sensibilisation aux risques chimiques et électriques
Gestion des conflits

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°112 : Agent / Agente d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SURVILLIERS ()

Nous recherchons un ou une ouvrier(ère) d'entretien des espaces verts passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe.

MISSIONS PRINCIPALES

Propreté et entretien pour l'embellissement de la commune.
Organiser le temps de travail en lien avec les orientations données par le chef d'équipe.
Fournir un service de qualité et exemplaire au regard des administrés, en lien avec les attentes de la municipalité
Vérifier les équipements
Optimiser le temps de travail et la productivité
Inspecter le matériel et informer le chef d'équipe, de la nécessité le réparer ou de le remplacer.
Être capable de gérer les urgences avec réactivité et, anticiper la planification des tâches en tenant compte de ces éventualités.
Connaissance des réglementations en matière de santé et sécurité.
Favoriser et maintenir un environnement de travail positif et collaboratif.
Installation du matériel pour les manifestations festives et sportives
Traçage des terrains de fooball
Entretien des véhicules et du matériel

SAVOIR-ÊTRE : Patience, Réactivité, amabilité, Créativité, Assiduité..

SAVOIR

- Connaissances approfondies, acquises par la pratique pour la reconnaissance des végétaux.

- Compétences aisées avec les outils de travail afférents au fonctionnement d'un service technique.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°113 : Responsable d'activité métrologie mesures contrôles (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - SENLIS ()

L'ENTREPRISE

Cette société, créé il y a plus de 70 ans, offre aux entreprises industrielles des moyens et des compétences pour accroître leur compétitivité et les aider dans l'amélioration de leur performance globale. C'est une force de plus de 1000 collaborateurs qui propose des services d'un haut niveau de compétence dans des études R&D, la formation ou la prestation de services en métrologie. Elle permet à chacun de ses collaborateurs de vivre une aventure technologique et humaine enrichissante dans un environnement de travail stimulant, innovant et propice à l'émulation.
. Notre client recrute son nouveau Responsable d'activité métrologie mesures contrôles (H/F) qui aura pour challenge de piloter l'activité de métrologie au cœur de l'industrie 4.0.
Vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière dans un univers à fort contenu technologique, faites-nous part de votre candidature !

LE POSTE

En qualité de responsable d'activité, vous animez une équipe de 6 collaborateurs dans le domaine de la métrologie dimensionnelle, état et numérisation de surface.
Vous pilotez l'activité pour assurer la tenue des objectifs économiques et de projets R&D dans votre périmètre :

. Réalisation de prestations de service et accompagnement clients en métrologie
. Formation de premier niveau en cotation ISO , métrologie, incertitudes & capabilités
. Suivi des Projets R&D et Actions collectives
. Maintien des accréditations COFRAC iso/CEI 17025 domaine dimensionnel
. Développement de l'activité de votre laboratoire
. Montage et réalisation de projets à forte valeur ajoutée
. Qualification des demandes entrantes
. Affectation des projets/affaires selon adéquation besoins/ressources/compétences
. Support d'équipe pour les offres commerciales
. Gestion des ressources matérielles pour optimiser l'efficacité/rentabilité de l'activité
. Animation et développement du réseau de partenaires et sous-traitants industriels
. Pilotage, planification et participation active sur la charge au sein de l'équipe
. Motiver et fédérer l'équipe afin de développer leur performance individuelle et collective
. Garantir la sécurité/conditions de travail optimales
. Assurer un reporting régulier (indicateurs performance, projets, activité)

Un accompagnement personnalisé sera assuré en interne afin de vous transmettre les informations métier et garantir le niveau de compétence nécessaire à la maitrise de votre activité.

LE PROFIL RECHERCHÉ

. Formation Bac +3 à +5 spécialisation technique, mesure physique, essais, métrologie, maintenance, génie/fabrication mécanique productique, CIRA, ATI, TPIL, B-E.
. Expérience +/- 5 ans en métrologie, contrôle tridimensionnel sur MMT (logiciel PolyWorks ou Quindos est un +) , état de surface, numérisation, cotation ISO (GPS), tolérancement géométrique, incertitudes de mesures, SPC, R&R, capabilité
. Appétence pour la réalisation de formation, la R&D, projets collectifs innovants et management d'équipe
. Aguerri aux exigences des process de fabrication industrielle et référentiels qualité/métrologie ISO, COFRAC
. Capacité rédactionnelle de vulgarisation travaux scientifiques
. Tempérament assertif, leadership, manageur
. Travail en équipe, fédérateur
. Bon relationnel client, sens du service/conseil et de la communication
. Transparence, humilité, adaptabilité
. Esprit de synthèse et rigueur scientifique
. Méthode, pragmatisme, autonomie, organisation du travail et gestion d'un planning
. Capacité d'analyse et de synthèse avec un esprit d'initiative orienté performance/résultat
. Bonne expression écrite et orale
. Agilité informatique et pack MS Office
. Anglais niveau B2.

LE CONTRAT

Rém. Annuelle Brute selon niveau compétences et expérience +/- k€ sur 13 mois + variable primes + Mutuelle/Prévoyance + CSE + convention collective métallurgie

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • METRO-LOGIX

    La société MÉTRO-logiX est spécialisé dans le recrutement et la prestation de service dans les domaines de la Métrologie, Mesure, Contrôle 3D, Instrumentation, Qualité, SPC-MSP, Ingénierie, Maintenance/SAV, Process et Production.

Offre n°114 : Technicien réparation d'électroménager F/H

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Marly-la-Ville ()

Notre agence Adéquat de Roissy recrute un ou une Réparateur électro-ménager (F/H) pour une mission en intérim de longue durée située à Marly-La-Ville pour un client spécialisé en logistique.

Vos futures missions :

* Diagnostiquer les pannes sur divers appareils électroménagers (frigos, télés, consoles, fours, cafetières, aspirateurs)
* Réparer les produits défectueux
* Réaliser des tests de fonctionnement après réparation
* Décider si le produit doit être mis en destruction ou reconditionné
* Utiliser des outils informatiques pour la gestion des réparations
* Lire et comprendre des documentations techniques en anglais

Le Profil Adéquat :

* Autonomie et capacité à travailler seul
* Minutie et rigueur dans les réparations
* Connaissances en électronique
* Bon niveau d'anglais pour lire des documentations techniques
* Capacité à travailler dans une zone non desservie par les transports en commun

Horaires: 8h/15h00 du lundi au vendredi

Vous avez de l'expérience réussie en dans ce domaine !

Plus un zeste, découvrez vos avantages :

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Prime de 13ème mois.
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°115 : chargé(e) du contentieux de l'urbanisme H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Description du poste :
Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe du service urbanisme, vous exercerez les missions suivantes :
Contentieux :
- Autorisation d'Occupation des Sols (AOS), en lien étroit avec la police municipale et le service instructeur :
o Visite de Suivi des contrôles de conformité à la suite du dépôt des DAACT,
o Gestion et suivi du précontentieux : Suivi des travaux sans autorisation et des régularisations,
o Gestion et suivi des infractions au Code l'urbanisme (PV),
o Visites sur place - rendez-vous avec les contrevenants.
- Règlement Sanitaire Départemental (RSD), en lien étroit avec les services communaux (police municipale, services
techniques), le CCAS et les services étatiques :
o Gestion et suivi administratif des mises en demeure.
- Publicité - Enseignes - Préenseignes, en lien étroit avec le service instructeur :
o Gestion et suivi du Règlement de Publicité (procédure de révision) et de la TLPE,
o Gestion et suivi des infractions des dispositifs publicitaires, des préenseignes et des enseignes non conformes,
o Rendez-vous avec les contrevenants.
Arrêtés de mise en sécurité :
En lien étroit avec les services techniques et la direction générale :
- Mise en œuvre de la phase administrative de la procédure de mise en sécurité (urgent / ordinaire) et suivi.
Foncier :
- Suivi des propriétés en état d'abandon et conduite des procédures de biens vacants et sans maître
Ces différentes missions nécessiteront la rédaction des courriers, PV, rapports, notes et élaboration de tableaux de suivi des
différentes procédures.
Profil :
- Profil catégorie A ou B,
- Expérience exigée en droit de l'urbanisme et contentieux d'au moins 3 ans,
- Formation en urbanisme et aménagement,
- Connaissances réglementaires en matière d'urbanisme et d'environnement,
- Connaissances juridiques, notamment en droit public et pénal,
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel et logiciel d'instruction),
- Bonnes connaissances de l'environnement territorial,
- Compétences rédactionnelles,
- Sérieux, rigueur, discrétion, aptitude à travailler en équipe et en transversalité, qualités organisationnelles,
diplomatie, disponibilités et pédagogie,
- Assermentation à prévoir,
- Permis B obligatoire.
Modalités de recrutement :
- CDD de 24 mois ;
- Poste à temps complet ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + tickets restaurants ;
- Commune adhérent du CNAS + amicale du personnel.

Compétences

  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels

Formations

  • - Droit urbanisme | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

    La Ville de Lamorlaye,9000 habitants, est située au sud de l'Oise, à 38 kilomètres du Nord de Paris, et membre de la communauté de communes de l'Aire Cantilienne. Lamorlaye bénéficie d'un environnement naturel incomparable, puisqu'elle se situe au cœur des forêts de CHANTILLY, HALATTE et ERMENONVILLE. L'espace forestier occupe 80 % des 1533 Ha que recouvrent la ville. Lamorlaye est une ville dynamique, en pleine mutation, qui s'engage dans une politique d'investissements.

Offre n°116 : Educateur / éducatrice (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Observer et accompagner sous l'angle socio éducatif des jeunes enfants âgés de 0 à 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et accueillis auprès d'assistants familiaux du département.

- Recueillir des informations, sanitaires, sociales, économiques et
culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation du jeune.
- Assurer les instances concernant l'enfant dont il a la référence
(synthèse, commission, audience, rdv institutionnel.)
- Elaborer en équipe pluridisciplinaire et mettre en œuvre des objectifs d'accompagnement à l'appui des observations et des regards croisés avec l'assistante familial et le REF ASE.
- Mener des interventions en externe afin d'établir des liens et de la
cohérence entre tous les acteurs du réseau de partenaires.
- Collaborer au projet pour l'enfant avec les acteurs du réseau de
Partenaires (ASE, Education Nationale, CAMSP, Halte-Garderie.)
- Rédiger les notes et rapports nécessaires (ASE, Juge des Enfants.)
- S'attacher à créer auprès de chaque enfant des espaces d'écoute et d'échange et de partage propices à l'observation et l'évaluation.
- Tenir à jour les outils d'observations et de relais internes au service.
- Travailler en lien avec les infirmieres et les psychologues du CDEF
- Etre vigilant et respecter les procédures financières du CDEF (bons,
délais.)
- Penser et organiser l'accueil de l'enfant dans le cadre des astreintes.


- Collaborer et assurer la coordination avec l'équipe pour permettre le bon fonctionnement du service
- Participer à l'ensemble des réunions de service
- Accueillir et accompagner les nouveaux membres de l'équipe et les
stagiaires
- Apporter sa contribution en étant porteur de projets, être force de
proposition et d'initiative.
- Avec sa hiérarchie, faire évoluer la mise en œuvre du projet de
service, faire évoluer les outils.
- Assurer la continuité du service


- Veiller à la qualité des liens à établir avec la famille d'accueil et être attentif aux ressentis, difficultés engendrées par le partage du quotidien
- Organiser des rencontres et des contacts réguliers
- Veiller aux conditions d'accueil (suivi médical, scolarité, activités
extrascolaires.)
- Soutenir, accompagner et conseiller les assistants familiaux.
- Partager une réflexion quant aux situations vécues et proposer des pistes de travail (éducatives, psychologiques, socialisation.)


Travail en horaires d'internat et le WE.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE EDUCATEUR SPECIALISE OU MONITEUR) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CDEF

Offre n°117 : Coloriste permanentiste (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Coiffeuse Coloriste Spécialisée Balayage & Mèches

Disponibilité : le 1er août 2025
Salaire : Selon profil + primes sur objectifs

Description du poste :
Notre salon NHAIRJ Lamorlaye, dynamique et en plein développement, recherche un(e) coiffeuse passionné(e) et expérimenté(e), spécialisé(e) dans les techniques de coloration, balayage et mèches. Si vous êtes créatif/ve, à l'écoute des tendances, et que vous aimez sublimer chaque cliente avec des techniques sur-mesure, ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

Réaliser des diagnostics personnalisés auprès de la clientèle

Maîtriser et appliquer les techniques de balayage, mèches, ombré, patine, etc.

Proposer des conseils adaptés en fonction de la nature du cheveu et du style souhaité

Participer à la fidélisation de la clientèle par votre sens du service et votre professionnalisme

Veiller au bon entretien du poste de travail et au respect des normes d'hygiène

Profil recherché :

Diplôme CAP / BP coiffure

Expérience confirmée dans la coloration et les techniques de mèches/balayage

Bonne connaissance des produits de coloration professionnelle

Sens de l'écoute, créativité, esprit d'équipe et ponctualité

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail chaleureux et moderne

Une équipe bienveillante et passionnée

Formations régulières sur les dernières tendances et produits

Rémunération attractive + pourboires + avantages selon ancienneté

Pour postuler :
Merci d'envoyer votre CV ou de passer directement au salon pour une première rencontre.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NHAIRJ lamorlaye

Offre n°118 : Agent de conditionnement F/H

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Fosses ()

Synergie Goussainville recrute pour l'un de ses clients basé à Fosses (95) un/une Opérateur(trice) machine refendage F/HMissions :
L'opérateur machine refendage effectue sur les lignes de production les différentes opérations permettant d'assurer la réalisation de bobines refendues avec la quantité, le délai et la qualité attendus.

Vos responsabilités :
- Exécutes en autocontrôle les tâches de préparation, programmation, manutentionnaire, manipulation.
- Montage, transfert, conditionnement, etc...
- Assure le respect des cahiers des charges de ligne.
- Détecte les anomalies ou les non-conformités et en informe sa hiérarchie.
- Procède au rangement, à l'entretien et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés, dans le respect des procédures et des règles HSE.
- Participe à l'inventaire de fin d'exercice. Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°119 : Acrobate - Peur sur le Parc Astérix (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - PLAILLY ()

Vous réalisez des numéros d'acrobatie en spectacle de rue ou dans une maison hantée lors de l'événement « Peur sur le Parc».

Rôles féminins et masculins.

Profil :

- Vous êtes à l'aise en acrobatie.
- Vous appréciez l'ambiance d'Halloween (horreur, sang, maquillage effets spéciaux.)
- Vous désirez vous enrichir d'une véritable expérience en confrontant vos talents à notre public chaque jour très nombreux.


Vous êtes disponible sur toute la période d'exploitation, c'est-à-dire les :

- 4 et 5 octobre 2025
- 11 et 12 octobre 2025
- du 17 octobre au 2 novembre 2025
- 8, 9, 10, et 11 novembre 2025

Vous êtes disponible sur toute la période de répétitions, c'est-à-dire :
- de mi-septembre à début octobre

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.

Informations complémentaires :

- Les journées peuvent être en matinée et en après-midi mais également en nocturne en fonction de l'équipe à laquelle vous êtes affecté(e)
- S'assurer d'un moyen de locomotion retour surtout pour les nocturnes.

Auditions prévues en juillet au Parc Astérix

Entreprise

  • GREVIN ET COMPAGNIE

Offre n°120 : Danseur - Peur sur le Parc Astérix (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en danse moderne ou hip hop
    • 60 - PLAILLY ()

Vous réalisez des numéros de danse moderne/hip hop en spectacle de rue lors de l'événement « Peur sur le Parc » sur une chorégraphie imposée et ce de manière répétée.

Rôles féminins et masculins.

Profil :
- Vous avez un bon niveau en danse moderne et hip hop.
- Vous appréciez l'ambiance d'Halloween (horreur, sang, effets spéciaux).
- Vous désirez vous enrichir d'une véritable expérience en confrontant vos talents à notre public chaque jour très nombreux.

Vous êtes disponible sur toute la période d'exploitation, c'est-à-dire les :

- 4 et 5 octobre 2025
- 11 et 12 octobre 2025
- du 17 octobre au 2 novembre 2025
- 8, 9, 10, et 11 novembre 2025

Vous êtes disponible sur toute la période de répétitions, c'est-à-dire :
- de mi-septembre à début octobre

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.

Informations complémentaires :

- Les journées peuvent être en matinée et en après-midi mais également en nocturne en fonction de l'équipe à laquelle vous êtes affecté(e).
- S'assurer d'un moyen de locomotion retour surtout pour les nocturnes.

Auditions prévues en juillet au Parc Astérix

Entreprise

  • GREVIN ET COMPAGNIE

Offre n°121 : Artiste de complément - Peur sur le Parc Astérix (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - PLAILLY ()

Vous interprétez des personnages terrifiants en spectacle de rue ou dans une maison hantée lors de l'événement « Peur sur le Parc Astérix »

Rôles féminins et masculins.

Profil :
Vous êtes dynamique et vous appréciez l'ambiance d'Halloween (horreur, sang, effets spéciaux.)
Vous désirez vous enrichir d'une véritable expérience en confrontant vos talents à notre public chaque jour très nombreux.

Vous êtes disponible sur toute la période d'exploitation, c'est-à-dire les :

- 4, 5, 11, 12 octobre 2025
- du 17 octobre au 2 novembre 2025
- 8, 9, 10, et 11 novembre 2025

Vous êtes disponible sur toute la période de répétitions, c'est-à-dire :
-de mi-septembre à début octobre

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.

Informations complémentaires :

- Les journées peuvent être en matinée et en après-midi mais également en nocturne en fonction de l'équipe à laquelle vous êtes affecté(e)
- S'assurer d'un moyen de locomotion retour surtout pour les nocturnes.

Auditions prévues en juillet au Parc Astérix

Entreprise

  • GREVIN ET COMPAGNIE

    Parc Astérix, le plus gaulois des parcs d'attractions, est devenu l'expert en bonne humeur et en convivialité. Saisissez l'opportunité de collaborer avec nos équipes dans une ambiance aussi sympathique que ludique

Offre n°122 : Opérateur Machine (h/f)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Fosses ()

Nous recherchons pour notre client une industrie spécialisé dans le refendage de bobine d'acier, un opérateur de production en métallurgie H/F.


À propos de la mission

En tant qu'Opérateur /Opératrice Machine Refendage vous êtes un acteur /une actrice clé de la chaîne de production. Sur lignes automatisées, vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires au refendage des bobines d'acier dans le respect des exigences qualité, sécurité et délais.

Vos principales activités :

- Réglage, conduite et surveillance de la ligne de refendage.
- Montage et démontage d'outillage sur arbre métallique.
- Lire et respecter un plan de montage
- Autocontrôle qualité et respect des cahiers des charges clients
- Maintenance de premier niveau

Poste en journée du lundi au vendredi : 06h-14h ou 07h-15h selon activité.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,20 EUR - 13,40 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 36 heures par semaine
Avantages :
- 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,42EUR - 14,74EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + 13ème mois
- + Primes : qualité jusqu'à 45EUR, Sécurité 30 à 75EUR, Assiduité 80EUR
- + Panier : 6,90EUR/jour


Profil recherché

- Expérience en usinage, mécanique ou conduite de machine automatisée.
- Connaissance du secteur automobile apprécié.
- Notions en maintenance de premier niveau
- CACES Pont souhaité (sinon formation possible)

Ce poste nécessite :
Rigueur, esprit d'équipe, sens des responsabilités, réactivité, autonomie et respect des consignes.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°123 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 60 - Senlis ()

Dans le cadre de notre développement, notre entreprise MCS PARCS ET JARDINS implantée sur SENLIS/ CHANTILLY, recherche un(e) ouvrier(e) paysagiste H/F pour renforcer ses équipes.

Vous intégrerez une équipe conviviale et confirmée pour effectuer différentes missions :
- Entretien des espaces verts,
- Taille de haies,
- Plantation et conservation des massifs,
- Exécution de travaux d'entretien d'extérieur,
- Travailler sur différentes créations paysagères,
- Construction de maçonnerie paysagère.

Expérience, formation et compétences souhaitées :

Diplômé(e) d'une formation type paysagiste (CAP, BEP, BAC PRO).

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous recherchez de la polyvalence ? Le travail en autonomie est une de vos motivations. Alors n'hésitez plus ! Nous vous proposerons une variété d'activités en espaces verts.

Salaire selon le profil.
Paniers repas.
Formation en interne lors de votre prise de poste.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MCS PARCS ET JARDINS

    Choisissez de travailler avec MCS PARCS ET JARDINS ! Structure à taille humaine dans les services des espaces verts. Nous nous voulons proches de nos clients afin de placer leurs besoins au centre de nos préoccupations et de valoriser nos salariés. Nous intervenons auprès des particuliers mais également chez des professionnels et nous proposons l'entretien des espaces verts (tailles, tontes, etc.) mais également le côté création. Notre seconde activité : clôturiste/ maçonnerie paysagère.

Offre n°124 : Enseignant(e) BTS SIO à CHANTILLY (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - Chantilly ()

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.

Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux (https://eduscol.education.fr/139/le-socle-commun-de-connaissances-de-competences-et-de-culture)
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Conditions particulières d'exercice :

Le service attribué sera principalement en classe de BTS SIO section SLAM.
Les candidats doivent obligatoirement avoir une formation de développeur.

Tutorat et accompagnement mis en place pour un premier poste d"enseignant. Journées de formation mises en place par les corps d'inspection.

Profil recherché :

- Diplômes requis : Titulaire au minimum d'une licence dans le domaine de l'économie-gestion
- Pour l'enseignement de certains niveaux, un master sera exigé.
- Vous êtes autonome, organise et ouvert au dialogue.
- Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et votre enseignement.
- Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
- Vous avez un casier judiciaire vierge.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

    Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où c

Offre n°125 : Attaché de Gestion (h/f)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'enseignement secondaire général et basé à SENLIS (60300), en CDD de 1 mois un Attaché de Gestion (h/f) à temps partiel à 50% .

Notre client est un établissement renommé dans l'enseignement secondaire général, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique, axé sur l'excellence académique et le développement personnel des élèves. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une équipe engagée et passionnée, dédiée à offrir une éducation de qualité.

Vos principales missions seront :
- Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement (Engagement de toutes les dépenses; suivi des travaux; étude des placements financiers, gestion des contrats fournisseurs,...)
- Participer au suivi des voyages scolaires en France ou à l'étranger
- Contribuer à l'organisation des activités pédagogiques et éducatives
- Assister la direction dans la coordination des différentes tâches administratives
-Superviser la comptabilité générale et analytique de l'établissement (supervision d'une Assistante comptable)

- De formation BAC+2 en gestion, finance ou domaine similaire
-Compétences en comptabilité et finance: Principes comptable; gestion budgétaire, analyse de chiffres.
- Expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire
- Maîtrise des outils informatiques de gestion et de bureautique

Avec un démarrage dès que possible, le contrat est à temps partiel, avec en horaire de journée ( horaires modulables)
Le salaire est de 1250€ pour un 50%. Le contrat sera établi dans un premier temps à partir du 26 juin 2025 jusqu'à mi juillet avant de reprendre en Aout car l'école est fermée 1 mois.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°126 : Animateur / Animatrice petite enfance multi accueil (ACM) (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - ORRY LA VILLE ()

Le Centre Social Rural de Lamorlaye recherche un/e animateur/animatrice d'accueil de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans (de la maternelle à la primaire) pour le service d'accueil de loisirs d'Orry la ville
Vos missions :
-Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
-Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
-Ranger l'espace d'animation
-Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
-Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
-Techniques pédagogiques
-Réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFA
-Règles d'hygiène et de sécurité
-Outils bureautiques
-Mettre à disposition du public des jeux et des jouets
-Gestes d'urgence et de secours
Vous êtes impérativement titulaire du BAFA ou CAP petite enfance
Vos horaires:
-7h/08h30, 11h/13h30 et 16h/18h30 le lundi
-7h/08h30, 11h/13h30 et 14h/18h30 le mardi
- 9h/17h ( 30 minutes de pause ) le mercredi
-11h/13h30, 16h/18h30 le jeudi
- 11h/13h30, 16h/19h le vendredi
Vous possédez impérativement au minimum 3 mois d'expérience dans l'animation auprès d'enfants.
Poste à pourvoir à partir du 1 septembre
Pour postuler, merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA

Formations

  • - Petite enfance (BPJEPS - CAP - BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL RURAL

Offre n°127 : Pharmacien adjoint H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Vémars ()

Notre groupe (200 personnes), spécialisé dans la répartition pharmaceutique, rassemble plusieurs PME. Pour soutenir notre croissance et renforcer notre équipe, nous recherchons un Pharmacien Adjoint.

Sous l'autorité du Pharmacien Responsable, vous serez en charge de :

- Assurer la gestion pharmaceutique de l'établissement,
- Gestion des procédures et documents du système d'assurance qualité,
- Organiser et suivre la diffusion des procédures,
- Former le personnel aux Bonnes Pratiques de distribution en gros et aux procédures en vigueur,
- Mise en œuvre de la politique d'assurance qualité, garantir la qualité et la sécurité des médicaments,
- Relations professionnelles avec les autorités administratives et réponse aux questions sur les audits qualité,
- Audits internes - Auto-inspections,
- Gestion des déclarations annuelles pharmaceutiques en lien avec le pharmacien responsable,
- Gestion des retours, des remises en stock, des retraits de lots,
- Gestion de suivi des températures,
- Assurer les missions pharmaceutiques de pharmacien responsable intérimaire pour les périodes de remplacement du pharmacien responsable,

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Pharmacie (Diplôme d'Etat exigé) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • STRAIGHT

Offre n°128 : Technicien de maintenance multitechnique (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Le poste :
Dans le cadre d'un contrat de maintenance, vous assurerez la maintenance multitechnique de bâtiments chez le client final. (CVC, Plomberie, Courant faible, Electricité, SSI, Mécanique.)
Missions :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative
- Réaliser des diagnostics, des dépannages et des remplacements de pièces
- Gérer les stocks et approvisionnements
- Réaliser la planification des opérations de maintenance
- Effectuer le suivi des opérations de maintenance
- Compléter la GMAO
- Suivre les procédures et les consignes de sécurité
- Collaborer avec les équipes internes et externes

Vous êtes :
- De formation Bac pro ou BTS en maintenance du bâtiment, électricité, Génie climatique .
- Vous possédez au minimum 3 ans d'expériences sur un poste en maintenance multi technique
- Vous possédez une bonne maîtrise de la maintenance pour différents lots : CVC, plomberie, courant faible, électricité, SSI, mécanique.
- Vous maitrisez la lecture de plans et schémas
- Posséder des connaissances en CFO & CFA serait un plus
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e)
- Vous êtes reconnu€ pour votre sens du service et êtes doté(e) d'un bon relationnel

Le contrat :
- Type de contrat : Mission d'intérim longue durée
- Rémunération : 13 € - 15€ / heure brut
- Localisation : SENLIS (60)
- Base horaire : 37 heures
- Date de prise de poste : Dès que possible

Notre processus de recrutement : Un premier échange téléphonique suivi d'un entretien physique ou visio pour mieux cerner votre parcours, vos motivations et vos aspirations professionnelles.

Compétences

  • - Electricité
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • GIF NORMANDIE CAEN

Offre n°129 : Machiniste plateau (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - PLAILLY ()

Spectacles de rue, théâtre, Parc Astérix propose à ses visiteurs une grande variété de spectacles vivants. Au rythme des saisons, ce sont plus de 30 spectacles et animations qui assurent l'émerveillement des nombreux visiteurs annuels de notre destination. Cette singularité est le fruit d'une dynamique artistique ambitieuse s'appuyant sur des compétences professionnelles reconnues dans une ambiance aussi sympathique que ludique.

Missions :
Au sein de la direction artistique du Parc Astérix et sous la responsabilité du Régisseur général, vous avez pour mission l'exploitation d'un plateau de spectacle vivant (accessoires, véhicules, machinerie, artifices.).
Vous assurez quotidiennement une conduite technique ainsi que la maintenance de premier degré. Vous contribuez également à la mise en place d'événements ponctuels (montages son, lumières, vidéos, effets) en fonction de votre profil et de votre lieu d'affectation.

Une formation professionnalisante est effectuée en amont de la prise de poste comprenant les habilitations et modules nécessaires à l'exercice du métier dans les loisirs, le spectacle et l'événementiel :

- L'habilitation CACES évènementiel R486 catégorie B
- Une habilitation interne sur le CACES R482 catégorie F
- Une formation sur la maintenance et les fondamentaux en sonorisation et lumière
- Une formation sur la pyrotechnie et les effets spéciaux
- L'habilitation électrique
- L'habilitation Travail en hauteur
- L'habilitation Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
- Une formation d'équipier de Première Intervention Incendie
- L'habilitation Levage et Conduite de Moteurs et Ponts
- Une habilitation aux procédures de sécurité du Parc Astérix


A l'issue de la formation, la distribution des missions se fera en fonction des besoins sur les postes proposés, correspondant à tout ou partie de ce qui a été vu en formation. Une formation complémentaire sur les procédures de sécurité internes sera dispensée lors de la prise de poste.

- Inscription obligatoire à France Travail pour pouvoir bénéficier de la formation.
- Nécessité d'être disponible à temps plein sur les dates du dispositif de formation, entre le 11 Août et le 12 Septembre 2025 (financement France Travail).



Profil :
Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire dans un théâtre ou une salle de spectacle.
Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et à l'écoute. Vous appréciez le travail d'équipe mais pouvez travailler en autonomie. Vous avez une bonne résistance physique et au stress.

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.



Informations complémentaires :
- Contrat intermittent à partir de septembre 2025.
- Travail les week-ends et jours fériés, en journée ou en soirée.
- Véhicule indispensable
- Indemnité de transport
- Restaurant d'entreprise
- CSE (sous conditions)

Entreprise

  • GREVIN ET COMPAGNIE

Offre n°130 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

TOUT A DOM SERVICES
Nos valeurs :
Construire ensemble, partager la même vision de l'avenir constitue notre réalité et notre engagement. Quel que soit le service rendu, il est réalisé avec la plus grande rigueur et la plus grande expertise possible, afin que chacun soit satisfait et enrichi de cette expérience. Chaque collaborateur qui rejoint notre réseau est choisi tant pour ses compétences que pour son savoir être. Les qualités humaines, tout comme l'éthique ou encore la bienveillance sont pour nous primordiales.

Nous vous proposons cette offre d'emploi car nous recherchons de nouveaux collaborateurs pour s'exercer exclusivement au domicile du particulier, afin d'y réaliser différents travaux liés au cadre de vie quotidien :

- Entretien du cadre de vie et du linge

PROFIL :
- Avec ou sans diplôme
- Expériences personnelles, professionnelles
- Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, capacité d'adaptation,
- Bon relationnel et sens du contact
- Permis B ( Très important)

Nos avantages :

- Mutuelle d'entreprise
- Interventions sectorisées
- Rémunération fixe
- Parcours d'intégration

Salaire : à partir du Smic et plus selon disponibilité, expérience, diplôme, qualité et professionnalisme

Secteur géographique : Senlis et alentours proches

Type d'emploi : Temps partiel, Temps plein, CDI

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • LE COMPTOIR DES SERVICES A DOMICILE

Offre n°131 : Agent Entrepôt Logistique- Vémars H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Vémars ()

ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients acteur majeur du LUXE en France et à l'international, un agent logistique H/F

Rattaché(e) au service E-Commerce, vous serez en charge :
* réceptionner les produits, commandes
* éditer la feuille de route pour préparer la commande
* contrôler la qualité des produits
* sortir les étiquettes d'expédition
* poste informatique
* gérer les retour de produit
* Gérer les litiges

Profil :
Nous cherchons des personnes très méticuleuses et minutieuses appréciant le travail manuel et le luxe.
Expérience dans la production, le e-commerce et/ou dans le domaine du LUXE serait appréciée

Profil :
- Polyvalent
-Dynamique
-Compréhension
- minutieux
-outil informatique

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°132 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - CHANTILLY ()

Nous recherchons pour garder nos enfants de 5 et 3 ans une personne disponible du lundi au vendredi de 17h30 à 19h30.

Vous devrez les récupérer à la sortie du centre aéré puis à la sortie de l'école à partir de la rentrée et les accompagner à notre domicile pour ensuite vous charger du bain, des jeux et du diner.

Vous avez une première expérience dans la garde d'enfants et faites preuve de responsabilité et de sérieux.

Offre n°133 : Aide-Ménagère (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - SENLIS ()

Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis et de l'entretien du domicile? Vous êtes la personne que nous recherchons !

Qui sommes-nous ?

L'entreprise Mieux Chez Soi (MCS) est une agence à taille humaine spécialisée dans le service à la personne et reconnue dans le Sud de l'Oise. Nous intervenons aussi bien au domicile des personnes actives (ménage et/ou garde d'enfants) qu'au domicile des personnes âgées.
Nous recherchons actuellement un(e) aide-ménagèr(e) pour le secteur de Senlis. Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous serez amené à effectuer des tâches ménagères chez les particuliers.

Missions :

En tant qu'Aide-ménagèr(e), vous aurez pour missions :

- Le ménage : Le dépoussiérage des meubles, le nettoyage de la cuisine, l'aspiration et lavage des sols (...)
- Le rangement
- Repassage, pliage et rangements du linge
- Respecter les consignes

Vous réaliserez vos missions en toute autonomie et devrez maitriser les techniques de nettoyage et de repassage.

Vous êtes :

- Animé(e) par le contact humain et l'aide à la personne
- Dynamique, autonome et ponctuel(le)
- Dôté(e) d'un sens de l'organisation
- Expérimenté(e) ou Débutant(e) mais avec l'envie d'apprendre !


Vous êtes passionné(e) par l'aide à la personne et recherchez un métier avec du contact humain ? Alors rejoignez-nous !

Contrat : CDI temps-plein.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure

Horaires :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Repos le week-end
Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MIEUX CHEZ SOI HOME SERVICES

    Mieux Chez Soi, Agence de services à la personne reconnue dans le Sud de l'Oise recherche régulièrement à compléter ses équipes d'intervenant(e)s à domicile. Dans le respect de notre Charte de Savoir Faire et Savoir Être, venez participer aux développement d'une structure à taille humaine. -Aide-ménagère (ménage et/ou repassage) -Garde d'enfants (+et- de 3 ans) -Agents d'entretien d'espaces verts. Agence présent sur Senlis et La Chapelle en Serval.

Offre n°134 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- CHANTILLY GOUVIEUX (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

CONFIEZ-NOUS recherche des intervenants(es) à domicile pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps partiel le matin ou le soir selon vos disponibilités ou temps plein selon vos convenances.
--- postes à pourvoir rapidement ---

Auxiliaires de vie sociale pour des interventions chez des particuliers sur les secteurs de CHANTILLY - GOUVIEUX
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.

Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 7h00 à 20h00 selon un planning

Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TELMAN'FAMILLE

    CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...

Offre n°135 : MANOEUVRE

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

Notre agence recrute un Manœuvre H/F pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le secteur de la construction de routes et autoroutes, situé à SENLIS (60300). En tant que Manœuvre, vous serez un élément clé de l'équipe.

Vos principales missions seront :

- Préparer le matériel.
- Aménager le chantier.
- Charger / décharger des matériaux.
- Déblayer / Remblayer un terrain ou une construction.
- Nettoyer des outils et le matériel du chantier.
- Terrasser un terrain ou une construction.


Profil recherché :
- Motivation et envie d'apprendre
- Sens de l'observation et réactivité
- Capacité à travailler sous la supervision d'un responsable
- Attitude positive et esprit d'équipe

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations

Compétence technique :
- Habileté à manipuler des charges lourdes
- Utilisation efficace des outils et équipements de chantier
- Connaissance des procédures de sécurité
- Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas
- Connaissance des matériaux de construction et de leurs propriétés

Avantages offerts :
- Panier repas
- Prime de transport
- Indemnité kilométrique

Le contrat débute dès que possible, vous aurez l'opportunité de vous engager dans un travail à temps plein, avec des horaires de journée. Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et contribuer à des projets d'envergure dans le domaine de la construction ! Êtes-vous prêt à relever le défi ?


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°136 : CHARGE RH ET PAIE (SITE INDUSTRIEL, LOGICIELS: KELIO, SILAE) H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Chamant ()

VOS MISSIONS:

Gestion de la paie (100 paies/mois):
- Recueillir, contrôler et saisir les éléments variables de paie (heures supplémentaires, indemnités,..)
- Contrôler et au besoin modifier les éléments enregistrées automatiquement (primes, avantages en nature, TR,..)
- Transmettre les informations avec le cabinet comptable externe
- Utiliser le logiciel (SILAE)

Gestion des temps (GTA):
- Suivre et saisir les absences, congés, arrêts maladie, AT

Avantages:
- Possible prolongation du contrat selon l'absence du salarié
- Horaires: 9h-12h30 / 13h30-17h
- 35H
- Prime annuelle
- Tickets restaurants
- Participation
- Mutuelle Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Expérience comme Chargé RH, Généraliste RH, Assistant RH voir sur des postes RRH, Adjoint RH
- Connaissances : KELIO (obligatoire) pour la gestion des temps, SILAE (facultatif)

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°137 : Comptable fournisseur H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chantilly ()

À propos du poste
Nous recherchons un comptable ou une comptable clients fournisseurs pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la gestion des comptes clients et fournisseurs, en veillant à la précision des écritures comptables et à la bonne tenue de la comptabilité générale. Ce poste est essentiel pour assurer la santé financière de notre entreprise.

Responsabilités :

- Gérer les comptes fournisseurs et clients, y compris le suivi des paiements et des relances
- Effectuer les écritures comptables liées aux opérations quotidiennes
- Utiliser des logiciels de comptabilité
- Effectuer la saisie des factures

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • SPEED INTERIM

Offre n°138 : Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LAMORLAYE ()

Notre institut recherche un Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne (H/F)
Vous réalisez les soins du visage et du corps.
Vous maitrisez les massages, les soins minceur; les épilations ( traditionnelle et/ou orientale). Epilation laser serait un plus.
Vous savez travailler en totale autonomie. Le travail en équipe est un atout pour vous.
Ouverture du mardi au samedi.
Salaire en fonction du profil et de l'expérience.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Veiller à la conformité des machines et des soins des séances d'UV, spa, sauna, hammam
  • - réaliser des massages

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NATURE ET BIEN ETRE

Offre n°139 : Barman (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - LA CHAPELLE EN SERVAL ()

Nous sommes en recherche active d'un Barman H/F pour renforcer les équipes du notre hôtel iconique, l'InterContinental Chantilly Château Mont Royal ! Ce poste est un CDI, à pourvoir dès à présent.

Au cœur de la forêt de Chantilly, à seulement 35 minutes de Paris et à 15 minutes de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle, notre établissement 5 étoiles est une retraite privilégiée pour tous les amoureux d'une hôtellerie haut de gamme.

L'InterContinental Chantilly Château Mont Royal***** propose 109 chambres et suites d'un confort raffiné et offrant une splendide vue sur la forêt environnante, un restaurant, l'Opéra, invitant à un moment gastronomique inédit, un bar-restaurant au style de fumoir anglais, le Stradivarius, une magnifique terrasse d'été, 12 salons de réunion ainsi qu'un véritable complexe sportif comprenant un spa, 3 cabines de soins, une piscine intérieure, jacuzzi, sauna, salle de fitness et court de tennis en extérieur.

L'ensemble des collaborateurs sont mobilisés autour d'un objectif de qualité, d'excellence qui repose sur des procédures de travail solides, des formations internes, mais aussi des valeurs d'empathie, de respect et d'une forte notion de travail en équipe.

Sous la direction du Responsable du Bar, vous aurez pour missions :
- Accueillir et renseigner les clients, présenter des produits et susciter la vente.
- Élaborer boissons et cocktails (classiques et signatures) conformément à la demande de l'hôte.
- Être garant de la qualité de service du point de vente.
- Faire preuve de proactivité et être force de proposition afin de s'adapter aux goûts et aux demandes de nos hôtes.
- Être en charge de la mise en place, de l'entretien des offices, du bar et du matériel.
- Respecter des standards.
- Participer activement à l'optimisation des ventes du Bar.
- Promouvoir les autres services offerts par l'hôtel.
- Connaitre de manière approfondie des articles de la carte boisson, snacking et Tea-time, avec leur composition et leur prix, de manière à pouvoir répondre à toute demande d'information de la part du client.
- Assurer d'un approvisionnement suffisant du matériel à l'office, denrées alimentaires, produits d'entretien, à cette fin, communiquer à sa hiérarchie les besoins de l'office, afin que les commandes soient faites en temps voulu.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Votre profil :
- Expérience identique d'1 an dans un environnement similaire.
- Ecole hôtelière ou expérience équivalente.
- Maîtriser les systèmes informatiques de commandes.
-Maîtriser l'anglais, une deuxième langue étrangère est un plus.
- Posséder des connaissances en art de la table et du service, mixologie, œnologie, spiritueux.
- Avoir le sens de l'écoute et du relationnel.
- Être rigoureux, dynamique et très organisé.
- Posséder des aptitudes à la communication.
- Anticiper les besoins de la clientèle.
- Savoir gérer les plaintes clients.

Vous êtes prêts à faire partie d'une aventure exceptionnelle ? Vous souhaitez construire une carrière au sein d'un des leaders mondiaux de l'hôtellerie de luxe ? Il nous tarde de vous rencontrer, et d'écrire ensemble cette nouvelle page !

Entreprise

  • InterContinental Chantilly

Offre n°140 : Cariste (F/H)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - SENLIS ()

Quels défis captivants vous attendent en tant que Cariste (F/H) dans ce nouveau poste ?
Au sein de notre équipe, vous serez chargé(e) d'assurer diverses tâches logistiques et de manutention visant à optimiser le flux de marchandises.

- Alimenter les lignes de production et stocker les containers en magasin avec gerbage en hauteur

- Charger et décharger les camions tout en veillant au respect des consignes de sécurité

- Assurer le nettoyage des locaux et conduire un chariot élévateur avec CACES 3 en cours de validité et visite médicale à jour

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 12 euros/heure


Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.

Offre n°141 : Compagnon VRD F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Fosses ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe et/ou du chef de chantier, en tant qu'Ouvrier (F/H) - Maçon VRD - Aide Maçon VRD, vous serez en charge des missions suivantes :

Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.)
Aménager l'espace urbain
Positionner les repères d'ouvrages sur le chantier
Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, etc.
Effectuer le coulage du béton
Implanter les pavés ou dalles
Poser les enrobés et les éléments de voirie
Réaliser la dispersion et le déblayage des granulats et gravillons
Disponible immédiatement pour un contrat en intérim à temps plein, avec une mission de longue durée.
Rémunération : à négocier en fonction du profil et de l'expérience.
Prime panier, trajet et 13e mois : selon l'entreprise.
Lieu de mission : Île-de-France / Oise.

Mobilité requise pour suivre le chef de chantier. Profil recherché :

Formation dans le domaine des travaux publics, du bâtiment ou expérience significative en tant que Maçon VRD
Bonne connaissance des techniques de maçonnerie VRD
Aptitude au travail en extérieur et en équipe
Respect des règles de sécurité sur chantier.

Vos qualités :

Rigueur
Autonomie
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation
Ponctualité

Si vous vous reconnaissez, alors postulez dès maintenant !

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°142 : Opérateur refendage (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - FOSSES ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans la distribution d'aciers et de métaux non-ferreux de qualité pour des applications innovantes et exigeantes de nombreux secteurs industriels.

Nous recherchons un Conducteur de ligne Industriel (H/F) sur Fosses (95) pour une période de 4 mois de mission d'intérim. Les horaires seront en 2X8 06h00 14h00/ 14H00 22H00 avec 1/2 heure de pause déjeuner.
Plusieurs primes mensuelles.

Vous serez en charge de :

- Exécuter en autocontrôle les tâches de préparation, programmation, manutention, montage ... nécessaires au fonctionnement des lignes de production.

- Assurer le respect des cahiers des charges des clients et des modes opératoires définis

- Détecter les anomalies ou les non conformités en informant son responsable

- Procéder à la maintenance 1er niveau et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés

- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité. Vous avez des compétences en usinage et/ ou mécanique.

Vous êtes rigoureux et aimez le travail d'équipe,

Alors de poste est fait pour vous !

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°143 : Technicien maintenance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Vémars ()

Le poste :
Notre agence PROMAN PARIS ROME Recherche pour un de ses clients Entreprise spécialisée dans le secteur de l'exploitation multi technique, un TECHNICIEN MAINTENANCE CVC . Poste situé à VEMARS (95) Vos missions techniques principales : Assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation). Réaliser les contrôles de bon fonctionnement des équipements. Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Vos missions administratives complémentaires : Suivi des interventions (rapport d'activité, saisie sur GMAO). Planification des interventions et coordination avec les clients ou les équipes internes. Gestion des stocks et des commandes de pièces. Participation à la rédaction de devis et rapports techniques.


Profil recherché :
Profil recherché : Formation technique en CVC / génie climatique ou équivalent. Une première expérience sur le terrain est souhaitée. Aisance avec les outils informatiques (Excel, logiciels de GMAO). Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Bon relationnel et capacité à gérer les priorités Habilitation électrique a jour
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°144 : Aide-ménagère et Garde d'enfants (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VINEUIL ST FIRMIN ()

Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis et de l'entretien du domicile? Vous êtes la personne que nous recherchons !

Qui sommes-nous ?

L'entreprise Mieux Chez soi (MCS) est une agence à taille humaine spécialisée dans le service à la personne et reconnue dans le Sud de l'Oise. Nous intervenons aussi bien au domicile des personnes actives (ménage et/ou garde d'enfants) qu'au domicile des personnes âgées.
Nous recherchons actuellement une aide-ménagèr(e) pour le secteur de Vineuil-Saint-Firmin. Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous serez amené à effectuer des tâches ménagères et /ou de la garde d'enfants chez les particuliers.

Missions :

En tant qu'Aide-ménagèr(e), vous prenez en charge tout ou partie des tâches telles que le ménage, le repassage, la cuisine dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille.

Pour assurer la garde d'enfants au domicile vos objectifs professionnels seront d'assurer les sorties d'école et de surveiller les enfants et leur santé. Vous proposerez des jeux et des activités adaptés à leur âge tout en participant aux apprentissages dans un cadre bienveillant et amusant.

Vous êtes :

- Animé(e) par le contact humain et l'aide à la personne
- Dynamique, autonome et ponctuel(le)
- Doté(e) d'un sens de l'organisation
- Expérimenté(e) ou Débutant(e) mais avec l'envie d'apprendre !

Vous êtes passionné(e) par l'aide à la personne et recherchez un métier avec du contact humain ? Alors rejoignez-nous !

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure

Horaires :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Repos le week-end
Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MIEUX CHEZ SOI HOME SERVICES

    Mieux Chez Soi, Agence de services à la personne reconnue dans le Sud de l'Oise recherche régulièrement à compléter ses équipes d'intervenant(e)s à domicile. Dans le respect de notre Charte de Savoir Faire et Savoir Être, venez participer aux développement d'une structure à taille humaine. -Aide-ménagère (ménage et/ou repassage) -Garde d'enfants (+et- de 3 ans) -Agents d'entretien d'espaces verts. Agence présent sur Senlis et La Chapelle en Serval.

Offre n°145 : Aide Soignant Diplômé (h/f)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHAMANT ()

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de La résidence les Jardins de l'Aunette. Vous jouerez un rôle essentiel dans le suivi des soins auprès des patients en garantissant leur confort, leur sécurité, et leur bien-être.
Sous la responsabilité de l'infirmier(e) et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour missions principales :
- Assurer l'accompagnement des patients/résidents durant la nuit (lever, coucher, hygiène, etc.)
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort : aide à la toilette, changes, positionnement au lit, prévention des escarres.
- Veiller à la sécurité et au bien-être des patients, notamment par des rondes régulières pour vérifier leur état.
- Assurer une surveillance des paramètres vitaux, repérer les signes de détresse ou de mal-être et les signaler à l'infirmier(e).
- Participer à la transmission des informations auprès de l'équipe de jour afin de garantir une continuité des soins.
- Assurer la bonne tenue des dossiers de soins et contribuer au maintien d'un environnement propre et sécuritaire.
De nombreuses sensibilisations internes vous sont proposées tout au long de l'année.
Rattachée à l'infirmière coordonnatrice vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et investie composée de 2 IDE/Jour et 1 IDE Référente présente du lundi au vendredi, de 9ASD/jour en unité classique et 2 AS dans chaque unité protégée et de 4 ASD/Nuit.
Prime de présence et de performance.
Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.

DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • RESIDENCE LE PRINTANIA

    La Résidence Les Jardins de l'Aunette est installée depuis juin 2019 à Chamant, joli village de la plaine du Valois, à proximité des commerces. La résidence est facilement accessible par le réseau routier, à 3 km de Senlis, à 45 mn de Paris Porte de la Chapelle, accessible par l'autoroute du Nord A1, sortie n°8 à 2km. Parking sur place. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.

Offre n°146 : MERCHANDISER TEXTILE GMS (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (plus de 3200 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires.

Dans ce cadre, nous recrutons un merchandiser textile GMS H/F dont les tâches seront les suivantes :
- Visiter chaque semaine les points de vente du secteur attribué (portefeuille d'une quinzaine de clients);
- Assurer la livraison des produits et la reprise des invendus;
- Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise;
- Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising;
- Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente;
- Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial;
- Réaliser un reporting de qualité.

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficiez d'une formation de 3 semaines sur le terrain et d'un camion fourni par la société (véhicule inférieur à 3.5T).

De formation commerciale, vous êtes autonome, dynamique, motivé(e), force de proposition et appliqué(e) dans vos tâches. Doté(e) d'une sensibilité textile, vous aimez créer des espaces attractifs. Vous avez l'esprit commercial et savez construire et entretenir de bonnes relations avec vos clients.

Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Merchandising / Marchandisage

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TEXTILOT

Offre n°147 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - CHAUMONTEL ()

Nous recherchons un pizzaiolo ou une pizzaiola passionné(e) par la cuisine italienne et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson de nos délicieuses pizzas, tout en garantissant un service de qualité à notre clientèle. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous avez le sens du détail, ce poste est fait pour vous.

Tâches à effectuer :
Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des pizzas (pâtes, sauces, garnitures)
Élaborer des recettes créatives tout en respectant les standards de qualité et de présentation
Cuire les pizzas au four selon les techniques appropriées
Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire
Maintenir un espace de travail propre et organisé en suivant les règles d'hygiène et de sécurité
Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une expérience client optimale
Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks d'ingrédients

Profil recherché :
Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si :

Vous avez une expérience préalable en restauration, idéalement en tant que pizzaiolo ou dans un poste similaire
Vous maîtrisez les techniques de préparation culinaire et la manipulation des aliments
Vous êtes attentif(ve) aux détails et avez un bon sens du service client
Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant une attitude positive
Vous possédez une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire
Si vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée par la gastronomie italienne, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !

Type d'emploi : Temps Partiel (25h/sem), CDD 6 Mois

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza

Formations

  • - Pizzeria | CAP, BEP et équivalents

Offre n°148 : MANOEUVRE TP (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Senlis ()

L'agence Adecco recrute un Manoeuvre TP (h/f) pour son client, spécialisé dans la construction de routes et autoroutes et basé à SENLIS (60300)

Votre rôle consistera à :

- Réaliser la signalisation et balisage du chantier
- Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur la zone de travaux
- Démolition à l'aide d'outils manuel ou électriques/électroportatifs
- Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...
- Répandre des gravillons ou les déblayer
- Préparer du mortier, aider au réglage du béton.
- Pose de tuyaux, canalisations, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...)


Le PASI BTP (passeport sécurité intérim) est obligatoire pour ce poste

- Expérience d'au moins 1 an en tant que Maçon VRD
- Capacité à travailler en équipe, flexibilité et sens de l'organisation
- Connaissance des matériaux de construction, lecture de plans et maîtrise des outils de terrassement
- Maîtrise de l'installation des réseaux d'assainissement et de la pose de pavés et bordures

Avantages offerts :
- Panier repas
- Prime de transport
- Prime d'habillement
- Indemnité kilométrique

Le contrat débutera dès que possible jusqu'à début juillet, avec des horaires de travail en journée à temps plein (7H45-17H).

Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants au sein d'une équipe dynamique et innovante !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°149 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHANTILLY ()

Vous voulez mettre à profit votre sens du service et développer vos compétences ?
L'agence APEF de La Chapelle-en-Serval recherche des intervenant(e)s en ménage/repassage pour rejoindre notre équipe. Nous proposons un contrat CDI de 20 à 25 heures par semaine, avec la possibilité d'augmenter jusqu'à 30-35 heures par semaine. Nos interventions se déroulent du lundi au vendredi, offrant ainsi une excellente flexibilité pour concilier travail et vie personnelle.

Zones d'interventions :
Senlis
Orry-la-Ville
Chantilly
La Chapelle-en-Serval
Lamorlaye
Gouvieux
Coye-la-Forêt

Expérience souhaitée :

Nous recherchons des candidats qui font preuve d'organisation, d'autonomie et qui ont un fort sens du service. Votre contribution sera essentielle pour garantir la satisfaction de nos clients en matière d'entretien ménager et de repassage.

Rémunération et avantages :

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez des avantages suivants :
Un CDI proche de chez vous avec un planning adapté.

Prise en charge des frais kilométriques et du temps d'intermissions (le déplacement entre chaque client est considéré comme du temps de travail).

Mutuelle et remboursement du titre de transport à 50 %.

Être véhiculé(e) pour se rendre aux domiciles des clients

Programmation :
Du lundi au vendredi
Travail en journée

Si vous êtes une personne dynamique, responsable et désireuse de contribuer à un environnement propre et accueillant pour nos clients, nous vous encourageons à postuler. Ce poste d'intervenant(e) en ménage/repassage offre une excellente opportunité de développement professionnel au sein d'une équipe engagée.

Rejoignez-nous et faites partie de notre mission d'offrir des services de qualité à nos clients.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • OBONSERVICES

Offre n°150 : Psychologue Education Nationale premier degré (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FOSSES ()

Le rectorat de Versailles recrute plusieurs psychologues de l'Education Nationale pour le premier degré pour le département du Val d'Oise. Vous êtes affecté à la circonscription de FOSSES .

Connaissance du développement de l'enfant, de la conduite d'entretien, de la passation des tests psychométriques nécessaires.
Accompagnement des élèves, proposer des ajustements pédagogiques, détection des situations de handicaps et accompagnements des enfants, familles et enseignants.
Cerner l'environnement familiale, sociale et scolaire de l'enfant et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité et des apprentissages). Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêté les modalités avec la personne et ou famille et l'orienter vers les services adéquates.

Compétences

  • - Psychopédagogie
  • - Organisation du système scolaire
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Connaissances du système scolaire est un plus
  • - Travail en équipe
  • - Avoir des connaissances en pédopsychologie

Formations

  • - Psychologie (Master 2 de psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CIRCONSCRIPTION 1ER DEGRE IEN CERGY ASH2

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