Offres d'emploi à Vaugrigneuse (91)

    Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vaugrigneuse située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

    Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vaugrigneuse. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - LES MOLIERES, 91 - BOISSY SOUS ST YON, 91 - Les Ulis ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

    Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vaugrigneuse

    Offre n°1 : Responsable des services périscolaires (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES MOLIERES ()

    Descriptif du poste :
    Organiser, animer et diriger les services périscolaires de la commune (accueil du matin et du soir, études, restauration scolaire, activités du mercredi)
    Missions / conditions d'exercice
    - Organisation et participation à l'animation du temps périscolaire,
    - Pilotage des équipes et des projets en lien avec la hiérarchie,
    - Contrôle de l'application des règles d'hygiènes et de sécurité,
    - Gestion des relations avec les familles,
    - Gestion des commandes et des livraisons.
    Profils recherchés
    - Connaissance du public enfant, de son encadrement et animation,
    - Savoir établir une relation de confiance avec les familles,
    - Savoir gérer les conflits entre enfants,
    - Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers en fonction de l'âge et des besoins de l'enfant,
    - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des techniques d'entretien et savoir les appliquer,
    - Maîtrise de l'outil informatique : Word et Outlook,
    - Qualités relationnelles (sens de l'écoute et du dialogue, travail en équipe)
    - Discrétion, secret professionnel, sens du devoir de réserve et de neutralité, sens du service public.

    Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

    Compétences

    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

    Formations

    • - Éducateur jeune enfant | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°2 : Livreur / Livreuse (H/F)

    • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BOISSY SOUS ST YON ()

    Nous recherchons plusieurs livreurs au sein de notre société de Transport spécialisé dans la livraison.

    Vous assurez la distribution et la livraison de marchandise aux clients dans les délais impartis.
    Vous contrôlez la conformité des marchandises livrées avec les commandes.
    Les livraisons sont effectuées avec des véhicules de 8 à 20m3,

    Vous devez être détenteur(trice) d'un Permis B de + de 3 ans.
    L'image de nos chauffeurs et de nos véhicules sont notre meilleure publicité auprès de nos clients.

    Compétences

    • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
    • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
    • - Véhicule de moins de 3,5 t et moins de 14 m3
    • - Véhicule de moins de 3,5 t et plus de 14 m3
    • - Utilisation d'applications mobiles pour la livraison
    • - Permis de conduire catégorie B
    • - Livrer une commande
    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
    • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
    • - Respecter les délais de livraison prévus
    • - Conduire un véhicule léger
    • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
    • - Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
    • - Maintenir la propreté du véhicule
    • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison
    • - Assurer un service client rapide et courtois
    • - Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques
    • - Utiliser des applications de navigation pour optimiser les parcours
    • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
    • - Maintenir une communication claire et professionnelle

    Entreprise

    • B.R.D DISTRIBUTION
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    Offre n°3 : Commercial polyvalent (F/H) - CDI - Les Ulis (H/F)

    • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Les Ulis ()

    Aramisauto est le n°1 de la vente de voitures en ligne en France, et l'entité française d'Aramis Group, leader européen de la vente en ligne de voitures d'occasion aux particuliers.

    Aramisauto transforme le marché de la voiture d'occasion et place la technologie digitale au service de la satisfaction du client.

    Avec 800 collaborateurs engagés en France, Aramisauto permet à chacun de changer de véhicule où, quand et comme il le souhaite en 24h.
    Si vous cherchez à développer vos compétences dans une entreprise qui place la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie, vous êtes au bon endroit


    Bonjour,

    Je suis Valentin, manager de l'agence Des Ulis .

    Dans le cadre de notre croissance exponentielle, nous sommes à la recherche d'un Commercial polyvalent (F/H) pour intégrer l'agence Des Ulis.

    Pour cela, vous devrez:

    1) Développer l'activité de reprise automobile au sein de l'agence :
    - Gérer votre portefeuille client pour qualifier vos rendez-vous, suivre vos offres de reprise et contacter de nouveaux prospects
    - Expertiser les véhicules de nos clients selon le process Aramisauto sur lequel vous serez formé par nos équipes
    - Proposer un prix de reprise au plus juste grâce à la qualité de votre expertise et en lien
    avec notre service Achat
    - Réaliser un maximum de reprises pour développer votre activité

    2) Garantir la satisfaction client en assurant le suivi de la commande d'un nouveau véhicule jusqu'à sa livraison :
    - Prendre et confirmer les rendez-vous de livraison
    - Piloter l'activité livraison : faire le point sur le dossier client, contrôler la conformité des véhicules à leur arrivée, et solutionner les éventuels problèmes détectés
    - Assurer la mise en main des véhicules auprès du client
    - Assurer la vente de nos services complémentaires (entretien, gravage, garantie)

    Pour réussir votre mission :

    - Vous vous demandez chaque jour comment satisfaire davantage votre client
    - Vous avez une première expérience commerciale réussie et envie de développer vos compétences commerciales et techniques
    - Vous êtes drivé par les résultats et la performance
    - Vous aimez être au contact des véhicules
    - Vous êtes pro et sympa avec un véritable esprit d'équipe

    et surtout vous aimez :

    - Travailler en équipe
    - Vous poser les bonnes questions et résoudre les problèmes
    - Vous fixer des challenges ambitieux et améliorer constamment l'existant
    - Être sur le terrain pour comprendre, agir et créer de la valeur pour nos clients
    - Évoluer dans un environnement inclusif qui respecte les idées de chacun

    Pourquoi accepter cette mission ?

    Un environnement challengeant :

    - Vous relèverez un challenge ambitieux au sein d'une équipe performante et accompagné par un manager expert dont la mission principale est de vous rendre autonome;
    - Vous allez apprendre chaque jour, proposer de nouvelles solutions et vous développer, People are the solution !
    - Vous vous épanouirez et évoluerez en équipe dans un environnement stimulant, pro et sympa !

    Mais aussi parce que cette mission (si vous l'acceptez), ne sera que votre première mission. En pleine croissance, nous évoluons vite et nos équipes aussi !

    Les questions que l'on ne devrait plus nous poser :

    - Rémunération intéressante 1900 euros brut avec un variable non-plafonné.
    - Politique Intéressement et participation pour tous
    - De multiples avantages ( perspectives d'évolution, formations et coaching - terrain, mutuelle ++, CE, aides logement et famille, offre auto, évènements internes.)
    - Carte Swile

    Notre processus de recrutement

    - Echange avec un membre de la Team recrutement
    - Entretien avec le Manager
    - Journée découverte au sein de l'agence
    - Proposition d'embauche

    Compétences

    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • ARAMIS
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    Offre n°4 : Caissier / Caissière (H/F)

    • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - Encaissement-motivation est un atout
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    Au sein de notre magasin , vos missions seront les suivantes :

    - Tenue de la caisse
    - Hygiène et propreté

    Une expérience en tenue de caisse est nécessaire pour le poste.

    Amplitude horaire 08h30 - 20h30 du lundi au samedi

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Règles de tenue de caisse
    • - Procéder à l'encaissement
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public

    Entreprise

    • INTERMARCHE
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    Offre n°5 : Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : DDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Description des différentes activités :
    préparer les parcelles
    planter
    récolter
    arroser
    entretenir les parcelles

    Profil des candidats
    Etre éligible à l'Insertion par l'activité économique (IAE)
    Etre motivé (e) pour entreprendre une démarche d'insertion professionnelle durable
    Être en capacité de travailler en extérieur
    Être titulaire d'un titre de séjour ou récépissé de plus de 4 mois
    Être en capacité de comprendre les consignes

    Caractéristiques des postes :
    Convention collective des ACI
    Formation sur le poste assurée en interne par un Encadrant Technique d'Insertion
    Accompagnement socio-professionnel

    Compétences

    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
    • - Surveiller l'état d'une plantation
    • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

    Entreprise

    • LES POTAGERS DE MARCOUSSIS
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    Offre n°6 : Employé / Employée logistique d'expédition (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
      • 91 - LES ULIS ()

    Au sein du service logistique, vous participez à la réception, la préparation et la distribution des marchandises en appliquant les règles de sécurité relatives à la circulation, aux produits et suivants les normes de qualités requises.

    Plus en détail vos missions seront les suivantes :

    Picking :

    Rassembler les éléments d'une commande en les prélevant dans les différents lieux de stockage
    Transmettre la préparation aux emballeurs

    Emballage :

    Contrôler la qualité du picking

    Réception :

    Veiller au déchargement de la marchandise en toute sécurité
    Récupérer les documents de livraison (BL)
    Déballer et contrôler chaque colis (référence, quantité, lot, date de péremption, température)
    Renseigner le cahier de réception
    Préparer les produits pour la mise en stock (mise en bannettes, étiquetage.)
    Emballer et étiqueter les colis selon les procédures en vigueur en fonction de la nature de la marchandise, de sa température de transport et de son mode de transport
    Mettre les colis la palette dédiée

    Autres missions :

    Veiller à l'entretien courant du matériel et veiller à la propreté des locaux
    Effectuer le rangement des magasins : ambiant +4° et -20° et de son poste de travail.
    Informer sa hiérarchie de toute anomalie
    Participer aux demandes d'inventaires du stock sur demande du responsable logistique

    Vous :

    Possédez une première expérience réussie sur un poste similaire en tant qu'agent logistique, magasinier ou préparateur de commande H/F ;
    Êtes à l'aise avec l'outil informatique et l'utilisation d'un ERP ;
    Savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement ;
    Etes rigoureux(se) et organisé(e)
    Avez des notions de la gestion de la chaine du froid
    Etes en capacité physique pour du port de charge ponctuel


    Enfin, si vous êtes polyvalent(e), dynamique, assidu(e) avec un vrai esprit d'équipe, alors ce poste est fait pour vous !

    Compétences

    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • EUROBIO SCIENTIFIC
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    Offre n°7 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Station debout prolongée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LIMOURS ()

    Du 30 avril au 11 mai 2025, sur un stand de la "foire de Paris".
    Vous aurez en charge l'accueil, le renseignement et la prise de rendez vous sur notre stand.

    Nous sommes spécialistes de la rénovation et décoration de façades, isolation par l'extérieur auprès des particuliers.
    Travaux décoratifs haut de gamme, enduits et aspects pierre traditionnels ou contemporains, pour l'intérieur et l'extérieur

    Nous recherchons idéalement un profil commerciale.
    Vous serez briefé avant la foire.

    Compétences

    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Identifier, traiter une demande client

    Entreprise

    • AU TEMPS DES PIERRES
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    Offre n°8 : Assistant(e) administratif(ve) et comptable (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - GOMETZ LA VILLE ()

    Apihappy est une entreprise spécialisée dans l'apiculture, proposant du miel de qualité, du matériel apicole et des formations.
    Nous recherchons un(e) aide comptable polyvalent(e) pour assurer un support administratif et comptable efficace.

    Vos missions principales
    Préparation de la comptabilité :

    - Saisie des factures et suivi des paiements

    - Rapprochements bancaires

    - Préparation des documents comptables pour transmission à l'expert-comptable

    Gestion des commandes :

    - Préparation et suivi des commandes clients

    - Gestion des stocks et des expéditions

    Accueil des clients :

    - Réception des clients et fournisseurs

    - Traitement des demandes simples

    Profil recherché

    Débutant accepté

    Sens de l'autonomie et de l'organisation

    À l'aise avec les outils informatiques (Excel, Word)

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Une entreprise dynamique et en pleine croissance

    Un cadre de travail agréable dans le secteur de l'apiculture

    Un poste polyvalent avec des missions variées

    Compétences

    • - Logiciels comptables
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Codifier une facture
    • - Codifier un titre
    • - Codifier un mandat

    Entreprise

    • APIHAPPY
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    Offre n°9 : Chargé de mission auprès du Conseil Territorial de Santé (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 17H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

    Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

    Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

    Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

    - un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

    - un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

    Poste :

    Le chargé de mission H/F accompagnera le Conseil Territorial de Santé (CTS) de l'Essonne en assurant :

    L'organisation et la co-animation des réunions de commissions thématiques du CTS, notamment :
    Commission santé mentale,

    Commission représentants des usagers.

    Soutien aux activités et missions du bureau du CTS et des assemblées plénières.
    L'accompagnement et le suivi des actions émanant du « Conseil National de la Refondation en santé » (CNR-Santé) pour le département de l'Essonne.

    Missions :


    Appui au CTS et déploiement territorial du CNR-Santé

    Apporter un soutien au CTS pour mener à bien l'ensemble de ses missions
    Animer la dynamique CNR-Santé au long court auprès du CTS
    Assurer une veille documentaire sur les axes de travail du CNR-Santé.
    Coordination de projets et appui aux porteurs de projets

    Assurer la cohérence et la coordination des travaux du CTS
    Participer à l'organisation de la gouvernance du CTS (assemblées plénières, groupes de travail élargis / thématiques) et en assure la gestion logistique et administrative (secrétariat du CTS et ses commissions) en lien avec la délégation départementale
    Organiser et anime les réunions du CTS, en assure les compte-rendu prépare les supports, outils de suivi, etc.
    Soutenir méthodologiquement les opérateurs locaux et l'ARS dans la construction et le suivi des actions
    Identifier de nouvelles actions, y compris celles dont l'application déroge au droit commun
    Favoriser la mise en réseau du CTS avec les acteurs du département
    Favoriser la diffusion de bonnes pratiques
    Participer à l'élaboration de l'évaluation des actions réalisées
    Réaliser un bilan annuel des actions entreprises par le CTS, des indicateurs de réalisation et de suivi
    Relations avec les acteurs locaux

    DAC, CPTS, CLS, CLSM, associations d'usagers, .

    Communication

    Assurer la mise en place de journées départementales ou locales
    Communiquer sur l'état d'avancement des projets mis en œuvre sur le territoire auprès du CTS et d'acteurs concernés
    Organiser une fois par an, des réunions plénières dans chaque département à la maille des territoires définis au cours du CNR-Santé.

    Profil recherché :

    Formation en santé publique, éducation ou promotion de la santé (bac +5).
    Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire si possible.
    Bonne connaissance des acteurs et dispositifs de santé publique.
    Expérience en ingénierie de formation et animation de groupes.
    Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, bases de données, PowerPoint, Outlook, NTIC).
    Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.

    Compétences

    • - Socio-économie
    • - Concevoir et gérer un projet
    • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
    • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
    • - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY
    Postuler

    Offre n°10 : Client mystère (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 2H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

    Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

    Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

    Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile.

    - Visite d'observation et prise de renseignement.
    - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
    - Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
    Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.

    Réf. : 010425BW

    Compétences

    • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • - Collecter et analyser des données, des informations
    • - Collecter les résultats d'une enquête
    • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

    Entreprise

    • QUALISENS
    Postuler

    Offre n°11 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Dans le cadre de vos fonctions vous devrez réaliser les actions suivantes :
    - Accueil clients,
    - Prise de commandes,
    - Encaissement,
    - Préparations froides/chaudes,
    - Service en salle,
    - Laverie.

    Le lieu de travail est situé sur une aire d'autoroute non accessible par les transports en commun.
    Amplitude horaires de travail est de 5h00 à 23h00.
    Ouverture 7js/7js toute l'année.

    Accessible au bout d'un mois d'ancienneté :
    - 13eme mois
    - Prime de transport
    - Jours fériés payés double ou récupérés
    - Avantage CSE : ANCV, chèques culture, réductions, chèques Noël

    Emploi saisonnier de Juin à Octobre (1 mois de disponibilités minimum)
    Plusieurs postes à pourvoir en temps plein ou temps partiel ( 25h/semaine ou 28h/semaine ou 30h/semaine).

    Les étudiants qui souhaiteraient travailler en parallèle de leurs études sont les bienvenus.
    Attention, impossibilité de se rendre sur le lieu de travail par les transports en commun.

    Compétences

    • - Types de sandwichs
    • - Préparer, assembler des plats simples
    • - Préparer des plats culinaires
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • ACTAL
    Postuler

    Offre n°12 : Technicien de Centre Animalier Secteur 91 SOUZY LA BRICHE (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Souzy-la-Briche ()

    Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous.

    Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique.

    Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France.

    Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.

    Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de :

    - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire)
    - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire)
    - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires
    - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure
    - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium
    - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords

    Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation.
    Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur)
    Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats),
    Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention.
    Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet)

    Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
    - Respect de l'éthique et de la condition animale
    - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
    - Qualités relationnelles
    - Respect des consignes et des règles sanitaires

    Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel
    + des primes mensuelles fixes : salissure
    + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés)
    = salaire moyen mensuel possible 2340 € bruts

    Compétences

    • - Désinfecter et décontaminer un équipement
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
    • - Manipuler des animaux
    • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

    Entreprise

    • SOUZY LA BRICHE

      SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.

    Postuler

    Offre n°13 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 1H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Arpajon ()

    L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département.

    Missions ponctuelles tout au long de l'année
    1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.)
    L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente.
    Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite.
    2/Face à face en sortie de caisse ou en rue
    La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette.

    Profil
    Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution.
    Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact.

    Type de contrat
    CDD

    Rémunération
    Salaire + frais kilométriques remboursés au réel

    Compétences

    • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • - Techniques de comptage
    • - Collecter et analyser des données, des informations
    • - Collecter les résultats d'une enquête
    • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

    Entreprise

    • QUALIMARKET

      Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.

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    Offre n°14 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ANGERVILLIERS ()

    A partir de juin 2025.

    Pharmacie rénovée et robotisée. Notre objectif est d'automatiser davantage pour diminuer le temps dans la gestion des stocks.

    Logiciel utilisé : Winpharma avec Winautopilote.

    Environnement de travail :

    Pharmacie engagée dans les "nouvelles missions" pharmaceutiques.
    Encouragement à la formation continue pour l'ensemble de l'équipe.
    Formation à la vaccination et aux tests antigéniques fortement appréciée.
    Engagement actif dans le dépistage du cancer colorectal.
    Entretiens pharmaceutiques mis en place, en cours de développement plus important.
    Démarche qualité en projet.
    Abonnement à l'application Défimedoc pris en charge par la pharmacie.

    Clientèle et services :

    Pharmacie rurale avec une clientèle bienveillante.
    Possibilité de gérer des laboratoires.
    Quelques patients sous PDA ; formation sur le logiciel Pili Soft requise (pas d'EHPAD, service rendu à certains patients).

    Conditions de travail :

    Fermeture de la pharmacie entre 12h30 et 14h30.
    Accessible uniquement en voiture ou en transport à la demande (TAD).
    Roulement pour garantir un samedi de repos sur deux.

    Compétences

    • - Techniques de stockage optimisé
    • - Contrôler la conformité des données
    • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
    • - Réaliser des préparations pharmaceutiques

    Formations

    • - Pharmacie (Brevet professionnel de préparateur) | Bac+2 ou équivalents
    • - Pharmacie (DEUST préparateur en pharmacie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
    Postuler

    Offre n°15 : Gestionnaire Approvisionneur (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - sur le même poste souhaitée
      • 91 - ARPAJON ()

    Mission Générale
    Assurer l'approvisionnement, de la demande d'achat jusqu'au paiement de la facture, de l'analyse du besoin, émission de la commande, à celle de la liquidation, dans le cadre d'un contrôle budgétaire, comptable et des marchés publics.
    Assurer la mise en concurrence simple ainsi que le suivi des marchés en procédures.
    L'approvisionnement pourra être sûr des achats d'investissements et/ou d'exploitation.

    Missions permanentes :
    - Réception, rapprochement et contrôle des factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours,
    - Passage des commandes (Mise en concurrence simple et en marché)
    - Rapprochement des documents (Commandes, Bon de livraison, Facture, .)
    - Gestion des litiges livraisons (Quantité, date de livraison, produits, .)
    - Vérification du service fait,
    - Liquidation des factures,
    - Création des fiches immobilisations en lien avec l'inventaire comptable
    - Affectation de la dépense en fonction de sa nature, de sa destination et des autorisations budgétaires (comptes, UF, nomenclature.)
    - Renseignement des outils d'analyse et de pilotage du secteur en charge (suivi de tableau de bord)
    - Suivi budgétaire

    Compétences Requises
    - Connaissance de l'outil informatique (Bureautique, Word, Excel, Power Point, Messagerie électronique et Internet)
    - Connaissance de l'outil GEF appréciée (Logiciel dédié à l'achat public - Editeur Cpage)
    Organisation du temps de travail
    - 37h30/semaine de 8h30 à 16h00, 14 RTT/an, 25 jours de congés annuel


    POSTE OUVERT aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (BOETH)

    Compétences

    • - Législation sociale
    • - Superviser des opérations, des actions
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Organiser le traitement des commandes

    Formations

    • - Approvisionnement | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER ARPAJON
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    Offre n°16 : Préparateur de commandes (F/H)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - Saint-Germain-lès-Arpajon ()

    E-commerce logistique
    Nous recrutons des Opérateurs - préparateurs de commandes (F/H) pour une entreprise spécialisée en E-COMMERCE multi produits.
    Lieu : Saint Germain les Arpajon
    A l'aide d'une caisse roulante et d'un PDA (scan), vous devrez préparer des commandes en respectant les bons de commandes et aller les déposer dans la zone d'expédition tout en vérifiant la conformité de la commande (qualité et quantité).
    Vous effectuez du rangement de colis par référence, quantités.
    Vous réceptionnez la marchandises, vous l'enregistrer informatiquement (utilisation logiciel infolog), vous prenez les dimensions, vous permettez l'implantation du produit.

    Vous travaillerez du lundi au vendredi.
    Horaires : 8H-16H
    Contrat : 35H par semaine
    Longue mission intérim
    Taux horaire 12.09 EUR/HT

    Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

    Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

    Vos avantages Synergie :
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°17 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Souhaitée)
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Nous recherchons un(e) agent(e) de service hospitalier.

    Missions :
    L'ASH participe aux actions visant à préserver l'autonomie des résidents et assure l'hygiène des locaux.
    Il/elle effectue le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et locaux communs.

    ********Zone mal desservie par les transports en commun*********


    Compétences

    • - Utilisation de matériel de nettoyage
    • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
    • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

    Entreprise

    • RESIDENCE DU PARC DE BELLEJAME
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    Offre n°18 : Gardien(ne) d'immeubles H/F (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f)
    Poste en CDI situé aux ULIS (91) - Agence de Paris-Saclay

    Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires.

    Pour ce faire, vous aurez comme missions :

    La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales)
    - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.)
    - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers
    - Assure un accueil de qualité dans une loge propre
    - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple)

    Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique)
    - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés)
    - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux
    - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale
    - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés
    - Suit la remise en état des logements à la relocation

    La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle)
    - Réalise les états des lieux de sortie
    - Organise la visite les logements vacants
    - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location
    - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais

    La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique)
    - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale
    - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations
    - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements

    L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble
    - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations
    - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux
    - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.)
    - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers

    Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique

    Compétences

    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Contrôler l'état du bâti
    • - Maintenir un environnement propre et accueillant
    • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
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    Offre n°19 : Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ARPAJON ()

    Maître(esse) de maison H/F


    Envie de contribuer à un projet humain et enrichissant ?
    En tant que maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle central dans la vie quotidienne des jeunes et de l'équipe. Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez garant(e) d'un cadre de vie chaleureux, sécurisé et adapté aux besoins de chacun.

    Présentation du service :
    Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM « Méristème » dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de mineurs et de jeunes majeurs confiés à l'Aide sociale à l'enfance, âgés de 4 à 21 ans avec troubles du comportement et/ou présentant un handicap. En fonction des situations, les jeunes peuvent avoir été exposés à des ruptures de parcours, voire des parcours migratoires complexes.
    L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles.
    Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir.

    Vos missions principales :
    - Organisation et gestion du quotidien : préparation de certains repas, gestion des stocks alimentaires et produits d'entretien, entretien du linge.
    - Entretien des espaces communs et privatifs : veiller à la propreté et au confort des locaux pour offrir un cadre accueillant.
    - Support éducatif : participer à des moments de vie collective (repas, ateliers, activités), en créant du lien avec les jeunes dans une démarche éducative et bienveillante.
    - Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les éducateurs et les autres professionnels pour assurer un suivi global.

    Votre profil :
    Des savoir être avant tout !
    Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et avez le goût du travail en équipe.
    Vous savez créer une relation de confiance tout en respectant les règles du collectif.
    Une première expérience dans le médico-social ou dans une fonction similaire est un atout, mais nous sommes avant tout sensibles à votre motivation et à votre engagement humain.

    Le poste :
    CDI temps plein
    Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois
    18 congés trimestriels
    Permis B obligatoire
    Poste basé secteur proche Arpajon

    Pourquoi nous rejoindre ?
    Un cadre de travail stimulant où vos actions ont un réel impact.
    Une équipe soudée et bienveillante.
    Des formations adaptées pour vous accompagner dans votre prise de poste.

    Rejoignez nous pour accompagner chaque jeune dans son parcours avec respect, solidarité et engagement.

    Compétences

    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
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    Offre n°20 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - FORGES LES BAINS ()

    Description du poste

    Nous recherchons un Agent de quai pour notre site de Forges les Bains.

    Votre poste consistera à :
    - Charger et de décharger nos camions, selon nos procédures de travail
    - Effectuer la préparation des commandes et assurer un contrôle quantitatif et qualitatif des produits

    Une formation au poste est prévue dès votre arrivée, débutants acceptés.

    Vous devez être en capacité de manutentionner des charges lourdes à l'aide d'outils de manutention : portes, portails et fenêtres.

    Poste nécessitant beaucoup de marche à pied.

    Vous travaillerez du lundi au vendredi et serez en repos tous les week-end.

    Horaires de travail : 12h30 - 20h00

    Notre entreprise est à taille humaine, l'ambiance de travail est familiale.

    Possibilité de venir en immersion pour découvrir le poste avant de s'engager.

    Salaire intéressant et toutes les heures supplémentaires sont payées

    Attention, notre entreprise n'est pas desservie par les transports en commun, obligation d'être véhiculé.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • TRS - L'OUVERTURE TRANSPORTEE
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    Offre n°21 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Briis-sous-Forges ()

    Poste de contractuel, catégorie C, du 03/03/2025 jusqu'au 13/07/2025 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).

    Missions :
    -assistance à la direction d'un établissement scolaire
    -secrétariat courant
    -accueil
    -suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents -divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
    -gestion administrative (RH) du personnel
    -diffusion des informations
    -mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
    -gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
    -suivi de l'archivage

    Savoir-faire :
    -rendre compte
    -communication
    -anticiper
    -organiser et prioriser
    -travailler en équipe
    - respecter les délais
    - neutralité et discrétion

    Savoir :
    -services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
    -logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
    -outils de bureautique

    Formations

    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
    Postuler

    Offre n°22 : EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) POUR UNITE ADOS (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Horaires annuels
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - ST CHERON ()

    L'équipe pluridisciplinaire est composée de 1 chef de service, 4 éducateurs, 1 psychologue à mi-temps, 1 maitresse de maison et de 2 veilleurs de nuit œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance et assurant la prise en charge d'un groupe mixte de 8 adolescents âgés de 13 à 18 ans ne présentant pas de troubles spécifiques.
    L'établissement est habilité par le Conseil Départemental de l'Essonne et favorise les accueils de fratrie. A ce titre, les adolescents de l'unité ados ont tous leurs frères et sœurs sur l'unité des 3-12 ans situé à proximité.

    Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, l'éducateur(trice) est spécialement chargé(e) et responsable de l'organisation et de l'animation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. Elle/il inscrit son action aussi bien auprès du collectif que sur des temps plus individualisés. Elle/Il participe à l'élaboration du projet éducatif personnalisé des adolescents qui lui sont confiés par sa présence effective et ses démarches et veille à son respect. Elle/il participe au fonctionnement harmonieux et serein de l'équipe pour le bien-être des jeunes.
    Il rédige les rapports éducatifs, notes de synthèse. et participe aux diverses réunions de l'établissement (d'équipe, de synthèse, de fonctionnement.)

    Profil :
    Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur. Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous savez faire preuve d'initiatives et d'engagement. Vous êtes tout aussi à l'aise dans la communication orale, qu'écrite.

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Entreprise

    • MECS FRAN9OISE DOLTO
    Postuler

    Offre n°23 : Employé(e) de rayon LIBRE SERVICE / SEC (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois - EN GRANDE DISTRIBUTION
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    Au sein de notre magasin, vos missions seront les suivantes :

    -Mise en rayon des produits
    -Gestion DLC (dates limites de consommation)
    -Rotation des produits
    -Facing
    -Balisage
    -Hygiène et propreté

    Horaires de travail :

    lundi 06:30-11:45
    mardi 06:30-13:00
    mercredi 06:30-11:30
    Jeudi 06:30-13:30
    vendredi 06:30-12:00
    samedi 06:30-14:30

    SMIC + 13e mois + heures de pause payées

    Compétences

    • - Techniques de mise en rayon
    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Gérer les stocks
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Organiser, aménager un espace de vente

    Entreprise

    • INTERMARCHE
    Postuler

    Offre n°24 : Assistant(e) Service Client (H/F)

    • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - LES ULIS ()

    Ottobock recherche un(e) Assistant(e) Service Client pour un CDD de remplacement pour l'été, du 1er juillet au 31 août 2025, basé aux Ulis (91).

    Qui sommes-nous ?

    Ottobock est une entreprise familiale à dimension internationale, spécialisée dans la conception de solutions innovantes pour améliorer la mobilité et la qualité de vie des personnes en situation de handicap.
    Présente dans plus de 140 pays avec près de 7 600 collaborateurs, Ottobock s'appuie sur un solide réseau de centres d'appareillage et une expertise reconnue
    dans le domaine des prothèses, orthèses et fauteuils roulants.

    Vos missions :
    - Répondre aux demandes, réclamations et besoins des clients avec écoute et
    réactivité.
    - Saisir les devis, commandes clients et demandes de prêts dans SAP.
    - Établir la facturation et éditer les bons de livraison.
    - Être l'interface entre les clients, les équipes commerciales, le service après vente et la maison mère en Allemagne.
    - Communiquer aux commerciaux l'état des commandes en fonction des
    consignes.

    Profil recherché :
    - Formation Bac Pro à BTS ou expérience significative en relation client
    (minimum 3 ans apprécié).
    - Maîtrise de SAP et du Pack Office.
    - Niveau anglais : B2
    - Sens de l'écoute, réactivité et capacité à gérer plusieurs demandes en
    simultané.

    Rejoindre Ottobock, c'est intégrer une entreprise porteuse de sens, tournée vers l'innovation et l'excellence du service client.
    Envie de contribuer à améliorer la mobilité et la qualité de vie de nos clients ?
    Rejoignez Ottobock cet été pour une belle aventure humaine

    Compétences

    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Établir un devis
    • - Utiliser les outils numériques
    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

    Entreprise

    • OTTO BOCK FRANCE
    Postuler

    Offre n°25 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS ( franchise) (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : FRA
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Arpajon ()

    Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
    CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

    Compétences

    • - Code des marchés publics
    • - Législation sociale
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Piloter une activité

    Entreprise

    • ELYSEE CONCEPT
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    Offre n°26 : Agent de silo (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Exigée)
      • 91 - Limours ()

    Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025.
    À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire.

    Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant !
    Missions essentielles :
    - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ;
    - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ;
    - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ;
    - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ;
    - Séchage des céréales ;
    - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords.

    Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons.
    Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

    Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson.
    Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.

    Compétences

    • - Organiser et contrôler un approvisionnement
    • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...

    Entreprise

    • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE AXEREAL
    Postuler

    Offre n°27 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s) - sur poste similaire
      • 91 - BREUILLET ()

    Nous recherchons une assistante de direction (H/F) pour rejoindre le GROUPE CARREIRA (dans le secteur du Bâtiment ).
    Cette personne devra être motivée et polyvalente pour accompagner la direction générale, contribuer à l'organisation et au bon fonctionnement du GROUPE.
    Il s'agit d'un temps plein, en CDI, à BREUILLET (91650).
    Le poste est à pourvoir dès que possible.

    Vos principales missions seront les suivantes :
    - Prise et transmission des appels
    - Enregistrement et envois des bons de commande
    - Saisie des factures et leurs cohérences
    - Gestion des courriers , Rédaction
    - Respect des procédures applicables
    - Recouvrement des factures clients non payées ( y compris pour les filiales)
    - Suivi des loyers et charges des foncières
    - Suivi des dossiers chantiers

    Profil recherché :
    Expérience significative dans le domaine du bâtiment
    Bonne maîtrise des outils bureautiques ( Word, Excel, Powerpoint) Batigest serait un plus
    Sens de la confidentialité et du relationnel

    Envoyer votre candidature CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante avec la référence Assistante Direction GROUPE CARREIRA

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Planification des tâches et gestion des priorités
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

    Entreprise

    • GROUPE CARREIRA
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    Offre n°28 : Animateur sur le temps du midi (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 10H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

    Accompagner et encadrer les enfants sur les temps de la pause méridienne de 11h20 à 13h20
    Encadrer les enfants et assurer leur sécurité physique et affective
    Organiser des activités et des jeux
    Vérifier le respect des règles d'hygiène
    Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité

    Compétences

    • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
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    Offre n°29 : ASSISTANT SOCIAL (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

    Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

    Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

    Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

    un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

    un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

    Poste :
    Au sein du Service Social composé de 6 assistantes sociales et d'une secrétaire, vous intervenez dans la prise en charge sociale de nos patients dans les services du Sanatorium et du Soins de suite gériatrique et polyvalent.

    Missions :
    - Informer les patients et leur famille de leurs droits
    - Evaluer sur un plan administratif, social et familial les situations spécifiques rencontrées
    - Mettre en œuvre les démarches adaptées en coordination avec l'équipe médicale et paramédicale
    - Constituer l'ouverture des droits

    Profil :
    Diplôme d'état d'assistant de service social
    Expérience souhaitée dans la prise en charge de parcours patients dans le secteur hospitalier.
    Vous savez faire preuve d'organisation et d'empathie. Doté(e) de qualités relationnelles et d'adaptation, vous savez travailler en équipe.

    Statut et rémunération :
    Convention Collective CCN51 avec reprise d'ancienneté
    Horaires : 36h par semaine du lundi au vendredi

    Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI dès que possible.

    Nos avantages :
    L'environnement de travail !
    Un environnement de travail exceptionnel
    Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
    Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation
    Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins
    Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel
    Des locaux agréables
    Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes
    Salle de sport et théâtre sur place
    Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria
    Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées

    Mais aussi ...

    Parking gratuit aux pieds du service
    Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...)
    Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance
    Prime d'intéressement

    L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle :

    Crèche d'entreprise sur place sous réserve de disponibilités

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY
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    Offre n°30 : Coordinateur OPC H/F

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Ulis ()

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Coordinateur OPC (Ordonnancement/Pilotage/Coordination) (H/F) pour une mission d'intérim de 2 mois reconductible.


    Vos missions :.
    - Élaborer et suivre le planning général d'exécution des travaux.
    - Coordonner les différents corps d'état, en lien avec les chefs de projet et les conducteurs de travaux.
    - Assurer la tenue des réunions de coordination et rédiger les comptes-rendus.
    - Identifier les risques de dérive planning et proposer des actions correctives.
    - Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication).
    - Être l'interlocuteur clé entre les parties prenantes (MOA, MOE, entreprises, HSE, etc.).



    Profil recherché :.
    - Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en génie civil, bâtiment, ou ingénierie industrielle.
    - Expérience significative en OPC, idéalement dans un environnement réglementé type pharmaceutique, agroalimentaire ou chimie.
    - Maîtrise des outils de planification (MS Project, Primavera ou équivalent).
    - Bon relationnel, rigueur, esprit d'analyse et capacité à fédérer.
    - Connaissance des environnements classés (salles blanches, ZAC, etc.) est un plus.

    Pourquoi nous rejoindre ?.
    - Intégrer des projets à forte technicité dans un environnement innovant.
    - Participer à la mise en œuvre de solutions impactantes dans le domaine de la santé.
    - Rejoindre une équipe à taille humaine et engagée.

    Entreprise

    • ADECCO

      LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

    Postuler

    Offre n°31 : ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP, renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre service stockage et logistique, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) et à pourvoir dès que possible, un(e) :

    ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDI(H/F)

    Directement rattaché(e) au Responsable des Projets, vous aurez pour mission la gestion des stabilités :
    - Réception, sorties des échantillons de stabilité ;
    - Etiquetage et dispatch des échantillons ;
    - Picking et réalisations des colis ;
    - Rangement des Accusés Réception ;
    - Suivi des livraisons ;
    - Participation au nettoyage des enceintes climatiques.

    De formation niveau Bac en logistique ou supply avec une première expérience sur un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.
    Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise du pack Office.

    Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de respecter parfaitement les procédures internes.
    Vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions.
    Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées, vous disposez d'un sens du service.
    Vous savez gérer les priorités, tout en faisant preuve de rigueur, et veillez au respect de délais.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/AAL/21 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

    Postuler

    Offre n°32 : Technicien(ne) d'essais matériaux en recherche-développement (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - LES ULIS ()

    Description du poste :

    Basé en Ile de France aux ULIS (ZA de Courtaboeuf 91940) avec de nombreux déplacements à prévoir, vos différentes missions consisteront en :
    - Appui opérationnel lors de missions d'Expertise avec préparation des déplacements (Ordres de Mission, logistique.), réalisation de prélèvements (disquage, carottage.) et essais sur lieux de sinistres (adhérence, glissance, humidité.) ;
    - Gestion des échantillons prélevés in-situ dans le respect de la politique Qualité du laboratoire : Préparation d'éprouvettes en laboratoire, enregistrement, lancement des demandes d'essais, contact sous-traitants, etc ; - Réalisation d'essais de performance sur revêtements (Carreaux (**)
    + Sols Souples) ;
    - Rédaction des Rapports d'Essais ;
    - Maintenance et suivi métrologique du parc d'équipement. (**) - Certains essais du pôle Carreaux sont couverts par l'accréditation COFRAC du laboratoire.

    Profil recherché :

    - Bac+2, spécialité Matériaux ou Mesures Physiques. Une compétence sur les céramiques ou sur les liants
    hydrauliques serait un plus,
    - Autonome, adaptable,
    - Qualités rédactionnelles,
    - Sens relationnel, rigueur et sérieux,
    - Bon niveau d'anglais (équivalent TOEIC : niveau 800 mini)

    Compétences

    • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
    • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
    • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
    • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire

    Formations

    • - Physique solides | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • SOCIETE FRANCAISE CERAMIQUE
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    Offre n°33 : Agent polyvalent des bâtiments H / F (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    Sous l'autorité du responsable et du chef d'équipe du service Bâtiments, vous assurerez le maintien en état de fonctionnement et effectuerez des travaux de création et d'entretien dans les bâtiments communaux.

    Missions :

    - Intervention d'entretien, d'aménagement et de maintenance dans les bâtiments de la ville (seul ou en équipe).
    - Suivi du planning journalier.
    - Respecter les consignes de sécurité.
    - S'assurer de la finition des travaux.
    - Remise en état des installations, des matériels ou des réseaux.
    - Intervention sur des travaux neufs.
    - Entretenir de bonnes relations avec les usagers et les utilisateurs.
    - Utilisation et maintenance courante de l'outillage.
    - Exécution des missions communes aux autres équipes du service technique.
    - Remonter les informations à sa hiérarchie.
    - Gestion des stocks.
    - Réceptionner les marchandises.
    - Préparer les supports et réaliser les travaux de peinture.

    Connaissances :

    - Des techniques et réglementation du bâtiment en travaux neufs et entretien.
    - Des techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et matériel.
    - Posséder de bonnes capacités relationnelles.
    - Des techniques d'applications de revêtements de peinture sur diverses surfaces.
    - Des utilisations de différents matériaux d'entretien général des bâtiments (peinture, enduis).


    Être capable :

    - De prendre des initiatives en cas d'interventions urgentes.
    - De détecter les dysfonctionnements.
    - De lire, comprendre et appliquer les consignes.
    - D'être organisé, autonome, dynamique, consciencieux.
    - D'assumer des responsabilités.
    - De respecter et de faire respecter les règles de sécurité.
    - D'entretenir le matériel.
    - De communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs.
    - De travailler en équipe.

    Port des EPI

    L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules.
    Le permis B est obligatoire.

    Missions communes : permis C-D-E souhaité.

    Participation éventuelle aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune.

    Temps complet - 38 h (17 RTT)

    Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire
    Prime de fin d'année, comité d'entreprise, participation mutuelle.

    Compétences

    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
    • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
    • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
    • - Réaliser, poser des revêtements

    Entreprise

    • MAIRIE

      Mairie Saint Germain Lés Arpajon 3 rue rené Dècle 91180 Saint Germain Lés Arpajon

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    Offre n°34 : Entraineur - Dresseur /Entraîneuse- Dresseuse chevaux POLO (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
    • Langue : Espagnol (Exigée)
    • Langue : Français
      • 78 - LONGVILLIERS ()

    Nous sommes une entreprise ,dont les principales activités sont le dressage et l'entrainement des chevaux de polo,
    la location et vente des chevaux de POLO, et le management des équipes de POLO
    Dans ce contexte, nous recherchons des candidats répondant aux tâches suivantes :
    - Dressage des chevaux pour le POLO
    - Entrainements des chevaux de POLO
    - Préparations aux compétitions POLO
    - Soins et alimentation spécifiques des chevaux de POLO
    - Entretiens des box
    De plus, le candidat (H/F) devra :
    - Avoir une expérience de dresseur et entraineur des chevaux de POLO de au moins 3 ans
    - Connaitre l'organisation des compétition de POLO
    - Maitriser le sport et connaitre les règles du POLO
    - Être un cavalier(ère) émérite.
    -Savoir travailler en équipe
    -Savoir s'adapter aux changements

    Compétences

    • - Réglementation du sport et des activités sportives
    • - Concourir en compétition et adapter les actions selon les directives de l'entraîneur, du directeur sportif
    • - Réaliser les exercices de préparation physique
    • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
    • - Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes
    • - Expérience dans le POLO requise
    • - Le Permis CE serait un plus
    • - Equitation POLO

    Entreprise

    • MATRICA POLO CLUB
    Postuler

    Offre n°35 : Assembleur monteur F/H

    • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    .Nous recrutons des assembleurs de pièce sur enceinte F/H pour une entreprise basée à Marcoussis ou St Michel sur Orge .

    Assembler des pièces à l'aide d'une visseuse pneumatique sur un caisson d'enceinte vide .
    Scanner les documents pour le contrôle qualité du produit
    Savoir lire un plan ou schéma de montage
    Savoir utiliser une visseuse et perçeuse pneumatique .
    De formation industrielle , mécanique , électrotechnique , plombier , charpente , menuisier , serrurier avec une première expérience en stage ou alternance .

    stations debout, allées et venues, port de charges lourdes .
    Contrat intérim 3 mois
    Horaires 8H-16H45 lundi au vendredi
    Salaire brut : 1925EUR brut mensuel + ticket restaurant + rtt acquis

    Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Injecter un matériau (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

    Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
    Vos avantages Synergie:
    +10% IFM + 10% CP,
    CSE Synergie,
    Prime Participation + CET à 6%,
    Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°36 : Enseignant(e) en CE2 à temps plein (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 22H40 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    L'Association Familiale d'Education en Essonne est gestionnaire du Groupe scolaire indépendant Tarcisius-Trinité. De spiritualité catholique, l'école et le collège sont situés sur la plateau de Frileuse, à Briis-sous-Forges.
    Créé en 2013 par des parents soucieux de donner à leurs enfants un enseignement et un cadre de vie favorisant leur épanouissement intellectuel, spirituel et global dans un climat joyeux et serein, le groupe scolaire accueillera 150 élèves à la rentrée 2025.
    Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle classe nous recherchons un(e) enseignante de CE2 à temps plein.

    En tant qu'enseignant(e) en primaire, vous effectuez les missions suivantes :
    -Exercer dans une classe à effectifs modérés
    -Établir un cadre de classe sécurisant, favorisant les apprentissages de chaque enfant
    -Contribuer à l'éducation de chaque élève et au développement de toute sa personne, en lui permettant de donner le meilleur de lui-même, à son rythme
    -Élaborer et consolider les progressions et plans de travail pour votre classe, en cohérence avec le projet pédagogique de l'école
    -Établir une relation de confiance avec les élèves et les familles
    -Participer et vous investir dans la vie de l'école et les évènements phares (fêtes de l'école, messes, sorties de classe, etc).
    -Vous inscrire dans une démarche de progrès : évaluer votre enseignement, suivre la formation continue proposée par l'école tout au long de l'année, etc.

    Compétences

    • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
    • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
    • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

    Entreprise

    • Groupe Scolaire Tarcisius-Trinité
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    Offre n°37 : Enseignant(e) en CE1 à temps partiel (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 11H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    L'Association Familiale d'Education en Essonne est gestionnaire du Groupe scolaire indépendant Tarcisius-Trinité. De spiritualité catholique, l'école et le collège sont situés sur la plateau de Frileuse, à Briis-sous-Forges.
    Créé en 2013 par des parents soucieux de donner à leurs enfants un enseignement et un cadre de vie favorisant leur épanouissement intellectuel, spirituel et global dans un climat joyeux et serein, le groupe scolaire accueillera 150 élèves à la rentrée 2025.
    Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) enseignante de CE1 à temps partiel (2 jours par semaine répartis en demi-journées ou journées pleines)

    En tant qu'enseignant(e) en primaire, vous effectuez les missions suivantes :
    -Exercer dans une classe à effectifs modérés
    -Établir un cadre de classe sécurisant, favorisant les apprentissages de chaque enfant
    -Contribuer à l'éducation de chaque élève et au développement de toute sa personne, en lui permettant de donner le meilleur de lui-même, à son rythme
    -Élaborer et consolider les progressions et plans de travail pour votre classe, en cohérence avec le projet pédagogique de l'école
    -Établir une relation de confiance avec les élèves et les familles
    -Participer et vous investir dans la vie de l'école et les évènements phares (fêtes de l'école, messes, sorties de classe, etc).
    -Vous inscrire dans une démarche de progrès : évaluer votre enseignement, suivre la formation continue proposée par l'école tout au long de l'année, etc.

    Compétences

    • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
    • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
    • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

    Entreprise

    • Groupe Scolaire Tarcisius-Trinité
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    Offre n°38 : Enseignant/Enseignante de CM2 à temps plein ou temps partiel (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 22H40 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    L'Association Familiale d'Education en Essonne est gestionnaire du Groupe scolaire indépendant Tarcisius-Trinité. De spiritualité catholique, l'école et le collège sont situés sur la plateau de Frileuse, à Briis-sous-Forges.
    Créé en 2013 par des parents soucieux de donner à leurs enfants un enseignement et un cadre de vie favorisant leur épanouissement intellectuel, spirituel et global dans un climat joyeux et serein, le groupe scolaire accueillera 150 élèves à la rentrée 2025.
    Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) enseignante de CM2 à temps partiel ou temps plein.

    En tant qu'enseignant(e) en primaire, vous effectuez les missions suivantes :
    -Exercer dans une classe à effectifs modérés
    -Établir un cadre de classe sécurisant, favorisant les apprentissages de chaque enfant
    -Contribuer à l'éducation de chaque élève et au développement de toute sa personne, en lui permettant de donner le meilleur de lui-même, à son rythme
    -Élaborer et consolider les progressions et plans de travail pour votre classe, en cohérence avec le projet pédagogique de l'école
    -Établir une relation de confiance avec les élèves et les familles
    -Participer et vous investir dans la vie de l'école et les évènements phares (fêtes de l'école, messes, sorties de classe, etc).
    -Vous inscrire dans une démarche de progrès : évaluer votre enseignement, suivre la formation continue proposée par l'école tout au long de l'année, etc.

    Compétences

    • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
    • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
    • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
    • - Organiser l'espace pédagogique

    Entreprise

    • Groupe Scolaire Tarcisius-Trinité
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    Offre n°39 : Enseignant/Enseignante de CM2 à temps plein ou temps partiel (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 22H40 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    L'Association Familiale d'Education en Essonne est gestionnaire du Groupe scolaire indépendant Tarcisius-Trinité. De spiritualité catholique, l'école et le collège sont situés sur la plateau de Frileuse, à Briis-sous-Forges.
    Créé en 2013 par des parents soucieux de donner à leurs enfants un enseignement et un cadre de vie favorisant leur épanouissement intellectuel, spirituel et global dans un climat joyeux et serein, le groupe scolaire accueillera 150 élèves à la rentrée 2025.
    Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) enseignante de CM2 à temps partiel ou temps plein.

    En tant qu'enseignant(e) en primaire, vous effectuez les missions suivantes :
    -Exercer dans une classe à effectifs modérés
    -Établir un cadre de classe sécurisant, favorisant les apprentissages de chaque enfant
    -Contribuer à l'éducation de chaque élève et au développement de toute sa personne, en lui permettant de donner le meilleur de lui-même, à son rythme
    -Préparer vos cours en amont, élaborer et consolider les progressions et plans de travail pour votre classe, en cohérence avec le projet pédagogique de l'école
    -Établir une relation de confiance avec les élèves et les familles
    -Participer et vous investir dans la vie de l'école et les évènements phares (fêtes de l'école, messes, sorties de classe, etc).
    -Vous inscrire dans une démarche de progrès : évaluer votre enseignement, suivre la formation continue proposée par l'école tout au long de l'année, etc.

    Compétences

    • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
    • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

    Entreprise

    • Groupe Scolaire Tarcisius-Trinité
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    Offre n°40 : Ingénieur / Ingénieure manager de projet (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Mission

    Au sein de notre équipe SOM Ligeron, présente sur le site de Bagneux, vous rejoignez notre team en qualité d'Ingénieur projet assistance fonctionnelle H/F.

    Pour le compte de notre client pour lequel nous intervenons en assistance technique, nous sommes à la recherche d'un profil compétent et expérimenté qui interviendra sur un logiciel type PLM concernant les pièces et outils gérés par notre client.

    Vos missions seront les suivantes :

    - Rédaction, Spécifications fonctionnelles (scénarios de l'existant et scénarios souhaités), Préparation des jeux de données et enfin Recette de toutes les demandes d'évolutions/corrections de bugs,
    - Mise à jour du guide utilisateur et rédaction de « mod-op », notes d'informations,
    - Support quotidien auprès des utilisateurs et de l'équipe support/développement, pour toute question relative au « fonctionnel » (enchainement d'étapes, quoi renseigné, règles à respecter, se questionner si on serait en face d'un nouveau bug, ou d'un axe d'amélioration),
    - Former les nouveaux utilisateurs à l'application,
    - Contribution à l'organisation, animation et rédaction des compte-rendu des réunions projets (Comité de Pilotage, Atelier de priorisation des demandes d'évolutions, sessions tests ou questions/réponses sur un point bloquant de l'application),
    - Modélisation des processus fonctionnels de l'application sous ARIS-DESIGNER

    Cette opportunité est à pourvoir à Bruyères-le-Châtel. (91) Travail en open-space, pas de télétravail possible.

    Pourquoi venir chez nous ?
    - Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et bienveillantes : l'HUMAIN avant tout,
    - Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché,
    - Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole interne de formation,
    - Possibilités d'évolutions nombreuses, avec une forte politique de mobilité interne.

    Profil :
    Vous êtes diplômé(e) d'un bac +5 et issu(e) d'une école d'ingénieurs et avez une expérience significative (de 3 à 5 ans) dans l'assistance fonctionnelle sur des outils et applications de type PLM .
    Vous avez de bonnes capacités d'écoute, rédactionnelles, à résoudre des problèmes divers et variés et d'adaptation et d'intégration dans un environnement complexe (intégrant des nouvelles technologies- gestion de plusieurs sujets en parallèle - des contraintes fortes sur les conditions de réalisations).
    Vous êtes d' un leadership, proactif(ve) et savez prendre des initiatives tout mettant la satisfaction client au cœur de votre métier.

    D'autres avantages ?
    - Rémunération attractive sur 12,5 mois selon expertise
    - Une prime participation + prime d'intéressement + prime individuelle + 75% remboursements transports en commun
    - Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités)

    Compétences

    • - Accompagner des clients à l'utilisation d'un produit ou d'un équipement
    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients

    Entreprise

    • LIGERON
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    Offre n°41 : Directeur H/F dispositif d'Offre de Repérage et de Remobilisation (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - ST CHERON ()

    Vous pilotez et supervisez dans ses aspects techniques, administratifs, financiers, humains le dispositif O2R.
    - Pilotage et supervision du dispositif :
    - Conduit l'offre de repérage et de remobilisation dans le cadre de la politique générale et stratégique définie par l'instance de gouvernance, des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires au niveau national ou local, et de la réglementation régissant le secteur d'activité concerné
    - Supervise la mise en œuvre des actions opérationnelles découlant du dispositif et en garantit le suivi et les ajustements réguliers
    - Veille à la conformité des actions du dispositif avec les réglementations en vigueur
    - Organise les conditions de mise en œuvre du dispositif
    - Veille au respect des droits des personnes
    - Veille à faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes
    - Prononce les admissions, les fins d'accompagnement et les mesures disciplinaires pouvant aller jusqu'à l'exclusion
    - Garantir la collecte, l'analyse et la transmission des données relatives aux bénéficiaires via les outils réglementés
    - Superviser la documentation des actions et la traçabilité des décisions prises avec les bénéficiaires.

    - Pilotage et supervision de la gestion des ressources humaines et animation des équipes.
    - Supervise, sur son périmètre de responsabilité, l'administration, la gestion et le développement des ressources humaines (contrat de travail, gestion des EVP, PDC, recrutement du personnel et des intervenants.)
    - Coordonne l'activité de l'équipe
    - Pilotage et supervision de la gestion budgétaire, financière et logistique

    Compétences

    • - Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
    • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
    • - Gestion budgétaire
    • - Gestion des ressources humaines
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Piloter une activité
    • - Assurer la gestion administrative d'une activité
    • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
    • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

    Entreprise

    • AAPISE
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    Offre n°42 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Français (Exigée)
      • 91 - GOMETZ LE CHATEL ()

    Nous recherchons un barman ou serveur H / F Passioné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe !
    En CDI a TEMPS COMPLET, 2 Jours de repos consécutifs ( Dimanche, Lundi )

    Compétences

    • - Nettoyage des espaces de restauration
    • - Utilisation de caisse informatisée
    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Maintenir une communication claire et professionnelle
    • - Prendre une commande client
    • - Préparer des boissons chaudes ou froides
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

    Entreprise

    • R D J
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    Offre n°43 : Technicien Epitaxie (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Aujourd'hui nous recherchons un.e technicien.e en épitaxie par MOVPE (Metal Organic Vapor Phase Epitaxy - Épitaxie en Phase Vapeur aux OrganoMétalliques) Le poste est rattaché à l'équipe épitaxie d'Almae Technologies et le travail s'effectue principalement en salle-blanche.

    Nous recherchons avant tout un.e candidat.e rigoureux.se, motivé.e pour se former dans un domaine à la pointe de la technologie des semi-conducteurs. Un bagage en physique, science des matériaux ou chimie, est nécessaire pour comprendre les transformations de notre procédé. Des compétences en procédés de fabrication semi-conducteur en salle blanche (gravures, dépôts, ou épitaxie) serait bien entendu un plus, mais ce pas un pré-requis indispensable pour le poste. Une formation continue aux techniques de croissance et de caractérisation sera donnée sur place et adaptée au profil du candidat.


    Le rôle du technicien épitaxie en MOVPE est de gérer l'équipement dont il(elle) a la responsabilité afin de soutenir la production et les projets R&D, de contribuer au bon fonctionnement de la plateforme d'épitaxie et de participer à l'amélioration continue du savoir-faire d'Almae Technologies en croissance cristalline.
    Plus précisément, les missions principales sont :
    - La prise en main du fonctionnement du bâti (en binôme pendant la formation puis en autonomie).
    - La réalisation des croissances selon le planning et les spécifications.
    - Le suivi des procédés et de ses équipements en renseignant les différents fichiers existants.
    - La caractérisation des matériaux obtenus.
    - La participation active aux maintenances de l'équipement.

    Compétences

    • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
    • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
    • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
    • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus

    Entreprise

    • ALMAE TECHNOLOGIES
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    Offre n°44 : Technicien(ne) Salle Blanche (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Nous recherchons pour répondre à nos enjeux technologiques, un(e) technicien(ne) de production en salle blanche.

    Les missions principales seront :
    - Réaliser les opérations de process sur des plaques de semiconducteurs
    - Assurer le suivi des procédés et de ses équipements en renseignant les différents fichiers existants ;
    - Réaliser les opérations de fabrication en respectant la planification quotidienne et les procédures de fabrication ;
    - Participer à la maintenance des équipements.
    Une formation au poste sera assurée.

    Compétences et connaissances requises :
    - Rigueur pour le travail en salle blanche et la manipulation de wafers.
    - Des compétences en procédés de fabrication semi-conducteur (gravures, dépôts, lithographie) et/ou une expérience en salle blanche sont un plus.

    Compétences

    • - Indicateurs de suivi d'activité
    • - Utilisation d'une binoculaire
    • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
    • - Détecter les dysfonctionnements relatifs aux produits, outils de production et informer le service maintenance
    • - Sélectionner ou vérifier les recettes et programmes de fabrication, selon les caractéristiques du produit (cartes, puces, circuits imprimés, ...)

    Entreprise

    • ALMAE TECHNOLOGIES
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    Offre n°45 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CCE
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ARPAJON ()

    Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous !

    Le statut de Vendeur a domicile Indépendant vous intéresse?

    Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant.

    Vos avantages :

    - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail.
    - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais.
    - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne.
    - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé.
    - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus.
    - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions.

    Pourquoi rejoindre Elora ?

    Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
    - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous.
    - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
    - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure.
    - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes.

    Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora.
    Vous pouvez également vous présenter à la réunion d'information qui se tiendra le 5 novembre à l'agence France Travail de Brive dès 9h30.

    Compétences

    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Mettre en place des actions de prospection
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Recueillir et analyser les besoins client

    Entreprise

    • ELORA

      Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.

    Postuler

    Offre n°46 : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET LOGISTIQUE (H/F) -CDI (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.
    La division BioPharma Product Testing constituée de 46 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France pour maintenir sa position.
    Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité des produits biotherapeutiques, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e):

    ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET LOGISTIQUE (H/F) -CDI

    Directement rattaché(e) à notre Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise, en assurant des missions polyvalentes.
    Vous êtes en charge de la bonne organisation interne, de la réalisation des tâches administratives et de l'enregistrement de nos échantillons dans notre ERP (LIMS).
    A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes :

    - Enregistrements des colis et échantillons clients (formation interne) sous notre ERP : LIMS,
    - Support administratif en collaboration avec notre assistante administrative (back up) :
    o Photocopie, scan
    o Envoi rapport
    o Orientation des demandes clients
    o Gestion boite mail générique
    o Collecte et enregistrement des bons de commandes,
    o Réconciliation des bons de commandes avant analyse
    - Accueil physique et téléphonique

    Profil recherché

    Issu(e) de formation Bac scientifique minimum, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise en laboratoire de microbiologie ou industriel. Vous possédez un goût prononcé pour l'administratif et connaissez les outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office).
    La connaissance de l'environnement BPF et du LIMS (ERP) sont appréciés.
    L'anglais (lu, écrit) est fortement recommandé.
    Vous êtes motivé(e), dynamique et curieux (se).
    Autonome et rigoureux (se), vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées.
    Vous avez un bon relationnel, l'esprit orienté vers la satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LTY/AAL/11 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS BIOLOGICS

      Avec plus de 63 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°47 : Technico-Commercial Agence F/H - Les Ulis 91 (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    Pourquoi a-t-on besoin de vous?
    Léquipe de lagence POINT.P des Ulis recherche son/sa Commercial(e) sédentaire.

    Vous êtes le moteur du développement et de la fidélisation client

    Que ce soit au téléphone ou en personne, vous incarnez l'esprit de notre entreprise et renforcez nos liens commerciaux avec nos clients artisans.

    Vous êtes un dénicheur de solutions

    Vous êtes toujours à l'affût de nouvelles opportunités ! En collaboration avec votre équipe, vous trouvez des solutions innovantes pour satisfaire les besoins variés de nos clients professionnels.

    Vous êtes un pro de la communication

    Vous participez aux études commerciales et marketing et vous préparez des présentations techniques attractives pour faire briller les yeux de nos clients.

    Linfo en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial itinérant pour développer et fidéliser votre portefeuille clients.

    Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de commercial sédentaire : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=axzajo8oM4onvkBV

    Ce poste est-il fait pour vous ?
    Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence :

    Vous êtes tenace pour négocier les meilleurs tarifs et conquérir de nouveaux clients.
    Vous êtes à lécoute des clients et des collègues : essentiel pour établir une relation de confiance durable.
    Votre adaptabilité vous permet de gérer efficacement les priorités et de trouver les solutions techniques les plus adaptées.
    Le plus ? Vous avez déjà une expérience technique dans le secteur de la construction ou du BTP (Bureau détudes, artisan du bâtiment ou économistes de la construction) et vous souhaitez exprimer votre sens commercial.

    Compétences

    • - Établir un devis
    • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

    Entreprise

    • POINT P S.A.S.
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    Offre n°48 : Agent polyvalent d'entretien des salles municipales H/F (H/F)

    • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    Sous l'autorité du responsable du service Logistique et Voirie, vous effectuerez l'entretien des salles municipales.

    ACTIVITES PRINCIPALES :
    - Assurer l'entretien des salles municipales (Olympe de Gouges / Ingrid Betancourt / Gymnase Louis Babin / Tennis / Maison des associations).
    - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel dans les salles.
    - Gestion des stocks et des fournitures.
    - Remonter les différents dysfonctionnements dans les salles municipales (casses / pannes / dégradations).
    - Assurer l'accueil du public lors de la présence de l'agent sur site.

    COMPETENCES REQUISES :
    - Connaissances :

    De l'environnement territorial.
    Des techniques de fonctionnement de différents types d'outillage et matériel.
    De technicité dans les différents modes de nettoyage.

    - Être capable :

    De prendre des initiatives en cas d'interventions urgentes.
    De détecter les dysfonctionnements.
    De lire, comprendre et appliquer les consignes.
    De communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs.
    De travailler en équipe.

    L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules. Le permis B est obligatoire.
    Missions communes : Permis C D E souhaité.
    Participation aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune (facultatif).
    Participation au gardiennage de la salle ODG.
    CACES habilitations en fonction du type de matériel utilisé.

    Compétences

    • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
    • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
    • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs

    Entreprise

    • MAIRIE

      Mairie Saint Germain Lés Arpajon 3 rue rené Dècle 91180 Saint Germain Lés Arpajon

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    Offre n°49 : Assistant Audioprothésiste (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 32H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BREUILLET ()

    Polyvalent(e) et au cœur de la relation avec les patients, vous aurez pour rôle de :

    * Assurer le secrétariat : prise de RDV (Doctolib), accueil physique et téléphonique, informations sur les bilans, appareillages, protections auditives.
    * Gérer l'administratif : devis, demandes de prises en charge (Sécurité sociale & mutuelles), facturation, suivi des remboursements.
    * Suivre les stocks : préparation des appareils, commandes, suivi via logiciel : audiowizard.
    * Assurer un premier support technique : identifier les petites pannes ou dysfonctionnements des appareils et tenter de les résoudre.
    * Participer à l'entretien du centre (ménage léger, maintien d'un espace accueillant).
    * Bonus : participation à la communication sur les réseaux sociaux si vous êtes à l'aise.

    Nous cherchons avant tout une personne :

    * Chaleureuse, professionnelle et dotée d'un excellent sens de l'accueil.
    * Organisée et rigoureuse, à l'aise avec une charge administrative dense.
    * Autonome, proactive, capable de gérer son quotidien avec méthode.
    * À l'aise avec les outils numériques (Doctolib, Audiowizard).
    * Une première expérience dans le secteur médical est un plus, mais pas obligatoire.
    * Vous possédez le permis B + véhicule
    Particularité :

    * CDI 32h/semaine (sur 4,5 jours, avec les mercredis matins libres)
    * Évolution possible vers 35h selon l'activité

    Entreprise

    • C CLAIR CABINET DE RECRUTEMENT & FORMATI
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    Offre n°50 : Assistant Base de Données (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - EGLY ()

    Sport 2000 recherche pour sa team Base de Données :

    un/une Assistant Base de Données - (H/F)

    Vous aurez en charge de gérer la base de données produits en assurant la mise à jour des catalogues fournisseurs dans les systèmes d'informations Sport 2000. Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos magasins et travaillerez en lien avec le service des systèmes d'information et le service achats sur toutes les questions relatives au référencement des produits et au bon fonctionnement des outils.

    Vous avez un BAC à BAC+2 avec une expérience idéale de 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des bases sur Excel (filtre, saisie, tableau, mise en forme etc).

    Vous êtres rigoureux, vous avez le sens de l'anticipation, de l'organisation, un très bon relationnel, une capacité à travailler en transversal dans la société et en équipe... alors venez rejoindre notre team à Egly (91).

    Télétravail, RTT, mutuelle d'entreprise, chèques déjeuner, et programme de sport en entreprise vous attendent.

    Entreprise

    • SPORT 2000 FRANCE

      Sport 2000 au c?ur du sport et de la mode En 40 ans d'existence, le groupe Sport 2000 n'a eu de cesse de grandir et de s'affirmer. Aujourd'hui, il compte plus de 600 points de vente parmi ses réseaux Plaine, Montagne, Mondovélo, S2, Ski-Way et Espace Montagne.

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    Offre n°51 : Technicien datacenter débutant (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Rattaché au Responsable de site, en tant que Technicien Datacenter vos missions consisteront notamment à :

    - Installer le matériel et les équipements dans les salles du data center

    - Réaliser le câblage

    - Veiller au bon fonctionnement des équipements et à l'accessibilité et la sécurité des données

    - Assurer la maintenance préventive et résoudre les incidents

    Vous aurez la possibilité de participer à des projets de déploiement et d'infrastructure dans un environnement de production informatique très sensible et impactant.

    Vous serez accompagné(e) le temps de votre montée en compétences par un expert

    De formation supérieure Bac+2 en informatique, électrotechnique, ou d'une formation de reconversion en datacenter ou IT, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de technicien (stage compris).

    Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.

    Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de réactivité et de flexibilité.

    Force de proposition, vous avez un bon relationnel et un sens du service développé.

    Ce poste contient des interventions en HNO et des astreintes 24/7 à réaliser.

    Compétences

    • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
    • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
    • - Réaliser la maintenance de premier niveau
    • - Charge lourde à porter

    Entreprise

    • CONSTELLATION
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    Offre n°52 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - dans l'alimentaire serait un plus
      • 91 - ARPAJON ()

    Nous recherchons Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie.

    Vos missions entre autre seront :

    - Accueil de la clientèle
    - Vente
    - Encaissement
    - Entretien de la surface de vente

    Horaires d'ouverture de la boulangerie : 07H00-14H00 et 15H30-20H00
    Vous serez amené à être en rotation sur ces horaires

    Vous travaillerez du mardi au dimanche avec repos le lundi et un autre jour à définir dans la semaine.

    Salaire négociable selon expérience.

    Compétences

    • - Techniques de vente et de promotion
    • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
    • - Utilisation de trancheuse
    • - Types de pain
    • - Types de produits boulangers
    • - Types de pâtisserie
    • - Retirer des produits non conformes
    • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Vendre ou louer des produits ou des services
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Réaliser l'emballage de produits frais

    Entreprise

    • AU PERE PETRIN
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    Offre n°53 : Technicien(ne) Contrôle Qualité (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    Sous la responsabilité du Responsable Qualité, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité passionné(e ) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe.
    Vous serez en charge des missions suivantes :

    - Assurer le contrôle dimensionnel et esthétique de l'ensemble des pièces produites et reçues.
    - Garant du suivi métrologique des moyens de contrôle : Gérer, utiliser et entretenir les moyens.
    - Programmer et gérer la Machine à Mesurer Tridimensionnelle (MMT).
    - Réaliser de manière autonome toutes les opérations de contrôle nécessaires.
    - Identifier, analyser et formaliser les non-conformités.
    - Effectuer le contrôle à l'entrée des produits sous-traités selon les plans (dimensionnel et aspect).
    - Gérer les activités administratives liées au poste, incluant la rédaction, la diffusion et l'archivage des documents.
    - Participer aux activités d'ajustage de manière ponctuelle.
    - Rendre compte de votre activité au Responsable qualité et au Responsable d'Atelier.
    - Appliquer les consignes de sécurité en vigueur et utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires.

    Compétences

    • - Techniques d'usinage
    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

    Entreprise

    • ELYNXO
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    Offre n°54 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE CHIMIE (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre laboratoire d'analyse produits finis et de matières premières, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e):

    TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE CHIMIE (H/F) - CDI

    Directement rattaché(e) au Responsable de Laboratoire « Wet Chemistry », vous aurez pour missions :
    - Réaliser les analyses de routine matières premières et produits finis conformément aux méthodes d'analyses (Pharmacopées ou méthodes clients) : granulométrie (diffraction laser, tamis .), pharmacotechnie (pH-métrie, .), mesures physiques, essais limites colorimétrique, UV..
    - Respecter les délais de réalisation de ses actions conformément à la programmation établie par le responsable de service,
    - Participer aux investigations OOS et en rapport avec les problèmes analytiques rencontrés,
    - Participer et apporter votre contribution à l'organisation logistique du laboratoire : gestion des équipements, des réactifs, des échantillons, des commandes, etc.,
    - Réaliser la documentation et la gestion des résultats analytiques selon les procédures et les exigences des BPF applicables,
    - Effectuer les maintenances niveau I des équipements du laboratoire selon les procédures en vigueur,
    - S'assurer du maintien en l'état de la zone (locaux + équipements) dont vous serez responsable.

    De formation Bac+2/3 minimum, spécialisée en chimie analytique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en analyses physico-chimiques et notamment en granulométrie, dans l'industrie pharmaceutique (en environnement BPF).
    L'anglais professionnel (lu, écrit) est souhaitable.
    Vous êtes motivé(e), dynamique et curieux (se).
    Autonome et rigoureux (se), vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées.
    Vous avez l'esprit orienté satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/TL/09 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Compétences

    • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
    • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
    • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
    • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°55 : Administrateur des Infrastructures sécurisées (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ARPAJON ()

    Dans le cadre d'une formation au titre Professionnel Administrateur des Infrastructures sécurisées à la rentrée de septembre 2025, le GRETA recherche des apprenants pour une formation se déroulant du 01-10-2025 au 30-09-2026.

    Cette formation sera dispensée au lycée Parc des Loges situé à Evry Courcouronnes et au lycée Edmond Michelet d'Arpajon.
    C'est une formation ouverte aux demandeurs d'emploi.

    Vous préparerez un bac+3 en cybersécurité.
    Pré-requis : ouvert à toutes personnes titulaires d'un diplôme ou un titre professionnel de niveau BAC+2 ( niveau 5).

    Contenu pédagogique :
    Informatique, traitement de l'information, réseaux de transmission
    Virtualisation
    Sécurité informatique
    Architecture réseau
    Système information
    Administration système

    Type d'emplois accessibles :
    Administrateur systèmes et réseaux (et sécurité)
    Administrateur systèmes (et sécurité)
    Administrateur réseaux (et sécurité)
    Administrateur infrastructures
    Administrateur d'infrastructures et cloud
    Administrateur cybersécurité
    Responsable infrastructure systèmes et réseaux

    Deux réunions d'informations collectives en VISIO vous sont proposées soit le mercredi 30 avril à 9h30 soit le vendredi 16 mai à 10h00.

    Pour vous préinscrire, contactez MME CHARTOL par mail en précisant vos coordonnées complètes + CV + référence de cette offre :
    mahalia.chartol@ac-versailles.fr

    Compétences

    • - Normes et standards d'exploitation
    • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
    • - Réaliser la maintenance de premier niveau
    • - Surveiller les systèmes de réseau pour garantir leur fonctionnement optimal
    • - Surveiller le fonctionnement des machines

    Formations

    • - Cybersécurité | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • LYCEE GENERAL TECHNOLOGIQUE E MICHELET
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    Offre n°56 : Installateur et technicien de service itinérant (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 91 - LES ULIS ()

    Dans le cadre de l'agrandissement de notre équipe, nous recherchons un(e) installateur/trice et technicien(ne) de service curieux(se) et motivé(e).

    En tant qu'installateur et technicien de service chez Ottobock Equipment, vous travaillerez avec une petite équipe pour installer des ateliers complets. Vous interviendrez sur des systèmes de compresseur d'air, de vide et d'aspiration de poussière, ainsi que sur des équipements mécaniques et électrotechniques. Vous aimez la variété et les déplacements : cela inclut des nuits à l'extérieur et parfois des voyages en avion pour visiter des clients, par exemple en Égypte.

    Vous vous rendrez également chez nos clients, tant aux Pays-Bas qu'à l'étranger, pour résoudre des pannes et entretenir les machines que nous avons installées. Votre passion pour la technique vous pousse à toujours trouver une solution et à satisfaire le client. Par ailleurs, la maîtrise de l'anglais est essentielle, les échanges avec votre supérieur hiérarchique, basé aux Pays-Bas, se faisant exclusivement en anglais.

    Vos missions seront coordonnées depuis Nieuwkuijk, où nous planifions les interventions à l'avance en concertation avec vous. L'équipe de service est composée de 9 techniciens expérimentés, prêts à vous enseigner les subtilités du métier, et de 3 collègues au bureau. Ensemble, nous cherchons constamment à optimiser nos méthodes de travail, en intégrant vos idées et suggestions.

    Ce que nous recherchons:

    - Polyvalence technique - les débutants sont les bienvenus.
    - Formation achevée en électrotechnique, mécatronique ou un domaine similaire.
    - Un niveau d'anglais professionnel (oral et écrit) est requis.

    Ce que nous offrons :

    Un environnement de travail agréable au sein d'une entreprise prospère, un encadrement de qualité, des formations internes, une grande diversité de missions, du plaisir dans votre travail et une attention particulière pour votre développement personnel.

    Compétences

    • - Assurer la traçabilité des interventions
    • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
    • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
    • - Définir l'intervention et sélectionner les machines et outillages appropriés
    • - Lire et interpréter des données et documents techniques au besoin en anglais
    • - Monter et régler une installation, une machine
    • - Organiser et planifier une activité
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Relayer de l'information
    • - Rendre compte de son activité

    Entreprise

    • OTTO BOCK FRANCE
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    Offre n°57 : Chargé(e) de Service Client Digital (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - EGLY ()

    Sport 2000 recherche pour sa team SI :

    un/une Chargé de Service Client Digital - (F/H)

    Vous serez en charge de suivre au quotidien le bon déroulement des commandes digitales auprès des clients et des magasins. Vous garantirez la relation avec les clients finaux et les magasins dans un contexte omni-canal. Vous assurerez la liaison entre ces derniers en cas de réclamation et/ou de service après-vente.
    Vous êtes diplômé d'un BAC ou BAC+2 avec une expérience de 1 à 2 ans (alternance comprise) en centre de relation clientèle et/ou dans la gestion d'un site marchand B to C. Vous maîtrisez le pack office et notamment Excel.
    Vous avez des qualités rédactionnelles avec une aisance en orthographe, de la rigueur, de l'organisation et le goût du travail en équipe.venez rejoindre notre team à Egly (91)

    Télétravail, RTT, mutuelle d'entreprise, chèques déjeuner, et programme de sport en entreprise vous attendent.

    Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux... venez rejoindre notre team.

    Entreprise

    • SPORT 2000 FRANCE

      Sport 2000 au c?ur du sport et de la mode En 40 ans d'existence, le groupe Sport 2000 n'a eu de cesse de grandir et de s'affirmer. Aujourd'hui, il compte plus de 600 points de vente parmi ses réseaux Plaine, Montagne, Mondovélo, S2, Ski-Way et Espace Montagne.

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    Offre n°58 : Chargé(e) de recrutement et formation (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - EGLY ()

    Sport 2000 recherche pour sa team RH :

    un/une Chargé de Recrutement et Formation - CDD 8 mois - (F/H)

    Vous aurez pour mission de piloter l'ensemble du processus de recrutement, de la diffusion de l'annonce jusqu'à l'intégration du candidat recruté, en étroite collaboration avec les managers. Parallèlement, vous serez également responsable du déploiement des formations, aussi bien au sein de notre siège qu'auprès de nos magasins. Vous garantirez la mise en œuvre des formations en veillant à leur bon déroulement, à la gestion du planning et aux relations avec les organismes partenaires. Vous assurerez un suivi budgétaire rigoureux en lien avec L'OPCOMMERCE et effectuerez un reporting régulier. Enfin, vous participerez aux projets transverses du service RH.

    Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Ressources Humaines et justifiez d'une expérience similaire d'au moins trois ans (hors alternance). Vous maîtrisez Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques (TCD), les fonctions SI, etc.

    Rigueur, dynamisme, organisation, adaptabilité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Si vous aimez travailler en transversalité et relever de nouveaux défis, rejoignez notre team à Egly (91) !

    Ce poste est à pourvoir de mai 2025 à janvier 2026

    Télétravail, RTT, mutuelle d'entreprise, chèques déjeuner, et programme de sport en entreprise vous attendent.

    Entreprise

    • SPORT 2000 FRANCE

      Sport 2000 au c?ur du sport et de la mode En 40 ans d'existence, le groupe Sport 2000 n'a eu de cesse de grandir et de s'affirmer. Aujourd'hui, il compte plus de 600 points de vente parmi ses réseaux Plaine, Montagne, Mondovélo, S2, Ski-Way et Espace Montagne.

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    Offre n°59 : Coordinateur de site (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - secteur asile et/ou insertion
      • 91 - SOUZY LA BRICHE ()

    Sous la responsabilité directe d'un responsable de service du site de Souzy, le/la coordinateur/trice sera chargé d'assurer le lien entre les équipes et le responsable de service, et assurera les missions suivantes :

    * La coordination des Ressources Humaines :
    - Assurer l'animation et la coordination des équipes éducatives et sociales de manière fonctionnelle et non hiérarchique pour répondre au besoin des personnes accueillies,
    - Animer des réunions de service
    - Organiser les plannings de travail selon les roulements habituels.

    * L'accompagnement éducatif et social :
    - Accueillir les résidents en lien avec les référents sociaux
    - Etre l'interlocuteur/trice privilégié(e) du SI-SIAO et du DNA en lien avec le chef de service.
    - Etre en capacité de concevoir des outils d'accompagnement, de suivi/contrôle et d'aide aux équipes,
    - Remplir des documents de suivi d'activité,
    - Suivre et contrôler le respect des délais liés aux différentes démarches dans le cadre de l'accompagnement social et éducatif,

    * L'accompagnement du collectif :
    - Favoriser une réflexion et une organisation pour la mise en place de projets collectifs / veiller et contribuer à l'ouverture du site à l'extérieur et vers l'extérieur,
    - Coordonner les actions collectives et être en capacité de prendre le relai et de soutenir les équipes
    - Animer des espaces de co-construction avec les résidents,
    - Accompagner la cohabitation et médiatiser de potentiels conflits.

    * Suivi des conditions d'hébergement :
    - Faire remonter tout problème lié à la sécurité et à la salubrité du site, en lien avec les maitresses de maison,
    - Suivre le déploiement des visites préventives afin de garantir un état satisfaisant des logements.

    * Relations partenariales :
    - En lien avec le responsable de service, être l'interlocuteur/trice principal(e) des partenaires liés à l'accompagnement global et à la demande d'asile des personnes accueillies,
    - Accompagner et développer le partenariat et réseau

    * Disciplinaire :
    - Intervenir en cas de difficultés relationnelles
    - Poser et justifier des sanctions
    - Etre vigilant(e) à la rédaction des évènements indésirables.

    Profil recherché :
    Travailleur social diplômé d'Etat (ES, ME, AS,.) ayant une expérience solide dans le secteur de l'asile et/ou de l'insertion et dans des structures en collectif.

    - Amplitude horaire 9h-20h30 (planning mensuel selon roulement- 2 soirées par semaine)
    - Chèques déjeuner

    Poste à pourvoir dès que possible.
    ATTENTION : site non desservi par les transports en commun

    Compétences

    • - Projet social
    • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Prévenir et résoudre les conflits
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
    • - Relayer de l'information
    • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables

    Entreprise

    • CITE BETHLEEM
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    Offre n°60 : Responsable de Service Social (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - si expérience dans le social
      • 91 - SOUZY LA BRICHE ()

    La Cité Bethléem (91) recherche un responsable de service dans le cadre d'un remplacement congé maternité pour le CHRS et le service enfance et jeunesse et une crèche, soit 100 personnes en collectif et en logement diffus. L'équipe est constituée de travailleurs sociaux, de professionnels de la petite enfance.

    Vos missions principales :
    * Pilotage de l'action des services :
    - Mettre en œuvre le projet de service,
    - Mettre en œuvre une démarche qualité garantissant le respect de la bientraitance,
    - Travailler en équipe au sein du CODIR de branche pour assurer la coordination des actions.

    * Encadrement des équipes et gestion RH :
    - Encadrer et animer l'équipe,
    - Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe,
    - Participer au recrutement, réaliser les entretiens annuels, fixer les objectifs individuels et collectifs,
    - Assurer la fluidité de la communication entre l'équipe et la direction.

    * Gestion administrative et budgétaire :
    - Gérer et répartir les moyens matériels et budgétaires des services, gérer la caisse du service,
    - Garantir le respect de la loi 2002-2 et les droits de usagers,
    - Elaborer le rapport d'activité annuel du service, suivi et reporting des objectifs du CPOM,
    - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

    * Participation au projet d'établissement :
    - Contribuer à l'analyse des services et formuler des propositions d'amélioration continue,
    - Participer aux réunions du CODIR de branche, effectuer des astreintes (1 semaine par mois en moyenne),
    - Veiller à maintenir les relations entre les services et l'ensemble des intervenants.

    * Partenariat et travail en réseau :
    - Identifier les partenaires directs et développer les réseaux adéquats,
    - Représenter le service et la direction auprès des instances extérieures.

    Profil recherché :
    - CAFERUIS ou diplôme équivalent
    - Appétence pour l'innovation, le développement de projets et l'amélioration continue,
    - Capacité à animer une équipe, à favoriser le pouvoir d'agir des professionnels,
    - Capacité à travailler en équipe
    - Capacité de médiation, fortes qualités relationnelles, sens des responsabilités,
    - Capacités rédactionnelles et d'analyses, maitrise de l'outil informatique.
    - Permis B exigé (site difficilement accessible en transports en commun)

    Poste à pourvoir dès que possible.
    Astreintes rémunérées + Chèques déjeuner

    Compétences

    • - Droit social
    • - Normes rédactionnelles
    • - Économie sociale
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
    • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • - Concevoir et gérer un projet

    Entreprise

    • CITE BETHLEEM
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    Offre n°61 : Opérateur (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Vos missions:

    - exécuter des opérations manuelles ou automatisées selon le mode opératoire de production transmis
    - utiliser des outils à mains tel que visseuse,sertisseuse, marteau...
    - trier et contrôler des produits sortants selon les normes qualité
    - effectuer des opérations de manutention manuelle ou à l'aide d'un appareil de manutention
    - communiquer toute anomalie ou dysfonctionnement à votre superviseur

    votre profil
    - vous savez lire et écrire
    - vous avez une bonne dextérité et un sens accrus de la qualité
    - vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 mois sur un poste cadencé

    MOYEN DE LOCOMOTION OBLIGATOIRE car zone non desservie par les transports en commun
    Poste en 3x8 tournant

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
    • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • RANDSTAD INHOUSE
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    Offre n°62 : Assistant Magasinier (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - Marcoussis ()

    L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entreposage et stockage non frigorifique.

    Taux horaire de 15 euros ainsi qu'un prime panier de 6 euros par jour travaillé (selon les modalités de l'accord d'entreprise).

    En tant qu'Assistant Magasinier (h/f), vous jouerez un rôle important au sein de l'agence de 8 collaborateurs :
    - Préparer des sceaux pour la mise à la teinte des revêtements
    - Conduite d'engins de manutention Caces 1 et 3
    - Soutien à la réception des marchandises
    - Organisation et rangement de l'entrepôt
    - Gestion des inventaires.

    Profil :
    Nous recherchons un individu motivé et dynamique, doté d'un bon sens de l'organisation et d'une capacité à travailler en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Cependant vous êtes à l'aise avec les outils informatique car le poste est évolutif et polyvalent
    - CACES Chariot élévateur Catégorie 1
    - CACES Chariot élévateur Catégorie 3
    - Manutention et Port de charges
    - Inventaire et contrôle du Stock
    - Gestion des Stocks

    Notre client recherche un assistant responsable dépôt en intérim sur le dépôt de Marcoussis.

    Le contrat est prévu sur du long terme (août-septembre 2025) et qui pourra par la suite, aboutir sur une intégration long terme
    Dans un premier temps les missions se feront à la semaine.

    Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la croissance d'une entreprise innovante et en pleine expansion.

    Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

    Entreprise

    • ADECCO FRANCE

      Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la distribution de produits de revêtement du bâtiment. Avec une solide réputation et un engagement envers la qualité, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant.

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    Offre n°63 : Consolideur (h/f)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Arpajon ()

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Arpajon (91290), en CDI un Consolideur (h/f).

    Vos principales missions seront :

    - Participer à l'élaboration des comptes consolidés mensuels et annuels, conformément aux normes IFRS, pour un groupe international composé de 10 entités industrielles et holdings.
    - Assurer la préparation des consolidations mensuelles et annuelles, incluant les remontées des rapports des filiales, le traitement des variations de périmètres, les éliminations intragroupes et la préparation des écritures IFRS.
    - Contribuer à la structuration de la consolidation du Groupe
    - Analyser et appliquer les nouvelles normes IFRS, accompagner l'intégration des nouvelles filiales et proposer des améliorations pour le développement du Groupe.
    - Contribuer à la rédaction des normes et procédures de consolidation groupe, ainsi qu'à la collaboration avec les auditeurs.

    Poste à pourvoir ASAP en CDI
    Salaire cible entre 50 & 60K€

    Diplôme supérieur en comptabilité, gestion ou finance, tel qu'une école de commerce ou un 3ème cycle universitaire.
    Expérience de 4 à 6 ans dans le domaine financier, avec une solide expertise en comptabilité, y compris la maîtrise de la partie double et la distinction entre le compte de résultat et le bilan.
    Excellente maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Excel, et des logiciels de consolidation leaders du marché, une connaissance de BFC Viareport serait un atout.
    Anglais courant.

    Avantages :
    - 18 jours de RTT,
    - Intéressement/ Participation/Plan d'Epargne Entreprise
    - Télétravail
    - Comité d'entreprise

    Rejoignez-nous pour participer à une aventure professionnelle stimulante et enrichissante au sein d'une équipe dynamique et motivée!

    LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

    Entreprise

    • ADECCO

      LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

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    Offre n°64 : Technicien SAV éléctrotechnique H/F (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - Arpajon ()

    Invenio-rh est un cabinet de recrutement basé à Villefranche sur Saône. Nous recherchons pour cette société spécialisée dans la distribution d'appareils de mesure en Topographie un/une technicien /ne SAV.

    Dans ce cadre, vous réalisez les mises à jour, l'entretien et les réparations des stations de mesures, laser, lunettes..... au sein de notre atelier.

    Vos tâches s'articulent autour de la maintenance préventive, corrective et curative du matériel de mesure. Vous effectuez également la calibration et établissez les certificats de contrôle. Vous gérez les approvisionnements des pièces détachées pour le SAV ainsi que l'installation et la mise à jour des logiciels et système d'exploitations.

    Ce poste est sédentaire et basé à Arpajon.

    Vous avez une formation électronique ou électrotechnique et une 1ère expérience.

    La pratique de l'Anglais est nécessaire.

    Nous vous offrons un CDI et une ambiance de travail agréable.

    Le profil recherché
    De formation Bac +2 dans le domaine de la maintenance, de l'électronique, de l'électrotechnique.

    Idéalement une expérience similaire.

    Compétences

    • - Manipulation d'appareil de type spécifique (collimateur, boîte à lumière calibrée, ...)
    • - Mise à jour des connaissances en mécanique
    • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Assurer un service après-vente
    • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
    • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un produit
    • - Établir des éléments d'une commande
    • - Installer des équipements électroniques et électroménagers
    • - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
    • - Monter et régler une installation, une machine
    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Réaliser une opération de changement de carte électronique
    • - Réparer des appareils photos numériques
    • - Réparer des équipements de sonorisation
    • - Réparer un équipement, une machine, une installation

    Entreprise

    • INVENIO
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    Offre n°65 : Technicien électronique & réseaux (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - Arpajon ()

    Invenio-rh est un cabinet de recrutement basé à Villefranche sur Saône. Nous recherchons pour cette société spécialisée dans la distribution d'appareils de mesure en Topographie un/une technicien /ne électronique & réseaux.

    Dans ce cadre, vous réalisez les mises à jour, l'entretien et les réparations des stations de mesures, laser, lunettes..... au sein de notre atelier.

    Vos tâches s'articulent autour de la maintenance préventive, corrective et curative du matériel de mesure. Vous effectuez également la calibration et établissez les certificats de contrôle. Vous gérez les approvisionnements des pièces détachées pour le SAV ainsi que l'installation et la mise à jour des logiciels et système d'exploitations.

    Ce poste est sédentaire et basé à Arpajon.

    Vous avez une formation électronique ou électrotechnique et une 1ère expérience.

    La pratique de l'Anglais est nécessaire.

    Nous vous offrons un CDI et une ambiance de travail agréable.

    Entreprise

    • INVENIO

      Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

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    Offre n°66 : Cableur en électronique (F/H)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - Ulis ()

    Au sein de cette entreprise à taille humaine, le monteur-câbleur en électronique (f/h) effectue le montage et le câblage d'équipements électriques et électroniques type prototypes ou petites séries (création de faisceaux, câblage de périphériques, montage de composants sur cartes électroniques...).
    Les activités principales sont : la réalisation de câblage (coupe-fil, moise en torons, positionnement des gaines, sertissage des terminaisons, collage de pièces), le montage des composants, brasure, l'auto-contrôle des points principaux du produit.
    Le monteur-câbleur (f/h) communique régulièrement sur son activité avec sa direction.
    Savoir lire un schema/plan. Connaissance du câblage filaire et montage de composants

    Durée hebdomadaire : 39h
    Horaires : de 8h à 17h avec 1 heure de pause du lundi au vendredi
    Rémunération selon profil

    Formations

    • - Montage câblage électronique | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • RANDSTAD

      Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

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    Offre n°67 : Devenez technicien de maintenance en matériels d'impression (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Votre mission : Être l'expert de proximité qui fait la différence
    Rattaché au directeur technique pour votre planning quotidien, vous aurez sur la gamme de Multi Function Printer à :
    Procéder au diagnostic sur site ou à distance pour dépanner les clients
    Effectuer les mises en services des équipements chez les clients
    Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des matériels d'impression
    Rédiger des comptes rendus d'interventions et de suivi
    Tout ceci dans un esprit de satisfaction client constant.
    Conditions d'emploi :
    Date de démarrage souhaitée : au plus tôt à l'issue d'une formation au métier de 2 mois.
    Temps de travail : 39h
    Rémunération selon profil : Entre 30 et 32 K Euros Brut annuel + prime annuelle de performance
    Pour vous accompagner dans la réussite de votre mission, vous disposerez d'un véhicule de service écologique (hybride avec boîte automatique), d'un ordinateur portable et d'un téléphone mobile, d'une carte essence et d'une application pour la gestion de stationnement, d'une indemnité quotidienne de panier repas ainsi que de programmes de formation continue.

    10 postes à pourvoir

    Compétences

    • - Automatisme
    • - Documentation technique et rapports de maintenance
    • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

    Entreprise

    • EURO MAINTENANCE
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    Offre n°68 : Opérateur sur chaîne de production (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Ulis ()

    Une entreprise renommée dans le secteur de la recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles, offrant un environnement de travail dynamique et innovant, propice au développement professionnel.

    Mission
    Participer à la fabrication de diodes lasers par assemblage brasé de composants optiques et mécaniques en salle blanche .
    Réaliser l'assemblage de tout type de barrettes laser sur dissipateur thermique à l'aide d'une machine semi-automatique
    - Brasure des barrettes sur CuW
    - Contrôle visuel des composants sous microscope
    - Maintenance premier niveau sur la machine
    2. Responsabilités / Autorités
    - Déclarer les quantités produites et rebutées sous X3 par ordre de fabrication
    - Déclarer les imputations d'heures sous X3 sur ordre de fabrication
    - Tenir à jour les cahiers de poste afin de signaler tout incident éventuel sur le poste
    3.Activités / Tâches
    - Produire des composants assemblés par brasure sur Fineplacer Finetech en respectant les temps de gamme définis.
    - Maintenir le poste de travail propre et rangé

    Connaissances et compétences requises
    - Compétences : adaptabilité, habileté pour manipuler de petits objets fragiles, aptitude au travail sous microscope
    - Expériences (professionnelles, extra-professionnelles, etc.) ouvert à débutant
    - Niveau d'autonomie demandé pour la tenue du poste : autocontrôle des opérations effectuées.
    - Qualités personnelles : rigueur, travail en équipe, respect des consignes

    Horaire 7, 47H / jour . Acquisition de RTT en complément des 35HOO/ semaine
    Tickets restaurant géré par l'agence : 9,50/jour travaillé (participation 5,20 /jour employeur)
    Salaire 1850€ / mois, évoluer selon l'expérience

    Entreprise

    • ADECCO FRANCE
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    Offre n°69 : Responsable des Applications et de l'Interopérabilité des système (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Notre établissement de santé s'engage dans une transformation numérique ambitieuse pour améliorer la qualité des soins et optimiser les services aux professionnels de santé. Dans ce cadre, nous recherchons un Responsable des Applications et de l'Interopérabilité pour rejoindre notre équipe et piloter les évolutions du système d'information.


    Votre mission :


    Intégré(e) au sein d'une équipe de 10 collaborateurs et rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information et d'Organisation (DSIO), vous jouez un rôle clé dans le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des applications métiers et des solutions d'interopérabilité. Vous garantissez leur performance, leur sécurité et leur alignement avec les besoins des utilisateurs et les exigences réglementaires.


    Vos principales responsabilités :


    Pilotage des projets applicatifs et fonctionnels

    -Construire, gérer et réviser le portefeuille des projets fonctionnels en accord avec la stratégie SI.

    -Assurer le suivi budgétaire des projets applicatifs.

    -Organiser et piloter la mise en œuvre des projets en lien avec les référents métiers.

    -Définir et diffuser les supports de communication sur les projets SI auprès des utilisateurs.


    Exploitation et maintien en condition opérationnelle

    -Assurer la supervision et l'administration des applications métiers et des outils décisionnels.

    -Contribuer au support des utilisateurs et des référents applicatifs.

    -Participer aux astreintes pour garantir la continuité des services.

    -Piloter les mises à jour et les évolutions des logiciels métiers.

    -Assurer une veille fonctionnelle et réglementaire pour anticiper les évolutions du SI.

    Interopérabilité et gestion des données

    -Gérer et exploiter la plateforme d'interopérabilité (EAI) et les solutions d'échange de données.

    -Administrer les outils d'intégration et de traitement des données (ETL).

    -Veiller à la bonne intégration des flux entre les différentes applications de l'établissement.

    Management et animation d'équipe

    -Encadrer et accompagner l'équipe constituée de 2 chefs de projets applicatifs et fonctionnellement les référents applicatifs métiers.

    -Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des collaborateurs.

    -Mettre en place des outils et processus pour optimiser le travail de l'équipe.

    Profil
    Formation : Bac+5 (Master, école d'ingénieur ou équivalent) en informatique.

    Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement hospitalier.


    Compétences techniques :

    -Maîtrise des bases de données (SQL Server, PostgreSQL, Oracle.).

    -Connaissance des environnements EAI et ETL.

    -Expérience avec les outils décisionnels (Power BI, Business Objects, .).

    -Compréhension des architectures SI complexes et des enjeux de cybersécurité.


    Qualités attendues :

    -Esprit d'analyse et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

    -Aptitude au management et à l'animation d'équipes transverses.

    -Excellent relationnel et pédagogie pour accompagner les utilisateurs.

    -Sens du service et rigueur dans l'exploitation des applications.


    Pourquoi nous rejoindre ?

    -Un rôle stratégique au sein d'un établissement en pleine modernisation.

    -Une équipe dynamique et engagée dans la transformation numérique.

    -Un cadre de travail stimulant avec des projets variés et impactants.

    -Des perspectives d'évolution et de formation continue.

    - Rémunération : selon la Convention Collective de 1951 avec reprise ancienneté

    -Statut cadre avec 18 JRTT/an

    -Télétravail possible

    Compétences

    • - Concevoir et gérer un projet
    • - Définir la stratégie des systèmes d'informations
    • - Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
    • - Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY
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    Offre n°70 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ».

    Votre mission :

    - Protéger les personnes et les biens
    - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
    - Signaler tout comportement anormal ou dangereux
    - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission
    - Appréhender les personnes indélicates
    - Porter assistance en matière de secourisme
    - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.)
    - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie

    Rémunération :

    Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140)

    Avantages APEN :

    - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
    - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes)
    - Mutuelle entreprise
    - Horaires flexibles
    - 1 % patronal
    - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun

    Profil du candidat :

    - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
    - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
    - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées

    Compétences

    • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
    • - Relayer de l'information
    • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

    Entreprise

    • A.P.E.N
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    Offre n°71 : Travailleur social H/F (CDD 6 mois) (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

    Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

    Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.


    Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

    - un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs,

    - un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

    Poste :

    Au sein du Service Social composé de 6 assistantes sociales et d'une secrétaire, vous intervenez dans la prise en charge sociale de nos patients dans les services du Sanatorium et des Soins de suites gériatriques et polyvalents.


    Vos missions :

    - Informer les patients et leur famille de leurs droits

    - Evaluer sur un plan administratif, social et familial les situations spécifiques rencontrées

    - Mettre en œuvre les démarches adaptées en coordination avec l'équipe médicale et paramédicale

    - Constituer l'ouverture des droits

    Profil :

    Diplôme dans le domaine social impératif

    Expérience souhaitée dans la prise en charge de parcours patients dans le secteur hospitalier.

    Vous savez faire preuve d'organisation et d'empathie. Doté(e) de qualités relationnelles et d'adaptation, vous savez travailler en équipe.


    STATUT ET REMUNERATION :

    Convention Collective CCN51 avec reprise d'ancienneté

    HORAIRES : 35h par semaine du lundi au vendredi

    Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD pour une durée de 6 mois, possibilité de renouvellement



    Nos avantages :

    L'environnement de travail !

    Un environnement de travail exceptionnel

    Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
    Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation
    Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins
    Des locaux agréables
    Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes
    Salle de sport et théâtre sur place
    Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria
    Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées

    Mais aussi ...

    Parking gratuit aux pieds du service
    Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages
    Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire


    Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Entreprise

    • CENTRE HOSPITALIER DE BLIGNY
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    Offre n°72 : Assistant Audioprothésiste (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 32H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BREUILLET ()

    Polyvalent(e) et au cœur de la relation avec les patients, vous aurez pour rôle de :

    * Assurer le secrétariat : prise de RDV (Doctolib), accueil physique et téléphonique, informations sur les bilans, appareillages, protections auditives.
    * Gérer l'administratif : devis, demandes de prises en charge (Sécurité sociale & mutuelles), facturation, suivi des remboursements.
    * Suivre les stocks : préparation des appareils, commandes, suivi via logiciel : audiowizard.
    * Assurer un premier support technique : identifier les petites pannes ou dysfonctionnements des appareils et tenter de les résoudre.
    * Participer à l'entretien du centre (ménage léger, maintien d'un espace accueillant).
    * Bonus : participation à la communication sur les réseaux sociaux si vous êtes à l'aise.

    Nous cherchons avant tout une personne :

    * Chaleureuse, professionnelle et dotée d'un excellent sens de l'accueil.
    * Organisée et rigoureuse, à l'aise avec une charge administrative dense.
    * Autonome, proactive, capable de gérer son quotidien avec méthode.
    * À l'aise avec les outils numériques (Doctolib, Audiowizard).
    * Une première expérience dans le secteur médical est un plus, mais pas obligatoire.
    * Vous possédez le permis B + véhicule (déplacements ponctuels à Fontenay-les-Comptes, notamment pendant les congés).

    Particularité :

    * CDI 32h/semaine (sur 4,5 jours, avec les mercredis matins libres)
    * Évolution possible vers 35h selon l'activité

    Entreprise

    • C CLAIR CABINET DE RECRUTEMENT & FORMATI
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    Offre n°73 : Responsable de centre - HUDA (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 78 - Bonnelles ()

    Missions :

    Sous l'autorité du responsable territorial, dans le cadre d'un remplacement temporaire, le responsable de centre a pour mission principale la conduite du projet d'établissement et l'encadrement des équipes éducatives à travers un management adapté. Il garantit la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives avec les personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges, des procédures établies et des valeurs de l'association.


    Activités principales :
    1) Conduite et définition de la mise en œuvre du projet du centre
    - Elabore, adapte et conduit le projet d'établissement, applique et fait appliquer les procédures internes et les outils réglementaires
    - Participe à l'organisation des évaluations de l'établissement
    - Veille au bon respect des missions du cahier des charges du dispositif : l'accueil, hygiène, sécurité, qualité de l'accompagnement, respect, bientraitance, sorties de l'hébergement des bénéficiaires d'une protection internationales et déboutés du droit d'asile, participation financières des résidents, maitrise du taux de présences indues
    - Coordonne l'intervention des différents acteurs autour de l'accueil, de l'accompagnement et de l'intégration des résidents, en lien avec les services internes centraux
    - Implique les résidents dans le fonctionnement quotidien du lieu, impulse un accompagnement permettant leur autonomisation
    - Assure un suivi mensuel des indicateurs.

    2) Management des équipes sociales
    - Recrute, accueille, anime, coordonne, dirige et fidélise l'équipe placée sous sa responsabilité
    - Mobilise l'équipe autour du projet du centre
    - Veille au respect des instructions relatives aux conditions de travail du personnel et du respect des règles relatives à la durée du travail, à la médecine du travail, à l'hygiène et à la sécurité
    - Alerte sa hiérarchie des difficultés le plus en amont possible
    - Rend compte de son activité régulièrement à sa hiérarchie, à travers un reporting régulier

    3) Développement et animation du réseau partenarial
    - Ouvre le lieu sur le quartier et la ville
    - Développe des relations institutionnelles et partenariales locales en lien avec le responsable territorial
    - Organise et promeut, avec l'ensemble des acteurs, différentes animations et activités

    4) Gestion administrative
    - Assure le suivi de l'activité de l'établissement en veillant aux équilibres économiques et budgétaires
    - Suit les variables RH et le budget, dans le respect des process internes
    - Assure et supervise la petite comptabilité, les appels de redevance et leur perception

    5) Travail en équipe pluridisciplinaire
    - Participe activement aux réunions internes d'organisation, aux groupes de travail nationaux et aux groupes d'analyse des pratiques professionnelles pour les responsables

    Qualifications :
    Titulaire d'un diplôme de niveau 6 et plus avec une expérience professionnelle significative sur un poste de responsable / chef de service dans le secteur social, qui a permis d'éprouver des aptitudes managériales (fédération, délégation, contrôle).

    → Connaissance du secteur de l'asile et des évolutions récentes de la demande d'asile en Europe et en France.
    → Connaissance du secteur de l'hébergement et des acteurs institutionnels et territoriaux.
    → Maîtrise des éléments comptables et budgétaires
    → Rédaction d'écrits professionnels ;
    → Management d'équipe en travail social
    → Maitrise de l'outil informatique ainsi que les principes et la réglementation en gestion budgétaire, RH, droit du travail...).

    Entreprise

    • HABITAT ET HUMANISME URGENCE
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    Offre n°74 : Assistant(e) de production (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - LES ULIS ()

    EDP Sciences est une maison d'édition internationale située en France, près de Paris (Les Ulis). Fondée en 1920 par plusieurs scientifiques et industriels de renom, dont Marie Curie et Paul Langevin, nous publions des journaux, des livres et des conférences pour différents publics principalement en recherche dans les domaines de : Physique, Astrophysique, Mathématiques, Sciences de l'Ingénieur, Sciences de la Vie et Médecine.
    Nous recherchons pour un contrat à durée déterminée de 2 mois (juillet-août) un(e) Assistant(e) de production.

    Mission :

    Mettre en ligne les articles scientifiques sur les sites web, en fonction des procédures établies pour chaque revue, en collaboration avec différentes équipes en interne (Opérations, DSI) et en externe (sous-traitants et autres partenaires).

    Savoir être : Rigoureux, organisé, autonome

    Savoir :

    o Aisance avec les systèmes informatiques :
    o Utiliser des logiciels usuels (création et transformation de fichiers, gestion emails, etc.)
    o Naviguer facilement dans les systèmes informatiques
    o S'adapter rapidement à de nouveaux outils informatiques
    o Notions de XML/HTML
    o Gérer un planning
    o Anglais de base, lu/écrit

    Savoir supplémentaire utile :
    - Formation scientifique

    Formation : Bac+2
    Cette mission peut parfaitement être assurée par un étudiant.

    Rémunération : 1850 € brut/mois + Prime 13 -ème mois
    CDD : 2 mois (1er juillet au 29 août 2025)
    Durée hebdomadaire : 35 heures/semaine
    Lieu : Les Ulis (91)

    Avantages :
    Titre-restaurant
    Mutuelle/ Prévoyances

    Compétences

    • - HTML
    • - Coder
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    Offre n°75 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE CHIMIE (H/F) - CDI (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre laboratoire d'analyse produits finis et de matières premières, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e):

    TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE CHIMIE (H/F) - CDI

    Directement rattaché(e) au Responsable de Laboratoire « Wet Chemistry », vous aurez pour missions :
    - Réaliser les analyses de routine matières premières et produits finis conformément aux méthodes d'analyses (Pharmacopées ou méthodes clients) : granulométrie (diffraction laser, tamis .), pharmacotechnie (pH-métrie, .), mesures physiques, essais limites colorimétrique, UV..
    - Respecter les délais de réalisation de ses actions conformément à la programmation établie par le responsable de service,
    - Participer aux investigations OOS et en rapport avec les problèmes analytiques rencontrés,
    - Participer et apporter votre contribution à l'organisation logistique du laboratoire : gestion des équipements, des réactifs, des échantillons, des commandes, etc.,
    - Réaliser la documentation et la gestion des résultats analytiques selon les procédures et les exigences des BPF applicables,
    - Effectuer les maintenances niveau I des équipements du laboratoire selon les procédures en vigueur,
    - S'assurer du maintien en l'état de la zone (locaux + équipements) dont vous serez responsable.

    De formation Bac+2/3 minimum, spécialisée en chimie analytique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en analyses physico-chimiques et notamment en granulométrie, dans l'industrie pharmaceutique (en environnement BPF).
    L'anglais professionnel (lu, écrit) est souhaitable.
    Vous êtes motivé(e), dynamique et curieux (se).
    Autonome et rigoureux (se), vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées.
    Vous avez l'esprit orienté satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/TL/09 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Compétences

    • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
    • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
    • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
    • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°76 : ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDD 6 MOIS (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP, renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre service stockage et logistique, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) et à pourvoir dès que possible, un(e) :

    ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDD 6 MOIS (H/F)

    Directement rattaché(e) au Responsable des Projets, vous aurez pour mission la gestion des stabilités :
    - Réception, sorties des échantillons de stabilité ;
    - Etiquetage et dispatch des échantillons ;
    - Picking et réalisations des colis ;
    - Rangement des Accusés Réception ;
    - Suivi des livraisons ;
    - Participation au nettoyage des enceintes climatiques.

    De formation niveau Bac en logistique ou supply avec une première expérience sur un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.
    Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise du pack Office.

    Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de respecter parfaitement les procédures internes.
    Vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions.
    Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées, vous disposez d'un sens du service.
    Vous savez gérer les priorités, tout en faisant preuve de rigueur, et veillez au respect de délais.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2024/LU/AAL/85 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°77 : ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP, renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre service stockage et logistique, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) et à pourvoir dès que possible, un(e) :

    ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDI(H/F)

    Directement rattaché(e) au Responsable des Projets, vous aurez pour mission la gestion des stabilités :
    - Réception, sorties des échantillons de stabilité ;
    - Etiquetage et dispatch des échantillons ;
    - Picking et réalisations des colis ;
    - Rangement des Accusés Réception ;
    - Suivi des livraisons ;
    - Participation au nettoyage des enceintes climatiques.

    De formation niveau Bac en logistique ou supply avec une première expérience sur un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.
    Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise du pack Office.

    Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de respecter parfaitement les procédures internes.
    Vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions.
    Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées, vous disposez d'un sens du service.
    Vous savez gérer les priorités, tout en faisant preuve de rigueur, et veillez au respect de délais.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/AAL/21 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°78 : ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP, renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre service stockage et logistique, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) et à pourvoir dès que possible, un(e) :

    ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDI(H/F)

    Directement rattaché(e) au Responsable des Projets, vous aurez pour mission la gestion des stabilités :
    - Réception, sorties des échantillons de stabilité ;
    - Etiquetage et dispatch des échantillons ;
    - Picking et réalisations des colis ;
    - Rangement des Accusés Réception ;
    - Suivi des livraisons ;
    - Participation au nettoyage des enceintes climatiques.

    De formation niveau Bac en logistique ou supply avec une première expérience sur un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.
    Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise du pack Office.

    Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de respecter parfaitement les procédures internes.
    Vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions.
    Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées, vous disposez d'un sens du service.
    Vous savez gérer les priorités, tout en faisant preuve de rigueur, et veillez au respect de délais.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/AAL/21 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

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    Offre n°79 : Responsable Pôle MOE F/H (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    Pour un bureau d'études tous corps d'état à taille humaine, nous recherchons pour accompagner sa belle croissance un RESPONSABLE POLE MOE (F/H).

    Directement rattaché au Dirigeant, vous gérez les affaires confiées sur le plan administratif, technique, financier et humain et contribuez au développement du service.

    Vos principales missions

    - Animer, conseiller, coordonner, piloter et collaborer avec les différentes parties prenantes administratives, techniques et humaines du projet d'ouvrage (administration publique, bureaux d'études, cabinets d'architectures, organismes de contrôle, installateurs, clients, ...)

    - Repartir les affaires au sein de l'équipe

    - Suivre l'avancement, établir un reporting auprès de la direction

    - Comprendre, analyser et formaliser les attentes des clients

    - Assurer la conduite des différentes phases du projet, de l'étude à la réalisation

    - Proposer des solutions adaptées, en évaluant le contexte réglementaire, ses spécificités techniques et financières

    - Garantir le respect des délais, de la qualité et du budget pour chaque étape du projet

    - Accompagner le client tout au long de chaque projet et garantir sa satisfaction

    - Veiller au respect des délais et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement

    - Représenter et promouvoir les valeurs de l'entreprise

    Diplômé au minimum d'un Bac +3 en BTP idéalement, vous bénéficiez de plus de 10 ans d'expérience réussies et significatives dans le management de projets, d'études et de réalisations, en maîtrise d'œuvre d'exécution TCE et en OPC, essentiellement sur des opérations tertiaires

    Leader dans l'âme, volontaire, polyvalent, vous savez piloter et orchestrer tous les acteurs d'un chantier pour les guider vers le succès et la satisfaction des clients. Rigoureux et organisé, votre capacité à trouver des solutions couplée à votre débrouillardise dans le respect des délais sont des arguments qui valoriseront votre candidature.

    Pour réussir ensemble ce challenge, nous vous accompagnons pour vous permettre de vous épanouir professionnellement. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et reconnue, nous vous remercions d'adresser votre CV.

    Compétences

    • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • - Techniques de vente et de promotion
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
    • - Traiter les demandes de support technique

    Entreprise

    • REFEA
    Postuler

    Offre n°80 : Chargé d'Affaires MOE F/H (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    Pour un bureau d'études tous corps d'état à taille humaine, nous recherchons pour accompagner sa belle croissance un CHARGE D'AFFAIRES MOE (F/H).

    Directement rattaché au Dirigeant, vous assurez, en tant que chef d'orchestre, le suivi des projets de conception et d'exécution jusqu'à la livraison.

    Vos principales missions

    - Animer, conseiller et collaborer avec les différentes parties prenantes administratives, techniques et humaines du projet d'ouvrage (administration publique, bureaux d'études, cabinets d'architectures, organismes de contrôle, installateurs, clients, ...)

    - Coordonner les équipes techniques en conception de projet et en exécution des travaux

    - Gérer et garantir le respect des budgets

    - Préparer, planifier, organiser, coordonner, suivre et réussir les chantiers

    - Veiller au respect des délais et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement

    - Participer aux différentes étapes du chantier, de l'ouverture des appels d'offres à l'analyse des marchés de travaux, en passant par les négociations et le suivi DET.

    - Vérifier et valider les documents d'exécution (plans et documents techniques des entreprises afin de garantir leur conformité architecturale, technique et réglementaire)

    - Contrôler et superviser la qualité des ouvrages réalisés et assurer la coordination globale de chaque projet.

    - Réceptionner les travaux et établir la liste des réserves lors des opérations de réception et organiser leur levée.

    - Représenter et promouvoir les valeurs de l'entreprise

    Diplômé au minimum d'un Bac +3 en BTP idéalement, vous bénéficiez de plus de 10 ans d'expérience réussies et significatives dans la conduite de projets, études et réalisations, en maîtrise d'œuvre d'exécution TCE et en OPC, essentiellement sur des opérations tertiaires

    Curieux, et enthousiaste, vous savez mener à bien un chantier dans sa globalité et donner envie à vos équipes de bien réaliser leur travail. Rigoureux et organisé, votre polyvalence couplée à votre envie de satisfaire les clients dans les meilleurs délais sont des arguments qui valoriseront votre candidature.

    Pour réussir ensemble ce challenge, nous vous accompagnons pour vous permettre de vous épanouir professionnellement. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et reconnue, nous vous remercions d'adresser votre CV.

    Compétences

    • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
    • - Concevoir et gérer un projet
    • - Recueillir et analyser les besoins client

    Entreprise

    • REFEA
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    Offre n°81 : Moniteur(trice) de golf (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 Mois
      • 91 - COURSON MONTELOUP ()

    Qui sommes - nous ?
    Le Groupe Bluegreen Ugolf est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec plus de 20 ans d'expérience. Le golf de Courson Monteloup est actuellement à la recherche d'un(e) alternant(e) Moniteur(trice) de golf.

    Type de contrat : Apprentissage (1 an ou 2 ans)

    Vos missions (liste non exhaustive) :

    Animer les cours avec pédagogie et sécurité ;
    Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ;
    Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ;
    Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ;
    Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ;
    Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ;
    Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ;
    Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ;
    Veiller au bon entretien du matériel pédagogique.
    Développer les cours sur Trackmann
    Développer les fiiting

    En fonction de votre profil, vos missions seront évolutives !

    Profil et compétences souhaités :

    Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, vous êtes dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges, vous êtes curieux(se) et force de proposition.

    Inscrit dans une école pour l'obtention d'un BPJEPS Golf ou DEJEPS Golf
    Poste à pourvoir à partir de septembre 2025
    Temps plein 35 heures
    Convention Collective Nationale du Golf


    Lieu du stage/alternance : Golf de Courson Monteloup (91)


    Si vous pensez être le profil qui fera la différence, rejoignez nous en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@bluegreen.fr

    Compétences

    • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
    • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
    • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
    • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
    • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

    Entreprise

    • BLUE GREEN

      Le Groupe Bluegreen est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec 48 golfs en France. Bluegreen, c est plus de 20 ans d'expérience, 23 000 abonnés, plus de 100 enseignants et 7 000 élèves formés chaque année.

    Postuler

    Offre n°82 : Administrateur / Administratrice sauvegardes et stockages (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 4 An(s)
      • 91 - Arpajon ()

    Poste et Missions

    Au sein de l'équipe Stockage/Virtualisation/Sauvegarde, vous interviendrez sur des missions diverses, de l'intégration à la refonte d'infrastructures :

    Gestion et réalisation de projets d'infrastructure (stockage/virtualisation/sauvegarde) ;
    Intégration, paramétrage et mise en production de solutions ;
    Préparation de prototypes et de maquettes lorsque cela est nécessaire ;
    Rédaction et des procédures et des livrables (techniques/organisationnels) ;
    Formation des équipes d'exploitation des clients et support sur les solutions mises en œuvre ;
    Apport de votre expertise à l'équipe d'avant-vente.

    Profil recherché

    Profil recherché

    Vous pouvez justifier d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire avec des missions d'intégration.

    Compétences techniques :
    Technologies de virtualisation (VMWare, Hyper-V...) ;
    Technologies de baies de stockage du marché
    Solutions d'hyperconvergence ;
    Sauvegarde (idéalement avec Veeam Backup) ;
    Environnement système Microsoft (Server, Azure, Microsoft 365).

    Compétences transverses :

    Autonomie ;
    Capacité d'organisation ;
    Excellent relationnel ;
    Orientation client ;
    Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.





    Bienvenue chez Consept !

    CONSEPT, c'est un groupe indépendant français avec + de 20 ans d'existence et aujourd'hui plus de 100 Consultants sur l'Hexagone.

    Nos valeurs : disponibilité, évolution, confiance.

    La RSE chez CONSEPT :
    - 1 embauche chez CONSEPT c'est 10 arbres plantés,
    - Aide à la préparation d'entretiens de recrutement pour des demandeurs d'emplois - certifiée Entreprise Accueillante par Nantes Métropole,
    - Diverses collectes de jouets et de vêtements pour des associations caritatives,
    - Soutien au développement de l'entreprenariat (associations 100 000 entrepreneurs et REA),
    - Sponsoring d'activités sportives ou culturelles,

    Nos 4 activités clé sont liées à notre vision « assembleur de talents » :

    INFRASTRUCTURES / CLOUD
    Nous intervenons sur vos infrastructures systèmes, réseaux et télécoms physiques et/ou virtualisées et support utilisateur de proximité, sur des problématique N1, N2 et N3 sur des OS propriétaires ou open source, en assistance technique sur site.

    APPLICATIONS / DIGITAL
    Nos collaborateurs intègrent vos équipes de développement sur l'ensemble du cycle en V.

    Ils interviennent sur les stacks backend JEE, PHP,.Net et frontend en utilisant les différents Framework JavaScript.

    Analyse, Conception, Développement, Recette et Intégration d'Applications métiers web & mobiles

    Design UX / UI d'applications et sites web responsive avec Framework hybrides ou natifs.

    EMBEDDED / IOT
    Bancs de Tests, Capteurs, Drivers, OS Temps Réel, IHM...

    Nos consultants en informatique industrielle interviennent dans des domaines et secteurs diverses et variés.
    Infos complémentaires

    - Carte Tickets Restaurants 9,25€/jour
    - Mutuelle familiale 50% / Prévoyance
    - Soutien aux déplacements
    - Formations

    Chez nous pas d'exigence de lettre de motivation

    Processus de recrutement :
    - Un premier échange avec l'un(e) de nos chargé(e) de recrutement
    - Un RDV tel/visio/physique avec l'un des managers responsables du projet
    - Un RDV visio/physique chez notre client pour lancer le projet

    Entreprise

    • NOURY SOLUTIONS
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    Offre n°83 : Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Arpajon ()

    Les missions du poste

    Intégré(e) dans l'équipe projet de notre client dans le domaine de la Défense, vous êtes accompagné(e) par un parcours d'intégration au sein de notre entité de proximité de 20 consultants avec l'appui d'un groupe indépendant de 100 personnes. Vous intervenez sur les fonctions suivantes :
    - Rédiger les procédures techniques ou apporter des modifications aux documents existants,
    - Exploiter et Maintenir en Condition Opérationnelle les infrastructures du SI,
    - Superviser les serveurs et applications métiers,
    - Intervenir en cas d'incidents N2/N3 sur les infrastructures,
    - Participer à la restauration des serveurs,
    - Automatiser les tâches récurrentes via des scripts,

    Dans un environnement technique :
    - OS : Windows server 2008 à 2022, Linux (RedHat),
    - Virtualisation : VMware
    - Scripting : PowerShell, Bash, Python,
    - Supervision : Centreon
    - Sauvegarde : NetBackup
    - Ordonnanceur : Control-M
    - Bases de données : Oracle, MariaDB, MongoDB,
    Le profil recherché

    De formation supérieure en informatique (BTS à Ecole d'Ingénieur), vous avez acquis des expériences significatives notamment en tant qu'Administrateur Systèmes et avez participé au MCO des Infrastructures de serveurs et Applications métiers.

    Des astreintes seront à prévoir en HNO.
    Bienvenue chez Consept

    Bienvenue chez Consept !

    CONSEPT, c'est un groupe indépendant français avec + de 20 ans d'existence et aujourd'hui plus de 100 Consultants sur l'Hexagone.

    Nos valeurs : disponibilité, évolution, confiance.

    La RSE chez CONSEPT :
    - 1 embauche chez CONSEPT c'est 10 arbres plantés,
    - Aide à la préparation d'entretiens de recrutement pour des demandeurs d'emplois - certifiée Entreprise Accueillante par Nantes Métropole,
    - Diverses collectes de jouets et de vêtements pour des associations caritatives,
    - Soutien au développement de l'entreprenariat (associations 100 000 entrepreneurs et REA),
    - Sponsoring d'activités sportives ou culturelles,

    Nos 4 activités clé sont liées à notre vision « assembleur de talents » :

    INFRASTRUCTURES / CLOUD
    Nous intervenons sur vos infrastructures systèmes, réseaux et télécoms physiques et/ou virtualisées et support utilisateur de proximité, sur des problématique N1, N2 et N3 sur des OS propriétaires ou open source, en assistance technique sur site.

    APPLICATIONS / DIGITAL
    Nos collaborateurs intègrent vos équipes de développement sur l'ensemble du cycle en V.

    Ils interviennent sur les stacks backend JEE, PHP,.Net et frontend en utilisant les différents Framework JavaScript.

    Analyse, Conception, Développement, Recette et Intégration d'Applications métiers web & mobiles

    Design UX / UI d'applications et sites web responsive avec Framework hybrides ou natifs.

    EMBEDDED / IOT
    Bancs de Tests, Capteurs, Drivers, OS Temps Réel, IHM...

    Nos consultants en informatique industrielle interviennent dans des domaines et secteurs diverses et variés.
    Infos complémentaires

    - Carte Tickets Restaurants 9,25€/jour
    - Mutuelle familiale 50% / Prévoyance
    - Soutien aux déplacements
    - Formations

    Chez nous pas d'exigence de lettre de motivation

    Processus de recrutement :
    - Un premier échange avec l'un(e) de nos chargé(e) de recrutement
    - Un RDV tel/visio/physique avec l'un des managers responsables du projet
    - Un RDV visio/physique chez notre client pour lancer le projet

    Compétences

    • - Administrer un système d'informations

    Entreprise

    • NOURY SOLUTIONS
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    Offre n°84 : Maître-Maîtresse de Maison (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

    L'ASSOCIATION L'ESSOR, recherche Un.e Maître/Maîtresse de maison F/H

    Sous la responsabilité de l'adjointe de direction hébergement, la maîtresse de maison est chargée d'assurer l'hygiène des chambres des résidents ainsi que des espaces communs de vie dans un souci de confort permanent des personnes accueillies et en référence aux protocoles en vigueur dans l'établissement. Elle assure aussi le service à table lors du déjeuner. Elle travaille en lien avec les autres maîtresses de maison, la lingère et l'équipe d'hébergement afin de contribuer à la qualité de la prise en charge globale de chaque résident.

    Compétences

    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

    Formations

    • - Agent service hospitalier | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • ASSOCIATION L' ESSOR
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    Offre n°85 : Développeur logiciel (salon IDF) (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 91 - LES ULIS ()

    Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Développeur logiciel H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social.

    Rattaché(e) au responsable du service ETCS & National ATP, vous intégrez les équipes de développement logiciel en charge de l'implémentation et de la maintenance des applications de signalisation embarquées à bord des trains pour divers projets. Les sujets techniques sont concentrés autour des calculateurs de sécurité ERTMS et des afficheurs cabine pour différents types de train (TGV, .).

    Vos principales missions incluent :

    - Participer à la mise en place de la spécification du logiciel sur la base des documents système amont
    - Contribuer à l'établissement et à l'enregistrement des exigences du logiciel, et à leur traçabilité avec les documents amonts
    - Participer à la conception du logiciel et à l'établissement de la documentation associée
    - Réaliser l'implémentation du logiciel, rédiger la documentation associée
    - Garantir la gestion en configuration du logiciel développé
    - Réaliser les tests et vérifications nécessaires relativement aux fonctions implémentées
    - Contribuer au bon fonctionnement du logiciel sur les plateformes le cas échéant et alerter en cas de non-conformité
    - Réaliser la livraison et l'enregistrement des logiciels développés et/ou modifiés
    - Assurer le support aux équipes pour la conception système, la validation et les études sécurité
    - Veiller à chacune de ces étapes au respect de la conformité du logiciel avec les exigences définies, les processus et standards de l'entreprise ou les exigences normatives (EN 50128)

    Modalités de travail :

    - Temps complet
    - Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine)
    - Déplacements occasionnels à l'international

    Localisation du poste :

    - Au cœur du Parc d'activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis
    - Accès facilité :
    - En voiture depuis l'autoroute A10/A11 et la N118
    - En bus n°22 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C)

    Compétences

    • - Maintenance et gestion du cycle de vie du logiciel
    • - Développement d'une solution technique
    • - Bonnes qualités rédactionnelles
    • - Normes applicables (EN 50128)
    • - Conception de l'architecture
    • - Langages de programmation C, C++, ADA

    Formations

    • - Informatique industrielle | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • COMPAGNIE DES SIGNAUX
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    Offre n°86 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Les Ulis ()

    Ce qu'on vous offre :
    Très bonne rémunération sans plafond !
    Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
    Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

    Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
    Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
    Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
    Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

    Alors, prêt-e à réussir ?
    Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.

    Nos avantages :
    Des commissions sans limite !
    Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
    Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
    Une des meilleures formations à la vente !
    Une tablette et un smartphone
    Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
    **Un CDI avec salaire minimum garanti **
    De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
    Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
    Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

    Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

    **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

    **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

    **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **

    #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

    Compétences

    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Recueillir et analyser les besoins client
    • - Vendre ou louer des produits ou des services

    Entreprise

    • VERISURE
    Postuler

    Offre n°87 : ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP, renforce ses effectifs en France.
    Au sein de notre service stockage et logistique, nous recherchons pour notre site des Ulis (91) et à pourvoir dès que possible, un(e) :

    ASSISTANT(E) LOGISTIQUE - CDI(H/F)

    Directement rattaché(e) au Responsable des Projets, vous aurez pour mission la gestion des stabilités :
    - Réception, sorties des échantillons de stabilité ;
    - Etiquetage et dispatch des échantillons ;
    - Picking et réalisations des colis ;
    - Rangement des Accusés Réception ;
    - Suivi des livraisons ;
    - Participation au nettoyage des enceintes climatiques.

    De formation niveau Bac en logistique ou supply avec une première expérience sur un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.
    Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise du pack Office.

    Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de respecter parfaitement les procédures internes.
    Vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions.
    Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées, vous disposez d'un sens du service.
    Vous savez gérer les priorités, tout en faisant preuve de rigueur, et veillez au respect de délais.

    Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LU/AAL/21 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com

    Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse.

    Compétences

    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser des opérations, des actions

    Entreprise

    • EUROFINS PHARMA QUALITY CONTROL

      Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.

    Postuler

    Offre n°88 : Jardinier (e) de golf (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - COURSON MONTELOUP ()

    Situé à 35 kilomètres au sud de l'aéroport de Paris Orly, le golf Ugolf de Courson est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(e) de golf dans le cadre d'un CDD pour intégrer son équipe.

    VOS MISSIONS :
    Rattaché au Grennkeeper, vos missions seront :

    Entretien du parcours : tontes roughs/fairways/départs/greens, ratissage des bunkers, travaux spécifiques
    Entretien des espaces verts : abords du club house et poubelles
    Entretien du practice : tonte des abords, ramassage des balles

    VOTRE PROFIL :

    Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe
    Expérience en tant que jardinier appréciée
    Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée
    Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts

    Permis B
    Poste à pourvoir dès que possible
    CDD saisonnier de mars jusque octobre 2025
    Temps plein 35 h
    Convention Collective Nationale du Golf

    Compétences

    • - Techniques d'engazonnement
    • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Tailler les arbres

    Entreprise

    • BLUE GREEN
    Postuler

    Offre n°89 : Assistant(e) technique et documentaire (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 4 An(s)
      • 91 - Bruyères-le-Châtel ()

    En tant qu'assistant(e) technique et documentaire, vous intervenez chez notre client spécialisé dans le domaine de l'énergie.

    Vos missions seront :

    * Gestion documentaire : Réception des documents, contrôle de conformité documentaire, mise en forme, mise sous trame, relecture, création de références documentaires, enregistrement et intégration des documents en base documentaire client, diffusions.

    * Secrétariat : Réservation des salles de réunion, réalisation des avis de rendez-vous, accès site visiteurs, gestion des déplacements et des ordres de missions.



    Idéalement :

    * 5 ans d'expérience dans l'assistance administrative ou technique.
    * Maîtrise du Pack Office.
    * Bon relationnel client, sens aigu du service.
    * Qualités rédactionnelles, force de proposition.


    Localisation : Bruyères-Le-Châtel (91)

    Contrat : CDIC

    Rémunération : 2500 € brut + avantages (tickets restaurants, primes, mutuelle familiale, CSE, RTT).

    Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.

    Entreprise

    • EOWIN
    Postuler

    Offre n°90 : ASSISTANT CHEF DE PROJET TCE (F/H) (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Description du poste

    Pour notre service Management de Projets en charge de la conception et réalisation de projets complets et souvent complexes dans différents secteurs d'activités : industrie, défense, nucléaire et énergie, nous recherchons un Assistant Chef de Projet - Coordinateur Technique (F/H).Le poste est basé à Bruyères-le-Châtel (91) sur le plateau technique du site.Nous intervenons généralement sur des missions de Maîtrise d'Œuvre, d'Assistance à Maîtrise d'œuvre et en tant que Mandataire de Maître d'ouvrage.Vous serez le garant de l'organisation et du bon déroulement des projets et vous serez l'interface entre les différents intervenants.Vos missions seront de :
    * Etudier le dossier / contrat, préparer son opération, définir les méthodes optimales ;
    * Anticiper, planifier, coordonner et assurer le suivi des activités des équipes sous-traitantes sur leur lieu de travail ;
    * S'assurer de la satisfaction du client (qualité, délais, respect des durées et dates d'intervention) ;
    * Veiller à optimiser l'utilisation des moyens de manière à tenir ses objectifs de coûts, délais, qualité, environnement et sécurité ;
    * Programmer les interventions des équipes sous-traitantes au jour le jour ;
    * Gérer les relations interentreprises et fournisseurs au niveau du chantier ;
    * Effectuer et faire effectuer les contrôles réguliers en termes de qualité et de conformité ;
    * Coordination et gestion des interfaces entre les équipes Etudes (internes et externes) et Travaux ;
    * Contribuer à l'élaboration du reporting régulier du chef du projet sur les aspects technique, risques, planning, suivi d'avancement du projet et comparaison des coûts réels par rapport au budget prévu.


    Qualifications

    Vous êtes issu d'une formation de type ingénieur / Bac+5, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en tant qu'ingénieur projet ou coordinateur de projet, en bâtiment et/ou Génie civil.Votre première qualité c'est l'autonomie, la prise d'initiatives, un bon savoir être, une bonne communication, une bonne prise de recul et de la rigueur pour vous adapter à un environnement exigeant mais stimulant et passionnant.Vos qualités relationnelles vous permettent de discuter avec des interlocuteurs variés et d'animer la bonne marche du projet. A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs et piloter les différents acteurs d'un projet (internes ou externes).Vous êtes réactif et dynamique et aimez faire avancer les dossiers.Vous êtes capables de comprendre des problématiques techniques tout en ayant la capacité d'avoir une vision, d'ensemble du sujet.Un bon niveau d'anglais serait un atout pour le poste.Connaissances en matière de SSE :
    * Maîtrise des principes de Sécurité, Santé et Environnement (SSE).
    * Connaissance des réglementations et normes en vigueur.
    Formations/Habilitations Sécurité :
    * Formation à la sécurité au travail (ex. : SST, HSE).
    * Habilitations spécifiques requises (ex. : CACES, habilitation électrique).
    Aptitudes médicales nécessaires :
    * Aptitude médicale validée par un médecin du travail.
    * Capacité à travailler dans des environnements à risques (ex. : hauteur, espaces confinés).
    Nécessité absolue d'obtenir une habilitation CEA pour accéder à ce site.

    Compétences

    • - Classer des documents
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)

      Ingérop est un groupe d'ingénierie et de conseil, oeuvrant sur des enjeux majeurs pour bâtir, dès à présent, le monde de demain : mobilité durable, transition énergétique, cadre de vie. Grâce aux grands projets qu'il a menés, le groupe a acquis une solide notoriété dans l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

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    Offre n°91 : Assistant Logistique (h/f)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Saint-Chéron ()

    Et si vous étiez notre prochain Assistant Logistique H/F ? Lisez-bien ce qui suit !

    Les principales missions sont les suivantes :
    - Effectue la saisie des ordres de réapprovisionnement, pour les clients et les sites dont il/elle est responsable
    - Etablit les bons de livraisons ainsi que tous documents d'expédition en conformité avec la réglementation du transport en vigueur.
    - Réceptionne les marchandises en transit et les commandes d'achats des autres sites
    - Réceptionne informatiquement les citernes des clients sous sa responsabilité
    - Contrôle les documents des chauffeurs (permis de conduire, carte ADR) et les attestations de détachement de travailleurs étrangers en France
    - Assure le contact avec les clients concernant les commandes en cours (retard de livraison ou avancement, détail des livraisons à venir en collaboration avec le service client)
    - Suit le niveau des stocks à St Chéron et relance le service ordonnancement si nécessaire
    - Prépare les départs sur le plan de chargement pour transmission au cariste
    - Peut effectuer la saisie des commandes d'achats et leur suivi
    - Effectue l'envoi des certificats d'analyses aux clients
    - Effectue les travaux de secrétariat courant
    - Peut assurer l'accueil des visiteurs et l'accueil téléphonique
    - Classe les dossiers

    Horaires de journée
    Taux horaire : à partir de 13,56€
    Tickets restaurant : 8€ dont 4,8 à la charge de l'employeur


    La mission initiale serait de 3 semaines mais pourrait être prolongée.


    Vous justifiez d'une première expérience à un poste administratif, rigueur, autonomie, outils bureautiques (word, excel, .), la connaissance de l'anglais et de SAP serait un plus.


    Si cette offre vous intéresse, postulez vite !

    Entreprise

    • ADECCO
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    Offre n°92 : Chauffeur SPL- ADR de base - de nuit (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - Mauchamps ()

    VOTRE ROLE AU SEIN DE LA SPHERE

    Rattaché.e au service chauffeur, vous êtes en charge de la bonne conduite de votre camion pour le transport des marchandises. Vous assurez le bon déroulement de la livraison, du départ jusqu'à son arrivée.

    VOS MISSIONS/ACTIVITES PRINCIPALES :

    Typologies tournées : Frigo ou fourgon au départ de Mauchamps (91730) pour relais de nuit secteur de Limoges 87.


    Fréquences possibles : Départ du Lundi au Vendredi. Avec 6éme tour exceptionnel possible dans la semaine.

    En rejoignant nos équipes vous serez amené.e à :

    - Effectuer les tournées établis dans son planning en veillant à optimiser au maximum sa conduite dans un soucis d'éco responsabilité, qualité et sécurité du véhicule.
    - Respecter les conditions de sécurité en respectant les temps de pause obligatoires et le code de la route
    - Veiller sur les marchandises transportées ;
    - Respecter les délais de livraison ;
    - Procéder à la livraison de marchandises à la clientèle (Utilisation Hayon ; transpalette selon destinataire);
    - Superviser le chargement et le déchargement des marchandises ;
    - Remplir et faire signer les bons de livraison ;
    - Entretenir et veiller à la propreté du camion (Habitacle/ tracteur /remorque)
    - Assurer que le plein du camion soit effectué à chaque fin de tournée
    - Mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires ;
    - Représenter son entreprise auprès des clients

    EXPERIENCES / QUALIFICATIONS

    - CAP à BAC Pro Transport, formation Conducteurs PL/SPL conducteurs routiers marchandises ou équivalent
    - Permis E/EC obligatoire
    - Formation initiale minimale obligatoire (FIMO/FCO) Formation de Conduite
    - Expérience minimum 2 ans sur un poste similaire

    OUTILS MIS A VOTRE DISPOSITION

    - EPI

    CONNAISSANCES ET COMPETENCES RECHERCHEES

    - Connaissances de la législation relative aux transports
    - Règles relatives aux temps de travail et de repos au niveau législation européennes (RSE)
    - Notion de base en mécanique
    - Connaissance en matière de sécurité véhicules
    - Savoir s'exprimer et écrire en Français

    VOUS ETES :

    - Autonome
    - Rigoureux et organisé

    Vous aimez votre métier, et souhaitez contribuer à une aventure à taille humaine !

    CONDITIONS SALARIALES

    - CDI
    - Statut Personnel roulant -150M-
    - Contrat 190h
    - Frais de route
    - Intéressement
    - Mutuelle

    Entreprise

    • LA SPHERE TRANSPORT
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    Offre n°93 : Technicien de Laboratoire - Application produits laitiers frais (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    Bienvenue au sein du département Applied R&D, service Produits Laitiers Frais !

    Rejoignez-nous en tant que Technicien de Laboratoire (h/f/d), au sein de l'équipe Projets et Compétences Produits Laitiers Frais France, composée de 5 scientifiques et 4 techniciens.

    Vos missions seront centrées sur la production de produits laitiers frais et de mélanges expérimentaux, ainsi que sur les analyses biologiques ou physico-chimiques et les dégustations en support des projets de développement (NPD) ou des activités de recherches (notamment les compétences). Vous travaillerez en binôme avec un scientist sur chaque projet, et pourrez interagir directement avec la R&D, les Ventes et nos clients.

    Dans ce rôle, vous aurez un impact en ayant les missions suivantes :

    - Définir avec le scientist, planifier, préparer, conduire et suivre les essais de niveau de complexité simple à intermédiaire, de manière autonome ;
    - Estimer les ressources et le temps nécessaire afin d'assurer que les objectifs de l'essai sont atteints ;
    - Préparer des rapports détaillés avec des résultats, des recommandations et des conclusions et être capable d'avoir un œil critique sur les résultats ;
    - Réaliser les essais (et leur suivi) avec un haut niveau de fiabilité ;
    - Récupérer, préparer et tester des échantillons et enregistrer les observations ;
    - Participer aux activités transversales du département Applied R&D ;
    - Réaliser des calibrations, maintenances de routine et des vérifications sécurité sur les équipements de labo/production afin d'assurer qu'ils sont en bon état de fonctionnement ;
    - Réaliser les actions QSHE (dites « ménage ») selon le planning défini.

    Vous pourrez également être ammené à :

    - Suivre/réaliser des essais dans d'autres sites Novonesis ou chez des clients ;
    - Créer ou mettre à jour des procédures (SOP) ;
    - Participer à des groupes de travail sur des sujets particuliers pour l'amélioration de nos pratiques (techniques, sécurité etc) ou autre


    Pour réussir, vous devez posséder :

    - Une formation BAC +2/ +3 (ENIL, agroalimentaire, biotechnologies, .), vous maîtrisez les techniques microbiologiques classiques et avez une bonne compréhension des technologies de fermentation ainsi que des process laitiers ;
    - Une expérience d'au moins 2 ans dans les produits laitiers fermentés ;
    - Un niveau d'anglais vous permettant d'interagir - principalement à l'écrit - en anglais et êtes ouvert(e) à évoluer dans un environnement international ;
    - Vous êtes curieux(se), créatif, enthousiaste, vous avez envie d'explorer de nouvelles solutions pour les produits laitiers frais ;
    - Vous êtes flexible, rigoureux(se) et autonome, vous aimez travailler sur des projets et en équipe.

    Formations

    • - Biotechnologie | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • CHR HANSEN FRANCE SAS
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    Offre n°94 : Chef de chantier génie civil (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    Responsabilité et gestion d'une équipe chantier de 5 à 10 personnes
    - Coordination avec l'ingénieur travaux
    - Préparation de l'approvisionnement du chantier en matériaux et matériel
    - Garant de la sécurité et l'hygiène du chantier et du personnel
    - Garant de la qualité de l'exécution des travaux
    - Suivi de l'avancement du chantier et du planning d'exécution
    - Participation aux réunions de chantier

    Profil :

    - Expérience 5 ans dans le domaine du BTP : projection de béton et résine, injection des coulis et résine, travaux de maçonnerie
    - Rigoureux, autonome, vous avez le goût du terrain
    - Vous vous sentez capable de gérer nos chantiers
    - Intérêt pour l'innovation technique et sa mise en œuvre pratique
    - N'ayant pas peur du travail physique, travail de nuit et grands déplacements possibles

    Entreprise

    • ETANDEX
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    Offre n°95 : Professeur d'éveil musical (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 4H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - ou diplômé en musique
      • 91 - LES ULIS ()

    Vous effectuerez 2h par semaine le samedi matin d'éveil musical auprès d'enfants de 3 à 7 ans.
    Ces heures seront complétées par 2 à 3h (peut être davantage en fonction des inscriptions de septembre) de cours de chant variétés à un public à partir de 7 ans.
    Le poste est à pourvoir à compter de septembre. La contractualisation sera effectuée au plus tard fin juin.
    Vous êtes de préférence diplômé (DUMIST) ou bénéficiez d'une expérience significative auprès des enfants.
    Vous serez salarié et sur un CDI en temps annualisé. Vous dépendez de la convention collective ECLAT.

    Compétences

    • - Techniques pédagogiques
    • - Éducation musicale
    • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
    • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Connaissance en chant "Variétés"
    • - Eveil Musical

    Formations

    • - Musique (DUMIST) | Bac+2 ou équivalents
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    Offre n°96 : Technicien CVC (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 Mois
      • 91 - Saint-Germain-lès-Arpajon ()

    Technicien CVC

    Qui sommes-nous ? Pour le compte de notre client, acteur majeur dans le domaine des énergies mobiles (chauffage, froid, vapeur), nous recherchons un professionnel expérimenté pour intervenir sur des équipements à haute valeur ajoutée.

    Vos missions principales :
    - Réaliser l'installation, le raccordement, la mise en service, la maintenance et le repli des équipements sur les sites des clients.
    - Collaborer avec les équipes internes afin d'optimiser les interventions.
    - Accompagner les équipes commerciales lors des visites de site en apportant une expertise technique.
    - Garantir une traçabilité rigoureuse des actions effectuées dans le respect des engagements contractuels et des normes QSE.

    Votre profil idéal :
    - Vous êtes diplômé en génie climatique, énergétique ou électrotechnique.
    - Vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans dans l'entretien et la maintenance d'équipements techniques.
    - Vous avez un excellent relationnel, une rigueur exemplaire et une grande réactivité.
    - Polyvalent et dynamique, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'un sens aigu de la sécurité.
    - Vous êtes passionné par les énergies mobiles et souhaitez contribuer à des projets porteurs d'avenir.
    -
    Ce que notre client vous propose :
    - Des projets variés et stimulants dans le domaine des énergies mobiles.
    - Une culture d'entreprise valorisant l'excellence, la collaboration et l'innovation.
    - L'opportunité de travailler avec des experts reconnus dans leur domaine.

    N'attendez plus pour postuler !

    Compétences

    • - Installer des équipements de chauffage
    • - Poser des tuyauteries
    • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
    • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

    Entreprise

    • GI SERVICES FRANCE

      Fort d'une expérience de 10 ans dans les ressources humaines et d'une expertise dans les métiers du Tertiaire, Bâtiment et Thermique/Ingénierie.

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    Offre n°97 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LE VAL ST GERMAIN ()

    Nous recherchons un/une Assistant/Assistante accueil petite enfance.
    35 h hebdomadaires du lundi au vendredi.

    Finalité du poste : Le bien-être physique et affectif de chaque enfant en respectant son individualité, en proposant un environnement adapté.

    Mission 1 - Favoriser le développement et l'épanouissement des enfants
    - Réserver un accueil personnalisé
    - Proposer et animer des activités ludiques et adaptées
    - Penser l'organisation d'une journée
    - Aménager de l'espace
    - Être attentive et éviter tous les stéréotypes garçons/filles
    - Avoir un discours et des actes qui sensibilise à l'écologie.

    Mission 2 - Répondre à ses besoins affectifs et psychologiques
    - Appliquer les protocoles établis
    - Garantir la sécurité physique et affective
    - Accompagner les enfants lors des repas, ne pas forcer, proposer
    - Accompagner les enfants au sommeil : avoir un positionnement adapté
    - Accompagner l'enfant dans les soins
    - Être attentive à son bien-être : détecter un inconfort ou un mal être et y répondre de manière adaptée.
    - Observer chaque enfant connaitre leurs habitudes et repérer les changements

    Mission 3 - Ecrire
    - Chaque jour écrire les transmissions et observations
    - Retranscrire les informations préoccupantes ou les grands changements qui pourraient avoir un impact sur le développement de l'enfant

    Mission 4 - Rôle de prévention et de soutien à la parentalité
    - Accueil et accompagnement de l'enfant et sa famille
    - Rôle de prévention auprès des familles
    - Ecoute active et reformulation

    Mission 5 - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
    - Travailler en équipe afin de répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille
    - Veiller au respect du projet éducatif et à « la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant »
    - Participer activement aux réunions
    - Utiliser les outils de transmission
    - Assurer les transmissions orales et écrites
    - Avoir le souci d'un cadre de vie accueillant et sécurisant
    - Se former, s'intéresser aux pratiques pédagogiques

    Mission 6 - Entretien des locaux et du matériel
    - Trier les jeux abimés, Réparer les livres
    - Désinfecter le plan de change après chaque soin
    - Être garant de la propreté et du rangement des jeux

    En l'absence de la maitresse de maison nettoyage de la structure, organisation des repas, préparation des charriots, vaisselle et entretien du linge. Chaque mission sera effectuée en respectant les règles d'hygiène.

    Compétences

    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
    • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
    • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

    Formations

    • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • ASSOCIATION AU PETIT SATURNIN
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    Offre n°98 : MANAGER DE RAYON BOULANGERIE (H/F)

    • Publié le 22/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 24 Mois
      • 91 - EGLY ()

    Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 8 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.

    Profil recherché

    Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Superviser le stockage des produits

    Entreprise

    • TECXELL INTERIM
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    Offre n°99 : TOURNEUR CONVENTIONNEL (H/F)

    • Publié le 22/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - Roinville ()

    SOPRATEC recherche pour le compte de son client UN TOURNEUR CONVENTIONNEL H/F:

    Usiner les pièces unitaires/petites séries en conformité avec le plan
    Contrôler la qualité des pièces usinées
    Nous recherchons des personnes ayant une expérience sur tour conventionnel, souhaitant s'épanouir et se développer dans son travail.

    Analyser les contraintes techniques, Identifier les phases d'usinage, Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan, Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et (ou) de petites séries, Analyer le dessin d'une pièce à usiner, Choisir le montage et régler les machines (conventionnelles ou à commande numérique), Contrôler la qualité des pièces usinées,

    Compétences

    • - Techniques d'usinage
    • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
    • - Monter et régler une installation, une machine
    • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
    • - Réaliser un diagnostic technique

    Entreprise

    • SOPRATEC
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    Offre n°100 : Développeur logiciel (salon IDF) (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 91 - LES ULIS ()

    Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Développeur logiciel H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social.

    Rattaché(e) au responsable du service ETCS & National ATP, vous intégrez les équipes de développement logiciel en charge de l'implémentation et de la maintenance des applications de signalisation embarquées à bord des trains pour divers projets. Les sujets techniques sont concentrés autour des calculateurs de sécurité ERTMS et des afficheurs cabine pour différents types de train (TGV, .).

    Vos principales missions incluent :

    - Participer à la mise en place de la spécification du logiciel sur la base des documents système amont
    - Contribuer à l'établissement et à l'enregistrement des exigences du logiciel, et à leur traçabilité avec les documents amonts
    - Participer à la conception du logiciel et à l'établissement de la documentation associée
    - Réaliser l'implémentation du logiciel, rédiger la documentation associée
    - Garantir la gestion en configuration du logiciel développé
    - Réaliser les tests et vérifications nécessaires relativement aux fonctions implémentées
    - Contribuer au bon fonctionnement du logiciel sur les plateformes le cas échéant et alerter en cas de non-conformité
    - Réaliser la livraison et l'enregistrement des logiciels développés et/ou modifiés
    - Assurer le support aux équipes pour la conception système, la validation et les études sécurité
    - Veiller à chacune de ces étapes au respect de la conformité du logiciel avec les exigences définies, les processus et standards de l'entreprise ou les exigences normatives (EN 50128)

    Modalités de travail :

    - Temps complet
    - Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine)
    - Déplacements occasionnels à l'international

    Localisation du poste :

    - Au cœur du Parc d'activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis
    - Accès facilité :
    - En voiture depuis l'autoroute A10/A11 et la N118
    - En bus n°22 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C)

    Compétences

    • - Maintenance et gestion du cycle de vie du logiciel
    • - Développement d'une solution technique
    • - Bonnes qualités rédactionnelles
    • - Normes applicables (EN 50128)
    • - Conception de l'architecture
    • - Langages de programmation C, C++, ADA

    Formations

    • - Informatique industrielle | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • COMPAGNIE DES SIGNAUX
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    Offre n°101 : Ingénieur Cybersécurité (salon IDF) (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 91 - LES ULIS ()

    Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Ingénieur Cybersécurité H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social.

    Compagnie des Signaux réalise de nombreux projets de signalisation à travers le monde, pour de nombreux clients.

    Les infrastructures critiques sont les biens, systèmes et réseaux physiques et virtuels qui sont essentiels à un fonctionnement efficace de la société. Les systèmes de transport sont des infrastructures critiques : les dégâts et destructions causés par des activités criminelles ou malveillantes peuvent avoir des effets néfastes sur la sécurité de l'ensemble de la communauté.

    Les activités de cybersécurité visent à protéger les systèmes, en minimisant les risques liés à une utilisation incorrecte et abusive des informations sensibles par des personnes autorisées ou non autorisées animées d'intentions malveillantes, exposant les voyageurs et le personnel à des risques de blessures et/ou affectant la continuité des opérations.

    Le poste que nous vous proposons :

    Au sein du département Cybersécurité, vos principales missions incluent :

    - Identifier, gérer et réaliser les exigences contractuelles
    - Identifier et résoudre les interfaces de cybersécurité avec les principaux sous-systèmes et les clients
    - Réaliser des analyses de risques avec une méthodologie conforme à ISO 27005
    - Appliquer et/ou faire appliquer les exigences de cybersécurité aux produits (développement sécurisé, durcissement des systèmes d'exploitation, contrôle du chiffrement des flux, contrôle de l'intégrité des données, gestion des accès, annuaires, etc.)
    - Réaliser la veille de vulnérabilité sur les systèmes
    - Elaborer et tester des plans de reprise d'activité
    - Participer aux volets cybersécurité des réponses à appels d'offres : étude conceptuelle, plan de cybersécurité
    - Rédiger les dossiers techniques de bonne application de la cybersécurité dans les produits
    - Garantir la surveillance continue de la sécurité des systèmes, conformément à l'innovation technologique
    - Assurer ce rôle en particulier avec notre filiale à Munich

    Modalités de travail :

    - Temps complet
    - Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine)
    - Déplacements réguliers au niveau régional, mais aussi au sein de notre filiale à Munich, et exceptionnels à l'international

    Localisation du poste :

    - Au cœur du Parc d'activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis
    - Accès facilité :
    - En voiture depuis l'autoroute A10/A11 et la N118
    - En bus n°22 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C)

    Compétences

    • - Très bonnes qualités rédactionnelles
    • - Gestion des pare-feux
    • - Architecture des systèmes de télécommunications
    • - Protocoles réseaux TCP/IP
    • - Normes ISO 27000, NIST, IEC 62443, ANSSI
    • - Intégration des systèmes
    • - Active Directory et Radius

    Entreprise

    • COMPAGNIE DES SIGNAUX
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    Offre n°102 : Contrôleur de gestion de projet senior (salon IDF) (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 91 - LES ULIS ()

    Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Contrôleur de gestion de projet senior H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social.

    Sous la responsabilité de la Responsable du Contrôle de gestion projet, mais en forte collaboration avec les équipes projets, vous avez en charge le suivi financier d'un portefeuille de projets internationaux.

    Vos principales missions incluent :

    - Evaluation des dépenses à l'achèvement, en contact avec les responsables techniques et le chef de projet
    - Saisie des données financières du ou des projets dans les outils de contrôle
    - Contrôle de la rentabilité du projet et mise en place d'alertes et suggestions pour optimiser la marge à l'achèvement
    - Planification et suivi de la facturation et des encaissements
    - Participation aux clôtures mensuelles aux normes IFRS (contrats à long terme)
    - Préparation du budget annuel et de ses révisions trimestrielles
    - Préparation de reportings divers (analyse des écarts réalisé/budget, analyse de risques et opportunités)
    - Accompagnement du chef de projet dans l'atteinte des objectifs financiers du projet
    - Elaboration des tableaux financiers des Quarterly Project Reviews

    Modalités de travail :

    - Temps complet
    - Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine)
    - Déplacements ponctuels à prévoir

    Localisation du poste :

    - Au cœur du Parc d'activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis
    - Accès facilité :
    - En voiture depuis l'autoroute A10/A11 et la N118
    - En bus n°22 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C)

    Compétences

    • - Capacité d’analyse et d'alerte
    • - Contrôle de gestion
    • - Bonne maîtrise d’Excel
    • - Connaissance de SAP

    Entreprise

    • COMPAGNIE DES SIGNAUX
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    Offre n°103 : Responsable HSE Projets (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 10 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie.

    Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain.

    Descriptif du poste
    Notre client, leader mondial dans la conception de système de télécommunication, recherche un Responsable HSE Projets F/H, pour venir renforcer son équipe.

    Rattaché à l'équipe HSE Projects & Operations, votre rôle principale est de prévenir les accidents touchant les personnes, les biens et l'environnement sur vos projets internationaux, tout en répondant aux attentes des clients en matière d'HSE et de développement durable. Vous jouez un rôle clé dans la sélection et l'évaluation des performances des sous-traitants via des audits et inspections.

    Vos principales missions sont les suivantes :

    - Élaborer et mettre en place le programme HSE du projet, ainsi que tous les documents nécessaires (plans HSE, documents d'interface, plan d'urgence, HIRA, etc.),
    - Définir le programme HSE du projet (instructions, formations, réunions, inspections, etc.),
    - Organiser, coordonner et/ou réaliser des audits et inspections internes et externes avec les équipes et parties prenantes concernées, puis assurer le suivi des actions correctives,
    - Mettre à jour les analyses de risques spécifiques aux projets et garantir l'application des mesures de prévention,
    - Examiner et challenger les enquêtes d'incidents menées par les sous-traitants, et assurer le suivi des plans d'actions,
    - Veiller à ce que les incidents HSE survenant au cours des différentes phases des projets soient signalés, enquêtés et traités,
    - Rédiger les rapports HSE périodiques requis par les clients,
    - Consolider, suivre et analyser les indicateurs HSE des projets, y compris ceux des sous-traitants et fournisseurs.

    Profil recherché
    De formation Bac+5 ou équivalent avec une spécialisation en management HSE, vous disposez d'un minimum de 10 années d'expérience dans un poste similaire au sein de secteurs d'activités tel que Offshore, Subsea et Oil&Gas.

    Vous avez de l'expérience en gestion de projets, particulièrement sur la gestion de projets multiples au sein d'un environnement multiculturel.
    Vous possédez des notions de développement durable ainsi que des compétences en gestion des risques HSE et en enquêtes d'incidents.

    COMPÉTENCES REQUISES

    Leadership fort, compétences organisationnelles et de planification
    Excellentes compétences relationnelles et de communication

    Anglais courant obligatoire pour ce poste.

    Compétences

    • - Cadre réglementaire environnemental
    • - Management de la santé et de la sécurité au travail
    • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
    • - Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...

    Entreprise

    • YODEA RH CONSEIL

      Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain.

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    Offre n°104 : Responsable Qualité Opérationnelle Adjoint (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 15 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie.

    Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain.

    Descriptif du poste
    Notre client, leader mondial dans l'industrie des hautes technologies, recherche son Responsable Qualité Opérationnelle Adjoint F/H.

    Au sein de la direction QHSE, votre rôle consiste à seconder le Responsable Excellence Qualité dans les tâches d'amélioration de la qualité du groupe. En tant que manager de l'équipe Excellence Qualité Opérationnelle, vous pilotez des projets d'analyse des causes de non-qualité et de recherche de solutions concernant les incidents majeurs.

    Vos principales missions sont les suivantes :

    - Contribuer activement à l'amélioration des processus des Directions Opérationnelles afin de résoudre les problèmes qualité,
    - Manager l'équipe Qualité Opérationnelle (en charge notamment des Root Cause Analysis),
    - Piloter les activités d'analyse de causes (8D, DMAIC),
    - Veiller à ce que les projets d'amélioration soient implémentés,
    - S'assurer que les activités préventives sont menées à bien à la suite des analyses de risques, des audits et des retours d'expérience,
    - Supprimer la récurrence des problèmes qualité majeurs, Suivre, analyser et présenter les KPIs qualité lors des réunions de Direction,
    - Contribuer au rapport mensuel de performance qualité du groupe.

    Profil recherché
    De formation Ingénieur ou Bac +5 équivalent à dominante Qualité ou Technique, vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience dont 10 années sur une fonction similaire.

    Vous possédez une réelle connaissance des méthodes et outils qualité.

    Vous maîtrisez les activités d'industrialisation, de fabrication et/ou d'installation d'équipements.

    Fédérateur, rigoureux et doté d'un esprit analytique, vous aimez le travail en équipe.

    Vos compétences managériales ne sont plus à démontrer.

    Compétences

    • - Procédures de contrôle qualité
    • - Contrôler des données qualité
    • - Contrôler la qualité et la conformité des process
    • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

    Entreprise

    • YODEA RH CONSEIL

      Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain.

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    Offre n°105 : AGENT TECHNIQUE F/H

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - habilitation électrique valide
      • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

    En tant qu'agent technique vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe logistique.

    Vos principales responsabilités :

    - Veiller à assurer une disponibilité optimale des installations et équipements, tout en assurant la sécurité des résidents et utilisateurs.
    - La gestion des dépannages et des demandes d'intervention
    - La réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs
    - Le suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
    - L'ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité
    - L'entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
    - Dans le respect du projet d'établissement, conduire des ateliers individuels à destination de personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien et le développement de leur autonomie, et de leur bien-être, dans une dimension d'inclusion

    - Formation : un ou plusieurs diplômes de minimum niveau 3 (CAP, BEP, bac pro), notamment dans les spécialités électricité, chauffage, plomberie/sanitaire habilitation électrique en cours de validité

    Nous vous offrons :
    - Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
    - Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
    - Un environnement de travail dynamique et respectueux
    - De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)

    Compétences

    • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

    Formations

    • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • ASSOCIATION L' ESSOR
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    Offre n°106 : Opérateur / Opératrice de production (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    L'entreprise
    Pour une PME industrielle dont l'activité est le soudage à façon par bombardement électronique et le soudage par laser. Cette technologie est utilisée principalement pour assurer des assemblages de précision, nos clients sont pour la plupart des industries aéronautiques, spatiales, automobiles,
    Entreprise certifiée ISO et aéronautique, l'ensemble de ses activités est maîtrisé par un fonctionnement respectant les standards qualité de nos clients.
    La société est située en Essonne à 30 km au sud de Paris et accessible en transport en commun (RER C4 à 800m).

    Le poste
    La personne recrutée (H/F) interviendra dans la plupart des étapes des process de production.
    - Production sur machine semi-automatisée : réglages, chargement-déchargement, changement de série, ... (compétences en soudure traditionnelle non nécessaire)
    - Préparation, nettoyage, pré-assemblage des produits finis
    - Contrôles avant et après production : contrôle visuel, dimensionnel, macrographique,
    - Remplissage de la documentation assurant la qualité des produits
    - Réception, conditionnement et préparation aux expéditions
    - Maintenance préventive
    Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et sera adaptée en fonction des compétences et appétences du candidat.

    Informations diverses
    - Tickets restaurants, mutuelle ;
    - HORAIRES : 39h/s, 8h-17h30 du lundi au jeudi, 8h-13h le vendredi,
    - CONTRAT : - CDI - poste à pourvoir immédiatement,
    - Secteur privé, temps plein.

    Compétences

    • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
    • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
    • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
    • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
    • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
    • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
    • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
    • - Vérifier la conformité du montage/assemblage

    Entreprise

    • SOCIETE D ASSEMBLAGES PAR FAISCEAUX D EL

      Société d'Assemblage par Faisceaux d Électron et Laser

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    Offre n°107 : Ingénieur Software spécialisé embarqué low level code / drivers (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Vous êtes...

    Titulaire d'un Bac +5 en informatique / informatique embarquée et vous avez de bonnes compétences en programmation et en développement de logiciels et de drivers bas niveau.

    Débutant(e), avec une bonne capacité à apprendre rapidement, ou confirmé, avec quelques années d'expérience en production et/ou développement, vous possédez de solides connaissances techniques en langage de programmation des systèmes et en architecture de driver.

    Vous êtes à l'aise pour l'écriture de code pour les fonctions bas niveau de plateforme NVIDIA Jetson, Raspberry Pi ou autre processeur embarqué et vous savez lire et comprendre un schéma électronique ainsi que les datasheets associés.

    Outre des compétences techniques confirmées, vous êtes rigoureux(se), méthodique et précis(e) dans l'exécution de vos missions. Vous êtes également autonome, vous avez une bonne capacité de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.

    Disposé(e) à apprendre et à vous perfectionner, vous avez une réelle curiosité intellectuelle et scientifique qui vous permettra de vous épanouir au sein d'une structure pour laquelle vous serez essentiel.
    Alors, notre offre d'emploi est faite pour vous !

    En effet, nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise spécialisée dans le développement de caméras thermiques multi interfaces.

    C'est intégrer une équipe dynamique spécialisée dans le développement de cœurs caméra ultra compacts et d'une qualité d'image irréprochable.

    C'est participer à la croissance d'une entreprise en apportant votre envie et vos compétences.

    Pour ce faire, nous vous proposons un poste d'ingénieur en software embarqué low level code / driver (CDI).

    Vous serez en charge de tout ou partie de la définition, du développement, du codage, du debug et de la validation de logiciels embarqués et de drivers sur des plateformes de type Jetson, Raspberry Pi ou autre plateforme embarquée.

    Les fonctions à implémenter vont de l'écriture de driver bas niveau (interface camera, MIPI, QSPI, I2C, .), l'optimisation de fonctions de traitement d'image, à la fourniture d'un SDK pour le client final.

    Et pour finir de vous convaincre, nous vous proposons :

    - Salaire attractif, selon expérience
    - Intéressement, PEE avec abondement
    - Carte ticket restaurant
    - Parking véhicule personnel avec bornes de recharge pour véhicules électriques
    - Prêt de vélos / trottinettes électriques pour accès transport en commun
    - Et de nombreux autres avantages (prime vacances, chèque cadeaux, participation activités sportives et culturelles, .).
    - Ces avantages cumulés peuvent rapidement monter à plus de 15000€ de pouvoir d'achat supplémentaire : c'est le gros plus de la société FullScale !!

    Compétences

    • - Anglais technique
    • - Coder
    • - Créer une documentation technique
    • - Développer un logiciel, un système d'informations, une application
    • - Réaliser des études et développements informatiques
    • - Réaliser la mise en production de solutions logicielles dans un environnement d'exploitation
    • - Tester un logiciel, un système d'informations, une application

    Entreprise

    • FULLSCALE
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    Offre n°108 : Aide à domicile (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 7H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    Nous recherchons pour plusieurs particuliers employeurs Mandataires UN ou UNE AIDE A DOMICILE pouvant se déplacer en véhicule chez différents clients
    poste aussi pour association mandataire employeur particulier
    employeurs pour accompagner la personne dans sa vie quotidienne.

    Secteur Secteur LIMOURS/ sous forges et alentour / ouest Essonne et Est Essonne


    les horaires seront définies selon les besoins ; à savoir au moment des repas matin midi et soir.
    Mission selon les besoins du particulier.

    Compétences

    • - Normes d'hygiène et de propreté
    • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
    • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
    • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
    • - Entretenir l'espace de vie d'un animal
    • - Entretenir une surface, un sol
    • - Préparer des repas
    • - Réaliser de petites manutentions au domicile de la personne
    • - Respecter la confidentialité des informations
    • - Aide à la toilette corporelle

    Entreprise

    • ADMR ESSONNE
    Postuler

    Offre n°109 : Chef(fe) de service éducatif en établissement médico-social (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 91 - LES MOLIERES ()

    Vous avez une expérience significative dans le domaine du médico-social. Vous recherchez une mission qui a du sens et aussi tournée vers les autres.

    Vous disposez des qualités suivantes :

    - De l'engagement pour porter et mettre en œuvre les valeurs associatives
    - De l'intérêt pour le public accueilli et leur famille
    - De l'appétence pour le management
    - De l'autonomie et de la rigueur

    Vous êtes doué(e) pour comprendre rapidement les enjeux, vous les approprier pour mieux les retranscrire, avec diplomatie. Vous savez vous rendre disponible et avez su avec le temps développer votre capacité d'écoute active et une aisance relationnelle.

    Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors rejoignez notre association !
    L'Association Les Tout Petits recherche un(e) chef(fe) de service éducatif pour son pôle adulte situé aux Molières (91). La Maison d'Accueil Spécialisé prend en charge au total 46 résidents en situation de polyhandicap.

    Descriptif de la mission

    La/le chef de service éducatif est la/le responsable hiérarchique direct du personnel éducatif. Elle/il rend compte du travail effectué et agit sous l'autorité de la Direction. Sous la responsabilité du directeur de pôle, la/le chef de service éducatif a pour mission :

    Assister le directeur dans une visée prospective de l'avenir de la plateforme et plus spécifiquement du pôle adulte
    Œuvrer aux grands équilibres du service
    Assurer la gestion administrative des établissements et services, vous participez à l'élaboration et au suivi du budget
    Gérer et organiser l'ensemble des activités du service avec les moyens financiers, humains et matériels à disposition et en étroite collaborations avec les cadres du pôle adulte
    Assurer le management des équipes, réaliser les entretiens professionnels/annuels et participer à la conception du plan de développement des compétences
    Garantir la vie dans une démarche d'amélioration continue de la qualité
    Veiller à la conformité technique des équipements et au respect des règles d'hygiène et de sécurité

    Profil recherché

    Formation initiale éducateur(rice) spécialisé(e) (diplôme exigé) dans le médico-social
    Obtention d'un diplôme de niveau 2 (CAFERUIS), Master 1 ou équivalent

    Compétences souhaitées

    Adhérer à un management collaboratif bienveillant
    Rigueur, loyauté
    Capacité d'analyse et d'écoute
    Sens des valeurs
    Capacité à rendre compte et à fédérer
    Capacité d'initiative dans le cadre des missions inhérentes au poste
    Sens de l'organisation

    Compétences

    • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • - Prévenir et résoudre les conflits
    • - Travailler en groupe, en réseau

    Entreprise

    • MAISON D ACCUEIL SPECIALISE
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    Offre n°110 : Auxiliaire de vie (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - SI PAS DE DIPLOME
      • 91 - ARPAJON ()

    Vous aurez pour mission d'accompagner, en toute autonomie, la personne dans son quotidien : entretien de son domicile, réalisation de courses, préparation des repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher...

    Nous recrutons des candidats nécessairement véhiculé.e.s, car des déplacements sur plusieurs villes sont à prévoir (voiture, voiture sans permis, scooter, trottinette électrique...) :

    - Aimant travailler au service des autres et au domicile des clients. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes / fragilisées,

    - Vous êtes titulaire d'un diplôme de type DEAVS, ADVF ou vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans auprès de personnes âgées ou en situation de handicap.

    Les prestations peuvent avoir lieu les week-ends et les jours fériés.
    1 jour de repos dans la semaine

    Déplacements prévus autour d'Arpajon. Zones d'intervention:
    Arpajon, Brétigny-sur-Orge, Breuillet, Bruyères-le-Châtel, Egly, La Norville, La Ville-du-Bois, Leuville-sur-Orge, Linas, Marcoussis, Marolles-en-Hurepoix, Montlhéry, Nozay, Saint-Germain-lès-Arpajon, Ollainville, Cheptainville, Guibeville, Avrainville, Boissy-sous -st -Yon.

    Entreprise

    • APEF SERVICES
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    Offre n°111 : Agent technique polyvalent (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - ARPAJON ()

    Agent technique polyvalent H/F


    Présentation du service :
    Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM « Méristème » dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de jeunes âgés de 4 à 21 ans. L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles.
    Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir.

    Pour garantir un environnement de qualité et un cadre de vie adapté, nous recherchons un(e) ouvrier-ère d'entretien polyvalent(e), véritable pilier technique et logistique au service des structures et des jeunes qui y vivent.

    Vos missions principales :
    - Entretien général : Assurer les réparations courantes (plomberie, électricité, peinture etc.) et veiller à la maintenance des locaux et du matériel.
    - Travaux d'amélioration : Réaliser des petits travaux d'aménagement et de rénovation pour garantir un cadre de vie fonctionnel et agréable.
    - Espaces verts : Entretenir les extérieurs (tonte, taille, déneigement etc.) pour offrir un environnement propre et sécurisé.
    - Sécurité : Contrôler et maintenir les équipements de sécurité (extincteurs, éclairage de secours etc.).
    - Polyvalence et réactivité : Être à l'écoute des besoins des équipes éducatives et intervenir rapidement en cas d'imprévu.

    Votre profil :
    Polyvalence technique : Vous maîtrisez plusieurs domaines : plomberie, électricité, peinture, espaces verts.
    Autonomie et organisation : Vous savez planifier vos interventions en fonction des priorités et des urgences.
    Rigueur et fiabilité : Vous êtes soucieux(se) de la qualité du travail réalisé et respectez les règles de sécurité.
    Bon relationnel : Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs (éducateurs, direction, prestataires externes).

    Le poste :
    CDI temps plein
    Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois
    9 congés trimestriels
    Permis B obligatoire
    Poste basé à Arpajon mais déplacements sur les sites dans le département 91

    Compétences

    • - Contrôler la qualité des installations électriques
    • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
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    Offre n°112 : Technicien détection de réseaux (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

    VENEZ REJOINDRE ERP-SERVICES !

    Entreprise dynamique et familiale, nous intervenons dans la détection de réseaux et le géoréférencement / topographie .

    Venez nous rejoindre dans cette aventure !

    LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIONS

    Le technicien en détection de réseaux / géomètre topographe a pour but d'exécuter de détecter les réseaux et d'effectuer des relevés avec un GPS ou une station totale sur le terrain et par la suite d'en réaliser un plan 2D.

    Véritable homme ou femme de terrain, vos missions seront les suivantes :

    - Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention

    -Détection et géoréférencement des réseaux

    - Topographie

    - Reporter les informations sur tablettes codifiées

    CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS

    - Mobilité et autonomie (Permis B indispensable)

    - Connaissance souhaitée des appareils de détection de réseaux (Georadar, RD8000/Vivax V-LOC 2 ou 3) et/ou de topographie (GPS, Station totale robotisée)

    - De formation ou expérimenté dans les domaines des TP, VRD, Géomètres topographes, géologie, électricité.

    - Curiosité, rigueur et motivation.

    -Habilitation AIPR et habilitation électrique H2/B2 serait un plus!

    LES AVANTAGES QUE NOUS VOUS PROPOSONS

    Véhicule de service,
    Carte carburant,
    Téléphone,
    Forfaits déplacements,
    Mutuelle,
    Primes chantier + prime annuelle.
    Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet : www.erp-services.fr

    Expérience d'au moins 1 an en détection de réseaux
    Permis B (Requis)

    Compétences

    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Habilitation AIPR
    • - Habilitation électrique H2/B2

    Entreprise

    • ERP SERVICES
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    Offre n°113 : Assistant projet (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - Ulis ()

    Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client un Assistant projet (H/F)

    Vous aimez les défis et les projets qui sortent de l'ordinaire ? Devenez notre Assistant Projet et préparez-vous à vivre une aventure professionnelle palpitante !


    Vos missions en tant que assistant projet seront les suivantes :

    -Mettre à jour les indicateurs d'activité et assurer le reporting.
    -Servir d'interface avec les services et directions.
    -Actualiser la documentation et les supports de présentation.
    -Gérer les Fiches de Questions Réponses (FQR) pour les certifications.
    -Suivre les données financières par rapport au budget.
    -Saisir et formater les documents et commandes.
    -Gérer les numéros de chrono et les références documentaires.
    -Administrer les Sharepoints et les répertoires d'archivage.
    -Organiser l'archivage des documents.
    -Passer les commandes nécessaires au service.
    -Suivre les validations déléguées par le responsable.



    Vous disposez :
    -Une expérience de 3 ans minimum en gestion administrative, de préférence dans le domaine de la Construction et/ou du transport
    -Une maîtrise de la gestion de projet et de ses outils (MS Project)
    -Une connaissance de SAP (finance)
    -Un bon niveau d'anglais (B2)
    Les avantages :
    -Rem /- 35K selon expérience
    -Prise en charge partielle de la carte Navigo
    -Participation et Intéressement
    -1% Logement
    -RIE (restaurant inter-entreprise)
    -CSE
    Modalité de travail :
    -Temps complet (4/5ème envisageable)
    -Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours)
    -Pas de déplacement à prévoir

    Processus de recrutement :
    -Un entretien avec Virginie JOVER, consultante en recrutement
    -Un entretien avec notre client



    Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Assistant Projet et contribuez à la réalisation de projets innovants qui façonnent l'avenir de notre entreprise.

    Entreprise

    • MANPOWER FRANCE

      Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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    Offre n°114 : COORDINATEUR TECHNIQUE - CHEF DE PROJET (F/H) (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Description du poste

    Pour notre service Management de Projets en charge de la conception et réalisation de projets complets et souvent complexes dans différents secteurs d'activités : industrie, défense, nucléaire et énergie, nous recherchons un Coordinateur Technique - Chef de Projet.

    Le poste est basé à Bruyères-le-Châtel (91) sur le plateau technique du site.

    Nous intervenons généralement sur des missions de Maîtrise d'Œuvre, d'Assistance à Maîtrise d'œuvre et en tant que Mandataire de Maître d'ouvrage.

    En tant que Coordinateur Technique - Chef de Projet, vous serez le garant de l'organisation et du bon déroulement des projets et vous serez l'interface entre les différents intervenants.

    Vos missions seront de :
    - Etudier le dossier / contrat, préparer son opération, définir les méthodes optimales ;
    - Anticiper, planifier, coordonner et assurer le suivi des activités des équipes sous-traitantes sur leur lieu de travail ;
    - S'assurer de la satisfaction du client (qualité, délais, respect des durées et dates d'intervention) ;
    - Veiller à optimiser l'utilisation des moyens de manière à tenir ses objectifs de coûts, délais, qualité, environnement et sécurité ;
    - Programmer les interventions des équipes sous-traitantes au jour le jour ;
    - Gérer les relations interentreprises et fournisseurs au niveau du chantier ;
    - Effectuer et faire effectuer les contrôles réguliers en termes de qualité et de conformité ;
    - Coordination et gestion des interfaces entre les équipes Etudes (internes et externes) et Travaux ;
    - Contribuer à l'élaboration du reporting régulier du chef du projet sur les aspects technique, risques, planning, suivi d'avancement du projet et comparaison des coûts réels par rapport au budget prévu.


    Qualifications

    Vous êtes issu d'une formation de type ingénieur / Bac+5, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en tant qu'ingénieur projet ou coordinateur de projet, en bâtiment et/ou Génie civil.

    Votre première qualité c'est l'autonomie, la prise d'initiatives, un bon savoir être, une bonne communication, une bonne prise de recul et de la rigueur pour vous adapter à un environnement exigeant mais stimulant et passionnant.

    Vos qualités relationnelles vous permettent de discuter avec des interlocuteurs variés et d'animer la bonne marche du projet. A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs et piloter les différents acteurs d'un projet (internes ou externes).

    Vous êtes réactif et dynamique et aimez faire avancer les dossiers.

    Vous êtes capables de comprendre des problématiques techniques tout en ayant la capacité d'avoir une vision, d'ensemble du sujet.

    Un bon niveau d'anglais serait un atout pour le poste.

    Connaissances en matière de SSE :
    - Maîtrise des principes de Sécurité, Santé et Environnement (SSE).
    - Connaissance des réglementations et normes en vigueur.
    Formations/Habilitations Sécurité :
    - Formation à la sécurité au travail (ex. : SST, HSE).
    - Habilitations spécifiques requises (ex. : CACES, habilitation électrique).
    Aptitudes médicales nécessaires :
    - Aptitude médicale validée par un médecin du travail.
    - Capacité à travailler dans des environnements à risques (ex. : hauteur, espaces confinés).
    Nécessité absolue d'obtenir une habilitation CEA pour accéder à ce site.


    Informations complémentaires

    Votre package :
    - Votre rémunération fixe mensuelle
    - Une charte télétravail
    - L'acquisition de jours de RTT
    - Un Compte Epargne Temps (CET)
    - Le droit à des CESU
    - L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
    - L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
    - Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
    - L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
    - Un CSE dynamique

    Entreprise

    • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)

      Ingérop est un groupe d'ingénierie et de conseil, oeuvrant sur des enjeux majeurs pour bâtir, dès à présent, le monde de demain : mobilité durable, transition énergétique, cadre de vie. Grâce aux grands projets qu'il a menés, le groupe a acquis une solide notoriété dans l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

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    Offre n°115 : INGÉNIEUR MÉCANIQUE NUCLÉAIRE (F/H) (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Description du poste

    Pour renforcer notre Service Manufacturing et Sûreté, composé d'une vingtaine de collaborateurs, nous recherchons un(e) Ingénieur en Mécanique Nucléaire (F/H) en CDI.
    Dans le cadre de projets d'implantations et d'installations nucléaires, vous interviendrez sur les sujets mécaniques, manutention et levage tout au long de nos opérations de Maîtrise d'œuvre (de la conception au suivi de la réalisation).
    A ce titre, vous participerez à la définition des concepts techniques en phase avec les objectifs industriels de nos clients, notamment en proposant les dimensionnements mécaniques à mettre en œuvre.

    Vous assurerez notamment :
    - La préparation, réalisation et rédaction d'études complexes en conception selon les normes en vigueur avec la parfaite maîtrise de la gestion des contrats (coût, délais, facturation) et de la qualité technique attendue ;
    - La planification et l'élaboration de plans d'actions priorisés des missions définies ;
    - Le suivi des plans d'actions durant toute la phase opérationnelle (suivi du planning, préparation de réunion, rédaction de comptes-rendus...;) ;
    - La vérification de documents techniques (notes de calculs, dossiers de consultations...;).
    Vous participerez à la communication du projet et serez directement en relation avec les intervenants process du projet. Votre expérience vous permettra d'appréhender avec sérénité les aspects conception, exploitation et maintenance que vous saurez argumenter au travers des dossiers techniques.


    Qualifications

    De formation technique BAC+5, vous bénéficiez d'une expérience de 10 ans minimum dans le domaine de l'ingénierie mécanique (études d'avant-projet sommaire ou détaillé) en lien avec l'industrie nucléaire .

    Vous justifiez de compétences généralistes et mécaniques pour lesquelles vous êtes polyvalent(e) : conception mécanique, prédimensionnement, encadrement de projeteurs pour élaboration de plans.

    Vous maîtrisez les logiciels de calculs mécaniques (comme Solidworks et Catia 5), ainsi que les normes et règlements de dimensionnement.

    Vous rédigez des documents d'ingénierie de qualité et votre niveau d'expression est aussi bon à l'écrit qu'à l'oral, ce qui vous permet de défendre efficacement vos idées et de convaincre vos interlocuteurs.

    Vous démontrez, un intérêt pour la technique et les technologies innovantes, ainsi qu'une rigueur et une capacité de travail permettant de mener à termes tous les projets confiés en respectant les délais.

    Vos qualités relationnelles et votre ouverture d'esprit vous permettent de travailler en équipe et de solliciter toutes les interactions nécessaires à la bonne réalisation de votre mission.

    Vous avez des connaissances en matière de SSE :
    - Maîtrise des principes de Sécurité, Santé et Environnement (SSE).
    - Connaissance des réglementations et normes en vigueur.
    Formations/Habilitations Sécurité :
    - Formation à la sécurité au travail (ex. : SST, HSE).
    - Habilitations spécifiques requises (ex. : CACES, habilitation électrique).
    Aptitudes médicales nécessaires :
    - Aptitude médicale validée par un médecin du travail.
    - Capacité à travailler dans des environnements à risques (ex. : hauteur, espaces confinés).


    Informations complémentaires

    Votre package :
    - Votre rémunération fixe mensuelle
    - Une charte télétravail
    - L'acquisition de jours de RTT
    - Un Compte Epargne Temps (CET)
    - Le droit à des CESU
    - L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
    - L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
    - Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
    - L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
    - Un CSE dynamique
    Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

    Entreprise

    • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)

      Ingérop est un groupe d'ingénierie et de conseil, oeuvrant sur des enjeux majeurs pour bâtir, dès à présent, le monde de demain : mobilité durable, transition énergétique, cadre de vie. Grâce aux grands projets qu'il a menés, le groupe a acquis une solide notoriété dans l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

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    Offre n°116 : COORDINATEUR PLATEAU SECRÉTARIAT TECHNIQUE ET GED (F/H) (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Description du poste

    Notre unité Alpes Centre Est (500 collaborateurs), recherche un(e) Coordinateur Plateau Secrétariat technique et GED (F/H) pour son Département Défense et Manufacturing et son service SCP Support & Contrôle de projets (composé de 19 personnes dont 6 sur le site concerné) pour rejoindre notre équipe basée sur le site du CEA DAM à Bruyères-le-Châtel (91).En tant que Coordinateur Plateau Secrétariat Technique et GED, vous êtes un véritable relai entre le CEA et votre unité.Votre mission principale consistera à superviser l'équipe des 2 plateaux techniques (7 projets et 6 collaborateurs) et d'en assurer le pilotage de la performance opérationnelle. Vous prenez également part, également au quotidien, aux missions opérationnelles du service.Les missions couvrent deux types d'activités :La coordination des équipes projets :
    * Animer l'équipe du plateau technique en impulsant une dynamique d'équipe et de qualité ;
    * Organiser les ressources au quotidien et proposer des plans d'amélioration pour optimiser la production et les processus si nécessaire ;
    * Suivre le bon déroulement des flux de production et piloter les indicateurs de performance ;
    * Animer des réunions d'équipe et en rédiger les comptes-rendus, participer aux réunions du groupe selon les sollicitations (quelques déplacements à Clermont-Ferrand) ;
    * Être à l'écoute de l'équipe projet et du client et remonter les éventuelles difficultés ;
    * Accompagner les nouveaux arrivants ;
    * Gérer la logistique et les accès sur le site.
    Le secrétariat et la gestion documentaire :
    * Réception des courriers "arrivée" ;
    * Accuser réception des documents reçus, enregistrement et diffusion en interne ;
    * Vérification qualité des documents émis ;
    * Diffusion des courriers "départ" ;
    * Intégration de documents dans une GED selon le plan de classement défini - Formation prévue à l'utilisation de la GED du client.


    Qualifications

    Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure, à minima, BAC+2 et disposez d'une expérience similaire de 5 ans minimum, idéalement en secrétariat technique ou gestion documentaire dans le secteur de la maîtrise d'œuvre ou du BTP.Nous étudierons également les expériences réalisées au sein de service Qualité.Une première expérience en pilotage d'équipe vous permettra de réussir à ce poste.Vous êtes autonome, organisé et doté d'un excellent sens du relationnel et de la diplomatie pour gérer l'équipe et être l'ambassadeur Ingérop sur le site de notre client. Vous disposez de qualités rédactionnelles et d'une bonne communication orale.Vous savez être à l'écoute et être en support des équipes pour les orienter et les faire monter en compétence.Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils informatiques.Exigences en matière de sécurité : Connaissance des normes MASE, formations en sécurité (ex. : SST, HSE), et habilitations spécifiques (ex. : CACES, habilitation électrique).Aptitudes médicales : Aptitude médicale validée pour travailler sur des sites industriels.Le poste est à pourvoir en CDIC et nécessite une habilitation spécifique pour accéder à ce type de service (défense nucléaire).

    Compétences

    • - Socio-économie
    • - Concevoir et gérer un projet
    • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
    • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
    • - Impulser un projet au niveau local, national ou européen

    Entreprise

    • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)

      Ingérop est un groupe d'ingénierie et de conseil, oeuvrant sur des enjeux majeurs pour bâtir, dès à présent, le monde de demain : mobilité durable, transition énergétique, cadre de vie. Grâce aux grands projets qu'il a menés, le groupe a acquis une solide notoriété dans l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

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    Offre n°117 : Technicien.ne de laboratoire Chimie (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Description de l'entreprise

    Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments.


    Eurofins s'engage à délivrer des services d'analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d'entreprise de protéger l'environnement et de garantir la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'ensemble du réseau Eurofins.


    Description du poste

    Notre laboratoire spécialisé en Hydrologie recherche un(e) Technicien(ne) de Laboratoire Chimie. Le poste est basé à Les Ulis (91).

    Vos principales missions sont :
    Veiller au processus de production : préparer les solutions, réactifs et échantillons.
    Analyser les échantillons suivant les protocoles enregistrés (utilisation d'appareils complexes).
    Effectuer les actions de maintenance de premier niveau sur les appareils
    Dépouiller les résultats et les saisir sous le LIMS.
    Former, si nécessaire, les stagiaires et autres collaborateurs aux postes techniques ou d'aide laboratoire.
    Signaler au Chef de Groupe toute déficience observée du matériel.
    Connaître et savoir utiliser le système et la base qualité ainsi que la documentation associée à sa fonction
    Participer (si possible) aux développements et aux validations de méthodes d'analyses, à la démarche qualité (métrologie par exemple) et à l'évolution de l'organisation du travail de manière à augmenter la productivité
    Tenir à jour les stocks de consommables, réactifs et matériels nécessaires au bon fonctionnement des travaux.
    Respecter les consignes de sécurité, hygiène et environnement
    Préserver la confidentialité des essais/travaux ainsi que de toute donnée relative aux clients.
    Participer aux tâches collectives de rangement et de nettoyage.
    Veiller au respect du port des EPIs et à la règlementation en matière du droit du travail.


    Qualifications
    Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac + 2 dans le domaine de la chimie.

    Vous êtes dynamique, vous possédez un bon sens du relationnel et l'esprit d'équipe. Autonome, organisé.e, vous faites preuve de logique et êtes rigoureux. Alors n'hésitez pas ! Rejoignez-nous !

    Informations complémentaires
    Poste à pourvoir en CDI
    Du mardi au samedi

    « Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap ».

    Compétences

    • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
    • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
    • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
    • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

    Entreprise

    • EUROFINS HYDROLOGIE IDF
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    Offre n°118 : Responsable de secteur/Coordinateur(trice)infirmier -HF (H/F)

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES ULIS ()

    Rejoignez une entreprise de services à la personne (mode mandataire) dédiée au bien-être et à l'autonomie des personnes en situation de handicap et de dépendance. En tant qu'Infirmier(e) ou aide soignante mais surtout Coordinateur(trice), vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation et le suivi des prestations, ainsi que dans la coordination des équipes intervenant pour garantir un quotidien de qualité à ces personnes. Vous aurez l'occasion de manager des auxiliaires de vie et d'organiser leurs plannings, en développant le "care management", soit un accompagnement holistique de tous les aspects du quotidien des clients.

    Votre objectif principal sera de créer un cadre où les clients et les employés se sentent écoutés, soutenus, et entourés, tout en favorisant l'autonomie et le bien-être de chacun.

    Compétences

    • - Coordination d'équipe
    • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
    • - Apporter un appui technique pour le personnel
    • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
    • - Assurer la confidentialité des informations
    • - Assurer une formation continue pour le personnel
    • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
    • - Concevoir et gérer un projet
    • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires
    • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
    • - Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés
    • - Développer et gérer des relations ou partenariats
    • - Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Évaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
    • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
    • - Gérer un planning
    • - Participer à des réunions multidisciplinaires
    • - Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
    • - Prévenir et résoudre les conflits
    • - Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
    • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
    • - Renseigner des supports de suivi d'activité
    • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
    • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
    • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

    Entreprise

    • PHILOPHROSYNE

      Entreprise de services à la personne, spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes en situation de dépendance (séniors et en situation de handicap), sélection et mise à disposition d'auxiliaires de vie diplômée et d'aides ménagères. Conciergerie privée et ateliers culturels proposés

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    Offre n°119 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

    • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - BRIIS SOUS FORGES ()

    La crèche parentale L'île aux Enfants est une structure associative à dimension familiale (22 places) accueillant des enfants de 2 mois et demi jusqu'à l'entrée à la maternelle.

    Aujourd'hui L'île aux Enfants recrute un Animateur / une Animatrice Petite Enfance.
    L'Animateur / Animatrice Petite Enfance est un-e professionnel-le compétent-e pour l'accueil et la garde des jeunes enfants. Par les différentes activités mises en place auprès de l'enfant, il-elle contribue à son éveil et son épanouissement.
    Il-Elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire (8 personnes à la crèche), son supérieur hiérarchique direct est la Responsable technique.
    L'Animateur / Animatrice Petite Enfance de crèche a pour missions principales (liste non exhaustive) :
    Accueillir, Communiquer, organiser
    - S'occuper du premier accueil de l'enfant et de sa famille (période de familiarisation)
    - Assurer l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille (les transmissions)
    - Transmettre les informations importantes concernant l'enfant à la responsable
    - Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie des enfants

    Subvenir aux besoins fondamentaux de l'enfant
    - Assurer les soins d'hygiène corporelle de l'enfant
    - Veiller à la sécurité physique et affective de l'enfant
    - Assurer la réchauffe des repas et la préparation des collations et goûters

    Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation
    - Aider l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne : repas, propreté, habillage
    - Contribuer à son développement, son éveil et sa socialisation en proposant des activités diverses en lien avec le projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe de professionnels et les parents

    Participer à la vie de la crèche parentale
    - S'investir (sur la base du volontariat) dans les différents évènements contribuant à la promotion de la crèche
    - Participer aux réunions d'équipe mensuelles et à la mise en place du projet pédagogique
    - Participer à l'entretien et au nettoyage des parties communes
    L'Animateur / l'Animatrice Petite Enfance qui nous rejoindra a un excellent relationnel et le sens de l'accueil. Il-Elle a des qualités d'écoute, de patience et l'esprit d'équipe. Dynamique, investi-e, il-elle saura faire vivre et évoluer le projet pédagogique de la crèche.

    Lieu de travail : Crèche parentale l'île aux enfants 91640 Briis-sous-Forges
    Disponibilité : immédiate
    Type d'emploi : Temps plein, CDI.
    Diplômes / Formations :
    - CAP Petite Enfance
    - Bac Pro ASSP + expérience de plusieurs mois avec de jeunes enfants
    - Titre Professionnel Assistant-e de Vie aux Familles avec CCP2 et CCP3 + expérience de plusieurs mois avec de jeunes enfants
    Salaire : à partir de 1 937.91 € brut par mois (pesée de 21 points).

    Compétences

    • - Étapes du développement de l'enfant
    • - Techniques d'éveil de l'enfant
    • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
    • - Accueillir des enfants
    • - Accueillir la famille de l'enfant
    • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
    • - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
    • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
    • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
    • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
    • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
    • - Entretenir le linge
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
    • - Participer à un projet pluridisciplinaire
    • - Préparer des plats culinaires
    • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
    • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
    • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
    • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
    • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

    Entreprise

    • L ILE AUX ENFANTS
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    Offre n°120 : Agent technique (H/F)

    • Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - entretien voirie, espaces verts
      • 91 - BOISSY SOUS ST YON ()

    Définition du poste : Réaliser les différentes tâches techniques demandées par le responsable des services techniques : bâtiments, voirie, espaces verts.

    Voirie :
    Nettoyer la voirie (ramassage des feuilles, des poubelles ou encombrants)
    Assurer l'entretien courant de la voirie (boucher les trous, poser les potelets, poser les panneaux de signalisation)

    Espaces verts :
    Entretenir les espaces verts (tonte, fauchage, défrichage, plantation, arrosage, traitements phytosanitaires, taille, élagage et abatage

    Participation aux manifestions de la ville :
    Mettre en place le matériel nécessaire pour la manifestation

    Connaissances techniques : entretien, manutention, espaces verts

    Compétences relatives au poste ; technicité particulière : Conduite d'engins (tracteurs, tondeuses), maitrise des divers outils techniques

    Aptitudes particulières, comportement : Respect des consignes, organisation, rigueur, discrétion professionnelle, devoir de réserve, autonomie

    Poste à pourvoir à compter du 24-03-25 jusqu'au 31-07-25

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    Offre n°121 : Agent/Agente SSIAP1 (H/F)

    • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    LES MISSIONS :
    Rattaché(e) au responsable d'exploitation et ses superviseurs, vous aurez la charge d'assurer la surveillance des biens et des personnes.
    Les missions principales sont :
    - Surveillance des lieux et biens, effectuer des rondes de prévention et de détection d'éventuelles anomalies
    - Vérifier les accès, les lieux, les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
    - Assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
    - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration)

    PROFIL RECHERCHE :
    Prise de poste tôt le matin possible
    Être à jour de tous les documents nécessaires pour occuper le poste (carte professionnelle /TFP APS et diplôme SSIAP 1 / SST et Habilitation H0-B0 en cours de validité).

    Compétences

    • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
    • - Relayer de l'information
    • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
    • - Santé sécurité au travail (SST)
    • - Habilitation H0B0
    • - Carte professionnelle en cours de validité

    Formations

    • - Sécurité incendie (SSIAP.1) | 3ème achevée ou Brevet
    • - Prévention sécurité (TFP APS (ex CQP APS)) | CAP, BEP et équivalents
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    Offre n°122 : Technicien de maintenance H/F

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - Bruyères-le-Châtel ()

    Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un grand groupe évoluant dans l'industrie, un technicien de maintenance H/F :
    - Contrat en CDI
    - Situé à Bruyères-le-Châtel (91).

    Vos missions :

    Vous participez activement au maintien des outils et des installations chez votre client, au travers de vos actions de maintenance.

    A ce titre, vous :

    - assurez la maintenance curative et préventive des installations chez votre client industriel en respectant le plan d'intervention : groupes de pompages, compresseurs, vannes et actionneurs, ventilateurs

    - fiabilisez les installations par sauvegardes des programmes,

    - appliquez les règles de sécurité en vigueur du Groupe et celles de votre client (pour vous-même et celle des autres),

    - suivez et mettez à jour le suivi des opérations de maintenance dans l'outil,

    - êtes force de proposition dans l'amélioration continue des process.

    Profil :

    Vous appréciez évoluer dans une équipe dynamique opérationnelle sur le terrain.

    Le profil idéal, vous :

    - possédez un Bac+2 dans la maintenance industrielle, électromécanique,

    - avez des connaissances dans le traitement des eaux industrielles,

    - appréciez allier le travail en autonomie et le travail en équipe.

    Rémunération :
    Selon le profil et l'expérience

    Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

    Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

    Adéquat, Simplement pour vous !

    Entreprise

    • ADEQUAT INTERIM

      Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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    Offre n°123 : Chef de produit (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Arabe
      • 91 - LES ULIS ()

    Et si vous rejoigniez une entreprise qui façonne la médecine de demain ?

    Le laboratoire Regen Lab France se consacre à la production de dispositifs médicaux dédiés à la préparation de dérivés sanguins (PRP) pour des utilisations thérapeutiques.

    En rejoignant Regen Lab France, vous participez à un projet challengeant dans une société à taille humaine.

    Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons un Chef de Produits (H/F) pour compléter notre équipe et accompagner notre évolution rapide.

    CDI, Salaire à négocier en fonction de l'expérience

    Dans le cadre de vos missions, vous aurez notamment en charge:

    Mise en œuvre de la stratégie marketing des produits (planification, budgétisation, plan de développement des produits)
    Mise en œuvre de la stratégie RP (presse, relations publiques, marketing direct ; organisation de congres, symposium, manifestations produits, internet)
    Présentation des campagnes de promotion sur les produits aux équipes de vente
    Élaboration de documents, outils, matériels de promotion dans le respect des contraintes réglementaire et juridique
    Analyser les marchés potentiels
    Formation et information des équipes de vente
    Sélection, validation et contrôle des fournisseurs ou des sous-traitants (appels d'offres, négociation, rédaction du cahier des charges...)
    Relations professionnelles avec le corps médical et actions terrain (visites accompagnées)
    Organiser la veille concurrentielle (tendances du marché, mouvements de la concurrence ) sur la base notamment des informations recueillies auprès du réseau et de l'analyse des études à sa disposition (panels, études ad'hoc)
    Analyser des résultats et la rentabilité des produits et des opérations réalisées par rapport aux objectifs (suivi budgétaire).

    Compétences requises
    Médecine/Pharmacien ou Master 2 Marketing
    Formation initiale scientifique pour suivre la formation continue au sein de l'entreprise
    Expérience dans le secteur pharmaceutique/DM
    Capacité d'analyse et de synthèse,
    Connaissance de l'environnement de la pharmacie et du médicament. Force de proposition et d'analyse, vous savez fédérer et convaincre vos interlocuteurs.
    Anglais courant

    Compétences

    • - Analyser un marché
    • - Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication
    • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
    • - Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
    • - Recueillir et analyser les besoins client

    Formations

    • - Marketing | Bac+5 et plus ou équivalents
    • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • REGEN LAB FRANCE

      Le laboratoire Regen Lab France SAS se consacre depuis 2003 à la production de dispositifs médicaux dédiés à la préparation de dérivés sanguins (PRP) pour des utilisations thérapeutiques à destination de la médecine du sport, de la rhumatologie, de la chirurgie orthopédique, de la médecine esthétique et du traitement des plaies.

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    Offre n°124 : Technicien Ventilation (H/F)

    • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    La prise en compte exhaustive des risques radiologiques a naturellement imposé à CERAP Prévention la maîtrise des paramètres aérauliques de l'air pour les travailleurs et pour l'environnement.

    Vous contribuez à la qualification et à l'examen de conformité des installations de ventilation et/ou de confinement en milieu nucléaire.

    Ainsi vous :

    - Préparez les moyens nécessaires à la réalisation de la prestation (documents, matériels),

    - Effectuez les contrôles d'efficacité de filtres sur les installations nucléaires,

    - Effectuez les mesures aérauliques : mesure de débit, de pression sur installations nucléaires,

    - Rédigez les rapports d'intervention,

    - Réalisez l'entretien des équipements et matériels.

    PROFIL :
    Formation / diplôme : Diplôme Technique (CAP, BEP, Baccalauréat)

    Expérience : Sur environnement CEA ou Nucléaire.

    Habilitations requises : Nucléaires est un plus.

    Autres connaissances souhaitées : Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et minutie.
    Vous avez le sens du service client, et du travail en équipe, mais vous savez aussi faire preuve d'autonomie.
    Vous avez une capacité d'analyse et savez mettre en oeuvre une démarche interrogative.

    Autres informations :
    Date de prise de fonction: Dès que possible
    Activites : Ventilation
    Horaires de travail : HN (possibilité horaires décalées)
    Déplacements : Déplacements ponctuels et de courte durée à prévoir dans le cadre de vos missions.


    Package proposé :

    Salaire proposé : 1932€ brut mensuel,
    Prime de vie parisienne d'un montant de 250€ brut mensuel,
    Prime prorata temporis annuelle équivalente à un mois de salaire brut,
    Prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise,
    Indemnités journalières : Panier repas et indemnités kilométriques,
    Mutuelle d'entreprise,
    CSE avec des bons plans !

    Compétences

    • - Analyser et prévenir les risques
    • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    • - Renseigner les supports de contrôle et de constat

    Entreprise

    • CERAP Prévention

      CERAP est présente depuis 35 ans auprès des grands donneurs d'ordre du secteur Energie tels qu'EDF, ORANO, CEA, ENDEL... pour leur apporter conseils études et assistance technique dans les domaines de la radioprotection, ventilation, mesure nucléaire, sûreté nucléaire, maintenance et environnement. Nos atouts : notre expertise et notre qualité de service reconnues, dans un secteur en plein développement, une entreprise à taille humaine.

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    Offre n°125 : Agent des Services de Sécurité Incendie SSIAP1 (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Sur un site client (Data center) situé à Bruyères-le-Châtel (91), nous recherchons un Agent de Sécurité Incendie H/F.
    Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne ainsi que des missions de sûreté.
    Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour.
    Horaires : 7h-19h / 19h-7h
    Le coefficient est de AE 175 + 150€ de prime de site soit 2 413,66 € /mois (brut). CDI à pourvoir immédiatement.
    Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
    Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication.
    REF : IDF

    Formations

    • - Prévention sécurité (TFP APS,SSIAP1,Carte Pro+SST à jour) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • TORANN-FRANCE

      Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.

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    Offre n°126 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois - Selon motivation
      • 91 - LIMOURS ()

    En collaboration avec votre chef d'équipe vous serez amener a0faire les entretiens de jardin
    ( tonte, taille haie et arbustes, bêchage, feuilles) et aussi de l'aménagement.

    Compétences

    • - Utilisation d'outillage mécanique
    • - Techniques d'engazonnement
    • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Intégrer et entretenir un élément de décoration

    Formations

    • - Travaux paysagers | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • L S P
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    Offre n°127 : Cariste manutentionnaire (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 3 Mois
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Nous recherchons un Cariste/manutentionnaire ( avec CACES obligatoire !).
    Vos missions:
    - décharger et ranger des composants en fonction du plan de rangement
    - organiser l'approvisionnement des composants nécessaires à la production
    - alimenter les lignes
    - déstocker des conteneurs et chargement en fonction du bon de chargement
    - identifier et trier, à l'aide de douchettes scan et de documentations mis à disposition, les différentes familles de produits chimique résiduels dans le conteneur
    - autre mission possible en fonction du service d'affectation.

    votre profil :
    - vous savez lire et écrire
    - vous êtes autonome et avez un sens accru de la qualité
    - vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 mois la conduite du chariot caces 3,5 et/ou6

    MOYEN DE LOCOMOTION OBLIGATOIRE car zone non desservie par les transports en commun.
    Poste en 3x8 tournant

    Compétences

    • - Gérer l'inventaire des pièces détachées pour les engins de manutention
    • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • RANDSTAD INHOUSE
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    Offre n°128 : Technicien HSE F/H

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 10 An(s)
      • 91 - Mauchamps ()

    Notre client et un acteur majeur dans le secteur de la grande distribution. Nous recrutons un responsable QHSE (H/F) !

    En étroite collaboration avec le Comité de Direction, vos missions sont les suivantes:

    QUALITE
    - Proposer des solutions visant à améliorer les conditions de travail
    - Gérer les alertes sanitaires
    - Garantir la conformité des produits

    SECURITE
    - Piloter la gestion des déchets en collaboration avec le service technique
    - Analyser les risques
    - Gérer les audits
    - Suivre les plans d'actions
    - Assurer la traçabilité des activités

    ---------------------

    Votre profil :
    Diplômé(e) d'un MASTER 2 QHSE ou équivalent
    Expérimenté(e) de 3 à 5 ans dans le domaine
    Connaissances techniques et organisationnelles

    Localisation : Poste en présentiel sur 2 sites Pourquoi pas vous ?

    Vous avez l'esprit d'équipe ?
    Vous avez l'esprit d'analyse ?
    Vous apportez un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes ?
    Vous mener et animer la politique QHSE ?

    Votre prochain challenge commence ici !
    Relever nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique et pleine de projets !

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°129 : Chargé d'affaires / Conducteur de travaux bâtiment (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - ARPAJON ()

    Entreprise de travaux tout corps d'état intervenant principalement pour la grande distribution, nous recherchons un Chargé d'affaires / Conducteur de travaux pour rejoindre notre équipe.

    1. Compétences en gestion et organisation:
    Expérience en gestion d'entreprise ou en management d'équipe
    Capacité à planifier, organiser et superviser les interventions
    Bonne gestion des priorités et résolution des problèmes

    2. Connaissances techniques du secteur
    Expérience dans le bâtiment et l'entretien multi-services exigée
    Compréhension des normes de sécurité et réglementations du secteur
    Capacité à contrôler la qualité des prestations

    3. Compétences en gestion RH et relation client
    Management des équipes terrain (planning, recrutement, gestion des conflits)
    Suivi et satisfaction des clients (relation commerciale, devis, fidélisation)
    Bonne communication et leadership

    4. Compétences en gestion financière
    Suivi des budgets et maîtrise des coûts d'exploitation
    Gestion des fournisseurs et négociation des contrats
    Connaissance en facturation et suivi des paiements

    Profil recherché:
    Expérience dans une fonction similaire dans le secteur bâtiment (Responsable d'exploitation, Conducteur de travaux, Directeur de site, etc.)
    Formation en gestion, BTP, maintenance immobilière ou management d'entreprise
    Réactivité, autonomie et capacité à gérer les imprévus

    Compétences

    • - Analyse de données de production
    • - Analyser, exploiter, structurer des données
    • - Déterminer des mesures correctives
    • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
    • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

    Entreprise

    • OZEO ENVIRONNEMENT
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    Offre n°130 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Entreprise paysagiste recherche un(e) ouvrier(e) paysagiste dans l'entretien et la création d'espaces verts.
    Vous êtes chargé(e) d'effectuer l'entretien (tonte, taille, bêchage, binage, débroussaillage) et la création d'espaces verts et de jardins (engazonnement, plantations, clôture, tous travaux de paysages).

    Vous êtes polyvalent(e) dans l'exécution des tâches fixées et vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail...

    Une première expérience fortement appréciée dans le domaine.
    Plusieurs postes à pourvoir.

    Chantiers uniquement en Essonne
    Prime de panier selon la convention collective

    Vous serez affectée au pole entretien et création espaces verts dans une équipe de 2 à 3 personnes.

    Compétences

    • - Effectuer l'entretien de végétaux
    • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)

    Formations

    • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • LECOMTE LANGE
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    Offre n°131 : Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - comme chef d'equipe
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Entreprise paysagiste recherche Chef d'équipe d'entretien des espaces verts.

    Vous serez responsable d'une équipe de 2 à 3 personnes pour réaliser des chantiers d'entretien d'espaces verts. Vous avez le sens de l'organisation et maîtrisez les techniques de la profession.

    Vous êtes chargé(e) d'effectuer l'entretien (tonte, taille, bêchage, binage, débroussaillage) de résidences privées et particuliers.
    Vous êtes polyvalent(e) dans l'exécution des tâches fixées et vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail.

    Permis de conduire valide B et éventuellement EB nécessaire dans le cadre de l'activité. vous vous déplacerez avec un véhicule de service.

    35 heures par semaine/Mutuelle/Prime de panier selon la convention collective
    Salaire négociable selon les compétences et l'expérience.

    Chantiers uniquement en Essonne

    Compétences

    • - Entretien des espaces verts
    • - Techniques de taille de végétaux
    • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
    • - Utilisation d'outils de taille

    Formations

    • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • LECOMTE LANGE
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    Offre n°132 : Responsable de magasin (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée.

    Vos Responsabilités :
    - Développer et fidéliser la clientèle.
    - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin.
    - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management).
    - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising.
    - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau

    Vos Qualifications :
    Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département.
    Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente.
    Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable.
    Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL.
    Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail.
    Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action.

    Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle française. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour les employés. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie.

    Nous vous proposons un salaire en accord avec vos qualifications.

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • NORMAL FRANCE
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    Offre n°133 : Comptable polyvalent (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 91 - LES ULIS ()

    Offre d'emploi : Comptable polyvalent (H/F) en CDI

    EDP Sciences est une maison d'édition internationale située en France, près de Paris (Les Ulis). Fondée en 1920 par plusieurs scientifiques et industriels de renom, dont Marie Curie et Paul Langevin, nous publions des journaux, des livres et des conférences pour différents publics, principalement en recherche dans les domaines de la Physique, de l'Astrophysique, des Mathématiques, des Sciences de l'Ingénieur, des Sciences de la Vie et de la Médecine. Nous recrutons un(e) Comptable polyvalent(e) (H/F) pour un contrat à durée indéterminée à temps plein.
    Vos missions principales :
    - Administration des ventes : Assurer le traitement et la saisie des commandes clients.
    - Générer la facturation et suivre le paiement : Gestion complète du processus de facturation en collaboration avec le service commercial, la production et la direction.
    - Vérification des factures : Analyse des factures et gestion des litiges éventuels.
    - Suivi des comptes clients : Assurer la concordance des comptes et gérer la balance âgée.
    - Relance des règlements : Suivi des paiements et relance des clients par téléphone, courriers et e-mails.
    - Déclarations : Préparation et déclaration de la TVA et de la DES (Déclaration Européenne de Services).
    - Provisions mensuelles : Suivi des contrats et prise de provisions pour les contrats non encore facturés. Gestion des produits constatés d'avance.
    - Banques : Saisie quotidienne des mouvements bancaires et rapprochements mensuels.
    - Administratif : Réalisation de tâches administratives variées.
    - Numérisation et archivage : Gestion des factures numériques et de leur archivage.
    Compétences requises :
    - Maîtrise des logiciels SAGE 100 Gestion Commerciale et Comptabilité I7 ou équivalent.
    - La maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est un atout.
    - Vous devez faire preuve d'organisation, d'autonomie, de rigueur, d'aisance relationnelle et d'esprit d'équipe.
    Expérience : Minimum 3 ans en comptabilité et administration des ventes.
    Formation : Bac +2 minimum.
    Qualités requises :
    - Rigueur
    - Sens de l'analyse
    - Bonnes capacités relationnelles
    Rémunération :
    - Entre 30 000 et 35 000 € sur 13 mois, selon votre profil.
    Avantages :
    - 13ème mois
    - Tickets restaurant
    - Mutuelle et prévoyance

    Compétences

    • - Logiciels comptables
    • - Codifier une facture
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
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    Offre n°134 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    Vos principales missions seront :

    Partie ADV : Vous réaliserez la gestion administrative des ventes en collaboration avec les
    différents services internes et participez au bon déroulement des demandes, dans un double
    objectif de qualité et de délai.
    - Enregistrement des échantillons
    - Etablissement des demandes d'essais
    - Diffusion aux services concernés
    - Etablissement des factures
    - Relances commerciales
    - Qualité : rédaction de dossiers d'amendements
    - Organisation des envois des échantillons en sous-traitance

    Partie Accueil-secrétariat
    - Réception et diffusion du courrier, des colis
    - Réception des appels
    - Organisations des déplacements des collaborateurs (avion-train-hôtel,.)
    - Gestion des commandes des fournitures administratives
    - Gestion administrative des formations dispensées par SFC (convention formation, .)
    - Organisation des réunions (préparation salles de réunion)

    Profil recherché :
    - Bac +2 minimum type Assistant de gestion
    - Familier avec Pack office
    - Connaissance de Cegid manufacturing serait un plus
    - Bonne connaissance de l'anglais
    - Rigoureux (se), organisé(e), sérieux (se), autonome, bon sens relationnel sont vos
    atouts pour réussir.
    Au-delà d'un diplôme, ce seront surtout vos compétences qui seront appréciées grâce à un
    parcours professionnel bien construit.

    Compétences

    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Établir un devis
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

    Formations

    • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • SOCIETE FRANCAISE CERAMIQUE
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    Offre n°135 : Chargé administratif des ventes (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - Les Ulis ()

    Myteam Intérim est une agence spécialisée dans le recrutement pour divers secteurs d'activité. Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) Administratif(ve) des Ventes (ADV) H/F, avec une spécialisation dans la gestion des contrats de gardiennage et le suivi commercial.

    Vos missions :

    1/ Gestion des contrats de gardiennage :

    Suivi des contrats clients et des prestations de gardiennage

    Préparation et mise à jour des documents contractuels

    Veiller à la conformité des contrats et assurer leur renouvellement

    2/ Contribution à la relation commerciale :

    Communication régulière avec les clients pour garantir leur satisfaction

    Gestion des demandes clients et proposition de solutions adaptées

    Suivi des indicateurs de performance et des besoins clients

    3/ Préparation des factures et suivi des paiements :

    Élaboration des factures selon les termes contractuels

    Suivi des paiements clients et relance en cas d'impayés

    Analyse et traitement des anomalies de facturation

    Votre profil :

    Vous avez une première expérience en gestion de contrats et en relation commerciale, idéalement dans le secteur du gardiennage ou des services.

    Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome, avec un bon sens de la communication.

    Vous avez une maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion administrative.

    Conditions :

    Durée du travail : 35h hebdomadaires, du lundi au vendredi, horaires de journée

    Type de contrat : CDI

    Salaire : À partir de 2200€ brut mensuel + prime

    Secteur d'activité : Services de gardiennage et sécurité

    Qualification : Employé qualifié

    Si vous êtes motivé(e) par un rôle polyvalent, avec une forte dimension commerciale et administrative, postulez dès maintenant !

    Compétences

    • - Logiciel de gestion clients
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Établir un devis
    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
    • - Assurer la gestion administrative d'une activité
    • - Développer et fidéliser la relation client
    • - Établir un contrat de vente
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • MYTEAM RUNGIS
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    Offre n°136 : RECHERCHE AGENT/AGENTE DE NETTOYAGE SUR LIMOURS (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 4H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LIMOURS ()

    SOCIETE DE NETTOYAGE RECHERCHE AGENT/AGENTE DE NETTOYAGE SUR LIMOURS 91
    HORAIRES DE TRAVAIL DEUX FOIS PAR SEMAINE
    MARDI MATIN ET VENDREDI MATIN DE 06H00 A 08H00 OU 07H00 A 09H00
    VOTRE TRAVAIL CONSISTERA A EFFECTUER LE NETTOYAGE D'UN SIEGE SOCIAL SITUE DANS UN PAVILLON;
    NETTOYAGE DES BUREAUX, VIDAGE DES POUBELLES, ASPIRATION DES SOLS, NETTOYAGE DES SANITAIRES
    POSTE DISPONIBLE IMMEDIATEMENT EN CDI

    Compétences

    • - Caractéristiques des produits d'entretien
    • - Baliser les zones glissantes
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Relayer de l'information
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    Offre n°137 : Comptable (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 5 An(s)
      • 91 - LES ULIS ()

    Manpower ORSAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Comptable fournisseurs (H/F).


    - gérer opérationnellement un portefeuille «Tiers fournisseurs» dans un environnement dématérialisé et multi-sociétés (/- 800 factures traitées par comptable par mois).
    - suivre l'état d'avancement du process facturation et résoudre les litiges en proposant des solutions afin d'assurer le traitement des factures et le respect des délais de règlement. Relancer les opérationnels pour le traitement des écarts facturation/commande, pour la réception et pour l'obtention des bons à payer.
    - être le référent naturel du portefeuille vis-à-vis des clients internes et externes du Groupe. Les travaux sont effectués en étroite collaboration avec notamment les contrôleurs de gestion, les Assistants de Gestion Financière, les référents budgétaires et les acheteurs.
    - participer activement aux clôtures comptables mensuelles à travers la proposition et la comptabilisation des FNP (factures non parvenues) / CCA (charges constatées d'avance) dans les délais imposés. Réaliser des contrôles nécessaires quant à l'exhaustivité des saisies de factures pour les charges récurrentes.
    - effectuer une revue des balances fournisseurs, lettrer et produire les analyses de comptes fournisseurs.
    - participer aux recettes de nouveaux outils et être pro actif dans la proposition de méthodes de travail pouvant être mises en place


    Formation : en comptabilité de type BAC2/3 et expérience significative sur un poste similaire d'au moins 5 ans dans un environnement dématérialisé et industriel.


    Pour ce poste, il est nécessaire d'être autonome dans la gestion de dossiers et portefeuilles de tiers fournisseurs, d'avoir la capacité à intégrer les contraintes réglementaires propres à l'activité d'un laboratoire pharmaceutique et ce, dans un environnement multi-sociétés. Il faut naturellement être bon communiquant, facilitateur et proactif dans la résolution de
    problèmes. La capacité d'analyse, gestion des priorités et le goût pour le travail d'équipe sont des qualités indispensables pour mener à bien nos missions dans les délais impartis.

    Temps de travail : 39h semaines avec plages variables le matin et le soir - 2 JRTT/mois

    Entreprise

    • MANPOWER FRANCE

      Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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    Offre n°138 : Assistant administratif et commercial (H/F)

    • Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 91 - LES ULIS ()

    L'entreprise:
    Systronic, filiale de CIMULEC Groupe, est spécialisée dans la fabrication de circuits imprimés (PCB). CIMULEC Groupe est le 2ème acteur français du PCB et l'un des leaders européens dans le domaine spatial-aéro-militaire.
    Systronic emploie actuellement 60 collaborateurs et produit des circuits imprimés à forte valeur ajoutée. La fiabilité et la maîtrise des process font parti de notre ADN. Plusieurs centaines de satellites européens et américains sont équipés avec des cartes Systronic.
    Systronic c'est une entreprise à taille humaine, une équipe engagée, soudée et dynamique et un projet d'entreprise engageant.

    Vos missions principales:
    Rattaché.e au Directeur commercial, vous intégrez l'équipe ADV.
    Réel relais auprès des clients et des services internes de l'entreprise, vous avez la responsabilité d'un portefeuille clients pour l'élaboration des devis, la saisie et le suivi des commandes.
    Vous prenez également en charge l'établissement des factures et la gestion des expéditions pour l'ensemble de nos clients.
    Enfin, vous avez la responsabilité de l'accueil et du standard téléphonique : gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, assurer l'accueil physique, prendre et transmettre les messages et pouvez ponctuellement réaliser des tâches administratives : suivi des courriers et e-mails professionnels, effectuer des saisies de données et mises à jour dans les outils informatiques, gérer et classer les dossiers administratifs,

    Profil recherché:
    Sensible aux produits techniques, vous souhaitez apporter un conseil de qualité et seconder efficacement le directeur commercial dans la gestion de la relation client. Vous contribuez ainsi à l'image de marque de la société.
    Doté.e d'un bon sens du relationnel, avec un fort esprit d'équipe, vous avez des qualités indispensables de rigueur et d'organisation. Dans l'idéal, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise en informatique et des connaissances sur l'utilisation d'un ERP, serait un plus.
    Anglais : niveau B1 minimum

    Dans le cadre de votre intégration, une formation sera assurée afin que vous puissiez comprendre les produits et les attentes de nos clients.

    Compétences

    • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
    • - Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

    Formations

    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • SYSTRONIC
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    Offre n°139 : Aide médico-psychologique (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

    L'association L'ESSOR (www.lessor.asso.fr) recrute pour son Établissement d'Accueil Médicalisé, situé à Fontenay-les-Briis (91), Un(e) Aide médico-psychologique.

    Poste à pourvoir tout de suite.

    Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, l'Accompagnant Éducatif et Social contribue à la prise en charge globale de la personne accueillie. Il accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne et sociale en favorisant l'autonomie et le maintien de l'autonomie. Il participe au suivi du projet personnalisé, il veille au bien-être physique et relationnel des résidents.
    Les principales missions sont les suivantes :
    - Contribuer au bien-être de la personne dans toutes ses dimensions,
    - Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne,
    - Réaliser les soins d'hygiène et de confort,
    - Participer à la surveillance de l'état de santé en collaboration avec les infirmières et les aides-soignantes
    - Collaborer à l'élaboration et à la régulation des projets personnalisés des résidents.

    Compétences

    • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
    • - Analyser le contexte de vie d'une personne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
    • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

    Formations

    • - Santé (aide médico-psychologique) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • ASSOCIATION L ESSOR
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    Offre n°140 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

    L'association L'ESSOR (www.lessor.asso.fr) recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé, situé à Fontenay-lès-Briis (91),

    Un.e Moniteur.trice Educateur.trice

    Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'adjoint de direction hébergement, le moniteur-éducateur est référent d'unité de vie, ainsi, il devient un interlocuteur privilégié du dispositif.
    Il aura pour rôle, d'harmoniser les pratiques autour des besoins des personnes, de superviser l'organisation et l'exécution des activités éducatives et sociales. Il participe aux activités d'animation et s'implique dans tous les actes de la vie quotidienne de l'unité de vie.
    Son étroite collaboration bienveillante avec l'ensemble des protagonistes, contribuera à l'évolution des personnes accueillies.

    Compétences

    • - Stratégies de communication externe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Connaissances bureautique, Osiris

    Entreprise

    • ASSOCIATION L' ESSOR
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    Offre n°141 : Pâtissier tourier / Pâtissière tourière (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - MARCOUSSIS ()

    Afin de compléter notre équipe déjà bien implantée nous recherchons un/une Pâtissier tourier / Pâtissière tourière.

    Votre motivation et engagement sont un atout !

    Nous nous engageons à vous accompagner sur la prise de poste.
    horaire: 04h a 13h repos dimanche et lundi
    13 eme mois

    Moyen de locomotion obligatoire car pas desservi aux horaires de travail

    Compétences

    • - Caractéristiques des farines levure, additifs
    • - Préparer des repas
    • - Doser des ingrédients culinaires
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • MAISON POTTIER
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    Offre n°142 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 91 - ST CHERON ()

    Qui sommes-nous ?

    ATOUT GROUPES est une association loi 1901 dont le siège social est situé à Saint Chéron. Nous accueillons des séjours en groupe divers : adultes (réunions, stages, etc ), ados, enfants (centres de vacances, stages sportifs, week-end, classe découvertes ), dans une ambiance chaleureuse et conviviale.

    Un cadre de travail idéal pour son équipe de 9 personnes.

    Profil recherché :

    Maitrise HACCP et PMS
    Reconversion possible
    Connaissance et maîtrise des techniques de cuisine
    Gestion des stocks
    Capacités relationnelles, esprit d'équipe, rigueur, organisation et disponibilité.

    Préparation du déjeuner ou diner en liaison chaude et le service suivant en liaison froide.
    Horaire 9H30 /17H30 ou 13H30 / 21H30

    Pour postuler ou plus d'informations : Contactez-nous !

    Disponible le week-end
    Du lundi au vendredi
    Horaires flexibles
    Lieu du poste : En présentiel

    Compétences

    • - Préparer les viandes et les poissons
    • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
    • - Dresser des plats pour le service
    • - Éplucher des légumes et des fruits

    Formations

    • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • ATOUT GROUPES
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    Offre n°143 : Chauffeur / Chauffeuse poids lourd camion toupie (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - Marcoussis ()

    Entreprise de livraison de béton prêt à l'emploi, nous recherchons un chauffeur / chauffeuse poids lourd qui aurait idéalement déjà de l'expérience sur camion toupie,
    a défaut une formation sera effectuée au sein de l'entreprise.

    Compétences

    • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
    • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
    • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

    Entreprise

    • XL TRANSPORT
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    Offre n°144 : Agent de Sécurité (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

    Nous recherchons pour un de nos clients (Data center) situé à Bruyères-le-Châtel (91), un Agent de Sécurité H/F.
    Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité.
    Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. (la maîtrise de l'anglais est un plus)
    Horaires variables : 7h-14h / 14h-21h du lundi au vendredi
    Le coefficient est de 175 + 100€ de prime de site soit 2 363,66 euros brut par mois.
    CDI en temps complet à pourvoir immédiatement.
    Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
    Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication.
    REF : IDF

    Formations

    • - Prévention sécurité (TFP APS, Carte Pro + SST à jour) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • TORANN-FRANCE

      Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.

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    Offre n°145 : Serrurier-poseur / Serrurière-poseuse (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 91 - ARPAJON ()

    Nous recrutons pour notre client groupe spécialise en pose des Menuisiers Serrurier Poseurs .
    Calcul et prise de cote, découpe, soudure et ajustement sur place
    Pose et visserie
    Matériau PVC, Alu, métal, acier, fer forgé
    Installe des serrures en applique, multipoints et de sécurité et fournit également des portes, des fenêtres, des volets roulants, des stores, des rideaux métalliques et des grilles en aluminium, en fer forgé et en acier.
    Chantier en Ile de France
    Précis travail propre sérieux rigoureux et organisé sont les qualités demandées.

    Compétences

    • - Techniques de pose de fermetures
    • - Couper les éléments de fermetures menuisées
    • - Fixer des éléments menuisés
    • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

    Entreprise

    • LCI PARIS

      INSTEAD, Cabinet d'Intérim et de Recrutement spécialisé dans les domaines de 'Industrie, du BTP et des Services,

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    Offre n°146 : Agent de sécurité titulaire du SSIAP (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Français (Exigée)
      • 91 - MAUCHAMPS ()

    La société ACGS (ASSISTANCE CONTROLE GESTION SECURITE), spécialisée dans la sécurité privée et le gardiennage, recherche un(e) agent(e) de sécurité afin de renforcer ses équipes !

    Vos missions :

    Garantir le contrôle d'accès
    Assurer la surveillance du bâtiment
    Assurer la vacuité et la permanence des cheminements d'évacuation
    Informer le responsable sécurité de tout dysfonctionnement
    Assurer le secours à victime et assistance à personne
    Participer aux exercices d'évacuation
    Titulaire de la carte professionnelle ainsi que du diplôme de Sauveteur Secouriste au Travail (SST) à jour, vous justifiez d'au moins 1 année d'expérience dans le domaine de la sécurité incendie, vous savez vous organiser et êtes doté d'une aisance relationnelle vous permettant de vous adapter à toute situation

    Type d'emploi : Temps plein, CDI

    Programmation :
    Période de travail de 12 heures
    Travail de jours / nuits

    Primes
    Lieu du poste : En présentiel

    Titulaire du SSIAP 1 et de la carte professionnelle

    Rémunération : 1912.24€ par mois

    Compétences

    • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
    • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
    • - Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité/sûreté
    • - Détecter les comportements suspects
    • - Évaluer les risques de sécurité dans différentes situations
    • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Réaliser des interventions de sécurité nécessitant une habilitation
    • - Relayer de l'information
    • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
    • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
    • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers

    Entreprise

    • ASSISTANCE CONTROLE GESTION SECURITE
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    Offre n°147 : Monteur-câbleur H/F

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - VILLECONIN ()

    *** ATTENTION : le recrutement aura lieu sous forme de Job dating le mercredi 16/04/2025. Pour participer à cet événement, merci de transmettre CV et lettre de motivation à ape.91035@francetravail.fr en mentionnant "recrutement monteur-câbleur". ***

    Vos missions pour le poste :
    - Vous êtes en charge d'assembler des composants électroniques (cordons coaxiaux, composants, intégrations) pour la fabrication de produits de radiofréquences : tiroirs et/ou cordons.
    - Vous réalisez des activités d'assemblage : analyse des bons de préparation, collecte des composants nécessaires au montage des produits (cordons, tiroirs,...), réalisation de l'assemblage des composants électroniques et métalliques (soudage, assemblage, sertissage, perçage).
    - Vous effectuez des opérations de contrôle : réalisation des tests pour vérifier le bon fonctionnement des produits assemblés, réalisation des test aléatoires des composants achetés (contrôle de côtes à partir des plans fournis), contrôles visuels avec un appareil binoculaire, mesures sur l'analyseur et multimètre, et remonter les anomalies et problèmes de montage au responsable d'atelier.
    - Vous exécutez des tâches administratives : renseignement de documents, saisies informatiques sur un logiciel de GPAO, emballage/étiquetage/expédition et réception des colis...

    -- Entreprise non desservie par les transports en commun située à 50 km au sud de Paris --

    *** ATTENTION : le recrutement aura lieu sous forme de Job dating le mercredi 16/04/2025. Pour participer à cet événement, merci de transmettre CV et lettre de motivation à ape.91035@francetravail.fr en mentionnant "recrutement monteur-câbleur". ***

    Compétences

    • - Lecture de plans et de schémas
    • - Techniques de soudure
    • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
    • - Connecter des équipements électroniques
    • - Contrôler la tenue de composants et de connexions
    • - Lecture schéma de montage
    • - Dextérité manuelle / minutieux
    • - Utilisation informatique - logiciel GPAO
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    Offre n°148 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 91 - LES MOLIERES ()

    L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un/une éducateur(trice) spécialisé(e) pour l'ouverture du SAMSAH. Garantir un accueil de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte.

    Les missions qui vous attendent
    Afin de compléter l'équipe du SAMSAH, nous recherchons un(une) éducateur(trice) spécialisé(e) CDI temps plein.
    Il aide au développement de la coordination du parcours. Etablit une relation avec la personne accompagnée, élabore un projet éducatif. Propose un accompagnement adapté. Conçoit et conduit une action socio-éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Travail en réseau et avec le partenariat institutionnel. Construit un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales dans l'objectif d'améliorer la qualité des prestations du service en les adaptant aux besoins individuels des personnes accompagnées et leur famille. Il collabore et co-construit le projet de vie de la personne en alliant le social et le paramédical. Il est force de proposition pour l'ensemble de l'équipe et participe activement à l'accompagnement global de la personne. Il aide les AES et AS dans l'accomplissement de leurs missions tant au niveau de la vie quotidienne qu'en termes d'activités proposées.

    18 Congés trimestriels/30 Congés annuels/Congés anciennetés
    2100 € et plus (bruts/an)
    Reprise d'ancienneté
    Tickets restaurants.

    Quel est le profil idéal ?
    Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses.
    La connaissance du polyhandicap sera nécessaire.
    Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles.
    Vous avez le permis de conduire en cours de validité.
    Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans le développement du service.
    Prise de recul, des initiatives
    - Adaptabilité et Flexibilité
    - Analyse et Synthèse
    - Communication orale et écrite : Ecouter activement, exprimer et formaliser clairement un point de vue, partager l'information.
    - Créativité, sens de l'innovation, réactivité : détecter et prioriser ses interventions dans son périmètre d'activité. Ecouter, comprendre et restituer un besoin exprimé par un collègue et apporter une réponse.
    - Rigueur et Organisation
    - Travail d'équipe : Collaborer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire
    - Autonomie
    Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
    DE ES

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Formations

    • - éducateur spécialisé (DEES) | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • SAMSAH

      Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de l?association Les Tout Petits aux Molières a pour mission principale d?accompagner des adultes en situation de handicap dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès à des soins médicaux et psychologiques adaptés.

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    Offre n°149 : Travailleur social (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté - diplôme d'état travail social
      • 91 - ARPAJON ()

    Travailleur social H/F


    Vous souhaitez rejoindre une structure qui place l'innovation et l'humain au cœur de son projet ? Vous avez à cœur de soutenir des jeunes confrontés à des défis complexes pour les accompagner vers l'autonomie ? Alors, nous avons une opportunité pour vous !

    Présentation du service :
    Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM « Méristème » dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de mineurs et de jeunes majeurs confiés à l'Aide sociale à l'enfance, âgés de 4 à 21 ans avec troubles du comportement et/ou présentant un handicap. En fonction des situations, les jeunes peuvent avoir été exposés à des ruptures de parcours, voire des parcours migratoires complexes.
    L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles.
    Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir.
    Notre force : une approche pluridisciplinaire et des méthodes innovantes, où chaque collaborateur contribue activement à réinventer l'accompagnement médico-social.

    Vos missions principales :
    En tant que travailleur social (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'épanouissement des jeunes que nous accompagnons.
    Vos principales responsabilités incluront :
    - Accompagner les jeunes dans leur quotidien, en tenant compte de leur individualité et de leurs besoins spécifiques.
    - Mettre en œuvre des activités éducatives et sociales adaptées.
    - Construire des projets éducatifs personnalisés pour encourager leur autonomie et renforcer leur estime de soi.
    - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour proposer des solutions adaptées à chaque situation.
    - Collaborer avec les familles et les partenaires extérieurs (ASE, écoles, structures spécialisées) pour garantir un accompagnement global.
    - Participer activement à la réflexion sur nos pratiques professionnelles dans une démarche d'amélioration continue.
    - Participer à la rédaction de rapports administratifs et à la gestion des dossiers.

    Votre profil :
    Titulaire d'un diplôme du travail social (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, assistante sociale, éducateur de jeunes enfants.)
    Une expérience auprès des jeunes en difficulté serait un atout, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus !
    Vous aimez travailler en équipe tout en étant capable d'autonomie.
    Vous faites preuve de bienveillance, de patience et d'écoute active.
    Vous avez envie de vous impliquer dans un projet innovant.



    Le poste :
    CDI temps plein
    Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2152€/mois
    18 congés trimestriels
    Permis B obligatoire
    Poste basé proche Arpajon (91)

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Organiser le travail d'une équipe
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Formations

    • - travail social | Bac+2 ou équivalents
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    Offre n°150 : ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) BILINGUE ALLEMAND (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Allemand (Exigée)
      • 91 - LES ULIS ()

    Ses principales missions :

    - Assister la direction commerciale internationale dans sa mission au quotidien,
    - Effectuer des missions administratives d'organisation, de coordination et de support des ventes à l'international sur les zones France et GAS (Allemagne - Suisse - Autriche) principalement,
    - Saisir des commandes, bons de livraison et factures pour les clients qui lui sont attribués,
    - Assurer la gestion des éventuels litiges de livraison et de facturation,
    - Prendre en charge le classement et l'archivage des dossiers clients,
    - Réaliser et diffuser des statistiques de ventes,
    - Gérer les relations téléphoniques avec les clients qui lui sont attribués,
    - Support des commerciaux pour préparer les RDV en centrales d'achats, les salons internationaux.

    Vous parlez couramment Allemand. Vous avez une formation de type Bac +2 ou équivalent, la connaissance des outils informatiques (Word, Excel), un sens commercial, un esprit d'équipe et une capacité à prendre des initiatives.
    La connaissance d'un ERP type Microsoft Dynamics est un plus.

    CDI 39H sans RTT basé en région parisienne Sud.
    Tickets restaurant + Mutuelle.


    Compétences

    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Établir un devis
    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

    Entreprise

    • LEXIBOOK LINGUISTIC ELECTRONIC SYSTEM
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    Villes voisines

     
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