Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-de-Varengeville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-de-Varengeville. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - DUCLAIR, 76 - CANTELEU, 76 - Canteleu ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Chez Aux Délices de Duclair, nous vous proposons une large gamme de produits artisanaux, faits maison avec passion et savoir-faire. Boulangerie, pâtisseries, viennoiseries, confiseries ou encore sandwicheries, tout est réalisé à partir de recettes traditionnelles et de produits locaux. Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse. Votre mission principale consistera à servir les clients, à nettoyer la boutique et à prendre les commandes. Ce que nous recherchons : Une personne polyvalente avec expérience (1 an minimum), possédant la valeur du travail, dynamique, autonome, organisée et sachant travailler en équipe. Nous proposons un CDI à temps partiel 30h/semaine. Horaires de 14h à 20h, repos jeudi et un jour dans la semaine.
L'Intermarché de Canteleu recrute un(e) employé(e) de rayon libre-service polyvalent pour renforcer ses équipes. Vous aurez en charge votre rayon (mise en rayon, gestion des stocks, mise en place des promotions) et recevrez également une formation sur d'autres postes dans le cadre de la polyvalence. Une première expérience dans un poste similaire est impérative. Si vous êtes motivé(e), dynamique et rigoureux(se), nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Rattaché (e) au Responsable Silo du site de Rouen, vous intégrez une équipe de 4 personnes et vous serez amené à : - Réaliser le chargement et le déchargement en vrac des camions, conteneurs et wagons. - Suivre et analyser le bon fonctionnement des machines et équipements du silo - Effectuer le nettoyage des locaux et des installations. - Proposer et réaliser des améliorations concernant le process, la productivité, le poste de travail, les conditions de travail, la sécurité et l'environnement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de produits cosmétiques et de parfumerie, un Conseiller de vente H/F en intérim pour une durée d'un mois à Barentin - 76360. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits cosmétiques et de parfumerie - Réaliser des ventes et atteindre les objectifs fixés - Participer à la mise en place et à la bonne tenue du point de vente - Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service de qualité - Assurer la gestion des stocks et des réassorts - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente de produits cosmétiques ou de parfumerie - Niveau d'études BEP/CAP dans le domaine de la vente ou de la beauté - Bonne connaissance des produits cosmétiques et de parfumerie - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs de vente Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par l'univers de la beauté en devenant Conseiller de vente pour notre client spécialisé dans la vente de produits cosmétiques et de parfumerie.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Barentin un ou une Vendeur(se) en animalerie en temps partiel 17h5. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous disposez de la certification non domestique Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de BARENTIN. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Vous réalisez le traitement administratif de notre structure. En charge de la gestion de facturation , vous serez missionné (e) sur : - la prise en charge du standard en binôme, - la facturation des clients, - les les relances dues clients et le traitement des heures des techniciens. Un niveau BAC est souhaitable. Les horaires de travail sont modulables mais en présentielle. Le service est divisé en trois administratives qui se répartissent une semaine sur trois du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30, les deux autres semaines nous travaillons de 8h à 12h et de 13h à 16h. Salaire à déterminer selon les profils Vous avez une bonne maitrise de Word et Excel - La connaissance du logiciel EBP BATIMENT serait un plus. Une expérience sur un poste similaire est requise. Vous avez un bon niveau d'orthographe et de rédaction (tests écrits prévus) ainsi qu'une bonne aisance avec les chiffres.
Besoin d'exercer un métier utile en lien avec vos valeurs ? Vous cherchez un métier aux missions variées ? L'EHPAD l'Archipel recherche ses futur(e)s pépites. Notre établissement à but non lucratif est reconnu d'utilité public : les bénéfices servent à améliorer les conditions de vie des résidents et les conditions de travail des salarié(e)s ; la qualité du soin des personnes accompagnées est notre principale préoccupation Venez exercer votre métier dans une équipe dynamique et impliquée. L'EHPAD l'Archipel renforce son équipe de remplacement, pour des contrats de 1 à 5 jours en moyenne. Parmi vos missions : - Aider les résidents à la toilette et l'habillage le matin et au coucher le soir (aide simple ou en binome avec AS) - Réaliser les changes - Réaliser le ménage selon le planning : chambres, parties communes. - Distribuer les repas Nous appliquons la philosophie Montessori et vous l'expliquerons, pour que vous puissiez l'appliquer à votre tour. L'objectif : aider le résident à faire seul, respecter ses choix si petits qu'ils soient. La rémunération dépend de la convention collective CCN51 FEHAP, et 30% de votre ancienneté est reprise sur présentation de vos justificatifs d'expérience professionnelle. Ce que nous attendons de vous, c'est avant tout un état d'esprit : être positif, se mettre en mode solution, participer à faire évoluer le collectif. Veuillez postuler selon les modalités indiquées. Contrat dans le cadre de remplacement d'arrêts maladie de 1 à 7 jours.
Vous réaliserez du ménage et du repassage chez des particuliers dans le secteur proche de BARENTIN et SAINT GEORGES SUR FONTAINE (une seule fois 5 heures dans la même journée) . Ces communes n'étant pas desservies par le bus, un moyen de transport est indispensable. Votre planning pourra être adapté à vos contraintes familiales (heures d'école, garderie, etc....), ainsi que les missions au plus proche de chez vous. Vous serez accompagné les premiers temps sur vos lieux de travail afin de vous former, conseiller et vous permettre de monter en compétences. et en qualification. complément de salaire: Une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,35 cts/kms Une mutuelle prise en charge de 50% Des primes
Vous assurez la production (Assemblage de pièces, emballage) en terme de qualité et de productivité, tout en respectant les règles de sécurité sur plusieurs postes de travail. Vous maintenez la propreté de votre poste. Le poste est en horaires de journée du lundi au vendredi (8h 11h50 et 12h50 16h20). Le salaire est le SMIC + indemnités de transport calculées selon la distance entre le domicile et le lieu de travail.
Poste à pourvoir au sein d'une ferme spécialisée dans la culture biologique . Vous assurez différentes missions sur les cultures de plein champ : - Sélectionner et récolter qualitativement les légumes - Désherbage manuel ou mécanique - Préparer les sols avant semi/plantation - Laver, trier et répartir les légumes dans leurs emballages respectifs - Tri des différents conditionnements en vue de leur utilisation future Profil du candidat idéal : Connaissances en maraîchage bienvenues, possibilité de formation en interne Travailler avec dextérité et précision Capacités à mémoriser et à comprendre une consigne Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Dynamisme S'intégrer et travailler dans une équipe Ponctualité et assiduité Garder l'espace de travail propre et rangé Travail en extérieur soumis à de fortes variations de température et aux conditions climatiques. Peut impliquer le port de charges lourdes et des positions inconfortables.
Ferme de SAINT MAURICE, spécialisée dans la culture biologique et implantée à Malaunay
Vous effectuerez : Assurer le suivi des stocks en temps réel Assurer la livraison de matériel et la distribution de courrier Assurer la désinfection quotidienne des véhicules et des locaux Diagnostiquer une panne simple sur un véhicule Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages Entretenir un équipement, une machine, une installation Peindre des surfaces et supports visuels Règles d'hygiène et de sécurité . Vous serez formé(e) par une POEI (formation précédant le contrat de travail). Vous devez être bon bricoleur (se).
Le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) du Centre Hospitalierde l'Austreberthe est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 13 professionnels. Il intervient sur le Pays de Caux et le Pays de Bray, incluant les villes de Barentin, Gournay-en-Bray, Neufchâtel-en-Brayet Yvetot. En tant qu'Animateur/trice de Prévention en Addictologie, vous jouerez un rôle essentiel dans la sensibilisation et la prévention des conduites addictives au sein de notre communauté . MISSIONS DU POSTE : 1. Animation et Sensibilisation : o Concevoir, planifier et animer des actions de prévention variées auprès de différents publics, en utilisant des méthodes et supports pédagogiques innovants. o Adapter vos interventions en fonction des spécificités du public cible et des partenaires impliqués. o Encourager la participation active et l'engagement des participants dans les activités de prévention. 2. Évaluation et Bilan : o Évaluer régulièrement l'impact des actions de prévention menées et recueillir des données pertinentes pour établir des bilans écrits. o Utiliser ces bilans pour identifier les succès, les besoins d'amélioration et ajuster les approches préventives en conséquence. 3. Développement de la Prévention : o Travailler en collaboration avec l'équipe du CSAPA pour développer de nouvelles initiatives de prévention, en innovant constamment dans les méthodes et les approches. o Favoriser des partenariats solides avec les acteurs de la prévention dans la région. COMPETENCES REQUISES - Formation : Baccalauréat ou équivalent en animation socio-culturelle, animation ou travail social. - Compétences : o Solides compétences en animation de groupe. o Capacité à s'adapter à divers publics et partenaires. o Excellente capacité d'organisation et d'initiative. o Compétences pédagogiques avérées. o Grande autonomie, créativité et dynamisme. - Connaissances : o Prévention et promotion de la santé. o Techniques d'animation. o Addictologie. Permis B exigé car vous intervenez sur différents sites.
Le Centre Hospitalier de Barentin est un établissement public de santé comprenant : 50 lits de soins de suite et réadaptation réparties sur deux ailes : - SSR Apolline : 21 lits - SSR Eglantine : 29 lits 39 lits d'unité de soins de longue durée 202 lits d'EHPAD (Etablissement Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes) 10 places d'accueil de jour Alzheimer 70 places de Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) 10 places d'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA)
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous serez en charge de la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales Vous réceptionnez l'ensemble des appels entrants ; Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 euros ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Primes qualités trimestrielles ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur; Contrat de Prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; Formation continue. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Nous recherchons un vendeur motivé et passionné par la mode pour rejoindre notre équipe dynamique en temps partiel. Si vous avez une affinité pour les tendances actuelles, un excellent sens du service client et une bonne disposition à travailler en équipe, ce poste est pour vous ! Missions : Accueillir et conseiller les clients sur les produits disponibles. Participer à la mise en rayon et au merchandising. Assurer l'encaissement et la gestion des retours. Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin. Expérience préalable en vente dans le secteur de la mode. Bonne connaissance des tendances et des produits de mode. Excellente communication et capacité à gérer les relations clients. Dynamisme, polyvalence et capacité à travailler en équipe. Contrat : CDI à temps partiel (24 heures par semaine).
Vous serez formé(e) en alternance : vous transporterez et installerez les marchandises en rayon. Vous rangerez, conditionnerez et contrôlerez l'étiquetage. Le poste demande rigueur, propreté et organisation, goût du travail en équipe. Selon le planning, la prise de poste peut démarrer à 4 h du matin , être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Vous serez formé(e) par l'école de vente Carrefour sur place. Posséder la fibre commerciale,. Vous devez respecter les règles d'hygiène et sécurité en vigueur. Vous devez être disponible sur toute la période. La formation se déroule au sein du magasin. Vous bénéficierez d'une semaine d'immersion.
L'accompagnement des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne o Accompagne les personnes accueillies et/ou réalise les actes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement o Veille à la bonne prise de traitement - circuit du médicament o Met en œuvre un accompagnement personnalisé au niveau éducatif, social, relationnel et pédagogique o Garantie la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie o Accompagne les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales, . selon leur niveau d'autonomie L'évaluation et la prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement o Evalue les potentialités des personnes accueillies o Co-construit le projet personnalisé avec la personne accueillie o Partage et formalise ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret professionnel partagé o Identifie les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement o Identifie les modifications d'état général de la personne accueillie o Propose des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés o Analyse la situation et le contexte de vie de la personne accueillie L'animation à la vie sociale et relationnelle o Propose, prépare, programme, définit les modalités de mise en œuvre et/ou anime des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés o Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé avec la personne accueillie o Exerce, selon l'organisation de l'équipe, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé o Favorise l'exercice de la citoyenneté o Coopère avec l'ensemble des professionnel.les L'inscription dans la vie institutionnelle et associative o Réalise l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc o Est acteur lors des évènements festifs o S'inscrit et se mobilise dans des projets transversaux o Contribue à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires o Contribue à la bonne dynamique et cohésion d'équipe
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production polissage (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer le polissage de plateaux de grosse orfèvrerie. -Maintenir la propreté de votre poste de travail. -Contrôler la qualité des pièces polies. -Rapporter les anomalies rencontrées. -Respecter les consignes de sécurité. -Porter des charges -Participer à l'amélioration continue des procédés de polissage. -Collaborer avec l'équipe pour optimiser les temps de production. -Assurer la traçabilité des pièces travaillées. -. Expérience en polissage appréciée ou expérience en industrie -. rigueur et attention aux détails requises -. formation dans le domaine de la fabrication ou similaire demandée. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez vite !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Contribuez à l'éducation de demain en enseignant à La Colombe et la Fourmi, école élémentaire privée alternative inspirée par la pédagogie Freinet, située à Roumare près de Rouen (76). L'école est constituée d'une classe unique en multi-niveaux du CP au CM2 avec effectif réduit (16 élèves maximum). Elle applique la pédagogie Freinet et la pédagogie par la nature. Les valeurs de son projet éducatif sont les suivantes : - La liberté d'être soi, en étant autonome ; - Le respect de soi et des autres, en étant attentif aux besoins de tous ; - La joie d'apprendre et de vivre, en cultivant la joie au quotidien ; - La curiosité, par l'expérimentation et la créativité ; - Le lien à la nature, par sa connaissance, sa protection et son usage. L'école prend en compte les besoins éducatifs particuliers de chaque enfant en individualisant les apprentissages avec les outils de la pédagogie Freinet. La moitié de la journée des élèves se déroule dans le parc autour de l'école (école dehors en lien avec les apprentissages individualisés). L'école a une vocation inclusive: elle peut accueillir aussi des élèves en situation de handicap. Enfin, l'école valorise la co-éducation en lien avec les parents. CDI à temps plein, sur une base de 1534 heures annuelles réparties en plusieurs périodes (lissage annuel des heures). La convention collective de l'enseignement indépendant prévoit 5 semaines de congés payés par an. Les temps de présence dans les locaux de l'école à Roumare sont: - les lundi, mardi, jeudi et vendredi, de 8h45 à 17h45 pendant les périodes de travail des élèves; - un samedi par mois de 9h à 17h pendant les portes ouvertes de l'établissement; - du lundi au vendredi de 9h à 17h pendant la première semaine des vacances de la Toussaint, de Février et/ou de Pâques; - trois semaines du lundi au vendredi de 9h à 17h pendant l'été (début juillet et fin août); Des temps de formation le mercredi ou le samedi matin une fois par mois sont également à prévoir, ainsi qu'une réunion pédagogique hebdomadaire. Possibilité de distanciel pour les réunions pédagogiques et certaines formations. Les temps de préparation et de correction des projets, de conception des outils et de recherches personnelles pourront se faire chez vous le reste du temps. Profil recherché: - Minimum Bac +2 EXIGE - Expérience minimum EXIGEE d'un an continu d'enseignement avec responsabilité d'une classe, au sein d'une école ELEMENTAIRE (cycle 2 et/ou 3 exclusivement) en France ou à l'étranger ; - Bonne connaissance des pédagogies actives/par projet et en particulier de la pédagogie Freinet (se documenter sur https://www.icem-pedagogie-freinet.org/ avant de postuler svp), intérêt pour la pédagogie par la nature; - Connaissance du socle commun de connaissances, de compétences et de culture défini par l'Education Nationale; - Intérêt pour les difficultés d'apprentissage des enfants (une bonne connaissance des troubles DYS serait appréciée) et ouverture au handicap ; - adhésion aux valeurs du projet éducatif de l'école et volonté de promouvoir le modèle d'une école alternative; - Une bonne maîtrise de l'anglais serait un plus. - Expérience ou connaissance de l'enseignement dans un établissement privé hors contrat recommandée Ce que l'école vous apportera: - Un épanouissement personnel et professionnel dans un environnement éducatif stimulant, innovant et collaboratif; - Un environnement de travail de qualité (locaux neufs, parc boisé de 3000 m2, parking); - Une classe de 16 élèves maximum; - Une opportunité de laisser votre empreinte sur l'éducation de demain; - Une mutuelle avec prise en charge de 50 % du premier niveau de garantie; - 50 % des frais d'abonnement de transport en commun. Si vous aimez participer à de nouveaux projets à fort impact social, veuillez faire parvenir votre CV accompagné d'une lettre de motivation MANUSCRITE.
Dans le cadre d 'un remplacement d'été, et en collaboration avec l'équipe de direction du site et les services de l'établissement (éducatifs, généraux) au sein de notre Foyer de Vie vous êtes chargé.e de : Accompagner le résident dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne - Accompagner les personnes accueillies et/ou réaliser les actes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement - Apporter soutien et confort aux personnes accueillies - Veiller à la bonne prise de traitement - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé au niveau éducatif, social, relationnel et pédagogique - Garantir la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie - Accompagner les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales selon leur niveau d'autonomie Évaluer et prévenir l'état général de la personne accueillie et de son environnement - Évaluer les potentialités des personnes accueillies - Co-construire le projet personnalisé avec la personne accueillie - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret partagé - Identifier les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement - Identifier les modifications d'état général de la personne accueillie - Proposer des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés - Analyser la situation et le contexte de vie de la personne accueillie Animer à la vie sociale et relationnelle - Proposer, préparer, programmer et animer des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés - Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé avec la personne accueillie - Exercer, selon l'organisation de l'équipe, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé - Favoriser l'exercice de la citoyenneté - Coopérer avec l'ensemble des professionnels Vous inscrire dans la vie institutionnelle et associative - Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc - Être acteur lors des évènements festifs - S'inscrire et se mobilise dans des projets transversaux - Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires - Contribuer à la bonne dynamique et cohésion d'équipe Contrat de juin à septembre Profils AES sont les biensvenus.
Association Papillons Blancs 76 - Site le Trait
Vous réalisez la vente de végétaux d'intérieur (fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales, plantes vertes, fleurs séchées, ...), d'extérieur (arbustes d'ornement, arbres fruitiers, plantes à massifs, rosiers, bulbes, ...) et de produits ou d'accessoires de jardinerie (pots, engrais, terreau, produits phytosanitaires, ...) auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité, et la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous réalisez également des décorations à l'occasion d'évènements publics ou privés (salon, mariage, enterrement, ...). *** URGENT****
Vous travaillerez dans un établissement 3 étoiles. Vos missions seront : - Le nettoyage, la remise en ordre et l'entretien des chambres, salles de bains et parties communes selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. - L'entretien du linge, son comptage et réapprovisionnement.
Sous la responsabilité du Directeur des Services techniques, vos missions sont les suivantes : - Conduite d'opération avec maitrise d'œuvre interne ou externe dans les domaines du bâtiment, des espaces publics et aménagement du territoire, - Transition écologique : piloter la performance énergétique des bâtiments dont l'application du décret tertiaire, - Mise en œuvre d'une politique de gros entretien, de rénovation et de réhabilitation du patrimoine communal comprenant le suivi réglementaire et technique, - Gestion administrative et budgétaire, - Organisation et planification de l'activité en tenant compte des urgences et des priorités, - Suppléance du Directeur des Services Techniques et management des équipes en lien avec les responsables de pôles en cas d'absence, Conditions - Poste à temps complet, - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (horaires décalés, astreintes, .), - Travail en bureau avec des déplacements fréquents sur site,
*URGENT* Notre client situé à MAROMME occupe une position de premier plan dans les autres industries cosmétiques et recherche des personnes compétentes pour se joindre à son équipe. Nombreux postes à pourvoir Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client, une entreprise à taille humaine offrant des perspectives d'évolution et une grande stabilité. C'est une entreprise qui valorise l'honnêteté et le travail collaboratif. Notre client recherche une personne rigoureuse, méticuleuse et minutieuse, capable de manipuler de petites pièces avec dextérité dans le cadre d'un poste en 2x8. - Assurer le conditionnement de petites pièces avec précision et soin - Respecter rigoureusement les procédures de conditionnement et de sécurité - Travailler en 2x8, en faisant preuve d'adaptabilité et de fiabilité - Rigueur et respect constant des processus de travail Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : Contrat: Intérim Durée: 540/jours Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé
Randstad Inhouse est un service spécialisé offert par Randstad qui permet aux entreprises de gérer leur recrutement interne de manière personnalisée. En tant que solution de recrutement sur mesure, Randstad Inhouse travaille main dans la main avec les équipes des entreprises pour comprendre leurs besoins spécifiques et développer des stratégies efficaces de recrutement. Grâce à ce service, les entreprises peuvent optimiser leurs processus de recrutement, accéder à un vivier de talents
L'Association AIDSA ( Association d'Insertion des Salariés Agricoles), recherche activement, un ouvrier en espaces verts (H/F). Nos clients sont basés à Maromme Tâches principales : - Tonte - Taille - Débroussaillage Il est nécessaire de se rendre sur le lieu de dépôt de l'entreprise Le permis B est obligatoire pour les besoins de la mission. Connaissances et expériences dans le domaine des jardins espaces verts seront appréciées. Poste en contrats intérim à pourvoir immédiatement. Horaires du lundi au vendredi. Vos avantages : en plus du SMIC, +10% d'indemnité de fin de contrat + 10% de congés payés, + Minimum Garantie (indemnité de transport et panier repas).
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions: Vous représentez l'Office devant les locataires et contribuer à un cadre de vie harmonieux. Vous orientez les locataires et visiteurs et contribuez à la qualité de vie résidentielle en veillant au respect du RGL et en assurant une veille sociale auprès des séniors isolés. Vous êtes le.la garant.e de la surveillance générale (sécurité des biens et des personnes et la tranquillité du voisinage). De plus, sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, Elimination des rejets, Entretien complet du parking, Entretien des locaux annexes (bureau du CS, Responsable de secteur, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance dans le respect de nos procédures et en fonction de vos compétences et habilitations ainsi que du matériel et des outils mis à disposition (remplacement d'ampoules, peinture, entretien/réparation en serrurerie, etc...). Vous participez à des actions d'animation sur votre site. Vos relation de travail: Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vous disposez de locaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Au quotidien, vous êtes présent.e sur le site et en contact direct avec les locataires. Logement de fonction sur le site. Astreintes + travail le samedi matin une semaine sur deux.
L'AMP/AES contribue à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs tout en fournissant un soutien psychologique et social aux personnes accueillies. L'AMP/AES a pour missions : de créer la relation et la mise en place d'une aide individualisée, d'accompagner dans les actes de la vie quotidienne (toilettes...), le développement et la stimulation de l'autonomie, l'animation socio-culturelle et le travail en équipe. Le poste à pourvoir concerne l'hébergement (horaires d'internat) lequel accueille 14 adultes en situation de handicap moteur.
La Résidence accueille des Femmes et des Hommes : Âgés d au moins 18 ans Bénéficiant d une notification de la CDAPH « Foyer de vie avec ou sans hébergement » Présentant une déficience motrice Elle possède 14 places d'hébergement et 4 places d'Accueil de Jour. L accompagnement global proposé vise le développement du pouvoir d agir de la personne.
En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable. Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle française. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour les employés. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Nous vous proposons un salaire en accord avec vos qualifications. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la saison de Noël 2025, vous aurez pour missions de réaliser : - Opérations de manutention - Conditionnements manuels ou sur des équipements mécanisés - Alimentation constante de la ligne - Contrôle de la conformité des produits et de leur traçabilité - Respect des procédures de sécurité, qualité, hygiène et environnement En fonction des besoins, vous solliciterez auprès de votre hiérarchie l'intervention de divers acteurs (maintenance, qualité.). Par ailleurs, vous contribuerez à la propreté, à l'entretien et au rangement des installations de votre poste de travail. Vous savez tenir un rythme de travail soutenu et avez une très bonne dextérité, effectuer des tâches répétitives et respecter les consignes et procédures. Votre esprit d'équipe, vos capacités de communication, et votre volonté d'entraide seront vos atouts pour réussir cette mission. Vous êtes disponible entre Juillet et Septembre 2025. Vous avez une sensibilité au milieu industriel agroalimentaire et vous acceptez les rythmes Le savoir-être sera le critère déterminant pour la sélection des candidats.
Sous la direction de la responsable d'exploitation de Barentin (76), vous prenez en charge les missions suivantes : Les appels entrants, le suivi et la gestion des dossiers et la planification des livraisons Le traitement et la gestion des réceptions de marchandises avec intégration informatique Les réclamations transmises pas les clients dans le cadre des livraisons y compris du SAV L'identification des anomalies et le traitement des dysfonctionnements avec les clients et les donneurs d'ordres L'enregistrement des commandes et des demandes des donneurs d'ordres La gestion des inventaires, gestion des stocks Le traitement et l'organisation des différentes demandes de transports de nos clients en garantissant une qualité de service La mise en forme et l'ordonnancement des tournées et les retours de tournées. cette liste n'est pas exhaustive. On vous propose un CDD de remplacement de CONGE MATERNITE 35h/semaine du mardi au samedi OU du lundi au vendredi suivant le planning salaire de 1834 € brut mensuel mutuelle d'entreprise indemnités de fin de contrat et de CP versées à la fin du contrat prise en charge 50% des transports en commun Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre forte capacité d'adaptation. Votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre rigueur seront des atouts pour ce poste. L'aisance rédactionnelle est indispensable. Vous êtes titulaire d'un Bac , idéalement dans le secteur du transport et de la logistique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans ce domaine. Vous maîtrisez les outils informatiques dont Word, Excel, Outlook.
Missions - Assurer le contrôle de l'état des voiries en collaboration avec les services de la Métropole Rouen Normandie, - Organiser et superviser les opérations de nettoiement manuelles et mécanisées, - Gérer le bon entretien des mobiliers urbains, - Planifier et contrôler la réalisation des travaux programmés pour l'année et des opérations courantes d'entretien, - Assurer la gestion des chantiers et des opérations d'entretien des espaces verts, voirie et aires de jeux et de loisirs, - Vérifier la conformité des travaux réalisés par des entreprises et des travaux réalisés en régie, - Établir un diagnostic et définir les besoins en matériels et en équipements pour la réalisation des travaux et des opérations courantes, - Gérer les opérations de maintenance et le suivi de chantier d'aires de jeux sur l'espace public, - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du service, - Evaluer l'efficience de l'activité propreté, - Concevoir des aménagements paysagers en milieu urbain et décorations festives de jour pour la période de Noël, - Veiller au respect de la sécurité et de l'hygiène sur les chantiers et les opérations diverses, - Participer à l'élaboration du budget du pôle et le suivre, - Participer aux recrutements, - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du pôle, - Animer et piloter une équipe de 16 agents - Procéder à l'entretien professionnel des agents. Conditions - Poste à temps complet, - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (horaires décalés, astreintes, .), - Travaille en bureau avec des déplacements fréquents sur site,
Soan Sasu est une société spécialisée dans les services de nettoyage et d'entretien, offrant des solutions sur mesure pour les entreprises, notre société s'est rapidement distinguée par son professionnalisme, son efficacité, et son engagement envers la satisfaction client. Responsabilités : Assurer la propreté et l'hygiène de toutes les zones d'un restaurant, y compris la salle à manger, les cuisines, la plonge, les sanitaires, et les espaces communs. Effectuer le nettoyage des sols, des tables, des équipements de cuisine, et des surfaces de travail selon les normes d'hygiène et de sécurité. Signaler toute défaillance d'équipement ou tout besoin de réparation à la direction. Respecter les consignes et les protocoles de sécurité alimentaire et d'hygiène. Conditions : Type de contrat : CDI (20 heures - 24 heures) Horaires : lundi au dimanche (jour de repos à définir) - matinée
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement. Vos missions : Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients - ASSISTANT(E) ADMINISTRATIVE (H/F) à compter du 07/04 à Saint Jean du Cardonnay,pour un temps partiel 60%. LISTE DES TACHES; Gestion des véhicules suivi du budget entretien , tableau de suivi Demande Achats + Commandes de réparation et d'entretien Enregistrement des factures gestion des restitutions location de courte durée Secrétariat Accueil téléphonique devis Assistance aux Responsable d'Affaires, secrétariat technique compétence OPTIMU réservation déplacement organisation réception, courrier Compta clients enregistrement commandes AR de commande revue des devis et des commandes hebdo chiffrage standard avec SAGE relance sur devis non validé (attente accord) création aff en P ou M à réception cde facturation & classement relance de paiement, suivi des impayés Consultation commandes suivi des AR de commande réception marchandise (contrôle de la marchandise / BL) + rangement saisie BL Expédition Gestion des litiges relances fournisseurs (délai de livraison commandes sensibles) saisie des factures fournisseurs évaluation des fournisseurs et S/T Organisation de la logistique inventaire à la réception et expédition y compris colisage édition et rédaction des bon d'expédition SOUS TRAITANCE Identification du sous traitant demande de devis devis client accord client expédition chez sous traitant suivi des délais réception, validation gestion documentaire Le profil recherché doit être relativement autonome, multi taches, et avoir un bon relationnel (contact avec le client) maitrisant l'outil informatique (excel, word, powerpoint), connaissance SAP et Sage, de formation comptable de préférence.
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur de production. Vous devrez assembler des éléments et composants électriques à l'aide d'outils selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Poste en journée. Poste demandant de la minutie, de la rigueur et de la rapidité
Vous réaliserez des diagnostics de performance énergétique (DPE) ainsi que des audits énergétiques auprès des particuliers et des entreprises. Vous devez posséder les habilitations et être autonome dans votre activité. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Vous interviendrez sur la Région Normandie, salaire attractif, primes, participation, chèques vacances, véhicule de service.
Poste à pourvoir au sein de notre maison d'accueil spécialisée Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles - Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question Particularités du poste : CDI à temps plein, horaires d'internat + travail le week-end et les jours fériés
.À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui vous anime ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Être conseiller(ère) téléphonique assurance à la Matmut, c'est jouer un rôle clé auprès de nos sociétaire, prospects, particuliers ou professionnels en les accompagnant de manière juste dans l'analyse et la gestion de leurs besoins en assurance. Rattaché(e) à la Direction Relation Sociétaire, vous rejoignez une équipe de conseillers téléphoniques sous la responsabilité d'un manager de proximité. Vos missions ? -Répondre essentiellement aux appels entrants -Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe -Gérer les produits et services vendus -Conseiller et fidéliser nos sociétaires Vos conditions de travail ? Notre site vous apporte un cadre paisible au cœur d'un parc arboré : une vraie vie de château ! Horaires : du lundi au vendredi, nos 5 équipes travaillent par roulement entre 8h et 18h. 2 samedis par trimestre sont également à prévoir. Profil PAS JUSTE UN PROFIL ! Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement par téléphone. Les qualités attendues : -Sens de l'accueil, écoute, compréhension des besoins -Capacité d'analyse et d'argumentation -Force de conviction -Goût du résultat et de la transformation PAS JUSTE UN METIER ! Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société.
Vous cherchez à rejoindre une maison renommée et fière de ses 28 ans d'excellence dans l'art de la poissonnerie et des plats cuisinés qui représentent plus de 50% de l'activité? Les Délices de la Mer recherche un(e) vendeur(se) en traiteur de la mer et poissonnerie passionné(e) par la bonne cuisine, les arts culinaires, et dynamique pour renforcer ses équipes. Vos missions : Accueillir nos clients avec le sourire et un service irréprochable. Préparer, présenter et vendre les produits avec soin et précision. Conseiller les clients sur les produits de la mer, nos plats cuisinés par nos chefs et partager votre passion. Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de vente. Expérience en poissonnerie souhaitée, mais nous sommes prêts à former une personne motivée. Dynamique, impliqué(e) et méticuleux(se), avec un véritable sens du détail. Excellent relationnel, passion pour le commerce et goût pour le travail bien fait. Pourquoi rejoindre Les Délices de la Mer ? Une maison avec une réputation d'excellence et une clientèle fidèle, une gamme de plus de 180 plats cuisinés. Un cadre de travail convivial où le respect et la passion des produits de qualité sont au cœur de notre activité. Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV dès maintenant pour intégrer une équipe qui a à cœur de valoriser les trésors de la mer et l'expérience client. Salaire selon profil. Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'Association Sesame Autisme Normandie recrute pour son Foyer d'Hébergement situé à Notre Dame de Bondeville, un/e Accompagnant/e éducatif/tive et social/e, à 80 % Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - assure la sécurité et le bien-être du résident - participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question Particularités du poste : CDI à temps partiel, horaires d'internat + travail le week-end et les jours fériés
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de BARENTIN. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivée et passionnée par l'univers festif, dotée d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé à Notre Dame de Bondeville Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes handicapées vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en œuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante, - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé à Notre Dame de Bondeville Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes handicapées vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en œuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante, - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat - CDD de 3 mois renouvelable Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
Société de Sécurité Privée, Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous Des perspectives d'évolution Pour un site Grande distribution à DUCLAIR (76) Au coefficient AE 140 / Le Samedi Profil : Présentation soignée / Accueillant.e / Ferme dans l'application des consignes Carte professionnelle et diplômes à jour
Taches: - Remplir et analyser les documents de production. - Réaliser les contrôles qualité suivant les gammes de contrôle. - Alimenter les machines. - Régler la machine mécaniquement et ajuster les réglages (machines non automatisées) en fonction des mesures de contrôle. - Réaliser les opérations préventives sur les machines (montage, changement outillage.). - Alerter les services concernés en cas de dérives machines et produits. - Etre force de proposition sur l'amélioration. - Maintenir le poste dans un état de propreté et respecter les règles de sécurité
La concession LES GOBELINS DU METRE est le distributeur exclusif des menuiseries TRYBA sur les communes du secteur Rouen Nord. Les produits TRYBA sont d'excellente qualité, extrêmement durables. TRYBA c'est aussi un réseau de plus de 300 concessionnaires en France et un développement continu. Nos produits sont des portes, fenêtres (PVC et Alu), volets roulants et battants, portails, portes de garage, pergola et store-bannes. Nous avons à cœur de fournir un produit et un service premium à nos clients. LES GOBELINS DU METRE est partenaire de l'entreprise LES GOBELINS ISOLATION, qui a une approche plus globale de la rénovation (isolation, ventilation, menuiseries) Description du poste Nous recherchons un poseur chef d'équipe (H/F) pour rejoindre une entreprise dynamique, familiale et bienveillante. Chargé de réaliser les installations planifiées avec son équipe qu'il encadre, le chef d'équipe est fiable. Il résoudra dans les règles de l'art et efficacement les difficultés imprévues qui se présenteront à son équipe. Notre prochain chef d'équipe sera donc inventif, aimable et ferme. Vigoureux, expérimenté dans le domaine de la pose en menuiseries, il se démarquera par sa stabilité émotionnelle et sa grande créativité dans la gestion de l'imprévu, et par organisation et son autorité vis-à-vis de son équipe. Responsabilités - Assurer la mise en place opérationnelle des innovations et directives décidées par la direction (métré, pratique de pose, organisation) - Manager l'équipe sous sa responsabilité, assurer la croissance de l'équipe et la montée en compétence de plusieurs membres - Préparer entièrement les chantiers et les approvisionnements en amont - Assurer la réalisation opérationnelle par son équipe des chantiers - Assurer dans cet ordre la sécurité des chantiers qu'il dirige, la qualité des ouvrages effectués, le respect des objectifs d'efficacité des réalisations - Effectuer un contrôle et retour d'expérience systématique - Participer à la circulation fluide montante descendante des informations, retours terrains, retours clients - Assurer de façon autonome les suites de chantier, SAVs, reprises - Effectuer les réceptions de chantier et recouvrement du solde - Se former régulièrement en management, règlementation sécurité, règlementation thermique, innovations - Développer un savoir faire utile aux activités connexes (isolation, ventilation) - Participer à la cohésion de l'équipe LES GOBELINS - Travailler et prendre des responsabilités sur des objectifs - Bénéficier d'une vigueur mentale et physique permettant d'être présent et énergique opérationnellement Formations souhaitées : formation de base électricité, CAP métallerie ou menuiserie d'extérieur, formation RGE. De l'expérience dans les domaines de la ventilation et de l'isolation par l'extérieur seront appréciées. Il justifie d'au moins 5 ans complets en pose de menuiseries (obligatoire), dispose de notions domotique. AUTRES EXIGENCES - Autonome pour se rendre au dépôt à Maromme - Prêt à découcher occasionnellement sur certains chantiers ou formations à plus de 40km Contrat : Base fixe, primes occasionnelles. Permis B obligatoire Salaire: 16€ brut/h pour 39h / semaine + paniers Avantages Mutuelle PRO BTP Paniers Rémunération au départ dépôt Annualisation des heures (accord d'entreprise) Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 16,00€ par heure Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Primes Expérience: Menuiserie: 5 ans (Requis)
La concession LES GOBELINS DU METRE est le distributeur exclusif des produits TRYBA sur le secteur Rouen Nord. TRYBA est une marque d'enseigne de menuiseries, distribuée par un réseau de plus de 300 concessionnaires en France. Les produits TRYBA sont d'excellente qualité, extrêmement durables. Le positionnement produit de l'enseigne tourne autours d'un produit robuste et d'un service sur la durée (garantie 30 ans)
Le poste : POSE DE COUVERTURE EN ZINC Profil recherché : CANDIDATS COUVREUR QUI ONT DEJA POSE DU ZINC Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Commune proche de Rouen recherche un(e) agent d'entretien des espaces verts pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Missions principales : Assurer l'entretien des espaces verts de la commune (tonte, taille, désherbage, arrosage, plantation). Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien courant des équipements et outils de jardinage. Participer à l'embellissement des espaces publics en respectant les consignes données par votre responsable. Profil recherché : Autonomie et sens de l'organisation. Expérience de minimum 1 an dans un poste similaire. Connaissance et maîtrise des outils indispensables à l'activité (tondeuse, taille-haie, souffleur, désherbeur, etc.). Durée du contrat : 6 mois (CDD). Poste à pourvoir du 5 mai 2025 au 31 octobre 2025. Rejoignez-nous pour participer activement à l'entretien et à la valorisation des espaces verts de notre commune !
Sous l'autorité du chef d'équipe, et sur un secteur géographique déterminé, l'expert sécurité a pour rôle de développer le portefeuille clients de la Société. Pour cela il prospecte une clientèle de particuliers et professionnels. Il entretient et développe son réseau (prescripteurs et parrainages), et honore les rendez-vous fournis par le service marketing afin de vendre notre système de télésurveillance. Interlocuteur privilégié de ses clients, il réalise aussi les installations et petites maintenances afin de garantir le niveau de satisfaction client attendu par la direction. Mission 1 : Prospecter une clientèle de particuliers et professionnels afin d'obtenir des rendez-vous directs, en respectant la stratégie commerciale de l'entreprise. Mission 2 : Vendre nos systèmes et services de télésurveillance Mission 3 : Installer et maintenir à jour nos systèmes et services de télésurveillance Mission 4 : Entretenir et développer son réseau (parrainages, prescripteurs). Mission 5 : Assurer une communication fluide ascendante, transversale, et externe Nos avantages : - Des commissions sans limite Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour le Centre François Truffaut Sur les unités SESSAD et U.E.M.A Le Centre François Truffaut accompagne des enfants et adultes handicapés et contribue à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Il leur assure un soutien médicosocial, éducatif permettant le développement de leurs potentialités et de leur autonomie et favorisant leur épanouissement personnel et social. Le SESSAD a pour mission de favoriser l'intégration scolaire en milieu ordinaire et l'acquisition de l'autonomie. Cet accompagnement permet à des enfants avec des troubles du neuro-développement et des apprentissages de continuer leur cursus en milieu ordinaire. L'U.E.M.A est une unité rattachée au SESSAD, elle propose un cadre de scolarisation adapté pour des enfants avec autisme ou des troubles du spectre de l'autisme. Missions : - Assurer des missions d'encadrement sur l'unité. - Organiser le fonctionnement de l'unité (Gérer et planifier les moyens matériels et budgétaires, effectuer la gestion administrative, mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité, réguler et gérer les imprévus.). - Assurer l'encadrement des personnels des unités placées sous sa responsabilité (Planifier les organisations de travail, apporter un appui technique, conduire les réunions, évaluer les personnels placés sous son autorité et identifier les besoins en formation, accueillir et former les nouveaux arrivants, participer aux recrutements des agents temporaires si besoin). - Participer à la mise en oeuvre du projet de service. - Etre garant de l'élaboration des projets sociaux éducatifs (animer le repérage des besoins individuels des usagers, définir les objectifs et les priorités d'actions à mener, participer à la construction des projets personnalisés, évaluer les actions menées). - Présenter chaque année au directeur du service un rapport d'activité des unités placées sous sa responsabilité. - Participer aux astreintes du service. Recrutement par voie statutaire (changement d'établissement ou détachement) en catégorie A ou par voie contractuelle en CDD - 1 an (ou CDI en fonction de l'expérience) - Fonction publique hospitalière : Corps des cadres socio-éducatifs - Rémunération brute mensuelle à titre indicatif, en fonction de l'expérience du candidat : 2 900 € (y compris astreintes) à négocier selon le profil - 25 CA + 3 sous condition & 19 RTT - Activités extraprofessionnelles (Pilates, Marche Nordique.). - Self à tarif préférentiel (3€83 pour un repas complet et équilibré). - CGOS (= comité d'entreprise : vacances, billetterie, remboursements frais de garde, sport.).
L'entreprise IC FACADE est spécialisée dans le secteur d'activité du bâtiment. Elle est actuellement à la recherche d'un façadier en CDI. Description du poste : -Effectuer des travaux d'isolation par l'extérieur - Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. -Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture -Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. -Recherche de savoir-faire dans les finitions en imitation pierre Compétence : -Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. -Travail soigné et minutieux des finitions. -Sécurité et vigilance (respect des règles de sécurité et le port d'équipement de protection) -Être à l'aise pour travail en hauteur. Déplacements sur les départements 76 et 27.
Nous recherchons une personne pour un remplacement de congés du 14/04 au 2/05 de 17h a 18h30 vous serez en charge de l'entretien des allée de circulation,bureaux,sanitaires... l'entreprise ce situe rue des martyrs de la résistance a Maromme
ARC EN CIEL 42 boulevard Stanislas Girardin 76140 LE PETIT QUEVILLY
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur du Trait, un préparateur outillage acier (h/f). Vous assurez la préparation, la maintenance et la mise à disposition des outillages et équipements du secteur Acier (profileuse, armage, spiralage, rubannage) en suivant les procédures établies. Vos missions sont : - Préparer les équipements selon les consignes et assurer leur disponibilité pour la production. - Suivre l'état des équipements, réaliser les diagnostics et effectuer les dépannages. - Effectuer la maintenance préventive et signaler toute anomalie via la GMAO. - Contribuer aux améliorations techniques et aux réglages des machines. - Renseigner les comptes rendus d'activité et assurer la communication en 3x8. Vous êtes issu(e) d'une formation à dominante mécanique avec une expérience de plus de 2 ans en milieu industriel. Vous possédez des connaissances en métallurgie, mécanique, hydraulique et lecture de plans.
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur du Trait, des conducteurs de machines (h/f). Vos missions sont : - Réaliser la fabrication des produits sur la machine confiée, en accord avec les objectifs fixés en terme de performance, de qualité et de sécurité, - Mettre en œuvre les procédures de fabrication, de réparation standard sur produit et d'autocontrôle, - Veiller au respect des temps de fabrication, - Appliquer la Charte des valeurs du Group TECHNIP, - Participer aux programmes d'améliorations continues, - Appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous possédez une première expérience dans la conduite de machine. Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e). Horaires de travail possibles : 2x8, 3x8, nuit ou week-end.
SAAFIR « Service Adolescence et d'Accueil Familial d'Intervention Rouennais » (550 places) est dédié à la prise en charge d'adolescents de l'agglomération rouennaise confiés au service d'Aide Sociale à l'Enfance (A.S.E.), puis à l'IDEFHI : soit en vertu d'une mesure administrative, soit par décision judiciaire prise par le procureur de la république ou par le juge des enfants. Les unités Les Alizés, Socoa et la Hève sont des MECS composées de 12 jeunes adolescents, chacune, âgés de 12 à 18 ans. L'unité Zéphyr est une unité de semi-autonomie et autonomie composée de 18 jeunes en autonomie, âgés de 17 à 20 ans, et 31 jeunes en semi-autonomie, âgés de 16 à 18 ans. Missions : Organisation / animation et suivi des activités spécifiques à son domaine de compétence. Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité. Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs. Rédaction et mise à jour des écrits professionnels relatifs à ses activités. Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité. Conseil et éducation relatif à son domaine d'activité. Conseil sur la définition des projets professionnels / individuels et bilan des réalisations. Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi). Accompagnement et soutien à la parentalité. Visites en présence d'un tiers. Participation à la vie institutionnelle. Profil : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé. Autonomie dans le cadre des orientations du service. Sens des responsabilités et de la communication. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Aptitudes relationnelles et adaptabilité Discrétion. Statut, position et conditions de travail, rémunération : Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle. Grade : ASE (Catégorie A). Placé sous l'autorité du Responsable d'Unités Sociales et Médico-Sociales Astreintes éducatives (possible). Travail en équipe pluridisciplinaire. Résidence administrative : Rouen et son agglomération Temps de travail et congés : 37 H hebdomadaires sur la base d'un temps plein : 12 RTT. CA : 25 + 3 sous conditions (sur la base d'une année pleine). CGOS (= comité d'entreprise : vacances, billetterie, remboursements frais de garde, sport.).
Vos missions: Maintenir en bon état des bâtiments et extérieurs (peintures, menuiserie, serrurerie, carrelage, travaux de plâtrerie, espaces verts, petite maçonnerie, ...) Organiser son chantier Prévoir les moyens à mobiliser pour le chantier Identifier les moyens de prévention pour le chantier Assurer une maintenance de premier niveau Peindre sur différents supports Préparer un support Appliquer des peintures, vernis, enduits ou laques, lino, Réaliser la pose et les raccords de papier peint et de moquette Poser et/ou déposer un revêtement de sol ou mural Monter et démonter des éléments mobiliers, cloisons ou faux-plafonds Entretenir un espace extérieur (désherbage, tonte, taillage de haies, etc.) Nettoyer régulièrement son chantier/atelier Trier et évacuer les déchets courants Repérer et contrôler Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) Repérer les installations déficientes Contrôler une installation électrique selon l'habilitation requise Contacter un professionnel / une entreprise Entretenir et suivre le parc de véhicules Réaliser les points de contrôle courant Réaliser le nettoyage et l'entretien des véhicules Suivre le carnet d'entretien des véhicules Organiser et suivre les différentes maintenances et vérifications périodiques obligatoires Réaliser et suivre le tableau de suivi des maintenances de tout ordre Prendre les rendez-vous avec les prestataires en lien avec la direction Accueillir et accompagner les entreprises extérieures à chaque visite obligatoire Vérifier la signature du registre de sécurité et la transmission du rapport de conformité. Gérer les stocks Suivre l'état des stocks Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits Définir des besoins en approvisionnement Préparer les commandes Maintenir en état le local dédié aux stocks Assurer la sécurité împlanter des éléments de sécurité ou de signalisation Installer des appareils extincteurs d'incendie Maintenir la sécurité des lieux Mettre des EPI/EPC Suivre les protocoles d'utilisation des produits Respecter toutes les règles d'hygiène et normes de sécurité Vérifier les systèmes d'alarme SSI Rendre compte régulièrement de façon hebdomadaire de l'avancée des travaux à la direction Signaler les appareils défectueux, la dégradation des lieux : travaux de première maintenance Déclarer les fins de chantier pour les petits travaux S'inscrire dans la vie institutionnelle et associative Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc Alerter le supérieur hiérarchique en cas d'urgence Veiller à ne pas perturber le quotidien des personnes accueillies Être acteur lors des évènements festifs S'inscrire et se mobiliser dans des projets transversaux Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires Coopérer avec l'ensemble des professionnels Suivre et mettre en conformité des obligations règlementaires en matière de sécurité incendie : des missions de référent sécurité au sein de l'établissement Contribuer à l'évaluation des risques notamment pour la réalisation de diagnostics Participer à l'élaboration et la mise à jour du DUERP en lien avec la responsable qualité et gestion des risques et la direction de site Participer à l'analyse des accidents du travail en lien avec les élus du CSE et la direction de site Elaborer les plans de prévention Participer à l'élaboration des consignes de sécurité Assister le président lors des CSE portant SSCT Proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques professionnels et l'environnement de travail au sein de l'association Appliquer les principes généraux de prévention Promouvoir la santé et la sécurité au travail et informer les salariés sur l'hygiène et la sécurité au travail.
À propos du poste Vous souhaitez allier sens du relationnel, expertise technique et engagement dans le domaine de la santé ? Rejoignez Elivie, filiale de Santé Cie, et devenez un acteur clé du développement de notre activité de prestations de santé à domicile ! Nous recherchons pour notre agence de ELIVIE ROUEN un(e) conseiller(ère) médico-Technique en CDI qui interviendra sur les secteurs de la Seine-Maritime (76) et de Eure (27). Vos missions principales Votre mission : développer et fidéliser un réseau de prescripteurs En tant que Conseiller(ère) Médico-Technique, vous jouez un rôle essentiel dans la croissance de notre entreprise. Vous êtes le lien privilégié entre Elivie et les professionnels de santé, garantissant une collaboration fluide et efficace. Prospecter et convaincre : Vous partez à la rencontre de nouveaux prescripteurs, leur présentez nos prestations et développez notre réseau en lien avec la stratégie commerciale. Développer et négocier : Vous mettez en place des plans d'actions commerciales pour accroître notre chiffre d'affaires et établir de nouveaux partenariats. Collaborer et coordonner : Vous êtes en lien direct avec nos équipes paramédicales, techniques et administratives, afin d'assurer une prise en charge optimale des patients et répondre aux attentes des prescripteurs. Fidéliser et suivre : Vous entretenez des relations de confiance avec vos prescripteurs et assurez un suivi régulier de leurs besoins. Analyser et piloter : Vous réalisez des reportings pour évaluer et optimiser votre activité commerciale. À propos du candidat Le(la) candidat(e) idéal(e) : Formation : Bac+3 en école de commerce avec un intérêt marqué pour le secteur de la santé. Expérience : Une expérience commerciale est essentielle. Une première expérience en prestation de santé à domicile ou en milieu hospitalier est un vrai plus ! Compétences clés : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office). Excellente communication et techniques de négociation. Sens de l'organisation, gestion des priorités et capacité à gérer les urgences. Adaptabilité et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés. Qualités humaines : Empathie, bienveillance et esprit d'équipe. Vous êtes un professionnel de santé souhaitant évoluer vers un poste commercial ? Ce challenge est fait pour vous ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €3 200,00 ; Primes variables ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Statut cadre au forfait avec 14 jours de RFJ ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9.50 euros et prise en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèque-vacances, chèque-cadeau.) ; Véhicule de fonction ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDI à temps partiel, dans le cadre d'une création de poste. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (76150 SAINT JEAN DU CARDONNAY). Notre pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD). Vous êtes également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont vous avez la charge. Vos missions principales Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ; Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ; Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ; Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical. À propos du candidat Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ; Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ; Une expérience similaire dans la prestation de santé et la connaissance des dispositifs médicaux sont appréciables ; Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle entre 1750 et 1900 € dans le cadre d'un temps partiel à 50 %; Statut cadre au forfait jour avec RTT ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service ; Carte essence et télépéage. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous serez en charge de la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales - Vous réceptionnez l'ensemble des appels entrants ; - Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; - Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; - Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; - Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; - Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat - Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; - Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; - Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Nos avantages - Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 euros ; - Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Primes qualités trimestrielles ; - Titres-restaurant : prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; - Prévoyance ; - Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; - Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; - Formation lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; - Formation continue. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automatisation industrielle, un automaticien à Malaunay (76770) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Le salaire proposé est compris entre 25000 et 30000EUR par an pour 39 heures de travail par semaine. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements automatisés - Participation à l'installation et à la mise en service des systèmes automatisés - Diagnostic et résolution des pannes électriques, mécaniques et informatiques - Programmation des automates et des interfaces homme-machine - Collaboration avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des lignes de production - Connaissance du logiciel wago serait un plus - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'automatisation industrielle - Diplôme de niveau BAC+2 en automatisme, électrotechnique ou équivalent - Connaissances en programmation d'automates (PLC) et en interfaces homme-machine (IHM) - Compétences en diagnostic de pannes électriques, mécaniques et informatiques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans l'automatisation industrielle, et participez à des projets stimulants et variés.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur du Trait un Testeur Coliseur (H/F). Vous êtes en charge de réaliser les tests finaux sur les flexibles en respectant les objectifs fixés (performance, qualité, sécurité). Vos missions sont : - Appliquer les procédures de test et d'inspection définies, - Installer les équipements de test et les connecter aux instruments de mesure, - Compléter la ligne en respectant les procédures et documents spécifiques, - Réaliser les inspections en auto contrôle, - Participer au programme d'amélioration continue. Vous êtes issu(e) d'une formation à dominante mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e). Rythme de travail possible : 2x8, 3x8.
Notre client, est un acteur clé dans le secteur ferroviaire, engagé dans la maintenance et l'optimisation des systèmes ferroviaires. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Support Technique et Administratif pour renforcer son équipe, assurer la gestion des demandes clients et intervenir dans le suivi des réparations et des interventions techniques. Lieu : Poste basé à Pavilly En tant que Chargé de Support Technique et Administratif, vous serez responsable des missions suivantes : Support client : Répondre aux appels des clients, identifier et comprendre les besoins ou pannes signalées, fournir des informations sur l'état des interventions et assurer un suivi constant. Diagnostic à distance : Effectuer un premier diagnostic technique à partir des informations fournies par les clients et déterminer si une intervention sur site est nécessaire ou si une solution peut être apportée à distance. Relation fournisseur : Gérer la relation avec les fournisseurs en organisant les commandes de matériel et en assurant un suivi des livraisons et de la qualité des services fournis. Organisation des interventions : Planifier et coordonner les interventions des techniciens, en veillant à la bonne préparation des interventions (matériel, disponibilité des équipes). Tâches administratives : Assurer la gestion des documents administratifs (rapports d'intervention, facturation, suivi des commandes), mettre à jour les bases de données clients et les systèmes de gestion internes. Nous recherchons un profil technique et administratif, capable d'allier compétences en maintenance et gestion des relations clients. Le candidat idéal est autonome, organisé et sait gérer efficacement des interventions techniques tout en assurant un suivi administratif rigoureux. Nous souhaitons intégrer une personne dotée d'une excellente communication, capable de maintenir une relation de confiance avec les clients et les fournisseurs. Le profil recherché est orienté vers la satisfaction client, avec une forte capacité à diagnostiquer les problèmes à distance et à coordonner les interventions sur site. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez un sens de l'organisation ? Le candidat que nous recherchons doit avoir une formation technique (Bac +2 ou équivalent) et une première expérience réussie dans un environnement similaire, de préférence dans le secteur technique ou industriel. Votre rémunération débutera à partir 31k€ € bruts / an ( à valider selon votre profil et votre expérience) CDI - Temps plein, Contrat santé cadre pris en charge à 100% par l'employeur, Primes de Noel et de performance selon les résultats de l'entreprise, CSE externalisé Entrée en fonction dès que possible. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous !
Work&You est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement des entreprises pour leurs besoins en recrutement et gestion de talents. Avec une approche centrée sur les valeurs humaines et un réseau étendu, nous proposons des solutions sur mesure pour recruter des profils à haut potentiel dans divers secteurs d'activité. Nous combinons expertise sectorielle, méthodes de recrutement innovantes et une approche personnalisée pour répondre aux attentes de nos clients et candidats.
Vous aimez la moto? Vous êtes motivé(e),investi(e) et disponible rapidement? Chez Cottard Motos nous recrutons un ou une mécanicien(ne) MOTOCYCLES Rejoignez une équipe dynamique et passionnée. Vos missions : - Entretien et réparation de motos neuves et d'occasion Vos compétences : - Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et polyvalent(e) - Vous disposez d'une expérience en maintenance motocycles
Concessionnaire SUZUKI depuis presque 40 ans à Maromme.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du samedi 3 mai 2025 au lundi 12 mai 2025 pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le samedi 3 mai. En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à DEVILLE LES ROUEN (76250) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Du lundi au vendredi de 18 heures 00 à 19 heures 30 Le samedi de 12 heures 00 à 13 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur conformité / Inspecteur qualité production (H/F) -Mener les inspections qualité en production. -Vérifier la cohérence des documents de travail. -Effectuer les contrôles dimensionnels, visuels et électriques. -Superviser l'autocontrôle des opérateurs. -Collecter et analyser des données pour valider les points de contrôle. -Assister la production lors des phases critiques. -Valider la conformité des produits (Go/No Go). -Mettre à jour et rapporter les fichiers d'avancement. -Gérer les non-conformités et réaliser des expertises de premier niveau. -Former et sensibiliser le personnel aux règles qualité. -Réaliser des essais destructifs et non-destructifs. -Bac 2 en mesures physiques, mécanique ou plasturgie avec certifications Cofrend N1 US, ASNT N2 Ressuage, ASNT N2 Magnétoscopie. -Connaissances en mesures physiques, dimensionnelles et ultra-sons. -Maîtrise du Pack Office et ERP interne. -Anglais intermédiaire. -Bon communicant, rigoureux, pédagogue, autonome. Spécificités : -Travail en horaires postés (2x8). -Déplacements fréquents sur le site. Si ce profil vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Coliseur testeur (H/F) -Exécuter les procédures établies pour les tests et les inspections. -Configurer et brancher les équipements de test aux instruments de mesure. -Alimenter la ligne en suivant les procédures et documents spécifiques. -Placer le flexible en cycle de pressurisation et en assurer le suivi. -Effectuer des inspections en autocontrôle lors des opérations de préparation et de suivi de test. Finition : -Monter les accessoires et garantir leur traçabilité. -Fournir la ligne avec les produits chimiques selon les procédures spécifiques. -Réaliser les tests d'étanchéité. -Installer les protections d'embouts et accessoires. Colisage / Manutention : -Appliquer les procédures de colisage et réaliser les opérations élémentaires de manutention (ex : coupe, dévidage, chargement camion.). -Effectuer des inspections en autocontrôle et garantir leur traçabilité. -Titulaire du CACES Cariste et Manitou, habilitation élingage/pont roulant souhaitée. -Capacité à lire des plans mécaniques. -Connaissance en instrumentation de contrôle. -Expérience avec la haute pression. -Notions de soudure. -Connaissance des produits et du processus de fabrication. -Utilisation basique de l'outil informatique. Si ce profil vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
Le dispositif ULIS - Unité Localisé pour l'Inclusion Scolaire, implanté en collège, représente une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Il constitue, en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettent la mise en oeuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Missions : - Coordination de l'ULIS et les relations avec les partenaires extérieurs - L'enseignement aux élèves lors du temps de regroupement au sein de l'ULIS - Le conseil à la communauté éducative en qualité de personne ressource Compétences : bonnes connaissances de l'environnement réglementaire concernant la scolarisation et les aides spécifiques des élèves en situation de handicap, bonne maitrise des outils numériques, identifier les besoins pour construire des réponses pédagogiques, éducatives et didactiques adaptées. Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Adecco Pavilly recrute pour l'un de ses clients un Poseur de Poêles à Granulés (h/f) Vos missions : - Installer en binôme des poêles à granulés - Réaliser les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des appareils - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des poêles - Effectuer des diagnostics et des réparations en cas de besoin - Respecter les normes de sécurité et de réglementation en vigueur Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire Autonomie, rigueur et sens du service client Si vous êtes intéressé(e) et disponible, merci de nous transmettre votre candidature sur le site Adecco.fr ou via votre application Adecco&Moi.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de véhicules de loisirs et basé à St Jean du Cardonnay un Technicien Véhicules de Loisirs (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente de véhicules de loisirs, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos missions : Effectuer l'installation des différents accessoires intérieurs/extérieurs (porte vélo - climatisation - store...) sur les véhicules des clients (fixation, connexion et adaptation). Mettre son savoir-faire technique dans la qualité des prestations que vous réalisez à l'aide des différentes fiches techniques mise à votre disposition. Etre polyvalent ce qui permets de trouver des astuces techniques lors de la réalisation des installations dans le respect des normes et des temps de poses. Vous êtes bon bricoleur/bonne bricoleuse et vous avez des connaissances en électricité, gaz, plomberie c'est-à-dire que vous maitrisez différents corps de métiers. Profil : Vous êtes issu d'une formation technique (électrique, électrotechnique, menuiserie...) et vous possédez une expérience réussie sur un poste de montage idéalement acquise dans le secteur automobile, VL / PL / menuiserie / Cuisine. Vous avez le sens du service client et la volonté de bien faire. Date de début: Le poste est à pourvoir dès que possible. Horaire de travail: Journée, Temps plein. (09h00 à 12H30 et de 14H00 à 18H30 du mardi au samedi inclus. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez au développement d'une entreprise reconnue pour son excellence dans le secteur des véhicules de loisirs. Votre expertise sera valorisée et vous aurez l'opportunité de relever des défis stimulants au quotidien. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'un chantier pour l'entretien d'une propriété privée d'un employeur particulier, vous aurez en charge : * l'entretien des espaces verts (tous travaux), * la taille des haies, * le débroussaillage, * l'entretien du potager. * Savoir se servir d'un motoculteur * être autonome et ponctuel Vous effectuerez environ 24 heures de travail dans le mois, possibilité de moduler les horaires selon vos disponibilités. Si vous êtes à votre compte avec une expertise dans le domaine et disponible, n'hésitez pas à nous contacter. Merci de postuler à cette offre selon les modalités indiquées.
Promouvoir les ateliers du programme "Bons gestes et bonne assiette" auprès des partenaires et des personnes accueillies. Rencontrer les structures avant la mise en place des ateliers pour connaître le lieu, les attentes du public et définir les objectifs à atteindre. Planifier, préparer et animer les ateliers du programme : ateliers cuisine temps d'échanges, jeux, sorties, interventions de partenaires extérieurs.. Créer des supports pédagogiques adaptés au public (fiches recettes, jeux...). Réaliser des bilans des ateliers. Contribuer à la constitution des dossiers de demandes de subventions. Animer les réseaux sociaux et le site dédié.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Ingénieur procédés mécanique (H/F) -Assurer un support technique à la production en analysant les données process et en traitant les non-conformités. -Industrialiser les nouveaux procédés et produits développés par le centre Recherche et Développement, de l'étude de faisabilité à la mise en service. -Optimiser les méthodes de contrôle pour garantir la qualité en production. -Améliorer la productivité et les conditions HSES en optimisant les équipements et en mettant en place des actions correctives. -Contribuer à l'amélioration des règles de conception et de fabrication avec le centre Recherche et Développement. -Garantir la conformité des procédures de fabrication, réparation et contrôle, ainsi que des fiches d'instructions. -Piloter les projets d'investissement, de la définition du cahier des charges au suivi de la mise en service. -Gérer les relations techniques avec fournisseurs, fabricants et partenaires. -Apporter un support technique aux autres sites du Groupe. -Participer et animer des groupes de travail, ainsi que former les utilisateurs. Formation -Bac 5 ou diplôme d'ingénieur à dominante process mécanique. -Expérience sur un poste similaire. Compétences techniques -Expertise en mécanique, gestion de projet et animation de groupes de travail. -Maîtrise de l'analyse et de la résolution de problèmes complexes. -Connaissances en dessin industriel et en mise en forme des matériaux (acier, rhéologie). -Pratique des méthodes d'amélioration continue (LEAN, Six Sigma). -Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Power BI). Compétences linguistiques -Anglais avancé. Informations pratiques -Déplacements ponctuels en France et à l'international. Vos atouts : Bonne communication, sens de l'organisation, précision, flexibilité et esprit d'innovation.
Pour le compte de notre BU énergie et environnement de la division Produit, nous recherchons un ingénieur confirmé pour piloter des activités calcul de dimensionnement. Vous intervenez directement sur des projets offshores pour un de nos clients du secteur Oil&Gas. Notre client est un groupe spécialisé dans la conception et l'installation de conduites, flexibles et rigides pour l'industrie du pétrole et du gaz offshore La prestation sera réalisée directement sur le site de notre client au Trait (76) Les activités principales à mener seront les suivantes : Clarification du besoin avec les clients internes spécification technique pour le bureau d'études Support à la réalisation de calculs de structures et de « seafastening » avec émission de rapports Présentation et justification de résultats de calculs auprès des demandeurs et interlocuteurs Définition de préconisations de dimensionnement Vérification de notes de calculs Le profil attendu est un titulaire d'un diplôme BAC+5 (école d'ingénieur, ou master avec une spécialisation en mécanique) ayant les capacités et les compétences suivantes : * Connaître les environnements projet offshore Oil&Gas. * Avoir une expérience en calcul de structure de 5 ans minimum * Utiliser avec une autonomie complète le logiciel SIEMENS NX * Connaître et savoir appliquer la règlementation et les codes de calcul réglementaire lié au secteur offshore tels que le DNV, EUROCODE 3, NF EN 1993-1-9... * Savoir se coordonner avec les autres entités du projet. Prétentions salariales: entre 40K et 60K Possibilité de télétravail selon accord interne d'entreprise Ingeliance fournira les EPI nécessaire à la mission Les raisons de nous rejoindre : * Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
Au sein de notre showroom (salle de bain, pierres, dallages, carrelages...), vous accueillez, conseillez et vendez à nos clients professionnels ou particuliers les produits les plus adaptés à leurs besoins. Vous proposez des produits complémentaires et informez nos clients de nos offres commerciales et promotionnelles. Vous effectuez et relancez les devis et saisissez les commandes. Vous avez idéalement une première expérience dans la vente auprès des professionnels du bâtiment. Doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux, organisé et aimez le contact client; D'autres raisons de nous rejoindre ? Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! Tu apprécies le contact avec le client et souhaites évoluer dans un univers de produits techniques. Des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation seront essentielles pour répondre aux besoins de chacun de nos clients. Tu participes avant tout à la croissance de ton activité en concluant tes ventes. Tu souhaites en savoir plus ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Vous mènerez à bien des études et participerez pleinement à la délivrance des solutions adaptées aux besoins des clients sur des projets novateurs en Génie Climatique et Cuisine Professionnelle pour : - Créer et suivre des documents d'exécution (Réalisation de plans 3D avec le logiciel Plancal Nova, Note de calcul, Réponse aux VISA, Fiches techniques.), - Participer aux demandes de chiffrage des donneurs d'ordre, - Rédiger des mémoires techniques selon le dossier de consultation des entreprises, - Réaliser et suivre des plans d'exécution et des plans synthèses, - Accompagner les Chargés d'Affaires pour le chiffrage de l'étude, - Accompagner les Chargés de chantier pour l'exécution des dossiers en travaux, - Participer à la mise en place des processus internes pour améliorer le suivi et l'exécution des dossiers - Participer à la contribution technique de l'établissement de projet - Aider à la réalisation des études énergétiques au cas par cas en soutien de démarches commerciales
Dans le cadre d'un congé paternité (début juillet), vous intervenez dans une micro crèche qui accueille des enfants de 10 semaines à 4 ans. Vous intervenez principalement sur la préparation des repas : - réception des repas et enregistrement (liaison froide) - prise des températures - remise à température au four - préparation des repas - contrôles de dates de péremptions et veiller à la bonne conservation des aliments - suivre le protocole de préparation d'un biberon - appliquer les normes d'hygiène - entretien des locaux et du matériel Vous intervenez du lundi au vendredi de 10h15 à 16h15 La formation HACCP est impérative.
Dans le cadre d'un congé maternité (de juin à novembre), vous intervenez dans une micro-crèche qui accueille des enfants de 10 semaines à 4 ans. Vos missions et fonctions seront les suivantes : - l'accueil des enfants et leurs familles - les soins à l'enfant - les activités et l'éveil - le travail en équipe - l'entretien des locaux et du matériel - la préparation des repas Les compétences et qualités requises : - connaissances du développement psychomoteur - notions sur le développement psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans - notions d'animation de groupe - capacité à se mobiliser autour d'un projet - esprit d'équipe - qualité d'écoute et de communication..... Vous intervenez sur une rotation de 3 semaines : - une semaine du matin : 6h55 - 14h20 - une semaine de journée : 8h - 12h et 15h - 18h30 - une semaine de l'après-midi : 12h - 19h25 La créche est fermée du 2 au 23 août.
Pour le Centre Francois Truffaut Pôle de Diagnostic Ressource Autisme (PDRA) Pôle de Diagnostic Ressource Autisme (PDRA) Le Centre François Truffaut accompagne des enfants et adultes handicapés et contribue à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Il leur assure un soutien médico-social, éducatif permettant le développement de leurs potentialités et de leur autonomie en favorisant leur épanouissement personnel et social. Les missions du Pôle Diagnostic Ressource Autisme (PDRA), consistent en la réalisation de bilans à visée diagnostique ; au soutien aux équipes par de l'observation ; à la création et de l'implémentation d'outils adaptés ; à la sensibilisation à l'autisme et de la coordination du parcours de soin des enfants confiés à l'IDEFHI. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 2 éducateurs spécialisés (2 ETP), 2 psychologues (1.5 ETP), et 1 médecin psychiatre (0.10 ETP). Sous la responsabilité du cadre d'unité et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de participer au bilan pluridisciplinaire d'autisme pour les enfants confiés à l'IDEFHI adressés au PDRA, d'informer et de soutenir les équipes dans l'adaptation de leur accompag Missions Missions: Réaliser des évaluations à visée diagnostique ou de compétences : → Recueillir des éléments cliniques grâce à des observations directes et indirectes. → Utiliser les outils standardisés en fonction de l'âge de l'enfant. → Rédiger un compte-rendu d'évaluation. → Restituer les résultats d'évaluation aux familles et aux partenaires, avec les différents professionnels notamment le médecin psychiatre. → Formuler des préconisations. → Se rendre disponible pour proposer différentes rencontres aux familles afin d'expliquer le fonctionnement de l'enfant suite à l'annonce diagnostic. Expliquer à l'enfant son diagnostic et son fonctionnement en s'adaptant au niveau de compréhension et d'expression de l'enfant. Soutenir l'élaboration « d'adaptations » par les familles/les équipes pluridisciplinaires : → Intervenir dans les lieux de vie de l'enfant. → Recueillir les demandes de la part de l'équipe pluridisciplinaire et de la part des parents. → Elaborer des « adaptations » nécessaires à l'enfant, création des outils nécessaires à la prise en charge de l'enfant. → Soutenir les équipes pour les rendre de plus en plus autonomes dans la réalisation des outils. → Faciliter l'accompagnement des enfants avec un Trouble du Spectre de l'Autisme à l'IDEFHI. → Accompagner, guider les familles des enfants avec un TSA. → Animer des temps de « sensibilisation à l'autisme » auprès de différents professionnels. → Dispenser des temps de guidance parentale. → Aider à la généralisation des acquis. → Aider à la structuration de l'environnement. Qualités, connaissances et compétences requises : Qualités, connaissances et compétences requises : onnaissances et compétences requises : - Être formé aux TSA et connaissances des comorbidités possibles. - Connaissances sur les approches développementales et comportementales (ABA, TEACCH.). - Connaissance des Recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes TSA. - Connaissance des tests d'évaluation spécifiques autisme. - Connaissance des dispositifs et réseaux d'accompagnement. - Qualités rédactionnelles. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacités relationnelles, d'écoute et de disponibilité. Statut, position et conditions de travail Statut, position et conditions de travail travail : - Statut de la Fonction Publique Hospitalière - Grade : ASE (Catégorie A). - Temps de travail et congés : 37h/semaine avec 12 RTT sur une base annuelle et d'un temps plein. 25 CA + 3 sous conditions sur une base annuelle et d'un temps plein. - Activités extraprofessionnelles (Pilates, Marche Nordique.). - Self à tarif préférentiel (3€83 pour
Vous effectuerez les tâches courantes d'entretien d'espaces verts : la taille des haies, tonte des pelouses et débroussaillage. * Vous aménagerez, créerez des espaces extérieurs. * Vous utiliserez une tondeuse/tracteur. * Vous êtes en capacité de travailler avec rapidité chez les particuliers, entreprises, résidences (76/27) * Vous vous adaptez rapidement et faites preuve d'initiative. Le permis B est impératif, le permis remorque serait un plus. Salaire en fonction du poste et de l'expérience / prime assiduité / panier
Téléphonez (ne pas hésiter à laisser un message avec vos coordonnées) et/ou envoyez votre cv par mail: aspaysage@orange.fr
Dans le cadre d'un recrutement de renfort de personnel, Vous occuperez un poste d'employé(e) de bar, brasserie, PMU. Vous serez formé(e) à la vente de jeux, paris sportifs, au service en salle et au comptoir. Le poste est ouvert aux débutants(es) en capacité des faire preuve empathie, de rigueur (caisse) et de dynamisme, une première expérience en vente restauration sera un plus. Apprécier le travail en équipe. 2 Jours de congés par semaine répartis par roulement.. Établissement ouvert toute la semaine.
Veolia, présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. Champion mondial de la transformation écologique, Veolia vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles. Les missions : Placé sous l'autorité du Manager du Service Local Eau Potable Métropole Rouen Normandie du Territoire Vallée de la Seine Pays de Caux et sous l'animation du responsable d'équipe, Le candidat aura pour missions principales : Procéder à la maintenance des réseaux eau potable par travaux de terrassement et de plomberie sur le réseau AE, Procéder à l'entretien sur le réseau (réparations et renouvellement de compteurs, stabilisateurs, purges.) Respecter et faire respecter les consignes en matière de qualité, sécurité et environnement, Réaliser les manœuvres et investigations techniques sur les ouvrages et organes du réseau de distribution, arrêts d'eau, repérages de réseaux, préparation des interventions (DICT, ATU, .), Réaliser les mises à jour des plans de réseaux, Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité de son activité dans les logiciels mis à disposition, Participer à l'astreinte. Liste des missions confiées "non exhaustive" En complément du poste, la polyvalence est attendue sur le métier de la fontainerie : Intervention chez les consommateurs pour problèmes techniques (baisse de pression, purges , fuite avant compteur, enquête, relève ponctuellement), Assurer le suivi des chantiers (contrôle qualité, suivi des éléments techniques liés à la facturation, .) , Participer à la recherche de fuite. Profil recherché: Diplômé(e) d'un CAP/ BEP à BTS avec une expérience confirmée dans le domaine des travaux d'adduction d'eau potable. Vous êtes polyvalent(e), autonome, vous avez une bonne condition physique, une réelle aptitude au travail en équipe et le sens du service public. Vous avez des notions en lecture et compréhension des plans de réseaux ainsi que des bases en hydraulique et sur le fonctionnement d'un réseau d'eau. Permis EB obligatoire, Permis C ou EC souhaités ainsi que l'AIPR.
Notre entreprise fabrique et installe des plans de travail haut de gamme en pierre pour nos clients cuisinistes. Vous travaillerez en équipe : - Port de charges lourdes - Lecture de plans,de schémas - Prise de mesures - Techniques de traçage - Utilisation débiteuse-CNC - Travail en atelier sur machines numériques - Capacité manuelle souhaitée Vos qualités: logique, rationnel(le),discret(e) Vous travaillez essentiellement en atelier. Poste polyvalent axé sur l'opération machine. FORMATION ASSURÉE SUR LE POSTE
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen un Inspecteur Contrôle Qualité Production (H/F) Activités d'inspection Conduire et exécuté les opérations d'inspection qualité relatives à son périmètreVérifier la cohérence entre les documents de travail (plan qualité, gammes, procédures...)Réalisation les contrôles exigés par les instructions au poste (dimensionnels, visuel, électrique...) et vérifier la calibration des instruments associésSurveiller l'autocontrôle des opérateurs (vérification des rapports dimensionnels, date de validité de l'outillage utilisé...)Collecter et traiter des données dans le but de valider des points de contrôle (contrôle santé matière, test étanchéité...)Supporter la production dans les phases de démarrage / fin de fabrication, test hydrostatique, test au vide... et s'assurer que les exigences particulières du client sont prises en compteTravailler en collaboration avec la production et définir les priorités en fonction de la chargeVérifier et corriger l'exhaustivité des données des dossiers de fabrication et valider leur conformitéValider la conformité produit par rapport aux exigences client Traitement des non-conformités - Vérifier et évaluer les fiches d'anomalie par rapport au référentiel et au plan qualité applicable - Réaliser et superviser les expertises de 1er niveau pour caractériser le défaut et les écarts qualité - Définir et mettre en oeuvre les analyses à conduire pour caractériser par différentes méthodes et réaliser/superviser les expertises pour documenter les défauts et écarts qualité - Rédiger les non-conformités et rapport d'inspection associés - Former et sensibiliser le personnel de production aux règles et aux exigences qualité - Accompagnement des collaborateurs à de nouvelles activités sur le poste d'inspection - Réaliser des essais destructifs et non-destructifs (densitométrie fluide, compression...) - Valider les homologations des opérateurs sur la base des essais réalisés - Réaliser des analyses métallographiques (microstructure...) Informations relatives à la mission : Horaire de travail : 2*8 Taux horaire : 14,65€/H + Primes (13ème mois, prime vacance, prime d'équipe...) Mission Intérim de 3 mois renouvelable. Profil : Vous êtes titulaire a minima d'un bac +2 en mesures physiques, mécanique ou plasturgie et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. - Compétences techniques : Connaissances en mesures physiques et dimensionnelles, en ultra-sons, connaissances de base en management de la Qualité. Bonne compréhension des processus de fabrication Flexi France et de leurs modes de défaillance. - Compétences informatiques : Connaissance du pack office. - Compétences linguistiques : Anglais niveau intermédiaire Vous correspondez à ce profil ? Postulez dès maintenant à l'annonce. Veillez à ce que votre CV soit bien attaché à votre profil espace candidat sur www.adecco.fr Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleur handicapé.
Vous réaliserez des diagnostics amiante, plomb, état parasitaire et PEMD auprès des particuliers et des entreprises. Vous devez posséder les certifications et être autonome dans votre activité. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Vous interviendrez sur la Région Normandie, salaire attractif, primes, participation, chèques vacances, véhicule de service.
La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Vous avez un tempérament commercial avant tout ? Vous êtes à la recherche d'un travail utile et d'un bon équilibre vie pro-vie perso ? Nous vous formons au métier de commercial terrain en Assurance ! Votre poste : Au-delà de notre chiffre d'affaires, de nos parts de marché, de notre nombre de clients... (Informations que vous trouverez aisément sur le web), parlons du projet d'entreprise que nous vous invitons à partager ensemble. Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est s'engager auprès de nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Vos missions / Ce qui vous attend : Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. C'est en créant une relation de confiance et privilégiée avec vos clients que vous pourrez les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Vous devez également conquérir de nouveaux clients à accompagner : recommandation (en capitalisant sur la satisfaction de vos clients en portefeuille), prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... Vous disposez d'une palette de possibilités que vous mettrez en œuvre selon votre stratégie de développement. Être là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier ! Votre équipe : Vous évoluez dans une équipe de 5 conseillers dans une ambiance bienveillante et soudée. Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager, Stevens MOREAU. Profil: Ce que vous apportez Vous venez d'un autre secteur ? Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement ! Que vous veniez du monde de l'assurance ou pas, vous bénéficiez d'une formation complète alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : être là pour les autres ! Ce que vous allez aimer chez Gan Nous vous proposons: Autonomie et emploi du temps flexible pour travailler à votre rythme Un job à proximité de votre domicile. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre territoire en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! Un état d'esprit convivial, des outils de travail performants (smartphone et tablette qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : notre solution de gestion documentaire dématérialisée se traduit par des gains de temps pour une gestion plus efficace de la relation client). Un parcours complet de formation en présentiel ou à distance, selon vos préférences. Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge de vos frais, lissée pour assurer une meilleure stabilité financière. Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Participation et Intéressement, avantages sociaux et prestations CSE.) Comment va se dérouler le recrutement : - Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives - Un entretien RH en visio - Un entretien avec votre futur manager
Vous effectuerez le nettoyage de magasins à Barentin, à coté du centre commercial Barentin. - Aspiration des sols - Lavage des sols - Dépoussiérage des bureaux et du mobilier - Nettoyage des sanitaires Prestation deux fois par semaine le mardi de 09h45 à 12h00 et le vendredi de 09h45 à 12h00. 4h50 semaine 19h50 par mois. Prise de poste le 1er juin
LSS Nettoyage est spécialiste du nettoyage auprès des professionnels, particuliers, commerce, industriels pour tous les types de surfaces, copropriétés ainsi que le nettoyage des vitres. Notre société est votre partenaire propreté sur Rouen, le Havre, Dieppe, Evreux, Pont Audemer ( autres localisations sur demande).
Le Groupe Cybertek est un acteur majeur dans le secteur de la vente de matériel informatique et High-Tech en France. Créé en 1996, son siège social et ses plateformes logistiques se trouvent à Bordeaux. Cybertek possède 27 magasins sous les enseignes Cybertek et Grosbill, ainsi que cinq sites de commerce en ligne. Employant plus de 200 personnes, Cybertek a réussi à atteindre un chiffre d'affaires annuel de 100 millions d'euros en s'appuyant sur des équipes dynamiques et soudées. Au cœur de notre magasin, vous jouerez un rôle essentiel pour offrir à nos clients une expérience unique et de qualité. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir, conseiller et accompagner nos clients (particuliers, professionnels et administrations) en leur apportant des solutions et des conseils adaptés à leurs besoins ; - Assurer la vente et la facturation en garantissant un service rapide et efficace ; - Développer une relation de confiance avec notre clientèle en partageant vos connaissances techniques ; - Veiller à l'organisation et à l'attractivité du magasin (mise en rayon, vitrines, réassort, rangement) ; - Gérer les stocks et assurer un suivi précis des produits ; - Superviser les caisses et garantir une gestion fluide et rigoureuse. Compétences requises : Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion de magasin de détail, idéalement dans le domaine informatique et High-Tech. Vous êtes à l'aise avec la gestion des stocks et de l'inventaire, garantissant un approvisionnement optimal et une organisation fluide. Vous possédez des compétences en management, vous permettant de gérer une équipe de vente, de la motiver et de développer les compétences de chaque collaborateur. Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'informatique et du High-Tech ? Vous aimez le contact client et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre équipe et contribuez à faire de notre magasin une référence en matière d'expérience client !
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous interviendrez sur le(s) secteur(s) de Seine-Maritime (76) - Eure (27) - Eure-et-Loir (28). Vous assurerez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge. Vos missions principales Vous assurez les livraisons des dispositifs médicaux au domicile des patients (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ; Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ; Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ; Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients. Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste : Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Microsoft Office). Vous avez des connaissances sur les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Vous savez travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Vous souhaitez découvrir ce métier et vous mettre au service de nos patients ? Nous vous attendons et nous vous garantissons une formation en interne ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 850,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En Collaboration directe avec le Responsable de dépôt vos missions sont les suivantes : - Accompagner les clients en zones de chargements cour matériaux. - Réception - déchargement des marchandises. - Chargement des références produits. - Organiser la bonne gestion de l'entrepôt, rangement de l'entrepôt. - Livraison client occasionnel. Vous êtes titulaire du CACES 3. Vous êtes organisé(e) et aimez le contact clientèle. Compétence(s) du poste : - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Charger des marchandises, des produits en sécurité. - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots à expédier. - Réceptionner des produits, déchargement des containers, inventaire, ranger et stocker les marchandises reçues. - Vérifier la conformité de la livraison. Horaires de journée avec travail le samedi : 08h-12h / 14h-17h ou 09h-12h/14h-18h
Missions -Développer et mettre en œuvre des activités et projets auprès des résidents pour favoriser l'épanouissement, le lien social et le maintien de l'autonomie -Favoriser l'accès à la citoyenneté pour chaque résident -Mettre en œuvre un programme d'activités hebdomadaire, prévoir des activités mensuelles, des sorties, des séjours vacances. -Réaliser des activités diversifiées adaptées aux besoins spécifiques et attentes des résidents -Réaliser des soins de bien-être -Mettre en œuvre des techniques de communication et des pratiques adaptées au regard des personnes présentant des troubles du comportement -Participer à l'accueil des nouveaux résidents et de leurs familles -Participer à l'élaboration du projet individualisé des résidents -Participer aux projets et réunions institutionnels Compétences requises Disponibilité Patience Autonomie, rigueur Discrétion Ecoute, amabilité, douceur vis-à-vis des habitants et de leurs familles Esprit d'équipe Capacité d'adaptation et réactivité Diplômes requis Animateur, AES, AMP, ASG Conditions d'exercice CDD 1 an Poste à pourvoir dès que possible Expérience souhaitée (minimum 1 an)
Au sein d'une exploitation Bio, vous serez formé(e) par le biais de l'alternance , à toutes les tâches liées au maraîchage : cueillette, désherbage, plantation préparation des livraisons.... Vous conduirez le tracteur et le motoculteur. Vous bénéficierez d'une formaiton en alternance avec un CFA , vous devez faire partie des publics éligible au contrat d'apprentissage. Posséder une premier diplôme dans le domaine serait un plus. Etre autonome pour se rendre b sur le lieu de travail, pas d'hébergement possible.
Au sein d'une exploitation Bio, vous participerez à toutes les tâches liées au maraîchage : cueillette, désherbage, plantation préparation des livraisons.... Vous conduirez le tracteur et le motoculteur. Pas d'hébergement possible
L'association Sésame Autisme Normandie, recherche pour la Maison d'Accueil Spécialisée à Notre Dame de Bondeville (y compris MAS de jour et MAS inclusive à Bois Guillaume), un Infirmier Coordinateur H/F. Contrat du Durée Indéterminée à temps plein (35 h/semaine du lundi au vendredi). Poste à pourvoir dès que possible. Missions principales : - coordonner l'activité des soins - participer à l'élaboration des protocoles d'hygiène et de nutrition, et veiller à leur application - gérer les stocks des dispositifs médicaux - veiller au déploiement du logiciel métier LIVIA (traçabilité, accompagnement, identitovigilance) - garantir le volet de soin du projet personnalisé - participer à la gestion des risques et à la recherche d'amélioration continue de la qualité des soins - veiller au respect des règles d'hygiène par tous les professionnels - participer au suivi des déclarations d'évènements indésirables liées aux soins - travailler en réseau : assurer les liens avec nos partenaires de santé (libéral, pharmacie...) Ce/cette IDEC pourra rejoindre le circuit des astreintes, si besoin (ex : congés d'une IDE, arrêt maladie...). Pour assurer la bonne réalisation des missions susvisées, nous projetons une organisation horaire à 35h/semaine du lundi au vendredi. En effet, il importe que ce/cette professionnel(le) soit en lien avec l'ensemble de l'équipe IDE sur toute la semaine, dans une bonne dynamique de coordination.
Nous recherchons un/une dessinateur/trice projeteur qui réalisera des dossiers d'études permettant de concevoir un produit matérialisé à l'aide de plans d'ensembles et de nomenclatures. Ces données sont élaborées sur des logiciels de conception assistés par ordinateur TACHES : Élaboration de dessins industriels Mise en place et suivi du projet Élaboration d'études de faisabilité COMPÉTENCES : Représente et dimensionne les pièces, objets ou ensembles mécaniques Dessine les ensembles et sous-ensembles à l'aide de la nomenclature associée Détermine et calcule les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces Réalise des études de faisabilité COMPÉTENCES TRANSVERSES : Respect les normes qualité Maîtrise les logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) Maîtrise les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur
Dans le cadre de la création du plus grand GEIQ associatif du service à la personne en France, nous recherchons un coordinateur d'insertion. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Le Coordinateur d'insertion GEIQ exerce ses missions conformément aux orientations fixées par le Conseil d'Administration. Il est garant du bon fonctionnement de la structure et assure son développement. Il est responsable de la mise en œuvre des différentes actions par réalisation directe ou par délégation dans le cadre des missions dévolues aux permanents de la structure. Recrutement des publics éloignés de l'emploi : Objectif : 50 contrats de professionnalisation par an (prévision de la première vague des contrats de professionnalisation en Avril : 13 recrutements) Accompagnement social et professionnel des salariés en parcours : Objectif : Réussite à l'examen final + embauche en CDI à la fin du parcours Management de l'équipe d'accompagnants socio-professionnels Gestion et animation de la vie associative : AG / CA / Bureau etc... Développement du GEIQ : Intégration de nouvelles associations Ingénierie des parcours Profil Profil recherché : Conseiller en Insertion Professionnel, connaissances domaine Sanitaire et Social Savoirs indispensables : GPEC Gestion de projet Analyse stratégique Gestion et analyse financière Gestion de la paie Veille juridique Maîtrise des aides financières liées au contrat de professionnalisation Techniques de rédaction d'une offre d'emploi Techniques de négociation Techniques d'évaluation des compétences Techniques de prévention et de gestion de conflit Technique d'appels d'offre Ingénierie de formation Connaissance des dispositifs de formation et des financements de la formation Outils bureautiques Messagerie électronique Tableaux de bord Logiciel de paie Connaissance de la BAD Rémunération selon profil Cadre forfait annuel : 217 jours
Intégré(e) à notre équipe Support Technique Client, vous participerez aux missions suivantes : * Qualifier les incidents provenant des sollicitations clients et de nos outils de supervision * Assurer la réalisation et le suivi de la résolution des tickets d'incidents * Respecter les procédures internes et les SLA * Escalader des incidents et demandes vers les ressources pertinentes * Garantir la qualité du reporting à nos clients en renseignant notre outil de ticketing * Assurer un support et une assistance auprès d'un public client de techniciens (Niv2) Environnement Technique : WAN, routage, switching, firewalling, LAN, VoIP, AP Wifi, Serveurs Serinya Telecom assurera une formation interne sur le fonctionnement, et les solutions déployées. Ce que nous proposons : - Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant - Une rémunération attractive - Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services - Des possibilités d'évolution - De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) - Une entreprise qui bouge - Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.) - Vous êtes issu(e) d'un DUT ou LICENCE Telecom & Réseau, rigoureux(se), autonome et à l'écoute. - Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum - Vous disposez de grandes qualités relationnelles. - Votre sens du service n'est plus à démontrer
Intégré(e) à notre équipe exploitation, en étroite collaboration avec le responsable de votre pôle, vous participerez aux missions suivantes : * Garantir le maintien en condition opérationnel de l'infrastructure Télécom et Réseaux * Assurer les opérations quotidiennes sur l'environnement Télécom et Réseau * Suivre les tickets interne jusqu'à leur résolution * Assurer un reporting sur les différents incidents et dossiers en cours Ce que nous proposons : * Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant * Une rémunération attractive * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des possibilités d'évolution * De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) * Une entreprise qui bouge * RTT * Vous êtes issu(e) d'un Bac+2/3, avec 3 ans d'expérience minimum * Dynamique et passionné(e) par la technique * Vous maîtrisez l'administration réseau LAN/WAN * Cisco, Linux, Windows Server, bash, powershell et python n'ont aucun secret pour vous * Une certification Cisco serait un plus à votre candidature.
Le CHG de la Filandière recherche un(e) AS jour à 100%. Diplôme d'état d'aide-soignant et expérience souhaitée auprès des personnes âgées Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Participation à la restauration et au maintien de l'autonomie des résidents - Distribution et administration des médicaments - Observation et recueil des données relatives aux besoins de la personne - Participation à l'évaluation de la douleur, au dépistage des risques de dénutrition, des troubles de déglutition - Identification et prévention des risques de chutes - Participation à la préservation de la continence ou à la prise en charge de l'incontinence - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit - Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques - Participation et aide à la prise des repas - Participation aux transmissions - Respect des règles d'hygiène - Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - Participation à des animations à destination des résidents - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes : agents, étudiants, . - Participation à la bonne tenue du dossier de soins, de la création à la réévaluation, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie individualisé - Contribution au bon fonctionnement du service SAVOIRS ETRE Ø Faire preuve de discrétion Ø Etre patient et savoir écouter Ø Etre dynamique et organisé Ø Etre disponible et ponctuel Ø Savoir travailler en équipe Ø Connaître les limites de ses compétences Horaires: Travail en quart du matin (6h40-14h04) ou d'après midi (13h40-21h00) et un week-end sur deux. Travail week-ends et jours fériés. POSSIBILITE D'EFFECTUER DES REMPLACEMENTS VIA HUBLO: CHG76 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Avantages : RTT Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Au cœur de notre magasin, vous jouerez un rôle essentiel pour offrir à nos clients une expérience unique et de qualité. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir, conseiller et accompagner nos clients, particuliers comme professionnels, dans leurs projets ; - Assembler des configurations PC (grand public, gaming et professionnel) sur mesure ; - Diagnostiquer et réparer les ordinateurs, en apportant des solutions adaptées ; - Prendre en charge le service après-vente (S.A.V.). Profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, votre sens du service et votre envie de satisfaire les clients. Vous avez une solide connaissance des bases de l'informatique, couplée à une curiosité naturelle pour le hardware et le software. Vous êtes à l'aise pour conjuguer compétences humaines (accueil, communication) et savoir-faire technique (diagnostics, réparations). Une première expérience dans la vente ou l'informatique est un atout, mais les passionné(e)s motivé (e)s sont les bienvenu(e)s !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un poissonnier H/F en CDI à Maromme (76150). Voici vos missions : - Préparation et valorisation des produits de la mer en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueil et conseil à la clientèle sur les produits de la poissonnerie - Rotation des produits pour garantir leur fraîcheur et leur qualité - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien de l'espace de travail - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la poissonnerie - Diplôme de BEP/CAP en poissonnerie ou équivalent - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à conseiller et à orienter la clientèle - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks
Nous recherchons pour notre client, un Couturier industriel (H/F). Description de la mission : - Utilisation des machines à coudre industrielles - Suivre les procédures en place - Respecter les normes de sécurité - Travail en journée et en quart possible Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux (se) et aimez le travail en équipe. Vous êtes idéalement titulaire du permis B Vous possédez une bonne dextérité et avez le goût du travail bien fait Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé en pharmaceutique, un(e) Magasinier(ère) Cariste F/H. Vos missions, si vous les acceptez : - Conduite de chariots élévateurs à fourches frontales - Manutention - Planification moyens nécessaires (palettes, cartons, étiquettes...) - Réception et stockage - Sorties de matières premières (articles de conditionnement et produits finis) - Transport de marchandises entre les bâtiments Poste à pourvoir dès que possible. Cette opportunité vous intéresse ? n'attendez plus, postulez !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Installateur/poseur Machines Adoucissant d'eau (H/F) En tant que Technicien Installateur d'Adoucisseurs d'Eau, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, la maintenance et la relation client pour les équipements de notre gamme. Vous interviendrez directement chez nos clients pour garantir un service de qualité et optimiser l'expérience utilisateur. Vos missions : Installation et mise en service -Livrer, installer et paramétrer les équipements et leurs accessoires -Vérifier et valider l'emplacement de l'installation avec le client -Réaliser les raccordements nécessaires en respectant les procédures -Formaliser les documents d'intervention avec le client Relation client et satisfaction -Assurer la fidélisation des clients et répondre à leurs questions -Expliquer le fonctionnement du matériel et donner les consignes d'entretien -Apporter un support en cas de litige et transmettre les informations nécessaires au service client Développement commercial -Proposer et vendre des contrats de service adaptés -Conseiller les clients sur les produits complémentaires et consommables Compétences - Attitude et comportement : -Adopter une apparence soignée et porter les équipements fournis. -Maintenir un comportement professionnel en toutes circonstances. -Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel et du véhicule. Avantages : -Véhicule de service téléphone -Formation de 3/4 semaines sur le poste -Primes : assiduité/ collective/ trimestrielle
L'EHPAD La Source est un établissement relevant de la fonction publique territoriale de 56 habitants où la bientraitance et le respect de la personne âgée sont représentés. Les professionnels sont formés à la démarche Humanitude. L'équipe est composée de différents services : médical, infirmiers, soin, paramédical, entretien, cuisine, maintenance et administratif. L'encadrement des professionnels est assuré par une cadre de santé, un responsable hôtelier/qualité et la direction. Vous réaliserez les soins d'hygiène et de confort de la personne âgée (toilette, repas, sommeil). Vous accompagnerez la personne âgée dans un contexte de sécurité, de dignité et tendrez à maintenir son autonomie physique, psychique et sociale. Vous participerez à l'élaboration et appliquerez les procédures et les protocoles. Vous assurerez la continuité des soins (disponibilité en cas de changements de plannings) Vous participerez à l'animation et la vie sociale de la résidence de façon ponctuelle. Utilisation du logiciel de soin LIVIA (pc et tablettes) pour effectuer les transmissions. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État Aide Soignant (D.E.A.S). Vous travaillerez le matin ou l'après-midi, deux week-ends par mois selon un roulement. CDD de remplacement renouvelable. A compter du 01/04/2025.
Le CHG de la Filandière recherche un(e) ouvrier(e) professionnel(le) à 100%. Intervention possible sur les deux sites : Mont Saint Aignan et Déville les Rouen. Poste à pourvoir dès maintenant. SSIAP 1 requis - Habilitations électriques - Compétences tous corps d'état et systèmes d'information, réglementation sécurité des bâtiments. Expérience souhaitée d'une année. Horaires : 8h00 - 15h54 ou 9h00 - 16h54 ou 7h00-14h54 Base de 37h/semaine avec 11 RTT (journée solidarité déduite) soit 7h24 par jour + 30 minutes de temps de repas Participation aux astreintes techniques Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive Sécurité du système informatique : - Gestion des incidents d'exploitation (dépannage de premier niveau sur poste fixe, pc portable, imprimante, wifi.) Conformité : - Mise en application de la réglementation sécurité incendie - Vérification de la planification et suivi des campagnes de contrôle réglementaires - Suivi de la mise en conformité des équipements (SSI, désenfumage, électrique, ascenseurs, portes et portail automatiques, chaufferie.) - Assistance et appui technique lors des commissions de sécurité Electricité : - Identifier les pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification, entretien, dépannage.... Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa responsabilité ou de sa spécialité : - Assurer l'entretien courant du bâtiment afin de le maintenir dans son fonctionnement - Détecter les dysfonctionnements dans le bâtiment - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés. AUTRES MISSIONS Travail en binôme quand les missions le nécessitent et relais en cas d'absence. Travaux d'entretien et de maintenance du bâtiment : - Réaménagements (cloisons, faux plafonds..), travaux de finition et de décoration (revêtement de sols et muraux, peinture....) - Plomberie : Entretenir les installations sanitaires. Assurer l'entretien courant : - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition - Maintenir les locaux techniques en état de propreté - Entretenir les espaces verts et la voirie - Assurer l'entretien courant des véhicules SAVOIRS-ETRE - Savoir travailler seul ou équipe - Etre rigoureux - Savoir communiquer avec les collègues, entreprises, usagers - Transmettre les informations et rendre compte - Avoir des capacités à la résolution de problème Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Avantages : RTT Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vos missions au sein de l'EHPAD l'Archipel : Apporter des soins techniques, une aide aux actes de la vie courante aux résidents qui ne peuvent plus les accomplir seuls, entièrement, entretenir le cadre de vie en accord avec le projet de vie, le projet de soins du résident. Aspect hygiène et soins : - Avec IDE, AMP participer à la toilette et aux soins (notamment mesure des paramètres vitaux) des résidents. Faire l'entretien au quotidien de leur espace de vie, - Procéder à la distribution des médicaments selon les indications des ordonnances médicales ou fournit par l'infirmière, - Repérer l'état de santé de la personne âgée, identifier les modifications, prendre des initiatives circonscrites à son champ de compétences et informer l'infirmière, - Participer à la tenue du dossier de soins. Aspect accompagnement : - Être au côté des résidents pour répondre à tous leurs besoins, en appliquant la démarche la plus personnalisée possible qui comporte des actions d'évaluation, de stimulation, de propositions, - Aider les résidents à se mouvoir si nécessaire, - Participer à l'accueil des stagiaires, - Participer à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées. - Animer les activités de l'après-midi en coopération avec l'animatrice, - Participer à l'évaluation des aptitudes, les déficiences, goûts, préférences de chaque résident, dans l'objectif de rédiger un projet de vie, de soins personnalisés. - Mettre en œuvre le projet de vie, de soins individualisés. Aspect relationnel : - Être à l'écoute des résidents et de leur proches, percevoir leurs attentes, leurs ressentis, - Apporter un soutien psychologique à la personne. Aspect restauration : - Servir les repas et aider à leur prise, - Préparer et servir les collations, - Préparer le service de la collation en salle à manger, en chambre. Nous formons l'ensemble du personnel à la philosophie Montessori, pour que vous puissiez l'appliquer à votre tour. L'objectif : aider le résident à faire seul, respecter ses choix si petits qu'ils soient. La qualité de vie au travail de nos collaborateurs est importante pour nous : votre cycle de travail est régulier, afin de respecter votre équilibre vie professionnelle/vie personnelle. La rémunération dépend de la convention collective CCN51 FEHAP, et 30% de votre ancienneté est reprise. Ce que nous attendons de vous, c'est avant tout un état d'esprit : être positif, se mettre en mode solution, participer à faire évoluer le collectif. Il s'agit d'un EHPAD de 89 lits (59 en unité classique et 24 unité protégée, et 6 places en accueil de jour) ouvert depuis 10 ans. 56 personnes y travaillent en CDI : infirmières, aide soignante, assistante éducative et sociale, agent de soins. Le management est celui de la co-responsabilité : tout le monde travaille à son échelle autour des mêmes buts, chacun a un périmètre d'autonomie et de décision. La philosophie Montessori est appliquée depuis 2016. Elle se traduit dans les gestes de tous les jours, mais elle bénéficie aussi de moments dédiés. Contrat dans le cadre de remplacements d'arrêts maladie de 1 à 7 jours.
Missions: - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, et les accompagner à leur table. - Prendre les commandes des clients de manière précise et efficace, en fournissant des informations sur les plats et les boissons. - Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité et de présentation établis. - Veiller au confort et à la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes et en anticipant leurs besoins. - Assurer le bon déroulement du service en collaborant avec l'équipe en cuisine et en respectant les délais. - Effectuer le nettoyage et la mise en place des tables avant, pendant et après le service. - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé. vous travaillerez les mardi, mercredi jeudi midi/ le vendredi et samedi midi et soir / le dimanche midi. évolution professionnelle possible
Vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort à la personne, de la distribution et administration des médicaments, de l'observation et du recueil des données relatives aux besoins de la personne, de l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit. Vous participerez et aiderez à la prise des repas, vous participerez aux transmissions Vous êtes autonome et rigoureux. Profil étudiant infirmier pouvant convenir Travail les week-ends et vacances scolaires
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de travaux de maintenance / Préparateur outillage acier (H/F) -Superviser les équipements et outillages du secteur acier. -Assister en production pour résoudre et identifier les pannes. -Réaliser la maintenance de Niveau 2 et rapporter les dégradations via la GMAO. -Collaborer avec le service Process pour ajuster les réglages. -Suggérer et implémenter des actions d'amélioration après validation. -Documenter des comptes rendus d'activité et proposer des modifications de machines. -Gérer les stocks de pièces détachées et contrôler l'étalonnage des équipements. -Formation : BAC avec une spécialisation en mécanique. -Expérience : Plus de 2 ans dans un poste à dominante mécanique en milieu industriel. -Compétences : Connaissances en métallurgie, mécanique, hydraulique, lecture de plans, procédés acier. Conduite de chariot élévateur CACES 3, 4 et 5 ; pontier/élingueur. Soudage arc, MIG/MAG, tournage. -Informatique : Connaissance de base en bureautique (pack Office). -Langues : Anglais niveau élémentaire. -Qualités : Bon relationnel, autonomie, rigueur, sens du service, respect des règles. Si ce poste vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
Les principales missions du moniteur principal d'atelier secteur linge (pressing +blanchisserie) H/F seront les suivantes : - Assurer la responsabilité du secteur linge (pressing, blanchisserie) du point de vue technique et organisationnel. - Gérer l'activité de production du secteur linge en lien étroit avec le responsable d'exploitation et veiller à l'adéquation entre les activités proposées et le potentiel des personnes accueillies. - Planifier le travail et les approvisionnements. - Transmettre et expliciter les instructions de production. - Former les salariés aux procédures. - Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe. - Suivre la production en veillant au respect des processus, de la qualité et des délais. - Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires. - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe des travailleurs et encadrants. - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité. - Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations en lien avec les moniteurs d'ateliers. - Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production : améliorer les implantations d'ateliers, optimiser les flux et superviser les essais. - Améliorer la gestion de production et son système d'information (gestion de stock sur Sage, et tableau de bord de suivi d'activité). - Assurer l'élaboration des devis et la préparation de la facturation en lien avec le responsable d'exploitation et participer aux réponses aux appels d'offre. Expérience souhaitée dans l'encadrement du public en situation de handicap psychique CV+ Lettre de motivation
À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante aux ventes dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez en première ligne pour offrir une expérience client exceptionnelle tout en soutenant les opérations de vente au sein de notre magasin. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et en service à la clientèle dans un environnement stimulant. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Répondre aux questions des clients concernant les produits et services Contribuer à la mise en place d'actions promotionnelles et de merchandising Fournir aux clients toutes les informations et conseils nécessaires lors de la livraison de leur nouveau véhicule (en concession) Profil recherché : Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes passionné(e) de motos Vous avez le permis A (ou A2) Vous avez une expérience dans la vente et un bon sens du service client Vous possédez de bonnes compétences en communication Vous êtes organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs tâches simultanément Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Durée du contrat : 2 mois
Vous travaillez pour une association accompagnant et encadrant les personnes en situation de handicap Vous assurez la préparation de repas pour 180 couverts Vous dirigez une équipe de personnels en situation de handicap ( en présence d'un encadrant/encadrante) Vous acceptez les horaires en journée (7h30-15h)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la distribution d'électricité et basé à Barentin (76360), en Intérim de 2 mois un CHARGE DE CLIENTELE H/F. Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la distribution d'électricité, s'engageant à fournir un service de qualité et à promouvoir l'innovation pour répondre aux besoins de ses clients. En tant que CHARGE DE CLIENTELE H/F, Vos missions incluront : les apples téléphoniques aux clients pour la prise de rdvs avec les techniciens, gérer les plannings et le suivi des rendez-vous clients, traiter les demandes et réclamations des clients, et contribuer à la satisfaction et fidélisation de la clientèle. Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et doté d'excellentes compétences relationnelles. Vous devez faire preuve d'organisation, de réactivité et avoir le sens du service client, maîtrisez l'outil informatique et possédez une expérience réussie en planification. La connaissance technique en électricité serait un plus. Le contrat débutera le 7 avril 2025 à temps plein, salaire 13.51€ brut horaire. Les entretiens se dérouleront en deux étapes : un entretien téléphonique suivi d'une session de recrutement physique sem 14. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client, une société spécialisée dans la conception et la maintenance de matériels ferroviaires (pelles ou remorques rails-routes), recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) pour rejoindre ses équipes et intervenir sur l'ensemble de la France. Fort d'une expertise reconnue, l'entreprise accompagne ses clients à travers toute la France en leur offrant des solutions innovantes et sur mesure. Lieu : Déplacements fréquents sur toute la France (poste basé à Pavilly) En tant que Technicien de Maintenance Itinérant, vos principales missions seront : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements sur les chantiers de construction et les sites clients, partout en France. Diagnostiquer et résoudre les pannes en garantissant la sécurité des installations et des personnes. Assurer le suivi technique et administratif des interventions (rapports d'intervention, gestion des stocks, etc.). Travailler en collaboration avec les équipes internes et les clients pour garantir la qualité et la performance des équipements. Veiller à la conformité des installations et des normes de sécurité. Nous recherchons un Technicien de maintenance itinérant (H/F) Vous êtes titulaire d'un Bac Pro au minimum ou d'un BTS en maintenance industrielle, électromécanique, ou équivalent ? Vous possédez une expérience significative dans la maintenance de machines agricoles, de travaux publics ou industrielles avec des compétence en mécanique, hydraulique et électronique ? Nous recherchons un profil autonome, organisé(e), et capable de gérer des interventions sur l'ensemble du territoire. Vous avez un bon sens du service client et la capacité de transmettre des conseils techniques de manière claire et pédagogique. Vous êtes flexible, organisé(e) avec une bonne capacité d'adaptation, et vous êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement chez nos clients pour assurer un service de qualité. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Votre rémunération débutera à partir 33k€ € bruts / an ( à valider selon votre profil et votre expérience) Vous aurez à votre disposition un ordinateur, un téléphone et un véhicule des service. L'intégralité des frais de déplacements sont pris en charge sans avance de trésorerie. CDI - Temps plein, Contrat santé cadre pris en charge à 100% par l'employeur, Primes de Noel et de performance selon les résultats de l'entreprise, CSE externalisé Entrée en fonction dès que possible.
Le CH de l'Austreberthe recherche pour l'EHPAD de Pavilly un/e cuisinier/ère. Prise de poste immédiate. Missions : Réaliser les préparations culinaires, les conditionner, les stocker et les distribuer en respectant la norme HACCP, les procédures et quantités. Qualification impérative en cuisine car autonomie demandée pour ce poste. Horaires : 8h30-12h30 et 16h00-19h30 1 weekend/2 travaillé
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de machine (H/F) -Monter et ajuster les composants mécaniques sur des produits semi-finis, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. -Manipuler les équipements pour fixer et détacher les bobines, ainsi que pour découper les structures et gaines selon les spécifications techniques. -Réaliser des opérations d'usinage au tour, de tréfilage, de sertissage et de soudure (MIG/MAG/Pulsé). -Procéder à la coulée d'Epoxy pour fabriquer les pièces. -Vérifier les dimensions des gaines, compléter les rapports de montage et contrôler l'étalonnage des appareils de mesure. -Conduire des machines ou des sous-éléments de machines et équipements (vireurs, rubaneuses, bi-chenille, panier.) -Respecter les temps de fabrication -Participer aux tâches de préparation avant conduite de la machine : -Changement d'outillage -Changement de format/configuration selon le produit -Effectuer le reporting de son activité (saisie d'activité, gestion des stocks des matières premières.) -Réaliser un passage de consignes de qualité sur le poste de travail (reporting oral et écrit de tout événement) -Alerter en cas de dérives (sécurité, qualité, performance, environnement.) -Formation initiale ou expérience professionnelle équivalente : Bac Pro ou CAP/BEP à dominante mécanique. Poste ouvert aux débutant.es. Titulaire d'une habilitation Pontier Élingueur. -Connaissances techniques : Lecture de dossiers techniques, lecture de plans/schémas, utilisation d'outils de mesure (ex : pied à coulisse, micromètre.) -Connaissances informatiques : Bases en informatique (environnement Windows) -Savoir-être : Bon relationnel, esprit d'équipe, esprit d'initiative, rigueur, méthodologie, capacité d'adaptation (travailler dans les différentes UAP) Informations supplémentaires -Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. -Comité d'Entreprise Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Compte Épargne Temps rémunéré jusqu'à 8%. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Les horaires : Du lundi au jeudi : 9h00 - 13h00 Le vendredi : 9h00 - 16h00 Vous préparez les repas en respectant les normes de qualité et d'hygiène, et vous veillez au nettoyage et à l'entretien de la cuisine. Missions : Préparer les repas Gérer l'économat et les stocks alimentaires (commandes et réception) Être responsable de la gestion et de l'entretien de la cuisine et de tout le matériel s'y trouvant. Assurer et de respecter les règles d'hygiène et sanitaires. Transmettre ses éléments de transmissions à ses collègues. S'investir dans la vie de la structure. Compétences : Connaître les produits, savoir les utiliser à bon escient, respecter les temps de cuisson, savoir commander les bonnes quantités, Avoir des connaissances de base sur l'alimentation des enfants (régimes particuliers, les quantités, l'introduction progressive des aliments .) Savoir faire preuve de créativité (rechercher des idées nouvelles, être curieux .) Connaître la législation HACCP : maîtriser et appliquer strictement les règles d'hygiène, savoir contrôler le respect des règles d'hygiène Respecter impérativement le secret professionnel. Profil recherché : Polyvalent Rigoureux dans le respect des normes Esprit d'équipe et bon relationnel Organisé CAP Cuisine ou BEP carrières sanitaires et sociales Expérience dans le domaine de la restauration ou cuisine collective
Sous la responsabilité du responsable de la piscine, vous assurez au sein de la structure périscolaire et extrascolaire les missions suivantes : - Enseignement de la natation, - Conception, animation et encadrement des activités physiques et sportives aquatiques, - Prise en charge de la sécurité, l'accueil et la surveillance du public en piscine - Responsable du matériel de secours aux usagers CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE : - Travail en équipe, - Manipulation quotidienne du matériel éducatif, sportif, ludique et technique, - Pendant le temps scolaire : roulement sur 3 semaines (A, B et C) - Pendant les vacances scolaires : roulement bi-hebdomadaire (semaine A/semaine B) - Horaires variables en fonction des obligations du service public, - Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, - Intervention le week-end par roulement, comprenant le samedi toute la journée et le dimanche matin, - Situation de contact avec le public.
Dans le cadre d'un remplacement d'une salariée pour le mois d'avril, vous intègrerez une structure d'accueil d'un public handicapé et poly-handicapé. Vos missions seront: - l'accompagnement en veillée - le coucher des résidents - le change des résidents si nécessaire - la sécurité et la surveillance des résidents. - effectuer les temps de transmission Avoir le diplôme d'aide-soignant serait un plus. Possibilité de travail le week-end. Vous aurez une prime du dimanche. 3 nuits par semaine 19h30-7h10. Une expérience dans le domaine du handicap et du poly-handicap ou la connaissance du public serait un plus.
Spécialiste dans la rénovation de l'habitat . Présents dans tout le 76 et 80 nous un regroupement d'artisans Dieppois aux services des particulier. Nous commercialisons et posons des produits de qualité fabriqués en France : Isolation extérieure, chauffage, menuiserie.. Nous recrutons un(e) Commercial(e), avec pour mission le conseil et la vente auprès des particuliers, de produits d'amélioration de l'habitat selon les méthodes et la stratégie commerciale de l'entreprise. Vos principales missions : - Prospection en porte à porte, galerie marchande, stand sur marché et foire - Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques, ...) - Concevoir l'étude de faisabilité technique (chiffrage, relevé de mesures, ...) de la demande du client et établir le devis - Négocier avec le client les modalités du contrat et service de financement. - Formation en interne TYPE DE CONTRAT : CDI statut salarié DÉBUT DE CONTRAT : Poste à pourvoir dès que possible. FORMATION : Nous vous offrons une formation à nos produits, notre méthode de vente et nos supports de vente. SALAIRE ET AVANTAGES : Minimum garantie mensuel complété par des primes variables selon votre chiffre d'affaire, Un véhicule de service (après période d'essai) avec carte essence Mutuelle Permis B obligatoire. Profils recherchés: - Vous êtes un(e) débutant(e) ou confirmé(e) dans le métier. Vous êtes méthodique et vous aimez conquérir et développer un marché et un secteur. Vous savez vous montrer entreprenant(e) et combatif(ve) en restant avant tout à l'écoute du client. Votre tempérament, votre professionnalisme et votre savoir-faire seront les clés de votre réussite. Vous souhaitez évoluer et progresser durablement dans une société qui saura valoriser vos compétences. Alors rejoignez nous ! Session de recrutement le Mardi 8 avril à l'agence France Travail de Barentin
Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique et consciencieuse pour rejoindre notre équipe en tant qu'assistant(e) ménagère et garde d'enfants sur le secteur de BARENTIN et alentours. Notre entreprise s'engage à fournir des services de haute qualité pour assurer la propreté et le bien-être de nos clients ainsi que de leurs enfants. Vous intervenez au domicile des particuliers pour entretenir au mieux leurs espaces de vie (dépoussiérage, nettoyage des sols et des vitres, entretien des sanitaires...) et effectuer la garde de leurs enfants. Dans les chambres, vous pouvez être amené à changer les draps si nécessaire. En cuisine, vous pouvez vous occuper de la vaisselle et de l'entretien du réfrigérateur et des plaques de cuisson. Horaires flexibles entre 07h00 et 19h00. vous travaillerez 25 heures par semaine du lundi au vendredi Véhicule indispensable pour le déplacement. Sens de l'organisation, de la propreté et de la ponctualité. Flexibilité horaire et capacité à s'adapter aux besoins des clients. Primes qualité et assiduité semestrielles. Si vous êtes une personne motivée, attentive aux détails et passionnée par la propreté, nous vous encourageons à postuler. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir des environnements propres et sécurisés pour nos clients.
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Professionnel, notamment l'ESAT de Notre Dame de Bondeville UN(E) MONITEUR(TRICE) D'ATELIER ESPACES VERTS pour la saison Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous accompagnez et mettez en œuvre la démarche d'initiation et de formation professionnelle adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées. Vous adaptez l'environnement technique de chaque poste en fonction de la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées. Vous promouvez, gérez et évaluez la dimension technique et ergonomique de la production au regard de la population accompagnée. Enfin, vous démontrez une volonté de transfert de savoir-faire et recherchez et proposez des axes d'amélioration des conditions de travail. Vous encadrez une équipe et réalisez des chantiers d'espaces verts au sein d'entreprises clientes extérieures en milieu ordinaire de travail. Profil et compétences requises : - Avoir au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts - aménagement paysager, - Connaître la réglementation relative à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail, - Disposer de compétences d'animation d'une équipe de travail, - Maîtriser les phases d'installation et de sécurisation des chantiers, - Connaissance et utilisation de l'informatique, - Prise d'initiative et rigueur, - Polyvalence appréciée, - Être sensibilisé(e) au handicap. Diplôme(s) et certification(s) requis : - Certificat de branche de Moniteur d'Atelier souhaité, - Bac pro Travaux Paysagers requis, - Permis B valide obligatoire . Vous vous déplacerez avec le véhicule de service sur les différents chantiers. - Permis EB & E souhaités. Spécificités du poste : - Travail le week-end possible
Nous sommes un groupe familial spécialisé dans le transport et la logistique fondé en 1945. Notre groupe se distingue par son engagement à optimiser les supply chains à l'échelle locale et internationale. Le Groupe De Rijke développe des initiatives en faveur du positionnement de l'humain au centre de ses préoccupations. A travers des actions concrètes favorisant la co-construction, elle oeuvre pour encourager au sein de ses équipes « l'intelligence collective », « le travail collaboratif » et « le management facilitateur ». LES MISSIONS DE VOTRE FUTUR POSTE Dans l'effervescence d'un service ayant à coeur de servir les attendus clients, vous savez vous montrer réactif, inventif et engagé. Qualité et sens du service sont parmi vos valeurs. Vos qualités relationnelles vous permettent d'interagir avec facilité et respect avec vos collègues et nos clients. En tant qu'Agent d'Exploitation Planning Conteneur, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et l'optimisation des flux de transport. Vos principales missions seront : PLANIFICATIONS DES TOURNEES. -Élaborer et ajuster les plannings des conducteurs en tenant compte des contraintes de production, de livraison et d'enlèvement, des priorités clients, des rendez-vous portuaires. -Optimiser l'affectation des ressources (véhicules, chauffeurs, sous-traitance) pour garantir un service efficace et rentable. -Anticiper et ajuster les plans de transport en fonction des aléas (retards, incidents, urgences). SUIVI ET COORDINATIONS DES OPERATIONS -Assurer la gestion en temps réel des transports et ajuster les itinéraires si nécessaire. -Coordonner les flux entre les différents acteurs (clients, chauffeurs, exploitants, sous-traitants, terminaux portuaires). -Communiquer avec les chauffeurs pour les informer des consignes et des modifications éventuelles. GESTION ET OPTIMISATION DES RESSOURCES Suivre l'utilisation et la disponibilité des véhicules et du personnel roulant. -Veiller au respect des temps de travail et de repos des conducteurs selon la réglementation en vigueur. -Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser la productivité et réduire les coûts. -Recours à la sous-traitance, suivi et négociation des achats dans un esprit de rentabilité. GESTION ADMINISTRATIVE ET REPORTING -Assurer le suivi des indicateurs de performance (Chiffre d'affaires, taux de marge, KPI transport, performance qualité). -Contrôler les documents de transport (lettres de voiture, bons de livraison émargés, feuilles de route). -Contribuer à l'amélioration des processus internes pour optimiser la gestion des flux. VOTRE PROFIL POUR REUSSIR SUR CE POSTE De formation bac+3 minimum dans le domaine du transport/logistique ou équivalent. Expérience souhaitée de 2 ans sur un poste similaire. Connaissance de la règlementation du transport et de la documentation associée. Agilité avec l'outil informatique. Sens du service au client (réactivité, qualité de service, interlocuteur privilégié des clients). INFORMATIONS SUR VOTRE FUTUR POSTE. - Contrat en CDI à pourvoir dès que possible. - Temps de travail : 162,5 h/mensuel - Travail en journée - Statut agent de maitrise - Salaire selon profil. AVANTAGES : - Conciergerie Médicale - Titres restaurants - Action logement - CSE Nous offrons l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine croissance, une équipe dynamique et engagée envers l'innovation et le développement durable. Si vous êtes motivé(e) par les défis et que vous souhaitez avoir un impact significatif dans votre domaine, nous serons ravis de vous compter parmi nous. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Nous avons hâte d'en discuter avec vous ! Premier pas : Envoyez votre candidature. Plus d'informations, notre site internet : https://www.derijke.fr/carrieres/
Le CHG de la Filandière recherche un(e) AS jour à 50%. Diplôme d'état d'aide-soignant et expérience souhaitée auprès des personnes âgées Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Participation à la restauration et au maintien de l'autonomie des résidents - Distribution et administration des médicaments - Observation et recueil des données relatives aux besoins de la personne - Participation à l'évaluation de la douleur, au dépistage des risques de dénutrition, des troubles de déglutition - Identification et prévention des risques de chutes - Participation à la préservation de la continence ou à la prise en charge de l'incontinence - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit - Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques - Participation et aide à la prise des repas - Participation aux transmissions - Respect des règles d'hygiène - Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - Participation à des animations à destination des résidents - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes : agents, étudiants, . - Participation à la bonne tenue du dossier de soins, de la création à la réévaluation, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie individualisé - Contribution au bon fonctionnement du service SAVOIRS ETRE Ø Faire preuve de discrétion Ø Etre patient et savoir écouter Ø Etre dynamique et organisé Ø Etre disponible et ponctuel Ø Savoir travailler en équipe Ø Connaître les limites de ses compétences Horaires: Travail en quart du matin (6h40-14h04) ou d'après midi (13h40-21h00) et un week-end sur deux. Travail week-ends et jours fériés. POSSIBILITE D'EFFECTUER DES REMPLACEMENTS VIA HUBLO: CHG76 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Avantages : RTT Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Forte de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle ? . Et si vous rejoigniez une aventure conviviale et sportive au sein de cette entreprise aux valeurs fortes ? Quel que soit votre parcours, nous recherchons un collaborateur (H/F) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, motivant et dynamique ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - Être formé dès votre arrivée par des experts du métier de technicien vitrage, - Evoluer dans un environnement où la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités, - Utiliser des outils ergonomiques, à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek.), - Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - Vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, recalibrage du système ADAS.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - Accompagner vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation - Apporter les conseils adaptés à travers le diagnostic et la vente de services complémentaires (Filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...). Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! > Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact client, > Vous êtes polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe, > Vous voulez évoluer et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Et vous à vous lever de bonne humeur le matin ?! Nos offres d'emploi s'adressent à toutes et à tous, toute candidature est étudiée avec la même attention. Alors lancez-vous ! Nous vous voulons dans notre équipe ! Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1930 euros bruts + Prime mensuelle variable selon les résultats du centre et de votre contribution individuelle pouvant aller jusqu'à 300€ brut + Prime d'intéressement annuelle, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire + Carte de tickets restaurant (10€/jour travaillé - prise en charge de l'entreprise à 60%) + Mutuelle + Compte épargne temps + Dispositif de Plan d'épargne salariale + Comité social et économique (réduction places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! Fière de la diversité de ses équipes, Carglass est signataire de la charte de la diversité depuis 2007 et s'engage en faveur de l'inclusion.
Face à notre forte croissance, nous recherchons un DIRECTEUR D'AGENCE pour le site de Normandie - H/F. Notre société est spécialisée dans l'univers des produits du jardin et de l'aménagement extérieur pour particuliers et professionnels pour notre site de Malaunay - 76 Votre mission : Gérer une structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale .). Organiser l'activité selon les objectifs fixés par la Direction.: - Assurer la gestion globale de l'agence (équipe, budget, logistique, etc.) - Développer et animer le portefeuille clients (particuliers, professionnels, collectivités) - Mettre en place des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente - Garantir un service client de qualité, de la prise de contact jusqu'à la finalisation des projets - Gérer et motiver l'équipe commerciale pour maximiser la performance - Superviser les opérations liées à la gestion des stocks, approvisionnements et livraisons - Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance (CA, marge, satisfaction clients) - Être l'ambassadeur de l'entreprise et représenter ses valeurs auprès des clients et partenaires locaux - Définir les orientations stratégiques. - Organiser le fonctionnement de l'agence. - Pilotage commercial des équipes : commerciales, e-commerce, marketing : communiquer les résultats en interne, définir les objectifs. - Animer une réunion. - Mener des actions commerciales - Analyser les données d'activités de la structure, du service et identifier les axes d'évolution. - Veiller au bon fonctionnement de l'agence aux niveaux humain et logistique : gestion des stocks, des plannings, des locaux. - Garantir la qualité de service, les délais et la livraison selon la politique commerciale de l'entreprise ou du groupe Profil recherché : - Expérience confirmée dans un poste de direction d'agence ou de responsable commercial - Connaissance approfondie des produits liés à l'aménagement extérieur (mobilier, dallage, éclairage, etc.) - Forte capacité à manager, motiver et fédérer une équipe - Orienté(e) résultats, avec un sens aigu des affaires et de la relation client - Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'initiative - Aisance relationnelle et goût pour le challenge commercial Contrat à durée indéterminée - 35 heures / semaine Horaires de travail : du lundi au vendredi : 9h00-12h00 / 14h00-18h00 avec travail le samedi MATIN , et une journée de récupération à définir. Salaire : La rémunération sera étudiée en fonction de votre profil sur une fourchette comprise entre 30K€ et 55K€ euros BRUT ANNUEL sur 12 mois.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Duclair. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Barentin. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous accompagnez la personne handicapée dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie. Vous appréciez l'état clinique de la personne et réalisez des soins adaptés à cet état clinique. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de métaux et basé à ESLETTES (76710), en Intérim de 1 mois un Commercial Sédentaire (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de métaux, offrant un environnement dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront : - Connaître la gamme de produits et services proposés - Etablir les devis clients - Faire les vérifications de stocks et demandes de prix fournisseur, - Suivre et relancer les devis en cours - Assurer la relation et le développement des clients et prospects - Effectuer les revues d'offres, de contrats selon les exigences clients ,- Traiter les commandes clients et envoyer les accusés de réception de commandes, - S'assurer de la bonne livraison des commandes clients - Enregistrer et traiter les réclamations clients Profil : Nous recherchons un Commercial Sédentaire (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être doté d'un excellent sens du relationnel, avoir une bonne capacité d'écoute et faire preuve de réactivité dans la gestion des demandes clients. Vous travaillerez à temps plein en journée. Poste à pourvoir rapidement pour un contrat d'intérim de longue durée Rejoignez une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise offrant de réelles opportunités d'évolution professionnelle ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : - connaître la gamme de produits et services proposés par la société - établir les devis clients - faire les vérifications de stocks et demandes de prix fournisseurs - suivre et relancer les devis en cours - assurer la relation et le développement des clients et prospects - effectuer les revues d'offres, de contrats selon les exigences clients - traiter les commandes clients et envoyer les accusés de réception de commandes - s'assurer de la bonne livraison des commandes clients - enregistrer et traiter les réclamations clients - assurer le suivi des clients pour les fidéliser - analyser les offres sans suite - veiller au respect des clauses contractuelles et à la satisfaction clients - Excellentes compétences en communication et négociation - Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs commerciaux - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de la relation client - Avoir des notions en anglais à l'écrit
Intégré(e) à notre équipe dédiée à la sécurité, vous participerez activement à la gestion du SOC en charge des infrastructures informatiques de nos clients : * Réalisation de checklists * Analyse de logs * Détection de comportements inhabituels et de vulnérabilités * Analyse et suivi des incidents * Reporting client Ce que nous proposons : * Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant * Une rémunération attractive * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des possibilités d'évolution * De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) * Une entreprise qui bouge et à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.) * RTT * Bac+2 minimum * Des connaissances en système et réseaux seraient un plus * Curiosité, pugnacité, rigueur et réactivité * Attrait pour la cybersécurité
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance de multiples sites industriels, un : ELECTROMECANICIEN PONT ROULANT (H/F). - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement - Identifier les composants et les pièces défectueuses, effectuer leurs changements - Régler les paramètres des machines et des équipements Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Compétences en mécanique - Compétence en électricité, automatismes, régulation, supervision, variation de vitesse et réseau BT et HT - Sérieux(se) et organisé(e) - Connaissances pont roulant - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Poste à pourvoir dès que possible. En collaboration avec l'équipe de direction, vous êtes chargé de : - La rééducation orthophonique des enfants présentant des troubles de la communication, du langage et de toutes autres activités cognitives - La réalisation de bilans orthophoniques - Lien avec les partenaires - Participer à la rédaction du projet de soin - Adapter sa pratique professionnelle aux différentes situation (urgence, conflit, violence, changement d'état, ...) - Participer aux réunions institutionnelles et aux projets associatifs Vos aptitudes : Communication professionnelle Bienveillance Ecoute Travail en équipe et pluridisciplinaire Respect de la personne Analyse et évaluation Vos connaissances : Connaissance du public Technique d'écoute et relation à la personne Gestion des urgences et gestes de premiers secours
En tant que boucher(e), vous aurez la prise en charge du rayon boucherie du magasin avec une autonomie parfaite. Au sein d'une boucherie traditionnelle, vous effectuerez la présentation générale du rayon traditionnel, la mise en valeur des produits et conseillerez les clients. Vous maitrisez les techniques de découpe, de désossage et de la fabrication, vous veillerez également à maintenir les normes d'hygiène et de sécurité les plus strictes. Venez partager vos talents et le gout de votre métier avec vos clients qui repartiront avec le sourire et l'envie de revenir.
En tant qu'infirmier vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Duclair / Yvetot Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Poste en cdd pour remplacement arrêt maladie Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Aider sur des activités simples de secrétariat * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
L'ADMR recherche deux auxiliaires de vie pour intervenir auprès d'un particulier-employeur : MOTIVE(E)S et DYNAMIQUES EN CDI dès que possible Poste d'Aide à domicile : 12.64€/heure Particulier Employeur Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile d'une personne âgée en appliquant des compétences techniques. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide à la toilette, aide aux repas, entretien du logement, aide au coucher Planning : Du lundi au dimanche : 0h45 le matin/0h45 le midi/0h45 le soir Conditions d'activité : Permis B + véhicule obligatoire Formation : Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une première expérience dans l'accompagnement des personnes fragiles. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Profil L'empathie, la bienveillance, la fiabilité, la ponctualité, la recherche de solution immédiates en cas d'imprévu seront essentielles à la réussite de votre mission ! Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. D'autres contrats peuvent vous êtes proposés par le service mandataire. Profil : Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Vous intervenez à la boucherie traditionnelle d'un hypermarché de 5000 m2. Vous assurez la découpe, la mise en valeur du produit sur l'étale, le service client, avez un rôle de conseil clientèle et nettoyez quotidiennement vos postes de travail. Vous avez une formation de boucher et aimez votre métier ainsi que le contact clientèle. Vous intégrez une équipe de 5 salariés, constituée d'un chef boucher et de son adjoint. Salaire à définir selon expérience Mutuelle + participation/intéressement + 13ème mois
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services énergétiques et environnementaux, un technicien frigoriste H/F à Barentin - 76360 en CDI. Voici vos missions : - Maintenance préventive et curative des installations frigorifiques - Diagnostic des pannes et interventions nécessaires - Suivi des équipements et des consommables - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Travail en équipe - Expérience de 2 à 5 ans en tant que technicien frigoriste - Formation de niveau BEP/CAP en froid et climatisation - Connaissances en maintenance préventive et curative des installations frigorifiques - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Nous recherchons actuellement un(e) nacelliste araignée pour intervenir dans le domaine du batiment. Le candidat idéal devra posséder une expérience dans la conduite de nacelle araigné, ainsi que toutes les certifications requises pour exercer ce métier. Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous devrez également faire preuve d'un grand sens des responsabilités et veiller à respecter toutes les consignes de sécurité en vigueur sur les chantiers.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la rénovation énergétique, un installateur polyvalent H/F à Barentin (76360). Voici vos missions : - Tu assures la préparation du chantier en sécurité mais aussi ses finitions et sa propreté - Tu installes en binôme les produits, dont les poêles à bois et à pellets dans le respect des normes - Expérience de 2 à 5 ans dans l'installation d'équipements liés à la rénovation énergétique - Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine technique - Connaissances en électricité et en chauffage - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Sens des responsabilités et du service client Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la rénovation énergétique, et participez à des projets innovants et engagés pour l'environnement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un maçon H/F pour une mission en intérim à Barentin - 76360. - Réalisation de travaux de maçonnerie selon les plans et consignes - Préparation des matériaux et outils nécessaires - Pose de briques, parpaings et autres éléments de construction - Participation à la construction, rénovation ou restauration de bâtiments - Respect des normes de sécurité sur les chantiers - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie - Formation de niveau BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent - Bonne connaissance des techniques de construction et des matériaux - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Respect des normes de sécurité sur les chantiers
