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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cassuéjouls. 46 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - LAGUIOLE, 12 - ARGENCES EN AUBRAC, 12 - HUPARLAC ... .
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recrute un agent de crèche polyvalent et dynamique (CAP Petite Enfance, Auxiliaire de Puériculture ou équivalent) - poste permanent, titulaire ou à défaut contractuel. Poste à temps complet (35H) basé selon le bassin de vie du candidat sur l'une des 4 micro-crèches du territoire Aubrac Carladez Viadène. Partie intégrante du Pôle de Cohésion Sociale, le service organise en régie directe, depuis 2017, l'accueil du jeune enfant, autour de 4 micro-crèches et d'un Relais Petite Enfance itinérant. Les équipes éducatives sont pluridisciplinaires et exercent leurs compétences sous l'autorité d'une référente technique et de la Coordinatrice du service. VOS MISSIONS - Assurer l'accompagnement du jeune enfant et de son parent en Micro-crèche. - Favoriser la mise en œuvre de conditions d'accueil optimales pour le bien-être de l'enfant. - L'accompagner vers l'autonomie et la socialisation. - Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées. - Participer à l'entretien des espaces de vie selon les protocoles en vigueur et en respectant des mesures strictes d'hygiène et de sécurité. - Assurer des fonctions de Continuité de Fonction de Direction, en l'absence de la référente technique ou de l'adjointe. PROFIL RECHERCHÉ CAP Petite Enfance, Auxiliaire de Puériculture ou équivalent. Pour les CAP, expérience de 2 ans recommandée, mais pas obligatoire. Permis B exigé. Savoirs généraux et socio-professionnels : - Connaissances sur le développement du jeune enfant sain ou en situation de handicap. - Travail en équipe et aptitudes à la communication. - Capacités d'anticipation, de rigueur et d'organisation. - Travail au sein d'un service public. - Capacités d'introspection et d'adaptation. - Volonté assidue à la formation. CONDITIONS D'EXERCICE Poste permanent à temps complet (35H), ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels sur la base d'un CDD renouvelable, basé selon le bassin de vie du candidat sur une des 4 micro-crèches du territoire : - Micro-crèche de l'Argence (Argences-en-Aubrac - 12420) - Micro-crèche du Carladez (Mur-de-Barrez - 12600) - Micro-crèche Aubrac-Laguiole (Laguiole - 12210) - Micro-crèche de la Viadène (Saint-Amans-des-Côts - 12460) Travail en équipe, Horaires variables sur l'amplitude d'ouverture (7h15 - 19h00) du lundi au vendredi, Sur demande de l'agent : expérimentation possible du travail sur 4 jours, Exceptionnellement disponibilité en soirée à prévoir pour des temps de réunion, Rémunération statutaire + participation prévoyance et mutuelle, Date de prise de poste négociable. CANDIDATURE Candidature à adresser : - Par mail à l.nugon@ccacv.fr - Ou par courrier à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène, Monsieur le Président, 1 rue Lavernhe, 12210 LAGUIOLE Informations sur le poste : Lucile Nugon, Coordinatrice du service Petite Enfance : 06 37 58 75 34
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CCACV) recherche un Educateur de Jeeunes Enfants Territoire : 21 communes - 10 004 habitants - territoire rural de moyenne montagne (Parc Naturel de l'Aubrac). Enjeux : démographie fragile, attractivité, qualité de vie, développement économique et social. Projet de territoire : Faire du territoire un lieu de vie choisi Protéger un cadre de vie de haute qualité Soutenir une économie locale dynamique Le Service Public de la Petite Enfance (SPPE) est reconnu pour la qualité de son accompagnement, ses approches pédagogiques innovantes et ses projets (notamment « 1000 premiers jours »). Missions principales 1. Mise en œuvre du projet éducatif Garantir l'accueil et la sécurité des enfants (2,5 mois à 6 ans) et de leurs familles. Décliner le projet éducatif dans les pratiques d'équipe. Animer, encadrer et évaluer les activités d'éveil. Connaître et incarner les orientations politiques de la CCACV. Faire respecter le règlement de fonctionnement et les recommandations PSU. Proposer des évolutions et innover dans l'accompagnement de l'enfant et des familles. Gérer les situations professionnelles délicates ou d'urgence. Participer aux tâches annexes liées au fonctionnement (propreté, protocoles sanitaires.). 2. Relations extérieures et partenariat Identifier et analyser les besoins des familles pour y répondre de façon adaptée. Associer les parents à la vie de l'établissement. Accueillir et former les stagiaires. Connaître les partenaires (médiathèques, EHPAD, loisirs.) et monter des projets inter-partenariaux. Collaborer avec les autres modes d'accueil (Assistantes Maternelles / MAM). 3. Conseil technique auprès de l'équipe Accompagner la réflexion, l'évolution pédagogique et la dynamique collective. Profil recherché: Savoirs: DE EJE (ou équivalent) + actualisation régulière des connaissances. Idéalement : compétences en parentalité et innovations pédagogiques. Savoir-faire: Capacité à fédérer une équipe autour de projets. Rigueur, analyse, introspection, réactivité. Très bonne connaissance de la réglementation petite enfance. Capacité à mettre en œuvre les orientations politiques locales. Savoir-être: Excellent relationnel, écoute, empathie. Discrétion, secret professionnel, sens du service public. Respect des collègues, du matériel et du cadre hiérarchique. Conditions d'exercice: Poste à temps complet (35h) - emploi permanent, ouvert à titulaires ou contractuels. Basé selon le bassin de vie du candidat. Horaires dans l'amplitude 7h30 - 19h00, selon planning. Expérimentation possible du 4 jours / semaine. 1 jour de télétravail possible (administratif). Permis B indispensable + véhicule de service. 3 semaines de congés fixes + 2 semaines libres. Rémunération : grille EJE territoriaux + IFSE 356,70 € + RIFSEEP + participation mutuelle/prévoyance. Formation initiale PSC obligatoire. Période d'essai selon profil. Candidature à adresser à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène - Monsieur le Président 1, rue Lavernhe - 12210 LAGUIOLE Ou par mail : l.nugon@ccacv.fr
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (21 communes - 10 004 habitants) est située au cœur du Parc Naturel de l'Aubrac, sur un territoire rural de moyenne montagne structuré autour de cinq pôles de vie. Malgré des atouts économiques, environnementaux et touristiques, elle fait face à une démographie fragile et développe une politique d'attractivité ambitieuse. Son projet de territoire repose sur trois axes : qualité de vie, protection du cadre paysager et soutien à une économie locale dynamique. Le Service Public de la Petite Enfance (4 micro-crèches et 1 Relais itinérant) est reconnu pour la qualité de son accueil, ses projets éducatifs innovants (plein air, alimentation, environnement) et ses actions partenariales. Le territoire est lauréat deux années consécutives de l'appel à projets « 1000 premiers jours ». Description du poste Rattaché(e) à la cheffe de service et à la coordinatrice du SPPE, l'infirmier(ère) puériculteur(trice) intervient au sein des micro-crèches et travaille avec une équipe pluridisciplinaire. Missions principales 1. Mise en œuvre du projet éducatif Garantir le bien-être, la sécurité et la santé des enfants (selon une approche globale OMS). Décliner le projet éducatif dans les pratiques professionnelles. Animer, coordonner et évaluer les activités d'éveil (2,5 mois à 6 ans). Faire respecter le règlement, la réglementation PSU et le CASF. Proposer des évolutions et innover dans l'accompagnement des familles. Gérer les situations d'urgence. Participer aux protocoles sanitaires et aux tâches liées au fonctionnement. Contribuer au dispositif RSAI. 2. Relations avec les familles et partenaires Analyser les besoins et proposer des réponses adaptées. Informer les familles sur la santé de l'enfant et les protocoles. Assurer le suivi vaccinal et les PAI. Accueillir des stagiaires infirmiers. Développer des projets inter-partenariaux (EHPAD, médiathèques, centres de loisirs). Collaborer avec les autres modes d'accueil (AM / MAM). Favoriser l'inclusion. 3. Conseil technique à l'équipe Soutenir les pratiques professionnelles et la montée en compétences. Aider à l'appropriation des protocoles. Accompagner les familles sur les questions de santé. Profil recherché Savoirs : DE Infirmier(ère) Puériculteur(trice), actualisation régulière des connaissances, approche systémique, compétences en parentalité appréciées. Savoir-faire : analyse, rigueur, coordination d'équipe, maîtrise de la réglementation petite enfance, force de proposition. Savoir-être : écoute, empathie, discrétion, sens du service public, respect du cadre hiérarchique et des collègues. Environnement et conditions d'exercice CDD 1 an renouvelable, temps complet (35h). Poste basé selon le bassin de vie du candidat. Organisation sur 5 jours, possibilité d'évolution vers 4 jours. 1 jour de télétravail possible (administratif). Amplitude horaire 7h30-19h00. Permis B requis + véhicule de service. Congés : 3 semaines fixes + 2 semaines libres. Rémunération : grille IP territoriaux + IFSE + RIFSEEP + participation mutuelle/prévoyance. Formation AFGSU requise. Candidature Envoyer CV et lettre de motivation à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène - Monsieur le Président 1, rue Lavernhe - 12210 Laguiole Ou par mail : l.nugon@ccacv.fr
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recherche 1 agent saisonnier à temps non complet chargés de l'appui technique et règlementaire des équipes éducatives concernant les repas, des tâches d'hygiène et la traçabilité le poste est basé dans la micro-crèche Aubrac-Laguiole. VOS MISSIONS Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et ressources pour garantir le fonctionnement en conformité réglementaire et en optimisation fonctionnelle de la Communauté de Communes sur : - La réception, le réchauffage, la préparation et la distribution des repas en liaison chaude ou froide, - L'entretien du linge, - L'entretien des espaces, matériels et surfaces en crèches, - La traçabilité de l'ensemble des tâches effectuées via les outils en place, dont numériques, - D'éventuels remplacements ponctuels. Détail des missions : 1) Nettoyer, désinfecter et entretenir les espaces, matériels et surfaces des bâtiments communautaires de crèches : - Maintenir les locaux (sanitaires, lieux communs...), les surfaces et le matériel (tables, chaises...) en état de propreté et de fonctionnement (le midi et/ou le soir), - Remettre en ordre les espaces, - Effectuer les procédures nécessaires au nettoyage et à la désinfection des locaux, en respectant les protocoles des normes d'hygiène et de sécurité, - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces, - Laver les vitres, - Vider les déchets (dont déchets de cuisine) et les éliminer en conformité (tri sélectif - composteurs), - Utiliser le nettoyeur vapeur. 2) Réceptionner les repas en liaison froide ou chaude, les réchauffer et les distribuer : - Assurer de la désinfection des plans de travail, de la biberonnerie et de la cuisine, - Réceptionner les denrées en stricte conformité de la réglementation en vigueur : HACCP, - Assurer la préparation individuelle des biberons, - Faire la mise en assiettes / plateaux lors du repas de midi, à chaque enfant en fonction de son régime, - Remettre en ordre les espaces dédiés aux repas des jeunes enfants et en assurer le nettoyage et la désinfection. 3) Prendre part à l'entretien général du linge, 4) Assurer la traçabilité nécessaire via les outils mis à disposition, dont numérique, 5) Assurer des remplacements auprès des collègues en charge de l'entretien des locaux si besoin au sein du territoire communautaire, en crèches ou exceptionnellement dans d'autres bâtiments communautaires (bureaux, salles de sports). PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme de niveau 2 ou 3 (CAP, BEP.). Permis B obligatoire. Débutant accepté (formation en interne envisageable) mais une expérience dans le domaine serait avantageuse. Connaissances et expériences appréciées : - Connaissance et/ou expériences dans le domaine des collectivités, identification des acteurs et institutions principales ; - Connaissance des techniques d'entretien, règles d'hygiène et de sécurité. Savoir-faire - Appliquer les techniques liées à l'entretien des bâtiments publics ; - Respecter les règles liées à l'hygiène et la sécurité dans les domaines d'intervention ; - Entretenir les matériels à disposition ; - Signaler les interventions à prévoir et rendre compte des travaux effectués ; - Savoir faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail ; - Savoir rendre compte de son activité oralement. Savoir-être - Savoir travailler en équipe : transmettre les informations, coordonner les interventions/actions, être à l'écoute ; - Avoir le sens du service public ; - Faire preuve de rigueur et discrétion ; - Attestation d'honorabilité conforme + casier judiciaire vierge ; - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation. Candidature à adresser : - Par mail à l.nugon@ccacv.fr - Ou par courrier à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène, Monsieur le Président, 1 rue Lavernhe, 12210 LAGUIOLE
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recherche 1 agent saisonnier à temps non complet chargés de l'appui technique et règlementaire des équipes éducatives concernant les repas, des tâches d'hygiène et la traçabilité le poste est basé dans la micro-crèche de l'Argence. VOS MISSIONS Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et ressources pour garantir le fonctionnement en conformité réglementaire et en optimisation fonctionnelle de la Communauté de Communes sur : - La réception, le réchauffage, la préparation et la distribution des repas en liaison chaude ou froide, - L'entretien du linge, - L'entretien des espaces, matériels et surfaces en crèches, - La traçabilité de l'ensemble des tâches effectuées via les outils en place, dont numériques, - D'éventuels remplacements ponctuels. Détail des missions : 1) Nettoyer, désinfecter et entretenir les espaces, matériels et surfaces des bâtiments communautaires de crèches : - Maintenir les locaux (sanitaires, lieux communs...), les surfaces et le matériel (tables, chaises...) en état de propreté et de fonctionnement (le midi et/ou le soir), - Remettre en ordre les espaces, - Effectuer les procédures nécessaires au nettoyage et à la désinfection des locaux, en respectant les protocoles des normes d'hygiène et de sécurité, - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces, - Laver les vitres, - Vider les déchets (dont déchets de cuisine) et les éliminer en conformité (tri sélectif - composteurs), - Utiliser le nettoyeur vapeur. 2) Réceptionner les repas en liaison froide ou chaude, les réchauffer et les distribuer : - Assurer de la désinfection des plans de travail, de la biberonnerie et de la cuisine, - Réceptionner les denrées en stricte conformité de la réglementation en vigueur : HACCP, - Assurer la préparation individuelle des biberons, - Faire la mise en assiettes / plateaux lors du repas de midi, à chaque enfant en fonction de son régime, - Remettre en ordre les espaces dédiés aux repas des jeunes enfants et en assurer le nettoyage et la désinfection. 3) Prendre part à l'entretien général du linge, 4) Assurer la traçabilité nécessaire via les outils mis à disposition, dont numérique, 5) Assurer des remplacements auprès des collègues en charge de l'entretien des locaux si besoin au sein du territoire communautaire, en crèches ou exceptionnellement dans d'autres bâtiments communautaires (bureaux, salles de sports). PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme de niveau 2 ou 3 (CAP, BEP.). Permis B obligatoire. Débutant accepté (formation en interne envisageable) mais une expérience dans le domaine serait avantageuse. Connaissances et expériences appréciées : - Connaissance et/ou expériences dans le domaine des collectivités, identification des acteurs et institutions principales ; - Connaissance des techniques d'entretien, règles d'hygiène et de sécurité. Savoir-faire - Appliquer les techniques liées à l'entretien des bâtiments publics ; - Respecter les règles liées à l'hygiène et la sécurité dans les domaines d'intervention ; - Entretenir les matériels à disposition ; - Signaler les interventions à prévoir et rendre compte des travaux effectués ; - Savoir faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail ; - Savoir rendre compte de son activité oralement. Savoir-être - Savoir travailler en équipe : transmettre les informations, coordonner les interventions/actions, être à l'écoute ; - Avoir le sens du service public ; - Faire preuve de rigueur et discrétion ; - Attestation d'honorabilité conforme + casier judiciaire vierge ; - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation. Candidature à adresser : - Par mail à l.nugon@ccacv.fr - Ou par courrier à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène, Monsieur le Président, 1 rue Lavernhe, 12210 LAGUIOLE
L'Office de Tourisme recherche un conseiller en séjour (H/F) référent du Bureau d'Informations Touristiques de Laguiole, poste à temps complet, du mardi au samedi, dont les missions principales seront : l'accueil et l'information du public, la mise à jour des informations et la gestion de l'espace accueil de Laguiole. (sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme et/ou responsable du pôle accueil), vos missions seront : - Accueil, conseil et information des visiteurs et les locaux sur les richesses touristiques du territoire à l'accueil dans les locaux de l'OT ou à l'extérieur (salons ou manifestations), par email, par téléphone et courrier. Participation à l'accueil hors les murs. - Gestion de l'information et mise à jour quotidienne des informations à disposition de la clientèle et des prestataires de l'OT dans l'espace accueil : affichage, mise en place des documentations touristiques et mise à jour des stocks, diffusion, . Relations prestataires (suivi des disponibilités.) Participation à la mise à jour de l'information, des bases de données. (HIT Aveyron) - Contribution à la collecte et à la mise à jour de l'agenda des animations locales et de l'Office de Tourisme Communautaire, saisie des données dans les bases dédiées, mise en forme de l'agenda et diffusion en appui. - Participation aux différentes tâches en lien avec les missions de l'OT et les prestations de services de la structure : * Tenue des statistiques de fréquentation, * Vente produits boutique et gestion de la caisse boutique OT * Assurer la tenue des billetteries, animations, réservations diverses. * Assurer la promotion du territoire communautaire * Contribuer aux différents travaux de l'équipe, Profil recherché : - Qualités relationnelles, sens du contact et de l'accueil, - Bonne élocution et présentation convenable, - Aptitude à la polyvalence et au travail en équipe, - Autonomie - Sens de la rigueur, de l'organisation. - Maîtrise des outils informatiques - Pratique de l'anglais obligatoire et d'une langue complémentaire serait un plus. - Bonne connaissance de l'offre touristique du territoire (Aubrac, Aveyron, Occitanie.), - Expérience : en tourisme, commerce, animation recommandée (en OT serait un plus).
L'office de Tourisme Aubrac Laguiole Carladez Viadène recrute un(e) chargé(e) d'animations (H/F) et conseiller(e) en séjour basé(e) à Argences en Aubrac (3 jours) et à Laguiole (2 jours) (référent(e) du Bureau d'Informations Touristiques d'Argences en Aubrac). Poste à temps complet du lundi au vendredi. Sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme : Vos principales missions seront : - Animations et Evènementiel : - Suivi et interlocuteur (trice) pour les évènements phares du territoire, suivi technique et administratif des manifestations et animations (Bœuf Gras/Traces/Foire Expo/Transhumance/Davalada/.), de la salle d'exposition de l'OT. - Gestion et diffusion de l'agenda des animations. - Chargé(e) du développement des animations spécifiques communautaires à valeur ajoutée : Proposer et mettre en place des animations permettant la découverte du territoire à destination des enfants, des familles ou tout autre public. - Poursuite de la création des circuits de découverte sur l'application Baludik ou autre outil - Référent du Bureau d'Informations Touristiques d'Argences : - Accueil et information du public (au comptoir, par email, téléphone, courrier) dans le bureau d'informations touristiques d'Argences ou à l'extérieur (salons ou manifestations), - Traitement des demandes d'information et de réservation - Suivi et accompagnement de la Davalada tout au long de l'année. - Gestion de l'information et mise à jour quotidienne des informations à disposition de la clientèle et des prestataires de l'OT dans l'espace accueil : affichage, mise en place des documentations touristiques et mise à jour des stocks, diffusion. - Participation à la mise à jour du site Internet, bases de données. (HIT) - Vente des produits boutiques de l'OT et des réservations pour les évènements et animations. - Participation aux différentes tâches en lien avec les missions de l'OT. Profil recherché : - Qualités relationnelles, sens du contact et de l'accueil, - Compétences dans l'organisation, l'animation, le suivi de projets - Force de propositions innovantes, créativité - Bonne élocution et présentation convenable, - Aptitude à la polyvalence et au travail en équipe, - Adaptation rapide à l'environnement de travail, - Sens de la rigueur, de l'organisation, - Maîtrise des outils informatiques. - Pratique de l'anglais, - Bonne connaissance de l'offre touristique du territoire (Aubrac, Aveyron, Occitanie.), - Expérience : en tourisme, animations - évènementiel, conception de projet - commerce, marketing recommandée Formation : Bac + 2 minimum, (tourisme / animation/conception de projets/ marketing-commerce).
Description du poste Au sein de notre nouvelle entité, Plainemaison Occitanie, filiale de Beauvallet entreprise familiale française, basée à Argences-En-Aubrac (12), industrie agroalimentaire spécialisée dans la transformation de viandes, nous recherchons notre: Plus particulièrement, il/elle aura en charge : - la saisie des commandes - réalisation d'appels téléphoniques auprès de nos clients afin de proposer nos produits - suivi et mise à jour de nos stocks de produits finis frais - mise à jour des tarifs de vente dans notre outil de gestion - traitement et contrôle de la facturation - suivi de statistiques commerciales pour le compte de notre force de vente itinérante Une formation "produits" sera dispensée dès votre arrivée dans l'entreprise. Le profil: Vous êtes doté(e) d'une première expérience dans le secteur de l'administration des ventes et de la vente, idéalement par téléphone. Vous êtes dynamique, enthousiaste, avec le sens de la relation et du business, avec des qualités d'écoute et le goût du challenge. A pourvoir dès que possible. Pour Postuler : Votre C.V et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : recrutement@beauvallet.fr
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un AIDE-MACON (H/F) Implantée sur le Nord Aveyron, l'entreprise dans laquelle vous interviendrez est spécialisée dans la maçonnerie traditionnelle et la rénovation du bâti ancien. Elle intervient auprès de particuliers, pour des travaux de rénovation, restauration de pierre, maçonnerie de murs, enduits à la chaux et aménagements extérieurs. En binôme avec un maçon confirmé, vous participerez à toutes les étapes du chantier : - Préparer les zones de travail, les matériaux et les outils nécessaires (pierres, sable, chaux, ciment, mortiers, échafaudages) - Participer aux travaux de maçonnerie traditionnelle : bâtisse de murs en pierre, reprises de maçonnerie, pose de moellons, rejointoiement à la chaux, etc. - Réaliser des petites finitions : rebouchages, enduits à la chaux, nettoyage des façades ou des joints - Aider à la taille et à l'ajustement des pierres selon les besoins du chantier - Contribuer aux travaux de rénovation intérieure et extérieure (murets, encadrements, linteaux, escaliers, dallages, etc.) - Appliquer les règles de sécurité et veiller à la propreté du chantier. Débutant(e) acceptée Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) Télévendeur(se) H/F en CDI pour agrandir notre équipe. Vos missions principales seront les suivantes : - Contacter, conseiller et accompagner nos clients, - Enregistrer et suivre leurs commandes, - Créer et mettre à jour les fiches clients, - Assurer le suivi des litiges, avoirs et autres demandes, - Saisir et actualiser les tarifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos commerciaux et nos équipes de production et logistique pour assurer le bon suivi des commandes et la satisfaction de nos clients. Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle seront les clés de votre réussite dans notre entreprise. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la vente, de préférence en milieu agroalimentaire. Avantages : - Prime de fin d'année, - Remises sur les produits de la Maison, - Restauration d'entreprise à prix avantageux. Rythme de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi.
Au sein d'un EHPAD de 69 places, vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne les personnes accueillies et assurez leur bien-être physique et psychologique au sein d'une équipe pluri-professionnelle. Vous assurez la surveillance de l'état de santé des résidents et identifiez les situations d'urgences. Vous effectuez le relais d'informations. Vous pratiquez les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie.
L'EHPAD a renouvelé sa convention tripartite en 2011. Existence d'un PASA labellisé de 12 places. Effectifs soins en ETP : 5 IDE et 22 AS /AMP - 0,5 médecin coordonnateur. L'établissement est géré par l 'ANRAS (1700 SALARIES).
Description du poste Au sein de notre nouvelle entité, Plainemaison Occitanie, filiale de Beauvallet entreprise familiale française, basée à Argences-En-Aubrac (12), industrie agroalimentaire spécialisée dans la transformation de viandes, nous recherchons notre: Responsable référent Nettoyage Sa mission consiste en l'animation de la prestation Nettoyage, d'assurer la préparation (démontage avec équipe maintenance), la coordination, le contrôle des opérations et le suivi des opérations de nettoyage afin de garantir un nettoyage parfait visuellement et bactériologiquement pour le travail des produits alimentaires La personne est en interface entre les équipes nettoyage, maintenance, production et qualité au quotidien. Plus particulièrement, il/elle aura en charge : - D'organiser la fin de production (raclages, débarrassage, vidange par chaque équipe) - D'organiser et participer au démontage / remontage avant désinfection/décartérisation des matériels à la fréquence définie. - De contrôler le dégrossissage avant moussage par l'équipe de nettoyage. - De mettre en place le nettoyage manuel des zones spécifiques et de participer à ce nettoyage manuel. - De réaliser les finitions de nettoyage au besoin, séchages / raclages, lancement des fumigations - De s'assurer au quotidien du respect du plan de nettoyage des zones de production et du petit matériel par le prestataire de nettoyage de nuit : fréquence, méthode, temps d'action, produits utilisés, concentrations. - De s'assurer du plan de nettoyage des frigos réalisés par les équipes production - De s'assurer des nettoyages ponctuels tels que celui des évaporateurs. - De s'assurer de la mise à disposition des outils adéquats et fonctionnels aux équipes et prestataires, la bonne pression et température d'eau - De s'assurer du lien avec la maintenance pour les réparations nécessaires constatées en cours de nettoyage (sur matériel ou atelier) - De s'assurer de la mise en place des plans d'action concernant le nettoyage en collaboration avec les différentes équipes. Vous faites preuve de rigueur dans la réalisation et le contrôle des actions. Pour Postuler : Votre C.V et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : recrutement@beauvallet.fr
Entreprise agroalimentaire spécialisée dans la transformation et la commercialisation de viandes, multi-espèces, multi-ateliers
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes : un MANOEUVRE POLYVALENT EN CHARPENTE Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez principalement sur des chantiers de charpente et ossature bois, avec une activité dominante en isolation de murs pare-pluie. Vos principales missions seront : Préparer et approvisionner les matériaux sur le chantier, Participer à la pose des ossatures bois, Mettre en œuvre les pare-pluie et isolants, Assister les charpentiers dans les opérations de montage, d'assemblage et de levage, Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Débutant(e) accepté(e) CDD à pourvoir sur le chantier à Argences en Aubrac Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil située en Lozère. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.
AUBRAC ÉLECTRICITÉ, artisan électricien depuis plus de 30 ans, recherche un électricien motivé pour rejoindre son équipe dynamique ! Spécialisée dans l'électricité générale (neuf & rénovation), nous intervenons aussi sur : - chauffage électrique, climatisation, pompes à chaleur - VMC, domotique, alarmes, bornes de recharge - panneaux photovoltaïques - installations chez particuliers, professionnels (hôtels, restaurants) et tertiaire - secteur d'intervention : 20 km autour d'Huparlac. Une équipe soudée de 5 personnes (3 électriciens, 1 secrétaire, 1 patron) où vous pourrez évoluer dans le domaine qui vous passionne ! Missions : - lire et interpréter des plans/schémas électriques (CFO/CFA) - diagnostiquer et résoudre des pannes - mettre en sécurité les installations (tableaux, différentiels) - réaliser des installations neuves (passage de câbles, pose d'appareillages, raccordements) - rédiger des relevés de fin d'intervention Formation possible en interne - Débutants ou expérimentés, vous êtes les bienvenus ! Profil recherché : - autonome, réactif et capable de prendre des décisions - sens du travail en équipe et esprit d'initiative Diplômé ou non - Nous formons ! Avantages : CDI à temps plein (35h ou 39h/semaine) Possibilité de travailler sur 4 jours Mutuelle ProBTP Véhicule de société Repas de midi pris en charge Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise humaine et en pleine croissance !
Vos missions : - Participer quotidiennement au ménage et à l'entretien des surfaces des bâtiments communaux : Entretenir les sols, lavabos, WC et installations diverses (portes, interrupteurs, vitres.) - Approvisionner les distributeurs de savon et de papier (mains, toilette) - Signaler les produits manquants - Tri et évacuation des déchets courants Votre profil : - Faire preuve de discrétion et de polyvalence, - Connaitre les techniques de nettoyage et les règles d'hygiène et de sécurité, - Être organisé et rigoureux dans le suivi des demandes, - Être sensible à l'utilisation de techniques et produits éco-responsables, - Aptitude au travail physique Un recrutement à partir du 1er décembre 2025 pour une durée de 3 mois minimum (contractuel) avec possibilité de renouvellement Au grade d'adjoint technique de la Fonction Publique Territoriale Pour un temps de travail hebdomadaire à 35h. Envoyer CV et lettre de motivation dès que possible par mail
Au cœur du PNR de l'Aubrac, Argences en Aubrac est une commune nouvelle de 1 700 habitants, née en 2016 pour construire et animer un projet d'attractivité territoriale. Au sein des équipes municipales, sous l'autorité du responsable du service gestion du cadre de vie (propreté des bâtiments), vous aurez pour mission l'exécution de l'entretien des bâtiments communaux (administratifs, locaux scolaires et extra- scolaires, autres bâtiments communaux).
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Découper et sciage des viandes - Réaliser les opérations de piéçage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Découper et sciage des viandes - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : L'ensemble du Suquet est fondé sur le principe de la découverte des paysages. Il rend aussi hommage au tryptique lumière, végétal et minéral. Du restaurant, le regard est attiré vers le paysage dévoilé par de larges baies vitrées. Puis, on découvre les détails d'un intérieur qui en dit beaucoup sur ses hôtes et le soin apporté à recevoir avec la plus grande des attentions. Nous sommes fiers d'être l'un des 580 membres Relais & Châteaux, une association internationale d'hôtels et de restaurants indépendants. EN TANT QUE RÉCEPTIONNISTE vous devez :***Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle. * Réaliser les check-in et check-out selon les procédures en vigueur et veiller à l'exactitude et à la fiabilité des informations collectées. * Anticiper les besoins clients, répondre à leurs sollicitations, les informer et les conseiller. * Gérer les factures et les encaissements. * Communiquer de manière permanente avec les autres services. Vous êtes le garant du bon séjour des clients.***Vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e) BÉNÉFICES : CDD, 39h, 2 jours et demi de congés consécutifs (dimanche/lundi/mardi matin) fermeture 1 semaine fin août.***Pourboires, * Intéressement, * Réfectoire, * Mutuelle...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous travaillerez au sein du Pôle Cohésion Sociale de la Communauté de Communes et plus spécifiquement du Service public de la petite enfance (composé de 4 micro-crèches et 1 Relais petite enfance itinérant) et aux côtés d’une équipe d’éducatrices et d’agents sociaux.
Vous exercerez vos missions en proximité dans une micro-crèche.
VOS MISSIONS
L’Educateur/trice de Jeunes Enfants a pour mission d’effectuer l’ensemble des tâches décrites ci-après. Il/elle est placée sous l’autorité de la Coordinatrice du Service public petite enfance de l’EPCI.
Ses missions s’organisent ainsi :
● L’animation et la mise en œuvre d’un projet éducatif innovant et en mouvement sur le terrain :
- Garantir un accueil de qualité pour le jeune enfant et sa famille, tant sur le plan de son bien-être que sur celui de sa sécurité.
- Décliner le projet éducatif en termes de pratiques d’équipe et de positionnement envers les familles et l’enfant.
- Animer, encadrer, évaluer et coordonner toute activité d’éveil à destination d’enfants de 2 mois ½ à 6 ans.
- Connaître la visée politique de la Communauté de Communes et l’incarner.
- Faire appliquer le règlement de fonctionnement en vigueur, en complémentarité des recommandations PSU (CAF).
- Défendre les évolutions possibles de l’équipement en tenant compte des orientations budgétaires et techniques choisies par le gestionnaire.
- Innover en matière d’accompagnement des familles et de l’enfant.
- Savoir gérer des situations professionnelles, d’urgence absolue avec discernement.
- Participer aux tâches annexes en complémentarité de l’équipe éducative (protocoles sanitaires, participation à l’entretien des locaux).
● La gestion de certaines relations extérieures sous couvert de l’aval de la Coordination :
- Identifier une demande, analyser un besoin puis proposer une réponse adaptée à l’usager.
- Être en relation avec les familles et le public.
- Associer les parents à la vie de l’établissement.
- Accueillir et former des stagiaires (partage de connaissances).
- Détenir une connaissance fine des partenaires et de leur champ d’intervention.
- Elaborer des projets inter-partenariaux sur le plan sanitaire, culturel et/ou sportif (EHPAD, médiathèques, centres de loisirs).
- Interagir avec les autres modes d’accueil du territoire (notamment les Assistantes Maternelles/MAM) et orienter les familles en fonction de leurs besoins.
● Le conseil technique et le soutien à l’équipe pluridisciplinaire :
- Favoriser l’introspection et l’innovation en matière d’accueil de la petite enfance au sein de l’équipement.
Vous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveilAide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-litRangement des chambres et réfection des litsMise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical :Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, intéressé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveil Aide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-lit Rangement des chambres et réfection des lits Mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical : Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, intéressé(e) ?CDD Renouvelable 1 mois
Pour notre filiale Inter-service 1 Conseiller Commercial Agricole F/H Poste basé à Ste Geneviève sur Argence (12) CDI à temps complet A pourvoir dès que possible Natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, Natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. Natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative Natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Notre magasin Gamm Vert propose des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en Libre-Service Agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l’esprit coopératif » et constituent les relais locaux et transversaux de l’ensemble des services proposés par la coopérative natera. ****** VOS MISSIONS : - Rôle commercial : - - Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services - Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôle, démarques, …) - Présentation des produits et mise en avant - Entretien quotidien et arrosage - Tâches administratives - - Rôle économique : - - Réception des livraisons de marchandise - Etiquetage des produits et mise à jour des prix - Encaissement des ventes - ****** VOTRE PROFIL : - Formation et/ou expérience dans la vente ; - Connaissance des produits animaleries, jardins et du milieu agricole ; - Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ; - Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle. - Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O95355
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : La Forge de Laguiole, située au cœur de l'Aubrac, est une entreprise emblématique du savoir-faire artisanal français. Fondée il y a plus d'un siècle, notre forge allie tradition et innovation pour produire des couteaux et des objets en acier de haute qualité, reconnus dans le monde entier. Notre engagement envers l'excellence et la durabilité nous a permis de devenir un acteur incontournable dans le secteur de l'industrie artisanale. Nous sommes fiers de perpétuer un héritage artisanal tout en intégrant les technologies modernes pour garantir des produits d'exception. Rejoindre la Forge de Laguiole, c'est intégrer une équipe passionnée, où chaque membre contribue à la préservation et à l'évolution de notre patrimoine industriel. Notre entreprise est située dans la ville de Laguiole, un lieu chargé d'histoire et de culture, offrant un cadre de vie authentique et préservé. Nous offrons un environnement de travail stimulant, où l'innovation et le respect des traditions se rencontrent pour créer des objets uniques. En tant que Technicien Forge H/F au sein de notre entreprise, vous serez au cœur de la production de nos pièces emblématiques. Vos missions seront variées et passionnantes, allant de la préparation des matériaux à la mise en œuvre des techniques de forge traditionnelles et modernes. Vous participerez activement à la création de nos produits, en assurant le bon fonctionnement des équipements et en veillant à la qualité des pièces fabriquées. Vous serez également amené.e à collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production et garantir la satisfaction de nos clients. Vos activités significatives incluront la manipulation des machines de forge, le contrôle qualité des produits, et la maintenance préventive et corrective des équipements. Vous contribuerez également à l'amélioration continue de nos méthodes de travail, en proposant des solutions innovantes pour augmenter l'efficacité et la qualité de nos productions. Pour ce poste, nous recherchons un profil expérimenté, avec une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la forge ou dans un secteur industriel similaire. Aucune qualification spécifique n'est requise, mais une solide expérience pratique est essentielle. Vous devez posséder des compétences techniques avancées en forge, ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux et des processus de fabrication. La maîtrise des techniques de soudage, de découpe et de finition est également un atout majeur. Vous devez être capable de lire et d'interpréter des plans techniques, ainsi que de comprendre les spécifications des produits. Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes est également requise pour identifier et corriger rapidement les anomalies de production. La rigueur, la précision et le sens de l'organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Vous devez également faire preuve d'une grande autonomie et d'une capacité à travailler en équipe, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
RESPONSABILITÉS : CONNECTT recherche un/e aide soignant ou Faisant fonction H/F pour un EHPAD basé à Argences-en-Aubrac(12). Le poste est à pourvoir en horaires de JOUR/NUIT en INTERIM. Missions générales : • L'aide et l'accompagnement aux activités quotidiennes (lever, toilette, repas, déplacements, soins d'hygiène et de confort, coucher...) • L'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé de la personne • L'aide à l'infirmier(e) dans la réalisation des soins • L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits • L'entretien du matériel de soins et la gestion des stocks • La transmission des observations par écrit, par oral et par voie informatique pour maintenir la continuité des soins • L'accueil, l'information, l'accompagnement et la sensibilisation des personnes et de leur entourage • Le soutien psychologique aux résidents et à l'entourage • La réalisation d'animations à destination des résidents PROFIL RECHERCHÉ : Profil Souhaité : · Etre titulaire du Diplôme d'État Aide-soignant(e) serait un plus · En l'absence de DEAS, vous devez pouvoir justifier de 6 mois d'expérience en établissement de santé Qualités personnelles : Assiduité – Ponctualité - Bon relationnel - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe – Bienveillance - Respect des procédures internes et directives – Rigueur – Discrétion Salaire et avantages : · 12,50€ bruts / heure pour les Faisant-fonction · 15€ bruts / heure pour les Diplômé/e/s · Heures majorées la nuit, le dimanche et les jours fériés · Primes SEGUR · Précarité (IFM) · Indemnité Compensatrice de Congés payés · Dédommagement de frais kilométriques entre domicilie et lieu de mission (A/R) selon barème URSSAF (soumis à conditions)
Le Groupe CONNECTT est un acteur majeur du Travail Temporaire et du Recrutement en CDD-CDI depuis 2006. Certifié ISO9001 depuis 2016 et désormais présent sur tout le territoire Français grâce à son réseau d'Agences spécialisées, le Groupe CONNECTT accompagne les candidats à la recherche d'opportunités adaptées à leurs compétences et ambitions.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à LAGUIOLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos missions principales seront : -Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents -Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale -Aider à la prise des repas -Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante -Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat : CDD temps plein -Durée : 1/mois renouvelable -Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme) Nous recherchons pour notre client un(e) Aide soignant(e) (F/H) avec une première expérience, prêt(e) à travailler en horaires variables dans un Établissement pour Personnes Âgées. Les compétences requises sont les suivantes : -Posséder un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) ou une expérience significative sur le poste -Flexibilité d'adaptation aux horaires variables -Capacité de travailler en équipe dans le respect des procédures de l'établissement -Patience, bienveillance et empathie envers la personne âgée. Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont contrôler votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance et vous contacter par la suite. Localité : Laguiole 12210 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-12-27
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ? Depuis 2008, ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes. Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences. Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants : - Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste - Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement - Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH : - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil : - Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer - Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer Description du profil : ✔ Vous aimez accompagner les autres dans leurs transitions de vie ✔ Vous avez la fibre entrepreneuriale et savez vendre une offre de valeur ✔ Vous avez déjà une expérience en développement commercial (dans la formation, le conseil, le recrutement ou les services BtoB) ou en accompagnement. ✔ Vous êtes à l'aise pour créer un réseau local, démarcher et promouvoir vos accompagnements Rejoignez ORIENTACTION et devenez acteur/actrice de la transformation professionnelle de demain. ORIENTACTION - Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Notre client est un établissement situé à LAGUIOLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos tâches principales seront : - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale - Aider à la prise des repas - Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante - Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD temps plein - Durée : 1/mois renouvelable - Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins GAMM VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera. Nous recherchons notre futur(e) : CONSEILLER COMMERCIAL AGRICOLE F/H CDI à temps complet, basé à Laguiole (12) A pourvoir dès que possibleVOS MISSIONS : Rôle commercial :Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, …) Présentation des produits et mise en avant Entretien quotidien et arrosage Tâches administratives Rôle économique :Réception des livraisons de marchandise Etiquetage des produits et mise à jour des prix Encaissement des vente VOTRE PROFIL : Formation et/ou expérience dans la vente ; Connaissance des produits jardins et du milieu agricole ; Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ; Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature.
natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins GAMM VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera. Nous recherchons notre futur(e) : CONSEILLER COMMERCIAL AGRICOLE F/H CDI à temps complet, basé à Laguiole (12) A pourvoir dès que possible VOS MISSIONS : - Rôle commercial : - - Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services - Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, …) - Présentation des produits et mise en avant - Entretien quotidien et arrosage - Tâches administratives - Rôle économique : - - Réception des livraisons de marchandise - Etiquetage des produits et mise à jour des prix - Encaissement des vente - - VOTRE PROFIL : - Formation et/ou expérience dans la vente ; - Connaissance des produits jardins et du milieu agricole ; - Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ; - Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle - Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O94771
RESPONSABILITÉS : Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : · Aider psychologiquement les patients · Aider les docteurs dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions · Effectuer le suivi médical des patients · Consigner et mettre à jour les dossiers · Assurer des soins · Vérifier les soins d'hygiène, de confort · Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé · Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales PROFIL RECHERCHÉ : · Être Aide-Soignant Diplômé d'État (ASDE) · Adhésion aux valeurs de la Réduction des Risques et des Dommages · Expérience souhaitée en EHPAD · Sens du travail en équipe et en réseau · Capacité à poser un cadre et des limites Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition
MyConnectt, c'est l'agence de recrutement et d'intérim digitale du Groupe Connectt. Accessible de partout en ligne et disponible 24/24h et 7/7j, nous proposons des postes dans plus de 8 secteurs d'activités.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un AIDE-MACON (H/F)
Implantée sur le Nord Aveyron, l'entreprise dans laquelle vous interviendrez est spécialisée dans la maçonnerie traditionnelle et la rénovation du bâti ancien. Elle intervient auprès de particuliers, pour des travaux de rénovation, restauration de pierre, maçonnerie de murs, enduits à la chaux et aménagements extérieurs.
En binôme avec un maçon confirmé, vous participerez à toutes les étapes du chantier :
- Préparer les zones de travail, les matériaux et les outils nécessaires (pierres, sable, chaux, ciment, mortiers, échafaudages)
- Participer aux travaux de maçonnerie traditionnelle : bâtisse de murs en pierre, reprises de maçonnerie, pose de moellons, rejointoiement à la chaux, etc.
- Réaliser des petites finitions : rebouchages, enduits à la chaux, nettoyage des façades ou des joints
- Aider à la taille et à l'ajustement des pierres selon les besoins du chantier
- Contribuer aux travaux de rénovation intérieure et extérieure (murets, encadrements, linteaux, escaliers, dallages, etc.)
- Appliquer les règles de sécurité et veiller à la propreté du chantier.
Débutant(e) acceptée
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.
En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel
���� Notre agence Adecco Médical recrute un.e Aide.Soignant.e en CDD longue durée de nuit (H/F) pour son client, un Ehpad public situé près de Laguiole (12) ���� Avantages :- Salaire attractif entre 2100€ et 2500€ net + primes de nuit - Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux- Prime assiduité ����Rémunération et Conditions de travail :CDD à pourvoir au plus tôt et jusqu'à juillet Travail de nuit 1 weekend sur deux Deux jours de repos consécutifs quand le week-end est travaillé Ouvert aux profils Faisant Fonction ���� Vos missions :Rattaché(e) au cadre de santé, vous participez activement au confort et à la prise en charge globale des patients. Vos missions incluront :Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes, installation, aide aux repas, aide au coucher, mobilisation).Contribuer à la prévention des complications liées à la dépendance.Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins personnalisé.Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins.Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, médecins, psychologues, etc.).Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Vous justifiez d'une première expérience en soins ou vous êtes tout simplement jeune diplômé(e) ? Vous savez être à l'écoute, bienveillant(e) et attentif(ve) aux besoins du patient ? Vous êtes organisé(e) et aimez travailler en équipe ?���� Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre ! ������������ Adecco Médical s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
���� Notre agence Adecco Médical recrute un.e Aide.Soignant.e en CDI ou CDD de jour (H/F) pour son client, un Ehpad public situé près de Laguiole (12) ���� Avantages :- Salaire attractif entre 2100€ et 2500€ net - Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux- Prime assiduité ����Rémunération et Conditions de travail :CDI à pourvoir au plus tôtRoulement de 8hHoraires : 7h/15h ou 13h/21h 1 weekend sur deux Deux jours de repos consécutifs quand le week-end est travaillé Ouvert aux profils Faisant Fonction ���� Vos missions :Rattaché(e) au cadre de santé, vous participez activement au confort et à la prise en charge globale des patients. Vos missions incluront :Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes, installation, aide aux repas, aide au coucher, mobilisation).Contribuer à la prévention des complications liées à la dépendance.Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins personnalisé.Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins.Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, médecins, psychologues, etc.).Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Vous justifiez d'une première expérience en soins ou vous êtes tout simplement jeune diplômé(e) ? Vous savez être à l'écoute, bienveillant(e) et attentif(ve) aux besoins du patient ? Vous êtes organisé(e) et aimez travailler en équipe ?���� Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre ! ������������ Adecco Médical s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- Entretien des chambres (sanitaires, aspirer, laver et nettoyer les vitres)- Réfection des lits, chambres à blanc et recouche- Gestion du linge et des produits d'entretien- Plonge si besoin
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) Télévendeur(se) H/F en CDI pour agrandir notre équipe.Vos missions principales seront les suivantes :Contacter, conseiller et accompagner nos clients,Enregistrer et suivre leurs commandes,Créer et mettre à jour les fiches clients, Assurer le suivi des litiges, avoirs et autres demandes,Saisir et actualiser les tarifs.Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos commerciaux et nos équipes de production et logistique pour assurer le bon suivi des commandes et la satisfaction de nos clients.
L'Association du BON ACCUEIL de L'ARGENCE propose à ses personnels une qualité de vie au travail à travers : - La mise à disposition de matériels : rails plafonniers, verticalisateur, chaises douches CARINO de chez ARJO, chariots de nursing et de soin motorisés, système de douche au lit, tablettes de nursing pour effectuer la toilette au lit, logiciel de soins NETSOIN et traçabilité des actes/ validation des plans de soins sur tablette. - Des conditions salariales adaptées : mutuelle entreprise PREVIFRANCE TOP5 financée à 50% par l'employeur, prévoyance santé au bout d'un an d'ancienneté, prime de présentéisme et chèques cadeaux selon accord d'entreprise, reprise d'ancienneté, prime chaussures (25 € / an) - Des formations continues permettant d'actualiser ses pratiques professionnelles, réunions interservices hebdomadaires - Une équipe accompagnée de professionnels qualifiés : IDEC, Gouvernante, Psychologue, Animateur en Activité Physique Adaptée, kiné/Pédicure/Médecins Libéraux. Le poste est à pourvoir immédiatement. Débutant accepté DEAS ou DEAES exigé Travail 3 journées en 11h40 par semaine / 1WE sur 2 Horaires de travail : 06h30-19h30 ou 7h45-20h45 CDI : 2 480 € brut mensuel (personnel qualifié) - reprise d'ancienneté + prime 90 € brut si diplôme ASG
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) boucher(e) vendeur(se) H/F pour notre magasin à Laguiole. Vous travaillerez en équipe pour l'animation de nos magasins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez tout type de viande (bœuf, porc, veau, agneau, volailles).
Vos missions seront les suivantes :
- Découpe de la viande
- Préparations bouchères
- Préparation de commandes
- Préparation, tenue du rayon et du magasin
Roulement les week-end (1/3)
Description du poste : Missions principales : Taille, pose et assemblage de pierres naturelles ; Restauration et restructuration de bâtisses anciennes ; Réalisation de murs, encadrements, voûtes, escaliers ou éléments décoratifs ; Travaux de maçonnerie traditionnelle et de reprise en sous-œuvre. Description du profil : Profil recherché : Expérience confirmée en taille de pierre et maçonnerie du bâti ancien ; Connaissance des matériaux traditionnels (chaux, pierre, mortier) ; Esprit d'équipe, autonomie et rigueur ; Permis B souhaité.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients, Argences-en-Aubrac (12420), un Infirmier Diplômé d'État H/F. 🎯 Votre DéFi : • Assurer les soins techniques et le suivi quotidien des résidents de la maison de retraite • Gérer les médicaments et les dossiers médicaux des résidents • Participer à l'accompagnement global des résidents dans les gestes de la vie quotidienne • Collaborer avec l'équipe soignante et administrative pour garantir le bien-être et la sécurité des résidents • Participer à la continuité des soins et à la qualité du suivi médical PROFIL RECHERCHÉ : ✨ Vos supers pouvoirs : • Diplôme d'État Infirmier (IDE) obligatoire • Expérience en EHPAD ou en soins gériatriques souhaitée • Rigueur, organisation et sens des responsabilités • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement • Adaptabilité au poste et au contexte d'un établissement ancien avec chambres en étage • Motivation à s'investir sur le long terme dans le projet de nouvel établissement prévu pour septembre 2026 ⚙️ Le cadre de votre aventure : • Type de contrat : CDI • Date de prise de poste : dès que possible • Temps de travail : temps plein • Horaires : selon planning de l'EHPAD, incluant roulement jour/nuit et week-ends • Conditions : établissement ancien avec chambres en étage, projet de nouvel établissement pour septembre 2026 • Rémunération : selon grille + primes + majorations nuits et week-ends
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) boucher(e) en atelier de découpe H/F pour notre atelier à Laguiole.Vous travaillerez tout type de viande (bœuf, porc, veau, agneau, volailles) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Selon votre profil, les missions pourront être : parage, désossage, épluchage, piéçage.
Notre agence Laforêt recherche un Conseiller Immobilier Vente (H/F) en freelance. En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - La notoriété d'une marque leader, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une formation initiale et continue personnalisée, pour vous faire monter en compétences, - Des outils marketing et commerciaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance. Vos missions : Au sein de l'agence, vous aurez la charge de rechercher, suivre et vendre un stock de biens immobiliers. Profil recherché : Novice ou déjà dans le monde de l'immobilier, vous êtes autonome et attaché à votre indépendance. Oubliez les réseaux pyramidaux et les redevances coûteuses et venez rejoindre une agence avec un appui technique solide. Vous êtes dynamique et vous aimez l'esprit d'équipe, vous avez le goût du challenge tout en évoluant dans un environnement apaisé, notre agence vous propose de nous rejoindre. Type d'emploi : Temps plein Salaire : variable en fonction du travail fourni Avantages : - Horaires flexibles - Travail à domicile Lieu du poste : SAINT CHELY D'APCHER ET SES ALENTOURS Reférence:
