Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Pennes-Mirabeau située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Pennes-Mirabeau. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - MARSEILLE 16, 13 - Vitrolles, 13 - Marignane ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
JOB LINK, spécialisée dans le recrutement en CDI/CDD et intérim, recherche, pour l'un de ses clients, société d'assurance basée sur Marseille 13016, un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F. Le poste est à pourvoir immédiatement jusqu'au 28/02/2025. Vous aurez pour missions : le traitement du courrier et le suivi des tableaux de bord, la préparation des dossiers de souscription, la rédaction de courriers, le publipostage et diverses tâches administratives Salaire : 2000€ b/m + TR Titulaire d'un bac à bac+2 en assistanat, vous justifiez d'une expérience d'un an sur poste similaire. La maîtrise d'Excel et de Word est exigée.
Gi Group Aix en Pce, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients grand groupe international spécialisé dans les opérations d'assainissement, de maintenance et de nettoyage des réseaux, un(e)Assistant Administratif H/F. Dans le cadre d'un remplacement de poste, vos missions seront les suivantes : Partie Clients/ Fournisseurs : Réception et enregistrement des commandes clients, Rédaction de la facturation client, Participation au suivi des factures restant à établir, Gestion des litiges clients, Rédaction des commandes fournisseurs, Enregistrement des factures fournisseurs. Divers : Réception et envoi du courrier, Doublon au standard téléphonique, Classement - archivage. Le profil : De formation Bac + 2 ou 3 en secréteriat, gestion administrative, assistanat de direction... Expérience préalable dans un poste similaire. Compétences : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook ...) Gestion des documents Rédaction des documents Gestion des plannings Sens du service Sens de la rigueur Capacité de travailler en autonomie Rémunération : Titres restaurants, CSE . Salaire entre 13€ et 13,50 € Brut / h Profitez de nombreux avantages : - Un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux avantageux de 5%. - Un accès à notre plateforme CE dès que vous aurez cumulé 450 heures, vous donnant accès à des avantages exclusifs tels que des réductions sur les billets parc d'attractions, billet cinéma, des promotions hôtels, et bien d'autres offres attractives. - Vous pourrez bénéficier d'une prime de parrainage d'une valeur de 120€ (sous condition d'ancienneté). Postulez !
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
Le poste : Votre agence PROMAN Vitrolles recherche pour l'un de ses clients basé sur Marignane des profils logistiques H/F. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le domaine de l'aéronautique, acteur majeur de son secteur, au sein d'une équipe dynamique. Diverses taches vous seront confiées sur les postes : Alimenter la chaîne de production Emballer et conditionner les pièces Conditionner de gros volumes (cartons, caisse ou caisse à monter) Préparation des expéditions Réceptionner des pièces Préparation des colis Vérification des pièces Inventaire D'autres missions liées aux postes pourront s'ajouter. Possibilité d'horaires à définir en fonction des postes en journée ou en 2*8 Vous êtes intéressé par le poste et êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de conditionnement, les procédures de stockage et de nettoyage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier. Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles (dans le cadre professionnel ou personnel). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Tâches : - entrée et sortie des pièces en stock à l'aide d'un PDA, réalisation d'inventaire MD05, reconditionnement de pièces (VCI), déballage, manutention diverse. Profil : - mature, dynamique, prend des initiatives, polyvalent - personne à l'aise sur l'informatique et la manipulation de différents logiciels, port de charge jusqu'à 20kg, manutention diverse Horaire journée : 7h30-15h30 Taux horaire : 12,17 € brut / heure - Accès à la restauration collective (subvention Daher 8€) - possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (majoration) Profil recherché : Mature, dynamique, prend des initiatives et polyvalent Personne à l'aise sur l'informatique et la manipulation de différents logiciels Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un vendeur, vendeuse expérimenté(e) et dynamique dans le domaine de la vente en bureau de tabac, loto , pmu pour rejoindre notre équipe du mardi au dimanche. Expérience dans la vente en bureau de tabac et rendu de monnaie maîtrisé. Vous avez à cœur de fournir un excellent service client et de maximiser les ventes du magasin Responsabilités: - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits - Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes éventuels - Effectuer des démonstrations de produits pour aider les clients à faire leur choix - Gérer les transactions de vente et traiter les paiements - Maintenir l'ordre et la propreté du magasin - Assurer le réapprovisionnement des produits. Salaire (12.50€/l heure.)
Le service d'Accueil Jeunes Majeurs (AJM) de l'AAJT vise l'insertion sociale et professionnelle de jeunes sortants de MECS. L'équipe pluridisciplinaire de l'AJM propose une prise en charge globale et un accompagnement intensif vers l'insertion professionnelle, la gestion administrative et juridique de leur situation, l'accès aux droits et la recherche de solutions logement. Le service AJM de Vitrolles de l'AAJT recrute : Un(e) Accompagnateur (trice) social (e) / Insertion professionnelle Missions : - Évaluer la situation sociale des usagers ; - Développer l'autonomie du jeune au sein de son hébergement (visite à domicile, etc.) ; - Accompagner l'accès aux droits et la gestion du budget ; - Rechercher des solutions logement (accompagnement vers et dans le logement) ; - Effectuer les entrées et les sorties des jeunes des hébergements (états des lieux, etc.) ; - Favoriser la mise en relation avec le réseau de droit commun et/ou de partenaires et être en mesure d'en assurer le suivi Modalités d'intervention : Poste "de terrain" : visites à domicile, accompagnements extérieurs, entretiens sur site et animations groupales. Qualités/compétences attendues : - Esprit d'équipe - Polyvalence et adaptabilité - Qualités rédactionnelles - Bonnes connaissances du réseau social local - Anglais apprécié Type de contrat : - Contrat à Durée Indéterminée, à temps complet - Planning fixe avec possibilité d'horaires décalés - Rémunération selon la CCN 66, diplôme et expérience Informations complémentaires : - CSE œuvres sociales : tickets cinéma, carte cadeau culture, chèques (noël, vacances) - Prise en charge du transport à 50% - Congés trimestriels (en plus des congés annuels) - Mutuelle de base gratuite
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé sur Vitrolles, un(e) Assistant(e) de Production H/F, dans le cadre d'une longue mission d'intérim et à pouvoir immédiatement. Au sein d'une société spécialisée dans le secteur de l'énergie et la transition écologique, vos missions sont les suivantes : - La gestion des négociations de sites : récupération des pièces PLU, plan de cadastres. - La gestion des relations avec les bailleurs et les mairies - La constitution et le suivi des dossiers urbanistiques - Le passage de commandes fournisseurs - L'élaboration et le suivi des factures clients - En support à la production : mise à jour des bases de données clients, réalisation des demandes d'accès, saisie du planning client. Vous êtes titulaire d'un diplôme de type bac +2/+3 en Gestion Administrative et vous bénéficiez d'une première expérience d'environ 2 ans dans le domaine administratif, idéalement acquise dans les secteurs des télécommunications ou de l'immobilier. Vous maitrisez les outils bureautiques ainsi que le Pack Office dont Excel. Investi(e) et polyvalent(e), vous disposez d'un bon relationnel qui vous permettra d'interagir avec différents publics. Salaire : 2000 - 2200 € brut mensuel Avantages : - Tickets Restaurants - 13e mois
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute pour l'un de ses clients, basé sur Vitrolles, un(e) Assistant(e) Travaux (H/F) dans le cadre d'une longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Rattaché(e) au Responsable d'Agence au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la télécommunication, vous aurez les missions suivantes : - L'élaboration de la documentation technique - La mise en forme des dossiers de chantier - L'organisation et le suivi administratif des dossiers - La mise à jour des bases clients - La prise de RDV téléphonique Titulaire d'un diplôme de type Bac +2/+3 en Assistanat de Gestion, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle sur un poste d'Assistant(e) dans un environnement BTP. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et informatiques et notamment Excel. Rigoureux(se), dynamique et polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service. Salaire : en fonction du profil
À tous(e) qui aiment le bon contact des clients, venez nous rejoindre chez U express bouc bel air : Le poste est à pourvoir à partir du 15 octobre. Vos missions - Vous accueillez et orientez les clients dans le magasin. - Vous réalisez la cuisson des pains - Vous réceptionnez les marchandises, approvisionnez les rayons en respectant les plannogrammes mis en place et veillez tout particulièrement à la belle mise en avant des produits tout au long de la journée. - Vous contrôlez l'état et la conservation des produits périssables, retirez de la vente les produits impropres à la vente et veillez à la rotation des produits en rayon tout au long de la journée. - Vous appliquez et vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité du magasin. Profil : Ce poste nécessite un relationnel et un bon esprit d'équipe. Vous êtes dynamique, ponctuel(le), autonome et rigoureux(se), vous êtes prêt(e) à travailler en équipe. Vous êtes sensible à l'alimentation, souriant(e) dans la vie et sérieux(se) dans le travail, venez a notre rencontre ! Parking gratuit assuré. Débutant(e)s accepté(e)s, formation assurée sur place.
A PROPOS DE NOUS ? Le Groupe STUDIA est spécialisé dans le management de contenu, l'ingénierie documentaire et la valorisation des données sensibles en temps réel. Grâce à l'expertise de ses 350 collaborateurs, STUDIA propose une offre complète et unique sur le marché qui s'articule autour de plusieurs expertises : La gestion des contenus, des connaissances et des processus métiers, La valorisation de la donnée métier La gestion de l'intégrité et de la sécurité de l'information La transformation et la collaboration digitale L'industrie du futur et l'industrie 4.0. LE CONTEXTE ? Nous recrutons aujourd'hui un(e) gestionnaire documentaire en CDI afin de renforcer notre équipe en place. Vous intégrerez notre super team piloté par Aurélie ! VOTRE QUOTIDIEN ? Vous travaillerez sur les documents de notre client, leader du secteur nucléaire afin de : Identifier des informations contenues dans un document ou un ensemble de documents (base de données) et les exprimer sous forme concise et précise telle qu'un résultat d'indexation, un résumé, un extrait. Classer, répartir des courriers ou des documents en fonction de certains critères. Sélectionner des documents en fonction de leur éligibilité pour une indexation en GED ou dans un Plan De Classement. Saisir des métadonnées suivant les spécifications techniques indiquées (dans une base de données ou un fichier Excel). ET VOUS ? Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel et avez une connaissance des outils de GED L'esprit d'équipe est important pour vous ! ET APRÈS ? Tout d'abord, vous rencontrerez nos opérationnels pour échanger de manière concrète sur le poste et l'environnement de travail. Enfin, vous échangerez avec l'équipe RH au sujet de vos attentes et projets ! Envie d'intégrer un groupe engagé pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle ? N'hésitez plus, rejoignez nous !
La Direction des Maisons de l'Enfance et de la Famille (DIMEF) a pour mission d'accueillir toute l'année (24h/24h et 365 jours par an) et en urgence, tous les mineurs confiés à la Présidente du Conseil départemental soit par l'autorité judiciaire au titre de la protection de l'enfance, soit par les parents dans le cadre d'un contrat d'accueil provisoire. Nous recherchons un/e Surveillant/e de nuit volant qui sera amené/e à se déplacer sur les différentes structures de la DIMEF. (secteur Marignane principalement). Expérience avec les enfants et permis B exigé. Horaires : 21 heures - 7 heures
L'agence ADECCO RESTAURATION COLLECTIVE recherche pour l'un de ses client un restaurant d'entreprise des EMPLOYES DE RESTAURATION h/f Lieu de mission : Marseille 13016 Contrat : mission ponctuelle ou longue en fonction de la demande du client (mission de 1 jour possible) Salaire : smic en vigueur Tâches : Au sein de la cuisine vous serez en charge avec l'équipe en place de la mise en place de la cuisine, préparations de la partie froide "entrées, desserts" En autonomie : -vous serez en charge de couper, éplucher les légumes et fruits -disposition des produits dans les zones frigorifiques pour respecter les températures -plonge er nettoyage de votre surface de travail Compétences: Vous êtes diplomé(e) d'un CAP ou BEP cuisine Vous êtes passionné(e) par la cuisine et vous êtes autonome et actif sur vos tâches Vous êtes motivé(e) et professionnel Respect des normes HACCP EMPLOYE DE RESTAURATION h/f Expérience confirmée d'un mois minimum Expérience obligatoire en restauration collective ou traditionnelle Respect des normes HACCP et d'hygiène Diplôme validé CEP ou BEP cuisine
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution d'invitations pour un salon à MARSEILLE entre les lundi 25 et vendredi 29 novembre inclus en matinée selon nos plannings et vos disponibilités.. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE - ne pas téléphoner
Groupe international, nous transformons et commercialisons des équipements et des produits métallurgiques (acier inoxydable, aluminium, .) de haute résistance à destination des industries (chimie, pétrochimie, agroalimentaire.) et du bâtiment. Nous recherchons un(e) CHARGÉ DE RECOUVREMENT H/F. Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la gestion des encours et les risques clients pour les filiales françaises, et leurs agences, dont vous êtes chargé(e). Vous analysez la santé financière de nos clients et vous prévenez les situations à risque. Vous mettez en place une garantie pour sécuriser les paiements. Vous contactez les clients en dépassement d'encours. Vous réalisez le recouvrement des créances clients et vous participez à la résolution des litiges en proposant des solutions adaptées (échéanciers, délais de règlement, .). Le cas échéant, vous préparez les dossiers contentieux et suivez les procédures judiciaires. Vous gérez la relation avec les partenaires externes (assurance-credit, .) et vous veillez au respect des conditions contractuelles. Vous présentez régulièrement vos tableaux de suivi à la Direction. Vous avez une formation en Finance, en Gestion ou en Comptabilité. Vous justifiez d'une première expérience en recouvrement de créances / relance clients, idéalement dans l'univers du négoce ou de l'industrie. Vous avez une bonne pratique des outils informatiques et d'un CRM. Rigoureux(-se) et pragmatique, vous avez de bonnes capacités d'analyse et savez gérer les priorités. Votre bon relationnel vous permet de dialoguer efficacement avec des interlocuteurs internes et externes de tous niveaux. Votre capacité d'adaptation, votre orientation résultat et votre implication vous permettront de conduire vos missions avec succès et d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et ambitieux, en plein développement.
Placée sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche, via la Directrice du service Enfance/Jeunesse. FINALITE : Veiller à la sécurité et au bien être des enfants accueillis à la crèche. MISSIONS : Assurer l'entretien des sections (selon planning) o Mise en route des machines (machines à laver + sèche linge) o Préparation chariot de nettoyage pour le ménage o Nettoyage des locaux de la section (hublots, miroirs, sols, poubelles, sanitaires, biberonnerie.) o Entretien du mobilier et du matériel (poussières, lits.) o Nettoyage et désinfection du matériel (jouets, tapis, paillasse, téléphone, stérilisation biberons, poignées de porte, placards.) o Mise en place du matériel et du mobilier (stérilisateur, chaises, tables,jouets, lits.), Participer à la prise en charge des soins d'hygiène et de change o Assure l'hygiène de l'enfant tout au long de la journée (lavage des mains,visage, change.) o Prise de température si besoin o Peut être amenée à administrer certains traitements médicaux à l'enfant après accord de la direction o Assure des petits soins en cas d'accidents mineurs (nettoyage petite plaies,pansements.), Participe à la mise en place d'activités d'éveil qui contribuent au bien être et au développement de chaque enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure o Prépare les activités (photocopies, découpages, recherches..) o Propose et anime les activités, jeux aux enfants (chants, activités manuelles, jeux extérieurs.) o Prépare et participe aux fêtes de la crèche (halloween, noel, fin d'année), Accompagne l'enfant dans tous les temps de vie quotidienne o Au niveau de l'accueil : Accueil des parents et des enfants (échanges d'informations avec les parents, prise en charge de l'enfant.) o Au niveau des repas :Préparation des biberons (pour les plus petits), Sert les enfants, Aide à la prise des repas (apprendre à l'enfant à manger seul, à goûter à tous les aliments.) : collations du matin, repas du midi et goûters. o Au niveau de la vie quotidienne : Prépare l'enfant à l'autonomie selon la section (apprendre à se déshabiller, à s'habiller, se coiffer, mettre un manteau, aller aux toilettes, reconnaître ses affaires, ranger les jouets, Assure la surveillance extérieure, dortoirs. Veille à l'endormissement des enfants pour les siestes (histoires, musiques, doudous, présence obligatoire.). Participe aux réunions d'équipe o Une fois par mois entre 12h00 et 13h30 avec la direction (mise au point sur le fonctionnement quotidien, réponses aux questions de la section, projets en cours.) o Une fois par mois entre 12h00 et 13h30 avec la psychologue o Une fois par trimestre : Réunion de l'ensemble de l'équipe de la crèche Les animatrices d'éveil peuvent être amenés à remplacer l'agent d'entretien en cas d'absence et l'économe sur ses tâches d'entretien.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle hygiène/ restauration, vous participerez à la mise en place du self, à l'entretien du matériel et des locaux de restauration scolaire dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir du 01/01/2025 au 11/07/2025. Vos missions principales: - Garantir les conditions d'hygiènes relatives aux normes HACCP - Accomplir le service de restauration collective en tenant compte des enfants relevant d'un PAI - Accueillir et encadrer les enfants durant la garderie élémentaire du matin (selon horaires) et durant le temps de cantine Activités secondaires : - Préparation du self - Mise en place des tables de maternelle et de la salle de restauration élémentaire - Assurer le service des denrées en vérifiant que chaque enfant bénéficie de chaque élément du menu - Aider, accompagner et surveiller les enfants avec bienveillance lors de leur repas - Lavage et rangement de la vaisselle - Nettoyage des vestiaires 1 fois par semaine - Garantir l'hygiène du satellite et de la salle de cantine à la fin du service (nettoyage des sols de la cuisine et de la salle, des inox et du mobilier, sortir les poubelles) Une période d'immersion est possible.
Notre agence ADECCO PME recherche pour son client basé à Velaux, un(e) Vendeur Pièces Automobile. Missions : - vente au comptoir de pièces automobiles d'occasions - gestion du comptoir (inventaire, réassort, préparation de commandes) - gestion de la boutique en ligne de pièces automobiles d'occasions Horaire : Du lundi au vendredi de 8h-12h à 14h-17h Salaire : 2000€ + TR + prime de fin d'année Nous recherchons une personne ayant déjà eu une expérience sur le même types de poste, ayant une aisance professionnelle pour la relation client et une connaissance poussée sur les diverses pièces automobiles. Les pièces automobiles peuvent correspondre aux besoins concernant toutes marques et modèles de véhicules particuliers ou utilitaires de -3.5t. La gamme est très large : Pièces de carrosserie ( pare chocs / signalisation / capot / porte / hayon.)Equipements ( rétro / lève glace / chauffage / clim. / commandes.)Pièces habitacles ( sellerie / planche de bord / compteur / airbag.)Pièces mécaniques ( moteur / boite / train avant & arrière / transmission.)Pièces électriques ( boîtier / démarreur / alternateur / allumage.) La vente de pièces avec des composants pyrotechniques (airbag, ceintures,.) est exclusivement réservée aux professionnels de la réparation automobile. N'hésitez pas à postuler avec votre CV à jour si ce poste vous intéresse!
Qui sommes-nous ? Les CPTS sont des structures constituées par des professionnels de santé de ville, destinées à apporter une réponse aux besoins de santé de la population d'un territoire, grâce à la mise en place d'une organisation et d'une coordination. Créée en 2019, la CPTS Initiatives Santé couvre le territoire des communes de Marignane, Vitrolles, Saint-Victoret et Gignac-La-Nerthe. Elle a le statut d'association. Elle développe des projets autour de nombreuses thématiques : l'accès aux soins, le surpoids et l'obésité pédiatrique, l'activité physique, la prévention des pathologies chroniques. Votre mission : Nous recherchons dès à présent notre futur(e) : Assistant Administratif H/F. Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique de coordination et rattaché(e) au Coordinateur, vous assurez le suivi comptable, administratif et logistique de l'association. Véritable soutien au Coordinateur, vos missions principales sont : 1. Gestion administrative et logistique - Gestion des mails et courriers de l'association - Gestion des documents et procédures concernant l'association : convocations, comptes-rendus des réunions, gestion et suivi des adhésions, participation à la rédaction des procès-verbaux des réunions statutaires du Conseil d'administration - Suivi logistique : réservation des salles, gestion des commandes et livraisons. Participer à la préparation logistique (repas, salles, matériels) des réunions du conseil d'administration, assemblées générales, formations et autres évènements de l'association. - Saisie dans la base de données (professionnels de santé et partenaires) - Accueil : o Permanence téléphonique pour les Soins Non Programmés o Accueil présentiel des professionnels de santé et membres du CA o Accueil téléphonique (Professionnels de santé, partenaires, usagers..) et orientation en interne des différentes demandes 2. Appui à la compatibilité - Suivi des dépenses et remboursements de frais des salariés ; relances d'encaissement après validation du coordinateur, - Gestion des présences au groupe de travail et divers évènements réunissant les professionnels de santé - Suivi des indemnisations des professionnels de santé sur notre logiciel, en collaboration avec le cabinet comptable, le trésorier et le secrétaire de l'association - Préparation des chèques à la signature du directeur ou de la trésorière. - Participe au suivi des conventions partenariales ou de financements - Établit les devis d'interventions auprès des partenaires. - Assure l'établissement des factures et leurs suivis en comptabilité analytique Votre profil : Vous disposez d'une formation bac+2/3 en gestion administratrice et/ou logistique. Vous avez une appétence pour les problématiques de santé. Idéalement, vous possédez une 1ère expérience en gestion administrative au sein d'une structure à taille humaine. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, d'adaptabilité et d'autonomie. Vous êtes réactif (-ve) et possédez un excellent relationnel. Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, Power Point). La connaissance d'un logiciel de santé (ex : plexus santé) est un plus. Informations complémentaires -Type de contrat : CDI, 80%. A pourvoir dès à présent. Mutuelle/prévoyance. - Lieu : Vitrolles. Déplacements très occasionnels à prévoir sur le département. - Salaire : 19-22K€ brut/an pour 80%. Envoyez votre candidature (CV + LM écrite ou vidéo) à projet@medianesynergie.fr
Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients un(e) MAGASINIER COMPTOIR H/F : Notre client est une PME française spécialisée dans l'étude, la vente, l'installation clefs en main, la maintenance, le SAV ainsi que le suivi en pièces détachées de groupes électrogènes industriels. Vos missions : - Gestion du parc - Gestion des stocks - Livraison et expédition - Suivie maintenance des groupes électrogène - Préparation de commande - Vous participerez à l'organisation de la chaîne logistique des techniciens terrain, ainsi qu'à la gestion de l'outillage et du service SAV - Vous assurerez le suivi et la gestion de la flotte automobile - Vous serez en relation directe avec les techniciens terrains, le siège, et le service achat pour assurer une communication fluide. Profil : - Vous avez une première expérience dans un poste similaire - La possession des CACES 1 - 3 - 5 serait idéal - Une connaissance en mécanique serait un atout supplémentaire - Vous possédez un moyen de locomotion (non accessible en transport en commun)
Le poste : Le Pôle du DITEP/SESSAD DI Les Bastides-Marseille Centre Est, intervient sur les 11ème, 12ème, 13ème et 14ème arrondissements de Marseille, le Pays d'Aubagne, La Ciotat, Allauch et Plan-de-Cuques. Nous fonctionnons en dispositif et accueillons des enfants et adolescents (4 à 18 ans) présentant des difficultés psychologiques et des déficiences intellectuelles légères entravant leur socialisation et leurs apprentissages. Notre projet vise à soutenir leur inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle en vue de développer toutes leurs potentialités, leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie, transformer leur situation. En appui sur les ressources du territoire et dans une dimension globale de soin, le DITEP/SESSAD DI déploie, en co-construction avec les familles, des réponses de proximité, multimodales et adaptées. Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires en plus des congés payés - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes Vos missions : Vous interviendrez sur l'unité du 14ème arrondissement. Votre mission consistera à effectuer les tâches de secrétariat, inhérentes au bon fonctionnement d'un service, à participer à la bonne communication au sein du service, et à la gestion administrative des dossiers des enfants et adolescents accompagnés dans le respect des procédures internes et à assurer l'accueil physique et téléphonique des familles et partenaires. Membre de l'équipe pluri professionnelle, vos missions sont notamment les suivantes : - Participer à la gestion administrative du service (courriers, projets personnalisés numérisés, documents à destination de la MDPH, des familles et des partenaires, archivage.) ; - Faciliter la bonne communication auprès du chef de service et entre les membres de l'équipe, dans le respect du principe de confidentialité et de la discrétion nécessaire ; - Suivre les dossiers des usagers (ouverture des dossiers, alimentation, archivage, .) ; - Renseigner les entrées, renouvellements et sorties des usagers dans Via trajectoire ; - Saisir les notes d'organisation du travail durant les périodes de vacances scolaires ; - Saisir les relevés hebdomadaires des professionnels sur le logiciel Fac B2 et éditer mensuellement les fiches de position ; - Alimenter le tableau de suivi du temps de travail des éducateurs d'internat et des veilleurs de nuit (organisation en cycles de 12 semaines) ; - Editer l'activité hebdomadaire des enfants ; - Préparer l'annualisation des salariés en fonction des éléments fournis par les chefs de service (emplois du temps, projection de vacances, bivouacs .). Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissement du pôle ou de l'association. Votre profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau IV : Baccalauréat ou équivalent - Expérience souhaitée dans le médico-social - Organisation, polyvalence, méthode, rigueur, bon relationnel, discrétion et capacité de travail en équipe - Maîtrise du net et des outils bureautiques (Pack Office) - Vous êtes habilité à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de de 238€ brut mensuel)
En charge de mesure ASELL conventionnées par le Conseil Départemental sur le territoire de Marseille, le (la) Travailleur social assurera l'accompagnement des ménages en situation d'expulsion locative. Il (elle) : Elabore un projet global d'intervention sociale, dans plusieurs domaines et à destination du public Aide les personnes en difficulté à résoudre des problématiques d'organisation du quotidien par des actions d'information, de prévention ou de médiation. Ses missions principales sont : - Identifier et analyser le besoin de la personne afin de lui apporter une réponse adaptée et personnalisée - Détecter les demandes implicites - Mettre en œuvre les dispositifs de Droit commun (CMUC, FSL, surendettement, DALO...) - Soutenir la personne dans ses démarches (budget, logement, vie quotidienne ) - Prévenir et gérer des situations conflictuelles en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation et du type d'interlocuteur - Mettre en œuvre un processus de Médiation - Animer des actions collectives de sensibilisation et de prévention - Participer à des réseaux professionnels et contribuer à une veille territoriale - Informer et orienter la personne vers les opérateurs adaptés en fonction de la problématique - Assurer le suivi des démarches engagées avec la personne - Effectuer le reporting de son activité
Nous recrutons pour notre structure de Plan de Campagne un Agent de comptoir H/F en CDI mobile sur notre agence d'Aix en Provence. Vous serez au cœur de la relation client, gérerez votre planning de réservation sous la responsabilité d'un chef de secteur. Vous cherchez à intégrer une entreprise dynamique et valoriser la polyvalence ? Nous vous offrons la possibilité de réaliser les missions suivantes : - Garantir la gestion administrative de l'agence, - Accueillir les clients physiquement et par téléphone, - Traiter les mails, - Établir les devis et les contrats de location avec suivi, - Gérer la facturation, - Relancer les clients. Doté(e) d'un bon relationnel vous voulez garantir une expérience client de qualité. Vous appréciez le travail d'équipe et souhaitez partager votre énergie et votre bonne humeur avec vos collègues et vos clients. Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas alors n'hésitez pas à nous rejoindre. - Avantage(s) : heures supplémentaires majorées, primes, ticket restaurant, mutuelle - Horaires : 8h00 12h00 et 13h45 18h30 - Temps de travail : 1 semaine de 35h00 1 jour de repos dans la semaine + samedi non travaillé 1 semaine de 43h75 samedi travaillé avec 1 jour de repos dans la semaine - Type d'emploi : CDI 35h - Salaire brut mensuel : 1 842 € pour 35h et 2 100 € avec les heures supplémentaires Après période d'essai : entre 2 100 € et 2 600 € avec les heures supplémentaires et primes Vous justifiez d'une expérience similaire d'un an sur le poste et êtes titulaire d'un diplôme bac + 2, de préférence un BTS MCO, MMCO, NDRC ou équivalent. Vous possédez le permis B depuis au moins 2 ans.
JOB LINK, spécialisé dans le recrutement en CDI/CDD et intérim, recrute, pour l'un de ses clients, basé à Marseille nord, spécialisé dans le transport et la logistique, un conseiller client transport H/F. Le poste est à pourvoir immédiatement pour une durée de 12 mois, renouvelable sur du long terme. Au sein d'une équipe en open space dédiée à la relation clientèle, vos missions consistent à : - Traiter les réclamations - Suivre les expéditions - Ouvrir les dossiers litiges - Traiter les demandes de livraisons impératives - Diverses tâches administratives - Etablissement des rapport d'arrivage - Communication avec les partenaires de transport - Relations avec toutes les plateformes logistique La rémunération s'élève à 2000€ + 13ème mois + TR 8€ Titulaire d'un bac à bac+ 2, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le transport. Le sens du service, la réactivité, la rigueur et l'organisation sont les qualités requises pour mener à bien votre mission.
L'agence MANPOWER Vitrolles Industrie recrute pour son client un Agent de tri postal H/F dans le cadre du renforcement de ses équipes Notre client : -Intégrez une entreprise leader dans la livraison de colis, reconnue pour son dynamisme et son service de qualité. -Une équipe soudée, où l'entraide et la convivialité sont au cœur des valeurs. -Une entreprise en pleine croissance et toujours à la recherche d'innovations. Nous recherchons un Agent de Tri Postal motivé et rigoureux pour intégrer son équipe. Si vous aimez le travail en équipe, êtes organisé et souhaitez contribuer à un service logistique rapide et efficace, cette offre est faite pour vous ! Votre mission : En tant qu'Agent de tri postal, vous serez en charge du tri et de l'acheminement des colis au sein de notre plateforme logistique. Vos principales missions seront les suivantes -Tri manuel de colis -Déchargement de camions -Scan des étiquettes des colis -Mise en sacs d'expédition selon la destination -Réaliser des palettes selon le cahier des charges d'expédition -Nettoyage et rangement du poste de travail Votre profil : -Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et aimez le travail physique. -Une première expérience dans la logistique ou le tri de colis est un plus, mais nous recherchons avant tout une personne motivée et prête à s'investir. -Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable de gérer les flux de travail dans un environnement à rythme soutenu et avec des ports de charges lourdes -Vous êtes respectueux(se) des normes de sécurité et avez l'esprit d'équipe. Horaires d'après-midi ou de nuit ! Si vous vous reconnaissez à travers ce descriptif, ne perdez plus de temps et postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour contrôle photos d'une campagne d'affichage le Jeudi 21 Novembre à MARSEILLE fonction de nos plannings et de vos disponibilités. Vous serez chargés de prendre en photos et vérifier la bonne pose des affiches . Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE - ne pas téléphoner
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres services de restauration n.c.a. et basé à GIGNAC LA NERTHE (13180), en Intérim un Employé de Restauration Collective (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la restauration collective, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à participer à la préparation des repas, assurer le service à table, contribuer au nettoyage et à l'entretien des locaux, ainsi qu'à la gestion des stocks. Vous serez également amené à travailler en équipe et à faire preuve d'adaptabilité pour répondre aux besoins de la clientèle. Profil : Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, doté d'un bon sens du service et de bonnes capacités de communication. La rigueur, l'esprit d'équipe et l'adaptabilité sont des qualités essentielles pour ce poste. - Esprit d'équipe - Sens du service - Adaptabilité - Rigueur - Communication - Hygiène alimentaire - Service à table - Préparation culinaire - Nettoyage et entretien - Gestion des stocks Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement dans un environnement stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous recherchez un poste alliant qualité de service et relation clientèle, au sein d'une société en pleine expansion ? Vous serez en charge, en collaboration avec les commerciaux terrain avec qui vous serez en contacts réguliers, de la gestion d'un portefeuille clients: - Prise de commandes - Vente de produits et de gammes quotidiennement - Fidélisation de la clientèle en garantissant une qualité de service optimal (gestion des litiges éventuels, saisie des avoirs, ....) - Pointage des bons de livraisons, des bordereaux de transports, .... - Analyse des écarts et correction des anomalies Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre implication dans les tâches qui vous sont confiées.
L'agence SAMSIC EMPLOI MARTIGUES recrute pour l'un de ses clients, situé sur MARIGNANE, un AGENT DE TOURNEES (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Trier les demandes de ramassages, - Envoyer sur les différentes tournées des chauffeurs, - Répondre aux appels téléphoniques des chauffeurs, - Procéder au compte rendu des tournées des chauffeurs via l'outil informatique. Horaires : 12h-19h30 dont 30 minutes de pause non rémunérée. Aisance relationnelle et sur les outils informatiques (maîtrise du pack Office) Si votre profil correspond, n'hésitez pas à postuler !
Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social, et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), a pour projet l'aide et le soutien aux personnes et familles en grande précarité, dans le respect de leur situation, de leur culture, de leur origine, de leur spiritualité et de leur souhait. L'association recrute pour son pôle Asile, un Travailleur social (H/F), en CDD à temps plein, jusqu'au 31/12/2024. Le pôle Asile regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes engagées dans un parcours migratoire en demande d'asile, en procédure Dublin ou réfugié statutaire. Il comprend un HUDA de 125 places, deux CADA de 258 places (136 et 51), un hébergement pour réfugiés de 75 places, un HUDA pour femmes victimes de TEH et un dispositif d'accueil pour Ukrainien de 30 places. Le travailleur social (H/F) fait partie du pôle Asile de l'association, et est basé(e) sur le site de l'HUDA Jean Jaurès 13014 Marseille. Les missions : Il/ Elle assure le suivi et l'accompagnement socio- éducatif et médico-psychologique des personnes en demande d'asile et ce dans le plus strict respect des textes en vigueur et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. En tant que Travailleur Social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'accompagnement et de l'orientation des ménages. Vous aurez notamment la charge : - du suivi et du respect du projet pédagogique conformément aux lois du 02 Janvier 2002, des politiques publiques et des cadres légaux sur l'établissement ; - de la conduite d'une action socio-éducative et médico-psychologique des publics accueillis (enfants, jeunes, adultes, personnes âgées), éprouvant des difficultés d'origine sociale, culturelle ou individuelle (psychologique ou physique) ; - de la démarche active et opérationnelle de recherche de logement ; - de l'accueil et la contractualisation avec la famille, en lien avec le chef de service ; - du suivi des ménages dans le logement (entretien, gestion des consommations énergétiques, état des lieux, participation financière.) ; - d'assurer, en lien avec le chef de service, les entrées et sorties du dispositif. Le profil recherché : - Qualification en travail social indispensable. - La connaissance de langues étrangères est appréciée - Permis B valide indispensable Qualités professionnelles : - Maîtrise des dispositifs de l'action sociale, en particulier du droit des étrangers. - Bon relationnel, maîtrise de soi, capacités d'écoute et d'adaptation. - Techniques de conduite d'entretien socio-éducatif (accueillir, évaluer, informer et susciter l'adhésion. - Gout du travail en équipe pluridisciplinaire et du partage d'expériences. - Compétences en techniques de communication et de gestion des conflits. - Bonne connaissance du secteur et des dispositifs existants - Respect des normes rédactionnelles et des caractéristiques socio-culturelles des publics - Autonomie, rigueur, réactivité, sens de l'organisation, prise de recul. Jours et horaires : Temps plein/35h - Travail de jour Package rémunération et avantages sociaux : - Salaire brut en fonction du diplôme et l'ancienneté, selon les accords de la convention collective CHRS NEXEM. - Tickets restaurants. - Participation à la mutuelle et au transport. - CRT (jours de repos compensateur supplémentaire).
Vous aurez en charge l'accueil et le conseil client. Plusieurs postes à pourvoir pour le renfort des fêtes de fin d'année. Vous devez avoir une expérience et une appétence pour les jouets et la relation clients. Vous travaillerez du lundi au dimanche de 10h à 19h avec 2 jours de repos. Zone commerciale ouverte le dimanche / travail avec bonification. 2 jours de repos dans la semaine. Poste disponible pour la période des fêtes de fin d'année. Prise de poste au plus tôt - contrat jusqu'au 24 décembre. #PdC
Vous serez employé(e) de commerce polyvalent du centre auto. Vos missions seront diverses et toujours au service du client: vente, conseil et orientation client, encaissement, fidélisation, réapprovisionnement des rayons, théâtralisation de la surface de vente, suivi des stocks... Ce poste nécessite une maîtrise des fondamentaux de la vente et de la relation client, la connaissance du monde de l'automobile n'est pas obligatoire sera réellement un plus. Vous travaillerez du lundi au samedi (impératif), sur une plage horaire de 8h30 à 19H. #PdC
Poste de veilleur de nuit. 111h par mois. Semaine paire : 33h : lundi , mardi 20h-6h30et samedi 20h-8h: . semaine impaire : 22h50 : mercredi : 20h-6h30, vendredi 20h-8h: salaire : 12€ brut /heure, contrat annualisé, soit 1260€ salaire de base brut environ . Accueil de nuit, réservations, gestion planning, remise des clés, encaissements, surveillance, gestion standard téléphonique,
Le poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, leader national des énergies : 1 planificateur H/F à pourvoir assez rapidement dans le cadre d'une longue mission en intérim. Au sein de la Cellule Pilotage d'Activités, en tant que Planificateur, vous participez à l'organisation des activités clientèle et exploitation afin de contribuer à la satisfaction des clients, des collectivités territoriales et à la performance de l'Agence. Vous intervenez notamment pour permettre de réaliser conjointement les programmes d'investissement et de maintenance, les chantiers de raccordement et le traitement des demandes clients. Plus précisément, vous êtes amené à : - Planifier, programmer et optimiser les activités et les chantiers réalisés par les bases opérationnelles, en étroite collaboration avec les préparateurs et encadrants de ces bases - Programmer des rendez-vous avec les clients et contribuer ainsi fortement à la satisfaction de la clientèle - Piloter des dossiers spécifiques et des missions transverses à fort enjeu en lien avec l'activité Profil recherché : Plus qu'un diplôme, vous avez déjà une expérience réussie ou similaire à la planification de salariés ou de projet. Rencontrons-nous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous investir dans un travail ultra polyvalent Vous avez une très bonne élocution et un bon niveau de français ? Vous êtes motivé(e) et "touche à tout" ? Au sein de notre société d'impression écologique grand format, vous serez au bureau d'accueil, accompagné(e) du responsable d'exploitation et d'un autre téléconseiller polyvalent, et serez formé(e) à : - la réception des appels téléphoniques (savoir gérer un standard téléphonique basique, renvoi d'appel, mise en attente, transfert...) - la gestion d'un back-office sous Wordpress - le contrôle de fichier PDF ou une suite logicielle automatisée (connaissance photoshop / illustrator / indesign serait un plus) Vous devez impérativement maitrisez : Français lu, parlé, écrit très bon niveau Wordpress serait un plus suite Adobe (Ps / Ai / indd) serait un plus Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les compétences requises, n'hésitez plus ! contactez-nous très rapidement. du lundi au vendredi de 9h à 12h puis de 13h à 17h
Nous recherchons une maitre/maitresse de Maison, au sein d'une maison accueillant des enfants de 3 à 18 ans, relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance. L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. C'est un agent technique qui travaille en liaison étroite avec les éducateurs pour maintenir, valoriser et développer un cadre de vie de qualité pour les mineurs accueillis. Il entretient un lien fonctionnel avec la secrétaire de la maison pour la gestion des stocks et l'élaboration des menus. Connaissance des normes HACCP demandée Horaires : 7H/15H ou 13H/21H (par roulement). 1/2 Week-end travaillé.
LIP Solutions RH, pôle Tertiaire et Ingénierie du groupe LIP recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la quincaillerie, un Assistant ADV (H/F) dans le cadre d'un contrat en intérim de 2 mois (potentiellement renouvelable). A ce poste, vous aurez pour missions : - Traitement de mails - Administration des commandes - Etablissement des bons - Pointage de la facturation - Suivi client(s) et fournisseur(s) Vous êtes diplômé d'une formation BAC à BAC+2 dans le domaine Commercial et/ou Administratif. Vous relevez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de tri H/F. Vos missions consisteront à : - Conditionner un produit. - Trier des fruits exotiques, pièces, matériaux. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du recyclage des différents produits et vous savez utiliser les outils et machines dans ce domaine. Vous avez conscience des règles de sécurité et de tri sélectif. Idéalement, vous avez une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre sens de l'écologie, votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 4 agents d'accueil pour une prise de poste le 16/12/2024. Convention collective du loisir : travail majoritairement en soirées et week-ends. Planning tournant, 2 jours de repos dans la semaine autre que samedi et dimanche. Polyvalent(e) et très à l'aise au contact du public, vous aurez pour mission principale : - L'accueil d'une clientèle allant de 7 à 77 ans, - Durant les horaires d'ouverture de la salle, vous devrez gérer les encaissements, la création de badges à l'aide d'un logiciel simple d'utilisation, assurer les briefings/debriefings des équipes. - En dehors de ces horaires d'ouverture, vous serez amené(e) à effectuer l'entretien habituel de la salle permettant son exploitation #PDC
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les travaux publics. Forte d'une notoriété bien implantée depuis plusieurs dizaines d'années, cette PME se positionne en tant qu'expert sur le marché du TP. Grâce à des moyens modernes, cette société désormais incontournable et référente de son secteur assure des réalisations de qualité reconnues sur le territoire. * De taille humaine avec une implantation nationale, cette expertise se retrouve à travers plusieurs centres de travaux répartis sur le territoire et les collaborateurs qui véhiculent les valeurs familiales et de proximité de l'entreprise avec ses clients et ses partenaires. Ceci dans une démarche de cohésion forte et durable. Au sein des Equipes de Travaux, et en lien quotidien avec un Conducteur de Travaux et responsable d'exploitation, vous êtes en charge de la réalisation des chantiers en pose de dispositif de sécurité.En tant que Chef d'Equipe, vous êtes le coordinateur du chantier. En charge de l'organisation, de la vérification et du bon déroulement du chantier, de la qualité et de la conformité du résultat, vous êtes le «chef d'orchestre» du chantier et veillez à la sécurité de votre équipe sur place. Vos missions seront les suivantes : - Préparer et organiser le chantier en assurant la conduite de votre équipe ; - Lecture et interprétation des plans de chantier - Réaliser les travaux complexes du métier nécessitant une bonne technicité ; - Entretenir le matériel de chantier et les véhicules de votre attelage ; - Veiller au respect des consignes de sécurité ; - Gérer la relation avec les clients, et les riverains. - Conduire un VL ou un PL ; - Participer à la formation professionnelle des équipiers ; - Réaliser le relevé des travaux, informer le conducteur de travaux et le chef de chantier de l'avancement des travaux réalisés et/ou à réaliser et de toute anomalie observée. Vous justifiez d'une expérience significative similaire ? Vous êtes en recherche de nouveaux challenges, vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise dynamique ? Vous avez envie d'évoluer au sein d'une société en plein développement ? N'hésitez pas à postuler !
Définition du profil : De niveau bac +2 minimum (BTS / DUT) dans le domaine de la gestion de l'information et de la documentation, vous possédez minimum 5 ans d'expérience en tant qu'assistant gestion de documents ou gestionnaire de documents dans le secteur industriel (pétrochimie, chimie, énergie...). Vous avez d'excellentes aptitudes aux outils informatiques, et plus particulièrement aux outils de GED. Définition de fonctions : Au sein d'une société d'ingénierie, spécialisée dans les projets industriels, vous intégrerez notre équipe et serez en charge de la gestion documentaire. Vos missions seront les suivantes : - Gérer la documentation technique de projets d'ingénierie - Assurer le contrôle de documents techniques ainsi que la traçabilité de leurs mises à jour - Garantir la mise à disposition des documents dans les meilleurs délais - Garantir la conformité des documents techniques utilisés - Assurer la diffusion et l'archivage. Dans le respect des règles et procédures mises en place. Logiciels à connaitre : Maîtrise des outils informatiques et des applications de gestion électronique des documents Particularités : CONTRAT CDI Chantier Début d'affaire : ASAP Durée : 4 mois minimum Remarques : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Vous avez de bonnes qualités de communication et l'esprit d'équipe.
Rattaché au pôle administratif du secteur de Marseille, ce poste a pour finalité d'assurer la gestion administrative et financière quotidienne de l'exploitation. Missions : o Suivre les bons de commandes et les prestations à réaliser nécessaires à la facturation o Constituer les fichiers de pré facturation o Effectuer le pointage des factures clients émises par le siège o Assurer le suivi des factures des sous-traitants en pointant les tonnages o Saisir les commandes via le logiciel Achats et en assurer le suivi et la réception o Analyser mensuellement les éléments financiers pour garantir une imputation correcte, en collaboration avec le service contrôle de gestion siège. o Élaborer des tableaux de bord de suivi en relation avec le service contrôle de gestion du siège o Saisir les heures de travail des intérimaires o Participer à toutes autres tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de l'agence Profil - Formation - Expérience : o Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 en comptabilité et gestion, vous disposez d'une expérience de deux ans minimum dans le domaine o Vous avez une excellente maîtrise des outils bureautiques courants (Excel, Word). La connaissance d'un logiciel de gestion des temps et/ou de gestion de l'intérim serait un plus. o Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles. o Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation aux aléas et avez le sens du travail en équipe. o Discrèt(e), vous êtes attaché(e) au respect de la confidentialité. o Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, véritable atout pour garantir une communication efficace avec les clients externes et les collaborateurs du Groupe. Conditions du poste o Type de contrat : CDI o Temps de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi o Rémunération : De 2139,28€ à 2214,35€ brut/mois selon profil et expérience o Autres avantages sociaux : Tickets Restaurant, CSE, 13ème mois, prime de participation et d'intéressement o Date de prise de poste : Dès que possible Vous souhaitez vous investir dans un secteur d'avenir, innovant et en perpétuelle évolution ? Alors n'attendez plus, rejoignez- nous !
Au sein d'un équipe composée d'un manager et de 5 gestionnaires , vous êtes en charge du suivi administratif de la flotte automobile des clients de la société. Plus précisément, vous évoluez sur les missions suivantes : - gestion des entrées et sorties des véhicules ( souscriptions, résiliations , changement d'imputations ... ) - gestion administrative les livraisons clients ( carte grise, carte carburant ...) - Vérification des devis et de la conformité des factures. - Etablissement de reporting mensuel pour les clients - suivi des dérives kilométriques - Gestion, saisie et suivi des amendes Vous disposez d'au moins une expérience sur un poste similaire chez un loueur ou en commercial(e) sédentaire . La formation aux logiciels de gestion de parc complètera le parcours d'intégration à votre arrivée. L'esprit d'équipe, votre capacité à vous adapter aux situations, votre précision et votre sens de l'organisation sont au quotidien de ce poste. aisance avec les outils informatiques et un vrai sens du client avantages : tickets restaurants, 75 % de prise en charge des transport du lundi au vendredi 37.00 hebdo , 12 RTT, possibilité de télétravail 2 jours semaine après ancienneté du poste
Le factotum du centre de formation en audiovisuel et son est chargé d'assurer l'entretien, la maintenance et la logistique des espaces de formation, ainsi que de garantir le bon fonctionnement des équipements audiovisuels, sonores, et techniques. Il assiste également les équipes pédagogiques et les étudiants en préparant et en veillant au bon déroulement des formations et événements. Principales Responsabilités et Activités 1. Maintenance Générale et Logistique - Assurer la propreté et l'ordre des salles de cours, studios d'enregistrement, et espaces communs. - Effectuer les petites réparations ou coordonner l'intervention de prestataires spécialisés pour des réparations plus complexes. - Organiser et gérer l'inventaire du matériel de base et des fournitures pour l'entretien et le bon fonctionnement des salles et studios. 2. Gestion du Matériel Audiovisuel et Sonore - Vérifier régulièrement le bon état des équipements audiovisuels (caméras, projecteurs, micros, amplificateurs, consoles de mixage, etc.) et assurer leur bon fonctionnement avant chaque session de formation. - Installer, ranger et configurer les équipements selon les besoins des formateurs et des étudiants. - Effectuer des vérifications techniques et résoudre les problèmes d'équipements audiovisuels et sonores de premier niveau. 3. Support aux Formations et Événements - Assurer la mise en place des salles de formation en fonction des besoins spécifiques (disposition des tables, installation du matériel). - Assister les formateurs et étudiants lors des sessions en cas de besoin technique. - Gérer la logistique des événements spéciaux (masterclass, conférences, ateliers) en coordination avec l'équipe pédagogique, et assurer la mise en place du matériel nécessaire. 4. Gestion des Stocks et Inventaires - Surveiller les stocks de consommables, pièces de rechange, et petits équipements pour éviter les ruptures. - Faire des suggestions d'achat pour le renouvellement ou la mise à jour du matériel. - Assurer un suivi de l'inventaire des équipements audiovisuels et signaler tout matériel manquant ou en panne. 5. Nettoyage et Entretien des Espaces - Assurer la propreté quotidienne des salles de cours, studios d'enregistrement, espaces communs, et bureaux (dépoussiérage, nettoyage des sols, vidage des poubelles, etc.). - Respecter et faire respecter les normes de sécurité et d'hygiène dans le centre,
Le/La secrétaire administratif (ve) accueille physiquement et téléphoniquement les publics sollicitant les services de l'organisme. Il/Elle réalise des travaux de dactylographie à la demande de la direction et assure le traitement administratif ainsi que le suivi des dossiers relatifs aux parcours des personnes accueillies en formation à EANIS (Région, France Travail, Organismes de prise en charge des formations...). Le/La secrétaire est également responsable des tâches administratives quotidiennes : gestion du courrier, classement, archivage, commandes de fournitures, etc.. MISSIONS Accueil et Communication : - Accueillir physiquement les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques. - Recevoir, filtrer et orienter les messages électroniques. - Organiser et maintenir l'espace d'accueil et de bureautique. - Réaliser et micro-éditer des documents de communication. Dactylographie : - Frapper, mettre en page et éditer des documents. Organisation : - Éditer des listes de stagiaires. - Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des usagers. - Éditer et afficher les plannings. - Archiver les dossiers classés. - Commander des fournitures de bureau. - Suivre le cahier des messages interne. - Gérer le courrier entrant et sortant. - Enregistrer les réservations pour les manifestations et vendre les billets. Gestion des dossiers administratifs des stagiaires : - Enregistrer les états de présence des stagiaires et transmettre les absences aux responsables concernés. - Enregistrer mensuellement les heures des formateurs. - Préparer et gérer les dossiers administratifs des stagiaires. - Tenir les tableaux de notes. - Transférer les données de gestion du centre vers la Région et en contrôler la bonne exécution. - Mettre à jour les données selon les informations reçues de la Région (libellé, tarif, etc.) et traiter les éventuelles anomalies. - Contrôler la bonne exécution des sauvegardes et de l'archivage papier. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES Compétences Techniques : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). - Maîtrise de l'orthographe. - Capacité à gérer des bases de données et des systèmes de classement. Qualités Personnelles : - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Bon relationnel et capacité d'accueil. - Polyvalence et autonomie. - Discrétion et respect de la confidentialité Ce poste est essentiel au bon fonctionnement administratif de notre organisme et requiert une personne dynamique, organisée et dotée d'un excellent sens du service.
Les missions du poste Notre client, un des acteurs majeurs en organisation de transports internationaux, douane et transit depuis plus de 40 ans, recherche activement un Agent de Transit (EXPORT) en CDI (H/F). Poste basé à Marseille 13016. Au sein du pôle export du service Transit Maritime Général, vous rejoindrez l'équipe d'agents de transit pour gérer les différents dossiers confiés à l'export pour tout type de marchandise vers tout type de destination à l'international. Vos responsabilités : - Organiser le transport global des marchandises dans le respect de la réglementation en vigueur - Gérer et suivre la documentation de l'ouverture du dossier à la facturation - Suivre et contrôler l'acheminement des marchandises - Informer et conseiller le client en continu - Traiter les dossiers en coordination avec le service douane Le profil recherché Formation dans le domaine du transport/logistique et/ou du commerce international - Une première expérience dans le domaine du transit maritime est souhaitée - Connaissance des incoterms et notions en douane - Les qualités requises pour réussir sur cette fonction : organisation et rigueur, réactivité, adaptabilité et une bonne gestion du stress - Anglais opérationnel souhaité, maîtrise du Pack Office et connaissance souhaitée d'un logiciel de transit
Nous recherchons 10 employés polyvalents pour un démarrage imminent dans notre magasin Action à Plan de Campagne ouvert 7/7jours. Les taches principales: Approvisionner l'ensemble des rayons Gérer l'encaissement des produits Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Des avantages salariaux et sociaux tels que: Le 13ème mois (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce au CSE Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Vous êtes en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Vous êtes disponible sur une plage horaire allant de 5h30 à 21h30 (un planning de 35h sera établi dans cette amplitude horaire) y compris dimanches et jours fériés. #PDC
Société incontournable sur le marché du recrutement Français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes. Nous recherchons pour un de nos clients, un.e Assistant.e Administratif/ve - secteur telecom (H/F) Gestion administrative et technique : Élaboration et mise à jour de la documentation technique nécessaire à la bonne conduite des projets (DIM, DP, etc.). Mise en forme des dossiers de chantier, notamment les documents PPSPS (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé) et les certificats de sécurité (CS). Organisation et suivi administratif des dossiers en cours : gestion des échéances, coordination avec les différents services, suivi des actions à entreprendre. Mise à jour régulière des bases clients, en assurant la cohérence et l'exactitude des informations. Prise de rendez-vous téléphonique et gestion des agendas pour les équipes techniques et les partenaires externes. Outils et systèmes : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office), en particulier Excel, Word et PowerPoint. Utilisation de SharePoint et OneDrive pour la gestion et le partage des documents entre les équipes et les partenaires. Organisation de l'archivage des documents électroniques et physiques, en veillant à leur bonne conservation et à leur accessibilité. Coordination et communication : Interaction régulière avec les équipes techniques et les autres services internes pour garantir la fluidité des projets. Suivi des demandes clients et des demandes internes, en apportant une réponse rapide et adéquate. Participation à l'organisation des réunions internes (rédaction de comptes rendus, préparation de documents).
Vous êtes motivé(e), consciencieux(se), vous aimez le travail en autonomie et vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire (CDD, CDI, alternance) ? Alors ce poste est fait pour vous. Au sein d'une équipe à taille humaine, votre rôle sera : D'enregistrer les loyers des locataires sur un logiciel de gestion De reverser les loyers aux propriétaires via le même logiciel De prendre en charge les sinistres et travaux nécessaires signalés par les locataires, informer les locataires et bailleurs si ces travaux sont à leur charge, établir des devis auprès des intervenants professionnels (plombiers, etc ;) D'effectuer les régularisations de charges, appels de TEOM , clôturer les comptes D'envoyer les comptes rendus de gestion aux bailleurs, les déclarations fiscales S'occuper de la gestion des dépôts de garantie et rapprochements bancaires. Nombre de lots à gérer +/- 220 Logiciel utilisé : SPI Septeo
Notre pôle Accueil en entreprise recherche un chargé d'accueil H/F pour l'un de nos sites situé à Marignane. Les missions sont : - Accueil des visiteurs - Création et gestion de badges - Gestion du standard - Gestion des salles de réunions - Gestion du courrier - Réservation de Taxis - Respect du protocole sécurité et sanitaires Contrat : CDI à compter de Janvier 2025 Formation sur site à prévoir en amont fin décembre Horaires (38h/semaine) : - Du Lundi au Jeudi : 08h30 - 12h30 et 13h45 - 17h30 - Vendredi : 08h30 - 12h30 et 13h45 - 16h45 Profil : - Polyvalence et disponibilité - Anglais courant obligatoire - Présentation soignée - Savoir-être - Sourire, courtoisie et sens du service. - Première expérience dans l'accueil ou la relation clientèle appréciée. - Réactivité.
Sous la responsabilité de la directrice du centre social et en cohérence avec le projet social de l'équipement : - Diriger l'accueil de jeunes, périscolaire et extrascolaire (capacité d'accueil de 35 jeunes). - Rédaction et mise en œuvre pédagogique du secteur jeunesse dans le cadre du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange et de la Délégation de Service Public de la Ville de Marseille. - Concevoir, rédiger, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animations éducatives, culturelles, citoyennes, événementielles pour le public adolescent de 11 à 17 ans du territoire. - Gérer le matériel et les locaux placés sous sa responsabilité. - Accueillir et écouter les adolescents et mettre en place des projets de loisirs éducatifs adaptés à leurs besoins et leurs demandes. - Assurer le suivi budgétaire des projets et de l'accueil de jeunes. - Assurer la communication et la promotion des actions engagées - Effectuer la préparation et l'encadrement des séjours de vacances - Développer l'implication et l'engagement du public dans des actions citoyennes locale et dans la vie du Centre Social. - S'impliquer dans la vie globale du centre social et de Léo Lagrange Méditerranée. - Participer au réseau jeunesse Léo Lagrange Méditerranée. - Participer et mettre en place les actions liées au Hub Léo 11/15 ans sur le territoire - Participer aux réunions de travail de l'équipe et aux manifestations de la MPT. * Profil recherché : ** Connaissances requises - Bonne connaissance du public adolescent - Connaissance des bases de l'animation de groupes d'adolescents - Connaissance de la réglementation concernant les Accueils Collectifs de Mineurs - Connaissance de bureautiques et des réseaux sociaux (Word, internet, Facebook, SnapChat, WhatsApp ) - Connaissance du milieu associatif et de l'éducation populaire ** Capacités professionnelles liées à la fonction (capacité à) - Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets - Capacités pédagogiques - Susciter l'adhésion des jeunes à une démarche participative et citoyenne - Générer du partenariat et du travail en collectif - Animer des groupes - Travailler en équipe - Respecter la confidentialité des informations Profil : CESF, CAFERUIS, DEJEP, EJE... avec expérience
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle au sein du secteur du BTP à Marseille CRIT BTP vous offre la possibilité de rejoindre une équipe en tant qu'Agent de Bascule. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des opérations de bascule, notamment la création de bons de livraison et la vérification des livraisons avant leur départ. Votre journée de travail débutera tôt, à 6h30. Nous recherchons un candidat dynamique, organisé et doté de compétences administratives pour occuper ce poste. Le candidat idéal devrait posséder les qualifications suivantes : - Sens de l'organisation et souci du détail - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Dynamisme et adaptabilité - Expérience préalable dans un rôle similaire (un atout) - Connaissance des procédures de sécurité (un atout) Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre client dans le secteur du BTP, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.
L'agence EMPREM recherche un/une secrétaire dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'une entreprise de bâtiment situé à Marseille 15eme arrondissement. Vous serez le premier point de contact et jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre établissement. Missions principales : - Accueillir les patients et gérer les rendez-vous - Assurer la gestion des appels téléphoniques et des courriers - Assurer la mise à jour des dossiers - Assurer le suivi des analyses et des examens médicaux - Gérer les paiements - Réaliser diverses tâches administratives liées à la gestion du cabinet Profil recherché : - Diplôme de secrétaire - Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels de gestion médicale) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion Nous offrons : Un environnement de travail chaleureux et convivial Des possibilités de formation continue Une rémunération compétitive en fonction de l'expérience Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHAUFFEUR PL/MAGASINIER (H/F/X) pour mission basée à VITROLLES (13) Mission Livraisons (2-3 par jour) Magasinage, conditionnement dans l'entrepôt Profil Permis PL + FIMO + Carte conducteur à jour CACES 3 chariot élévateur obligatoire Profil polyvalent sur le poste de chauffeur et de magasinier
6 postes à pourvoir Travaillant pour le compte des plus grands groupes aéronautiques, l'agence Synergie Marignane Aero recherche actuellement plusieurs Opérateurs de stockage (F/H) pour notre site client Vos missions principales seront les suivantes : -Sur ensembles dynamiques d'hélicoptères (BTP, BTI, BTA), vous aurez pour mission de : -Réceptionner, conditionner et stocker des équipements aéronautiques, -Assurer la traçabilité des opérations, -Exécuter les opérations selon les fiches techniques en respectant la priorisation donnée par les agents de flux, -Remonter les non-conformités constatées au Leader et/ou au contrôle. Votre profil : Connaissance des hélicoptères Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : -13ème Mois -Heures supplémentaires majorées -Panier repas
Suit les dossiers pré contentieux en impayé. ACTIVITES GENERALES. Accompagnement du nouvel entrant - Suivi des nouveaux entrants : réception des locataires avec le CESF -Suivi de la mise en place des dossiers de FSL accès - Mise en place du prélèvement automatique - Création du site internet - Proposition pour les personnes ayant refusé le prélèvement automatique d'un accompagnement pour paiement par carte bleue (via le site internet) - Maîtrise et prévention des impayés - Gestion des réclamations dans leur périmètre de fonction -Relance des locataires dans le cadre des enquêtes SLS/ OPS - Mise à jour des informations du locataire - Traitement précontentieux des lettres de relances - Permanence sur site et visite à domicile - Traitement des ruptures APL - Traitement des rejets de prélèvement - Mobilisation des aides sociales, travail en lien avec les travailleurs sociaux et le CESF - Suivi des locataires résiliés mutés. PROFIL -De formation Bac à Bac + 2 Professions immobilières, Économie sociale et familiale ou expérience équivalente, -Connaissances des dispositifs d'accompagnement social -Qualités relationnelles, sens de l'écoute, -Capacité à organiser son activité, -Maîtrise de l'outil informatique et de la bureautique Type d'emploi : CDD 3 MOIS Rémunération : Entre 24 500€ et 26 000€ brut annuel / 13 mois Avantages : Flextime Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre client, spécialisé dans la création de produits alimentaires haut de gamme, recherche pour son développement, un(e) chef magasinier au sein du service logistique. Poste pouvant être pérennisé. À propos de la mission Vous serez rattaché(e) au responsable logistique et vos principales missions seront: - la réception des marchandises (CACES) - la gestion de l'entrepôt et des stocks - participation aux inventaires - la mise à disposition des marchandises - manager 2 personnes Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires, tickets restaurant (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché - Vous avez une première expérience en tant que magasinier(e), gestionnaire de stock, ou préparateur de commandes. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, et les chiffres. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 3 - R489
En votre qualité de conseiller en assurance, vous assurez un accompagnement personnalisé aux clients tout au long de leurs projets de vie Votre implication dynamique se traduit par la promotion et la commercialisation efficace de nos produits d'assurance, de services financiers et d'épargne. En assurant un accueil bienveillant, vous assurez la concrétisation des ventes, gérez les souscriptions et intervenez dans les ajustements contractuels, tout en mettant en avant la satisfaction de notre clientèle, majoritairement composée de particuliers. Avantage : primes sur objectifs, 13ème et 14ème mois, participation et intéressement, et tickets restaurants. Rémunération selon profil Si vous êtes titulaire d'un diplôme en assurance de niveau Bac+2/3, et que vous avez acquis une expérience probante dans le domaine de l'assurance, n'hésitez pas à postuler ! Un fort sens du relationnel et une capacité pédagogique affirmée sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Assistant Administratif et négociation télécom H/F, dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois renouvelable. Le poste est basé à Vitrolles 13. Dans le cadre de lancement de projets liés à l'installation de réseaux mobile en PACA, vos missions s'articulent autour de 3 axes : Négociation - Récupération de pièces administratives (Plan Local d'Urbanisme, plan de cadastre, relevés de propriété) - Prise de contact avec les bailleurs pour les accords de principe - Rédaction de convention - Dépôt et suivi des dossiers urbanistiques Administrative financière - Mise à jour du suivi financier - Facturation client et commandes fournisseurs Soutien à la production dans le lancement des nouveaux projets - Initialisation des suivis au démarrage de nouveaux projets - Téléchargement de documents dans la base de données clients - Demandes d'accès et coupures radio liées au planning - Saisie du planning client Profil recherché De formation Bac +2 / Bac +3 en Gestion des entreprises et des administrations, Assistante technique d'ingénieur, ou équivalent Expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un secteur lié aux réseaux (mobile, télécom, .) Compétences en gestion administrative de suivi de projet et dossier, financier, notions d'urbanisme Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques Qualités : autonomie, rigueur administrative, réactivité, gestion des priorités, organisation
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable facturation, vous avez pour principale mission d'assurer la gestion administrative et financière de plusieurs contrat client. Aussi, en tant que Gestionnaire de facturation, vous réaliserez les missions suivantes : - Facturation contractuelle d'un portefeuille de 700 contrats - Suivi de l'échéancier de facturation - Codification des contrats et avenants dans l'outil de facturation - Analyse des blocages de facturation - Relation avec les clients, les bureaux d'études et les services internes Vous êtes le point d'entrée pour nos clients pour les différents sujets cités ci-dessus et l'interlocuteur principal de vos contrats avec les équipes d'exploitation. Profil De formation supérieure en comptabilité ou gestion, vous bénéficiez déjà d'une expérience d'au moins 3 ans dans les domaines comptable et gestion. Vous possédez des aptitudes à la compréhension de contrat et faite preuve d'aisance avec les chiffres et les formules. Vous êtes reconnu/e pour vos capacités relationnelles, votre sens de l'analyse et de synthèse. Le poste est à pourvoir pour un CDD de 3 mois renouvelable.
Le poste : Votre agence PROMAN MARSEILLE CASTEL recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FACTURATION H/F. Missions Rattaché(e) à la responsable administrative et gestion, vos missions principales sont : Gestion de contrats clients Gestion des avenants Relation client : SAV notamment Etablissement des bons d'intervention, Etablissement des factures clients et fournisseurs, Suivi des clients (bilan, relance cash, suivi des factures à émettre), Gestion du standard (minimum 30 appels par jour) Profil recherché : Le profil recherché pour ce poste : Niveau BAC + 2 Une première expérience dans un poste équivalent est requise Faire preuve de polyvalence, dynamisme et d'une aisance relationnelle Candidat capable de s'organiser avec rigueur et gérer les priorités Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, n'hésitez plus et postulez en nous déposant votre CV :) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Marc orian, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Marc Orian c'est : Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité.
Notre client spécialisé dans la location d'engins de TP, recherche activement un Responsable de Parc (H/F) pour son site de Vitrolles (13). Vous travaillerez au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'atelier. Vos principales missions seront les suivantes : * Encadrer les personnes dédiées à la préparation et au lavage des matériels - Valider la préparation de tout engin du parc avant sortie (vérification du lavage intérieur/extérieur et vitres, remplissage graisse, montage et essai des équipements, niveaux des réservoirs, réglages débit/pression ), - Etablir les bordereaux de location et contrôler les départs/retours des matériels (prise de photos au départ et confrontation au retour) - Assurer le contrôle des normes réglementaires et techniques - Suivre le volume des consommables et carburants et transmettre ses besoins au Responsable d'atelier - Assister le Responsable d'Atelier et lui transmettre les états machine et constats (heures, volume carburant GNR, lubrifiants pour facturation en fin de location) - Veiller au rangement rationnel du parc (machine, matériel, équipement) - S'assurer de la mise à disposition aux clients des moyens utiles pour l'utilisation conforme du matériel - S'assurer de la présence des systèmes d'information autocollants internes et documents utiles - Informer le Responsable d'atelier des casses pour information clients avec constats et photos - Participer à la mécanique basique selon compétence - Veiller, lors des chargements clients, au respect des règles de sécurité et des plans de circulations et normes locales - Veiller et faire appliquer en toutes circonstances les règles de sécurité et d'hygiène (port des E.P.I entre autres) - Encadrer les départs ou livraison de machine par transporteur interne ou externe, et veiller au bon arrimage machine et équipement * S'assurer dans le cadre des transferts inter-agence de la bonne circulation/transmission des feuilles et photos de départ : Rendre compte de son activité auprès du responsable d'atelier et du responsable d'agence(s) PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes issu d'un BAC PRO Mécanique TP, et/ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Savoir-être : Faire preuve d'autonomie, responsabilité, précision, méthode, rigueur Savoir-faire : Connaissance solide en mécanique, pneumatique et hydraulique Assurer les départs et arrivées des engins TP ou carrières, PL VL, véhicules et machines de l'entreprise. Permis B indispensable.
Agence de placement et de Travail Temporaire LinkedIn : "MEN AT WORK FRANCE"
L'humain est au cœur notre métier, construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés. Un Geiq est un collectif d'entreprises, piloté par ses entreprises adhérentes. Il regroupe des entreprises qui parient sur le potentiel de personnes en difficulté d'accès à l'emploi pour résoudre leurs problèmes structurels de recrutement, en organisant des parcours d'insertion et de qualification. Un modèle original pour favoriser l'emploi, la qualification et l'insertion Vous avez une expérience dans l'accompagnement, la formation, les RH, CIP ..... Cet emploi est pour vous ! Petit + Un panier repas d'environ 100€ net par mois. / Prise en charge des déplacements professionnels / Prime "objectifs atteints" possible, etc Vous avez un Bac+2, Social, RH, Formation, CIP, etc / Vous êtes mobile et motivé(e) ! Compétences & Savoir-être professionnels - Fibre sociale et empathie ; - Capacité d'adaptation, Gestion du stress, Capacité à fédérer, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur, Force de proposition, Curiosité, Persévérance, Prise de recul, Réactivité) ; - Accueillir les personnes : analyser, comprendre, identifier, orienter, dialoguer avec empathie, . - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Techniques pédagogiques
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client, un Chef de site Multi technique et CVC dans le cadre d'un CDI. Poste basé sur Aix en Provence 13. Votre principale mission est de gérer et de coordonner les activités techniques des sites qui vous sont confiés. Vous élaborez et suivez les budgets dédiés, les équipes et les sous-traitants éventuels. Vous rédigez les devis et en assurez le bon fonctionnement. Vous mettez en place les actions correctives suite à la réception de non conformités. Vous etes en relation avec les clients. Pour votre équipe, vous établissez les plannings, êtes le garant de la sécurité et validez les pointages. Vous effectuez un reporting auprès de la Direction générale. De formation supérieure en CVC, vous justifiez de plus de 5 ans d'expérience à une fonction similaire. Une experience dans le secteur medical serait un veritable plus! Vous êtes rigoureux et appréciez le travail en équipe. Permis B indispensable. Salaire : entre 2500 et 2800€ bruts Mensuels *13 selon profil
ACTUAL MARSEILLE recherche des OPERATEURS ASSAINISSEMENT INDUSTRIEL H/F. Poste en intérim basé sur Marseille, 16e, à pourvoir au plus vite. Missions Pompage & Aspiration HP de matières dangereuses (Huile, farine, Charbon etc) Manipulation de tuyaux, manutention à prévoir Nettoyage du matériel en fin de mission Travail en Equipe (2 Pers Min) Horaires De 7h à 15H/16h au plus tard HABILITATIONS PERMIS B, Véhiculé Rémunération Taux Horaire : 11.90 EUR Brut Panier Repas Net : 9,90 EUR Possibilité d'effectuer des HS (De 36H à 39H = RTT - ; De 40H à 48H = HS)
Présentation du CHET Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (Ier, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème), ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau. Présentation du dispositif L'Equipe Mobile de Soins Intensifs du Pôle les Vallons va à la rencontre des personnes à leur domicile ou leur substitut de domicile pour dispenser des soins à court terme, alternatifs à l'hospitalisation, pour une durée maximale de 30 jours, renouvelables. Ce dispositif intersectoriel (13G13 et 13G14) s'appuie sur une équipe pluriprofessionnelle joignable 7/7 jours, de 9 h à 18 h : médecins, infirmiers, IPA, aides-soignants, cadre de santé, psychologue, assistant social et secrétaire en lien avec les différents lieux de soins sur le territoire et les structures de soins du CHET. Ses missions principales consistent en une réponse rapide aux situations de crise par une évaluation et des soins proposés au patient. Le territoire desservi correspond aux 13ème et 14ème arrondissement de Marseille. Mission principale Ce dispositif est une alternative à l'hospitalisation, permettant aux usagers de suivre des soins psychiatriques dans leur milieu de vie habituel même dans les situations de crise nécessitant habituellement une hospitalisation. L'Adjoint administratif de cette équipe mobile fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire et son travail repose sur la concertation et la collaboration avec les différents partenaires Le profil que nous recherchons - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous êtes dynamique, patient(e) et avez le sens de l'écoute - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des compétences relationnelles, techniques (outils bureautiques) et organisationnelles, ce qui vous permet d'être un appui pour l'équipe médicale et soignante Le poste : - 17.50h - Horaires fixes du lundi au vendredi Les avantages - Rémunération mensuelle brute de 1 125 € - 12 jours de congés, 3 RTT - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier
Notre cabinet d'orthodontie recherche un/e secrétaire médical/e pour notre futur cabinet situé sur Vitrolles. Nous recherchons un candidat souhaitant travailler à nos cotés sur du long terme. IMPORTANT : Une formation au sein du cabinet Mistral Orthodontie situé à Port-de-Bouc pour une durée de 6 moins environ est obligatoire avant la mise en poste sur Vitrolles. Accueil physique des patients : - Utiliser le bon protocole d'accueil en fonction du motif de rendez-vous - Vérifier le financier, pouvoir reconnaitre une anomalie (impayé par exemple) et la gérer - Savoir si l'on doit générer une feuille de soin électronique pour le semestre ou la contention en cours - Fixer le prochain RDV en fonction des directives de la clinique sur Orthalis - Renseigner la date du prochain RDV sur Inplan - Coter et faire régler des radios si besoin - ... Accueil téléphonique : - Savoir utiliser le standard (double appel, mise en attente, transfert de ligne) - Savoir répondre aux problématiques des patients ou savoir comment obtenir la réponse et lui transmettre - Transférer l'appel à la personne compétente pour répondre au patient - ... Mail et TCHAT : - Savoir répondre aux problématiques des patients ou savoir comment obtenir la réponse et lui transmettre déjà comptabiliser dans l'accueil téléphonique - Savoir gérer les informations transmises par le patients (RIB, réponse mutuelle, courrier transféré ) - ... Tâches de secrétariat courante : - Savoir s'il est temps d'envoyer une facture aux patients - Créer un courrier (attestation de présence, attestation de paiement ) - Mettre en place et valider un plan de traitement - Créer les feuilles de soin correspondant aux soins du mois précédent et leur bordereau (semestre, contention, autres actes oubliés) chaque 1er du mois - Utiliser le bon protocole de modification de rendez-vous sur Orthalis et Inplan - Savoir répondre à une réponse mutuelle - Imprimer les demande d'ententes pour le mois m+1.5 chaque 15 du mois - Enregistrer les factures de nos fournisseurs dans les bons dossiers, les quotidiennes et les mensuelles (Amazon par exemple) - Gérer les impayés des 1er et 15 de chaque mois - Gérer l'agenda Doctolib - Créer facture des ventes aligner - Gestion de caisse - Savoir respecter les protocoles d'ouverture et de fermeture - Création des dossiers de transfert - ... Gestion : - enregistrement de facture - gestion des paiement de la sécurité sociale (tiers payant) - ...
La société SYNERGIHP Méditerranée, spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite, recherche 2 conducteurs accompagnateurs polyvalent à temps partiel (25h par semaine) pour son établissement de Vitrolles. Prérequis : Permis B depuis 3 ans + Casier judiciaire vierge + Expérience du poste de conducteur accompagnateur PMR Compétences : Aptitudes relationnelles auprès des personnes en situation de handicap + bonne expérience de la route et bon sens de l'orientation Après une formation interne, les conducteurs polyvalents doivent être capables de : de remplacer au pied levé tout conducteur accompagnateur en garantissant un niveau de prestation identique au titulaire, de réaliser tout circuit sans délai de prévenance et d'étude préalable sur tout site, d'intervenir sur un circuit afin d'en résoudre les difficultés : problèmes d'horaires, discipline des personnes transportées, relations avec les familles etc. de mettre en place un nouveau circuit : calage des horaires, sécurité des lieux de prise en charge, optimisation des itinéraires, relations avec les familles, l'établissement et l'administratif référent. accompagner les nouveaux embauchés sur leur poste pendant les périodes d'adaptation Cette liste est donnée à titre indicatif... 25 heures par semaine réparties sur 5 jours (Vacations peuvent être en matinée, après midi ou en soirée) Prise de service sur Vitrolles. Le conducteur n'a pas de garantie d'horaires de travail fixes ou réguliers. En effet, la notion de polyvalence implique le remplacement possible au pied levé de tout conducteur accompagnateur et donc de la capacité à conduire tout type de véhicule de moins de 10 places quel que soit son gabarit, ses caractéristiques techniques ou bien ses équipements. Le conducteur accompagnateur polyvalent doit pouvoir transporter et accompagner tout type d'usager quel que soit son âge ou la nature de son handicap : handicap moteur, déficience visuelle, poly handicap, déficiences intellectuelles ou ayant des troubles du comportement. En contrepartie de la réalisation de ces missions, votre taux horaire est majoré de 10%. Il est entendu que le versement de cette prime cesse dès qu'il est notifié au salarié la fin de sa mission de polyvalent, et ce à l'initiative de l'entreprise et du salarié. le taux horaire du conducteur polyvalent est donc de 12.35 euros brut + 10% de majoration soit 13.58 € brut de l'heure. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,58€ par heure Nombre d'heures : 25 par semaine Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: Avez vous déjà réalisé du transport de personnes handicapées ? Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons une/un assistant(e) administrative(f) et comptable immédiatement pour un temps partiel sur Vitrolles. GESTION COMPTABLE - La Gestion de la comptabilité des fournisseurs et clients (saisie et contrôle des factures, solde, gestion des échéances, garantie de paiement, calcul des frais de déplacements et remboursements professionnels, la DEB, le courrier administratif de l'entreprise, suivi, reporting, qualifier les données clients et fournisseurs dans notre ERP, classement, tableaux de bord analytiques ...) - La suivi des commandes fournisseurs (Relance quotidienne pour la réception rapide des commandes et mises à jour de la base de données). AUTRES COMPETENCES RELATIONNELLES ET PROFESSIONNELLES - Rigueur - Sens de l'organisation - Communication/relationnel - Sens du détail - Réactif/ve - Autonome - Gestion des priorités - Capacité à prendre des initiatives - Maitrise Pack Office/Outils Google - Excel : tableaux de bord - Maitrise EBP Gestion Commerciale NIVEAU DE FORMATION BAC + 2 Assistant(e) comptable BAC + 2 Assistant(e) gestion PME
Accueil du client, proposition de produits adaptés à la demande, encaissement, réassort du magasin, confection de ballotins sur mesure et d'objet cadeaux, entretien du magasin, réception de marchandises, mise en avant du programme fidélité
Vous devez coordonner les intervenants autour de l'avion lors de la touchée pour assurer le départ à l'heure du vol dans le respect des règles de sécurité et qualité du service. Établir les documents de chargement et réaliser le centrage de l'avion en optimisant la charge payante. Anglais Très bon Exigé afin de communiquer avec les équipes. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour venir sur l'aéroport (horaires variables et décalés). Pour l'obtention du badge nécessaire pour travailler sur l'aéroport un casier judiciaire vierge vous sera demandé. Vous serez formé(e) au poste préalablement au contrat de travail dans le cadre d'une AFPR (action de formation préalable au recrutement). Le recrutement se fait par le biais de la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) pour vérifier les habiletés suivantes: respecter les normes et les consignes, travailler sous pression. Votre niveau d'anglais sera vérifié lors de l'information collective de présentation. Plusieurs postes sont à pourvoir, la formation commencera courant janvier 2025. Pour vous inscrire sur la réunion d'information: https//mesvénementsemploi.pole-emploi.fr https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/345955?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate ou téléphoner au : 0442114680 (le matin).
Au cœur de votre mission : l'accompagnement des locataires et la qualité de service En tant que Chargé(e) Administratif(ve), vous serez un acteur clé de la satisfaction des locataires en assurant le suivi administratif de leur entrée dans le logement et en gérant divers aspects de la gestion locative. Vos principales responsabilités Accueil et accompagnement des locataires Assurer la bonne signature du contrat de location Contrôler, vérifier et transmettre les documents liés à l'entrée du locataire dans son logement Informer le locataire sur ses droits et devoirs Saisir et actualiser les données des nouveaux entrants et mettre en place les dispositifs d'aides au logement Gestion technique et cadre de vie Suivre et contrôler les visites d'entretien des équipements et des prestations Alimenter et suivre les tableaux de bord pour les services internes Suivre les marchés de travaux et contrôler les clauses Suivre et relancer les factures fournisseurs Suivre les budgets et les mettre en cohérence avec les objectifs de l'agence Gérer administrativement les sinistres Contrôler et suivre la consommation locataire Pour les cités en copropriété, vérifier les aspects administratifs et réglementaires des propositions de résolutions et des décisions prises en Assemblée Générale Gestion administrative et relation locataire Gérer les accords locatifs individuels et collectifs Enregistrer et suivre les attestations d'assurance Rédiger et traiter les courriers et comptes rendus Traiter les réclamations administratives et techniques de l'agence Assurer le suivi de la gestion des locaux de l'agence (contrats, paiements, flotte de véhicules) Un profil rigoureux et relationnel Titulaire d'un BAC + 2 en immobilier, gestion administrative ou d'un niveau équivalent acquis par une expérience similaire d'au minimum 2 ans Capacité rédactionnelle et aisance à manipuler des données chiffrées Aisance relationnelle et excellent sens du contact Aptitude à travailler en équipe Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une équipe dynamique et engagée Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration du cadre de vie des locataires, envoyez votre CV et votre lettre de motivation en précisant le titre du poste en objet. Ne manquez pas l'opportunité de faire la différence au quotidien !
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client Spécialisé dans la Maintenance de bâtiments Tertiaires, un Techniciens Multi techniques dans le cadre d'une mission de 6 mois renouvelables. Le poste est basé à Marseille 13. Encadrer par le Responsable de site, vous êtes en charge des interventions de maintenance préventive et corrective des installations techniques dans le domaine tertiaire. Pour ce faire vous serez amené à intervenir dans les domaines suivants : ?Climatisation, ?Chauffage, ?Électricité, ?Plomberie. Par la suite, vous établissez des rapports techniques, destinés aux clients et à votre hiérarchie, sur les différentes interventions réalisées. De formation technique dans le domaine du génie climatique, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans en tant que technicien de maintenance. La connaissance du courant faible est requise. Le permis B est requis pour ce poste. Une habilitation électrique et l'aptitude fluides frigorigènes sont souhaités sur ce poste. Vous êtes rapidement autonome dans vos interventions et êtes doté d'un réel sens du relationnel client. Salaire : 2000 - 2200€ bruts mensuels + avantages.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client, un Gestionnaire de parc H/F dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois. Poste basé à proximité de Marignane (13) Sous la responsabilité du Chef d'entreprise, vous avez en charge le parc de machine de manutention (engins TP, chariot élévateurs.) A ce titre vos missions seront les suivantes: Gérer le flux des matériels entrant et sortant Rangement du parc Assure le maintien de la propreté sur le parc Prendre en charge la réception des machines et de les inspecte Issu d'une formation type technique, vous avez une première expérience à un poste similaire. Vous avez le gout du travail en équipe et êtes force de proposition. Vous possédez idéalement le CACES chariot élévateurs Salaire proposé : 1800 à 2200€ brut/mensuel selon profil
L'agence de Synergie Marignane Aéronautique et Industrie recrute pour un de ses clients un agent administratif (H/F). A l'aise dans le secteur administratif et avec les outils informatiques, rejoignez-nous pour une mission de longue durée ! Vous serez en charge de la gestion administrative (accueil physique et téléphonique+diverses tâches) et de la flotte automobile.
QUI SOMMES-NOUS ? Association d'éducation populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, la Ligue de l'enseignement des Bouches-du-Rhône, c'est une équipe engagée au quotidien pour faire vivre les valeurs de solidarité, citoyenneté et laïcité dans le cadre des multiples activités et projets à dimensions sociale et éducative. LE POSTE Au cœur des quartiers du 15ème arrondissement de Marseille, vous êtes en charge de la mise en application du projet d'animation et de l'encadrement du public accueilli, majoritairement des adolescents. Proposer des interventions et des animations auprès de jeunes de 11 à 25 ans Effectuer la préparation et l'encadrement des activités Organiser , encadrer et animer des séjours à destination des 11/17 Connaitre et appliquer la législation ddcs Aller à la rencontre, accueillir, écouter et mettre en place des actions éducatives et préventives Participer aux réunions de travail de l'équipe Développer des actions socio-éducatives et de loisirs en direction des pré-adolescents Participer à l'élaboration du projet pédagogique du secteur jeunesse Nous cherchons une personne avec une bonne connaissance du territoire et de son public qui saura développer des partenariats avec les acteurs locaux afin de mettre en place des projets sociaux, culturels et sportifs privilégiant l'insertion sociale et la lutte contre la délinquance. VOTRE PROFIL Formation et expérience professionnelle BPJEPS LTP Expérience auprès des adolescents et jeunes adultes fortement souhaitée Compétences Maîtrise du cadre légal Connaissance des problématiques QPV Rigueur et sens de l'organisation Bonne capacité d'écoute et de communication Aisance relationnelle et rédactionnelle NOTRE ENGAGEMENT Nous vous accompagnons au quotidien dans vos missions tout en vous laissant autonome Vous participez activement à la vie et au développement du centre social Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire de 800 salariés engagés au quotidien pour former les citoyens de demain CONDITIONS Lieu de travail CS La Solidarité 13015 Contrat CDI Temps de travail hebdomadaire 35h Horaires de 14h à 19h00 y compris le samedi, 1 à 2 fois dans le mois Salaire mensuel brut 1 986,37 € AVANTAGES Tickets restaurant 7 semaines de congés payés
Créé en 1963, Vertbaudet emploie plus de 1000 personnes en France et a généré un chiffre d'affaires supérieur à 330 millions € HT en 2023. 3 POSTES A POURVOIR : - CDI 35h - CDD 35h - CDD temps partiel Votre mission si vous l'acceptez : Développer le chiffre d'affaires du point de vente par votre mise en scène séduisante des collections et par votre forte orientation client, Accorder une attention particulière à vos clients afin de garantir à chacun une expérience unique, Fidéliser, encaisser, assurer la tenue des rayons et leur réassort, Placer le client au centre de vos priorités journalières, Etre garant(e) de la vente de produits proposés par la marque via les différents canaux de distribution. Enfin, vous ferez profiter à la clientèle de vos connaissances implacables sur les produits de puériculture. PROFIL Vous êtes passionné(e) par le secteur de la mode et en particulier par l'univers de l'enfant et le domaine de la vente n'a plus de secret pour vous, Vous êtes connu(e) pour votre dynamisme sans faille, votre sourire accueillant, votre goût prononcé pour les challenges et votre esprit d'équipe qui résiste à toutes épreuves, Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et vous épanouir dans un environnement où la satisfaction client est la priorité, Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus, rejoignez la team VERTBAUDET, l'aventure démarre ici ! Depuis de nombreuses années nous avons fait de notre engagement en faveur de la diversité et du handicap une de nos valeurs principales notamment en matière de recrutement. Les profils différents et la mixité des équipes sont pour nous une force, source d'innovation et de performance. AUTRES INFORMATIONS : Date de démarrage : dès que possible Type de contrat : CDI / CDD - temps pleins et temps partiels Localisation : Magasin Vertbaudet - Centre Commercial La Palmeraie - Chemin des Bouscauds - 13480 CABRIES #PDC
GADEC, entreprise du groupe Adéo, développe un concept de magasin de bricolage de proximité à bas prix. Portée par des valeurs humaines fortes, notre ambition est de satisfaire pleinement nos clients par la qualité de notre accueil, la pertinence de nos conseils et nos gammes de produits adaptées. Si tu aimes relever les challenges et souhaites être acteur(trice) des performances de ton magasin... alors la suite est faite pour toi ! Nous avons besoin pour notre magasin à Vitrolles d'un/une Employé polyvalent/Employée polyvalente de libre-service logistique. DESCRIPTIF DE LA MISSION : Sous la responsabilité du Directeur de magasin et accompagné de ton Chef de secteur, tes principales missions seront de : - Remplir les rayons - Participer aux rangement des réserves, - Participer à l'entretien des linéaires (facing, réapprovisionnement des produits...) - Entretien des abords du magasin - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ : Pour relever ce challenge, tu disposes d'une bonne organisation (débutant accepté). Tu es autonome et tu sais prendre des initiatives en accord avec ta hiérarchie. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution adaptée. Une expérience d'employé libre-service et logistique serait un atout majeur. Des connaissances en produits du bricolage seront fortement appréciées. Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles) POUR POSTULER : Si tu es intéressé(e), n'hésite pas à postuler sur le site.
Pour son service douane de Marignane (13), VECTORYS cherche à étoffer son équipe en recrutant un/une nouveau/nouvelle déclarant(e) douane (H/F). Accompagné du Responsable du Service, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe douane ainsi que des autres services de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Réaliser l'ensemble des formalités douanières concernant les exports et les imports de marchandises en acquittant les droits et taxes fiscales, - Anticiper les éventuels problèmes liés au dédouanement afin de faciliter le flux de marchandises, - Respecter la règlementation en vigueur et les délais légaux afin de préserver les intérêts de l'entreprise, - Se conformer aux demandes de nos clients et les conseiller si besoin, - Collecter l'ensemble des documents nécessaires aux formalités douanières - Assurer une veille réglementaire de la fiscalité et des coûts liés au dédouanement, - Gérer les litiges pour éviter / minimiser les surcoûts et amendes pour l'entreprise. - Etablir et assurer le suivi des titres de transits. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans au sein d'un service douane Vous faites preuve de sang-froid en toutes circonstances Vous maitrisez les outils Conex et CI5 Rejoignez-nous: jobfrance@vectorys.com Retrouvez-nous : www.welcometothejungle.com/fr/companies/vectorys Nos offres sont toutes handi-accueillantes Avantages : CSE, épargne salariale, titres restaurant
Depuis 2015, Stream-Techs, filiale de la société ASSIA (80 personnes), propose aux organismes d'assurance de personnes (mutuelles) un service complet de gestion déléguée des Recours Contre Tiers. ASSIA est un acteur majeur de la transformation des mutuelles, des assureurs, des courtiers et des institutions de prévoyance. Ce service permet la détection et la gestion du recouvrement des prestations réglées par les Complémentaires santé et les Organismes de Prévoyance, pour leur compte, auprès des Assureurs IARD. L'agence de Stream-Techs basée sur Vitrolles, couvre près de 2 millions de personnes protégées auprès de 10 clients, et développe un chiffre d'affaires de plus de 300 000 euros. Dans le cadre d'un remplacement partiel d'un gestionnaire de recours contre tiers absent, StreamTechs recherche un.e Gestionnaire Assurance. Missions : Le gestionnaire Assurance est au cœur de l'activité la société, il traite l'ensemble des dossiers confiés par les clients de la société (mutuelles) et permet de rendre un service complet aux clients sur leurs contrats d'assurance santé et prévoyance. Il détecte et gère le recouvrement des prestations réglées par les clients de la société. Dans une activité en développement et un service en phase d'industrialisation, son état d'esprit dynamique et proactif est vivement souhaité. Ses missions principales sont les suivantes : 1. Gestion des dossiers de recours contre tiers - Passer des appels sortants pour identifier des cas de recours contre tiers - Collecter les informations nécessaires pour traiter les dossiers - Analyser les dossiers confiés par le client (mutuelles) - Produire les créances auprès des assureurs - Assurer le suivi et la réalisation du processus de précontentieux - Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'identification du tiers au reversement de la créance 2. Gestion d'un portefeuille de sinistres et de clients - Réaliser un suivi rigoureux et régulier de chaque dossier en autonomie - Respecter les délais impartis pour la gestion des dossiers - Réceptionner et traiter les appels entrants à la suite des campagnes d'emailing (3 à 4 fois par an) - Prioriser les actions par urgence et par enjeux - Maintenir une communication efficace avec les clients Profil : Vous avez idéalement une expérience similaire d'au moins 3 ans, ou vous êtes jeune diplômé.e et issu.e d'une école dans le domaine de l'assurance de personnes, vous êtes motivé.e, proactif.ve, disponible, à l'aise à l'usage d'outils informatiques et de bureautique et pensez être doté.e des compétences d'analyse, d'agilité, de rigueur et de fermeté pour assurer efficacement le poste ? Contactez-nous !! Vous rejoindrez une équipe autonome, responsabilisée et solidaire ! Type de contrat : CDD à plein temps / Durée minimale 1 mois / Renouvelable Avantages sociaux : - Prime sur objectifs trimestrielle, - Prime de vacances conventionnelle, - Tickets restaurants 12€ - Chèques vacances, - Chèques cadeaux de noël, - Mutuelle avec participation à 100% de l'employeur.
Société spécialisée dans le commerce alimentaire, Nous sommes à la recherche d'un assistant comptable et administratif afin d'assurer la comptabilité quotidienne de l'entreprise. En effet, parmi nous, vous serez en charge : - Enregistrer les opérations comptables - suivre le traitement des factures clients et fournisseurs - Etablir un rapprochement bancaire et le lettrage - Gestion du courrier - Traitement des mails - Suivi échéancier règlements fournisseurs - Suivi des règlements clients Si, vous êtes titulaire d'un Bac + 2, vous avez une expérience professionnelle supérieure à 2 ans dans le domaine de la comptabilité d'entreprise ou en cabinet d'expertise comptable et que de plus, vous êtes organisé dans la tenue des dossiers, vous maitrisez l'outil informatique et plus précisément les logiciels de comptabilité (CEGID QUADRA COMPTA serait un atout), n'hésitez pas à postuler.
Notre entreprise partenaire, une boutique renommée de prêt-à-porter de luxe, recherche un(e) Vendeur(se) en alternance pour rejoindre son équipe. Cette opportunité unique vous permet de travailler dans un environnement prestigieux tout en consolidant vos compétences professionnelles dans le commerce et la gestion de la relation client. Vous aurez un impact direct sur le développement du chiffre d'affaires de la boutique, tout en validant un diplôme de niveau Bac ou Bac+2 dans le commerce. Vos missions : Prospection et Suivi des Clients : Prospecter et fidéliser une clientèle exigeante en offrant une expérience d'achat sur-mesure, contribuant ainsi au développement du chiffre d'affaires de la boutique. Conseiller le Client : Accueillir les clients, identifier leurs besoins, et les accompagner dans leur choix de vêtements et d'accessoires de luxe. Représenter l'Entreprise : Maintenir une image positive et professionnelle de la boutique et participer à des événements ou des salons pour promouvoir les produits. Fidélisation des Clients : Assurer un suivi personnalisé après la vente, gérer les retours, et mettre en place des actions de fidélisation telles que des offres spéciales ou des programmes de fidélité. Gestion des Réseaux Sociaux : Promouvoir les articles et nouveautés via les réseaux sociaux en créant des contenus attrayants (photos, vidéos, posts) pour valoriser les collections et attirer une communauté en ligne. Suivi des Ventes : Gérer les commandes, suivre les livraisons et garantir un service client irréprochable. Compétences requises : Excellente communication et sens aigu de la relation client. Capacité à conseiller et à vendre des produits de manière convaincante et adaptée aux attentes des clients. Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux (Instagram, Facebook) pour la promotion en ligne. Organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Une expérience dans le secteur du prêt-à-porter de luxe et/ou dans la gestion des réseaux sociaux est un atout. Avantages de ce poste : Formation Diplômante Financée : Ce poste vous permet de valider un diplôme reconnu de niveau Bac ou Bac+2 dans le commerce tout en contribuant activement à la croissance d'une boutique de luxe. Développement Personnel et Professionnel : Acquérez des compétences clés dans la vente et le digital marketing tout en développant votre réseau professionnel. Impact Direct sur le Chiffre d'Affaires : Vous jouerez un rôle clé dans le développement des ventes de la boutique, une expérience précieuse pour votre carrière future. Rythme de formation : 1 jour de formation à distance par semaine et 4 jours en entreprise. Ce rythme vous permet d'allier apprentissage théorique et expérience pratique en boutique, maximisant ainsi votre montée en compétences. Le processus de recrutement : Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation. Nous vous contacterons pour un entretien de pré-sélection. Votre candidature sera transmise à notre boutique partenaire. Nous vous accompagnerons tout au long du processus de recrutement. Conditions : Formation intégralement financée dans le cadre de l'alternance. Possibilité d'évolution au sein de la boutique selon les performances. Intéressé(e) ? Rejoignez un univers prestigieux et contribuez au succès d'une boutique de prêt-à-porter de luxe en envoyant votre candidature à est L'offre est publiée pour le compte d'une autre entreprise (article L5331-3 du code du travail)
Au sein de la direction Finance et Contrôle, le « conseiller technique back VI/PL» fait partie d'une équipe dont le rôle est d'être garant qu'une intervention technique dans un garage ou point de service partenaire soit facturée au juste prix (application des protocoles fournisseurs, des temps et prix cohérents et conformes au devis). Le règlement de nos fournisseurs dans les temps et la refacturation correcte de l'intervention à nos clients repose donc sur la qualité de travail des conseillers techniques back VI/PL. Pour cela le « conseiller technique back VI/PL » devra, Mission principale : o Contrôler la conformité des factures fournisseurs découlant des accords émis par notre plateau technique. o Vérifier, sur les factures fournisseurs, l'application des protocoles signés par les prestataires avec Fatec. o Analyser les factures en s'assurant de la cohérence des temps d'interventions, des pièces et des prestations facturées. o En cas de non-conformité, entrer en relation avec le fournisseur et lui formaliser les erreurs relevées afin de permettre la correction ou l'obtention d'un avoir. o Valider informatiquement les factures fournisseurs dans les temps afin de respecter les échéances de paiement. o S'assurer de la précision de la saisie et de la répartition des éléments de la facture traitée (objets de dépenses) dans l'outil de gestion. o Répondre aux appels téléphoniques des fournisseurs via notre logiciel d'appel afin de les renseigner sur le traitement de leur facture. o Traiter via la boîte mail du service les demandes de rejets de factures et les interrogations des fournisseurs. o Alerter le manager, et/ou le service réclamation, et/ou le service fournisseur, en cas d'incohérence quant à l'application des protocoles ou dérives de facturation. Les missions citées dans cette fiche de poste ne sont pas exhaustives et limitatives. Formations et expériences : o Vous avez une première expérience dans le domaine de la facturation et l'environnement automobile vous attire. Vous avez déjà fait l'usage des outils informatiques dans vos précédentes expériences. Compétences et qualités requises : o Une très grande rigueur o Le sens de l'analyse et du détail o De l'auto contrôle o Une capacité d'autonomie et d'organisation o Le goût du travail en équipe o Aisance à l'oral pour traiter les objections o Une aisance dans les outils informatiques Basés à Marseille, dans le quartier de l'Estaque, nous profitons de locaux modernes et agréables, accessibles en train, vélo ou covoiturage, avec une vue incroyable sur la mer. Nous attachons de l'importance au bien-être de nos salariés, afin de venir travailler avec le sourire et d'assurer à chacun un bel équilibre de vie. Rejoignez-nous pour nous apporter votre énergie et vos talents, nous grandirons ensemble.
Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux personnes titulaires de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). Et si c'était vous notre futur talent de demain ? Au-delà de vos compétences techniques, notre client attache aussi une réelle importance à votre savoir-être « nous construisons avec vous l'entreprise de demain ». Vous assurerez les travaux d'entretien courant et la maintenance de niveau 1 (électricité, plomberie-sanitaire, tapisserie-peinture, menuiserie-serrurerie .). Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : Assurer la maintenance préventive et l'entretien des équipements électriques courant fort tels que l'éclairage, l'éclairage de sécurité, terminaux de distribution (prises, multiprises .) Réaliser les dépannages correctifs de 1er niveau (éclairage, petites disjonctions .) Assurer la maintenance préventive, corrective et conditionnelle des installations du domaine plomberie-sanitaire (chauffe-eau, ballon d'eau chaude ECS, ensemble des appareils sanitaires tels que la robinetterie, chasse d'eau, vannes, raccords, évacuation .) Assurer la maintenance préventive, corrective et conditionnelle des installations du domaine menuiserie-serrurerie (portes, ouvrants, menuiseries intérieures et extérieures, stores, clôture et serrurerie) Réaliser des petits travaux d'aménagement intégrant notamment les sols, les murs et les plafonds (remplacement dalles de moquette et faux plafond, peinture .) Remonter et détecter les interventions correctives à réaliser S'assurer en amont d'avoir tous les éléments nécessaires à la prestation ou s'assurer de l'approvisionnement en outils, produits et matériaux Peut accompagner les interlocuteurs extérieurs (fournisseurs, sous-traitants, organismes de contrôles) Peut être amené à renseigner l'outil de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) S'impliquer dans la démarche QSE (Qualité Sécurité Environnement) en respectant les procédures et en remontant les dysfonctionnements Qualifications Vous bénéficiez déjà d'une première expérience réussie dans le milieu de la maintenance des bâtiments, industriels, tertiaires . ; vous disposez idéalement des Habilitations Electriques BS (formation possible) et vous êtes issu(e) d'un CAP, BAC PRO ou autres formations permettant d'avoir une ouverture sur les métiers de la maintenance et de la gestion technique. QUALITES REQUISES Sens du service et sens relationnel Réactivité et dynamisme Autonomie et organisation Rigueur et anticipation INFORMATIONS Date de démarrage : dès que possible ! Contrat : 35h par semaine du Lundi au Vendredi Horaires : 8h00-12h00/13h00-16h00 Lieu : Marignane près de l'Aéroport de Marseille-Provence CDD : durée 6 mois Salaire : selon expérience du profil Panier repas : 9.32€ net/jour travaillé Mutuelle .
Le poste : Votre Agence PROMAN MARSEILLE CASTEL recherche son futur ASSITANT D'AGENCE EN ALTERNANCE H/F Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement , portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familial, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. En bref : - Tu recherches une formation sur-mesure avec un diplôme et un job à la clé - Tu aimes le recrutement et l'administratif - Tu es ok pour suivre un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en école à Aix en Provence, dans le Sud ? (Frais de déplacements/hébergements/restauration pris en charge !) - Tu veux rejoindre un groupe international, en pleine croissance, et avec un ADN familial et dynamique ? Alors, cette formation est faite pour toi ! Ce que sera ton alternance : De la gestion du personnel : Etablissement et gestion des DUE, contrats de Travail, visites Médicales, attestations des salariés, suivi CET et Mutuelle. Préparation des éléments variables de paie Gestion des dossiers intérimaires. De la gestion administrative : Prise en charge de l'accueil Gestion du courrier Rédaction et classement des documents administratifs Du recrutement, de l'évaluation et du suivi d'intégration : Accueil recrutement et délégation des candidats Rédaction, diffusion des offres d'emploi Réalisation des entretiens de recrutement Fidélisation personnel intérimaire En appliquant la législation du travail temporaire et la réglementation En appliquant la politique " Qualité " de l'entreprise En informant les collaborateurs intérimaires des risques des postes occupés De la gestion commerciale : Prise de commandes Prospection active Proposition active de CV Ce que tu trouveras chez nous : - un super tuteur (ton responsable d'agence) - un parcours de formation évolutif en e-learning et en présentiel - des outils digitaux de gestion novateurs - et un état d'esprit PROMAN fort et bienveillant ! La formation : Titre RNCP Chargé(e) d'affaires en recrutement en alternance (niveau BAC) Durée : 8 mois - de janvier à août Rythme d'alternance : 3 semaines en agence et 1 semaine en formation au CFA PROMAN - SetClub à Aix-en-Provence Profil recherché : Vous êtes attiré par de nouveau challenge !! Postulez et contactez nous!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : En tant que Collaborateur Commercial, vous serez en charge de : - Développer et fidéliser un portefeuille de clients : Vous identifierez les besoins de chaque client et leur proposerez des solutions adaptées en matière de prévoyance, d'assurance santé, de retraite et de gestion de patrimoine. - Prospecter de nouveaux clients : En coordination avec la stratégie de l'agence, vous participerez à la prospection afin d'accroître notre clientèle. - Accompagner les clients dans la gestion de leur couverture et patrimoine : Vous suivrez les clients au fil du temps, pour toute question ou besoin d'évolution de leur couverture et suivi admnistratif de leur dossier - Participer à des actions commerciales et à la vie de l'agence : Vous contribuerez activement à la visibilité de notre agence en participant aux opérations de promotion, d'événements clients et de partenariats locaux. Profil recherché : - Expérience dans le secteur de l'assurance ou dans un domaine commercial : Une première expérience en vente ou conseil est un plus, mais les débutants ayant un fort potentiel commercial sont les bienvenus. - Aisance relationnelle et sens du service client : Vous savez écouter et établir une relation de confiance avec les clients pour comprendre leurs besoins et les accompagner. - Autonomie et goût du challenge : Dynamique, vous aimez relever des défis et contribuer activement à l'atteinte des objectifs de l'agence. - Formation : Idéalement titulaire d'un diplôme en commerce, en assurance ou en gestion de patrimoine. Des déplacements ponctuels sont possibles sur le poste ( à titre exceptionnel )
Les missions du poste Vous êtes à la recherche d'un poste dans le domaine de l'hôtellerie ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Nous recherchons actuellement un valet / femme de chambre H/F pour rejoindre notre équipe. En tant que valet / femme de chambre, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres d'hôtel, en respectant les normes de propreté et les standards de l'établissement. - Effectuer le réapprovisionnement des produits de toilette et du linge de chambre. - Veiller au bon fonctionnement des équipements présents dans les chambres. - Assurer un service client impeccable en répondant aux demandes particulières des clients et en veillant à leur satisfaction. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'établissement Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes : - Expérience préalable en tant que valet / femme de chambre, de préférence dans un hôtel de standing. - Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps. - Souci du détail et capacité à travailler de manière méthodique. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens du service client et capacité à répondre aux demandes individuelles. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'industrie hôtelière. Bienvenue chez ASR Nettoyage Au sein d'ASR Nettoyage, notre charte qualité est simple : mettre tout en oeuvre pour offrir à nos employés le respect qu'ils méritent. Pour concrétiser notre mission, nous avons créé notre propre marque de distribution. Cette action a pour objectif de garantir un contrôle qualité maximal. Ainsi, nous souhaitons offrir un confort de travail idéal à travers une utilisation facile des produits sur le terrain. Infos complémentaires Prime annuelle HÔTEL NON DESSERVI EN TRANSPORT EN COMMUN.
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
LIP Solutions RH, pôle Tertiaire et Ingénierie du groupe LIP recherche pour son client basé à Marseille 14ème, un Acheteur Approvisionneur (H/F) en cdi. Vous aurez pour missions : - Gérer les approvisionnements - Gérer les commandes - Assurer un suivi rigoureux des commandes et livraisons - Contribuer à l'optimisation des stocks et à la réduction des coûts - Gérer les litiges - Gérer les achats Vous relevez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques.
Lynx RH recrute pour l'un de ses clients basé aux Pennes Mirabeau, un(e) assistant(e) ADV H/F. Pour rappel, Lynx RH intervient dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, de profils Bac+2 à Bac +5 spécialisés en : - Fonctions Supports : Ressources Humaines - Formation - Commerce - Achats - Assistanat - Management - Accueil - Marketing - Comptabilité - Finance - Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Lean Management - Qualité - HSE - Informatique : Conseil - Développement - Réseaux & Télécommunications - Support - Web Vos missions: - Saisie et gestion de la facturation de toutes les activités de l'entreprise - Suivi RH - Recouvrement et relances actives par téléphone et par e-mail - Traitement des factures fournisseurs - Ouverture de compte client et de compte fournisseur - Gestion des règlements clients - Relance auprès des commerciaux et des clients des soldes de chantier - Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs de l'agence - Suivi des dossiers intérimaires - Pointages - Organisation de tournées de livraison des trois camions de l'entreprise - Etablissement des devis Votre profil: Bac + 2/3 minimum Une expérience similaire d'au moins 2 ans est requise Profil polyvalent disposant d'une aisance relationnelle Horaires: du lundi au jeudi - 8h30 - 12h/ 14h - 17h30; le vendredi - 8h - 12h/ 14h - 17h Mutuelle Tickets restaurants
Vous aurez pour mission : saisie des informations clients , valider et enregistrer les bons de transport , traitement des commandes et gestion des produits , gestion de la facturation transport , litiges connaitre la RSE et réclamations clients , rapprochement des factures autonome rigoureux et gestion des priorités , horaires 08h30 12h00 13h30 17h00
Nous recherchons un/une serveur/se pour notre restaurant.
Le poste : Votre agence Proman Vitrolles recherche pour l'un de ses clients, un Support au contrôle non destructif H/F. Les missions principales qui vous seront confiées sur le poste seront : Dégraisser des pièces Préparer les pièces à l'inspection Reconditionner les pièces suite à l'inspection des contrôleurs pour l'étape d'inspection suivante ou de production Votre environnement de travail : 32 inspecteurs + 2 support au controle Horaires en 2*8 avec possibilité de travailler le samedi matin Profil recherché : Vous avez une première expérience en logistique de pièces mécaniques. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes un FAM d'accueil de jour sur Bouc bel air qui accueillons du lundi au samedi de 8h à 18h des personnes adultes autistes 270 jours par an. Nous recrutons en CDI un profil AMP, AES ou AS disposant d'une expérience dans le secteur du handicap à minima,ou dans l'autisme (un gros +) accompagnement aux actes de la vie quotidienne (repas, nursing.,..) Conduite d activités éducatives et de loisirs Référent pour les écrits professionnels CCN 66 appliquée Mutuelle 2 samedis travaillés par mois fermeture 4 semaines l'été et 1 semaine à noël fermeture les jours fériés Qualités requises: Travail d'équipe Dynamique et empathie Aisance dans les écrits et en informatique (logiciel usager) Bienveillance Savoir être autonome et mener une activité
Envie de facturer votre carrière vers de nouveaux horizons ? Rejoignez l'équipe de notre client et devenez le maestro de la facturation dans un environnement où diversité et innovation riment avec succès ! Notre agence Adéquat Vitrolles recrute un ou une Gestionnaire de facturation F/H pour une mission intérim longue et évolutive située à Vitrolles pour un client spécialisé dans la logistique et le transport international. Ce qui est important pour notre client ? développer la diversité, car elle est essentielle à la réussite de leur entreprise. Chez notre client on croit que refléter les cultures, les langues, les comportements et les connaissances locales de leurs clients est la clé du succès. En employant des personnes aux expériences et capacités variées, ils élargissent leurs connaissances et stimulent leur créativité et leur innovation. Quelles seront vos futures missions si vous acceptez le poste? - Gérer l'établissement de l'ensemble des documents douaniers (Import/Export) - Vérifier et valider les factures - Suivre les paiements et les relances - Collaborer avec les différents services pour assurer une facturation précise et rapide Quel est notre profil adéquat ? - Vous avez une expérience en gestion de facturation idéalement en milieux international - Vous maîtrisez des outils informatiques et des logiciels de facturation - Vous savez travailler avec rigueur et organisation - Vous avez un bon relationnel et esprit d'équipe Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe 14.50 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Tickets restaurant 10€50 après 3 mois d'ancienneté Mais aussi: - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences... - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous cherchons pour l'un de nos restaurants en clinique un employé polyvalent de restauration H/F. Vous travaillerez en roulement, du lundi au dimanche : une semaine 3x10 heures (mardi, jeudi, vendredi) la semaine suivante 4x10 heures (lundi, mercredi, samedi, dimanche), de 7h à 18h, dont 1h de pause déjeuner. Vous serez amené-e à faire des préparations froides et chaudes, de l'assemblage, de la plonge et du nettoyage, en équipe. Une connaissance des normes HACCP est souhaitée, ainsi que bonne humeur et dynamisme ! Attention : un véhicule est nécessaire car le site n'est pas accessible en transport en commun
Au sein d'un supermarché de proximité, vous assurez la réception et la mise en rayon des produits de boucherie et charcuterie. MANUTENTION ET PORT DE CHARGES LOURDES. Horaires de travail du lundi au dimanche. Prise de poste à partir de 5H. Les horaires seront essentiellement le matin mais certains après-midi seront possibles. Compte tenu des horaires, vous devez être autonome dans vos déplacements. Votre profil : vous êtes boucher de formation ou par votre expérience, salaire négociable selon profil et expérience. Vous serez en charge de la planification de l'équipe et de la gestion de vos rayons.
Sous la responsabilité de votre chef de rang, vous aurez en charge le dressage des tables. Vous prendrez les commandes et effectuerez le service à table. Vous débarrasserez les tables. Vous serez garant de la satisfaction des clients. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs et 2 jours sans coupure. Vous pourrez travailler à 39h avec 1 ou 2 coupure ou à 35h sans coupure Vos horaires seront définis selon un planning. Le lieu n'étant pas desservi par les transports en commun. #PdC
Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables : - apprécier la validité des pièces justificatives - contrôler les factures du ou des services - classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers - préparer le mandatement et titres de recette - saisir les factures et mandats - gérer l'inventaire comptable et réaliser les fiches d'inventaire - réaliser les engagements et le suivi de crédits - préparer les échéanciers, fonds de compensation de TVA - tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations - identifier un problème sur une opération comptable Profil recherché Savoirs : - procédures comptables et administratives financières - règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique - règles essentielles du droit public et les principales juridictions ( chambre régionale des comptes) - nomenclatures et règles comptables M14/M57 - rythme des encaissements et décaissements de la collectivité - applicatifs de gestion financière et bureautique -Connaissance Logiciel BERGER LEVRAULT FINANCES serait un plus
Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons pour notre agence PACA située à Marseille, un(e) assistant(e) commercial(e) polyvalent(e) qui saura gérer notre portefeuille clients en toute autonomie sur ce poste à plein temps. Directement rattaché(e) à la Responsable d'agence, vous aurez notamment les missions suivantes : - Gestion d'un portefeuille clients et développement commercial, - Ouverture des comptes clients et mise à jour de la base clients existante, - Support technique téléphonique niveau 1, - Traitement des mails ADV, - Optimisation du planning de nos techniciens, - Transmission des informations aux techniciens, - Suivi des bons d'interventions, - Traitement des demandes clients concernant les produits et conditions de location/entretien, - Analyse des résultats clients, suivi du CA et mise en place de plan d'amélioration avec la direction, - Actions de prospection : mailings, prospection téléphonique En postulant à cette offre vous avez l'opportunité d'accéder à un poste polyvalent en toute autonomie. Dans une structure à dimension humaine avec une réelle volonté de qualité de services pour ses clients, vous serez l'organisation centrale entre nos équipes et nos clients. Package de rémunération attractive : - Rémunération Brute annuelle entre 26 000€ et 29 000€ pour 169h mensuelles - Prime sur objectif mensuelle - Prime d'intéressement Autres avantages : - Mutuelle - Prévoyance - Plan d'épargne entreprise - Séminaire / évènements internes VOTRE PROFIL Vous avez une expérience significative dans une Société de services B to B. Vous avez le goût du challenge, l'esprit d'équipe et vous recherchez une entreprise dynamique et en plein développement ? Nous vous accueillons au sein de notre équipe ! Une formation interne à nos produits vous sera dispensée ainsi qu'un accompagnement tout au long de votre intégration.
Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des séniors, à compétences égales, une attention particulière sera apportée au public éligible au « CDD sénior » (être inscrits à FRANCE TRAVAIL et âgé de plus de 57 ans), Article L1242-3 du code du travail . Le CDD SENIOR est de 18 mois renouvelable une fois mais peut prendre fin au moment de votre départ en retraite à taux plein. Au sein de l'équipe de la DRH Commerce Med, vous assurez une mission d'assistance et d'appui à l'équipe : Assister les chargés de recrutement dans l'organisation du process : Vous organisez toutes les activités de planification, de gestion administrative et de suivi des processus d'organisation du recrutement et de l'alternance. Assister et faciliter la vie des équipes : Vous organisez des réunions, des RV pour le compte de la DRH et assurez la logistique associée (salles de réunion, restauration, etc.). Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe et le pool d'assistance de la Direction Commerce Méditerranée. Vous organisez l'arrivée et le départ des collaborateurs de la DRH (poste de travail, téléphone, etc.) en lien avec les équipes IT des Entités Nationales. Apporter un appui sur la communication interne de la DRH : En lien avec le responsable Coordination, vous êtes amené(e) à gérer des dossiers (communication, gestion du sharepoint on line, organisation de séminaires, ou en fonction de l'actualité contrôles internes, appui aux départements nationaux, etc.). Vous travaillez avec de nombreux interlocuteurs dans le cadre de vos missions. Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du résultat. Vous effectuez votre mission en respectant la confidentialité des échanges. Vous aimez travailler en équipe et en lien avec de nombreux interlocuteurs Vous avez une bonne capacité d'adaptation Alors rejoignez notre équipe ! Postulez à l'offre en joignant votre CV et LETTRE DE MOTIVATION et en indiquant votre éligibilité au CDD SENIOR
Notre PME (400 collaborateurs, 180 Millions d'euros de CA), dont la raison d'être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : - Expertises techniques et produits - Services et logistiques - E-Chemicals, gestion de l'information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l'entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre du développement de l'activité nous recrutons pour notre établissement de Vitrolles (13127) un Magasinier / Préparateur de commandes H/F s. Missions : Vous assurez la réception, le stockage, la préparation ainsi que la distribution de produits. Vous participez à l'atteinte des objectifs définis par la hiérarchie en termes de Délais, de Qualité & de Coûts tout en respectant les modes opératoires internes, les règles d'hygiène et de sécurité. La connaissance d'un ERP et le permis CACES 1 et 3 sont nécessaires. Les formations risque chimique et celles de nos produits seront assurées. Profil recherché : Vous avez déjà une 1ere expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes organisé et polyvalent, efficace et aimez le travail en équipe. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. CACES 1 et 3. Port de charges lourdes 25 kg. Travailler dans un environnement avec des produits chimiques en suivant des règles de sécurité et procédures minutieuses ne vous font pas peur. Une expérience dans le domaine de la chimie serait un plus. Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ces postes sont à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 6 mois Horaire sur une base 37 Heures : 8H00-12H00 / 13H30-17H15 du lundi au jeudi 8H00-12H00 / 14H00-16H00 Vendredi
Entreprise : La Comtesse Immobilier incarne une équipe dynamique, solidaire toujours déterminée à relever les défis. Notre conviction profonde est que les services immobiliers doivent constamment évoluer pour offrir la réussite et la qualité que chacun mériterait pour sa propre famille. C'est cet état d'esprit qui nous a permis de doubler notre activité ces 4 dernières années et d'être aujourd'hui présents sur 12 agences dans la région. Notre développement ouvre les portes à des opportunités d'épanouissement et de croissance au sein de la famille La Comtesse Immobilier. Poste : En tant que Négociateur en Transaction Immobilière, votre mission principale sera d'accompagner nos clients dans la réalisation de leur projet de vie. Pour ce faire, vous serez amené(e) à : Prospecter et évaluer des biens immobiliers dans votre zone géographique. Conduire les négociations depuis l'offre d'achat jusqu'à l'acte authentique de vente. Ce que nous offrons : Rejoindre notre équipe en tant que salarié à temps plein, en CDI, offre de nombreux avantages : Une rémunération très attractive, non plafonnée, comprenant un salaire fixe et une part variable (% progressif de 12 à 55%). Par exemple, dès 75 k€ de chiffre d'affaires annuel, vous bénéficiez de 25% de commission, et dès 90 k€, vous atteignez 45% de commission. Exemple de salaire pour un chiffre d'affaires annuel de 150 k€ HT : environ 60 k€ brut/an ! Vous accéderez à un portefeuille de clients en Gestion et/ou Syndic à travailler. Nous mettons à votre disposition un ensemble d'outils professionnels, notamment un téléphone portable, un ordinateur, des cartes de visite, des flyers de prospection. Vous rejoindrez une équipe performante déjà en place, avec un chiffre d'affaires dépassant les 200 k€/an pour plusieurs de nos négociateurs. Vous bénéficierez d'une large diffusion sur les principaux sites de publicité immobilière ainsi que sur nos comptes de réseaux sociaux. Tout au long de votre parcours d'intégration, vous serez accompagné(e) pour garantir votre réussite dans ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et souhaitez faire partie de la famille La Comtesse Immobilier, nous vous invitons à postuler dès maintenant ! Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et de vous accompagner dans votre carrière professionnelle. Poste à pourvoir immédiatement pour développer le 14ème arrondissement de Marseille. Profil : Vous êtes expérimenté(e) dans les métiers de l'Immobilier et notamment la Transaction, vous êtes un "expert" de votre secteur, rejoignez notre équipe !
Le FAM l'Escale recrute en CDI: 1 AMP ou AES (H/F) à temps plein pour sa villa de Bouc Bel Air. Mission: accompagnement au quotidien des personnes accueillies Profil : DEAMP ou DEAES ou DEAS exigé Permis B exigé Expérience de l'autisme appréciée. Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants ) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Poste à pourvoir immédiatement.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre partenaire ADF. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII, en mission de Travail Temporaire, CDD et CDI. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Maintenance préventive sur moyens industriels de types : machines-outils (affuteuse, centre d'usinage, tours, rectifieuse...) Ligne de traitements de surfaces, machine à laver automatique, cintreuses, sableuses, stockeurs horizontaux... * Effectuer la maintenance préventive des équipements selon planning de la GMAO : remplacement de filtres, remplacement de courroies (...). * Remonter les signaux faibles identifiés lors de la maintenance préventive. * Demander des modifications de gammes de maintenances préventive en fonction du retour d'expérience terrain. * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance * Ouvrir et gérer les dossiers d'interventions, en assurant la mise à jour des données dans la GMAO et en veillant à la pertinence des informations saisies. * Respecter rigoureusement les règles de sécurité adaptées à l'environnement de chantier. Poste de journée : samedi et dimanche Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Votre passeport : formation Electromécanique avec expérience en industrie. CACES nacelle R386 1B/3B. La possession des habilitations électriques BC/BR/B2V ainsi que celle de la formation travail en hauteur/port du harnais serait un plus. La culture SSE est fortement appréciée (expérience industrielle et remontée de situations dangereuses). Permis B obligatoire : La possession du permis B est indispensable pour ce poste. Vous disposez d'une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre partenaire ADF à Marignane. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII, en mission de Travail Temporaire, CDD et CDI. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Maintenance curative sur moyens industriels de types : machines-outils (affuteuse, centre d'usinage, tours, rectifieuse...) Ligne de traitements de surfaces, machine à laver automatique, cintreuses, sableuses, stockeurs horizontaux... Constructeurs des machines-outils : MAZAK, CAZENEUVE, HURON, HURCO, LIEBHERR. Commande numériques des machines-outils : MAZAK, SIEMENS, FANUC, HURCO. * Effectuer la maintenance curative des équipements et ponctuellement préventif. * Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques et mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. * Définition des besoins techniques en pièces de rechange. * Demande des modifications de gammes de maintenances préventive en fonction du retour d'expérience terrain. * Participer au étude de fiabilité en collaboration avec le service méthode * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance * Ouvrir et gérer les dossiers d'interventions, en assurant la mise à jour des données dans la GMAO et en veillant à la pertinence des informations saisies. * Respecter rigoureusement les règles de sécurité adaptées à l'environnement de chantier. Horaires en 3x8 Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d'équipe, communication, aisance relationnelle et autonomie Votre passeport : formation Electromécanique avec expérience en industrie. CACES nacelle R386 1B/3B. La possession des habilitations électriques BC/BR/B2V ainsi que celle de la formation travail en hauteur/port du harnais serait un plus. La culture SSE est fortement appréciée (expérience industrielle et remontée de situations dangereuses). Permis B obligatoire : La possession du permis B est indispensable pour ce poste. Vous disposez d'une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement avec notre client Airbus Helicopters Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Sur les composants et installations mécaniques : maintenance régulière et non programmée, intégration des équipements mécaniques. - Effectuer le dépannage de l'équipement mécanique des aéronefs. Effectuer des réparations sur les équipements mécaniques et les tests associés. - Contrôle visuels et dimensionnels qui vont permettre de remettre la pièce avionable après le démontage de pièce sur hélico ayant volés. - Elimination de défaut mineur avec outil basique (Chignole manuelle par exemple) Le petit + de Crit Aéro ! Nos équipes vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité mais surtout de l'esprit d'équipe Votre passeport reprenant votre diplôme : BAC Pro/ BTS Mécanique Compétences métrologie, usinage et sur différentes matières (alu, composite.) Connaissances en tourneur fraiseur Appétence Qualité À l'aise dans l'utilisation de l'outil informatique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Pour occuper ce poste vous avez les savoirs être suivants: - Ponctualité - Réactivité - Organisation Vous serez chargé de : - La livraison de colis - Du contact clientèle Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et possédez tous les qualités et compétences recherchées n'hésitez pas à nous transmettre votre C.V, nous vous répondrons dans les plus brefs délais Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation par roulement Tous les week-ends Travail en journée Travail les jours fériés Déplacements fréquents *****PERMIS B EXIGE*****
L'enseigne ROUGEGORGE spécialisée dans la lingerie et sous vêtements féminins et comptant 260 magasins en France et en Belgique, cherche à agrandir son équipe de Plan de Campagne. Vous êtes polyvalent(e) et vous effectuerez principalement les taches suivantes : - Vente de nos produits - Encaissement des clients - Manutention suite à livraison, - Mise en rayon, étiquetage, - Optimiser les espaces de vente, l'agencement des vitrines, la mise en rayon, la présentation de nos produits, . Il s'agit d'un CDI à temps partiel : 15h avec modulation du temps de travail / L'amplitude horaire est de 9h30 à 19h30 du lundi au dimanche. #PDC
Votre agence de Vitrolles recrute pour un de ses clients spécialisé dans la maintenance et la rénovation énergétique des systèmes de climatisation, chauffage et sanitaire : - un technicien monteur (h,f) Lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 // 14h00 - 17h00 Vous serez en charge de la maintenance des installations sanitaires des résidences sur Marseille, vos principales tâches seront : - Repérer et percer les trous nécessaires au passage des canalisations et à leur supports - Assemblage des éléments en utilisant les diverses techniques liées à son poste de travail - Fixer les tuyaux aux parois à l'aide de brides, pattes ou crochets - Contrôler l'étanchéité des installations visuellement ou à l'aide de manomètres, après mise en pression - Installer des appareils de traitement des eaux Vous devez posséder le permis B pour conduire le véhicule de service Vous êtes à l'aise dans la communication avec autrui Vous avez une capacité d'adaptation et le sens de l'organisation Les espaces restreints ou les travaux en hauteur ne sont pas un frein pour vous Vous êtes intéressé par ce poste, n'hésitez pas et rejoignez l'équipe de vitrolles Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous vous proposons de nous rejoindre en CDD de 6 mois. Le poste proposé est localisé à Vitrolles (13). Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : 1/ POUR L'ÉLABORATION DES FICHES DE PAIE : - collecter et analyser toutes les informations nécessaires à l'élaboration des fiches de paie; - contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie; - participer à la mise en place d'un nouveau logiciel de paie : vérifier le paramétrage du nouvel outil de paie et de gestion des temps, faire des tests, participer à la migration et à la reprise des données. 2/ DÉCLARATIONS ET RELATIONS AVEC LES ORGANISMES SOCIAUX : - établir la DSN (gestion mensuelle et transmission des données de l'entreprise pour déclarer et payer les cotisations aux organismes sociaux); - établir les déclarations fiscales et sociales complémentaires; - contrôler le calcul des cotisations; - assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux. 3/ GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL : - s'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives.); - gérer les formalités d'embauche (DPAE, rédaction des contrats de travail) et de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité); - participer aux activités d'administration du personnel (suivi des absences ou des congés, avenants contrats de travail); - élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrées et/ou sorties; - établir les attestions courantes (certificat de travail, attestation arrêt de travail, attestation Pôle emploi.); - effectuer les travaux post paie (archivage, suivi des paiements des charges sociales.); 4/ COMMUNICATION INFORMATION ET CONSEIL JURIDIQUE - communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.); - répondre aux questions juridiques des employés et des managers en matière de droit social, de procédures juridiques liées à la paie (rédaction de contrats, licenciements.); - assurer une veille juridique et sociale (conventions collectives, décisions de justice prud'homale ou de la Cour de cassation). Cette liste n'est pas exhaustive.
Le poste : Votre agence Proman Vitrolles recherche pour l'un de ses clients, un Gestionnaire de paie H/F. Vos missions sur le poste seront : Être le garant des éléments constitutifs du dossier individuel des salariés dans l'outil de paie Assurer le traitement de la paie (saisie et contrôle) à partir des éléments collectés (individuels et collectifs) et conformément aux dispositions législatives et réglementaires : absences, éléments variables de paie .. Suivre les arrêts maladies et le déclenchement du maintien employeur Réaliser les analyses et les contrôles de paie obligatoires dans le cadre des audits internes Réaliser et produire les bulletins de paie, et les documents liés au départ dans les délais impartis Réaliser les clôtures de fin de mois dans les délais impartis Mettre à jour tous les éléments liés à la gestion de la paie (logiciels RH, dossiers du personnel, fichiers.) Editer des requêtes sur le logiciel de paie Assurer une interface avec les organismes extérieurs compétents (CPAM, Prévoyance, Pôle Emploi...) S'informer et appliquer la règlementation sociale 35h / semaine sur une plage horaire variable Salaire à déterminer selon profil autour de 14.50€ brut de l'heure Mission de 3 mois en intérim Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en paie avec au minimum 1 an et demi sur un poste similaire Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Chauffeur de taxi spécialisé dans le médical, H/F - carte professionnelle taxi obligatoire Avec véhicule à disposition.
Le réseau Crèches du Sud recrute pour sa structure « Les Petits Pandas » à Marignane, un(e) Animateur/rice d'Eveil à temps partiel 28h. L'Animateur/rice d'Eveil assure les activités d'éveil et les soins visant au bien être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Son rôle s'inscrit dans une approche globale et prend en compte la dimension relationnelle avec la famille. Missions : - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne - Réaliser les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur - Etablir une communication adaptée à l'enfant et sa famille - Recueillir les informations pour assurer la continuité des soins et activités - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques Rejoindre Crèches du Sud, c'est : - Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire - Bénéficier d'une semaine sur quatre jours et demi de travail - Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d'octobre à mai - Pouvoir déjeuner en commandant un repas de la cuisine de la crèche, à tarif préférentiel - Disposer d'un parking gratuit se situant devant la majorité de nos établissements - Bénéficier d'un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.) Type d'emploi : CDD à temps partiel 28h Durée : 1 mois (renouvelable) Prise de poste : immédiate
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : 12 euros net/heure - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 3 employés de ménage sur le secteur de Bouc-Bel-Air et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
« Cette offre s'inscrit dans le cadre du dispositif ARDAN porté par la Région et animé par le CNAM. En amont de l'embauche, vous suivrez une formation financée et rémunérée (rémunération selon votre situation) d'une durée de six mois, vous permettant d'obtenir le Titre Professionnel de Niveau III "Entrepreneur de la petite entreprise" délivré par le CNAM et reconnu par le RNCP. Pour plus d'informations : http://www.ardan.fr/, la société recherche un (e) Chargé(e) de communication digitale. Missions : Mise en place du canevas fiche produit et création du design de la fiche produit pour attirer un maximum de trafic Refonte du site web afin d'offrir une expérience utilisateur optimale Alimentation et animation du site e-commerce : création de contenus, création et mise à jour des fiches produits, animation commerciale, prise des photos, description et informations techniques, Suivi et analyse des ventes : analyse de performance et réflexion commerciale pour accroître le chiffre d'affaires Retouche photo et montage vidéo : création et édition de visuels attractifs pour les supports de communication.
Vos missions: Vous animerez les 3 domaines clés de notre activité : vendre, recruter, gérer. - La partie commerciale : prospections, prise de RDV prospects, négociation commerciale, fidélisation des clients existants, participation aux événements professionnels et emplois... - La partie recrutement : recueil du besoin auprès des clients, validation des dossiers candidats, mise en relation avec les clients, proposition active de candidatures. - La partie management équipe et gestion de l'agence : encadrement et accompagnement des collaborateurs, garant des aspects économiques et législatifs, maîtrise de l'ensemble du fonctionnement de l'agence... Les + : -> Appétence pour le commercial B to B -> Passionné(e) par le recrutement et le relationnel -> Expérience dans le développement commercial et le management -> Capacité à manager -> Mobilité et flexibilité **Prise de poste immédiate**
Vous aurez en charge l'accueil et le conseil client dans le cadre des renforts des fêtes de fin d'année. Vous devez avoir une appétence pour les jouets et la relation clients. Préparer les Commandes des clients en sélectionnant les articles choisis- les récupérer dans le magasin. Vous travaillerez du lundi au dimanche de 10h à 19h avec 2 jours de repos. Zone commerciale ouverte le dimanche / travail avec bonification. 2 jours de repos dans la semaine. Poste disponible pour la période des fêtes de fin d'année. Prise de poste au plus tôt - contrat jusqu'au 24 décembre. #PdC
Vos missions: encaissements et accueil de la clientèle. Vous aurez aussi en charge la mise en rayon et le rangement des devants de caisse. Une première expérience en caisse est demandée, avec disponibilité du lundi au dimanche. 2 jours de repos dans la semaine. Poste disponible pour la période des fêtes de fin d'année. Prise de poste au plus tôt - contrat jusqu'au 24 décembre. #PdC
Recherchons des intervenants/ rondiers homme ou femme CDI temps plein 151, 67 heures Heures supplémentaires payées ** Véhicule de service fourni pendant les vacations *** *** Carte professionnelle délivrée par le CNAPS à jour ***
L'EEAP l'Envol accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap (16 en internat et 20 en externat). Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous serez chargé(e) de leur accompagnement individualisé au quotidien afin de leur apporter l'aide personnalisée nécessaire pour les activités éducatives, sociales, de soins et de balnéothérapie conformément à leurs projets. Vous gérerez aussi les tâches de la vie courante telles que réfection des lits, gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel . Vos missions : A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : -Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; -Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; -Mettre en œuvre le projet personnalisé dans ces différentes dimensions ; -Formaliser et assurer la traçabilité des actions menées ; -Elaborez et mettre en œuvre des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) ; -Veiller au soutien, à l'information et l'accompagnement des familles ; -Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance ; -S'engager dans les dynamiques d'équipe, institutionnelle et partenariale. Poste en internat (Week-Ends & jours fériés - horaires en roulement). Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'Association. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'AES ou Certificat d'Aptitudes aux Fonctions d'AMP ; - Expérience et intérêt pour les personnes polyhandicapées ; - Pratique de la balnéothérapie exigée ; - Formation à la CAA souhaitée ; - Objectivité, distanciation, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Possibilité de participer à des transferts ; - Vous êtes habilité.e à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel) Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs : CSE (participation à des activités sociales, culturelles, sportives ou de bien-être), mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement (aides locatives ou à l'achat immobilier, accompagnement social, administratif et budgétaire) - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires (jusqu'à 18 jours de CT) en plus des congés payés - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels (groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques.) - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes : inclusion des personnes accompagnées, proximité avec les familles/proches, promotion de la bientraitance et qualité des soins
Nous recherchons actuellement un jardinier et/ou paysagiste pour effectuer les prestations suivantes au domicile de nos clients : Entretien chez des particuliers : Désherber / Ratisser / Ramasser Tailler / Arroser / Tondre / Planter / Semer Traiter les pelouses / Traiter arbres et plantes / Entretenir les massifs et balcons Débroussailler / Brûler Avantages salariaux : Prime annuelle Véhicule de service Téléphone portable et carte total Matériel fourni Paiement des inter vacations Mutuelle une participation de l'employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle de nombreuses œuvres sociales du CSE, remise billetterie ... Expérience 2 ans exigée en jardinage ou paysagisme Diplôme dans le secteur du jardinage/ paysagisme Nous recherchons une personne sérieuse et investie, faisant preuve d'autonomie et d'adaptation. Permis B exigé Maîtrise des règles de sécurité et port des EPI
Possibilité de temps PARTIEL Activités du poste : Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement, le départ du client et les opérations de remise en état de la salle, - Tâches et activités : Fonction « Mise en place » Nettoyage des locaux et du matériel, Vérification de la vaisselle et des couverts, Dressage des tables, Mise en place des consoles de service, Sortie de la terrasse, Entretien habituel et exceptionnel des locaux. - Fonction « Accueil » Accueil et accompagnement du client, Présentation de la carte des mets, Proposition et suggestions, Service au plateau. - Fonction « Prise de commande et service » Suggestion et proposition aux clients, Établissement d'une commande, Présentation de la carte des vins, Conseils sur les vins et boissons, Présentation et service des boissons, Service à table, Satisfaction du client. -Compétences techniques et fonctionnelles : Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité, Anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme, Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène, Garantir la qualité du service rendu, Placer le client au centre de son activité et de sa mission, S'organiser pour minorer les temps d'attente client, Veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service, Adopter en toutes circonstances un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise, Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix, Anticiper les conflits avec les collègues, Exercer sa vigilance afin d'aller au devant des attentes du client, Favoriser la politique commerciale de l'établissement, Gérer les réclamations et remarques négatives du client, Intervenir auprès du client dans les limites de ses attributions, S'adapter à la diversité de la clientèle. #PdC
Vos missions : Nettoyage des chambres de l'hôtel Vous serez en charge du nettoyage à blanc des chambres. Réapprovisionnement du chariot de linge..
L'agence LIP TRANSPORT de Vitrolles recherche pour l'un de ses clients basé sur VITROLLES, un CHAUFFEUR VL (H/F). Vos missions : * Vous chargez votre camion * Vous livrez de la marchandise Leroy Merlin (colis de carrelage, colis cuisine, plan de travail, armoire etc...) * Vous assurez la livraison de marchandises chez les particuliers, de sorte que la livraison peut se faire par les escaliers si le particulier est en appartement Il y aura donc du dépotage de palettes avec livraison colis manuels et port de charges lourdes Vous êtes accompagné par un aide livreur ou d'un chauffeur VL, vous déchargez à 2 la marchandise Livraison sur 20 points de livraison selon quantité par clients (soit 1 à 4 tours par jour) Livraison dans le 13, 83, 84, 06 Fourgon 20m3 sans hayon Prise de poste à 7h, fin de poste entre 15h et 20h selon les commandes Vous êtes volontaire et motivé - la manutention et le port de charge lourde ne vous fait pas peur Vous êtes organisé et vous avez une bonne connaissance de la région Vous êtes un bon communicant et orienté service clients Vous souhaitez collaborer avec une agence d'intérim spécialisée dans votre domaine professionnel ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Cet emploi est accessible avec un Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière -BEPECASER ou titre professionnel enseignant de la conduite. Votre rôle : Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage, renseigner sur le déroulement des cours, enseigner une discipline à un groupe de personnes, former à la conduite d'un véhicule, accompagner un élève dans l'apprentissage de la conduite, évaluer la conduite d'un élève, renseigner des documents de suivi et d'évaluation d'un élève. Horaires de travail selon planning Horaires d'ouverture de notre agence du lundi au vendredi (fermé le samedi, ni cours de conduite ni cours théorique), horaire de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 .
Ce qui rythme tes journées : Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 5 personne . Tu participes activement à l'animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t'assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Tu veilles, avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, tu prends le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t'anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Ce que nous te proposons Ta rémunération brute mensuelle sera de 2195 € Chez Maxi Zoo, tu bénéficieras d'autres avantages significatifs, des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, la prise en charge totale des frais de mutuelle, le 1% patronal pour t'accompagner dans tes projets de logement et de travaux. Tu pourras être amené(e) à percevoir une participation aux bénéfices et tu auras accès aux avantages du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances...). Nous te soutiendrons aussi dans ton engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien
A propos de nous Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Mission principale Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions et activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Visite à domicile - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité - Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles, ...) - Veille spécifique à son domaine d'activité Le profil que nous recherchons - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat français d'assistant H/F de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale H/f - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des connaissances des différents dispositifs de suivi des patients en santé mentale, ainsi que des démarches à entreprendre pour l'accès aux droits Le poste : - 35h - Horaires en journée, du lundi au vendredi Les avantages - Perspective de titularisation rapide - Rémunération mensuelle brute de 2 350 € (possibilité de reprise d'ancienneté) - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (adulte et enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier
Notre agence d'Aubagne spécialisée dans l'industrie et la logistique recrute pour l'un de ses clients un/une Merchandiser (H/F) pour une mission d'intérim. Vos missions : Mettre en place les produits au sein des espaces de grande distribution Gérer la mise en rayon des articles, en tenant compte de la circulation des consommateurs et des stratégies de vente Mettre en place les gondoles et la publicité ; Gérer le réassortiment des produits dans les rayons et en têtes de caisse. Gérer l'approvisionnement des produits selon les besoins sur chaque magasin Conditions : Poste en 35h Véhicule de fonction Déplacements fréquents Commencer tôt le matin
Nous recherchons UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET ACHAT H/F Vos missions : - Gestion des stocks - Gestion des emballages - Saisie administrative - Gérer les commandes et négociations fournisseurs - Contrôle qualité Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Dans le cadre de son développement, notre client spécialisé dans l'industrie Oil an Gas, recherche de nouvelles ressources pour renforcer son service Administration des Ventes... Il s'agit d'une PME de 20 salariés. Si vous les acceptez, vos missions seront : - La gestion des commandes clients et fournisseurs (saisie, envoi, vérification de la conformité), - Le suivi des commandes, - Le suivi des fournisseurs, - La gestion de la relation client, - L'état des lieux en lien avec le service logistique sur les produits (conformité, quantités attendues), - La transmission des informations au service facturation, - Générer la liasse documentaire et envoi - La consultation des transporteurs (routier, overseas ), gestion douanière et règlementaire. Notre cilent recrute en CDI - 35 heures - 2 jours de télétravail par semaine (après la période d'intégration) Notre candidat idéal ? C'est peut être vous.... Si : - Vous êtes bilingue Anglais (indispensable !) - Vous avez des connaissances techniques dans l'industrie ou Oil and Gas (ce serait un plus) - Vous disposez de bonne qualité rédactionnelle (grammaire, orthographe) - Vous avez un bon sens relationnel (esprit d'équipe, capacité à s'intégrer dans une petite structure) - Vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans - Vous avez un Bac + 2 minimum Bref, si vous êtes notre perle rare... ou presque, contactez nous !
Les principales missions sont : - Traitement de tickets d'incident sur les infrastructures passives - Élaboration des devis - Planification des plans de préventions - Commande de matériels - Gestion d'un stock spare - Planification d'intervention - Rédaction des comptes rendus de visites et de travaux, - Suivi des sous-traitants - Maitrise du pack office - Bon relationnel avec les bailleurs
Être spécialiste du recrutement, C'est ce qui nous rend le plus fiers, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain chargé(e) de recrutement, au sein du Groupe Randstad, premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers qui accompagne chaque année 40 000 entreprises françaises et plus de 270 000 candidats ! Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : * Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024), * Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, du télétravail, une rétribution de la performance avec un variable qui fait la différence, des tickets restaurant et un Comité Social et Économique), * Mais c'est aussi profiter de toutes les opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning) et d'évolution du 1er réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers ! Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission. UNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Pour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime ! On vous en dit plus ? Être chargé (e) de recrutement chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires. Vous conjuguez : * les évaluation de poste chez nos clients * le sourcing et l'évaluation de candidats * la délégation et la fidélisation des intérimaires * la gestion administrative RH (planning, contrat, saisie des relevés d'heure, suivi des VM, habilitation ...etc) Expert sur votre bassin d'emploi, vous êtes également l'interlocuteur privilégié de nos partenaires : pôle emploi, mission locales, écoles: journées sans routine garanties! Les petits (ou plutôt grands) plus : un process d'intégration personnalisé et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions.
Nous recherchons, pour notre établissement de 950m², idéalement situé entre Aix en Provence et Marseille au cœur du village Décathlon, un(e) Spa praticien(ne) polyvalent(e) afin de rejoindre et renforcer notre équipe. Nous vous souhaitons dynamique, souriant(e), rigoureux(se), consciencieux(se), polyvalent(e), motivé(e) et impliqué(e) Si vous êtes passionné(e) par l'univers du spa et du bien-être, ce poste est alors fait pour vous Nous vous proposons un contrat CDI 35H/Hebdomadaire. Sous la direction de la Spa manager et de l'assistante Spa manager vos missions seront les suivantes : Concernant la partie soins - Pratique de différents modelages corps selon les protocoles fixés par l'établissement, - Pratique de différents soins visage, gommages corps et enveloppements, selon les protocoles fixés par l'établissement, - Assurer un conseil client personnalisé et de qualité, - Mise en place des cabines, - Respect des règles d'hygiène et de propreté selon les protocoles établis par l'établissement, - Vente de produits boutique et participation au développement du CA, - Maintien de l'hygiène de l'espace soins (cabines, laboratoire, zone d'attente), Avantages: Planning de 4 jours de travail dont 2 jours de repos consécutifs, 1 WE tous les 4-6 semaines (selon les périodes de fréquentations), Prime qualité (jusqu'à 100€ supplémentaire par mois après 3 mois d'ancienneté), Prime boutique individuelle, Majoration des dimanches travaillés, Majoration des jours fériés travaillés, Prise en charge de 50% de la mutuelle et de la prévoyance entreprise, Parking privé gratuit devant le spa, Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées, Accès gratuit à toutes nos installations sur vos jours de repos, Accès gratuit à nos cours d'aquagym/aquabike sur vos jours de repos, Accès gratuit chez notre partenaire fitness Tous les profils sont acceptés : débutant(e) ou confirmé(e), homme ou femme. Titulaire d'un diplôme esthétique (CAP, BP, CQP, BTS) ou une expérience similaire. La connaissance du logiciel Nymphéa est un plus pour l'accueil; Nous vous proposons un cadre de travail agréable, avec une équipe passionnée par le monde du bien-être. Salaire : à partir de 1800€ + primes Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à Patricia Granger
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Foyer de vie "Lou Mistraou", Bouc Bel Air Vous souhaitez vous impliquer dans l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap en prônant l'inclusion et l'autodétermination ? Rejoignez une équipe dynamique et créative à dimension humaine dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : Améliorer la vie des personnes accompagnées Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (AES) vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous : Aidez et accompagnez les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, Assurez une assistance permanente de proximité, Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées Veillez à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral, Adaptez son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie, Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participez activement au travail d'équipe pluriprofessionnelle et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. POSTE 3 postes en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement Rémunération : à partir de 2 010 € mensuel brut / 24.1 K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 10, AMP) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE Vous êtes titulaire d'un DEAES ou DEAMP exigé et bénéficiez d'une expérience auprès des personnes vulnérables (connaissance du polyhandicap appréciée) Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS De bonnes conditions de travail: formations, groupe éthique, matériels adaptés pour faciliter l'accompagnement, salle snoezelen, BAO-PAO. Du bien-être au travail : ponctuellement, séances d'ostéopathie, soins de bien-être assis, activités physiques. De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .)
France Horizon a ouvert depuis 2022 trois centres d'hébergement d'urgence (CHU) situés dans le 13è, le 14è et le 16è arrondissement. Un Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile en diffus complète nos dispositifs à Marseille. France Horizon recrute un.e référent.e technique et logistique, avec des missions transversales entre l'HUDA et le CHU. VOS PRINCIPALES MISSIONS Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur Marseille et en lien fonctionnel avec les chef.fe.s de service CHU et HUDA, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et en lien avec le projet des structures, il/elle assure des fonctions de gestion et d'organisation de la maintenance du parc de logements et des bureaux, de logistique, de gestion des stocks et du matériel, et représente la direction pour le lien avec les partenaires et prestataires extérieurs dans ces domaines. Ainsi, ses activités principales seront : Préparation des logements - Visite technique des logements du parc et des nouvelles captations ; - Réalisation de l'état des lieux d'entrée lors de la captation et de l'état des lieu de sortie lors de la restitution ; - Repérage des besoins en approvisionnement et gestion de l'état des stocks ; - Achat, transport et installation des fournitures nécessaires au réapprovisionnement des hébergements ; Maintenance du parc de logements - Suivi et traitement des demandes d'intervention techniques et des demandes d'achat; - Coordination, organisation et suivi des interventions avec les prestataires (demande de devis, organisation des interventions, contrôle des livraisons, etc.) - Visites techniques régulières sur le parc de logement et établissement de préconisations à destination des services. - Détection et transmission des situations de danger ; - Diagnostic du savoir-habiter d'un ménage et préconisation à destination des services. Animation du pôle technique et logistique: - Création d'outils de suivi et de traçabilité pour les interventions et les achats - Prospection pour les prestataires externes - Prospection pour les achats - Participation au comité de direction Marseille VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES Compétences /savoir-faire et savoir être - Savoir réaliser un diagnostic technique ; - Coordonner le travail et l'intervention de multiples prestataires et métiers - Connaissances générales en maintenance du bâtiment ; - Connaissances générales en logistique; - Connaitre et appliquer les règles de sécurité ; - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Capacité et volonté de travailler sur des sites multiples ; - Être à l'aise avec un public en situation de grande vulnérabilité ; - Faire preuve de rigueur, de polyvalence, d'autonomie et de discrétion dans son travail. - Diplôme niveau Bac +2 min. - Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères un plus. Les avantages + Mutuelle - régime de base pris en charge + Retraite supplémentaire + Participation à hauteur de 50 % au frais de transport en commun + Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 € (prise en charge employeur : 6 €) + Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux annuels, réductions et subvention annuelle sur le site du CSE + Fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis de conduire.) + Aides personnelles « Action Logement »