Consulter les offres d'emploi dans la ville de Séchilienne située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Séchilienne. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Vizille, 38 - BRIE ET ANGONNES, 38 - VIZILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique dans le domaine de la grande distribution ? Nous avons une opportunité pour vous en tant qu'employé(e) libre-service ! Missions : - Réception des marchandises - Mise en rayon des produits - Gestion des stocks - Accueil et conseil client - Encaissement
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en boulangerie pâtisserie artisanale Prise de poste pour le 22 Avril 2025 Qualités recherchées: - Avoir un très bon contact avec la clientèle - Savoir travailler seul (semaine) et en équipe (WE) - Avoir une connaissance des produits de boulangerie pâtisserie - Avoir une aisance dans l'utilisation d'une caisse enregistreuse - Faire preuve d'initiative et de dynamisme TOTAL: 35h Possibilité d'immersion facilité avant l'embauche Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,26€ par heure la première année puis augmentation à 12,39€. + Prime de fin d'année + heures de dimanche Programmation : Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Organisation pour avoir des week-end par roulement (Samedi, Dimanche, lundi)
Boulangerie Pâtisserie Traiteur Artisanal
Vos missions : - Préparer des boissons chaudes ou froides, cocktails - Accueillir le client et l'installer, - Réaliser un service au bar, - Réaliser un service en salle.
Hotel restaurant le Repere
EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites en Isère. Nous recrutons un(e) assistant(e) tutélaire, pour notre bureau de Vizille. Sous la responsabilité du directeur d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivés, l'assistant(e) tutélaire constitue l'interface du trinôme composé de 2 mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) avec lesquels il / elle collabore à la prise en charge administrative et comptable des mandats confiés au service de tutelles, sous l'autorité hiérarchique du directeur d'antenne et la supervision d'un(e) cadre de proximité. Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences vous serez chargé(e) notamment de : - assurer un relais téléphonique et physique auprès du public ; - trier, scanner et indexer les écrits reçus par le trinôme ; - piloter le suivi administratif des mesures de protection ; - contribuer au suivi comptable des mesures de protection. Profil du / de la candidat(e) : Expérience dans un service administratif. Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Sens des responsabilités et de la discrétion. Aisance rédactionnelle. Maîtrise de l'informatique et de la bureautique. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Souhaitée de 1 an dans un service administratif, première expérience dans le social souhaitée. Diplômes & formations : Minimum Bac, formation BTS SP3S appréciée (services et prestations des secteurs sanitaire et social) Caractéristiques du poste : Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h). Plages flexibles (7h30-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30). Salaire suivant CCN66. Avantages : 12 jours de repos. Mutuelle renforcée en optique et dentaire, comité d'entreprise, 27 ouvrés de congés payés, titre de transport remboursé à 50%. Prise de poste : 12/05/2025 - Remplacement d'un congé longue maternité. A compter de fin juin 2025, le poste sera basé à Echirolles aux abords de la RN87 (rocade sud)
la Mairie de Notre Dame de Mésage recherche un agent polyvalent affecté au service scolaire. Le poste est à temps non complet (17h30) et débutera aux vacances scolaires d'avril. ATTENTION les horaires sont fractionnés sur la journée. L'agent aura en charge les missions suivantes : Restauration scolaire : - préparation des repas et de la salle (chauffe, découpe...) - service des enfants - surveillance et animation de la récréation - entretien de la salle de restauration et de la cuisine Entretien des locaux : - assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé - garantir la propreté des sanitaires - entretien des locaux municipaux pendant les vacances scolaires Périscolaire : - surveillance et animation du temps périscolaire, proposer des jeux et des activités selon les périodes - rangement et nettoyage des locaux
Collectivité territoriale
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
Être Mousquetaire c'est : rejoindre un groupement de femmes et d'hommes visionnaires. Notre plus grande richesse est de promouvoir le développement de nos collaborateurs grâce à la confiance que nous leurs témoignons. Nous sommes aujourd'hui le 3ème acteur de la grande distribution en France ! Devenir Mousquetaire chez INTERMARCHÉ c est surtout prendre du PLAISIR à venir accomplir une MISSION en véritable ACTEUR de la réussite de votre point de vente. Alors, déterminé(e)s à nous rejoindre ?
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
Sur le secteur de Vizille, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture du service. -Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule volumineux équipé pour les Personnes à Mobilité Réduite (TPMR). - Manutention obligatoire : Chargement et déchargement des bagages, transfert de personnes sur la banquette du véhicule, pousser des fauteuils roulants. Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. Profil recherché : - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap 16h par semaine CDD 4 mois jusqu'au 18/07/2025 Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.35€/BRUT.
Envie de rejoindre un établissement à taille humaine aux portes des massifs de l'Oisans et de Belledonne, en voie d'achèvement d'une réhabilitation complète ! Cet EHPAD est fait pour vous ! L'EHPAD Les Ecrins de Vizille accueille 120 résidents (hébergement classique permanent et temporaire, PASA et UPG). Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Abel Maurice de Bourg d'Oisans et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage. Nous recherchons un(e) Secretaire Médicale dès que possible pour un remplacement d'arret maladie, jusqu'à fin avril 2025 Vos missions principales : - Recevoir, renseigner et orienter les usagers vers l'interlocuteur ou le service recherchés. - Répondre aux différents appels téléphoniques, renseigner le public et orienter les appels téléphoniques en fonction de leur nature. - Accueillir et renseigner les résidents et leur entourage. - Planifier les activités de pré-admissions, d'admissions via le logiciel Trajectoire - Gérer, saisir et classer les informations administratives et médico-techniques relatives au dossier résident. - Rédiger les courriers médicaux sous la responsabilité des médecins de l'EHPAD - Gérer la prise de rendez-vous médicaux des résidents Rémunération selon les grilles de la fonction publique hospitalière. Horaires : 9h00 - 16h54 du lundi au vendredi soit 37h / semaine avec 1 RTT par mois.
Le centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage accueille des patients porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire.
Nous recherchons notre futur.e Administrateur.trice des ventes qui se joindra à une équipe dynamique de 12 personnes. Dans ce poste, vous êtes le contact privilégié de vos clients et vous mettez tout en œuvre pour garantir un service optimal dans le respect des règles de sécurité, service, qualité, et maîtrise des coûts. Vous avez la responsabilité d'un portefeuille de clients majoritairement basés en France ainsi que quelques clients basés dans la région MENA. Vos principales missions : Gérer les commandes clients ainsi que le suivi administratif ; Analyser les besoins des clients (demande d'information produit, d'échantillons, de fiches techniques, de certificats, de prix, d'analyse produit, .) ; Assurer l'interface avec les différents acteurs de la chaîne logistique (planning de chaque usine de production, commerciaux, support technique, qualité, service réclamations, transporteurs, .) pour répondre à la demande des clients ; Détecter les anomalies et mettre en place des actions correctives ; Participer aux projets commerciaux transversaux tournés vers le développement durable et la digitalisation Vous participez à la dynamique d'amélioration continue de l'équipe en étant force de proposition dans vos domaines d'expertise. Vous êtes amené.e à prendre des décisions avec et pour votre équipe, dans le cadre de notre fonctionnement en équipes responsables. Très rigoureux.se, vous excellez dans la gestion et l'organisation administrative, vous savez jongler avec des priorités dans un environnement dynamique et êtes autonome pour organiser votre temps de travail efficacement. Dans ce poste, vous êtes rattaché.e au Superviseur CSR. Vous exercez vos fonctions sur notre site de Champ-sur-Drac (proche de Grenoble), avec la possibilité de télé-travailler jusqu'à 2 jours flexibles par semaine après la période de formation.
En EHPAD, l'assistant animateur organise et anime des activités ludiques, artistiques on manuelles ne comportant pas de technicité particulière, dans un but de distraction et de détente, en priorité sur les secteurs UPG. Il peut participer à l'élaboration du projet d'animation, à la coordination des activités en collaboration avec la coordinatrice de vie sociale/animatrice. Il travaille en collaboration avec les ASG/AS en poste au PASA et au secteur animation. Missions principales : - Mettre en place l'organisation pratique matérielle des activités (espaces, moyens...)., - Collaborer avec l'équipe de la vie sociale (équipe animation) à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet personnalisé des résidents Fonction d'animation : - Participer à la mise en œuvre du projet d'animation notamment sur l'animation des loisirs - Expliquer et monter les modes de réalisation, les règles du jeu et/ou du cadre de l'activité. - Participer aux animations du Pôle d'Activité de Soins Adaptés, à l'accueil de jour, dans le secteur classique en fonction de la planification des activités - Réaliser la traçabilité des activités réalisées et la traçabilité concernant les résidents le cas échéant. Fonction de coordination: - Participer aux réunions mensuelles < animations » en lien avec l'animatrice et sous responsabilité du cadre médico-sociale - Proposer des activités diversifiées - Piloter et évaluer des actions menées et ajuster les projets, - Communiquer en interne sur les activité d'animation auprès des autres équipes - Participer de façon ponctuelle avec l'équipe de soins aux transmissions et veiller à la prise en compte du résident dans sa globalité
Le spa Les Bains de Chamrousse recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e)s pour la formation titre spa praticien(ne) (formation à l'école Sylvia Terrade de Grenoble). Le contrat sera sur un rythme saisonnier (septembre à fin novembre à l'école / décembre à avril en entreprise / mi-avril à juin à l'école / fin juin : examen). Début de contrat : juillet. Début formation école : septembre. Logement possible sur la station. Formation Sothys en interne. Candidature par mail spachamrousse@gmail.com
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Un temps partiel est aussi possible
******* Poste à pourvoir en CDI, temps plein ***** Afin de compléter notre équipe, société de prévention et de sécurité recrute pour la surveillance d'un site industriel sur JARRIE (38), un agent de sécurité (H/F). Vous possédez obligatoirement une carte professionnelle en cours de validité, le permis de conduire (B) et si possible les formations et diplômes suivants : - Formation SST - Formation EPI - Formation aux risques électriques H0/B0V Une expérience dans le secteur industriel serait appréciée. Vous serez amené(e) à travailler de jour comme de nuit, le dimanche et les jours fériés. Postulez pour participer à une réunion de présentation du poste suivi d'un jobdating le 04 Avril
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un pâtissier (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson des pâtisseries fines de A à Z (entremets, pièces individuelles, mignardises, macarons, choux etc.) - Réalisation de pièces montées avec le chef pâtissier - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP PATISSIER exigé Sens de l'organisation Être autonome, primordial pour le poste ! Esprit d'équipe Envie de s'investir Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mercredi au dimanche Lundi + mardi repos Début de journée à 6h le mercredi jusqu'au vendredi et à 5h30 le week-end, travail en matinée uniquement Lieu : VIZILLE 12,86€ bruts/heure négociable selon expérience et évolutif, mutuelle
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Isère accompagne les entreprises artisanales dans leurs recrutements de salariés en CDI/CDD ! De nombreuses offres sont à pourvoir !
Depuis 100 ans, Fouré Lagadec propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles. Notre expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie nous permet d'accompagner nos clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonisation de leurs unités. Forte de 1500 collaborateurs, nos équipes sont engagées au quotidien, avec passion, pour assurer la qualité de nos prestations et développer des solutions techniques sur mesure, adaptées et compétitives. En 2018, Fouré Lagadec a rejoint le Groupe SNEF, nous donnant accès aux expertises de SNEF, EKIUM et IQANTO en ingénierie & digital, et nous permettant de présenter des offres innovantes et multi-techniques. FOURE LAGADEC, recherche un(e) MECANICIEN MACHINES TOURNANTES H/F EN CDI, BASE A JARRIE (38) LE POSTE Rattaché (e) au Responsable d'Activité, vos missions seront les suivantes : - Maintenir des pompes intégrées au contrat machines tournantes, - Assurer la révision complète d'équipements mécaniques (pompes, turbines, compresseurs, ventilateurs.), - Démonter, faires les relevés des côtes et noter les jeux constatés - Identifier les pièces défectueuses et s'assurer, après leur nettoyage, que toutes les pièces démontées soient dans les tolérances - Signaler tout écart constaté et le tracer sur le compte rendu - Monter la machine suivant le plan, avec les pièces conformes ou neuves, effectuer les réglages (garnitures, etc.) - Effectuer les tests d'étanchéité nécessaires - Rédiger le rapport d'intervention complet - Réaliser les opérations de maintenance planifiées et de dépannage, - Contribuez à l'amélioration continue, - Être acteur de votre sécurité et celle des autres. Vous maitrisez impérativement la prise de côtes, le contrôle dimensionnel et la lecture de plan de machines tournantes. Vous savez utiliser tous les outils de métrologie, faire les lignages, réaliser le diagnostic des pannes et préconiser les réparations à effectuer. PROFIL RECHERCHE De formation Bac+2/Bac+ 3 en Mécanique Industriel/ Maintenance des Equipements Industriels (MEI) / d'un CQPM Machines Tournantes, vous justifiez idéalement de 3 ans d'expérience. Votre rigueur et votre sens du service client vous permettent de mener en autonomie les missions qui vous sont confiées. Des déplacements sur les sites de nos clients sont à prévoir. Vous êtes rigoureux, disponible et sensible aux thèmes de la sécurité et de la sureté. Vous savez vous adapter et avez le goût pour le travail en équipe. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Envie de rejoindre une entreprise toujours en mouvement et en plein essor avec des valeurs humaines fortes ? De travailler avec des professionnels dans une ambiance dynamique avec un cadre de travail agréable ? Postulez et rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle !
Travail en binôme avec un chef de rang : - Accueillir le client et l'installer, - Communiquer avec l'équipe de salle, - Prendre une commande client, Conditions de travail : Horaires en continu / pas de coupure: 06h45 - 14h00 ou 18h00 - 23h00 Le restaurant est fermé le samedi midi, le dimanche soir et le lundi toute la journée
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide-ménagère dans leur logement. Zones d'interventions : Vizille, Vif, Varces... Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux - Si absences des clients, maintien du salaire - Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) - Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée
Vous interviendrez sur le Secteur de JARRIE, EYBENS, ST MARTIN D'URIAGE, VAULNAVEYS, VIZILLE Dès votre 1er jour, vous serez pris(e) en charge et accompagné(e) par une personne référente qui vous formera au métier et à nos méthodes, avant la prise de fonction chez les clients. Vos principales missions seront : - L'entretien de la maison : ranger, dépoussiérer, laver, nettoyer, etc. - L'entretien du linge : faire tourner une machine, étendre, repasser, plier et ranger le linge Parce que la profession d'aide-ménagère ne se restreint pas qu'à l'entretien de la maison, Selon vos souhaits, vos compétences et votre volonté d'évoluer professionnellement, vous pourrez être amené(e) effectuer d'autres missions telles que : - Courses et préparation de repas - Petits travaux de jardinage et/ou bricolage - Garde d'enfants et/ou accompagnement dans leurs déplacements Compétences requises : Connaissances de base sur l'entretien d'un domicile Moyen de locomotion exigé pour se rendre au domicile des clients. Informations complémentaires : CDI - Travail du Lundi au Vendredi, à partir de 25h par semaine selon vos disponibilités. Rémunération entre 11.91€/h et 12.10€/h selon votre expérience et vos compétences ; évoluant après la période d'essai et augmentation individuelle annuelle, à laquelle s'ajouteront indemnités kilométriques (0.42€/km), mutuelle collective, indemnité de télégestion, primes, avantages CE (réductions, bons plans, etc.), participation au forfait téléphonique, équipement professionnel. Si cette offre vous intéresse, envoyer vos coordonnées à : vif@centreservices.fr ou présentez vous directement à notre agence CENTRE SERVICES dans nos locaux : 7 rue Champollion 38450 VIF avec votre CV.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Notre entreprise 'Peinture by MBGR", est entreprise de sablage, métallisation et peinture située à Vizille. Ouverte depuis 2023 et en forte progression nous recherchons un peintre cabine pour compléter son équipe. Vous travaillerez en atelier, dans des cabines neuves et aux normes. Missions principales : - Peindre des surfaces et supports visuels - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface Entretien du matériel de peinture journalier Profil recherché : - Souci du détail et rigueur dans l'exécution du travail - Autonome et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration - Respect des délais et rigueur dans le travail - Aptitude à travailler dans un environnement industriel - Poste physique et à responsabilités Rémunération selon l'expérience Les horaires seront : Du Lundi au jeudi 7H00-12H00 et de 13H00-16H00 Vendredi 7H00-13H00
Nous recherchons un emballeur industriel en caisse bois H/F en CDI à temps complet Vos missions : Débit des différentes sections de bois et panneaux Assemblage des caisses ou plateaux Identification et préparation du matériel à emballer Réalisation des emballages en ateliers ou chez les clients Opération de manutention par moyen de levage adapté (chariot / pont) Profil recherché : Connaitre le métier du bois, notamment en charpente Avoir une appétence pour les activités manuel Dans le cadre de cette prise de poste, il est nécessaire de réaliser une formation en interne afin de maitriser les compétences de ce poste spécifique Possibilité de réaliser une immersion afin de découvrir l'activité, le poste et suivi d'une formation en interne sous forme de POEI avec FRANCE TRAVAIL
SARL JEF 38, société d'emballage industriel depuis 2002, basée à Champ sur Drac.
Pi Recrutement recherche pour son client, un Ingénieur Méthodes Maintenance CVC (H/F) en CDI. Rattaché à la Division Industries des Procédés, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus de maintenance et l'amélioration continue des prestations. Vos missions principales seront : - Optimiser les méthodes de maintenance préventive et corrective pour les systèmes CVC et électriques - Analyser et améliorer les processus de maintenance - Élaborer et documenter les plans de maintenance - Rédiger les procédures d'intervention - Soutenir l'installation de nouveaux équipements - Suivre les performances et proposer des actions correctives - Apporter un soutien technique sur le terrain - Gérer les contrats de maintenance et les relations avec les fournisseurs - Former et accompagner les techniciens - Assurer une veille technologique dans le domaine du CVC Votre profil : - Vous êtes diplômé d'une formation technique supérieure en génie climatique, énergétique, mécanique ou équivalent. - Vous justifiez d'une expérience de plus de 3 ans dans le secteur de la maintenance industrielle ou des services énergétiques. - Vous maîtrisez les systèmes de GMAO et les techniques de diagnostic - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles Les conditions : Poste basé à Jarrie CDI Salaire selon profil
Pi Recrutement recherche pour son client, un Coordinateur travaux (H/F) en CDI. Rattaché à la Division Industries des Procédés, vous serez en charge de la préparation, du suivi et de la coordination des travaux. Vos missions : - Assurer la communication avec le client dès l'expression des besoins - Suivre les études de raccordement et les relevés sur site - Rédiger des documents techniques tels que des plans de prévention, protocoles et autres documents nécessaires à la bonne conduite des travaux - Rédiger les cahiers des charges en définissant les spécifications techniques et administratives des projets - Analyser les offres technico-financières pour sélectionner les meilleures solutions Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BUT MT2E ou d'un diplôme d'Ingénieur en Génie Energétique - Vous possédez une première expérience sur un poste similaire - Vous aimez le travail d'équipe et aimer le travail bien fait Les conditions : Poste basé à Jarrie CDI Salaire selon profil
Localisation : À deux pas de Grenoble, entre montagnes et innovation Qui sommes-nous ? VEFOUR - CIC ORIO, PME dynamique spécialisée dans le levage industriel, est le distributeur exclusif des pièces détachées Verlinde pour les départements 38 - 73 - 74 - 05 - 07 - 26 et fabricant d'équipements de levage. Nous recherchons : un(e) Adjoint(e) au Chargé(e) d'affaires, pour la gestion et le suivi des interventions de maintenance et de dépannage. Gestion des interventions Réceptionner et traiter les appels entrants liés aux demandes de dépannage. Planifier et organiser les interventions techniques. Apporter un renfort ponctuel sur chantier en cas d'absence. Suivi et chiffrage des travaux Évaluer, chiffrer et régulariser les travaux de réparation. Chiffrer les réparations à la suite des interventions de maintenance. Planifier les opérations de maintenance et les travaux associés. Suivi administratif et relation client Mettre à jour et actualiser les contrats de maintenance. Gérer les services après-vente (SAV), notamment les radiocommandes. Assurer un rôle de back-up pour la gestion des pièces détachées. Gérer la vente des charges de location. Et vous, dans tout ça ? Formation Bac+ 2 en Maintenance ou équivalent souhaitée, Première expérience en gestion de maintenance et de dépannage exigée. Compétences : Organisation, réactivité et sens du service. Outils : Maîtrise des logiciels bureautiques et d'un système ERP. Pourquoi nous choisir ? Une PME en pleine croissance avec des projets variés et stimulants. Un environnement bienveillant et un véritable esprit d'équipe. De belles perspectives d'évolution dans un secteur en mouvement. Chez VEFOUR - CIC ORIO, nous aimons les défis, mais surtout les personnes passionnées qui les relèvent avec nous. On a hâte de vous rencontrer ! Envoyez votre candidature à : scendre@cicorio.fr
ERGALIS Technologies Industrielles recherche pour son client, un(e) Caissier(ère) Emballeur(se) Maritime (H/F) pour un poste en intérim. Vos principales missions seront : Fabrication de caisses en bois maritime pour le transport de machines spéciales. Utilisation d'outils électroportatifs pour l'assemblage et le renforcement des caisses. Mise en caisse et emballage des équipements en respectant les normes de transport. Manutention et port de charges lourdes dans un environnement industriel. Travail en équipe de 5 personnes pour assurer la production et l'expédition. Déplacements ponctuels possibles sur la région Rhône-Alpes. Expérience en emballage, menuiserie ou logistique appréciée. - Bonne maîtrise des outils électroportatifs et habileté manuelle requise. - Organisation, rigueur et esprit d'équipe indispensables. - CACES Pont Roulant apprécié.
La commune de Laffrey, recherche son équipe pour les pédalos durant la période estivale, de mi-juin à fin aout 2025 : 4 personnnes. Missions du poste : - Accueil et renseignement de la clientèle - Suivi des locations et gestions des paiements - Prise en charge des pédalos, suivi de planning et accompagnement des clients (départ et arrivée) - Préparation et manutention des pédalos - Préparation et rangement du matériel Qualités requises : - Esprit d'équipe - Bonne relation clientèle - Flexibilité et adaptabilité - Etre sérieux et dynamique Horaires de 12h30 à 19h du lundi au dimanche avec 2 jours de congés consecutifs en semaine.
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Lettres Modernes pour enseigner au Collège Les Mattons à Vizille (38220). CDD à temps complet 18h jusqu'au 31/08/2025. Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Faire acquérir aux élèves la maîtrise de la langue française dans trois champs d'activités langagières : le langage oral, la lecture, l'écriture - Construire une culture personnelle, consolider leurs compétences fondamentales d'expression écrite et orale, de lecture et d'interprétation des textes Compétences attendues : - Excellente maitrise orale et écrite du français - Solides connaissances en étude de la langue et en littérature . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques Profil recherché : Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : - Enseignement en collège : être titulaire d'une licence de préférence de lettres ou équivalent - Enseignement en lycée : la licence de lettres est requise
La Ferme des Charrières, auberge paysanne située dans un cadre verdoyant un brin rustique à Herbeys aux portes de Grenoble, propose une cuisine qui met à l'honneur les produits de nos fermes et producteurs locaux à majorité biologique. Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de cuisine pour des missions telles que préparation cuisine, étalage de tartes, épluchure de légumes, plonge, cuisson de légumes, etc... L'établissement à une activité traiteur, vous serez amené à effectuer des livraison. Nous avons également une production de légumes pour la transformation en cuisine, donc une connaissance en maraichage est un plus. Le poste proposé est en CDD de 6 mois (qui peut évoluer) en temps plein.
Nous recherchons des charcutiers(ères) passionné(e)s et dynamiques pour rejoindre notre équipe ! Missions : - Préparation, fabrication et conditionnement des produits de charcuterie - Réalisation de recettes traditionnelles et innovantes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseil et vente auprès de la clientèle - Participation à la gestion des stocks et des commandes - Création de nouvelles recettes pour satisfaire une clientèle exigeante Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la mer et vous avez un bon sens du relationnel ? Nous recherchons un(e) poissonnier(ère) H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer - Réceptionner, contrôler et ranger les produits - Préparer et mettre en valeur les poissons et fruits de mer en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Assurer la vente et l'encaissement - Participer à la gestion des stocks et des commandes - Veiller à la propreté et à l'hygiène du rayon poissonnerie Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Nous recherchons des boulanger(ère)s passionné(e)s et dynamiques pour rejoindre notre équipe ! Missions : - Préparer et cuire différents types de pains, viennoiseries et pâtisseries - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribuer à la mise en place et à la présentation des produits en vitrine - Participer à la création de nouvelles recettes et à l'innovation en matière de produits de boulangerie - Assurer la gestion des stocks et des commandes de matières premières Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
***Saison été 2025 et hiver 2025/2026 - Postes nourris et logés*** OFFRE D'EMPLOIS RESTAURANT AU CŒUR DES PISTES Faites partie d'une nouvelle aventure en rejoignant une équipe dynamique sur les pistes de Chamrousse ! Restaurant situé au cœur de la magnifique piste de la Bérangère accessible par la route de la Croisette, recherche des personnes passionnées et motivées pour la saison d'été 2025 et la saison d'hiver 2025/2026. Nous offrons des postes logés et une ambiance de travail conviviale et stimulante. Postes à pourvoir : -Chef de cuisine (H/F) : Vous dirigerez notre équipe culinaire, créerez des menus innovants et veillerez à la qualité et à la présentation des plats. - Second de Cuisine (H/F) : Vous assisterez notre chef dans la préparation de plats savoureux et innovants. - Commis de Cuisine (H/F) : Vous participerez à la préparation des ingrédients et à l'élaboration des plats. - Plongeur (H/F) : Vous assurerez la propreté de la vaisselle et des ustensiles de cuisine. - Barman/Barmaid : Vous préparerez et servirez des boissons avec créativité et sourire. - Serveur/Serveuse : Vous accueillerez et servirez nos clients avec professionnalisme et bonne humeur. Ce que nous offrons : - Poste logé : Profitez d'un logement confortable sur les pistes. - Ambiance chaleureuse : Travaillez dans une équipe soudée et dynamique. - Établissement ouvert hiver comme été : Bénéficiez d'une stabilité d'emploi tout au long de l'année. - Cadre exceptionnel : Vivez et travaillez dans un environnement naturel et inspirant. Profil recherché : - Passionné(e) par la restauration et le service client. - Dynamique, motivé(e) et ayant l'esprit d'équipe. - Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire. Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe ! Dates de contrat prévues : Fin juin - Fin août et Mi-décembre - Fin mars
Restaurant la "Croisette", rénové et avec une grande terrasse, sur les pistes à Chamrousse 1750 - Roche Béranger. Le restaurant d'altitude a fait peau neuve. Après des travaux de rénovation et d'agrandissement d'envergure, le restaurant offre désormais une expérience culinaire et panoramique renouvelée aux vacanciers et aux locaux. Les espaces intérieurs ont été entièrement modernisés, tandis que la terrasse extérieure a été agrandie pour profiter pleinement des vues imprenables sur les pistes.
Nous recherchons un cuisinier (H/F) motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de préparer et cuisiner les plats à la carte ainsi que des plats du jour selon votre initiative. Mission principale : Assurer la préparation et la cuisson des plats à la carte. Préparer et réaliser des plats du jour. Veillez à la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène. Assurer l'entretien et le nettoyage du poste de travail. Expérience appréciée. Autonomie, créativité et rigueur. Capacité à travailler en équipe. Contrat CDI/TEMPS PLEIN Merci de postuler par mail Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de VIZILLE des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : - Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; - Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : - Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; - Faire preuve de ponctualité ; - Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; - Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; - S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profils recherchés : - Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car. OU - Vous êtes titulaire du permis B et ce metier vous interesse : Inscrivez vous au Job dating du 29 Avril à 9h00 via ce lien https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/414830/job-dating-vfd-depot-de-vizille-le-pont-de-claix
Activités principales : - Au sein d'une équipe de 4 personnes de la planification, la réalisation, le conditionnement, le stockage et les allotissements de la production alimentaire destinées aux résidents et au personnel en lien avec les autres services et notamment les services de soins en privilégiant les productions « maison » et l'utilisation de produits frais - D'organiser les approvisionnements et les réceptions ( matières premières et équipements), la fabrication et la distribution des produits bruts ou transformés en lien avec le prestataire externe de l'établissement - De garantir l'efficacité et à la qualité des prestations fournies dans le respect de la note de cadrage au fonctionnement des cuisines des trois établissements de la direction commune : CHR Uriage, EHPAD de Bourg d'Oisans, EHPAD de Vizille - D'appliquer et de faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans les collectivités (HACCP), - De Réaliser et faire réaliser l'entretien des équipements et des locaux - De participer aux projets et instances en lien avec votre profession
Sous la responsabilité d'un Chef Cuisinier, vous êtes en charge de la confection des repas « faits maison » pour les résidents et personnels de l'établissement. L'Etablissement s'engage sur des services de restauration soignés et variés, en travaillant avec des produits frais et de saison, afin de garantir le côté nutritionnel et le plaisir gustatif. Vous élaborez les plats chauds et froids ainsi que les desserts (confection de pâtisserie) tout en respectant les normes d'Hygiène et de sécurité. Ces repas sont déclinés en différentes textures. Les locaux et les équipements de la cuisine sont entièrement neufs. Vous participez à son rangement et son nettoyage. Diplôme et expérience : CAP Cuisine - expérience souhaitée Temps de travail : 100% Horaires : travail soit de 7h à 14h soit de 11h à 18h. Un week-end sur trois travaillé Un projet d'équipement en chariots de remise en température permettra de retravailler les horaires de travail avec l'objectif d'un week-end sur 3 travaillé seulement. Salaire : selon la grille de la fonction publique hospitalière avec reprise d'ancienneté
Nous recherchons un(e )auxiliaire de puériculture pour effectuer un CDD de remplacement de 3 mois dans notre crèche associative, à gestion parentale, sur la commune de Vizille. Prise de poste immédiate et évolution possible. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des remplacements réguliers tout au long de l'année. Missions Principales : - Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux - Être à l'écoute des familles - Faire preuve de justesse dans les observations - Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas ) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes ) - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants - Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité - Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'établissement et du matériel mis à disposition
Dans le cadre d'un CDI, l'Afiph, recherche un Moniteur d'atelier en ESAT (H/F).Le poste est basé au sein d'Afiph entreprises Sud Isère Grésivaudan sur l'ESAT de Champ sur Drac ( cuisine collective). Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et la promotion des personnes en situation de handicap par le biais d'une activité de restauration collective. Vos missions principales : Accompagnement éducatif - Assurer le développement et l'évaluation des compétences des travailleurs et leur épanouissement personnel - Etre responsable du suivi des projets personnalisés de plusieurs travailleurs - Harmoniser et réguler le fonctionnement de son équipe Encadrement technique : - Organiser, contrôler et participer à la production d'un groupe de travailleurs - Adapter et organiser le travail en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production - expliquer, fait respecter et contrôler les normes d'hygiène et sécurité alimentaire. Formations et expériences : - Formation cuisinier BEP/BAC PRO et/ou expérience en cuisine de collectivité obligatoire - Titre de Moniteur d'Atelier et/ou Diplôme du Médico-Social ou, employé de collectivité souhaité - Expérience dans le handicap souhaitée Aptitudes : - Capacité à travailler en équipe - Sens des initiatives, autonomie - Capacité à rédiger des écrits professionnels - Maîtrise de l'outil informatique Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
responsable d'un rang de 30 couverts Vous ne travaillez pas le samedi midi, dimanche soir et le lundi journée. Vous disposez de 2.5j de congé semaine .
Responsable d'une équipe de 6 personnes, et assistant(e) du directeur. Vous ne travaillez pas le samedi midi, le dimanche soir et le lundi journée. Vous, disposez de 2.5j de congé par semaine (jour variable).
Vous êtes passionné(e) par la boucherie et vous recherchez un nouvel environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez notre équipe en tant que boucher(ère) ! Missions : - Préparer les commandes des clients en respectant les normes de qualité et d'hygiène - Découper, désosser et parer la viande selon les demandes des clients - Conseiller et orienter les clients dans leurs choix de viandes - Gérer les stocks de viandes et passer les commandes auprès des fournisseurs - Participer à la mise en valeur des produits en vitrine Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Depuis 100 ans, Fouré Lagadec propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles. Notre expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie nous permet d'accompagner nos clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonisation de leurs unités. Forte de 1500 collaborateurs, nos équipes sont engagées au quotidien, avec passion, pour assurer la qualité de nos prestations et développer des solutions techniques sur mesure, adaptées et compétitives. En 2018, Fouré Lagadec a rejoint le Groupe SNEF, nous donnant accès aux expertises de SNEF, EKIUM et IQANTO en ingénierie & digital, et nous permettant de présenter des offres innovantes et multi-techniques. FOURE LAGADEC, recherche un(e) MECANICIEN PREVENTIF H/F EN CDI, BASE A JARRIE (38) LE POSTE Rattaché (e) au Responsable d'Activité, vos missions seront les suivantes : - Diagnostic des machines tournantes (pompes, moteurs, réducteurs, agitations, compresseurs, ventilateurs, de convoyeurs, de vis, etc.) - Tournée quotidienne suivant la feuille de route établie mensuellement et le suivi d'avancement - Rédaction de rapport d'intervention, de visite ou d'anomalie rencontrée (papier et/ou numérique) - Vidange des appareils suivant préconisation ou demande spécifique - Mise à niveau des graisses et huiles en respectant les spécifications et particularité de chaque machine - Identifier et signaler les machines ou pièces défectueuses ou toute anomalie constatée - Travaux de remise en état de machines tournantes dans l'atelier mécanique - Contribution à l'amélioration continue - Être acteur de votre sécurité et celle des autres PROFIL RECHERCHE De formation Bac+2/Bac+ 3 en Mécanique Industriel/ Maintenance des Equipements Industriels (MEI) / d'un CQPM Machines Tournantes. Votre rigueur et votre sens du service client vous permettent de mener en autonomie les missions qui vous sont confiées. Des déplacements sur les sites de nos clients sont à prévoir. Vous êtes rigoureux, disponible et sensible aux thèmes de la sécurité et de la sureté. Vous savez vous adapter et avez le goût pour le travail en équipe. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Envie de rejoindre une entreprise toujours en mouvement et en plein essor avec des valeurs humaines fortes ? De travailler avec des professionnels dans une ambiance dynamique avec un cadre de travail agréable ? Postulez et rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Chaudronnier H/F. Vos missions consisteront à : -Réaliser des ouvrages chaudronnés chassis inox -Assemblages de tôles, tubes,etc. soudure tig et semi Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maitrisez les techniques et savez utiliser les outils nécessaires à votre métier. Vous connaissez les normes de qualité et savez vous organiser en fonction. Vous savez respecter des délais et êtes habitué à des postures de manutention. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Localisation : à deux pas de Grenoble, entre montagnes et innovation CIC ORIO, PME dynamique spécialisée en mécanique et structures métalliques sur mesure, recherche un(e) Dessinateur Projeteur passionné(e) par la conception 3D et prêt(e) à transformer des idées en solutions concrètes ! Ce que vous allez faire -Créer et modéliser des structures métalliques en 3D sur Tekla. -Produire des plans techniques précis, clairs et prêts pour la fabrication. -Collaborer en équipe avec nos ingénieurs, chefs de projet et ateliers pour relever les défis techniques. -Innover et contribuer activement au succès de nos projets ! Et vous, dans tout ça ? -Formation : Bac +2/+3 (DUT/BTS en conception mécanique, dessin industriel ou équivalent). -Expérience : 2 ans minimum -Logiciels : Vous maîtrisez Tekla comme un(e) pro ; et si vous touchez à SolidWorks, c'est jackpot pour nous ! Vous avez de vraies qualités humaines et faites preuve de ténacité dans la recherche de solutions Pourquoi nous choisir ? -Une équipe conviviale et passionnée, des projets captivants et techniques, -Une localisation idéale entre innovation et nature, -Des perspectives d'évolution et un environnement où vos idées comptent. Prêt(e) à relever le défi ? Chez CIC ORIO, on aime les défis, mais surtout les personnes passionnées qui les relèvent avec nous. On a hâte de vous rencontrer !
Le CODASE recrute pour son service Prévention Spécialisée un(e) infirmier(ère) en CDD à mi-temps jusqu'au 31/12/2025. Le poste est à pourvoir dès que possible à Vizille. CONTEXTE : Le service de Prévention Spécialisée intervient auprès de jeunes fortement désocialisés, sur un territoire donné. Crise familiale, déscolarisation, difficultés d'insertion social et professionnelle. L'accompagnement de ces jeunes est ajusté à leurs besoins, en travaillant sur les causes et facteurs de rupture. Dans le cadre d'une expérimentation, nous souhaitons intégrer la compétence "soin et santé" au sein de nos équipes de Prévention spécialisée. En référence au projet de service de prévention spécialisée et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez une présence éducative et sociale sur un territoire défini. VOS MISSIONS : - Intégré(e) à une équipe de Prévention spécialisée, il s'agit d'instaurer une relation de confiance avec les publics (jeunes et familles), mener une observation sociale par immersion dans le milieu de vie. - Elaborer et mettre en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Agir sur et avec le milieu de vie. - Concevoir, mener et évaluer des actions socio-éducatives et de soin. - Mettre en œuvre les conditions d'un accompagnement éducatif. - Soutenir et développer des savoirs- être et des savoir-faire. - S'inscrire dans un travail d'équipe - Travailler en lien avec les partenaires Participer au projet de service et au projet associatif. VOTRE PROFIL : - IDE diplômé(e) - Débutant accepté NOS AVANTAGES : + Acquisition rapide de congés (Environ 8 semaines par an) + Tickets restaurant + Actions sociales et culturelles CSE + Mutuelle et Prévoyance intéressantes + Nombreuses formations collectives
Le COMITÉ DAUPHINOIS D'ACTION SOCIO-EDUCATIVE CODASE (300 pers) est une association loi 1901. Elle intervient chaque année, de façon diverse, auprès d'environ 8 000 jeunes ou parents. Elle a pour objectifs : -L'intervention éducative -L'accompagnement à la meilleure résolution possible des difficultés et, plus généralement, la mission de développer toutes actions et de se doter de tous moyens destinés à lutter contre toutes les formes d'inadaptation et d'exclusion sociale.
Préparer, nettoyer ou réparer des supports maçonnés Appliquer des enduits Appliquer de la peinture Poser et fixer des revêtements Poser des plaques d'isolants thermiques Monter et démonter un échafaudage..... Habilitation à travailler en hauteur Prime panier + Frais kms pris en charge Nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle-emploi à ce dispositif.
L'Association Intermédiaire La Fourmi accompagne des personnes qui présentent des difficultés de retour à l'emploi vers l'emploi pérenne.
Créez des liens qui changent des vies : devenez acteur de l'accompagnement à domicile. Chez Afiph à dom', nous mettons l'humain au cœur de nos priorités. Nos équipes de proximité offrent un accompagnement personnalisé, adapté aux besoins et aux souhaits de chacun, pour favoriser le maintien à domicile. Missions : Dans le respect des personnes et de leurs habitudes : Vous assurez, au domicile des patients, un rôle de prévention et de surveillance de l'état général de la personne accompagnée, en lui prodiguant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez vos fonctions dans le cadre de votre qualification et de vos compétences, en collaboration avec les autres intervenants à domicile et sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur et de l'Infirmier. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) Aide-Soignant (DEAS) ou possédez une équivalence du diplôme - Une expérience préalable serait un plus Qualités : - Autonomie - Adaptabilité - Travail en équipe - Sens du relationnel - Prise d'initiative Détails de l'offre : PAYS VIZILLOIS Champ sur Drac, Jarrie, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Vizille 3 postes à 30h/semaine - Les périodes de travail sont organisées en journée (en horaires coupés ou en continu), du lundi au vendredi avec week-ends/mois travaillés par roulement (samedi, dimanche). En fonction du volume horaire du planning hebdomadaire : o Au plus tôt, le démarrage des interventions se fait au domicile des bénéficiaires à 7h30-8h le matin. o Au plus tard, les interventions prennent fin à 20h. Rémunération : Selon la convention collective de la Branche de l'aide à domicile (BAD), salaire à partir de 13.54 € brut soit : - 1760.20€ brut mensuel pour un 30h/semaine + selon profil et expérience, éléments complémentaires de rémunération (ECR) : ECR ancienneté, ECR dimanches et jours fériés (majoration de 45%), ECR astreinte, ECR Tutorat. Spécificités du poste : - Formation et doublure à la prise de poste - Equipe encadrée par un(e) infirmier(e) coordinateur/trice dans un management bienveillant - Réunion d'équipe hebdomadaire - Participation aux frais de déplacement : remboursement des frais km au tarif en vigueur dans la convention collective - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58%, accès au dispositif action logement - Des avantages par le biais du CSE : chèques vacances, bons d'achats, réductions diverses - Smartphone professionnel - Possibilité de vous prêter un véhicule de service pour assurer vos missions, en fonction de sa disponibilité - Des perspectives d'évolution de carrière
L'ADPA, association médico-sociale de l'aide et du soin à domicile depuis 1955 sur Grenoble et agglomération, Pays vizillois, Vallée du Grésivaudan et Matheysine devient Afiph à dom' au 1er janvier 2024. Afiph à dom' est une association médico-sociale de l'aide et du soin à domicile depuis 1955 sur Grenoble et agglomération, Pays vizillois, Vallée du Grésivaudan et Matheysine. Nous travaillons en équipes de proximité au domicile de personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap.
Aquila RH Crolles, agence experte en recrutement CDI, CDD et Intérim, recrute pour l'un de ses partenaires, spécialiste en installation d'équipements électriques sur véhicules utilitaires, un(e) Électricien(ne) Accessoiriste pour une mission dans la Vallée du Grésivaudan. Pourquoi choisir Aquila RH Crolles ? Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure humaine et à taille conviviale, où votre accompagnement est au coeur de nos préoccupations. En tant qu'agence de proximité, nous nous engageons à tisser des liens solides avec chacun de nos collaborateurs, qu'ils soient intérimaires ou clients. En valorisant notre expertise locale, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure, axé sur la satisfaction de toutes les parties prenantes. Si nos valeurs résonnent en vous, avançons ensemble vers un avenir prometteur ! Vos missions: Mission : - Organiser et effectuer les raccordements électriques des véhicules en conformité avec les réglementations en vigueur. - Préparer le site d'intervention : réunir les outils, les matériaux nécessaires et se référer aux directives appropriées. - Garantir la protection du véhicule avant le début des travaux pour assurer la sécurité des opérations. - Installer les dispositifs électriques (12V et 230V) en suivant les spécifications et instructions d'installation. - Identifier et corriger les dysfonctionnements des faisceaux électriques. - Choisir et ajuster les dimensions des câbles, leur longueur, et les fusibles selon les exigences de puissance du matériel à intégrer. - Respecter scrupuleusement les directives de sécurité et les normes d'installation (protection des câbles, isolation, etc.). - Vérifier la tension et l'intensité des circuits à l'aide d'un multimètre. - Analyser et optimiser le temps de travail pour améliorer l'efficacité. - Rationaliser la production en série, en particulier pour l'assemblage de faisceaux électriques. - Prendre en compte les besoins des autres équipes pour ga otre profil: Profil recherché : Électricien(ne) pour Véhicules Utilitaires - Formation : CAP/BEP en électricité automobile, électrotechnique ou équivalent. - Expérience : Une première expérience est souhaitée dans l'installation d'accessoires électriques (12V et 230V) sur véhicules ou dans un environnement similaire. Les habilitations électriques B2T ou B2V sont requises. - Compétences techniques : Capacité à lire des notices, installer des accessoires électriques, diagnostiquer et réparer des faisceaux, utiliser un multimètre, et optimiser les sections et longueurs de câbles. - Normes : Engagement à respecter rigoureusement les normes de sécurité et d'installation électrique. - Polyvalence : Aptitude à réaliser ses missions de manière autonome tout en favorisant la collaboration avec les autres équipes. - Qualités personnelles : Être minutieux(se), rigoureux(se) et bien organisé(e). - Atouts supplémentaires : Compétences en rationalisation de la production en série et capacité à anticiper les besoins du chantier. - Sous la responsabilité de : Responsable de production / Responsable d'atelier. - Suppléance : Autres techniciens, adjoint d'atelier. - Interactions avec les autres services : Collaboration avec tous les services de l'usine et des agences. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons des électriciens(nes) industriel(e)s pour un chantier situé à Jarrie (38). Missions : - Tirage de câbles - Pose de cheminements - Raccordements électriques - Montage d'équipements et d'instrumentations Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025 Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer). - Habilitations électriques B1V H1V (obligatoire) - Risque Chimique Niveau 1 (obligatoire) - CACES R486 A/B (serait un plus) - Expérience en électricité industrielle appréciée
L'agence PROMAN à Grenoble recherche pour l'un de ses clients : un(e) électricien industriel chimie (H/F). Vos missions : Tirage de câble Pose de cheminements, raccordements Montage d'équipements et d'instrumentations. Horaires : de journée en S12 (7H-16H30) puis horaires matin ou après-midi ensuite (7h30-16h30 ou 12h30-21h Profil recherché : Compétences requises impérativement : Ø Risque chimique niveau 1 Ø Habilitations électriques B1V H1V Ø Véhiculé (autonome pour se rendre sur site) Ø CACES R486 cat a et b serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Réaliser de l'épure pour la charpente Préparer l'ossature Fixer la charpente Poser des liteaux et de la couverture adaptée Réaliser du scellement et de l'étanchéité Ecouter les directives Ranger les différents outils de chantier Poste sur chantier à Vizille 35 h / semaine à pourvoir en mai Habilitation à travailler en hauteur exigée Nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle-emploi ou sur la plateforme de l'inclusion : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/company/job_description/100726/card?back_url=/search/employers/results%3Fdistance%3D5%26city%3Dvizille-38
2 postes sont à pourvoir Vos missions - Gérer la modélisation 3D des projets : dossiers de raccordement, mises à jour de maquettes et élaboration de vues. Profil recherché : - La nationalité Française est obligatoire pour ce projet. - La maitrise du logiciel Revit MEP est obligatoire. - Expérience en tuyauterie / CVC / HVAC obligatoire. Nous offrons : - Un salaire annuel brut entre 39 000 euros, panier repas quotidienne, plus une prime de participation annuelle. - Contrat de 35 heures avec formations internes pour parfaire vos compétences. Processus de recrutement : 1. Un premier échange de 20 minutes par téléphone ou Visio pour discuter de votre projet professionnel et des atouts de ce poste. 2. Un entretien physique pour approfondir les détails du poste et de la mission. 3. Un dernier entretien avec notre client pour finaliser votre intégration. Rejoignez Adaxial Ingénierie et impactez l'avenir de l'industrie Française !
Bienvenue chez Adaxial, votre partenaire d'excellence de conseil en ingénierie. Fondée par deux dessinateurs industriels, notre entreprise incarne l'ambition et la créativité de la jeunesse alliée à une expertise technique pointue. Forts de notre formation en dessin et convaincus que l'innovation naît de la collaboration, nous avons décidé de prendre notre envol dans l'entreprenariat pour mettre nos compétences au service des projets d'ingénierie les plus audacieux.
Nous sommes à la recherche d'un professeur d'espagnol passionné et expérimenté pour dispenser des cours d'espagnol sur Notre Dame de Mesage pour une une adulte au niveau débutant . Elle souhaite acquérir les bases pour sa culture personnelle. Le poste est à temps partiel, avec une rémunération comprise entre 25 et 30 € de l'heure pour 1H30 par semaine. Le travail se déroulera en présentiel à son domicile. Voici les disponibilités de l'élève: lundi 10/12h mardi dès 17h mercredi 13h15h jeudi 13/17h. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de cours près de chez vous, d'horaires flexibles et du soutien d'une équipe de conseillers pédagogiques à votre écoute. Solution Cours à domicile est un organisme de soutien scolaire agréé par l'État, fort de plus de 17 ans d'expérience et ayant accompagné plus de 7 000 élèves avec un taux de satisfaction de 95 %. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Pour rejoindre notre équipe d'enseignants, rendez-vous sur : (Solution Cours - Candidature Professeurs)( Solution Cours - Candidature Professeurs .
Solution Cours est une société leader dans les cours particuliers et soutien scolaire à domicile. Vous intervenez dans une zone proche de votre domicile ou votre lieu de travail dans la matière de votre choix selon des horaires adaptés à votre emploi du temps.
Notre structure associative recherche l'infirmier ou l'infirmière qui rejoindra notre équipe sur le terrain. Le poste est prévu sur une journée de terrain de 7h avec la possibilité d'assurer en parallèle les missions du RSAI (référent en santé et accueil inclusif) sur les autres structures du territoire. Missions Principales : - Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux - Assurer le suivi du carnet de vaccination des enfants - Rédiger les protocoles de soins de la structure - faire de la prévention en santé auprès de l'équipe et des familles - Rédiger les protocoles d'accueil individualisés - Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas .) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes .) - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants - Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité - S'impliquer dans le projet pédagogique - Situer sa fonction et son rôle dans l'établissement - Participer aux réunions d'équipe, à l'analyse de la pratique et aux formations - Rendre compte d'observation et d'activités effectuées - Favoriser la participation des parents à la vie de la crèche - Accompagnement des émotions de l'enfant Missions secondaires : - Etre référent ponctuel d'un enfant au moment de sa période d'accueil - Participer à la désinfection du matériel - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical de la structure - Participer à la traçabilité du cahier de transmission afin de conserver une trace écrite de la vie quotidienne de l'enfant sur la structure - Encadrement de stagiaire et de remplaçant sur site en collaboration avec le reste de l'équipe et avec l'appui du livret de stagiaires, remplaçants et nouveaux arrivants
Dans le cadre de son développement nous recherchons 2 Auxiliaire de vie pour le secteur de Vizille Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste en interne Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. (Jarrie, Champ sur Drac
Dans le cadre de son développement nous recherchons 2 Auxiliaire de vie pour le secteur de Vaulnaveys Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste en interne Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur BRIE ET ANGONNES Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste en interne Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur de CHAMP SUR DRAC ET JARRIE Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste en interne Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie sur le secteur de Champ sur Drac / Jarrie Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun Possibilité d'accompagnement de l'obtention du permis : facilité de disponibilité d'horaires de travail
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD LONG - TEMPS PARTIEL - 26H Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
POSTE : Emballeur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client qui est spécialisé dans l'emballage industriel un(e) emballeur H/F Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale ? Pas besoin d'expérience juste apprécier les calculs et aimer bricoler. Les missions pour ce postes sont : - Fabrication sur mesure des caisses pour emballer des pièces et machines - Conditionnement des pièces à l'atelier et chez les clients. - Fabrication de caisserie à l'atelier. PROFIL : Savoir magner les outils et faire preuve de logique. Permis B exigé car déplacement chez les clients avec le véhicule de fonction pour l'emballage des pièces et machines sur place.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Contexte et missions Rejoignez Senior Compagnie Vienne et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : - Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F - Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages: - Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. - Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités. - Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative),votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien: entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Profil Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit: - Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale - Ou d'une expérience de trois ans exigée Type d'emploi : CDI Rémunération : 15,29€ à 18,74€ par heure Horaires : * Flextime * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Intermarché, enseigne solidaire et de proximité bénéficie d'un positionnement unique de producteurs et commerçants. Intermarché figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français, en proposant des produits sains et accessibles, issus d'une production française et responsable. Votre Intermarché à Vienne Malissol recherche un employé de rayon h/f. Vous travaillerez dans une structure où le souci de la satisfaction client est incontournable. Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon, rotation selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux de ses stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous participez au développement du CA de votre rayon par l'accueil et le renseignement du client et la maîtrise des produits. Vous êtes amené à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, les inventaires. Rigueur, organisation ainsi qu'une expérience préalable seront la clef de votre réussite. Initiative et sens du commerce sont essentiels pour réaliser ce métier. Poste en CDI à temps complet 159.25h/mois, du lundi au samedi. 13è mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 891,85€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 31/03/2025
Nous recherchons pour le compte de notre client qui est spécialisé dans l'emballage industriel un(e) emballeur H/FVous souhaitez intégrer une entreprise familiale ? Pas besoin d'expérience juste apprécier les calculs et aimer bricoler. Les tâches pour ce postes sont : - Fabrication sur mesure des caisses pour emballer des pièces et machines - Conditionnement des pièces à l'atelier et chez les clients. - Fabrication de caisserie à l'atelier.
Vous êtes intégré(e) à l'équipe « POL - Planification Ordonnancement Logistique » du site de Jarrie. Vous avez pour mission principale de faire un état des lieux des processus existants suite au déploiement du nouvel ERP SAP PP, se former et aider à la réalisation des tâches administratives, optimiser les processus de gestion logistique et d'administration des ventes. Les missions seront de : Analyser les processus existants et évaluer leur efficacité après le déploiement de l'ERP SAP PP. Contribuer aux tâches administratives liées à la planification, à l'ordonnancement et à la logistique. Identifier des axes d'amélioration et proposer des optimisations dans la gestion logistique et les processus d'administration des ventes. Collaborer avec les membres de l'équipe pour assurer la transition et la stabilisation des nouveaux processus. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 dans les domaines de la logistique, de l'administration des ventes ou un diplôme universitaire équivalent. Vous avez un bon niveau d'anglais (contacts réguliers avec des clients internationaux) Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office. Vous avez une bonne connaissance et maîtrise d'un ERP (SAP idéalement). Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et un bon esprit d'analyse. Vous êtes volontaire, dynamique, autonome, vous avez le goût du terrain et du travail en équipe. Organisé(e), méthodique et curieux(se), vous êtes motivé(e) pour relever des défis et accompagner un projet stratégique
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD - CDI Temps plein ou Temps partiel. Vous pouvez également déposer votre candidature à l'accueil de notre magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
LES PETITS LIONS est un réseau indépendant de micro-crèches qui compte aujourd'hui dix établissements sur la région Auvergne-Rhône-Alpes. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) petite enfance diplômé(e) en CDI Temps Partiel (26 Heures par semaine) sur notre Micro-crèche de Vienne. Poste à pourvoir dès que possible. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine et travailler au sein d'une équipe engagée, tournée vers l'épanouissement et l'éveil des enfants. Sous la responsabilité de la direction, vos principales missions sont : * Accueillir et veiller au bien-être de l'enfant à travers sa sécurité affective * Créer un climat de confiance avec les familles * Assurer la continuité des soins quotidiens et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité * Accompagner les temps de repas et de sommeil * Participer à l'éveil de l'enfant à travers des activités ludiques et adaptées à son âge afin de favoriser son développement Notre accueil de qualité s'appuie sur la pédagogie d'Emy Pikler et Montessori. Le bien-être et l'autonomie de l'enfant sont au cœur de notre projet. Rejoignez notre équipe professionnelle et participez à l'aventure d'une entreprise familiale en plein développement. Les opportunités d'évolution sont nombreuses. Consciencieux/se et bienveillant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous devez obligatoirement être titulaire d'un diplôme lié à la Petite enfance avec idéalement une première expérience en structure d'accueil du jeune enfant (crèche, micro-crèche ...etc) Avantages : vêtement professionnel + mutuelle entreprise pour vous et vos enfants (prise en charge à 50% par l'employeur) + 50% de prise en charge de l'abonnement transport (via les transports publics de personnes ou de services publics de location de vélos) + chèques vacances + Prime annuelle. Possibilité de faire des heures complémentaires rémunérées Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Au sein du service commercial, vous aurez pour rôle de promouvoir et commercialiser nos produits et solutions sur le territoire français, en ligne avec la stratégie de l'entreprise et les objectifs définis. Vos principales responsabilités - Déployer la stratégie commerciale sur votre secteur. - Développer et entretenir un portefeuille clients (distributeurs, installateurs, électriciens). - Assurer le suivi commercial et répondre aux appels d'offres. - Négocier et conclure les contrats et commandes. - Participer aux actions de communication et aux événements professionnels (salons, campagnes marketing, etc.). -Assurer un reporting régulier et analyser les tendances du marché. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en commerce. - Expérience d'au moins 2 ans dans la vente de produits techniques en BtoB. - Maîtrise des techniques de vente, négociation et gestion d'affaires. - Bonne aisance relationnelle et esprit d'initiative. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Les conditions du poste - CDI à temps plein, télétravail possible. - Nombreux déplacements en France. - Rémunération attractive (fixe + variable). - Mutuelle avantageuse (prise en charge à 75 %). - Poste à pourvoir immédiatement.
STEP UP
Vous êtes intégré(e) à l'équipe « Procédés UO Métal » du site de Jarrie. Vous avez pour mission principale d'appuyer les Process Owners pour les différents ateliers de production sous la responsabilité de l'Unité Opérationnelle Métal. Vos missions seront de : Mise en place/suivi indicateurs procédés Contribution aux projets d'optimisation et de fiabilisation des procédés impactant l'atelier Contribution au projet A3+ oxygène lancé début 2025 en vue de mieux maîtriser les paramètres influents sur la teneur en oxygène de l'éponge Zr produite par l'usine de Jarrie. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/+5 en Chimie, Chimie des procédés avec des notions/connaissances en métallurgie, en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire. Vous avez des connaissances en gestion/maîtrise des risques industriels, notamment risques chimiques, Vous avez un bon niveau d'anglais, Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office, Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, etc. Vous êtes volontaire, dynamique, autonome, vous avez le goût du terrain et du travail en équipe.
Le site de Jarrie produit de l'éponge de zirconium au terme d'opérations de métallurgie extractive. Le site valorise également des produits dérivés de la fabrication du zirconium tels que des sels et des oxydes d'hafnium et de magnésium. Vous êtes intégré(e) à l'équipe Investissement, chargé(e) de l'étude et du déploiement des projets industriels du site de Jarrie, et vous avez pour mission principale la création et le suivi d'outils de gestion de projets ainsi que le support aux chefs de projets. Vous serez en charge de : · Créer des trames de cahiers des charges par type de lots (charpente, génie civil, électricité.). · Créer des standards et des bonnes pratiques basés sur les cycles prédictifs (Cycle en V) · Créer des trames de Plan de Management de Projet et de ces plans de gestion associés. · Intégrer les équipes projets et être un support direct aux chefs de projets. · Suivre les performances des projets et aider au management visuel. Vous préparez une formation de niveau Bac+3/4 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire à dominante mécanique ou en gestion de projet industriel. Vos principaux atouts : · Bon esprit de synthèse · Maîtrise du Pack Office · Bonnes capacités rédactionnelles Volontaire, dynamique, autonome, curieux(se), bon(ne) communicant(e), vous avez le goût du terrain et du travail en équipe. Rejoignez nous !
Framatome est un leader international de l'énergie nucléaire, reconnue pour ses solutions innovantes et digitales, ses technologies à forte valeur ajoutée à destination du parc nucléaire mondial. Forte d'une expertise mondiale et de solides références en termes de fiabilité et de performances, l'entreprise conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Manager d'équipe de 2 collaborateurs. Gestion de rayon : Optimisation de l'approvisionnement, mise en place d'actions commerciales pour dynamiser les ventes et amélioration de la visibilité des produits en linéaire.Management d'équipe : Encadrement, accompagnement et montée en compétences de collaborateurs afin de garantir leur efficacité et leur motivation.Suivi des indicateurs de performance : Capacité à analyser les chiffres pour maximiser la rentabilité et assurer la satisfaction client. Contrat : CDI, temps pleinLieu : Intermarché de VizilleRémunération : Selon profil et expérience + avantages (mutuelle, prévoyance) + prime annuelleHoraires : Flexibilité en fonction de l'activité du magasin Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoignez un projet associatif innovant pour renforcer l'accès aux soins dans les territoires prioritaires? Où ?Nous proposons l'installation dans l'une des 5 localités prioritaires en Isère : âž¡ï¸ Saint-Marcellin, Vizille, Morestel, Crémieu, Beaurepaire.Qui sommes-nous ?Notre association, fondée sur les valeurs d'Humain, de Bienveillance et de Respect, s'engage depuis plus de dix ans à offrir un environnement épanouissant à ses membres. Nous mettons l'accent sur la qualité des soins et la coordination entre professionnels, garantissant ainsi une prise en charge optimale des patients.Pourquoi nous rejoindre ?? Un environnement associatif engagé : Nous sommes une structure 100 % associative, sans but lucratif, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. ? Un cadre de travail stimulant : Nous favorisons l'épanouissement professionnel et personnel à travers une approche collaborative. ? Une croissance dynamique : Avec une expansion de plus de 50 % par an, nous développons nos centres avec une approche agile et innovante. ? Un package salarial attractif : L'installation dans un territoire sous-doté offre des leviers pour construire une rémunération avantageuse, en lien avec les dispositifs existants.Votre rôle :En tant que praticien salarié à temps plein (4 jours/semaine), vous aurez l'opportunité de : ✅ Participer activement à la création et au développement d'un nouveau centre de santé en Isère, dans une zone identifiée comme prioritaire. ✅ Exercer votre pratique médicale en toute autonomie. ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. ✅ Co-construire l'équipe pluriprofessionnelle du centre, en fonction des besoins du territoire : infirmier(e), sage-femme, autre mé Profil recherché :? Diplôme de médecin généraliste ou spécialiste reconnu en France. ? Adhésion aux valeurs associatives et goût pour le travail en équipe. ? Motivation à s'investir dans un projet innovant au service de la santé des territoires.Comment postuler ?Si vous souhaitez vous engager dans un projet humain et contribuer à l'expansion de notre réseau de centres associatifs en Isère, répondez dès maintenant au formulaire suivant.? Note : Cette offre s'adresse aux praticiens souhaitant s'installer dans une ville prioritaire d'Isère, avec la perspective d'ouvrir un nouveau centre de santé en collaboration avec notre association.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recherchons un Chargé d'Études (H/F) pour réaliser les études électriques des stations, préparer les dossiers de fabrication et assurer le suivi des achats définis par les études électrotechniques. Vous serez rattaché(e) à la Direction Technique sous la responsabilité du Responsable Automatisme & Électricité. Vos principales missions : Études électriques : - Gérer les objectifs d'études (qualité, délais, coûts) définis par le Responsable Automatisme & Électricité. - Réaliser les études électriques avec les logiciels adaptés (See Electrical Expert, Autocad, Caneco). - Produire les schémas électriques, borniers, nomenclatures, implantations et listes des entrées/sorties. - Affecter les entrées/sorties des automates et établir les listes de câbles. Préparation des achats et dossiers : - Préparer et éditer les commandes d'armoires, composants, cheminements et câbles. - Faire valider les commandes par le Responsable Automatisme & Électricité. - Apporter une assistance au service achat et préparer les dossiers constructeurs. QHSE et amélioration continue : - Respecter les règles de sécurité et de prévention. - Participer à la remontée d'informations et contribuer à l'amélioration continue. Nous recherchons un profil titulaire d'un BTS Électrotechnique avec 2 à 3 ans d'expérience, maîtrisant les matériels électriques (Schneider, Pilz, Socomec) ainsi que les logiciels See Electrical Expert, EPLAN, Autocad et Caneco, disposant des habilitations B2V, BR, BC, BT et ATEX 2EM, et faisant preuve d'autonomie, de rigueur, de gestion des priorités, d'un bon esprit d'équipe et de proactivité.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Missions Grenoble recherche pour le compte d'un de ses clients un Animateur/Animatrice SSE (H/F) pour renforcer ses équipes pour une mission de minimum 3 mois. Vos principales missions : - Participer à la formalisation des documents Santé, Sécurité et Environnement (SSE). - Rédiger le Plan de prévention général pour les prestataires intervenant sur site. - Finaliser l'accueil sécurité dématérialisé du site. - Réaliser l'inventaire des produits chimiques et définir les modalités de stockage. - Rédiger le Plan de chargement/déchargement général du site. - Traiter les non-conformités et assurer le suivi des remontées terrain. - Suivre et mettre en oeuvre le plan d'actions SSE. - Animer des actions de sensibilisation à la sécurité et à l'environnement. - Assurer le suivi des vérifications générales périodiques de l'agence. - Prévention incendie : déployer le plan d'actions et organiser le prochain exercice d'évacuation. - Organiser le tri des déchets sur le site (hors atelier). - Participer à diverses missions annexes en lien avec la sécurité et l'environnement. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 avec une spécialisation en SSE ou équivalent avec une expérience similaire de minimum 2 ans. Vous possédé un bon esprit d'équipe et bon relationnel. Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e).
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons pour l'un de nos clients un Responsable Méthodes Atelier Sacherie (H/F) dans le cadre d'une mission en intérim. Vous serez en charge de l'optimisation des processus de production et de la gestion des données techniques dans un environnement industriel. Vos principales missions - Mise à jour des produits dans SAP et optimisation des nomenclatures et gammes des produits de l'atelier. - Supervision de la gestion des bons à tirer, en assurant les échanges avec les différentes parties prenantes. - Élaboration, proposition et participation aux actions d'amélioration continue en collaboration avec les responsables de fabrication. - Réalisation de reportings d'activité pour assurer un suivi précis de la production. - Lancement et organisation des ordres de production pour les différentes lignes, en planifiant les activités -selon les priorités, les délais et les contraintes. - Suivi des écarts entre la production effective et les prévisions estimées, proposition et mise en place de plans d'action pour les maîtriser. - Définition et mise à jour du planning annuel de production en coordination avec les différents services. - Coordination et négociation avec les services internes et les donneurs d'ordre pour garantir le bon déroulement des opérations. - Gestion des enchaînements de production afin d'optimiser le rendement et la performance industrielle. Issu(e) d'une formation en méthodes industrielles, gestion de production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de production et optimisation des process. Vous maîtrisez SAP et possédez de solides compétences en planification, analyse de performance et amélioration continue. Compétences et qualifications requises : - Maîtrise de SAP et des outils de gestion de production. - Connaissance des nomenclatures et gammes de production. - Capacité à analyser les écarts de production et proposer des actions correctives. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative. - Excellentes compétences en planification et gestion des priorités. - Capacité à travailler en coordination avec plusieurs services.
Lieu : GivetType de contrat : CDI Envie de donner du sens à vos compétences ?Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire. Notre raison d'être fait écho en vous ? Rejoignez-nous et venez écrire votre belle histoire à nos côtésAssureur responsable et de proximité, nous accompagnons nos sociétaires dans chaque moment de leur vie et de leurs projets. Nos conseillers proposent des solutions allant de la complémentaire santé à la prévoyance en passant par l'assurance IARD, produits d'épargne et de financement. Groupama NORD EST c'est collaborateurs engagés au service de nos sociétaires et présents sur 6 départements (Nord - Pas-de-Calais - Aisne - Marne - Ardennes - AubeNous recrutons notre futur Conseiller Commercial du marché des Particuliers pour notre agence de Givet. Les déplacements sur notre agence de Charleville-Mézières sont également à prévoir.Devenir Conseiller Commercial, c'est rejoindre une équipe composée de 11 collaborateurs, managée par Séverine TISSET. Vous vous demandez comment s'organise ton quotidien ? Vous développez, suivez et saturez votre portefeuille de clients-sociétaires en générant 15 à 20 RDV par semaine. Dans un esprit de conquête, vous vous démarquez par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons (etc.). Agile et collaboratif, vous travaillez en synergie avec l'ensemble des fonctions de l'EntrepriseVous rayonnez sur votre territoire en participant activement à la vie locale ce qui vous permet de créer des opportunités et de générer votre activitNotre mot d'ordre, la conquête, la satisfaction et la fidélisation de nos clients-sociétaires !
La Direction des Industrielle et Performance (DIP) pilote et accompagne les projets d'investissements sur les différents sites de la BU Fuel.Au cœur de ces projets passionnant de transformation des sites, vous appuyez les équipes projets dans le pilotage opérationnel des projets.Dans le cadre de vos activités de PMO/Planificateur, vous êtes rattaché(e) au fonctionnellement Référent PMO de la DIP, et hiérarchiquement aux sites de la DOC (Jarrie dans le cas de ce poste). Cet appui au pilotage opérationnel des projets passe par :Structurer méthodes et outils du projet durant toutes les phases du projet.Mettre en place WBS/OBS/CBS dès le lancement du projet et rédiger le Plan de Management de Projet.Mettre en place Analyse Fonctionnelle et démarche d'Analyse de la Valeur et Design To Cost, la gestion de la configuration et interfaces.Piloter avec le Chef de Projet, les analyses de risques, les revues jusqu'à la clôture du projet.Mettre sous contrôle les matrices de suivi des exigences et interfaces.Définir les routines projets et animer les instances de management visuel.Gérer les interfaces entre les équipes « opérationnelles » impliquées dans la réalisation des projets.Préparer/animer si nécessaire des workshops entre les différentes parties prenantes du projet.Préparer/présenter des rapports périodiques de la performance, proposition de plan correctif ou d'amélioration, relance et pilotage des plans d'actions pour optimiser la performance,Préparer et piloter les demandes de modification projet, documents, fiches d'écart et actions associées.Mettre à disposition des « Outils Projet » (SharePoint, PowerBI,)Accompagner le changement.Et plus spécifiquement pour le planning : Créer, mettre à jour et piloter au quotidien le macro-planning et le planning détaillé avec MS Project, en adéquation avec le WBS projet.Identifier et piloter le chemin critique/sous-critique du projet.Mettre à jour planning et note hypothèse avec les parties prenantes y compris avec les fournisseurs.Pister les évolutions sur les jalons structurants et déclencher les alertes en fonction des risques et des dérives, analyser des scénarii de replis et proposer des solutions pour maîtriser les délais.Assurer la qualité du planning en utilisant les outils de l'Excellence Opérationnelle Framatome (OpEx).Participer à l'analyse des risques du planning et du pilotage des aléas.Être force de propositions en matière de création d'enchaînement et d'anticipations des besoins. Proposer des actions d'améliorations pour la tenue des délais.Apporter une vision tête-haute du planning.
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014. Nous accompagnons depuis plusieurs années des personnes en situation de dépendance et/ou de handicap dans les actes de la vie quotidienne Notre entreprise ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 80 salariés afin d'offrir à nos 320 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes du SUD ISERE et de la MATHEYSINE. Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Aide à la toilette : gant au lavabo, aide à la douche, change de protection - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide au repas - Aide aux transferts : déplacement dans le domicile, du fauteuil au lit par exemple - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons une personne patiente, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Une période d'intégration de 2 à 4 jours suivant vos besoins. Avantages entreprise : Remboursement kilométrique et temps de trajet, plan d'Epargne entreprise, téléphone portable et abonnement, formations internes, etc.. CDI avec temps de travail adapté à vos besoins 1 Week end par mois Majorations des dimanches 25% Taux horaire suivant compétences et diplômes variant de 11,27€ à 13€
Plus qu'un job de vendeur... un taf de passionné ! Accueillir les clients, écouter leurs besoins, choisir avec eux le matos de leurs rêves ... Voici la mission. Nous avons besoin d'une personne pour renforcer l'équipe de notre boutique de Vienne. Un vrai sens du commerce, l'envie de faire el tour de tout le catalogue LDLC et un sourire à toutes épreuves : contactez nous ! Nous partons sur un CDI 39h directement pour le candidat qui saura faire la différence. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿200,00€ à 2¿300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Le cabinet AGIS, société d'avocats inter-barreaux, regroupant 6 sites en région Rhône Alpes, recherche pour son antenne de VIENNE (38), un assistant(e) juridique H/F. Une première expérience en cabinet d'Avocats est souhaitée. Mission : - Accueil physique et téléphonique, - Frappe de documents, traitement du courrier, gestion des messages électroniques, numérisation de documents, - Tâches administratives diverses (RPVA OPALEXE), - Contact avec les auxiliaires de justice (greffiers, commissaires de justice) et formalités diverses, - Suivi et confection des dossiers de plaidoirie sous la supervision des avocats, - Tenue et suivi des dossiers en lien et sous la supervision des avocats. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne réparateur(trice) passionné(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de diagnostiquer et de réparer divers équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et la satisfaction de nos clients. Responsabilités * Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements * Effectuer les réparations nécessaires en respectant les normes de sécurité * Réaliser des tests de fonctionnement après réparation pour assurer la qualité du service * Maintenir un inventaire des pièces de rechange et passer des commandes si nécessaire * Fournir un service client de qualité en expliquant les réparations effectuées aux clients * Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour améliorer les processus et la satisfaction client EN BREF : Si vous voulez réparer des PC/Mac en atelier, réparer des watercooling, tester des config gaming, supprimer des virus... Envoyez vite votre CV. Si vous êtes passionnés, bricoleurs, débrouillards : faites vite, il n'y a qu'un place. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 20/04/2025
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014. Nous accompagnons depuis plusieurs années des personnes en situation de dépendance et/ou de handicap dans les actes de la vie quotidienne Notre entreprise ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 80 salariés afin d'offrir à nos 320 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes du SUD ISERE et de la MATHEYSINE. Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Aide à la toilette : gant au lavabo, aide à la douche, change de protection - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide au repas - Aide aux transferts : déplacement dans le domicile, du fauteuil au lit par exemple - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons une personne patiente, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Une période d'intégration de 2 à 4 jours suivant vos besoins. Avantages entreprise : Remboursement kilométrique et temps de trajet, plan d'Epargne entreprise, téléphone portable et abonnement, formations internes, etc.. CDI avec temps de travail adapté à vos besoins 1 Week end /2 Majorations des dimanches 25% Taux horaire suivant compétences et diplômes variant de 11,27€ à 13€
Description de l'entreprise Le Restaurant MAISON NOËL est situé dans au coeur de la ville de Vienne Description du poste Pour un restaurant de type bistronomique, nous recherchons un serveur ou une serveuse confirmée . Au sein d'une structure familiale, vous serez en charge de la salle du restaurant, depuis la mise en place jusqu'à l'encaissement. Idéalement, vous bénéficiez déjà d'une expérience en service. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 4 mois Rémunération : 1 948,50€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
```html Nous recherchons un·e professeur·e de batterie pour donner des cours de batterie dès maintenant à SAINT MARTIN D'URIAGE (38410). Les cours sont destinés à un élève de 10 ans qui a un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un accompagnement adapté et personnalisé pour favoriser son épanouissement musical. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre capacité à transmettre vos connaissances seront des atouts précieux. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours, en vous garantissant un cadre d'apprentissage stimulant et enrichissant. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33644648471 en précisant la référence de l'offre : 77188
ERGALIS Technologies Industrielles recherche pour son client, un(e) Caissier(ère) Emballeur(se) Maritime (H/F) pour un poste en intérim. - Vos principales missions seront : Fabrication de caisses en bois maritime pour le transport de machines spéciales. Utilisation d'outils électroportatifs pour l'assemblage et le renforcement des caisses. Mise en caisse et emballage des équipements en respectant les normes de transport. Manutention et port de charges lourdes dans un environnement industriel. Travail en équipe de 5 personnes pour assurer la production et l'expédition. Déplacements ponctuels possibles sur la région Rhône-Alpes.
Au sein du Département Technique du site Framatome de Jarrie, vous serez chargé(e) de recueillir les besoins, d'automatiser les flux de données, d'analyser les données et de développer des tableaux de bord pour présenter les résultats. Les missions seront de : Recueil des besoins métiers : Comprendre les enjeux des équipes et s'assurer que les solutions de données développées répondent aux attentes opérationnelles. Développement ETL : Acquérir des compétences en extraction, transformation et chargement des données, en automatisant les flux de données depuis diverses sources. Création de tableaux de bord : Concevoir des tableaux de bord dynamiques dans des outils de visualisation (Aspen Process Graphic Studio et/ou Power BI) adaptés aux besoins des clients internes, pour un suivi précis des indicateurs de performance. Collaboration interservices : Travailler avec les équipes pour garantir l'alignement des solutions de données avec les besoins en production et maintenance, et assurer une communication efficace entre les services. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire type Master en informatique, Analyse de Données ou Ingénierie généraliste, avec une aptitude pour la visualisation de données en environnement industriel. Vos principaux atouts : - Vous avez une bonne maîtrise de SQL, Power BI (DAX, Power Query), Python et Excel. - Vous avez des compétences en modélisation de données. - Une connaissance de SAP serait un plus. - Vous avez des aptitudes avancées en visualisation de données dans un contexte industriel. - Vous avez une bonne compréhension des processus industriels. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome, proactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel, capable de collaborer efficacement avec les équipes techniques et de s'adapter aux exigences du secteur industriel.
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Administration des Ventes (H/F) pour encadrer l'équipe ADV et assurer le suivi des commandes clients. Gestion de l'Administration des Ventes - Enregistrer les commandes clients dans l'ERP et envoyer les accusés de réception. - Assurer le suivi de la production et alerter les clients en cas de retard. - Organiser les expéditions et gérer les dossiers contentieux. - Saisir les devis et relancer les clients. - Effectuer le suivi des paiements en collaboration avec les commerciaux. Support à la vente - Suivre l'activité de l'alternante ADV en lien avec la responsable commerciale. - Gérer l'organisation administrative et logistique des salons et séminaires. Interactions: En tant que Responsable ADV, vous serez en relation avec les clients, les équipes internes (production, SAV, commerce) et les partenaires logistiques. Profil recherché : Maîtriser les règles spécifiques à l'export : assurance, règlementation des transports, douanes, normes. Maîtrise d'un ERP et des outils bureautiques (Pack Office). Anglais professionnel requis (une seconde langue est un plus). Sens du service client et excellent relationnel. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de jouer un rôle clé dans la satisfaction client - Postulez dès maintenant !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un/e Assistant Copropriété (F/H), en CDI à Vizille (38) ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Véritable « soutien » de nos gestionnaires de copropriété dans la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vos principales missions sont les suivantes : Renseigner la clientèle par téléphone Prendre les messages Traiter et résoudre les problèmes ponctuels Organiser et gérer l'agenda Réceptionner, trier et traiter le courrier Vous avez, en outre, la responsabilité de la préparation des dossiers d'Assemblées Générales : Préparation et envoi des convocations Rédaction et diffusion des procès-verbaux Gestion des demandes de devis Suivi de l'exécution des décisions prises en AG Ce que nous offrons L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tous Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'immobilier ou sur une fonction d'assistanat Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est à la fois un lieu de soin et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire. L'établissement est organisé en 5 maisonnées :En tant que cadre de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs :-Aux côtés de la directrice et de son adjointe, vous apportez un conseil technique sur les soins et l'hygiène.-Avec le médecin, vous garantissez la mise en oeuvre du projet de soins des résident·es.- En lien avec le·la chef·fe de service socio-éducatif·ve, vous veillez à la cohérence entre projets de soins et personnalisés.- Vous animez et organisez les équipes médicales et paramédicales pour impulser une dynamique pluridisciplinaire et assurer la cohérence des soins.- Vous assurez l'articulation entre les équipes médicales, paramédicales et l'encadrement.- Vous encadrez et formalisez les pratiques en respectant le cadre légal et les bonnes pratiques.Profil recherché :- Expérience managériale significative, y compris hors secteur.- Leadership, engagement et excellentes qualités relationnelles.- Capacité à fédérer, rigueur et sens de l'organisation.- Goût pour le travail d'équipe et la réflexion collective.Conditions d'emploi : - CDD 1 an (jusqu'en mai ).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos deux établissements puis nos process et modes de fonctionnement, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins de la Direction et bonne collaboration, vous interviendrez sur de multiples travaux d'entretien du bâtiment et des machines - outils. Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive): effectuer la maintenance, entretenir et dépanner des bâtiments dans tous corps de métier (électricité, plomberie, serrurerie, extérieurs, parkings,...), tester le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne ou d'une fuite ainsi que déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état, entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier,...), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire,...), vérifier son travail, rendre compte de l'avancement des travaux à son supérieur hiérarchique. CACES CDD de remplacement de 2 à 3 mois Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Site Internet : www.cic.fr Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France. Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme complète de produits et de services, à forte valeur ajoutée, adaptée à leurs besoins. - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations) - Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle » - Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels - Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients - Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidien - Analyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnement - Détecter les risques liés aux enjeux et marché du client - Entretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur service Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipes - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactif - Rigoureux(se) car vous avez à coeur de bien gérer vos missions - Proactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexte Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
L'entreprise VFD recrute un ou une conducteur(rice) de car « Grand Tourisme » en CDI temps plein.Entreprise incontournable du transport de voyageurs en Rhône-Alpes, VFD développe activement son pôle Tourisme. Rattaché à l'équipe de conducteurs « Grand Tourisme », vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur ce type de poste. Vous disposez de très bonnes qualités relationnelles et d'un réel sens du service. Votre rigueur et votre sérieux sont des qualités reconnues par tous et vous affichez de très bonnes aptitudes à la conduite en France et en Europe pour des véhicules pouvant aller jusqu'à 14 mètres de long. VFD intervient sur différents types de prestations : Voyages dans les Alpes pour des Tour-Opérateurs internationaux ; Transferts en Rhône-Alpes pour des congrès, voyages incentives et séminaires ; Transferts gares, aérogares, hôtels ; Transports d'équipes sportives ; Transports vers les stations de ski l'hiver ; Voyages de comités d'entreprises, d'associations culturelles et de loisirs, professionnelles, et voyages linguistiques en Europe ; Voyages « touristiques » en France et en Europe ; Si vous avez envie de participer au développement du pôle Tourisme de VFD, alors n'hésitez plus ! ON ROULE ENSEMBLE !Pour réussir à ce poste, vous êtes doté des compétences suivantes : Réaliser correctement vos prises de services en assurant tous les contrôles préalables sur votre véhicule ; Maitriser la réglementation sociale européenne et française relative au transport de voyageurs, notamment maîtriser toutes les formalités douanières ou administratives ; Préparer au mieux vos itinéraires et savoir tirer profit de ses expériences antérieures ; Conduire avec souplesse et sécurité en harmonie avec les critères de l'éco-conduite ; Être poli et courtois en toutes circonstances ; Faire preuve de disponibilité et d'écoute vis-à-vis du client ; Savoir s'adapter à chaque type de clientèle ; Assurer l'accueil des personnes à mobilité réduite pour l'accès au véhicule ; Savoir faire équipe avec un accompagnateur ou responsable de groupe. Apporter aide et complémentarité, le conseiller au mieux, pouvoir fournir des explications succinctes sur l'intérêt du parcours ; Être très soucieux de l'état de propreté de votre véhicule ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle du salarié prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une solide expérience en tant que chauffeur de car ; Travail : de journée, de nuit, en semaine, le week-end et jour férié possible ;
VFD, acteur historique de la mobilité en Isère Au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, VFD est une entreprise historique de transport routier de voyageurs, installée en Isère depuis 1894. Depuis sa création, VFD a construit une très grande expertise dans le secteur du transport public collectif en priorisant deux orientations stratégiques : un maillage territorial de proximité et des choix technologiques en phase avec leur époque. L'activité ferroviaire très ...
Dans le respect des règles de SSEQ et des normes environnementales, vous êtes le garant de la production et la fourniture à nos clients internes et externes en quantité et en qualité de chlorures de zirconium brut, sublimé, déhafnié/compacté et de chlorures de Hafnium.Vous êtes exemplaire et vous insufflez cette excellence aux chefs d'équipes postés et techniciens supports ateliers que vous encadrez.Par ailleurs, vous serez régulièrement sur le terrain pour vous assurer de l'application des règles de sécurités et du bon fonctionnement des installations. Vous contribuez activement aux idées et actions d'amélioration continue en matière de sécurité, d'exploitation et d'organisation. Votre missionPiloter l'activité exploitation/production de l'UO métal- Assurer la performance opérationnelle en terme de sécurité, qualité, productivité et rentabilité- Etre force de proposition en terme d'amélioration ou optimisation- Contribuer à l'élaboration et suivre les programmes de production annuel pour répondre en qualité, délai et quantités aux demandes clients- Assurer l'atteinte des objectifs de production dans des conditions optimales de marche des installations et en veillant au respect des règles SSEQ- Assurer le management des équipes qui vous sont rattachées : chefs d'équipes postés et agent de maitrise de jour- Assurer le maintien et le développement des compétences de chacun des collaborateurs- Assurer le déploiement de la culture d'amélioration continue : définition et respect des règles et standards, animation du management visuel- Veiller au bon climat social du secteur- Assurer l'interface avec les autres services du secteur.
Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe HSE en place, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) HSE dont les principales missions seront les suivantes : o Planifier et réaliser la mise à jour annuelle des évaluations des risques professionnelleso Etre garant de la réalisation des évaluations et analyses de risques : DUERP, DRPCE, EVRC, amiante, bruit, HI, CEM, manutentions.o Réaliser des analyses d'évènements (8D, HAZOP, arbre des causes), et mettre en place des mesures de préventions et de protections associéeso Participer aux accueils sécurité, actions de formations et de sensibilisations en matière HSEo Participer à la réalisation des plans de prévention et aux analyses de risques associées.o Déployer des actions de renforcement de la culture sécuritéo Auditer et contrôler les actions mises en placeso Faire de la veille réglementaire dans le domaine HSEo Etre donneur d'ordre dans le cadre des prestations du service
Dans ce contexte, le site de Jarrie recherche pour la rentrée 2025 un(e) alternant(e) « Sobriété énergétique ». Vous êtes intégré(e) à l'équipe Services Généraux du site de Jarrie et vous avez pour mission principale la Réduction Electrique - Hydrique & autres Utilities. Vos missions : Mettre en place un audit énergétique: Réaliser un audit énergétique du site pour identifier les principales sources de consommation d'énergie et les opportunités d'amélioration. Cela peut inclure l'analyse des factures d'énergie, l'inspection des équipements et l'évaluation des processus de production. Sensibilisation et formation pour les employés : Organiser des sessions de sensibilisation et de formation pour les employés sur les bonnes pratiques en matière de sobriété énergétique. Cela peut inclure des ateliers sur l'importance de l'efficacité énergétique, des conseils pratiques pour réduire la consommation d'énergie au quotidien, et des formations techniques pour les équipes de maintenance avec la rédaction de Standard Usine FRAMATOME. Suivi et analyse des Performances Énergétiques : Mettre en place des outils de suivi et d'analyse des performances énergétiques du site. Cela peut inclure l'installation de compteurs intelligents, l'utilisation de logiciels de gestion de l'énergie, et la réalisation de rapports réguliers sur la consommation d'énergie et les économies réalisées. Projets de récupération d'énergie : Participer à des projets visant à récupérer l'énergie perdue, comme la récupération de chaleur des processus industriels pour chauffer les bâtiments ou produire de l'eau chaude sanitaire Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire dans le domaine de l'énergétique. Vous avez un bon esprit de synthèse et d'analyse. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles. Vous êtes volontaire, dynamique, autonome et vous avez le goût du terrain et du travail en équipe.
Le site de Jarrie produit de l'éponge de zirconium au terme d'opérations de métallurgie extractive. Le site valorise également des produits dérivés de la fabrication du zirconium tels que des sels et des oxydes d'hafnium et de magnésium. Dans ce contexte, le site de Jarrie recherche pour la rentrée 2025 un(e) alternant(e) Acheteur(se) Industriel Junior. Vous êtes intégré(e) à l'équipe Achats du site de Jarrie et vous avez pour mission principale la réalisation d'achats CAPEX et OPEX, de l'appel d'offres à la contractualisation. Vous aurez pour principales missions de : · Analyser les achats de fournitures industrielles et de pièces de rechange sur le périmètre confié ; · Identifier et proposer des optimisations (dont les synergies d'achat possibles avec les autres sites de la BU Fuel) ; · Préparer, lancer et suivre les appels d'offres ; · Participer à la sélection des fournisseurs ; · Préparer les contrats avec les fournisseurs ; · Rédiger les contrats et commandes et en assurer le suivi ; · Participer au déploiement des méthodes et outils de simplification de l'acte d'achat ; · Assurer le soutien des prescripteurs à l'utilisation de l'ERP (SAP). Vous préparez une formation de niveau Bac+4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire (type DESMA..) Vous disposez de : - Connaissance des processus achats et des techniques de prospection ; - Excellentes capacités rédactionnelles, et relationnelles ; - Maitrise du pack office, excellente maîtrise du tableur ; - Bon niveau d'anglais (TOEIC = 800 ou équivalent) - Attrait pour les achats techniques/industriels. Volontaire, dynamique, autonome, vous avez le goût du terrain et du travail en équipe.
Description du poste : Rattaché à la Division Industries des Procédés, vous serez en charge de la préparation, du suivi et de la coordination des travaux. Vos missions :***Assurer la communication avec le client dès l'expression des besoins * Suivre les études de raccordement et les relevés sur site * Rédiger des documents techniques tels que des plans de prévention, protocoles et autres documents nécessaires à la bonne conduite des travaux * Rédiger les cahiers des charges en définissant les spécifications techniques et administratives des projets * Analyser les offres technico-financières pour sélectionner les meilleures solutions Les conditions : Poste basé à Jarrie CDI Salaire selon profil Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un BUT MT2E ou d'un diplôme d'Ingénieur en Génie Energétique * Vous possédez une première expérience sur un poste similaire * Vous aimez le travail d'équipe et aimer le travail bien fait
Dans le cadre d'une création de poste, le site de Jarrie est à la recherche de son/sa futur(e) ingénieur(e) HSE en Sécurité des Procédés F/H.Vous aurez pour principales missions deFaire des analyses de risques techniques et procédés dans le cadre des modifications et de modes non standards- Réaliser des études de déviation, HAZOP, dans le cadre des modifications, des projets, d'évènements et des études de dangers- Suivre des plans d'actions sécurité procédé / sécurité technique- Etre garant(e) des exigences de l'arrêté préfectoral et des études de dangers sur un secteur- Réaliser des études techniques dans le cadre de dossier ICPE- Réaliser des animations et formations dans le cadre du risque majeur / environnement- Etre un support dans le cadre d'inspection DREAL- Suivre des projets incluant des entreprises extérieures, en matière Risques / environnement : mise en place de MMR, projet déchets.
Le Technicien méthodes maintenance H/F a pour mission de :Garantir les dossiers techniques dans le respect des standardsDéfinir les politiques de maintenance des moyens de production en accord avec le responsable du service maintenance secteurDéfinir les plans de maintenance préventive des moyens de production selon leurs criticitésÊtre garant du système de GMAO SAP PM dans le respect des standardsDonneur d'ordreEtre support technique du personnel maintenanceAssurer l'intégrations de nouveaux équipements ou installations sur le siteAppliquer l'ensemble des procédures et modes opératoires QHSE
L'établissement Framatome de Jarrie (38) d'environ 300 collaborateurs, à proximité immédiate de Grenoble, est l'une des seules usines au monde capable de produire des éponges de Zirconium nécessaire à la fabrication de pièces essentielles pour les assemblages combustibles des centrales nucléaires. Elle produit également de l'Hafnium utilisé dans le secteur médical. Au sein de Framatome, la Business Unit Combustible conçoit, fabrique et vend du combustible nucléaire pour les centrales de production d'électricité ainsi que pour les réacteurs de recherche. Face à une croissance de nos projets et investissements sur le site de Jarrie, nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de projet confirmé(e). Rattaché(e) au responsable Investissements du site, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous êtes en charge de piloter et manager des projets variés (nouveaux équipements de production ou modernisation d'équipements et d'installations existantes). Vous intervenez dans toutes les phases de réalisation (processus de gestion de projet), depuis son lancement (phase d'expression du besoin) jusqu'à sa clôture. Vos principales missions sont les suivantes : Prendre en charge les études, leur sous-traitance et la réalisation de projets (données d'entrées, établissement de scénarios de projets, réalisation et suivi des budgets, plannings, spécifications techniques, appels d'offres, synthèse technique, suivi chantier, mise en service, suivi du ramp-up, etc).S'assurer que chaque chantier / projet est réalisé en assurant les meilleurs performances SSE (Santé, Sécurité et Environnement) comme priorité, selon les règles de site et dispositions légales applicables.Être le/la garant(e) de la construction selon les règles de l'art pour ses réalisations.Animer des points techniques et rédiger des synthèses, tels que : rédaction des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, matrices de choix fournisseurs, demandes d'investissements.Echanger avec les différents services de l'usine : sécurité, environnement, production, qualité, achats, maintenance, méthodes et avec les prestataires externes.Préparer et présenter les points d'étapes des projets (selon processus de suivi de projet dit « gate reviews » auprès de la direction du site.Assurer le REX « retour d'expérience » et garantir la mise à jour de l'ensemble des documents de toute nouvelle machine ou rénovation d'installation.Garantir la bonne intégration des équipements modifiés ou installés dans les systèmes informatiques de l'usine (GMAO, GED
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien BE CVC (F/H) dans le cadre du bon développement des activités R&D de type CVC à finalité Industrielle (création de sites neufs & rénovation).Rattaché au Responsable Bureau d'étude, le Technicien BE CVC (F/H) participe au suivi des projets techniques de type Maquette à finalité CVC (Climatisation Ventilation Chauffage) en phase d'avant-projet avant installation par les équipes chantier. En cas de prise de poste, vous serez amené(e) à évoluer sur les tâches suivantes : - Assurer la Conception CAO via REVIT des maquettes / schémas / plans de fabrication jusqu'au TQC (Tel que Construit) - Participer aux réunions d'avancement et de coordination tout en établissant les documents de suivi et d'amélioration des processus d'études - Effectuer des relevés sur site pour mise à jour maquette et réaliser des Dossiers d'Ouvrages Exécutés - Etablir les comptes rendus de réunions ou de revue maquettes Ce poste, basé à GRENOBLE est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 12 mois. La rémunération brute annuelle est de 30 000 € euros à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie vous proposent des opportunités de carrière.
Dans le cadre d'une réorganisation de la maintenance opérationnelle de notre secteur chimie, nous sommes à la recherche de plusieurs Techniciens de maintenance en rythme posté 5*8.Vos missions seront de :- Réaliser les diagnostics des pannes et dysfonctionnements identifiés - Intervenir sur des opération de maintenance de 1er niveau et sur des opérations de maintenance corrective et préventive- Réalise les mises à disposition pour les équipes de journée - Réaliser les réceptions techniques et assister aux redémarrages des ateliers en dehors des plages de travail journalière- Renseigner les CR d'intervention- S'assurer de l'ordre et de la propreté des chantiers de maintenance - Gérer les MMRI- Proposer et réaliser des solutions d'amélioration et de fiabilisation Vous pourrez être amené(eAssurer la coordination d'interventions de maintenance sous-traitées- Travailler sur des sujet de fond (Eclairage, repérage, travaux suite VGP.)- Réaliser des Avis de Maintenance- Remplacer ponctuellement un collaborateur de l'équipe en journée
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Maintenance opérationnelle H/F. Sous la responsabilité du Responsable de l'unité opérationnelle, vos principales missions sont de :- Manager au quotidien les équipes de maintenance préventive et curative (coordinateurs et sous-traitants) et les accompagner dans leurs développement de compétences- Organiser le fonctionnement des équipes pour garantir un service continu et de qualité- Être garant de la bonne réalisation des travaux et piloter les points d'activité quotidiens- Définir les priorités d'intervention et gérer la répartition de la charge de travail- Assurer le suivi de la mise en œuvre des maintenances curatives préventives et d'amélioration- Piloter le plan de maintenance de l'UO et les processus afférents- Participer à des chantiers d'amélioration continue et être force de proposition- Piloter des groupes de travail, des analyses ou plan d'actions de résolution d'incidents- Suivre et analyser et animer la performance du service : indicateurs clés, plan de progrès...- Participer au comité de pilotage des services techniques- Être responsable du budget alloué- Participer aux revues de contrat de sous-traitance et suivi des indicateurs (KPI)- S'assurer de la sécurité du personnel placé sous sa responsabilité et des sous-traitants- Assurer des astreintes site (en moyenne 2-3 / par an). Package salarial + avantages sociaux attractifs
La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est un lieu de soin et de vie. Son agrément est de 48 places d'internat, 8 places d'accueil de jour et de 2 places d'accueil temporaire. Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous intervenez en tant qu'Accompagnant Éducatif et Social au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions : - Accompagnement dans les temps de vie quotidienne et la mise en place d'activités internes ou externes. - Aide aux soins d'hygiène et de confort des résidants, exigés par le niveau de dépendance. - Développement de l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne et maintien de sa créativité, de sa vie sociale et affective. - Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé. - Participation aux différentes transmissions et temps de réunions institutionnels. Conditions d'emploi : - CDI en temps plein 35h - Modulation de temps de travail, semaine en 10 heures, weekend en 12 heures. - Lieu de travail : Mas le Val Jeanne Rose, 300 Chemin de l'Egagère, 38320 Brié-et-Angonnes. - Classification selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés. - Jours de congés trimestriels supplémentaires, CSE, restauration. - Accompagnement à la formation et aide à la mobilité. - Diplôme AES (ex AMP) exigé. - Connaissance de la grande dépendance. - Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).
Description du poste : Nous sommes une boulangerie-pâtisserie artisanale reconnue pour la qualité de nos produits et notre savoir-faire traditionnel. Nous offrons une large gamme de pains, viennoiseries, pâtisseries, ainsi que des produits saisonniers, le tout dans un cadre chaleureux et accueillant. Nous recherchons un(e) alternant(e) pour nous rejoindre et participer à l'expérience client tout en apprenant les métiers de la vente en boulangerie-pâtisserie. Missions : En tant que Vendeur(se) en Boulangerie-Pâtisserie en alternance, vous aurez pour principales missions :***Accueil et conseil client : Accueillir les clients, les conseiller sur nos produits et répondre à leurs demandes. * Vente et encaissement : Assurer la vente des produits, gérer les encaissements et l'ouverture/fermeture de la caisse. * Gestion de la vitrine : Participer à l'agencement et à la mise en valeur des produits dans la vitrine. * Entretien de l'espace de vente : Veiller à la propreté et à l'hygiène du magasin. * Gestion des stocks : Aider à la gestion des approvisionnements et du stockage des produits. * Soutien à la production : Apporter de l'aide à la préparation des produits selon les besoins du magasin.***Qualités : - Enthousiasme pour le secteur de la boulangerie-pâtisserie. - Sens de l'accueil et capacité à travailler dans un environnement animé. Pourquoi nous rejoindre ?***Une expérience enrichissante dans un environnement artisanal et convivial. * Une alternance formatrice, avec des possibilités d'évolution au sein de l'équipe. * Un cadre de travail agréable, où la qualité des produits et du service est notre priorité. Description du profil :***Vous avez le sens du contact et du service client * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe * Une première expérience en vente ou en boulangerie est un plus
Vos missions consisteront à animer la planification des différents travaux à réaliser pendant les arrêts techniques du secteur chimie tous les 3 mois et à coordonner le redémarrage des ateliers.À ce titre, vos principales attributions seront les suivantes:Animer les réunions de coordination avec les différents services : production, maintenance opérationnelle et sous traitantsConstruire le GANTT de travaux maintenance Compiler les différents GANTT maintenance et travaux neufs sur un planning d'arrêt généralCollecter l'avancement des travaux et des points bloquants lors de la réunion quotidienneSuivre les travaux supplémentaires directement auprès des demandeurs Organiser et animer les réunions de coordination pour le redémarrage des ateliers
Sous la responsabilité du Responsable des équipes Fusion et Analyse, vos missions serontRéaliser les mesures et les contrôles analytiques des échantillons conformément aux consignes, modes opératoires et procédures- S'assurer du respect des dates de péremption et sécurité de stockage- Renseigner les différents cahiers de paillasse- Saisir les résultats dans le logiciel de gestion et d'archivage- Vérifier et valider les bulletins d'analyses- Participer à l'élaboration des modes opératoires- Assurer la maintenance courante des appareils d'analyses et de prélèvement- Assurer les suivis statistiques sur cartes de contrôle Ce poste est en 2x8 sur 5 jours (du lundi au vendredi) :- 4h-12h pour les postes du matin- 12h-20h pour les postes d'après midi
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :Niveau BAC+2 avec 8 ans d'expérience en managementNiveau BAC+3/4 avec 3 ans d'expérience en managementNiveau BAC+5 avec ou sans expérience en managementRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Rattaché à la Division Industries des Procédés, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus de maintenance et l'amélioration continue des prestations. Vos missions principales seront :***Optimiser les méthodes de maintenance préventive et corrective pour les systèmes CVC et électriques * Analyser et améliorer les processus de maintenance * Élaborer et documenter les plans de maintenance * Rédiger les procédures d'intervention * Soutenir l'installation de nouveaux équipements * Suivre les performances et proposer des actions correctives * Apporter un soutien technique sur le terrain * Gérer les contrats de maintenance et les relations avec les fournisseurs * Former et accompagner les techniciens * Assurer une veille technologique dans le domaine du CVC Les conditions : Poste basé à Jarrie CDI Salaire selon profil Description du profil :***Vous êtes diplômé d'une formation technique supérieure en génie climatique, énergétique, mécanique ou équivalent. * Vous justifiez d'une expérience de plus de 3 ans dans le secteur de la maintenance industrielle ou des services énergétiques. * Vous maîtrisez les systèmes de GMAO et les techniques de diagnostic * Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles
Description du poste : Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit) Description du profil : Nous recherchons un candidat doté d'une première expérience réussie dans le domaine concerné ainsi que le CACES 3 - R489, prêt à relever de nouveaux défis et présentant les qualités et compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et de la rigueur - Formation en industrie ou équivalent souhaitée - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus
ADF38 est une association Iséroise qui accompagne, depuis plus de quarante ans, les familles avec enfants mineurs. Nous intervenons dans le champ de l'action sociale avec la CAF et de la protection/prévention de l'enfance avec le Conseil Départemental de l'Isère. Notre action est répartie sur 4 antennes au sein du département (Grenoble et agglomération, Voiron, Vienne et l'Isle d'Abeau). Vous souhaitez donner du sens à votre carrière au sein d'une association qui porte des valeurs de bienveillance, de solidarité, d'entraide et de respect. Nous recherchons pour notre service d'aide à domicile des Travailleurs.euses Sociaux (TISF) pour rejoindre nos équipes dédiées à aider les familles les plus en difficultés de votre secteur. Les candidats devront avoir un solide engagement envers les personnes les plus vulnérables. Votre savoir être sera tout aussi important que votre savoir-faire : Ponctualité, pédagogie, patience, bienveillance, écoute et attention vous animeront. Description du poste : Sous l'autorité et avec le soutien du Responsable de Secteur, vous interviendrez aux domiciles des familles confrontées à des difficultés pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, le lien parental, l'inclusion sociale, la protection de l'enfant, son développement et son éducation. Principales missions : - Vous évaluerez les besoins des familles. - Vous encouragerez les parents dans ses activités liées à son cadre de vie. - Vous transmettrez les savoirs faire de la vie quotidienne et favoriserez l'apprentissage. - Vous mettrez en place des actions en direction du bien-être de la famille. - Vous contribuerez au développement de la dynamique familiale et encouragerez tout particulièrement la fonction parentale. - Vous aiderez les parents à accueillir et à prendre soin du nourrisson dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. - Vous accompagnerez la cellule familiale dans les situations de rupture, de modifications importantes de la vie et proposerez des actions adaptées. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents partenaires sociaux afin d'offrir aux familles une aide complète. - Vous élaborerez des écrits professionnels circonstanciés.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de d'approvisionner le rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 6 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à temps plein en CDD. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Nous recrutons des personnes pour assurer les remplacements durant les congés d'été 2024. Taux horaire suivant compétences et diplômes variant de 11.65€ à 13.50€ Majorations des dimanches 25% Remboursement km 0.55€
À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne en informatique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'installation, de la maintenance et du dépannage des équipements informatiques, tout en garantissant le bon fonctionnement des systèmes de télécommunications et d'électricité au sein de notre structure. Responsabilités * Installer et configurer des équipements informatiques et des systèmes de télécommunications. * Assurer la maintenance préventive et corrective des matériels informatiques. * Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Intervenir sur des installations basse tension et veiller à leur conformité avec les normes en vigueur. * Lire et interpréter des schémas techniques pour optimiser les installations. * Collaborer avec d'autres services pour résoudre les problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs. * Former les utilisateurs à l'utilisation des outils informatiques et répondre à leurs questions. SI VOUS ETES : * Passionné d'informatique * Capable de démonter un PC portable * Capable de réinstaller un système * Capable de supprimer des virus * Capable de changer un SSD ENVOYEZ-VITE VOTRE CV : il n'y a qu'une place ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 23/04/2025
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide-ménagère dans leur logement. Conditions du poste : CDI à temps partiel ou Temps Plein. Employée de Maison - H/F Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantages confondus pour un temps plein Zones d'interventions : Vizille et alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux Si absences des clients, maintien du salaire Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Salaire : à partir de 11,88 € par heure brut minimum sans les avantages. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASY DOM LA MURE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide ménagère dans leur logement Conditions du poste : CDI à temps choisi Employée de Maison - H/F Zones d'interventions : LAFFREY et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux, 1% logement Si absences des clients, maintien du salaire N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11.88€ à 12,00€ par heure Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 11,88€ par heure Avantages : Participation au transport Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons 5 électriciens industriels pour un chantier situé à Jarrie (38). Missions : - Tirage de câbles - Pose de cheminements - Raccordements électriques - Montage d'équipements et d'instrumentations Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025 Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer).
Description du poste : Votre mission principale est d'effectuer le débouchage du trou de coule avec perceuse ou canon en respectant la procédure de tir afin de garantir la coulée de silicium devant le four Vous devez également évacuer les cuves de silicium avec l'utilisation du chariot (CACES 3). Vous devez également entretenir le chenal, et effectuer les mesures de températures. Travail en horaire posté 3X8 : (samedi et dimanche compris) Matin : 3h30-11h30 Après-midi : 11h30-19h30 Nuit : 19h30-3h30 Travail dans un environnement à très haute température. Rémunération fixe + primes + indemnité kilométrique. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou BEP / BAC et avoir au moins un an d'expérience en production industrielle. Vous possédez le CACES 3-R489 (OBLIGATOIRE) + CACES 4 (serait un plus). Vous acceptez les horaires postés en 6*4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits et 4 jours de repos) - travail le samedi, dimanche, jour férié selon cycle. Disponibilité totale sur les 8 mois de Mars à Octobre (juillet et août compris) Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux et sérieux.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de VIZILLE des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; Faire preuve de ponctualité ; Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car ; Ref : spovfd2024
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 135 établissements (18 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 2000 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est à la fois un lieu de soin et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire. L'établissement est organisé en 5 maisonnées : En tant que cadre de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs : -Aux côtés de la directrice et de son adjointe, vous apportez un conseil technique sur les soins et l'hygiène. -Avec le médecin, vous garantissez la mise en oeuvre du projet de soins des résident·es. - En lien avec le·la chef·fe de service socio-éducatif·ve, vous veillez à la cohérence entre projets de soins et personnalisés. - Vous animez et organisez les équipes médicales et paramédicales pour impulser une dynamique pluridisciplinaire et assurer la cohérence des soins. - Vous assurez l'articulation entre les équipes médicales, paramédicales et l'encadrement. - Vous encadrez et formalisez les pratiques en respectant le cadre légal et les bonnes pratiques. Profil recherché : - Expérience managériale significative, y compris hors secteur. - Leadership, engagement et excellentes qualités relationnelles. - Capacité à fédérer, rigueur et sens de l'organisation. - Goût pour le travail d'équipe et la réflexion collective. Conditions d'emploi : - CDD 1 an (jusqu'en mai 2026). - À pourvoir idéalement à partir du 15 mai 2025. - Temps complet et dispositions conventionnelles de RTT avec astreintes. - Expérience managériale significative en tant que chef·fe de service ou sur un poste à responsabilité, y compris dans un autre secteur. - Leadership affirmé, sens de l'engagement et excellentes qualités relationnelles. - Esprit collaboratif et capacité à fédérer les équipes. - Rigueur et aptitude à faire évoluer l'organisation. - Goût pour le travail en équipe et le soutien à la réflexion collective.
Le site de Jarrie produit de l'éponge de zirconium au terme d'opérations de métallurgie extractive. Le site valorise également des produits dérivés de la fabrication du zirconium tels que des sels et des oxydes d'hafnium et de magnésium. Vous êtes intégré(e) au service « Contrôle de gestion » du site de Jarrie et vous avez pour mission principale le suivi des investissements. Vous assistez également le Contrôleur financier du site sur des missions en lien avec le contrôle budgétaire et le suivi des coûts de production. Vous aurez pour principales missions de : · Suivre les dépenses d'investissement et le budget, · Être support aux opérationnels et aux opérations de mise en service · Participer aux clôtures mensuelles et aux budgets · Analyser les écarts entre les budgets et les coûts de production sur le réalisé · Assister sur le calcul des coûts standards. Vous serez formé(e) à nos procédures et à nos outils. Votre autonomie acquise vous permettra de mener à bien vos missions et d'être force de proposition notamment sur l'élaboration des tableaux de bord financiers. Votre excellent relationnel vous permettra de travailler en direct avec les opérationnels. Vous préparez une formation spécialisée en finance - contrôle de gestion de niveau Bac+4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire. Vos principaux atouts : · Curieux(se), réactif(ve), excellent relationnel, bonnes capacités rédactionnelles · Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Power BI). SAP serait un plus · Bon niveau d'anglais
Dans ce contexte, le site de Jarrie recherche pour la rentrée 2025 un(e) alternant(e) « génie industriel » H/F. Vous êtes intégré(e) à l'équipe Services Généraux du site de Jarrie et vous avez pour mission principale la Maintenance des Utilités et des infrastructures. Vos missions sont de : Participer à la maintenance préventive et prédictive : mise en place de plans, utilisation des outils, anticipation de pannes. Gestion des données et des KPI : collecter et analyser les données de performance des actifs techniques. Puis, définir et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des équipements. Optimisation des processus : identifier les opportunités d'amélioration des processus de production pour augmenter l'efficacité des actifs. Puis, proposer des modifications techniques pour optimiser les performances des équipements. Gestion des Stocks de Pièces de Rechange : Superviser la gestion des stocks de pièces de rechange pour garantir la disponibilité des équipements. Puis, mettre en place des procédures de réapprovisionnement pour éviter les ruptures de stock. Élaboration du Plan Stratégique : Participer à l'élaboration du plan pluriannuel en collaboration avec les différentes parties prenantes, et définir les objectifs à long terme en matière de production, de qualité, et de performance énergétique. Vous intervenez aussi sur : L'analyse des besoins en investissement ; Le suivi et l'évaluation des projets ; La communication et la mis en place de reporting ; La gestion des appels d'offres ; La négociation et la rédaction des contrats ; Le suivi de la performance des sous-traitants ; La gestion des relations avec les Sous-Traitants ; La gestion des risques contractuels. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 en école d'ingénieur en Génie Industriel ou équivalent universitaire. Vous avez un bon esprit de synthèse et d'analyse Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles Vous êtes volontaire, dynamique, autonome et vous avez le goût du terrain et du travail en équipe.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches.Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution.MissionsEn tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.ProfilQue tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à la prise de poste,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Tes missions en tant que Conseiller Vendeur(se) seront les suivantes :***Valorisation du magasin et des produits : Assurer une présentation soignée et attractive de la boutique, mettre en avant nos produits pour susciter l'intérêt et encourager les ventes. * Dynamisme commercial : Maximiser les ventes à travers des actions de vente additionnelle, la mise en avant de promotions et d'offres spéciales pour fidéliser la clientèle et booster les résultats du magasin. * Encaissement : Utiliser la caisse avec rigueur et réaliser les opérations d'encaissement avec précision et professionnalisme. * Accueil client : Offrir un accueil chaleureux, aussi bien en boutique qu'au téléphone, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle à chaque interaction. * Respect des règles d'hygiène : Appliquer les normes d'hygiène strictes, en particulier pour le laboratoire et le salon de thé, afin de garantir un environnement propre et sûr pour nos clients et collaborateurs. * Nettoyage et entretien : Suivre et appliquer les procédures de nettoyage dans les différents espaces du magasin afin de maintenir un cadre agréable et professionnel. * Sécurité et entretien du matériel : Respecter les règles de sécurité en place et assurer la bonne gestion et le bon état du matériel utilisé dans le cadre de ton activité. Description du profil : - Tu aimes le contact avec la clientèle - L'esprit d'équipe fait partie de tes valeurs - Tu es dynamique, motivé(e) et organisé(e) - Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) de la hiérarchie
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Grenoble. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Grenoble des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à VIZILLE pour 9 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, centre thermal d'Isère, 2 kinésithérapeutes (f/h) du 1er septembre au 6 décembre 2025. L'établissement est niché dans un charmant village à côté de Grenoble. Vous travaillez sur un établissement thermal situé en Isère, entouré par les montagnes, le poste est temps plein en horaires du matin , du lundi au samedi en poste du matin ce qui vous donne tout loisir de profiter des Alpes tous les après-midis ! Vous effectuez des massages sous l'eau et des cours en piscine de mobilisation. Les pathologie traitées sont la rhumatologie et la dermatologie. Horaire 07h26 - 13h16 ou 6h50-12h40 Salaire : 18€/H soit 2730,06€/mois + frais de transport + logement en chambre neuve avec lit double et frigo. La cuisine et les sanitaires sont à partager Vous êtes kinésithérapeute (h/f), vous avez idéalement une expérience en établissement thermal. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au ou A bientôt.
Instan recherche un/une auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées dans leurs quotidiens : aide au lever/coucher, aide à la toilette, habillage/déshabillage préparation et aide à la prise des repas entretien courant du logement aide à la mobilité, accompagnement aux promenades Avantages Plannings : Horaires et jours travaillés selon vos disponibilités Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
Description du poste : Vous aurez une partie électricien tertiaire: pose du chemin de câble tirage de câbles installation d'éléments électriques et une partie plus industrielle décâblage et recâblage moteurs Vous avez déjà travaillé sur des sites chimiques , la RC1 serait un plus. Description du profil : Issu d'une formation en électricité industrielle et tertiaire ; vous avez une expérience dans le domaine industriel et chimique. Vos habilitations électriques B1V BR HOV sont valides , ainsi que l'habilitation travail en hauteur. La RC1 serait un plus. Horaires de journée
TA MISSION Dans le cadre de notre contrat de sous-traitance pour le compte d'un grand groupe industriel, nous recherchons 1 Opérateur Logistique - Cariste F/H. Dans le cadre de cette prestation et en lien avec le Chef d'Equipe du périmètre, tu es en charge des missions suivantes : accueil chauffeurs mais aussi accueil comptoir des clients internes pour servir des pièces urgentes, réception (déchargement + contrôle + émargement des BL et documents de transport), rangement, préparation, inventaires, etc ... Tu interviens sur l'ensemble des missions, dans un contexte de recherche de polyvalence au sein de l'équipe que tu rejoins ! Enfin, tu réalises ces missions dans le respect des règles QHSE et procédures établies par l'entreprise. Contrat de 35h, poste en CDI, statut Ouvrier Organisation de travail en journée, plannings à préciser 13ème mois, prime panier, Participation / Intéressement Forfait mobilité douce TOI La sécurité, la qualité et l'amélioration n'ont pas de secret pour toi ! Tu justifies d'une expérience éprouvée en tant qu'Opérateur/trice Logistique ou toute autre activité qui fait appel à des aptitudes transverses aux métiers de la logistique. Tu possèdes idéalement les CACES 1&3 (ou une expérience de conduite des chariots concernés - nous pouvons accompagner la passation du CACES). Tu es à l'aise avec les outils informatiques (SAP). Tu as une forte sensibilité à la coopération et au travail en équipe, un sens du service client particulièrement développé et une capacité à t'adapter aux modes opératoires attendus ? Tu pratiques naturellement la bienveillance auprès de ton entourage. Le respect et l'exigence font partie de tes principales caractéristiques ? Tu maîtrises l'humour ? Et surtout, tu as envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l'Homme, au management ambitieux, à l'expertise innovante ? ALORS REJOINS-NOUS !
Nous recrutons des auxiliaires de vie à domicile sur nos différents secteurs d'interventions Une période d'intégration de 2 à 3 jours suivant vos besoins Avantages entreprise : Remboursement kilométrique et temps de trajet, plan d'Epargne entreprise, téléphone portable et abonnement, formations internes, etc.. CDI Temps de travail adapté à vos besoins 1 Week end / 2 travaillé avec 2 jours de repos en semaine Majorations des dimanches 25% Taux horaire suivant compétences et diplômes variant de 11.27€ à 13€
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SECHILIENNE pour 5 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 3 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
